理事會工作總結和工作報告
【熱】理事會工作總結和工作報告系列。
作為公司的員工，我們要有加強學習，勇于實踐的決心。為了讓我們未來的工作更加井然有序，我們現在到了安心寫述職報告的時候了。述職報告可以說是工作報告中的總結性報告。那么，您知道這個述職報告應該要怎么下筆嗎？以下是小編為大家收集的“【熱】理事會工作總結和工作報告系列”歡迎您參考，希望對您有所助益！
理事會工作總結和工作報告 篇1
20xx年中，在領導及同事們的幫助指導下，通過自身的努力，我個人無論是在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到進一步提高，并取得了一定的工作成績，現將本人一年以來的個人工作總結報告如下：
一、加強學習，注重提升個人修養
一是通過雜志報刊、電腦網絡和電視新聞等媒體，認真學習貫徹黨的路線、方針、政策，深入學習領會黨的xx大、xx屆三中、四中全會精神，努力踐行“xxxx”重要思想，不斷提高了政治理論水平。加強政治思想和品德修養。
二是認真學習財經、廉政方面的各項規定，自覺按照國家的財經政策和程序辦事，三是努力鉆研業務知識，積極參加相關部門組織的各種業務技能的培訓，嚴格按照xx同志提出的“勤于學習、善于創造、樂于奉獻”的要求，堅持“講學習、講政治、講正氣”，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則；始終把增強服務意識作為一切工作的基礎；始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地工作；四是不斷改進學習方法，講求學習效果，“在工作中學習，在學習中工作”，堅持學以致用，注重融會貫通，理論聯系實際，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長，使自身綜合能力不斷得到提高。
二、嚴格履行崗位職責，扎實做好本職工作，做好會計工作計劃
一年來，本人以高度的責任感和事業心，自覺服從組織和領導的安排，努力做好各項工作，較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多，其工作都具有事務性和突發性的特點，因此結合具體情況，按時間性，全年的工作如下：一季度，完成XX年財務決算收尾工作，辦好相關事宜，辦理事業年檢。認真總結去年的財務工作，并為XX年訂下了財務工作設想。對各類會計檔案，進行了分類、裝訂、歸檔。對財務專用軟件進行了清理、殺毒和備份。完成XX年新增固定資產的建賬、建卡、年檢工作；二季度，按照財務制度及預算收支科目建立XX年新賬，處理日常發生的經濟業務。按工資報表要求建立工資統計賬目，以便于分項目統計，準時向主管部門報送財務、統計月報季報；充分發揮了會計核算、監督職能。及時向相關單位、站領導提供相關信息、資料，以便正確決策。主動與局計財科及時保持聯系，提出用款申請計劃，以達到資金的正常周轉。在對外付款方面，嚴格把關，嚴格執行和遵守國家財經制度，賬務做到日清月結、賬實相符、賬賬相符。辦理行政事業性收費年度審驗，為貫徹落實行政許可法，及時報送“收費項目、標準、依據、金額”、等自查清理情況表，報送上半年醫保軟盤、按醫保規定繳納上半年保費、三季度，根據甘人財[XX]02號文精神的要求，用近一個月時間對XX年以來的賬目按《中華人民共和國會計法》及《四川省會計管理條例》進行對照自查，完善了財務手續，寫出了自查情況、經驗體會、內部控制度建設情況及會計制度執行情況，進一步規范了會計行為。辦理職工增資事項。四季度，為審核認定免交殘疾金報送了勞資表、殘廢證、工資領取單。申報繳納合同工養老保險、失業保險，下半年醫保，住房公積。按規定錄報財政供養人員信息。辦理人事工資審核等。
三、勤勤懇懇做好后勤服務
作為一名財務工作者，我在工作中能認真履行崗位職責，堅守工作崗位，遵守工作制度和職業道德，做好財務工作計劃，樂于接受安排的常規和臨時任務，如為執法人員考試報到、做考前準備工作，完成廉政專項治理自查自糾情況報告及黨風廉政工總結等文字材料的撰寫。
理事會工作總結和工作報告 篇2
各位理事、同志們：
我代表區計劃生育協會第一屆常務理事會向大會作工作報告，請予審議，并請各位理事提出意見。
我區計劃生育協會工作在區委、區政府的高度重視，區計生局的大力支持及市計生協的直接關懷和指導下，根據中央、省、市、區計生協會既定的工作思路和省專職副會長工作會議精神，緊緊圍繞全區人口與計劃生育工作中心，積極引導鄉、村、企業開拓進取，在學習先進、爭創示范、深化“一流協會”、建設企業協會、參與抗擊非典等方面做了大量工作。協助黨和政府推進了人口與計劃生育事業的發展，為全面建設小康社會作出了積極的貢獻。
浙委辦發〔20__〕31號文件下發后，區委、區政府高度重視，在協會機構、編制、人員到位的基礎上，又下發了金東組復〔20__〕2號《關于同意區計劃生育協會列入參照國家公務員制度管理范圍的批復》。協會考核工作力度也有所加強，分值從原來的40‰增加到94‰。
根據20__年7月29日市計生協會工作會議精神,區計生協于7月30日制發了金東計生協〔20__〕5號《關于選聘鎮鄉(街道)、村(居)兩級計劃生育協會專職副會長的通知》,全區11個鎮鄉(街道)根據通知要求全部配備專職副會長,其中孝順、嶺下、赤松、東孝等四個鎮鄉(街道)的專職副會長確定為原班子退二線的老領導擔任,成為名符其實的專職副會長。
同時全區245個500人以上的行政村也配備了專職副會長，協助秘書長開展工作。245人中有男性166人，女性79人，多為退居二線的原村兩委班子成員或退休的老干部、老教師，他們一直以來就是村里計劃生育的宣傳員、帶頭人，在村里有很高的威望，熱心公益事業，擁護計劃生育政策，尤其認可計劃生育協會的宗旨和任務，認為計劃生育協會是為群眾做好事辦實事的好組織，非常樂意接受專職副會長這個職務。目前這些新當選的專職副會長已經在協會中發揮了積極的作用。
我區計生協會活動經費在計生局正常性經費中列支。局長表態：協會經費需要多少撥多少，且隨時劃撥。有了一把手的明朗態度，協會工作的開展更加順利。去年區計生協積極參與非典防治工作，轟轟烈烈開展“5·29”活動，與計生局的經費支持分不開，僅“5·29”活動就花費5萬多元，全年用于計生協會建設經費18萬余元。鄉、村級在同級行政經費中實報實銷。
1、廣泛開展“遠學朱綴絨，近學身邊人”活動，
為了響應省委發出的關于向“一心為民的模范村黨支部書記”朱綴絨學習的號召，區計生協于20__年5月9日轉發了浙計生協〔20__〕11號《關于深入開展向朱綴絨同志學習、深化創建“一流協會”活動的意見》，在20__年廣泛開展學習朱綴絨先進事跡的基礎上，號召鄉、村兩級協會深入開展向朱綴絨同志學習，并把此活動與爭做“育齡群眾貼心人”和“兩為”活動結合起來，讓每個會員都積極參與，讓每個會員都積極參與，讓一心為民的良好風氣遍布城鄉，并涌現出許多感人的典型。促進了計生協會建設和作用的發揮，推動了人口與計劃生育工作。
鎮鄉(街道)計生協利用召開理事會、每月一次例會，組織理事、計生服務員、村計生協會秘書長學習朱綴絨先進事跡，同時結合村級優質服務培訓、會員活動組織會員、育齡婦女進行廣泛學習。通過層層學習，涌現出一批先進人物和先進事跡。如：孝順鎮計生協聯合鎮農辦舉辦了大型科技下鄉活動，科技專家與12位協會會長、會員簽約結成對子。東孝街道組織會員開展“我為協會添光彩，協會為你做好事”的一幫一活動，到敬老院幫助老人洗衣洗被、打掃衛生，并結成對子，以后定期上門服務。源東鄉計生協考慮到非典時期大量水果銷售受阻，及時與移動公司聯手建立源東大白桃銷售網站，使水果之鄉的水果外銷非但未因非典受阻，反而比往年更暢銷，大白桃銷售由往年局限于金華地區擴展到了廣東、上海、遼寧、山東、福建等10多個省市，貨源供不應求，果農也因能賣個好價錢心里樂融融，交口稱贊計生協會好。多湖街道東山村協會理事應金堂，帶領周邊群眾養殖廣東山黃雞，三年內帶動32戶貧困戶脫貧致富。源東鄉邢村七十多歲的計生協會專職副會長邢子道老人，十年如一日，協同老伴發揚愚公移山精神，義務為村里修鑿機耕路約5公里。還義務為村里清理水塘，并且個人出資修筑塘壩和排污溝，使污水塘變成了清水塘，改善了村民生活環境。邢子道在兩項工程中無私地投入近萬元，村民把邢子道老人稱贊為“身邊的朱綴絨”。
2、開展評比先進、爭創示范協會活動。
發揮宣傳品的知識傳播陣地作用，推進計生知識的普及，為推動協會工作整體水平的進一步提高，20__年，我區開展了評先創優活動。在幫扶群眾脫貧致富中，無私奉獻的多湖街道養殖專業戶應金堂被評為全國先進志愿者;曹宅鎮計生協建立企業協會富有成效，被評為市級示范協會。這些典型為協會整體工作的推進樹立了典范。同時，各鎮鄉(街道)也開展了自評活動，評選出了先進村(居)協會和示范協會。評選中堅持標準：有一個精干、高效、議事能力強的理事班子;有一個富有生氣的會員活動陣地;有一個熱心服務群眾的志愿者隊伍;有一個“少生快富”項目。
20__年，我區各鎮鄉(街道)開展了源東大白桃基地項目等十個“少生快富”項目建設，幫扶一百多戶脫貧，取得良好社會效應。同時70%以上村(居)也在不同程度上開展了項目，利用會員聯系戶制度實行一幫一、手把手的幫扶結對，使會員聯系戶制度得到了深化。協會通過建立和發展項目活動，組織、幫助會員群眾學知識、學技術，發展生產，勤勞致富奔小康，在拓展協會服務領域的同時轉變了群眾的生育觀念，為穩定我區低生育水平、提高出生人口素質發揮了積極的作用。
隨著改革的深入，社會主義市場經濟體制的建立與完善，尤其是加入WTO后，我區“三資”企業、民營企業和集貿市場發展較快，流動人口大量增加，加強這些地方的計劃生育協會建設已顯得十分必要。實踐也證明了企業計生協會是做好計劃生育工作的一種很好組織形式和工作載體。20__年我區將企業協會建設作為重點工作做了部署。
根據浙計生協〔20__〕4號《關于進一步加強企業計劃生育協會建設的意見》的通知精神，區政府于10月24日下發了〔20__〕86號會議通知。10月30日，區首家企業計生協會試點單位浙江李子園牛奶食品有限公司計劃生育協會成立暨一屆一次會員代表大會召開。全區各鎮鄉(街道)的協會專職副會長、秘書長、計生局領導及35家企業負責人都參加了會議。
這次成立大會是推進企業計生協會建設的序幕，全區各鎮鄉(街道)年內在各自轄區內確定一個企業進行試點，并順利完成，將在剩余的25家企業全面鋪開。具體做法有：一是開展培訓。為提高企業員工的素質，使員工對計生協會有一個全面、客觀的認識，在協會建設之前，對員工進行培訓。培訓內容除計生協的性質、任務、工作方法、避孕節育、生殖健康知識外，擴展到致富技術、市場信息等。至20__年底已在企業舉辦培訓班7期，培訓近余人。二是推行“零距離”宣傳服務。鎮鄉(街道)服務站設立“三優”和生殖健康咨詢點，企業設“會員之家”方便員工咨詢。區、鎮鄉(街道)計生協還將法律法規、優生優育、避孕節育等生殖健康知識的光盤、錄像帶、小折頁、知識單、刊物等送到企業，由企業組織員工進行觀看、學習。三是民主推薦會員、理事。在前期鋪墊工作的基礎上，按照民主原則層層推薦會員、理事，使會員理事真正具有群眾性、代表性。四是落實協會制度建設。對會員的幫扶、學習、活動等建立一套完整的制度，有些還寫進章程，經會員代表大會審議通過。
去年上半年，突如其來的非典疫情牽動了全區協會會員的心。區計生協緊密配合局黨組,層層發動，堅持一手抓防治非典工作，一手抓人口與計劃生育工作，做到人口與計生工作要求不變、思想不松、力度不減、精力不散，努力把非典造成的負面影響降到最低限度。根據區委、區政府和上級計生協要求，我們積極做好一切準備，迅速投入到防治非典的工作中去。
20__年4月22日成立了非典防治工作領導小組，由局長親自擔任組長，協會專職副會長擔任副組長。接著又成立了非典防治應急小分隊，由區協會理事指導站站長任隊長;明確責任科室和信息聯系員，做到定期向市計生委報告疫情和發送信息，即每逢4、7、10報非典疫情，每天報一則防治非典工作信息，每隔10天匯總上報一次。同時，實行局機關全體成員和指導站科以上工作人員輪流晝夜值班制，把責任落實到人。
區計生協積極配合區計生局先后于20__年4月22日、4月28日、5月9日、5月13日四次召開了防治非典專題工作會議，傳達上級協會和區委、區政府防治非典工作會議和文件精神，布置非典防治工作任務和措施，并于4月29日制發了金東計生協〔20__〕2號《關于轉發浙計生協的通知，向鄉、村兩級協會作了全面部署和要求.
為配合衛生部門更好地做好農村非典防治工作，專門準備了有關防治非典的基本物資。一是制作宣傳資料。如為農村地區制作、發放通俗易懂的非典防治墻報，向全區3萬多名計生協會會員和志愿者、600多名計生宣傳員發放一份《非典型肺炎防治手冊》和一封公開信，每個計生專干、協會秘書長、計生服務員配備一份《區計生局非典型肺炎防范與應急處置預案》等;二是投入防治醫用物資。對計生指導站、各計生服務站有關防治非典的最基本醫用物資、技術設備進行了一次清查，發現如溫度計、防護服、防護眼罩存在嚴重缺貨。因此，自購了溫度計6000多支，發到區計生指導站和各鎮鄉(街道)計生服務站。區計生指導站還自制口罩100多只用于自身防護。同時向區非典防治辦公室申請補助經費15萬元，用于購買非典防治急需的物資及_光機等設備。
進村入戶做工作是計生協會工作的強項。20__年4月29日，區計生局、協黨組一班人深入到曹宅鎮杜宅村與干部群眾座談，共商防非典的具體措施，還借此機會，宣傳保持環境衛生的重要性，與干部群眾一道開展了環境衛生大整治活動，并撥出2萬元解決該村資金短缺問題。在區計生局、計生協的率先垂范下，全區有2萬多名計生協會員骨干參與了農村非典防范工作，參與消毒面積達4300萬平方米，排摸來金返金人員1680人，發放防非宣傳資料15萬多冊，發給外地工作人員慰問信4400余封，利用農村集市開展非典防治、實用科技、政策法規、優生優育等知識咨詢11次，發放資料7萬多份。
按照上級要求，利用計生協會員聯系戶制度這一協會組織優勢，建立每日一報制度，各村如有來金返金人員，特別是從北京、廣東、內蒙古等6個疫情嚴重地區來的人員要及時報告村協會，并監督其在到金的第一時間先到定點醫院接受體檢，把情況反饋給鎮鄉(街道)“非典”防治辦。各鎮鄉、村(居)也正是嚴格按這一要求，發揮了愛心服務職能。如：江東鎮雅湖村育齡青年胡玲莉將乘火車到廣州打工，聯系胡玲莉一家的村協會秘書長了解這一情況后，即動員胡父母與其一道趕往火車站，勸其暫緩外出，返回家里。多湖街道葉宅村將有兩名人員從廣州回鄉，村協會班子成員從聯系戶會員處得知這一消息后，早早等候在車站，一等下車立即送他們到定點醫院進行體檢，在確定正常后，還要求他們在家14天醫學隔離觀察，每天兩次由村衛生服務員上門測體溫，報街道記錄在案。同時，協會骨干在這場戰斗中身先士卒，表現了無私奉獻的精神。金東村民王國強于20__年5月11日從阿聯酋途徑新加坡和上海返金，為安全起見按規定需要對其隔離觀察十四天，對此，王國強一家四口無法理解，不予配合。村協會會長金長江冒著隨時有可能被傳染的危險，近距離地做耐心細致的說服工作，村計生協會理事日夜輪流值班，協會秘書長馮倩英每天到菜場為他們一家購買食物、生活用品，大家熬紅了雙眼，卻毫無怨言，最終也感動了王國強一家。嶺下鎮的39名協會會員，入黨積極分子，自愿為告急的浙江血庫獻血。江東鎮橫店村協會骨干杰英乳品廠廠長項坤爐親自組織23名職工參加志愿者獻血活動，為抗擊“非典”獻上一片愛心。9名村協會秘書長也志愿加入了獻血隊伍。
在這場抗擊“非典”的偉大戰役中，我區計生協會發揮了組織網絡優勢，廣大理事、會員在危難中挺身而出，以他們的實際行動和奉獻精神實現了“我為協會盡責任、我為國策做貢獻”的誓言，體現了新時期協會組織的巨大生命力和凝聚力，為協助當地黨委、政府阻斷疫情蔓延作出了貢獻。
根據市計生協“5·29”活動《通知》精神，確定20__年協會會員活動日以圍繞在廣大會員和群眾，深入開展以預防艾滋病和非典型肺炎科學知識為主要內容的宣傳教育活動。
1、“5·29”活動早部署。4月下旬，區計生協就著手部署鎮鄉(街道)“5·29”活動，各鎮鄉(街道)于5月9日前把活動計劃交到了區計生協，由區計生協對活動計劃提出修改補充意見，再返還各鎮鄉(街道)進行完善后，由區計生協統一安排時間，協調市人民醫院、區計生指導站醫務宣教人員到各鎮鄉(街道)開展巡回婦女病普查，“防非”、“防艾”知識咨詢等。
區計生協于20__年4月25日制發了金東計生協〔20__〕3號《關于組織計劃生育圖片展的通知》，各鎮鄉(街道)計生協按照文件精神認真收集有關圖片，制作了婚育新風進萬家活動、幫扶計生貧困戶脫貧致富、項目實施成果等34塊圖板，參與了“5·29”活動圖板巡回展，豐富了活動內容。
2、開展互幫互助活動。通過計生協會網絡，組織會員和群眾開展互幫互助活動。隨著源東鄉白桃銷售旺季的來臨，“非典”成為白桃銷售的大障礙，外面的人不敢進來，里面的人不敢出去。該鄉的協會骨干組織白桃種植大戶尋找白桃外銷出路，把客戶引進就地收購，還與移動公司聯手開發銷售網站，使源東水果遠銷10多個省市，保障了種植戶的利益。澧浦鎮、孝順鎮等10個鎮鄉(街道)計生協都不同程度地組織村級協會幫助敬老院、老年活動室打掃衛生、消毒。
3、優質服務，送方便下鄉。由于“非典”疫情的出現，為避免人員密集，取消了往年一貫的大規模宣傳活動。區計生協要求各鎮鄉(街道)從實際出發，充分利用農村集市分批多次組織小規模、形式多樣的活動。各鎮鄉(街道)利用農村集市開展“非典”防治、實用科技、政策法規、優生優育等知識咨詢11次，發放資料7萬多份。同時發揮服務站優勢，并聯系區指導站醫務人員，組織小規模的婦女病普查21次，有5300多人接受了檢查，查出宮頸息肉患者24人，子宮肌瘤26人，小葉增生32人。
根據浙計生協〔2001〕31號《轉發的通知》及金區委辦〔20__〕3號《關于印發金華市區推進計劃生育村(居)民自治工作實施意見的通知》精神，區計生協積極參與村(居)級計劃生育村民自治的試點和推廣工作。
1、整建協會，充實理事班子。在半年明查暗訪的基礎上，有針對性地對協會班子進行調整充實。通過調查摸底，把村里的產業帶頭人吸收進協會理事班子，村黨支部書記、村主任任會長、副會長，500人以上行政村配備專職副會長協助秘書長工作。
2、建立流動人口計生協會小組。經調查摸底按行業、戶籍地、親緣關系建立計生協會小組，推選這些小群體中威信較高的人任組長，并參與計劃生育村民自治。同時給予外來人口會員以當地同等的優惠待遇。
3、加強會員素質培訓。結合其他組織，以學文化、樹公德、講文明、樹新風為主要內容，提倡社會公德、家庭美德、職業道德、建設新型生育文化、活躍群眾精神生活。為盡快培養和增強會員實行民主管理的意識和能力，區計生協與計生局聯手組織專題培訓，提高協會會員對村民自治的思想認識，以《村民委員會組織法》為核心內容，組織計生協理事、會員進行專題培訓，并通過廣播、倡議書、宣傳手冊、入戶宣傳等形式進行廣泛宣傳，強化他們的民主法制意識和村民自治的主人意識、參與意識。
4、爭取會員優惠待遇。在區委出臺的人口與計劃生育優惠政策的影響下，通過協調，出臺了針對獨生子女、兩女戶的優惠政策，其中“一免二優六減半”(一免：免收普通掛號費;二優：優先掛號、住院床位費優惠20%;六減半：心電圖、B超、血、尿、便、_光透視檢查費減半)適用于協會會員。由村集體出資，每年給全體會員一次全面體檢的優惠政策在全區得到推廣。另外，借助村民自治的東風，協會陣地建設得到進一步的完善，制度規范、活動場地、經費支持等得到落實。
5、建立計劃生育保障金制度。在區委、區政府的重視下，區計生協協助計生局出臺了《關于人口與計劃生育綜合改革的意見》、《區計劃生育公益金管理暫行辦法》。各鎮鄉(街道)及部分行政村在開展計劃生育村民自治工作中都出臺了計劃生育優先優惠政策，讓實行計劃生育的家庭真正感受到政治上有地位、經濟上有實惠、生活上有保障。目前為止，已有297對放棄生育二胎的夫婦享受到了養老保險的政府補助。
6、落實會員聯系戶制度。在村民自治的推廣中，通過調查摸底，把實行計劃生育的困難戶與行業領頭人、致富能手結成對子，簽訂合同，實行幫扶，真正把會員聯系戶制度落到實處。
區計生協結合“三個代表”重要思想，認真抓好計生協工作人員培訓工作，樹立做新時期最可愛的人的思想，不斷提高協會干部對協會工作的思想認識和工作水平。20__年9月25-30日，區計生協聯合計生局對全區900多名鄉級秘書長、村級秘書長、服務員、婦女主任分三期，每期二天，進行了集中培訓。培訓內容有“三個代表”重要思想、計劃生育協會工作、政策法規、優質服務、計生統計、流動人口計生管理等。這次培訓工作受到區委、區政府的高度重視，認為是夯實村級基礎的有效舉措，并親臨現場動員指導，這也是區建區以來規模最大的計生系統專題培訓。同時，區計生協會工作人員還對鄉村兩級協會進行不定期下鄉上門培訓，以提高他們的業務水平。
一年來，我區計生協會圍繞當的中心工作和人口與計劃生育工作做了大量的工作，但與新形勢、新任務的要求還有很大的差距，存在的問題主要有：協會組織作用發揮不平衡，鄉鎮之間、村與村之間差距較大; 幫扶職能發揮不夠,部分鎮鄉(街道)聯系戶制度未落到實處;圍繞群眾“三生”需要開展的活動不經常;部分協會對協會作用概念模糊，仍停留在“三查”和四項手術服務上，未拓展到生產、生活上來;協會項目工作發展不平衡等等。
年協會工作的指導思想：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹十六大和十六屆三中全會重要思想，樹立科學發展觀，緊緊圍繞全區人口與計劃生育工作重點，以人民群眾滿意為最終目標，牢牢把握穩定低生育水平這個主要任務，認真研究新情況、新問題。抓住機遇，與時俱進，勇于改革創新，努力開創協會工作新局面。
當前，人口與計劃生育工作面臨許多新情況、新問題。概括的講一是工作目標變了;二是工作對象變了;三是工作方法變了;四是工作機制變了。這四個變化對計劃生育工作和協會工作都提出了新的更高的要求。面對這新形勢、新任務，要求我們堅持與時俱進、創新觀念，改變就計劃生育抓計劃生育的舊觀念，樹立人口與經濟、社會、資源、環境協調發展的新觀念;改變單純依賴行政管理的舊觀念，樹立充分發揮政府、市場、社會多方面功能，實行綜合治理的新觀念;改變群眾是計劃生育工作“受控對象”的舊觀念，樹立引導群眾自我教育、自我管理、自我服務的新觀念。通過觀念的創新，促進協會工作思路、組織建設、制度建設和工作方式方法的創新。在加強調查研究的同時，我們協會干部要深入基層，樹立腳踏實地的工作作風，熱愛本職工作，全心全意為基層和群眾服務;結合實際，把許行貫會長提出的“會長抓、抓會長、一級抓一級”要求一以貫之加以落實;進一步激發廣大理事、會員的積極性和創造性，提高活動質量，推動協會工作不斷上新水平。
協會工作要開創新局面，關鍵在于基層基礎，核心是隊伍建設。首先，要抓住機遇，進一步爭取當地黨委、政府的重視和支持，把中央、省、市、區“兩辦”《通知》精神落到實處。一要把“兩辦”通知基本精神和要求向鄉、村兩級延伸，在去年配備鄉、村兩級專職副會長的基礎上進一步作好調整，發揮作用，做到人員、職責、報酬三落實，切實加強協會組織的隊伍建設，重視專職人員專職使用的問題，確保人員到位、精力到位、工作到位，專職副會長要把主要精力放在協會工作上。二要繼續抓好協會組織整建工作。針對兼任鄉、村協會會長、副會長的黨政領導每年都有一部分因工作調動，形成協會領導空缺的狀況，要及時進行調整充實，隨缺隨補;針對當前還有一部分協會存在著“掛牌協會”、“名冊會員”的現狀，在繼續深入開展“示范協會”創建工作，通過推選先進來帶動整體工作的同時，繼續抓好對作用發揮不夠好或不起作用的協會的整建工作，重點放在組織、制度、機制和能力的建設上，使更多協會服務群眾，活動經常，促進面上工作平衡。三要進一步轉變工作作風。關鍵是要落實“三個代表”重要思想的要求，以群眾利益作為協會工作的根本點和落腳點，堅持以群眾是否滿意作為我們工作好壞的衡量標準。要繼續廣泛開展遠學朱綴絨近學邢子道活動，樹立為民服務意識，樹立和學習身邊的典型。四要抓好會費的收繳工作。進一步增強會員的榮譽感和責任感，各鎮鄉(街道)要抓好試點，這項工作將列入省市“示范協會”和先進單位的評選條件。
要進一步轉變服務理念，豐富服務內容，拓寬服務范圍，提高服務水平。緊緊圍繞群眾求知、求富、求樂、求健康的需要，大力開展服務活動。一是繼續抓好新家庭計劃“少生快富”項目。一方面要認真做好現有項目的調查評估，進一步提高項目的管理、服務水平和項目的效益，把“少生快富”工程落實到家庭，惠及群眾。另一方面，還要深入基層，搞好調研，探索路子。抓住區委、區政府對鄉村整治的機遇，緊密結合本鄉鎮(街道)實際，大力培育和發展與勞動力經濟、特色經濟、增長點經濟有關的項目(如一鄉一品、一村一品農業、來料加工業等等)，切實幫助計劃生育家庭增加收入，推進計劃生育工作 “三結合”。此外，還要發揮能人優勢。群眾中不乏各類人才，吸納他們為會員，選舉為理事，注重發揮他們的特長和作用，鼓勵他們帶頭開發項目，煥發能人的熱情和積極性。二是抓好宣傳和服務的結合。充分利用人口學校、會員之家等陣地及發揮文藝宣傳隊的作用，進行計劃生育國策、生殖保健知識、性病艾滋病防治、關愛女孩行動等科學知識的宣傳教育，協助婚育新風進萬家活動的推進。三是抓好宣傳服務載體。與有關部門合作，認真部署并做好“5.29”協會活動日、“7.11”世界人口日、“9.25”公開信紀念日、“10.28”男性生殖健康日、國際家庭年中國宣傳周等有關社會宣傳活動。活動要有計劃、有重點，力求活動熱在基層、重心在基層，讓更多的村(居)協會和會員在“兩為”活動中參與并做出貢獻。四是部門聯動整合資源。建立協會牽頭，政府有關部門、技術服務機構共同參與，各司其職，各盡所能的有序合作機制。如目前在各鎮鄉(街道)開展的家政服務培訓、農機部門的技術培訓等，協會都可積極參與組織。
新的一年，計生協會工作的任務更加繁重，這要求我們必須深化改革，不斷改進工作方法，創新工作思路，力求在以下工作有所創新和突破。
一要在村(居)民自治中不斷創立新機制。主要從三方面著手：一是民主管理有組織，要有一個有決策議事能力強的理事班子，有一名德高望重又熱心計生的會長和專職副會長;二是制度上有規范，進一步實行由村兩委、村服務員、計生協會會員組成的“三位一體”的管理與服務體系，村民按照居位近、活動方便的原則，成立自治小組，建立會員聯系戶制度，共同發揮作用;三是行動上有參與，在決策、管理、監督三個環節中發揮作用。同時按照省計生協要求，積極開展“村兩委負總責，協會具體抓”的試點，及時總結經驗和宣傳推廣。
二要在民營企業計生協會建設工作中再上新臺階。各鎮鄉(街道)對企業計生協會組織的建設要在認真總結經驗不斷完善、提高的基礎上，加快推廣步伐。要求對100人以上的企業有60%建立協會，其中50%要達到浙計生協〔20__〕4號《關于進一步加強企業計劃生育協會建設的意見》中規定的“六有五到位”要求。對100人以下50人以上且職工比較穩定的企業要積極建立協會組織，并努力發揮作用。在年底將選出示范民企協會參加市級示范民企的評選。同時，已將民企協會建設工作列為年度人口與計劃生育目標管理責任制考核與評估的內容之一。成立企業計生協會主要目的在于開展活動，關鍵要在發揮作用方面下功夫、做文章，各地要圍繞協助企業落實計生基本國策、維護職工權益、促進企業文化建設以及發揮生產為核心內容，開展好企業計生協會工作。同時，要積極做好流動人口集居地計生協會組織的建立，通過在企業和流動人口集居地建立協會組織，參與流動人口的管理與服務，協助并推選流動人口的計劃生育現居住地管理。
三要在協會自身工作機制方面有新突破。鄉、村協會要建立相對獨立自主開展工作，發揮作用的經常性工作機制。各鎮鄉(街道)要根據新形勢下基層協會服務領域越來越寬，承擔任務越來越重的情況，結合村民自治工作抓好試點，積極探索研究基層協會如何更好發揮作用的工作機制。
四要在參與出生人口性別比專項治理工作中有新思路。充分利用協會組織網絡健全、聯系千家萬戶的優勢，組織協會認真履行宣傳、帶頭、監督等職能，在遏制出生人口性別比升高中發揮積極的作用，并及時總結好的做法和經驗，加以推廣。
各位理事，新時期計劃生育協會的工作面臨著難得的發展機遇，使命光榮而神圣。我們要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立并認真落實科學的發展觀，在區委、區政府的領導下，抓住機遇，求真務實，開拓創新，為全面建設小康社會創造良好人口的環境。
理事會工作總結和工作報告 篇3
各位領導，各位代表：
大家好！受xx會長的委托，我代表第一屆理事會做工作報告，請予審議。
第一屆理事會的確做了大量的工作。這歸功于政府大力發展現代服務業以及行業協會的方針政策和良好的社會環境；有各級領導的關心，市商貿局的正確領導和有關部門的大力支持；也離不開各位副會長、常務理事、理事和各會員單位的團結協作和積極參與。在此，我代表第一屆理事會向各位領導和各位會員表示衷心的感謝！
六年來，西安商業聯合會在市委、市政府的領導和市商貿局、市民政局的的指導下，以服務為宗旨，按照章程開展工作，努力完善商會職能，全面提高服務水平，在促進西安商貿流通業又好又快發展和扶持會員企業做大做強等方面發揮了積極作用，得到了社會各界和廣大會員的充分肯定。
一、努力做好培訓工作，提升行業經營管理水平。
在行業培訓方面，我會不斷拓展培訓領域，擴大培訓規模，走突出特色，強化質量的路子，做強了職業經理人培訓品牌。
商會成立初期，我會積極與中國職業經理人資格認證管理辦公室聯系，成立了職業經理人高級專修學院，在全國商業系統率先開展職業經理人資格培訓認證工作，并推出培訓、認證、推介、任用一條龍服務，為我市商貿流通業的發展培養了一大批中高級管理人才。
六年來共舉辦13期職業經理人培訓班，培訓認證了20多名特級職業經理人（經營大師）和近千名中高級職業經理人，還開展了物價經理培訓，與市委組織部開展企業高級管理人才培訓，對部分會員單位進行內部培訓等，為企業人才隊伍的建設做出了積極貢獻。
我會還組建了西安國際金領沙龍，為商貿高級管理人才提供信息交流、資源共享、聯誼、合作、互動的平臺。
為了樹立職業經理人的良好品牌，擴大職業經理人的影響力，我會開展了西安地區杰出和優秀職業經理人評選工作。在增強西安商貿行業參與國際競爭的能力，建立高級商貿人才培養新機制等方面奠定了良好的基礎，也為在全國范圍內培養職業經理人隊伍開好了頭。
六年來，我會配合國家有關部門大力開展了行業評選表彰活動，在行業和企業中產生了較大的反響。先后參加了中國商業名牌，中國商業服務名牌，全國商業服務明星，全國商業服務業技術能手，全國商業服務業先進企業和個人，全國商業服務業“巾幗建功”標兵，全國商業優秀質量管理小組等多個項目評比評選活動。對在抗擊非典過程中的先進企業、先進人物、先進事跡，我會給予宣傳獎勵，并組織先進企業、先進人物赴北京人民大會堂參加表彰大會。
在為行業與企業爭取全國榮譽的同時，我會還開展了推薦陜西商業名牌，陜西中華老字號等名牌認定工作，并在各大媒體上加強宣傳，促進了企業樹名牌，創名牌的品牌戰略意識。
1、與媒體互動，宣傳行業的重要活動和嶄新面貌。在商貿流通業大發展的背景下，我會舉辦的商業活動，省、市電視臺，陜西日報、西安日報等各大媒體都進行了刊登報道，媒體的宣傳也使得我們的工作獲得了更多的支持，知名度擴大，行業發展信心得到了增強。
2、與中國商聯會和各城市商會之間不斷加強交流與合作，與中國商聯會建立了良好的工作機制。積極配合中國商聯會做好各項工作。凡是中國商業聯合會組織的會議與大型活動，我會都給予積極響應。XX年，全國商業質量工作會議和商會組織工作會議在西安召開，也說明了中國商聯會對我會工作的肯定。
我會還積極地走出去，到一些工作突出的地方商會學習取經，進行工作交流。并與各地經濟中心城市商聯會建立了日常工作機制，不僅開拓了視野，為我會的發展取得了寶貴的經驗，也宣傳了西安商界，加強了相互之間的互動與合作。
我會多次組團赴國外、境外學習考察，不斷拓展對外交流合作的渠道。我會還與一些職能相近的社團和單位建立了良好的工作關系，共同組織開展了一些有影響的活動。
3、進一步加強了與政府各職能部門的聯系。加強與職能部門的密切合作，不斷開拓新的工作領域是商聯會行使橋梁紐帶職能的重要途徑。目前，西安商聯會與政府各有關部門建立起了經常性的工作聯系，而且還有重點地擴大了與勞動局、人事局、組織部、市整規辦、技術監督局、物價局等有關部門的聯系。希望通過各方的合力營造有利于企業發展的良好環境，促進我市經濟的快速健康發展。
商會在注重做好各項工作的同時，也加強了自身建設，在發展會員，自我管理，機構設置等方面做了許多工作。
1、組織機構建設成效明顯。先后成立了西安職業經理人高級專修學院，西安商聯科技發展有限公司，成立了供貨商分會、豆制品分會，內設機構辦公室、會員部、培訓部、維權部等。建立了商聯會黨支部，建立和完善秘書處工作機制，提高了工作效率和工作質量。
2、發展新會員，增加新力量。從商會成立之初的100多家會員發展到現在的300多家會員，其中直屬會員173家，分支機構會員 家。商聯會的行業代表性不斷增強，影響力不斷擴大。
3、理事會建設進一步規范。我會充分發揮理事在決策、議事、監督等方面的作用，通過建立和完善各項制度，促進理事會工作的科學化和規范化。積極探索行業協會自我管理，自我服務的方法和途徑，適時調整和增補了理事，有效改善了理事會的人員結構，提高了理事會的領導能力。
西安商業聯合會成立之初，順應社會主義市場經濟的日益完善和政府機構改革的深化的形勢，按照市場經濟發展要求，結合我市商貿流通業發展實際，在工作中不斷探索研究商會的定位和職能，將發展作為商會的首要任務，把“政府之橋、會員之家”作為商會的工作基礎，充分發揮政府與企業的橋梁紐帶作用，代表行業利益，靠切實加強自身的作風建設和組織建設，以改革創新的精神推動各項工作，主動為會員、企業服務，為政府當好參謀。以扎實的工作贏得社會的認可和信任。商聯會在成立后的發展過程中形成了領導重視、政府支持、企業歡迎的良好局面，逐漸成為西安地區流通領域最有影響力、規格最高的綜合性行業協會。
圍繞黨和政府中心工作，發揮職能作用是我會的.重要職責。六年來，我會在積極配合政府工作方面做了大量工作。
1、積極應對市場波動，為政府分憂，為群眾解難。XX年非典時期我會組織大中型商貿企業，按照市上的統一部署，認真做好市場供應工作，保證物價平穩，最大限度地滿足群眾消費需求，充分發揮了商品流通與供應的主渠道作用。針對去年各地副食品價格快速上漲，我會及時做出反應，聯合連鎖協會以及大中型商業零售企業發出“保障供應、穩定價格、誠信經營、回報社會”的微利零利潤銷售活動，并在主要媒體發出倡議書，要求行業保證市場供應，規范價格操守，遵守商業道德，樹立誠信商業形象。
2、集中開展我市豆制品市場整頓活動。根據市政府專題會議精神，由我會牽頭，聯合有關部門進行豆制品專項整治活動，使我市豆制品市場得到了一定程度的規范
3、引導會員貫徹落實黨和國家的有關政策，按照每年商貿工作會議精神，確定發展目標和重點工作，增強商貿流通行業貫徹執行黨的路線、方針和政策的自覺性，激發了廣大會員為實現我市經濟又好又快發展作貢獻的熱情。
4、出臺了《西安商貿行業價格公約》、《關于治理商業賄賂的實施方案》等行規行約，以維護市場秩序，營造公平有序的競爭環境。并通過多種方式，組織企業溝通情況協調工作，錯位經營，作好區位規劃，資源整合，避免無序競爭和壟斷經營，實現西安商界的共同發展。在市商貿局和市工商局推出《西安市商品購銷合同》和《西安市商品代銷合同》規范文本后，我會在行業積極推行，引導零供之間建立平等、互利的合作關系，在一定程度上規范了企業市場行為，為西安市商貿業的健康發展創造了良好的環境。
5、按照市委要求，結合行業特點開展了保持共產黨員先進性教育活動，榮獲市級先進集體。
七、扎實做好服務工作，代表行業利益維護會員權益。
西安商業聯合會把為會員服務作為立會之本、生存之基，不斷深化對服務工作的認識，卓有成效地開展了各項服務工作。
為爭取商貿行業在社會的影響力，積極參政議政，我會向市人大、政協推薦人大代表和政協委員。7名企業家當選西安市第十四屆人大代表，8名企業家被確定為西安市第十二屆政協委員。
針對銀聯卡刷卡手續費、商業用電價格過高等熱點問題，我會組織人力進行深入調研、形成專題調研報告，積極向政府以及社會各方反映，關于商業用電價格過高的調研得到了國務院有關部門的重視，為有關的政策出臺提供依據。針對一些零售商拖欠供貨商貨款、通道費用過高問題，我會積極參與協調，摸清情況，及時向政府部門反映，采取果斷措施，督促零售商及時清付拖欠貨款，避免了事態的升級。針對中國音樂著作權協會西安辦事處要求我市各大商場交付背景音樂應用費一事，我會及時組織會員單位召開專題會議，咨詢法律顧問，積極與各方面聯系協調，維護會員單位利益。在天津職業打假人林楓到西安打假期間，我會及時聯合工商部門以及各商家召開“重質量，守信用”新聞發布會，要求企業重視產品質量，誠信經營，在正確對待打假問題的同時，及時防范懷有不正當目的的行為，捍衛企業自身合法權益。
