單位檢查衛生工作報告

單位檢查衛生工作報告系列9篇。

一般來說，有付出就有收獲，在年終或者年底時。我們都需要寫報告，報告的正文主要由引言、主體和結語三部分組成，一份優秀的報告該怎么去寫？編輯特意為大家收集整理了“單位檢查衛生工作報告”，我們期待著您的再次光臨同時也請多多關注我們的網站！

單位檢查衛生工作報告(篇1)

進一步優化環境衛生促進東部和諧發展

根據鹽田區《關于開展區級衛生單位、衛生村評選活動的通知》等文件精神，進一步做好東部華僑城衛生安全工作，為廣大游客、員工創造一個更優良的環境，東部華僑城從多個方面開展工作，衛生工作取得了扎扎實實的成效?，F將工作情況匯報如下：

一、提高認識，加強領導，建立完善的管理體系

為了把東部華僑城衛生安全工作抓落實，東部華僑城專門召開“進一步優化環境衛生”會議，就公司環境衛生工作做了部署，要求各分公司負責人在思想上要進一步統一思想，提高認識，明確加強環境衛生工作的重要性，狠抓各項措施的落實，并要求有關部門加強協調配合，確保優化環境衛生工作順利開展。同時，成立了以副總經理___為組長的衛生檢查工作小組，確定了副組長___、___具體抓，各小組組長負責宣傳教育、檢查落實的具體方案。衛生檢查小組的成立加強了對公司環境衛生工作的領導，統一了思想，加大了管理力度。

我們把衛生工作管理完善化、系統化，制訂了《東部華僑城環境衛生管理制度》、《飲用水管理制度》、《辦公室衛生管理制度》、《食堂衛生管理制度》等制度。通過建章立制，建立了完善的管理體系。

二、加強宣傳教育，提高廣大員工“愛護環境、講究衛生”意識

為切實加強優化環境，講衛生教育工作，公司要求衛生檢查工作做到有計劃、有制度、有匯報。各分公司經常利用宣傳欄、公司內網、廣播站、專題講座、_等多種形式，開展衛1

生教育工作。通過宣傳教育，提高廣大員工“愛護環境、講究衛生”意識。

三、加強督查工作力度，采取有效措施，創造優良環境

為認真落實鹽田區有關文件精神，貫徹公司《衛生工作條例》衛生檢查小組對公司衛生工作進行了專項督查，同時也采取了一系列切實可行的管理措施：

(一)注重公共場所衛生管理，有目標，有措施，并責任到人，層層落實。每天由后勤處牽頭，公司各個板塊進行檢查登記，列入常規檢查內容，每天都要進行清潔衛生工作，由管理人員負責檢查，及時通報情況。衛生檢查工作是一天一檢查，一周一總結，一月一評比。同時公司實行消殺(四害)外包，每月室內2次，室外4次。

(二)對食堂衛生工作高度重視，并制定嚴格規定。

一是各項衛生制度上墻，非工作人員不準進入食堂工作區，工作人員要穿戴好工作服，不得供應涼拌菜、土豆、四季豆等。各種蔬菜、肉類、水產品分池清洗;各種熟食在低溫下保存，再次食用時按照要求再次加熱后才適用。各種容器分開使用存放。餐具等用品必須進行嚴格的消毒。

二是必須具備衛生許可證，從業人員必須具備健康證、衛生知識培訓合格證，堅持食品采購索證和定點采購制度，對貨物來源做到天天登記，同時，堅決禁止無關人員進入食堂的廚房和倉庫，所有工作人員也要嚴格按照規程進行操作。

(三)貫徹“預防為主”的方針，對公司的飲水進行經常性的監督檢查，對水源進行嚴格管理：專人負責，定期檢查，所有2

水源都是經過國家QS認證，專人負責，辦公室的飲水機做到定期檢查(一周兩次)，定期除垢(一月一次)。

(四)公司經常與梅沙醫院保持密切聯系，每年組織員工進行一次健康檢查。

(五)加強了對醫務人員的培訓和管理，嚴格執行《醫務室衛生保健制度》，堅持衛生工作以防為主的原則，使廣大員工在健康、安全、衛生的環境中生活。

在今后的工作中，我司將進一步加強教育，全面提高全體員工的衛生安全意識和責任意識。同時，進一步加強飲水飲食衛生教育。同時，加大投入，不斷改善景區衛生環境。雖然我司的環境衛生工作取得了不小的進步，但是百尺竿頭，更進一步，我們將以強烈的事業心、責任感和永不懈怠的精神，全力以赴，狠抓落實，切實做好衛生安全工作，為全面構建安全、穩定、和諧的環境而不懈努力!

單位檢查衛生工作報告(篇2)

8月8日，公司綜合部對本公司各分行衛生情況進行了一大檢查。從檢查情況來看，各分行衛生工作總的情況是好的。值得表揚的是明翰分行和珠暉分行，其主要表現在以下方面：一是分行工作人員衛生意識強，二是分行經理率先士卒，親自抓、親手干。

經過檢查各分行衛生雖然進步較大，但仍存在著一些問題，有的還比較突出。主要表現在：

(一)個別分行重視程度不夠，甚至對衛生工作不宣傳、不安排、不落實，檢查中發現有的部門沒有進行清掃，有的連基本的衛生工具都不到位;

(二)有的分行門口灰塵較多，垃圾、雜物隨處可見，門頭玻璃灰塵較多，飲水機的清洗不夠到位。

(三)店內衛生差，死角較多，店內椅子擺放不整齊，特別是電腦桌上面亂擺情況以及個人座位周邊垃圾亂扔亂放現象比較普遍。以上問題希望各分行引起重視及早解決。

通過這次衛生檢查，有力促進了各分行環境衛生的提升，使我們公司的環境衛生管理機制和各位同事的環境衛生意識逐步形成。希望各分行繼續保持對環境衛生的重視，要把它作為樹立公司窗口形象的工作來抓，扎扎實實地把環境衛生治理工作落到實處，形成長效機制，并對此次檢查中存在問題及時整改。綜合部以后會對各個分行每星期進行不定期復查，直使公司環境衛生有徹底的改觀，為每位同事創造更整潔、舒適的生產、生活環境氛圍。

單位檢查衛生工作報告(篇3)

公司檢查組在公共區域、廠區等的衛生工作進行了全面檢查，檢查結果通報如下。

一、好的方面：

大小會議室、門衛值班室比較整潔，窗明幾亮，基本符合衛生制度要求；

走廊、樓梯、衛生間比較整潔，明亮，無浮塵；

整治后的綠化區、廠房一樓公共區域總體比較干凈；

4、二樓衛生整潔整體優于一樓廠區。

二、存在問題：

值班休息室無衛生值班表；除行政部兩個辦公室外，其他辦公室均缺物品定置圖；

2、個別辦公室櫥柜頂堆放雜物；

3、個別辦公室墻壁上懸掛紙張；

4、廠區東北角樓梯口一樓消防栓電源線上晾曬籠布；

5、廠區北大門東側地面上，桁架梁上有麻雀啄碎的成堆的泡沫板渣；

電管上灰塵明顯，蒼蠅較多；

門窗有灰塵，整體不潔凈，物品

擺放凌亂；室內有大型垃圾桶，桶內有垃圾；

8、一樓南水循環室內有塑料桶，煙頭等雜物；

墻面及設備上灰塵明顯，不潔凈；

熱壓罐、固化爐設備頂部及水、電、氣聯絡管網上部灰塵明顯；

衛生責任區劃分表。

經過前期大家共同的辛苦努力，環境衛生工作成效明顯。希望各單位繼續努力，保持成效，克服不足，爭取環境衛生工作再上新臺階。

單位檢查衛生工作報告(篇4)

一、活動時間

二、活動地點

學院學生宿舍

三、活動類別

思想政治與道德素養

四、活動敘述

(一)宣傳發動階段

1、提前將活動通知和評分細則下發給各個班級，再由各個班級的負責人下發到各個宿舍。

2、制定活動海報，并在我院學生所在宿舍樓的宣傳欄上進行公布。

(二)檢查落實階段

1、所有成員一共分為四個小組(男生兩組，女生兩組)，每小組三名成員，各小組負責一定區域的宿舍衛生檢查。

2、各小組成員在每雙周周二中午12:20～

13:00對我院學生寢室衛生進行檢查并打分(評分標準見附錄)。

3、各小組組長對檢查結果進行統計，取該小組3名成員所打分數的平均分，并進行分數排名，確定優秀寢室和不及格寢室，將統計結果上交給負責人。

(三)打分細則

1、各小組成員對所檢查的每一個宿舍進行衛生打分，衛生檢查完后每小組組長統計所在小組的分數，并取該小組3名成員所打分數的平均值(保留一位小數)，上交給負責人。

2、每學期進行一次總的分數統計，根據每次檢查所得分數的平均值，確定本學期“衛生優秀寢室”和本學期“衛生不合格寢室”。

(四)獎懲制度

1、在檢查完衛生的第三天對優秀寢室進行通報表揚，對不及格寢室進行通報批評并加強對不及格寢室的整頓。

2、對本學期獲得“衛生優秀寢室”的寢室進行通報表揚，并頒發獎狀。對本學期獲得“衛生不合格寢室”的寢室進行通報批評，該寢室成員在年度成績綜合測評上得到相應的扣分。

3、在本學期內，凡有一次以上(包括一次)被評為“不合格寢室”的寢室不得參與本學期“衛生優秀寢室”評比。

五、組織人員

學院學生會生活部全體成員及學院10級、11級的全體學生

組織者：生活部的副主席在工作前期召開全體生活委員動員大會，將這次活動的目的及情況向生活委員傳達，并強調這次活動的重要性及持久性，希望大家能夠堅持到底，將這次活動舉辦成功。在會上，大家確立了活動時間在雙周周二12:20～13:00。這個時間段既不影響同學們的休息，同時也把工作順利做好。這次活動的后期工作就是安排相關人員將評比結果統計出來，并粘貼在學生公寓的公告欄中，對優秀宿舍表揚，對不及格宿舍批評，督促不及格的宿舍養成良好的生活衛生習慣。

六、活動效果

這次活動的順利舉行主要是組織者積極引導同學們及同學們對這次活動的熱情，活動才能夠順利舉行。在活動中，可以明顯的看出來大部分宿舍的生活環境有明顯的改善，有了一個溫馨、舒適、衛生、文明的、適合身心健康的宿舍環境。

七、活動經驗

1、本次衛生檢查活動圓滿完成了既定任務，為營造我院同學們良好的學習生活環境，進一步培養同學們的衛生習慣，加強我院對學生衛生督促工作的管理力度做出了突出貢獻。

2、本次衛生檢查也是對我生活部工作成果的一次檢驗，為我部以后工作積累了大量有益經驗。

3、本次衛生檢查也使得我們部各成員之間有了更多的交流，為以后的共同工作打下了良好基礎。

八、活動教訓

1、禮貌問題仍需注意，在檢查過程中仍有個別檢查人員進寢室時仍沒做到或做好禮貌用語，只是報了檢查部門，這在以后的工作中尤為需要注意(在本部門開會時重點提出并解決)。

2、雖然宣傳工作做的很充分但仍有部分寢室忘記當天的衛生檢查且對檢查人員工作不配合，這在以后的工作要重點解決(通過與相關寢室談話交流等方法改變這種情況)。

3、檢查效率仍然有些低，在以后工作中要盡量提高，力爭不過多影響同學們的休息。

九、經費結算

《費用清單》

信控學院學生會

單位檢查衛生工作報告(篇5)

公司檢查組在20__年4月24日對辦公區域、公共區域、廠區等的衛生工作進行了全面檢查，檢查結果通報如下。

一、好的方面：

1、各辦公室、大小會議室、門衛值班室比較整潔，窗明幾亮，基本符合衛生制度要求;

2、二樓公共區域、走廊、樓梯、衛生間比較整潔，明亮，無浮塵;

3、廠區道路、整治后的綠化區、廠房一樓公共區域總體比較干凈;

4、二樓衛生整潔整體優于一樓廠區。

二、存在問題：

1、中控室、值班休息室無衛生值班表;除行政部兩個辦公室外，其他辦公室均缺物品定置圖;

2、個別辦公室櫥柜頂堆放雜物;

3、個別辦公室墻壁上懸掛紙張;

4、廠區東北角樓梯口一樓消防栓電源線上晾曬籠布;

5、廠區北大門東側地面上，桁架梁上有麻雀啄碎的成堆的泡沫板渣;

6、食堂水、電管上灰塵明顯，蒼蠅較多;

7、一樓工人值班休息室地面、門窗有灰塵，整體不潔凈，物品

擺放凌亂;室內有大型垃圾桶，桶內有垃圾;

8、一樓南水循環室內有塑料桶，煙頭等雜物;

9、空壓機房地面、墻面及設備上灰塵明顯，不潔凈;

10、熱壓罐、固化爐設備頂部及水、電、氣聯絡管網上部灰塵明顯;

11、生產廠區，設備缺少班組(或個人)衛生責任區劃分表。

經過前期大家共同的辛苦努力，環境衛生工作成效明顯。希望各單位繼續努力，保持成效，克服不足，爭取環境衛生工作再上新臺階。

單位檢查衛生工作報告(篇6)

一、20年x月x日衛生監督所對我酒店進行檢查存在的問題：

1、應將公共場所衛生衛生許可證掛在前臺醒目位置公示;

2、從事直接為顧客服務的從業人員應持有健康合格證上崗;

3、美發部應配備理發工用具的消毒設施，配各類頭皮癬患者專用理發工具;

4、客房部設置專用合格茶具消毒間;

5、應對經營場所室內空氣質量、微小氣候、顧客用品、理發工具等進行衛生檢測，每年至少一次;

6、以上各條限在一個月內整改到位。

二、市衛生監督所上午檢查完畢后，我酒店即刻組織各部經理召開會議深刻剖析原因。

1、工作人員衛生意識淡化，缺乏衛生知識的學習;

2、酒店結構存在缺陷，制約相關衛生設施的使用;

3、酒店管理工作強度不大，督導執行不力;

三、我酒店對存在的問題的部門及個人提出了批評，并向全酒店通報，同時組織人員學習相關的法律法規，加強衛生服務意識，制訂下一步整改提出了具體措施。

1、衛生許可證因為酒店正在裝修，衛生許可證臨時取下，現已經恢復。

2、酒店直接為客人服務的人員沒有取得健康證，是因為當日當班人員系正在實習的員工，員工剛好辦理試用手續正在總臺熟悉情況。健康證明還未能上交，現酒店責成部門由相關的員工盡快辦理，未辦理者堅決不予錄用。

3、美容美發部現完全脫離酒店管理，其已經獨立經營、自負盈虧，非由我酒店所能行使權力。

4、我酒店茶具消毒間較小，但功能及設施均已配備可用。根據標準，我酒店積極地在擴建茶具消毒間，將茶具集中消毒，為顧客提供衛生的用具。

5、原我酒店進行了衛生檢測，但檢測的數據報告，交由動力部經理處，由于動力部經理辭職而交接手續不清。今年上半年的檢測活動我們已經做好準備，邀請相關衛生機構對空氣質量、顧客用品、用具等進行衛生檢測。

6、以上各項我們努力在一個月內整改完成，期待領導再次蒞臨指導。

7、我們將加強衛生管理建設，增強為客服務的觀念，同時我們也要認真虛心接受監督檢查，并將檢查中發現的問題在全酒店通報批評。 今后我們積極主動做好各項服務工作，加強相關法律法規的學習。認真做好酒店內自查，及時發現問題，及時解決問題。嚴格遵守服務規范，從各個方面促進酒店服務工作的發展。

敬請領導再次來我酒店指導工作，并提出寶貴意見。

單位檢查衛生工作報告(篇7)

5月6號食堂內部衛生檢查已經結束，作為檢查人員之一，對這次檢查做了一份總結。

說實話，在我進入生活部將近一年里，我見證著食堂各方面的不斷完善，無論在飯菜品種，還是在衛生方面。因為每一次檢查，都會發現比上一次改善了好多，這些變化時顯而易見的。當然，這些變化首先得感謝食堂管理人員和工作人員。希望您們能繼續保持下去。為營造更溫馨的食堂而努力。

當然，美中之余也會還存在一些不足之處的，以下便是我認為的不足之處以及一些意見和建議：

一，只要還是工作細心問題。在檢查過程中，發現蒸好的包子

冷卻過程中，沒加帶孔的蓋子，有很多蒼蠅在上面逗留。事后主管批評了那些員工。這其實很簡單的事，但還是被遺忘掉，忽視掉。希望食堂管理人員能重視這些事情。應以教育為主，扣錢為輔的方式。讓這些員工心服口服的認真去工作。加強其的思想教育。

二，在通水道上面，可以發現還有食物殘渣。往往細節容易忽略。希望以后會有所改善以上便是我對這次衛生檢查的總結。希望食堂和校生活部能越辦越出色!

單位檢查衛生工作報告(篇8)

衛生檢查于12月30日下午三點進行，由各部門派代表進行檢查?，F公布衛生檢查的結果：

一樓：

銷售財務辦公室：清潔

銷售財務所屬公共區域：不清潔(大廳衛生不合格及

樓梯下方不夠清潔)

化驗分析室：很清潔

化驗物檢室：清潔(室內不夠整齊)化驗控制室：清潔

化驗室所屬公共區域：不清潔(其中一樓衛生間很不

清潔，大廳衛生不合格，化驗室走廊不清潔)食堂：很清潔

食堂所屬公共區域：不清潔(右側樓梯過道不夠清潔)二樓：

財務室：很清潔

財務經理室：很清潔

財務室所屬公共區域：清潔

銷售室：清潔

銷售室所屬公共區域：清潔

綜合部會議室：清潔

綜合部217：清潔

綜合部辦公室：很清潔

綜合部主任室：清潔

綜合部所屬公共區域：很清潔

生產技術部辦公室：清潔(不夠整齊)

生產技術部經理室

：不清潔

生產技術部所屬公共區域：清潔

樓梯：不夠清潔

三樓：

碼頭辦公室：清潔

碼頭所屬公共區域：清潔

四樓：

董事長秘書室：清潔

董事長秘書室所屬公共區域：清潔

五樓：

各宿舍：不清潔

公共區域：不清潔(走廊和衛生間很不清潔)

此次衛生檢查共檢查一樓至五樓，就此次衛生檢查的結果分析，一樓至四樓的辦公室的衛生情況很好，相對于公共區域來說較為清潔。公共區域的衛生情況不理想，不夠清潔。在這次衛生的檢查中財務室和綜合部對此次衛生檢查最為重視，五樓各宿舍對此次檢查重視不夠，希望五

樓各宿舍能夠以此次衛生檢查的結果引以為戒，將五樓的衛生環境重視起來，在下次的衛生檢查中將重點檢查五樓衛生，若檢查結果不理想將有一定的懲罰。希望各部門從今以后繼續努力將公司的衛生情況做到更好，創造良好的工作環境。同時，希望在下次衛生檢查中，各部門可以做到更好，尤其是在公共區域方面要力求做到很清潔。

單位檢查衛生工作報告(篇9)

學生宿舍是學生學習、生活、休息的重要場所，是大學生思想政治教育和日常管理的重要陣地，是學精神文明的窗口。為推進我校的校園文明建設，塑造健康文明、積極向上的宿舍文化氛圍，培養大學生團結協作精神和良好的生活習慣，營造“團結和諧、文明高雅、整潔美觀、安全有序”的學生之家，促進學生文明生活、健康成長。

為此，在我系系領導、輔導員、班主任在學生會生活部成員的配合下，對我系08級、09級、10級學生公寓：惠文、惠豐、惠澤公寓進行了多方面的以安全、衛生為主的大檢查。在檢查中我系領導詳細詢問了學生在住宿方面遇到的困難，并向樓層管理員了解我系學生平時的表現情況，現將活動做如下總結：

一、安全檢查：

對我系各個宿舍進行安全大檢查，主要目的是了解學生宿舍安全用電、晚歸、夜不歸宿等情況并對他們進行安全用電的教育。安全問題，也是最重要的問題。我要堅決杜絕晚歸、夜不歸宿等現象，保證每一位學生的人生安全

1、用電：學校為了同學們手機充電方便，現在學校已經在中午、晚上開始供電。但是為了同學們安全用電，所以安全用電顯得尤為重要。

1)不私自改裝電源線路和私接電源

2)不使用熱的快、大功率的熱水器、電水壺等危險電器。

3)離開寢室前要拔掉所有電器電源插頭。室內無人時不準使用電器，插座不能處于連接狀態。

2、晚歸、夜不歸宿：由于學校處于特殊的地理位置，所以要堅決杜絕晚歸、夜不歸宿現象，及時與宿管會聯系

如有此現象及時處理。

其他安全：杜絕在宿舍床上吸煙以致引起火災等。

二、衛生檢查：

經過檢查，存在的問題有：

第一，個別宿舍衛生整體面貌差，宿舍有異味，通風差，床單有污垢。

第二，物品擺放不整齊。

第三，發現有些宿舍不疊被子。

第四，個別宿舍垃圾未及時清理。

第五，吸煙問題，有的宿舍煙味濃，地上有未清理的煙頭。等一些比較突出的問題，如果按文明宿舍評選標準去定位有許多宿舍不符合標準。

針對以上問題我們提出幾點建議：

1.各宿員應自覺整理好自己的物品做好自己的工作。

2.舍長應制定值日生輪流表，督促社員搞好衛生。

3.加強宿舍成員間的集體觀念、團結意識，做到有事大家一起商量解決。

4.舍長應定期開宿舍小會議，及時提出宿舍近期出現的問題，大家互相學習、共同進步。

5.我們要做好及時檢查的工作，及時處理住宿存在的問題。

6.生活部成員應加強宿舍管理檢查力度，配合好我系宿舍管理工作。

做好學生宿舍的建設與管理，是學校優化育人環境和健全育人機制的重要環節，對于培養德、智、體、美全面發展的大學生具有重要的意義。

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5月6號食堂內部衛生檢查已經結束，作為檢查人員之一，對這次檢查做了一份總結。

說實話，在我進入生活部將近一年里，我見證著食堂各方面的不斷完善，無論在飯菜品種，還是在衛生方面。因為每一次檢查，都會發現比上一次改善了好多，這些變化時顯而易見的。當然，這些變化首先得感謝食堂管理人員和工作人員。希望您們能繼續保持下去。為營造更溫馨的食堂而努力。

當然，美中之余也會還存在一些不足之處的，以下便是我認為的不足之處以及一些意見和建議：

一，只要還是工作細心問題。在檢查過程中，發現蒸好的包子

冷卻過程中，沒加帶孔的蓋子，有很多蒼蠅在上面逗留。事后主管批評了那些員工。這其實很簡單的事，但還是被遺忘掉，忽視掉。希望食堂管理人員能重視這些事情。應以教育為主，扣錢為輔的方式。讓這些員工心服口服的認真去工作。加強其的思想教育。

二，在通水道上面，可以發現還有食物殘渣。往往細節容易忽略。希望以后會有所改善以上便是我對這次衛生檢查的總結。希望食堂和校生活部能越辦越出色!

