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      工會工作報告

      發表時間:2022-07-06

      熱搜總結: 工會工作匯報其三。

      自入職以來,我們學習到了很多的新知識,也認識到了自己的不足。為了對后續工作有所幫助,我們現在是時候寫我們的述職報告了。述職報告是指在某一階段的工作進行全面的回顧。那么怎么才能寫出更好的述職報告呢?小編特地為大家精心收集和整理了“熱搜總結: 工會工作匯報其三”,供您參考,希望能夠幫助到大家。

      學院工會認真貫徹黨的十八大和群團工作會議精神,切實落實院黨委和上級工會工作要求,堅持以員工滿意度作為衡量工會工作成效的根本標準,提升員工幸福感、獲得感和自豪感,凝聚人心,維護穩定,團結帶領廣大員工齊心協力,深化改革,為促進學院向“雙一流”高職院校邁進而努力奮斗。

      一、規范院務公開,構建和諧勞動關系。

      1.進一步規范院務公開工作。堅持每周領導值勤通報制度,共計通報19周情況。通過學院OA平臺向全體員工公開院長辦公會議情況通報4期,帶班領導值周詳實,院務會議主次清晰,獎罰分明,深得廣大員工的依賴。

      2.院工會充分發揮橋梁紐帶作用,當好員工利益的代言人。建立員工訴求統計臺賬,分類統計,落實每一條訴求的反饋和處理情況,力爭員工訴求處理反饋率達到100%,合理訴求解決率達到80%以上。推進解決員工合理訴求4件,推動黨政解決114名派遣員工加入工會組織并按月繳納會費問題,明確工會經費撥付和承辦活動的開支渠道,歸口明晰,有利保障了會員活動經費和工會財務的獨立性,干群關系和詣,員工權益和義務得到有效發揮。

      二、扎實推進關愛員工工作,使廣大員工切實感受學院溫暖。

      1.女工工作成效顯著。根據學院女員工眾多的特點,持續關注和加強女工“四期”保護和“二孩”等女工特殊權益保護,保障女工合理產假,推進解決哺乳期女員工的困難,疏導女工心理壓力。為更好地讓女工們放松心情,三八節院工會組織114名女員工前往白鹿原影視文化基地進行半日游活動。女工們沐浴春日陽光,體驗民俗文化,身心愉悅,感受到學院大家庭的溫暖,感受到人與人之間的和諧,更加堅定了努力與院共榮的決心。

      2.開展高雅的文體活動。5月份院工會組織開展了“輕舞飛揚·共享幸?!睘橹黝}的20xx年員工舞蹈比賽活動。255名員工參與,員工參與率90%,中層參賽率100%,是我院有史來員工參與人數最多,覆蓋面廣、影響度高的一次群眾性文藝比賽。廣大師生員工反響熱烈,活動效果顯著,激發了員工活力和拼搏斗志。(一起合同網 HC179.Com)

      3.持續常態化慰問幫扶活動。全面深入開展“五必訪五必賀”、“夏送清涼”活動。持續規范和完善幫困互助會運行機制,落實幫困救助員工的補助資金,把有限的資金補助給那些真正最需要幫助的員工,解決最迫切、最實際的生活困難。

      三、加強工會組織建設,體現工會工作價值。

      上半年召開工會委員工作會議10次,工會主席帶領工會干部加業務知識、理論知識學習,提高基礎工作水平。要求工會干部工作重心下移,多了解實情,多與員工交朋友、多為員工解決困難。同時要求工會干部增強擔當意識,樹立務實發展、真抓實干的作風,始終站在促進學院發展和員工幸福的角度干事情、抓工作,體現工會有作為,和為誰作為價值,為進一步建設學習型、服務型、務實性工會干群齊心。

      延伸閱讀

      【熱搜總結】 小學工會工作匯報怎么寫


      作為公司的正式員工,我們要不斷學習與進步,把工作做得更好!為了鞏固以往的工作,我們現在應該做的第一件事就是寫述職報告了。述職報告就是指任職者從中找出經驗教訓,引出規律性的東西引文。那么,優秀有創意的述職報告要怎樣寫呢?小編特地為大家精心收集和整理了“【熱搜總結】 小學工會工作匯報怎么寫”,僅供您在工作和學習中參考。

      各位代表,成績屬于過去。面對現在和未來,面對新的形式和任務,我們要再接再厲,抓住機遇,共創明天,以新的姿態,新的思維,新的面貌和新的工作方式,滿腔熱情,去迎接新的挑戰,為此,我們確定了今后一段時間工會的主要目標和任務:

      1、努力建設一個“修身養性”的工會。

      建設工會活動室和職工休閑閱覽室,繼續開展豐富多彩的文體娛樂活動,為教職工提供放松身心的機會。對退休教師、生病和生活困難的教職工,及時把組織的溫暖送到他們的心坎上,幫助他們解決生活和工作上的實際困難。

