安檢工作報告怎么寫
安檢工作報告怎么寫(3篇)。
編輯用心描繪這篇“安檢工作報告怎么寫”定能為大家呈現一個全新的視角,我們在平時的學習工作中。一般都會寫報告,寫報告時要檢查有無邏輯或語義上的錯誤,此次的報告你知道怎么寫嗎?請您靜心品味本頁所呈現的內容。
安檢工作報告怎么寫 篇1
機場安檢個人工作總結
在機場,安檢員是起著至關重要的工作職責的人員。他們不僅需要確保機場的安全,還負責保護乘客和員工的生命財產安全。作為一名機場安檢員,我深感責任重大,下面我將對自己的個人工作進行總結。
作為機場安檢員,我時刻牢記自己的職責是保障機場的安全。我將這一點作為我的核心工作原則,始終保持警惕以及高度的專業精神。在每一次安檢過程中,我都會嚴格按照機場安全規定和程序進行操作,確保每一位乘客和員工的行李和人身安全。
我注重溝通和服務。在進行安檢工作時,我知道與乘客的良好溝通是非常重要的。我會禮貌地向乘客詢問問題以確保他們對安全規定的理解,并給予他們必要的引導和幫助。我也會向他們解釋安檢過程中可能產生的不便,并通過積極的態度和微笑為他們提供舒適的安檢體驗。
另外,我一直堅持學習和提升自己的專業知識與技能。機場安檢工作是一個與科技發展密切相關的領域,我明白只有不斷學習新的安檢技術和知識,才能始終保持高效和精準的工作狀態。在我個人的工作總結中,我會列出我所學到的新技能和知識,并思考如何將其應用到實際工作中,以提高工作效率和安檢質量。
我不僅在安檢技術方面進行學習,還努力提升自己的團隊合作能力。機場安檢是一個團隊合作的工作,只有整個團隊齊心協力才能順利完成工作任務。我會積極參與團隊會議和培訓,并與同事分享自己的經驗和技巧。我也樂于接受別人的建議和批評,并從中吸取教訓,不斷提高自己。通過團隊合作,我相信我們可以提供更安全、更優質的安檢服務。
我要提到對工作的熱愛和責任心。作為一名機場安檢員,保障乘客和員工的安全是我們的首要任務。我會時刻保持高度的責任心,確保每一個細節都做到盡善盡美。我相信只有熱愛這份工作,并以高度的責任心對待它,才能將工作做得更出色。
小編認為,機場安檢個人工作的總結需要包含對工作職責的理解和承擔,良好的溝通和服務能力,持續學習與提升自己的知識和技能,團隊合作的重要性,以及對工作的熱愛和責任心。通過總結和反思,我將不斷進步,為機場安檢工作做出更大貢獻。
安檢工作報告怎么寫 篇2
質量標準化、緊密聯系自己的職責、權利與義務等方面開展工作,我深知作為一名煤礦安全管理人員,他的一言一行都體現著保障職工在生產,建設過程中的安全與健康,安全管理人員的工作好壞,對安全生產起著決定性作用,因此在做此總結工作是慎之又慎,下面我將分三個方面做自我個人工作總結:
一、思想方面
作為一個安全管理人員,我始終本著“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針、認真貫徹政策,堅持服從和領導安排,政治立場堅定,在實際工作中能很好的解放思想,實事求是,與時俱進,力求實效。在安全檢查和監督工作中,了解和向上級反映對安全生產的意見,對煤礦生產中存在的重大問題及時、準確、真實的反映、匯報給領導,在匯報中絕不抱成見,更不能有“水分”。始終認為安全無小事,再小的安全隱患,發現就得立即制止,不做“老好人”,做事要勤快,不能拖拖拉拉,只有這樣才能把安全工作做得實,做得真,做得細。 二、業務方面
態度決定一切。在工作中,必須具有且抱有一顆良好的事業心和高度的責任感,在工作中努力學習相關業務知識,提高自己在本行業的知識水平。雖然自己有二十三年的煤礦工作經驗,可這不能當作唯
一的資本,煤礦工作是一個動態的工作,必須經常深入井下,了解生產現場實際情況,與煤礦工人學習,向技術員、生產礦長等同志請教,如果做不到這一點,光憑書本上的理論知識搞煤礦安全工作,可能是“紙上談兵”。作為一名安全工程師,必須時刻牢記自己的職責,你的疏忽大意很可能造成的是一項工程,一個礦井的重大事故,人員的傷亡及公司財產的損失,同時也影響社會的穩定。安全監察工作是一項業務性很強的工作,必須具備專業技術本領,從事煤礦安全檢查監督工作,就要熟知本專業的安全生產技術知識和生產細節易出現的安全隱患,大事要管,小事也要抓。
在業務工作中總結出以下幾點是我們必須做好的:
單調、重復的作業,加上工人的文化素質各不相同,大部分來自五湖四海生活習性各異,工作中每個人的操作都有很大的自由性,所以很容易違反各項規定,會出現習慣性的違章,即使是一些很危險的工作,在安全生產段一時間后,人也會麻痹大意,疏忽僥幸的思想會漸漸增長,造成事故的發生。這時,作為安全管理人員就要通過監督檢查,及早地發現不安全行為,通過提醒、勸告、說服、批評、警告或處分手段,消除不安全行為,發揮安全監督的作用。
2、礦井現在正處于建設階段,安全質量是目前工作的重點?,F在施工的井巷,屬于礦井永久性的工程,工程質量的優劣直接會影響煤礦的安全發展。作為一個安全質量管理人員,必須從源頭上嚴把質量關。在煤礦項目部領導下,針對施工過程中出現的因各種原因產生
出不同程度的問題時,就要通過安全檢查,及時發現、分析并采取有效措施,排除隱患,保證安全生產。
作業規程的要求及作業場所環境,才能發揮安全管理的執法能力。同時要通過實際情況和作業現場情況,直接查找作業規程的不足,通過分析判斷去發現缺陷,并及時給予糾正和彌補,發揮自己的業務知識及經驗作用。
冒頂、片幫等。安全檢查員不管在任何一處盯點,都要進行邏輯判斷,觀察、分析能夠發生重大事故的可能性,要隨時想一想,萬一發生重大事故后,可能涉及的范圍及損失的慘重。所以,安全監督檢查工作要“帶著感情”去做,從大局出發,從系統出發,發揮自己的主觀能動性,增強大局意識。
5、安全工程師在日常檢查監督活動中,檢查問題,不能為了工作而工作。要善于發現先進和典型,努力為煤礦事業開創良好的安全生產新局面。同時還要善于推廣自己的安全生產先進經驗。
政策及法律法規,發揮自己的宣傳作用。
三、作風方面
四個月來,在工作中遵守職業道德,遵紀守法,作風扎實,執行力較強,對上級的指示、指令、精神等做到不折不扣貫徹執行,認同珠江企業文化。
二做細、做實,為礦井的安全生產提供有力的保障,把各項工作開展的更加嚴格、科學、規范,更好地保持煤礦安全健康發展勢頭,取得了全新的進展,實現自我價值,做出貢獻!
安檢工作報告怎么寫 篇3
在過去的質量標準化、緊密聯系自己的職責、權利與義務等方面開展工作,我深知作為一名駐礦安檢員,他的一言一行都體現著保障職工在生產,建設過程中的安全與健康,安檢員的工作好壞,對安全生產起著決定性作用,因此在做此總結工作是慎之又慎,下面我將分三個方面做自我個人工作總結:
一、思想方面
預防為主、綜合治理”的方針、認真貫徹政策,堅持服從和領導安排,政治立場堅定,在實際工作中能很好的解放思想,實事求是,與時俱進,力求實效。在安全檢查和監督工作中,了解和向上級反映對安全生產的意見,對煤礦生產中存在的重大問題及時、準確、真實的反映、匯報給領導,在匯報中絕不抱成見,更不能有“水分”。始終認為安全無小事,再小的安全隱患,發現就得立即制止,不做“老好人”,做事要勤快,不能拖拖拉拉,只有這樣才能把安全工作做得實,做得真,做得細。
二、業務方面
態度決定一切。在工作中,必須具有且抱有一顆良好的事業心和高度的責任感,在工作中努力學習相關業務知識,提高自己在本行業的知識水平,自己深入井下,與煤礦工人學習,向技術工、生產礦長等同志請教,在最短的時間掌握更多的煤礦知識,把學到的東西應用到實踐中去。作為一名安檢員,必須時刻牢記自己的職責,你的疏忽大意很可能造成的是一個采面,一條掘進、一個礦井的重大事故,人員的傷亡。同時在幾個月的工作中讓我認識到安全檢查工作是一項業務性很強的工作,必須應掌握所管轄范圍內的技術本領,從事煤礦安全檢查監督工作,就要熟知本專業的安全生產技術知識和生產細節易出現的安全隱患,大事要管,小事也要抓。其他范圍內的`也要做到了解、熟悉,要做到自己雖然不會干,但別人干完之后,自己知道是否合格。作為一名煤礦安全檢查員,我在最短的時間里學習并熟悉了采掘工作面的作業組織、技術工藝,現場的作業規程,盡最大的努力掌握礦井各種災害的發生原因、預兆、規律、預防措施及發生災害時的處理方法;掌握安全管理的新知識、新技術和與自己有關的法律法規。
(一)由于從事煤礦工作,特別是在井下,都是一些繁重、單調、重復的作業,加上工人的文化素質各不相同,每個人的操作都有很大的自由性,所以很容易違反各項規定,會出現習慣性的違章,即使是一些很危險的工作,在安全生產段一時間后,人也會麻痹大意,疏忽僥幸的思想會漸漸增長,造成事故的發生。這時,作為檢查員就要通過監督檢查,及早地發現不安全行為,通過提醒、勸告、說服、批評、警告或處分手段,消除不安全行為,發揮安全監督的作用。
(二)由于礦井所使用的設備多數都是相當笨重的,加上礦井內的溫度、濕度、風速原因,設備易腐蝕、老化、磨損,容易發生故障,一些設施也因礦井條件和礦山壓力等原因產生各種不同程度的問題,這時,安全檢查員就要通過安全檢查,及時發現并采取有效措施,排除隱患,保證安全生產。
(三)安全檢查員只有掌握作業規程的要求,才能發揮安全檢查員的執法能力。在看領導審批好的作業規程的同時,安全檢查員要通過實際情況和作業現場情況,直接查找作業規程的不足,通過分析判斷去發現管理的缺陷,并及時給予糾正和彌補,發揮自己的業務知識及經驗作用。
(四)安全檢查員要識大體,樹立主人翁意識。要通過事故案例給職工群眾灌輸違章和損壞安全設施的危害性。例如,一些職工開井下風門,就不及時關上,導致風流短路,發生不該發生的事故。還有一些看似小事卻最終釀成大禍,如:透水、冒頂、片幫等。
(五)安全檢查員在日常檢查監督活動中,檢查問題,不能為了工作而工作。要善于發現先進和典型,努力為煤礦事業開創良好的安全生產新局面。同時,安全檢查員還要善于推廣自己的安全生產先進經驗。
(六)煤礦安全檢查員要結合安全生產的實際,既當檢查員,又當宣傳員,向廣大職工群眾宣傳安全方針、政策及法律法規,發揮自己的宣傳作用。
回首做細、做實,為礦井的安全生產提供有力的保障,把我們的各項工作開展的更加嚴格、科學、規范,更好地保持煤炭企業健康發展勢頭,取得了全新的進展,實現自我價值,做出貢獻!
2017年火車站安檢員個人工作總結二
任何職業都是間接或直接地為人類或別人服務,只是服務對象、服務層面不同,而服務質量的本質要求是相同的。目前一般認為服務質量就是服務對象的滿意度和同行認可度,而要服務對象滿意、同行認可,絕不是簡簡單單的微笑、文明用語及事后處理,更重要的是事前工作的質量和輸出的產品的質量。
我所從事的安檢工作,工作的核心內容是保障安全,我們輸出的產品是安全,安檢服務質量最重要的衡量標準同樣是安全。那么怎樣才能提高服務質量,體現安檢工作最大價值呢?
我認為:
首先,要認識到服務質量的重要性和關鍵性。服務質量優,則被服務對象滿意度高,其心情則舒暢,才會和諧、愉快地配合安檢;反之,則服務對象滿意度低,其心情郁悶,內心則會產生厭惡、對抗甚至敵對意識,干擾安檢工作。我們服務質量的好壞,表面上講,會影響到安檢的形象,深層次講,會動搖安全的根基,其后果將是不可挽回的。因此,我們必須不斷提高服務質量,以優質的服務保障安全,贏得聲譽。
其次,要有敬業愛崗和忠誠企業的職業道德和品格。如果沒有這兩樣品質,是不可能提供出高質量服務的;沒有這兩樣品德,就會不思進取、敷衍塞責、得過且過;就會無精打采、不負責任、行事馬虎、差錯不斷;就會影響團結、影響合作、影響形象。因此,要網想有意識地不斷提升服務質量,就必須具備這兩樣品德。
第三,要有大局意識和良好的心態。只有具備大局意識才會真正意識到服務質量的重要性和必要性;只有具備大局意識,才會積極、主動地為他人著想、為服務考慮;具有具備大局意識才會自覺提升服務質量。只有具備良好的心態,才會意識到所在崗位的重要性和不可或缺性;只有具備良好的心態,才會認為為他人提供優質的服務是一種良好的品德,是一種相互合作,是一種人與人之間的尊重;只有具備良好的心態,才能意識到能為他人提供優質的服務是一種享受和幸福。
第四,要加強學習,提高素質,總結經驗,講究藝術。只有不斷地學習,才能提高業務素質,也才會為服務對象提供無差錯的優質服務。只有個人素質過硬,才會贏得服務對象的信賴;才能提高服務對象的滿意度和認可度。
沒有過硬的業務知識,再好的態度和再高的激情,也不能使服務對象滿意。在每一次的服務中,我們要善于總結經驗,提高服務的藝術性。講究藝術性能夠使服務對象感到舒適和滿意,這需要細心揣摩,好好體會,要經常換位思考,體諒他人的處境和難處。
為了旅客的滿意,我必須提供優質的服務,為了保障空防安全讓我們攜起手來,共同創造質量,共同打造安檢工作堅不可摧的質量基石。
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安檢工作報告怎么寫(模板6篇)
光陰如梭趕少年,新的工作正邁著矯健的步伐向我們走來。我們要開始寫工作總結了,寫好一份工作總結是得到老板工作肯定的第一步,如何寫好一份值得稱贊的工作總結呢?述職報告之家特地為你收集并編輯了安檢工作報告怎么寫,歡迎閱讀,希望你能閱讀并收藏!
