計量工作述職報告

計量工作述職報告7篇。

作為公司的優秀員工，我們一直在提高自己的專業能力，以便可以給公司做出更好的奉獻。為了提高自己與團隊的工作效率，我們現在要動筆寫上一份述職分析報告了。述職報告是指在某一階段的工作進行全面的回顧。那么，述職報告的內容具體要怎樣寫呢？為了讓您在使用時更加簡單方便，下面是小編整理的“計量工作述職報告7篇”，歡迎閱讀，希望您能閱讀并收藏。

計量工作述職報告 篇1

時間飛逝，20xx年即將結束。在這一年里，計量管理部全體員工在公司領導的正確指導下，以及同各部門的密切配合、團結一致下，圓滿完成公司領導交付的各項工作任務，下面就本年度我部門的主要工作匯報如下：

日常工作中，計量管理部全體員工嚴格遵守公司的各項規章制度，認真傳達、貫徹公司的各項指示精神，完成各項工作任務。認真對待公司、質監局的檢查，并對提出的問題和整改意見，結合實際，認真整改和執行。在各級領導的幫助下，我們規范了各種表格、記錄的填寫，為日常安排工作和計量數據分析提供了有效、準確的依據。并將各種制度張貼上墻，以便每位員工及時學習、檢查和要求自己。

水表計量工作看似輕松，但實際上，要求水表計量人員具有較高的責任心和水表計量經驗，才能保證發現問題后，有效的做出處理，保證水表計量準確，為公司水費回收提供有力保障。因此，在技術培訓方面計量管理部每個員工都非常主動、互相交流、互相學習、取長補短，不斷增強自身業務知識和技術水平。為保證員工有時間進行技術交流和學習，每周我們都抽1－2小時作為“技術學習”時間，鼓勵大家互相交流、互相討論、互相提問、多方面解答問題，介紹自身的工作經驗。很大程度上提高了員工的技術水平和自信心，進一步提高了員工的工作積極性。今年質量技術監督局對我公司水表檢定站進行的專項授權工作，由于新的考核標準有了很多的變動，我們計量部的所有資料，程序文件和質量手冊都的重新制定，這給我們的工作增加了難度，但是經過我們和質監局，同行業單位，積極進行溝通交流，反復修改，在短短的兩個多月，就修改制定了程序文件和質量手冊等各種制度83處，增補規程16條，順利通過了專項授權，為公司的水表計量檢定工作和解決客戶計量糾紛取得了法律保障。

6月份我部門經過檢修儀器設備，完善登記記錄等，迎接了省質監局對我部門的監督檢查，在工作總結會上受到了分管局長的高度好評。

由于新的水表檢定規程的頒布，9月份開始省質監局和省水協聯合組織了全省水表裝置量值比對活動，我部門接到活動通知后，組織全體員工，認真學習了文件，比對依據，比對規范等相關資料，去質監局了解了最新的校準證書的格式要求，按文件要求對組件進行了接收和傳遞，我們精心組織，認真核對比對數據，并根據數據完成了各種技術報告。在總結會上，我公司獲得了喜人成績。

我部門代表公司參加了萬民市民評科室活動，從活動開始，我們召開動員會，要求大家規范服務，同時回訪了老用戶，使我們的工作得到了許多客戶滿意，提高了公司的社會美譽度。在今年我們的日常工作中，還完成戶表改造水表檢定230塊，首次強檢水表236塊，周檢水表65塊，社會委托檢定水表628塊，更換因各種原因損壞水表221塊，更改變口徑水表22塊。按時上交公司各項費用，按規定發放了部門承擔的工資福利，完成了公司下達的各項工作目標、經濟指標以及公司交辦的其他工作。

在過去的一年來，計量管理部在公司領導和兄弟部門的大力支持下，雖然做了一些工作，但是有些工作還是存在不足，與公司的要求存在差距。我們將在今后的工作中，認真的去彌補不足，進一步提高每位員工的思想素質及個人的技能，為公司的發展做出最大的貢獻。

計量工作述職報告 篇2

縣自來水公司系水務局下屬企業，擔負著向供水范圍內提供衛生合格的自來水，保障供水范圍內企事單位及居民的正常用水的職能。

20xx年，在縣委、縣政府及上級主管部門的正確領導下，公司認真貫徹落實黨的十六屆三中、四中全會精神，緊緊圍繞供水服務這個中心工作，抓重點求突破，真抓實干、不斷創新中國城鎮供水協會縣鎮委員會命名表彰為“全國優秀縣鎮供水企業”。

一、以人為本，狠抓隊伍建設

以人為本，狠抓隊伍建設，不斷提高干部職工隊伍素質是做好供水工作的根本保證，公司牢牢抓住隊伍建設不放松，始終把提高干部職工的素質教育放在首位。公司黨支部把“抓好班子、帶好隊伍”作為黨建工作的重中之重，高度重視班子自身建設，在狠抓黨風廉政建設的同時，結合“規范黨支部”創建活動，進一步完善了原有的規章制度，并提出“凡是要求職工做到的，領導班子成員和黨員干部要首先做到”，領導班子成員和黨員干部必須在三個文明建設中起表率作用。

公司制定了教育、培訓、宣傳工作計劃，組織干部職工深入學習十六屆三中、四中全會精神及《公民道德建設綱要》，通過思想政治教育、法制教育、職業道德教育工作，把黨的方針、政策等變為職工的自覺行動。此外，公司還堅持開展“假如我是用戶”的討論，引導職工換位思考；開展“十佳職工”、“先進集體”、“文明科室”評選等活動，激發職工的集體榮譽感，引導職工關心企業、愛惜自己的工作崗位，為企業塑造一個團結協作、健康向上的良好風氣，進一步促進了企業的健康發展。

為進一步提高服務水平，公司從接聽電話、文明用語等服務規范入手，采用自學、集中講解，以會代訓等各種形式，積極組織職工認真學習服務規范和考核標準，要求各部門嚴格按服務規范開展工作。采用請進來送出去的方法，先后對安全員、管道工、項目經理、電工進行了技術培訓和復審培訓，窗口部門的所有職工均通過了市供水處組織的創建文明城市知識考核，截止到目前共有89人次參加了各種培訓、考核，培訓合格率和持證上崗率均為xx0%。

二、管好用好新水廠，安全優質供好水

十萬噸新水廠一期工程XX年已順利竣工，為確保新水廠按計劃在XX年高峰供水前投入運行，公司對新老水廠的交接運行進行了周密細致的安排，對操作人員進行了前期培訓，對凈水設施進行了精心調試。新水廠出廠水經衛生部門檢測合格準予入網，于3月xx日正式對外供水。

新水廠投入運行后，公司對新水廠的安全保供工作十分重視，凈水廠根據公司提出的“管好用好新水廠、安全優質供好水”的要求，狠抓內部管理，做到經常巡視，嚴格按操作規程操作，嚴把水質關。此外，公司還投入30萬元對凈水廠、取水泵房及城區5個測壓點進行實時自動監控，實現了視頻管理，及時發現和消除不安全隱患，確保安全保供無事故。目前，新水廠運行正常，最高日供水量已突破3。3萬噸，城區實現了恒壓供水，出廠水渾濁度始終保持在0。3左右，各項指標均優于國家飲用水衛生標準，全年水質綜合合格率達99。4%。新水廠的及時啟用為我縣的跨越式發展作出了應有的貢獻，整潔衛生的花園式工廠受到了前來視察的人大、政協委員們的一致好評。

三、抓重點，求突破，樹立為民服務新形象

由于房屋產權的變化、鄰里之間抄表難以及由于房屋產權部門對于總表內的供水設施疏于管理而造成的總分表計量不符，使居民用戶對歷史形成的抄收方式產生了不滿，這是引發供水服務矛盾的一個主要原因。面對這個歷史遺留問題，公司從中看到了改進服務方式的方向。

為真正做到為民解憂，為民辦實事，公司從XX年開始加大了抄表到戶工作力度，通過發放社會服務卡、戶表改造調查問卷等形式，大力宣傳抄表到戶改造。由于改造費用的問題，用戶對戶表改造的積極性不高，公司曾與房改辦共同向縣有關領導提交了對房改房三方承擔改表費用的建議，因資金問題這個建議未能落實。

今年一季度，在政府的網站“問計于民”上，許多市民提出“抄表到戶”這個熱點問題要盡快解決。為把這項民心工程辦好，在沒有財政補貼及配套政策的情況下，公司經研究決定：把抄表到戶做為XX年的一項重點工作來抓，抽調專業人員成立戶表改造辦公室，從5月1日起，采取公司貼人工費，用戶每戶僅需出550元費用的辦法，進一步降低改表費用，減輕用戶的負擔；對低保戶等困難群體按照有關程序給予適當減免。

公司自降低改表費用以來，受到了廣大用戶的好評，也受到了縣政府有關部門的關注。6月7日，縣政協與部分市民代表對公司的戶表改造工作進行了進行了專題調研，并到現場視察，對公司不等不靠，主動服務用戶的做法給予了高度評價。截止到12月底，共完成戶表改造2141戶，為xx戶低保戶等困難群體按照有關程序減免了部分費用。

四、積極開展創建活動，推動精神文明建設和作風建設

20xx年是水務系統文明行業創建年，也是南京市文明城市創建年，公司認真貫徹落實上級有關文件精神，把創建活動納入到日常業務工作中，與業務工作一起布置，一道考核。組織有關人員上街開展服務咨詢、冬季用水知識宣傳等便民利民活動，并把用戶關注的戶表改造、水價等文件依據、政策法規放入了政府的網站，便于用戶查詢、監督。

為進一步提高服務水平，公司從接聽電話、文明用語等細節入手，制定了《窗口服務管理制度》，統一了工作服，為管線所配發了有“自來水公司”標識的黃帽子。投入5萬多元，對營業窗口的計算機進行了升級，規范了公示內容，向社會公開招聘了4名窗口服務人員。重新印制了“三來”服務信息單，嚴格實行用戶簽單制度；規范了投訴處理機制，使投訴處理有記錄、有調查、有處理、有回訪，形成閉環操作。為促進服務質量的進一步提高，公司班子成員與有關部門一道，對抄表準確性、水表環境、窗口服務人員服務質量等進行為期三天的突擊抽查。

通過各項制度的落實，員工服務態度、工作質量有了根本的改變，窗口部門嚴格按承諾進行服務，他們急用戶所急，特事特辦，為用戶解決了一些歷史遺留問題及突發事件，受到用戶的肯定，今年共收到用戶贈送的錦旗4面，表揚信2封。

為認真聽取社會各界對供水服務工作的建議和意見，進一步提高服務質量，公司先后于6月7日、6月11日邀請政協委員和部分用戶代表召開了戶表改造座談會、供水服務座談會。會上政協委員和部分用戶代表對戶表改造提出了許多建設性的意見，并對公司的服務質量和服務效率給予了表揚。

五、存在問題

這一年我們雖然取得了一定的成績，但同時我們應清醒地看到存在不足之處，干部職工的思想政治素質和業務素質還有待進一步提高；在服務質量上離行風建設的要求還有一定差距；創建“叫得響、站得住、傳得開”的知名服務品牌工作還有待進一步提高；改表到戶工作仍需加大力度。

在今后的工作中，公司將在縣委、縣政府及上級主管部門的正確領導下，繼續以人為本，狠抓隊伍建設；牢記“服務群眾，奉獻社會”的宗旨，突出重點，狠抓服務承諾；樹立科學發展觀，以求真務實的工作態度做好供水服務工作，為水務系統文明行業建設做出自己應有的貢獻，為社會提供優質高效的服務，為xxx的發展做出自己的貢獻。

計量工作述職報告 篇3

20xx年xx月，我來到了xx分公司，先后在加油站、加油南站以及營業大廳工作。xx月份，被調入計量部工作。在領導和同事們的指導和幫助下，我很快適應了所擔負的工作，完成了上級下達的各項任務，回顧前一段的工作歷程，我覺得自己不僅在政治素養上有很大提高，在業務上也積累了初步的工作經驗，收獲很大。現將有關情況總結如下：

一、政治素養有了很大提高

近一年的工作歷程，使我從一名學生轉變為一名具有一定的政治素養和工作技能的計量員工，在這個過程中通過參加省公司的集中培訓，通過學習遵守員工守則，使我初步了解了作為一名合格的新時代的員工所應該具備的基本的政治素養和道德情操，知道了集團公司“發展企業、回報股東、奉獻社會、造福員工”的企業目標。特別是耳聞目睹了許多優秀員工的先進思想先進事跡，給了我深刻的啟發和教育。他們所表現出來的愛崗敬業精神，煥發出來的工作熱情，都給我樹立了榜樣，使我更加珍惜員工的光榮稱號。增加了我忠誠石化事業，努力踐行核心價值理念的自覺性。

二、基本完成了領導賦予的各項工作任務

自調入計量部后，領導賦予我的主要工作是：零售經營分析、非油品經營分析、非油品銷售報表、非油品月報、周報、簡報以及神秘客戶檢查反饋問題的上報工作，銷售競賽評先上報和領導交辦的其他工作事宜。在領導和同事們的指導和幫助下，通過個人的努力，我初步掌握了這些工作的基本技能，在工作中，我注意向老同志學習，做到不懂就問，虛心求教自擔負工作以來我按時間、有質量的完成了任務，及時準確匯總上報各類分析和報表，注意收集資料，細心分析。在領導的安排下參加了許多對自己工作能力有幫助，能提高的活動，比如隨同領導對公司轄區內各片區加油站夜查、巡查和督查工作。先后兩次參加省公司有關非油品后臺系統的培訓和電子帳表的培訓，使我的基本工作技能得到一定的拓展和提高。

三、幾個需要努力的方面

20xx年來，雖然收獲很大，同時也明顯的感覺到自己還存在著許多需要改進和努力的方面：

一是要繼續加強學習，不斷的提高自己的政治素養和道德情操，學習是提高自身的根本途徑，不僅在政治上要進一步加深集團公司經營理念的學習，增強愛崗敬業、無私奉獻的自覺性，而且處處用新時代的員工的基本道德規范和思想情操約束自己的行為，使自己在政治上更加成熟;

二是要加強工作技能的學習，特別是在目前商業競爭日趨激烈的形勢下，更需要我們有熟練符合市場要求的業務技能。就目前自己而言，參加工作的時間還很短，工作的熟練程度還有待提高，工作經驗還需要不斷的積累，工作質量還需要進一步加強。但是我相信有志者事竟成，在領導和同事們的指導和幫助下，我有決心有信心通過個人努力在業務技能方面百尺竿頭，更進一步;

三是要注意虛心求教，我畢竟工作歷程很短，經驗不足，但是科里的所有同事都是我的良師益友，我懇切的希望領導和同事從政治上，在工作中和日常生活方面多多給予指教，以便能夠加快自己成長的步伐;

四是增強團結和協作觀念，團結就是力量，協作就有活力，我們計量部是一個大家庭，是一個有機的整體，我雖然年輕是個新人，我應該自覺加強協作精神，主動配合同事完成工作任務。

回顧近一年的工作，我覺得有許多值得深思和總結的地方，但是由于自己工作經驗較少，總結的還不夠全面，請領導給與批評指正。

計量工作述職報告 篇4

計量個人年度工作總結

作為一個職場人士，每一次工作總結都是一個不可忽視的任務，而個人年度工作總結無疑是最為重要的一次總結之一。它既是對自己工作的一次回顧，也是為未來自己的職業發展做出的規劃，因此，我對于這個任務一直都十分重視。今年度，我工作中出現的成果和問題都被我認真總結，并做出了一些改進措施并嘗試了新的工作方式?，F在，我將會詳細地說明我的年度工作總結。

成果

今年度，我在工作中獲得了很多的成果，其中最為突出的是：

1.業務水平顯著提高

在過去一年里，我通過持續深入學習公司業務，不斷提高自己的專業技能，提高了自己的工作效率和質量，從而得到了公司同事們的認可。在信貸風險管理等方面，我所提供的意見和建議被公司領導廣泛采納。

2.協作能力和團隊管理能力顯著強化

在過去一年里，我積極參與各種工作團隊并獲得了團隊之間的信任和支持。在協作中，我不斷嘗試各種方法與方式，不斷補充知識儲備，并提高了與人溝通交流的能力。這些被證明對于我的個人成長和團隊績效都有了十分積極的影響。

3.創新能力和主動性突出

在新生產流程、財務數據處理流程等方面，我主動提出相關改進建議并且對這些工作負責。我也有持續嘗試、創新提升各環節數字可視化，使得公司決策更加科學和高效。

4.客戶滿意度顯著提高

在客戶維護和溝通方面，我不斷通過客戶線上線下渠道進行培養，推出了各種有趣的活動，增強客戶忠誠度及滿意度。公司客戶滿意度和忠誠度指標也通過他們的回饋而得到了顯著提升。

問題和改進

當然，在過去一年里，我也遇到了一些問題和挑戰，這些也激勵我不斷自我成長和完善：

1.工作壓力過大，導致個人效率下降

在過去一段時間里，由于與項目同步進行了許多事情，我的工作量變得非常的大，進而影響了我的工作效率。我通過日程規劃工具來改善和分配任務，以提高生產效率，并不斷追求工作和生活之間的平衡。

2.無法很好地領導和管理團隊

盡管我取得了很多成果，但是我發現我缺乏領導和管理團隊的經驗，特別是在時間表的管理和成員之間的人際關系方面。在過去幾個月里，我已經在課程上學習了一些管理技巧，并且啟動了一些培訓和招聘項目，以提高團隊工作效率和協作力。

3.缺乏對新職業機會的嘗試

盡管我在公司做了很多的工作，但由于我追求更高的職業發展，我必須對其他機會也保持開放的態度。在未來的一年中，我將會更加積極地尋找更具挑戰性的職位機會，嘗試探索自己的潛能和拓寬專業領域。

未來規劃

從這次工作總結中，我也了解到了自己還需要改進和提升的方面，而且我也意識到只有實現了適當的自我探索，才能真正實現個人職業發展和公司目標的完美匹配。因此，我制定了以下的個人規劃：

1.繼續學習專業知識

學習與發展并行。我會持續關注業務和技術的新趨勢，并為更好的職業發展來補足自己知識儲備。

2.提高協作能力和團隊管理能力

在過去的工作中，我已經深刻體會到協同工作的優點，因此，在未來我將會更加注重這一方面，進一步學習團建、溝通技巧和領導力等領域。

3.創新提高和推進產品開發能力

在工作中，我深刻認識到智慧、創新是企業發展的核心，并且只有它能打破市場壁壘，獲得持續的優勢。因此，我也將在未來不斷探索和發掘出創新的商業模式以及其他新的商業機會。

總結

今年度工作的總結令人欣慰，通過這次認真而有益的回顧和反思，我對自己的職業生涯發展做出了充分的評估并確定了新的方向和計劃。在未來的一年中，我將會進一步提高自己的素質，更高效地完成各項工作，并取得更多的成果。同時，我將抱著開放心態，進一步拓寬自己的職業視野，積極尋求更多的職業機會和成就。

計量工作述職報告 篇5

現有為期一個月的實習，在計量所領導，科室領導，的關懷下和師傅們的幫助下我從中學到許多關于國家計量檢測的法規知識，同時在其他各領域的知識面也得以擴展，包括為在工作當中的學習，計量檢測的專業學識，為自己積累了一定的干好本職工作的經驗，受益匪淺。經過了一個月的實習，我有以下幾點感想和啟發。

一、努力學習，注重實踐，不斷提高自身素養和工作能力。

在這一個月的實習工作中給我最大的感觸就是我們在學校學到了很多的理論知識，但很少用于社會實踐中，這樣理論和實踐就大大的脫節了，以至于在以后的學習和生活中找不到方向。同時在工作中不斷的學習也是彌補自己的不足的有效方式。社會在變化，人也在變化，所以你一天不學習，你就會落后。通過這個月的實習，并結合工作的實際情況，認真學習使工作中的困難有了最有力地解決武器。通過這些工作條例的學習使我進一步加深了對各項工作的理解，可以求真務實的開展各項工作。

二、盡心盡力履行職責在，各項工作中我都本著認真負責的態度去對待每項工作。

以極大的熱情投入到工作中，只要我保持極大的熱情，相信自己一定會得到認可，沒有不會做，沒有做不好，只有你愿不愿意做。自從進入計量所這個大家庭我一方面努力做好自己的本職工作，另一方面積極配合各個科室同事們的工作，在同事們工作忙碌的時候主動幫助，盡自己最大的能力為同事們分憂解難。

三、要勤學好問，進入本單位實習是我一個很好的接觸社會，是一個來充實自我的學習機會。

平時工作中，我們一定遇到這樣那樣的問題，所以這就要求我們要養成勤學好問的好習慣，這樣不僅能懂的更多，而且會終身受益。

以上是我的實習報告。一個月的實習期很快就過去了，美好的東西總是稍縱即失。在此，我要感謝所有為我的實習提供幫助和指導的領導老師們，感謝你們這么多天的照顧和幫助。相信這次珍貴的實習經歷會一直伴隨著我以后的工作生活。千里之行，始于足下，我會通過這次實習，更加懂得知識和實踐的積累，不斷充實自己。

計量工作述職報告 篇6

項目部監視和測量設備管理制度

1 管理職責

項目部負責監視和測量設備的周期送檢及使用維護工作。

2 工作內容和要求

監視和測量設備的配備策劃

根據監視和測量產品的符合性、環境和職業健康安全的績效的活動要求，在施工組織設計或專項方案中應明確所需的監視和測量設備配備計劃。以使監視和測量設備具有和保持與測量要求相一致的測量能力（包括測量精度、量程等），確保監視和測量活動可行。 監視和測量設備的建帳

項目部負責識別本項目監視和測量質量、環境和職業健康安全的設備，建立本項目的《監視和測量設備清單》。 監視和測量設備的購置

A類設備：強制檢定。按公司有關規定進行相應的審批。 B類設備：周期檢定?？勺孕匈徺I，但必須向具有計量器具經營許可證和產品合格證的單位購買。產品合格證由分支機構、項目部并使用單位保管。

C類設備：一般管理。 監視和測量設備的驗收

項目部應對新購置的監視和測量設備進行驗收，不合格的不予驗收。 監視和測量設備的檢定或校準

對能溯源到國際或國家標準的監視和測量設備，項目部按規定時間間隔（周期）或使用前實施檢定或校準（定期送法定檢定機構進行檢定或校準），以保證和確認其使用精度，并獲得檢定或校準證書。

對不能溯源到國際或國家標準的監視和測量設備或精度等級使用要求低的儀器，由項目部進行自校/自檢，做好自校/自檢記錄。自校/自檢時，應符合以下要求：

a)比對基準必須是同類儀器，且精度要求不得低于擬校/檢儀器（或可通過換算、傳遞的其它設備）；

b)比對基準必須定期送國家認可的檢定/校準機構進行檢定/校準，并在有效期內；

c)比對操作要求及標準按照國家有關規范規定或《監視和測量設備的內部校準規程》；

檢定或校準合格，由使用部門保管《內部校準記錄》，并在儀器上貼檢定/校準狀態標識。 監視和測量設備的使用

使用者應熟悉技術說明書，測試原理及操作方法后方可操作。精密和貴重的儀器、儀表應由經過培訓合格的專人使用。

監視和測量設備的使用人員應按監視和測量設備的使用技術要求，在使用前進行必要的調整，必要時再調整，以達到測量要求。 監視和測量裝置的狀態標識

監視和測量設備應帶有表明校準或檢定狀態的標識或記錄。 防止監視和測量設備的失效（wWW.Hdh765.Com 好讀后）

對復雜、重要的監視和測量設備應明確專人使用，其他人員不得使用別人的監視和測量設備。

嚴禁對監視和測量設備進行私自拆修和破壞鉛封或緘封。 防止發生可能使測量結果失效的調整。

監視和測量設備在搬運流轉時，應輕拿輕放，防止受壓、受震、受潮或倒置。在長途搬運后，使用之前，應由授權人員或專門使用人員對其準確度進行確認。

存放的環境應符合防塵、防潮、防震、防高溫、防腐蝕要求。

在維護時，應采取適當措施確保監視和測量設備的準確度和適用性，防止損壞和失效。

監視和測量設備偏離校準狀態的處置

發現監視和測量設備偏離校準狀態時（設備不符合要求時），應立即停止使用。

上報項目部技術負責人對該設備以往測量的結果的有效性應進行評價（可復測或驗算等），并形成記錄。

對該設備監視和測量受影響的產品、環境指標和影響、職業健康安全指標和影響采取適當的措施。 項目部應根據評價結果，對該設備重新校準的結果應予以記錄和保持。由工程管理部重新確定其檢定/校準周期。如設備發生故障需進行修理的，應由取得修理資格的機構/人員進行，維修后應重新檢定，評定其合格、降級或報廢，并給予標識。

項目部應對受影響的產品、環境指標和影響、職業健康安全指標和影響采取適當措施的驗證結果應予以記錄和保持。 用計算機軟件進行監視和測量的確認

當采用計算機軟件（包括帶有軟件性質的工控器、時間繼電器等）對產品的符合性、環境和職業健康安全規定的要求實施監視和測量時，應在初次使用前，對該計算機軟件進行確認。

在使用一段時間后，應對該計算機軟件進行重新確認。 4 相關文件

現行有關計量、檢測器具校準規程； 《監視和測量設備內部校準規程》。 5 相關記錄

監視和測量設備周期檢定計劃； 監視和測量設備管理臺帳； 計量器具封存和啟用申請表 貴重儀器使用及校驗履歷卡； 監視和測量設備內校記錄； 監視和測量設備報廢申請單； 監視和測量設備清單；

監視和測量設備的檢定證書。

重慶工業設備安裝集團有限公司

銅梁水廠項目部

計量工作述職報告 篇7

計量員個人年終工作總結

一、工作內容概述

作為一名計量員，我具體的職責是負責對企業內各種計量設備，包括生產過程中的流量、壓力、電力等進行檢測、校準和維修等方面的工作。除了此外，我還需要參與到新產品研發項目中，并對現有產品進行質量管理，確保企業生產流程的正常工作。

二、工作亮點總結

我在個人的工作過程中，有以下幾個亮點：

1.提高檢測效率

通過不斷對自己工作的深入理解和實踐操作，我深刻地認識到了檢測效率的重要性。為此，我經常利用工作之余進行學習，提高自己的專業技能水平，熟練掌握各項測量方法和技巧，從而在工作中更加高效和精準地完成檢測任務。

2.優化質量管理流程

在我擔任計量員的期間，我們公司的產品已經得到一定程度的市場認可，但是在質量管理方面仍存在一些差距。于是，我通過研究市場需求和產品質量的關系，優化管理流程，明確責任和權益，從而逐步提高產品質量水平，降低市場風險。

3.提高維修效率

在計量員職責范圍內的一項重要工作是對計量設備的維修。我采用了有效的維修方法，如修復、調試和更新等方法，從而保證所有的計量設備在良好的狀態下工作。我通過加強設備的維護和保養，及時檢查和修理機器故障，大幅提高了維修效率，減少了公司的維修成本。

三、工作不足匯總

同時，我也意識到了自己工作中存在的一些短處，包括：

1.缺乏溝通能力

因為我一般都是獨立完成工作的，所以在與其他成員進行溝通時比較生硬，需要在未來通過培訓和交流來提高自己的溝通能力。

2.需要更進一步地了解新產品的設計

對于新產品的設計，我了解的還不夠全面，因此在新產品的實施中可能會遇到挑戰。需要我更加深入研究產品的特性和實現思路，在今后的工作中更好地進行設計和實施。

四、未來工作計劃

1.提高技能水平

我認為，在未來的工作中，我需要不斷地提高自己的技能水平，這包括深入研究計量和質量管理方面的知識，及時學習最新的技術和工具，并將這些技能運用到工作中，提高自己的工作效率和協作能力。

