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      資產管理工作報告總結

      發表時間:2022-07-15

      總結收藏: IT管理工作報告(一篇)。

      作為公司的優秀員工,我們一直在提高自己的專業能力,以便可以給公司做出更好的奉獻。為了落實工作目標,我們現在也該花時間來寫一下述職報告了。述職報告類似于工作總結,但又不同于工作總結。那么,怎么才能讓寫的述職報告更加全面呢?以下是小編收集整理的“總結收藏: IT管理工作報告(一篇)”,希望能對您有所幫助,請收藏。

      2.1政府部門應該加強監管力度

      首先,財政部門應該定期組織相關會計人員進行培訓;其次,應該加強對中小企業會計信息質量的監督力度,同時還要加大處罰力度,對違反《會計法》的相關行為進行嚴肅處理,使會計工作的震懾作用得到充分發揮。

      2.2領導加強對會計工作的重視

      企業中的相關領導應該起到帶頭作用,重視企業會計部門中的相關工作,在物質、人才等方面為會計工作的順利進行提供保障。同時要求相關企業或部門進行相應的配合,為會計部門工作提供相應的基礎數據,并對工作中存在的問題進行及時的反饋,提出相應的意見,使財務工作的水平得到進一步的提高。

      2.3建立起企業會計內部控制制度

      企業應該建立起科學的、有效的會計內部控制制度,使企業中相關會計基礎工作能夠更加規范。通過內部控制制度的實施,加強對會計工作事前、事中以及事后的控制,加強會計隊伍建設,最終使會計工作人員的綜合素質得到進一步的提高。

      2.4提高會計人員的專業技術水平

      對企業中的會計人員開展繼續教育,幫助企業中的會計人員了解國家新頒布的法律和法規。通過培訓將會計人員的工作思路理清,逐步改善會計工作人員的知識結構,轉變其工作觀念,使會計人員的總體業務水平得到提高。此外,還要加強對會計工作人員的職業道德教育,通過培訓培養會計人員愛崗敬業的精神,使會計工作人員的職業素質得到進一步的提高,使會計人員能夠對財經法紀進行自覺的維護,對不正之風進行自覺的抵制,真正發揮財務管理工作自身的優勢,針對會計工作全過程繼續查錯防弊,使會計信息能夠更加透明、更加準確。

      3結語

      綜上所述,近年來隨著我國社會主義市場經濟的逐步發展,越來越多的企業與國際市場接軌,人們越來越重視對會計信息的有效利用。在這種情況下,會計工作的內容、目標等理念也在發生著相應的變化,這就對會計基礎工作的規范化提出了更高層次的要求。所以,會計基礎工作的規范化勢在必行,我們一定要將基于管理學的會計基礎工作重視起來,特別是單位中的領導層,必須保證這項工作可以長久、扎實地堅持下去,加大內部控制制度的推進力度,不斷完善單位內部制約機制,對單位內部會計監管進行進一步的強化,最終使企業會計基礎工作規范化水平得到全面的提高,使會計工作的整體水平不斷提升。

      編輯推薦

      今日總結:風險管理工作報告篇一


      作為公司的正式員工,我們要不斷學習與進步,把工作做得更好!為了反饋工作質量,現在就是我們寫述職報告的時候了。述職報告就是要找出優點以及不足與教訓。那么,怎么才能讓寫的述職報告更加全面呢?以下是小編為大家收集的“今日總結:風險管理工作報告篇一”供您參考,希望能夠幫助到大家。

      一、20xx年度風險管理工作有關情況

      為配合風險管理工作計劃的執行更好地發揮計算機在公司生產經營管理中的作用,提高辦公自動化的整體應用水平,加強對計算機軟硬件、網絡及公司信息的安全管理,特制定了計算機及網絡管理辦法。

      二、20xx年度風險管理工作計劃

      根據計算機及網絡管理辦法加強對信息安全和信息系統的風險管理.(一)信息安全風險管理:

      計算機數據和信息包括公司計算機和移動存儲設備里內存儲的銷售數據、活動方案、財務報表、員工資料、客戶資料、生產技術、各種合同和檔案資料等。

      一、各種數據及信息嚴格控制在公司內部,任何人不得泄露公司的數據及信息;

      二、涉及機密的資料處理按公司的保密規定執行。嚴禁將存有涉及公司經營管理、銷售合同等信息的移動存儲設備帶離公司,

      三、公司計算機里的保密資料文件夾不提供共享。

      四、對個人使用的公司計算機中的重要數據文件,員工定期備份到移動存儲設備;電腦管理員負責將服務器上的oa數據庫及其他數據庫每月底備份一次,每半年一次將備份數據刻錄成光盤,并做好記錄。

      五、加強對系統服務器的安全管理,及時升級更新各系統。

      總結收藏: 運行管理工作報告之四


      自來到公司的那一天起,我們就又在努力專研,爭取做得最好。為了讓下一階段工作開展有序,我們現在要好好寫寫我們上一階段的述職報告了。述職報告類似于工作總結,但又不同于工作總結。那么,你知道我們的述職報告要怎么寫呢?為了讓您在使用時更加簡單方便,下面是小編整理的“總結收藏: 運行管理工作報告之四”,歡迎閱讀,希望您能閱讀并收藏。

      一、質量體系文件修改工作

      1、依據ISO9001質量體系運行情況和認證監督審核過程中發現的問題以及CCS下發《船用產品制造廠專業質量管理體系要求》(20xx),對程序文件進行一次修訂,并于20xx年3月執行。20xx年3月份,公司下發《20xx年萬通公司質量管理工作計劃》,并下發了《質量手冊》、《程序文件》審改計劃,依據審核計劃有序進行審核,并將問題逐一反饋至各有關部門。

      2、20xx年,我們在20xx年全面提升產品質量的基礎上,深入到細節質量控制,編制《產品表面質量控制通告》并實施,大大提高了產品表面質量和質量盲區的檢驗標準。

      3、20xx年公司繼續規范各項有關生產記錄和填寫記錄規范,技術部門依據產品生產實際情況規范編制《生產跟蹤單》,使整個生產過程可追溯性強,使整個生產過程處于受控狀態。

      總之,從公司質量管理體系運行情況看,公司所建立的文件體系總體上是合理的,完整的,有效的。是能夠適應目前體系進一步運作的。

      二、質量管理體系實施的主要工作

      1、逐步加強和完善了質量管理的組織機構和人員配備。

      20xx年,鑒于公司人員變動的情況,經最高管理者簽字批準,公司重新下發了“紅頭文件”,“關于質量管理員、質量檢驗員授權的通知”。重新明確了各單位質量管理員的職責和質量檢驗人員的權限。目前公司專兼職質管員7人,各單位均有專(兼)職質管員,負責本部門的質量管理工作。從組織上保證了公司質量管理工作的開展。

