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      教育工作報告

      發表時間:2024-01-13

      教育工作報告匯總4篇。

      眾所周知,實踐是檢驗真理的唯一標準,隨著人們自身素質提升。寫報告是很常見的事,報告的內容必須切實可靠。經過大量搜集欄目小編精心整理了“教育工作報告”,如果您發現這篇文章非常有意義請與您的朋友分享!

      教育工作報告 篇1

      本人熱愛教育事業,始終按照黨的教育方針教書育人。以黨員的標準嚴格要求自己,團結同志,與人為善,有團隊合作精神。熱愛學生,為人師表,具有良好的教師職業道德修養。積極參加政治學習,不斷提高自己的政治素質和師德水平。,

      我擔任高二歷史教研組長和三個高二班(兩文一理)歷史學科教學。本著“提高每一位學生,滿意每一位家長”的思想,加強學生的思想教育,狠抓學生的課堂紀律與日常行為規范,走訪學生家庭,與學生談心,在班級里開展各種形式的教育活動,與任課教師一起商討班級管理與提高教學質量的辦法。作為教研組長,積極組織各種教研活動,培養青年教師。

      一、教學方面:

      1、深入鉆研教材,備好每一堂課。能根據教材內容及學生的實際,擬定教學方法,創造性地使用教材,編寫比較實用性的教案,教案中體現學法的指導。

      合作學習引入課堂,注意調動學生的積極性,加強師生互動,充分體現學生的主動性,讓學生學得容易,學得輕松,學得愉快。同時,在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。

      認真,分析并記錄學生的作業情況,將他們在作業過程出現的問題做出分類總結,進行講評,并針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。

      4、做好學科培優轉差工作,全面提高教學質量。對于學習能力相對好的學生注重他們在更深層次上的學習和探究;對于學習能力相對困難的學生,從基礎知識方面著手對其進行再一次針對性的教育教學,促使他們可以逐漸跟上其他同學的腳步。

      教師的備課、教學目標的要求與學生的認知水平及教材的編寫等方面加以分析,尋找問題出在哪里,并能提出今后的改革措施。從而不斷總結經驗,吸取教訓,改進教法,提高自身的業務素養。

      6、積極參加教研活動,努力提高自己的理論水平。在備課組教研中積極發言,在教學目標,教材處理,規劃教學流程,創設問題情境,化解教學疑問,促進學生心智發展上,善于提出自己的意見與建議。

      二、教研方面:

      一如既往地認真學習、深入鉆研,寫下讀書筆記和心得體會數萬字,積極參加各種教科研活動,制定教研計劃,并按計劃進行學習、交流、研討、反思,積極上好匯報課、公開課,撰寫教學反思、教學案例、教學論文,為科研課題收集數據、資料,積極投身學校申報的省級課題的研究工作之中。力求用科學的方法、嚴謹的態度、務實的作風搞好教學科研,提高研究能力和水平,更好地為自己的教育教學服務。在培養青年教師,促進青年教師迅速成長方面不遺余力,與易宗堂老師師徒結對,互幫互學,定期研討和進行總結。

      三、班主任工作方面:www.66666xq.com

      1、注重做好學生的思想政治和道德教育。

      2、努力做好新課改,促成學生學習方法的轉變。

      3、搞好班級衛生,樹良好形象。

      4、抓好小組合作學習,分組競爭,給個人加減分,期末總評。

      5、積極開展各類班級文化娛樂活動,活躍班級氣氛,融洽師生感情。

      掌握學生情況,共同管理教育學生。

      四、存在的問題:

      六位同學,如胡桐、劉洋洋、劉云高、丹丹、周熹等同學,如何盡可能地解決好這些同學的問題,雖然做了很多工作,但明顯專業知識不夠;

      2、教學理論還比較缺乏,還須進一步努力學習;

      3、課堂教學中如何充分發揮小組合作學習的作用?教師在課堂中如何處理好放與收的關系?如何處理好個性發展與全面提高的關系?如何做到既尊重學生又達到數學教學優化的目的?都是我在教學過程中正在進一步思考但還沒有完全解決好的一些難題。

      五、今后努力的方向:

      正確的教育觀。要樹立現代學生觀,學會以發展的眼光看待每一個學生。相信學生的巨大潛能,并努力去探索發掘;在教育教學活動中發揚學生的主體精神,促進學生的主體發展,努力做到因材施教。

      最實用的知識和技能傳授給學生。同時主動掌握、使用和開發以計算機多媒體為代表的現代教育技術的知識和技能,為使用校園網,發展現代遠程職業教育奠定基礎。除了學習常規的`教育理論知識和專業知識,還要努力涉足一些特殊學生的輔導的知識,比如如何引導精神抑郁癥的學生走向正常等。

      學會交流、學會合作”為目標,從轉變學生的學習方式為課題入手,不斷探索現代課程改革的路子。

      4、善于學習,勤于動筆。每學期學習三本教育教學專著并做好學習體會,平時認真閱讀有關教學理論刊物,結合自己的教學研究每學期至少撰寫兩篇比較有價值的教育教學論文,在寫作中不斷提高自身的教學理論水平和科研能力。

      教育工作報告 篇2

      黨的十八大提出建立學習型社會,為成人教育的發展帶來了難得的機遇。成人是學習型社會的主體,成人教育是終身教育實施的主體。構建學習型社會,最終要由終身教育的體系來提供支撐,成人教育的任務任重道遠。因此,我們要抓住機遇,充分調動學校和社會,尤其是社區的積極性,科學地發展多層次、多類型、多形式的成人教育,積極創新工作思路,扎實開展農村成人教育,為地方經濟服務,為建設和諧社會主義新農村服務。

      一、配合建設學習型社區

      學習是人類進步的階梯。在二十一世紀這個變革與發展的時期,學習已成了當代的主旋律,人們對學習的重要性有了更加理性的認識和更加迫切的要求。黨的十六大報告又進一步提出建立全民學習、終身學習的學習型社會的要求。學習型社會是一個國家保持旺盛的生命力和可持續發展的不竭動力。面向社區居民、村組農民開展市民教育、老年教育、青少年教育以及各類農業實用技術培訓等非學歷教育,積極探索成人教育工作的新路子。我們的主要做法是:通過組織形式多樣、喜聞樂見的培訓和文化活動,豐富社區教育的內容,充分調動社區內

      廣大群眾參與社區教育的積極性、創造性,為提高社區文明程度,構建學習型社區發揮基礎作用。

      1、以黨建為龍頭,將各類創建活動與開展社區教育有機結合,寓教育于活動之中。

      加強社區黨員的理論學習和教育培訓,充分發揮社區基層黨校的主陣地作用,在社區黨員中開展了讓黨旗在社區中飄揚主題教育活動。結合形勢,我鎮黨校、成教工作者下到社區,向廣大黨員、群眾宣講"三個代表"重要思想、黨的十六大及十六屆三中全會精神,使黨的各項方針政策家喻戶曉,深入人心。通過開展各項教育活動,充分發揮了社區黨組織、黨員在社區精神文明建設中的先鋒隊作用。《公民道德建設實施綱要》頒發后,我們制定了關于開展學《綱要》、守《規范》、爭做文明市民系列教育活動的計劃,策劃了包括:

      (1)向各社區和有關單位發放公民道德建設宣傳圖300份,組織開展《公民道德建設實施綱要》專題教育活動;

      (2)舉辦公民道德建設黑板報展評;

      (3)舉辦公民道德知識競賽;

      (4)舉辦公民道德建設文藝演出;

      (政府要求,我們在全鎮開展以弘揚偉大民族精神,全面建設小康社會為主題的公民道德知識宣講教育活動,努力使公民基本道德規范深入人心,為加強思想道德建設打下堅實基礎。

      社區彈性就業等培訓,現已開設電腦、保潔等課程,深受下崗失業人員歡迎。同時面向外來務工人員舉辦崗前培訓,針對社區老年人口,舉辦《中華人民共和國老年權益保障法》、老年健康保健等知識講座,舉辦太極拳、腰鼓、家庭烹飪等培訓活動。針對社區青少年,舉辦維權、自護、科普、網絡、環保等知識講座。針對社區婦女群體,依托鎮婦聯、法律服務站舉辦各類法律知識、社交禮儀知識等講座。不同的教學內容滿足了不同群體的需求,使社區教育的內容不斷豐富,內涵不斷拓展、延伸。

      二、協助企業辦好職工技術文化學校

      在知識經濟時代,知識更新加快,技術創新不斷。要想跟上時代的節奏,個人需要終身學習,企業需要轉化成為學習型組織,國家需要大力鼓勵全社會的創新意識和行為,使整個社會保持一種銳意進取和不斷發展的狀態,最終成為學習型社會。對于一個企業而言,學習是創造力和競爭力的源泉。國外管理專家認為,未來最成功的企業將是一種學習型組織――能夠使各階層所有成員全心投入,并持續不斷學習的組織。企業未來唯一持久的競爭優勢,就是具備比競爭對手更快速學習的能力。在企業中實施知識管理,可以有效地促進企業的學習行為,提高學習效果。

      (1)強化員工間的知識交流制度。員工之間進行知識交流的方式很多,最普遍的就是傳幫帶。傳幫帶是知識傳播的傳統方式,但在知識經濟的今天它的有效性絲毫沒有降低。新員工通過老員工的傳幫帶,可以直接獲得與業務密切相關的知識和技能,縮短適應期,較快地進入角色;成長中的員工通過先進員工的傳幫帶可以進一步提高自己的工作效率和工作質量。因此,傳幫帶活動需要經?;贫然鲙蛶Щ顒討摱鄻踊托畔⒒?,新員工不僅可直接向老員工面對面地學習,還可通過知識共享平臺向企業中所有員工學習;同時老員工一方面有責任向知識共享平臺提供知識,另一方面也必須不斷通過知識共享平臺學習和提高,從而保持其知識新鮮和創新力。

      (自費進修、自費參觀等。利用知

      識共享平臺,可以使員工的自學方便快捷,并有利于老員工克服面子、自信心不足等心理障礙,使自學全面深入地展開。

      (計劃型培訓和定期培訓。定期培訓是最完善的培訓制度,它可以使員工及時獲得本行業的最新信息和技術。世界上很多大公司都十分重視定期對員工進行輪訓。在定期培訓的內容、形式、時間安排和效果檢查上進行創新。在形式上,把專家講座、視頻錄象、經驗介紹等有機結合,較大地提高了員工的文化素質。

      通過這些成功職工技術文化學校的輻射、帶動,讓更多的企業決策者懂得:提高企業的競爭力,這是知識管理的最終落腳點,也是企業學習的目的。知識只有作用于實踐,才能給人們帶來價值。企業競爭的核武器是讓員工更快地學習,使企業進入自我學習、自我組織、自我控制、自我發展的新境界。

      三、開展農村實用技術培訓,幫助農民致富。

      農副業圍繞農業增效、農民增收,通過開展科技培訓,知識講座,外出參觀等活動,積極為農戶提供信息、技術服務,有效促進了農業經濟整體的提高。同時著力培育農業結構調整示范戶,開發建設了以無公害蔬菜為標準的生態菜場,推動了農業產品升級,提高了市場競爭力,增加了農民收入。

      由社區牽頭,以各村農民文化技術學校為基礎的農技知識教育體系,包括各類繼續教育、崗位培訓、職前培訓、在職學歷培訓、自學考試等。近幾年重點是現代信息技術教育,崗位規范知識教育和各技術工種應知應會培訓、特殊工種培訓、外來人口培訓。

      由社區牽頭,以街道文化站為基礎的文化生活教育體系,包括各協會活動、文體比賽,也包括琴棋書畫、健身美容、愛好特長等培訓活動。

      由社區牽頭,以家長學校、市民學校為基礎的人口素質教育體系,包括十星級文明家庭創建,各類家長教育、優生教育、計劃生育教育、環境及生態保護教育、各老年協會活動等,最近幾年重點是十星級文明家庭評比、老年休閑、健身活動,舉辦各類老年健身競賽活動,如舞劍、扇舞、腰鼓、太極拳等,通過這些競賽和教育活動,提高人口素質。

      教育工作報告 篇3

      一年來,在教育教學工作中,我始終堅持黨的教育方針,面向全體學生,教書育人,為人師表,對工作積極認真,盡職盡責。現將一年來的工作作如下總結:

      一、政治思想方面

      我堅決擁護黨的領導,堅決貫徹執行黨的教育、教學方針和政策。在新的時代背景下,我深入學習新課程,新課改的相關理論和要求,積極更新自己的教學觀念,提升自己的職業道德水平和職業技能。

