藥庫工作述職報告

藥庫工作述職報告(精選12篇)。

自己的想法如何在述職報告當中表達呢？眨眼間光陰匆匆而過，即將開啟下一階段的新工作，我們要著手準備一下我們的崗位述職報告。個人的工作述職報告則必須以履行職責方面的情況為重點，述職報告之家編輯為你整理的“藥庫工作述職報告”類內容希望能夠給你帶來啟示，可能你會喜歡，歡迎分享！

藥庫工作述職報告【篇1】

20xx年倉庫管理工作在公司領導的正確領導和大力支持下取得了較大成績，倉庫管理工作較之去年又上了一個新臺階，庫容庫貌得到有效改善，服務生產的效率繼續得到提高。為了總結經驗，提高自己，以至于把工作做的更好，我現對過去一年的工作進行簡要的總結如下：

一、工作回顧：

1。了解其他倉庫保管員所管轄的區域物料擺放，掌握倉庫的全部物資所擺放的位置。

2。我們在了解其他倉庫保管員的所管區域物料擺放后，對物料現場的大面積區域劃分進了相應的調整再次細分與標識，根據用途、品別進行歸類擺放，消除了倉庫凌亂不堪的狀況，也為公司方便每月的盤庫奠定了基礎，干凈整齊的庫容庫貌成為倉庫管理的基礎工作。

3。為了我們倉庫保管員的工作能做到帳、卡、物一致，出異常時能做到有帳可查，有據可依。逐步建立起出入庫手工帳，電子帳。為了避免我們在備料過程中存在找不到料，及找料時間太長，為了提高工作效率，我們對倉庫貨位進行了重新編排劃分，并且把倉庫物資進行了擺放位臵電子檔，就是坐在電腦前就能夠知道所需物資有沒有庫存，有庫存擺放位臵在哪里。

4。規范了報廢品處理流程，做好手工帳，所有舊廢品處理都能夠一目了然。

二、工作不足

1。處理單據不夠及時，物料入庫滯后。

2。出庫物料不能及時的辦理出庫手續，使得U8數據與實物不相符。

3。倉庫出入庫條例不規范，不能有效的保證物資出入庫的準確性。

三、20xx年工作目標

1。自己管轄物料現場所有標識清晰，明確，要求備料一定要做到批次管理，先進先出為原則。

2。每天對自己管的物料庫存稽查，要求庫存信息準確率100%。

3。對自己當天的帳及時完成，勿必做到日清月結。對電腦數據及手工賬實時錄入，確保數據的準確性與及時性。

做倉庫保管員的一年里感謝領導對我指導與培養，感謝同事對我的支持與鼓勵。在新的一年里我將繼續加強學習，認真履行職責，全方面提高工作能力和綜合素質，克服不足，以更高的標準嚴格要求自己，爭取做得更好，為公司發展前景盡一份力！

最后祝公司在新的一年里更上一層樓，取得更好的業績，好比芝麻開花節節高！

藥庫工作述職報告【篇2】

半年的實習生涯結束了，很榮幸公司領導讓我進入貴公司實習。在這半年里我從一個只有理論知識的學生向一個工作者的角色轉換，把學校所學的藥學理論知識應用于工作當中。實習將要告一段落了，回看過去的這半年。試問自己，在這期間學到多少東西?理清思路后得到以下所學所感：

剛剛踏入公司，公司經理讓我理解了公司整體結構及公司基本情況并開培訓課讓我懂得不少，接下來的時間我基本上都是待在醫藥倉庫里實習，因為倉庫是一家公司的核心部分，做好倉庫的日常工作就是我們實習生最佳的實習目標和方向。在倉庫首先要對整個工作流程有一定的了解。

在倉庫的最主要職責就是：負責藥品的驗收.養護.打印銷售清單.揀貨.復核.發貨等。藥品出入庫：遵循票貨同行原則;藥品出庫，藥品檢驗報告單隨貨同行，藥品入庫須及時驗收登記入庫以免影響工作進度，藥品驗收合格后應按貯存條件貨位號及時堆放，做到藥品堆放的規范管理。藥品養護：庫房溫濕度對藥品的質量至關重要，根據藥品的貯存條件分庫房擺放，庫房溫濕度須嚴格按GSP要求調控。(公司條件限制考慮經濟因素另當別論)。

及時做好庫房設備使用記錄登記及溫濕度調控記錄，有國家電子碼監管的藥品出入庫及時登記。藥品的養護為保證藥品質量起到至關重要的作用。登記庫房溫濕度，設備使用情況登記及藥品外包裝清潔，保持貨架干凈，貨品擺放整齊，雖然每天都是做著相同的事，但從中也更深入的懂得了藥品的養護知道，確切的把課本的理論知識應用到工作中去。