安檢工作報告怎么寫 篇1
為認真貫徹落實好《縣財政局關于轉發財政部關于全面開展財政資金安全檢查工作的通知》文件精神,進一步規范資金運行,完善監管機制,堵塞管理漏洞,鄉人民政府高度重視,組織專人以“建制度、查隱患、促整改”為目標,加強財政資金安全管理檢查,為嚴肅財經紀律,確保財政資金管理安全、合理、有效?,F將檢查情況報告如下。
一、高度重視
鄉人民政府高度重視,成立了由政府鄉長任組長,鄉紀委書記、分管財政副鄉長為副組長、政府辦主任、財政所所、政府辦主任、民政辦主任、農業綜合服務站、社保辦主任為成員的專項檢查工作領導小組,加強對此項工作的檢查監督落實。由分管領導牽頭,組成專班,專門從事此項工作的落實。
二、明確專項整治檢查對象、范圍、時間及內容
(一)檢查對象:鄉財政所。
(二)檢查范圍:20xx年1月至20xx年12月財政資金安全檢查情況。
(三)檢查時間:自查整改階段(2月20日至5月30日)。鄉財政所對照檢查標準(《財政資金安全自查工作表》(附件1)、財政資金安全自查承諾書(附件2)),對所有內設機構及所屬單位進行深入自查,全面梳理內部管理、資金運行、監督檢查等制度和各個關鍵環節,發現問題及時糾正整改,自查出的重大問題,及時向上級報告。
三、檢查內容
(一)崗位和人員管理方面。
在人員分工上按照不相容職務相分離原則進行崗位設置;是按交叉、重復設置崗位;是足額配備崗位工作人員;建立建全了崗位責任制,明確了各崗位職責分工;崗位工作人員都具備崗位所要求的資質條件;崗位工作人員沒有不良生活情趣或違紀違法行為記錄的;崗位工作人員是按規定實行回避制度;建立了規范的ab角替崗制度;工作人員離崗是按規范程序辦理交接等。
(二)賬戶管理方面。
賬戶管理方面是按照規范程序開立、變更、撤銷和管理零余額賬戶,嚴格執行財政專戶開立核準程序,嚴格按照財政部發文規定清理歸并或撤銷財政專戶及按照有關政策要求制定財政專戶開戶銀行選擇辦法,加強與財政專戶開戶銀行簽訂銀行結算賬戶管理協議;是將財政專戶全部歸口財政部門國庫管理機構統一管理;是將財政專戶資金收付納入信息系統管理等。
(三)財政資金收付管理方面。
財政資金支付流程是規范的、資金支付審核是實行初審復審多崗審核;支付印章是按規定啟用、更換、保管和使用;資金收付相關票據和憑證是按規定領取、保管、使用和核銷;單據傳遞是實行交接登記制度;是建立資金支付動態監控機制。
(四)會計核算管理方面。
會計核算是采用信息系統進行賬務處理,及時審核原始憑證,據此生成記賬憑證,復核無誤后登記相應的會計賬簿;是按規定保管會計檔案,配置了專用保險柜、專用檔案室等會計檔案管理設施;嚴格執行了按月對賬制度,各級財政部門內部國庫機構、上下級財政部門之間,財政部門與本級預算單位、與征收機關、與財政專戶開戶銀行及其上級單位是按規定進行了對賬工作。
四、檢查方式和步驟
本次檢查采取自查和上級財政部門核查相結合的方式。
(一)自查階段(20xx年2月20—29日)。鄉鎮財政所要逐項如實填寫《財政資金安全自查工作表》(附件1)、財政資金安全自查承諾書(附件2)。做到邊自查、邊整改,對自查中發現問題的,立即落實相關責任,確保問題得到及時徹底解決。
(二)核查階段(20xx年3月1日至3月30日)。鄉紀委對鄉財政所自查情況進行核查,確保核查不留死角。核查采取聽取匯報、現場查看信息系統和相關賬目等形式。核查結束后,列出問題和整改建議。
(三)整改落實和健全制度階段(20xx年4月1日至5月30日)。對前期自查和核查有關整改意見予以全面落實。鄉紀委對鄉財政所的整改落實情況進行跟蹤,確保有關問題徹底整改到位、不留隱患。針對檢查發現的問題,要組織建立健全相關制度,制度缺失的,要抓緊制定;制度不完善的,要盡快完善;制度與國家規定相抵觸的,要立即廢止。
五、精心組織,全面落實
鄉按照(通財庫〔20xx〕3、4號)文件要求,統籌安排,精心組織,狠抓落實。
(一)內部管理制度建立及執行情況。
1、年初鄉黨委、鄉政府召開專題會議制定了財務管理制度,嚴格約束了內部權力運行流程。
2、制定了財政業務人員工作崗位職責權限,做到不缺位、不越位。
3、按照財政所工作人員崗位設置,年初鄉黨委、政府將財政所三位同志的工作情況進行了合理分工、權責明確、相互牽制。
4、嚴格了支出范圍、標準、權限,增強業務人員有效識別能力、防止了評估業務風險。
5、強化支出管理。嚴格了支付流程和印鑒的分開管理工作,杜絕了亂開口子,亂作為、不作為現象,強化了預算鋼性,堅持了一單三簽的制度管理,約束了個人權限,杜絕了一手清行為。規避和防范了資金安全各類風險。
6、在項目建設、資金安排等重大事項上,必須經過黨委、政府集體決策、決定,在工程項目上,政府組織專班對事前、事中、事后進行監督檢查、驗收。
7、鄉黨委、政府按照有關規定完善并制定了重大事項報告和通報制度,明確了紅線和底線,確保了各項政策和制度有效執行。
(二)財政資金管理情況。
1、加強了新《預算法》宣傳和學習,強化了預算鋼性,建立了預算執行動態監控體系。
2、嚴格執行財政專戶管理規定,確保了財政專戶是在財政部核準范圍內進行設置開戶,財政專戶全部納入財政統一管理和核算。
3、在財政資金支付管理上,嚴格杜絕了提現行為,全部采取轉賬支付,在大額資金支付上必須經鄉黨委、鄉政府專題研究決定,鄉長簽審、財政分管領導核準和總額控制機制。
4、在財務會計管理上,嚴格按規定進行了會計核算,所有收入、支出真實、完整。
5、在固定資產管理上,嚴格按照政府財務管理制度辦事,凡事增添辦公設備必須經部門申請,主要領導批準,分管領導會同財政所人員共同合法采購辦理,建立并有效執行固定資產登記管理、處置及收入上繳機制等管理工作。
(三)監督檢查情況。
1、鄉政府對財政部門所屬單位開展自查自糾檢查,對內部監督檢查發現的問題及時進行整改落實,鄉紀委對內部監督檢查結果該約談的必談、該問責的必問,該按組織程序處罰的上報有關部門處理。
2、鄉財政所主動接受審計等外部監督檢查,對提出來和發現的問題認真整改。
六、存在的問題和整改措施
1、在財政資金管理上,預算綱性約束力不夠,嚴格杜絕超預算支付和無預算支付行為。
2、在財務會計管理上,及時準確嚴格按規定時限進行會計核算,確保所有收入、支出真實、完整,為領導及時提供決策依據。
3、在財政監督管理上,嚴格按財經紀律辦事,實行限時辦事制,超出紅線和越過底線追究制。
安檢工作報告怎么寫 篇2
為加強營上鎮海丹小學安全工作,維護正常的教育教學秩序,保障我校全體教師及學生的身心健康、生命安全和財產安全不受損失,結合我校實際,20xx年2月20日,我校校長李興國、書記茹正頂、報賬員李輝認真做了我校安全工作自檢自查,現報告如下:
一、我校存在的安全問題主要有以下幾點:
1、課間時分,樓道及廁所較擁擠;
2、學生的安全意識較淡;
3、學生到校外購買食品;
4、無住校學生;
根據以上學校存在的安全隱患,結合我校實際,我校成立安全領導小組,制定了安全四定方案,擬定了多種自然安全應急意案。
二、在20xx至今,我校一直堅持以下工作:
1、課間,實行樓道值班制,值班老師在課間做好樓道和廁所的疏散工作以及樓道衛生等;
2、加強學校衛生建設,制定學校衛生考核制度。具體安排到各班,由班主任負全責,教室、清潔區實行不定期檢查,主要由少隊輔導員呂加永負責;
3、早自習下課期間,關閉學校大門,禁止學生外出購買食品;
4、加強學生和教師的安全教育工作,有針對性地對學生和教師進行安全防范意識培養、安全知識教育和安全技能訓練,整改報告《小學安全工作自檢自查報告》。組織全體教師開會,學習安全工作臺的有關事項,做到以點到面的安全宣傳工作。安全教育課進入課表,教師有教案,并對每周的安全教育工作備案。
三、一直以來,我校一直在校會上加強安全宣傳教育,教育內容主要如下:
1、交通安全教育
2、消防安全教育
3、飲食衛生安全教育
4、用電安全教育
5、實驗、社會實踐安全教育
6、校內及戶外運動安全教育
7、網絡安全教育
8、勞動及日常生活安全教育
9、其他方面的安全教育
在這一年的安全工作中,我校開展了《法制專題》講座、《關注安全、關愛生命》校園安全講座、安全演示、森林防火講座等。
現在,我校正在加強學校教學樓的安全建設,屋頂加固改造、花臺加圍邊現以完工。走廊加圍竿,現在工程以到尾聲,開學可以正常投入使用。
總之,我校應及時做好安全工作臺宣傳、貫徹實施國家有關安全的法律法規和方針政策,實施安全防范教育,提高師生安全意識和防范能力,及時排隊安全隱患,防止事故的發生,確保學校師生人身安全和公共財產不受損失,做到定期對師生進行安全教育,檢查安全工作,總結經驗教訓,強化安全意識,做到“精警鐘長鳴”,常抓不懈,防患于未燃。
安檢工作報告怎么寫 篇3
尊敬的領導:
您好!我于20xx年7月來到我們深圳機場安檢站這個大家庭,如今已將有3年的時間了,在這短短的3年時間里,我真的很榮幸在安檢站這個大家庭里,有幸結識了很多熱情友好的領導和同事們,學到了很多知識技能和社會經驗,也在一定程度上磨練了自己的意志力和實現了服務人民和奉獻社會的個人價值,在此真誠感謝深圳機場安檢站給了我這個留在深圳、落戶深圳和回報社會的機會。
在安檢站工作的3年時間里,我在本職工作上并沒能為我站做出什么突出業績,只是偶爾發揮特長,在深圳機場通訊員和安檢站旅檢三大隊宣傳委員的位子上寫寫合理化建議、宣傳海報和通訊報道,只是希望能充分利用自己的特長和愛好能為我站做些力所能及的事情,但我也有很多不足,特別是在最近的幾個月的時間里,工作上真的發生了很多本不應該的錯誤,這在一定程度上給站里增添了不少的麻煩:手機沒電、鬧鐘沒響鈴遲到過;一時過度緊張、麻痹大意錯放過警衛航班;今年春運期間還由于自己忙于其他事情時沒留心竟然讓一位中年婦女溜進了安檢通道,造成漏檢漏驗,現在想起來還是很過意不去,內疚不已,在此真誠表示那份久違的歉意。
如今,我很對不起地提出了這份辭職申請,大隊領導們在得知情況后,當即就找到到我和我談心做思想工作,我知道領導們都是一片好意,大家都是在為我的美好將來,一心一意著想,但我經過這幾日的深思熟慮,終于想通了,盡管心里會有很多不舍,不舍得是深圳還有關心我的領導同事還有我的親朋家人,我糾結地寫出這份辭職申請,理由如下,望您給予諒解和批準。
主要原因是,自己很想休養和放松一下,具體的療程日期自己都不確定,所以請病假很難拿出依據:我于20xx年就患有耳疾,慢性中耳炎,現在已有8年的病史了,如今病情進步惡化,如今右耳完全失聰,聽力為零,耳鳴很嚴重,每天晚上睡眠質量很差,很影響次日的工作狀態,自從忙于學業和工作后,偶爾也找大醫院醫治過但都沒見好轉,身在北京的老父親一篇心意在北京給我聯系好了耳鼻喉??漆t院,想盡快讓我前去治療,個人的健康畢竟是第一位的,再加之我今年都27周歲了,家庭條件本來就差,加之自己身體素質較差,耳朵又不好使,找對象也很麻煩,還會對安檢工作造成一定被動的影響,這我一一都深有感觸。
再次衷心地感謝站部、大隊和中隊的領導們對我的悉心關照和熱心幫助,我永遠銘記于心,最后在此謹祝各位領導和同事們工作順利,萬事如意!請領導能批準我的辭職申請,感激不盡。
此致
敬禮!
申請人:
申請日期:
安檢工作報告怎么寫 篇4
學生到學校來,既是來學習的,也是來生活的。而這種學習生活的前提是保障學生的安全。我校高度重視學校的安全工作。結合本校校園安全的狀況,完成自檢自查匯報如下:
一、目前學校開展安全教育及管理工作的情況
(一)強化內部安全管理全方位對師生進行安全教育。加強對師生的安全教育和培訓。我校已把安全教育和培訓納入到德育教育的重要位置上來,利用早、午檢及班會時間對學生進行防火、防水、防雷等安全知識的宣傳,同時還利用圖片展,安全教育讀本,把血淋淋的事實直觀地展現在學生面前,讓他們認識到生命的可貴,在教學班內進行安全疏散演練,并現場組織學生進行消防,逃生自救等方面的安全演練,這樣強化了學生的安全防范意識,提高自我保護能力。增強法律意識,崇尚人格的完美。學校日新月異的發展,虛擬的網絡空間讓許多學生樂此不疲,由于小學生尚處于人格的完善階段,再加上單親家庭逐年增多,孩子缺少父母的關愛和管教,網吧犯罪呈逐年上升趨勢,為了避免孩子誤入歧途,提高學生們法律意識,做好問題生的幫教和轉化工作,學校還組織了師生愛心手拉手活動。班主任老師做好家訪,幫教問題的轉化工作,讓每個孩子在第七小學既成材,又成人。
(二)加強校舍安全管理。學校由專人定期對校舍進行檢查。維護,維修學校的基礎設施,設備,及時消除存在的各種安全隱患,并作好記錄,保證師生在校內的安全。
(三)加強消防安全管理。學校根據消防法規的要求,配備了消防設施,定期對消防設施進行檢查、更換。心中常記防火重于泰山。
(四)加強對學校食品衛生和飲用水的安全管理。嚴格執行《食品衛生法》和《學校衛生工作條例》的相關規定,實行進入校園食品,飲料索證制度,對不合格產品杜絕進入校園,嚴把師生入口關,保證全校師生的健康安全。
(五)加強交通安全管理。學校加強對學生進行交通安全常識宣傳教育,每次放假時的最后一節課都學生進行安全教育。并用血淋淋的事實教育學生,管住自己的行為,珍愛生命,演繹美好的人生。
(六)加強校園安全綜合治理工作。強化學校保衛力量,校內24小時有人值守,巡邏,外來辦事人員到收發室內登記,并電話通知當事人,避免社會閑散人員混入我校危害師生的人身安全。
(七)加強學校安全工作制度建設。根據市教育主管部門的指示,我校完善和落實了安全事故預案,責任追究制度,安全信息事故報告制度等,把安全責任落實到具體人員,將工作職責落實到各個環節。
以上為學生在安全教育管理工作中的一些切實做法,但是學校的安全工作,也因為主客觀等因素存在一定的安全隱患。
二、學校存在的安全隱患。由于學校地處客運中心,通往車輛較多,放學和放假學生人數眾多,為安全的管理帶來困難,因此學校也存在一定的安全隱患。
三、進一步的整改措施。由于存在上述隱患,盡管學校在安全教育和管理上已經作了大量的工作,但是還需要進一步提高認識,加強整改,防患于未然。具體整改措施如下:
1、學校對學生負有安全教育、管理和保護的責任。學校應當根據不同受教育階段、不同年齡學生的生理、心理特點和教育規律,建立健全安全管理制度。教育學生父母或者其他監護人應當依法履行監護義務,加強對學生的安全教育,配合學校做好學生的安全教育、管理和保護工作。教育學生應當遵守學校規章制度,自覺接受學校的安全教育和管理,不得從事危及自身、他人和學校安全的活動。
2、學校建立健全安全管理工作責任制,校長是學校安全的第一責任人。學校配備必要的專職或者兼職人員,負責做好安全管理的具體工作
3、學校對學生及教職工開展安全教育,培養學生及教職工的安全意識,針對可能出現的人為傷害和自然災害開展安全知識和安全技能培訓,提高學生及教職工的自救、自護和互救能力。
4、學校和學生父母或者其他監護人密切配合,加強對學生進行心理健康教育,幫助學生克服心理壓力和障礙,防止和減少學生自傷、自殘、他傷事故的發生。
5、學校按照消防法律、法規的規定履行消防安全職責,實行防火責任制,配備消防設施和器材,定期組織檢驗、維修,確保消防設施和器材完好、有效。請公安消防部門應定期進行檢查,并指導學校開展消防安全教育和應急演練。
6、學校教職工負有維護學校安全的義務。發現有危及學生人身和財物安全的行為或者有其他安全隱患的,及時制止和報告。發現學生打架斗毆、尋釁滋事,及時制止。發現學生攜帶的易燃易爆物品、有毒物品、管制刀具和其他危險物品,予以沒收,并上繳公安機關。
7、學校每學期應當進行不少于兩次的內部安全檢查。對檢查中發現的安全問題或者隱患,及時采取措施解決;學校不能解決的,及時報告學校主管部門,由學校主管部門予以解決。
8、學校主管部門制定學校安全應急預案。學校結合學校安全管理的實際,針對可能發生的重大安全事故,制定專項應急預案,定期組織應急演練。學校發生安全事故,根據發生事故的性質,立即向事故主管部門報告,并根據現有條件和能力,及時采取措施救助受傷害學生,通知受傷害學生的父母或者其他監護人。
9、學校在課間和放學的關鍵時間段里,要加強巡視,確保學生安全。
安檢工作報告怎么寫 篇5
尊敬的省公司各位領導、專家:
大家好!
首先,我代表__電力局領導班子和全體員工,對各位領導、專家蒞臨我局檢查指導工作表示熱烈地和衷心地感謝!
我局__年春季安全大檢查,在省公司、市局的堅強領導、熱情幫助和悉心指導下,按照省公司、市局的統一部署,認真貫徹落實省公司、市局關于開展春季安全大檢查工作的一系列指示精神,堅持以科學發展觀為統領,以嚴抓嚴管治企方略為指針,以抓全方位標準化建設和“兩個固化”為重點,以抓規章制度和臺帳資料完善為基礎,以全面自查和邊查邊改為手段,凝心聚力,從嚴務實,科學安排,周密部署,全體干部員工團結拼搏,攻堅克難,奮力爭先,確保此次春檢取得明顯的成效,達到預期的目標,并巧借春檢東風,扎實推進“無違章年”活動有序展開?,F將有關情況匯報
安檢述職報告
一、更新觀念,營造氛圍,從思想、精神和輿論上為春檢精心護航。春季安全大檢查年年搞,如果不加強宣傳發動和對上級決策意圖的宣貫,就容易使這項工作陷于被動。因此,對省公司和市局的有關文件和會議精神,我們做到及時宣貫,層層動員,營造濃濃的春檢氛圍。統一思想,更新觀念,使全體干部員工充分認識到此次春檢的極端重要性,確保全局上下政令暢通,全體干部員工雷厲風行,以更新的觀念、更嚴的標準、更高的要求、更實的作風投入到春檢戰斗中去,為春檢打下良好的思想基礎,提供堅強的精神動能。
一是領導重視,廣泛發動。對今年的春季安全大檢查,我局早謀劃,早部署,早行動。2月27日,召開全局職工大會,局長__做了全面動員。3月4日下午,在市局春季安全大檢查再動員電視電話會議結束后,我局組織班組長和供電所所長及以上人員進行了
再次動員和總體部署,迅速啟動了春季安全生產自查、整改活動。3月4日晚上,在我局的月度安全分析會上局長__再次強調此次春季安全檢查的重要性,并明確目標,認真開展自查自糾,消除安全隱患,為全面推進安全生產“無違章年”活動打下堅實的基礎。
二是充分發揮黨員和團員青年的作用。我局黨總支、團支部分別向全體黨員和廣大團員青年發出倡議書,號召全體黨員、團員青年在春檢中發揮黨員的先鋒模范作用和主力軍、生力軍作用,以振奮的精神、飽滿的熱情、昂揚的斗志、務實的作風和“只爭朝夕”的態度,全身心投入到春檢工作中去。
三是充分發揮各級骨干的帶頭作用。我們注重強化部門負責人、班站長等骨干的執行力,確保政令暢通,將上級指示精神貫徹落實到一線員工身上,嚴防上緊下松、雷聲大雨點小的現象,大力發揚不怕疲勞和連續作戰的工作作風,弘揚特別能吃苦、特別能戰斗和特別負責任的抗冰保電精神,確保春檢各項工作落到實處。
四是充分發揮學習實踐科學發展觀活動對春檢的促進作用。針對“春檢”任務繁忙,又趕上開展深入學習實踐科學發展觀活動學習調研階段的時間非常緊張的實際情況,我們狠抓學習實踐活動與春檢的有機融合,要求大家以科學發展觀武裝頭腦,指導當前春安檢查整改等各項工作,真正做到“兩手抓、兩不誤、兩促進”。
安檢工作報告怎么寫 篇6
我縣根據安全生產宣傳工作特點,結合縣情實際,發動群眾、依靠群眾、宣傳群眾、為了群眾,把宣傳工作做細、做實、做準、做活,切實提高宣傳工作的針對性和實效性,使安全生產宣傳工作有了活力,開辟了新領域,走出了新路子,促進了生產安全事故年年下降,取得了良好的經濟和社會效益。
一、堅持以提高群眾覺悟為核心,轉變群眾宣傳。
群眾安全生產工作沒有捷徑可走。頭痛醫頭、腳痛醫腳,帶來的只能是工作跟著問題走、精力跟著事故轉的被動應付局面。我縣從基礎做起,加強四個引導,轉變思想觀念,強化安全意識,掌握安全工作主動權。
(一)輿論引導
注重輿論引導,努力做到“十有”:電視上有圖像、報紙上有文字、廣播里有聲音、手中有書讀、手機上有信息、網絡上有位置、廣告上有牌位、活動上有錢物、舞臺上有演出、組織上有保障。幾年來,共在國家、省、市、區報刊和廣播上刊載安全文章50多篇;發送安全信息5000多條;懸掛、張貼宣傳橫幅、標語800多張(條);印發宣傳資料和傳單1萬多份(冊)、放映電影和圖片巡展10多場(次)。
(二)觀念引導
在觀念引導上注重叫響“三句口號”、克服“三種心理”、樹立“三種觀念”:在領導干部中叫響“保安全就是保發展”、在企業中叫響“保安全就是保效益”、在群眾中叫響“保安全就是保幸?!钡目谔枺皇鹿孰y防的畏難心理,把別人的問題當新聞傳、笑話講的事不關已、高高掛起的心理,見怪不怪、麻木不仁的僥幸心理;牢固樹立花錢買安全、安全無小事、安全工作要打人民戰爭的思想觀念。
(三)行為引導
在安全生產行為引導上強化三個約束:強化法規約束,不間斷開展送法“五進”活動10多場(次),贈送安全宣傳資料20xx多冊;機關和企事業單位制度匯編成冊,重要規定、規程上墻,使制度規定看得見、摸得著、可操作。強化行為約束,組織縣、鄉鎮、村(居)三級安監人員和企業領導、安全管理人員的業務輪訓;結合安全工作例會、講評會等,組織安全知識、法規政策講座;督促企業按要求開展全員培訓。近年來共組織各類培訓近15期(次),培訓人員600多人/次。
(四)典型引導
區堅持“用身邊的人講身邊的事,用身邊的事教育身邊的人”。每半年開展一次安全生產目標責任考核評比,表彰先進,推動安全目標責任制的落實;先后表彰獎勵先進單位25個、先進個人90人次,用先進典型引領工作。制作典型事故展板,巡回展出10多場/次,用事故教訓警示群眾。按照“四不放過”原則,加大對安全事故的處罰力度,強化企業安全意識和法制觀念,做到防微杜漸,警鐘長鳴。
二、堅持以安全生產“五進“活動為途徑,調動群眾宣傳群眾。
為進一步抓好安全生產法律法規和安全生產知識的宣傳普及,切實提高廣大人民群眾的安全生產法制觀念及安全意識,我縣認真開展安全生產法律法規“進機關、進企業、進學校、進社區(村)、進家庭”的五進活動。
(一)安全生產“進機關”
確定專人分管并定期研究安全生產工作,每年不得少于4次;健全安全生產監管制度,并規范上墻;與下級單位層層簽定安全生產工作目標責任書,落實安全生產責任制;積極組織機關干部學習安全生產法律法規,開展“安全生產月”活動,廣泛宣傳安全生產知識;定期組織排查整改存在的安全隱患,建立專門的隱患管理檔案,對不能及時整改的重大安全隱患落實監控措施限期整改,確保不發生生產安全傷亡事故。
(二)安全生產“進企業”
企業全面落實了生產經營單位安全生產主體責任:
一是大力推行安全生產標準化,督促企業加大安全投入,健全安全,落實各個生產環節、各個崗位的安全責任制,積極探索建立“三全”安全生產管理機制(全員、全過程、全方位),建立嚴密、完整、有序的安全管理體系和規章制度;完善安全生產技術規范和質量工作標準,嚴格執行各項規章制度,杜絕違章指揮、違章操作和違反勞動紀律,使安全生產工作經?;?、規范化、標準化。
二是指導企業深入開展“三級”安全教育,強化員工安全意識,掌握安全生產知識,提高了自我防護技能。
三是利用會議、板報、標語、橫幅、安全知識競賽、安全警示談話等多種形式,著力提高職工安全素養,提升了企業安全生產管理水平,增強了職工遵守安全生產規章制度的自覺性。組織人員制定了各項安全生產制度和安全操作規程,保障安全生產所必須的投入。單位主要領導親自抓,并定期研究安全生產工作,每年不少于8次;設立安全管理機構,確定專人負責安全生產工作;健全完善安全生產制度和操作規程,嚴格落實安全生產主體責任和崗位責任;積極開展全員安全教育培訓和豐富多彩的安全文化活動,大力宣傳安全生產工作;定期排查整改存在的事故隱患,確保不發生生產安全事故。
安檢工作報告怎么寫集錦(9篇)
好的工作總結具體是好在哪里?不知不覺間這一階段的工作已經進入倒計時。我不能忘記這段工作給我帶來的經驗,做好工作總結,能夠提升自己的工作能力,這篇“安檢工作報告怎么寫”文章是述職報告之家的編輯精選的一篇內容豐富不容錯過,希望本頁內容能幫助到您!
