師德學習體會

[總結]關于工作報告學習感悟(篇三)。

作為公司的員工，我們要學會吃苦耐勞的精神，才能在工作中有所進步。為了讓下一階段工作開展有序，現在就是我們寫述職報告的時候了。述職報告就是向上級領導呈送的總結性報告。那么，優秀有創意的述職報告要怎樣寫呢？以下是小編為大家精心整理的“[總結]關于工作報告學習感悟(篇三)”，歡迎大家閱讀，希望對大家有所幫助。

在公司召開的七屆三次職代會上，X經理作了題為《XXX為建設一強三優現代公司努力奮斗》的工作報告。工作報告認真總結了20xx年的工作，全面安排部署了20xx年的工作任務，是指導全局工作的綱領性文件,會后我們作了認真深刻的學習。

20xx年是xx的開局之年，是公司創建一流縣供電企業的豐收之年，也是建設一強三優現代公司的起步之年，我公司堅持以科學發展觀統領全局，搶抓機遇，應對挑戰，團結拼搏，克難攻堅，全部超額完成了年初制訂的各項目標。電網安全，和諧穩定，行風評議再次名列前茅，經營效益良好。公司榮獲XXX、市先進基層黨組織、市電力系統思想政治工作先進單位、宣傳工作先進單位等多項榮譽。

20xx年，是公司爭創國家電網公司一流縣供電企業的考核驗收年。大家發揚XX電業人不辭辛苦、能打硬仗的作風，做好迎驗的充分準備，確保了在X年X月份一次性通過國網公司專家組驗收，得到了全體專家的高度評價。創一流同業對標工作取得了顯著成效，企業管理水平得到提高。同時，我們還被確立為國家電網公司XXX年XXX標桿單位、XXX電力公司XXX標桿單位，樹立了企業良好的形象，為公司的進一步發展拓展了更加廣闊的空間。

雖然20xx年創一流工作取得了一定的成績，但創一流同業對標是一項長久性的工作，一流創建是一個只有起點沒有終點的工程，它的精神實質是努力超越、追求卓越;同業對標也是個選準標桿、找準差距、持續改進的過程。因此，我們必須不斷完善管理制度，創新管理機制和管理方法，在規范管理的基礎上，繼續深化創一流同業對標工作，形成創一流同業對標常態機制，以鞏固創一流成果。（策劃書范文網 WWw.928D.com）

X經理的電力工作報告明確三產發展突破年的工作思路，聚精會神，團結一心，凝聚力量，動員全體員工探求新思路，謀求新突破，創造新業績，會議精神充分體現了領導班子對三產工作的大力支持，我們全體職工要同三產職工同呼吸共命運，齊心協力共同發展三產，壯大三產，共同打造多經發展的新輝煌!

做為企業的一名職工，我們應該把自己的能力無私地發揮到企業生產經營上，努力做好本職工作，將公司領導和單位領導的發展思路用我們的汗水去澆灌成碩果，把20xx年公司的指導思想、以及20xx報告精神貫穿到實際工作中，發揚努力超越、追求卓越的企業精神，團結一心、開拓創新，加快推進一強三優現代公司建設步伐，事事以企業利益為重，把企業的利益放在第一位，為企業的發展、騰飛貢獻自己的力量，創造XX電力更加輝煌燦爛的美好明天。

小編推薦

總結參考： 聽工作報告心得感悟(篇三)

作為公司的正式員工，我們要不斷學習與進步，把工作做得更好！為了提高自己與團隊的工作效率，我們現在要寫一份值得一看的述職報告了。述職報告就是下級向上級書寫的一種行文。那么，寫好一份優質的述職報告要怎么做呢？下面是小編為大家整理的“總結參考： 聽工作報告心得感悟(篇三)”，歡迎大家閱讀，希望對大家有所幫助。

XX老師主要針對國家自然科學基金面上項目申請書的各部分，分別指出了其重要性和針對性，并給出了中肯的建議。以下是我的一些體會：

首先要明確國家自然科學基金支助目的：支持從事基礎研究的科學技術人員在國家自然科學基金資助范圍內自主選題，開展創新性的科學研究，鼓勵創新和培養人才。所以內容主要為基礎科學，并不需要涉及具體工藝或配方等。

在寫申請前需根據當年基金申請指南，并按照上面的各種指導和要求及注意事項撰寫申請書。

一、選題

這關系到所涉及領域的研究進展、成果水平和青年人的發展。選題時要關注所研究領域的最新進展和成果，建議青年學者要慎重選題，頻繁更換研究課題容易引起評委會的反感，所以要選一個適合的課題并且始終堅持。