在注重代表行業利益的同時，我們也深入到企業之中，幫助會員單位作了很多實事，我會加大工作力度，完善咨詢體系，制定了維權咨詢服務工作細則，為會員企業提供咨詢服務活動，幫助企業解決各種困難。如為開元商城、中大國際、國美電器、西飲集團、陜西三棵樹、陜西多彩集團、人人樂、好又多等企業多次協調市政、物價、質檢、工商等方面的問題，給企業解決了一些實際問題。解決了一些合同欺詐、拖欠貨款、有關職能部門不規范執法等問題，
我會還本著公平、公正、協商的原則，幫助我們的會員單位解決了一些工程欠款、合同如期履行等類問題。
近幾年在中國商業聯合會的領導下，我會在信用體系建設方面主要做了以下幾項工作。
1、指導企業加強內部信用管理和外部信用形象，培育信用觀念、規范信用行為、打造信用形象。通過信用自律，在全行業基本形成了“知誠信、守誠信、用誠信”良好氛圍。
2、將信用評定辦法推向全國。XX年，我會與北京、青島三市聯合發起了全國部分經濟中心城市自律體系建設座談會，制定了《合作共建城市商業企業信用等級自律分類標準》和《評估管理辦法》，最終形成了國家評定中國商業信用企業的行業標準。
3、以“誠信興商”為主題，開展各種商業活動，這既是對行業信用工作的宣傳和促進，也是拉動企業銷售的一種有效手段。
4、積極推進商業信用企業的等級測評工作。近年來，共評定20家西安市商業信用企業，經我會初審推薦，中國商業聯合會（全國）商業信用中心評定了 家中國商業信用企業。
1、積極參與大型展會活動。XX年市政府承辦了秋季全國糖酒會和第二屆全國餐飲業餐博會，我們積極參與會務工作，出色完成糖酒會票務工作以及兩個會議的接待任務，受到了市政府和市商貿局的表彰。
2、開展名優產品推廣活動。向市民推廣知名產品和供貨商企業，便于消費者放心購買，積極引導消費，促進市場健康繁榮發展。
3、參與公益事業，為構建和諧社會多做貢獻。XX年我會組織人員到市兒童福利院看望孤殘兒童，XX年印度洋海嘯災害發生后，我會與西安市慈善會聯合，組織部分會員單位設立募捐點，動員西安地區商界和廣大員工向受災國家人民援助。在購物美食節活動中，我會組織會員開展購物送福彩活動，籌集的款項用于支援我省遭受洪澇災害的地區。XX年我會向陜南貧困山區小學捐贈衣物和學習用具。今年5.12大地震后，我會第一時間與連鎖協會、市紅十字會聯合發動會員為災區捐款捐物30多家企業積極響應，共捐款299萬元。
4、組織行業聯合促銷，為企業發展創造良好環境。六年來我會把聯合開展商業活動，擴大內需，促進消費作為一項重要任務，“以節造市，以市促銷”，通過統一主題促銷，統一宣傳，形成了聯動規模效應。“溫馨西安、放心消費在盛夏”，“誠實守信，營造消費樂園”，“金秋購物美食節”，“家具建材展”，“汽車博覽會”，“服飾文化節”，“迎奧運、優質服務促消費”等一系列的聯合促銷活動，促進了企業銷售、也為消費者提供更多的服務，推進了商貿業的繁榮發展，特別是由我會主辦的，已連續舉辦5屆的“西安啤酒節”，逐漸成為我市一個獨具文化特色和廣大市民積極參與的商業品牌。
5、舉辦了各種行業交流活動。在每年3.15消費者權益日期間，舉辦“西安商業發展高峰論壇”，六年來先后舉辦“企業管理峰會”，“西安商界信用論壇”，“中國最具生命力運營管理模式探索論壇會”，“商業服務業共同推進用戶滿意工程活動”和“商業服務業優質服務月活動”等30多項交流。
在肯定成績的同時，我們也清醒地看到商聯會在發展過程和日常工作中還存在不少問題和不足。比如，理事會履行職能的制度不夠完善，民主辦會還存在薄弱環節；商聯會會員在行業中的覆蓋面還不夠寬，一些新興業態和新發展壯大起來的企業未被吸收為會員，會員的結構比例還有待進一步調整；一些多年積累的影響協會發展的深層次矛盾協調解決不力，工作指導缺少針對性；思想觀念還不夠解放，工作中創新不夠；業務發展相對滯后，組織建設還有待于加強加之經費嚴重不足也束縛了手腳。對本屆理事會工作中存在的不足，建議下屆理事會在這些方面努力改進，做出新的成績。預祝西安商業聯合會在新一屆理事會的努力下，開創性地做好各項工作，為西安商貿流通業發展做出新的更大的貢獻。
謝謝大家。
理事會工作總結和工作報告 篇4
尊敬的領導：
我于x月x日成為公司的試用員工，到今天6個月試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。
作為一個應屆畢業生，初來公司，曾經很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作；但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。
在輪崗實習期間，我先后在工程部、成本部、企發部和辦公室等各個部門的學習工作了一段時間。這些部門的業務是我以前從未接觸過的，和我的專業知識相差也較大；但是各部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了公司的整個操作流程。
在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂；專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。本篇文章來自資料管理下載。當然，初入職場，難免出現一些小差小錯需領導指正；但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
經過這六個月，我現在已經能夠獨立處理公司的帳務，整理部門內部各種資料，進行各項稅務申報，協助進行資金分析，從整體上把握公司的財務運作流程。當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面有待提高，團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。
這是我的第一份工作，這半年來我學到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來！
理事會工作總結和工作報告 篇5
20xx年中，在領導及同事們的幫助指導下，通過自身的努力，我個人無論是在敬業精神、思想境界，還是在業務素質、工作能力上都得到進一步提高，并取得了一定的工作成績，現將本人一年以來的個人工作總結報告如下：
一、加強學習，注重提升個人修養
一是通過雜志報刊、電腦網絡和電視新聞等媒體，認真學習貫徹黨的路線、方針、政策，不斷提高了政治理論水平。加強政治思想和品德修養。
二是認真學習財經、廉政方面的各項規定，自覺按照國家的財經政策和程序辦事。
三是努力鉆研業務知識，積極參加相關部門組織的各種業務技能的培訓，嚴格按照“勤于學習、善于創造、樂于奉獻”的要求，堅持“講學習、講政治、講正氣”，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則；始終把增強服務意識作為一切工作的基礎；始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地工作；
四是不斷改進學習方法，講求學習效果，“在工作中學習，在學習中工作”，堅持學以致用，注重融會貫通，理論聯系實際，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長，使自身綜合能力不斷得到提高。
二、嚴格履行崗位職責，扎實做好本職工作，做好會計工作計劃
一年來，本人以高度的責任感和事業心，自覺服從組織和領導的安排，努力做好各項工作，較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多，其工作都具有事務性和突發性的特點，因此結合具體情況，按時間性，全年的工作如下：
一季度，完成20XX年財務決算收尾工作，辦好相關事宜，辦理事業年檢。認真總結去年的財務工作，并為20XX年訂下了財務工作設想。對各類會計檔案，進行了分類、裝訂、歸檔。對財務專用軟件進行了清理、殺毒和備份。完成20XX年新增固定資產的建賬、建卡、年檢工作；
二季度，按照財務制度及預算收支科目建立20XX年新賬，處理日常發生的經濟業務。按工資報表要求建立工資統計賬目，以便于分項目統計，準時向主管部門報送財務、統計月報季報；充分發揮了會計核算、監督職能。及時向相關單位、站領導提供相關信息、資料，以便正確決策。主動與局計財科及時保持聯系，提出用款申請計劃，以達到資金的正常周轉。
在對外付款方面，嚴格把關，嚴格執行和遵守國家財經制度，賬務做到日清月結、賬實相符、賬賬相符。辦理行政事業性收費年度審驗，為貫徹落實行政許可法，及時報送“收費項目、標準、依據、金額”、等自查清理情況表，報送上半年醫保軟盤、按醫保規定繳納上半年保費；
三季度，根據甘人財02號文精神的要求，用近一個月時間對20XX年以來的賬目按《中華人民共和國會計法》及《四川省會計管理條例》進行對照自查，完善了財務手續，寫出了自查情況、經驗體會、內部控制度建設情況及會計制度執行情況，進一步規范了會計行為。辦理職工增資事項。
四季度，為審核認定免交殘疾金報送了勞資表、殘廢證、工資領取單。申報繳納合同工養老保險、失業保險，下半年醫保，住房公積。按規定錄報財政供養人員信息。辦理人事工資審核等。
三、勤勤懇懇做好后勤服務
作為一名財務工作者，我在工作中能認真履行崗位職責，堅守工作崗位，遵守工作制度和職業道德，做好財務工作計劃，樂于接受安排的常規和臨時任務，如為執法人員考試報到、做考前準備工作，完成廉政專項治理自查自糾情況報告及黨風廉政工總結等文字材料的撰寫。
在這一系列的工作中，我深知：作為一名合格的財務工作者，不僅要具備相關的知識和技能，而且還要有嚴謹細致耐心的工作作風，同時體會到，無論在什么崗位，哪怕是毫不起眼的工作，都應該用心做到，哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作，也要善于從中尋找樂趣，做到日新月異，從改變中找到創新。在20xx年里，我會做好20xx年個人工作計劃，爭取將各項工作開展得更好。
理事會工作總結和工作報告 篇6
20xx年在伊犁河南岸新區黨工委、場黨委、管委的正確領導下和各位同志的幫助下，我順利的完成了場里的會計工作現將主要工作匯報如下：
一、工作和學習情況
1、在政治思想上，我堅持社會主義道路，擁護共產黨的領導，深入把握其精神實質。作為奶牛場的一分子，我積極參加思想政治學習，以期提高自己的政治理論水平和綜合素質，并在實際工作，根據自身崗位特點，切實作好本職工作。
2、正確履行會計職責和行使權限，認真學習國家財經政策、法令，熟悉財經制度;積極鉆研會計業務，精通專業知識，掌握會計技術方法;熱愛本職工作，忠于職守，廉潔奉公，嚴守職業道德;嚴守法紀，堅持原則，執行有關的會計法規。工作中審核一切開支憑證，及時結算記賬，做到各項開支都符合規定，一切賬目都清楚準確。對經費的使用情況和存在問題，經常向有關領導請示匯報。按照規定編造全年、每月的各種報表資料和月度結算，做到準確無誤。
3、立足本職，作好本部門其他工作的配合。由于我科室人員較少，結合會計工作的特性，我除作好本職工作外，認真學習場機關會計開支審批制度、差旅費開支管理辦法等內部控制制度等，認真把握經濟事項的實質，作好會計基礎核算工作，這些工作雖然瑣碎，但是我始終能保持良好的心態，認真的作好每一項工作，為我場各項工作能順利開展盡自己的努力。
4、認真學習《企業會計制度》，積極組織全場會計人員參加會計人員繼續教育。伴隨我國會計制度、法規的不斷完善，新的制度、新的準則對會計人員提供更高質量的會計信息提出了要求，提高自身的專業素質成為必然。只有在工作中不斷積累經驗，在學習中豐富知識，認真把握會計制度和稅收等相關政策，才能為我場會計管理水平提高打下基礎。
二、存在的問題和不足
1、在學習態度上不夠認真、缺乏自覺性和積極性，不善于學習、學習抓的不緊，積極性不高，存在著被動、滿足于現狀、應付思想。
2、在實際工作中，思想不夠解放，觀念更新不到位，工作上存在自我滿足情緒。
3、在新形勢、新任務和工作中遇到的新問題沒有進深層次的分析，僅看表面現象、思考不深刻，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，有時了解情況不多時僅憑感覺和自己認為對的想法去解決，處理方法比較簡單。
三、今后努力的方向
在過去取得的成績的同時，我深知自己的進步相對于其他同志來講還有不小的差距。在今后的工作中，我將進一步發揮自己的主動性，注重自身思想修養的提高，努力提高自己的業務工作能力，力爭出色完成自身工作和領導安排的任務，為我場的經濟和社會又好又快地發展做出應有的貢獻。
理事會工作總結和工作報告 篇7
20xx年在伊犁河南岸新區黨工委、場黨委、管委的正確領導下與各位同志的幫助下，我順利的完成了場里的會計工作現將主要工作匯報如下:
一、工作與學習情況
1、在政治思想上，我堅持社會主義道路，擁護共產黨的領導，認真學習黨的十八大精神與“三個代表”重要思想，深入把握其精神實質。作為奶牛場的一分子，我積極參加思想政治學習，以期提高自己的政治理論水平與綜合素質，并在實際工作，根據自身崗位特點，切實作好本職工作。
2、正確履行會計職責與行使權限，認真學習國家財經政策、法令，熟悉財經制度;積極鉆研會計業務，精通專業知識，掌握會計技術方法;熱愛本職工作，忠于職守，廉潔奉公，嚴守職業道德;嚴守法紀，堅持原則，執行有關的會計法規。工作中審核一切開支憑證，及時結算記賬，做到各項開支都符合規定，一切賬目都清楚準確。對經費的使用情況與存在問題，經常向有關領導請示匯報。按照規定編造全年、每月的各種報表資料與月度結算，做到準確無誤。
3、立足本職，作好本部門其他工作的配合。由于我科室人員較少，結合財務工作的特性，我除作好本職工作外，認真學習場機關財務開支審批制度、差旅費開支管理辦法等內部控制制度等，認真把握經濟事項的實質，作好會計基礎核算工作，這些工作雖然瑣碎，但是我始終能保持良好的心態，認真的作好每一項工作，為我場各項工作能順利開展盡自己的努力。
4、認真學習，積極組織全場財務人員參加會計人員繼續教育。伴隨我國會計制度、法規的不斷完善，新的制度、新的準則對會計人員提供更高質量的會計信息提出了要求，提高自身的專業素質成為必然。只有在工作中不斷積累經驗，在學習中豐富知識，認真把握會計制度與稅收等相關政策，才能為我場財務管理水平提高打下基礎。
二、存在的問題與不足
1、在學習態度上不夠認真、缺乏自覺性與積極性，不善于學習、學習抓的不緊，積極性不高，存在著被動、滿足于現狀、應付思想。
2、在實際工作中，思想不夠解放，觀念更新不到位，工作上存在自我滿足情緒。
3、在新形勢、新任務與工作中遇到的新問題沒有進深層次的分析，僅看表面現象、思考不深刻，缺乏應有的政治敏銳性與洞察力，有時了解情況不多時僅憑感覺與自己認為對的想法去解決，處理方法比較簡單。
三、今后努力的方向
在過去取得的成績的同時，我深知自己的進步相對于其他同志來講還有不小的差距。在今后的工作中，我將進一步發揮自己的主動性，注重自身思想修養的提高，努力提高自己的業務工作能力，力爭出色完成自身工作與領導安排的任務，為我場的經濟與社會又好又快地發展做出應有的貢獻。
理事會工作總結和工作報告 篇8
尊敬的領導：
我于20xx年7月9日成為藥房的試用員工，到今天6個月試用期已滿，根據藥房的規章制度，現申請轉為正式員工。
作為一個應屆畢業生，初來藥房，曾經很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作；但是xx藥店寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。
在輪崗實習期間，我先后在工程部、成本部、企發部和辦公室等各個部門的學習工作了一段時間。這些部門的業務是我以前從未接觸過的，和我的專業知識相差也較大；但是各部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內適應了xx藥店的工作環境，也熟悉了xx藥店的整個操作流程。
在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂；專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為xx藥店做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現一些小差小錯需領導指正；但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
經過這六個月，我現在已經能夠獨立處理藥店的帳務，整理部門內部各種資料，進行各項稅務申報，協助進行資金分析，從整體上把握藥店的財務運作流程。當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面有待提高，團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。
這是我的第一份工作，這半年來我學到了很多，感悟了很多；看到藥店的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和藥店一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為xx藥店創造價值，同xx藥店一起展望美好的未來！
申請人：___________
______年_____月_____日
理事會工作總結和工作報告 篇9
××年中，在領導及同事們的幫助指導下，通過自身的努力，我個人無論是在敬業精神、思想境界還是在業務素質、工作能力上都得到進一步提高，并取得了一定的工作成績，現將本人一年以來的工作、學習情況匯報如下：
一、加強學習，注重提升個人修養
一是通過雜志報刊、電腦網絡和電視新聞等媒體，不斷提高了政治理論水平。加強政治思想和品德修養。
二是認真學習財經、廉政方面的各項規定自覺按照國家的財經政策和程序辦事，
三是努力鉆研業務知識，積極參加相關部門組織的各種業務技能的培訓，嚴格按照“勤于學習、善于創造、樂于奉獻”的要求，堅持“講學習、講政治、講正氣”，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則；始終把增強服務意識作為一切工作的基礎；始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地工作；
四是不斷改進學習方法，講求學習效果，“在工作中學習，在學習中工作”，
堅持學以致用，注重融會貫通，理論聯系實際，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長，使自身綜合能力不斷得到提高。
二、嚴格履行崗位職責，扎實做好本職工作
一年來，本人以高度的責任感和事業心，自覺服從組織和領導的安排，努力做好各項工作，較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多，其工作都具有事務性和突發性的特點，因此結合具體情況，按時間性，全年的工作如下：
一季度，完成××年財務決算收尾工作，辦好相關事宜，辦理事業年檢。認真總結去年的財務工作，并為××年訂下了財務工作設想。對各類會計檔案，進行了分類、裝訂、歸檔。對財務專用軟件進行了清理、殺毒和備份。完成××年新增固定資產的建賬、建卡、年檢工作；
二季度，按照財務制度及預算收支科目建立××年新賬，處理日常發生的經濟業務。按工資報表要求建立工資統計賬目，以便于分項目統計，準時向主管部門報送財務、統計月報季報；充分發揮了會計核算、監督職能。及時向相關單位、站領導提供相關信息、資料，以便正確決策。主動與局計財科及時保持聯系，提出用款申請計劃，以達到資金的正常周轉。
在對外付款方面，嚴格把關，嚴格執行和遵守國家財經制度，賬務做到日清月結、賬實相符、賬賬相符。辦理行政事業性收費年度審驗，為貫徹落實行政許可法，及時報送“收費項目、標準、依據、金額”、等自查清理情況表，報送上半年醫保軟盤、按醫保規定繳納上半年保費、三季度，根據甘人財號文精神的要求，用近一個月時間對年以來的賬目按《中華人民共和國會計法》及《四川省會計管理條例》進行對照自查，完善了財務手續，寫出了自查情況、經驗體會、內部控制度建設情況及會計制度執行情況，進一步規范了會計行為。辦理職工增資事項。四季度，為審核認定免交殘疾金報送了勞資表、殘廢證、工資領取單。申報繳納合同工養老保險、失業保險，下半年醫保，住房公積。按規定錄報財政供養人員信息。辦理人事工資審核等。
三、勤勤懇懇做好后勤服務
作為一名財務工作者，我在工作中能認真履行崗位職責，堅守工作崗位，遵守工作制度和職業道德，樂于接受安排的常規和臨時任務，如為執法人員考試報到、做考前準備工作，完成廉政專項治理自查自糾情況報告及黨風廉政工總結等文字材料的撰寫。
在這一系列的工作中，我深知：作為一名合格的財務工作者，不僅要具備相關的知識和技能，而且還要有嚴謹細致耐心的工作作風，同時體會到，無論在什么崗位，哪怕是毫不起眼的工作，都應該用心做到，哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作，也要善于從中尋找樂趣，做到日新月異，從改變中找到創新。
理事會工作總結和工作報告 篇10
各位領導、各位代表：
我受水電學會第五屆理事會的委托，向大會作水電學會第五屆理事會工作報告，請審議。
水電學會第五屆理事會于8月選舉產生，工作得到了縣科協，水利局黨組、行政的支持和關懷，得到了各基層有關單位和全體學會會員的大力支持和關心，我在此謹代表第五屆理事會表示衷心的感謝。
五年來水電學會按照章程規定，團結和帶領學會會員，以經濟建設為中心，服務大局，履行職責，積極開展科技創新、科普示范、新技術運用、科技咨詢、科普宣傳等學術研討活動，激發了廣大水電科技工作者的積極性和創造性，發揮了科技人員參與經濟建設主力軍作用，為促進我縣水電事業的可持續發展和兩個文明建設作出了積極貢獻。
第五屆理事會設理事長1人、副理事長5人，秘書長和副秘書長各1人，理事13人，并明確理事長主持全面工作，秘書長負責學會日常工作，副理事長各分管一個專委會工作。根據學會會員從事的專業不同、差異較大的特點，水電學會分設了水利、電力、水產、建筑、經濟等五個專委會，分別由副理事長李××、張××、何××、錢××、黃××任專委主任，各專委會又明確了1名秘書協助主任搞好所在專委會工作。水電學會以工作意見規定了學會活動按統分結合、由專委會活動為主的原則，這種活動方式為學會活動積極開展創造了良好條件。
20換屆時，水電學會有學會會員183名(含退休的)，為了增加學會的活力，學會不斷收吸收新鮮血液，到今天為止學會會員已發展到288人，其中具有水利、電力、水產、建筑、經濟等專業大專以上學歷的會員72人，中專學歷的123人，其余會員都是長期從事專業工作，具有較好管理水平的領導和具有豐富經驗和特長的技術工人。會員中高級職稱9人，中級職稱70人，初級職稱209人，他們是我縣水電事業的骨干，他們為我縣水電事業的發展作出過重要貢獻。
為充分發揮科普宣傳的窗口作用，水電學會按照縣委宣傳部科普宣傳的統一部署，積極組織水利、電力、水產、建筑經濟等專委會會員，參加每年一度的科普一條街大型科普宣傳活動。五年來印發科普宣傳資料10000余份，出動宣傳車20余輛次，展板40多個，書寫標語100余幅。通過設立科普展臺、開展科技咨詢、發放宣傳資料、辦宣傳展板等形式的宣傳，展示我縣水利、電力事業建設成就，介紹水電事業新技術、新產品，激發社會對水電事業的關注、理解和支持，受到了群眾好評。為創建全國“科普示范縣”建設，學會協助縣科協搞好縣城科普畫廊建設，收集資料、圖片，擠出資金，辦好畫廊、展板，宣傳科學知識，介紹科學方法，展示科技成果，發揮好窗口作用，被××市委、市政府評為“科技之春”科普宣傳月活動先進集體。
學會圍繞科技服務于經濟的宗旨，開展以送科技下鄉為中心的“三下鄉”活動，組織宣傳車帶著展板、資料到各鄉鎮開展科普宣傳和技術咨詢服務，五年來共有200多人(次)會員參加過宣傳、咨詢服務活動，接受綜合技術、政策、法律咨詢15000多人(次)，展銷新技術新產品收入上千元。此外學會與聯系鄉聯系村簽訂了“村會協作行動”協議，幫助他們建立村級科普示范基地，指導村民搞好農業結構調整，支持當地發展經濟，解決實際問題。水產專委會為專業戶舉辦養殖技術培訓班52期，培訓技術骨干和專業能手3400余人(次)，為全面提高群眾性專業技術水平和生產力水平起到了帶頭作用。
五年來，各專業委員會主要開展了以下活動：
1、年水利專業委員會開展了對水資源可持續發展問題的研討，從××縣水資源總量、水污染狀況，現有水資源可開發利用的程度，農業、工業、城鄉發展對用水的需求及水量平衡等因素考慮，提出了解決我縣跨世紀城鎮飲用水困難的宏偉目標，并向水利局黨組和行政提出了建議：一是把××水庫的前期工作盡快納入工作議事日程，力爭把××水庫建設擠近國家計劃的盤子。經過幾年來的努力工作，××水庫建設于2001年12月正式動工，目前該項工程已完成總投資2500多萬元，可望在明年建成蓄水。二是為全面解決我縣農村飲水困難，盡快編制“十五”城鄉供水發展規劃。水利局采納了這一建議，編制“十五”期間解決農村13.04萬人飲水困難的可研報告，得到了上級批準并列項，現在已陸續實施。
2、我縣被列為全國300個高標準節水灌溉示范縣。由于這一新建項目剛剛起步，工作中遇到不少問題需要解決，水利專委會在高級工程師李××、王××的帶領下，走出去學習別人經驗，向他人請教，再結合我縣實際，提出了具有自身特色的高標準節水灌溉示范的設想，得到水利局的支持，局迅速上報得到省上認可，并予立項，四年爭取國家資金800萬元，為改善我縣農業生產灌溉條件作出了貢獻。水利專委會××水庫小組會員，在局黨政領導的支持下，到綿陽考察學習，引進u型渠槽生產線，自行生產，不僅解決了水利工程渠道防滲、水保項目及川東農業綜合開發項目的灌排系統用料，同時當年為水庫開展綜合經營增加了收入2萬多元，近三年來××水庫的u型渠槽防滲工程被省、市樹為樣板，受到其他參觀縣同行的好評。
3、水利專業委員會結合烏木水庫大壩滲漏、白蟻嚴重危害實際，組織會員20多人開展烏木水庫大壩病害整治專題研討活動，通過參觀現場，會員們進一步認識到白蟻建巢危害造成大壩滲漏的嚴重后果，進一步增強加快整治病害水庫的緊迫感和必要性，通過熱烈討論，各抒己見，提出了很多好的建設性意見?！痢了畮旄鶕T們的建議意見，及時組織技術力量，編制了除險加固初步設計方案，報市省立項，通過多方努力，該工程爭取國家投入150萬元，當年底工程已全面完成任務，工程質量、進度、投資使用效果均得到省、市領導好評。
4、電力專業委員會針對電力現狀，積極開展電源建設、電網建設的研討，研討成果得到水電局的采納，我縣先后完成發電廠120工程、循環水電站、××黑水河、××水電站機組的新擴建任務，有效地緩解了電網電力系統的局面。
5、積極參與電力體制改革的探索與研究，結合國家電網與地方電網供電格局的實際，提出了對本縣鄉鎮電站實行收購、兼并、股份制等多種形式辦法，進行統一管理的建議，以增強地方電網實力，得到縣委政府的認可，并付諸了實施。
6、抓住國家投入西部大開發的有力契機，電力專委會員積極投入農村電網建設與改造的實施，近年來，我縣爭取國家多項到位農改資金1.666億，完成了110kv變電站1座，35kv變電站4座，110kv線路、35kv線路、10kv線路1000余公里等工程的建設與改造，極大地改善了縣電網供用電能力及安全運行水平。
7、積極開展技術革新與改造活動。特別是發電廠學會小組開展的“人獻一策，人攻一題”活動收到顯著成效，解決了5機組給水系統不正常、3機組超溫等多個技術難題，該廠技術員潘××提出了“回收樹脂綜合利用”的建議被采納后，收到較好經濟效益，為企業節約資金7萬多元，被廠黨委表彰為有突出貢獻的知識分子。
8、水產專業委員會為推進全縣水產業的發展致力于科技新技術的推廣和普及，重點推廣了水庫施化肥養殖技術、池塘魚餌精養高產技術、集約化養魚技術、規范化稻魚技術、名特優養殖技術、生態養殖、健康養殖技術等。
9、在實施調整養殖結構，提高魚產品品味，大力發展“兩高一優”漁業，水產專委會到西南農學院請專家教授，進行技術咨詢，先后到重慶、成都等地引進各種名優品種4萬余尾，投入到漁業生產基地試養，并獲得成功，為水產業的品種結構優化作出了示范。
10、搞好傳幫帶，為群眾排憂解難。幾年來，水產專委會共組織召開了4次科學養魚現場會，科技人員經常深入鄉村社戶和塘庫田邊，向養魚戶傳授科技實用技術，為養魚戶現場解決難題93場(次)，發揮了水產專委會會員職能專長作用，受到養魚戶好評。
11、建筑專業委會員圍繞水電建設發展這個中心，積極參加水電建設工程的勘測設計，為爭取國家補助資金做了前期勘測設計工作，先后完成了××水庫大壩除險加固整治初步設計方案，全縣小(一)型水庫除險加固設計方案，××水庫抽水蓄能電站技術論證及××水庫渠系配套設計等。派駐工程技術人員參加××水庫工程建設道路橋梁質量監督與管理、發電廠120技改、工程建筑施工質量監督、農網改造、變電站施工質量監督等，為確保工程建設質量進度發揮了職能作用。
12、經濟專業委員會針對水利綜合經營現狀，組織全體會員進行專題討論，通過分析本系統綜合經營收入情況，對農村水利經濟發展現狀確定了今后一個時期水利經營方向和發展目標，為完成全年計劃任務增添措施。
13、20經濟專委會舉辦了辦公室財務工作培訓會，提出要用2-3年時間，努力造就一支素質高的辦公財務工作隊伍。
幾年來，在縣科協和水利局黨組行政的高度重視，水電學會的工作把學會工作納入黨政工作的內容之一，明確有專人抓日常工作，做到了年初有計劃、年終有總結，掛靠有單位。水利局還從政策、經費、時間等方面給予大力支持，撥活動經費30000元，保證了學會工作的順利開展。近五年，縣水電學會連續四年被縣科協評為先進集體，年被市委、市政府授予“科技之春”、科普宣傳月活動先進集體稱號，水產專委會實施的《規范化稻魚工程高產技術配套研究》項目被評為縣科技進步特等獎，被市人民政府評為××市第三屆金橋工程優秀項目三等獎，獲獎金10000元。學會會員積極撰寫論文，據不完全統計發表在國家級、省級有關刊物的論文18篇，受到縣級以上表彰的科技工作者21人，為水利事業的蓬勃發展，發揮了積極作用。
本屆理事會雖然在縣科協和水電局黨組行政的領導下，組織全體會員開展了一些工作，取得了一定成績。但是，由于學會無固定資金來源，一些活動經費都是靠單位贊助支持，學會年會無法開展，各專委會活動也較困難，這些都有待于在今后的工作中逐步解決加以完善。最后希望各位會員在新一屆理事會的組織下，努力開創水電學會新局面，使學會工作再上一個新臺階。
理事會工作總結和工作報告 篇11
XX年，在中國儀器儀表行業協會的指導下，測繪儀器分會按照組織程序進行了理事會換屆工作。同年11月，正式成立了分會第二屆理事會。第二屆理事會經過四年的工作，于今年屆滿，主要工作總結如下：
一、完善組織建設，分會活動走入正軌
成立于1989年的測繪儀器分會，由于種種原因，組織機構長期不健全，活動開展不利。截止到XX年，分會已經成立了十五年，會員單位、理事單位和負責人員都發生了較大變化，但分會的組織建設卻沒有同步跟上。分會處于會員不明確，組織機構癱瘓，理事會未按規定正常換屆，分會不能正常開展活動的狀態。面對存在的諸多問題，完善組織建設是重新恢復測繪儀器分會活動的基礎。根據總會的要求和分會開展活動的需要，我們進行了會員重新登記，并在此基礎上選舉產生分會的領導機構，成立了第二屆理事會。本屆理事會嚴格按照《中國儀器儀表行業協會章程》和《測繪儀器分會工作條例》要求，每年按時召開理事會。各理事單位對分會工作也十分重視，企業的主要負責人親自擔任理事，參與重要事項的討論與決策。目前，分會理事會已經正常履行其職能，并發揮了重要的作用。由于理事單位都是在測繪儀器行業內舉足輕重的骨干企業，因此每年的理事會成為本行業中最高層次的聚會。平常大家各自忙碌，很難有機會坐在一起，借助理事會的契機，大家坐下來共同討論行業內共同關心的問題，哪怕是競爭對手，也可以交流看法，相互理解，大家感覺機會難得。因此，每次召開理事會，大家出席的積極性很高，很少缺席，有的企業甚至希望每年多召開幾次理事會。
二、做好信息交流工作
做好信息交流是協會為行業服務，為企業服務的一項重要工作，也是協會開展的主要活動之一，分會從下述幾項活動入手，做好信息交流工作。
1、每年召開全國測繪儀器信息交流會。從1996年開始，分會每年都要召開測繪儀器行業的全國信息交流會，至今已經十二屆。國內外測繪儀器企業利用信息交流會這一平臺，展示產品、洽談業務、了解市場、溝通信息、廣交朋友、共謀發展。經過十多年的培育，全國測繪儀器信息交流會已經越來越受到行業內的企業和人士歡迎和重視，成為分會的精品活動。世界著名測繪儀器企業和國內全部測繪儀器企業都把參加每年的會議作為一項重要工作，投入大量的人力和精力參加會議。在會議期間，各企業宣傳自己的新產品，學習他人的技術和經驗，洽談生意，尋找商機，受益匪淺。因此，大家一致認為全國測繪儀器信息交流會是協會為行業服務，為企業服務辦的一件好事，這樣的會議在行業內是不可缺少的。由于受到大家的擁護，近年來，全國測繪儀器信息交流會越辦越紅火，參會的企業和代表越來越多，儀器展示越來越正規，面積也越來越大。目前，全國測繪儀器信息交流會已經成為國內測繪儀器界規模最大、水平最高的會議，同時也被公認與德國、日本的展會并列成為世界三大測繪儀器展會，被行業內的人士稱為測繪儀器廣交會。
XX年，在中國儀器儀表行業協會的指導下，測繪儀器分會按照組織程序進行了理事會換屆工作。同年11月，正式成立了分會第二屆理事會。第二屆理事會經過四年的工作，于今年屆滿，主要工作總結如下：
一、完善組織建設，分會活動走入正軌
成立于1989年的測繪儀器分會，由于種種原因，組織機構長期不健全，活動開展不利。截止到XX年，分會已經成立了十五年，會員單位、理事單位和負責人員都發生了較大變化，但分會的組織建設卻沒有同步跟上。分會處于會員不明確，組織機構癱瘓，理事會未按規定正常換屆，分會不能正常開展活動的狀態。面對存在的諸多問題，完善組織建設是重新恢復測繪儀器分會活動的基礎。根據總會的要求和分會開展活動的需要，我們進行了會員重新登記，并在此基礎上選舉產生分會的領導機構，成立了第二屆理事會。本屆理事會嚴格按照《中國儀器儀表行業協會章程》和《測繪儀器分會工作條例》要求，每年按時召開理事會。各理事單位對分會工作也十分重視，企業的主要負責人親自擔任理事，參與重要事項的討論與決策。目前，分會理事會已經正常履行其職能，并發揮了重要的作用。由于理事單位都是在測繪儀器行業內舉足輕重的骨干企業，因此每年的理事會成為本行業中最高層次的聚會。平常大家各自忙碌，很難有機會坐在一起，借助理事會的契機，大家坐下來共同討論行業內共同關心的問題，哪怕是競爭對手，也可以交流看法，相互理解，大家感覺機會難得。因此，每次召開理事會，大家出席的積極性很高，很少缺席，有的企業甚至希望每年多召開幾次理事會。
二、做好信息交流工作
做好信息交流是協會為行業服務，為企業服務的一項重要工作，也是協會開展的主要活動之一，分會從下述幾項活動入手，做好信息交流工作。
1、每年召開全國測繪儀器信息交流會。從1996年開始，分會每年都要召開測繪儀器行業的全國信息交流會，至今已經十二屆。國內外測繪儀器企業利用信息交流會這一平臺，展示產品、洽談業務、了解市場、溝通信息、廣交朋友、共謀發展。經過十多年的培育，全國測繪儀器信息交流會已經越來越受到行業內的企業和人士歡迎和重視，成為分會的精品活動。世界著名測繪儀器企業和國內全部測繪儀器企業都把參加每年的會議作為一項重要工作，投入大量的人力和精力參加會議。在會議期間，各企業宣傳自己的新產品，學習他人的技術和經驗，洽談生意，尋找商機，受益匪淺。因此，大家一致認為全國測繪儀器信息交流會是協會為行業服務，為企業服務辦的一件好事，這樣的會議在行業內是不可缺少的。由于受到大家的擁護，近年來，全國測繪儀器信息交流會越辦越紅火，參會的企業和代表越來越多，儀器展示越來越正規，面積也越來越大。目前，全國測繪儀器信息交流會已經成為國內測繪儀器界規模最大、水平最高的會議，同時也被公認與德國、日本的展會并列成為世界三大測繪儀器展會，被行業內的人士稱為測繪儀器廣交會。