安檢工作報告怎么寫 篇1
從8月16號進入本公司,至今2個多月了,主要的工作是對晉州使用天然氣的小區進行免費戶內安檢工作,對存在安全隱患的用戶進行整改,發現漏氣的進行維修,對用戶進行安全用氣宣傳,防患于未然。由于時間緊,任務重,所以需要我們積極認真的用心去完成這項工作。
由于我以前對天然氣不是很了解,也沒有接觸過這方面的工作,所以一開始就背負著很大的壓力,也很迷茫,為了不落在別人后面,不拉后腿,獨立的去完成工作,只能笨鳥先飛,虛心向同事學習,不懂的時候盡量的多請教經驗比較豐富的同事,把工作的重點要點銘記于心,如果在實踐過程中慢慢摸索,總結經驗,逐步的.熟悉了這項工作,并喜歡上了這項工作。
這些日子里,一起工作的同事有老員工,有和我一樣剛剛進公司的新員工,還有外地借調的員工,大家匯聚到了一個公司,開始很陌生,但是由于年齡相仿,在很短的時間里就融合到了一起,在工作上遇到了什么問題,大家都相互討論,尋找解決的辦法,如果某人遇到了什么困難,大家也都主動的盡心盡力的幫忙,在生活上也是互幫互助,展現了一個團結的大集體,讓我知道團結是很重要的。
在這段時間里,我獲益良多,學到了很多以前沒有接觸過的知識,學會了一些維修方面的技巧,對天然氣有了初步的認識。由于入戶安檢這項工作不但是要解決安全隱患等問題,還要對用戶做到必要的安全宣傳,所以會接觸到形形色色的人,有的會熱情接待你,有的會冷眼相向,也有會麻木不仁,有些人還對很反感我們的這個工作,還有的明知不安全還是滿不在乎,安全意識淡薄,這就需要我們放平心態,耐心的處理好遇到的問題,爭取在排除安全隱患的同時,做好一個合格的安全宣傳員的角色,讓用戶理解我們的工作性質,也在以后規范的使用天然氣,從而減少不必要的事故。
經過這2個多月的實習經歷,安檢任務也接近尾聲,雖然比較辛苦,但是看著一個個安全隱患被自己排除,心里還是挺滿足的,在苦在累只是身體上的,但是精神上會有一種成就感支撐著你繼續努力下去。馬上就要結束了,心里其實有點不舍,希望以后還有此類的工作,來讓自己得到更多的鍛煉。
安檢工作報告怎么寫 篇2
為認真貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,堅持“安全發展”的指導思想,堅持“以人為本”的安全理念,認真貫徹落實《安全生產法》和《貴州省安全生產條例》,嚴格執行《道真自治縣公路管理所20xx年度安全工作目標責任書》,切實加強民爆等危險物品的安全管理工作,確保人民生命、財產安全和公共安全,嚴防安全事故的發生,根據上級關于對民爆等危險物品進行安全檢查的通知精神,遵照縣局的指示,結合公路養護施工實際,11月10日-12日,我所在全所范圍內進行為期兩天的民爆等危險物品安全檢查?,F總結如下:
一、精心組織領導
我所成立了由所長任組長、副所長任副組長、其他管理人員為成員的民爆等危險物品安全檢查工作領導小組,此次檢查由領導小組與相關道班班長和道真至鎮南公路(道真段)安保工程建設施工負責人一起對民爆等危險物品進行安全大檢查。
二、建立健全制度
針對民爆等危險物品的管理,我所落實了責任領導、責任單位、責任人的落實機制,并制定了方案:制定了民爆等危險物品安全管理制度和安全防治措施,明確了所機關和各道班以及施工單位兼職安全員和消防員,填寫民爆等危險物品登記表,總結民爆等危險物品管理工作。
三、嚴格檢查標準
在檢查過程中,我所嚴格按照上級提出“全面排查、不留死角”的社會治安重點地區民爆等危險品檢查整治的要求,對各道班和道真至鎮南公路(道真段)安保工程建設工地進行檢查,嚴格按照以下6條民爆等危險物品管理制度的檢查標準執行:
1、認真貫徹《中華人民共和國民用爆炸物品管理條例》、《危險化學品安全管理條例》,接受當地公安機關和上級有關部門的督促檢查。
2、實行民爆等危險品必須由專人負責分類保管。保管員應選政治可靠,責任心強的人擔任。
3、施工單位的民爆等危險化學品保管地必須配齊安全消防設備,經常對其進行檢查,保持其良好性能,保證應急時正常使用。
4、建立民爆等危險品出入庫檢查、登記制度,購買、收存和發放時必須進行登記,做到帳目清楚、帳物相符。
5、發現民爆等危險品丟失、被盜或不安全因素,必須在第一時間內報告主管部門和當地公安機關。
四、檢查結果
我所各隊、組、室、班、點和職工住宿區均無民爆等危險物品,各施工單位石料場的易燃易爆物品的購置、運輸、保管和使用都符合規定,出入登記帳目相符,無違規操作情況,也無其它危險化學品,干部職工的安全防范意識都有了進一步提高,確保了我所公路養護管理事業持續平安穩定的發展。
安檢工作報告怎么寫 篇3
為認真貫徹落實好《縣財政局關于轉發財政部關于全面開展財政資金安全檢查工作的通知》文件精神,進一步規范資金運行,完善監管機制,堵塞管理漏洞,鄉人民政府高度重視,組織專人以“建制度、查隱患、促整改”為目標,加強財政資金安全管理檢查,為嚴肅財經紀律,確保財政資金管理安全、合理、有效?,F將檢查情況報告如下。
一、高度重視
鄉人民政府高度重視,成立了由政府鄉長任組長,鄉紀委書記、分管財政副鄉長為副組長、政府辦主任、財政所所、政府辦主任、民政辦主任、農業綜合服務站、社保辦主任為成員的專項檢查工作領導小組,加強對此項工作的檢查監督落實。由分管領導牽頭,組成專班,專門從事此項工作的落實。
二、明確專項整治檢查對象、范圍、時間及內容
(一)檢查對象:鄉財政所。
(二)檢查范圍:20xx年1月至20xx年12月財政資金安全檢查情況。
(三)檢查時間:自查整改階段(2月20日至5月30日)。鄉財政所對照檢查標準(《財政資金安全自查工作表》(附件1)、財政資金安全自查承諾書(附件2)),對所有內設機構及所屬單位進行深入自查,全面梳理內部管理、資金運行、監督檢查等制度和各個關鍵環節,發現問題及時糾正整改,自查出的重大問題,及時向上級報告。
三、檢查內容
(一)崗位和人員管理方面。
在人員分工上按照不相容職務相分離原則進行崗位設置;是按交叉、重復設置崗位;是足額配備崗位工作人員;建立建全了崗位責任制,明確了各崗位職責分工;崗位工作人員都具備崗位所要求的資質條件;崗位工作人員沒有不良生活情趣或違紀違法行為記錄的;崗位工作人員是按規定實行回避制度;建立了規范的ab角替崗制度;工作人員離崗是按規范程序辦理交接等。
(二)賬戶管理方面。
賬戶管理方面是按照規范程序開立、變更、撤銷和管理零余額賬戶,嚴格執行財政專戶開立核準程序,嚴格按照財政部發文規定清理歸并或撤銷財政專戶及按照有關政策要求制定財政專戶開戶銀行選擇辦法,加強與財政專戶開戶銀行簽訂銀行結算賬戶管理協議;是將財政專戶全部歸口財政部門國庫管理機構統一管理;是將財政專戶資金收付納入信息系統管理等。
(三)財政資金收付管理方面。
財政資金支付流程是規范的、資金支付審核是實行初審復審多崗審核;支付印章是按規定啟用、更換、保管和使用;資金收付相關票據和憑證是按規定領取、保管、使用和核銷;單據傳遞是實行交接登記制度;是建立資金支付動態監控機制。
(四)會計核算管理方面。
會計核算是采用信息系統進行賬務處理,及時審核原始憑證,據此生成記賬憑證,復核無誤后登記相應的會計賬簿;是按規定保管會計檔案,配置了專用保險柜、專用檔案室等會計檔案管理設施;嚴格執行了按月對賬制度,各級財政部門內部國庫機構、上下級財政部門之間,財政部門與本級預算單位、與征收機關、與財政專戶開戶銀行及其上級單位是按規定進行了對賬工作。
四、檢查方式和步驟
本次檢查采取自查和上級財政部門核查相結合的方式。
(一)自查階段(20xx年2月20—29日)。鄉鎮財政所要逐項如實填寫《財政資金安全自查工作表》(附件1)、財政資金安全自查承諾書(附件2)。做到邊自查、邊整改,對自查中發現問題的,立即落實相關責任,確保問題得到及時徹底解決。
(二)核查階段(20xx年3月1日至3月30日)。鄉紀委對鄉財政所自查情況進行核查,確保核查不留死角。核查采取聽取匯報、現場查看信息系統和相關賬目等形式。核查結束后,列出問題和整改建議。
(三)整改落實和健全制度階段(20xx年4月1日至5月30日)。對前期自查和核查有關整改意見予以全面落實。鄉紀委對鄉財政所的整改落實情況進行跟蹤,確保有關問題徹底整改到位、不留隱患。針對檢查發現的問題,要組織建立健全相關制度,制度缺失的,要抓緊制定;制度不完善的,要盡快完善;制度與國家規定相抵觸的,要立即廢止。
五、精心組織,全面落實
鄉按照(通財庫〔20xx〕3、4號)文件要求,統籌安排,精心組織,狠抓落實。
(一)內部管理制度建立及執行情況。
1、年初鄉黨委、鄉政府召開專題會議制定了財務管理制度,嚴格約束了內部權力運行流程。
2、制定了財政業務人員工作崗位職責權限,做到不缺位、不越位。
3、按照財政所工作人員崗位設置,年初鄉黨委、政府將財政所三位同志的工作情況進行了合理分工、權責明確、相互牽制。
4、嚴格了支出范圍、標準、權限,增強業務人員有效識別能力、防止了評估業務風險。
5、強化支出管理。嚴格了支付流程和印鑒的分開管理工作,杜絕了亂開口子,亂作為、不作為現象,強化了預算鋼性,堅持了一單三簽的制度管理,約束了個人權限,杜絕了一手清行為。規避和防范了資金安全各類風險。
6、在項目建設、資金安排等重大事項上,必須經過黨委、政府集體決策、決定,在工程項目上,政府組織專班對事前、事中、事后進行監督檢查、驗收。
7、鄉黨委、政府按照有關規定完善并制定了重大事項報告和通報制度,明確了紅線和底線,確保了各項政策和制度有效執行。
(二)財政資金管理情況。
1、加強了新《預算法》宣傳和學習,強化了預算鋼性,建立了預算執行動態監控體系。
2、嚴格執行財政專戶管理規定,確保了財政專戶是在財政部核準范圍內進行設置開戶,財政專戶全部納入財政統一管理和核算。
3、在財政資金支付管理上,嚴格杜絕了提現行為,全部采取轉賬支付,在大額資金支付上必須經鄉黨委、鄉政府專題研究決定,鄉長簽審、財政分管領導核準和總額控制機制。
4、在財務會計管理上,嚴格按規定進行了會計核算,所有收入、支出真實、完整。
5、在固定資產管理上,嚴格按照政府財務管理制度辦事,凡事增添辦公設備必須經部門申請,主要領導批準,分管領導會同財政所人員共同合法采購辦理,建立并有效執行固定資產登記管理、處置及收入上繳機制等管理工作。
(三)監督檢查情況。
1、鄉政府對財政部門所屬單位開展自查自糾檢查,對內部監督檢查發現的問題及時進行整改落實,鄉紀委對內部監督檢查結果該約談的必談、該問責的必問,該按組織程序處罰的上報有關部門處理。
2、鄉財政所主動接受審計等外部監督檢查,對提出來和發現的問題認真整改。
六、存在的問題和整改措施
1、在財政資金管理上,預算綱性約束力不夠,嚴格杜絕超預算支付和無預算支付行為。
2、在財務會計管理上,及時準確嚴格按規定時限進行會計核算,確保所有收入、支出真實、完整,為領導及時提供決策依據。
3、在財政監督管理上,嚴格按財經紀律辦事,實行限時辦事制,超出紅線和越過底線追究制。
安檢工作報告怎么寫 篇4
遵照XX市建設局文件,X建發【20XX】XX號《關于開展xx年安全生產隱患排查治理工作的通知》的精神,XX市XX住宅小區(二期)工程項目監理部,要求專業監理工程師緊密配合建設單位排查督促承包單位,認真開展專項隱患排查治理工作的自檢自查活動,為把文件精神深入落實到實際工作中,清除施工生產中的安全事故隱患,全面促進安全生產管理工作,現將專項隱患排查治理安全自查情況匯報如下:
一、XX市XX住宅小區(二期)工程項目監理部
根據市建設局文件精神及上報有關安全文明施工施工的要求,成立了專項隱患排查治理領導小組,由項目監理部總監理工程師任組長,項目監理部專職安全監理師任副組長,項目監理部全體監理人員成立。設立項目監理部為專項隱患排查活動領導小組,日常辦公機構。專項排查治理時間定于20XX年4月25日至20XX年5月10日。
二、項目監理部按照上級文件精神制定了專項隱患治理措施。
1、開展認真學習活動,學習國家職業安全法律、法規認真貫徹落實上級文件精神,各項安全管理制度,嚴格執行安全操作規程,落實各級崗位安全生產責任制。
2、遵照安全第一、預防為主、綜合治理的原則,認真開展安全例會制度,在各級工序開工前認真做到安全工作交底,分項工作開工之前做好安全教育培訓。監理部全體監理人員明確職責,范圍和任務,對工程施工項目嚴格進行安全監控和督查,敢抓敢管,將專項隱患排查工作落到實處,真正做到事前控制。
3、項目監理部對給施工單位發放的安全問題整改通知單及時檢查落實,并要求及時回復形成閉環,堅決杜絕不落實情況發生,嚴格執行管理工作程序的監督管理,確保工程順利竣工。
三、項目監理部按照上級文件要求制定了專項隱患排查治理計劃
按照施工現場的實際情況編制了專項隱患排查治理13項重點檢查項目,項目監理部專項隱患排查治理活動領導小組要求,按照重點檢查項目,進行認真排查安全管理的隱患,將事故隱患消滅在萌芽狀態,在工程施工管理過程中做到凡事有人負責,凡事有章可循,凡事有據可查,凡事有人監督,真正做到施工現場人員到位,措施到位,執行到位,監督到位。做到以人為本,安全第一的理念,真正做到警鐘長鳴。
四、對施工單位安全體系建設情況檢查:
經檢查施工單位成立了安全管理組織機構,制定了安全組織人員安全管理責任,安全文明施工管理辦法,審查了承包單位安全資質,安全管理人員證件合法有效,建立了安全管理制度和工作程序,各項安全工作的保證措施,審查了承包單位的各項應急預案及響應計劃。
五、對施工現場安全文明施工檢查:
1、按照安全管理的要求,嚴格對施工現場的施工人員、材料設備、施工機械,三寶、四口、五臨邊(樓梯口、電梯井口、預留洞口、通道口)進行嚴格的安全程序管理,提高了工程安全和質量,在工程各級施工過程中都有確實可行的安全措施做保證,強化了施工作業的安全性。
2、施工單位項目部設置了專職安全員,對各施工現場進行安全管理,各施工隊伍都設置了安全員對新進場人員進行了安全教育培訓,安全工作交底,并進行安全考試,經檢查考試成績單全部考試合格。
3、對施工機械已經報審合格,證件齊全有效,現場作業設由專人指揮,安全措施明確,對特種工種作業人員上崗證進行補報,在施工現場特種作業人員必須持有特種工種操作證,操作證必須合法有效,方可上崗作業。
4、要求施工現場高處作業人員必須持有效證件,正確佩戴安全帽、安全帶,正確佩戴和使用勞動防護用品、用具,現場監護必須到位,作業前必須進行安全培訓,做到工作任務清楚,危險點清楚,作業程序清楚,安全措施清楚,嚴格遵守安全工作規程,確實保證了施工作業人員的安全。
六、存在的問題及整改情況:
1、經現場安全檢查,施工現場的安全設施不齊全,(如:安全防護、警示燈、警示旗、安全標志牌)檢查后施工單位進行整改,增設安全防護欄,增加了安全標志牌數量,并做到整齊醒目,能夠做到安全文明施工。
2、經現場安全施工檢查,部分樓梯間周邊未按要求設置1.2米高的防護欄桿,施工機械周邊未掛安全操作規程,現場臨時用電存在私拉亂接的現象,施工單位項目部下達整改通知單,施工隊馬上派人進行處理,達到了施工安全,保證了工程的順利進行,杜絕施工作業人員的人身傷害。
3、在隱患排查工作中,發現有個別不佩戴安全帽(安全帽已發,放在一邊)的作業人員,進行警告使作業人員明確因不佩戴安全帽對自身的傷害,徹底杜絕不帶安全帽進入現場的現象。
4、在檢查過程中發現,外腳手架存在問題較多,如:連墻件過少、安全網破損較多、作業層架板未按要求與進度同步,個別部位未滿鋪。經對現場通知整改后,及時對現場存在的問題進行徹底整改,達到了安全施工要求。
5、施工現場臨時用電經檢查,發現個別機械、箱體重復接地缺少;個別箱內漏電開關損壞。經下發整改通知單后,施工單位及時組織電工對存在進行整改,達到了JGJ46-20XX要求,保證施工安全。
按照XX建發【20XX】XX號《關于開展xx年安全生產隱患排查治理工作的通知》施工前期有策劃過程中有計劃,有布置,有檢查,有總結,通過以上問題,還要將安全管理工作加大安全宣傳,培訓教育,考核力度高度重視安全文明施工,使參加工程建設的單位和個人樹立起安全第一、預防為主的安全意識,增強安全生產責任心真正做到警鐘長鳴,將安全生產管理工作落到實處,提到了一個新的高度,使工程安全投產、達標、創優。
安檢工作報告怎么寫 篇5
為進一步加強全縣旅游安全生產專項整治工作,保障旅游業又好又快發展,根據相關文件精神,我局做好了此次全縣安全生產大檢查活動的各項工作,現將安全生產檢查的工作開展情況匯報如下:
一、統一指導思想,明確工作目標
認真貫徹州、縣關于安全生產大檢查的相關精神,結合此次開展的安全生產大檢查活動,進一步強化涉旅安全生產責任,樹立“沒有安全就沒有旅游,安全是旅游的生命線”的意識,確保廣大游客的生命財產安全。加強全縣旅游行業隱患排查治理和安全生產專項整治力度,杜絕重特大涉旅安全生產事故、旅游安全責任事故,強化旅游安全生產監督管理,為推進我縣旅游業又好又快發展創造良好的安全生產環境。
二、高度重視,明確責任,精心組織
此次安全生產大檢查工作由縣委目標督查辦牽頭,縣旅游局、縣工商質量技術和食品藥監局、縣消防大隊、等單位工作人員組成聯合執法工作組,對全縣的賓館(飯店)、購物點、食品生產企業、藏(農)家樂、部分加油站(點)、川主寺道路進行了檢查。
三、具體工作開展情況
(一)檢查范圍
此次對全縣的涉旅企業進行了安全生產聯合執法檢查,我局共出動檢查人員9人次,車輛3臺次,共計檢查旅游購物商店6家、加油站2處、藏(農)家樂6家。
(二)檢查內容
1、旅游購物商場特種設備安全運行情況,產品質量安全情況;
2、各涉旅企業的消防安全情況;
3、道路安全等。
(三)檢查情況
旅游購物商場的特種設備嚴格按規范使用。銷售的產品質量安全有保障;藏(農)家樂
(四)存在的問題
通過此次聯合執法檢查,對涉旅企業宣傳了安全生產的法律法規知識,指出了存在的問題,進一步加強了涉旅行業的服務意識和經營標準,提高了安全意識,規范了旅游市場秩序,為平安,和諧奠定了堅實的基礎。
安檢工作報告怎么寫 篇6
xx高鐵土建工程開工建設以來,已經有兩年多的時間了,取得了不俗的業績。作為物資管理人員,我物資管理人員進行市場調查,確定供應商,我物資部門與實驗室積極配合制定的最佳配合比。我物資部門認真貫徹落實管理制度標準化、現場管理標準化、過程管理標準化、人員配備標準化四個標準化管理,開展文明施工,認真扎實做好物資管理工作,保證了物資的管理工作順利有效的運行。以下是今年的工作總結。
企業領導要自始至終重視關心物資管理工作,對施工全過程加強管理,做到事前預測分析,事中檢查落實,事后評估總結,及時發現和解決可能出現的問題,減少和避免損失。要選配具有一定文化水平、較高政治覺悟、較好業務素質,較強事業心的人員參加物資管理工作。建立和完善物資人員的崗位責任制,明確責、權、利,充分調動他們的積極性和主觀能動性,對外打好交道,對內當好家。
建立一套完整的物資管理制度,包括物資的目標管理制度、物資的供應和使用制度及獎罰制度。使得物資的采購、加工、運輸、儲備、供應、回收和處理得到了有效的控制、監督和考核,順利實現當期施工任務和物資效益的合理化。
施工項目物資計劃是對施工項目所需材料的預測、部署和安排,是指導與組織施工項目材料的訂貨、采購、加工、儲備和供應的依據,是降低成本、加速資金周轉、節約資金的一個重要因素。季度材料計劃使項目材料計劃具體化,是根據施工計劃編制的,可對項目材料計劃進行調整,它是用來核算項目季度各類材料的申請量,落實各種材料的訂貨、采購和組織運輸。月度材料計劃是以單項工程為對象,結合施工作業計劃的要求而進行的施工前供料備料計劃。它是直接供料、控制用料的依據,是項目材料計劃中的重要環節,所以要求全面、及時、準確。
要建立以領導分工負責,由財務、倉庫及采購人員組織的審查小組,嚴格審查材料采購合同,對采購物資實行三對比的辦法,即比材料質量、比運距,堅持質量擇優而選、價格擇廉而買、路途擇近而運的原則,采購人員還必須做到腿勤、眼勤、嘴勤,熟悉市場行情,掌握市場動態。在采購具體材料前首先要向供料單位索取產品合格證或出廠質量證明單,并對證明單上所列各種材料、質量、數量、規格認真審查,將證明單、合格證或試驗單送交驗收人員和資料員。采購、調撥人員在采購中發現的質量問題和解決情況要作詳細記錄以便備查,對各種材質證明要有登記和簽收手續。
周轉材料價值高、用量大、使用期長。對周轉材料管理的要求是在保證施工生產的前提下,減少占用,加速周轉,延長壽命,防止損壞。周轉材料應由隊或項目部統一管理,及時做到隨拆、隨收、隨清理、隨修理、隨保養,責任到人,堆放整齊,對于手持小型周轉材料專人管理,以損換新。
加強原始記錄統計和分析,做好材料核算工作。健全庫房帳卡管理,及時做好材料的入庫,盤存、發放、退庫、回收等記錄和憑證的保存、統計、分析。堅持進行材料的中間核算,工地材料員要按月匯總,報工地材料消耗情況。一般按分部工程來分階段,進行材料實用的分析和核算,這樣可隨時發現問題,防止材料超用,掌握材料的盈虧,通過核算總結材料管理的經驗和弊病,通過改善加強材料管理,更好地提高企業的效益。
在今后的工作中,我們一定要更加努力學習,增強自己的管理水平和業務素質,把xx高鐵建設成為世界一流品質的高速鐵路,為企業的發展和提高企業的經濟效益,做出應有的貢獻。
安檢工作報告怎么寫 篇7
為認真貫徹落實11月12日全縣電力保障和農村電網建設專題會議精神,按照“全覆蓋、零容忍、嚴執法、重實效”的總體要求,堅持“自查是基礎、檢查是手段、消除隱患是核心、有效遏制重特大事故是目的”的原則,進一步提高安全生產保障能力,有效防范電力事故發生,確保電力行業安全生產工作取得實效?,F將檢查情況報告如下:
一、高度重視,精心組織
縣經信局和農網辦高度重視農電安全工作,12月22日至29日,會同縣水務局、安監局組建3個工作組,由三名副局長帶隊深入全縣供電企業及供區全面開展安全檢查。檢查前進行了統一培訓,制定了《縣農村配電網絡安全檢查評分細則》,明確了檢查內容、方法和工作要求,對15家發供電企業,采用事先不打招呼直接赴現場、不聽匯報直接查閱資料、詢問領導及員工等方式,詳細了解各電力企業20xx年安全生產工作開展情況,針對發現的問題,提出了整改措施和建議,要求對照國家法律法規,認真排查安全隱患,加大整治力度,建立長效機制,堅決杜絕各類事故發生。
二、突出重點,嚴格檢查
此次檢查突出五個重點:一是對各單位的安全生產“雙主體”責任落實及履職情況。二是安全生產制度及執行情況。三是主要設備、設施安全運行情況。四是隱患排查和治理情況。五是事故應急預案制定情況。
三、發現問題,及時整改
通過檢查,督促了各供電企業的安全生產工作的開展。大部分企業都已落實了安全生產責任,成立了安全生產工作領導小組,落實了專(兼)職安全人員,做到了有機構、有制度,層層簽訂了安全生產責任書;制定了應急處置預案,能嚴格執行“兩票三制”;能積極組織職工安規培訓和考試,持證上崗制度落實較好。通過檢查,共查出安全隱患136處,下達了整改通知書16份,并限期整改,定期復查。綜合全縣電力安全生產檢查情況,發現主要存在以下問題:
1、部分企業安全生產雙主體責任不落實。個別企業年初未簽訂安全生責任書,未落實專兼職安全生產員,員工未進行安全培訓和考試,未定期召開安全生產例會,分析解決安全生產中的問題。如:紅渠電站未簽訂20xx年安全目標責任書,安全員未取得安全員資格證上崗。
2、電網安全隱患嚴重。由于投入不足,小水電供區未實施農網改造,木電桿多,線路對地安全距離不夠,檔距跨度大,線徑小,長期超負荷帶病運行,安全隱患十分突出。如:西清電業公司匯灘供區低壓線全部使用木質電桿且電桿高度不夠;電力公司供區村3社220V線路對地距離不夠,村一社低壓線路老化;桃園電站工地線路凌亂,對地對物安全距離不夠,消防器材未定期檢修,滅火器超過使用期且受潮嚴重。
3、小水電站,由于建設年代久遠,生產設備陳舊老化,未全面實施技術改造,設備更新進度緩慢;人員技術素質較低,規范管理差,潛在安全隱患較多。機械傳動部分無防護罩,設施設備未進行評級和編號掛牌。小水電站對發供電設備設施提出保護的水平參差不齊,部份小水電企業不能及時排除故障,可能導致主網跳閘事故的發生,嚴重威脅電網的安全穩定運行。
4、安全經費投入不足。小水電供區資產清理后,對低壓供電設施維護和隱患整治無積極性,不愿意再投入,存在的隱患不能完全消除。S101線升級改造,造成新的安全隱患未整治。上關10KV、上銀10KV線路,由于業主單位未支付補助資金,遷改不及時,S101線道路施工,部分電桿基礎破壞,隨時都有倒桿斷線涉及施工、行人觸電的危險,同時危及110KV寨坡變電站安全運行。
5、高低壓線路障礙多,進戶線、廣播通訊線路交叉,用戶用電安全保護裝置不齊全,入戶線路零亂,線徑小,導線老化嚴重。
6、用電企業安全隱患排查不到位,整改責任不落實,措施不具體,造成了重大安全生產事故,如趕場供電公司年內發生人員傷亡事故,下兩電站排查的安全隱患未落實責任人限期整治。
7、個別企業兩票三制執行不到位。工作票未執行,操作票填寫不規范。
8、安全工器具、消防器材未配備齊全,無臺賬,未定置擺放。
9、配電臺區警示標志不齊全,變壓器未按規定校驗。如鄉街道變壓器跌落開關、接地裝置銹蝕嚴重。鎮村4社變臺開關箱銹蝕嚴重。
10、安全管理軟件資料不齊全,填寫不規范。如:桃園電站20xx年未建立安全管理制度,應急預案未及時修訂和演練,無安全管理記錄,未建立隱患排查整治臺賬。
四、下一步工作建議
針對這次檢查存在的問題。一是建議發改局和供電公司加快爭取無電地區電網建設和小水電供區電網改造項目,加大電網建設投入,徹底消除農村電網安全隱患。二是建議安監局、水務局和經信局加強小水電企業安全生產常態化監管,跟蹤督導整改情況,做到一般安全隱患立即整改,部分整改難度較大的制定整改方案,限期整改。三是建議召開全縣農電安全暨農網建設推進會,進一步落實部門、鄉鎮和供電企業工作責任,有序推進農網建設步伐,從更本上消除農電安全隱患。
安檢工作報告怎么寫 篇8
一、尾礦庫基本情況
全縣兩家鐵礦共建設10座尾礦庫,其中使用運行的有七座,依法取得了《安全生產許可證》;兩座試運行(蘇坑、山西尾礦庫)一座未運行(坑美尾礦庫),經市安監局組織專家進行了設計方案審查通過,并正在進行現場安全評估中。所有尾礦庫都是委托具有甲級設計資質的南昌有色冶金設計研究院和省冶金設計院等有資質的單位進行設計的。在設計前對壩址進行了論證,根據設計單位的工勘要求,委托省工程勘察院對堤壩重要部位進行工程地質勘探。依據工程勘察結果對尾礦庫進行設計,設計文書經省贛安安全評價機構進行了安全評價;市安監局組織專家進行評審通過后,委托具有施工資質的市水電工程公司進行施工和有監理資質的監理單位進行監理。建設項目完工后,委托有資質的安全評價機構進行了現場安全評估。按照工程建設項目“三同時”的要求,市安監局組織專家對尾砂壩現場驗收合格后頒發了《安全生產許可證》;其余三家尾礦庫正在進行現場安全評估之中。
二、開展尾礦庫安全生產大檢查和安全隱患整改落實情況。
根據市安委會《通知》的統一部署和安排要求,縣政府主要領導、分管領導XX縣安監局主要領導到全縣各尾礦庫進行督查,要求企業加強尾礦庫的安全管理和安全隱患排查,做好整改工作,確保尾礦庫安全運行??h安監局多次組織人員到全縣各尾礦庫進行安全生產大檢查,共查出各類安全隱患8條,現場下達責令改正指令書4份,要求企業限期整改到位。并將檢查情況按照《通知》要求每周上報市安監局。對個別尾礦庫排洪設施沒有按照設計方案進行施工的,要求企業請專家進行安全評估評價。通過開展尾礦庫安全生產大檢查,促進了企業對尾礦庫存在安全隱患的整改進程,落實了整改責任人、整改資金和安全措施,確保了各尾礦庫的安全運行。
三、尾礦庫運行安全管理情況
油盤鐵礦、縣贛閩鐵礦按照《尾礦庫安全技術規程》和《尾礦庫安全管理規定》規定的要求及安全監管部門制定的《尾礦庫安全整治專項行動方案》通知的`安排要求,結合本企業的實際情況制定了實施方案,并按方案做好工作。一是成立了以總經理為組長,副總經理、安全科長、尾礦庫管理辦公室主任和各選礦廠廠長為成員的尾礦庫安全整治專項行動領導小組,全面部署了尾礦庫安全整治專項行動的開展工作,加大了隱患排查和治理工作;二是完善了安全管理制度,做到有章可循;三是責任落實到人,明確了各尾礦庫安全監管責任人;四是落實了整改資金,整改措施,整改內容和整改時間,投入整改資金68萬元。對排查出來的隱患和上級安全監管部門監督檢查提出的問題按要求按時間整改到位。五是配備了尾礦工程專業技術人員和安全管理人員,做到了持證上崗。
四、加強監管力度,確保尾礦庫安全穩定運行。
按照上級《尾礦庫安全整治專項行動方案》的要求和《尾礦庫安全監督管理規定》等法律法規的規定,縣安監局認真履行職責,加強對油盤鐵礦、贛閩鐵礦10座尾礦庫安全運行情況的監督檢查,每月至少一次,雨季和重要時期等特殊時段不定期進行監督檢查,及時排查不安全隱患、及時督促企業限期整改,并跟蹤隱患整改落實情況。通過經常性的監督檢查,促進了企業對尾礦庫安全管理和安全隱患整改落實。使各尾礦庫安全設施正常運行,確保了尾礦庫的安全運行和安全渡汛,達到了安全生產條件。
五、存在的問題
經過監督檢查,各尾礦庫也不同程度存在一些問題。
針對各尾礦庫存在的問題,當場下達了執法文書,要求企業立即整改或限期整改到位??h安監局將跟蹤整改落實情況,督促企業進行整改,確保尾礦庫安全運行。
安檢工作報告怎么寫 篇9
為進一步做好轄區安全生產各項工作,確保人民群眾生命和財產的安全,**街道辦事處按照《**市**區安全生產大檢查工作方案》要求,精心組織,周密部署,結合轄區實際,圍繞人員密集場所、煙花爆竹、建筑施工等開展安全生產大檢查,堅決杜絕各類安全事故的發生?,F將有關情況匯報如下:
一、安全生產工作情況
(一)加強組織領導,明確目標責任
為貫徹落實全區安全生產工作會議精神,保證安全生產大檢查工作嚴而有序的開展,街辦處制定了《**街道辦事處安全生產大檢查工作方案》,**月1日街辦處組織召開了轄區安全生產大檢查工作動員會,成立了以辦事處主任為組長,各社區居委會書記為成員的安全生產大檢查工作領導小組,下設辦公室,具體落實上級部署的'各項安全生產工作。強調了要從講政治的高度,充分認識大檢查工作的重要性,按照“全覆蓋、零容忍、嚴執法、重實效”的總要求,牢固樹立安全紅線意識,堅持屬地管理、條塊結合、多方聯動、統籌推進,各社區居委會充分發揮作用,廣泛動員社會力量,與轄區50家重點企事業單位簽訂了安全生產大檢查責任書,明確目標責任,確保大檢查工作落到實處。
(二)加大宣傳力度,增強安全意識
在街道、社區以宣傳標語、櫥窗、板報、宣傳欄、宣傳單等多種形式宣傳安全生產大檢查活動,督促各單位自行制定安全生產大檢查工作計劃,落實企業安全生產承諾制,鼓勵和引導企業加強安全文化建設,筑牢班組崗位第一道安全防線,提高職工群眾安全防范主動性和自覺性,落實群眾安全生產知情權、參與權和監督權,營造企業安全文化濃厚氛圍,提高群眾和企業法人的安全意識,努力減少安全事故發生,營造有利于加強安全生產、促進安全發展的良好輿論氛圍
(三)加大檢查力度,做好隱患排查
以各社區為單位,共抽調24人組成12個檢查組,對街辦處轄區單位進行了一次全面的安全生產大檢查,重點是:危險化學品、煙花爆竹、人員密集場所、特種設備及旅游設施、建筑施工、危舊房屋等120余處進行全面細致的走訪排查。檢查范圍包括安全生產管理制度,各種消防設施的配備,易燃、易爆品的存放等情況,在檢查過程中,工作人員不斷宣傳安全生產法的規定,與企業領導溝通,使之充分認識到“安全生產無小事”,通過查現場、查隱患、查思想、查制度的形式,實現從“要我安全”到“我要安全”的轉變,為轄區經濟創建平安穩定的發展環境。截止到目前,檢查人員密集場所105處,建筑施工6處,學校8處,未發現重大危險源及安全隱患。
二、下一步工作要求
(一)加強責任落實制度。進一步落實安全生產責任制,明確責任人,逐步完善安全生產監管機制,使安全生產的各項安全措施真正落到實處,確保安全生產工作的有序開展。
(二)加強督導檢查力度。圍繞轄區重點企業、建筑施工、人員密集場所、危險化學品從業單位,進一步開展拉網式排查,全面細致的查找各生產經營單位是否存在安全隱患,是否存在薄弱環節。對排查出的各類安全隱患,立即組織整改,確保安全生產工作取得實效。
(三)加強信息反饋工作。嚴格時限要求,及時報送有關信息,努力做到聯絡暢通,上報及時,信息準確,運轉順暢。
崗位工作報告怎么寫(3篇)
作為公司的一員,我們只有在不斷學習和探索中才能提高自身的業務能力。為了反饋工作質量,我們現在要動筆寫上一份述職分析報告了。述職報告是公司人員在對完成工作任務的成績做的一種總結。那么,你知道怎么寫具體的述職報告內容嗎?下面是小編為大家整理的“崗位工作報告怎么寫(3篇)”,僅供參考,希望能為您提供參考!