名稱要新穎、準確、精煉，防止題目過大，這就需要平時大量讀文獻和檢索。

二、摘要，關鍵字（5個）

摘要400字以內，用最精準的語言概括整篇申請報告的內容。注意每個措辭，標點，反復斟酌，要在評委在沒有足夠的時間閱讀的情況下也能把握整個標書的主要內容，并引起注意。

三、報告正文

1、立項依據與研究內容

宜開門見山，明確指出研究問題、背景、你的研究設想，優勢和科學理論及實驗基礎、研究意義。不需要冗余鋪墊及套話。

參考文獻20-25篇為宜，注重相關領域重要論文，及文獻的時效性，最好是最新的。文獻以英文文獻為主，但不能沒有中文文獻（即涵蓋國際研究現狀和國內研究現狀）。

要求語言準確，避免含糊其辭，其中自己的工作介紹時要實事求是，不要過于謙虛，也不要夸大其詞，旨在強調自己的工作基礎。

2、擬解決關鍵科學問題

即完成這個課題最主要的障礙，要準確，不宜過多（不超過3條）。

3、擬采取研究方案及可行性

要有圖有文字。研究方案要合理，環環相扣，列出具體的方法和技術（先進、可靠、有創新）。技術路線用流程圖，不要太繁。

4、特色創新

嚴謹、中肯，避免用研究條件頂替特色，空談學科交叉，填補國內空白。

5、研究基礎與工作條件

即本項目的工作積累，前期研究數據、方法、成果。要有圖有真相，擺出相關專利、發表期刊等資料。讓評委信服你有足夠的前期工作基礎。

6、申請人簡歷

如果是團隊，反映團隊水平，注意學科搭配，不要超項，人數2-3名。還要寫明正在承擔的科研項目（不超過2個），已經完成的項目也可稍微具體介紹。注意事項：

申請書格式（要嚴格按照要求，給人整潔規范的感覺，讓人覺得你對此態度認真，誠懇，有足夠的能力完成項目）。

回避（如你的學術觀點與當前主流觀點，或某些教授觀點有分歧，可回避）。

總結2025關于工作報告學習體會最新范文

作為公司的員工，我們要學會吃苦耐勞的精神，才能在工作中有所進步。為了反饋工作質量，我們現在也該用心去寫好自己的述職報告了。述職報告是對自己在任職期間所做的成績與不足。那么，自己在寫述職報告時要注意些什么呢？以下是小編為大家精心整理的“總結2025關于工作報告學習體會最新范文”，希望能為您提供更多的參考。

狂天認真收看了十一屆全國人大一次會議溫做的20xx年《政府工作報告》，歸納了四點體會：一是堅持發展這個第一要務;二是堅持以人為本，廣大人民群眾享受到改革發展的成果;三是堅持加強和改善宏觀調控;四是堅持改革開放，

《政府工作報告》根據黨的xx大確定的全面建設小康社會奮斗目標新要求、新任務在認真總結過去五年工作經驗的基礎上，充分考慮國內外形勢，有針對性地提出今年政府工作的基本思路和我國經濟社會發展的主要任務和總結部署，重點突出，措施得力，內涵豐富，親民務實，鮮明的體現了中國特色、時代特征、政府特點。

報告提到了，當前農村改革發展又到了一個攻堅克難的關鍵階段，要把強基儲保供給、促增收作為緊迫任務，認真落實各項強農惠農政策，把社會主義新農村建設不斷向前推進。

報告對我國過去5年工作的回顧是實事求是的，也是內容豐富的。

溫在20xx年十一屆全國人大一次會議《政府工作報告》報告中，明確指出了我國今年要著重抓好9個方面工作，這些工作既包括我國面臨的大好形勢，也包括我國目前面臨的一些問題。

報告同時提出了富有針對性和操作性的解決措施。比如讓孩子上好學，讓群眾吃得放心，很好懂。五年變化大，衛星繞月亮，火車上西-藏，奧運來北京，取消農業稅，國家更強大，人民更富裕。

反映了我們農村現在的變化，我手上的這個票據就是最有力的證明，從原來的有稅到減稅到后來的免稅，一直到現在國家對我們農民種田政府還有補貼，我們農民真正得到了實惠。報告同時特別強調了繼續堅持教育優先發展，實施人才強國戰略，這對全國的教育工作者是一個巨大的鼓舞。