[優質總結] 單位檢查衛生工作匯報(篇一)

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學生宿舍是學生學習、生活、休息的重要場所，是大學生思想政治教育和日常管理的重要陣地，是學精神文明的窗口。為推進我校的校園文明建設，塑造健康文明、積極向上的宿舍文化氛圍，培養大學生團結協作精神和良好的生活習慣，營造“團結和諧、文明高雅、整潔美觀、安全有序”的學生之家，促進學生文明生活、健康成長。

為此，在我系系領導、輔導員、班主任在學生會生活部成員的配合下，對我系08級、09級、10級學生公寓：惠文、惠豐、惠澤公寓進行了多方面的以安全、衛生為主的大檢查。在檢查中我系領導詳細詢問了學生在住宿方面遇到的困難，并向樓層管理員了解我系學生平時的表現情況，現將活動做如下總結：

一、安全檢查：

對我系各個宿舍進行安全大檢查，主要目的是了解學生宿舍安全用電、晚歸、夜不歸宿等情況并對他們進行安全用電的教育。安全問題，也是最重要的問題。我要堅決杜絕晚歸、夜不歸宿等現象，保證每一位學生的人生安全

1、用電：學校為了同學們手機充電方便，現在學校已經在中午、晚上開始供電。但是為了同學們安全用電，所以安全用電顯得尤為重要。

1)不私自改裝電源線路和私接電源

2)不使用熱的快、大功率的熱水器、電水壺等危險電器。

3)離開寢室前要拔掉所有電器電源插頭。室內無人時不準使用電器，插座不能處于連接狀態。

2、晚歸、夜不歸宿：由于學校處于特殊的地理位置，所以要堅決杜絕晚歸、夜不歸宿現象，及時與宿管會聯系

如有此現象及時處理。

其他安全：杜絕在宿舍床上吸煙以致引起火災等。

二、衛生檢查：

經過檢查，存在的問題有：

第一，個別宿舍衛生整體面貌差，宿舍有異味，通風差，床單有污垢。

第二，物品擺放不整齊。

第三，發現有些宿舍不疊被子。

第四，個別宿舍垃圾未及時清理。

第五，吸煙問題，有的宿舍煙味濃，地上有未清理的煙頭。等一些比較突出的問題，如果按文明宿舍評選標準去定位有許多宿舍不符合標準。

針對以上問題我們提出幾點建議：

1.各宿員應自覺整理好自己的物品做好自己的工作。

2.舍長應制定值日生輪流表，督促社員搞好衛生。

3.加強宿舍成員間的集體觀念、團結意識，做到有事大家一起商量解決。

4.舍長應定期開宿舍小會議，及時提出宿舍近期出現的問題，大家互相學習、共同進步。

5.我們要做好及時檢查的工作，及時處理住宿存在的問題。

6.生活部成員應加強宿舍管理檢查力度，配合好我系宿舍管理工作。

做好學生宿舍的建設與管理，是學校優化育人環境和健全育人機制的重要環節，對于培養德、智、體、美全面發展的大學生具有重要的意義。

月度總結精選: 單位檢查衛生工作匯報篇一

自入職那天起，我們就做好了打長久攻堅戰的準備，要把工作做好做全面！為了更好的落實工作任務，我們就要在花時間去寫一份述職報告了。述職報告是公司人員在對完成工作任務的成績做的一種總結。那么，你知道怎么寫具體的述職報告內容嗎？為了讓您在使用時更加簡單方便，下面是小編整理的“月度總結精選: 單位檢查衛生工作匯報篇一”，希望能對您有所幫助，請收藏。

一、20年x月x日衛生監督所對我酒店進行檢查存在的問題：

1、應將公共場所衛生衛生許可證掛在前臺醒目位置公示;

2、從事直接為顧客服務的從業人員應持有健康合格證上崗;

3、美發部應配備理發工用具的消毒設施，配各類頭皮癬患者專用理發工具;

4、客房部設置專用合格茶具消毒間;

5、應對經營場所室內空氣質量、微小氣候、顧客用品、理發工具等進行衛生檢測，每年至少一次;

6、以上各條限在一個月內整改到位。

二、市衛生監督所上午檢查完畢后，我酒店即刻組織各部經理召開會議深刻剖析原因。

1、工作人員衛生意識淡化，缺乏衛生知識的學習;

2、酒店結構存在缺陷，制約相關衛生設施的使用;

3、酒店管理工作強度不大，督導執行不力;

三、我酒店對存在的問題的部門及個人提出了批評，并向全酒店通報，同時組織人員學習相關的法律法規，加強衛生服務意識，制訂下一步整改提出了具體措施。

1、衛生許可證因為酒店正在裝修，衛生許可證臨時取下，現已經恢復。

2、酒店直接為客人服務的人員沒有取得健康證，是因為當日當班人員系正在實習的員工，員工剛好辦理試用手續正在總臺熟悉情況。健康證明還未能上交，現酒店責成部門由相關的員工盡快辦理，未辦理者堅決不予錄用。

3、美容美發部現完全脫離酒店管理，其已經獨立經營、自負盈虧，非由我酒店所能行使權力。

4、我酒店茶具消毒間較小，但功能及設施均已配備可用。根據標準，我酒店積極地在擴建茶具消毒間，將茶具集中消毒，為顧客提供衛生的用具。

5、原我酒店進行了衛生檢測，但檢測的數據報告，交由動力部經理處，由于動力部經理辭職而交接手續不清。今年上半年的檢測活動我們已經做好準備，邀請相關衛生機構對空氣質量、顧客用品、用具等進行衛生檢測。

6、以上各項我們努力在一個月內整改完成，期待領導再次蒞臨指導。

7、我們將加強衛生管理建設，增強為客服務的觀念，同時我們也要認真虛心接受監督檢查，并將檢查中發現的問題在全酒店通報批評。 今后我們積極主動做好各項服務工作，加強相關法律法規的學習。認真做好酒店內自查，及時發現問題，及時解決問題。嚴格遵守服務規范，從各個方面促進酒店服務工作的發展。

敬請領導再次來我酒店指導工作，并提出寶貴意見。

【總結分享】教育衛生單位工作報告(篇一)

自入職的那天起，我們就掌握了一些基本技能，到現在已經嫻熟至極了，但還是要繼續努力。為了給我們后續的工作提供幫助，我們現在是時候動筆寫個人的述職報告及心得了。述職報告屬于應用文稿，分為集體和個人兩種。那么，你會寫領導要求的相關述職報告嗎？下面是小編幫大家編輯的《【總結分享】教育衛生單位工作報告(篇一)》，歡迎大家與身邊的朋友分享吧！

縣教育衛生事業工作匯報近年來，縣委、政府著力在提高人民群眾受教育程度和醫療救助水平下功夫，教育衛生事業健康發展，確保了人民群眾文化素質的提高和身體健康。

教育事業取得重大突破

今年七月，縣高考上線率躍居全州30多所學校中的第四，增幅居全州第一。這是繼去年該縣高考上線率在長期保持全州末位水平后居全州第九這一喜訊后又一令人振奮的消息。這一消息充分表明了縣委、政府切實加快教育事業發展的決心和通過努力所取得的顯著成效。

教育基礎薄弱。多年來，由于教育經費嚴重不足，全縣中小學校大多年久失修、校舍破爛、設備緊缺、辦學條件極差，很難適應教育發展的需要。為改變落后的面貌，為教育發展創造必要的物質條件，實施好“科教興縣”戰略，縣委、政府千方百計籌措教育經費，為教育事業發展打好基礎。多年來，在財政十分困難的形勢下，該縣積極爭取國家扶持、動員社會捐資集資助學，努力爭取外援，抓住了國家實施“兩基”和“西部開發”等工程的重大機遇，加大了對教育的投入，使教育事業駛上了健康發展的快車道。自治縣成立以來的二十年，全縣累計投入學校建設和設備購置經費4000多萬元，對全縣12所初級中學和44所完小進行了改擴建，使全縣中小學面貌得到了根本的改觀。與1985年相比，全縣校舍占地面積由312.8畝增加到741畝，增長2.38倍，校舍建筑面積由66480m2增加到115833m2，增長74%，實驗室面積由730m2增加到4216m2，增長5.8倍。實驗儀器、圖書、體育、美術器材等從無到有，部分學校還配置了微機。同時在16所學校建成光盤播放點30個，實現了現代“遠程”教育，建成衛星接收點4個。如今，所有中學和44所完小做到了必備條件一應俱全，基本滿足了師生教學、生活的需要。

在抓好學校建設的同時，該縣始終堅持建成一校、裝備一校、綠化美化一校的原則，高起點、高標準力爭把項目學校建成全縣一流的精品工程。全縣涌現出了以一中、上街完小為代表的花園式學校，全縣有12所中小學被評為州級育人環境優級學校，上街完小、金星完小被評為省級文明學校，上街完小還被認定為一級示范小學。有28所學校評為縣級文明單位，省、州、縣文明單位共42個，占全縣學校（完小以上）總數的65%。在廣大農村，已做到最好的房子是學校，最美的環境是校園。放眼寬敞的校園，布局科學合理、建筑整齊宏偉，門樓花坊精巧別致，處處花團錦簇，綠草成茵，時時春風拂面，花香襲人，書聲朗朗，歌聲陣陣。

至年末，縣共有完全中學1所，教師進修學校1所，職業高級中學1所，初級中學6所，九年制學校5所，小學121所，幼兒園6所。年在校學生高中648人，職業高中329人，初中6005人，小學7266人，在園幼兒1272人，全縣小學入學率達99.8%，初中入學率達96.5%。全縣人均受教育年限由1985年的4.5年提高到年的6.6年，極大地改善了勞動者的文化結構，提高了勞動者素質，為彝縣發展奠定了堅實的基礎。1999年在全省貧困縣中率先實現了基本普及九年義務教育和基本掃除青壯年文盲的目標。

醫療衛生事業得到長足發展

解放前，俗稱：“小夷方”，是疫瘴流行之地。醫療衛生事業任重道遠。

1985自治縣成立之時，該縣設衛生機構15個，其中：局機關1個，縣級3個，鄉鎮衛生院11個，全縣衛生業務總收入67.5萬元，房屋65.9萬元，設備47.6萬元，床位214張，人員237人。鄉鎮衛生院普遍存在醫療設備不多，房屋簡陋，主要靠聽診器、血壓計、體溫計老三件看病，難以滿足人民群眾健康的需要。自治縣成立以來的二十年，是醫療衛生事業發展取得長足發展，邁上新臺階的二十年。

——縣人民醫院不斷壯大?，F在的縣人民醫院，占地11906.89m2，建筑面積9489m2，業務用房面積5827m2，尤其是總投資300多萬元的國債項目，住院大樓竣工投入使用，綜合醫院的服務水平大大提升。電梯、呼叫系統、護士站、病房電話等設施俱全。院內綠樹成蔭，四季鮮花不斷，優良的環境、優質的服務，使來診的病員倍感親切、溫馨。醫院核定床位110張，并擁有一支高級職稱5人，中級職稱32人，初級職稱57人的高素質的醫療隊伍。全院共設全面診療的十七個科室，配備先進的醫療設備，既能治療常見病、多發病，還能治療疑難雜癥，并一直保持著外科強項。

——疾病預防控制成績斐然。地氟病、血吸蟲病基本消滅，地甲病疫情顯著下降，麻風病、克山病得到有效控制，鼠疫、霍亂、“非典”等烈性傳染病防治扎實有效，愛國衛生運動深入開展，縣城滅鼠達標，計劃免疫規范運轉成績顯著。傳染病發病率大幅下降，人民健康狀況顯著改善。

——婦幼保健工作扎實開展，孕產婦死亡率和嬰幼兒死亡率明顯下降。婦幼健康顯著改善，人口素質不斷提高。

——衛生監督機構進一步健全。隨著形勢發展，成立了衛生監督所，加大了衛生執法檢查力度，為全縣人民的醫療安全、健康保證方面發揮了保障作用。

——農村衛生工作不斷加強。各鄉鎮衛生院房屋不斷更新，先進的醫療設備得到配備，醫務人員素質不斷提高，多數衛生院有了b超、x光機、心電圖機、顯微鏡、氧氣瓶等醫療設備，可開展下腹部外科手術。部分鄉鎮衛生院還開展了口腔?？茦I務。年鄉鎮衛生院收歸衛生局管理后，發展勢頭更加強勁，有的鄉鎮衛生院配備了200ma雙床雙管x光機、十二孔無影燈、高頻電刀、心電監護儀、b超以及相應的手術器械設備，能開展膽囊切除、肝葉修復等高難度手術和骨科手術，做到了中型手術不出鄉。年鄉鎮衛生院業務總收入達194.42萬元。近年來，隨著三級衛生網絡的建成，進一步提高了衛生工作對農村的服務面，初步解決了農村群眾看病難的問題。

到年，該縣已有17個醫療衛生單位，縣級5個，鄉鎮11個，衛生局機關1個，衛生人員238人，其中專業技術人員208人。全縣設病床250張，固定資產總額1846萬元，房屋面積23291.24m2。全縣國家醫療機構業務總收入為800萬元，醫療設備463萬元。設66個村衛生室，村醫138人，私營診所30家，初步建立了以國家投入為主體，個人私營補充的醫療衛生防疫體系。同時，還針對新時期流行病的特點，建立了突發公共衛生應急處置機構，啟動了新一輪結核病防治項目，開展了食品安全、艾滋病防治、“120”急救、巡回醫療、社區服務、紅十字會、鄉鎮區域藥品同價等工作。

衛生事業的長足發展，使人民群眾實現了看病從問病吃藥到科學檢測，從翻山越嶺求醫到就近就診，醫療網絡不斷健全，醫療項目不斷拓展，醫療環境不斷優化，醫療技術不斷提高，服務質量不斷改善，為人民群眾的健康和全縣經濟社會發展做出了應有的貢獻。據統計，漾濞縣人均壽命從解放初期的45周歲增至現在的66周歲。如今在漾濞，70歲的老人多見，80歲不稀奇，90歲可見，更有那百歲老人還精神矍鑠。

檔案檢查工作報告系列11篇

古語言，一分耕耘，一分收獲，為了總結一個階段的工作或學習。都需要去書寫報告，報告的內容屬于匯報性。相信你應該喜歡述職報告之家的編輯整理的“檔案檢查工作報告”，期盼這篇文章能夠激勵和鼓舞您！

檔案檢查工作報告 篇1

我局在區委、區政府的正確領導和市檔案局的指導下，把依法行政和檔案法制宣傳教育作為一項重要工作來抓，依照檔案法律法規和行政許可法的授權開展檔案行政執法工作，強化依法行政意識，規范依法行政行為，嚴格按照國家、省、市法律法規的有關規定對檔案業務進行監督指導，依法管理檔案的水平不斷提高，現將有關情況總結如下：

一、基本情況和取得的主要成績

(一)區領導重視，依法行政工作領導小組依法依規開展工作。

為切實加強我區檔案工作規范化管理，強化檔案工作的法制意識，更好地為我區經濟社會發展服務，根據《中華人民共和國檔案法》等法律、法規的要求，我區成立了以區人大副主任劉岳生、區政府黨組成員鄧偉雄為正、副組長的區依法治檔檢查組。檢查組于今年8月底對區人防辦、信訪局等單位進行執法檢查。

我局201_年成立了依法行政工作領導小組，在日常開展檔案業務工作中，堅持依法行政作為開展檔案工作的基本依據和準則，落實到檔案工作各項業務和各個環節中。領導小組成員負責依據法律法規開展檔案執法、監督、檢查和業務指導，開展檔案法律法規宣傳教育工作，落實行政執法責任制。

(二)加強法制建設和人才培訓，不斷提高檔案法制觀念。

深入宣傳貫徹和實施國家、省、市有關檔案法律法規，不斷增強廣大檔案人員的法律法規意識，大力推進我區依法治檔工作的開展，繼去年自行編寫檔案法律法規培訓教材的基礎上，今年5月份，我局又將國家和省市檔案方面的法律、法規進行收集整理，印制成《檔案法律法規匯編》，向區內各有關單位派發;6月8日我局舉辦了社區檔案工作專題講座，邀請廣州市檔案局監督處潘鴻副處長給我區的街道、社區檔案工作分管領導及專、兼職檔案人員授課，社區檔案人員約60多人參加了培訓;6月9日，根據國家、省、市檔案局的統一要求，我局開展“國際檔案日”檔案法規宣傳，制作了一期“國際檔案日”檔案法規專題宣傳欄，圖文并茂地面向社會公眾宣傳檔案和檔案工作，讓更多的人民群眾了解檔案法律法規。

此外，還注重加強檔案行政執法人員的法制教育、業務培訓，在指導各單位檔案業務工作的同時，向他們進行檔案法律法規的宣講，打好依法行政、依法辦事的基礎，確保隊伍具備依法行政能力。

(三)疏理行政執法依據，理順行政主體執法關系。

20__年開展行政審批事項清理工作，對檔案局(館)的行政審批、備案事項進行了重新的梳理和反復核對，保留了1項行政許可事項和1項非許可審批事項、保留了2項備案事項，簡化辦事程序，方便社會公眾辦事。20__年沒有收到行政許可審批事項、非許可事項和備案事項的申請，也沒有發生行政處罰行為，沒有行政強制和行政征收，沒有發生行政執法上的矛盾糾紛等案件。

(四)實行政務公開，依法開放檔案利用。

根據要求進行了網上辦事大廳的行政事項資料的錄入，向社會公眾公開辦事流程，政務透明度不斷增強。積極開展館藏檔案的查閱利用工作，服務大局的能力和水平有新的提高。今年以來，共接待各方面查閱利用人員545人次，查閱檔案988卷、61件，無償復印檔案資料1413張，為領導決策、政府工作和社會各界群眾提供了大量優質高效的服務。

(五)開展檔案業務監督檢查，依法檔案行政管理。

我局深入貫徹落實《中華人民共和國檔案法》、《廣東省檔案管理條例》、《廣州市檔案管理規定》等法律法規，從傳承文明、記錄歷史、服務社會的高度，切實開展“建立民生幸福檔案，促進幸福廣東建設”主題實踐活動，依法做好檔案業務的監督指導工作，加大執法監督檢查力度。20__年對區政協辦、區法院、團區委、民政局、審計局、魚珠街等單位的檔案綜合管理工作進行達標復查。印發復查結果通知書，提出書面整改意見，限期整改，并將各單位的復查及整改情況于年底與檔案執法檢查情況一起，在全區范圍內進行通報。

二、存在的主要問題

(一)檔案法律法規的宣傳力度不較大，有的全宗單位領導對檔案不夠重視，沒有從傳承文明、記載歷史的認識高度做好檔案工作。

(二)檔案的執法力度不夠大，存在著輕執法重指導的現象，對一些單位檔案存在明顯問題不敢大膽執法和處罰。

(三)依法行政的理念有待更新，執法人員學習法律法規的自覺性有待提高。

三、20__年工作計劃

(一)繼續加大《檔案法》、《廣東省檔案條例》、《廣州市檔案管理規定》等檔案法律法規的學習、宣傳和貫徹力度，加大檔案工作法制化和規范化建設力度。

(二)深入貫徹執行國家檔案局8號令精神，將檔案基礎業務建設提高到一個新的水平。

(三)進一步完善年檢工作制度，選擇具有代表性的機關、團體、企事業單位開展檔案行政執法專項檢查，尤其是對重點單位和建設項目、重大活動等專門檔案工作加大執法檢查和監管力度，促進全區各行各業檔案工作依法開展。

檔案檢查工作報告 篇2

根據__文件安排和部署，為深入貫徹落實《檔案法》、《__省檔案實施辦法》、《__省檔案行政執法檢查辦法》和《__省檔案工作規范化管理辦法》，進一步加強我局檔案工作規范化、信息化管理，增強檔案法律意識，有效地保護和利用現有檔案，不斷提高檔案工作管理水平，推進檔案事業健康有序發展，我局對____年以前形成的檔案進行了認真自查，現將工作情況總結如下：

一、領導重視，強化組織管理。

我局黨政領導高度重視檔案建設和管理工作，年初進行了分工，調整了領導組，由局長任組長，分管副局長任副組長，局屬各站、股、室負責人，鄉鎮水務站站長、直屬企業負責人為成員的檔案管理工作領導組，并將檔案工作管理納入對局屬各單位“三個文明”目標考核內容。

二、加強業務基礎建設管理，做到科學歸類，安全保密，不斷提高檔案工作水平。

(一)為使我局檔案工作更加規范化管理，一是認真結合各項工作實際，加強了業務基礎建設和管理;二是年初建立和完善了檔案管理制度并下發至局直屬各單位，使檔案工作人員能做到有法可依，執法必嚴，違法必究;三是做到科學歸類，安全保密，不斷提高專兼職檔案人員的業務水平;四是按時完成了當年的歸檔和妥善保管任務，確保全部檔案資料未出現失泄密案件。

(二)為了做到家底清楚，每年從年初開始就合理安排時間對全部檔案進行認真清理，目前庫存文書檔案_件，(永久__件、__年__件、__年__件)。重點建設項目檔案_卷，其中：水普檔案__卷，農建檔案_卷。__年向縣檔案局移交了__年以前老式裝訂的_卷，新式裝訂的__件。__年檔案正在請縣檔案局裝訂中。

(三)加強檔案日常工作管理。一是對檔案庫房進行了掃塵、翻曬、防蟲、防鼠、防潮等項工作;二是對庫房進行了定期檢查，使整個檔案無霉變、蟲蛀現象發生;三是建立了檔案收進、移交、保管、利用等統計臺賬，做到數字準確，賬實相符，為準確掌握本局檔案工作的基本情況提供了依據，四是購置了掃描儀，為我局檔案規范化、信息化、科學化管理打下了扎實的基礎。

三、嚴格遵守檔案管理制度，開發利用檔案信息資源，積極為我縣水、電、漁建設事業發展服務。

(一)在檔案管理方面，嚴格遵守檔案管理制度，積極主動做好利用工作。

(二)定期向縣檔案主管部門報送相關資料，單位的檔案沒有發生涂改、偽造、擅自提供抄錄、借閱未還據為己有和丟失等現象。按時編制了案卷目錄，卷內目錄、案卷目錄索引，做好借閱、利用、效果登記，利用已存檔案編制了部分全宗介紹，組織機構沿革，大事記等。

(三)完善了檔案管理相關制度和檔案存放示意圖并上墻。

(四)按時向檔案部門上報了可公開、不涉密的規范性文件。

四、下一步打算

一是進一步加強系統檔案工作宣傳和檔案管理人員業務培訓。

二是加大檔案工作經費投入，全面完善檔案管理設施設備。

檔案檢查工作報告 篇3

檔案局行政執法檢查的工作總結范文

一、切實加強組織領導

1.把檔案工作擺上議事日程。一是把檔案事業發展作為一個專項規劃列入津市國民經濟和社會發展總體規劃，并把實行重點全宗檔案全文數字化列為檔案事業發展項目。二是專題研究檔案工作。今年3月19日，市政府召開專題會議研究檔案館拆除重建工作。三是解決檔案工作實際問題。兩年來，每年市委都要召開常委會議，聽取檔案工作情況匯報，今年的常委會議專門為檔案館的愛國主義教育基地建設解決具體問題。

3.努力提高干部素質。一是開展“重新認識檔案工作”大討論活動。根據省局、市局的安排，我們在干部中開展了“重新認識檔案工作”大討論活動，通過開展大討論活動，基本實現了“思想達到新境界，工作實現新突破，隊伍要有新面貌”的總體要求。二是開展深入學習實踐科學發展觀活動。按照津市市委的統一安排，結合我單位工作實際，開展了學習實踐科學發展觀活動，通過開展學習實踐科學發展觀活動，著力解決了檔案局存在的“六種表現”，重點抓好了“四項工作”，努力做到了實踐活動取得成效。三是開展向劉義權學習活動。今年10月11日，xx就學習劉義權同志先進事跡作出重要指示，我們積極響應省、市檔案局的號召，認真組織機關干部學習，通過學習劉義權同志平凡感人的事跡和崇高精神，進一步在干部中形成了積極踐行社會主義核心價值體系的濃厚氛圍，激勵大家認清自己所從事的檔案工作，認識到自己的價值，以飽滿的熱情和腳踏實地的作風干好自己的本職工作。

4.檔案工作獲得的各種表彰和獎勵。近年來，市委、市政府對我市檔案工作給予了充分的肯定。2012年，我局被評為津市市平安建設先進單位。全市目標管理責任制考核中有一名同志被市委政府授予三等功、兩名同志榮獲嘉獎。今年，我局一名干部被評為全市基層組織工作先進個人、一名同志榮獲全市優秀共產黨員稱號。去年，津市榮獲常德市檔案工作先進單位。今年7月，津市市委組織部副部長程節同志在對全市科局級班子半年運行情況考察時稱：“檔案局的`班子是我考察的所有班子中最團結的班子！是副職對一把手沒有提出任何意見的班子！是副職沒有提出任何要求的班子！”。

5.較好地完成了日常行政工作。多年來，我局能認真貫徹執行省、市檔案局的文件精神，把各項工作任務落實到位。在日常工作中，嚴格按照有關規定和標準辦理公文，辦文沒有出過差錯。在保密工作方面，嚴格按制度辦事，沒有出現失泄密現象。此外，每年都按時向常德市局報送了檔案統計年報，做到了數據準確無誤。

二、認真開展檔案法制工作

1.加強檔案法制建設。多年來，津市市委、市政府一直很重視檔案工作，不僅把檔案工作納入了市委、市政府的工作規劃，還制定了一些檔案工作方面的規定和措施。xx年，津市市委辦、市政府辦聯合印發了《關于進一步加強新時期檔案工作的意見》，對我市新時期檔案工作做出了全面部署和安排，對我市檔案事業的發展起到了很好的指導作用。

3.開展檔案行政執法檢查。多年來，我們一直把檔案行政執法檢查作為推進全市檔案工作的一項重要舉措，每年都結合檔案年檢對全市一級機構的檔案開展執法檢查，發現違法行為及時下發《檔案執法監督檢查通知書》，督促其限期整改。近兩年我局共下發執法監督檢查通知書10份，目前都已整改到位。今年，我局還和市人大教科文衛委對市糧食局等7個單位聯合開展了檔案移交和檔案安全的執法檢查，之后大部分單位都按要求進行了整改。

三、積極開展檔案宣傳工作

1.充分利用各級網站宣傳檔案工作。今年，我們向常德市局和津市市政府的網站報送檔案信息20多條，被采用的有10條，其中，常德市局網站采用3條，津市市政府的網站采用7條。

2.編寫檔案利用典型事例。今年向常德市局報送了檔案利用典型事例8個，較好地宣傳了檔案的重要作用。

3.積極向《常德檔案》投稿。兩年共上報調研文章2篇、信息15條，論文獲二等獎一次，信息被采用3條。

四、狠抓檔案教育培訓

1.制定檔案教育培訓計劃。我們在制定全年工作規劃的同時制定了檔案教育培訓計劃，并努力爭取把這一計劃納入到了津市市干部教育培訓規劃。兩年來，我們按照培訓計劃對基層單位檔案員實施了培訓，先后舉辦了兩期檔案業務培訓班、一期檔案信息化培訓班和一期民生檔案培訓班，共培訓檔案員190多人。此外，我們還積極參與省、市局舉辦的培訓班。兩年來，我局先后派出兩名干部三次參加了省局舉辦的檔案業務培訓班；組織5名企業檔案員和一名機關單位檔案員參加了省局的業務培訓。今年我局還派兩名干部到市檔案局進行了檔案信息化的跟班學習。

2.開展國家重點檔案搶救與保護工作。一方面及時做好重點檔案搶救經費的申報工作；另一方面對搶救經費做到了?？顚Ｓ?。

五、進一步夯實檔案館基礎

1.檔案館舍建設。近年來，我們抓住市政府財力不斷增強的有利條件，把維修檔案館和改善庫房條件作為館庫建設的重要任務，積極向市委常委會、市政府全會匯報，爭取了20多萬元資金，對檔案館庫房屋頂進行了維修改造，并購買了兩個小庫房共計91立方米的密集架，對館藏檔案資源進行了妥善保管。今年上半年，根據省檔案局的有關要求，我們爭取各級領導的重視，積極謀劃市檔案館重建問題，各方面團結協作，較好地完成了津市市綜合檔案館建設規劃的編制和報送工作，為今后津市市檔案事業的發展添了重彩。

3.檔案館規范化管理。1999年，津市市檔案館開展了晉升省二級檔案館的工作。我局對照省二級檔案館的考核標準，加強了檔案館各項基礎業務建設，通過常德市檔案局的考評驗收，市檔案館各項工作達到了省二級檔案館的標準。

六、開展社會檔案工作

4.家庭檔案工作。為規范家庭檔案管理，我局印發了《家庭檔案管理辦法》，明確了家庭檔案的收集范圍和分類整理方法，為廣大市民搞好家庭建檔提供了切實可行的標準。同時，指導周學元、葛樂山等家庭建立檔案。

5.重點建設項目檔案工作。兩年來，我們對5個重點建設項目中的4個實行了重點項目檔案登記管理，并將登記情況上報市檔案局。目前，中聯重科工程機械重型橋生產線這一項目尚未正式開工。

檔案檢查工作報告 篇4

根據xx市檔案局文件《xx市檔案局關于開展檔案安全檢查工作的通知》(x檔字20119號)精神，結合我縣實際，我局(館)成立了由局(館)長為組長，各股室負責人為成員的檔案安全自查小組，對局(館)辦公室、檔案庫房、計算機網絡和消防設施等重點部位進行了全面檢查，現將有關情況匯報如下：

一、加強檔案安全意識，落實檔案安全責任

檔案安全是檔案工作的重中之重，長期以來，我局(館)十分重視檔案安全工作，一是組織檔案局(館)全體干部職工認真學習關于加強檔案安全工作的文件精神，使局(館)每一位同志從思想上增強防范意識；二是教育各干部職工從思想上時刻繃緊安全保管利用這根弦，堅持“安全第一、預防為主”的方針，牢固樹立了“隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”的安全責任意識；三是加強對檔案安全工作的領導，將安全責任分解到人，責任到人，落實到人。并把安全工作與個人的年終考核掛鉤，嚴格責任追究，實行一票否決，堅決防止和克服松懈、僥幸心理。