崗位工作報告怎么寫【篇1】
1、通過實習,對—般工業與民用建筑施工前的準備工作和整個施工過程有較深刻的了解;。
2、理論聯系實際,鞏固和深入理解已學的理論知識,并為后續課程的學習積累感性知識;。
4、通過工作和勞動,了解房屋施工的基本生產工藝過程中的生產技術技能;。
5、認真按時完成實習指導人員和指導教師布置的實習和調研工作;。
6、對組織的專業參觀、專業報告都要詳細記錄并加以整理;。
二、實習概況。
1、建筑行業人際關系的重要性。
施工作業中,人際關系極為重要。人際關系良好,才能處理好施工過程中發生的各類問題,才能達到事半功倍。
在施工單位,幾乎所有的人都懂得處理好人際關系的重要性,但盡管如此,大多數都不知道怎樣才能處理好人際關系,甚至相當多的人錯誤的認為拍馬屁、講奉承話、請客送禮,才能處理好人際關系。土木工程生產實習報告。其實,處理人際關系的決竅在于你必須有開放的人格,能真正的去欣賞他人和尊重他人。從人際關系談論施工隊伍的選擇。
施工隊的好壞將直接影響建筑工程質量的好壞,影響項目經理經濟利益的多寡。一個好的施工團隊可以相互協調好各項工程,同樣一個不好的施工團隊卻能將一個完美的工程弄得一踢糊涂。據我觀察思考,對我們實習的工地初步了解,該施工團隊協作方面非常良好,從現場的施工可以明顯的看得出,各施工班組,各位工人相互協調的很多,遇到問題,群策群力,大家一起努力共同解決。因此,在現場施工中,人際關系極為重要,這也是我這次實習完的思考。
2、施工經驗的重要性。土木工程生產實習報告。
實習之后,我學懂了一句話:“如果一起做一件事,一個是做了十年這件事而比較愚鈍的人,另一個則是在這個領域毫無經驗的極為聰明的人,毫無疑問的是前者肯定會優勝。”其實每個人是否聰明,并非看那個人第一次做一件事是否做得好,而是看他經過第一次之后得到了經驗,改變的是什么。始終都是那一句,人一定會跌倒,然后,必須總結到為什么會跌倒,然后下次拒絕再次犯同樣的錯誤。經驗是每個人做完一件事之后都會得到的東西。問題是,如何去利用得到的經驗,而獲得更好的結果。
我自問,本人對新鮮事物的認識和掌握一般,但優點是,能夠在經驗中獲得一些對自己有利的東西而改進。相反,一位和我比較熟的人兄的缺點就是不懂得總結,拒絕承認跌倒是因為自己的問題,從而沒得到任何有利于自己的經驗,然后下次繼續跌倒。在施工作業中,這種現場經驗極為重要,從我實習分析認為,一名土建工作人員,做一個工程能否做得好,能否成功,其中的成因會很多,包括有本身個人的iq,對事情的專注等,更重要就是對事情的熟練程度,其實也就是施工現場經驗。
三、施工現場的實習收獲。
整個混凝土結構工程包括了鋼筋工程、模板工程。以下將分別總結我在實習過程中所學到的知識以及我參加的工程。
1、認識鋼筋工程。
鋼筋是鋼筋混凝土結構的骨架,依靠握裹力與混凝土結合成整體。鋼筋工程乃混凝土結構工程的三大工程之一。
鋼筋的分類一般可以按生產工藝的不同,直徑大小,鋼筋的強度進行分類。生產工藝與一般可分為熱扎鋼筋,冷扎鋼筋,冷拉鋼筋,冷拔鋼筋。按不同的直徑主要有以下幾種鋼筋:8mm、10mm、12mm、14mm、16mm、18mm、20mm、22mm、25mm等。在強度上鋼筋可分為hpb235、hpb335、hpb400、rrb400級鋼筋。其中hpb235、hpb335為最常用的兩種鋼筋。
工程中鋼筋往往因長度不足或因施工工藝的要求等必須連接。所以鋼筋的連接在鋼筋工程中是一個重要的環節。
2、認識模板工程。
混凝土結構的模板工程,是混凝土成型施工中的一個十分重要的組成部分。我們所說的模板其實包含了兩部分,其一是形成混凝土構件形狀和設計尺寸的模板:其二是保證模板形狀,尺寸及其空間位置的支撐系統。模板應具有一定的強度和剛度,以保證混凝土自重、施工荷載及混凝土的側壓力作用下不破壞,不變形。
支撐系統既要保證模板的空間位置的準確性,又要承受模板、混凝土的自重及施工荷載,因此也應具有足夠的強度、剛度和穩定性,以保證在上荷花載的作用下不沉陷,不變形,不破壞。模板在材料與種類上也有很大的區別。一般可分為本模板、鋼模板、膠合板,本工程多數使用鋼模板,這樣比較不容易變形。
模板的作用便是在結構的施工過程中,剛從攪拌機中拌和出來的混凝土呈液態,需要澆筑在與構件形狀尺寸相同的模型號內,這樣砼凝結硬化之后,才能形成所需要的結構構件,模板就是使鋼筋混凝土結構或構件成型的模型。
模板的支撐系統是保證模板面板的形狀和位置,并承受模板、鋼筋、新澆筑混凝土自重以及施工荷載的臨時結構。模板的垂直支撐主要有散拼裝的管支架,可獨立使用并帶有高度可調裝置的鋼支柱,及門型架。模板在安裝之前,還需進行模板的設計計算。常用定型模板在其適用范圍內一般無需進行設計或驗算,一般比較有經驗的包工頭和工人都懂得怎么安裝。但對一些特殊結構,新型體系的模板或超出適用范圍的一般模板,則應進行設計或驗算。例如大的承臺,塔吊基礎等,否則很容易脹模。
在公司實習四周的期間里,對我來講是一個理論與實際相結合的過程,在工地現場施工員、技術負責人的指導之下,以及自已的努力積極參與工作,讓自己對整個基礎的做法,標準層的施工有了深入的了解與掌握。而且對整個土木工程的各個方面也有了深刻的理解和認識,并且鞏固了書本上的知識,將理論運用到實際中去,從實際施工中豐富自已的理論知識。整個實習的過程時間雖短,但讓自己知道了如何當一名好的技術員。整個實習的過程也讓自己發現了自己理論知識上的不足,也讓自己為以后的學習充滿了動力。工地雖說是苦了點,但也讓自己明白了一句話:“吃得苦中苦,方為人上人?!?。
短短三天的實習生活中,讓我學會了不少東西,原來的那種心高氣傲沒有了,取而代之的是腳踏實地的努力工作學習。當我擺正自己的心態,從初涉社會工作的被動狀態轉變到開始適應社會的主動狀態,以放松的心情,充沛的精力重新回到緊張的學習工作當中時,我忽然有種這樣的感受:短短一個月,仿佛思想又得到了一次升華,心中又多了一份人生感悟。
這次實習讓我深刻體會到讀書固然是增長知識開闊眼界的途徑,但是多一些實踐,暢徉于實事當中,觸摸一下社會的脈搏,給自己定個位,也是一種絕好的提高自身綜合素質的選擇。
一、實習目的:
通過實習對工程造價和建筑施工有更進一步的認識,了解工程造價的基本操作程序、工作方法,了解施工工序、施工過程。在實訓工作中重點解決建筑施工工藝、材料及機具類型,了解人工單價、材料單價、機械臺班單價構成及常用材料單價、機械臺班單價,了解管理費構成。
通過理論聯系實踐加深對已學理論知識的理解,畢業后能更好的適應市場的需求和社會的發展。
二、實習時間。
20xx年5月8日~~~20xx年5月22日。
三、實習地點。
xxxxxxx。
四、實習單位。
xxxxxx。
五、實習部門。
預算科。
xxxxxx項目管理有限公司成立于xxxx年x月,具有工程造價咨詢、工程建設監理、工程招標代理資質,在xx市工商管理局注冊的具有獨立法人資格的工程項目管理公司。
經營范圍:
工程造價咨詢:招標控制價、投標報價、工程量清單及計價、預算、結(決)算、概算、投資估算、項目經濟評價報告的編制與審核;建設項目(工程)全過程或若干階段造價管理與服務;工程造價經濟糾紛的鑒定和仲裁的咨詢;提供工程造價信息服務等。
工程建設監理:市政公用工程、水利水電工程、房屋建筑工程等建設監理咨詢與服務。
工程招標代理:各種工程招標代理咨詢與服務。
七、實習崗位介紹。
八、實習內容及過程。
由于自身的需要,前段時間剛剛參加完xxx考試,并剛剛得知自己如愿以償,雖然還會上學,但四個月的假期自己還是不能閑著,實習對我來說還是必要的,因為實習階段是我們積累工作經驗的重要階段。它讓我們把理論和實踐結合起來。是我們從學校走向社會的重要坡道。減少自己將來踏入社會的一些盲目性,讓自己在今后的工作道路中能夠走的更自信。
我在實習過程中有不少的收獲,實習結束后有必要好好總結一下。在工程部領導的教育和培養下,在同事們的關心和幫助下,自己的工作、學習等方面都取得了一定的成績,個人綜合素質也得到了一定的提高。在實習期間,我時刻嚴格要求自己,吃苦耐勞,努力工作,在完成領導交辦的工作同時,積極主動地協助其他同事開展工作,并在工作過程中提高自身各方面的能力。使自己得到更多的鍛煉。
實習中我主要做了看圖紙、熟悉規范定額、清單,并依據定額和清單規范做簡單的造價,預算,和在施工現場實踐?,F在回頭看,我還是做了很多工作。首先剛進公司的第一天,就是先拿一個較為小的工程進行手工算量,我的第一份圖紙是九臺市土門嶺藍莓基地辦公樓,一個2層磚混結構的工程。
因為自己并沒有實際經驗,所以只能在文字上對各種結構加以了解:磚混結構是指建筑物中豎向承重結構的墻、柱等采用磚或者砌塊砌筑,橫向承重的梁、樓板、屋面板等采用鋼筋混凝土結構。也就是說磚混結構是以小部分鋼筋混凝土及大部分磚墻承重的結構。磚混結構是混合結構的一種,是采用磚墻來承重,鋼筋混凝土梁柱板等構件構成的混合結構體系。適合開間進深較小,房間面積小,多層或低層的建筑,對于承重墻體不能改動,而框架結構則對墻體大部可以改動。
框架結構是指由梁和柱以剛接或者鉸接相連接而成構成承重體系的結構,即由梁和柱組成框架共同抵抗適用過程中出現的水平荷載和豎向荷載。采用結構的房屋墻體不承重,僅起到圍護和分隔作用,一般用預制的加氣混凝土、膨脹珍珠巖、空心磚或多孔磚、浮石、蛭石、陶粒等輕質板材等材料砌筑或裝配而成??蚣芙Y構構件截面較小,它的受力特點類似于豎向懸臂剪切梁,樓層越高,水平位移越慢,高層框架在縱橫兩個方向都承受很大的水平力,這時,現澆樓面也作為梁共同工作的,裝配整體式樓面的作用則不考慮,框架結構的墻體起圍護和分隔作用,框架結構的特點是能為建筑提供靈活的使用空間,但抗震性能差。
框架-剪力墻結構,俗稱為框剪結構。主要結構是框架,由梁柱構成,小部分是剪力墻。墻體全部采用填充墻體,由密柱高梁空間框架或空間剪力墻所組成,在水平荷載作用下起整體空間作用的抗側力構件。適用于平面或豎向布置繁雜、水平荷載大的高層建筑。框剪結構的變形是剪彎型。眾所周知,框架結構的變形是剪切型,上部層間相對變形小,下部層間相對變形大。剪力墻結構的變形為彎曲型,上部層間相對變形大,下部層間相對變形小。對于框剪結構,由于兩種結構協同工作變形協調,形成了彎剪變形,從而減小了結砍的層間相對位移比和頂點位移比,使結構的側向剛度得到了提高。水平荷載主要由剪力墻來承受。從受力特點看,由于框剪結構中的剪力墻側向剛度比框架的側向剛度大得多,在水平荷載作用下,一般情況下,約80%以上用剪力墻來承擔。因此,使框架結構在水平荷載作用下所分配的樓層剪力,沿高度分布比樣均勻,各層梁柱的彎矩比較接近,有利于減小梁柱規格,便于施工。
剛開始上班的一段時間我只是接觸一些簡單的工程量,計算一些混凝土量,以及土石方工程等等,到后來開始接觸市政工程,景觀、小品工程,有的圖紙根本就不能手工計算,我試著用cad開始算量,也做到了學有所用,比如說計算景觀工程時,計算一些地面石料的工程量,有些是不規則圖形面積計算,必須用cad對電子版圖紙進行面積出量,其實無論什么東西都有一個從不會到會的過程。當然工作中碰到的問題越多學到的東西也就越多。
表格的算量畢竟還是較慢,使用軟件的算量已是一個必不可擋的趨勢,只是自己一切都要從零學起,單位所用的辦公軟件最多的還是求實計價和廣聯達圖形算量,其它的也用,但是會相對來說較少一點,每次只要有培訓我則是其中接受培訓的一份子,只是自己有些沒接觸過,學起來還是感覺比較吃力,萬事開頭難,一個堅實的基礎還是必要的,堅持就是勝利。
前一段時間我參加了廣聯達的精裝算量軟件培訓,學過后明白其原理無非就是利用各種方法把圖紙中的各種量匯總為三部分:長度、個數、面積。例如圖所示的平面圖,想要計算其中踢腳線的長度,軟件中是把踢腳線做到與實際相類似,把平面的線填充材質,然后做成立面的圖。
在所有的預算圖紙中并不是所有的尺寸都會一一給出,所謂人無完人,設計人員紕漏到了預算這里就是大的問題,有時圖紙有電子版的當然可以用cad進行軟件測量,沒有電子版圖紙時只能手工利用比例進行測量。當然并不是所有的工程實際施工時都不會有所改動,很多需要設計變更,預算時就必須要進行現場實際測量。有時候周日休息的時候,沒事自己也回去施工現場看看,了解一下施工工序,這樣對自己預算的工作幫助還是不小的。
由于自己對實際經驗的缺乏,每次自己計算到一種構件出現問題時,自己就會記載下來,作為筆記,以備不時之需。比如說一些淺顯的問題;+0.000指的都是室內地坪;在圖紙未作說明的情況下,一般梁和板都是現澆的;條形基礎計算基礎量時為實體積,清單挖土量同寬度同基礎底最寬的寬度,定額挖土量考慮工作面、放坡,并且可以看成矩形計算即:(基礎底面寬+2*工作面+kh)*條形基礎中心線長*h。計算外墻外邊線時必須用保溫外邊線計算。計算構件混凝土量時,要用結構標高。
梁墊的工程量計算完后都應并入梁體積中;磚混結構的女兒墻一般都為磚砌,壓頂用混凝土澆筑;當內墻有120墻和240墻時,應分別計算其體積,因為套定額不同;女兒墻高度:自外墻頂面至圖示女兒墻頂面高度,如果有壓頂,算至壓頂底部,并入外墻計算;壓頂厚度一般60-80mm;窗臺壓頂一般厚60-120mm;過梁高度:在未作說明的情況下,一般凈跨1m過梁高度按120mm計算。凈跨為1.5m、1.8m時,一般高度按180mm計算,過量高度與墻厚無關,與凈跨有關;用軟件畫圖時標高都為結構標高。計算樓梯時,要按水平投影面積計算,有樓梯梁時算至梁邊,五梁時按最后一個踏步+300mm計算,包括樓梯間休息平臺。并且不扣除小于500mm樓梯井所占面積。構造柱的體積=構造柱斷面*高度+馬牙槎體積,馬牙槎體積=出差尺寸(0.06)*構造柱單邊尺寸*層高/2*n面槎數。
實習期間學會打印些文件也是必要的,不能每次需要出文報告時自己都得問別人需要打印哪些表,記錄當然也就成了習慣,我的辦公電腦上總會貼著一些便利貼,比如打印招標清單時所需要的表:a:單位工程工程量清單封面d:分部分項工程量清單表e:措施項目清單表(一)f:措施項目清單表(二)h:規費、稅金項目清單表,并且其中不能出現定額項目,每次出表前,自己都要經過細致的檢查,這樣才能更有利于自己的工作。而給施工單位看招標控制價時需要的表則較為簡單:c:單位工程招標控制價匯總表d:分部分項工程量清單表i:主要材料價格表,當每個標段中所含有的子目多時則需要出一份c:單項工程招標控制價匯總表。出正式的招標控制價時,則較為細致,需要a:單位工程工程量清單封面c:單位工程招標控制價匯總表d:分部分項工程量清單表d1:分部分項工程量清單綜合單價分析表(一)e:措施項目清單表(一)f:措施項目清單表(二)h:規費、稅金項目清單表i:主要材料價格表。
(1)墻鋼筋的綁扎,應在模板安裝前進行。
(2)墻的垂直鋼筋每段長度不宜超過4m(直徑12mm)或6m(直徑水平鋼筋每段長度不宜超過8m,以利綁扎。鋼筋的彎鉤應朝向混凝土內。
(3)采用雙層鋼筋網時,在兩層鋼筋間應設置撐鐵或綁扎架,以固定鋼筋間距。
梁、板鋼筋綁扎應注意的問題:
(1)當梁高較小時,梁的鋼筋架空在梁模板頂上綁扎,然后再落位;當梁高較大(1.0m)時,梁的鋼筋宜在梁底模上綁扎,其兩側模板后裝。板的鋼筋在模板安裝后綁扎。
(2)板的鋼筋網綁扎,四周鋼筋交叉點應每點扎牢,中間交叉點可相隔交錯扎牢。雙向主筋的鋼筋網,則須將全部鋼筋相交點扎牢。
(3)板、次梁與主梁交叉處,板的鋼筋在上,次梁的鋼筋居中,主梁的鋼筋在下;當有圈梁或墊梁時,主梁的鋼筋在上。