由此可見，20xx年《政府工作報告》在起草的時候一定征求過很能夠多老百姓的意見，包括種糧大戶、出租車司機。

在全國上下紛紛開展學習工作報告高-潮的時候，州煙草也成功召開了全州煙草系統20xx年工作會議，會上局長代表分局(公司)黨組做了題為《著力上水平，實現新發展》的報告，州政府副州長還親臨會場指導工作。作為一名煙草人員，在州局學習報告后，又參加了縣局組織的全面系統的學習，通過全州煙草工作會議材料的學習，我重點針對工作報告談一下自己的體會：局長的工作報告共分為三個部分，一是09年的工作回顧，20xx年，州分局(公司)在區局(公司)黨組的正確領導下，堅持兩個至上的行業共同價值觀，緊緊圍繞國家局三項建設和區局(公司)十六字總體工作思路，以六大轉換推進三高建設，明確提出了20xx年效率建設年的總體工作思路，即通過五強化、五突破、五著力、五創新，進一步完善十大體系，建設三項文化，促進誠文化、效文化、贏文化三化合一，落實三高目標，打造規范型、效率型、活力型的州煙草，努力完成三高和卷煙上水平、稅利保增長的目標，

全年卷煙銷量穩中有升，經營效益繼續增長。第二部分是當前面臨的形勢，目前煙草行業面臨著煙草控制、完善體制、構建和-諧、國際競爭四個方面的挑戰，可以說，形勢嚴峻，我們要有緊迫感，同時要有信心，才能在做好自己的工作。第三部分是今年的主要工作任務：20xx年為州煙草能力建設年，總體要求是：以科學發展觀和黨的xx屆四中全會、中央經濟工作會議以及全國和全區煙草工作會議精神為指導，著力上水平，實現新發展，努力完成三高和卷煙上水平的目標。在總結貫徹區局提出的提升六個水平的基礎上，州煙草提煉出了著力上水平即：精準營銷上水平、管理機制上水平、隊伍建設上水平、企業文化上水平、創新能力上水平、科學發展上水平。分別從營銷、行業管理、隊伍建設、企業文化建設、創新能力、科學發展六個方面深化了區局提出了提升六個水平的總體思想，并提出了州煙草今年為能力建設年，做為一名專賣稽查人員在學習局長的工作報告后，倍受鼓舞，下面談一下自己今后的具體做法。結合稽查員崗位，要做好以下幾方面的工作：一是做好市場的檢查工作，按照縣局制定的市場眷查流程和市場整頓實施方案的總體要求，嚴格履行專賣人員的職責，以凈化卷煙市場秩序，打擊違法售煙行為為己任，確保卷煙市場的有序經營，為卷煙銷售保駕護航。堅持做到每次檢查仔細認真，學習其他同志好的檢查經驗，逐步改掉自己不好的習慣。二是做好專賣內勤工作，從年初就要逐步規范好專賣基礎檔案，按照專賣科下發的統一表格，制作專賣基礎檔案，并按照檔案歸檔的標準，做好檔案目錄編號。三是嚴格辦案程序，做好案卷的制作和完善工作，包括行政許可卷宗的完善工作，加強對行政案卷和處罰案卷的學習，提高制作能力，避免細節上的錯誤，提高案卷程序的合法性。四是堅持做好內部監督管理工作，按照縣局內管工作的流程和要求，按時開展內管的調查和總結工作，保證縣局內管工作的有序開展。五是做好領導分配的其他工作，包括愛國衛生、綜合治理、平安企業鞏固，以及行政執法工作等縣委縣政府安排的具體工作任務。六是協助領導做好培訓工作，作為一名內訓師，應該認識到自己崗位的職責，并有義務培訓更多的專業知識強，業務能力精的工作人員，以保證縣局工作的高效完成。同時今年也是精河縣局創建優秀縣局(營銷部)的關鍵年，作為我來說，爭取做好專賣稽查工作，在段局長的帶領下與全體人員共同努力，爭取創建優秀優秀縣局(營銷部)成功。通過認真學習州煙草各項工作報告，使我們思路更加清晰、目標更加明確。我們也始終相信，緊緊圍繞在以局長為中心的州分局黨組周圍，繼續發揚新疆煙草的優良傳統，著力上水平，實現新發展，為全面推進州煙草三高目標建設邁出更高的步伐。

[優質總結] 2025年工作報告心得感悟之三

自入職以來，我們一直在努力地提高自己的溝通能力，以便把工作做得更好。為了反饋工作質量，現在到了我們下筆向領導寫述職報告的時候了。述職報告對自身所負責的組織或者部門的回顧與總結。那么怎么才能寫出更好的述職報告呢？以下是小編為大家收集的“[優質總結] 2025年工作報告心得感悟之三”但愿對您的學習工作帶來幫助。