      2、為繼續宣貫、執行ISO9001:20xx版標準,對ISO9001:20xx版標準有更深刻的理解和認識,公司集中統一進行了一次系統學習,取得了很好的效果,。

      3、20xx年為強化質量宣傳教育,增強員工顧客意思,公司由質管部牽頭組織在全公司內開展“質量月活動”。借助公司5S管理活動計劃要求,在公司各車間、大屏幕、櫥窗等位置張貼質量標語,大力宣傳質量意識和理念。由制造部配合走訪外協件加工廠,由市場部牽頭組織回訪一批主要顧客,即加強了與外協外購廠的溝通,也為在質量方面共同的提高打下了堅實的基礎。4月份公司

      組織開展以“嚴質量、保安全、樹品牌、促發展”為主題的質量座談會,增進員工質量意識,引導員工樹立“質量第一”的觀念,同時我們還在

      各車間開展焊接質量評比活動,使員工重視焊接表面質量。

      4、20xx年,公司在20xx年的基礎上,提升了各項質量指標,同時也修訂了相應的“質量獎懲辦法”,加大了獎懲力度,并且嚴格提升產品檢驗標準。由最高管理者親自主持,精心策劃,結合各單位的實際情況,確定了各部門的質量目標,層層分解,責任到人。同時每月對質量目標的完成情況進行分析、評價和考核。質量獎罰立竿見影,直接推動了公司質量管理工作的開展,使產品實物質量得到了穩定提高。

      5、20xx年,根據20xx年修訂的 “不合格品控制程序文件”,對不合格品加強了管理和控制。20xx年6-20xx年4月份,共辦理讓步接收 76 份,返工返修 53 份,報廢 18份。

      6、20xx年公司定期地召開了質量分析例會二次,并請有關部門領導都參加了會議。二次會議共對10個質量問題進行了討論、分析,并針對性地制訂了對策計劃。質量分析會后有關部門積極主動地按對策措施計劃抓緊時間進行改進。質管部門進行了跟蹤檢查落實。

      三、存在的問題

      1、外購采購零配件時,沒有及時核對庫存,盲目采購導致庫存積壓。

      2、設備閑置時,沒有及時做好防護措施。

      3、部分車間圖紙管理凌亂。

      質 管 部

      20xx年4月25日

      總結示范: 運行管理工作報告篇一


      作為新入職不算太久的員工,我們要虛心學習,爭取做得最好!為了下一階段工作順利開展,現在到了我們下筆向領導寫述職報告的時候了。述職報告是對自己在任職期間所做的成績與不足。那么,你知道我們的述職報告要怎么寫呢?小編收集并整理了“總結示范: 運行管理工作報告篇一”,歡迎您參考,希望對您有所助益!

      一、工程概況

      長沙縣水度河水閘工程位于湘江一級支流的撈刀河下游,距匯于湘江口14公里。左岸為回龍和團結兩院,右岸為水塘三合院,原閘通過30多年運行,已存在嚴重的病險隱患。特別是90年代連續幾年的超常洪水發生后,水工建筑物淘空坍塌、設備老化、工程損毀逐年加大、問題日益突出,已經難以正常運行。通過委托水利科研所對該壩進行安全鑒定,其結果是一座典型的四類病險水閘,根據水利廳專家組對河壩安全鑒定報告的審查意見,建議該壩報廢重建。

      20xx年10月29日是,長沙縣委、政府和長沙技術開發區管委會召開有關會議,一致認為該水閘建成后能蓄水679萬立方米,為我縣新一輪縣城控容提質、可持續發展提供有力保障,是一項造福于民的民心工程、德政工程。會議決定:作為長沙縣十大工程之一,立即成立工程指揮部,通過招標選擇省水利水電一公司為水閘工程施工中標單位,選擇省水利水電檢測中心為檢測單位,于12月10日舉行開工典禮,20xx年5月15日竣工。總之,水渡河水閘工程是一項規模大,任務緊、關系重大的水利工程。在縣委、政府、開發區的領導下,發揚抗洪精神,取得了汛期前完成主體工程的偉大勝利。

      二、水閘試運行管理情況

      水渡河水閘工程6月份進入交付運行管理單位試運行階段,由運行管理單位(水渡河壩管理所)負責操作管理,為了搞好水閘及橡膠壩的管理,河壩管理所召開專門會議,討論研究管理辦法,制訂了一系列的管理辦法和措施,如《橡膠壩維護及管理制度》,《橡膠壩檢查觀測制度》,《橡膠壩袋運行使用制度》,《水質水情監測制度》,《值班人員規章制度》等,在汛期對壩袋24小時值班,在非汛期,每天都有專人管理,把水閘管理納入全所工作的重中之重。6月1日運行管理單位第一次試沖袋,當時壩袋高程為30米,開機時間4小時15分。6月2日將橡膠袋排干。當時上下落差為2米,系采取為開機自排的辦法。雖然時間長一點,但效果較好。運行管理單位在反復實踐中得出的結論是:上下游落差在2米以上,泄袋可以不開機采取自排;落差在2米以下,要采取抽水泄袋。從6月1日到12月31日,共計充排18次,泵房機械設備運行均正常。提升閘門是水閘工程的一個重要部位,它的主要作用是調蓄水源。試運行期間,在8月6日使用提升閘門調蓄時,閘門因自重不夠無法放下,情況發生后,運行管理單位及時向上級作了匯報,長沙縣水利局局長親臨現場查看,要求采取應急措施保住水源。后通過在閘門上加水泥磚2噸,增加閘門自重,采用手工操作程序將閘門放下,成功保住水源。此后運行管理單位一直未使用此提升閘門。為確保縣城供水,后生產廠家又進行了維修,但至今未能進行調試。

      三、試運行中發現的幾點問題

      1、水渡河水閘建成投入使用期間,橡膠壩運行良好,并為縣城供水發揮了巨大作用。但實際操作中暴露了不少隱患,一是橡膠袋的安全保護難度大,上游的漂浮物、報廢船只四處皆是,一到雨季流量加大,壩袋的安全性得不到保證。二是上下游采沙、運沙船無規航行,捕魚船只任意停放,一但水閘放水,難免發生意外。

      2、提升閘門啟閉設備未能安裝調試好,一但大水來臨,閘門無法打開,后果將不堪設想。

      3、泵房頂入口距泵房內部操作平臺近20米,且缺乏通風設備,在底層操作時易缺氧。另在泵房內操作時,手機無信號民,無法與泵房外的操作人員進行聯系。

      4、在近幾個月的試運行過程中,發現左壩袋有自然下塌現象,每天下降有兩厘米多。

      四、幾點建議:

      1、由縣政府發出通知,水渡河到赤石河禁止挖沙,沿河兩砂場農的報廢船只限時搬出河堤外自行處理。到時未運的組織執法部門強制燒毀清除,能用船只必須加強管理,逐一進行登記造冊,簽定安全合同。做到責任到人,措施到位。

      2、為確保水閘上下游船只安全和水閘的準時調蓄,下游100米,上游500米之間禁止所有船只通行、停泊,并到有關部門辦理禁航設標手續。

      3、為確保壩袋安全運行,杜絕一切意外發生,做到有備無患,管理和保安必備請求盡快落實到位(快艇、救生設備等)。

      4、請求在泵房內安裝一套通風設備,并對泵房閘閥進行一次全面清理檢修。

      5、壩袋在上下游水位相差不大時的拍打漂蕩是否需要研究解決。

      6、為了方便今后對提升閘門的維修和保養,建議在提升閘門下建造工作平臺,并對現有的啟閉設備進行更換。

      [總結分享] IT管理工作報告(篇二)


      自入職那天起,我們就做好了打長久攻堅戰的準備,要把工作做好做全面!為了落實工作目標,我們是時候靜下心來好好寫寫述職報告了。述職報告是向上級反映,從而回答是否稱職的一種應用文書。那么,述職報告的內容具體要怎樣寫呢?小編特地為您收集整理“[總結分享] IT管理工作報告(篇二)”,希望能對您有所幫助,請收藏。

      根據省、市兩級教育主管部門學籍管理的相關政策,我校結合本校實際,把學籍管理作為學校最基本的常規管理之一,在全面實施學籍管理信息化,學籍材料標準化方面做出了一定的探索。為了更好的為教育教學服務,提高學籍管理工作質量,現就我校學籍管理工作,作如下總結:

      一、基本情況:

      我校目前共有九個年級、35個教學班(小學部16個,中學部19個),小學一、二年級各兩個班,其它年級各三個班;中學七、八年級六個班,九年級七個班。在校生數1500多人,畢業生483人。

      二、學籍管理情況:

      學籍管理是學生教育就學管理的基礎內容之一,也是全面提高素質教育,使全體學生主動發展的前提。為了使這項工作落到實處,校領導開學初就專門召開由各班子成員參加的新生入學、學籍籌建工作會議,要求班子成員根據有關文件精神和學籍管理細則,結合我校的工作實際,認真細致的做好學籍建設工作。

      我校學籍管理工作基本圍繞兩大主線展開:一是學籍管理信息化;二是招生工作。兩大塊互相補充,互相完善。我校在配備兼職學籍管理員后,根據上級要求為學籍管理提供了硬件保障。目前,我校教務處配備多臺計算機,有專門從事學籍管理的安裝學籍管理系統的專用機,有學生成績管理的專用計算機,有日常電子文檔管理的計算機,還有備份專用計算機。除此之外,學校為學籍管理配備了噴墨打印機、針式打印機各一臺。這些硬件在網絡基礎上,實現互聯互通,方便了管理,提高了效率。

      學籍管理信息化是教育現代化的基礎。學校工作的一切起點都來源于對學生的有效管理。掌握學生的個人、家庭詳細情況,方便了班主任對學生實施更為有效的管理。新生入學之后,我們依據上級主管部門的要求,及時為每一個新生注冊電子學籍,并且不接收同城借讀學生,不接收未經上級主管部門同意接收的學生,嚴格掌握休學、復學學生的實際情況,按實操作,據實上報學生學籍信息。同時力求上報數據的科學性、真實性,做到“有人有學籍,無人無學籍”。針對近幾年學校周邊居民戶變化的實際情況,積極做好進城務工農民工隨遷子女就學的學籍辦理工作,做好留守兒童的學籍信息補全工作,為全面掌握學生的實際情況做好基礎工作。

      招生工作是一項政策性極強的教育管理工作。近幾年,隨著招生工作政策的日益透明,我們為防止出現工作上的漏洞,針對學生在辦理轉學、休學等手續的時候,將政策告知家長,同時對中學部轉入我校就讀的學生簽訂不享受定向生計劃的承諾書。一方面,讓家長明確轉學的手續和政策,另一方面,為以后招生升學工作減少了不必要的麻煩。招生工作還體現在嚴格執行上級教育主管部門對招生工作的政策要求上。我校是一所九年一貫制學校,在一年級招生過程中,我們首先向掃把溝派出所調查適齡兒童的數量,摸清生源數,根據學校實際情況制定招生計劃并上報基礎教育科。在一年級招生過程中,遇到政策上不清楚的問題,及時向上級部門請示并且做好宣傳解釋說明工作。在七年級招生工作過程中,我校根據基礎教育科的要求,積極主動做好生源穩定工作,為基礎教育科做好學區劃分工作盡了自己一份力量。

      三、加強各種學籍表冊檔案的管理:

      嚴格按照要求,做好各類學籍檔案材料的整理歸檔工作。我校為教務處設立了專門的檔案室,所有的學籍檔案有紙質文檔,有電子文檔。新生名冊,學生畢業名冊,義務教育入學通知書存根,未報到學生名冊,在籍學生名冊,分年級做好各種套表及各種原始材料,及時記載學生變動情況等,做到歸類明確,方便檢索。加強入學管理。為了做好新生入學工作,在招生前期我們就把入學通知書發到家長手中。按照因校制宜、因地制宜的原則,加強中小學入學管理,做好小升初銜接工作,嚴控學生流失,有針對性的解決因各種原因引起的輟學問題;強化學校建設,增加幫扶對子,千方百計確保我校輟學率、流失率為0,完成率在98%以上。

      四、實行檔案管理規范化,不斷提高管理水平:

      學籍資料填寫、報送及存檔,是學籍靜態管理的主要方面。根據檔案資料的完整性、連續性、準確性、真實性的原則。我們對學生檔案進行了規范化管理。一是購置了統一規定的檔案盒,為檔案標準化管理奠定了物質基礎。二是遵循檔案管理的原則,對檔案資料及時收集,對各種表冊及時建立、及時填寫、整理、分類。及時裝訂成卷,編寫歸檔。三是有效的利用電腦、打印各種統計報表,使檔案規范化。

      五、存在的問題及下學期主要設想:

      幾年來,我們在學籍管理工作中,雖然取得了一些成績。但與義務教育法和市教育局的要求還有差距,還存在一些問題。一、檔案資料還沒全部進入電腦管理。二、管理措施還需完善。三、規范的檔案管理操作需要專業人員來做,我校教務處沒有專業的檔案管理人員。這些問題的存在也制約了學生學籍管理的再上臺階。希望上級主管部門能在一定的范圍內,提供更多的學習機會,學習檔案管理的基礎知識,幫助我們進一步提高管理水平,為達到上級部門的要求做好準備。

      今后,我們將繼續按照上級要求,在現有基礎上,積極主動,認真思考,扎實推進,力爭做好學籍管理的各項工作,為提升學校管理水平,促進學校發展做出自己的努力。

      檔案管理工作報告精選


      時光永恒但人生如白駒過隙,我們迎來了最后的工作任務。這時候可以對自己的工作做個總結,看看自己最近時間的表現,總結必須從過去的工作實際出發,這樣才能培養調查研究的作風。很高興為大家推薦一篇有關“檔案管理工作報告”的文章,本文僅供參考敬請閱讀!