二、認真開展自查自糾，排除安全隱患

在檢查中，我們嚴格對照“八防”要求進行自查自糾，從檢查結果來看，我局(館)的檔案庫房與辦公區相對獨立，功能嚴格區分，不存在相互交織的現象；配備了一定數量和符合要求的滅火器，單位干部職工均進行了以消防安全知識為重點的安全知識教育培訓，提高了處置突發事故的能力；定期對庫房配備的溫濕度測量儀器、空調、除濕機、消防設施、防盜報警裝置等設備進行了檢查維護；庫房照明采用白熾燈；檔案庫房實行專人保管，專人查閱，非庫房管理人員進出庫房必須經過局(館)長批準；堅持實行定期保潔制度，做到檔案庫房及消防通道干凈、整潔，無堆放雜物和易燃易爆物品的現象；強化值班制度，嚴格實行24小時值班，每天的值班人員負責檢查門窗是否關好，電源是否關閉，庫房和檔案有無安全隱患；每月及節假日前，局(館)領導還要會同相關股室人員進行全局(館)范圍內的安全大檢查，對檔案庫房、用電線路、電器運轉等進行重點檢查，排查隱患；明確了專人負責信息上傳工作，不斷完善了檔案信息系統安全管理措施。確保了檔案的安全完整，保證了檔案工作的正常開展。

三、強化檔案實體安全管理，確保檔案完整

在嚴格按照國家有關檔案工作的法律法規加強檔案業務指導的同時，幫助各單位做好檔案的收集整理工作，保證歸檔文件材料完整、準確、系統。在檔案的收集、整理、歸檔、移交、簽

定、銷毀過程中，發現問題及時解決，確保了檔案材料的安全。對新接收的檔案按規定進行相關處理后，方可進入庫房。切實加強對梅雨季節檔案的管理力度，做到勤去濕，勤巡視庫房是否有漏雨情況，確保檔案安全渡過梅雨期。

在檔案管理工作中，我局(館)始終堅持以檔案法律法規為基礎，嚴格遵照《檔案法》、《xx省檔案管理條例》的要求，制訂了《檔案庫房管理制度》、《檔案保管保密制度》、《檔案鑒定制度》、《檔案查閱利用制度》等相關制度，逐步落實檔案安全管理措施，加強檔案管理的程序化、科學化、規范化，為檔案安全和利用提供更加堅實的基礎。通過檢查，使干部、職工的安全意識有了很大的提高，全局形成了“人人是責任人、個個是檢查員”的氛圍，互相監督、互相檢查已變成了自覺行動。在今后的工作中，我們將不斷增強檔案安全管理意識，使檔案安全工作常抓不懈，進一步提高檔案保護和利用水平，為全縣檔案事業作出新的貢獻。

檔案檢查工作報告 篇5

按照你局《關于20xx年度檔案行政執法檢查的通知》(旺檔發[20xx]16號)要求，我局高度重視，認真開展自查工作，進一步補充完善檔案資料，使檔案管理工作得到加強和規范?，F將有關情況自查如下：

一、領導重視，落實到位

為了加強對檔案工作的組織保障，我局成立了以局長任組長，分管領導為副組長的檔案工作領導小組，各相關股室負責人為成員。配備了專職檔案管理人員，落實了檔案管理經費，定期地召開有關會議，專門聽取匯報，認真解決工作中的經費、人員、設備等問題，做到人員、經費、設備到位。并把檔案管理工作納入年度目標考核重要內容之一，20xx年達到省三級標準，20xx年復查驗收合格。

二、檔案管理工作規范化

組織檔案人員認真學習《檔案法》、《檔案法實施辦法》、《四川省檔案行政執法檢查辦法》《四川省重大項目檔案管理管理辦法》等相關法律法規;積極參加各級各類檔案工作業務培訓，并對兼職檔案人員進行宣傳，不斷提高大家的業務素質和管理水平。

盔一步建立和完善了文件材料歸檔制度，檔案保管、保密、統計、鑒定銷毀、查閱利用、設備維護使用、重大活動檔案登記制度，對立卷歸檔、查閱利用、安全保密、庫房管理、崗位責任等，都做了明確規定，做到有規可遵、有章可循。

具體工作中，一是實行了辦公室各項工作與檔案工作同步管理原則。即在布置、檢查、總結、驗收各項工作時，同時布置、檢查、總結、驗收檔案工作。二是建立和完善了文件材料的歸檔制度，要求在每個重要會議召開和重要文件的形成都要保證所形成的檔案完整、準確。三是形成了完整的歸檔制度，每年的8月底前都要基本完成立卷歸檔。

三、基礎設施完備

局機關綜合檔案室現有庫房20余平方米，檔案柜6個，能容納20xx年的檔案資料。局檔案室現存有1991年至20xx年的文書檔案卷176卷，其中永久20卷，長期133卷，短期23卷。20xx年由卷改為件，檔案室現存檔案件3348件，其中永久316件，長期(30年)1881件，短期1151件，安全生產照片1冊86張。分設有檔案閱覽室和檔案人員辦公室。檔案庫房安裝有防盜門，配有滅火器、殺蟲劑等，做到了防光、防塵、防鼠、防蟲和有害氣體之功效，以保證檔案的安全。檔案室配有計算機、照相機、溫濕度計等設備。

四、業務建設標準化

機關檔案室統一接受各種文件資料，按照本機關歸檔范圍和分類方案實行集中整理歸檔，交接手續完備。歸檔文件的質量符合有關規范要求，書寫材料適宜檔案的長期保存。文書檔案齊全完整。會計檔案齊全完整。本機關發文按“兩套制”(含發文匯集)保存。收集與本機關業務工作有關的資料，如年鑒、刊物、文件匯編等。保管期限劃分準確，檔案標號科學、規范。文書檔案案卷整理的質量符合《機關檔案工作業務建設規范》《四川省文書立卷與案卷構成的一般要求》。按件整理，質量符合《歸檔文件整理規則》。項目檔案的整理符合《四川省重大項目檔案管理辦法》。其他專門檔案的質量也符合有關規定。

檔案柜架擺放整齊，柜架上有明顯的指引標記。檔案庫房的濕度符合國家規定。每期季定期檢查檔案并做好記錄，做到檔案無霉變、褪色、塵污、破損及蟲蛀、鼠咬現象。建立各類檔案統計臺賬，數據準確，帳實相符。檔案的現代化管理工作將納入本單位信息化建設規范，與辦公自動化工作同步運行。

五、開發利用工作

機關檔案室從20xx年起，每年都編有本機關大事記，組織機構沿革。編有各種門類檔案的案卷目錄，全引目錄、專門檔案目錄等檢索工具。并建立了借閱和利用效果登記薄，編有檔案利用效果分析資料。這些編研工作為本機關業務工作的開展提供了快捷、方便和有效的服務，提高了工作效能。

六、檔案移交情況

本機關全宗號為174。1991年至20xx年這二十年的文書檔案正在進行移交前的準備。已經準備好檢索工具各兩套，全宗指南、大事記、組織機構沿革各一份，以及相應的電子文檔。預計文書檔案和項目檔案于六月底前全部移交進館。

綜上所述，近年來，在縣檔案局的指導和單位職工的共同努力下，我局的檔案管理和檔案利用工作都有了新的發展，檔案管理機構進一步得到了加強。檔案工作進一步得到了領導的重視，檔案工作任務已經達到預期目標。今后，我們將進一步加強對檔案史料的`編研工作，使檔案工作緊跟時代發展的要求，從而為我縣的進一步發展提供重要的支持保障。

檔案檢查工作報告 篇6

根據省檔案局《關于開展全省檔案工作會議精神貫徹落實和檔案安全督察工作的通知》（黑檔辦發[20xx]30號）的要求，結合檢查內容和相關要求，8月初，我局在單位內部針對檔案館及檔案歸檔工作的相關人員開展了一次全面的檔案安全檢查和自查活動，并同時向全體干部職工進行了一次全面的檔案安全培訓，現將自查情況總結匯報如下：

一、認真貫徹落實全國和全省檔案安全體系建設工作會議精神 7月8日上午，在國家和省檔案安全體系建設工作會議召開后，我局立即組織全體干部職工，學習傳達了國家檔案局局長楊冬權及省檔案局局長于佩常的重要講話，領會“建立確保檔案安全保密的檔案安全體系”這一戰略部署的重大決策和重要意義，對會議提出的意見和要點做了討論。

五營區檔案局始終把確保檔案安全問題擺在重要位置，局長王瑞玉在學習會上強調，一要把檔案安全體系建設與檔案資源體系建設、檔案利用體系建設放在同等位置，檔案資源是基礎，檔案利用是服務，檔案安全是保證，要認真抓好落實，在實踐中不斷研究、解決新情況、新問題。二要強化責任，健全制度。要重新修定局館安全工作各項制度，強化安全責任意識，安全問題無小事，做好安全工作是稱職，做不好將免職。三要加強檢查，互相監督，有效控制不安全因素。要以認真負責的態度，隨時發現安全隱患，形成全局館一盤棋，把不安全因素排查掉。

二、加強檔案安全意識和檔案設施建設及安全管理

我局十分重視檔案安全工作，實行安全領導負責制，在今年劉義權同志先進事跡學習活動開始后，更加加強了對檔案安全、保密工作的領導，建立完善了檔案管理負責制，明確各項職責，將檔案工作落到實處，并開展了檔案工作自檢自查。

1.對檔案保管情況進行了自查。通過自查，檔案檢索工具齊全，目錄登記與檔案實體相符，無缺件、缺頁情況，檔案裝具符合檔案安全要求。

2.對檔案庫房情況進行了自查。庫房溫濕度符合檔案保護要求，消防設施完備（監控設備已向區政府申請資金安裝），修改并完善了庫房安全制度。繼續實行檔案專人保管，專人查閱，集中歸檔，認真執行《檔案庫房管理制度》、《檔案保管保密制度》、《檔案鑒定銷毀制度》、《檔案查閱利用制度》、《檔案管理人員崗位職責》等相關制度。并按照各項規章制度的要求認真落實整改。

3.對檔案利用安全進行了自查。成立了以戰線副區（局）楊軍為組長，檔案局局長王瑞玉為副組長，科室人員為成員的五營區檔案利用工作領導小組，負責對檔案利用工作中的鑒定和審批進行管理和監督。

4.檔案館建筑面積及技術防范。購買了清華紫光檔案庫房安全保護智能化綜合管理系統軟件。現檔案庫房面積不足，擬申請中央和省級財政撥付經費500萬元建設五營區檔案館，現正在前期準備工作運作中。

5.國家重點檔案搶救和保護情況。投入資金6千元，對文檔、科檔進行了搶救和修復。

6.對檔案安全管理進行了自查。嚴格按照《檔案工作突發事件應急管理辦法》和《檔案館防治災害工作指南》等要求，制定了《五營區檔案局（館）安全工作應急預案》，并將責任落實到人，并簽訂了安全保密責任狀。繼續加強工作人員的崗位職責的建設，貫徹執行《檔案法》以及國家有關檔案工作的方針政策,定期做好檔案工作的法規、制度、規定的宣傳工作,增強單位各工作人員的檔案意識。依照相關法規，切實加強對文件材料收集和鑒定銷毀工作的監督、檢查和管理，使我局的檔案管理更趨合理化、規范化、科學化。我們制定并實施了較為有效的措施：一方面，加強對歸檔文件材料的保管以及保密力度，由檔案人員統一集中管理，任何個人不得擅自挪用，凡涉及保密的文件資料，認真做好傳閱和保存工作；另一方面，做到以人為本，努力提高檔案管理人員的業務素質，我單位每年都訂閱相關的檔案刊物，積極參加檔案專業技術和業務知識培訓。積極做好檔案信息資源的開發利用,保證為志辦各項工作提供優良的服務。嚴格按照保密法和檔案法管理檔案，保證檔案的安全和利用。

7.抓好汛期檔案安全工作。為切實做好汛期檔案安全保管工作，我局采取三項措施做好汛期檔案安全工作。一是加強檔案工作的組織領導。成立專門的領導小組，建立完善檔案管理負責制，保障檔案安全工作順利開展。二是制定應急預案。在即將進入汛期之即，制定了《五營區檔案局檔案安全應急預案》，完善汛期檔案安全處置措施。三是對重點單位開展檔案安全排查。特別是對地處低洼處、房屋簡漏等存在安全隱患的檔案室進行了實地查看，確保檔案得到安全保管。

通過此次自檢自查，我單位領導和檔案工作人員，增強了檔案安全意識，牢固樹立了安全防范意識，并在檢查中進一步消除了安全隱患。今后，我單位將繼續按照此次檢查的精神和要求，把檔案安全體現在實際工作中，落在實處，認真的堅持下去，時刻確保檔案的安全和完整。

檔案檢查工作報告 篇7

XX市信訪局

根據市檔案局X檔發(20xx)29號文件精神，XX市信訪局近期在單位內部面向各個處室及所有兼職檔案員開展了一次全面的檔案安全自查活動?，F將自查情況總結匯報如下：

一、加強組織領導，全局上下高度重視檔案安全工作。 我局將檔案安全作為是檔案工作的重中之重，全局上下高度重視檔案安全工作。專門成立安全保密工作領導小組，實行安全領導負責制，切實加強了對檔案安全、保密工作的領導。建立完善檔案管理負責制，劃分區域安全等級，明確各部室及責任人的各項職責，將檔案工作落到實處，保障了檔案安全工作的順利開展。各部室的兼職檔案員警鐘長鳴，牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想，堅決防止松懈、僥幸心理，確保檔案安全萬無一失。

二、加強制度落實，確保檔案安全制度的認真執行。 為了推進檔案安全管理工作，我局進一步加強對檔案保管、利用、保護、保密等規章制度的落實。繼續實行檔案專人保管，專人查閱，集中歸檔，認真執行《檔案保管保密制度》、《檔案鑒定銷毀制度》、《檔案查閱利用制度》、《檔案管理人員崗位職責》等相關制度。加強硬件設施建設，改建檔案室，添置檔案櫥，擴大庫容量。不斷優化安全保管環境，將消防安全和供水、供電線路的監管系統一并管理，切實清除了檔案室內的安全隱患。嚴格落實檔案管理安全責任制，安排專人落實、做好檔案庫房的“十防”和電子、文書等各種檔案的保密工作，定期對檔案柜、滅火器、防盜門窗、電源電線等設施進行完好率檢查，并對案卷的數量、質量、霉變情況進行檢查。加強網絡安全管理，制定U盤使用管理、內部網絡系統安全、檔案信息上網等制度，建立備份與恢復系統，嚴格“三網”隔斷、涉密電腦不外聯等規定，從技術要求和管理措施兩方面有效地保證了我局檔案信息的安全管理。

三、加強隊伍建設，切實抓好兼職檔案員的素質提高。 我局每年都訂閱相關的檔案刊物供干部職工閱讀，積極組織人員參加檔案專業技術和業務知識培訓，適時開展檔案安全管理法規、制度、規定的各項宣傳活動,不斷增強我局檔案管理人員的業務素質與安全意識。繼續加強各處室兼職檔案員的崗位職責建設，嚴格貫徹執行《檔案法》以及國家有關檔案工作的方針政策,嚴格要求各兼職檔案員認真做好文件的收、發工作，做好檔案的收集整理工作，保證歸檔文件材料完整、準確、系統；做好檔案的統計、利用工作,對各類檔案庫存、接收銷毀、利用等進行準確統計,有計劃、有步驟地進行檔案史料匯編，積極做好檔案信息資源的開發利用；嚴格按照保密法和檔案法管理檔案，嚴格執行《借閱制度》，保證檔案的安全和利用；主動接受主管部門的業務指導和督促檢查，積極完成與檔案相關的其它工作。

通過此次自檢自查，XX市信訪局各級領導、檔案工作人員進一步牢固樹立了檔案安全意識，并在檢查中消除了安全隱患。今后，我局位將繼續按照此次檢查的精神和要求，把檔案安全的有關要求融入到實際工作中，堅持不懈，狠抓落實，時刻確保檔案的安全和完整，不斷推動我局檔案安全工作再上新臺階。

檔案檢查工作報告 篇8

根據xxx檔案局《轉發云南省檔案局的通知》（州檔發[20xx]12號）的要求，結合檢查內容及相關要求。6月初，我辦在單位內部針對單位檔案室和涉及檔案歸檔工作的科室及相關人員開展了一次全面的檔案安全檢查和自查活動，并同時向全體干部職工進行了一次全面的檔案安全宣傳?，F將自查情況總結匯報如下：

一、領導重視，加強檔案安全意識和檔案設施建設及檔案信息系統的安全管理，規范操作。

檔案安全是檔案工作的重中之重，確保檔案安全是檔案工作者的'天職。我辦十分重視檔案安全工作，實行安全領導負責制，在今年保持黨員先進性教育活動開始后，更加加強了對檔案安全、保密工作的領導，建立完善了檔案管理負責制，明確各項職責，將檔案工作落到實位，保障了檔案安全工作的順利開展。檔案工作者也警鐘長鳴，牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想，堅決防止松懈、僥幸心理，確保檔案安全萬無一失。

隨著電子文件檔案管理系統的逐步開展，在單位領導的重視下，將計算機運用于檔案整理工作，在今年年初為單位檔案管理專門配備了計算機一臺，并按要求在3月初向州檔案館聯系購買了《南天檔案計算機管理信息系統》軟件一套，落實專人負責。做到規范操作，有序利用。還設立了信息系統的防火墻、密碼訪問控制，購買安裝了保密隔離卡，建立備份與恢復系統，不斷完善檔案信息系統安全管理制度，確保檔案信息系統安全。在管理上建立了電子歸檔制度和文件管理的記錄系統，嚴格執行保管制度，從技術要求和管理措施兩方面有效地保證了我辦檔案信息的安全管理。

二、認真落實檔案安全保管、保密制度的建立及執行，確保安全。

為了搞好檔案安全管理工作，單位檔案室在原來的基礎上加強了對檔案保管、利用、保護、保密等規章制度的落實，新增加整理建全了檔案庫房“十防”及消防安全“八不準”制度。繼續實行檔案專人保管，專人查閱，集中歸檔，認真執行《檔案庫房管理制度》、《檔案統計制度》、《檔案保管保密制度》、《檔案鑒定銷毀制度》、《檔案查閱利用制度》、《檔案管理人員崗位職責》等相關制度。并按照各項規章制度的要求認真落實整改。把消防安全和供水、供電線路的監管納入州公務中心消防系統一并管理，嚴格執行，確實消除檔案室內的安全隱患；由單位帶班領導負責，把節假日值班保衛制度落實到人，認真巡查做好記錄；安排專人落實、做好檔案庫房的“十防”和電子、文書等各種檔案的保密工作，定期檢查。另還對已配備設施，如：檔案柜、溫濕度計、火警自動噴淋系統、防盜門窗、電源電線等進行了完好率檢查，并對案卷的數量、質量、霉變情況進行檢查，落實了檔案管理安全責任制。

三、加強各級工作人員的崗位職責的建設，完善檔案管理措施，認真抓好落實，嚴防泄密。

繼續加強各級工作人員的崗位職責的建設，貫徹執行《檔案法》以及國家有關檔案工作的方針政策,定期做好檔案工作的法規、制度、規定的宣傳工作,增強單位各工作人員的檔案意識。依照相關法規，切實加強對文件材料收集和鑒定銷毀工作的監督、檢查和管理，使我辦的檔案管理更趨合理化、規范化、科學化。我們制定并實施了較為有效的措施：一方面，加強對歸檔文件材料的保管以及保密力度，由檔案人員統一集中管理，任何個人不得擅自挪用，凡涉及保密的文件資料，認真做好傳閱和保存工作；

另一方面，做到以人為本，努力提高檔案管理人員的業務素質，我單位每年都訂閱相關的檔案刊物，積極參加檔案專業技術和業務知識培訓。檔案工作人員認真做好文件的收、發工作，做好檔案的收集整理工作，保證歸檔文件材料完整、準確、系統；做好檔案的統計、利用工作,對各類檔案庫存、接收、銷毀、利用等進行準確統計,有計劃、有步驟地進行檔案史料匯編，積極做好檔案信息資源的開發利用,保證為志辦各項工作提供優良的服務；嚴格按照保密法和檔案法管理檔案，保證檔案的安全和利用。嚴格執行《借閱規則》及《賠償制度》，做好保密工作。主動接受主管部門的業務指導和督促檢查，積極完成與檔案相關的其它工作。

檔案檢查工作報告 篇9

一、基本情況

（一）統一思想認識，細化明確責任。切實做到三落實：一是責任落實到人，要求分管領導切實履行檢查職責，完善工作方案，提升檔案管理工作水平；二是任務落實到人，要求專職檔案人員按照通知，逐條自查，及時查漏補缺；三是制度落實到人，要求領導干部以身作則，嚴格遵守檔案工作管理制度，配合此次檔案行政執法檢查工作。

（二）健全管理制度，強化檔案管理。為更好地開展各項工作，我局制定了《檔案人員崗位職責》、《檔案收集歸檔制度》、《檔案整理制度》、《檔案查（借）閱制度》、《檔案保管制度》、《檔案保密制度》等制度，城建檔案管理工作逐步走向制度化、規范化、科學化。

（三）加強開發利用，發揮檔案作用。為充分發揮檔案的作用，更好地為住建局各項工作服務，我們將檔案的開發和利用工作作為我們工作的新起點，特別是編研工作，隨著室藏檔案規模的不斷擴大，檔案管理工作的逐步規范，我局把編研工作作為主題和難題來突破。

（四）加強工作對接，按時完成任務。一是根據縣檔案局《關于做好20xx年文件材料立卷歸檔工作的通知》(檔〔20xx〕14號)文件精神，20xx年1月22日我局行政辦公會研究決定:聘請檔案整理公司專業技術人員對我局20xx年形成的檔案資料進行整理、歸檔及錄入。局屬各股室迅速辦理檔案移交，已于20xx年4月底全面完成檔案整理工作。二是根據縣檔案局《關于做好檔案移交進館工作的通知》(檔〔20xx〕28號)文件精神，已于9月底完成20xx年度形成的各類永久、長期檔案移交進館工作。

二、存在的問題

一是在歸檔工作中，重視文書檔案的歸檔，對聲像、科技、實物檔案的歸檔工作重視不夠。二是部分同志檔案工作意識有待加強，為了自身工作的便利性，將文書材料交由股室自己管理。三是檔案信息化建設有待進一步加強，檢索體系、目錄不夠完善。四是辦公場地分散，辦公條件有限，城建檔案數量較多，暫借縣檔案館庫房安裝檔案密集架，部分業務檔案存于縣檔案館六樓，給檔案管理和查閱利用工作帶來不便。

三、整改措施

一是加強檔案安全意識、檔案設施建設及檔案信息系統的安全管理，規范操作。二是認真落實檔案安全保管、保密制度的建立及執行，確保安全。三是加強工作崗位職責建設，完善檔案管理措施，認真抓好落實，嚴防泄密。四是繼續加強對檔案工作的領導和重視，做好歸檔工作，不斷豐富庫藏。五是積極協調檔案庫房及辦公場地。

針對此次檔案行政檢查自查自糾中發現的問題，我局將嚴格按照制定的整改措施，扎實推進整改，推動城建檔案工作再上新臺階。

檔案檢查工作報告 篇10

導語：

根據xxx檔案局《轉發云南省檔案局的關照》（州檔發[2005]12號）的要求，聯合查抄內容及相干要求。6月初，我辦在單位內部針對單位檔案室和觸及檔案歸檔工作的科室及相干人員展開了一次周全的檔案安定查抄和自查活動，并同時向全部干部職工進行了一次周全的檔案安定宣揚。現將自查環境總結報告請教以下：

1、帶領珍視，加強檔案安定意識和檔案辦法構筑及檔案信息系統的安定辦理，典范操縱。

檔案安定是檔案工作的重中之重，確保檔案安定是檔案工作者的本分。我辦非常珍視檔案安定工作，履行安定帶領當真制，在本年保存共產黨員進步性教誨活動入手下手后，更加加強了對檔案安定、隱瞞工作的帶領，建立美滿了檔案辦理當真制，明了各項職責，將檔案工作落到實位，保險了檔案安定工作的順利展開。檔案工作者也警鐘長鳴，牢靠建立“安定第一，防備為主”的思維，堅定防備松弛、僥幸心理，確保檔案安定十拿九穩。

跟著電子文件檔案辦理系統的漸漸展開，在單位帶領的珍視下，將謀劃機應用于檔案料理工作，在本年年初為單位檔案辦理專門配備了謀劃機一臺，并按要求在3月初向州檔案館關聯購買了《南天檔案謀劃機辦理信息系統》軟件一套，落實專人當真。做到典范操縱，有序利用。還建立了信息系統的防火墻、暗碼會見把握，購買安置了隱瞞拒卻卡，建立備份與規復系統，連續美滿檔案信息系統安定辦理軌制，確保檔案信息系統安定。在辦理上建立了電子歸檔軌制和文件辦理的記錄系統，嚴厲履行保管束度，從技巧要乞降辦理辦法兩方面有效地包管了我辦檔案信息的安定辦理。

2、當真落實檔案安定保管、隱瞞軌制的建立及履行，確保安定。

為了搞好檔案安定辦理工作，單位檔案室在本來的根本上加強了對檔案保管、利用、保衛、隱瞞等規章軌制的落實，新增加料理建全了檔案庫房“十防”及消防安定“八不準”軌制。連續履行檔案專人保管，專人查閱，集結歸檔，當真履行《檔案庫房辦理軌制》、《檔案統計軌制》、《檔案保管隱瞞軌制》、《檔案鑒定燒毀軌制》、《檔案查閱利用軌制》、《檔案辦理人員崗亭職責》等相干軌制。并根據各項規章軌制的要求當真落實整改。把消防安定和供水、供電線路的監禁納入州公事中間消防系聯合并辦理，嚴厲履行，實在清除檔案室內的安定隱患；由單位帶班帶領當真，把節假日值班保衛軌制落實到人，當真放哨做好記錄；安排專人落實、做好檔案庫房的“十防”和電子、文書等各種檔案的隱瞞工作，按期查抄。另還對已配備辦法，如：檔案柜、溫濕度計、火警自動噴淋系統、防盜門窗、電源電線等進行了完好率查抄，并對檔冊的數量、質量、霉變環境進行查抄，落實了檔案辦理安定責任制。