2.更好地溝通

我需要積極地與其他成員進行交流和溝通，加強協同工作。也需要在日常工作中，多關注其他成員的需求和意見，并盡可能地回應和解決相關問題。

3.加強產品設計和實施能力

對于產品設計，我需要通過學習和嘗試，更充分地了解產品的特性和市場需求，有效地進行產品實施。

最后，我希望在今后的工作中，能夠更好地發揮計量員的職責，把握機會進行提高，并不斷進步發展，為企業的發展提供更好的服務。

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自入職以來，我們在公司的大家庭里認識到了很多志同道合的伙伴，一起為公司出力。為了反饋工作質量，我們現在是時候寫我們的述職報告了。述職報告是要指出自己在工作中哪些該做而未做或做得不好的一些事。那么，述職報告的內容具體要怎樣寫呢？下面是小編精心收集整理，為您帶來的《計量述職報告(10篇)》，僅供您在工作和學習中參考。

計量述職報告【篇1】

～年是公司二次創業的關鍵一年，xxx公司正在不斷地否定昨天的自我，更新自我，在營銷與管理的改革中不斷探索，在進步的過程中逐漸強大，逐步變成中國肥料行業的“真正大”龍頭老大。在年初，我們公司對人員就進行了大副度的調整，并不惜高薪引進各種人才，組織結構也進行了重大變革，各項制度也隨著工作的需要日益完善，日新月異的變化及公司良好的競爭機制，使員工增強了危機意識和奉獻意識，為公司發展不斷注入新的活力。同時，也為實現公司二次創業的宏偉目標打下了良好基礎。我們質檢部的工作也在領導的支持下不斷地尋求新的更符合公司發展的管理方法，否定自我，繼續發揚吃苦耐勞,艱苦創業的奮斗精神,同心同德，盡心盡力使質檢工作提升到新高度，～年主要做了以下幾個方面的工作： 1.在各級領導的支持和幫助下，在各兄弟單位大力配合下，原材料管理得到了進一步加強，驗收程序得到進一步規范，質量管理制度得到詳細的制定和完善，原材料的質量得到了有效控制，改變了過去驗收程序不規范，出現了不合格品不能及時準確地進行反饋和處理等不規范工作方法，原材料質量得到了有效提高，特別是包裝物及煤炭和輔助原材料的驗收得到了明顯提高，不但有較規范的驗收程序，而且從驗收力度上也得到了加強，為公司挽回了大量的經濟損失，為生產合格的產品打下了良好的基礎，對入廠的原材料也能及時進行抽查、化驗，并能夠及時有效地向供應科提供化驗結果，為供應商的監督和選擇提供有效依據，充分發揮了質檢部的監督、檢驗職能。2.成品管理在兄弟單位的大力支持配合下，也取得了可喜的成績，首先是質量管理制度的進一步完善，制定了成品驗收標準和處罰制度，明確了各自的職責，理清了驗收程序，使質檢工作能夠更好的順利的開展下去，基本能夠及時對生產的成品進行抽查、化驗，并迅速反饋到相關部門，使出現的不合格或超出內控指標的現象能得到及時、正確的分析處理，產品質量得到了有效控制。3.肥料登記證工作也取得了可喜的成績，能夠按公司領導的要求，及時完成對各個品牌新產品的登記和換證工作，為公司產品在市場上的流通打下了堅實的基礎。4.生產許可證換證工作已順利完成，今年先后完成了獅瑪、金大地、沃夫特、嘉爾吉生產許可證的換證工作，在這里感謝各單位加班加點給我們工作的配合，為保證公司正常生產打下了良好基礎。5.積極運用數據分析，及時做好每個月的檢查化驗結果的統計，并及時進行分析，上報領導，及時掌握質量動態，為領導決策提供了依據；另外我們還積極配合其它部門順利完成了質量體系監督審核，積極配合其它部門搞好免檢申報，并獲得了國家免檢。以上是取得的一些成績，但是，我們質檢部及我本人也存在許多不足，離年出制訂的目標還存在著一定的差異，主要存在的問題如下： 質檢部及我本人存在的問題：1 主要原材料、輔助原材料：抽查有時不及時化驗不及時，或存有漏檢、抽重現象，沒得到有效控制 1.人員配備不足2.驗收制度程序存在問題3.采樣批量沒確定好，采樣時機沒掌握好4.管理力度不夠。完善驗收制度程序，加大抽查力度（由質檢員填寫原材料進貨一覽表，由質檢班長控制抽樣頻次，對質量穩的選擇合格供方，對是合格供方的可以按一定的周期抽查）2 包裝袋驗收：各廠區存在不統一，驗收還不規范，處罰還不統一 1.驗收標準存在問題2.人員素質不一 3.培訓不到位 1）.加大管理力度 2）.對驗收標準重新修訂 3）.廠區互相交流 3 煤炭驗收： 1）存有漏檢現象（園區有兩車煤沒及時抽樣化驗），2)抽樣不規范，沒代表性，直接影響到檢驗結果 1.管理力度不夠 2.抽樣方法不規范3.驗收程序不規范 加大管理力度，完善抽樣方法，加大質檢員培訓；與企管部理順驗收程序 4 成品驗收不規范，驗收制度需完善主要是抽樣方法不規范 1.驗收程序不規范 2驗收標準，質量處罰制度不完善，3人員素質不一 1）進一步理順驗收程序 2)進一步完善驗收標準，完善質量處罰制度 3加強人員培訓4.規范驗收方法 5 對化驗員的檢驗準確度沒很好的堅持考核 1.本人管理力度不夠，沒能一直開展下去 1）對每個化驗員每個月至少考核1次 2)由專人負責檢驗結果的及時上報 6 檔案管理混亂經常文件、證書、有關材料不知發給誰，或找起來困難 1.本人對該項工作沒重視 1）由專人負責管理2)12月底前對檔案重新分類存放，建立臺帳 建立領用臺帳 7 藥品儀器管理存在很多問題a.采購質量有時不穩定； b.領用制度不健全；c.無臺帳不能及時掌握庫存情況，經常提報計劃時，不是多買就是用完才知申報，沒掌握合理的庫存； d儀器損壞藥品浪費現象時有發生。1.本人對這項工作，重視不夠，可以說基本沒很好的開展這項工作。2.制度不健全，無臺帳。3.在用藥品儀器管理缺乏有效的監督控制，沒有對化驗人員起到約束，所以有損壞浪費現象 1）采購時貨比3家，加強其驗收 2）制定完善的藥品儀器管理制度 3）建立臺帳、領用臺帳 4）各個化驗員、廠區之間采用比較法，防止不必要的損壞浪費 8 現場管理做得不夠，只是做了表面的打掃衛生，沒有持之以恒搞好保持下去，只是應付檢查，特別園區化驗室現場管理做得更差，沒有達到5S管理的要求。1.對現場管理重視不夠2.對5S管理知識學的不夠 1）加大5S管理的學習2）按5S管理的要求，整理、整頓、清潔、清掃，制定5S管理方案 3）區域劃分，明確責任人 4）加大監管力度，每個星期抽查一次對責任人進行處罰 9 與其他部門的溝通不夠，主要與供應、生產、業務1.與供應驗收標準，質量信息缺乏溝通2.與生產、業務缺乏質量信息的溝通 1.本人工作缺乏積極性，缺乏有效的溝通2.對該項工作重視不夠 1）利用生產調度會及時與其他部門溝通2）做好月報日報，評價報告，及時與其他部門溝通3）每月與業務溝通，反饋質量信息，做好一些質量基礎知識的宣傳4）及時向領導匯報工作 10 不合格品管理不到位，主要是處置不及時，沒能得到有效的控制，有時對車間處罰不及時，事后再開處罰單 1.不合格品制度與實際存在問題2.沒有理順程序，3管理力度不夠 1）進一步完善不合格品管理制度，理順不合格程序2）建立不合格臺帳3)加大監管力度 11 人員培訓做的不夠，公司安排的學習有時只是應付，部門培訓更少 1.本人對該項工作重視不夠 1）按公司要求，主動完成公

格信息及時準確地向相關部門傳遞，確保不合格品能得到及時準確地處理，防止不合格品非預期使用或銷售 全年 按月進行 對不合格品的處理情況進行監督 全年對出現的重大不合格，及時有效地與責任部門制定糾正或預防措施，防止類似事故的發生 全年 按月進行

4、規范產品的標識管理，防止原材料的錯用、誤用 加強標識監督管理，對產品的標識每季度至少檢查一次，及時有效對標識不規范之處通知相關部門進行整改，防止原材料的錯用、誤用 5 全年 按季度進行 6.藥品、儀器的管理

1、確保在用計量器具完好，滿足使用要求，保證檢測數據的準確 制定計量器具周期檢定計劃 10 1月30日前按檢定計劃對計量器具組織實施檢定，確保在用計量器具檢定率達到100%，全年 按計劃進行 進一步完善計量器具管理制度，按計量器具管理制度的實施對計量器具使用、管理和維護保養，確保在用計量器具完好率達到100% 1月30日前

2、確保在用的其它檢測用儀器、設備滿足使用要求 制定在用檢測儀器、設備的管理制度，并按制度對儀器、設備進行使用、維護保養和管理，確保在用檢測儀器設備完好率100%，主要儀器責任到人 全年

3、確保購進的藥品能滿足使用要求 建立臺帳、領用記錄、在用儀器臺帳、損壞記錄 2月底按制度采購、使用、保存化驗藥品、儀器 全年 全年 7.現 場 管 理 達到5S要求 1.首先從整理開始，把現場無用的東西清除掉把物品經常用的，偶然用的區分開，騰出空間，充分利用空間，防止誤用無關的物品，塑造清潔的工作場所。5 11月底2.第二階段整頓，對現場所需用的物品有條理的定位、定量放置，使工作場所一目了然，減少尋找物品的時間，創造整齊的工作環境 12底3第三階段清掃，徹底的打掃，清除死角，區域劃分，明確責任人 1月底4.第四階段清潔，維護好潔凈狀態，不斷地進行整理、整頓、清掃，有專人一個星期檢查一次。3月底8.質 量 體 系 協同企管部及其他部門，確保順利通過監督審核 嚴格按企管部下達的計劃實施，設專人負責 10 全年 按計劃以上是我們質檢部下一步工作目標計劃、及措施，不當之處敬請大家批評指正，道路是坎坷的，前途是光明的，我堅信我們質檢部的工作在領導及同事們的幫助下，會提升到一個嶄新的臺階，為xxx二次創業而做出應有的貢獻。質 檢 部李 志 國 二00四年十一月四日對公司或部門的～年工作建議部門： 質檢部 負責人： 李志國 填表日期： ～ 年 11 月 2 日 序號 建議～年工作重點開展或解決的工作 建議落實部門 1 品牌運作是下一步工作重點，今后公司具體主打那個品牌，很關鍵，我們已不再是小企業，品牌效益很關鍵，我們已獲得了國家免檢，單位名稱為山東金正大工程股份有限公司（無生產許可證，無質量體系認證，無產品），商標為金大地，這樣給宣傳帶來了很大不便，包括下一步免檢到期，又如何準備材料申報，今年材料瞎湊過關，以后怎辦。經理辦公會 2 公司規模不斷增大，基礎管理已是制約公司發展的關鍵因素，下一步工作重點還應加強基礎管理為重點，加大企管科力量，主抓制度建設，制度落實，理順各項工作程序（目前一些工作程序不清晰），加大基礎管理力度。人力資源部、企管科 3 質量是企業生命，是占領市場的法寶，隨著企業的不斷發展，質量意識，品牌意識應加強，下一步工作重點，應圍繞如何開發新產品，如何提高整體質量意識，產品質量著手，加大技術改造，技術創新，加大質檢隊伍 各銷售公司、質檢部、生產部、技改部、供應中心，全員參與 4 質檢部、物資部急需人員配備 人力資源部 5 以后ISO質量體系認證將如何開展？ 企管科

計量述職報告【篇2】

加油站計量述職報告

一、報告目的

本報告旨在總結我所在加油站在過去一年中的計量工作，包括對加油機、計價器、過濾器、油罐等設備的維護保養情況、計量員的考核情況、質量監控工作的開展情況等，以期為加強加油站計量管理提供有效的參考意見和建議。

二、計量設備維護保養情況

本加油站所使用的計量設備共包括18臺加油機和計價器、6臺過濾器、5座儲罐。我們注重加油機的定期檢修和維護，定期清洗油罐、過濾器等，確保油品的質量和準確計量。同時，我們還加強了對設備故障的及時排查和維修，最大限度地保證設備的完好正常運行。

三、計量員的考核情況

為了保證計量員的操作技能和知識水平不斷提高，本加油站在過去一年中定期組織計量員進行培訓和考核。我們采取了兩種方式進行計量員的考核：一是通過設備自檢來確保計量員的操作準確；二是定期組織計量員進行理論考試和實際操作考核，以確保計量員的操作技能和知識水平能夠滿足加油站的需求。

四、質量監控工作的開展情況

本加油站注重對油品質量的控制。在過去一年中，我們按照相關的標準，采集油品樣品進行檢測，確保油品的質量符合要求。同時，我們還加強了對進貨渠道的質量監管，對供貨商的資質，進貨環境和運輸方式進行了檢查，確保油品的質量可靠。

五、存在的問題和解決辦法

在過去一年中，我們也面臨了一些問題，例如：人員流動較大，計量員培訓難度較大；加油機老化，維護成本較高等。針對這些問題，我們也制定了相應的解決方案，一是加強新員工的培訓和考核，確保他們能夠盡快勝任工作；二是優化設備維護計劃，實行定期更換或升級設備，減少基礎維修成本。

六、總結

在過去一年中，本加油站切實加強了計量管理工作，提高了油品計量的準確性和質量，這離不開計量員的辛勤工作和加油站領導團隊的支持。同時，我們也清楚地認識到還有很多問題需要解決，并會進一步完善管理制度，加強設備的維護和培訓，提升計量員的技能和知識水平，為客戶提供更加優質的服務。

加油站計量管理工作沒有成功的捷徑可言，只有不斷發現問題，進行反思和改進，才能保證加油站計量管理水平不斷提高，更好地為客戶服務。

計量述職報告【篇3】

導語：2010年加油站員工述職報告

2010年加油站員工述職報告??????????

恭敬的各位帶領各位同事大家好：

2010年度在緊急和慌忙中渡過，回顧這一年的工作，感觸成果頗豐。2010年，對付我來講，是不平凡的一年。在這一年里，我脫掉了初入社會時滿臉的稚氣，讓本身在出產基層單位得以富裕的熬煉，敏捷成長。根據各級帶領的工作思路、目標、任務，立足本職，勤奮竭力，自動展開工作，美滿結束了本身所當真分擔的各項工作任務。在李經理的直接帶領下，在全部職工的熱忱贊成和救助下，各項工作得以順利進行，并獲得了一些成績?，F就一年來我所做的工作，向上級帶領和全部職工報告請教，有不當的地方敬請斧正。

1、思維政治進修方面

??? 在李經理的指導下，我牢靠建立了經心全意為人民辦事的主旨和精確的全國觀、人生觀、代價觀。在凡是的工作中，我也要更加竭力，嚴厲要求本身的一言一行，一舉一動，用知識來連續富裕本身，進步思維認識程度，讓本身成為一名真實的骨干員工，從而更好的報效故國，為企業添磚加瓦。

2、交易程度方面

??? 針對付本身在地點崗亭的工藝流程紛亂性，技巧含量高這一特點，平常特別注意表面知識的進修。而作為一名技巧人員，始終以交易知識進修作為工作的緊張任務。為了盡快熟悉交易，做好計量員的本職工作，翻閱了大量有關油品保管和油品計量方面的冊本，當真專研油品知識，進修工藝流程，包治表面與實踐切當相聯合的進修方法，從本質上辦理題目，并找到題目的泉源，辦理題目的道理和方法，加以鞏固進修。期間也不忘充裕的收集資本，大量的專業文獻資料更是我進修的寶貝，碰到堅苦時，頻頻考慮揣摩，向主管們請教，聯合收集資本找出最好辦理方案。由此在工作中連續摸索積聚實踐經驗，使本身的交易知識本領滿足工作必要。

3、工作成果簡要

1、在一次卸油功課時，因為我的粗心大意，健忘了查看油面高度，期近將冒罐時，當班收款員及時發覺液位儀報警，并立即跑向卸油現場，及時告知了我，杜絕了一場安定變亂，此次未遂變亂反應出我平常工作粗心大意，異國及時建立安定意識，在平常的巡查查抄工作做的不敷完全，需進一步加強工作時的周到性，周全性，以避免產生雷同環境。以此次變亂為教訓，卸油時，必定要留人把守，卸油前必定要做到雙確認，不可玩忽職守，只有如許，安定出產才華有保險。

4、存在的題目和今后竭力方向

??? 回顧查抄本身存在的題目，我覺得緊張是粗心大意，異國認識到本身崗亭的緊張性，加油機配置工作道理只知其一，不知其二，異國做到洞若觀火；立異意識不敷；對外和諧本領需進一步加強。緊張因為是任職時候較短、貧乏經驗。

在今后的工作中，我必定要竭力做到以下三點：

1、竭力進修，勤下現場，表面聯合實際，進步綜合本質和交易本領，為本職工作做出本身最大的貢獻。

2、勇于立異，多進修，多汲取高科技所帶有的輕巧，伶俐地應用到保管油品和計量油品的工作中來。

3、放下思維負擔，多與同事雷同，特地加強和諧本領，想民之所想，急民之所急，力圖做一名優秀的技巧人員。

以上是我任職半年來的述職報告，敬請各位帶領責怪斧正。

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計量述職報告【篇4】

加油站計量述職報告

尊敬的領導：

您好！我是某加油站計量員XXX，擔任這個崗位已有2年多時間。本次我們加油站對于計量工作進行了總結與評估，并且我也認真履行了我的職責，特此向領導述職。以下是我對加油站計量工作的評估和總結。

一、工作內容

1.日常計量工作

加油站是一個涉及計量工作的重要環節，我按照要求每天對加油機的計量系統進行檢查和維護，確保加油機的計量精度和正常運行。同時，我也定期對加油機進行初檢和復檢，確保計量設備符合國家計量法規的要求。

2.計量器具管理

我負責加油站內所有計量器具的管理工作，包括計量工具、流量計、容量計、秤等。我制定了詳細的計量器具管理制度，通過定期檢驗、檢查和校準，保證計量器具的準確性和可靠性。

3.技術培訓與指導

作為加油站的計量員，我不僅負責日常的計量工作，還要對其他員工進行計量技術培訓和指導。我為員工提供了專業的培訓課程，幫助他們了解計量的基本概念和運作原理，并且組織了模擬實操練習，提高了他們的計量技術和操作能力。

二、工作成績

1.提高計量精度

通過對加油機的日常維護和定期檢查，我成功提高了加油機的計量精度，減少了誤差發生的概率。經過多次復檢，加油機的計量精度始終在國家標準范圍內，為客戶提供了準確的計量服務。

2.計量器具管理完善

我對計量器具的管理工作嚴格把控，確保了所有計量器具的有效使用和正確操作。通過制定計量器具管理制度，對計量器具進行定期檢驗和校準，我成功提高了計量器具的準確性和長期穩定性。

3.技術培訓取得成果

通過對員工的技術培訓和指導，我成功提高了他們的計量技術水平和操作能力。加油站的員工們更加熟悉和了解計量工作的重要性，能夠獨立完成計量工作，并且為客戶提供了優質的服務。

三、存在的問題與改進措施

盡管在過去的工作中取得了一些成績，但我也意識到存在以下問題：

1.加油站計量設備更新周期較長，部分設備已經過時，需要及時更換。

2.計量器具管理制度還需要進一步完善，加強對計量器具的日常檢查和維護，確保其長期穩定和可靠性。

3.計量員的技術培訓應加強對新技術的學習和應用，提高自身的專業素養。

針對這些問題，我計劃采取以下措施：

1.爭取獲取更多更新的計量設備，并定期對設備進行更新，以提高加油站的計量精度和效率。

2.進一步完善計量器具管理制度，加強對計量器具的日常管理和檢查，確保其準確性和可靠性。

3.持續關注計量領域的新技術和標準，參加相關培訓和學習活動，提高自己的專業水平和能力。

四、心得體會

通過這段時間的計量工作，我深刻領悟到計量工作的重要性和復雜性。只有準確的計量，才能為客戶提供優質的服務和保障交易權益。我深感責任重大，將繼續努力提高自己的綜合素質和計量專業水平，為加油站的發展做出更大的貢獻。

謝謝領導的支持與信任！

計量員XXX

日期：年月日

計量述職報告【篇5】

質檢科述職報告

質檢科述職報告xx-12-09 21:08:02第1文秘網第1公文網質檢科述職報告質檢科述職報告(2)在年初，我們公司對人員就進行了大副度的調整，并不惜高薪引進各種人才，組織結構也進行了重大變革，各項制度也隨著工作的需要日益完善，日新月異的變化及公司良好的競爭機制，使員工增強了危機意識和奉獻意識，為公司發展不斷注入新的活力。同時，也為實現公司二次創業的宏偉目標打下了良好基礎。我們質檢部的工作也在領導的支持下不斷地尋求新的更符合公司發展的管理方法，否定自我，繼續發揚吃苦耐勞,艱苦創業的奮斗精神,同心同德，盡心盡力使質檢工作提升到新高度，xx年主要做了以下幾個方面的工作：

1.在各級領導的支持和幫助下，在各兄弟單位大力配合下，原材料管理得到了進一步加強，驗收程序得到進一步規范，質量管理制度得到詳細的制定和完善，原材料的質量得到了有效控制，改變了過去驗收程序不規范，出現了不合格品不能及時準確地進行反饋和處理等不規范工作方法，原材料質量得到了有效提高，特別是包裝物及煤炭和輔助原材料的驗收得到了明顯提高，不但有較規范的驗收程序，而且從驗收力度上也得到了加強，為公司挽回了大量的經濟損失，為生產合格的產品打下了良好的基礎，對入廠的原材料也能及時進行抽查、化驗，并能夠及時有效地向供應科提供化驗結果，為供應商的監督和選擇提供有效依據，充分發揮了質檢部的監督、檢驗職能。

2.成品管理在兄弟單位的大力支持配合下，也取得了可喜的成績，首先是質量管理制度的進一步完善，制定了成品驗收標準和處罰制度，明確了各自的職

責，理清了驗收程序，使質檢工作能夠玫乃忱目瓜氯?，基本能够及时峨E某善方諧椴欏⒒椋⒀桿俜蠢〉較喙夭棵?，抒^魷值牟緩細窕虺瞿誑刂副甑南窒竽艿玫郊笆薄⒄返姆治齟?，产品质量得禂嚁\行Э刂啤?BR>3.肥料登記證工作也取得了可喜的成績，能夠按公司領導的要求，及時完成對各個品牌新產品的登記和換證工作，為公司產品在市場上的流通打下了堅實的基礎。

4.生產許可證換證工作已順利完成，今年先后完成了獅瑪、金大地、沃夫特、嘉爾吉生產許可證的換證工作，在這里感謝各單位加班加點給我們工作的配合，為保證公司正常生產打下了良好基礎。

5.積極運用數據分析，及時做好每個月的檢查化驗結果的統計，并及時進行分析，上報領導，及時掌握質量動態，為領導決策提供了依據；另外我們還積極配合其它部門順利完成了質量體系監督

審核，積極配合其它部門搞好免檢申報，并獲得了國家免檢。

以上是取得的一些成績，但是，我們質檢部及我本人也存在許多不足，離年出制訂的目標還存在著一定的差異，主要存在的問題如下：

質檢部及我本人存在的問題：1主要原材料、輔助原材料：抽查有時不及時化驗不及時，或存有漏檢、抽重現象，沒得到有效控制1.人員配備不足2.驗收制度程序存在問題3.采樣批量沒確定好，采樣時機沒掌握好4.管理力度不夠。完善驗收制度程序，加大抽查力度（由質檢員填寫原材料進貨一覽表，由質檢班長控制抽樣頻次，對質量穩的選擇合格供方，對是合格供本資料權屬文秘公文第一站嚴禁復制剽竊方的可以按一定的周期抽查）

2包裝袋驗收：各廠區存在不統一，驗收還不規范，處罰還不統一1.驗收標準存在問題2.人員素質不一3.培訓不到位1）.加大管理力度2）.對驗收標準重新修

訂3）.廠區互相交流

3煤炭驗收：1）存有漏檢現象（園區有兩車煤沒及時抽樣化驗），2)抽樣不規范，沒代表性，直接影響到檢驗結果1.管理力度不夠2.抽樣方法不規范3.驗收程序不規范加大管理力度，完善抽樣方法，加大質檢員培訓；與企管部理順驗收程序

4成品驗收不規范，驗收制度需完善主要是抽樣方法不規范1.驗收程序不規范2驗收標準，質量處罰制度不完善，3人員素質不一1）進一步理順驗收程序2)進一步完善驗收標準，完善質量處罰制度3加強人員培訓4.規范驗收方法

5對化驗員的檢驗準確度沒很好的堅持考核1.本人管理力度不夠，沒能一直開展下去1）對每個化驗員每個月至少考核1次2)由專人負責檢驗結果的及時上報

6檔案管理混亂經常文件、證書、有關材料不知發給誰，或找起來困難1.本人對該項工作沒重視1）由專人負責管理

2)12月底前對檔案重新分類存放，建立臺帳建立領用臺帳

7藥品儀器管理存在很多問題a.采購質量有時不穩定；b.領用制度不健全；c.無臺帳不能及時掌握庫存情況，經常提報計劃時，不是多買就是用完才知申報，沒掌握合理的庫存；d儀器損壞藥品浪費現象時有發生。1.本人對這項工作，重視不夠，可以說基本沒很好的開展這項工作。2.制度不健全，無臺帳。3.在用藥品儀器管理缺乏有效的監督控制，沒有對化驗人員起到約束，所以有損壞浪費現象1）采購時貨比3家，加強其驗收2）制定完善的藥品儀器管理制度3）建立臺帳、領用臺帳4）各個化驗員、廠區之間采用比較法，防止不必要的損壞浪費 8現場管理做得不夠，只是

質檢科述職報告

計量述職報告【篇6】

加油站計量部門述職報告

尊敬的領導：

我是加油站計量部門的負責人XXX，本次述職報告旨在向領導匯報過去一年來我們部門的工作情況和取得的成績，并提出未來改進和發展的建議。

一、工作情況

1. 測量設備的維護和管理：我們部門負責加油站內液體測量設備的維護和管理工作。在過去一年里，我們定期對測量設備進行檢修和校準，確保設備的準確性和穩定性。與此同時，我們加強了設備的保養工作，延長了設備的使用壽命，并且加強了設備管理，確保設備的安全和可靠性。

2. 計量員培訓和監管：為了保障計量工作的準確和規范，我們在過去一年加強了對計量員的培訓和監管工作。我們組織了定期的培訓班，提高了計量員的技術水平和專業素質，并制定了相關規章制度，規范了計量員的工作流程和操作要求。

3. 測量數據的收集和分析：我們部門負責收集和分析加油站液體測量數據，為加油站的經營決策提供科學依據。在過去一年里，我們按時收集了各項測量數據，并結合加油站的銷售數據進行綜合分析，及時發現問題和改進的空間，并給予相應的建議和意見。

二、取得的成績

1. 測量準確性得到提高：經過我們部門的努力，加油站測量設備的準確性得到了明顯提高。根據監測數據，測量誤差在允許范圍內，并且減少了超差現象的發生。這不僅提升了加油站的客戶滿意度，也保障了加油站的經濟利益。

2. 計量員培訓和監管取得成效：通過我們的努力，計量員的技術水平和工作質量得到了提升。加油站的計量工作變得更加規范和標準化，計量員的工作態度和效率也得到了改善。這不僅使加油站能夠提供更優質的服務，也為加油站贏得了更多的信任和支持。