光陰似箭，日月如梭。轉眼間，一個季度的時間又飛逝而過?；厥譥_年首個工作階段，是在忙碌的工作和繁重的壓力下一路走來的。最明顯的感覺就是在公司渡過了許多加班的夜晚，當收拾一天的工作，看著窗外風光帶中美麗的燈火如珠串般鑲嵌在湘江兩岸，城市中閃爍的五彩霓虹，還有芙蓉路上川流不息的車水馬龍時，心中總有一種悵惘之感。走進社區的林蔭小道，寧靜的夜晚讓我體會到一種嘈雜的生活中難得的寂靜與清新，偶爾可以聞到彌漫在空氣里淡淡的花香，踩著自己的身影，不受任何干擾，任思想信馬由韁，自由馳騁，一身的疲憊和緊繃的壓力在這寧靜的夜晚消逝無形，剩下安寧平和的心情。這可以算是自己一點點舒緩壓力的小方法吧。新年伊始，在公司召開的年度動員大會上，便已制定和明確了各部門、各項目的年度工作計劃，下面我將分別就市場部門和寧遠恒盛項目一季度的工作做出如下總結。首先從市場部門說起，市場部門是個工作量大，事情繁瑣的部門，除了日常的市場周報、市場月報制作、地產博客維護、土地庫資料整理這些常規工作外，我們還有很多臨時性的工作任務，比如配合公司新項目進行前期市場調研工作，搜集市場資料，追蹤行業動態等工作。

一季度期間也有不少的新生力量參與到市場部的工作，大浪淘沙，留下來的依然是賓琴和我兩個人。賓琴在來公司之前是沒有地產從業經歷的應屆畢業生，她的工作是從最開始最簡單的房地產基礎知識學起的，一步一步慢慢的向前走，在工作中不斷學習不斷成長。這幾個月來我也欣喜的看到了她的變化，雖然她還保持著內向和害羞的性格，但她任勞任怨、勤懇的工作態度在全公司都是有目共睹的。我希望她能繼續發揚這種務實的作風，努力學習，提高效率，成為市場部不可或缺的人才!對于市場部一季度的工作，在周總的指導下，取得了不錯的成效，自持續開展的公司地產博客，一直保持著較高的點擊率和市場好評，內容較之去年公司成立初期時也更顯深度和專業。所以我們公司在長沙搜房網上博客點擊率的總排名已經超過了很多業內有名氣的大公司老總，位居第五，點擊率達到12萬多人次。這讓市場部和公司同仁深感驕傲和自豪。同時我也搜集了一些業內同行制作的市場報告，在多方借鑒和綜合的基礎上，上傳的市場周報內容格式幾經改版和調整，在原有的基礎上增加了宏觀規劃、全國樓市動態集錦、政策評論等更全面的內容。所以給同行的感覺是我們的市場周報在宏觀和信息的全面性方面已經達到一定水準。

其次一季度市場部還完成了兩個較大的工作任務：最新版的長沙大市場概述、長沙市各區域代表樓盤檔案庫。這是4月份市場部辛苦工作的結果，要從跨度幾年的地產項目、成千上萬個數據中得出房價走勢結論及目前的行業數據，確實不是件容易的事情。而樓盤檔案庫則收集了長沙樓市近30個各區域代表性在售樓盤的詳細資料，多達400頁的報告以詳實的數據、規劃、圖片、文字一一再現了各樓盤的情況。將成為市場部一份重要的資料存檔。但總體而言，市場部因為人手等各方面的原因，在專題研究和培訓資料上做出的成績還比較欠缺。爭取在下季度及本年度的工作中，一方面繼續維系好前期的工作成果，做好專題研究和相關行業知識的培訓課件。另一方面將市場部建設成為一個專業的、宏觀的數據研究部門，另外，恒盛項目的工作在今年一季度有三個重要的節點，第一是在年初對整個年度的工作計劃在做了全新的調整，重新梳理了項目的營銷進度。第二就是4月23日舉行的項目開工典禮儀式，已經圓滿完成，并取得了廣泛的市場反響，維持了市場關注熱度。第三，招商工作經過前期近半年的接洽，已經取得了實質性的進展，與心連心已經進入最后的談判階段，爭取在5月能夠簽下合作條件，這樣將有利于后續商業推廣的開展。在恒盛項目的整體的策劃過程中，由于本人經驗的欠缺，對項目的把控不夠，在年初對整體工作產生了一定的延誤和影響。在2月下旬，我和鄭經理駐恒盛廣場銷售現場呆了一段時間，對項目銷售工作進行了全新梳理，將銷售說辭體系進行了精簡和提煉，以便于銷售員掌握重點突出、簡明扼要的說辭篇章，在談客的時候有的放矢，一針見血。3月和4月的工作重點主要是對項目商業裙樓的整體定位、基礎價格制定、及確定投資回報率等工作，還有籌備4月下旬舉辦的開工典禮。