3、加強各級工作人員的崗亭職責的構筑，美滿檔案辦理辦法，當真抓好落實，謹防泄密。

??? 連續加強各級工作人員的崗亭職責的構筑，貫徹履行《檔案法》以及國度有關檔案工作的目標政策,按期做好檔案工作的標準、軌制、法則的宣揚工作,加強單位各工作人員的檔案意識。依拍照干標準，切當加強對文件材料匯集和鑒定燒毀工作的監督、查抄和辦理，使我辦的檔案辦理更趨公道化、典范化、科學化。我們訂定并履行了較為有效的辦法：一方面，加強對歸檔文件材料的保管以及隱瞞力度，由檔案人員聯合集結辦理，任何個人不得擅自調用，凡觸及隱瞞的文件資料，當真做好傳閱和保存工作；另外一方面，做到以工錢本，竭力進步等案辦理人員的交易本質，我單位每一年都訂閱相干的檔案刊物，自動參加檔案專業技巧和交易知識培訓。檔案工作人員當真做好文件的收、發工作，做好檔案的匯集料理工作，包管歸檔文件材料完好、精確、系統；做好檔案的統計、利用工作,對各種檔案庫存、接管、燒毀、利用等進行精確統計,有籌劃、有程序地進行檔案史料匯編，自動做好檔案信息資本的開辟利用,包管為志辦各項工作供給精良的辦事；嚴厲根據隱瞞法和檔案法辦理檔案，包管檔案的安定和利用。嚴厲履行《借閱法則》及《補償軌制》，做好隱瞞工作。自動接納主管部分的交易教導和鞭策查抄，自動結束與檔案相干的別的工作。

經過議定自查，我辦對檔案安定工作進行了進一步的明了，同時，也發覺了一些存在的薄弱關鍵，比如：檔案室未能與圖書資料室離開，搬家后檔案柜中未及時更新防蟲劑，隱瞞見解另有待進一步強化等等。針對以上題目，我們訂定了整改籌劃：

（1）進一步構造進修檔案辦理根本知識，富裕認識檔案工作的緊張性。加大宣揚力度，讓大家明白檔案工作，加強安定見解。

（2）檔案辦理工作要建立在平常的當真、細致、及時的根本上，在平常工作中，要隨時進行料理、分類、歸檔，做到典范化辦理。

（3）加強監禁工作。隱瞞監禁人員要當真踐諾職責，按期對單位的文件進行隱瞞查抄，特別是節前的隱瞞查抄，要構成一種軌制，發覺題目及時改正，把隱瞞隱患毀滅在抽芽期間，確保文件的安定。

（4）連續建立健康檔案辦理工作軌制，并嚴厲根據軌制履行。

經過議定此次自檢自查，我單位各級帶領、檔案工作人員及全部干部職工，加強了檔案安定意識，牢靠建立了安定防備意識，并在查抄中進一步清除了安定隱患。今后，我單位將連續根據此次查抄的精神和要求，把檔案安定表如今實際工作中，落在實處，當真的堅定下去，時候確保檔案的安定和完好。

檔案檢查工作報告 篇11

__市信訪局

根據市檔案局_檔發(20__)29號文件精神，__市信訪局近期在單位內部面向各個處室及所有兼職檔案員開展了一次全面的檔案安全自查活動?，F將自查情況總結匯報如下：

一、加強組織領導，全局上下高度重視檔案安全工作。 我局將檔案安全作為是檔案工作的重中之重，全局上下高度重視檔案安全工作。專門成立安全_領導小組，實行安全領導負責制，切實加強了對檔案安全、_的領導。建立完善檔案管理負責制，劃分區域安全等級，明確各部室及責任人的各項職責，將檔案工作落到實處，保障了檔案安全工作的順利開展。各部室的兼職檔案員警鐘長鳴，牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想，堅決防止松懈、僥幸心理，確保檔案安全萬無一失。

二、加強制度落實，確保檔案安全制度的認真執行。 為了推進檔案安全管理工作，我局進一步加強對檔案保管、利用、保護、保密等規章制度的落實。繼續實行檔案專人保管，專人查閱，集中歸檔，認真執行《檔案保管保密制度》、《檔案鑒定銷毀制度》、《檔案查閱利用制度》、《檔案管理人員崗位職責》等相關制度。加強硬件設施建設，改建檔案室，添置檔案櫥，擴大庫容量。不斷優化安全保管環境，將消防安全和供水、供電線路的監管系統一并管理，切實清除了檔案室內的安全隱患。嚴格落實檔案管理安全責任制，安排專人落實、做好檔案庫房的“十防”和電子、文書等各種檔案的_，定期對檔案柜、滅火器、防盜門窗、電源電線等設施進行完好率檢查，并對案卷的數量、質量、霉變情況進行檢查。加強網絡安全管理，制定U盤使用管理、內部網絡系統安全、檔案信息上網等制度，建立備份與恢復系統，嚴格“三網”隔斷、涉密電腦不外聯等規定，從技術要求和管理措施兩方面有效地保證了我局檔案信息的安全管理。

三、加強隊伍建設，切實抓好兼職檔案員的素質提高。 我局每年都訂閱相關的檔案刊物供干部職工閱讀，積極組織人員參加檔案專業技術和業務知識培訓，適時開展檔案安全管理法規、制度、規定的各項宣傳活動,不斷增強我局檔案管理人員的業務素質與安全意識。繼續加強各處室兼職檔案員的崗位職責建設，嚴格貫徹執行《檔案法》以及國家有關檔案工作的方針政策,嚴格要求各兼職檔案員認真做好文件的收、發工作，做好檔案的收集整理工作，保證歸檔文件材料完整、準確、系統;做好檔案的統計、利用工作,對各類檔案庫存、接收銷毀、利用等進行準確統計,有計劃、有步驟地進行檔案史料匯編，積極做好檔案信息資源的開發利用;嚴格按照保密法和檔案法管理檔案，嚴格執行《借閱制度》，保證檔案的安全和利用;主動接受主管部門的業務指導和督促檢查，積極完成與檔案相關的其它工作。

通過此次自檢自查，__市信訪局各級領導、檔案工作人員進一步牢固樹立了檔案安全意識，并在檢查中消除了安全隱患。今后，我局位將繼續按照此次檢查的精神和要求，把檔案安全的有關要求融入到實際工作中，堅持不懈，狠抓落實，時刻確保檔案的安全和完整，不斷推動我局檔案安全工作再上新臺階。

檢查工作報告（系列十一篇）

隨著個人的素質不斷提高，報告有著舉足輕重的地位，報告具有雙向溝通性的特點。那么大家知道標準正式的報告格式嗎？以下是小編收集整理的督查校園安防建設自查報告范文（精選11篇），希望對大家有所幫助。

檢查工作報告 篇1

我區轄四鄉一鎮，109個行政村，比區劃以前的行政村增加了一倍。今年以來，我們按照《中共中央辦公廳國務院辦公廳關于健全和完善村務公開和民主管理制度的意見》（中辦發[xx]17號）的文件精神，首先在全市完成了村民委員會換屆選舉工作，為加強基層班子建設，開展村務公開民主管理等村級民主建設打下堅實的基礎，現將有關情況匯報如下：

一、村務公開民主管理的基本做法及呈現的特點

（一）宣傳發動，提高認識

為調動基層干部和群眾參與民主政治的積極性，提高廣大干群的思想認識，我區各鄉鎮廣泛宣傳貫徹《中共中央辦公廳國務院辦公廳關于健全和完善村務公開民主管理制度的意見》及《省村務公開民主管理工作暫行辦法》，提高村民自治水平。特別是在換屆選舉期間，各村充分利用廣播、標語、板報等多種形式大力宣傳《村委會組織法》、《省實施辦法》等法律法規，極大程度上增強群眾依法辦事民主管理的自覺性。同時，在換屆選舉結束后，及時對新當選的村干部進行了培訓，增強抓好村務公開、民主管理工作的責任感、緊迫感，進一步做好依法管理村務，保障村民的自治權利。通過五屆村民委員會換屆選舉，廣大農民群眾的民主參與意識逐步提高，法制觀念不斷加強，基層民主進程不斷加快，一大批年富力強、群眾威信高、熱心為村民辦事的人被選進了村委會班子，為進一步開展村民自治實行村務公開奠定了良好的基礎。

（二）領導重視，狠抓落實

區劃調整后，我區所轄的村由54個增加到109個。耕地面積由不足3萬畝增加到19萬畝，農業人口增加到17.38萬人。新的發展形勢下，實行村務公開民主管理是維護農民群眾根本利益，解決“三農”問題的重要出路。村務公開工作涉及面廣、政策性強，尤其是農村財務問題，是當前農村干部群眾最為敏感的問題之一，工作的好壞直接影響到農村社會的穩定大局。因此，我區建立起由區委副書記為組長，組織部長、副區長為副組長、民政、司法、財政、審計等部門負責人為成員的農村村務公開民主管理領導小組，抽調精干人員組成辦公室，負責指導督促、協調此項工作。各鄉鎮都按照區里的要求成立了組織，落實了工作經費。區、鄉兩級落實了分包責任制，明確任務，狠抓落實。今年，區里還抽調了346名區直機關干部分赴109個村，幫助和督促各村建立健全村務公開民主管理的農村工作運行機制。通過全區上下的組織領導，確保了村務公開民主管理工作的順利實施。

（三）工作規范，起點較高

村務公開民主管理工作，經過幾屆村委會的實踐和完善，堅持抓質量，促規范，高標準要求，嚴措施管理，抓住重點，把握關鍵，農民群眾在村的事務中的知情權、決策權、參與權和監督權得到保障。一是民主選舉村民代表。換屆選舉結束后，各鄉鎮就著手安排指導好各村的村民代表選舉，嚴格按照我省《實施辦法》的要求進行推選，杜絕指定和委派。二是成立了兩個組織。從產生的村民代表中間選舉產生村務公開監督小組和民主理財組，保證了村務公開制度的落實。三是規范開展村務公開民主管理工作。結合我區的實際情況，制定了《村務公開制度》、《財務管理制度》、《民主理財制度》、《村民代表會議制度》、《村民代表會議議事規則》等一系列規章制度，從制度上給予保證，各村都在醒目位置設立了公開欄，除公布每個公開時間段的政務及收支情況外，凡涉及集體資產處置，經營承包和建設項目，土地補償款的使用都在召開村民會議或村民代表會議決策以后及時公布。

（四）建立機制，強化監督

村務公開民主管理工作必須把建立監督制約機制作為重要的保障手段。因此，一方面是由鄉鎮加強對村委會干部的監督與考核，堅持季度考評與年度考核相結合，將考核情況進行通報，接受群眾的監督，凡考核情況不合格的，進行批評，并與干部工資掛鉤；另一方面是由農村黨支部對村委會進行監督。黨支部在具體村務公開民主管理的過程中采用召開“兩委”聯席會議，就村務重大事項及時聽取村民委員會的情況匯報，解決工作中遇到的各種難題，就工作中的問題及時提出批評、建議和意見。通過兩級的監督，較好地促進了農村村務公開民主管理的落實。

二、取得的成效

一是消除了不安定因素，促進了社會穩定。二是增強了干群的理解和信任，密切了干群關系。過去村務不公開，透明度低，群眾對村干部產生許多誤解。村民自治強化了對基層政務財務監督，提高了村務工作透明度，群眾能和干部一起討論村里大事，干群之間加深了了解，消除了誤解，密切了關系。三是強化了對干部的監督和約束，推進了廉政建設。通過開展村民自治活動，強化對村級政務財務的監督，提高了村務工作透明度，基層干部增強了自我約束力，想群眾所想，一心為群眾辦實事，辦好事，改善了黨和政府在群眾中的形象。四是提高了群眾的參政意識，促進了基層民主政治建設。開展村民自治活動，組織廣大群眾參政議政，強化了他們當家作主的主人翁地位，調動了廣大群眾參與民主決策、民主管理和民主監督的積極性，增強了基層組織、基層干部和人民群眾的民主意識。

三、存在問題及原因

盡管推行村務公開民主管理對于規范村務工作、加強黨風廉政建設，密切黨群、干群關系，促進農村民主政治建設起到了積極作用。但是，在一些村還存在一些亟待改進的問題。主要表現是：

（一）公開程序不規范。普遍存在公開欄公布的內容事先不認真審查，事后意見不收集，信息不反饋。少數村村務、財務沒有嚴格的管理制度，更沒有強有力的監督措施，一些工作往往由鄉鎮包村干部包辦。還有一些村委會重形式、輕內容，公開欄建得不錯，但內容不實際。

（二）公開不及時。有的公開欄只是上級檢查時才有內容，過后無人問津。有的村對群眾最關心的`熱點問題，如土地、集體企業承包費用收取及使用情況，土地開發占用補償情況、計劃生育罰款、宅基地審批等不按規定時間及時公開，很長時間以后，群眾有疑問也無從查考。

（三）公開引發的問題解決不及時。村務公開內容上墻后，對其中的一些問題，內容不夠據實，群眾有疑問，但村干部解釋不夠，使公開流于形式，群眾公開內容所反映問題也沒有及時解決，致使問題越積越多，而又得不到妥善解決，村民只好到鄉鎮反映，甚至到區、市、省反映，形成越級上訪。

四、建議

（一）深化宣傳教育，切實解決認識不到位的問題

推行村務公開民主管理的目的是真正的還權于民，讓全體群眾參與村里事務管理，對此認識不足，村民的民主意識和參與意識淡薄對工作的開展造成了一定難度。因此，首先應抓住解決思想認識這個關鍵，加強領導，加大力度，擴大范圍，充分利用各種方式和渠道，廣泛宣傳政務、村務公開的目的、意義、方式、方法以及具體要求和標準。教育鄉村干部克服思想顧慮，拋棄為自身謀利的思想，樹立公仆觀念、群眾觀念和法制觀念，切實解決少數干部怕公開、擔心公開，不愿公開，不敢公開，不重視公開和不懂公開的問題，增強他們的積極性、主動性和參與性，切實解決群眾不關心公開，不參與公開和不會監督公開、不敢監督公開的問題，不斷為政務、村務公開奠定堅實的思想基礎。

（二）完善規章制度，切實解決行為不規范的問題

村務公開的核心是財務公開，民主管理的焦點是民主理財，要按照合法性、民主性、平等性、針對性原則，建立嚴格的運轉機制，健全規范化管理制度，本著“實際、實用、實效”，以有關法律、法規和政策為依據，圍繞公開的每個環節嚴格、規范操作，制定一些相關的配套制度，包括建立和完善財務管理，財務監督、財務公開、村干部任用、干部任期離任審計、村民會議、村民代表會議在內的各項規章制度。同時，對公開的內容、程序、方式、時間及管理監督等工作也應逐一作出明確規定，并不斷予以改進和完善，使公開工作進一步做到有制可循、有制可依、依制辦事，違制必究，從而更好地推進公開工作在管理上由“以人管”到“以制度管”、“靠制度管”的轉變。還應把政務、村務公開納入經常性工作，對政務、村務管理的重大事項和公開后干部群眾的反饋意見，及時認真處理，始終做到事事有交待，件件有回音，個個有落實。

（三）嚴格考核獎罰，切實解決責任不落實的問題

推行村務公開民主管理事關農民民主權利的保障，事關農村基層組織建設和社會穩定。鄉鎮黨委要以求真務實的精神，把推行村務公開和民主管理作為關系，農村改革、發展和穩定的一件大事來抓，并與農村精神文明建設和黨的建設結合起來，使之相互促進，共同提高。進一步完善政務、村務公開目標管理責任制，把政務、村務公開納入對鄉鎮及行政村整體工作的目標管理和考核內容之中，堅持量化考核，嚴格獎罰，并同經濟利益掛鉤。建立鄉鎮和村干部領導責任制。在執行政務、村務公開過程中，一定要對公開的內容、時間、程序、范圍等作出硬性規定和明確要求，要從鄉鎮到各村、從鄉鎮領導干部到一般工作人員、再到駐村干部，以及村干部和有關責任人，都應有明確的分工和相應的職責范圍，并以此作為考核政績的主要內容之一。對工作搞得好的要及時進行通報表彰，對工作一般的進行誡勉談話或批評教育，要求限期整改，對工作差甚至造成不良后果的，按黨風廉政建設責任制有關規定實施責任追究，做到嚴懲重罰。

（四）強化制約機制，切實解決監督不到位的問題

一要進一步建立健全政務，村務公開的內部監督機構。如政務、村務公開監督小組，村民理財小組等，并促其真正發揮作用；二要強化群眾監督。建立政務、村務公開意見登記簿，設置舉報箱和舉報電話，廣泛收集和聽取群眾意見建議；三要強化人大、政協和紀檢監察機關的監督。人大代表、政協委員對政務、村務公開工作應定期進行巡視，廣泛聽取群眾意見建議，紀檢監察機關應充分發揮監督職能，結合執法監察和糾風工作經常性地檢查政務、村務公開工作的開展情況，并對蓄意應付差事，不公開、半公開、假公開的人和事予以嚴肅處理。

檢查工作報告 篇2

我xx村自成立村務監督委員會以來，堅持按照上級切實加強新形勢下黨支部黨風廉政建設工作的要求，加強對村級事務衽全方位、全過程監督，進一步提高村務監督委員會工作的科學化、規范化、制度化，充分發揮村務監督委員會的.作用，現就20xx年工作情況總結匯報如下：

一、完善自己，發揮民主監督職責。

一年來我村監督委員會按照上級部門的要求，認真學習相關政策、業務，監督委員會成員定期開展學習活動，通過實踐與理論相結合、成員之間相互討論等學習方法，不斷提高自身素質。以確保有足夠的能力來服務群眾，來發揮民主監督職責。不斷加強領導小組成員建設，不斷提高民主決策能力。

二、履職工作情況：

1、全年履職會計36次，每月3次，做到每月3天集中學習，辦公。

2、全年召開了12次村務監督委員會會議，總結本月工作，布置下月工作。

3、全年受理村民意見建議26人次，24條意見建設，都給予了答復辦理，不能答復辦理的向村黨總支、村委會匯報，監督他們答復辦理。

三、監督工作作情況：

1、全年共例席村黨總支、村委會重大工作研究會議10次。

2、對全村重大事務一事一議、基礎設施承包、建設、驗收全程參與。

3、對全村民生補貼養老保險、醫療保險村補貼全程核實人數款額。

4、每季度對村務、財務收支情況進行一次審核。對村務、村財務切實做好監督管理。做到村務、村財務及時公開。當好農村工作的監督員，積極對村級重大決策及村級財務、政務公開進行監督和指導，做到參與不決策、監督不越權。同時對村干部貫徹執行上級黨委、政府決定的事項、熱點問題、惠民政策的落實及村干部廉潔自律、述職述廉等情況進行監督，有效避免一些違紀現象的發生。

以上就是xx村村務監督委員會近一年的工作匯報，我們將再接再厲，把xx村村務監督委員會工作做到最好，為村民的美好生活，為村全面邁向小康社會打下堅實的基礎。

檢查工作報告 篇3

根據區紀委文件(東紀發[20xx]4號)和財政局關于業務招待費開支的規定，我局公務接待費按照“三限一?！睒藴剩瑖栏窆芾硪幎?，本著節約控制開支，有效促進了機關各項管理?，F將近年來的公務接待費自查情況綜合報告如下：

一、公務接待費開支情況

根據財務室上報公務接待費開支數額，經統計，20xx年以來，我局的公務接待費實際總支出 11.2萬元，比核定指標節余1.3萬元，控制在了區紀委和財政局規定的范圍之內。

二、公務接待費開支原則及措施

1、堅持公務接待安排以定點賓館為主的原則。區司法局機關業務招待一律在花園賓館和新湖景賓館按規定標準進行。用餐招待實行對口申報，即哪個科室的業務由哪個科室的負責(或分管科室的領導)申報。申報時首先由申報人到辦公室填寫派餐單。派餐單各項目必須真實、全面、正確填寫，項目不全的`不予批準。派餐單填寫好后交由局長簽字批準后，由申報人持單到指定點就餐。

2、財務室嚴格費用管理制度。財務報銷做到“四單”(呈報單、就餐單、原始菜單和正式餐飲發票)齊全才予以核銷。對月費用較高時，一定要分析查找超支原因，提出整改措施和辦法，健全規范內部控制制度，更要嚴格審查，對不符合規定的業務費支出堅決不予核銷;紀檢組實行一月一監督，對巧立名目、弄虛作假、明知故犯者予以教育，并由其個人承擔進餐費用。

3、堅持和發揚艱苦奮斗、勤儉節約的優良傳統和作風，嚴格執行歷行節約、制止奢侈浪費行為的有關規定和辦法。

三、加強黨風廉政建設。要從思想上高度重視

進一步健全制度，嚴肅紀律，嚴格管理，堅決杜絕公款請吃請喝和鋪張浪費行為，使公務接待既不違反規定又發揮了其應有作用。

檢查工作報告 篇4

為進一步落實上級《關于進一步做好學校安全工作的通知》按照文件要求，我校對安全工作做到警鐘長鳴，切實把安全工作落實到實處，消除存在的安全隱患。在全校范圍內開展學校安全管理專項整治行動?，F將有關的檢查結果匯報如下：

一、創建安全自查領導小組：

組長：張明恒

成員：xxx

二、確定我校安全工作的總體目標

1、從嚴管理，落實責任。

2、預防為主，突出重點。

3、加大安全教育力度和宣傳力度，提高安全意識和防范能力。

4、建立安全校園的有效工作機制，改善學校及周邊治安狀況，進一步健全校內安全防范機制，有效防止重大安全事故的發生。

三、明確我校安全工作的主要任務

1、成立安全工作領導組織機構，制定工作規劃、實施方案，并層層簽訂責任制。

2、制定和完善校園安全建設管理的規章制度。

3、制定安全事故應急預案，認真開展應急演練，提高師生應對事故的能力。

4、請相關機構人員到校進行安全教育講座，增強師生的安全意識。

5、利用主題班會、升旗儀式開展安全知識演講，利用看安全教育片的形式進行交通安全、人身安全、放火、防水、防毒、防雷電等安全教育

四、具體責任情況

1、由專人對校舍安全進行檢查。檢查門窗、玻璃等設備設施是否堅固，并加強管理，并對學校的用電進行安全管理。

2、由校長組織，加強消防安全。排除學校集合場地、圖書室、實驗室等可能導致火災、觸電等類別事故隱患。更新消防設施，加大投入。

3、各班負責交通安全教育及教育教學安全教育。對教育教學中危險性游戲、體育活動、實驗操作等因管理不善可能引起的事故隱患，以及學生擅自中途離開教室、學?？赡芤鸬氖鹿孰[患，進行調查。

4、制定學校食品衛生管理制度，避免各種可能導致事故的隱患。

5、學校聯合村委對校園周邊環境的治安隱患進行聯合整治。

6、各教師協同校長對學校的各個重點進行檢查，落實各項安全管理制度，確保安全。

通過檢查，對存在隱患的部位進行整改，對各項設施進行了維修和更新，建全了學校各項規章制度，現在校園的整體環境良好，確保了校園的安全。

綜上所述，我校在安全管理中，嚴格執行上級的有關要求和精神，發動全體師生，依靠社會各界的力量，扎實工作，無重大事故發生，確保了我校各方面的安全，在今后的工作中我們還要繼續努力。

為切實做好學校安全工作，消除一切安全隱患，我校開學后進行了一次全面排查，現將排查情況報告如下：

一、存在的問題：

1、由于學校門前是公路，學生多，放學后雖有指周領導指揮學生過馬路，但上學過公路仍存在很多安全隱患;

2、學校已是D級危房，教室有的地方漏雨;

3、部分學生安全意識不強，如節假日、課余時間有騎自行車，做危險動作等;

4、用電方面的安全檢查

主要對學校內宿舍、教室、圖書室、餐廳及校園的一切用電設施進行檢查，查電線有無裸露;各配電箱是否上鎖;電源是否完好。通過檢查，發現宿舍內有2個宿舍、個別教室存在電線裸露的現象，并且宿舍的電源開頭和教室內的個別電源開頭有破裂損壞的現象發生，其他用電設施安全正常。

5、對學校建筑物、體育設施及生活設施進行安全檢查

在設施安全檢查進程中，對學校建筑物進行認真細致的檢查;是否有危墻、危房等現象，并長期觀察。同時，定期對體育設施、生活設施進行檢查，防止安全事故發生。

6、對學校實驗室、微機室進行安全檢查

通過對學校實驗室、微機室的檢查，發現以下問題：

1)、化學實驗室換氣現象較差;

2)、危險化學物品沒有明顯標識;

3)、化學實驗室安全制度不完善;

4)、對消防設施的安全檢查

為了加強本校消防工作及消防器材的管理，保護公共財產和廣大師生生命財產的安全，學校貫徹“預防為主、防范結合“方針，對消防器材進行定期檢查，通過檢查，發現學校禮堂、學生灶沒有配備相應的滅火器，并且各樓管人員對使用消防設施情況不清楚，需加以培訓，整改報告《安全自查報告》

7、加強防盜設施檢查

近期，我縣失盜現象較為為嚴重，為了確保我校財產安全，為此，在安全檢查進程中加強了防盜設施的檢查力度，通過檢查，發現學校校門、車棚門鎖較為單薄，需進一步加固。

二、整改措施：

學校安全工作事關重大，絲毫松懈不得，對此，我們針對排查發現的問題做出如下整改。

1、進一步加大宣傳力度，提高學生的安全防范意識;

2、組織路隊的護送，做到放學清校，班會課要求教師對學生進行交通安全知識的學習;

3、滅火器欠缺，已上報教委統一配備;

若遇暴風雨等自然災害，迅速啟動學校防汛搶險工作預案。

檢查工作報告 篇5

根據市委、市政府關于公務接待費開支的有關規定，今年以來，我鎮公務接待認真觀貫徹規定精神，嚴格執行管理規定，公務接待工作逐步實現規范化、制度化，本著節約控制開支，有效促進了機關各項管理?，F將自查情況綜合報告如下：

一、基本情況

1、我鎮是全國文明村鎮，省級首批小城鎮綜合改革試點鎮，轄區海陸交通便利，三產協調發展，經驗亮點紛呈，是市乃至市對外宣傳的窗口，中央，省市領導經常蒞臨指導關懷，20xx年僅接待省部級以上領導達16批次，接待德國，印尼，菲律賓，韓國等外賓8批次。

2、20xx年我鎮被列為福建省文化宣傳示范點，黨的群眾路線教育實踐活動省委第八督導組，市委領導的聯系點，市委領導“四下基層，四解四促“主要視察點等，此外在農村文化宣傳，“兩亂“整治，精神文明創建，綜合改革建設等方面工作開展比較突出，省，地，市相關部門經常性來我鎮檢查指導，幫助我鎮推進以上工作。