(4)框架節點處鋼筋穿插十分稠密時,應特別注意梁頂面主筋的凈距要有30mm,以利澆筑混凝土。
所謂孰能生巧,通過這段時間的實習,感覺真的使自己的精神糧食增添了許多,得到了很多在學校里,在課本上所學不到的東西,也是自己懂得了實踐出真知的道理,同時也發現了有很多東西理論與實踐是有相當一部分差距的,生活真的很歷練人,特別是在公司如何與同事相處,這些經驗是相當寶貴的,是用財富買不到的,同時也是誰也拿不走的珍珠,與此同時,我也相信:一份耕耘一根收獲。這次實習豐富了我在預算這方面的知識,使我向更深的層次邁進,對我在今后的社會當中立足有一定的促進作用,但我也認識到,要想做好這方面的工作單靠這這幾天的實習是不行的,還需要我在平時的學習和工作中一點一點的積累,不斷豐富自己的經驗才行。我面前的路還是很漫長的,需要不斷的努力和奮斗才能真正地走好。我堅信通過這一段時間的實習,所獲得的實踐經驗對我終身受益,在我畢業后的實際工作中將不斷的得到驗證,我會不斷的理解和體會實習中所學到的知識,在未來的工作中我將把我所學到的理論知識和實踐經驗不斷的應用到實際工作來,充分展示自我的個人價值和人生價值。相信自己:我能行,同時也相信火紅的太陽下總有屬于我的那一縷金色陽光。
實習對于我來說是很陌生的字眼,因為我十幾年的學生生涯沒有經歷過實習,這是第一次實習,他將全面檢驗我各方面的能力:學習、心理、身體、思想等等。就像一塊試金石,檢驗我能否將所學理論知識用到實踐中去。關系到我將來能否順利的立足于這個充滿挑戰的社會中。
由于時間短暫,在那幾個禮拜里就接觸到這些東西,但是我很知足。不實踐很多問題都考慮不到,實踐后才知道什么情況都可能遇到,這就要求我們必須有豐富的實踐經驗,像剛剛走出校門的實習生實踐經驗還很不豐富,但理論中的東西要是也什么都不會,那在實習過程中就吃不開了。到了施工現場經過一段時間的實習,才體會到并不是課本中學的東西用不上,而是要看你會不會用,懂不懂得變通和舉一反三的道理。
實習的內容:
一開始到這工地的雛形還沒有,只看見一個基坑。我們被分到放線組,放線是建筑的基礎,對于我們初學者是必要的。在此期間,我對水準儀﹑經緯儀有了更好的了解,更熟悉的操作了測量儀器,更讓我在工地上實踐了儀器的觀測,使我適應了在不同條件下操作儀器。
上夜班是一種讓我們在更惡劣的條件下適應實地操作的技能,要適應最惡劣的環境才能更好的鍛煉自己,讓我們學到更多更堅實?,F在北方的夜晚是寒冷的,在困乏和寒冷的交加中,還要完成測量任務,這是一個對于我們剛實習的大學生是一種挑戰,也是一個體現我們適應能力的考驗。
伴隨測量工作的同時,我們也要做一些其他事情,充實我們的實習生活。挖土、挖石子、搬磚……是鍛煉我們的意志。雖然我們對于這些鍛煉效果不佳,但在此同時也磨練了我們,然我們體會到社會的味道,讓我們知道工作的辛苦的,我們要慢慢適應工地生活。
一個月的時間過去了,一個月的生活總算是充實的,該做的也做過了,該經歷的也在慢慢經歷,相信今后還有更精彩的生活,我期待著。
實習的經驗及收獲:
本此實習的收獲就是學會了適應環境。通過這次實習我適應了這種工地生活。雖說以后不一定去工地工作,但有了這段時間的鍛煉,不論以后做什么工作心中都有了一種吃苦耐勞的毅力,也學會了適應環境。另外就是在工地上知道了一些與學校不同的問題,就是在工地上知道了作為一名技術人員應該怎樣去和工人交流等。
通過這次實習使我對建筑方面的有關知識在實際上有了更深一些的了解。應該說在學校學習再多的專業知識也只是理論上的,與實際還是有點差別的。這次實習對我的識圖能力都有一定的幫助,識圖時知道哪些地方該注意、須細心計算。在結構上哪些地方須考慮施工時的安全問題,在放線時哪些地方該考慮實際施工中的問題。達到能施工又符合規范要求,達到設計、施工標準化。沒有這次實習也許只是用書本上的理論知識,不會考慮太多的問題,更不可能想到自己看到的圖紙是否能施工。工地雖苦,但能學的是一些現實東西,鍛煉的是解決問題的實踐能力。
實習一個月后有必要好好總結一下,首先,通過這個月的實習,通過實踐,使我學到了很多實踐知識。所謂實踐是檢驗真理的標準,通過親身經歷,使我近距離的觀察了整個建筑的構造過程,學到了很多很適用的具體施工知識,這些知識往往是我在學校很少接觸,很少注意的,但又是十分重要基礎的知識。
大學生活是緊張而又充滿期望的日子,學習的閑暇時總是憧憬著背起行囊,遠離親人朋友以及師長護佑,去走真正屬于自己的路。然而當我們終于可以像剛剛長滿羽毛的雛鷹般離開長者們搭建好的巢*,獨自一人走上社會工作這個大舞臺時,卻發現人生的道路原來是如此的坎坷不平,任何人的成功都是經歷一番狂風暴雨的。短短一月的實習生活中,讓我學會了不少東西,會對我以后工作有很大幫助的,這是我人生的第一次走入社會,第一次走向工作,感覺生活真的很不容易。
實習實質是畢業前的模擬演練,在即將走向社會,踏上工作崗位之即,這樣的磨礪很重要。希望人生能由此延展開來,真正使所學所想有用武之地。
總結一句話:吃得苦中苦,方為人上人。
崗位工作報告怎么寫【篇2】
崗位轉正總結報告
轉眼半年過去了,自己已經適應了工作的要求,也已經融入了上航院這個大家庭。自己所處的崗位雖然平凡,但能和同事們一起為單位的前進貢獻出自己的一份小力,卻又不平凡。在這平凡卻又不平凡的工作中,多多少少會有些感觸或者積累,當用文字表達出來時,也就有了這篇小結。
一、小小溫暖
人未到單位報到,人力資源部的同事就開始為自己考證、上海戶口等問題張羅。雖然那個時候并沒有當面交流,但電話那頭對新來員工的關心還是讓人覺得非常溫馨。這也形成了我對我們單位的第一印象,真好。
6月底到單位的報到,慢慢的認識了科室的領導和同事??剖业闹魅魏透敝魅螌ψ约悍浅U疹?,工作中時常叮嚀囑咐該注意的問題,生活中更是對自己噓寒問暖。同事在工作時,也是毫無保留的幫助著我這個小兵,手把手地教我儀器操作,再三地演示軟件使用方法,無私地傳授工作心得。海上的工作環境非常危險和惡劣,但同事的樂觀積極讓自己在這種環境下也能夠陽光向上地對待著。正是有了領導和同事的鼓勵和關心,自己才能在崗位上更好的學習、付出、積累。
技術的事情,同科室的領導、同事會熱心幫忙,而其他非技術的事情,比如入黨、報銷、資料打印傳真、辦居住證等等,都因為不熟悉碰到了一些問題,這個時候其他科室的同事也會非常熱情的伸出幫助之手,讓自己在上航院倍感體貼舒心。
以上文字可以說和總結無關,但寫出來是為了感謝單位的領導、同事提供的小小溫暖。
二、入職培訓
在這半年中,9月份底的新生入職培訓是一次比較重要的經歷,對于剛步入工作崗位的'我們,職業精神如何鍛造、人際關系如何拓展、航道局的發展理念都通過此次培訓得到了很好的傳遞。
“做一項工程,樹一座豐碑,交一方朋友,招一方市場,育一批人才”這是入職培訓時才知道的航道局的口號,也是為實現“國際市場產值占總產值30%”的目標而奮斗的必由之路。作為一個新加入的大學生,這口號無疑也是今后自我發展的一個鞭策。
作為一個新加入的航道人,我為航道局取得的成就趕到光榮,為航道院作為局的“龍頭”地位感到自豪。入職培訓是一筆無形的財富,讓自己在航道院的工作更加受益匪淺。
三、工作積累
通過這半年的工作經歷,自己基本掌握了航道斷面測量、水文測驗、地質取泥樣、GPS靜態測量等外業工作,掌握了測深儀、GPS、信標機、潮位儀、ADCP等儀器的操作,掌握了NewSurf、Hypack、ADCP、Solutions等軟件的操作,掌握了內業數據處理的基本步驟。通過參與官橋湖項目,自己了解了工程項目運營的基本流程,接觸了標書制作、合同修改、施工組織設計等工作。通過在圖書館查看標準、借閱資料,我清楚了工作中應該遵守的準則,學習了外業中值得注意的問題,明白了國家疏浚產業的發展過程,知道了航道院的發展歷史。
回顧自己的半年經歷,進步是有的,但是和旁邊的老同事比起來,自己的這點經驗積累無疑是非常少的。只有懷著謙虛的心和上進的態度,在未來的工作中不斷提出問題、解決問題、總結問題,才能讓自己的能力和崗位更加匹配,更加符合自我長期發展的要求。
四、入黨感受
通過這半年和黨員同事的接觸,自己深被他們對工作的態度所鼓舞,深被他們為人師表的行動所打動。他們的事跡讓我感受到作為一個黨員同志的光榮,但也深知這光榮背后的不易,黨員在艱辛的環境中堅持著對工作不渝的初衷,在大海漂泊的環境中冒著生命的危險完成任務,在天還沒有亮的時候就起床作業,在星星閃閃的夜晚里徹夜不眠兢兢業業……
對工作太量的付出塑造了黨員同事在我心目中的崇高地位,自己深深欽佩他們普通卻又高大的形象??上驳氖牵ㄟ^努力得到了同事的認可,自己終于如愿成為了一個共產黨員??梢哉f,入黨是我這半年發展的一個小進步,但未來如何用行動證明自己的黨員身份才更是關鍵。我不會降低對自己的要求的,只有不斷鞭策自己、不停學習總結、對工作認真付出百分百努力才會讓黨員的光輝不褪色。
以上四點作為半年來的一個小結,接下來有更多的任務等待著自己去完成去努力。航道院雖然提供了一個很好的發展平臺,但只有付出了才能在這個平臺上飛舞。我愿和廣大航道院同事們一起前行。
崗位工作報告怎么寫【篇3】
前三季度,我縣統計工作緊緊圍繞縣委、縣政府的總體部署和工作目標,認真貫徹落實省、市統計調查工作會議精神,以“全面提升統計能力,全力服務綏江經濟建設”為中心,以第二次全國經濟普查為重點,以學習實踐科學發展觀活動為載體,狠抓統計各項工作,取得了明顯成效,現總結如下。
一、前三個月工作回顧
(一)全力做好經濟普查工作
1、精心組織現場調查登記。為確保正式普查表填報登記質量,我縣高度重視經濟普查現場登記工作。在正式調查登記前認真進行業務培訓,授課老師多次試講演練,在培訓中,將數據質量控制的方法、主要指標作為重點,明確普查員、普查指導員、分管領導在質量控制中的任務和責任。20_年1月1日入戶現場調查登記,在調查登記過程中,縣普查辦領導親臨普查區指導檢查工作,認真解決填表登記中遇到的困難和問題,確保了現場登記工作的順利進行。
2、嚴格控制數據質量。為全面指導好經濟普查工作,強化對普查工作的領導,明確工作任務,分清縣鄉責任,強化質量控制,我縣將經濟普查工作分為三個階段進行,并分別制定了工作方案。通過印發《綏江縣第二次全國經濟普查“三下”“三上“企業及其他單位數據質量控制辦法》和召開經濟普查數據質量聯審會議來認真貫徹省市有關經濟普查數據質量控制精神。
3、科學安排數據錄入。縣經普辦多次召開會議經過多次研討,科學地制定了經濟普查數據錄入方案,分攤七個專業人員進行數據錄入,主要領導進行指導審核。既保證了錄入質量,同時也為數據分析評估留下充足時間。
4、切實搞好資料開發應用。結合普查第三階段工作內容,已做好普查資料數據庫和電子地圖維護準備工作。為表彰先進,推進工作,對普查工作中涌現出的先進集體和個人進行了評選,評選出國家級先進個人2人,省級9人;省級先進集體一個,優秀組織者2人;市級先進個人3人。
(二)全面加強統計基礎工作
1、切實搞好常規統計調查。圍繞縣政府年初經濟發展任務目標及重點工作分解方案,將任務目標分解落實到各專業到人。結合實際狠抓常規統計調查工作,繼續做好各專業統計數據的搜集、整理、錄入、評估和及時上報;開展調查研究,撰寫統計分析,前三季度共完成18篇,為領導決策和引導部門抓好落實提供了較好統計服務。
2、大力加強統計法制建設。把握《統計法》的修改審議、《統計違法違紀行為處分規定》出臺的重要時機,開展經常性的統計普法宣傳和統計執法檢查,把落實《統計違法違紀行為處分規定》內容作為學習實踐科學發展觀的一項重要舉措貫穿于各項統計工作之中,切實增強紀律意識、風險意識和自律意識,提高社會各界及其有關部門、企業事業單位對統計工作重要性的認識,并為進一步規范統計工作創造良好的環境。
3、全面提升統計服務水平。充分利用統計資源,豐富了《綏江縣20_年度國民經濟和社會發展統計資料》、《統計月報資料》內容,協助鄉鎮統計站編印了各鄉鎮《20_年度國民經濟和社會發展統計資料》,實行季度統計分析報告制度,提高統計保障能力。規定了全年統計分析信息的基本任務,并將分析信息工作納入年度統計工作考評。
(三)深入開展學習實踐科學發展觀活動
按照縣委的安排部署,認真組織全局黨員特別是領導班子成員開展深入學習實踐科學發展觀活動。學習實踐活動緊緊圍繞統計工作特點,重在查找問題和不足、創新統計制度方法、推動各項工作開展,切實突出實踐特色。局機關印發了學習實踐活動各階段實施方案,詳細制定了“學習調研階段安排表”和“分析檢查階段安排表”,通過向社會發放“學習實踐科學發展觀活動征求意見表”,認真梳理出意見建議,并形成了“以科學發展觀為統領,全面推進我縣經濟普查工作再上新臺階”、“堅持以科學發展為統領,全面提高統計工作水平”和“鄉鎮統計基礎工作現狀、存在問題及建議”等調研報告。
開展了“四走進、四_”“三個一”等主題實踐活動,按“四走進、四_”要求,走進貧困戶,捐款900元,購進化肥6包480斤,解決貧困戶生產生活的困難;走進浙浦水泥有限責任公司企業,了解企業生產經營狀況,進一步解決好完善統計臺帳更好地準確反映企業生產經營情況的問題。按“三個一”要求,在全局樹立起了“個人形象一面旗、工作熱情一團火、謀事布局一盤棋”的良好風貌。在查找突出問題的基礎上,經過反復修改完善,形成了統計局領導班子分析檢查報告。分析檢查報告完成后,轉入第三階段,落實整改措施,制定整改方案,明確整改時限和責任人,扎實進行整改,已完成階段整改事項和目標,并建立起鞏固和擴大整改成果的長效機制,上報了整個學習實踐過程的工作總結,我局深入學習實踐科學發展觀活動落到了實處、取得了“黨員干部受教育、統計科學發展上水平”的實效。
(四)積極開展駐村幫扶工作
按“百千萬扶貧幫扶工程”方案和要求,積極開展聯系村幫扶工作,以“五+x”模式,為后壩村進一步理清經濟發展思路;在貓貓林實施造竹51畝;協助搞好計劃生育、備耕春耕、抗旱保春耕、平安創建、精神文明建設等各項工作。同時,干部職工“一對一”開展扶貧農戶摸底調查工作,了解扶持發展多年來的實際情況,為進一步落實幫扶工作實現幫扶目標做好充分的準備。
(五)努力推進精神文明創建
局機關以建設求真務實、開拓創新、勤政高效、清正廉潔的行政機關為宗旨;以培養一支思想過硬、作風優良、業務精湛、團結和諧、服務一流的統計隊伍為目標;以打基礎、強素質、樹形象為重點,全面動員、人人參與,扎實開展機關文明創建活動,全面提升職工隊伍文明素質和機關形象。在節假日時間,組織全局職工開展“三八節”義務造竹、“五一節”歌詠比賽等活動,豐富了職工的文化生活,展示了新時期統計人的形象,提升了職工的工作熱情。局機關先后被評為“平安創建工作先進單位”和“三星級機關檔案室”,縣級文明單位創建順利通過考評驗收并獲得授牌。
在取得成績的同時,我們也清醒地看到了存在的問題和不足,主要有三個方面:一是統計違法行為的查處力度顯得不夠,統計法制建設有待進一步加強;二是黨員管理、干部的教育、培訓工作力度需加強,統計隊伍建設有待進一步提高,三是對工作的督促檢查力度不夠,指導基層工作的方法還需改進。
物業工作報告怎么寫(精選3篇)
紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行,在我們的平時工作生活中。報告十分的重要,報告可以讓我們吸取教訓,為下一步的工作打下基礎,你有沒有在收集報告范文?以下是由述職報告之家為你整理的“物業工作報告怎么寫”,請掌握本文中的方案和策略!