      2、努力建設一個“民主和諧”的工會。

      堅持每年召開教師代表大會,審議和討論學校和工會工作報告;對重要規章制度、獎懲辦法,以及其他涉及教職工切身利益的重要政策和改革方案,在廣泛聽取意見、反復修改的基礎上,提交教代會審議通過后實施;對教代會代表的提案,做到有案必答;校務、財務工作通過宣傳窗和各種會議,按規定要求進行公開或公示。努力為廣大教職工搭建一個民主管理、民主參與的平臺,營造一個民主和諧的良好氛圍,確保學校健康地、可持續地發展。

      3、努力建設一個“凝心聚力”的工會。

      建設工會就是建設學校,就是建設教職工隊伍,這是學校黨政工領導的共識。因此,學校工會把凝心聚力、提升素質、促進發展作為建設工會的重點,要在廣大教職工中深入開展教書育人、管理育人、服務育人等作風建設主題活動。繼續開展教案評比、教師基本功評比、課堂教學競賽、評選“師德標兵”、“先進工作者”等系列活動,促進學校師德教風建設。

      各位代表,我們工會在上級工會和學校黨政組織的領導和支持下,以作風建設主題教育活動為契機,團結廣大教職工,知難而進,艱苦奮斗,無私奉獻,充分發揮工會的職能作用,為培養優秀的教育人才做出貢獻。

      “百年大計,教育為本”。希望大家都能夠意識到教育的重要性,只有我們國家的教育工作做好了,我們的將來才會有希望,我們的祖國才會長久的長治久安下去。我希望大家能夠在今后的教學中,努力工作,刻苦認真,在今后的不斷努力中,取得最長遠的進步!謝謝大家!

      總結參考: 社區工會工作匯報之三


      作為公司的員工,我們要學會吃苦耐勞的精神,才能在工作中有所進步。為了更好的落實工作任務,我們現在也該用心去寫好自己的述職報告了。述職報告類似于工作總結,但又不同于工作總結。那么,寫好一份優質的述職報告要怎么做呢?為此,小編從網絡上為大家精心整理了《總結參考: 社區工會工作匯報之三》,僅供參考,希望能為您提供參考!

      各位領導,同志們:

      大家好!

      作為__村委員會主任,我在鎮黨委政府和同德黨總支、辦事處的正確領導下,尤其是在___書記領導下,在群眾全村干部共同努力下,緊緊圍繞建設社會主義新農村工作為重點,盡職盡責,與時俱進,開拓進取,使得全村的兩個禮貌建設和各項事業按照預定的目標全部完成,現就一年來的工作向領導和同志們述職如下,請予審核。

      1、突出重點,不斷壯大村級經濟。一是加強農業產業結構調整。在我村大力發展科技種植項目。

      2、注重民生,穩步發展社會事業。在經濟快速發展的同時,進取發展社會事業。讓廣大群眾真正享受到發展的實惠。目前,新型合作醫療參保率達98%,使廣大村民有病不發愁,國補有保證。

      3、統籌兼顧,切實加強黨建精神禮貌建設。進取開展百姓故事會活動。高度重視穩定工作,進取做好民事調解工作,切實把矛盾控制在萌芽狀態,大事化小,小事化了,沒有把任何矛盾交給領導,群訪群治工作取得顯著成效,為建設和諧社會,保護村民的安定生活發揮了很好的作用。計劃生育工作連年到達100%。外來人口管理逐步規范,老年活動健康正常。進取壯大黨的組織,黨員隊伍不斷壯大。許多先進分子不斷加入黨組織。目前我們村共有黨員14名。

      4、廉潔從政,嚴格要求自我。作為一名村主任,我認為自身的一言一行都關互著黨在人民群眾中的形象。

      為此,在日常工作中我始終堅持嚴格要求自我,不該說的話不說,不該做的事不做。帶頭落實黨風廉政建設職責制,鎮黨委、政府安排。我任村主任一職,這是對我工作的信任和支持,我也深感職責大,壓力大。對一些敏感問題,異常是財務問題,我細心謹慎,堅持按制度辦事。堅持清清白白做事,堂堂正正做人,不辜負黨組織的培育和信任。述職報告范文

      一年來,在上級黨委、政府的正確指導下,自我作為村主任,能進取貫徹執行黨的各項農村方針、政策,使自我不斷提高思想覺悟,增強了改革意識、解放思想、改革創新,強化了服務意識,時時處處作好表彰,起先鋒指導帶頭作用,嚴格的要求自我,提高個人素質,帶領一班人為我村的各項工作。按上級要求圓滿的完成。結合第二批黨的群眾路線教育學習。自我作為一個領導干部,能進取參加學習,并作了心得體會筆記,落實科學發展觀,領會精神實質,促進新農村建設。