3、我鎮轄區及周邊有備灣核電站，國家新農村示范點村，柏洋廉政教育示范基地，中國傳統文化村落村，美麗鄉村示范點方家山村，閩東農業觀光示范園恒潤家庭農場等可參觀，可考察，可借鑒的項目，省地市新聞媒體，市及周邊縣市部門，村干部經常前來參觀學習，返程途徑我鎮用餐。以上諸多因素導致我鎮公務接待數量較多。

二、公務接待開支原則及管理措施

一是深化思想認識，做到以身作則，嚴格執行上級相關規定。加強公務接待費用管理，不但是降低行政運行成本的重要舉措，也是推進黨風廉政建設的一項重要內容，班子成員特別是一把手思想重視是控制公務接待支出的`關鍵，近年來我鎮班子對上級出臺的有關例行節約規定，都在第一時間進行學習貫徹，并且通過會議形式傳達給全鎮中層及以下干部職工。

二是強化自我約束，做到“三個堅持”，不斷完善各項內部管理機制，建一道“防火墻”，從制度上予以根治，“沒有規矩，不成方圓”，防止和克服干部隊伍中的享樂主義，要建好制度“牢籠”。

1、堅持公務接待定點安排的原則。鎮政府的用餐接待統一安排至鎮政府食堂，接待人數若超過食堂再安排至與政府食堂同標準的酒店，接待人員在政府規定酒店外接待的一律不予報銷。

2、堅持公務接待按照統一標準的原則。按照市委、市政府要求，每次接待來客按規定嚴格控制用餐標準，食堂飯菜由鎮政府接待部門統一安排，統一調度，確保接待來客每人每餐不超過60元，并嚴格按照上級文件精神在接待時不上酒水；機關干部因工作確需在村安排工作餐的，各村以黨政辦出具干部下村公務單標準進行安排。

3、堅持公務接待報銷按規定流程執行。每次公務接待以傳真件或電話通知記錄為準，黨政辦根據接待內容開具接待通知單，發票由接待交辦人簽字、分管領導、主要領導簽字后，交由財務室核銷并由黨政辦統一登記歸檔。實現公務接待發票實報實銷。

三是加強內外監督，做到“兩個實行”，提高制度執行力。加強公務接待管理，關鍵在于查找經費管理方面存在風險點，明確等級和責任人，制定防控措施，確保公務接待支出“管得住、控的嚴”。

檢查工作報告 篇6

xx物流工會工作主要呈現以下幾個特點：一是圍繞公司重點工作積極組織職工開展主題教育培訓活動；二是服務于大局，努力做好企業穩定工作；三是公司黨政領導全力支持工會工作，并帶頭參與工會各項活動。現將一年來的工作總結如下：

一、圍繞公司中心工作，把握重點，積極組織開展主題教育培訓活動。

為切實提高公司經營管理水平和營運質量，20xx年公司把績效管理確定為工作重點，制訂并推行了績效考核辦法，完善和細化了責任目標和崗位職責，明確了工作流程、考核項目和標準，并把20xx年確定為績效管理年。圍繞公司中心工作，公司工會積極開展了主題教育培訓活動。先后組織職工學習了《績效考核：把討論重點放在績效上》、《績效考核的定位是總結與改善》、《績效管理=目標+溝通》等針對性、指導性比較強的多個課題內容，還組織各部門負責人、職工代表召開專題座談會，交流績效管理開展以來的經驗和做法，探討工作中存在問題的改進方法及措施，并組織職工開展《績效管理知識答題》活動等，使廣大職工加深對績效管理知識的認識和理解，不斷增強績效管理意識、責任意識和服務意識。

同時，為了切實改進工作作風，組織全體職工開展了“講正氣、樹新風”和“創先爭優”大討論活動，還先后編發了“企業需要正氣、職工呼喚正氣”、“信心匯聚力量”和創先爭優專刊“我們是入黨積極分子”等多篇簡報，通過一系列學習教育活動，職工思想觀念、工作作風有了明顯轉變和改進。

二、加大培訓力度，培育優秀企業文化，不斷提升職工綜合素質企業市場影響力。

根據集團公司培訓大綱的要求，在年初制訂的教育培訓計劃基礎上，每季度再分別制訂出各個月份的具體培訓學習安排。八月初，又按照集團公司主要領導到我公司調研工作時的講話精神，對教育培訓計劃重新作出了修訂和調整，使培訓工作更貼近實際、更具有針對性。

一年來，結合公司特點，明確了以會代訓為主的培訓形式。同時，突出了倉儲物流知識、績效管理知識和專業技能以及服務理念、團隊建設為主的培訓內容，并根據中層管理人員和一般職工、職能部門與業務部門的.不同特點，既有共同課目和知識點，又有不同主題和側重點。同時要求各部門根據自身特點，開展有針對性的專業知識和業務技能的學習培訓，力求做到結合實際、按需施教、學以致用。如，客服中心、倉儲部、招商辦開展了《倉儲管理知識答題》活動，綜合辦組織本部門職工和公司中層管理人員開展了《人力資源管理答題》活動等。

同時，堅持落實“培訓、考核、獎懲”一體化的激勵與約束機制，一是凡是集中培訓，均實行簽名制度；二是不僅要求記好聽課筆記，還要求寫出心得體會；三是實行培訓考核學分制，由工會小組長檢查每個職工完成培訓筆記或學習心得的情況。按規定修滿學分的，報銷一定數額的書報費；達不到規定學分的，扣減一定金額的績效工資。通過一系列行之有效的措施，來增強職工學習文化知識的自覺性和主動性。

三、職工關心企業、熱愛企業，積極為企業經營管理和發展建言獻策。

公司老職工多，且這些老職工最美好的時光是在這片土地上度過的。大家對這片土地有著深厚的感情，自然也非常熱愛自己的企業，關心自己的企業。為了公司的經營管理和健康發展，職工們提出了很多合理化建議。如：工會負責人向集團公司建議，應整合集團公司內部的物流資源，抓住機遇大力推進物流業務項目的發展，得到了集團公司領導的重視，及時啟動了物流配送項目的調研工作；還針對目前公司車輛管控難度大、派車范圍不好把握、費用大等實際問題，向公司主要領導提出了改革現行汽車使用辦法的建議，同樣得到了采納。修訂汽車管理規定的思路和措施是，現在市內公交四通八達，乘坐和出行都十分方便，除急事、護送現款、采購大宗物品等特殊情況外，以乘坐公交替代公車出行，并通過購買公交IC卡解決了交通費用報銷問題，既方便了工作，又節省了費用；安全保衛部的職工向公司主要領導提出了工作時間職工佩戴胸牌的建議：一是標準化服務的需要，二是便于客戶的監督，三是安全管理不得有任何疏漏和大意，進出庫區的所有人員必須出示證件，嚴格把關。此建議不但得到了及時采納，而且還給予了表揚和一定的物質獎勵。

檢查工作報告 篇7

按照《中共市紀委關于印發〈市創建“陽光村務”〉示范點工作實施方案的通知》萬紀發〔20xx〕61號文件，我鄉立足本鄉實際，高度重視，制定切實可行的實施方案，落實專人負責開展工作，把此項工作列入工作日程。現將此項工作的開展情況匯報如下：

一、運行情況

我鄉位于我鄉位于市西南方，距城區118公里，全鄉幅員面積47平方公里，轄5個自然村34個村民小組，全鄉1462戶6435人。

為加快“陽光村務”建設工作進度，我鄉結合實際，選擇了基層設施較好的寨壩村作為“陽光村務”建設示范點村，嚴格按照相關文件要求來設置規范的“陽光村務”公開欄，以點帶面做好“陽光村務”建設示范引領工作。嚴格按照相關法律法規和上級有關文件規定，進一步落實村民議事決策委員會和監督委員會的工作準則，管理規范化，制度落實到位，監督有力度，有效防止村集體資產流失，推進基層黨風廉政建設。

二、積極穩步推進工作

一是加強領導，高度重視。結合我鄉工作實際，成立了以黨委書記為組長，副鄉長為副組長的“陽光村務”建設工作領導小組，民政辦、財政所和各村三職干部為成員。召開專題會議，組織學習中共市紀委《關于印發〈市創建“陽光村務”示范點工作實施方案〉的通知》等相關文件精神，要求各駐村工作組要深入村社進行指導、督促和檢查，張貼宣傳標語，發放宣傳資料，提高群眾的知曉率。

二是明確責任，強化保障。明確村三職干部為第一負責人，確保責任落實到位。積極完善村委辦公場所，配備配齊辦公設施，實現“有牌子、有印章、有辦公設備、有會議記錄、有檔案資料”的“六有”標準化辦公，做到制度上墻，黨務村務隨時公開和定時公開，讓村級事務得到很好的監督，使村務管理工作規范化。目前，寨壩村村委活動室基層設施建設已基本完成，配備配齊了辦公桌椅、電腦、打印機等。

三是強化措施，積極行動。按照工作要求，寨壩村積極行動，確立了黨務村務公開欄的設立，設置了工作進度表，確保工作按期完成。同時，加強村民監督委員會和議事委員會的`培訓和監督，幫助他們提高整體素質，進一步明確各自的工作任務和職責，盡快熟悉業務，勝任本職工作，真真正正地履行自己的職責。

三、存在的問題及下一步打算

一是村兩委班子成員的文化程度偏低，業務水平不高，創新能力不足。

二是個別黨員、群眾對“陽光村務”的認識度不高，參與的積極性、主動性不強，不能更大的發揮監督作用;

三是村務公開不夠規范化、完整化、及時化，還需進一步完善和改進。

下一步打算，需要進一步深入村社，了解群眾最關心最貼切的難點熱點問題，注重聽取群眾的意見建議;要進一步建立健全落實民主監督和議事制度，讓所有工作能有章可依，不搞形式主義，不弄虛作假;要結合我鄉實際情況，勇于創新，認真探索可行的路線，確保“陽光村務”工作扎實有效的推進。

檢查工作報告 篇8

接手這個班級的時候，我給自己制定了一個底線，我可以失敗，但孩子們不可以。磕磕絆絆，平常而又不平常的又是一年，現將我的工作情況總結如下：

一、班主任工作，爭做學生的良師益友。

作為一名小學班主任，我時刻謹記“學高為師，身正為范”這條古訓。要求學生做到的，我自己首先應做到。在過去的一年當中，我時刻注意從小事做起，對學生進行言傳身教。比如，同學們要到專用教室去上課，臨出教室時，我悄悄地把燈關掉，把門關好。學生看在眼里，記在心里，經過幾次下來，同學們也養成了一種良好的行為習慣。收拾好自己的小課桌，東西不隨便擺放，橡皮屑收拾好等等，通過這些小事的教育，使學生受到潛移默化的影響，同時養成好的學習習慣。

二、培養學生遵守紀律的習慣。

低年級不是收獲的季節，而是播種、施肥的時候，如果這個階段沒有培養好學生遵守紀律的習慣，就不會有豐收。因此，從新學年第一天開始，我就重視了解學生的行為特征，重視學生的養成教育。在學校，紀律是教學質量的保證。一年來，我經常利用班會課，教育學生怎樣遵守課堂紀律，做得好的及時表揚，在班中樹榜樣，發現不良現象及時糾正。經過半年的努力，班里有百分之九十以上的同學都能做好。聽到其他老師夸獎我們班學生會聽課，會學習的時候，心里涌現的是感激更是自豪。

三、培養學生文明禮貌的習慣。

要求學生做到儀表美、語言美、心靈美。我要求學生遵守學校的行為規范，衣著整潔，按照學校要求著裝。由班干部督促檢查，結合評比制度，現在同學們都已經養成了這個良好習慣。在語言行動上，同學們懂得講文明禮貌，無論在校內、校外，他們見到老師都很有禮貌地叫聲“老師好！”，放學回家都會說：“老師，再見！”同學之間團結友愛，互相幫助，拾到東西交公的好人好事不斷涌現。從他們的行動已經可以看到：在他們小小的心靈里已經發出美的嫩芽。

四、對學生進行思想品德教育。

平時經常利用名人事跡、好人好事、班會科技思想品德課對學生進行德育教育。一年來，學生的良好品德已形成。

五、培養學生良好的衛生習慣。

良好的.衛生習慣有助于孩子健康成長，在課堂上，我注意糾正孩子們錯誤的讀書寫字姿勢，大力表揚那些寫字姿勢正確，字寫的漂亮的孩子。我們班也形成了“賽字”的好風氣。告訴孩子養成刷牙的好習慣，檢查他們的個人衛生。教育學生保持環境衛生，自己的教室自己來打掃，讓孩子們從小養成愛勞動的好習慣。

六、做好學生的安全教育工作。

無論學生的學習成績如何，學習習慣好與否，我知道孩子們的安全問題是最最重要的。每天我都會抽出幾分鐘進行安全教育，教育學生遵守交通規則，注意人身安全，注意食品安全，要求學生不帶錢到校，不買小食品。學生課間玩耍時也要求他們注意團結，不打架，以免出現事故。把安全隱患消滅在萌芽狀態。

七、加強與家長之間的聯系，共同教育好學生。

老師要教好學生，除了做好校內的教育、管理外，還要做好校外的工作，要與家長聯系，取得家長協助，才能把學生教好。平時我都注意做好這個工作，利用這一途徑，與家長多聯系，為孩子能夠更好的發展奠定基礎。

孩子們的成長和進步令我倍添勇氣和信心。走過了艱辛的第一步，我想在今后的日子里，我會做得更好！

檢查工作報告 篇9

一、領導重視，組織健全。

為切實加強對建設“平安校園”工作的領導，確?！捌桨残@”建設各項工作的落實，學校成立了建設“平安校園”領導小組，負責具體工作的開展。

為全面貫徹社會治安綜合治理目標責任制，確保各項綜治措施落到實處，我校堅持“黨政同責，一崗雙責，失職追責”的安全管理制度，建立校園安全管理和平安創建工作議事制度，層層分解綜治目標，校長與各部門，部門與各教師層層簽訂責任書落實崗位職責，做到管理時段落實到人，管理區域劃分到人，管理目標細化到人，形成了一級抓一級，層層抓落實的校園安全管理三級網絡體系。有效地促進了安全穩定各項工作措施的全面落實。在校行政會議上明確安全穩定工作實行責任追究制，對造成重大刑事案件、安全事故的部門、個人，要依法追究有關領導及直接責任人的責任。

二、健全制度，以防為主。

建設“平安校園”，作為基層單位，健全各類規章制度，抓好各項防范工作，杜絕各類事件的隱患，消除各種事故苗頭，是學校建設“平安校園”工作的核心內容。學校在健全制度方面下了大力氣，也取得了一定的成效。

1、健全常規工作制度：包括學校安全管理工作計劃、安全教育工作計劃，每季自查，關鍵重要時期及年中進行檢查，年末進行總結考核形成慣例。值班制度包括領導值周、值日的雙軌制值班制度，中層干部雙休日、節假日值班，級部教師空白時段值班、班主任、安教處專項值班、保安人員24小時值班。

2、健全部門防范制度：包括

⑴門衛保安人員工作制度。

⑵安全管理“一崗雙責”制度。

⑶財務安全管理制度。

⑷安全教育制度。

⑸班級安全管理制度。

⑹宿舍安全管理制度。

⑺安全保衛制度。

⑻安全巡邏制度。

⑼安全排查制度。

⑽管制刀具收繳制度。

⑾交通安全管理制度。

⑿食品安全監督制度。

⒀實驗室危化藥品安全管理制度等20余項制度。

三、法制教育，常抓不懈。

加強對學生的法制安全教育，多渠道、多內容、多層次、多形式地開展教育活動，包括專門開設法律課；校園廣播櫥窗報刊宣傳；聘任法制副校長、法制教育輔導員、邀請消防大隊、交警大隊等執法部門對學生進行法制教育和消防等安全教育，切實增強學生的法制觀念，提高自我防范的意識和能力。每學期安排一次集中的法制、安全教育。為了鞏固法制教育的成果，學校在每學期紀律工作常抓不懈的同時，集中安排一周安全教育周，使得遵紀守法成為廣大學生的自覺行動。

通過學校宣傳法制教育，全體師生增強了法制觀念，遵紀守法成為廣大師生的自覺行為。建校三年來我校沒有發生一起刑事案件、職工違法行為。

四、堅實筑牢。

“三道防線”

校園安全，預防為主。我校突出重點，在校園安全保衛方面不斷加大建設力度，筑牢校園安全“三道防線”。

人防到位

規范校園警務室建設，我校配有專職門衛和校警各兩名，學校組建了由10名青壯年教師組成的校園安保小組，成立了由值班領導帶隊的60余人的“紅袖標”校園巡邏隊伍，對重點部位和重點時段進行定時和不定時巡邏，形成了全方位、立體化、全覆蓋、無間隙的人防網絡。

物防升級

在教育局、公安局的指導下，移動警務車入駐我校，校門口道路增設了減速帶、警示牌，警戒線等；校園警務室鋼叉、警棍、盾牌、膠棒、防割手套、辣椒水等安防器械一應俱全；學校各個樓道應急電源，應急疏散標志、“安全出口”標志醒目。滅火栓、滅火器、防火卷簾、滅火報警裝置等消防器材，擺放規范，專人管理，定期維護，確保了用時有備，備之能用。

技防有力

按照企事業單位內保條例規定，我校規范建設了校園網絡監控室，安裝監控設備9套，在校內走廊、過道、樓道、路段等重點部位安裝視頻監控125處，形成了多角度、無死角、全覆蓋的安全監控網絡。

五、全面落實“三個常態”。

安全教育常態化

安全教育列入課程教學計劃，制定不同學段的安全教育目標，結合《安全教育讀本》，做到“課時、教材、教師、考核”四落實；開展

“班級安全文化角”“安全手抄報”“安全黑板報”“安全知識我知道”等有實效性的安全競賽活動；充分利用班隊會、晨會、放學、活動時間，通過一個晨會，一次點名、一句囑咐、一場活動、一節班會、一份公約的“六個一”的教育活動時時提醒、事事提醒學生關注安全，讓安全教育滲透進了學生的日常生活和學習中。

專題教育常態化

全面落實《中小學生公共安全教育指導綱要》，常態化開展自救自護常識、交通安全、防水防火、防災減災、禁毒、法制、心理健康等十余項安全專題教育。以“全國中小學生安全教育日”、“安全生產月”“法制宣傳日”“防災減災日”“消防宣傳教育日”等主題教育為契機，第三小學先后舉辦和開展了“安全法制講座”“走近交通警察”“珍愛生命、預防溺水”“防震減災、科普進校園”“我是安全監督員”“消防就在我身邊”等有針對性的專題教育活動，加強對學生日常行為的規范和訓練，教會了學生解決身邊安全問題的方法。

應急演練常態化

做好校園各類應急突發性事件的防范工作，是建設平安校園的重中之重。堅持不斷提升各類應急演練的實效性，每學年有計劃安排開展“防震應急疏散演練”“停電應急演練”“防火疏散演練”“特殊天氣上放學護導演練”“防恐防暴應急演練”等體驗性的安全應急演練，突出了校園安全工作的實效性。常態化開展演練活動，既提高了學校各部門協調聯動的組織能力，也增強了廣大師生的安全意識，使師生應急、避險、自救自護能力得到了普遍提高，把安全制度約束轉化為師生自覺的行為習慣。

六、常規管理，扎實有力。

1、橫向排查，縱向監督：安排專人每天對安全工作進行檢查做好安全工作日志，每周例行一次安全排查，每月對校園內外所有設施進行一次大排查，安教部對排查情況進行縱向監督確保排查不留隱患。

2、源頭監管，過程監督：為加強食品安全的監管力度任命了專職的食品安全管理員和兼職的食品安全監督員，對餐廳飯菜質量、數量衛生情況進行監管，對保存和加工過程進行突擊抽樣檢查，每周對餐廳、超市工作進行一次大檢查對發現的問題及時下發整改通知單并在限期內監督進行整改。

4、保障交通，平安上學：為確保師生出行安全，我們先后聯系了縣交警隊、公交公司，安裝了警示牌、警戒線、減速帶，制作了班牌。學生上放學期間做到：值班領導、值周教師、警衛、門衛、學紅領巾監督崗五到位，進一步規范了放學秩序。

七、存在問題。

我們在建設“平安校園”方面做了一些工作，安全保衛工作得到加強，但是安全保衛工作的難度越來越大，學校安全保衛工作的形勢仍然比較嚴峻。

1、社會育人環境存在不利于師生安全的因素。近幾年來，在各級黨委政府的領導下，通過有關職能部門的集中綜合整治，學校周邊環境有明顯的好轉。但是，社會上的不安定因素和不良文化對師生安全的影響還比較大，試圖干擾學校及學生的社會惡勢力和人員還存在，社會上的黃、賭、毒、非法出版的圖書、音像及網吧和游戲室對學生的影響還非常大，學校周邊的飲食攤和食品店還存在食品安全隱患。

2、學校安全工作的難度不斷增大。學生中獨生子女越來越多，獨生子女在家庭中往往受保護較多，而缺乏生活經驗。學生作為社會的弱勢群體，多數自我保護意識和安全防范能力低，大大增加了學校安全工作的難度。

近年來，我校沒有發生刑事案件，違法犯罪率為0，沒有火災、交通等事故，學校的工作、學習、生活秩序得到很好的保障?？偨Y過去，展望未來。在校園安全方面我們做了一些工作，有一定基礎，我們決心在今后的工作中，探索新方法，繼續下大氣力，持之以恒，常抓不懈，努力在建立健全學校安全工作長效機制上狠下功夫，為三小學子擎起一片安全的晴天。

檢查工作報告 篇10

進入冬季，雨雪、冰凍、大風、霧霾等惡劣天氣多發，也是火災、交通、煤氣中毒、冰凍、滑冰溺水等安全事故的高發期。根據xx區冬季安全大檢查工作通知要求，為切實保障師生人身安全，維護正常教育教學秩序，創建安全的教學環境，樹立師生安全意識，我園特制訂校園安全大檢查工作方案如下：

一、加強領導，健全組織機構

1、加強學校治安安全工作領導，召開安全專題會議，成立了學校安全隱患大排查工作領導小組：

組長：陳xx

副組長：李xx

成員：楊xx、哄xx、王xx

2、確定目標，責任到人

為確保安全自查工作具體落實，將學校安全自查工作落實到人。幼兒園進行了網格化責任分區，做到人人參與安全管理，做到安全管理無縫隙。

3、廣泛開展冬季安全宣傳教育，增強安全防范意識

對師生進行冬季安全宣傳，各班級組織幼兒學習“防火、交通安全、防冬季滑冰溺水等相關知識教育”。做好冬季安全宣傳工作，營造冬季安全防范氛圍。

二、層層開展隱患排查工作

幼兒園安全委員會成員對幼兒園全面進行安全工作檢查，安全辦、總務處聯合各班主任對校園進行校園安全大檢查活動：

1、校園安全隱患排查工作：我園不存在危險物品，各類安全制度、消防安全責任制、消防安全工作檔案健全，應急預案齊全，每學期不定期開展消防安全演練和消防安全知識講座、防踩踏、防震演練等。

2、園舍隱患排查工作：我園定期對幼兒教室寢室、食堂餐廳、圖書室、科學發現室、多功能室、戶外大型玩具等進行了全面排查；校舍安全職責落實明確，責任到人。

3、幼兒園“三防”建設：安全防護、應急處置裝置齊全，監控設備覆蓋全園，無死角，安全管理制度完善，各類應急演練方案齊全，每學期不定期的開展演練。

4、校園周邊防控情況：結合xx派出所的警力和家長志愿護學崗、中層執勤確保幼兒入離園的安全。

5、上下學交通安全和校車安全工作：我園無校車，通過家長會形式了解幼兒的來園方式，針對幼兒上下學的來園方式進行統計，無乘坐私人校車現象。我們還利用家長會形式向家長傳授交通安全知識、冬季安全注意事項并且就相關安全注意事宜。

6、安全教育開展情況：將安全教育列入班級教育教學計劃中，借助安全平臺和幼兒安全用書，及時向教師、幼兒和家長傳授安全教育知識。

7、消防用電安全管理情況：冬季來臨，用電量增加，容易引起火災，聯系維保單位對線路、插座、開關及各種用電器材進行檢修，以免線路及用電器由于老化引起火災。我園還與濱海消防簽訂維保合同，專門負責我園燃氣、消防器材的維修保養。

8、校園周邊環境：對校大門及周邊環境進行了檢查。

三、通過自查發現的問題

1、學校教學樓的樓道狹窄，容易造成學生擁擠，實行錯時段放學，緩解入離園擁擠情況。

2、電路需要定期維護檢修，已聯系維保單位進行維護。

3、門口還未安裝防沖撞設施，已聯系安裝單位進行制作，進款完成安裝。

校園內教室、宿舍、實驗室及食堂是我校重要組成部分，也是學生活動頻繁的場所，所以我校都設有專人負責。

教室及宿舍由各班主任負責，每月用一節周會課對學生進行安全教育。教室、宿舍的電燈開關，電扇、暖氣等都負責到人。班主任并將每月的排查結果及時上報校長室，發現問題及時解決。

實驗室由實驗教師負責，主要有教學演示實驗和學生分組實驗操作的安全，對易燃、易爆、放射、劇毒等危險物品的儲藏、搬運與使用中的安全，加強教學實驗的安全教育，安全管理和危險品的保管。實驗室建立了安全操作規程和實驗室安全管理制度，建立了安全防范措施，設置了防火、防毒、防觸電、防腐蝕等必備設施，對易燃、易爆、放射、劇毒等危險品按照公安、消防、衛生等部門的規定單獨存放，嚴格管理，實驗教師每月將排查結果向校長匯報。

關于學校食堂衛生，我校改進了食堂環境，成立了以校長為組長的衛生領導小組，經常對從業人員進行執業衛生教育，建立了有關規章制度：

一、學校兩證齊全（健康證、衛生許可證），食堂人員每年進行一次體檢，凡患有傳染病者，不得在食堂工作。

二、食堂工作人員穿戴整潔的工作服，并保持個人衛生。

三、保持食堂內外環境衛生。

四、學校加強食堂內防塵、防蠅、防鼠等設施建設，食堂四壁及灶臺保持清潔衛生。

五、餐用工具做到“一洗”“二刷”“三沖”“四消毒”。

六、不購進、不加工、不出售腐爛變質、有毒、有害及超過保質期的食物。

七、保持倉庫整潔，食品做到分類，有標志，離地離墻保管。

八、食堂有專用售貨工具，嚴禁用手拿食品直接出售。

九、制定嚴格措施，做好落實預防傳染病工作。

凡違反上述規定的工作人員，視情節輕重，分別進行處理。

我校按教育局文件要求進行自查，未發現存在重大安全隱患。

檢查工作報告 篇11

本學期我努力工作，為了使自己在研修中不斷提高教育教學水平，加強自己的業務能力，提高自己的綜合素質，從各個方面不斷提高完善自己。為了更好地開展以后的工作，現就本學期自己在校本研修方面所做的工作總結如下：