3. 測量數據分析和建議的價值提升：通過我們對液體測量數據的分析和研究，我們提供了許多有價值的建議和意見。這些建議和意見幫助加油站優化經營策略，提高銷售效率，增加了加油站的經濟效益。同時，我們還發現了一些潛在的問題和風險，并及時提出了解決方案，確保了加油站的安全和穩定運營。

三、改進和發展的建議

1. 持續加強設備的維護和管理：盡管我們在過去一年里加強了設備的維護和管理，但仍有一些設備存在老化和問題。建議加油站逐步更新和升級測量設備，提高設備的可靠性和準確性。同時，加強對設備的定期維護和保養工作，確保設備的正常運行。

2. 加強計量員培訓和監管：計量員是計量工作的核心力量，需要持續加強他們的培訓和監管。建議加油站加大對計量員的培訓力度，提高他們的技術水平和專業素養。同時，加強對計量員的日常監管和考核，確保他們按規章制度開展工作。

3. 進一步提升測量數據分析的能力：測量數據分析和建議的價值需要進一步提升。建議加油站加強對數據分析人才的引進和培養，提高部門的數據分析能力。同時，加強與經營部門的溝通和協作，更好地利用測量數據進行經營決策和優化。

以上是本次述職報告的主要內容，我將繼續努力，為加油站的發展貢獻自己的力量。如果有任何問題或建議，請隨時向我反饋，我將積極予以改進。謝謝！

加油站計量部門負責人：XXX

日期：XX年XX月XX日

計量述職報告【篇7】

加油站計量述職報告

尊敬的領導：

您好！非常榮幸能夠參加此次述職報告，我是XX加油站的計量員XXXX。在過去的一年里，我承擔了加油站的計量工作，并取得了一些成績。在此我將向您匯報一下我的工作情況和所做的改進措施。

一、工作概況

作為計量員，我主要負責加油站的計量工作，包括汽油、柴油的儲油罐計量和加油槍計量。工作內容包括隨時對計量設備進行巡查和狀態檢查，確保計量設備的準確性和完好性；定期對儲油罐進行體積檢測和校正，并提交相關報告；對加油機、計量泵等設備進行定期維護和保養。

二、工作中的成績

在過去的一年里，我認真履行自己的職責，取得了以下成績：

1.確保計量準確性：通過對計量設備的巡查和狀態檢查，我及時發現并排除了一些潛在的問題，保證了計量的準確性。并且，我參與了一次計量設備的校正工作，確保了儲油罐計量的精度。

2.提高工作效率：通過規范工作流程和加強與其他部門的溝通協調，我成功減少了等待時間，加快了計量工作的進度。同時，我也參與了加油機改造項目的工作，成功地提升了加油機的計量精度和工作效率。

3.加強設備維護：我認真履行了設備維護工作，定期檢查和清潔計量設備，并及時維修和更換有問題的設備。這不僅保證了計量設備的正常運行，也延長了設備的使用壽命。

三、改進措施

盡管取得了一些成績，但我也意識到還有一些問題存在，為了進一步提高計量工作的質量和效率，我計劃采取以下改進措施：

1.加強培訓：我將積極參加相關技術培訓和學習，提升自己的計量技能和知識水平，以適應市場和技術的發展變化。同時，我也將通過組織內部培訓和分享經驗的方式，提高其他員工的計量意識和技能。

2.引進新設備：考慮到部分設備已經使用一段時間，我計劃在合適的時機提出設備更新和升級的建議，引進更先進和高效的計量設備，提高計量準確性和工作效率。

3.加強質量管理：我將進一步完善計量工作的管理制度和流程，并加強對計量數據的監控和分析，及時發現和解決問題，確保計量數據的真實性和可靠性。

總結起來，過去一年的計量工作中，我在確保計量準確性、提高工作效率和加強設備維護等方面取得了一些成績。但同時也存在著一些問題，為了進一步提升工作質量和效率，我將采取相關的改進措施。希望能夠得到領導的支持和指導，一起共同努力，為加油站的計量工作做出更大的貢獻。

謝謝！

計量述職報告【篇8】

加油站計量述職報告

尊敬的領導、各位同事：

本人在加油站工作多年，一直擔任計量員的職務。在剛開始的時候，本人對計量工作并不熟悉，但隨著工作經驗的積累，本人逐漸熟悉了計量工作流程，掌握了各種計量技術和操作方法。在這次述職報告中，我將簡單介紹一下自己在計量工作方面的體會和經驗。

一、計量工作意義

加油站計量工作是重要的質量控制環節，不僅涉及加油站的經濟效益，更關系到消費者的切身利益和加油站的良好形象。因此，計量工作對于加油站來說意義重大。本人深刻理解到計量工作的重要性，時刻保持著嚴謹的態度和良好的職業操守，確保計量過程的準確、真實和公正。

二、計量工作流程

在工作崗位上，本人對計量工作的流程和環節有了更加深入的了解。一般來說，計量工作流程包括計量器具校驗、計量器具認證、油品質量檢測和加油過程監控等環節。本人在實際操作中，結合自己的工作經驗和專業知識，能夠熟練地完成上述計量工作流程，確保計量過程的真實可靠。

三、技術操作經驗

針對不同計量器具的特點和使用環境，本人在技術操作方面有了一定的經驗。針對計量器具的校驗和認證，本人嚴格按照規程和標準操作，確保計量器具的準確性和穩定性。對于油品質量檢測，本人也采用專業的檢測方法和技術手段，使用裝備先進的檢測設備，為客戶提供高標準的服務。

四、管理技能

除了技術操作，好的計量員還需要具備管理技能。本人在管理方面也有所經驗，比如能夠合理安排計量員的工作任務，確保計量工作的順利進行；對于客戶的意見和建議，本人也能夠及時處理和解決，為客戶提供高品質的服務。

五、安全保障

在計量過程中，安全是最重要的基本條件。作為一名計量員，本人時刻注意安全環保，加強安全意識，嚴守操作規章制度，加強應急處理能力，確保計量過程中的安全穩定。

結束語

總的來說，計量工作是加油站的重要組成部分，計量員的工作也是重要的職業，對于加油站的發展和服務質量起著至關重要的作用。本人將一如既往地秉持真實準確的服務理念，不斷推進計量工作的標準化和規范化，為消費者提供更優質的服務，為加油站的穩健發展貢獻自己的力量。

計量述職報告【篇9】

工作總結

光陰似箭，時光如梭。不知不覺中已經來到公司一個月了。在這一個月的時間里，領導和同事的悉心指導，認真講解和無微不至的關懷，讓我對計量這個崗位有了深刻的認識，對工作流程、崗位技術有了足夠的鍛煉時間和基礎的掌握。在此期間也及時處理了突發事件。

一、在這段時間里我深刻的了結了打早尺的工作流程和方法。

1、打早尺首先要去收發班看每個罐區的油罐的出入庫動態（具體看兩個記錄《油品動態記錄》和《交接班記錄》），以了解哪些罐是需要打尺，哪些罐不需要打尺?？从涗浲瑫r注意各種油品掃線情況和時間。

2、上罐打尺、測溫。及時的記錄各項數據。然后下來通過每個罐的罐容表，來查詢相應高度下的對應體積，和靜壓力修正系數。通過化驗給出的油品名稱及密度來計算相應罐內的油品重量。

3、通過計算出來的罐內剩余油量填寫計量日報，然后報給儲運統計。

4、用計量所算出的出油量與地磅做比較，如果沒有大的差異則上報。

二、打尺是整個計量過程中最重要的環節之一。

1、要明確的是每個罐的容量和參照高度。以方便每次打尺的時候與參照高度做比較。其中B罐區是老罐區，計量口有兩種：一種是半圓形的計量口；另一種是方形的計量口。其中半圓形的計量口是老的計量口，B罐區中的1# 3# 4# 7# 14# 15#是老計量口。老計量口和新計量口最大的區別在于老計量口有計量管，而新的計量口則沒有。計量管就是一根從計量口延伸到接近計量板的一條管道，防止尺錘擺動出計量板范圍。但是計量管較細，計量管內的油與計量管外的油不易流動，時間長了計量管容易被凝固的油脂堵住，無法測量真實的罐內液位。而且在打尺過程中很容易出現掛壁情況（尺與計量管壁粘連在一起）不方便打尺，同時計量管上的油很容易流到尺上造成尺上刻度線讀數模糊，對計量過程造成不便。在打老計量口的罐的時候首先要注意一定要在有計量卡口的地方放尺。這樣能大大減少掛壁的可能性。如果實在看不清楚，那么要把尺擦干凈在計量口的中間輕輕的把尺放下避免掛壁。

2、打尺的時候要注意不要把尺放過，放尺放到參高附近時一定要輕放，在尺錘觸底的瞬間提起尺，收尺觀察油頁面的刻度，一定要平視。打尺打兩次如果無差異則可記錄數據，如差異在1mm以內則記錄小的數據，如差異在1mm以外則再次重復測量。在尺錘觸底時如果有粘稠感。并且高度明顯大于參照高度則說明罐內油腳太多已經無法感覺到觸底，則取一個參照高度xm測得高度ym罐的參高為zm，則油的估計高度為z- (x-y)。

3、對于溫度的測量。一般情況下把溫度計放到油罐液面到底部1/2的地方然后把溫度計拉出來倒掉里面的油。重復兩到三次然后把溫度計放到油罐液面到底部1/2的地方等待5~10分鐘拉出溫度計不要倒掉油立即讀數。讀數時要平視溫度計刻度線，并且讀數要快要準。如果需要細致測量首先要測量距罐底1.5米地方的溫度方法如上靜置10分鐘，然后分別以同樣方法測量油中部和距離頁面

1.5米地方的溫度。

4、車間同步打尺是在精煉率異常的情況下車間與其他相關油罐同步打尺。因為在這期間車間是運作的。油罐是動態的所以在這時候打尺一定要準確快速。只打一次記錄數據。作為復尺重新計算精煉率以發現問題。

5、進油前發車后、進油后發車前打尺。以上兩種打尺是為了計算車間精煉率在發完一個罐的以后要對油的底量進行測量?；蛘咴谶M完油發車以前對車間產油量的測量。打這種尺要注意打尺要準確，并且在打完尺以后要通知儲運部已經打完尺，可以發油，或者進油。

6、關于精煉率的計算：精煉率是24小時內車間開車時產油量和領油量的比值，以統計生產效率。其中領取的油量是領油罐和車間外罐61#之和。而產出油則是前一天早晨7：00~當天7：00之間產油量，與前一天的早尺、進油后發車前、當天的早尺和之前的相關油罐的底量有關。如果精煉率異常則要進行復尺，重新計算精煉率。從而發現精煉率異常的問題所在。

三、精煉車間分為：精煉一線，600t/d，領26產25；精煉二線，400t/d，領16產15；（一線和二線為化學精煉線）。物理精煉線，600t/d，領26產25（沒有堿煉工序，主要加工精煉棕櫚油）；分提線，600t/d（33度分提24度），400t/d(24度分提18)；冬化線等。不同生產線開車會有不同的精煉率要注意開車通知等信息。

四、卸船相關。我公司卸船有三條管線分別在：滾裝碼頭、四公司、五洲國際。每條管線內存油量為170t/條。以下為卸船流程：

1、首先要了解油船信息包括油品產地、大概數量、油品種類、入庫罐號等信息。

2、根據罐號打鉛封。卸船時要給出庫閥門打鉛封，然后把鉛封號發給貨代，貨代再聯系商檢。有底量打前尺，沒底量打船后尺。

3、關注到港時間和開卸時間。

4、卸船時關注卸船速度和進度。開卸后要盡快要拿到穿上船上油品密度和提單數。

5、掃線前打尺，打尺出來的重量要加上管線內的油品重量。計算纏上密度下重量和化驗密度下重量做比較。如果損失3/1000以內則掃線。如果損失大于3/1000則報告領導，再聯系經營部與船務說明情況并處理。

6、掃線后打尺。待油面穩定后打尺。一般為第二天早尺和靜置24小時后打尺。打尺要細致，讀數要準確。

7、等待商檢打尺。

以上為卸船流程。

五、檢罐和驗地磅，檢罐是通過儀器來測量罐的容量以及每米每分米每厘米每毫米下的油的體積。檢罐后會得出罐容表，于計量有著非常重要的意義。一般是老罐4年，新罐2年一個周期進行檢罐。

驗地磅是在地磅上放上每2t為一單位的砝碼，對地磅進行檢驗，看地磅的數與砝碼重量是否一致，如果不一致則需要調整維修地磅，直至地磅數據準確。最后出具地磅證書。地磅是否準確關系到買家與賣家的核心利益。

總結

關于對于打尺工作的感受，在剛剛來到計量組的時候，初次打尺用了很長很長時間，放尺的時候經常放過，打尺打的不是很準也很不穩定，在收尺的時候經常收幾米手和手腕就出現酸痛感，需要休息幾十秒才能繼續收尺，算下來打一個20米的罐大概需要20多分鐘，而且打幾次出來的數據還不盡相同。通過一個月的反復練習和對各個方面的強化，在放尺的時候能較穩定的控制尺的下放速度，準確的停在需要的位置。在測量過程中也更加穩定，不再有放過的情況，在收尺到時候能一口氣收完將近30米的尺。打一尺最多用5 6分鐘，很大程度上節約

了時間。

在11月11日我進行了第一次打早尺，通過這次打早尺，我更加明確了工作流程，并且知道了打尺時間的緊迫。可以說從收發班查出入庫情況到上罐打尺，從回到辦公室做表，到通知其他部門看表，真是沒有一絲的喘息時間。要在早晨短短的2個小時之內完成如此大的工作量真是一件不容易的事。必須充分的利用時間才能完成好自己的工作。

思想認識

在一個月的時間里我對計量這個崗位的認識有了比較大的變化，也有很多自己的感想。在這期間有了不少思想上的轉變。從剛剛畢業的只懂理論知識不懂社會實踐的學生，正在轉變成一個注重實踐，穩定工作的實習工作人員。剛剛進入公司的時候，懷著滿腔熱情，希望早日能夠闖出一番事業。隨著時間的推移，我慢慢的才認識到人的發展是要一步一個腳印的，穩穩當當的進步才能夠有真正的進步。

一開始我面對打尺這項對于計量員最基本的技能的時候心里感覺那很簡單，是相對物理一些的東西，與在學校中學習的到的一些相對超前的知識不太對應。比如為什么要用人工打尺，而不用雷達液位計，差壓液位計等。后來通過標定A罐區雷達才深刻的了解到打尺是測量的液位的實際高度，而雷達則是測量的空高。在儲油罐進完油受到包括壓力、溫度、材料等因素影響的時候儲油罐的參高會改變。而這個時候雷達和人工打尺的數據就存在一定量偏差。這樣才讓我認識到了人工打尺的真正意義。

通過一個多月的工作和學習，我更加懂得了人與人的溝通，人與部門的溝通，部門與部門的溝通，都是需要技巧的，公司就像是很多聯系的齒輪，有一個齒輪卡住不動了，那么其他齒輪也很難運動。

經過這一個月的學習對于我來說是受益匪淺。不僅僅學會了崗位知識，熟練了崗位技能。最重要的是在我人生的第一份工作中找到了自己的方向。在以后的工作和學習中，我會繼續的努力并且一絲不茍的工作。出色的完成領導所交付的任務不負與領導和同事們的期望。

20xx.11.9

計量述職報告【篇10】

加油站計量述職報告

尊敬的公司領導：

我是某加油站計量員張三，我負責加油站的計量工作，現將我在這一年來的工作進行述職。

一、工作內容

1.計量器具保養：每日早晚和上下班前對加油站泵、計量器和計算器進行清洗、檢查和定期檢驗，確保計量器具的準確性和正常運轉。

2.加油油量記錄：每日對每個加油槍的加油油量進行記錄和歸檔，為下一步計算和統計提供可靠的數據。

3.配合檢驗：根據上級的要求，定期配合檢驗機構進行現場計量檢驗和計算機校驗，并嚴格按照國家規定的計量標準進行操作和處理。

二、工作成果

1.計量器具準確率達標情況：在這一年中，我們嚴格按照標準對計量器具進行檢測和保養，使得每個計量器具的準確度都達到了國家標準。

2.加油油量記錄準確率良好：我們每天都對加油槍進行記錄，及時準確，沒有出現任何記錄錯誤。

3.配合檢驗達標情況：我們在檢驗機構的檢驗中，操作規范，沒有出現任何失誤，合格率達到了100%。

三、存在問題

1.加油站人微整體素質不夠高：因為加油站是個人員數量較少的單位，大多數人的素質不高，無法對計量器具的具體性能進行更為深入的了解。

2.維修費用偏高：由于計量器具的保養和維護需要專業的操作和設備，所以維修費用會比較偏高。

四、工作計劃

1.加強員工培訓：加油站股東將為我們提供更多的培訓機會，包括計量器具的保養和維護等方面的知識，提高員工的綜合素質。

2.通過購買先進設備和提高管理水平減少維修費用：我們將選用更加先進的設備，加強計量器具的保養和管理，從而降低維修費用。

結論

以上是我在這一年來的工作成果和存在問題，我將在后續工作中，通過培養員工加強管理，進一步發揮自己的優勢，努力提高加油站計量工作的質量和效益，使之更好服務社會，更好地開展業務。

謝謝！

優質總結：計量工作回顧篇二

自入職以來，我們在公司的大家庭里認識到了很多志同道合的伙伴，一起為公司出力。為了讓我們未來的工作更加井然有序，現在到了我們下筆向領導寫述職報告的時候了。述職報告是對自己在任職期間所做的成績與不足。那么，要如何寫好一份值得稱贊的述職報告呢？小編特地為您收集整理“優質總結：計量工作回顧篇二”，歡迎大家閱讀，希望對大家有所幫助。

20xx年來，電能計量所在公司領導的關愛和正確領導下，在各部門的大力支持下，認真貫徹落實我公司的各項工作部署，緊緊圍繞公司年初確立的以堅持[一個中心＂，確立[兩大目標＂，完善三項保障＂措施，努力實現四個突破＂為工作重點開展工作，現將20xx年工作完成情況作如下總結。

一、主要指標完成情況

1、x-x月份輪換電能表x塊。

2、校驗新單相電能表x塊。

3、校驗三相電能表x塊。

4、校驗互感器x只。

5、校驗智能開x臺。

二、主要工作

1、始終堅持“安全第一、預防為主＂的方針，認真貫徹執行公司關于安全生產的指示，加強安全管理。

2、在全縣范圍內積極開展輪校表工作，有效的降低低壓線損，同時也積極配合做好大用戶的送電和復電工作。

3、對公司轄區內x個變電站以及x個用戶變電站的關口表進行了現場校驗。

4、加強計量標準的監督管理，為公司線損率等經濟指標的完成提供了可靠的技術保xx。

5、全所人員參加了內蒙電科院的換xx培訓學習，并通過了考核。

6、針對20xx年存在的問題，加強了外勤工作的培訓力度，人員業務素質有了很大的提高。

7、積極參加公司舉辦的各項活動，公司舉辦的文藝匯演、知識競賽，我所人員均取得了優異的成績。通過參加各項文體活動，帶動并增強了全所人員工作的積極性，從中陶冶了xx、增加了凝聚力。

三、存在的問題

1、mis系統的應用以及簡單的維護需進一步加強。

1、按計劃完成輪換表任務。

2、積極配合公司組織的為大客戶送電工作，嚴把質量關。

3、結合公司將20xx年到期的電能表全部進行輪換。

4、做好與各兄弟單位的對xx工作。

教你寫總結: 計量工作回顧(篇七)

作為公司的正式員工，我們要不斷學習與進步，把工作做得更好！為了讓下一階段工作開展有序，我們現在是時候寫我們的述職報告了。述職報告是向上級反映，從而回答是否稱職的一種應用文書。那么，寫好一份優質的述職報告要怎么做呢？小編收集并整理了“教你寫總結: 計量工作回顧(篇七)”，供大家參考，希望能幫助到有需要的朋友。

通過學生會各個部門的努力和配合，本學期各項活動得以有序順利的完成，回想新學期的開始，光電學院生活部是學生會中一個重要的部門，我們的主要職能是：關心同學生活，盡力解決和滿足同學們提出的各種問題和需求，為大家提供方便；定期更新天氣小貼士；配合學院活動的禮儀工作及學生活動的后勤工作；盡量配合其他各部門活動等。本著“為學生服務”的宗旨，我們圓滿的完成了本學期我們部應盡的職責，并且積極地配合學生會其他部門的各項活動。

下面我對過去一個學期生活部的工作做一下回顧與小結：

一、部門建設及工作方面：

1、為了使團組織學生會實力更加強大，生活部應時宜，在開學初，我們生活部進行了新一界的學生會成員換界，經過嚴格的篩選，最終確定了生活部新一屆成員。

2、新一界成員確定的第二周，為讓部員之間排除隔閡與陌生感，讓這個集體內部的氣氛變輕松，生活部及時開展了一個小型見面會，做了一些有意義的小游戲，讓大家彼此了解，進一步增進感情。與此同時，對新成員又進行了一系列的培訓工作。新部員在接受培訓后都感觸很深，學到了很多的工作技巧，很快融入到生活部這個大家庭里，同時也感受到了大家對工作的熱情。也為部門完成本學期的部內工作打下了一個堅實的基礎。

3、深入同學中去，向他們耐心介紹了我們部的職能，真誠地歡迎他們提出意見和建議，并把“為同學服務”的宗旨落到實處的決心。這樣的信息交流與工作流程確保了同學們生活環境的安全、舒適。也很好的完成了生活部應盡的使命。

二、常規工作：

1、寢室天氣小貼士版塊

每周即時更新宿舍樓大廳的天氣情況，使同學們更方便地了解天氣。

2、每周其中一日都分配好干事去賽南執勤，如有時間沖突，成員們互相調配。

三、其他工作的開展

1、開學初朋輩輔導活動的開展，加強了同學們的了解，使同學們更好地與大學生活接軌，豐富了課余生活。

2、素質拓展的選拔與訓練。我們選拔出的同學在訓練過程中都很賣力，遇到困難大家獻計獻策，在這過程中雖有爭吵，但大家的團結向上的精神才是這次所取得的最大的勝利。

3、世界精神衛生日的宣傳活動。同學們不僅對精神衛生有了一定程度的了解，更對一些活動的宣傳意義有了深刻的認識。

4、消防競賽。在觀看每個比賽環節時，觀眾和選手們不僅可以欣賞到精彩的節目，還可以在輕松愉快的環境中學到生活中必需的消防知識。

5、定期召開生活部例會，重要會議時做必要的會議記錄。

6、此外還有大型活動中的配合工作及其他部門的協助。如迎新晚會，十佳歌手中，我們主要負責的是催場，桌椅擺放，衛生等方面的內勤工作，運動會中我們負責了學生會成員的點名工作。

五、工作中的不足：

由于成員們課程時間不同，導致有時工作中不能全體成員到齊，以后會盡量克服這個困難，協調時間，保證每次活動全齊，以便更順利開展工作。

有些活動由于事先沒有考慮時間因素，導致與學校學院其他活動沖突而沒有順利舉辦。下學期要多考慮各種因素，增強自身工作能力，通過部門各成員的集體智慧，爭取更好的解決各種突發問題。

從總體上看，本學期我們生活部的工作完成較好，取得了一定的效果。在這學期的工作過程中，我們生活部為了給同學們創造一個良好的學習空間和生活環境、保障各部門、各項工作的順利發展，做到工作規范化、有序化，生活部本著服務于同學的宗旨，努力奮斗、大力協作。及時到學生中了解各項生活困難，內部能解決的一定給予解決，不能解決的及時作出匯報。加強同其他部門的聯系，協調各部門組織的活動，配合完成各項任務，做好各部門的后勤保障。我們會繼續以滿腔的熱情配合支持團總支學生會老師及其他各部的工作，把“為同學服務”的宗旨落實到生活中的點滴之處！

2025計量校準員工作計劃

時間的腳步是無聲的，它在不經意間流逝，相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧！該好好計劃一下接下來的工作了！但是工作計劃要寫什么內容才是正確的呢？以下是小編幫大家整理的計量工作計劃，希望對大家有所幫助。

計量校準員工作計劃 篇1

在業務部工作以來，我一直從事計量檢尺、計量測溫與取樣工作，下面就從專業技術角度，對我的工作做一次全面總結：

一、學習專業知識，提高崗位技能。

本人于20XX年10月份正式參加計量工作，我被調至公司業務部從事計量工作，計量檢定，及測溫工作。為了盡快適應工作的要求，我努力學習專業知識，努力提高自己的崗位技能，在短短的半年內，我通過自己的努力及同事的幫助，能比較熟練地進行較復雜的計量、測溫等日常事務工作。

二、政治思想方面

在工作中做到公平公正、公道正派，具有較強的`敬業精神和奉獻精神，工作中吃苦耐勞，積極主動，作風踏實，不推諉扯皮，講求效率。工作中注意調查研究，勤于思考，工作思路清晰。

三、業務能力方面

從參加工作以來，努力學習本專業的理論知識和專業技能，重視不斷提高自己的業務水平和教學能力，并根據計量管理、計量檢定、測溫工作的實際需要，通過業余時間以不同形式學習，努力提高自己的專業技術能力和水平。通過一年多的努力，本人的專業技術和駕馭工作的能力得到了較大幅度的提高，為更好的完成各項工作任務奠定了堅實的基礎。

四、存在的問題

計量管理、計量檢定、測溫工作的亮點不多，開拓創新不夠，在今后的工作中，我一定更加努力學習，運用所學知識努力探索計量管理、計量檢定、測溫工作的基本規律，不斷改進工作方法，提高工作效率，踏踏實實，任勞任怨，勤奮工作，成為一名合格的計量管理、計量檢定、測溫工作的專業技術人員。

計量校準員工作計劃 篇2

安全是電力行業生產的基礎，“安全為了生產，生產必須安全”也是每個人耳熟能詳的口號。由此可見安全生產的重要性，而作為生產一線的運行人員，則肩負著重要使命。作為一名運行值長，在職期間是電廠安全生產的第一責任人，我深感責任的重大。一年來，在上級領導的關懷和兄弟部門及班組的支持下，班組未發生不安全情況，圓滿完成了全年的安全目標。

一、安全生產的工作目標落實情況

首先要申明一點：工作計劃不是寫出來的，而是做出來的。計劃的內容遠比形式來的重要。我們拒絕華麗的詞藻，歡迎實實在在的內容。簡單、清楚、可操作是工作計劃要達到的`基本要求。

每年一月，就制定安全生產目標，部門與班組之間簽定《安全生產責任書》，然后再分解安全生產目標到個人，由值長與值班員之間再簽定《安全生產責任書》，做到下級對上級負責，人人都明確知道自己的安全生產目標和責任。同時班組每個人都簽定了《告別違章承諾書》，從思想上也保證了我們在以后的工作中，杜絕違章，保證安全生產。

二、安全生產管理程序是否規范

教師本人是學校最重要的師表，是直觀的最有益的模范，是學生最活生生的榜樣。優良的師德是教師的靈魂，我組教師除具備一般教師的政治道德素質外，更要有高度的政治覺悟和堅定的政治方向，以自己的人格力量增強教育效果。為此我們堅持政治業務理論學習，提高政治素養和教學能力，執行和落實學校的各種規章制度，從不無故缺席。遵守職業道德，積極推行素質教育，以高度的責任感，為人師表，積極完成各項教學教研工作。

《調度規程》、《運行規程》、《運行值守制度》、《兩票三制管理制度》、

《應急處理及on—call現場管理標準》是我們工作的主要依據，在實際工作中，我們都能較好的按照這些制度來執行，但也有一些不足之處，如梯調與值守之間接發令不夠規范等，我們將在今后的工作中加以改進。

針對操作票、工作票、巡回檢查等工作，運行部分別制成《運行操作控制流程圖》、《工作票控制流程圖》、《緊站運行巡回檢查流程圖》，懸掛于值班現場，以提醒大家時刻牢記、處處遵守。

同時定期開展安全活動，學習事故快報和安全簡報，吸取電力系統中發生的事故的教訓;每年舉行運規和安規的考試，認真開展每年的春、冬季安全大檢查及防汛等各專項安全大檢查，對不足之處及時進行整改。因此在安全生產管理上，我們是做的比較全面的，職工在實際工作中也是執行的較好的。

三、安全生產的薄弱環節

本學期我校政治教研組將以新課程標準，新教學觀念為指導，以課堂教學為中心，以課題研究為主線.引導全組成員認真學習教育教學理論，深入開展課題研究活動，積極實施素質教育，營造良好的教研氛圍.同時認真做好青年教師的培養工作，使他們盡快熟悉業務，盡快成長，增強政治教研組的整體實力.我們將保持積極的工作態度，虛心的師德品格，高效務實地開展工作，力爭使我校政治學科教學質量有一個質的提高.