      檔案管理工作報告 篇1

      一年來,我校在教育局的正確領導下,能認真貫徹執行黨的各項方針、政策,把檔案管理工作放在學校工作的重要的位置上,學校領導不僅把檔案管理工作列入學校工作計劃,而且對檔案室管理工作要求十分嚴格。凡是教育局召開的檔案工作會議或檔案員的專題培訓,一定督促檔案員按時參加,并及時向學校領導匯報?,F將我們檔案管理工作總結如下:

      一、成立學校檔案管理領導小組

      組長:主管領導___(校長)

      副組員:___(書紀)、___(副校長)、___(工會主席)、檔案員(兼職):___

      二、檔案收集整理和管理工作。

      學校校長對檔案管理工作非常重視,每學期初和學期末都要在行政例會上布置資料收集存檔的工作,要求管理人員嚴格按照教育局的要求進行收集資料,收集資料人員分工明確,即:黨務類:___、校務類:___、群團類、學籍類:___、教學類:___、業務類、___、會計類:___、聲像類:___;資料收集后由兼職檔案管理員按要求分類整理入盒,進入學校檔案室統一管理,各類檔案柜全部上鎖,各部門要查看利用檔案時,一律由檔案員經手借出并作記載,做到檔案資料能為學校服務。

      三、歸檔情況具體分類如下:

      一類:綜合檔案,共132卷。其中20__年4卷(永久2卷、長期2卷)

      二類:教學檔案,共104卷。其中20__年2卷(永久1卷,長期1卷,)

      三類:學籍檔案,共40卷。其中20__年3卷(永久1卷,長期2卷。)

      四類:會計檔案,共58卷。其中20__年5卷(賬簿1卷,報表1卷,會計憑證3卷)

      五類:科技檔案,共9卷。六類:教師師德檔案,按教師個人實名立卷七類:教師業務檔案按教師個人實名立卷八類:聲像檔案5盒。

      四、加強了安全防范意識。

      學校各類檔案柜里都放了防蟲物品,使檔案室做到六防:防火、防盜、防潮、防塵、防光、防蟲蛀鼠咬等。檔案柜全部上鎖。

      五、下步打算:

      1、加大檔案管理人員培訓力度,提高檔案管理人員的業務素質。

      2、做好兼職檔案員的業務指導工作,進一步要求檔案的收集、整理和管理逐步達到規范化。

      3、繼續做好檔案的保管工作,加強檔案管理制度的落實,嚴格執行檔案借閱制度,做到無失泄密及損害學校利益事件發生,提供利用要及時。

      4、學校領導定期對檔案室工作進行檢查,發現問題及時予以指導解決。

      檔案管理工作報告 篇2

      從事檔案管理工作已一年,在新崗位上,得到了學校領導的關心幫助,全體教職工的支持。一年來,逐漸熟悉業務工作,基本掌握本崗位的管理辦法和操作規程,工作逐步有序、規范,得以順利開展,按時按質完成相關工作。現將一年多來的工作總結如下:

      一、檔案管理主要工作。

      1.完成學年度和年度的歸檔、立檔工作。上學期,完成xx學年度教學檔案xxx卷,接收干訓部教學檔案xx卷,教師教育xxx卷,完成xxxx學年度教學檔案共119卷;整理裝訂“迎評”資料約160卷;下學期,收集整理歸檔xxxx年度文書檔案81卷;照片檔案及xxxx年以來的榮譽類檔案共51件;完成xxxx、xxxx財務帳簿、憑證的整理裝盒共xxx冊。

      2.負責檔案資料的接收、登記與統計工作,做好日常性查檔服務工作。建立了各種登記統計簿冊,及相應電子文稿,并及時進行登記統計。如“檔案接收簽收單”、“檔案查詢登記表”等。

      3.整理匯總教師進修學校近年來出版或合編的書籍,約xxx多本,分類編號登記,便于查找利用。

      4.修改調整學校歸檔類目及保管期限表,進一步加強檔案歸檔類目的規范性,從而有利于確保資料收集的齊全完整。各部室的教學檔案還有待于不斷完善中。

      5.制訂學校檔案各類管理制度。

      6.為學校各類檢查評比工作提供資料查閱。在文明學校申報評比活動、“五好”黨支部評比驗收活動、世博活動中,整理資料,提供服務,全力配合。

      7.今年5月到6月,認真參加縣檔案局組織的上崗證書培訓,順利通過考試,獲得證書。

      8.負責對學校內檔案資料的安全管理。定期對其數量和保管狀況進行全面檢查,并及時對檔案資料進行除塵,做好檔案室衛生工作。

      9.協助校務辦完成相關的工作任務等,認真做好每次的教職工會議記錄,準時播放每天的廣播操。

      二、加強學習,不斷提高自身綜合素養。

      平時生活、工作中,做到兢兢業業、細致規范,把學校制訂的“十多十少”師德公約作為行為準則,不斷鞭策自我言行;為人崇尚寬容厚道,工作追求規范與創新并重。

      作為一名新手,在平時工作中,注重通過多種方式、多種途徑學習檔案管理知識,比如外出請教、主管部門指導幫助、網絡自學、上崗培訓等等,不斷提高自身檔案管理水平。

      檔案管理工作報告 篇3

      今年來,我在鎮黨委、政府領導和同事們的關心、支持和幫助下,本人不斷加強政治理論和業務知識的學習,認真履行崗位職責,較好地完成了本職工作和領導交辦的各項任務,自身素質和工作能力都有了較大提高。

      一、加強政治學習,不斷增強自身素質

      為了適應新形勢的要求和工作的需要,我始終把學習作為提高政治素質的前提和基礎,充分利用業余時間,積極學習。在年初遞交了我的《入黨申請書》,并且在x月份參加了xx區委黨校舉辦入黨積極分子培訓班,使我較系統全面地學習了黨的基本理論知識,在思想上不斷地與黨組織靠攏,在行動上以黨員標準來嚴格要求自己。x月份以在鎮領導的信任和支持下,我又參加了為期x個星期的委托xx黨校舉辦的xx鎮青年后備干部培訓。

