銀行安全生產工作報告

銀行安全生產工作報告4篇。

作為公司的優秀員工，我們一直在提高自己的專業能力，以便可以給公司做出更好的奉獻。為了落實工作目標，我們現在也該花時間來寫一下述職報告了。述職報告類似于工作總結，但又不同于工作總結。那么，怎么才能讓寫的述職報告更加全面呢？以下是小編收集整理的“銀行安全生產工作報告4篇”，希望能對您有所幫助，請收藏。

銀行安全生產工作報告(篇1)

這次的銀行營業場所安全防范的學習讓我明白了安全對于銀行營業場所的重要性，要做好銀行的營業場所的'安全防范要從每一個細節做起。

銀行業是一個高危行業，維護銀行營業 場所的安全是一個十分復雜的工程，所以想維護銀行營業場所的安全就必須從營運操作流程中的每一個細節做起,安全才有保障。而要做好每一個細節，不僅需要全體員工的重視和努力，還要采取全方位、全天候的安全措施，并實施到位。

第一天剛到營業廳報道的時候首先要加強員工的法律法規，規章制度的學習，加強思想教育，這是從源頭上杜絕違規違章行為的重要手段。

把確立員工防范意識作為抓好安全防范的關鍵因素，以從嚴從細的管理手段強制思想轉變。其次，以培訓和教育為主要方式營造安全氛圍，提煉出符合本單位實際的獨具特色的安全文化模式，構建完善的安全教育體系。尤其要進行安全技能培訓，切實提高員工現場保安能力和作業技能。其三，定期進行相關安全知識競賽加深防范意識和業務熟知程度。其四，有針對性地對員工進行警示教育，以實際案例教育員工使之樹立正確的人生觀。

一、不斷健全完善各項規章制度，并將內控管理當作風險防范的前提條件。要認真扎實地貫徹執行案件防范責任制的規定，促進內部防范機制的強化與完善，努力做到在規范的前提下發展業務，在發展業務的同時，加強規范管理，以保證各項業務的流程和規章制度的約束之內進行。

二、強化監督檢查，提高風險管控能力。強化監督檢查，就是強化風險控制的執行力，而執行力就是日常工作的點滴落實和積累。

三、監督檢查要體現全員參與、上下互動、盡職履責。要層層簽訂安全防控責任書，把安全防控責任分解到每個單位，每個部門，每個員工和每個崗位。按照銀監部門和上級銀行的相關要求，全面深化安全防控工作，提升人防和技防的水 平，實施營運全過程動態安全預防，開展動態循環檢查督導。

“合規管理，防范風險”觀念，是我們時時，處處，事事應堅持的一個原則，這是需要一定時間來塑造的，而不是一朝一夕，一蹴而就的事情。對于我來說作為一名實習生，從剛 學習開始就應該自覺遵守合規經營，規范操作，踏踏實實地從每一項具體業務做起，真正將合規作為一種意識來培養，最終養成良好的工作習慣，為將來的工作打下一個良好的基礎。

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銀行安全生產工作報告(篇2)

加強查看監督作為執行各項規章準則，及時發現問題，堵塞漏洞，防備各類案子和事故發作的最根本的手段。

1、支行堅持每月對所屬網點進行全面查看，分五個層次執行查看作業，即行長親自查；分管行長定時查；保衛人員每周查，每周對一切網點進行安全準則和防備設備查看；網點擔任人和安全員堅持做到每日經營前后查看；行領導會同風險、業務等部分進行階段性綜合查看。

2、支行建立了節假日、雙休日行領導值勤崗，公布了值勤電話。在平時作業中，杰出抓好了對“要點部位、要點人員、要點崗位”和“早、中、晚”三個時段的安全查看，針對網點經營期間職工安防準則是否執行、柜員是否堅守崗位，柜員因故暫時離崗是否能做到“兩清一退”（即印章、現金清理入柜上鎖、微機終端退出操作程序），中午和節假日是否保證一名網點擔任人帶班、兩人以上當班等容易呈現的問題和危險薄弱的環節進行突擊和回放錄像等方法進行查看；對在安全查看中發現的問題，做到絕不放過、不遷就、重整改、嚴處罰。

3、加強了網點日常的自查作業。清晰網點擔任人是安全防備作業的第一責任人。在安全辦理方面推行“一把手”工程，實行一票否決。把“誰主管、誰擔任”當作安全保衛作業的最高責任制。目前，全行一切網點都設有安全員幫忙網點責任人進行安全查看，網點每日進行安全查看，并作詳細記錄。查看材料包含業務方面的章、證、押是否入箱上鎖，水、電、氣閥是否關掉；門、窗是否上鎖；110報警設備是否就位等等。

4、建立健全規章準則以及開展不間斷的查看作業，及時發現了薄弱環節，使一些潛在的事故預兆得到整改，消除了危險，促進了職工防備認識的加強和各項規章準則的執行，有效地避免了案子和事故發作。

銀行安全生產工作報告(篇3)

保衛隊伍是人民銀行工作中的一支重要力量，安全工作的好壞事關人民銀行整體工作的開展和安全，是做好各項基礎工作的根本保障。日常要加強對保衛人員的思想教育和職業道德教育，引導他們樹立正確的人生觀、價值觀和無私奉獻精神，使他們能積極主動克服困難，自覺做到識大體、顧大局、講奉獻、講團結，甘于吃苦、安心本職，努力完成工作任務。保衛人員要克服自卑情緒和思想，要自尊、自重、自愛、自醒、自強，從根本上樹立熱愛保衛工作思想。

保衛人員要加強學習，努力掌握現代科學知識和管理手段，要加強事業心和責任感不斷提高自身素質。部門負責人是保衛工作的“領頭羊”，安全工作的好壞關鍵是帶頭和以身作責。今年的安全保衛工作要始終遵循“超前防范”和“警惕出安全”的總要求，按照“規范、守紀、創新”工作思路，力增2008年有新的起色和亮點。

為提高保衛人員的綜合業務素質，支行要積極派人參加上級行舉辦的“新知識、新業務、新技能”的培訓和崗位技能練兵比武活動，不斷提高保衛業務知識、監控設備操作、突發事件處置等方面的能力。

銀行安全生產工作報告(篇4)

xx年上半年銀行安全生產工作總結

xx年上半年，我支行安全保衛作業，緊緊圍繞“安全生產”為中心作業，遵循“以預防為主，綜合治理，誰主管，誰擔任”的指導準則，堅持從人防、物防、技防，加強隊伍建造等方面下手筑牢安全保衛作業的根底，透過準則約束和查看督促，強化了職工的安全防備認識，使安全辦理落到了實處，保證了我行財產和職工、客戶的人身安全，為我行業務快速開展營造了一個安全、穩定的環境?，F對支行半年來的安全保衛作業總結報告如下：

一、加強全員安全防備認識教育和技術訓練，夯實人防根底

上半年年以來，把增強職工的防備認識放在非常杰出的地位，要點圍繞防搶、防盜、防詐騙的應知應會等材料對網點職工進行預案教育和防備技術演練，收到了較好的作用。

預案演練，就是對職工進行事例的教育，安排增強防備認識，進步防備潛力。針對近年來銀行案子日趨頻繁的嚴峻局勢，咱們及時收集整理轉發相關事例，仔細安排職工學習上級行下發的各種文件、通報、通知、事例剖析等，安排職工各類應急演練，并針對我行自身的防備作業進行剖析查找危險，完善防備措施。對前臺網點的防備技術教育，首要側重學習相關規章準則和根本防備技術，掌握正確的操作規范和程序以及發作緊急狀況的應急處置措施分工、動作方法，各種自衛器具、報警監控裝置的操作使用，并使職工較熟練地掌握了突發性事情及遇險的應急方法，有效地進步了全員安全防備的潛力。

二、加強安全防護設備建造，夯實技防物防根底

安全防護設備建造對抵御盜竊、掠奪等不法侵害案子的發作和預防起著無法代替的作用。因此，我行在重視抓全員防備認識教育訓練的同時，非常重視抓好防護設備建造，保證一切經營場一切靈敏可靠、嚴密完善的技防、物防設備。

1、加強對網點技防設備的維護，我支行加強監控設備設備的維護，保證了監控錄像圖畫的清晰和正常運轉。

2、加強對消防器材的管理，根本構成了人防、物防、技防相結合的防護體系，為維護全行職工生命和國家財產，奠定了堅實的根底。

編輯推薦

銀行安全生產工作報告通用5篇

作為公司的優秀員工，我們一直在提高自己的專業能力，以便可以給公司做出更好的奉獻。為了讓工作計劃順利進行，我們現在應該做的第一件事就是寫述職報告了。述職報告是指在某一階段的工作進行全面的回顧。那么，你會寫領導要求的相關述職報告嗎？以下是小編收集整理的“銀行安全生產工作報告通用5篇”，僅供參考，歡迎大家閱讀。

銀行安全生產工作報告【篇1】

今年，我支行雖未發生各類經濟案件和治安案件但從檢查中發現的問題引起了我支行的高度重視，擬從以下幾方面來加強管理。一是加強對職工的思想教育;通過法律法規、職業道德、警示、典型案例學習，使職工養成自覺抵制腐朽思想和不良生活方式的侵蝕，構筑牢固的思想防線。二是加強規章制度學習;以后將有計劃、有針對性的組織職工認真學習各項規章制度和業務操作規程，在熟悉和掌握的基礎上使職工真正認識到執行制度是保證各項業務安全運行的基礎，也是消除隱患的前提，從而提高貫徹執行制度的自覺性，進一步加強員工的防范意識和自我保護能力，嚴守監督制約機制。三是關心職工的工作和生活;對支行職工工作時間內和八小時外多關心，多了解。對有問題的職工要經常了解其思想動態，多幫助和教育，使其正確認識自己的缺點和錯誤，促使其思想轉化。四是狠抓制度落實，嚴格監督檢查;規章制度是確保防止各類案件發生的有效保障，我支行將繼續執行上級行保衛科提出的“制度貴在落實、貴在堅持、貴在執行”的指導思想，按期組織經常性的監督檢查，對認真執行規章制度的員工繼續根據內部管理辦法進行表彰和獎勵，對有章不循和違規操作的人員按照上級規定嚴肅處理。

安全保衛工作是一項長期而艱巨的工作，以后我支行將以前瞻性的眼光，以預防為主做到早計劃、早安排、早落實。通過加強學習，堅持經常性檢查，逗硬獎懲來發現和解決問題，監督和促進各項基本制度的落實，確保我支行安全的經營和健康的發展。

銀行安全生產工作報告【篇2】

安全防護設施建設對抵御盜竊、搶劫等不法侵害案件的發生和預防起著無法替代的作用。因此，我行在注重抓全員防范意識教育培訓的同時，十分注重抓好防護設施建設，保證所有營業場所有靈敏可靠、嚴密完善的技防、物防設施。

1、加強對網點技防設施的建設，在支行的大力支持下，投資46萬多資金對3個營業網點的監控設備進行了更新升級，保證了監控錄像圖像的清晰和正常運轉。

2、加強對消防器材的管理，今年在國慶節前花費2。1萬元檢修滅火器160具，并克服困難對辦公大樓消防設施進行改造，特別是在施工過程中，為了施工隊能夠按時，按標準完成改造，作為現場實施責任人我們經常去施工現場對施工方案，所用材料進行嚴格審查，嚴格按照“消防法”規定的標準進行施工，嚴把質量，不能花了錢買下安全隱患，堅決杜絕粗制濫造、偷工減料、以次充好等現象，確保改造質量上乘、安全可靠。保證其完全符合“消防法”的標準，基本形成了人防、物防、技防相結合的防護體系，為保護全行員工生命和國家財產，奠定了堅實的`基礎，