運行人員工作責任心還需要加強，梯調人員監盤還不夠嚴，雖說目前誤發信號仍很多，在客觀上給我們的監盤工作帶來了極大的不便，造成了我們在思想上的麻痹，但我們還是要從自身去查找原因，對信號認真分析，不放過任何可疑信號。

近幾年設備改造步伐快。新設備上馬投運快，對新設備的性能、原理、特點、運行注意事項、事故處理原則等的真正掌握運行人員需要有一個過程，所以造成目前設備先投運然后人員逐步適應的局面，不能滿足先掌握后投運的要求。

同時，設備改造后運行現場的圖紙未能及時更改，一些輔助設備的改造或異動程序不規范，也給運行安全生產工作埋下隱患。

保證安全生產與上級領導一貫來重視是分不開的，同時也與生產上的每一位職工的努力是分不開的，俗話說“上下齊心，其力斷金”，相信只要我們共同努力，我廠的安全生產一定能再上一個臺階。

(4)加強學生學習規范引導。教學是雙邊的活動。必須調動學生學習的積極性，并引導學生科學的學習，養成良好的學習習慣。各個備課組要在集體討論的基礎上拿出符合本學科特點的學習方法和規范，然后由任課教師在本學科的課堂上向學生提出要求，并且每次上課都要求學生按照科學的學習方法學習。

計量校準員工作計劃 篇3

根據中心20xx年工作計劃和目標管理方案及各業務科室工作計劃，結合本科室工作需要，特制定本科室20xx年工作計劃：

一、 工作要點

1、 按照縣委縣政府今年的各事業單位要求與會議精神，本著加強政治學習，不斷提高工作人員的政治素質和業務素質。努力提高防病救病能力和改善我們的服務質量。

2、 加強各種業務培訓與專業知識的培訓學習。

3、 完善實驗室各項規章制度，規范實驗室操作規程，提高檢驗人員操作技能。

4 、加強培訓與學習計量認證知識，籌備有關計量認證資料。

5、實驗室改造，籌備實驗室等級達標工作。

二、 各項工作指標

（一）、業務工作

1.按各科室工作計劃如期進行實驗器材和試劑的準備,以備配合各科室需要開展各項檢驗工作。

2、做好平時的各種健康體驗與兒童入園體檢。

3、計劃1-4月完成農村飲用水及城市飲用水枯水期水質監測。

4. 協助地病科完成3-4月份的碘鹽監測工作。

5. 做好全縣每個月一次的水質監測。

6. 6-8月份完成消毒監測工作。

7. 計劃8-10月完成農村飲用水及城市飲用水豐水期水質監測。

8. 10月份重點營養健康監測學生采血及血紅蛋白檢測。

9. 11月份環境衛生監測土壤中鉛、鎘的測定及寄生蟲檢測。

10. 11-12月食品安全風險監測。

11. 全年兩次自來水廠水質檢驗及平時的水質化驗。

12、協助流病科做好5-11月份的腸道傳染病檢測工作及上級布置的各種監測工作。

13、協助性艾科完成全年的艾滋病監測任務和平時的義務工工作日。

14、配合縣及本單位搞好各種臨時性突發工作。

15. 精心組織相關實驗室完成上級有關部門下達的指令性業務考核。

（二）培訓工作

1、組織科室人員積極參加省、市、縣及本中心舉辦的相關培訓和學習。

2、崗位培訓，根據工作性質參加崗位技能培訓。

3、專業理論學習，按中心要求選擇有關書籍及業務雜志進行學習，以提高科員的理論水平。

4、積極參加上級舉辦的各種業務培訓。

5、按時完成各種工作資料的收集和準備工作。

三、檢驗質量控制

根據科室目前工作條件和開展項目，計量做好上級給我科下達的各項工作。進一步做好實驗室質量控制工作，與辦公室密切配合，執行國家有關部門制定的實驗室質控要求，使實驗室盡快達到規范化的目標。

四、加強實驗室建設和管理

進一步落實質量管理體系文件，把質量管理體現文件的各項要求真正落實到實處，進行《質量手冊》、《程序文件》的系統學習，對各崗位上的責任人明確職責，定期進行考核，檢查職責的執行情況。

計量校準員工作計劃 篇4

20xx年是我局貫徹落實自治區集貿市場免費檢定的計量惠民政策的第四年。四年來，這項政策得到了集貿市場經營戶的大力支持，累計免費檢定集貿市場在用計量器具xx00余臺，免收檢定費用約6萬余元。今年，我局又對全區5家集貿市場近500臺在用計量器具進行了免費檢定，報檢率達到100%。此次免檢也惠及集貿市場周邊商店在用計量器具，更好地維護了我區公平交易環境。20xx年我局下達計量責令整改通知書7份，整改率達100%。

一、踐行計量惠民，繼續開展“計量惠民生，誠信促和諧”的工作。

20xx年我區計量誠信體系建設有了很大程度的進步，轄區相關計量器具使用單位積極簽署了誠信計量自我承諾書，反應出了各企業、單位對誠信計量的重視。在20xx年，我區計量誠信體系建設重點在集貿市場、餐飲業開展，爭取集貿市場和餐飲業等相關單位實現誠信計量自我承諾。

推進落實集貿市場在用計量器具免費檢定等計量惠民政策，夯實興業誠信計量承諾。繼續加強對各集貿市場的監督管理，全年對集貿市場開展不少于2次的執法檢查，維護公平交易，保障人民群眾的消費公平和權益。

我局將繼續加大監督力度，對在監督檢查中發現問題的集貿市場，將按《集貿市場計量監督管理辦法》、《自治區計量監督管理條例》等進行處理。加大對轄區各集貿市場在用計量器具的監管力度，嚴厲打擊使用未經檢定、稱量不準或利用計量器具作弊的計量違法行為。各集貿市場主辦方（管理方）應繼續落實對市場內在用計量器具的管理責任，認真落實公平秤配備工作，確保每家市場至少配備2臺公平秤，其中至少有1臺專用于清真食品稱量，公平秤要始終如一地擺放好位置、標識應顯眼醒目，不能只為應付檢查才擺放，要求各攤位在用計量器具在使用過程中擺放到易于消費者查看的地方，對消費者投訴、反映的問題能重視并及時解決，并根據實際情況向我局及時反饋。

二、繼續加強對配鏡行業的計量監督工作。

在全區范圍內組織開展眼鏡店在用計量器具專項監督檢查，提高眼鏡店在用計量器具的受檢率和檢定合格率，避免因計量器具失準給老百姓帶來的財產損失，各眼鏡店在設備檢定完成后應及時向我局報送計量器具檢定臺賬。

三、加大對各大商場（超市）、酒店、加油站、金銀加工店、醫療機構、個體診所等單位的監管力度。

因為計量與人們的生活息息相關，稍微的一點不合格，便會給群眾帶來物質或其他方面的損失。所以各單位務必要做好強制檢定工作及向我局進行臺賬報備工作，出現的計量違法行為將受到嚴厲打擊。

四、加強對定量包裝產品的監管。

督促生產、銷售定量包裝產品的單位對自我生產、銷售的產品進行自查。不定期核對定量包裝產品的`凈含量與實際含量之差，對于有問題的產品及時下架。我局也會不定期對銷售定量產品的單位進行抽檢，以保證定量包裝產品符合包裝標準。

五、在元旦、春節、“五.一”、中秋、“十.一”等節假日期間，開展計量專項監督檢查，確保轄區計量秩序良好。

同時，強化計量惠民工作，7月份開展集貿市場在用衡器免費檢定工作，力爭使檢定率達到100%。積極處理計量投訴舉報案件，依法查處計量違法行為，維護公平交易。

六、各有關單位應不定期對自己在用的計量器具等進行自查，確保計量器具的準確性。

在接受到群眾投訴時應當及時處理，切實有效的保障群眾的利益。同時妥善保存各項檢定手續、文書，在用計量器具檢定合格后須盡快將檢定證書等資料的復印件上報我局留存備案。檢定合格后保護好張貼在計量器具上的合格檢定標識，若檢查中發現該單位無相應計量器具檢定證書或者計量器具上無在有效期內的檢定合格標識，我局將按照未經檢定依法處理。

最后，要求以上各單位認真做好計量器具臺賬自查清理工作，請各單位根據各自計量器具檢定周期認真做好計量器具臺賬更新工作，及時向我局報送存檔。

計量校準員工作計劃 篇5

全市計量系統應在全面履行綜合管理和行政執法職能的基礎上，通過持續有效地提高工作質量水平，進一步規范市場經濟秩序，促進我市經濟社會全面協調持續發展。

一、基本思路

20xx年計量工作的基本思路是：圍繞百色經濟建設和社會發展這個中心，進一步建立健全計量檢測、計量監管、計量執法三個體系，加強計量管理科學化、計量隊伍專業化、計量工作信息化建設，通過持續完善量值溯源體系、強化民生計量監管、深入企業能源幫扶，為全面推進以富裕百色、文化百色、生態百色、平安百色為中心內容的和諧百色建設做出應有的貢獻。

二、主要目標

（一）進一步完善市、縣級國家法定計量檢定機構貿易結算、能源資源、醫療衛生計量標準及監測技術體系，持續完善我市量值溯源體系。

（二）強化對強制檢定工作計量器具監管，逐步健全在用民生強檢計量器具數據庫，爭取縣級以上行政轄區民生強檢計量器具受檢率達90%以上；強化對定量包裝商品生產企業的監管和幫扶，爭取凈含量抽樣合格率較20xx年提高0.5個百分點。

（三）在全市重點耗能企業中強化能源計量監管和幫扶工作，確保企業達到能源計量器具配備和管理導則，促進企業逐步完成能源計量檢測體系、提高企業對能源數據的利用率。

三、重點工作

（一）持續健全我市量值傳遞體系

1、圍繞維護交易公平、保障生產安全、推進能源節約、減少污染排放等重點領域，繼續在市、縣級計量技術機構建立與當地經濟社會發展相適應的社會公用計量標準，以日益完善的量值溯源體系保障社會生產和人民生活的檢測需要。

2、根據我市經濟社會發展的需求，積極開展計量科研活動，研究開發新型計量器具量值溯源方法及相關檢測方法，保障我市檢測工作的量值統一。

3、繼續探索發揮社會力量為我市量值傳遞服務的各種可行方式，通過獨立授權、聯合重組、資源共享等模式，補充我市公用量值傳遞體系的不足。

（二）探索民生計量長效監管機制

1、強化民生計量器具監管，積極爭取政府及各相關部門的`支持，探索創新計量器具使用監管模式和強制檢定監管模式，持續提高強制檢定覆蓋率，爭取在部分縣試點統一配備管理貿易結算計量器具、強制檢定市場經營者責任制等做法。

2、探索計量器具高科技作弊防范措施，積極爭取政府投入，配備反高科技作弊技術設備，加大對利用計量器具作弊損害消費者利益違法行為的打擊力度，有效維護消費合法者權益。

3、擴大民生計量器具強制檢定費用的減免范圍，積極爭取政府專項支持，在20xx年工作基礎上，繼續推進對城區集貿市場固定攤點和鄉鎮醫院計量器具檢定費用的減免工作，通過切實惠民利民，提高經營者規范計量器具法制管理的積極性和自愿性。

4、加大民生計量工作宣傳力度，在資源配置充分的前提下，逐步試點實施強制檢定情況網絡公開、免費向社會發放監督用計量標準等方式，充分發揮社會各界及消費者對民生計量工作的監督作用。

（三）引導企業自覺完善能源監測

1、強化百色重點耗能企業開展能源計量器具配備和管理情況監督，指導督促企業合理配備和管理計量器具，持續提高能源計量器具的配備率、受檢率和檢定合格率。

2、加大對百色重點耗能企業幫扶力度，指導企業逐步完善能源計量檢測及監控體系，逐步提高能源數據對企業節能減排工作的指導意義。

四、保障措施

（一）強化培訓，提高計量技術及管理人員素質

1、采取多種形式加強對系統內計量技術及計量管理專業人員的分類培訓，構建良好的學習風氣。

2、根據實際需要，采取多種形式加強對企業計量技術及計量管理人員、經營管理人員進行培訓，提高人員的計量法制意識和規范計量管理的自覺性和自愿性。

（二）加大投入，提高計量技術服務及管理執法水平

1、積極爭取區局和當地政府支持幫助，切實加強計量技術基礎建設的投入，特別針對民生計量和能源計量社會公用量值傳遞基礎項目投入。

2、積極爭取區局和當地政府的支持幫助，切實加強計量管理和執法工作的投入，為有效地實施強制檢定監管、企業幫扶、嚴厲打擊計量違法行為奠定基礎保障。

（三）加強領導，建立健全部門間配合與協作

1、加強對縣局基層工作的指導，強化計量行政主管、計量行政執法、計量檢定檢測等部門間的協作和配合。

2、積極加強與工商、商務、經貿等主管部門的溝通，相互理解和支持，密切配合，建立定期通報和聯動機制等，實現互動合作和齊抓共管的良好互動。

（四）積極創新，提高計量監管和技術服務能力

1、積極創新計量監管模式及計量服務方法，有針對性地解決經濟社會發展的熱點難點問題。

2、會同市計量所積極組織開展計量科研開發，及時填補我市計量技術工作中的空白和不足。

（五）加大宣傳，增強社會輿論監督力量

通過多種方式宣傳計量法律法規、計量基礎知識，并及時報導計量工作中的突出成績以及需要推廣的先進經驗；對以計量手段損害民眾利益的違法行為、因計量不規范導致高耗低質的典型事例進行曝光，營造全社會重視民生計量和能源計量工作的良好氛圍。

計量校準員工作計劃 篇6

根據“市質量技術監督局質監計函[20xx]06號文”《關于對20xx年〈計量標準證書〉到期進行復查》的通知精神，我集團現運行的四項《計量標準合格證書》將于20xx年10月底到期。根據以上通知要求計量標準合[]格

證書到期的企業應提前六個月提出申請，否則將注銷證書并停止其量傳工作。為保證計量標準復查工作的順利進行，質檢處特制定計量標準復查工作計劃：

一、復查的項目及費用

復查的項目是已在市質量技術監督局備案的《三等活塞式壓力計標準裝置》、《檢定游標量具標準器組》、《檢定測微量具標準器組》、《檢定指示量具標準器組》四項，計量檢定人員到期換證、培訓四人（次）共9項費；標準資料用款約等費用共計壹萬壹千伍百元左右。

二、申報

1、申報時間：20xx年4月19日—28日2、根據《通知》精神和《JJF1033—20xx計量標準考核規范》的規定申請復查《計量標準合格證書》的企業應按統一格式填寫《計量標準復查申請表》，一式兩份報市質量技術監督局計量處，并同時提供計量標準穩定性考核記錄、計量標準測量重復性考核記錄和隨機近期檢定原始記錄兩份復印件。

三、準備階段

1、時間：20xx年4月29日—9月30日。

2、根據《計量標準考核規范》規定的考核內容：記錄標準器及配套設備、管理制度、環境條件、人員等五項53條的要求，分別做好如下工作：計量標準復查工作計劃表序號項目數量完成時間相關部門、人員備注1計量標準技術報告4項20xx.7.30前質檢處、計量科2計量標準器送(請)檢全部按周期計劃質檢處、計量科3編制《計量標準測量重復性考核記錄》全部20xx.8.30前質檢處、計量科4建立健全管理制度全部20xx.7.30前質檢處、計量科5編制《計量標準穩定性考核記錄》全部20xx.7.30前質檢處、計量科6計量檢定員證書換證、培訓四人次20xx.7.30前7環境、衛生現場考核前8計量器具現場自查現場考核前相關生產車間

3、20xx年5月，技術監督局對我企業內部開展計量檢定工作的環境條件、設施等進行初步考察。（時間技術監督局另行通知）

4、20xx年6月30日至7月30日，由技術監督局組織對我企業的初審。

四、現場考核

1、考核時間9月底前后（具體時間根據質量技術監督局通知）

2、質檢處相關負責人全過程陪同現場考核人員，并做好接待工作。

五、總結根據復查現場考核情況，認真總結以便今后更好地開展計量工作。

計量校準員工作計劃 篇7

一、指導思想

以“八大理念”為指導，以解困扭虧為主線，深入落實公司安委會精神，增強質量、計量和標準化工作在突出創新驅動發展，扎實實施質量指標考核，建立服務質量評價制度，穩步提升計量、標準化基礎管理水平，為分公司平穩有序發展保駕護航。

二、工作目標

1、產品質量監督抽查發現問題整改率100%；

2、質量指標考核率100%；

3、標準制修訂項目完成率90%以上；

4、強制檢定計量器具周檢率100%。

三、主要工作內容

1、完善管理制度，全面落實質量責任

一是建立健全管理機構。建立健全分公司、基層單位組織機構和管理網絡，充實管理力量明確專業管理人員，確保人力資源配置到位，并明確質量責任。物資辦、市場生產辦、安全辦等辦公室以及各基層單位要指定專兼職質量、計量和標準化管理人員。

二是強化服務質量控制。分公司市場生產辦要加強用戶滿意度測評工作的管理，組織各基層單位每季度認真開展用戶滿意度測評，確保用戶滿意度達到90分以上。根據本單位的實際情況要定期開展用戶回訪活動，各基層單位依據測評、回訪結果，查找管理中的薄弱環節，分析原因并制定糾正和預防措施，做到有總結、有安排、有落實形成閉環，切實達到改進質量、提高服務的目的。

2、加強培訓宣貫，提高質量意識

一是加強專業管理培訓。結合公司總體安排，組織人員參加油田公司開展的各級領導、質量管理人員、質量檢驗人員、計量檢定/檢測人員等各類培訓班，并確保分公司所有專業人員持證上崗，通過培訓學習、吸引、吸收先進的質量管理方法，加強先進質量管理方法的推廣應用，提高其專業素質。

二是加強崗位培訓。各基層單位要制定培訓計劃，并組織相關人員對體系文件進行宣貫和培訓。同時各基層單位要重點組織和采取不同形式組織崗位員工對各類標準、操作規程進行宣貫，每月至少一次，并保存記錄，分公司將不定期對各基層單位宣貫培訓情況進行抽查。

三是加大宣傳教育力度。各基層單位要開展全面質量管理知識普及教育活動，認真組織開展“質量月”、“計量周”、“世界標準化日”等宣傳教育活動，要按照活動主題內容，制定活動方案，營造活動氛圍，提高全員質量意識，并組織全員參加論文、答題、競賽、投稿等活動，同時要充分利用早會、板報、專題會等工具對重大問題、大型活動進行宣傳報道，在分公司形成強有力的輿論氛圍，推動各項工作的有效開展。

3、加強重點環節質量控制，杜絕重大質量事故的發生 定期召開質量分析會。各基層單位每季度要召開質量分析會，對發生的質量問題和事故進行統計分析，并對質量工作進行總結，針對發現的問題及時進行評審并制定糾正和預防措施，并保存相應的記錄。同時定期將發現的問題匯總上報質量

安全環保辦公室，由質量安全環保辦公室針對相應的質量問題制定相應的.糾正和預防措施，并保存相應的記錄。嚴格執行GY15/F8.3.1《工程質量事故管理辦法》的要求，重點加強對質量事故的管理，杜絕質量事故的發生。

4、有效開展QC小組和質量攻關活動

承擔分公司質量攻關項目課題的單位要按照計劃組織課題的實施和總結工作，在9月前完成總結，并上報成果材料。同時開展好群眾性質量管理小組活動。各基層單位對已經注冊的QC小組課題要按照計劃和程序進行開展活動，分公司不定期對各基層單位QC小組開展情況進行監督指導和抽查。11月中旬前各基層單位完成QC小組成果的總結和發布，從中選出1-2個優秀成果上報分公司，分公司將從中選出優秀成果上報公司。

5、加強計量器具管理，確保計量數據準確

各單位要加強對強制檢定計量器具管理，對計量器具的購置、驗收、檢定、封存及報廢全過程實施動態管理，及時更新計量器具臺賬，確保在用的計量器具檢定有效。

計量校準員工作計劃 篇8

一、工作回顧

作為計量檢定員，我在過去的一年中，嚴格遵守公司的規章制度，認真執行國家相關計量法規和標準，致力于保障公司計量器具的準確性和可靠性。我主要負責的工作包括對各類計量器具的定期檢定、維修以及日常監督管理等。

在檢定工作方面，我按照計劃定期對各類計量器具進行了細致的檢定。通過嚴格的測試和校準，確保了計量器具的準確性和穩定性。同時，我也積極參與了新購置計量器具的驗收工作，確保其符合國家標準和公司的使用要求。

在維修工作方面，我積極處理各種計量器具的故障和問題。通過深入分析和細致維修，成功解決了許多復雜的技術難題，提高了計量器具的可靠性和使用壽命。

在監督管理方面，我定期對計量器具的使用情況進行檢查，及時糾正不當使用行為，防止了計量器具的損壞和誤用。同時，我也積極參與了計量管理體系的建設和完善工作，為提高公司的計量管理水平做出了貢獻。

二、工作成果

在過去的一年中，我取得了以下主要成果：

1. 成功完成了各類計量器具的定期檢定工作，確保了公司計量器具的準確性和可靠性。

2. 解決了多個復雜的技術難題，提高了計量器具的可靠性和使用壽命。

3. 積極參與了計量管理體系的建設和完善工作，提高了公司的計量管理水平。

4. 獲得了領導和同事的認可和好評，被評為公司優秀員工。

三、存在不足與展望

在工作中，我也存在一些不足之處。例如，在某些時候，我對一些新的`計量技術和標準了解不夠深入，導致在處理一些復雜問題時顯得力不從心。針對這些問題，我將在未來加強學習和研究，提高自己的專業技能和綜合素質。

展望未來，我將繼續努力工作，為公司的發展做出更大的貢獻。我計劃進一步加強自身的學習和研究，提高自己的專業水平和創新能力。同時，我也將積極參與公司的各項活動和工作，與同事們攜手共進，共同推動公司的發展。

計量校準員工作計劃 篇9

尊敬的各位領導：

你們好！ 我是品質部計量中心精測計量員——xxx.

時光飛逝，不知不覺間到工廠已半年時間，20xx年即將過去，過去的一年里，在公司領導正確方針的指引下，認真學習、不斷進取，思想業務技能各方面都取得了進步。政治思想上以飽滿的工作熱情對待各種工作任務，解放思想、與時俱進。在本職工作上兢兢業業，勤懇工作，任勞任怨。這期間，從陌生到熟悉，這與各位領導和同事的關心和幫助是分不開的，借此機會向各位表示最衷心的感謝！ 。

在計量中心各位同事和相關協作部門同事的共同努力和配合下,精測室計量工作全面發展, 我個人也順利完成了本職工作任務?，F將20xx年工作總結如下:

1．堅決服從上級領導的工作安排。

2．在新產品不斷試驗的情況下，克服種種困難不斷更新測量技術和理念，在保證原有檢測項目的基礎上開拓了很多新的輔助檢測項目，為新產品的研發與試驗生產提供準確數據。

3．遵紀守法，嚴格執行公司的所有規章制度，按照質量體系的規定，以嚴肅認真的態度、優質的服務質量做好計量檢測相關工作。

4．銳意開拓，不斷進取，掌握新的檢測技術，為今后更好的開展工作奠定了堅實基礎.