      在工作取得較好成績時,也存在著一些不足。主要表現為:一是思想上對學習不夠重視。由于工作經驗少,總覺得忙,沒時間,缺乏學習的自覺性。即便學習,也是在培訓時學一學。輕視政治理論學習。對政治理論缺乏全面了解。二是在工作中落實不夠全面,表此刻抓全盤、注重經濟,輕精神禮貌建設,重視建設,放松了農業。三是作風上隨大流,廉潔自律標準不高,要求不嚴。這些不足我以后將在工作中高度重視,切實予以解決。

      總之,我在任職六年來,在鎮領導和廣大鎮村干部黨員的大力支持幫忙下,我的工作取得了必須成績。這些成績取得是鎮黨委政府正確領導的結果,也是全體鎮村干部廣大黨員群眾進取參與配合支持的結果。但這些成績與黨和人民群眾的要求和期望相比,與發展的形勢和任務相比,還有很大的差距。在今后的工作中,我將進一步團結全村人民,努力實踐“__大”重要思想。牢固樹立為人民服務的概念,堅決貫徹落實科學發展觀,堅持黨性原則,增強致富本領,起到帶頭作用,樹立好自身形象,發揚光榮傳統,解放思想,把握機遇,求真務實,進一步增強組織觀念,遵守黨的章程和黨紀黨規。事事處理嚴格要求自我,模范地努力工作,為我村的經濟建設做出更大的貢獻。

      我作為__村主任,在20__年上半年的工作中在鎮黨委政府和村支部的領導和指導下,作了一些工作,但也存在一些不足。

      工作方面:

      一、道路修建及完善。

      在20__年至今我村利用移民資金把移民新村村道進行了硬化。現目前已經改建完工,并已經使用。自來水進行了維修,移民新村主街道進行綠化,安裝路燈和監控。對以上工作,全村老百姓90%十分歡迎并理解,有一部分人思想不通,經過我們耐心細致的做工作,最終也都能理解和贊同。在修建和完善過程中出現的矛盾問題,我們都做了調解和講解。

      二、其他工作。

      上半年進行了防疫方面的工作,異常是每年對農戶養的山羊進行了打防疫針,平時也對全村進行了檢查和控制。交通方面也做了細致的工作,對全村的汽車、火三輪、摩托車作了登記。并簽訂了安全職責書,使大家真正懂得道路安全的重要性。并對全村防火、防盜、防災等問題作了全面的宣傳和講解,使大家從意識上有了深刻的認識。

      我們村今年共流轉了450來畝土地,讓大家明白了將來土地流轉是一種出路和辦法,下一步,準備在黨委政府的號召下,想盡一切辦法,爭取土地流轉的面積增大,使老百姓真正能增收及增加效益。

      當然,我也有許多不足的地方。比如,遇到事情容易沖動,辦法不多,做事還不夠果斷、大膽,對老百姓關心不夠。下一步工作中,我必須改正缺點,發揚優點,向其他同志學習,使自我能提高并提升工作本事。

      三、廉政方面。

      我是從20__年開始上任的,今年已六年之久。我在這六年的工作中,(村支部書記抓黨建述職報告)我自認為我是一個廉潔的人。述職報告范文

      1、在參選中,我是按照程序參選,從未有請客送禮,拉票等違法現象。

      2、也未有過違背村上正確意愿,超范圍,超標準。在工作上盡自我本事幫忙全村老百姓解決實際問題。老百姓來辦事,從來都市熱情接待,在全村老百姓的印象較好。

      3、在村上有工程等項目中,都是嚴格把關,堅持質量,不講情面,錯誤的要反對,正確的要接納,也從不謀私利,不向工程承包方伸手。

      我以后也必須做到廉潔、自律、遵紀守法,做一個合格的村主任。

      多謝大家!

      述職人:___

      20__年__月__日

      熱搜總結: 工會工作報告之五


      作為公司的一員,我們只有在不斷學習和探索中才能提高自身的業務能力。為了更快的實現工作目標,我們現在是時候動筆寫個人的述職報告及心得了。述職報告就是向上級領導呈送的總結性報告。那么,你知道我們的述職報告要怎么寫呢?請您閱讀小編輯為您編輯整理的《熱搜總結: 工會工作報告之五》,但愿對您的學習工作帶來幫助。

      20xx年是我們公司業務快速、健康、和諧發展的一年。我部在集團領導的正確領導和支持下,按照年初集團所確定的“創新、探索、務實、高效”的企業理念和工作方針,結合我部的實際情況,堅持“科學發展”的企業發展戰略,在全部門的共同努力下,克服了種種困難,在政策及市場環境不佳的情況下,圓滿、優質地完成了今年本部的各項工作:

      一、工作計劃完成情況:

      1、項目策劃目標、計劃、行動卓見成效。根據公司項目發展的總體要求,本部今年在總經理的指導下,順利完成了公司項目定位、方案修編、概念提升、相關業態運營機構評選、營銷策劃機構評選等主要工作,為該項目高效、有序推進提供了重要的專業支持。

      2、商業策劃、定位顧問評審工作穩步、協調、快速完成。至20xx年底,本部在總經理指導下評選、審定、督導公司項目定位及其商業部分定位和設計優化,評選相關顧問公司及機構共計38家。其中,適合該項目合作的機構6家,且同時具備項目策劃、定位、設計優化及招商運營優秀能力的機構有2家,與之合作深度和工作成效堪為優良。

      3、制度建設取得顯著成效。本部從年初開始,充分發揮和學習老一輩領導的“敬業精神和實戰經驗”,在陳總及綜合辦公室的督導及大力協助下,將《公司部門管理制度》、《部門職責》、《職務說明書》等相關制度建設得以建章建制并實施使用,為本部的科學化、規范化管理起到了重要的指導作用。

      4、新項目拓展及策劃高效、高質。本年既是我集團實際業務開展和實施的元年,又是我們在產業結構擴張及探索發展的一年。面對局勢多變的政策及市場環境,我部樹立“辦法總比問題多”的工作理念,在集團領導的帶領下,重點針對公司項目、公司項目、公司項目等做出了深入、具體、高效的項目策劃及研究方案。為我集團在未來不斷的產業發展及資源累積提供了大量的實戰經驗。

      5、禮賓儀式籌備完滿順利。本年度11到12月間,我部在集團領導的督導下、在全體同仁及兄弟姐妹的高度配合下,發揮出“不要錢、不要命”的從業信念。面臨時間緊、任務重等諸多不利因素,心往一處想、力往一處使,在公司既定的開業、奠基籌備時間內,圓滿地完成了“浪潮有限公司”開業相關物料的設計、制作及安裝,并順利地完成了開業典禮的策劃和組織工作,為我集團在金融產業板塊的展業之路打響了響亮的“一炮”。與此同時,結合公司項目現實發展狀況,我部在集團領導及全體同仁的重托和協助下,發揮集體的力量,成功地完成了“”奠基儀式,借助該奠基儀式的成功舉辦,為我們在自己策劃及執行大型活動經驗上奠定了堅實的基礎。

      6、公共關系維護得力、順暢。按照集團近期的戰略發展方向和相關產業公共資源需要。本著“每位浪潮人都是集團的形象大使”之工作理念,我部在本年度與政府相關局、辦及職能人員,以及相關產業合作伙伴、專業人士訪談等取得了良好的公關成效。同時,在公共關系協調、產業信息收集等方面,結合實際需求得當、有效地為公司在社會樹立了良好的口碑效應。

      二、重大突破和工作亮點:

      20xx年,是我部門伴隨集團共同拓步、迅猛發展的一年,但對于總體產業環境可謂“嚴冬之年”,本部何以能在這寒冬中在我集團的帶領下,立足長沙市紅旗招展呢?總結起來主要有以下幾點:

      一是靠上級的正確領導。年初我集團確定的“工作就是我的事業”的指導思想和工作方針,事實證明這是一個既攬全局又具有切實指導意義的工作方針,同時上級領導經常結合本部的實際工作內容了解情況,排憂解難、獻計獻策并給予了正確的工作指導,這些都極大地鼓舞了我部員工的積極性和士氣,有力地推動了我部業務的發展。在上級的正確領導下,本部在公司項目定位評審,公司奠基儀式,浪潮有限公司開業典禮等策劃和組織上,取得了良好的成果。

      二是指導思想正確。自從年初集團確定了總體戰略方向和工作方針后,我部就結合本部實際情況,確定了“以業為大、以事為先、以勤為榮、以司為家”的指導思想。并結合項目發展實際需要訂立了“一個中心,兩個立足點,兩個計劃”。一個中心是把“項目策劃”作為本部全年工作的中心,實行“宏觀不漏項、微觀要精準”的工作原則。兩個立足點是既立足于市場開拓,又立足于專業提升。通過一手抓開拓,一手抓專業,在促進市場開拓的同時,也更加注重職能專業水平的提高。兩個計劃就是《部門年度計劃》和《個人職業生涯計劃》。產業經營的最終目的是實現資本收益的最大化,把握了《部門年度計劃》就等于把握了項目的發展方向,而《個人職業生涯計劃》是實現《部門年度計劃》的有力保證。所以切實做好并執行好《部門年度計劃》、《個人職業生涯計劃》是實現集團經營目標的可靠保障。本部在20xx年始終貫徹了“一個中心,兩個立足點,兩個計劃”的指導思想,事實證明了這具指導思想是正確的。至20xx年我部共計完成集團交與的重點任務共計21項,其中好評率90%以上。這些都無不說明本部“一個中心,兩個立足點,兩個計劃”的指導思想是卓有成效的。

