自檢自查工作報告
自檢自查工作報告集錦。
作為公司的員工,我們要有加強學習,勇于實踐的決心。為了更快的實現工作目標,現在也到了我們寫述職報告的時候了。述職報告是向上級反映,從而回答是否稱職的一種應用文書。那么,要如何寫好一份值得稱贊的述職報告呢?下面是小編為大家整理的“自檢自查工作報告集錦”,供大家參考,希望能幫助到有需要的朋友。
自檢自查工作報告 篇1
老溝水庫管理營地工程 施工安全生產專項檢查自查報告
根據公司“中恒發?2013?68號”文件關于各區域項目部施工安全生產專項檢查的通知要求,結合老溝水庫管理營地工程施工實際情況,我項目部成立了“自檢自查”安全檢查小組,對老溝水庫管理營地工程建筑施工安全進行了大檢查,以確保下一步施工安全生產和其他活動的順利開展。
檢查小組對以下建筑施工安全進行了檢查
一、工程概況
老溝水庫管理營地為多層,總建筑面積為2397.0㎡。建筑高度11.2m,3層,本項目的結構形式為磚混結構,設計使用年限為50年,抗震設防烈度為8度。本項目建筑工程等級為三級,耐火等級為二級,位于涼山州鹽源縣白烏鎮,施工用電從甲方提供的配電箱引出。
二、安全資料的檢查
1、安全生產責任制的建立和落實情況
建設單位與施工單位簽訂了安全承包合同,施工單位與項目部簽訂了安全承包合同,有施工單位對項目部人員的任職文件,已建立安全生產責任制,內容齊全,責任明確,落實到人,責任書簽訂符合要求,并按規定配備了專職安全員。各工種安全技術操作規程齊全、內容完整,各級各部門已按要求執行,管理人員責任考核合格。施工現場各項管理制度已建立,隱患排查治理制度及重大危險源管理制度已建立并認真組織落實。
2、目標管理
制定了安全管理目標,并進行安全責任目標分解。
目標要求:
1、杜絕死亡事故,杜絕重大機械設備、交通和火災事故?!?/p>
2、減少輕傷事故,月因工負傷頻率不超過1.5 ‰。○
3、避免重傷事故,重傷率不超過 1 ‰。○
4、加大安全管理力度,有計劃、有步驟地改善作業環境和作業條件,○杜絕和減少職業病、職業中毒事故的發生。
5、嚴格執行文明施工的有關規定,確保本建設工程項目達到文明施工○檢查評分表的要求。
6、認真學習和貫徹中恒發?2013?68號標準,確保本建設工程項目○達到安全文明施工標準化施工現場。
3、安全施工組織設計及各安全施工專項方案的制定、審批、落實情況
安全施工組織設計和安全施工專項方案經監理單位審核批準,并按照方案進行實施。起重機械設備的安拆單位及人員具備相應的資質。
4、分部分項工程安全技術交底情況
已對各分部分項工程進行了各工種的安全技術交底。交底人及接受交底班組或員工已簽名
5、安全檢查落實情況
公司及項目部均制定了安全檢查制度,按照檢查制度進行了定期和不定期的檢查,并有檢查記錄,對檢查出的事故隱患整改做到資金落實,定人、定時間、定措施。
6、安全教育及安全知識培訓情況
制定了安全教育制度,對新入場工人進行了三級安全教育,施工管理人員按規定進行年度培訓,專職安全員按規定進行年度培訓考核合格。加強對施工人員的滅火常識、火災逃生方法的教育培訓工作,不斷提高 施工人員的消防安全意識和自防自救能力,同時應完善應急救援工作機制,做到一發生險情或緊急情況能夠及時疏散,科學處置,最大限度的降低火災事故造成的財產損失或人員傷亡。
7、特種作業持證上崗情況
各特種作業人員均有特種作業上崗證,持證上崗,認真履行安全管理職責。
8、安全標志
設計了施工現場安全標場布置總平面圖,并按安全標志總平面圖設置安全標志。
9、企業資質情況
不存在企業無資質施工、越級承包、轉包及違法分包等問題。
10、安全文明施工措施費和安全防護用具的使用及配備情況
有安全措施費投入使用記錄、憑證和使用計劃,按照要求配備齊全、合格的安全防護用具并正確使用,按照規范和要求進行臨邊洞口、卸料平臺、外腳手架的安全防護。
11、施工臨時用電情況
制定了施工臨時用電檢(復)查制度,按檢查制度定期進行了臨時用電檢查,并有檢查記錄。
三、施工現場的檢查
1、現場圍檔,封閉管理檢查
圍檔的材料堅固、穩定、整潔,沿工地四周連續設置,高度高于1.8米,符合施工圍墻統一標準。施工現場進出口設置大門和門衛,24小時門衛值班,門頭設置企業標志。
2、施工場地和材料堆放檢查
工地道路做硬化處理,道路排水暢通,有沖水設施和沉渣池,施工場地做硬化處理,建筑材料、構件、料具按總平面布局堆放整齊,料堆掛名稱、品種、規格等標牌。
3、現場防火
有消防措施、制度,配備滅火器,有消防水源和消火栓,動火審批手續完整。
4、施工現場標牌
五牌一圖齊全,安全警示標語按總平面布局正確、齊全,有宣傳欄、讀報欄。
5、保健急救、生活設施
有急救措施和急救器材,有廁所和食堂衛生責任制,衛生符合要求。
6、模板工程安全檢查
模板工程有專項施工方案,經監理單位審批實施。
7、施工用電檢查
外電防護有專項施工方案,設置了安全防護措施;施工臨時用電工
作接地與重復接地均按規范要求設置;配電箱開關箱符合三級配電兩極保護要求,做到“一機、一閘、一漏、一箱”的要求,電箱有門并加鎖由專職電工進行維護和管理,配電箱有防雨措施;現場照明專用回路均設置漏電保護,燈具金屬外殼作接零保護,潮濕作業使用36V以下安全電壓;配電線路和電器裝置等均按規范要求進行布置。
8、“三寶”“四口”防護安全檢查
施工現場工人均佩戴安全帽,臨邊洞口防護無安全密目網,高空作業人員帶有安全帶。
9、施工機具檢查
圓盤鋸、手持電動工具、電焊機、潛水泵等施工機具均做到保護接零和漏電保護,鋼筋機械、攪拌機等均安裝驗收合格,有機械操作規程,機械操作人員均有進行安全技術交底和持證上崗。
中恒建設集團有限公司 老溝水庫管理營地工程項目部
2013年12月6日
自檢自查工作報告 篇2
保密自檢自查工作報告
一、引言
保密工作是企業信息安全的重要保障。為了確保保密工作的有效進行,我們組織進行了保密自檢自查工作。通過這次自查,我們深入了解并總結了當前的保密工作情況,找出了存在的問題,并提出了進一步改進的對策和措施,為保密工作的順利進行提供了有益的參考。以下是我們的工作報告。
二、自查內容及方法
本次保密自檢自查工作主要包括對以下幾個方面的內容進行了全面調查和評估:保密政策及制度的貫徹情況、保密知識的普及和培訓、信息系統的安全保護、人員權限管理、保密宣傳教育等。我們采取了多種方法進行自查:查閱文件資料、進行隨機訪談、檢查數據系統、開展保密活動等。
三、保密工作情況總結
根據自查結果,我們總結出如下保密工作情況:
1. 保密政策及制度的貫徹情況良好,相關制度齊全,并得到了員工的普遍遵守。
2. 保密知識的普及和培訓工作較為薄弱,部分員工對保密意識和知識的掌握不夠到位。
3. 信息系統的安全保護相對較好,但還存在一些薄弱環節,亟需改進。
4. 人員權限管理工作存在問題,部分員工擁有過高的權限或者權限分配不當。
5. 保密宣傳教育工作還需要加強,員工對保密政策和制度的了解度不夠。
四、問題分析與對策措施
1. 加強保密知識的普及和培訓:通過定期組織保密知識培訓,提高員工對保密知識的掌握程度,增強他們的保密意識。
2. 完善信息系統的安全保護:增加信息系統的安全投入,完善系統的安全設置,加強對網絡安全的監控和防護,確保信息不被泄露或篡改。
3. 改進人員權限管理:對員工進行權限分類,根據職務和需要進行權限分配,嚴格控制權限的使用,在權限授予和取消的過程中加強監管和核查。
4. 增加保密宣傳力度:通過多種渠道宣傳保密政策和制度,提高員工對保密工作的重視程度和了解度,加強保密文化建設。
五、改進方案實施情況
為了有效改進保密工作,我們制定了詳細的改進方案,并逐一實施,具體包括:
1. 按照計劃組織保密知識培訓,通過線上線下相結合的方式進行培訓活動,提高員工保密意識。
2. 配備專業的信息安全人員,加強信息系統的安全防護,定期進行系統的漏洞掃描和修復。
3. 對人員權限進行全面審核,及時調整權限設置,并加強權限使用的監督和核實。
4. 加大保密宣傳力度,通過企業內部媒體、員工通訊、公告欄等多種渠道宣傳保密政策和制度,提高員工的保密意識。
六、成果與收益
通過這次保密自檢自查工作,我們及時查找了存在的問題,并采取了有效的措施進行改進,實現了以下成果和收益:
1. 員工保密意識和知識水平得到了有效提升,信息安全意識不斷加強。
2. 信息系統的安全防護得到了加固,大大減少了信息泄露和篡改的風險。
3. 人員權限管理得到了規范,確保了保密信息的安全性和可控制性。
4. 保密宣傳工作的開展增強了員工對保密工作的重視程度和積極性。
七、結語
通過這次保密自檢自查工作,我們深刻認識到保密工作的重要性,并查找到了存在的問題和不足之處。我們將進一步加大保密工作的力度,繼續改進和完善保密制度,提高員工的保密意識和能力,確保企業的信息安全。
自檢自查工作報告 篇3
根據上級教育主管部門防疫相關文件精神,我們堅決防止校園疫情發生,確保廣大師生復學安全,確保學校一方凈土,按照上級工作指示我校全力落實,并自查匯報如下:
一、防控措施部署及責任落實到位情況。體系建設與機制建立完善,成立疫情防控工作領導小組、成立防控督導組、四級防控工作聯系網絡、與衛生、公安等部門建立聯防聯控機制。
二、防控人員組織到位情況。建立“學校、班級、師生、家長”聯系網。我校班子成員帶領安保人員在校門口設崗、值守履職防止隨意出入并實施消毒。
三、制度方案制定情況。按照上級防疫要求結合我校實際情況制定了相關制度“三方案、十制度”。
四、師生信息精準排查到位情況。精準掌握每一名教職員工、餐廳人員、學生情況。目前我校有五名同學尚未返鄉,學生情況正常。其余師生全部在家,情況正常。
四、防控制度及措施落實到位情況。落實“日報告、零報告”制度情況;制定晨午檢制度和因病缺勤登記、病因追蹤制度情況;制定復學證明查驗制度情況;制定并落實通風、消毒等制度。
五、防控物資貯備到位情況。我校為切實做好開學前后的疫情防控物資保障工作,按照《xx省大中小學校、幼兒園新冠肺炎物資配備建議清單》,配備疫情防控物資,滿足當前及開學后疫情防控物資需求。
六、防控設施設備完善到位情況。學校設立隔離室、觀察室:餐廳、公共衛生間等區域水龍頭數量滿足需要。
七、通過微信、電話、以及集體學習等方法對學生、教職員工開展防疫知識培訓及防疫知識宣傳等。同時根據要求針對校園突發事件及角學后的一日常規等工作進行了完整的模擬演練,確保每位教職工都能掌握應急處理辦法。
八、建立完善的餐飲管理制度。我校由后勤專人員責餐廳衛生、飲食安全、餐具消毒和保管等一系列相關工作,并責任落實到人。制定學生錯峰就餐、分散就餐制度。
九、宿舍管理情況。針對我校六年級的住宿生,確保每個宿舍分散住宿原則,每個宿舍不超過四人,且實行每日三通風,兩消毒,學生進入宿舍每次進行體溫檢測等工作,切實確保學生的住宿安全。