3、在技防設施的管理上，支行明確各網點負責人對物防、技防設施的管理負總責，制訂了監控設施管理制度，并每天進行回放檢查、定期保養，確保了技防設施的正常運行。

銀行安全生產工作報告【篇3】

這次的銀行營業場所安全防范的學習讓我明白了安全對于銀行營業場所的重要性，要做好銀行的營業場所的'安全防范要從每一個細節做起。

銀行業是一個高危行業，維護銀行營業 場所的安全是一個十分復雜的工程，所以想維護銀行營業場所的安全就必須從營運操作流程中的每一個細節做起,安全才有保障。而要做好每一個細節，不僅需要全體員工的重視和努力，還要采取全方位、全天候的安全措施，并實施到位。

第一天剛到營業廳報道的時候首先要加強員工的法律法規，規章制度的學習，加強思想教育，這是從源頭上杜絕違規違章行為的重要手段。

把確立員工防范意識作為抓好安全防范的關鍵因素，以從嚴從細的管理手段強制思想轉變。其次，以培訓和教育為主要方式營造安全氛圍，提煉出符合本單位實際的獨具特色的安全文化模式，構建完善的安全教育體系。尤其要進行安全技能培訓，切實提高員工現場保安能力和作業技能。其三，定期進行相關安全知識競賽加深防范意識和業務熟知程度。其四，有針對性地對員工進行警示教育，以實際案例教育員工使之樹立正確的人生觀。

一、不斷健全完善各項規章制度，并將內控管理當作風險防范的前提條件。要認真扎實地貫徹執行案件防范責任制的規定，促進內部防范機制的強化與完善，努力做到在規范的前提下發展業務，在發展業務的同時，加強規范管理，以保證各項業務的流程和規章制度的約束之內進行。

二、強化監督檢查，提高風險管控能力。強化監督檢查，就是強化風險控制的執行力，而執行力就是日常工作的點滴落實和積累。

三、監督檢查要體現全員參與、上下互動、盡職履責。要層層簽訂安全防控責任書，把安全防控責任分解到每個單位，每個部門，每個員工和每個崗位。按照銀監部門和上級銀行的相關要求，全面深化安全防控工作，提升人防和技防的水 平，實施營運全過程動態安全預防，開展動態循環檢查督導。

“合規管理，防范風險”觀念，是我們時時，處處，事事應堅持的一個原則，這是需要一定時間來塑造的，而不是一朝一夕，一蹴而就的事情。對于我來說作為一名實習生，從剛 學習開始就應該自覺遵守合規經營，規范操作，踏踏實實地從每一項具體業務做起，真正將合規作為一種意識來培養，最終養成良好的工作習慣，為將來的工作打下一個良好的基礎。

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銀行安全生產工作報告【篇4】

加強查看監督作為執行各項規章準則，及時發現問題，堵塞漏洞，防備各類案子和事故發作的最根本的手段。

1、支行堅持每月對所屬網點進行全面查看，分五個層次執行查看作業，即行長親自查；分管行長定時查；保衛人員每周查，每周對一切網點進行安全準則和防備設備查看；網點擔任人和安全員堅持做到每日經營前后查看；行領導會同風險、業務等部分進行階段性綜合查看。

2、支行建立了節假日、雙休日行領導值勤崗，公布了值勤電話。在平時作業中，杰出抓好了對“要點部位、要點人員、要點崗位”和“早、中、晚”三個時段的安全查看，針對網點經營期間職工安防準則是否執行、柜員是否堅守崗位，柜員因故暫時離崗是否能做到“兩清一退”（即印章、現金清理入柜上鎖、微機終端退出操作程序），中午和節假日是否保證一名網點擔任人帶班、兩人以上當班等容易呈現的問題和危險薄弱的環節進行突擊和回放錄像等方法進行查看；對在安全查看中發現的問題，做到絕不放過、不遷就、重整改、嚴處罰。

3、加強了網點日常的自查作業。清晰網點擔任人是安全防備作業的第一責任人。在安全辦理方面推行“一把手”工程，實行一票否決。把“誰主管、誰擔任”當作安全保衛作業的最高責任制。目前，全行一切網點都設有安全員幫忙網點責任人進行安全查看，網點每日進行安全查看，并作詳細記錄。查看材料包含業務方面的章、證、押是否入箱上鎖，水、電、氣閥是否關掉；門、窗是否上鎖；110報警設備是否就位等等。

4、建立健全規章準則以及開展不間斷的查看作業，及時發現了薄弱環節，使一些潛在的事故預兆得到整改，消除了危險，促進了職工防備認識的加強和各項規章準則的執行，有效地避免了案子和事故發作。

銀行安全生產工作報告【篇5】

防護設施建設對抵御盜竊、搶劫等不法侵害案件的發生起著無法替代的作用。因此，我行在注重抓全員防范意識教育培訓的同時，十分注重抓好防護設施建設，保證所有營業場所有靈敏可靠、嚴密完善的技防、物防設施。

加強規章制度建設，是一項保障安全防范工作步入規范和有序軌道的基礎性工作，其目的是通過規范管理和操作程序來抵御犯罪行為。本著在發展中完善，在需要中充實，在變化中調整，在實踐中創新的原則，聯系我行實際，建立健全了安全防范工作規章制度。建立了“安全保衛崗位責任制”，修訂和完善了各項管理制度和規定。把加強檢查監督作為落實各項規章制度，及時發現問題，堵塞漏洞，防范各類案件和事故發生的最基本的手段。

支行堅持每月對所屬網點進行全面檢查，分五個層次落實檢查工作，即行長親自查；分管行長定期查；保衛人員每人承包一個網點，每周對所承包網點進行安全制度和防范設施檢查；網點負責人和安全員堅持做到每日營業業終了檢查；行領導會同業務部門進行階段性綜合檢查。

加強了網點日常的自查工作。明確網點負責人是該網點安全防范工作的第一責任人。在安全管理方面推行“一把手”工程，實行一票否決。把“誰主管、誰負責”當作安全保衛工作的最高責任制度。目前，全行所有網點都設有安全員協助網點責任人進行安全檢查，網點每日進行例行安全檢查，并作詳細記錄。檢查內容包括業務方面的章、證、押是否入箱上鎖，水、電、氣閥是否關閉；門、窗是否閉鎖等。

通過建立健全規章制度以及開展不間斷的檢查工作，及時發現了薄弱環節，使一些潛在的事故苗頭得到整改，消除了隱患，促進了員工防范意識的加強和各項規章制度的落實，有效地避免了案件和事故。

安全生產工作述職報告(通用4篇)

作為公司的員工，我們要學會吃苦耐勞的精神，才能在工作中有所進步。為了讓工作計劃順利進行，現在就是我們寫述職報告的時候了。述職報告是對自己在任職期間所做的成績與不足。那么，述職報告的內容具體要怎樣寫呢？下面是小編為大家整理的“安全生產工作述職報告(通用4篇)”，僅供參考，大家一起來看看吧。

安全生產工作述職報告【篇1】

林業局200X年度安全生產工作 總結 在縣委、當局及主管部分的精確帶領下，在林業系統干部職工的互助竭力下，我局周全貫徹落實上級有關安全生產標準政策，安全生產工作做到了“帶領珍視，構造嚴緊，辦法得力，確保溫和”。一年來，詳細做了以下三個方面的工作：

1、雜而鞏固，廣而有序，構造構筑是保險

我局有干部職工近三千人，漫衍在全縣27個鄉鎮林業工作站、11個國有場圃及森工企業，其工作種類繁多，有從事采伐造林的、有木竹加工運輸的、有生態旅游開辟的、有林業策劃辦理的、有礦山開辟的等等十余項工種，面對點多線長面廣的紛亂場面，聯合實際，訂定了相干安全生產辦理方案，以確保從構造構筑上保險全局安全生產工作的順利展開。

一是逐級調整，富裕了構造機構。局里由湘清局長掛帥擔當組長，擁文、永才副局長擔當副組長，調整了安全生產辦理帶領小組，下設安定辦于林場站，并配制了專業人員專職當真。同時，各場、站等二級機構也響應調整安全生產帶領小組，單位一把手負總責，主管帶領負全責，收到了機構不空設，檔案不移漏，遇事不手軟，防備無變亂，經費足額提以及查抄鞭策勤的辦理結果。

二是逐級值班，強化了防備辦理。林業安全生產，有出產安定工作和防火安定工作，“隱患險于明火，防備強于救災”，可見防火安定工作更加林業安全生產的重中之重，為保險二者工作精密聯合，局里依托正在構筑的林業政務網，確保叢林火警及時知曉，確保上下信息純熟，從縣局至各鄉鎮場，都能包管全天候24小時價班，節假日都有一名安定帶領小構成員當班，發覺隱患，及時整改，強化了林業安全生產的防備辦理。

2、進步認識，精銳技巧，步隊構筑是關鍵

一是從思維上加強步隊構筑。年初局黨委就接踵三次召開了安全生產和防火安定專題集會，詳細訂定的安全生產履行方案，決議由局安全生產帶領小構成員分季進行系統內的安全生產大查抄，分月進行重點出產地的突擊抽檢，安定辦及時精確把握部屬單位的出產安定環境，做到了安定隱患露頭便于工作打，安定題目見光就死。

二是從技巧上加強步隊構筑。年內我們召開各單位當真人及安定專干專題集會三次，并對專干進行了為期7天的交易技巧培訓及安定變亂突發處理的演示，聘請縣消防大隊當真人到會講課及教導實操，共培訓市級救火員3名，縣級救火員5名，參加培訓人員達50余人。經過議定培訓進修及警示教誨，各單位對安全生產的緊張性有了深入的認識。

3、辦法得力，辦理到位，夯實軌制是包管

一是安定變亂一票反對，安定責任層層落實。局黨委年初訂定了安全生產目標辦理軌制，并將其參加全年各部屬單位目標辦理考核內容之一，同時與各部屬單位簽訂了安全生產責任狀，各單位按單位大小、機構配置再逐級簽訂責任狀，直至落實至支林民工，采礦、運輸、加工出產人員，并配置安全生產責任獎，年末打砣時兌現。林場、森工企業還與護林員簽訂了護林防火責任書，履行了面積管護與工效工錢雙掛鉤軌制；礦山運輸方面，加產業主采納了安定包管金與安定隱患處理落實掛鉤相聯合的方法，經過議定多種責任軌制，實在包管了安全生產的有效監督辦理。

二是安定工作常抓不懈，安定宣揚警鐘長鳴。局安全生產帶領小組在集結查抄外，還履行分片分單位進行安全生產目標辦理責任制到人到崗，單位也根據本單位實際環境別離訂定了單位安全生產履行方案和安全生產應救助濟預案，做到了每會必講，每事必查，履行明查暗訪與舉報軌制，不漏掉每個山頭，也不放過每件小事，為構建溫和林業、和諧林業打下了堅固了根本。在抓好平常工作的同時，更珍視宣揚教誨。全年共構造對調查抄二次，派出宣揚車輛40余臺，印發宣揚手冊、資料、傳單10萬余份，新建長期性宣揚牌80余塊，門活路隊宣揚12次，專業技巧培訓一周50余人次，安定集會不可勝數。

