殘聯工作述職報告

殘聯工作述職報告通用。

自入職以來，我們學習到了很多的新知識，也認識到了自己的不足。為了與時俱進、跟進任務，我們現在要寫一份值得一看的述職報告了。述職報告類似于工作總結，但又不同于工作總結。那么，要如何寫好一份值得稱贊的述職報告呢？為此，小編從網絡上為大家精心整理了《殘聯工作述職報告通用》，供您參考，希望能夠幫助到大家。

殘聯工作述職報告(篇1)

殘聯個人年度考核工作總結

一、工作背景

殘疾人事業是我國的一項重要工作，殘疾人聯合會（簡稱殘聯）是殘疾人事業的主管單位之一。作為一個區域性的殘聯機構，我們一直致力于為殘疾人服務，推動殘疾人事業的發展。年度考核是一項必不可少的工作，通過對工作成果和工作質量的評價，進一步激勵工作人員的積極性、提高工作效率、推動工作的發展。因此，為了更好地總結和評價一年的工作，進一步推動我單位的發展，我們開展了這次殘聯個人年度考核工作。

二、工作內容

1.工作目標

本次殘聯個人年度考核工作的目標是：全面梳理和總結一年來各位工作人員的工作成果和工作質量，對個人的工作進行評價，發現和解決工作中存在的問題，為整個機構的發展提供有力的管理支持。

2.工作內容

本次考核重點針對各位工作人員的工作內容、工作態度、執行力、團隊協作、創新能力等方面進行評價。具體內容包括：

（1）工作內容評價。根據各崗位的職責和工作要求，對各位工作人員的工作量、效率、質量等進行評價，看是否達到預期目標；

（2）工作態度評價。評估工作人員的工作責任心、工作積極性、工作細致程度，看是否符合企業文化和崗位要求；

（3）執行力評價。評估工作人員的工作計劃制定和執行過程中的難點處理、危機排除、方案制定時間等，將工作執行能力及時反映出來；

（4）團隊協作評價。考察工作人員之間的溝通協調、合作配合、工作分工及輔導資料及時性等，看是否滿足工作需要；

（5）創新能力評價。評估工作人員的工作任務做得如何，是否有良好的執行力、是否有創新和優化的措施等，看是否有推動機構進一步發展的能力。

三、工作結果

1.工作成果

通過此次個人年度考核工作的開展，我們全面梳理了一年來各位工作人員的工作成果和工作質量，評估了個人的工作效能，從而找出制約整個機構發展的瓶頸問題，并提出相應的解決方案。同時，此次考核加強了各位工作人員之間的相互了解和交流，促進了工作的團隊合作和進一步提升工作效率。

2.存在的問題

此次考核工作中，我們也發現了一些存在的問題，其中主要包括：

（1）工作效率不高。有一些工作人員存在工作效率不高的問題，導致工作進度緩慢，影響機構的整體工作效率；

（2）缺乏責任感。有少數工作人員對工作中的崗位職責和工作任務認識不足，工作態度不端正，工作責任心不夠，需要進一步加強管理；

（3）個人能力不足。對于某些工作人員，由于工作崗位和個人實力之間的不匹配，使得這些人在崗位上有所局限，需要加強培訓和技能提升；

（4）溝通協調不順暢。在工作實際操作過程中，我們也存在部分問題，例如團隊協作方面的問題，需要我們加強內部交流，優化溝通方式。

以上問題我們將會針對性地采取相應的解決措施，并從管理方面進行策略的調整和優化。

四、工作反思

年度考核工作是我們機構管理和工作實踐的一次重要總結和自我檢查，更是改進和提高的有效手段。通過此次考核工作，我們反思出了許多問題，并提出了相應的解決方案，這既對機構發展起到了推動作用，又為我們個人的成長提供了機會。我們將再接再厲，以更好的姿態投入到下一年度的工作中來，努力實現我們的工作目標。

殘聯工作述職報告(篇2)

一是中秋節前夕，認真開展了救助殘疾人活動，救助困難殘疾人家庭160余戶，送去了慰問金、食用油等，充分體現了黨和政府的溫暖。二是認真組織實施了殘疾人危房改建工程，切實改善殘疾人居住條件，共完成7戶特困殘疾人危房改建任務，目前正在收尾驗收中。三是認真組織開展第二十二次殘疾人助殘日“愛心助殘”活動。四是認真開展了殘疾人康復和白內障患者復明工作，在市殘聯、市慈善總會的支持下為2名精神病患者辦理了免費服藥卡，為前李店村張新英等30名白內障患者免費進行了復明手術。五是積極組織推薦有特長的殘疾人到兩級市殘疾人培訓中心參加各種職業技能培訓，先后推薦20余名殘疾人參加了電子加工、計算機、電動車維修和電氣焊等技能培訓，大多數受培訓人員得到就業。

下一步計劃：

（1）認真完成市民政局、市殘聯、鎮黨委政府交辦的各項工作。

（2）做好村級黨務、村務公開工作，及時公開及時傳遞。

（3）切實做好春節對五保戶、低保戶、優撫對象走訪慰問工作。

殘聯工作述職報告(篇3)

一年來，在縣委、政府的領導和市殘聯的指導下，我始終堅持以“三個代表”重要思想為指導，堅持黨的路線方針，踏實地做好自己的本職工作，當好參謀助手。現就一年來的工作做簡要的總結匯報。

一、思想政治素質方面

在領導的關心和同志們的支持、幫助下，我認真學習和貫徹執行黨的路線、方針和政策，學習殘疾人相關業務知識，進一步解放思想，與時俱進，自覺堅持黨性原則，不斷增強政治紀律性，增強法制觀念，嚴格要求自己，虛心向老領導、老同志學習，不斷提高自己的實際工作能力和水平。

二、組織領導能力

在工作中，在理事長的領導下，按照班子分工，盡心盡力，盡職盡責，努力完成班子分工及領導、上級交辦的工作任務。以身作則，做好表率，要求別人做到的，自己首先做到。由于殘聯工作領域廣、業務性較強，不懂就多問，多請教，遇到復雜矛盾問題時，多征求相關人員的意見建議，和業務人員一起商量解決的辦法，決不主觀行事，自作主張，遇到實際困難時，多請示匯報，積極把分內的工作搞得更好。

三、工作作風方面

樹立馬克思主義群眾觀，深入細致調查研究，求真務實，服從班子分工，做到干一行愛一行，干好一行。工作中嚴格要求自己，深入基層調查，把黨和政府的溫暖送到最貧困的殘疾人手中，做到想殘疾人所想、幫殘疾人所需。在執行民主集中制方面，從維護班子團結出發，多請示主要領導，或把相關問題擺到班子會上來商量，集體商量解決，同時對待別人的意見建議虛心接受?？傊磺袕墓ぷ餍枰霭l，只要有利于工作的，就堅決擁護，堅決贊同，直到把工作搞好。

四、履職情況

根據班子分工，我協助理事長工作，主要是分管教育、就業、維權工作，具體工作完成情況是：

1、認真貫徹落實《殘疾人就業條例》，采取扶持和保護措施，規范殘疾人就業服務體系，形成多渠道、多形式培訓和就業模式；一是依法全面推進殘疾人按比例就業，今年年初我們組織專人對全縣的大部分企業和單位進行摸底調查，對達不到按比例安置殘疾人的企業單位，書面和口頭向其傳達《按比例安置殘疾人就業》的有關文件精神，并嚴格征收其就業保障金。多措并舉，多次與財政和地稅部門溝通協調，加大殘保金由地稅代征、財政代扣的力度。二是拓寬社會就業渠道，內引外聯，以集中就業、個體就業等形式為主。6月，組織選送了5名視力殘疾人到**特教學校進行為期3個月的按摩培訓，并已有4名盲人推薦就業，維持了生計。7月，選送了30余名肢體殘疾人到宣威興業技術學校參加為期1個月實用技術培訓，通過培訓都不同程度的掌握了一些技術，目前已有20余人在外地就業。

2、做好殘疾人維權、信訪工作；一是開展法律援助：以**縣法律援助中心為依托，以**縣殘聯維權股為主導，為殘疾人開展法律援助工作，依法維護殘疾人的合法權益，全年共接受殘疾人信訪維權17件，辦結17件。二是信訪工作：一年來，縣殘聯高度重視信訪工作，重點從三個方面扎實做好此項工作。一是暢通信訪渠道。二是建章立制，促進信訪工作規范化。三是突出重點，切實為殘疾人排憂解難。對一些殘疾人的法律糾紛，則與司法部門聯系提供法律援助。一年來，共接待殘疾人來信來訪35余人次，針對殘疾人反映的問題，我們認真地進行了研究梳理，按照工作制度要求和有關政策界限給予落實。

3、今年6月在省、市殘聯的統一部署下，縣殘聯領導的幫助和支持下我到省殘聯為期半年的學習鍛煉，作為基層的一名殘疾人工作者，我十分珍惜這次來之不易的機會，嚴格要求自己，虛心學習，努力工作。鍛煉期間主要做了以下幾項工作：一是認真學習業務知識。作為一名掛職鍛煉干部，我主要目的就是多學習省殘聯好的工作經驗和做法。因此，無論工作多忙多累，我都做到自加壓力、認真學習、勤于思考，并根據工作需要，堅持學習相關殘聯業務知識。在那里，除日常工作外，還參加各種活動，這些接觸提高了我的業務水平，開拓我的視野，增長了知識面。二是積極參加爭先創優活動。鍛煉期間，正值全國上下開展爭先創優活動之際，我雖然身處外地，但作為一名黨員，我積極參加了省殘聯黨委的活動，積極參加專家講座、領導講學等集中學習，同時擠出時間認真自學，并做好讀書筆記，撰寫心得體會。三是扎實做好本職工作，鍛煉期間我主要是安排在了康復處、辦公室工作。每天提前10分鐘進入辦公室，安排好當日應該完成或準備完成的工作；每晚都等領導下班了，手里的事干完后下班，分清工作主次和輕重緩急，做到有理、有節、有序、有效，不拖延、不出錯，有始有終，平時與辦公室人員加強溝通，密切配合，互相支持，保證工作不出現紕漏；四是嚴格要求，樹立自身良好形象，掛職干部的形象不僅代表個人，更代表的是派出縣市整體干部的形象，所以在這半年里，我嚴格遵守單位的工作紀律，按時上下班，有事請假，尊敬領導、團結同志，嚴格遵守行為規范，以自己的實際行動展示了掛職鍛煉干部的良好形象。

五、廉潔自律

作為一名副職領導的我，在干部廉潔自律方面，也給自己提出了嚴格的要求，我始終注重自我教育，自我約束和防范，不可為則堅決不為。

總之，回顧一年來的工作，工作千頭萬緒，自己只是在其中做了一些力所能及的工作，充分發揮出班子一員的積極作用，所做的工作取得的一些成績，是大家對我幫助和支持的結果。今后，我決心在各級組織的教育、培養和同志們的支持協助下，克服工作中的不足，不斷加強學習，勤奮工作，不斷改進方法和工作作風，更好地為殘疾人服務。

殘聯工作述職報告(篇4)

今年以來，在市殘聯的正確領導下，縣殘聯各部門分工負責，緊密配合，認真落實市殘聯下達的各項工作任務，現將上半年工作完成情況匯報如下：

一、殘疾人綜合服務中心建設

3月份，按照縣政府主要負責人指示，在分管副縣長的帶領下，我會到浙江東陽市殘聯考察，回來后制定了縣殘疾人綜合服務中心建設方案，4月份，縣長辦公會正式通過方案，同意建設。擬建設殘疾人康復中心、托養中心、體訓中心和行政服務中心，總建筑面積10000平方米，占地20畝。目前正在辦理規劃設計等前期手續。

二、創建殘疾人工作示范縣

3、4月份，我會兩次到天長市學習創建工作，回來后，按照省殘工委的要求，對照創建的內容，深入到各部門，逐項進行協調落實。目前正在整理軟件資料。

三、實施民生工程

3月份，召開全縣鎮殘聯理事長會議，布置今年民生工程。會后，民生工程全面啟動。目前，貧困重度殘疾人生活救助申報基本結束，正在進行縣級審核，貧困白內障患者免費復明手術已完成篩查，有139人符合手術條件。從5月8日開始，符合手術條件的白內障患者按續到滁州市中西醫結合醫院做免費手術，截止到5月13日已完成了51例。

貧困精神殘疾人藥費補助基本上完成摸底統計工作，各鎮殘聯對上年度服藥人員進行年審，對今年藥補新增人員進行申報， 4月底已全部上報縣殘聯，5月份縣殘聯正在進行復審，計劃6月份完成資金打卡發放。

貧困殘疾兒童康復工程已部分實行轉介和康復。今年市殘聯分配我縣72名貧困殘疾兒童搶救性康復項目任務，目前已經完成了37名貧困殘疾兒童的申報審核安置工作，其中：腦癱兒童康復訓練(國家項目)任務數2名已完成，智障兒童康復訓練(國家項目)任務數8名已安置轉介6名，孤獨癥兒童康復訓練(國家項目)任務數2名已安置轉介1名，補貼四類兒童康復(省項目)任務數34名已完成28名。

四、完成了殘疾人基本服務狀況和需求專項調查工作

根據國務院殘工委《關于開展全國殘疾人基本服務狀況和需求專項調查的通知》文件精神，縣殘聯成立領導組，集中封閉培訓調查員，開展入戶調查，重點調查了解全縣9000名殘疾人在生活救助、生活保障、康復服務、輔具服務、接受教育、就業幫扶、托養照料、扶貧開發、住房保障、無障礙改造、權益維護等方面的狀況和需求，從1月1日至3月15日，全部完成完成入戶調查和數據錄入工作。其中入戶調查8760人，入戶調查率為98.82%，電話調查105人，電話調查率為1.17%，圓滿完成任務。

五、開展殘疾人就業工作

(一)舉辦招聘會

3月6日與縣人社局在縣政府廣場共同舉辦了20xx年春風行動暨正月十六走太平企業用工大型現場招聘會。發放殘疾人就業的相關政策宣傳資料和企業崗位信息宣傳材料共20xx多份，解答殘疾人就業政策咨詢。

(二)成立專業合作社

為帶動更多的殘疾人家庭脫貧致富。2月10日，在縣殘聯就業服務所的推動下，成立了縣啟望家禽養殖專業合作社。該專業合作社由我縣陳良枝、劉有璋等8名肢體及低視力等不同殘疾類別，從事家禽養殖的殘疾人發起組成的。是我縣首家全部以殘疾人為合作人的專業合作組織。

(三)開展殘疾人教育活動，為20xx年上半年115名中學階段貧困殘疾學生申報學年資助

(四)為350名貧困視力殘疾人發放聽書機

(五)舉辦殘疾人招聘會

正月十六和縣人社局聯合在縣政府廣場舉辦20xx年春風行動暨正月十六走太平企業用工大型現場招聘會。招聘會現場，發放殘疾人就業的相關政策宣傳資料和企業崗位信息，開展殘疾人就業政策咨詢。

4月份和5月份，聯合北京佑眾全椒制藥有限公司、全大金屬制品有限公司等企業舉辦了殘疾人就業專場招聘會，共計安排了6名殘疾人就業。

(六)開展殘疾人就業年審，為征收殘疾人就業保障金提供依據

3月16日，縣殘聯協同縣人力資源和社會保障局聯合下發通知，對全縣200多戶各類型企業等用人單位開展20xx年度勞動保障年度審查工作。審查內容包括安排殘疾人就業情況。此項工作的開展，對于我縣殘聯掌握各用人單位的殘疾人就業狀況，以及征收20xx年度殘疾人就業保障金提供了可靠的依據。

六、選聘殘疾人助理員

全縣共選聘殘疾人助理員139人，每個鎮、每個村(社區)各1人，進一步健全了基層殘疾人工作者隊伍，保證了殘疾人事情有人管，有人干。

七、宣傳工作

(一)推薦殘疾人韓明道當選全國先進工作者，受到、等黨和國家領導人的接見。

(一)開展愛耳日宣傳活動

第十六次全國愛耳日期間，縣殘聯與惠耳聽力全椒連鎖店開展了主題為安全用耳、保護聽力的宣傳和義診活動，邀請了浙江中醫藥大學耳聾康復研究所趙松主任為聽障人士提供耳病診治和咨詢服務，惠耳聽力現場為聾人捐贈了8臺助聽器，市、縣電視臺，人民網、中國經濟網、人民論壇網、消費日報網于3月3日當天給予刊登宣傳報道。

(二)宣傳殘疾人創業典型

組織縣委宣傳部、縣電視臺記者大力宣傳自強自立創業典型許洪濤、張方方夫婦，他們的事跡被新華社通稿、《經濟日報》、《安徽日報》、《滁州日報》、滁州電視臺、全椒電視臺等多家媒體報道，被評為全椒好人和全市最美家庭，并被推薦為滁州好人和全國最美家庭候選人。

八、開展全國助殘日活動

全國助殘日期間，開展了慰問孤獨癥兒童、特殊教育學校師生和自主創業殘疾人典型，和圖書館、司法局、盲人按摩中心、惠耳聽力全椒公司聯合舉辦了捐贈圖書、司法援助盲人按摩義診和免費聽力檢查等社會公益活動。

殘聯工作述職報告(篇5)

20xx年，xx縣殘疾人工作，在縣委、縣人民政府的正確領導下，在州殘聯的指導和各殘工委各成員單位的協調配合下，以“帶領殘疾人奔小康，構建和諧社會”為目標，以解決殘疾人生產、生活中的困難為重點，堅持以人為本，科學發展殘疾人事業，進一步縮小殘健差距，以維護殘疾人的合法權益，改善殘疾人平等參與社會生活的物質條件和精神環境，全面提高殘疾人的生活水平、社會地位、自身素質、參與能力為出發點，努力實踐“三個代表”重要思想，認真貫徹落實黨的十七大報告精神和中發〔20xx〕7號《關于促進殘疾人事業發展的意見》及《殘疾人事業“十一五”發展綱要》精神，落實科學發展觀，深入開展解放思想大討論和創建和諧文明機關活動，扎實有效在全縣開展了殘疾人康復、勞動就業、扶貧、教育、文體宣傳、社會保障、維權、組織建設、幫扶及培訓等方面的工作，現將全年來的工作作如下總結：

我縣康復工作始終堅持“康復1人，造福1家”的指導思想，為認真完成今年殘疾人康復任務，以實現殘疾人“人人享有康復服務”目標，牢牢把握殘疾人康復工作這一永恒主題，縣殘聯以狠抓社區康復工作為重點，克服工作經費不足等實際困難，認真開展社區康復、白內障復明手術、低視力康復、聾兒語訓、肢體康復訓練、假肢裝配、用品用具供應等各項康復工作。

1、社區康復工作

為提高社區康復員的康復服務工作能力，落實云南省殘疾人社區康復“十一五”實施方案，進一步推動“康復進社區，服務到家庭”的社區康復工作，按照cbm合作項目的要求，縣殘聯先后于今年4月和10月舉辦了肢體殘疾康復和精神病防治康復兩期社區康復培訓班，對我縣殘聯康復工作管理干部、各鄉(鎮)殘聯專職干部、社區康復員、縣衛生局醫生等33名學員進行培訓。通過培訓，學員們學習了肢殘康復醫學基礎知識和精神病防治康復的全面康復技能，為今后我縣社區康復工作的開展奠定的良好的基礎，對全縣社區肢體康復殘疾和精神病防治康復工作起到帶動輻射作用,通過眾多殘疾人工作者的努力，讓更多的殘疾人得到優質的康復服務，享受到來自社會、來自黨和政府實實在在地關愛與幫助，全縣社區康復工作將更上一步臺階，不斷向“人人享有康復服務”的目標邁進。

2、白內障復明工作

為了完成州下達任務，讓白內障患者重見光明，根據文殘發〔20xx〕54號《關于實施20xx年白內障復明手術的通知》精神，經縣殘聯理事會與縣衛生局共同研究，決定于20xx年11月10日—17日在全縣范圍內開展白內障項目篩查工作，11月下旬采取自組醫療隊的方式在縣醫院對140名白內障患者實施復明手術，目前，縣殘聯與衛生部門共同協作、密切配合，組織篩查工作組在全縣范圍內對符合手術條件的患者進行篩查。

3、低視力康復訓練

按照“十一五”期間，州下達我縣的低視力康復任務，我縣認真開展好低視力康復工作，今年共完成低視力康復訓練2人。配用助視器2臺。

4、聾兒聽力語言康復訓練

組織開展好聾兒聽力語言康復訓練工作，共先送7名聾兒到州殘聯參加聾兒聽力語言康復訓練培訓班，發放助聽器9人。

5、肢體殘疾康復

為確保麻風矯治手術順利完成，減輕殘疾人及其家庭的經濟負擔，今年4月份，縣殘聯與縣衛生防疫站密切配合，組成4人篩查小組，分赴12個鄉(鎮)認真開展麻風病患者篩查工作，篩查出麻風病患者80人需要手術，并于今年7月組織患者到文山州防治站實施麻風矯治手術，共完成10人16例。對全縣下肢截肢殘疾人進行調查，對需安裝假肢人員基本情況詳細登記并上報州假肢裝配中心，截止今年10月底，已安裝12例，其中：小腿4例;大腿8例。

殘聯工作述職報告(篇6)

隨著國家惠殘政策越來越多，20__年對于殘聯工作人員來說是最忙碌的一年，感覺雖勞力卻很充實，大大改善了我鎮殘疾人基本生活及醫療康復狀況，同時也提高了貧困殘疾人社會保障和服務水平。

一、殘疾人基本服務狀況和需求專項調查

為進一步摸清殘疾人基本服務現狀與需求愿望，為實現殘疾人基本狀況信息化動態管理，提高服務殘疾人水平和效率，制定殘疾人事業十三五規劃，出臺相關政策文件，推進殘疾人同步小康進程，上級殘聯要求鎮村調查員必須入戶調查，調查內容每個殘疾人36項，重點是了解各類殘疾人在生活救助、社會保障、康復服務、輔具服務、接收教育、就業幫扶、托養照料、扶貧開發、住房保障、無障礙改造、權益維護等方面的現有服務狀況、托底服務需求等內容，立倉鎮殘聯于專項調查標準時間內(20__年1月1日零時起至3月31日止)完成了對2817個殘疾人的調查登記、復查、驗收、錄入、復錄等工作，并在復錄工作中取得了誤差率為零的好成績。

二、繼續實施“貧困殘疾人康復工程”和“貧困殘疾人生活特別救助工程”，落實殘疾人救助優惠政策。

1、白內障患者康復工作。三月份我鎮按照縣殘聯安排，組織開展了白內障患者篩查工作，通過大力宣傳、精心組織，共篩查出白內障患者165人，遠遠超過了縣殘聯分配的115人的任務數。目前已有21人符合手術條件做了復明手術。

2、貧困精神殘疾藥費補助工作。針對貧困精神病患者我鎮積極落實貧困精神病殘疾藥費補助優惠政策。20__年我鎮共補助貧困精神病患者93人，藥費補助資金9.3萬元。

3、貧困殘疾兒童搶救性康復工作。為落實我鎮貧困殘疾兒童搶救康復工作，我鎮四月份對0-6周歲的貧困殘疾兒童進行了調查摸底，共有貧困殘疾兒童31人，其中智力殘疾兒童7人，聽力殘疾兒童10人，精神病殘疾兒童1人，孤獨癥兒童1人，腦癱殘疾兒童12人。目前已有14名殘疾兒童接受了康復治療和教育培訓。

4、全面落實貧困殘疾人生活救助工程。為確保我鎮貧困殘疾人生活救助全面落實，我鎮對各村貧困殘疾人進行了核查，按照應助盡助，一個不漏，應退盡退，一個不假的原則，通過網上辦事大廳進行申報，共落實貧困殘疾人生活救助840人，其中重度殘疾人救助691人，三級擴面救助149人，殘補救助資金61.24萬元。

5、20__年年度陽光家園計劃殘疾人托養服務(家庭)資助我鎮有18名在智力、肢體、精神方面的殘疾人得到了資助。

三、積極開展殘疾人教育、就業、扶貧工作。

20__年以來市殘聯為幫助更多的殘疾人擁有一技之長，加大了殘疾人培訓力度，目前共舉辦了七期培訓班：計算機培訓班，盲人按摩班，汽車美容與裝潢培訓班，電動車維修技術培訓班，手機維修培訓班，家用電器維修培訓班，農村養殖技術培訓班，我鎮參加培訓人員共有6名，其中計算機培訓班和盲人按摩班的兩名學員已安排就業。另外，在全市萬名干部幫扶萬民困難戶中，我鎮為72個殘疾人提供了資金、物質、技術上的幫扶。

存在的困難和問題：過去的一年里，我鎮殘疾人工作雖然取得了一定的成績，但與殘疾人的實際需求相比，還有很大的差距。

1、我鎮為殘疾人服務的基礎設施十分薄弱，康復，教育，就業，扶貧，維權等環境條件和實際工作都遠不能滿足殘疾人的現實需求。

2、當然還有我自身原因，就是思想認識不到位，思路不清晰，工作方法不得當，沒有把這項工作抓在手上，放在心上，落實在行動上。

20__年下半年工作安排：

1、加強學習，提高自身素質，增強責任感，為殘疾人提供更優質的服務。

2、進一步做好殘疾人日常辦證工作，建立健全殘疾人檔案。

3、積極開展殘疾人就業。配合相關部門做好殘疾兒童助學活動，并建檔立卡。

4、了解掌握殘疾人用品用具的需求情況，及時統計上報到縣殘聯。

5、配合相關部門做好殘疾人參加新農合，低保，五保等參保工作，繼續做好殘疾人種養殖戶的扶持工作。

6、認真走訪調查，按時完成貧困殘疾人危房改造工作。

7、做好殘疾人的信訪工作，在政策允許的范圍內幫助殘疾人解決實際困難。

8、著力落實特惠政策，千方百計促進殘疾人增收。

總之，為了進一步做好殘疾人救助工作，將殘疾人保障與服務工作更好的落實，我鎮將繼續努力完善惠殘民生工程后續服務，以認真嚴謹的工作態度再創輝煌!

殘聯工作述職報告(篇7)

作為一名殘聯工作者，我深知自己肩負的重任和使命。

一年來，我積極貫徹落實黨的殘疾人工作方針政策，堅持以人民為中心的工作理念，始終把服務殘疾人群體放在工作的首位。下面，我就來一一總結一下我的工作。

一、加強服務殘疾人群體的工作

在我所轄區的殘疾人服務中心，我針對殘疾人的需求和問題，積極組織開展一系列的服務活動。例如，開展免費健康體檢、康復訓練、職業技能培訓、文化娛樂活動等，為殘疾人提供全方位的服務。同時，我也積極倡導社區各方力量參與殘疾人服務工作，并與社區居民委員會、志愿者團隊合作，打造“康樂空間”，為殘疾人群體創造更加友好和便捷的服務環境。

二、注重殘疾人思想教育

殘疾人是社會的一部分，對于他們的思想教育尤為重要。在工作中，我積極向殘疾人宣傳國家法律法規，深入開展殘疾人權益宣傳教育，提升殘疾人自我意識和維權意識，幫助他們正確認識自己的社會地位和權利義務。同時，我也與殘疾人組織和學校合作，積極開展殘疾人思想教育，幫助他們理解自己的發展潛力，提高自信心和社會適應能力。

三、推廣無障礙環境建設

無障礙環境建設是殘疾人工作中非常重要的方面。為此，我加強與市政公共建設局等部門的合作，配合開展無障礙環境建設工作。例如，在社區公共場所和政府辦公場所推廣無障礙設施的安裝和改造工作，同時督促社區商家提供無障礙服務，為殘疾人提供更加方便的出行和使用服務的體驗。

四、堅持組織建設

作為一名殘聯工作者，在組織建設方面也不能忽視。因此，我積極推進殘聯內部組織建設和工作規范化，組織成立殘疾人志愿者團隊，鼓勵他們積極參與殘疾人服務工作，不斷提高殘聯工作的活力和效率。同時，我還加強與母公司、上級組織等部門的聯系和合作，積極出謀劃策、參與決策，推進殘疾人工作的全面發展。

總之，作為一名殘聯工作者，我的工作重點是服務殘疾人群體、注重殘疾人思想教育、推廣無障礙環境建設、堅持組織建設。在今后的工作中，我將更加努力地發揮出自己的優勢和特長，為殘疾人工作做出更大的貢獻。

殘聯工作述職報告(篇8)

20xx年，區殘聯在區工委、管委會的正確領導和市殘聯的悉心指導下，堅持以人為本，立足殘疾人需求，著力解決殘疾人困難，努力為殘疾人謀利益、辦實事，使我區殘疾人事業再上了一個新臺階。

一、殘疾人康復工作

1、落實國家專項彩票康復項目：安排殘疾人前往省殘聯安裝假肢1人/次、發放輪椅13人/次、發放殘疾人生活用品用具8人/次。

2、開展下肢缺失殘疾病員、困難殘疾兒童資助需求項目、小兒麻痹后遺癥殘疾人員等三項調查，為明年的康復工作奠定基礎。

3、按照世界輪椅基金會的要求開展對困難殘疾人的調查，并為經確認的8名捐贈對象上戶發放輪椅。

4、組織白內障殘疾人“重見陽光”活動。全區130名白內障患者經行了復檢、篩查，完成了市殘聯分配給我區的2個免費治療指標。

二、殘疾人教育、就業工作

1、為18名殘疾人子女辦理了學雜費減免證。

2、組織安排13名原從事代步車非法營運的殘疾人的5就業，督促各鎮（處）及時發放工資，完成了市政府對符合就業條件的殘疾人100%安排就業的要求。

3、協助人事勞動局為符合就業政策的的殘疾人辦理下崗證、再就業優惠證。

4、開展全區各企事業單位殘疾人按比例就業狀況統計工作。

三、對農村特困殘疾人幫扶的情況

切實保障困難殘疾人生活。全區有幫扶干部31人；被幫扶殘疾人26人；為81名符合五保集中供養條件的農村特困殘疾人辦理了“農轉非”并納入低保范圍，共有116名殘疾人享受低保；把殘疾人子女列入我區扶貧助學“一幫一”計劃，每學期享受助學金150元；1015名特困殘疾人得到了農村特困常年社會救助；有11名殘疾人受到國家專項彩票康復項目資助。全區殘疾人得到了不同程度的幫助，解決了他們的基本生活問題。

四、殘疾人事業宣傳工作

1、在全區開展第十五次“全國助殘日”宣傳活動暨“助學、助聽、助行、助明”活動。

2、組織學習殘疾人工作者職業道德。

3、推薦自主創業的殘疾人自強模范并組織相關材料報市殘聯。麻丘鎮1殘疾人成為自主創業的自強模范（全市共6名自強模范）。通過宣傳，進一步激發了殘疾人的自立、自強精神。

五、五車整治

1、配合區創建辦整治新式代步車改裝和非法營運現象。

2、配合市、區“五車”整治辦、青山路派出所解決非法營運人員胡燕的生活困難問題。

在五車整治過程中，做到了“對內真情幫扶、對外強力整治”。

六、其他工作

1、籌措資金，摸底篩查，組織春節前集中走訪6戶貧困殘疾人（大病救助對象）。

2、接待殘疾人來訪12批次。

3、與高新醫院協調殘疾等級評審事宜、規范殘疾證的審定工作。

4、為34名殘疾人辦理了殘疾證。

在取得工作成績的同時，我們也清醒認識到工作中存在的差距和不足。主要是：殘疾人的社會保障水平較低，生活困難的矛盾仍然比較突出，由此引發一些不穩定因素；殘聯組織和殘疾人工作者服務殘疾人的能力和水平還有待進一步提高；全區殘疾人工作落后于社會經濟發展，同高新區的地位很不相稱。這些問題的存在，要求我們在以后的工作中努力工作，加以克服。

20xx年工作思路：

（一）進一步落實社會保障措施。繼續加強幫扶和救助貧困殘疾人工作，針對貧困殘疾人基本生活、康復、子女入學、就業等方面的問題，根據相關政策，結合我區實際制定幫扶和救助的政策措施，積極配合有關部門做好特困殘疾人的救助工作。

（二）進一步落實洪府廳發

殘聯工作述職報告(篇9)

殘聯2021年殘疾人工作總結

xxxx年，區殘聯在區委、區政府的領導下，緊緊圍繞中心工作，進一步深化完善社會保障、公共服務及組織領導體系建設，抓好“助殘康復希望工程”、“殘疾人雙創工程”、“殘疾人圓夢工程”三大工程，各項重點工作順利推進，我區被省殘聯評為xxxx深化“量服”工作示范區、“開放量服”、“量服保障”、“量服康復”、“量服組聯”工作成績突出區，被市殘聯評為省市民生工程推進工作突出區?，F將開展情況報告如下：

一、全面完成各項民生工程目標任務。

二、深化“量服”工作，打造平臺+社工的精準服務模式。

按照省殘聯全面深化“量服xxxx”戰略，鞏固“量體裁衣”式殘疾人服務成果要求，區殘聯緊扣殘疾人脫貧奔康目標，以“互聯網+”現代管理模式，從精準需求、精準施策、精準監督和精準管理四個方面，為全區殘疾人提供及時、動態、閉環的精準服務。一是將“x助殘社工站”總站提檔升級為“x區助殘社會服務中心”，下設區殘聯社會化服務、“量服”社會化服務和區殘疾人展能中心x個創新模塊，充分發揮社會組織在創新社會治理中的積極作用，探索殘疾人工作社會化服務新模式；二是強化街道助殘社工站運營管理，向社會公開招聘xx名具有專業資質的社會工作師和管理人員，派駐到xx個街道，運用社工方法全面參與“量服”工作，走訪殘疾人xxxx戶，督查服務總次數xxxxx人次。三是完善和優化“基礎量服”、“智慧量服”、“開放量服”、“機構量服”系統平臺，并以“量服”為抓手，創新服務方法、服務路徑及服務評價體系，調整優化職能，將助殘社工助人自助的核心理念，先進的社會工作理念和方法，融入量服工作之中，進一步夯實殘疾人服務數據，實現四個精準。

三、抓好“三大工程”，深化完善殘疾人公共服務體系建設。

（一）“助殘康復希望工程”

1.不斷完善康復救助制度。制定了《x區重度智力殘疾人托養中心托養服務費用補貼方案（試行）》、《關于做好全區殘疾人家庭醫生簽約服務工作的通知》、《x區重度殘疾人康復體育進家庭工程實施方案》、《x區殘聯白內障復明手術補貼項目實施辦法》等一系列優惠政策和措施，保障殘疾人基本康復需求。

2.完善托養康復服務體系。以機構康復為主體，為殘疾人提供專業化康復服務。在繼續強化日間照料的基礎上，高標準打造了x區重度智力殘疾人托養中心，建立了x個街道陽光家園，開展殘疾人康復護理托養、生活自理和社會技能康復訓練等服務。逐步建立以居家托養、區殘疾人綜合服務中心日間照料、區智力殘疾人托養中心全托服務、區智力殘疾人（新津）農療頤養中心全托服務、街道陽光家園日間照料為一體的智力殘疾人全生涯鏈托養康復服務體系。

3.深化社區康復。充分整合利用社區資源，將殘疾人納入“家庭簽約醫生”服務重點對象并確定簽約康復服務的基本項目，為殘疾人提供基本簽約公共醫療康復服務，同時針對貧困重度肢體和精神殘疾人開展家庭簽約醫生個性化服務，逐步探索殘疾人居家上門、家庭簽約醫生、機構托養等相結合的康復服務新模式，現已有xxxxx名殘疾人簽約“家庭醫生”服務。

（二）“殘疾人雙創工程”。

區殘聯堅持深入實施就業創業優先戰略，著力提升殘疾人就業創業能力和意識，積極推進殘疾人就業創業。

1.建立“區殘疾人展能中心”和“區殘疾人雙創中心”x個殘疾人“雙創基地”，通過政府主導，提供場地，社會組織提供服務資源管理運營。兩個中心于xxxx年上半年完成前期裝修改造，并于x月投入試運行。搭建了集“殘疾人就業創業培訓指導與交流”、“殘疾人就業創業成果展示”、“志愿者公益服務”為一體的綜合性服務平臺。目前已正式投入使用。截至目前，“x區殘疾人雙創中心”已開展了兩場殘疾人專場招聘會，開設素質拓展培訓、創業沙龍、就業實訓等課程，服務xxx余人次?！皒區殘疾人展能中心”以“殘疾人就業創業成果展示”為主，融合“殘疾人創新創業、文化藝術指導與交流”、“社會助殘資源集合”等功能，現已有“第二人生.公益咖啡館”庇護性就業、“善工坊”殘疾人加工類展銷平臺x個項目入駐中心。

2.繼續開展以輕度智力、精神殘疾人為主的職業重建培訓，區殘聯與紅旗連鎖簽訂戰略合作協議。職業重建開設了“咖啡制作與服務”、“種養殖基地培訓”、“超市理貨員”、“電子商務培訓”、“創業管理”等實訓項目；廚房操作、后勤保潔、檔案整理等職業技能訓練項目；人際溝通、居家生活、工作人格等職前訓練項目，共培訓學員xx人，其中xx名實現庇護性就業，x名實現支持性就業。www.66666xq.com

3.繼續打造殘疾人就業服務品牌。一是發展以“掐絲唐卡”手工藝制作為代表的“統一技能培訓、統一原材料供應、統一產品回收、統一產品銷售”的殘疾人居家靈活就業一站式服務模式，全年共計開展培訓x期，共培訓xx人。扶持xx余名殘疾人實現居家靈活就業。二是深化以“第二人生”為品牌的精神、智力殘疾人庇護性就業模式，開發了除咖啡制作外的軋糖制作等更多適合殘疾人的項目。三是初步探索“善工坊”殘疾人互聯網就業品牌，孵化成立善工坊企業管理有限公司。通過政府主導，市場運作，整合社會資源，實現線上產品匯集、開發、服務等，線下進行市場營銷，增加殘疾人收入。

（三）“殘疾人圓夢工程”

區殘聯大力實施助殘圓夢工程，助推殘疾人全面發展。按照省市要求，結合區殘聯實際，一是大力實施了“康復體育進社區?進家庭”工程，為xxx戶殘疾人提供了文體上門服務。二是充分發揮殘疾人專門協會橋梁作用，不斷加強指導各協會積極組織開展適合本協會殘疾人特點的活動，豐富了殘疾人的文化體育生活，為各類殘疾人搭建了溝通交流的平臺，增強了凝聚力和號召力，受到了各類殘疾人及親友的一致好評。xxxx年以來，各專門協會共計開展活動x次，組織xxx名殘疾人參加。三是積極開展殘疾人體育活動，著力打造了x區特殊教育學校和善工家園x個特奧運動訓練基地；組建羽毛球、輪滑專項運動隊x個，集訓運動員xx人；組織各街道開展群眾性體育健身活動x場，累計xxxx余人次參加。四是豐富殘疾人文化生活，組建輪椅舞蹈隊x支，受邀參加了x區“愛在行動、情暖x”公益慈善活動、全國助殘日活動、“中國夢、僑海情”致公黨宣講大會等活動，得到了各級領導和廣大群眾的肯定。在各街道開展“書香x”全民閱讀活動，在我區殘疾人中形成了良好的學習氛圍和文明風尚。加強對區愛藝助殘愛心俱樂部的指導，xxxx年俱樂部赴x、x等地參加殘疾人文化藝術交流演出，獲得了好評。充分利用殘疾人展能中心平臺，與第二人生公益咖啡館合作，針對心智障礙殘疾人及家屬，開展了“純真·童夢”藝術療育公開課，通過專業教師指導、小班教學、志愿者參與、企業推動的方式，截至目前，共培訓學員xx人，家長xx人，在企業、學校等開展巡展四班。出售殘疾人畫作xx幅，得到了社會的關注和支持。五是探索將豐富文體活動與殘疾人素質拓展相結合，以善工家園和圓夢公益作為試點，通過開展殘疾人創業管理講座、語言訓練及創業就業講座、攝影培訓、志愿者無障礙體驗、智力殘疾人勞動技能訓練等課程，提高殘疾人就業創業工作能力、獨立生活能力和融入社會能力，促進殘疾人康復，豐富殘疾人精神文化生活，挖掘發展殘疾人才能，幫助殘疾人走出家門重新融入社會。

四、高標準打造x區重度智力殘疾人托養中心。

x區重度智力殘疾人托養中心項目，在區委、區政府的關心和支持下，于xxxx年x月正式投入運行。項目建筑面積xxxx㎡，設立床位xx張，屬西部地區首家重度智力殘疾人托養中心。中心配套完善，功能設施齊全，根據智力殘疾人特點及需求，設有圖書室、音樂治療室、康復室、健身房、生活技能訓練室、全托日間服務室等設施，按照北美先進的智障人士服務技術標準和中殘聯智力殘疾人托養規范，采用“政府主導，社會參與”的社會治理創新模式，以公辦民營的方式，委托xA級專業智障服務社會組織——x區善工家園助殘中心管理和運行，配備了服務經驗豐富的專職社工、主管人員、生活護理人員、保健醫生、后勤管理人員等共計xx人，為重度智力殘疾人提供全方位、高質量的托養服務。中心現有學員xx人。根據普惠加優待原則，按照精準扶貧的要求，區殘聯制定了重度智力殘疾人托養中心托養服務費用補貼方案，對入住托養中心的殘疾人，按照家庭經濟狀況和殘疾等級分別補貼托養服務費用的xx%至xx%，確保了符合入托條件的殘疾人能夠全部入托及入托殘疾人的生活品質。

殘聯工作述職報告(篇10)

2025年殘聯政務公開工作總結

2025年度按照市委、市政府相關要求，我會政務公開工作在市政務公開辦的指導下，不斷拓展公開內容，創新公開形式，完善公開制度，強化公開監督，取得了一定成效，現將工作總結如下:

一、加強組織領導，政務公開工作機制逐步健全完善。

為使政務公開工作不流于形式，不走過場，我會著眼于建立政務公開長效機制，使政務公開成為一種自覺的意識和行為。一是加強和完善領導機制。充實和調整政務公開工作領導小組，成立由理事長蔣道付任組長，戚冰任副組長，有關科室負責人參加的政務公開工作領導小組，統一負責我會政務公開工作的組織實施。具體日常工作由我會辦公室主要負責，落實政務公開的各項要求，做好牽頭協調和監督檢查。做到了領導、機構、人員三到位，同時，我會在年初召開工作部署會，講政務公開平臺中欄目細化分工，加強保障工作，強化一把手掛帥、副職領導具體抓、責任到部門、落實到人員的工作機制。二是建立健全制度。我會通過建立健全政務公開審查制度，促進政務公開工作走上制度化、規范化的軌道。

二、用好載體，完善政務公開形式。

在進一步堅持和完善政務公開平臺這一公開形式的基礎上，按照便利、實用、有效的原則，認真創新政務公開的新載體、新形式，使政務公開的形式呈現靈活多樣。在政務公開平臺上，推進網上政務公開和電子政務建設。把政務公開平臺列為公開信息的重要途徑，開設部門領導、部門設置、人事信息、政策法規、行政權利運行、規劃計劃、財政預決算、招標采購、新聞發布等專欄，將公開信息編制公開目錄，逐一上網發布。

三、強化監督，確保政務公開落實。

在狠抓內部制約機制的同時，抓好外部監督制約機制的完善，建立健全長效管理機制，形成用制度規范行為、按制度辦事、靠制度管人的機制。嚴把公開內容和項目關，既防止該公開的不公開，搞半公開、假公開，又防止不該公開的亂公開。采取多種形式，強化監督檢查工作，實行定期檢查與不定期檢查相結合。充分發揮審查作用，上網信息要經過經辦人、部門領導、分管領導簽字審批后才能上網公開。同時，鼓勵廣大干部、群眾積極參與監督，積極反映公開過程中存在的突出問題，使公開工作更加扎實、有序開展。

