學期工作報告總結范文

學期工作報告總結范文合集10篇。

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學期工作報告總結范文(篇1)

彈指一揮間一個學期過去了，這學期的工作基本上已接近尾聲?；仡欉@學期，我們文學與傳媒系學生會體育部在老師的關懷和指導下，與廣大同學用心協作，順利走過了它第一段旅程。

在這個學期中，我們體育部的目標與宗旨是：全心全意為同學服務，盡我們的全力，辦好各項體育活動。用心認真的貫徹學校的各項政策方針、參與學校的改革與發展，緊密圍繞學校的學生工作，在學風建設、制度建設、文體活動、日常管理等諸多方面，都用心開展了各項工作，不僅僅加強了自身建設，而且不斷的進行自我超越，為同學構筑了一個服務他人、鍛煉自己的舞臺，為了學校完美的明天，奉獻自己的一份力。

在系領導的關心與指導下，在廣大同學大力支持與鼎力協助下，經過全體學生干部的共同努力和辛勤工作，體育部完成了學期初的工作計劃，也取得了必須的成績，下面就對本學期本屆學生會體育部的工作做一小結。

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4、好處：此次迎合整個學院的少數民族體育運動會促進了各民族大學生之間的交流與合作。體育部主要起到了后勤的作用，從運動員的選拔到比賽當天的服務，運動員安排，運動員后勤等工作，我們都比較順利地完成了。在這次活動中，我們系也取得了不錯的成績，谷培煦和鄭靈龍同學用自信和飽滿的精神狀態在個人拔河比賽中分別獲得第一名和第三名的好成績。給我們文學與傳媒系增添了一份榮譽。

5、不足：（1）、宣傳力度不夠，各班體育委員通知不到位。

（2）、新生用心性不高，參賽人員少且觀賽人數少。

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4、舉辦時間：20xx年x月x日到11月x日舉辦地點：二食堂前新籃球場，老籃球場以及燈光籃球場參賽對象：文學與傳媒系各班各專業男生好處：在體育部全體人員與參賽成員的共同努力下，經過兩周緊張有序激烈地角逐，我系新生籃球聯賽圓滿結束。在比賽中，文學與傳媒系全體運動員自覺遵守比賽規程，聽從指揮，服從裁判，發揚友誼第一，比賽第二和更高、更快、更強的體育精神，頑強拼搏，奮力爭先，賽出了風格，賽出了友誼，賽出了水平。我們體育部負責策劃、合理安排，透過參與組織這場籃球賽，我有幸觀看了一場場精彩的比賽。此次比賽最終結果揭曉。11級廣告2班榮獲冠軍，10廣告榮獲亞軍，11廣告1榮獲季軍。

5、不足：（1）、由于天氣因素，籃球賽持續時間較長。

（2）、在比賽之前，我們部門缺少與裁判的交流，尤其是比賽計分人員比較賽標準不是十分通透。導致比賽期間計分人員與裁判的計分方式有沖突。

4、好處：號召全校學生用心參加長跑運動，構成了濃郁的校園體育鍛煉氛圍和全校師生參與的群眾性體育鍛煉風氣，讓健康和運動的思想深入內心，并成為自覺的習慣，努力實現“每一天鍛煉一小時，健康工作五十年，幸福生活一輩子”的目標；全力營造一個生機勃勃、充滿激情、健康向上的和諧校園。此次比賽我們系榮獲團體三等獎的好成績。

（2）、拉拉隊陣容不強大，其他部門來觀賽人數很少。

4、好處：這次拔河比賽，豐富了大家的課余生活，營造了一個和諧的文化校園，倡導健康禮貌的生活方式，用心向上的學習氛圍，培養了大學生體育鍛煉的思想意識，重在參與，拉近各班之間的距離，加強了各班級之間的交流。體育部有秩序有規律有計劃的開展了此次拔河比賽，透過一中午的時間，我們完成了初賽、復賽、決賽所有的步驟。最終選出了前三名獲獎班級，第一名：11級廣告2班，第二名：10廣電，第三名：12廣告2。所有的參賽成員都很努力為各班爭取榮譽，讓我們看到了團結的力量。

（2）、在比賽期間現場太過雜亂，甚至擋住了計分人員的視線，大部分拉拉隊都超越了所給的界限，使比賽現場安全系數降低。

（3）、各班參賽用心性不高，出現已經到了比賽時間人數卻未到齊的狀況。

（三）、負責大一晨跑狀況統計，并上交到院學生處。每周統計一次，周期性、持續性工作。

展望未來我們會不斷努力，共同進步，更好的去配合和推進我們系學生會工作的順利發展，并使我系的學生活動越辦越精彩。

學期工作報告總結范文(篇2)

本學期教科處緊緊圍繞“立足教育科研，打造名師名?！边@一總體目標，堅持科學的發展觀，以新一輪的國家基礎課程改革為契機，大力開展教學研究，努力提高廣大教師的科研素養，加強繼續教育工作管理，為營造學習型團體而努力工作。在學校領導的關心和指導下，在各教研組、備課組的幫助和支持下，對照工作計劃，我們較圓滿地完成了工作任務，我校榮獲十堰市“十一·五教育科研實驗學?！惫鈽s稱號。在各類“五優”評比中教師獲獎達65人次，其中國家級獎勵4人次?，F將本學期工作總結如下：

一、抓教研，促教學

科室牽頭安排，以教研組為單位，組織兩周一次的聽評課和集體備課活動，四周一次的教研組課題研究課活動仍然是月考評的重要內容。本學期，為進一步落實教研常規，教科處要求每位教師參加教研活動必須實行簽到制度，各組均安排有活動落實人對聽評課、集體備課進行檢查記載，每月一考核，把教師參加教科研活動情況與當月津貼獎金掛鉤。同時實行教研活動一票否決制，凡教科研常規沒有落實或有臨時性工作不完成的教研組、備課組或教師個人一律不得參與教研先進組或先進個人的'評比。教科研工作做到有制度、有計劃、有落實。扎實有序的教研常規工作，提高了課堂教學的效率，提高了我校的教育教學質量。

為促進教師專業化發展，打造高素質教師團隊，進一步提升我校教師教書育人的能力，我處在本學期先后開展了首屆中老年優質課大賽和“紅旗名師”的評選活動，經過精心組織和科學的考評打分，樊彬、余玲、陳國麗、文硯四位年輕教師脫穎而出，成為我校評選出的第四屆“紅旗名師”，朱延青、孫濤等老師分別被譽為“生本課堂能手”和“課件制作能手”等稱號，鄧敏慧、盛建忠、張賽寧、吳明忠、田繼鳳等教師在中老年優質課大賽中以其先進的教學理念和教學方法以及高效的課堂效果而分別獲得大賽的優秀獎。目前，通過一系列活動的開展，我校教師教科研素養得到了極大的提升。

二、以課題為載體，提高教師科研素養

為提高教師科研素養，保證課題研究落到實處，本學期我校繼續實行課題研究責任制，各組教研組長是課題研究的第一負責人。各教研組研究工作必須堅持“四個一”即每學期初召開一次專題會議，確定課題研究計劃；每月開展一次課題研討課；每月向教科處上報“課題研究情況月報表”及相關研究材料；每學期末召開一次課題總結會，及時總結、搜集材料。教科處為正在研究的課題設立了專檔，一題一檔，每月檢查、督促研究的進程和實效；在課題申報、課題研究及課題驗收等各個階段，教科處組織評審組并聘請專家，對課題的研究及時給予指導，為確保實驗順利開展，早出成效。將研究任務定組定人，結合研討“先學后教、當堂訓練”教學模式，實現“有效課堂”活動，學校積極組織教師投身課改實踐，努力開發優秀的教學設計，課件、課堂實錄等科研成果，通過以上努力，我校教師科研素養有了一定程度的提高。

本學期十堰市級課題《在語文活動中提高學生寫作能力的研究》和《初中數學探究發現式教學研究》均已結題。現今，我校教科研課題已結題數學、英語、物理、化學、政治、歷史、德育工作等各個方面，參與課題研究的教師已達到孫濤、李均生等老師輔導的學生在參加第24屆十堰市青少年科技創新大賽中榮獲一等獎。

三、加強繼續教育，培育一流師資

繼續教育涉及到每一位教師，本學期我們以構建“學習型學?！睘樽谥?，認真落實第三輪繼教要求，認真安排落實了信息技術高級培訓、普通話培訓、新課程上崗培訓等集中培訓。同時，結合我校實際，重點開展了以下幾項校本培訓工作。

學期工作報告總結范文(篇3)

走過黯然的春季，沐浴春的朝露，走出火紅的五月，迎來了夏蟬低鳴，風擺夏柳的初夏，一學期又將結束?；厥走@一學期以來，在學校領導重視直接部署督導下，及各中隊輔導員的大力支持。少先隊工作得以順利的開展，在這一學期中我們在忙碌中充實著自己，少先隊員也在忙碌中成長著。雖然一切都不是那么的絢麗多彩，但也讓我們感覺到了生活中充滿著陽光?，F總結如下：

一、提高認識，充分發揮職能效用。

學校開學工作會議上，校領導班子就把少先隊工作納入了議程。由 史存存老師負責少先隊工作，組建少先隊委，形成日常工作機制，全體教師給予支持幫助。由此明確少先隊職能，為學校日常工作的表現。大到校園文化氛圍建設，小到衛生、板報、集體榮譽、團隊精神的具體實施與教育。并把工作列到學校的工作計劃上。

學校領導的重視，是工作開展結果好壞的有效促進，在思想上統一了認識，在行為上有了明確的目標和安排。

二、建立組織，明確工作責任。

在2月份新學期伊始就召開了各中隊長、勞動委員會議，并成立了少先隊大隊委。組建了衛生、板報量化督察小組;安全值勤組;紅領巾佩戴、早退、遲到檢查組;校園文化宣傳組等。分工明細，責任到位，并在全校范圍內形成核心，開展了一系列的活動。

三、開展豐富多彩的活動

1、學期初開展爭創優秀班級、文明班級，從思想上提高了全體少先隊的認識和積極性。在校園中形成了講文明懂禮貌，做到文明出口、文明舉手良好的輿論、行為氛圍。

2、3月中旬根據澗西區教育局統一安排部署開展了“學雷鋒宣傳月”活動。成立組織形成實施方案，充分調動了少先隊員們的積極主動性。開展了《我身邊的活雷鋒》征文活動，少先隊員在活動中積極投稿，實現了自我的成長。

3、為加強德育教育，3月13日——世界警察日的前一天，在這 個陽光明媚的上午，在孫素平副校長的帶領下，我們芳華路小學的少先大隊部組織了四名同學與交警三大隊的同志們一同看望了生病的交警溫警官。此次活動在洛陽市交警三大隊中影響很大，社會效應不言而喻，是我校德育工作的一個亮點。

4、為增強學生體質，少先隊同體育教研組共同組織了我校頭一次廣播操比賽——《希望風帆》廣播操比賽，在比賽中，每個班在其班主任的帶領下，邁著自信的腳步，走向比賽場，每個學生都是那么可愛、那樣認真，口號是那樣響亮，讓在場的所有人都為他們驕傲，此次比賽，達到了前所末有的效果。

學期工作報告總結范文(篇4)

時光荏苒，一年轉瞬將過，在過去的一個學期里，在小學中心校的正確領導下，通過我們全體師生的共同努力，我校各項工作取得了一定的成績，當然也存在許多不足，現將有關情況總結如下：

一、工作回顧

八、九月份

利用業務學習時間，組織教師學習各科《課程標準》及各科《教學指導意見》。根據學校實際，重新調整了課務。把寫字和閱讀教學當做日常工作來抓，努力加強學生良好習慣的養成教育。開學第一天嚴格落實“九個一”。強化執行《小學生日常行為規范》，讓學生進行自我管理、自我教育。以班級為單位，開展一些小型的競賽活動，如“一周無錯題”，“誰的作業最認真”，“誰的作業最及時”，“誰的發言最積極”，“誰進步得最快’等。還有寫字比賽、古詩文朗誦比賽、讀書演講、讀書征文等活動。

由于本學期學校開展改擴建工作，我們把公物重新歸置、整理，并登記造冊，確保公物的使用暢通。同時加強學生的安全教育，教育學生不要到施工現場，杜絕安全事故的發生。

十月份

繼續加強對學生進行常規教育，通過開展各種活動，強化良好行為習慣的養成，重在細節，落在實處。加強《班主任手冊》的使用管理，促進班主任工作管理的規范化、科學化。繼續加強對學生衛生、安全教育，重點落實好校園傷害的防范工作。開展人人上一節“減負增效”課堂教學的評優活動，并按規定上報教案、說課稿、評課材料。組織教師積極組織材料，申報課題。開展了第二輪“抽查課”活動。

十一月份：

結合期中考試的到來，加強對師生誠實誠信教育，并培養學生養成認真，細致檢查，總結的好習慣。加強了師德教育，嚴禁體罰與變相體罰學生現象的發生。有計劃地組織學生做好學習。考試結束后，認真組織全體教師做好質量分析，開好質量分析會。同時繼續加快校園、圍墻、傳達室的建設，并采取防范措施，杜絕安全事故的發生。

十二月份：

進一步加強教育現代化資料的搜集和整理工作，迎接教育現代化驗收，做好了校園文化建設，使傳承中國古老文明這一中心得到很好的貫徹。組織開展了第三輪“考核課”。繼續做好學生的安全教育，加強學生管理，教育學生注意上學往返途中的交通安全，教育學生不玩水、不滑冰。通過開展一系列的活動提高廣大師生的安全防范意識和自護自救能力，繼續加強學生的行為常規訓練及良好行為習慣的培養，結合期末檢測對師生進行誠實誠信教育并培養學生養成認真、細致、檢查的良好習慣。撰寫教育、教學、教科研等各類工作總結。結合教師的教學情況及學校的考核細則，組織人員對教師的本學期的教學工作做一個全面的考核，記入教師個人業務檔案，為教師的職評、年度考核、評優評先做好準備。

三、取得的成績

(一)、教師培訓：

1、鼓勵教師積極參加在職培訓，努力提升教師的文化水平和理論修養，充分利用新配置圖書，鼓勵教師“閱讀經典，豐富人生”，

2、開展校本培訓，組織教師學習各科課程標準，每兩周對教師的個人鉆研本進行一次檢查，鼓勵教師在集體備課的基礎上，對所備學科進行二次修改，教師駕馭教材的能力得到了很大的提高。

3、努力實踐學習與工作相融合的教研教改思路，積極開展校本教研，在繼續抓好“五個一

”的基礎上要求全體教師努力做到“四會”，大力倡導以個人自學為主，集體培訓為輔，提高教師素質。

4、教師每周每人至少要安排2課時的時間參加教科研活動。組織教師學習和研究教科研理論，進行調查研究和實驗研究。鼓勵教師加強教育理論學習，及時撰寫教育理論學習筆記和教育博客，轉變教師觀念，不斷提高教師的教育科研能力。

(二)、備課及課堂教學：

1、開展了學初、期中和期末三輪全員聽課，并且把聽、評、議相結合，計入教師的業務檔案，促進了教師教學能力的提高。

2、繼續深入探討推行高效、共享、反思的備課模式。教導處認真檢查教師備課，準確把握各科教學進度，研究、解決在教學中存在的問題，指導教師注意教材的系統性、科學性，

進行宏觀監控，加強參與指導。從多次備課檢查中發現羋培、張燦的六數，凌玉禮的五數、張博的四數，劉杰、魏傳芬、李曉東、張敬華、李秀梅的語文比較好。常識方面有張敬華品生，單芳、李朋的英語、周廣祥的科學也比較好。這些同志能較好地把自己的教學行為轉化為學生的學習行為，突出了學生的主體地位。

3、注重學生個性發展，提高課堂教學效率。要求教師做到帶題上課，及時挖掘“小課題”，并開展研究，使課堂教學實現有實效、有活力、有價值，呈現出新的局面。李曉東的《通過學生自評作文以提高寫作能力的研究》和李小龍的《低年級兒童掰手指口算能力的調查與研究》課題，針對課堂教學中學生出現的情況進行研究，提高了課堂教學效率。

(三)、學生輔導：

1、進一步加強珠心算在我校的普及力度，彰顯我校的辦學特色。加強尖子生的訓練，現在我們從一到三年級均開展普及教學，學校給每班制定具體的教學任務，平時跟蹤調查，進行督促，每月進行一次考核，學期末進行了綜合考評。

2、充分利用每天的課外活動時間，開放學校圖書室，把圖書有計劃的借給學生閱讀，鼓勵學生撰寫讀書筆記，開闊了學生的知識面，閱讀能力得到了提升。

3、學校建立了學生檔案，以班級為單位制訂了《提優、穩中、促差計劃》，每個班級定地點、定時間、定輔導教師、定輔導學生、定輔導內容，使輔導具有針對性。

4、作業的布置和批改，我們要求教師在作業的設計上不僅要注意練習的針對性和層次性，還必須注意對練習作業的評講，要及時反饋，還要充分發揮學生的主體性，讓學生互評、互講。

(四)、德育工作：

1、學校堅持德育為首的工作思路，積極研究德育工作內容，針對新時期德育新問題，提出學校德育工作新思路，改進學校德育工作的方法，努力提高德育工作的效率。

(1)組織教師學習《中小學教師職業道德規范》，使教師具有高尚的職業道德和良好的師表風范。愛生樂教，勤奮工作，勇于創新，樂于奉獻。關心暫時落后的學生，杜絕體罰與變相體罰現象。構建平等、民主的師生關系。

(2)抓好班主任隊伍管理，適時召開班主任工作會議，與班主任老師一起探討學校德育工作的方法，布置每月的工作重點和主題教育，及時反饋、處理班級中發現的問題。并不斷完善班主任崗位職責，工作條例、考核、獎勵制度，做好班主任工作的月查，加強班主任工作的過程化管理。

(3)構建社會、家庭、學校同步教育網絡

定期召開家長會，及時傳達學校中心工作，各項主要活動，教育教學成果，指導家教工作等等。為廣大學生、家長提供了一個交流的平臺，努力使家庭教育與學校教育能默契配合。

(4)本學期，各班都能結合本班實際，做好成績差生、品德差生的幫教轉化工作，建立幫教檔案，并制定了具體的幫教措施，記載好幫教情況，努力做到用愛心去關懷他們，用耐心去感化他們，盡量把一些苗頭性問題消滅于萌芽狀態之中。

2、強化行為規范訓練，改變學生精神面貌

本學期，對行為規范的檢查、評比措施進一步完善與落實。重新制定評分內容和評價標準。對衛生、課桌椅、眼保健操、自行車排放、班報評比、標志佩戴情況、違紀情況的檢查評比落實到位。對衛生、課桌椅、眼保健操、自行車排放采取天天檢查的方式，對佩戴情況采取突擊檢查的方式，對班級墻報、班級布置采取定期檢查的方式。充分發揮校值日生、班級干部值日監督作用。一學期來，各部門認真負責，檢查公平公正，值日工作到位。通過對各班進行檢查、評比，每周評出流動紅旗及每月評出行為規范示范班，起到表揚一批、激勵一批的作用。評比總分與班主任期末的量化考核直接掛鉤，有力地調動了班主任工作。通過對行為規范教育的檢查、評比，形成班級競爭，促進了全校的行為規范。

3、加強與學生家庭練習，搞好家庭教育工作。本學期，召開了兩次校級家長會，家長出席率達90%。在家長會上，學校以具體事例講述了家庭教育的重要性和教育方法，家長會的召開，拉近了家庭與學校的距離，溝通了家長與老師學校的感情。

(五)、其他方面：

1、繼續完善學科評價體系，建立學生檔案，及時發現學生成績，進行激勵，更好地發揮考試評價對教學的導向作用。

2、進一步加強了師生對信息技術教育在提高教學質量和促進教師信息化專業發展方面重要性的認識;以自我學習、應用為提高的基本途徑，不斷增強應用信息技術的能力。充分利用體育、音樂、科學、美術設備和計算機，鼓勵教師要主動學習，恰當使用教學媒體，使媒體應用經?；?。

3、課內外結合，豐富學生學校生活。鼓勵學生多讀書、多記筆記，撰寫日記，全面培養語文實踐能力。重視從學生的生活體驗和已有的知識中學習數學和理解數學。英語學科繼續突出口語特色，創建各種應用口語的環境，開展一些展示學生口語能力的活動。繼續加強培養學生良好的寫字習慣，加強對寫字課的指導檢查，倡導天天練字，每生每周保證1小時的課外練字時間，各位任課教師加強指導，提高學生的寫字水平。

3、加強后勤管理，開源節流，做好學校開支的規劃，合理使用有限的學校資金，把錢用在刀刃上。

二、存在的問題

1、個別教師存在職業倦怠現象，進取心不強，工作的積極性、主動性不足，不能深入地學習教育理論，抱殘守缺，靠吃老本過日子，工作效率不高，個別學科的成績還有待于進一步提高。

2、學校的教學設施、校容校貌得到很大的改善，但個別教師使用媒體的積極性不足，不能經常使用教學媒體，甚至有的教師不會使用多媒體進行教學。

3、由于受水平的限制，個別科目發展不夠均衡，個別學生的學習積極性不高，還應加強這部分學生的教育，進一步加強學生的管理。

4、學生的行為習慣還不盡如人意。如一些學生衛生習慣較差，隨意丟棄臟物，還有少數學生有在校園內吃零食的不良習慣。個別學生講話不文明，還存在說臟話現象。

5、班級之間存在不平衡，班風、學風參差不齊，某些班級在管理上還存在一些問題，德育系列活動開展還不夠經常。

6、由于條件限制，致使學?；虬嗉壗M織的一些德育活動不能留下原始的材料，特別是影像資料，為以后活動的開展和對學生的教育失去寶貴、有說服力的東西，達不到應有的德育效果。

三、改進措施

1、全面貫徹教育方針，建立全面、公正、公平的教育質量評估體系和監控機制，全面提高我校教育教學質量。

2、以學校發展目標為導向，加強目標管理，適時進行調控。加強師生思想道德教育。提高學生的心理素質、安全意識和自護能力。

3、加強常規管理，全面提高教育教學質量。繼續落實“三個規范”、切實把常規管理工作落到實處。

4、加強教育科研工作，支持教師參加培訓學習，提高教師的業務素質和學歷水平，加強學?，F有的課題研究，爭取按時順利結題。

5、進一步完善激勵機制，做到獎罰分明。進一步健全教師考評制度，鼓勵老師積極工作、大膽創新，不斷提高全體教師教書育人的自覺性，形成講政治、講學習、講奉獻的氛圍，鼓勵教師良性競爭，努力提高我校的教育教學質量。

回顧一學期以來的工作，形成的經驗，彌足珍貴，取得的成績，我們倍感欣慰，存在的不足，今后我們將努力克服。為把王套小學建設成管理規范、成績突出，特色鮮明的學校而不斷努力。

學期工作報告總結范文(篇5)

一個學期的時光就這樣過去了，回顧一學期來擔任的年級班歷史教學工作，想說的真是太多了。下面我從五個方面對本學期教學工作情況作如下總結。

一、思想方面：

能夠積極參加政治學習，教育目的明確，態度端正，鉆研業務，勤奮刻苦;工作認真負責，關心學生，愛護學生，為人師表，有奉獻精神。

二、教學方面：

1、認真備課，力爭上好每一節課。

備課不僅是認真鉆研教材、教參，學習好大綱，認真把握教材的重點和難點，更重要的是要備學生備學法和教法，根據教材內容及學生的實際，查找資料，虛心向同學科教師學習、請教，集中別人的優點確定自己的教學思路，設計課的類型，擬定采用的教學方法，制作課件，準備、制作教具。同時，力爭每一課都做到“有備而來”，每堂課都在課前做好充分的準備，課后及時對該課作出總結，不斷反思自己的不足使自己有更大的的提高。

2、上課

用新的教學理念來指導課堂教學，提高課堂教學的效率，注重學習方法的指導，不斷引到學生形成科學的解題方法。在教學注重培養學生的能力和自主學習的習慣，體現學生的主體地位，在課堂上力求

抓住重點，突破難點，發動學生去探究，通過自身的努力建構知識，體會到學習的快樂，極力的'調動學生學習的積極性，讓學生真正的參與到課堂上來，讓學生學得容易，學得輕松，學得愉快。

3、輔導

堅持從末位抓起，對不同層次的學生采用不同的教學方法，讓每一個學生在課堂上都有所收獲。在課后，為不同層次的學生進行相應的輔導，不明白的耐心講解，教給他們好的記憶方法，好的學習習慣，做到對所學知識鞏固復習，及時查缺補漏。同時經常找學習成績不理想的學生談話，增強其學習的動力和學習自信心。

4、作業

作業總是經過精心地挑選，適當地留一些有利于學生能力發展的、發揮主動性和創造性的作業。發現學生作業問題也及時解決，及時講清楚，讓學生即時消化。另外，對部分不自覺的同學還采取強硬背誦等方式，提高他們的能力。

三、德育工作：

教育是愛心事業，為培養高素質的下一代，本人時刻從現實身心健康，根據學生的個性特點去點拔引導，對于個別差生，利用課間多次傾談，鼓勵其確立正確的學習態度，積極面對人生，而對優生，教育其戒驕戒躁努力向上，再接再勵，再創佳績。通過現實生活中的典范，讓學生樹立自覺地從德、智、體、美、勞全方面去發展自己的觀念，樹立崇高遠大的理想。鄰近中考，學生壓力比較大，為緩解壓力，

我在傳授知識的同時還給學生講一些歷史名人奮發圖強，不畏艱難的故事。激發學生的斗志和抗挫能力。

四、個人學習：

積極學習各種教育理論，以充實自己，以便在工作中以堅實的理論作為指導，更好地進行教育教學。努力學習英語，以適應當前教育的形式，給自己充電。

五、努力方向：

1、加強自身基本功的訓練，課堂上做到精講精練，注重對學生能力的培養，知識上做到課課清。

2、對差生多些關心，多點愛心，再多一些耐心，使他們在各方面有更大進步。

3、加強紀律方面的教育，使學生不僅在課堂上集中注意力學習，課下也要按校紀班規嚴格約束自己。

4、在教學上下功夫，努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的進步。

教育工作，是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展，時代在前進，學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者，必須以高度的敏感性和自覺性，及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題，掌握其特點、發現其規律，盡職盡責地做好工作，以完成我們肩負的神圣歷史使命。

學期工作報告總結范文(篇6)

隨著《幼兒教育指導綱要》和《福建省幼兒園教育指南》的頒布與實施，轉變教師的角色、提高教學質量成為我們當前工作的關鍵，中班下學期工作總結。本班三位班組成員立足本園實際，團結協作、共同努力商討以“幼兒發展為本”的理念作為工作 重點實施教育管理，尋求有效的工作辦法，收到了切實的成效。具體體現在以下幾點：

一、教育教學工作（一）、圍繞園部專題“培養幼兒快樂情感”開展“我自信，我快樂”課題研究 父母最大的`愿望就是孩子樂觀、開朗。如今大多數獨生子女的物質是豐富的，但形成了嬌氣、怯懦、依賴性強的特點，缺乏自信，不敢大膽表現自己。因此具備基本的交往能力，養成樂交往、易相處的好習慣，才能學會正確地認識和評價自己，從而形成自信、大方的積極情感，幼兒園中班工作總結《中班下學期工作總結》。

自信地與師長同伴問好、打招呼。結合三月份“學做小雷鋒”活動，鼓勵幼兒多為他人著想，自信地幫助他人。尋找幫助能力弱的幼兒讓幼兒多與同伴交往，多交一些朋友。

“五一勞動節”，走出園門學習自信地和陌生人交往；卡拉OK大賽、拍皮球比賽；“每日一故事”、“氣象預報站”鍛煉幼兒的表達能力；“六一”親子服飾秀等為幼兒創造自信表達的平臺，讓幼兒自信地展示，體驗成功的快樂。

學期工作報告總結范文(篇7)

我校工會于今年一月經換屆選舉，成立了新一屆教育工會委員會。半年來，我校工會在上級工會和學校黨總支的領導下，在學校行政的支持下，堅持以三個代表重要思想為指導，以科學發展觀為理念，以維護職工合法權益，推進學校民主管理為重點，充分調動和發揮全體教職工的積極性、創造性，積極開展“當好主力軍，建功，為“三個基地一個次中心”建設作貢獻的活動，教育教學碩果累累，同時在構建社會主義和諧校園，平安校園中發揮了重要作用，黨政工共建“先進教工之家”工作取得新的成果，各項工作取得了顯著成績。

一、勵精圖治謀教育發展，奮力拼搏為建功立業。學校工會組織全體教職工認真學習貫徹黨的xx屆五中和六中全會精神，開展形式多樣的學習和競賽活動，以嶄新的精神狀態，帶領教職工投身于“當好主力軍，建功的教育主戰場，要求教職工把思想認識，智慧力量凝聚到實現規劃的目標任務上來。廣大教職工遵循教育規律，探索新課程改革實驗，團結一心，努力拼博，教育教學質量大幅度提高。

1、XX年高考再創輝煌，應屆生上重點線315人，首次突破300大關，居龍巖市第一，應屆生總分600分以上104人，比去年增加63人，上本科線總人數1225人，文科考生高曉金總分645分，居龍巖市第一名，被北大錄取，共有5位同學被北大、清華錄取。

2、學科奧林匹克競賽成績喜人，獲獎層次高，數量多。獲省級一等獎3人，獲省級二等獎8人，獲省級三等獎4人。

3、XX年會考成績喜人。高二政治、物理、生物、化學四科平均合格率為99.77%，優良率為97.54%;高一歷史、地理、信息技術三科平均合格率為99.92%，優良率為99.85%。

4、文體競賽捷報頻傳。我校文藝隊參加龍巖市中學生文藝調演獲一等獎，校女排蟬聯龍巖市中學生排球比賽冠軍，校田徑隊在縣中學生田徑運動會上奪回了闊別多年的第一名，在省體育傳統校的田徑運動會上也取得可喜成績，1人獲第一名，2人獲第二名，2人獲第三名，1人獲第五名，4人獲第六名。

5、我校依據文明學校評選的八項標準，積極開展創建文明學校工作，XX年xx月xx日通過了市級文明學校評估驗收組的評估驗收，并給予高度評價。

6、積極做好高中新課程改革的各項準備工作，從宣傳發動，組織校本培訓，到試行體育學科選課制度，開展研究性學習實踐及課改實踐，扎實推進高中課改實驗。

7、教學科研成績喜人。省級立項課程《信息技術促進課堂優化，提高教學質量》順利通過省級結題驗收，并獲二等獎。我校與南安一中、古田一中、東山一中等校聯合開展高中新課程實驗研究，現已制定了《校本教研制度的建設與實施指導意見》。我校教師選送參加“龍巖市教育學會優秀論文評選活動”的論文有19篇獲獎，XX年xx月開展了“上杭一中老師論文評選”活動，評選出一等獎5名，二等獎16名，三等獎28名，編印《教學研究》四期，刊出教師論文75篇。

二、加強工會組織建設，建立健全維權機制。

新一屆工會委員會成立后，工作思路明確，維護權益主動。學校工會提出了“維護職工合法權益是我們的職責”，“職工有困難請找工會”的響亮口號。有不少教職工主動找工會反映自己工作和生活上的要求和困難。半年來，工會向學校行政提出多起合理安排女教師、哺乳期、懷孕期工作的建議，提出了建立黨政工聯席會議機制和加強校務公開工作的建議，提出了開展評選“上杭一中師德標兵的建議，工會定期召開教工座談會，聽取教職工的意見和建議，并及時反饋給學校黨政領導，為教職工排憂解難，積極推進民主參與、民主管理、民主監督進程”主動向學校黨政匯報教職工關心的熱點問題，努力取得學校黨政的支持和理解，當好學校黨政的助手，增強了教職工的凝聚力，在構建社會主義和諧校園和平安校園中發揮學校工會的重要作用。

三、努力把工會辦成溫暖的教工之家。

根據教職工建議，今年工會開展為每位教職工祝賀生日的活動，受到教職工的歡迎。不少教職工是第一次過生日，看到工會送來的鮮花、蛋糕和賀卡，一股暖流涌上心頭。工會在調查研究的基礎上，建立了五位困難職工檔案，定期查訪慰問困難職工。半年來，共慰問探望了患病住院治療和親屬病故的教職工23人，走訪了新分配來校的新教師，向他們派送去工會的關心和問候，教職工從內心感受到家的溫暖，更加發奮努力，做好教育教學工作。

四、積極開展教工文體活動，活躍教工生活，促進教工身心健康，培育團結協作，活潑向上的團隊精神。校工會委員各負其責，精心策劃組織，熱情周到服務，教工活動開展得有聲有色，進一步增強了教職工的凝聚力。

1、“三八”節組織女教職工參加硬筆書法比賽，有13人分別獲得縣、校一、二、三等獎。同時組織女職工游覽了江西贛州，舉辦了慶?！叭恕惫澛摎g歌舞晚會。

2、組建了教工籃球隊、教工排球隊和教工合唱隊，定期開展教工文體活動，舉辦校內外職工聯誼比賽，教工合唱隊第一次在校“春之夢”文藝晚會上演唱，贏得師生熱烈掌聲。

3、“五一”節舉辦了教工排球、定點投籃和乒乓球三項比賽，200多位教職工參加了活動，其中有68人獲得各個項目的一、二、三等獎。

4、“六一”節舉辦了教職工子女游園活動。

5、xx月份，全體會員參加了黨的知識競賽和為建功立業的知識競賽，在“慶祝建黨85周年聯歡晚會”抽出一、二、三等獎36人。

五、工會財務工作成績突出，做到工會經費足額上繳，管理使用規范正確，XX年被上杭縣總工會評為財務工作一等獎。

在取得上述成績的同時，我們也感到工會在維權和推進學校民主管理上還有許多工作要做，在教職工的政治思想教育、創建和諧校園、平安校園上開拓創新不夠，今后一定要在學校黨政的領導下，團結一心，求真務實，把工會的各項工作推向前進。

學期工作報告總結范文(篇8)

1． 教學方面

以大綱教材為要求，結合學校實際情況和學生的體能狀況，合理制定學年學期與單元計劃，認真備寫教案，有質量有效果的上好每一堂課。在課堂上充分發揮學生的主體作用。作到內容充實，運動量適宜，滲透分層次、情感教育、創新教育等多種教學方法。在教學上敢與大膽創新改革。

以實事求是，腳踏實地的作風。首先讓學生對體育產生興趣，改變體育不重視的片面思想觀念。在此基礎上全面提高素質，達到真正全民健身的效果。充分體現了素質教育，健康第一的指導思想。音樂、美術、勞技同樣按教學規律實施，切實提高學生的多種興趣！

2． 競賽方面

參加縣中學生田徑運動會，榮獲團體第六名，道德風尚獎，團體操表演獎，受到體育局領導的表揚。組織女子籃球隊，參加區里的比賽取得了前 名的好成績。上學期成功舉辦了李關弟中學第一屆田徑運動會，開幕式很成功，受到體育局領導的表揚。

3． 群體方面

加強兩操兩活動。在全區大課間操比賽中，獲得優勝獎。20xx年全縣學校達標評比中，獲得了縣先進單位。課外活動開展的.有聲有色。上半學期周六興趣活動，以體育為特色，學生興趣濃厚，收獲很大。

4． 體育科研

學校領導對體育科研活動很重視，多次派體育教師參加省市的教研活動（海寧、奉化）。

在縣教研室牽頭下，（國家級）課題立項，全國一級學會（體育科學學會）課題名稱《鄞州區中學生體質的分析調查》，已經啟動運行。同時體育組三位教師，在國家級刊物及體育報上發表論文三篇。我校承辦了全縣體育教研活動，全縣體育教師觀摩了我校的大課間操，受到同行們的好評，同時邱海龍教師開了一節公開課。

5． 體育中考

近兩年來，體育中考成績在全區名列前茅，同時向鄞縣中學、鄞縣職高、推薦體育特長生兩名。堅持常年訓練，包括初三中考訓練，田徑隊，籃球隊，木球訓練（準備參加明年十月份全國木球比賽）。

6．

加強音樂體育美術勞技教研活動，聽同事的課和上自己的觀摩課。同事之間多探討多交流，做到不恥下問。去參加校外說課聽課的比賽。（朱偉成老師）多看有關教育報紙雜志。進行自我充電。

學期工作報告總結范文(篇9)

本學期在學校領導的正確領導下，我不僅圓滿地完成了本學期的教學任務，還在業務水平上有了很大的提高.立足現在，放眼未來，為使今后的工作取得更大的進步，現對本學期教學工作作出總結，希望能發揚優點，克服不足，總結經驗教訓，繼往開來，以促進教育工作更上一層樓。這半年的教學歷程，是忙碌的半年；是充滿艱辛的半年；這也是收獲喜悅的一學期.現將有關方面總結如下：

1.熱愛并忠誠于人民的教學事業，教學態度認真，教風扎實，嚴格遵守學校的規章制度。

2.認真備課，不但備學生而且備教材備教法，根據教材內容及學生的實際，設計課的類型，擬定采用的教學方法，并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄，認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”，每堂課都在課前做好充分的準備，并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具，課后及時對該課作出總結，寫好教學后記，并認真按搜集每課書的知識要點，歸納成集。

3.增強上課技能，提高教學質量，使講解清晰化，條理化，準確化，條理化，準確化，情感化，生動化，做到線索清晰，層次分明，言簡意賅，深入淺出。在課堂上特別注意調動學生的積極性，加強師生交流，充分體現學生的主作用，讓學生學得容易，學得輕松，學得愉快；注意精講精練，在課堂上老師講得盡量少，學生動口動手動腦盡量多；同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力，讓各個層次的學生都得到提高?，F在學生普遍反映喜歡上課數學課。

4.在課堂教學中，堅持啟發式教學，堅持向45分鐘要質量。以學生為主體，以訓練為主線。教學過程重視知識與技能，學習過程和方法，情感態度與價值觀，培養學生自主學習，合作學習，探究性學習的精神。

5.認真批改作業：布置作業做到精讀精練。有針對性，有層次性。為了做到這點，我常常通過互聯網搜集資料，對各種輔助資料進行篩選，力求每一次練習都起到的效果。同時對學生的作業批改及時、認真，分析并記錄學生的作業情況，將他們在作業過程出現的問題作出分類總結，進行透切的評講，并針對有關情況及時改進教學方法，做到有的放矢。

6.做好課后輔導工作，注意分層教學。在課后，為不同層次的學生進行相應的輔導，以滿足不同層次的學生的需求，避免了一刀切的弊端，同時加大了后進生的輔導力度。對后進生的輔導，并不限于學習知識性的輔導，更重要的是學習思想的輔導，要提高后進生的成績，首先要解決他們心結，讓他們意識到學習的重要性和必要性，使之對學習萌發興趣。要通過各種途徑激發他們的求知欲和上進心，讓他們意識到學習并不是一項任務，也不是一件痛苦的事情。而是充滿樂趣的。從而自覺的把身心投放到學習中去。這樣，后進生的轉化，就由原來的簡單粗暴、強制學習轉化到自覺的求知上來。使學習成為他們自我意識力度一部分。在此基礎上，再教給他們學習的方法，提高他們的技能。并認真細致地做好查漏補缺工作。后進生通常存在很多知識斷層，這些都是后進生轉化過程中的拌腳石，在做好后進生的轉化工作時，要特別注意給他們補課，把他們以前學習的知識斷層補充完整，這樣，他們就會學得輕松，進步也快，興趣和求知欲也會隨之增加。

總之，教育工作，是一份常做常新、永無止境的工作。一份春華，一份秋實，在教書育人的道路上我付出的是辛勤的汗水和真摯的淚水，但同時我也收獲了充實與快樂。在以后的工作中我將一如既往用心去教誨我的學生，相信今日含苞欲放的花蕾，明日一定能盛開絢麗的花朵。希望在以后的工作中能發揚優點，克服不足，總結經驗教訓，使教學工作更上一層樓。

篇六：通用學校學期工作總結報告范文

一、思想認識

在上一學期里，作為一名老師，我在思想上嚴于律己，以“以人為本”為方向作風正派；堅持原則；實事求是；工作態度端正；熱愛學校；服從組織領導分配，尊重他人，虛心求教，關心集體和個人。鞭策自己，力爭思想上和工作上在同事、學生的心目中都樹立起榜樣的作用。我相信在以后的工作學習中，我會在校領導的關懷下，在同事們的幫助下，通過自己的努力，克服缺點，取得更大的進步。

二、教學工作

在教學過程中，對學生進行品德教育，增強組織紀律性，培養學生的勇敢、頑強的進取精神，讓體育鍛煉與安全衛生相結合，積極開展多種形式的強身健體活動。在游戲中鍛煉、在鍛煉中嬉戲。使學生在生動、活潑中有效的完成一節課的內容訓練，時常與學生為主體，運動負荷由小到大，滿足了不同類型學生的要求，學生上課積極性高，能在老師的要求下積極鍛煉，對學生本身增強體質，矯正和補償身心缺陷起到了很大的作用。通過體育課的鍛煉，使那些有行動障礙的學生消除了自卑心理，感受到了學校、班級和老師的溫暖，有利子學生在今后的學習過程中樹立良好的自尊心，促進德、智，體等方面的全面發展。

整個體育教學，突出了實用性和趣味性的原則，既保證了學生得到積極鍛煉，又使學生在學習過程中感到愉快，養成了鍛煉身體的習慣。在教案的編寫上，突出了個別化教學原則，盡量使每個學生都能有適合自己的活動內容和活動方式，更增強了學生的自信心，使他了解到自己在這個群體中重要性，是我們這個大家庭中不可缺少的一員。教師對學生的過高要求也是不利快樂體育的實施。教師在要求學生完成動作或訓練時，有必要降低難度或要求，使身體素質較差的學生也能在運動中體驗到成功，使學生嘗到了成功的滋味，有了很大的成就感。對待學生方面，既要求嚴格注重素質的培養，提高他們的自信心方面，還多給予鼓勵和表揚，堅定他們克服困難決心，也培養他們吃苦耐勞，頑強拼搏的體育精神。

　三、學校工作

我嚴格要求自己，工作實干，認真組織每天的課間操，精心計劃、籌備每次的課外活動和比賽，盡力豐富師生的校園生活。常年帶田徑運動隊，在區里組織的第六屆田徑運動會上，即當裁判又當教練的我不但圓滿的完成了運動會的裁判工作，又使我校獲得了第二名的總成績及體育道德風尚獎。

四、其它工作

擔任學校的體育保管員，時刻為學生的活動安全著想，及時維護有隱患得體育設施和場地。

學期工作報告總結范文(篇10)

小學第二學期團委工作總結報告范文

1

一、 指導思想

本學期，團委緊緊圍繞學校中心工作，從關注學生的全面發展，入手，著眼于青年教師的思想道德理想信念教育，加強團組織自身的組織建設，致力于青年教師隊伍素質的提高，團結和帶領廣大青年教師振奮精神，積極適應時代的發展和社會的需求，為學校的發展發揮團組織的優勢作用。

二、工作總結：

（一）、加強團委自身建設，切實發揮團委工作的主導作用。

培養和使用力度。

優秀團干、優秀學生會干部”的評比活動。

3、以每周國旗下講話為宣傳監督，正確引導學生的行為。

（二）、全面提高共青團員的認識水平，強化共青團員的政治思想。

社會公德的意識和觀念，真正發揮團員的先鋒模范作用。

互相配合團隊隊伍，促進團員團體意識。

3、做好新老團員的思想工作，以老團員帶動新團員，讓新團員全面了解團組織的有關章程和綱領，組織新團員入團的宣誓儀式，使每個團員認識團員履行的義務和職責。

（三）、做好新團員入團工作，抓好新團員隊伍的建設。

按照《團章》和團中央關于《中國共產主義青年團發展團員工作細則（試行）》的精神，根據“積極地、有計劃地發展團員，向一切先進青年敞開團的大門”的團員發展方針，在“堅持標準、保證質量”的前提下，做到成熟一個，發展一個，成熟一批，發展一批，不斷地壯大團的.隊伍。

（四）、開展豐富多彩的活動，在活動中進行滲透教育

各類有益的主題活動是團員相互交流、相互提高的主要形式。本期，我們將在不斷完善團的自身建設的基礎上，創造性地開展生動活潑的團組織活動，豐富團員的業余生活，并配合學校黨政及各職能部門開展各項活動。

本學期圍繞迎大運開展了各項活動，如植大運樹、大運志愿者培訓、大運u站運營、大運征文等活動，此外還利用各種節日、紀念日對學生進行德育教育，如三五學雷鋒、清明蓮花山緬懷革命先烈、貴州扶貧工作、建黨90周年紀念等。

2

我校領導歷來都非常重視學校的安全工作，今年特把學校安全教育放在工作中的首位，我校根據上級文件指示，按照上級部門頒發的各種安全會議精神，結合本校安全工作的實際情況，堅持以“隱患險于明火，防范重于泰山”為指針，認真貫徹落實上級各有關要求，全面加強學校安全教育，通過齊抓共管，營造氣氛，切實保障師生安全，維護學校正常的教育教學秩序?，F將本學期我校安全工作總結如下：

一、學校安全工作保障體系健全，建立完善的安全管理“一崗雙責制”，全面落實安全工作責任制和責任追究制，學校安全工作規范、有序。實現“一崗雙責”、責任制度上墻。

1、高度重視，成立機構，明確職責。

學校高度重視，成立了學校安全工作領導小組，由校長陳力揚任組長，陳運任副組長，各部門、年級組負責人為組員，統一領導學校安全工作。并明確各部門、組員的具體職責：辦公室主任李粵梅負責協調各部門工作，做好校內外安全工作宣傳，抓好學校治安及車輛安全工作；安全辦主任陳運負責制定安全工作方案，具體落實全校安全工作，學生處高偉負責學生安全教育工作及課間安全管理工作；教務處楊榆華負責全校常規教學安全、實驗教學安全及第二課堂活動安全工作；總務處主任曾文旭負責學校財產、消防等后勤安全工作。

2、完善制度，責任到人。

為使學校應急工作有序展開，根據應急領導小組的統一安排，應急辦進一步完善了學校安全工作的各項制度，包括有學校防火、防傳染病、交通監督、校園保衛、教師公寓管理、應急人員24小時值班等各項制度，健全校園安全管理責任制，分工到人，責任到人，簽定了安全責任書，使學校安全管理網絡覆蓋到校園的每一個區域，每一個角落。

責任制度上墻。

二、學校安保工作制度健全、措施得當，人防、物防、技防落實到位。

值班、巡邏等安全管理制度，禁止無關人員進入校園，嚴格限制家長及其他人員進入校園。

2、及時開閉校門，減少學生在校外逗留時間。

3、配置視頻監控設備及自動報警裝置

我校在學校大門、教學樓、宿舍等重點部位安裝了視頻監控設備（其中教學樓，在學校外圍欄桿安裝了紅外線報警裝置。

4、配齊配強校內安保力量，配發必要的防護裝備和防護器材。

我校嚴把安保人員聘用關，委托XX市XX區保安服務公司聘用了xx名保安，這xx名保安都具有保安員證，具有從業資格。我校與保安人員簽訂了崗位安全責任書，明確其職責。我校為保安人員配備了工作制服，防護手套、對講機、警棍、辣椒噴霧等防護裝備。