5．合理安排時間，利用科學、合理、專業的測量方法和正規的操作程序對產品的日常檢測、cpk、全尺寸、新產品試驗等 做相關計量檢測。

6．團結協作，互相幫助，和各位同事一起共同把精測室計量工作做好。并做好精測各種測量儀器的日常保養與維護工作。

回顧一年來的辛勤工作，我在精測計量檢測領域內仍感不足，仍需不斷學習。

21世紀是飛速發展的時代，是以品質取勝的時代，品質是企業的生命，是我們每一位員工的責任，要讓品質成為每位員工心中重中之重。我們有好的技術，好的服務，更要有過硬的品質才能在客戶心中樹立公司良好的形象

品質是企業的命脈，是企業生存與發展的首要條件，同時也是企業人品格、精神和智慧的體現。品質，就應該如同長城一樣，歷經千百年風雨和戰火的洗禮、考驗，至今仍舊巍然屹立于世界的東方，成為中華民族的驕傲、自豪！

品質對公司的利益與成長、及我們每個人的生活都有至關重要的關系。精測計量檢驗工序是針對品質而產生的一個環節，這一環節的重要性可想而知。20xx年是一個嶄新的開始，也意味著新的挑戰到來。千里之行，始于足下。在新的起跑線上，將加倍的努力。作為精測計量檢測員，如何在新的一年讓品質更上一層樓，我將繼續發揚以往優良的工作作風，總結經驗，從以下幾個方面展開工作:

一、高度的責任感和主人翁精神，對于精測檢驗工作的過程，必須用認真負責的態度去對待，嚴格要求，一絲不茍，做到過程用心，精度放心。而具備主人翁精神，才能做到積極主動，敢做改善的領頭羊，敢于面對和承擔工作中的困難與挑戰，為實現品質零缺陷的目標真正貢獻自己的力量。

二、深入學習高新計量檢測知識，牢固樹立明確品質觀念。掌握品質高新計量檢測知識是做好精測檢驗工作的必備條件。只有通過不斷的學習和積累經驗以及明確的品質觀念做引導，才能讓自己成為一名合格的計量精測員。

三、只為成功進取，不為失敗辯護。因為知識、經驗的不足，工作中難免會有犯錯之時。面對失敗，我們不應逃避和放棄，而是要更加努力地學習和總結，為成功不斷進取。

新年將至，在此 祝各位領導新年快樂、萬事如意！

祝公司輝煌騰達，蒸蒸日上！

計量校準員工作計劃 篇10

根據“市質量技術監督局質監計函[]06號文”《關于對〈計量標準證書〉到期進行復查》的通知精神，我集團現運行的四項《計量標準合格證書》將于10月底到期。根據以上通知要求計量標準合格證書到期的企業應提前六個月提出申請，否則將注銷證書并停止其量傳工作。為保證計量標準復查工作的順利進行，質檢處特制定計量標準復查工作計劃：

一、復查的項目及費用

復查的項目是已在市質量技術監督局備案的《三等活塞式壓力計標準裝置》、《檢定游標量具標準器組》、《檢定測微量具標準器組》、《檢定指示量具標準器組》四項，計量檢定人員到期換證、培訓四人（次）共9項費；標準資料用款約等費用共計壹萬壹千伍百元左右。

二、申報

1、申報時間：4月19日—28日

2、根據《通知》精神和《jjf1033—計量標準考核規范》的規定申請復查《計量標準合格證書》的企業應按統一格式填寫《計量標準復查申請表》，一式兩份報市質量技術監督局計量處，并同時提供計量標準穩定性考核記錄、計量標準測量重復性考核記錄和隨機近期檢定原始記錄兩份復印件。

三、準備階段

1、時間：4月29日—9月30日。

2、根據《計量標準考核規范》規定的`考核內容：記錄標準器及配套設備、管理制度、環境條件、人員等五項53條的要求，分別做好如下工作：計量標準復查工作計劃表序號項 目數量完成時間相關部門、人員備注1計量標準技術報告4項.7.30前質檢處、計量科2計量標準器送(請)檢全部按周期計劃質檢處、計量科3編制《計量標準測量重復性考核記錄》全部.8.30前質檢處、計量科4建立健全管理制度全部.7.30前質檢處、計量科5編制《計量標準穩定性考核記錄》全部.7.30前質檢處、計量科6計量檢定員證書換證、培訓四人次.7.30前7環境、衛生現場考核前8計量器具現場自查現場考核前相關生產車間3、5月，技術監督局對我企業內部開展計量檢定工作的環境條件、設施等進行初步考察。（時間技術監督局另行通知）4、6月30日至7月30日，由技術監督局組織對我企業的初審。

四、現場考核

1、考核時間9月底前后（具體時間根據質量技術監督局通知）

2、質檢處相關負責人全過程陪同現場考核人員，并做好接待工作。

五、總結

根據復查現場考核情況，認真總結以便今后更好地開展計量工作。質檢處-01-06

計量校準員工作計劃 篇11

一、指導思想

以“八大理念”為指導，以解困扭虧為主線，深入落實公司安委會精神，增強質量、計量和標準化工作在突出創新驅動發展，扎實實施質量指標考核，建立服務質量評價制度，穩步提升計量、標準化基礎管理水平，為分公司平穩有序發展保駕護航。

二、工作目標

1、產品質量監督抽查發現問題整改率100%；

2、質量指標考核率100%；

3、標準制修訂項目完成率90%以上；

4、強制檢定計量器具周檢率100%。

三、主要工作內容

1、完善管理制度，全面落實質量責任

一是建立健全管理機構。建立健全分公司、基層單位組織機構和管理網絡，充實管理力量明確專業管理人員，確保人力資源配置到位，并明確質量責任。物資辦、市場生產辦、安全辦等辦公室以及各基層單位要指定專兼職質量、計量和標準化管理人員。

二是強化服務質量控制。分公司市場生產辦要加強用戶滿意度測評工作的管理，組織各基層單位每季度認真開展用戶滿意度測評，確保用戶滿意度達到90分以上。根據本單位的實際情況要定期開展用戶回訪活動，各基層單位依據測評、回訪結果，查找管理中的薄弱環節，分析原因并制定糾正和預防措

施，做到有總結、有安排、有落實形成閉環，切實達到改進質量、提高服務的目的。

2、加強培訓宣貫，提高質量意識

一是加強專業管理培訓。結合公司總體安排，組織人員參加油田公司開展的各級領導、質量管理人員、質量檢驗人員、計量檢定/檢測人員等各類培訓班，并確保分公司所有專業人員持證上崗，通過培訓學習、吸引、吸收先進的質量管理方法，加強先進質量管理方法的推廣應用，提高其專業素質。

二是加強崗位培訓。各基層單位要制定培訓計劃，并組織相關人員對體系文件進行宣貫和培訓。同時各基層單位要重點組織和采取不同形式組織崗位員工對各類標準、操作規程進行宣貫，每月至少一次，并保存記錄，分公司將不定期對各基層單位宣貫培訓情況進行抽查。

三是加大宣傳教育力度。各基層單位要開展全面質量管理知識普及教育活動，認真組織開展“質量月”、“計量周”、“世界標準化日”等宣傳教育活動，要按照活動主題內容，制定活動方案，營造活動氛圍，提高全員質量意識，并組織全員參加論文、答題、競賽、投稿等活動，同時要充分利用早會、板報、專題會等工具對重大問題、大型活動進行宣傳報道，在分公司形成強有力的輿論氛圍，推動各項工作的有效開展。

3、加強重點環節質量控制，杜絕重大質量事故的發生 定期召開質量分析會。各基層單位每季度要召開質量分析會，對發生的質量問題和事故進行統計分析，并對質量工作進行總結，針對發現的問題及時進行評審并制定糾正和預防措施，并保存相應的記錄。同時定期將發現的問題匯總上報質量

安全環保辦公室，由質量安全環保辦公室針對相應的質量問題制定相應的糾正和預防措施，并保存相應的記錄。嚴格執行GY15/F8.3.1《工程質量事故管理辦法》的要求，重點加強對質量事故的管理，杜絕質量事故的發生。

4、有效開展QC小組和質量攻關活動

承擔分公司質量攻關項目課題的單位要按照計劃組織課題的實施和總結工作，在9月前完成總結，并上報成果材料。同時開展好群眾性質量管理小組活動。各基層單位對已經注冊的QC小組課題要按照計劃和程序進行開展活動，分公司不定期對各基層單位QC小組開展情況進行監督指導和抽查。11月中旬前各基層單位完成QC小組成果的總結和發布，從中選出1-2個優秀成果上報分公司，分公司將從中選出優秀成果上報公司。

5、加強計量器具管理，確保計量數據準確

各單位要加強對強制檢定計量器具管理，對計量器具的購置、驗收、檢定、封存及報廢全過程實施動態管理，及時更新計量器具臺賬，確保在用的計量器具檢定有效。

20xx年2月28日

計量校準員工作計劃 篇12

在過去的一年里，我作為一名計量檢定員，始終堅守在崗位上，認真負責地完成各項檢定任務。以下是我對個人工作的總結：

一、工作內容概述

1. 嚴格執行計量檢定規程，確保各類計量器具的準確性和可靠性。

2. 對新購進的計量器具進行入庫檢定，確保其符合使用要求。

3. 定期對在用計量器具進行周期檢定，確保其處于良好的工作狀態。

4. 參與計量器具的維修和校準工作，確保檢定結果的準確性。

5. 不斷學習新知識，提高專業技能，以適應不斷變化的檢定需求。

二、重點成果

1. 成功完成了年度計量器具檢定任務，確保了企業生產的順利進行。

2. 積極參與了計量器具的維修和校準工作，提高了檢定效率和質量。

3. 在工作中發現并解決了多個計量器具的故障問題，避免了生產事故的發生。

4. 通過不斷學習和實踐，提高了自己的專業技能和綜合素質。

三、遇到的問題與解決方案

1. 問題：部分計量器具老化嚴重，影響檢定結果。

解決方案：及時更換老化嚴重的.計量器具，確保檢定結果的準確性。

2. 問題：檢定任務繁重，工作壓力大。

解決方案：合理安排工作時間，提高工作效率，同時加強團隊協作，共同完成任務。

四、自我評估與未來計劃

在過去的一年里，我認真履行職責，努力工作，取得了一定的成績。但我也意識到自己在某些方面還存在不足，如溝通能力、團隊協作能力等。因此，我將在未來的工作中，繼續加強學習，提高自己的綜合素質，同時加強與同事的溝通和協作，共同為企業的發展貢獻自己的力量。

計量校準員工作計劃 篇13

全市計量系統應在全面履行綜合管理和行政執法職能的基礎上，通過持續有效地提高工作質量水平，進一步規范市場經濟秩序，促進我市經濟社會全面協調持續發展。

一、基本思路

20xx年計量工作的基本思路是：圍繞百色經濟建設和社會發展這個中心，進一步建立健全計量檢測、計量監管、計量執法三個體系，加強計量管理科學化、計量隊伍專業化、計量工作信息化建設，通過持續完善量值溯源體系、強化民生計量監管、深入企業能源幫扶，為全面推進以富裕百色、文化百色、生態百色、平安百色為中心內容的和諧百色建設做出應有的貢獻。

二、主要目標

（一）進一步完善市、縣級國家法定計量檢定機構貿易結算、能源資源、醫療衛生計量標準及監測技術體系，持續完善我市量值溯源體系。

（二）強化對強制檢定工作計量器具監管，逐步健全在用民生強檢計量器具數據庫，爭取縣級以上行政轄區民生強檢計量器具受檢率達90%以上；強化對定量包裝商品生產企業的監管和幫扶，爭取凈含量抽樣合格率較20xx年提高0.5個百分點。

（三）在全市重點耗能企業中強化能源計量監管和幫扶工作，確保企業達到能源計量器具配備和管理導則，促進企業逐步完成能源計量檢測體系、提高企業對能源數據的利用率。

三、重點工作

（一）持續健全我市量值傳遞體系

1、圍繞維護交易公平、保障生產安全、推進能源節約、減少污染排放等重點領域，繼續在市、縣級計量技術機構建立與當地經濟社會發展相適應的社會公用計量標準，以日益完善的量值溯源體系保障社會生產和人民生活的檢測需要。

2、根據我市經濟社會發展的需求，積極開展計量科研活動，研究開發新型計量器具量值溯源方法及相關檢測方法，保障我市檢測工作的量值統一。

3、繼續探索發揮社會力量為我市量值傳遞服務的各種可行方式，通過獨立授權、聯合重組、資源共享等模式，補充我市公用量值傳遞體系的不足。

（二）探索民生計量長效監管機制

1、強化民生計量器具監管，積極爭取政府及各相關部門的支持，探索創新計量器具使用監管模式和強制檢定監管模式，持續提高強制檢定覆蓋率，爭取在部分縣試點統一配備管理貿易結算計量器具、強制檢定市場經營者責任制等做法。

2、探索計量器具高科技作弊防范措施，積極爭取政府投入，配備反高科技作弊技術設備，加大對利用計量器具作弊損害消費者利益違法行為的打擊力度，有效維護消費合法者權益。

3、擴大民生計量器具強制檢定費用的減免范圍，積極爭取政府專項支持，在20xx年工作基礎上，繼續推進對城區集貿市場固定攤點和鄉鎮醫院計量器具檢定費用的減免工作，通過切實惠民利民，提高經營者規范計量器具法制管理的積極性和自愿性。

4、加大民生計量工作宣傳力度，在資源配置充分的前提下，逐步試點實施強制檢定情況網絡公開、免費向社會發放監督用計量標準等方式，充分發揮社會各界及消費者對民生計量工作的監督作用。

（三）引導企業自覺完善能源監測

1、強化百色重點耗能企業開展能源計量器具配備和管理情況監督，指導督促企業合理配備和管理計量器具，持續提高能源計量器具的'配備率、受檢率和檢定合格率。

2、加大對百色重點耗能企業幫扶力度，指導企業逐步完善能源計量檢測及監控體系，逐步提高能源數據對企業節能減排工作的指導意義。

四、保障措施

（一）強化培訓，提高計量技術及管理人員素質

1、采取多種形式加強對系統內計量技術及計量管理專業人員的分類培訓，構建良好的學習風氣。

2、根據實際需要，采取多種形式加強對企業計量技術及計量管理人員、經營管理人員進行培訓，提高人員的計量法制意識和規范計量管理的自覺性和自愿性。

（二）加大投入，提高計量技術服務及管理執法水平

1、積極爭取區局和當地政府支持幫助，切實加強計量技術基礎建設的投入，特別針對民生計量和能源計量社會公用量值傳遞基礎項目投入。

2、積極爭取區局和當地政府的支持幫助，切實加強計量管理和執法工作的投入，為有效地實施強制檢定監管、企業幫扶、嚴厲打擊計量違法行為奠定基礎保障。

（三）加強領導，建立健全部門間配合與協作

1、加強對縣局基層工作的指導，強化計量行政主管、計量行政執法、計量檢定檢測等部門間的協作和配合。

2、積極加強與工商、商務、經貿等主管部門的溝通，相互理解和支持，密切配合，建立定期通報和聯動機制等，實現互動合作和齊抓共管的良好互動。

（四）積極創新，提高計量監管和技術服務能力

1、積極創新計量監管模式及計量服務方法，有針對性地解決經濟社會發展的熱點難點問題。

2、會同市計量所積極組織開展計量科研開發，及時填補我市計量技術工作中的空白和不足。

（五）加大宣傳，增強社會輿論監督力量

通過多種方式宣傳計量法律法規、計量基礎知識，并及時報導計量工作中的突出成績以及需要推廣的先進經驗；對以計量手段損害民眾利益的違法行為、因計量不規范導致高耗低質的典型事例進行曝光，營造全社會重視民生計量和能源計量工作的良好氛圍。

[收藏]計量所述職報告1000字

述職報告之家欄目推薦你閱讀“計量述職報告”等專題內容。

時間慢慢流逝，像流沙一樣。我們應該開始準備崗位述職報告的相關資料了。述職報告的外在結構是格式化的，包括標題、稱謂、正文和署名四部分。述職報告應該包括什么內容？急你所急，小編為朋友們了收集和編輯了“計量所述職報告”，但愿對你的學習工作帶來幫助。

計量所述職報告【篇1】

時光飛逝，不知不覺間到公司工作已兩年有余的時間了，20xx年即將過去，過去的一年里，在公司領導正確方針的指引下，認真學習、不斷進取，思想業務技能各方面都取得了進步。政治思想上以飽滿的工作熱情對待各種工作任務，解放思想、與時俱進。在本職工作上兢兢業業，勤懇工作，任勞任怨。這期間，從陌生到熟悉，這與各位領導和同事的關心和幫助是分不開的，借此機會向各位表示最衷心的感謝！ 。

在公司領導正確方針的指引下，在業務部計量班各位同事和相關協作部門同事的共同努力和配合下,我順利完成本職工作任務?，F將20xx年工作總結如下:

1．堅決服從上級領導的工作安排。

2．在新油種不斷到崗的情況下，克服種種困難不斷更新測量技術和理念，在保證原有技術的基礎上開拓了很多新的輔助檢測技術，為安全生產提供準確數據。

3．遵紀守法，嚴格執行公司的所有規章制度，按照質量體系的規定，以嚴肅認真的態度、優質的服務質量做好計量檢測相關工作。

4．銳意開拓，不斷進取，掌握新的檢測技術，為今后更好的開展工作奠定了堅實基礎.

5．合理安排時間，利用科學、合理、專業的測量方法和正規的操作程序對油品的日常測溫，檢尺，取樣等 做相關計量檢測。

6．團結協作，互相幫助，和各位同事一起共同把計量工作做好。并做好各種測量工具的日常保養與維護工作。

回顧一年來的辛勤工作，我在計量檢測領域內仍感不足，仍需不斷學習。

21世紀是飛速發展的時代，是以品質取勝的時代，品質是企業的生命，是我們每一位員工的責任，要讓品質成為每位員工心中重中之重。我們有好的技術，好的服務，更要有過硬的品質才能在客戶心中樹立公司良好的形象

品質是企業的命脈，是企業生存與發展的首要條件，同時也是企業人品格、精神和智慧的體現。品質，就應該如同長城一樣，歷經千百年風雨和戰火的洗禮、考驗，至今仍舊巍然屹立于世界的東方，成為中華民族的驕傲、自豪！

品質對公司的利益與成長、及我們每個人的生活都有至關重要的關系。20xx年即將過去，20xx年是一個嶄新的開始，也意味著新的挑戰到來。千里之行，始于足下。在新的起

跑線上，將加倍的努力。作為計量員，如何在新的一年讓品質更上一層樓，我將繼續發揚以往優良的工作作風，總結經驗，從以下幾個方面展開工作:

一、高度的責任感和主人翁精神，對于計量工作的過程，必須用認真負責的態度去對待，嚴格要求，一絲不茍，做到過程用心，準確放心。而具備主人翁精神，才能做到積極主動，敢做改善的領頭羊，敢于面對和承擔工作中的困難與挑戰，為實現安全生產品質零缺陷的目標真正貢獻自己的力量。

二、深入學習高新計量檢測知識，牢固樹立明確品質觀念。掌握品質高新計量檢測知識是做好精測檢驗工作的必備條件。只有通過不斷的學習和積累經驗以及明確的品質觀念做引導，才能讓自己成為一名合格的計量員。

三、只為成功進取，不為失敗辯護。因為知識、經驗的不足，工作中難免會有犯錯之時。面對失敗，我們不應逃避和放棄，而是要更加努力地學習和總結，為成功不斷進取。 新年將至，在此 祝各位領導新年快樂、萬事如意！

祝公司輝煌騰達，蒸蒸日上！

計量所述職報告【篇2】

一年來，服從領導、團結同志、廉潔奉公、扎實工作。以樹立科學發展觀，構建和諧質監為重點，圍繞工業強市，以計量工作服務百色經濟社會發展為主題，認真履行自己的職責。在科長的帶領下，在同事們的密切配合下，全面地完成了各項工作和局領導交辦的其它任務?，F簡要總結如下：

一、關于“德”的方面

高尚的道德情操是一個人立身和成就事業的重要基礎。我始終注重加強主觀世界的改造，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，保持良好的道德風尚。在工作和事業面前，我歷來顧全大局，從不爭名奪利，不計較個人得失，時刻告誡自己要始終把事業和工作擺在首位，把加快計量監管工作作為頭等大事來抓。

二、關于“廉”的方面

始終堅持高標準、嚴要求，嚴格執行總局“八嚴禁”和市局“八條禁令”以及行政執法人員“五公開”、“十不準”的規定，全面掌握“三法八條例”、“國家行政五法”，遵守局里制定的各項規章制度，在行政服務和執法中不假公濟私、不化公為私、不吃、拿、卡、要。

三、關于“勤”的方面

勤勉敬業是對每一位干部的起碼要求。年，我始終保持良好的精神狀態，決心把局領導對我的重托，全局廣大干部職工對我的厚望，化作工作的動力，滿腔熱情地投入到繁忙的工作之中，對民生計量、能源計量、機動車安檢機構的監管和對系統內外資質實驗室公正性的監督檢查，以及搜集、編寫、上報有關材料，我始終積極主動，從不敢有絲毫懈怠。

四、關于“績”的方面

1）加強強檢計量“系統”監管，完成了“系統”錄入率達100%的年度目標要求。

2）加強民生計量器具強制檢定的監管，和同志們深入重點節能企業監督檢查21次，對法定計量檢定機構強檢工作推進情況的監督檢查14次；參加民生強檢計量器具管理情況的執法檢查7次。

3）認真開展“關注民生計量惠民”專項行動：參加“誠信計量進市場”活動，檢查集貿市場13個，超市9家，檢查在用計量器具1847臺件；參加“健康計量進醫院”活動，檢查醫院21家，檢查醫用等計量器具135臺件；參加“光明計量進鏡店”活動，檢查眼鏡店9家，檢查在用驗光配鏡用強檢計量器具29臺件；參加“服務計量進社區鄉鎮”活動，深入13個社區及學校，協助計量所為群眾提供免費檢測服務52次數；參加“放心計量進油站”活動，檢查加油站41家，在用加油機210臺件。

4）加強定量包裝商品監管，參加或督促各縣局抽查與百姓生活和與農業生產密切相關的15種定量包裝商品制造企業56家，商品107批次。

5）深入開展電子計價秤、度盤秤及桿秤的專項整治行動。參加檢查使用度盤秤等場所23個，檢查在用電子計價秤1591臺、度盤秤753臺、市場公平秤29臺；

6）加強能源計量工作：親自擬訂能源計量年度工作實施方案、計劃；深入21家企業開展能源計量宣傳活動；參加現場檢查39家重點耗能企業的能源計量器具配備和管理情況；指導幫助32家企業建立能源計量管理制度、制定節能降耗方案、完成能源計量器具配備和管理自查報告等；主筆和主持2份重點耗能企業計量管理和檢測體系分析報告，指導14家重點耗能企業運用能源計量數據進行分析報告。同時，指導幫助54家加油站、78家集貿市場和1家機動車監測站制定計量管理制度。

7）幾乎負責本科室搜集、整理有關信息、數據等材料，編寫有關工作實施方案、計劃、總結，并上報。

8）負責組織培訓考核系統外計量檢定員和計量標準考核單位，審查有關材料，作出期限告知書及現場考核結論，并制作、發放相關證書。

此外，積極參加對13家機動車檢測機構的監督檢查工作和百色市“”世界計量日宣傳活動。

回顧一年來的工作，我親身體會到，自己在思想上和工作上的每一個進步，都離不開領導的關懷、指導和同志們的支持、幫助。明年，我將以更加飽滿的干勁，更加務實的作風，腳踏實地做好本職工作。

計量所述職報告【篇3】

學習公司關于在“xx安全生產活動”的內容，確保20xx年安全意識和工作作風得到加強，現將工作作風總結如下：作為一名計量員要嚴格遵守公司的各項規章制度，按照xx銷售分公司《成品油計量管理暫行管理規定》要求，執行油品計量和卸油操作規程，認真履行本崗位的職責，做好現場安全管理。

一、主要安全職責

貫徹國家的安全法律法規，執行上級公司和加油站的各項安全制度。

嚴格執行計量操作規程和有關的《液態石油產品靜電安全規程》等安全規定。

及時、準確地進行計量，防止泄漏、跑油、冒油等事故發生。

4、雷雨天應停止計量，并關嚴計量孔蓋。

5、熟練使用消防器材，會使用119、112等應急處理電話。

6、熟悉突發事件處理程序。若發生突發事件，應及時上報，并能獨立（或協助）進行處理。積極參加各種安全教育和培訓。

7、熟悉必要的保衛和自我救護知識，了解必要的消防、環保和化學品知識。

8、有責任制止“三違行為”。

二、認真執行卸油操作規程

1、油罐車進站后，引車到位并熄火；

2、檢查卸油區和油罐車的安全設施是否齊全有效，確保卸油區周圍無火種和閑雜人員；

3、將靜電接地夾接在油罐車卸油口的指定部位上，現場備好滅火毯x塊，xx公斤推車式干粉滅火器材一具，推放在距卸油2米處，罐車靜置15分鐘后，準備計量；

4、質量驗收，確認鉛封是否完好有效，檢查罐車內油品色澤、氣味及有無積水和雜物，取中部油樣并施封留存，發現異常，立即上報有關部門；

5、計量驗收，負責核對油庫油品罐裝單，內部調撥單，核對罐車內所裝油品與即將卸入的儲油罐所裝油品無誤；

6、在卸油過程中，必須密閉式卸油，卸油員和駕駛員不得遠離現場，并監視卸油的運行情況，準備隨時處理可能發生的問題；

7、卸油完畢，雙方登上罐車確認油品是否卸凈，填寫并復核加油站油品驗收計量入庫單，方確認實收數量；

8、引車離站后，清理卸油現場，將靜電接地夾及消防器材放回原位。

三、負責每日檢測儲油罐存油量，并做好數據記錄

1、檢查有關證書是否在有效期內；

2、測量油高，下尺時尺陀不能旋空下尺易產生靜電，應在導尺槽下尺，距罐底xcm處，緩緩放下（觸底輕，提尺快）然后讀數，兩次誤差不>1mm，取第一次測量值并做記錄；

3、量水高、保持垂直，停留3―5秒鐘，不能平放，水平讀數，并做好記錄；

4、量油溫、采樣投放部位是在油高的1/2處放置保溫盒，在投放前先檢查保溫盒是否松動，然后上下提拉保持溫度一致，放置時間不少于5分鐘，保持垂直提出，讀數時間在1秒鐘之內并做記錄；

5、采樣，用采樣筒在油高的1/2處采樣，采樣前玻璃量筒必須清潔后將油樣沿杯壁倒下，再用溫度計攪拌油樣，使其玻璃量筒內溫度均勻，放置其中，取密度計，輕拿軀體，先擦試干管，后擦軀體放入玻璃量筒中央，不超過2個分度值，旋轉平穩后讀取沿彎液面所對的密度計刻度值及溫度計的刻度值并做好記錄；

6、計算儲油罐存油量升損，并在加油站庫存油品計量保管帳作好記錄。

四、負責每月的盤點工作，加油站的進銷存與片區、財務三方核對，做到準確無誤

五、對加油站的計量器具進行保管、保養、按期送檢

總之，作為一名計量人員肩負著加油站油品數質量計量工作的重任，把安全工作放在第一位，嚴格按計量員安全職責和各操作流程操作，保證加油站的正常運行。

計量所述職報告【篇4】

今年我局的計量工作按照市局黨組要求，認真落實各項措施，扎實推進節能降耗服務，突出抓好民生計量工作，加強執法監督，對群眾關心的集貿市場、加油站、煙葉站等計量器具開展計量監督檢查。一是完成了加油機兩次強檢工作，檢查6座加油站加油機31臺。

二是根據《云南省質量技術監督局關于開展強制檢定工作計量器具建檔工作的通知》（云質監局函〔20xx〕5號）的通知要求，我局高度重視，成立領導機構，制定實施方案，在全縣范圍內開展了強制檢定計量器具建檔工作，通過檢查，基本摸清了本縣在用強制檢定計量器具的基本情況，全縣有電子秤88臺，臺秤12臺，地磅5臺，加油機36臺，水表6500只，電表49087只，醫用三源50臺，公路管理速度監測儀1臺，并建立了強制檢定工作計量器具明細檔案電子文檔。三是加強煙葉站（點）電子秤強檢工作。完成了全縣11個站（點）15臺電子秤檢定工作，為烤煙收購工作打下了基礎。四是對昊龍公司3臺油罐車進行檢查，督促對油罐車進行送檢。五是對昊龍水泥廠、牛欄江磷化廠、大水井水泥廠、江底水泥廠、昆華化工廠5家企業的定量包裝進行督促抽查。六是根據《昭通市質監局關于轉發〈云南省質量技術監督局關于在全省范圍內開展加油機專項計量監督檢查的緊急通知〉的通知》安排，組織力量對轄區內9座加油站28臺加油機實施了一次突擊監督檢查，查處破壞加油機鉛封的計量違法一家；檢查加油機維修企業2家，2家均具有維修計量器具許可證。

七是“五一”長假期間，結合xx20xx櫻桃節“節日食品打假保安全”專項整治活動，在全縣范圍內集中組織開展了計量專項監督檢查工作，對縣城文屏鎮、小寨旅游區的餐飲業、集貿市場、商店超市、加油站等，檢查餐飲店45家，未發現缺斤少量違法行為，檢查集貿市場2個，有3把桿秤不合格已作沒收并對業主進行了說服教育，檢查商店超市29家，未發現計量作弊的違法行為，檢查加油機28臺，未發現破壞加油機鉛封、偷換加油機主板以克扣消費者油量等計量違法行為。八是根據《昭通市質量技術監督局關于轉發〈云南省質量技術監督局關于貫徹落實節能減排、節油節電、全民節能行動有關工作的實施意見〉的通知》（昭質監通[20xx]90號）要求，

（1）多次組織職工開展節能減排相關文件的學習，并由辦公室印節能減排資料發到每個職工手中；

（2）通過板報、座談會等形式，宣傳提高節能意識，從一點一滴做起，為創建資源節約型機關做貢獻；

（3）節能工作制度化。對公務用車、辦公用電、用水、用紙的計量工作加強管理，逐步實現水、電、油等的消耗數據分項統計，以實現節能目的。

（4）加大企業節能減排的宣傳指導工作。對5家企業（xx理世實業有限責任公司、云南昊龍實業集團、昭通市昆華化工有限公司、xx縣江底水泥廠、xx縣江底牛欄江磷化廠）印發宣傳資料，并實地入廠指導宣傳，取得了顯著成效。

縣質量技術監督局

二0xx年十一月二十五日

計量所述職報告【篇5】

按照20xx年公司及中心既定的工作計劃，在公司及中心領導正確的領導下，我站嚴格管理，狠抓落實和全員共同努力下，圓滿的完成今年的既定任務及公司和中心領導交代的臨時性工作。現將全年的工作成果總結如下：

一、全年實現工作質量100%，實現全年檢斤數據準確率100%，無檢斤數據異議問題。

全年共完成采購物資車數：258118車，總重量為30533409.80t，銷售物資車數：134497車，總重量為7277391.44t，內倒物資車數：148578車，總重量為2151333.85t，鐵水總包數：103610包，總重量為4469287.31t。