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殘聯工作述職報告合集(3篇)

作為公司的員工，我們只有在工作中尋找樂趣，才可以把工作推動到極致。為了反饋工作質量，我們現在要好好寫寫我們上一階段的述職報告了。述職報告是企業人員對自己的成績、缺點，問題所做的設想以及自我評價。那么，你知道怎么寫具體的述職報告內容嗎？下面是小編精心收集整理，為您帶來的《殘聯工作述職報告合集(3篇)》，但愿對您的學習工作帶來幫助。

殘聯工作述職報告 篇1

今年已經接近尾聲，對于殘聯工作人員來說，這一年的工作也即將畫上一個完美的句號。在這一年里，我們秉承著服務心態，全身心地投入到了殘疾人事務的工作當中，有歡笑，也有淚水，但最終，我們做到了。

一年來，我們深入到農村、城市社區，通過各種渠道開展了一系列的殘疾人服務活動，提高了殘疾人的生活質量和自尊心。其中，我們協調社會力量為殘疾人建房、助困救助，幫助殘疾人解決生活中所遇到的實際問題。我們還積極組織殘疾人自發性的活動，比如殘疾人體育研究，殘疾人集體聚餐，這些活動不僅提高了殘疾人的生活質量，也讓殘疾人們感受到了更多的愛。

在服務殘疾人的過程中，我們始終堅持以他們的需求為出發點，從全方位、全方面為殘疾人服務。今年，我們修繕殘疾人協會，讓殘疾人擁有了一座更加舒適、溫馨的“家”。我們還為殘疾人打造了多種適用的助殘器具、醫療器械，為殘疾人的生活、工作提供必要的支持。在產業扶貧方面，我們加強與殘疾人合作社的對接，推動殘疾人產業發展，促進殘疾人的脫貧致富。

一年來，我們搭建了多個平臺，讓殘疾人獲得更多的關注。我們加入社交網絡，在微信上建立殘疾人微信群，邀請殘疾人，殘疾人家屬，志愿者加入并分享經驗。此外，我們還在各種社交媒體上發布了大量的殘疾人事物，引發了廣泛的關注和熱議。

今年是殘聯工作人員們勇往直前、兢兢業業的一年，我們未來仍將持續提升自己，為殘疾人事業發展獻出我們個人最大的力量和熱情。

殘聯工作述職報告 篇2

殘疾人聯合會是一個具有社會公益性質的組織。其主要職責是為殘障人士提供服務，增強他們的自我信心、自立能力和社會適應能力。在過去的一年中，本人作為該組宣工作人員，經過不懈的努力，為該組織的發展做出了積極的貢獻。以下是本人對過去一年度的工作總結。

一、 宣傳內容方面

作為殘聯組宣工作人員，我們的主要工作任務是宣傳殘健康、促進殘友交流和互助、倡導殘健康、服務殘友等。在宣傳內容方面，我們緊扣社會熱點問題，選取了一系列具有時代特色的主題進行宣傳，包括“我能行，我能干，我是普通人”、“殘聯組：融合攜手，共創美好未來”、“關注殘健康，倡導共建綠色家園”等等。我們的宣傳廣告、宣傳視頻等內容，以其新穎時尚、樸實無華的表現形式，引起了廣大群眾的高度關注和積極響應。

二、 宣傳渠道方面

宣傳效果的好壞與宣傳渠道的選擇有著密切的關系。在宣傳渠道方面，我們發揮了團隊協作的優勢，從傳統媒體宣傳到社交媒體宣傳，再到零元宣傳的方式，針對不同的對象、不同的平臺進行精準傳播，達到了宣傳效果最大化的效果。如，透過QQ、微信、微博等社交軟件進行信息傳遞；在線上組織討論會、研討會、宣傳活動等活動；通過新聞媒體、社區雜志、地推活動等傳統媒體，提高信息的可視性和抵達率。這樣廣泛而有針對性的傳播形式，使我們的宣傳信息在不斷傳遞和積累的同時，形成鮮明的品牌形象和影響力。

三、 服務意識方面

作為一名宣工作人員，我們的宣傳重點旨在服務殘障人士，彌補他們觀念認知、生活照料、社交聯系等方面的問題，提高他們的生活質量，并讓他們在社會中獲得更多的關注和支持。在服務意識方面，我們積極關心殘障人士的健康，開展數不清的康體活動，使殘疾人士有機會進行鍛煉和調節身體功能。同時，我們也開展了多項職業技能培訓，為殘障人群提供兼職或就業機會，并倡導社會為殘障人士營造良好的就業環境。

四、 宣傳效果方面

宣傳效果是宣傳工作的最終目的。在過去一年的工作過程中，我們遇到了許多不同的情況和阻力，但最終我們經過團隊合作和努力，使得我們的宣傳成效得到了認可和贊揚。此外，我們的宣傳工作內容也引起了相關部門和企業單位的重視和關注，他們提出了各種期待和合作意見，并要求我們繼續保持這樣的創造性和創新性，不斷推陳出新，提高我們的整體素質和宣傳效果。

綜上所述，就我個人而言，我在過去一年中作為殘聯組宣工作人員的工作，做了許多積極的探索和嘗試，不僅為自己的職業發展打下了堅實的基礎，同時也為整個殘障人士的事業做出了應有貢獻。在未來的工作中，我們會一如既往地秉持服務心態，運用多種方式和手段，為殘障人群提供更多的便捷服務，并在實踐中不斷總結和提高我們的工作效率和質量。

殘聯工作述職報告 篇3

最近，我所在的殘疾人聯合會要求進行個人年度工作總結。作為一名殘疾人工作者，我深感責任重大，因為我必須清楚地總結自己的工作成果和不足之處，以便更好地服務我們的伙伴和團隊，同時也為今后更好地發揮作用做好鋪墊。

首先說一下我的工作收獲。今年我在殘聯中承擔了多項工作，其中之一是負責香港殘障人士求職招聘會的談判和協調事宜。我聯系了多家公司，并把這次求職招聘會在殘聯的渠道和網絡上廣泛宣傳，結果聚集了大量殘疾人和用人單位。通過這次活動，我不僅幫助殘疾人找到滿意的工作，也使用人單位關注到殘疾人的潛力和機會，進一步推進了我們的服務和事業。

其次是個人技能的提高。今年我參加了不少與殘疾人工作相關的培訓和課程，例如康復理論，社工學和服務策略等。這些學習課程幫助我深入了解職業發展和工作實踐，提高了自己的專業技能和能力。通過這些課程的學習，我積累了寶貴的經驗，為今后的工作打下了堅實的基礎。

與此同時，我也看到了自己的不足和需要改進的地方。首先，我意識到在工作中需要更加注重細節和溝通，這是與他人合作和合理管理的關鍵點。我需要更加注重項目的規劃和流程控制，有利于團隊協作順暢，確保項目進展符合時限和質量標準。其次，我需要提高自己的資源整合和開發能力。雖然我今年成功談判并招募了多家公司，但是我發現自己還需要在場景規模和種類選擇方面增加經驗和技能。

總的來說，今年的工作總結是一次豐富而難忘的經歷。通過對自己的工作和表現進行思考和回顧，我更加清晰地認識到自己的優點和不足之處，并為今后的工作和發展提高了思路和方向。相信通過不斷的學習和進步，我和我的團隊必將為殘疾人事業做出更加杰出的成績。

殘聯之家活動總結

辛苦的工作已經告一段落了，過去這段時間的辛苦拼搏，一定讓你在工作中有了更多的提升！是時候抽出時間寫寫工作總結了。想必許多人都在為如何寫好工作總結而煩惱吧，下面是小編為大家整理的社區殘疾人之家工作總結范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

殘聯之家活動總結 篇1

一、殘疾認識模式

為殘疾人提供什么服務？這與工作人員對殘疾問題的認識有密切的聯系。有三種認識殘疾基本看法，它們是：

1、醫療模式。這種觀點將殘疾視為疾病，認為通過醫療手段或輔助醫療方法及器具，可以解決病者的困難。在這種模式指導下，社會工作者應對現代醫療科技的進展有基本認識，并在適當情況下協助殘疾人取得合適的服務，這包括轉介病人前往有關的醫療機構，及在病人有需要時幫助申請經濟援助等。

2、個人模式。這種模式將殘疾視為個人的不幸，而康復工作的重點就是致力使個人適應殘疾帶來的影響，并從心理方面接受殘疾的現實和限制。在這種模式指導下，社會工作者的角色就是從旁協助，讓傷病者渡過關口，接納自己殘缺不全的現實和重新適應環境。個人模式的缺陷在于，第一，它使個人位于被動的位置，把病人對殘疾的反應必然化和固定化，忽視了具體的環境因素，倘若社會的文化和價值觀念接納殘疾并提供充分的保障，病人對殘疾的反應便會緩和許多。第二，醫療和心理輔導在康復過程中固然很重要，但是畢竟憑此二者是難以完全解決問題的。

3、社會模式。這種模式將殘疾問題的焦點由臨床診治或個人調適，轉移到客觀的.物質環境和社會環境，康復工作的重點在于改善殘疾人的周圍環境，而社會工作者的任務除了幫助殘疾人恢復功能外，還致力于消除限制殘疾人的外在環境和社會因素，協助殘疾人獲得與其他公民平等的權利和發展機會，以達到自強和自主的境界。

二、殘疾人社會工作的方法

殘疾人社會工作除了在上述醫療模式和個人模式指導下運用具體的方法如心理輔導、個案工作、尋找資源、轉介等開展服務外，更注重在社會模式指導下選擇合適的行動為殘疾人提供服務。這些行動包括四個層面，它們之間構成一系列從微觀到宏觀的介入方法。具體而言，這些行動和方法是：

1、讓殘疾人充分運用其可以運用的資源和能力

工作員盡量從殘疾人及其周圍環境中去了解服務對象自己已有的能力和可資利用的資源，幫助殘疾人改變態度或學習某些技術和方法去解決問題。具體的工作方法是：

（1）輔導，即工作員解釋某些看法及教導殘疾人，使其建立自我意志和發揮潛在能力去解決問題。

（2）支持，即幫助殘疾人認識自己所處的環境里可以運用的資源及其途徑，然后，就著重殘疾人的困難，工作員安排提供援助服務，如殘疾人家務助理、殘疾病人短期照顧，等等，幫助他們渡過難關。在這期間，工作員要不斷地給予鼓勵和支持，使殘疾人從中獲得經驗和能力去面對困難。

（3）保護，這是一種強化的支持，以防止殘疾人受到傷害。保護的方式可以有多種，工作員應該就殘疾人情況采取不同的禁制及安全措施去避免傷害出現，比如在迫不得己的時候送殘疾人至院舍照顧，以及在一般情況下安排親友、家務助理及健康護士護理和照顧病弱的殘疾人等。

2、減低殘疾人運用資源的環境阻力和矛盾

殘疾人在求助過程中會因為周圍的人事和環境的許多阻礙和誤解而得不到足夠支援，如殘疾人的家庭成員對其應接受怎樣的服務有不同意見、機構人員對殘疾人情況并不了解，等等，工作員的介入就是要調解這些矛盾和澄清誤會，使殘疾人獲得應有的支援和幫助。具體的工作方法是：

（1）調解，即工作員通過斡旋以消除或減少殘疾人、家人及服務機構人員之間出現的不協調和沖突，促進各方的溝通和合作，為殘疾人提供有利援助。（2）商議，根據殘疾人的需要，為殘疾人磋商及協調以便獲得更多的社會資源和服務。

3、發堀并有效運用社區資源

在大多數情況下，殘疾人需要的幫助較諸于社會服務機構所能提供的資源為多，因此，工作員要為殘疾人發掘及調動更多的服務資源，以照顧殘疾人的需要。為了達成這些目標，工作員采用的服務方法有：

（1）調動資源，具體的步驟是：

a.協助殘疾人辨認社區內一些潛在而有幫助的人際網絡及服務資源，如家人、鄰居、志愿服務人士等；

b.鼓勵及激發這些人際網絡發揮作用；

c.調動不同的可運用的資源和支援網絡去幫助受助人，如針對獨居而行動不便的殘疾老人，工作員可以因應社區內可以調動的資源為受助人編織一個合適的支援系統，例如安排家務助理協助處理家居事務，調動義工人員定期探訪和組織活動，聯絡鄰居在受助人遭遇危機時提供照應等。

（2）創造新資源，工作員協助發展和設立一些新的互助或支持團體，以加強對殘疾人的照顧和支援。這些團體可以有以下不同形式：

a.遭遇類似困難和問題的殘疾人所組成的互助或支持團體，如殘疾老人互助組、殘疾婦女自強小組，等等；

b.一些照顧者的團體，比如殘疾人支援小組、弱智人士家長組，等等；

c.服務性的義工團體；

d.倡導性團體，如殘疾人權益促進會、殘疾人關注組，等等。

（3）社區聯絡，即是要與社區內不同組織和人士建立和保持一個合作的網絡和關系，從而為殘疾人的問題解決創造一個良好的資源和人員環境，大致有二方面的聯絡和合作形式：

a.短期性針對某些殘疾人，事件或問題解決的聯絡和合作；

b.長期和持續性的聯絡和工作關系的建立，如定期接觸和會議，轉介，合辦殘疾人服務計劃等。

無論是那種聯絡和合作形式，工作員都要對社區有一個充分的了解和認識，了解的內容包括：

a.社區有些什么特色？社區結構、動力和資源情況怎樣？

b.社區內有多少殘疾人士？分布如何？

c.這些殘疾人士在社區內怎樣生活？有些什么困難？有哪些特殊需要？

d.社區對這些人的關心怎樣？有否一些熱心居民參與非正式照顧工作？是些什么人？

e.社區有些什么服務機構和社會團體？他們對殘疾人及其相關問題看法怎樣？提供什么服務？

4、促進殘疾人的權益

很多時候由于社會資源的匱乏和社會人士的忽視，殘疾人的困難和需要未必都會引起社會的關注和可以得到充分的解決，對此，社會工作者可以采取兩種方法：

（1）倡導，即為一些備受忽視的殘疾人爭取合理的照顧和利益，它包括工作員在機構及社區內為殘疾人爭取更佳的服務提供，及向社會建議合理的政策修訂，以改善殘疾人的困境。

（2）社區教育，社區教育的目的就是要教育社區人士通過明白和體會一些身處困境的殘疾人士的苦況，以消除他們對殘疾人存有的偏見和歧視，從而爭取更多的社區人士對殘疾人扶助工作的支持和參與。社區教育包括工作員直接解釋和游說，舉辦社區教育的宣傳活動去提升社區互助和容納的氣氛。為了更好地說明上述工作方法，本節提供一個香港某服務機構的服務實例作為借鑒。

殘聯之家活動總結 篇2

全縣殘疾人工作緊緊圍繞《遵義市殘疾人事業“十一五”發展綱要》、《——縣殘疾人事業“十一五”發展綱要（20xx-20xx）年》，結合機關作風教育整頓活動暨機關效能建設，按照“城市抓社區、農村抓鄉鎮”的要求，突出資金籌措的重點，重抓殘疾人康復、教育、就業、扶貧、社會保障、法制維權等關系殘疾人基本需求的基礎性工作，在各級黨委、政府的關心重視，社會各界的大力支持及全縣殘疾人工作者的'艱辛努力下，圓滿和超額完成了市殘聯下達我縣半年殘疾人的各項工作任務，現總結如下：

一、康復工作

認真貫徹落實《貴州省殘疾人康復“十一五”實施方案》（黔殘聯[20xx]153號）和第三次全市殘疾人康復工作會議精神，做好殘疾人社區康復工作，推動康復進社區，服務到家庭，積極做好殘疾人參加新型農村合作醫療工作，解決710名農村貧困殘疾人參加新型農村合作醫療，并由政府買單。

1、視力殘疾康復

認真抓好“視覺第一中國行動”，積極選送205名白內障患者到遵義醫院，遵義醫學院附屬醫院、遵義市視康醫院檢查手術。低視力助視器配鏡4名。

2、實施《中國彩票公益金康復項目》，到目前為止為全市貧困殘疾人裝配假肢32具（其中我縣5具）；配發輔助器具41件，殘疾人用品用具供應163件。

3、精神病防治康復工作。按照“預防為主、防治結會、重點干預、廣泛覆蓋、依法管理”的指導原則和大力推廣“社會化、綜合性、開放式”工作模式，主動與縣民政局精神病托養站協調配合，扎實認真開展精神病防治工作。

4、肢體殘疾康復。經過——縣康復訓練中心對2名肢殘兒童和5名成人肢體殘疾人進行康復訓練。

5、社區康復與服務，以婁山關鎮武勝社區、海校社區、虎峰社區、高橋鎮高橋村、楚米鎮三座村、燎原鎮大關村等六個康復試點為基礎，全面推進殘疾人社區（村）康復工作。

6、“五個一”康復工程捐贈活動、縣政府辦出臺

號《關于繼續開展“五個一”康復工程捐款活動的通知》，在全縣各機關、團體、企事業單位中開展捐贈活動，并于5月助殘日期間在九壩鎮開展——縣“五個一”康復工程捐贈及受助儀式，將全縣“五個一”康復工程捐贈活動推向高潮，截止6月20日止，全縣已收捐款5.2萬元，已用于殘疾人“五個一”康復工程捐助4.8萬元。

7、抓好殘疾預防。認真開展“愛耳日”、“愛眼日”、“碘缺乏病宣傳日”等活動，開展出生人口缺陷早期干預。

二、大力促進殘疾人勞動就業

廣泛宣傳并貫徹落實《殘疾人就業條例》，認真落實殘疾人就業優惠政策，開展城鎮殘疾人職業技能，使19名殘疾人得到培訓，經過各機關、企事業單位聯系，分散按比例安排殘疾人8名，集中就業12人，鼓勵殘疾人個體開業14人。認真貫徹《貴州省實施〈中華人民共和國殘疾人保障法〉辦法修正案》和黔府辦發（20xx）50號《貴州省殘疾人就業保障金征收管理暫行辦法》，由地稅代征殘疾人就業保障金14萬元。選送3名盲人到遵義市盲人按摩培訓學校學習。

三、農村殘疾人扶貧

1、實施“國家彩票公益金農村貧困殘疾人危房改造項目”、“五個一”康復工程危房改造，殘疾人就業保障金資助危房改造，目前已改造茅危房14間，總計投入資金3.5萬元。

2、創立九壩鎮天池村省、市、縣殘聯三級聯創扶貧基地，依托基地加大對該村180戶、184名殘疾人種養殖業培訓工作的力度。于20xx年5月7日—11日對該村140名殘疾人進行5天種養殖業的綠證培訓，培訓結束時縣殘聯向參加培訓的殘疾人發放肥料177包，折合現金8584.50元，水泥10噸，2250元。

四、教育

及時與教育局聯系，擴大“兩免一補”對象，使全縣134名適齡殘疾人兒童、少年得到救助和扶持。

五、認真組織開展全國殘疾日活動

在第十七次全國助殘日活動中，我們認真組織開展了法制宣傳、走訪慰問、白內障復明手術病員選送、“五個一”康復工程捐贈、走訪慰問等活動，使活動開展得有聲有色。

六、依法維護殘疾人合法權益

1、開展法律援助。為婁山關鎮官渡村羅家灣組肢體殘疾人羅曉英等5名貧困殘疾人供給法律援助，目前，案件正在調查處理中。

2、做好殘疾人來信來訪工作。按照分級負責，歸口辦理的原則，真情、真心做好信訪接接待工作。半年共接待殘疾人信訪25件，經過做耐心細致的思想工作和外聯內處，使殘疾人滿懷期望而來，心滿意足而去。

3、處理好人力三輪車聚集政府鬧事文件，使其中殘疾人主動撤離現場，并立即著手調查，登記無牌經營人力三輪車72人，已報送到相關部門。

殘聯之家活動總結 篇3

在過去的一段時間里，我們社區殘疾人之家在各級領導的關心和支持下，在全體工作人員的共同努力下，以服務殘疾人為宗旨，積極開展各項工作，取得了一定的成績?，F將工作總結如下：

一、工作概況

我們社區殘疾人之家致力于為社區內的殘疾人提供全方位的服務和支持。通過開展各類活動、提供康復訓練、心理輔導等多種方式，幫助殘疾人提高生活質量，增強自信心，融入社會。

二、工作內容

康復服務：我們配備了專業的康復設備和人員，為殘疾人提供個性化的康復訓練方案，幫助他們恢復身體功能，提高生活自理能力。

教育培訓：組織各類培訓課程，如職業技能培訓、文化知識培訓等，提升殘疾人的綜合素質和就業能力。

心理支持：關注殘疾人的心理健康，開展心理咨詢和疏導活動，幫助他們克服心理障礙，樹立積極樂觀的生活態度。

社交活動：舉辦豐富多彩的社交活動，如文藝演出、運動會等，增進殘疾人之間的交流與互動，豐富他們的.精神生活。

就業幫扶：積極與企業合作，為殘疾人提供就業機會，幫助他們實現自身價值。

三、工作成效

康復效果顯著：通過康復訓練，許多殘疾人的身體狀況得到了明顯改善，生活自理能力得到提高。

教育成果豐碩：參加培訓的殘疾人在知識水平和技能方面都有了較大提升，為他們的就業打下了堅實的基礎。

心理狀態改善：經過心理輔導和支持，殘疾人的心理狀態更加穩定，自信心得到增強。

社交活動豐富：通過參與各類社交活動，殘疾人的社交圈子得到擴大，生活更加充實。

就業成績喜人：成功幫助多名殘疾人實現就業，讓他們能夠自食其力。

四、存在問題

資源有限：在開展工作過程中，有時會面臨資源不足的情況，影響了工作的深入開展。

專業人員缺乏：專業人員數量不足，難以滿足殘疾人多樣化的需求。

宣傳力度不夠：對社區殘疾人之家的宣傳還不夠廣泛，導致部分殘疾人對我們的服務了解不夠。

五、改進措施

積極爭取資源：加強與政府部門和社會各界的聯系，爭取更多的資源支持。

加強人員培訓：加大對工作人員的培訓力度，提高他們的專業水平和服務能力。

加大宣傳力度：通過多種渠道進行宣傳，提高社區殘疾人之家的知名度和影響力。

六、未來展望

在今后的工作中，我們將繼續努力，不斷改進工作方法，提高服務質量，為社區內的殘疾人創造更好的生活環境和條件。我們相信，在各級領導的關心支持下，在全體工作人員的共同努力下，社區殘疾人之家一定能夠取得更大的成績，為殘疾人事業做出更大的貢獻。

殘聯之家活動總結 篇4

根據市殘聯《20xx年殘疾人工作要點》，就創業社區殘疾人工作做如下總結：

1、年初殘聯走訪慰問了社區重度殘疾人，并送去300元慰問金。對社區其他特困殘疾人，社區陽光超市不定期為他們開放，發放衣物，為他們的子女發放學習用品，我們社區還搞了黨員一對一結對子活動。幫助那些比較困難的殘疾人，不定期接濟他們。

2、在“愛耳日”到來之際，社區門前掛起了“佩帶助聽器，享受新生活”的標語。走訪了聽力殘疾人。為他們送去專項康復擇卡和宣傳單，并留下照片，為以后殘疾人工作打下基礎。

3、3月6號是婦女同胞最高興的日子，大家又聚到一起，在活動室舉辦了別開生面的聯歡會，歡度自己的節日。殘聯領導和市委領導親臨現場和大家歡聚一堂。

4、今年5月16日，我們社區舉辦了首屆殘疾人才藝展，展出作品100余件。

5、在第xx個“助殘日”來臨之際，創業社區聯合其他幾個社區在活動室門前，掛起了“自尊、自信、自強、自立”“倡導助殘風尚，構建和諧社會”標語。為過往的行人發放宣傳單，并播放腦癱康復影像資料。

6、5月16日到23日集中為社區100余名殘疾人填寫二代殘疾證審批表。目前已下發80個殘疾證，為每人建立康復檔案，并錄入康復信息。做到人手一份康復檔案，一份康復信息，備以后為殘疾人更好的服務。

7、9月27日集中為等人送去鋁合金腋拐和手杖等康復器械。

8、為了迎接建國xx周年即殘疾人聯合會成立xx周年，社區積極配合市殘疾人五大協會舉辦的“祝福祖國、感恩祖國”殘疾人大型廣場演出，社區肢體殘疾人劉寶華為大家演奏了一曲《二泉映月》博得在場觀眾一陣熱烈的掌聲。

9、11月26日是全市殘疾人最高興的日子，我們新建的康復就業中心正式起動了，殘疾人又多了一個活動場所。

綜上所訴是創業社區一年來殘疾人的工作情況，我會加倍做好自己本職工作，多向其他社區的同仁學習，加強自身素質，提高自己工作水平。

殘聯之家活動總結 篇5

一、殘疾人康復工作

1、落實國家專項彩票康復項目：安排殘疾人前往省殘聯安裝假肢1人/次、發放輪椅13人/次、發放殘疾人生活用品用具8人/次。

2、開展下肢缺失殘疾病員、困難殘疾兒童資助需求項目、小兒麻痹后遺癥殘疾人員等三項調查，為明年的康復工作奠定基礎。

3、按照世界輪椅基金會的要求開展對困難殘疾人的調查，并為經確認的8名捐贈對象上戶發放輪椅。

4、組織白內障殘疾人“重見陽光”活動。全區130名白內障患者經行了復檢、篩查，完成了市殘聯分配給我區的2個免費治療指標。

二、殘疾人教育、就業工作

1、為18名殘疾人子女辦理了學雜費減免證。

2、組織安排13名原從事代步車非法營運的殘疾人的5就業，督促各鎮（處）及時發放工資，完成了市政府對符合就業條件的殘疾人100%安排就業的要求。

3、協助人事勞動局為符合就業政策的`的殘疾人辦理下崗證、再就業優惠證。

4、開展全區各企事業單位殘疾人按比例就業狀況統計工作。

三、殘疾人事業宣傳工作

1、在全區開展第十五次“全國助殘日”宣傳活動暨“助學、助聽、助行、助明”活動。

2、組織學習殘疾人工作者職業道德。

3、推薦自主創業的殘疾人自強模范并組織相關材料報市殘聯。麻丘鎮1殘疾人成為自主創業的自強模范（全市共6名自強模范）。通過宣傳，進一步激發了殘疾人的自立、自強的精神。

四、五車整治

1、配合區創建辦整治新式代步車改裝和非法營運現象。

2、配合市、區“五車”整治辦、青山路派出所解決非法營運人員胡燕的生活困難問題。

在五車整治過程中，做到了“對內真情幫扶、對外強力整治”。

五、其他工作

1、籌措資金，摸底篩查，組織春節前集中走訪6戶貧困殘疾人（大病救助對象）。

2、接待殘疾人來訪12批次。

3、與高新醫院協調殘疾等級評審事宜、規范殘疾證的審定工作。

4、為34名殘疾人辦理了殘疾證。

在取得工作成績的同時，我們也清醒認識到工作中存在的差距和不足。主要是：殘疾人的社會保障水平較低，生活困難的矛盾仍然比較突出，由此引發一些不穩定因素；殘聯組織和殘疾人工作者服務殘疾人的能力和水平還有待進一步提高；全區殘疾人工作落后于社會經濟發展，同高新區的地位很不相稱。這些問題的存在，要求我們在以后的工作中努力工作，加以克服。

XX年工作思路：

（一）進一步落實社會保障措施。繼續加強幫扶和救助貧困殘疾人工作，針對貧困殘疾人基本生活、康復、子女入學、就業等方面的問題，根據相關政策，結合我區實際制定幫扶和救助的政策措施，積極配合有關部門做好特困殘疾人的救助工作。

（二）進一步落實洪府廳發[XX]125號文件精神。落實殘疾人扶貧資金、最低生活保障、廉租房資金和社會救助資金。

（三）將貧困殘疾兒童納入救助范圍。爭取國家彩票公益金扶殘助學項目。

（四）積極組織實施殘疾人康復項目工作。做好特困殘疾人防護用品、輔助用品以及用品用具供應工作。

（五）做好殘疾人信訪工作，預防群體性突發事件發生。幫扶干部在幫扶殘疾人的過程中，加強政策、法律法規的宣傳教育工作，教育殘疾人遵紀守法，自強不息。

（六）弘揚人道主義精神，宣傳殘疾人事業。溝通政府、社會與殘疾人之間的聯系，動員社會理解、尊重、關心、幫助殘疾人。不定期開展扶助特困殘疾人捐贈活動。

（七）認真完成管委會、市殘聯交辦的其他工作。

殘聯之家活動總結 篇6

在今年年初的工作會議中，市殘聯領導就全年的工作任務做了詳細的部署和安排，現在將我社區今年的殘疾人的工作做個總結；

一、在除舊迎新之際，磐石市五大殘疾人協會在市殘聯的支持下，在殘疾人活動中心舉辦了“慶元旦賀佳節聯歡會”，市殘聯領導也光臨了聯歡會現場和我們一起歡歌起舞，使整個活動室呈現在一片祥和的氣氛中。

二、在第十次全國愛耳日來臨之際，在市殘聯的號召下，為廣大群眾宣傳怎樣愛護自己的耳朵，我社區為患有耳聾的殘疾人張建華夫妻和帶助聽器的趙新宇等人送去宣傳卡。

三、3月6日在國際“三八”婦女節來臨之際，肢殘協會舉辦了聯歡會，此次聯歡會盲人協會也參加了，我社區到會的有柳銘宇，郭娜，鄭福貞，禹順玉，劉春梅，還有唐恒博。

四、為了給更多的殘疾人安排就業的機會，使更多的殘疾人早日走上致富的道路，3月10日市殘聯和就業局聯合舉辦了“一傳十代百”創辦你的企業學習班。我社區參加的人員有唐恒博，柳銘宇，郭娜，劉春梅。

五、5.17全國助殘日來臨之前，5月15日我社區搞了一次宣傳活動，口號是“讓每一個殘疾孩子走進課堂”，還發放了殘疾人康復手冊，殘疾人保障法和許多有關殘疾人的法律法規的若干政策。

六、從4月14日，我社區就開始辦理第二代殘疾證，有行動不便的.就到其家里添表，證發到家里。

七、11月26日，熱烈祝賀磐石市殘疾人康復就業活動中心開業慶典儀式，這表明了我市的殘疾人事業又上一個新臺階。

以上是我社區xx年大概的工作情況，由于我剛接手社區工作，可能還有許多做完的工作我沒有總結出來，但我會努力學習，提高自身素質，在自己的崗位上為殘疾人辦好事，辦事實。有不對的地方請領導及同事多多指正。

殘聯之家活動總結 篇7

界嶺鄉座落于320國道旁邵東的最東部。全鄉轄29個行政村，總面積57平方公里，總人口30105人，共有殘疾人640人，其中肢體殘疾460人，聽力言語殘疾65人，視力殘疾45人，智力殘疾27人，精神殘疾43人，其中已辦證208人。近年來，殘疾人工作在鄉黨委、鄉政府的正確領導下，在上級殘聯的指導幫助和社會各界的大力支持下，從關心幫助殘疾人入手，緊緊圍繞20xx年實現殘疾人“人人享有康復服務”的目標，始終把做好殘疾人康復工作作為構建和諧社會的具體行為，立足鄉鎮整合資源，抓好康復訓練服務，將殘疾人康復工作真正延伸到鄉、村、使鄉殘疾人事業得到了深入持續的發展?，F將工作總結如下：

一、加強領導，建立健全康復網絡

為了提高殘疾人工作整體水平，提高生活質量，增強社區參與能力。按照上級有關文件精神，鄉政府成立了殘疾人康復工作領導小組，由抓財貿的副鎮長任組長，科教文衛副鎮長任副組長，民政辦主任、衛生院院長為成員的領導班子。下設辦公室，民政辦主任兼辦公室主任。制定了有關制度及工作職責，建立了17個村級康復站，鄉中心衛生院設立了康復室，做到殘疾人康復工作有人管，康復訓練有人抓。為社區殘疾人康復工作打下了良好的基礎。

二、增加基礎設施投入，建好康復活動場地

為實現殘疾人就近、就便的康復服務。20xx年5月鄉政府有力整合資源，騰出了60多平方米的場地作為殘疾人康復辦公室，并在原有康復器材的基礎上，并先后投資幾千元添了辦公桌椅、文件柜等設施。鄉衛生院康復室每周一至周五向殘疾人免費開放并派康復指導員，有針對性地指導各類殘疾人進行康復訓練。

三、搞好調查摸底，掌握需求情況

為全面掌握社區殘疾人需求情況，鎮中心康復站采取入戶調查的'方法，組織人員進行深入細致的摸底登記共篩查出康復需求人員640名，占總人數的2%以上，將有康復需求的殘疾人情況分類造冊，建立殘疾人康復需求檔案，并做好訓練記錄，對殘疾人的基本情況，家庭狀況，經濟情況，生活情況，就業教育情況，康復需求情況了如指掌，殘疾人的訓練建檔率達100%。

四、整合資源開展殘疾人康復工作

一是每年不定期地邀請康復專家到鄉康復站舉行治療癥副作用，預防復發與家庭康復措施等康復知識、講座，向患者及家屬講解應付突發情況的方法和措施。還充分利用宣傳欄及康復知識讀物，調動了殘疾人及家屬參與康復的積極性；二是提高康復工作人員的業務和服務水平，為了更好地指導服務在鄉康復的殘疾人，鄉鎮加強康復技術指導員，康復協調員的業務學習。去年以來，康復指導員和康復協調員參加縣人民醫院舉辦的為期期10天和為期5天的康復業務培訓；三是依托社區康復站，開展康復訓練。我鄉衛生院康復站為殘疾人提供了一個良好的康復訓練場所，并安排了康復指導員進行指導訓練。為此，我們還專門制定了殘疾人康復站活動室制度和工作職責，并按“十一五”新標準為康復需求的殘疾人建立了詳細的康復檔案，定期開展康復訓練，目前大部分康復對象效果明顯，逐步擺脫殘疾為他們帶來的痛苦。

四、開展殘疾人就業培訓，開展工療服務

勞動就業是解決殘疾人生活的出路，為幫助有一定能力的殘疾人實現就業。我們積極做好殘疾人就業咨詢、職業介紹、就業安、就業回訪等工作。首先是培訓促就業，大力開展殘疾人職業技能培訓，提高殘疾人的職業技能。兩年來，共組織殘疾人參加電腦培訓班、種養殖培訓班共5期，培訓殘疾人4人。通過培訓，改善了殘疾人的生活狀況，廣開了殘疾人就業之路，起到了安一人，解救一家，影響一片的效果。

五、求真務實建設殘疾人美好家園

做好社區殘疾人扶助與社會生活保障工作。歷年來，我鄉積極加強對困難殘疾人家庭救助力度，為他們申請最低生活保障金。我鄉有47名殘疾人納入了低保，政府也千方百計為他們排憂解難，每年年底為他們提供部分資金和生活用品，使殘疾人深受感動，也為殘疾人的康復工作提供精神食糧。近來年，我們共為殘疾人發放輪椅10臺、木質腋杖4根，盲杖4副，為殘疾人的出行提供了方便。

殘聯之家活動總結 篇8

自20xx年9月開展殘疾人基本服務狀況和需求開展專項調查以來，我縣在組織領導、機構建設、組織實施、經費保障、宣傳報道以及核查、培訓、調查、錄入等環節嚴格按照省市專項調查有關要求認真開展各階段工作，經過6個月的努力，殘疾人基本服務狀況和需求專項調查工作數據采集階段的工作已順利完成。現將我縣殘疾人專項調查工作情景總結如下：

一、加強領導

一是成立工作機構。根據省、市政府殘疾人工作委員會關于成立殘疾人基本服務狀況和需求專項調查工作領導小組和辦公室的通知精神，為加強對我縣殘疾人基本服務狀況和需求專項調查工作的組織領導，縣政府辦公室發文成立了全縣殘疾人基本服務狀況和需求專項調查領導小組及辦公室。20xx年11月11日，召開全縣殘疾人基本服務狀況和需求專項調查工作會議?？h殘聯理事長同志介紹殘疾人基本服務狀況和需求專項調查的有關情景和今后工作安排。副縣長同志講話。各級有關部門高度重視，成立了相應組織機構，切實把這項工作擺上重要議事日程。按照專項調查實施方案要求，認真組織實施本地區的專項調查工作，切實解決工作中遇到的困難。二是保障調查經費。財政部門根據調查工作需要，充分利用現有資源，將調查經費xx萬元列入同級預算予以保障。三是充分利用基層和社會力量。調動殘疾人專職干事（委員）、民政助理員、村醫、社區醫生、社區（村）干部等積極參與，統一組織，構成合力，做好專項調查工作。

二、組織培訓

自20xx年11月中旬，按照上級專項調查辦公室要求，我縣培訓直接培訓到村（社區）調查員。對全縣858個的調查員進行統籌安排，分8批次舉行，每期人數要控制在120人以內，每期培訓時間不少于兩天，確保所有鎮（街道）和村（社區）每一位調查員都理解培訓。以《殘疾人調查表》、《社區調查表》、《封面》的填寫方法、指標解釋為重點進行講解。側重于生活救助、社會保障、康復服務、輔具服務、理解教育、就業幫扶、托養照料、扶貧開發、住房保障、無障礙改造、權益維護等各項指標的解釋說明。聘請縣統計局的人員講解入戶詢問技巧及填表原則、方法。截止12月24日全部完成培訓任務。

三、入戶調查

1、統一時間和要求。按照全國殘疾人基本服務狀況和需求專項調查要求，確定20xx年1月1日全縣統一鋪開專項調查工作。1月1日上午，縣專項調查領導小組組長、副縣長同志帶領專項調查領導小組全體成員到好生鎮現場指導入戶調查工作。全縣16個鎮、街道，按照“化繁為簡、集中高效”的原則，把殘疾人專項調查工作當成了解殘疾人，關心殘疾人的契機，克服困難，深入17000多戶殘疾人家庭詳細調查和了解全縣各類殘疾人在生活救助、社會保障、康復服務、輔具服務等方面的.信息采集工作，專項調查工作全面展開。

2、及時督導、宣傳。各鎮、街道結合實際情景，及時安排專項調查工作人員分赴村、社區督導調查員完成填寫調查表；全面、及時、準確地掌握殘疾人的基本信息狀況，并對工作人員表格是否全面，準確規范，有無漏項，填表是否登門入戶，表格資料與實際情景是否一致等方面進行了詳細檢查，確保專項調查不漏戶、不漏人?？h專項調查辦公室組織人員深入基層對調查數據進行抽查，及時進行指導。下發三個函件通報存在的問題和解決辦法。同時，經過新聞媒體做好現場調查、重大活動的宣傳報道。為全縣調查階段營造了良好氛圍。

四、數據處理

1月中旬，各村、社區完成調查后，接收人員對上報的資料進行認真審核，對錯項、漏項進行了及時糾正，交接單填寫完整規范，確保了調查數據的完整。數據錄入時，錄入工作人員認真細致。對審核不經過的單位及時進行糾正。并對錄入進度較慢的個別單位進行了指導。1月底，初次錄入完成。2月1日，進行了復錄抽樣，共抽取了57個單位，1725名殘疾人。復錄過程中，及時進行數據比較，對發現的錯誤及時進行糾正，把復錄錯誤率控制在了0.003%以下，復錄一次經過。3月10日，對數據進行了匯總上報。

五、存在的問題和困難

這次殘疾人基本服務狀況和需求專項調查是一次專業技術性較強的大規模專業調查，涉及面之廣、調查對象數量之多、參與人員規模之大都是前所未有的。盡管組織嚴密、措施得當，但也遇到一些困難和問題。一是調查員本事和水平有限，少部分調查表填寫不規范，存在錯項、漏項情景，給審核工作帶來較大壓力。二是資料整理包裝不規范，不按底冊順序裝訂。這些困難和問題在督導組的大力支持下得以順利解決，按時保質保量的完成了此次專項調查任務。

殘聯之家活動總結 篇9

解放碑街道蓮花池社區20xx年殘疾人工作，在區殘聯、街道殘聯的指導和統一部署下，按照“加強社區殘疾人工作，為殘疾人提供切實服務”，實現殘疾人“人人享有康復服務”的宏偉目標，緊密依靠社區群眾積極投身到殘疾人事業以及殘疾人康復示范社區的創建當中取得了一定的成績，現將全年總結如下：

一、社區殘疾人工作的基本情況

蓮花池社區位于渝中區解放碑街道南部，與渝中區七星崗街道毗鄰，社區總面積約0.07平方公里，轄區內有居民3570戶共計10559人，各類殘疾人125名，其中有康復需求的115人，接受康復服務的115名，在社區享受低保的39人。社區殘疾人協會組織健全，殘疾人的各種信息、建檔、建冊齊全；社區建有殘疾人康復訓練活動室、社區醫療衛生服務站、愛心醫療藥房、青年助殘志愿服務隊、黨員志愿者服務隊等多支公益性服務組織，為社區的殘疾人朋友提供了規范、優質、項目齊全的服務。社區還常年開展扶貧幫困、扶貧助殘活動，社區殘疾人協會的凝聚力及組織、協調能力逐年增強。

二、社區重視、宣傳到位、組織健全

社區黨委和居委會十分重視殘疾人工作，將殘疾人工作納入社區建設和社區衛生服務中，依托社區衛生服務站和居委會現有機構和設施建立了殘疾人社區康復站，積極協調無障礙通道的修建、落實了30平方米訓練康復場地，并配備了1名康復員。

社區充分利用各種宣傳陣地，深入宣傳、貫徹《中華人民共和國殘疾人保障法》等法律、法規，宣傳、教育社區群眾提高保障殘疾人合法權益的法律意識；社區基層法律服務機構和民事調解組織及時了解社區內殘疾人權益保障狀況，聽取殘疾人意見，為殘疾人提供優先、優質、優惠的法律服務；社區安全保衛人員對殘疾狀況較重、經常留在家中的殘疾人定期走訪，消除不安全隱患。

加強殘疾人的組織建設，強化殘疾人自我教育、自我管理、自我服務意識。在不斷完善自我的`過程中，一是動員殘疾人中威信較高的殘疾人出來參與社區殘疾人工作，并將其推選到社區殘疾人協會中，組織開展各項活動；二是建立健全了社區殘疾人工作制度，康復管理辦法、康復員職責等工作機制，進一步規范了殘疾人檔案管理；三是經常開展殘疾人座談會、殘疾人便民服務等活動。通過組織殘疾人廣泛參與活動，在一定程度上提高了殘疾人的整體素質，讓他們充分發揮自我教育、自我管理、自我服務作用，進一步完善了殘疾人的服務管理和教育功能。

三、以社區康復站為平臺，開展各項殘疾人活動

目前社區配有康復訓練器具共19件，定期開展殘疾人康復活動，細致地為他們提供康復指導，絕大數殘疾人可以通過康復訓練康復、補償功能，提高生活自理和社會適應能力。今年我社區盲人任祥文經過盲人定向行走訓練，一次性的通過了市、區殘聯的檢查驗收，成績得到了肯定。