三是安定經費一分不省，安定保險漸漸到位。本年5月，我局在社會綜合辦理進程中，聯合安全生產工作，訂定了安定查抄軌制和龐大隱患排查軌制，從軌制上典范安全生產和安定隱患的排查。各單位在經濟堅苦的環境與，在安定保險上毫不手軟，如福壽林場整改電線投資30余萬元；連云林場、長命采育場整改職工住房3棟，投資80余萬元；蘆頭、獻沖場配備叢林消防車投資30余萬元，一年來，各單位安定保險總計投入300余萬元，同時為干部職工投醫療保險及工傷變亂保險達1000余份，并漸漸在美滿進行中。

總之，本年林業系統在上級主管部分的精確帶領下，林業系統走過了溫和的一年，無大小變亂的產生。成績只能闡明過去，不能便是將來，在安定隱患較多的期間，我局在來年的安全生產工作上必定精密互助上級工作，自始至終地將安全生產工作擺在緊張的位置，為加快林業成長，振興縣域經濟創設精良的環境。

安全生產工作述職報告【篇2】

根據魯青臨辦公〔2011〕34號《關于**《全省公路系統繼續深化“安全生產年”活動方案》的通知》的文件精神，認真貫徹山東省交通廳關于深入開展“安全生產年”活動的一系列工作部署和要求，“安全生產年”

安全生產年”活動工作總結

根據魯青臨辦公〔2011〕34號《關于**《全省公路系統繼續深化“安全生產年”活動方案》的通知》的文件精神，認真貫徹山東省交通廳關于深入開展“安全生產年”活動的一系列工作部署和要求，“安全生產年”

安全生產年”活動工作總結

根據魯青臨辦公〔2011〕34號《關于**《全省公路系統繼續深化“安全生產年”活動方案》的通知》的文件精神，認真貫徹山東省交通廳關于深入開展“安全生產年”活動的一系列工作部署和要求，積極落實今年的安全生產年活動，至今安全生產工作取得了一定的成效，現將今年開展活動的情況總結如下：

一、堅持正確的指導思想，為抓好安全生產年活動提供保障

堅持以科學發展觀為指導，堅持安全發展理念，堅持“安全第

一、預防為主、綜合治理”方針，各項工作，堅持近期與長遠、治標與治本、預防與查處相結合，扎實開展安全生產宣傳教育培訓、安全生產執法、安全生產治理“三項行動”，切實加強安全生產工作管理、安全保障能力、安全生產監管隊伍“三項建設”，有效遏制安全生產事故，為推動安全生產狀況持續穩定好轉、促進我省交通行業經濟又好又快發展。

2、 建立健全組織機構，為活動順利進行提供組織保障

為使安全生產年活動有效開展，我們成立了以項目部經理部管理者為組長的“安全生產年”活動領導小組。局項目經理為組長，項目部總工程師，副經理為副組長，項目部各部室主要負責人為成員。同時領導小組下設局“安全生產年”活動辦公室，負責全項目部的“安全生產年”活動的具體組織實施工作。

由于安全生產工作的組織實施，為今年安全生產年的順利實施提供了堅實的組織保障。

3、 突出工作重點，確?；顒拥挠行?/p>

今年的“安全生產年”活動共分三個階段進行：（一）宣傳階段（五月下旬至六月上旬）：我們利用例會，宣傳欄，安全教育等方式度各級人員進行安全生產年活動的廣泛宣傳，使各級人員對安全生產年有更全面的了解和認識。

我項目部制定“安全生產年”活動實施方案。（2） 活動時間（6月中旬至10月底）：要求在各項活動中落實各項任務和內容。

（三）全面總結階段（十一月份）：全面總結安全生產年活動并上報各部門，項目部將在今年年底評出部門施工隊和個人給予獎勵，并納入年終安全考核們抓住工作重點。確?；顒映龀尚?，具體措施是：

（1） 開展安全生產宣傳教育，增強社會安全生產意識

1、我單位結合全省深入開展學習實踐科學發展觀活動，從本單位實際出發，深入學習貫徹安全生產理念和科學內涵、精神實質和本質要求，深入研究**貫徹落實科學發展觀，實現安全發展思路、途徑、方法和措施。在不同時期，先后舉辦了以安全發展為主題的研討會等活動，取得了良好的效果。

2、我單位充分利用今年的安全生產月、《安全生產法》實施周年日等活動，進行安全教育培訓，宣傳安全生產的方針政策和法律法規，宣傳全國“安全生產年”的要求和目標等。還結合全國不同行業、不同企業類型的典型事故案例，加強安全生產教育，普及安全生產法律知識，提高管理人員和從業人員的安全生產意識，提升了安全生產技能；積極組織防汛搶險演練，提高職工應急能力和事故處理能力；我們開展“安全生產月”知識競賽、讓安全生產以不同的方式走進人人，使人人參與安全生產工作。

（2） 深入開展安全生產管理行動，解決和消除行業突出問題

1、我們組織開展了對施工現場安全警示標志標牌及安全防護設施、作業人員宿舍及臨時用電設施、施工人員操作是否規范符合要求等安全場所，安全操作活動進行安全生產專項整治行動。

在安全警示標志和標志上，安全防護設施跟隨：。

施工區域臨時用電設施：每天對臨時施工現場的用電設施進行檢查，消除安全隱患。

職工宿舍臨時用電設施：設專人打掃，每周檢查一次衛生；臨時用電嚴禁亂拉亂接現象。確保作業人員人身安全。

消防方面：重點是組織開展了以辦公場所、公共場所等人員密集場所為重點的火災隱患排查治理專項行動，重點對“三合一”、“多合一”人員密集場所火災隱患進行排查治理。我們的調查重點是旅館、民工搭建的臨時工棚和平房。

對發現的安全隱患，及時提出整改要求。

建筑施工方面：重點是組織開展以水庫除險加固工程施工，高處墜落，土方坍塌、模板支撐系統坍塌等各類事故的專項整治，對危險性較大建筑工程的組織實施情況、建筑施工項目安全管理狀況進行重點整治，強化項目施工全過程安全監管。

2加強大檢查、安全專項檢查和安全監管。今年，我們堅持每季度開展一次安全生產大檢查。自元月份到12月份，我們結合開展各種節慶活動、安全生產月、百日安全無事故活動，為第五屆泛珠三角區域合作與發展論壇暨經貿洽談會、新中國成立60周年大慶和第六屆中國—東盟博覽會等，共6次組織開展安全生產大檢查，全面排查治理事故隱患，為各種節慶活動創造安全穩定的社會環境。

局安委會還根據工作進度和實際需要，組織安全生產督查組對各單位的工作開展情況進行督查，確?！鞍踩a年”各項工作真正落到實處。

3、建立健全建設項目安全設施“三同時”制度。今年，我們認真開展建設項目安全設施“三同時”審查工作。實行新建、改建、擴建工程安全設施同時設計、同時施工、同時運行的備案制度。

加強對1180個重點建設項目的安全生產服務和指導，加強安全施工監督檢查。確保工程設計和施工符合國家有關安全生產的法律、法規和標準，防止建設項目固有缺陷造成新的安全隱患；督促施工隊伍加強現場管理，制定安全防洪措施和應急預案，確保項目建設安全，把項目建設成為優質工程、安全工程。

“安全生產年”

安全生產工作述職報告【篇3】

*********x公司

二o一一年十一月二十日

2011年“安全生產年”活動總結

為全面貫徹落實******x號文件要求精神，深入開展“安全生產年”活動，公司堅持安全發展，落實安全生產主體責任為主線，健全規章制度，加強基礎建設，加強預防工作，強化全員意識，強化監督管理，強化重大安全風險控制，全面、均衡地提升安全管理水平，為員工職業健康安全，提供更加穩定更加可靠的安全生產保障基礎和條件，活動總體情況如下：

一、安全責任書簽訂

（一）公司與下屬的五部、三車間簽訂安全生產責任書、消防責任書、保衛責任書，各車間與班組簽訂安全責任書；

（二）公司與***xx經營部等六家瓶裝氣體采購方、兩家勞務******等共15家公司簽訂安全責任書，明確雙方的責任界面及各自承擔的安全風險。

二、安全培訓

公司開辦了“co2氣瓶充裝技術和安全事故案例培訓”、“ 液氧的危險性分析和安全控制措施培訓班”、“公司青工安全消防技術知識培訓班”和“液化天然氣知識培訓班”參與培訓達105人次。參加公司安環部、市質量監督局和華中電力培訓中心開辦“班組長安全培訓班”、“ 生產安全管理人員培訓班”、“重要環境崗位職業健康安全知識培訓班”“高壓電網作業安全管理培訓班”等各類培訓班達35人次。與國外施工單位簽定安全生產責任書，對外籍施工人員進行安全培訓，培訓70余人次。

以上內部培訓課件，全部采用***的形式，課件生動、直觀、包含信息量豐富，使接受培訓人員較為輕松掌握需要了解內容，初步建立公司可視化培訓工作模式。

三、安全管理制度制定

根據公司新設備的增加和安全管理要求，編制了《液氧槽車安全操作規程》、《外來?；愤\輸車輛管理規定》，更新了《公司安全、保衛和“6s”考核辦法》，重新修訂《公司安全操作規程》。

四、安全檢查與獎懲情況

（一）依據公司2011年安全管理工作要點的要求，進一步推進安全工作的精細化管理，加強各動力站房和重點區域設備設施日常的安全監控和檢查力度，確保安全裝置完好，及時有效地消除安全隱患，切實保證設備設施和操作人員安全，制定了配電站、鍋爐房、加油站、乙炔生產區域、氣體生產區域（充裝、供氣、空壓）、管道和電工作業區域的安全檢查表；為加強液氧、液態二氧化碳的充灌過程的安全監管，制定了《液氧、液態二氧化碳充灌安全檢查表》，并嚴格執行，確保整個過程安全可控；

（二）關注現場：月亮灣氣體**開始后，安全保衛部針對現場存在安全風險，積極同雙柳武船公司溝通協調，逐步改進、提高現場的安全工作環境；加油站拆除后，安全保衛部排專人在臨時加油車現場維持，監管工作人員和司機的不安全行為，采取防范措施，確保加油過程安全。

（三）5月中旬，公司安全保衛部依據《危險化學品重大危險源辨識》（gb18218-2009）對公司現存的電石、乙炔氣、丙酮等危險化學品進行專項清理，嚴格控制?；番F存數量，嚴禁達到或超過重大危險源臨界量規定值，并填寫危險化學品清查報告交安環設備部進行備案；

（四）針對省安監局執法檢查發現的問題，公司迅速制定整改計劃，結合涉及公司存在的問題定人員、定措施、定期限，積極進行整改，具體內容如下：加油站購置一臺移動式靜電接地報警器，消除卸油車卸油過程中產生的靜電；加油站值班室電氣導管更換為金屬導管；公司新購安全警示標志、標牌92個，更換不清晰的；清理乙炔、氧氣瓶的安全附件，確保公司使用的氣瓶安全附件齊全有效；1、2個液氧罐安裝有明顯的接地裝置；1#液氧罐的壓力表檢驗；對所轄的氧氣站、乙炔車間的管道進行清查，缺失靜電導線的位置加裝導線。