在整個操作恒盛廣場的項目中，個人總結出以下三點心得：

第一，磨刀不誤砍柴功。在正式收籌前需要兩三個月較為充裕的市場培育期，這樣才能真正形成拉閘放水的效應，保證收籌工作取得開門紅。

第二，操盤模式市場教育成本較大。在整個房地產市場發展尚不成熟的三線城市，沿用長沙的操盤模式，作為第一個吃螃蟹的人，市場教育成本較大?？蛻魧τ谙仁栈I后選房的模式存在一定的心理抗拒，覺得交了錢但心里沒底，在一定程度上影響收籌。這也是公司策劃部門所有同事都需要思考和探索的問題。在以后操作三線市場的地產項目中，是否可以考慮把目前的操盤模式結合當地市場行情進行優化整合?揚長避短，實現快速成功的銷售。

第三，策劃體系的任何文字都應簡明扼要，直指中心。在去年12月下旬寫的銷售部十大篇章說辭體系中，由于受固化的策劃思維影響，銷售員應掌握的十大篇章寫了足有15000字，雖然內容很系統和全面，但沒有考慮到銷售員在實際談客過程中的操作問題。所以在2月份對說辭體系都做了精簡和提煉，更容易讓銷售員掌握運用。以上幾點，就是我在操作恒盛項目過程中自己的一點感悟。接下來的工作中，恒盛項目首先將在5月底6月上旬進行已認籌住宅客戶的解籌工作，要著手進行一系列的準備工作。然后項目進入商業推廣工作，為后續的商業收籌和銷售做鋪墊。綜上所述，一季度所有的工作都已告一段落。在這短短的幾個月里，對我而言是痛苦的學習和成長的過程，第一次嘗試做商業地產分析，確定投資回報率，第一次籌備大型營銷活動，這些寶貴的經歷將留存在我的記憶中，以供借鑒。我真心的希望在工作中能更上臺階，特此提出晉升申請。在___0年接下來的工作中，我將不斷完善自己，把本職工作做得更有廣度和深度，謝謝大家!

[精選總結]“三嚴三實”學習貫徹情況工作報告其二

自入職的那天起，我們就掌握了一些基本技能，到現在已經嫻熟至極了，但還是要繼續努力。為了鞏固以往的工作，我們是時候靜下心來好好寫寫述職報告了。述職報告就是向上級領導呈送的總結性報告。那么，自己在寫述職報告時要注意些什么呢？下面是由小編為大家整理的“[精選總結]“三嚴三實”學習貫徹情況工作報告其二”，僅供您在工作和學習中參考。

根據樂組通〔20××〕25號精神，xx縣政務服務中心從以下幾方面認真學習貫徹習近平總書記提出的“三嚴三實”要求：

一、認真開展學習教育。

通過召開黨組中心組學習會、黨員大會和職工大會，認真學習習近平總書記“三嚴三實”的講話精神和組電明字〔20××〕8號精神。熟悉“三嚴三實”的基本內容，深刻理解“三嚴三實”的深刻內涵，明白貫徹“三嚴三實”的基本要求，提高干部職工的思想認識，弄清貫徹“三嚴三實”的重大意義，增強做好“三嚴三實”的自覺性。

二、認真開展專題討論。

中心召開“三嚴三實”專題討論會，黨員干部暢談學習“三嚴三實”后的看法、體會，對照“三嚴三實”的要求，認真檢查自身存在的問題和不足，結合自身工作實際和上級要求，提出做好“三嚴三實”的打算。通過討論，進一步理清了貫徹落實“三嚴三實”的工作思路，明確了工作重點，細化了工作措施。

三、認真制定貫徹落實舉措。

中心對貫徹落實“三嚴三實”提出了具體措施。一是加強作風建設。做到“三嚴三實”，必須首先加強作風建設，端正思想作風，嚴守組織作風，轉變工作作風，遵守生活作風。樹立良好的個人形象，以優良的個人作風，促進黨風、政風和行風的轉變。加強道德修養。要把外在的要求和內在的修養緊密結合起來，關鍵要加強自身道德修養，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、政績觀和權力觀，宏揚和傳承中華民族的優良傳統，正確認識和處理個人與他人、組織、社會的關系，以良好的思想品德和高尚的道德情操面對工作和生活，把“三嚴三實”變成自己的自覺行動。加強學習教育。中心開展經常性思想政治、法律法規、制度和紀律教育，宣傳好典型、好榜樣，開展負面警示教育，以生動的事例教育黨員干部什么是對的，什么是錯的，哪些該做，哪些不該做，從而提高干部從政履職的責任意識、律己意識。做實本職工作。為實現我縣“一個翻番、四個倍增”發展目標，中心貫徹落實“三嚴三實”要求，重點抓好行政審批項目清理、辦事程序優化、審批效率的提升、“兩集中、兩到位”監管、政務服務體系建設、標準化建設、電子政務大廳建設和管理、創新服務方式等工作，以務實的作風、扎實的工作，認真做好政務服務各項工作，為xx經濟社會發展貢獻自己應有的力量。