同時社區殘聯組織了各種健康有益的活動，開展了如：“愛耳日”、“愛眼日”、“助殘日”等各項殘疾人活動10余次，對殘疾人進行了醫療、法律、勞動用工、就業培訓等方面的宣傳和業務咨詢；居委會還協調社區各類公眾文化、體育、娛樂活動設施，為殘疾人提供優惠和方便，同時針對殘疾人的讀書需求，開辟了社區圖書館。社區殘疾人協會和殘疾人家庭鼓勵、幫助殘疾人參加社區群眾文化、教育、科普、體育、娛樂等活動。為豐富社區殘疾人的業余文化生活，社區工作者組織殘疾人開展了小型多樣的活動。如：健康知識講座、心腦血管疾病的防治、男女生殖器的保健知識等一系列義務咨詢活動。并對轄區殘疾人進行了康復訓練及測量血壓等免費活動。

四、整合社區資源，與社區單位共駐共建，開展多種形式的扶貧助殘活動

除了對他們進行身體、心理的康復服務外，我們還充分利用社區資源，發動社會單位，采取多種方式的扶貧助殘活動。我們積極協調聯系重慶市聾啞學校、藥監局、社區醫療站等相關單位和部門對貧困殘疾人的就醫、就學進行了結對幫扶。社區與重慶市聾啞學校結成了共駐共建單位，充分利用學校的資源開展一系列的助殘活動；如：解決殘疾人子女入學、減免殘疾人子女學費、開展健康教育講座、免費為殘疾人體檢等。今年社區與社會單位共計走訪慰問殘疾人79人次，慰問金額達到6350元；為社區殘疾人、殘疾人子女申報助學資助，資助殘疾人學生兩名，金額共計5000元；積極為殘疾人申報就業扶助金，社區盲人任祥文目前已獲得3000元扶助金，已經通過扶助實現開辦盲人按摩院，實現就業；為殘疾人爭取康復用具，今年已有5人次獲得免費捐贈輪椅、盲杖、盲表等用品。

殘聯之家活動總結 篇10

富祥社區在辦事處的指導下，建立以社區居委會為核心，社區殘疾人組織為紐帶，社區服務機構為基礎的工作機制，充分利用社區資源，逐步解決殘疾人康復、就業、文化生活、社會保障等實際困難和問題，提高殘疾人生活質量和綜合素質，開展志愿者助殘活動，使殘疾人的問題有人管，殘疾人的困難有人幫，實現殘疾人平等參與社會生活的目的。社區原有殘疾人120人遷出4人，死亡1人，剩余115人。肢體殘疾共56人，智力殘疾共17人，視力殘疾共10人，言語殘疾共6人，聽力殘疾共7人，精神殘疾共19人。

現總結如下：

1、完善組織機構，健全完善服務網絡，提高服務能力。

（1）完善組織機構和衛生服務站。按照社區組織建設的要求，依托社區居委會，在已建立社區殘疾人協會組織機構的基礎上，進一步完善殘疾人協會的各項制度，明確協會工作任務，并將殘疾人工作組織結構，服務網絡、職責制度上墻，接受上級殘聯的指導。運用黑板報、宣傳窗等多種形式進行廣泛宣傳，宣傳殘疾人中間的先進典型，弘揚了殘疾人自強不息的精神，營造了殘疾人事業發展的良好氛圍。

（2）健全和完善社區殘疾人康復服務組，由社區居委會主管干部、社區醫療衛生服務機構的醫生、教師、志愿者等社會各界愛心人士組成，自從殘協成立以來，針對社區殘疾人開展康復訓練5人次、各類咨詢服務28人次，以及殘疾病預防宣傳等多項服務工作。

（3）社區組建了精神衛生工作協調小組和監護協調小組。由社區干部、醫生、志愿者等人組成。監護小組由社區干部、醫生、殘疾人家屬組成，開展防治康復工作。監護小組成員對重度精神病患者進行定期上門送藥服務，和咨詢服務，使他們的病情得以穩定，從而促進社區的和諧和穩定。

2、密切聯系，為他們提供切實的服務。

社區殘協堅持把服務殘疾人、活躍殘疾人、造福殘疾人作為根本宗旨，并始終圍繞這一宗旨開展工作。通過全面開展“三大愛心助殘”工程，不斷豐富服務內容，拓寬服務領域，創新服務方式，努力為我社區殘疾人提供最實在的服務。

一是針對生活困難的殘疾人，開展扶貧助殘工程。

二是針對有勞動能力的殘疾人，開展就業助殘工程。

三是針對殘疾人生活圈子狹窄的現狀，開展溫馨助殘工程。

社區動員殘疾人參加社區開展的群眾性文化、教育、科普、娛樂和創建文明社區活動，豐富殘疾人的精神文化生活，使他們走出家門，真正融入社會。

3、社區為殘疾人辦理的各項惠民方面

社區共有殘疾人低保戶36人共發入低保金每月20966元全年共計251592元、辦理精神殘疾的人員辦理服藥卡4人、為殘疾人進行面點、剪紙和插花培訓，辦理陽光家園2人共計1200元、輔具發放20人次、無障礙改造情況2人、辦理殘疾證4人、殘疾人需求調查120人其中4人遷出，1人死亡、殘疾人子女上大學生救助2人，并在各節日到殘疾人家進行走訪和給殘疾人送慰問品。

以上是本社區在這一年中所做的工作，取得了一定成績，受到上級部門的認可，但同兄弟社區相比，和殘疾人的需求還有一定的差距，在今后的工作中需進一步提高。

殘聯之家活動總結 篇11

20xx年來，在上級黨組織及殘聯領導班子的領導下，始終堅持以"三個代表"重要思想為指導，認真踏實地搞好自己的本職工作，當好助手，找準位子，做到好了幫忙而不添亂，使自己無論是在思想方面，還是在工作上，都取得了一定的成績?，F就我本人一年來的工作和學習情況作一個簡要的總結。

一、思想政治素質方面

一年來，在上級黨組織的正確領導、教育、培養和同志們的關心、支持、幫助下，自己能夠認真學習和貫徹執行黨和國家的路線、方針和政策，學習黨的十七大精神、鄧小平理論和"三個代表"重要思想，學習國家和法律法規、黨紀政紀和各項有關規定，學習殘疾人有關業務知識，自覺貫徹執行各級的決議、決定，聯系實際，進一步解放思想，與時俱進，開拓創新，勇于實踐，不斷提高自己的理論、政策和業務水平，在思想上、政治上、行動上能同黨中央和各級保持高度一致。能自覺堅持黨性原則，保持正確的政治方向，認真遵守職業道德和維護社會公德，盡力培養自己良好的思想、工作、生活作風，不斷增強政治紀律性，在深入和廣泛開展"三個代表"重要思想，保持共產黨員先進性教育活動和實踐過程中，在解放思想大討論活動及機關作風整頓工作中，能認真查找自己存在的問題和思想根源，明確了努力方向，按照"三個代表"重要思想和保持共產黨員先進性教育活動的要求，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，增強法制觀念，嚴格依法依紀辦事，不斷提高做老實人、說老實話、辦老實事的自覺性，努力使自己在人民群眾中樹立良好的形象。在工作中，能嚴格要求自己，力求做到辦事講原則、講紀律、公道正派、樂于奉獻，樹立大局意識和思想，能虛心向老領導、老同志和人民群眾學習，以此來不斷提高自己的實際工作能力和水平。

二、工作作風方面

樹立馬克思主義群眾觀，堅持從群眾中來、到群眾中去的工作方法，深入細致調查研究，求真務實，服從分工，做到干一行愛一行，干好一行。工作中嚴格要求自己，為把本職工作搞好，常與本單位的工作人員一起到基層，深入到廣大殘疾人家中，進行深入實際的調查研究，把黨和政府的溫暖送到最貧困的殘疾人手中，做到想殘疾人所想、幫殘疾人所需。

在執行民主集中制方面，從維護團結出發，工作上有事多請示主要領導，集體商量解決，自己決不會在貧乏工作上找問題，即使在工作中有不同意見，都擺到桌面上來說，做到有什么問題當面講清，錯了就開展批評和自我批評。同時對待別人的意見建議虛心接受。對別人的批評，正確認識，做到有則改之，無則加勉。總之，一切從工作需要出發，只要有利于工作的，就堅決擁護，堅決贊同，大膽地干，直到把工作搞好。

三、履職情況

根據分工，我主要是殘疾人辦證室負責把關和辦理殘疾證作為基層的一名殘疾人工作者，我十分珍惜這次來之不易的機會，嚴格要求自己，虛心學習，努力工作。一是認真學習業務知識。我主要目的`就是多學習省殘聯好的工作經驗和做法。因此，無論工作多忙多累，我都做到自加壓力、認真學習、勤于思考，并根據工作需要，堅持學習相關殘聯業務知識。在那里，除日常工作外，還參加各種活動，這些接觸提高了我的業務水平，開拓我的視野，增長了知識面。二是積極參加爭先創優活動。三是扎實做好本職工作，每天提前進入辦公室，安排好當日應該完成或準備完成的工作；平時與辦公室人員加強溝通，密切配合，互相支持，保證工作不出現紕漏；四是嚴格要求，樹立自身良好形象，掛職干部的形象不僅代表個人，更代表的是派出縣市整體干部的形象，所以在這半年里，我嚴格遵守單位的工作紀律，按時上下班，有事請假，尊敬領導、團結同志，嚴格遵守行為規范，以自己的實際行動展示了掛職鍛煉干部的良好形象。

總之，回顧一年來的工作，工作千頭萬緒，自己只是在其中做了一些力所能及的工作，充分發揮出班子一員的積極作用，所做的工作取得的一些成績，是大家對我幫助和支持的結果，成績應該歸功于大家。在此，我對一年來一貫關心、支持、幫助我工作的各位領導和同志們表示衷心的感謝，今后，我決心在各級組織的教育、培養和同志們的支持協助下，克服工作中的不足，不斷加強學習，勤奮工作，不斷改進方法和工作作風，為全縣的經濟發展和社會進步做出自己應有的努力和貢獻。

工作述職報告通用

如何寫出優異且有特點的崗位述職報告呢？也該到了寫崗位的述職報告的時候了。述職報告是對自身工作質量的一種審視，根據您提出的要求述職報告之家為您搜集整理了一篇“工作述職報告”，不要失去信念相信這篇文章會解決您的問題！

工作述職報告 篇1

牢固樹立“人事關懷”和人性化宣傳教育培訓理念，經常性開展形式多樣，內容豐富的安全文化宣傳教育活動，傳播安全生產文化，提高全民安全文化素質。安全生產教育培訓要立足基層和企業，使基層人員和企業員工及時了解國家安全生產的方針政策，不斷提高勞動者安全生產素質。同時，今年我鎮政府自籌資金，制作了一批動漫科教式的安全宣傳教育圖片，下一步將逐步下發至企業。1-11月份以來組織了煙花爆竹培訓班1期，對全鎮的25戶煙花爆竹專營和兼營戶進行了復訓。配合市局培訓中心、高塍成校等單位進行了危險化學品從業單位和經營單位主要負責人，安全管理員；一般工貿企業負責人、安全員安全資質的培訓其它人員培訓班3 期，共培訓復訓了200多人。開辦了電工、焊工、行車工、司爐工、特種設備安全管理員等培訓、約培訓了1200人。1-11月舉辦各類培訓班14期，共培訓復訓各類人員1500多人，目前基本完成全年度的培訓計劃。組織相關企業代表參加了申利化工防泄漏應急演練，增強企業處置突發件的能力。平時，鎮安委會通過有線電視廣播、短消息、宣傳欄、橫幅標語等形式做好安全宣傳教育，使安全生產意識逐步根植人心。

工作述職報告 篇2

今年，我鎮對照宜安監[20xx]39號文件精神，對我鎮的24家油漆經營戶作了更進一步的規范。首先搞好摸底調查。其次作好宣傳教育，對所有油漆經營戶進行了告知。然后會同市局大隊和工商部門進行了一次專項檢查。對不符合安全條件的經營戶作出停止銷售并指導經營戶按程序取得?；方洜I許可證方可銷售，提高了?；方洜I銷售的安全關。全鎮今年開展了工程建設領域突出問題、?；奉I域專項整治、木制家具行業職業病危害檢查及申報、特種設備分級分類管理工作和特種設備標準化建設推進等專項整治工作，做到各項整治工作有方案、有檢查、有總結，圓滿地完成了各項專項整治工作。今年以來，我鎮共組織各類安全大檢查 6次，專項檢查2次，提出安全要求和建議條，對存在檢查中發現的隱患能立即整改的立即整改，不能及時整改的，跟蹤督促整改。

突出重點整治，帶動整個行業健康發展。今年8月份，我們根據安全生產實際情況，會同鎮派出所消防聯合對全鎮的玻璃鋼企業進行了集中整治，也為下一步開展“清剿火患”打下了良好的基礎。

總體而言，20xx年全鎮安全生產形勢保持了穩定形勢，雖然上半年也出現了一些不安全的問題隱患，但還是得到了較好的遏止，縱觀全年，安全生產還是保持了的穩定的態勢。這也是大家共同努力的結果，在明年的安全生產工作中我們要繼續保持平穩的發展態勢。

工作述職報告 篇3

針對我鎮地處三市(xxxxxx)四縣(xxxxx)交界處，安全生產工作頭緒多，任務重的實際，我們以講政治、保穩定、促發展的大局出發，高度重視安全生產，時刻繃緊安全這根弦，把抓領導、領導抓放在安全工作首位，加強組織建設，強化安全責任。我們根據創建“安全生產示范鄉鎮”的要求，及時調整充實了安全工作領導小組。黨委書記負總責，鎮長為第一責任人，調整一名副鎮長分管安全工作，武裝部長任安辦主任。調配了2名專職安監員，堅持分工負責原則。鎮上成立了由分管安全工作的副鎮長任組長，安監員和業主相關人員為成員的交通安全聯組。村(居)成立了安全工作領導小組，配備了專職安全員。建立起黨政領導親自抓，分管領導具體抓，安辦人員經常抓，相關部門配合抓的安全工作長效機制，落實了鄉鎮安全生產十項職責。(黨委書記、人大主席、鎮長、分管領導及其他副職領導、安辦主任、安委會、部門、企業、村居委會職責)。

鎮上定期不定期召開和部署安全生工作，做到了安全工作提前安排布置，提前檢查整改，鎮財政落實了安全工作經費2萬元，保證了安全工作正常開展。

按屬地管理和行業歸口管理以及管工作必須管安全的原則，明確了各副職領導、各村(居)、部門、企事業單位安全生產工作職責，做到層層簽訂責任書，落實安全責任，把安全生產的各項具體要求落實到戶主、車主、業主和各類操作人員頭上。明確責任的基礎上強化安全生產目標管理，真正做到安全生產責任到人?！霸谄湮弧⒅\其職、盡其責、保一方平安”。

工作述職報告 篇4

鎮黨委政府高度重視安全生產工作，始終把此項工作作為全鎮工作的重中之重，堅持季度例會制，責任組長碰頭會制度，在每次安全生產工作例會上和組長會上，分析研究解決安全生產工作出現的新隱患、新問題，提出下一步重點工作方向，以便在回頭看時重點加以解決，特別是“打非”工作中出現的新情況、新問題。今年由于人事變動，我鎮適時調整和充實了打擊非法生產經營煙花爆竹工作領導組，結合我鎮實際情況，制訂了《XX區新安鎮打擊非法生產經營煙花爆竹工作實施方案》以文件印發到各村（居）各單位，對歷史生產戶實行責任包保，有鎮干部包村、村干部包組、包戶包到人。采取人盯人的措施，確保早發現早取締。繼續實行各村民兵營長兼任安全信息員，做好打非信息報送工作，做到無事報平安，有事及時上報。印發走訪表格并下發到各村。明確要求每月走訪不得少于4次，包村領導每月不得少于2次，在每月初上報走訪登記表到鎮安監辦。做到及時發現、及時上報、及時取締。根據裕安辦文件要求，我鎮以政府文件出臺了《關于認真做好今冬明春煙花爆竹生產經營旺季安全生產的實施意見》，同時成立領導組，具體指導今冬明春煙花爆竹生產旺季的“打非”工作，要求各村在今后一個時期要更加注重“打非”工作，確保打非工作不留死角死面。為確保元旦、春節期間的安全。鎮以黨政辦文件印發在第四季度安全生產大檢查及“元旦”、“春節”前開展安全生產大檢查的通知，并分成7個工作責任組，每組均由班子成員任組長，對 “打非”、 在建工程、消防、道路（水上）交通、砂石塘口、非煤礦山、校安工程、校車安全、規模企業、“三合一”、“多合一”場所及人員密集場所進行安全生產大檢查。形成人人頭上有指標，個個肩上有擔子。

工作述職報告 篇5

20xx年區安全生產工作的總體思路是：以黨的十八屆五中全會精神為指引，緊緊圍繞“四個全面”戰略布局，以改革的精神推進安全生產工作，以法治的思維落實安全生產責任，強化基層基礎工作，提高安全保障能力，提升安全監管水平，全力防范各類安全生產事故，努力實現安全生產形勢的持續穩定好轉，為加快首善之區建設提供堅實的安全保障。總體目標是：各項安全生產指標控制在市政府下達的指標范圍內，各類安全生產事故起數、死亡人數、生產經營活動死亡率三項指標持續下降，堅決遏制較大以上事故發生；安全生產主體責任進一步落實，監管能力進一步提高，保障支撐能力進一步增強，安全生產形勢持續穩定好轉。

圍繞上述工作目標，20xx年重點抓好以下幾方面工作：

（一）堅持安全發展，落實安全生產責任。一是健全安全生產責任體系。增強黨委和政府的安全生產責任意識，推動落實政府、部門安全生產“一崗雙責”制度，全面落實安全生產責任制。完善行業主管部門直接監管、安全監管部門綜合監管、地方政府屬地監管的監管體系，落實管行業必須管安全、管業務必須管安全，管生產經營必須管安全的責任體系，堅持黨政同責、一崗雙責、齊抓共管。二是完善安全生產制度建設。落實黨委、政府定期研究部署安全生產工作的會議制度，切實解決安全生產重點難點問題。制定完善層次分明、覆蓋廣泛的安全生產獎懲制度，嚴格實行“一票否決”。繼續執行安全生產警示制度、檢查制度、問責制度和定期通報制度，強化安全生產監管責任。充分發揮區安委會及其辦公室的綜合協調和監督檢查作用，形成齊抓共管的工作推進機制。三是細化安全生產目標責任制管理。堅持過程和結果并重的考核方式，強化日常安全生產管理。科學分解安全生產各項考核控制指標，將其納入經濟社會發展考核評價指標體系，并同“平安建設”有機結合。

（二）堅持預防為主，夯實安全生產基礎。一是積極推進安全生產社會化服務。貫徹落實區政府推進安全生產社會化服務工作的意見，按照“市場主導、企業自主、政府推動、社會參與”原則，逐步在全區推進安全生產社會化服務工作。二是深入實施安全生產網格化監管。深化基層安全生產網格化建設，建立隱患排查治理信息平臺，依托村居網格員力量，利用移動終端開展隱患排查治理工作， 實現隱患排查的“智慧”管理，使得“網格化”和“信息化”深度融合。三是推進安全生產標準化建設。以標準化建設為抓手推動企業嚴格執行法律法規和技術標準，提升企業安全生產水平。加大指導服務和監督檢查力度，通過提供指導范本、強化業務培訓和邀請專家指導等形式，不斷加快企業安全生產標準化創建步伐，努力實現規上企業安全生產標準化全部達標的目標。開展安全生產標準化等級提升工作，鼓勵企業申報二級和一級標準化。推進500萬上規下企業安全生產標準化規范化創建工作。四是加強安全生產誠信機制建設。積極推進安全生產標準化與安全生產誠信體系建設的融合，實現安全生產標準化考評與企業分類等級評定的融合推進。落實企業安全生產“黑名單”制度，動態調整“黑名單”。五是加強高危行業安全管理。加強安全生產許可工作，嚴格建設項目的“三同時”管理，從源頭上消除事故隱患。加強重大危險源管理，做好登記備案工作，完善監控管理制度，嚴防重特大事故發生。六是推進職業安全健康管理。啟動職業危害項目申報工作，加強建設項目職業衛生“三同時”審查，開展用人單位職業安全健康監督檢查工作。

工作述職報告 篇6

20xx年，我鎮在區委、區政府的正確領導下和區安監局的精心指導下，在各位責任組長的大力支持下，認真貫徹落實市、區安全生產文件精神和要求，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”，堅持“一手抓經濟發展，一手抓安全生產”。認真貫徹落實新《安全生產法》和國家、省、市、區有關安全生的一系列重要文件，扎實有效地做好各個重點行業領域的“六打六治”安全專項整治，查安全、除隱患、保平安，多次定期、不定期地進行安全檢查，通過排查，消除安全事故隱患，避免安全事故的發生，進一步強化領導，落實責任，強化安全監管，推動安全生產工作健康有序的發展。做到及早部署，強化宣傳，強化制度，強化摸排，加大投入，嚴厲打擊，落實“一崗雙責”， 建立“政府統一領導，部門依法監管，群眾積極參與，社會公開監督”的安全生產監管機制和嚴厲打擊非法生產經營煙花爆竹行為的長效工作機制，使我鎮的安全生產工作持續穩定好轉?，F就20xx年我鎮安全生產工作總結如下：

工作述職報告 篇7

為切實搞好安全生產工作，我鄉一方面抓好正常的每月一次例行檢查，消除安全隱患。另一方面，結合節假日，抓好專項安全生產檢查整治工作。堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，精心組織，周密安排，認真落實檢查活動，切實做到不走過場，嚴密排查，覆蓋全面，不留死角，排查出的問題即時整改，不出紕漏，不出事故。對排查及上級部門督查發現的重大隱患登記造冊，并掛牌督辦，跟蹤檢查整改，一時難完成整改的協調督導企業制定整改方案，落實防范措施，不能保證生產安全的責令停產整改。并建立停產企業工作臺帳，明確下一步工作措施。

在年內安全隱患排查行動中，我鄉每月召開專題會議，出動檢查計100人次，檢查使得飲食服務業、煙花爆竹銷售、個體工商戶的安全意識普遍有所增強；非煤礦山企業警惕性得到了強化提高。每次大檢查后還要組織開展安全生產大檢查“回頭看”，落實重點行業領域安全防范措施。

通過開展安全隱患排查活動，摸清了存在的隱患，落實了整改措施和責任，實現了源頭防范和長效管理。到目前為止，全鄉未發生一起大小安全事故，對存在的事故隱患和苗頭，通過排查、及時發現、整改，基本得到了有效的遏制。從而，避免了重特大事故的發生，促進了我鄉安全穩定發展。

質檢工作述職報告通用

作為新入職不算太久的員工，我們要虛心學習，爭取做得最好！為了提高自己與團隊的工作效率，現在就是我們寫述職報告的時候了。述職報告類似于工作總結，但又不同于工作總結。那么，自己在寫述職報告時要注意些什么呢？為了讓您在使用時更加簡單方便，下面是小編整理的“質檢工作述職報告通用”，歡迎大家閱讀，希望對大家有所幫助。

質檢工作述職報告(篇1)

工廠質檢年終工作總結

隨著市場經濟的不斷發展，消費者對于商品的質量要求也越來越高，這對于生產企業的質量管理提出了更高的要求。為了保證產品質量，公司成立了質檢部門，并對其進行了全面的改革，以提升其質量管理水平。近一年來，質檢部門在公司的支持下，憑借著全體員工的共同努力，取得了豐碩的成果。

一、質檢流程及標準

一年來，公司質檢部門與生產部門，從接收原材料，到成品出庫的全過程，建立了一個全面的質量管控體系。制訂了詳細的技術規范和實施標準，確保了每一道工序都能得到嚴謹的控制和檢測。化解了產品質量隱患，提高了產品質量水平。

二、質量管理標準

公司還按照ISO9001標準，在質檢體系的建立和執行上，進行了不斷優化。制定各項文件和程序，并組織培訓指導，提高了員工的業務素質和質量把控水平。形成了一套切實有效的質量管理標準體系。

三、檢測設備及儀器

隨著市場需求和技術的不斷進步，質檢設備的更新迭代也必不可少。公司高度重視檢測設備的投資，并及時更新換代、維護保養，確保設備的正常運轉。

四、問題的解決

在質檢工作中，問題難免會出現，面對問題的出現，我們及時采取有效措施，快速定位問題根源，并建立起解決機制，及時消除隱患，確保產品質量和客戶滿意度，同時還為公司節約了大量成本。

五、專人專職

公司還對質檢部門加強了管理，設立了專門的職位，分別負責檢驗和質檢管理工作，建立起完善的質檢管理體系和相關運營流程。質檢部門從單純的檢測人員，轉變為樣品檢測、質控管理、技術研究、后續處理的專業團隊。

總之，公司質檢部門堅決踐行"質量第一，客戶至上"的質量方針，通過流程管控、標準制定、設備維護、問題解決、專人專職等措施，使產品質量得到了極大的提升，同時也為公司的可持續發展打下了堅實的基礎。

質檢工作述職報告(篇2)

質檢班長年終工作總結

時間匆匆，轉眼間，又到了一年的結束?；厥淄?，今年，我擔任質檢班長的工作，令我回味無窮。在本職工作的同時，不斷努力，尋找突破，取得了一些成績。下面，我將圍繞工作任務、工作方法、工作成果三個方面，對本年度的工作進行一些總結。

一、工作任務

質檢工作是為產品質量把關的重要職能部門，我和我的質檢團隊，肩負著責任良重的使命，主要負責檢測產品的質量并加以改進，以確保產品質量不斷提高，滿足客戶和公司的要求。

在這一年中，通過公司安排的各類工作，我們深入學習和實踐了各類質量管理知識和技能，了解了國家對產品質量的標準和要求，并將其轉化為具體的工作步驟和措施。我們不斷提高自我素質，加快工作進度，強化管理措施，提高效率，全力以赴完成公司安排的各項工作任務。

二、工作方法

為了更好地完成工作任務，我和我的團隊采用了活動思想，并結合我們在質檢領域的專業知識和經驗，深入調查研究，了解每個生產環節的特點、工序、流程，掌握關鍵環節和節點，制訂出針對性的質量控制方案和檢測標準，貫穿整個生產過程，提高了檢測水平，確保了產品質量。

我們也通過不斷調整和改進檢測方法和手段，發現并及時糾正了質量問題，并對生產環節進行了控制和改進，為提高整個生產過程的可控性、穩定性、可擴展性奠定了堅實的基礎。

三、工作成果

今年，我們團隊的質檢合格率增長了15%，在產生質量問題時也能及時預警和處理，沒有出現重大質量問題，贏得了客戶和公司的高度認可和信任。

我們也通過不斷學習，深入了解國內外市場，提高產品質量和標準，引入先進理念和技術，研發出了一種特殊的產品，取得了顯著的效果，并通過了國家的專業認證和標準檢測，順利進入市場。這一成果，使我團隊備受客戶和同行業的褒獎，也為我們下一步繼續加強管理和提高效率增強了信心和動力。

綜上所述，質檢班長這一年的工作雖然有些許的辛苦和壓力，但是通過我的團隊的全力以赴，我們達到了理想的目標，并取得不錯的成績。在未來的工作中，我將帶領我的團隊繼續深入探索，加強團隊協作和溝通，全力以赴，創造更加優秀的業績。

質檢工作述職報告(篇3)

這一年里，在各部門領導的關懷下，同事的幫助下，我通過自己不斷的努力，完成了從一個實習生到正式質檢員的角色轉變，真正嘗過汗水的人才會知道汗水其實是咸中帶甜的，因為這個過程中將付出了許多努力，也會收獲了很多新知。20xx年，無論是從工作、學習、生活還是為人處世方面，我都有一個長足的進步。在這辭舊迎新之際，將今年的工作感悟總結如下，看清自己的進步，來年再接再厲；找出以往的不足，來年引以為戒。

工作，不為經驗所困

作為一個質檢員，我們的職責是嚴格執行國家質量驗評標準和施工規范，代表企業對工程質量行使監督檢查職能，保證工程按照設計要求完成，這其中就包括現場施工質量把控，材料用料質量指標把控等，質量管理的指導是圖紙和規范，每一套圖紙出來后，我會結合相關規范研讀圖紙，找出相關材料質量控制指標，施工工藝要求，驗收標準，用圖紙和規范指導現場施工。但是很多工人在施工中憑直覺、經驗來，他們不看圖，也不知道規范，比如在樓梯欄桿安裝過程中，有的工人師傅按照他們的以往安裝的經驗做，當我指出垂直桿件需要加密時，他們理直氣壯地回答：

我們以前做過十幾個小區的欄桿都這樣的，保證沒問題?？伤麄兺?，這是兒童醫院，是兒童活動頻繁的場所，不同于一般的小區住房，要防止兒童攀爬和把頭伸進豎向欄桿空隙里面發生事故，為了給他們解釋清楚，我找出圖集上面的要求，用數據告訴他們兒童經?；顒訁^域，豎向欄桿的間距要小于11cm，并且要做防攀爬措施，這樣他們才心服口服。做工程積累經驗可以讓你事半功倍，但是經驗也不能生搬硬套，經驗只能作為參照，而不是放諸四海皆準的標準，在工作中我時刻謹記按圖施工，按規范施工，我注意積累經驗但不為經驗所困。

學習，不為積習所蔽

紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行?，F在學到的專業知識可以很快就應用到工作中，達到學以致用的目的，在這一年里，我認真學習了各類驗收規范和施工圖集。我們遇到精裝修的項目并不多，所以在項目進入裝飾裝修階段以來，我抓住機會，規范與現場結合，融會貫通，掌握了裝修施工的要點，質量控制的重點、

難點，專業分包的管理方法。公司質量群里面，會經常分享一些其他項目質量管理的好方法、管理方案、施工工藝等，這些都是學習的好資源，每當看到這樣的文件分享，我都會下載來學習，積累知識，這些東西可能暫時用不著，但總有派上用場的時候?，F在要利用八小時之外的時間學習，但人容易變得懶惰，學習不能靜下心來，記憶力不集中，這是我要克服的一大困難，另外，在背驗收規范、圖集方面，我還不能達到滾瓜爛熟，有些只能記住一個大概數據，熟背規范圖集將會是我接下來學習的重點。

從實習生轉為正式質檢員，角色轉變了，看問題的角度也要跟著轉變，現在我不僅僅是著眼于項目質量管理，更要上升到項目與公司對接的層面，積極主動閱讀公司關于質量管理的文件、標準，了解公司管理動向，指導項目施工生產和質量保證體系運轉?，F在外界誘惑較多，下班后三五幾個好友逛街看電影，很難靜下心學習，明年我有個明確的目標，考過二級建造師資格證。禍患常積于忽微，智勇多困于所溺。心若不能靜下來就容易隨波逐流，迷失自己的理想而陷入碌碌無為，所以在新的一年里，我要堅定自己的目標，沉下心來，改正以往的缺點，朝自己的目標奮進。

悟以往之不諫，知來者之可追。時?？偨Y有利于看清自己的不足并努力改正，這一年的工作，有亮點也有缺點，感謝領導、同事們的包容和指導，并希望你們在在以后的工作中多給我提建議，幫助我改正缺點。

質檢工作述職報告(篇4)

20xx年是我人生旅途中的一個重要轉折點。離開學校，踏入社會的大門，我的人生有了新的起點，新的開始，新的目標。何新材料有限公司給了我一個理論聯系實際的機會。在我工作期間，同事們對我很照顧，經常鼓勵和幫助我。接下來，我將把最近幾個月的工作總結如下：

一、工作收獲

在過去的幾個月里，作為一名質量檢查員，我仔細研究了公司的質量管理控制流程，根據工作職責的要求，我主要獲得了以下幾點：

1.原輔材料的取樣和儲存

我嚴格按照公司的管理要求，不放過，但是拿很多。了解各種原輔材料的理化性質，合理儲存。

2.試件檢驗

檢驗是一個精細的檢驗過程?！凹毠潧Q定成敗”，在實驗過程中我以嚴謹的工作態度做每一個實驗。目前我已經掌握了所有原輔材料的檢驗方法和步驟。感謝我的師父和我的同事，你們教會了我這些。

3.數據處理

記錄數據時，我本著“實事求是”的原則，記錄、總結、報告每一個實驗數據。不犯錯誤，不做虛假報告。

二、感受和體驗

1.態度決定一切

工作一定要細致細心。不能一直犯錯。如有必要，檢查您的工作結果，以確保您的工作萬無一失。工作之余，要經?？偨Y工作經驗教訓，不斷提高工作效率，總結工作經驗。雖然我會在工作中犯一些錯誤，會受到領導的批評，但我并不認為這是一件可恥的事情，因為我認為這些錯誤和批評可以幫助我在以后的工作中避免類似的錯誤，讓我在工作中成長得更快。和你們一起工作的這段時間，他們嚴謹認真的工作作風給我留下了深刻的印象，我從他們身上學到了很多我所缺乏的東西。

2.勤于思考

崗位的日常工作在幾天之內是繁瑣枯燥的，需要我們勤于思考，改進工作方法，提高工作效率，減少工作時間。

3.不斷學習

我應該不斷豐富自己的專業知識和技能，這將使我的工作更加得心應手。

一個人要想在崗位上有所作為，就必須熟悉崗位的專業知識，在不斷的學習中拓寬知識面。我就像一張白紙。我一句話沒說就進了公司。到現在，紙上整齊地寫滿了字跡。離校，單位是我二班。學習永無止境，工作是另一種學習方式。在實驗室學習了幾個月，達到了正式員工的工作水平。

三、自身的缺點

1、偶爾會因為粗心的工作失誤，給工作帶來不必要的麻煩。以后我會以嚴謹的工作態度認真完成工作。

2.因為性格原因，別人在和別人打交道的時候不夠主動。為了以后能更完美的完成工作，我會積極與領導和同事溝通。我希望通過對話，從他們身上學到課本上學不到的東西。

自從離開學校，踏入這個歷史階段，我第一次覺得這個社會很奇怪。對我這個初出茅廬的人來說，一切都是艱難的。經過幾個月的洗禮，我真的成長了很多。

質檢工作述職報告(篇5)

20xx年10月，質檢院人力資源部專門為我們這批新員工舉辦了一期培訓，在這次培訓中，我初次學習了質檢院的文化、抽樣知識、認證知識、檢驗知識等內容，豐富的課堂知識讓我第一次了解質檢，喜歡質檢。

(一)參加質檢院文員、信息員培訓20XX年11月，我系統地學習了三個課時的文員信息員培訓課，從《如何撰寫信息》到《如何寫作公文》，再到《如何改寫新聞》，使我受益良多。當然，在文字工作方面，我還需自主學習，2010年10月，質檢院人力資源部專門為我們這批新員工舉辦了一期培訓，

在這次培訓中，我初次學習了質檢院的文化、抽樣知識、認證知識、檢驗知識等內容，豐富的課堂知識讓我第一次了解質檢，喜歡質檢。

(二)參加質檢院文員、信息員培訓

20xx年11月，我系統地學習了三個課時的文員信息員培訓課，從《如何撰寫信息》到《如何寫作公文》，再到《如何改寫新聞》，使我受益良多。當然，在文字工作方面，我還需自主學習，多閱讀看所里訂閱的《中國質量報》、《福建日報》，多瀏覽國家質檢總局門戶網站、福建省質量技術監督局網站等，從中全面深入地學習寫作知識、領會質檢宣傳的重要性。

(三)參加建材所人員素質提升學習

20xx年2月，我與所內同事一起，學習了《產品質量監督抽查管理辦法》、《抽樣實踐知識》、《硅酸鹽、木材、金屬三大行業產品質量綜述》、《營銷知識》和《國家質量監督體制》，這些知識的強化鞏固為我今后的工作打下了堅實基礎。

三、在活動中感受集體

(一)福建省質監系統演講比賽讓我大開眼界

20xx年9月的一天，我有幸前往西湖賓館，觀看了福建省質監系統“傳承質檢文化，唱響時代新歌”演講比賽，看到臺上的八位選手雄才滔滔、精彩絕倫的演講，我感受到大質檢文化的魅力所在。

(二)“瑯歧”摩爾拓展訓練激發我的團隊意識

直到現在，我仍然深深地記得20xx年10月份的“瑯歧”摩爾拓展訓練，

在那次訓練中，我毛遂自薦地當上了“火炬隊”的隊長，和八名隊員一起互相配合，共同勉勵，在“信任被摔”、“急速60秒”、“鼓動人心”等比賽中取得了不俗的成績。在為期兩天的行程中，我懂得了態度決定一切;沒有完美的個人，只有完美的團隊;不要光想，要去做。我也深刻體會到團隊合作的重要性，同時把訓練所學運用到工作之中。

(三)“相約大明谷” 活動讓我學會感恩

20xx年12月中旬質檢院和省經濟頻道共同舉辦“相約大明谷”活動，雖然那時正是建材所加班加點完成省局任務的時候，但是所領導依然支持我們參加活動，這讓我十分感動。在一天半的活動之后，我立刻回建材所大本營和大伙兒一起工作，因為我深知建材所是一個整體，在同事們搶抓進度努力工作的.時候，我也愿同他們一起拼搏。

(四)《五兔拜年》快板節目是我的美好回憶

20xx年1月28日，在康特大酒店，質檢院新春團拜會的舞臺上，我、黃歡、歐琳、王超文、洪城輝五位新人表演了《拜年》，這是我們五位建材所新人的第一次集體亮相，據說表演之后反響不錯。當然，作為節目主創人員的我心里樂滋滋的。

質檢工作述職報告(篇6)

質檢部二0一0工作總結1、2010年，質檢部在公司各位領導的正確領導下，在各級部門的協

作下，在各級政府職能部門的指導下，圍繞中央領導‘質量是企業的生命’的精神，積極開展‘質量提升’聯系實際，堅持持續改進，規范操作，發揮質檢部在生產過程中協調發展中的獨特作用，為促進公司經濟又好又快發展作出了新的貢獻。

二0一0年質量工作回顧

2、繼續開展了全面質量管理教育活動。在不斷總結開展全面質量管

理理論基本知識普及及教育的基礎上，牢固樹立‘始于教育，終于教育’的工作理念，得到了公司領導的重視、理解和支持。不少員工認識到；開展全面質量管理知識及教育，絕不是簡單重復，而是順應了公司對新員工、新崗位職工、新的質量管理技術方法進行普及學習需求的心愿，是一項利公司、利員工的有效活動。配合人事行政部開展了投影上課，現場手把手的交會新員工制作產品。通過開展全面質量管理教育活動，彌補了員工質量知識哈技能的不足；增強了員工的質量意識、服務意識、顧客意識、工作意識；同時制定了相關的規定a、炒制工序的材料盡量的當天的制作當天炒制；b、炒制好的產品必須當天灌裝；干貨分裝好后必須當天封口；c、湯料內包裝的小包裝必須當天分裝好后當天封口如辣椒節當天油酥好后必須當天封裝好；d、盛裝有物品的容器必須加蓋處理等錯施。提高了產品質量、服務質量以及顧客滿意程度；減少了生產加工環節的產品浪費及返工現象；改善了生產效率；提升了公司的應變能力。鼓勵員工上道工序要使下道工序信得過、領導信得過、公司信得過、客戶及用戶信得過的產品、對公司的發展、公司的效益具有深遠的意義。

3、認證方面今年在全廠職工的共同努力下通過了IS09001:2008版的復審、HACCP的換證工作。及出口資格換證工作。及QS換證工作

4、產品升級換代增加了600ml的調味汁系列、調味油系列；香辛料

增加了孜然粉、花椒粉、五香粉、胡椒粉、八角粉五個品種的小包裝，規格為規格50g、70g。和配方的調整改善了產品的內在品質。

5、我們質檢部積極參與了家旅牌的申報工作，按照商標管理的規定

標簽上的商標一律要規范，標簽、袋裝、紙箱的設計及改版制作及產品的制作以及資料的整理。

6、我們質檢部積極參與了花椒油項目驗收工作，如標準的制定、配

方設計、工藝流程的設計、生產過程的質量控制、成品的檢驗。

7、質檢部配合銷售部積極提供各大超市提供需要的各種有效證件、檢驗報告及其他的資料。

8、質檢部配合外貿部積極提供需要的各種有效證件、檢驗報告及其

他的資料。各類出口備案資料提供、商檢工作。

9、標準三個百味齋的標準三年的復審、源豐公司的標注準的審核、及標簽及包裝的制作

10、易初蓮花的包裝修改。

11、申請了產品配方專利8個其中一種姜蒜汁調味料及其制備方法、一種姜蒜汁調味料及其制備方法、清湯火鍋的制作方法、火鍋蘸料等

二0一0年存在的問題

1、質量提升還不夠，體現在紙箱的包裝標識的標貼還不是很美觀，如色澤（和紙箱的顏色不一）、字體的大小不

一、標識得不夠規范。

2、瓶裝還是有漏油現象、袋裝還是有爆袋現象特別是干貨、湯料特別

突出。

3、由于設備是今年新購回的沒有調試好漏油現象嚴重造成在裝外帶是

較多的漏油，內袋產品氣泡大。

4、投訴今年a、深圳市人海潮實業有限公司民治天虹品管部及員工發

現2010.10.17燒鹵菜大王里有大量的蟲類。（烘干的時間不夠造成水分超標才會生蟲），b、上海美峰三瓶辣椒油造成生產日期有雙重日期罰款壹仟元打到徐效俊的卡上***5（生產部將退貨改貨原有的標簽日期沒擦掉在重新貼上去的），c、2010年7月由于管理不到位造成泡蘿卜生蟲現象罰款肆仟元正；d、2010.2.27李浩告訴大連大雷生姜汁一件少3瓶罰款5仟元。產品是出口車間生產的組長劉祥兵；e、2010改貨南通欣智是由于漏油造成退貨250件；f、2010.4.23日黃總告訴姜汁蒜汁沒有QS標識兩個組都有g、紅味齋的150g清湯火鍋里有頭發2010.5.20.h、標簽320g的改版為350g的。

5、內部處罰案列：

(1)2010.12.9 梁遠文牛羊肉湯料多裝罰10元

(2)2010.12.28舒立春原料房抽煙罰5元

(3)2010.10.12舒申貴沒關水龍頭罰5元

(4)2010.10.12蔡利群沒阻止外來人員進車間罰5元

(5)2010.10.16張力麻辣味蘸料日期不全罰10元

(6)2010.10.13李玉群重慶火鍋王多裝一袋罰10元

(7)2010.9.17呂運平鹵料大少裝一袋罰15元

(8)2010.9.17曹玉容麻辣蘸料少裝三盒罰15元

(9)2010.9.19曹玉仙姜汁少一瓶罰15元

(10)2010.9.27曹紅英、曾德英重慶火鍋王計量不夠各罰5元

(11)2010.9.30香蒜汁無日期劉淑芬10元、曾躍蘭5元

(12)2010.6.19香蒜汁錯用蔥油貼曾躍蘭、劉澤清各5元

(13)2010.6.25舒申貴把姜汁推倒罰100元

(14)2010.6.13彭久英、羅明琴、曹玉容、蔡利群錯把風味豆豉包轉成香辣豆豉共罰50元

(15)2010.4.28彭久英香蒜汁少一瓶罰50元

(16)2010.1.10林付明鹵料大王無生產日期罰20元

(17)2010.4.21陳金華把粉絲袋子燙皺袋子錢20.5元

(18)2010.4.17付永仁、宋六英錯用麻婆灌裝成蘸料各罰100元

(19)2010.3.21韓新連香辣豆瓣漏油罰10元

(20)2010.3.21何平蘇果產品沒貼條碼罰20元

多裝、少裝、等問題共計罰款多少

(21)2011.1.3日生產的鹵料大王其中有兩袋日期不全，三袋無生產日20元以上多裝、少裝、等問題共計罰款多少

共計：590.5元比2009比多罰款5.5元。

二0一0全年的工作方向

1．強化、完善、優化質檢部的流程管理，使之系統化，標準化、經?；?。

2．加強對原料質量的把控，不僅要提高原料檢驗的技能，更要深入的對原料的來源地進行考評，以及定期送檢以確保原輔料的質量安全。

3．完善質檢部培訓系統，提升質檢部工作人員的自身素質。

4．加強對質量意識的宣傳，從提升員工的質量意識入手，以達到提升產品的質量、樹立良好的部門形象的目的。

5、嚴格控制進廠原料。及對回來的原料的管理防止原料的腐敗、生蟲、霉變和浪費及跑冒滴漏。

6、加強對配方的改進，使口感、色澤及各種指標達到滿足顧客的需求，這樣的話。才有回頭客使銷量增加退回減少降低成本的目標而努力。

7、加強生產現場的質檢員對生產的全過程有責任對各個環節進行嚴格管理和監控，對每個環節要進行、首檢、途檢和未檢。

8、關于退貨的處理一定要分類拆出、一個系列為一大類分別加入各類的產品中。

9、加強技術改造、提高機械化水平。重視食品安全。不合格產品堅決不投放市場。同時重視產品質量和關注食品安全，切實做到保證消費者健康和利益。

10、嚴格配方管理制度及質量管理處罰管理執行。

11、新品開發根據市場的需求結合公司的實際情況適時的推出新品同時關注行業領導者的新品開發。盡快跟隨行業領導者的新品推出。

12、老產品的梳理梳理現有產品、著力打造核心產品，建議同配方、同品名、同規格的產品同時參照市場銷量、市場前景及消費者的購買力，在新市場推出時，盡量只推一個條碼、節藥條碼費同時著力打造一個單品的魅力，便于管理少產生費用（比如;清油麻辣燙、無牛油麻辣燙、清油重慶火鍋王、無牛麻辣燙、）燒雞公、燒菜香。