（5） 1-11月，共發現安全隱患57個，整改57個。其中包括：液氧儲罐區域安裝隔離欄、液氧操作平臺重新制作、液氧保衛管道保溫層的重新安裝及門口安全警示牌的設計制作，

1、 2號、3號碼頭變壓器安裝隔離圍欄和隔離門，實行封閉管理。

（六）懲處情況：1-11月份，共懲處違規違紀人員18人次，獎勵5人次。5月21日，在武漢客運專線客機維修基地，發生一起物體墜落打擊事故，公司召開專會，進行事故分析，找出事故發生的主次要因素，從事故中吸取教訓，達到舉一反三，重點關注今后的外出施工工程項目中，安全保衛部與施工單位要共同做好安全策劃，作業現場安全評估和安全技術交底工作，讓施工人員全面了解掌握施工過程中存在的不安全因素、相對應控制措施，以及事故應急處理的方法，減少和避免安全事故的發生。

五、安全活動

3月份圍繞安全月主題：反“三違”、保安全，組織開展安全知識競賽，通過以競賽的形式，在公司內部營造濃厚安全文化氛圍，進而推動公司安全管理的落實；5月份組織20名員工參加湖北省“人保財險”杯安全生產法律法規知識網絡競賽及消防知識答題活動。

六、安全生產標準化推進

公司參照《危險化學品安全標準化》，積極推進生產現場的安全管理工作：

（一）公司制作關鍵部位重點設備的設備包機卡、設備運行狀態標識、控制柜及內部空開標識、電源電壓標識、儀器儀表、液位計的工作量程范圍、閥門狀態標識、公司配電作業區、氣瓶充裝區等標牌制作、氣體車間和乙炔車間配電總站和分站責任牌制作、乙炔車間進出廠門或配電區域登記牌、制作乙炔、電石、氧氣等危害告知標識等各類標識2400多個，現已張貼排放到位。

（2） 對綜合車間倉庫進行清理整頓，對安裝要求進行分類標識，并對工作平臺安全通道和配電站大門入口進行照明；燃氣車間移動設備區固定線、灌裝區安全通道、防撞墻、空壓站設備機地警戒線、安全通道線照明；乙炔車間壓縮室地面維修正在進行，實瓶庫、灌裝檢驗區、發生區的安全通道和區域線正在實施。

七、應急演練

2011年4月19日，公司針對配電分站低壓進線開關柜因觸頭接觸不良，在運行中發熱，引發電氣設備著火，進行電氣火災模擬演練；6月23日，公司配合**x部門進行液氧灌裝泄漏應急預案演練。整個演習從液氧危害性分析宣貫、運行設計、人員組織安排、事故現場應急處理到事故演習結束后期處理，整個演習過程策劃詳細、緊湊有序、比較成功；

八、各崗位風險辨識和評價

全面辨識、評價公司在生產、活動中存在的職業健康安全危險源和風險，各生產**部門針對各自的生產特點，結合危險源辨識的四個類別：物理性危害因素、化學性危害因素、心理和生理性危害因素和行為性危害因素，填寫了低溫液體充灌和充裝、壓縮空氣**、乙炔生產、油品**、配電作業、鍋爐作業等作業活動的危險源辨識與風險評價表，共計450條，經危險源辨識與風險評價小組評審，對存在重復條款進行刪除，分散的條款進行歸納，辨識表達不明確進行修改完善，最終確定421條，安全管理部門會同生產、技術管理人員共同對辨識出的風險進行評價，找出公司需要重點控制的風險因素，并制定相應管理方案加以控制。

安全生產工作述職報告【篇4】

一、提高認識，加強領導，完善安全生產工作措施

鎮黨委、政府高度重視安全生產工作，把安全生產放在一切工作的首位，納入了目標管理體系?！鞍踩珘旱挂磺小币殉蔀槲益偵a工作的前提。年初與縣人民政府簽訂了《安全生產目標責任書》，成立了以鎮人民政府鎮長為主任的安全生產委員會，確定了鎮政法委書記分管安全生產工作，調整充實了安全生產委員會辦公室，下拔安全生產專項辦公經費6萬元，配置了電腦、相機等辦公用品。把安全生產工作作為講政治、保穩定、促發展的大事來抓；牢固樹立“安全責任重于泰山”的責任意識，完善了應急管理體系，制定了應急救援預案，并主動加強與上級部門的溝通和聯系，積極參加縣安委辦安全生產工作各類會議，做到了責任落實、人員落實。堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，堅持科學發展觀，狠抓安全管理，建立健全組織機構，年初成立了非煤礦山、道路交通安全、危險化學品、煙花爆竹、食品衛生、森林防火、非法煤窯、事故應急等近十項領導小組，落實安全生產責任制，確保鎮安全生產形勢穩定好轉。

二、完善制度，落實責任，建立長效機制

鎮黨委政府把安全生產工作納入年終考核。制定了非煤礦山、道路交通安全、危險化學品、煙花爆竹、食品衛生、森林防火、非法煤窯、事故應急、鄉村旅游、學校安全等近十項專項整治工作方案，還編制了《官倉鎮XX年突發事件應急救援預案》。在年初工作會議上，鎮安全生產委員會主任、鎮人民政府鎮長丁月高代表鎮政府與各村、鎮屬部門和各企業簽訂了《官倉鎮安全生產目標管理責任書》、《官倉鎮食品衛生安全目標管理責任書》和《官倉鎮消防安全目標管理責任書》。要求各村及各企業建立健全安全生產領導小組，落實安全生產責任，成立群眾安全生產監督委員會，確定安全生產監督員，進一步促進了全鎮安全生產工作的落實。形成了“政府領導、企業負責、群眾監督”的齊抓共管良好局面。

三、開展整治活動，層層把關落實

（一）煤礦整治活動。由鎮安委辦協同安監站對煤礦進行安全監管，一年來，安監站在縣安監局的指導下每周對煤礦進行安全檢查。黨委政府高度重視煤礦安全生產工作，年初由鎮人民政府鎮長丁月高和煤礦主要負責人簽訂《安全生產責任書》，要求煤礦落實相關安全生產責任，明確安全生產礦長并報交安監站備案。鎮人民政府鎮長丁月高和分管書記文杰每月按規定陪同安監站對煤礦進行安全檢查。XX年，我鎮兩對礦井（朝錦煤礦、錦浩煤礦）由于整合的原因，煤礦產量少，安全投入大，嚴格各項安全生產制度，確保了今年安全生產工作達標。

（二）無證煤窯整治工作。我鎮有無證煤窯93對，已全部炸封。無證煤窯是安全生產工作監管的重點，我鎮非常重視對無證煤窯的監管，由黨政領導各包保10對無證小煤窯的監管，鎮政府多方籌集資金聘用了涉及無證小煤窯的官倉村、石皇村、羊復村三個巡查員，每天進行督查。安委辦、國土資源所不定期對幾個無證小煤窯易發生點進行巡查。促進無證小煤窯監管工作良好發展。

（三）認真執行非煤礦山周巡查制度。年初制定非煤礦山周巡查、不定期復查制度，實行企辦定員包保企業。一年來，認真檢查企業安全，協調企群糾紛，共檢查非煤礦山企業54次，下達整改通知書178份，共查出安全隱患477條，并派專人督促企業整改，確保整改率100%。通過耐心細致的工作，調解企群糾紛4例。有效的遏制了安全隱患，確保企業健康有序發展。

（四）道路交通整治工作。交通運輸是發展的關鍵，我鎮繼續把道路交通安全作為安全生產工作的首要任務來抓，堅決遏制重大道路交通事故的發生，切實加強對農用車、摩托車的管理，制定了《預防重大道路交通事故專項整治工作方案》，由派出所具體負責專項整治工作，定期不定期的組織工作人員對交通路口進行現場檢查，對違規違章的駕駛員進行有關道路交通安全法律法規教育，嚴厲打擊非法客運，對“三無”車輛進行嚴厲查處。規范了鎮內客運秩序，人民群眾的生命財產得到了有效保障。

（五）食品、藥品安全專項整治管理。民以食為天，食品、藥品的安全管理直接關系到人民群眾的生命安全。我鎮充分認識到這一點。一年來，我鎮衛生院多次對全鎮食品、藥品進行安全大檢查，沒收了非法食品數件。尤其是應對“奶粉”事件方面，我鎮更是迅速反應，啟動應急救援人員，在極短的時間內對我鎮奶粉銷售點進行拉網式排查。沒收了“問題”奶粉，確保了萬無一失。

（六）加強對民爆物品審批的管理。爆炸物品是企業發展的必備物品，但也屬于高危物品，我鎮嚴格民爆物品的審批制度，嚴格執行“誰審批、誰負責”原則，對民爆物品實行跟蹤監控，購銷記帳。

（七）加強對社會消防的管理。組織派出所、安委辦人員對鎮內所有煙花爆竹及液化汽零售店進行檢查，對無證經營的及時進行查處，并下發了整改通知書3份，并且還對學校、重點消防單位和重點村寨進行了安全巡查，確保了人民生命財產安全。

四、開展專項行動

（一）認真組織開展“百日安全無事故”活動。為認真貫徹落實《桐安委發

安全生產工作述職報告范文(集錦4篇)

作為公司的優秀員工，我們一直在提高自己的專業能力，以便可以給公司做出更好的奉獻。為了鞏固以往的工作，我們是時候靜下心來好好寫寫述職報告了。述職報告就是向上級領導呈送的總結性報告。那么，自己在寫述職報告時要注意些什么呢？為此，小編從網絡上為大家精心整理了《安全生產工作述職報告范文(集錦4篇)》，歡迎您參考，希望對您有所助益！

安全生產工作述職報告范文 篇1

一是樹立為民服務宗旨，切實解決難點、熱點糾紛。我局加強重點敏感地區信訪的查處和跟蹤，實行重點信訪、重復信訪局領導包案制，及時疏導環境糾紛。加強監控，加大應急維穩力度，切實保障環境安全。深入開展環境風險隱患排查，實施AB類企業監管，防范和遏制重特大污染事故發生。規范環境監管，繼續把暗訪、抽查作為常態工作方法。深入開展環保局長大接訪活動，健全環境矛盾定期排查、領導帶案下訪等制度，強調提前介入，把環境糾紛化解在基層，消除在萌芽。截止目前，信訪受理共93件，廢水11件、廢氣39件、噪聲30件、建設項目11件、其他2件，處理率、辦結率100%，未有上訪現象。

二是狠抓重點風險源排查和風險評估，保障環境安全。我局積極推動風險源企業開展風險評估，建立企業環境監督員制度，加強企業自我的監管及防范；督促環境管理，消除環境隱患，要求企業編制搬遷方案及配套的應急預案，有效降低了環境風險，保障了區域環境安全。

三是規范環境污染突發事故應急體系，建立健全突發環境事件應急機制。今年來，我局不斷提高應對突發環境污染事故的能力，規范各類突發環境事件的應急處置工作，有效預防、及時控制和消除突發環境事件的危害，維護社會穩定，保障公眾健康和環境安全，構建區、街道、企業突發環境事件應急網絡，完善各街道應急物資儲備、應急人員名單。全力推進環境污染責任保險，完成大鵬、環宇風險評估，并成功簽保。