      二、加強理論學習,不斷提高業務素質和拓寬知識

      積極參加由區檔案局組織的兩次繼續教育,進一步提高對檔案工作的理論知識,加強了在檔案工作解決實際問題的能力。同時注重充分利用業余時間搞好自我充電,參加了xx電大本科xx專業的學習,目前已通過了x門課程的考核。通過學習,拓寬了視野,豐富了知識。為了配合鎮電子政務工程建設,我還注重學習計算機知識,掌握基本操作方法和操作技能,為實現辦公自動化奠定良好的基矗

      三、積極工作,圓滿完成各項任務

      今年,我在收集、整理、立卷歸檔歷史積累檔案信息資料的基礎上,認真總結經驗,繼續改進方式方法加大力度,并采取具體措施幫助教務處、等部門,徹底完成往年檔案信息資料歸檔工作。指導各部門、單位明確自己大事記記錄范圍,歸檔內容和時間以及工作程序。指導協助他們建立二級檔案立卷、歸檔項目、內容等。進一步規范大型設備儀器檔案收集、歸檔程序。接受入檔了全校教職工的工資調整檔案資料和年度職稱檔案資料,整理了近年新進人員的人事檔案,努力擴大利用服務范圍,發揮檔案信息資料的最大效能。為提供“評估”支撐材料和展覽素材我們配合黨委宣傳部到省檔案局調查,深入學校各部門、單位收集所需的資料。檔案室共提供借閱檔案多卷件次,復印xxx多卷頁,完成接收文書檔案xx多卷、xxx件,財務檔案xxx卷,完成歸檔檢索xx卷件。我們進一步端正服務觀念,樹立服務意識,認真鉆研檔案業務知識,努力提高自身素質。

      1、本職工作:在20xx年,全面完成了20xx年度文件材料的歸檔工作。年初,依據我鎮機關各部門的實際情況,制定了《機關檔案材料收集情況表》,并在收集的過程中,嚴格按要求檢查文件材料,對于材料所缺的部門進行再次催收,最后均經各部門領導簽名確認。通過整理、歸檔,20xx年度共組文書卷xx卷,照片檔案xx張,實物檔案xx份,會計檔案xx卷。同時,按區檔案局的要求,對于20xx年永久、長期檔案進行進館工作,共進館永久卷xx卷,長期卷xx卷。根據區撤村撤隊建社區工作的要求,還在20xx年年底前,收集、整理了土地退包承諾書xx份,土地權證書xx本,圓滿完成了檔案局對我鎮20xx年度檔案工作的要求。在全區年度檔案考核中,以優異的成績,連續二年名列全區前茅。

      2、其他工作:20xx年底,被借調到鎮保辦公室,負責對全鎮所有參保人員的個人信息的錄入工作。在鎮保辦,嚴格遵守鎮辦各項工作制度,時時處處以工作為先,遇到緊急任務,加班加點,尤其是在為離土農民的投保工作中,充分利用雙休日為分們辦理各項手續,切實解決好他們的后顧之憂。20xx年x月份,在鎮領導的安排下和區信息委的指導下,我配合電腦公司,全程參加了我鎮的電子政務工程建設,通過前期對各部門的需求調研、基礎設施的建設,目前已完成了對內、外網的開發工作。

      正是我的努力工作,在20xx年被評為xx鎮優秀共青團員、xx區檔案工作先進工作者。

      工作中,雖然取得了一定成績,但仍然存在著一些問題和不足,今后,我要一如既往的向領導、同事們學習,發揚優點、克服不足,力爭使自己的政治素質和業務水平上一個新臺階,更好地完成領導安排的各項工作任務。

      局在市委、市政府領導下,在市檔案局指導下,認真貫徹市委辦政府辦目督辦《關于下達20xx年度檔案工作專項目標任務的通知》(都目督發[20xxxx號)文件精神,依據國家《檔案法》切實抓好具體的檔案管理工作。在增強職工檔案管理意識、完善相關機制、加強檔案管理、擴大信息資源、廣泛為社會提供服務等方面取得了明顯成效?,F特對我局20xx年度檔案工作總結如下:

      一、領導重視,宣傳到位,建立建全檔案管理機制

      年初,我局向全體職工傳達了市委辦政府辦目督辦《關于下達20xx年度檔案工作專項目標任務的通知》工作的總體部署,對抓好今年檔案工作進行了專題研究和安排。一是成立了以黨組書記董紅橋同志為組長、由各科室負責人、兼職檔案管理員參加的檔案管理工作領導小組,分派具備檔案管理資格的人員上崗從事該工作,各科室專設信息員一名。二是進一步建立健全各類規章制度:制定了《檔案管理員的職責》、《保密工作制度》、《檔案查閱利用制度》、《檔案接收制度》、《檔案保管制度》、《檔案整理制度》、《檔案登記制度》、《檔案資料征集制度》、《檔案鑒定工作制度》、《檔案檢查工作制度》、《檔案管理工作程序》、《檔案管理目標任務獎懲辦法》等一系列制度,并上墻公示,確保檔案管理工作向法制化、制度化、規范化方向推進。三是聘請檔案工作的專家到我局作專題指導,講授檔案管理基本知識、重要意義和實施辦法,介紹當今國內外檔案管理的先進經驗,學習《檔案法》等法律法規,從而,使我局全體職工增強了對歷史、信息的尊重意識,提高了檔案管理人員的工作能力。

      二、狠抓落實,責任到位,切實做好檔案管理工作

      我局的工作性質和任務致使我局檔案資料具有專業性、連續性、高技術性、保密性等特點,從而,決定了我局檔案管理工作責任重大。為此,按照局檔案管理工作的統一部署,一是在機構與組織管理、基礎設施、業務建設、檔案信息化建設、檔案信息開發利用六個方面確定目標任務,并向局領導、責任科室、個人層層分解,簽定目標責任書,真正做到任務、時間、人員三落實。二是嚴格按照檔案接收、鑒定、整理、保管、利用程序實施管理:

      1、注重日常接收文件、資料和征集資料信息,凡已工作處理完備的文檔、圖紙、圖片、電子文檔、實物等檔案一個月內進入局檔案室,局按程序處理檔案,并及時向市檔案館報送檔案;

      廣泛收集當代新政策、法律法規、理論學說、高新科技等涉及規劃建設方面的文獻資料,擴大信息來源;

      2、檔案入庫前,首先對其真實性、完整性、可用性、時限性和保密程度進行分類鑒定和處理,有利于對其實施動態管理,而后,對檔案進行整理、保管分類、編號、登記,增強了檔案的保存價值和使用價值;

      3、檔案入庫時,按規定的分類庫柜位置存放,確保檔案目錄、檔案名稱、檔案存放位置、計算機管理總目錄協調一致,以便于清查、使用檔案;