      二、教育教學方面

      方式的運用,掌握了一些實用的操作技能。

      2、了解學生:掌握學生的學習動態,激發學生的學習興趣,鼓勵學生努力學習,掌握一定的學習方法和技巧。

      3、優化課堂:把教學課堂讓給學生,充分發揮學生的自主學習和小組合作學習,讓學生自學和互學,教師做好引導和輔導,讓學生做學習的主人。

      4、努力提升自身的業務知識和技能,先后參加了“教師素質提升工程上海送教培訓”,“文山州中小學教師“備好課”專題培訓”,“全國中小學教師師德師風建設培訓”。

      三、德育工作

      充分利用每周一下午的班會課和周五的安全課,開展形式多樣的主題班會教育活動,通過與學生交心談心的方式,了解學生的心理動態,掌握學生的興趣、愛好,激發學生的學習興趣。通過班集體活動,增強了學生團體意識和合作意愿,激發了學生集體榮譽感和責任感。

      回顧一年來的工作,既有辛勤的汗水,也有滿滿的收獲。誠然在教育教學中還有許多缺點和不足,在今后的工作和學習中要不斷提升自己的班級管理能力和教育教學管理水平,力爭取得更好的成績。

      教育工作報告 篇4

      暑假來臨了,我們全體教師同心協力,又走過了艱辛的一年,教育教學個人工作總結。我校還有一半班級是四十多個學生一班的大班,這些大班學生基礎較差,差生面較大;師資方面比本鎮的其他學校較差,骨干教師少,有部分教師還未適應班額大的班的教學。面對這種情況,我們以“抓好教學中心工作,提高教學質量,努力改變教學落后面貌。”為宗旨,積極開展教研活動,落實各種教育、教學措施,加強教學工作管理,堅持向管理要質量,向教研要質量,向課堂教學要質量。下面談談我校在教學教研方面的一些做法:

      一、加強師資隊伍建設,提高教師的整體素質,做好教學工作計劃。

      建設高素質的教師隊伍,是全面提高教育質量的基本保證。針對我校教師隊伍整體素質不高,學歷層次偏低的實際,我們著重從提高教師的思想素質、文化知識水平、教育教學能力,業務水平等方面加強教師隊伍建設:

      團結奉獻;在教師隊伍中倡導愛職業、愛學校、愛學生的良好道德風范、增強教師教書育人、為人師表、以身立教的使命感和責任感。通過每周一次的學習,我校教師形成了默默耕耘、樂于奉獻、團結進取的高尚師德風尚。

      人生觀、價值觀指導自己的教育教學工作。教學要面向全體學生,促進學生生動活潑、主動積極地發展,鼓勵和引導學生的探索精神,培育學生的創新精神和實踐技能。要樹立開放性教育觀念,增強師生雙方的交流。