十、錯峰開學。結合我校情況,制定了符合我校實際情況的錯峰開學實施方案。
十一、開學教務工作部署情況。我校教務處,為合理的做好教學銜接工作,通過制定教學銜接計劃,學業檢測計劃,針對線上教學存在的不足,及時找準方法,調整教學進度,確保開學工作的順利進行。
自檢自查工作報告 篇4
根據建管處文件要求,我項目部結合施工的實際情況,認真開展了自查自糾工作,現把安全生產自查自糾工作總結如下:
一、安全生產大反思、大檢查自查自糾活動情況
1、安全管理機構方面
隨著工程進展,我項目部優化調整了安全管理機構,尤為重視現場技術、安全人員的配備,施工現場每個工點都有現場技術人員及專職安全員全程旁站監督,并全部對各人員簽訂了安全管理終端責任狀,明確各管理人員的職責,確?,F場施工安全質量可控。
2、安全生產管理制度方面
通過自查自糾活動,部分施工點原安全生產管理制度不完善、安全防護設施不齊全的,現逐步走上了正規,例如針對B匝道現澆橋澆筑施工,專門制定了詳細的安全制度,專職安全員專門對參與施工人員進行了安全技術交底,并和相關責任人簽訂了責任狀。
3、隱患排查治理和重大危險源監控方面
目前隨著我項目部工程接近尾聲,重大危險源點主要控制在B匝道現澆橋、框架橋的支架模板及混凝土澆注的安全監控。
4、安全投入情況
我項目部在安全投入方面吸取各類工程現場發生的安全教訓,在安全生產投入方面不惜成本,確保施工安全,現我項目部全線各工點沒有因為安全投入資金不到位而忽視安全的問題,也沒有因為安全投入資金不到位而影響施工進度的。
二、存在問題
在這次安全生產大檢查中,共發現問題22項(次),當即整改15項,限期整改7項。檢查中發現的主要問題是:
1、現澆橋腳手架個別不符合搭設要求;
2、現場施工用電未按要求設置,存在用電線路架設不規范,線路有拖地現象;
3、個別施工人員安全意識不夠,在施工中不按要求佩戴防護用品。
三、整改措施
針對以上檢查出的問題,在下步工作中,我們要強化措施,及時整改,按期復查,跟蹤整治,確保整改到位。
1、加強領導、樹立安全生產意識。
要強化措施,認真落實安全生產責任制,要把安全生產工作納入重要日程,要加大安全生產工作力度,認真貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針,堅持誰主管誰負責的原則,把安全生產工作責任制層層落實,切實做到抓實、抓細。
2、遵章守法,建立健全安全生產規章制度。
對安全生產工作的要求,把安全生產工作規章制度、崗位操作規程,組織機構建立健全,真正做到有章可循,有法可依,組織落實,制度落實,措施落實。同時,要抓好安全生產的宣傳教育培訓工作,增強員工和農民工的安全生產意識和法制觀念。
3、經常檢查,認真排查隱患整改隱患。
我們對安全生產的檢查工作要做到經?;?,制度化、規范化,在工作中主要體現一個“勤”字上。要勤過問、勤督促、勤檢查。對檢查中提出的安全隱患問題要督促企業加快整改,把隱患消滅在萌芽中,減少安全生產事故的發生。
4、嚴明紀律,嚴肅責任追究。
要做好安全生產事故防范工作,杜絕各類事故的發生。一旦發生事故,要認真執行事故報告制度,要逐級及時上報,對發生安全生產事故的單位要按照“四不放過“的原則,嚴肅追究企業主要負責人和相關責任人的責任,確保國家和人民生命財產安全。
四、安全生產大反思、大檢查自查自糾活動取得的成效
通過這次自查自糾活動,排除了項目部各工點中存在的安全質量隱患,消除了安全隱患苗頭,杜絕了安全質量事故的發生,尤其在人員思想上,各部門以及施工隊安全隱患排查意識上形成了一股繩??傊椖坎客ㄟ^此次百日安全生產自查自糾活動的開展,有力地促進了現場施工的安全生產工作。現場施工安全生產責任主體更加明確、責任感進一步增強,員工的安全意識得到了明顯提升,形成了人人講安全的良好氛圍。
自檢自查工作報告 篇5
按照會議安排,下面我就xxx街道疫情防控工作開展情況匯報如下。
一是加強組織領導,夯實人員力量。實行領導包抓村(社區)工作機制,黨政主要領導總負責,各副職領導包抓村組和社區,督促指導村和社區認真開展疫情防控工作,嚴格落實三級包保和五包一工作機制,包村包社區干部全部深入各村各社區,督促村組和社區落實疫情防控掃雙碼、測體溫、戴口罩等常態化疫情防控措施,確保措施落實到位,風險人員排查管控到位。
二是加強宣傳引導,營造良好氛圍。疫情防控人人有責,為有效開展疫情防控工作,xxx街辦大力開展疫情防控宣傳,積極凝聚轄區居民的思想共識,采取多項措施廣泛進行宣傳,第一時間將官方有關疫情防控的政策信息傳達至各村各社區,并通過微信群、朋友圈等進行廣泛宣傳,切實營造了良好的疫情防控工作氛圍,凝聚疫情防控人人支持、人人配合的工作合力。
三是認真研讀政策,及時核查信息。近期,xxx等多地疫情反彈,防范疫情輸入風險壓力大,xxx街道高度重視,第一時間組織人員學習政策要求,立即按照時限開展風險地區返回人員信息核查,及時風險地返回人員按照集中隔離、居家隔離、健康管理等措施進行管控,并落實風險人員核酸檢測,全力達到每日系統清零的目標任務。目前,xxx街道正在管控人員xxx街道總計正在管控人員xxx人。其中,居家隔離xxx人,健康監測xxx人。
四是加強人文關懷,提供代理服務。按照隔離病毒不隔離愛的原則,在認真講解居家隔離政策、履行居家隔離相關手續的同時,切實加強對居家隔離人員的關心關愛,由五包一專班對接聯系,每天詢問被隔離人員的身體健康和生活需求情況,為隔離人員提供代買代送蔬菜、代取快遞、代扔生活垃圾等服務,切實保障居家隔離人員的日常生活需求,讓居家隔離人員真切地感到關懷和溫暖。
下一步,xxx街辦將嚴格按照區委、區政府和區疫情指揮部的安排部署,扎實開展疫情防控各項工作,加大自查自糾力度,安排人員深入村組和社區檢查疫情防控工作措施落實情況,確保轄區疫情防控到位、不出差錯,堅決打贏疫情防控攻堅戰。
自檢自查工作報告 篇6
為了進一步加強和改進學校安全工作,切實保障廣大師生的生命安全和學校師生的財產安全,維持學校正常的教育教學秩序,根據教育主管部門關于火災文件精神要求,結合我校實際,對我?;馂碾[患進行了認真細致的檢查,現將自查整改情況總結如下:
一、自查情況:
經查,我校安全工作方面存在火災隱患:
1、全體師生火災意識不強。
2、消防器材不足,沒有消防栓,滅火器已失效。
3、部分教師不會正確使用滅火器。
二、整改措施
1、加強學習宣傳,使認識水平提高。
利用教師例會向廣大教師宣傳火災的重要性,并利用班隊課,國旗下的講話等廣泛宣傳,最大限度擴大教育覆蓋面,讓師生明白“清剿火患”的重要意義,積極引導和教育師生增強“火患”的緊迫感和責任感。
2、健全和完善制度,保證安全綜合治理工作有章可循。
制定每周檢查一次制度并留有記錄,制定火災安全事故應急預案。
3、發動廣大師生,開展各教室及各室(圖書室、電教室、多媒體室、實驗室)的安全自檢自查工作。發現問題及時向學校領導小組匯報,以便采取相應的措施。
4、學校已研究決定,計劃配備一定數量的滅火器、消防栓等消防設施設備。
5、學校將邀請消防人員對全體教師進行一次正確使用滅火器方法的培訓。
總之,經過認真檢查,我?;緹o火災隱患。
自檢自查工作報告 篇7
我B1標段二分部學習指揮部安全專題會議精神,項目部立即成立自檢自查領導小組,統一認識、把安全工作放在一切工作的首要位置來抓,吸取齊甘項目5.1事故教訓高度認識安全生產工作。認真落實會議精神,加強領導強度監督、突出重點、狠抓落實,對檢查的安全隱患,立即整改,制定防護措施。具體如下:
一、高空作業:
首先檢看腳手架的穩固性,基礎是否堅實,架子是加了支承及花連,是否搭設安全通道,施工人員是否系安全帶,戴好安全帽,跳板是否牢靠.安全措施:
(一)、高空作業禁止穿硬底易滑的鞋,必須戴好安全帽,系好安全帶。
(二)、高空作業所用材料要堆放平穩,工具應隨手放入工具袋內,上下傳遞物件禁止拋
(三)、遇到惡劣氣候(如風力在六級以上)影響施工安全時,禁止進行露天高空、起重和作業。
(四)、高空作業與地面聯系,應設通訊設備,并有專人負責。
二、水上作業:
檢查水上作業人員是否按要求穿好救生衣,邊緣作業人員是否系好安全繩,位置是否牢固。
安全措施:
(一)、所有水上作業人員必須嚴格遵守水上作業施工紀律,穿好救生衣。
(二)、對工程船舶、使用駁船進行安全教育。
(三)、邊緣作業人員系安全繩,老江橋下,水上設救命繩。
(四)、作業人員一旦落水,發現者應立即向落水者拋出救生圈,并大聲呼喊,: “某位置有人落水”。并隨時報告,應急救援組織展開營救。
三、安全用電:
由專業電工參加檢查路線部設,電閘箱使用、漏電保護器靈敏度、小型電器設備的`規范性。配電室、配電柜、電閘箱、發電機的接地、接零。電工作業安全防護用品的使用情況。
安全措施:
(一)、現場的供電線路,設備安裝維護以及拆除必須由專業電工進行操作。
(二)、加強電工隊伍建設,增強用電員工的安全意識。
(三)、對移動機具及照明的使用應實行二級漏電保護,并進行日常檢查、維護、保養。
(四)、制定安全使用電措施和電器防火措施。
四、特種設備的使用情況:
檢查設備在作業前的完好性,保證上崗,是否有疲勞駕駛及酒后作業現象,是否設專人指揮。
安全措施:
(一)、對操作手進行崗前培訓及安全教育。
(二)、設備在使用前必須檢驗、檢測及設計技算。
五、組織機構
組長:宋勛
副組長:鄂立杰孔繁華
組員:王連權劉琳姜峰劉永杰田樹林李作龍
六、安全隱患
(一)、預制廠龍門架未做接地保護。
(二)、現場基坑邊緣防護不到位。
(三)、澆筑墩柱砼的作業平臺沒有縱向防護。
(四)、氣泵、沙泵機傳動部位無防護罩。
(五)、九號墩作業平臺跳板鋪蓋不嚴,護筒未加蓋,物品擺放較亂。
以上安全隱患項目部下令立即整改,否則給予罰款處理。
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我校根據教育局對于教育信息化的指導精神,以信息化帶動教育現代化,推進學校信息化建設,提高師生的信息素養,提高信息技術在學校教育和管理中的應用水平,全體師生能熟練應用信息技術進行教學和學習為目標,以培養學生創新精神和實踐能力為重點,實現信息技術教育與各類課程的整合,提高全體師生的信息素養,構建高水平、高效益的教育信息化體系。結合學校發展的工作思路,以學校信息化發展現狀為基礎,以信息化建設確定為學校管理和學校發展的主要著力點、教育現代化的突破口,并以此提高課堂教學的效率、促進課程改革、推動素質教育。在實施素質教育過程中,學校始終堅持以現代教育技術為先導,以切實提高全體教師的現代教育水平為根本,以提高學校教育現代化水平和信息化程度為目標,注重學?,F代化硬件建設、軟件建設的同時,積極開展現代技術教育科研活動,加快推進信息技術教育和學科課程的整合,不斷提高廣大教師現代化教育技術素質與學校教育技術現代化的建設水平。總結我校的現代信息化教育發展狀況,自評報告如下:
一、組織管理與經費保障
1、制定可行的規劃計劃
隨著教育信息化的快速發展,學校制定了切合信息化建設的規劃,每個學期都認真制定學期計劃,提出了具體可行的目標、任務、措施和實施步驟,確保了信息技術工作順利開展,學期末認真總結,找出存在的問題,制定相應的切實有效的改進措施。
2、設立合理的人員機構
為加強學校教育信息化建設,我校成立教育信息化工作領導小組,由校長全任組長全面負統籌責教育信息化工作,成員覆蓋到各部門,各學科,職責明確、責任到人。同時,我校教育信息化工作推進小組定期召開專題會議,會議研討教育信息化工作過程中所遇到的問題及解決方案。
3、建立完善的規章制度
學校非常重視教育信息工作的制度建設,能從學校的實際出發,建立健全各項信息管理制度,制定了《安寧市和平學校辦公室教師計算機使用管理制度》、《安寧市和平學校計算機專用教室管理制度》、《安寧市和平學校普通教室電教設備管理制度》、《安寧市和平學校遠程教室管理制度》、《安寧市和平學校多媒體教室管理制度》、《安寧市和平學校服務器房管理制度》、《安寧市和平學校信息化設備管理制度》、《安寧市和平學校校園網使用管理制度》、《安寧市和平學校教師、學生郵箱管理制度》、《安寧市和平學校網絡系統安全管理制度》、《安寧市和平學校網絡突發事件處置規定》、《安寧市和平學校教育信息技術應用獎懲制度(修訂)》、《安寧市和平學校直錄播室使用規則》、《安寧市和平學校多媒體報告廳使用規則》等,使工作有章可循,保證了信息工作的順利開展。要求每位教師能積極參與上級部門、學校組織的各項培訓,鼓勵廣大教師自主性地參與社會組織的培訓,兩年組織一次教師信息技術運用經驗交流與論文評比,逐步建立評價、考核、獎勵機制,形成長效管理體制。把教師信息技術運用及課堂教學整合的實效作為評價教師教學業務能力的主要指標之一,信息技術運用能力納入教師晉升職務,評優的指標。
4、經費投入
我校異地新建,信息化設備逐漸到位,目前,已實現教職工人人有一臺電腦,班班配備了電子白板,滿足了教育教學需求。此外,學校每年能夠根據校情,加大學校信息化建設工作,對設施設備進行更新維護,加強人員培訓力度以及添置教學資源。
二、校園信息化環境
(一)基礎設施建設
1、我校共有四間計算機網絡教室,達到上課每生一機要求,配置能夠滿足教學要求。
2、學生在計算機網絡教室上課,每天使用率已達到4課時。
3、教師用機:師機比超過1:1
4、教室教學環境:我校所有教室、會議室均已安裝多媒體設備。
5、衛星IP接收系統:衛星教育節目接收系統的硬件能夠保障遠程教育資源的正常接收。每年的遠程教育資源接收完整。通過網站方式接收資源。
6、聯網計算機達到計算機總數的85%,在教室、辦公室等教學、辦公用房均布設有信息接入點。
7、學校有合適的交換機、路由器,有基本保障網絡安全的防火墻。
8、校園穩定、暢通,可以隨時使用,故障排除及時,無長時間斷網停用現象。
9、學校所有計算機都安裝了過濾軟件;有專人負責學校網絡安全和處理不良信息,由各部門負責人負責向網絡發布信息、校務公開。
10、學校各類信息技術設備臺賬齊全,有專人管理,維護維修到位,確保設備運轉正常。
三、教育教學運用
(一)教育教學資源
1、學校準備建立具有服務于教育教學、滿足現行新課標需要的校本資源庫(學科門類齊全),每位老師參與建設,實現了資源共享、共用,通過資源的上傳、積累實現了優質資源共享,為教師專業的進一步發展,開辟了又一個有效途徑。
2、能不定期向安寧市教育資源庫上傳教學資源。
(二)教師信息技術培訓
學校根據實際情況,制定了切實可行的校內信息技術校本培訓計劃,根據不同的教師提出不同的培訓要求和目標,先后組織了信息技術與課程整合的校本培訓、電子白板多媒體設備如何使用的培訓、教師辦公應用軟件操作員中級培訓、教師筆記本使用培訓等。對于一部分教育技術骨干教師,學校指派他們參加一些校外的應用技術培訓,將培訓的成果應用到各自的教學中,并且帶動一批教師參與信息技術的應用中來。通過這些活動,廣大教師更加明確了信息技術運用的重要性,提高了教師信息素養,對信息技術運用要做到想用――意識的提高,能用――掌握一定的信息技術,會用――適度、創新,根據學生實際的選擇用,更明確了今后信息技術與學科整合的努力方向。
(三)信息技術與課程整合
1、學校各學科都實現電子備課,并有電子備課的要求和管理決定。
2、教師能夠熟練完成電子文檔編輯、網頁瀏覽、網絡資源檢索和下載,能制作符合實際的多媒體教學課件。教師使用綜合信息平臺每學期不得少于8次;開展了一系列多媒體設備使用培訓,教師都能獨立使用多媒體設備。
3、教師有一系列信息技術的相關課題,并發表了相應的論文,制作有關的課件,成績顯著,全體老師能夠參與信息技術資源開發與建設。
醫保自查工作報告集錦
以下是欄目小編精選的有關“醫保自查工作報告”的內容供您參考。通常來講,有付出就會有收獲,日常生活中。報告使用的次數愈發增長,報告是指向上級提出意見或建議、答復上級的詢問時使用的公文。感謝您來到這個網站我們將提供更多高質量的內容!
醫保自查工作報告(篇1)
按照洛陽市醫療保障局《關于對違規使用醫?;鹦袨閷m椬圆榈耐ㄖ芬?,我院立即組織相關人員嚴格按照醫療保險的政策規定和要求,對醫?;鹗褂们闆r工作進行了自查自糾,認真排查,積極整改,現將自查情況報告如下:
一、提高思想認識,嚴肅規范管理
為加強對醫療保險工作的領導,我院成立了院領導為組長,相關科室負責人為成員的醫保工作領導小組,明確分工責任到人,從制度上確保醫保工作目標任務的落實。組織全院醫護人員認真學習有關文件,針對本院工作實際,查找差距,積極整改,加強自律管理、自我管理。
嚴格按照我院與醫保中心簽定的《定點醫療機構服務協議書》的要求執行,合理、合法、規范地進行醫療服務,堅決杜絕弄虛作假惡意套取醫?;疬`規現象的發生,保證醫?;鸬陌踩\行。
二、建立長效控費機制,完成各項控費指標
我院醫保辦聯合醫、藥、護一線醫務人員以及相關科室,實行綜合性控制措施進行合理控制醫療費用。嚴格要求醫務人員在診療過程中應嚴格遵守各項診療常規,做到因病施治,合理檢查、合理治療、合理用藥,禁止過度檢查。嚴格掌握參保人的入院標準、出院標準,嚴禁將可在門診、急診、留觀及門診特定項目實施治療的病人收入住院。
充分利用醫院信息系統,實時監測全院醫保病人費用、自費比例及超定額費用等指標,實時查詢在院醫保病人的醫療費用情況,查閱在院醫保病人的費用明細,發現問題及時與科主任和主管醫生溝通,并給予正確的指導
醫保自查工作報告(篇2)
醫療保險管理局:
我中心按照《xxx〔20xx〕69號》文件,關于20xx年度兩定機構醫保服務質量考核有關問題的通知,對照考核內容,我中心開展了自查自評,現將工作情況作如下匯報:
一、基礎管理:
1、我中心成立有分管領導和相關人員組成的基本醫療保險管理小組,具體負責基本醫療保險日常管理工作。
2、各項基本醫療保險制度健全,相關醫保管理資料按規范管理存檔。
3、醫保管理小組定期組織人員對參?;颊吒黜椺t療費用使用情況進行分析,發現問題及時給予解決,不定期對醫保管理情況進行抽查,如有違規行為及時糾正并立即改正。
4、醫保管理小組人員積極配合醫保局對醫療服務價格和藥品費用的監督、審核,及時提供需要查閱的.醫療檔案盒相關資料。
二、醫療管理:
1、 提供優質的服務,方便參保人員就醫。
2、對藥品、診療項目和醫療服務設施收費明碼標價,并提供費用明細清單,堅決杜絕以藥換藥、以物代藥等違法行為發生。
3、對就診人員進行身份驗證,杜絕冒名就診及掛床住院等現象發生。
4、對就診人員要求或必須使用自費藥品、診療項目事先都征求參保人員同意并簽字存檔。
5、嚴格執行基本醫療保險用藥管理規定,嚴格執行醫保用藥審批制度。
6、達到按基本醫療保險目錄所要求的藥品備藥率。
7、門診處方、出院病歷、檢查配藥情況均按規定執行。
8、嚴格執行基本醫療保險診療目錄管理規定。
9、嚴格執行基本醫療保險服務設施管理管理。
10、我中心信息管理系統能滿足醫保工作的日常需要,在日常系統維護方面也較完善,并能及時報告并積極排除醫保信息系統故障,確保醫保系統的正常運行。
11、對醫保窗口工作人員操作技能熟練,醫保政策學習積極。
12、醫保數據安全完整。
13、醫保管理小組不定期對我中心醫?;颊卟v進行檢查學習,對不能及時完善病歷的醫生作出相應的處罰,并在分管領導的監督下進行業務學習。
三、協議管理:
1、嚴格執行醫療收費標準和《醫保定點服務協議》規定的日均費用、次均住院天數。
2、嚴格掌握出、入院標準,未發現減低住院標準收治住院、故意拖延出院、超范圍檢查等情況發生。
3、嚴格按照《醫保定點服務協議》收治外傷住院病人,及時向保險公司報備外傷報備表。
4、每月醫保費用申報表按時報送。
5、合理科學的控制醫療費用增長。
四、政策宣傳:
1、定期積極組織我中心各科室、衛生室、衛生服務站人員學習醫保政策,及時傳達和貫徹有關醫保規定。
2、采取各種形式宣傳教育,如設置宣傳欄,發放醫保政策文件資料,中心內部工作QQ群等。
近幾年來,我中心外科、內科、康復科業務技術快速發展,醫療設備更新,醫護人員增加,新技術不斷增加,加之我中心報銷比例高,在業務技術、服務質量、服務態度、就醫環境上都得到了社區居民和患者的認可。
歷年來,我中心住院患者多數是轄區外的,條件的改善,使外科手術及內科急重癥患者在不斷增加,轄區外到我中心住院的患者也在大量增加,中心總住院患者也在增加。
總之,通過20xx年的醫保工作,我中心還存在很多不足之處,我中心將在上級政府及醫保主管部門的領導下,抓好內部管理,改正存在問題,把我中心的醫療工作做得更好。
醫保自查工作報告(篇3)
為增強“兩機構一賬戶”單位基金安全責任意識,把“用好醫療保障基金”落到實處,根據市局統一安排部署,認真組織,精心部署,扎實推進,現將醫?;饘m椫卫碜圆樽约m工作開展情況匯報如下:
一、高度重視,精心組織
(一)高度重視,迅速傳達,貫徹市局文件精神,認真宣傳學習。將醫?;饘m椫卫碜圆樽约m工作作為當前的重點工作來抓,專門召開會議研究安排部署。
(二)成立專項治理領導小組,下設辦公室,抽調人員具體負責活動的實施與組織協調。
(三)加強宣傳,營造氛圍。結合開展的打擊欺詐騙保集中宣傳月活動,加強醫保領域政策法規宣傳,引導“兩機構一賬戶”單位學法守法,營造遵紀守法氛圍,保障群眾合法權益。
二、工作開展情況
1、組織醫保經辦機構認真開展以待遇保障是否到位,內審制度和基金審核是否健全,是否存在“監守自盜”、內外勾結違法行為等為重點的自查自糾工作。
2、組織定點醫療機構對照《市基本醫療保險基金檢查問題指南》認真查擺自身問題,要求各定點醫療機構落實主體責任,認真嚴肅對待自查自糾工作。
3、結合自查自糾工作,組織開展對定點醫療機構的監督檢查,查看各定點醫療機構自查自糾查擺問題是否深入徹底,是否存在弄虛作假、謊報瞞報的情況。