三、學校安全預警機制健全，突發事件應急預案和事故預防措施完善，能及時排除安全隱患，學校安全工作管理水平高；

學校專門制定了《萬科城實驗學校應急預案》，其中包括《突發事件綜合應急預案》、《校園暴力和非法入侵事件的防范及應急處置預案》、《火災事故防范及應急處理預案》、《校內墻體、各類墻體附屬懸掛物及場地活動中等防范及應急處理預案》、《傳染病疾病應急預案》、《處置食物中毒應急預案》、《h健全的應急預案，今年新增了《秋季招生應對突發事件應急預案》、《中考甲型h《反恐防暴應急預案》等。旨在從信息報送、先期處置、應急響應、指揮協調、擴大應急到應急結束，嚴格按照預案操作，努力提高應急處置能力，使應急工作管理更規范，執行有依據。

四、落實安全宣傳教育，師生安全意識和防護能力高。

對于安全教育工作，我校一直堅持“教育為重，預防為主，標本兼治，重要治本”的方針，做足做好“防”的文章。本學期，開展了以“交通安全”、“防溺水安全”、“防雷電安全”、“預防甲流”等主題班會，使學生多方面了解安全知識。

各類人員安全意識與安全技能等方面，開展深入全面的大檢查，消除隱患，以便有針對地扎實地開展教育和防范工作。

宣傳欄、講座等形式，全方位宣傳安全工作。學校積極推行假日安全提醒，同時利用教職工會議和周一升旗活動時間，小結上周安全工作，強調安全事項。通過《給家長一份信》，增強家長的安全意識。通過教育提高廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。

3、針對我校實際情況，編訂了校本安全教材，使得安全教育更具針對性；

黑板報、宣傳欄、班會課等陣地進行了廣泛的宣傳；

自救能力；

6、成立“義工家長”及“小小交警隊”，增強我校安全防護力量，提高學生安全自我管理能力。

五、學校20xx年度無發生重大安全責任事故，學校安全工作成績顯著。

做好學校安全管理工作有其重要的作用和意義。我們將不遺余力地繼續做好學校安全工作，牢固樹立“安全第一、防范為主”的思想，使學校的安全工作常抓不懈，查漏補缺，不斷完善，把工作落實到實處，增強學生的安全防范意識和掌握應急的基本能力，讓學生有一個良好的環境學習和生活，讓家長放心，讓社會放心。

3

古希臘哲學家赫拉克利特曾說過：“如無健康，智慧就不能表現，文化就無從施展，力量不能戰斗，財富變成廢物，知識無法利用。”此語一語中的地表明，健康是一切勞動力資源、物質資源以及文化資源的保證。換而言之，沒有健康的身心，其他任何素質都難以形成。而另有一說法說，心理健康了，人就健康了一半。在當今社會，國家和學校也愈來愈關心學生的心理健康，將其作為素質教育的重要組成部分，“以人為本”概念的具體體現。我校從建校起亦始終把實施素質教育，關心學生的健康成長，作為我們工作的重點，學生的健康成長更是我們工作的重中之重，尤其是近幾年學校全力開展“生命教育”工作，期盼我們的學生能擁有健康的身心，并懂得生命、關愛生命。我校心理咨詢室也遵循學校這一理念，全面開展各項工作，現將心理咨詢室本學期的工作總結如下：

一、本學期心理咨詢室的工作具體情況

回顧過去的一學期心理咨詢室開展的工作，主要有以下幾方面：

1、做好個體咨詢

這是心理咨詢室的本職工作。本咨詢室堅持做到全天開放，在重點時段最好地為學生“排憂解難”。

2、做好心理知識的宣傳

讓師生接收更多的心理學知識，消除對心理咨詢室的恐懼和誤解，這也是心理咨詢室的重點和常規工作。對心理知識的宣傳途徑包括：及時在學校網站更新心理學方面的知識、根據實際需要制作心理專欄、在課堂中向學生介紹心理咨詢常識等。

3、開展心理健康教育課程

本學期在五、六、七年級都開展心理健康教育課程，根據各年級學生的心理發展特點和課程安排教學任務，在五、六年級開設每兩周一節的心理活動課，七年級則與校醫室平攤課時，每班每四周一節；小學生的課程重在學習輔導，以幫助學生從小樹立良好的學習態度和學習習慣，中學生則主要在人格輔導，以幫助學生共同解決他們在青春期中遇到的各種人際問題。總體而言，心理健康教育課程重在向學生傳授心理健康知識，解決學生生活、學習困惑，討論、分析心理熱點，活躍學生生活，開拓學生視野，提高學生學習興趣，減輕學生心理負擔。

4、關注初三學生的心理健康

密切關注初三學生的心理健康問題，做好初三學生考前、考后的心理輔導。在學校網站發布各種中考心理健康的知識，幫助學生找到適宜的緩解壓力的方法；對個別班級進行考前心理輔導，同時應領導的要求向學生家長發布考前、靠后家長須知。

5、協助相關部門開展工作

心理咨詢與眾多部門有著千絲萬縷的聯系。如上學期一樣，本咨詢室盡力協助各部門開展相關的工作，例如學生處、生命德育辦公室、校醫室等。

二、反思與建議

1、心理咨詢室的工作雖已開展了將近一年，但部分老師和學生對心理咨詢仍存在誤解，更別提對心理健康的重要性的認識。這需要進一步加強宣傳和教育，更正部分師生群體對心理咨詢的錯誤認識，以便更好地透過教師群體向學生群體宣傳心理咨詢的工作。

教師群體建立起密切、完善的聯系系統。作為心理教師，在課堂上與學生接觸的機會是較少的，所以在學校更多的是透過科任教師，尤其是班主任教師與學生聯系；而家長作為學生最密切、頻繁接觸的人員，也應該是心理咨詢室應該拉攏的群體。但目前基于學校心理知識宣傳的局限性和本人的局限性，目前我室的個體咨詢僅僅只涉及到學生群體，很少涉及到家長群體。這應是我室未來工作的重點和要點。

3、本學期令人關注的一件頭等大事就是中考。雖本咨詢室對中考保持著密切的關注，但未能為全體中考生做一個全校性的考前心理輔導講座，只涉及到個別班級，并且本人認為效果也不如自己預期中的好。這也是我應該要改善的地方。

心理健康教育是一項意義深遠的工作，開展心理健康教育工作需要有探索的勇氣，但更需要有行動的決心，在行動中不斷創新、改善。

4、課程設計安排方面

心理課沒有固定的教材，目前各年級所上的課程都需要本人去尋找教學資料、編寫教學方案。在某一些課程、教案的編排方面，在課堂上我明顯地感覺到存在著缺陷，沒有能好好的調動起學生的興趣。這一點，需要吸取經驗改進。

心理健康教育是一項意義深遠的工作，開展心理健康教育工作需要有探索的勇氣，但更需要有行動的決心，在行動中不斷創新、改善。

我室將進一步摸索和研究心理健康教育工作的思路、途徑、內容與模式，在過去的一個學期里，感謝各領導對我室工作的支持與鼓勵，同時我們也期待能得到教育主管部門和專業機構及專家的直接幫助和指導，以便更加科學、有效地搞好這項工作，進一步培養學生良好的心理品質，促進學生個性社會化的實現，為全面推進素質教育作出新的貢獻。

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為了在新的一年的目標更加明確，作為幼兒園園長就要對過去一年的工作認真回顧。下面是由小編為大家整理的“幼兒園園長年終個人工作總結”，僅供參考，歡迎大家閱讀。

幼兒園園長年終個人工作總結（一）

園長是一個幼兒園的靈魂，這一年回頭看看，我感到非常欣慰。雖然說不上創造了一流業績，但我立足于本職崗位，推動幼兒園發展又上了一個新的臺階，推動教師們的教育教學水平又提升到了一個新的層次。我努力探索以人為本、科學管理的辦園策略與方法，在不斷的實踐與探索中，無論是辦園條件、管理水平、師資建設，還是保教質量、幼兒發展都取得了顯著成效。下面我以點滴工作體會求正于同仁。一年來，在上級教育主管部門和校長的領導下，在各基層校園長和全體教職工的大力支持下，本人立足崗位，認真履行工作職責，積極協助校長抓好分管的幼教、后勤及工會工作，現簡要匯報一年來的工作情況：

一、政治思想方面

1、學會溝通和傳達

分園負責很大一塊任務就是做好溝通和傳達工作，如何做好“傳話筒”，把幼兒園的精神傳達到每一位教職工心里，是我在分園工作中一直在貫徹和始終在做的事情。

2、拒絕猜測、增進透明度

很多事情總是因為不了解而產生誤會和分歧，因此如何讓老師了解你，了解這件事情的具體經過是解決問題的關鍵。每個人不需要去猜測，因為你已經知道事情的安排或者參與到具體的活動中了，你是活動的策劃者、參與者，你還有什么可以猜測的呢？

3、增進了解、表達情感

記得在一本雜志上看到過這樣一個測試，讓一些人在自己愛人面前表達情感，不能說話，只能用表情和眼神。測試前他們猜測應該很容易讓對方明白自己表達的情感。但是結果卻讓人很意外，“滿含愛意”的表情被誤認為：發呆、生氣、思考、想罵人等。這樣的測試讓我想到，在工作中我們也要學會表達。要把對方想象成被測試者，他們不知道你的表情和行動說明什么，因此你必須要讓他們明白的方法就是直接把你的感受說出來。我也鼓勵幼兒園其他教職工要學會表達情感，對同事的關心和問候說出來，不滿和疑問說出來，強過在背后發牢騷。

4、發現矛盾、及時協調

在工作中總有出現矛盾的時候，矛盾出現的時候不能逃避，更不能在背后發表意見。的方式是讓矛盾雙方都在場，互相說出自己的想法，作為協調者要注意引導雙方從事情的大局出發考慮問題，想想自己還可以怎樣做得更好，這樣有什么矛盾就可以直接解決。同時更有利于雙方在今后的工作中合作愉快。如小一班保育員和教師之間的矛盾，在協調后現在雙方都反映合作得較好。

5、直面不足、督促改正

在我們的工作中總有很多的不足存在，有不足說明我們還可以作得更好，直面不足是為了今后更好的發展。對待工作如此、對待個人也是如此，如何剖析并盡快的善后是對所有教職工的要求，我們需要在實踐中不斷總結經驗，這樣才能更好的走接下來的路。

二、幼兒園的工作

1、落實了各項制度，使幼兒園的工作正?；?、秩序化

制度的落實是保障幼兒園正常、有序開展的前提。有些制度已經存在，但是在真正實施時有遺忘。因此真正解讀制度，細化制度，是我們在這學期中的重點。如：重新明確和細化了保育員一日工作流程；維修制度的申報和檢驗人員，公共場地包干制度，安全制度，節約制度，年紀組長負責制，班主任負責制等。這些制度的細化讓教職工們有章可循，更明確自己該怎么做。

2、加強宣傳，擴大影響

由于我們分園坐落在蔚斗新村內，因此我們在社區廣場組織了豐富多彩的活動：參與蔚斗片個體幼兒園的文娛演出，組織了“慶五一、迎六一”社區演出活動及畫展，0—3周歲的親子活動等。在家長方面我們也有目的的進行宣傳活動：組織家長進行親子活動，邀請參加大班的畢業匯報演出等。正是在這些活動中我們開發區幼兒園的口碑越來越好，更多的人認同了我們的辦園理念想把自己的孩子送到我們幼兒園來。

三、教育教學方面

1、主題墻的研討活動貫穿整個學期。

2、教師開課、評課活動重點明確

重點：教師自己的想法、存在的不足、可以借鑒的地方。通過開課和評課，教師們更深刻的認識到教育教學對孩子產生的影響是深遠的，為了不誤人子弟，教師必須嚴格要求自己。

3、抓分園特色：美術

繼上學期在社區進行幼兒畫展，本學年我們又在社區進行了畫展。和上次相比，這次的形式更為豐富。

（1）畫種豐富：蠟筆畫、水粉畫、刮臘畫、噴繪畫、線描畫、印染畫、紙工等。

（2）裝飾花心思：在背景的裝飾上老師們動了很多腦筋，如在水粉上加上亮粉等，把孩子們的畫提煉得更有特色了。

（3）展示多渠道：把孩子的作品展示在各種場合中，社區（畫展）、幼兒園（愛心義賣）、瓷磚（中二班畫展）、走廊（懸掛紙板畫）、教室等。

四、后勤保障方面

1、門衛工作

x師傅工作認真負責，除了把好門衛關，他還兼任很多工作。咨詢接待、報名、安全和維修檢查、運送物品、廚房幫忙等。正是有了這樣愛園如家的門衛，我們感到很放心，沒有后顧之憂。

2、食堂工作

分園食堂只有兩名工作人員，要負責全園200多名幼兒和教職工的伙食，工作強度可想而知。但是兩位工作人員任勞任怨，融洽合作，從沒有怨言，保證了全園幼兒和教職工的伙食，吃得安心、放心。

3、保育、保健工作

本學年由于加入了新的保育員，學期初在保健負責xx的牽頭下，重新細化了保育員一日工作流程，使保育員在工作中能夠明確自己該做的事情。整體班級工作較好，能夠保持班級的整潔、衛生。在處理幼兒園大型活動時，也發生過和班級事情相沖突，但在一次次的教育中，很多保育員能夠認識到要從幼兒園的大局出發，先共同完成幼兒園的“大事情”，再去做班級的“小事情”?，F在保育員們已經能夠很好的協調自己的工作。

4、檔案整理工作

本學年由xx擔任檔案整理的工作，組織和策劃活動的教師自己整理好相關的材料，上交給鈕曉鵬。由于對檔案管理的具體要求教師已經比較明確，所以相關的資料收集比較完整。

5、報名工作

本學年的報名工作由xx牽頭，她認真仔細的核對報名人數，記錄詳細情況，統計人數，給新生領被子等。因此整個報名工作比較有序。

五、我們的努力方向

1、繼續加強青年教師的師德教育。如何加強團隊意識，從幼兒園的的大局出發考慮問題，怎樣的方式是有利于自身發展的？

2、怎樣加強品牌意識，把分園的美術特色亮出來？讓分園成為名副其實的幼兒園。

3、如何加強教師對一日活動及教學活動的自覺性、有序性？

4、環境是教學的一部分，環境的保持和延續性是今后努力的方向。

幼兒園園長年終個人工作總結（二）

忙碌的年已悄然離去，迎來新年的同時非常有必要回望一年來走過的路。以使自己不斷總結經驗，反思不足，在新的一年里確立更為明確的目標。

本年度在熟悉幼兒園各項工作的基礎上，認真領會區托幼辦工作思路和學校辦學精神，逐步落實規范管理，積極促進師幼發展，努力提供優質保教，不斷提升幼兒園的辦園質量和服務水平，使幼兒園在規范的基礎上進一步發展?，F將本年度個人主要工作總結如下：

一、愛崗敬業

快樂從教作為幼兒園負責人，我一直熱愛著自己所從事的幼教事業，深愛著每一位老師和孩子們。并且確立了這樣的辦園宗旨：盡最大努力對幼兒實施優質的保育和教育，為家長解決后顧之憂，讓孩子健康快樂，讓家長放心安心。為讓辦園宗旨落到實處，我潛心學習幼兒園管理理論，及時向校領導匯報幼兒園工作進展，積極征得各級領導對幼兒園工作的指導，虛心尋求幫扶單位的協助，充分調動全體教師工作的主動性，有效運用家長資源，使幼兒園在硬件建設和軟件提升方面有了一定改觀。

本年度，在校領導的大力支持下，幼兒園鋪設了兒童樂園草坪，安裝了塑鋼大門，更換了存在安全隱患的門把手，增設了校園廣播網，為幼兒創設了一個安全、衛生、舒適的生活環境。在全體教職工的共同努力下，以優異的成績取得了《幼兒園衛生保健許可證》，衛生保健工作得到區衛生保健站領導的高度贊賞。利用暑假值班時間，組織全體教師確立各班主題，分別創設了寓教育性和藝術行為一體的“水果寶寶”、“海底世界”、“森林音樂會”和“快樂圖圖”的班級環境，開設了“家園直通車”“明星寶寶”“家園共育”等與家長互動交流的平臺。形成了規范的一日活動常規?？吹接變簣@的發展，雖然一路辛苦，卻也充實快樂。

二、規范管理，開拓創新本學年建立健全了幼兒園各項規章制度，逐步做到規范管理

在此基礎上，大膽開拓，取得一些工作上的進展。我們堅持每周一次的全體例會制度，進行上周工作總結、本周工作布置和強調注意問題三部分內容，落實幼兒園各項工作任務的同時不斷鼓勵教師的進步，提醒教師的不足，達到邊工作邊學習邊改進的目的。完善了每兩周一次的教研活動制度，自己每次堅持參與其中，研究解決日常教育及教學中存在的問題。形成每兩周上交一次的備課制度，每次詳細查看并及時進行書面反饋，規范備課內容，期末進行評比的基礎上不斷改進，達到為教學服務的目的。堅持每學期一次的教學評優活動，相互交流學習的同時進行六科教學的系統學科培訓。

本年度共召開了四次家長會，傳達幼兒園工作思路，匯報幼兒園主要工作。利用“六.一”和“冬季運動會”向家長進行了兩次大型的開放互動活動，期末向家長進行學期匯報兩次。召開了兩屆家長委員會的專題會議，積極征求家長對幼兒園工作的建議。建立“園長信箱”，開通”家園直通車”，學期末請家長參與評價教師和幼兒園管理方面的意見，不斷改進提高幼兒園辦園質量。建立規范、到位的衛生消毒制度，堅持每天保持桌面地面衛生，每周進行班級環境小掃除，每月班級環境大掃除，衛生防疫工作扎實到位。在規范管理的基礎上，我注重幼兒文化底蘊的積淀，進行了幼兒早期閱讀習慣的培養，讓幼兒接觸經典圖畫書、進行游戲識字，開展每周一首古詩誦讀活動。利用戶外活動時間，組織幼兒開展豐富多彩的體育游戲，并進行拍球、跳繩的練習和達標活動，提高了身體協調性，增強了身體素質。開展“故事大王”評選活動，提高幼兒語言表達能力和大膽表現能力。

充分利用小學有效資源，結合幼兒園實際特點和幼兒接受水平，扎實有效地開展幼小銜接工作。五月份開始帶領兩個大班的幼兒參加小學升旗儀式，了解小學升旗儀式的神圣與莊嚴。通過參觀小學校舍、綜合活動室讓幼兒了解小學教室與幼兒園的不同，激發幼兒生入小學的愿望。通過和小學生一起上課《xxxx》，感受小學以學習思維為主的課堂氛圍。

通過介紹幼小銜接工作的經驗和入學后家長配合的專題經驗介紹，讓家長了解幼小銜接工作應采取的針對性措施。通過改變作息時間、模擬小學課堂、整理小書包、學記作業等一些列活動讓幼兒從生活和學習等方面逐漸適應小學的學習和生活。

三、努力進取，初見成效正因為有了規范管理和不斷創新，幼兒園教師隊伍日漸成長起來，幼兒園成績也逐漸凸現出來

為培訓教師隊伍，我們分別進行了《幼兒園教育指導綱要》的深入學習、教研討論和理論考核，以此樹立教師正確的教育理念，轉變不良的教育行為。為教師提供外出學習的機會和條件，參加了市衛生局和兒保所舉辦的對園長、保育員和保健員的全方位培訓，提高了全體教職工對衛生清潔與消毒工作的認識。多次到育賢一幼聽課、參觀環境，為幼兒園教育教學和環境創設提供了條件。開設“快樂10分鐘大家談”鼓勵大家分析幼教事例，反思教育行為。增設“優秀園丁”欄目，每月評選一位優秀教師，由園長、教師、家長和幼兒共同評價，促進教師成長。開設了“幼兒園里好事多”的德育陣地，表揚家長和小朋友中的好人好事。

本學年先后組織教師進行環境創設評比、早操評比、邊彈邊唱比賽、講述故事比賽、自制玩教具比賽等多項促進教師專業技能提高的評比活動，使教師不斷提升自己的專業技能，更好地為優質教學服務。幼兒園所組織的慶“六一” 家長開放日活動嚴謹有序豐富多彩，得到了局領導、托幼辦、校領導和家長的一致好評。幼兒冬季運動會得到全體家長的一致好評，掀起幼兒園冬季運動熱潮的同時，在社區中產生良好反映，省教育電視臺對此進行了新聞報道。因工作較為突出，本年度被市教育局評為“xx市托幼先進個人”，本人所撰寫的多篇幼兒教育文章在xx教育周刊上發表，取得較好的社會效應。因幼兒園各項工作到位，在園家長對幼兒園進行了義務的宣傳，本學年招生工作出現了爆滿，家長早晨3點就來園排隊報名，半天時間順利完成了幼兒園本學年的招生計劃。8月份進行了小班幼兒的試入園活動，讓幼兒順利適應幼兒園生活，為新學期的各項工作奠定基礎。

本年度所開展的所有活動，均有計劃有安排有總結，留下過程性資料的同時為幼兒園升級升類奠定基礎。

幼兒園園長年終個人工作總結（三）

今年是我與全體教職工團結協作、奮力進取的一年，在xx幼兒園的發展歷程中，也是令人難忘和值得自豪的一年。一年來，我園的發展規模不斷壯大，保教質量更趨完善，社會聲譽穩步提高。根據一年來的工作，我認真對照年初簽定的園長工作責任書，逐條對照，認真核實，總結成績，發現問題，現將一年的工作總結如下。

一、辦園方向和管理機制

根據我園“xx”發展規劃和本年度工作計劃，我們繼續深入貫徹教育方針和幼教兩個法規，堅持保教并重的原則，以促進幼兒體智德美全面發展為目標，全面實施素質教育，不斷深化幼兒園內部改革，使幼兒園各項工作盡顯特色，求得發展。我園進一步規范以責任制為核心的現代化管理體制，努力優化幼兒園常規管理，堅持實施層層管理的組織網絡。我與班子各成員之間切實做到通力協作、勤政廉潔、扎實高效，并對各部門、各崗位進行具體分工，責任到人，定期檢查，常抓不懈，充分調動起每位教職工的積極性，發揮其潛能。

與此同時，我們進一步建立健全黨政工團組織，充分發揮其合力作用，讓其在幼兒園的改革與發展中，積極出謀劃策，共同開展好園內各項工作，并使園內占有絕大多數的黨團員切實發揮先鋒模范作用和主力軍作用，從而有效的帶動全園教職工積極投身到幼教工作中。為加強學校民主管理，我們堅持定期召開教代會，園內重大事議由教代會或教職工大會共同商議，充分發揮教職工的民主管理和監督作用，鼓勵他們主動參與學校管理，努力爭做幼兒園主人。此外，我們進一步深入開展了行風建設“回頭看”活動，全面推行園務公開，嚴格執行財務制度，按規定項目和標準收費，財產登記造冊，資料齊全，自覺接受社會監督。

這一年，也是我園集團辦園模式運轉的第二年，為此，我們繼續深入研究集團辦園的模式，通過挖掘繡衣名園優勢，不斷增強新園辦園活力，加速新園發展。在集團人員管理等方面，我們進一步加強用人制度改革，調整優化教職工隊伍，對所有臨時工進行了清理整頓，按學校需求重新雇傭季節臨時工，并根據雙向選擇、換崗聘用、按勞取酬幾個方面，繼續實行全員聘任制、結構工資制，使教職工職、責、權、利進一步統一，有效促進和提高了工作效益。在十月份召開的全國幼教工作會議上，xx教委將我們集團化辦園的理念與實效向全國幼教同行進行了介紹與推廣，引起了與會同行的熱切關注與贊揚，而xx、xx兩所分園也在前不久雙雙通過xx省示范性實驗幼兒園的考核驗收，成為省內最年輕的“省級示范園”。

二、隊伍建設與管理

良好的班子集體能將教職工緊緊凝聚在一起，有效促進幼兒園各項工作的開展。在我們班子中，積極倡導一講奉獻、二講創造性開展工作、三講團隊協作的三講精神，并始終堅持把思想建設放在首位，堅持學習與交流。我堅持從自身做起，并帶動全體班子成員積極參加各類進修學習，在政治修養、專業理論、文化技能、管理水平等方面嚴格要求自己，不斷增強黨性修養，認真學習教育管理理論，，實施科學的工作方法，努力做好教職工的思想工作，成為幼教改革發展的領航人和教職工的貼心人。我們堅持把工作主陣地放在幼兒園教育教學改革的前沿陣地，定期深入班級，了解教師教育教學現狀，及時將先進的教育理念、教改前沿信息動態傳送到每一位教師，積極地進行教學改革，特別是在課程研究方面進行了初步的嘗試，使幼兒園在課程改革中率先跨出了第一步。

幼兒園園長年終個人工作總結（四）

20xx年悄然劃上了一個圓滿的句號?；厥走@一年的工作，我倍感欣慰。雖然說不上創造了一流業績，但我立足于本職崗位銳意進取，推動幼兒園發展又上了一個新的臺階，推動教師們的教育教學水平又提升到了一個新的層次。我努力探索以人為本、科學管理的辦園策略與方法，在不斷的實踐與探索中，無論是辦園條件、管理水平、師資建設，還是保教質量、幼兒發展都取得了顯著成效。下面我以點滴工作體會求正于同仁。

一、強化內部管理，提高辦園檔次

園長是一個幼兒園的靈魂。我注重自我的反思與學習，更注重班子隊伍的建設，以我為核心的班子人員為園內的廣大教師起到了模范帶頭作用。班子建設我強化三個意識：“一體意識”、“開拓意識”、“服務意識”。班子人員團結一致、分工明確、勤政廉潔、嚴以律已，是一支“開明、團結、廉潔、高效”的好班子。我帶頭撰寫論文、上公開課，在教師中引起強烈反響，在年輕教師中起到了重要的榜樣示范作用。在我的帶領下，我們的班子人員是幼兒園來得最早走得最晚的人。我講奉獻，作表率，潛移默化引領著幼兒園良好的師德師風。

我注重為教師創設有彈性的創造工作空間。工作中，時時不忘征求教師的想法意見，采用對話式而非命令式；思想上，鼓勵多交流不求大一統；工作方法靈活多變。我努力營造健康溫馨的文化氛圍。在保證教育現代化建設投入的同時千方百計地提高教職工福利待遇；我以務實的作風投入工作，引領著周圍的年輕教師奮發向上；我以滿腔的工作熱忱凝聚人心。我不擺架子、不說空話、不唱高調，常見縫插針與年輕教師交流思想、促膝談心，引導教職工珍愛自己、熱愛生活、快樂工作。一件件細致入微的小事，充分體現了我對教職工的關心。我情感化、彈性化的管理凝聚了全園教師的真心，激發了廣大教職工工作的積極性、主動性、創造性。

二、狠抓內涵建設，提升教育質量

在“務實與靈活兼俱、求真與創新統一”的大思想下，我狠抓園本內涵建設，大力提升辦園質量。暑假期間重新裝修了大班層面教學樓，封閉了整個大樓的陽臺，使幼兒園環境更溫馨、更兒童化。每班每室添置了空調，校園局域網不斷完善。在局域網的支撐下，基本實現了無紙化辦公。計算機網絡做到了班班互通、上下級互通，園部資源共享提高了管理透明度，增強了管理效益。

我倡導教師悉心鉆研教學藝術，提高課堂教學質量，厚實實踐基礎，不斷根據新的基礎教育理念來審視和反思自己的工作，理性構建自己的教育觀念，不斷提高教育藝術、積累教育智慧。我鼓勵教師“人人有潛力，個個能成功”，鼓勵團隊合作，提升教育智慧。我狠抓重點教師的培養、重點課型的研究，強化教師專業發展過程中的具體目標和實施步驟。我充分運用表彰、鞭策、激勵等機制推動教師成長，引導教師向著各級名師的目標奮進。我用清晰的目標激勵教師，不斷用階段性的目標引導教師，用積小勝為大勝的辦法，不斷增強教師的工作成就感，使教師們迅速成長。

三、更新辦園理念，強化服務意識

面臨發展快、競爭強、要求高的幼教形勢，我堅持學習，不斷更新理念與時俱進。在新的時代背景下，我大力倡導教師一方面要教書育人，另一方面要有強烈的服務意識。在我看來，幼兒園的生存與發展既要用過硬的教育質量贏得良好的社會信譽，更要用優質的服務羸得家長的滿意和支持。家長是幼兒園的上帝，它既可載舟又可覆舟，有了廣大家長的滿意，才有可能形成良好的社會聲譽；有了良好的社會聲譽，幼兒園才能不斷發展壯大?；谝陨纤枷?，我不斷強化教師服務意識的培養，引導教師事事、處處設身處地為家長著想，為家長解決后顧之憂，通過辦好一件件小事去贏得家長的滿意。同時，作為一園之長，我更從宏觀面上做好家長工作。我分批召開不同類型的個性化家長會，分別做好個別家長工作，重點家長區別對待。我充分發揮家委會的作用，幼兒園重大舉措充分征求家長意見，讓家長民主參與幼兒園的管理，充分利用“彩虹報”為橋梁，及時做好廣大家長的宣傳、溝通、引導工作。多形式的家長工作，充分贏得了家長對我工作的肯定。

優質服務的首要條件是保證幼兒的安全。安全健康是幼兒園一切工作順利開展的保證，我高度重視，常抓不懈。我對全園教職工進行安全意識強化教育，使“人人講安全、事事講安全、時時講安全”的意識深入人心。幼兒園新增二位年輕的保安輪值門衛，強化領導班子值班檢查監督制，大力推行崗位責任制，廣泛開展教職員工、幼兒家長、幼兒身體狀況、心理素質、特殊病史的排查活動；保證幼兒園嚴格執行家長持卡接送制；嚴格家長接送幼兒車輛的管理。同時，幼兒園進一步完善了食堂建設，增加了備餐間、更衣室，狠抓保健衛生的“三個原則”、“四個嚴格”、“五個認真”，使我園保證了衛生安全工作常態達標，本年無一例責任事故發生。

教育需要無私奉獻，管理需要不斷創新。讓我在反思與展望中以更好的姿態投入嶄新的2019年。相信在新一年的工作中，我會取得更大的成績

幼兒園園長年終個人工作總結（五）

懷著對新春的憧憬和期盼之中，我們又度過了忙碌而充實的一學年。20xx年度，對于xx幼兒園來說是緊張的一年，是奮斗的一年，也是收獲的一年。這一年，我首先要感激領導大力支持、感激姊妹園的全力配合，異常要感激xx幼兒園的所有教職工，感激你們這一年的辛勤勞動，與無私奉獻。我覺得，我園之所以能取得這一點小小的成績，與我們團隊是密不可分的。這一團隊，是一個具有凝聚力的團隊！是一個無私奉獻的團隊！是一個充滿戰斗力的團隊！

一、教育方面：創評省優，打造品牌

20xx年我園已經成功創評為市級優秀幼兒園，在這基礎之上，20xx年xx幼兒園的工作重點就是爭創省優質幼兒園以及綠色學校。而重中之重就是省級優質園的創評工作。

在總園領導的指導下，在姐妹園的大力支持下，在xx全體教職員工的努力下，我們最終創評省優成功。這是我園歷史性的突破，昭示著我園將有更加完美的明天！在創優的同時，我們努力打造幼兒園教育特色，成功創評了**市綠色學校，提升了幼兒園整體競爭實力，以特色求發展，以質量謀提高。我們樹立了一切為了孩子辦學宗旨，確立了繪本閱讀為園本特色教育，這過去的一年，繼續彰顯辦園理念，突出教育特色，取得了較好的社會效應，20xx年與上一年相比，入園人數增加了xx%，到達了xx人。此外我園還開展與參與了各項活動，例如幼兒親子繪畫大賽、迎新年吃百家餃、為老人們唱首歌、吃重陽糕等等。這些活動，擴大了幼兒園的知名度，提升了競爭力！

二、環境建設：打造硬環境，完善軟環境

以創省優為契機，大力提升幼兒園硬件條件。此刻的xx幼兒園，就好像一個童話的世界，

優美的環境，孩子們燦爛的笑容述說著幸福和歡樂。軟環境方面，重視園本文化的建立和發展，圍繞著一切為了孩子這個辦學宗旨，每個教職員工都要對孩子體現一顆愛心，對同事體現一顆真心，對事業體現一顆職責心。

三、管理方面：以規范促發展

以創評為契機，強化規范管理，以規范促發展，以規范謀生存，本學期，20xx年度我園被**區教育局評為規范管理優秀幼兒園的稱號。

四、在安全工作方面

我們注重飲食安全、規范接送制度、加強幼兒園大型玩具的安全檢查。日?；顒又校苊庥變旱囊馔鈧?，本學期，我園未發生一齊幼兒傷害事故。

展望新的一年，我園將在創評成功的基礎上，繼續努力，發揮優勢，改善不足，讓我園的健康、快速、穩定、長期的發展，更好的服務于幼兒，為偉大的幼教事業做出貢獻！最終我再一次感激每一位領導、每一位員工！我愛你們！

園長工作報告范文【篇2】

____年悄然劃上了一個圓滿的句號。回首這一年的工作，我倍感欣慰。在上級各主管部門的領導下，在全體教職員工的大力支持配合下，雖然說不上創造了一流業績，但我能夠立足于本職崗位銳意進取，努力探索以人為本、科學管理的辦園策略與方法，推動幼兒園發展又上了一個新的臺階，推動教師們的教育教學水平又提升到了一個新的層次。在不斷的實踐與探索中，無論是辦園條件、管理水平、師資建設，還是保教質量、幼兒發展都取得了顯著成效。下面我以點滴工作體會求證于同仁。

首先，重視政治理論學習，深刻領會其精神實質，自覺把它們作為自己的思想理論源泉和行動的準則。努力提高自身的政治思想素質。自覺按照黨員的標準嚴格要求自己，嚴于律已，團結同志，各方面做好表率作用，有較強的事業心和責任感。其次，認真學習業務知識，及時了解當前課改信息，樹立科學發展觀和新的教學理念，在努力提高辦園質量、提升辦園水平方面做了大量的工作，積極為青年教師提供崗位練兵的平臺，進一步促進教師的專業成長。自身的繼續教育上，通過三年努力學習，____年10月____大學《學前教育》函授本科終于順利畢業，____年度我榮獲了“海寧市青少年課外活動輔導先進個人”的榮譽稱號，____年1月15日被塘橋社區黨支部批準轉為正式黨員。

二、學有所用，在工作崗位上做好表率作用。

今年8月17日我身體動了腰椎盤切除手術，醫生說要休息半年，但強烈的責任心驅使我在2.5個月以后便開始臥床工作，通過電腦網絡傳送文件、指揮工作，后來帶病堅持上半天班，有時傷處酸痛就在椅子上躺會再繼續工作，現在不到6個月已經正常上班。我的工作雖然是幼兒園行政管理為主，但對業務工作也不放松。為了提升大家的課堂教學能力，11月底我率先為教師們進行了公開課展示，創新的理念、清晰的教學環節，刷新了教師們的眼球。

作為一名_員，要時刻把人民的利益高于一切。作為一個民辦非企業的教育機構的管理者，我時刻把幼兒園的保教質量、家長和孩子的滿意度放在第一位。

1、今年暑假，為讓小班幼兒有更大的自由活動空間，優化教學環境，我們縮掉了一個班級，由原來應招收3個小班，變成了下半年只有兩個小班。雖然從經濟上明顯減少了收入來源，但是我們堅持正確的辦學指導思想——“一切為了孩子的發展”，以質量立園。

2、教育是奉獻，要有愛心。一年來，我帶領教師們深化學習《保教指南》，強化服務意識，用自己的愛心和責任心呵護每一個孩子的健康成長?，F在，全園教師能注重營造適合幼兒身心發展的教育環境，使幼兒在快樂中學習、在游戲中積累經驗，做到尊重幼兒，真正把幼兒當成我們的學習同伴，把家長當成我們的合作伙伴。

樂于奉獻方能找到自己的價值，一年來，我以自己的模范行為，帶領教師們完成著一個又一個的新任務，也迎來一個又一個的戰斗成果。____9年度我們幼兒園取得了令人欣慰的成績，全年有10多篇論文和案例在市級獲獎、4個課題在市級立項，有2位老師分別榮獲海寧市優秀教師和優秀班主任稱號，無安全事故，家長滿意率接近100%。

三、以“科學發展觀”為指導，深化管理。

為了全方位提高幼兒教師的業務水平，確保幼兒園課堂教學的有效性，我們以市教育局“幼兒園教育教學觀摩評優活動”為契機，開展崗位練兵活動，成立了青年教師專門的培訓小組，由科研負責人兼管。平時能有目的地進班聽課，以推門聽課,預約聽課等方式，并就當天授課的的情況及時給予反饋和指導，同時要求授課者課后對本節課的教育目標、教育過程、活動效果等進行當場反思。

其次是以課題研究為切入點，積極開展教育科研活動。一年來，我們不斷建立健全課題研究網絡，逐步形成了人人重視課題研究的態勢，并努力做到將課題研究與日常保教工作有機結合起來。今年我們有4個課題在市級立項。

三是結合本園創建特色“優化個性，和諧發展”開展課程，將園本特色融入到課程中，切實優化課程，以強化良好個性方面的特色教學工作。

1、凸顯語言課堂為主陣地，構建“知行統一”的個性。我們以語言課堂為主陣地，培養幼兒知行統一的良好個性，而語言教育的范圍又很寬限，我們主要采用故事、兒歌等教學。

培養幼兒良好的個性和美德不是一人一事，一時一事，而是我們所有教育工作者共同肩負的責任。在日常教學中，所有各領域都蘊含著育人的因素，滲透著不同歷史時期，不同地區不同民族的各種精神食糧、人文思想，對幼兒的成長起著積極的作用。我們要求教師在備課時自覺地把教材中那些能夠培養幼兒良好個性的元素充分挖掘出來，使各領域教學與之滲透和諧共生，有機統一。

(二)、投入資金，改善辦園條件。

為了優化幼兒的活動空間，我們暑期，我們對食堂、活動室課桌椅進行了維修，給2個小班各裝了較規范的6個以上洗手龍頭，為了便于大家開課、交流，原來的投影儀較模糊不適合觀摩，今年下半年又增添了一臺投影儀，清晰度很高，方便了幼兒園開展各項活動使用。今年，我們還對小班的被子進行了更新，換上了鮮艷、童趣的全棉被套和被芯。

下半年，提高了全體教師的工資待遇，采用考核機制進行獎勵，有效地促進了教師的工作積極性。

(三)、積極開展各項活動，豐富教職工業余文化生活。

為營造一個寬松、和諧、快樂的工作環境，調動廣大教職工的積極性，我以工會的名譽組織教師積極開展節日活動?！叭恕辈柙挄拔逅摹笨ɡ?，暑期師德演講賽，十月普通話比賽，元旦組織全體教師開展“趣味”體育活動(跳繩比賽)，春節聯歡會、年夜飯等，通過各種文體活動的開展，豐富教工業余生活，提高教師的綜合素質。進一步加強了學校精神文明建設。

在幼兒教育這個圣神而廣闊的天地里，作為一個園長，我感到自己責任重大。自己應該不斷學習，緊跟時代和潮流的變化，不斷更新知識，盡自己的才能，不斷創新，讓一顆顆燦爛童心在藍天下自由翱翔，讓一個個可愛的“未來之星”健康快樂成長，讓我們的教師能夠有一個和諧、快樂的工作環境和有較高的福利待遇。

最后，我要感謝廣大家長和全園教師們的支持與配合，是你們的支持才有我今天那么多的成績和收獲。今后，我還應不斷提高自己的領導藝術水平，更廣泛地團結周圍的群眾，虛心接受大家的監督和正確建議，不斷修正自己的言行，爭取做一個大家信任和歡迎的園長，為幼兒教育事業作出自己的貢獻。

園長工作報告范文【篇3】

本學期，我園以幼兒園工作規程、幼兒園管理條例和幼兒園教育指導綱要為指針，以進一步推進新課程改革，以辦人民滿意的幼兒教育、創平安和諧幼兒園為宗旨，以“勤奮、務實、創新”的工作作風全身心的投入各項工作，扎實推進了教師隊伍建設、硬軟件設施建設及省鄉鎮一級幼兒園創立工作的進程，使園內各項工作邁上了新的臺階，實現了新的突破?，F將本學期園內整體工作簡要總結如下：

本學期，我園共有中、大、大大班共十二個教學班，在園幼兒393名，現有在冊教職工35名。

(一)建章立制，強化園內管理。

規章制度是幼兒園的“法”，是為實現幼兒園的發展目標，，對幼兒園各項工作和對各崗位人員的要求加以系統化、條理化。對完成幼兒園各項任務，建立正常秩序，提高各崗位工作效益有很大的作用。所以僅有建立完善的規章制度才能保證各項工作目標的順利實施。開學以來幼兒園一向在不斷的完善各崗位規章制度和工作職責，如健康檢查制度、園長工作職責、副園長工作職責、保教主任工作職責等從上到下各崗位的工作制度和工作職責，并編印成冊，用嚴格的制度和職責規范教師的工作行為，讓各崗位教師自覺照章行事，各司其職，上下團結一心，共同搞好工作。

(二)完善師資隊伍建設，努力提高師資水平。

教學之本是教師，本學期我們一如既往的重視教師隊伍的建設。努力提高本園教師的教育教學本事。盡可能多的為她們創設學習和成長的條件，促使她們不斷提高，不斷提高。一是加強教師政治業務學習的力度。二是強抓教師專業技能的提高。三是經過聽課、評課、觀摩研討等活動促進教師相互交流、學習，共同提高。

(三)強抓保教常規管理，確保保教質量穩步上升。

為了使全園幼兒的德、智、體、美等各方面得到全面和諧的的發展，我園除了一如既往的按《綱要》要求，開學初結合本園實際制定好園務工作計劃、政治業務學習計劃、教研計劃;各班制定好各科教學計劃、班務工作計劃以外，為了使各項計劃扎實有效的落實，園內檢查組加強了檢查督促的力度，定期或不定期對各班教師的備課、講課、班務活動、衛生消毒及幼兒常規管理工作等各方面進行督促檢查、綜合評比，并堅持在每周一的例會上通報評比結果，肯定成績，指出不足，提出新的工作要求，使各班教師針對實際，查漏補缺，及時整改，實行流動紅旗獎勵制度，不斷激發教師的工作進取性和主動性。學期末要求各崗位教師認真做好學期末工作總結，積累經驗，反思提高，使園內各項工作有始有終，卓見成效，保教質量穩步上升。

(四)省鄉鎮一級幼兒園創立工作扎實推進，成效顯著。

省鄉鎮一級幼兒園創立工作是推動幼兒園可持續快速發展的重要工作。為了使此項工作扎實有效的推進，我園

一是加強組織領導，成立創立工作領導小組，制定詳細的創立工作實施方案，做到分工明確，職責到位，確保了創立工作順暢有序的進行，取得實際效果。

二是組織教職工認真學習省一級幼兒園評估標準，使教職工明確了創立工作的意義，提高了創立的認識，增強了職責意識和使命意識，進而信心百倍、全力以赴，掀起了創立活動的熱潮。

三是對照省一級園的評估標準逐條進行自查，找出問題，及時改善和完善，如：改善硬件條件、強抓教師技能達標、環境創設、制度完善、健全檔案資料等，努力爭取到達評估標準。

四是想方設法改善辦園條件，并建立完善了活動室、保健室、隔離室、圖書室等專用活動室。

五是進取上報創立材料，做好上級的溝通交流工作，并將創立工作情景制成了多媒體課件，扎實做好了省級禮貌學校和省級示范園的迎驗工作。(注：省鄉鎮一級幼兒園已驗收經過)

(五)安全工作警鐘長鳴，有效的保障了園內各項工作順暢有效的進行。

安全工作重于泰山，是學校工作的重中之重，必須警鐘長鳴，防患于未然。所以，安全工作始終是本園工作的頭等大事，園內上下是時時處處講安全，防安全。

一是平日要求各班重視幼兒安全、衛生保健常識教育。

二是加強門衛制度及晨檢制度，

三是加強伙食管理，嚴把飯菜食品質量關，科學合理安排幼兒的一日膳食，確保師生食品衛生安全。

四是做好師生的傳染病防控工作，嚴防傳染病的傳入。

五是制定各類安全應急預案，進一步完善各類安全管理制度，構成安全管理長效機制。

六是構成安全工作領導高度重視，分管領導主抓，班主任主管的層層抓管理、層層抓落實的格局。經過全園上下的齊抓共管，本園安全工作成績顯著。一學期來，沒有發生任何不安全事故，真正做到了讓家長放心，社會滿意，起到了安全工作為幼兒園快速穩步發展保駕護航的作用。

(六)開展各類活動，讓幼兒園充滿生機和活力，讓師生構成良好的精神風貌，提升幼兒園的外部形象。

一是師生每一天堅持晨練，做好幼兒廣播體操，不僅僅增強了師生的體質，并且提高了師生的技能。

二是開辟了種植園，設立了飼養角、區域活動角，為幼兒觀察、思維、想象、創作及實踐活動供給了廣闊的空間。

三是進取參與各種競賽活動，并取得了可喜的成績。其中謝玲玲、李楊柳兩位教師榮獲市“優秀指導教師”;吳方艾園長榮獲中心?！跋冗M教育工作者”的稱號;陳妙、王春滿等八位教師榮獲中心校“優秀教師”的稱號。

四是開展了親子運動會，取得了很好的活動效果。為他們的童年生活留下了完美的回憶。以上活動的開展，不僅僅豐富了廣大師生的生活，提高了師生的多項技能，并且提高了幼兒園的知名度，在社會上樹立了良好的形象。

(七)克服重重困難，進取完成上級下達的工作任務。

本學期，我園在崗人手十分緊缺，在園內工作調配可是來的情景下，克服重重困難，不折不扣的完成上級安排的各項工作。

1、辦園條件還應進一步改善。

2、由于忙于省一級幼兒園的迎驗準備工作，各班的班務活動及園內教研活動堅持不夠，有顧此失彼的現象存在。

以上成績的取得，真誠的感激領導的關心給我們創設了和諧寬松的工作環境，使全園教師能精誠團結，愉快工作。同時，也真誠的感激全體教職工敬業愛崗，任勞任怨，默默的奉獻，正是因為有大家的辛勤耕耘，才會有幼兒園今日的發展。也真誠的期望，在今后的工作中我們一齊攜手再學習，再創新，再拼搏，再創幼兒教育的輝煌!