      4、檔案入庫后,切實加強對檔案的保管、保衛和保密工作,堅持每月清潔庫房一次、打蟲一次,做好防火、防盜、防蟲咬、防霉變等預防工作;堅持每半年對電子文檔載體和環境進行檢測,及時檢查信息保存情況,做到防磁化、防輻射、防碰撞;局每半年對全局檔案工作實施全面檢查,特別是對檔案管理的制度落實、安全防護、正規化建設等方面進行重點檢查,發現隱患和問題及時整改;

      5、做好檔案資料的利用工作,一方面對未利用檔案進行妥善保管和防護,另一方面對可利用檔案按照審批、登記、發出的程序向社會提供咨詢服務,產生較好的社會效應。20xx年度我局文書檔案共xxx卷,其中保管期限為永久的xx卷、xx年的xx卷、xx年的xx卷;財務檔案xx冊。

      三、加強檔案硬件設施建設,確保檔案管理工作上檔升級

      今年我局把檔案硬件設施建設作為重要工作之一抓緊抓好。一是在辦公經費短缺的情況下,撥出??钤O置檔案xx余平方米,并實施改造、維護,增大了檔案容量;

      二是購置了鐵質文件柜xx個以及大批消防、防盜、防蟲、刻錄機等設施和物品,提高了安全防范能力;

      三是按行政、業務、科技三大類檔案設置x臺電腦作為總信息庫,并與全局xx余臺電腦聯網,加強了內部信息聯系和共享,提高了工作效率;

      四是各科室文獻、資料的收發、登記、信息傳遞和電子文件的存放均實現了辦公自動化,檔案管理的科技含量倍增,確保我局檔案管理工作上檔升級。

      四、迎接上級檢查,爭創檔管先進

      我局結合本身工作需要組織對檔案管理工作實施全面檢查。

      1、重溫學習了國家《檔案法》有關條款、保密守則和獎懲措施,做到檢查督促工作有法可依;

      2、檢查檔案管理目標責任落實情況,將目標任務與獎懲措施掛鉤,任務完成者獎,未完成者罰;

      3、督促各科室整理資料,并及時向局檔案室移交,以防檔案資料遺失或泄密;

      4、實施全面清庫,按照進檔、修復、續存、可用、銷毀、上繳幾個方面進行檢查、分類、整理庫存檔案,重新編寫目錄,上機登記,做到對檔案件件有登記、有呵護、有掌握。通過全局職工的共同努力,我局被評為20xx年度全市檔案管理先進單位。

      今年,我局檔案管理工作取得了較大成績,但距上級要求還有差距,特別是在對檔案資料準確分類、硬件設施等方面存在著不足,有必要在今后的工作中加強提高。

      檔案管理工作報告 篇4

      XX市國土資源局工作匯報

      一、基本情況

      XX市國土資源局XX年6月由原土地局和地礦局合并組建?,F有干部職工145人,其中行政編制22人,事業編制黨員記113人,離退休人員10人。共有黨員98名,設兩個支部13個黨小組,工資列入財政全民額預算的72人,自收自支的26人,未列入財政預算靠收費返還的47人。局機關內設9個行政智能股室,即:辦公室、財務股、耕保利用股、地籍股、規劃股、礦產開發股、儲量管理股、執法監察股、地質地勘測繪股,人員52名;下派市區、米山、陳區、北詩、河西、馬村、三甲、野川、寺莊9個中心所,人員51名;下屬企事業單位5個,即:監察大隊、交易所、收購儲備中心、地產開發公司、測繪中心,人員32名。

      二,主要工作完成情況

      我局XX年組建以來,重點做了以下幾方面工作:

      服務經濟建設,保護耕地方面

      1,各項經濟指標均超額完成。我局在充分調查研究的基礎上,大膽決策,與XX年初率先成立晉城地表一家土地收購儲備中心,不斷完善收購儲備和公開交易制度,對土地資產采取統一規劃,統一儲備,統一開發,統一交易,同意管理五項措施,壟斷土讀一級市場,國土收益大幅度增長,三年來共實現國土收益1。35億元。(02年2500萬,03年5000萬元,04年6000萬元),土地復懇費1595萬元,破產資源補償費1900萬元,(02年400萬元,03年500萬元,04年1000萬元,)罰沒款1125萬元。三年邁出了三大步,實現了成為第二財政大戶的目標,為我市的經濟建設積累了大量的資金。

      2,為重點工程用地提供優質服務。三年來我局緊緊圍繞市委,市政府提出的“四個十”工程建設和“8431”戰略,全力提供征地服務和用地保障,提前介入,主動參與,全程服務,先后為天脊中化4060項目,晉豐煤化3652項目,云泉10萬噸醇項目,冶化30萬噸甲醇項目,興高焦化,泫氏鑄業,夏普賽爾5萬噸技改,南陽煤礦30萬噸技改,長晉高速,長平煤業等15個省,市重點工程及其它38個項目建設用地進行審批報件,跟蹤服務,依法供地5000余畝,確保了工程的順利進展,加快了我市的調產步伐,3,嚴格用途管制,切實保護耕地。一是認真落實市。鄉,村,戶四級基本農田保護責任制,簽定耕地保護責任書12萬份,建立以村為單位的耕地保護臺帳460本:二是認真執行,嚴格事實用途管制和用地預審:三是建立個種保護標志200于塊,其中設立了170塊基本農田保護碑,32塊基本農田保護壁,2塊大型耕地保護標志牌,堅決為全市人民守住保命田

      4,落實占補平衡,推進土地開發。我局三年來通過加強對山。水。田。村。路綜合治理,積極推進土地開發復墾整理,共確定開發整理項目130個,立項總面積7312畝,目前已實施82個項目,增加有效耕地面積3500畝,另外積極爭取到國家級土地整理項目一個,即“野川許河流域土地整理項目”面積1500畝,投資400萬元。兩個項目實施后,可為我市增加優質耕地面積1500畝,極大提高我市土地開發整體數水平和農業綜合生產能力。

      礦政管理方面

      為保護和合理開發利用礦產資源,促進我市煤炭產業的持續健康快速發展,我局堅決按照“在開發中保護,在保護中開發”的工作方針,及時編制了和,目前已有11座煤礦申請開采的下組煤,批準三個,完成了全市所有煤礦企業的儲量套改和儲量核查檢測工作,每年定期對礦山企業進行年檢,每季度進行圖紙交換,在全市158座煤礦推行塊段管理,對全市所有到期煤礦都進行了延續登記和換證:另外積極進行資源勘探和找礦工作,完成了擁萬一帶面積20km,投資48萬元的鋁土礦的勘察立項,對20總石灰巖采礦權進行了公開出讓,特別是積極爭取到了杜塞溝底井田71。1km的探礦權,為我市主導產業持續發展增添了后勁和提供了有力的資源保障。