12、配合各部門搞好粉絲項目的迎檢工作。

13、在計量技術方面實現創新：凈含量從節藥方面出發不超重不負重。（尤其是現在先進的灌裝設備）

14、標準化科技方面實現創新：生產用水（胡家橋）、產品、原料、農產品、紙箱、內袋、外袋、PET瓶、標簽、嚴格按照執行標準執行、15、出口產品檢驗科技方面實現創新突破：產品盡量做到理化（不包括

重金屬（送檢）微生物全檢。

16、特種設備安全與節能監管科技方面實現創新突破：特種設備檢測、檢測、特種設備的操作技術按標準執行、特種設備的節能控制。特種設備安全的安全檢查。

四川自貢百味齋食品有限公司質檢部

2011.01.06

質檢工作述職報告(篇7)

質檢部的工作在三月份是繁忙的一個月，同樣也是檢驗工作的“多事之秋”。對質檢部所有員工來說三月是進步的一個月；三月是“千錘百煉”的第一錘；是“萬事開頭”的第一事；是求變的開始，是保守的終結，是質檢部改革的第一步！陽光明媚的三月我們質檢部在所有員工的集體努力下、在公司領導的正確領導下各項工作均取得了不小的進展，具體來講主要表現在以下幾方面：

1、提高員工積極性方面

在提高員工積極性方面，我部主要從換崗競爭、量化的工資考核等兩處著手。從三月一日起外協檢驗人員重新進行了分工，各崗位全方面的進行了變動。三月一日至三月15日是工作交接的磨合期，期間，強調原檢驗人員和現檢驗人員的相互幫助、相互協作的必要性，以及出現問題責任分擔的要求。工資的量化考核制定了各種表格來支撐工資考核表，主要有：《考勤統計表》《漏檢率統計表》《現場問題統計分析表》《5S管理考核表》《日解決問題統計表》《檢具設計制作統計表》《合理化建議統計表》等表格。要求每天記錄當天所工作的內容，以備考核時進行量化。另外，為了提高員工的積極性和忠誠度在考核時增加了工齡工資一項。并且利用日常早會宣貫危機意識來強調提高競爭能力的重要性，在每個科設立了工作態度考核內容考核日常的工作表現，進一步的提高效率和積極性。

2、統計分析方面

各統計分析表格的完善是三月份的主要工作內容之一，除了上述考核表及考核內容之外還對現場問題進行了統計和分析，以圖表的形式來展現每天的質量時進步還是倒退，讓各質檢員所控制的零部件質量一目了然，并設置了申請隔離退貨通知單對庫存的不合格件及時進行清理，避免同一問題重復出現導致更大的批量性問題的發生。通過數據的分析，直接對零部件的質量乃至裝車質量、廠家控制質量能力進行掌握，根據這些來對到貨抽檢比例進行調整，杜絕或減少了裝車時出現批量不良的比例，同時各供方的質量狀態在不符合要求時進行的改進也會縮短改進周期。

3、5S方面

在二月份的基礎上進一步的推行“5S”，利用開早會的機會將“成本”觀逐步的灌輸到每個員工、將“5S”的推行目的：“提高效率，降低成本”灌輸到每個員工、將“5S”的深層意義(不僅僅是衛生)進行宣貫，明確“整理、整頓、清理、清潔、素養”各要素的表現形式，積極的將各項按部就班的做好、做到位。二月份在張部長的帶領下已有很大的改觀，三月份有了更深層的認知，相信四月份會更上層樓！

4、部門團隊建設方面

為了提高部門的凝聚力，灌輸團隊的概念，要求老檢驗員與新檢驗員之間互相幫助以老檢驗員教新檢驗員，新檢驗員靠工作激情感染老檢驗員的形式來展現每個質檢部人員之間的關系，強調質檢部成員的工作結果是代表質檢部而非本人，一個人的工作位未做好，大家都有義務協助，并提出了將質檢部建設成為高凝聚力、高競爭意識、學習性的團隊，為此質檢部成立“豪劍集團質檢部籃球隊”的方案，已順利通過評審預計四月份月底成立。

5、人力資源方面

經過換崗提高員工的知識面，讓每個員工對所要負責的零部件有新的認識，有利于其本人成長的同時又有利于整個產品質量的提高，各崗位的互換更有利于提高員工的學習興趣，為本部門培養出全面型檢驗員，在有個別檢驗員缺勤或脫崗的情況下減少或避免人員上的替補問題，利用晚上加班時間每個科根據自己的實際情況進行培訓或提供一些書籍讓他們研讀提高其綜合素質。

6、部門文化建設方面

灌輸一個積極向上、朝氣蓬勃的部門建設理念，每天開早會都列隊、問好、報數，采用軍事化管理，提高士氣、提高工作時的精神面貌，相信通過大家不懈的努力，質檢部的工作開展會越來越好，越來越順。強調“執行”“服務”等意識，每個檢驗人員的工作都是為了總裝部順利裝配、整車下線100%合格率而服務的，灌輸下道工序既是我們客戶的思想，為此，利用開早會的時間以問答的形式喊口號：“我們的客戶是誰？”，讓服務意識得到明顯的提升?！耙粋€部門再好的計劃如不進行實施都是空話！”所以我們強調執行，強調執行力度。要求每個員工必須首先服從上級領導的安排，有異議如未被采納必須按領導安排的做，不能存在帶情緒工作的現象。

質檢工作述職報告(篇8)

轉眼又到了年終歲末，不同于20xx年，今年的任務量大都集中于前三季度。xx等等，任務量不少于去年，預計年底，產值會創歷年之最，在取得這些成績的同時也暴露出方方面面的問題?？偨Y一年來工作中的得與失，有利于明年的工作。

一、工作中的不足

質檢部年初人員緊張，后半年充實了幾名新員工。一年來在緊張的工作中，出現了數次漏檢事故：

①20xx年我們對下料、機加工的零部件尺寸控制不嚴，忽略了技術條件中的公差要求。也很大程度上礙于人情，對于一些尺寸大一點，小一點的毛病輕易的放過了，但總結部門內部整體工作的同時我們發現這樣做的后果會給下一個工序帶來很大的麻煩，常常出現問題，被生產指責的時候卻無話可說，因為是我們自己在上一步把關不緊所致。基于此，在下一步的工作之中我們也會嚴格要求自己嚴格要求生產，按照技術圖紙，不姑息一切影響質量瑕疵的毛病，也從側面配合生產，更加容易的做好工作。而且從下半年開始到現在質檢都在做的焊接工藝評定，針對生產員工對于技術規定焊接參數與實際操作不符的問題，做了很大努力，這也根本上協助了生產的工作。

②質檢員之間工作的銜接問題。雖說每位質檢員都各自有自己的工作范圍和工作標準，但在實際的檢驗工作中，會出現一些達不到標準或臨時性的問題，卻又可以使用的部件或組件轉入下序，而此時上下兩序的質檢員如果未溝通會給下序的工作帶來很多不便利。所以在接下來的工作中會加強注意。做好部門之間，同事之間的配合，一同解決問題、難點，最大的發揮團隊的作用，讓質檢部門成長起來，更加強大起來。

③未能百分之百跟班檢驗，出現“空崗”。導致產品最終檢驗時漏檢。比如出現“導流筒未刨”重大事故

以上這些質量事故的出現，暴露了質檢的工作存在嚴重的疏漏。比如 “導流筒未刨”事故，就是空崗，漏檢所致：當時這件產品是晚上加班做的整體試壓，試壓合格后大部分員工就下班了，只留一名焊工焊保溫套。而質檢員一看只剩焊保溫套了，錯誤的認為沒有必要盯著了，也下班了。然而因

為工期緊，轉天早晨要發貨，所以轉天早晨不到六點開始噴漆，七點多鐘油漆未干即裝車發貨。這一夜電焊崗位有人焊活，整理工位有人噴漆，而質檢員卻未跟班出現空崗，而導致這件產品漏掉了最終檢驗，出現了導流筒應刨而未刨的致命事故，這件事反應了當時質檢工作的疏漏。在部門內的質量分析會上，大家在自責的同時，深挖了出現質量事故的根源所在。并一致認為應把日常檢驗中每一個細小環節“分門列項”，專人檢驗驗后記錄留檔，分析類似事故出現的原因，防止以后再次出現。

而且，20xx年我們會不斷提高質檢員的技術水平。實行內部考核制度，以保證質檢員對質檢工作的認真程度，激勵員工的工作態度，讓員工之間也形成互相制約，共同競爭的作用。以此來減少漏檢，以及責任心不強的問題。加強對質檢員工作情況的監督，每月對質檢員的檢測準確性、完全性進行一次考核，防止錯檢、漏檢現象的出現，這樣就能確保質檢員能及時準確地掌握產品、原料的質量情況，防止不合格產品或半成品轉入下一道工序，預防質量事故的發生，不斷提高顧客滿意度。

同時，部門外的一些因素也多多少少的給質檢工作帶來不便：

首先，因生產過程中各工位的部分工作內容界定不清，導致質檢員工作起來無所適從。常常出現在一些比較不容處理的雜活上，氣割后的焊渣清理，焊接過后的濺渣清除，焊道兩側的除銹，這些工作本來由生產安排某工位去處理，而經常卻是生產員工推諉到質檢要求某某工位去處理，同樣的問題，而生產的安排每次都不一樣，因此給我們帶來不必要的麻煩。若再出現類似問題，質檢部會依照技術圖紙要求判定，不予執行者開具不合格報告給予處置。

其次，關于技術圖紙上的一些問題。老圖紙上本來就有許多錯誤，可是從來都是循規蹈矩的出圖，每次詢問生產的時候他們都會找借口說圖紙錯了我們改就行。有的時候圖紙更改之后，沒有簽字沒有印章，根本查不出是誰改的。

二、兩大產品質量統計數字對比

以上20xx年與20xx年兩組數字顯示，兩種產品的產品交驗一次合格率，今年比去年分別上升了x和x個百分點。這里有一個明顯的對照：相同的統計內容，20xx年比20xx年下降了x個百分點，今年比去年上升了幾個百分點，從數字上看，有進步，形式大好。然而這些數字的背后，卻隱藏著我們工作中的疏漏與過失。比如在合格品中出現x件xx的外壓補償器，因氣刨弧坑過深而被客戶投訴并返修。當然，這個質量事故的出現有多種原因，有設計和工藝的問題，有操作和驗收的問題，就是這些問題，迫使我們不得不承受巨大損失，對這x件產品進行返修。今天回過頭在看這次事故，真是追悔莫及，值得反思：當時我們看到了弧坑，發現了問題，卻錯誤的認為這種設計這種工藝，就是這種效果。而把這些弧坑補平，又會給當時的生產增添不小工作量，可我們錯啦-如果當時我們發現問題時多問幾個“這樣干行嗎？”并聯絡有關部門，研究解決辦法，雖然耽誤工期，卻能保證質量，也就不會出現最終的結果。我們錯啦，錯就錯在作為質檢員，沒能把質量放在工期之上。這個深刻的教訓，我們會把它作為質檢部今后工作的警示。

客戶的投訴，不合格品的數量可能只占我們全年任務量的百分之幾，可這百分之幾對于我們的客戶來說卻是百分之百。因此以后在出現類似的情況的時候我們一定吸取經驗教訓，以產品質量問題為主，讓產品出廠之前沒有任何疑問。

三、今后的工作

20xx年， 我們將在上級主管部門的要求下， 嚴格執行各項質量標準和iso9001質量體系標準，狠抓質量管理， 及時糾正生產中出現的質量問題， 保質保量，對客戶負責。

1、第一時間按要求完成領導安排的各項工作。

2、協助生產提高產品質量水平，降低質量成本，為公司優化管理盡職盡責.。

3、針對20xx年品質現狀進行問題原因分析，找出根本問題所在并以合理有效方案解決. 對出現的不合格項，當場填寫不合格產品通知單，對不合格產品及半成品及時進行清理，并同生產部一起制定預防糾正措施，避免同一問題重復出現導致更大的批量性問題的發生；積極運用數據分析，及時做好每個月的檢查化驗和質量檢驗結果的統計，并及時進行分析，上報領導，及時掌握質量動態，為領導決策提供依據。

同時，20xx年質檢部的另兩塊重點也在今年初步成形，并與今年年底成功運用在了工作之中。

一、今年公司為質檢部新增添的理化試驗設備在通過調試、培訓之后已經投入使用并派上用場，：如今年x月份客戶的一批軟管要求做“消磁處理”，當時倉庫中的軟管接頭x用磁鐵一吸，全帶“磁性”。懷疑這批接頭材質是否有問題，于是我們用化學分析的方法對“帶磁”的接頭做材質檢測，結果表明該批接頭符合sxx的材質標準，可以放心使用。

關于水泥院產品“錨固件”的材質問題，過去我們吃過不小的虧，現在我們將理化設備用起來了，對“錨固件”的原材料每批都進行材質的理化分析。其中，今年8月份進的一批料（盤條）材質中鎳鉻含量偏低，我們憑化學分析的檢測結果，獲得了供貨商因材質不合格的賠款。“錨固件”鈀釘的焊道長度也左右著鈀釘的質量，同樣我們也吃過虧。上周我們用新添置的拉力機，對鈀釘的焊道做了拉力檢測：我們選取了一個焊道長xmm的鈀釘，做了拉力試驗，結果顯示斷裂載荷為xkg，完全可以滿足客戶使用要求，于是我們依據這個檢測結果與技術部共同為鈀釘的焊道長度制定了標準（xmm）并用這個標準指導生產，檢驗產品。

二、六大工位的定點檢驗，從今年x月份開始質檢部已做了很大調整，原來的質檢工作大多是流水檢驗，一個工位一個工位的轉，趕上什么驗什么。而現在由于人員的增加能讓六大塊區域更好的實現專人專崗。與此同時，我們已經為x種產品的生產工藝流程表格化，內容包括了一般檢驗和重點檢驗，通過檢驗內容的突出，有效的防止了漏檢問題的發生。專人專崗工作的落實也給質檢部下半年的工作帶來了很大的方便，大家工作起來思路清楚，目標明確。

展望明年的工作，質檢部會把好公司內部最后一道質量關口。產品質量是企業的生命線，質檢部是控制產品質量的職能部門，我們更希望在新的一年里，公司全員樹立質量意識，參與質量活動。我們質檢部也會更加努力，為使我們的產品讓客戶用著更放心而貢獻自己的一份力量。

質檢工作述職報告(篇9)

時光如梭，轉眼間到了年末，在辭舊迎新之際，回顧這一年來的工作歷程，總結其中的經驗、教訓，有利于在以后的工作中揚長避短，更好的做好本職工作。

從20xx年月x日起我在x項目部擔任技術質檢員，在這個大家庭中，我從領導身上體會到了敬業與關懷，在同事身上我學到了勤奮與自律。xx月份我剛到項目部，由于初次接觸x，什么都不懂，因此領導給我圖紙讓我對x有了初步的認識；給我設計規范讓我了解xx的一系列質量控制要求；給我施工方案讓我知道施工的順序和方式方法，并在隨后的一段時間里帶我到工地給我介紹施工時用的工具。雖然當時工程還沒有正式開工，施工工具不太全，但是卻讓我對今后所干的工作有了更深的了解。在工地上呆了一段時間后通過各個方面的接觸，感覺自己已經進入狀態，領導便讓我們用水準儀進行xxx各道工序的放線。剛開始進行的比較慢，一邊放線一邊還要看圖紙，但隨著時間的變化我們的速度在加快，對圖紙了了解也在加深，圖紙上的一些數據在腦海中形成了條件反射，這時心中就有一種成就感。這是以前在上學時所沒有的一種感覺，很美。

xx月份工程逐步開始了，先是進行xx，經過剛開始驚奇和不適應后就投入了自己的工作，xx等，漸漸地也熟悉了這項工作。過了一周左右打包隊進場，xxx開始，領導安排我進行有關x的技術質檢工作。在這期間我漸漸地發現，管理工人是一門很深的學問，如果不能充分的利用一切有利因素和相關的質量驗收制度，威信不能確立，質量根本無法保證。我在這個方面做得就不好，這將是今后在工作中的一個重點。在這期間由于集團公司文件項目部的xx成為了我的師父，在工作中有了給我傳道、授業、解惑的人。

xx月份x的前提條件已基本具備，從xx號開始xx。我被領導安排到xx組輔助x班長一塊抓質量工作。在這期間有好幾次都差點忍受不了xx，但是當看到一群20左右的帥小伙能堅守崗位不間斷的以一天兩臺的速度進行；xx長天天早一個小時到，晚一個小時回，什么都弄得妥妥的。都自愧不如，明白自己該學的還有很多。xx這幾個月都在跟著xx走，每天xx等。剛開始是知道要這么干所以這樣干了，后來通過師父知道了為什么要這么干，才感覺自己干的最起碼還有點意義。在這同時我還負責了工程的資料工作，開始向身兼數職的工作生涯邁出了第一步。

在這一年當中我學到了不少的經驗和知識，在與他人的交流、溝通方法上也有不少長進，但也發現了自己的一些不足之處。通過師父和其他前輩的指導提高了我的整體水平。

總之，在今后的工作中，我將不斷的總結與反省，不斷地鞭策自己并補充能量，提高自身素質與業務水平，為公司的發展貢獻自己的力量。

20xx年，在公司領導的英明指導和各部門的大力配合下，成為了我部有力進步的一年，面對市場，我部更加的重視產品的質量，將“以品質拓展市場、以信譽贏得客戶”深入到日常生產中。

做為承擔公司質量控制的職能部門，我部今年進行了成員調整，壯大了質檢團隊，各項工作都以公司的質量方針為指導中心，并且堅持貫徹質量管理體系，一年來，部門各項工作有條不穩的進行中。主要有以下幾點：

一、加強了質檢人員工作崗位管理和全員培訓工作

20xx年對《質量手冊》進行了全面的修改、完善。特別是對xx《質量手冊》進行了重點修改?！妒謨浴吩谠瓉淼幕A上增加了歐盟關于食品方面的各項法律法規，使該《手冊》更具有實用性和指導性。對員工進行了xx國內的相關食品法律法規的培訓工作。

二、在生產流程的控制方面

嚴格控制原材料、半成品、成品的檢驗，注重過程體系的監控。生產能夠正確銜接往往需要各部門間的緊密與合作，加強與生產部、業務部等部門的溝通工作，排除溝通不及時現象，產品控制過程做好質量檢驗報表，且記錄完整，實現生產過程中產品的可追溯性，以顧客為主，為產品的售后服務工作打下了良好的基礎，在產品檢驗工作的過程中，對流程的控制，主要采取全面的質量管理方式，包括工作質量，以及全面的過程管理，提高產品質量，加強生產場所的現場監督，及現場成品和半成品以及廢品的管理。

四、新產品開發

1、企業要在同行業中保持競爭力并能夠占有市場份額，就必須不斷地開發出新產品，并快速推向市場，滿足多變的市場需求。xx年，與xx大學合作研發的風味休閑系列即食產品“xx”醉魚，經過試產到批量化生產，最后正式投產。

2、我部積極參與醉魚生產過程中的工藝控制，熟悉生產流程，嚴把質量。

3、完成對歐注冊：20xx年我公司申請了對歐注冊，由xx出入境檢驗檢疫局組成的專家組對我公司水產品對歐注冊進行為期二天的初預審，得到了專家的肯定，并上報了國家局并通過了對歐注冊，為我公司產品順利進入歐盟市場打下了良好的基礎。

五、目前工作中存在的不足及20xx年工作計劃

1、質量意識的宣貫工作還做得不夠質量文化是我們企業文化的重要組成部分。

對于質量文化的宣貫與推動，質檢部應該是一個重要的推動部門。經過這么多年的質量管理工作，一系列管理制度的制定，多頻率的監督抽查，固然在員工心中形成了一定的警示和威懾力，對產品質量的提升也起到了很大的作用，但要把質量管理水平上升到了一個新的高度，更重要的是要讓我們的員工，從心底里就要有把事情做好的質量意識，而不是源于外在的壓力，要讓所有的員工知道食品安全的重要性，把產品質量放在首位，我們是食品生產企業，把產品做好，把質量抓好才是根本，才是企業發展之道，這就需要全公司上下貫徹執行。

2、感官檢驗工作：20xx年，我們一直的比較重視產品感官檢驗的把控，特別是xx和xx的感官鑒定，做到每天必檢，在產品感官檢驗的控制上起到了應盡的作用。但長期以來，感官檢驗工作還是欠缺制度化，還沒有嚴格的規范起來，這也是我們在以后的工作中還要加強的。在20xx年的質量管理工作中，要把感官檢驗工作視為與食品衛生安全同等重要的一個指標來抓。

3、加強化驗室的檢驗能力，努力提高化驗室整體檢驗水平，掌握各項化驗的理論依據，工作原理和相應的工作流程，以便為新產品服務。在今后的工作中我們將更加嚴格做到保質保量，認真對待每一件工作，精確每一個數據，及時反饋每一個結果。

4、及時更新法律法規和有關標準。搜集、整理國內外相關法律法規信息，隨時保持與國內外的相關法律法規的一致性。

5、今年將繼續與xx大學合作，研制開發出新的醉魚產品以及xx、xx等一系列新產品，來適應日益發展的市場需求。

6、加強各崗位相互間的在職培訓工作，使部門各人員都掌握多種質檢技能，要求部門人員，盡力做到一專多能，彌補了工作量大時人力不足的缺陷，保證了部門的工作正常運轉。

20xx年質檢部應一如既往的做好本職工作，嚴格按照相關體系文件做好各項工作，對產品生產過程我們按質量手冊做到嚴格把關，對產品進行現場質量管理，對出現不合格項及時通知生產部，分析原因，并采取糾正措施，并與各部門之間做好溝通和協調工作，努力把產品質量更上一個臺階。

產品質量應作為一項長抓不懈的工作，只有良好的產品品質，才能經受得住市場的考驗。質檢部作為為生產服務、為產品服務的部門，為迎接快速發展的市場，為適應快速發展和全球化競爭的時代，以及不斷變化的外部環境，我們必須及時更新日益增加的、更復雜的技術，來適應產品多樣性、復雜性和創造性，需要極其應變的意識和應對能力的人才隊伍。為了目標的實現，要更加努力，我們已經做好了迎接新挑戰的準備。

地質工作述職報告通用

作為公司的優秀員工，我們一直在提高自己的專業能力，以便可以給公司做出更好的奉獻。為了更快的實現工作目標，我們現在要好好寫寫我們上一階段的述職報告了。述職報告是公司人員在對完成工作任務的成績做的一種總結。那么，怎么才能讓寫的述職報告更加全面呢？下面是小編為大家整理的“地質工作述職報告通用”，歡迎大家閱讀，希望對大家有所幫助。

地質工作述職報告【篇1】

20xx年很快就要過去了，本年度是項目管理達標的關鍵一年，達標工作也上了一個新臺階。一年工作總結如下：

一、嚴格控制分部分項工程質量

認真實行質量三檢制度，班組先自檢，然后工序交接檢，最后質量部專檢。事先給班組進行質量交底，包括各個工序施工情況，最主要是質量控制，要求偏差控制在規范允許范圍內。事中監控，發現的問題及時跟班組交待，或下達整改通知單，并制定整改通知單。

二、加大質量檢查的力度

質量部門嚴格要求班組、工長對施工各環節嚴格把關，質量部門對全程監控。每日巡查：每日對每個單位工程，分項工程進行實測實量檢查，并記錄實測數據，將數據反映給班組。每周例行質量檢查：每周質量部門對所有分項進行檢查，并下達整改通知單，同時對上一周質量整改情況檢查，通報。每周例行質量會議：會上質量部門通報一周所有每天檢查出的質量問題，并對為什么會出現這樣的問題進行分析總結，制定對策，以免再犯。分包隊伍把自己的想法說一說，并將自身存在的困難之處提出來，項目質量部給予解決。

三、特殊過程監控情況

質量部對特殊過程進行全過程旁站監控，包括地下室防水、電渣壓力焊等關鍵工序進行監控。發現不符合規范及設計要求的第一時間要求整改，務必整改合格，給下一道工序創造最好的條件，堅決避免出現返工現象。

四、關于項目管理達標

項目管理達標，是中建四局的硬指標，是必須保質保量的完成?？此凭忠髧栏?，其實是對項目管理的有效指導，是指導項目能否干好的風向標。而能否達標，關鍵就是項目及班組的認識水平及重視程度，只要想干好，想達標，就必定能達標。項目管理達標里面的要求很具體很詳細。而我們的項目部、施工班組時有不重視、不管理、不作為的現象，這是必須杜絕的。質量部門對所有控制的20項均嚴格要求，必須滿足達標要求。所有環節制定計劃及方案，并做好交底，檢查，反饋、復查。

五、聯絡、溝通

我質量部在日常中及時與勞務班組、監理單位進行及時有效的溝通。為不耽誤工期，使每個環節都能連續、快速的實施。平時對班組進行檢查，及時要求整改，確保每次驗收都能一次通過。對公司方面，每月質量部向公司項目管理部電話匯報項目質量管理情況，并將項目管理部的要求記錄下來，認真學習整改。

六、資料方面

所有資料提前構思，學習其他項目在資料上面的長處，補自己的不足，但不是抄襲，學習了，就要有創新，比別人做的好。所有資料一定在該做的時間做完，不能后補資料。

地質工作述職報告【篇2】

一、提高個人思想道德修養，端正做人、做事良好態度。

我始終以做個誠實守信的人為前提，堅持“做誠實人，干穩重活”為原則，作為一名地質技術員，首先要有端正的心態，不能投機取巧、不能耍小聰明，對于知識有一個實事求是的態度。作為一名剛剛踏入地質工作兩年尾三年頭的我，需要虛心學習的知識還很多，對此我積極的向項目中的領導及工程師們虛心學習地質經驗及相關理論。并且嚴格遵守集團公司的各項政策和會議精神，與上級領導的以及相關部門保持高度的一致性，時刻保持專業技術人員的嚴謹性、積極性。

二、加強業務及專業知識學習，提高處理技術業務工作能力。

(一)、認真學習地質鉆探及槽探的相關編錄規程，明確什么可以做，什么不可以做。參加工作以來，對于地質知識我始終以“活到老、學到老”的精神，通過對書本上的知識及現場編錄的實踐中讓我學習和認識到地質工作的嚴謹性及嚴密性，這讓我干起工作更加穩中有快。在現場鉆探的編錄工作中，不僅要細致的觀察巖心，并且記錄信息要完整，使得第一手現場資料更加具有可靠性、可信性，回到室內的整理工作同樣不可松懈，因為室內的整理工作是指導“明天”工作的風向標，和現場的編錄描述工作同等重要，室內的圖件整理部分也可以及時的完成，訓練的我可以用mapgis、section熟練的完成實際材料圖、工程布置圖、鉆孔剖面圖、鉆孔柱狀圖等等圖件。按照相關的規范是文件更加的準確、完整。使得工程布置有理有據，并在實踐中不斷檢驗、修正、完善。

(二)、對于現場使用的地質工具可以熟練的使用，如羅盤、GPS等手指設備，加上過去同樣使用，現在可以熟練應用。

(三)、在對于現場編錄的`時候要嚴格要求使用地質用語，是敘述語言更加準確，不得出現白字。

三、加強理論與實踐相結合，不斷延伸拓展專業知識結構面。學習和總結了探槽、鉆探工程的設計及擺布，逐步培養自己對成礦理論的認識。

(一)蝕變界限的圈定

對于___的蝕變主要以硅化、黃鐵礦化、輝鉬礦化、鉀化為主，其次可見有綠泥石化、黃銅礦化、螢石化等等。在此之上深刻了解蝕變強弱之分，借助巖石的光、薄片鑒定，對該地區的蝕變情況進行圈定蝕變帶，使其可以指導槽探及鉆探工作的擺布。在探槽中出現的漸變情況進行梳理，并在邊界用虛線指出。

(二)巖石的認識

通過向項目負責及技術負責的請教及他們的指導，借鑒以前的光薄片鑒定報告，可以清楚的認識巖性。并且沒有大出入的情況下進行定名，同時對礦區的巖石結合書本的相關知識加深對巖礦物的認識。

(三)探礦工程的擺布(個人淺顯認識)

探礦工程的擺布選擇：通過這一年的學習讓我明白對于礦區在沒有了解其產狀的情況下，適當的調整原則性(例如網度)的擺布是有必要的。這樣可以使我更加清楚的認識礦區的巖層產狀，這必須是在經過討論及有充分的理論根據的前提下實施。

地質工作述職報告【篇3】

20__年是我隊經濟面臨矛盾和困難十分突出的一年。一年來，大隊行政辦在大隊領導關心、幫助、支持和指導下，在其他部門配合支持下，在科室人員一致努力下，圍繞大隊經濟穩步發展這一中心主題，盡心盡責開展管理與服務工作。對照本科室年度目標責任制指標，我們認為工作任務完成情況可圈可點，同時工作中也存在著許多不足之處，望今后能更多地得到大家的批評指正、幫助和支持。現將本科室本年度履職工作情況向各位領導作以匯報。

一、目標責任制指標完成情況

(一)做好會議組織安排，加強文稿審核把關，創新管理，提高管理工作效率。

1、認真做好了會前準備、會中記錄、會后整理工作，確保各類會議達到預期目的，提高大隊對外文明窗口形象。本年大隊召開各類會議61次，同比上年69次減小12%。

2、把好文稿審核關，確保文件印制發放質量。文稿審核按行文、會文、核文、批文程序嚴格執行，要求文稿發放傳閱做到精練、主題明確、傳遞準確、督辦反饋及時，確保政令暢通。全年制作發放文件143件，制版1406版，印數59658頁;復印40721張，收發傳真369頁。文件發放同比上年減少9%。

3、抓好制度創新，制定出臺了《20__年度大隊機關部門及附屬單位目標責任考核管理辦法》、《大隊目標責任制督導檢查考核管理辦法》、《費用支出管理辦法》和《文明辦公管理辦法》，同時，協助其他部門科室做好了制度創新工作，規范我隊文明辦公和工作管理行為，促進了管理工作效率的提高。

(二)合理調配車輛，加強車輛維護與保養，確保行車安全。

今年3月以來，行政辦將合署辦公理念運用到合署派車用車上，改以往由行政辦隨時派車為各部門提前申請派車。通過各部門(單位)通力配合，全年大隊機關行車里程數178，466公里，控制在19萬公里指標范圍內，比上年204884公里減少13%，車輛費用也得到了相應節約。同時，認真做好車輛日常維護與保養，加強駕駛員行車安全教育，提高駕駛員特別是在雨雪天氣行車安全意識，確保大隊車輛使用性能完好，全年小車班未發生一起交通安全事故。

(三)加強文件資料歸檔與管理，做好檔案修復工作。

1、加強檔案管理員培訓教育，提高業務技能與素質，完善檔案借閱審批程序并嚴格執行，進一步加強文件資料管理與歸檔工作，確保了大隊檔案資料的保密與安全。全年共收到上級來文240份，借閱檔案429人次(計900余卷)，整理檔案檢索工具(案卷目錄)2958條，文書檔案歸檔320件，會計檔案歸檔295卷，科技檔案歸檔753件，基建檔案歸檔214件，人事檔案35卷。

2、爭取到檔案修復資金5萬元，做好破損檔案修復工作。按小項目承包辦法，修復鈾礦破損檔案資料2份，目前正待局驗收。

3、為使我隊檔案管理工作規范化、標準化和信息化，在主管領導指導要求下，健全了檔案管理組織領導體系，加強了電子檔案建庫工作。目前，各單位(部門)均上報指定了專(兼)職檔案管理員，全隊檔案從業管理人員的保密安全管理意識和管理水平也有了一定程度的提高。全年通過電話、面談及下基層強調檔案管理重要性等方式，基本做好了檔案管理員業務咨詢、工作指導和學習提高。

(四)認真做好辦公服務接待工作，嚴格控制辦公招待費用開支。

按照節儉、得體、有效原則，盡職盡責做好辦公服務接待工作。全年全隊招待費開支約92.7萬元，比上年125萬元下降25%;辦公用品費支出6.9萬元，按對外服務性質需收取的辦公營業收入共計13105.5元(其中，二級經營單位8138元、秦核工建公司辦理資質1524.5元、勞司破產2073.5元、物業管理中心為職工家屬辦理社保1369.5元)，同比上年21萬下降67%;通訊費用7.4萬元，比上年9.11萬元下降19%。

從部門費用歸口控制管理職能角度上看，雖然全年大隊辦公招待費實際開支數比計劃數略有增加，但也屬合理開支范圍。分析原因主要是年初計劃并不能全面考慮到我隊全年經濟事務開展全面情況，難免出現年度費用計劃缺口。從部門內部包干費用控制情況看，整體做到了不超支。我們認為本年度大隊辦公招待費控制良好，效果明顯。

(五)加強信息搜集和反饋工作。

今年，我們通過電話、面談和下基層調查研究方式，進一步加強信息搜集工作，及時掌握全隊工作新動態、新進展，做好橫縱向溝通協調，督導基層單位抓好信息采集，注意反饋大家意見和建議，為領導決策管理提供基礎素材，發揮大隊行政辦上情下達、下情上傳的參謀與助手作用。全年行政辦共收集到各類報告總結及經濟管理動態信息素材60余篇，到基層單位了解情況12次，本部門提交被采納的采集信息素材7條(含4篇簡訊)。

(六)認真做好信訪接待工作。

按照《新的信訪條例》規定，認真做好信訪接待、解釋和回復工作。在接待來訪時，我們與勞人科、紀檢辦等職能管理部門一起首先把矛盾和問題進行合理分解，查實情、查政策依據，做到逐項解答。同時，耐心細致地給上訪職工家屬講政策、計隊情、講形勢、講發展、講困難，用事實、真情和道理感知他們，讓他們全面了解大隊發展困境，使他們理解并支持大隊改革發展工作，避免了大事小事找領導、重復上訪案件發生。全年共接待信訪案件5次，未發生一起群體上訪事件。

二、其它工作完成情況

完成了《大隊機關職能部門及附屬單位年度績效工資獎勵系數征求意見》，編制完成了《大隊職代會工作報告》、《大隊未來情景規劃基本設想》和《半年經濟運行分析報告》，協同地礦科做好了地質局開展“地質找礦改革發展工作大討論”和“三抓三?！被顒臃桨浮⒄{研、總結報告的編寫(共10篇)，協同黨群工作部認真開展辦公自動化、信息化改革活動等。同時，注重科員素質提高，要求他們加強政治、經濟、法律等理論知識的學習積累，根據他們各自特長合理安排業務，提高科員業務技能和工作水平。

三、20__年工作亮點

1、充分利用目標責任制督導檢查考核領導小組合署辦公平臺，努力做好大隊各項事務溝通協調督辦工作。

2、全力協助其他職能部門做好了制度創新。

3、協同黨群工作部發揮局域網管理服務平臺紐帶作用，積極推進辦公自動化、信息化改革進程，減少發文總量，節約辦公費，提高工作效率。

4、將科員年度考核與其學習、工作技能和表現情況相結合，以提交個人季度工作計劃、簽訂崗位責任和科務會督辦方式，切實履行各自職責，抓好工作落實，獎勤罰懶、鼓勵先進、鞭策后進。

四、工作中存在問題

盡管一年來行政辦工作有了一定成績，但是與領導要求仍有一定差距，主要表現在以下四個方面:

1、下基層了解掌握工作情況的次數不夠，工作創新力度不夠，參謀助手作用有待進一步加強。

2、受主客觀因素影響，溝通協調還做得不夠到位，抓細節管理還很不到位。

3、盡管文件網上傳閱節省了辦公費，提高了管理效率，但是受傳統辦公習慣影響而效果不明顯，辦公自動化、信息化管理工作要從全員教育意識抓起，從完善局域網服務平臺做起，從領導干部引導工作做起。

4、科員業務知識面待拓寬，工作方式、方法待持續改進，業務水平尚待加強和提高。

五、20__年工作設想

回顧20__年，我們的工作務實求真。新的一年，我們的工作望能取得更好進展。相信在領導和同仁們的鼎力支持下，能更好地發揮行政辦樞紐協調參謀作用，更好地為大隊改革發展工作做出新的成績。

1、不斷加強學習，將參加職稱考試作為考核科員的一項硬指標，進一步提高科員綜合素質和辦事能力，使之更好地服務于大隊經濟發展。

2、進一步加強溝通與協調，從大處著眼，從全局出發，從長遠發展落腳，多深入基層開展包括經濟動態、辦公信息化建設等方面調研活動，及時準確為大隊提供經濟發展決策管理基礎素材。

3、繼續把好文稿質量關，做好文明辦公接待信訪工作，進一步提升內外部形象。

4、充分利用目標責任制督導檢查考核領導小組合署辦公平臺，繼續做好制度創新、車輛管理及行車安全、檔案管理與修復工作。

5、繼續做好職能管理內的大隊費用控制和職代會、工作會等會議前的各項基礎材料的匯編準備工作。

地質工作述職報告【篇4】

地質勘查年終個人工作總結

時間匆忙，一年的勘查工作已經接近尾聲。站在這個年度的終點，回顧一年的工作，感慨良多。

個人經歷了許多的掙扎和迷茫，也感受到了進步和成長。在生產一線，踐行了學習和實踐相結合的理念，取得了實質性的進步。

一、工作進展

今年的勘查任務相對較大，任務比較緊張，出現一些困難和問題，但在領導和同事的幫助以及自己的積極努力下，最終成功地完成了年度所有任務。

在片區一樓的隧道工作中，我擔任了地質勘探隊長，在以往的經驗基礎上，通過不斷的調整和梳理，最終確定了隧道內部整體結構情況，使得工程施工方得到了科學合理的建議。

二、工作不足

不過也反省了一些不足之處，其中最為明顯的是缺乏知識體系的完善。因此，在新的一年里，我將更加注重知識體系的學習和完善，以增強自己的實踐能力和實踐水平。

同時，我也更深刻地意識到，必須在實踐中不斷探索，在實踐中不斷創新，才能更好地為企業、為社會作出貢獻。

三、工作體會

在今年的勘查工作中，讓我深刻感受到“科技創新”對一個企業的發展和壯大的重要性。只有走自主創新的道路，才能不斷提高企業的核心競爭力，才能更好地滿足客戶的需求，實現在市場上的領先地位。

四、展望未來

展望未來，我充滿信心和期待。只要我們腳踏實地，以勤奮和勇敢的態度去做好每一份工作，就能不斷向涵蓋更多知識領域的目標邁進。相信在新的一年里，我們會繼續努力，在工作上取得更佳的成績。

最后，感謝領導、同事的關心和支持，讓我在今年的勘查工作中學會了很多，也實現了自己的不少突破和成長。最后，也祝愿公司能夠越來越好，員工們能夠在新的一年里實現更好的進步和成長。

地質工作述職報告【篇5】

一年來在領導的關心和同事的耐心幫助下，我在思想、業務能力等各方面都有了一定的提高，現將本人一年來的情況作以下簡要匯報：

一、政治思想品德方面

日常工作中，我堅持嚴格遵守單位的各項規章制度，從思想上提高認識，結合工作實際需要，發揚吃苦耐勞的精神。

二、業務工作能力

去年的一年中，我主要從事地質方面的工作，具體為：部分新礦權的踏勘設計與總結的編寫、野外踏勘及境外風險投資項目報告的編寫。在這些工作中，很多都是新的業務領域，對于相關知識及工作能力提出了新的、更高也更加嚴格的要求。為了更好的完成領導安排的工作任務，我積極的查閱相關資料、書籍，向前輩及專業人士請教不明白的問題。此外抓住每次開會及總結的交流機會，向領導請教工作中存在的問題。通過一年日常工作的積累，我對本職工作越來越熟悉，業務水平有了一定的提高。

三、工作敬業表現

在日常工作中能夠樹立正確的工作態度，對本職工作有高度的責任感和使命感，安于平凡敢于吃苦。按照每周、月做好工作計劃，并按照計劃逐項、條的完成。在野外工作中，不怕蚊蟲叮咬、不畏毒蛇野獸，嚴格按照計劃和規范將野外勘探工作做好，為下一步工作提供翔實、可靠的依據。

四、完成工作實績

在這一年中，我參與并實施了EPL4234、EPL4305、EPL4533等多個礦權的勘探與室內總結的工作，將理論知識與野外實績情況相結合，順利完成了規劃的主要目標和任務。在境外風險投資項目申請方面，完成了5個項目的申報工作，在規定的時間內緊張有序的完成了預期工作。

一年來，我始終堅持嚴格要求自我，認真完成領導安排的各項工作，雖然沒有取得突出的工作成績，但卻踏踏實實地完成了崗位上的各項基礎工作，是自己在充實的工作中得到了鍛煉。盡管如此，我的工作中仍存在著業務水平低、不全面等問題，這些差距也已成為我學習的動力，督促加強學習，繼續提高思想覺悟，以更加飽滿的熱情投入到工作中！

地質工作述職報告【篇6】

近年來，在市局相關業務科室和我局黨組的正確領導下，我股室認真貫徹落實市局相關業務科室和我局制定的各項工作目標和工作重點，切實履行自身職能，提高行政管理水平，扎實開展各項日常工作，較為順利地完成了相關工作任務?，F將20xx年以來的工作情況總結如下：

1、企業產品標準備案工作

20xx年至今為26家企業進行了標準審查備案登記，發放企業標準實施證書54張。并牽頭組織了多次企業標準專家評審會。

2、農業標準化示范區項目的驗收工作

xxx標準化示范區是全省農業標準化示范區項目。自列入示范區以來，在xx市委、市政府的和上級主管部門的領導下，我局在市農業局、xx鎮政府的密切配合下，克服了重重困難，按照農業標準示范區的創建要求，經過兩年多的的扎實工作，較好地完成了項目任務，并取得了預期效果，在20xx年3月，一次性就通過了省市兩級核查小組的審查驗收。