      互相研究、互相幫助,堅定了他們繼續學習的信心。學校除了按上級規定發給他們學習補助外,還為他們提供電腦、紙張等幫助學習,為他們繼續學習創造有利條件。

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      回訪教育工作報告 篇1

      受處分黨員干部,思想匯報

      篇一:撤銷處分思想匯報思想匯報 1這次的處分給了我極大的震撼。自受處分以來,我不斷地反省自已。對照一個成年人的標準,對照學校、家庭、社會對我的期望,我感到非常慚愧。處分對我來說是歷史上的一個污點,但同時也是一次很好的教育。人犯錯誤是難免的,關鍵是如何從錯誤中吸取教訓,舉一反三,防微杜漸,糾正和克服自身存在的不良思想和習慣,把壞事變好事。于是,在此后的時期內,我更加注重遵守各項規章制度、法律法規。更加努力地學習,積極參加學習活動。當時的我,由于沒有意思到這是一種安全隱患。這是一種沒有紀律觀念的無知行為,也是思想認識未到位的表現,一時的錯誤,它令我懊悔無己!我沒有深刻認識到這一點的重要性,多虧受的的處分給我敲響了警鐘,我幡然醒悟,理解到沒有規矩不成方圓,犯了錯誤就要受到處罰,所以處分到達以后,我沒有怨天尤人,而是潛心從自身上找錯誤,查不足。經過一段時間深刻的反省,我對自己犯的錯誤感到后悔莫及。 ?所以這一年多來,我處處嚴格要求自己,在遵守紀律和生活中都比以前更加努力,以一種樂觀積極的態度踏著悔過后的每一步。思想上,我重新反省自己,堅持從認識上,從觀念上轉變,要求關愛他人,多向優秀的人學習與交流!在紀律上,現在我較之以前已經有很大的改變,現在我對自己的言行,始終如一的保持著嚴格的約束,有較強的紀律觀念,更加深刻的理解到:身為一個成年人哪些是可以做的,哪些是不可以做的。在艱辛努力下,學好了法律知識的同時,本人還根據本學科的特點大力拓展課外知識,從而使自己的素質全面得到提升。每個人都在吸取教訓中成長,做了錯事之后,重要的是如何改過。俗話說的好,“吃一塹長一智”。雖然這次的醒悟讓我付出了巨大的代價。同時也使被我打的仁兄受了不少肌膚之痛。為此,我心里一直不是滋味。但在此,我發自肺腑的承諾:我不敢說每天,但我一直在堅持學習法律知識,同時取他人之長,補己之短!我以一種贖罪的心態一直在默默的努力改過?!袄俗踊仡^金不換”,希望領導肯定我的所做。我發誓以后好好做一個合格的公民,并矢志不渝思想匯報2在這一個月里,我認真反省,努力學習,積極工作,得到了領導、同事的幫助和關心。認識了錯誤,思想有了提高,工作也有了很大的提高,領導的引導和鼓勵,讓我在犯了錯誤之后,沒有就此頹廢,也沒失去面對未來的勇氣,我自信的抬起頭,并告訴自己要走好以后的路。之后我還和很多人談過,他們也沒有怎么批評我,而是鼓勵我,希望我不要抱怨別人和環境,要勇敢的去面對錯誤,爭取后面的做的更好,甚至努力去做出更出色來彌補這次錯誤。交談之后,我不僅認識到了我犯的錯誤,還懂得了我后面該怎么去做。下面向領導說說我這一年來所做的努力。思想上,不斷加強自己的修養,提升思想認識。與時俱進,了解社會發展動態,認識社會發展趨勢。作為青年,就要了解社會需要什么樣的人才,自己需要往那方面發展,如何能使自己的個人價值與社會價值融合發展等。同時關心國家社會的時事,了解相關方針政策。為將來為國家社會服務打下良好的思想基礎。自己想了很多,也意識到自己犯了很嚴重錯誤,我應該為自己的犯的錯誤付出代價,我也愿意要承擔所有的責任,尤其是接受過良好教育的人,在此錯誤中應負不可推卸的責任。我真誠地接受處分。我也知道,不觸犯法規,不違反紀律,做好自己的事是一項最基本的責任,也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到。如今,犯了大錯,我深深懊悔不已。我會以這次違反校規作為一面鏡子時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。我要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力學習。我對此很慚愧。相信領導看到我這個態度也可以知道我對這次事件有很深刻的悔過態度,相信我的悔過之心,希望領導可以原諒我的錯誤,我也保證此事不會再有第二次發生。對于這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤,把今后的事情加倍努力干好。同時也真誠地希望領導能繼續關心和支持我,并對我的問題酌情處理。思想匯報3今天我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份匯報,以向您表示我對遲到這種不良行為的深刻認識以及再也不遲到的決心。早在我踏進校門,老師就已三申五令,一再強調校規校紀,提醒學生不要違反校規,可我卻沒有把學校和老師的話放在心上,沒有重視老師說的話,沒有重視學校頒布的重要事項,當成了耳旁風,這些都是不應該的。也是對老師的不尊重。應該把老師說的話緊記在心,把學校頒布的校規校紀緊急在心。所以,我覺得有必要而且也是應該向老師做出這份書面檢討,讓我自己深深的反省一下自己的錯誤。對不起,老師!我犯的是一個嚴重的原則性的問題。我知道,老師對于我在寢室使用違章電器十分生氣。我也知道,對于學生安全是第一位,要牢記注意自己身邊的安全隱患,這也是最基本的常識。但是我卻連最基本的都沒有做到。事后,我冷靜的想了很久,我漸漸的認識到自己將要為自己的沖動付出代價了。老師反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻的認識到事已至此的重要性。如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤:思想覺悟不高,本人對他人的尊重不夠,以后我將對老師有更多的尊重.對重要事項重視嚴重不足。平時生活作風懶散,如果不是因為過于懶散也不至于如此。為了更好的認識錯誤,也是為了讓老師你能夠相信學生我能夠真正的改正自己的錯誤,保證不再重犯,我將自己所犯的錯誤歸結如下:思想上的錯誤:是對平時對校規的重視不夠。對于這一點,我開始反省的時候并沒有太在意,但是,經過深刻的反省,我終于認識到了,這個錯誤才是導致我拿到處分的重要原因。如果我很了解學校的校紀校規,我就不會拿到這個處分,所以我作為一名合格的大學生,應該時刻遵守學校的校紀校規。生活中,我在各方面都極力爭取做到讓人無可挑剔。積極幫助學習上有困難的同學。但人無完人,我在一些學習和生活的細節中可能還存在有一定不足,不過我會努力把壞習慣全都改掉,成為一名優秀的學生的,也同時請系里的老師們批評我、監督我。思想匯報4我是xx屆物xxx專業的學生,名字叫xxx。本人曾在xx年xx月份因為違反了學校的規章制度。違反學校校規校紀,給予我警告處分的決定。經過這1年來的深刻反思,我為自己當時的不理智行為深深感到內疚、追悔莫及,并對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找,認清了違紀造成的嚴重后果。之所以發生違紀事件,是本人平時學習不夠、要求不嚴、思想覺悟不高。就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。沒有紀律觀念和集體觀念,但是這個處分給我敲響了警鐘,我幡然醒悟,理解到沒有規矩不成方圓,犯了錯誤就要受到處罰,所以處分下達以后,我沒有怨天尤人,而是潛心從自己身上找錯誤,查不足。所以這1年來,我處處嚴格要求自己,在校紀和學習上都比以前更加改善,現在我較之以前已經有了很大改變,現在的我,有較強的紀律觀念,也懂得了身為一名學生哪些事是可以做的,哪些是不可以做的;之前的我沒有紀律觀念和集體觀念,但是這個處分給我敲響了警鐘,我幡然醒悟,理解到沒有規矩不成方圓,犯了錯誤就要受到處罰,所以處分下達以后,我沒有怨天尤人,而是潛心從自己身上找錯誤,查不足。經過一段時間深刻的反醒,我對自己犯的錯誤感到追悔莫及。所以這一年來,我處處嚴格要求自己,在紀律和學習上都比以前更加努力,現在我較之以前已經有了很大改變,現在的我,有較強的紀律觀念,也懂得了身為一名學生哪些事是可以做的,哪些是不可以做的;生活中,我在各方面都極力爭取做到讓人無可挑剔。但人無完人,我在一些學習和生活的細節中可能還存在有一定不足,不過我會努力把壞習慣全都改掉,成為一名優秀的學生的,也同時請系里的老師們批評我、監督我。以上是我在這幾個月來的主要表現,希望老師和同學們在今后的工作、生活、工作中多多幫助我,幫助我克服我的缺點,改正我的錯誤。為了挖掘我思想上的錯誤根源,我在此進行了十分深刻的反思和檢討。也真心地希望我能夠得到改正的機會。相信老師看到我這個態度也可以知道我對這次事件有很深刻的悔過態度,相信我的悔過之心,我的行為不是向老師的紀律進行挑戰,是自己的一時失足,希望老師可以原諒我的錯誤。篇二:行政處分思想匯報篇一:撤銷處分思想匯報思想匯報 1這次的處分給了我極大的震撼。自受處分以來,我不斷地反省自已。處分對我來說是歷史上的一個污點,但同時也是一次很好的教育。人犯錯誤是難免的,關鍵是如何從錯誤中吸取教訓,舉一反三,防微杜漸,糾正和克服自身存在的不良思想和習慣,把壞事變好事。于是,在此后的時期內,我更加注重遵守各項規章制度、法律法規。更加努力地學習,積極參加學習活動。當時的我,由于沒有意思到這是一種安全隱患。這是一種沒有紀律觀念的無知行為,也是思想認識未到位的表現,一時的錯誤,它令我懊悔無己!我沒有深刻認識到這一點的重要性,多虧受的的處分給我敲響了警鐘,我幡然醒悟,理解到沒有規矩不成方圓,犯了錯誤就要受到處罰,所以處分到達以后,我沒有怨天尤人,而是潛心從自身上找錯誤,查不足。經過一段時間深刻的反省,我對自己犯的錯誤感到后悔莫及。 ?所以這一年多來,我處處嚴格要求自己,在遵守紀律和生活中都比以前更加努力,以一種樂觀積極的態度踏著悔過后的每一步。思想上,我重新反省自己,堅持從認識上,從觀念上轉變,要求關愛他人。多向優秀的人學習與交流!在紀律上,現在我較之以前已經有很大的改變,現在我對自己的言行,始終如一的保持著嚴格的約束,有較強的紀律觀念,更加深刻的理解到:身為一個成年人哪些是可以做的,哪些是不可以做的。在艱辛努力下,學好了法律知識的同時,本人還根據本學科的特點大力拓展課外知識,從而使自己的素質全面得到提升。每個人都在吸取教訓中成長,做了錯事之后,重要的是如何改過。俗話說的好,“吃一塹長一智”。雖然這次的醒悟讓我付出了巨大的代價。同時也使被我打的仁兄受了不少肌膚之痛。為此,我心里一直不是滋味。但在此,我發自肺腑的承諾:我不敢說每天,但我一直在堅持學習法律知識。同時取他人之長,補己之短!我以一種贖罪的心態一直在默默的努力改過。思想匯報2在這一個月里,我認真反省,努力學習,積極工作,得到了領導、同事的幫助和關心。認識了錯誤,思想有了提高,工作也有了很大的提高,領導的引導和鼓勵,讓我在犯了錯誤之后,沒有就此頹廢。也沒失去面對未來的勇氣,我自信的抬起頭,并告訴自己要走好以后的路。之后我還和很多人談過,他們也沒有怎么批評我,而是鼓勵我,希望我不要抱怨別人和環境,要勇敢的去面對錯誤,爭取后面的做的更好,甚至努力去做出更出色來彌補這次錯誤。交談之后,我不僅認識到了我犯的錯誤,還懂得了我后面該怎么去做。下面向領導說說我這一年來所做的努力。思想上,不斷加強自己的修養,提升思想認識。與時俱進,了解社會發展動態,認識社會發展趨勢。作為青年,就要了解社會需要什么樣的人才,自己需要往那方面發展,如何能使自己的個人價值與社會價值融合發展等。同時關心國家社會的時事,了解相關方針政策。自己想了很多,也意識到自己犯了很嚴重錯誤,我應該為自己的犯的錯誤付出代價,我也愿意要承擔所有的責任,尤其是接受過良好教育的人,在此錯誤中應負不可推卸的責任。我真誠地接受處分。我也知道,不觸犯法規,不違反紀律,做好自己的事是一項最基本的責任,也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到。如今,犯了大錯,我深深懊悔不已。我會以這次違反校規作為一面鏡子時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。我要知羞而警醒,知羞而奮進。亡羊補牢、化羞恥為動力,努力學習。我對此很慚愧。相信領導看到我這個態度也可以知道我對這次事件有很深刻的悔過態度,相信我的悔過之心,希望領導可以原諒我的錯誤,我也保證此事不會再有第二次發生。對于這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤,把今后的事情加倍努力干好。思想匯報3早在我踏進校門,老師就已三申五令,一再強調校規校紀,提醒學生不要違反校規,可我卻沒有把學校和老師的話放在心上,沒有重視老師說的話,沒有重視學校頒布的重要事項,當成了耳旁風,這些都是不應該的。也是對老師的不尊重。應該把老師說的話緊記在心,把學校頒布的校規校紀緊急在心。對不起,老師!我犯的是一個嚴重的原則性的問題。我知道,老師對于我在寢室使用違章電器十分生氣。我也知道,對于學生安全是第一位,要牢記注意自己身邊的安全隱患,這也是最基本的常識。但是我卻連最基本的都沒有做到。事后,我冷靜的想了很久,我漸漸的認識到自己將要為自己的沖動付出代價了。老師反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻的認識到事已至此的重要性。如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤:思想覺悟不高,本人對他人的尊重不夠,以后我將對老師有更多的尊重.對重要事項重視嚴重不足。思想上的錯誤:是對平時對校規的重視不夠。對于這一點,我開始反省的時候并沒有太在意,但是,經過深刻的反省,我終于認識到了,這個錯誤才是導致我拿到處分的重要原因。如果我很了解學校的校紀校規,我就不會拿到這個處分,所以我作為一名合格的大學生,應該時刻遵守學校的校紀校規。生活中,我在各方面都極力爭取做到讓人無可挑剔。積極幫助學習上有困難的同學。思想匯報4我是xx屆物xxx專業的學生,名字叫xxx。本人曾在xx年xx月份因為違反了學校的規章制度。經過這1年來的深刻反思,我為自己當時的不理智行為深深感到內疚、追悔莫及,并對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找,認清了違紀造成的嚴重后果。之所以發生違紀事件,是本人平時學習不夠、要求不嚴、思想覺悟不高。就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。沒有紀律觀念和集體觀念,但是這個處分給我敲響了警鐘,我幡然醒悟,理解到沒有規矩不成方圓,犯了錯誤就要受到處罰,所以處分下達以后,我沒有怨天尤人,而是潛心從自己身上找錯誤,查不足。所以這1年來,我處處嚴格要求自己,在校紀和學習上都比以前更加改善,現在我較之以前已經有了很大改變,現在的我,有較強的紀律觀念,也懂得了身為一名學生哪些事是可以做的,哪些是不可以做的;之前的我沒有紀律觀念和集體觀念,但是這個處分給我敲響了警鐘,我幡然醒悟,理解到沒有規矩不成方圓,犯了錯誤就要受到處罰,所以處分下達以后。我沒有怨天尤人,而是潛心從自己身上找錯誤,查不足。經過一段時間深刻的反醒,我對自己犯的錯誤感到追悔莫及。所以這一年來,我處處嚴格要求自己,在紀律和學習上都比以前更加努力,現在我較之以前已經有了很大改變,現在的我,有較強的紀律觀念,也懂得了身為一名學生哪些事是可以做的,哪些是不可以做的;生活中,我在各方面都極力爭取做到讓人無可挑剔。以上是我在這幾個月來的主要表現,希望老師和同學們在今后的工作、生活、工作中多多幫助我,幫助我克服我的缺點,改正我的錯誤。為了挖掘我思想上的錯誤根源,我在此進行了十分深刻的反思和檢討。篇二:撤銷處分的思想匯報【撤銷處分的思想匯報】關于《佛山市城市管理行政執法志》20XX年編修工作匯報市方志辦:根據省、市人民政府第二屆新方志編修工作會議精神,現將我局20XX年9月份以來修志工作情況匯報如下:一、領導重視,成立機構局領導高度重視修志工作,多次召開會議研究部署該項工作。一是統一認識。局領導認為我局雖是新機構,但佛山市的城市管理有較長的歷史,發展城市管理和行政執法事業,不能割斷其歷史淵源。雖然,在第二屆新方志編修工作中,市政府對我局沒有硬性安排修志任務,但局領導仍把這項工作納入工作計劃,旨在通過編修《佛山市城市管理行政執法志》為資政、存史、教化等提供實文載體,總結城管工作過去的歷史經驗,促進城市管理行政執法工作。二是成立機構。為加強《城管志》編修工作的領導,成立了由局長關天安任組長,副局長吳乃流、黃南飛任副組長的編修工作領導小組。下設編寫組,聘請原廣東省《蕉嶺縣志》總編、高級教師林清水先生為《城管志》主筆,選調鄧政明副科長和羅達兩同志組成《城管志》編寫組。三是搞好保障。二、參加培訓,提升能力為提高修志人員編寫水平、拓寬個人的歷史視野,我局領導主動要求修志人員參加市方志辦舉辦的兩期新方志編修人員培訓班,通過學習、交流,參訓人員初步掌握修志的理論和技巧,達到編修少走彎路,高效高質修志的目的。三、收集資料,認真篇三:個人廉政思想匯報個人廉政思想匯報匯報一:個人廉政思想匯報敬愛的黨組織:今年以來,在實際工作和生活中,我嚴格按照黨風廉政建設的要求,不斷加強黨風廉政學習和教育,始終保持清醒的頭腦,與時俱進,恪盡職守,廉潔自律,充分發揮領導干部的表率作用,與其他區政府領導班子成員共同營造勤政廉潔、奮發向上的工作環境,確保了黨風廉政建設工作的落實。1、堅持學習制度。加強理論修養。我自覺按要求參加了多次中心學習組的集中學習,個人積極撰寫學習心得。調研文章以及讀書筆記等。2、堅持依法行政。確保潔身自好。工作中,我時刻繃緊廉政這根弦,防微杜漸,堅持廉潔從政,始終踐行領導干部廉潔自律的有關規定,做到了以身作則,嚴于律己,要求別人做到的,自己首先做到。要求別人不做的,自己堅決不做。具體體現在工作中的三無現象:無收受財物現象,在節假日期間和辦理婚喪喜慶等事情上都能夠按照有關規定嚴格要求自己,從未發生過利用節假日和婚喪喜慶等事宜收受禮金禮品、借機斂財等違紀行為。3、堅決實行科學決策,民主決策,民主管理。對各項重大事項工作,無論是議事,還是討論決定,都嚴格按照議事規則和辦案規程辦理,并堅持貫徹執行民主集中制,尊重班子成員意見,堅持集體領導。民主決策,從不搞一言堂,以提高民主決策科學決策的水平。4、樹牢宗旨意識。轉變工作作風。進一步牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識,切實轉變工作作風,改進工作方法,深入基層,深入群眾,全年先后深入到工地、學校、社區督辦工作,切實為群眾辦好事辦實事,解決群眾實際生產生活中的困難。5、廣泛交心談心。接受干群監督。在工作中,我十分注意發揚民主,相信和依靠群眾,自覺接受群眾監督,積極組織召開和參與民主生活會及所在黨小組的組織活動,堅持不定期與群眾進行交心談心活動,以接受批評和開展自我批評的誠意,引導他們坦誠相見,暢所欲言。匯報人:xxx匯報二:個人廉政思想匯報敬愛的黨組織:一、端正態度,強化學習,明確教育活動的重要性和必要性。清風揚帆·與廉同行主題教育月活動開展以來。本人根據所黨委、紀委的統一安排,在管區黨支部的指導下,嚴格按照活動要求,認真開展了廉政教育有關資料為主要內容的專題學習,同時能與工作實踐有機結合,努力做到學習工作兩不誤,兩促進。在積極參加所部與黨支部的各項專題教育與主題活動的同時,更深刻認識到開展廉政教育與形勢教育的重要性與必要性,與當前的廉政建設與工作要求相適應,與打造一支政治過硬、素質堅強、清正廉潔的黨員領導干部隊伍息息相關,對黨員領導干部也是一種教育與保護。活動開展以來,我通過集體學習與個人自學兩種形式,認真學習了《黨章》、十七屆中紀委二次全會有關文件精神、《行政機關公務員處分條例》等資料,不斷提高認識,從精神實質中理解、把握此次主題教育月活動的內涵要求與重要意義。在艱苦奮斗方面。牢記黨員身份,努力發揮一名共產黨員的帶頭作用。在崗位上,牢記管區主要領導聯系群眾、關心群眾、服務群眾的重任。在愛崗敬業方面。我為自己作為一名基層監獄人民警察而感到自豪,平時嚴格要求自己,工作態度端正,兢兢業業,勇于開展批評與自我批評,敢于直面工作中的困難。在充分理解了開展清風揚帆〃與廉同行主題教育月活動的重要意義的基礎上,結合本職崗位工作實際,特別是對照活動要求、對照工作崗位高標準與嚴要求、對照優秀同志,進行了深刻地反思,查擺了自身問題,找到差距,發現自己還存在許多的不足之處有待改進,比如:到新的崗位后學習的主動性還需進一步加強,崗位能力有待進一步提高,黨員先進模范帶頭意識還需進一步加強,工作作風一定要進一步求精求細等等。通過此次活動不斷提高崗位勝任度,同時在工作與生活中模范遵守各項規章制度,廉潔自律,克己奉公,并將所學所得,運用到工作實踐中去,與管區班子與其他民警通力協作、共同努力將管區各項工作推向新的臺階,為打造平安和諧新型未管所而努力奮斗! 匯報三:個人廉政思想匯報敬愛的黨組織:上周末聽了哈工大教授關于黨風廉政建設的講座,我受益匪淺,作為一個財政人就應該時刻保持清醒的頭腦。不被糖衣炮彈所腐蝕,要按照廉潔建設的要求,不斷加強廉政學習,始終保持清醒的頭腦。與時俱進,恪盡職守,廉潔自律,按照廉政責任制的要求,認真學習貫徹廉潔準則,強化廉政自律工作,以身作則、廉潔執業。本人堅持注重通過政治思想、業務知識和職業道德及勤政廉政教育學習,用知識武裝自己,不斷提高自身的綜合素質和增強反腐倡廉意識。力爭進取,不斷提高對自己的要求,積極向黨組織靠攏,主動參加黨紀、政紀、法律、法規等教育學習活動,抓好形勢和政策教育,增強全心全意為人民服務的宗旨和責任意識,自覺抵御資產階級腐朽思想的侵蝕。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,不斷增強自覺抵御腐敗侵蝕的能力,提高反腐敗斗爭的必勝信心。嚴格遵守國家法律、法規,自覺遵守財政局的辦案紀律和廉政規定,做到慎權、慎欲、慎微、慎獨。一是慎欲,無欲則剛。二是慎權,杜絕有權不用,過期作廢的錯誤思想,正確處理好權與法、權與責、權與利的關系。三是慎微,勿以善小而不為,勿以惡小而為之,不應該做的哪怕再小也不能去做,應該做的哪怕再小的也要去做。四是慎獨,做到在獨處無人注意注意時,自己的言行也要謹慎不茍。堅決把上級的各項工作部署落到實處,牢記為人民服務的宗旨,搞好與同事、人民的關系,對自己從嚴要求,自覺加強黨性鍛煉,光明磊落,堂堂正正做人,踏踏實實做事。三、嚴于律己,廉潔自律,以黨員標準嚴格要求自己。篇四:關于撤銷記大過處分的請示關于撤銷行政記大過處分的請示尊敬的領導:本人某某,男,漢族,某年某月出生。某某年參加工作,現認某某工作。在過去的一年,在領導和同事們的教導和幫助下,使我深刻的認識錯誤、認真反省和改正自身的不足之處。我希望通過學習和努力工作來提高自身素質和工作能力。篇三:黨員思想匯報及《黨的紀律處分條例》學習心得學習十八屆五中全會心得體會十八屆五中全會將推動中國進行新一輪改革,中國巨輪將再次揚帆起航,踏上新的改革發展征程。黨的十八屆五中全會將繼續順應改革的潮流,團結帶領全國各族兒女,在建設有中國特色社會主義偉大事業的康莊大道上,昂首前進。 ?改革是推動中國發展進步的動力,是推動全黨全國各族人民團結奮斗的不竭動力。我黨和各族兒女必須抓緊工作,抓緊落實,勵精圖治,為實現全面建成小康社會的宏偉目標打下堅實的基礎。我們要毫不動搖走黨和人民在長期實踐中開辟出來的改革道路,不為任何風險所懼、不為任何干擾所惑,以更加寬廣的胸懷迎接新的機遇和挑戰。改革始終是推動黨和人民事業發展的強大動力,必須毫不動搖推進改革,永不僵化、永不停滯,團結一切可以團結的力量,調動一切可以調動的主動因素,戰勝前進道路上的一切困難和風險。作為一名中學教師,在以后的工作中,我會做到與學校保持高度一致,進一步強化黨的十八屆五中全會精神為主的思想主導,牢固樹立大局意識,樹立大局認識就是堅定小局服從大局,在關鍵時刻,與黨委、政府保持高度一致。進一步強化黨的十八屆五中全會精神為主的思想主導,牢固樹立大局認識,禁止出現無大局、無組織、無原則的事件。加倍珍惜目前的大好形勢,珍惜好當前和諧穩定的社會環境。其次樹立責任認識。“在其位,謀其政”,工作人員在其工作崗位的時間是有限的,在位一天,應盡一天的責,做出一天的成績。在工作中,我們要以實際行動忠誠履職,發揚螺絲釘精神,努力在平凡的崗位上,做出不平凡的業績。當然,我們還要樹立團隊認識。“眾人拾柴火焰高”,體現了一個團隊心往一處想,勁往一處使,工作才有干勁,才能出業績。一個好的班子,要堅持做到同心、同向、同步,每個人始終做到“不越位、不缺位、不錯位、不失位”,各就各位,才能保證整個團隊有力、高效的運作。在工作中,我們要以實際行動忠誠履職,努力在平凡的崗位上,做出不平凡的業績。樹立團隊意識,體現了一個團隊心往一處想,勁往一處使,工作才有干勁,才能出業績。一個好的集體,要堅持做到同心、同向、同步,每個人始終做到不越位、不缺位、不錯位。保證整個團隊有力、高效的運作。最后,樹立創先意識。在日新月異的今天,采用過去的傳統辦法,很難取得實效,要求我們教師要樹立創先意識,要在學習中進步,進步中學習,讓自己立于不敗之地,以高標準、高效率、高水平的工作業績回報社會。改革開放的成果,品之如飴,當思來之不易,更須倍加珍惜!20XX年11月學習《中國共產黨紀律處分條例》的心得和體會《中國共產黨紀律處分條例》是關于黨的紀律和紀律處分方面的一部重要的黨內法規,它是維護黨的團結統一的有力武器,是保持黨的先進性和純潔性的重要條件,是黨的路線、方針、政策得以實現的重要保證,對于增強黨的凝聚力和戰斗力,密切黨與人民群眾的血肉聯系具有十分重要的作用。黨從其誕生之日起,對黨的紀律建設一直非常重視,歷次黨章都對黨的紀律作出了明確規定。我們黨作為一個有著六千六百多萬黨員的大黨,沒有嚴明的紀律作保證,就會失去戰斗力,成為一盤散沙;全黨紀律嚴明,朝氣蓬勃,就能無往而不勝。在全面建設小康社會、加快推進社會主義現代化的新的發展階段,黨面臨著長期執政和改革開放的雙重考驗,需要認真解決好提高黨的執政能力和領導水平、提高拒腐防變和抵御風險能力兩大歷史性課題,在這樣的形勢下,加強黨的紀律建設顯得更為重要。 首先,充分認識廉政建設的重要意義。歷史和現實都表明,一個政黨,如果不堅決反對和有效預防腐敗,聽任腐敗現象在黨內滋長蔓延,就不能取得政權,即使取得政權后也不可能保持政權穩定。如果不能堅持不懈地做好反腐倡廉、拒腐防變工作,黨的執政地位就有喪失的危險,黨就有可能走向自我毀滅。黨的十六大以來對推進黨風廉政建設和反腐敗工作提出了明確的要求,頒布了一系列的法規、條例,這是我們黨對執政規律和反腐倡廉工作規律認識的進一步深化,是在發展社會主義市場經濟和對外開放條件下深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作的新要求,是從源頭上防治腐敗的根本舉措,對于提高黨的執政能力、鞏固黨的執政地位,具有十分重要的意義。其次,要加強政治理論學習,增強拒腐防變意識。搞好政治理論學習,是堅定理想信念、增強拒腐防變意識的基礎和前提。黨員干部是反腐倡廉教育工作的重點。作為一名黨員要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想、十七大會議的精神實質,深入、系統地學習黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本經驗,主動接受從政道德教育、黨的優良傳統和作風教育、黨紀條規和國家法律法規教育,堅定共產主義的遠大理想。堅定建設有中國特色社會主義的信念,不斷提高學習的自覺性、主動性,打牢思想基礎,筑嚴思想防線,常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心,切實做到勤政為民、廉潔從政。最后,要嚴格遵守黨的紀律,提高拒腐防變的能力。許多鑄成大錯的黨員干部,在反省自己一步步走向墮落罪惡的過程時,普遍反映出一點,就是從一些不起眼的小便宜、小動作、小利益開始,誘發他們私欲膨脹,不顧黨員領導干部的基本原則,心存僥幸,降低了標準,放松了的要求,逐步陷入不可自拔的境地,造成對國家、對社會、對人民無法彌補的巨大損失。古人云“勿以惡小而為之,勿以善小而不為”,作為黨員就要警鐘長鳴,時刻用黨員標準嚴格要求自己,嚴格遵守黨的紀律,牢記“兩個務必”,做到“八個堅持、八個反對”,防微杜漸,從我做起,從現在做起,從一切能夠做的事情做起,永葆共產黨員的先進性,不斷提高拒腐防變的能力。除此之外,要自覺接受監督,保持共產黨員先進性。作為黨員要嚴格執行黨章,全面貫徹黨內處分條例和黨內監督條例,自覺接受來自各方面的監督,認真開展批評與自我批評,針對存在的突出問題和黨員、群眾提出的意見進行認真整改,進一步在教育教學工作中不斷完善,不斷創新,不斷進步,牢記全心全意為學生服務的宗旨,樹立正確人生觀、地位觀和利益觀,堅持權為民所用,情為民所系,利為民所謀,做人民的公仆,始終保持共產黨員的先進性。堅持黨員服務群眾,教師服務學生,以創新的意識、創新的精神、創新的思路去工作,做一名廉潔自律、愛崗敬業的好老師。20XX年11月