三、下一步工作
將按照市統一部署,持續縱深推進專項治理工作,要求相關單位查真查實。探索建立自查自糾工作常態化、制度化機制,切實保障醫?;鸢踩?,不斷提高人民群眾醫療保障水平。
醫保自查工作報告(篇4)
近日,社保中心對我店醫保卡使用情況進行督察,并在督察過程中發現有未核對持卡人身份及違規串藥情況發生,得知這一情況,公司領導非常重視,召集醫保管理領導小組對本次事故進行核查,并對相關責任人進行批評教育,責令整改。
我店自與社保中心簽訂協議開始,就制定了醫保管理制度,在公司醫保管理領導小組的要求下,學習醫??ㄊ褂靡幏?,禁止借用、盜用他人醫??ㄟ`規購藥,但部分顧客在觀念上還沒有形成借用他人醫??ㄙ徦幨沁`規的觀念,個別員工雖然知道該行為違規,但為了滿足顧客的.不正當要求,心存僥幸,導致本次違規事件發生。
為杜絕類似事件再次發生,公司醫保管理領導小組再次召集本店員工學習醫保政策,自查自糾,分析原因,提出以下整改措施
一、進一步落實醫保領導小組的作用。嚴格落實公司醫保管理制度,提高門店員工素質和職業道德,監督購藥顧客規范用卡,營造醫保誠信購藥氛圍。
二、進一步監督醫??ㄙ徦幰幏肚闆r。在公司醫保領導小組不定期檢查的基礎上,加大對門店違規員工的處罰力度,在嚴肅思想教育的基礎上,對違規員工進行罰款、調崗或者辭退的處罰。
感謝社保中心領導對我們醫保卡使用情況的監督檢查,及時發現并糾正了我們的錯誤思想和違規行為。同時,希望社保中心繼續支持我們的工作,對我們的醫保管理進行監督,進一步完善我們的醫保管理制度承諾書對我店的本次違規事件,我們將視為警鐘,警鐘長鳴,堅定決心,以強有力的'整改措施,杜絕類似事件再次發生。
醫保自查工作報告(篇5)
20__年_月_日,__市社保局醫保檢查組組織專家對我院_年度醫保工作進行考核,考核中,發現我院存在參保住院患者因病住院在所住院的科室“住院病人一覽表”中“醫保”標志不齊全等問題。針對存在的問題,我院領導高度重視,立即召集醫務部、護理部、醫保辦、審計科、財務科、信息科等部門召開專題會議,布置整改工作,通過整改,醫院醫保各項工作得到了完善,保障了就診患者的權益,現將有關整改情況匯報如下:
一、存在的問題
(一)參保住院患者因病住院在所住院的科室“住院病人一覽表”中“醫保”標志不齊全;
(二)中醫治療項目推拿、針灸、敷藥等均無治療部位和時間;
(三)普通門診、住院出院用藥超量
(四)小切口收大換藥的費用
(五)收費端沒有將輸密碼的小鍵盤放在明顯的位置
二、整改情況
(一)關于“住院病人一覽表”中“醫?!睒酥静积R全的問題
醫院嚴格要求各臨床科室必須詳細登記參保住院病人,并規定使用全院統一的登記符號,使用規定以外的符號登記者視為無效。
(二)關于中醫治療項目推拿、針灸、敷藥等無治療部位和時間的問題
我院加強了各科病歷和處方書寫規范要求,進行每月病歷處方檢查,尤其針對中醫科,嚴格要求推拿、針灸、敷藥等中醫治療項目要在病歷中明確指出治療部位及治療時間,否者視為不規范病歷,進行全院通報,并處罰相應個人。
(三)關于普通門診、住院出院用藥超量的問題
我院實行了“門診處方藥物專項檢查”方案,針對科室制定門診處方的用藥指標,定期進行門診處方檢查,并由質控科、藥劑科、醫務部根據相關標準規范聯合評估處方用藥合格率,對于用藥過量,無指征用藥者進行每月公示,并處于懲罰。
(四)關于小切口收大換藥的費用的問題
小傷口換藥(收費標準為元)收取大傷口換藥費用(收費標準為元)。經我院自查,主要為醫生對傷口大小尺度把握不到位,把小傷口誤定為大傷口,造成多收費。今年1-8月,共多收人次,多收費用元。針對存在的問題,醫院組織財務科、審計科及臨床科室護士長,再次認真學習醫療服務收費標準,把握好傷口大小尺度,并嚴格按照標準收費。同時對照收費標準自查,發現問題立即糾正,確保不出現不合理收費、分解收費、自立項目收費等情況。
(五)關于收費端沒有將輸密碼的小鍵盤放在明顯的位置的問題
醫院已門診收費處、出入院辦理處各個收費窗口安裝了小鍵盤,并擺放在明顯位置,方便患者輸入醫??艽a。
通過這次整改工作,我院無論在政策把握上還是醫院管理上都有了新的進步和提高。在今后的工作中,我們將進一步嚴格落實醫保的各項政策和要求,強化服務意識,提高服務水平,嚴把政策關,從細節入手,加強管理,處理好內部運行機制與對外窗口服務的關系,把我院的醫保工作做好,為全市醫保工作順利開展作出應有的貢獻!
醫保自查工作報告(篇6)
一、醫院基本情況:
我中心全稱鹽都區鹽瀆街道社區衛生服務中心,位于新都路與神州路交界處,是政府舉辦的公立一級綜合醫院,法人代表李桂斌,設有全科、外科、內科、防???、中醫科、檢驗科、藥劑科、放射科等臨床及醫技科室。擁有螺旋CT,DR,全自動生化分析儀,多功能手術床,多普勒彩超,沖擊波治療儀,臭氧治療儀,中藥全身熏蒸機,急救車等大型醫療設備,住院服務開放床位30張,相應醫療設備和人員配備齊全,為轄區居民和周邊鄉鎮群眾提供各項優質的醫療服務。
二、自查自糾工作開展情況
(一)自查情況:
1、我院成立醫?;鹗褂米圆樽约m領導小組,宗朔、蔣守花、劉玉敏院長任組長,各職能科室負責人任成員的領導小組,利用召開全體職工大會的機會,組織全院職工和全體村醫生學習《醫療保障基金使用監督管理條例》等法規和醫保管理相關文件,并制定了詳細的自查計劃,由藥劑科牽頭,對街道中心及9家村衛生服務站醫?;褂眉搬t保目錄用藥的采購、進銷存等進行細致排查。將自查存在的問題行成詳細的書面報告向區醫保中心呈報,并將我中心存在的問題和常見違規收費項目院內通報。
2、通過調取衛生信息系統和醫保系統中發的結報數據和處方、檢查申請單、檢查報告、病歷檔案等相關醫療文書,對照自查通知附件1《定點醫療機構醫療服務行為規則》逐條逐項核實,將存在的違規收費人次金額匯總記錄;將區中心兩年來下發的審計違規收費統計人次金額上報。
(一)自查存在的問題:
1、20項常見超標準診療項目收費我院經逐一排查,沒發現所列超標準收費。
2、39項常見重復診療項目收費我院經逐一排查,沒發現所列重復收費。
3、9項常見串換項目收費我院經逐一排查,沒發現所列串換項目收費。
4、3項常見無指征收費我院經逐一排查,沒發現所列無指征收費。
5、2項常見分解收費我院經逐一排查,沒發現所列分解收費
6、7項常見組套收費我院經逐一排查,沒發現所列組套收費。
7、限二級及以上醫療機構支付項目:經查街道中心和3家村衛生室存在將中藥注射液違規收費320人次,共計6543.67元。
8、經排查未發現收費項目不匹配的違規收費。
9、經排查未發現收費項目不匹配的違規收費。
10、經排查出現1例分解住院的情況,相關情況說明已交到稽查科。
(三)問題處理情況:
我街道3家村衛生服務站限二級及以上醫院中藥注射液脈絡寧注射液、丹參注射液、注射用血栓通(凍干)等違規結報190人次總金額5815.61元;中心限二級及以上醫院中藥注射脈絡寧注射液、血塞通注射液、注射用血栓通(凍干)違規結報130人次費用金額728.06,總計6543.67元。依據區中心要求15日前將違規結報金額退回,對所涉違規使用醫?;疳t生和衛生室通報,并對照績效考核作相應金額處罰。
三、醫院整改措施
我中心將再次通過集中培訓和網絡媒體等多種學習方式,組織全院職工及衛生室進行醫?;鸸芾碚吆蜆I務知識的培訓,對新政策及時培訓學習,使大家對醫保內容及時了解和掌握,同時把醫?;鹗褂霉芾碜鳛槟杲K績效考核的一項重要的指標。針對醫院自查中存在的問題,落實問題整改,采取定期、不定期相結合檢查方法,制定獎懲措施,平時嚴格控制入院標準,切實做到合理檢查、治療、用藥,確保醫保資金安全。
[報告范本] 村級工作自檢自查匯報一篇
作為公司的優秀員工,要有過硬的專業技能,才能在這個行業中長久發展。為了反饋工作質量,我們現在應該做的第一件事就是寫述職報告了。述職報告就是向上級領導呈送的總結性報告。那么,你會寫領導要求的相關述職報告嗎?下面是小編幫大家編輯的《[報告范本] 村級工作自檢自查匯報一篇》,僅供您在工作和學習中參考。
一、軟弱渙散村基本情況
***村位于***鎮西北部,面積2.9平方公里,耕地2120畝。轄6個自然村,11個村民小組,1860人,黨員33名,村民代表35人。
二、存在的問題及原因
村集體經濟薄弱,群眾貧窮,信訪矛盾較突出。具體表現為赴京上訪、重復訪和越級上訪,問題產生原因主要是,該村十多年來一直是***鎮的不穩定村和矛盾多發村,支部發揮引領示范作用不突出,缺乏宗旨、理想、法律、技能等教育,經濟發展落后,沒有特色支柱產業,群眾收入偏低,造成思想上的不穩定。該村村民***因為廁所問題反復赴京上訪,屬于鄰里土地糾紛,該村村民***、***反映油田占地補償問題,屬于歷史遺留。
三、整頓檢驗情況
一是派駐整頓工作組。成立了以黨委書記為組長,鎮抓黨務工作的黨委委員、副鎮長**,***村包村領導的鎮紀委副書記、監察室主任***為副組長,相關職能部門為成員的工作組駐村整頓。
二是制定整頓方案。書記帶頭深入***村調研,兩位副組長駐村深查民意,找準矛盾根源,并通過工作組、班子會,研究制定整頓方案,***鄰里土地糾紛問題已經解決。***、***占地補償問題鎮立成立了專項工作小組,經實地查看,多方查證,現已經制定了解決方案,以文件形式專題向縣信訪局報告《關于***、***反映**油田征地補償問題的調查處理報告》*政[20xx]32號文件。
三是開展培訓,辦實事、解難事。與群眾路線教育實踐活動相結合。利用黨員活動日、村組干部會等形式對支書、班子成員和黨員進行理想信念、法律、當前相關政策培訓,村班子及黨員思想覺悟得到提高,凝聚力進一步增強。完成了***小學地坪硬化、樓頂修繕改造工程,硬化村部至段莊至油田十一隊至尹湖道路2公里。進一步完善村級各項規章制度,進一步深化四議兩公開工作法,制定了本村發展規劃和便民服務站建設方案。
四是發展特色農業和三產服務業。通過***、**等村的特色產業帶動和教育培訓作用,***村的群眾思想逐漸進步,以發展特色農業和三產服務業為重點致富奔小康,以中低產田改造為平臺,現已經發展優質桃20畝以上,薄皮核桃15畝以上,從事服裝經營、汽車維修、農資經營10家以上,***村信訪矛盾突出的現象已經大大改觀,呈現出村班子團結、黨員干部帶頭、群眾積極致富奔小康的良好局面。
通過工作組自查,經鎮黨委研究,***村軟弱渙散基層黨組織整頓驗收合格,同時按照組織部組織科7月2日通知要求對檔案資料進行了查漏補缺。
[報告寫作]學校安全工作自檢自查匯報(篇七)
自入職以來,我們學習到了很多的新知識,也認識到了自己的不足。為了讓工作計劃順利進行,我們現在要動筆寫上一份述職分析報告了。述職報告就是指任職者從中找出經驗教訓,引出規律性的東西引文。那么,怎么才能讓寫的述職報告更加全面呢?下面是小編精心收集整理,為您帶來的《[報告寫作]學校安全工作自檢自查匯報(篇七)》,希望能對您有所幫助,請收藏。