園長工作報告范文【篇4】

任職一年來，我始終堅持認真學習新的業務理論知識，不斷探索新的工作思路，處處嚴格要求自己，工作兢兢業業，勤勤懇懇，既豐富了教育教學經驗，又提高了幼兒園管理能力?，F將一年來的工作向領導匯報，見請審議。

在思想上，努力加強自己的政治修養，不斷提高思想覺悟;在學習上，學習教育教學方面的專著、雜志，撰寫讀書筆記，不斷提高自身的理論水平和工作能力;在工作作風方面，任人唯賢，平等待人，與人為善，集思廣益，;在幼兒園管理上，有事業心和責任感，有比較清晰的工作思路，有開拓創新的意識和勇于克服困難的信心和決心;在工作態度方面，能夠恪盡職守，勤懇敬業，與教師同甘共苦，共同進步，從不遲到、早退，每天到園最早，離園最晚。以自己坦誠的待人態度，踏實的工作作風，兢兢業業的工作精神為全體師生做出了表率。

1、協助園長制定了幼兒園發展規劃和學期、學年的工作計劃，組織實施并督促、檢查規劃和計劃的執行;定期進行工作總結，提出改進工作的措施和合理化意見，為幼兒園的發展出謀劃策;協助園長制定教師培訓計劃、確定培訓對象和業務考核工作。

2、在教學管理上，我全心協助教導處的工作。在嚴格執行國家課程計劃，協助教導處加強教學常規管理。在強化質量的同時還建立健全了教學督導制度：a.門聽課、評課制度。b.期與不定期檢查備課制度。c.量監控制度。這些科學規3范的管理制度，有效的保證了我園的教育教學質量，獲得了極高的社會評價。

3、在其他工作中，聽從領導的安排，積極參加各項活動，哪里需要我，我就出現在哪里。在去年教師節上本人參加了本人親自表演的小品啞劇《搶信息》先后在教師節中表演，讓眾多觀眾笑掉牙齒，笑痛肚皮;本學期開學初參加了由縣委宣傳部主辦的“xxx大賽”，獲“二等獎”，為教育系統爭得了榮譽;在慶六一活動中，編排舞蹈《采蘑茹的小姑娘》、表演雙簧《聽我說》;積極參加教育局組織的各項活動：寫了下作文《媽媽，你回來吧》，征文《學雷鋒樹新風展教風》;為了加大幼兒園工作的宣傳力度，在百忙中抽時間撰寫新聞報道，本期共發出信息40余篇，在本園的宣傳網站中，資源最豐富，點擊率最高，結分最高，深受幼兒園領導的好評，同事們的贊許。這些工作中的點點滴滴，付出了我太多的辛勞，但我無怨無悔。

在每次活動中，我主動承擔了“錄相”工作，常常是一節課下來，兩腳站麻了，手舉相機軟了，課后與教師坐下來，觀看授課教師的精彩表演，提出一些合理建議，看到老師不斷成長，我暗自樂在其中。在教學實踐中，我嚴格要求自己，堅持在“教”中“研”，在“研”中“改”，“改”中“提升”。

不斷反思教學得失，不斷錘煉教學方法，不斷總結教學經驗，在xx鎮“課堂大練兵”活動，通過層層競賽，最后榮獲xx鎮“課堂大練兵”幼兒園組“第三名”。

1、在管理過程中，遇事容易急躁，與人交流溝通少。

2、思考管理的角度不善于從全局考慮。

3、缺乏系統的幼兒園管理知識，及有效的管理手段和管理策略。

1、多學習，勤積累，不斷提升專業知識，不斷優化教學方法，不斷提高管理能力。

2、多總結，勤反思，爭取把各項工作做好、做實。

3、多溝通，善交往，積極構建和諧幼兒園。

這一年來，雖然工作繁多而復雜，但正是這些繁瑣而復雜的工作，提高了業務素質，磨煉了意志，增強了對幼兒園管理工作能力。在今后的工作中我將變壓力為動力，加倍學習，積極進取，與時俱進，開拓創新，以最飽滿的工作熱情投入到工作中去，以最優異的成績向祖國和人民匯報。

園長工作報告范文【篇5】

肥城市小博士幼兒園創辦于1999年8月，是我市第一家教委審批的正規化私立幼兒園。現有兩座園所，位于井樓小區對過和孫莊村委東，擁有16個教學班，600余名幼兒，教職員工50人，是一所家長放心、幼兒健康生活、成長的樂園。

幼兒園環境優美，設施一流。多年來堅持“一切以兒童發展為本”的辦園理念，營造和諧的教育文化環境，走內涵發展之路，以綜合教育課程為載體，培養身心健康、習慣良好、興趣廣泛、思維活躍、個性活潑、具有自主創新意識、基礎素質和諧發展的幼兒，得到家長朋友及社會的好評二.科學的管理，嚴謹的制度。

小博士管理結構合理，職責明確，從園長--業務園長--教學主任--教學組長--班主任，層層把關，堅持科學的管理體系，選擇合理的管理方法，在工作管理中，遵循可持續發展的原則，保教并重的原則，把提高教師隊伍建設，提高教師保教業務能力作為工作重點來抓，有效的保證了我園保教質量注重教學效果，不斷推陳出新廣大教職員工積極做到以園為家，關心、愛護幼兒，精心備課，制作教具，專心上課，注重效果。緊密結合幼兒發展特點，堅持動靜交替，寓教于樂，科學、合理地安排組織幼兒一日生活，注重實踐，寓教學于游戲活動之中，充分突出幼兒愛玩的天性，在玩中使幼兒學到新的知識，在玩中培養幼兒的興趣愛好、創造能力、思維能力、想象能力等，幼兒生活習慣、生活自理能力、自身素質得到了明顯提高，體、智、德、美、勞得到了全面發展，歡聲笑語充滿了整個校園。我們每月都會組織豐富的家園活動，比如：“自己的事情自己做”我愛幼兒園“愛心小天使”等讓家長每天都感受孩子的進步。今年是小博士建園十周年，我們還組織了豐富多彩的活動，其中大型文藝演出《十年輝煌馨香滿園》得到了教育局領導和家長的好評。我們還特別重視幼兒的禮儀教育，每周都有禮儀教育課程，做的會禮儀，懂禮儀?！靶〔┦康暮⒆觽€個有禮貌“已經是我們的標語了。

強化日常管理，規范教學秩序幼兒園認真研究論證，廣泛征求教職工意見建議，組織修訂完善了園內教學常規、教師工作職責、保育員工作職責、教師學習制度、教師教案制度、家園共育制度、上課制度等20余項工作管理制度，成立了園教學教研教改工作領導小組、愛國衛生工作領導小組，注重日常監督檢查，嚴格獎懲，充分調動了全園教職員工的工作積極性和能動性。校園環境始終保持干凈整潔，教室墻壁、門窗、桌凳干凈，物品擺放整齊有序，食堂、廁所干凈衛生，教學秩序狀況良好。

注重隊伍建設，提高教師素質我園歷來將教師隊伍建設放在工作的首位來抓，始終保持教師隊伍的穩定和較高素質。堅持每周組織全體教師利用業余時間學習培訓，學習黨的各項教育方針政策，學習教育法律法規條例，學習業務知識，學習國內外先進幼教管理經驗等。每周日下午召開全體教職工工作例會，進行一周課程安排，教師每天晚上統一備課，寫出教案，經教研主任審定把關通過后，再進行課堂授課。不定期組織課堂教學觀摩，針對存在的不合理環節及時探討和糾正，達到不斷完善，不斷提高。積極組織人員參加學習培訓，交流經驗，彌補不足，通過一系列的教育學習培訓和實踐，教師隊伍素質有了明顯提高。我園還非常注重教師之間日常交流和認真細致的思想政治工作，力求教師隊伍穩定，以保證幼兒學習的科學性、連續性、穩定性，便于更好地開展教學工作。幾年來，我園教師隊伍的相對穩定，為教學工作的順利開展和幼兒的健康成長創造了良好的師資條。

園長工作報告范文【篇6】

園長是一個兒童園的靈魂，這一年回頭看看，我感覺十分驚訝。雖然說不上成就了一流業績，但我立足于本職職位，推動幼兒園發展又上了一個新的臺階，推動學生們的教育教學水準又提高到了一個新的層次。我盡力探索以人為本、科學管理的辦園策略與技巧，在不斷的實踐與構建中，無論是辦園條件、管理水平、師資建設，還是保教品質、幼兒發展都獲得了顯著成效。下面我以點滴工作感受求正于同仁。一年來，在上級教育總監部門和教師的領導下，在各基層校園長和全體教職工的全力支持下，本人立足崗位，認真履行工作職能，積極協助教師開展分管的幼教、后勤及協會工作，現詳細匯報一年來的工作狀況：

一、政治思想方面

1、學會溝通和傳達

分園負責很大一塊任務就是做好溝通和傳達工作，如何做好“傳話筒”，把幼兒園的精神傳達到每一位教員工心中，是我在分園工作中經常在落實和一直在做的事情。

2、拒絕猜測、增進透明度

這些事情總是由于不知道而形成隔閡和矛盾，因此能否讓老師知道你，了解這件事情的詳細經過是解決難題的關鍵。每個人不必須去猜測，因為你將要知道事情的安排以及參加到詳細的活動中了，你是活動的策劃者、參與者，你也有什么可以預測的呢？

3、增進了解、表達情感

記得在一本報紙上發現過這種一個測試，讓一些人在自己父親面前表達感情，不能唱歌，只能用表情和眼睛。測試前人們預測需要很容易讓別人知道自己表達的感情。但是結果卻讓人很意外，“滿含愛意”的表情被誤認為：發呆、生氣、思考、想罵人等。這樣的測試讓我想到，在工作中我們也要學會表達。要把別人想象成被測試者，他們不清楚你的表情和行動表明哪些，因此你必需要讓人們知道的方式就是直接把你的體會說起來。我也激勵兒童園其他教員工要學會表達感情，對朋友的關心和祝福說起來，不滿和問題說起來，強過在背后發牢騷。

4、發現矛盾、及時協調

在工作中總有發生沖突的之后，矛盾發生的過后不能逃避，更不能在背后發表看法。的方法是讓沖突雙方都在場，互相說出自己的看法，作為協調者要留意引導雙方從事情的大局出發考慮問題，想想自己還可以如何做得更好，這樣有哪些矛盾就可以直接解決。同時更有促使雙方在未來的工作中合作愉快。如小一班保育員和學生之間的沖突，在協調后目前兩人都體現合作得很好。

5、直面不足、督促改正

在我們的工作中總有眾多的不足存在，有不足說明我們還可以作得更好，直面不足是為了未來更好的發展。對待工作極其、對待個人也有這么，如何解讀并及時的善后是對所有教員工的規定，我們必須在實踐中不斷總結經驗，這樣就能更好的走接下去的路。

園長工作報告范文【篇7】

幼兒園安全工作是一切工作的重中之重，既關系到全體幼兒的健康成長，又關系到千萬家庭的幸福和安寧;既關系到幼兒園管理的規范和發展，又關系到整個社會的安康穩定。一直以來，在區教育局的正確領導和深切關懷下，我園始終把安全工作放在首位，高度重視安全工作，充分認識到了安全工作的重要性和緊迫性，堅持“安全第一，預防為主”的方針。

尤其是近期在接到區教育局下達要進一步提高警惕，加強安全工作的指示之后，我園黃平董事長親自掛帥，立即召開了全體管理人員安全工作專項緊急會議，明確了任務、責任，進行了細致的分工，籌劃了下一步安全工作的打算。隨后，各分園又組織召開了分園安全工作會議，認真傳達了上級有關會議精神，并結合實際，布置安排了當前安全工作要注意的問題，提出了嚴格的安全工作要求，指出了安全工作要深入人心，到崗盡責，安全工作不能有絲毫放松，不留死角。

會后，董事長和各園園長、各園園長與班主任簽訂了層層安全責任書，營造了從上到下講安全，時時處處講安全，安全人人有責的良好工作氛圍。當然，我們的安全工作并非做得十全十美，還有很多不足需要進一步落實改進，還有很多方面需要向有經驗的優秀園所學習。今天只是本著實事求是，相互學習的思想，把我園安全工作的主要做法向各位做一個很不成熟的匯報，不當之處還望多指教。

在安全工作方面我們一直堅持以制度建設為載體，通過建章立制，使工作有章可循，有據可依，促使安全工作走上制度化的軌道。每年，我們都按總園、分園、分部門分層制訂了切實可行的安全工作計劃，并逐年修改完善了《安全工作檢查制度》、《安全保衛制度》、《安全責任大事報告制度》、《幼兒安全教育制度》、《門衛制度》、《值班制度》、《消防安全制度》、《集體活動安全制度》、《意外事故逐級上報制度》、《醫療保健制度》等，做到依章辦事、定期檢查、違章必究。

我們萬嬰教育機構總部安全工作領導小組每學期會定期組織三次全面性安全檢查，每次檢查均要求嚴格做到“及時發現問題，限時解決問題，常時杜絕問題”。各分園在園長的組織帶領下每月對園內外的安全隱患再進行一次徹底排查，各班以班主任為首又于每周對班級范圍內的安全隱患進行一次排查，隨時摸清園內和班內可能存在的所有安全隱患和潛在的矛盾，發現問題，及時解決。特別是園內各種活動場所及設施，做到了定期檢查、不定時抽查，及時消除了安全隱患。園內的體育器材和其它基礎設施、凡樓內的樓梯、護欄、電閘等有可能危及幼兒人身安全的設施及部位，都懸掛或張貼帶有文字敘述的醒目的警示牌，并定期進行了排查。

三、安全教育園本化

常言道“病從口入”，所以我園十分重視食品安全工作，對食品加工和食堂采購建立了一套規范的管理制度。為了確保食品安全，我們從源頭抓起，確保所有原材料都是從麥德龍超市采購，并以《食品衛生法》為依據，要求認真做好食堂內的環境衛生，嚴格食品衛生制度。炊事人員做到分工明確，責任到人，嚴格采購、貯存、保管和消毒制度，嚴格實行生熟食分開，切實保證食品衛生，嚴防食物中毒。我們還多次組織家長召開食品安全會議，鼓勵家長擔任食品安全監督員;多次召開廚師和采購人員會議，做到警鐘長鳴，嚴格要求。

我園對各種常見病及傳染病主要以防治為主，開展教育活動，讓幼兒和家長學會防治的方法與措施。手足口防控工作我們的主要做法是：

(1)成立組織，制定方案;

(2)加強宣傳，科學預防;

(3)嚴格晨午晚三檢工作，做到日報零報;

(4)做好請假幼兒的跟蹤，堅持全面消毒工作;

(5)開展陽光體育活動，增強幼兒身體素質。

(1)制定意外事故處置預案制度，建立事故處置領導小組，制定了意外事故處置預案制度。

(3)領導帶班巡邏，全天值班，確保電話和信息暢通，及時應對處理各種突發緊急情況，確保安全工作不留死角，不存隱患。

(4)嚴格門衛制度，嚴格控制外來人員進入園內，對出入園內的.外來人員進行嚴格的登記和證件查驗制度。在重點、要害部位配置安裝攝像頭等監控設備，實施了全天24小時監控管理。

(5)加強宣傳。通過家長講座、發小冊子、看圖片，讓幼兒和家長了解意外事故發生的原因以及防范的方法，提高幼兒的安全意識和防護能力。

1、社會育人環境存在不利于師生安全的因素。近幾年來，在各級黨委政府的領導下，通過有關職能部門的集中綜合整治，我園周邊環境有明顯的好轉。但是，社會上的不安定因素和不良文化對師生安全的影響還存在。

2、幼兒園安全工作的難度大，幼兒因年齡小自我保護意識和安全防范能力低，大大增加了幼兒園安全工作的難度。

3、一些內部設施還正在逐步改善。

總之，幼兒園的安全工作方方面面，涉及面廣。我們將不斷研究新情況、新問題，探索新方法，從講政治的高度，警鐘長鳴，常抓不懈，把幼兒園的安全工作做得更好。

園長工作報告范文【篇8】

本學年在縣教育局領導的正確領導下，在幼兒園領導班子和全園教職工的共同努力下，我們朝著幼兒園既定總體工作目標，在幼兒園原有發展的基礎上，求真務實、大膽嘗試，同甘共苦、通力合作，圓滿完成了本學年教育教學工作計劃。 工作中有收獲有思考也有不足，為使今后的工作更優于往年，現將本學年工作總結如下：

本學年本人積極參加政治理論學習，學習馬列主義毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”精神，積極參加社會主義榮辱觀教育，時刻以一名優秀黨員標準要求自己，牢記為人民服務為宗旨，牢記“八榮八恥”，不斷提高自己的政治覺悟和思想水平。熱愛幼教事業，恪守崗位職責，嚴于律己，團結同志。在班子成員中做到分工不分家，互通有無，共同協助園長開展全園各項工作;在分管工作中以“分層次網絡管理”開展教育教學管理工作，以“以研促教”的工作思路提高幼兒園保教質量，以“以人為本” 的可持續發展思想提高教師專業化成長，從而保證了幼兒園保教質量的穩步提高和幼兒的全面和諧發展。

二、建立和完善管理網絡，實施分層管理。

幼兒園教學質量的高低與教學管理息息相關。為完善教學管理體系，充分挖掘骨干教師人才資源，建立管理網絡，實施分層管理。期初召開教研組長會議，要求教研組長批閱各班周計劃;保教主任每周組織教師進班聽課、評課，批閱教師聽課記錄和教學反思筆記，定期檢查教案和教育筆記;每月末向主管領導匯報工作，共同商討下月工作重點。這些管理是以“以人為本” 的可持續發展思想為出發點，是為了提高教師專業化成長為終極目標的?？茖W、規范、人文化的管理為教師提供了寬松的發展空間，激發了教師的主體性和主觀能動性，從而使教育教學工作有序、高效。

三、以師資培訓為抓手，以教科研為平臺，促教師隊伍專業化成長。

我園教師隊伍大多數是專業教師，但教師專業素質和專業水平參次不齊，為提高教師自身專業素質和業務技能，積極配合師訓科合理安排教師參加繼續教育和崗位培訓。同時 積極開展教育科學研究活動，要求教師結對子、找課題、定計劃、共同開展研究，形成了老帶新、強帶弱、共同研究、共同進步的良好局面。 05 年秋期立項課題結題 9 個，獲優秀成果一等獎 2 個、二等獎 5 個、三等獎 1 個; 06 年春期立項課題 7 個。

為使教師獲得專業成長，開展不同的業務大練兵活動，如公開課、觀摩課、評估課、競賽選拔課等，在評課環節采用“自評—互評”的方法引導教師反思、質疑、探討、分析，從而有目的的引導她們教育觀念、教育方法、教育策略的轉變，從實踐到理論的提升，從“經驗型教師”到“反思型教師”、“科研型教師”轉變。在參加市優質課競賽活動中，在優秀教師共同聽評課的基礎上，親自帶領參賽教師共同分析教師意見和建議，汲取先進的、合理的教育形式和教育策略，充分發揮個人自身教學優勢突出個人教學特點，不厭其煩地一遍遍提示指導。最后選送的 4 節教學活動獲市一、二等獎各 2 個。 05 年《有趣的土陶》活動獲河南省園本課程競賽一等獎。

四、加大教學管理力度，以活動激活日常教學，促幼兒全面和諧發展。

在日常教學管理工作中，本人堅持進行計劃審閱和計劃執行檢查，深入教學一線有目的地進班聽課，督促和指導教師科學合理地開展日常教學活動，及時和教師進行溝通交流教育教學中的問題，幫助指導教師樹立正確的教育觀念和教育方法，把發現的問題消滅在萌芽狀態。同時為了提供幼兒表現的機會和條件，經常利用節假日開展不同形式的主題教育，豐富幼兒一日生活，如“春主題教育”、“愛勞動主題教育”、冬運會、畫展等，活動中充分體現教師的主導地位、幼兒的主體地位，引導幼兒在游戲中學、學中感知體驗，從而習得方法，養成良好的學習態度和學習習慣，促進幼兒體智德美全面健康發展。工作著并快樂著。這是我今年最大的感受，雖然在工作中有時有不近人意的地方，但是我依然從忙碌的工作中感受到來自領導的信任，感受到來自同志們的理解和支持，我堅信自己在新的學年里會有更大的進步，更好的服務教師、服務幼兒和家長。

總結涉及本單位工作的方方面面，但不能不分主次、輕重、面面俱到，而必須抓住重點。什么是重點?是指工作中取得的主要經驗，或發現的主要問題，或探索出來的客觀規律。不要分散筆墨，兼收并蓄。有些總結越寫越長，固然有的是執筆人怕掛一漏萬，但也有的是領導同志怕自己所抓的工作沒寫上幾筆就沒有成績等等，造成總結內容龐雜，中心不突出。

特色，是區別他事物的屬性。單位不同，成績各異。同一個單位今年的`總結與往年也應該不同。工作總結現場會一些總結讀后總覺有雷同感。有些單位的總結幾年一貫制，內容差不多，只是換了某些數字。這樣的總結，缺少實用價值。陳云同志在50年代就強調：總結經驗是提高自己的重要方法。任何單位或個人在開展工作時都有自己一套不同于別人的方法，經驗體會也各有不同。寫總結時，在充分占有材料基礎上，要認真分析、比較，找了重點，不要停留在一般化上。

總結中的經驗體會是從實際工作中，也就是從大量事實材料中提煉出來的。經驗體會一旦形成，又要選擇必要的材料予以說明，經驗體會才能“立”起來，具有實用價值。這就是觀點與材料的統一。但常見一些經驗總結往往不注意這一點，如同毛澤東同志批評的那樣，“把材料和觀點割斷，講材料的時候沒有觀點，講觀點的時候沒有材料，材料和觀點互不聯系”，這就不好。

總結的文字要做到判斷明確，就必須用詞準確，用例確鑿，評斷不含糊。簡明則是要求在闡述觀點時，做到概括與具體相結合，要言不煩，切忌籠統、累贅，做到文字樸實，簡潔明了。

實事求是、一切從實際出發，這是總結寫作的基本原則，但在總結寫作實踐中，違反這一原 則的情況卻 屢見不鮮。有人認為“三分工作七分吹”，在總結中夸大成績，隱瞞缺點，報喜 不報憂。這種弄虛作假、浮夸邀功的壞作風，對單位、對國家、對事業、對個人都沒有任何 益處，必須堅決防止。

園長工作報告范文【篇9】

忙碌的xxxx年已悄然離去，迎來新年的同時非常有必要回望一年來走過的路，以使自己不斷總結經驗，反思不足，在新的一年里確立更為明確的目標。

本年度在熟悉幼兒園各項工作的基礎上，認真領會區托幼辦工作思路和學校辦學精神，逐步落實規范管理，積極促進師幼發展，努力提供優質保教，不斷提升幼兒園的辦園質量和服務水平，使幼兒園在規范的基礎上進一步發展。現將本年度個人主要工作總結

作為幼兒園負責人，我一直熱愛著自己所從事的幼教事業，深愛著每一位老師和孩子們。并且確立了這樣的辦園宗旨：盡最大努力對幼兒實施優質的保育和教育，為家長解決后顧之憂，讓孩子健康快樂，讓家長放心安心。為讓辦園宗旨落到實處，我潛心學習幼兒園管理理論，及時向校領導匯報幼兒園工作進展，積極征得各級領導對幼兒園工作的指導，虛心尋求幫扶單位的協助，充分調動全體教師工作的主動性，有效運用家長資源，使幼兒園在硬件建設和軟件提升方面有了一定改觀。本年度，在校領導的大力支持下，幼兒園鋪設了兒童樂園草坪，安裝了塑鋼大門，更換了存在安全隱患的門把手，增設了校園廣播網，為幼兒創設了一個安全、衛生、舒適的生活環境。在全體教職工的共同努力下，以優異的成績取得了《幼兒園衛生保健許可證》，衛生保健工作得到區衛生保健站領導的高度贊賞。利用暑假值班時間，組織全體教師確立各班主題，分別創設了寓教育性和藝術行為一體的“水果寶寶”、“海底世界”、“森林音樂會”和“快樂圖圖”的班級環境，開設了“家園直通車”“明星寶寶”“家園共育”等與家長互動交流的平臺。形成了規范的一日活動常規?？吹接變簣@的發展，雖然一路辛苦，卻也充實快樂。

本學年建立健全了幼兒園各項規章制度，逐步做到規范管理。在此基礎上，大膽開拓，取得一些工作上的進展。我們堅持每周一次的全體例會制度，進行上周工作總結、本周工作布置和強調注意問題三部分內容，落實幼兒園各項工作任務的同時不斷鼓勵教師的進步，提醒教師的不足，達到邊工作邊學習邊改進的目的。完善了每兩周一次的教研活動制度，自己每次堅持參與其中，研究解決日常教育及教學中存在的問題。形成每兩周上交一次的備課制度，每次詳細查看并及時進行書面反饋，規范備課內容，期末進行評比的基礎上不斷改進，達到為教學服務的目的。堅持每學期一次的教學評優活動，相互交流學習的同時進行六科教學的系統學科培訓。本年度共召開了四次家長會，傳達幼兒園工作思路，匯報幼兒園主要工作。利用“六.一”和“冬季運動會”向家長進行了兩次大型的開放互動活動，期末向家長進行學期匯報兩次。召開了兩屆家長委員會的專題會議，積極征求家長對幼兒園工作的建議。建立“園長信箱”，開通”家園直通車”，學期末請家長參與評價教師和幼兒園管理方面的意見，不斷改進提高幼兒園辦園質量。建立規范、到位的衛生消毒制度，堅持每天保持桌面地面衛生，每周進行班級環境小掃除，每月班級環境大掃除，有效預防手足口和甲型h1n1流感的傳播，衛生防疫工作扎實到位。在規范管理的基礎上，我注重幼兒文化底蘊的積淀，進行了幼兒早期閱讀習慣的培養，讓幼兒接觸經典圖畫書、進行游戲識字，開展每周一首古詩誦讀活動。利用戶外活動時間，組織幼兒開展豐富多彩的體育游戲，并進行拍球、跳繩的練習和達標活動，提高了身體協調性，增強了身體素質。開展“故事大王”評選活動，提高幼兒語言表達能力和大膽表現能力。充分利用小學有效資源，結合幼兒園實際特點和幼兒接受水平，扎實有效地開展幼小銜接工作。五月份開始帶領兩個大班的幼兒參加小學升旗儀式，了解小學升旗儀式的神圣與莊嚴。通過參觀小學校舍、綜合活動室讓幼兒了解小學教室與幼兒園的不同，激發幼兒生入小學的愿望。通過和小學生一起上課《小蝌蚪找媽媽》，感受小學以學習思維為主的.課堂氛圍。通過介紹幼小銜接工作的經驗和入學后家長配合的專題經驗介紹，讓家長了解幼小銜接工作應采取的針對性措施，

通過改變作息時間、模擬小學課堂、整理小書包、學記作業等一些列活動讓幼兒從生活和學習等方面逐漸適應小學的學習和生活。

正因為有了規范管理和不斷創新，幼兒園教師隊伍日漸成長起來，幼兒園成績也逐漸凸現出來。為培訓教師隊伍，我們分別進行了《幼兒園教育指導綱要》的深入學習、教研討論和理論考核，以此樹立教師正確的教育理念，轉變不良的教育行為。為教師提供外出學習的機會和條件，參加了市衛生局和兒保所舉辦的對園長、保育員和保健員的全方位培訓，提高了全體教職工對衛生清潔與消毒工作的認識。多次到育賢一幼聽課、參觀環境，為幼兒園教育教學和環境創設提供了條件。開設“快樂10分鐘大家談”鼓勵大家分析幼教事例，反思教育行為。增設“優秀園丁”欄目，每月評選一位優秀教師，由園長、教師、家長和幼兒共同評價，促進教師成長。開設了“幼兒園里好事多”的德育陣地，表揚家長和小朋友中的好人好事。本學年先后組織教師進行環境創設評比、早操評比、邊彈邊唱比賽、講述故事比賽、自制玩教具比賽等多項促進教師專業技能提高的評比活動，使教師不斷提升自己的專業技能，更好地為優質教學服務。幼兒園所組織的慶“六一”家長開放日活動嚴謹有序豐富多彩，得到了局領導、托幼辦、校領導和家長的一致好評。幼兒冬季運動會得到全體家長的一致好評，掀起幼兒園冬季運動熱潮的同時，在社區中產生良好反映，省教育電視臺對此進行了新聞報道。因工作較為突出，本年度被市教育局評為“濟南市托幼先進個人”，本人所撰寫的多篇幼兒教育文章在濟南時報教育周刊上發表，取得較好的社會效應。因幼兒園各項工作到位，在園家長對幼兒園進行了義務的宣傳，本學年招生工作出現了爆滿，家長早晨3點就來園排隊報名，半天時間順利完成了幼兒園本學年的招生計劃。8月份進行了小班幼兒的試入園活動，讓幼兒順利適應幼兒園生活，為新學期的各項工作奠定基礎。本年度所開展的所有活動，均有計劃有安排有總結，留下過程性資料的同時為幼兒園升級升類奠定基礎。

回顧一年的工作，收獲是快樂的，也是豐厚的。這其中，有教師隊伍的提升，有幼兒的健康成長，有家長對工作的認可，有幼兒園形象的提升，更有自己在這一過程中得到的充分鍛煉和提高。我也深刻地體會到，自己和幼兒園所取得的每一點一滴進步都離不開校領導和老師們的大力支持、教師隊伍的團結奮進、家長的全力配合和孩子所帶給我的喜悅和動力。展望新的一年，我充滿了憧憬和希望，因為我看到了努力付出后的收獲，感受到領導家長的期望。我一定會繼續總結經驗，找準前進的目標，不斷開拓進取，使幼兒園向更高目標發展。

時間過的真快，一轉眼一學期的工作接近了尾聲?；仡欉@一學期，是忙碌、緊張又充實的，我們中班年級組繼續深入學習《綱要》精神，學習各種教育理念，并把這些先進的教育理念有計劃有目的地運用到工作實踐中，在實踐中進行反思，用理論去分...

時光荏苒。就算曾經再艱難苦澀的過程在回憶中依然會透露出沁人心扉淡淡的香甜。于我而言，遠離求學生涯的無憂無慮，步入一個全面對自己的人生負責的新階段，確實是一個質的飛躍。

在忙忙碌碌中我們的學期也接近尾聲，回顧這一學期自己的工作，真是又喜又憂.。幼兒教師的職業是瑣碎的，細小的，但我熱愛我的職業。在工作中,我嚴格要求自己，以為了孩子的身心健康，為了孩子的可持續發展，盡心盡責的工作為宗旨，全身心...

為了慶祝第28個教師節，我園開展以“教師”為主題的升旗儀式。同時，為了讓家長了解了孩子們的發展程度，我們還開展了主題活動。9月10日當天，中三班分成兩組進行活動，一組進行勞技活動《我為老師獻朵花》，家長們同孩子們一道參與折紙的...

本幼兒園在主管部門領導的關心、支持和督促下，以《幼兒園教育指導綱要》精神為指導，以《3-6歲兒童學習與發展指南》為引領，以《區幼兒園綜合考評細則》為抓手，緊緊圍繞《區“幸福幼教”建設工程實施意見》，立足本園實際，開展多元化的...

新幼兒園教研工作總結范文我國目前的社會結構和社會體制正在逐漸發生變化，正在不斷地從封閉走向開放，時代呼喚改革，我們的幼兒園也正順應潮流，在改革開放的大潮中，不斷地向前邁進。

XX年幼兒園女老師個人總結我結業于師范高檔專科黌舍，共六年的師范糊心煉就了我扎真的根本功。結業時，我各項成就尾屈一指，被評為優同結業生。

園長工作報告范文【篇10】

本學期的新園長培訓進入了尾聲。這一學期我們開展了講故事比賽、舞蹈表演，并且還進行了新園長的觀摩活動和實錄反思的分析。通過新園長的培訓，我從中也取得了不少的收獲。我就拿本學期末的一堂實錄反思來講吧。

活動前我認真反復的看了xx―x老師的一堂觀摩課，并且還做了詳細的筆錄。再結合yy老師上的《盒子上的數字》進行了一個調整。我發現xx―x老師在說到保質期的時候出示的是~的數字，她在和孩子們談保質期的時候，有的孩子說三年，有的說兩年，在驗證的時候雖然x老師說的比較清楚，但孩子們似懂非懂，好像還是沒有接受。所以對于這一現象，我進行了調整。我利用牛奶盒上的數字來對保質期進行一個說明。因為我發現牛奶的食用周期短，也就意味著它的保質期時間不長，也就是七天。用這七天和三年的保質期來比，孩子似乎更容易接受前者，也由于七天時間短，孩子可以用數的方式來感受保質期的天數，而三年這個概念比較遙遠，所以說用牛奶盒來說明保質期更貼切孩子們的實際生活，也更能讓孩子們去理解。

在看了yy老師上的《盒子上的數字》后，我也思考著一個問題。因為在yy老師出示藥的時候，雖然藥盒上也有年齡及用藥量，但是，她所用的藥是成人的藥，似乎脫離了孩子的實際生活，就這一點我也進行了調整。我選擇的是孩子感冒后常喝的兒童藥水，因為從外表包裝上就能一眼看出是孩子吃的藥，而且包裝比較卡―通，容易吸引孩子們的興趣。藥盒上也有年齡提示和藥量提示，正符合了我的目標。而對于藥量我出示了一個量杯，可以讓孩子們在藥水和量杯之間進行比較，有了實物的比較，孩子們也更能容易接受和理解，而不是空空之談了，對于我的這次活動也又提升了一些價值。

這次的變動還增加了一個重量概念。在剛開始的時候我還真不知道怎么去解釋這個重量的意思。說的太簡單了怕沒說出理由，說的復雜了，就連我也聽不懂了，更別說孩子們了。所以我也簡單說明了克就是重量的意思，并且還具體說明了克前面的數字越大代表著東西越重。而且為了使孩子們理解，我出示了兩種重量不同的.盒子，讓他們運用新學到的本領進行探索和比較。這一實踐也證明我的想法是對的，孩子們通過這樣的操作，很快的就理解了克的意思。

當然其實這次活動的缺點也是很多的。比如剛開始時對孩子們提出的101我就沒有一個很好的解釋。而且整個活動我急于完成四個重點的說明，所以給予孩子們的自由探索發現甚少，基本都是由我自己在發現數字，再去引導孩子們去發現，所以局限了他們的自主探索空間，他們的發言機會也比較少，老師完全有高控的行為，而且在提問上也缺少針對性。對于這些比較明顯的缺點，還需要在日后的活動中去琢磨和改進。相信通過下學期的新園長培訓，我會進步的更快。

本年度在熟悉幼兒園各項工作的基礎上，認真領會區托幼辦工作思路和學校辦學精神，逐步落實規范管理，積極促進師幼發展，努力提供優質保教，不斷提升幼兒園的辦園質量和服務水平，使幼兒園在規范的基礎上進一步發展?，F將本年度個人主要工作總結如下：

作為幼兒園負責人，我一直熱愛著自己所從事的幼教事業，深愛著每一位老師和孩子們。并且確立了這樣的辦園宗旨：盡最大努力對幼兒實施優質的保育和教育，為家長解決后顧之憂，讓孩子健康快樂，讓家長放心安心。為讓辦園宗旨落到實處，我潛心學習幼兒園管理理論，及時向校領導匯報幼兒園工作進展，積極征得各級領導對幼兒園工作的指導，虛心尋求幫扶單位的協助，充分調動全體教師工作的主動性，有效運用家長資源，使幼兒園在硬件建設和軟件提升方面有了一定改觀。本年度，在校領導的大力支持下，幼兒園鋪設了兒童樂園草坪，安裝了塑鋼大門，更換了存在安全隱患的門把手，增設了校園廣播網，為幼兒創設了一個安全、衛生、舒適的生活環境。在全體教職工的共同努力下，以優異的成績取得了《幼兒園衛生保健許可證》，衛生保健工作得到區衛生保健站領導的高度贊賞。利用暑假值班時間，組織全體教師確立各班主題，分別創設了寓教育性和藝術行為一體的“水果寶寶”、“海底世界”、“森林音樂會”和“快樂圖圖”的班級環境，開設了“家園直通車”“明星寶寶”“家園共育”等與家長互動交流的平臺。形成了規范的一日活動常規?？吹接變簣@的發展，雖然一路辛苦，卻也充實快樂。

本學年建立健全了幼兒園各項規章制度，逐步做到規范管理。在此基礎上，大膽開拓，取得一些工作上的進展。我們堅持每周一次的全體例會制度，進行上周工作總結、本周工作布置和強調注意問題三部分內容，落實幼兒園各項工作任務的同時不斷鼓勵教師的進步，提醒教師的不足，達到邊工作邊學習邊改進的目的。完善了每兩周一次的教研活動制度，自己每次堅持參與其中，研究解決日常教育及教學中存在的問題。形成每兩周上交一次的備課制度，每次詳細查看并及時進行書面反饋，規范備課內容，期末進行評比的基礎上不斷改進，達到為教學服務的目的。堅持每學期一次的教學評優活動，相互交流學習的同時進行六科教學的系統學科培訓。本年度共召開了四次家長會，傳達幼兒園工作思路，匯報幼兒園主要工作。利用“六一”和“冬季運動會”向家長進行了兩次大型的開放互動活動，期末向家長進行學期匯報兩次。召開了兩屆家長委員會的專題會議，積極征求家長對幼兒園工作的建議。

建立“園長信箱”，開通”家園直通車”，學期末請家長參與評價教師和幼兒園管理方面的意見，不斷改進提高幼兒園辦園質量。建立規范、到位的衛生消毒制度，堅持每天保持桌面地面衛生，每周進行班級環境小掃除，每月班級環境大掃除，有效預防手足口和甲型h1n1流感的傳播，衛生防疫工作扎實到位。在規范管理的基礎上，我注重幼兒文化底蘊的積淀，進行了幼兒早期閱讀習慣的培養，讓幼兒接觸經典圖畫書、進行游戲識字，開展每周一首古詩誦讀活動。利用戶外活動時間，組織幼兒開展豐富多彩的體育游戲，并進行拍球、跳繩的練習和達標活動，提高了身體協調性，增強了身體素質。開展“故事大王”評選活動，提高幼兒語言表達能力和大膽表現能力。充分利用小學有效資源，結合幼兒園實際特點和幼兒接受水平，扎實有效地開展幼小銜接工作。五月份開始帶領兩個大班的幼兒參加小學升旗儀式，了解小學升旗儀式的神圣與莊嚴。通過參觀小學校舍、綜合活動室讓幼兒了解小學教室與幼兒園的不同，激發幼兒生入小學的愿望。通過和小學生一起上課《小蝌蚪找媽媽》，感受小學以學習思維為主的課堂氛圍。通過介紹幼小銜接工作的經驗和入學后家長配合的專題經驗介紹，讓家長了解幼小銜接工作應采取的針對性措施。

通過改變作息時間、模擬小學課堂、整理小書包、學記作業等一些列活動讓幼兒從生活和學習等方面逐漸適應小學的學習和生活。

新學期工作報告合集(5篇)

報告在行文上一般都使用陳述方法，即陳述其事，平常學習工作中。報告的使用頻率呈上升趨勢，寫報告要注意哪些方面呢？小編為大家準備了這篇“新學期工作報告”的相關內容，請您仔細了解所述內容！

新學期工作報告 篇1

教育要發展，安全是保障。為了迅速貫徹我縣教育局關于上好開學安全教育第一課的通知的文件精神，我校在接到上級相關《通知》后，及時而全面地布置和落實開學安全教育第一課工作，多渠道、多形式地大力開展了安全教育的一系列活動，并取得了較為顯著的效果。工作的開展情況總結如下：

一、高度重視，給力貫徹

為了貫徹落我縣教育局關于上好開學安全教育第一課的通知的文件精神，進一步加強安全教育、強化安全管理，提高廣大學生的安全意識和保護能力，我校在相關部門領導及班主任為組員的學校安全工作領導小組，初步研討制定了有關活動方案，使此項工作做到有組織、有計劃、有步驟的實施開展，為學校教育教學工作的順利進行保駕護航，以確保安全教育工作落到實處，卓有成效。

二、精心組織，大力開展

為了及時上好安全教育第一課，我校首先通知班主任，要求大家通過教育網查看相關上級《通知》，并按文件精神要求，做好開展安全教育第一課的.準備工作。

隨后，在食品衛生、疾病防控、體育活動、防踩防踏、等安全工作，作了詳盡的闡釋和強調，并提出了具體的要求和應注意的事項，希望同學們在開學之際繃緊安全弦，時刻樹立安全意識，珍愛生命，切實上好開學安全教育的第一課。同時，這一天學校還進行了校園安全隱患的排查工作，以便及時進行整改治理，做到學期開學安全工作走在前，防患于未然。

三、全員參與，得力落實

在本次我校開展的各項安全教育活動中，全校25個班級，1200余名學生紛紛響應，積極參與，表現了廣大師生極大的熱情和認真的態度，體現了高度的責任感和使命感。整個校園營造了濃厚的安全教育氛圍，真正使廣大師生增強了安全大于天，責任重如山的思想意識，充分認識到安全工作重于泰山。正因為在全校廣大師生及學校領導的共同努力下，學校校開展的春季安全教育活動才得以全力全面貫徹落實。

新學期工作報告 篇2

1、開學啦，不管是學校的學習，還是社會的學習，都愿我的朋友腳踏實地，勤奮努力，百尺竿頭，更進一步。你最棒，加油！

2、金秋的風景怡人性情，九月的開學別樣美麗?？鞓返幕锇橄嗉s一起，快樂的歌聲心底唱響。知識的花朵散發芬芳，幸福的課堂綻放光芒。開學日到了，愿你幸福入校。

3、伴著涼爽的秋風，飄來陣陣學校的玲聲，傳來聲聲同學的笑語聲。我的好朋友，開學啦，讓我們為理想奮斗，永不停息！

4、新學期，新氣象，個個心情好舒暢。你學我趕上游，德智體美好榜樣。

5、爸媽的孩子，新的一學期，希望在老師及家長的鼓勵下，能夠穩定并提高成績。

6、將信念調成勤奮頻道，為夢想接收拼搏信號，在心里安插學習模式，把人生引向輝煌大道，開學日，背起書包，向夢想出發，好好學習，天天向上，加油！

7、人的一生就像在攀登高峰，勤奮是你踏實穩健的雙腳，信念是你指引前行的向導，勇敢是你孜孜追尋的恒心。開心日到了，愿你站穩雙腳，確定方向，向著你的理想巔峰勇敢前行，不用怕，未來就在你的腳下。

8、又盼來了新的學年，祝你祝你精神更好，學業更牛，精神更棒！新地方有新朋友，但也千萬不要忘了老朋友哦！

9、知識的大門，為你敞開；學問的天地，邀你馳騁；世界的奧妙，等你發掘；開學的號角，為你吹響。開學了，愿你學途坦蕩，學業有成！

10、曾深遠的自主性較差，總管不住自己去犯一些小錯誤，學習也很難靜下心來，積極性不夠，經常應付了事，希望新的一年改掉這些毛病，從各方面提高自己，期待你的進步！

11、開學的鐘聲響起，上課的鈴聲響起，喚醒我們年輕的心，抖擻我們青春的勁，開學啦，朋友，祝愿你快樂學習，開心生活！

12、背上快樂的書包，帶上飽滿的微笑，打點自信的精神，走進美麗的校園，聆聽清脆的鈴聲，結識可愛的朋友，開始知識的攀登。開學日到了，愿你快樂入學。

13、背上快樂的書包，帶上飽滿的微笑，打點自信的精神，走進美麗的校園，聆聽清脆的鈴聲，結識可愛的朋友，開始知識的攀登。開學日到了，愿你快樂入學。

14、開學嘍！新學期，新氣象，新書本，新課堂，新的你，新的我，在此送你新的祝福，愿你開心快樂每一天！好好學習，天天向上哦！

15、秋季飄蕩芬芳，瓜果紛紛吐香。校園格外寧靜，到處都是風景。開足快樂馬力，保持鮮活記憶。知識殿堂敞開，書寫青春豪邁。開學日到了，背上書包，向著學校挺進。

16、青春的臉永遠洋溢著開心的笑容，收拾行李讓我們帶上滿滿的希望，踏上充滿歡樂有趣的開學旅程，相信自己，明天的路上將收獲無限的經歷！

17、和無憂的假期說聲再見，和自在的休息進行拜拜。將進取的精神重拾心底，把勤奮的模式重新設置。開學日到了，打起百倍的精神，打理閑散的心情，開始新的征程。

18、當夜深人靜的時候，望著窗外星星點點的夜空，我感到那里很遙遠也很神秘，其實生命就是一場比賽，不努力就會失敗；開學了，好好念書，祝你有個好心情！

19、來到美麗的校園，開辟求知的大陸；重回快樂的課堂，舞動活躍的思維。展望明亮的未來，放飛知識的翅膀。開學日到了，愿你學習成績蒸蒸日上。

20、向假期揮揮手，說聲再見。風景也游過了，好東西也吃過了，覺也睡夠了。打起精神，迎接全新的學習生活。祝：開學快樂，新學期有新收獲！

21、新的學期已到來，熟悉的校園在眼前。丟下休閑和懶散，振作精神闖書海。增長知識和才干，共創祖國好未來。開學日到了，愿你學習優秀，成績斐然！

22、開學了，告別暑假的逍遙，重回學堂；收攏懶散的身心，積極向上；踏上學業的軌道，勇往直前；插上進取的翅膀，努力不止。愿你開學順利，學有所成！

23、又是一年開學日，又是一季幸福時。結伴歡笑入學堂，知識清輝散光芒。思維碰撞在課堂，精神交流品瓊漿。秋光燦爛幸福長，求知路途征帆揚。

24、又是一度暑假來，發條短信表關懷：愿你平安喜開顏，健康如意常相伴，悠閑自在滿心田，想你快樂無極限，盼你幸福笑開懷！

25、九月一日就開學，懶散行為快拋掉，學習計劃要定好，貪吃貪睡必收斂，學習態度須端正，人生價值定位高，奮進小舟速啟航，愿你學業成輝煌，新學期收獲滿滿！

26、秋季飄蕩芬芳，瓜果紛紛吐香。校園格外寧靜，到處都是風景。開足快樂馬力，保持鮮活記憶。知識殿堂敞開，書寫青春豪邁。開學日到了，背上書包，向著學校挺進。

27、和無憂的假期說聲再見，和自在的休息進行拜拜。開學日到了，打起百倍的精神，打理閑散的心情，開始新的征程。

28、孩子，你上學期表現得很好，爸媽很滿意，希望你這學期繼續努力，爭取更大的進步。

29、開學日到了，給疏懶的身體動個手術，讓心臟跳動得更給力。給狂亂的思緒安個管道，讓頭腦清醒得更平靜。珍惜青春年華，學好文化知識。愿你快樂出發，幸福起航。開學日快樂。

30、新的起點，意味著你將展開人生又一階段的繪畫，用這屬于你的天藍色時間，畫下一個可以任你未來遨游的天空！展翅飛行！

31、你是一塊璞玉，是斑斕璀璨，還是樸實無華，在于你自己的手中的刻刀，小學是一個競技場，希望不久我們能看到一塊璀璨的美玉出自你自己的手中。

32、讓夢想在校園里起飛，努力讀書，讓理想在校園里閃光，認真學習，開學日，背好書包，向美好的未來出發，努力加油，開辟人生的輝煌！

33、親愛的朋友，打開書包，放入你的理想，你的目標，你的勤奮，你的斗志，收拾好你的心情，上學去吧！

34、暑假已經結束，請趕快調整：睡覺調成早起模式，日子調成上課模式，不要改變快樂模式，堅決保持友情模式。開學日，愿你始終處于幸福模式！

35、你是一個聰明懂事的孩子，對長輩有禮貌，就是有點任性和自傲，不肯接受別人的批評，希望你能改正這個缺點。

36、書本散發著濃郁的芬芳，教室凝聚著快樂的音符，課堂匯聚著靈動的哲思，校園彌漫著青春的氣息，開學日到了，愿你告別假期，揚帆遠航。

37、知識的藍海在等你去遨游，夢想的旗幟在向你招手，智慧的大門在等你去開啟，人生的寶藏在等你去發掘。開學了，愿你一如既往，努力學習，天天進步！

38、回到美麗的校園，尋找快樂的回憶。攜手幸福的伙伴，步入嬉戲的樂園。開學日到了，愿你快樂入校。

39、開學的鐘聲響起，上課的鈴聲響起，喚醒我們年輕的心，抖擻我們青春的勁，開學啦，朋友，祝愿你快樂學習，開心生活！

40、你是爸爸哈哈哈好寶寶，在家里也經常幫忙做事，就是學習不夠認真，不用心做作業，老想著玩和看電視，希望你在新的一年里能把壞習慣改掉，那你肯定能取得更好的成績，努力加油！

41、再燦爛的陽光也不能消除陰影，再完美的人生也不能沒有瑕疵，讓我們學會與痛苦同行，去追尋快樂。

42、假期即將結束，開學就在眼前。調整心理狀態，變換作息制度。樹立遠大夢想，保持堅定志向。勤奮攀登書山，快樂泛游學海。最終學有所成，實現人生美夢。開學日到了，愿你快樂。