今后，我局將更加重視社會治安綜合治理與平安建設工作，常抓、常議，常落實，為建設”平安單位”活動，為地區經濟社會穩定發展作出積極貢獻。

安全生產工作述職報告范文 篇2

__年以來，在縣委、縣政府和鄉黨委、鄉政府的領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，結合“爭先創優”活動的開展，認真落實黨的路線、方針和政策，按照黨風廉政建設的有關規定，認真抓好我分管的安全生產和人口與計劃生育工作，帶頭和督促分管部門做到勤政廉潔、執政為民、心系群眾，處理了一樁又一樁的工農矛盾關系，使群眾的合法訴求得到解決，企業得到正常生產。全鄉計劃生育工作符合政策生育率明顯提高(從5月份后達到100%)，婦檢率達100%,手術及時率達100%，社會撫養費征收按系時進度完成任務。為__鄉經濟建設作出我應有的貢獻。根據縣管干部述職述廉工作的要求，通過認真自查、認真反思，現將這幾方面的工作報告如下:

一、學習方面

在工作中，不斷充電，認真學習，提高安全監管的業務水平和領導水平，正確處理好安全與發展的關系，使猴場鄉安全生產和經濟發展穩步推進，快速推進，安全生產呈現一片大好勢頭。特別是國發?__?23號文件(關于進一步加強企業安全生產工作的通知)、黔府辦發?__?73號文件(關于進一步抓好安全生產工作的通知)、水府發?__?45號文件(進一步加強安全生產工作的實施意見)、國家安監總局令第33號(煤礦領導帶班下井及安全監督檢查規定)及黔安監辦?__?155號文件(__省煤礦領導帶班下井及安全監督檢查實施細則)等一系列文件的學習和貫徹落實，使自身、涉安部門及企業管理人員和從事安全生產一線的作業人員安全意識得到增強、業務水平得到提高、防范經驗得到豐富、應對突發事件能力增強，為安全發展奠定基礎。

認真學習《中華人民共和國計劃生育法》、《__省計劃生育條例》、《__省計劃生育管理辦法》、水黨__?12號文件、水黨辦__?79號文件和“一機制多內容”的相關規定，把這些知識應用于工作中，計生工作水平明顯得到提高。另一方面加強政治理論學習，認真學____屆五中全會精神、省委十屆十次會議精神、工業強省大會精神、市委擴大會議精神及縣委中心組集中學習的會議精神，知道了抓好安全的目的是為了經濟發展。省里提出工業強省，樹立良好的政治生態環境，我們就應該圍繞到這個發展思路上來搞好服務促進生產，人口下降了，經濟增長速度就會快起來。抓好安全確保民生，構筑好安全生產和諧發展的平臺。通過學習，對當前面臨的發展形勢有了深層次的理解和把握，工作中不會偏離方向。在鞏固中深入、創新中提高，從思想上筑牢了反腐倡廉拒腐防變這道防線，用理論去指導開展好各項工作，取得了明顯成效。

二、思想觀念方面

百事纏身，不能不為。作為一名分管計生、煤炭安監、國土、公安、企業、礦群關系協調處理、聯系兩個村一個企業的副職，工作繁瑣而雜碎，每天需要抽大量的時間來處理這些問題。近年來，人口計生工作和安全生產工作責任追究日趨加強，群眾利益至高無上，企業發展必須加速，人口出生必須下降，矛盾糾紛即早消化，計生手術及時落實，既要管好安全，又要處理好礦群關系，經濟發展速度要加快，就要充分認識好廉潔自律，勤政廉政的重大意義。從思想認識上要治貪、治懶、治庸，徹底消除不作為、亂作為、慢作為的思想。認真總結毛澤東同志從嚴治黨的思想精髓，懲治腐敗要從黨內抓起，從領導干部抓起，從我們自身做起，起到模范帶頭作用。__同志從“三個代表”的高度，總結了改革開放以來我們黨開展反腐敗斗爭，加強黨的建設的新經驗、提出了從嚴治黨，全面加強黨的思想建設、政治建設、組織建設、作風建設，切實體現到對各級黨組織、廣大黨員和干部進行教育、管理、監督的環節中去。這些思想和觀點是推進新時期黨的建設的根本保證。

作為一名副鄉長，我始終牢記肩上的責任，在千頭萬緒的工作中，時刻繃緊勤政廉政、執政為民這根弦，糾正好分管部門的不正之風作為大事來抓，從嚴要求自己、管好自己。加強對干部職工宣傳教育，廣泛聽取群眾意見和建議，自覺接受群眾監督。時刻銘記自己是一名共產黨員，時刻牢記入黨誓詞，工作的一切出發點和落腳點都是為了人民，為了群眾，做好表率和模范帶頭作用。

三、工作方面

全鄉有11個行政村109個村民小組，5340戶20643人，轄區有5對煤礦、2個水電站、一家砂石廠，一家鉛鋅礦探礦企業。根據縣的安排，完成了半年煤炭生產任務9萬噸，超額完成系時任務數，電煤供應4萬噸，完成任務數的57.1%。兩個水電站按設計施工進度5月30日已并網發電。一家砂石廠根據產業政策擴能工作的要求，正在開展新廠建設工作。探礦點由于資源等因素，目前停止開展工作。

(一)人口與計劃生育工作:自分管計生工作以來，理順工作機制，把任務分解到人頭上，計生干部激情高漲，各項指標迅速提升，從全市徹查倒數第二名躍到全縣第十五名。制定了社會撫養費征收辦法、婦檢追蹤管理辦法、手術落實管理辦法、鄉內手術接送管理辦法、縣內手術接送管理辦法、各項指標考核追究和兌現管理辦法，用制度管人，調整工作思路，圍繞“干字當頭、振奮精神、激情創業”這個思想，把人口自然增長率降下來，把優質服務水平提上去，“一機制多內容”認真落實，使人口計生工作走向常規化、正規化、制度化、法制化，正朝著全縣前列有序奮進。

(二)煤礦方面的工作:到目前為止共檢查煤礦285礦次，查出隱患2784條，現已整改2780條，4條正在整改中，整改率達99.8%，未整改完的隱患，督促煤管站派人駐礦督促落實。

(三)非煤礦山的安全工作:到目前為止共檢查非煤礦山41次，查出隱患293條，3條正在整改中，整改率達98.9%，安排專人督促落實。

(四)地質災害治理工作:加大地質災害巡查檢查力度，對地質災害隱患點24小時安排專人值班，搞好搬遷過程中的安全避讓工作。各地質災害特別危險點安臵了臨時避災帳篷，保證了群眾安全。對所有地質災害點標明避災路線、信號預警等工作。順利搬遷兩個地質災害點90余戶群眾，處理好群眾和企業的合理利益，從未發生過一起地質災害人員傷亡事件。

(五)道路交通安全工作:安排派出所組織開展道路交通專項整治，根據道路交通“五整頓、三加強”的要求，扎實開展農村道路“雙違”工作，上述巡查41次，批評教育76人，與交通部門聯系，對危險路段安裝了警示標志，對部分路段進行了維修和改道加固等工作。

(六)煙花爆竹安全檢查工作:組織安監、公安、工商等部門聯合執法，取締無證經營戶5戶，沒收非法經營煙花爆竹35串，并當場銷毀，起到了良好的警示教育作用。

(七)學校安全工作:組織各相關部門對中小學校舍和圍墻、實驗儀器、藥品、管制刀具等進行三次大檢查，共查出問題56條，有的責令限期整改，有的當場整改，不能整改的報縣政府和教育局幫助協調資金解決。

(八)煤焦稅費工作:根據縣的要求，我鄉派出政治素質高、業務能力強的專人開票，24小時兩班駐礦工作，鄉定期不定期督查，適時調度煤炭市場價格，確保煤焦稅費應收盡收無流失現象。

總之，一年來積極為黨政獻計獻策，當好書記、鄉長的參謀助手，管好自己的分管工作，遇事充分協調解決，民主公開，取得了好的成績，不空喊，不虛吹，真抓實干，使工作健康有序發展。

四、勤政廉政方面

認真落實“四大紀律、八項要求”和領導干部廉潔從政的各項規定，進一步完善自己的廉潔從政行為，圍繞“做黨的忠誠衛士，當群眾的貼心人”這個主題，不斷加強自身建設，做到“為民、務實、清廉”，嚴格遵守黨員干部廉潔自律若干規定，做到廉潔奉公，忠于職守，做到講究艱苦奮斗，勤儉節約，不搞講排場、比闊氣，揮霍公款，鋪張浪費。在思想上、政治上、行動上與黨組織保持一致，加強作風建設，深入群眾，說實話，辦實事，求實效，嚴格遵守紀律，勇于開拓創新，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕，沒有出現上級和法律法規規定的各種違規違紀問題。

五、存在的問題

思想解放程度不夠，離工業強省的戰略思路和全省計生管理的要求有一定差距，沒有敢闖、敢試、敢為、大膽探索的膽量。有的時候有小富則安的思想，跟不上全省經濟發展又好又快、更好更快的步伐。學習不夠深入，不夠系統，對一些新知識、新觀念、新思路一知半解，缺乏刻苦專研精神。在繁忙時，只顧處理一般性的日常事務，而不能高瞻遠矚。在思想和工作中，只敢做一般的嘗試，創新意識有待進一步加強。特別是水城目前面臨的大好形勢，只有降低人口自然增長率、只有加大投資，多出煤炭，倡導煤炭的精深加工，經濟才能快速發展，這方面的思路和觀念也要加強。

六、今后工作的方向

認真開展批評和自我批評，在自律上做文章，自覺筑起“不能腐敗、不愿腐敗”的防范和自律機制。尊重自己的人格，珍惜個人的榮譽，維護好班子的團結，全鄉的團結。以正己之心，塑造好共產黨員新形象。不斷用生活中的反面典型警示告誡自己，時時自重、自省、自警、自勵。常懷律己之心，常思貪欲之害，常想百姓致富之策，真正做到情為民所系，利為民所謀。權力來之于民，要把它拿去造福百姓，把“當官干什么，工作圖什么，入黨為什么”等問題搞清楚，深刻理解正確認識，貫穿于我的一生。發揚“大公無私、艱苦奮斗、廉潔奉公、服從大局”的精神，努力工作，扎實工作，面對新機遇、新挑戰貢獻自己的一切，充分發揮基層干部堡壘作用，廉潔自律，做出成效，回報人民。

安全生產工作述職報告范文 篇3

為了提高員工的安全意識，在全公司營造的安全文化氛圍，從而到達“人人學安全，人人要安全”的目的，今年以來，公司開展了多項豐富多彩的安全活動和組織了定期性的安全大檢查活動。具體如下：

XX月20日，舉辦了第一屆安全知識競賽活動，為深入開展年度“安全月”活動，強化安全管理，切實發揮廣大員工在安全生產管理中的作用，不斷增強員工的安全意識，進而營造良好的安全輿論氛圍，開展一次安全征文活動，有效的提高了員工和廣大群眾的安全意識。

XX月26日，在總部公司組織的關于第十二屆安全知識競賽中經過激烈的角逐，從10名決賽隊伍中脫穎而出，取得了第一名的優異成績。

XX月20日，進行了由運開車間、檢修車間、水處理車間組織的突然停電、停水、停汽應急處理事故演習活動。透過這次演習，各相關演習人員在演習過程中學到了許多知識。

XX月7日，由生產部組織各部門安全員對前期各部門自查崗位危險點活動落實狀況進行了督察。此次安全大檢查目的是讓公司全體員工熟悉掌握本崗位危險點及存在的安全隱患，以便制定整改措施，消除隱患和危險因素，從而防止事故的發生，改善勞動條件，保證生產的安全。