2、定期編制《全國測繪儀器單位信息手冊》。為了加強會員單位之間的信息交流和方便業務聯系，分會在原有會員單位通訊錄的基礎上，經過完善內容和編排設計，編制了一本《全國測繪儀器單位信息手冊》。該手冊收錄了全國測繪儀器生產企業、經銷單位、
科研和服務機構，及部分用戶的單位信息，除基本信息外還有單位和產品簡介。根據單位情況的不斷變化，這本手冊每兩年更新一次，從1998年版到xx年版，已經出了六版。本屆理事會期間，秘書處更加重視手冊的編輯出版工作，盡可能收集更多的信息，使手冊的內容更加豐富實用。每次手冊出版以后，及時向會員單位和為手冊提供信息的單位免費發放，方便大家使用，達到為行業服務、為會員服務的效果。由于這本手冊收錄的單位全，信息介紹豐富，使用方便，已經成為業務人員聯系業務的工具書。同時，由于手冊收錄了各單位的介紹，也使手冊除了通訊錄的功能之外，還具有了宣傳企業、溝通了解的效果，受到業內的單位和人士歡迎。
3、建立網站宣傳行業信息和產業動態。為了更好地樹立協會形象，宣傳全行業和行業內企業信息，開展對內、對外交流工作，本屆理事會之初，就把分會的網站建設放在重要工作之一。為此，秘書處克服了資金少，沒有網絡技術人員的困難，分兩步逐漸建立并完善了分會的網站。XX年，在中國測繪學會的支持下，分會建立了自己的網頁，設置了介紹協會、介紹會員和理事單位、介紹協會活動及會員單位重要消息、介紹對測繪儀器企事業單位有參考價值的經濟信息和網上展會等欄目。分會網站建立以后，在及時反映協會的工作動態，重要活動方面起到了重要作用。但是在反映全行業和行業內企業的有關信息方面還比較欠缺，作為行業協會的網站還沒有充分發揮出應有的功能。這其中有會員單位不太重視，不能及時將信息提供給協會的原因。但更重要的還是自身原因，一方面分會沒有專職網站的信息維護人員，技術上經常受到故障影響，精力上也不能及時與企業保持聯系和溝通，并及時更新信息。為了改變這種狀況，克服秘書處人手不足，不具備管理網站技術和經驗的缺陷，xx年秘書處與行業內的51gps世界網站合作，全面改版并建立了分會的獨立網站。在進行這項工作時，我們本著協會網站定位于公益性，中立性、非商業性和不以營利為目的原則，發揮企業支持協會工作的積極性，以及他們的在技術、人才、經驗方面的優勢，共同把協會網站辦成宣傳協會、會員單位以及我國測繪儀器行業發展成就的窗口，為會員單位和儀器用戶提供交流平臺，使業內人士方便、快捷、及時地獲取與測繪和測繪儀器相關的產業動態、市場信息和技術數據。新網站在原網站基礎上，又增加了協會要聞、業界動態、政經要聞、政策法規、項目標訊、資料下載、企業名錄、企業動態、產品大全、產品新聞、應用方案等欄目，并且建立了與會員單位互動的功能。目前，分會網站的內容更加全面，功能更加完善，信息更加豐富，信息更新比較及時，基本達到建立網站的目的。
4、建立企業信息員聯系制度。為了加強企業與協會的信息溝通，加強行業信息和企業信息的宣傳交流工作，我們汲取總會的經驗，在分會中也建立了企業信息員聯系制度。要求各企業指派一名信息員與協會秘書處聯系，定期將本企業的經濟數據和其他宣傳信息提供給秘書處。共有59個單位明確指派了信息員。為了使信息員更好地工作，XX年10月，借助總會在杭州召開信息員工作會議的機會，我們也組織本分會的信息員參加總會信息員工作會議。會上，信息員們聽取了信息工作和網站工作搞得比較好的單位的經驗介紹，并就今后如何做好信息工作和網站工作交換了意見。但就目前情況來看，信息員聯系的效果不是太好，主要表現是各單位信息員提供信息的積極性不高，提供的信息較少，另外信息員也經常變更，工作不連續。
三、組織企業探討行業發展中面臨的重大問題
作為行業組織，協會必須要從全局出發，分析市場動向，及時發現行業發展中存在和面臨的問題及障礙，組織企業進行分析和探討，為政府宏觀決策和企業的生產經營決策提供參考意見。為此，本屆理事會期間，在有關企業的提議和支持下，分會設立了測繪儀器發展高端論壇。論壇每年舉辦一次，其宗旨是發揮行業組織的優勢，集中各方信息，集中行業內企業家和專家的智慧，以有利于我國測繪儀器的發展為出發點，研究我國測繪儀器發展全局性和戰略性問題。每屆論壇都有一個鮮明的主題，明確討論的方向。例如：XX年第一屆論壇的主題是測繪天地，基業常青，討論我國測繪儀器經過近二十年的飛速發展后，如何繼續保持穩定和良性發展問題。XX年第二屆論壇的主題是弘揚先驅精神，開創測繪未來，圍繞著如何繼承和發揚測繪人精神，做好我們的服務工作展開討論。XX年的第三屆論壇主題是全球化經濟、信息化測繪與企業自主創新，使大家認清當今全球化經濟形勢，跟上信息化測繪步伐，思考測繪儀器如何適應經濟形勢和技術發展，走自主創新道路。XX年年第四屆論壇的主題是加強品牌建設，打造名牌測繪儀器，目的是在全國各行各業落實科學發展觀，促進經濟健康發展，構建和諧社會的大環境下，針對行業內日趨激烈的市場競爭局面，為維護行業健康和諧發展，凈化市場環境，提倡企業樹立正確和超前的競爭意識，在技術先進、工藝精良、質量上乘、服務到位方面苦練內功，加強企業文化建設，樹立企業形象，實施品牌戰略，提高核心競爭力，以品牌競爭替代簡單的價格競爭。每年的論壇，由于討論的都是大家共同關心和關注的問題，論壇舉辦的形式也不拘一格，活潑新穎，大家暢所欲言，各抒己見，允許思想和觀點的碰撞，為大家開拓思路提供有益的幫助，因此受到大家的歡迎。
四、開展測繪儀器行業的技術經濟數據和市場信息統計工作
掌握本行業技術經濟數據和市場信息數據是行業協會的一項非常重要的工作。本屆理事會開展了此項工作，每年統計一次各企業的生產、銷售、進口和出口數據，從而匯總出我國測繪儀器行業的技術經濟信息和市場信息，供國家政府部門掌握測繪儀器行業經濟運行情況和市場動態，進行宏觀決策提供參考依據，同時也為企業了解市場，進行科學的經營決策提供參考。為了做好這項工作，秘書處設計了兩類統計數據，一類為市場需求調查，另一類為各企業的生產、銷售數據統計，并于每年年初將表格發到有關企業，統計上一年度的數據。列入統計的儀器范圍為：全站儀、測量型gps、光學和電子經緯儀、水準儀、激光類儀器。由于協會不是國家統計部門，對于企業是否上報經濟數據沒有強制性。因此，要開展好這項工作，需要協會做好宣
傳工作，使企業認識到統計工作的重要性和作為會員單位應盡的義務，另一方面也需要協會考慮企業的利益，為企業上報的數據進行保密。自XX年初開展這項工作開展以來，得到了多數企業的支持，按時上報了數據，使分會的數據統計工作有了開端，對于全國測繪儀器主要產品的市場，有了一個初步的統計數字。但仍然有一部分企業由于種種原因未能按時上報數據，有的企業即使上報了數據，也有一定水份。另外，從技術上來說，我們的統計口徑和統計方法還存在缺陷，目前的統計數據還不全面，并且誤差較大。
五、為政府宏觀決策提供咨詢
本屆理事會期間，分會曾組織專家或在集中專家意見的基礎上為政府宏觀決策提供如下咨詢：
1、根據總會要求，向政府有關部門提出《關于調整我國測繪儀器產品結構和產業政策的建議》。該建議針對國際國內測繪儀器的發展趨勢，提出了在信息技術、激光技術、空間技術快速發展和廣泛應用的今天，現代測繪儀器已經越來越向信息化、智能化、集成化、實時化和空間化發展。國家應該淘汰或限制落后品種的測繪儀器生產，引導和鼓勵現代測繪儀器的研制和生產。
2、目前我們使用的《大地測量儀器產品分類》，是若干年前制定。隨著現代測繪儀器快速發展，該分類標準已經十分陳舊，完全不能反映測繪儀器的產品現狀，國家和企業已經無法以此進行數據統計，且統計數據也毫無意義。在XX年年總會向海關和國家統計部門提供的儀器儀表產品分類意見中，分會就大地測量儀器的分類提出了修改意見。
六、開展對外交流工作
在全球經濟一體化趨勢和我國堅定不移地實行改革開放政策的環境下，我國測繪儀器企業已經不可避免地加入到國際競爭的行列。激烈的國際競爭是一把雙刃劍，在給我國民族工業帶來沖擊和一些負面影響的同時，也帶來了巨大的發展機遇。我們要揚長避短，驅利弊害，促進民族產業發展。改革開放以來，國際資本、技術、人才、信息等市場要素在全球范圍的流動，給我國測繪儀器市場帶來了前所未有的活力。我們近距離地接觸、吸收和利用了國際資本、先進技術、科學管理、優秀人才和豐富信息，使我國測繪儀器從研制到生產，從銷售到服務得到了巨大發展，國產測繪儀器的品種、性能和質量越來越接近世界名牌測繪儀器，在國內的一部分測量工作中已經替代了進口儀器，并且逐步進入高端測量工作。在國外，中國的光學測繪儀器幾乎占領了全部世界市場，電子測繪儀器的出口也在逐年增加。因此，堅持改革開放，堅持走出去、請進來的方針發
理事會工作總結和工作報告 篇12
各位理事：
根據《中國棉花協會章程》，現提交協會三屆二次理事會工作報告，請各位理事審議。
XX年，我國取消棉花臨時收儲政策結束，啟動新疆目標價格改革試點?？傮w看，改革試點進展順利：市場機制已經形成，內外棉價基本接軌，棉農利益得到保護，沒有出現“賣棉難”問題。但另一方面，改革試點還存在一些問題：一是試點方案設計精細，但操作成本相對較高，長此以往恐難持續;二是棉農利益得到保護，但流通環節風險增加，棉花銷售持續清淡;三是棉花質量有明顯改觀，但仍難滿足紡織企業需要，疆棉質量優勢面臨挑戰。
中國棉花協會立足行業總體利益，積極建言獻策，廣為行業代言，爭取扶持政策，提升服務水平，完成了年度工作任務。
一是配合XX年度臨時收儲掃尾工作，監測、發布籽棉收購參考價并監督企業執行;規范大單交儲，制定《棉花企業大單交儲管理暫行辦法》，對符合規定的20家企業及所屬的近400家加工廠和24個倉庫進行公示、監督。截至3月底收儲結束，大單交儲累計成交193萬噸，占收儲總量的31%，有效緩解了國家儲備棉庫容緊張的情況，加快了交儲進程。二是參與棉花目標價格試點改革政策制定和實施。在方案研討制定階段，積極參與國家發改委、財政部組織的“取消臨時收儲、實行目標價格補貼”調研，提出操作性方案，派員參與文件起草;多次參加國務院及相關部委召開的棉花工作會議，研究新疆棉花目標價格改革試點方案，提出建議多獲采納。在方案實施階段，協會承擔了新疆棉花目標價格改革試點的跟蹤調研與市場監測工作，制定了《中國棉花協會新疆棉花市場價格監測方案》和《中國棉花協會新疆棉花市場價格監測數據質量管理辦法》，開展監測人員培訓、建立監測上報系統、每日采集核校上報數據。為密切關注市場和目標價格政策實施情況，協會加強宣傳工作并三次督導，及時反映問題，提出改進建議。
為提高我國棉花物流現代化水平，推動行業轉型升級，由供銷合作總社建議、國務院領導批示、國家發改委批準立項的全國棉花現代物流發展規劃于XX年1月份啟動。XX年，協會作為項目的主要承辦單位，在有關部門、企業的大力支持下，完成了全國棉花現代物流發展規劃的編制工作，已由國家發改委辦公廳、供銷總社辦公廳聯合發文征求意見，預計即將出臺。
XX年上半年，為進一步宣傳推廣新版本的中棉協進口棉條款，協會分別在協會理事會、中國棉業發展高峰論壇和非洲馬里棉花培訓班上，以專題培訓班、演講、講座的形式對《中棉協—進口棉條款》進行介紹，鼓勵國內企業在涉外貿易中使用該條款，維護自身權益;并于4月下旬開展“進口棉貿易規則培訓”，來自國內棉花貿易企業的50余名代表參加了培訓班。此外，除了舉辦預警系統信息員培訓以外，協會還在新疆對價格監測人員開展全面培訓工作，以保證新疆目標價格數據監測工作的順利開展。
XX年，不斷完善中國棉花預警系統建設，通過協會網站發布信息4600多條，編輯棉花快報52期，被中辦國辦采用量較上年增長1倍以上;向新華社、經濟日報等多家媒體及中農辦、紡織協會等多家單位提供稿件20多篇。
制定《中國棉花協會國產棉質量差價定期公布辦法》，每月公布國產棉質量差價，為企業的棉花交易結算提供參考依據。鄭州商品交易所直接采用11月份的質量差價表，作為其期貨交易的升貼水。
為做好棉花形勢分析、反映行業情況、研究棉業發展政策，協會兩次召開全國棉花形勢分析會，召開協會二屆六次理事會和常務理事會，通報棉花目標價格改革試點政策及配套措施，交流當前棉花及紡織形勢。根據總社領導安排部署，為整合棉花管理資源，協會完成中國棉花流通經濟研究會的換屆工作，為其下一步工作開展打下良好基礎。5月協會成功舉辦XX’中國棉業發展高峰論壇，來自20個國家和地區的700余名農工商代表參加，會議影響力不斷提升。
6月，接待美國棉業高級代表團來訪，就中美兩國新年度棉花形勢進行交流;7月，赴烏茲別克斯坦參加中烏經貿分委會第三次會議，就推動雙邊合作項目進行交流;8月，與烏茲別克斯坦對外經貿部簽署雙方棉花貿易合作諒解備忘錄;10月，參加國際棉花協會年會，并舉辦“中美棉業政策研討會”。另外，根據國外行業組織反映，多次與國家質檢總局、國家標準化委員會，就進口棉執行gb6975-XX《棉花包裝》國家標準相關問題進行協調，取得較好效果。
做好現有“中國棉花”標志產品的宣傳、維護工作，加強對授牌企業的監督;繼續接收加工企業的申請，對符合條件的中棉工業新疆棉業有限公司等13家加工企業授權使用“中國棉花”標志;舉辦“中國棉花”的宣傳推廣活動，以提高品牌的知名度，鼓勵國產棉消費。
XX年12月16日，中國棉花協會第三屆會員代表大會在北京召開。會議選舉產生了第三屆理事會及其領導班子，審議通過一系列決議案，并對新一屆的工作進行展望。
按照XX年中央一號文件關于提質增效、創新驅動的總要求，以及“保持農業補貼政策連續性和穩定性，提高農業補貼政策導向性和效能”的精神，協會將繼續配合今年棉花目標價格政策實施，提出前瞻性政策建議。一是配合做好政策調研工作。從完善財政補貼方式、降低操作成本等方面提出可操作性方案，通過補貼引導棉花產量、質量提升，引導棉花種植向優勢區域集中，提高補貼的精準性、實效性和科學性;同時，從產業安全和生態保護角度出發，爭取內地宜棉地區的扶持政策，鼓勵其適度規模經營。二是密切關注目標價格政策實施情況。配合有關部門，加強跟蹤調研和市場監測，及時提出調控政策建議。三是做好信息監測工作。作為國家發改委價格監測中心牽頭的新疆棉花價格監測工作主要成員單位，繼續在新疆增加監測點，完善監測系統軟、硬件平臺，對信息員開展培訓，做好面積、產量、價格監測工作。四是提出建立我國棉業長效機制的建議。在農業生產成本不斷上升、比較效益持續下降、資源環境壓力日益趨緊的新形勢下，探索符合我國棉花生產經營特征的扶持政策，明確補貼的原則和導向，一定三至五年不變，為棉花經營者提供穩定的政策預期，鼓勵植棉大戶、家庭農場、農民合作社及產業化龍頭企業等新型農業經營主體放心大膽地投入棉花、發展棉業，以規?；?、產業化、集約化促進機械化、現代化、可持續化。
XX年的工作重點是推動棉花物流規劃出臺與實施，并與國家發改委等部門的物聯網專項行動計劃相結合，爭取棉花物流方面的扶持政策。一是培育骨干企業，發揮其在現代倉儲物流體系建設、市場信息平臺建設等方面的作用;支持骨干企業在棉花主要產銷區建設棉花集散地、物流園區和棉花交易市場。二是推進棉花物聯網的應用。與中科院合作，構建涵蓋棉花全產業鏈的信息化服務平臺和物聯網技術應用平臺，研究探討包括棉花生產、檢驗、物流在內的專業性技術難題，促進棉花產業信息化水平全面提升，更好地為農民、企業、政府提供信息服務，實現應用平臺的經濟和社會效益。
當前我國經濟發展進入新常態，經濟增速放緩，棉花行業需要盡快在擴大內需、促進消費上打開局面。關于加快培育消費增長點，今年政府的工作報告中提出要促進以互聯網為載體、線上線下互動的新興消費。XX年，協會將借助供銷總社發展全國性電子商務平臺的契機，建設“中國棉花”標志產品網上商城，按照市場化運作方式，引導“中國棉花”掛牌企業入駐經營，引導棉花產業由“生產導向”向“消費導向”轉變，拉動優質國產棉消費。
與業內相關單位合作，整合信息資源，成立棉花信息預警中心，建立棉花大數據信息服務平臺，以解決信息數據分散、多頭統計發布等問題，增強信息的前瞻性、針對性、時效性，更好地為行業、為政府服務。對協會網站進行改版，完善會員服務欄目，增強網站的專業性、實用性。開發協會官方app，擴大信息覆蓋范圍。
作為國際棉花協會合作委員會(cicca)主席，中國棉花協會將投入更多精力，維護國際棉花貿易秩序，促進國際交流與合作：完善、推廣貿易規則，協調解決貿易糾紛，營造良好貿易環境;加強與產棉國棉業組織在經貿考察、商貿洽談等方面的交流合作，幫助國內企業“走出去”;繼續舉辦中美棉業政策研討會，把國際專家“請進來”，探討建立棉花產業發展長效政策機制。經國務院批準，舉辦XX中國國際棉花會議，提高中國棉業國際影響力。
一是擴大會員發展，側重于吸收棉花專業合作社、植棉大戶、倉儲物流和紡織企業入會。二是成立貿易分會和紡織分會，將分支機構覆蓋棉花全產業鏈，使農工商各個環節的利益訴求得到充分體現。三是建立會員隨訪制度，通過多種通訊方式，做好信息及時發布與定期收集。四是在協會網站開設會員專欄，建立會員資料數據庫，增進會員間了解。五是完善協會議事決策機制，重大問題決策通過理事會或常務理事會表決，提高會員參與協會民主決策水平。六是為會員爭取項目課題，在研究行業政策，向政府提出宏觀調控建議時多征求會員單位意見，共同解決業內難題，提高會員的參與感。七是加強會員培訓，可采用網上視頻講座方式，對會員關心的行業形勢、最新政策、專業技術等內容制作成課件供下載。
利用民政部對協會評估的契機，進一步完善、建立協會和秘書處相關制度，對協會的人事管理制度、財務管理制度、印章使用制度等進行修訂，制訂和完善協會會員代表大會制度、分支機構管理辦法、中國棉花產業發展基金管理辦法，提高工作的'規范性。
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理事會工作總結和工作報告合集(6篇)
青年時光時間在指縫間悄然而逝，工作即將步入一個嶄新的篇章。想必我們需要寫好工作總結了，當工作總結結束之際，對過去的工作進行回顧，然后進行總結是一個好的習慣。這篇“理事會工作總結和工作報告”述職報告之家獨家推薦相信你一定會有所收獲，所有的數據僅供參考具體分析需要根據實際情況做出判斷！
理事會工作總結和工作報告 篇1
農村信用聯社理事會工作報告的范文
各位代表：
我受理事會委托向大會作工作報告，并就理事會工作思路、經營目標與措施提出建議，請各位代表和列席會議的同志們審議。
一、工作回顧
一年來，聯社理事會在市委、市政 府和上級聯社的領導下，在人行、監管部門的監管、支持下，認真履行社員代表大會既定的工作目標，堅持改革、管理、發展并重的方針，帶領全體員工深化改革、強化管理、穩健經營，不斷改進和完善服務，戰勝各種艱難險阻，經營工作取得新的重大成就。
——法人治理結構日臻完善。一年來，理事會共組織社員代表大會2次，向大會報告工作2次，通過了理事會工作報告、監事會工作報告、財務分配方案、財務決算方案和股金分配方案等重要文件;召開理事會4次，通過了“三定”方案和員工薪酬分配方案等相關事項;今年8月，根據上級聯社的指導意見，依據章程的規定，選舉產生了第二屆社員代表大會理事會、監事會，理事會和監事會分別選舉產生了理事長、監事長和經營班子;遵循“制衡有效、民主決策、程序清晰”的原則明確了理事會、監事會和經營班子的分工，理、監事會和經營班子的更替完全在規范的程序下開展的，體現了廣大社員的意志。
——資金運用深入推進，資金組織平穩增長。信貸投放、中間業務、內控管理、不良清收等重點領域和關鍵環節的改革取得新突破。累計發放貸款26.4億元,各項貸款突破25.9億元，增長23.9%。累計收回不良貸款2.9億元，不良貸款占比下降了個百分點，各項存款突破41億元，比上年增長%;存貸比例%;實現營業收入億元，增長%;中間業務收入突破億元。利息收入連續年遞增，實現撥備利潤億元，創歷史最高水平。
——結算品種不斷豐富，結算服務更加完善。省農信銀系統成功上線，聯社成功簽發了第一張銀行匯票、成功辦理了第一筆異地通存業務，標志著結算渠道進一步拓寬，掀開了結算服務新的篇章。
——整體觀念和大局意識正在形成。通過引導、溝通、學習等形式倡導團隊精神，樹立集體、大局和營銷觀念，整體觀念和大局意識正在形成。
——人事管理和制度建設進一步優化。組織開展了“三定兩聘”，優化了人力資源配置，完善請銷假等制度，加大考核，人事管理更加合理，管理制度更加科學。
——取得了案件風險隱患清查和國慶安保的勝利，確保了全年安全無事故。
這些成就，標志著聯社在改革發展的道路上邁出新的堅實步伐，增強了聯社的競爭實力，必將激勵全體員工在新的歷史征程上繼續奮勇前進。
一年來，理事會做了以下主要工作：
(一)統一思想，更新認識，樹立現代金融企業經營理念。
理事會從整體上正確把握員工的思想動向，從提升機構健康水平的高度出發，采取一系列促進思想轉變、建立現代企業理念的'措施，努力增強措施的預見性、針對性和有效性。今年，我們組織培訓、業務練兵和技術比賽，提高了員工的整體素質，通過會議、學習和加強溝通，引導員工樹立集體觀念、大局意識和營銷觀念。編制了《優質文明服務實施辦法》、《制度禁令》等知識手冊，對員工的日常操作進行規范和指引。年初，對全體在崗人員進行了業務技能培訓，隨后結合“提素質、提水平、提形象、提效率、提質量”為內容的“五提”活動的開展，建立了全體員工的定期學習制度，把業務學習和政治學習列入日程。下半年，聯社確立了突出重點，分級培訓，學用結合，注重實效的培訓思路，部室抓一線業務人員的基礎培訓，重點掌握應知應會知識;聯社抓信用社負責人及聯社中層干部的培訓，重點是提高管理技能與水平，提高經營意識。一年來，共辦班 期，培訓 人次。年底前，聯社邀請行風監督員、部分社員代表、代表、企業代表等召開聽證質詢會，就服務城鄉、信貸政策等方面廣泛征求社會各界意見和建議。這些措施對增強員工信心、樹立形象、建立現代金融企業理念，保持經營平穩較快發展，發揮了至關重要的作用。
理事會工作總結和工作報告 篇2
尊敬的各位理事：
大家好！
本次理事會的工作報告如下：
一、概述
本次理事會的主題為“加強行業監管，促進健康發展”。會議議程包括聽取協會工作情況報告、審議協會重要文件、討論協會工作和未來發展方向等。
二、協會工作情況報告
1. 協會簡介
協會成立于2013年，是由房地產行業中的企業、研究機構、政府部門和專家學者組成的混合物。協會的主要職責包括：制定行業發展規劃、發布行業信息、維護行業秩序、開展行業研究、推進技術進步、推動行業合作等。
2. 行業發展趨勢
當前，房地產行業正處于快速發展的階段。主要表現在以下幾個方面：
(1)市場規模不斷擴大。根據國家統計局發布的數據，2021年房地產行業銷售額達到14.27萬億元，同比增長7.6%。
(2)建筑風格不斷創新。隨著城市化進程的加速，人們對建筑風格的需求也在不斷變化。目前，主流的建筑風格包括現代派、簡約派、歐式派等。
(3)數字化轉型加速。隨著信息技術的不斷發展，房地產行業的數字化轉型加速。例如，線上購房、智能家居等新技術的應用，正在改變人們的生活方式和工作方式。
3. 行業監管
房地產行業的監管工作一直是協會的重要職責之一。協會已經制定了多項行業法規，如《中華人民共和國房地產市場管理法》、《房地產行業發展規劃》等，旨在規范行業發展、保障消費者利益。
三、審議《協會2022年度工作計劃》
1. 工作計劃內容
(1)制定行業發展規劃。
(2)發布行業信息。
(3)維護行業秩序。
(4)開展行業研究。
(5)推進技術進步。
(6)推動行業合作。
2. 工作計劃執行
(1)加強協會內部建設。
(2)加強與其他機構的合作。
(3)提高服務水平。
(4)推進協會信息化建設。
四、討論協會工作和未來發展方向
1. 協會未來發展
(1)加強協會與其他機構的合作。
(2)提高服務水平。
(3)推進信息化建設。
(4)加強行業監管。
2. 協會未來發展方向
(1)推動數字化轉型。
(2)創新建筑風格。
(3)加強環保和社會責任。
(4)加強協會與其他機構的合作。
以上就是本次理事會工作報告的內容，謝謝大家！
理事會工作總結和工作報告 篇3
各位理事：
根據《中國棉花協會章程》，現提交協會三屆二次理事會工作報告，請各位理事審議。
XX年，我國取消棉花臨時收儲政策結束，啟動新疆目標價格改革試點?？傮w看，改革試點進展順利：市場機制已經形成，內外棉價基本接軌，棉農利益得到保護，沒有出現“賣棉難”問題。但另一方面，改革試點還存在一些問題：一是試點方案設計精細，但操作成本相對較高，長此以往恐難持續;二是棉農利益得到保護，但流通環節風險增加，棉花銷售持續清淡;三是棉花質量有明顯改觀，但仍難滿足紡織企業需要，疆棉質量優勢面臨挑戰。
中國棉花協會立足行業總體利益，積極建言獻策，廣為行業代言，爭取扶持政策，提升服務水平，完成了年度工作任務。
一是配合XX年度臨時收儲掃尾工作，監測、發布籽棉收購參考價并監督企業執行;規范大單交儲，制定《棉花企業大單交儲管理暫行辦法》，對符合規定的20家企業及所屬的近400家加工廠和24個倉庫進行公示、監督。截至3月底收儲結束，大單交儲累計成交193萬噸，占收儲總量的31%，有效緩解了國家儲備棉庫容緊張的情況，加快了交儲進程。二是參與棉花目標價格試點改革政策制定和實施。在方案研討制定階段，積極參與國家發改委、財政部組織的“取消臨時收儲、實行目標價格補貼”調研，提出操作性方案，派員參與文件起草;多次參加國務院及相關部委召開的棉花工作會議，研究新疆棉花目標價格改革試點方案，提出建議多獲采納。在方案實施階段，協會承擔了新疆棉花目標價格改革試點的跟蹤調研與市場監測工作，制定了《中國棉花協會新疆棉花市場價格監測方案》和《中國棉花協會新疆棉花市場價格監測數據質量管理辦法》，開展監測人員培訓、建立監測上報系統、每日采集核校上報數據。為密切關注市場和目標價格政策實施情況，協會加強宣傳工作并三次督導，及時反映問題，提出改進建議。
為提高我國棉花物流現代化水平，推動行業轉型升級，由供銷合作總社建議、國務院領導批示、國家發改委批準立項的全國棉花現代物流發展規劃于XX年1月份啟動。XX年，協會作為項目的主要承辦單位，在有關部門、企業的大力支持下，完成了全國棉花現代物流發展規劃的編制工作，已由國家發改委辦公廳、供銷總社辦公廳聯合發文征求意見，預計即將出臺。
XX年上半年，為進一步宣傳推廣新版本的中棉協進口棉條款，協會分別在協會理事會、中國棉業發展高峰論壇和非洲馬里棉花培訓班上，以專題培訓班、演講、講座的形式對《中棉協—進口棉條款》進行介紹，鼓勵國內企業在涉外貿易中使用該條款，維護自身權益;并于4月下旬開展“進口棉貿易規則培訓”，來自國內棉花貿易企業的50余名代表參加了培訓班。此外，除了舉辦預警系統信息員培訓以外，協會還在新疆對價格監測人員開展全面培訓工作，以保證新疆目標價格數據監測工作的順利開展。
XX年，不斷完善中國棉花預警系統建設，通過協會網站發布信息4600多條，編輯棉花快報52期，被中辦國辦采用量較上年增長1倍以上;向新華社、經濟日報等多家媒體及中農辦、紡織協會等多家單位提供稿件20多篇。
制定《中國棉花協會國產棉質量差價定期公布辦法》，每月公布國產棉質量差價，為企業的棉花交易結算提供參考依據。鄭州商品交易所直接采用11月份的質量差價表，作為其期貨交易的升貼水。
為做好棉花形勢分析、反映行業情況、研究棉業發展政策，協會兩次召開全國棉花形勢分析會，召開協會二屆六次理事會和常務理事會，通報棉花目標價格改革試點政策及配套措施，交流當前棉花及紡織形勢。根據總社領導安排部署，為整合棉花管理資源，協會完成中國棉花流通經濟研究會的換屆工作，為其下一步工作開展打下良好基礎。5月協會成功舉辦XX’中國棉業發展高峰論壇，來自20個國家和地區的700余名農工商代表參加，會議影響力不斷提升。
6月，接待美國棉業高級代表團來訪，就中美兩國新年度棉花形勢進行交流;7月，赴烏茲別克斯坦參加中烏經貿分委會第三次會議，就推動雙邊合作項目進行交流;8月，與烏茲別克斯坦對外經貿部簽署雙方棉花貿易合作諒解備忘錄;10月，參加國際棉花協會年會，并舉辦“中美棉業政策研討會”。另外，根據國外行業組織反映，多次與國家質檢總局、國家標準化委員會，就進口棉執行gb6975-XX《棉花包裝》國家標準相關問題進行協調，取得較好效果。
做好現有“中國棉花”標志產品的宣傳、維護工作，加強對授牌企業的監督;繼續接收加工企業的申請，對符合條件的中棉工業新疆棉業有限公司等13家加工企業授權使用“中國棉花”標志;舉辦“中國棉花”的宣傳推廣活動，以提高品牌的知名度，鼓勵國產棉消費。
XX年12月16日，中國棉花協會第三屆會員代表大會在北京召開。會議選舉產生了第三屆理事會及其領導班子，審議通過一系列決議案，并對新一屆的工作進行展望。
按照XX年中央一號文件關于提質增效、創新驅動的總要求，以及“保持農業補貼政策連續性和穩定性，提高農業補貼政策導向性和效能”的精神，協會將繼續配合今年棉花目標價格政策實施，提出前瞻性政策建議。一是配合做好政策調研工作。從完善財政補貼方式、降低操作成本等方面提出可操作性方案，通過補貼引導棉花產量、質量提升，引導棉花種植向優勢區域集中，提高補貼的精準性、實效性和科學性;同時，從產業安全和生態保護角度出發，爭取內地宜棉地區的扶持政策，鼓勵其適度規模經營。二是密切關注目標價格政策實施情況。配合有關部門，加強跟蹤調研和市場監測，及時提出調控政策建議。三是做好信息監測工作。作為國家發改委價格監測中心牽頭的新疆棉花價格監測工作主要成員單位，繼續在新疆增加監測點，完善監測系統軟、硬件平臺，對信息員開展培訓，做好面積、產量、價格監測工作。四是提出建立我國棉業長效機制的建議。在農業生產成本不斷上升、比較效益持續下降、資源環境壓力日益趨緊的新形勢下，探索符合我國棉花生產經營特征的扶持政策，明確補貼的原則和導向，一定三至五年不變，為棉花經營者提供穩定的政策預期，鼓勵植棉大戶、家庭農場、農民合作社及產業化龍頭企業等新型農業經營主體放心大膽地投入棉花、發展棉業，以規模化、產業化、集約化促進機械化、現代化、可持續化。
XX年的工作重點是推動棉花物流規劃出臺與實施，并與國家發改委等部門的物聯網專項行動計劃相結合，爭取棉花物流方面的扶持政策。一是培育骨干企業，發揮其在現代倉儲物流體系建設、市場信息平臺建設等方面的作用;支持骨干企業在棉花主要產銷區建設棉花集散地、物流園區和棉花交易市場。二是推進棉花物聯網的應用。與中科院合作，構建涵蓋棉花全產業鏈的信息化服務平臺和物聯網技術應用平臺，研究探討包括棉花生產、檢驗、物流在內的專業性技術難題，促進棉花產業信息化水平全面提升，更好地為農民、企業、政府提供信息服務，實現應用平臺的經濟和社會效益。
當前我國經濟發展進入新常態，經濟增速放緩，棉花行業需要盡快在擴大內需、促進消費上打開局面。關于加快培育消費增長點，今年政府的工作報告中提出要促進以互聯網為載體、線上線下互動的新興消費。XX年，協會將借助供銷總社發展全國性電子商務平臺的契機，建設“中國棉花”標志產品網上商城，按照市場化運作方式，引導“中國棉花”掛牌企業入駐經營，引導棉花產業由“生產導向”向“消費導向”轉變，拉動優質國產棉消費。
與業內相關單位合作，整合信息資源，成立棉花信息預警中心，建立棉花大數據信息服務平臺，以解決信息數據分散、多頭統計發布等問題，增強信息的前瞻性、針對性、時效性，更好地為行業、為政府服務。對協會網站進行改版，完善會員服務欄目，增強網站的專業性、實用性。開發協會官方app，擴大信息覆蓋范圍。
作為國際棉花協會合作委員會(cicca)主席，中國棉花協會將投入更多精力，維護國際棉花貿易秩序，促進國際交流與合作：完善、推廣貿易規則，協調解決貿易糾紛，營造良好貿易環境;加強與產棉國棉業組織在經貿考察、商貿洽談等方面的交流合作，幫助國內企業“走出去”;繼續舉辦中美棉業政策研討會，把國際專家“請進來”，探討建立棉花產業發展長效政策機制。經國務院批準，舉辦XX中國國際棉花會議，提高中國棉業國際影響力。
一是擴大會員發展，側重于吸收棉花專業合作社、植棉大戶、倉儲物流和紡織企業入會。二是成立貿易分會和紡織分會，將分支機構覆蓋棉花全產業鏈，使農工商各個環節的利益訴求得到充分體現。三是建立會員隨訪制度，通過多種通訊方式，做好信息及時發布與定期收集。四是在協會網站開設會員專欄，建立會員資料數據庫，增進會員間了解。五是完善協會議事決策機制，重大問題決策通過理事會或常務理事會表決，提高會員參與協會民主決策水平。六是為會員爭取項目課題，在研究行業政策，向政府提出宏觀調控建議時多征求會員單位意見，共同解決業內難題，提高會員的參與感。七是加強會員培訓，可采用網上視頻講座方式，對會員關心的行業形勢、最新政策、專業技術等內容制作成課件供下載。
利用民政部對協會評估的契機，進一步完善、建立協會和秘書處相關制度，對協會的人事管理制度、財務管理制度、印章使用制度等進行修訂，制訂和完善協會會員代表大會制度、分支機構管理辦法、中國棉花產業發展基金管理辦法，提高工作的'規范性。
理事會工作總結和工作報告 篇4
各位代表、各位同志：
我受xx市律師協會第四屆理事會委托，向大會作工作報告，請予審議，并請列席會議的同志提出意見。
過去的一年是第四屆理事會任期內的第二年，也是全面實現第四屆理事會任期目標的重要一年，是xx律師業發展最快的一年。截止200x年6月30日，全市律師事務所從去年同期的195家發展到202家，其中外地律師事務所分所49家;注冊執業律師從2772人發展到3200人，增長了428人，增長率達15.4%，這樣的增長速度在全國也是罕見的。全市律師業務創收首次超過10億，達10.6億，全市律師的納稅總額達9767萬元，比去年上升了22%。去年，市律協被廣東省政府授予“全省先進民間組織”的稱號，xx律師正在用自己的辛勤勞動創造著xx律師業的輝煌。
在過去的一年里，第四屆理事會在市司法局的監督指導下，在上級律協的關心支持下，在廣大律師的配合參與下，積極履行《xx市律師協會章程》賦予的各項職能，圍繞“監管與服務”的宗旨，求真務實、卓有成效的開展了一系列工作：
(一)召開擔任xx市人大常委法律助理的17名律師座談會，組建了人大常委法律助理律師團，選舉了正、副團長，充分發揮律師參與社會政治生活的特殊作用，使法律助理的工作重心從協助人大常委立法向“一府兩院”的監督延伸;(二)積極鼓勵律師參政議政，推介律師擔任人大代表、政協委員，今年xx律師擔任省人大代表1名，市人大代表5名,區人大代表5名，擔任市政協委員10名，區政協委員15人，兩會期間，他們提交了20余宗具有建設性的議案和提案，表達了xx律師的呼聲，引起各級政府部門的廣泛關注，部分已得到落實;(三)引導律師關注社會熱點問題，如在“銀商事件”中，反壟斷反不正當競爭與金融法律業務委員會分別聯系零售商協會和xx銀聯召開研討會，發表律師意見，調解雙方法律糾紛;組織律師配合政府對城中村改造進行調研;為xx地鐵一、四號線、機場擴建工程提供法律服務;代理適用清朝法律處理涉香港政府對xx邊民土地征收的賠付案件;在西部通道建設項目的群訪事件中，代理律師及時向政府反映群眾要求，成為政府與群眾之間協調的橋梁，最終使決策機構改善相關方案，平息了爭議;今年兩會期間，代理律師及時勸解新華苑小業主放棄上廣州游行的極端作法，引導業主通過法律途徑解決爭端，并得到勝訴，維護了社會安定，得到了政府的贊揚;(四)先后組織律師召開研討會，分別為《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國治安管理處罰法》、《廣東省律師執業保障條例》、《xx房地產條例》等十幾部法律法規草案出具修改意見，受到有關部門的高度重視;(五)印度洋海嘯發生后，律協及時組織了賑災捐款活動，現場拍賣律師提供的拍賣品募集捐款13.4萬元，全市律師共為海嘯捐款達30.9萬元，捐款數額位于全省各市律協之首。律協還發動全市律師為省教育基金、延安“xx律師希望小學”捐款，組織律師參與公益事業，關注弱勢群體。律師全年提供法律援助案件2987宗。如有位老律師九次赴貴州，義務為當地農民代理土地糾紛案件;有位律師奮不顧身協助民警抓獲逃犯，捐助貧困失學兒童;(六)成立了未成年人保護法律業務委員會，建立了未成年人權益保護協作網。華商律師事務所已經開通“12355”全市青少年免費維權熱線，設立了xx市義工聯工作站，擔任義工聯常年法律顧問，深寶律師所為婦聯、總工會擔任義務法律顧問，為廣大婦女兒童和800多名外來女工維護權益，開通了愛心熱線“27780979”，積極參與到婦女兒童合法權益保護的公益事業中。