      回訪教育工作報告 篇2

      (一)開展回訪教育工作,有利于加強黨的路線方針政策的貫徹落實

      習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,對進一步激勵廣大干部新時代新擔當新作為提出明確要求。2018年5月份,中共中央辦公廳印發了《關于進一步激勵廣大干部新時代新擔當新作為的意見》,明確提出“堅持有錯必糾、有過必改,對苗頭性、傾向性問題早發現早糾正,對失誤錯誤及時采取補救措施,幫助干部汲取教訓、改進提高,讓他們放下包袱、輕裝上陣。”對受處分人員開展回訪教育工作是全面貫徹“懲前毖后,治病救人”的方針,落實黨中央《關于進一步激勵廣大干部新時代新擔當新作為的意見》精神以及省、市委關于激勵干部干事創業機制的重要舉措。開展回訪教育工作,及時了解掌握受處分人員的思想動態,有利于激發廣大黨員干部干事創業的激情和活力,營造改革創新、敢于擔當的良好環境,推動建設“大強美富通”現代化省會城市決策部署和各項重點任務的落實。

      (二)開展回訪教育工作,有利于促進社會和諧

      市委換屆以來,濟南市經濟社會發展取得了顯著成績,全市廣大黨員干部咬定目標、凝聚力量、敢于擔當、真抓實干,作出了突出貢獻。各級紀檢監察機關強化監督執紀問責,持之以恒正風肅紀,深入推進反腐敗斗爭,有效運用“四種形態”,營造風清氣正的良好政治生態,為“打造四個中心,建設現代泉城”提供了堅強保證。2019年1月15日省委組織2018年度17市市委書記履行全面從嚴治黨責任述職評議,對濟南市全面從嚴治黨總體評價為“好”和“較好”的總得票率為97.3%,高于平均得票率19.1個百分點,連續兩年列全省17市第1位。針對個別受處分人員存在對紀檢監察工作的片面認識,以及形成的對紀檢監察工作的不理解、不合作,甚至抵觸情緒,把對受處分人員的關愛回訪作為一項基礎性工作,幫助他們提高認識和改正錯誤,化解消極因素,鼓勵其卸下包袱、輕裝前行,幫助“跌倒”干部“站起來”,達到“以懲戒落實監督,以監督促進教育,以教育保護干部”目的,使受處分人員的合法權益得到保護,體現組織對受處分人員的關心和愛護,感受紀檢監察機關“干部之家”的溫暖,促進社會和諧提供保障。

      (三)開展回訪教育,有利于提高案件質量

      近兩年來,全市紀檢監察機關把握全面從嚴總基調,堅持無禁區、全覆蓋、零容忍,堅持重遏制、強高壓、長震懾,做到力度不減、尺度不松,堅決減少腐敗存量,重點遏制增量。部署開展問題線索大起底和執紀審查專項行動,執紀審查實現重大突破。案件數量的提升并不意味的案件質量的提高?;卦L過程中,經常會遇到被處分人對處分決定不服的情況。有的認為自己沒有錯誤,是組織上沒有將事實調查清楚就進行處理;有的認為自己所犯的是一般性錯誤,處分重了;有的認為自己沒有犯實質性錯誤,不應該受到處分。對于受處分人員提出的問題,如果案件質量沒有問題,事實清楚,證據確鑿,定性準確,處理恰當,手續完備,程序合法,在回訪教育中就能夠理直氣壯地擺事實、講道理,引導他們正確認識錯誤;如果案件本身質量不過硬,在回訪教育中就失去了以理服人的基本條件。通過回訪教育,可以及時發現我們自身辦案中存在的問題,吸取教訓,總結經驗,進一步增強案件質量意識,嚴把案件質量關,使每一起案件經得起歷史的檢驗。同時,回訪教育的過程,也是檢驗紀律處分是否執行到位的過程,通過查閱受處分人員的案卷和人事檔案,了解處分決定、年度考核、職級工資變動是否到位和落實等,促使各項紀律處理措施執行到位,確保處分的嚴肅性。