3、企業質量監督管理工作

根據相關條例和辦法，執法人員對我市獲得工業產品生產許可證的企業和獲得國家強制性產品認證書的企業每年進行2次日常巡查，對巡查過程中發現的問題均下達了限期整改通知，責令其改正，對發現的違法行為堅決進行查處。

20xx年至今，共2家企業通過了工業產品生產許可證到期換證的審查驗收。新申辦工業產品生產許可證1家。

4、名牌產品培育工作

為推動名牌戰略的有效實施，促進自主品牌培育，提升轄區內企業及產品的市場競爭力，我局根據省市名牌產品目錄，認真梳理企業情況，主動走訪相關企業，宣傳爭創名牌工作的意義，進一步提高企業的質量意識和創牌意識。通過開展名牌咨詢、提供技術指導等措施，加大幫扶力度，進一步提升企業標準化管理水平，建立完善質量保證體系，提高企業的綜合素質和產品質量檔次，增強企業在爭創名牌工作上的競爭力。

20xx年以來，我市共有一個企業獲得了xx市名牌產品稱號，兩個企業獲得xx省名牌產品稱號。

5、專項檢查工作

根據省、市、縣相關文件精神，我股室重點開展了重要消費品質量安全專項大檢查、道路交通安全專項大檢查、校車質量安全專項大檢查及危險化學品質量安全等各類專項大檢查，針對檢查過程中發現的問題向企業下達了責令整改通知書并督促其整改到位。

6、代碼業務辦理工作

20xx年以來，我市代碼質量顯著提高，在全省排名穩步前進，并在20xx年獲得了全省代碼工作先進單位稱號。

根據市委市政府相關工作要求，我局自20xx年底開展了“個轉企”專項工作，成立了專項工作領導小組，制定了《xx市質監局支持個體工商戶轉型升級為企業的優惠政策》，并廣泛宣傳，積極引導個體工商戶轉型升級，營造良好的氛圍，積極主動的與工商、稅務等相關部門加強了協作，確保關鍵流程順暢，促進個體工商戶的平穩轉型，切實將個轉企工作落實到位，圓滿完成了“個轉企”工作，20xx年至今，共完成了全市762家個體工商戶轉型升級為企業的組織機構代碼證書的辦理工作。工作成績得到了市領導的充分肯定。

7、農村飲用水工程工作

20xx年，按照市委、市政府統一部署安排，我局負責xx市農村飲水工程材料的質量監管工作，在接到此項任務后，局領導高度重視，組織成立了飲水工程監管領導小組。

監管小組按照市委、市政府要求，結合該工程實際情況，制定了監管計劃，對該工程中原輔材料供貨單位實行每批次監督抽查檢驗（即每到一批次貨進行隨機抽樣），對該工程的供貨生產企業xxx公司進行日常巡查（每周不少于3次），對該公司生產的PE管材確定10天一批次抽樣，主要到施工現場和生產企業成品倉庫隨機抽樣。對我市外購的管材管件，根據水務局所報計劃，多次到施工現場進行監督檢查。根據具體情況，我局還請了xx省產商品質量監督檢驗研究院的專業人員對管材管件進行了現場檢查。保證飲水管材產品質量，確保飲水工程高質量順利完工。

8、創新服務企業工作

我局積極發揮質量技術監督職能作用，堅持“監督與服務相結合、寓監督于服務之中“的工作理念，加大服務力度，想企業所想、急企業所急，努力為全市企業提供優質、高效、便捷服務。

20xx年5月，xx公司研發了新型洗車機，因為產品沒有國家標準、行業標準和地方標準，因此，迫切需要制定產品企業標準，作為組織生產、銷售和監督檢查的依據。我股室主動為企業提供標準方面的技術服務，到企業生產現場，同企業技術人員進行分析研究，查閱參考有關資料，進行數據分析及整理，明確技術指標和參數，指導和幫助企業制定出了既符合國家有關要求、又能體現本產品特色優勢的企業產品標準，并及時進行了標準備案，確保企業正常生產、經營。

標質股

20xx年6月10日

地質工作述職報告【篇7】

20__年，在大隊兩委和大隊領導的正確領導和大力支持下，在各部門的通力配合下，我部緊緊圍繞地質技術服務中心工作，積極探索工作思路，科學制訂工作舉措，全面推進我部地質工作的有序開展，并取得一定成績?，F將我部20__工作情況總結如下：

（一）完成目標任務情況

1、截止20__年12月1日完成產值369萬元，收入345萬元。其中已收工程款200萬元，回款率58%。

2、地質技術項目合格率100%，未出現質量問題。

3、全年無安全事故發生。

4、全年共完成報告180個，歸檔115個。

（二）積極完成地方國土部門交辦的任務

我部共派出13人，歷時1個月，參與__市因“__”洪災引發地質災害及其隱患點的巡查排查工作，確定了14處需要治理的地質災害點，261處隱患較大暫不適宜工程治理的地質災害隱患點。

共完成__市國土局下達的11個礦產資源利用現狀調查工作。

（三）規范管理制度

為規范我部管理，提升管理者水平，明確每位員工的權、責、利。我部制定和貫徹含項目管理制度、薪酬分配制度、人事管理制度、財務管理制度、安全生產管理制度、考勤制度和獎懲制度。七個制度匯編《綜合管理制度》，使我部管理工作向系統化、科學化邁進。

（四）選拔重用年輕技術骨干

我部非常重視人才的培養，為想干事、能干事、干成事的員工搭建平臺。根據業務發展我部組建了煤礦山、非煤礦山、地質災害、測量，共4個項目部，選拔任用的4名項目部長及1名制圖中心負責人，其平均年齡26歲，最小年齡23歲，大專以上。其中跨專業人員2名，他們在實踐中不斷學習，管理能力不斷提升。

（五）抓好員工思想政治工作

我部緊抓員工思想政治工作不松懈，按大隊黨委、團委要求適時開展好各項組織活動。年初組織團員一起過元旦，不斷增強員工的凝聚力。5月份我部以工會的形式，組織大家觀看__，緬懷老一輩無產階級革命家為黨和人民無私奉獻的一生，在感恩的同時，加強了員工的事業心和責任心。通過以上活動，樹立了大家正確的人生觀、價值觀和團隊歸屬感。

（六）存在的問題：

1、項目款回款率不高。

由于大多數項目由國土部門為之引薦的，雖然項目已完成，報告已提交給業主，但項目余款或預付款卻遲遲不到位。

而造成回款率低的主要原因：一方面，我部報告編制人員收款的意識不強；另一方面，管理層沒有做好督促相關人員及時進行項目款的回收工作。現正在催促各項目經辦人，抓好項目款回籠工作。

2、地災治理項目發展緩慢

因缺乏地質災害治理項目領軍人物及相關專業項目技術人員。目前，本部地災治理項目一般由幾位返聘老同志承擔報告的編制，年輕人還不能勇挑重擔，故今年項目少。今后要注重技術人員的培養，使地災治理項目逐步走上正軌。

3、整體技術能力進步緩慢

今年我部沒有承攬到普查、詳查等階段的項目，而要鍛煉年輕地質人員，只有在野外實踐中才能提升其專業能力和技術水平。

20__年工作重點

1、積極開拓市場和加大項目款的回收力度

2、繼續加強人才隊伍建設，特別是地災設計、地災治理人才的引進和培養。

3、進一步完善以工作績效實行差別管理的薪酬分配制度。

4、充分發揮我部黨組織的政治核心作用，發揮黨、團員在各項工作中的骨干作用。

5、進一步加強制度的宣貫和執行力，努力提高管理能力，適應本部快速發展需要。

地質工作述職報告【篇8】

我叫__，女，中共黨員。20__年4月份，我從某大學地理信息系統專業提前離校，來到貴礦山項目部實習，主要負責編寫地質報告、制作相關圖件。

20__年5月，我有幸被借調到現在的公司資源勘查技術部，主要負責修改地質報告，制作地質圖件，礦權維護及報送地質工作月報。通過這一年的工作，我逐漸接觸和掌握到了很多專業技術方面的知識，并在礦區維護，特別是資料匯交方面積累了一些寶貴的經驗，為以后工作的開展奠定了堅實的基礎。為了能夠更快的提升，現對這一年的工作進行系統的總結，分以下幾個方面：

（一）制作各類地質圖件

作為剛畢業一年的大學生來說，很多東西都需要學習。為了打牢基礎，我從最基本的圖件繪制做起。制圖成了我的本職工作，“要做就要做到最好”，這是我一直所追求的，所以不管是一個坐標，還是一個標題，我都仔細檢查，認真完成。

隨著時間和經驗的積累，我還參與年度工作計劃和年度工作總結的編寫。在每次編寫報告的過程中，都會涉及到很多圖件，工作量較大，需要很大耐心、細心和規范的操作。為了避免存在失誤，我總是在工作完成后還要進行反復的檢查，力求準確無誤。通過這一年多的實踐，目前我已掌握并熟練運用mapgis等相關專業軟件。

同時，為了能夠更深的了解地質成圖的整個過程，我還主動學會了制圖過程中需運用到的輸入編輯、文件轉換、空間分析、DTM分析、圖像分析、投影變換、誤差校正等相關功能模塊?？偟膩碚f，這一年讓我感到收獲最大的就是：做任何事情都要用心去做，要懷有學習的態度去看待每一件事情，主動學習。

（二）編寫相關地質報告

在日常的工作中我主要負責編寫地質報告。雖然目前還不能達到獨立編寫地質報告的水平，但我仍在不斷研究和學習，提升能力，力爭盡快單獨完成報告。

在開展野外工作之前要編寫開工報告、年度工作計劃，在結束野外工作之后要編寫收工報告、年度工作總結，這幾份報告都很重要，對于勘探前期和后期的工作都有一定的指導性和總結性的意義，關系到對于整個勘探區塊的認識程度，報告要求非常規范。雖然整理和完善這些報告和總結是一項非常復雜的工作，但換個角度思考，把它當成學習的過程，讓我學到了勘探報告編制的過程、規范及相關要求。同時，對于整個公司的勘探范圍及勘探進度及成果也有了進一步的了解和認識。

在這報告中，年度工作計劃和年度工作總結比較復雜，涉及內容很多，包括探礦權設置、工作區位置及地理條件、以往地質工作、區域地質成礦背景、勘查區地質物化特征、勘查工作部署、工作方法及技術要求、工作量及經費預算等。特別是通過編寫牙克石市腰房子東多金屬礦普查20__年工作設計，讓我對如何編寫普查工作報告有了更深的認識。

另外，我還完成了各旗縣國土資源部及公司要求的其他相關材料。比如：根河探礦權項目基本情況登記表、有色金屬探礦權情況表、勘查資質備案登記表、執業情況報告、招商引資協議書、資金到位證明等。

（三）維護礦權，向各國土資源局上交相關材料

20__年我和部門同事律清波一同負責向地方國土資源局上交年度工作計劃和年度工作總結等材料，這讓我們對上交材料的規范操作、上報審批過程有了更深刻的了解。

同時，在部門領導的安排下，我還協助榮達公司完成甲烏拉礦區和查干布拉根礦區的五個資源儲量核實報告的整理，并于20__年5月和榮達公司的兩位同事一行去省國土資源廳進行資料的匯交。匯交的成功與否，直接關系到能否繼續延續探（采）礦權，所以也是一項很嚴謹的工作。通過這次經歷讓我深刻的認識到兩點：一是在匯交之前，要確保整個報告完全正確，正文、附圖、附件、附表、電子文件登記表、載體標簽等中的內容呼應，所有編寫要規范；二是在匯交時要主動協助工作人員查找和修改相應內容，要保持一顆平常心，不能急于求成。

最近一個月我和律清波一起剛辦理完嘎巴林、沃和其哈其、哈斯罕三個探礦權的延續和另外24個探礦權的變更，由于是第一次接觸這項工作，很多規范不太了解，所以每次把材料送到國土資源局后都被退回來了，經過了很多次的修改和完善才成功。雖然遇到了很多的困難，但最終還是成功的辦理了，這給了我們莫大的欣慰。

為接下來的23個探礦權的延續奠定了基礎。

（四）主動學習，拓寬知識，積極面對每一天

我的專業是地理信息系統，對地質沒有太深的研究，這給我的工作帶來了一定的障礙，所以為了更出色的完成任務，我總是利用空余的時間閱讀相關地質書籍，并虛心的向領導同事請教相關問題，目前對工作中所涉及到的地質問題已有初步的認識，對地質報告的編寫帶來了很大的便利。

我們在寫年度普查工作設計時，需要了解工作區范圍內的地質情況、地球物理化學特征，并綜合分析物化探成果，計劃在地質背景良好、主成礦元素含量高、激電異常明顯、磁異常明顯的范圍內開展更進一步的工作。可以通過大比例尺的地質測量、地表揭露（槽探）、深部工程驗證（鉆探）等，更深入的了解礦化蝕變帶、礦（化）點的控制因素和成礦條件，了解礦（化）體分布范圍、規模、形態、產狀、共（伴）生有益元素種類、含量及其變化，礦石的質量、結構構造等。這些都是我在工作中逐漸積累的經驗，雖然比較少，但是對于我工作的開展起到了一定的幫助。

另外，我還加強對其它相關軟件的學習，在充分掌握了mapgis、autocad軟件后，自學suffer、photoshop等軟件。20__年底我還有幸被公司選派到云南總公司培訓學習3Dmine軟件。通過這些軟件的綜合運用，使得我的工作更加得心應手。

時光流逝，轉眼間一年已經過去了，作為剛參加工作不久的我來說，雖然積累了一定的經驗，但是我也認識到工作中存在的不足。

由于知識體系還不夠系統和全面，因此在處理一些問題的時候可能顯得考慮不夠周全，希望隨著經驗的積累，能在以后的工作中更好的處理所遇到的問題，能把我的工作高效率的完成。最后，我也堅信只要付出努力，一定會有收獲。

地質工作述職報告【篇9】

我叫，是技術員，在的領導和關懷下，我不斷提高自身素質、增強專業知識。2月份順利地完成了自己的本職工作和上級交辦的各項工作任務，現將本月的工作總結如下：

1、在隊的領導下，我嚴格執行鉆探技術員崗位責任制，認真負責本月探放水、瓦斯抽放鉆孔施工的技術管理工作，及時進行了本月工作總結及下月計劃的匯報。

2、嚴格執行“一鉆場、一措施”規定，在焦科長的指導下，根據4102兩巷不同的地質情況，合理布置探水孔和超前距離，編制了4102回風巷第十鉆場、尾巷第十一、第十二鉆場的探放水施工方案及措施，并呈交趙總及相關礦領導審批后，組織鉆探工學習貫徹，讓每一位施工人員都了解施工要求及施工目的，并協助朱隊搞好本隊的安全工作。

3、本月設計探放水鉆孔8個，現均已施工完畢，累計孔深為696.1m。施工完畢瓦斯抽放鉆孔3個，累計孔深416.9m。我對每個鉆孔的地質資料都進行了詳細記錄，每個鉆場施工完畢后，都編寫了施工總結，并及時向地測科、李總提交了各鉆孔的原始資料。

4、嚴格要求每個瓦斯抽放鉆孔下套管深度及終孔深度都必須達到設計要求，并由有關人員現場驗收并簽字。

5、每個鉆孔開工前都現場跟班，親自掛線，進行鉆孔參數標定，每個鉆孔施工完畢以后，我都會認真填寫鉆孔牌板并懸掛。

6、4301回風巷由于施工難度較大，15#、16#、18#、19#瓦斯抽放鉆孔下套管前都出現不同程度的塌孔、埋鉆現象，為此在每次施工前，我根據不同的地質情況，進行相應的鉆孔傾角調整，并針對性的對鉆探工進行現場培訓。

7、嚴格要求自己做好日常鉆探資料管理工作，認真檢查各鉆孔原始記錄，發現問題及時督促糾正，多次分析研究鉆孔內煤巖層分布情況，為加快鉆探施工進度，提出合理性建議。

8、在完成本職工作的同時，多次參加井下地質測量、測水等工作。

9、在下個月我將繼續協助朱隊搞好鉆探隊的工作，督促探放水和瓦斯抽放鉆孔的安全標準施工，向、學習地質測量與地質勘探，不斷提高自己的實踐能力和技術水平，為西合煤業的快速發展做出自己應有的貢獻。

工作述職報告怎么寫通用

如果您對“工作述職報告怎么寫”感興趣那么這篇文章一定能幫到您，我們在平時的學習工作中。報告十分的重要，寫報告時，要明確的講清楚自己的邏輯，層次方面要分明，邏輯要嚴謹，我們需要怎么樣才能寫好一篇報告？在你收藏了一本好書時分享給朋友們。

工作述職報告怎么寫 篇1

按照市委的統一安排和部署，在茅臺鎮黨委、政府的領導下，桂花村小康駐村工作組及村支兩委緊緊圍繞全面建成小康社會的工作主題，認真履行工作職責，確保了創建小康村工作健康有序的開展。

一、調查摸底、確保駐村工作有序進行

根據“一宣四幫”和“三必訪”的要求，駐村工作成員扎實開展進村查民情，入戶訪民意，共走訪群眾國家相關惠農政策。

二、全力以赴、全心全意為民辦好事實事

駐村以來，緊緊圍繞群眾利益無小事，積極想方設法幫助群眾解決熱點難點問題，在駐村工作組成員的共同努力下，取得了各級和駐村有關聯的單位以及社會各界人士的大力支持，幫助困難群眾解決一些實際困難。

1.在茅臺酒廠基建處幫扶桂花村工作當中，工作組和村委引領幫扶單位對我村程光潛等5戶困難群眾送去慰問金1萬元，并針對程光潛戶的危房改造問題，幫扶單位明確幫扶資金2萬元。

2.在了解到我村張啟賢戶，因丈夫患塵肺病病逝后，家庭困難，我工作組和村委向村肖鑫砂石廠等3家當地企業募捐到4000元，在鎮社事辦籌集到大米200斤，并送去慰問。

3.在了解到部分村民經濟困難，小康駐村工作小組成員自掏腰包為部分貧困戶交養老保險及農村合作醫療保險。

三、取得的成績

至黃孔丫（五組）通組公路抓住當前燃氣管道建設項目需從此條線路通過，利用項目建設需修建便道的機會將此條路打通。另有大青杠樹至蒲石洞公路正在積極組織修建當中，以接通化肥廠至四組的通組公路。

按照當前的規劃建設安排，外環勝利大橋經一組、二組至中樞三百梯村的通村公路由交通局主導設施公路油化；村室（三組）至大青杠樹（四組）、石灰窯（二組）至外環路、屠宰場至大青杠樹（四組）通組公路由鎮政府主導設施公路硬化。

保障有力的小康水,市水利局主導的安全人飲工程在我村進行，工程完畢后將覆蓋全村，解決全村人口飲水問題。目前該項工程正在進行當中，我工作組將進一步和水利局進行協調，以保證全村群眾飲水問題的解決。

技術、補助和規劃方面的幫助，通過引導當地養殖戶以合作社或黨員創業帶動的形

式，或通過引進資金的形式，對當地閑臵的土地進行綜合利用，發展規模養殖場，培育農民收入新增長點；

4.發展特色種植業，特別是當地的小白菜種植，綠色無污染，在當地有一定知名度。引導種植大戶擴大種植規模，形成蔬菜規模種植，并幫助尋找市場和銷售渠道，推動種植經濟發展，帶動群眾致富。

四、下一步的工作打算

1、桂花村支兩委及駐村工作組下一步將帶領村民共同實施好小康路的建設。

項目的支持，為村民帶來更多的增收項目。

3、桂花村支兩委及駐村干部將加強學習，不斷提升為民辦事的效益，解決村民在生產生活中遇到的難點和困難，幫助村民早日奔小康。

工作述職報告怎么寫 篇2

各位領導，同志們：

大家好!

時光轉瞬即逝，緊張、充實的學習和工作。彼此建立了深厚的友誼，同時在實踐中磨煉了工作能力，使我的業務能力和管理水平又有了很大的提高。當然這與上級領導的幫助和大家的支持是分不開的，在此我深表感謝!

任職以來，在上級聯社的正確領導下，我十分注重提高自己的理論素質、政策水平和思想修養。及時了解把握黨的路線方針和政策，認真執行上級聯社的各項規章制度，正確理解上級指示精神。1年來，我積極參加了上級黨委組織的各種活動，自覺遵守黨的政治紀律和金融法規，在工作和生活中，嚴于律已，努力做到率先垂范，圓滿地完成了聯社下達的各項任務。回顧一年來的工作，主要在以下幾方面作了努力：

一、在業務經營上

我全面貫徹落實了市、區聯社“提升效益，做大規?！钡乃枷?，在全社積極倡導、精心培育了“以市場為導向，以客戶為中心，以效益為目標”的經營理念。

協調運作，及時組織召開了各種會議，充分調動了廣大員工的工作積極性。

一是明確提出了客戶營銷的指導原則，市場定位及目標，精心設計了客戶營銷的方法和步驟，研究了操作性較強的掛鉤考核辦法，及時響應上級聯社推出了客戶經理制，并定位了一名儲蓄外勤，變“客戶圍著銀行轉”為“銀行圍著客戶轉”，吸引了一大批優良客戶“落戶”信用社;

二是改革資金組織考核辦法，進一步完善存款業務激勵機制;把存款業務抓得好壞直接與職工利益掛起勾來，將存款任務分解到各網點、柜組、員工，直接與其責任工資掛鉤，按月通報、分段計獎。

三是強化窗口服務，一方面積極開展優質文明競賽活動，為沙湖樹立形象，提高競爭力;另一方面從提高服務質量入手，推行承諾服務，促進資金組織工作超常規發展。

四是在存款業競爭中采取“以存定貸，以貸引存”和“鞏固老客戶，發展新客戶”的方針拓展業務，使我社的吸儲資金有了新的增長;同時貸款增量得到了優化，存量得到一定的活化。在財務管理中實行“量入為出，厲行節約”的原則，嚴格費用管理，加強費用報批審核，號召全體職工節約每一滴水、每一度電，當年實現了較好的綜合效益，并獲得了市聯社“20xx年度增效獎”。

二、在搞活內部機制上

加大改革力度，在建立能上能下的干部聘任機制，能多能少的收入分配機制方面，進行了有益探索，出臺了《沙湖信用社績效掛鉤實施辦法》，有效調動了全員的工作積極性。競爭上崗，為真正實現能者上，庸者下，平者讓的原則，通過制訂方案、思想發動、考察考核的程序，理事會遵循“公開、公正、公平、擇優”宗旨，有十二名同志競聘到新的工作崗位。對于競聘成功的同志，我要求他們制定詳細的工作計劃，加強對他們的考核;幫助他們解決學習、工作、生活中遇到的.各種難題;鼓舞他們的士氣，使他們迅速進入了角色。在他們的帶動下，形成了全社職工積極向上的好風氣，為信用社完成全年工作打下了良好的基礎。

三、在形象塑造上

提出了按照統一標準、經濟適用、美觀大方、體現特色的原則，集中有限財力對網點進行改造的建議，獲得了理事會的一致通過。一年來，我社先后按照市聯社cis要求對社本部、芙蓉分社進行了全面裝修改造，為橋頭分社購買新門面也即將拓址。其中社本部配合市政府進行了亮化工程改造，同時對營業設施進行了更新、開發、升級，增強了城市機構的服務功能，通過印刷傳單，為儲戶印贈儲蓄紀念袋和掛歷，懸掛標識燈箱，積極參與公益活動等形式，擦亮了信用社的牌子，有效的提高了信用社的知名度和美譽度。為了進一步提高服務質量，提升服務品位，我督導出臺并組織實施了柜臺人員服務規范和處罰辦法，組織開展了崗位練兵和技術比武活動，提高了服務效率。

四、在基礎管理上，堅定不移地狠抓從嚴治社。

堅持靠制度管人管事。一是抓制度的建立健全，根據我社實際制定出了《臨柜人員崗位考核辦法》、《會計基本制度》、《廉政建設制度》等一系列規章制度，從而使各項工作都有章可循，該怎么做，不該怎么做，職工心中一清二楚。二是抓制度的落實。制度再多再好，不抓落實，就形成虛設。我及時督促各線主管人員積極大膽地開展工作，每月進行了一次安全檢查、衛生檢查;每季進行了一次財會檢查、信貸檢查;不定期地組織人員進行稽核監察，使職工養成了嚴格按操作規程辦理業務的良好習慣，大大提高了我社的基礎管理水平。一年來，我社未發生一起違法、違規案件，差錯事故也大幅減少，年底各線考核均獲得較好的成績。

五、在隊伍建設中重點抓了班子建設。

上梁不正下梁歪，中梁不正倒下來，任職以來，我高度重視班子建設，加強團結，不斷強化措施，使班子建設沿著正確的軌道前進。一是充分發揮民主集中制原則，尋求思想上的統一，堅持做到多通氣、勤商量，對于信用社的重大決策、各項規章制度的實施都在理事會上進行討論研究，把工作決策建立在集體智慧的基礎上。另一方面在行動上瞄準一致的目標，各司其職，各負其職，不相互推諉責任，這種旺盛的工作熱情和精神風貌，直接感染了全體職工，我們一道開創工作的新局面。

六、工作中堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，加強了黨風廉政建設和精神文明建設。

在此方面我帶頭廉潔自律，自覺接受群眾監督，嚴格執行了黨風廉政建設的有關規定，以身作則，牢記全心全意為人民服務的根本宗旨，比較好地堅持了艱苦奮斗、勤儉辦社的優良作風，任職期間我沒有發生任何違規、違法行為。同時，加強和改進了職工思想政治工作，加強了對班子成員和身邊工作人員的管理和監督。20xx年，沙湖信用社再次獲得了市級文明單位稱號。

回顧這一年來，在工作中收獲不小，但離上級的要求還有差距，也存在不足，特別是在科技知識的學習方面。在今后的工作中，我將總結經驗、發揚成績、克服不足、再接再勵，和沙湖信用社全體干職工一道，共同打造信合事業的美好明天!

最后，我熱情歡迎大家對我提出寶貴意見。

工作述職報告怎么寫 篇3

（一）思想

在這半年的工作當中，我班不斷加強自身業務學習，堅持用政治理論充實自己的國防觀念，使自己在思想認識和能力素質上有了很大進步，在xx組織各項培訓、學習過程中，使我們增長了見識，堅定了政治立場，政治思想素質和理論水平有了明顯提高，鑒別是非能力也得到了很大的提高。

（二）人員管理

首先，加強自己的責任心，樹立良好形象，工作和日常生活中嚴格要求自己，嚴格按照條令條例辦事，從我做起，嚴格管理班里所有成員。

其次，要求全班人員在帶學生過程中思想不麻木，不打罵體罰學生，對學生嚴中有愛，要有自己獨特的訓練方式，在訓練中不斷創新，對學生課后休息時間做到不失控，做到學生人數一口清，隨時知道學生在哪里，在干什么，工作上不打折扣、不務虛，具有求真的扎實性。

最后，在xx領導正確的領導下，在同志們真切的關懷支持幫助下，打造了一個和諧、積極向上、創新的團隊。

（三）訓練方面

在訓練方面及時掌握訓練情況，根據訓練進度，制定各期訓練計劃和目標，協助各班人員訓練，完成了半年的訓練工作，并做好各類資料的積累工作。

在這充滿收獲的半年里。我們先后開展了一日游、親子活動、軍事訓練、員工培訓等方面，在教育學院軍訓期間，由于xx人員緊缺的情況下，所有人員協調部隊開展工作。取得了部隊與xx的密切配合、確保訓練質量穩步提升、保證內務質量、

堅持一日生活制度。

訓練方面取得的各項成績，離不開所有人員的共同付出

（四）安全

軍訓期間由于紀律嚴明，作風優良，嚴格遵守xx各項規章制度。在軍訓過程中，把學生安全放在首要位置，時刻提醒全班人員高度重視安全問題，從一批有一批的學生來看，全班人員在軍訓期間未出現一起安全問題，取得這樣的成績，離不開全班人員的共同努力，在土地糾紛時期，全班人員的思想更是讓人敬佩，全班人員以xx為家，為保證xx正常運行，全班人員做出了迅速作戰，快速作戰。最終邪惡戰勝不了正義，從而取得了xx財產、物資的安全。

工作述職報告怎么寫 篇4

在公司董事會及總經理的領導下，我在xxx年第一季度各項工作中取得了一定的成績，也存在一些不足和問題，總結如下：

一、主要工作

斷線和端子折裂的故障。我針對故障的具體情況和原因進行具體分析，制定了具體技術改造方案。在停電改造過程中全過程跟班在現場指揮，對農電公司作業人員進行指導和確定一些具體措施。改造后的運行情況證明，線路的抗風偏能力得到很大的加強，杜絕了斷線、掉頭的故障。

2、積極促進風機的完善化技改和升級：針對金風機組運行過程中存在的缺陷和故障，我們始終注意及時反饋信息，通過發函和電話通知等方式與金風科技有關部門和東北片區進行聯系，對重點問題督促處理和協同處理。為掌握實際情況，我們直接登塔檢查xxx風機導流罩支架斷裂的情況，會同金風項目部舉一反三進行全面的排查處理，并制定了今后定檢時作為專門檢查項的預防措施。同時今年全部完成不同結構的二期風機的導流罩支架的改造。督促盡早實施了風機低溫預加熱程序的升級，減少了冬季風機預加熱啟動時間。對于村民反映強烈的xxx風機葉片哨叫音的問題，多次到現場進行鑒定并督促廠家進行了處理。

3、xxx升壓站設備：通過多方努力在質保期已過的情況下由廠家對xx保護模塊進行了升級解決了零序保護小級別xx級的識別動作問題。帶領相關人員改造了主變風冷控制箱無法手動控制的問題。

4、加強設備特巡及時發現和處理相關缺陷：我多次主導和參加設備特巡工作，如xx線路的特巡，并堅持巡視走完完整線路。通過箱變的特巡發現的缺陷督促鎮變到場進行缺陷處理，對場用備用電源的農電軍馬分歧線在組織一次全面巡查，并提出備用xx農電線必須大修改造的預案及改造方法的技術構想。

調度自動化設備反措完善化升級工作。這兩項工作的有力開展，將極大地提升風電場安全技術管理水平，更好的完善整合設備的綜合功能，加快軟件版本更新升級，提高硬件的可靠性，特別是消除自動化設備的隱性缺陷和故障，滿足系統智能化和信息化的要求。在上述工作中我做到既具體參與決策某些問題，又注意發揮安全生產部和風電場人員積極性和獨立解決問題的能力。一些問題通過爭論、探討形成共識，最后確定合理方案，一些問題通過咨詢專業部門和廠家技術人員得到解決。思想匯報專題現在安全生產標準化工作已通過評審，取得二級達標單位的證書和牌匾。系統反措項目全部完成。

事故預想、安全活動等以及有關會議進行規范和講解。利用我經歷過的成功范例和失誤的教訓進行對照說教，效果較好。在學習日的培訓中我也根據現場運行的實際情況有的放矢進行了一些培訓講課：如變壓器保護的原理和實際發生故障時的處理；全場突然停電時處理原則和注意事項以及相關預案；一、二種工作票的使用原則和各種運行記錄的正確填寫等，并將一些經驗經驗性的東西柔和在里面，從而加強實用性，盡量做到通俗易懂。

二、工作中存在的問題

1、顧慮太多，不能統籌解決一些問題，思想或想法沒能經常和及時匯報。怕但責任，有時不能向上級明確提出自己的意見或專業分析。

2、抓規章制度的規范執行的力度不夠，管理范圍內存在死角。

3、電監會和電網部門要求的反措方案研究不透，此項工作現場存在漏洞，對遺留問題處理不徹底等。

三、20xx年第二季度工作重點和努力的方向

1、由于自己主管生產技術和安全工作，實現20xx年安全年是自己的要務，主要思路是全面貫徹安全生產標準化各項標準，認真執行各項生產制度和正確執行安全規程和操作規程。多做執行過程中的檢查糾正。

解決，一絲不茍的執行“雙到位”、“雙監護”的原則。認真落實電監護和省電網公司各項反事故措施，保證不出人身安全事故、重大設備損壞事故，實現安全年。

3、今年多做風機故障技術處理的學習和研究。

工作述職報告怎么寫 篇5

1、參加了全縣信用社信貸大檢查工作，按照###安排，為貫徹貸款新規，落實省聯社開展“質量年”活動，提升貸款全流程、精細化管理水平。我帶領的排查小組對#######等4家信用社截至20xx年12月31日末所有存量貸款進行了貸款核對排查工作進行了排查，共檢查核對貸款##筆、金額###萬元，查處包括借款合同填寫不規范，合同遺失、合同無效、發放違規貸款713筆、金額##萬元。在向###匯報后分別對各信用社進行了反饋，要求各社針對存在的問題，逐筆落實整改并清收違規貸款。

2、按照《###農村信用社重要空白憑證管理專項審計指導方案》的要求，對全縣##家營業網點自20xx年####日所有重要空白憑證的核算、使用、管理情況進行專項稽核，查處作廢憑證4337張賬實不符后及時上報聯社做了賬務處理。還對各信用社存放的已停止使用的各類憑證登記后限期上繳聯社處理。從而加強了各社對重要空白憑證的管理，防止了案件發生，保障了資金安全，夯實了重要空白憑證制度管理建設。

3、實施了轄內##家營業網點的1、2、3季度序時稽核審計。在現場稽核后認真撰寫稽核底稿和稽核報告，并提出初步處理處罰意見。通過檢查監督，促進了全縣信用社的各項業務經營健康快速發展，為依法合規經營提供了堅實的保障。

工作述職報告怎么寫 篇6

一年來，面對自己的教學工作和分管工作，我做到了工作積極主動不滯后，方法靈活多樣不死板，創新進取不落伍。在教學中認真實施新課標，扎扎實實推進新課程改革，積極落實"三維"目標，在備課上下功夫，在課堂上動手腳，力爭把每一堂課上得生動活潑。教學上不拘一格，敢于打破陳腐教學、寓教于樂，賦予語文新觀念、新思維、新方法，深受學生喜愛，述職報告《小學安全工作述職報告》。在分管工作中，不論是工作計劃中安排的，還是校務會決定的，我對于每期、每周應做好什么工作都心中有數，并提前謀劃，然后付諸實施，而不是水來了才挖溝，校長說了才去做。對自己的工作具有一定的前瞻性，創造性地開展了校舍及設施設備日檢制，班級安全周報制，認真開展好了安全知識教育，落實安全大檢查，建立排危和整改措施，開展好了階段性安全整治工作，認真實施了學校安全工作和健康教育。努力保證了師生安全和學校財產安全。同時，我深入教學工作第一線，主動參加聽評課和教學研究活動，深入教學第一線指導、督促十一位教師的教學常規工作，經常深入二年級各班級中去，作調查研究，發現學生存在的問題，及時予以糾正和解決，使二年級健康有序的發展。

三、遵章守紀，率先垂范一年來，我自學遵守國家法律法規，自學遵守并執行學校紀律，時刻維護學校大局，以"從政行為八不準"嚴格要求自己，不該說的不說，不該去的地方不去。認真遵守學校出勤制度并帶頭執行，從未遲到、早退和曠工。有事向校長請假，在校長同意后才離開學校。即使是辦公事和出差，自己的課都是調換由自己上，從沒有私自調課，從沒有因私事離開學校。四、堅持原則，清正廉潔在工作作中，我和班子成員一道，自始自終做到了勤儉節約，不鋪張浪費，堅決抵制不正之風，不以權謀私。堅持原則，絕拒腐敗行為。在坐車、吃飯方面從未特殊化，出差、辦事不多吃一頓飯，不多報一分錢。工作中提倡節約，加強管理，制止教職工的鋪張浪費行為，教育學生厲行節約，不浪費一滴水，不浪費一度電。自覺爭當節約先鋒。五、自我評價本人一年來，能全身心地投入學校的工作，做到"事業第一、學校第一"，時時處處以身作則，與校長一起帶領全體教師勤奮工作，默默耕耘。在思想上，我能努力加強自己的政治修養，不斷提高思想覺悟，認真執行上級方針政策，堅持原則，顧全大局；在學習上，能注意自身的學習提高，把握教改的脈搏；在工作作風方面，能夠尊重教師，平等待人，與人為善；在學校管理上，有較強的事業心，有比較清晰的工作思路，有勤奮務實的工作態度；在工作上，能夠恪盡職守，勤勤懇懇、踏踏實實做好每一項工作，樂于奉獻；在工作業績方面，沒有辜負各級領導和老師們的期望，能較出色的完成上級各項任務，為我校的與時俱進盡職盡責。

工作述職報告怎么寫 篇7

端正心態，保持一顆服務的心，服務是卷煙商業企業永恒的主題，只有樹立正確的服務理念，才能提高優質服務的質量；只有優質服務的質量，才有經濟效益的產生，送貨員，作為戰斗在煙草行業一線的排頭兵，在日常的工作中，頂風冒雨，披星戴月是正常事；手提肩扛，涉水步行不在話下。選擇了送貨這個崗位，就是選擇了吃苦，想輕松，圖省事，談享受的人肯定無法適應這種高強度的工作。要做好一名送貨員，就要做好吃苦受累的準備，正視困難，接受挑戰，在不斷地錘煉中提高自已的崗位適應能力，正視自己的身份，牢記自己的職責，從而奠定了全年服務無投訴的基礎。

在20xx年的工作中，雖然取得了一定的成績和進步，但出現的問題也不容忽視，如：自身素質有待進一步提高，服務意識有待提高等。在今后的工作中，我將會盡力彌補這些缺點，全面提高自身的綜合素質、業務水平、服務質量。

有人說選擇了司機就選擇了辛苦，選擇了送貨員就選擇枯燥，我今后也必將長期將與這一清苦的職業為伴，但我決不言悔，因為我愿意為我所從事的事業付出滿腔熱忱、捧出全部真誠，愿意為我摯愛的煙草物流配送工作奉獻一切。

學校綜治工作述職報告通用

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學校綜治工作述職報告 篇1

20xx年，在丁集鎮黨委政府綜合治理領導機構的統一部署和指揮下，我校的綜合治理工作達到了預定的目標，取得了預期的效果：確保了師生員工的生命財產安全，確保了我校長期安定團結政治局面的形成和維護。從而促進和推動了我校教育、教學改革的發展，為我校全面提高教學質量，起到了保駕護航的作用?，F將我校今年的綜合治理工作情況總結如下：

一、繼續健全完善和強化了我校綜合治理工作的領導機構和職能，使綜合治理工作沿著正確軌道進行。

20xx年，我校對綜合治理的領導機構和職能進行了一系列的調整，使得領導機構和職能不斷的健全、完善和強化。表現在：我校主要領導直接抓此項工作，下面又由分管此項工作的一名副校長來抓，負責治安保衛工作的具體落實。這樣，我校的綜合治理工作形成了層層管理，責任到崗，責任到人，各負其責，各司其職的'主體式、全方位的領導管理格局，確保我校的綜治工作始終沿著正確的軌道有序運轉。

二、繼續重視和加強了學校綜合治理工作的建章立制、計劃方案制定的綜治網絡建設，使學校綜治工作有章可循，有序進行。

綜合治理工作是一項涉及面廣、內容很多的龐雜工作。為使這項工作有序的開展，今年，我校綜合治理領導小組要求分管綜治工作的各處室，在原來建立的規章制度基礎上，根據新的實際情況，對原來的各項規章制度進行修改、增刪，使綜合治理的各項規章制度不斷地健全完善和強化。這些制度主要是：安全保衛制度，教學樓、各班清潔區衛生安全消防制度，學校安全衛生工作應急措施，教職工居住小區安全衛生制度，個體商店和餐飲店安全管理制度。

我校的安全、衛生、消防制度很完備，各有關部門必須嚴格按照制度辦事，并嚴格進行檢查，發現違反規章的單位和個人，將嚴格按規章進行處罰，以確保我校的安全衛生工作制度得以切實落實。

三、以創建“和諧校園”為主線，繼續認真創建“和諧校園”，徹底消除“臟、亂、差”現象。

綜合治理的計劃措施制定后，我校狠抓了貫徹落實的關鍵環節。在抓實施的過程中，采取了突出重點，帶動全面的方法。比如在食堂方面，從食品的來源、衛生、供應等方面進行嚴格的把關監控。對食堂工作人員進行嚴格的體檢，不合格者不準上崗。對寢室派專人管理，并制定了各項管理制度。學校的“每天奉獻十分鐘”和每周五下午的一次衛生大掃除保證了學校的清潔。這樣，學校徹底治理好了“臟、亂、差”現象，出現了“凈、靜、敬”自然和諧的良好氛圍。

四、深化普法安全教育，全面增強了師生的法制觀念，增強了師生的自護自救能力。

我校在開學初的十天就進行了安全工作大排查，為確保每位學生的安全，督查組認真排查我校安全隱患。每周的教工會議上，學校都會及時把上級有關安全的文件精神傳達給教師們，增強了教師的法制觀念。在家長會上，還特別對學生家長強調了安全的重要性。

存在的問題：

1、學校附近早餐點、小賣攤持證經營問題突出。校外不法商販經營不合格食品，影響我校師生飲食安全；小賣攤證件不齊全，或者是相關標準達不到要求，衛生問題有待進一步解決；

2、道路交通安全問題。我校附近路況復雜，警示牌等配備不夠，無路燈，影響師生正常出入；學校門口道路狹窄，學生行走不便。

今后改進和加強的工作方向：

1、積極向上級部門反應，要求規范食品的營銷點和營銷行為，盡快對我校門前的各種流通食品攤販采取統一批準并發給經營許可證的措施，以杜絕流動攤販帶來的食品不衛生而致病或中毒的不安全隱患。

2、繼續加強保衛安全工作，完善各項制度。

學校綜治工作述職報告 篇2

學校安全工作直接關系到廣大師生的生命安全和國家財產安全，關系到學校教育秩序的正常進行，關系到社會的穩定與發展。本學期，我校綜合治理工作，在縣教育局的領導下，在上級教育主管部門的精心指導下，學校各相關部門用心配合、通力協作，本著高度負責的精神和“安全第一”的原則，做了超多實實在在的工作，取得了必須的成績。現將一季度來具體狀況總結如下：

　一、高度重視，全面動員，落實職責。

我校將加強學校及周邊治安綜合治理工作列為重中之重，用心配合相關部門，認真落實社會治安綜合治理工作有關政策和措施，建立協同工作機制，制定工作方案，切實保障師生人身、財產安全。

校領導多次在教師會上明確提出：每一位教師務必思想到位，對該項工作予以高度重視，提高防患意識，明確工作職責，千方百計把該工作做得到點到位，確保每一位師生及學校所有財產安全。同時，我校透過全體教職員工大會向每一位教職工全面動員，組織學習《教育部關于進一步做好中小學幼兒園安全工作六條措施》以及相關法律法規和政策文件精神，提高教職員工對維護學校及周邊治安穩定重要性的深刻認識，要求全體教職員工個性是班主任老師必須要明確職責，始終把安全教育作為學生思想工作的重點來抓好，抓落實，以確保每位學生安全為己任，全面引導學生樹立自我保護及生存意識、安全意識，以此向學生、向家長負責。

二、教育為本，宣傳到位，提高警惕。

針對學生人年齡小、認知潛力有限等實際狀況，我們采取立足于教育，以教育為本，加強宣傳力度，把安全教育工作落到實處，把普法教育、思想教育、班主任工作以及課堂教學等多種教育實踐相結合，構成一種從課內到課外、從教師到領導、從專題教育到綜合教育的多元化全方位宣傳教育網絡。我校充分利用校、班隊會、“國旗下講話”等形式，利用學校廣播站、安全教育墻報、班級板報等宣傳陣地，開辟專欄，大張旗鼓地進行宣傳和教育，從不同角度對學生進行交通安全、運動安全、用電安全、衛生安全等安全教育。同時以多種形式加強學生火災的消防訓練，提高學生自救自護潛力。