(一)根據司法局的部署，組織開展了全市律師集中教育整頓活動，圍繞“三項教育”和“三個規范”的要求，全面配合市司法局在學習動員、自查自糾、集中查處、建章立制、整改驗收等各項工作中，組織八個小組對全市律師所進行檢查驗收。在教育整頓中，成績突出的25家律師事務所得到了表彰，省司法廳組織全省律師代表參觀了晟典、星辰、君道三個規范化建設較好的律師事務所，萬商、金唐、仁人三家律師事務所還獲得了“全國優秀律師事務所”的榮譽稱號;(二)加大對投訴案件的調查處理力度，全年受理148件投訴案件，全部進行了調查處理，其中調解結案49件。決定不予處分和撤銷案件的63件，對8名律師、4家律師事務所予以“通報批評”或“訓誡”處分，對6件涉嫌違法的案件移交司法局處理，提請司法行政機關對4名嚴重違法違規的律師吊銷了執業證書;(三)全年調解律師事務所及律師在執業過程中的糾紛12件，其中調解結案8件，及時化解了律師間矛盾。
(一)全年共受理個案維權15件，其中處理完畢10件。有位律師在海南被當地派出所違法扣留，律協聞訊后，立即與當地公安部門協調，使律師得以釋放。某律師反映在律師會見當事人過程中受到不公平對待，律協立即與市公安局協調，使問題得以及時解決;(二)《關于保障律師在刑事訴訟中執業權利的若干規定》(草案)在市政法委的主持下，經過多次的溝通協調，八易其稿，得到了公、檢、法、司、海關五家單位的基本贊同，有望盡快出臺。在第六次全國律師代表大會上，xx律師代表提交的 “關于要求公安部修改《看守所建筑設計規范》拆除律師會見室隔離網的議案”，得到全國31個省市代表團代表的附議，法制日報對此進行了跟蹤報道;(三)經律協與保險公司多次交涉，今年律師保險費為86.4萬元，人均保費為288元，比去年下降10%。賠付額卻比去年提高了1000萬元，賠償最高額達1.7億元;(四)制定《xx市律師協會個人會員救助辦法》，使律師的救助有了制度保證，使部分律師得到及時救助;(五)關心新入行律師的執業狀況，召開 “新入行律師座談會”，廣泛聽取他們的心聲，以便律協更有力的扶持;(六)關注老律師的現狀，召開了“在深執業二十年老律師座談會”，傾聽他們對律協工作的意見，征集xx律師發展的歷史資料，為紀念xx律師發展25周年紀念活動增加了素材;(七)組織理事與xx中院召開座談會，就加強律師對法官辦案質量的監督機制進行了探討，并提出一些具體建議，受到了法院的.重視;(八)邀請市地稅局領導和各律師事務所財務人員召開研討會，反映了律師在稅收方面的意見和要求，特別就聘用律師的納稅問題進行了探討，堅定了稅務部門實施固定稅率的決心。
(一)舉辦專家學者就新法頒布、理論前沿、律師實務等重大課題所作的大型講座22場，各專業委員會研討會30多場，全年參加這兩類培訓的律師達21,100人次;(二)制定《xx市律師事務所教育培訓實施辦法》，規范了律師事務所內部培訓模式。全市大部分律師事務所都提交了教育培訓計劃，把律師事務所內部培訓納入到律協培訓體系中，使得培訓工作更具有針對性、靈活性、開放性;(三)舉辦了的“XX年度實習律師崗前教育培訓”，邀請資深律師對290名實習律師進行了系統化的上崗培訓;(四)加強了涉外法律業務的交流和研討，先后邀請香港國際仲裁中心主席、英國格拉斯哥大學法學院研究生部主任、美國洛杉機縣高等法院法官分別進行了國際仲裁、英美證據法、公司法及美國律師制度的主題講座。與美國律師協會、美國房地產協會、北京大學等機構聯合舉辦了房地產交易研討會等;(五)加強對律師理論及實務方面的研究引導，編撰《xx律師論文集》，共征集到論文73篇，案例26篇，即將由法律出版社出版;(六)組織律師參加第四屆中國律師論壇，律協代表對xx律師的制度改革作了主題發言，得到與會代表的關注和肯定。(七)年檢注冊前，組織未達到積分要求的律師以看講座錄像的方式進行補課，使業務培訓工作在規范考核的基礎上，加強了對會員專業需求的服務?！稑I務培訓計分辦法》實施一年來，初步形成了以崗前培訓、大型講座、專業研討、律所培訓為主，全國性業務培訓研討為輔的多層次、多方位的培訓體系;(八)向市政府、國資委提交了《關于申請律師參與國有企業改制，提供全程法律服務的請示報告》、《律師在國企改革中的具體業務規范》、《關于充分發揮律師在國有企業改革中的重要作用，依法推進國企改革的報告》。組織律師對國資委正在起草《xx市人民政府國有資產監督管理委員會中介機構聘用管理暫行規定》提出修改意見，積極推進以立法的形式使律師參與國企改革;(九)組建xx市世貿組織事務中心律協工作站，為政府、行業協會及企業提供wto事務法律服務;(十)組織律師為行業協會和市民講課，組建律師講師團，與有關行業協會舉辦業務研討會。通過網上公開報名，推介律師擔任國資委控股公司法律顧問，參與xx市政府采購中心專家團，應聘xx市工商銀行法律顧問職位，參加廣東省華資企業律師顧問團，直接為律師業務拓展創造條件。
理事會工作總結和工作報告 篇5
各位代表：
我受理事會委托向大會作工作報告，并就理事會工作思路、經營目標與措施提出建議，請各位代表和列席會議的同志們審議。
一年來，聯社理事會在市委、市政府和上級聯社的領導下，在人行、監管部門的監管、支持下，認真履行社員代表大會既定的工作目標，堅持改革、管理、發展并重的方針，帶領全體員工深化改革、強化管理、穩健經營，不斷改進和完善服務，戰勝各種艱難險阻，經營工作取得新的重大成就。
——法人治理結構日臻完善。一年來，理事會共組織社員代表大會2次，向大會報告工作2次，通過了理事會工作報告、監事會工作報告、財務分配方案、財務決算方案和股金分配方案等重要文件;召開理事會4次，通過了“三定”方案和員工薪酬分配方案等相關事項;今年8月，根據上級聯社的指導意見，依據章程的規定，選舉產生了第二屆社員代表大會理事會、監事會，理事會和監事會分別選舉產生了理事長、監事長和經營班子;遵循“制衡有效、民主決策、程序清晰”的原則明確了理事會、監事會和經營班子的分工，理、監事會和經營班子的更替完全在規范的程序下開展的，體現了廣大社員的意志。
——資金運用深入推進，資金組織平穩增長。信貸投放、中間業務、內控管理、不良清收等重點領域和關鍵環節的改革取得新突破。累計發放貸款26.4億元,各項貸款突破25.9億元，增長23.9%。累計收回不良貸款2.9億元，不良貸款占比下降了個百分點，各項存款突破41億元，比上年增長%;存貸比例%;實現營業收入億元，增長%;中間業務收入突破億元。利息收入連續年遞增，實現撥備利潤億元，創歷史最高水平。
——結算品種不斷豐富，結算服務更加完善。省農信銀系統成功上線，聯社成功簽發了第一張銀行匯票、成功辦理了第一筆異地通存業務，標志著結算渠道進一步拓寬，掀開了結算服務新的篇章。
——整體觀念和大局意識正在形成。通過引導、溝通、學習等形式倡導團隊精神，樹立集體、大局和營銷觀念，整體觀念和大局意識正在形成。
——人事管理和制度建設進一步優化。組織開展了“三定兩聘”，優化了人力資源配置，完善請銷假等制度，加大考核，人事管理更加合理，管理制度更加科學。
——取得了案件風險隱患清查和國慶安保的勝利，確保了全年安全無事故。
這些成就，標志著聯社在改革發展的道路上邁出新的堅實步伐，增強了聯社的競爭實力，必將激勵全體員工在新的歷史征程上繼續奮勇前進。
理事會工作總結和工作報告 篇6
各位代表、同志們：
現在，我代表中華全國手工業合作總社第六屆理事會，向大會報告本屆理事會過去六年的工作，對今后的工作提出建議，請各位代表審議，請各位監事提出意見。
中華全國手工業合作總社第六次代表大會以來的六年，是我國發展進程中極不平凡的六年，是城鎮集體經濟改革發展取得重大進展的六年。面對國內外復雜形勢和一系列重大風險挑戰，總社和各級聯社高舉中國特色社會主義偉大旗幟，深入貫徹落實科學發展觀，堅持改革創新，奮力拼搏，全面完成了“十一五”的各項任務，城鎮集體經濟改革發展呈現新的局面。
——集體經濟整體實力明顯增強。各地聯社和企業努力克服多種自然災害的嚴重影響，積極應對國際金融危機嚴重沖擊，保持了經濟持續穩定發展。經濟普查統計，全國共有集體企業26萬戶，總資產9萬億元，從業人員1188萬，工業總產值1.4萬億元。規模以上城鎮集體企業資產總額、完成工業總產值和實現利潤分別比增長16.2%、42.9%和48.6%。集體經濟結構調整取得明顯成效，傳統產業和勞動密集型產業保持持續穩定發展態勢，技術資金密集型產業和新興產業呈現出良好發展勢頭，整體發展水平邁上新臺階。
——集體企業改革取得重大進展。集體企業產權制度改革取得積極成效，東部地區集體企業改制面達到90%，中部地區達到80%，西部地區達到60%。一批集團公司成為全國同行業排頭兵;一批新的合作制中小企業展現生機;一批困難企業通過改制，走出困境重新發展。集體企業資產結構單一的狀況明顯改變，企業集體資本、職工資本以及社會個人資本、法人資本相互融合，全國集體資本總量的42.97%融入到各類所有制企業中，股份合作制、公司制和其他混合所有制等多種新型集體經濟組織得到較快發展。
——集體企業民生問題得到有效改善。在崗職工收入年均增長15%。職工培訓工作進一步加強，職工素質不斷提高。改制企業職工按政策得到安置，困難職工幫扶和救助工作有序進行。困難企業退休職工社會養老、醫療保險等遺留問題逐步得到解決。
——聯社的功能進一步創新和拓展。聯社自身建設取得積極成果，服務職能進一步拓展，聯合、合作的職能不斷創新，資產運營、經營管理取得新的成效，涌現出一批開拓創新、有為有位的先進聯社。在新一輪機構改革中，聯社機構保持了基本穩定，服務性和經濟性功能作用得到進一步發揮。
六年來，我們主要做了以下工作：
隨著我國經濟體制改革不斷深化和社會主義市場經濟的發展，集體企業遇到諸多新情況、新問題，總社和各級聯社加強調查研究，積極爭取政策支持，努力營造有利于集體經濟發展的宏觀環境。
面對國際金融危機嚴重沖擊，我們及時反映集體企業遇到的困難，支持企業積極應對金融危機。國際金融危機給我國集體經濟造成嚴重沖擊，總社及時向國務院領導和有關部門反映情況，提出關于提高出口退稅率、擴大內需、“家電下鄉”、“以舊換新”、促進集體企業和中小企業改革發展等政策建議，得到了國務院領導的高度重視。國務院頒布了《輕工業調整和振興規劃》等一系列應對國際金融危機的政策措施。上半年，總社就促進中小企業發展問題，積極提出具體意見，被國家有關部門采納?！秶鴦赵宏P于進一步促進中小企業發展的若干意見》對中小企業融資、財稅扶持、技術進步和結構調整等提出意見。
面對城鎮集體產權法規缺失問題，我們多次提出建議，積極推進立法進程。20，全國人大向社會征求物權法草案意見，總社抓住機遇，組織各級聯社積極參與提出意見?？偵缗c中國工業合作經濟學會聯名向全國人大法律委員會提出建議，上海、北京、天津、吉林、山西、河南、武漢等多個省市聯社向當地人大和有關部門提出明確城鎮集體所有權歸屬和保護問題?？偵珙I導在全國人大、政協的相關會議上，積極提出修改意見，并組織有關人員與全國人大有關部門座談，對物權法草案中的城鎮集體所有權歸屬及保護的有關規定，提出具體建議。3月，十屆全國人大五次會議通過了《物權法》，明確了城鎮集體動產、不動產的產權歸屬及其保護問題，為集體資產的監督管理提供了有力的法律支持。
面對集體資產運作中遇到的突出問題，我們上報了專項請示和建議，引起國務院領導高度重視。針對集體資產出資人不能依法確認、集體資產監管部門缺失、集體資產運作難以開展等影響集體經濟改革發展的突出問題，我們于205月向國務院負責同志報送了專項請示，得到國務院領導和有關部門的高度重視。財政部在征求7個部委意見的基礎上，向國務院報送了專項報告，提出了明確集體資產監管部門、修改集體所有制企業條例等建議。有關部門正在研究落實之中。
面對集體企業改革發展中的實際問題，我們組織各地聯社加強與地方政府溝通協調，得到有效支持。各地聯社主動向地方政府反映情況、匯報工作、提出建議，積極爭取當地政府的支持。山東省政府先后出臺了《山東省二輕集體資產產權轉讓收入管理暫行規定》、《山東省二輕集體企業、單位清產核資產權界定暫行規定》等文件。廣東省聯社提出關于在“十二五”期間全面推進集體企業改革的意見，得到省政府的重視，省政府授權聯社負責直屬企業集體資產的運作。武漢市聯社向市政府提交了《關于進一步推進聯社所屬集體工業企業改革與發展的意見》，經市政府常務會議討論通過，并以市政府辦公廳文件轉發。
推進產權制度改革，發展新型集體經濟組織。以產權制度為核心的改革，促進了企業資產結構的深刻變化，企業組織形式不斷創新，有1224.27億元集體資本融入到其他各類企業之中，占全國集體資本總量的42.97%，集體資本、經營人才進入市場各領域，新型集體經濟組織不斷發展。有“兩個聯合”為主要特征的股份合作制企業，有各類集體聯營企業，有集體資本與其它社會資本相互融合的混合所有制企業，有按《公司法》設立的多元產權主體的有限責任公司、股份有限公司。上海新工聯(集團)有限公司堅持深化改革，產權結構、產業結構不斷優化，經濟效益和員工工資性收入、財產性收入不斷提高，實現利潤超過億元，10年間翻了兩番。北京市聯社組建“資產管理協會”，將聯社資產和企業資產優化組合，年凈資產達到3.46億元，主營業務收入1.7億元，利潤總額達到1127萬元。
推進結構調整，深化企業改革。天津市二輕聯社堅持抓好聯社企業結構調整，近年來100多戶困難集體企業有序退出市場。聯社加大對優勢企業的投入，發展新項目、新產品，2010年工業增加值增長12%，利潤增長6倍。青島市二輕聯社以企業債務重組為突破口，全面推進企業改制，為企業化解債務5.17億元，核銷不良資產3.47億元，利用土地出讓政策獲得3.1億元改制成本資金，妥善安置職工1.2萬人，創辦了多個工業園區，資產總值增長58%，使一批企業重獲生機。
推進企業自主創新，增強自主發展能力。企業在深化改革中，自主創新能力和適應市場的競爭能力明顯提高。浙江省聯社增強市場意識，組織開展“創新強企”活動，斥資180萬元設立創新獎勵基金，近年獲得專利20項，創建省級高新技術研發中心，新產品年增加值達到1.6億元，聯社實現利潤突破4億元。山東省聯社積極組織企業開展爭創名優產品活動，一批國家級實驗室、技術中心相繼建成，20以來新創省名牌45個，省著名商標17個，優質產品生產基地4個，龍頭企業8個，獲得省級質量獎企業1個。
集體企業主動適應市場，在發揮自身優勢、發展特色經濟等方面，創造了成功的做法和有益的經驗。
在市場競爭中做強做優。著名的海爾集團，前身是一個20世紀50年代組織起來的手工業生產合作社，現已發展成為全球營業額超過1000億元的跨國集團公司。成都彩虹集團的前身是創立于上世紀50年代合作化中的集體企業，通過深化改革，改制為員工持股的股份有限公司，按照市場需求調整產品結構，市場占有率逐年提高，成為全國同行業優勢企業。
在發展特色經濟中形成區域支柱產業。山東省聯社培育創建了50個特色產業集群和基地，帶動了區域經濟發展。福建漳州聯社與輕工行業協會聯動，積極組織集體企業與外商合資合作，成為世界著名品牌鞋的生產基地。廣西聯社開展民族工業園區建設，引導眾多的中小集體企業探索“專、特、新、精”的路子，形成了博白縣編織工藝品、陸川縣鐵鍋、荔浦縣衣架、賓陽縣小五金等四個特色地區經濟，從業人員25.52萬人，實現銷售額34.33億元，成為當地經濟的重要支柱。
在傳承和創新手工藝產業中發展壯大。各地聯社和集體企業將傳統手工藝與現代創意產業結合起來，適應新形勢下人們物質文化需求。北京工美集團完成多項國家級工藝品的設計生產任務，20成功制作了北京奧運徽寶中國印，參與了北京奧運會金鑲玉獎牌的方案設計、試制工作;2010年，成為上海世博會特許商品經營商、特許零售商。上海民族樂器一廠挖掘民樂寶庫，開發時尚產品，成為國內最大的民族樂器生產基地，參加了北京奧運會的展示。揚州工藝美術集團2008年建成揚州玉石料市場，啟動工藝美術創意產業園(工藝坊)等項目，推進工藝美術一條街建設，引進整合近300家企業和商戶入駐，成為建設揚州旅游名城的一個亮點。
在延伸服務“三農”產業鏈中拓展空間。聯社和集體企業不斷開辟為“三農”服務的新領域，山西壺關縣聯社結合本地“三農”發展需要，延伸乳制品產業鏈，組建了九牛寨乳品公司，引進世界先進設備，帶動奶牛養殖戶余戶增收致富。
深入開展調研。20，總社與全國總工會聯合組織專題調研，形成《城鎮集體經濟及職工經濟權益狀況、問題與建議》的調查報告，報送中央辦公廳和國務院辦公廳，引起了中央領導的重視。2010年，總社與全國總工會再次組成聯合調查組，對19個省市的集體企業職工養老、醫療保險狀況進行調查，形成了《關于城鎮集體企業職工養老、醫療保險狀況的調研報告》，對集體企業職工社會保障問題進行分析，提出對策和建議，國務院負責同志作了重要批示。2008年，總社領導帶隊到8個省級聯社及其下屬的16個市縣聯社及所屬企業進行調研，深入了解改制中集體企業與國有企業的政策差異和職工社會保障不落實等實際問題，專題向國務院負責同志及有關部門匯報，得到國務院領導和有關部門的高度重視。
推動政策落實。國家人力資源和社會保障部、財政部、國資委、監察部四部委于年5月下發的《關于妥善解決關閉破產國有企業退休人員等醫療保險有關問題的通知》中明確要求“統籌解決包括關閉破產集體企業退休人員和困難企業職工等在內的其他各類城鎮人員醫療保障問題，切實保障他們的基本醫療需求”。總社和各級聯社迅速做出工作部署，主動與有關部門溝通，城鎮困難集體企業職工的醫保問題開始得以解決。2010年12月，國務院常務會議決定將未參保集體企業退休人員納入基本養老保險，要求在底前完成。為使這項工作落到實處，總社邀請國家人力資源社會保障部和全國總工會召開專題調研座談會，山東、山西、遼寧、吉林、福建、河南等省市聯社和有關企業領導到會匯報，就集體企業落實養老、醫療保險制度和解決未參保退休人員的實際問題，進一步反映情況，提出建議，促進相關政策落實到位。
加強聯社組織建設。在新一輪機構改革中，我們及時向國務院有關部門反映情況，多次與有關部門溝通，增進他們對總社、聯社的了解和支持?？偵缦蚋鞯叵掳l了《關于確保聯社機構穩定、防止聯社資產流失、發揮聯社作用的通知》?？偵绾透鞯芈撋绶e極向當地政府反映情況，爭取支持。目前，盡管地方聯社機構還存在一些困難和問題，但總體看，在各級政府關心支持和大家共同努力下，全國省級聯社基本健全，市級聯社基本保持穩定。吉林省聯社在保持機構穩定的同時，吸收65戶企業加入聯社隊伍。廣西聯社和80%的市、縣聯社獲準參照公務員管理。山西省聯社被確定為全省城鎮集體經濟的牽頭責任部門。全省109個市縣中，107個設立了聯社。省政府將集體經濟納入全省經濟社會發展規劃，出臺了扶持集體經濟發展和改革的相關政策。
加強聯社職能建設。總社多次召開專題座談會，就聯社職能創新問題進行座談交流。2010年8月，在青島召開部分省市聯社主任座談會，就加強聯社職能建設，強化服務性和經濟性功能等問題進行研討、座談。這些活動，進一步完善 “發揮自身優勢、整合各種資源、增強經濟實力、拓展服務功能”的思路，加強了總社與地方聯社之間的互動，促進了相互之間的交流與合作。
加強集體資產監督管理。為了防止聯社集體資產流失，總社在深入調查研究、廣泛聽取意見的基礎上，于制定了《聯社集體資產監督管理暫行辦法》，對聯社集體資產的占有、使用、收益和處分等問題，做出具體規定。隨后，各地聯社結合實際，相繼制定了聯社集體資產管理辦法或細則，在實施中收到一定實效。
加強聯社統計和人才培訓工作。2009年總社建立了全國聯社和集體企業統計報表制度，總社網站正式建立，為總社和各級聯社及時交流情況、提高服務能力創造了平臺。舉辦了總會計師職業資質水平測試培訓、輕工中小企業應對金融危機專業知識培訓班。2010年，與中央黨校聯合舉辦了兩期總社系統領導干部理論學習班，在中央黨校先后對山西省41名各級聯社主任和全國各地的30名聯社及企業領導進行了短期培訓。
積極開展宣傳表彰活動。舉辦慶祝改革開放30周年、新中國成立60周年、總社成立50周年、回眸“十一五”展望“十二五”等系列活動，大力宣傳我國城鎮集體經濟取得的成就，宣傳研討集體經濟改革發展的理論和實踐。與中央黨史研究室合作，組織編輯出版了《中國手工業合作化和城鎮集體工業的發展》叢書(第四卷)，匯集了至20間有關城鎮集體經濟發展的重點史料。與國家人事部聯合表彰了全國輕工行業先進集體、勞動模范和先進工作者，聯社系統共有28個單位116名個人受到表彰。
積極開展課題研究。受國家工業和信息化部委托，組織進行集體經濟發展和改革課題研究，課題報告系統闡述了改革開放以來集體經濟新變化，客觀論證了集體經濟的重要作用，分析了集體經濟改革發展面臨的問題和原因，探討集體經濟發展方向與路徑，提出促進集體經濟改革發展的建議。這對于國家制定相關政策、完善法規，促進城鎮集體經濟改革發展，將起到積極作用。
積極開展對外交流。六年來，總社組織地方聯社和企業領導近100人，分別到美國、德國、西班牙、印度、越南等多個國家及國際組織進行考察交流。接待國際合作組織及越南、蒙古等國家合作社組織來訪近20人次。年5月，總社正式恢復了國際合作社聯盟“國際工業、手工業及生產服務組織”成員地位，2009年，總社成為“國際合作社聯盟”正式成員。這些活動，擴大了國際影響，加強了國際交流與合作。
六年來取得的成績來這不易，這是城鎮集體經濟戰線認真貫徹中央正確決策的.結果，是中央有關部門、地方各級政府加強領導和大力支持的結果，是各級聯社和集體企業職工拼搏進取的結果。在此，我代表中華全國手工業合作總社，向奮戰在集體戰線的全體職工表示崇高的敬意!向一直關心、支持集體經濟改革發展和的各級領導、各有關部門、社會各界表示衷心的感謝!
在充分肯定成績的同時，我們清醒地認識到，城鎮集體經濟還面臨許多困難和問題。一些企業產權不清，機制不活，歷史包袱重，市場競爭力弱等問題還比較突出，有的仍處困境。民生改善的任務十分艱巨。集體經濟與國有經濟和非公有制經濟相比，存在法規、政策滯后和不完善的問題。出資人不能依法確認、集體資產監管部門缺失等制約集體經濟改革發展的體制、機制性問題尚未根本解決。
回顧理事會六年來的工作，我們深切體會到：
必須堅持發展多種形式的集體經濟、合作經濟，充分發揮集體經濟鞏固公有制為主體、多種所有制經濟共同發展的基本經濟制度，促進我國經濟社會全面發展不可替代的作用;必須堅持黨和政府對集體經濟的堅強領導，積極爭取政策支持，為集體經濟改革發展創造良好的發展環境;必須堅持把深化改革開放作為集體經濟發展的根本出路和強大動力，用改革發展的思想解決集體經濟存在的問題;必須堅持創新工作思路，勇于實踐，不斷增強總社和各級聯社服務功能和研究解決集體經濟改革發展實際問題的能力。
“十二五”是全面建設小康社會的關鍵時期，是集體經濟深化改革開放、加快轉變經濟發展方式的攻堅時期。
從面臨的發展機遇看，世界經濟全球化深入發展的背景下，集體經濟在國際市場中，具有中、低端產品的比較優勢和高端產品的拓展潛能，存在廣闊的發展空間。我國經濟發展開始進入工業化中期，城市化進程加快，內需拉動作用增強，居民消費結構迅速升級，有利于集體經濟的加快發展。隨著經濟社會發展和人民生活水平提高，手工業產品，特別是工藝美術產品的需求大幅增長，集體經濟的特色優勢具備進一步發揮的條件。經過多年改革開放，集體企業創新發展的動力與活力明顯增強。新形勢下農村合作經濟較快發展的實踐，為城鎮集體經濟發展提供了可借鑒的經驗。
從面臨挑戰看，國際金融危機影響仍在持續，國際貿易保護主義抬頭，貿易摩擦明顯增加，我國發展的外部環境更趨復雜，集體經濟面臨的國際市場環境競爭更加激烈。國內經濟增速將有所降低，結構性矛盾突出，資源環境約束強化，生產要素成本呈逐漸上升趨勢，集體經濟轉型升級的壓力加大。集體企業自主創新能力和核心競爭力不強、品牌影響力較弱。集體企業歷史包袱依然沉重，體制性障礙未得到根本解決，改革和發展的攻堅任務十分艱巨。
總的看，“十二五”時期集體經濟改革發展，機遇大于挑戰，仍然處在可以大有作為的重要發展機遇期。我們必須抓住和用好發展機遇期，推進集體經濟又好又快發展，推進總社、聯社工作邁上新臺階。
我們要高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，以科學發展為主題，以加快轉變經濟發展方式為主線，加快集體企業改革攻堅步伐，大力發展多種形式的集體經濟、合作經濟、手工業經濟，完善和發展新型集體經濟組織，推動以資產為紐帶的聯合和合作，增強總社和各級聯社服務功能和能力，促進集體經濟發展壯大，切實保障和改善民生，為全面建設小康社會建設做出新貢獻。
——發揮優勢和特色，發展多種形式的集體經濟、合作經濟。進一步發揮集體經濟自籌資金、自主經營、自負盈虧、民主管理的制度優勢，進一步發揮勞動者的勞動聯合和勞動者的資本聯合、勞動和資本利益共享等特點，大力發展多種形式的集體經濟、合作經濟，維護企業對自有資產的占用、使用、收益和處分的權利，充分調動職工群眾的積極性和創造性，積極推進集體經濟發展的多種形式和途徑。
發揮集體經濟同日用消費品關系密切的特點，以輕工業消費品生產支撐發展;發揮集體經濟中小企業多、勞動密集的特點，發展區域特色經濟 ，以特色區域、產業集群促進發展;發揮集體經濟機制靈活、適應性強的特點，適應不同層次的消費需求，不斷開發新的需求，以市場需求拉動發展;發揮集體經濟專業化協作的優勢，瞄準國家和地方發展規劃，節能環保、循環經濟等新興產業、支柱產業、重點工程、重點項目，積極參與協作配合，以產業配套帶動發展。
——深化企業改革，增強集體經濟生機活力和競爭力。把進一步深化集體企業改革作為推動集體經濟發展和解決突出問題的根本出路和緊迫任務，鞏固發展集體企業以產權制度改革和結構調整為主要內容的改革發展成果。制定實施全面推進城鎮集體企業改革的意見，進一步摸清底數，提出切實解決影響集體企業改革突出問題的政策建議，積極爭取政府支持，加快全面推進集體企業改革進程。著力推進體制機制的轉變，建立適應社會主義市場經濟體制要求的現代企業制度和法人治理結構。著力推動資源整合、資產組合、資本融合，整合優勢企業，發展新型集體企業，促進產業升級和勞動力轉移。
認真貫徹《國務院辦公廳關于在全國范圍內開展廠辦大集體改革工作的指導意見》，按照《指導意見》精神推進其他集體企業的改革。
妥善化解歷史債務，采取多種形式搞好債務重組，多渠道籌集改制成本。進一步引導企業利用市場機制實現投資主體多元化，倡導勞動者的勞動聯合和勞動者的資本聯合以及生產要素的聯合，積極探索集體資本控股、參股公司及混合所有制等集體經濟的新的實現形式。加快不具備重組改制條件或虧損嚴重、資不抵債企業退出市場，做好職工就業安置工作，確保社會和諧穩定。
——加大結構調整力度，加快發展方式轉變。緊緊圍繞市場需求，調整產品結構，加大新產品開發力度，適應多層次消費需求和產品更新換代的需要。推進企業組織結構調整，大力支持優勢企業和成長型企業做大做強，實施專、特、新、精發展戰略，發展一批專業化、特色化經營企業和“小巨人”企業。優化產業布局，完善上下游企業協作配套的產業組織體系，培育發展特色區域和產業集群，實現中小企業集群發展。大力發展生產性、生活性服務業，推動服務產品和服務模式創新。
創新驅動，引導和支持企業建立和完善科技創新體系，加大技術創新投入，用先進實用技術改造提升傳統產業，推進工業化與信息化深度融合。加強企業同高等院校、科研機構合作，促進產學研結合。加強科技研發、檢測、人才培訓等公共服務平臺建設。大力推進節能減排，發展低碳產業、環保產業和循環經濟，推動資源再生產業發展和廢舊產品、工業廢物回收綜合利用。大力實施質量和品牌振興戰略，提升企業創新能力和核心競爭力。
——大力發展手工業經濟，繁榮工藝美術產業。抓住手工業經濟對于我國經濟社會發展、文化產業發展和精神文明建設影響越來越大的難得歷史機遇，充分挖掘和發展手工業產品特別是工藝美術產品的使用價值、藝術價值、觀賞價值、收藏價值，堅持開發與傳承、保護并重，傳統技藝與現代科技結合，推動完善手工業產品特別是工藝美術產品發展的政策法規。加大對手工業、工藝美術企業、作坊、工作室、工藝品市場提供多方面指導、協調、服務的力度，培育發展技藝精湛、具有鮮明民族風格和時代精神的藝術精品。
協助解決手工業發展和工藝美術行業發展中的實際問題，規范和發展產業集群、研發設計創意基地，加大職業培訓和繼續教育力度，為多出精品、多出人才創造平臺和條件。
——推進解決歷史遺留問題，落實和完善職工社會保障。認真做好企業改制中的職工安置工作，摸清債務、資產、人員底數，研究化債減負、盤活資產、安置職工的措施并提出相關政策建議。統籌解決拖欠職工工資等問題。依照國家法律和有關政策妥善處置破產企業集體資產和聯社資產，積極爭取政府扶持，多方籌集安置職工的資金，千方百計解決職工就業問題。
切實落實集體企業職工社會養老保險和醫療保險的相關政策。積極主動做好跟蹤協調工作，落實國家已經出臺的解決困難集體企業職工養老保險、醫療保險等方面的政策。進一步調查集體企業欠繳職工社保費情況，積極尋求解決歷史欠費的辦法。鼓勵經營好的集體企業在集體資產中劃出部分資金建立企業退休職工補充養老保險。
——健全完善政策法規，優化集體經濟發展環境。認真貫徹落實《國務院關于進一步促進中小企業發展的若干意見》及有關政策措施，積極爭取在項目開發、技術創新、資金融通等促進中小企業發展的政策惠及到集體企業。繼續推進《關于促進城鎮集體企業改革發展的若干意見》早日出臺。加強與有關部門溝通，促使盡快解決集體資產出資人不能依法確定、集體資產監管缺位等突出問題。繼續向國家有關部門提出建議，盡快制定有關促進股份合作制企業改革發展、加強職工持股管理等規章，規范國有、集體、個人各類資本的流動和重組，推動混合所有制經濟發展。繼續爭取盡快將修改完善《中華人民共和國城鎮集體所有制企業條例》列入國家立法規劃。借鑒《農民專業合作社法》的立法經驗，組織城鎮合作經濟的聯合專題調研，推進集體經濟法規建設的進程。
——創新工作思路，提高總社和聯社的服務能力。不斷提高新形勢下對集體經濟、合作經濟的認識，履行“指導、維護、監督、協調、服務”的基本職能，以增強經濟性和服務性為主要內容，不斷增強服務能力和經濟實力。進一步創新工作思路，拓展服務范圍，增強服務功能，壯大聯社隊伍，拓寬聯合范圍，推動集體經濟新的實現渠道和形式，探索聯社新的成員構成模式。按照合作共贏、優勢互補的原則，以資產為紐帶，以優勢項目為抓手，加強總社與聯社、聯社與聯社、聯社與企業之間經濟合作，為相互合作創造條件，提供平臺和協調服務。
夯實基礎工作，及時了解實際情況，反映企業需求，協調解決企業改革發展的共性和突出問題、職工群眾反映集中的實際問題。
探索有效工作方式和工作抓手，發揮行業協會熟悉企業、了解行業，同政府聯系密切的優勢，密切同各行業協會的配合，相互支持，緊密合作。加強對聯社管理的各行業協會的指導、協調，支持協會開展活動，形成促進集體經濟、合作經濟、手工業經濟發展和聯社工作的合力。開展科技、經濟信息交流，進行經濟運行分析和重要信息發布，積極組織開展實用有效的各類培訓，加強對專業技能人才的培養、職稱評定、技能人才鑒定等工作，舉行名優品牌、優秀企業的宣傳表彰，舉辦展會，推介合作項目等，提高社務活動的針對性和有效性。
不斷加強自身建設，依靠提高人員素質特別是建設高素質領導班子來提升工作水平，增強公信力和凝聚力。
今年是“十二五”開局之年，做好今年的工作對于完成“十二五”各項目標任務至關重要。今年上半年，我國經濟保持平穩運行，朝著宏觀調控預期方向發展，但國內外環境仍然極為復雜，不穩定、不確定因素較多，經濟運行中突出矛盾沒有明顯緩解，物價上漲較快，通脹預期增強，集體經濟發展面臨較大的壓力。
我們要認真貫徹中央關于做好今年經濟工作的各項部署決策，把集體經濟的改革發展放到大局中去思考和謀劃，圍繞“十二五”規劃確定的任務，采取切實可行的有力措施，做好各項工作。
密切關注經濟運行情況，針對原材料價格上漲，勞動力成本上升，電力緊張，金融服務、扶持政策不到位以及企業改革中的實際問題，深入調查研究，及時掌握情況，加強經濟運行分析，向政府有關部門反映企業需求和困難，提出針對性、操作性強的政策措施的建議，協調解決經濟運行中的實際問題，促進集體經濟平穩較快增長。
今年是實施《輕工業調整和振興規劃》的最后一年，集體經濟與輕工業關系密切，我們要全面落實《輕工業調整和振興規劃》等應對國際金融危機的一系列政策措施，認真做好政策措施的評估和總結工作，鞏固發展應對國際金融危機的成果，搞好與“十二五”規劃的銜接。
堅持把經濟結構調整作為轉變發展方式的主攻方向，推進產業升級和技術進步。一是著力開發新產品。積極開發科技含量高、附加值高、有市場前景的產品，滿足市場需求。二是著力推進產業集群、特色區域建設。圍繞關聯性大、帶動性強的龍頭企業，圍繞特色產業，發揮產業集群集聚優勢，促進中小集體企業向優勢產業、優勢企業靠攏，形成上下游產業鏈協作配套的集群競爭優勢。三是著力推進技術創新體系建設，增強自主創新的能力。圍繞品種、質量、效益以及裝備水平、安全生產，加大技改投入，實施重點技改項目，提升企業核心競爭能力。四是著力推進節能減排和發展循環經濟。推廣先進適用技術，淘汰落后產能，確保節能減排目標的實現。五是加強質量管理。嚴格執行質量標準，建立產品質量安全保障機制和企業自律誠信體系，確保產品安全特別是食品安全。
法規政策滯后已成為影響集體企業改革發展的瓶頸，我們要在總結各地改革的成功做法和有益經驗的基礎上，積極爭取和落實企業改革的各項政策。協調解決企業在化解歷史債務、資產處置、改制成本等關鍵環節的突出問題，繼續推進解決集體資產出資人確認和監管機制問題。按照國務院領導的批示精神，繼續抓緊與有關部門溝通、協調，盡快出臺明確的意見。抓緊做好協調工作，盡快促成有關部門達成共識，推動《關于促進城鎮集體企業改革發展的若干意見》盡早出臺。貫徹實施《國務院辦公廳關于在全國范圍內開展廠辦大集體改革工作的指導意見》。已改制企業要進一步鞏固和擴大改革成效，創新驅動，增強企業自主創新能力，依靠科技進步、管理創新和勞動者素質提高，提升企業競爭力，不斷研究改革發展中的新情況，解決新的實際問題。對具備改制條件的企業，加強政策指導，鼓勵企業積極籌集改制成本，積極推進改革，建立新的企業機制，妥善解決職工就業和分流安置問題。對暫不具備改制條件的企業，加強協調服務，幫助解決實際困難，維護企業穩定，同時要積極爭取政策，創造條件，加快改制改革進程。
認真落實國家已經出臺的關于解決集體企業職工養老保險、醫療保險等方面的政策。各級聯社要主動配合有關部門，認真貫徹落實國務院常務會議關于《加快解決未參保集體企業退休人員養老保障等遺留問題》文件精神，在年底前解決未參保集體企業退休人員養老保險等遺留問題，積極爭取地方領導和有關部門支持，解決歷史欠費和保險費用缺口問題，使集體企業職工真正實現“老有所養、病有所醫”。
加大調查研究工作力度。各級聯社要深入企業，深入實際，摸清底數，及時掌握情況，分析研究，總結推廣改革發展成效明顯的先進典型，發現、解決改革發展中的突出問題，發揮好橋梁紐帶作用，及時反映企業需求，爭取政策支持，提供有效服務，成為政府領導集體企業的有力幫手。
抓住企業改革、經濟轉型、職工社會保障等方面的重點工作，加強分類指導，從各地實際出發，推進優勢企業增強持續發展的能力，幫助困難企業通過深化改革、政府扶持，走出困境，重獲生機，切實關心和幫助解決困難職工實際問題。
進一步提高服務能力，把增強自身實力作為增強服務功能的基礎，在推動聯合、合作上下功夫，見效果。依靠成員單位和廣大職工，依靠有關行業協會，大膽實踐，勇于探索，在研究新情況、解決新問題上下功夫，創造新鮮經驗，實現有為有位。加強信息服務、人才培訓、資源整合、社務工作等平臺建設，進一步做好信息統計、標準等基礎工作，繼續組織實用、有效的各類培訓，在中央黨校舉辦第三期全國聯社系統干部理論培訓班，加強總社和聯社的自身建設，依靠提高自身素質，提升服務能力。
積極開展慶祝建黨九十周年活動。按照中央的部署和要求，深入學習黨史和黨建理論，聯系集體經濟實際，組織開展多種形式學習教育活動和慶?；顒?。大力宣傳集體經濟在黨領導下創業發展的輝煌成就，大力宣傳集體經濟在實現共同富裕、促進經濟社會全面發展的重要貢獻，大力宣傳集體經濟理論和實踐在建設中國特色社會主義中的重要作用。宣傳學習集體經濟戰線先進黨組織、優秀共產黨員的先進事跡，以實際行動迎接中國共產黨成立九十周年。
堅持做好集體經濟的理論研討，進一步加強對集體經濟改革發展的宣傳。繼續辦好《中國集體經濟》雜志、“中華全國手工業合作總社”和“中國合作經濟”網站及各地有關集體經濟和聯社工作的刊物，通過多種媒體，大力宣傳集體經濟的改革發展新的實踐成就和理論觀點，認真做好聯合國國際合作社年的各項準備工作，為集體企業改革發展營造良好的環境。
各位代表、同志們，
集體經濟作為公有制經濟的重要組成部分，是建設中國特色社會主義的重要力量，為我國經濟社會發展做出了重要貢獻。改革開放的實踐為集體經濟的發展注入了新的強大動力，帶來了廣闊發展前景，同時也提出了亟待回答的新的課題，我們面臨的任務光榮而艱巨。讓我們緊密團結在黨中央周圍，緊抓機遇，開拓進取，奮力拼搏，扎實工作，為開創集體經濟科學發展新局面，為實現全面建設小康社會的目標做出新的貢獻!