一、加強理論學習，提高思想認識

開學初，通過學習有關校本研修的文件精神，了解了校本研修的重要性，參加了學校校本研修知識培訓，進一步了解到校本培訓的意義，方式，途徑，作用等使自己改變觀念，提高了對研修工作的認識。為了使自己的研修工作做的有計劃，有實效性，制訂了個人研修計劃。

二、積極參加校本培訓活動和教研組活動，提升自己的專業知識。

每周三是我校的校本培訓時間，我一直堅持按時參加，并在活動中做好筆記。在校本培訓活動中通過學習《對備課的新認識》《怎樣寫好教后反思》《語文新課標》等專題進一步提升了自己對教學新理念，新方法的認識和理解。通過電腦技術的培訓，提高了對運用電腦技術上課的能力。在教研組活動中，我積極參加各種專題學習和研討活動，大膽發表自己的見解，認真填寫個人研修工作手冊，力爭在研修中有收獲。積極參加學校組織的聽課評課活動，能通過聽課評課多學習別人的優點和長處，提高自己的教學水平。

三、參加多種研修模式，全面提升自我素質

1、積極參與網絡研修，多看看同行們對于課堂教學改革的認識和思考，并對自己感興趣的話題發表評論，及時與各位博友溝通交流，增長自己的見識，開拓自己的視野，使自己能夠更及時的了解外面的世界。

2、自主學習模式。學習教學理論、每月撰寫4篇教學反思，找出自己在某一方面的不足，然后制定自培計劃，并實施計劃，以彌補自身不足，提高自身能力的方式。

四、積極參加學校安排的各種培訓學習，提高自己的教研能力。

根據學校安排，我參加了省上組織的'《“名師之路”之“新理念、新課程”》，主動報名參加某年度網上國培學習《新課標教育教學能力》，同時還積極訂閱了一份與教學有關的書籍，通過這些活動，學習其中先進的教育教學經驗，提升自己的專業知識。

五、研修內容豐富多彩

1、加強師德師風的學習，使自己成為一名合格的人民教師。教書育人，師德為本，在師德師風整頓學習活動中，認真學習《中小學教師職業道德規范》和中央規定的“八項禁令”“六項規定”，把師德教育和學校的各項活動結合起來，做到遵紀守法，愛崗敬業，為人師表，自尊自律，積極進取，勇于創新，成為教書育人的楷模，學生、家長、社會滿意的好教師。

2、新課程理念研修。本學期繼續把學習、實踐、驗證新課程理念，作為師資研修的重點任務來重點學習。加強通識研修，做到新課改的理念如何滲透、三維目標如何落實、運用怎樣的教學策略等等。課中根據教學實際，反思如何調整教學策略。課后反思自己的這節課達到了什么目標，用了什么教學策略，有哪些成功之處等，幫助教師尋找課堂教學的優點與創新之處，尋找問題與不足，捕捉隱藏在教學行為背后的教育觀念。

3、加強基本功訓練，努力提高業務素質。利用業余時間苦練教師基本功，每月向學校上交10頁教學筆記，4張篇教育教學反思。

總之，校本培訓對我的發展起到了很大的推動促進作用，幫我更新了教育、教學理念，學會了學習，學會了反思，學會了成長，學會了豐富自己。我將在今后的工作中，努力學習，銳意創新，尋求創新，切實以新觀念、新思路投入教學，教學工作能更上一層樓。

單位作風建設工作報告系列4篇

作為公司的正式員工，我們要不斷學習與進步，把工作做得更好！為了更好的落實工作任務，我們現在應該做的第一件事就是寫述職報告了。述職報告是向上級反映，從而回答是否稱職的一種應用文書。那么，寫好一份優質的述職報告要怎么做呢？為了讓您在使用時更加簡單方便，下面是小編整理的“單位作風建設工作報告系列4篇”，歡迎大家與身邊的朋友分享吧！

單位作風建設工作報告 篇1

xx年上半年作風紀律建設工作總結匯編

1.

xx局作風建設工作總結 4

2.xx縣供銷合作社作風建設工作總結 12

3.xx鎮作風建設工作總結 16

4.xx縣公安黨員作風建設工作總結 21

5.xx市作風建設工作總結 25

6.xx局黨委作風建設工作總結 30

7.xx市發改委作風紀律整頓工作總結 33

8.xx支隊作風紀律整頓工作總結 37

9.xx旗地稅系統機關作風紀律整頓工作總結 40

10.xx縣黨員紀律作風工作總結 43

11.xx鄉鎮作風建設工作總結 48

12.xx市路政系統作風紀律工作總結 59

13.區政府作風紀律工作總結 63

14.xx局市路政系統作風紀律總結 67

15.紀律作風建設科工作總結 70

xx局作風建設工作總結

今年來，在市委、市政府的堅強領導下，我局認真貫徹落實市委關于加強機關作風建設的通知精神，不斷加強機關作風建設，在規范權力運行、提高行政效能、勤政廉政、高效優質履行職責等方面，完善服務工作機制、規范崗位工作秩序，機關作風得到進一步的改善，全年無投訴，群眾滿意度逐步上升?，F將有關情況匯報如下：

一、嚴格貫徹落實中央、省委、市委關于改進工作作風密切聯系群眾的有關規定

（一）深入學習，提高認識。中央、省、市委關于貫徹落實改進工作作風、密切聯系群眾規定意見文件下發后，我局及時組織學習傳達文件精神，并結合工作實際，認真抓好貫徹落實工作，要求全體干部職工深入開展大學習、大討論活動，通過發放學習資料，撰寫心得體會等形式，營造學習氛圍，提升學習效果。

（二）開展自查，公開承諾。對照中央“”、省委“約法九章”、市委“九項規定”和省“八條禁令”，局班子成員和機關科室、局屬單位負責人作出公開承諾，并積極開展自查整改，著力解決工作過程中存在的突出問題，深刻認清新形勢下改進工作作風的重大意義，深刻把握改進作風的新部署、新舉措、新要求，持續有力地推進各項工作開展。

（三）結合實際，抓好落實。為進一步貫徹落實好中央“”、省委“約法九章”、市委“九項規定”和省“八條禁令”，結合我局實際，制定下發了《岳陽市畜牧水產局關于貫徹落實改進工作作風、密切聯系群眾有關規定》和《岳陽市畜牧水產局關于xx年春節期間改進工作作風加強廉潔自律的有關規定》，切實抓好局系統對中央、省委、市委相關規定的貫徹落實工作。

（四）強化督查，健全機制。在抓好學習傳達和貫徹落實中央“”的基礎上，我局進一步強化落實效果，加強督查督辦，通過強化督查，促進中央“”落實不流于形式、成為常態化。由局紀檢監察牽頭，經常性開展明察暗訪活動，對關鍵環節和重點崗位實行重點防范和監督，對違規違紀者，一經發現，嚴肅處理、公開通報，始終保持問責問效的高壓態勢，使貫徹執行“”變為工作習慣和自覺行動。

二、有效開展作風建設主題活動

（一）深化思想，提升認識。市委文件下發后，局黨組高度重視，把“為民務實轉作風、勤廉辦事樹形象”作風建設主題活動作為貫徹落實市委“四三六”工程，實現養殖業經濟又好又快新跨越的重要舉措來抓。一是黨組專題學。x月x日，xx同志主持召開局黨組會議，專題學習市委、市農辦的文件文件，并就如何在全局系統展開“為民務實轉作風、勤廉辦事樹形象”作風建設主題活動進行了專題研究。二是全局系統學。xx月xx日上午，我局召開了“為民務實轉作風、勤廉辦事樹形象”作風建設主題活動動員大會，學習傳達了市委文件精神，對全局系統作風建設主題活動進行了全面部署，要求全體干部職工提高認識，積極參與，增強責任感，以實際行動落實市委“四三六”工程要求，振奮精神全力做好部門工作。

（二）加強領導，明確責任。

一是成立了組織機構。成立了岳陽市畜牧水產局“為民務實轉作風、勤廉辦事樹形象”作風建設主題活動領導小組，由局長陳克祥同志任組長，副局長曾新保同志任副組長。領導小組下設辦公室于機關黨委，彭飛波同志任辦公室主任，負責作風建設主題活動的開展和組織。

二是制定了活動方案。緊緊圍繞市委和市農辦的文件要求，認真分析形勢，重點針對在推進全市養殖業健康穩定發展中的問題，制定了活動實施方案和落實措施，細化了工作任務，明確了責任科室、責任領導和具體責任人，制定了活動時間安排表，使作風建設主題活動更加有的放矢，確保各項工作落到實處。

（三）聯系實際，開展活動。在作風建設主題活動中，我們始終突出“服務基層、改善民生”這個工作重點，由局黨組成員帶隊，相關責任科室負責人參加，形成多個工作組，走出機關，深入到“雙聯”點、扶貧點、新農村建設點、社區聯系點等基層單位，通過召開座談會、印發資料、媒體宣傳等方式，宣講中央一號文件和市委農村工作會議精神。同時，廣泛走訪群眾，深入基層調研，對于群眾反映強烈、迫切需要解決的熱點難點問題，都逐一登記，并分門別類建立工作臺帳，實行“掛號銷號”制，明確責任，不斷跟進，切實做到問題不解決、工作不間斷、責任不脫鉤。先后幫助基層單位和養殖戶解決實際問題與困難xx個，得到基層群眾的一致好評。

單位作風建設工作報告 篇2

????????文章標題：在公司機關作風建設大會暨機關黨委工作會議上的講話

在公司機關作風建設大會暨機關黨委工作會議上的講話同志們：今天，公司在這里召開機關作風建設大會暨機關黨委工作會議，這對于深入貫徹公司“兩會”精神，進一步加強機關黨建和機關建設，進一步發揮機關黨員的先鋒模范作用，推動公司和諧發展具有十分重要的意義。會上，郭曉林同志代表機關黨委做了工作報告，辦公室支部、生產支部做了表態發言，機關全體黨員向機關全體員工發出了倡議書，我都完全同意。剛才，黨委書記秦江揚就機關作風建設和機關黨委工作作了一個很好的報告，各黨支部、各部室要認真學習落實。利用今天開會的機會，我講三個問題：

一、對機關過去一年工作的基本評價

機關工作在企業一切工作管理中的作用和地位，一直都是非常關鍵和非常重要的，人們形象地將機關比喻為“火車頭”、“司令部”、企業的“大腦”和“中樞”，說明機關工作的重要性。過去的一年，公司機關黨委和各部室積極貫徹公司的工作思路和工作方針，認真落實黨政班子的決策要求，積極主動創造性地開展各項工作，公司機關黨建工作和精神文明建設取得了突出成績。機關的各項管理水平、員工的精神面貌都發生了很大的轉變，全面完成了機關各部室所擔負的工作任務，公司班子對機關工作是滿意的。一是出色地完成了生產經營中心任務。過去的一年，我們很好地完成了售電量、利潤等經營指標，首次實現了無欠費供電公司的目標，尤其是舉世矚目的“亞冬會”，公司生產部門精心安排，科學調度，出色地完成了“亞冬會”保供電的政治任務，受到了長春市政府、“亞冬會”組委會和社會各界的好評，得到了省公司的嘉獎。二是圓滿地完成了承擔的各項管理工作。去年，我們在全省率先進行了營銷體制的深化改革，營銷各部門事先做了大量的調研工作，改革過程中，各部門的領導深入基層，指導工作，使公司這一改革順利進行。與此同時，我們的客戶工程改革等管理工作也得到了加強和完善。我們還成功舉辦了第二屆職工藝術節、職工運動會、辦公樓遷入新址，由于我們黨群部門、行政后勤部室的同志做了大量細致辛勞的工作，使我們這幾項重要工作順利完成。所有這些，機關同志的作用有目共睹。三是很好的發揮了機關的指導作用。過年的一年，機關服務指導基層、服務群眾更加自覺、更加主動、更加到位，從公司領導到各部室，大家堅持到基層了解情況，調查研究，工作成果明顯。公司選送優秀員工參加省公司專業競賽，我們囊獲變電、送電和調度通訊三個專業團體第一和個人狀元，就充分說明了這一點。四是很好地發揮了黨員的先鋒模范作用。由于機關工作的特殊性，機關的同志加班加點非常多，大多數同志都能主動放棄了個人休假。大家都能盡心盡職，沒有怨言，不計報酬，到了關鍵時候，機關黨員的作用發揮的就更加突出。去年的“4.6”春東乙線電纜事故搶修，機關的黨員沖到第一線，確保了設備、電網和輿論的平安，受到了國網公司、省公司的好評。在這里，我還要特別提出表揚的是，我們的機關各兼職黨支部書記，既要做好本部門工作，又要抓好支部建設，大家很辛苦，也很敬業，一年的工作表明，你們不僅能夠出色地完成本部門的行政工作，而且還把支部工作做得有聲有色，表現出了強烈的事業心和責任心?？傊?，去年大家的工作節奏在加快，工作的標準在提高，工作主動性在增強，工作效率在提升，為公司兩個文明建設取得的新成績做出了新的貢獻。

二、當前機關存在的主要問題和面臨的主要工作任務

雖然，公司機關去年一年取得了新的成績，然而，按照省公司黨組的要求，目前，我們的機關也不同程度地存在這樣和那樣的問題。根據一些同志的反映，我感到在我們的工作和管理中存在以下一些問題：

在勞動紀律上。個別部室對勞動紀律管的不嚴，個別同志對自己的約束要求不高，工作時間存在著遲到、早退的現象，中途串崗、離崗、聊天閑嘮的現象時有發生。

在文明辦公上。去年，我們搬入新的辦公樓，省公司投資了5000多萬元，對我們的辦公樓進行了改造和裝修，應該說我們現在的辦公條件算是一流的，但是，我們一些辦公室，一些個人區域的文明辦公水平與公司整體的辦公環境不相協調，少數同志辦公桌的抽屜里，卷柜內放的東西雜亂無章，個人衣物，辦公垃圾在辦公室內隨地亂放，嚴重影響公司機關整體辦公文明水平。

在管理職能上。一些管理的流程不夠優化，崗位職責不夠明確，管理界面不夠清晰；更讓人難以理解的是，絕大多數的崗位職責應該是清晰明確的，但我們有相當一部分同志就是不能夠完全履責，存在著到崗不到位，盡職不盡責的問題，去年調度誤操作事故，我們的管理不到位就說明這個問題。

在綜合素質上。按照省公司機關編制指數，目前公司機關的超編。造成超編現狀的一個非常重要的原因，就是機關人員的整體綜合素質還不能完全達到標準，我們一些同志基本

????????上能勝任本職工作，但缺乏一專多能的本領，機關人員的中既能寫又能說還會做的同志不是很多，從總體上看機關人員的素質還不能完全適應公司發展和工作的需要。

在工作作風上。優質地服務基層、服務群眾、服務客戶，在少數干部的思想深處還沒有樹立起來；個別同志浮在上面的多，沉到基層的少，發文件提要求的多，抓落實求實效的少，缺乏“嚴細實”的工作作風。

在責任敬業上。個別同志工作進取心和責任心差，表現一般化，滿足過得去，精神狀態萎靡，整天暮氣沉沉；還有個別的同志只想得到，不講奉獻，怨天憂人，牢騷滿腹，當一天和尚撞一天鐘，腳踩西瓜皮滑到那算到哪，這樣的同志應當清醒了，否則，遲早要被淘汰。

在工作協調上。實事求是地講，我對機關各部室之間、機關工作人們相互之間工作的配合還是比較滿意的，但眼下有一個不容忽視的問題，相互間主動溝通就不是很到位，上個流程為下個環節廣開通道的情況也不是很到位，這樣一來，一個部室主抓的業務，有的部室不清楚或者不十分清楚，缺乏溝通，延誤了配合的最佳時機，工作效率和工作效果就會受到影響。

體現在工作效率上。個別部室和少數同志缺乏雷厲風行的作風和只爭朝夕的精神，辦事拖拖拉拉，作風松松散散，工作效率不高，基層單位和客戶有意見，自己還感覺良好。

上面，我從八個方面，列舉了機關個別同志存在的問題，

體現在黨風上，就是機關個別黨員思想觀念不能與時俱進，黨員意識不強，宗旨意識談化，組織觀念淡薄，用科學的發展觀武裝頭腦、指導實踐、推動工作的自覺性和能力不強。雖然這不是機關的主流，但也要引起我們的注意，機關黨委擔任著教育全體機關黨員和員工的任務，要通過教育、考核、制度等有效方式，逐步解決上述問題，增強機關同志的責任心，進取心，不斷增強機關的工作水平。

公司當前的諸多工作擺在我們面前，需要我們去認真對待和研究。營銷自去年實施雙抄雙收的體制改革，可以說，這項改革是非常好的，但是每一個新生事物的出現都會帶來一些新的問題，對于在改革中出現的問題以及基層反映上來的一些真實的情況，相關部門一定要認真研討完善，使這一改革逐步深化完善。為客戶服務的流程需要再造，改善像客戶工程報裝等繁瑣的服務流程，真正為客戶真正提供快捷、便利的服務。在生產管理上，以前發生的所有事故都暴露出責任意識不強的問題，而問題的根源就是由于人員思想浮躁造成的。每一個具有一定學歷和技能的工作人員特別是機關的各個生產專責，應深入研究和掌握系統的運行方式、運行設備的工作原理以及繼電保護的動作原理，以便適應公司生產工作的需要。公司的農電管理在省內是標桿，在全國也小有名氣，但在規范管理上還應該進一步加強。面對今年大量的基建任務，在基建項目管理上，首先要重視基建安全管理，其次要做好基建項目儲備。在多經管理上，長電集團是我們公司和全體職工的利益所在，在去年為股民創造良好收益的基礎上，今年還要在保證穩定的基礎上為股民提供更加豐厚的回報。所以，大家要全力為集團服務，全力支持集團的發展。此外，按照省公司黨組的要求，今年要做好機關機構崗位設置定編的改革，做好干部考核任用的改革，做好多經改革，做好人事用工改革，做好績效考核工作。通過以上工作，推動公司可持續發展。

三、加強機關建設，推動公司全面協調可持續發展

今年，是公司發展歷程中至關重要的一年，電網建設、經營指標的任務十分繁重，安全生產是困擾公司兩年的尤其頭痛問題，為此，公司班子已達成共識，就是今年的安全生產一定要打翻身仗。完成公司今年的各項任務，推動公司的和諧發展，公司機關擔負著光榮而艱巨的任務。加強機關建設，教育是基礎，制度是根本，考核是關鍵。我們要大力抓好機關的各項建設，使機關真正成為公司領導的“智囊團”，各項工作的“火車頭”，戰略實施的“指揮部”，能力鍛造的“大學校”，和諧機關的“大家庭”。

第一，要加強機關職能建設

推進“一強三優”現代公司建設，提高公司整體運轉水平，需要一個功能完善，精干效能、運轉靈活、管理規范的機關。從目前看，機關在整個公司發展中的功能定位是非常清晰的，但在實際工作中，這些職能的作用并沒用完全充分發揮，一些重要的管理職能還沒有完全調整到位，表現為某種程度的職能缺失。上個月，公司總經理辦公會決定在生產部設立配電處，并進一步理順招標中心的職能，其目的就是為了理順和強化這兩個方面的職能建設。加強機關職能建設，首先是健全機構，完備職能，明確責任。下一步，公司將按照省公司機構設置的指導意見，重新調整機關的職能部門，把該管的事管起來，把該承擔的職能和責任承擔起來。通過機關機構的重新調整設置，明確各部門的職責，清晰部室與部室之間、崗位與崗位之間的工作界面和接口，進一步優化工作流程，使機關真正運轉高效，精干效能，最大限度地發揮作用。再次是加強考核，獎優罰劣。今年，機關黨委提出將按季對各部室的文明辦公環境進行考核檢查評比。這個辦法很好，要堅持下來。公司人事、企管等部門要加大機關部室和機關人員的績效考核，培樹機關的典型，對表現突出的同志政治上給地位、經濟上給獎勵，工作上搭舞臺，而對表現極為一般的同志，就要逐步將他們調離機關工作崗位。

第二，要加強機關的制度建設

制度建設是強化管理的一項基礎性工作，是實現公司各項工作規范化的前提和基礎。當前，公司機關在制度建設上存在著兩個方面的問題，一是隨著市場經濟的深化，電網建設的加快，優質服務的提高，我們一些工作在制度建設上還有缺位的問題；有些制度和規章需要完善、補充和修改。二是我們的一些制度雖然寫到了紙上，掛到了墻上，編入了匯編，但由于方方面面的原因，學習、理解、執行的不夠好。更有甚者，有的制度還被束之高閣。我們要根據今年機關機構的調整，結合標準化建設，對公司的規章制度重新梳理、修訂、完善，并在實際工作中認真加以執行。

凡事預則立，不預則廢，沒有規矩，難成方圓。我們講優化管理流程，流程的良性運行，必須靠制度作保證。人事部要牽頭，把崗位職責、崗位規范工作做細做好。要認真研究落實省公司下發的機構崗位設置意見，嚴格執行勞動定員標準。企管部、科技部要牽頭把制度的修編工作做好。在制度建設上要遵循簡潔、實用、有效的原則，堅持三個結合。一是堅持繼承和創新相結合，在繼承被實踐證明好的制度的同時，要適應新的發展形勢和工作要求，完備制度體系，力爭使我們的每項工作，每個流程全部納入制度化管理軌道，切實做到凡事有章可循。二是堅持尊重部門職權和打破部門壁壘相結合，要充分考慮業務的系統性和工作流程的連續性，最大限度避免因為部門職能壁壘而人為割裂制度的完整性，提高制度的“穿透力”。三是堅持相對穩定和動態調整相結合，一方面要與時俱進，另一方面要避免朝令夕改。

第三，要加強機關隊伍建設

企業發展，關鍵在人，建設全面協調可持續發展供電公司，必須有高素質的隊伍作保證。

提高機關隊伍的素質，首先要抓好學習，現在是信息和知識爆炸的年代，不學習就跟不上時代前進的腳步，在學習上我提倡大家加強自學，書店里什么樣的書都有，網絡上什么樣的知識也都有，只要大家潛下心來，認認真真地讀幾本書，堅持下來，就有好處。除書本知識外，我們還要善于在實踐上學習，實踐是我們最好的老師，經常反思自己的工作，深入分析存在的問題，查找不足，總結經驗，吸取教訓，是自我提高的好辦法。還有一條也很重要，要善于向他人學習，借鑒別人的成功做法和管理經驗，就會收到事半功倍的效果。要抓好學習的組織和引導，機關黨委和人力資源部要把機關黨員和員工的學習統籌抓起來，在做好黨委理論中心組，干部雙休日學習常態工作的同時，要突出抓好現代管理理論和專業知識的學習培訓，真正把機關建設成學習型機關。在抓好學習的同時，機關干部要加強修身自律，塑造自己高尚的人格，做到“慎出、慎獨、慎行、慎交”，樹立機關干部的良好形象。其次要抓好考核，前面我已經說過，重點是抓好機關每位同志的績效考核。有的同志會說，機關工作大多數工作崗位不同，不好考核，這是認識上的一個誤區，雖然崗位不同，但職責是明確的，人的精神狀態，工作作風，每項工作的成效大家一眼就能看清楚，通過考核優化機關隊伍。加強機關隊伍建設還有一條也非常重要，就是積極為每名員工提供發展的空間，公司的發展空間是非常廣闊的，大家的發展空間也非常廣闊，我們要在機關中大力營造尊重知識，尊重人才，尊重勞動，

單位作風建設工作報告 篇3

一、加強組織領導，積極安排部署

我單位為搞好這次作風建設活動，及時召開動員大會，并專題研究了作風整頓工作的內容并制定了強有力的實施方案，對我單位的作風整頓工作做了細致的部署和安排。明確了開展作風整頓工作重要性、必要性和作風整頓工作總體要求和需要解決的突出問題以及具體做法，進一步調動全體干部職工參與整頓的積極性和自覺性。為保證此次作風整頓活動取得實效，成立單位一把手為組長的作風整頓活動領導小組。領導小組負責制定、印發機關作風整頓工作實施方案，對整頓活動做出全面安排，并確保這次整頓在人員、時間、精力、措施四到位，做到作風整頓和日常工作兩不誤、兩促進。

二、強化學習教育，提高整體素質

學習采取集中學習與自學相結合的方式，并進行邊學習邊討論，討論有命題、有實質性的內容，結合學習和工作實際，共同探討有利于工作的方法和措施。認真學習十九大精神，深刻理解黨的基本路線、方針和政策，與時俱進，認真學習黨的教育方針，熟練教師專業相關理論，聯系本單位工作實際，加強調查研究。同時全體干部職工每人寫有作風建設個人剖析材料，針對自身剖析問題。

三、認真查找問題，明確整改目標

作風建設活動重點是解決好干部在思想作風、紀律等方面存在的問題。為更好地查找存在問題，單位采取自查和他查的方式，從外部和內部兩個方面深挖細查。電教中心現有工作人員9人，領導2人，黨員3人，一般干部4人，在這次激情干凈追趕超越活動中，根據四查找四提升標準對照檢查，單位共整理出問題4條，整改4條，整改率100%，班子領導查找4個問題，,整改4條，整改率100%。教職工查找問題4條，整改4條，整改率100%，查找問題總數16條，整改問題總數16條，整改率為100%，整改效果良好，達到了預期目標。二是開展個人自查。干部職工都撰寫了作風整頓活動個人自查剖析材料進行了對照檢查，從根本上找缺點，找不足，逐條排查出各自存在的突出問題、產生問題的根源以及問題的危害性及今后努力整改的基本方向和措施。三是領導點評。單位領導、各科室負責人對所分管同志的自查剖析材料進行了有針對性的點評，既給予鼓勵和肯定，又指出個人存在問題，使每位同志在改進工作作風上目標更加明確。

對照檢查中大家普遍認為工作中主要存在以下兩個方面問題：

一是學習氛圍不夠濃，對加強學習的認識不夠，缺乏緊迫感。雖然都能參加各項政治和業務學習,以工作忙為由，不能長期堅持，學習時多以應付為主，學習筆記常用工作筆記代替，學習上抓得不夠嚴，學得不夠透。