三、強化值日執導制度，共創和諧平安校園。

為了使學生在校有個安全的學習環境，使家長們放心讓子女在學校學習，學校強化了值日制度，從行政領導到教師、學生，人人參與。設校務日志，記錄當天教育教學常規及安全工作狀況，及時處理突發事件。發揮紅領巾監督崗的作用，加強禮貌學生、禮貌班級的考核評價。加強門衛管理，對外來人員進入校園實行登記制度。從而構成人人參與，齊抓共管，為建立穩定平安的校園奠定了堅實的基礎。

　四、用心開展教育延伸宣傳活動。

我校一方面采取聘請法制副校長和法制輔導員為我校學生上法制課的集中學習與分散書寫心得體會相結合的方式，不斷提高學習的效率；另一方面，定期召開“家長會”，整合學校、家庭、社會的力量，構成合力，落實職責，制定周密系統的規劃，有針對性、有計劃、有步驟、有重點的開展各項教育活動，力求從家長延伸上入手進行“以大促小”教育。學校透過召開“家長會”，旨在為家長帶給學習交流教育子女的機會和場所，讓家長們進一步提高思想道德素質，轉變教育觀念，掌握教育知識，改善管教方法，為學生的健康成長創造良好的家庭環境。

五、防范為本、全面檢修、防微杜漸。

為了進一步消除安全隱患，讓安全教育工作防范于未然，避免安全事故的發生，我校在加強教育，宣傳，加強值日執導管理的基礎上對全校的每一個教室、設施設備，電器設備、活動器材、供電線路等進行了定期的全面檢修，并對教學樓墻壁脫落及部分教室電線故障等安全隱患及時地進行修整；另外，學校還嚴格要求每一位教職員工個性是班主任老師在做好學生安全教育工作的同時，要隨時了解。掌握學生安全動態，提高防患思想，做到―發現可疑問題立即與學校取得聯系，在第一時間中發現問題，解決問題，把安全隱患抑制在萌芽狀態之中，避免安全事故的發生。

　六、加強協作配合，完善長效機制。

維護好校園及周邊治安秩序是一項復雜的工程，學校由校長親自簽訂綜治承諾書，用心參與轄區社會治安綜合治理的各項活動，大力加強對學校周邊環境的整治，給學生營造一個健康的生活和學習環境。

我校將緊緊依靠上級教育主管部門和彭高鎮黨委政府的領導和支持，加強與有關部門的協作、配合，及時溝通有關狀況，研究制定針對性措施，及時解決校園及周邊安全管理工作中遇到的各種問題，確保我校校園內部及周邊治安秩序的長治久安。

總之，綜治、安全工作任重而道遠，我們認真學習，深刻領會黨中央、國務院關于加強學校安全綜治工作的一系列重要指示精神，不折不扣地貫徹落實各級黨政部門有關學校安全綜治工作會議、文件精神，加強對安全綜治工作的領導，牢固樹立“安全第一”的思想，做到居安思危，警鐘長鳴，常抓不懈，重視對學生的保護，切實把師生的安全，綜治教育和防范工作做好、做細，營造一個舒適的學習、工作環境，營造一個禮貌、和諧、安全的校園。

學校綜治工作述職報告 篇3

一年來，在上級主管部門的正確領導下，我校的治安綜合治理工作緊緊圍繞教育教學這個中心動員全校力量，運用各種手段，落實各項措施，有效地維護了校園的治安環境，創建了安靜、整潔、穩定的校園。

一、 實行了“誰主管、誰負責”，形成了齊抓共管的格局。

1、學校主要領導很重視綜合治理工作，具體體現是：建立了綜合治理領導組，設有辦公室，將綜合治理的要求措施分解到了每個部門和具體負責人頭上，要求學校各部門計劃都要有綜治目標和措施，嚴格制度的落實考核，對不負責任造成事故和案件的要重處重罰。

2、層層簽訂綜治責任書。校主要領導與分管領導、分管領導與中層領導、中層領導與教職工、班主任與學生及家長，共四級責任書，要求全校教工學生按責任書的規定辦事，規范自己行為習慣。3、建立了校領導值周制和安全協管員監督崗，加強了督促檢查，強化了過程管理。還積極發揮“三個一”（一節課、一個會、一次升旗）的作用，為它們的順利工作創造了良好的條件。在校務工作中，把綜治

工作與其它工作，同安排、同檢查、同考核、同獎懲，一級抓一級，層層抓落實。對一些嚴重失職，造成重大影響的實行一票否決。

二、 加強宣傳教育，增強防范意識。

1、在校領導班子中，建立了中心組學習制度，要求領導成員帶頭學、帶頭講、帶頭做，建立了領導成員學期初制訂計劃，期末述職報告，接受群眾民主評議，進行民意測驗制度，建立了重大問題集體研究，實行辦事公開”制度。要求常對照、常教育，健全了黨組織對干部的管理教育制度，從而強化了自律和黨組織與群眾監督力度。

2、在教職工隊伍中，主要通過組織理論學習進行政治思想教育，法制教育，師德教育。還通過黑板報宣傳，大幅標語的宣傳，不斷提高教職工的思想素質和法制觀念。加強了黨團和工會組織的各項活動積極引導，開展了群眾性思想政治工作，提高了教職工隊伍的自身素質和參與綜治工作的意識，抓好德育，在認真鉆研素質教育內涵的基礎上，主抓養成教育和創新教育，以育人為本，一切為了學生發展一條主線，倡導建立民主、平等、和諧的師生關系，提高依法執教的自覺性。

3、在教育管理學生中，堅持做到了四個結合：A、思想道德認識與行為習慣養成教育相結合，把《中學生守則》、《中學生一日行為規范》等教給學生，讓他們懂得應該怎么做，并且形成行為習慣，認真抓好教育——訓練——評價三個環節，以教育為基礎，評價中有激勵校正，校正中再教育。B、把對學生的嚴格管理同增強學生自覺性相結合，如開展“藝體2+1”活動，啟發學生認識到自己的行為習慣的表現，是代表著新中國主人的形象，應以愛學校、愛祖國的思想為動力，自覺養成良好的行為習慣。C、校內、外環境建設相結合，為學生健康成長營造了一個良好的育人環境。我校既重視校園的凈化、綠化、美化，培養和訓練了學生講衛生，愛護花草樹木的行為習慣還重視校園的文化建設，學校教學樓懸掛校訓和名人畫像，新樓樓道有20條育人版面，對學生進行著啟發和滲透教育，另外，我校還請了校外輔導員，定期舉辦家長會等，這樣使學校教育、家庭教育與社會教育協調一致形成合力。D、結合中心工作的專題教育與經常性教育相結合，學校注重研究有利于學生思想政治教育的大氣候，在學校開展專題教育。如：在九月份的安全教育周和十一月份的119防火教育周，值周領導進行了全校師生升國旗的講話，并以班召開了主題班會，還出了黑板報。

三、嚴格執行管理制度，積極創建文明校園。

我校建立健全了一整套治安綜合治理的規章制度，粘貼到了五管要害部位和印發到教職工手中，進行宣傳教育，使各項工作有章可循，有法可依，使綜治工作做到了制度化、程序化。在具體工作中，一是底子清，五管要害部位，重點防范項目清楚，貴重物品進行檢查登記，做到心中有數。二是措施硬，五管要害部位全部實現了“三鐵一器”，領導認識高，決心大，舍得投資保安全，今年在防范方面投資5萬余元；三是作風實，管理人員守崗盡責，門衛人員按照公安局要求按時到崗，嚴格查問出入校門的人員，并且執行登記制度，每天按時對校園，教室、辦公室進行巡視。對發現的問題進行了及時處理。

為了保證各項規章制度落實，還建立了中層以上領導值周制度和節假日校級領導值班制度，堅持填寫值班記錄和安全日志，發現問題及時處理。

在寒、暑假期間和治安非常時期，組織教職工和部分學生輪流值班、護校，由校領導帶班，填寫值班記錄，重在提高人人參與綜治工作的自覺性和責任感，形成群防群治的工作網絡，培養愛校如家的思想，樹立綜合治理人人有責的觀念，實現人人愿意為學校治安貢獻一份力量。

校綜治委成員，今年以來，加大了校園及五管要害部位檢查力度，先后定期不定期對學校所管轄的范圍進行二十多次檢查對發現的問題，該申報的申報，該處理的處理，暑假期間，整修了新宿舍樓樓頂；維修了各部位滅火器；增加了監控鏡頭等，經過校領導的努力工作，使學校的防范設置上了一個新臺階。

四、存在的問題

反思過去一年的工作，還存在許多不足：1、開拓意識不夠強，不敢放手大膽工作，工作水平有待進一步提高。2、看問題站的角度不高，視野不開闊。3、處理問題缺乏靈活性，對矛盾的化解缺乏剛柔并濟。

最后，自己以“六個要”來自勉：做人要講德，做事要負責，學校要發展，師生要關心，學習要堅持，心胸要寬廣。

今天乘此機會，真心誠意地感謝上級領導對我的信任，各位教師對我工作的理解與支持，也感謝班子成員的協作與指導。以上述職，

學校綜治工作述職報告 篇4

尊敬的領導，各位同事們：

大家好！

學校治安綜合治理工作事關千家萬戶的幸福，是維護社會穩定，推進學校素質教育順利實施的重要因素，為此我校始終把治安綜合治理工作列為學校的頭等大事，與學校德育工作緊密結合，堅持以防為主，用心開展各類安全教育活動，落實各項防衛措施，使創安工作得到全面、深入、有效地開展?，F將一年來的工作總結如下：

一、組織健全，職責明確

為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全教育工作的領導，學校把治安綜合治理工作列入重要議事日程，成立了以校長為組長的安全工作領導小組，構成了學校校長直接抓，各班主任具體負責組織實施，全校教職員工齊心協力共抓安全的良好局面。

二、制度保證，實施到位

1、門崗制度：做好外訪登記，嚴防閑散人員進入校園，確保校園治安安全，維護正常教學秩序。

2、護導值勤制度：值日教師提前半小時到崗配合執勤隊員進行課前、課間巡視，及時把偶發事件消滅在萌芽狀態。上學、放學時間值日教師堅持在校門口做好學生疏散工作，確保交通安全。

3、節假日護校制度：每逢節假日均安排行政帶班、教師護校，加強夜間巡邏，確保學校財產安全。

4、安全工作會議制度：定期召開安全工作會議，注視安全工作動態，探討安全工作措施，制定安全工作計劃，保證安全工作環環相扣。

5、安全檢查工作制度：定期進行安全排查，一旦發現安全隱患及時整改，確保安全工作萬無一失。

6、課課點名制度：每堂課的任課教師務必做好學生的出席點名工作，發現問題及時與家長聯系。

7、簽訂職責書、告家長書制度：學校在學期初與教師簽訂職責書，將安全教育工作作為對教職員工考核的重要資料，實行一票否決制度。定期召開家長會，讓學生家長明確學生安全職責意識，長假前與家長簽訂告家長書。

8、建立學校安全意外事故處置預案制度：學校建立學校安全意外事故處置預案制度對可能發生的校園安全意外事故的處理提出了具體的操作流程及應對措施。

　三、加強教育，增強意識

1、利用學校廣播、早會、班會、活動課、學科滲透等途徑，對學生開展安全教育，如交通安全、校園消防、居家安全、珍愛生命、防溺水、飲食衛生、預防疾病等。

2、開展119宣傳教育活動，聘請陳埭消防官兵向學生和家長傳授防火、滅火等消防知識；開展122宣傳教育活動，為群眾分發交通安全手冊以及交通安全宣傳單，讓學生在實踐活動中理解安全教育。

3、營造人人參與安全知識學習的氛圍，從校園布置入手，制作主題板塊掛在學校最醒目的地方時刻提醒學生注意交通安全，設定固定的櫥窗來安放學生在以交通安全為主題的系列比賽中（手抄報、寫作、圖畫等）的優秀作品，設立安全長廊，有安全標語、安全圖片、以及安全標志、安全小知識等讓學生隨時隨地都可見安全知識，在環境中潛移默化的影響。

　四、加強檢查，及時整改

開展常規檢查。每學期開學以后，學校把安全教育工作作為重點檢查資料之一，用心配合衛生部門對學校食堂、飲水衛生進行檢查。同時，加強對校園周邊的綜合整治。對存在的隱患及時向上級反映，及時整改。

學校安全涉及面廣，今后我們將進一步加大治安綜合治理工作的力度、與家庭、社會密切配合、通力協作，將動員社會力量，齊抓共管，凈化外部環境，搞好學校周邊治安秩序，使學校治安綜合治理工作進一步經?；⒅贫然?、社會化，開創我校安全工作的新局面。

述職人：xxx

20XX年x月x日

學校綜治工作述職報告 篇5

我校依據上級文件精神，以確保校園安全為目的，始終把安全工作放在學校工作的突出位置。從增強師生安全意識，強化學校安全管理入手，通過明確責任，落實措施，努力營造一個安全、文明、健康的育人環境。特別是自年初召開安全會議以來，學校認真貫徹執行會議精神，又進行了一次安全隱患排查，抓實、抓細學校安全工作，切實維護廣大師生生命、健康和財產安全?，F將學校安全工作情況匯報

一、領導重視，措施有力

根據學校的實際，我們建立健全了各類安全工作組織以及高效暢通的學校安全保衛網絡體系。我校建立了在中心校的直接領導下，各學校校長具體領導下，以專職安全保衛人員為中心，以學校職能部門為主線，橫向到邊，縱向到底的安全工作網絡，對學校安全工作實行全員、全方位、全過程的安全管理，做到責任層層落實到位，信息及時互通反饋。各學校成立以校長為組長，分管副校長為副組長的學校安全工作領導小組，認真制定好學校安全工作計劃，并通過安全網絡貫徹實施，使工作層層落實到位，求得實效，確保校園平安。

二、制度保證，措施到位建立安全保衛工作領導責任制和責任追究制。由學校校長負責，將安全保衛工作列入各有關處室的目標考核內容，并進行嚴格考核，嚴格執行責任追究制度，對造成重大安全事故的，要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。

2、簽訂責任書。學校與教師層層簽訂責任書，明確各自的職責。學校還與學生家長簽訂了安全責任書，明確了家長應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容，實行一票否決制度。貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。

3、不斷完善學校安全保衛工作規章制度。建立學校安全保衛工作的各項規章制度，并根據安全保衛工作形勢的發展，不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度，以及學生管理、門衛值班、巡邏值班、防火防災、食品衛生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規章制度。嚴禁私自組織學生集體服用藥品和保健品，嚴禁組織學生從事不符合國家有關規定的危險性工作，嚴禁教師個人利用假期(日)私自帶學生外出。對涉及學校安全保衛的各項工作，都要做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。

4、建立學校安全意外事故處置預案制度。學校建立事故處置領導小組，制定了意外事故處置預案制度。

三、強化教育，常抓不懈學校堅持精神文明建設，目標明確，努力營造良好的校園精神文明氛圍。每學期，上級主管部門領導到學校，檢查了相關材料，對我校給予了高度評價。

2、學校以培養學生良好習慣養成為中心，以實施心理健康教育和實踐教育為重點，不斷改進和加強德育工作，將學生的行為習慣養成與綜合實踐緊密結合，緊密聯系政教處的主題班、團會教育，寓教于活動、體驗中。結合學校的實際，狠抓學生行為規范的養成教育，做到月月有重點，月月有檢查，月月有評比。

（1）開展了交通安全教育活動。通過主題班會的形式讓學生講解交通規則，認識交通危害，預防交通不安全事故。

（2）倡導自救自護，各年級各班結合各自實際，采取形式多樣的活動，培養學生自救自護能力和意識。學校定期進行安全撤離、遇緊急情況的演練活動，增加實踐經驗。

（3）學校重視學生遠離網吧教育活動，不定期深入周邊網吧了解情況，發現問題及時處理。以班級形式舉行了“遠離網吧”“遠離毒品”簽名活動。同時，學校加強微機課管理，教育學生不登陸有害網站，正確有效地利用網絡資源。

3、重視加強學生的健康教育，把學生的健康教育納入課表，有教學計劃、有備課、有考核，在?？托@網上有對學生進行健康知識講座、發放宣傳材料，發現問題及時處理。

四、重點部位，加強防范

學校定期進行全面排查，認真貫徹預防為主的方針，切實采取各種有效的防范措施，及時清除隱患，確保學校正常的教育教學工作。我校聘請建筑專業人士對學校建筑安全進行排查，未發現安全隱患。

2、把好門衛安全第一關，學校加強門衛的管理工作，嚴格來客登記制度，與各部門聯系的外來人員，處理工作在門衛進行，學生在校期間家長不得進入校園。

3、重視消防工作，教學樓安排好了消防通道，各專用教室和學校過道都配置了滅火器，學校的消防栓和滅火器數量基本達到要求。學校與各班、各處室簽定消防有安全責任書。嚴禁學生在學校使用明火。

4、進一步做好學生的飲食飲水工作，認真貫徹《食品衛生法》，從未發生食物中毒事故。宣傳食品衛生，加強食堂衛生工作力度，我們與食堂簽有協議書和安全衛生責任書，都具備有效衛生許可證，從業人員持有健康證、上崗證。校園小賣店環境衛生，達到了衛生所提出的要求，不出售易燃易爆物品、管制刀具、仿真手槍、偽劣變質食品。食堂有健全的管理制度并張貼上墻，確保師生用餐安全。

5、總務后勤人員及時對學生的活動器械、電路等進行檢查和維修，消除安全隱患。

6、加強實驗室、實驗器材管理，化學藥品有專人管理，化學藥品的使用有登記、簽領。

7、為確保學生交通安全，引導學生上學放學合理疏散。學校針對校門前道路的派出專人幫助治理，確保校門前的安全。

8、每天安排好值勤工作，有領導帶班，教師定點定崗，節假日、寒暑假值班工作也安排了教職員工參與，并由領導帶班，督促檢查。

五、加強教育，促進自護

要確保安全，根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力，抓好安全教育，是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周為重點，經常性地對學生開展安全教育，特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。認真做好安全教育周工作。學校安全教育周以校園安全為主題，在安全教育周期間，學校組織學習安全教育工作文件，對校內易發事故類型、重點部位保護、工作薄弱環節、各類人員安全意識與安全技能等方面，開展深入全面的大檢查，消除隱患，有針對地扎實地開展教育和防范工作。

2、開展豐富多彩的教育活動。利用班會、團隊活動、活動課、人防課、學科滲透等途徑，通過講解、演示和訓練，對學生開展安全預防教育，使學生接受比較系統的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用學校廣播、黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全征文與知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育。學校積極推行一周安全提醒，學校利用周前會議和周一升旗活動時間，小結上周安全工作，強調安全事項。通過《加強節假日對子女監護》的公開信，增強家長的安全意識。通過教育提高廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。

3、提倡走讀學生步行上學，對學生騎車上學情況進行清查，嚴禁學生騎無剎車、無鈴自行車上學。

六、我校對周邊環境進行了專項調查治理，沒有發現周邊黑網吧及涉黃等不健康圖書，各校周邊也沒有建筑工地造成的安全隱患。，

以上是我校安全工作的有關匯報，雖然工作做了不少，但是安全保衛工作的難度仍然很大，學校安全保衛工作的形勢仍然不能掉以輕心。今后，我們將進一步重視安全保衛工作，及時解決安全保衛工作中發現的新問題，不斷提高我校安全保衛工作水平。

學校綜治工作述職報告 篇6

根據教體局有關文件

一、

1、我校對社會治安綜合治理工作高度重視，學校成立了以校長為組長，校委會全體班子成員為組員的綜治工作

2、向全體師生宣傳了開展創建“創建平安校園”活動的主要內容，做到人人皆知，努力在全校形成人人參與的創建活動的氛圍。

3、為了切實開展好此項宣傳月活動，學校綜治工作

二、組織

1、加大宣傳力度，營造濃厚的輿論氛圍。

學校運用廣播、宣傳欄、黑板報、國旗下

2、開展形式多樣的主題教育活動。

學校制定了一系列綜合治理管理制度并簽定了各項責任狀，使治理水平得到保障和提高，并

（1）加強依法執教，重視師風師德教育。積極開展“安全教育月”主題教育活動，接受社會的監督。要求教職員工做到“對學生有愛心，對家長有熱心，對同事要關心”，始終以“教書育人、為人師表”嚴格規范自己的行為職責。

（2）3月21日，校長作“加強安全教育，創建平安校園”國旗下

（3）堅持行政

（4）各班級舉行以“珍愛生命，關注安全”為內容的主題班會，突出開展交通安全、食品衛生安全、傳染病防治和防火、防電、防溺水、防樓道擁擠踩踏等方面的安全教育，傳授安全知識，排查安全隱患，提高學生自救、自護能力。

（5）實地檢查和了解學生住宿安全狀況，對校園周邊治安情況摸底，并就存在問題向有關部門匯報。

（6）開展了學習法律法規活動，繼續學習了《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、治安管理處罰法》、的學習，切實增強了廣大師生的法制意識。

（7）開展了以“崇尚科學、關愛家庭、珍惜生命、反對邪教”為主題的反邪教警示教育活動，增強了青少年識別邪教、抵制邪教的能力。

3、積極開展專項活動

（1）3月20日，組織校舍安全檢查，填報校舍隱患自查表。

（2）3月22日，組織食品衛生安全專項檢查，重點檢查學校用水衛生安全狀況。

（3）3月26日，認真落實好全國中小學生安全教育日各項活動，張貼標語，召開學生安全教育會議。

總之，我校把開展綜治宣傳月活動與當前綜治工作有機結合，與推進“平安校園”建設緊密結合起來，完善了我校社會治安綜合治理工作的各項建設，提高了社會治安綜合治理工作力度，狠抓了各項綜治措施的具體落實，為維護社會穩定等方面做出了積極努力，致力將我校營造為平安校園、文明校園、和諧校園，取得了顯著的實際效果。

學校綜治工作述職報告 篇7

一、指導思想

根據新的形勢，繼續貫徹落實關于加強社會治安綜合治理和《企事業單位內部治安保衛條例》，全面落實誰主管、誰負責的原則和社會治安綜合治理各項措施，繼續堅持預防為主、標本兼治、重在治本的方針，切實承擔起保學校一方平安的政治責任。

二、工作目標

繼續加強以學生安全為本的各項安全管理工作，切實做好學校綜合治理工作，確保學校綜治工作領導到位，工作目標責任到位，工作制度措施到位，保證學校一方平安、穩定、安全文明。

三、具體措施

1.加強領導，落實制度。

學校綜合治理工作是學校的重中之重。學校繼續堅持把綜合治理工作擺上重要位置，并把它作為學校事業發展和精神文明建設的長期工作來抓。務實創新嚴管理，全面落實綜合治理工作制度。

(1)堅持校長親自擔任學校社會綜合治理工作領導小組組長，切實擔負起第一責任人的責任。

(2)認真落實一名分管領導具體負責日常管理工作，做好學校社會綜合治理工作的管理。

(3)繼續完善、健全學校社會綜合治理工作管理網絡，明確綜合治理工作領導小組職能，明確綜合治理工作的職責。

(4)嚴格學校社會綜合治理工作管理制度、監督機制和獎懲制度，做到誰失職，誰負責。

2.整體優化，落實措施。

學校社會綜合治理工作要承擔起確保一方平安的政治責任。學校要加強綜合治理工作的責任意識，加強對學生的預防違法犯罪工作的領導，建立、健全學校、家庭、社會三結合的工作機制，規范、落實綜治工作措施，保證學校平安。

(1)全校各層、各部門加強責任制，嚴格執行綜合治理工作制度，分工負責，層層落實，保證學校各項工作的安全進行，落實學校綜合治理工作防范措施，形成綜合治理綜合抓的局面。

(2)嚴格綜合治理工作教育與管理，切實加強對學生的思想道德和法制教育，堅決預防青少年違法犯罪。

(3)細化綜合治理工作管理，注重防范，切切實實做好教師的護導值日工作，做好對學生的活動監護工作，并積極開展學校、家庭、社會綜合治理、警民共建、群防群治等活動，保證學生的安全。

(4)嚴控學生進入社會網吧行為，致力提高學生對網絡有害信息的防堵能力，積極營造學生健康成長的良好環境。

(5)嚴密組織師生外出活動的可行方案，落實安全保障措施，并報教育局同意后方實施。

(6)嚴格落實重大、突發事件報告制度，堅決杜絕遲報、漏報、瞞報現象的出現。

(7)切實做好綜合治理月報工作，不斷推進綜合治理工作的整體優化。

3.積極爭創，安全文明。

綜合治理工作管理是動態管理，循環往復的過程，不可能一勞永逸。按照綜合治理工作制度規定和內在規律，從長計議，抓好落實。在經常性上下真功夫，花力氣，積極爭創安全文明單位。從明確領導和部屬的責任入手，并且忠于職守，履行職責，樹立在其位、謀其職的良好風氣。

(1)學校綜合治理工作領導小組和各條線領導經常性檢查各層，各部門設施的安全使用和防范工作，做到時時警惕，每次使用重視，每月自我檢查，保證校內設施的正常安全使用。

(2)加強綜合治理工作的經常性安全檢查工作，發現問題，及時維修，確保安全。

(3)暢通信息反饋渠道，發現問題，及時匯報，立即處置，掃除一切有礙學校綜合治理工作的不安全因素。

學校綜治工作述職報告 篇8

寫述職報告時應認真總結出限定時期的工作特點，抓精華，找典型，以這段時期工作中突出而富有典型意義的事件來反映一般。下面就讓小編帶你去看看學校綜治工作述職報告范文5篇，希望能幫助到大家!

學校綜治工作述職報告1

學校綜治工作是學校全面實施素質教育，提高教育質量的保障。我們深刻認識到安全工作責任重于泰山，一直是從“講政治、保穩定、促發展”的高度，以對黨、對國家、對人民高度負責的態度，切實增強責任感和緊迫感，把學校安全工作放在頭等重要的位置，將其作為一項嚴肅的政治任務來抓，并以此保障學校正常工作的開展。

我校在縣教育局的直接領導下，對學校安全防范工作的落實常抓常管，狠抓狠管，在保障師生生命財產安全、維護校園正常秩序、消除安全隱患等方面做了大量工作，確保了校園的安全與穩定。我們的總體工作思路是以中央、省、市、縣的一系列有關安全工作重要批示及有關會議精神為指導思想，以“誰主管，誰負責”、“誰主辦，誰負責”的原則，制定各項規章制度，真正做到面面俱到，以面促點，以點帶面，點面結合;以制度為綱，以落實為要，明確分工，各司其職，責任落到實處，工作做到細處，齊抓共管，確保學校和師生生命、財產安全。

具體作法：

一、層層簽訂安全工作責任書，構建安全教育框架

學校堅決貫徹執行教育局下發的有關學校安全工作的文件精神及學校安全工作的各項規定，學校的各班級均制定了安全工作職責，將安全工作作為第一要務來抓。

學校綜治工作是社會安全生產工作的一個重要組成部分。學校為了落實“安全第一、預防為主”的方針，認真貫徹執行國家、省、市?？h教育局有關安全工作的指示，切實加強處室安全工作，防止各類安全責任事故的發生，學校與各處室、班級。教師簽訂了層層安全工作目標責任書，校長負總責，為第一責任人，主管安全副校長為具體負責人，組織人員進行定期的安全檢查，發現安全隱患，及時匯報和整改。學校全面構建了學校內部安全教育體系。

二、提高安全防范意識，構筑安全防范網絡

學校安全工作不僅關系到每個在校學生和教師的人身安全，而且涉及到每個公民的家庭幸福，關系著社會的穩定和發展。所以我們非常重視安全防范工作。一方面，學校及時組織師生認真學習有關法律法規和上級有關安全工作的文件精神，提高廣大師生的法制意識和安全防范意識，使安全工作人人關心，處處把關，形成良好的安全防范氛圍和環境。另一方面，學校也非常重視與學生家長的溝通與交流，每當遇到學校舉辦大型活動、教育教學活動的調整及在每學期的開學典禮和各種學生大會上，在學校領導對學生的安全提出具體要求的同時，還向每個家長發出《致家長的信》，及時互通信息，共同防范。為防范安全事故發生在學校和家長之間架起一座協同作戰的橋梁。

三、加強防范措施，實施有效管理

1、設施防范。學校在安全防范工作中，首先確保教育教學設施的絕對安全，重視校舍安全、設備安全、道路安全、防火防盜安全、用電安全、食品安全等，做到防;學校在重點區域公共場所安裝了消防器材;經常對學校食堂、宿舍、校舍、進行自查，對校舍進行分類處理，做到了責任到人，任務到人，總務處不定期進行嚴格檢查，保證了全校師生的健康衛生安全;節假日安排學校領導和部分教職工值勤護校，保證節假日期間學校的安全;加大了對財會室、微機室、圖書室、辦公室、多媒體室等要害部門的硬件投入，安裝防盜裝置，確保重點部門的安全;加強了對校舍和校產的管理、檢查和維護，總務處定期進行檢查，以便及時發現、消除存在的安全隱患，確保學校和師生的生命財產的安全。

2、管理防范。學校領導高度重視安全衛生保衛工作，學校成立了以校長為組長的安全衛生保衛工作領導小組，加強對學校安全工作的領導，統一思想，加大管理力度。本著“誰主管，誰負責”的原則，把安全工作納入學校各級領導的職責范圍，實行安全工作領導責任制、工作人員崗位責任制，使安全工作人人關心，處處把關，明確責任，落實到人。制訂并實施了等多項常規與管理制度。另外，學校還在其它的有關管理制度中增加安全管理的條款或內容，并加強實施力度，把安全工作與學年各項先進評比相聯系，采取一票否決制，做到“安全第一”，常抓不懈。加強了對體育活動和體育教學中安全工作的指導和監督，嚴格按照體育活動常規和體育教學常規的要求，開展體育活動和體育教學，使其達到應有的目的;堅持學校衛生工作以防為主的原則，使廣大師生在健康、安全、衛生的環境中生活;有組織、有計劃的開展文體活動，執行申請報告制度，落實具體的安全措施，制訂具體的安全方案，把安全問題作為首要問題來要求;重視對門衛的管理，嚴格控制外來人員進入學校，并對學生實行離校請假登記制度。對食堂的飲食、飲水進行經常性的監督檢查，杜絕了食物中毒的發生。

3、宣傳防范。重點開展《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等方面的宣傳教育。學校利用宣傳欄、廣播進行普法宣傳。學校通過出黑板報宣傳有關法律知識、普法知識測試、組織觀看有關影視片、聘請法制副校長作有關法律知識專題講座等活動，從而使廣大師生提高了知法、用法、學法、護法的自覺性。

4、教育防范。學校非常重視對學生進行安全教育、法制教育、紀律教育，使學生能明辨是非，注重自我保護，增強應變能力。學校非常重視對師生的安全防范意識的教育，在行政會議、教師例會、班主任會議上，安全工作是重要的議程，經常組織學習有關法律法規和上級有關安全工作的文件精神。每周一國旗下講話，安全問題是重要的講話內容，經常提出。每月都特地安排一次以安全防范教育為主題的主題班會，結合有關安全制度和上級文件精神，組織學生認真學習和討論，并在此基礎上各班級根據學?！栋踩熑螤睢?，落實安全措施。校運會及各種大型活動前，都要開展一次全校性的安全防范教育，教育學生認清善與惡、美與丑的界線，從思想上樹立安全防范意識。學生外出參加各種活動時，學校領導親自到場進行安全教育，進行全面的安全檢查，發現隱患及時整改消除，使活動能順利開展。學校成立了護校隊，形成了校級領導到班級、值周領導、值日教師、值日學生聯動管理的網絡，每天放學后值周老師站在校門口斑馬線統一指揮學生過馬路，確保學生的交通安全。

5、保險防范。一是鼓勵學生參加意外傷害保險，它能使受到傷害的學生及時得到救治，使家庭避免背負沉重的經濟包袱。二是學校按學生人數投校方責任險，以防萬一，使學校避免因賠償而產生經費不支。

6、開展多種安全教育活動。一是開展了交通安全知識講座，讓廣大師生提高交通安全意識，掌握一定交通安全知識;二是對學生開展了心理咨詢活動，讓學生有一個健康的心理;三是開展了防震減災安全演練，提高全體師生的防震減災意識和自救自護逃生的能力;組織參加了全省中小學生安全知識競賽，進一步推動我校師生安全教育深入有效地進行，讓師生掌握基本的安全常識，樹立安全學習與生活意識，預防安全事故的發生，使我校安全教育工作邁上一個新臺階。

通過我們的努力，今年以來學校安全事故為零，沒有發生任何安全責任事故。總之，學校綜治工作是全社會安全工作的重要組成部分。我校將以高度負責的精神和飽滿的工作熱情，認真貫徹中央和省市領導關于學校綜治工作的一系列批示、講話精神，積極爭取各部門的密切配合和支持，創造性地扎實工作，把學校綜治工作提高到一個新的水平，為確保一方平安、保證師生生命財產安全，為推動新課改做好堅實的后盾。

學校綜治工作述職報告2

學校治安綜合治理工作事關千家萬戶的幸福，是維護社會穩定，推進學校素質教育順利實施的重要因素，為此我校始終把治安綜合治理工作列為學校的頭等大事，與學校德育工作緊密結合，堅持以防為主，積極開展各類安全教育活動，落實各項防衛措施，使創安工作得到全面、深入、有效地開展?，F將一年來的工作述職報告如下：

一、組織健全，職責明確。

為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全教育工作的領導，學校把治安綜合治理工作列入重要議事日程，成立了以校長為組長的安全工作領導小組，形成了學校校長直接抓，各班主任具體負責組織實施，全校教職員工齊心協力共抓安全的良好局面。

二、制度保證，實施到位。

1、門崗制度：做好外訪登記，嚴防閑散人員進入校園，確保校園治安安全，維護正常教學秩序。

2、護導值勤制度：值日教師提前半小時到崗配合執勤隊員進行課前、課間巡視，及時把偶發事件消滅在萌芽狀態。上學、放學時間值日教師堅持在校門口做好學生疏散工作，確保交通安全。

3、節假日護校制度：每逢節假日均安排行政帶班、教師護校，加強夜間巡邏，確保學校財產安全。

4、安全工作會議制度：定期召開安全工作會議，注視安全工作動態，探討安全工作措施，制定安全工作計劃，保證安全工作環環相扣。

5、安全檢查工作制度：定期進行安全排查，一旦發現安全隱患及時整改，確保安全工作萬無一失。

6、課課點名制度：每堂課的任課教師必須做好學生的出席點名工作，發現問題及時與家長聯系。

7、簽訂責任書、告家長書制度：學校在學期初與教師簽訂責任書，將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容，實行一票否決制度。定期召開家長會，讓學生家長明確學生安全責任意識，長假前與家長簽訂告家長書。

8、建立學校安全意外事故處置預案制度：學校建立學校安全意外事故處置預案制度對可能發生的校園安全意外事故的處理提出了具體的操作流程及應對措施。

三、加強教育，增強意識。

1、利用學校廣播、早會、班會、活動課、學科滲透等途徑，對學生開展安全教育，如交通安全、校園消防、居家安全、珍愛生命、防溺水、飲食衛生、預防疾病等。

2、開展119宣傳教育活動，聘請陳埭消防官兵向學生和家長傳授防火、滅火等消防知識;開展122宣傳教育活動，為群眾分發交通安全手冊以及交通安全宣傳單，讓學生在實踐活動中接受安全教育。

3、營造人人參與安全知識學習的氛圍，從校園布置入手，制作主題板塊掛在學校最醒目的地方時刻提醒學生注意交通安全，設定固定的櫥窗來安放學生在以交通安全為主題的系列比賽中(手抄報、寫作、圖畫等)的優秀作品，設立安全長廊，有安全標語、安全圖片、以及安全標志、安全小知識等讓學生隨時隨地都可見安全知識，在環境中潛移默化的影響。

四、加強檢查，及時整改。

開展常規檢查。每學期開學以后，學校把安全教育工作作為重點檢查內容之一，積極配合衛生部門對學校食堂、飲水衛生進行檢查。同時，加強對校園周邊的綜合整治。對存在的隱患及時向上級反映，及時整改。

學校安全涉及面廣，今后我們將進一步加大治安綜合治理工作的力度、與家庭、社會密切配合、通力協作，將動員社會力量，齊抓共管，凈化外部環境，搞好學校周邊治安秩序，使學校治安綜合治理工作進一步經?；⒅贫然?、社會化，開創我校安全工作的新局面。

學校綜治工作述職報告3

作為學校的安全工作的社會治安綜合治理工作主要責任人，在開展學校安全工作時，我以上級安全工作通知精神為指導，開展學校社會治安綜合治理工作，做到防患于未然。

一、健全領導機構，明確工作責任，確保設防到位。

校領導經常用八個字來告誡全校黨員干部和教職工重視安全工作，就是”責任重大，如履薄冰”。并為此要求全校各部門和全體教職工做到”警鐘長鳴，常抓不懈”。

我們根據學校的實際特點，把全校安全管理主要劃分為六大塊，并明確了相應的責任部門：一是交通安全，由班主任負責每周對全體師生進行宣講教育;二校舍安全，由總務處及任課教師教師負責;三是線路、設備安全防護，由學?？倓仗庁撠?四是教學過程安全(包括體育運動、學科實驗室操作等)，由教導處負責;五是學生安全教育，由教導處和各班主任負責。對每一大塊安全管理工作，又進行了縱向的層層分解，分解到年級，年級分解到教學班，各班再分解到各具體校舍，層層明確責任，實行目標管理。學校與教師簽訂了《安全目標責任書》。班主任與學生家長簽訂了《安全協議書》，做到了，責任到人，層層落實。從而使全校安全管理工作形成了橫向到達、縱向到底的網絡體系，實現了校園安全的全方位設防。

二、狠抓工作落實，逐一排查隱患，確保不留漏洞。

安全工作難在一貫堅持，安全事故多是出于麻痹大意。為了把學校安全工作落到實處，做到不留漏洞，我們主要采取了以下措施：

一是注重檢查，從嚴要求。針對當前嚴峻的安全形勢，學校對六大塊安全工作進行了全面的檢查，在檢查中注意滅死角，不留漏洞，對檢查中發現的問題實行責任追究制并立即整改。

校舍安全：學期開學初，校安全領導小組成員采取拉網排查的方式，檢查校舍、圍墻等有、無裂痕、走形等危險跡象。發現問題，及時整改。

消防安全：只有加強管理，做到責任到人，才能真正做到防微杜漸。在下半年進行的安全隱患排查中，我校加強對庫房、電腦房、教室、辦公室管理，確保滅火器、消防栓處于正常工作狀態。進一步添置了消防器材，電腦室、器材室等在原有基礎上增添了滅火器，對這幾處的安全責任人進行了一次消防演練，掌握了滅火器的使用方法。

交通安全：為保證學生上學、放學路上不發生意外事故。學校教師加強對學生的安全教育。根據我校實際情況，組織家長護校隊，牽起家長的手，一起為學校的安全工作出一份力。我校充分發揮法制副校長的作用。學校聘請法制副校長為我校師生進行了兩次法制講座，學校分別以交通安全、消防安全和禁毒等為主題舉辦知識競賽，師生的法制意識進一步加強。

設備設施管理：學校定期對所有用電器、電源、線路都做認真細致的檢查，不存在線路老化、漏電、帶電線頭裸露等安全隱患現象。加強了對器材室、微機室、實驗室、圖書室的管理，尤其是對易燃易爆藥品加強管理，保證了無一例隱患存在。在設備設施的常規檢查中，學校重點檢查了消防器材以及監控系統，堅持及時維修和更新。同時還檢查了體育器材，規定了體育器材的使用時間并明確了2名體育教師作為體育器材安全責任人。上半年，我校共進行了兩次安全隱患大排查，進一步規范了設備設施的使用，消除安全隱患。

二是樹立安全第一意識，不斷改進安全工作方式。當安全工作與學校其它工作有沖突時無條件地把安全放在第一位。如我校走讀生往返學校，以前我們主要對其進行宣講教育，我們除了對走讀生進行安全宣講教育外，還責成班主任、值周教師對走讀生回家和返校情況，進行定期不定期的檢查。

三是努力拓寬宣傳渠道，加強安全工作宣傳的力度。

1、利用每周例會時間對教職工進行關于安全文件精神的傳達、教育;

2、利用每周升旗儀式對全體師生員工進行安全工作宣傳、教育;

3、利用主題班會，各班主任對本班學生進行安全(尤其是交通安全)宣傳、教育;

4、利用黑板報、校園廣播等宣傳載體，進行安全工作的宣傳。

5、利用電教手段對師生員工進行安全宣傳、教育;

6、邀請公安、司法、人民調解員等有關職能部門的相關人士到學校為師生員工進行有關安全的宣傳、教育;

7、積極開展活動，促進安全意識，增強自護能力。

8、增強學生安全意識，加強學生安全教育，使學生學會自我保護、自救、互救的常識和技能，也是我校安全工作的一項重要內容。

以上為本人述職報告，在以后的工作中，我將繼續努力，做好學校的安全教育工作，使學校的安全能更上一臺階。

學校綜治工作述職報告4

一年來，在上級主管部門的正確領導下，我校的治安綜合治理工作緊緊圍繞教育教學這個中心動員全校力量，運用各種手段，落實各項措施，有效地維護了校園的治安環境，創建了安靜、整潔、穩定的校園。

一、實行了“誰主管、誰負責”，形成了齊抓共管的格局。

1、學校主要領導很重視綜合治理工作，具體體現是：建立了綜合治理領導組，設有辦公室，將綜合治理的要求措施分解到了每個部門和具體負責人頭上，要求學校各部門計劃都要有綜治目標和措施，嚴格制度的落實考核，對不負責任造成事故和案件的要重處重罰。

2、層層簽訂綜治責任書。校主要領導與分管領導、分管領導與中層領導、中層領導與教職工、班主任與學生及家長，共四級責任書，要求全校教工學生按責任書的規定辦事，規范自己行為習慣。3、建立了校領導值周制和安全協管員監督崗，加強了督促檢查，強化了過程管理。還積極發揮“三個一”(一節課、一個會、一次升旗)的作用，為它們的順利工作創造了良好的條件。在校務工作中，把綜治工作與其它工作，同安排、同檢查、同考核、同獎懲，一級抓一級，層層抓落實。對一些嚴重失職，造成重大影響的實行一票否決。

二、加強宣傳教育，增強防范意識。

1、在校領導班子中，建立了中心組學習制度，要求領導成員帶頭學、帶頭講、帶頭做，建立了領導成員學期初制訂計劃，接受群眾民主評議，進行民意測驗制度，建立了重大問題集體研究，實行辦事公開”制度。要求常對照、常教育，健全了黨組織對干部的管理教育制度，從而強化了自律和黨組織與群眾監督力度。

2、在教職工隊伍中，主要通過組織理論學習進行政治思想教育，法制教育，師德教育。還通過黑板報宣傳，大幅標語的宣傳，不斷提高教職工的思想素質和法制觀念。加強了黨團和工會組織的各項活動積極引導，開展了群眾性思想政治工作，提高了教職工隊伍的自身素質和參與綜治工作的意識，抓好德育，在認真鉆研素質教育內涵的基礎上，主抓養成教育和創新教育，以育人為本，一切為了學生發展一條主線，倡導建立民主、平等、和諧的師生關系，提高依法執教的自覺性。