通過以上數據，我站的工作量比上一年度增加了一倍左右，在無人增加的情況下，全站人員共同努力、配合下圓滿完成了檢斤任務，為各單位提供了準備數據，更好的為公司服務。

二、貫徹中心思想，開展德育教育工作，建設一支廉潔自律的計量隊伍。

計量工作直接面對客戶，做好廉潔道德教育工作是我站工作中的又一重點。對于新員工及轉崗員工，首先要進行廉潔道德教育工作，并利用每周五安全會的時間對全員進行廉潔教育工作，全年計量人員無吃拿卡要等不良行為，得到了廣大客戶的一致好評。

我站始終秉承了“熱情服務、準確計量”的口號，為客戶及廠內其他單位提供準確的檢斤數據，為公司樹立了一個文明窗口形象。對客戶我站人員始終遵循 “客戶即是上帝”的原則，對客戶存在手續不全、延遲出廠等問題，站內員工耐心的給客戶講解如何補辦手續需要走那些流程，得到了客戶的一致贊賞。節假日、雨水天氣等車輛擁堵，檢斤人員及時協調、幫助保衛部對車輛進行疏導，及時為客戶檢斤，確?？蛻舻睦?。

廠內其他單位的檢斤數據、票據都一一核對，匯總、分類，分別報給各個單位，各個單位依此為對外、對內的結算依據，并對檢斤一個月的數據予以保存，隨時為各單位提供準確計量數據。

在工作中，站內員工嚴格遵守《質檢中心的廉潔自律條款》，本年度站內沒有出現任何吃拿卡要的不良現象，形成人人相互監督、相互提醒等良好的工作作風。

三、以改革創新、精細管理為抓手，降本增效效果顯著。

本年度站內堅持向創新要效益、向管理要效益的原則，在中心領導正確的帶領下，及全員共同的努力我站積極深入推行降本增效工作，共節約費用共計：63583元，其中改革創新成為我站的一大亮點。

（1）設備創新共計節約費用為35000元，約占總節約費用的55%。具體數字體現：①站內設備人員對5#6#爐兩臺軌道衡電腦程序進行合并，共用一臺電腦，另外一臺作為備用設備，增效5000多元；②原報廢的兩臺電腦主機，更換部分備件重新進行組裝2臺×4500元= 9000元；③利用廢棄電纜，改造煉鋼倒運鐵水秤電源信號線路300米，節約費用：300×10元=3000元；④8#磅基礎預埋件協調機修廠重新套扣重新制作，節約費用約1500元 ；⑤對二選廠15#磅無法使用的電腦進行檢查，并從報廢主機上拆卸下的備件進行更換（光驅1個，硬盤1塊），更換后運行正常，此舉創效5000余元；⑥修復兩個對外數據顯示屏2個×3200元=6400元；⑦獨立完成煉鋼倒運鐵水磅計量檢斤系統的安裝調試，節約費用5000元。

（2）站內嚴格執行精細管理，修舊利廢，共計節約費用22000元約占總節約費用的40%。發動全員動手、動腦，從身邊點滴做起，從節約每一張紙開始，利用費報表對軟票進行包票據，打報表進行雙面打印，共節約紙張12000張，節約費用600元。對日常生活中，損壞的桌椅等生活用品，自己動手動腦進行修復，外庫及二選的員工利用本崗位特點回收鐵粉20t及回收廢鋼約3t，共計節約費用21310元。

四、以推進標準化為抓手，各項工作全方位和多層面發展。

按照公司及中心的活動安排要求，站內 積極參與到公司組織的活動中，及時制定活動方案，有序的開展了各項活動，并在活動中現場標準化綜合治理取得中心第一名；“安環月”比賽取得中心第二名，公司第三名的好成績；設備標準化活動中我站取得中心第二名；工藝管理標準化管理工作取得中心-----成績；并獲得了相應的獎勵，極大的提高了員工的積極性。

（一）現場標準化綜合治理有效的改善了現場環境，樹立了我站的窗口新形象。

現場標準化實施口號為“計量是我家，為家獻上一盆花”的真切倡議，各班組成員積極響應號召，帶來了各種吊蘭及各種防輻射品種的花，裝飾我們“計量家”，不僅能減少我們工作中電腦的輻射，而且使我們在有“氧”的工作環境中感受到溫馨、舒暢與愉快！

繪制了物品定臵管理模式圖，使物品放臵科學有序，現場凌亂的線路進行整理，現場標志粘貼規范統一等實現現場6S管理要求，通過推行現場標準管理工作使我站工作環境煥然一新，也使員工的思想意識得到了提高，同時也為安全生產提供了強有力的保證。

（二）“安環月”為站內保駕護航，實現全年安全無事故。

為強化站內安全管理工作，站內借“安環月”契機，以此為主線進行各項安全安全管理工作。從安全軟件、現場安全隱患排查、員工的思想上和組織特色活動中，夯實了基本安全管理，將不安全因素和隱患扼殺在爆發期前，實現了站內全年“零事故”。

1、完善我站安全生產規章制度，規范安全軟件標準化管理，實現日常安全管理的規范化、系統化、標準化。

為了便于各班組對安全文件的傳達學習，我站特將所有電子版及打印版文件分類進行規整，消除了以往各類文件摻雜混淆這一現象，使文件查找更為便捷。

為使我站安全管理工作更為系統化、規范化、標準化，借“安環月”活動契機，特結合我站日常工作管理實際，對安全軟件進行了增補

完善，首先從安全登記卡、危險源辨識、安全排查申報、設備巡點檢記錄、師徒協議等安全軟件著手，統一制定了管理標準；其次在年初修訂完善計量安全規程、制度的基礎上繼續對部分安全管理制度進行增補、完善，尤其是將“班組安全生產管理制度”中的班組八項基本制度作為重點內容進行補充，使今后的班組管理更加系統、規范。之后我站將所有安全管理內容進行匯總、整理，編制成《計量檢斤站安全管理標準手冊》，以求在今后安全管理中達到“學有教材、管有制度、考有依據”的規范化管理效果。

以“安環月”活動為契機，結合各區域現場情況，對各崗位作業環境存在的危險源重新進行排查、整理，對原手冊內容進行增補修訂，以求隱患排查更為全面、徹底，努力提高員工對危險源的控制能力，從而夯實計量檢斤站安全管理基礎，提高整體安全管理水平，真正實現現場“零” 隱患、人員“零”事故的本質安全。

2、加大現場安全隱患排查整治力度，規范全員日常行為，創造安全和諧工作環境。

我站始終堅持“安全第一、預防為主”的原則對現場危險源點及不安全因素積極排查整改，要求三班聯動，對任何細小甚微的不安全因素都不放過，做到發現問題馬上整改解決，三班之間不等、不拖、不靠?；顒悠陂g，我站就室內外設備線路、區域照明、現場安全設施等方面共排查整改安全隱患24項，通過各班組對現場危險源點的深入排查，為徹底消除我站不安全隱患打下了堅實基礎。

3、組織安全培訓，提高全員安技素質和安全意識。

組織對20xx年新入廠及轉崗員工安全教育跟蹤考試，參考的11人全部合格，并建立了考試專項臺賬。

5、“安環月”期間實施的其他重點工作。

積極組織員工對中心及本站安全管理工作進行“安全諫言”，經過分類匯總共收集合理化建議36條，我站對匯總后的“諫言”已制定出具體防范措施，自己能整改的正在逐條整改，不能解決的及時上報中心生產科。

計量所述職報告【篇6】

經過4年的施工建設，今天公司終于迎來了正式運行的第一艘油船。這次靠港具有重大意義，這不僅是對施工質量的考驗也是對我們運行部人員的的一次實踐性考核。

我作為一名計量員雖然經過了公司半年多的培養，但是這次畢竟是第一次實戰性的操作，心理總是沒底，不過沒底也得上，第一次總會有點緊張的么，而且這次上船是很多人一起上去的，慢慢來，應該沒什么問題的。

根據作業計劃油船早上靠碼頭，11點左右安排計量上船。一切都很順利，我們計量部分的人員在吃好中飯后，聯系船方確認可以上船后就帶著準備好的器具就朝碼頭進發了。

因為是國輪所以就少了很多程序，直接上船，第一件事就是上船登記，說明來意后船方會有人帶我們去找大副。船很大，一不小心跟丟了，然后像無頭蒼蠅一樣到處找大副室，找了半天問了好幾個人才找到，原來是在駕駛室。以后知道了，上船登記后就直接去駕駛室好了。國輪比外輪有個最大的好處就是語言交流方便，找到大副后肯定是先打招呼了，之后就是一系列的程序交接和計量油艙和取樣油艙的確定，這些都很快，只是口頭上的商議，而且船方都是會遵從我們和客戶方的要求。

等一切準備就緒，我們就跟隨大副上甲板作業。P是左艙S是右艙，還有第幾號艙，油艙的參照高度，這些其實在檢尺口邊上都有標注。我們首先測量的是污油艙的液位，大副用的`是荷蘭進口的油水界面儀，它的最大特征是觸頭噴到水或油或空氣的時候報警聲音的不一樣。在空氣中是平穩的報警聲，在水中是稍微快點的，在油中者是非常急促的。根據報警聲音的不同來辨別油水的界面，也正因為這個原理，所以在船上測量的基本都是空距。每個油艙測量都是按側空高、上中下三點油溫、水高的順序來的，最后還要記錄船的艏艉吃水差。在整個計數過程中我們是協助戶主對每個數據進行監督記錄。

測量完成是就是到里面算量和一系列的交接。每個駕駛室都有水平儀的，先要確定船體左右是否水平，是否要考慮吃水差之后才能算量。在船上一般都是算空距的，每艘船都有各自進過檢測的油艙空距表，查表的方法和我們以前學的差不多，還有體積修正系數的確定這些都是以前所學的。我們所出的數據只是一個參考，最終還是要看船方的數據和客戶的認定。最后的數據經三方的同意再簽字交接，這樣上船計量的工作基本完成，之后就可以通過船上的對講機通知中控計量完成，可以做接下來的工作。我們工作也結束，可以下船了。

今天整個過程可以說還算順利，任務基本完成，只不過時間上有點慢。第一次嘛以后還有很多要學的東西。至少在計算方面不但要會，而且要快，在船上這么多人等著，如果你在那里慢慢吞吞，影響不好，我們單表的可是整個公司呀。平時學的什么內差法不可能讓你列什么公式出來再算的，得直接口算，我想以后在這方面還是得多練，熟能生巧嘛。最后我個人認為，以后看吃水差的話我們可以在上船之前先到船艏船艉看的，省得跑上跑下的。

計量所述職報告【篇7】

尊敬的各位領導：

你們好！ 我是品質部計量中心精測計量員——xxx.

時光飛逝，不知不覺間到工廠已半年時間，20xx年即將過去，過去的一年里，在公司領導正確方針的指引下，認真學習、不斷進取，思想業務技能各方面都取得了進步。政治思想上以飽滿的工作熱情對待各種工作任務，解放思想、與時俱進。在本職工作上兢兢業業，勤懇工作，任勞任怨。這期間，從陌生到熟悉，這與各位領導和同事的關心和幫助是分不開的，借此機會向各位表示最衷心的感謝！ 。

在計量中心各位同事和相關協作部門同事的共同努力和配合下,精測室計量工作全面發展, 我個人也順利完成了本職工作任務?，F將20xx年工作總結如下:

1．堅決服從上級領導的工作安排。

2．在新產品不斷試驗的情況下，克服種種困難不斷更新測量技術和理念，在保證原有檢測項目的基礎上開拓了很多新的輔助檢測項目，為新產品的研發與試驗生產提供準確數據。

3．遵紀守法，嚴格執行公司的所有規章制度，按照質量體系的規定，以嚴肅認真的態度、優質的服務質量做好計量檢測相關工作。

4．銳意開拓，不斷進取，掌握新的檢測技術，為今后更好的開展工作奠定了堅實基礎.

5．合理安排時間，利用科學、合理、專業的測量方法和正規的操作程序對產品的日常檢測、cpk、全尺寸、新產品試驗等 做相關計量檢測。

6．團結協作，互相幫助，和各位同事一起共同把精測室計量工作做好。并做好精測各種測量儀器的日常保養與維護工作。

回顧一年來的辛勤工作，我在精測計量檢測領域內仍感不足，仍需不斷學習。

21世紀是飛速發展的時代，是以品質取勝的時代，品質是企業的生命，是我們每一位員工的責任，要讓品質成為每位員工心中重中之重。我們有好的技術，好的服務，更要有過硬的品質才能在客戶心中樹立公司良好的形象

品質是企業的命脈，是企業生存與發展的首要條件，同時也是企業人品格、精神和智慧的體現。品質，就應該如同長城一樣，歷經千百年風雨和戰火的洗禮、考驗，至今仍舊巍然屹立于世界的東方，成為中華民族的驕傲、自豪！

品質對公司的利益與成長、及我們每個人的生活都有至關重要的關系。精測計量檢驗工序是針對品質而產生的一個環節，這一環節的重要性可想而知。20xx年是一個嶄新的開始，也意味著新的挑戰到來。千里之行，始于足下。在新的起跑線上，將加倍的努力。作為精測計量檢測員，如何在新的一年讓品質更上一層樓，我將繼續發揚以往優良的工作作風，總結經驗，從以下幾個方面展開工作:

一、高度的責任感和主人翁精神，對于精測檢驗工作的過程，必須用認真負責的態度去對待，嚴格要求，一絲不茍，做到過程用心，精度放心。而具備主人翁精神，才能做到積極主動，敢做改善的領頭羊，敢于面對和承擔工作中的困難與挑戰，為實現品質零缺陷的目標真正貢獻自己的力量。

二、深入學習高新計量檢測知識，牢固樹立明確品質觀念。掌握品質高新計量檢測知識是做好精測檢驗工作的必備條件。只有通過不斷的學習和積累經驗以及明確的品質觀念做引導，才能讓自己成為一名合格的計量精測員。

三、只為成功進取，不為失敗辯護。因為知識、經驗的不足，工作中難免會有犯錯之時。面對失敗，我們不應逃避和放棄，而是要更加努力地學習和總結，為成功不斷進取。

新年將至，在此 祝各位領導新年快樂、萬事如意！

祝公司輝煌騰達，蒸蒸日上！

計量所述職報告【篇8】

1.物資進出廠計量控制

TDI公司物資進出廠數量巨大且單價較高，這就要求物資進出廠計量必須十分準確。在此項工作中，我們不斷強化了磅房工作人員的責任心意識和業務培訓，使每位員工認識到工作的`重要性和使命感；加強對地磅進行嚴格的維護和管理，保證計量器具的穩定性和準確度，并建立和完善了《廠內物流管理》、《磅站交接班管理》、《散水TDI監裝崗位工作標準》、《皮重檔案管理制度》等，使之保持最大的適用性和嚴密性，能夠有效控制地磅及司磅人員的工作狀況，保證計量準確。

20xx年1月1日至11月1日磅房計量：產品：TDI散水為317車次/7466.74噸；桶裝TDI為770車次/22328.38噸；OTD桶裝約為31車次/666.66噸；鹽酸為1867車次/81094.68噸。主要化工原材料：焦碳為702車次/28831.26噸；煤為1480車次/48972.68噸；液氯為1142車次/25559.6噸，DNT約為860車次/35421.3噸。所有物資計量準確，無一出現差錯。

2.加強計量器具周檢的管理

今年我們根據去年的檢定情況及儀器在用情況，在與所屬單位充分協調的基礎上，對年度計劃進行了調整，對其中的部分項目進行了添加和刪減，保證了今年檢定工作的有序進行。全年共檢定儀器儀表140項，檢定費用約720xx元。同時對現場壓力表納入周檢管理，督促各工藝車間對現場壓力表及時拆檢，全年共檢定壓力表173塊。截止到目前11月底，全面完成了檢定任務。

3.能源計量工作

按照省技術監督局能源計量審查規范的要求對全公司范圍內涉及到的項目進行了自查，對不符合項目進行整改，逐步完善管理文件及制度。

4.加強對外聯系與協調

我公司儀器檢定工作一部分由集團公司技術監督處檢定，一部分由國家、省、市計量部門進行檢定，工作中需要經常的對外聯系，在工作中，我們加強聯系，加強溝通，不但保證了我公司的檢定工作的順利完成，而且節約了寶貴的檢定費用。

5.加強對外結算管理

在對外結算管理方面，加強對外計量結算管理，針對不同的計量結算項目，制定可行的計量方案，精益求精，規范操作，認真做好每一項結算工作。我們一方面加強了對計量結算儀表的控制，發現問題，及時督促相關單位解決，另一方面，完善操作程序，建立多方監督機制，對于計量結算數據采取多方確認或相關生產技術部門證明，確保了計量結算數據的準確，維護了公司的利益。6．加強物資進廠的檢驗管理

物資進廠檢驗方面全年共檢驗C類物資共計約106批次，我們加強了對檢驗人員的業務培訓，保證每一批物資檢驗結果的準確性，為公司把好關。

計量所述職報告【篇9】

當新年的腳步悄然而至，20xx的工作也宣告落幕了。為了在20xx年能更好的前進，我們有必要進行總結，吸取經驗教訓，以便揚長避短，更好的完成工作。為檢測中心的健康快速發展作出更大的貢獻！

我是今年5月份來到檢測中心工作的，前幾個月我一直在計量室所屬的民用三表檢測站做水表的初次檢定和在用水表的不準的投訴工作。雖然只有僅僅半年的時間，但是對于初涉職場的我來說，還是受益匪淺的。在20xx年里，我自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷掌握方法積累經驗，注重以工作任務為牽引，依托工作崗位學習提高，通過觀察、查閱檢定規程和實踐鍛煉，較快地完成任務。另一方面，遇到不懂的方面，虛心請教同事，不斷豐富知識掌握技能，把握住了工作重點和難點。

回顧這幾個月的歷程，我在思想上、作風上、工作上也還存在一些不足和問題，比如對新的東西學習不夠，工作上往往憑經驗辦事，憑以往的工作套路處理問題。在接下來的工作中我要努力加強自身修養，認真履行工作職責，爭取圓滿完成所負責的各項工作任務。在此我給自己定下了幾個目標。首先要團結周圍同事，著力增進工作合作力。能自覺服從組織領導，遵守組織紀律，能顧全事業發展的大局，不計較個人的得失，做到個人利益服從整體利益，局部利益服從全局利益；能自覺擺正自身位置，虛心聽取各個方面的意見，敢于開展積極的批評與自我批評。其次是加強學習，著力提升自身素質。在檢測中心爭創國家級檢測中心之際，只有個人的業務水平提高了，爭強專業知識的學習，才能更好的服務于崗位工作，除此之外，還要加強了政治理論學習，加強了黨紀政紀知識的學習，在工作中做到廉潔守法。再次是在工作中認真務實，著力提高工作績效，計量檢定工作是必須認真仔細，避免因主觀原因而在工作中產生錯誤，在面對繁多的工作任務時，能端正態度，細心負責的完成工作，在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預期的效果，保質保量的完成工作，提高工作效率。

新的一年又是一個新的開始，我希望在20xx年里能在我熱愛的工作崗位上貢獻自己的力量，為檢測中心的發展做出更大更多的貢獻。

計量監測申請書(推薦七篇)

隨著社會在進步，申請書使用的情況越來越多，我們在寫申請書的時候需要注意問題。寫申請書真像想象中那么難嗎？以下是小編整理的檢測申請書，希望能夠幫助到大家。

計量監測申請書 篇1

院領導：

xx省電梯安全監督管理辦法規定，電梯使用超過15年，每年不再按正常進行年檢，需要進行電梯運行安全評估，我院5#樓舊梯為98年啟用，至今運行已經超過15年，今年電梯年檢時，省技術監督局特檢院就按規定要求進行相關審查程序?，F在電梯運行故障時有發生，由于電梯陳舊，電梯配件難尋，安全運行有隱患。因此申請對5#樓舊梯進行更換。

xx省電梯安全監督管理辦法：第二十一條電梯有下列情形之一的，電梯使用單位應當按照安全技術規范的要求通過檢驗或者安全評估:

(一)使用期限超過15年的;

(二)故障頻發影響正常使用的.;

(三)達到設計使用年限可以繼續使用的。

電梯檢驗機構經檢驗或者安全評估后應當提出繼續使用、維修或者報廢的意見。電梯通過檢驗或者安全評估可以繼續使用的，電梯使用單位應當在辦理使用登記證書變更后方可繼續使用，并采取加強檢驗、檢測和維護保養等措施，確保使用安全。

此致

敬禮！

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

計量監測申請書 篇2

xx集團公司領導：

20xx年x月，因我司后渚油庫進了一船柴油，泉州市港口管理局對我司庫區及碼頭提出了若干問題，大部分項目已整改完成。目前尚缺防雷防靜電檢測報告已過期（有效期至20xx年xx月），因該證書涉及庫區、碼頭、加油站、辦公樓等設施的防雷防靜電保護的檢測，若無此證書，將會影響《港口經營許可證》等證書的繼續年檢。檢測費用共計8000元（優惠后的價格），特向公司申請該項檢測。

妥否？請批示！

xxx石化有限公司

　20xx年xx月xx日

計量監測申請書 篇3

各位領導：

您好！我是xx醫學院xx醫學檢驗技術系的學生，即將畢業。我很榮幸在您百忙之中關注我的申請信！

在校期間，在老師和朋友的嚴格授課和個人努力下，具有扎實的專業基礎知識，系統掌握了臨床檢驗技術、微生物檢驗技術和免疫技術的相關理論和實際操作；同時在業余時間廣泛涉獵大量書籍，不僅豐富了自己，也培養了自己的各種技能。

大學三年后，我也積極參加各種社會活動，抓住每一個機會，鍛煉自己。我深深地感受到，和優秀的學生一起工作，讓我從競爭中受益；挑戰現實困難，讓我在挫折中成長。我熱愛貴公司從事的事業，并真誠希望在您的領導下為這一光榮事業做出貢獻。并在實踐中不斷學習進步。

性格穩重穩重，能吃苦耐勞，是典型的'實干型。相信你的眼光，我不會錯的！

祝你身體健康，工作順利！祝貴公司事業蒸蒸日上！

求職者：xx

20xx年xx月xx日

計量監測申請書 篇4

一、目的:

計量器具是公司制造產品時量值傳遞的主要工具，為加強計量器具的管理，為公司質量目標提供有力保證，特制定本辦法。

二、適用范圍:

本公司所有計量器具的采購、入庫、發放、流轉、封存、停用、報廢、校驗工作都應遵循本管理辦法。

三、職責:

本辦法的主要責任者為計量器具管理人員(技質部設專人負責)，其次為采購人員、倉庫管理人員及使用人員。

四、計量器具采購、入庫、發放、流轉、校驗管理:

(一)采購

1、購置申請計劃由使用部門提出，并填寫“物資申購單”。

2、申請者必須在“物資申購單”上注明計量器具名稱、規格、型號。

3、“物資申購單”由技質部部長審核，生產副總及總工確認。

4、采購人員根據使用部門的要求進行采購。

(二)入庫

1、計量器具到貨后，應通知計量管理員驗收，查對說明書，合格證，原始資料及附件應齊全，經檢驗合格方可入庫;如檢驗不合格，應立即通知采購和財務部門，辦理拒付，退換或退貨手續;新購進的計量器具、儀器，已超過出廠檢定期的，要送計量質資部門檢定合格方可使用。

2、國內生產的計量器具生產廠家必須有計量器具生產許可證。

3、經檢驗合格的計量器具入庫后，倉庫人員應進行編號登記建帳。計量器具資料由計量管理員負責存檔，并根據說明書制定操作規程。

(三)發放

1、使用部門填寫“領料單”到倉庫領用，“領料單”須經部門負責人和計量管理員簽字。

2、凡屬計量器具，出庫后應到計量管理員處登記、編號。

(四)流轉

1、計量器具如因生產任務或工作場所變動而需要流轉，使用單位和使用場所時，由計量器具原領用部門到倉庫辦理相應的手續。

(五)校驗

在用的計量器具、檢驗設備必須執行周期檢定制度，檢定不合格的不得使用。周期受檢率必須達成100%，周期合格率在95%以上，并建立校驗記錄臺帳。

(六)計量器具的封存、停用、報廢:

1、封存:因生產經營調準等因素而不用的計量器具，經計量管理員核實，企業分管領導批準后，貼上封存標志。封存后禁止投入使用，若要重新啟用，則須經重新檢定合格后方能使用。

2、停用:在用計量器具發生故障，在短期內無法修復的，計量管理員應立即報技質部負責人同意后停用，期間任何人不得擅自啟用，修復后應由計量檢定部門檢定合格后，才能投入使用。

3、報廢:凡已失準的計量器具，且不能修復，由計量管理員根據計量檢定部門出具的數據辦理報廢手續，對報廢的.計量器具做廢舊物資處理，嚴禁報廢的計量器具流入使用，申請報廢期間，不得使用失準的計量器具。

五、責任

1、計量儀器使用人必須妥善保管計量儀器，嚴格按照儀器操作規程進行操作，如發生遺失或人為損壞，則根據公司《低值易耗品管理制度》照價賠償。

2、凡使用封存、停用、報廢計量儀器的，除對當事人處以罰款100元/次，并對因計量產生的質量后果負責。

六、本辦法自總經理簽發之日起實行。

計量監測申請書 篇5

尊敬的領導：

您好！

本人于20xx月xx月加入鄭州市公共交通總公司，擔任公交車司機一職，試用期為一年。根據公司的規章管理制度，現申請轉正。與大家一同工作，為公司盡自己的一份力量。

在實習期間，在隊長和調度的帶領指揮下，我嚴格遵守各項規章制度及崗位職責。做到隨叫隨到、服從安排、聽從指揮，自覺維護公司及個人形象。在工作中嚴格遵守交通規則及行車路線，帶著高度的安全意識和責任心完成出車任務，確保安全出車，文明駕車。稍有空閑，便學習各種交通法規及行車技巧，做到遵章安全行車。

看著公交的快速發展，在城市中發揮越來越大的作用，我深深的感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望成為公司一名正式員工，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值。

在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導給我鍛煉機會，我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作。

此致

敬禮！

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

計量監測申請書 篇6

在醫療過程中，可以是因醫療計量器具準確度或其他計量問題，而引起的醫療糾紛或醫療事故。如發生這種問題，可按以下方法處理:

(一)處理計量糾紛的方式有檢定和調解，首先要查清事實、分清是非、明確責任，在相互諒解的基礎上促使雙方當事人解決問題。

(二)計量調解是由縣級以上質量技術監督局對計量糾紛雙方進行的調解。根據計量糾紛的`特殊情況，計量調解一般應在仲裁檢定以后進行。

(三)仲裁檢定是指由縣級以上質量技術監督局用計量基準或者社會公用計量標準所進行的以仲裁為目的的計量檢定、測試活動。仲裁檢定可以由縣級以上質量技術監督局直接受理，指定有資質的計量檢定機構進行。

(四)情節嚴重并引起醫療事故，應保護現場，以便有關人員前來找出事故原因并記錄;按照國家的相關法律處理。

(五)一般事故如是人為因素引起，則對當事人給予相應的處理;對于管理不善引起的，應分析原因，并制定相應的管理制度，以免類似事件的再次發生。

計量監測申請書 篇7

計量工作企業實現現代化管理要基礎工作之一。根據《中華人民共和國計量法》和《全國公司工礦企業計量管理實施辦法》，結合公司的實際情況，制定本實施辦法：

一、設立適應生產需要的檢驗室，配備專職或兼職的計量人員，在總經理直接領導下，協同各部門，統一管理全公司的.計量工作。

二、建立健全的技術檔案和原始記錄，并要妥善保管，其內容主要有：

1、計量器具檢驗設備臺帳；

2、計量器具、檢驗設備歷史檔案；

3、計量器具、檢驗設備周期檢定計劃

4、計量器具檢驗設備的技術資料（包括說明書、合格證、送檢合格證。記錄、報廢單等）。

三、能源、工藝、質量、經營管理計量器具、檢驗設備配備的各種類、規格、數量必須與實際需要相應，并能滿足要求。

四、在用的計量器具、檢驗設備必須執行周期檢定制度，檢定不合格的不得使用，周期受檢率達成100%，周期合格率在95%以上。

五、建立和建各項計量管理制度，并且要嚴格遵守，計量管理制度包括：

1、入庫、流轉、降級、報廢核制度；

2、使用、維護、保養制度；

3、周期檢定制度；

4、在用計量器具、檢驗設備現場抽檢制度；

計量員培訓、考核、任用、獎懲制度。

工作述職報告精選(7篇)