村理事會工作總結和工作報告5篇
工作總結的寫作格式有哪些要求？我們要開始騰出時間進行總結了，工作總結是對過去工作的回顧和總結，根據您的需求編輯整理整理了一些有用的信息“村理事會工作總結和工作報告”，請將此頁面收藏起來以備不時之需！
村理事會工作總結和工作報告(篇1)
各位代表、各位同志：
我受xx市律師協會第四屆理事會委托，向大會作工作報告，請予審議，并請列席會議的同志提出意見。
過去的一年是第四屆理事會任期內的第二年，也是全面實現第四屆理事會任期目標的重要一年，是xx律師業發展最快的一年。截止200x年6月30日，全市律師事務所從去年同期的195家發展到202家，其中外地律師事務所分所49家;注冊執業律師從2772人發展到3200人，增長了428人，增長率達15.4%，這樣的增長速度在全國也是罕見的。全市律師業務創收首次超過10億，達10.6億，全市律師的納稅總額達9767萬元，比去年上升了22%。去年，市律協被廣東省政府授予“全省先進民間組織”的稱號，xx律師正在用自己的辛勤勞動創造著xx律師業的輝煌。
在過去的一年里，第四屆理事會在市司法局的監督指導下，在上級律協的關心支持下，在廣大律師的配合參與下，積極履行《xx市律師協會章程》賦予的各項職能，圍繞“監管與服務”的宗旨，求真務實、卓有成效的開展了一系列工作：
(一)召開擔任xx市人大常委法律助理的17名律師座談會，組建了人大常委法律助理律師團，選舉了正、副團長，充分發揮律師參與社會政治生活的特殊作用，使法律助理的工作重心從協助人大常委立法向“一府兩院”的監督延伸;(二)積極鼓勵律師參政議政，推介律師擔任人大代表、政協委員，今年xx律師擔任省人大代表1名，市人大代表5名,區人大代表5名，擔任市政協委員10名，區政協委員15人，兩會期間，他們提交了20余宗具有建設性的議案和提案，表達了xx律師的呼聲，引起各級政府部門的廣泛關注，部分已得到落實;(三)引導律師關注社會熱點問題，如在“銀商事件”中，反壟斷反不正當競爭與金融法律業務委員會分別聯系零售商協會和xx銀聯召開研討會，發表律師意見，調解雙方法律糾紛;組織律師配合政府對城中村改造進行調研;為xx地鐵一、四號線、機場擴建工程提供法律服務;代理適用清朝法律處理涉香港政府對xx邊民土地征收的賠付案件;在西部通道建設項目的群訪事件中，代理律師及時向政府反映群眾要求，成為政府與群眾之間協調的橋梁，最終使決策機構改善相關方案，平息了爭議;今年兩會期間，代理律師及時勸解新華苑小業主放棄上廣州游行的極端作法，引導業主通過法律途徑解決爭端，并得到勝訴，維護了社會安定，得到了政府的贊揚;(四)先后組織律師召開研討會，分別為《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國治安管理處罰法》、《廣東省律師執業保障條例》、《xx房地產條例》等十幾部法律法規草案出具修改意見，受到有關部門的高度重視;(五)印度洋海嘯發生后，律協及時組織了賑災捐款活動，現場拍賣律師提供的拍賣品募集捐款13.4萬元，全市律師共為海嘯捐款達30.9萬元，捐款數額位于全省各市律協之首。律協還發動全市律師為省教育基金、延安“xx律師希望小學”捐款，組織律師參與公益事業，關注弱勢群體。律師全年提供法律援助案件2987宗。如有位老律師九次赴貴州，義務為當地農民代理土地糾紛案件;有位律師奮不顧身協助民警抓獲逃犯，捐助貧困失學兒童;(六)成立了未成年人保護法律業務委員會，建立了未成年人權益保護協作網。華商律師事務所已經開通“12355”全市青少年免費維權熱線，設立了xx市義工聯工作站，擔任義工聯常年法律顧問，深寶律師所為婦聯、總工會擔任義務法律顧問，為廣大婦女兒童和800多名外來女工維護權益，開通了愛心熱線“27780979”，積極參與到婦女兒童合法權益保護的公益事業中。
(一)根據司法局的部署，組織開展了全市律師集中教育整頓活動，圍繞“三項教育”和“三個規范”的要求，全面配合市司法局在學習動員、自查自糾、集中查處、建章立制、整改驗收等各項工作中，組織八個小組對全市律師所進行檢查驗收。在教育整頓中，成績突出的25家律師事務所得到了表彰，省司法廳組織全省律師代表參觀了晟典、星辰、君道三個規范化建設較好的律師事務所，萬商、金唐、仁人三家律師事務所還獲得了“全國優秀律師事務所”的榮譽稱號;(二)加大對投訴案件的調查處理力度，全年受理148件投訴案件，全部進行了調查處理，其中調解結案49件。決定不予處分和撤銷案件的63件，對8名律師、4家律師事務所予以“通報批評”或“訓誡”處分，對6件涉嫌違法的案件移交司法局處理，提請司法行政機關對4名嚴重違法違規的律師吊銷了執業證書;(三)全年調解律師事務所及律師在執業過程中的糾紛12件，其中調解結案8件，及時化解了律師間矛盾。
(一)全年共受理個案維權15件，其中處理完畢10件。有位律師在海南被當地派出所違法扣留，律協聞訊后，立即與當地公安部門協調，使律師得以釋放。某律師反映在律師會見當事人過程中受到不公平對待，律協立即與市公安局協調，使問題得以及時解決;(二)《關于保障律師在刑事訴訟中執業權利的若干規定》(草案)在市政法委的主持下，經過多次的溝通協調，八易其稿，得到了公、檢、法、司、海關五家單位的基本贊同，有望盡快出臺。在第六次全國律師代表大會上，xx律師代表提交的 “關于要求公安部修改《看守所建筑設計規范》拆除律師會見室隔離網的議案”，得到全國31個省市代表團代表的附議，法制日報對此進行了跟蹤報道;(三)經律協與保險公司多次交涉，今年律師保險費為86.4萬元，人均保費為288元，比去年下降10%。賠付額卻比去年提高了1000萬元，賠償最高額達1.7億元;(四)制定《xx市律師協會個人會員救助辦法》，使律師的救助有了制度保證，使部分律師得到及時救助;(五)關心新入行律師的執業狀況，召開 “新入行律師座談會”，廣泛聽取他們的心聲，以便律協更有力的扶持;(六)關注老律師的現狀，召開了“在深執業二十年老律師座談會”，傾聽他們對律協工作的意見，征集xx律師發展的歷史資料，為紀念xx律師發展25周年紀念活動增加了素材;(七)組織理事與xx中院召開座談會，就加強律師對法官辦案質量的監督機制進行了探討，并提出一些具體建議，受到了法院的.重視;(八)邀請市地稅局領導和各律師事務所財務人員召開研討會，反映了律師在稅收方面的意見和要求，特別就聘用律師的納稅問題進行了探討，堅定了稅務部門實施固定稅率的決心。
(一)舉辦專家學者就新法頒布、理論前沿、律師實務等重大課題所作的大型講座22場，各專業委員會研討會30多場，全年參加這兩類培訓的律師達21,100人次;(二)制定《xx市律師事務所教育培訓實施辦法》，規范了律師事務所內部培訓模式。全市大部分律師事務所都提交了教育培訓計劃，把律師事務所內部培訓納入到律協培訓體系中，使得培訓工作更具有針對性、靈活性、開放性;(三)舉辦了的“XX年度實習律師崗前教育培訓”，邀請資深律師對290名實習律師進行了系統化的上崗培訓;(四)加強了涉外法律業務的交流和研討，先后邀請香港國際仲裁中心主席、英國格拉斯哥大學法學院研究生部主任、美國洛杉機縣高等法院法官分別進行了國際仲裁、英美證據法、公司法及美國律師制度的主題講座。與美國律師協會、美國房地產協會、北京大學等機構聯合舉辦了房地產交易研討會等;(五)加強對律師理論及實務方面的研究引導，編撰《xx律師論文集》，共征集到論文73篇，案例26篇，即將由法律出版社出版;(六)組織律師參加第四屆中國律師論壇，律協代表對xx律師的制度改革作了主題發言，得到與會代表的關注和肯定。(七)年檢注冊前，組織未達到積分要求的律師以看講座錄像的方式進行補課，使業務培訓工作在規范考核的基礎上，加強了對會員專業需求的服務。《業務培訓計分辦法》實施一年來，初步形成了以崗前培訓、大型講座、專業研討、律所培訓為主，全國性業務培訓研討為輔的多層次、多方位的培訓體系;(八)向市政府、國資委提交了《關于申請律師參與國有企業改制，提供全程法律服務的請示報告》、《律師在國企改革中的具體業務規范》、《關于充分發揮律師在國有企業改革中的重要作用，依法推進國企改革的報告》。組織律師對國資委正在起草《xx市人民政府國有資產監督管理委員會中介機構聘用管理暫行規定》提出修改意見，積極推進以立法的形式使律師參與國企改革;(九)組建xx市世貿組織事務中心律協工作站，為政府、行業協會及企業提供wto事務法律服務;(十)組織律師為行業協會和市民講課，組建律師講師團，與有關行業協會舉辦業務研討會。通過網上公開報名，推介律師擔任國資委控股公司法律顧問，參與xx市政府采購中心專家團，應聘xx市工商銀行法律顧問職位，參加廣東省華資企業律師顧問團，直接為律師業務拓展創造條件。
村理事會工作總結和工作報告(篇2)
各位理事、各位代表：
中國國際公共關系協會自1991年成立以來已走過18個年頭。這一時期，國際政治、經濟、文化、科技等諸多方面都發生了巨大的變化，世界繼續處于大發展、大變革、大調整的時期，經濟全球化和信息化的特征日益凸顯，多元文化的碰撞與融合呈現新特點，綜合國力競爭日趨激烈，這種形勢給我國發展帶來新的機遇和挑戰。
這一時期，我國改革開放不斷深化，經濟社會各方面的建設全面推進，綜合國力不斷加強，在保持經濟穩定快速增長的基礎上，黨的十七大報告第一次提到了“提升文化軟實力，增強民族的凝聚力和國際影響力”的工作方向。各級政府、企事業單位在十七大精神的指引下，不斷增進對公共關系的了解，開始引入公共關系專業機構服務，在改善政府公共服務、塑造城市形象、打造企業自主品牌、應對危機事件等各方面的意識和水平逐步提高。這一切都為中國公共關系業的發展創造了良好的環境，中國公共關系業正迎來健康發展的戰略機遇期。
這一時期，中國公共關系行業在經歷一系列業務整合、技術升級、服務再造和資本并購等變革后，一批優秀的公共關系公司脫穎而出，其中不少公司在經歷10余年初創發展，完成年營業收入1億元人民幣目標后，正邁向年營業收入10億元人民幣的第二個，他們在經濟社會領域提供的服務和發揮的作用也越來越廣泛。
在持續發展的大好形勢下，我們還要清醒地認識到，現代公共關系在我國僅有二十多年的歷史，社會對公共關系價值的認知還有待提高，專業服務水平、地區發展差異、人力資源瓶頸等仍制約著公共關系為國家經濟建設和社會發展做出更大的貢獻。作為全國性行業組織的中國國際公共關系協會應該義不容辭地擔任起歷史賦予的使命，正視當前存在的主要問題，調動一切可以調動的積極因素，在以下幾個方面作積極的努力和探索：
在日益激烈的國際競爭中，國家軟實力是綜合國力的重要組成部分。當國家經濟發展、國防強大后，應有與之相適應的軟實力。對此，公共關系應有效地發揮自身的專業特長，一是要通過加強政府公關、危機管理、社區關系以及醫療衛生、環境保護等領域的公共關系工作，構建和諧社會；二是要通過整合各種資源渠道，在國際領域傳播中華文明，加強民間溝通，反映和平、合作、共贏的訴求，充分利用上海世博會、廣州亞運會等各種國際交流平臺，開展國際公共關系。
經濟全球化的發展，金融危機形成的惡劣環境，增加了企業在實施國際化道路上的困難。國際著名跨國公司的發展經驗證明，企業實施有效的品牌戰略和成功的國際資本運作，是企業國際化發展的重要途徑。在此過程中，公共關系應當發揮非常積極的作用，如塑造企業品牌、提升企業形象、化解國際貿易摩擦等。中國國際公共關系協會將組織全行業，著力在今后工作中，推動中國企業公共關系戰略思維的培育和專業方法論的實踐。
三、加強行業組織的指導和監督職能，規范公共關系市場
協會應該繼續堅持“指導、服務、協調、監督”的工作方針，在服務行業的同時要注意加強對行業管理，充分調動四個工作委員會的積極性，繼續從地方發展、學術研究、行業指導和業務交流等方面全面推進行業的職業化、專業化和規范化發展。進一步加強《會員行為準則》和《行業服務規范》的推廣實施，不斷完善現行的行業標準和規范，在充分調研的基礎上逐步開展業內企業的專業資質評審工作，以鼓勵更多優秀的專業機構發展壯大，從而進一步規范行業的從業行為。
我們要繼續通過各種傳播手段和活動，在全國范圍內（尤其那些欠發達地區）傳播公共關系理念，讓更多企業、政府、NGO和公眾認識到公共關系的重要作用，充分發揮新聞媒體尤其《國際公關》雜志和中國公關網在宣傳推廣中的主力軍作用，辦好兩年一屆的中國國際公共關系大會、中國最佳公共關系案例大賽以及其他各項活動，鼓勵更多的組織和人士參與到公共關系的行列中來，不斷壯大我們的隊伍。
我們要加大公共關系理論的研究力度，調動國內外一切可以利用的專業資源，進一步完善公共關系學科體系建設和基礎理論研究，為公共關系市場提供優秀的人才隊伍和理論支持。同時，圍繞行業和國家關注的重要議題展開課題研究，為行業服務，為國家服務，從根本上提升整個行業的社會地位。
我們應該充分認識到新媒體尤其社會媒體對當前社會輿論環境的重大影響，應該充分認識到網絡公關技術給整個公共關系行業創造的良好機會，應該充分認識到網絡公關業務規范對整個行業的重要意義。
政府、企業、NGO及公眾已經對互聯網技術所帶來輿論環境和傳播技術的變化引起高度重視，新媒體技術在改善傳播環境的同時，也帶來了巨大的傳播風險。作為公共關系行業組織，中國國際公共關系協會應該密切關注該領域的發展動向并深入研究重大課題，積極引導業內企業堅持正確的服務方向，規范自己的從業行為，并與相關主管部門共同研究網絡傳播的標準和規范，以確保這一領域的可持續、健康發展。
協會應該繼續擴大對外交流，建立更廣泛、穩定的國際網絡，經常性地進行互訪、考察活動，積極參與政府的國際事務活動，為政府機構提供有力的支持和咨詢意見。同時，針對當前國際環境出現的新情況、新問題，幫助政府和企業開展國際交流與合作，要善于利用公共關系的特殊功能和廣泛的國際網絡，對國際公共關系市場進行調研，并適時建立協會在海外的工作窗口，為中國公共關系行業走向世界做好準備，積極參與國際事務，擴大協會在海外的影響力。
村理事會工作總結和工作報告(篇3)
尊敬的各位理事：
大家好！
我是協會的一名成員，今天我來向大家匯報協會在過去一年中的工作情況和成績。
一、工作回顧
在過去一年中，協會積極貫徹落實國家、省、市有關房地產市場發展方針政策，加強行業自律，推動行業轉型升級，積極開展各項工作。
1. 加強行業自律
協會加強對房地產行業的自律管理，規范企業行為，維護市場秩序，促進行業發展。
2. 推動行業轉型升級
協會積極開展行業轉型升級工作，推動企業技術創新、管理模式創新、服務質量創新，提高行業發展水平。
3. 開展行業研究
協會加強對房地產市場的研究工作，發布行業分析報告，為行業發展提供決策支持。
4. 加強協會管理
協會加強協會管理，完善協會組織機構，提高協會服務水平，確保協會工作的順利進行。
二、工作成績
在過去一年中，協會取得了一些成績，主要有以下幾點：
1. 促進行業發展
協會積極落實國家、省、市有關房地產市場發展方針政策，加強行業自律，推動行業轉型升級，促進行業發展。
2. 發布行業分析報告
協會加強對房地產市場的研究工作，發布行業分析報告，為行業發展提供決策支持，為政府決策提供參考。
3. 加強協會管理
協會加強協會管理，完善協會組織機構，提高協會服務水平，確保協會工作的順利進行。
三、未來工作
在未來一年中，協會將繼續貫徹落實國家、省、市有關房地產市場發展方針政策，加強行業自律，推動行業轉型升級，積極開展各項工作，為行業發展作出更大的貢獻。
1. 加強行業自律
協會將繼續加強對房地產行業的自律管理，規范企業行為，維護市場秩序，促進行業發展。
2. 推動行業轉型升級
協會將繼續積極開展行業轉型升級工作，推動企業技術創新、管理模式創新、服務質量創新，提高行業發展水平。
3. 開展行業研究
協會將繼續加強對房地產市場的研究工作，發布行業分析報告，為行業發展提供決策支持。
4. 加強協會管理
協會將繼續加強協會管理，完善協會組織機構，提高協會服務水平，確保協會工作的順利進行。
最后，感謝大家對協會工作的支持和信任。
謝謝！
村理事會工作總結和工作報告(篇4)
各位領導、各位來賓、各位代表：
自20XX年8月X州市科普創作協會選舉產生第四屆理事會至今，已近五年，按照協會章程，應改選換屆了。我受理事會委托，向各位代表作第四屆理事會工作報告，請審議。
XX州市科普創作協會是X州市科普作家、科普編輯、科普評論家、科普美術家以及熱心科普創作等同志自愿組成的群眾組織，理事會以團結科普隊伍、服務會員、繁榮科普創作、拓展科普陣地、推動科學技術普及工作為中心開展工作和活動。五年來，X州市科普創作協會在市科技局、市科協的領導下，在廣大會員的熱情支持下，協會按照章程規定，團結和帶領廣大會員，遵循“普及科學技術知識、倡導科學方法、傳播科學思想、弘揚科學精神”的協會宗旨，積極開展科普宣傳，不斷激發廣大會員從事科普創作的熱情和積極性，在出作品、出人才，增強凝聚力、影響力等方面作了一些工作，取得了一定成績。
一.圍繞中心，服務大局，積極開展科普活動
X州市科普創作協會堅持正確的政治方向，堅持以“科學技術是第一生產力”、“科教興國”和“科學發展觀”為指導思想，圍繞黨的路線、方針、政策、任務，聯系X州實際，積極開展科普創作、科普理論研究、科普宣傳等活動，積極探索在新形勢下協會發展的組織形式和運行機制，為我市科普作家隊伍的成長發展，科普陣地的拓展，科普創作的繁榮，為普及科學技術知識、倡導科學方法、傳播科學思想、弘揚科學精神和破除迷信，為提高全市民眾科學素養和綜合素質作出了應用的貢獻。20XX年6月29日，全國人大常委會通過并頒發《中華人民共和國科學技術普及法》。協會領導充分認識到，這是我國加強科學技術普及工作、提高公民科學文化素質，實施科教興國戰略和可持續發展戰略，推動經濟發展和杜會進步的一部重要法律。我會及時召開了理事擴大會議，組織會員認真學習《科普法》，并就如何貫徹好《科普法》作了布署。爾后，我會針對當時全國上下抗“非典”的中心工作，發動會員收集資料，在20XX年的科技活動周期間協助市科協完成了《科普法暨防非典科普知識競賽》的試題征集?！度窨茖W素質行動計劃綱要》出臺后，我會會員創作了《全民科學素質行動計劃綱要專題知識競賽》試題，本套試題在市科協“大眾科技網”的知識競賽欄發布后，還被省科協在去年的全省科普節中作為一個重要活動項目在全省范圍內開展。五年來，我會緊緊圍繞黨委政府的中心工作，根據不同時期的形勢需要，還組織會員深入工廠、部隊、機關、學校舉辦科普講座，講授“當代科技發展態勢及X州科技工作的思考”、“相信科學，破除迷信，堅決反對XX功”、“加強技術創新，提高國家競爭力——學習十六屆五中全會精神體會”、“知識產權保護及專利法基礎知識”等課程，共計40多場次。為普及科技知識，宣傳科學思想，配合中心工作，服務全局作出了一定成績。
二.團結會員，凝心聚力，活躍科普創作
四屆理事會成立后不久，為了宣傳我市高新技術企業創新、創業的先進事跡，我會組織會員創作出版了《新世紀火炬——X州高新技術企業創業紀實》一書，本書以報告文學的體裁，紀實的手法，介紹了我市海正藥業集團公司、飛躍縫紉機集團公司等13家國家、省級高新技術企業。本書的出版發行得到了市委市政府領導的高度重視，時任X州市政府常務副市長的趙同志親自為本書作序，他在序言中指出：“本書的出版發行，對于進一步擴大我市高新技術企業的知名度，加強行業、企業間的交流與合作，在我市深入實施火炬計劃，加快高新技術產業發展，促進經濟結構的調整和經濟增長方式的根本性轉變，都具有積極重要的意義”。本書附錄還匯編了國家、省、市各級政府有關促進高新技術產業發展的政策文件，為宣傳科技政策，服務企業發揮了一定作用。之后，我會為了凝聚我市科普作家的人氣，活躍科普創作，檢閱全市的科普作家的創作情況決定編撰出版《芳草集——X州科普作品選》，發出征稿通知后，全市科普作者紛紛寄來他們的作品。經過編輯組的遴選審定，最后選用了47位作者的73篇作品。本書由香港天馬圖書有限公司正式出版，社會反響很好。20XX年底至06年初X州市委宣傳部舉辦“首屆X州籍作者圖書展”，我會根據市委宣傳部的要求，完成了的科學類書籍的征集，共征得科學類書籍96冊，200余套。通過書展，不僅展示了X州籍作者著書立說的成果，同時也提高了我市科普作家在X州市民中的影響力。協會還參加了我市科技系統開展的一系列大型科普活動。如組織會員參加每年4月由市科技局、市知識產權局舉辦的知識產權宣傳周活動，參加了每年5月由市科技局、市委宣傳部、市科協舉辦的科技活動周系列活動，舉辦科普展覽，科普講座、科普作者簽名贈書等活動。20XX年9月在X州市委、市政府承辦的“浙江省第三屆科普節”期間，我會會員積極參加科普節的各項活動。如參加“X州科技講壇”舉辦的《自主創新與知識產權保護》講座;參與了金秋科普風“海島科普潮”——赴大陳島科普采風活動等。20XX年還組織了我市省級科普作協會員出席省科普作家協會第七次代表大會，并有一會會員當選為省科普作協理事。20XX年，我會副秘書長傅同志被臺州市民政局評為先進社團工作者，受到表彰。
三.拓展陣地，面向大眾，加強科普宣傳
我會在全市設有多處面向公眾宣傳的《科普窗》，幾年來，《科普窗》一直是我們科普作家與市民交流的良好窗口，本屆理事會期間《科普窗》共刊出了48期。為加強科普宣傳，我會發動廣大會員創作科普作品，充分利用市科協邊發的《X州大眾科普報》這一平臺，發表科普作品，傳播科技知識，宣傳科學思想。五年來，縣級科普作協活動也較為活躍，如XX市科普作協進行了會員重新登記、召開了代表大會，選舉產生了新的理事會，并推出了《科普潮》、《科普作家通訊》兩個刊物。通過這些活動，進一步增強了X州府城科普創作者的凝聚力。XX區科普作協幾年來一直堅持科普創作，刊出的《橘鄉科普文藝》已達100多期，實屬不易。部分縣(市、區)雖然還沒有成立科普作協，我們也加強了與這些地方會員的聯系，不斷鼓勵他們從事科普創作。許多科普作者在全國各級報刊上公開發表大量的科普作品，如在XX市的我會理事梁XX老先生，不僅在各級報刊上發表了大量的科普作品，還被香港《文匯報》聘為科普專欄的特約作家，并出版了多部科普專著。當然，還有許多會員在海內外報刊上發表了眾多的作品，獲得了許多的獎勵和榮譽，由于我們沒有進行全面統計，我會有多少作家創作和發表了多少作品，尚不太清楚，故無法一一列舉，但是我們可以相信，廣大科普作家在各自的工作崗位上，在認真做好本職工作的同時，充分利用業余時間，一直在科普這塊園地上默默地耕耘，艱苦地從事著創作，為了崇高的科普事業，他們生命不息，筆耕不止。
光陰似箭，日月如梭。我記得自1997年10月10日市科普作協代表大會選舉產生第三屆理事會，我從老理事長林XX主任手中接過理事長這付擔子，連任了兩屆，彈指間不覺過了十個春秋。十年來，市科普作協的各項工作得到了各級領導的高度重視，得到了省科普作協、市科技局和市科協領導的關心和指導，得到了縣市區科普作協以及廣大會員的大力支持，為此，請允許我借此機會，謹代表作協理事會向重視、關心、指導、支持、幫助我會工作的所有領導和同志們表示衷心的感謝和崇高的敬意!
本屆理事會五年來，市科普創作協會在拓展科普陣地、擴大加強科普宣傳等方面做了不少工作，但與黨委和政府對科普創作協會的要求、以及廣大會員的期望相比，我們認為差距還是相當大的。特別是協會經費不足，影響了協會活動的經常開展;無自辦刊物，會員缺少了創作和發表科普作品的園地;協會會員隊伍年齡老化，年輕作家成長滯后，影響了協會的活力;再者，協會中的許多理事工作崗位變動較大，影響了協會活動的組織工作。我們熱忱地希望新一屆理事會能認真總結經驗，振作精神，重振旗鼓，凝心聚力，銳意進取，再創輝煌，開創科普作協工作的新局面。為此，我們對新一屆理事會提出如下建議：
1、為了理順關系，建議協會更名為X州市科普作家協會，掛靠單位改為X州市科協。
2、科普創作最終還是要拿作品來交流的，交流必須要有創作陣地。建議新一屆理事會加強協調，善于整合各種資源，充分利用好科協或有關單位的報刊和網站等媒體，為廣大會員提供科普創作和發表作品的園地。
3、協會工作機構要與廣大會員保持經常性的聯系，建議建立會員作品數據庫，全面掌握會員的創作情況;并利用計算機通信網絡等現代化手段，設立科普網站、公開個人電子郵件、個人博客等。
4、科普作協的工作重點是“科普創作”。要堅持出書，編輯出版科普書籍是調動會員創作積極性、增強協會凝聚力最有效的方法和途徑。
5、編制全市重大科普創作選題規劃;推動設立制度性的市科普作品大獎，激勵有影響的科普原創作品。
6、積極創造條件，重開《科普窗》，加強會員作品與市民的直接溝通，面向大眾，服務社會。
7、加強會員隊伍建設，再廣泛吸收機關、事業單位科普作家入會的同時，更應注重吸收企業中的科普作者入會，注重年輕科普作家的培養，不斷增強協會的活力。
科普創作是一項艱苦的工作，然而，它又是一項光榮而偉大的事業。當前科普創作正面臨“大好春光”，相信新一屆市科普作家協會理事會，在這“大好春光”時季，將大有作為，更上一層樓。
村理事會工作總結和工作報告(篇5)
各位代表、各位同志：
我受深圳市律師協會第四屆理事會委托，向大會作工作報告，請予審議，并請列席會議的同志提出意見。
過去的一年是第四屆理事會任期內的第二年，也是全面實現第四屆理事會任期目標的重要一年，是深圳律師業發展最快的一年。截止××年月日，全市律師事務所從去年同期的家發展到家，其中外地律師事務所分所家；注冊執業律師從人發展到人，增長了人，增長率達％，這樣的增長速度在全國也是罕見的。全市律師業務創收首次超過億，達億，全市律師的納稅總額達萬元，比去年上升了％。去年，市律協被廣東省政府授予“全省先進民間組織”的稱號，深圳律師正在用自己的辛勤勞動創造著深圳律師業的輝煌。
在過去的一年里，第四屆理事會在市司法局的監督指導下，在上級律協的關心支持下，在廣大律師的配合參與下，積極履行《深圳市律師協會章程》賦予的各項職能，圍繞“監管與服務”的宗旨，求真務實、卓有成效的開展了一系列工作：
（一）召開擔任深圳市人大常委法律助理的名律師座談會，組建了人大常委法律助理律師團，選舉了正、副團長，充分發揮律師參與社會政治生活的特殊作用，使法律助理的工作重心從協助人大常委立法向“一府兩院”的監督延伸；（二）積極鼓勵律師參政議政，推介律師擔任人大代表、政協委員，今年深圳律師擔任省人大代表名，市人大代表名區人大代表名，擔任市政協委員名，區政協委員人，兩會期間，他們提交了余宗具有建設性的議案和提案，表達了深圳律師的呼聲，引起各級政府部門的廣泛關注，部分已得到落實；（三）引導律師關注社會熱點問題，如在“銀商事件”中，反壟斷反不正當競爭與金融法律業務委員會分別聯系零售商協會和深圳銀聯召開研討會，發表律師意見，調解雙方法律糾紛；組織律師配合政府對城中村改造進行調研；為深圳地鐵一、四號線、機場擴建工程提供法律服務；代理適用清朝法律處理涉香港政府對深圳邊民土地征收的賠付案件；在西部通道建設項目的群訪事件中，代理律師及時向政府反映群眾要求，成為政府與群眾之間協調的橋梁，最終使決策機構改善相關方案，平息了爭議；今年兩會期間，代理律師及時勸解新華苑小業主放棄上廣州游行的極端作法，引導業主通過法律途徑解決爭端，并得到勝訴，維護了社會安定，得到了政府的贊揚；（四）先后組織律師召開研討會，分別為《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國治安管理處罰法》、《廣東省律師執業保障條例》、《深圳房地產條例》等十幾部法律法規草案出具修改意見，受到有關部門的高度重視；（五）印度洋海嘯發生后，律協及時組織了賑災捐款活動，現場拍賣律師提供的拍賣品募集捐款萬元，全市律師共為海嘯捐款達萬元，捐款數額位于全省各市律協之首。律協還發動全市律師為省教育基金、延安“深圳律師希望小學”捐款，組織律師參與公益事業，關注弱勢群體。律師全年提供法律援助案件宗。如有位老律師九次赴貴州，義務為當地農民代理土地糾紛案件；有位律師奮不顧身協助民警抓獲逃犯，捐助貧困失學兒童；（六）成立了未成年人保護法律業務委員會，建立了未成年人權益保護協作網。華商律師事務所已經開通“”全市青少年免費維權熱線，設立了深圳市義工聯工作站，擔任義工聯常年法律顧問，深寶律師所為婦聯、總工會擔任義務法律顧問，為廣大婦女兒童和多名外來女工維護權益，開通了愛心熱線“”，積極參與到婦女兒童合法權益保護的公益事業中。
（一）根據司法局的部署，組織開展了全市律師集中教育整頓活動，圍繞“三項教育”和“三個規范”的要求，全面配合市司法局在學習動員、自查自糾、集中查處、建章立制、整改驗收等各項工作中，組織八個小組對全市律師所進行檢查驗收。在教育整頓中，成績突出的家律師事務所得到了表彰，省司法廳組織全省律師代表參觀了晟典、星辰、君道三個規范化建設較好的律師事務所，萬商、金唐、仁人三家律師事務所還獲得了“全國優秀律師事務所”的榮譽稱號；（二）加大對投訴案件的調查處理力度，全年受理件投訴案件，全部進行了調查處理，其中調解結案件。決定不予處分和撤銷案件的件，對名律師、家律師事務所予以“通報批評”或“訓誡”處分，對件涉嫌違法的案件移交司法局處理，提請司法行政機關對名嚴重違法違規的律師吊銷了執業證書；（三）全年調解律師事務所及律師在執業過程中的糾紛件，其中調解結案件，及時化解了律師間矛盾。
（一）全年共受理個案維權件，其中處理完畢件。有位律師在海南被當地派出所違法扣留，律協聞訊后，立即與當地公安部門協調，使律師得以釋放。某律師反映在律師會見當事人過程中受到不公平對待，律協立即與市公安局協調，使問題得以及時解
決；（二）《關于保障律師在刑事訴訟中執業權利的若干規定》（草案）在市政法委的主持下，經過多次的溝通協調，八易其稿，得到了公、檢、法、司、海關五家單位的基本贊同，有望盡快出臺。在第六次全國律師代表大會上，深圳律師代表提交的“關于要求公安部修改《看守所建筑設計規范》拆除律師會見室隔離網的議案”，得到全國個省市代表團代表的附議，法制日報對此進行了跟蹤報道；（三）經律協與保險公司多次交涉，今年律師保險費為萬元，人均保費為元，比去年下降。賠付額卻比去年提高了萬元，賠償最高額達億元；（四）制定《深圳市律師協會個人會員救助辦法》，使律師的救助有了制度保證，使部分律師得到及時救助；（五）關心新入行律師的執業狀況，召開“新入行律師座談會”，廣泛聽取他們的心聲，以便律協更有力的扶持；（六）關注老律師的現狀，召開了“在深執業二十年老律師座談會”，傾聽他們對律協工作的意見，征集深圳律師發展的歷史資料，為紀念深圳律師發展周年紀念活動增加了素材；（七）組織理事與深圳中院召開座談會，就加強律師對法官辦案質量的監督機制進行了探討，并提出一些具體建議，受到了法院的重視；（八）邀請市地稅局領導和各律師事務所財務人員召開研討會，反映了律師在稅收方面的意見和要求，特別就聘用律師的納稅問題進行了探討，堅定了稅務部門實施固定稅率的決心。
（一）舉辦專家學者就新法頒布、理論前沿、律師實務等重大課題所作的大型講座場，各專業委員會研討會多場，全年參加這兩類培訓的律師達人次；（二）制定《深圳市律師事務所教育培訓實施辦法》，規范了律師事務所內部培訓模式。全市大部分律師事務所都提交了教育培訓計劃，把律師事務所內部培訓納入到律協培訓體系中，使得培訓工作更具有針對性、靈活性、開放性；（三）舉辦了的“××年度實習律師崗前教育培訓”，邀請資深律師對名實習律師進行了系統化的上崗培訓；（四）加強了涉外法律業務的交流和研討，先后邀請香港國際仲裁中心主席、英國格拉斯哥大學法學院研究生部主任、美國洛杉機縣高等法院法官分別進行了國際仲裁、英美證據法、公司法及美國律師制度的主題講座。與美國律師協會、美國房地產協會、北京大學等機構聯合舉辦了房地產交易研討會等；（五）加強對律師理論及實務方面的研究引導，編撰《深圳律師論文集》，共征集到論文篇，案例篇，即將由法律出版社出版；（六）組織律師參加第四屆中國律師論壇，律協代表對深圳律師的制度改革作了主題發言，得到與會代表的關注和肯定。（七）年檢注冊前，組織未達到積分要求的律師以看講座錄像的方式進行補課，使業務培訓工作在規范考核的基礎上，加強了對會員專業需求的服務?！稑I務培訓計分辦法》實施一年來，初步形成了以崗前培訓、大型講座、專業研討、律所培訓為主，全國性業務培訓研討為輔的多層次、多方位的培訓體系；（八）向市政府、國資委提交了《關于申請律師參與國有企業改制，提供全程法律服務的請示報告》、《律師在國企改革中的具體業務規范》、《關于充分發揮律師在國有企業改革中的`重要作用，依法推進國企改革的報告》。組織律師對國資委正在起草《深圳市人民政府國有資產監督管理委員會中介機構聘用管理暫行規定》提出修改意見，積極推進以立法的形式使律師參與國企改革；（九）組建深圳市世貿組織事務中心律協工作站，為政府、行業協會及企業提供事務法律服務；（十）組織律師為行業協會和市民講課，組建律師講師團，與有關行業協會舉辦業務研討會。通過網上公開報名，推介律師擔任國資委控股公司法律顧問，參與深圳市政府采購中心專家團，應聘深圳市工商銀行法律顧問職位，參加廣東省華資企業律師顧問團，直接為律師業務拓展創造條件。
（一）舉辦以“律師事務所的發展與管理：經驗與問題”為主題的第二次深圳律師論壇，來自深圳、香港的律師就律師事務所的管理運作、分配模式、文化品牌等問題進行了深層次的探討，為深圳律師事務所的規范化建設提供了寶貴的經驗；（二）組織召開了房地產、刑事、民事、公司、婚姻家庭、知識產權、金融保險專業律師見面交流會，房地產專業律師人才交流會，促進專業化規?；蓭熓聞账脑O立。有的律師所已逐步向專業化律師所轉型，有的還成立了組建專業律師所的籌備組，專業從事勞工賠償的勞維律師事務所已獲省司法廳批準開業；（三）邀請專業化建設較為成功的上海建緯律師事務所主任朱樹英律師作“建設專業律師事務所需注意的問題”主題演講會，為深圳律師事務所的專業化發展提供了有益借鑒；（四）就律師提議借鑒香港大律師制度，建立深圳律師訴訟中心事宜，向全市律師進行調查，并就律師提出個人開辦律師事務所的要求向省司法廳提出專題報告；（五）召開“律師事務所內部分配模式”研討會，以晟典律師所的內部分配模式為基礎，進行推介和研討。
（一）建立與新聞媒體的交流機制，定期舉行媒體記者座談會，包括中央電視臺、法制日報及海外媒體在內，對深圳律師業的報道達多次，去年律協被評為司法行政系統優秀新聞報道單位，同時獲得三項個人優秀報道獎；（二）與深圳法制報推出了“律師周刊”專欄，對律師事務所的專業化建設等活動進行了深入報道；與深圳商報社共同合辦每周一次的“法律在線”專欄，力求系統全面的宣傳深圳律師的良好形象；（三）出刊六期《深圳律師》雜志，引導律師關注社會熱點，鼓勵律師進行課題研究，不斷提高雜志質量和可讀性；（四）對深圳律師協會網的版塊進行了增改，增設了案件合作、服務指南、律所推介、律師風采等互動性強、貼近律師生活的欄目，由律師自薦擔任了許多欄目的版主；（五）組織百名女律師“慶義務普法宣傳活動”，展示了女律師風采；（六）慶祝我國律師制度恢復周年，組織多名新執業律師在蓮花山鄧小平塑像前舉行宣誓儀式及大型法律講座、義務法律咨詢等活動；組織律師參加深圳市政府組織的“全國法制宣傳日”宣誓宣傳活動；（七）與廣東省南粵之聲電臺合辦普法節目《說法》，節目覆蓋珠三角、港澳地區，擴大了深圳律師的影響；（八）組織深圳律師藝術團開展了全市律師音樂舞蹈大賽，為律協年會提供了文藝演出，赴深圳監獄，為數千名服刑人員和堅守在一線的監獄干警，舉行了“關愛行動”的演出和法律咨詢活動，《人民日報》、《南方日報》、廣東電視臺、深圳電視臺等各大媒體均進行了報道，得到社會一致好評。