      回訪教育工作報告 篇3

      淺談如何做好受處分黨員干部的回訪教育

      回訪教育既是做好受處分人員思想轉化,化消極因素為積極因素的有效途徑,同時也是組織對受處分人員關心和幫助的具體體現。XX市紀委監察局堅持“幫助、教育”的基本方針,積極宣傳黨的方針政策,采取“幫困與教育”相結合的原則,以“定期回訪考察、幫助轉化思想,解決實際問題”為主要工作內容,對受處分黨員干部全面開展了回訪教育,使受處分黨員干部的思想得到了轉化,實際困難得到了解決,取得了明顯成效。但也存在一些問題,就如何做好受處分黨員干部的回訪教育工作,談談我們的一些看法。一、工作中的幾點做法:1、領導高度重視,工作深入推進。為了把回訪教育工作做好、抓實,一是每年年初,我們都會對回訪教育工作作出具體的部署,要求受處分黨員干部所在單位、黨組織必須時刻關注受處分黨員干部的思想動態,及時解決他們在工作中、生活中出現的困難;二是委局專門成立了回訪教育領導小組,由主要領導任組長,分管領導具體聯系,審理室直接負責此項工作。三是每年開展回訪教育工作前都制定了《受處分黨員干部回訪教育工作方案》,為回訪教育工作的順利開展墊定了基礎。2、多種方式回訪,廣泛聽取意見。一是由委局領導帶隊,同受處分黨員干部單位領導、黨組織負責人一起對嚴重違紀違規黨員干部進行走訪。二是采取互動的方式,由基層紀委、監察室上門對轄區內受處分的普通黨員干部進行上門面對面回訪,并要求把回訪情況及時上報。三是直接找受處分人員本人進行回訪,面對面地聽取其思想、工作、生活和改正錯誤的情況以及對組織的意見和要求,實事求是地肯定其成績和進步,指出不足和努力方向;四是通過走訪受處分黨員干部的親朋好友、領導同事,認真傾聽他們對受處分黨員干部在工作生活、思想作風等方面的評價,確保真正了解其思想動態和存在的困難。3、深入開展教育,積極開展幫困。三年來,我們對XX年-XX年的80名受處分黨員干部中的63名進行逐一的回訪教育。在回訪工作中,我們堅持擺事實、講道理,以理服人;堅持辦實事、動真情,以情感人;堅持講政策、講紀律,以紀教人;通過面對面交心談心活動,真正與其成為互通心聲的知心朋友,幫助他們排憂解難,激發他們重樹干事創業的熱情,使其深切感受到組織對他們的關心和愛護,從而激發他們的熱情,喚回黨性的回歸。4、明確回訪對象,正確運用回訪結果。每年年初,我們對上年度受到黨紀政紀處分的人員進行清理,將科級領導干部、國家公務員作為必訪對象,對處分不服,對組織產生對立情緒的黨員干部作為重點回訪對象。在回訪中注重有針對性的向被回訪人員提出建議,并作出回訪結論,作為民主評議黨員干部的重要依據。同時在回訪結束后,將被回訪人員的處分決定、回訪談話記錄、單位對其思想和工作表現鑒定等材料收集齊全,裝訂成冊,建立回訪教育檔案,作為廉政檔案的重要內容。二、工作中取得的一些成效:1、開展交談式回訪,消除其自卑心理。交談式回訪主要是通過談話的方式,借助法律法規、黨政紀條規,讓違紀人員充分認識自己的錯誤性質,深挖犯錯誤的思想根源,并幫助他們放下思想包袱,振作精神,吸取教訓,找回自信和勇氣。如我市周某因違反廉潔自律規定違規從事營利活動被查處,受處分后周某背上了思想包袱,認為自己從領導職務轉變為一般干部,很丟人,工作、思想都很消極。在回訪教育中我們語重心長的與其交談,指出犯錯誤不等于沒有能力,絕不能因為受處分而自暴自棄,更不能懈怠自己的工作。通過交談,周某總結了原因,并表示要與其他同志通過競爭上崗的方式,在工作中從新找回自信。目前周某通過自己的努力,重新擔任了中層干部。2、開展推薦式回訪,因人而異調整崗位。推薦式回訪就是將回訪工作與干部考察相結合,將工作表現突出且已改正錯誤的同志,及時向組織、人事部門推薦,符合干部任用條件的委以重任,將群眾意見較大的黨員干部,及時向有關部門提出使用意見和建議,改善工作環境。幾年來,我們以紀檢監察機關名義推薦和建議對6名政績突出的黨員領導干部進行了提拔重用,建議有關部門對15名黨員干部進行了異地交流和崗位交流,改善了受處分人員的工作環境,得到了受處分人及其家屬的贊同。XX年2名副科級領導受到處分后,在原單位職工中威信降低,我們通過回訪了解到情況后建議組織部門將其兩位調到其他單位工作,使其擺脫工作被動局面。3、開展互動式回訪,整合力量作好教育工作。互動式回訪就是市紀委監察局授權鄉鎮紀委、監察室,對轄區內受處分的普通黨員干部確定專人進行定期上門回訪,實行回訪責任制。由于鄉鎮對轄區內的受處分黨員干部的動態了解得比較清楚,在防止基層黨員干部自暴自棄,再次對家庭和社會帶來不良影響甚至危害上可以起到積極的作用。近年來,我們對32名基層處分人員,授權基層紀委、監察室確定了專人進行回訪,通過定期找其談話,到家庭了解思想動態,提供必要的生活及事業上的幫助,同時我們也及時掌握了回訪情況。XX年我市某鎮某村原村支兩委干部因貪污受到處分后,產生了在社會上抬不起頭來的想法,回訪人員多次做他們的思想工作,對其中一名家庭經濟比較困難的人員還配合家屬幫助其樹立人生理想和生活目標,使他重新鼓起生活的勇氣,在回訪人員的鼓勵和支持下,他們承包了土地進行特色果樹種植,收益可觀。三、目前存在的問題:1、部分受處分黨員干部所在單位、黨組織對回訪教育重視不夠。積極主動開展工作是提高回訪教育的關鍵所在,只有受處分黨員干部所在單位、黨委積極主動謀劃、協調、落實,才能使回訪教育工作真正落到實處,發揮效果。但現實是部分單位認為回訪教育是市紀委的事,他們只是被動的配合,沒有主動謀劃。2、各級、各單位協調不夠,受處分人員訴求落實難。受處分人員的實際困難得到落實,合理要求得到滿足,才是回訪教育工作的目的和成功。目前,組織、人事、民政等單位還沒有形成整體合力,還沒有完全做到開展回訪幫教與干部考察使用、與解決實際生活困難相結合。3、回訪教育方式方法上有待進一步加強。提高受處分人員的思想認識和作風轉變是回訪教育工作的根本目的。目前回訪教育工作,我們是在摸索中開展工作,要做到駕輕就熟,游刃有余,就需要加強與其他區市縣的交流,使我們不斷的學習和總結工作方法,讓與回訪教育人的談話更能讓其易理解、愿接受,使回訪教育工作更加完善化。四、下一步開展回訪教育的幾點思考1、把回訪教育與反腐倡廉教育相結合。把回訪教育作為反腐倡廉宣傳教育的一項基本內容和基本形式融入到反腐倡廉的大宣教格局之中,通過靈活的回訪教育方式,把黨紀教育、法制教育和思想教育、心理教育結合起來,有效增強了反腐倡廉教育的感染力和親和力。2、把回訪教育與疏導幫教相結合。針對不同的錯誤性質及處分情況,對受處分人員采取不同的回訪方式,堅持以理服人、以情感人、以心暖人,力解思想“疙瘩”,使受處分人員從思想深處認識錯誤、改正錯誤。3、把回訪教育與制度建設相結合。在回訪教育中多聽取受處分人員的意見和建議,查找案發單位管理上的漏洞和制度建設的薄弱環節,幫助其積極整改,完善制度,從源頭上預防違紀現象的再次發生。4、把回訪教育與辦案工作相結合。將回訪教育作為案件查辦的延伸環節,通過回訪教育來監督、評議執紀辦案的情況;通過受處分人員的思想轉變情況,采取有針對性的措施減少申訴案件的發生。5、把回訪教育與排憂解難相結合。在回訪教育中努力做好受處分人員思想工作的同時,盡力幫助他們解決工作、生活中遇到的實際困難,鼓勵他們克難勇進、勵志創業。6、把回訪教育與警示教育相結合。與廣播電視局、黨校聯合起來開展經常性地電教片、黨政紀條規、廉政警示影片宣傳,進行輿論回訪,讓各單位組織黨員、干部觀看,使犯錯誤或有違紀苗頭的黨員、干部都受到警示。7、把回訪教育同領導干部考評相結合。將回訪教育同組織部、人事局的民主測評工作結合在一起,在考核受處分黨員干部德、能、勤、績、廉的同時,突出對其改正錯誤的情況、思想政治表現和工作作風進行考核,并將考核結果直接作為解除行政處分工作、恢復黨員權利工作、提拔任用的依據。8、把回訪教育和解除行政處分、恢復黨員權利相結合。在受留黨察看黨紀以上處分、行政處分期滿前后,深入受處分人單位,在考察受處分人改正錯誤情況的同時,對受處分人進行教育,把回訪時受處分人的悔改態度和工作表現作為第一手考察材料和解除行政處分、恢復黨員權利的重要依據,為紀委常委會、監察局局長會議討論恢復黨員權利、解除行政處分提供重要依據。XX市紀委審理室

      回訪教育工作報告 篇4

      “老張,這次的處分,是組織給你敲警鐘,讓你不犯更大的錯誤,你要正確對待、從中汲取教訓。同時組織會對你常態化開展教育幫扶,希望你卸下思想包袱,繼續干好工作……”這是江山市某單位黨委委員和駐在部門紀檢組副組長在向張某宣布處分決定前,開展談心談話的一個場景。

      黨員干部違紀受處分,思想“疙瘩”難以解開,工作容易消極,如何促其解開“心結”、找準定位,變“有錯”為“有為”?今年以來,江山市制定《受處理黨員干部談心談話實施辦法》,對談心談話主體、時間地點、談話方式等方面一一進行細化明確,通過組織找受處理黨員干部談心談話,剖析其違紀根源,指出努力方向,幫助振作精神,繼續履行好工作職責。

      為提高談心談話的質量和效果,在處分決定宣布前,市紀委市監委和相關部門第一時間找對象談話,讓談心談話真正起到解心結、卸包袱的作用。談心談話制度規定,正科級干部受到處分的由市紀委書記、市委組織部副部長進行談心談話,受到組織處理的由市委組織部部長、市紀委副書記進行談心談話,其他黨員干部受到處理的按管理權限進行談心談話。

      “通過單位分管領導和紀檢監察組的談心談話,我感到組織并沒有放棄我,使我壓在心頭的石頭落了地。在以后的工作中,我一定盡力干好工作?!睆埬衬成钣懈杏|地說道。

      “通過談心談話,讓我第一時間掌握干部思想動態,有助于今后加強干部教育監督管理。”第一次參與談話的該單位分管領導認為。

      “談心談話由紀檢監察機構單方面完成向紀檢監察機構、組織部門與所在單位黨組織三方聯動推進轉變,有利于‘兩個責任’細化深化,‘一崗雙責’落實落細?!苯绞屑o委市監委相關科室負責人說道。

      為防止黨紀政務處分“一處了之”,在談心談話之后,江山市還開展受處分黨員干部暖心回訪,嚴管和厚愛同步實施,做實做深“后半篇文章”。該市將回訪教育與處分決定執行相結合,在確保處分決定執行到位的同時,注重回訪教育成果運用,將回訪結果適時向相關單位和部門通報,并作為管理監督、考核獎懲、提拔使用的重要參考,推動“跌倒”干部在工作中履職盡責,忠誠擔當。

      “要樹立‘前功不能抵后過,后功可以補前過’導向,對‘失足’干部既嚴格辦案使其敬畏紀律,又‘不離不棄’幫他們重燃干事熱情,達到‘懲前毖后、治病救人’目的。”江山市紀委市監委相關負責人表示。

      回訪教育工作報告 篇5

      依紀處分后 如何真情關懷受處分黨員干部

      文/王政川

      【期刊名稱】《廉政瞭望》

      【年(卷),期】2019(000)014

      【總頁數】1

      【關鍵詞】黨內警告處分; 黨員干部; 關懷; 真情; 糧食直補; 集體債務; 閬中市; 教育會

      “劉某某冒領群眾糧食直補款,但考慮到該同志將款項用于償還村集體債務,且認錯悔錯態度較好,鄉紀委決定給予其黨內警告處分。”近日,在閬中市博樹回族自治鄉,一場案發地警示教育會令參會者動容。

      該鄉某村黨支部原書記劉某某,為了償還村集體債務,召集村三委成員決定冒領一部分群眾的糧食直補款?!爱敃r我作為黨支部書記,村上修路那么多欠賬,老板要債要得大家都心力交瘁,年都過不好,所以就打了那么一個主意?!闭劦疆敃r的違紀行為,劉某某非常感慨。