作為公司的員工，我們在工作中不能出現任何差錯，這就需要我們不斷專研與努力了。為了讓我們未來的工作更加井然有序，我們是時候靜下心來好好寫寫述職報告了。述職報告是指在某一階段的工作進行全面的回顧。那么，寫好一份優質的述職報告要怎么做呢？下面是小編精心收集整理，為您帶來的《工作述職報告精選(7篇)》，但愿對您的學習工作帶來幫助。

工作述職報告(篇1)

為了保障安全生產工作工作順利進行，鄉黨委、政府嚴格落實安全生產“黨政同責、一崗雙責”責任制，成立了由鄉黨委副書記、鄉長劉正良同志為組長的鄉安委會領導小組，黨委委員周曉光、副鄉長李小輝同志及各行業分管負責同志任副組長，安委會領導小組全面領導本鄉安全生產工作。鄉黨委政府領導也多次利用各種會議組織廣大干部職對安全生產工作有關法律、法規、會議精神進行學習貫徹，提高各部門對安全生產工作的重視程度，并要求各村委會、鄉直各單位堅持逢會必講，務必把安全生產工作放在重要工作日程。安全生產工作能否做好，關鍵在于管理措施的健全與落實。為使安全生產隱患排查治理工作落在實處，我鄉分階段落實并制定了具體措施狠抓落實：

一是大力做好安全生產宣傳教育工作。加大宣傳的覆蓋面，大力宣傳安全生產的重要性、必要性。通過懸掛宣傳橫幅，發放各類宣傳品等，加大宣傳教育力度，使干部群眾明確了安全生產工作的基本任務及主要目標，明確了范圍及工作責任，明確了安全工作的重要性和緊迫性，提高了干部群眾的安全意識。同時，安全工作基本上逢會必講，特別對安全生產存在的薄弱環節，從自我檢查、職能管理和安全制度執行等方面進行了深層次的分析，堅持以人為本、強化思想教育構筑安全生產的堅固防線。通過教育，群眾的防范和安全責任意識得到了提高，認識到遵章守紀、強化管理、確保安全的重要性。要求時刻保持警惕，對安全生產工作不能有松懈思想，不能掉以輕心，認真務實地做好安全生產工作，確保我鄉各項事業又好又快的發展。

二是建立健全了各項安全生產規章制度。形成一級抓一級，層級負責的安全生產機制，結合實際，制定出隱患排查治理具體方案?！耙话咽帧睘榘踩a第一責任人，負全面領導責任；分管安全生產工作的黨委委員為第二責任人，負直接領導責任。堅持節假日期間有人值班，并且有帶班領導，確保信息暢通；加強機動車駕駛員的管理，有效防止交通事故的發生；加強易燃易爆物品管理，增強消防意識，確保生活用電安全；加強防火防盜安全措施，提高防火防盜意識，確保公共財物安全；加強非煤礦山的督促管理，確保企業生產安全。

工作述職報告(篇2)

（一）認真開展綜合性大檢查工作

根據區安委辦文件精神要求，結合新安實際，新安鎮每季度和重點時間段都以黨政辦文件形式，安排開展綜合性安全生產大檢查工作，每次檢查分7個組對涉及新安鎮范圍的非煤礦山、道路交通（水上交通）危險化學品、煙花爆竹、在建工程、人員聚集場所、校車安全等方面開展了全面的大排查。集中開展了夏季消防安全大檢查、非法加氣的督查、查獲非法存儲酒精5余噸、非法運輸酒精1噸多，被公安機關行政拘留2人。以市場監管所為主導，開展特種設備檢查，我鎮共規范22戶，設備312臺套的鍋爐、電梯等特種設備，同時檢查浴池常壓鍋爐9臺、介質鍋爐1臺。通過大排查發現存在一般隱患56處，并已通過大整治工作加以整改到位，重大隱患2處（桃園加油站無證經營、永紅液化氣站無證經營），目前桃園加油站和永紅液化氣站正在按上級主管部門的要求，正在進行程序申報，辦理合法手續。通過區、鎮檢查組現場檢查，多次發了整改通知書，現該單位尚未落實整改。通過大排查做到邊檢查，邊整改，以檢查促整改，堅決消除安全隱患。

（二）開展定時綜合性檢查和階段性檢查工作

1、定時綜合性檢查：主要是在每年的春節、清明、五一、中秋、國慶、元旦節前的安全生產工作的檢查，鎮下發文件，成立組織，并且要求由黨政班子成員帶隊組成檢查組，深入一線、深入現場，親歷親為，督查指導，本著“誰檢查，誰負責”、“誰簽字，誰負責”的態度，從而確保檢查不搞做過場。并且將檢查資料統一收集到鎮安監辦，整理歸檔，以便責任倒查。

2、階段性檢查：主要是針對新安鎮實際，針對不同時段，不同情況開展的由部門人員參加的檢查。主要是：在建工程、砂石塘口、非煤礦山，道路（水上）交通、校安工程、校車安全、食品安全、規模企業及人員密集場所的消防等，特別是“打非”工作更是經常查、反復查。由于新安是沿淠鄉鎮，有生產土爆竹的歷史。由于煙花爆竹生產企業的全面退出，加之暴利驅使，使我鎮“打非”難度更大，因此，要求我們只有增加檢查頻次、加大打擊力度，才能取得更好的效果。始終保持“打非”工作的高壓態勢，在村摸排的基礎上，對重點村、重點區域實行重點打擊，使非法生產戶無處藏身，實現群防群治，齊抓共管的“打非”工作局面。

（三）開展“打非”工作

1、措施落實。嚴格執行煙花爆竹“打非”工作政府負責制，落實監管責任。認真落實“打非”工作村為主機制，政府與各村（居）簽訂了安全生產責任書和“打非”工作責任書。明確了“如果發生爆竹事故或被上級部門查出有非法生產煙花爆竹行為的，將嚴格按照上級有關規定，依法追究相關責任人的責任?！蓖瑫r落實包保責任制（即鄉鎮干部包行政村、行政村干部包村民組、保重點戶），對曾經發生過非法生產煙花爆竹行為的重點村、重點戶，都明確了專人包保同時開展走訪工作。其次是進一步明確“打非”領導小組各成員單位的職責分工，要求各司其職，各負其責，共同做好全鎮煙花爆竹“打非”工作。

截至到目前，我鎮共查獲非法經營6戶，收繳無標識煙花149件（箱），給與異地銷毀。

2、宣傳教育。由于非法生產煙花爆竹行為主要集中在農村，并以家庭作坊式為主，分散、隱蔽。發動群眾積極參與監督和舉報，做到群防群治，是做好“打非”工作的根本。結合售零點換證工作宣傳“兩關閉、三嚴禁”，并在醒目位置張貼有獎舉報公告，對于舉報非法生產、經營、運輸、存儲煙花爆竹的，實行有獎舉報，重獎舉報人。一經查實，將給予舉報人500到3000元不等的獎勵。同時，鎮出動了宣傳車、懸掛條幅、印發《致全鎮中小學生的一封信》、張貼《有獎舉報公告》等2000余份進行深入廣泛宣傳，做到家喻戶曉，努力營造打非氛圍，竭力讓非法生產戶無處藏身。實現我鎮安全生產形勢明顯好轉。

3、加大投入。在區“打非”辦的支持下，我鎮組織派出所、工商所、供電所、安監辦等職能部門，對重點區域、重點戶進行了逐戶排查，同時，鎮不斷加大對“打非”工作的投入，配備齊辦公器材。同時對開展安全生產工作所需經費實行預撥制，真正做到有人辦事，有錢辦事。

4、標準化“三級”達標創建工作。我鎮現有規模企業11家，通過前期的會議動員，相關中介公司的推動，我鎮9家規企均召開了隱患排查及安全生產標準化啟動大會，經企業和中介公司的共同努力，我鎮已有5家規企通過現場審核，具體是：信輝羽毛、景潤工貿、金石攪拌、興龍體育用品和強盛鋼構。后續4家正在開展，有望年底通過驗收。我們將繼續抓好該項工作，力爭在20xx年底全面實現所有規企安全生產標準化“三級”達標。

5、堅持零報告制度不動搖。每周一向區安委會報告零報告，要求各村向鎮安監辦報送零報告，做到有事立即報，無事報平安，對上報報告實行記錄，兌現積分，兌現績效工資，兌現獎懲。

工作述職報告(篇3)

牢固樹立“人事關懷”和人性化宣傳教育培訓理念，經常性開展形式多樣，內容豐富的安全文化宣傳教育活動，傳播安全生產文化，提高全民安全文化素質。安全生產教育培訓要立足基層和企業，使基層人員和企業員工及時了解國家安全生產的方針政策，不斷提高勞動者安全生產素質。同時，今年我鎮政府自籌資金，制作了一批動漫科教式的安全宣傳教育圖片，下一步將逐步下發至企業。1-11月份以來組織了煙花爆竹培訓班1期，對全鎮的25戶煙花爆竹專營和兼營戶進行了復訓。配合市局培訓中心、高塍成校等單位進行了危險化學品從業單位和經營單位主要負責人，安全管理員；一般工貿企業負責人、安全員安全資質的培訓其它人員培訓班3 期，共培訓復訓了200多人。開辦了電工、焊工、行車工、司爐工、特種設備安全管理員等培訓、約培訓了1200人。1-11月舉辦各類培訓班14期，共培訓復訓各類人員1500多人，目前基本完成全年度的培訓計劃。組織相關企業代表參加了申利化工防泄漏應急演練，增強企業處置突發件的能力。平時，鎮安委會通過有線電視廣播、短消息、宣傳欄、橫幅標語等形式做好安全宣傳教育，使安全生產意識逐步根植人心。

工作述職報告(篇4)

（一）安全生產形勢總體穩定。1-11月份，全區共發生各類安全生產事故173起，同比下降16.8％；死亡45人，同比下降11.8％；受傷166人，同比下降22.1％；直接經濟損失365.3萬元，同比上升25.7％。全區安全生產指標“三降一升”，未發生較大以上安全生產事故，安全生產形勢保持平穩。

（二）安全生產責任制逐步落實。“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的安全生產格局進一步形成。今年以來，區委區政府高度重視安全生產工作，主要領導主持召開的安全生產工作會議已達4次，區政府與各街道（鎮）有關部門簽訂了安全生產責任狀，各街道（鎮）有關部門也按照要求層層簽訂責任書?？己思罴s束機制不斷完善，區政府將安全生產工作納入對各街道（鎮）“兩個社會”考核內容，按照安全生產目標責任制要求進行考核、獎懲。

（三）安全生產整治強勢推進。加強重點行業領域的專項整治，出臺危險化學品、道路交通、消防火災、建筑施工、海洋漁業等行業領域的專項整治文件，開展了城市燃氣、可燃爆粉塵和“三場所兩企業”等安全專項整治工作。強勢推進危險化學品領域綜合整治，陳祥榮書記、林金榮區長、王國平副書記、蔣國平副區長等親自組織部署督促落實整治工作，出臺六大專項行動實施方案，對全區的危險化學品生產、經營企業和加油站進行地毯式排查。

（四）安全生產基礎不斷夯實。推進安全生產社會化服務工作，區政府出臺《XX市區人民政府辦公室關于推進安全生產社會化服務的通知》（椒政辦發〔20xx〕127號），積極做好安全生產社會化服務工作。做好重大事故隱患掛牌督辦工作，穩步推進全區16家（處）列入20xx年度省、市、區三級重點隱患單位的整改工作。繼續開展安全生產標準化工作，全區規上企業安全生產標準化達標企業166家，簽約企業70家，達標率75%。深化基層安全生產網格化建設，探索推進“網格化”和“信息化”的有效結合。加強高危行業安全監管，開展省級危險化學品重點縣安全生產攻堅行動，完成?；瘓@區安全發展規劃，投入20萬元推進園區風險評估工作。完成職業安全健康監管職能劃轉，逐步開展職業安全健康監管工作。深入開展第14個“安全生產月”活動。

工作述職報告(篇5)

鎮政府始終把開展專項整治、排查事故隱患、改善安全生產條件作為重要工作。全鎮規定了每月必須進行一次安全檢查，每一季度必須進行一次拉網式排查。今年結合實際重點開展了道路交通、企業、煙花爆竹、民爆物品、建筑施工、森林防火、用電、學校和山地災害防治工作專項整治，時時抓、隨時查，加強經常性監督檢查和日常管理，用鐵的紀律、鐵的心腸、鐵的手腕重拳出擊，徹底根除安全隱患。加大查處力度，對那些不重視安全工作、檢查不到位、整改不力的人和事，不手軟、不留情進行從嚴處理。今年共開展拉網式大檢查四次，做到月重點檢查一次，檢查企業12次，發出整改通知2份，消除安全隱患23起，檢查煙花爆竹48次，發出整改通知2份，處罰1起，檢查農用車等機動車輛438車次，整治隱患52起，處罰36起，檢查食品衛生12次，發出整改通知3份；檢查用電12次，發現隱患150起，整改150起，檢查農村危房12次，發現隱患60起，發整改通知60起整改隱患48起，檢查農村防火12次，整改隱患150起，檢查山地災害16次，發整改通知11份。

今年，我們在開展創建“安全生產示范鄉鎮”活動中，雖然取得了一定成績，但還存在一些不足，我們深刻認識到安全生產工作只有起點沒有終點。

工作述職報告(篇6)

20xx年，我鎮在區委、區政府的正確領導下和區安監局的精心指導下，在各位責任組長的大力支持下，認真貫徹落實市、區安全生產文件精神和要求，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”，堅持“一手抓經濟發展，一手抓安全生產”。認真貫徹落實新《安全生產法》和國家、省、市、區有關安全生的一系列重要文件，扎實有效地做好各個重點行業領域的“六打六治”安全專項整治，查安全、除隱患、保平安，多次定期、不定期地進行安全檢查，通過排查，消除安全事故隱患，避免安全事故的發生，進一步強化領導，落實責任，強化安全監管，推動安全生產工作健康有序的發展。做到及早部署，強化宣傳，強化制度，強化摸排，加大投入，嚴厲打擊，落實“一崗雙責”， 建立“政府統一領導，部門依法監管，群眾積極參與，社會公開監督”的安全生產監管機制和嚴厲打擊非法生產經營煙花爆竹行為的長效工作機制，使我鎮的安全生產工作持續穩定好轉?，F就20xx年我鎮安全生產工作總結如下：

工作述職報告(篇7)

針對我鎮地處三市(xxxxxx)四縣(xxxxx)交界處，安全生產工作頭緒多，任務重的實際，我們以講政治、保穩定、促發展的大局出發，高度重視安全生產，時刻繃緊安全這根弦，把抓領導、領導抓放在安全工作首位，加強組織建設，強化安全責任。我們根據創建“安全生產示范鄉鎮”的要求，及時調整充實了安全工作領導小組。黨委書記負總責，鎮長為第一責任人，調整一名副鎮長分管安全工作，武裝部長任安辦主任。調配了2名專職安監員，堅持分工負責原則。鎮上成立了由分管安全工作的副鎮長任組長，安監員和業主相關人員為成員的交通安全聯組。村(居)成立了安全工作領導小組，配備了專職安全員。建立起黨政領導親自抓，分管領導具體抓，安辦人員經常抓，相關部門配合抓的安全工作長效機制，落實了鄉鎮安全生產十項職責。(黨委書記、人大主席、鎮長、分管領導及其他副職領導、安辦主任、安委會、部門、企業、村居委會職責)。

鎮上定期不定期召開和部署安全生工作，做到了安全工作提前安排布置，提前檢查整改，鎮財政落實了安全工作經費2萬元，保證了安全工作正常開展。

按屬地管理和行業歸口管理以及管工作必須管安全的原則，明確了各副職領導、各村(居)、部門、企事業單位安全生產工作職責，做到層層簽訂責任書，落實安全責任，把安全生產的各項具體要求落實到戶主、車主、業主和各類操作人員頭上。明確責任的基礎上強化安全生產目標管理，真正做到安全生產責任到人?！霸谄湮弧⒅\其職、盡其責、保一方平安”。

婦聯工作述職報告7篇

作為公司的員工，我們只有在工作中尋找樂趣，才可以把工作推動到極致。為了與時俱進、跟進任務，我們是時候靜下心來好好寫寫述職報告了。述職報告是指在某一階段的工作進行全面的回顧。那么，要如何寫好一份值得稱贊的述職報告呢？請您閱讀小編輯為您編輯整理的《婦聯工作述職報告7篇》，僅供您在工作和學習中參考。

婦聯工作述職報告(篇1)

一、召開專題會議，研究調整充實組織機構，建立健全職責機制

二、擴大宣傳，營造婦女兒童發展的良好環境

一是縣婦兒工委指導縣婦聯建立健全了婦女網站。通過設置婦女維權、婦女發展、兩綱實施、巾幗風采、兒童工作等多個欄目，最大程度地向全縣宣傳我縣婦女兒童發展的狀況，展示婦女風采，呼吁全社會關愛兒童、特別是農村留守兒童等弱勢群體，支持婦女工作。

二是從不同側面宣傳婦女兒童工作。3月6日，x縣紀念三八國際勞動婦女節99周年大會在師范禮堂隆重召開，來自全縣各條戰線上的1400多名婦女姐妹與各鄉鎮分管婦聯工作的領導、縣直各單位主要負責人參加了會議?？h四大班子11位領導出席了大會并為三八紅旗手、婦女之友、五好文明家庭、優秀婦女工作者等103名（戶）先進集體和先進個人頒了獎。這次紀念暨表彰大會規格高、規模大，意義深遠，引起了社會各界對婦女工作的關注。在三八節期間，各鄉鎮婦聯和縣直機關婦委會（女工委）通過召開座談會、組織文藝演出、健康體檢、表彰、參觀學習等形式開展了豐富多彩的紀念活動，為婦女兒童事業健康發展營造了良好的環境。

三是加大宣傳力度，營造良好的法治環境。3月3日，縣婦兒工委組織縣婦聯、縣綜治委、司法局、人事勞動和社會保障局、人口與計劃生育局、信訪局、法制局、團縣委、思唐鎮婦聯等單位在城區舉行了大型的宣傳咨詢活動，向廣大婦女群眾宣傳《婦女權益保障法》、男女平等基本國策、《婚姻法》、《關于預防和制止家庭暴力的決定》、《禁毒法》、《計劃生育法》、《未成年人保護法》、勞動保障法律法規、農民工維權、信訪條例、防艾知識等相關的法律法規?，F場發放資料1xx余份，解答咨詢人數150余人次。在活動過程中，巾幗志愿者宣講團還向廣大群眾現場宣講相關法律法規和整臟治亂的有關知識,進一步營造尊重婦女、維護婦女兒童合法權益的良好法治環境。

三、加強協調，從源頭上維護婦女兒童合法權益

一是縣婦兒工委組織協調縣婦聯、公安、勞動、計生、司法、工會等部門利用三八維權周、六一、626國際禁毒日等契機，大力開展兩綱、兩規及有關法律法規知識宣傳，免費為婦女兒童提供咨詢、服務，婦女兒童權益得到進一步保障。二是進一步加強了社會化維權網絡建設，與司法局聯合加強了法律援助工作站的建設，調整充實了人員；利用人民陪審員身份參加案件審查、審判2次。三是加強了法制宣傳和反家庭暴力的工作，向全社會宣傳、呼吁關注女性權益問題和預防、制止家庭暴力，全縣各級婦聯半年接待來信來訪26件40人次，受理家庭暴力案件8件13人次。四是通過法律援助中心積極為婦女兒童提供優質、便捷的法律援助。半年來為3名婦女、1名兒童提供了法律援助。

四、履行職能，爭取領導重視和支持，把關愛兒童工作落到實處。

（一）利用六一國際兒童節之機，開展多種形式效果顯著的關愛活動

（二）全面啟動我縣關愛農村留守兒童教育與管理工作。

縣婦兒工委協調組織縣婦聯、縣教育、縣關工委等部門在全縣開展關愛農村留守兒童教育與管理工作。建立留守兒童檔案，開展創建流動留守兒童示范性家長學校，等工作。

（三）協調、整合社會資源，為兒童辦好事、辦實事

縣婦聯、團委等部門通過開展春蕾計劃、希望工程等活動，爭取希望工程資金10萬余元，資助貧困學生678人。

五、加大農村婦幼保健宣傳和工作力度。

半年來，在縣婦兒工委的努力下，在各成員單位大力支持下，我縣婦兒工委工作取得了一定的成績，但離上級的要求還有一定的差距。在下半年工作中，還將繼續加大工作力度，強化措施，落實各項目標任務，為我縣婦女兒童事業作出應有的貢獻。

婦聯工作述職報告(篇2)

根據《XX區婦女發展規劃(201X—2020年)》和《XX區兒童發展規劃(201X—2020年)》(以下簡稱兩綱)關于監測工作的有關要求，在市區黨委政府、鎮黨委政府的正確領導下，我鎮各級認真結合鄉情村情，嚴格按照兩個《規劃》提出的目標，各司其職，強化措施，狠抓落實。2020年以來，我鎮始終堅持貫徹男女平等基本國策，針對我鎮婦女與兒童中亟待解決的實際問題，不斷調整政府的措施來保證目標的實現，在各級部門的積級努力和社會各界通力合作下，規劃目標基本實現，現將工作總結如下：

一、2020年工作總結

(一)強化婦女思想引領

一是今年是村“兩委”換屆年，更是受黨的十九大洗禮的一年，做好政策的宣講，提高婦女參政議政的意識非常重要。今年來，我鎮婦聯以開展婦代會改建婦聯、黨員培訓、走訪貧困戶等形式，全鎮共開展政策宣講60場次，其中覆蓋婦女500余人次。

二是為方便開展婦女工作，我鎮建有村婦女主任群、橋共發布、各村群眾群等13個網絡平臺，鎮婦聯會利用各網絡平臺宣傳政策、法規以及各項工作通知等，群眾也會利用微信平臺進行問題、政策咨詢等。

三是我鎮婦聯利用村宣傳欄對致富婦女、文明家庭等典型事跡進行宣傳，提高榜樣的引領作用。

(二)穩步推進婦聯改革

一是201X年1月18日，按照上級婦聯要求，我鎮葵花村在全興賓區率先完成了村婦代會改建婦聯工作，并經相關程序，選出31個婦代表及9個執委會成員，同時推選村黨總支部書記覃漢麗同志任婦聯主席。2020年是村兩委換屆年，我鎮以村“兩委”換屆工作為契機，加大宣傳，提高婦女參政議政的意識，在此次換屆中，我鎮實現了所有行政村都至少配備有一名婦女干部，11個行政村全面完成婦代會改建婦聯，共選出婦聯主席11人，婦聯副主席11人，委員33人，且婦聯主席全部在村委任職。

二是鄉鎮婦聯組織區域化建設改革，就是要打破行政壁壘和條塊分割的界限，使鄉鎮婦聯從鄉鎮機關走向全區域，將婦聯的組織鏈條和工作觸角向鄉鎮全區域延伸，形成鄉鎮轄區內各個單位、各個組織、各個領域的女性共同參與、開放互動、全面覆蓋的婦聯組織建設和婦女工作新格局。我鎮從轉變觀念、健全組織、創新服務、爭取支持等方式推進鄉鎮婦聯組織區域化建設改革，借助村婦聯、村級婦女之家以及幸福家園等平臺，爭取最大限度地聯系和服務基層廣大婦女群眾，確保通向聯系婦女群眾的“最后一公里”暢通無阻，婦聯工作的基礎更加夯實。爭取通過采取“婦聯+互聯網”等方式，更好地發揮婦聯組織作用，讓廣大婦女群眾能在找到婦聯組織、參加婦聯活動、得到婦聯服務。

(三)深化家庭文明建設

一是組織全鎮各行政村、鎮直各單位推薦“最美家庭”，經各村委、各單位初步推薦共12戶，經過鎮婦聯再次把關審核向上級申報2戶。

二是全鎮共開展家庭教育大講堂2場，收益群眾180人次。

三是我鎮婦聯深入開展“千萬婦女 百萬家庭宜居鄉村”行動，全鎮共組織婦女開展活動70余次，利用植樹節植樹300余株。

(四)維護婦女兒童權益

一是我鎮共開展法治、禁毒、防艾宣傳共30余場次，收益群眾1500余人，共接到來信來訪1次，解決1次。

二是我鎮以村“兩委”換屆工作為契機，加大宣傳，提高婦女參政議政的意識，在此次換屆中，我鎮實現了所有行政村都至少配備有一名婦女干部，婦聯主席任村委干部的比例達到100%，全鎮黨支書中婦女1人、主任中婦女1人，副主任中婦女6人。全部村兩委班子中，進入村委會的女干部數為13人，占全部干部的比例是23.6%，進入村黨支部委員會的女干部數為14，占全部干部的比例是18.18%。

三是我鎮實現了所有行政村都建設有“兒童家園”，共有兒童家園11個，2020年翻新維護兒童家園1個，共開展關愛活動12次，受益兒童300余人。

四是我鎮共開展“六一”活動3場次，分別在鎮中心小學、葵花村和吉林村開展，共投入資金5千元整，受益兒童350余人。

二、2020年工作計劃

為了進一步實施好我鎮婦女兒童發展規劃，使各項目標落到實處、達標，必須結合實際，緊緊抓住重點難點問題，進一步實行分類指導，加大工作力度，采取可行措施抓落實，促進我鎮婦女兒童事業進一步健康快速發展。

1、加大宣傳力度，培養致富女能手。通過組織培訓、示范引領等方式，加強對婦女自身素質的培養，破除封建傳統思想，使婦女徹底走出“男主外、女主內”的思想包袱，發揮自身優勢，在合適的領域創業致富，從根本上強化婦女在社會上的地位。

2、加強女干部隊伍建設，提高她們參政議政能力。一方面要加強對女干部的培養，以適應新時期各項工作的需要;另一方面必須盡快做好婦女人才的選拔工作，認真考察，大膽任用，確保女干部隊伍的健康發展，確保2020年村“兩委”換屆更多婦女能參政議政。

3、關注婦女兒童健康，落實措施，狠抓重點難點指標的達標。一是要繼續努力實施“母嬰安全工程”，提供優質的母嬰保健服務;要加強流動人口衛生保健管理、計劃生育管理和服務工作，進一步提高孕產婦保健覆蓋率;努力降低孕產婦死亡率。二是要喚醒婦女對自己健康的關愛，爭取社會對保護婦女健康的關注和支持。三是采取多種形式，加大健康教育的宣傳力度，普及衛生保健知識。

婦聯工作述職報告(篇3)

20xx年，xx鎮婦聯在鎮黨委、政府的正確領導下，在縣婦聯的幫助指導下，以xx理論和科學發展觀為指導，按照“xxxx”重要思想要求，認真貫徹落實縣婦聯各項工作目標要求，緊緊圍繞鎮黨委、政府三個文明建設目標，爭創先進，勇于開拓，奮力拼搏，為全鎮社會和經濟整體推進做出了應有的貢獻?，F將一年來的工作情況匯報如下：