XX月25日，由生產部組織各部門安全員在公司范圍內開展“雙節”前安全大檢查，本次安全大檢查以“查薄弱環節、查隱患、查管理”為主題，以“防人身、防設備事故”為重點，共檢查問題18項，對存在的問題要求相關部門認真進行整改和落實。畢業論文網

XX月13日公司組織了各部門安全員對員工駕駛摩托車以及電動車安全防護用品的佩帶狀況進行了檢查，此次查處的交通違章人員照片已下發，要求各部門加強教育的同時加強考核，對于違章人員公司將取消10月份安全獎金。

XX月17日由生產部、質檢部、水處理車間聯合組織了關于對公司?；肥褂霉芾頎顩r的安全專項檢查小組。重點對質檢化驗室、水處理實驗室以及公司內所有危化品使用部門進行安全專項檢查。

XX月2日，公司組織了各部門分管安全員對全公司涉及冬季防凍的部位管道進行了詳細的檢查，查出20余處相關問題并下發通報要求相關部門抓緊整改。

XX月17日，為保障各項檢修、技改工作的安全監督管理，確保不發生安全職責事故。由生產部牽頭，組織各部門安全員成立檢修現場安全檢查小組，以檢查違章作業及現場安全隱患為目的，保證檢修工作的安全順利開展。

XX月5日，公司先后組織了消防演習的筆試和現場演習競賽活動，進一步強化公司員工消防安全教育，提高抗擊突發事件的應變潛質。對公司冬季消防安全打下堅實基礎。

XX月18日至12月29日在全公司范圍內開展安全大檢查活動，透過本次安全檢查活動，要求各部門認真查找安全隱患，彌補不足。確保公司元旦期間安全生產的穩定運行。

今后我公司安全工作重點應按照：主要在領導、核心在基層、重點在崗位、關鍵在員工這個指導思想，從以下“四點”抓起，即：從人員安全意識和安全技能抓起，從規范施工作業現場抓起、從消滅習慣性違章抓起、從提升管理人員素質抓起，切實在全公司構成人人關注安全、人人渴望安全的良好勢態，使我公司安全生產永遠運行平穩。

1、加強安全生產的領導工作，健全安全保障體系。層層落實安全生產職責制，各級安全生產第一職責者要把安全生產擺在一切工作的首位，認真遵循“管生產務必管安全”的原則，在管理生產工作的同時，務必對安全生產全方位、全過程管理。堅持“誰主管，誰負責”的原則，做到在計劃、布置、檢查、總結、評比（考核）生產工作的同時，計劃、布置、檢查、總結、評比（考核）安全工作。

2、繼續以“三個一”活動為龍頭，認真開展安全活動，定期召開安全分析會和安全例會，強化安全生產的例行工作和基礎工作。公司及各單位要嚴格按照規定，定期召開安全分析會，并開展好每次的安全活動，總結事故教訓和安全管理上存在的薄弱環節，制定事故防范措施，安排安全生產的工作重點。同時抓好各種記錄和安全基礎資料的整理歸檔工作，以實現安全生產的閉環管理。

3、充實完善三級安全網絡，強化安全監督監察。充分發揮安全網絡的作用，不斷加大安全生產的監察和考核力度，重點抓好規程制度執行狀況的檢查考核，徹底解決有章不循和循章不嚴的問題。對發生的事故、障礙嚴格按照“四不放過”的原則，進行認真調查、分析、處理，對事故職責者依據《安全生產獎懲細則》予以嚴肅查處。

4、強化安全培訓與考核，不斷提高自身的安全素質，增強自我防護潛質。本著“干什么、學什么”，“缺什么、補什么”的原則，抓好職工安全培訓，定期組織安全技術業務考試，并建立考試檔案，對考試不及格者，實行離崗培訓。

5、透過開展多種形式的安全活動，抓超前管理，抓制度落實，抓現場監督，抓違章消除，抓安全生產的例行工作，不斷加大對各類違章現象的查禁和考核力度。個性是在安全工作中的形式主義、走過場現象。

6、定期開展安全大檢查工作，為全方位安全管理帶給依據。根據季節的不一樣要求，認真組織好安全大檢查。檢查資料以查規程制度的貫徹落實狀況，查安全生產中存在的缺陷和隱患為主，對查出的問題制定整改計劃，限期整改，并監督落實。

7、加強消防管理，建立健全各級消防管理制度，切實落實消防安全職責制。定期對消防器材進行檢查試驗，消防設施務必貼合規程要求，根據不一樣地點、不一樣性質分別制定切實可行的消防預案，結合實際開展消防反事故演習，提高全員事故搶險潛質，杜絕發生火災事故。

安全生產工作述職報告范文 篇4

民政業務鋪開20多項，每項工作都關系到廣大人民群眾切身利益，關系到黨和政府形象，是社會穩定的“調節器”和和諧社會建設“助推器”。每一項業務工作開展的不好就會導致人民群眾的正當權益受損，進而引發群眾利益調整失衡，思想不穩定，矛盾顯現。只有不折不扣將民政政策法規和惠民利民政策落到實處，保障好困難群眾基本生活、實現好最廣大人民群眾的民主政治權利、維護好廣大優撫對象和退伍軍人各項權益、拉動慈善福利事業健康發展、規范社會專項行政事務管理，才能實現民政系統永遠的平安和根本的穩定。我作為主管辦公室副局長，積極做好協調服務、參謀助手、整合力量等各項工作，確保業務工作順利開展，從根本上推進平安建設開展。

一是著力構建以城鄉低保為核心，農村五保供養、救災救濟、城鄉醫療救助等專項救助為主體，慈善救助、臨時救助等為補充，教育援助、法律援助、住房援助相銜接的社會救助體系，保障困難群眾、弱勢群體基本生產生活權益，構建起人民群眾生活最底層一道“安全網”，消除不以生活困難而造成的不穩定、上訪問題。為確保民政救助資金安全，今年，我們組織班子成員分四組深入各鄉鎮、村通過查閱賬目、入戶走訪、檢查手續等方式檢查民政各類資金是否按規定、按標準發放。7月份，按照省五個部門要求，開展了農村低保政策執行情況專項檢查活動，查找農村低保在資金發放、審批手續、長期公示、信訪處理等方面存在的問題和不足，通過查擺問題、落實整改等各項工作，突破了農村低保長期公示難關，建立健全了檔案資料，強化了農村低保動態管理，確保真正困難的群眾享受最低生活保障，不符合條件的退出低保。

按標準發放農村五保供養資金，確保五保老人生活所需。建立健全縣、鄉、村三級救災網絡，對各類自然災害及時查災報災，并做好發放救災物資和資金等災害救助活動。對城鄉低保對象和農村五保對象，政府出資加入新農合或城鎮居民醫療保險。實施“雙保險”醫療救助政策，較大程度上減輕救助群眾醫療負擔。組織開展了“慈善一日捐”活動，募集善款20余萬元，用于開展扶貧濟困、助醫助學等各項活動。為我縣爭取了綜合福利中心建設項目，集養老院、福利院、光榮院、救助站于一體，將為我縣孤、老、殘等弱勢群體以及優撫群體提供一個生活、康樂和療養的場所。擬定出臺《新鄉縣臨時救助辦法》，為遭受臨時性、突發性困難的群眾提供非定期、非定量的補助，使其度過生活難關，感受到黨和政府溫暖，使專項救助覆蓋不到臨時苦難群眾得到生活保障，實現對各專項救助的補充。

二是推進基層民主政治建設，規范村民自治體系，促進村民自我管理、自我教育、自我服務和自我監督水平。開展“全省村務公開和民主管理示范縣”創建活動，以村務公開欄和村務公開臺為載體，村務公開目錄為內容，村務公開制度為保障，促進村級事務全面、真實、及時公開，保障農民群眾的“知情權、參與權、決策權、監督權”，激發村民參與村級事務管理的熱情，引導村民關心、參與村級事務管理，投身農村改革、發展、穩定事業。推進了農村基層黨風廉政建設，促進村級事務公開透明運行，避免了村務不公開、半公開等情況造成黨群、干群關系緊張，滋生村干部腐敗現象，群眾反映強烈等情況。9月份，按照省市安排部署，積極投入到我縣第七屆村委會換屆選舉工作中來，擬定《實施意見》，抽調專職人員到村級組織換屆領導小組，督促、指導村委會換屆選舉工作有序開展，鞏固和改善村級組織建設，維護農村大局穩定。

三是做好優撫安置和雙擁共建工作，保障涉軍對象正當權益和思想穩定。為保障優撫對象和退伍軍人正當權益，我們先后提高了優撫對象優待金標準和退役士兵自謀職業一次性經濟補償標準，保障了優撫對象的基本生活不低于我縣平均生活水平，鼓勵和倡導城鎮籍退役士兵自謀職業。按標準足額發放全縣各類優待、撫恤和補助資金，保障各類對象生活。對重點優撫對象實施住院醫療保險、民政醫療補助、大病醫療救助相結合的救助，減輕患者醫療負擔。按照國家要求，做好60歲以上退伍老兵的資格審查工作，通過宣傳動員、業務培訓、調查摸底等工作，審查認定了XX00余名60歲以上老退伍軍人。充分體現出黨和政府對老退伍軍人的關心和愛護，有利于減輕精神和生活負擔。

四是著力開拓慈善和福利事業，為造福人民群眾，彰顯仁愛精神，體現社會公平而積極努力。指導和促進福利彩票銷售，募集福彩資金。積極向上級爭取福利彩票公益金，用于全縣8所敬老院基礎設施和公共服務設施建設，提高管理服務水平，為更多老人提供周到、細致、多層次養老需求，緩解社會養老壓力。高度關注全縣福利企業發展，為全縣殘疾人提供就業勞動機會。多次督促檢查各福利企業安全生產工作，排查事故隱患，落實整改措施，促進企業安全生產經營。對各敬老院開展防火、防盜、防走失、防煤氣中毒、防食物中毒，防精神病、防傳染病等排查活動，維護敬老院安全經營。

五是推進社會專項行政事務規范管理，依法行政，高效服務，維護社會大局穩定。規范婚姻登記管理，在規范化建設的基礎上，積極開展婚姻登記機關星級創建活動，大力提高我縣婚姻登記處場地、硬件和信息化建設，提高人員服務質量和效能，朝著標準化、信息化、規范化方向發展，提高便民利民水平。推行殯葬改革，提倡文明、節儉、綠色的喪葬習俗。推行困難群眾基本殯葬服務免費政策，減輕喪葬負擔。對全縣43家社會團體和213家民辦非企業單位做好跟蹤服務管理，確保依法開展活動，對非法社會組織堅決不予登記，堅決制止社會組織的非法活動。開展老齡活動，豐富老年人生活。通過組織開展全市老年文藝匯演、體育運動會等形式，滿足老年人精神文化生活。推廣我縣組織低保對象開展居家養老服務的做法，解決老齡化社會到來形勢下的養老難題，改善獨居空巢老人的生活狀況和精神狀態，防止無人養老出現的社會問題。

生產車間工作報告(4篇)

如果你對“生產車間工作報告”感到好奇請閱讀下面為你準備的資料，在平時的學習和工作中。一般都會接觸到寫報告，當被告知要寫一份報告時，一定要弄清楚這份報告需要涵蓋哪些內容，我們在寫報告的時候需要注意哪些呢？請認真閱讀同時也不要忘記將其收藏。