二是開展工作創造性不夠。工作中總是領導安排什么就做什么,按部就班,只立足于把工作做好,不追求于在工作中創新，工作中缺乏開拓精神。

四、落實整改方案，認真總結提高

針對存在的問題,每人都制定了個人整改計劃，單位制定了整改方案，著重從三個方面進行整改:

1、加強政治學習,提高服務水平

堅持經常性的黨政理論和業務學習，建立學習制度，常抓不懈，把學習和工作緊密結合，做到兩促進兩不誤。面對新的機遇、新的挑戰要與時俱進,要不斷更新觀念，認真學習專業理論知識,學習新理論、新法規，并運用到實際工作中，提高自身整體水平。

2、拓寬工作思路，提升工作效能

把改進服務和促進發展作為提升工作效能的宗旨，要堅持從實際出發，與時俱進，銳意進取，努力拓寬工作思路；要具有適應新情況、解決新問題的能力，不能墨守成規；要與廣大人民群眾保持密切的聯系，以群眾滿意不滿意作為衡量我們轉變工作作風的第一標準；要強化干部服務社會、服務群眾的能力，提高服務水平。

3、進一步規范單位管理，嚴格工作紀律

根據我單位存在的問題，經領導班子研究，進一步健全工作制度，會議制度、車輛管理制度、值班制度、學習制度、財產物資管理制度、獎懲制度、財務管理制度、廉政建設制度、衛生制度、請銷假制度、信息報送制度等多項規章制度。各領導及全體干部職工應嚴格遵守，特別要遵守上下班時間及請銷假等規定，做到以制度管事、管人。

總之，我單位作風整頓工作，按照既定方案，做到領導帶頭，干部積極參與，認真查找問題，邊查邊整邊改，使干部職工大局觀念進一步得到強化，服務意識進一步提高，廉政意識得到了進一步加強，今后工作中，我們要以這次作風建設為契機，不斷改進作風，提高工作效率，建立學習長效機制，在以下四個方面抓好工作：一是繼續抓好干部職工的學習培訓，二是進一步抓好干部職工的常規化管理，三是建立并完善良好的工作激勵機制，四是進一步健全和完善各項工作制度，鞏固整改成果，使機關工作系統化、規范化、科學化、制度化水平得到進一步加強和提高。

單位作風建設工作報告 篇4

觀念能力作風建設年活動開展以來，市委市政府督查局為切實服務好企業發展，扎實推進，深入查找制約營商環境的堵點難題，堅持問題導向，緊盯營商環境中的關鍵領域、重點崗位開展監督檢查，督促有關單位提高行政效能、簡化辦事流程、改善服務態度，以強有力的監督推動營商環境持續優化。

一、打通難點堵點，為企業紓困解難。針對企業發展中遇到的難點、堵點問題，深入實地暗訪調查，詳細了解企業難處，認真聆聽企業訴求，尋找解決方法，切實為企業紓困解難。深入調查。與企業約見或深入企業實地查看、走訪，掌握一手信息，確保信息真實可靠。組織協調。找準企業難處的關鍵節點，組織相關部門共同研討，找尋出便捷高效的突破方法，依法依規解決難題。跟蹤督辦。對解決企業問題承擔有任務的相關職能部門，持續督辦，緊盯時效，做到下發交辦的任務，樣樣有著落，事事有結果。

二、動態跟蹤督辦，確保問題長效解決。建立專項督查臺賬，線上利用宛美督辦平臺，實時掌握相關責任單位工作推進情況，線下成立專班，實地核查工作成效。嚴把時間關、質量關，嚴格執行《南陽市大抓落實積分管理暫行辦法》《南陽市工作責任目標績效考核獎懲辦法（試行）》。多措并舉，確保切實優化營商環境。建立專項督查臺賬。xx年7月至今，市委領導批示交辦關于企業發展、企業投訴、招商引資等涉及營商環境方面的事項多達300余件，經過大力督辦，大部分問題均得到了有效解決，問題化解率達到94%以上。對于存在客觀原因，短期內無法辦結事項，安排專人專管，長期跟蹤督辦。線上線下雙向發力。將督查事項通過宛美督辦平臺線上交辦，嚴辦時間關、審核關、質量關。線下對于較難解決的事項，一事一議，專項督辦。截至目前，針對優化營商環境方面的事項，市委市政府督查局召開協調會17次，約談會22次，現場督辦86次。雙向發力，大幅度提高了工作效率，提升了工作質量。嚴格執行考核辦法。根據各單位事項辦理情況，嚴格按照《南陽市大抓落實積分管理暫行辦法》進行積分管理，對于積分記錄嚴格采取保密措施，確保積分排名公平公正。對于事項辦理完成度較高、積分排名靠前的單位及時上報市委領導，通報表揚，以資鼓勵。對于排名靠后的單位及時進行約談提醒，通報批評，責令整改。經多次約談仍屢教不改、推諉扯皮的單位適時移交組織部門和紀檢部門調查問責。

三、多個部門聯動，全面優化營商環境。市委市政府督查局主動出擊，聯合多個部門多角度發力，確保營商環境問題不留死角，全方位為企業發展保駕護航。主動出擊提質增效。市委市政府督查局聯合市政務服務和大數據局、市行政審批服務中心針對13個縣區行政審批大廳辦事流程、崗位作風、服務質量等方面派出4個督查組，開展了為期1個月的專項督查。督查過程中共發現問題62條，針對存在問題，對13個縣區進行了深度約談，要求其立即整改，舉一反三，提質增效。經過大力督辦，1周內，發現的62條典型問題得到了有效解決，對于其中典型問題進行了全市通報，很大程度上起到了大范圍警醒作用，整體提升了南陽市營商環境在行政審批領域的服務水平。收集線索精準督查。市委市政府督查局根據有關部門提供的問題線索，針對中心城區四區及新野縣群眾反映突出的20項營商環境的問題，展開專項督查。多次召集縣區政府進行約談，督促其針對辦證難、開發商亂漲價等問題，成立專班，深入研究，快速化解。聘請專業律師為小區業主提供法律援助，極大地平息了群眾不穩定情緒，推動樓盤問題快速化解。部門聯動多方發力。市委市政府督查局聯合市委組織部、市紀委監委、市作風辦，針對觀念能力作風建設年活動推進會上曝光通報的21個涉及營商環境、干部作風等方面的典型問題，進行專項督查。市委市政府督查局會同市委組織部、市紀委監委、市作風辦對問題逐個分析研判、深挖問題根源，擬定處理意見，先后多次召開會議，對存在問題的相關單位逐一進行約談，詳細核實，倒查責任主體。經過綜合研判，由市委組織部給予組織處理75人，給予黨政紀處分6人，由市紀委監委進行組織處理4人。市委市政府督查局將處理結果進行了全市通報，對我市黨員干部起到了極大的警醒作用，對我市營商環境的再度優化起到了推波助瀾的效果。

下一步，市委市政府督查局將繼續秉承真督實查的工作作風，持續強化定力，突破創新，協同部門，不斷將我市營商環境推上新高度，為加快我市建設省副中心城市作出新貢獻，助推中原崛起。

書店工作報告系列(9篇)

作為公司的一員，我們只有在不斷學習和探索中才能提高自身的業務能力。為了反饋工作質量，我們現在要好好寫寫我們上一階段的述職報告了。述職報告就是指任職者從中找出經驗教訓，引出規律性的東西引文。那么，你知道怎么寫具體的述職報告內容嗎？為此，小編從網絡上為大家精心整理了《書店工作報告系列(9篇)》，僅供參考，希望能為您提供參考！

書店工作報告 篇1

光陰似箭，日月如俊，一晃20__年就過去了。首先感謝公司領導給予我這么好的平臺、這么好的機會，讓我鍛煉、學習，同時也感謝各位領導和各位同仁對我工作上的支持和幫助，能學到以前沒有學到的知識，使我受益匪淺。

我于20__年3月從__四店調入__一店，作為__一店的店長，全面負責__一店的工作。其中有苦也有樂。對于沒有學歷，也沒有專業技能的我，為了使一店各方面的工作不落后，我要邊學邊干，同時還要比別人花更多的時間來努力工作，來回報雇主。除了接受公司領導直接培訓外，還參加了華師大的教授的培訓，所以，只有拼命工作才是我最好的選擇。

在這樣一個大家庭里，以前沒有管理經驗，除了給員工灌輸公司下達的任務外，最重要的是和員工一起學習，溝通心態等方面的問題。讓大家了解我們上班的目的和公司對我們的要求，所以要大家除了能學到一些技能外，更重要的是學習做人的道理。要鼓勵員工人人做優秀員工，個個都是最棒的。

細節決定事業的成功，所以我們要注重細節，我們在這里上班，主要目的就是做好銷售。怎樣去做好銷售，是我們工作的重點，在銷售的過程中，會出現各種各樣的問題，而等待我的就是怎樣去解決問題。所以我給自己的任務是不怕出現問題，出現了問題要學會怎樣去解決問題。

在這一年里時間里，今年的銷售比去年有所提高，當然也有各方面的原因，比起公司的其它門店，毛利不是很理想。所以有待在經營過程中把握好毛利。一店也是一比較特殊的門店，難得管理的是兩個出品，把面臨的顧客群體各式各樣，人員也比較復雜。

俗話說，養兵千日，用兵一時，我們將加倍努力，為門店的銷售作出最大的貢獻。

20__年，新華書城在市店經理室的正確領導和各科室部門的大力協助和支持下，經過書城全體同志的共同努力，圓滿地完成了店方下達的經濟指標，門店其他工作順利開展?，F將全年工作總結如下：

一、圖書賣場的優化改觀和常備圖書品種的增加，大大促進了一般圖書的陣地發行。

近年來，新華書城在店領導的關心支持下，內抓管理、外塑形象，店容店貌煥然一新。，市店投資對新華書城的營業賣場進行了擴建裝修，擴大了圖書賣場，優化了購書環境，營業面積達1500多平方米，店堂寬敞明亮，圖書品種達四萬多個，有效地豐富了庫存圖書品種，促進了店堂一般書銷售，經濟效益與社會效益顯著提高，全年新華書城一般書銷售合計碼洋167萬余元。

二、《江澤民文遜的發行、暢銷圖書推介和IC卡店外銷售，擴大了市場占有率，促進一般圖書銷售。

幾年來，受網點規模、銷售品種和店堂服務質量等多種因素的影響，東城一般圖書銷售增長緩慢。今年，我們利用賣場優勢，增加庫存品種，把門店銷售融入到重點圖書、暢銷圖書的推薦與陳列等工作細節中;利用新書海報、暢銷圖書排行榜和裝飾品等裝點店堂，美化環境，營造書香氛圍，提高了營銷效果，也增加了店堂銷售;我們推行團供、直銷、IC卡等多元銷售方式，全員分片跑單位、送訂單，找關系、做工作，店外銷售成效顯著，其中《江澤民文遜發行2300多套，銷售碼洋25萬余元，《樹立社會主義榮辱觀學習讀本》、《樹立社會主義榮辱觀知識競賽500題》發行200多本，銷售碼洋2萬余元。

三、以市場為導向，加強門店進銷管理。

以市場為導向，把好圖書進貨關是促進一般圖書銷售的前提與基矗在實際工作中，我們克服大進大退的粗放模式，挖掘發現暢銷書，重點把握常銷書，日常關注動銷書，及時清退滯銷書，優化庫存結構，滿足市場需求;根據季節時令、地域特色和讀者群特點等因素及時分析市場變化和銷售動向，確定進貨，請保留此標記。的品種和數量;注意跟蹤重點圖書的銷售情況和備貨添貨;同時，我們還注重培養進貨能手和推銷骨干，要求營業員在圖書銷售過程中，轉變服務觀念，深入學習，內練素質，外樹形象，靈活使用全省連鎖系統模塊，分析圖書銷售中不同品種的增長率、退貨率與庫存結構，使之在正確的市場分析的基礎上指導和提高一般書銷售，提高市場滿足率和客戶滿意度。

四、克服重重困難，搞好圖書展銷活動。

今年，我們兩次參加電業局職工文化節圖書展銷，換卡銷售碼洋2.8萬元，參加一中校園藝術節和經濟貿易技術洽談會圖書展銷等，多次抽調人員參加大型展銷活動，支持店方工作。跑單位送訂單，送書上門，去電業局展銷，我們盡量自行克服困難，節約成本支出。

五、提高營業員素質，加強門店窗口形象建設。

營業人員的一言一行，一舉一動，直接關系著書店的窗口形象和公眾形象。我們要求新華書城的每一個員工在接待讀者中，都要注意自身的形象，做到忠于職守，禮貌待人，以誠相待，熱情服務，不歧視、嘲笑、諷剌讀者，以良好的道德修養給每一位走進新華書店的讀者展示個人的人格魅力和企業的良好形象。

1、營業員技能水平和專業素質亟需提高，員工隊伍素質較底，崗位責任意識淡雹服務讀者意識和集體榮譽觀念不強，缺乏敬業精神。

2、門店規范化、標準管理不夠，諸多規章制度不能徹底貫徹落實。

3、進貨品種不全，暢銷品種存在供貨不足，市場信息掌握不夠全面，到貨不夠及時。

4、店堂營銷手段陳舊，一般圖書發行占有率低，電子音像制品銷售薄弱，市場開拓能力差等。

1、繼續做好門店規范化管理、圖書進銷管理和店堂服務工作，促進一般書的銷售。

2、以市場為導向，深入研究，綜合分析，預測和推薦重點圖書、暢銷圖書。

3、及時進貨，添貨，提高暢銷圖書和重點圖書的上架率。

書店工作報告 篇2

書店個人年度工作總結

一、工作總體情況

本年度，書店個人向上級部門匯報工作時，主要突出了以下幾方面的工作內容：

1、為市民提供有質量的圖書。書店個人在今年努力向社會推廣優質以及好學的圖書，在市民受關注度愈來愈高的情況下，逐漸形成了一個以 書店為中心，市場切實需要為導向的圖書銷售模式。

2、增加圖書的特色。創新將成為書店在未來更加重視的地方，因為市場上的同行競爭加大， 而擁有特點的書店將更容易吸引消費者的注意力，同時更加穩固自己的市場地位。

3、維持書店日常運營。日常運營是書店每天必須完成的本職工作，也是書店個人順利完成各項工作的保障。

二、具體工作

今年，書店個人特別注重推廣優秀書籍和那些符合市場需求的書籍：

1、廣泛開展有關書籍的宣傳活動，引導市民在閱讀中增長知識。

2、結合社會新趨勢，推出了具有特點的圖書。如在國慶期間“小康社會與品書情結”主題圖書展銷活動中，推薦了優秀書籍：《時間簡史》、《老人與海》等書籍，讓消費者在銷售過程中能夠了解到更多的知識。

3、推廣“互聯網+”模式，逐漸建立線上銷售平臺，并適時推出各種優惠促銷活動，推動線上銷售模式的發展。

三、創新成果

今年，書店個人不僅在營銷等方面推陳出新，也在其他方面積極進行改革創新，盡力把書店宣傳到更多的人群中：

1、發布“書店個人”微信公眾號，作為店鋪信息及優惠促銷活動的發布平臺，不僅提高了店鋪的知名度，也方便了消費者對優惠商品的了解和購買。

2、為了實現更多樣化及更好的展示效果，書店個人在自有資金的基礎上對店鋪進行了重新設計，并在部分區域增設了多媒體設施，提高圖書展示的觀賞性。

四、問題與不足

1、由于近年來的市場競爭壓力加大，使部分店鋪飽受經濟波動的打擊，為了維護經營良好的態勢，書店個人需要更加努力地推銷好了的圖書，以彌補經濟損失。

2、由于店員大都是學生，對圖書知識缺乏嚴謹性的認知，需要加強圖書知識的學習和培訓，提升業務學術素質，共同提高店鋪銷售業績。

五、工作展望

1、提高工作標準和服務質量。堅持為用戶提供優質的服務，將知識、文藝融入到服務之中，提高特色優勢競爭力。

2、加強交流合作關系。積極發揮書店交流平臺的作用，與人文、文藝、工商等有關單位和個人建立長期發展性的合作關系，創新團隊合作價值，打造具有社會價值的文化品牌實體經營店鋪；

3、切實提高管理水平。強化溝通協調機制，加強內部管理，加快市場骨干培養速度，打造具有實力的書店經理隊伍，全面提升書店的管理能力和銷售業績。

書店個人年度工作總結隨著年度的結束而結束，但是書店個人的努力正在變成一份偉大的傳統。我們相信，未來的書店個人一定會越來越好！

書店工作報告 篇3

個人年度工作總結

一、工作背景

我是某家知名書店的一名員工，今年是我在該書店的第二個年頭，本著一年比一年更加精益求精的工作態度，我在這一年用我的實際行動證明了自我價值。

二、工作內容

我主要負責書店的線下銷售工作，包括貨架布置、書籍的驗收、維護和清潔、售前售后服務等。在今年的工作中，我較上一年的工作有了明顯的進步和提升，體現在以下幾個方面：

1.書店貨架布置

我根據各類書籍的銷售情況，經常調整書籍的位置，提高書籍的可見性。我對于書籍布置規范、整齊、美觀的重視和理解程度不斷提升，讓顧客一走進店就感受到書店的文化氛圍和專業知識。

2.書籍的驗收和維護

我認真負責地審核書籍，避免書籍的覆蓋以及過時的書籍躺在書架里占地方浪費書店的空間。并時刻注意書籍的保護，避免客人在翻閱等操作中對書籍造成損害。

3.售前售后服務

我能夠積極主動地為顧客提供并解答相關的問題，及時回復客戶咨詢，并提供適當的建議和意見。當出現退貨等問題時，我能夠迅速地及時處理，并確?？蛻舻臋嘁娌皇苡绊憽?/p>

三、在工作中的成績和收獲

在一年的工作中，我不僅獲得了自我提升和成長，更是能夠創造出一些較好的成績：

1.銷售額提升

我利用書籍布置的技巧，使得一些平時不起眼的書籍引起了客戶的興趣和購買欲望。書店整體銷售額同比去年增長15%，其中有很大一部分是由我創造的利潤。

2.客戶滿意度提高

我在工作中一直堅持以客戶的需求和滿意度為中心，全心全意為客戶謀福利。我的努力得到了客戶的認可和贊賞。近半數的客戶都是來自于老客戶的推薦，這說明我的工作做得相當不錯。

3.團隊貢獻

我在工作中積極向上，與同事相互協助，將自己工作做得盡善盡美，帶動了團隊的氛圍和士氣。不僅在工作上給隊員提供技能指導，還時常互相分享工作經驗和知識。

四、不足之處

在工作中，我也會發現自己存在缺點和不足之處，如：

1.工作效率有待提高

我在一些緊急的情況下，還有些猶豫和拖沓，需要更好的時間管理和效率提高。

2.溝通能力還需加強

通常我更喜歡單獨處理問題，我需要在工作中培養出更好的團隊合作溝通能力，同時也要拓展與客戶的溝通交流能力。

五、未來規劃

在未來，我將繼續攻克自己的不足點，提高自己的綜合素質，并不斷學習行業知識，走在書店行業的前沿，爭取在未來的工作中真正做到更好！

總的來說，在這一年的工作中，我逐漸走向更加成熟和專業化，也提高了自身的自信和能力。在未來的工作中，我將繼續保持這份專業和認真，創造出更好的業績和成果。

書店工作報告 篇4

新華書店是中國最大的連鎖書店之一，每年的年終工作總結也是各大媒體和讀者所關注的焦點。今年，新華書店年終工作總結呈現出如火如荼的局面，彰顯出新華書店在過去一年中所取得的巨大成就。

一、市場銷售業績

新華書店今年的市場銷售業績突飛猛進，達到了新的高峰。全年累計銷售額超過20億元，增長率超過15%，創下新歷史記錄。尤其是在雙十一、雙十二等大型購物節期間，新華書店銷售額更是刷新了歷史記錄，成為當之無愧的銷售冠軍。

二、線上線下業務整合

新華書店今年在線上線下業務整合上取得了重大突破。在線上業務方面，新華書店加強了電商平臺的建設，開發了app、微信小程序等多種線上銷售工具，加速了線上交易速度，提升了用戶體驗。在線下業務方面，新華書店在各地繼續開設新店，擴大了銷售網絡。并且與快遞、外賣等第三方合作，將書籍有效地送達到讀者手中。

三、文化交流活動

新華書店今年在文化交流活動方面也有了明顯進展。新華書店積極開展各類文化活動，例如音樂會、講座、旅游等，吸引了很多粉絲和顧客前來參加。新華書店的文化活動不僅滿足了人們的精神需求，也提高了人們對新華書店的關注度和忠誠度。

四、綠色環保

新華書店一直注重環保，今年也不例外。新華書店采取了多項措施，例如節約用水、減少使用塑料袋、環保能源等，實現了綠色環保目標。新華書店也積極宣傳和引導顧客依法依規使用環保資材，共同保護地球。

全球化背景下，新華書店秉承“文化暢通，品質卓越”的理念，不斷推進線上線下業務融合，強化文化交流活動，提高環保意識。在更為激烈的市場競爭中，新華書店仍能在眾多書店中脫穎而出。在這個充滿變革的時代，新華書店已成為一個新時代的文化符號和載體。最后，新華書店將繼續秉承服務至上的原則，推進企業文化建設，做好下一年的工作。

書店工作報告 篇5

隨著新冠疫情的持續肆虐，暑期書店的防疫工作變得尤為關鍵，為了保護讀者和員工的身體健康，我們采取了一系列防疫措施，以下是我的個人總結。

首先，我們在書店門口設置了測溫點，對每位進店的顧客和員工進行體溫檢測，并要求每個人在進入店內前使用洗手液對雙手進行徹底的清潔。如有體溫異常者，我們會立即引導其離開店內，并建議其去就近的醫學機構接受體溫檢測和診治。

其次，我們定期對書店內的各種設施、物品進行消毒，保持工作人員親自消毒和定期開窗通風。針對有行動不便的讀者，我們會提供專門的藏書號，安排書店工作人員為其送書，以減少他們在書店內停留的時間。

為了保證盡量減少人員接觸，我們推出了線上購書服務，讓讀者足不出戶即可享受到最好的閱讀體驗，書店工作人員會對線上購買的物品消毒前再次檢查，并安排貨品先行通透風。

在門店營業期間，我們安排專門的工作人員保持在現場巡視，確保讀者和員工的防疫措施得以落實，以及對消毒和防護措施進行必要的檢查、提醒和執行。

最后，我們加強了員工的培訓，讓每個工作人員充分了解書店的疫情防控措施，學會正確佩戴口罩、清潔書店產品和設施，并提供必要的防疫常識培訓等。

總之，我們相信，通過合理有序的防疫措施的實施，足以保障每位讀者和員工的身體健康，同時也為顧客打造一個放心的購書體驗。

書店工作報告 篇6

書店個人年度工作總結

隨著數字化時代的到來，傳統的實體書店也在面臨著越來越大的挑戰。然而，在這樣具有挑戰性和機遇性的大環境下，我們的書店仍然堅持走在前面，盡力為讀者呈現最好的閱讀體驗。

一、 業績分析

在過去的一年里，我們的書店在市場的不斷變化中，扎實推進一系列的經營策略，努力挖掘市場潛力，促進業務發展，真正實現了公司經濟效益的增長。據業績統計，我們書店去年的銷售額達到了2000萬元，較上一年同期增長了10%左右。其中，我們最大的優勢就是在服務方面的突出表現，這也是大部分顧客選擇我們的原因。

二、 產品管理

面對市場的變化我們也在積極的推進產品策略，不斷滿足市場的需求，提供更加豐富的產品服務以及更高質量的圖書。我們通過了解顧客的需求和口味來訂貨和采購，同時也根據市場需求和競爭趨勢調整了書目的類型和供應商的選擇，從而保證了我們的產品質量和品種。同時，我們也通過優化庫存結構、改善庫存周轉率，實現了庫存管理的優化，降低了回款周期和資金壓力。

三、 增加品牌影響力

一個企業如果想要在市場上迅速站穩腳跟，必須要打造自己的品牌。我們首先加強了在線宣傳，增加了我們的宣傳渠道，定期通過微信公眾號、微博等社交媒體來進行信息的宣傳和傳播，吸引更多顧客的并留住他們。同時，我們在每個時節或者節假日的時候都會一些推廣活動，吸引客戶，提高銷售量，增加商店知名度，進而提高品牌知名度。

四、 養成良好的服務質量

我們的店長和員工都非常注重顧客的感受和反饋, 隨時關注顧客的各種需求和問題，通過回訪和問卷調查以及線上線下搜集反饋等多種途徑，不斷改進我們的服務和產品質量，這也是推動我們銷售增長的關鍵因素之一。我們的員工也在配合營銷部門進行培訓，不斷提升專業技能和服務意識，為全店提供更高品質的服務。

在未來的日子里,隨著行業的不斷變化與創新,我們的書店也將不斷迎接新的機遇和挑戰。我們將繼續發揚優秀的傳統文化和產品特色,不斷推進產品和服務創新,充分發揮競爭優勢,高效運營,為客戶提供更好的閱讀體驗,致力于打造好品牌，成為我們這個行業的佼佼者。

書店工作報告 篇7

伴隨著20__年元旦飛舞的雪花，20__年已悄然成為歷史。回首剛過去的一年，我在門店店長的帶領下，與全體同事們精誠團結，互幫互助，共同努力，以自身良好的工作業績，維護并宣揚了__書店的良好形象，較好地完成了全年銷售任務，為書店履行傳播知識和文化的社會責任貢獻了自己的綿薄之力。

作為一名圖書營業員，我秉承讀者就是上帝的信條，在日常工作中對待每一位進店讀者，我都能笑臉相迎，主動為他們介紹和查找圖書。每當為讀者成功找到他們所需要的圖書時，看到讀者滿意笑容和對我服務所給予的肯定，我心里與他們一樣體味著快樂，工作成就感油然而生。

在做好門店工作的同時，為聯結門店與市場，我充分發揚一不怕苦、二不怕累的精神，較好地做了市級黨政各部門、各單位的圖書團購工作，充分挖掘了門店的銷售潛力，拓展了銷售渠道，也極大地鍛煉了自身能力。在此，我要對店長和同事們在團購工作中所給予我的大力支持和鼓勵表示真誠的感謝!團購工作雖苦雖累，但挑戰性十足，也帶給我快樂和極大的成就感，新的一年里，我將一如既往，將該項工作做得更好、更扎實!