熱搜總結: 畜牧局三嚴三實學習工作報告其三

作為公司的員工，我們要學會吃苦耐勞的精神，才能在工作中有所進步。為了落實工作目標，我們就要在花時間去寫一份述職報告了。述職報告是指在某一階段的工作進行全面的回顧。那么，述職報告的內容要寫些什么更好呢？為此，小編從網絡上為大家精心整理了《熱搜總結: 畜牧局三嚴三實學習工作報告其三》，供您參考，希望能夠幫助到大家。

根據《中共市委組織部關于貫徹落實省委片區推進會精神進一步抓實“三嚴三實”專題教育和領導班子思想政治建設有關工作的通知》文件要求，中共市畜牧水產局黨組結合工作實際，認真開展“三嚴三實”專題教育，切實做到黨組高度重視，黨員領導干部親力親為，工作措施扎實有力，各項工作有條不紊順利推進?，F將近期開展“三嚴三實”專題教育學習研討情況報告如下。

一、學習研討總體安排

（一）時間安排

“三嚴三實”專題學習研討時間從20××年5月至20××年10月，為期6個月。

（二）內容安排

1.嚴于修身。重點學習研討如何堅定馬克思主義信仰和中國特色社會主義信念，如何牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，如何堅持黨性原則，嚴肅黨內政治生活，如何消除封建腐朽思想文化影響，堅守共產黨人思想陣地。

2.嚴于律己。重點學習研討如何遵守黨章，落實習近平總書記在十八屆中央紀委五次全會上提出的“五個必須”要求，貫徹省委加強領導班子思想政治建設十項規定和市委從嚴治黨《決定》真正做到把政治紀律、組織紀律、財經紀律、工作紀律法制規矩嚴明起來。

3.嚴以用權。重點學習研究如何用權于民，如何堅持民主集中制，如何推動產業轉型、加快發展，著重加快推進牛羊產業發展，如何提升黨員專家服務隊服務水平，擴大惠農助農的實際成果，做到權為民所依，權為民所用。

（三）方式安排

利用局黨組、行政會議和每周五政治學習時間，始終堅持內容和形式、個人自學和集體研討相統一，嚴格按照學習安排，準確把握學習方向，踩準學習進度節奏，認真學習相關內容，確保學習研討不偏、不歪、不走過場。

二、學習研討進展情況

（一）黨組書記講黨課

為認真踐行“三嚴三實”專題教育，不斷加強全局作風建設工作，努力提升黨員領導干部道德修養，6月15日，中共市畜牧水產局黨組書記同志以“踐行三嚴三實，做忠誠干凈擔當好干部”為主題，從堅定信念、對黨忠誠，遵紀守法、個人干凈，敢于擔當、為官有為三個方面作專題黨課，要求黨組成員要充分認識“三嚴三實”專題教育是中央、省委、市委的重大工作部署，是踐行習近平總書記系列講話精神的重要舉措，務必把“三嚴三實”專題教育和“忠誠干凈擔當”的要求貫穿到全局作風建設和黨的建設全過程中，把該承擔的責任擔起來，按照“五好干部”標準，自覺做到“講政治、守紀律、守規矩”，不斷提高自身政治素質和履職能力，樹立和發揚“三嚴三實”好作風，為實現“現代畜牧水產經濟強市”目標作出杰出貢獻。

（二）認真開展專題學習

認真組織局黨組成員利用每周五政治學習時間認真學習“三嚴三實”源自中華民族優秀的傳統文化，“三嚴三實”源自中國共產黨人的不懈探索，“三嚴三實”源自中國特色社會主義的偉大實踐，“三嚴三實”源自習近平總書記的長期思考，嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實和“三嚴”與“三實”的統一等重點章節，并展開學習研討。

（三）強化培訓提升黨性

一是積極組織縣級黨員領導干部參加市上舉辦的“三嚴三實”讀書班、從嚴治黨專題培訓班和創新驅動專題培訓班，不斷加強黨員領導干部黨建理論學習，提高黨員領導干部思想認識，引導黨員領導干部切實做到思想自覺、政治自覺、行為自覺。二是在清明節組織市畜牧水產局機關全體人員，下屬事業單位中干及全體黨員，改良站班子成員，離退休人員代表，赴市烈士陵園舉行祭掃活動，緬懷革命先烈，弘揚民族精神，增添黨性修養。