3、在教育管理學生中，堅持做到了四個結合：

A、思想道德認識與行為習慣養成教育相結合，把《中學生守則》、《中學生一日行為規范》等教給學生，讓他們懂得應該怎么做，并且形成行為習慣，認真抓好教育——訓練——評價三個環節，以教育為基礎，評價中有激勵校正，校正中再教育。

B、把對學生的嚴格管理同增強學生自覺性相結合，如開展“藝體2+1”活動，啟發學生認識到自己的行為習慣的表現，是代表著新中國主人的形象，應以愛學校、愛祖國的思想為動力，自覺養成良好的行為習慣。

C、校內、外環境建設相結合，為學生健康成長營造了一個良好的育人環境。我校既重視校園的凈化、綠化、美化，培養和訓練了學生講衛生，愛護花草樹木的行為習慣還重視校園的文化建設，學校教學樓懸掛校訓和名人畫像，新樓樓道有20條育人版面，對學生進行著啟發和滲透教育，另外，我校還請了校外輔導員，定期舉辦家長會等，這樣使學校教育、家庭教育與社會教育協調一致形成合力。

D、結合中心工作的專題教育與經常性教育相結合，學校注重研究有利于學生思想政治教育的大氣候，在學校開展專題教育。如：在九月份的安全教育周和十一月份的119防火教育周，值周領導進行了全校師生升國旗的講話，并以班召開了主題班會，還出了黑板報。

三、嚴格執行管理制度，積極創建文明校園。

我校建立健全了一整套治安綜合治理的規章制度，粘貼到了五管要害部位和印發到教職工手中，進行宣傳教育，使各項工作有章可循，有法可依，使綜治工作做到了制度化、程序化。在具體工作中，一是底子清，五管要害部位，重點防范項目清楚，貴重物品進行檢查登記，做到心中有數。二是措施硬，五管要害部位全部實現了“三鐵一器”，領導認識高，決心大，舍得投資保安全，今年在防范方面投資5萬余元;三是作風實，管理人員守崗盡責，門衛人員按照公安局要求按時到崗，嚴格查問出入校門的人員，并且執行登記制度，每天按時對校園，教室、辦公室進行巡視。對發現的問題進行了及時處理。

為了保證各項規章制度落實，還建立了中層以上領導值周制度和節假日校級領導值班制度，堅持填寫值班記錄和安全日志，發現問題及時處理。

在寒、暑假期間和治安非常時期，組織教職工和部分學生輪流值班、護校，由校領導帶班，填寫值班記錄，重在提高人人參與綜治工作的自覺性和責任感，形成群防群治的工作網絡，培養愛校如家的思想，樹立綜合治理人人有責的觀念，實現人人愿意為學校治安貢獻一份力量。

校綜治委成員，今年以來，加大了校園及五管要害部位檢查力度，先后定期不定期對學校所管轄的`范圍進行二十多次檢查對發現的問題，該申報的申報，該處理的處理，暑假期間，整修了新宿舍樓樓頂;維修了各部位滅火器;增加了監控鏡頭等，經過校領導的努力工作，使學校的防范設置上了一個新臺階。

四、存在的問題

反思過去一年的工作，還存在許多不足：

1、開拓意識不夠強，不敢放手大膽工作，工作水平有待進一步提高。

2、看問題站的角度不高，視野不開闊。

3、處理問題缺乏靈活性，對矛盾的化解缺乏剛柔并濟。

最后，自己以“六個要”來自勉：做人要講德，做事要負責，學校要發展，師生要關心，學習要堅持，心胸要寬廣。

今天乘此機會，真心誠意地感謝上級領導對我的信任，各位教師對我工作的理解與支持，也感謝班子成員的協作與指導。

學校綜治工作述職報告5

“安全責任，重于泰山”，安全工作是學校的首要工作，為切實保障學校師生安全，依據市局有關安全文件精神，我校持之以恒地開展創建平安校園工作。

一年來，我校本著綜合治理堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則，通過安全教育及演練，增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管，營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面，從而切實保障師生安全和財產不受損失，維護學校正常的教育教學秩序，消除學校大環境和班級治安秩序的各種不安全隱患?，F將本安全綜治工作述職報告如下：

學校安全情況、做法及“全國中小學生安全教育日”和“學校安全教育周”活動計劃。

一加強領導，措施有力

為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全教育工作的領導，學校把安全工作列入重要議事日程，學校成立了由一把手校長任組長，主任具體抓的安全綜治工作領導小組，并根據具體工作內容成立了校園設施設備、教學活動、食品衛生、周邊環境整治等安全工作領導小組，強化對安全綜治工作的領導、督查及檢查。一年來根據學校領導班子及中層干部的調整，及時對安全綜治組織機構進行了調整，確保安全工作機制有效運行。

二、強化安全，警鐘長鳴

一年來各級領導對學校的安全工作給予了高度重視與關心，這也表明了安全工作在學校整體工作中的重要地位。因此，我校將學校安全工作作為學校的首要工作來抓，定人定崗抓安全，大會小會講安全，人人心中有安全，為創建平安校園營造了濃厚的氛圍。在每學期初召開全體教職工大會，提出安全第一的工作要求，反復強調安全工作的重要性，部署本學期安全工作重點，提醒大家在日常工作中特別注意安全問題;每周全體教師的政治學習，然后提出的第一件工作就是對學生進行安全教育。

做到安全的事常提，安全的經常念，嚴防死守，防患于未然。使學校上自校長、下至普通教職工，每個人都把安全工作當成做好本職工作的基本點，在思想上時時刻刻繃緊安全弦，在工作中處處防范安全隱患，做到警鐘長鳴，極大提高了全體教職工的安全憂患意識和安全責任感。

三、制度保證措施到位

1、建立安全保衛工作領導責任制和責任追究制。由學校黨支書記、校長負責，將安全保衛工作列入各有關處室的目標考核內容，并進行嚴格考核，嚴格執行責任追究制度，對造成重大安全事故的，要嚴肅追究有關部門及直接責任人的責任。

2、簽訂責任書。學校與處室和班主任層層簽訂責任書，明確各自的職責。學校還與學生及學生家長簽訂了安全責任書，明確了家長應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容，實行一票否決制度。貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。

學校綜治工作述職報告

學校綜治工作述職報告 篇9

為了進一步抓好綜治安全工作，本期，我校遵照市、縣、鄉三級有關綜治安全工作的精神，在去年綜治安全工作的基礎上，進一步結合學校實際，認真貫徹“安全第一，預防為主”的綜治方針，以嚴格落實責任制為抓手，以創建安全文明校園為載體，切實加強學校綜合治理，為廣大師生創設了一個平安、健康的工作環境和學習環境?，F將我校本學期的綜治維穩安全工作具體情況總結匯報如下：

一、學校的基本情況

大合坪九校地處大合坪鄉大合坪村蛇獅橋組玉龍山，由大合坪中學、大合坪中心小學于20xx年春合并而成，所在位置為創辦于1954年的前大合坪中學?，F九校本部占地面積2萬㎡，二層教學樓1棟，綜合樓1棟，教職工宿舍樓1棟，學生食堂和學生宿舍各1棟，籃球場2個。九校本部現有7個教學班，小學部（天星坪）有4個班（含1個學前班），一至九年級學生421人，教職工57人（外調1人），其中本科學歷15人，大專學歷11人，高級職稱2人，中級職稱46人，中級工2人。學校環境安謐、空氣清新、地勢開闊、交通便利，是學生求學的好地方，發展前景極為廣闊。

二、安全維穩的工作理念

安全穩定是學校改革發展的重要保障，沒有安全穩定,就不可能實現更好更快發展。要堅持貫徹學?！耙惶煲膊环潘砂踩€定工作”的指導方針，切實提高認識，統一思想，始終把安全穩定工作特別是學生的安全問題、事關學生的切身利益問題放到最重要的位置來考慮。要警鐘長鳴，舉

一反三，小中見大，及早發現苗頭性、傾向性問題，切實消除各類安全隱患，堵塞漏。本期我們貫徹“安全第一，預防為主”的安全綜治方針；通過加強安全教育，增強安全意識，提高師生安全防范能力為主要工作平臺；確立以人為本，科學管理，創建大合坪九校安全文明校園為奮斗目標。

三、主要工作

一、加強領導，落實責任，把綜治安全工作落到實處

1.學校成立了綜治領導小組，各班分別成立了以班主任為組長的班綜治小組和各班班長為隊長的護校隊。目前，已有各層次、各渠道的綜治小組。

2．層層簽定綜治工作目標責任書。對責任書的落實做到四有：即半年有檢查，年終有考核，隨時有反饋，問題有落實。一學期，學校對部門、班的檢查督促必須在十次以上，并有檢查記錄。學校還實行綜治工作月報告制，報告本月的學校大事及完成工作情況，綜治工作存在的問題，由學校負責人進行審查作出批示。實行綜治工作一票否決制。

3．建立了“一總三線”的管理網絡。一總：即學校綜治領導小組為總指揮。三線：即以政教處、班級為一線的班級管理線；以綜治辦、門衛為一線的安全保衛線；以值日領導配合公安派出所形成一線的治安聯防線。特別是落實了門衛、值班、巡視制度，保證校園24小時有人值班巡邏，責任到人，實行工作失誤追究制。形成事事有人管，樣樣有人抓的格局。

二、重視“三風”建設，抓好“三項”教育，奠定學校綜治安全工作的良好基礎。

1．突出中心，重視“三風”建設。教學工作是學校一切工作的中心工作，只有學風正，校風好，學校的一切工作才能走向正軌。因此學校從領

導作風抓起，力求建設勤奮廉潔，團結協作，務實高效的校領導班子，進而帶動教師養成良好的敬業精神和高尚的道德風范，從而引導學生認真學習，規范做人，形成學校良好的校風。

2．預防為主，加強三項教育。

一是抓德育教育，培養學生良好的思想品德修養。為此學校提出了《關于進一步加強未成年人思想道德建設工作的安排要點》和“七比七看”要求每一位領導，每一位教師，在未成年人思想教育方面，端正思想認識，明確目標任務，找準工作途徑，形成黨、政、工、團齊抓共管的局面；不搞假大空，不搞形式主義，務求實效，認真做好未成年人的思想教育工作，積極創造未成年人成長的良好校園環境：利用各種會議、各類活動、板報櫥窗、校園廣播、學習園地、知識競賽、征文比賽、演講報告等形式，開展各種類型的德育教育活動，拓寬教育渠道，形成校園德育教育的網絡化。 二是抓法制教育，培養學生學法、知法、守法的良好法律素養。學校向三法機關聘請了一名法制副校長，每學期邀請他們進行法律知識講座，進行《憲法》、《刑法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《治安管理處罰條例》等相關的法律知識講座。通過剖析講解典型案例，讓學生在這些活生生的案例中受到良好的教育。同時，結合學校“禁毒教育”的實際，對學生進行禁毒、掃黃的專項教育。嚴禁學生攜帶管制刀具，舉辦學生法制教育活動，“禁毒、拒吸一支煙”學生教育活動，收到了法制教育的良好效果。

三是抓安全教育，培養學生的安全防范意識。由安全綜治辦牽頭，組織班級印發張貼了交通事故的宣傳材料及預防交通事故的圖片，進行“交

通安全知識講座”的教育活動，喚起廣大師生的安全意識。由學校婦女組、團委、安排有關人員對學校女生進行安全知識講座。開學初，學校結合普法啟動儀式，以班為單位，在班級活動中開展了“學法、懂法、守法、安全”為主題的講座。對寄宿生，學校與派出所、店主分別簽定了管理責任書，定期或不定期查訪學生住所，排查不安全隱患。學校一直把防毒、防火、防事故、反盜竊，加強教育管理，提高教學質量教育作為學校常規安全教育的一項重要工作來抓，收到了較好的效果。

四、完善制度，依章管理，確保學校平安。

1．完善制度，依章管理。學校對過去制定的多項規章制度依據學校新的辦學理念，針對管理中存在的新問題，進行了完善與補充，增加了新的內容，行成了一整套較為科學，且便于操作的規章制度，依靠嚴格的制度來規范管理，將一切不良習氣拒之于校門之外。

2．定期檢查，排除隱患。

學校建立了周、月定期檢查制和學期、學年考核評比制。對學校重點部門、部位的財產實行重點監管。對理化實驗室中的易燃易爆等危險品，實行專人專柜保管，并提出了嚴格的操作規程和安全報告制度。對供電系統及時檢查，定期更換老化、陳舊的電線及其他設施，改造不合理的線路；對教學樓、綜合樓等重要通道，安裝了安全燈，購置配備了干粉滅火器，學校聘請了義務消防員。對學生中出現的個別攜帶管制刀具，進游戲廳，預約斗毆等現象進行及時了解，化解矛盾，排查隱患，保證校園安全。

3．治理周邊環境，做好“三結合”教育工作。學校主動和有關部門取得聯系，共同治理校園周邊環境。通過舉辦“家長學?！钡然顒?，增強家

庭教育的效果，創設青少年社區服務活動的場所。通過和公安、政府等部門的聯系，整頓校園周邊的網吧等場所，凈化環境，創造良好的社會教育氛圍；通過與家長委員會等老同志聯系，聘請有愛心人士，老干部，英雄模范人物來校講學，聯手開展對青少年的教育工作，提高教育的效率。

大合坪九校

20xx年6月25日

學校綜治工作述職報告 篇10

一學年來，我校能認真貫徹上級有關安全文件精神，牢固樹立“安全第一，責任重于泰山”的思想，認真落實安全工作制度，深入開展交通、游泳、防火、防盜、藥物或食物中毒等安全教育，時刻檢查學校是否有存在不安全因素的隱患，發現問題，及時整改，及時解決，把隱患消除在萌芽狀態，切實做到防患于未然，教師和學生無嚴重的違法行為，學校也從未發生過重大案件，更沒有發生過師生傷害的安全事故，維護了校園穩定，創設了良好的育人環境，取得了顯著的成績：10月被縣教育局評為“校園安全工作先進集體”；9月被縣委評為“全縣農村三個代表重要思想學習教育活動先進集體”；2月被寧德市公安局、教育局、未保委評為“創建交通安全活動先進單位”；9月被縣委、政府評為“文明學校”；203月被寧德市教育局評為“實驗教育普及縣工作先進集體”；年9月被縣政府評為“先進集體”。3月被清源鄉黨委、政府評為“綜治和平安建設工作先進集體” ；先后被評為市“先進基層教育工會”、縣“第十屆文明學校”、“平安校園”、“法制宣傳教育先進單位”；被評為壽寧縣素質教育先進校。

現就我校在綜治安全方面所作的工作匯報如下：

學校領導充分認識到安全工作的重要性、緊迫性和嚴峻性，把安全工作擺上學校工作的主要議程，并加強領導，付諸實施。一學年來，學校制訂好切實可行的校園綜治安全工作計劃，先后成立了校園安全工作領導小組、平安校園領導小組等，制定了《防汛備汛工作的通知》、《防汛預案》、《開展學校安全隱患排查治理工作實施方案》、《開展防范虛假信息詐騙教育活動》、《加強小學生防震減災宣傳教育的通知》等等通知制度。與各校簽訂校園安全工作責任書，做到了“人人都要參與，人人都有責任，”達到了“上下聯運，齊抓共管”境界。

學校每年都能制訂好切實可行的安全工作計劃，安全工作制度、安全有關預案、消防制度、公共衛生管理制度等，學校緊密依托當地黨政及綜治力量，全力依靠當地派出所的警力和家委會、村雙委及當地熱心教育事業的知名人士的支持，共同做好清源中心小學的安全管理工作。幾年來，縣教育局、中心小學等高度重視校園安全工作，經常深入學校指導工作，在期初、期末進行安全專項檢查。學校以檢查為契機，不斷完善各項制度，努力提高安全管理水平。做到了檔案規范、管理科學、教育扎實、措施到位。為加強閑置校舍管理，還與韶托、角林等村委簽訂了《閑置校舍管理協議書》。建立了《省治安保衛重點單位檔案》，節假時與護校人員簽訂責任狀，加強校舍財產的管理。

平時學校認真組織教師學習《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《學生傷害事故處理辦法》，安全工作“天天掛在嘴上，時時放在心上，刻刻落在行動上”，并結合“安全教育”的活動，深入開展“講安全、講法制”教育，在“安全教育日”等，先后邀請有關單位到校開展知識講座和圖片展等，

總結

10.23日鄉派出所、司法所應邀到校進行法制講座，11.5縣交警大隊應邀到校開交通安全講座。11.6中心校舉行防火逃生、緊急疏散演練。11.20組織日洋鋪小學舉行防震疏散演練。11.29組織全鄉教師進行普法教育考試。增強師生的法制意識和安全防范意識。學校還開展了消防征文、知識競賽、平安校園手抄報等系列安全教育活動，每個節假日前給各位學生家長發了《致家長的一封信》和節前安全教育等形式，深入開展交通、游泳、防火、防爆、防毒品、防藥物、食物中毒的教育。學校還自制了交通、防震、防火等專題圖片展板。

幾年來，我校能認真分析校園周邊環境對學生的客觀狀況，加強校園周邊環境的綜合治理，加強對校門口食品店的整治，禁止學生購買零食、吃點心，禁止店主出售不合格食品，以免學生食物中毒，其次加強對寄宿生的`管理，由于清源中心小學生源分散，共有寄宿生160多人，無法集中寄宿，都分散租住在民房，為了加強管理，及時掌握寄宿生的生活、學習情況，我們建立了寄宿生名冊，內容包含：寄宿生個人情況、家庭情況（住址、電話號碼、家長姓名），房東地址、電話號碼，采用不定時的形式，對寄宿生生活學習進行家訪式的抽查，并與房東簽訂責任書，對房東的飲食衛生進行監督，并要求房東如發現寄宿生有不正常行為，要及時與學校聯系，以確保寄宿生的飲食衛生和生命財產安全。

我校堅持“安全第一、預防為主”的方針，學校采取定期和不定期的檢查，以抓防范為突破口，時刻檢查學校的設施、活動場所是否存在不安全隱患，如學校大門、圍墻、教學樓、門窗、電線路都進行了定期檢修，一旦發現問題都能及時整改，及時解決，把隱患切實地消除在萌芽狀態。保障了師生生命財產安全，營造了安全、穩定、文明、健康的育人環境。

綜上所述，是本校在校園安全工作方面所作的一些成績，但也存在不少問題：1、學生住宿分散在民房，給寄宿生管理帶來很大難度，宿舍已經在建，明年就可以解決詞問題。2、由于中心校、水洋、岱陽、葉洋鋪等校門口是公路，尤其是中心校門口坡長路窄，彎度大，車輛多，學生上學放學存在著交通隱患。有待于在今天工作中不斷總結經驗，進一步建章立制，宣傳教育，檢查督促，重在防范，維護學校穩定，確保校園平安。

學校綜治工作述職報告 篇11

三、精心組織，群防群治，讓綜治工作時時都有載體可托， 要確保安全，根本在于提高安全意識，自我防范和自護自救能力，抓好安全教育是學校安全工作的基礎。因此，一年來，我們一直堅持“預防為主，防治結合，加強教育，群防群治”的方針，認真做好做足以“育”促“防”文章。

1、加強教育，促進自護。學校對安全教育進行了專題部署，確定了以“健康第一，安全第一”和“認識社會，拒絕誘惑，遠離危險，防范侵害”為主題，設計了形式多樣的手抄報，做到宣傳與教育相結合，輔導與自學相結合，系統教育與專題教育相結合，全面抓和重點抓相結合。充分發揮了宣傳櫥窗、黑板報、國旗下講話、校廣播宣傳陣地、利用班會、團隊活動、活動課、學科滲透等途徑，通過講座、演示、訓練、手抄報、等活動，對學生開展了安全預防系列教育，使學生比較系統的接受防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防非典、防水痘、防火、防盜、防騙等安全知識和技能教育，提高了廣大學生的安全意識，安全防范能力和自我保護能力。

在安全教育與管理過程中，根據學校的自身特點，我們又確定了管理重點：住校生管理，食堂衛生管理，微機室、多媒體室防盜管理，家校聯系管理。在住校生管理中，對住校生寢室衛生和紀律做到自律小組日常檢查與政教處專項檢查相結合，每日考核，每周總結評比，規范物品擺放，督促學生自覺遵守住校生紀律。此外，還創造性地開展寢室文化周活動，寢室美化設計，爭創“星級寢室”，營造健康、文明的寢室環境。在食堂衛生管理中，服務人員持健康證上崗，對每日購買的蔬菜抽樣保存檢查，成立由師生代表進行監督，總務處天天檢查和記錄有關情況，發現問題及時整改。對微機室、多媒體室、都安裝了防盜門窗。我們還將加強家校聯系制度，推廣“成長日記”，記錄學生每天在校的學習、身體、思想表現，寫上老師評語，反饋家長意見，“成長日記”架起學生、老師、家長之間每日溝通的橋梁，開通校訊通。

2、群防群治，常抓不懈。

為使各項教育活動落到實處，我們采用了“齊抓共管，全面出擊”的群防群治方案。

一 是依托社會，通力合作，我們積極與派出所通力合作，做好學校安全教育和保衛工作，還特地聘請了法制副校長。

二 是設立校園內師生行為監督崗，增強學生的維權意識。

三 是組建青年骨干教師為主的安全保衛組，鑒于校門口時有社會青年向學生敲詐錢物和自行車失竊現象，成立保衛組在中午和下午放學巡邏值班，維護校門口的秩序，確保學生安全。同時，教育學生要用法制的武器保護自己，敢于檢舉，教育學生不與社會上的不良青年來往。

四 加強了班主任隊伍建設和班集體建設。班主任是學校管理工作的中堅力量，學校千頭萬緒的工作都要通過班主任這一“針眼”去貫徹落實，我們利用班主任集會，班主任研討會，班主任工作論壇等形式，提升班主任隊伍的管理水平。重點研究了“住宿管理、集會紀律、習慣培養”幾個老大難問題，開展“珍愛生命”的主題班會，重點培養學生良好的學習習慣，行為習慣，衛生習慣。此外，政教處開展了交通安全知識講座，黑板報、手抄報。各班召開了主題班會等活動。幾個老大難問題得到明顯改善。為使管理不出現空檔，學校配備了隨班教師參與管理。

四、加強檢查，及時整改，讓綜治工作事事都有記錄可查。

為了真正做到防患于未然，把事故消滅在萌芽狀態中，學校各部門對學校各處進行安全檢查，對學?？赡艽嬖诘陌踩[患和潛在矛盾及時做出相應的對策。安全檢查做到常規檢查和專項檢查，突擊檢查相結合，及時登記，及時整改，學校相應地配備了注冊登記簿，如：《治安保衛會議記錄》、《法制安全教育記錄》、《外來人員登記簿》、《值班記錄簿》、《巡查、安全檢查記錄簿》、《重點部位防盜、報警等設施登記簿》、《危險物品領用登記簿》、《問題學生情況登記簿》等，創安工作事事有記錄可查。

（一）開展常規檢查，摸排校內硬件設施隱患。學校要求各處室每學期兩次所轄管理設施逐一檢查，無一疏漏?？倓仗幗M織人員檢查了房頂、樓梯、走廊及欄板、下水道、電器設施、體育設施、旗桿、圍墻、供水裝置進行了認真仔細的檢查。政教處對教室、住校生寢室內的、電燈、插座、門窗的牢固作檢查，教務處對實驗室機房中的用電設施、化學物品的存放、消防設施等作檢查，發現問題，及時整改，在檢查基礎上，提高學生愛護公物的意識。

（二）開展專項檢查，關注學生的健康衛生。開展“五查”活動，對學生的健康全程跟蹤。每月定期對學生的個人衛生進行檢查并將成績記入班級考核之中，抓實對學生的養成教育，抓生活規律——以“勞逸結合，促進生長”為原則，保證睡眠時間；抓飲食習慣——“吃好三餐，少吃零食”為原則，提倡儉樸，不吃無證攤位食物；抓個人衛生——以“表里合一，身心健康”為原則，抓好學生的頭、臉、穿著、形態，做到學生像學生；抓文明禮貌——以“文明待人，文明語言”為原則，做到文明用膳，文明穿著，文明言行，愛護公物等。扎實開展文明學生、文明班級的爭創活動，開展“榜樣在我身邊”活動，培養學生良好的養成習慣。通過活動，使學生的學習環境、生活環境時時處于一種文明、健康、和諧、潔凈的氛圍之中。

（三）開展突擊檢查，遏止學生的矛盾激化。校團委和學生會能組織學生會干部、青少年維權崗人員開展突擊檢查，檢查和收繳學生中的通訊工作和刀具利器，特別是對一些問題學生除了談心活動外，更是小心防范，做到有備無患。

我校在綜治工作中取得一定的成績，這與上級部門的熱心指導是分不開的，也是我校全校師生的共同努力的結果。但以后的工作中我們絕不會放松“安全教育”這根弦，我們會做到警鐘長鳴，常抓不懈，爭取為學生創設一個更好的學習生活環境而努力，為打造“楊樹民主平安和諧學?！?而努力！

學校綜治工作述職報告 篇12

20__年我校的社會治安綜合治理工作在區教育局黨委和學校黨支部的領導下，圍繞教育教學這個中心，在切實維護校園穩定確保師生生命和學校財產的安全方面做了大量的工作，取得了一定的成績，現總結如下：

一、建立健全了各種組織機構和規章制度

1、建立健全了各種組織機構

例如：德育領導小組、綜治領導小組、交警學校領導小組、校務公開領導小組、經費審核小組、教師考核領導小組、工會領導小組、工會調解小組、衛生健教領導小組等。

這些領導小組都能責任到人、職責明確、嚴格要求、嚴格管理，使各項工作有布置、有落實、有檢查、見成效。

2、健全了各種規章制度

教育管理制度、校舍安全檢查制度、安全管理制度、衛生管理制度、集體活動安全管理制度、學校食品衛生監督制度、師德師風管理制度、門衛制度，這樣做到各項工作，各個部門都有章可循，按章辦事，并且都與教師年終考核掛鉤（先進教師、優秀班主任、文明辦公室、先進部門、先進教研組等)。

二、注重了師德師風建設

只有高素質的教師才能擔負起實施素質教育，培養高素質的一代新人的責任。

1、堅持每周一政治學習、組織教師學習《教師職業道德規范》、《師德師風教育》、《未成年人保護法》、《學生意外傷害事故處理辦法》等文章、報刊。學習并組織“師德師風演講比賽”，廖雁飛老師榮獲市一等獎。加強了教師師德的修養，嚴格了教師的道德行為，使教師具有高尚的靈魂，真正成為“人類靈魂的工程師”。

2、通過談體會，摘抄筆記，使每位教師在思想上提高了認識。

3、開展了“講文明、樹新風、塑形象、展新貌”的主題活動，這項活動對領導的作風、教師的教風、個學校的校風、學生的學風、教師的教學工作常規、考勤、值周等制度都進行了全面的規范，提出這項活動的奮斗口號，創文明的教育環境，優秀的教學質量，優良的教學秩序。獻身教育、校興我榮。校衰我恥。每學期并按10％的比例評出“文明教師、文明示范班、文明標兵班、文明辦公室”等。

4、為促進學校的工作更上一個臺階，今年上半年我校申報了區級“巾幗文明示范崗”，并在這個月順利通過驗收，我校教師的工作得到了區婦聯的領導一致的肯定和嘖嘖稱贊。

5、我校青年教師多，為了調動青年教師的積極性，樹立典范，我們開展了“杰出青年”的評選活動。

總之，我校的教師素質高、理念新、能力強，青年教師大部分都能運用多媒體手段教學，教師們都具備了傳承文明、開拓創新、教書育人、甘愿奉獻的高尚情操。

三、加強了學生的品行教育

1、加強學生的養成教育

(1)以少先隊大隊的“五自”教育為主線，即：自學、自理、自護、自強、自律。這“五自”很具有時代特征，從學習、勞動、意志、安全、守紀全方位進行要求。開學的第一周就在學生大會上提出“五自”教育要求，要求每位同學“從我做起，從身邊的小事做起”，使每位同學都成為能掌握學習方法，熱愛勞動，具有自我保護意識，具有堅強意識，自覺守紀的好學生。

(2)、制訂班級公約。開學初，每個班根據本班實際情況，學生們自己制訂班級公約，利用公約來檢查自己的學習，約束自己不良的言行。

(3)、以“紅領巾廣播站”和“周一晨會”為窗口，對學生涌現出來的好人好事進行及時表揚，不良行為給予及時提醒，制訂了循環紅旗評比細則和衛生責任包干制，設立了衛生監督崗，值周分為三級管理：領導、教師、學生。堅持每周一晨會進行總結，發揚成績，改正不良行為，并不斷賦予新的內容。

(4)、定期召開潛能生幫教會和部分學生問卷調查會，了解潛能生學習習慣和行為習慣情況，幫助他們樹立信心，掌握學習方法和養成良好的讀書習慣和行為習慣，通過部分學生問卷調查會，了解教師上課、管理班級、收費、作業量等情況。

2、以活動促品行

為使我校學生受到系統綜合性、生動活潑的教育，形成健康活潑、文明向上、朝氣蓬勃的校園氛圍，大隊部開展了形式多樣，有特色的一系列活動。

(1)上學期組織學生開展了“弘揚井崗精神、

提高道德素質”讀書活動，參加區講故事比賽第一名；作文比賽二等獎；本學期組織學生開展了“我愛家鄉”讀書活動；參加市教研室演講比賽一等獎，并代表信州區到市里參賽，作文比賽獲一等獎有四名，二等獎四名，并申報了全國的“愛國主義讀書活動”示范基地。

(2)三月份組織了“用實際行動向雷鋒叔叔學習”的活動，四(1)中隊的同學在老師的帶領下，到雷鋒像前為雷鋒像擦洗、打掃、佩戴了紅領巾，敬獻了花藍，重溫了入隊誓詞。這些內容被小記者拍攝作為《金色童年》欄目的資料。

(3)組織了“獻愛心”活動，上學期五年級師生到常青敬老院慰問劉水良老人，買了生日蛋糕為老人過生日，演出了節目來慰問老人，并捐了300多元錢給老人。本學期二年級陳曉鳳老師不幸身患癌癥，全體師生都捐了款，100元，幾十元的，全校共捐款6000多元。

(4)、進行了愛國主義和革命傳統教育。4月份我校師生到茅家嶺烈士陵園，黃道烈士墓緬懷革命先烈，激發了學生主人翁的責任感，樹立了報效祖國的遠大志向。

(5)9月份大隊部組織了各中隊設計隊標，寫出隊標蘊含的寓意，制訂隊訓展示賽，手抄報比賽，并評了獎，這項活動充分體現了團隊的智慧和精神，學生動腦、動手、動口都得到了一項鍛煉。

(6)10月組織了“親近自然，體驗生活”秋游活動。這次活動三年級以上的同學進行了“現場炒菜比賽”，四年級同學組織了攝影活動，每個年級評出了一個優勝獎，評出了四個“文明守紀”班，這項活動使同學們開闊了視野，體驗了生活，鍛煉了才干。

(7)利用班隊會組織“告別陋習，樹新風”、“我愛校園”等活動，促進學生良好習慣的養成，增強學生對校園環境的保護。

四、安全教育

“校園安全連著千家萬戶”學校的安全工作責任重于泰山，也無時不刻地令黨乃至社會的倍加關注，我校根據“安全第一，預防為主”的方針，采取了許多切實有效的措施，并達到了預期的目的。

1、把安全工作納入了學校的重要議事日程，組織機構落實，制度健全，責任明確。即時組織安全檢查，做到每月一次，并有記載，發現問題及時處理，消除校園不安全隱患，清理校園周邊環境，營造一個良好的育人環境。

2、強化安全教育和責任意識。本學期組織師生學習了教育部頒發的《學生意外傷害事故處理辦法》和《未成年人保護法》，并利用板報、廣播、晨會進行了安全知識、法律知識、環保等宣傳教育，請法制副校長支平同志作“法制報告”兩次，請交警隊候隊長來校作“交通安全’知識講座，并組織“小交警’’學員進行了交通指揮培訓，并且作為學校的校本課進行學習、培養，上半年參加市組織的競賽活動獲一等獎。準備十二月初代表上饒市參加省組織的“平安行”電視大賽，學校也專門組織了《安全知識》講座，開學初各班級責任人、各部門、組、室責任人層層簽訂安全責任狀和治理“亂收費搞有償家教”的責任狀，使全體教師明確職責，堅守崗位，一切以保證學生安全為核心。

3、杜絕一切不安全的隱患。如：做課中操雖要求各班級整隊進出場，但為避免學生擁擠，每個樓道都指派值周教師和值周學生維護秩序；放學路隊，下斜坡為避免學生追跑擁擠，也指派值周教師和學生守護在兩邊，并要求班主任老師親自護送路隊。

4、每次外出大型活動都要進行安全教育，做好活動安排，有請示報告(報教育局)，提前出通知告訴家長(活動地點，安排出發返回的時間)回校后做好總結評比。

5、今年上半年“非典”肆虐我國的部分省市，一場“有備無患，杜絕非典”在六小藏身；無硝煙戰役也迅速展開。

我校根據上級教育局部署，及時成立了“防非”領導小組，責任到人，各自堅守工作崗位，直接掌握預防情況，不定時地召開“防非”的緊急會議，學習文件，商討制訂預防“非典”的措施，我校除了做好宣傳、晨檢、衛生檢查、消毒等工作外，還邀請了區衛生防疫站的陳饒遠書記、學校衛生科科長汪曉玲來校進行衛生專題講座，小學生健康知識講座、小學生心理講座等。并建立了心理健康咨詢室，定期解答學生的疑難，克服心理障礙。取得防“非典”階段性勝利。本學期為預防疫情反復，制定了防“非典”方案，并在家長會和學生大會上提出了預防“非典”的要求，以防患于未然，并經常進行個人衛生檢查。

6、學校財產實行人防、物防，技防，做到24小時有人值班，每幢每層樓各組、室安裝了防盜門，每幢樓和門衛都設立了與110聯網的自動報警器。

7、嚴格門衛管理制度，嚴禁外來人員和家長進入校園，有特殊情況應填來訪登記，保證學校秩序井然，長治久安。

8、密切聯系家長。家庭是一所天然的學校，家長是孩子首任的教師，本學期召開了兩次學生家長會，開學第一周召開了全校性學生家長會，周校長親自在大會上向家長介紹了學校的情況、作息時間，對家長提了幾點要求，第二次家長會由主管德育副校長向家長宣傳學習了《未成年人保護法趴《學生意外傷害事故處理辦法》和預防“非典”的幾點要求以及安全事項，讓家長了解學校，了解孩子情況，共同教育好孩子。

以上是我校一年的工作。學校的工作是繁雜的，運轉是快節奏的，但我校具有“團結、務實、開拓、高效”的領導集體，大家心往一處想，智往一處聚，力往一處使，做到工作上分，目標上合，發揮了領導班子的整體效能，使學校的工作做到忙而不亂，有條不紊。今天學校正以“個性化管理、研究型教師、文明化校園”的目標邁進。

政教工作述職報告通用

相信你應該喜歡述職報告之家小編整理的政教工作述職報告，如何寫一份崗位述職報告呢？我們要認真制定一份全面的崗位的述職報告。述職報告的偏向理論性的總結，僅供參考，我們來看看吧！

政教工作述職報告【篇1】

回顧剛剛過去的一個學期的政教工作，作為學校的一個職能部門，面對一位中層干部的職責，有太多的感觸，可以用“酸、甜、苦、辣”四個字來形容。本學期，在校領導的指引下，在郝主任和全體教師的支持和幫助下，我圓滿的完成各項工作。下面我把一學期來的主要工作情況總結如下：

一、加強理論學習，不斷增強政治理論水平和思想道德素質。

首先，作為一名教師，我能全面貫徹執行黨的教育方針，忠誠于人民的教育事業。能在政治思想上積極上進，認真學習黨的各項方針、政策。努力踐行科學發展觀，不斷提高自己的政治理論素養。作為學校大家庭的一員，積極維護學校的榮譽，盡心盡力做好每一項工作。在工作中注意培養自己良好的師德，關心和愛護每一位學生，做他們的良師益友，時時處處為人師表;在教學上我服從學校的安排，并及時更新教育理念。積極參加校本培訓，認真學習新的教育理論，并做好政治筆記與理論筆記。

二、注重求真務實，不斷提高自身的工作能力。

作為政教處主任，我常勉勵自己要樹立“服務育人”的理念，一學期來我端正思想態度，顧全大局，以校為家，以集體利益為重，全心全意為師生服務。在繁忙的工作中堅持“低調做人、高調做事”原則，做到了“全力”和“全心”以赴。我始終覺得我們政教人員應該以教育教學質量為中心工作，多辦實事，要服務于學生、服務于家長、服務于老師、服務于學校和服務于社會。在工作中真正做到了：

在思想作風上實事求是，表里如一;在工作作風上認真嚴謹，講求實效;待人處事上光明磊落、誠實、守信;生活作風上端莊穩重，親切大方;在公共場所和學生面前做到衣著整潔得體、語言文明規范，舉止端莊大方，努力在各方面都嚴格要求自己。在工作中始終堅持正確的立場，不避重就輕，不瞻前顧后。因此，我常告誡自己，凡事要以集體利益、教師利益出為發點，去思考問題，說真話，做實事。

三、愛崗敬業，勤奮工作，不斷取得新發展。

本著以人為本，落實學校德育工作，開展系列德育教育活動，促使學生養成行為規范教育，做深入細致的學生思想政治工作，堅持正面教育，樹立先進，鞭策后進，為促進良好的校風，建設和諧校園，踏踏實實地做了自己應做的事情。工作中能以身作則，堅持原則，做到育己育人，為人師表。為人坦誠，以工作為重、早來晚歸，以平和心態，和同事之間團結協作。

本學期我主要負責學校環境衛生工作。環境衛生是學校的形象工程，需要常抓不懈。一學期來學校的衛生工作得到了一定程度的提升，在班主任的精心管理下，各班級內部衛生基本令人滿意，經過增添衛生保潔員，學校內、外部環境的保持得到了大幅度的提高。但學生的衛生習慣不是很好，隨地亂扔的現象還屢有發生，給學校的衛生工作帶來了負面影響。因此今后加強學生衛生習慣的養成，提升班主任的衛生意識和考核是提升學校衛生工作的關鍵。

四、盡職盡責、扎實工作，不斷取得新成績。

本學期我帶著四個班的地理課，在教育工作中我始終能夠做到

教書育人，認真備課，鉆研教材，認真批改作業，努力培養學生的學習興趣，將陪優補差落實到實處，因材施教。6月份帶領他們順利通過了地理學業水平考試，

我還兼任著八年級二班的班主任。在教育教學工作中我嚴格管理學生，關心學生生活，努力培養學生的良好學習習慣和生活習慣，一學期來，我班在學校的班級量化考核中取得了優異的成績，得到了學校領導和教師的認可。

五、工作中存在的不足和今后努力的方向。

反思過去一學期的工作，我還存在許多不足：

1、工作開拓意識不夠，不敢放手大膽工作，工作水平有待進一步提高。

2、看問題始終站的角度還不是很高，視野還不開闊。

在今后的工作中我要用用：“做人要講德，做事要講責，學習要堅持”來要求自己，爭取更好的成績。

1、加強個人的理論學習和業務水平的學習。

2、加強自身素質的提高，督促自己加強理論學習，不斷改進工作方法和工作作風。

3、做到以理服人，以制度辦事，以制度管人。

4、多些溝通和理解，共同搞好工作。

政教工作述職報告【篇2】

今天我坐在這里為大家匯報工作，感到很榮幸。

教務處的工作是平凡的。一年來，我們沒有什么轟轟烈烈的東西，有的只是點點滴滴的瑣碎。

下面，我作為教導處主任向各位作工作匯報。我的匯報共分為兩個部分，一是教導處的工作開展情況，二是教導處工作存在的問題及下階段工作設想。

一、關注學生的發展，對學生負責。

從我進入逄山中學的第一天起，我就嚴格要求自己的舉止行為必須規范，因為自己是學生和老師們的先行者，自己的一言一行都影響著他們。我要成為他們的表率，對他們負責。一年來，我和學生老師之間處于一種和諧的狀態。我非常尊重信任學生，關心熱愛學生，只要是學生無論表現好壞，我都一視同仁。對性格孤僻的學生，給予更多的熱情幫助，用自己的品行感化他們，使他們恢復自信，走出自我評價的誤區。

二、錘煉業務，對工作負責。

就職之后，我認真向校長他們學習，學習他們的先進管理理念；向老教師學習，學習他們老驥明知夕陽短，不需揚鞭自奮蹄的工作精神；向年輕教師學習，學習他們銳意進取的精神。在工作中能和老師們坦誠步公，大膽探索，積極開展教學研究活動。在教學中和老師們一起用先進的教學理論指導自己的實踐活動，突破固有的思維模式，從每個教學環節入手，大膽進行改革創新。同時，還充分地發揮骨干教師的帶頭作用，讓更多的年輕教師參與到教學研討活動中來，增強了教研活動的實效性，提高了教師的課堂教學水平。

三、加強服務意識，對學校負責。

首先作為教導主任，我能正確定位，牢固樹立兩種意識，努力做好校長的助手。

1、重視合作意識。作為一名中層領導，必須做到“上情下達”，“下情上曉”，起橋梁溝通作用。因此，我正確認識自我，以求真務實的科學態度，顧全大局，融合群體、擇善而從，在管理中形成合力。

2、突出服務意識。教學是服務，管理更是服務。教導處的工作是瑣碎而繁雜的。半年來，我在工作中能以大局出發，為教師著想，爭取更多的機會讓老師們外出學習充電，不斷提高老師們的業務水平。

其次，積極協調好教導處的其他成員，努力做好業務范圍內的各方面工作。

1、在校長的指導下，和教導處的其他成員研討，制訂好學校的教學計劃，并組織實施，使學校的教學工作更有針對性、實效性。

2、制訂好教導工作方面的有關規章制度和檢查考核制度。做好教學工作的常規檢查，期中期末檢測工作，為學校考評教師提供依據。

3、組織、指導、審查各年級教育活動計劃，各教研組教學教研，領導和指導教研組工作。

第一：工作中的不足。

1、對學生的學法指導不夠，方法過于簡單。

2、工作方法陳舊，缺乏主動性和創造性。

第二：下階段教導處工作設想。

1、完善常規工作，保證教學質量及年終督導的評估。

2、加強畢業班的教育教學管理，認真抓好畢業班的授課、備考復習、水平測試等系列教學工作。把初三教學作為重中之中。狠抓教學質量，讓當地人民認可我校教育教學工作。

3、進一步做好控輟工作，做到一個也不能少。各位領導、老師們，教務處的工作性質決定了任何工作不能出錯，任何差錯都會影響全局，因而我們總是很小心的在做那點事，我們的工作目標是不出差錯的基礎上力爭做好。

最后，讓我們攜手并肩，共同抒寫我校教學工作的新篇章！

謝謝大家！

政教工作述職報告【篇3】

XX年下半年的學期里，本人完全服從學校安排，思想上，堅決擁護中國共產黨的領導，積極參加學校的政治學習，提高思想覺悟，熱愛黨的教育事業，自覺遵守《教師法》中的法律法規，認真執行教育方針，努力探索教育教學規律，積極參加教研活動，服從分配，認真完成各項工作，處處以身作則，為人師表，不斷提高自己的業務水平。