（一）積極履行與香港律師會簽定的《關于擴大業務交流、強化業務合作協議書》的規定，組織律師代表團訪問香港律師會，組織獲得內地律師資格的三名香港律師參加了實習律師崗前培訓。在全市律師中公開選拔了名律師前往香港知名律師樓實習，學習香港同行的先進經驗；（二）組織十多家律師所參加香港貿發局主辦的“中小企國際市場推廣日”博覽會，加強與香港企業界的交流；（四）開展深港穗三地女律師之間的交流與合作，舉辦“深港穗婚姻家庭法律問題研討會”，就婚姻家庭中存在的法律問題進行了深入地探討；（五）全年接待美國律師協會、美國房地產協會、新加坡仲裁委、香港專業教育學院以及天津、陜西、內蒙古、浙江、四川、中山、惠州等各地司法行政機關、律師協會、境外來訪余次，宣傳深圳律師業發展狀況，學習兄弟律協的先進經驗。
（一）《律協章程》的修改是加強律協自身建設的重頭戲，也是鞏固律協改革成果建立長效機制的根本。律協成立了章程修改小組，前往香港考察學習，借鑒各地律協章程，經八易起稿，五次理事會討論，兩次公開征集意見，力求制定一部能促進深圳律師業穩定發展的“小憲法”，修改后的《律協章程》將在本次代表大會由各位代表審議；（二）制定《深圳市律師協會業務培訓費用使用標準》、《深圳市律師協會專業委員會工作細則》，規范專業委員會的日常工作及業務培訓的經費使用；（三）全年共召開會長辦公會次、召開理事會次，審議討論了章程修改、規章制定等數十起重大事項，理事均積極參加會議、履行理事職責，全年無一理事無故缺席會議；（四）繼續強化秘書處履行服務職責的能力，加強秘書處自身建設，營造了團結和諧的工作環境。解決了長期困擾律協的人事立戶權問題，免除了萬購置房產稅，樹立了秘書處服務意識，增強了秘書處的執行力；（五）全年共辦理律師事務所機構辦更事項件，辦理律師市內轉所事項件，辦理執業證遺失、損壞補證事項件，申領和發放新律師執業證本。獨立承擔了今年的年檢注冊工作，在人手少、任務重、時間緊，并且在保證秘書處正常運轉的情況下，年檢注冊順利進行，目前已經完成第一批家律師事務所和名律師的年檢注冊；（六）關心律師健康，組織全市律師進行年度體檢，邀請保健專家為律師舉辦醫療和健身講座，傳授保健知識邀請形象顧問為律師著裝提供專家意見；（七）開展豐富多樣的文體活動，組建深圳律師足球隊、羽毛球隊等八個律師運動隊。組織深港律師足球對抗賽，組織首屆律師高爾夫球賽，舉辦第四屆律師運動會，組織律師參加市司法行政單位首屆運動會，并取得單項冠軍和總獎牌冠軍的好成績，豐富了律師的業余生活，為律師提供了相互交流的機會，增強了律協的凝聚力。
根據中共深圳市委組織部深組黨〔〕號文件精神，進一步明確了深圳律協黨委隸屬于市民營工委領導后，律協積極配合市民營工委及律協黨委，盡可能提供便利條件，開展黨的建設工作，全面梳理律師黨員的組織關系，健全各律師所基層黨組織；高度重視律協黨委換屆工作，特邀市民營工委領導向理事會通報了律協黨委的換屆事項，配合籌備和組織了中共深圳市律師協會第二次代表大會，選舉產生了第二屆律協黨委和紀委領導班子，為即將開展的的律師黨員先進性教育活動奠定了組織基礎。
過去的一年，經過理事會的努力和律師們的廣泛參與，律協工作取得了一定的成效。同時，我們也清醒的看到，律協工作與廣大律師的要求還有較大的差距，集中表現在：推介律師參政議政的力度不夠；對律師事務所規范化管理指導監督不夠；制度維權機制建立不夠；推進律師所專業化、規?；ㄔO效果不夠；律協自身建設和會員管理工作的質量不夠；對律師的宣傳力度和提高行業的社會公信力不夠；為律師開拓案源和對新入行律師的扶持力度不夠。
各位代表，律協下一步的工作指導思想是：全面落實科學發展觀，堅持以人為本、服務為先、求真務實、開拓創新，不斷提高律師業整體素質，改善律師執業環境，完善律師隊伍長效機制建設，推動深圳律師業的新一輪發展。為此，我們將做好如下工作：
一、開展律師所規范化建設活動，加強對律師所規范化建設的檢查督導，繼續探索“兩結合”體制的最佳途徑，建立健全律師隊伍學習教育機制，解決好律師的職業道德觀念和執業思想問題。
二、努力改善律師執業環境，爭取公檢法司海關《關于保障律師在刑事訴訟中執業權利的若干規定》早日出臺；啟動《深圳經濟特區律師條例》的修改工作；爭取解決好聘用律師的定額納稅問題和律師檔案保管權的問題。
三、鼓勵律師執業為民，履行社會職責，推進律師參政議政工作，增強和擴大人大常委法律助理律師團的作用，使律師的作用深入到社會生活的各個領域。
四、不斷提高專業定位意識，努力打造專業品牌，推動更多的專業化律師所開業；加強對設立律師訴訟中心建議的調研；鼓勵律師所之間的合作合并；不斷提高深圳律師的綜合競爭力。
五、不斷改進培訓模式，邀請從事實務的司法人員和律師舉辦講座；加強對律師所內部培訓的監督力度；健全專業委員會例會制度，吸收優秀律師加入專業委員會；加快制定《業務收費指引》和《業務操作規范指引》的工作進度；盡快使律師參與國企改制法定化；以專業委員會為龍頭，建立專業律師講師團，運用普法的形式開拓律師業務。
六、健全律協的行業監管和服務體系，完善以聽證為中心的紀律查處程序規范；組建律師執業糾紛調解委員會，聘請德高望重的律師擔任調解員；完善律協與會員的溝通渠道，加強理事會與律師代表的聯絡；強化秘書處的制度化規范化建設，總結糾正會員管理工作的不足，打造團結和諧、業務精通、高效運作的執行機構。
七、繼續辦好《深圳律師》雜志；做好深圳律師網的改版后續工作；建立新聞發言人制度；落實“律師說案”電視欄目；開展豐富多彩的文體旅游活動，發揮律師藝術團的作用，爭取在全省的文藝匯演中取得優異成績。
八、開展深圳律師成立二十五周年的紀念活動，回顧總結深圳律師的發展史，收集深圳律師發展史料；積極溝通協調，解決在律師業改制中遺留的老律師工齡及社會保障的問題，表彰一批對深圳律師業做出貢獻的老律師。
九、配合律協黨委的共產黨員先進性教育活動，組織律師前往延安，接受革命傳統教育，看望延安“深圳律師希望小學”的師生。
各位代表：
促進律協的和諧發展、高效發展的重任擺在了我們面前。我們堅信，只要以一種敢負責任的精神，敢闖敢試，敢抓敢管，齊心協力，踏實工作，必將使會員真切感受到身邊的積極變化，獲得更多的關愛和實惠。讓我們按照科學發展觀的要求，在司法局和上級律協的支持下，依靠全體會員，求真務實，開拓創新，努力創造深圳律師更加美好的明天！
決；（二）《關于保障律師在刑事訴訟中執業權利的若干規定》（草案）在市政法委的主持下，經過多次的溝通協調，八易其稿，得到了公、檢、法、司、海關五家單位的基本贊同，有望盡快出臺。在第六次全國律師代表大會上，深圳律師代表提交的“關于要求公安部修改《看守所建筑設計規范》拆除律師會見室隔離網的議案”，得到全國個省市代表團代表的附議，法制日報對此進行了跟蹤報道；（三）經律協與保險公司多次交涉，今年律師保險費為萬元，人均保費為元，比去年下降。賠付額卻比去年提高了萬元，賠償最高額達億元；（四）制定《深圳市律師協會個人會員救助辦法》，使律師的救助有了制度保證，使部分律師得到及時救助；（五）關心新入行律師的執業狀況，召開“新入行律師座談會”，廣泛聽取他們的心聲，以便律協更有力的扶持；（六）關注老律師的現狀，召開了“在深執業二十年老律師座談會”，傾聽他們對律協工作的意見，征集深圳律師發展的歷史資料，為紀念深圳律師發展周年紀念活動增加了素材；（七）組織理事與深圳中院召開座談會，就加強律師對法官辦案質量的監督機制進行了探討，并提出一些具體建議，受到了法院的重視；（八）邀請市地稅局領導和各律師事務所財務人員召開研討會，反映了律師在稅收方面的意見和要求，特別就聘用律師的納稅問題進行了探討，堅定了稅務部門實施固定稅率的決心。
（一）舉辦專家學者就新法頒布、理論前沿、律師實務等重大課題所作的大型講座場，各專業委員會研討會多場，全年參加這兩類培訓的律師達人次；（二）制定《深圳市律師事務所教育培訓實施辦法》，規范了律師事務所內部培訓模式。全市大部分律師事務所都提交了教育培訓計劃，把律師事務所內部培訓納入到律協培訓體系中，使得培訓工作更具有針對性、靈活性、開放性；（三）舉辦了的“××年度實習律師崗前教育培訓”，邀請資深律師對名實習律師進行了系統化的上崗培訓；（四）加強了涉外法律業務的交流和研討，先后邀請香港國際仲裁中心主席、英國格拉斯哥大學法學院研究生部主任、美國洛杉機縣高等法院法官分別進行了國際仲裁、英美證據法、公司法及美國律師制度的主題講座。與美國律師協會、美國房地產協會、北京大學等機構聯合舉辦了房地產交易研討會等；（五）加強對律師理論及實務方面的研究引導，編撰《深圳律師論文集》，共征集到論文篇，案例篇，即將由法律出版社出版；（六）組織律師參加第四屆中國律師論壇，律協代表對深圳律師的制度改革作了主題發言，得到與會代表的關注和肯定。（七）年檢注冊前，組織未達到積分要求的律師以看講座錄像的方式進行補課，使業務培訓工作在規范考核的基礎上，加強了對會員專業需求的服務?！稑I務培訓計分辦法》實施一年來，初步形成了以崗前培訓、大型講座、專業研討、律所培訓為主，全國性業務培訓研討為輔的多層次、多方位的培訓體系；（八）向市政府、國資委提交了《關于申請律師參與國有企業改制，提供全程法律服務的請示報告》、《律師在國企改革中的具體業務規范》、《關于充分發揮律師在國有企業改革中的重要作用，依法推進國企改革的報告》。組織律師對國資委正在起草《深圳市人民政府國有資產監督管理委員會中介機構聘用管理暫行規定》提出修改意見，積極推進以立法的形式使律師參與國企改革；（九）組建深圳市世貿組織事務中心律協工作站，為政府、行業協會及企業提供事務法律服務；（十）組織律師為行業協會和市民講課，組建律師講師團，與有關行業協會舉辦業務研討會。通過網上公開報名，推介律師擔任國資委控股公司法律顧問，參與深圳市政府采購中心專家團，應聘深圳市工商銀行法律顧問職位，參加廣東省華資企業律師顧問團，直接為律師業務拓展創造條件。
（一）舉辦以“律師事務所的發展與管理：經驗與問題”為主題的第二次深圳律師論壇，來自深圳、香港的律師就律師事務所的管理運作、分配模式、文化品牌等問題進行了深層次的探討，為深圳律師事務所的規范化建設提供了寶貴的經驗；（二）組織召開了房地產、刑事、民事、公司、婚姻家庭、知識產權、金融保險專業律師見面交流會，房地產專業律師人才交流會，促進專業化規模化律師事務所的設立。有的律師所已逐步向專業化律師所轉型，有的還成立了組建專業律師所的籌備組，專業從事勞工賠償的勞維律師事務所已獲省司法廳批準開業；（三）邀請專業化建設較為成功的上海建緯律師事務所主任朱樹英律師作“建設專業律師事務所需注意的問題”主題演講會，為深圳律師事務所的專業化發展提供了有益借鑒；（四）就律師提議借鑒香港大律師制度，建立深圳律師訴訟中心事宜，向全市律師進行調查，并就律師提出個人開辦律師事務所的要求向省司法廳提出專題報告；（五）召開“律師事務所內部分配模式”研討會，以晟典律師所的內部分配模式為基礎，進行推介和研討。
（一）建立與新聞媒體的交流機制，定期舉行媒體記者座談會，包括中央電視臺、法制日報及海外媒體在內，對深圳律師業的報道達多次，去年律協被評為司法行政系統優秀新聞報道單位，同時獲得三項個人優秀報道獎；（二）與深圳法制報推出了“律師周刊”專欄，對律師事務所的專業化建設等活動進行了深入報道；與深圳商報社共同合辦每周一次的“法律在線”專欄，力求系統全面的宣傳深圳律師的良好形象；（三）出刊六期《深圳律師》雜志，引導律師關注社會熱點，鼓勵律師進行課題研究，不斷提高雜志質量和可讀性；（四）對深圳律師協會網的版塊進行了增改，增設了案件合作、服務指南、律所推介、律師風采等互動性強、貼近律師生活的欄目，由律師自薦擔任了許多欄目的版主；（五）組織百名女律師“慶義務普法宣傳活動”，展示了女律師風采；（六）慶祝我國律師制度恢復周年，組織多名新執業律師在蓮花山鄧小平塑像前舉行宣誓儀式及大型法律講座、義務法律咨詢等活動；組織律師參加深圳市政府組織的“全國法制宣傳日”宣誓宣傳活動；（七）與廣東省南粵之聲電臺合辦普法節目《說法》，節目覆蓋珠三角、港澳地區，擴大了深圳律師的影響；（八）組織深圳律師藝術團開展了全市律師音樂舞蹈大賽，為律協年會提供了文藝演出，赴深圳監獄，為數千名服刑人員和堅守在一線的監獄干警，舉行了“關愛行動”的演出和法律咨詢活動，《人民日報》、《南方日報》、廣東電視臺、深圳電視臺等各大媒體均進行了報道，得到社會一致好評。
（一）積極履行與香港律師會簽定的《關于擴大業務交流、強化業務合作協議書》的規定，組織律師代表團訪問香港律師會，組織獲得內地律師資格的三名香港律師參加了實習律師崗前培訓。在全市律師中公開選拔了名律師前往香港知名律師樓實習，學習香港同行的先進經驗；（二）組織十多家律師所參加香港貿發局主辦的“中小企國際市場推廣日”博覽會，加強與香港企業界的交流；（四）開展深港穗三地女律師之間的交流與合作，舉辦“深港穗婚姻家庭法律問題研討會”，就婚姻家庭中存在的法律問題進行了深入地探討；（五）全年接待美國律師協會、美國房地產協會、新加坡仲裁委、香港專業教育學院以及天津、陜西、內蒙古、浙江、四川、中山、惠州等各地司法行政機關、律師協會、境外來訪余次，宣傳深圳律師業發展狀況，學習兄弟律協的先進經驗。
（一）《律協章程》的修改是加強律協自身建設的重頭戲，也是鞏固律協改革成果建立長效機制的根本。律協成立了章程修改小組，前往香港考察學習，借鑒各地律協章程，經八易起稿，五次理事會討論，兩次公開征集意見，力求制定一部能促進深圳律師業穩定發展的“小憲法”，修改后的《律協章程》將在本次代表大會由各位代表審議；（二）制定《深圳市律師協會業務培訓費用使用標準》、《深圳市律師協會專業委員會工作細則》，規范專業委員會的日常工作及業務培訓的經費使用；（三）全年共召開會長辦公會次、召開理事會次，審議討論了章程修改、規章制定等數十起重大事項，理事均積極參加會議、履行理事職責，全年無一理事無故缺席會議；（四）繼續強化秘書處履行服務職責的能力，加強秘書處自身建設，營造了團結和諧的工作環境。解決了長期困擾律協的人事立戶權問題，免除了萬購置房產稅，樹立了秘書處服務意識，增強了秘書處的執行力；（五）全年共辦理律師事務所機構辦更事項件，辦理律師市內轉所事項件，辦理執業證遺失、損壞補證事項件，申領和發放新律師執業證本。獨立承擔了今年的年檢注冊工作，在人手少、任務重、時間緊，并且在保證秘書處正常運轉的情況下，年檢注冊順利進行，目前已經完成第一批家律師事務所和名律師的年檢注冊；（六）關心律師健康，組織全市律師進行年度體檢，邀請保健專家為律師舉辦醫療和健身講座，傳授保健知識邀請形象顧問為律師著裝提供專家意見；（七）開展豐富多樣的文體活動，組建深圳律師足球隊、羽毛球隊等八個律師運動隊。組織深港律師足球對抗賽，組織首屆律師高爾夫球賽，舉辦第四屆律師運動會，組織律師參加市司法行政單位首屆運動會，并取得單項冠軍和總獎牌冠軍的好成績，豐富了律師的業余生活，為律師提供了相互交流的機會，增強了律協的凝聚力。
根據中共深圳市委組織部深組黨〔〕號文件精神，進一步明確了深圳律協黨委隸屬于市民營工委領導后，律協積極配合市民營工委及律協黨委，盡可能提供便利條件，開展黨的建設工作，全面梳理律師黨員的組織關系，健全各律師所基層黨組織；高度重視律協黨委換屆工作，特邀市民營工委領導向理事會通報了律協黨委的換屆事項，配合籌備和組織了中共深圳市律師協會第二次代表大會，選舉產生了第二屆律協黨委和紀委領導班子，為即將開展的的律師黨員先進性教育活動奠定了組織基礎。
過去的一年，經過理事會的努力和律師們的廣泛參與，律協工作取得了一定的成效。同時，我們也清醒的看到，律協工作與廣大律師的要求還有較大的差距，集中表現在：推介律師參政議政的力度不夠；對律師事務所規范化管理指導監督不夠；制度維權機制建立不夠；推進律師所專業化、規模化建設效果不夠；律協自身建設和會員管理工作的質量不夠；對律師的宣傳力度和提高行業的社會公信力不夠；為律師開拓案源和對新入行律師的扶持力度不夠。
各位代表，律協下一步的工作指導思想是：全面落實科學發展觀，堅持以人為本、服務為先、求真務實、開拓創新，不斷提高律師業整體素質，改善律師執業環境，完善律師隊伍長效機制建設，推動深圳律師業的新一輪發展。為此，我們將做好如下工作：
一、開展律師所規范化建設活動，加強對律師所規范化建設的檢查督導，繼續探索“兩結合”體制的最佳途徑，建立健全律師隊伍學習教育機制，解決好律師的職業道德觀念和執業思想問題。
二、努力改善律師執業環境，爭取公檢法司海關《關于保障律師在刑事訴訟中執業權利的若干規定》早日出臺；啟動《深圳經濟特區律師條例》的修改工作；爭取解決好聘用律師的定額納稅問題和律師檔案保管權的問題。
三、鼓勵律師執業為民，履行社會職責，推進律師參政議政工作，增強和擴大人大常委法律助理律師團的作用，使律師的作用深入到社會生活的各個領域。
四、不斷提高專業定位意識，努力打造專業品牌，推動更多的專業化律師所開業；加強對設立律師訴訟中心建議的調研；鼓勵律師所之間的合作合并；不斷提高深圳律師的綜合競爭力。
五、不斷改進培訓模式，邀請從事實務的司法人員和律師舉辦講座；加強對律師所內部培訓的監督力度；健全專業委員會例會制度，吸收優秀律師加入專業委員會；加快制定《業務收費指引》和《業務操作規范指引》的工作進度；盡快使律師參與國企改制法定化；以專業委員會為龍頭，建立專業律師講師團，運用普法的形式開拓律師業務。
六、健全律協的行業監管和服務體系，完善以聽證為中心的紀律查處程序規范；組建律師執業糾紛調解委員會，聘請德高望重的律師擔任調解員；完善律協與會員的溝通渠道，加強理事會與律師代表的聯絡；強化秘書處的制度化規范化建設，總結糾正會員管理工作的不足，打造團結和諧、業務精通、高效運作的執行機構。
七、繼續辦好《深圳律師》雜志；做好深圳律師網的改版后續工作；建立新聞發言人制度；落實“律師說案”電視欄目；開展豐富多彩的文體旅游活動，發揮律師藝術團的作用，爭取在全省的文藝匯演中取得優異成績。
八、開展深圳律師成立二十五周年的紀念活動，回顧總結深圳律師的發展史，收集深圳律師發展史料；積極溝通協調，解決在律師業改制中遺留的老律師工齡及社會保障的問題，表彰一批對深圳律師業做出貢獻的老律師。
九、配合律協黨委的共產黨員先進性教育活動，組織律師前往延安，接受革命傳統教育，看望延安“深圳律師希望小學”的師生。
各位代表：
促進律協的和諧發展、高效發展的重任擺在了我們面前。我們堅信，只要以一種敢負責任的精神，敢闖敢試，敢抓敢管，齊心協力，踏實工作，必將使會員真切感受到身邊的積極變化，獲得更多的關愛和實惠。讓我們按照科學發展觀的要求，在司法局和上級律協的支持下，依靠全體會員，求真務實，開拓創新，努力創造深圳律師更加美好的明天！
工作報告和工作總結區別系列
我們為大家精心推薦了一篇“工作報告和工作總結區別”優秀文章，不要把時間浪費在無意義的事情上這是件極其愚蠢的事情，相信這一階段你也有許多成長。你要開始準備工作總結了，如何寫好一份社交媒體營銷總結？請您在瀏覽器中記下本頁鏈接方便以后查看。
工作報告和工作總結區別(篇1)
1、要堅持原則，認真落實黨的路線、方針、政策，始終堅持全心全意為服務的宗旨，堅持以人為本，全力以赴地把“三個服務”工作作為工作的一項重點。堅持“以人為本，為民服務”的方針，堅決貫徹落實黨和國家的各項方針政策，把為民服務作為工作的出發點、落腳點，堅持為群眾辦實事、好事，切實把為民辦好事、解難事作為工作的一件重要工作來抓，切實把解決好、化解好困難、落實好惠民政策、落實好惠民政策作為工作的重點，扎實有效推進黨的建設。
2、要加強領導，明確工作責任，堅決做到“四個到位”，即：領導到位、到位、工作到位、措施到位。
3、要抓重點，強化工作的責任意識。要在黨的領導上進一步加強黨的建設，特別要在工作的創新和探索中有所突破。一是在管理方面，要進一步嚴格落實好管理、教育、管理等制度，切實提高對工作重要性的認識，增強織在群眾中的核心地位和作用。二是在社區建設方面，要進一步加大社區建設力度，不斷完善社區工作的各項制度建設，不斷推進社區工作的深入開展。
4、要強化教育，提高素質。素質不僅是黨的建設的一項長期而復雜的系統工程，而且也是社區建設的一個重要組成部分，要堅持黨的教育與管理并重，不斷提高的思想素質和道德水平。要堅持以理論和“”重要思想為指導，深入貫徹落實，全面貫徹黨的教育方針，大力開展黨的基本理論、基本路線、基本方針和基本經驗教育，不斷加強、業務、法律和科技等知識學習培訓，不斷增強的法制觀念和廉潔自律意識，為建設和諧社區做出應有貢獻。
工作匯報和工作報告的區別
一、指導思想
堅持以理論和“”重要思想為指導，全面貫徹黨的精神，認真學習貫徹黨的十八精神，圍繞“三個服務”這一主題，深入實踐，緊密圍繞社區“三個文明”建設和社區工作的實際，堅持以人為根本，以黨的建設為統領，全面推進社區兩個文明建設，不斷加強和改進黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，為構建和諧社區、創建平安社區提供思想和組織保證。
二、基本目標
5、建立健全組織機構。社區織建設的重點是社區“兩委”班子的建設，社區“兩委”班子建設的主要目標是：
6)、社區隊伍建設。加強社區兩委班子建設，充分發揮社區兩委班子的整體效能，增強班子的戰斗力、凝聚力、號召力和向心力，提高社區的凝聚力、戰斗力，發揮戰斗堡壘作用，切實發揮社區在社區建設中的先鋒模范作用，使社區織的整體戰斗力不斷增強。
7)、社區居民組織建設。充分發揮社區居民組織作用，加強社區居民的自治，提高社區居民的法制觀念，健全社區居民自治工作機制，增強居民自我教育、自我管理、自我服務的意識，提高居民自我教育、自我服務、自我管理的能力。
8.、加強社區隊伍建設。堅持把社區的管理教育、發展和穩定工作，作為發展的一項重要內容來抓。通過學習培訓，組織社區開展政策法規和業務技能培訓，增強社區織的戰斗力。
9、抓好社區服務、民政、社會事務工作,提高社區居民的生活水平，加強社區服務功能,不斷提高服務水平，提高服務質量。
10、加強社區民政隊伍建設，發揮基層民政作用。
11、做好計劃生育工作，做到“一人一證”，實施人口計生管理，落實計生“四術”服務，做到計生工作計劃到位、資料齊全。
三、組織領導
社區成立了以社區為組長，其他委員為副組長的“城鎮居民最低生活保障”工作領導小組，下設辦公室在社區民政科。
四、工作措施
12、進一步健全社區“四議兩公開”工作制度。
工作報告和工作總結區別(篇2)
2006年工作總結： ? ?××聯營謀發展，尋求空間共生存 ? ?××××××××聯營體 ? ???? 二○○六年為××工程主體××生產高峰期，聯營體生產進度滿足現場施工需求，質量受控，無安全事故發生。聯營體按照強強聯合、優勢互補、共同發展、拓寬市場的聯營宗旨，在資源配置、造行業品牌、發揮經濟效益等方面起到了積極作用。聯營體在不斷探索磨合和提高生產經營管理水平、共謀發展、尋找生存空間的同時，也在加強履約管理、成本管理和控制等一系列工作中經過，取得了一些經驗，下面把本年度主要工作總結匯報。 ? ?一、二○○六年主要指標完成情況 ? ?(一)經濟指標 ? ???? 預計全年產值：××萬元。截止1-10月共完成產值××萬元，實現利潤約××萬元。 ? ???? 預計全員勞動生產率：××萬元/人.年。 ? ???? 質量指標：合格率100％，優良率××％。 ? ???? 安全指標：無生產性死亡事故、重傷率為零、未發生較大和重大交通、機械、設備與火災事故的安全管理目標。 ? ?（二）主要工程量 ? ???? ××產品：×× m3???? ××產品：×× m3? ? ???? 合計：×× m3 ? ?二、生產管理 ? ?1、履約情況 ? ???? 我部××標主要為××××單位提供××，嚴格執行合同、講求信譽，認真履行合同條款，在合同范圍內積極開展工作。 嚴格按監理下達的××生產需求計劃，滿足了用料單位、監理單位、建設單位的要求。 ? ???? 嚴格執行制定的質量保證措施，××的各項指標均滿足《××質量控制標準》及《水工××施工規范》的要求。嚴格控制××原材料質量，向用料單位提供優質××。對不合格××嚴禁出廠，定期做系統機械設備的維護保養工作，保證其性能良好，以確保××的正常生產質量。及時對相關部門在生產環節等方面加強溝通。安全、質量管理常抓不懈，對員工增強業務素質教育培訓，加強考核處罰力度，提高執行力及時發現排除生產隱患。 ? ?2、履約中存在的主要問題有以下幾個： ? ???? 1）、因系統配件由業主供應，配件供應的質量和及時性均對項目部正常生產造成一定影響，多次與業主監理反映希望組織配件到貨及時，并保證一定質量，并積極做好備品備件供應質量時效性引起有關問題的原始記錄。 ? ???? 2）、合同問題解決不及時，項目部已向業主上報專題報告協調。目前××公司資金短缺，工程款尚有拖欠情況，存在一定經營風險。 ? ?三、以聯營體協議為基本構架，實行緊密型聯營的運作模式 ? ???? 根據協議××部以緊密聯營模式運營，以甲公司為責任方，乙公司為合作方，其中聯營雙方股份比例如下：甲公司××%、乙公司××%，聯營雙方按上述各自的股份比例分享一切權益、承擔一切責任和義務。 ? ???? 項目經理部按精干、高效和求實的原則設置管理部門。聯營體生產上按聯營體運營規則及統一的內部管理規章制度，實行規范運作。聯營體實行雙方法人委托代理人領導下的經理負責制。以經理為首的項目經理部對聯營范圍內的合同工程項目統一配置施工資源，統一進行施工組織，統一管理，統一核算，統一對外。 ? ???? 對于外部管理要有禮有節講究策略，在充分做好相關依據基礎資料的前提下，關注重點項目保證順利結算。對內聯營體人員生產協作中要文明生產、相互尊重溝通，體現出兩家單位職工應有的良好素質風范，內部人員嚴格按照×比×原則執行。加大內部考核力度降低經營風險。 ? ?四、制度健全求同存異××團隊聯營謀發展 ? ???? 在現
工作報告和工作總結區別(篇3)
個人總結和工作總結在某種程度上可以視作同一概念的不同側面，但它們也具有一些顯著的區別。個人總結主要涉及個體在某個時間段內的個人經驗、思考和成長，而工作總結則更加專注于個體在工作環境中的績效、職責和目標。下面將對個人總結和工作總結的區別進行詳細論述。
個人總結是一種對自身在學業、生活、人際關系等方面的經驗和成長進行梳理和總結的過程。在個人總結中，個體可以回顧自己在一段時間內的所思所想、所做所為，以及這些活動對自身的影響和成長。個人總結往往包括對自我意識、情緒管理、人際關系、目標設定等個人能力的反思和提升。通過個人總結，個體可以更好地認識自己、發現自己的優點和不足，并制定個人的成長計劃。
而工作總結是一種對個體在工作環境中的職責、績效和目標的回顧和總結。在工作總結中，個體通常會回顧自己在工作中所承擔的任務和責任，以及完成這些任務的方式和方法。工作總結往往包括對自身在工作中的成績和表現進行評估，發現工作中的進步和不足之處，并為未來的工作設定新的目標和計劃。通過工作總結，個體可以提高自己的工作能力，進一步發展自己在職業生涯中的潛力。
個人總結和工作總結在內容和重點上也存在一定的差異。個人總結更加關注個體的內在思考和成長，重點在于個體的個人能力和素養的提升。個人總結可以涵蓋學習成績、人際關系、心理健康等方面的總結。而工作總結更加關注工作表現和業績的總結，重點在于工作中的任務完成情況、效率和質量。工作總結可以包括工作目標的達成情況、與同事合作關系、專業知識的積累等方面的總結。
個人總結和工作總結的目的和應用也可能存在差異。個人總結主要用于自我提升和成長，個體可以通過對自身經驗的總結來發現自身的優點和不足，并為未來的個人發展制定計劃。而工作總結主要用于對工作成果和經驗的總結與分享，供他人參考和借鑒，以改進工作效率和質量。
小編認為，個人總結和工作總結雖然有一些共同之處，但在內容、重點、目的和應用上都存在一定的區別。個人總結更注重個體自身的思考和成長，而工作總結更注重在工作環境中的績效和目標的回顧和總結。無論是個人總結還是工作總結，對于個體的成長和發展都至關重要，并且都可以幫助個體更好地認識自己、改進自己的行為方式，進一步提升個體的能力和素質。
工作報告和工作總結區別(篇4)
各位同仁，今年省局對中級技術職稱的評審重新進行了修訂，希望各位申報者對我們從Lotus網轉發的《關于印發湖南省氣象部門中級職稱任職資格評審條件的通知》進行認真學習?，F對我們學習和理解的情況，給大家作簡要提示：
1、往年評審表用16K、簡表用A4紙word文檔填表、打印，今年所有表都用excel文檔、A4紙打印。
2、往年職稱評審專業劃分及使用范圍僅四個專業：天氣氣候、大氣探測、大氣物理化學、應用氣象。今年擴展到八個專業即天氣預報、氣候與氣候變化、氣象服務與應用氣象、大氣物理與大氣環境、綜合氣象觀測、雷電防御、氣象信息技術、氣象教育培訓等。
3、對于學歷、資歷的要求
往年對第一學歷和后續學歷沒有嚴格區分，原申報者的學歷規定是大學本科或大學?？飘厴I，其資歷條件是取得助理工程師資格并從事助理工程師工作4年以上（含4年，下同）；
新規定是：
①大學本（專）科畢業，取得初級專業技術職務任職資格后，從事相關專業技術工作滿4年。
②用后續學歷（?？啤⒈究?、碩士學位）申報者，須取得初級專業技術職務任職資格后從事相關技術工作滿5年，其學習前后的工作資歷可以累加計算（全脫產學習時間除外）。
4、新的評審條件很注重經歷與能力，都要求參加完成或設計縣處級以上業務技術項目1至2項，其成果應用于業務，效果要得到上級主管部門或同級政府認可。特別是從事綜合氣象觀測的申報者不僅僅是對業務工作質量和工作業績了，而要求技術更全面，綜合業務能力更強。新評審文件要職稱申報者“參加縣處級以上組織的業務項目1項的本地化開發應用、或綜合站網建設的安裝、調試、或觀測場地的建、遷技術工作”，所以這類人員在職稱申報評審前，須對觀測場地、儀器的安裝、調試、維護、維修以及區域站、臺站的選址、搬遷等都要參加、掌握和熟知其技術規范和規定，同時其效果要“得到上級業務主管部門或同級政府認可”。
5、再次申報中級技術職務評審的同志需要增加一份新的業績材料。
??? 6、破格申請工程師的條件與往年相比全部改動，請大家仔細閱讀文件。
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工作報告和工作總結區別(篇5)
工作匯報和工作報告的區別
xx年，我們堅持“以人為本”，以服務為宗旨，以為指導，以創建“六型”為目標，圍繞區委、區的中心工作，以“爭創“六型”為目標，堅持“抓基礎、求提升，創一流、建一流”的指導方針，在創一流上下功夫，取得了明顯的成效。
一、主要工作
一)強化思想教育，增強全體人員的法制意識
xx年以來，我局堅持以“”重要思想為指導，深入學習貫徹落實，按照““重要思想的總體要求和具體要求，以創建“六型”為主線，以創建“六型”為載體，以爭創“六型”為目標，堅持“依法、規范、高效、和諧“的要求，全面提升的服務水平”，切實轉變工作作風，增強服務意識，創新工作，不斷提高辦事效率和服務質量，努力為促進我市經濟社會又好又快發展做出積極的貢獻。
xx年，我局共發展5名，其中1名。在“六型”工作中，我局以“創建優秀“為載體，以“爭創先進“為目標，以“爭創先進“為重心，扎實開展活動，積極爭創“六型，努力為推動全市經濟社會發展做出新貢獻。xx年在創先進“六型工作中，我局在織的領導下，認真貫徹落實，以統領各項工作，在各項工作中取得較大成績。
一是堅決貫徹黨的路線，服務大局。在“六型”工作中，我局堅持“圍繞中心，服務大局”的原則，積極開展“六型”創建活動，在內部形成了積極向上的工作氛圍。通過創先進“六型”活動和創先評比活動，全局的思想認識有了較大的提高，工作作風明顯轉變，工作效能明顯提高，服務效能得到明顯提高。在創先進“六型”工作中，我們緊扣“五抓”，即抓作風轉變;抓制度建設;抓工作的制度建設;抓職工職業道德建設;抓職工作風建設。通過創建“六型”，大力提高了的整體工作效率和服務質量。
二是強化工作，促進健康發展。在“六型”創建活動中，局把加強和改進黨的建設作為一項重要工作來抓，切實加強了對的領導。我們以建設“四好”為載體，以創建“六好”為重點，積極參與市、區、街道“四好”創建活動，努力提高的整體素質，為建設“六型”作出貢獻。xx年來，我們先后舉辦了三次專題會議和四場專題會議，共計46場，出動執法警力380人次。二是加強黨的建設，增強黨的活力。我們認真貫徹中央《關于進一步加強和改進新形勢下加強和改進黨的建設的決定》，以創立“六型”為抓手，以爭創“六型”為目標，積極開展“五個好”活動;開展創建“六好”活動;組織開展創建“五好”活動;開展創建“六型”活動;開展“五個爭先”活動;積極組織創優評估活動。通過開展豐富的創優爭先活動，提升了的整體素質和服務水平，使織更加有活力，的工作積極性更加強了。
三是加強精神文明建設。一方面加強職工思想建設。認真落實社會主義榮辱觀，深入開展“學習貫徹“”重要思想、、社會主義榮辱觀學習教育，組織職工認真學習理論和“”重要思想。另一方面加強黨風廉政建設教育，認真學習《中國黨紀律處分條例》和《關于實行黨風廉政建設責任制的意見》，組織職工學習《廉潔從政若干準則》、《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》等黨紀政紀和廉政法規。通過教育、整治和宣傳，使廣大職工認清反腐倡廉的形勢、任務，自覺做到廉潔從政，不斷強化廉潔從政意識，自覺遵守黨紀國法，自覺做到自重、自省、自警、自勵，在思想上筑起反腐倡廉的堅固防線。
工作報告和工作總結區別(篇6)
述職報告和個人工作總結行文的目的和作用是不一樣的。述職報告是群眾評議組織、人事部門考核述職干部的重要文字依據，不僅有利于述職者進一步明確職責，總結經驗、吸取教訓、提高素質、改進工作，還有利于增強民主監督的良好風氣。而個人工作總結則是總結出帶有規律性的理性認識，借以指導今后的工作，同時，也有利助于針對性地克服工作中存在的問題，不斷提高自身的工作能力。