三、學習研討取得成效

（一）思想認識得到提高

局黨組領導干部一致認為“三嚴三實”專題教育應該搞，十分有必要，是今后做好黨和人民事業和提升自身綜合能力的基本遵循，真的應該靜下心來認真踐行“三嚴三實”。

（二）工作作風明顯轉變

通過鞏固黨的群眾路線教育實踐活動經驗成果，開展專題學習研討，黨組成員切實做到改進學風文風會風，在大是大非面前敢于堅持原則，講實話、辦實事、勇擔當，言必信、行必果，增強工作執行力；改進調查研究，深入實際、深入基層、深入群眾，向群眾學習、對群眾負責、為群眾服務、受群眾監督，堅持民主集中制，提高科學決策水平；堅持克己奉公、勤政廉政，保持昂揚向上、奮發有為的精神狀態，培養苦干實干、攻堅克難的實踐文化；牢固樹立節約光榮、浪費可恥的思想觀念，狠剎鋪張浪費、揮霍享樂、驕奢淫逸的不良風氣，做到勤儉辦一切事情，收到良好效果。

（三）大力推動工作進展

局黨組堅持把“三嚴三實”學習研討與畜牧水產經濟發展緊密結合，為下一步畜牧水產經濟轉型升級、加快發展打下堅實基礎。特別是在加快牛羊產業發展相關政策的起草和實施方案的制訂過程中，按照“謀事要實、創業要實”的要求，結合市實際畜情，黨組成員率黨員干部職工與時俱進，不斷進取，勇于創新，最終使《市牛羊產業發展規劃（20××-2020）》通過省級專家組評審，為市委市政府著力將“肉?！迸嘤衫^“茶”后全市農業農村發展的第二張響亮名片，促進全市牛羊產業科學發展、加快發展繪制了一幅充滿美好前景的宏偉藍圖。

四、領導干部收獲體會

（一）深刻認識“三嚴三實”重要內涵

通過專題學習研討，局黨組成員充分認識到，“三嚴三實”專題教育是習近平總書記站在實現中華民族偉大復興“中國夢”國家戰略高度，從理想信念、黨性修養、黨紀國法、科學發展、實事求是、經受檢驗更高層次上對黨員干部“修身、用權、律己、謀事、創業、做人”提出的“嚴”、“實”要求。貫徹落實好“三嚴三實”要求，對于進一步鞏固黨的執政基礎和執政地位，實現“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復興的中國夢，具有重大而深遠的意義。

（二）轉變工作方式增強群眾意識

畜牧部門是聯系群眾、服務群眾的一線陣地，我們履職盡責實不實，工作成效好不好，直接影響工作的成效，直接影響黨和政府的形象。把心放在群眾身上，把群眾放在我們心上，從單純的“管理型黨組織”轉變為滿足群眾需求的“服務型黨組織”，從高高在上的關門服務轉變為開門服務，從群眾跑腿尋找服務轉變為主動提供服務、上門服務是新形勢下的工作要求。我市畜牧水產業生產發展相對發達地區較為落后，農村老年人、婦女群體比例大，他們是弱勢群體，文化程度不高，是我們畜牧部門服務的第一對象，最需關心、照顧、扶持和培訓，只有更好更快的解決生產發展、資金投入、技術支撐、保障服務、市拓展場等各方面的問題，才能解農民之所憂，使群眾利益最大化。

總結參考： 公司工作報告心得感悟

作為公司的員工，我們只有在工作中尋找樂趣，才可以把工作推動到極致。為了讓下一階段工作開展有序，我們現在要好好寫寫我們上一階段的述職報告了。述職報告是企業人員對自己的成績、缺點，問題所做的設想以及自我評價。那么，述職報告的內容要寫些什么更好呢？下面是小編精心為您整理的“總結參考： 公司工作報告心得感悟”，歡迎大家閱讀，希望對大家有所幫助。

20xx年3月6日公司召開了20xx年度工作會議，3月7日分公司組織學習張總《加持改革創新 轉變發展方式 為開創集團公司科學發展新局面而奮斗》，工作報告總結了20xx年工作成績及過去五年來發展；同時指出，以轉變發展方式、堅持重點開發、強化企業管理、提升科技創新、加強人才高地建設和企業文化建設為主導思想的發展方向，全面規劃了公司未來五年的發展戰略，重點安排了公司20xx年工作目標。

一、對工作報告及公司領導講話的理解與認識

從發展角度。企業生存靠發展，企業壯大靠發展。在年度報告中最主要的精髓就是發展，不管是利用經營指標、基礎條件、人才隊伍、管理模式等說明了過去5年的巨大發展；要實現未來五年的愿景和20xx年的發展目標我們還需要一個過程。但只要一步一個腳印，我們絕對能實現我們的目標，樹立公司的品牌形象。

從管理角度。企業管理水平直接決定了企業的生存與發展。報告中強調了各個方面面的管理，如成本管理、經營管理、人力資源管理、安全管理、轉變發展、企業文化建設等全方位推動公司整體經營指標，提高管理水平，增強企業發展后勁，確保公司穩步、持續、健康發展。