      三是對形勢分析準確,業務措施得當,工作部署到位。我集團及我部員工多是外地來公司發展事業的精兵,面臨我們在新興的集團公司,業務開拓環境具有一定的局限性,如果不清楚內、外部形勢就會沒有明確的市場導向和正確的工作定位,這就會導致本部工作一盤散沙,打亂仗。因此,我部高度重視調查研究和學習,認清工作環境,打有準備的仗。20xx年做的第一項工作就是搞好“四個研究”,即:

      1、研究分析區域內的經濟發展情況,政策、產業和發展規劃;

      2、研究分析同行業的發展情況,明確競爭對手,認清形勢;

      3、研究分析項目定位、推廣等達到資本最大化所需要的條件;

      4、研究自身的策劃對策。

      三、有待改進和不足之處:

      在上述一年中,我部雖有良好的業績表現,卻在實際工作當中發現了一些不足和有待下一年工作中改善之處。其中:

      項目策劃的過程是項目靈魂注入的過程,更是集團無形資本和有型價值能否保證最大價值提升的關鍵。本部針對公司項目策劃及定位的過程中,雖延續常規項目策劃的工作思路和方法,但在宏觀政策解讀和區域經濟展望的理解和深化程度仍然不夠精準及透徹。在20xx年本部策劃工作的重心就是,要深度研策本項目的核心價值及未來產業和產品的發展趨勢,為該項目入市前做好效益最大化的充足準備。同時,在今年各項活動策劃中存在最大的問題是,對活動籌備前的準備不夠充分,以及活動策劃和組織的統籌力度不夠。在20xx年,本部將就其上述有待改進問題深度剖析活動策劃和組織的核心內容、核心內涵條件,在前瞻性及規范性上重點突破改進。

      四、總結:

      20xx年是集團奠定珠三角事業根基重要的一年,能夠悉心共創我司的崢嶸歲月,也是本人及本部門同仁難得的成長機遇。為此,心懷感恩之情,我協同本部向集團各位領導及所有同仁致敬!感謝各位領導一直以來給予我們的點撥和支持,感謝各位同仁的精誠合作,感謝我部兄弟姐妹的銳意進?。∫舱沁@些,我部才有今天取得的小小成績,這些成績和成長是與每位領導和同事密不可分的!

      “既來之,則為之”。20xx年,我們將一如既往、再接再厲,充分運用公司的發展平臺,共創共享我們的公司偉業。為集團創造更大的價值是我們的目標,為團隊締造更多的佳績是我們的責任,為藍琴打造更好的項目是我們的使命。在此,我們有理由相信在集團領導的帶領下,通過本部及所有同仁堅持不懈地共同努力,力爭在新的年度取得突破性的成績! 新的一年,新的起點,新的開始,最后,本人協同部門全體向集團領導及所有的兄弟姐妹拜個早年!祝大家:攜手共進龍騰盛世,集團發展氣壯云天!

      2025總結推薦工會工作匯報范例


      作為公司的優秀員工,要有過硬的專業技能,才能在這個行業中長久發展。為了提高自己的大局意識,我們就要在花時間去寫一份述職報告了。述職報告是指在某一階段的工作進行全面的回顧。那么,你會寫領導要求的相關述職報告嗎?小編收集并整理了“2025總結推薦工會工作匯報范例”,但愿對您的學習工作帶來幫助。

      20xx年,我局工會在上級的正確領導下,認真學習黨的十八大精神,緊緊圍繞工作目標,結合工會自身特點,充分調動職工的聰明才智,強化自身建設,突出維權、參與、創新職能,在推進我局民主管理、推進職工素質提高、推進公路文化建設、維護全局穩定、保障安全生產、依法保護公路、增強職工凝聚力和戰斗力等等方面,作出了應有貢獻?,F將一年來的工作總結如下:

      一、基本情況

      我局管養公路里程327.357公里,其中省道2條,計128.02公里,縣道8條,計199.337公里。共有職工338人,其中在職職工191人,退休職工147人。我局現有工會會員 191人,其中男會員140人,女會員51人。工會委員會下設3個工作委員會、23個工會小組。

      二、工作開展情況

      (一)提高素質,加強建設提效能

      1、我局工會積極加強基層隊伍建設,以辦公信息網絡、宣傳櫥窗、文件等為載體,加強與各基層工會小組的信息交流,宣傳先進人物、先進事跡,推廣好的工作經驗,努力提高工作效能。

      2、通過吸收各工會小組組長參加中心組理論學習、舉辦理論培訓活動,組織工會干部和各工會小組長,加強法律、法規及業務知識的學習,深入學習了《勞動法》、《工會法》、《職工代表大會條例》,提高了理論水平和實際工作能力,進一步強化了基層工會干部政治意識、創新意識、群眾意識、責任意識、服務意識,提高了基層工會干部的綜合素質。