倉庫工作流程：

1.打印銷售清單，打印銷售票和銷售清單，注意核對藥品的品名.數量.收貨人信息，如有問題，應及時反饋回銷售部。

2.揀貨，根據先產先出，近期先出原則，按批號發貨，同時，進口藥品及整件藥品應附上同批號的檢驗報告。保證出庫品種.規格.批號.數量準確無誤，質量符合有關規定。如有質量問題，應及時通知質管部。發貨完畢后，核對無誤，在銷售清單上發貨人一欄簽名確認，將藥品及清單交由復核人員復核。

3.復核，復核人員根據銷售清單上的品名.規格.數量.批號.有效期.生產產商，數量，質量狀況進行復核，復核檢查無誤后，在清單上復核人一欄簽名。將倉庫留存聯按單號排序，每天整理，按月裝訂成冊，作為倉庫發貨記錄備查。

4.發貨，經出庫復核無誤的藥品，應按規定拼箱包裝，注意應遵循藥品包裝原則，確認收貨人.收貨電話.收貨地址等信息，將收貨人信息寫在藥品外包裝上或填寫發貨簽貼在外包裝上，將藥品擺放發貨區，注意核對收貨人.發貨清單號.發貨件數.與司機簽收交接。

在倉庫工作步驟過程中需注意一些事項：如倉管員在揀貨過程中注重對藥品的品名.數量.規格.批號.質量狀況，檢查藥品的外包裝是否有清潔完好。進口藥品及整件藥品須附上檢驗報告及銷售清單，廠檢。

在復核過程中復核員倉管員注意核對藥品的品名.數量.規格.批號.有效期.生產廠商.數量是否與銷售清單一致，檢查藥品外包裝及質量狀況，注意隨貨產檢批號。在發貨過程中倉管員注意核對藥品的數量.收貨人.收貨電話.收貨地址。

倉庫規范化管理建議：各崗位分工明確，倉管員，質管員做好本職工作，穿戴工作服，搬運工作配備搬運工。倉庫地板粉塵問題須解決。

心得體會：藥品的管理是一門學問，對藥品的管理和養護等專業知識必須熟悉。每個想踏入醫藥行業的人，都必須經歷醫藥倉庫管理的這第一步，現在我已經邁出了這一步，我感謝公司給我提供這一個機會，讓我邁出的第一步。也許我這段時間的表現不足以讓公司滿意，因為我知道，我沒有給公司創造財富相反我卻占用了公司的資源，我也知道自己做的不夠好，我會檢討我自己，我會更加努力，學好做人做事，不會讓學校不會讓實習公司丟臉，相信我，我會做得到。公司對我的栽培永遠將銘記于心。

4

從開始實習生活以來我一直以嚴謹的態度，積極的熱情投身于自己的學習和工作中，有失敗的辛酸，也有成功的喜悅，然而日益激烈的社會竟爭也使我充分地認識到：自己成為一名德智體全面發展的優秀學生的重要性，實習當中不能說我有怎樣的成績，但我覺得收獲不少，我想這些對于我今后的學習和工作會有很大的幫助的。

我體會深刻的一點是：理論要與實踐相結合。其實很多東西在學校的時候我都學習過，但知道的都是理論，知道操作步驟，卻沒有多少實踐，甚至都沒有考慮到按照這些步驟去做的時候，也會出現很多的問題以及要如何去解決這些問題。在遇到問題的時候我全面的思考，不讓自己的思想有局限性。

我謙虛謹慎，勤奮好學。注重理論和實踐相結合，將所學的課堂知識能有效地運用于實際工作中，認真聽取老員工的指導，對于別人提出的工作建議，可以虛心聽取。表現出較強的求知欲，并能夠仔細觀察、切身體驗、獨立思考、綜合分析，靈活運用自己的知識解決工作中遇到的實際困難。

工作中踏實肯干，吃苦耐勞。有創造性、建設性地獨立開展工作的思維;具有一定的開拓和創新精神，接受新事物較快，涉獵面較寬，有自己的思路和設想。能夠做到服從指揮，認真敬業，工作責任心強，工作效率高。

在生活上，養成了良好的生活習慣，生活充實而有條理，有嚴謹的生活態度和良好的生活作風，為人熱情大方，誠實守信，樂于助人，擁有自己的良好出事原則，能與同事們和睦相處;積極參加各項課外活動，從而不斷的豐富自己的閱歷。

實習結束了，我學到了很多東西，也覺得自己成長了很多。豐富了自己的知識面，也開闊視野，實習是一個過程，需要我們不斷的積累和更新，也需要我們的堅持。

藥庫工作述職報告【篇3】

半年的實習生涯結束了，很榮幸公司領導讓我進入貴公司實習。在這半年里我從一個只有理論知識的學生向一個工作者的角色轉換，把學校所學的藥學理論知識應用于工作當中。實習將要告一段落了，回看過去的這半年。試問自己，在這期間學到多少東西？理清思路后得到以下所學所感：