作為一名教師，在教學工作方面，努力做到“教書”和“育人”，在教予知識的過程中對學生進行情感教育。面對剛入中學的新生，大部分學生是難以適應的，要把學生引到良性的中學生軌道上來，整學期的教學任務是相對繁重的。但不管怎樣，為了把自己的教學水平提高，我爭取機會多出外聽課，從中學習別人的長處，領悟其中的教學藝術。平時還虛心請教有經驗的老師請教。面對一個班級幾十名學生，在班級教學中，不僅有教師與學生的互動，學生與學生之間也存在著互動，要使整個課堂的互動成為有效教學的積極因素，教師就需要進行有效的班級與課堂管理。因此，作為一名中學教師，要想勝任教學，需要更加努力的工作，還應該更加積極參加素質教育的實踐，不斷的學習，不斷的更新教育理念，不斷的提高自己，這樣才能給予下一代更好的教育! 每上一節課，我都做好充分的準備，決不打無準備的仗。在備課過程中認真分析教材，根據教材的特點及學生的實際情況設計教案。在課堂上運用多種教學方法，調動學生學習的積極性、主動性，活躍課堂氣氛，提高教學質量。并認真寫好教學計劃，認真學習教學大綱。

作為政教主任，平時在對待學生方面，對學生耐心指導，給予適當機會進行鼓勵。熱愛學生，關心學生學習以及生活，使學生德、智、體等全面發展。并主動與學生家長聯系，運用學校、家庭各種因素加強學生德育觀念形成，從而提高學生的人文素養。當然，針對不同性格以及家庭環境的學生要采用不同的教育方法。我還要求我主管的科室始終努力堅持“以人為本，夯實基礎，著眼發展”的德育工作思路，進一步提高德育工作的針對性、實效性和主動性，繼續堅持以思想道德教育為核心，以安全教育為重點，以基礎文明養成教育為主線，加大德育工作的管理和創新力度，緊緊圍繞爭創國家指示開展工作。

一學期來，政教處工作在各位政教干部通力配合下、在全體年級主任、班主任老師的辛勤工作和鼎力支持下，在全體師生的進取和努力下，各方面工作井井有條，成效顯著。

強化隊伍建設，健全德育管理網絡

我校德育工作自開學初就建立起了以政教處為依托，以團委學生會、年級主任、班主任為主力軍的德育網絡。

通過改選出崔恒芳老師為團總支書記的新一屆團委學生會，更新血液，增強主體造血機能，極大地發揮了群體組織的自身教育，自我約束的功能，收到了實效，同時在新一屆團委會帶領下培養了一批學生干部，讓他們的能力得到了鍛煉和提高。

1、開學初，政教處就制定了本學期工作計劃，確定本學期的德育工作任務和工作目標。

2、本學期開學前，學校幾經選拔、協商，聘任了一批思想素質過硬、教育教學優良、管理才能突出的年輕班主任，并舉行了班主任崗前培訓與指導，認真學習了《中學德育大綱》、《班主任隊伍建設管理條例》、《政教處工作計劃》，使全校班主任能為人師表，依法執教，愛崗敬業。實踐證明，我校今年班主任工作是有序的、有效的，他們發揚了一絲不茍的敬業精神、愛生如子的園丁精神、團結合作的協作精神。全體班主任樂于吃苦，奉獻崗位，跟班緊，不放棄任何一個學生，為學校的穩定和發展做出了較大的貢獻。

3、進一步加強和改善學生的自主管理工作。學期初，政教處組織專人在全校學生中補選了學生會干部，并對學生干部進行培訓，讓他們充分認識干部的作用，并對他們提出一定要一身正氣，杜絕“霸氣”、“官僚作風”，全心全意為學生服務，并逐步在管理過程中，提高組織能力和協調能力。

政教工作述職報告【篇4】

忙忙碌碌中一年的時光轉瞬即逝， 這一年的錘煉雖然腳步蹣跚但 受益匪淺,積累下一筆寶貴的財富,我成功地邁出了步入社會的又一 步, 在本年度， 我能不斷學習， 努力進取， 用自己的愛心和敬業精神， 在自己的教學工作中努力突出藝術學科的特色，把美的享受帶給學 生，讓學生在音樂中得到熏陶，審美能力得到提高，在政教工作方面 我踏踏實實，認真配合主管領導組織好每一次活動。下面我就向各位 領導老師匯報自己這一年的工作情況：

一、政教工作

?????? 作為一名年輕教師，學校安排我擔任政教干事一職，是對我的信 任， 也是提升我個人能力的一個平臺。 本學期， 在學校的統一領導下， 積極有效地開展各項德育工作， 現就我本人在政教處這一年的工作總 結如下：

1、 “校園之聲”廣播站 校園廣播站是學校的一個重要陣地。為了加強校園文化宣傳，豐 富校園文化生活，密切師生關系。我校充分發揮校園廣播所應有的自 我教育、豐富課余生活、提高學生的整體素質的作用。每天學校的喇 叭里一定會傳來——“第五中學廣播站，現在開始廣播” 這甜美的 聲音。國家大事、學校新聞、美文品讀、成語故事、寓言童話等輪流 播放，每天一歌，為學生播放“經典紅歌”“地方民歌”等，用優美 的音樂，培養學生高尚情操，營造了良好的學習氛圍，更為構建和諧 校園起到了潛移默化的作用。

2、校園衛生 學校衛生工作是關系到全體學生身心健康的大事， 本人主要負責 校園環境衛生的監督、檢查、考核的任務，服從領導安排，每天上班 提前到校，督促、檢查各班衛生，把整個校園的衛生工作負責起來。 為了搞好學校衛生工作， 從各班中選出優秀的學生加入學校學生 會衛生部，并定期召開生活委員會議，定期指導他們的工作。并要求衛生委員協助班主任做好班級的衛生工作。班級衛生要求重在保持， 輔以清掃。學校衛生每天檢查記錄并且進行公示，每周開展衛生評比 活動，進行十項評比考核，形成人人講衛生、班班爭當文明班的良好 風氣。

3、健康教育 協助陳主任圍繞“心理健康”為主題開展了“主題班會、主題黑 板報、心理健康手抄報、摘抄健康故事、收集健康格言”的`主題教育 活動， 11 月對心理健康系列活動進行了評比，展覽了優秀“心理健 康”手抄報。并在此活動中對家庭成員進行相關的教育滲透，讓每個 學生都能健康成長。建立健全 2011 年“健康教育”“傳染病”“除 、 、 四害”“霉病生物”“愛國衛生”等檔案工作。

4、文明教育 協助政教處組織“青少年文明養成教育”活動， 2011 年下半年， 協助政教處開展每月“文明學生”“文明班級”“文明宿舍”“文明 、 、 、 住宿生”等評選活動，鞏固文明養成教育成果。

5、協助政教處組織重大節日開展各項活動。 “3·15 學雷鋒”日組織全校團員清理校園衛生死角，清明節組 織八(3)班同學到烈士陵園掃墓，建黨九十周年組織第五中學與金 花園社區“舞動青春 唱響紅歌”合唱節，組織召開大型感恩勵志演 講、為迎接國家教育部對我?！绑w衛藝”檔案的檢查，協助政教處利 用節假日建立健全“體衛藝”檔案、參加“毽球舞動青春”區級課題 的研究及實施、協助音體美組織參加市級越野賽活動等。在各項活動 中，我盡我所能，認真配合主管領導組織好每一次活動。在每一次活 動中我積極積累經驗，努力吸取教訓，得到鍛煉，同時也為學校取得 了榮譽。

二、教學工作

本年度上半年我擔任八年級音樂的教學工作， 下半年我擔任七年 級音樂的教學工作。在教學中我根據學校的工作目標和教材的內容， 了解學生的實際情況通過鉆研教材、研究具體教學方法，制定了切實 可行的學期工作計劃，為整個學期的音樂教學工作定下目標和方向，保證了整個教學工作的順利開展。 上好課的前提是做好課前準備，不打無準備之仗。上課時認真講 課，力求以音樂學科的特點來進行教學。堅持以審美教育為核心，注 重培養學生對音樂的興趣，愛護及情感。努力做到通過音樂教育陶冶 情操、啟迪智慧、激發學生對美的愛好與追求。注重以學生為主體， 讓學生在愉快的音樂實踐活動中，主動的去發現、去探究、去感受音 樂、理解音樂、表現音樂，并在一定的基礎上創造音樂。在我的課堂 中，學生能積極參與學習之中，與教師打成一片，用自己的親和力來 帶領學生遨游在音樂的海洋，使學生在玩中學、做中學、學中審美、 美中提高。 今年五月份學校組織與金花園社區“舞動青春 唱響紅歌”合唱 節，我負責八年級八個班的班級合唱的組織排練，6 首合唱曲全部 采用伴奏帶，其中有十首曲目是我自己通過音樂軟件截取制作的，給 各班編排不同的合唱隊形及動作，進一步加強歌曲的感染力。最終獲 得了領導的高度評價。通過本次活動進一步增強了學生民族自豪感， 抒發了全體師生熱愛黨、熱愛祖國的豪邁情懷，充分展現了第五中學 同學們立志成才、報效祖國的精神風貌，增強了班級的凝聚力，豐富 了校園文化生活。 參加“毽球舞動青春”區級課題的研究及實施，十月份協助吳組 長組織進行各班毽球比賽， 活動評選出各年級優勝班級， 并予以獎勵。 當然在教學工作中，自身尚有不足之處，還需繼續努力提高自身 的能力。 教育是一項高難度的工作， 要做好它， 十分不易。 但我相信， 只要愛崗敬業，定會有所收獲。

三、存在的問題

1、缺乏大膽創新和銳意進取的精神，在教學工作中不能放開手 腳，拓展思維，創新的經驗太少。 2、工作的預見性、前瞻性有待進一步加強。

四、今后工作打算

1、工作中學習創新，積極優化工作方法。拓寬向經驗豐富的老 師學習的渠道，在處理違紀學生時，要積極向廣峰校長和陳主任學習解決方法，把握處理學生的技巧，緩和矛盾，用學生能夠平靜接受的 方式方法解決問題，取得更好的效果，大大提升自己的水平和能力。

2、積極積累經驗，努力吸取教訓，比如，對學生干部積極性的 調動;對工作落實的考慮周詳性‘如何整理已經收集的大量的材料’ 如何創造性的開展各項工作等等都是我要努力的方向。 作為一名年輕教師， 我的能力在實際工作中不斷鍛煉、 不斷提升。 但也有很多值得改進的地方和值得吸取的教訓仍需在今后的工作中 加以改進提高，會對我的今后工作有很大的幫助。

政教工作述職報告【篇5】

國稅局開發區分局根據區局總體安排，結合個人總結分局實際，扎扎實實有聲有色地開展廉潔從政教育活動。20xx年1月1日分局召開干部專題座談會，從不同年齡，不同層次談此次廉潔從政教育活動的心得與體會。座談會氣氛熱烈，與會干部暢所欲言，實事求是深刻剖析了在廉潔從政教育工作方面存在的問題，并從有利于分局工作出發提出了許多意見，特別對以人為本促進工作更加務實談得比較深刻，比較全面。會后分局將每個干部所談心得及體會材料在教育活動園地上墻公布，接受上級領導和納稅人監督。

通過這次學習交流，全體于會干部形成共識，努力做到六方面有機結合：一、把這次教育活動同加強日常學習結合起來。學習是永恒的主題，必須不懈學習政治和稅收業務知識，不斷掌握新的知識，提高自身綜合素質，熟練運用計算機業務技能操作。二、把這次教育活動個人總結同進一步轉變觀念起來。講大局，講政治高度，進一步維護蕭山國稅形象。三、把這次教育活動同日常規范管理結合起來。加強重點企業稅源分析，加強新辦企業調查研究，個體核定工作等管理工作。通過調研分析存在的問題，落實解決措施。四、把這次教育活動同建立日常工作機制結合起來。建立內部工作機制和業務工作機制。五、把這次教育活動同日常規范執法結合起來。六、把這次教育活動同日常監督機制結合起來。這次教育活動不流于形式，扎扎實實落實到位，通過教育活動，促進每個干部進一步轉變思想觀念、工作作風，提高自身形象;通過教育活動，營造學習型氛圍，增強責任感和危機感;通過教育活動，促進每個干部工作作風更加嚴謹，在廉政上做到慎獨、慎微、慎行，從小事上嚴格要求，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，養成良好的生活作風，自覺抵制各種腐敗現象。這次教育活動使每個國稅個人總結干部的綜合素質都有了質的飛躍，工作效率明顯提高，自身形象有較大改善，在納稅人中得到認可。

政教工作述職報告【篇6】

冰雪寒冬，整個大自然充滿了無限生機和活力，人的`心情也隨著這冰雪的到來顯得尤為清爽。一年一度的年終歲尾，盤點一年心情的同時，更應該好好總結一下自己的工作，成敗得失，喜怒哀樂，借以為下一年度工作做個很好的鋪墊，以勵再戰。

思想上，我時刻不忘自己是一名共產黨員，一名人民教師，心中牢記入黨時的誓言，嚴格要求自己，不斷的學習新的教育思想和黨的新理論，我進一步了解了我黨以人為本的理念，讓這一先進科學的理念在自己的思想深處牢牢扎根，進而運用到實際工作中來，思想素質的不斷提高，充實了自己的大腦，全心全意為學生服務的思潮，也時刻在心中涌動，在教育和轉化思想差生時，我能運用科學的方法和先進的理論來引導這些學生，讓以人為本的理念真正在自己的心中開花結果，踏踏實實地把對學生的思想教育工作作為自己的天職。同時，時刻聽從黨組織的召喚，服從黨組織的安排，扎根于校園，堅持為師生服務，因為我時刻不會忘記，自己今天的成長，是與一中的培養分不開的，沒有樺南一中，就沒有今天的我，人無論到任何時候，不管做多么大的事，當多么大的官，都不能忘本，一中培養和教育了我，我就要以十倍、百倍的努力去回報我的母校，一中有了更大的發展，才是我思想追求的終極目標。

工作中，我時刻不忘自己是一名年輕干部，為學生為教師服好務，是我的第一要務。我堅持每天早來晚走，經常和學生在一起交流思想，掌握學生的思想動態，聽取學生在思想教育和管理上的意見和建議，把以學生為本的思想融入到自己的實際工作中來，把為學生服務工作做到實處。學生需要的是朋友式的交流，在他們心里，師長式的威風，他們不會樂于接受的，只有和他們進行心與心的溝通，才能更好地對學生進行教育，也只有這樣喚醒他們心靈深處的幼苗，他們才會在健康、和諧、快樂的陽光下茁壯成長。我主張：多角度觀察和看待我們的學生，要堅決改變過去的單一評價模式，摒棄以分數論成敗的思想，現如今的80后、90后，所經歷的、所思想的、所行動的，決不是我們80前人所能理解和樂于接受的，要想把思想工作做到實處，就必須走進他們，全面了解他們，坐下來與他們平膝相處，才會體會到這些新時代的學生真實思想，才會把我們的教育思想根植于學生的內心，也只有這樣，才能讓我們的教育思想內化為學生的自覺行動。在做好為學生服務的基礎之上，我也始終把為教師服好務作為自己的工作宗旨，平時檢查過程中，我會發現問題，及時指導班主任，并親自教他們怎么管理，怎么處置一些突發事件，無論是哪個教師請教，我都會耐心細致地做以回答，我想凡事只要是處于公心，任何人都會理解和支持我的，無論是對人還是對事，只要心中有桿稱，讓它永遠是平的，那就足夠了。

在教育和管理學生的過程中，我時刻不忘記自己的言傳身教，教師的一言一行，時時處處會成為學生效仿的榜樣。雖然現在榜樣的力量，在社會是很難立足的，但我相信，只要自己做到位，大家是會接受的。我們當教師的，不僅是啟迪學生的心靈，開發學生的智力，更重要的是教會學生做人，如果我們培養出來的學生，不會做人，我不敢想像他們走向社會會是什么樣子。曾有人說：名校要有名師，大學要有大師。我很信奉這句話，為人師者，首要的是師德，只有師德高尚的師者，才會培養出完整的人，引伸開來，一所學校，重要的不是招來多少學生，考上多少名校，而在于有多少學生成人成才，所以說，作為一個思想教育工作者，踐行者，我會時刻讓自己的行動來引領我的學生，讓他們在我的言傳身教下，學會做人，學會做事，學會學習，學會生活，學會感恩。

學習中，我經常利用閑暇時間，學習德育理論，學習科學的管理方法，研讀教育報，始終把終身學習作為發展的第一要務。并積極參加學校組織的業務學習和政治學習，從中獲益菲淺，通過學習，我深刻認識到：一個人，要想得到不斷進步和發展，學習的重要作用是不能忽視的，只有不斷的學習，豐富自己的內涵，才會更會地駕馭自己，引導自己的行動。在個人進行不斷學習的同時，我也倡導同科室的同志們，要堅持經常學習，給大家推薦優秀的教育作品和文章，努力構建和諧的、科學的學習型科室。

著名作家劉墉說過：“你可以一輩子不登山，但心中一定要有座山，它可以使你總有一個奮斗的方向，它使你任何一刻抬起頭，都能看到自己的希望?！?/p>

政教工作述職報告【篇7】

我是__年四月份調到__校區，九月中旬接管政教工作?；仡檮倓傔^去的一個學期的政教工作，作為學校的一個職能部門，面對一位中層干部的職責，有太多的感觸，可以用“酸、甜、苦、辣”四個字來形容。本學期，在_校長的領導下，在全校老師和班主任幫助支持下，順利的完成了各項工作，現從以下幾個方面回報工作：

一、個人思想和學習方面

1、端正思想態度，顧全大局，以校為家，堅持把工作放在首位，不搞個人注意思想，不以公謀私。

2、堅持“低調做人、高調做事”原則，在教師、學生面前不擺架子，虛心學習，誠心接受領導批評教育、老師們對我個人的意見建議。自己的事情自己做，從來不找學生幫助做個人私事。在學校工作上可以說從不講價錢不談條件。

3、在學習上一年來從來沒有松懈過，自己購買了“做人、做事”、“如何做一個有能力的管理者”“青少年違法犯罪心理學”“演講與口才”等等一系列書籍。在網絡上下載了一系列知識講座和有關政教管理、班級管理的電子書，班主任之友有關資料。

二、加強班主任隊伍建設

1、根據班主任隊伍建設的要求，組織了班主任進行各種形式的培訓工作，查找了關于班級管理的有關資料，給每位班主任印發了“如何樹立班主任的威信”、“班級管理點滴談”，聯合教務處組織教師進行了“魏書生講座”的學習。

2、進行了“五心教育--如何做一名"五心"的班主任”為主題活動，要求班主任老師要做到“五心”即細心、責任心、寬容心、公平心、和愛心。堅持“以不變應萬變”的原則，要求全體班主任用不變的愛心處理學生在各個時期發生的情緒變化，增強了班主任“以生為本”的服務思想。

3、對班主任一日工作制度進行了規范和細化，要求做到早簽到、早跟操、晚查寢、晚簽退并報告班級情況。

4、嚴格落實了班主任值班值勤制度、班主任例會制度、班主任工作匯報制度。

三、完善了政教各部位的硬件和軟件建設

1、對學校門衛室規范，制作了“學校門衛管理制度、學校門衛工作職責”，對門衛工作人員加強了管理。

2、建立了學校團委、廣播站工作室。對學校廣播進行了調整和健全配備了校園廣播播音員。

3、建立了學生心理咨詢室。

4、對食堂側面樹林空地進行了清理整治，請示學校同意我的建議，準備規劃建成“師生休閑苑”，增加師生休閑場所。

5、改選了第二屆學生會干部建設隊伍，協助政教和班主任搞好政教和班級管理工作。

6、為全校學生辦理了校方責任險和學生以外傷害保險。

7、在十二個班級與班主任簽訂了班級管理安全協議。

四、學生管理方面

1、把學生思想管理教育放在首位，要求班主任要做到五心，做到“四個報告、一個知道”。

2、利用在早操、課間操集合時間跟學生教育和強調遵守學校規章制度、遵守校規校紀。

3、經常找學生了解思想動態、班主任對班級管理的方法及班主任工作態度。了解關心學生學習、生活等等。

4、對部分經常違紀的學生進行談心談話，講些違紀的危害及做人做事的道理。

5、教育轉變了幾名不想念書的學生重返校園安心讀書，如：__級新生張__(這名學生一直要學電子專業，因今年沒開電子專業，做工作轉到慶陽學習)。

6、班主任配合勸退了幾名在學校經常違紀的學生，這幾名學生與外面青年勾結經常敲詐在校學生的錢物的現象。

7、按照學校軍事六化標準和要求來管理學生。對學生禮節禮貌、個人形象衛生進行教育。

五、思政教育工作

1、開展了以“五心教育”為主題的教育活動，五心是：把忠心獻給祖國，以愛國愛家情感凝聚人。把孝心獻給父母，以敬老尊親美德熏陶人。把誠心獻給他人，以誠信道德意識塑造人。把愛心獻給社會，以助人為樂風尚激勵人。把信心留給自己，以能行能干信念引導人。把這些內容進行了噴繪張貼在學校，同時給每班印發了五心教育內容及五心教育五十問。要求班主任在班級宣講教育學習，讓學生實踐。

2、組織開展了第二套廣播體操“時代在召喚”教與學，按照軍事六化的`要求進行了“隊列隊形及廣播體操”會操表演。

3、組織開展了十一國慶師生聯歡晚會。

4、為培養學生意志和體能的鍛煉，在20__年11月18日組織了全校學生進行了路程長達15公里的校外徒步拉練訓練。

5、組織學生觀看了“青年演講家鄒越老師的讓世界充滿愛”教育片。

6、開放了多媒體教室，利用晚自習時間組織學生觀看學習了教育片“少年犯”、“沖出亞馬遜”、“背起爸爸上學”、“青少年犯罪視頻”。

7、12月24日組織開展了元旦杯師生卡拉ok大賽，同時開展了籃球賽。

8、要求各班撰寫校園廣播稿，以校園新聞、好人好事、生活感悟、學習心得體會、感恩教育等一系列的廣播內容。

9、為了提高學生的法律法制意識，組織全校學生進行了法制教育，主要就青少年為什么習法律、應當學習那些法律、社會治安處罰法、青少年犯罪心理等等一系列的知識講座。

六、其他方面

1、配合教務處搞好各項教學工作。

2、配合招生辦開展了系列的招生就業教育工作及學生校外實習工作。

3、配合辦公室搞好后勤工作，主要是學生反映比較大的暖氣供應問題。

七、存在的不足

從接管政教時起，胸懷壯志一定要把工作干好，有很好的思路和想法，一定一定想要把工作干好，同時有好幾位領導批評教悔我加上同事們的幫助，因一切種種原因，導致政教很多工作沒達到預期的標準及要求，首先分析我自身存在的原因：

1、思想不夠扎實，有時帶著情緒干工作，不能一如既往。有時工作只是漂浮在表面上，沒有深入。

2、個人閱歷和個人工作經歷太少，有時工作的思想觀點與部屬們達不成一致。

3、有時考慮的問題過于膚淺，過于簡單，做事過急，導致所安排的工作達不到事半功倍的效果。

4、沒有做好與班主任之間的溝通，導致有些方面產生很多的誤會和工作的被動，甚至有些工作無法開展執行。

5、個人學習不夠，工作能力差，沒有工作上的魅力來感染同事。

6、對某些工作問題上自己判斷決策沒有自信，甚至有時自報自棄的思想。

7、對政教有些管理制度不夠健全，沒有書面文字材料。

8、工作方法不對。

部屬方面：

1、思想得不到統一，形成不了凝聚力。

2、個別部屬對工作的態度不夠端正。

3、個別部屬對待的執行力不夠到位。

所以導致政教工作順利開展存在很大的問題，但總歸一點我負責政教工作我負主要責任。同時在這我誠意的表示在工作中與老師產生的誤會致以歉意，希望理解。

八、今后努力的方向及打算

1、加強個人的理論學習和業務水平的學習，做到不恥下問，多請教。

2、多些溝通和理解，少些誤會。共同搞好工作。

3、改進工作方法和工作作風。

4、深入到老師和學生中間，與老師學生打成一片，幫助解決一些力所能及的事。

5、低調做人，高調做事。

6、制定有效可行性易操作的管理考核制度，做到以理服人，以制度辦事，以制度管人。不遷就照顧。

7、加強與家長、老師、學生的溝通，處理好學校的三種關系。

8、做到要求部屬做到的自己首先做到。

9、加強對班主任業務能力的培訓，定期舉行班主任業務例會，全面提高班主任隊伍的治班、管班能力，確保班主任隊伍的積極性和創新意識大幅度提高。

10、加強自身素質的提高，用“唯有終生學習，才能終身富有“的思想，督促自己加強理論學習，以引領我們的團隊朝著正確的方向健康發展。

政教工作述職報告【篇8】

以下是CN人才網小編為大家精心搜集和整理的中學政教處個人年度工作總結，希望大家喜歡!

中學政教處個人年度工作總結(一)

冰雪寒冬，整個大自然充滿了無限生機和活力，人的心情也隨著這冰雪的到來顯得尤為清爽。一年一度的年終歲尾，盤點一年心情的同時，更應該好好總結一下自己的工作，成敗得失，喜怒哀樂，借以為下一年度工作做個很好的鋪墊，以勵再戰。

思想上，我時刻不忘自己是一名共產黨員，一名人民教師，心中牢記入黨時的誓言，嚴格要求自己，不斷的學習新的教育思想和黨的新理論，努力踐行科學發展觀，通過科學發展觀的學習，我進一步了解了我黨以人為本的理念，讓這一先進科學的理念在自己的思想深處牢牢扎根，進而運用到實際工作中來，思想素質的不斷提高，充實了自己的大腦，全心全意為學生服務的思潮，也時刻在心中涌動，在教育和轉化思想差生時，我能運用科學的方法和先進的理論來引導這些學生，讓以人為本的理念真正在自己的心中開花結果，踏踏實實地把對學生的思想教育工作作為自己的天職。同時，時刻聽從黨組織的召喚，服從黨組織的安排，扎根于校園，堅持為師生服務，因為我時刻不會忘記，自己今天的成長，是與一中的培養分不開的，沒有樺南一中，就沒有今天的我，人無論到任何時候，不管做多么大的事，當多么大的官，都不能忘本，一中培養和教育了我，我就要以十倍、百倍的努力去回報我的母校，一中有了更大的發展，才是我思想追求的終極目標。

工作中，我時刻不忘自己是一名年輕干部，為學生為教師服好務，是我的第一要務。我堅持每天早來晚走，經常和學生在一起交流思想，掌握學生的思想動態，聽取學生在思想教育和管理上的意見和建議，把以學生為本的思想融入到自己的實際工作中來，把為學生服務工作做到實處。學生需要的是朋友式的交流，在他們心里，師長式的威風，他們不會樂于接受的，只有和他們進行心與心的溝通，才能更好地對學生進行教育，也只有這樣喚醒他們心靈深處的幼苗，他們才會在健康、和諧、快樂的陽光下茁壯成長。我主張：多角度觀察和看待我們的學生，要堅決改變過去的單一評價模式，摒棄以分數論成敗的`思想，現如今的80后、90后，所經歷的、所思想的、所行動的，決不是我們80前人所能理解和樂于接受的，要想把思想工作做到實處，就必須走進他們，全面了解他們，坐下來與他們平膝相處，才會體會到這些新時代的學生真實思想，才會把我們的教育思想根植于學生的內心，也只有這樣，才能讓我們的教育思想內化為學生的自覺行動。在做好為學生服務的基礎之上，我也始終把為教師服好務作為自己的工作宗旨，平時檢查過程中，我會發現問題，及時指導班主任，并親自教他們怎么管理，怎么處置一些突發事件，無論是哪個教師請教，我都會耐心細致地做以回答，我想凡事只要是處于公心，任何人都會理解和支持我的，無論是對人還是對事，只要心中有桿稱，讓它永遠是平的，那就足夠了。

在教育和管理學生的過程中，我時刻不忘記自己的言傳身教，教師的一言一行，時時處處會成為學生效仿的榜樣。雖然現在榜樣的力量，在社會是很難立足的，但我相信，只要自己做到位，大家是會接受的。我們當教師的，不僅是啟迪學生的心靈，開發學生的智力，更重要的是教會學生做人，如果我們培養出來的學生，不會做人，我不敢想像他們走向社會會是什么樣子。曾有人說：名校要有名師，大學要有大師。我很信奉這句話，為人師者，首要的是師德，只有師德高尚的師者，才會培養出完整的人，引伸開來，一所學校，重要的不是招來多少學生，考上多少名校，而在于有多少學生成人成才，所以說，作為一個思想教育工作者，踐行者，我會時刻讓自己的行動來引領我的學生，讓他們在我的言傳身教下，學會做人，學會做事，學會學習，學會生活，學會感恩。

學習中，我經常利用閑暇時間，學習德育理論，學習科學的管理方法，研讀教育報，始終把終身學習作為發展的第一要務。并積極參加學校組織的業務學習和政治學習，從中獲益菲淺，通過學習，我深刻認識到：一個人，要想得到不斷進步和發展，學習的重要作用是不能忽視的，只有不斷的學習，豐富自己的內涵，才會更會地駕馭自己，引導自己的行動。在個人進行不斷學習的同時，我也倡導同科室的同志們，要堅持經常學習，給大家推薦優秀的教育作品和文章，努力構建和諧的、科學的學習型科室。

著名作家劉墉說過：“你可以一輩子不登山，但心中一定要有座山，它可以使你總有一個奮斗的方向，它使你任何一刻抬起頭，都能看到自己的希望?！?/p>

中學政教處個人年度工作總結(二)

本學期，政教處根據學校工作計劃，以《中學生日常行為規范》教育為基礎，圍繞學校中心工作和校園文化建設，積極開展各項教育和活動，努力培養學生的文明素質、道德品質和優良習慣，現將本學期的工作總結如下：

一、進一步改進工作作風，發揮黨員示范作用，形成工作機制

本學期，政教處的工作追求有方法、有激情、有創新、有特色，注重細節，注重時效，科室成員在各自陣地用精力和熱情，在實踐中能不斷總結經驗，磨練自己的能力。xx老師畢業班教學任務重，為了學校常規管理不出現空白，只能起早貪黑地加班，敬業精神感人;xxx老師任教2個班物理，兼團委工作，工作壓力大，但工作打理得井井有條，工作踏實;班主任工作和學校櫥窗宣傳工作富有特色;周鑫老師工作頭緒多，默默無聞，無私工作。

二、重視德育契機，形成德育合力

1、堅持抓好國旗下講話這一重要的環節。結合學校的中心工作和教育重點及國內外重大時事認真組織國旗下講話，“文明禮儀”、“感恩”、“考試動員”等19次主題講話，進一步增強升旗儀式的教育效果。

2、結合國家重大節日，如： “我們的節日---清明節”等契機，有針對性地開展各種主題、專題教育活動，如：①4月2日下午，由市文明辦、市教育局主辦、南海中學承辦的“清明吟誦革命魂、放飛中國夢”主題詩歌誦讀活動在校大禮堂隆重舉行，本次活動得到了市委和市教育局領導的高度重視，市委常委、宣傳部部長張秋紅、副部長金曉云、市教育局局長許明等領導觀看了活動;②3月28日南海中學舉行憶先烈思己任為主題的清明祭掃活動，緬懷革命先烈，對師生進行了革命傳統教育③進行了“我們的節日—清明節”的主題征文活動和主題黑板報評比。寓德育于活動，使學生在一些有益活動中受到教育，在心靈深處得到體驗。

3、搞好“后進生”的思想教育工作和家庭困難學生的幫扶工作。①4月7日下午，共青團高郵市委謝瑛部長來我校支助特困生王志超，希望他能克服困難，努力學習，用知識回報社會。②.陸續開展了困難家庭調查和幫扶、“鳳凰助我飛”、特殊學生調查和幫扶工作。

三、細化管理過程，加強班主任管理

1、加強班主任隊伍管理。政教處實行“定量與定性雙重”考核，實行“班務告之制度”、定期播放常規管理專題片、班主任培訓。①共10期的《班級管理通報》，把班主任的每周考核內容形成書面文字，把存在的問題及時曝光，把班主任需要關注的問題進行羅列;②用攝像機把工作中的優缺直觀地呈現出來，如“牛奶引發的思考”、“遏制過早到?！睂ｎ}片等。這樣，進一步明確了班主任的職責，把責、權、利統一在一起，激勵爭先創優，促進班主任整體管理水平的提高。

2、加強班主任的考核工作。期中期末，政教處對班主任工作進行了小結，自下而上地通過對學生的問卷調查、學生座談會、檢查團隊工作手冊等形式了解班主任工作情況，針對檢查中發現的班主任工作薄弱環節進行了重新安排部署，嚴查強管，層層把關，更加有效的開展下個階段的工作，從運作機制上保證管理不疏漏。

3、建立齊抓共管的管理網絡和和諧競爭的氛圍。①政教處根據學校的統一安排，集中力量，5月4日，舉行了“一日訪?！被顒?②通過“校信通”平臺加強學校與家庭的聯系，增進教師與家長的溝通;③班主任工作優秀案例的收集和評比;④2月19日上午，召開新學期班主任開學工作會議，總結過去展望新學期的班主任工作思路，進一步強化班級管理，提高班主任的管理水平;⑤3月17日，市教育局關工委領導評估和驗收我校創建“模范家長學?！惫ぷ?，我校被評為“市優秀家長學校”。

四、抓好常規管理，開展文明班級評比

1、要求班主任占領德育主陣地——班會課。本學期政教處對班會課進行了規范，規定主題并進行專項的巡查、記錄和反饋。

2、每周都有一項例行的專項抽(巡)查。對巡查中發現的問題，定期播放常規管理專題片，直觀地進行常規管理中出現的優缺點，及時表揚和反饋，這樣，起到了明顯的教育和補救效果。如：舉辦“常規管理回頭看”專題管理講話和“未成年人思想道德建設工作測評”問卷調查等活動，從源頭狠抓牛奶袋子亂扔行為管理、胸卡規范佩帶檢查、亂扔垃圾專項檢查、長發專項檢查、吃零食問題教育、各班衛生死角進行清查、清剿課外書籍、自行車排放等。

3、做好“流動紅旗”評比工作。并認真組織檢查學生干部配合進行評比，做到公平公正，及時表彰，使各班教室的各項指標達到要求，讓流動紅旗流動起來，常規管理變成管理常規，起到了環境育人的積極作用。

4、抓好各個班級的學生干部的帶頭作用。這學期，我們專門組織了“班長培訓班”、“班級宣傳委員會議”、“常規管理檢查人員會議”，大大地提高了學生干部的積極性，上下形成了合力以促進了常規管理的有效性。

五、加強安全文明教育，制度不斷完善

1、開展安全自查，樹立安全意識，提高自我保護能力。進行了國旗講話、黑板報評比、更新櫥窗、主題班會等系列活動。

2、開展文明和諧宣傳教育。如：①3月5日，學校團委帶領七年級部分學生參加高郵市紀念開展學雷鋒活動50周年志愿服務集中啟動儀式;②發放和宣傳“學習雷鋒精神,爭做文明中學生”倡議書;③發起“從我做起 共建節約型幸福校園”倡議書，倡議學生從小樹立勤儉節約的意識，爭當“崇尚節約、反對浪費”的小使者，攜手共建節約型幸福校園，同心共筑節約型和諧社會;④發起“慈善一日捐”倡議，全校師生積極響應倡議書的號召，伸出援助的雙手，奉獻真誠的愛意!⑤加強“美德”教育，倡導文明行為和良好習慣的養成，我校八(12)的韓鵑同學獲得了市“美德少年”榮譽稱號。

六、組織豐富多彩的文體活動

在活動中教育，這是德育教育的特色，也是德育工作的基本方法。為提高德育工作效果，政教處通過舉行內容豐富、形式多樣的德育教育活動，努力促進校園文化建設。

1、本學期，政教處共組織了4次班級黑板報評比和數次更新櫥窗內容，每次評比有主題，在班主任的指導下，學生自定內容，自已排版，自已抄寫，自己美工，質量有了較大的提高。

2、“紅領巾廣播臺”定期播出集文學、娛樂、教育等內容;繼續擴大?！班]文化”特色，不斷更新《郵苑》內容;第5的《魁星》校園雜志出版。

3、團委組織進行“第三十二期少年團校開學典禮”，又有一批優秀學生入團。

4、參加5月的由市教育局和新華書店聯辦的“美麗中國”讀后感征文大賽，我校xx獲得了一等獎，xx等8位獲得了二等獎。

5、開展特色郵文化活動。①5月13日下午，市政協主席，市郵協會長、中華全國集郵聯合會理事倪文才來到南海中學，舉辦《集郵與郵集》的集郵知識講座，并展示了自制《道教文化》郵集;分老師和學生集郵愛好者聽取了講座、參觀了郵展;6月5日下午，南海中學陳維平老師為全校集郵愛好者作了一頁郵集制作講座。

七、創造性地扎實開展體藝工作和團委工作

1、體藝工作頭緒多、任務重，但體藝組扎實搞好相關數據收集、歸納、上報。如：組織全校學生體質數據測試并上報國家體育總局、傳統特色項目申報和材料準備、校園足球活動工作方案制定和上報、市級課題研究開題(高郵)、完成體育中考工作等工作。協助搞好上級和學校各項活動，較好地完成各級交代的任務，體藝組一班人克服教學任務重的困難，任勞任怨，完成了各項任務。

2、團委工作活動多，應急較多，在完成常規工作的同時，本學期完成畢業生檔案入庫和轉接工作。受到了團市委的高度肯定，我校團委評為“市十佳五四紅旗團委”，臧芳書記被評為優秀團干部。

總之，一個學期的工作結束了，我們雖然取得了一些成績，但是更多的是在總結中發現了工作中有許多應該做而未做的事情，相信在新的學期開始以后我們會克服以前不利的因素，爭取更大的進步。

政教工作述職報告【篇9】

本學期在學校領導帶領下，我作為一名政教處工作人員，在做好日常教學工作的同時，在政教處主抓學校的衛生工作及做好其他工作的配合。細致全面的工作總結就是對工作負責，對自己負責。它不僅能正確反映每個人的工作態度；同時它還是一個自我提高、自我錘煉的過程現將本學期工作總結如下：

一、衛生工作

學校衛生工作為學校的一項重要工作，也是學校的臉面工作，學校的衛生最能顯現一個學校的學生素質，更能展現一個學校的風采，故我深感擔子的重大。為做好衛生工作，我從下列幾方面做起。

1、制度制定

沒有規矩不成方圓，為使工作順利開展，根據我校實際情況首先制定了衛生管理制度、班級衛生考評細則、學生衛生規則。

2、督促落實

每天早上一到校就是督促檢查指導學生打掃衛生，衛生的檢查是最大難題，衛生只要不合格就得上樓通知班主任或學生來處理，有的學生不會拖地掃地或干的方法不對效率低，這就要上下樓親自指導做示范，五層樓每天不知跑了多少路。為了打消學生打掃廁所所那種不好意思心理，自己先深入下手做示范領著學生干。衛生區人來人往，總有遺落在地上的一片兩片紙，再上樓喊學生來處理，一是影響學生學習，二是有可能早已被風刮到別處了，三是耽誤時間，所以很多次，都是我彎腰撿起來，每當此時，總是自嘲自己是“清潔工”，但是，這是我的工作，在沒有想到好的辦法之前我必須做，而且要做好。

3、總結評比

每天衛生檢查都要總結匯總并公布于展示欄中，以使各班學生知道自己的優點和不足，以便發揚或改正。一周一匯總評出紅

旗班，一月一匯總計入班級量化考核。從而對各班的衛生工作給以肯定和定位。

4、習慣培養

衛生工作除了學生教師天天辛勤的打掃整理，更重要的是良好習慣的培養，為此我依據學校學生衛生規則通過集會、黑板報、班會等形式對學生進行教育。并通過本人及學生會檢查監督及時糾正學生的不良行為。

二、其他工作

在政教處中，本人除了抓好環境衛生工作之外，還做好其他工作的.配合，如：德育工作、紀律工作、學生就餐就宿、政教處值班及其他各項活動等。

一分耕耘，就有一分收獲。一期來經過自己的努力，使學校的環境衛生大大改善，使學生的良好衛生習慣大有提高，如學生吃零食習慣沒有了、勞動習慣好了、亂扔垃圾的少了、自覺撿垃圾的多了等?？傊黄趤?，起早貪黑的，雖辛苦卻也感到很欣慰。當然，這些成績與其他兄弟學校還有很大差距，離自己的目標還有很遠。在新的一年我會加倍的努力，開拓創新，使自己的工作再上一個臺階。

政教工作述職報告【篇10】

細致全面的工作總結就是對工作負責，對自己負責。它不僅能正確反映每個人的工作態度；同時它還是一個自我提高、自我錘煉的過程。作為一名參加工作不到一年的新教師，學校安排我為政教干事，是對我的信任，也是提升我個人能力的兩個平臺。本學期，我年級在學校的統一領導下，積極有效地開展各項德育工作?，F總結如下：

1、常規工作開展情況：

根據學校的布置，積極落實早自習和上下學檢查工作，檢查學生考勤、儀容儀表、校紀校規，，發現問題及時解決并給予幫助。做好值周班工作安排和值周檢查評比，利用廣播組織好每周一的晨會教育工作等。做好三次黑板報評比檢查工作，美化教室環境。這些工作的開展，保證了學校政教工作計劃的順利完成，促進了學生的健康發展，提高了學生的德育認識，各項工作取得了實質性的發展。

2、每周根據上級部署或常規工作中反映出來的問題安排一次主題教育，強化學生的德育觀念。

本學期相繼組織了以“文明禮儀教育”、“誠信教育”、“感恩教育”、“禁毒教育”、“安全教育”等為主要內容的一系列主題班會教育工作。主題教育做到材料充實，圖文并茂，并對各種材料分類歸納整理，便于檢索查閱。

3、配合各年級組、班主任對學生進行了德育教育，學習了中學生日常行為規范、守則及我校對違紀學生的處理規定。

為了更好地開展我校德育工作，落實班級管理方案，使學生及早地進入自我管理、自我教育的學習狀態，配合各班制定班級公約，督促自覺遵守校紀校規。

4、落實值班制度，化解學生矛盾，配合孫主任做好學校的安全保衛工作。

每天放學后，準時到崗，督促學生及時回家，疏散校外人員，維護校園的穩定，為學生營造了一個安全有序的校園環境。

5、積極向上級教育主管部門的聯系，做到有關活動的上行下效，特別是安全信息報送工作。

積極與校方責任險投保公司聯系，對于在校內發生的學生安全事故積極出險，為學生積極理賠。

6、配合做好學校其他各項工作。

如樓梯處教師值班的安排檢查工作；定期組織籌備召開班主任會議；配合學校組織了各種常規活動及初一、初二年級體育考試。

作為一名新教師，我的能力在實際工作中不斷鍛煉、不斷提升。但也有很多值得改進的地方和值得吸取的教訓仍需在今后的工作中加以改進提高，會對我的今后工作有很大的幫助。

1、工作中學習創新，積極優化工作方法。

拓寬向經念豐富的老師學習的渠道，在處理違紀學生時，要積極向李主任、孫主任學習解決方法，把握處理學生的技巧，緩和矛盾，用學生能夠平靜接受的方式方法解決問題，取得更好的效果，大大提升自己的水平和能力。

2、積極積累經驗，努力吸取教訓。

比如，對學生干部積極性的調動；對工作落實的考慮周詳性；如何整理已經收集的大量的材料；如何創造性地開展各項工作和創新一些主題教育活動形式等等都是我要努力的方向。