學生到學校來,既是來學習的,也是來生活的。而這種學習生活的前提是保障學生的安全。我校高度重視學校的安全工作。結合本校校園安全的狀況,完成自檢自查匯報如下:
(一)強化內部安全管理全方位對師生進行安全教育。加強對師生的安全教育和培訓。我校已把安全教育和培訓納入到德育教育的重要位置上來,利用早、午檢及班會時間對學生進行防火、防水、防雷等安全知識的宣傳,同時還利用圖片展,安全教育讀本,把血淋淋的事實直觀地展現在學生面前,讓他們認識到生命的可貴,在教學班內進行安全疏散演練,并現場組織學生進行消防,逃生自救等方面的安全演練,這樣強化了學生的安全防范意識,提高自我保護能力。增強法律意識,崇尚人格的完美。學校日新月異的發展,虛擬的網絡空間讓許多學生樂此不疲,由于小學生尚處于人格的完善階段,再加上單親家庭逐年增多,孩子缺少父母的關愛和管教,網吧犯罪呈逐年上升趨勢,為了避免孩子誤入歧途,提高學生們法律意識,做好問題生的幫教和轉化工作,學校還組織了師生愛心手拉手活動。班主任老師做好家訪,幫教問題的轉化工作,讓每個孩子在第七小學既成材,又成人。
(二)加強校舍安全管理。學校由專人定期對校舍進行檢查。維護,維修學校的基礎設施,設備,及時消除存在的各種安全隱患,并作好記錄,保證師生在校內的安全。
(三)加強消防安全管理。學校根據消防法規的要求,配備了消防設施,定期對消防設施進行檢查、更換。心中常記防火重于泰山。
(四)加強對學校食品衛生和飲用水的安全管理。嚴格執行《食品衛生法》和《學校衛生工作條例》的相關規定,實行進入校園食品,飲料索證制度,對不合格產品杜絕進入校園,嚴把師生入口關,保證全校師生的健康安全。
(五)加強交通安全管理。學校加強對學生進行交通安全常識宣傳教育,每次放假時的最后一節課都學生進行安全教育。并用血淋淋的事實教育學生,管住自己的行為,珍愛生命,演繹美好的人生。
(六)加強校園安全綜合治理工作。強化學校保衛力量,校內24小時有人值守,巡邏,外來辦事人員到收發室內登記,并電話通知當事人,避免社會閑散人員混入我校危害師生的人身安全。
(七)加強學校安全工作制度建設。根據市教育主管部門的指示,我校完善和落實了安全事故預案,責任追究制度,安全信息事故報告制度等,把安全責任落實到具體人員,將工作職責落實到各個環節。
學校自查工作報告(集錦7篇)
古語言,一分耕耘,一分收獲,日常的工作中。我們都不可避免地要接觸到報告,“報告”在通用詞和專用詞中具有一致性,既可作動詞,也可作名詞,您是不是不太清楚報告怎么寫呢?述職報告之家的編輯為您準備了一份關于“學校自查工作報告”的詳細解讀,希望您喜歡這篇文章請收藏并分享給您的朋友們!
學校自查工作報告 篇1
為深入貫徹落實xxx(XX)2號文件精神,成立了行風評議領導小組,制定了行風建設實施方案,同時對行風評議的主要內容進行了自糾自查。針對社會、教師反映強烈的、關心的問題,采取了有效措施,并做了深入細致的工作,使自查自糾真正找出問題,并落實解決。為全面提高我校的行風建設,為教育教學保駕護航,現就我校自查自糾的情況匯報如下:
一、指導思想:
以“三個代表”重要思想和黨的十七精神為指導,以構建“均衡和諧平安”教育為目的,不斷加強學校教育行風建設,解決群眾高度關注的熱點、難點問題,維護好最廣大人民群眾的根本利益,辦好人民滿意的教育,促進學校教育的跨越式發展,樹立學校教育的良好形象。
二、領導機構
組長:
副組長:
成員:
三、整改措施
1、完善制度,依法管理。我校堅持以法治校,以德育人,規范管理,進一步提高教育教學效果,全面推進素質教育。為了進一步加強學校領導班子的建設,實行一把手親自抓,建立健全各項規章制度,加強少先隊紅領巾監督隊伍和衛生監督崗、安全監督崗建設,強化教務處工作力度,細化各種量化評估工作,完善學校的各項管理制度,使學校的各項工作做到有章可循,措施得力。
2、抓教師隊伍建設。我校主要從以下四方面加大對教師隊伍管理:一是抓教師政治理論學習,提高教師政治思想素質;二是抓師德建設,樹立務實、奉獻、服務意識;三是抓基本功的訓練,技能訓練;四是抓業務理論學習培訓。
3、優化班子,強化管理。以課程改革,探索新的育人模式為重點,以修訂完善學校管理制度,調動教師實施素質教育的積極性為突破口,進行管理體制改革。實行教師全員聘任制,衛生工作末尾淘汰制,黨支部監督,教代會決策的管理機制。各項工作透明度強,接受群眾監督,民主管理,促進了教育教學質量的全面提高。
四、收費情況
學校堅定不移地貫徹農村義務教育經費保障機制改革各項政策及《四川省規范教育收費工作八條規定》,嚴格按照規定的項目、標準收費。幼兒園嚴格按照有關政策收費。收費做到及時規范并開具財政統一發票。
實行教育收費公示制度,在校園當眼處公示收費項目、標準,接受社會、群眾監督。2月18日,學校行政一班人深入到各班級督查收費情況,未發現一例亂收費行為。
五、校務公開
學校健全了各項規章制度,建立校務公開欄、行風評議意見箱,設立舉報電話。堅持實行公開辦事規定程序,公開辦事結果;公開違規教師處理結果,虛心接受教師和社會各界的監督;學校班子里中層領導的任免、教師職稱晉升、評模選優等問題,按照客觀、公正、公平、擇優的原則,集體研究決定,張榜公布,增強透明度。
六、師德師風
認真組織全體教師學習《四川省義務教育階段實施素質教育八條規定》,做到每個辦公室張貼一份,學校要求熟記熟背以此約束自己的行為。
圍繞提高我校教育教學質量,狠抓師德、師風建設,倡導愛崗敬業,服務學生,奉獻教育的職業道德。對教師體罰、諷刺、侮辱、變相體罰學生現象,進行嚴肅處理,實行一票否決制,并建立了教師體罰學生追究責任制度。1/2
學校自查工作報告 篇2
本年度,在各級政府和主管教育部門的關愛下,我校全面貫徹黨的教育方針,堅持正確的辦學方向,以全面推進素質教育為導向,以全面提高教育教學質量為中心,嚴格規范學校管理,學校各項工作健康有序的發展,現將本年度工作自查匯報如下:
一、學?;厩闆r
xx學校創辦于20xx年,是經市、縣教育行政部門批準成立的一所九年制民辦學校。校園占地面積9064平方米,建筑面積7015平方米。設有24個教學班,小學部12個班446名學生,初中部12個班418名學生?,F有專任教師66人,行政人員7名,后勤人員9名。
二、辦學行為
1、辦學指導思想端正。學校堅持“以人為本,以德立校,弘揚個性,因材施教,面向全體,全面發展,快樂學習,健康成長”的辦學理念。
2、嚴格執行國家的法律、法規。我校從建校至今,都認真學習和貫徹《民辦教育促進法》、《義務教育法》、《教師法》等法律法規,堅持依法辦學。辦學許可證、收費許可證、民辦非企業登記證等辦學資質證件齊全。
3、自覺接受教育行政部門指導監督。我校一直自覺地接受教育部門管理,積極主動地參加教育局及相關股室的每次會議,并及時匯報教育局各股室安排的各項工作。
4、嚴格執行教育局的招生規定。招生廣告經教育行政部門審查后實施招生工作。嚴格按審批軌制招生,實行小班教學,班容量一般為35人左右。
5、我校嚴格教師隊伍的聘用管理制度,師資水平基本達標,目前中小學教師都取得了相應的學歷證和資格證(個別教師正在辦理)。每年暑假開學時學校都與每位教師簽訂《xx學校教師聘任協議書》,聘期為一年。
三、辦學條件
1、校舍建筑總面積7015平方米,生均7。7平方米,達到國家規定要求。占地面積9064平方米,生均10平方米。
2、學校后院的危房已經停止使用,對于日常檢查發現的校舍安全隱患,我們及時進行了整改。
3、有與學校規模相適應的各科室及功能室。有理化實驗室、儀器室,微機室、多媒體室、圖書室、音樂室、美術史、體育室各一個?;旧蠞M足學校教育教學工作需要。今年8月份學校新裝6個多媒體教室,為課堂教學改革提供了充足的發展空間。9月份,學校又新建大操場一個,滿足了800余名學生的體育活動場所需要。
4、建立健全財務管理制度,并設置會計賬簿。有專職的財會人員,有從業資格證書。按時按規定儲備風險保障金。按規定每年從凈收益的資金中提出25%用于改善學校的辦學條件。
四、學校管理
1、德育管理注重實效。一是狠抓學生養成教育,使養成教育常態化。二是德育管理多樣化。充分利用班會、國旗下講話以及學校組織的各項活動對學生進行德育教育,凈化學生的思想,教育學生先做人后成才,目前學校全體學生文明禮貌、遵規守紀、刻苦學習蔚然成風,積極爭做新時代的最美少年。
2、安全管理常抓不懈。一是建立健全學校安全管理領導機構和制度。抓好年級組、班主任、保衛科管理,明確目標,責任到人。二是建立安全預防措施。學校定期或不定期對學校設備設施、飲食衛生、用電、消防、師生宿舍等進行安全隱患排查,對排查出的隱患及時進行整改處理。三是安全教育經?;?,充分利用班會、安全教育課對學生進行交通安全、食品衛生安全、用電用氣、火災、地震等預防知識教育,并進行實戰演練,增強師生自護自救能力。一年來,學校無任何重大事故發生。
3、教學管理求真務實。一是狠抓常規教學。學校每學期建立健全教學管理制度,對教師的備課、上課、批改、輔導、考試等基本環節有明確的要求,學校定期或不定期進行檢查,有記錄、有反饋,將教學常規落到實處。二是走出去學習先進校經驗,大力嘗試課堂教學改革。今年九月份我校中、小學十余名骨干教師赴山東龍源學??疾鞂W習,十月份全校教師開始采用龍源學校教學模式進行課堂教學嘗試。三是抓好校本教研,各年級組經常開展教科研活動,積極參加教育局及相關股室組織的各項教研活動。四是嚴格執行上級規定的課程方案,按規定開全開齊課程。今年學校加強學生寫字教學,聘請了專職教師,開設了寫字課,作為學校的校本課程。嚴格有序的常規教學管理和教師愛崗敬業無私奉獻的精神換來了豐碩的教學成果,一年來我校中、小學各年級在縣局組織的歷次考試中,均取得了突出的教學成績。
我們xx學校全體師生在各級領導的親切關懷下,在市、縣教育局的正確領導下,在社會各界的大力支持下,目前呈現良好的發展態勢。我們將進一步加大學校硬件的投資力度,加強學校師資隊伍的優化建設,加大教育教學的管理力度,緊跟新課程改革步伐,齊心協力,奮力拼搏,全面提升我校辦學水平,為聞喜教育事業的蓬勃發展做出我們應有的貢獻。
學校自查工作報告 篇3
根據學校關于各個中心固定資產清查動員會的內容,我單位成立了資產清查小組,由辦公室牽頭,組織資產管理人員及相關人員對各單位的固定資產及物品進行逐一的核實、逐一清查。自查結果有以下幾方面:
1、部分資產沒有編號,由于接待中心的特殊性質,原有的大部分固定資產編號在后來搞衛生時擦掉了。
2、帳物和實物數量相符,但是由于合校時,設備型號、計算機等內部配置、出廠編號等填寫不詳細,導致設備與帳不好對應。部分資產的設備型號和資產帳上的型號不相符。
3、自查過程中發現一些盤盈物資,詳細情況已經于第二天上午上報集團。