      (二)建言獻策,民主管理維權益

      1、開好職工代表大會。在局黨組的重視和支持下,我局于3月14日下午3點召開了我局黨、政、工聯席會議,對20xx年工會工作進行了回顧,并提出了20xx年工會工作思路。接著,召開了第九屆一次職工代表大會,按規定再次明確了工會委員、女職工委員,工會工作人員逐步充實到位,形成了機構健全、人員到位的良好工作局面。工會工作逐漸步入正軌,充分發揮了職工代表大會民主管理、民主監督職能,建立上情下達 、下情上遞的信息管理機制,以職工代表大會為載體,拓寬民主參與渠道,及時反映職工心聲,調動職工的積極性和創造性,為領導了解民情、職工參與管理、集中職工集體智慧搭建堅實平臺,真正體現職工代表大會加強我局民主管理的作用。

      2、開展建言獻策活動。為加強職工民主管理,增強廣大職工主人翁的責任感和使命感,更好地發揮他們參與政務和管理事務的能力,我局工會根據市局黨委和工會的要求,繼續積極組織職工開展建言獻策活動,下發了《建言獻策提案表》,在局屬各單位中廣泛開展征集合理化建議活動。利用職代會、深入基層了解情況等形式,發放職工提案表,廣泛聽取和收集職工的合理化建議。共收到建議50余篇(條)。局黨組對職工提出的合理化建議和要求,逐一解答,認真落實;召開專題會議進行研究并提出整改意見,做到了條條有回音,件件有反饋。

      3、做好局務公開工作。就本局的重大決策、群眾普遍關心的熱點問題、涉及職工切身利益的問題,及時以適當的方式,在適當的范圍進行公開。今年主要在人事任用、工資獎金分配、職稱評定、大宗物資采購、業務招待費使用情況、路政管理執法情況、路政管理審批程序等方面加大了公開力度,為干部隊伍建設和黨風廉政建設創造了好的環境。

      (三)關心職工,扶貧幫困獻愛心

      局黨組十分重視這項工作,多次召開專題會議,聽取工會工作匯報,研究涉及職工切身利益的重大問題,充分聽取工會組織的意見和建議,結合本單位的工作實際,努力將扶貧幫困工作落到實處。為改善職工的生活條件,積極爭取多方支持,努力從源頭上解決職工的后顧之憂;做到凡涉及職工利益的事項都在局黨政會議上研究討論,積極反映職工呼聲,解決實際問題,維護職工權益,深得職工的信任。另外,在局黨組、行政的領導與支持下,工會始終堅持“強管理、講信譽、創品牌、出效益”的管理理念,加強三產業管理,努力為單位增加收入,有效地解決了職工福利待遇。

      我局工會主動為職工排憂解難,特別對那些生病住院和生活處于困難的職工,及時伸出援助之手,及時上門探望,送去慰問品,同時在精神上給予安慰,并做到幫扶工作經?;=衲甏汗澠陂g,我局工會與局黨政慰問一線職工,給一線職工拜年,共計發放慰問金76800.00元。同時,根據上級工會的工作部署,開展了為困難職工“送溫暖、獻愛心”的活動,共慰問困難職工30人,發放慰問金23800元,慰問勞模2人,發放慰問金1000元。全年組織看望患?。ㄊ軅┳≡郝毠ず蛥⒓勇毠ぜ奥毠びH屬逝世悼念活動22次,共發放各類現金和慰問品計幣一萬余元,為他們送去了組織上的溫暖和關懷;6月份我們又組織開展了“清涼一夏、關愛同行”防暑降溫活動,為一線職工發放防暑降溫藥品500余盒(瓶)。今年來,在局黨組的領導和支持下,還辦了一些實事:一是及時上解幫扶基金17460元,為困難職工提供援助;二是為職工辦理了醫療保險、工傷保險,加入了職工醫療互助,并為34位在職女職工繳納了防癌保險1020元;三是為全局在職、退休職工提高了績效工資發放比例;四是春節、三八婦女節、端午節、中秋節、重陽節等各種節日分別對相關人員進行了慰問,發放了慰問金;五是8月份組織全局職工進行了健康體檢;六是9月份組織女職工進行了一次防癌及健康檢查。同時,我局黨政、工會積極組織參加社會獻愛心活動,為縣春風行動捐款2100元;4月、5月捐助殘疾人共計5000元;安排人力物力多次到聯系鄉鎮黨坪鄉龍家村參加扶貧工作;4月23日,由工會牽頭,組織全體職工為本局養路工楊通文身患腎癌的女兒捐款12110元。增強了全體職工的樂于助人的精神。