43、把懶散收回，將自信揣好，把玩鬧收起，將努力裝好，背上書包，沖向求知的學堂，開學了，在知識的海洋里，尋找你夢想的島嶼，加油，同學！

44、來吧來吧來吧，一起舞蹈；來吧來吧來吧，一起加油；來吧來吧來吧，一起進步，來吧來吧來吧，一起成功！新學期新氣象，一起加油！

45、迎著快樂的朝霞，沐浴明媚的陽光，肩背知識的書包，哼唱幸福的歌謠，開啟求知的旅程，遨游智慧的海洋。開學日到了，愿你開始新的幸福時光。

46、金秋的風景怡人性情，九月的開學別樣美麗?？鞓返幕锇橄嗉s一起，快樂的歌聲心底唱響。知識的花朵散發芬芳，幸福的課堂綻放光芒。開學日到了，愿你幸福入校。

47、步入金秋，迎來豐收。寒窗苦讀，收獲多多。經歷高考，踏入大學。新的開始，新鮮事多。有學有玩，趣味多多。好好學習，獎金也多。

48、回到美麗的校園，尋找快樂的回憶。攜手幸福的伙伴，步入嬉戲的樂園。重溫老師的懷抱，沐浴關愛的陽光。探索知識的路途，點亮智慧的明燈。開學日到了，愿你快樂入校。

49、開學日到了，愿你伴著涼爽的清風，帶上輕松的心情，走進快樂的校園，翻開知識的書籍，輕嗅智慧的芬芳，舞動思維的琴弦，奏出成長的旋律。愿你學有所成。

50、金秋到來清風爽，開學鐘兒高聲響。同窗情深繞身旁，知己熱情滿心裝。老師關懷又收到，開心學習放聲唱。學海無涯努力航，金榜題名真輝煌。開學了，愿你快樂入學。

51、快樂生活，開心學習，青春在激勵你，理想在等待你，鮮花在召喚你。新學期了，讓我們一同前進，永不停息，為夢想！

52、迎著快樂的朝霞，沐浴明媚的陽光，肩背知識的書包，哼唱幸福的歌謠，開啟求知的旅程，遨游智慧的海洋。開學日到了，愿你開始新的幸福時光。

53、收起暑假的懶態，整裝開學的啟程。丹菊花綻的九月，邁向希望的路途。唱響心中的喜樂，想往熟悉的校園。珍惜青春的時光，讓夢想在這里放飛！

54、有笑有淚，有花有果，這就是人生；有忙有閑，有升有降，這就是學生。寒假過后開學日，收拾收拾啟程吧，愿你愉快學習快樂成長！

55、走進小學府，勤奮煉苦功。知識來武裝，夢想來實現。書山勤攀登，學?？嘧髦?。學好數理化，輝煌事業展。新學期愿你，珍惜小學好時光，程鵬萬里在今朝。

56、有了信心、決心、恒心，通過自己腳踏實地的奮斗，你心中的理想就一定能夠實現！記住，今天的付出，一定能在明天得到報答。

57、乘坐歡快的列車，奔向求知的學府。扛起知識的包裹，來到理想的校園。唱著開心的歌謠，走進幸福的殿堂。開學了，勤攀書山苦渡學海，博覽知識放飛夢想。

58、愿你張開青春的翅膀，翻過高高的書山，愿你邁開豪邁的腳步，跨過茫茫的題海。在嶄新的學期里，祝你擁有燦爛輝煌的明天。開學日到了，你準備好了嗎？

59、步入知識的海洋，快樂沖浪；走進智慧的課堂，交流思想；沐浴青春的陽光，健康成長；汲取甘甜的瓊漿，滋養精神；來到美麗的校園，放飛夢想。開學日到了，愿你在校園里快樂不斷。

60、知識的芬芳在前方飄蕩，悅耳的鈴聲在校園里回響，親密的伙伴等候在課桌旁，快樂的回憶在教室里閃光。開學日到了，愿你開心去上學，迎接燦爛朝霞。

61、開學了，和暑假說聲再見，和懶散說聲拜拜；和學校說聲回歸，和學習說聲重逢；和知識說聲你好，和自己說聲加油。愿你開學心情好，成績步步高！

62、希望下一次能考出更優異的成績，做為家長，我們會加強督促，配合老師工作，及時和老師關注孩子的動向！

63、書本散發著濃郁的芬芳，教室凝聚著快樂的音符，課堂匯聚著靈動的哲思，校園彌漫著青春的'氣息，開學日到了，愿你告別假期，揚帆遠航。

64、交學費，發新書，新課程，新起點，新開始，新活力，這個學期一定贏。上課去，微機室，實驗室，籃球架，足球場，校園處，一派生機萬象新。

65、告別假日，重步知識的殿堂。學習更深奧的知識，認識更有趣的同學，你的人生將更加精彩！開學日快樂！

66、扎起馬尾，背上書包，邁著歡快的步子，重回昨日的校園。老師好，同學們好，笑容滿面，嘰嘰喳喳。開學的'日子又到了。祝愿大家好好學習，天天向上。

67、豐富多彩的暑假過去了，新的學年來到了，提醒同學們要調整好自己的心態，準備好相應的學習用品，為新學年做一個細致的計劃，祝大家開學愉快！

68、九月一號到，背著書包去報道?？吹嚼蠋熞獑柡茫瑢W之間要微笑！祝祖國的花朵們成績越來越好，分數越來越高！

69、我知道，你已經樹立了遠大的理想，所以，我堅信，你一定能創造光輝燦爛的明天！

70、新秋迎新校，新校迎新人，新人迎新生，新生要心愿！愿你在新學期中，繼續努力，繼續進步，學的好，活得好！

71、九月一日就開學，懶散行為快拋掉，學習計劃要定好，貪吃貪睡必收斂，學習態度須端正，人生價值定位高，奮進小舟速啟航，愿你學業成輝煌，新學期收獲滿滿！

72、開學了，要好好學習，天天向上；每頓吃飽，長得白胖；找個女友，不在彷徨；偶爾無聊，就去上網；記得有我，天隔一方！新學期快樂。

73、人生的路，無需苛求，只要你邁步，路就會在你腳下延伸；只要你揚帆，便會八面來風。啟程了，人的生命才真正開始；啟程了，人的智慧才得以發揮。

74、時光轉瞬即逝，暑假的生活即將結束，我們又該踏上求學的路，送別了朋友，心中難舍的心情無法用言語表達！

75、開學日到了，記得先去拜拜孔子，保佑你學好電子和分子，但是一定不要把自己悶成書呆子，偶爾到運動場上鍛煉身體，煉就好底子，最后祝你學業進步，做個德智體全面發展的好孩子。

76、是個懂事的孩子，自己的事情自己完成。能幫助家長做些力所能及的家務。對待小朋友也很有愛心，樂于分享。在學習上有些貪玩，粗心，希望在學習上能更上一層樓。

77、再多的悠閑時光已隨時光遠去，在一片歡聲笑語中迎來新的學期。與家人揮揮手，邁出堅定的腳步；與朋友肩并肩，走向校園美景。祝你新學期萬事如意！

78、踏上求學新征程，大學生活不蹉跎，習得新識細研究，五湖四海結兄弟，嬉戲快樂好生活，祝你新的大學生活智慧更上一層樓。

79、歲月綻放青春笑容，又到九一開學日。熟悉的學堂充滿全新的氣息，可愛的同學依舊充滿著朝氣。知識的魅力，為你注滿前進的動力，開心新學期。

80、開學了，收心了，離家了，回校了，別親人，見同學，互道假期的精彩。進寢室，進食堂，進教室，見老師，問候道，師生情，一生永遠不相忘。

81、開學了，讓懶散靠邊站，自強自立；讓學習當主角，刻苦用功；讓勤奮當主力，積極進?。蛔屝膽B擺端正，不斷進步。愿你開學順心，學有所成！

82、在小孩眼里，我們是大人；在大人眼里，我們是小孩；在我們眼里，我們就是我們。帶著稚氣，帶著迷惑，帶著自信，帶著理想上路吧！開學了，加油！

83、轉眼間又是一個新的學期，我們也又向上跨了一個年級，當日子在象流水般翻飛時，我相信你的收獲也會成正比，愿你新的學期有更多新的收獲。

84、又是一年開學日，又是一季幸福時。結伴歡笑入學堂，知識清輝散光芒。思維碰撞在課堂，精神交流品瓊漿。秋光燦爛幸福長，求知路途征帆揚。

85、開學的大幕已拉起，讓懶散心思，有所收斂；讓勤奮努力，有所作為；讓積極進取，取代玩樂；讓豪情壯志，融入學海。愿你奮發努力，好好學習，天天進步！

86、開學日，向動物植物朋友學習：學雄鷹的獨立，學海燕的勇敢，學兔子的機靈，學狐貍的智慧，學烏鴉的孝順，學烏龜的耐力，學向日葵的陽光，學開心果的樂觀，學竹子的高風亮節，學蓮花的出污泥而不染，學小草野火燒不盡，春風吹又生的毅力祝福你取長補短，學習快樂，天天有收獲！

87、開始新的知識航程，遨游學海；結識新的朋友伙伴，感受友情；沐浴新的青春陽光，快樂前行；咀嚼新的智慧之果，飽滿精神。開學日到了，愿你在校園里開始新的旅程。

88、鴻雁傳書喜報來，榜上有名顯風采，十年寒窗勤耕耘，換得幸?；▋洪_。祝君快馬再加鞭，順風行帆再豪邁，開心快樂奔前程，再登如意狀元臺。發條短信祝福你：再接再厲，順利愉快。

89、開學日到了，愿你伴著涼爽的清風，帶上輕松的心情，走進快樂的校園，愿你學有所成。

90、金秋送爽，旭日東升。新學期如清爽的秋風般撲面而至，愿我的朋友新學期新氣象新面貌新計劃，有一個新的輝煌，加油！

91、背上求索的行囊，奔向知是的海洋。前赴校園的殿堂，學習科學的知識。掌握現代的技術，走向世界的巔峰。開學了，讓我們一起學好各科，在這里追逐夢想。

92、你聰明、懂事，口語表達能力很強，交往能力也比以前強多了，真不錯。如果在以后的學習生活中能養成良好的行為習慣，那就更棒了！

93、暑假里，河邊曾經釣魚，電腦前可以癡迷；開學了，玩心請你摒棄，懶惰請你收起；拿著拼搏的武器，奮斗的精神要崛起；開學日到，愿你充滿力氣，展現能力，定要好好學習！

94、智慧的大門向你敞開，知識的瓊漿就在前方?？鞓返母柚{正在奏響，秋日的校園格外芬芳。開學日到了，愿你點燃青春的夢想，快樂啟航。

95、大學的生活很精彩，有酸甜也有苦辣。上了大學就等于雛燕離開了溫暖的巢，所有的困難都要自己去克服。祝新的學子們大學生活快快樂樂，學業有成。

96、本學期，小孩經歷了一段較為叛逆的時間，期間，有些貪玩，造成作業沒按時完成，致使成績下滑及被動，到暑假結束時，這種情況已改變了許多，有了明顯的進步，希望繼續保持進步。

97、久違的笑臉歡迎你，熟悉的課堂等待你。暫新的課本啟迪你，睿智的老師栽育你。最美的友誼給予你，的時光賦予你?；钴S的校園屬于你，開學的今天祝福你。

98、新金秋迎來新學校，新學校迎來新面孔，新面孔迎來新友情，新友情帶來新生活！愿你在新學期中，不斷進步，不斷超越，不斷成功！

99、乘坐歡快的列車，奔向求知的學府?？钙鹬R的包裹，來到理想的校園。唱著開心的歌謠，走進幸福的殿堂。開學了，勤攀書山苦渡學海，博覽知識放飛夢想。

100、大學新生活，越學越快樂，翻動書本方知人生大精彩，揮動筆墨才明未來大舞臺，祝進入大學的新生暢游知識的海洋，勇攀學問的高山，做象牙塔里成功的猛士！

新學期工作報告 篇3

上個學期,我在社工部過得很開心,在大家的下,我了很多東西,也逐漸明白我在社工部應該要做些什么、為了下學期能夠更好的協助社工部開展各項工作,在我的反復思考下,我為自己制定了“一個宗旨，兩個目標”

一個宗旨:以全心全意,協助社工部開展好各項工作為宗旨

兩個目標:以提高自己的應變能力為目標;以開闊自己的思維為目標、

一、以全心全意,協助社工部開展好各項工作為宗旨、沒錯,既然成為社工部的一員,那我的一切工作都是圍繞社工部來開展的,把社工部的工作做好,那我的工作也就做好了、

1)、后要抓緊,配合年紀社工部部長鄧思源繼續開展南亭義教、上學期南亭義教雖然只開展了四個星期,但我們已經取得了一些小成果、為了繼續鞏固我們青協在南亭村的聲望,開學后就應該抓緊時間繼續開展義教,并且設法開展一些更有新意更能體現土木特色的活動、對于廣工的青協,一方面,我們是,都在為者事業做貢獻;而另一方面,我們也是對手,我們要取得先機,不能在向上個學期那樣,很多事情都是落在別人后面、但我們的競爭是良心競爭,是良性循環,是為了互相提高、

2)、協助部門開展好志愿者文化節的系列活動、這是部門李銳師兄提出的,我覺得這個大型的系列活動很有意義,一方面,它讓人們更加了解志愿者,有助于擴大志愿者隊伍;另一方面,這個活動將全面提升我們的綜合能力、對于這個系列活動,我認為可以從如下幾個方面入手、

1、開展以志愿者服務為主題的圖片展,成果展、

2、開展以“光榮的志愿者”為主題的征文活動,并評出作品,在廣大的各大網站上發布、

3、聯系周邊地區知名志愿者,組織10~15名志愿者到該地區做服務,如慰老,探望孤兒,殘疾兒,智障兒,搞大清潔等活動、

4、在文化節其間,組織任何(不限年級,學院,甚至)志愿者到南亭進行義教、

5、在廣州城的論壇上發貼,宣傳我們的文化節,展示我們的成果、

6、聯系學院各大,開展相關活動、如聯系紅會,組織志愿者獻血等、

7、聯系大四的師兄師姐,開展義賣活動、暫時只想到這些,如有需要,可在部門例會上進行,切實可行的,再寫具體的書、

3)、在開學初期,抓緊時間,將注冊廣州市青協這件事落實、

4)、極聯合科普協會，心協分會，紅會，青協分會，藝術團，記者團開展活動，與這些協會進行更多的，協助其日常工作的展開，，。具體開展要視乎協會本身的活動，并做好學院這些協會與學院之間的溝通橋梁。

5)、全力協助學院日常工作的展開，配合學院的活動的準備以及現場工作，維護學院團委學生會的內部。

二、以提高自己的應變能力為目標;以開闊自己的思維為目標、經過一個學期的與,我也發現了自己身上存在的,需要迫切彌補的缺陷、沒錯,我的目標就是部長,但要做到部長這個位置,我的思維還不夠開闊,我的應變能力還不夠強、針對這兩個問題,我會在這個學期里有意識的去鍛煉自己,爭取在這個學期內讓自己的思維和應變能力得到全面提升,以周圍的每為榜樣,學習他們的長處,彌補自己的短處、

1)、做個細心的人,多些留意的事物,多些去發現問題,解決問題、

2)、多些與人溝通,在不斷的溝通中鍛煉自己的口才、

3)、努力建立自己的人脈、

4)、遇事多問幾個為什么、

5)、要把握機會,該自己爭取來做的,就要爭取

新學期工作報告 篇4

依據丹科教體發(2016)194號文件精神，在國慶節假前后，學校組織人力進行秋季學校安全拉網式大檢查，現將檢查情況小結如下：

一、成立秋季學校安全檢查領導小組

領導小組統一安排部署秋季學校安全拉網式大檢查工作。

二、時間安排

2017年9月20日----10月10日

三、檢查內容、方式及存在的安全隱患

本次秋季學校安全拉網式大檢查以食品安全和衛生防疫為重點，領導小組成員全員參與，對秋季學校日常安全管理、體育器材、校舍、消防、宿舍、用水用電線路等工作進行安全隱患排查。采用現場查看現場辦公模式，安全隱患記錄在案，限期整改。

1、對食品衛生安全隱患的排查情況。

飲用水安全，食堂餐具、食品加工器具符合標準，食品加工程序科學規范，食堂從業人員都有健康證件，有餐飲衛生許可證，營養計劃食品原料統一配送，符合標準。制定有防病、方食物中毒應急預案，食堂消毒、留養制度到位。校園衛生整潔，定期對蓄水池、教室、宿舍、廁所、垃圾池進行消毒，有記錄。積極開展秋季傳染病防控工作，根據縣衛監所的指導意見，學校正在與鎮中心衛生院聯系，準備給學生做一次常規體檢。

2、對校園日常安全管理漏洞的排查情況。

學校門禁管理規范，學生課間活動和上下樓梯時段均有值周領導和值周教師監管。學生請假、晨檢和每節課實行《課堂考勤冊》實名點名記錄，“庾中大講堂”安全教育與每班每周一節安全教育課相結合。

對特異體質學生(作過手術、心臟病、癲癇等)及特殊學生(性格孤僻、經常滋事等)記錄在案，老師人人備份。

每月一次班級綜合治理、每月一次學生矛盾糾紛排查、每月一次校外住宿生安全排查、每月一次校園隱患安全排查同步進行。

目前,學生宿舍管理這一塊，缺一名女生宿管員?？倓仗幷谡衅负线m人員。

3、對體育設施的安全隱患排查情況。

學校的體育設施到位。操場均為水泥硬化，謹防學生上操、上體育課滑倒受傷。要求體育課教師做好學生的活動指導工作。

4、對校舍和設施設備的安全隱患排查情況。

主要排查校舍、圍墻、樓梯、欄桿、二三樓走廊、照明設施、用電設備、線路、鍋爐幾新安裝的冬季取暖設施設備、視頻監控、安保器材等內容。

安全隱患：

(教工宿辦樓二三樓過路道因牛腿腐朽斷裂，擾動嚴重，屬危房。(2009年丹鳳縣校舍驗收辦公室)建議加固維修。

(除學生宿舍樓外，其余建筑均存在用電線路老化現象。學校正在與鎮變電所聯系，有計劃有步驟分期分批予以改造。

(教室、辦公室等處新安裝的冬季取暖設施設備(每片450w,共120片)，用電負荷量大，冬季的用電安全壓力大隱患大。

5、對易燃易爆物品和消防案隱患的排查情況。

主要排查了滅火器材、應急照明燈等設施情況，排查了校園四周不存在火災隱患，實驗室里的危險換血藥品存放科學規范。校園里的無煙煤、柴火存放規范。

減速帶的'設置，情況良好。學生上放學期間學校值班人員、門衛人員監管有力，各種記錄齊全詳實。走讀生實行路隊管理，實行家長接送制度。

集會活動穿插進行，收效良好。平安校園創建工作有序展開著。

通過本次秋季學校安全拉網式大檢查，及早發現隱患及時整改。學生在校，事事有人管，時時有人管，安全不留空白，營造了溫馨的安全的校園氛圍，為學校今后又快又好地發展奠定了良好的基礎。

新學期工作報告 篇5

新學期政治教師工作總結怎么寫呢?教師，以教育為生的職業。這個職業是人類社會最古老的職業之一。下面是小編為大家整理的新學期政治教師工作總結5篇，僅供參考，喜歡可以收藏分享一下喲!

新學期政治教師工作總結篇1本學年，本人擔任初二年級六個班和初一年級兩個班的政治課教學任務。一學期來，本人自始至終以認真、嚴謹的治學態度，勤懇、堅持不懈的精神從事教學工作。在思想上，愛國愛黨，積極上進。我積極參加各種學習培訓，認真參加政治學習，注意提高自己的思想覺悟，認真遵守教師職業道德。我深知要教育好學生，教師必須先以身作則，時時做到教書育人、言傳身教、為人師表，以自己的人格、行為去感染學生。作為一名教師自身的師表形象要時刻注意，我在注意自身師表形象的同時非常重視對學生的全面培養。因為我深信良好的品行是每個人身上最美的東西，針對社會這一大氣候和學生這一小氣候我把學生的德育工作放到了最重要的地位。在不斷的學習中，努力使自己的思想覺悟、理論水平、業務能力都得到較快的提高。在教學工作中，能認真制定計劃，注重研究中學教學理論，認真備課和教學，積極參加科組活動和備課組活動，上好課。并能經常聽各老師的課，從中吸取教學經驗，取長補短，提高自己的教學的業務水平。每節課都以和藹、輕松、認真的形象去面對學生。按照初中思想政治課程標準進行施教，讓學生掌握好科學知識。還注意以德為本，結合現實生活中的現象層層善誘，多方面、多角度去培養現實良好的品德和高尚的人格。教育是愛心事業，為培養高素質的下一代，本人時刻從現實身心健康，根據學生的個性特點去點拔引導，對于個別差生，利用課間多次傾談，鼓勵其確立正確的學習態度，積極面對人生，而對優生，教育其戒驕戒躁努力向上，再接再厲，再創佳績。通過現實生活中的典范，讓學生樹立自覺地從德、智、體、美、勞全方面去發展自己的觀念，樹立崇高遠大的理想。作為思想政治課的老師，明白自己在教學工作所起的重要作用，故在課前做到認真備課，多方面去搜集相關進行資料。為提高每節課的進行效果，教學質量，本人除注重研究教材，把握好基礎、重點難點外，通過培養學生學習政治的興趣，調動學生學習的積極性、主動性，提高課堂的教學質量，按時完成教學任務。在課堂教學活動中，注意發揮學生的主體作用;通過引導學生運用所學基本原理分析實踐中的重大問題或學生感興趣的話題，培養學生理論聯系實際，觀察和分析實際問題的能力、表達能力;激發學生學習政治的興趣。結合現實社會生活中的熱點或學生感興趣的話題，讓學生共同探討，發表自己的看法。在教育教學上，敬業愛崗，嚴謹治教.

把學生教好，讓學生成功，是每位教師最大的心愿、最高的榮譽。作為一名普通的思想政治教師，最緊迫的問題是具有新的教學理念、刻苦鉆研如何把課上得深動而有趣，才能夠抓住學生的興趣，從而顯現出獨特的上課風格。教學質量是學校的生命線，我雖然不是擔任畢業班的教學工作，深感肩負責任之重大，雖工作繁雜，但不敢懈怠，唯恐有負家長和學生。為此，我從以下幾個方面努力提高教學質量。課前，我認真仔細的進行備課，根據本班學生特點，對教案進行認真的修改，課后布置的作業力求少而精，努力做到既減輕學生的負擔，又提高教學質量。其次，教學中培養學生良好的學習習慣。如教會學生預習的方法，堅持課前預習，讓學生在預習中發現問題，帶著問題上課，鼓勵學生大膽質疑，在教學中營造民主平等的學習氛圍等。再次，在教學中滲透德育課題教育，充分利用教材中的好的內容對學生進行愛國主義思想教育。在期末的復習時間里，本人能制定好復習計劃，并能認真備好復習課，經過自己的辛勤努力，在期末的考試中，所任教的班級都取得了很好的成績。新學期政治教師工作總結篇2在本學年中，本人擔任高一年級的政治學科教學任務。一個學年以來，本人在教學中嚴格要求學生，尊重學生，發揚教學民主，使學生學有得;同時自己的教育教學水平和思想覺悟也不斷提高，順利地完成了教育教學任務?，F將一學年以來的情況總結如下：在教育教學中，本人始終把教育教學當成一種事業來追求，把每一堂課看成是發揮自己創造力，施展自己才能的機會，把上好一堂課看成是實現自己價值的體現。在教育教學過程中，本人始終以自己的良好形象，人格品質，作學生的表率。多讀書，讀好書，豐富自己的頭腦，不斷的充實自己，提高自己;看新聞看報紙，與時俱進跟上時代的脈搏。因為我相信：教師的成功不僅取決于具有正確的教育思想，高超的教學水平，教學藝術，更需要的是具有高尚人格和師德品質。作為“為人師表”的教師，我時刻注意修養自己的人格-------師德。作為新任教的高一政治課的老師，本人明白自己任務重要性，故在課前做到認真備課，多方面去搜集相關進行資料。為提高每節課的教學效果，教學質量，本人除注重研究教材，把握好基礎、重點難點外，還廣泛搜集材料以多種多樣形式授課，努力提高學生學習政治的興趣，調動學生學習的積極性、主動性，提高課堂的教學質量，按時完成教學任務。一年來，本人體驗到作為一名人民教師的酸甜苦辣，以下是本人教學的一些體會：1、教師要嚴格課堂紀律，培養良好的學科學習風氣。2、抓住重難點，運用多種教學方法，借助教學媒體，分散教學重點、難點，多采用直觀明了的教法，考慮學生的實際情況適當降低難度，對課后及練習冊的練習作必要的講解分析。3、適當開展第二課堂活動，充分調動學生的學習積極性，提高學生的綜合能力。除了平時的教育教學工作外，本人還積極參加教研活動，并申請了一個省級課題，不斷地充實自己的科研能力。在教學上，本人虛心請教其他老師。對于各個章節的重難點內容的處理都積極征求同組的其它教師的意見，向他們學習如何處理教材的重點。在學習方法上，多聽老教師的課，本人做到邊聽邊講邊記，學習其它教師處理教學內容的方法，克服自己的不足。同時在本校中，認真聽課，并且做好聽課記錄，以便能夠進行學習。本學年，由于本人在實踐中努力摸索領悟;在工作中認真學習;在學習中仔細研討總結;在總結中成長、前進;各方面有了很大的進步和提高。切實有效的由新課程的旁觀者，變成新課程的參與者和實踐者，投身到新課程改革中，并在實踐中臻于成熟。總而言之，在以后的教學生涯中，我會不斷地反思自己的教學實踐，從而使自己產生新的嘗試欲望，再實踐、再反思、再更新，無限循環，讓自己更好地成長!新學期政治教師工作總結篇3一、思想政治表現、品德素質修養及職業道德能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策，作為黨員教師，系統地理解了"持續共產黨員先進性教育"培訓活動，政治理論進一步加強，黨性修養有了進一步的提高;遵紀守法，愛崗敬業，具有強烈的職責感和事業心，用心主動認真的學習專業知識，工作態度端正，認真負責。二、專業知識、工作潛力和剛走上工作單位時相比，自己在教育教學潛力方面有了進一步的提升。作為第二班主任，自己能夠協助第一班主任參與班級管理。關心班級班風、學風的建設，關心每一個學生的發展，班級工作無小事，就是在每一天繁瑣的日常工作中自己不斷的積累工作經驗。在教學方面，本人自始至終以認真、嚴謹的治學態度，勤懇、堅持不懈的精神從事教學工作。認真按照學校教學常規的要求做，認真參加備課組的群眾備課活動，以用心的態度上好每堂課，在實踐中探討、落實新課程教學理念。自己能認真執行"青藍工程"，認真參加學校的學習培訓和校內校外的教學觀摩活動。在教學之余，自己也進行一些教學研究，把平時在教學過程中的所感所想及時總結成文字形式，這不僅僅是一次經驗的凝練，也是對教學的再思考，對自己教學理論水平的一次提升。三、工作態度和勤奮敬業方面在一年中自己擔任一個班級的第二班主任，執教5個班級的思想品德，一星期10節課，工作認真負責，用心參加學校、學科的各項會議、活動，沒有缺席和病假。回顧這一年的工作，學校帶給了各種讓自己快速鍛煉成長的平臺，學校領導給予自己很多工作上的關心，老教師給自己帶給了很多寶貴的經驗和幫忙，這一切讓自己在各方面都取得不同程度的進步，當然，自己也存在著許多需要改善的地方。在今后的工作中，我將繼續以務實的工作態度，一如既往地認真學習工作，爭取工作水平的更大提高。新學期政治教師工作總結篇4一、師德方面：加強修養，塑造師德我始終認為作為一名教師應把"師德"放在一個重要的位置上，因為這是教師的立身之本。"學高為師，身正為范"，這個道理古今皆然。從踏上講臺的第一天，我就時刻嚴格要求自己，力爭做一個有崇高師德的人。我始終堅持給學生一個好的師范，希望從我這走出去的都是合格的學生，都是一個個大寫的"人"。為了給自己的學生一個好的表率，同時也是使自己陶冶情操，加強修養，課余時間我閱讀了大量的書籍，不斷提高自己水平。今后我將繼續加強師德方面的修養，力爭在這一方面有更大的提高。二、教學方面：虛心求教，強化自我擔任九年級三個班的思想品德教學的工作，在實際工作中，那就得實干加巧干。對于一名思想品德教師來說，加強自身業務水平，提高教學質量無疑是至關重要的。隨著歲月的流逝，伴著我教學天數的增加，我越來越感到我知識的匱乏，經驗的缺少。面對講臺下那一雙雙渴望的眼睛，每次上課我都感到自己責任之重大。為了盡快充實自己，使自己教學水平有一個質的飛躍，我從以下幾個方面對自身進行了強化。首先是從教學理論和教學知識上。我不但自己訂閱教學雜志進行教學參考，而且還借閱大量有關教學理論和教學方法的書籍，對于里面各種教學理論和教學方法盡量做到博采眾家之長為己所用。在讓先進的理論指導自己的教學實踐的同時，我也在一次次的教學實踐中來驗證和發展這種理論。其次是從教學經驗上。由于自己教學經驗有限，有時還會在教學過程中碰到這樣或那樣的問題而不知如何處理。因而我虛心向老教師學習，力爭從他們那里盡快增加一些寶貴的教學經驗。我個人應付和處理課堂各式各樣問題的能力大大增強。最后我做到"不恥下問"教學互長。從另一個角度來說，學生也是老師的"教師"。由于學生接受新知識快，接受信息多，因此我從和他們的交流中亦能豐富我的教學知識。三、考勤紀律方面我嚴格遵守學校的各項規章制度，不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中，尊敬領導、團結同事，能正確處理好與領導同事之間的關系。平時，勤儉節約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、人際關系和諧融洽，處處以一名人民教師的要求來規范自己的言行，毫不松懈地培養自己的綜合素質和能力。四、業務進修方面隨著新課程改革對教師業務能力要求的提高，本人在教學之余，還擠時間積極學習各類現代教育技術?？傊@學年，我擔任的三個班級的思想品德教學工作取得了一定的成績，我將繼續努力，取得更優異的教學成績，為學校爭光!新學期政治教師工作總結篇5我忠心熱愛教育教學事業，在工作中勤勉努力，這學期，我承擔了初一六個班思想品德教學工作。一學期來，能積極克服教學班級多，班額大，教學任務繁重等諸多困難，自始至終以認真、嚴謹的治學態度，勤懇、堅持不懈的精神從事教育教學工作。作為一位思想品德課教師，能認真制定教學計劃，注重研究初中教學理論，認真備課和教學，積極參加教研組活動和備課組活動，積極參與了學校組織的各種教學活動，效果較好，并能經常聽各位老師的課，從中吸取教學經驗，取長補短，提高了自己教學的業務水平。每節課都以最佳的精神狀態走進課堂，以和藹、輕松、認真的形象面對學生。按照「初中思想品德課程標準」進行施教，讓學生掌握好科學知識。還注意以德為本，以人為本，結合現實生活中的現象層層善誘，多方面、多角度去培養現實良好的品德和高尚的人格。作為一名老師，明白自己的責任重大，我對教學工作一直不敢怠慢，要求自己認真學習，深入研究教法，虛心學習成功的教學經驗，故在課前做到認真備課，利用多媒體網絡特別是東師資源等渠道多方面去搜集相關教學資料，關注社會熱點問題。為提高每節課的教學效果、教學質量，本人除注重研究教材，把握好基礎、重點難點外，還采用多種方式進行教學，根據教材和學生的實際情況，盡量減輕學生背的負擔，在吃透教材的基礎上，細化每節課的知識點，哪些需要掌握，哪些需要理解，哪些了解即可，真正做到突出重點，突破難點，培養了學生學習思品的信心，調動了學生學習的積極性、主動性，提高了課堂的教學質量，按時完成教學任務?？朔藢W生多，班額大的困難，積極認真批改作業和驗收，及時講評，注重實效。思品是一門理論學科，新的課改增加了課本內容的生活化,使思品這門學科更貼近了學生的生活，但相對的知識的邏輯性就有沒有了,這對學生而言，既熟悉又困難，在這樣一種情況之下，要教好思品，就要讓學生喜愛思品，讓他們對思品產生興趣，否則學生對這門學科產生畏難情緒，不愿學，也無法學下去。為此，我采取了一些方法，就是盡量多講一些社會時事和身邊的事，讓他們更多地了解社會和聯系自己，讓他們喜歡學習生活化的思品。反饋測試及時講評，針對出現的問題，教給學生解決問題的方法，提高他們的解題能力和考試技巧，通過反復的訓練和強化，提高了學生面對考試的信心和能力。一學期以來，多數學生進步很快，掌握了學習的方法和技巧，學習成績提高顯著。學生在不斷學習中，會出現好差分化現象，差生面擴大，會嚴重影響班內的學習風氣。因此，絕對不能忽視。我制定了具體的計劃和目標，根據學生的個性特點去點拔引導，對于個別差生，利用課間多次傾談，鼓勵其確立正確的學習態度，積極面對人生，尊重他們，鼓勵他們慢慢提高思品成績，增強他們學習的信心。只要他們肯努力，成績就有望提高，以后授課的效果就會更好。期末考試所教班的成績較好。本學期能認真完成學校交給的各項任務，不講代價，不求回報，值周工作認真負責，及時到位，評比公平。在以后的教學工作中，要不斷總結經驗，不斷完善自己，力求提高自己的教學水平和教學能力，還要多下功夫加強對尖子生和學困生的輔導，提高全體學生的學習能力和學習水平。百尺竿頭，更進一步!

工會財務工作報告范文合集10篇

一般而言，只有實踐能克服經驗的錯誤，在年終或者年底時。我們通常會使用到報告，報告主要是下級向上級匯報時使用的公文，以取得上級的指導，寫報告的標準格式是怎樣的？關于“工會財務工作報告范文”的知識你掌握得夠了嗎看看這篇文章吧，要隨時查看請將此頁加入到瀏覽器收藏夾！

工會財務工作報告范文 篇1

一、注重對工會干部及廣大職工的教育，切實提高綜合素質

1、加強政治思想教育。運用各種有效載體在職工中廣泛地開展社會主義榮辱觀大討論和愛國主義、集體主義和工人階級優良傳統教育，增強廣大職工的榮辱意識、責任意識和危機意識。

2、加強法律法規等教育。利用請進來、派下去等辦法進行業務、法律、法規、心理學、安全生產等知識培訓。一是邀請市總工會領導上課，一期授訓120多人;二是利用全國總工會女工部派下來的心理學專家到村、企業上課，六期受訓560人;三是利用新建工會召開職工代表大會之際上安全生產課，八期受訓250人;四是與團工委等聯合開展了“綜治進民企”知識競賽，與安監所等聯合開展了“安全知識”競賽。此外，各村、企業工會結合本單位實際，廣泛開展教育培訓，從而提高了廣大干部和職工的素質。

3、加強職能技能教育。一是街道工會與經發辦等有關部門組織開展了兩次消防演習，觀摩人數達250人次;二是各工會廣泛開展“學技術、比技能”為主要內容的操作運動會，金輪集團工會從6月份開始在各分廠開展了初賽，參與項目15個，參與人數達520人;集團工會打算于九月份進行決賽。

4、加強企業管理教育。為了提高車間班組長以上人員的，管理水平，街道工會發動落實了8名職工參加寧波市組織的“工商管理”專業培訓。

二、進一步加強基層組織建設，著力夯實工會工作基礎。

1.加大工會新建工作力度。今年,隨著企業的不斷發展，規模企業不斷增加，街道應新建工會達到25家，組建任務非常繁重。起初，我們采取跑下去逐家上門做工作，宣傳有關政策，要求企業組建工作。企業主表面上是支持的，但實際效果不是很好。六月份，寧波市總工會等五家單位聯合發了《關于依法對未建工會企事業單位收取籌備金的實施意見》文件，我們街道結合實際于七月下旬把文件下發到各應建工會的企業，并進行宣傳，限時做好工會組建工作，效果相對比較好。到目前已建7家。同時，為了減輕下面同志的負擔，街道工會組建好一家，工會二證就審報一家。

2.加快村聯合工會建設。重點解決村級工會作用發揮問題。

(1)依托村落文化宮，分三片組織職工開展了文體活動。上半年XX村、XX村組織了廣場文藝演出，XX村組織了體育運動會，進一步增強了工會的活力。

(2)落實工會考核制度、把村聯合工會主動參與企業職業安全衛生工作、所屬企業工會單建工會，經常開展各項工作等列入考核范疇。

(3)推廣XX村聯合工會主動參與企業職業安全衛生工作的做法

工會財務工作報告范文 篇2

工會財務年終工作總結

作為一個組織，工會在維護職工權益方面一直扮演著重要的角色。而財務管理則是保障工會組織正常運作的重要保障。在這個工會財務年終工作總結中，我們將全面總結過去一年工會財務管理方面的工作，包括獲得的成果，碰到的困難以及下一步的改進計劃。

一、財務管理成果

1.組織財務規章制度的完善

在過去的一年中，我們深入分析了工會財務管理中存在的問題，并對現有的財務規章制度進行了修訂和完善。特別是對財務審核、資金卡余額監控以及賬務結算等方面進行了詳細規定，提高了財務管理的規范性和準確性。

2.提高了財務預算能力

我們制定了廣泛的財務預算計劃，重點強調了各個部門的經費分配和預算使用。通過這種方式，我們能夠更好地掌握資金使用的節奏，并減少意外開支。此外，我們也制定了財務監督機制，定期對所有預算費用進行復核，確保各項開支都符合財務規章制度。

3.活動質量的顯著提升

在過去的一年中，我們秉承“服務職工”的理念，在活動方面進行了大量投入。通過各種活動，我們能夠更好地組織會員參與，激勵會員的積極性，為職工提供更多福利。此外，在活動過程中，我們也編輯了詳細的活動賬目，確保所有費用的透明和合理性。

二、財務管理困難

1.經費的來源缺乏多樣性

在過去的一年中，我們發現經費來源比較單一，主要集中在會員會費和職工救濟金。我們需要尋找其他的經費來源，以確保財務收益的多樣性。

2.財務管理人員數量缺乏

現有的財務人員數量相對較少，每個人要處理的工作任務較重。在一些賬務處理方面，需要相應增加人力支持，以減輕財務人員的工作壓力。

三、下一步的改進計劃

1.完善經費來源

我們需要積極尋找其他的經費來源，例如向企業和政府申請資助，以及招募更多的會員等方式，增加財務收益的穩定性和多樣性。

2.加強員工培訓

針對現有的財務管理困難，我們需要加強購買一些會議議程辦法，審計審計和風險管理培訓工作。通過這樣的方式，能夠提高財務人員的專業能力，減輕工作壓力，從而更好地服務職工。

3.深入實施經費資產財務合規評估

我們還需要深入調查研究財務風險管理，完善當前的財務合規性。通過這種方式，我們能夠更好地理解財務管理的潛在風險，并找到適當的解決方法。

4.招募更多志愿者

增加志愿者的數量和力量也是我們下一步需要著重做好的問題。通過引入更多的志愿者，我們能夠更好地完成各項工作任務，提高工作效率。

綜上所述，過去一年工會財務管理方面取得了很大的成果，但也存在一些困難和問題。我們將積極采取措施，加強經費來源和員工培訓，完善財務規章制度和評估標準，提高財務管理的水平和質量。干部徽章

工會財務工作報告范文 篇3

全區工會財務工作以貫徹落實“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，緊緊圍繞區總全會工作中心和重點，切實加強工會財務基礎管理，健全各項制度，有效促進了工會財務規范化建設，并取得了一定成效，

工會財務工作先進。為了更好地總結經驗,表彰先進，進一步調動廣大工會財務干部的積極性，按照余總工[20XX]7號《關于評選余杭區工會財務工作先進集體和先進個人的通知》規定，現將評選XX區工會財務先進的有關事項通知如下：

一、評選范圍及對象：

20XX年全區各級工會組織、各級工會財務分管領導和財務人員、黨政領導和行政財務人員。

二、評選條件：

(一)先進集體評選條件：

1.認真貫徹執行國家的財經方針、政策和工會財會制度，無違紀行為;

2.能按規定獨立建帳，獨立管理經費，做到依法、及時、足額撥繳工會經費;

3.堅持工會經費使用原則。工會經費使用重點用于維護職工權益、開展工會活動、為職工辦實事，實行工會主席“一支筆”審批制度;

4.加強工會財務管理，嚴格執行預、決算管理制度，及時上報財務報表，工會財務工作規范化、制度化;

5.自覺接受上級工會和同級經審會監督檢查。

(二)財會先進工作者評選條件：

1.掌握國家財經方針政策，認真執行工會財務制度，遵守工會財經紀律，嚴格依法履行職責;

2.堅持工會財務為職工服務，為發展工運事業服務;

3.認真貫徹執行《工會法》，嚴格按規定及時足額計撥工會經費，加強工會財務管理，按《工會會計制度》核算各項收支;

4.熱愛工會財會工作，不斷學習專業知識，鉆研財會業務，有較強的事業心和責任感，本工會財務工作規范化、制度化。

(三)財會榮譽工作者評選條件：

1.重視并支持工會財務工作，切實加強對工會財務工作的領導，支持財會人員嚴格執行財經政策和工會財務制度;

2.法制意識強，嚴格執行《工會法》和《會計法》，督促單位行政依法按工資總額2%及時足額計撥工會經費;

3.堅持工會經費使用原則，以身作則，勤政廉潔，嚴格執行工會財務制度。

三、評選辦法和要求

1.以鎮鄉(街道)、開發區、局級工會為單位，根據評選條件，按分配名額進行評選推薦上報(分配名額另行通知);

2.鎮鄉(街道)、開發區、局級工會本級的先進評選名額由區總財務部負責確定推薦名單。

3、推薦“先進集體”、“先進個人”、“榮譽工作者”，各基層工會三者只能推薦一名。

4、對不依法按時足額撥繳工會經費、不單獨建帳立制的單位和個人實行評尋一票否決”制。

5.被推薦為先進集體和個人的，請分別填寫《XX區工會財會工作先進集體登記表》、《XX區工會財務先進工作者登記表》、《XX區工會財會榮譽工作者登記表》，由鎮鄉、街道、開發區、局級工會和有關基層工會推薦簽署意見。

工會財務工作報告范文 篇4

各位代表：

我受七屆工會委員會委托，作大隊七屆工會財務工作報告。提請大會審議。報告如下：

根據工會財務制度的要求，工會經費主要用于開展職工活動和為職工辦實事方面。

一、收入情況

１、經費收入

六屆（1999年底）工會經費節余：289297.12元。2000－2005年大隊共撥交經費1214999.73元（按全隊職工工資總額２％計提）其中：2000年1232.59元；2001年123500元；2002年198571.43元；2003年214285.71元；2004年255000元；2005年300000元。上繳局工會527133.78元。其中：2000年66576.78元；2001年66500元；2002年69500元；2003年75000元；2004年114557元；2005年135000元。

2、會員會費收入

六年共收會員會費229563.65元。其中：2000年19632.15元；2001年27233.95元；2002年36175.98元；2003年30222.71元；2004年51973.91元；2005年324.95元。返還給分工會及彌補分工會會費不足117506.65元。其中：2000年11252.27元；2001年13706.72元；2002年17849.55元；2003年15356.71元；2004年26521.97元；2005年32819.43元。會費凈收入112057元。

３、局撥“送溫暖”款41600元。其中：2000年10000元；2001年5000元；2002年5000元；2003年5000元；2004年10800元；2005年5800元。

４、其他收入200925.36元（主要是獎勵、利息、含工會鐵礦分配利潤146211.65元）。其中：2000年15471.3元；2001年15929.63元；2002年4721.32元；2003年5739.44元；2004年149433.75元；2005年9629.92元。

收入合計1214999.73元。減：上交局工會的　527133.78元，返還給分工會的117506.65元，凈收入為687865.95元。

二、工會經費支出情況

2000年至2005年總支出數為：1190588.82元。其中：2000年支出為94954.79元，2001年支出為101616.01元，2002年支出為192408.61元，2003年支出為236717.32元，2004年支出為263801.38元，2005年支出為301090.71元。六年共節余經費4999.92元加2003年局工會（開辦球團廠投入）貸款核銷52000元。累計經費節余837797.04元。

１、經費支出按費用項目劃分情況如下：

（一）、職工活動費（宣傳活動費、圖書閱覽費、文體活動費、事業補助費等）：378309.36元。其中：2000年9065.33元；2001年10250.63元；2002年72652.37元；2003年85411.70元；2004年100444.70元；2005年100484.63元；職工活動費累計超出預算金額41993.4元。

（二）、工會業務費：156652.87元。其中：2000年7560.41元；2001年10358.66元；2002年25630.53元；2003年60448.91元；2004年20767.71元；2005年31886.65元。

（三）、會員活動費：117506.65元。其中：2000年11252.27元；2001年13706.72元；2002年17849.55元；2003年15356.71元；2004年26521.97元；2005年32819.43元。

（四）、上解經費支出：527133.78元。其中：2000年66576.78元；2001年66500元；2002年69500元；2003年75000元；2004年114557元；2005年135000元。

（五）、其他支出（會議費、培訓費等）：10986.16元。其中：2000年500元；2001年800元；2002年6776.16元；2003年500元；2004年1510元；2005年900元。

２、經費支出按使用方向（用途）分類情況如下：

（一）、設備購置及修理費13900元

索尼f828照相機１部11900元（含附件）。移動硬盤1只2000元。

（二）、籃球場燈光設備、職工活動中心（職工之家）制作費、書架、書柜、健身設施等44565元。2005年36265元（啞鈴2500元，杠鈴1400元，制作費5015元，鐵皮書架8組5200元，連體書柜架12套11050元。

（三）、大型文體活動費用969.6元。2000年3256元；2001年5160.6

元；2002年7311.71元；2003年16950.5元；2004年48924.79元；2005年15361 元。

每年春節期間、國慶期間、收隊后的文藝會演、職工體育運動會、野外慰問演出活動、參加局的橋牌賽、拔河、社火等費用。

（四）、小型文體活動費用33276.71元。

每年“元旦”、“三八”、“五一”、“民族團結教育月”、“七一”、“礦山杯”、“選冶杯”運動會補助及其他文化娛樂、知識競賽活動等費用。

（五）、“送溫暖”活動費用42933.5元。

春節、中秋節、平時零星困難補助、探望慰問職工。

（六）、訂閱報刊、雜志及購置圖書費用127732.95元。

（七）、給各基層分工會補貼經費　65844.79元。

包括每年工會訂報刊、雜志、圖書及給各野外分工會的圖書、雜志、刻錄的ｖｃｄ影片費用。

包括昌吉基地重大節日活動費資助、老年門球隊、橋牌協會活動、“六一”兒童節給學校、幼兒園、各分工會的贊助等。

（八）、工會行政費開支72537.73元。

包括工會人員辦公費、差旅費、會計兼職費、工雜費（健康小冊子、在外面的打印、廣告制作等）。

（九）、其他費用48193.11元。

　電影片租費、ｖｃｄ碟片費用、俱樂部、職工之家零星費用。

幾年來，在大隊黨委的領導下，在大隊行政的大力支持下，工會代表大隊組織并參加了許多有影響、有意義的大型活動，為隊爭了光。連續兩屆取得地礦局“地礦杯”橋牌賽團體冠軍；取得一次自治區“狀元杯”橋牌賽團體冠軍；連續三屆取得地礦局“地礦杯”排球賽團體冠軍；舉辦了建隊4０周年一系列慶典活動（文藝會演、焰火晚會、慶祝大會）。