通過這次資產清查,既讓我們看到了資產管理的重要性,同時也看到了工作中存在的不足。
這次資產清查,雖然在數量上沒有丟失現象,但也發現了在管理上還存在著不足。其一,清產過程中還有一部分盤盈物資。其二,大部分資產編號都沒有(由于搞衛生已擦掉),這給核對工作帶來了困難。其四,由于資產管理員非專職人員,業務水平有限,缺乏足夠經驗,還存在對設備的認識和了解不夠等問題存在。
今后,我們一定會加大固定資產管理力度,不僅做到帳物相符,而且要做到帳物清晰,將固定資產工作做得更加完善。
學校自查工作報告 篇4
1、成立了信息系統和網站安全工作領導小組。明確了信息安全的主管領導和具體負責管護人員,安全領導小組為管理機構。
2、建立了信息安全責任制。按責任規定:保密小組對信息安全負首責,主管領導負總責,具體管理人負主責。
3、制定了計算機及網站的保密管理制度。網站的信息管護人員負責保密管理,密碼管理,對計算機享有獨立使用權,計算機的用戶名和開機密碼為其專有,且規定嚴禁外泄。
1、涉密計算機經過了保密技術檢查,并安裝了防火墻。同時配置安裝了專業殺毒軟件,加強了在防篡改、防病毒、防攻擊、防癱瘓、防泄密等方面有效性。
2、涉密計算機都設有開機密碼,由專人保管負責。
3、網絡終端沒有違規上國際互聯網及其他的信息網的現象,沒有安裝無線網絡等。
4、安裝了針對移動存儲設備的專業殺毒軟件。
一是制定了初步應急預案;二是堅持和涉密計算機系統定點維修單位聯系機關計算機維修事宜,并商定其給予鄉應急技術以最大程度的支持;三是嚴格文件的收發,完善了清點、修理、編號、簽收制度,并要求信息管理員每天下班前進行系統備份。
我鄉全年內未發生任何網絡安全事故。
1、終端計算機的保密系統和防火墻、殺毒軟件等,皆為國產產品。
2、加密網系統為市政府統一指定產品系統。
組織政府xx建設與管理知識培訓,全體干部職工餐參訓。
學校自查工作報告 篇5
在推動全社會反腐倡廉的背景下,清廉學校建設成為了教育部門的一項重要工作。為了更好地落實清廉學校建設工作,一些學校開展了自查自糾工作,本文將分享其中的經驗。
一、明確目的
清廉學校自查自糾工作不僅要發現問題,更要及時糾正問題,使學校的廉潔風氣得到持續的推動和鞏固。因此,明確目的是自查自糾工作的第一步,也是最重要的一步。
二、建立專項工作組
為了更好地開展自查自糾工作,學校要建立專項工作組。工作組成員應由校領導、學工部門、紀委等不同部門的人員組成,以確保工作組能夠全面、專業地開展自查自糾工作。
三、制定工作方案
工作方案是清廉學校自查自糾工作的工作計劃和指導,關系到工作是否順利、是否有效。工作方案要明確目的、方法、內容、周期等各方面的細節,以確保工作的有計劃、有組織化,而不是漫無目的。
四、開展自查自糾
開展自查自糾是整個工作的核心環節。學校應以“”為基礎,對學校各方面工作進行全面、細致的檢查,如教學管理、師生關系、經費管理等,發現或預防存在的問題和隱患。同時,要建立操作規范,不斷完善和優化制度,將自查自糾貫穿于日常管理、教育教學等各方面。
五、整改落實
整改落實是自查自糾的重要環節。針對自查自糾中發現的問題,學校應立即進行整改落實并制定整改方案,保證問題得到及時、全面地糾正并避免再次發生。
六、總結提升
清廉學校的建設是一個持續的過程,自查自糾工作也應不斷總結提升。學校應及時總結和反思本次工作的經驗和不足,并探索有效的清廉教育模式,不斷提高學生的思想道德素質,營造清廉公正的校園文化。
總之,清廉學校建設是一項長期的工作,自查自糾是建設清廉學校的有效方法之一。學校應全面深入地貫徹落實,并加強制度建設和管理體系建設,確保清廉學校建設工作不斷向全面化和深入化方向發展。
學校自查工作報告 篇6
一、管理制度完善健全。
學校注重內部規章制度的制定和修訂,形成了既與目前基礎教育改革相銜接,又與我校內部各方面協調一致的內部管理制度體系,為依法治校奠定堅實的基礎。我們根據本校實際,在廣泛征求教師意見的基礎,制訂了《xx初中常規管理制度匯編》,先后修訂3次。這是我們的“學校大法”,是落實依法治校的基本保障之一。它使學校管理有法可依,有章可徇?!秾W校章程》分為校級規章、部門規章、崗位規章三個大類,涵蓋了人事群團、教育教學教研、計劃財務基建等各項管理制度,內容合法、公正、公開,并得到切實有效的執行。在不斷完善校內規章制度建設過程中,我們堅持做到“先立規章后辦事”,用法律、法規和規章制度來引導和推動我校內部的改革和發展。我們本著以改革的精神和勇氣制定規章制度,突出建章立制的超前性、試驗性,用以規范學校的建設、改革與發展。學校相繼出臺的《xx初中全員聘用制試行條例》、《xx初中中層以上干部聘用方案》、《xx初中結構工資制實施方案》、《xx初中班主任工作考核細則》、《xx初中教職工崗位紀律制度》、《xx初中教學質量考核制度》、《xx初中財產登記制度》等一系列制度,都是本著服務學校事業跨越發展的需要制定出來的,目標性、指導性和操作性都很強。我們還強調,學校內部各方面的建章立制,必須在學校規章的總體框架下積極穩妥地進行,并保證相互間的銜接配套。目前,我們還在進一步健全完善制度建設,主要是校級管理和部門條塊管理兩條線上的適應新形勢需要的配套制度。
二、校內管理體制完善。
學校在管理體制上首先追求組織健全、職責明確和依法發揮作用。學校在設置內部職能機構時秉持“科學、負責”的原則,合理配置其權責,保證權責統一。各職能部門及所屬員工嚴格依照規定履行各自的職責。學校管理層將部分權力下放給年級組和教研組,擴大年級組、教研組的管理權,尤其是年級組,全面負責該年級的教育教學情況,組長由學校中層領導直接兼任,形成管理層(各處室)、操作層(年級部)在同一層面上的平面化管理模式,思想工作與教學工作結合更緊密了。分條線開展常規管理,加強系統學習,也是學校常抓不懈的重點工作,具體有行政領導學習、教師教學學習、德育管理學習、科研學習等。這些條線的常規管理工作與年級組、教研組辦公制的平面管理形成條塊互補之勢,大大節省了教育管理資源,有力地加強了學校管理力度。
三、辦學活動依法規范。
學校自覺遵守國家法律法規,依法實施辦學活動。學校嚴格按照教育行政部門規定的學制、學額和教師編制等規范招生行為和編班辦學。學校全面貫徹國家教育方針,為了滿足實施素質教育和推進教育現代化工程建設的需要,在開齊開足國家課程的同時探索開設地方課程和校本課程,滿足學生成才需要和社會培養人才的需要;
注重學生素質的全面發展和個性特長的發展,注重所有學生都能接受一視同仁的公平教育;
近幾年學校在各級各類競賽中頻頻獲獎。作為“xx市德育先進學?!?、“xx市綜合治理先進學校”,我校校風淳樸教風嚴謹,師生素質普遍較高,沒有嚴重違紀和刑事犯罪行為。教育教學有保障,社會聲譽良好。
四、民主管理機制健全。
學校堅持做到民主渠道暢通,真誠歡迎師生員工就學校的改革與發展提出意見和建議,認真對待師生員工反映的各種問題;
堅持做到讓師生員工在提出意見和建議的同時,支持并參與依法治校工作。堅持做到充分發揮學校教代會、教導處、德育處、團隊組織在學校建章立制、遵章守紀工作中的積極作用。
五、教師權益受到保障。
教師隊伍是一個學校核心競爭力的重要組成部分。學校從招聘到使用到繼續教育,都從“以人為本”角度出發,保障教師權益不受侵害。依據《教師法》和相關政策、法規的有關內容,學校不僅堅持做到依法聘任教師,依法提供相應工作條件,保障教師教育教學活動和開展教學、科學研究、參加進修培訓等權利。而且還堅持做到保障教職工工資及時足額發放。目前,學校教師學歷合格率為100%,本科學歷的占60%。
六、學生權益得到尊重和維護。
學校能夠依法維護學生受教育權,尊重學生人格及其他人身權利和財產權利。我們將每一個學生當作平等的人來看待,作為一個鮮活的生命體來看待,尊重他們,關愛他們,幫助他們,注重學生全面。保障學生參加教育教學計劃安排的各項活動,無體罰或者變相體罰及侮辱、歧視學生的現象。學校長期開展“敬業愛崗,尊師愛生”活動,從外部渲染和強化融洽的師生關系。我校的師生關系是充滿平等、對話、寬容和理解的.良性關系。招生收費按照政府規定辦,無亂收費現象,受到社會普遍好評。學校認真學習,貫徹落實《學生傷害事故預防及處理條例》,建立學生安全和傷害事故的應急處理方案,依法妥善處理學生傷害事故。學校積極主動創造條件讓學生參與學校管理,組織學生們開展活動,如“向不良行為說不”是學生非常熟悉的一些德育活動。以上這些制度的建立與完善,這些活動的組織與開展,都凸現了學生本位觀,表現了學校對學生權益的保護,促進了學生的全面發展。
七、法制宣傳教育成效明顯。
在學校日常工作中,我們十分重視加強法制宣傳教育。我們經常組織全校教職員工學習討論黨和國家的教育方針、政策、法律、法規,提高教職員工的法律素養,尤其是提高領導干部的法律意識,社會主義法制理論水平及依法決策、依法行政、依法管理的能力。我校的主要宣教措施落實在三個方面:
一是根據上級要求,認真完成普法宣傳教育的各項任務。
二是針對教育的特點,突出宣傳貫徹教育法規。
三是依據學校章程,加強校本規章制度等宣傳教育活動,使學校管理落到實處。在具體學習內容上,根據上級要求和工作需要,學校先后系統組織全體師生員工認真學習了《中華人民共和國教育法》、《義務教育法》、《教師法》、《德育大綱》、《未成年人保護法》、《學生傷害事故預防及處理條例》等有關法律法規。在每年的招生工作中,在中考的考風考紀上,在學校計劃生育、環境保護、財經法紀等方面,我們每一位領導都能廉潔自律,依法行政。近幾年,學校組織全體師生員工參加普法考試,合格率均達100%。現在,法制教育已經成為學校重要的日常工作,學校形成了學法、用法、依法辦事的良好風氣,學校依法管理水平逐步提高。多年來,學校未發生在校學生違法犯罪現象。
八、依法治校工作機制健全。
學校領導非常重視依法治校工作,健全依法治校工作領導小組,每個學年度學校都能結合本單位實際及年度依法治校工作實施意見,明確法制宣傳教育工作計劃。為了進一步加強法制教育,堅持依法治校,我校定期研究依法治校工作。目前,依法治校工作從學校層面到部門、年級層面,從年級到學科,都已經形成了比較健全的工作網絡。學校還聘請了法制副校長和常年法律顧問,向師生和家長開展法制宣傳教育,指導學校普法工作健康有序地進行。學校堅持依法治校的同時還堅持以德治校,兩者結合,相輔相成,充分發揮德育的主渠道功能,使依法治校和以德治校得到有效結合。
在“依法治校先進學?!眲摻ɑ顒又校覀冸m然做了一些工作,取得了初步的成績,但與上級的要求和其他先進學校相比仍有差距。我們一定要以此為契機,不斷提高依法治校工作的認識和創建力度,為建設法治xx、平安xx作出我們應有的貢獻,為辦好人民滿意的教育、xx人民滿意的學校而不懈努力。
學校自查工作報告 篇7
做好學校日常管理,辦好人民滿意的教育
二o一0 年三月