兩者在具體寫作中，文中具體要回答的問題也有所不同。個人工作總結是對一項或一段時間里工作給予的歸納，主要回答的是做了哪些工作，有哪些成績，取得了哪些經驗，存在哪些不足，要吸取什么教訓，今后有哪些打算等問題。而述職報告要回答的是有什么職責，履行職責如何，是如何履行職責的，稱職與否等問題。即要表述履行職責的結果，展示履行職責的過程，又要介紹履行職責的出發點和思路，還要申述處理問題的依據和理由。除上文涉及的三點理論方面區別以外，在實際寫作操作過程中，還有以下三方面的不同，即兩者寫作的側重點不同、結束語不同以及表達方式的不同。
應用文在寫作時，并不是對每個部分平均分配筆墨，把所有的材料羅列開來，而是有所側重，詳略得當。在這點上，述職報告與個人工作總結在寫作的側重點，主要著筆的地方也有所不同。個人工作總結一般以歸納工作事實、匯總工作成果為主。重點在于闡述主要工作、取得的成績都可以歸納在總結之中。而述職報告則必須以報告履行職責情況、報告德才業績為主。重點在于展示履行職責的思路、過程和能力，重點和范圍有確定性，僅限于職責范圍之內，圍繞職責這個基點精選材料。職責范圍外的概不涉及。
應用文的結構一般有固定模式，它崇尚程式化的結構，循規蹈矩而不別出心裁。述職報告與個人工作總結在結構上大致相同，只就是在結尾部分有所區別。述職報告結束時一般在指出存在的問題后，闡述自己的態度，歡迎大家對自己的述職報告進行評議。常用“以上報告請批評指正”、“述職至此，謝謝大家”、“專此報告，請審閱”等字樣。而工作總結結束時即在指出存在的問題后，還要寫上下一步的工作打算、努力方向及解決問題的措施。
文章是內容與形式的統一體。好的內容，必須通過恰當的形式才能得以充分的表現。應用文寫作也是如此。由于寫上目的、內容的不同，所使用的表達方式也不盡相同?？偨Y一般采用敘述的方式，運用敘述語言、語句概括，不展示工作過程，只需歸納結果。述職報告則采用夾敘夾議的方式，運用敘述和議論，還輔助以適當的說明?；仡櫣ぷ髑闆r，主要用敘述，分析問題，評價成績時用議論;需要交代某些情況時，用說明。
把握他們之間的區別與聯系，才能更好地充分發揮這兩種應用實用文體的作用。
工作報告和工作總結區別(篇7)
1.什么是述職報告
述職報告就是把自己履行職責是否稱職的情況寫成書面文字所構成的文體。具體一點是，機關負責人就任職一定時期內所做工作向任命機關或機關群眾進行匯報并接受審查和監督的陳述性文案。個人述職報告是隨著人事管理制度和改革而出現的一種新文體。它是考察干部履行職責情況，以及是否稱職的一種手段。
2.述職報告與總結的異同點
個人述職報告和個人總結既有聯系，又有區別:
（1)述職報告與總結的相同之處是，它們都可以談經驗、教訓，都要求事實材料和觀點緊密結合，從某種程度上說，個人述職報告可以借鑒總結的某些寫作方法。
(2)述職報告與總結的不同之處在于以下三點:一是要回答的問題不同?？偨Y要回答的是做了什么工作，取得了哪些成績，有什么不足，有何經驗、教訓等。述職報告要回答的則是什么職責，履行職責的能力如何，是怎樣履行職責的，稱職與否等;
二是寫作重點不同。個人總結的重點在于全面歸納工作情況，體現工作實跡。個人的工作述職報告則必須以履行職責方面的情況為重點，突出表現德、才、能、績，表現履行職責的能力;
三是表述方式不同?？偨Y主要運用敘述的方式和概括的語言，歸納工作結果。工作述職報告則可以采用夾敘夾議的寫法，既表述履行職責的有關情況，又說明履行職責的出發點和思路，還要申述處理問題的依據和理由。
根據現實情況，工作述職報告可以分為現任職務的述職報告和競爭上一級職務的述職報告。
3.怎樣寫述職報告
述職報告的格式，一般由標題、稱呼、正文組成:
(1)述職報告的標題
可簡單標明“述職報告”。也可以根據正文內容另行擬制。
(2)述職報告的稱呼
工作述職報告一般要當眾宣讀，所以應選擇好恰當的稱呼，一般寫“領導、同志們”。
(3)述職報告的正文
述職報告的正文一般要有開頭、主體、結尾三個部分: 述職報告的開頭：述職報告的開頭要以簡潔的文字，說明所擔負的具體職責，表明自己對本職責的認識，并闡明任職的指導思想和工作目標，還要概述所取得的成績。
述職報告的主體：述職報告的主體要選擇幾項主要工作，細致地將過程、效果或失誤及認識表述出來。這一部分要寫詳細，對一些重大問題的決策過程，對棘手事件的處理思路，對群眾迫切關心的問題的認識和處理，都要交代清楚。要對履行職責的情況和對履行職責的事跡進行深人的分析研究，做出具有一定理論層次的概括。要回答稱職與否的問題，應從思想道德素質、政治理論素質，開拓進取精神，政策法律水平，處事決斷能力，分析綜合能力，文字和口頭表達能力，廉潔模范作用，上下左右關系，工作作風和工作方法等方面，描述自己的形象，回答好稱職與否的問題。述職報告的主體還要說明履行職責過程中得與失。競爭上一級職務的述職報告，要注意緊扣上一級職務的有關要求來寫，以說明自己有充分的理由擔當上一級的職務。這部分是述職報告的關鍵部分，一定要精心構思，寫出特色。
述職報告的結尾。在述職報告的結尾可簡述一下自己對自己的評價，并表明自己的態度，最后以“謝謝大家”的語言結束。
4.述職報告寫作要求
寫好述職報告，要注意下面幾點寫作要求:
(1)實事求是。述職報告要講真話、講實話、講心里話，以誠感人。既不爭功，也不必攬過。
(2)寫“述職報告”要形成制度，不僅在離任前要述職，而且在任期中也應定期述職。 (3)內容要周詳，述職報告要重點突出。在全面匯報任職期間所做各項工作的基礎上，要突出任職期間的重大成績和創造性業績，以表明自己的勝任和事業心。應當明確，述職報告必須圍繞“職責”二字做文章。它的寫作目的，不是評功擺好，而是為了說明是否稱職。
(4)情理相宜。 (5)態度要誠懇。
范文：
我于年5月24日，在組織的關心培養下，通過“兩推兩陳述”公開競選的方式，有幸走上了團縣委書記的領導崗位。根據縣委組織部關于科局級領導干部考核的有關規定，現將本人的學習工作情況簡要述職如下：
到團委工作以后，我迅速轉變角色，加足馬力干事，把縣委辦公室和在縣委領導身邊學到的優良作風帶過去，半年來，工作起色比較明顯，很快打開了新局面，主要體現在以下幾個方面。
一、注重統一思想，增強進取意識到團委以后，我迅速組織召開了團縣委常委會議，以文件的形式明確了每位常委的分工，讓他們盡早進入角色，各負其責，各司其職。在常委會上，我及時傳達貫徹了縣委對新一屆團委班子的厚望和要求。要求大家始終圍繞“三個服務”（服務大局、服務社會、服務青年）的工作思路和“雙升位”（即目標考核在全市的排位要上升，在全縣的排位要上升）的目標，堅持做到“四個負責”（即對上級團組織負責，對縣委、縣政府負責，對全體團員青年負責，對自身發展負責），以創新的精神、昂揚的斗志不斷開創團的工作的新局面。
二、加強隊伍建設，樹立嶄新形象好的隊伍是事業成敗的關鍵，新時期團的工作更是如此。到團委以后，我始終堅持“班長抓班子，班子帶隊伍，隊伍促發展”的要求，在班子建設上狠下功夫。在全面摸清和研究新一屆班子的構成情況以后，我們適時地提出了這樣的建設思路，那就是：講奉獻、求鍛煉、重實干，添活力，強素質，樹形象，建竭誠服務于廣大青年的青年之家。在對團的領導干部的素質建設上，我要求大家自覺加強學習，努力增強本領，使每一位團員干部在經過團的崗位磨練以后，都成為能說、能寫、能組織、能協調、能應對復雜局面的“五能型”高素質青年領導干部，把團委班子打造成為充滿活力、擁有實力、彰顯魅力的新班子。
三、把握工作重點，緊扣發展關鍵團的工作面寬量大，人手少，經費緊。要在客觀條件比較困難的情況下創造性地開展好工作，關鍵在于把握工作重點，緊扣發展關鍵。我要求團的工作必須堅持兩個“牢牢抓住”：一是牢牢抓住上級團組織的工作重點，在不折不扣完成常規工作的基礎上，努力體現自己的特色，全力打造自己的亮點。二是牢牢抓住縣委縣政府的中心工作，努力增強服務全局的本領。當前就是要緊扣“建設工業大縣、特色農業縣、特色旅游縣，實現撤縣建市”這一宏偉目標和“三農”工作、未成年人思想道德建設、草房改造三大重點工作調動全縣團員青年的力量，貢獻青年的聰明才智。一年來，我們開拓進取，做了大量卓有成效的工作，贏得了上級團組織、縣委、縣政府領導的高度評價和社會各界的廣泛認可。
四、帶頭以身作則，當好陽光班長榜樣的力量是無窮的，班長的作用是潛移默化的。到團委以后，我十分注意角色變化之后自己的言談舉止，沒有有損領導干部形象行為的發生。首先，我秉著一顆公心辦事，作風民主，講求團結，從沒有搞“自己說了算”的“一言堂”，一切按規定辦，一切按程序做，嚴格執行民主集中制。其次，我十分注重個人修養和公眾形象。我沒有任何不良嗜好，沒有說與自己身份不符的話，沒有進與自己身份不符合的場所，沒有做與自己身份不符合的事。第三，我嚴格遵守黨風廉政建設的若干規定和領導干部廉潔從政的有關準則，以“耐得住寂寞，守得住清貧，擋得住誘惑”警醒自己。并不因為團委沒有違反財經紀律的條件而放松自己。相反，作為新上任的單位負責人，沒有多少財經知識的我十分注意這方面的事情，我從不“想當然”做事，不懂的就問，拿不準的就商量，一切按有關財經紀律開支和報銷?；趫F委經費緊張的實際情況，我多方奔走，四處求援，但從未有過中飽私囊行為的發生，甚至很多時候都是用個人的工資干公家的事。對此，我別無怨言，因為選擇了共青團就選擇了奉獻、選擇了鍛煉、選擇了清貧。第四，我十分注重自我學習和提高。在保持一貫自學的基礎上，我特別加強了對領導方法、領導藝術、法律法規知識和社會主義市場經濟理論的學習。
7月，參加了由團省委舉辦的經濟專題研修班的培訓和學習。9月—11月，參加了市委黨校舉辦的第22期區縣局長進修班的學習。通過認真的集中學習和刻苦的自學，自認為綜
合素質得到了極大的提高，完全勝任了團縣委書記的職務。
回顧年自己所領導的共青團工作，雖然有了長足的進步，取得了明顯的成績，但離上級要求、縣委、縣政府和廣大團員青年的期望還有一定距離。本人也還存在學習不夠、領導水平有待提高等方面的局限和差距。在年，將盡最大努力克服缺點和不足，爭取全縣的共青團工作躍上新臺階，開創新局面。
工作報告和工作總結通用
作為公司的員工，我們要學會吃苦耐勞的精神，才能在工作中有所進步。為了下一階段工作順利開展，我們現在要寫一份值得一看的述職報告了。述職報告是企業人員對自己的成績、缺點，問題所做的設想以及自我評價。那么，關于好的述職報告要怎么樣去寫呢？下面是小編精心為您整理的“工作報告和工作總結通用”，僅供參考，歡迎大家閱讀。
工作報告和工作總結 篇1
作為一名專職的教育研究者，本人愛國愛崗，奉公守法，秉承“研究”、“指導”和“服務”的工作理念，堅持學習研修，勇于改革創新，在理論研究和工作實踐中嚴格要求自己，在智能貢獻中有效地提升專業服務能力，取得了較好的效果，現將本年度專業工作作簡要匯報如下。
1、倡導教師研究，引領專業發展。學習教育部頒發的幼兒園和中小學《教師專業標準》，參編無錫市《教師資格考試用書》，獨立完成第四章“基礎教育課程改革”部分。倡導教師反思教育實踐，成為自覺地研究者，在核心期刊上發表多篇相關論文。輔導教師教育科研方法，組織教師專項課題的評審和結題工作，在權威核心期刊上推介江陰市的教師教研專項課題成果。與華東師范大學合作，聚焦課堂教學，組織兩次“中小學教（科）研員素養提升現場研討活動”，促進教（科）研員和教育名家培養對象的專業發展，完成兩個推薦閱讀書目。本人精讀了其中15本理論專著，并在教科院做研讀匯報講座。
2、研究學校文化，促進校本發展。指導各市（縣）、區和學校以教育科學規劃課題引領的學校教育品牌建設，幫助中小學校（幼兒園）策劃學校（園）文化，指導教育特色發展。在《江蘇教育》和《教育前沿》等省級專業期刊發表《完善教師流動機制，促進義務教育高位均衡發展》、《宜興市學校文化建設調研報告》、《從覺醒到自覺——無錫市學校文化建設掃描》等。全程參與市學校管理中心的文化建設，并擔任專家組成員。開展民國教育史研究，應約發表無錫地區清末民初時期的教會辦學、鄉村教育和師范教育等領域專論6篇，影響非常大。
3、詮釋課程標準，指導英語教研。通讀xx年版義務教育各科課程標準，撰寫專題解讀論文，先后在核心期刊上發表標準解讀通論和英語課程標準專論兩篇，在不同區域作英語教師課標培訓專題講座多場。指導初中英語口語自動化考試研究，協助編制教學輔導材料；幫助四星級高中英語組選題，開展學科教育研究。
4、輔導課程開發，推介教育成果。深入現場策劃基于本土資源的區域和校本課程開發，輔導校本教材編寫，為《承載特色，成就未來——南長區校本課程建設經驗薈萃》和《江陰好》等優秀成果作序。組織學校參加長三角城市群校本課程開發溫州，點評省錫中課程案例，《普通高中校本課程開發的學校案例評析——以江蘇省錫山高級中學為例》入編課程文集。完成省校本課程和教材的評比工作。指導第二批省高中課程基地申報，今年又中標四所學校。參與市教育局組織的第一批省高中課程基地調研，指導學校開展基地課程建設。
5、推進課題研究，服務協作研究。積極推進教科院《主動參與式課堂有效學與教研究》，在各市（縣）、區和有關學校多次做課題理解的專題輔導報告；成立了幼兒園教師專業發展、小學課堂文化和中學助學案三個科研共同體，舉辦現場推進研討會5次，服務校際教科研專題合作和交流。協助教科院學科教育研究，參與小學科學、中學語文和生物等多門學科的課題選項和規劃。熱心關注中學助學案教學研究，經常調研惠山區多所中學的推進和實施情況，在江陰市初中課程與教學改革學校聯盟，做專題輔導講座。
6、指導基層科研，培育精品課題。深入基層，為教師作基于課堂現場的教師研究方法講座，指導各市（縣）、區省教育科學“xx”xx年度規劃課題和省中小學教學研究第九期（xx年度）課題的開題論證，積極培育和指導職業教育和幼兒園教育精品課題建設。我市今年又入選兩個省級精品課題。承辦江蘇省中小學教學研究第九期（xx年度）重點課題現場培訓工作會議。
7、服務名師成長，提供智能支持。參與市教育局承擔的江蘇省教育科學“xx”規劃重點課題《以縣（市、區）為單位的義務教育階段公辦學校教師（校長）校際流動操作方案研究》和《區域推進義務教育高位均衡發展機制創新研究》課題研究報告及其結題工作。支持和參加各市（縣）、區的名師工作室專題研討活動。多次參加學校發展或學科組建設研討活動，被輔仁、南菁和宜興市一中等多所學校聘任為學校發展“學術顧問”。
8、其他工作。服務江南大學，做好兼職教授工作，上好了科研方法和教學技術兩門課程。完成無錫市教科研課題論文和多學科論文評審工作，研制高級專業技術職稱論文評審擬不采用雜志目錄（xx年版）。兼任新區旺莊和新安、錫山區云林等街道的文化建設專家，做鄉土人文講座多場。參與策劃無錫電視臺和教育電視臺的文化專題節目。再次當選為市吳文化研究會、心理學會、翻譯協會等常務理事或理事。高品質地圓滿完成市教育局、教科院布置的事業發展策劃和文件起草等方面的其他工作任務。
各位領導、各位同事：去年x月，我通過競爭上崗走上辦公室副主任崗位，主要負責文秘方面的工作。在當時的競職中，我曾經說過：不管競職能否成功，作為在辦公室崗位工作的一名，我都要努力到五勤、誠心當好四員。五勤就是眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤，四員就是為各級領導和地稅事業當好參謀員、信息員、宣傳員和服務員。一年來，我主要從四個方面著自己的諾言，力爭做到更高、更強、更優。下面，我就這一年的工作情況向各位領導作個簡要匯報，以接受大家評議。
一、努力學習，全面提高自身素質
辦公室工作是一個特殊的崗位，它要求永無止境地更新知識和提高素質。為達到這一要求，我十分注重學習提高o一是向書本學。工作之余，我總要利用一切可利用的時間向書本學習，除了認真閱讀《中國稅務報》、《中國稅務》、《稅務研究》等報刊雜志外，我還經常自費購買一些工作需要的參考書。如去年省局在我們這里召開精神文明研討會時，為了高質量地完成會議材料，我自費到書店買了一百多元錢的書。通過博采眾長，我撰寫的會議材料得到與會專家學者的一致好評。
二是向領導學。在辦公室工作，與領導接觸的機會比較多。一年來，我親身感受了市局各位領導的人格魅力、領導風范和工作藝術，使我受益匪淺，收獲甚豐。
三是向同事學。古人說，三人行必有我師。我覺得，市局機關的每位同事都是我的老師，他們中有業務專家，有科技尖兵，有文字高手。正是不斷地虛心向他們求教，我自身的素質和能力才得以不斷提高，工作才能基本勝任。在市局機關工作一年多，我個人無論是在敬業精神、思想境界，還是在業務素質、工作能力上都有了很大的進步，工作業績也得到了領導的肯定，年底被評為優秀和先進工作者。
二、加強修養，時刻注意自我約束
在辦公室工作，與上下左右及社會各界聯系非常廣泛，我始終牢記自己是地稅局的一員，是領導身邊的一兵，言行舉止都注重約束自己。對上級機關和各級領導，做到謙虛謹慎，尊重服從；對基層對同事，做到嚴于律己，寬以待人；對社會對外界，做到坦蕩處事，自重自愛。一句話，努力做到對上不輕漫，對下不。張狂，對外不卑不充，注意用自已的一言一行，維護市局機關和各級領導的威信，維護地稅部門的整體形象。
三、勤奮工作，回報領導和同事的關愛
我從基層調入市局工作以來，市局領導和機關的同志們給了我許多政治上的關心、工作上的幫助和生活上的關懷。我能有今天，永遠也不會忘記領導和同志們的關愛。我惟一的回報方式就是拼命地工作。我珍惜這份來之不易的工作，珍惜這良好的工作環境，同時，也被市局領導和機關全體同志的敬業精神深深感動。一年來，對領導安排的所有工作，我從不講任何客觀理由和條件，總是默默無聞地努力完成。多少個節假日，多少個不眠夜，我都是在拼命工作中度過的。據自已粗略統計，全年撰寫各類文字材料近xxx篇計xx余萬字，平均每天近xxxx字，地市級以上各類媒體采用xx篇。雖然常常感到身心疲憊，頭發也白了許多，但我的心情始終是舒暢的。每當我的工作得到領導和同志們的認可，每當看到自己的努力為我市地稅事業發展起了一些作用時，那種成就感，那種自豪感是任何語言也無法表達的。古人說：四十而不惑。年近四十的我對人生、對事業也有了自己的感悟。對金錢、對名譽、對權力，我都沒有什么奢求，努力工作是我最大的追求。說句實在話，工作不僅是我謀生的手段，更是我回報領導和同志們的最好方式，也是一個人實現人生價值的唯一選擇。
四、盡心履職，全心全意當好配角
作為辦公室領導的副手，我的理解，沒有什么謀求利益和享受待遇的權力，只有承擔責任、帶頭工作的義務。在平時的工作中，對領導交辦的工作，從不討價還價，保質保量完成；對自己分內的工作也能積極對待，努力完成，做到既不越位，又要到位，更不失職。在同辦公室其他幾位同志的工作協調上，a做到真誠相待，互幫互學。一年來，辦公室的工作得到了省局、市局領導和同志們的認可，這是我們團結奮斗、共同努力的結果，從本人所處的角色看，可以說總體上是稱職的。
總而言之，一年來的工作，我可以問心無愧地說：自己盡了心，努了力，流了汗。不管這次能否通過，我將一如既往地做事，一如既往地為人，也希望領導和同志們一如既往地待我。
工作報告和工作總結 篇2
溫泉屯中學現有教師52名，13個教學班，七年級247人，八年級307人，九年級221人，共計在校生775人，其中住校生694人，有近400人是外鄉鎮學生。學校存在的最大問題是人多地少。目前物理實驗室、生物實驗室臨時做了教室，做分組實驗不得不到多媒休教室或化學實驗室進行。學校硬件建設急需進一步改善。雖然學?；巨k學條件存在不足，但全體教職工充滿信心，克服一切不利因素，努力在教育教學管理上下功夫，齊心協力，齊抓共管，使學校在當地的聲譽逐年提高，呈現出一種良好的發展態勢。為總結經驗克服不足，以利今后工作更上一個新的臺階，現將一年來的具體工作匯報如下：
一、齊心協力，圓滿完成重大臨時性工作任務
1．奧運安保工作。暑假期間，正是奧運安保工作的關鍵時段，我校鄭全斌、楊永宏、郭新兵、高世成、梁全斌、胡勇鋒六名教師和我一起承擔起了整個假期間的安保任務，大家幾個人輪流到校24小時值班，犧牲了大量的休息時間，確保了奧運期間沒有出現任何安全問題。
2．招生工作。學校由于用房嚴重不足，原計劃只能招進本鄉鎮的三個教學班，為了不引起鄰近鄉鎮村民有升入我校的過高期望，學校提前進行了非正式的對外宣傳，即本校將只招極少的外鄉學生。九月初，為配合教育局的布局調整規劃的順利進行，我校承諾，必須確保鄰近的外鄉鎮學生順利升入初中。為此，我校及時調整了招生計劃，改招為四個教學班。因所容外鄉鎮學生有限，又必須預留適當名額給不愿到別處的保莊、雙樹學生，學校不得不拒收部分其他地區的外鄉優秀學生，而降低標準招東小莊學區的學生。開學十多天后，又陸續收進了十多名保莊、雙樹的較差學生。這些學困生的加入，從某種程度上給我校的管理工作帶來了難度，但為了全縣布局調整的大局，我校有信心接受新的考驗，努力做到將每一個學生留得住，教得好。
3．暖氣改造工程。開學初根據教育局安排，我校有幸成為暖氣改造工程項目校之一。近3年來，學校償還了近20萬元的外債，本學期原計劃補充一批電教設備，但由于暖氣改造資金不能及時足額到位，學校不得不取消其它支出項目，優先確保取暖工程的進行。總務處人員工幾乎沒有了假日休息觀念，只要工程需要，都能及時到位。我校本來就活動余地少，幾條主要通道又都需開挖地溝，學生安全管理經受了新的考驗。教育處、班主任、值班教師各個盡心盡責，時時處處規范引導學生的行為，整個施工期間沒有發生一起安全事故?，F在，該項工程已順利完工，并準時于11月15日供暖，現在一切運行良好。
二、重視領導隊伍建設，完善管理體系
一年來，我校在學校管理方面不斷進行著改革，努力達到科學、規范?，F已初步形成了年級組長負責制的分層管理體系。我?，F有三個不同層次的管理機構，即決策機構、控制機構和執行機構。其中，決策機構由校長和校務委員會成員構成，主要負責全面掌握學校情況，決策學校工作的大政方針，對控制機構起著指導和監督作用；控制機構由三位主任組成，保障決策的實施、監督檢查，又向決策機構傳遞信息，匯報情況；執行機構由年級組長組成，這是最基層的領導，他們全面負責本年級的教育、教學的具體工作，執行決策，接受檢查，并及時向領導匯報情況，獻計獻策。三個機構，緊密聯系，互相制約，形成我校的管理網絡，保障著學校工作的順利進行。
各位主任、年級組長都能以身作則，在各個方面起帶頭示范作用。教務處鄭主任，在學校教師不足時，曾擔任一個年級的體育課、兩個班的語文課、一個班的班主任，現在仍分擔兩個班的歷史教學工作。教育處楊主任現在是全校教育教學任務最重的，既要負責全校的教育管理工作，又是八年級的年級組長，還承擔著兩個班的數學教學和一個班的班主任工作。七年級年級組長郭新兵老師，跨年級擔任著九（1）班、七（3）班的數學教學工作及七（3）的班主任。九年級組長劉曉東老師，擔任著一個班的班主任和數學教學工作還常常為化學老師代課。其他處室人員除了即將退休的唐主任不擔課，都有承擔著重要的教學任務和其它事務，還要從事著長期的值班組織領導工作及輪流下夜值班。我校之所以能在各項工作中得以順利展開，是和有著這樣一支能打硬仗的核心領導團隊的帶動是分不開的。
三、搞好德育工作，重視班風校風建設
1、重視班主任隊伍建設
班主任是學校向學生開展各項工作，尤其是實施德育工作的執行者。是否擁有一支素質過硬的班主任隊伍關系到學校的教育質量、聲譽和未來的發展。因此，我校始終把培養一支有經驗、有責任心、有信心、有創意的班主任隊伍放在極其重要的位置，并長抓不懈。我們的主要做法是：（1）加強學習。引領班主任提升素質和能力。年初，為每位班主任訂閱了《班主任之友》，提供了必要的學習材料；每周四晚上，教育處定期召開班主任培訓會、交流會。（2）提前培養。上學期，增設了九位副班主任，對副班主任既給予一定的待遇，又對其有明確的工作要求。正副班主任相互配合，相互補充，既強化了班級管理，又鍛煉提高了一批青年教師的班級工作能力。本學期，已有三位副班主任正式承擔起了班級管理工作，而且個個出色完成了班級管理工作任務。
2、建立完善的日常管理運行機制
學校在狠抓班風校風建設，對學生以導代管的基礎上，建立了教育處牽頭，值日教師負責，班主任、學生會齊抓共管的網絡管理體系。在日常的校容校貌建設、衛生管理、學生儀表管理等工作中，通過一日三查（教育處督查、教師值班檢查、學生會值班檢查）的師生全程參與檢查，并配合深入學生群體的調查了解分析，不定期地研究解決學生管理中存在的問題和困難，制定出解決措施。
工作報告和工作總結 篇3
本人自一九__年__月任小學校長以來，至今年十一月十日，任期已四年。有關個人的簡歷就不再贅述。任職以來，在上級部門的領導與全體教職工的熱心幫助與大力支持下，學校工作得到了一定的發展，辦學水平也有了一定的提高，尤其是得到了全體教職工的大力支持，徐江小學的發展態勢日趨明顯。在這里，對于工作中給了我支持和幫助的同志一并表示感謝。
現將20__年校長工作述職如下：
這一年來，我在履行校長職責中，堅持“上級領導，校長負責，支部監督，民主管理”的管理理念，在學校管理工作中做到“依法治校，制度管理，分工明確，責任到人”。在工作中，團結同志，增強凝聚力。
在去年的教職工大會上，我在學校工作報告中提出“深化教育教學改革，扎實推進素質教育，進一步強化校園建設，做好布局調整工作，緊抓新課程改革實驗，帶動學校教育科研再上新臺階，全面提高學校辦學水平，為創省示范性小學而努力奮斗?！钡墓ぷ髦行?，一年來，我們在完成黨風廉政建設、綜合治理、安全、創建、計生等常規工作外，我們的工作重點是圍繞這個中心開展的。
一、加強教育科研。
這一年來，我較為重視教科研工作，堅持科研立校、科研興校的思想，通過教育科研為先導，來確立先進的教育思想和教育理念，確立先進的教學方法和教學手段。堅持新課程改革與學校教育科研相結合的原則，以點帶面，提高科研效果。
1、督促我們的老師參加教育科研，初見成效。全校絕大部分中青年教師參加課題研究，學校目前有金華市級課題一項，義烏市級三項。有幾項已獲市教科所成果鑒定，我組織的團體主攻課題“小學數學培養創新能力的研究”也被認定為科研成果，我一直以來較為重視科研工作，督促有關教師開展研究。
2、我市是第二批國家級新課程改革實驗區，而我校又是義烏市確定的六所重點實驗學校之一，是作為農村和城郊的學校代表。為此，學校高度重視課程改革工作，一直把它作為學校的重點工作。在工作中，我注意課改與教育科研相結合。提出了“培訓先行、實驗研究、教研推動、評價保證、管理促進、總結提高”的思路開展新課程改革工作，在茫然中起步，在探索中適應，在實踐中發展。
通過培訓促進學校實驗教師與其他教師及學校管理者樹立新教育觀念，積極開展教育教學改革。做到：師生教學相長、共同發展;引導學生學會學習;促進教學方式與學習方式的變革。以“改變學生的學習方式”為突破口，以點帶面，全面促進教學改革，以實驗年級為龍頭，帶動全校的教改實驗工作。我一直要求其他年級向一年級學習，我堅信，其它年級使用舊教材，但運用新的'教與學的方式也能夠取得較好效果。
我也重視開展校本培訓，重點學習了《綱要解讀》、各科《標準》及《標準解讀》，并組織全體教師進行了參與式的討論，做到邊實驗邊研究。
這一年，我們的教學研究由單純的教的研究轉向學的研究，以學促教，以學論教。也由說教式的研究轉為參與式、討論式的研究。課改實驗工作中，我們做好了資料整理歸檔工作，定期進行了總結。
在11月8日，省教育廳領導及省、金華市教育教學專家一行二十余人到我校進行課調研，我代表學校介紹我校的辦學情況與課程改革的工作情況，我校一年級的四位實驗教展示體現了新課程理念的課，獲得領導專家的高度評價，認為我校的課改工作做得很扎實，體現了新理念。
11月28日，義烏市小學生數學學習方式研討會在我校召開，全市小學一年級課改實驗教師一百四十余人參加這次會議，這次活動中我直接加研究，我校三位實驗教師再次展示了體現了新課程理念的課堂，并且我把我校的研究成果《研討學生的數學學習方式 開展小學數學課程改革》在大會進行宣讀，獲得與會者的贊同。
總之，近四個月的課改實驗帶動我校的教育科研工作，也推動我校的教育教學改革，工作扎實，成效明顯，給上級領導留下了深刻的印象，使學校的知名度得到進一步的提升。
二、創辦特色學校。
創辦特色學校，是深化素質教育所要求的，也是從實際出發，實事求是辦學所必須的。特色是學校的生命，而事實上上級部門既要求我們創特色，實際上的創特色時間與空間并不多，但我們在工作中，在全面貫徹教育方針，全面推進素質教育的過程中，在學校管理或教育教學中，要不同于一般學校，有我們自己的獨到的做法，并在大面積提高教育教學質量方面取得顯著成效，積累一定經驗，形成自己的特色。我們的學校管理正在進一步規范化，形成了良好的校風、教風與學風。我們也有了一批業務能力強，上進心強的教師隊伍。我們在不影響正常的教育教學工作的情況下，要推動教育教學工作，激發積極性，提高凝聚力。
根據學校創辦特色的規劃，近期我提出運用現代教育技術的辦學特色。我們已初步具有了運用的設備和師資。在這一年中我們做到：繼續提高全體教師運用現代教育的水平，以現代教育思想、全面提高教育教學質量為指導思想，師生大面積參與的原則，進一步提高學校的知名度，取得實效。這一年中我們繼續要求45周歲以下的教師能做幾個精品課件，獲市一級及以上的獎勵。每學期每位教師運用多媒體平臺達五次以上。能運用網絡資源，為教學服務。100%的教師能上網，能利用網絡資源為教育教學服務。我們第三次代表教辦參賽，獲得了團體三等獎，兩個個人三等獎。
這一年，我們已建立了徐江小學學校網站，我的個人網站小數在線獲金華市二等獎，為全國小學數學教師提供免費的服務，并得到了省教育廳及市教育局領導的贊賞，每天的點擊次數達二千次以上，知名度頗高。這些說明，我校的現代教育技術特色已初見端倪。
這一年來，把課堂教學改革作為學校的辦學特色來發展，其中數學學科的教學研究，已小有名氣。怎樣強化已有的強項，挖掘別的學校沒有而我們又能做得了新的特色工作，這一點需要我和大家認真思考的。
三、強化師德建設。
強化師德建設我們以全面提高教師素質為目的，切實加強我校教師隊伍的政治思想教育和職業道德建設，進一步提高我校教師的道德水平，使全體教師牢固樹立科學的世界觀和高尚的職業道德，建設一支充滿生機和活力，與現代化教育和城市化建設相適應的教師隊伍。在今年的師德建設中總體目標是通過師德建設系列活動，使廣大教師樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，進一步弘揚敬業奉獻和求實創新精神;樹立正確的教育觀、人才觀和質量觀，積極投身教育實踐與改革;言傳身教，為人師表，愛護學生，嚴格要求學生，尊重學生人格，著力培養學生的創新精神和實踐能力，全面推進素質教育，全面提高教育質量。力爭人人成為師德達標教師，爭創師德達標學校。在工作中，我們做到：
1、加強政治理論的學習。與學校政治學習相結合，有計劃地組織全體教師認真學習有關文件與論著，盡管很多是說教式的，但我們還是看到了成效。
2、人人制訂整改計劃，并按計劃整改。全體教師在學習的基礎上，有計劃的了解學生、家長、社會反映強烈的師德問題列為重點整改的內容。教師根據《中小學教師職業道德規范》的有關規定，結合本人的實際情況，制訂出師德問題整改計劃，由學校存檔。
3、加強師德規范考核。根據學校制訂的教師師德考核辦法，并把師德考核與教師年度考核相結合，通過自評、互評、學生參評、領導測評等形式對教師的師德進行全面評價。開展了“師德規范達標教師”評選活動，多名教師等被評為師德先進教師，評選結果作為年度考核中“德”的分數的主要依據，作為評選師德達標教師，師德先進教師和師德標兵的依據。
學校設立師德舉報箱。定期不定期地對教師師德整改計劃落實情況進行指導和檢查。全體教師也統一了思想，提高了認識，明確了目標。切實重視師德的建設。我們已經做到教師的師德考核結果與教師的評獎、評優和晉級相掛鉤。
我們認識到在師德建設方面我們做許許多多的工作，成效也較明顯，但不可否認的是我的工作還遠遠未到位，我們一小部分教師還不能轉變觀念，還存著事業心不強，不思上進，得過且過的這種師德不正的表現。一小部分教師還存在著體罰學生與變相體罰學生的行為。我認為這說明我校的師德教育工作還未真正落實到位，我們的教師也沒有把這個問題放到相當的高度，還有的抱著無所謂的態度。但是，在這里我一定要告誡大家，如果再這樣麻木不仁，還照樣實施這樣的行為，會給你個人和學校帶來極大損失。學校多年以來的辦學聲譽會毀于一旦的。一定要做到警鐘長鳴。
四、爭創省示范學校。
省示范學校的基礎是金華市示范學校和實施素質教育示范學校。我們這兩項基礎已達到。在過去的一年里，我們積極爭取江東街道辦事處和上級部門的大力支持，啟動了綜合樓工程，新配置了25臺電腦，各完小也有了一臺，我們即將配置好標準自然、音樂、舞蹈、美術、書法、圖書閱覽室、勞動等專用教室，一個300座的多功能階梯教室也將造好，同樣錄放像系統和閉路電視系統正在籌建中。到明年五月份，新大樓竣工，屆時我們撤并毛店完小，完成布局調整工作。
新隔塘小學的項目也已落實，即將開始征地與學校建設規劃工作。徐江片的兩所省示范小學呼之欲出。
這一年中，我們不但在硬件建設上下了功夫，而且進一步發揮了師資、設備使用等方面基地作用。在省教育廳考察我校課改工作和在我校召開全市研討會，我們匯報教改經驗和科研成果。也使學校的德育工作、學校管理、教育教學改革、教育科研等方面也得到了一次考驗，也漸顯出示范功能。這一年中，我們進一步強化了學校內部管理，進一步明確了依法治校、制度管理、分工明確、責任到人的管理思路，全校教職工緊密團結，真抓實干，同心同德。在學校辦學初顯特色的基礎上，學生的個性得到了和諧發展，學生的學習變得主動、生動。我們把德育滲透于各科教學和學校各項工作之中，注重學生行為規范的養成教育，學校的信譽得到了社會和家長的認可。
五、工作中不盡如意的地方和一些感想。
一年來，成績應該說是有一點點的，但我更認識到：在工作還有很多不如意的地方，在硬件建設上，中小與各完小步調還是落后。盡管中小已通過示范學校的驗收，有一塊牌子，但從高標準來要求，還是有一定的差的距的，與省示范性小學的差距還是很大。軟件建設上，我們很多老師，當然與包括我科研意識不夠強，向科研要質量的觀念還沒有得到有效的提高，一定程度上還是把課題研究和教研看作一種硬任務去應付，需要督促才會完成，缺乏原動力。試想，這樣的教育科研會出真正的成果?
學校的教學綜合樓已開工建設，至明年5月份可投入使用，可是困難還是不少，經費缺口還是比較大。當年江東評教育強鎮的時候，因為有了我們這個示范性學校的指標，如今江東上檔次的學校多了，我們的地位日益下降。擺在我們面前的事實是：小學以后都是新造的，就我們徐江小學可能還是老樣子，而其它學校都上等級了。這里我的思考是兩個字：邊緣。我們不是窗口學校，可能也是領導不感興趣的學校了。所以，在這里我要思考，我們全體教職工都要思考，怎樣自我加壓，怎樣崛起，怎樣提高學校的辦學聲譽，要靠我們自己的努力來獲得上級的另眼看待。
還有市教育局對學校的目標責任制的考核，對我和我們學校來說，要求更高了，擔子更重了，我們的工作確實是盡力了，但我們的名次可能還是落后的，盡管去年我們的壓力很大，我們還是剛好在前三分之一，今年情況不明啊!盡管有這么多的困難，我也始終不怨天尤人，因為壓力就是動力嗎!