物業工作報告怎么寫 篇1
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時光飛逝,20xx年的工作已經結束了,作為一名財務,同時也作為一名服務住戶的物業公司人員,我的職責主要是:認真做好住戶物業費以及其他相關費用的現金收存,核對各種票據臺賬,做好現金日記賬,保管庫存現金,做好物業服務中心工作人員的工資表,并按時發放工資,同時也做好物業接待工作,以及及時修改住戶的數據庫等事項。
一年以來,我的工作在公司領導及物業服務中心領導的正確指導下,依靠全體同仁的共同努力,在平凡的工作崗位上,以細致入微的工作作風,以樂于奉獻的工作態度,以服務無止盡的工作追求,較好的完成了各項工作任務。為了積累經驗,查找差距,提升能力,現將20xx年工作情況總結匯報如下:
1、堅持原則,嚴謹細致,認真做好賬務核對。
2、態度端正,依章辦事,嚴格執行賬務紀律。
3、勤勤懇懇,樂于奉獻,堅守賬務工作人員的職業道德底線。
4、兼顧前臺,依章辦事,適時加大對相關費用的收繳。
5、顧全大局,團結協作,做好住戶的服務工作。
6、任勞任怨,服從安排,做好公司及物業服務中心交代的其他事項有。
一年以來,個人工作經過不斷的認真探索,經驗積累,自我學習,自我總結,較之于往年,有了兩個方面的加強,一是堅持學習,提高了業務水平。二是加強了服務意識,端正了工作態度。
在過去的一年里,我雖然能基本完成工作,取得了相應的成績,但這些與領導的有力支持和同事的協同給力是分不開的。新的一年已經來臨同,我決心再接再厲,鼓足干勁,迎接更高的目標,接受更大的挑戰,各方面都能理上一層樓。
物業工作報告怎么寫 篇2
一、20xx年工作總結
(一)日常保潔現場的監管
1、因歷史遺留樓棟以及地下室雜物及廢舊家私放置雜亂影響美觀,20xx年環境維護部共清理廢舊家私10車,解決了部份歷史遺留的問題。
2、車庫的消防管道積塵嚴重,保潔用時3個月全面清洗消防管道,即美化了環境也有效的對消防設備進行了維護。
3、車庫地面泥沙較多,少部分業主反饋地下車庫揚塵,清潔人員針對地下車庫展開全面清洗,效果良好。
4、在日常檢查中發現園區彩磚路面青苔較多大部份彩磚路面污漬明顯,及時安排保潔人員用高壓槍定期進行全面清洗,清洗后的彩磚路面煥然一新。
5、配合工程部門對積水井泥沙進行清理,清潔人員用時1個月進行清掏,已完成。
(二)綠化養護整改情況
1、園區由于喬木長勢茂密,導致光照不足,部分綠植及草坪長勢效果不佳,針對上述情況,在20xx年以來綠化人員大范圍進行改良補種包括《別墅門崗兩邊花池、塞汶廣場斜坡、前廣場草坪》等面積大約3000平方左右,提升了現場綠化的覆蓋率。
2、在日常巡查時發現園區的灌木小葉榕綠葉卷曲發黃,細看病蟲害明顯,安排綠化單位針對全園區進行大范圍病蟲害防治,效果明顯。
3、別墅區因入住率低,空置房內無人打理雜草遍布,影響別墅區環境美觀,綠化員歷時1個月將98間空置房雜草清理完畢,得到業主一致好評。
4、冬季來臨,為保護喬木安全越冬綠化員顧不得這寒冷的天氣提著小桶為園區的喬木裹上厚厚的外衣(白石灰)。
(三)現場“滅四害”工作情況
1、因園區綠化面積較大且夏季是蚊蟲繁殖生長旺盛期,也是登革熱高發期。為避免小區出現登革熱疫情,委托消殺公司針對園區的空置房、綠化帶進行噴霧式的大范圍進行消殺,園區積水內的幼蟲采取投藥的方式進行滅殺。協助居委會進行定期抽查,針對不良情況及時整改。
2、全年開展2場滅四害宣傳工作,現場給業主免費派發滅蚊片、蟑螂藥物。
二、20xx年工作計劃
1、全園區彩磚路面全面清洗。
2、清理園區車庫的積水井、沙井、消防管道。
3、每季度清洗海德、塞汶、尼曼、伊頓車庫地面。
4、園區喬木全面修剪。
5、園區綠籬、綠化球全面修剪。
6、園區明顯露土,長勢不良全面改良補種。
7、園區草坪全面修剪,保持青綠。
8、全園區綠化帶切邊。
物業工作報告怎么寫 篇3
2019年物業出納個人工作總結
時間過得很快,2018年已成為過去,我們又迎來了嶄新的一年,在這除舊迎新的日子里,我將對我過去一年的工作作一個總結。
在公司領導的正確引導和關心下,我們原來xx下屬的幾個小區在物管費收繳方面較去年同期有了很大的進步?,F在我對這一年的工作情況匯報如下:
1、我們都知道,物業管理的核心是物管費的收繳,平時我經常督促各個小區上門收繳物管費,對于各個小區收到的款項收入明細進行逐戶仔細登記,并積極配合各小區統計員每月做好核對工作。認真完成各個小區的開票工作,確保收回各項資金。
2、有收入,就一定有支出。我對金月灣、總工會大廈、甘霖坊等6個小區的成本費用進行規類登記,水費電費電話費一類,日常報銷一類,勞務費一類,做到每一筆支出都有帳可詢。為各個小區的統計員提供第一手資料,以便于統計員正確的做好每個月費用與支出的臺帳。平時提醒各個小區,買東西之前一定要先申購,由公司統籌安排??傊屆總€小區盡量做到不鋪張浪費,把支出壓縮到最低限度。
3、配合財務部做好各項工作,包括收入的統計,日常報銷,發票收據的收發工作和拿取銀行回單,每月按時造好工資表,發好工資。并且做好銀行里的一切事務。
4、配合各小區的業主委員會委員做好各項工作,如維修資金帳戶的開戶銷戶、開好貸記憑證,把維修金從維修資金專戶劃入我們物業公司賬上、幫助業委會存取定期款項等等,使各小區物業管理工作更好地進行下去。
總之,自從我加入xx物業以來,不管是對于公司還是公司領導及職工,從一開始的陌生到現在的逐步了解,給我印象最深的就是公司上上下下那種敬業精神,他(她)們那種吃苦耐勞的精神是值得我學習的。所以在未來的時間里,我除了要繼續做好原來的工作,更加要注意的是:開源節流、降低成本、提高效益。首先,要加強各項費用的收繳工作,物業管理是一個高投資、高成本、低回報的服務行業,要確保公司持續正常發展,必須做好物業管理各項費用的收取工作,并按時足額收繳。其次,我們要厲行節約、降低成本。
還有在維修資金管理方面,我想有必要做好一切臺帳,特別是需要公司墊支的物品,因為暫時不能分攤,以后維修到了才可以分攤,所以臺帳是很重要的,如稍有疏忽,就會增加公司的費用,使公司利益受到損失,所以這一點是很重要的。節約每一分,用好每一分,因為我們的每一分錢都來之不易。我相信,靠我們大家的齊心協力,我們E物業的明天一定會更美好!
在未來新的一年里,我將迎接更大的挑戰,我想請在座的各位領
導和同仁給我多加幫助和鼓勵。
我調任到如今財務部出納,在財務部業務種類繁多的地方,我的職責是現金收支,現金日記賬的登記和賬務核對,手寫支票,工資及獎金的核對和發放?;仡欉@幾個月來的工作,我虛心學習新的專業知識,積極配合同事之間的工作,努力適應新的工作崗位,以最快的速度和的狀態進入自己的工作狀態。我的缺點也是不可掩飾的。我的述職報告請大家評議,歡迎大家提出寶貴意見。
首先,在領導的幫助下我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。在同事們的指導和幫助下使我學到了很多工作中的知識,使我最快的熟悉了這份新的工作。在工作崗位沒有高低之分,一定要好好工作,來體現人生價值。同時為了提高工作效率,平時自學電腦知識和ERP的出納知識及操作,利用ERP使工作更加準確和快速。
其次作為公司出納,我在收付、反映、監督四個方面盡到了應盡的職責,過去的幾個月里在不斷改善工作方式方法的同時,順利完成如下工作:
一、日常工作
1、嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會計核對現金與帳目,發現金額不符,做到及時匯報,及時處理。
2、及時收回公司各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行。
3、根據會計提供的依據,與銀行相關部門聯系,井然有序地完成了職工工資和其它應發放的經費發放工作。
4、堅持財務手續,嚴格審核(憑證上必須有經手人及相關領導的簽字才能給予支付),對不符手續的憑證不付款。
二、其他工作
1、迎接公司上市財務審計,準備所需財務相關材料為迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作,做好前期自查自糾工作,對檢查中可能出現的問題做好統計,并提交領導審閱。在工作中,我忠于職守,盡力而為,領導和同事們也給了我很大的幫助和鼓勵。
2、完成領導交付的其他工作。
三、回顧檢查自身存在的問題,我認為
1、學習不夠。當前,以信息技術為基礎的會計軟件的應用及理論基礎、專業知識、工作方法等不能完全適應新的工作。
2、對針對以上問題,今后的努力方向是:
加強理論學習,進一步提高工作效率。對業務的熟悉,必須通過相關專業知識的學習,虛心請教領導和同事增強分析問題、解決問題的能力,努力學習,爭取在明年取得會計從業資格證書。
綜上所述。在過去的幾個月中,付出過努力,也得到過回報。人到中年,用嚴肅認真的態度對待工作,在工作中一絲不茍的執行制度,是我們的優勢。我堅持要求自己做到謹慎的對待工作,并在工作中掌握財務人員應該掌握的原則。作為財務人員特別需要在制度和人情之間把握好分寸,既不能的觸犯規章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業務水平才能使工作更順利的進行。在即將到來的20XX年,我會揚長避短,更好的完成本職工作。
班級工作報告怎么寫精選3篇
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班級工作報告怎么寫 篇1
【摘要】培養技能實用型人才是中等職業院校的主要目標。
堅持以人為本,以職業能力為核心是中職校教育教學的根本方針。
中等職業院校的班主任教師除了要通過班級教育加強對學生的管理,還要讓學生自我管理的意識得到提高。
培養中職學生的公民意識,對于他們遠大理想的樹立要積極給予引導和幫助。
班級管理工作要用科學的方法,從而產生強大的作用力。
一旦班級管理進入良性循環,中等職業學校培養目標的實現和管理水平的增長就指日可待。
【關鍵詞】中職學生;班級管理;自主性;優化策略
培養技能實用型人才是中等職業院校的主要目標。
堅持以人為本,以職業能力為核心是中職校教育教學的根本方針。
中等職業院校的班主任教師除了要通過班級教育加強對學生的管理,還要讓學生自我管理的意識得到提高。
教育工作者在學生自主性班級管理的過程中,一定要積極參與。
通過教師通過對學生發展狀況,進行科學的分析,使有效的管理機制得以建立。
提供有優勢的外部條件,促進學生自主性管理、學習技能和文化知識的提高。
從而讓學生在教學過程中的主體性得到充分體現。
中等職業技術學校的班級管理工作與普通中學相比,有著獨特的自身規律。
作為職業教育中的一個重要組成部分,班級管理的好壞,與中等職業院校教育功能的正常發揮和教學目標的實現有著直接關系。
所以,班級管理工作的優化,在中等職業院校學校工作中是不可或缺的一部分。
一、班級管理的意義
以班級為單位,以班級所有學生為主體,以公平和獨立為原則,通過班主任的指導,構建大家都認可的規章制度,該過程被稱為班級自主管理。
在自我認知加強、約束自我、平等友善、民主協商的基礎之上,對個人和班級事務進行管理。
形成一種以班主任指導,學生自主的班級管理方式。
班級自主管理有兩種特點:第一,保證了學生的主體性。
以學生為主,給予學生的學習地位充分尊重,把學生的學習需求作為主要任務,是班級自主管理的核心。
班級自主管理的實施者和被實施者都是學生。
班級工作報告怎么寫 篇2
中職班級管理研究的論文
由于近年來國家對于教育制度的改革,各個高校的招生范圍不斷增大,在錄取率增高的同時也帶來了一系列的不利影響,一些中職學校的學生質量有所下降,在文化知識基礎薄弱的同時,自信心也大大降低,產生對人對事的逆反心理、自我控制能力差等不利因素。一些學生對職業學校的偏見使得對學習無法產生足夠的動力,因此,中職學校的老師和領導應當以關愛學生、使學生真正成長為最終目標,以更大的責任心去教育和引導學生。
一、關愛型教育,用愛喚醒學生的自信心
對于中職學校的學生來講,他們更信任的是自己的親人和朋友,因此中職學校任職教師們應該努力建立與學生成為朋友的良好關系,讓學生對教師產生信任心理,讓他們明白教師是真正對學生關心的人,達到關愛學生,提高學生學習能力、樹立生活信心等的目的。同一個班級中的學生都來自不同的地方,他們對于知識的掌握程度也各不相同,因此在對班級的教學管理中,任職教師應注重因材施教,主動關心幫助知識基礎不好的學生,采用科學合理的方法來為學生引路。在日常學習中,任職教師要注重培養學生的信心,多用言語激勵學生,中職學生在學習、生活,和集體活動中常常缺少足夠的動力,這是他們信心不足的表現,教師應鼓勵學生積極參與,如學校舉辦的運動會、拔河比賽、才藝演出等校園活動,發現并發揮學生的特長,在老師與學生的共同參與中,提高學生的膽量和信心,在加強師生關系的同時也能提高班級的凝聚力。在管理方面,教師要制定科學合理的班級管理制度,按照班級管理制度對學生進行行為管制,獎罰分明,針對每個學生的各個方面進行管理分析。當學生在某些地方做得不好時,要合理進行管制和引導,心懷關愛,以朋友的身份和真誠的話語感化他們。在學習方面,老師應多關心學生的學習狀態,積極主動地關愛與幫助每一位學生。
班級中學生學習程度良莠不齊,對于基礎不好的學生應先培養他們的學習信心,讓他們相信自己一定能學好,有付出就一定有收獲,然后通過科學合理的學習方法來達到提高成績的目的`。在生活與學習中,養成一個好的精神狀態也是至關重要的,這樣不管在學習與成長的路上遇到多大的困難和挫折都不會氣餒,能全面地認識自己,評價自己,養成一種永不言棄的良好品質。
二、做個慈母嚴父,從根本上培養學生積極樂觀的習性
在中職學校班級管理中,因材施教的教育方法是非常重要的,對于一些專業知識理論比較扎實的學生,在科學合理的設計學習計劃的同時還應嚴格要求,警鐘常敲,只有在老師的嚴愛下才能在提高自己成績和技能的同時關注人際關系,學會正確地認識自我,克服自身缺點,快速前進。相對于優等生和差等生來講,中等生便是班級中最普通的、是最容易被忽略的,他們也希望得到老師的重視和關愛,只有真正的關心和愛護才能使他們更快樂地學習和成長,教師應該在學習上對一些程度中等的學生提出希望和目標,并在思想和生活上多多溝通,對學生多一點了解,有時候一聲親切的問候、一句表揚的話都會對學生帶來很大的影響,甚至留下終生不可磨滅的印記。中等生是班級的中堅力量,重視和加強中等生的教育和指導對中職教育未來的發展有深遠的影響力。由于一些學生的學習成績差,便產生了負面情緒,學習毫無動力,自暴自棄,出現了很強的厭學情緒。
毋庸置疑,這些現象是實際存在的,因此教師們應當迎難而上,將愛灑向被遺忘的角落,更加關愛班級里一些差等生,要用真誠的關愛去感化他們,讓他們重新認知自己,重拾學習的信心和樂趣,塑造燦爛的學習和生活目標。很多學生的學習成績不佳,除了自己的自制能力不足和自信心不強外,最重要的一點是不能有效地意識到學習對于未來生活所產生的重要性,從而缺少學習的主動性。在這方面,老師一定要言傳身教,經常性地、多方面地同學生講解學習對于以后生活的重要性,建立起學生對學習的緊張意識。在現代社會嚴峻的就業形勢下,政府和企業的用人標準也顯著提高,教師要幫助學生充分認識到自身的優勢與不足,避免好高騖遠的心理,讓學生明白,只有好好學習知識和技能才能在將來激烈的就業競爭中脫穎而出,達到期望的目標,實現自己的人生價值。
三、結束語
人都是渴望被關愛的,不論是親戚朋友還是師生之間,只有師生之間建立起真正的親情與友愛,才能達到教育的最高境界。我國著名教育家夏D尊曾說:“教育沒有情感沒有愛,就如同池塘沒有水一樣,沒有水,就不成其池塘,沒有愛就沒有教育。”因此,教師對學生的關愛才是教育的關鍵和真諦所在,也是教育最基本的要求。
班級工作報告怎么寫 篇3
摘要:中職院校的女生班級是一個比較特殊的群體,在管理上與一般的學生管理有所不同,女生在管理中的位置非常重要。
管理人員在管理的過程中對中值女生班級的管理要非常慎重,同時要注意觀察和發現,尋找正確的管理之道。
中職院校的女生班集體這個特殊的群體給學校的辦學理念、管理模式、管理制度、管理策略等方面都帶來了挑戰。
在管理過程中要針對學生的心理特點,研究學生的行為模式,采取合適的管理策略。
關鍵詞:中職女生;中職院校;班級管理;管理策略
一、引言
中職院校的女生步入了青春期,在這個時期的女生性格特點和行為模式都會發生巨大的轉變。
讀中職院校的女生大都是因為考不上好的高中,才選擇了中職院校。
在學生的心目中自己的地位很低、能力不行,再加上社會上對中職院校存在歧視的行為和現象,增大了學生的心理壓力。
有的學生甚至不追求上進,自甘墮落,不用心學習,出現叛逆行為,把大量的時間都耗費在網絡上,甚至出現聚眾斗毆的行為。
對于女生這群體,中職院校在管理上要特別慎重仔細,同時要采取正確的引導方式,引導學生認真學習,不斷提升自己的專業素養和學習能力。
二、中職院校女生班級管理存在的問題
第一,缺乏積極的學習動力。
中職院校的女生在學習的過程中,沒有積極的人生信念和支柱,在學習的過程中沒有學習的積極性。
認為讀書無用。
學習成績再好,也不改變自己的社會地位。
有的學生又認為,只有學習成績好,才是一個有用的。
自己的學習成績太差,學習成績不好自己這輩子就完了,不得已才選擇中職院校,才學習上自暴自棄,不能夠正確面對自己的人生,認為自己無用,嚴重影響了學生的學習積極性。
學生無論走向那個弊端都是不對的,學校要學會正確引導學生的價值觀念,激發學生學習的原動力,激發學生學習的積極性。
第二,沒有辨別是非的能力。
中職院校的學生剛剛步入青春期,對外界事物的辨別能力也很薄弱。
孰對孰錯、孰是孰非還分不清楚,沒有正確的是非觀念,沒有辨別是非的能力。
中職院校女生由于不具備正確的是非辨別能力容易受到不良思想意識的影響和毒害,形成放蕩不羈的性格,養成叛逆的行為模式,我行我素,甚至出現聚眾斗毆現象。
第三,沒有正確的戀愛觀念。
中職院校的學生群體是早戀現象最為明顯的群體,步入青春期的女生不僅對外界事物充滿了好奇心,對性也充滿了好奇心。
在好奇心的驅使下,中職院校學生產生了早戀行為。
中職院校的老師在學生管理的過程中有責任對學生正確的戀愛觀念進行正確的引導。
只有正確的戀愛觀念學生才會用正確的方式對待戀愛關系。
第四,意志力弱,自制力差。
中職院校的女生班級普遍出現意志力薄弱,自制力差的現象,學生大多是在嬌生慣養的環境下成長起來的,是溫室里的花朵,經受不了外面世界的風吹雨打。
面對困難手足無措,不知道該如何解決。
面對學習上的困難,更是不思進取,破罐子破摔,不認真學習。
同時,沒有自制能力,受不了外界的誘惑而泥足深陷。
三、中職院校班集體管理的應對策略
第一,強化思想政治教學,為學生樹立正確的方向。
中職院校在學生管理的過程中,要用正確的思想對學生進行引導,培養起學生正確的人生觀、價值觀、社會觀、世界觀。
俗話說:“近朱者赤,近墨者黑”。
只有正確的思想觀念對學生進行熏陶,才能夠使學生產生正當的行為模式。
中職院校對學生進行正確的價值觀念培養,是保證中職院校培養合格人才的保障。
第二,重視紀律管理,培養學生遵紀守法的行為模式。
針對中職院校學生出現違紀行為比較頻繁的現狀,中職院校管理人員要重視對學生的紀律管理,培養學生對法律、法規的遵守意識,養成遵紀守法的行為模式。
學生就是一張白紙,你在上寫什么是什么。
中職院校在管理過程中只有重視紀律管理,才能夠培養學生遵紀守法的行為模式。
第三,重視心理、生理、情感教育,培養學生正確的人生觀。
中職院校的女生在心理、生理上都逐漸成熟,中職院校的老師要采用正確的教育方式對學生的心理、生理、情感方面進行教育,培養學生正確的思維觀念,培養學生對人生觀念正確的認識。
同時樹立學生學習的信心,正確面對未來的人生。
老師要教育學生正確把握好每一天,不要浪費時間和光陰,只有自己努力,才能夠創造美好的未來生活。
四、結束語
綜上所述,中職院校是我國培養應用型人才的搖籃,針對中職院校女生班級這個特殊的群體,教師要根據學生的思想特點,利用多種方法,引導她們安全度過這個特殊的時期。
同時,老師要針對學生的不同性格的學生,采取不同的管教方式。
很多老師并沒有清醒的認識,最終導致針對這個群體的管理水平和教學水平都不高。
同時,班主任也要認真反思自己,不斷提高自己的道德理論水平。
班主任老師要對學生的學習情況、家庭情況、生活情況都要有所了解。
參考文獻:
[1]楊志紅.在新挑戰面前勇往直前——中職女生班級管理問題與策略探討[J].現代職業教育,2016,23
[2]衣孟陽.中等職業學校女生班級管理存在的問題及其對策[D].魯東大學,2014.
物業工作報告怎么寫精選3篇
在我們平凡的日常里,寫報告是必不可少的,編寫報告對工作的良性發展有著積極的意義。我們在開始寫報告時需要注意什么?“物業工作報告怎么寫”是個什么東西述職報告之家為您一一道來,希望您閱讀后能有所收獲!