      在加強對礦產資源保護了同時,積極進行地質滅害的預防和治理,編制完成了

      執法監察作為國土資源管理的核心和重點,作為依法行政的重要保障,在我局的工作中有著舉足輕重的作用,通過幾年的積極探索,我局的執法監察實現了由被動應付向主動出擊轉變,由重事后查處向事前防范轉變,由單兵作戰向多部門會戰的三個重大轉變,兩個市場整頓成效顯著。

      土地市場整頓從XX年2月20日國務院召開電視電話會議布置以來。我局在市委。市政府的統一布置下。歷經20個月的艱苦努力,取得了很大成效。共清理出違法占地案件298宗。其中拆除189宗,補辦手續91宗,沒收4宗,立案查處25宗,移送法院執行19宗,結案率達93。6%:恢復耕地620畝:經營行土地全部實行了招,拍,掛:基本農田實行了更嚴格的保護措施,各鄉鎮都落實了以鄉鎮長為第一責任人的保護責任制:嚴格土地征用制度,實行聽證制:被征地農民的補償費全部足額到位,并對違法占地的11名責任人進行了黨政紀處分,土地市場秩序基本規范,違法占地現在大大減少。

      礦業秩序整頓更是效果明顯,針對我市非法采礦點多面廣這一特點,在各鄉鎮,公安,紀檢,煤炭,經貿,新聞,電力等部門的配合下。三年來,我局組織力量對河西,米三,神農,石末,陳區等10個重點鄉鎮的私開礦點進行了二十余次集中打擊,出動人員1500余人次,動用車輛300輛次。收繳煤炭3000余噸,填實炸毀私開礦點812個,鐵礦116個,行政拘留120人,刑事拘留10人,轉捕6人。特別是去年3月份省政府部署打擊非法采礦專項治理后,我們對全市494個合法坑口進行了公告,對排查出的47個私開礦55個坑口,52個關閉礦108個坑口,39個座硫鐵礦79個坑口,2個鐵礦坑口,除個別坑口改作水井少部分地面建筑用作養殖業未拆除外,已全不按“六條”標準關閉封實,并通過省,市驗收。通過集中打擊和專項治理,有效地制了非法采礦態勢的蔓延,我市礦業秩序逐步恢復了正常,在打擊私開濫挖的同時,對有證煤礦進行定期巡查和井下實測,查處越層越界,界外建井等違法行為25起。防止非法采礦滋生,另外在市政府的大力支持下。組兼了15之鄉打擊非法采礦聯合執法隊。使我局的執法監察能力進一步加強,執法聯動,三級防控的格局初步形成,XX年12月,晉城市局在我市召開了執法監察現在會,對我市的執法監察工作給予了充分的肯定。

      (四)隊伍建設方面

      為建設一支勤政,廉潔,務實,高效的干部隊伍,我們主要抓了三方面工作:一是加強對職工的教育和培訓,堅持每周一。五上午一小時的集中學習制度,定期針對工作實際進行專門業務培訓,隊伍的思想道德素質和綜合業務水平有普遍提高:二是改革選拔人才機制,全面推行競爭上崗,我局組建之初。就通過競爭上崗公開選拔了一批業務骨干擔任中層領導職務,在今年四月實施的基層所體制改革中。我們進一步完善選拔機制,擴大參選面。把基層中心所所長,副所長,所員全部列入競崗范圍,實行雙向選擇,優化組合的辦法,一批思想素質高,工作能力強,群眾公認的年輕同志脫穎而出,為基層所隊伍注入了新的活力:三是健全考核制度,強化責任追究,我們制訂了詳細的工作目標百分制考核方案,任務逐層分解,責任落實到人。中層領導二年未淘汰,嚴格執行責任過錯追究制度,大力規范執法程序,依法行政水平顯著提高。

      三存在的問題和困難

      雖然我們的工作取得了一定的成績。但在成績的背后仍存在一些長期困擾我們的突出的待解決的矛盾和問題。一是人員編制不足,整體素質偏低。隨著國土資源管理體制改革的深入,工作重心下移,職能增多,基層國土所的責任和壓力越來越大。我局九個基層所人員共51名,平均每個基層所工作人員守護好10個行政村20km的國土面積,監管住四個煤礦的依法開采。任務繁重,人力有限,顧此失彼:另一方面,隊伍整體素質偏低。我局干部隊伍中本科學歷權為2人,大專學歷3人,中專學歷30人,中轉以上學歷權占職工總數的25%,高中以下學歷占到75%。遠不能適應國土資源管理的新形勢和新要求。工作比較被動。二是我局有12

      (原地礦局)的工資渠道沒有理順,工資至今未列入財政預算,有26名由此帶來的問題是導致我局的專項業務經費嚴重不足,土地利用現狀更新調查,基礎測繪,礦產資源前期探查等業務工作無法開展,是機關和中心所辦公條件較差。機關各股室人員擁擠,部分股室五,六人擠在一間辦公室工作,引起諸多不便:9個基層中心所其中8個無固定辦公場所。吃飯。休息沒地方。兩頭跑,群眾辦事極為不便發整理項目不能如期實施,致使“占補平衡”不能很好落實直接影響到我市用地指標的申請和經濟結構調整步伐。

      四具體建議

      針對我局目前存在的問題和實際困難,現提出以下三條建議。懇請市政府采納并力解決。

      我局急需土地管理對口人才20名,請市政府在附近期的大中專生安排上對我局適合當進行政策傾斜。

      我局計劃在近1--2年完成9個基層國土所辦公場所修建任務,將國土大廈建設列入中期規劃,請市政府在資金方面給予支持。

      檔案管理工作報告 篇5

      對班里那些學習、生活習慣不好的學生,比如老師講課愛插嘴,坐立姿勢不端正,上課愛做小動作。針對這些情況,我主要是將他們分散在班級中,有個別特別調皮的就安排他坐在最前面,上課經常提醒提醒,也便于管理。對這些學生我還常常用語言開導、鼓勵、教育他們。在學習上不偏袒、不歧視、不放棄任何一個學生。如我班的肖玉翔同學,他原來就是一個學習極不認真的學生,習慣也很不好,后來在我的耐心教育下,變得聽候多了,作業基本上能認真完成了,課堂上回答問題很積極,現在老師和同學都很喜歡他了。

      從6月份,公司倡導創建“誠信自律”班組活動以來,我與班組人員一同認真學習公司創建“誠信自律”班組的有關內容。經過學習和內部試運行,我認真編寫了硫酸廠生產工段一班“誠信自律”班組申報材料以及班組詳盡的規章制度,通過一年來不斷的學習、改進,我們從最開始的“毫無頭緒”到如今大家在工作和生活中都形成了自覺意識。同時我還肩負著對硫酸廠稿件的審核工作,為提高自己的寫作水平,搞好新聞寫作,我對公司局域網上刊登的文章進行深入學習,時刻了解公司工作動態,保證了硫酸廠新聞稿件的針對性、及時性和真實性。