200５年籌備并組織參加了自治區地礦局建局５0周年一系列慶典活動（大型社火、排球賽、攝影展、慶典大會等）。大隊對慶典活動給予了大力支持（抽調專人、保證了經費），工會做了周密安排和部署，慶典活動熱烈隆重。整修了職工之家、修建了活動廠、健身場、安裝了燈光照明設施。

第六屆工會經費結余289297.12元，本屆（第七屆）經費結余4999.92元加2003年局工會（開辦球團廠投入）貸款核銷52000元。累計經費節余837797.04元。

三、工會財務管理情況

幾年來，圍繞工會工作任務，堅持為大隊經濟發展服務，為工會自身建設服務，為三個文明建設服務，為會員服務，為職工群眾服務的方針，實行財務預、決算制度。根據工會工作任務安排，本著量入為出、留有余地、節約的原則，年初編制預算收支表，報經費審查委員會和上級工會審批后執行。年末，編制會計決算報表，將預算執行情況進行對比分析，找出超支、節約的原因，在下年的預算中進行調整。

在重大財務開支項目上，主動請有關黨政領導人把關。如開展大型文體活動，購置物品，都事先進行認真研究、測算，制定費用計劃，報有關領導審批后才進行。在經費使用上堅持從嚴控制的原則。該花的錢，該辦的事，要辦好，辦實；不該花的錢不花，能少花的錢少花?？傊?，要瞻前顧后，既要滿足開展活動的需要，又要兼顧長遠和奉行節約的原則。

在工會財務管理上，制定了嚴格的工會財務管理制度，健全了財務管理組織程序。實行會計和出納分工核算，會計由財務部人員兼任，獨立核算，經常核對賬目，做到報賬手續健全，符合規定，記賬不錯不亂，結賬及時、準確，報表真實、無誤。在財務報銷上，須有經辦人、證明人、報銷人三人簽字，工會主席審核之后，才給報銷。

在獎品（紀念品）發放上，杜絕了濫發獎品的現象，做到額度適合，發放公平，厲行節約。每次開展大型活動前，進行認真設計、測算。根據活動項目、參加人數，受獎范圍等情況綜合計算獎品的檔次和數量，活動結束后，所發獎品基本符合預計情況，一般不突破計劃發放數。

四、存在不足

幾年來工會在經費和財產物資上加強了管理，堅持“三服務”方針，保證了工會各項工作的順利開展。但由于工會不是企業，而是群眾組織，正是因為群眾工作的特殊性，原始發票還存在不夠規范，給管理造成一定的難度，有待于今后加以改進，使經費管理更加完善，更加符合規范和廣大會員的要求。

五、2006年工會財務工作預算

（一）本年工會計劃收入 415500 元。其中：

1、會員會費收入 68000 元。

2、撥交經費收入 330000元。

3、上級補助收入 5000元。

4、其他收入12500 元。

（二）本年工會財務計劃支出346700元。其中：

1、會員活動費34000元。

2、職工活動費123000 元（包括大型工會活動等）。構成為：

（1）、職工教育費6000元；（2）、文體活動費 105000 元；

（3）、宣傳活動費 10000元；（4）、其他活動費 2000 元。

3、工會業務費40000元。包括：

（1）、培訓費5000元； （2）、會議費5000 元；

（3）、其他業務費 30000 元。

4、其他支出 1200元。

5、上解經費支出 148500元。

（三）、2006年經費預計節余68800元。累計經費預計節余906597.04元。

六、對第八屆工會財務工作的建議和設想

1、加強大隊職工之家建設，可配備電腦等供職工學習、上網了解信息，共享社會資源。

2、加大職工小家建設的投入，各單位應建好職工小家活動室，大隊工會可給予資助；

3、加強分工會硬件建設，逐步給分工會配置電腦和數碼相機等；

4、加強分工會主席和工會積極分子隊伍建設，分批組織分工會主席培訓。

工會財務工作報告范文 篇5

工會財務工作是工會工作的重要組成部分。本屆工會認真貫徹執行上級工會有關財務管理規章制度，加強對財務工作的管理，堅持勤儉方針和為廣大教職工服務的宗旨，增收節支做到把好關理好財現就本屆工會財務情況作如下匯報，請各位代表審議。

1.制定財務制度，嚴格財務管理。 為了管好用好工會經費，校工會的各項經費收支，都在經費審查委員會的監督下開展工作。

2.工會的每筆支出都經工會領導審查批準后方可開支。每年工會財務收支情況經工會主席和經審委員會審核并簽字同意。

3.財務管理嚴格按制度辦事，力求節儉，做到手續齊備、憑證完整、帳目清楚、帳表相符。經各方面檢查和有關方面審計，沒有出現違紀現象。

4.能按規定時間和比例及時向市總工會上交工會經費，從未拖欠和截留。 5、定期接受上級工會對學校工會財務進行審計。

20XX年工會會費收入： XXX 元，經費收入：XXX元;20XX年工會會費收入：XX 元，經費收入： XX 元;20XX年工會會費收入： XXX元，經費收入：XX元;(截止至20XX年12月30日)

20XX年工會經費總支出為：XXX元;20XX年工會經費總支出為： XX元;20XX年工會經費總支出為： XXX 元 經費支出主要由幾部分構成：

1.上交上級工會經費;2.會員活動費、活動設備添置費用;3.慰問生病、困難會員慰問金; 4、工會業務費;5、涉及工會工作的其他相關費用。

四、截止20XX年12月30日，負債與凈資產總計 XXX 元。

1.要進一步建立和完善各項管理制度，統籌兼顧，合理地使用工會經費。

2.要認真貫徹執行國家的財經政策以及上級工會的財務規定，嚴格遵守財經紀律和財務制度，抵制各種不合理開支。

3.財會人員要熟悉工會財經政策和財務制度，收好、管好、用好工會經費，為做好學校工會財務工作而努力工作。

工會財務工作報告范文 篇6

20__年，在工會主席的帶領下，在局工會財務的指導幫助下，我部門一如既往地貫徹和落實《工會法》、《工會財務會計制度》和國家相關法律法規，以工會經濟為中心，結合我園工會的實際情況開展財務工作，充分發揮財務部門的核算和監督職能，為工會領導及時提供決策依據。現將我部門20__年的工作情況匯報如下：

1.嚴格執行貨幣資金管理制度，做好貨幣資金收支工作。

2.加強經濟核算，提高資金使用效益。

3.合理編制預算，依法組織收入，努力節約支出。

4.加強資產管理，防止資產流失。

5.如實反映工會財務狀況，對經濟活動進行財務控制和監督。

6.足額計提工會經費并按時上繳，合理使用工會經費，配合工會開展活動，保證資金到位。

經過我部門的共同努力，財務工作得到了領導的認可和支持，取得了全園職工的信任。在今后的工作中，我部門將進一步加強業務學習，提高工作能力，繼續為我園工會做好理財工作。

工會財務工作報告范文 篇7

20__年即將過去與__就要到來之際，我先祝賀各位同事在度過愉快豐收的一年和在未來一年中萬事順意!自己在局與中心領導和全體同事的關心、支持和幫助下，堅持自我嚴格要求、加強學習、踏實工作，在政治思想、工作學習等方面取得了不小的進步，下面把自己各方面的表現向領導和同事們作個小總結。

一、愛崗敬業，堅持原則樹立良好的職業道德

在工作中，自己按照發展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要新舉措的要求，在工作中要能夠堅持原則，秉公辦事，顧全大局，以新《會計法》為依據。遵紀守法，遵守財經紀律。認真履行會計崗位職責，一絲不茍，忠于職守盡職盡責的工作。服從組織安排，并能按時保質保量完成崗位任務工作。主動利用會計的優勢和特長，給領導當好參謀，合理合法處理好財會業務。對各辦公室人員所需報銷的單據進行認真審核，為領導把好第一關，對不合理的票據一律不予報銷，發現問題及時向領導匯報，認真做好會計基礎工作，認真審核原始憑證，會計憑證手續齊全，裝訂整潔符合要求，科目設置準確，帳目清楚，會計報表要準確及時完整定期向領導匯報財務業務執行情況，除按時完成本職工作之外，還能完成臨時性工作任務。

二、在生活作風方面

生活中繼續發揚勤儉節約、團結互助的優良作風，并有意識約束自己的言行，努力做到：能自己解決的絕不找領導解決，能暫時湊合的絕不跟領導反映，絕不提過分和無理的要求。同時，正確處理好工作與生活的關系，以積極健康的生活狀態為工作打下了良好的基礎。

三、加強政治學習努力提高自身素質

我深知作為財務工作人員，肩負的任務繁重，責任重大，為了不辜負領導的重托和大家的信任，更好的履行職責，就必須不斷的學習，因此把學習放在重要位置，認真學習業務知識和煤礦兼并重組的新形勢下的政策，自己無論是在政治思想上還是業務水平方面，有了較大的提高。堅持把學習和積累作為提升自身素質，提高工作能力的基本途徑，堅持把參加各種學習活動與業務學習結合起來，并認真做好重點學習筆記。工作中能認真執行有關財務管理規定，履行節約，勤儉辦公，務實開拓。

工會財務工作報告范文 篇8

尊敬的領導、來賓、代表們：

我受中心校教育工會第四屆委員會的委托，向大會做20xx年工會財務工作報告。請審議：

20xx年，學校工會經費總收入117704.96元，其中會員費19584元，其它收入98120.96元，一年來總支出66826.74元，其中上繳會費33154.74元，慰問費1660元，其它支出320xx元，經費收支相抵余50878.22元，加上20xx年12月底經費結余29089.02元，到20xx年12月底經費結余累計79967.24元。

我校工會財務工作在市教育工會及各級黨政領導下，在有關部門的關心支持下，在全體教職工的'共同努力下，學習貫徹“三個代表”重要思想，緊跟社會發展和工會改革的步伐，較好地完成各項任務。

1、全體工會干部統一思想，認真宣傳落實《工會法》中有關工會經費撥交問題的具體規定，出色地完成了會費的繳納工作。

2、積極做好經費上繳工作，及時足額完成上級下達的經費上繳指標。

3、加強工會經費管理，嚴格遵守國家有關財政法規，嚴格執行全國總工會制定的財務管理制度，接受工會經審委員會的監督審查，提高經費使用效益，把有限的經費用在為教職工辦實事上。

4、深入開展“暖人心”工程和“溫馨工程”。每年我們都投入較大的人力，較多的財力對特困職工、重病職工、離退休教師和新婚教師進行慰問，把黨的關懷、工會組織的溫暖送給最需要幫助和慰問的教職工，送給為我們鶴上地區教育事業勤勤懇懇工作幾十年的離退休教師。我們堅持勤儉節約的原則，堅持做到增收節支，保證重點，收支平衡，略有節余。

1、我們要加強工會的財務工作，以“十六大”和十六屆三中、四中全會精神為指導，加強宣傳，深化改革，嚴格按照全國總工會、財政部關于新《工會法》中有關工會經費問題具體規定，依法收繳好工會經費。

2、嚴肅財經紀律，不斷完善和健全財會的規章制度，加強工會資產和經費的管理，艱苦奮斗，勤儉節約，力求做好增收節支，量入為出，提高經費使用效益，為困難職工排憂解難，送溫暖。不斷豐富教職工業余生活，提高教職工福利待遇。

各位代表，我們相信今后我校的工會財務工作將更加規范化、制度化。

祝各位領導、來賓、代表們，身體健康，萬事如意!謝謝!

工會財務工作報告范文 篇9

財務部門既是管理部門又是服務部門，在加強嚴格管理的同時又要做好熱情服務工作，這是兩種不同角色的轉換，在嚴格管理的同時不失笑容，在熱情服務的同時不失原則，這就是我們工作的要求。在會計審核中，嚴格按規定辦事，一就是一，對審核中發現的非原則問題仔細地向經辦人員說明，并告知如何辦理相關手續和解決問題的辦法。

2、財務信息的服務，在工作年度初期就向各事業公司征詢，需要財務部提供那些信息，由于各公司均未提出要求，所以信息的提供是按財務人員的思路歸集的，不一定能滿足事業公司的需求，新年度我們將繼續做好征詢工作，把信息服務工作做得更到位。

3、咨詢服務，對前來咨詢財務、稅務知識和政策法規等有關問題，我們都能盡自己所能耐心解說。對公司新出臺的規定做到邊貫徹邊學習，如：結算單的修改出臺、預算管理表格設定的出臺，在使用時大家遇到很多問題，為此我們提供咨詢的同時吸收各方意見，不斷提高認識，做好服務工作。

4、配合協調工作

①配合*置業公司做好第四批房源的集中銷售收款工作；配合山水置業公司做好清水灣交付結算工作。

②為了做好白蕩海東苑產權延期辦理的賠付工作，連續天派人到現場辦理賠付工作。

③根據山水人家二期交付需要，派人到現場辦理交付結算工作，

大量的外派工作給本部增加了很大的壓力，為了做好各項工作，我們做好人員安排。

工會財務工作報告范文 篇10

努力做好工會財務工作為工會整體工作服務工會經費收繳工作和加強工會經費審計工作是工會工作的重要組成部分。工會經費收入多少，管理工作強弱，經費使用趨向都直接制約著工會整體工作的開展，體現著工會整體工作的重心和政策水平。因此，進一步做好工會財務工作是工運事業發展的客觀要求。當前應注意抓好以下幾項工作。

一、依法收好

工會經費，保證工會經費的持續增長，工會經費收繳工作，始終是財務管理工作的首要任務。隨著市場新經濟體制的逐步建立，工會經費收繳工作遇到了許多新的困難河和問題。這些問題既有主觀的原因也有客觀的因素。從客觀原因講：一是隨著國有企業產權制度改革的發展，絕大部分中小國有企業轉為非國有企業，工會組織解體或名存實亡，繳費收繳的基數減少;二是新建企業發展較快，即使建了工會的大多數單位還未能依法撥交上解工會經費;三是我區經濟欠發達，各級財政都比較緊張，行政事業單位的工會經費撥交不足，甚至不撥。從主觀講，我們有些領導和財務干部畏難情緒較大，創新意識不夠強，工作不到位;有法不依，執法不嚴的問題仍然存在。因此，必須站在維護職工利益的高度做好工會經費收繳工作。首先要克服畏難情緒，增強創新意識，堅持依法收繳原則，要從各地、各單位的實際出發，既要總結成功做法，又要學習先進經驗，重點，克服經費收繳難點，開發新的增長點。繼續強化經費收繳工作力度，創造新的收繳方法。在以往的工會經費收繳工作中，各級工文秘雜燴網會強化法律、政策宣傳積極征得政府、人大等有關部門的支持、加強執法檢查，審計幫收、銀行代收等行之有效的方法，以促進和保證工會經費收入的增長。但是隨著金融、財政體制及事業單位改革的發展，過去許多行之有效的好方法，也會遇到新的問題。為了保證工會經費收入穩定增長，各級工會必須研究新問題，及時提出新的措施和辦法，進一步強化收繳經費工作的力度，逐步把經費收繳工作納入依法治會，依法收費的軌道。

二、要進一步加強財務管理工作

1、要加強預算管理。各級工會必須增強預算管理的法規觀念，嚴格執行《預算法》。年度預算必須按規定程序報批，要堅持先報批后使用的原則。經過上級工會批準的預算計劃，必須嚴格執行，不得隨意變動。為了保證年度預算的正常執行，要正確運用“預備費”和“預算周轉金”科目，既要保證非開支不可的不可預料的開支項目，又不至于頻繁追加預算，保持預算計劃的嚴肅性。凡是未經批準的大項開支，各級工會都不得“先斬后奏”，也不能列入決算，上級工會更不得批準。凡是給工會事業造成重大損失的必須嚴肅查處。

2、要加強票據管理。

各級工會必須嚴格執行票據的發放范圍，凡是沒有專職財務機構和專職財務人員的單位，一律不得領取和使用不規范票據。必須嚴格票據的使用范圍，專票專用，不得相互替代。堅決禁止用工會經費專用收據和工會內部往來收據用于事業性收費。對于違犯規定，擅自改變票據用途的必須嚴肅查處，并停止票據領用。

3、要加強現金管理

國家財政和銀行對現金庫存和現金的使用范圍及額度都做過嚴格的規定。各級工會對本級所轄財務核算單位的現金使用情況必須進行一次認真的清理，并針對問題，充實和完善現金管理制度。

4、要嚴格經費開支的報批程序和手續

各級工會必須健全經費支出報銷審批制度，強化內部約束機制，杜絕或減少隨意性，嚴格開支范圍和標準。要完善報批手續，經辦人、財務審核、物品驗收、領導審批必須健全。原始單據必須合法，堅決杜絕白條報賬。對于實現在無法取得原始單據的個別開支項目，必須由經辦人提出書面說明，審核人、驗收人、領導簽字蓋章后，可視同原始單據，否則一律不得報銷入賬。要使用全區統一規定的工會報銷單據。

5、要加強民主理財，自覺接受經費審查委員會的監督。各級工會及直屬的事業單位年度預決算計劃，必須報經同級經費審查委員會審查通過，年度計劃的執行情況必須自覺地接受同級經費審查委員會的審查監督。各級工會領導要增強群眾觀點，樹立民主意識，正確處理民主理財與堅持一之筆審批原則的關系。工會經費的重大開支項目必須在廣泛聽取群眾意見的基礎上，集體研究決定。已經集體決定，并報上級批準的經費計劃，在執行中必須堅持一支筆審批，以便確保計劃的統一性和嚴肅性。

三、要搞好調查研究，加強政策指導

1、在經費收繳管理上，要研究經費收繳的方法和標準。研究解決適應市場經濟要求，堅持依法治會原則，堅持依法收繳經費的方法和渠道仍是各級工會的一項長期任務。

2、在經費管理體制上，需要研究以下幾個方面的問題：

一是要研究。

企業行政管理體制的變化。

二是新的會計制度已經執行，總的看執行的比較順利。

三是進一步搞好工會企業單位的財務工作。

四是進一步加強工會資產管理，防止工會資產流失。

四、要樹立全局觀念加強財務紀律

各級工會必須堅持“統一領導分級管理”的財務管理體制，經費留成比例未經批準一律不得擅自改動。

五、要加強財務干部的培訓工作

培養造就一支政治敏銳，業務精煉，懂經營會管理，能吃苦，事業心強的財務干部專業隊伍，是做好財務工作的組織保證。

養殖工作報告合集10篇

一般而言，只有實踐能克服經驗的錯誤，日常生活中。我們需要做好寫報告的準備，撰寫報告可以及時調整解決我們遇到的困難、問題，你知道怎樣寫報告才能寫的好嗎？述職報告之家小編本著精益求精的態度為您推薦一篇“養殖工作報告”的文章，這些資料只供參考具體操作請自行判斷！

養殖工作報告 篇1

平凱鎮是一個城郊重鎮，也是一個農業大鎮。長期以來，典型的糧豬二元結構一直占據農村經濟發展的主導地位。隨著社會的發展，糧豬二元結構已不能適應農村經濟發展要求。進行產業結構調整，培育新興支柱產業已成為當前農村發展的必經之路。對此，縣委、政府高瞻遠矚，提出了發展秀山土雞這一戰略，該戰略既立足秀山實際，又作力長遠，符合廣大人民群眾致富增收的訴求。我鎮也非常重視土雞產業的發展，通過廣泛宣傳發動和深入細致地工作，我鎮土雞產業發展起步良好,推進有力。

一、 上半年土雞產業發展情況

經過努力，上半年我鎮共養殖土雞16.0384 萬羽，累計出欄7.0381萬羽；共有養殖戶6576 戶，其中養殖大戶9 戶，規模養殖達2.005萬羽。

二、 主要措施

（一）成立機構，組建專抓隊伍。鎮政府成立了以劉洪鎮長為組長，楊正遠副鎮長為副組長的秀山土雞發展工作領導小組，下設了土雞辦公室。組建了以畜牧獸醫站人員、農業服務中心人員為主體的專抓隊伍。

（二）加大宣傳引導力度，掀起土雞養殖熱潮。通過層層召開村、組、群眾會，廣泛宣傳縣政府關于土雞養殖的戰

略決策和優惠政策，調動廣大人民群眾從事土雞養殖積極性。

（三）以培育養殖專業合作社和大戶為重點，推動本鎮土雞產業的發展。鎮政府通過專業合作社+農戶和大戶這一有效形式，建立規范化養殖場，實施科學養殖、科學管理，形成大戶效應，從而帶動群眾養殖土雞的`積極性。

（四）落實相關政策，強化服務功能。嚴格落實縣上配套相關政策，做好養殖戶的服務工作，免費為廣大養殖戶做好土雞的免疫工作，竭力為廣大養殖戶提供產供銷一體的信息與咨詢服務，讓廣大養殖戶減少后顧之憂，增強發展信心。

三、存在問題

(一)投入不足,嚴重影響了土雞產業的發展。主要體現在一是土雞養殖的政策性扶持資金不足，難以提高廣大群眾的養殖的積極性；二是群眾對后續服務保障缺乏信心，加之缺乏養殖技術，不敢下決心償試。

（二）規模化水平低，商品程度不高。從目前全鎮的發展來看，還處于各家各戶的散狀飼養，規模不大，商品意識不強，加之中間環節利潤高，生產者收入低，制約了土雞產業的發展。

（三）科技含量不高，效益低。多數農戶仍然處于傳統的生產模式，小農意識強，科技素質差，加之自身財力不夠，政府抓就發展，不抓則順其自然發展。農民的大發展意識還

沒有激發出來。

（四）沒有龍頭企業帶動，難以形成帶動效應。就目前而言，縣級龍頭企業的規模也難以達到真正的產供銷一體化，自身還在發展之中。難以在短期內適應大規模的養殖需求。

四、下一步工作打算

（一）進一步加大宣傳、培訓力度，深入宣傳縣政府有關土雞養殖的優惠政策，與縣扶貧辦、農業局、職教中心開展部門聯辦、校際聯辦的土雞養殖技術培訓，提高高廣大群眾的積極性和養殖技能。

（二）繼續強化政府服務功能，為廣大養殖戶提供信息服務與優質高效的服務。讓廣大養殖戶安心養殖、放心發展。

（三）重點培育扶持養殖大戶的發展，建立標準化散養基地，形成大戶帶動效應，帶動更多的群眾從事土雞產業的發展。

（四）全力做好本鎮禽類防疫工作，為土雞產業的健康發展保駕護航。

二〇xx年七月十二日

養殖工作報告 篇2

尊敬的領導、同事們：

我是養殖部的主管，對于我來說，2021年是挑戰和成長牽手同行的一年。我想借助今天的機會，簡單總結一下過去的這一年，我的團隊和我都從中學習到了許多。

首先，讓我回顧一下我和我的團隊過去一年的工作概況。過去的一年里，我們與數百戶農戶建立了聯系，他們的豬群已經成了我們養殖部門的重要組成部分。我們擴大了豬群規模，對飼料進行了優化，并且培訓農戶使用先進的養豬設備。同時,我們也采取了一系列衛生防病措施，減少了動物疾病的發生。疏通流通渠道，幫助農戶賣出了更多的優質豬肉，使他們的收入有了顯著的增長。

然而，只有在挑戰中，我們才能真正深化理解和提升能力。經過智慧和努力，我和我團隊順利地克服了一些難題。早在年初，由于新冠疫情的影響，我們的飼料供應出現了問題。我們與供應商緊密協作，調整運輸和分配的策略，確保了飼料供應的穩定 。此外,我們在疫情期間還積極開展線上銷售,從而保障了銷售額的正常完成。

除了在疫情期間應對的諸多問題之外，我們也面臨了一些其他挑戰。在豬瘟爆發期間，我們迅速制定了預防和控制策略，確保了養殖場的穩定運營。曾經，由于一個主要客戶的突然退出，我們的銷售額面臨了巨大壓力。然而，我們通過積極的市場開拓和精準的品牌定位，成功地找到了新的銷售渠道。

我很感謝我的團隊，他們的不屈不撓、積極進取為我們部門帶來了巨大的成就。同樣，我也意識到我們在某些方面還需要做出改進。例如，我們的統計數據分析能力需要進一步提高，以便更好地理解養殖數據，制定出更加精準的策略。我們的培訓課程也需要加強，以便我們的農戶可以更好地掌握養殖技術。

在未來的一年里，我將帶領我的團隊不斷提升我們的技術和能力，并得到嫻熟應用。我們決定在新的一年，我們將繼續擴大我們的養殖場的規模，并優化我們的飼料供應鏈。同時,我們也在考慮引進更加先進的養豬設備,以提高生產效率。

感謝大家花時間聽我回顧過去的一年.在新的一年里，我希望能夠得到大家的持續支持和合作，我堅信在新的一年里，致力于提高養殖技術的養殖部能夠帶來更大的成功。

養殖部主管

年，月，日

養殖工作報告 篇3

黑水虻養殖工作總結

隨著人們對于健康的需求不斷提升，越來越多的人開始選擇自己養殖一些綠色有機的食材，而黑水虻則是被許多人所青睞的一種優秀養殖對象。黑水虻養殖工作非常簡單，只需要根據一定的規律和方法進行護養和養殖即可。我在這里將結合我的實際經驗，對于黑水虻養殖工作進行詳細的總結，希望能夠對于其他初學者提供幫助。

一、黑水虻的基本介紹

黑水虻，別名黑蒼蠅，是屬于一種大型蠅類，飛行速度迅猛，在北半球普遍分布。黑水虻的生命力比較強，會在食物殘渣、糞便等處產卵，成蛆食用。黑水虻的果蠅蛋白質含量約為51.59%，比較適合作為飼料喂養麻雀、鸚鵡等食肉鳥類，也可作為種蠅繁殖后出售給愛好者或實驗用途。

二、黑水虻的養殖方法

（一）環境的打造

黑水虻不需要太過細致的環境要求，但是環境的濕度要求比較高，所以需要在黑水虻盆中放一些水果和發酵的蔬菜等有機物，然后再噴霧器中加水進行保濕。

（二）培育

在開始培養黑水虻之前，先將獲得的培育工具進行消毒，比如說消毒槽、孔板等等。準備好進行培養的蠅蛆，將其放入孔板中，并利用木制的擋板隔離，這樣可以防止蠅蛆對樹脂的腐蝕，增加產品使用壽命。

（三）定時清理

每隔一段時間，我們需要將孔板進行清洗，而木制的擋板則最好是隔一段時間進行翻轉，并放置在日光下進行晾干，這樣可以有效防止蠅蛆對其腐蝕。

（四）飼料的準備

黑水虻以水果和蔬菜等做飼料，可以從各大蔬菜水果市場或者果蔬超市購買，每次要適量喂食，避免浪費。要注意，黑水虻千萬不能飼喂含有防腐劑和過多鹽份的食物。種蠅則需用陳香豆粉、酵母和糖進行配合，以保證種蠅繁殖的高效性和健康性。

（五）繁殖

種蠅孵化后兩個星期后，即可以進行交配。后期則會產蛹，通過黑水虻蟲窩裝置來保護蛹，收集成蟲或者轉到新的蟲窩中。

三、黑水虻養殖的優點

（一）成本低

黑水虻的種蠅較為便宜，飼料的消耗量也比較小，總的來說，成本較為低廉。

（二）養殖成本高

黑水虻所產出的果蠅蛋白質含量比較高，具有很高的營養價值，可以為愛好飼養鳥類的人提供一種高質量的飼料選擇。

（三）生態環保

養殖黑水虻的過程非常簡便，同時也不會對生態環境造成影響，非常適合當前大力提倡的綠色環保理念。

綜上所述，黑水虻的養殖工作雖然非常簡單，但是卻需要我們經常進行維護和管理。只有對于黑水虻的養殖規律進行深入了解，并且在實際操作中始終注意細節問題，才能夠保證黑水虻的健康成長，獲得更好的養殖效果。

養殖工作報告 篇4

漁業養殖是一項具有悠久歷史和重要經濟價值的行業，它不僅為人類提供了豐富的海產品，還為農村地區創造了大量就業機會。我在過去的一段時間內參與了漁業養殖工作，經歷了許多挑戰和收獲，現在我將對這段經歷進行總結。

漁業養殖工作需要有專業知識和技能的支持。作為一名漁民，我們要了解各種漁業養殖的技術與方法，以及每種魚類的特性和生活習性。只有具備這些知識，我們才能對養殖池塘的水質、溫度、水位等環境因素進行科學調控，確保魚類能夠在最佳的環境中生長和繁衍。在我參與的養殖過程中，我學到了很多關于漁業養殖的知識，例如如何控制養殖水體的氧氣含量，如何飼養和管理魚類的健康等。

漁業養殖工作需要投入大量的時間和精力。養殖的成功與否與我們的投入程度密切相關。在我參與的養殖過程中，我發現需要經常檢查養殖池塘的環境和魚類的健康情況，定期清理和維護養殖設施，飼喂和管理魚類。特別是在季節變化期間，如春季與秋季，我們需要更加留意池塘的水質變化和魚類的生長情況，做好相應的調整和管理，以提高魚類的生長率和養殖效益。

漁業養殖工作需要注意食品安全和環境保護。作為漁業養殖從業者，我們要遵守相關的法律法規和標準，確保養殖過程中的食品安全。我們使用的養殖飼料和藥品需要經過嚴格的檢測和審批，確保不會對魚類的健康和人類的食品安全造成威脅。我們還要注意保護生態環境，合理利用資源，減少對周邊水體和生物的影響。在我參與的養殖過程中，我始終將環境保護作為重要的原則，努力減少飼料和藥品的浪費，以及對水體的污染。

漁業養殖工作能夠為農村地區帶來重要的經濟效益和社會效益。通過漁業養殖，農民能夠增加收入，改善生活水平。同時，養殖業的發展也為農村地區創造了大量的就業機會，幫助農村人口增加了穩定的工作來源。在我所參與的養殖項目中，我親眼目睹了許多村民因為養殖業的發展而走上致富之路，提高了他們的生活質量。

小編認為，漁業養殖是一項具有挑戰性和回報性的工作。通過深入了解相關知識和技能，投入合適的時間和精力，并遵守相關的法律法規和標準，我們能夠從中獲得豐厚的回報。同時，漁業養殖工作也為農村地區帶來經濟效益和社會效益，為農民和社會做出貢獻。我很榮幸能夠參與其中，并將繼續為漁業養殖的發展做出努力。

養殖工作報告 篇5

養殖人員年終工作總結

一、工作回顧

在過去的一年里，作為養殖人員，我積極投入工作，努力完成各項養殖任務。首先，我對養殖場進行了全面的檢查和統計，確保環境和設備的正常運行，并及時處理了所有的異常情況。其次，我負責制定了科學的飼養計劃，并嚴格按照計劃進行投飼和清理工作，確保動物的飼養量和質量。同時，我也與農業專家緊密合作，不斷提高自己的專業知識和技能，以更好地應對各種養殖問題。

二、工作成績

今年，我成功完成了養殖場的年度銷售目標，并提高了動物的養殖效益。通過引進新的養殖技術和改良養殖設備，我成功提高了養殖場的產能和生產效益。同時，我也積極開拓市場，與多家農場建立了合作關系，實現了銷售渠道的拓寬和銷售額的提升。此外，在養殖過程中，我還注重動物的健康管理，減少了疫病的發生，提高了養殖場的經濟效益。

三、問題反思

雖然我在工作中取得了一些成績，但也存在一些問題需要反思。首先，我在養殖過程中有時缺乏耐心和細致，沒有及時發現和解決問題，導致了一些損失的發生。其次，我對新養殖技術和市場動態的了解不夠，需要加強學習和進修，以適應養殖行業的發展變化。最后，我需要提高自己的溝通能力，與團隊成員和合作伙伴更好地進行協調和合作。

四、改進計劃

為了進一步提高自己的工作能力和養殖場的綜合效益，我制定了以下改進計劃：首先，我會增加自己的學習時間，提高自己的專業知識和技能水平，不斷適應養殖行業的發展變化。其次，我會加強與農業專家和行業組織的聯系，及時了解市場動態和新技術，并及時將其應用到養殖實踐中。最后，我會加強團隊協作和溝通，與團隊成員共同解決養殖過程中的問題，并共同完成工作任務。

五、展望未來

展望未來，我對養殖事業充滿信心。我相信通過自己的不懈努力和團隊的合作，養殖場的生產效益和經濟效益將會進一步提高。我也期待通過自己的努力，成為養殖行業的專家和領軍人物，為養殖事業的發展做出更大的貢獻。

結語：

通過一年的工作總結，我對自己的工作成績和不足有了更深刻的認識。我將堅持以積極的態度面對工作中的困難和挑戰，不斷完善自己的能力和業務水平。我相信通過持續的努力和不斷的學習，我會在養殖行業取得更大的成就，并為養殖事業的發展作出更大的貢獻。

養殖工作報告 篇6

當陽光穿透云層，照亮一片湖泊，當咕咕叫聲從遠處傳來，記憶中，熟悉的那份靜謐又一次溫暖了我的心房。我，一個簡單的養殖人員，走過了2019年的風雨，迎來了2020年的希望。站在這個農歷新年的邊緣，我想，與其說這是一份總結，不如說是一篇贊美詩，歌頌養殖人員一年來的辛勤努力。 這一年里，與其說我們聞到了飼料的濃香，不如說我們聞到了收獲的甜美。在此，我代表我個人，感謝每一位奮斗在養殖一線的勞動者。

一年的工作就像地上的一塊田，需要我們用耕耘的汗水、播種的耐心和收獲的歡愉去書寫。種下的每一粒種子，都飽含了我們對養殖事業的期待；芽出的每一片綠葉，都承載了我們對生命的敬畏。這一年，我們養殖的畫卷就這樣絢麗開啟，融入了希望和奮斗，更孕育了成功和快樂。

2019年的養殖工作受到各方面的影響，尤其是疫情對我來說是一個極大的挑戰。在這特殊的環境下，我們養殖小組未受頹勢，反而堅持不懈，用心灌鑄春雨，用智慧和技術迎挑戰。每天早請晚歸，日復一日，盡無怨言。通過大家的共同努力，我從一個只會打打雜幫額一把的新人，蛻變成了一個能獨立負責一個生產線的骨干。

在2019年的養殖工作中，我儼然成長了許多。我學會了如何更好地理解動物的需求和習性，學會了如何運用最新的科學技術去解決實際問題。我也更深刻的理解了團隊合作的重要性，什么是團隊精神，什么是團隊的力量，都悄悄鑄造進了我工作中的每一天，為我們做出的每一點貢獻打下了堅實的基礎。

今天回首過去，我更深度的感受到，養殖工作雖然艱辛，但充滿了挑戰和探索的樂趣。護航生物生命的滋長，培育新生命的矯健，都讓我樂在其中，給我帶來了無盡的滿足感。是這份滿足感，讓我堅定了我對養殖工作的初心，讓我在這個行業上邁出了更堅實的步伐。

然而在辛勤的付出和的收獲之間，我深深感受到，沒有什么比團隊之間彼此的關愛和配合更讓我感動。同事間的互動幫助，讓我充分感受到了養殖是一項偉大的事業--我們不僅是在生產，更重要的是，我們是在育人，是在為人類的生活提供更加優質的服務。

期望在新的一年里，我們養殖個人和整個團隊能更上一層樓，繼續為養殖事業做出更大的貢獻，我相信，只要我們一心一意地堅持下去，就一定能實現我們的宏偉藍圖。

作為一名養殖人員，我深知我肩上的責任重大。在新的一年里，我將攜手養殖一線的同仁們，用實際行動和不懈努力，為養殖事業的興旺發展作出最大貢獻。讓我們以更加飽滿的熱情，更加堅定的信心，更加赤誠的態度，迎接新的挑戰，擁抱新的希望。始終保持對養殖事業的熱愛和執著，用實際行動詮釋新時代養殖人員的精神風貌。

養殖工作的每一天，每一刻，都富有挑戰和樂趣。無論是苦澀的掙扎，還是甜蜜的喜悅，都是我人生的一部分，我深度珍惜。謝謝這一年里所有支持我的人，你們的付出和鼓勵，讓我深信，只要心中有愛，有責任，養殖人就能闖出一片天。

在此，我對每一位養殖人員表示最誠摯的敬意，對過去一年來為養殖事業付出辛勤努力的人們表示最深沉的感謝。讓我們攜手在新的一年里，共同書寫養殖事業的新篇章，為人類和地球的生命壯麗而持久的繁榮，付出我們最真摯的努力。

養殖工作報告 篇7

為實施好我縣往洞鄉集團幫扶奶牛養殖項目，推廣奶牛養殖先進技術，加快我縣奶牛養殖業發展，根據《關于組織人員赴湖南省城步縣參加奶羊養殖技術培訓的通知》，20xx年2月19日至2月24日，縣農業和扶貧開發局黨組成員吳森同志帶領往洞鄉畜牧站站長以及該鄉高傳、增盈、增沖、則里等村及動物防疫員、部分農戶代表共16人，赴湖南省城步縣南山牧場清溪奶牛場學習奶牛飼養技術，奶牛圈舍建設、奶牛疫病防治等先進經驗。在為期6天的培訓學習活動中，全體學員非常珍惜這次機會，遵守紀律，認真學習，刻苦鉆研，勤于思考，與老師及學員都結下了深厚的情誼，順利完成了培訓任務，現將這次學習情況總結如下：

一、學習的基本情況

學習組于2月19日晚抵達南山牧場，20日上午開班上課，24日結束。原計劃學習10天，因時間倉促縮短為5天，為辦好這期培訓班，南山牧場品改站的同志根據從江實際和學院的特點，為我們精心設計了培訓方案。整個學習內容分為四個方面：一是加強理論學習。由于時間緊，內容多，老師針對奶牛飼養核心技術進行講解，主要為《奶牛品種及其鑒別》、《奶牛的飼養管理》、《奶牛的繁殖技術》、《奶牛常見病的防治》、《奶牛圈舍的建設》、《奶牛的擠奶技術》；二是突出現場診治。授課老師是南山牧場的知名獸醫師，每天上課前或下課后有病例即安排到現場學習，幾天來共到現場學習了奶牛乳房炎的治療，奶牛不孕清宮治療，奶牛治療輸液方法，奶牛的發情觀察及輸精技術；三是強化實踐操作。

二、主要收獲

一是學到了新知識，奶牛從品種、飼料、飼養管理、圈舍建設到疫病防治，與其他動物相比都有其特殊性。通過學習，大家深知飼養奶牛必須抓住“種、喂、管、擠”四個環節?！胺N”就是品種。堅持“常年抓育種，當年抓配種”的原則。要嚴格選種，合理配種，不要讓?？諔?，培育出高產母牛?！拔埂本褪秋曃?。要根據不同生理階段合理供應飼料，營養要充分，飼料要穩定，作好粗飼料的加工調劑、保管工作，讓牛吃飽。“管就是管理。給牛提供安靜，舒適的生活環境，如防寒保暖、防暑降溫，保持圈舍清潔、干凈、定期防疫、及時治療等?！皵D”就是擠奶。加強擠奶衛生，嚴格執行擠奶操作技術，防止乳房炎的發生。

二是開闊了新視野。從江是國家級貧困縣，過去我們與外界的信息溝通交流比較少，對外面的了解不多。這次通過實地參觀學習，使我們既進一步認清了差距，又看到了發展的契機。南山牧場現建有5200公頃的人工草地，全場產值已超過15000萬元，奶牛年收入在2萬元以上。城步縣利用南山現有的奶粉加工設備，發動全縣農民發展草地奶牛生產專業戶?，F全縣共發展奶牛1.8萬頭，年產鮮奶5萬多噸，分別占到湖南全省的53.3%和47.1%。奶業稅收達5000多萬元，相當于全縣財政收入的二分之一。大多數農民通過種草養畜走上了發家致富的道路。

三是拓寬了新思路。這次培訓學習是一次創新，安排大家外出參觀學習，其目的就是通過看，學南山牧場好的`經驗、做法，最大限度的吸收和運用好，“他山之石可以功玉”？就是最大的收獲。

三、幾點體會和建議、

（一）南山牧場的優越條件

一有創優產業模式。南山牧場于1979年就走上了“公司+基地+農戶”的草業經濟發展模式，30年來奶牛數量從1000頭發展到11000頭，奶粉生產線從日處理能力10萬噸發展到5000噸、10000噸生產線各一條，奶粉產量從80噸上升到3萬噸，產值從38.8萬元上升到15億萬元，從業認輸從當初的32人增加到1200多人，增加了近40倍。

二是項目實產業基礎。1979年1981年，成功爭取國家第一批中外合作牧業項目中國〃澳大利亞畜牧工程合作項目；1980年1984年，牧場連續五年爭取到國家農牧漁業部畜牧總局飛播牧草項目，實現飛機播種71000畝；1998年，南山牧場列入國家農業綜合開發項目單位；20xx年啟動天然牧草開發建設保護工程；20xx年農業部及省市有關部門把南山牧場草地開發作為我國南山草山開發的示范工程。

三有依托資源推進產業發展。南山牧場擁有草山、旅游、風能三大資源優勢，又擁有“中國第一牧場”、“國家級風景名勝區”、“全國青少年綠色健康營地”、“國家3A級景風”、“國家扶貧龍頭企業”多塊“國字號”金字招牌和榮譽構成了推進產業發展的軟實力。旅游業投資3000多萬元改善基礎設施，20xx年4月12日大唐華銀電力股份有限公司投資5.4億元建設南山風電場項目。

（二）南山奶牛業發展存在的疑問

從宣傳報道資料知道，1998年，牧場在南山腳下長安營村、蕨枝坪村選擇了52戶基礎條件較好的農戶試養奶牛，農戶養奶牛每戶48頭，共養352頭，由牧場提供技術配套服務，解決部分投資，統一回收鮮奶，當年共創鮮奶產值54萬元，成效十分明顯。之后南山地區的奶牛養殖業隨后得到蓬勃發展，城步縣內建成了奶牛基地鄉鎮9個，基地村29個，奶牛發展到120xx余頭，上升農戶依托科學的奶業發展模式脫貧致富?？晌覀儗嵉亟涍^南山腳下的汀坪鎮、五團鄉等鄉鎮村100多公里路程，村寨路邊、田間地頭不見一頭奶牛，只見當地的小個子牛羊。

（三）從江發展奶牛業存在的疑問

首先不知道奶牛項目立項前經過專業人員考察調研沒有。雖然往洞鄉從地理、氣候、氣溫、雨量、海拔、交通等非常適宜飼養奶牛，又是我縣的漁米之鄉，可是往洞鄉森林覆蓋率為69%，而且馬上開發旅游，除了田就是灌木林，外出學習的學員非常想發展，就是擔心沒有草山草破。目前南山牧場散養平均20畝草地飼養一頭奶牛，2.5畝草地飼養一只綿羊。集中種植牧草如何發展。其次，飼養奶羊需要一定的經濟基礎，南山奶牛平均每天需要2325元的精料，需要一定的勞動力，因為奶牛每天需粗飼料80斤左右。最后，奶牛飼養成功后奶的銷售方向，年平均每頭奶牛每天產奶為23斤，牛奶擠出后應盡快冷卻至2℃4℃保存，否則就會酸敗。南山離從江230公里，貴陽離從江400公里。

（四）從江發展奶牛的建議

一是要安排專業人員到城步南山牧場、新寧黃金牧場、桑植難灘牧場、通道黃沙崗草場、凱里永豐奶牛場、貴陽烏當奶牛場、花溪奶牛場基地進行實地考察調研。

二是要必須科學規劃從江草地畜牧業的發展方向。目前從江沒有正確的草地建設統計數據。

三是爭取出臺優惠政策，激勵全縣草地建設，是否推行“一戶農戶，種一片草，養一群牛羊，建一棟圈舍，修一個沼氣池，年收入1萬元以上”的“六個一”生產模式。四是推行適度規模小區養殖，根據各村資源條件，特別是粗飼料供應，糞污處理能力、經濟基礎、勞動能力等，廣泛深入調研，進行科學規劃。

五是對奶農的技術培訓和技術推廣。

六是大力宣傳牛奶的營養知識，推動牛奶消費。

養殖工作報告 篇8

我是xx年應聘到技工校從事養殖專業的教學工作。在學校領導的正確領導下，在教務科及各位老師的幫助下，由一個門外漢成為專業課教學行家里手。兩年來，本人認真備課、上課、聽課，及時批改作業、講評作業，做好課后輔導工作。利用二十年的臨床經驗，形成比較完整的理論實踐經驗教學，嚴格要求學生，尊重學生，使學生學有所得，不斷提高專業技能，順利完成了教育教學任務。為了今后能更好的工作，對本學期的工作總結如下:

一、加強政治理論學習，提高個人師德修養

在思想上，自己能認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想及科學發展觀，平常利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關注國內國際形勢，學習黨章黨史知識和有關黨的政策文件、書籍，并把它作為思想的綱領，行動的指南；積極參加學校組織的各種政治學習活動；時刻牢記為人民服務的宗旨，明白自己所肩負的責任；認真學習先進的教育教學理論，不斷提高自己的教育教學理論水平和綜合素質。

二、教學方面

1、深入細致的備好每一節課。在教學活動中，積極參加課題組組織的教研活動，進行集體備課，仔細聽，認真記，領會精神實質。然后根據要求，提前兩周備好課，寫好教案。平時做到提前備課，備課時認真鉆研教材、教參，學習好大綱，虛心向同年組老師學習、請教。力求吃透教材，找準重點、難點，制定符合學生認知規律的教學方法及教學形式。注意弱化難點強調重點。教案編寫認真，并不斷歸納總結提高教學水平。

為了上好每一節課，我經常上網查資料，集中別人的優點確定自己的教學思路，常常工作到深夜。為了學生能更直觀地感受所學的知識內容，我積極查找課件，制作課件，并且聯系實際，生動講解，提高學生的學習興趣。

2、上好課的前提是做好課前準備，不打無準備之仗。上課時認真講課，力求抓住重點，突破難點，精講精練。運用多種教學方法，從學生的實際出發，注意調動學生學習的積極性和創造性思維，使學生有舉一反三的能力。有難度的問題找優等生；一般問題找中等生；簡單些的總是找學困生回答。桌間巡視時，注意進行面對面的輔導，及時做好課堂記錄，對學生嚴格要求。注重學生主動性的發揮，培養學生的思維，注重綜合能力的培養，有意識的培養學生的思維的嚴謹性及邏輯性，在教學中提高學生的思維素質，保證每一節課的質量。

3、認真及時批改作業，注意聽取學生的意見，及時了解學生的學習情況，并有目的的對學生進行輔導。根據學校的要求，我把每天的作業經過精心地挑選，適當地留一些有利于學生能力發展的、發揮主動性和創造性的作業。

4、堅持聽課，注意學習組里老師的教學經驗，努力探索適合自己的教學模式。對自己的教學促進很大。

5、注重專業知識的更新的學習，并注意把一些先進的理論應用于課堂，做到學有所用。這一學期以來，開展了電化教學，使自己的教學水平得到很大的提高，但也使我意識到了自己在教學方面的不足之處。

三、業務自修

積極學習各種教育理論，以充實自己，以便在工作中以堅實的理論作為指導，更好地進行教育教學。努力學習教學經驗，以適應當前教育的形式。我還利用業余時間認真學習電腦知識，學習制作多媒體課件，為教學服務。