      古語有云,不患寡而患不均。當部分群眾聽到自己的錢被村委冒領后,立即到鄉紀委進行舉報,鄉紀委迅速對線索進行了初核。劉某某聽說鄉紀委在調查冒領群眾糧食直補款的事,主動找到鄉紀委坦白了有關情況。

      “這件案子辦的還是比較順利。結案后,我們召集了村三委成員、黨員代表、群眾代表現場對案件查處情況進行了通報,要求在職村干部、社長等汲取教訓,避免類似情況再次發生。”博樹鄉紀委書記胡國勝表示。

      一件案子的完結并不能簡單的以作出處分為標志。閬中市紀委監委第五紀檢監察室主任李永鵬介紹到,博樹鄉3名受過處分的黨員干部,都是一些年紀偏大的老黨員,以前都為組織做了大量工作,為群眾辦了不少事,如果簡單的“一棒子打死”,很容易打消在職村干部的干事激情,也有失“懲前毖后、治病救人”的初衷。

      博樹鄉另一名村黨支部書記潘某某,因為一次酒駕被給予黨內警告處分。鄉紀委書記之后多次找到潘某某談話,希望他不要有思想包袱。2017年,潘某某所在村委換屆,在組織的幫助和群眾的信任下,潘某某被群眾繼續選為該村監委主任、紀檢員。潘某某非常激動,“我作為犯過錯的人,組織還能這么寬厚,大家還能這么信任,就算以后再苦再累也值了”。

      回訪教育工作報告 篇6

      為認真履行紀檢監察職能,深化紀律監察,促進受處分人員的思想轉化,保護處分人員的正當權益,近年來,鄉紀委扎實開展對受處分人員及其他人員的回訪教育工作,取得明顯成效?,F簡要匯報如下:

      在具體工作中我們堅持做到“五個明確”:

      (一)明確回訪教育工作的目的?;卦L教育工作目的是加強對受處分人員和后進黨員干部的教育管理,促進其思想作風轉化,化消極因素為積極因素,達到挽救和教育的目的,為促進全鄉工作上臺階提供人力保證。推動全鄉黨員干部整體素質同步提升,工作效果同步提高,為全鄉工作整體上臺階奠定堅實的政治基礎。

      (二)明確回訪教育工作的原則和方法?;卦L教育工作實行分級管理和屬地回訪的原則。上級機關可以委托下級機關代為回訪,對受處分黨員干部處分期內的回訪教育實行季度回訪。具體方法為:1、對普通無職黨員的回訪教育由其黨支部(總支)負責,確定支委幫扶,并由聯系該支部的黨委領導指導。對有職黨員的回訪教育由鄉紀委確定專人進行回訪幫扶(一般情況下所確定的人員須經鄉黨委同意);2、負責回訪教育的人員要及時熟悉并掌握被回訪者的基本情況,做到心中有數,有的放矢,確保回訪教育的質量和效果;3、及時將回訪教育的內容、要求和時間通知被回訪者和其所在單位。做好充分準備,保證回訪教育順利開展;4、被回訪者所在單位介紹其整改情況、同時被回訪者書面或口頭匯報,做好同被回訪者談話等內容的收集、記錄、整理工作,形成檔案資料,以便總結經驗、開拓創新;⑤及時向被回訪教育者所在單位反饋情況,并提出幫扶意見。

      (三)明確回訪教育工作的內容。一是檢查對受處分人員的處分決定的執行情況;二是從側面聽取所在單位、質和黨性修養,才能在工作中駕輕就熟,游刃有余,既注重談話方式,又注重教育質量,讓被談話人易理解、愿接受,主動提高認識,切實轉變作風。

      (四)工作扎實有效是回訪教育工作成功的基礎。各級重視,安排周密準備充分,回訪中帶著信念,伴著真誠,適時教育,隨時關心,教育幫扶工作的扎實開展都為回訪教育工作取得成效奠定了基礎。在回訪教育工作中,也存在一些問題:極少數黨員干部對回訪教育工作認識不足,支持不夠或有抵觸情緒,回訪教育工作有待進一步加強和提高。

      回訪教育工作報告 篇7

      近年來,縣紀委本著“懲前毖后、治病救人”的方針,堅持“以人為本”的執紀理念,以保障黨員、監察對象的權利為切入點,充分發揮紀檢監察機關的教育職能作用,采取有效措施,認真做好受處分黨員、監察對象的回訪教育工作,取得了較好成效。

      一是突出重點,增強回訪教育的針對性。回訪教育中,重點幫助分析所犯錯誤的根源,了解被回訪者的思想認識、學習和工作情況,聽取所在單位黨組織及群眾對被回訪者的基本評價和反映;檢查處分決定的執行情況;被回訪者的合法權利是否得到保障。本著“回訪一個,教育一片”的原則,突出做到“五個必訪”:即受到撤銷黨內職務和留黨察看處分的黨員必訪;受到行政撤職以下處分的公務員必訪;受到黨政紀處分后仍在任的領導干部必訪;受黨紀處分后仍在村級領導班子任職的必訪;受黨政紀處分后仍在機關、企事業單位任中層以上職務的人員必訪。

      二是健全制度,增強回訪教育的規范性。制定了“五步走”的回訪教育程序:列出回訪教育對象,熟悉被回訪者基本情況,將回訪教育的內容、要求和時間等通知被回訪者及其所在單位,同被回訪者談話并認真聽取被回訪者的意見,將回訪教育情況進行整理,并填寫《回訪教育登記表》。同時,在研究探討回訪教育特點規律的基礎上,建立了登記、聯系、責任、信息四項回訪教育制度。黨員、監察對象受處分后,縣紀委即明確一名領導和一名工作人員與受處分人員及其所在單位黨組織保持密切聯系,對受處分人員進行思想政治教育,與其交心談心,使其認識自己所犯的錯誤,讓其放下包袱,積極地投入到學習、工作和生活之中去,達到回訪教育的目的。

      三是搞好結合,增強回訪教育的實效性?;卦L教育與提升思想認識相結合。主要通過談話的方式,借助法律法規、黨政紀條規,讓受處分人員充分認識自己的錯誤性質,深挖犯錯誤的思想根源,并幫助他們放下思想包袱、振作精神、吸取教訓,防止因受處分而一蹶不振、自暴自棄?;卦L教育與幫助排憂解難相結合。針對有些受處分人員的自卑、自棄、委屈、埋怨等心理,采取相應措施,平等對待、真誠幫助,既以黨紀國法教育人,又以深厚的感情感染人,以真誠的關心溫暖人。在努力做好思想工作的同時,對受處分人員提出的問題和困難,幫助想辦法、出主意,及時予以答復和解決,促使他們積極主動地改正錯誤?;卦L教育與干部考察相結合。注重回訪教育結果的應用,把回訪情況作為受處分人員恢復黨員權利或解除行政處分的重要依據。對積極改正錯誤、現職崗位表現優秀、政績突出的,及時建議有關部門重新考察任用。通過回訪教育,深化了對受處分人員的教育,使他們由自卑轉變為自信,由委屈轉變為舒暢,由埋怨轉變為感激,由自暴自棄轉變為奮起直追,調動了工作積極性,同時也提高了紀檢監察機關的威信。

      回訪教育工作報告 篇8

      一、針對督導回復意見的整改

      (一)針對回復意見中提到的“學校合理調整干部兼課量”問題,校領導高度重視,制定了嚴格合理的制度,保障干部兼課、聽課、評課。

      1、提高認識。干部兼課、聽、評課是深入一線掌握教情和學情、有的放矢地指導教學和總結推廣先進教學經驗的有效途徑,也是干部以身作則、身先士卒,與教師加強聯絡、增進合作、提高教學管理水平的重要措施。

      2、干部聽課的基本類型和方法

      (1)對所有教師采取了解性聽課(推門聽課),以了解教學基本情況。

      (2)對新入職、新調入教師采取指導性聽課,有目的、有計劃地培養教師業務能力,主要對象是缺乏教學經驗的青年教師和教學業務水平較差的教師,這是教學管理中的主要聽課類型。課前要指導執行者充分準備,認真備課;課后要及時進行分析、評價,使其提高教學能力。

      (3)對教育、教學有一定問題的教師采用督查性聽課,這是檢查課堂教學情況,督促教師提高課堂教學質量的聽課。主要對象是對工作責任心差、學生意見多的教師。督查性聽課,事先也可以不打招呼,聽課后與檢查教案、召開學生座談會相結合,以便獲得更多更準確的信息,有針對性地對教師進行督促幫助。

      (4)對參與課題研究的教師采用研究性聽課。這是探索教改新路、實驗某種教學方法或上好某種課型的聽課。

      (5)對骨干教師采用總結經驗性聽課。這是學習、總結、推廣先進教學經驗的聽課。要組織更多的教師參加,以擴大先進教學經驗的影響。

      (6)干部聽評課與教師反思相結合。教師的成長=經驗+反思。干部評完課后,每位教師要從教與學兩方面來反思自己的課堂教學,教師自覺地把課堂教學實踐作為思考的對象,對自己的教學行為、教學過程和教學效果進行全面深入的審視和分析,并撰寫教學反思;組織教師開展反思活動,使教師從多方位的來查找自身的不足,通過取長補短,來加強自身的素質,使自己的教學更精彩。

      3、對干部聽、評課的基本要求

      (1)要有目的、有計劃。一個學期主要聽那些類型的課,聽哪些教師的課,安排什么時間聽,聽多少,要在學期出做出計劃。

      (2)聽課要講究方法。每次聽課要做好準備,做好記錄,填好聽課意見。

      (3)聽課要講究效益,對所聽的每一次課,都必須認真分析總結和評價。

      (4)聽課要尊重教師。要以平等的、誠摯的態度對待教師,尊重教師的勞動,這樣才能真正發現教師教學工作中的優缺點,才能提出中肯意見,為教師所接受。

      (5)聽課要有一定的保證。校長每學期聽課不少于30節,副校長、主任每學期聽課不少于40節。

      4、整改后的效果

      干部兼課、聽、評課制度化,完善了我校的教學評價體系,規范教學常規工作,探索更加優化的符合新課程背景下的課堂教學方式,提高課堂教學水平,從而提高教育教學質量,建立和維護良好的教學秩序。

      (二)針對回復意見中“拓寬教師培養渠道”問題,學校開拓多種渠道為教師成長搭建平臺,培養了更多的骨干教師,更大程度的促進教師專業化發展,較快形成了區、校骨干教師梯隊。

      1.全體教師的培養。針對我校教師科研意識不斷增強、科研能力逐步提高的現狀,以校本研訓提升教師專業化水平,以課題任務提高教師科研能力。實行“請進來”與“走出去”相結合的校本教研模式,開闊老師視野,活躍教師思維,組織專題講座如豐臺教育分院支梅副院長《關于教育科研論文撰寫的幾點思考》等,以提升全體教師教科研水平。

      2.校級骨干教師的培養。我校建校歷史較短,教師隊伍年輕,沒有現成的經驗、眾多的骨干,在職專任教師74人中僅有2名區級骨干教師。這與我校優異的教學成績,良好的社會聲譽形成了極大反差,也不符合我?!鞍研∽鼍⒆兎矠槠贰钡霓k學理念。分析我校教師隊伍,課堂教學能力較突出,教學經驗豐富,但缺乏先進的教育教學理論,教科研能力有待提高,梯隊建設薄弱。針對現狀學校建立校骨干、區骨干、市骨干的三級培養機制,通過理論學習、教學實踐、課題研究、專家指導等活動,努力建設一支具有較高的現代教育理論水平和教育科研能力的骨干教師隊伍。到2012年內實現:培養出若干名校級骨干教師;培養出6名區級骨干教師;培養出2名市級骨干教師。要求現有校級骨干教師:制定個人三年發展規劃,自主研修;抓好備課、聽課、說課、評課四環節,寫詳案,重視教學反思,不斷改進教學方法,每周聽課至少一節并寫出聽課感受;每學期上一節校級公開課,并寫出相應的教學設計和案例;積極參加各級課件、案例、論文評選,保證每學期獲區級及以上獎勵一次;鼓勵不是班主任的教師積極參加班級管理,為日后從事班主任工作打下堅實基礎。

      3、青年教師的培養。青年老師的培養是一項系統工程,它涉及敬業精神、師德修養、專業技能、班主任工作、教科研能力等綜合素質,然而作為一名教師,本業是教書育人,因而青年教師的培養歸根到底要落實在德育以及學科教學上,要讓青年教師在教育、教學實踐中經受鍛煉,增長才干,縮短成熟期。學校成立了新入職、新調入、工作時間5年內的青年教師培訓班“揚帆”,針對每位青年教師的特點均安排學科教師輔導、定期交流,安排合理作業、舉辦各種競賽,有評價也有表彰。

      二、學校建設發展的亮點和特點

      1.人際關系和諧、健康。學校提倡尊老愛幼,領導與教師之間、教師之間團結互助,和諧相處,關系融洽,教職工在工作中身心愉快,也給學生學會做人、學會合作作了一個很好的表率。良好的人際關系環境是學生健康成長的土壤,更有利于學生的成長成才。?