生產車間工作報告 篇1

生產車間組長工作總結

作為生產車間的組長，我負責管理和協調整個車間的生產工作。在過去的一年里，通過不懈努力和團隊的合作，我取得了一些令人驕傲的成績。以下是我的工作總結。

我認為有效的團隊管理是取得成功的關鍵。我注重培養團隊成員的凝聚力和協作精神。在團隊成員的選拔上，我盡量選擇具有相關經驗和技能的人，這有助于提高我們車間的生產效率。同時，我鼓勵團隊成員互相幫助和學習，以提升整個團隊的整體素質。

我重視生產計劃的制定和執行。在每個月初，我會和生產部門的經理一起制定詳細的生產計劃，并根據實際情況進行調整。我會與供應鏈團隊保持密切的溝通，確保原材料的供應和生產任務的順利進行。在生產過程中，我時刻關注生產進度和質量控制，并及時采取措施解決生產中的問題。

我注重設備的維護和升級。我清楚地認識到設備的良好運行對于保證生產效率至關重要。我定期安排設備的保養維護工作，并及時進行設備的升級和更換。這些舉措有助于減少設備故障的發生，提高設備的可靠性和穩定性。

我還重視員工的培訓和成長。我定期組織培訓課程，幫助員工提高工作技能和知識水平。我鼓勵員工參與技能競賽和學習交流活動，激發他們的學習熱情。我也與員工進行溝通，理解他們的需求和困難，并提供必要的支持和幫助。

在過去的一年里，我帶領團隊成功完成了一系列重要的生產任務。我們的生產效率和產品質量都得到了提升。同時，我們也面臨了一些挑戰和困難，包括原材料供應短缺和設備故障等。但我始終堅持以積極的態度面對困難，并與團隊成員共同解決問題。

在未來，我將繼續努力，進一步改進工作方法和管理方式。我將加強對團隊成員的培訓和指導，以提高他們的工作技能和自主創新能力。我也將加強與其他部門的合作，共同解決生產中的問題，提高整個企業的綜合競爭力。

作為生產車間的組長，我充滿了對工作的熱情和責任感。通過與團隊的緊密合作和不斷努力，我取得了一定的成績。我相信，在未來的工作中，我將繼續發揮我的優勢和能力，為企業的發展貢獻力量。

生產車間工作報告 篇2

時間飛逝，轉眼間質量都有明顯的提高，公司日趨向做大、做強。具體表現在以下幾個方面：

一、產量方面

產量從年初日入庫量不到馬工的正確帶領下，在真空管車間所有員工的共同努力下，才會創造出這么高的產量業績，這也是天普公司有史以來最高、最好水平。

二、質量方面

的一次拉模成型合格率明顯提高，成模質量也得到了改善。

出廠的質量也在從工藝、管理等方面加強控制，得到有效保證，貨物供不應求！

三、人員管理方面

自提高工資待遇等因素下有所提高。但也有因為管理方面的不足造成個別員工的思想波動性比較大?，F在，生產一線的熟練操作工依然比較緊張！這也是迫在眉睫，急待解決的問題。

四、物耗方面

由于公司針對車間“節能降耗”制度的出臺，充分調動了車間管理者及員工的積極性，節約成果明顯：

1、主要原材料

車間對生產基本原材料：毛坯料、卡子、吸氣劑、鋁靶實施專人管理，二次改制和回收，有效的節約了生產成本，收效顯著。

2、主要輔材料

對于車間費用的輔助材料，車間更是精打細算，做到該回收的回收，該修理的修理。半年時間較去年同期節省10余萬元。

五、工藝方面

新設備投產后，為了確保產品的品質的穩定性，車間會同質檢部門確立各種監督機制，適時召開質量分析會，對操作工藝進行了修改，現已初步趨于穩定。

六、5s管理

在車間5s管理過程中，雖然與去年同期相比，有很大進步。但在管理方面還存大著很多不足，最主要是缺少持之以恒的管理方針，有時為了準時交產量而忽略5s的持之以恒的管理。今后工作中，將多注意這方面的問題。

七、安全方面

提到安全是最令我們頭疼的問題，因為我們每天與玻璃打交道，小傷時有發生，不過好在，在全車間干群的共同努力下，車間各工序還未出現大型的人身傷亡事故！這讓我們感到很慶幸。今后，對于安全生產，我們仍然要做到長抓不懈！

如果說更廣。下一步，我們的工作仍不容樂觀！

新設備投產后，員工操作技能有待提高；維修力量有待于培養；職工的思想素質有待于提升下一步車間應遵循以下管理制度：

1、深入進行"質量第一"的思想教育，發動員工開展："生產技能大比拼"的活動，樹立榜樣，推廣先進！

2、嚴格貫徹執行工藝紀律，制止違章操作，確保制造質量信得過的產品。

安全生產，保持環境衛生。

互檢，支持質檢人員的工作，共同把好質量關。車間定期召開質量分析會，不斷改進質量，發生質量問題時，積極配合質量管理部門，分析研究解決。

5、掌握車間質量狀況，落實質量獎懲制度，變被動為主動。

工藝等方面存在的問題積極向有關部門和質量管理部門提出，共同研究解決。

接下來，我們將面臨著更嚴峻的挑戰！我們將一如既往地發揚"不怕困難、艱苦奮斗、樂于奉獻、勇于創新”的精神，熟練地掌握先進的生產工藝，培養優秀的職業素養及領先的職業技能，用精益求精的工作態度，嚴謹細致的工作方法，科學求實的工作作風，規范系統的工作成效，制造出高品質，高標準的'產品，回報公司！在天普的大舞臺上實現自己的人生價值！

生產車間工作報告 篇3

過去的一年在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了諸多不足，現將過去一年的情況作工作總結如下：

一、 思想政治表現，品德修養及職業道德方面

一年來本人認真遵守勞動紀律，按時出勤，有效利用工作時間;堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作按時完成。

二、 日常工作方面

我的工作崗位是車間統計主要負責統計并匯報車間每天的生產情況，車間生產統計個人年終總結范文。近一年來，通過每天對質量記錄的整理、分析基本上能及時的向上級領導匯報各類生產數據。

除此以外，就是收集各類生產數據對生產成本進行核算，這事一項長期而艱巨的工作。通過對成本的核算就能 更清楚的知道從哪些方面控制成本，從而降低成本提高公司的效益。

三、加強自身學習、提高業務水平

我從事工作的時間將近五年，但自身的素質和業務水平離工作的實際要求還有很大的差距，不過我能夠克服困難，努力學習，端正工作態度，積極的向其他同志請教和學習，能踏實、認真地做好本職工作，堅持理論聯系實際，學以致用，不僅僅要能夠工作埋下頭去忘我地工作，還要能在回過頭的時候，對工作的每一個細節進行檢查核對，對工作的經驗進行總結分析，從怎樣節約時間，如何提高效率，盡量使工作程序化，系統化，條理化，流水化!從而在百尺桿頭，更進一步，達到新層次，進入新境界，創開新篇章!

四、 存在的不足

一年來本人能敬業愛崗，創造性地開展工作，取得了一些成績但也存在一些問題和不足：1、許多工作都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高;2、有些工作還不夠仔細，一些工作協調的不是十分到位;3、自己的理論水平有待進一步提高。

經過這樣緊張有序的一年，我感覺自已工作技能上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟，行動有了方向，工作有了目標，心中真正有了底!基本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，從根本上擺脫了以前工作時只顧埋頭苦干，不知總結經驗的現象。就這樣，我從無限繁忙中走進這一年，又從無限輕松中走出這一年，當20xx年來到我面前，我只想說，來吧，我已從工作中長大!

還有，在工作的同時，我還明白了為人處事的道理，也明白了，一個良好的心態、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要。

總結下來：在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題，也學習到了許多新知識、新經驗，使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中，我時刻要求自己從實際出發，堅持高標準、嚴要求，力求做到業務素質和道德素質雙提高。

20xx年，是全新的一年，也是自我挑戰的一年，我會繼續努力，多向領導匯報自己在工作中的思想和感受，及時糾正和彌補自身的不足和缺陷，把新一年的工作做好，為公司的發展盡一份力。

生產車間個人年終工作總結7

回首過去的一年，或許沒有轟轟烈烈的戰果，但也確實經歷了不平凡的考驗和磨礪。在這辭舊迎新之際，對本部門一年來的工作做以總結，同時祈愿我們公司明年會更好?，F對今年工作進行總結如下。

一、生產計劃完成及供貨方面

隨著各地陸續訂貨，而且訂單大且供貨期短，為了保證按期交貨，生產車間克服了人員不充足，設備模具故障頻出，外購部件供應不及時等困難，調整工作時間，周日不休息，晚上經常加班到很晚，合理調配人員，打破班組界限，積極與外協及庫房溝通，充分利現有的人、機、料、法、環，盡可能以最短的時間發貨。

二、設備完好率較高且沒有出現安全事故

本年度車間能按年度保養計劃進行設備的月保養，并能按設備周期檢測計劃進行關鍵檢測設備的周期校準。設備出現問題做到早準備，早發現，早解決。生產設備基本可滿足公司的生產需求。車間天天不忘安全，不管什么情況，都嚴格遵守安全守則，按操作規程工作。全年度未發生重大人身傷害、設備損壞之類的安全事故。

三、按規定進行現場管理

經過查找相關資料補充、細化了原來的xx管理規定、工位器具管理規定、周轉搬運管理規定。對車間現場的原料部件、合格品、返修品、廢品、工量具、工位器具、生活用品、生產垃圾等都做了詳細規定。并組織班組長及其成員學習，將xx管理深入傳播到員工當中。對生產現場以車間班組為單位劃分xx區域及責任人，每個班組的每臺設備，工作臺都有專人負責，做到日清掃、周整理、月整頓。

完善對責任人、責任班組的考核監督制度，堅持對各班組的xx運行情況進行監督考核。按照班組xx考核表不定期對各班組的現場時行檢查，將檢查結果進行匯總分析，對多次檢查不合格的班組和個人按照相關規定處理。

四、制定并實施車間各項工作流程

年初按公司要求制定了各班組班組（零件班，預裝配班，裝配班，成品班，維修班）、退回產品處理、不合格品處理、廢品處理、外購整機產品檢測等工作流程，并下發各班組進行消化吸收，逐步按照已制定的工作流程進行每項工作，使之成為一種工作習慣。在實際運行中不斷對近各種工作流程做以總結，提高工作流程的適用性和有效性。經過近一年的運行，對生產管理，提高工作效率，避免質量問題起到了積極的作用。

五、減少不必要返修工序，控制返修工時

制定完善了新的工資管理規定，每批次零部件、產品完成后，由班長收集核實班組成員在本批次零部件、產品所完成工作及數量，確認無誤后在工票上簽章，并連同本批次零部件、產品的臨時計劃單、入庫票、成品轉序卡/交檢單一起交到車間統計上賬。取消原來與返修相關的計件工序，工票上只能反映出所做的返修工作及數量，返修工時由車間給出。同時，根據實際情況對車間計件工資的基數提高了xx%，如有加班，除計件工資外，每小時還有一定的加班工資。

按新的工資統計方法計算工資后，返修工時減少了，員工工資收入也有了一定程度的改善，充分體現了多勞多得的原則，員工的工作積極性有了顯著的提高，對員工的穩定性也起到了很大作用。