四、工作中應努力的方向

1、加強自身基本功的訓練，課堂上做到精講精練，注重對學生能力的培養，知識上做到課課清、段段清。

2、對差生多些關心，多點愛心，再多一些耐心，使他們在各方面有更大進步。

3、加強守紀方面的教育，使學生不僅在課堂上集中注意力學習，課下也要按校紀班規嚴格約束自己。

4、利用各種方法，訓練學生提高、集中注意力。

5、在教學上下功夫，努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的`進步。教學工作，是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展，時代在前進，學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。作為有責任感的專業教育工作者，必須以高度的敏感性和自覺性，及時發現、研究和解決學生教育教學工作中的新情況、新問題，掌握其特點、發現其規律，盡職盡責地做好工作，以完成我們肩負的神圣歷史使命。

一份春華，一份秋實，在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水，然而我收獲的卻是那一份份充實，那沉甸甸的情感。我用我的心去教誨我的學生，我用我的情去培育我的學生，我無愧于我心，我無悔于我的事業。

養殖工作報告 篇9

20xx年就快結束，回首20xx年的工作，有碩果累累的喜悅，有與同事協同攻關的艱辛，也有遇到困難和挫折時惆悵，時光過得飛快，不知不覺中，充滿希望的20xx年就伴隨著新年伊始即將臨近。

一、 工作經驗總結

（一）努力學習，努力工作，盡快融入到工作中！

在20xx年里，對于才加入研究所的我來說，一切都是新的東西新的事物，要想更好的高質量的完成任務，就必須更高要求自己。首先，我端正態度，保證積極學習的心態，努力解決自己對于鱘魚養殖工作不熟悉的弊端，并對自己提高要求，更好的掌握相關知識。其次，多渠道的學習新知識新技術。借助書籍，上網查資料文獻，向郭主任田工等學習工作經驗，掌握技術流程，以便更好更快的適應工作要求。最后，邊工作邊學習，邊學習邊提高。

（二）虛心學習，努力工作，圓滿完成任務！

我自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結工作方法，一方面，干中學、學中干，不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務為牽引，依托工作崗位學習提高，通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉，較快地完成任務。另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下，不斷進步，逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點，較好的完成了鱘魚養殖相關工作。

（三）主要經驗和收獲

（1）為了不斷改進和提高養魚技術，要做好養魚記錄，包括：水溫、DO值、氨氮，投餌種類和數量，魚的活動和攝食情況、有無殘餌、水電安全及日常巡查等，在人工繁殖時，更要注意觀察親魚催產、產卵、孵化，以及仔魚和幼魚發育，生長、攝食情況等，并做好詳細描述和記錄。這些資料，對于總結養魚經驗、教訓，有時會起到意想不到的作用。

（2）如能將魚的主要動態(如發病、成熟、繁殖、攝食等)和周圍的物候現象(如光照變化、氣溫升降、噪音變化、晴雨變化、花開花落、人工干擾等）結合起來，是有助于我們分析問題和技術革新的。

（3）及時根據基地小氣候和大的氣溫環境的變化做出相關的水溫調控措施有利于水溫穩定。如：夏季持續高溫時間歇性全天候制冷降溫；冬季晴天溫差大早晚加大補水量；冬季陰天持續補水穩定水溫等。

（4）在秋冬季，水蚯蚓也不是輕而易舉可以獲得的天然餌料，經常去郊外采集更不是一件樂事，因此必須講究水蚯蚓活體長期保存的辦法。較好的辦法是，將水蚯蚓保存在淺桶或盆中，水深保持0.5—1.5厘米，保持相對穩定的水溫，及時換水，換水時用清水漂洗干凈，這樣可以保存二、三個星期。還有一點要注意的是，用完一份水蚯蚓，再保存新挖來的，而不要將新挖來的和原有未用完的混在一起保存，這是因為保存時間久的個體生命力差，容易死亡而加重損失。

（5）基地養殖用的`餌料魚的解凍與冷凍保存。夏季氣溫高，投喂較少，餌料魚冷凍可小袋分裝用時解凍；冬季氣溫低，投喂較多，餌料魚可大袋分裝提前解凍。

（6）冬季，健康魚的投餌次數減為每天一次，以早晨為宜。對沉積于池底的殘餌和魚糞，應及時用橡皮軟管連同局部污冰—齊吸除，同時補充等量的新水，最好每天一次，晚伺進行為宜。冬季，白晝較短，室內陽光不足，如窗戶上結有薄冰或水霧，室內光線會更暗。如對光線有要求應及時調整確有需要時。

（7）安全生產時刻不能松懈，我們已經有足夠的教訓。及時巡查養殖池尤其是水電安全，半點不能疏忽大意。常規檢查最容易疏忽，但卻是非常重要的。

二、存在的一些問題和不足

總的來看，還存在不足的地方，還存在一些亟待我們解決的問題，主要表現在以下幾個方面：

（1）對新的東西學習不夠，工作上往往憑經驗辦事，憑以往的工作套路處理問題，表現出工作上的大膽創新不夠。

（2）對基地安全生產仍需一個更高的認識，保證零安全事故。

（3）知識仍由較大欠缺，學習渠道較少。

三、下一步打算（20xx計劃）

針對20xx年工作中存在的不足，為了做好新一年的工作，突出做好以下幾個方面：

（一）積極學習新技術新知識，不斷提高自己。

（二）繼續做好鱘魚日常養殖工作。

（三）學習相關水電知識，確?；厮姽收鲜亲约河杏梦渲?。

（四）加強安全生產，安全才是重中之重。

經過這樣緊張有序的一年，我感覺自己工作技能上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟，行動有了方向，工作有了目標，心中真正有了底！基本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，從根本上擺脫了剛參加工作時經驗不足，不知總結的現象。就這樣，我從無限繁忙中走進這一年，又從無限輕松中走出這一年 ，還有，在工作的同時，我還明白了為人處事的道理，也明白了，一個良好的心態、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要。

在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題，也學習到了許多新知識、新經驗，使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中，我時刻要求自己從實際出發，堅持高標準、嚴要求，力求做到業務素質和道德素質雙提高。

在今后的工作中要不斷創新，及時與同事進行溝通學習，提高自己的安全意識，同時在安全管理方面要嚴格要求自己。在明年的工作中，我會繼續努力，多向領導匯報自己在工作中的思想和感受，及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作要團結才有力量，要合作才會成功，才能把我們的工作推向前進！我相信：在上級的正確領導下，中華鱘研究所的明天更美好！

養殖工作報告 篇10

在我國，黃牛是一種非常重要的農業生產動物。該動物所產的牛奶、肉類以及革制品等，深受人們的喜愛。與此同時，隨著人們的日益增長的消費需求和經濟的不斷發展，黃牛的養殖也逐漸成為了一種盈利的產業。然而，在現代經濟體系下，黃牛養殖的成功需要考慮到市場因素、生產效率和商業運作等眾多因素，這同時也意味著黃牛養殖的經濟風險也更為顯著。通過對黃牛養殖市場進行調研，我們可以找到解決問題的方法，從而提高黃牛養殖的效率和經濟收益。

一、 黃牛養殖市場調研

黃牛養殖市場的調研主要從以下三個方面進行：

1. 市場需求分析

調查數據顯示，在我國的經濟發展過程中，隨著人們生活水平的提高，消費者對農業產品品質和食品安全的關注度逐漸提升。黃牛肉、黃牛奶等食品在市場上的需求量也于日益增長。據相關機構調查數據，黃牛肉價格還會繼續保持上漲的趨勢。因此，市場需求的分析成為了決定是否進入黃牛養殖市場的重要因素之一。

2. 競爭對手分析

在黃牛養殖產業中，競爭對手的分析也顯得非常重要。走訪了多個黃牛養殖企業事發現，競爭對手的主要形式為其他養殖企業、食品進出口企業和超市連鎖店等。此外，超市連鎖店也開始向產地伸展觸角，試水短程直供，這意味著黃牛養殖企業必須對市場趨勢有所預判，并立即采取相應的措施來應對競爭態勢。

3. 生產效率分析

黃牛養殖的生產效率是關系到收益的重要因素之一。對于黃牛養殖業主來說，他們需要考慮到自己每組黃牛的運營成本、食品成本、疫苗成本和其他運營支出等費用，然后通過減少費用和提高產量來達到生產效率的最大化。

二、 黃牛養殖工作總結

黃牛養殖的管理和運作需要遵循以下幾點：

1. 合理的飼料管理

對于黃牛的飼養，合理的飼料管理是最基本的問題之一。細心的黃牛養殖業主應該想到將影響采食風險系數、體重增長系數的品種、配方、研磨工藝、機具設備、加工條件、儲藏條件和飼喂方式作為控制飼料成本的主要手段。

2. 健康管理

黃牛健康管理是黃牛養殖中的又一個重要環節。因此，飼養黃牛的場地必須要提供清潔衛生的條件。此外，通過防蟲、防疫和疾病今后的管理等措施，可以提高黃牛的免疫力與生產效率。

3. 數據化管理

對于養殖業主來說，統計和管理黃牛養殖的數據非常重要。此外，業主也需要建立各種商業軟件，通過分析客戶的消費可能性來實現多樣化高質量的市場定向銷售。

4. 牧業管理

黃牛養殖場需要進行牧場管理。黃牛養殖業主應該對黃牛場地的準備工作、黃牛穩定性的掌控、黃牛群的組織和黃牛的喂食管理等方面進行管理，以達到最好的運營效果。

總之，黃牛養殖是一項全方位的管理工作，它涉及到市場需求分析、競爭對手分析、生產效率分析、飼料管理、健康管理、牧業管理等多個方面。只有在科學合理的管理下，黃牛養殖市場才能夠變得更加有活力和富有吸引力，為消費者帶來更好的食品和農業產品。

【熱】大班班級學期工作報告(系列10篇)

作為公司的優秀員工，我們一直在提高自己的專業能力，以便可以給公司做出更好的奉獻。為了給我們后續的工作提供幫助，我們現在要寫一份值得一看的述職報告了。述職報告屬于應用文稿，分為集體和個人兩種。那么，自己在寫述職報告時要注意些什么呢？以下是小編收集整理的“【熱】大班班級學期工作報告(系列10篇)”，供您參考，希望能夠幫助到大家。

大班班級學期工作報告 篇1

六年級的最后一個學期即將結束，學生六年的小學生活也將劃上一個圓滿的句號了。本學期，我從學生的思想、常規管理、課堂紀律、學習等方面做了一些有益的嘗試。下面我就從這幾方面對學生這一學期的表現作以總結。

一、思想方面

進入六年級下學期后，學生思想波動較大，許多男生變得更加調皮，經常違反課堂紀律，不完成作業。針對這一情況，我多觀察，多了解，及時對有這種現象的同學進行交流。有必要時還和家長聯系，共同幫助孩子端正思想，明確學習是自己的首要任務。另外，六年級的學生處于青春萌動期，個別男孩女孩萌發了過早的“好感”。平時，我就注意觀察，并多方面了解，發現有這種情況存在，我就與其交流，幫助其明辨是非，避免“早戀”的煩惱。

二、常規管理方面

我在班級里制定了一套嚴格的制度，并對學生的表現量化評估。主要是從早自習開始，到下午離校這一段時間內，學生的課間紀律、課堂表現、兩操一課等方面進行量化評估。主要是積分制，一個月一總結，并對表現突出的學生進行表彰獎勵。

早自習安排五名優秀的學生參與管理，每天早晨到校后帶領全班同學做好晨讀，真正利用好早晨的寶貴時間，讓學生懂得“一日之計在于晨”的道理。

充分抓好每一個課間。課間時間很多孩子會在教室或走廊內追逐打鬧，嚴重影響了教學樓的秩序。這個時間段，我會不定時檢查同學們的課間活動情況，真正做到有序而不亂。

嚴抓“兩操一課”。課間操、課上操、體育課都是學生們比較樂于參加的，但天氣炎熱時，有個別同學會找各種理由不上操。這個時候，我就以嚴查為主。不定時地抽查學生的上操出勤情況。教育學生體育鍛煉的重要性，多方面地做好學生的課外鍛煉。

三、學習方面

六年級下學期，是學生學習的關鍵時期，這一階段，我們主要是教育學生明確學習態度，學會學習方法，復習時不急躁，科學制定復習計劃，合理安排復習時間。尤其是對一些后進生多了一些關注，對于學習上有困難的學生，我對他們放低了要求，只要求他們學會最基礎的知識，腳踏實地，搞好復習。面向全體同學，以鼓勵為主，嚴格要求，使他們都能以優異的成績進入中學。

大班班級學期工作報告 篇2

本學期是本班學生入學的第一個學期，在各個方面，學生還不太適應，所以搞好班務工作是本學期的重要任務。為了使學生更快更好的適應本校學習和生活，為了創造良好的班風，我主要做了以下工作。

一、親近學生，研究學生；展現自我，樹立威望。

“誰愛孩子，孩子就會愛他，只有用愛才能教育孩子?！卑嘀魅我朴诮咏⒆?，體貼和關心學生，和他們進行親密的思想交流，讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件，最好的途徑是透過活動觀察。了解班風、學風，了解全班主要的優缺點并分析其原因所在，了解家長普遍的文化層次，找到亟待糾正的弱點；二要研究學生的個性特征（包括潛力、氣質、性格、愛好等），了解個人的生活環境，掌握哪些是用心分子，哪些是個性需要注意的學生等等。在親近與研究學生的過程中，我們班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操，使學生對你既親近又崇拜，既認定你是值得信賴的老師，又把你當作好朋友，樹立起班主任崇高的威望。那么，你的教育可能取得事半功倍的效果。

二、注重養成教育

良好的常規是進行正常的學習和生活的保障，一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾，使整個群眾活動宣告失敗，甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流，直接影響到班群眾的利益。因此，要扎實有效地加強一個學生的常規訓練。一年級正是養成教育的最佳階段。學期一開始，我首先對學生進行思想教育，讓他們明確校規，校紀。要求每位同學背會《小學生守則》，了解〈〈守則〉〉資料，成為他們行為的指南。同時在校時要表現好，能自覺抵制不貼合校園規定的行為，為班級教育、教學開了好頭。訓練的資料包括《小學生守則》和《小學生日常行為規范》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面。具有自我約束力，構成習慣，保證整個班群眾隨時表現出“活而不亂，嚴而不死”的'良好班風班貌。

三、加大安全教育的力度。

在培養學生良好學風中，還狠抓了安全教育，增強了安全意識。讓學生熟悉交通規則，熟記交通標志。上學，放學遵守路隊。經常給學生講解，比較什么事危險不能干，什么事不道德、不誠信，應遠離。引導學生懂得安全重于一切的道理。故一學期平安無事故。

四、干部隊伍的組建和培養。

一個班的群眾面貌如何，很大程度上是由小干部決定的。小干部對班群眾有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用，我稱他們是“班主任的左右手。”所以唯有慎重地選拔和培養干部隊伍，班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與簡單。當選的干部應具有較強的號召力和自我管理潛力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在，班主任務必精心培養：其一，要大力表揚干部優點，宣傳他們的先進事跡，幫忙小干部樹立威信；其二，在鼓勵干部大膽工作，指點他們工作方法的同時，要更嚴格要求干部個人在知識、潛力上取得更大進步

在紀律上以身作則，力求從各方面給全班起到模范帶頭作用，亦即“以點帶面”；其三，培養干部團結協作的精神，要能夠透過干部這個小群眾建立正確、健全的輿論，帶動整個班群眾開展批評與自我批評，構成群眾的組織性、紀律性和進取心，亦即“以面帶面”。

此外，還注意了關心學生的身體健康，教育學生堅持體育鍛煉，注意衛生保健，提高身體素質。關注學生的業余生活，發展學生的興趣愛好和個性特長等。

本學期，主要透過以上幾方面工作對每個學生的健康成長全面負責。工作中也有很多不足的地方，有待于今后繼續努力探索、改善、提高。

大班班級學期工作報告 篇3

我們知道，電腦技術語中有硬件和軟件的說法，經濟環境中有硬著陸和軟著陸兩個量級系數。今天我要說的是如何用心去構筑班級的軟環境。

所謂班級的軟環境，是指班級文化氛圍中滋養著精神家園，心靈驛站，行為標尺和品德、情操的人物、信息的綜合體。我們平常所說的班情、班風、班會等，均屬班級軟環境的范疇。

在平時的班主任工作中，我沒有豪言壯語，也沒有恩威兼施，而是以一顆平常心去完成我的職責，而且，我把主要的心力放在班級軟環境的建設上。

（1）精心策劃每一次活動。班級開展各項常規活動是推動班級建設的有力武器，無論是全校性的活動還是班級的活動，我都與班委商量，同心策劃，力求完美。如這個學期“六一”班級藝術活動，由于班級女生少，男生多，能歌善舞的更少，我便提出“百花登場，各顯精彩”的方案，讓每個學生都走上舞臺，形式不限，哪怕講個笑話，表演魔術，樂了就好，甚至在當天活動中還有即興表演武術的，學生們個個都爭著要上臺獻藝，真是“八仙過海，各顯神通”，他們都度過了快樂的一天。因為“六一”節就是兒童自己的節日，也是孩子們開心快樂的日子。

（2）用心布置班級文化角。走進我的班級，最閃眼的是墻角那個圖書角，書雖不多，但那花花綠綠的書脊，承載著班級文化的精神食糧的補充作用；還有黑板報一角的每日新聞，每天都充滿了人氣，吸引著小朋友聚讀和議論。

（3）全心挖掘班級的亞文化。玩是兒童的天性，我班同學動多于靜，有時候也是另人頭痛，但是他們興趣廣泛，凡與班有關的，他們都能知曉一二。如舉行棋類比賽，一下課，他們就三五成群，圍在一起，那種“觀棋不語”的專注是班級的一到風景線；還有課外活動小組，他們走進自然，采集標本，交流心得，從中獲得了許多歡樂。還有一些學生拿著從圖書館借的書問我問題時，我也會一一進行解答，并且鼓勵他們多看課外書，增加知識面。班級亞文化的挖掘和管理，由自發走向規模，不僅開拓了學生的視野，也繁榮了班級的主體文化。

在這一學期以來，我們班的學生在這種環境的熏陶下， 比以前又有了進步；但是，我在班主任工作中還是有很多地方需要努力、用心去做，以此來激發學生最大的動力，使他們得到健康快樂的成長。

大班班級學期工作報告 篇4

2014年咪咪班第一學期班級小結

時間過得很快，回顧這一學期我們班級走過的歷程，在有工作艱辛的同時，我們也得到了完善和提高。我們根據新《綱要》，遵循因材施教的原則，面向全體、注重個體差異，著重對幼兒進行了德、智、體、美多方面的教育和培養；讓每個幼兒都有進步。當本學期即將結束時，我們最大的快樂和感受就是我們看到了全體幼兒在各自不同的水平上都得到了幸福健康的成長?；仡欉@一學期的歷程，總結如下：

一、基本情況：

在這個學期中，我班在十月轉來幾名新生，幼兒人數從二十六人增加為二十九人，經過我們二位老師的辛勤工作以及家長的積極配合，我班的每一個孩子都在原有的水平上有所提高，孩子們變得越來越聰明，越來越可愛了。

二、優勢表現： 1． 情感體驗：

（1）大多數幼兒們已經很喜歡來幼兒園，并且愿意接近老師，逐漸熟悉了幼兒園的新環境，幼兒們之間也開始有了一些簡單的交往。大多數的幼兒們在老師啟發下愿意隨同伴一起活動，開始學習集體生活，情緒較穩定。

（2）幼兒們已經基本能聽懂普通話，熟悉同伴之間的姓名，且有一部分的幼兒們能在老師的引導下嘗試用普通話和老師說話。

我班每天都有一兩起甚至多起幼兒尿褲情況發生，除了即時給幼兒清洗污染衣褲外，我們還在生活中加強觀察，采取對應措施，減少這類情況發生，盡量用心感受著他們就是我的幼兒。

2．生活常規：

（1）幼兒們基本能分清自己的性別、表達自己的如廁要求；大部分幼兒們能在老師的幫助下上廁所。

（2）幼兒們愿意洗手，開始初步學習正確的洗手方法。（3）大部分幼兒們能在老師引導下，學習正確進餐方法。

（4）在老師的引導下，大多數的幼兒們愿意在集體臥室中安靜入睡。在學習探索方面幼兒對周圍的世界充滿了好奇，托班在圣誕節的時候進行了親子活動，家長和幼兒一起裝飾圣誕帽子，全圓一起在操場上跳圣誕歌。在《寶寶長大了》主題中，教師將學習活動與生活活動的內容很好地相結合，與幼兒共同探索各種冬天御寒的好方法、冬日適宜自己身體的健康飲食，以及鼓勵幼兒養成冬天不賴床、不逃學，積極參加戶外體育運動的好習慣。

3． 學習興趣：

（1）在成人的引導下，能招呼熟識的人，學說早、再見、謝謝等禮貌用語，開始學習用簡單的語言表達自己的感受和需要。

（2）大部分幼兒們有參加體育活動的興趣，愿意在老師的引導下學做模仿操。

（3）在老師的引導下，大部分的幼兒們喜歡聽故事、兒歌等，并初步表現出對閱讀的興趣。

（4）在老師的引導下，認識了一些簡單的美術工具和材料，并愿意進行簡單的美工活動。

在游戲活動方面幼兒在參與不同形式的活動中交往能力、語言表達能力有了明顯的提高。角色游戲、大型集體戶外活動、親子活動等，幼兒都非常喜歡，有些膽小怯懦的幼兒也能積極的參與其中。如在《娃娃家》中，李治錦、湯紫玥等做起了理小客人，還會告訴爸爸媽媽想吃些什么。很多小朋友每天早早的來到幼兒園，為了能當上娃娃家的爸爸媽媽，帶上領帶，系上圍裙，一邊給小客人倒水，一邊為小客人做好吃的，還真像那么回事兒，確實吸引來了許多的客人。

三、薄弱環節

1．部分幼兒們在幼兒們園的各項活動中缺乏規則意識，愛以自我為中心，常有爭搶玩具的現象。

2．幼兒們雖然有獨立進餐的愿望，但仍有少數的幼兒們仍不太會正確的使用調羹，吃飯需老師喂；幼兒們的咀嚼能力較差，且挑食現象嚴重。

3．幼兒們受動作能力發展的制約，動作仍然較遲緩，表現在生活自理行為方面（如穿脫衣褲、上廁所等）需成人進一步幫助。

四、月工作總結： 九月份：

1．開學前對全班幼兒們進行家訪。

2．通過點名游戲等，使幼兒們會說自己的名字并逐漸知道同伴的姓名。十月份：

1．召開了家長會，與家長進行了幼兒入園初期生活適應的溝通和協調。2．逐步建立一日作息和常規，使幼兒們逐漸適應集體生活。

3．創設“點心自助”角，使幼兒們在真實的生活情景中能按自己的意愿取用物品，培養了幼兒們自己動手的能力。

4．通過“鉆山洞”的游戲，鼓勵幼兒們自己動手穿褲子和鞋子。

5．舉行家園親子秋游活動，促進家園情、親子情。

十一月份：

1．天氣漸冷，提醒幼兒們洗手時要卷起袖子，并學習較正確的洗手、擦臉、如廁的方法，經常用有關兒歌進行提示。

2．通過語言和情景游戲，培養幼兒們在活動之后將玩具幼兒們送回家的習慣，并知道要愛護玩具。

3．創設適合托班幼兒們的區角活動環境，提供娃娃家用具、穿木珠、夾夾子等，吸引幼兒們活動，初步有選擇自己喜愛的玩具的愿望。

十二月份：

1.創設不同的游戲情景，鼓勵幼兒們在活動中堅持用普通話與同伴、老師交流；并嘗試用語言表達自己的需要。

2.引導幼兒們觀察冬天的變化（下雪了、天氣很冷、衣服穿多了等）。

3.參加新年（圣誕節親子）活動，使他們感受到過節的快樂。

一月份：

1.為幼兒們提供可以選擇的體育活動材料，適當增加活動量，鼓勵幼兒們投入活動不怕冷。

2.創設了圖書角，讓幼兒們能安靜獨立地閱讀嬰幼兒讀物，并較完整地講述故事內容。

3.在戶外活動和音樂活動中，跟著老師唱唱跳跳，嘗試用聲音、動作進行模仿活動，激發他們參加音樂活動的興趣。

4.整理工作。

大班班級學期工作報告 篇5

XX-XX學年度，我擔任了我校直升班班主任工作。作為班主任的基本任務是全面貫徹黨的教育方針，按照德、智、體全面發展的要求，來實施對學生的教育和班級管理工作，使每一位學生都得到健康全面發展。本著這個原則我做了如下幾方面的工作：

一、對學生進行思想品德教育

思想品德教育這是班主任工作的主要任務，也是班級工作的重點。首先要關心愛護學生，再對他們進行思想品德教育。教育他們熱愛祖國，樹立為“中華之振興而奮發向上”的遠大理想。增強集體觀念，培養高尚的情操，形成一個遵守紀律、團結向上、朝氣蓬勃的集體。在向學生進行思想品德教育時，要有的方矢，按照德育的方法和原則，動之以情，曉之以理，導之以行，持之以恒。對學生進行量化考核按照學?！缎袨橐幏丁返囊髮W生進行量化打分，班干部和學生代表輪流做文明監督崗人員，做好記錄，把它作為年終評優評先的重要條件，強化道德行為規范的作用，提高學生思想品德素質。

二、重視班委班風建設現代教育

理論告訴我們，要組織一個成功的班級，班主任首先要選擇一些品學兼優、責任心強、樂意為同學服務的學生擔任班隊干部，進行培養和教育，使之成為同學的榜樣，帶動其他同學不斷進取，形成正確的集體輿論和優良的班風。

1、選拔培養班干部

在班干部的產生過程中，我認為教師的包辦代替，必定會使班干部失去群眾基礎，給日后的工作帶來不必要的困難，是不可取的！但是，單純的所謂的民主，讓學生完全自決，一些學生往往會傾向選舉自己的好朋友，以便在以后的班級管理中得到照顧，同樣有不足。比較好的辦法應該是先民主后集中，即先讓學生進行投票選舉，再由教師權衡。為了使學生的選舉結果更具代表性，我讓大家在規定的時間內推薦20位同學上來，然后再按所得票數的多寡進行排列，前12位的同學始得當選，這樣可以最大限度地讓學生發表意見，而且選出的干部往往又比較理想。最后再根據所選干部的氣質、性格類型以及能力的差異進行分工，優化班委會組合。實踐證明，在民主選舉的基礎上，經過班主任的優化組合而產生的班委會，得到了同學們的信任和擁護，具有較強的戰斗力。

班主任對班干部，不能只是使用，還應該進行教育和培養。我經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感，要求他們努力學習、團結同學、以身作則，鼓勵他們既要大膽工作，又要嚴格要求，注意工作方法。當然，選出的干部畢竟不是完人，因此對他們不能過分苛求、指責，特別是在工作出現失誤的時候。對班委會的工作要經常檢查，而切要給予具體的指導和幫助，既不能包辦代替，也不能班上的工作全部推給班干部自己放手不管。我還堅持定期召開班干部會議，組織他們學會制訂計劃及具體措施，檢查落實情況，總結得失，并加以改進，教會他們如何分辨是非，及時阻止同學中的不良行為。而對于班干部在班級中的不良行為，決不姑息，鼓勵他們以身作則并帶動其他同學，促進整個班級的管理工作。

2、增強班級的凝聚力

集體是在活動中產生的，大集體如此，小集體也一樣。我組織了互幫互學活動。學習中好生帶差生；紀律上互相提醒；勞動生活上互相幫助。通過活動擴大班干部在同學中的積極影響，通過活動加強同學之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班干部的常規管理上起到明顯的效果，又能使同學之間養成團結友愛的習慣，在班級中形成團結友愛的風氣，使班級成為一個大家庭。

三、教育學生努力學習，完成學習任務

學生的主要任務是學習，教育學生要有明確的學習目的，端正的學習態度，遵守學習紀律，指導學生制定好適合自己的學習方法，提高學習的自覺性，養成良好的學習習慣，提高學習成績。為將來報效祖國，振興中華民族，打下良好基礎。

四、關心學生身心健康，促進學生全面發展

要對學生全面負責，不僅要關心學生的課業學習，而且要引導他們開展有益的科技和文化活動，及社會實踐活動。以培養他們的勞動觀念和為人民服務的思想，養成良好習慣，增加社會知識，掌握一定的生產知識和技能，增長實際才干。在班級工作中盡管我取得了一定的成績，但也有許多需要改進的地方。

在今后的班主任工作中，我一定總結經驗教訓，使班級管理工作更上一層樓。

大班班級學期工作報告 篇6

學期快要結束了，經過認真地探索、不懈地努力，在班級工作上，也取得了一些進步，現將本學期工作總結如下：

一、樹立正確的育人觀

班級管理很大的部分是如何管理學生，如何教育學生，讓學生在一套較科學民主的規章制度下獲得一個輕松和諧的環境。時代變了，新課程理念也在不斷地完善。這時候，我們如果還是固守以前的管理方式和育人觀念，那就是明顯地不適應當今的時代。所以，在班級管理這一塊。我們也要整合新課程的自主、創新、勇于探索的精神。這學期，我著重在下面幾點上努力：

（1）培養學生管理學生，加強自我管理

往常，我們往往忽視了學生的能力，班級中的事都是事事親為。選出來的班委班干部沒有得到很好的利用，心中總有一種想法，覺得現在的孩子沒有以前的孩子那么懂事，不放心把一些管理的重擔交到他們手上，擔心他們會將班級管理得一團糟。試想，班級中的事千頭萬緒，而班主任又不是三頭六臂，于是乎就會出現顧得了這頭顧不了那頭的情況。但在實踐中，我也發現有些學生管理能力不錯，雖然才三年級，可在學生中的威信很高。我就試著設立值日班長。開學初調整班委時，我沒有選正付班長，而只是讓學生推選了一個課前喊“起立”的。這里每日選出兩個值日班長，讓他們管理班級中的日常事務，像儀表、早自修紀律等等。我還專門設計了一個本子，讓值日班長摘錄每天的情況。班主任根據他們摘錄的班級紀錄，再結合平時自己的觀察來評價學生。

當然，管理并不是一廂情愿的。管理方式也不是獨裁的，管理者想怎么樣就怎么樣的做法是不科學的。一方面，我們要讓學生覺得我們這樣做確實有利于班級，有利于學生本身。一方面我們要發動學生的自我管理機制。自我管理的核心應該是學生自己的心理斗爭。學生的心里面善惡分明了，知道這事該怎樣做，不該怎樣做了。那他在不由自主做出不該做的事時，往往會產生極大的心理斗爭。結果“正”的一方，勝了“邪”的一方，學生的行為得到了自我糾正，而他在這樣的自我管理中同時也獲得了愉悅感。有時候，學生心理斗爭激烈或者不分是非，班主任的疏導功能在這里就發揮作用了。班主任通過講道

理、擺事實等方式讓學生看清事實、明辨是非，學生又在恍然大悟中提高了自我管理能力。

因此，在做學生思想工作時，我很少下斷言，如“你必須這樣做”，“你這樣做是不對的”，“你再這樣做我就??”等等，而常常用問題式：“你認為這樣做對嗎？”，“你覺得有沒有更好的辦法？”“現在你覺得自己做錯了，該怎么辦？”等等。這樣一來，即使是違反了紀律要接受懲罰的，學生也心甘情愿去做，因為他知道自己不應該那樣做。我認為，問題式的談心有利于調動學生思想內部的矛盾，從而自己戰勝自己，達到了自我管理的目的。

（2）完整的教育需要適當的懲罰

沒有懲罰的教育是不完善的教育。像特級教師李鎮西、特級教師于永正、中國青少年教育辦公室主任孫傳芳都有類似的說法。我們并不是拿名人的當權威、當教條。在現實中，我們反過來想一想，如果孩子的行為都是值得表揚的、處處都自覺，那還要我們這些教師端飯碗干嗎？縱觀歷史，很多讀書人（大多是圣賢）都提出了治理國家用“仁道”，可實際上，一個成功的國王往往都延用韓非子的法學理論，頑固講仁道的，必敗無疑。即使是現在，我們國家也提倡民主法制，并不斷加以完善。班級管理道理也是一樣，只談表揚，就跟管理國家的仁道論不二，賞罰不明，學生不知何處何從。既然班級沒有了行為導向，自然就不會有健康地發展。因此，班級工作實踐中，我認為，采取一些較適當的懲罰也是必要的。不過，我們不要將懲罰錯誤地理解成了體罰。用懲罰，首先要弄清懲罰和體罰的關系；用懲罰，要講究懲罰的方式和功效；用懲罰，要以愛之深責之切為前提。

比如，全班都在讀書，可一學生卻只顧自己雙手在抽屜里玩著什么。等讀書停下后，我會將他請上講臺，不聲色俱厲地批評，而是輕輕地說：“現在請你讀一段給大家聽好嗎？”讀得好，也要表揚；讀得不好，要用言語讓他引以為戒。兩個學生打架了，我常常讓寫出情由的方式懲罰他們，并根據情節的輕重決定字數的多少。這樣，一來有利于學生反思自己的行為，二來，也將原本不好的打架變成了練習寫作的一部分。

二、創造健康的文化氛圍

我想，既然學生到校是奔讀書做人而來的，我們就要創造一種讀書人的氛圍，讓學生有一種“茶里也是書，飯里也是書”，“抬頭是讀書，低頭也讀書”的味道。學生的注意力集中在書中，完全被書吸引，生活也變得充實了，他們就沒有時間去打架、去做其他違紀的事了。其實，小學生的注意力多變，我們如果多設計一些豐富多彩的活動，他們的注意力也就不再在壞的事情上，不會因為無事去爬雙杠、去摘冬青葉了。

為創造健康的文化氛圍，我著重做了這樣幾件事：

（1）培養學生讀書的興趣。先從生動有趣的故事開始，經常利用興趣課、班會課的時間講一段童話或者寓言等體裁的文章，往往先不講完，留一段在接下來的課中講。學生正在興致盎然時，猛然剎住。于是他們意猶未盡，會纏著老師讓說下去。老師笑著揚揚手中的書說，其實同學們可以去借這本書去看的。接著，老師將書名寫在黑板上。下課后，學生們都紛紛搶著傳閱老師講的這本書。培養學生的讀書興趣還可以開展一些讀書比賽、講故事比賽等形式?？傊?，花樣多一些，提倡多一些，容易引起學生的注意。

（2）推薦適合學生讀的書目。時下，學生都喜歡一些娛樂性的書籍，如《腦筋急轉彎》，日本卡通之類的，可對經典性的童話故事寓言故事并沒有多的涉略。這可能是因為娛樂性的書籍文章短、圖文并茂、能引起爆發，使學生有了興趣。如果只是偶爾地看一下這類書，調節一下讀書的口味，我認為是無可厚非的。但一味地將這種書當作課外閱讀的主餐，我認為是不適宜的。特別是其中一些低級、粗俗的內容不利于學生語言的發展。所以，當學生沉浸在這種書中，甚至班級中幾乎人手一冊的時候，我開始禁止學生不要看這類的書，教育學生這類的書看多了無益。那么，什么樣的書適合小學生看呢？我針對新課程標準提出的要求，引用了“新世紀閱讀書庫。小學生閱讀書目100種”，向學生推薦其中可能適合本年級的書籍。學生才不會一看見書就拿來讀，開始步入讀“有用書”的軌道。

三、落實班級各項規劃

對班級管理的各種設想如果只是停留在大腦中，而不去實施，那也只是空

話。只有落實自己對班級管理的各項設想，并在實踐中不斷地修正，才會管好班級，才會提高自己的班主任工作能力。

這學期，我班主要落實這么幾項：

（1）落實班級常規。習慣成自然，新時期的學生更注重習慣的培養。學生行、坐、立、臥都應有明確的要求，行為才不會出偏。根據學校對學生的行為要求，結合《弟子規》中一些還適合現代兒童發展的做法，我們將學生規范細細分類，步步得到落實，讓學生知道一個優秀的學生上課應怎樣做，課外又應怎樣做，在家怎樣做，出門又該如何。這樣，有效地遏制了學生犯了錯誤還不知道的情況。

（2）學習《新小學生守則》《新小學生日常行為規范》。期中時，《新小學生守則》《新日常行為規范》落到了班級中。我們認真對照了新舊行為規范的變化，組織學生進行了學習，利用兩節多的班會課時候，對每條守則及規范作了詳細的講解，并推薦學生中午時分在家中收看湖南電視臺的《小學生日常行為規范》欄目。通過學習，學生對《小學生守則》和《日常行為規范》都有了充分的認識。

大班班級學期工作報告 篇7

一學期很快過去了，在學校領導和各位任課老師的協助支持下，在全班同學的共同努力下，學生的思想素質、行為習慣、學習習慣等方面都有了明顯的改變，圓滿地完成了本學期的各項工作任務。為了更好地搞好以后的工作，現將本學期的班務工作總結如下：

一、常規工作常抓不懈，促進班風學風建設

本學期，結合學校的每周工作安排，我利用班會時間對學生進行思想教育，陶冶學生的道德情操，增強道德意識，從而使學生愛護、保護學校、教室的一切設施,為班級爭做好事。讓每個學生明確他們的行為準則，教育他們在學習上做到互幫互助，人人爭先;在生活中做到情如手足;在活動中做到團結一致，發揮集體的力量，為班級為學校爭榮譽。再者，利用班級輿論的力量，對一些行為不規范的同學進行教育，讓他們明白做人的道理，促使他們在校成為真正的好學生。主要結合學生身邊的正反事例認真剖析，分析其是非，總結其教訓，吸取其經驗，引導學生進行自我教育;最后，利用每周一次的班隊活動對學生進行愛國主義、講文明、懂禮貌、安全等教育，并從學生的一舉一動、一言一行入手，使每位學生從小形成良好的行為習慣、文明習慣，為培養新世紀的人才打下扎實的基礎。

二、勤跟嚴管，加強班級日常管理工作

班主任的工作是比較瑣碎的，主要體現在每天的日常管理工作中。在平常的班級管理上，勤跟嚴管很重要。我覺得主要有以下幾“勤”。一是要“腳”勤，無論是從早讀到兩操，還是到每天的衛生、紀律等

方面，尤其到了冬天，每天早到校監督檢查衛生、早讀，每天要每時每刻關注學生的生活狀況，可以說班主任時刻都要深入學生的生活中，了解學生情況，遇到偶發事件及時處理;二是“眼”勤，既要勤于觀察，了解學生，了解班級，獲得關于學生的第一手資料，又要時時留心，注意觀察，感知學生的思想動態和心理狀態，發現偶發事件的萌芽及時采取措施。無論上課還是下課都要觀察學生戴口罩的情況，還有班級垃圾箱隨時都要關注;三是“口”勤，要勤于與學生交談，說服教育的過程是一個從曉理、動情到導行的過程，道理的闡發，感情的表達，行為的引導，往往要借助于口頭語言來實現。如每天給學生說要講衛生，病從口入，要及時清洗口罩，不能戴像抹布一樣的口罩，還要隨時檢查，每天放學時要提醒學生回家清洗口罩;四是“手”勤，班主任要以身作則，用行動做出榜樣。例如，刮風時，隨手關窗;順手撿起地上的一塊廢紙扔進垃圾筒中;隨手整理講桌、勞動工具等物品，盡管老師極其微小的動作，但給學生以積極的心理暗示，使學生效仿，對學生有潛移默化的.作用，達到好的效果。如我每天只要一進班，就開始四處環視檢查個人衛生、班級衛生、環境衛生，逐步養成了習慣，使學生也慢慢關心班集體了，每天早晨、下午上課前，形成了衛生區有人撿、教室衛生多人管的局面。

三、培養班級干部，發揮干部作用。

班主任工作非常辛苦,事務繁忙.怎樣才能把班主任工作做好,又能抽出更多的時間,研究備課,研究課堂,有更多的時間輔導學困生?本人經過多年的實踐認為,作為班主任一定要充分相信學生,許多工作放手讓學生去做,這樣既培養鍛煉了學生的能力,又使自己從繁雜的班級事務中解放出來.這需要班主任培養小干部,對班級管理做好指導. 首先對全體班委成員進行競選確定，針對上學期的工作進行總結，肯定班干部的成績，對工作突出的班干部繼續留任，并且根據這些班干部的特點，給他們明確職責，讓他們進行班級自主管理，一級對一級負責，這樣既培養了學生的管理能力，又提高了班級管理的效率和作業質量，使班級秩序井然。同時還激發了學生積極向上的思想意識，形成了良好的班風，增強了班級凝聚力;如班長的統領和協調檢查;衛生組長分管的衛生區的檢查;學習委員每天的課內外作業的收交和家庭作業的布置;體育委員的廣播操,值日生眼保健操檢查;小組長每天的家庭作業檢查，大組長每天課堂作業的監督檢查等.把班級的諸項事務,與學生協商,實行自愿承包,責任到人.并由責任人自己制定出檢查標準,班委會通過執行. 班主任每周至少開一次班委會,對每周的情況進行簡單總結,多鼓勵,多指導.出現問題及時處理..在這一學年中,我真正感受到了做班主任也可以從瑣碎的班級工作中解脫出來,過舒心的日子,而班級的各項工作仍能照常開展.

四、繼續加強班級安全教育，周密落實了各項安全措施，防患于未然。

本學期中，能夠針對當前諸多不安全因素，對學生的安全教育工作做到常抓不懈、警鐘長鳴。

1、全員參與，層層發動。通過手抄報、黑板報、寫國旗下講話稿等形式，多層次、全方位地大力宣傳;健康知識進農活動和“預防手足口病”的重要意義，體現“小手拉大手”的教育行為，使家長對健康知識和預防手足口知識有了一定的了解，使家長提高了認識，對學校的工作也給予了一定的支持。實現了以實際出發為原則，切實提高了活動的針對性與實效性。

2、利用晨會檢查、班會課、品德與社會課等及時對學生進行水、電、火的正確使用以及發生水災、火災時的自我救護和求救方式的教育以及防農藥中毒等教育，進一步提高了學生的安全意識。

4、加強了對學生的路隊安全教育，放學時路隊重新編排，每隊都有專人負責，力爭讓每一位學生都能從小有較強的自理能力，使每一位學生都能“高高興興上學來，平平安安回家去”。

五、重視與家長的聯系，雙向管好孩子。

孩子的進步，集體的成長，離不開教師，也離不開家長。為了更好地全面了解學生情況，我通過多種形式與家長建立密切聯系，進行友好交往。本學期繼續進行家訪、碰頭會面、電話聯系等形式，向家長介紹一些教育孩子的方法、經驗，推薦一些教育方面的書籍，如“怎樣教育子女”、“怎樣使你的孩子更聰明”、“父母必讀”等，同時對家長提出要求：為孩子在家里創造良好的學習環境，為孩子做好榜樣。通過這些工作，使很多家長重視了對子女的教育，改進了對子女的教育方法，增強了做家長的責任感，收到了較好的效果。

六、分層教育，轉化后進;

我不厭其煩地耐心做好后進生的幫教轉化工作。針對本班如：周志毅、張仁和等行為習慣紀律差的，如王婧雅、王薇佳等學困生，我堅持每天檢查、每周公布、每月小結的做法，發現問題及時糾正教育，做到“小犯指出批評、多錯檢討通報、大錯約見家長、累犯嚴肅處理”，充分利用班會、個別談心等進行苦口婆心的教育，從情入口、感之以心。多發現他們的“閃光點”、多些“暖處理”給他們定目標限期改正，逐步形成良好的學風和班風.。

總之，在這半年的時間里，我通過以上幾方面的努力，班級工作取得了一定的成績，學生的整體素質在不斷的提高。在工作中，我認識到，班主任要在各項工作中，善于采取各種教育措施，充分發揮自己的主導作用，使班集體在學校的教育教學工作中起到一定的積極作用，使學生的積極性得到發揮。

大班班級學期工作報告 篇8

一、安全工作：

本學期我班以安全工作為重中之重的做為一切工作的開始，堅持每天三分鐘的安全教育，做到無危險時做宣傳，有問題時結合問題進行學習相關的安全知識，加強幼兒安全教育與自我防護技能的訓練，每周的國旗下講話和各班的周未安全教育等教育形式，結合開展各項安全演練等多種方式，多途徑對幼兒開展安全教育活動，確保我班幼兒在一學期以來幼兒安全入園，平安回家。

二、保教并重，做好班級的各項保育工作。

專任教師與生活老師三位一體，建立合理的一日生活常規。把家長教育做為保育的重要資源，同時加大對家工進行學前教育科學育兒宣傳，在家長配合下開展各項保育活動

結合學前幼兒的發展需求，以幼兒的行為習慣培養為主要工作，通過各種形式引導幼兒感知各種活動規則，并通過游戲、故事、比賽等方式引導幼兒養成良好的生活、衛生和學習習慣。經過一個學期的觀察與培養，我班大部分幼兒都能有禮貌地與他人交往，并學會與同伴間的合作，參好相處，學會和小朋友們一起作游戲，分享等，并在園部的教學常規、吃點心常規等各方面評比中表現良好，在握筆的姿勢上還在部分幼兒存在不足，結合家長們的開展，請家長在暑假期間，結合畫畫的方式培養幼兒良好的握筆姿勢。

三、樹立起一日活動皆教育的理論，科學有效開展教育教學。

加強對教育教學環境創設的研究，挖掘環境的教育價值，體現教師與幼兒與環境三者之間的聯系，結合本園的園本教研計劃，創設以區域活動為主的班級活動區角活動，以幼兒自主探索為主的自由觀察和游戲活動，以教師引導幼兒操作為主的集中活動，保證幼兒在游戲活動，戶外體育活動和自由活動的時間，創設科學有效的幼兒一日生活。

1、開展主題與領域相結合的教學活動

本學期結合幼兒當前的發展目標，積極開展主題活動與園本課程，認真開展教材的選擇與教學方法的研討，以幼兒的年齡特點為依據，結合當下的課題活動與主題活動內容，改變以往以備教材為主的備課理念，在備教材的同時也備好本班幼兒，從思想上樹產立起以幼兒為本的促幼兒與教師共同成長的理念，關注孩子的需要，從孩子的興趣出發，促進幼兒個性發展，突現“以幼兒發展為本”的教育理念。在教學中我們認真做好五個領域的教學，不僅結合教材來組織活動，更多地考慮結合幼兒來組織活動，樹立起主題活動開展不在于多而在于精的理念，深入開展了《春天來了》和《交通工具大比拼》的主題活動，在活動中不僅開展了相關的主題活動，也同時結合與主題相關的安全教育，如在交通工具大比拼中的車子時結合了馬路上的交通規則，在船中結合了防溺水的安全教育，并積極鼓勵幼兒與家長參與到活動中來。在各方面的共同努力下，本學期我班幼兒在各領域都獲得了較好地發展，特別在藝術領域方面，在主題墻相關內容的參與展示，六一活動的節目匯演，評估活動中音樂游戲展示均獲得了出色的成績，在看到成績的同時我們也發現我班幼兒在語言領域中還存在著不足，這也是我班以后努力的方向。

2、加強幼兒自選活動與創造性活動的開展，創設以區域活動為主的班級活動區角活動，通過區域活動與各類游戲活動，促便幼兒創造性的開發，通過開展區域活動的研究，選擇適合各年齡段幼兒發展的區域內容，挖掘材料的價值性，探索指導幼兒區域活動的有效模式，從而激發孩子的參與興趣，提高其各方面的能力。本學期，通過堅持每周投放兩個新的區域活動，并在區域活動中采取了介紹新區、幼兒討論規則，幼兒入區活動及活動后的評價與相關問題的討論，引導幼兒在不同的區角活動內容中進行選擇，有針對性地進行發展，并在區域的材料上實現了美觀，實用，有層次性和推進性。

3、通過三大游戲和音樂游戲、做做玩玩的開展，加強游戲活動的觀察和推進，做好游戲活動材料的投放，幼兒活動過程的指導，活動后的評價，努力打造一個和諧、輕松的游戲環境，引導幼兒運用自身的經驗有創造性地進行游戲，并把本班的音樂游戲做為園部課題展示的內容，在活動中堅持以幼兒自我娛樂為宗旨，鼓勵幼兒在上大膽、創新地表現自己。經過一個學期的游戲開展，幼兒在游戲中學會利用自身的生活經驗來開展游戲，與朋友間的互相合作與協調，并能針對活動情況嘗試對他人和對自己的活動行為進行評價，積極主動地參與到活動中來并在活動中獲得發展，但我們也發現幼兒在游戲活動中存在以討論中活動情節為主，在突發的情節上處理能力還不足。

4、開展多種形式的體育活動和戶外體育煅煉，確保幼兒的體格發展。

本學期我班對幼兒早操進行提升，加大幼兒的煅煉力度，在以往的活動量上增加了隊列的活動，并同時豐富和在戶外活動時的材料和游戲內容，發動家長參與收集和制作，保證幼兒每周的體育活動開展和戶外活動煅煉的開展，在活動中每次有針對性地投放相關的材料，引導幼兒自由地活動，教師對幼兒的活動情況進行觀察，每次體育活動后都引導幼兒針對活動的情況進行分析與討論，從而引導幼兒小結出活動開展的方法與相應的規則，并在活動中培養幼兒的各種品質，經過一個學期的活動，我班幼兒喜歡并積極參與活動，開始學會在活動中與他人合作，并進行評價，但在體育活動開展中也存在著活動內容安排不夠多，相關的體育發展要求沒有進行合理地安排，在下學年中應進行提升。

5、以課題為依據，加大幼兒在藝術領域的探索力度

本園的課題是《在藝術領域中發展幼兒的創造性》，市級骨干教師的課題是在《美術活動中發展幼兒的創造性》依據這兩個課題，本班今年在教育教學中的研討也將圍繞有關藝術領域活動的開展進行學習記錄和反思，通過每個月學習一篇有關課題的文章，寫一篇有關課題的反思，制訂課題發展的目標，總結課題發展的經驗，組織一次課題相關的幼兒展示活動，在課題研究中提升自己在藝術領域的教學水平，促使班級在藝術領域出好的成果。本學期我班幼兒在參加六一活動和評估活動中都取得了優異的成績。

四、家長工作

家長是我班開展各項工作的有力保障，本學期我主要通過以下幾點與家長進行互動

1、、召開家長會，彼此溝通。本學期我班結合各個主題和相關活動及時地召開家長們，與家長交流相關的知識與教學信息，及時向家長們傳遞科學的育兒知識和有關安全、教育等各方面的信息民，讓家長了解我園的教育教學參與到我園的相關活動中來。

2、邀請家長參加園部組織的各種活動，并及時做好反饋工作。本學期我們通過組織六一節文娛匯演、親子閱讀等各項活動，把家長請到園部來與小朋友和老師共同組織開展各項活動，從思想與行動上為科學的育兒做出新的推進。

3、樹立幼兒園與社會、家庭一體化的教育觀，繼續辦好家長園地，利用家園聯系冊向家長定期匯報幼兒在園情況。我班根據每周學習幼兒學習的情況與家長們進行了反饋和互動，很多家長非常重視這方面的交流，對于幼兒每周這習內容也能及時地進行指導。

4、通過家園聯系欄身家長宣傳各種育兒知識，并及時做好家長工作。本學期我班結合園部開展的'相關主題及不同的季節特點，家長們的教育困惑等方面，每月在我班的家園聯系欄展示育兒知識，保健知識和溫馨提示等內容，很多家長也養成了入園看下家園聯系付欄的習慣，特別是針對當前的禁止小學化，開展科學學前育兒活動的開展，盡量為家長們提供更科學有效的育兒經驗，與家長共同討論。

5、完善家長群的建設，通過選取家長管理員來發布和完善幼兒園的與家長的互動和各種信息，進一步提升家園互動。本學期通過家長群活動，與家長進行了愉快的探討與交流，各位家長能繼續踴躍參加群內討論，讓家長群成長我們交流與探討的橋梁。

五、存在的不足及努力的方向；

1、我班在區域材料的投放上還比較單一沒有較好地區分出層次性，同時在指導過程中，教師對于各個區域的完成情況和相關的記錄與推進上還不夠細致。

2、在對幼兒的觀察與發展評估方面的工作還做得不夠，只停留在園部相關的評估上，沒有針對幼兒每月的發展情況進行觀察與評估，在下學年中將設計相關的評估標準，對幼兒各方面的發展進行月份的評估和期末的總評。

3、幼兒在語言領域的發展還存在不足，結合本學期的親子閱讀的開展，我們與家長們進行交流，在下學年將每月舉行一次親子閱讀，在活動中與家長交流幼兒在語言領域各方面的發展目標，與家長們合作共同促進幼兒的語言領域發展。

4、在制定各種計劃與相關活動上還不夠規范，下學年我班將結合這次市級示范性幼兒園評估中存在的不足進行努力，爭取各方面的工作在規范性開展的基礎上能做得更好。

大班班級學期工作報告 篇9

隨著《幼兒教育指導綱要》和《幼兒園教育指南》的頒布與實施,轉變教師的角色、提高教學質量成為我們當前工作的關鍵.本班兩位組成員立足本園實際,團結協作、共同努力商討以幼兒發展為本的理念作為工作重點實施教育管理,尋求有效的工作辦法,收到了切實的成效.具體體現在以下幾點：

一、教育教學工作

(一)、圍繞園部專題培養幼兒快樂情感開展我自信,我快樂課題研究

父母最大的愿望就是孩子樂觀、開朗.如今大多數獨生子女的物質是豐富的,但形成了嬌氣、怯懦、依賴性強的特點,缺乏自信,不敢大膽表現自己.因此具備基本的交往能力,養成樂交往、易相處的好習慣,才能學會正確地認識和評價自己,從而形成自信、大方的積極情感.