通過這三年的工作，使我感到工作壓力較大，平時工作也較為繁忙，使我深深的體會到辦學的艱難。但我始終沒有氣餒，始終保持一顆平常心。對待同志們的表揚我有自知之明，我是一個十分平凡校長，正因為平凡，既使不當校長也很踏實。對同志們的批評我也時常反省，總要找找自己的不夠之處，是否達到謙虛謹慎的程序這還要同志們評價的。我們事實上也取得了一些成績，如畢業班全科及格率超過95%，學校被評為學科教學技能培訓先進集體，學校食堂也被評為市先進食堂，義烏市治安安全單位，學校也在不斷發展，知名度又有了一定的提高，但我從來沒有想過這是什么英明領導，所有成績的取得都是同志們努力的結果。實話說，同志們對校長第一年是期望值很高，到了第二年一般會說“不過如此”?，F在可能進入“失望”期。不過我表態，我將更勤奮工作，俗話說“勤能補拙”嗎?總的一句話，我沒有太大的能力，希望和大家共同努力，形成一種徐江小學的精神，一種向上、敬業、奉獻、走在前沿的創業的精神，這是我們學校最為寶貴的財富。任期是有限的而工作是無限的。
在今后的工作中，我仍以 “依法治校，制度管理，分工明確，責任到人”的管理工作思路。繼續認真實施校長負責制，實施它的內涵：“上級領導，校長負責，支部監督，民主管理”這十六個字。我要進一步明確自己作為校長的工作職責，也就是自己對下代表政府管理學校，對上代表學校全體師生，是法人代表，要維護教師和學生的利益。
我想，在這段時間內，我個人干的工作是十分有限的。因為我認為，學校的教育教學工作必須在穩定中求發展，不能急功近利，當然也不能說造了幾幢房子就有多少政績。我想，只有提高整個學校的辦學水平，硬件軟件一起上，使學校上檔次，上等級，那才是政績。因此，我覺得這道路還很遠，可謂是任重道遠。為此，我們進一步提出了學校為學的方案與目標，那就是“深化教育教學改革，扎實推進素質教育，進一步強化校園建設，做好布局調整工作，緊抓新課程改革實驗，帶動學校教育科研再上新臺階，全面提高學校辦學水平，為創省示范性小學而努力奮斗?！?/p>
當然，在這段時間的工作上我還有很多不足之處。也由于個人思想水平不夠高，對校長工作也許不夠熟練，工作方法上也可能較為簡單，在此我向平時我不夠注意的地方向有關教師道謙。學校的工作還是靠學校的其他領導與教師職工做的，與我們大家精誠團結分不開的，在這里再次表示感謝。同時徐江工作片的領導同志在工作給予了很大的支持與指導，這里再次表示感謝。至于我個人還須加強思想與業務上的修養，要具開拓、創新精神，更要有超前意識，還應更嚴格的要求自己。最后，我衷心歡迎同志們多提批評意見。
工作報告和工作總結 篇4
時光荏苒，忙碌而又充實的20xx年已經過去，在過去的一年里，化產車間領導班子在公司的正確領導下，緊緊圍繞安全生產這個中心，克服諸多困難因素，不斷強化車間基礎管理工作，狠抓落實，經過車間全體員工的共同努力，車間的綜合管理水平不斷上升，圓滿完成了公司下達的各項任務，尤其在安全生產方面，車間保持了全年安全生產無事故的良好成績，現從德、能、勤、績、廉五個方面對20xx年化產車間領導班子的工作情況進行回顧，為20xx年取得更好成績，開拓工作新局面，打下堅實的基礎。
一、【德】
車間領導班子在日常工作中珍惜團結、維護和諧，能夠做到互相支持，團結一致，求真務實，廉潔自律，具有較強的事業心和責任感，具有較高的思想品質和精神境界，能夠帶頭貫徹和落實公司的各項決策和工作部署，嚴格要求自己，帶頭執行各項規章制度，盡心、盡力、盡責的做好各項工作，在職工中樹立起了較好的形象。
二、【能】
化產車間領導班子四人均為大專以上文化，且均在車間工作多年，具有較豐富的現場管理經驗和技能水平，能夠借助自身在管理或技能上不同的優勢，為車間各項工作的開展保駕護航，在過去的一年里，有效促進了車間安全、生產、技術、黨建等工作又好又快的發展。
三、【勤】
工作和學習上能夠以身作則，在工作中做到不斷學習、持續提高各自的理論素養、業務水平和管理水平，每天都堅持深入生產現場檢查、解決生產現場存在的各種問題，圍繞產品質量、安全生產、現場管理、節能降耗等制定各種嚴格具體的考核措施，時刻發揮黨員干部的模范帶頭作用。
四、【績】
1、車間領導班子不斷加強內部市場化建設，提高生產效率。
在工作中，車間通過各種渠道加大宣傳，進一步強化市場化建設責任意識，加大內部市場化工作推進力度，使員工切實樹立“掙工資、掙獎金”的理念，以提高生產效率、降低各項消耗為基本目標，全面建立二、三級市場運行體系及相應的價格結算指標和績效考核指標，同時制訂了相應的成本管理和能源管理制度，對水、電、汽及各種生產物資、設備材料等消耗嚴格考核，通過加強可控生產物資及檢修材料的日常管理，有效推進了車間的生產經營管理，實現了增收、節支、降耗的目的。
2、嚴格進行安全經濟技術一體化論證，穩步推進技改項目，積極實施增收節支實施方案。
同時狠抓全員全過程成本管理，細化指標、優化操作，不斷強化現場管理，深挖內潛，認真開展QC小組活動、合理化建議等活動， 20xx年，車間實施了大量的檢修和技術改造，對降低生產成本、提高生產效率、保持全年安全生產無事故起到了積極的作用。具體包括：
①循環水、低溫水泵節能改造。
②將一臺制冷循環水無閥過濾器改造為低溫水過濾器，改造后，大大降低了低溫水濁度和鐵離子，減少了低溫水系統工業水補水量。
③嚴格控制回收循環水、制冷循環水系統濃縮倍數在4倍左右，減少工業水消耗。
④蒸氨塔部分氨氣并入飽和器，不但節省了預冷塔低溫水的冷量消耗，還節省了預熱器的蒸汽消耗并增加了硫銨的產量。
⑤生化廢水處理過程中用液堿代替部分純堿，通過原料差價，降低了污水處理成本。
⑥兩臺蒸氨塔的技改：技改完成后，剩余氨水處理效率提高一倍，為公司環保做出積極貢獻；
⑦1#初冷器和5#初冷器的大修：目前1#初冷器大修完畢，并已正常投用。5#初冷器預計春節前能正常投用。初冷器大修完成后，將徹底解決內漏問題，緩解剩余氨水槽持續高液位的生產壓力；
⑧油庫粗苯裝車管線并入精苯廠5#裝車臺，從而實現危險化學品裝車的集中管理；
⑨硫銨離心機的改造，采用故障率較低的雙級活塞推料離心機比原有離心機效率提高了一倍；硫銨PE管的更換，解決了現場安全隱患；硫銨引風管的更換，解決廠房室內飛料問題，在回流管之間增加聯通閥，實現了兩套系統的互相切換等等。
⑩新增4#電捕及1—3#電捕技改。4#電捕投用后，有效降低了煤氣油塵含量，為甲醇的穩定生產提供了保障。
3、嚴格按照《臨渙焦化20xx年材料考核管理辦法》，進一步加強機、電、設、控等各類物資材料計劃和備品備件材料計劃的申報管理，提高材料申報的準確性，嚴格過程控制，20xx年，化產車間材料費消耗比往年有大幅度降低。
4、產量完成情況：
化產車間20xx年全年產量完成情況：
焦油：10.54萬噸，月平均產量8780.4噸，平均收率為：3.86%，超過公司年初目標10萬噸。
硫銨： 2.84萬噸,月平均產量 2363.67噸，平均收率為：1.08%。公司的考核指標為1.10%，從飽和器后煤氣含氨看，煤氣中的氨已基本全部回收，產量未完成的主要原因是我公司煤氣含氨不高，近幾月來的風機后煤氣含氨一直在7g/m3以下。
粗苯：2.79萬噸，月平均產量為2322.7噸，超過公司年初目標2.7萬噸。
五、【廉】
在廉潔自律方面，車間領導班子始終高度重視黨風廉政建設工作，認真學習上級有關反腐倡廉方面的文件、會議精神。在履行職責的過程中，始終做到“慎言、慎行、慎獨，廉潔自律，以平和之心對“名”，以淡泊之心對“位”，以知足之心對“利”，以敬畏之心對“權”，對于關系職工切身利益的重大問題，集中研究，做到公平、公正、公開、透明。
20xx年已經悄然滑過，在新的一年里，車間領導班子將繼續團結一致，強化管理，優化工藝，以提高管技人員和現場員工的技能水平為抓手，抓好班組建設，提高精細化管理水平和應急管理能力，確保20xx年安全生產，為公司完成20xx年生產經營目標夯實基礎。
工作報告和工作總結 篇5
一、思想方面。
本年度，熱愛社會主義制度，堅持四項基本原則；熱愛教育事業，全面貫徹黨的教育方針；遵紀守法，嚴于律己，以身作則，為人師表，教書育人；認真學習鄧小平理論，不斷加強自身的政治修養和道德修養，思想進步，能分清真、善、美和假、丑、惡，政治覺悟較高；對自己要求嚴格，工作認真負責，服從領導安排，做到維護自己權利的同時盡好自己的職責及義務。
二、工作方面。
本年度我擔任了我校級二班的班主任兼語文教學工作，本班學生大多為外來務工子弟，素質參差不齊且兩極分化嚴重。針對本班的實際情況，我先從了解學生基本情況入手，利用課余時間找學生談心，走訪學生家庭，受訪率達百分之百，詳細了解和掌握學生的興趣、愛好、特長和個性，并注意發揮學生的特長，調動他們的積極性。例如，班中李炳文同學，進入學校幾天就成了全校有名的“調皮王”，他個性好強，自制能力和注意力都差，上課不遵守紀律，下課還打架鬧事，搞得全班不得安寧。對此，我并沒有嫌棄他，而是主動找他談心，并與其家長取得教育的共識，注意發掘他的閃光點，根據他好動、愛表現的個性，我就讓他擔任體育委員，讓他組織班級整隊及體育活動。后來，在老師和同學的幫助下，他逐漸能以一個小學生的標準管住自己，學習成績也進步很大。就這樣，因為愛，老師和學生、家長的距離縮小了，我和我的學生們不僅成了知心朋友，還和他們的家長也成了朋友。在我的影響和幫助下，孩子們形成了愛學習、守紀律、講文明、懂禮貌的好風氣。0xx年10月，所教班級在我們首屆活動中，參加乒乓球接力賽獲得一等獎；xx年年下期和上期所教班級均被評為校優秀班級。xx年至學年連續兩學期期末測試均達到優生率90%以上，及格率百分之百。我本人也在xx年至學年連續兩學期被評為校優秀班主任、xx年年下期被評為武侯區后備骨干教師優秀校優秀教師，6月被評為校優秀教師和區xx年—學年度優秀班主任。
三、業務提高方面。
個人的知識和力量始終是有限的，只有不斷學習，才能提高自身素質。因此，在工作中，我抓住一切學習提高的機會，多次去其它學校聽課，向優秀的教師虛心請教，對區上組織的每次教研活動都認真參加，并作好筆記；工作之余，我還喜歡閱讀、經常泡書店、上網查閱資料、撰寫博客，并在網上投稿等等。通過自己的努力，2月，我撰寫的論文《培養孩子良好的習慣必須從孩子入學開始》一文在《時代教育》上發表，5月通過了全國專業技術人員計算機應用能力考試c級。此外，我還積極參加學校的科研活動，協助領導做好校級科研課題，并承擔了校本教材的編寫工作，取得了一定的成績。
綜上所述，本學年通過自己的努力，我在各方面都有所提高，但也存在一些不足，在今后的工作中，我將更加努力學習，繼續發揚優點，修正不足，刻苦鉆研教育教學，不斷提高自已的業務水平和專業技能，爭取在各方面都能更上一層樓，早日成為一名優秀的骨干教師。
工作報告和工作總結(5篇)
作為公司的優秀員工，我們一直在提高自己的專業能力，以便可以給公司做出更好的奉獻。為了讓工作計劃順利進行，我們現在到了安心寫述職報告的時候了。述職報告是向上級反映，從而回答是否稱職的一種應用文書。那么，關于好的述職報告要怎么樣去寫呢？為了讓您在使用時更加簡單方便，下面是小編整理的“工作報告和工作總結(5篇)”，供大家參考，希望能幫助到有需要的朋友。
工作報告和工作總結【篇1】
自20xx年4月下旬我來到順泊公司從實習到正式入職，短短的幾個月里我從一個在校學生一點一點傳化角色積極學習踏上了新的工作崗位，這就意味著我理想的人生路又向前邁進了一大步，早領導和同事的幫助支持下我的業務水平及思想覺悟必須隨著對崗位的熟悉而升溫。此刻請允許我總結匯報一下我現在的工作崗位主要工作：
1、依法循章對停車場車輛進行管理。
2、負責按物價部門收費規定監督停車場管理員收取車輛保管費。
3、熟悉掌握停車場車輛流通情況，車位情況，合理布署安排。
4、負責監督和落實員工崗位職責，對員工進行考核，填寫《員工考核表》。
5、負責對外協調與聯系，處理車輛管理方面的問題和客戶投訴。
6、負責對員工進行法制教育和職業道德教育，不斷提高服務質量。
7、負責對員工進行崗位培訓，并做好培訓記錄。
以上簡單的概括了日常的管理工作，并且我會在今后的工作中不斷的提高業務水平。
接著我匯報一下對20xx年的計劃和打算。隨著車輛的日益遞增社會各界人士對停車場的需求越來越大著這意味著社會多我公司的業務需求量也會日益增大；我下一年主要工作將會放在已有車位但沒人看管的路段上，通過招聘的來解決無人路段的問題。將已有車位合理的利用管理起來。其次大力的推廣和銷售我公司的停車消費卡使之普及化。
同時加強各類宣傳、教育、培訓工作，提高員工綜合知識與技能。公司的發展土壤是員工，員工受教育的程度、知識水平的'高低、業務能力的強弱等基礎文化素養，與公司的發展密切相關。加大對員工的從業培訓，和在崗檢查。
在新一階段的工作中我將會踏踏實實的工作，積極的與領導和同事們把公司推向新的高度。
工作報告和工作總結【篇2】
5月22日至25日，部里組織工業園區、各鎮（街）黨（工）委副書記和部分組工干部，到黃龍縣、西安市、寶雞市考察學習，四天時間里，我隨考察組一同，先后對黃龍、西安、寶雞的對農村、社區、機關、學校、非公企業和社會組織等領域17個黨建示范點進行了全面觀摩?？傮w感覺是西安寶雞作為全省經濟大市、黨建強市，基層黨建工作觀念新、制度全、載體實、力度大、措施實、效果好，操作性強，沒有花拳繡腿，不做表面文章。這次外出學習，學習以后，感觸良多、收獲頗豐、受益匪淺，既學到了經驗，找到了差距，看到了不足，也開闊了視野、拓展了思路，對今后的工作實踐具有十分重要的意義。
考察中，我們深刻感受到扎實的黨建工作，對于凝聚人心、激發活力、增加效益、助推發展有著極大的推動力，值得認真學習借鑒、總結轉化?！耙豢h兩市”的黨建工作高站位謀劃、多措施推進，各領域黨建工作都能緊緊圍繞中心任務，針對產業特點、針對黨員思想實際、針對企業生產經營范圍、針對黨建工作重點，設計形式新穎、適合員工參與、符合企業發展需要的.載體。尤其是黃龍縣蜂巢黨建、西安市航建社區“歡樂道北”、西三路社區“一核四聚”、寶雞市新建路社區“溫馨小院”等黨建工作特色做法，形成了黨建與中心工作相互支持、相互促進、相得益彰的良好局面。
學習的目的在于應用，只有把這次學習觀摩中看到的、學到的先進做法與各領域實際情況相結合，進一步開拓思路、創新舉措，推動安塞基層黨建各項工作再上新臺階，才能學以致用，不虛此行。與考察學習的一縣兩市相比，我區的基層黨建還面臨較多的困難，但我們也不能妄自菲薄，喪失信心，要充分認識到差距就是后發趕超的潛力，就是提升工作的動力。下一步，要切實做好以下幾項工作，推動非公黨建工作全面提升。
一是要持續抓好“兩個覆蓋”。堅持每季度核查一次非公和社會組織黨建信息，確保基礎信息完整、準確。對新注冊的非公企業和新成立的社會組織進行實地走訪核查，全面了解非公企業和社會組織運營情況，符合條件的及時組件黨群組織，做到新增一個，動態覆蓋一個，不留縫隙空白。同時，跟進黨的工作覆蓋，對照黨建工作標準，落實好“三會一課”、黨員認崗承諾等制度，強化黨組織的規范化建設。
二是要進一步創新活動載體。圍繞“評星晉級、爭創雙強”活動，持續開展“八送”活動，確保黨的組織黨組織活動陣地“六有”標準達標率達到95%以上。持續深化黨員示范崗，黨員責任區、黨員承諾、積分管理等制度，組織開展“主題黨日”“走進紅色書院”“黨員志愿服務”等形式多樣的主題實踐活動，積極探索搭建黨組織和黨員發揮作用的有效平臺。
三是要積極探索“互聯網+”黨建工作模式。應用好“延安互聯網+黨建”云平臺和社會組織黨建信息管理系統，通過建立微信公眾號、QQ工作群、“e支部”，推動黨建工作與互聯網平臺的深度融合，有效拓展黨建工作空間。
四是要精心培樹先進典型。積極引導非公企業黨組織圍繞生產經營實際，創新活動載體，加大非公黨建先進典型的培樹、挖掘和宣傳力度，充分發揮典型的示范引領作用，在鞏固提升已建示范點的基礎上，根據非公企業黨組織特點，再創建一批立得住、叫得響的黨建示范點，以點帶面，整體推進，用學有榜樣、看有典型的力量帶動非公企業和社會組織黨建工作全面提升、全面過硬。
五是不斷強化宣傳報道力度。及時總結全區非公企業和社會組織黨建工作好做法、好經驗，充分應用黨報、黨刊、互聯網等各類媒體，加大對非公企業和社會組織黨建工作的宣傳報道，提升我區非公企業和社會組織黨建工作在全市、全省的知名度和影響力。
工作報告和工作總結【篇3】
20xx年執業年度中，本律師辦理了張高波訴張朔房屋買賣合同糾紛案、薛亞東窩藏、包庇案、梁道彬訴靳曉東、周艷霞買賣合同糾紛案、秦巍挪用資金案、王含旭訴成武縣第二人民醫院醫療事故糾紛案等數起普通民事、刑事案件（所有案件中，均不涉及敏感性、集團案件），在代理或辯護工作中，本律師勤勉盡責，努力維護當事人的合法權益，法律服務質量獲得當事人的一致贊許。在提供法律服務時，本律師秉持法律服務工作既要充分維護當事人的合法權益，又要有利于糾紛的有效化解和維護社會穩定的執業理念，在受理案件前，對于一些訴訟不經濟而又可以通過協商途徑處理解決的法律爭議，一律建議當事人不訴；對于已經由人民法院立案受理的普通民事、刑事自訴案件，本律師也盡量促成當事人和解或在人民法院主持下達成調解協議。實踐表明，這類結案方式在化解當事人之間的沖突和維護社會穩定的效果上顯著的，既利于當事人雙方達到“雙贏”，又很好的維護了社會秩序，即法律效果和社會效果俱佳。
本律師在執業活動中嚴格遵守憲法和法律，擁護黨的領導，遵守中華律師協會制定的律師章程，和司法部制定的各項規章制度，認真學習并嚴格遵守律師職業道德和執業紀律，認真執行落實《律師遵守職業道德和執業紀律保證承諾書》。另外，在日常工作中，本律師謹記國家法律規定，護法弘義，為民立極，嚴禁各種貪利行賄；誠信公正，勤勉盡責，嚴禁任何弄虛作假；敬業自律，運作規范，嚴禁私自接案收費；公平競爭，扶困濟弱，嚴禁同業詆毀貶損。
本律師還嚴格遵守《山東省律師執業規范》，努力承擔起法律賦予律師維護社會公共利益和國家利益的特殊社會責任，嚴格自律。始終做到：忠實、服從于憲法和法律，自覺維護法律的尊嚴，以促進依法治國、保障公民的憲法權利、推進民主法制進程、保護市場主體的權利、推進市場經濟的發展、維護社會秩序為己任。誠實守信，勤勉盡責，忠實地維護委托人的合法利益。廉潔自律，珍惜和維護職業聲譽，模范遵守社會公德，保證自己的行為無損于律師職業形象。保守在執業活動中知悉的國家機密、商業秘密以及當事人隱私。不斷進行知識更新，提高業務技能和專業素養。按照省律師協會制定的繼續教育計劃進行業務學習與交流，以同行業中最高專業水準為執業目標和職業追求。尊重同行，同業互助。關注國家法律的制定與實施，積極參加社會公益活動，通過高水平的執業活動促進法律的實施與完善，社會的穩定與繁榮。
本律師在執業活動中從來都沒有出現以下違反律師職業道德和執業紀律的現象：在同一案件中，同時為委托人及與委托人有利益沖突的第三人代理、辯護；在兩個或者兩個以上有利害關系的'案件中，分別為有利益沖突的當事人代理、辯護；擔任法律顧問期間，為法律顧問單位的對方當事人或者有其他利益沖突的當事人代理、辯護；為爭攬業務，向委托人作虛假承諾；利用媒體、廣告或者其他方式進行不真實或者不適當的宣傳；捏造、散布虛假事實，損害、詆毀其他律師、律師事務所聲譽；利用與司法機關、行政機關或者其他具有社會管理職能組織的關系，進行不正當競爭；接受委托后，不認真履行職責，給委托人造成損失；接受委托后，無正當理由不向委托人提供約定的法律服務；超越委托權限，從事與委托代理的法律事務無關的活動；接受委托后，故意損害委托人的利益，或者與對方當事人、第三人惡意串通侵害委托人利益；為阻撓委托人解除委托關系，威脅、恐嚇委托人，或者無正當理由扣留委托人提供的材料；違反律師服務收費管理規定或者收費合同約定，向委托人索要規定或者約定之外的費用或者財物；執業期間以非律師身份從事法律服務；承辦案件期間，在非工作時間、非工作場所，會見承辦案件的法官、檢察官、仲裁員或者其他有關工作人員，或者違反規定單方面會見法官、檢察官、仲裁員或者其他有關工作人員的；違反規定攜帶非律師人員會見在押犯罪嫌疑人、被告人或者在押罪犯，或者在會見中違反有關管理規定；向司法行政機關或者律師協會提供虛假材料、隱瞞重要事實或者有其他弄虛作假行為。自執業以來，本律師無任何違法或者有悖律師職業道德、公民道德規范和嚴重損害律師職業形象的違法違紀行為，從未因不遵守律師職業道德和執業紀律而受到過處罰。
本律師除了做好本職工作外，還自覺關注社會，積極參加社會公益活動，例如參加免費法律咨詢活動，參加菏澤電視臺《社會與法》欄目并免費提供法律服務，等等?？偟亩?，本律師在本年度能夠認真做好本職工作，嚴格遵守律師職業道德和執業紀律，并積極參加各種社會公益活動。
工作報告和工作總結【篇4】
時光飛逝，轉眼間我已經在檢驗部門工作生活半年之久。回首初到之時，一個全新的工作環境，已然不同的工作學習方式，一下子難以適應，一路磕磕碰碰有喜也有憂。我不否認最初并不想做化驗員，但我清楚“既來之，則安之”！我時刻提醒自己“做一行就要愛一行”，盡心盡力的做好自己的本職工作。以下對這半年的工作總結：
有幸能夠成為貴公司檢驗部門中的一員，檢驗室領導及同事們的幫助下，使我能夠獨立完成車間的產品及其它原藥材的部分檢驗項目，這當然少不了領導的耐心指導及同事的.幫助。從實習檢驗到正式成為檢驗員的角色轉換，工作內容也相應的有所改變，我也明白不管自己扮演著什么角色，都有它獨到之處，都有學不盡的知識，這半年里我是在不斷學習和糾錯中走過的。很感謝領導和同事們監督、批評、指正，我一定會用心、盡力去做。在學習檢驗過程中讓我充分意識到自己理論知識的薄弱和經驗的欠缺，好在主任在這當中不定期對我們新員工組織知識培訓。
半年來，在檢驗一系列的藥材和飲片等產品后，所遇到一系列的問題，也更突現了自己在經驗上的不足，再則自己的知識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以在檢驗過程中總不敢掉以輕心，在嚴格遵循檢驗規范的同時，保證產品按時按量完成。
在檢驗部的半年時間里，我學到了很多，也懂了很多，這也就是我半年的工作心得。在接下來的日子里，我將再接再厲，不斷地完善自己。
工作中存在的問題及改進措施：第一，在這半年中，剛開始接觸到中藥材的檢驗，由于操作練習的次數不多熟練程度不夠，而導致試驗時間過長，這有可能會對試驗的結果有一定的影響。
第二，有些工作還不夠過細，存在或大或小的毛病，工作效率有待進一步提高；
第三，一些工作協調的不是十分到位，讓我感覺在工作上有頭無尾，有尾無身。
我想我應努力做到：第一，自覺加強學習，向理論學習，向專業知識學習，向身邊的同事學習，逐步提高自己的理論水平。
第二，在試驗當中不斷的努力提高自己的試驗操作熟練度，并且還要保證工作的質量，以使自己能盡快達到和做好這一項要求。
第三，克服心浮氣躁，做到腳踏實地，提高工作效率及主動性，不怕多做事，不怕做小事，在點滴實踐中積累經驗。
工作計劃：隨著檢驗工作的推移，待要學的也就好多，隨之會面臨的困難也更多，只有不斷地去學習新知識，做到虛心求教，不恥下問，不斷地提高自己的專業技能。在接下來的日子里，我會嚴格再嚴格要求自己。工作認真，細心，謹慎。做到認真負責，精心檢查。通過這半年工作，不管結果理不理想，接下來自己會認認真真的做好自己的本職工作；積極配合領導下達的工作，按時、按質、按量的完成。同時希望公司能夠多提供我這方面鍛煉、培訓的機會，以至可以早日真正的融入檢驗這個團隊。
工作報告和工作總結【篇5】
教研工作無論在個人的教學中，還是在整個學校的發展中都占有很重要的地位，搞好教研工作是提升個人素質的保障，也是學校教學質量的基礎，因此教師要想真正發展自己，提高自己的教學水平，必須走教研之路。因此，本學期，我根據學校的工作計劃和教研工作要求，結合自己的實際，為進一步搞好教育教學工作，提高教育教學質量，而積極參加各項教研活動，認真開展教研工作，具體工作總結如下：
一、加強理論學習，注重課堂實踐。
1、堅持以《新課程標準》和課改理論為依據，制定個人教研活動計劃。認真學習《新課程標準》，對教材進行分析，加深對教材的理解，正確把握教學的特點，并以新課改理念為指導思想，結合實際精心備課，精心上好每一節課。
2、在課堂教學中，努力轉變自己的教學行為，積極倡導自主、合作、探究的學習方式，倡導開放課堂教學活動。與學生建立民主平等的師生關系，營造和諧輕松的學習環境，促進學生自主發展。3、積極參與校本教研，按時參加學校組織的教研學習、聽課、評課、座談等活動?；顒又?，大膽提出自己的觀點，與同事們交流討論，集思廣益，博采眾長，深入反思自己的教學行為，以先進的課改理念矯正自己的教學行為，提高自己的教研力。本學期共聽課26節，評課14節。
二、勤于教研，提升素質。
1、按時參加語文教研組的學習，并經常向優秀教師虛心請教，不斷提高自己的理論修養和業務素質。積極響應學校提出的每周讀書1小時活動。利用每周的1小時，我學習、閱讀相關的教育教學文章、書籍，做好學習筆記，本學期我閱讀了《新課程下的創新教學設計》、《語文教學通訊》、《語文教材研究》《教師角色的'轉換》等書籍，認真做好讀書筆記。一學期學習完我撰寫了近一萬字的學習筆記，為順利完成各項工作奠定了理論基礎。
2、能積極、主動地參加各種理念培訓學習，在本校開展的活動中，積極參與，向同行學習。當然，也存在不足：教師講得過多，導致學生參與不高，沒有讓學生充分展示自己的個性。
三、加強教改與教學科研，努力出成果。
在教學教研實踐中，及時進行教學反思，總結教學中的得失每一課都有教學反思，還積極撰寫論文。參加各種比賽。在學校的推門課中，得到了校領導的一致好評。
在忙忙碌碌的工作中，我的教學、理論水平和教研能力各方面有了一定的收獲和提高，但是也有不足和困惑，如教研的開展不夠深入，效果不明顯，在教學中對我校提出的“十六字教學模式”的落實過于死板。每節課基本上都是按照“情境引入問題搭臺探究立骨訓練固基”這樣的模式走，沒能把他們融會貫通。另外，在論文的撰寫上下的功夫太少。
工作報告和工作總結區別合集
工作總結需要關注哪些細節？我們需要好好的進行總結了，總結是與計劃相輔相成的，是我們工作中非常重要的一環，下面是小編精心為您準備的“工作報告和工作總結區別”，這篇文章涉及面廣泛相信您能在其中找到您想要的信息！
工作報告和工作總結區別 篇1
1.什么是述職報告
述職報告就是把自己履行職責是否稱職的情況寫成書面文字所構成的文體。具體一點是，機關負責人就任職一定時期內所做工作向任命機關或機關群眾進行匯報并接受審查和監督的陳述性文案。個人述職報告是隨著人事管理制度和改革而出現的一種新文體。它是考察干部履行職責情況，以及是否稱職的一種手段。
2.述職報告與總結的異同點
個人述職報告和個人總結既有聯系，又有區別:
（1)述職報告與總結的相同之處是，它們都可以談經驗、教訓，都要求事實材料和觀點緊密結合，從某種程度上說，個人述職報告可以借鑒總結的某些寫作方法。
(2)述職報告與總結的不同之處在于以下三點:一是要回答的問題不同?？偨Y要回答的是做了什么工作，取得了哪些成績，有什么不足，有何經驗、教訓等。述職報告要回答的則是什么職責，履行職責的能力如何，是怎樣履行職責的，稱職與否等;
二是寫作重點不同。個人總結的重點在于全面歸納工作情況，體現工作實跡。個人的工作述職報告則必須以履行職責方面的情況為重點，突出表現德、才、能、績，表現履行職責的能力;
三是表述方式不同?？偨Y主要運用敘述的方式和概括的語言，歸納工作結果。工作述職報告則可以采用夾敘夾議的寫法，既表述履行職責的有關情況，又說明履行職責的出發點和思路，還要申述處理問題的依據和理由。
根據現實情況，工作述職報告可以分為現任職務的述職報告和競爭上一級職務的述職報告。
3.怎樣寫述職報告
述職報告的格式，一般由標題、稱呼、正文組成:
(1)述職報告的標題
可簡單標明“述職報告”。也可以根據正文內容另行擬制。
(2)述職報告的稱呼
工作述職報告一般要當眾宣讀，所以應選擇好恰當的稱呼，一般寫“領導、同志們”。
(3)述職報告的正文
述職報告的正文一般要有開頭、主體、結尾三個部分: 述職報告的開頭：述職報告的開頭要以簡潔的文字，說明所擔負的具體職責，表明自己對本職責的認識，并闡明任職的指導思想和工作目標，還要概述所取得的成績。
述職報告的主體：述職報告的主體要選擇幾項主要工作，細致地將過程、效果或失誤及認識表述出來。這一部分要寫詳細，對一些重大問題的決策過程，對棘手事件的處理思路，對群眾迫切關心的問題的認識和處理，都要交代清楚。要對履行職責的情況和對履行職責的事跡進行深人的分析研究，做出具有一定理論層次的概括。要回答稱職與否的問題，應從思想道德素質、政治理論素質，開拓進取精神，政策法律水平，處事決斷能力，分析綜合能力，文字和口頭表達能力，廉潔模范作用，上下左右關系，工作作風和工作方法等方面，描述自己的形象，回答好稱職與否的問題。述職報告的主體還要說明履行職責過程中得與失。競爭上一級職務的述職報告，要注意緊扣上一級職務的有關要求來寫，以說明自己有充分的理由擔當上一級的職務。這部分是述職報告的關鍵部分，一定要精心構思，寫出特色。
述職報告的結尾。在述職報告的結尾可簡述一下自己對自己的評價，并表明自己的態度，最后以“謝謝大家”的語言結束。
4.述職報告寫作要求
寫好述職報告，要注意下面幾點寫作要求:
(1)實事求是。述職報告要講真話、講實話、講心里話，以誠感人。既不爭功，也不必攬過。
(2)寫“述職報告”要形成制度，不僅在離任前要述職，而且在任期中也應定期述職。 (3)內容要周詳，述職報告要重點突出。在全面匯報任職期間所做各項工作的基礎上，要突出任職期間的重大成績和創造性業績，以表明自己的勝任和事業心。應當明確，述職報告必須圍繞“職責”二字做文章。它的寫作目的，不是評功擺好，而是為了說明是否稱職。
(4)情理相宜。 (5)態度要誠懇。
范文：
我于年5月24日，在組織的關心培養下，通過“兩推兩陳述”公開競選的方式，有幸走上了團縣委書記的領導崗位。根據縣委組織部關于科局級領導干部考核的有關規定，現將本人的學習工作情況簡要述職如下：
到團委工作以后，我迅速轉變角色，加足馬力干事，把縣委辦公室和在縣委領導身邊學到的優良作風帶過去，半年來，工作起色比較明顯，很快打開了新局面，主要體現在以下幾個方面。
一、注重統一思想，增強進取意識到團委以后，我迅速組織召開了團縣委常委會議，以文件的形式明確了每位常委的分工，讓他們盡早進入角色，各負其責，各司其職。在常委會上，我及時傳達貫徹了縣委對新一屆團委班子的厚望和要求。要求大家始終圍繞“三個服務”（服務大局、服務社會、服務青年）的工作思路和“雙升位”（即目標考核在全市的排位要上升，在全縣的排位要上升）的目標，堅持做到“四個負責”（即對上級團組織負責，對縣委、縣政府負責，對全體團員青年負責，對自身發展負責），以創新的精神、昂揚的斗志不斷開創團的工作的新局面。
二、加強隊伍建設，樹立嶄新形象好的隊伍是事業成敗的關鍵，新時期團的工作更是如此。到團委以后，我始終堅持“班長抓班子，班子帶隊伍，隊伍促發展”的要求，在班子建設上狠下功夫。在全面摸清和研究新一屆班子的構成情況以后，我們適時地提出了這樣的建設思路，那就是：講奉獻、求鍛煉、重實干，添活力，強素質，樹形象，建竭誠服務于廣大青年的青年之家。在對團的領導干部的素質建設上，我要求大家自覺加強學習，努力增強本領，使每一位團員干部在經過團的崗位磨練以后，都成為能說、能寫、能組織、能協調、能應對復雜局面的“五能型”高素質青年領導干部，把團委班子打造成為充滿活力、擁有實力、彰顯魅力的新班子。
三、把握工作重點，緊扣發展關鍵團的工作面寬量大，人手少，經費緊。要在客觀條件比較困難的情況下創造性地開展好工作，關鍵在于把握工作重點，緊扣發展關鍵。我要求團的工作必須堅持兩個“牢牢抓住”：一是牢牢抓住上級團組織的工作重點，在不折不扣完成常規工作的基礎上，努力體現自己的特色，全力打造自己的亮點。二是牢牢抓住縣委縣政府的中心工作，努力增強服務全局的本領。當前就是要緊扣“建設工業大縣、特色農業縣、特色旅游縣，實現撤縣建市”這一宏偉目標和“三農”工作、未成年人思想道德建設、草房改造三大重點工作調動全縣團員青年的力量，貢獻青年的聰明才智。一年來，我們開拓進取，做了大量卓有成效的工作，贏得了上級團組織、縣委、縣政府領導的高度評價和社會各界的廣泛認可。
四、帶頭以身作則，當好陽光班長榜樣的力量是無窮的，班長的作用是潛移默化的。到團委以后，我十分注意角色變化之后自己的言談舉止，沒有有損領導干部形象行為的發生。首先，我秉著一顆公心辦事，作風民主，講求團結，從沒有搞“自己說了算”的“一言堂”，一切按規定辦，一切按程序做，嚴格執行民主集中制。其次，我十分注重個人修養和公眾形象。我沒有任何不良嗜好，沒有說與自己身份不符的話，沒有進與自己身份不符合的場所，沒有做與自己身份不符合的事。第三，我嚴格遵守黨風廉政建設的若干規定和領導干部廉潔從政的有關準則，以“耐得住寂寞，守得住清貧，擋得住誘惑”警醒自己。并不因為團委沒有違反財經紀律的條件而放松自己。相反，作為新上任的單位負責人，沒有多少財經知識的我十分注意這方面的事情，我從不“想當然”做事，不懂的就問，拿不準的就商量，一切按有關財經紀律開支和報銷?；趫F委經費緊張的實際情況，我多方奔走，四處求援，但從未有過中飽私囊行為的發生，甚至很多時候都是用個人的工資干公家的事。對此，我別無怨言，因為選擇了共青團就選擇了奉獻、選擇了鍛煉、選擇了清貧。第四，我十分注重自我學習和提高。在保持一貫自學的基礎上，我特別加強了對領導方法、領導藝術、法律法規知識和社會主義市場經濟理論的學習。
7月，參加了由團省委舉辦的經濟專題研修班的培訓和學習。9月—11月，參加了市委黨校舉辦的第22期區縣局長進修班的學習。通過認真的集中學習和刻苦的自學，自認為綜
合素質得到了極大的提高，完全勝任了團縣委書記的職務。
回顧年自己所領導的共青團工作，雖然有了長足的進步，取得了明顯的成績，但離上級要求、縣委、縣政府和廣大團員青年的期望還有一定距離。本人也還存在學習不夠、領導水平有待提高等方面的局限和差距。在年，將盡最大努力克服缺點和不足，爭取全縣的共青團工作躍上新臺階，開創新局面。
工作報告和工作總結區別 篇2
1.母港，?？扛郏〈a頭的區別
“郵輪港口分為三種類型：郵輪港口主要有三種類型：母港、?？扛酆托〈a頭。郵輪母港是郵輪的基地，郵輪可以在母港進行維護和修，接收到全方而的服務，一些公司會將郵輪公司的地區總部或公司總部設置在母港；?？扛鄞a頭僅僅是郵輪網絡的一個延伸點，郵輪一般會在?？扛弁?-8個小吋，乘客可以上岸觀光，郵輪也會接受一些例如補給、補充等的服務。小碼頭型港僅供乘客上岸觀光，作較短的?？?，在該類型碼頭的?？繒r間一般少于4小時基本上不增加供給，也很少有乘客辭別郵輪或新增加乘客。
詳細來說，母港是始發港和到達港都是同一個的港口。作為母港，有很多區別于?？扛鄣牡胤健Ｋ麄兎謩e體現在住宿、船舶維修、物流服務業港口后勤設施等幾個方面。
首先對于住宿，國際大型郵輪裝載人數居多，可以達到幾萬之眾，船員也有數千人。但由于母港城市并不作為郵輪旅客唯一的來源，有更多的游客來自母港城市周圍的其他城市如此一來，勢必帶動母港城市的住宿行業。來自全國各地的郵輪客會在郵輪出發的前幾天來到母港城市，可能觀光、也可能購物，但毋庸置疑的一點，他們一定會找個地方住下來。
其次，由于國際郵輪在母港停留時間最長，所以國際郵輪的修理維護、停泊等必定會在母港進行，如此必將帶動母港城市船舶制造、維護、修理業和港口服務業的發展,同時就會增加大量的就業崗位。這也是停靠港所享受不到的，掛靠港的郵輪情況，一般郵輪經常是在早上抵港，晚餐時離港，通常留給游客有足夠時間在一天內參加兩個觀光活動。
第三，母港必須具備完備的物流硬件設施。郵輪與飛機一樣，內部封閉，所以食物、商品及其他的貨物供應皆在郵輪母港進行，如此勢必會帶動母港城市物流業的發展。
把單純的港口擴大為港口區域，一般說來，有兩種模式。第一種是“前港口，后工的空間布局，使港口具有整合生產要素的功能，形成以港口海運為先導，臨港工業為支柱港口物流業為補充的整體體系。第二種，則是港口和背靠經濟腹地聯動，港口城市或其經濟腹地提供貨物。根據這兩種模式的不同，物流服務的范圍和重點也不盡相同，這就必須因港制宜形成自有的特色物流。
2.郵輪母港功能要素
1） 水域及碼頭。雖然郵輪有大型化的趨勢，但其吃水并不是很大，因而港口水域應盡量滿足郵輪全天候進出港。另外，郵輪干舷以上部分很高 （50 m以上），郵輪港選址應保證具有足夠的凈空。郵輪對碼頭結構本身沒有特別要求。
2） 泊位。郵輪泊位的長度和水深應滿足現代超級郵輪的停泊要求。
3） 航站樓。滿足游客短暫停留、快速通過的航站樓是郵輪港的必備設施，航站樓內可以實現旅客的候船休息、行李取送、驗票、安檢、通關、上下船等。為配合旅客游憩及消費的便利，航站應提供多元的休憩活動服務，包括購物、消費、水上活動、資訊導覽和交通運輸。
4） 上下船設施。郵輪港口需要設置便捷的上下船設施。多數郵輪碼頭都采用登船橋＋登船機的型式,為適應潮位變化和艙門位置的不同,登船機可以實現水平移動和豎直方向上的調節,使登船口和郵輪艙門保持對接。登船機后方設置登船橋,后方與航站樓相連,形成便捷的上下船通道以及實現客運設施的封閉管理。
5） 物資補給。郵輪母港應給郵輪提供各種補給和物資運送服務，因此港口應配備適當的儲存和作業區。以觀光為主的郵輪港，港區是否美觀會直接影響到對旅客的吸引力，應通過適當的立面處理來隱藏作業區。在郵輪港規劃中，將休憩區與作業區作適當的分隔是必要的，以避免作業區對環境的沖擊。
6） 行李處理。郵輪乘客一般攜帶行李較多,在管理方式上，旅客和行李一般是分離的，這和機場管理比較相似，不同之處在于機場行李是由旅客進行托運，郵輪上則需要由服務人員將行李送至旅客的房間。郵輪乘客行李一般每人2~3件，這比普通國內旅客要高,行李一般在驗票前和出關后取送,在船上則需要在旅客房間交接,這就需要有完善的管理措施,一般郵輪碼頭設有專門的行李處理設施 。行禮處理區的最小面積通常是每個旅客1 m 2，另外還應考慮進出通道，海關檢查和休息室所需的面積。
7） 對外交通。對外交通聯系存在廣義和狹義之分。狹義的對外交通聯系指具體的郵輪港口的對外交通聯系，具體方式包括公路、城市鐵路等；交通工具包括大型巴士、出租車、地鐵等。廣義的對外交通聯系指郵輪港口所在城市的對外交通設置，具體包括公路、鐵路、航空、水運等，特別是對于郵輪母港,由于郵輪乘客來源廣泛，往往對航空運輸要求較高，單艘郵輪的載客量可接近大型客機的 10 倍，郵輪港口的形成需要機場充足便捷的航班保障以及郵輪港口與機場之間交通、管理、票務方面的無縫隙銜接。對于一般性郵輪港口，郵輪碼頭只是旅客上下船的節點，只需通過交通工具實現到市區的快速集散即可，一般采用巴士或自駕車等；對于綜合性郵輪港口,除郵輪乘客外，往往還承擔部分城市功能，需要考慮其他旅客以及市民的交通需求，因而在交通規劃上需要綜合考慮各種交通方式的便捷銜接，形成交通樞紐。
8） 停車場。小汽車到港比例的高低，與當地的大眾交通運輸系統的發展程度有關。北美地區由于大部分城市的公共交通發展不完善，因此港口的停車設施需求量較大，而歐洲及亞洲地區（香港及新加坡） 則是搭乘公共運輸系統，故港口整體的停車需求較少。
9） 住宿。郵輪母港的旅客中約有 20％~25％，在郵輪假期開始前或者結束后需要住在港口所在的城市內，等待郵輪或者航班，故需有足夠的國際級旅館服務。
工作報告和工作總結區別 篇3
各位同仁，今年省局對中級技術職稱的評審重新進行了修訂，希望各位申報者對我們從Lotus網轉發的《關于印發湖南省氣象部門中級職稱任職資格評審條件的通知》進行認真學習?，F對我們學習和理解的情況，給大家作簡要提示：
1、往年評審表用16K、簡表用A4紙word文檔填表、打印，今年所有表都用excel文檔、A4紙打印。
2、往年職稱評審專業劃分及使用范圍僅四個專業：天氣氣候、大氣探測、大氣物理化學、應用氣象。今年擴展到八個專業即天氣預報、氣候與氣候變化、氣象服務與應用氣象、大氣物理與大氣環境、綜合氣象觀測、雷電防御、氣象信息技術、氣象教育培訓等。
3、對于學歷、資歷的要求
往年對第一學歷和后續學歷沒有嚴格區分，原申報者的學歷規定是大學本科或大學?？飘厴I，其資歷條件是取得助理工程師資格并從事助理工程師工作4年以上（含4年，下同）；
新規定是：
①大學本（專）科畢業，取得初級專業技術職務任職資格后，從事相關專業技術工作滿4年。
②用后續學歷（專科、本科、碩士學位）申報者，須取得初級專業技術職務任職資格后從事相關技術工作滿5年，其學習前后的工作資歷可以累加計算（全脫產學習時間除外）。
4、新的評審條件很注重經歷與能力，都要求參加完成或設計縣處級以上業務技術項目1至2項，其成果應用于業務，效果要得到上級主管部門或同級政府認可。特別是從事綜合氣象觀測的申報者不僅僅是對業務工作質量和工作業績了，而要求技術更全面，綜合業務能力更強。新評審文件要職稱申報者“參加縣處級以上組織的業務項目1項的本地化開發應用、或綜合站網建設的安裝、調試、或觀測場地的建、遷技術工作”，所以這類人員在職稱申報評審前，須對觀測場地、儀器的安裝、調試、維護、維修以及區域站、臺站的選址、搬遷等都要參加、掌握和熟知其技術規范和規定，同時其效果要“得到上級業務主管部門或同級政府認可”。
5、再次申報中級技術職務評審的同志需要增加一份新的業績材料。
??? 6、破格申請工程師的條件與往年相比全部改動，請大家仔細閱讀文件。
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工作報告和工作總結區別 篇4
????尊敬的*書記、*市長及各位領導：????新年伊始，你們深入**調查研究、檢查指導工作，這是對我們極大的關懷和鼓舞。在此，我謹代表中國共產黨**縣委、縣人大、縣政府、縣政協及68萬**人民，向你們表示熱烈的歡迎和崇高的敬意！下面，我就**兩年多來的工作和今年工作打算向*書記、*市長及各位領導作簡要匯報，敬請指示。????一、兩年多來的主要工作????2002年10月，本屆縣委、縣政府上任履職，在歷屆縣委、縣政府奠定的基礎之上，通過深入調研、科學論證，確定了“工業立支柱、農業興產業、三產上臺階、城市升形象、黨建出成果”的發展思路和“把**建成工業經濟強縣、特色農業大縣、商貿旅游旺縣、民營經濟新縣、綠色生態靚縣、財稅收入富縣”的奮斗目標。經過兩年多來的努力，**有了新的明顯變化。2004年全縣實現地方生產總值26.18億元，比2002年增長28.5%（下同）；規模以上工業總產值12.1億元，增長102%；農業總產值18.02億元，增長16.7%；全社會固定資產投資11.21億元，增長86.5%；社會消費品零售總額9.54億元，增長33.1%；地方財政收入8769萬元，增長19%；農民人均純收入2348元，增長24.4%；城鄉居民年末儲蓄余額23.71億元，增長37.4%；三次產業比由2002年的39.9：26.7：33.4調整為37.4：31.4：31.2。????（一）以企業改制為突破口，工業經濟全面振興。我們把工業作為縣域經濟發展的龍頭，確立了做大做強電力、機械冶金、農產品加工三大工業支柱，建設“工業經濟強縣”的奮斗目標。面對**大多數企業處于停產半停產狀態，大量存量資產長期閑置，大多數職工下崗，群訪時有發生的嚴峻現實，我們果斷決策，把深化企業改革作為振興工業的突破口，確立了“兩年內全面完成縣屬國有工業企業改革”的剛性目標和“百分之百觸動產權、百分之百轉換機制、百分之百轉變職工身份、百分之百盤活存量資產”的原則，決心一次下定，措施一步到位，兩年來全面完成了煙廠、鋼廠、絲綢廠、馬電、嘉寶、天府、麻紡廠、肉聯廠、織布廠、植物油廠、電化廠等規模以上工業企業改制。堅持招改結合，成功引進并新建了航星鋼鐵、金壇電化、賽克斯絲綢、金華紡織、齊祥食品等規模以上民營企業。通過招改結合，優化了結構，全縣規模以上國有工業企業均實現了民營化；盤活了存量，利用近2億元閑置資產成功引資1.95億元；減輕了負擔，消化債務4.36億元，政府每年減少支付職工基本生活費近500萬元；維護了穩定，所有職工得到妥善安置，3000多名下崗職工實現了再就業；引進了先進的管理經驗和經營理念，提高了民營企業整體素質，做強了企業，增大了總量，做到了改一個活一個，工業企業閑置資產全部用于發展工業。2003年8月，全市國有企業改革與發展現場會在**召開，“四個百分之百”的改制經驗在全市推廣。為給我縣工業發展提供平臺，在國家清理開發區時，我們通過千方百計向上爭取，**工業開發區得以保留，有效地解決了工業發展用地問題。2004年縣屬規模以上工業企業實現增加值4.3億元，入庫稅金3530萬元，比2002年分別增長95.5%、16.8%。????（二）以調整結構為突破口，農村經濟持續增長。我們在農業原有六大產業的基礎上，重新調整思路，充分整合資源，重點確立了水果、制種、畜禽養殖、勞務開發四大特色產業。水果業以四次蟬聯國家農博會金獎、榮獲“中華名果”殊譽的錦橙100號為主，其規模已逾1000萬株。畜禽養殖業以生豬為主，成功引進成都創景物業公司投資3500多萬元在河舒鎮新建邦農實業有限責任公司，整體租賃蓬雪面粉廠，收購飼料加工廠，新建氣調保鮮庫，大力發展生豬產業鏈，全縣畜禽養殖業產值達到農業總產值的51%。以水稻、花生、玉米良繁為主的制種業邁入全國種子百強縣行列。深度開發勞務產業，不斷拓展勞務基地，兩年共向外輸出勞務33.44萬人次，創收16.27億元。????（三）以優化環境為突破口，招商引資成效顯著。**一無資源優勢，二無區位優勢，三無國貧、省貧帽子。要實現縣域經濟跨越式發展，必須借助外力，強化招商引資。我們始終堅持把招商引資作為推動縣域經濟發展的重中之重，按照“增加總量、擴大增量、注重環保、提升效益”的原則和“引得進、留得注長得大”的目標，在全縣上下樹立了“只要你來投資，什么都可以談”和“視外來企業為衣食父母”的觀念，營造了“人人都是投資環境，個個都是**形象”的良好氛圍。將招商引資工作納入年度目標綜合考核，實行“月通報，季掛牌（完不成任務，就掛黃牌），半年小結預獎預懲，年終公開逗硬獎懲”。緊緊扭住重點區域、重點產業、重點項目和重點客商，實行以存量資產招商、以優勢資源招商、以工業園區招商、以會招商、以情招商、以商招商。堅持每月召開一次“外來企業家座談會”，堅持縣級領導定點聯系企業和項目秘書制，每季度開展一次評尋服務質量最佳最差單位”活動，兩年內先后3次開展發展軟環境整治活動，32個職能部門通過電視向社會作出優化環境的公開承諾。在全市率先成立民營企業家協會，提高民營企業家的政治待遇，不少民營企業家被推薦為市、縣人大代表、政協委員。兩年來共引進項目204個，到位資金11.
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