新的一年已經開始，生產部全體員工將以飽滿的熱情迎接新的生產任務和挑戰，團結協作，再接再厲，克服存在不足之處，提高工作質量，抓好安全生產，為公司的發展做出應有的貢獻！

生產車間個人年終工作總結8

對于生產工作的完成而言做到愛崗敬業是很重要的，至少我能夠嚴格遵從這項原則并以此指導自己的工作，無論能力是否優秀都應該穩重地做好本職工作，而且我能夠根據每月的工作量來安排自己的生產任務，圍繞著年初的計劃來嚴格要求自己從而做好了車間各項工作，現對我在生產車間完成的工作進行簡要總結。

努力達成每月的生產指標并以此提升自身工作能力，我明白工作量的完成是車間員工需要做到的基礎部分，因此我在年初之際便對每月的工作任務進行了安排，一方面要認真完成領導安排的任務從而履行好自身的職責，另一方面則是盡量多完成生產任務并以此證明自身的價值，超額完成任務對于自身的發展來說有著不少益處，所以我能夠積極主動地做好這項工作并創造了更多效益。雖然有時也會因為車間工作中的難題感到困惑，但由于能虛心請教領導和同事從而積累不少經驗，而我也會認真分析自身的不足并運用以往的經驗進行指導。

認真檢驗自身生產產品的質量并確保全部合格，盡管次品的出現是生產過程中難以避免的，但還是應當盡量提升質量從而降低原材料的損耗率才行，而且產品質量有所提升也有利于自身今后的職業發展，所以我在本年度能夠熟練運用所學技術從而做好相應的工作，每當領導下達生產任務的時候都能夠積極投入到車間工作中去，將車間效益當成自身利益并為此而奮斗，至少我在這一年無論是責任心還是集體榮譽感都得到了很大提升，即便如此我也能認清自身定位并勤懇地做好本職工作。

正視車間工作中的不足并對今后進行相應的規劃，盡管能較好地完成本職工作卻在具體做法上比較偏執，即對于復雜的指令無法做到靈活處理從而讓我感到苦惱，尤其是對打亂原本部署的安排會感到不知所措，這種狀況的出現對我而言無疑是需要盡快改正的。我在下一年度應該多學習生產技術從而熟悉各方面的流程，而且我也應當盡快改變性格上的缺陷從而正式自身的不足，多分析自身的工作對于今后的發展而言也是有著不少益處的。

很感激領導與同事在這一年車間工作中的照顧，我會繼續做好本職工作并為車間發展而努力，用自身的行動來證明自己不會辜負車間領導的栽培。

生產車間個人年終工作總結9

轉眼間，20xx年就要過去，一年來，在各位領導的關懷和指導下本班全體成員成功的完成了生產中的各項工作任務。我將本年度的工作總結如下：

一、1至4月中旬在AB線現場D班當班。

班組成員均為得力干將，所以工作中也沒有遇到任何困難。

二、4月至xx月20日在AB線現場協助和組織現場工作。

1、能完成領導交待的工作任務。

2、我對生產情況也有處理不合理和不及時的情況，但同時也得到了鍛煉。

3、工作中能與設備部、槽窯部、成品部及物流部進行有效溝通，08年曾做過同樣的工作，所以沒有壓力。

三、xx月20日至xx月19日在AB線D班和A班倒班。

發現和處理批量質量問題三次累計降級超過100包，均處理及時得當，各生產部門對此沒有異議。其中，第一次為xx月25日A線改板后取樣發現透射條紋嚴重不達標；第二次為B線空氣面錫點刮除后有0、1~0、3mm的凹坑；第三次為xx月15日A線改板后取樣發現發現N邊連續性光畸變。

四、安全：xx年度所在班組內安全工作到位，沒有出現安全事故。

五、人員：

1、重視班組成員工作能力和溝通能力的培養，人的'問題是最重要的，所有的問題都是人的問題。

2、極少出現部門間的生產問題糾紛。

3、對員工工作的積極性以引導為主，每天均按《作業標準書》和《作業指導書》要求完成各項檢測工作。班組成員能積極主動相互協作完成生產任務，產品被投訴情況較少。

4、班組人員能積極參加公司和部門組織的會議和培訓。

5、沒有產生人員流失。

6、按公司培訓要求對品管部和槽窯部各組織了一次培訓。

六、xx年工作計劃：

1、安全上崗。

2、繼續重視員工作能力和溝通能力的培養。把好產品質量關，按要求作業，重視執行力。

3、制定完善的工作備忘錄和工作計劃，力求做好日常生產工作中的每一步。

4、提升自身修為和能力，完美的團隊需要積極上進的員工。

生產車間個人年終工作總結10

緊張的20xx年過去了，過去的一年可以說是不平凡的一年，作為車間的一名技術人員，我在車間領導和同志們的關心和支持下，通過努力工作，為企業做出了應有的貢獻。在過去的一年中，我在工作和生活中高標準要求自己，做了很多工作，現將一年來的工作總結如下。

一、加強政治理論和技術知識學習

在20xx年車間工作中，我緊跟時代的步伐，加強理論知識方面的學習，努力做到認識上有新提高、運用上有新收獲，達到指導實踐、促進工作、提高工作水平和服務能力的目的，在工作中不斷的學習新技術新工藝，不斷的充實自己，不斷的提高自己的技術水平，來指導自己的工作。

二、發揚團隊合作精神

1、在平時的工作中，首先做好日常工作，我與車間其他技術員既有分工又有合作，堅持經常和其他技術員進行工作交流，充分發揚民主，杜絕獨斷專行，統一思想統一步驟，從而圓滿完成車間的各項生產任務。20xx年配合其他技術員根據車間可紡性合理安排小修機臺和換噴頭機臺，累計改紡xxx臺，十幾個品種。

2、根據行業協會的精神，20xx年公司要求長絲車間北區停車，我配合其他技術員做好停車期間的工藝處理和平時的串堿工作，并把在工作中遇到的問題及時向車間領導匯報，安排相關人員解決。北區開車，做好開車前期的準備工作，做好工藝處理，提前將各項工藝參數調整到位，確保開車成功，保證產品質量。

3、由于長絲車間長期紡木槳，導絲輪廢絲多，可紡性差，我經常和原液車間的技術員溝通，反映車間的可紡性情況，并與職能處室的技術員多聯系溝通，希望能夠改變槳粕的配比來提高可紡性，今年公司采取了使用多種槳粕混用的辦法，大大提高了可紡性。滿筒率由原來的不足80%上升到了現的85%左右。

4、每月將車間的生產情況進行一次總結，及時將總結上交到技術處；將車間的主材消耗進行總結，及時上交計劃處。做好統計技術分析工作，將車間生產中出現的異常情況，進行分析采取糾正措施，寫出糾正措施報告。

三、完成車間作業指導書的編寫和印刷工作

20xx年根據企管處的安排，要求各個車間完成作業指導書的換版工作，新的作業要求按照三合一體系的要求編寫，我和其他技術員明確分工，使新的作業指導書包含環境和職業健康方面的內容，更適用于實際操作。將作業指導書及時發放到了職工手中，圓滿完成了作業指導書的換版工作。

四、提高職工的理論水平和操作水平

搞好職工培訓工作是我們車間一項長抓不懈的工作，為此我們車間特別制定了培訓制度，要求每個班組每月至少組織兩次職工培訓，開展形式多樣的職工培訓，對于新工轉崗工要求有師帶徒合同，由技術員鑒定合格后方可獨立上崗。今年組織職工做三合一體系知識答卷，加強了職工對三合一體系知識的了解。又利用業余時間組織職工進行三合一體系知識的學習，使職工對公司的方針目標有更好理解等，為公司內審和外審打下良好基礎。配合各工段班組搞好青工技術比賽，提高職工實際操作技能。

加強新版作業指導書的學習，組織我車間全體職工全部進行了理論知識考試。提高了職工理論知識。x班職工堅持第二個早班學習，由于x班紡絲工是控制車間產品質量的關鍵崗位。平時很注重紡絲工工藝知識的學習，對影響產品質量的主要工藝要讓職工明白，反復的給職工講，尤其是總經理走訪客戶后，帶回來的脆斷絲筒子，讓職工親自感受脆斷絲給用戶帶來損失，讓職工在工作中如何避免脆斷絲的產生，始終給職工敲響警鐘，增強職工在工作中的責任感。

五、推進三合一體系在車間的有效運行

在過去的一年中積極推進三個體系在本部門的有效運行，認真學習相關的管理和技術知識，編制本部門的年度審核計劃，并按照計劃組織部門的內審工作，組織車間有關人員對車間的危險源和環境因素進行了重新辨識和完善，對車間的法律法規清單等相關文件進行更新，規范各種報表記錄。

邀請其他兄弟部門和相關職能處室內審員對本部門進行內部審核，對審核中別人提出的問題，提出改進的議建和建議，推進三合一管理體系在本部門的不斷完善和改進，來迎接公司一年一度的內審和外審工作。與認證辦的同志多聯系、多溝通、發揮橋梁和紐帶作用，對我車間的職工和來我們車間參觀的相關人員。并對公司的目標、指標進行分解，制定本部門的目標、指標和管理方案，并及時向職工傳達。

新的一年對自己要有新的目標和要求在今后的工作中，我會更加努力，不辜負領導對我的信任。

生產車間工作報告 篇4

生產車間主管工作總結

作為一名生產車間主管，我在過去的一年里經歷了許多挑戰和成長。這篇文章旨在總結我所承擔的責任，以及我的工作所涉及的方方面面。

作為生產車間主管，我負責管理和監督整個生產過程。這包括了制定生產計劃、指導員工并確保他們按時完成任務、監控生產進展情況、解決生產中出現的問題等。在過去一年里，我學會了如何更有效地分配任務，并提高生產效率。我與團隊緊密合作，為他們提供必要的培訓和指導，以便他們能夠更好地完成工作任務。

我負責維護生產車間的設備和設施。這意味著我需要確保設備的正常運行，并定期進行維護保養以延長其使用壽命。我還需要關注生產過程中可能出現的安全隱患，并采取預防措施以確保員工的安全。在過去的一年里，我與維修團隊密切合作，確保任何故障都能及時得到解決，以減少生產中的停工時間。

另外，作為生產車間主管，我還需要與其他部門進行良好的協作。例如，與采購部門合作，確保原材料的及時供應；與質量控制部門合作，確保產品的質量符合標準；與銷售團隊合作，了解市場需求并及時做出調整。我意識到良好的團隊合作是實現生產目標的關鍵，因此我積極建立并維護與其他部門的良好關系。

另外，我還重視員工的培訓和發展。我定期組織培訓課程，以提高員工的技能和知識水平。我鼓勵員工參與學習和成長，并提供機會讓他們發揮自己的才能。過去一年里，我看到許多員工在技術和領導力方面有了顯著的提高，這也使我感到非常自豪。

我還需要處理日常的行政工作，包括報告的編寫，會議的組織等。這些工作雖然看似瑣碎，但對于保持生產車間的正常運行非常重要。

小編認為，作為一名生產車間主管，我需要具備良好的領導能力、組織能力和溝通能力。我需要不斷學習和成長，以應對不斷變化的市場環境。我很慶幸能夠在過去的一年里取得一些成績，并帶領團隊順利完成任務。但我也意識到自己還有很多需要改進的地方，我會繼續努力提高自己，以更好地履行我的職責。