二、個人認為貫徹落實報告的重點措施

1、嚴格按照“策劃先行”

施工方案的優化選擇是項目降低工程成本的主要途徑之一。制定施工方案要以合同工期和上級要求為依據，聯系項目的規模、性質、復雜程度、現場等因素綜合考慮?？梢酝瑫r制訂幾個施工方案，互相比較，從中優選最合理、最經濟的一個。同時擬定經濟可行的技術組織措施計劃，列入施工組織設計之中。為保證技術組織措施計劃的落實并取得預期效果，工程技術人員、材料員、現場管理人員應明確分工，形成落實技術組織措施的一條龍，做到控制成本人人有責任、事事有人管。

2、做好項目成本計劃

成本計劃是項目實施之前所做的成本管理準備活動，是項目管理系統運行的基礎和先決條件，是根據承包合同確定的目標成本。應根據施工組織設計和生產要素的配置等情況，按施工進度計劃，確定項目月、季成本計劃和項目總成本計劃，計算出保本點和目標利潤，作為控制施工過程生產成本的依據，使項目施工人員無論在工程進行到何種進度，都能事前知道自己的目標成本，以便采取相應手段控制。

3、加強教育培訓，增加培訓內容

在員工教育培訓內容中除安全教育外，應豐富培訓內容。加強員工思想教育，樹立全面節約的觀點。讓員工掌握公司的規章制度的同時掌握施工技術操作流程，同時對現場管理人員及主要技術工人應進

行相應的標準、規范學習，將學到的知識運用在實際工作中去，減少過程返工損失，從而達到學以致用的目的。消滅工程返工對降低工程成本有著十分重要的意義，為此，我們必須不斷提高工人的施工技術水年。

4、提高勞動生產率，降低工資費用

建筑企業是勞動密集行業，提高勞動生產率，可以減少單位工程用工，增加單位時間內完成的工程數量。結合公司及市場現狀，為調動內部員工工作積極性，建議采用計件形式管理或以和協模式管理。

5、提高機械設備及周轉材料的利用率，降低使用費

提高機械設備及周轉材料的利用率，就是最有效地利用施工機械設備及周轉材料，充分發揮現有機械設備及周轉材料的效能。加強機械設備及周轉材料的的計劃性，做好機械設備及周轉材料的平衡調度工作，選擇與施工對象相適應的機械設備及周轉材料，防止“多要少用”“早要遲用”“大代小用”消滅停工、窩工、最有效地、最充分地利用各種機械設備及周轉材料，盡量減少或不用大型施工機械和那些數量不多的特殊機械。

6、制定和完善各項規章制度并落實實施

管理制度是項目為求得最大效益，在生產管理實踐活動中制定的各種帶有強制性義務，并能保障一定權利的各項規定或條例。公司管理制度是實現公司目標的有力措施和手段。它作為員工行為規范的模式，能使員工個人的活動得以合理進行，同時又成為維護員工共同利益的一種強制手段。

三、個人對今后工作認識和態度

做為一名安全員，我深知安全生產工作的好與壞，直接影響著企業的經營效益、企業形象及生存競爭力等諸多方面。做好安全生產工作就是對個人、家庭、公司、社會履性義務最大的負責；是對個人、家庭、公司、國家經濟發展的最大的貢獻；是對個人、家庭、公司和國家利益的基本保障；為實現個人理想、保持家庭和睦幸福、促進社會和諧發展具有現實和深遠的重要意義。

人人事事保安全，關鍵要從我做起，從現在做起。作為一名安全員，就更應該用——顆赤誠的心，去維護勞動者的安全和健康；用安全的規章制度和周到的服務營造一個良好的生產環境；以辛勤的工作，為公司的大船護航。應該做到：

一、 端正自己的思想作風。有“責任重于泰山”的責任意識，從嚴要求，敢抓敢管，大膽揭露矛盾，果斷解決問題；在嚴格“執法”的同時熱情服務，公正清廉，在安全管理以及檢查過程中始終要體現公平、公正；要不斷創新，注重與時俱進，完善自我，增加安全管理的超前性。

二、 熟練掌握安全專業知識才能預知危險、分析和控制危險，同時，還必須掌握和熟悉國家、地方、行業有關安全生產的一系列法律、法規和操作規程，以便在安全管理和監督工作中做到依法監督、按章指揮。

三、 要有系統的管理理論，提高安全管理業務水平，促進安全管理科學的發展。

四、 要有崇高的敬業精神，做到“三心兩意”，即工作上的“專心、細心、耐心”，思想上的“憂患意識、責任意識”，時刻緊繃安全之弦，發現隱患及時組織整改，把事故扼殺在萌芽狀態。