      2.教科研氛圍日益濃厚。這幾年來,老師們的教科研意識逐年提高,很多人自覺進行探索、實踐,取得了可喜成績。這與我校提倡的常規問題主題化,每個教研組都申請校級的小課題有一定的關系,同時,區里的項目資助計劃也在一定程度上為老師們參與課題提供了物質保證。特別是豐臺教育分院申請的市級課題《學科能力培養》以及下屬的區級課題,我校各科教師均積極參與,為老師們提供了提高科研能力的平臺。

      3.關注校本課程開發。校本課程受到學校人力、物力等方方面面的制約,目前也沒有完整、系統的學校開發經驗可資借鑒。我校把握三個特點:一是選擇性。校本課程一定是來自學生,如果沒有選擇性,沒有變化,肯定沒有生命力。二是生成性。我們現在的條件、師資力量,不可能一出來就是一門成熟的校本課程,在實行過程中,好的成長起來,差的自然而然被淘汰。三是限定性。校本課程涉及到師資力量、本校的特點特色,如果人人可用,那校本課程也就失去了特色。因此,我校注重以學生為本,優勝劣汰,強調我校特色,如課堂教學類:《中國民間藝術---剪紙文化》;學科拓展類:《生活中的物理》《趣味數學》《中國皇帝史話之真實雍正》;輔助課堂教學類:《英語閱讀完形專項練習》《鳥翼,腳印》;科研室??骸陡形蛘n堂》《邁入教育之門》。校本課程開發既要協調好與國家課程、地方課程的關系,也需要學校在經驗提煉與未來展望上有效結合,還需基于校情與學生需要組合開發力量。我校不把校本課程開發作為孤立的課程建設,而作為帶有整合性和系統化的實踐體驗活動,從而解決當前課改中存在的仍用老眼光看待新課程、視教材等同于課程、設目標靜止于固定、立評價拘泥于標準、分析教材遍布于培訓等問題,補上課程建設最需要的再開發、再創造,讓師生在實踐中創造,在創造中成長,真正成為課程開發的主人,充分享受課程改革帶來的愉悅。

      4.青年教師培養走內涵發展之路。一是建立健全以校為本的教師培養機制,實施“青年教師培養135工程”,即一年入門、二年過關、三年勝任、五年成為教育教學骨干;實行“導師制”,指導青年教師業務技能;科研引路,激發青年教師的創造熱情。二是“六給”措施,促進青年教師盡快脫穎而出。給要求:根據每人不同情況分階段、分層次提出前進目標;給擔子:安排青年教師一線任教、做班主任,排滿工作量,鼓勵放開手腳、大膽創新、努力工作,遇到問題和困難,給予熱情指導和幫助;給機會:創造“展示自我”的機會,滿足他們的成就感和創造欲,定期開展教學基本功比賽和教學評比活動;給條件:架設青年教師成長的階梯,開展多種多樣的學習活動,促使青年教師對照、反省自己的教育教學理念和方法,用心感悟課堂,研究學生,充分享受課堂、創造課堂。給鼓勵:對青年教師點滴進步給予肯定,成績給予獎勵。給提拔:對教學成績突出、思想素質好的青年教師大膽提拔,放手讓他們挑大梁。

      5.營造教職工自主發展的文化環境。近年來,我校一直致力于促進學習型組織的建設和學校學習文化的形成,創造溫馨、開放的支持性學習環境,建立完善了自主學習機制,如好文章推薦、每學期好書推薦、讀書交流會,使老師們形成主動學習、互助交流的學習氛圍。如今“在工作中學習,在學習中工作”理念已深入人心。通過學習,拓寬了教師文化視野,積累了文化底蘊,使教師的綜合素質有了質的飛躍。

      6.文明禮儀感恩教育。在全體師生員工中開展“告別陋習,走向文明”、“崇尚科學,創無煙校園”、“感恩教育”等主題活動,從學校禮儀、家庭禮儀、社會禮儀等方面對學生進行教育和引導,讓學生自覺養成講文明、守禮儀的良好習慣。學校引導和主導家庭共建書香育人學習型家庭,探索“立體化”德育聯動機制,把品德與社會拓展到家庭和社會中去,提高了學校的文明程度和辦學品位。

      7.國學教育傳承祖國文化。學校是傳承與發展文化的中心場所,國學教育是有效繼承祖國優秀傳統文化的重要途徑,因此國學進入中學課堂是傳承祖國文化、發揚中華文明的需要。我們開設了一系列與國學相關的選修興趣課程,如古代詩歌鑒賞、中國文化經典研讀、名家散文閱讀與探究等。每門課都有明確的教學目標,每周保證1課時。很多課程還組織編寫了配套校本教材。期末定期考查,合格學生可獲1學分。

      回訪教育工作報告 篇9

      “胡書記,最近有沒有什么思想包袱,工作、生活上有什么困難沒有?”

      “感謝紀委領導對我的關心,雖然由于財務監管問題,我受到了黨紀處分,但組織上并沒有因此放棄我,而是根據我的工作現實表現,把我調整到更重要的工作崗位。在今后的工作中,我一定不負組織重托,更加努力的工作,以工作實效回報組織的信任。”縣紀委監委回訪教育工作組在茅溪鎮回訪

      “人非圣賢,孰能無過。你也是工作繁多,由于疏忽才導致的這個處分,以后在財務監管上要引起高度重視……”

      8月6日,古藺縣紀委監委回訪教育工作組與因違反工作紀律受到處分的胡某面對面談心,動態掌握其在受處分影響期間思想、工作、生活上的變化,為其減負松綁、暖心前行。

      從今年7月份開始,古藺縣紀委監委對2018年1月至2020年6月受處分的34名干部開展了回訪教育。

      古藺縣制定《開展受處分人員回訪教育工作方案》,在回訪中與回訪對象面對面談話,了解其受處分后的思想認識情況、工作實績、工作和生活中存在的困難,以及對組織的意見建議。對于意志消沉、思想包袱重的,以親情關懷、幫助解決實際困難為主,加強感情交流,鼓勵積極作為;對于積極改正錯誤、保持工作激情的,以鼓勵肯定、表揚推薦為主,鼓勵其干事創業激情??h紀委監委回訪教育工作組在馬蹄鎮回訪

      為提升回訪教育針對性和有效性,避免千人一面,古藺縣紀委監委通過研究案情、走訪了解、集體會商等方式,充分掌握受處分人員的錯誤性質和情節、處分類型、處分期間個人表現等,針對不同對象量身定制回訪方案,做到因人因事施策、精準分類回訪,有力提升回訪效果。

      某鄉副鄉長付某說:“回訪教育讓我感受到了組織的溫暖和關懷。我因工作失職受到了政務警告處分,這是我上學、工作中從來沒有過的。從這件事情上,我深刻反省自己,也更加認識到黨組織的偉大,我已經向黨組織遞交了入黨申請書,努力向黨組織靠攏,爭取早日成為一名光榮的中國共產黨黨員?!笨h紀委監委回訪教育工作組在馬嘶苗族鄉回訪

      “通過受處分人員回訪教育,就是要發現受處分人員的閃光點,使其放下包袱、回歸初心、輕裝前行,實現‘回訪一人、改變一人、教育一片’的效果。”古藺縣紀委監委相關負責人表示。

      回訪教育工作報告 篇10

      各相關單位:

      為加強受處分黨員干部的教育管理和思想轉化工作,根據《中共湖北省紀委關于加強對受處分黨員干部教育管理的通知》(鄂紀文[2021]33號)精神,現將我街2021年跟蹤回訪教育工作通知如下:

      一、人員范圍:

      2021年受黨紀、政務處分的全體人員

      二、所需材料:

      1、回訪教育登記表;

      2、2021年年度考核表;

      3、所在單位關于受處分人表現情況說明;

      4、個人受處分以來思想情況匯報。

      以上材料3、4須個人手寫簽名,單位出具的材料須加蓋公章。

      三、時間要求:

      各相關單位于2021年6月20日前將以上材料報送至街紀工委7013室。

      四、其他:

      1、本次回訪教育不僅包括2021年受處分人員,也包括

      2021以前受處分且影響期未滿的人員,各單位認真梳理,不得遺漏;

      2、對于開除黨籍、收監、下落不明等人員的回訪,單

      位只需填寫“回訪教育表”,說明實際情況并加蓋單位公章,其他材料無需準備。

      [推薦總結] 本科教育工作報告壹篇


      自入職以來,我們在公司的大家庭里認識到了很多志同道合的伙伴,一起為公司出力。為了反饋工作質量,我們是時候靜下心來好好寫寫述職報告了。述職報告可以說是工作報告中的總結性報告。那么,寫好一份優質的述職報告要怎么做呢?小編特地為您收集整理“[推薦總結] 本科教育工作報告壹篇”,歡迎大家閱讀,希望對大家有所幫助。

      一學期的時光就這樣悄然流逝,回顧一學期的工作,真是有說不出的心酸!教師這一職業本就辛苦,尤其是班主任,酸甜苦辣咸,真是一味都不缺?;仡櫳蠈W期,筋疲力盡也好,超負荷也罷,傾盡了所有的精力,可結果竟如此不盡人意,沉重的分數,瞬間扼殺了以往的自信,甚至是自負。沒辦法,只能苦思冥想,上學期的工作中究竟是哪個環節做得不夠好,特將不足之處總結如下:

      一:班級管理不夠。

      以往新接一個班級,鶴立雞群的學生一眼就能瞧見,當然被我賞識的,會是班中的佼佼者,也終會是我得力助手。而這次51個學生中到實在找不出“人才”。班中沒有“領頭羊”,又因為起初我工作任務繁重,好不容易喘口氣時,落下的教學任務又得緊追慢趕,忽略了“磨刀不誤砍柴工”的道理。

      二,沒有抓住學生個性三年級是一個兩極分化的階段

      由于學習內容多了,難度大了,孩子要保持高分,需要花費更多的力氣,付出更多的努力,如果馬虎的話,成績很容易大幅下滑。去年剛送走六年級,忽略了三年級和六年級學生的個性差異,他們需要老師更多的耐性,更細致的講解。要想孩子們成績提高,首先要“培養孩子們養成踏實、勤奮的學習態度”。

      三、愛心不夠

      小學三年級學生的不穩定性較高,他們不像一年級學生一樣,幾乎是張白紙,只看老師怎樣描繪。三年級學生科目增多了,知識寬廣了,叛逆心理也就更加嚴重,這就需要老師花更多精力融入到他們生活中去,做他們的朋友、知己,聽他們訴說自己的喜怒哀樂。而這些自己都沒做到。

      總之,本學期我將把更多的精力,更多的關愛傾注到孩子們身上,尋找出更適合孩子們接受的教學方法,不辜負家長和領導的期望。

      [總結借鑒] 安全教育工作報告


      自入職以來,我們在公司的大家庭里認識到了很多志同道合的伙伴,一起為公司出力。為了更好的落實工作任務,我們現在是時候寫我們的述職報告了。述職報告是要指出自己在工作中哪些該做而未做或做得不好的一些事。那么,怎么才能讓寫的述職報告更加全面呢?下面是小編精心收集整理,為您帶來的《[總結借鑒] 安全教育工作報告》,僅供參考,歡迎大家閱讀。

      一、領導重視、組織健全、制度完善

      我局按要求成立了交通安全領導小組,局長任組長負責全面工作;常務副局長主抓交通安全工作,同時負責干部職工、非機動車交通安全;機動車、駕駛員交通安全,并層層簽訂責任書,并嚴格執行《責任追究制》。定期研究交通安全工作,有計劃、有措施,責任到人,每次會議都有記錄。

      二、加強宣傳利用多種形式進行安全教育

      為了提高全局員工交通安全意識,利用會議學習文件精神,簽訂安全責任書,進行交通安全教育,還組織各種形式的各種活動。寓教育于各項活動之中。組織職工認真學習了《道路交通安全法》同時還進行了《道路交通安全法》的知識測驗答卷,使 “交通安全”深入扎在了全體職工心中。

      三、夯實基礎工作,確保交通安全

      一年來,我局健全了內部管理制度,能按要求及時上報各種材料計劃、總結、責任書等。交通安全宣傳管理記錄(安全組織會議、各種宣傳教育、車輛維修檢測)齊全詳細。按時參加縣教委組織的機動車季度檢測和抽查。司機年審率100%,車輛年檢率100%,專職司機獎懲率100%,落實“門前三包”由專人負責。

      全年未發生過一次同等以上一般交通責任事故和死亡1人以上的重大交通事故,司機沒有闖紅燈、酒后開車、非司機開車等違章現象發生。為全縣交通安全工作盡到了自己的責任。

      [參考總結] 安全教育工作報告


      作為公司的一員,我們只有在不斷學習和探索中才能提高自身的業務能力。為了提高自己與團隊的工作效率,我們現在應該做的第一件事就是寫述職報告了。述職報告就是指任職者從中找出經驗教訓,引出規律性的東西引文。那么,關于好的述職報告要怎么樣去寫呢?小編收集并整理了“[參考總結] 安全教育工作報告”,僅供參考,希望能為您提供參考!