      (四)凝聚人心,開展活動助發展

      我局工會緊緊圍繞市局提出的工作中心和我局的工作目標,結合工會工作的實際,深入開展主題教育活動和豐富多彩的文體活動,做為工會組織,為各種活動的順利開展提供了有力的組織保障。

      1月份,陪同“全國最美養路工”龍運躍到交通運輸部參加頒獎典禮;3月8日,我們組織女職工開展了“游黃桑”活動;3月12日,與局黨政一起組織局機關全體職工,到S221線武陽路段開展了義務植樹勞動;4月份,我們組織“公路志愿者協會”志愿者到縣城綠洲大道開展義務勞動,打掃衛生、清除綠洲大橋橋面垃圾;并到縣光榮院慰問老人,送去慰問金,與老人交心談心,開展義務勞動,幫助老人打掃院內衛生、擦洗日用品、疊被子等,受到老人們的高度稱贊;4月23日,由工會牽頭,組織全體職工為本局養路工楊通文身患腎癌的女兒捐款12110元;5月份,參加自編自演反映公路職工良好精神面貌的微電影《守護》的拍攝,傳頌正能量,取得了良好的社會效應;“五一”、“五四”節期間,組織職工開展了登山活動、投飛鏢比賽;5月6日,組織我局6名自愿者參加了縣里的四八姑娘節服務活動;5月16日,組織志愿服務隊和路政執法人員上街宣傳路政管理法規,并開展了“保護路橋,關愛生命”全民簽名活動;4-5月,按照上級要求,積極開展黨的群眾路線教育實踐活動,深入基層“三聯二訪一幫”,參加勞動3天,并與3個公管站的6名一線養路工和分管部門的8名職工進行了肯談;7月份參加省公路局第二屆職工文化節攝影比賽活動;八一建軍節期間組織干部職工進行了軍事訓練、打靶活動;8月8日組織8名職工參加了全民健身長跑活動;9-11月組織建立職工藍球隊,參加全市首屆職工籃球賽;9月28日組織召開了老年節座談會;10月份帶領本局勞模參加了省交通運輸廳組織的療休養;做為工會組織,為各種活動的順利開展提供了有力的組織保障。

      (五)創優爭先,樹立形象倡文明

      年初,我局經過黨組會議研究,全面部署“交通杯”勞動競賽主題活動,下發了《關于開展“交通杯”勞動競賽的通知》,成立了以局長為組長,班子成員為副組長,部門負責人為成員的領導組織機構。3月召開了動員全局職工投身“交通杯”勞動競賽的大會,共懸掛宣傳橫幅5條,宣傳標語45條,同時明確了競賽的具體內容和要求,以構建和諧公路目標和市局年初公路工作會議確定的各項工作任務為主要內容。公路養護方面,以競賽上路況,重點圍繞“交通杯”開展了“雨季”、“秋冬季”兩個勞動競賽;其他部門工作,結合“交通杯”勞動競賽和各部門實際,制定了《創建文明股室實施辦法》和《爭創十佳崗位能手活動方案》,在養護、工程、路政、安機以及機關各部門工作等方面開展不同層次、不同崗位、不同內容的勞動競賽。同時,為加強安全、車輛、機械設備管理,充分調動駕駛員、機手工作積極性,確保安全生產,組織開展了“紅旗設備”、“五好機手”競賽活動,積極參加“安康杯”競賽。一年來,各部門樹立大局觀念,形成合力,高標準、嚴要求,全力以赴投入競賽,努力完成市局下達的各項工作任務。通過競賽,各項工作在全局上下形成了你追我趕的良好氛圍,有效的促進了我局各項工作上新的臺階。20xx年,我們積極推薦先進典型和模范人物,我局先后獲得邵陽市首屆優秀志愿者服務組織提名獎、邵陽市公路系統春運工作先進單位、邵陽市交通系統先進基層黨組織等各類先進和獎勵。另外,我局先后有1人獲得“全國最美養路工”、1人榮獲邵陽市優秀青年志愿者、1人參加全省公路職工第二屆攝影比賽獲得優秀獎、1人在全市公路職工籃球賽中獲得“最佳球員獎”等,以及其他各類先進、模范、榮譽。做為工會組織,為以上成績的取得做出了應有的貢獻。

      (六)組織競賽,積極參與“安康杯”