      在廠領導的大力支持下,我堅持正確的宣傳原則,對在生產崗位中涌現出的典型事跡、安全生產、質量控制進行了宣傳報導,鼓舞了員工的士氣。多層次,全方位的展示了硫酸人的精神風貌和工作中取得的優秀成績,為硫酸廠宣傳報道盡了一份自己的力量,作為硫酸廠稿件負責人,我認真排版校對,在自己負責的范圍內避免稿件的失誤,因表現突出,我在宣傳報道中被評為“硫酸廠宣傳報道先進個人”。

      7月1日,我通過應聘進入行政部檔案管理員工作崗位,主要負責公司檔案管理方面的工作。我非常珍惜與熱愛這份工作,入職以來,我一直希望呈現給大家一個真誠、理性、執著、堅毅的我。 平時我認真做好公司檔案管理、存檔、借閱、復印等每一項工作。檔案管理工作比較瑣碎,我一直努力希望能在較短的時間內熟悉各項檔案管理的工作,在以后的工作中我會明確工作的程序、方向,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,盡快令自己能夠順利開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。今后我將努力改正我的缺點,發揚優點,再接再厲把工作做的更好。

      總結一年的工作,盡管有了一定的進步,但在一些方面還存在著不足。比如有創造性的工作思路還不是很多,很多工作還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在以后日子里,我將更加認真學習,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平。

      縣水利系統現有職工20xx名,下設19個業務管理單位,主要負責錢區農田水利灌溉、水利工程建設、水資源管理、水土保持等工作。

      學校通過課內課外的有機結合,注重對學生課外閱讀的指導,培養學生讀書的良好習慣,擴大學生的知識面?!耙宰x書啟迪智慧,用智慧滋養心靈”。讀書活動的開展及步步深化推動了我校的素質教育,同學們通過讀書、愛書、知書、用書,把知書、達理聯系在一起, 陶冶了情操,開擴了眼界,增長了知識,提高了素養。

      20xx年初剛調至采購部工作,感覺部門同事對工作流程掌握不清楚。經過一段時間的工作熟悉,結合公司ISO質量標準制定了采購部工作流程圖,用以指導采購員的工作,提高采購效率。要求部門員工對所采購物料建帳登記,年終匯總,關注市場信息,把握市場價格;每月將主要物料價格以電子郵件方式報公司領導和相關部門。對于領導或業務部門臨時詢價,基本做到不隔天報價。針對我司以前發生過遇有部門之間的交叉工作時丟失xx、延期或未及時轉交相關票據和資料給公司造成損失等情況。制定了《xx專用登記薄》及《文件資料發放登記薄》,一切按規范進行部門交叉協作工作,我部全年度未發生一起票據和資料遺失現象。為公司的健康運行做出了一定的貢獻。

      (1)6月18日圖書館舉行了逸夫館開館慶典活動。由于組織到位、安排有序、準備充分。慶典活動非常成功,既起到相互交流,又起到宣傳自己的作用。

      而從三月開始經過一個月時間的培訓鍛煉,我已經初步掌握全店1730余種藥品知識,并將知識逐步運用實際工作當中。

      檔案管理工作報告 篇6

      我局檔案管理工作按照縣委、縣人民政府的安排和部署,在史志檔案局的具體指導下,不斷夯實檔案基礎建設,加大檔案管理力度,有效發揮檔案的功能,檔案工作邁上了一個新臺階,圓滿完成了工作任務。現將有關情況匯報如下:

      一、不斷提高認識,切實加強領導

      今年以來,我局領導進一步加大了對機關檔案管理工作重視程度,將機關檔案管理工作納入工作日程,多次開會專題研究部署,進一步加強對檔案管理工作的領導,真正做到了認識到位,組織到位,措施到位。年初,檔案工作列入了全局的長遠規劃、年度計劃及有關人員的崗位標準和職責中,把檔案工作作為機關管理的一項重要的內容納入年度目標,與機關其它工作同部署、同組織、同考核。同時,配備了具有專業素質工作人員任檔案管理人員,建立檔案管理工作網絡,形成了以局長掛帥、辦公室主任主抓、檔案管理員具體負責、各職能科室協助抓的四級檔案管理網絡。

      為進一步加強對機關檔案工作管理,局機關在辦公用房十分緊張的情況下,專門擠出一間辦公房設立了檔案室,購置了新檔案柜,配置了計算機、打印機等專用設備,使檔案管理在硬件上有了保障,適應了現代化管理的需要。

      二、認真抓好學習,貫徹法律法規

      我局按照上級要求,在今年4月份專門召集全局干職工學習了《檔案法》。領導在學習中強調要做好學習記錄,充分認識當前做好檔案工作的重要性;各科室都要在做好各自檔案工作的基礎上積極為局機關檔案管理獻計獻策,有效發揮檔案的`作用;在指導鄉鎮安監辦的工作時,要督促安監辦建立健全各項檔案管理措施,切實加強檔案管理工作。通過此次學習,我局干職工加深了對檔案管理工作的認識,檔案管理業務素質也有了很大的提高。

      三、加強制度建設,規范檔案管理

      為進一步加強檔案管理制度建設,規范機關的文書檔案管理,我局先后制定了《檔案保管制度》、《檔案工作保密制度》、《檔案材料歸檔制度》等相關規章制度。進一步明確了檔案工作職責和任務,以及的歸檔范圍及整理要求,使局機關各科室對文件材料的形成、積累、收集、整理有據可依,同時,制定了《檔案人員崗位責任制》和考核、獎懲制度,并納入機關的崗位責任制,充分發揮和調動了檔案工作人員的積極性。

      為規范檔案管理,提高檔案管理質量,我局按照縣檔案局要求,文件、材料的歸檔全部使用規范的檔案盒,文件不易被腐蝕、變質,有利于檔案的保存,使我局的檔案檔案逐步走向了規范化、科學化管理軌道。

      四、采取有效措施,及時整理歸檔

      我局以“零失誤”為目標,在日常工作中切實做好文件收集和歸檔工作。在精減、清理內部行政審批和程序后,辦公室建立了統一規范的內部收發文制度,并安排專人負責此項工作,建目立冊,方便歸檔查詢。前段時間,辦公室克服人少事多的諸多不利因素,及早布置,發動大家加班加點整理造冊。

      我局檔案管理工作雖已取得一定的成績,但離上級的要求還有差距。今后,我局將進一步提高全體員工的檔案意識,完善規章制度,加強基礎建設,盡快促使檔案工作向高標準、現代化、綜合化、科學性方面發展,努力加大檔案資源信息的開發和利用。

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