      一、高度重視,不斷擴大學習覆蓋面

      局黨組高度重視,專門部署《國家安全法》、《反恐怖主義法》、《反間諜法》等法律法規的學習宣傳工作,在職工大會上組織全體機關干部學習,并將法律法規的內容在財政工作群中上傳,提供網絡學習的平臺,要求各股室以此為契機,加強對《國家安全法》等法律法規貫徹落實,規范自身言行。

      二、領導帶頭,積極組織參與相關活動

      為突出維護國家安全的重要意義,動員提升全民國家安全意識,局長羅安積極帶頭開展首個“全民安全教育日”宣傳活動,召開干部職工大會組織學習相關法律,強化國家安全意識;并強調要結合普法要求做到宣傳上墻,讓學法活動進機關、進小區;要求分管同志要切實牽頭抓好宣傳及相關活動的開展,不流于形式,搞出特色,搞出效果。

      三、強化宣傳,努力營造濃厚活動氛圍

      我局按照有關要求,已在辦公區域增設《國家安全法》宣傳專欄,并從版面和內容上對財苑小區的法制知識宣傳櫥窗進行了更新;由財稅法規股牽頭,組織相關人員開展街頭宣傳和社區宣傳,發放《國家安全法》知識宣傳手冊,提高社會群眾的國家安全防范意識和能力,不斷加大宣傳教育的深度和廣度。同時號召全體職工在家庭、社會層面加強宣傳,將《國家安全法》等法律法規普及到身邊每一個人。

      四、形式新穎,務求學習宣傳取得實效

      為深入貫徹落實中央有關精神要求,切實增強干部職工的國家安全意識,局領導還要求全局干部職工利用空閑時間,通過網絡觀看《潛伏》等涉及國家安全的電視劇、電影,真正筑牢安全防線,保持清醒頭腦,提高應對突發事件能力。由于我局從上到下都高度重視并積極行動,通過寓教于樂的形式,扎實有效地全方位開展宣傳教育,引導廣大職工干部嚴格按照法律法規規范自己的一言一行,國家安全意識得到明顯增強,宣傳教育活動取得預期效果。

      在以后的工作中,我局將繼續高度重視安全生產、安全教育、安全責任、安全意識,以務實的措施將安全工作擺在各項工作的首位,以創建平安機關、平安財政為契機,把安全工作切實落到實處,推動財政改革發展事業再上臺階。

      教育教研工作報告4篇


      常言道,百聞不如一見,當我們完成一項任務時。越來越多的事務都會使用到報告,報告在行文上一般都使用陳述方法,即陳述其事。從多個角度來看“教育教研工作報告”都有著引人深思的意義,讓我們一起分享這個美好的時刻吧!

      教育教研工作報告 篇1

      隨著夏季的到來,水上運動成為人們的首選。然而,每年有相當一部分未成年中小學生因水上活動而溺水。作為一所學校,我們有教育的責任。

      我校一直將學生安全工作作為常抓不懈的重點工作,這次我校積極響應市教育局通知,結合自身實際情況開展了預防溺水教育活動周活動,遵照“安全第一,預防為主”的原則,是增強學生安全意識,提高學生自我保護能力。現將活動總結如下:

      一、高度重視,精心組織

      接到市教育局《關于開展中小學生防溺水專項教育活動的通知》后,我校立即組織相關活動負責人認真制定計劃,積極開展相關活動,并且在每周一次的教師業務學習例會上向全校教職工傳達這次活動的重要性,同時成立了本次活動活動的領導小組:

      組長:華xx

      副組長:張xx

      成員:學生部團委各年級班主任

      二、加強教育,開展活動

      隨著暑期的到來,游泳已成為廣大中小學生喜愛的運動項目,但也存在一定的風險。尤其是一些中小學生并不是去一些正規的游泳館游泳,而是到一些河流、水庫,這些沒有安全保障的地方游泳,這就更增添了一定的安全隱患。針對這種情況,我們結合我校實際情況,充分利用課堂教學、班會、集體活動等載體開展相關活動。

      1.召開一次主題班會

      班會是學校教育中一個獨特而有效的教育窗口。它不同于一般的教學教育,它可以積極發動學生討論,在互動中**讓學生真正認識到預防溺水的重要性。我校緊緊抓住這一窗口,各班開一次以“珍愛生命,預防溺水”的主題班會。

      在班會上學生暢所欲言,針對“是否應該游泳?應該怎樣游泳?選擇什么樣的地方游泳?

      ”學生展開熱烈的討論,收到很好的效果。

      2.出一期防止溺水的黑板報

      我校要求各班都要定期出一期黑板報,這期的黑板報就是以“珍愛生命,預防溺水”為主題的。學生在黑板報上用各種喜聞樂見的形式展示著他們對珍愛生命的理解,對溺水預防的認識。比如:

      有用漫畫的形式,有用文字的形式,還有用歌曲的形式……在出這期黑板報的時候,學生都對生命有了自己的思考,發自內心地說出:請珍愛生命!

      3.出一期防止溺水的宣傳板

      為了更好地向全校師生宣傳預防溺水的基本常識,我校做了一期以“珍愛生命,預防溺水”的宣傳展板。展板上介紹了一些預防溺水的常識和開展這項活動的意義。

      4.開展主題為“珍愛生命預防溺水”的國旗下講話

      張金健副校長在國旗下講話時,發表了題為《珍愛生命預防溺水》的演講,演講主要強調了預防溺水的要點,呼吁學生要珍愛生命。學生會主席童瑜潔在國旗下講話時做了題為《生命如花》的主題演講。

      5.發一封《xx年xx一中防溺水告全體家長書》

      對青少年溺水的預防不僅僅是學校的責任,單憑學校一方的努力顯然也有些勢單力薄。我校在這方面特別注意與家長的合作與聯系,增強家長的安全意識和監護人的職責意識,也增強了此次活動的效果。為了真正落實,我校要求每封《致家長書》,家長必須簽字,并反饋至班主任。

      為了協助家長做好學生的安全監護,我校的《預防溺水致家長書》后還附上了學校的作息時間表,這樣家長就能了解學校的時間安排,并且能更好地配合學校確實落實學生的安全管理工作。

      6.學校門口掛一條“珍愛生命,預防溺水”橫幅

      我校在校門口掛了一條“珍愛生命,預防溺水”的橫幅,增強了校內宣傳教育氛圍。

      三、總結成績,積累經驗

      我們在本次“預防溺水專項活動”方面做了一些工作,學生在預防溺水方面的意識得到了加強,但是預防青少年溺水工作的難度還是很大,學校在這方面面臨的工作形勢仍然比較嚴峻。

      1社會教育環境是不利于青少年成長的因素。近年來,隨著我市經濟的發展,一些專業游泳場所相繼建立并對外宣傳。這使青少年對游泳更感興趣。

      然而,這些正規場所并不便宜,于是年輕人退而求其次選擇免費的河流和水庫,這增加了學生溺水死亡率。

      教育教研工作報告 篇2

      3月15日,應教育局教研室的邀請,保定市教科所中學部七位教研員在徐永勝主任的帶領下蒞臨鎮一中和小里中學,對我縣初中畢業班總復習工作進行了針對性的指導和培訓。專家們先是聽了兩所學校畢業班教師的研究課,然后結合近兩年河北省中考試題為畢業班教師深入淺出地解讀了各學科中考說明的變化,為大家指明了學科總復習的方向;接下來,專家們又結合自己的工作經驗對畢業班總復習的層次性和復習策略提出了科學的建議和意見,參培教師受益匪淺。最后,徐永勝主任向教育局黨委書記、局長閆運發和主管副局長高吉辰反饋了活動的總體情況!

      9月21日,保定市教科所所長助力楊振興帶領保定市語文、數學、英語、科學、品德與社會五個學科教研員和學科名師一行10人,到我縣沙河營小學和溝西小學開展“送教下鄉”活動,指導我縣教學教科研工作,用教研行動支持新區建設。本次活動為五個學科送來五節示范課,同時相關學科教研員分別做了精彩的講座,全縣210余名學科教師參加了此次活動。

      這五節示范課教學理念超前,設計新穎獨特,構思巧妙,充分的調動了學生的主動性積極性,課堂氣氛十分活躍。他們的課受到全縣聽課老師的一致好評。課后五名專家的講座更是深入淺出,精彩紛呈,他們結合具體案例把每個學科最前沿的理論分享給與會教師,為我縣教育教學改革送來了一場及時雨。

      教育教研工作報告 篇3

      按照《XX縣教育局關于中小學教育教學質量評價及獎懲方案》和《XX縣教育局中小學音樂美術學科評價實施方案》的精神,教研室5月11日在溝西小學多媒體教室組織了2020年中小學書畫作品評選活動,邀請各中心校普教校長和中學副校長作為評委,從上報的120幅作品中評選出一等獎12個、二等獎22個,三等級33個。

      5月16-20日,教研室組織音美學科專業評審小組深入到八個中心校的18所小學和8所中學,對統測年級的受測學生進行了技能測試。

      201X年是中小學音美采用專業技能測試方式進行評價的第三年,為了使評價能夠有效地促進音美課程教學的落實,真正做到公平、公正、公開,教育局聘請了容職中的專業老師擔任評委,繼續采取“送考到校,當場打分,成績單一式兩份,帶回一份,留給學校一份”的評價方式。

      通過作品評選和技能測試評價結果發現:所有受測學校高度重視音美課程的落實,不僅克服困難配備了專職或兼職的音美教師,而且從學生作業或才藝表演反映出的課堂教學成效較為顯著。當然,因為專業師資較少,音美教學也比可避免地存在一些客觀問題,需要教師、學校和教育行政部門合作解決。

      教育教研工作報告 篇4

      9月27日,XX縣教育局和新華書店聯合在青少年活動中心組織開展了“中國好教師——雄安XX”名師送教公益培訓活動。此次活動是根據教研室年前工作計劃和教師培訓方案開展的又一次大型的教師培訓活動?;顒友埩诵W英語學科國培專家、北京市東城區兼職教研員、史家小學英語教研組長崔旸老師。崔老師現場執教了六年級英語示范課,然后利用近兩個小時做了《文化傳承,筑建溝通的橋梁》的專題講座,講座不僅從宏觀上介紹了史家小學英語課程改革實施方案,而且從微觀上詳細講解了小學英語課堂教學中應該注意的問題。最后崔老師還和現場參訓教師進行了有序互動,用自己豐富的經驗解答了一線老師的教學困惑。各鄉鎮中心校主抓英語教學的普教負責人、小學英語兼職教研員和小學英語教師代表約150余人參加了此次培訓活動。教育局黨組書記、局長閆運發和主管副局長高吉辰出席了活動,閆局長在致辭講話中要求廣大教師要仔細觀摩示范課,積極向崔旸老師請教困擾自己教學的疑難問題,迅速增強教學教研意識,努力提高自己的教學素養,盡快縮小和北京優質教育資源的差距,合力推動與北京東城區在教育工作方面的精準對接。整個活動在熱情、嚴謹、有序的氛圍中進行,為全縣數學教師提供了一個互相學習、互相切磋、互相借鑒,共同提高的平臺。會后老師們紛紛寫出了活動心得、體會,希望這樣實在的活動以后多搞一些。通過這次名師培訓活動,城鄉老師在彼此提高的基礎上達成共識,更好地促進城鄉教師的專業化發展。

      (六)從業務層面對接了天津市“專家講學團巡講送教”的各項工作,并和天津師大第二附屬小學建立起了長效跟崗培訓機制。一是組織我縣中學數學、英語,小學科學、英語四個學科的近400名教師觀摩了天津送教專家的課堂教學,聆聽了他們精彩的學科教學報告。二是指導我縣鎮一中李寶艷、楊云飛,容小張紅和上坡小學李靖老師在本次活動中同課異構的研究課,獲得了專家的充分肯定。三是和天津師大第二附屬小學的周靜校長達成“派遣小學英語骨干教師去師大附小跟崗學習培訓”的合作約定,12月5-15日組織容小張紅、溝西王彩坤、大河許亞寧和沙河營張亞寧四位老師赴天津師大附小進行了跟崗實踐學習。

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