      今年來,我局組織開展了以“廣泛發動提質量,文化引領強基礎”為主題,以“安全生產月”、“安全生產大檢查”和“十個一”活動為重點的“安康杯”競賽活動。完善制度體系,在認真學習、貫徹落實《工會法》等法律、法規的基礎上,制訂了周密的活動方案,列出了每項活動實施的具體措施及檢查考核辦法,做到了“四化”即競賽管理目標化、競賽內容多樣化、競賽檢查制度化、競賽考核規范化,建立健全勞動保護監督檢查體系,推行“一法三卡”的實際應用,使“安康杯”競賽從組織領導到輿論宣傳,方案落實到效果的檢驗等方面都實現了統籌安排,有序推進。強化宣教氛圍,宣傳上做到“二個必講”,即逢會必講,逢事必講,實行廣告式宣教,并采取多渠道、多形式營造安全生產宣傳氛圍,充分利用宣傳車、宣傳欄、公告、手機短信、QQ群、黑板報、簡報等形式發布安全生產及職業病預防知識。豐富活動載體,積極開展“十個一”、“崗位練兵、技能比武”、“清涼一夏、關愛同行”、“安全暢通伴您行、改善路況惠民生”等活動,職工安全意識得到進一步提高,安全防范措施得到進一步加強,確保了安全生產形式穩定,實現安全責任全年“零”事故。

      三、存在的困難和不足

      我局工會在一年來的工作中,能緊密圍繞全局中心工作,創造性地開展各項工作,較好地發揮了工會組織的橋梁紐帶作用,取得了一定成績,但工作中還存在著一些困難和不足,主要表現在:一是工會工作人員太少,有些工作的開展顯得力不從心。深入基層檢查、指導工作的精力顯然不夠;二是對工會小組長的培訓、交流、學習有待于進一步加強;三是職代會制度有待于進一步落實;四是工作手段和工作方法還需要進一步提高和改進。

      新的一年即將到來,我們決心在新的一年里,發揚成績,克服困難。在今后的工作中,積極爭取上級領導的支持,配合局黨政,繼續加強職工的政治理論學習和業務培訓,提高職工隊伍素質;繼續開展合理化建議的征集活動,對好的合理化建議將給予適當的獎勵;繼續開展“文明股室”和“十佳崗位能手”爭創活動;繼續深入開展“送溫暖、獻愛心”活動,為更多的困難職工提供更多的幫助;繼續積極開展各類勞動競賽,并積極推薦先進典型和模范人物,樹立公路部門良好形象,為公路工作的有效、持續發展,構建一個和諧、團結的工作局面服好務。

      【熱搜總結】 會計主管工作匯報其三


      自入職以來,我們一直在努力地提高自己的溝通能力,以便把工作做得更好。為了提高自己的大局意識,我們現在也該用心去寫好自己的述職報告了。述職報告就是下級向上級書寫的一種行文。那么怎么才能寫出更好的述職報告呢?小編特地為大家精心收集和整理了“【熱搜總結】 會計主管工作匯報其三”,希望能對您有所幫助,請收藏。

      這一年來的工作結束了,做這份工作我感覺非常的充實,在過去的一年里我不斷的在提高自己能力,作為管理層,我希望能夠做到這一點的,在這個過程當中能夠在很程度上面鍛煉自己,現在回想起來的時候我感覺非常的充實,對于過去的一年我也需要總結一下。

      在工作方面我一直都比較認真的,過去的一年當中每天做好統計,認真的對好公司的每一筆賬,這是作為會計的基本工作,保證每一筆支出都是應該要有跡可循,這非常的重要,在過去的一年當中我深刻的認識到了這一點,我們部門的人雖然不是很多,但是在工作方面一直都是非常認真的,我知道在這的環境下面才能夠把工作做的更好,認真的落實好公司的規章制度,每個人分工明確,年初的時候配合人事制定好公司的績效,這是一個非常大的任務,通過年初的這次工作我們部門都是在不斷的制定實行方式,公司對于這是非常重視的,所以我也是應該要認真一點去對待,現在回想起來的時候我還是覺得這是我應該要有的態度。

      作為一名主管我覺得領導能力是非常關鍵的,在工作當中我認真的落實好公司的規定,嚴格的要求部門的成員,我覺得會計的工作是需要很細心的,絕對不能夠松懈,不然就會出現大問題,同時我需要樹立一個好的威信,這一點是一定的,在這個過程當中我對自己的要求還是比較高的,我也能夠在這個過程當中去了解更多,這一點是非常明確的,我相信這是我應該要去做好的,一個好的管理模式對于工作絕對是有很大的幫助的,這毋庸置疑,我相信我能夠在接下來做的更。

      在工作當中鍛煉提高自身,這也是我一直以來的方向,我朝著這個方向努力,我希望把這份工作一點點的做的更好充實好自己日常的工作,在這方面我對自己是非常有信心的,在以后的工作當中我也會做的更好,首先我是一名xx的會計,然后再是管理人員,我認為我在這方面是需要調整好自己的心態的,在做好自己本職工作前提下,再去管理好團隊,這一點是沒有問題的,希望在接下來的工作當中可以一點點的去處理好相關的工作,這一點是毋庸置疑的,我也在不斷的落實好相關的制度,現在回想起來的時候確實還是感覺非常有意義的,在這方面我也是做的比較認真的,新的一年繼續努力。

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