一、加強領導，落實責任

鎮黨委、政府高度重視婦女、兒童工作，明確由鎮黨委副書記分管婦聯工作，并積極支持婦聯工作的開展。鎮婦聯也積極主動爭取鎮黨委、政府對婦聯工作的重視和支持，黨委、政府召開專門會議x次，研究婦女兒童相關工作，平時也注意多匯報工作，聽取領導的指導，會上多提建議，如對懷孕及哺乳期婦女工作優先照顧等。全年共召開婦兒工委成員單位領導會議共三次，制定了馬過河鎮婦女兒童工作的總目標，討論幫助貧困及優秀學生的有關問題，落實有關婦女兒童的工作方針、政策等，保障婦女兒童的合法權益。鎮黨委、政府還把婦女兒童工作納入目標責任制考核管理，并專題研究婦女兒童相關工作。鄉鎮成立了婦聯組織，并明確了1名婦聯主席負責婦聯日常相關工作。

二、主要做法

（一）認真做好全鎮“平安和諧家庭”的創評工作和“雙學雙比”及“巾幗建功”活動

1、為弘揚家庭美德，繼續在全鎮認真開展“平安和諧家庭”的創評活動。

2、認真抓好農村實用技術的培訓和普及。今年，鎮婦聯聯合鎮科協分別在麻衣、何家村兩個村委會舉辦種食用菌、養豬農函大培訓班兩個，培訓xx余人次。為加快農業產業化進程，鎮婦聯聯合農科站在每個村委會舉辦了水稻、馬鈴薯、地膜玉米種植的實用技術培訓共x次，培訓xx余人次。鞏固發展農村婦女學校2所。通過培訓，使受訓農民基本掌握了從事主導產業種植技術和相關知識，為促進農村產業特色優質化，確保產業高規格、規范化種植奠定了基礎，推進了農村的生產發展，增強了農民科技致富的意識。在培訓中，結合當地實際，把常年培訓與季節性培訓、綜合培訓與農業新技術培訓結合起來，做到婦女缺什么就培訓什么，及時準確地把農業新技術、新知識推廣給婦女群眾。

3、實施“手拉手、結對子、架金橋、奔小康”巾幗扶貧工程。組織鎮直單位x名婦女干部掛鉤結對幫扶x戶貧困戶，制定計劃，定目標、定措施、定時間，加大扶貧力度。

（二）抓好示范性家長學校，辦好家長培訓班

20xx年，xxx鎮以家長學校為平臺，抓好示范性家長學校，開辦家長培訓班兩期，對全鎮在校學生家長進行系統的育人知識培訓，新生家長受教育面達98%以上，從而提高了學生家長配合學校管理和培養學生的能力。家長培訓班采取與學校開家長會聯合、以會代訓等方式進行，鎮黨委、政府領導、鎮婦聯積極配合學校進行。通過培訓，家長們樹立了正確教育孩子的信心，懂了父母和孩子之間應該相互尊重，要讓孩子有一個自己學習和生活的空間，不要過多干涉，要多和孩子交流溝通。家長培訓增加了家長和孩子之間的感情，是非常有意義的培訓。

（三）積極組織開展“三八”婦女節及“六一”兒童節活動

1、根據馬婦發xxx號文件的有關要求，馬過河鎮婦聯積極抓住“三八”節活動契機，開展了形式多樣、內容豐富的慶?；顒印Ｒ皇歉愫眯麄鞴ぷ?，營造“三八”國際勞動婦女節氛圍，弘揚女性時代精神。鎮婦聯加大對馬克思主義婦女觀和男女平等基本國策的宣傳力度，在鎮區域及各村委會共書寫張貼“三八”活動宣傳標語x余條，努力營造尊重婦女、理解婦女、關心婦女和保護婦女兒童生存、發展與進步的良好社會氛圍；廣泛宣傳全鎮婦女事業取得的顯著成績，大力宣傳表彰全鎮經濟和社會發展中涌現出來的先進婦女典型，弘揚“四有”、“四自”精神。二是開展了一次有意義的參觀考察活動。馬過河鎮婦聯積極向鎮黨委、政府爭取，于3月8日帶領全鎮婦女干部及村委會婦女主任一行x人到xxx河鎮參觀考察，讓廣大婦女增長了見識，掌握了增收的新渠道。三是開展了一次有意義的學習活動。x鎮婦聯在策劃組織紀念“三八”節活動中，把學習放在首位，融學習于活動，積極組織全鎮婦女干部到省級文明村xxx村、xx村、xxx的圖書室瀏覽各類科技書籍，在一起開展了科技致富大討論。四是開展了一次抗旱促春耕實踐活動。鎮婦聯組織了全鎮的婦女干部職工深入村組進行抗旱保春耕活動，x余名干部職工在分管婦聯領導帶領下，到馬過河居民小組與村民一起投入抗旱工作中。五是開展了一次送愛心活動。一是鎮婦聯聯合鎮社會事務服務中心，在各村委會婦女主任的指引下，積極到特困婦女家中送溫暖，讓她們堅定生活的信心。二是鎮婦聯聯合鎮關工委及中心校，積極探望貧困小學生，讓她們能享受到陽光般的關懷，健康成長。六是開展了一次婦女健康檢查。鎮婦聯聯合鎮計生服務所及鎮衛生院，積極組織廣大婦女進行婦女衛生檢查，并協調衛生院為查出疾病的婦女給予優惠治療，為患病婦女解除后顧之憂。鎮婦聯還給部分婦女下發了由xx縣婦聯和xxx醫院聯合推出的“女性體檢健康存折”，號召廣大婦女重視自身健康，珍愛生命。

2、根據《關于慶祝20xx年“六·一”國際兒童節的通知》（xx工委發

婦聯工作述職報告(篇4)

。創先爭優活動取得明顯成效,我縣婦女兒童事業取得新進步、獲得新發展。

一是精心謀劃創先爭優活動思路。我們根據黨的xx屆五中全會精神及中國婦女十大精神，結合我縣婦聯工作實際，深入調查研究，精心謀劃全年創先爭優活動思路。XX年，全縣婦聯組織創先爭優活動思路是：以縣委、縣政府工作為中心，以大力推動貫徹男女平等基本國策為目標，以深化建設“堅強陣地”和“溫暖之家”為重點，繼續深入開展黨群共建創先爭優活動，突出抓好婦女發展、婦兒維權、基層基礎工作，加快引領婦女發展步伐，帶領婦女投身推動科學發展、加快轉變經濟發展方式的生動實踐中，動員廣大婦女積極投身“清潔城鄉、綠化家園”活動，著力強化婦兒維權工作，推動解決婦女最關心、最直接、最現實的問題，著力夯實基層基礎，不斷健全婦女基層組織網絡，為推動我縣湘南城鄉一體化先行區建設作出新貢獻。

二是積極開展公開承諾、示范點創建工作。婦聯系統全體干部堅持立足本職工作崗位，結合自身實際，積極開展公開承諾踐諾活動。承諾進一步加快引領婦女發展步伐。著力引領廣大婦女積極投身“清潔城鄉、綠化家園”活動，抓住換屆契機，推動婦女參政議政比例和女性村“兩委”成員比例的提高。進一步強化婦兒維權工作。推動對村規民約的備案審查和糾錯工作，加大維護婦女土地權益的力度。進一步夯實基層基礎。以“三個共建”為抓手，推動配齊配強村、社區基層婦聯干部,積極拓展婦女組織覆蓋面。進一步加強對結對村的幫扶支持力度，幫助其加強基層組織建設,推動其經濟社會發展，聯合開展好城鄉綠化清潔工作。把縣國土局地產交易中心列為縣婦聯系統創先爭優活動示范點，將爭創巾幗文明崗作為示范點創先爭優活動的重要內容，支持協助示范點通過推行承諾服務、堅持帶牌上崗、開展技術練兵，切實提升服務質量和水平。

三是主動深入實踐力求解決問題。全縣婦聯干部積極主動深入基層，以信訪綜治、聯鄉包村工作、城鄉黨支部結對共建工作為抓手，以維護婦女兒童合法權益為突破口，著力解決群眾特別是婦女群眾突出問題。注重加強與結對村袁家小元沖村的聯系,積極深入了解村情民情,加大對小元沖村的幫扶力度，拿出一定資金協助其開展好植樹綠化、清潔村莊活動；深入村組了解村支“兩委”換屆前的情況，推動村支“兩委”依法民主開展換屆工作。全縣婦女工作者積極開展幫扶婦女活動，切實維護婦女兒童合法權益，今年來，已接待來人來訪30余人次，下訪10余次，妥善處理維護婦女權益案件36起，解答婦女法律咨詢60余人次。

一是婦兒工作獲得新成效。今年來，我們緊緊圍繞xx提出的`建設“堅強陣地”和“溫暖之家”要求，大力開展創先爭優活動，積極服務湘南城鄉一體化建設大局，全縣婦兒工作取得了突出成績。縣婦聯被省婦聯評為宣傳工作先進單位，被市婦聯評為辦公室工作先進單位，5名婦聯干部受到省、市婦聯表彰。積極動員開展“當創業明星、展巾幗風采、樹嶄新形象”主題實踐活動和“清潔綠化、巾幗在行動”主題活動，推動廣大婦女在經濟建設、政治領域突顯作用、展現風采。嘉禾縣移動通信分公司金田路營業廳成功爭創全國“巾幗文明崗”，縣國土資源局地產交易中心成功爭創全省“巾幗文明崗”?！笆褎摌I女明星”評選表彰活動圓滿結束，有10名表現突出女性被評為縣“十佳創業女明星”，極大激勵了各行各業女性創家業、創實業、創事業。注重資源整合，初步形成了“政府領導，婦聯主管，各方齊抓共管”的婦兒權益保障嶄新格局，婦兒工作政策法規得到較好落實，家庭暴力等侵害婦女兒童權益案件得到有效預防和制止，

總結

今年，全縣婦聯組織共處理維權案件32件，有效維護了婦女兒童的合法權益，為維護全縣社會穩定作出了積極貢獻。婦女小額信貸、免費婚檢、婦科病普查、“兩癌”檢查等婦女兒童民生事業得到長足發展。XX年共對5位貧困母親、“兩癌”婦女實施了救助，幫助她們有效緩解了困難。

二是婦女發展取得新突破。引導全縣廣大婦女以創先爭優活動為契機，積極開展“百名婦女返鄉創實業、千名婦女崗位創事業、萬名婦女勤儉創家業”實踐活動和“清潔綠化、巾幗在行動”主題活動，踴躍投身我縣湘南城鄉一體化建設，全身心投入經濟社會建設中，創造出了一流業績，婦女事業取得較大突破。全縣共有320余名婦女因表現出色受縣以上黨委政府及各行業組織表彰，其中縣財政局劉躍芬同志愛崗敬業、奮力拼搏，受到省財政廳表彰，并被省婦聯作為創先爭優先進典型進行推介。涌現出了“十佳創業女明星”及一大批“女能人”“女企業家”。縣重型機械廠董事長劉元清投資5000余萬元興辦鑄造企業，年產鑄件6000余噸，利稅達1200萬元以上。龍潭鎮山口村女支部書記劉知英一上任就實施人畜飲水工程，幫助村民解決了用水難題，實現了“家門口”用水的愿望，同時修建、拓寬通村公路，解決了村民“出行難”的問題，贏得了廣大村民贊譽。同時，不斷加強廣大婦女學習培訓，著力提升婦女干部能力素質。目前，全縣共有女性專業技術人才XX多人。

三是基層組織建設得到新發展。我們不斷鞏固完善各級婦女組織。今年3月，根據工作需要，及時召開婦聯第十一屆第六次執委會，表決通過了替補的執委、常委，選舉出縣婦聯副主席，縣級婦女組織得到鞏固加強。4月，依據全國婦聯《章程》和市婦聯《關于選舉郴州市第四次婦女代表大會代表和推薦郴州市婦聯第四屆執委候選人的通知》文件精神，廣泛宣傳婦代會選舉工作，并嚴格按規定選舉出20名代表。積極拓展婦女組織覆蓋面，將非公有制經濟領域婦女組織建設納入全縣婦女組織建設整體規劃，現正在金泰大酒店、飛馬家私等婦女從業人員較為集中的民營企業中籌建“婦女之家”，以作為完善基層婦女組織一個重要舉措。目前，全縣共有社區婦聯33個，縣直機關單位婦委會40個。

二、下段工作重點?

（一）推動基層組織創新。認真落實黨群共建創先爭優視頻會議精神，以“三個共建”為抓手，加強婦聯基層組織建設，活躍基層工作，服務基層婦女。爭取 、村集體經濟和社會各方面的重視和支持，切實建設好、使用好、管理好村、社區“婦女之家”，最大限度地發揮“婦女之家”的功能和作用，促進婦聯基層工作更加活躍、更具活力、更有成效，切實增強婦聯組織吸引力、凝聚力和影響力。

（二）加強干部隊伍建設。結合“綠化清潔、巾幗在行動”、“我為城鄉一體化建功”活動，廣泛深入開展創建“五個好”先進婦聯基層組織、爭做“五帶頭”時代優秀女性活動，建設“三型”婦聯組織。進一步加強村、社區婦女工作隊伍建設,壯大基層婦聯隊伍力量，著力解決“有人干事”的問題。在黨校開設婦女干部培訓班，加大培訓力度，突出重點和特色，著力提高婦聯黨員干部綜合素質，培養打造一支業績突出、作風優良的婦聯干部隊伍。

（三）注重解決實際問題。堅持把幫助群眾解決實際問題作為創先爭優活動的出發點和落腳點，引導廣大婦聯干部牢固樹立群眾觀念，深化“群眾利益無小事”觀念，努力為婦女群眾辦實事、做好事、解難事。充分發揮婦聯常委、執委、婦女代表的作用，廣泛聽取婦女群眾意見，了解婦女群眾疾苦，切實幫助群眾解決最直接、最現實，最關心的問題。經常深入基層，不斷探索創新做好新形勢下婦女群眾工作的方式方法，在服務和改善婦女民生中創先爭優。

婦聯工作述職報告(篇5)

20__年我社區婦女組織在社區黨總支的正確領導下，認真貫徹黨的方針政策，帶領社區婦女圍繞大局，突出重點，搶抓機遇，注重創新卓有成效地開展各項工作，為我社區的發展作出了積極貢獻，同時也促進了婦女自身的發展進步。

一、發揮婦聯組織優勢，推進社區建設發展

我社區婦聯經常組織社區黨員婦女群眾學習黨在各個時期的方針政策，并利用各個宣傳陣地，結合不同時期的社區重點工作發揮婦聯組織優勢為社區建設發展增磚添瓦。

二、積極組織婦女參與和諧家園建設

為了深化“平安家庭”創建活動，推進平安社區建設，我社區婦聯進一步營步“平安家庭”創建良好的社會氛圍，宣傳帶動社區婦女共同創建平安和諧家庭。

三、多層次、多形式提升婦女整體素質

1、為了紀念“三八國際勞動節”__周年，社區婦女代表開展活動共同慶祝自己的節日。

2、邀請婦女代表們參加社區轄區內幼兒園文藝匯演活動，豐富了社區婦女同志的文化生活。

3、為了促進婦女再就業工作的落實，我社區婦聯組織轄區失業婦女參加了再就業技能培訓班，使很多婦女學到了一技之長。

四、關心慰問困難殘疾等弱勢群體

元旦和春節期間，我社區婦聯走訪殘疾和特困家庭，送去節日慰問金和慰問品，六一期間社區婦女和社區關工委為轄區的幼兒園小朋友送去糖果和學習用品，同時也為社區的留守兒童才貧困學生送上慰問金，并鼓勵他們好好學習。

回顧半年來的工作，對照年初的工作目標存在著差距與不足，如創新意識不夠，工作力度有待加強等，這些我們將在下半年的工作中加以不斷改進。

婦聯工作述職報告(篇6)

五年來，我縣的婦女兒童工作在縣委的領導和縣人民政府的支持下，在上級主管部門的指導和社會各界的關心下，得到了長足發展，各級婦女組織積極發揮自身優勢，在團結婦女群眾參與經濟建設、依法維護婦女兒童權益、提高婦女整體素質、加強婦聯自身建設等方面做了大量卓有成效的工作，為我縣經濟發展和社會進步做出了積極貢獻。特別是“5.12”特大地震發生后，全縣廣大婦女迎難而上、勇挑重擔、艱苦奮斗，奮力重建美好新家園，展示了新時期婦女奮發有為的精神風貌。

一、以素質教育為抓手，促進廣大婦女整體素質提升

(一)抓培訓，促進廣大婦女綜合素質的普遍提升

一是以農業產業結構調整和農民增收致富為重點，以“雙學雙比”和“巾幗建功”活動為載體，開展了養豬、白獺兔、蔬菜種植等農村實用技術培訓和“崗村聯創”結對幫扶活動;二是以廣大婦女文明素質提升為目的，舉辦了健康知識巡回講座、家庭衛生整治技巧、社交禮儀、“創新社會管理構建幸福家庭”、學做成功父母等專題培訓。幾年來，共舉辦各類婦女創業、就業、實用技術培訓20余場，婦女生殖健康講座30余場次，家庭衛生整治及社交禮儀等講座14場次，婦女受教育人數達1.5萬余人次;三是依托中加項目的實施，根據婦女需求，注重婦女主動參與，組織策劃了“關注留守婦女構建和諧社會”、“村容整潔構建和諧新農村”和“美化環境愛我家園”、“品美好人生做快樂女性”、“防震減災”、“幸福家園建設”等各種公眾參與活動10次，參與婦女達3萬余人次。

(二)抓宣傳，開闊廣大婦女的視野

一是充分利用縣、鎮、村婦女資源中心的電視機、黑板、白板、展窗等設備，大力宣傳十七大、十七屆四中、五中全會和縣第三次婦女代表大會精神。二是充分利用元宵節、“春風行動”、“三八”婦女節、“母親節”等契機，廣泛宣傳《婦女權益保障法》、《婚姻法》、《未成年人保護法》、《羅江縣婦女發展綱要(2001—2010)》、《羅江縣兒童發展綱要(2001—2010)》，進一步增強廣大婦女的法律意識。三是每年“三八”節期間，與縣委宣傳部、縣電臺、縣電視臺聯合制作巾幗風采系列報道和專題節目，抓好典型宣傳。幾年來，共對全縣各條戰線上涌現出的20余名杰出女性進行了新聞宣傳，對公安局交警大隊車管所及縣幼兒園、縣醫院、縣國家稅務局等巾幗建功先進集體進行了典型專題宣傳。四是利用中—加(“中國基層婦聯干部社會工作專業能力”建設)項目在我縣實施的契機，加大對外宣傳，加強了國際交流合作，接待了加拿大國際發展暑專家對我縣婦聯干部社會工作能力項目成果的督導、交流和專題片的拍攝。制作了項目實施五年來的成果專題匯報片，接待了中國社會科學院專家對項目點婦女資源中心運作管理情況的調研。

二、以活動為載體，增強婦女兒童工作影響力和吸引力

(一)創建活動促社會和諧進步

一是依托“三個十萬行動”、“雙學雙比”、“巾幗建功”等活動載體，深入開展“巾幗文明崗”、“巾幗文明示范村”創建活動，為城市婦女愛崗敬業、農村婦女參與新農村建設搭建了平臺。五年來，創建并鞏固國家級“巾幗文明崗”2個，省級“巾幗文明崗”4個，市級“巾幗文明崗”5個;共創建市級“巾幗文明示范村”3個、縣級“巾幗文明示范村”10個;建立“崗村聯創”活動示范點12個;創建全國婦聯基層婦女組織示范村(社區)2個;創建全國學習型家庭示范社區1個。二是通過開展以和諧家庭建設為主題的“五好文明家庭”、“綠色家庭”、“平安家庭”、“學習型家庭”、“廉潔家庭”、“幸福家庭”等創建活動，培育了先進典型，倡揚了時代新風，優化了家庭細胞，促進了社會和諧。在城鄉環境綜合治理進家庭以及“五十百千環境優美示范縣城”創建活動中，我會發出了“美化城鄉環境，婦女主動作為”的倡議，制發了城鄉環境綜合治理進家庭活動宣傳畫5000張、宣傳筆記本10000冊和宣傳資料20000份，與61000余戶家庭簽訂了承諾書。開展了各種美化城鄉環境公眾參與活動10次。并著力在廣大婦女衛生習慣養成、進家庭活動方法創新以及長效機制建立等方面做出了積極努力，收到良好社會效果，全市的城鄉環境綜合治理進家庭推進會和市婦聯創建“五十百千環境優美示范工程”示范城市現場會先后在我縣召開。2009年及2010年我會連續兩年被省婦聯評為城鄉環境治理綜合治理進家庭活動先進集體。

三、優化環境為未成年人健康成長提供保障

貫徹落實中央關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的總體部署，認真履行指導和推進家庭教育的職責，深入開展“小公民道德建設”和“爭做合格家長、培養合格人才”等活動，建立了各類家長學校29所，建立省級小公民道德建設實踐示范基地1個。邀請北京中華女子學院、省家庭教育講師團的專家教授來我縣進行“爭做合格家長、培養合格人才”家庭親子教育巡回講座，為提高家庭教育工作水平、促進未成年人思想道德建設創造有利條件。積極推進關愛農村留守流動兒童工作，關注青少年健康成長，積極爭取社會各界支持，幫助貧困學生解決學習生活中的困難，爭取到利樂拉伐集團“利樂愛心助學金”634500元，用于扶持我縣33名高中和390名中職貧困學生完成學業，促進未成年人身心健康和全面發展。積極實施“春蕾計劃”項目，幫助貧困輟學女童重返校園。

四、完善維權機制，切實維護婦女兒童的.合法權益

深入開展普法宣傳，建立完善維權網絡，參與社會治安綜合治理;加強婦聯信訪工作，進一步建立健全了婦女兒童利益協調、訴求表達、矛盾調處和權益保障機制。近年來，全縣共舉辦普法教育培訓50期，10000余名婦女接受了普法教育;建立健全了婦女兒童維權崗和反家庭暴力110報警中心11個;聘請了女人民陪審員3名，切實維護婦女兒童的合法權益;縣、鎮、村三級婦女組織共接待和妥善處理來信、來電、來訪1900余件(次)，信訪辦結率達98%以上，及時化解了社會矛盾，維護了社會和諧穩定;婦女維權公益服務熱線和反家庭暴力熱線接待咨詢530余(次)。

五、抓《兩綱》評估，促婦女兒童事業發展

為了確?！秲删V》終期評估指標的順利完成，五年來，縣婦兒工委辦在縣政府的領導和支持下，健全了機構，落實了人員，充分發揮協調優勢，加強了與各成員單位的溝通聯絡，整合社會資源，及時抓好《兩綱》指標的年度監測工作，針對《兩綱》重難點指標進行專題分析，召開了全縣《兩綱》重難點指標攻堅推進會，落實了工作措施，如婚前醫學檢查率在縣民政局、人口與計生局和衛生局等婦兒工委成員單位的共同努力下，達到了77.3%

六、今后五年的工作思路

積極參與社會管理，在參與社會管理創新中體現婦聯新作為、新貢獻。科學運用黨委政府賦予婦聯工作的資源條件，協助政府搞好社會公共管理事務，做好直接服務廣大婦女群眾的工作，在協調婦女利益、調和社會矛盾、建設和諧家庭、促進婦女發展、維護婦女兒童合法權益等社會管理中發揮重要作用。

(一)加強婦女兒童思想道德建設，大力宣傳倡導男女平等意識，引導全縣廣大婦女樹立正確的人生觀，價值觀，繼續抓好各類創建活動，加強社會細胞建設，開展“文明家庭”直選活動，為和諧社會建設提供有力保障。

(二)以服務婦女兒童身心健康為宗旨，推進信訪調解、關愛貧困婦女、留守兒童等工作的順利開展。

(三)以婦女發展為目標，深化“雙學雙比”、“巾幗建功”活動，充分調動和激發廣大婦女群眾參與社會建設、追求自身發展的創造性和積極性。深入開展以送政策、送崗位、送技能、送服務為重點的創業支持行動，推動婦女創業就業工作的順利實施，繼續做好婦女創業小額擔保貸款財政貼息和婦女居家靈活就業工作。

婦聯工作述職報告(篇7)

×× 年是深入學習實踐科學發展觀和貫徹落實黨的××屆×中全會精神的重要之年;是我國建國 ×× 周年的在慶之年，本村婦聯工作的指導想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹黨的××大精神，圍繞村黨支部提出的“創業富民，創新強村，”總體目標，以經濟建設為中心，以聯系婦女、服務婦女、教育婦女、維護婦女合法權益為根本任務，開拓創新、扎實工作，在建設和諧社會大局中努力做到統籌發展促進和諧，依法維護推動和諧，凝聚人心共建和諧，夯實基礎服務和諧，不斷提高各族婦女素質，促進婦女全面發展，推動男女兩性平等和諧，團結帶領全村婦女為建設和諧社會、實現經濟社會又好又快發展，同時做好平安村社院的創建工作。具體表現如下：

一、深入學習黨的××屆×中全會精神，堅持用科學發展觀統領婦女工作

黨的××屆×中全會是我們黨在我國改革發展關鍵階段召開的一次十分重要的大會，對于黨和國家的發展具有重大而深遠的意義。我們把學習宣傳貫徹黨的××屆×中全會精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務，作為推動婦女事業發展、統領婦聯工作全局的主線，認真貫徹到新時期婦女工作的全過程，落實到婦女工作的各方面。按照科學發展觀的要求，努力實現好、維護好、發展好廣大婦女兒童的切身利益，促進婦女與男性平等發展、與社會同步發展、與自然和諧發展。我們利用和發揮廣大婦女在經濟建設中的半邊天作用，促進我村經濟又好又快發展。

二、團結積極引導廣大婦女參與經濟建設，為構建和諧社會作貢獻

1、組織婦女學習，學習婦女的有關文件和知識，增強婦女的自身建設的工作能力，堅持了每季度召開一次婦女組長會議，宣傳好農業新技術，努力培養有文化，懂技術，會經營的新型女農民。同時我們通過各種形式不斷提高婦女致富本領。在九九重陽節給敬老院的老人送去溫暖，有效地把農村婦女在種殖業，養殖業等生產領域，特別是本村的養殖蠶桑生產技術培訓，努力引導廣大婦女走參與經濟建設發展致富道路。

2、深化文明家庭建設，促進社會文明進步，為構建和諧社會，繼續聚焦家庭傳統優勢領域，繼續倡導科學、文明、健康和幸福家庭生活，樹立一批平安家庭創建示范點、示范戶、以點帶面，要整體推進，繼續抓好學習型家庭、綠色家庭、廉潔家庭等特色文明家庭。

3、以各種節日為工作契機，激發廣大婦女兒童共建共享的情感。

借助“三八”婦女節、母親節、“六一”兒童節等節日契機，組織婦女開展各類活動，同時做好關愛弱勢婦女兒童工作，維護社會穩定和諧，維護婦女兒童的利益、關愛和幫扶婦女兒童中的弱勢群體。

三、提升能力促和諧，加強我村婦代會的自身建設

我們以按照“黨建帶婦建，婦建服務黨建”的原則，努力加強基層婦女組織規范化建設，建好基層婦女組長的網絡建設，建立一支政治思想好、創新意識強、業務水平高、工作作風實的好素質婦女干部隊伍，把年紀大的婦女組長退下來，讓年青的婦女同志上來工作。使廣大婦女樹立終身學習的理念，勤于學，勇于創新，婦代會密切聯系群眾，認真聽取群眾意見，如何開展好婦聯工作，從而進一步提高婦女于部的自身素質，推進婦女工作。

××婦代會雖然做了一些成績，但離上級的要求還很遠，存在的問題和缺點也不少，工作開展力度不大比較保守等等，優待于下一步工作改進 ，今后我村婦聯的工作要發揚成績改正缺點，更好地為××村的中心工作服務，使我們村婦聯的工作更上一個臺階。