物業工作報告怎么寫【篇1】
總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,讓我們好好寫一份總結吧??偨Y你想好怎么寫了嗎?以下是小編收集整理的物業部工作總結,希望能夠幫助到大家。
本部門主要負責電信系統的清潔、綠化、裝修、消防的管理和移動大廈、東逸豪園、東翠園、匯景小區、電纜廠小區、太平洋保險公司的全面管理及移動各營業廳、各鎮供電所、聯通營業廳的安全保衛工作。由于得到了各位同事的鼎力支持本部門的工作得到順利的開展,回顧過往一年即*年本部門做了以下的工作:sO100
一、*年2月份本公司通過了ISO的認證,完善了本公司的管理體制,使本部門的工作有條理地進行,提高了我們的管理水平。
二、*年2月份接管了移動大廈的管理,這是我們對外業務接管的第一個寫字樓單位,而我此時也被命任為移動綜合樓管理直接負責人,開始的時候面臨種種的困難,在公司各部門的大力支持下,經過短短的兩個月的時間針對移動的特點和要求對設備管理、安全管理我們制定了一套嚴格的管理制度,由于管理力度到崗到人,致使在每個季度的客戶調查中都得到了移動公司領導的好評,客戶滿意率達到95%以上。
三、在小區的管理方面我們遇到更多的困難,例如:客戶投訴、裝修管理、人員出入管理等都要求很高,為滿足小區住戶的要求,我部門作出了大量工作,并制定了相應有效的措施。
1)積極與業主溝通了解業主的情況,及時把我們的工作漏洞做好,提高管理力度。
2)加強裝修的巡檢,減小因施工單位裝修工人的疏忽大意造成管道堵塞和亂建亂搭的現象。控制好裝修時間,為住戶提供一個安靜的休息環境。
3)加強人員出入管理,每月對小區安全管理員進行培訓,每季度進行業務考試,提高了我們的安全管理員的素質,在*年的時間里杜絕了傳銷人員、推銷人員進來傳銷、推銷工作,認真檢查人員的出入,有效控制了外來人員的進出,為住戶提供一個安全的居住環境。
經過我們共同的努力,小區服務管理逐漸得到了業主的認可,在我們每季度的客戶調查報告中可以看出*年上半年客戶滿意率只有80%,到下半年已經達到了90%以上,這一成績給了我們巨大的鼓勵,證明我們的.努力是成功的。
四、在消防安全方面,本部門定期對員工進行消防知識培訓和消防演習,不段提醒員工安全至上不能掉以輕心,做好各種應變、應急措施,在*年其間本部門管理的物業未發生過一次失火,消防系統故障率只有1%,消防安全率達到100%,為服務單位提供了一個安全的工作環境。
五、*年是我們業務發展特快的一年,除接管了移動大樓、東翠園等物業外,我部安全管理員的駐點更是迅速增長,*年在我部門工作的安全管理員只有20人次,*年我們接管了移動各營業廳、郵政局、供電所及聯通營業廳的安全管理共40個點,使我們安全管理員的隊伍日益壯大,現階段安全管理員數量已經達到了180人,比前一年翻了九倍。
六、協助公司企業文化建設、員工培訓在也是本部門的一個重點項目,在上一年本部門組織了安全管理員五一青年燒烤活動、兩次籃球比賽、安全管理員骨干去寶墨園旅游的活動以及本部門賀中秋迎國慶晚會等活動,使我們同事之間互相了解,拉近了彼此之間距離,促進了友誼關系,增強公司的凝聚力。
員工培訓方面組織了安全管理員骨干到奧林匹克花園、廣州建銀大廈等地方去參觀考察,學習先進優越的管理。每季度組織員工學習本部門ISO作業指導書的有關規章制度并委派管理人員學習關于物業管理的課程。通過種種的培訓使我們在日常的工作中不斷提高我們的管理水平。
過去的一年公司領導制定的方針和政策是正確的有效的,在此感謝公司領導對我工作的指導和同事們對我工作的大力支持。
物業工作報告怎么寫【篇2】
一年來,本人在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,在作風上艱苦樸素、務真求實,較好地完成領導和各級部門安排的各項任務。為盡心盡力,努力工作,主要情況匯報如下:
在思想上,,利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關注國內國際形勢,學習黨的基本知識和有關政治思想文件、書籍,深刻領會講話精神,并把它作為思想的綱領,行動的指南;積極參加黨委組織的各種政治學習及教育活動;積極向廣大員工宣傳黨的方針政策和公司黨委的精神;時刻牢記為人民服務的宗旨,明白自己所肩負的責任;積極參與基層建設,在工作中要起到模范帶頭作用,做廣大職工的表率,同時,認真學習相關業務知識,不斷提高自己的理論水平和綜合素質。
在工作上,圍繞公司中心工作,對照相關標準,嚴以律己,較好的完成各項工作任務。
在作風上,能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統,始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的生活,時刻牢記黨員
的責任和義務,嚴格要求自己,在任何時候都要起到模范帶頭作用。 今后努力的方向:隨著實行,可以預料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能,為應有的貢獻。
歲尾年末,回顧一年的工作,作為一名水電工,在物業公司領導對我工作和生活上的關心、愛護下,使我對工作的服務態度、思想水平等都有了提高。
再這辭舊迎新的日子里,要向往明天,展望未來。過去的一年給我留下了美好的回憶。
物業工作報告怎么寫【篇3】
時光飛逝,不知不覺已經過去一年和同事的關心幫助下,順利的完成了本職工作,現對20xx年工作做一個并對下一年工作做個計劃。
一、前臺接待方面
前臺接待是客服部的服務窗口,保持信息渠道暢通,監督區域管理、調度和協調各部門工作,是前臺接待的主要職責。接待人員是展現公司形象的第一人,一言一行都代表著公司,是聯系小區住戶的窗口。
在工作中,我嚴格按照公司要求,工裝上崗,接待來訪人員以禮相迎,態度和藹的接聽和轉接電話,仔細認真的處理日常事務,耐心聽取業主反映的問題、需要解決的困難,細心解答并詳細的記錄,在第一時間安排人員上門服務。
的一致好評,也塑造了我們物業人的.新形象。
二、檔案管理方面
,做到目錄清晰,檢索方便,各棟住戶資料進行盒裝化、各部門檔案進行袋裝化管理,按期、細致的完成。實現規范化管理,同時制定完善資料的保密制度。
認識上還是工作能力上都有了較大的進步,已具備了工作經驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面,經過一年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業務素質,爭取工作的主動性,具備較強的專業心、責任心,努力提高工作效率和工作質量。
1、加強業務知識的學習提高,創新工作方法,提高工作效益。
2、進一步加強客服中心的日常管理工作,明確任務,做到嚴謹有序。
3、結合實際情況,多從細節考慮,緊跟意圖,協調好內外部關系,多為分憂解難。
酒店前臺工作報告怎么寫通用(3篇)
考慮到你的需求,小編特意整理了“酒店前臺工作報告怎么寫”。一般而言,只有實踐能克服經驗的錯誤,日常生活中。就需要撰寫報告,“下情上達”是制發“報告”的目的。期待我們的建議能夠幫助您更好地掌握市場變化和趨勢!
酒店前臺工作報告怎么寫 篇1
時光荏苒,光陰似箭,匆匆一年過去,我已在大酒店餐飲部工作滿一年。根據餐飲部經理的工作安排,我主要負責部門各餐廳、酒吧及管事部的日常運作和部門的培訓工作。現在,我將對本年度工作開展情況進行總結匯報,并提出今年的工作打算。
作為一家國際知名的品牌酒店,餐飲部的經營與管理已經十分成熟,市場知名度也很高。然而,在服務管理和培訓方面取得突破是一個較大的困難。因此,我入職后提出了“打造優秀服務團隊”的管理目標和口號,旨在提高整體服務水平,樹立良好的行業形象。在過去一年中,我主要開展了以下幾方面的工作:
一、提升服務品質,加強服務品質工程建設為核心
餐飲服務品質的建設是一個龐大的系統工程,是餐飲管理實力的綜合體現。在本年度中,我開展了以下工作來提升各部門的日常管理和服務品質建設:
1、撰寫操作規程,提升服務質量
根據各部門的實際運作情況,我撰寫了《宴會服務操作規范》,《青葉庭服務操作規范》,《西餐廳服務操作規范》,《酒吧服務操作規范》,《管事部服務操作規范》等操作規程。這些操作規程統一了各部門的服務標準,為每個部門培訓、檢查、監督、考核確立了標準和依據,規范了員工服務操作。同時,針對貴賓房服務的要求,我編寫了貴賓房服務接待流程,明確了咨客接待、語言要求、席間服務、酒水推銷、衛生標準、物品準備、環境布置、視聽效果和能源節約等方面的規定,以促進貴賓房服務質量的提高。
2、加強現場監督,強化走動管理
現場監督和走動管理是餐飲管理的重要形式。我堅持按照二八原則進行時間分配,在管理期間將80%的時間用于管理現場,20%的時間用于管理總結,并直接參與現場服務。對現場出現的問題給予及時的糾正和提示,對典型問題進行記錄,并向各部門負責人反饋,分析問題根源,制定培訓計劃,堵塞管理漏洞。
3、撰寫婚宴整體實操方案,提升婚宴服務質量
宴會服務部是酒店的.品牌項目。為進一步提升婚宴服務質量,我撰寫了《婚宴服務整體實操方案》。該方案進一步規范了婚宴服務的操作流程和服務標準,突出了婚禮現場的氣氛。我還邀請人力資源部對婚禮司儀進行了專場培訓,讓司儀主持更富特色,促進婚宴市場口碑的提升。
4、每月召開專題會議,審視服務質量
出色的服務品質是餐飲業的核心競爭力。為了提高服務管理水平、保證服務質量及顧客滿意度,我們定期召開服務質量專題研討會。該研討會設在每月最后一天,由各餐廳4至5級管理人員出席。與會人員分析探討各餐廳當月的服務狀況,總結服務質量問題,分享管理經驗,深度剖析典型案例,查找問題根源,制定對策和管理辦法。在此過程中,各餐廳管理者可以互相學習和借鑒,不避諱問題,勇于承擔責任,有效避免了同類服務質量問題的再次出現。這種形式的研討不僅為餐廳管理人員提供了一個溝通交流管理經驗的平臺,而且對保證和提升服務質量產生了積極的作用。
5、建立餐廳案例收集制度,減少顧客投訴率
在本年度,我們在餐飲部門落實餐飲案例收集制度。我們會收集各餐廳顧客反饋的服務質量和出品質量等方面的投訴,并以此為依據改善我們的管理、評估各部門管理人員的素質。每個餐廳的管理人員都會對收集的案例進行完整的分析和總結,詳細討論問題并提供有針對性的解決方案,從而減少顧客投訴的比率。
二、餐飲部門舉辦首屆服務技能競賽,展示服務水準
為了慶祝酒店15周年,我們餐飲部門在8月份組織各餐廳舉辦了首屆餐飲服務技能及知識競賽。我們編制了實操方案,在一個多月的時間里進行了充分的準備和預賽,得到人力資源部和行政部門的大力支持。我們成功地展示了我們餐飲部門嫻熟的服務技能和出色的基本功。這次競賽加強了我們團隊的凝聚力,培養了員工的團隊協作和競爭意識,增強了他們的士氣和歸屬感,并取得了良好的效果。同時,我們也獲得了上級領導的高度認可。
三、進行不同層次員工培訓,提升團隊素質
在本年度,我們共舉辦了15場技能培訓課程。這些課程可總結為三類:服務技能培訓3場,新員工入職培訓3場,專題培訓9場。我們在授課中包含以下內容:
1、拓寬管理思路,拓展行業視野。
在餐飲行業中,中層管理人員大多是由低層員工逐步晉升而來,但由于管理視野相對狹窄,需要加強管理意識與拓展行業視野及專業知識。針對這一問題,本年度為中層管理人員設置了7場餐飲專業知識培訓,課程內容包括《顧客滿意經營》、《餐飲營銷知識一》、《餐飲營銷知識二》、《餐飲管理基礎知識》、《餐飲美學》、《高效溝通技巧》以及《如何有效地管理員工》等。這些課程有助于拓展中層管理人員的管理思想、餐飲專業知識及行業視野,同時緩解了在管理過程中的各種矛盾沖突,增進員工之間以及員工與顧客之間的感情。
為了提升員工的服務意識和綜合素質,本年度開展了多場培訓,包括《餐飲服務意識培訓》、《員工心態訓練》、《服務人員的五項》、《員工禮儀禮貌》以及《酒水知識》等。這些培訓課程有助于在服務意識、服務心態、專業服務形象以及餐飲專業知識等方面增強基層服務人員的能力。值得一提的是,自4月份以來,在歷次的人力資源組織的大檢查中,沒有出現員工違紀現象。
為了提高貴賓房的服務接待能力,本年度開展了《貴賓房服務接待技能培訓》以及《餐廳點菜技巧培訓》。這些課程通過案例分析和演示的形式,對服務接待中出現的問題進行分析和說明,并對標準化服務、推銷技巧以及人性化服務進行實操演示,從而提升了貴賓房的服務質量。
實習生作為餐飲部人員的重要組成部分,其能否快速地融入團隊以及調整好轉型心態,將直接影響餐飲服務質量和團隊建設。為此,本年度共開展了三場《如何由校園人轉化為企業人》的專題培訓,調整學員的心態,正視角色轉化,并認識餐飲行業的特點。這些課程的設置,使學員在心理上作好充分的思想準備,緩解了因角色轉變的不適應而造成的不滿情緒,加快了融入餐飲團隊的步伐。
最后,為了結合工作實際,本年度開發了多個實用課程,以培養員工的實踐技能和知識。這些課程包括強化培訓、實際操作以及案例分析等,有助于提高員工的工作效率和服務品質。
為了提高工作效率和規范管理,我們開設了《執行力》課程,旨在讓管理人員認識到好的制度需要好的執行力。通過案例分析,揭示了沒有執行力就沒有競爭力的重要性,并在管理思想上形成了一致。然而,在本年度的工作中,我們還存在以下問題和不足:
四、存在的問題和不足
1、管理力度不夠,用力不均,部分環節薄弱
在管理過程中,我們對部分敏感問題的管理力度較弱,對多次出現的服務質量問題沒有及時提出,導致這些問題長期存在,沒有從根本上得到解決。同時,我們過于關注樓面服務質量,導致管事部和酒水部的管理薄弱。
2、培訓互動環節不足
在培訓過程中,我們的互動環節不夠,員工參與機會較少,缺乏課堂的生氣和活力。
3、課程容量太大,授課進度太快,講話語速過快
餐飲專業知識課程設置的容量過大,在培訓過程中進度太快,講話語速過快,使受訓人員對培訓內容不能深入理解,降低了培訓效果。
酒店前臺工作報告怎么寫 篇2
為了更加了解這一年的自己,也是為了更加努力的做好自己的工作,我要好好的總結這一年來的收獲!充分的了解自己,確認自己今后要走的路。我的_年終工作總結如下:
一、工作方面
在這一年的工作中,我作為酒店的前臺及客服在酒店的前臺負責接待工作。同時,為來電的顧客解決問題也是我們的責任之一。在工作中,我嚴格的要求自己,做事嚴格根據酒店的規定,對顧客專心負責,禮儀也是努力的做到最好。當顧客有要求的時候,我們都盡量去滿意,并給出最優質的效勞。但是同樣,我們依據酒店的規定,不能向顧客許下的承諾肯定不會說,遇上顧客提出也會委婉拒絕。供應最優質的效勞且堅守底線,這就是我在工作中的根本狀況。
二、個人方面
為了能更好的提升自己,我本人也是在不斷的提升自己。在一年的個人提升中,我首先是在接待禮儀上更加標準了自己,嚴格的根據酒店的要求去做,并在空閑的時候也積極的去練習。在_月的是后,還積極的參與了酒店的禮儀培訓,并以優異的成績獲得了領導的欣賞。
在客服的`工作方面,我總結了顧客的問題表。對于酒店中自己不懂,或是不清晰的事情,都盡量多的去了解,以便更加便利的為顧客解決問題。同時,我還積極的學習電話用語,將電話溝通的常用技巧運用嫻熟,便利給顧客留下更好的印象。
三、缺乏的地方
在這一年,問題其實都集中在前面,在之后的工作中,我也都做了許多的改善。但要是細算起來,自己缺乏的地方其實還有許多,尤其是在急躁方面!在特別勞碌的時候,我可能會消失對顧客不夠急躁,甚至敷衍的狀況!也就是由于這個問題,我被顧客投訴,讓酒店受到了影響。也給領導留下了不好的印象。
在那次的問題中,我好好的反省了自己,心得體會自己身為一名效勞人員,理應是以客人為重,自己這樣不顧顧客的做法,明顯是肯定不行取的!在之后的工作中,我也在不斷的提升自己,盼望盡早擺脫這樣的思想。
四、總結
一年的工作完畢了,可是新一年也緊隨其后。好好的總結了這一年的工作,我熟悉到自己其實還有太多缺乏的地方。作為一名效勞者,這樣的態度可不對,在下一年,我要更加努力的去做好自己,做好自己的工作。
酒店前臺工作報告怎么寫 篇3
已經一個月了,我在蘇寧電器的電器部門工作,這一個月中,我獲得了領導和同事們的關心和幫助,完成了各項工作。同時,在思想上也有了更大的提高。收銀員是蘇寧電器財務部門中至關重要的崗位之一。我們必須把好現金存放、現金交接、風險防范等方面的工作。因為我只在公司工作了短短一個月,還沒有工作總結,因此我想分享一下我對今后工作的計劃和如何改進存在的不足:
一、端正思想,主動迎難,時刻堅持高效工作狀態,要求自我高標準。
人們常說,越是困難的環境,越能考驗人的毅力和意志。來到蘇寧電器工作之后我深有體會。每天站在同一個收銀臺,處理來來往往的顧客,工作條件十分艱苦。盡管我的業務水平和自身素質與工作實際上還有一定差距,但我相信通過克服困難、勤奮學習,以及真誠地向其他同事請教和學習,我能夠努力工作、端正態度,并為蘇寧電器的發展做出應有的.貢獻。
二、工作中要堅持“道雖通不行不至,事雖小不為不成”的行事信條。
在工作中,我積極跟進領導的工作腳步,專注解決分公司的重要難題,認真地完成工作任務。通過智慧和努力,用實際行動和成效體現了我對工作的敬業和奉獻精神。盡管收銀員的工作不累,但需要持續保持細心的態度。因此,我每天都能夠保持良好的心態和精力,既能夠得到足夠的休息,又能保證自己能夠為分公司工作做出積極貢獻。
三、在財務方面嚴格執行“三鐵”制度(鐵制度、鐵算盤、貼賬本),時刻保持賬目清晰準確,杜絕款項短缺。
我始終樹立客戶第一的理念,把客戶的事當作自己的事。對工作需有強烈的事業心和職責心,甘愿付出,在工作中顧全大局,推動各項任務的順利完成。每一項工作都要盡心盡力,按時保質地完成,以力求做到最好。寧愿犧牲業余時間,也要全力以赴為客戶服務,與客戶做朋友。我通過不懈的努力,為今后的人生留下一份滿意的答案。
我必須以滿懷熱情的態度對待工作,將蘇寧的未來視為我自己終身追求的事業!相信在所有同仁的共同努力下,蘇寧的未來必將更加完美!全國成千上萬的蘇寧人也會團結一心、共同努力打造更加輝煌的蘇寧電器集團!我相信在我國推進現代化社會建設的過程中,蘇寧電器集團一定會做出更多不可磨滅的貢獻!讓我們眾志成城,共同努力打造世界一流的電器零售品牌!
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