1、創造平等和諧的交往氛圍.

班級開展爭當文明禮貌小天使的活動,制作了小皇冠獎勵給每天早晨能有禮貌鞠躬,眼睛看著對方聲音響亮大方問好的幼兒.鼓勵幼兒勇敢、自信地與師長同伴問好、打招呼.結合三月份學做小雷鋒活動,鼓勵幼兒多為他人著想,自信地幫助他人.尋找幫助能力弱的幼兒讓幼兒多與同伴交往,多交一些朋友.

2、鼓勵孩子參加有益的活動.

給幼兒盡可能多的展示機會,讓孩子大膽發言,勇于表達自己的想法.三八婦女節、五一勞動節,走出園門學習自信地和陌生人交往;每日一故事、氣象預報站鍛煉幼兒的表達能力;六一表演等為幼兒創造自信表達的平臺,讓幼兒自信地展示,體驗成功的快樂.

3、開展合作性的游戲活動.

由于幼兒常常以自我為中心,在游戲過程中經常發生矛盾.發生矛盾時,常以告狀或攻擊性行為來解決.遇到困難,往往求助老師而不知從同伴那里尋求幫助,同伴遇到困難也沒有意識去協商解決,可見從小培養合作意識和合作能力的多么重要.針對這些情況,我們創設利于幼兒合作的環境、設計合作游戲、設計合作課程、給予合作的任務、提出合作的要求.首先,讓幼兒知道合作的行為是積極的、良好的行為,喜歡與他人交流合作,感受合作帶來的樂趣.其次,在集體教學活動中,增加合作成分,如增加集體和小組共同完成的項目,共同完成一幅作品,共同唱一首歌,共同探索一個現象,共同完成一項任務,掌握合作的方法,探索合作的技巧,體驗合作的樂趣.再次,對那些在合作方面有突出表現的孩子積極評價,發現幼兒的長處、閃光點和點滴進步,及時用語言、表情、體態、動作和象征性的獎勵給予肯定和表揚,為幼兒樹立榜樣,以激發幼兒的榮譽感,強化合作的意識.一學期下來,我班幼兒的自信與交往能力得到了很大的提高。

(二)、讓幼兒成為環境真正的主人,教師退為參與者、鼓勵者

1、主題環境

環境是為教育教學活動服務的.根據教學活動的需要和本班的特點,我們選擇了一些有特點的裝飾布置.如春季的綠色家園充滿了春的氣息,頑皮一夏則流露著夏的熱烈.在布置中,我們讓孩子們共同討論、動手制作,同時為節省紙張,還利用一些廢舊物品,用空飲料瓶制作黃瓜,用一次性餐具制作向日葵等.

2、活動區環境

根據多元智能教學需要,活動區的設置必不可少.我們堅持創設班級特色教育活動.根據本班幼兒的實際水平、興趣、愛好、教師的特長等開展創設具有班級特色的教育活動,如幻彩坊中的紙漿造型,操作坊中的果蔬拼盤,動腦坊中的創意編織等促使幼兒富有個性化的發展

如何能根據幼兒的興趣、教學的需要合理設置活動區呢?為此我們進行了多種嘗試.第一次擺得不好,再來一次,共調整了3次終于把活動區設置好了.孩子們對這些區域都十分感興趣,而且在玩的過程中他們逐漸學會了合作,學會了自己去解決問題.

3、社區環境

圍繞社區資源的開發與利用,我們著重討論如何打開班界,向課外延伸、向家庭和社區輻射.將社區資源為我所用,發揮社區資源的潛力服務于教學,與社區產生互動教學以促進幼兒的交流.在允許的情況下利用家長的工作之便帶幼兒參觀街道、電信大廈、麥當勞、超市等,讓幼兒走入社會這個大環境,初步了解社會,培養幼兒的社會交往的能力,辨別是非的能力和熱愛社會的情感,將社會與教育活動互相融合.

二、保育與常規工作

1、提高配教意識,保育員認真組織生活活動.

在園領導的積極宣傳引導下,我班保教人員配合意識日益增強.伍麗娜老師在做好本職工作的基礎上主動參與教育教學工作,她執教的生活課《疊被子》獲得了良好的教學效果,體現了保育員老師良好的精神風貌.

2、設計新穎常規,引導幼兒自覺遵守.

過去我班幼兒存在著吃飯慢、喝水少、午休準備動作慢等較懶散的生活習慣.這學期我們設計了新穎有趣的你吃了幾碗?我喝水了可插取式展示表,讓幼兒根據自己的食量、飲水量貼上標記,有了標記的提示,老問題得到了改善.午休時間我們針對了以往按上樓順序擺放鞋子,卻總放不好的困惑,為每個孩子安排了固定的鞋位,還在合適的位置鋪上柔軟的地墊保證衛生與健康.適合幼兒的常規得到了很好的回應,午休時孩子主動做到了快、靜、齊。

3、耐心對待個別幼兒,重視幼兒心理教育.

班內有個孩子早上來園總是很不愉快.針對這個難題我們分析了她的個性特點希望引起別人注意的孩子,讓別人重視她、關注她.我們研究在教育活動、游戲到生活護理中有哪些適宜的教育方法,并達成一致：不論在任何時候都多關注她一點、多表揚一點,以滿足她的需要.課上給她表現的機會,課下多與她玩玩,多抱抱她孩子真的在改變.從不愛來園,到現在已經能高高興興地走進門,老師們都為她的進步感到高興.在家長開放日那天,她的表現十分出色,家長為此很高興,很滿意.

三、家長工作

1、向家長介紹家教經驗避免幼兒鉛中毒等,創設大家談欄目,引導家長、幼兒、教師三方共同探討育兒經驗孩子愛吸吮手指怎么辦、解決教育困惑如何讓孩子注意力更集中.

2、多途徑挖掘家長資源,形成家長助教模式,鼓勵家長走進幼兒園,參與幼兒園的各項活動,幫助理解和指導孩子的發展.樂悅媽媽、何曾濤外婆都積極來園為孩子講故事、教幼兒制作果蔬拼盤,深受孩子們喜愛,被孩子們推選為熱心家長.

一學期的時間匆匆而去,這篇其實只是所進行的教育工作的一個側面,我們的每一天都在用同樣的敬業精神以及其全部的細心、耐心培育著可愛的孩子們.

大班班級學期工作報告 篇10

轉眼又是一學期過去，做班主任的酸甜苦辣又涌上心頭。我熱愛這份職業，所以我始終覺得快樂。哪怕是很多的麻煩和心酸，過后也便是甜蜜的回憶。

今年我擔任的是六年級畢業班的班主任。曾送過多屆畢業生，對六年級學生的學習生活還算是了解。不過，我越來越發現，現在的孩子見多識廣，對社會，家庭，環境的了解更深，要想當好這個班主任還真是不容易。我努力地接近他們，希望把自己融進他們的天地。

我喜歡這群孩子，他們各有不同的特點，有的文靜，有的活潑，有的見解獨到，有的知識豐富，有的樂于助人，有的心胸寬廣，有的調皮搗蛋，有的關心他人……

為了當好班主任，說確切些，為了能和學生融洽地生活，學習在一起，我認真制訂計劃，從孩子們的角度考慮，給孩子自由的空間，讓他們得到更多的鍛煉。

一、 充分利用宣傳陣地

板報是宣傳的最有效，最直接的途徑。我把板報交給學生，組織一批有能力并喜歡宣傳工作的學生，教會他們發揚各自長處，合理安排布局，把板報辦好。

原先我們把晨會課當作是老師的訓導課，學生接受教導，然后做好一天的準備。現在，我們知道，一味地說教并不能起到更好的效果。我常常引導學生從身邊的事情說開去，讓他們自己分析對與錯，自己解決出現的矛盾。更多的時候，我利用晨會要求學生講英雄的故事，講具有傳統美德的歷史人物的故事，在潛移默化中，使學生得到教育

二、 培養學生良好的行為習慣

尊師守紀是我們的傳統美德。怎樣尊師？見到老師問好，這當然不錯。但僅僅如此是遠遠不夠的。我們需要培養學生有正確的尊師觀念，如:上課積極發言，開動腦筋;作業認真完成，不懂就問;格式正確，布局設計合理;關心班級衛生，愛護身邊的財物等。這里包括了各方面的好習慣的培養。

守紀也不是僅限于坐端正，而是能緊跟著上課的節奏，思路清晰，及時回答問題。我還喜歡學生插嘴，在適當的時候插嘴也能收到預期效果。

不隨地丟東西，走樓梯注意文明，不大聲喧嘩，良好的行為規范，是每個人必須遵守的，這一些我都認為是尊師守紀的表現。

三、發揮小助手的能力

在我的班里，小助手特別多，每個同學都有自己幫助班級，幫助老師的能力，于是各盡所能，學生找到適合自己的崗位，做好一份為他人帶來方便，為班級帶來榮譽的事。班級凝聚力也因此更強了。

如果，我有事不在學校，課代表就會組織同學學習，布置作業，有時還能批改其中的一部分，使學習井然有序。每次班里出現不良現象，班干部能主動調查，開會商討，提出解決的辦法。自己管理自己，發揮能力是我培養他們的目的。

六年級學生，獨立自主的能力強了，如果什么都為他們準備好，什么都安排好的話，孩子們會失去原有的好奇，失去激情和探索精神。因此，只有放開手腳，他們才會進取，才會創新。

四、把握談心的尺度

作為父親，我知道，每個學生都是家中的寶，他們需要愛，需要激勵，需要贊美，我不會吝嗇自己的贊美聲，于是我慷慨的把贊美送給每一位學生，哪怕他是班里學習最差的。

當然，事物不是絕對的，而是相對而言的。我不是一味的贊美和包容，有時也會嚴厲的批評，這就是把握談心的尺度了。特別是對嚴重犯錯的學生，要讓他知道自己的錯誤所造成的后果，并鼓勵他們下決心改正，給他們信心。

我教育的宗旨是，讓孩子獨立，讓孩子走出去。每一個鍛煉的機會，我都不會放棄，競爭，演講，辯論，采訪，調查，每一個機會都會發現新的東西，學生也由此多了一次鍛煉，多了一份積累。

回顧一學期的工作，有甜酸苦辣，有喜怒哀樂，這使我的生活多姿多彩，使我過得有滋有味。使我積累了經驗，也認識了班主任工作的重要性。我將繼續認真踏實的工作，當好一個學生喜愛的班主任老師。

網絡部工作報告合集10篇

空留回憶往事難追，我們的上階段工作也告一段落。工作總結要杜絕或少用“據說”、“也許”、“大概”之類的詞，注重環境和資源保護？今天我們為大家挑選了一篇關于“網絡部工作報告”的精彩文章，我們感激您的閱讀和支持也希望您能將這篇文章分享給您的朋友圈！

網絡部工作報告 篇1

院學生會網絡部工作總結

(2005-2006第一學期)

在上一屆網絡部成員的共同努力下，院團委的網站已經基本完善，各項工作開展順利。隨著新學期的開始，網絡部的工作交接非常順利。

網絡部主要負責建設及維護院團委網站，加強學院對內及對外的宣傳與溝通工作。在上屆網絡部成員所打下的良好基礎上，九月份新一屆網絡部工作正式展開，并順利地完成了以下各項工作：

一、納新工作

經過傳單、網絡、海報、入班等宣傳工作，網絡部在團委的統一領導下納新工作順利地完成了納新工作。納新人員要求：要有極記的積極性，工作態度認真，認真負責，所招網絡部成員應有較強的責任感和耐心，有較強的興趣愛好，能吃苦耐勞。另外，能掌握基本常用的電腦軟件，如Microsoft Office、PhotoShop、Flash、Microsoft 6.0、簡單編程等，如有過大型的編程和網站制作經驗優先錄用?？偠灾?，網絡部需要的不光是電腦這方面的人才，也要具備21世紀人才的特點。由于網絡部要求專業性較強的人員，所以面試者不多，因為大一新生的技術經驗有些不足還需要一定的提高。通過層層考驗，本次共招收新成員五名，為了更好的為網絡部服務,為了適應下階段學生會信息管理系統的設計工作，我部在對每一位成員進行專長及興趣的了解之后，決定重新調配了各組人力資源?；I劃了后臺設計、平面設計、網站開發三次培訓活動，并于11月9日晚由網絡部副部長做了第一期的培訓，內容包括理論介紹與案例分析，全體部員均準時參加，并參與了討論。

二、制度建設

我們網絡部制定了部門內部工作管理評分制度，讓部門的每一個成員都能夠嚴格要求自己，在工作中樹立強烈的責任感和競爭意識，營造你追我趕的工作氛圍，讓部門的工作得以順利進行。

同時還制定了院團委網站信息管理制度，以保證我院團委的網站可以達到及時、快捷的上傳，使網絡部工作及時化、效率化。

三、制定任務

對于平時的工作，網絡部副部長會在每次部門例會上發給每一位成員一份階段工作計劃安排表，詳細列明各成員在本階段內的任務。然后在集體統籌的基礎上，各人獨立開展工作。整體的工作計劃以在開學出制定一個大概的框架，以后各周有詳細安排，同時每月進行一次檢查。

并起草制定了部門工作的“歸責機制”，所謂的歸責機制，也就是部門中誰不按時完成指定的工作，就由誰承擔延誤造成的后果。

四、做好學院網站的維護、信息更新工作

11月中旬，網絡部開始著手全新改版院團委的網站。網站將繼續保持前衛.新穎的特點,但不會脫離團委以及學生會的工作主題,在這一階段主要任務是收集院團委、學生會的相關材料和初步設計出網站的形式。在收集材方面，我們遇到了一些困難。主要原因是有的部門沒有把自己部門的檔案備份到學生會的電腦上，只好又匆匆忙忙去重打，以至材料不齊全。在一定程度上，迫使我們不能預定的時間內完成自己的工作。在網頁設計方面，已經初步成形，只待進一步完善。

11月下旬，在網絡部成員們的共同努力下，院團委和學生會的網站已大體上完成相關材料的完善工作。網站成品大約在15.2MB,以多版面.多功能為主,給人耳目一新的感覺,突出了校團委及學生會的積極向上的特點.在今后的工作中，我們將更進一步完善網站內容，力爭把院團委的網站建設成為全院最優秀的學生網站。

五、大力支持院學生會及社團聯合會舉辦的各項活動

我們在完成自己任務的同時，還積極協助其他的部門開展工作，如：師能大、卡拉OK大賽、外語口語大賽、外語配音大賽等。

六、開展技術培訓活動。

為了提高學生們的專業技術水平，本學期將繼續開展技術培訓活動，安排我部成員進行關于Photoshop、c++、VB、網頁等技術的學習，要求每位部員均按時參加之余，同時也要求有興趣的同學參與學習討論，交流經驗。我們希望通過此次活動，提高院學生會網絡部各成員的技術水平，推廣網絡知識，提倡網絡文化建設，解決同學們的實際問題，縱觀這半學期的工作歷程，我們網絡部每一位成員都感慨萬分。雖然網絡部處于交接階段，但是各個方面卻取得了很好的成績，各方面的水平也有了很大的提高，但是在工作中難免會出現失誤，這是無可避免的，因此網絡部的工作更具挑戰性。無論是成功或著是失敗，都將成為我們的繼任者可以借鑒的經驗；同時我們堅信我們的種種努力與奮斗，都將在我們學院的沃土上留下深深的印記。感謝一直以來對我們工作予以大力支持的各位院團委的領導、各兄弟部門，以及對我們工作給予大力支持的董書記、邱老師以及我親愛的伙伴們。

未來的路還長，然而風雨過后終見彩虹。雖然我們的工作還存在著種種的不足與缺陷，但是我們的努力必將成為我們部門前進不可替代的動力，我們在未來的征途中應迎著朝陽，微笑地面對未來，堅信我們網絡部會走出自己有特色的道路，以拼搏進取的面貌茁壯成長，以達到時時好，時時新的目標。

吉林工程技術師范學院學生會-網絡部

二○○五年 十二月 ○八日

網絡部工作報告 篇2

作為網絡研發部的一名成員，我在本年度的工作中積極發揮了自己的優勢，努力推進了部門整體工作的進展，下面將為大家詳細總結一下我們網絡研發部這一年的工作。

一、技術學習與掌握

在技術方面，我們一直注重學習和掌握前沿的計算機相關技術，以便更好地支撐公司的業務需求。我們定期組織內部技術培訓，分享新技術、新思路，并為團隊成員提供學習資源和指導。今年，我們深入研究了人工智能在物流配送中的應用，掌握了相關算法和工具，成功開發了一套國際物流智能路線規劃系統，為公司的物流管理和效率提升做出了重要貢獻。

二、項目協作與管理

在項目管理方面，我們采用了敏捷開發模式，將項目分解為一系列小的可交付成果，每個成果都是一個迭代周期。同時，我們建立了項目管理平臺，便于所有成員及時共享信息，快速響應問題，提高了團隊協作的效率和準確性。今年，我們為多個內部項目提供了技術支持和解決方案，涉及領域廣泛，包括海外電商平臺、移動支付、數據分析等等，獲得了來自客戶和內部領導的高度評價。

三、新技術探索和研發

我們始終秉持著不斷創新的精神，在新技術探索和研發方面有所嘗試。例如，我們探索了基于區塊鏈的數字資產管理方案，并進行了模擬實現；我們還涉足了虛擬現實領域，建立了一套虛擬化演示平臺，為客戶提供更真實、直觀的產品展示服務。這些新的嘗試，我們希望能夠為公司帶來新的商業機會和增長點。

四、過程改進和優化

在團隊管理方面，我們注重過程改進和優化，時刻保持團隊成員的積極性和效率。例如，我們加強了項目驗收流程，對每個項目成果都進行了詳細的測試和評估，確保交付的質量和完整性，為客戶提供更可靠的服務。我們還加強了成員培養和管理，鼓勵團隊成員參加技術討論和交流，提升自己的技術能力和業務素質。

總體來說，我們的網絡研發部今年在技術學習、項目協作、新技術探索、過程改進等方面都取得了不俗的成績。我們始終秉持著“合作、創新、卓越”的團隊價值觀，為公司的發展貢獻了自己的力量。我們相信，隨著技術的不斷更新和業務的不斷擴展，我們的網絡研發部將會在未來取得更加佳績。

網絡部工作報告 篇3

回顧團委網絡部在2010至2011學年，在部門各位成員的共同努力下，各項工作和制度都日益逐步完善，并取得了一定成績?，F將具體工作總結如下：

一、工作回顧：

（一）把握部門工作重點，落實常規工作

用相機和DV記錄我院風采。首先，根據前任干部的工作經驗及工作的實際情況，我部進行了一系列整改。我部與新聞部、宣傳部共同作為宣傳一角，共同做了份活動宣傳申請表。申請表的出現簡化了我們的工作，方便了我部的人員安排和后期材料的整理。其次，配合各部門工作，安排干事跟蹤拍攝，記錄活動全過程，采集活動精彩瞬間，為各部門后期成果展出提供相片或錄像資料。

（二）培養專業素養，掌握專業技能

我部與社團聯合會攝影協會和計算機系CTC協會共同開辦攝影與PS培訓班。，培訓班進行了以開班儀式。當月24日即開始上課。

除此以外，我部在每周二晚上21：10開辦照片交流會。就每周各干事拍攝的所有照片進行交流與點評。以干事的照片為例，指出不足與提出如何改正，促進干事攝影技巧的不斷提高。

再者，我部還組織外出采風。一是促進彼此交流，二是在實踐中提高技巧。

（三）“印象·陽光”攝影大賽 本學年以來，我部門成員除按時按質完成本職工作，不定時參與部門培訓課，也充分利用其他機會不斷鍛煉自我，提升自我。

在5.20至5.24，我部舉辦“印象·陽光”攝影大賽。從活動的前期準備到活動的后期宣傳，我部所有成員均投入其中。除此以外，攝影大賽也獲得了全院師生的支持與肯定。

（四）部門建設與交流

對于任何一個集體，團隊精神是非常重要的。在團結的集體中的工作總是愉快。在部門活動中，我們盡量安排合作機會。讓干事在一同合作的過程中認識對方，熟悉對方，促進部門成員之間的交流。由于我部們沒有固定的工作地點，各成員又都來自全院各系、各專業、各班級，我們除了每周一次的相片交流會和兩周一次的部門例會，我們很

少接觸干事，更何況干事之間。在合作中，他們自行進行分工合作，做到互相督促，一同完成活動拍攝。除此以外，我部組織上述所說的不定期外出采風，還有部門聚餐、聚會。我們在愉快的活動氛圍中增進彼此的交流。我們向往家一般的團隊，互幫互助。

三．總結 隨著期末的臨近，團委的工作也已接近尾聲。院團委網絡部在校團委老師的領導和各部門的合作支持下，以做好學校各項活動攝影工作為重點，總體來說是達到了目標，我們都在不斷的改進我們的工作，讓我們的工作可以更加順利的開展，工作中，我們有過困難，有過快樂。我們的工作是忙碌的，瑣碎的.汗水與歡笑是大家工作中的主旋律，樂觀、熱情與創造力是推動部門工作不斷進步的動力，在工作中得到鍛煉，在共事中收獲友誼，在一點一滴中我們凝聚成團結、高效、奮進的團體。轉眼間一個學期就要結束了，這個學期對于我們網絡部來說是充滿著挑戰與重要意義的，在網絡部所有人員的共同努力下，我部取得了一定的成績。

學生會網絡部

12年05月

網絡部工作報告 篇4

上半年工作情況總結如下：

一、完成的工作情況

1、金土工程軟件的安裝調試。20xx年1月開始至今，多次參與電子政務軟件安裝調試，在電子政務軟件開發過程中組織協調，使工作得以更好的開展。

2、信息收集與發布。期間多次參與市局及信息中心開展的各項活動、會議的攝像、照像，以及視頻剪輯，照片處理，網站新聞視頻制做，網站新聞上傳，網站圖片處理。做到了及時收集、保存各項重要影像、圖片、文字資料，通過網站平臺及時處理、發布信息，為保證信息工作的開展做出了努力。其中包括：各項會議、籃球賽、紅歌會、紅歌廣場演唱會、6.25活動等信息收集與發布工作。

3、用心工作，熱情服務，為市局及本單位各部門做好各項技術性服務工作。

①、參與市局各項會議、活動，為會議、活動提供技術支持，其中包括：視頻會議聯調，投影儀等相關會議設備調試，會場布置等，從而保障會議、活動的開展。

②、解決了市局及本單位在使用電腦中的軟、硬件問題，電腦出現的故障，立即到位，及時解決問題，保證了電腦正常運轉，并對信息中心所有電腦進行了清潔和軟件的更新，做好了每臺電腦的防病毒及網絡安全工作。

③、完成了市局及本單位局域網內網及外網的日常管理與維護，保證了市局及本單位網絡暢通。

④、完成了辦證大廳服務器系統的日常維護，數據庫及重要文件定時備份，保證了服務器運轉正常。

⑤、完成了各部門使用的有關業務程序安裝調試工作。

⑥、及時解決了各種辦公自動化設備中遇到的問題，保障了辦公設備的正常運行，并做好了各項維護工作。

⑦、配合信息中心其它部門。參與勘界測量，為測量部門做好重要信息的攝像記錄工作。

4、積極參加培訓，提高業務能力。在上半年，參與中心組織的多次培訓，努力學習各項業務技能，自身的業務素質有了明顯提高。

二、上半年年工作中存在的不足

總結上半年，還存在以下幾點問題，需要在下半年努力改善，以期更好的完成年初制定的工作計劃：

1、工作和平時做事過程中急于求成，乎視了一些細節問題，導致成果與預期的目標有差距。

2、在信息收集與處理的過程中，理論知識不足，基礎性知識薄弱，在成果上不能做出更好的效果。

3、雖然平時能較好的完成工作，但自身對于工作的某些方面要求還不夠高，還需要進一步提高標準，力爭完美，做到高標準、嚴要求。

4、由于上半年工作量較大，在學習方面支配的時間較少，下半年還需要進一步加強學習，提高自身能力。

網絡部工作報告 篇5

集團有限公司 網絡部2011工作總結

網絡部2011年工作總結及2012年計劃

我自11月15日入職至今已經近2個月，在這2個多月中，嚴格要求自己，遵守公司各項規章制度，與同事之間相處融洽；工作上，盡職盡責，除了做好本職工作外，還對公司的各項業務及產品情況作了一個全面的了解，使自己得到了鍛煉和提高，也開始熟悉業務知識，以配合其他部門的相應工作。

現對本職工作作如下總結：

一、計算機及其網絡維護管理方面的工作職責

工作內容：此項工作主要包括公司計算機軟硬件的維護、網絡系統軟硬件的維護，并保證公司計算機及相關網絡產品的正常工作，公司計算機上軟件的安裝及維護，軟件在使用過程中出現問題的解決，防治機器及整個網絡被病毒攻擊，以及公司計算機相關產品，例如打印機，傳真機，顯示屏，打卡機，復印機的日常故障維護及共享設置等。

二、本公司網絡的具體配置情況：

公司電腦硬件耗材如下：

三、計算機系統及網絡系統的故障總結

公司目前加上分店一共近60臺電腦，由于機器較多，日常出現故障的頻率也較頻繁，主要的電腦故障有：

系統故障：很多機器由于長期使用，導致系統中存在大量垃圾文件，再由于電腦使用者的操作水平參差不齊，系統文件也有部分受到損壞，從而導致系統崩潰，重裝系統。

網絡故障：ip沖突，計算機名重復，網絡線路不通等

軟件故障：軟件問題主要是平臺軟件的安裝使用。

硬件故障：首批計算機的安裝在后期使用中發現了很多兼容性的問題，藍屏，死機及其無法啟動，這些故障已通過硬件提供商售后解決。/

3四、公司計算機病毒的維護與防范情況

目前網絡計算機病毒較多，傳播途徑也較為廣泛，可以通過瀏覽網頁、下載程序、郵件傳播，為了做好防范措施，公司每臺機器都安裝了殺毒軟件，并定期的要求升級，對發現病毒的機器及時的進行處理。由于公司大部分機器的殺毒軟件統一安裝為：360殺毒和360安全衛士。

五、公司網站的撰稿及編輯工作

公司網站建設主要包括公司網站的開發、制作、維護等，前期公司網站后臺維護已經完成，服務器運行正常，流量比較穩定，已通過自動安裝系統將網站的首頁定制為個電腦的默認首頁，已經使分店及公司員工熟知網站地址而進行訪問，但是后期的編輯還存在一些問題，內容也比較欠缺，新聞及其其他方面更新不及時。

2011工作中存在的不足：

1、公司計算機及網絡方面的管理情況較為混亂，這其中有部分屬職責尚未明確方面的問題，未把每臺機器責任歸屬到人，這使得部分員工對電腦及其其他資源任意使用，出現人為問題很難找到責任人。

2、公司目前軟件使用方面仍存在一些不足，良好的系統軟件應刻盤備份，以保證完善的軟件的備份存儲

2012年工作計劃：

本崗位作為公司一個服務性崗位，2012工作重點從以下方面進行：

1、網站的維護建設開發，主要包括網站的進一步完善和優化，讓客戶能輕松快捷地從公司網站能獲取自己所需要的各類信息，自己也會加強與各部門之間的聯系與溝通，以保證各部門資源及可發布信息能達到最優整合，使網站形象與公司形象達到統一。

2、公司軟硬件資源責任到人，各分店及其總部的電腦硬件及軟件資源進行責任

登記，并經使用人簽字，這樣可使得公司員工愛護及正常使用個人硬件耗材。

3、ip地址分配，現公司使用的是ip地址自動分配，優點是系統自動獲取ip方便快捷，無需進行ip規劃，缺點是由于公司共享使用打印機，每次的重新分配會導致打印機及其共享資源無法正常訪問及使用，2012年要整體的進行ip地址手動分配，登記入冊，可避免一些網絡問題。

4、公司一些其他硬件的采購，隨著公司的一步步擴大，基礎硬件及無線網絡會有一部分的增容，我部門會協調其他部門進行硬件及其其他資源的合理增容，以使公司網絡正常高效使用。

5、由于公司員工的電腦使用水平參差不齊，2012年將在工作群里做基本的電腦常識培訓，一方面減少不必要的故障產生，另一方面可以使維護工作順利進行，同時增大了IT資源的使用率。培訓計劃將以日為單位，每日IT小常識為標題在群內發布。

網絡部韓合勇將全力配合公司其他各部門工作，使公司電腦及其其他硬件設備高效穩定運行，并積極學習公司業務知識，以加強合作能力。

網絡部

2012-1-9

網絡部工作報告 篇6

回顧團總支學生會網絡部在20xx至20xx學年，在部門各位成員的共同努力下，我部圓滿完成了制定的各項計劃并取得了可觀的成果。我們將繼續堅持在院團總指的正確指導下，緊密圍系團學主題開展工作，繼承和發揚我院學生會的工作優良傳統，協助學院團委開展一系列高品位、深內涵的特色活動，為豐富校園文化生活和學風建設貢獻力量。我們以宣傳工作為主方向，活動前的海報設計和活動的展板設計非常重要，特別是11月到12月中旬，這段時間活動相當集中。稿件反饋比較及時，對學院的宣傳工作有一定的促進?，F將具體工作總結如下：

一、工作回顧：

首先，根據前任干部的工作經驗及工作的實際情況，我部進行了一系列整改。其次，配合各部門工作，安排干事及時獲取資料，了解活動全過程，為各部門后期成果展出提供圖片或文字資料。

我部位提高干事專業技能，鼓勵干事參加校學生會網絡部培訓，學習PS、網頁設計的知識。

除此以外，我部定期舉行例會，進行干事之間的專業知識交流。再者，我部還組織干事聚會。一是促進彼此交流，二是在此過程中完善工作。

本學年以來，我部門成員除按時按質完成本職工作，不定時參與部門培訓課，也充分利用其他機會不斷鍛煉自我，提升自我。

學期伊始，我部協助社團納新，為各大社團制作納新展板和海報以及宣傳單。如猗蘭社團的納新和周年慶活動、儀+儀社團納新活動等。

對于任何一個集體，團隊精神是非常重要的。在團結的集體中的工作總是愉快。在部門活動中，我們盡量安排合作機會。讓干事在一同合作的過程中認識對方，熟悉對方，促進部門成員之間的交流。我部積極支持各部門工作。為組織部所舉辦的“一站到底”活動提供展板以及視頻制作支持；為勞衛部的宿舍文化節活動制作展板；為學習部的“遠離手機”活動制作展板；為我院與信傳學院舉辦的運動會制作展板；為營銷大賽活動制作展板；為文藝部的小品話劇大賽制作展板及海報等等。

在團總支工作匯報過程中，我部積極整理資料，并為工作匯報制作了PPT。

為了加快“數字化學院”建設，政治與公共管理學院高度重視網站建設，根據學院學生眾多的特點，在原有學院網站的基礎上進行了改版，從而進一步加強學團網站建設整合現有網絡資源。

經過一學期的`摸索與努力，在積累豐富經驗的同時，也發現工作中存在一些不足：

隨著期末的臨近，學生會的工作也已接近尾聲。院團總支學生會網絡部在老師的領導和各部門的合作支持下，以做好學校各項活動展板設計工作以及維護學院學團網站為重點，總體來說是達到了目標，我們都在不斷的改進我們的工作，讓我們的工作可以更加順利的開展，工作中，我們有過困難，有過快樂。我們的工作是忙碌的，瑣碎的。汗水與歡笑是大家工作中的主旋律，樂觀、熱情與創造力是推動部門工作不斷進步的動力，在工作中得到鍛煉，在共事中收獲友誼，在一點一滴中我們凝聚成團結、高效、奮進的團體。

轉眼間一個學期就要結束了，這個學期對于我們網絡部來說是充滿著挑戰與重要意義的，在這學期的時間里，我們每個人都收獲到了很多的東西，取得了各自的進步。每個人的辛勤付出與收獲，換來了我們學生會工作的新發展?？傮w來說，網絡部的工作是繁重的、瑣碎的，下學期我們將更加合理的安排學習和工作的時間，既充分保證學習，又能夠很好的完成網絡部的工作，把學生會的工作做的更好，為同學們提供更優秀的服務。

網絡部工作報告 篇7

20xx年整體百度流量下滑，預約量下滑，導致最后到診率沒有達到理想目標，特別是1—2月（春節期間）流量下滑下滑最為明顯。單體到院成本明顯上張。20xx年接下來重點工作主要圍繞競價帳戶成本管控、移動手機投放策略的調整、競價帳戶著陸頁的調整、競價網站的改版、部門員工績效的改革、崗位培訓、咨詢培訓考核的改革為主。

網絡部20xx年—存在的一些問題和不足：

1、競價廣告成本明顯上漲，整體投放管理有問題，單日廣告投放忽上忽下，成本管控沒有做好。下一步需要加強成本管控。

2、非咨詢員工醫療常識培訓后，效果不是很明顯，著陸頁問題較為嚴重。

3、競價投放同質化的現象較為嚴重，相比整個同行市場優勢不明顯。下一步要找出差異化。

4、自然排名這塊整體比較薄弱，整個婦科幾乎沒幾個自然排名。

5、到診下滑主要表現在?？铺柕皆\。相比之前下滑嚴重。特別是計生到診量沒有較大的提升。下一步要從計生上面下功夫，提升計生的咨詢預約到診率。

工作計劃：

一、力保團隊的穩定性、做好節前節后工作安排

二、競價投放精細化要深化

1、競價投放要找出差異化，避免同質化。重點從創意、著陸頁、專題著手。避免與同行進行價格戰。找出瑪麗亞的優勢。

2、加強競價的晚上投放管控，加強晚班人員，避免晚上競價廣告投放監管不足，廣告浪費問題。

3、針對目前競價人員水平能力參差不齊。定期組織一些競價專業知識培訓。提高整個競價組的工作能力及效率。

4、控制成本，降低單體到診成本，提高就診量。嚴格控制網絡廣告投放。做好精細化營銷，有效降低單體到診成本，同時提升整體網絡部的到診量。

三、擴大SEO優化排名的占有量

1、做好醫院內部網站的優化，爭取讓百度展現更多的長尾詞。

2、擴大第三方渠道的鋪蓋（快排、下拉詞、相關搜索框）。

四、做好網站的安全維護和數據備份

1、定期維持網站服務器。

2、定期進行數據備份。

五、加大其它推廣渠道的投放力度

1、增加微信營銷QQ的到診人數。重點要與企劃，市場，經營等多個部門協調配合推廣醫院微信號、

2、擴大搜狗、神馬的預算，提高非百度搜索的占比量。

3、與網絡視頻廣告代理商洽淡，嘗試在網絡視頻廣告找出突破口。

六、加強部門的團隊管理

1、定期組織部門活動，通過增加員工之間的溝通，增強團隊的協作能力，提高團隊整體戰斗力。

2、加強網絡部員工的績效考核，合理安排工作量，調動員工工作積極性。爭取在20xx年再創一個新臺階。

七、提升整體網絡咨詢的業績

1、咨詢人員管理上面要著重調整。及時與員工溝通談心，調動咨詢員工積極性。防止咨詢人員變動。

2、增加咨詢的專業知識培訓力度，加強咨詢業務技巧。增加咨詢成功率。每周定期的婦科專業知識培訓及考試，每周定期的案例點評，每月的打字速度測試考核，從根本上面提升所有咨詢人員的業務水平。

網絡部工作報告 篇8

在這一年中，網絡部在20xx年下學期主要繼續做好日常工作、配合學校和其它部門的工作，20xx上學期大膽創新，隨著學工辦網站的建成，把網絡部的發展推上了一個新的臺階。

一、這一年的日常工作主要針對院網，及時更新，上傳稿件和文件下載資源。

二、12月參加了全校學工系統優秀網站評比，把院網作為參賽網站，精心準備了申報材料和現場展示的演講。

三、學工辦網站是由網絡部獨立建設的第一個網站。從08年下學期開始策劃和初建，2月建成，經過了長時間的測試，綜合各方意見不斷修改，最終完成全部創建工作。它綜合了院網和原論壇的所有內容和功能，并增加了幾個重要欄目，最后確定的主欄目有：|網站首頁、院辦簡介、學生黨建、新聞快訊、我筆我心、三會之家、勤工助學、招生就業、資料下載、互動空間。其中互動空間又包含心靈之約、主席信箱、提問回答以及各年級專區，以留言―回復的形式，為主席、心咨室提供了新的工作陣地，給了老師和其他干部一個收集問題及建議的平臺，也給了同學們一個提出問題和互相交流的場所。它具備穩00安、安全的后臺，完善的在線投稿、審稿系統，安全性高，管理方便。相信隨著此網站的正式對外宣傳和成長，定會把網絡部的工作推上更好的發展空間。

四、幫助宣傳部制作了“化趣文化藝術節”噴繪海報，幫助青志協制作了“心手相牽桃源行”噴繪海報。

五、09年4月校學工辦主辦了網絡教育月系列活動，我部門對其全部6個活動（大學生網絡文明公約征集活動、主題宣傳教育，營造網絡文明氛圍、“網絡文明”主題討論活動、“星網”首頁和標志征集活動、建國六十周年征文大賽、優秀校園博客展示與評選大賽）都作了詳細的策劃和安排，此系列活動目前正在進行中。

這一年網絡部的工作有一定的突破，在配合其他部門進行海報、網絡上的宣傳方面取得了進步，但在創新方面沒有落到實處。沒有擴大網絡部的影響力，這是需要改進的地方。

網絡部工作報告 篇9

單位給我的工作定位是從事網絡部基礎工作以及一些網站建設，網絡程序開發等等。我擔當了園區網絡的維護等基礎工作，包括線路檢修，交換設備更換，新用戶入戶等等這方面工作并很快把握了其中的原理和方法，從學校的理論學問到過去一年的實踐工作，其中的角色轉變離不開單位各級領導以及同事們的關心和指導。

網站建設方面，和同事共同進行了網站的改造，用法全新的后臺，使網站的功能更加的強大，管理更加的有條理和便利。取得了不錯的效應。

主動參與單位組織的各種活動，包括保齡球、乒乓球、羽毛球競賽，并代表網絡部參與籃球競賽以及各項文藝活動等等。

參與學習培訓，并在實踐中把握了其中一建設軟件的用法方法。并代表網絡部為領導介紹了這個網站開發流程的基本概念和方法，對自己是一個極大的促進和提高。

經過過去一年的實踐和實習，我對將來布滿了美妙的向往，在將來的日子，我將努力做到以下幾點：

一、連續學習，不斷提升理論素養。

在信息時代，學習是不斷地吸取新信息，獲得事業進步的動力。作為一名年輕同志更應當把學習作為保持工作主動性的重要途徑。走上工作崗位后，我主動響應單位號召，結合工作實際，不斷學習理論、業務學問和.學問，用先進的理論武裝頭腦，用精良的業務學問提升力量，以廣博的學問拓展視野。

二、努力實踐，自覺進行角色轉化。

“理論是灰色的，生活之樹常青”，只有將理論付諸于實踐才能實現理論自身的價值，也只有將理論付諸于實踐才能使理論得以大眾的檢驗。同樣，一個人的價值也是通過實踐活動來實現的，也只有通過實踐才能熬煉人的品質，彰現人的意志。

從學校走向.，首要面臨的問題便是角色轉換的問題。從一名同學轉化為一名工，在思想的層面上，必需熟悉到二者的角色之間存在著較大的差異。同學時代只是單純的學習學問，而.實踐則意味著連續學習，并將學問應用于實踐，同學時代可以自己選擇交往的對象，而.人則更多地被他人所選擇。諸此種種的差異。數不勝數。但僅僅在思想的層面上熟悉到這一點還是不夠的，而是必需在實際的工作和生活中潛心體會，并自覺的進行這種角色的轉換。

三、提高工作主動性和主動性。

一年的實習期很快過去了，是開端也是結束。呈現在自己面前的是一片任自己馳騁的沃土，于此同時，也分明感受到了沉甸甸的責任。在今后的工作和生活中，我將連續學習，深化實踐，不斷提升自我，努力制造業績，連續為中心制造更多的價值。

最終感謝單位領導和部門領導以及同事對我的支持和關心，我會連續努力的。

網絡部工作報告 篇10

石河子大學師范學院學院團委學生會網絡部作為院學生會的后臺服務隊伍，在已逝的光陰中逐漸由青澀走向成熟，它的發展離不開院團委老師的指導，使它成為不可或缺的一個部門。

在10這半個學期中我們感到過無奈，快樂，遺憾，困難，但這都證明我們在成長。從迎新招新到協助各種活動的設備調理中，我們都在不斷的鍛煉我們的能力，雖然我們預計的活動因為種種原因無法辦完而感到遺憾，在迎新杯籃球賽上因為工作人員的失誤而落下設備沒管，可我們不會氣餒，成長的道路上的失敗經驗才是往后成功的積累。

網絡部的責任不僅是管理學院網站后臺，對外宣傳，我們還負責會議的ppt及視頻制作。并且協助各個系以及一些部門所舉辦的活動，得到了大家的一致好評。

另一方面在各部門的協調和活動中，我們也積極給予支持幫助。如書法比賽和歡送晚會中設備的調弄并取得了豐碩的成果。下學期開始時，我們網絡部也會踏上一個新的起點，總結這學期的不足點，同時俱時提高部里成員的自身技術與素質，本著抓住問題的關鍵，具體問題具體分析的思想，爭取成功開展一系列活動，如“創想杯”比賽沒能在這個學期辦成，我們就可以在下星期來為明年下半年的“創想杯”做準備，以及關于計算機方面的知識競賽。嘗試在學校的網站上集結新穎想法把我們的求是網站做活起來，給同學們更多關注學院新聞，更了解院學生會的工作情況，讓同學們更好的在這個網絡的平臺上交流。使得學院學生的活動更添羽翼，豐富了學生校園生活，增加了校園生活的樂趣。