我校堅持全面貫徹黨和國家的教育方針,以教育發展為中心,以扎實抓好學校常規管理為基石,全面深化教育教學改革,全面實施素質教育,全面提高教育教學質量。我們要不懈努力,進行人民滿意的教育。
一、學校概況
本校占地面積 5200平方米,校舍建筑面積 1322平方米,在校學生 246人,開設 7 個教學班,教職工 14 人,教師學歷達標率為100%,其中大學??埔陨蠈W歷 13 人,占 93 %,中青年教師 13 人,占 93 %。教師隊伍具有更加高尚的道德風范和較強的業務能力。學校設有圖書館、實驗室、儀器室、運動室等;建有校內籃球場 1 個。
校園環境整潔優美,綠化面積達 2800 平方米,實現了教育資源的優化整合和共享,為學生素質的全面發展提供了良好的教育環境。
學校以勤奮、求實、開拓、創新為校訓,以“學生人人**、學生人人成才”為教風,以“勤奮、求真、活潑、向上”為學風,以“誠實、友愛、樂學、多思”為學風,堅持以“一切為了孩子的成長和發展”為辦學理念,以學生為本,構建和諧校園。
2008年以來,教師受到全市表彰。在教學、教學設計、課堂教學等競賽中,我校教師獲得市級以上獎項。學校注重培養學生的個性和特長。在各種競賽中,學生們獲得了超過市級獎項。
二、以人為本,構建和諧校園
(一)加大投入,強化校園“四化”管理,強化環境育人的理念。
校園建設既是凝聚力、向心力和創造力的基礎,也是教師和學生全面素質和美景的體現。近年來,學校堅持環境育人的思想,圍繞學校素質教育培養目標,有目的,有計劃地創設具有綜合和激勵作用的教育環境,營造濃郁的校園文化氛圍,取得了“潤物細無聲”的教育效果。從2009年秋季開始,學校先后投入近萬元建設教學樓配套設施。
今天,整個校園充滿了和諧的氣氛,散發著花香、書香、墨香;已達到凈化、綠化、美化、文化的境界。讓每一個孩子在高雅的校園文化中陶冶情操,全面發展,健康成長?,F在的校園是一個和諧、綠色、鼓舞人心的校園。
(二)建章立制,規范管理,學校管理體現“人性化”。
學校管理的出發點和歸宿是人,管理的源泉和動力是人,管理的核心和主體是人,管理的成敗也取決于人。因此,我們認為:學校管理要堅持制度管理和情感管理并重,堅持以人為本。
在學校管理工作中,我們推崇人性化管理,做到“寬嚴有致,恩威并重”,既有規范化的制度,又有人性化的關懷。學校采取“統一領導,分工負責,全程管理,分級賦職”的措施,強化內部管理,相繼制定了《常規管理制度》、《教師工作考評辦法》、《教師獎懲辦法》、《班主任工作考評細則》、《文明班級評比辦法》等規章制度,每位教師分發一份,使全體師生時刻對照,規范遵守,逐步實現了人管人到制度管人的跨越。
在加強制度管理的同時,我們還輔之以“情感管理”。注重情感投入,領導班子成員經常深入教師隊伍,用感情交流感情,心連心。思想上,生活上,工作上,我們想教師所想,急教師所急,憂教師所憂,喜教師所喜,經常與教師情感交流,讓教師充分感受到學?!按蠹彝ァ钡臏嘏?,使之在情感上產生共鳴,從而把感情的意念轉化為實際行動,積極參與學校的管理工作,產生“合力”效應。
這樣,既使學校各項管理活動有章可循,依章行事,規章制度面前人人平等,也使教師自覺、主動地執行各項規章制度,充分調動了廣大教師的工作熱情,促使學校的管理工作達到規范化、科學化、人本化。
另外,我們還不斷完善民主建設,如:最近我們在制定和修改學校制度時,每一項規章制度的制定和修訂都充分考慮到教師的實際情況,制定(或修訂)初稿,讓教師討論,廣泛征求意見,提出修改建議,最后全面權衡,出臺定稿。為了讓大家積極參與學校管理,多提修改意見,我們對提出建議又被學校采納的教師給予獎勵,每一條合理化的建議考評多加2分。
同時,實行了校務公開制度和民主評議學校領導制度,建立了“校務公開欄”,把學校的財務情況、獎懲情況、業務考評等重大決策都予以公開,陽光操作,使每個教師都認識到自己是學校的主人,以主人翁的態度去關心學校的每一件事,去做好每一項工作。
(三)領導集體,團結奮進,當好“領頭雁”。
建設民主作風、優良素質、團結高效的領導班子,是規范學校管理、提高辦學質量的關鍵。目前,學校領導班子有校級領導和中層干部。這是一個相對年輕的領導群體;這是一群勤于學習的領導者,占%;這是一個素質過硬的領導班子。有骨干教師和優秀教師;這是一個以身作則的領導集體,我們班子成員待人真誠,嚴格自律,敬業愛崗,寬嚴有致,張馳有度,堪稱教師的楷模;這是一個團結務實的領導集體,學校積極制訂各項規章制度,明確了各崗位職責,領導班子分工明確,互相溝通,分工協作,發揮了整體功能。教師的日常教學工作可以明確要求,定期檢查,并將檢查結果作為教師考核的依據之一。
各部門工作計劃和總結齊全,全?;拘纬闪肆己玫墓ぷ鳝h境。
(四)師資隊伍,德才兼備,教師管理力求做到一個“實”字。
學校工作最重要的是調動教師的積極性。學校日常工作規范化、規范化、制度化。教師自身的日常工作要規范化、規范化、制度化。當前,是實新課程,全面提高教育教學質量是教師的重要任務。
為此,我們學校制定了一系列常規要求,如備課、上課、作業、輔導等。就教師而言,確立一個正確的思想至關重要,鑒于此,每周的政治、業務學習就形成了制度,正常進行。重視理論學習,反復學習“新課程標準”的要求、《基礎教育課程改革綱要》以及各種報刊雜志上的更新觀念的理**章。
同時,我們也注意做好教師培訓工作。主要采取派出培訓、走出去、邀請進來等方式,對教師進行培訓,提高教師的專業素質。
工作中,嚴格課程管理,嚴格按課程計劃制定、執行“三表”,開齊、開足各類課程,尤其是品德與生活、綜合實踐活動等課程的教學。嚴禁私自調課挪作他用的現象,嚴禁降低或拔高各學科課程的教學要求,切實按學科教學計劃上好課,努力提高學生各方面素質。
在對學生教育上,首先讓教師做好榜樣,俗話說:身教重于言教,教師的舉止言行和師德修養直接影響到學生成長。我們經常要求教師不斷學習《公民道德建設實施綱要》、《教師職業道德規范》,嚴格規范教師的教育教學活動行為準則,努力打造新時代“教書育人,為人師表”的楷模。
(五)學生素質得到全面發展,在學生管理上努力體現一個“活”字。
德育是各類教育管理的核心,德育是各類教育的靈魂。為此,我校一如既往將學生德育工作放在優先發展的位置上,圍繞貫徹《中共**國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》這一主題,不斷提高德育工作的針對性和實效性?,F代德育理論表明,學生良好的品德發展水平主要體現在“四個學會”:
學習是學習的前提,學習是生活的基礎,學習是人的核心,學習創新是根本。在品德教育過程中還將愛國主義、集體主義、以及世界觀、人生觀和價值觀等重要教育內容有機滲透,其中,不斷提高學生文明素質和品德修養,抓住了這一點,常規管理工作自會錦上添花,反過來也會促進教育發展得更好。學校以各類展覽為載體,推動學校活動的開展,本學期將重點籌備三個展覽,分別是:
校級展覽、班級展覽和個人展覽。學生綜合素質得到提高。并努力做好以下幾點:
1、加強組織建設。德育領導小組、少先隊、班主任和教師師緊密聯系在一起的。每學年少先隊各中隊進行改選,每學期對少先隊組織進行考核,每年“六一”國際兒童節進行一次集中表彰。
2、加強陣地建設。一直以來,我校特別重視晨會、班隊會,以黑板報、國旗下講話等各種宣傳陣地的改革和建設,營造積極、向上、健康、和諧的氛圍,大力弘揚“八榮八恥”的精神追求。
3、著力規范建設。平時特注重《小學生守則》、《小學生日常行為規范》、《小學生禮儀規范》的學習,我校也早就制定了《一日常規檢查辦法》、《文明班級評比方案》,讓學生心中有法,言行有規。
4、嚴格檢查評比。我校少先隊常規檢查人員每天都認真仔細地進行檢查,更好地促進常規管理,小小檢查員毫不馬虎,認認真真,不放過一點蛛絲馬跡。每日、每周、每月對檢查分數進行考核,并隨時公布,做到公開、公平、公正。
5培養教育與自我管理相結合。我校特別重視養成教育,同時注重自我式管理,要求凡事從自我管理開始,每人至少要管好以下三點:一是管住口,不允許學生亂吐瓜子果殼等,所有教師,只要發現學生污言穢語,立即就地教育,教師走進課堂,首先看教室衛生、檢查學生人數。
二是管住腳,不允許亂踩、亂踢,保持教學樓的衛生。三是管住手,就是不允許亂扔廢紙雜物等,不允許邊走邊吃東西,不允許亂寫亂畫,不打架。學校還開展了“讓我們的校園更美麗”、“彎腰撿垃圾”、“看到垃圾我彎腰”等活動。
經過努力,學生們初步形成了良好的文明紀律氛圍。
(六)為確保教育教學質量,教育教學管理始終堅持一個“嚴”字。
沒有規矩,不成方圓,學校領導切實加強教學工作的流程管理,從備課、上課、輔導、考試等各個常規環節抓緊抓好,做到有組織、有計劃、有檢查,推動學校發展。學校先后制定了一系列管理規定,如 《教育教學管理制度》,《教學常規檢查制度》,《課堂教學常規制度》,《質量分析制度》,《課堂教學質量評價表》、《校本教研制度》、《教科研管理制度》、《家訪制度》等,從課前準備、課堂教學、作業與輔導、教學評價都有比較明確的規定,使教師有章可循。這里不僅有嚴格的規定,還有更靈活的空間。
我們把創造物還給老師,讓每個老師都有自己的個性。為了使教學常規制度內化為教師的教學行為,能夠落到實處,我們主要抓好以下五件工作。
1實行簽到制度,保證教師有足夠的時間備課、批改作業和開展校本教研活動。
2嚴格執行省級課程計劃,課時安排充足。值日行政每天不定時至少巡視兩次,檢查的內容很多(課堂常規,遲到,體罰和變相體罰學生等),按功課表上課就是其中一個重要的內容。
3、指導教師運用新課程理念進行備課、上課等工作,備課時,做到“三備”。不僅備教材、備學生(基礎、興趣、狀態),備可能(**課堂上可能發生的情況以及采取的措施,增強教育智慧),建立民主平等的師生關系,教師關心愛護每一個學生,教師行為文明、舉止端莊、精神飽滿,營造良好的教學氛圍,課堂教學力求體現“三維”目標,有利于學生轉變學習方式,能夠獨立思考、自主探索、合作交流。課后及時做好反思。
4、做好作業布置與批改,作業布置根據省頒教學常規規定,精心批改作業,及時反饋。掌握學生的學習情況有助于教師及時改變和調整教學策略。
5、加強家校聯系。班主任、科任教師均參與家校聯系定期家訪、**聯系、當學生學習遇到困難或思想上有波動時及時**聯系,溝通學生在校、在家表現,共同教育好學生。家長會每學期舉行一次,以班級為單位。
每學期末進行全面家訪或學校走訪,并根據學生的變化進行不定期家訪。
今日報告推薦: 工作自檢自查報告(篇七)
作為公司的員工,我們要有加強學習,勇于實踐的決心。為了鞏固以往的工作,我們是時候靜下心來好好寫寫述職報告了。述職報告就是向上級領導呈送的總結性報告。那么如何寫好我們需要的述職報告呢?小編特地為您收集整理“今日報告推薦: 工作自檢自查報告(篇七)”,歡迎閱讀,希望您能夠喜歡并分享!