回顧20__年，無論是在生活上、還是在工作中，我都得到了門店領導、同事們無微不至的關心和幫助，對此，我衷心地對大家說一聲：謝謝!特別是門店店長在這一年里給予了我莫大的信任和耐心的教導，我深表感激!門店這個大家庭給我帶來了無比的幸福和快樂，讓我從來沒有感到孤獨和寂寞。在新的一年里，我將與大家一道，在店長的領導下，認真履職盡責，竭我所能，為門店更加和諧美滿、再創新的銷售業績而努力!

20__年，__地區新華書店在自治區新聞出版局、自治區新華書店的正確領導下，在當地宣傳、新聞出版、教育和經貿工委的大力支持下，緊緊圍繞“開拓市場、擴大發行，創新發展、提高效益”的經營思路，有效發揮新華書店品牌優勢，同心同德、埋頭苦干，創先爭優、科學發展，取得了“三個文明”和“兩個效益”的雙豐收?，F將一年來的工作總結如下:

別增長%、%;其中教材銷售萬元，教輔銷售萬元，一般圖書銷售萬元。民文一般圖書銷售萬元，同比增長%。

(一)集中攻關，做好教材教輔銷售工作。

面對日趨激烈的市場競爭，我們不斷增強市場經營意識，牢牢抓住教材、教輔銷售這個龍頭，按照教材經營工作“高效、扎實、主動、細致”的要求，進一步強化服務意識、提高服務水平、優化服務質量,打好經營主動仗，維護好教材

發行市場,贏得了圖書發行的主動權，圓滿完成了“課前到書，人手一冊”這項政治任務。主要做法是:

2、提高服務意識。在教材征訂上，嚴格遵守國家對教材、教輔發行的有關規定。同時，按照“在確保教材訂數的基礎上，重點加強教輔發行”的工作思路，選準突破口，開展了征訂上門、送書上門、結算上門的“三上門”服務，按照教委圈定的征訂目錄，做到了凡是訂單上所有的全部科目開全科、訂滿數。

3、做好細節工作。員工們克服了教材版本雜、品種繁多等困難，嚴把“訂單關”，即業務人員填寫訂單、業務科長查對、業務經理復核，雖然增加了我們的工作量，但卻有效避免了學校錯訂、漏訂和重訂現象的發生，贏得了學校領導和老師們的肯定。

(二)集中突擊，一般圖書銷售實現新突破。一般圖書銷售是體現書店核心競爭力的關鍵所在。面對競爭日益激烈的圖書市場，今年我們制定了以重點書、文教書和讀書活動用書帶動一般圖書銷售的發行戰略，不斷尋找新的效益增長點，采取了一系列有效的措施，集中突擊一般圖書的銷售，取得了較好的成績。具體做法是:

1、積極組織貨源，特別是教輔圖書做到早動手、早進貨，大部分店都按照地區店的工作部署及時備貨，搶占了市場先機，取得了較好效益。

2、調整圖書結構，形成了由常銷書、動銷書、暢銷書組成的合理的備貨體系。適當壓縮純文藝類圖書的進貨量，相應增加了科技、社科、經濟、外文、計算機和工農業用書的進貨量，用種類齊全的圖書贏得更多的讀者群體。

3、開拓農村市場，把科技圖書送到了農牧區、田間地頭。以“東風工程”為契機，開動“送書車”服務于城鄉，進行流動售書，年內，全地區共計舉辦流動售書活動8次，參加人員16人次，銷售額達萬元。

4、搶抓節假日的有力時機，集中促銷。先后以自治區新華書店成立六十周年、“世界讀書日”等活動為契機，精心組織策劃，開展了一系列形式多樣的促銷活動，依托節日氣氛，展開宣傳攻勢，擴大了一般圖書銷售，增加銷售額，創造了市場效益。

5、內外營銷結合,擴大一般圖書銷售。利用“金山之夏”文化廣場公益性文藝匯演，大量群眾集中觀看的有利時機，開展便民流動售書活動，在銷售圖書的同時，也豐富了城鎮居民的精神文化生活，發揮了新華書店文明示范窗口的作用。

(三)做好“農家書屋”和“東風工程”免費贈送圖書、音像制品、期刊發送工作。從講政治的高度，狠抓“農家書屋”、“東風工程”任務落實。目前，已發行《今日__》、《新晨》、《__婦女》、《農牧科技》、《黨員之友》等期刊共計19438冊，共計76，709.__元;第四批東風工程圖書150144冊，共計1，397，625.40元;音像制品共計35599盤，共計451，267元。在全地區建起__3家“農家書屋”，發行圖書、音像制品155925冊，共計2，005，163.76元。為豐富農牧區文化生活，提高農牧民文化素質，加強社會主義新農村建設，構建社會主義和諧社會做出了應有貢獻。

書店作為文化企業，要想在激烈的競爭中擁有一席之地，必須拓寬發行市場，努力提升企業競爭力。為此，我們充分發揮新華書店品牌經營和規模經營的優勢，結合實際，大膽探索，不斷加快網點建設的步伐，構建圖書發行新網絡。

一是負責實施了__縣網點“東風工程”建設項目。目前，占地平方，總投資__00余萬元的__縣店“東風工程”建設項目主體工程已驗收。

二是地區店領導深入基層，加強調研督導，指導縣店工作，協調解決實際困難和問題。

三是集中盤庫。5月16日23日，地區店對所屬各縣店圖書進行了一次盤點，全面掌握全地區新華書店圖書進、銷、存實際情況，為實現統一售書、統一訂貨、統一經營，確保經營管理任務完成，奠定了堅實基礎。(五)創新管理手段，提高經營管理水平。

一是提高職工收入，調動工作積極性。為縮小與兄弟地州書店系職工的工資收入差距，跟上自治區新華書店改革步伐，我們結合實際，參照自治區新華書店系統工資改革方案，將職工原崗位工資類別執行一類提高到執行三類，全地區共增資人員61人，年增資額達152，628元。

二是加強財務管理和財務監督。嚴格執行財務“一支筆”，控制大額開支，壓縮減少不必要開支，嚴把資金出口，確保有限的資金用在最適當的地方，提高了資金的利用率。

三是進一步完善物流配送體系。通過統一訂購、統一銷售、統一配送，實現了信息共享，減少了采購配送環節，費用成本大大降低，退貨量明顯減少，采購配送質量得到提高，管理更加規范，駕馭調控市場的能力得到了增強。

光陰似箭，日月如俊，一晃20__年就過去了。首先感謝公司領導給予我這么好的平臺、這么好的機會，讓我鍛煉、學習，同時也感謝各位領導和各位同仁對我工作上的支持和幫助，能學到以前沒有學到的知識，使我受益匪淺。

我于20__年3月從__四店調入__一店，作為__一店的店長，全面負責__一店的工作。其中有苦也有樂。對于沒有學歷，也沒有專業技能的我，為了使一店各方面的工作不落后，我要邊學邊干，同時還要比別人花更多的時間來努力工作，來回報雇主。除了接受公司領導直接培訓外，還參加了華師大的教授的培訓，所以，只有拼命工作才是我最好的選擇。

在這樣一個大家庭里，以前沒有管理經驗，除了給員工灌輸公司下達的任務外，最重要的是和員工一起學習，溝通心態等方面的問題。讓大家了解我們上班的目的和公司對我們的要求，所以要大家除了能學到一些技能外，更重要的是學習做人的道理。要鼓勵員工人人做優秀員工，個個都是最棒的。

細節決定事業的成功，所以我們要注重細節，我們在這里上班，主要目的就是做好銷售。怎樣去做好銷售，是我們工作的重點，在銷售的過程中，會出現各種各樣的問題，而等待我的就是怎樣去解決問題。所以我給自己的任務是不怕出現問題，出現了問題要學會怎樣去解決問題。

在這一年里時間里，今年的銷售比去年有所提高，當然也有各方面的原因，比起公司的其它門店，毛利不是很理想。所以有待在經營過程中把握好毛利。一店也是一比較特殊的門店，難得管理的是兩個出品，把面臨的顧客群體各式各樣，人員也比較復雜。

俗話說，養兵千日，用兵一時，我們將加倍努力，為門店的銷售作出最大的貢獻。

建設企業文化是一個企業的靈魂，良好的經濟效益來源于良好的企業形象，良好的企業形象則依賴于優秀的企業文化，因此，今年我店通過各種措施狠抓企業文化建設。

一是提升服務理念展示“__”風采。__書店是服務社會、服務群眾，推銷精神產品的“窗口”行業，服務態度的好壞，直接影響到書店的形象和聲譽，因此，我們把不斷提高員工素質當作樹立書店整體形象的主要工作來抓。

二是加強隊伍建設，凝聚“__”力量。團隊是企業的精髓，擁有一直政治素質高、全局觀念強、具有開拓創新精神、愛崗敬業的員工隊伍是企業的一筆巨大財富，因此，我們進一步加強員工隊伍建設，增強企業的凝聚力和戰斗力。我們突出抓了全店職工的政治理論學習和文化業務學習，積極準備參加省、市星級營業員的考試。

三是深化企業改革，激活企業活力。通過改革，進一步轉化企業經營機制，優化資源配置，調整內部機構，建立和完善人事用工制度，推進了企業持續健康發展。通過這些看得見、摸得著的實實在在的工作，員工的主人翁意識空前高漲，自覺緊密團結在市店的周圍，把全部精力都集中到干工作上來。團結就是力量，團結就是勝利，全體員工心往一處想，勁往一處使，使我店的各項工作都登上了新臺階。

我們店始終把抓好教材、教輔的征訂和發行工作做為我們店的頭等大事來抓，因為教材、教輔是我們店的主要支柱，我們必須抓住有限的時機，把主要的工作精力放在最頭等的大事上。書店的新老員工，幾年來為做好全市中小學教材、教輔發行工作，團結一致，勤奮工作，在確?！罢n前到書”的同時，全面做到了送書到校，實現了優質服務。特別是，我們進一步加大了工作力度，成立征訂、發行領導小組，組長由經理親自擔任，每季我們接到省店文件和教材訂單后，立即組織人員與教育局主要領導協調，把工作都做到開會之前，協商好訂哪個版本、哪個出版社，哪本書對學生最有實用性。然后共同組織召開全市教材征訂工作會議，分析研究問題，交流各校的征訂工作經驗，部署教材征訂發行工作。工作的實踐使我們深深地體會到，在教材征訂發行工作中，不僅要與教育局協調好關系，還要與各學校的校長、經辦教師協調好。總之對教育局上下關系必須密切聯系，才能同心協力把教材征訂好發行好。一年來由于我們的努力，教輔書大幅增加，收到可觀的效益。教材發行，保證開學前“送書到學?！保瑢τ谌?、錯、少書的我們及時更換，及時補充訂數。熱情滿意的服務受到教育局領導、老師一致好評，現在與教育局的合作越來越密切，越來越鞏固了。近期我們又與中小學校聯合開展了共育共建活動，把學校圖書館延伸到書店。我們還為中小學生辦理了購書卡，學生們可憑卡買到喜愛的打折圖書。這樣，不僅為中小學生提供了優質服務，又為書店帶來了可觀的社會效益和經濟效益。

我們始終把加強書店的經營管理，當作重要工作來抓，把錢花在刀刃上，健全各項規章制度，嚴格執行財經紀律，對教材、門市半年一清點，出現差錯由組、個人負責，做到賬物相符，財務帳單相符，及時報表，及時結算劃款，及時作好預收款的收繳工作。特別是在清產核資工作中，店領導親自抓，充分調動工作人員的積極性，較好的完成了各項工作任務。教材、門市按省規定的成本費用核算，實行工效掛鉤，多勞多得，一人多崗，各部門都達到滿負荷工作。今年下半年，又投資十余萬元，更新貨架，改善售書環境，我店現已成為遼寧圖書發行有限公司的連鎖店。關心職工生活，充分調動職工的積極性、創造性，發揮職工的內在潛力，使職工真正把單位當成自己的家，關心企業、關心經營、關心銷售，形成親如一家的團結氣氛和強大的凝聚力，全面提高全店職工的思想政治覺悟，把書店真正辦成了精神文明的窗口，優質服務的崗位。

一般圖書是書店改革的突破口，也是提高我們核心競爭力的關鍵所在。面對競爭日益激烈的圖書市場，今年我店按照“以重點書、文教書和讀書活動用書帶動一般書銷售”的發行戰略，采取一系列有效的措施，集中突擊一般圖書的銷售，取得了較好的成績。具體做法：

一是加大門市工作力度。在進貨方面，今年，適當壓縮了純文藝類圖書進貨量，相應增加了科技、社科，計算機和工農業用書的進貨量，用種類齊全的圖書贏得更多的讀者群體。

二是積極開拓農村市場。為了增加一般圖書銷售，滿足全市人民的精神文化生活，為了一般圖書銷售，我們店多次研究，想盡辦法，制定了營銷措施，增加圖書品種，改變圖書品種結構不合理，進貨次數少的弊病，門市必須做到勤進、勤退，滿足多方面多層次的讀者需要。

營業員對讀者做到主動、熱情服務，圖書擺設整齊，讓讀者一進門就有煥然一新的感覺，圖書上下擺設勤換位置。為了增加圖書品種我們去__、__進貨多次，解決了省批銷不能進貨的困難。積極開展圖書競賽活動，利用節假日組織職工開展活動，早開門、晚關門，室內、室外懸掛標語，圖書、教輔讓利九折、對折，讓讀者得到實惠。為積極響應__省委宣傳部、__省新聞出版局主辦的“書香__”讀書節活動的號召，深入貫徹落實市委、市政府，市委宣傳部倡導的“書香”全民讀書活動，我店于5月1日至6月1日在舉辦以“沐浴書香、傳遞文明”為主題的全民讀書活動。活動前，__市書店總經理、市書店經理同志親自帶領有關人員赴__、__等地選購圖書，共選購圖書四千余種，一萬余冊，為開展全民讀書活動奠定了堅實的物質基礎。

5月1日上午9時，市委宣傳部部長__同志、共青團市委書記__同志親臨書店參加活動，并發表講話，拉開了我市全民讀書活動的序幕。之后，開展了一系列豐富精彩的文化活動，給我市市民帶來一場“文化盛宴”我店還根據每年的“六一”兒童節，家長們都把選幾本好書送給孩子作為珍貴的禮物這一特點，結合本店實際，自今年五月份以來就積極組織貨源，共組織3000多種少兒圖書充實貨架，以滿足廣大小讀者閱讀和家長讀者把好書送給孩子的需求。這3000多種少兒圖書，涵蓋了知識性、趣味性、娛樂性和教育性的多元化統一，而且緊緊抓住當前熱點，為廣大少年兒童提供了豐富的閱讀選擇?！缎∪绱笕顺砷L必讀》《世界童話》《經典童話》《陽光少年系列叢書》等等均在門市中集中陳列。同時，為回饋小讀者，特別推出“兒童讀者六折售書”活動，即在5月25日至6月30日期間，兒童讀者在門市購書全部六折。書店全體職工又紛紛走出店門，深入學校、運動場等開展真情售書活動，收到了很好的社會效益和經濟效益。

20__年的日歷即將翻過。一年來，我店在省、市主管部門的正確領導下，在當地縣委、政府及相關部門的大力支持下，全店上下努力學習實踐科學發展觀，緊緊圍繞著省、市主管部門下達的各項工作任務，同心同德、埋頭苦干，和諧創業、科學發展，取得了“三個文明”和“兩個效益”的雙豐收。

面對競爭日益激烈的圖書市場，今年我店按照“以重點書、文教書和讀書活動用書帶動一般書銷售”的發行戰略，采取一系列有效的措施，集中突擊一般圖書的銷售，取得了較好的成績。其具體做法是：

在進貨方面，相應增加了科技、社科、計算機和農業科技用書的進貨量，積極調整了賣場圖書結構，形成常銷書、動銷書、暢銷書組合成合理的備貨體系，呈倒金字塔形狀。

以發行集團公司“星級營業員”評選活動為契機，在全店開展了“比一比、看一看”創先競賽活動，形成了一種學先趕先的良好氛圍，進一步提升了全體員工的服務意識，提高服務質量。

今年我們進一步強化市場意識，在門市銷售的同時，加大店外銷售力度。年初，對每個員工制定了店外__元的銷售任務，與績效掛鉤，促使大家走出店堂，努力擴大一般圖銷售。同時，積極主動組織開展了一系列的圖書促銷和展銷活動：春節期間舉辦了“迎新春圖書展”?！拔逡弧逼陂g舉辦了黃金假日圖書展?！傲弧迸e辦了“快樂成長”少兒圖書展。春秋兩季開展了中小學教輔大聯展。借“親子工程”之力，讓家長了解讀書的重要性，從而促使家長帶領孩子一起讀書，在我縣掀起讀書高潮。通過以上一系列形式多樣的促銷活動，依托節日氣氛，創造市場效益，增加銷售額。在搞好門市銷售的同時，我們抓好了全縣中小學生“親子工程”和“我的祖國”主題教育用書的征訂發行工作。并與教育局成功舉辦了全縣中小學生讀書活動演講、征文比賽，產生了好的社會效果。

今年我們和縣教育局在上高電視臺合辦了《教育天地》固定欄目，每星期在黃金時段都會向讀者進行新書介紹，在節假日發布一些促銷信息，在春秋兩季開學期間，向全縣中小學重點推薦一些教輔用書，帶動了一般圖書的銷售。

總之，這一年中，在全門市工作人員的通力合作，共同努力之下，已取得了可喜的成績，明年的成績將會更加輝煌。

書店工作報告 篇8

社會實踐是同學們利用校外的資源和環境進行自我教育的重要手段,也是學生們參與積極性最高的活動形式之一,開創了主題教育的新局面。社會實踐使同學們了解社會、接觸實際、從而增強群眾觀點、勞動觀點和社會主義的事業心,責任感,鞏固所學理論,獲得所學專業初步的實踐知識,以利培養實際工作能力和專業技能。

學校要求進行暑假社會實踐,在今年暑假,因為暑假時間比較長,所以也自發的進行了實踐,現在回想起來,那個時候很陌生的接觸社會,總感覺已經長大了,應該接觸一下社會的競爭與生存的現實。

師范生的暑期見習是一件很讓人尷尬的事情，學校都是停課狀態，進公司又缺少必要的商業知識。最后我只能選擇在一家書店實習，負責外語類的參考書，好歹也算是跟專業扯上一點關系。這次實習為期一個月，每天實習時間為中午12點到下午5點，上午在圖書部作協輔助工作，下午5點至6點繼續完成當天輔助任務并作當天總結。在這一個月的時間里，我對書店的工作、流程有了一定的了解和認識。

未去書店之前就對這份實習滿懷期待。之前去書店都是以顧客的身份，這次角色要作徹底地轉變。7月15日下午一點，我開始了在書店的實習。按照計劃，店長徐嚴軍老師將對我進行20個工作日的培訓，在這20天里，每天都將有一個專門的培訓內容。徐老師向我簡單介紹了書店實習時的一些任務，并著重強調了對圖書的記憶和相關賣點的掌握。望著那一排排、一架架的圖書，想著要一個個地去記憶還真的有些畏懼，不過在之后日子里的導購過程中，我才體會到了這樣要求的必要和深意。

在書店的圖書展架中，新東方的圖書占了較大的比例，TOEFL,GRE,IELTS，GMAT等專架上的圖書每天的需求都很大，新概念系列作為基礎英語課程教材，也是書店賣得最好的品種之一，這樣，對這些圖書的導購便是重中之重，在之后的學習的過程中，對這些系列的圖書的掌握也成為了我學習的重點。下面是店內工作的大概流程與主要工作內容：

雖然受到奧運的影響，但是暑期班的學員仍然很多，而學校學員的到來伴隨而來的自然就是書店工作的繁忙期，而我的實習期也正在這段“繁忙期”內，這樣，我有機會親身體會書店工作的辛苦。店內圖書在這期間內每天的流量都很大，所以幾乎每天都會運來很多書，而書籍的接貨、入庫這一環節就成了最鍛煉人的環節，勞動強度很大。圖書從需求到入庫的一系列環節是這樣的：需求>申請>批準>作單>報單>接貨>清點>上架入庫。其中，我能接觸到并經常參與的是“接貨>清點>上架入庫”。首先，接貨就是將圖書由車上卸下，當然僅僅是卸下還不夠，必須將同一種書擺好在一起，并且要大概記住什么書在什么位置，這樣才能更好地進行下一步——清點。清點，也就是對單，逐一清點發來的貨是不是自己要的貨，有沒有少或多，版本價格是不是清單上要的，一般要求的'是書號也要對才行，但因為經常來的都是本版書，熟悉的貨，對得也快，書號也就不用那么仔細的看了。作為店員，對書店架上哪些圖書缺少了必須做到心中有數，并且要及時地補架。所以，當來貨清點完后要將書店書架需要的書找出，放在專門的拉車上，拉到3樓店內補架，其它的書則要入庫了。書店的地庫在地下一層，空間不大，但是里面整齊地、分門別類地存放著各種圖書。這段時間除了書店店內圖書的大流量外，外賣也加大了圖書的流量，所以書店又臨時申請了一個分庫。

從地庫拉到3樓店面的書在上架之前要進行“貼磁”。所謂貼磁，就是將專門的磁條粘貼在圖書靠后頁碼部分的夾縫里，這也算上是一種安全措施，防止圖書被盜。如果圖書未經消磁就要被帶出書店，門口的掃描儀會自動發出刺耳的“嘀嘀”聲提示。貼完磁條的圖書就可以補充到書架上了。

圖書上架擺放也有一定的講究，有的圖書要特別推薦，這時會單獨為其專架陳列、封面向外，或在醒目的位置運用貼海報、擺書花、大量堆放等方法吸引顧客的注意。而一些顧客注定要來尋購的圖書，如TOEFL系列等，則一般采用書脊向外的方式擺放。有時候一些擺放方法會綜合運用在一起，以達到更好的實際效果。 有時候，拉上來的補架圖書數量多一些，扎一看書架上真的沒有地方擺了，但是經過合理的組合、技巧的安排，突然會發現有很大的空間。往往看到“老”店員做到這點的時候會覺得很神奇。

導購是店員工作中很重要的一部分。之前對圖書品種等的學習效果如何都在導購的過程中集中體現了出來。同時，在這個過程中，店員將直接面對顧客，店員的一言一行都將代表書店形象，所以我也學到了怎樣以店員的形象面對顧客。在導購的過程中，有些顧客會有很多問題，他們希望能從店員這里了解到對于他們（或他們的子女）來說，選擇什么樣的圖書更好、更適合等等。剛開始導購的時候我很不自信，顧客的期待越大，責任越大，感到的壓力也越大。隨著導購次數的增多，以及對圖書產品等的進一步了解，漸漸的自然起來，并投入了進去，而且學會了從顧客的角度出發，簡單地舉兩個導購過程中的例子：一位老者想為其現讀初二，計劃于高三考托福的孫子買關于托福的書，想聽下我的建議，我建議他首先孩子要打好詞匯的基礎關（我分別介紹了新東方的5種詞匯書，并建議應該從基礎的詞匯記起，并推薦了2本書：10000紅寶），另外還要對托?？荚嚨念}型等有個整體的把握了解（我介紹了基礎班的“特訓”系列及官方指南與備考策略），最后我還向其推薦了“GRE紅寶”及其輔助的“17天搞定GRE詞匯”，因為孩子將來要在美國讀大學，必須掌握相當可觀的詞匯量才能在課堂上以及平時的生活中完全沒有障礙。另一件事情是，顧客想為孩子買新概念2的教材，我在向其推薦輔助資料“全新全繹小題大做”時，仔細為其分析了孩子的實際情況，其孩子開學讀初三，課業比較多，時間不是很充足，所以配上“全新全繹”可以幫助減少整理課堂學習筆記等的時間，而“小題大做”沒有時間就不必買了。當然，不是每次導購都能成功，很多時候面對顧客的問題無從回答，還要去尋求“老人”們的幫助。 二、收獲與感悟

在書店，我對各品牌圖書有了更多的接觸，發現新東方圖書出國留學培訓系列賣得一直很好，主要是新東方老師作者對該領域研究得很深入，一般新東方學員也會來買自己喜歡的老師出的書，應該是出自于一種信任。新東方學校課程所需教材也是店內賣得較好的書，如：新概念系列、PETS系列、朗文語法系列等。大愚圖書勵志系列賣得也不錯，這也可能是學員想對自己喜歡的老師做更多了解的原因。對于英語讀物，來買的學生不是很多（據我觀察），多做臨時翻讀，倒是家長來為子女選購的多一些，但也多僅限于能引起學生閱讀興趣的書，如：《哈里波特系列》等。音像產品方面，一些能練習口語和聽力的經典影視很受歡迎，如：《亂世佳人》、《魂斷藍橋》、《阿甘正傳》、《老友記》、《越獄》等，明日東方的《新東方背單詞》口碑也很好。

書店就是華魯的前沿陣地，其他部門都是后方，從后方的不同部門開到戰場，大家戰斗在一起……這其中固然充滿著汗水，但更多的是大家一起工作時收獲的快樂。

書店工作報告 篇9

2020年已經過去，在這段時間里，我在書店擔任了一名銷售員，一直致力于為客戶提供最好的服務，并且做好每日的經營及管理。在此，我要對自己進行一個年度工作總結，看看自己在這一年的工作上有哪些地方做得好，哪些需要改進。

首先，我認為我在銷售技能方面有了很大的提高，與客戶的溝通更加高效、準確。在與客戶交流中，我始終注重傾聽客戶的需求，細心、耐心地解答客戶提出的問題，并提供專業的書籍推薦，使很多客戶都對我的服務表示滿意。

其次，在庫存管理上，我也一直秉持“及時采購、及時調整”的原則，確保每本書都能及時到貨并準確地歸檔到相應的書架上。同時，我也會及時清理庫存中的過期書籍或者不受歡迎的圖書，以充分利用書架的空間，保持書店整潔有序。

此外，我還積極采取各種行動來提升書店的形象和服務質量。例如，在店內布置方面，我創意十足，通過擺放不同主題的書架等方式將書店裝扮得更加醒目、吸引人。在服務方面，我也經常推出一些優惠活動，與客戶建立更加密切的關聯，并不斷吸引新客戶。

當然，在工作中也存在一些問題，對此我也提出以下的改進計劃。首先，我需要加強自己的專業知識，主動學習有關圖書評價、市場需求等方面的信息，以便更準確地判斷每本書的銷售情況，以及有效地選擇新進貨物。其次，我要密切關注社會熱點和文化潮流，及時更新書架上的書籍以滿足客戶的需求。

回顧過去的一年，我認為自己在書店的工作中取得了不錯的成績。雖然到目前為止還有提高的空間，但我會不斷努力，在新的一年里做得更好，為顧客帶來更好的服務，為書店貢獻更大的價值。