師范學院團委學生會網絡部

二一年十二月二十七日

酒店餐飲工作報告(合集10篇)

讓我們一起來看欄目小編為您準備的“酒店餐飲工作報告”吧，在我們的平時工作生活中。我們常常會用到報告，當被告知要寫一份報告時，一定要弄清楚這份報告需要涵蓋哪些內容，我們撰寫報告需要注意哪些方面呢？只要我的建議對你有所作用請不要忘記將其收藏起來。

酒店餐飲工作報告 篇1

一、經營情況

截止12月中旬，餐飲部共實現銷售收入xxxx萬元，其中xxxx收入xxxx萬元，xxxx收入xxxx萬元；較去年同期增長xxx萬元，實現了經營指標較去年同期增長xx%以上的目標。完成了集團公司和其他會議團隊的接待任務，重大投訴率為0。

二、管理情況

1、按照現代企業管理制度成立酒店管理公司。

規范化縱深推進奠定了堅實的基礎。公司成立了董事會和監事會，實行董事會領導下的總經理負責制。

具體做了以下幾項工作：

⑴、xxxxxx酒店管理有限公司的成立。

⑵、完成了與公司申請注冊相關的各項手續，進行了工商行政注冊登記，辦理了正式的企業營業執照。⑶、順利完成了租賃和經營xxxx餐飲的工作，理順了與賓館接口的各項工作。

⑷、組建了公司運營機構，完成了公司定員定編工作。設立了餐飲經營項目部、財務部和綜合部。

⑸、制定了酒店管理公司工資方案，并通過了xxxx的審核。新的激勵體系，激勵政策更趨市場化。員工的收入與工作業績、勞動貢獻及業務技能掛鉤，新的工資方案中不僅要員工們關心營業收入，還要關心和掌握每月的成本和利潤，讓每位員工養成會算賬的習慣，做到心中有數。在工資分配上對重點崗位和工種傾斜，使各崗位員工的業績、勞動與其所得相符。通過績效改革，拉開了新、老員工和重點崗位、普通崗位的工資差距，最大限度地調動員工的工作主動性、積極性和創造性。

積極拓展業務。

20XX年，餐飲部的工作思路是鞏固原有的市場優勢，同時積極開拓新業務。

在婚宴市場上，力求做精、做細，使得婚宴也在20XX年呈現出火爆的場面。一年中，實現婚宴銷售收入xxxx萬元，共接待婚宴xxx場，呈現出蒸蒸日上的態勢。

在開拓新業務方面，于服務好小區。食堂工作看似簡單，其實不然，怎樣搞好一日三餐盡量變化花樣品種，使就餐人員感到新鮮、有胃口，我們花了不少心思動了不少腦筋。我們的宗旨不是創收，是全心全意的為職工服務，做到艱苦奮斗，處處精打細算，盡量穩定菜品價格，商品漲價我們想辦法不漲價。提高飯菜質量，做到主、副食品種有葷、素、涼、熱，做到花樣繁多。除職工餐以外，還開放了小炒和火鍋。解決小區居民的飲食需求，豐富了小區的餐飲內容。

除了經營好餐飲以外，還積極開拓其它領域：xx大膽創新，中秋節制做了“xx月餅”并向市場銷售，取得了良好的經濟效益；代理和銷售了兩家白酒系列產品、一家啤酒產品。

3、創新管理體制，有效控制成本。

餐飲部在控制成本上積極探索、勇于開拓。著手實行了魚類、肉類和飲品的比質、比價采購招標。經過篩選后和供貨商簽訂為期一個月的供貨協議。對供貨商實行動態管理，在簽訂中標合同的同時，對在供貨質量、供貨期、數量等方面多次出現問題的，除了按合同要求進行處罰外，在第二次的供貨招標中予以淘汰，情況嚴重的，當即取消其供貨資格。比價后色拉油的采購單價比實施前下降了xx%，酸奶下降了xx%。通過比價招標，規范了采購程序，擴大了進貨渠道、保證供貨的`及時。同時，增加了采購環節的透明度，減少了人為因素的影響。在扎扎實實地搞好現有采購業務的基礎上，拓寬采購范圍，我們還將采用此種模式，對其他貨品進行比價采購，爭取把成本降到最低限度。

同時，餐飲部全體員工積極開展節約、節支活動，努力控制各項支出：xxx和xxx酒家從細處做起，規定了空調、音響和照明燈的開放時間。隨時檢查跑、冒、滴、漏的現象，xxx和工程部用了冒處，并及時修理。僅此項，每月節約近xxxx元。其次，在原材料的使用上，在不影響賓客的滿意度的基礎上，做到了邊角料的回收再利用。盡量減少一次性用品的使用。另一方面，對廚房廚師進行了整合，確保菜品質量和新菜肴的推陳出新。在邊角余料的利用上，加大新菜開發力度，全年用南瓜做出的新菜是較為成功的典范。

4、加強促銷和宣傳。

在銷售淡季，積極的策劃促銷活動。適時推出了一系列的促銷方案如：夏季xx舉辦了啤酒節、超值特價菜xxxx起價；xx舉辦了海鮮美食節，推出“免費午餐”活動和抽獎活動。xxx與xx酒家共同舉辦了“盛夏大酬賓”活動。冬季開展了“天寒xx暖真情謝朋友”一系列活動，活動期間，推出了“你請客、我送禮”和真情特價菜：毛蟹xxxx一只、錮魚燕鮑翅系列。

在積極開展各種促銷活動的同時，在《xx商情報》上對xxxx管理公司的成立和各餐廳進行了宣傳報道，內容涉及新菜品、美食節和公司經營等，引起很大反響。除此之外，積極配合xxx第四屆“xx之夜”中秋賞月晚會活動，餐飲部推出“中秋賞月宴”，擴大了xxxx的影響。

增強服務意識。

酒店是以服務為核心的行業，我們一直把對員工的培訓作為一項重點來抓：結合《消費者權益保護法》的宣傳，參加xxxx“食品衛生宣傳周”活動、增強了員工的法制意識。餐飲部的員工積極參加賓館組織的各種培訓，每一次的參培率都能達標；除了本職崗位上的基本培訓外，還增加了一些課外知識方面的培訓，使員工們的知識和能力得到不斷的豐富與更新。另一方面，我們組織了演講比賽、端托比賽等豐富多樣的活動，員工在積極參與中活躍了生活，提高了員工的素質，賓客得到了滿意。

個人三等獎。

三、存在的問題和今后的打算

壞賬的產生。

2、對客戶的回訪不夠，客戶檔案整理不夠完善。

3、培訓工作的實效性不強，員工的技能沒有得到明顯提高。

4、由于員工的流動性較大，導致了新員工對本職工作操作不熟練。

在這一年里，我們雖然取得了一定的成績，但我們也深刻地意識和體會到，有些工作還沒有做到位。在今后的工作中，將會進一步加強自身建設、加強制度建設、加強業務和專業技術培訓，提高服務意識和服務水平。在上級的領導下，創造餐飲部美好的明天。

酒店餐飲工作報告 篇2

支持、鼓勵下。在與酒店的工作配合下，使我學到了許多的東西，使我開闊了思路，加強了與各部門的工作交流，經過我與大家的共同努力下，使我圓滿的完成了領導交給我的任務。下頭對20xx年的工作做出如下總結：

一、在日常工作中我們樹立了三個理念

1、顧客理念：一切為顧客為焦點，不論遇到多么刁蠻的顧客，我們都要以服務好顧客的最終目的。

2、細節理念：細節決定成敗，做好每一個工作細節，酒店的管理系統，服務系統才會順暢的運轉。

獨特的用餐體驗、讓員工在健康和諧的企業氛圍中工作。

二、餐飲服務時間長，爭取利用時間組織培訓學習

讓員工懂得餐飲工作的重要性，更要使員工有敢于奉獻爭做先進的敬業精神。

三、堅持良心品質、質量第一的經營理念

抓好落實工作，使員工懂得酒店的標準，是每一位員工的工作尺子。為提高員工的標準意識，我制定的崗位培訓計劃，組織員工進行了統一的操作標。

四、圍繞酒店發展要求，健全酒店管理程序與制度，明確發展使命

五、規范企業管理，實行品牌發展戰略

在此情形下，我們深感職責重大，飯店領導能以高度的職責感和飽滿的工作熱情帶領全體員工在競爭中求發展，發揚團結、高效、務實、奉獻的企業精神。經過節能降耗維持飯店運轉，取得了良好的效果。穩定了員工隊伍，取得了較好的經濟效益和社會效益。

新的一年，新世紀面臨新的挑戰，同時也蘊藏新的機遇，只要我們堅持在領導的正確領導、扎扎實實的做好本職工作，千方百計提高服務質量，不斷提過全體員工服務水平，就必須能夠高質量的全面完成各項工作任務，為酒店做出我們應有的貢獻。

酒店餐飲工作報告 篇3

來到xx快一年了，通過前期培訓和部門領導的正確帶領、在同事們的積極支持和大力幫助下，我能夠嚴格要求自己，較好的履行一名領班的職責，完成工作任務，總結起來收獲很多：

一、在工作中學習，在學習中進步

不斷提高自己的業務水平，作為一名收銀領班，首先是一名收銀員，只有自己的業務水平不斷提高、嚴格的要求自己才能贏得同事們的支持和領導的信任，也才能夠帶好、管好自己的團隊，雖然我從事過收銀工作，但這些經驗并不夠，隨著商場的發展，對我們收銀員的工作提出了新的要求，通過學習，熟練掌握電腦操作技術，總結工作中得不足，為團隊做好指導和指引工作。

二、開心工作、快樂生活

領導信任才讓我擔此重任，因此在工作中我總是嚴格要求團隊中得每一位同事。無論是誰，有了違紀決不姑息遷就，嚴于律已、大膽管理、在生活中無微不至的關懷，讓團隊中的每一位有家的溫暖，在工作中充滿自信，開心工作。

三、團隊建設

對工作的責任感、良好的品德這一基礎上，否則團隊精神就成了一句空話，那么如何主動的發揚團隊精神呢？具體到各個部門，如果你努力的工作，業績被領導認可，勢必會影響到你周圍的同事，大家以你為榜樣，你的進步無形的帶動了大家共同進步，反之，別人取得的成績也會成為你不斷進取的動力，如此產生連鎖反應的良性循環。

3、要有一顆永攀高峰的進取之心，這就給我們提出了更高的要求——逆水行舟，不進則退，如果想在事業上有所發展，就必需武裝自己的頭腦，來適應優勝劣汰的市場競爭環境。

一年的收銀工作進入了尾聲，在收銀主管和各層領導的支持幫助下，作為收銀員的我在工作上積極主動，更新觀念，不斷的樹立事業心和責任心，圍繞著收銀的工作性質，能夠嚴格要求自我，求真務實。在“巴黎春天百貨有限公司”的一年工作中使我對服務行業有了更深的認知。

收銀工作處于商場的最前沿，是體現公司形象的重要部門，做一名收銀員要具備良好的思想品質和職業道德，熱愛本職，扎實工作。熱愛企業，顧全大局。尊重顧客，塌實服務。勤于學習，提高技能。做到對企業負責，對消費者負責。用良好的專業素質，主動熱情，耐心周到的服務思想，友善和諧的服務態度，豐富的業務知識，熟練的操作技能，去服務每一位顧客，同時要自覺的遵守本公司的各項規章制度和本崗位的紀律要求。為貫徹百貨的優良，周到高效的服務宗旨而努力。

酒店餐飲工作報告 篇4

一、營業狀況

1、4月1日~~~4月30共計營業額約為60萬元。

2、主要婚宴為。

（1）4月1日18桌標準588元。

（2）4月24日36桌標準600元不標準計算婚宴營業額為3.2萬元左右。

3、其它消費為57萬元，平均日消費為2萬元。

4、餐飲本月主要是單位消費為主，零點消費很少。

5、本月未能完成酒店下達的指標，主要原因1是酒店下達的指標不符合實際，另外部門在營銷方面和服務方面都有存在著不足之處。

二、員工工作情況

1、員工積極性始終欠佳。

2、員工工作意識不夠。

3、員工缺乏對用餐顧客的熱情度。

4、衛生工作有所改進，但不能持之以恒。

三、管理調整情況

1、對管理層進行了調整，增加了一名主管人員。

2、加強餐飲區域通道及公共衛生的跟進，并持速對該區域衛生定期進行清理，衛生得到了明顯的改進。

3、服務目前存在的問題主要是員工的服務意識欠缺，員工情緒化較普遍，本人也采取了一些爭對性的措施，比如：

（1）員工本性難改的問題采取了換人措施。

（2）實行跟包服務。

（3）做員工思想工作。

4、培訓方面主要是針對于禮節和禮貌在餐前進行培訓，員工在此方面有所提高，其它的培訓較少，主要以管理人員現場指導為主，下月開始要加強此方面的培訓。

5、活動方面部門一直沒有開展，主要是餐飲零點生意不是很好，推出以后不一定有效果，目前部門正在制作一份清涼一夏活動的方案，計劃在四月份出臺上報審批，五月份開始操作，其中需要贊助的將上報采購員。

四、對餐廳的管理也出臺了一些相關制度，但是各小組落實的很慢不到位。關鍵問題檢查監督與指導力量不夠，部門今后應加強此方面的管理。

下月工作計劃：

1、加強服務培訓（見培訓計劃）。

2、制作一份清涼一夏活動的方案，爭取在月底這前報總經辦。

3、提高員工節能意識，并做好酒店財產的保管工作。

4、天氣開始轉熱，做好滅蟲滅蠅工作。

5、加強員工的勞動紀律及員工的考勤制度。

6、配合酒店做好淡季營銷工作。

酒店餐飲工作報告 篇5

光陰似箭，歲月如梭，轉眼新的一年即將來臨，在集團，公司和酒店領導重托我到金都綠洲餐飲部工作已經十個多月了。在酒店領導關心支持，兄弟部門的大力幫助，協同餐飲部全體員工認真做好酒店下達的各項任務，與員工同心協力經營，度過了不平凡的20xx年，在此對本人今年工作述職如下：

一：艱難中求發展，努力提高營業額

1、鐵打的營盤，流水的兵，對于餐飲部人員流動性大，自3月份以來員工更新換代特別快，無論管理人員還是服務員都出現人員缺乏現象，因而從老員工中提選一名副經理，一名主管，一名領班，組建了新的領導班組，在新老員工交替之時，制定了新的培訓計劃，針對性培訓，以老帶新，

一帶一的方法，使新員工盡快適應環境投入工作。較晚，延長了營業時間，以便游客即到即可用餐，在網上也做了大

尊敬的各位領導，同事們大家好！量宣傳，加入4個旅游網絡群，將酒店的接待場地照片及菜單發布給1200多個旅行社計調，起到良好的宣傳作用，今年我市旅游遠不如去年，客流量比去年下降40%多，我們又是剛剛接待團餐，不過也取得了一定成果，共接待馬來，美國，德國，韓國等12個國家海外游客，1000多人次，國內旅游1500多人次，和市內30多家旅行社，省外3家旅行社建立了長期合作關系，為明年團餐接待打下了良好的基礎。

二：抓內部服務質量，調整出品部廚師力量

1、在四月份對廚師力量進行了調換，該換了菜品，轉換了菜品營銷思路

2、狠抓服務質量，注重思想品質教育，管理人員加大服務跟進，激發員工工作熱情，在8月份開了優質服務月活動，增強了服務員工作熱情，加強主動服務，人性服務，評選了尚麗，張一凡兩名餐飲“服務明星”，在思想教育方面，以張楠拾金不昧的事跡作為榜樣，申報酒店給予了經濟獎勵，促發員工工作熱情，提高員工思想品質的教育。

三：調整人員崗位安排，減員開支，降低經營成本

針對酒店接待客流量不太穩定現象，對內部員工也進行了相對調整，原來備餐傳菜員，一人頂一個崗位，各負其責，缺乏團結協作精神，同備餐領班侯艷玲一起根據接待情況對人員作出重新調整，不死固定在一個崗位，根據上菜時間，收臺情況，14層備餐人員隨時調整，集中人員收臺，撤出一樓常設傳菜員有面點直接送主食到食梯傳到個樓層備餐，臨時安排人員餐具接梯，從而大大減少了人員浪費，備餐比原配備人員節約2人，在洗碗間由原定人員4人減至3人，在保證正常接待下備餐及消毒間人員節約3人，每月節約開支4000多元。

在布草管理和大廳區域衛生，日常保潔員都安排一人兼兩職多職，降低了人員成本，提高了工作效率。

四：利用現有優越環境，著重提高婚宴接待檔次，發動全員銷售，使婚宴收入占很大的`營業收入比例，其中接待4份高檔婚禮宴會，與北京大型知名婚慶公司合作，共同協作了高檔婚慶，場景的布置，在我市屬首例，為酒店增加了經濟效益，也起到了很好的宣傳作用。五：在隨季節變化增添經營項目在冬季到來之時，餐飲淡季之時，根據酒店經營要求，擴大經營，設置三樓金都廳為涮鍋餐廳，新增添了傳統涮羊肉碳火鍋，努力提高營業收入。

六：在過去一年中，在工作中也存在許多不足住處，對員工要求夠全面，獎懲力度不夠，在服務中缺乏主動性，缺乏營銷知識。在新的一年來臨之時改正不足，從自我做起嚴抓培訓工作，擴大營銷范圍，學習營銷知識，提高服務質量，重點把握飯菜質量關，提高衛生標準，將以全新服務理念投入20xx年工作之中。

酒店餐飲工作報告 篇6

玉壺光轉、物換星移。我們帶著自信與喜悅走進了布滿希望的20xx年?；仡欉^去的一年，所走過的路程，心中感慨萬千。由于20xx年對于我們工程來說，可算是布滿了艱辛與挑戰的一年，下面我就把20xx年度的工作向在座的各位領導及同事們做以總結與匯報：

一、規范管理，建設過硬的后勤保障團隊

由于我們工程部是一支較年輕的隊伍，大多人員都沒有從沒過酒店的修理工作，缺少實際工作閱歷，因此我組織員工們，進行技能及行為規范培訓，培育他們高度的責任感和自信念。使他們懂得只要努力工作，工作就會帶給他們足夠的尊嚴和實現自我的滿足感。鼓舞他們不斷的提高技能超越自我，并且在年底我組織員工們進行了一次特殊有意義的消遣活動，通過掰腕子，增加體質增加員工們之間的感情相互溝通，通過行走有軌電車，增加了員工們之間的合作默契。通過猜謎語促使員工們開發智力，擅長動腦。通過形體比劃猜詞組，使員工們懂得只有相互協作才能取得成功。通過多種培訓。使他們在各個方面都有了長促的進步。在工作中克服了一個又一個的困難。解決了一個又一個的難題。同時我們建立了各項規章制度。要求每名員工必需做到克盡職守。但是由于我們工程部是后勤部門，所做的工作是很少為人所知的，甚至有些人對我們的工作不以為然，持有偏見，認為我們不是營業部門，不能直接為酒店創效益，只能花錢，為此，我時常告誡我的員工說：“只要我們努力工作，做到勤儉節約，保障設備、設施完好為客人供應一個良好而又舒適的環境，就是為酒店創效益”，在這種思想指導下使我們的員工對各部門的設備、設施成功的修理了上萬次。假如將酒店比做一個人，我們工程部好比是一個人的心臟，而我們工程部的水、電、油、暖就好比是向各個部門輸送的血液、氧氣和養分，無論任何一個環節消逝問題，都將會給酒店帶來無法挽回的經濟損失，直接影響酒店的聲譽和形象。為此我們建立了巡檢制度，發覺問題急時解決，把一切事故都毀滅在萌芽狀態之中，例如：今年冬天進九以來，我們接到餐飲部門的投訴，說我們酒店來用餐的客人普遍都反映室內溫度不夠，空調吹冷風的問題。

得知這一狀況后我們大家經過仔細的分析和認真爭論，發覺是由于鐵路鍋爐房供應的熱源溫度過低，也由于我們的換熱系統由于老化而造成的換熱效率降低所至，針對這一問題，將怎樣解決呢?我經過反復思索后，果決的做出準備，把低區的換熱罐，改造為空調系統換熱，把鐵路鍋爐房供應僅有的50多度熱能，全部轉換出來，從而達到空調所需要的溫度，確保各部門正常營業。

二、節能降耗，向固有的設備要效益

節水：有一段時期，我們時常發覺低區供水系統不正常，時常有丟水的現象。我們通過對地溝管網進行了實地考查發覺系統上消逝了問題，為使這一問題能得到很好的解決，我們將原來直起供水，改造成變頻恒壓供水，并對水箱增加了電磁閥把握，其中水位把握器是利用一些廢舊門的電路板改造而成的，這樣即保證了水壓的平穩供應，而每個月又可節約用水1500噸。

節電：酒店在裝修期間為了提高視覺效果并為客人營造舒適的就餐環境，我們增加了排風設備，同時使用了大量的高功率的光源，但是開業后每月的電量與以往相比增加了百分之0.42在這種狀況下，我時常在想怎樣工作才能既不影響光照度又能把電量降下來呢?經大家集思廣益，最終準備將91間客房的地燈，臺燈由原來40瓦蘑菇泡改成11瓦節能燈，把40瓦床頭燈改成25瓦燭光泡，這樣可節約8.8千瓦，據此我們又把一至三層的格柵燈由原來的50瓦降至35瓦可節電2。2千瓦，而同時我們又把停車場的10盞400瓦鈉燈，降至3盞，可節電，3.88千瓦，通過選擇實行這些措施，使耗電量比開業初期降低了百分之0.13。

降耗：由于客房的小冰箱以全部超過保修期，而每次制冷裝置修理都是由廠家更換，全套的制冷裝置，成本是xx元，那么90多臺冰箱要這樣下去，是必造成很大的費用，我們的助理工程師諸英春師傅，通過在網上查閱大量的技術資料以冰箱經過反復試驗，最終找出問題的關鍵所在，只要更換制冷片即可解決問題，其成本只需要26。5元，僅此一項，就可節約1萬多元。可是廚房的冰箱又給我們帶來了新的問題，由于蒸發器泄漏，無法修補。假如因此而報廢特殊惋惜，重新購買則需要幾千元，為降低成本，節約資金，我們經過認真仔細的爭論準備，用紫鋼管制做蒸發器。將其固定在物品架上，既不破壞箱體又增加了制冷量，類似這種狀況的冰箱我們修復了三臺，為酒店節約資金一萬兩千余元。

三、發揚團隊精神、呈現多技能本領

1、在次客房裝修過程中，原方案只是進行刮大白和換壁紙但是在實施過程中，卻發覺很多樓層的棚項都有開裂和起層的現象，特別是8層、9層的棚面已經脫落下來，假如要重新做水泥灰層，則需要有有段時間的養生期，而且是既費人才又費物力。在這種狀況下，我們立即向領導請示，并說明假如由我們自己有石膏板吊棚，不但可以省時，還可以在人力上節約一大筆資金，領導經過了認真的爭論，最終接受了我的薦意，還有就是在每層樓裝修前，我們工程部負責必需將室內全部的家具全部愛惜起來，并且把全部的電器設施全部拆除，等裝修結束后，再將其全部重新恢復。當時在我們電工少，工期又緊的狀況下，我們在工作中不怕苦，不怕累，敢闖、敢干而得名的小老虎領班王鐵巖，帶領兩名倒班電工，不分白天，黑夜，加班加點，按時完成了工作任務。

2、為了維護我們酒店的勞動紀律，加強院內的保安措施，領導準備由我們工程部負責在后院建一所房屋來做為保安辦公室我們接到這個任務后，大家群策群力，各自發揮了自己的特長，只用了六、七天時間，就將保安辦公室成功的砌筑起來了，并得到了領導的觀賞。

3、在十月份的消防檢查中，消防部門提出了我們油、汽路管線的材料不合乎標準，需要進行改造。這了不影響正常營業，必需利用晚市后的時間開頭做業。將原鋁朔管線全部改為鍍鋅管線，我們的王鐵巖、官子新、丁振忠三位同志，在不影響白天上班的狀況下，連續工作了3個通宵，將全部的油、氣路管線全部改造完畢。順當地通過了消防部門的檢查驗證。

四、上下同心，團結協作，呈現應變力氣

12月19日這天，酒店的其它工作人員跟平常一樣，間續地走進酒店按部就班，預備開頭工作的時候，誰也不會想到，此時，工程部的全體人員早已提前兩個多小時到崗，此刻正處于緊急的工作狀態中，由于市供電局在幾天前就下達了一個由于要進行線路改造，需對鐵源酒店以北方路段停止供電一天的通知，時間是12月19日早7時~晚5時當時我們接到這通知后立即向領導進行匯報和請示，為避開酒店的聲譽受影響，為體現酒店的人性化服務，酒店領導經過認真爭論，準備租用一臺發電車來保證酒店各部門的正常營業。但由于所租用的發電車200千瓦的功率難以滿足酒店全部設備的用電需求，我們工程部召開了緊急會議，經過仔細地方案和周密的分析，制定了兩套應急方案，準備對各部門和一部分的設備限電管制，工程部的人員全體出動，分別派專人進行死看死守，并對大家講明白，假如稍有疏忽，有較大的電流使用，就會造成直接經濟損失或發電車因滿負荷超載而停止發電。不但燒毀發電車，還會使酒店癱瘓，蒙受經濟損失的嚴峻后果。所以我們大家確定要聽從指揮，各負其責，確保發電工作的順當進行。但a、b、c三項電流始終處于不平衡狀態，尤其是b項，總是特別接近滿負荷，我們的人員就分別到各部門不斷的.進行電流調定。就這樣，在這個上午最終了有驚無險的平安度過，到了下午四點鐘，就在規定的送電時間既將要到的時候，大家慢慢放松緊急心情的時候，我們又接到通知，由于改線路工作進行的不順當，停電時間將連續順延。

此時，大家的心情又進入了緊急狀態，由于既將要面臨的是晚間用電高峰的開頭。因此我們立即又召開會議制訂了三套應急方案。為了削減酒店的經濟損失，經過了更加周密、嚴謹的布置方案，在對又一部分設備進行停止使用的同時，我們大膽地開啟亮化系統，用以制造鐵源酒店沒有停電的聲勢，來贏得客源。就這樣堅持到了凌晨兩點，修改線路的工作才成功的結束了，開頭了正式供電，這時我們大家才深深的松了一口氣，拖著疲乏的身體離開了酒店。這次發電工作前后經受了18個小時，所停電的時間之久和面積之大，是我們沒有經受過的。正是由于各部門的主動協作和我們工程部集體的才智和力氣，才使我們圓滿地完成了這次發電任務。

五、20xx年中工作的不足之處

20xx年的工作已經告一段落，有成果也有不足由于我的性情比較耿直，有時難免還有此急躁，所說出來的話就會簡潔傷人，這勢必會給工作帶來不必要的麻煩。在今后的工作中，我將調整好自己的心態，努力把握電器方面的學問，在工作和學習中不斷地善自己，進一步提高工程部的服務標準和員工的技能，為在20xx年更好的為各部門服務，打下了良好的基礎。

六、20xx年工作方案

我們已擬定了在20xx年將要方案實施的幾個專項工程：

1、為保證全酒店的空調，能在夏季正常使用，我們要對空調機組進行全面地大修。

2、我們酒店的水資源受外界的把握，為防止因外界停水給酒店帶來的經濟損失，我們預備制做一個儲備水箱。

3、按市局的要求，也為了確保客人的經濟財產不受損失，我們要為客戶的每個樓層都要安裝上監控系統。

4、各部門所使用的電量免遭非議，我們預備為各部門分增設電表，以便于監控。

5、客房裝修期間全部0a房的外墻均已損壞，我們準備為0a房的外墻全部重新粘貼瓷磚，即保證了形象、美觀，又能預防雨水從窗口侵入。

以上的幾項工作方案不是很全面，還需要在實施中逐步的進行完善。最終我要對工程部的全體同事們說：“你們辛苦了!我特殊感謝你們!由于是你們的支持給了我自信與士氣!是你們的付出成就了我們的希望和幻想，我要贊美你們吃苦耐勞的精神?！痹谛碌囊荒昀镂覀兇_定會再創佳績。

酒店餐飲工作報告 篇7

回顧半年的學習和工作，在x總的正確領導下，在各部門的密切配合和餐飲部全體員工的共同努力下，餐飲部圓滿完成了年初酒店下達的經營指標任務。作為xx一家星級酒店，餐飲部的經營與管理已趨成熟，市場知名度也較好，經過九年的管理經驗沉積和提練，已形成了自己一定的管理風格，要在服務管理和培訓上取得較大突破也有一定的難度。為了盡快提高服務水平，樹立良好的行業形象，分管餐飲工作以來，主要從以下的幾個方面開展工作，現將半年的工作情況總結如下：

一、重編操作流程，提升服務質量

在xx酒店指導老師的指導下，根據餐飲部的實際情況編寫了宴會服務、零點服務、包廂服務、VIP接待服務流程，統一了各崗位的服務標準，落實了五?；芾恚瑸椴块T培訓、檢查、監督、考核確立了標準和依據。規范了員工的服務操作。特別是VIP接待中迎賓接待、語言要求、酒水推銷、衛生標準、物品準備、環境布置、能源節約等方面作了更明確詳細的規定，促進了貴賓包廂整體接待水平。

二、建立餐廳案例收集制度，做好老客戶客史檔案，減少顧客投訴率

今年來，餐飲部在各班組實施餐飲案例收集制度，同時做好老客戶客史檔案，作為改善管理和評估各崗位管理人員管理水平的依據。并對收集的案例在部門例會上進行分析總結，針對問題拿出解決方案，同時使各班組資源共享，不再出現同樣的問題，減少顧客的投訴率，再則利用客史檔案有針對性的為老客戶服務，真正體現人性化服務。

三、加強培訓，強化星級酒店員工的服務意識

為了培養員工的服務意識，提高他們的業務操作技能，今年來餐飲部共參加培訓《xx概況》、《xx概況》、《消防安全知識》、《員工手冊》、《xx基本知識》、《xx酒店操作技能》等，這些培訓課程，使基層服務人員在服務意識、服務心態、專業服務形象及餐飲專業知識等方面都明顯增強。

四、開展青工技能比武活動，提高服務技能

酒店會同前廳、客房、餐飲等崗位開展了xx技能比武活動，內容包括餐飲中式擺臺、走客房清掃、散客入住接待、散客退房接待等項目。比賽先由部門預賽推選出前六名再參加酒店的總決賽，半年來評出xxx、xx、xx等一批青工技能比武能手，成為大家業務學習的榜樣。

五、績效掛鉤，提高員工工作積極性

酒店制定了新的績效考核辦法，激勵政策更趨市場化，把員工的收入與工作業績、勞動貢獻與業務技能掛鉤，新的考核辦法不僅使員工更關心本部門的經營指標、營業收入，同時更加努力工作，積極創收。另一方面，在工資分配上對重點崗位和工種傾斜，使各崗位員工的業績、勞動所得與去年相比都有了一個大的提升。再則通過高級工、中級工的評比，拉開了老員工與新員工的工資差距，最大限度地調動了員工的工作主動性、積極性和創造性。

六、辦公室工作如下

打印、信息上報和檔案管理等工作。

2、1—x月份每月按時統計上報酒店各部門工資報表。

國家級酒店、中華餐飲名店、綠色飯店、食品衛生量化分級管理A級單位復評的所有資料的準備和申報工作。

召開職代會，組織員工獻愛心活動、三八婦女節福利發放等各項工作。

評比；高級工、中級工的評比。

酒店評定過程中所有材料的準備，會議紀要的記錄以及各項整改項目的整改計劃的制定、上報工作。

七、存在的差距及努力方向

雖然在過去的半年里做了一些工作，取得了一點成績，但這都是餐飲部全體員工共同努力的結果，我的工作能力、管理水平與上級領導的要求和實際工作需要還有差距，主要表現在：

1、知識結構不夠全面，制約管理水平的提升。

2、制度執行不夠堅決，管理工作有時被動。

3、行業信息掌握不及時，創新能力不足。

4、對員工業務抓的不夠，整體服務水平不均衡。

八、努力方向

注重實踐，不斷完善知識結構，提高自身的綜合素質和駕馭工作的能力，當好領導的參謀和助手，當好下屬員工的帶頭人。

2、要加大制度執行的力度，充分調動自己的主觀能動性，動腦筋想辦法，堅決把上級領導的意圖和想法，不打折扣的落實到工作中去。

3、要通過多渠道了解酒店業的發展趨勢，掌握周邊同行的新動態，吸取人家的好經驗好做法，結合本酒店的實際情況，推陳出新。

培訓與考核、晉級、評比相結合；常規性培訓與針對性培訓相結合；集中培訓與分手批輪訓相結合；培訓的內容形式與集體活動和員工愛好相結合。

酒店餐飲工作報告 篇8

回顧一年的學習工作，在上級的正確領導和賓館各部門的大力支持下，餐飲部團結一致，集思廣益，圓滿完成了年度計劃。

現將一年的工作情況總結如下：

一、經營情況

截止12月中旬，餐飲部共實現銷售收入xxxx萬元，其中xxxx收入xxxx萬元，xxxx收入xxxx萬元；較去年同期增長xxx萬元，實現了經營指標較去年同期增長xx%以上的目標。完成了集團公司和其他會議團隊的接待任務，重大投訴率為0。

二、管理情況

1、按照現代企業管理制度成立酒店管理公司

20xx年，餐飲部在賓館“全面規劃，分步實施，大膽實踐”的改革思路指導下，立足館情，因地制宜，按照現代企業制度的架構成立了xxxxxx酒店管理有限公司。公司的成立為全館的可持續發展，為賓館社會化改革的深入、規范化縱深推進奠定了堅實的基礎。公司成立了董事會和監事會，實行董事會領導下的總經理負責制。具體做了以下幾項工作：

⑴、xxxxxx酒店管理有限公司的成立

⑵、完成了與公司申請注冊相關的各項手續，進行了工商行政注冊登記，辦理了正式的企業營業執照。

⑶、順利完成了租賃和經營xxxx餐飲的工作，理順了與賓館接口的各項工作。

⑷、組建了公司運營機構，完成了公司定員定編工作。設立了餐飲經營項目部、財務部和綜合部。

⑸、制定了酒店管理公司工資方案，并通過了xxxx的審核。新的激勵體系，激勵政策更趨市場化。員工的收入與工作業績、勞動貢獻及業務技能掛鉤，新的工資方案中不僅要員工們關心營業收入，還要關心和掌握每月的成本和利潤，讓每位員工養成會算賬的習慣，做到心中有數。在工資分配上對重點崗位和工種傾斜，使各崗位員工的業績、勞動與其所得相符。通過績效改革，拉開了新、老員工和重點崗位、普通崗位的工資差距，限度地調動員工的工作主動性、積極性和創造性。

2、鞏固原有優勢、積極拓展業務

20xx年，餐飲部的工作思路是鞏固原有的市場優勢，同時積極開拓新業務。

在婚宴市場上，力求做精、做細，使得婚宴也在20xx年呈現出火爆的場面。一年中，實現婚宴銷售收入xxxx萬元，共接待婚宴xxx場，呈現出蒸蒸日上的態勢。

在開拓新業務方面，于20xx年8月27日正式接管了xx食堂，xx食堂不僅要做好賓館員工的工作餐，更重要的是服務好xx、服務好小區。食堂工作看似簡單，其實不然，怎樣搞好一日三餐盡量變化花樣品種，使就餐人員感到新鮮、有胃口，我們花了不少心思動了不少腦筋。我們的宗旨不是創收，是全心全意的為職工服務，做到艱苦奮斗，處處精打細算，盡量穩定菜品價格，商品漲價我們想辦法不漲價。提高飯菜質量，做到主、副食品種有葷、素、涼、熱，做到花樣繁多。除職工餐以外，還開放了小炒和火鍋。解決小區居民的飲食需求，豐富了小區的餐飲內容。

酒店餐飲工作報告 篇9

鼓風機的轟鳴，攙雜喧鬧的談話聲，忙碌而井然的身影，熱氣朦朧的窗面繪就了一副熱鬧的用餐場面，這就是本月的也是20xx年最后一次大型會議的用餐場景。就要走過的20xx年是我們餐飲部恢復正常經營以來不平凡的一年，實際上開展工作也就半年的時間，在這段時間里，除進行正常的接待工作外，餐飲部還制定適合自己的各項管理制度并狠抓落實，積極開展必要的培訓工作循序漸進的提高員工素質，無論是接待能力還是員工的精神面貌都有顯著提高，現將這階段的工作總結如下：

一、加強內部管理工作

各項、具作規范，長達70余頁，還在不斷修改調整中。并依據各項開展日常管理工作。

宴席菜單、自助餐菜單和酒水單，并根據幾次大型會議的接待客人反應情況適時做了調整和修訂。

3、制定了餐飲以農家菜和野味為主導的經營方針并依此更換了廚師隊伍使其達到現階段的工作要求和發展需要。

會議室場、前臺魚池商店、中廳、廚房等五個區域并責任到人；安排專人分管部門內的男女寢室。

5、制定餐廳成本控制預案，在保證客人滿意的前提下有效控制成本。

安全、工程問題、考勤、工作完成、開檔收檔情況等工作。有效檢查工作和杜絕隱患的發生。此項檢查工作將作為每個餐飲部員工的內容之一。

二、加強員工福利方面的改善

1、改善員工餐，制定了每周，認真制作，并認真聽取員工反饋意見積極改進。

開展篝火燒烤活動，一方面增加客人來時的項目，一方面豐富員工業余生活。

合作的和諧的氛圍，增強員工的歸屬感與集體感。

4、每月賣垃圾的錢作為員工的活動經費，作為一項福利，給他們購買一些解暑水果及購買襪子等小商品。

三、合理改造硬件設施、設備

1、廚房布局的調整及。嚴格按照衛監部門的要求合理規劃廚房布局，數年黑廚房一朝換新顏，改善了工作環境，提高了衛生質量，為后面的更高要求的接待提供了先決條件。

2、添置了一批新配套餐具和喜慶的紅臺布，改善小廳房的用餐環境和大廳整體喜慶氣氛，同時調換了不適應小廳的沙發，使廳房整體協調。

安裝投影儀和自動伸縮幕布。使會議室硬件符合市場競爭需要，滿足客戶需求。

4、添置布菲爐，增加飲食形式。

四、加強團隊協作，深化全局觀念

餐飲部全體成員時刻牢記山莊是一家的全局觀念，堅決服從山莊安排，特別是前臺人員，發揮山莊中樞作用，配合和協助客房部、辦公室進行搬運家俱、清掃主樓范圍的垃圾等活動，以人人為我，我為人人的服務信念，服務山莊，服務員工。如前一段時間瓢蟲肆虐別墅，前廳的兩個文員立即服從客房部洪經理的調度和指揮，積極投入到滅蟲工作中去。

五、存在的困難和問題

1、餐飲北冉仙俟芾矸段П冉瞎悖人員比較短缺，雖然能夠比較圓滿的完成接待任務，但是質量很差，體現不了特色服務。

2、規章制度還不夠完善，落實不夠徹底，存在隨意性，特別是管理機制亟待完善。

3、菜式方面還要不斷因應市場變化而革新。

4、員工素質整體水平不平衡，缺乏具有專業管理人才，對現有員工技能培訓還有待加強。

5、餐廳設施設備都有不同程度老化和損壞，有些空調設備已經無法使用了。同時整個裝飾裝潢已經完全與時代脫軌，天花更有嚴重脫落現象，急需修復或者更新。一些硬件設施需要更新改造，特別是會議室桌椅及中廳布置。

六、明年

1、將餐飲部每日值勤制度作為個人績效考核的重要表現方式。

2、根據季節變化制定并落實不同時期的菜單。

3、規范建制補充人員。平時忙的時候餐廳人員吃緊，如果開展生態養殖業，可以解決閑時的工作飽和量。完成服務質量向質轉變。

酒店餐飲工作報告 篇10

尊敬的領導、同事們：

大家好！

20xx年餐飲部管理工作當中，在上級領導的指導幫助下，在各部門的支持配合下，各項工作取得較為理想的效果，今天的會議主要將將20xx年工作做一下總結匯報：

一、思想學習方面。

；積極參與招待所組織的各項活動，在工作中能夠嚴格要求自己、嚴格執行工作標準，經常對個人工作進行總結和自我批評，不計較個人得失；作為一級治理職員，思想行動始終和所黨委保持一致，做到了不說影響團結的話，不辦影響團結的事，在執行治理工作時能夠做到客觀公正。（員工例會上、部分辦公會都做過自我批評，由于寢室治理不嚴，給自己一個嚴重警告，落實工作從來沒有跟領導談條件、爭榮譽、要利益，在落實工作或員工情緒不好時，與這些方面我能夠給下屬員工起模范帶頭作用。

；其次是參加招待所安排的專業培訓，了解行業新趨勢、學習新理念，并結合部分的實際情況，及時轉訓（六常治理法）；再次是通過觀看報紙、電視和閱讀書籍等渠道，發現新題目、新情況，吸取別人的慘痛教訓，反思自己的工作不足（關于小凱萊、新洪記、原味齋等酒店，在安全衛生方面存在的突出題目，向員工進行了通報）。過往的一年通過領導的培養和個人的學習，自己在工作能力和治理水平上，有了一定的進步。

二、履行職責方面。

在過往的一年里我認真履行副經理崗位職責，積極完成所領導和部分經理交辦的各項工作任務，努力做到狠抓安全促經營、嚴抓培訓促質量、真抓本錢促利潤、實抓隊伍促穩定，使餐飲部的各項工作與前期相比有了新起色。

防盜、防煤氣泄露、防食品中毒、防重大質量事件、防員工意外受傷、防員工違法違紀。我采取的措施是：加強教育，利用各種場合反復宣講安全知識，不斷進步員工安全意識，避免因職員思想麻痹大意，而出現的不安全事故；加強治理，要求餐飲部所有員工，都必須認真履行崗位職責，嚴格執行安全標準和操縱規程，避免因治理混亂、職員失控，而出現的不安全事故；加強檢查，對工作中輕易出現題目的環節，做為我治理檢查工作的重點，積極避免因發現隱患不及時，而出現的不安全事故。通過以上措施，餐飲部在過往一年里，沒有出現過安全事故和較大的安全隱患，為部分順利完玉成年任務，為經理把主要精力投進到部分全面建設上，創造了一定條件。

老員工晉級、VIP宴會接待、重大節日的工作安排，多次組織、參與一些常規性的培訓，并對培訓的計劃、內容和考核題目進行了完善更新；針對日常服務中碰到的題目，我整理了《餐廳服務常識欠缺等因素，最大限度地規避工作失誤，進步了員工處理題目的能力；協助經理首次組織、開展了“鴻翔賓館餐飲專業知識競賽”進步了員工集體榮譽感，增強了比、學、趕、幫、超的良好氛圍，也為以后部分開展培訓，積累了經驗；針對餐廳日常工作繁雜，臨時性工作任務多這一特點，在工作中執行走動式治理，盡量在第一時間把握情況，發現題目能夠迅速處理和請示匯報，一年來我很少在辦公室工作。通過以上工作，為餐飲部服務質量的穩定和提升，發揮了自己的職能作用。

；加強了餐具治理，對非正常損耗的餐具，特別是新餐具、珍貴餐具“追根溯源”，嚴格執行了內部和外部賠償制度（約，并結合所學“六常治理法”，多次組織員工學習了如何減少餐具破損的具體方法，起到了積極作用；多次組織員工對現有設備、用具進行盤點和維修，在把握設備、用具使用情況的同時，也進步了利用率和使用壽命；加強了日常消耗水、電等消費大項的治理，在治理過程中隨時發現、隨時督導，像空調、熱風幕、燈光的使用，在不影響服務質量的情況下力行節約。

下情上達，在執行治理工作時無論是對治理職員還是服務員，能夠做到尊重下屬、一視同仁；多次代表部分經理同治理職員，看看生病受傷的員工，使大家感受到了家庭般的熱和；平時愿意與員工進行工作和思想交流，重視員工的建議、意見和想法，盡力幫助員工解決題目、克服困難；今年相互學習”，各種信息能夠及時正確進行傳遞，前臺與后廚的配合比較愉快和默契，這些都促進了餐飲部團隊建設的***穩定。

三、存在差距及努力方向。

固然在過往的一年里做了一些工作，取得了一點成績，但這都是餐飲部全體員工共同努力的結果，我的工作能力、治理水平，與上級領導的要求和實際工作需要還有差距，主要表現在：

1、知識結構不夠全面，制約治理水平的提升。

2、制度執行不夠果斷，治理工作有時被動。

3、行業信息把握不及時，創新能力明顯不足。

4、對員產業務抓的不夠，整體服務水平進步不快。

努力方向：

注重實踐，不斷完善知識結構，進步自身的綜合素質和駕馭工作的能力，當好領導的顧問和助手，當好下屬員工的帶頭人。

6、要加大制度執行的力度，充分調動自己的主觀能動性，動腦筋想辦法，果斷把上級領導的意圖和想法，不打折扣的落實到工作中往。

7、要通過多種渠道了解沈陽餐飲酒店業的發展趨勢，把握周邊同行的新動向，吸收別人家的好經驗好做法，結合本部分的實際情況，開創性的完成工作。

培訓與考核、晉級、評選相結合，常規性培訓與針對性培訓相結合，集中培訓與分批輪訓相結合，培訓的內容形式與集體活動和員工愛好相結合。

四、工作具體設想：

這樣才能增加我們產品的附加值，使我們的菜品更具有吸引力和競爭力，同時也能增加顧客在點菜和用餐過程中的樂趣。

進步服務質量、進步社會著名度、進步安全防范、杜盡浪費等方面的建議，一經采納并取得明顯成效的，立即給予獎勵。改變過往治理只是少數領導的事這種思想誤區，用制度激勵人，使部分每一名員工都參與到治理中往。

道德楷模、先進人物的光碟，像往年全國評選的各類楷模、感動中國人物、鄉約節目播出的平民成功典范，都值得我們往觀看、學習和體會，“士兵突擊”這部電視劇很多員工都看過，為什么許三多能夠腳踏實地的干好每件事？不是由于他傻，而是執著，只要端正態度、解放思想，我們餐飲部也會出現一批王三多、李三多、趙三多。這種方式可以加強部分的精神文明建設，進步團隊的戰斗力和力爭上游的氛圍。

管跑、更不是簡單的罰款，是把后進員工帶成先進，把優秀員工穩步提升樹立典型，終極目的是利潤最大化。今年餐飲部可以在員工集中工作和休息的區域，設立“光榮榜、暴光臺、趣味角”用相機和圖片記錄日常工作中，具有典型性、代表性的正面和反面人和事，同時以整改通知單的書面形式，督促責任人限期整改題目，可以避免一些低級失誤的連續出現，從而更好地表揚先進、鞭策落后。

新情況，繼續整理完善“餐廳服務禮節手冊‘的學習，不斷進步部分員工的整體素質。

或兩次客人投訴、或三次書面警告、或五次口頭警告應立即給予辭退，以保持服務質量和隊伍的穩定。

閉門造車，永遠都會落到別人的后邊，只有走出往與同行多交流、多觀摩、多學習，才能不斷進步自己，由于以前治理職員外出學習后，回來后都有緊迫感、危機感，真正感受到與別人家的差距，員工則感受不到這些，總以為自己可以了，部分員工確實存在著自滿情緒，對新觀點、新理念、新方法接受緩慢，甚至存在抵觸情緒。所以今年條件答應的話，可以多派一些一線骨干服務職員外出學習，改變部分員工，特別是老員工的思維方式和工作態度。全面提高員工的業務水平和工作能力！