經過幾年的教育工作,我個人以為,師德師風所包含的內容是“教書育人,為人師表”。但“育人”隨著時代的發展,不斷有新的內容,現在我們社會主義國家是培育“有理想、有道德、有文化、有紀律”的四有新人。要求老師具有一定的政治素質、思想素質、業務素質。新時代的師德師風應注入新的內涵:一是視野和思維不能僅僅著眼于學生的現在,要像鄧提出的“教育要面向現代化,面向世界,面向未來”;第二,不能用過去的社會意識形態來教育現在的學生;第三,在教育過程中,要開發學生多方面的智力,根據學生的具體情況而把教學具體化。
從我們的民族傳統上講,當教師最重要的就是要誠信、守禮,這也是人的品德的.形成。受教育者要得到的不僅僅是知識,更重要的還是品德。教師在傳播知識的過程中,他的性格、品德包括價值觀都會影響到學生的成長。師德是一個教師的靈魂,是搞好教育教學的前提保證,是教師的立身之本。我國古代大教育家孔子曾說:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從”作為教師我們要在日常教學中發揮模范、表率作用,注意自己的行為舉止,言談風貌。教師的一言一行都對孩子起著潛移默化的作用。教師需要從小事做起,從自我做起,率先垂范,做出表率,以高尚的人格感染人,以整潔的儀表影響人,以和藹的態度對待人,以豐富的學識引導人,以博大的胸懷愛護人。只有這樣,才能保證教書育人的實效,孩子才會“親其師,信其道,樂其道”。
教師的素質直接影響著學校的學風和校風,教師的形象直接關系著學生素質的培養。因此,師德,不是簡單的說教,而是一種精神體現,一種深厚的知識內涵和文化品位的體現!師德需要培養,需要教育,更需要的是每位教師的自我修養!用自身的榜樣作用和人格魅力,讓學生佩服,從而仿效。作為一名教師,我主要從以下幾個方面來評析自己、審視自己:
1、忠誠于人民的教育事業,愿意在教育戰線上兢兢業業、默默無聞地奉獻自己。
2、在教育、教學工作中,能同黨和國家的教育方針、政策保持一致,沒有違背黨和國家教育方針政策的言行。
3、在完成本職工作后,自覺閱讀其他書籍,以豐富知識、開闊視野,增強教書育人的本領。
4、自覺參加學校組織的各種學習活動,并做到不缺席。
5、教育教學活動中能堅持面向全體學生,不歧視后進生,以發展眼光看待每一位學生。
6、沒有使用尖刻的語言辱罵、訓斥、諷刺、挖苦過學生。
7、在工作中盡心盡責,顧全大局,服從安排。
8、學生學習有困難,主動熱情輔導不應付。
9、不斷提理論和業務水平,與時俱進,搞好教學
10、教學水平有待不斷的提高。加強與老教師的聯系,學習他們的教學方法,讓自己不斷的成熟和進步。
當然我也深知,師德建設是一項系統工程,是一項長期歷史任務,不可能一蹴而就、一勞永逸,要長抓不懈。
1、加強學習依法執教
2、愛崗敬業教書育人
3、熱愛學生和諧發展
4、注重小節修煉人格
5、尊重家長服務家長
6、廉潔從教,不謀私利高尚的品德,良好的個性
經過近階段的師德師風教育學習,我深深地體會到“敬業,愛崗,奉獻”的內在核心?;叵脒€存在的不足之處,主要表現在:
教育理論學習不夠透徹,業務素質和教學能力還需要提高。我將在自查反思中使自己不斷進步,以飽滿的精神開拓進取,為教育教學工作邁上一個新臺階而努力!
個人自查報告2
師德是教師的靈魂,是搞好教學的前提保證,是教師的立身之本。作為教師我們要在日常教學中發揮模范表率作用,注意自己的行為舉止,言談風貌。教師的一言一行對學生都起著潛移默化的作用。因此,教師要從小事做起,率先垂范,做出表率,以高尚的人格感染人,以整潔的儀表影響人,以和藹的態度對待人,以豐富的學識引導人,以博大的胸懷愛護人。這有這樣,才能保證教書育人的實效,孩子會“親其師”,“信其道”,進而“樂于學”。
1加強學習,依法執教。
社會在發展,知識在更新,不學習,就跟不上時代的步伐。只有不斷的加強教育教學的理論知識的學習,吸收新的教育思想,教育理念,教育模式,教育方法和教育途徑。才能在業務上有新思路,新突破,才能上新臺階。并嚴格遵守《教師法》,一它為準則,時時刻刻提醒自己要依法執教。
2愛崗敬業,教書育人。
無論在什么時候,什么地方,我都要講校內的利益放在第一位,時刻以“校榮我榮,校恥我恥”的精神來指導我。在做好教具,認真備課的基礎上,大膽創新。工作中本著“心中有目標,眼中有孩子”的原則來設計教育活動,并做好記錄。
3熱愛學生,和諧發展。
堅持“一切為了孩子,為了孩子的一切”對學生嚴格要求,耐心教導,不諷刺,不挖苦,不變相體罰,使孩子愉快茁壯的成長。
4尊重家長,服務家長。
家長是我們搞好工作的有力后盾。因此,在工作中,我要及時與家長溝通,認真聽家長的意見和建議,取得支持和配合,不指責,責備家長,并且在語言交流中要平和,委婉,真誠,用誠意使家長信任你。
5廉潔從教,不謀私利。
自覺抵制社會不良風氣,不對學生有償補課和收取額外的報酬。與家長交往中不收禮,不吃請客,不叫家長辦事,不進行有償家教。
總之,這次的自查自糾報告真是一場及時雨,讓我們在這物欲橫流的社會,不被金錢蒙蔽,利欲熏心,使我們永遠保持一方凈土。正如葉圣陶先生所說“千教萬教,認真求真,千教萬教,學做真人?!?/p>
最新報告: 學校安全工作自檢自查匯報季度范文精選
自入職那天起,我們就做好了打長久攻堅戰的準備,要把工作做好做全面!為了對后續工作有所幫助,現在就是我們自己獨創性寫自己的述職報告的時候了。述職報告是要指出自己在工作中哪些該做而未做或做得不好的一些事。那么,你會寫領導要求的相關述職報告嗎?為滿足您的需求,小編特地編輯了“最新報告: 學校安全工作自檢自查匯報季度范文精選”,僅供參考,歡迎大家閱讀。
學校安全工作事關廣大師生員工的生命和財產安全,事關教育改革、發展和穩定的大局。是學校工作的重中之重,責任重于泰山。我校為做好學校穩定和安全工作,維護教育系統良好形象,建設平安校園,按照上級文件精神,對安全工作高度重視,常抓不懈。學校積極加強基層保衛組織建設,健全各項管理規章制度,強化安全防范措施,積極倡導依法治校管理模式,明確了分工,落實了責任,并結合學校實際進行了自查、自改。現就自查、自改情況匯報如下:
一、存在的問題:
1、學校安全教育
由于學校門前是公路,學生多,放學后雖然有各班教師帶領學生過馬路,但仍然存在安全隱患。雖然安全教育常抓不懈但仍然有部分學生安全意識不強,如節假日、課余時間有騎自行車,做危險動作等現象。
2、電方面的安全檢查
主要對學校教室、辦公室、圖書閱覽室,儀器室,微機室以及校園內的一切用電設備進行檢查,看電器設備,線路的安裝使用是否規范,有無違章現象,實驗室化學物品的存放情況,及其它進行檢查有無安全隱患問題。經過檢查個別教室電源開關有損壞現象。
3、學校內保安全
學校門衛定點上崗,嚴格按照規定配備使用,但出入人員情況登記不夠詳細,有漏查現象。
4、學?;驹O施安全。
對學校鍋爐、電力等重要設施設備的使用維護進行全面檢查,發現鍋爐有不明原因的漏水現象。
二、整改措施:
學校安全工作事關重大,絲毫松懈不得,對此,我們針對排查發現的問題做出如下整改。
1、進一步加大宣傳力度,提高學生的安全防范意識;
2、組織路隊的護送,做到放學清校,班會課要求教師對學生進行交通安全知識的學習;
3、及時更換損壞的電源開關,確保廣大師生生命安全。
4、加強門衛管理,認真登記來校人員,杜絕一切安全隱患。
5、及時查明學校鍋爐的漏水原因,及時維修,確保取暖質量。
為了全面貫徹落實市教育局有關安全的文件精神,杜絕學校安全事故的發生,保證學校安全穩定,我校特成立以校長為組長的安全自查小組?,F將自查情況匯報如下:
1、目前,學校無警務室進校園。
2、學校現在無專職保安,并且學校門房人員年齡偏大。
3、目前,學校沒有監控設備。
4、學校地勢較低且無排水管道,遇下雨天校園及校園門口積水成片,特別校門口路面下陷,給師生出行帶來不便。此事已向社區管校殷支委反映,希望社區盡快解決路面問題。
5、學校緊臨霍侯一級公路,如今已安裝的減速帶全部毀壞,這給師生上下學的安全帶來極大隱患,希望有關部門立即進行添置更換。
6、教學樓加固工程處于收尾階段,工程所用的剩余沙土、石子等仍堆放在校園內,需盡快清理,確保學生室外活動有場地,無隱患。此事也與加固工程施工方說明。
7、學校校門口東側有一為高河店居民供暖用的變壓器。我們已召開了全體師生大會,強調有關變壓器的安全,不允許任何學生在變壓器附近玩耍。同時,就此事和社區分管大暖的茹村長溝通,要求給變壓器周圍加護欄,以進一步確保師生的安全。
8、校園西側的鍋爐房和門房屬于危房,地勢低,遇下雨天雨水往屋里流,造成安全隱患,需要拆除重建。此事已打報告向上級說明。
由于學校小、經費少,監控設備和專職保安的配備、危房的重建、減速帶的更換都希望領導們及時督促有關部門協調解決。
安全是學校工作的第一生命線,我們希望能與有關部門相互協作,加大力度,常抓不懈,從全方面入手,進一步凈化校園及周邊環境,杜絕一切不安全隱患,創建讓學生、家長、社會放心的平安和諧校園。
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