剛剛踏入公司，公司經理讓我理解了公司整體結構及公司基本情況并開培訓課讓我懂得不少，接下來的時間我基本上都是待在醫藥倉庫里實習，因為倉庫是一家公司的核心部分，做好倉庫的日常工作就是我們實習生最佳的實習目標和方向。在倉庫首先要對整個工作流程有一定的了解。

在倉庫的最主要職責就是：負責藥品的驗收.養護.打印銷售清單.揀貨.復核.發貨等。藥品出入庫：遵循票貨同行原則；藥品出庫，藥品檢驗報告單隨貨同行，藥品入庫須及時驗收登記入庫以免影響工作進度，藥品驗收合格后應按貯存條件貨位號及時堆放，做到藥品堆放的規范管理。藥品養護：庫房溫濕度對藥品的質量至關重要，根據藥品的貯存條件分庫房擺放，庫房溫濕度須嚴格按GSP要求調控。（公司條件限制考慮經濟因素另當別論）。

及時做好庫房設備使用記錄登記及溫濕度調控記錄，有國家電子碼監管的藥品出入庫及時登記。藥品的養護為保證藥品質量起到至關重要的作用。登記庫房溫濕度，設備使用情況登記及藥品外包裝清潔，保持貨架干凈，貨品擺放整齊，雖然每天都是做著相同的事，但從中也更深入的懂得了藥品的養護知道，確切的把課本的理論知識應用到工作中去。

倉庫工作流程：

1.打印銷售清單，打印銷售票和銷售清單，注意核對藥品的品名.數量.收貨人信息，如有問題，應及時反饋回銷售部。

2.揀貨，根據先產先出，近期先出原則，按批號發貨，同時，進口藥品及整件藥品應附上同批號的檢驗報告。保證出庫品種.規格.批號.數量準確無誤，質量符合有關規定。如有質量問題，應及時通知質管部。發貨完畢后，核對無誤，在銷售清單上發貨人一欄簽名確認，將藥品及清單交由復核人員復核。

3.復核，復核人員根據銷售清單上的品名.規格.數量.批號.有效期.生產產商，數量，質量狀況進行復核，復核檢查無誤后，在清單上復核人一欄簽名。將倉庫留存聯按單號排序，每天整理，按月裝訂成冊，作為倉庫發貨記錄備查。

4.發貨，經出庫復核無誤的藥品，應按規定拼箱包裝，注意應遵循藥品包裝原則，確認收貨人.收貨電話.收貨地址等信息，將收貨人信息寫在藥品外包裝上或填寫發貨簽貼在外包裝上，將藥品擺放發貨區，注意核對收貨人.發貨清單號.發貨件數.與司機簽收交接。

在倉庫工作步驟過程中需注意一些事項：如倉管員在揀貨過程中注重對藥品的品名.數量.規格.批號.質量狀況，檢查藥品的外包裝是否有清潔完好。進口藥品及整件藥品須附上檢驗報告及銷售清單，廠檢。

在復核過程中復核員倉管員注意核對藥品的品名.數量.規格.批號.有效期.生產廠商.數量是否與銷售清單一致，檢查藥品外包裝及質量狀況，注意隨貨產檢批號。在發貨過程中倉管員注意核對藥品的數量.收貨人.收貨電話.收貨地址。

倉庫規范化管理建議：各崗位分工明確，倉管員，質管員做好本職工作，穿戴工作服，搬運工作配備搬運工。倉庫地板粉塵問題須解決。

心得體會：藥品的管理是一門學問，對藥品的管理和養護等專業知識必須熟悉。每個想踏入醫藥行業的人，都必須經歷醫藥倉庫管理的這第一步，現在我已經邁出了這一步，我感謝公司給我提供這一個機會，讓我邁出的第一步。也許我這段時間的表現不足以讓公司滿意，因為我知道，我沒有給公司創造財富相反我卻占用了公司的資源，我也知道自己做的不夠好，我會檢討我自己，我會更加努力，學好做人做事，不會讓學校不會讓實習公司丟臉，相信我，我會做得到。公司對我的栽培永遠將銘記于心。

藥庫工作述職報告【篇4】

醫院藥學工作是一門科學，是集專業性、管理性和經濟性為一體的綜合工作，醫院藥庫工作總結。在過去的20xx年中，藥庫各項工作堅持以“科學發展觀和構建和諧醫院”為己任，認真貫徹執行藥政管理的有關法律法規，在院黨政領導的關心和分管院長的直接領導下，在有關行政部門和科室的大力支持下，緊緊圍繞醫院的工作重點和適應農村新型合作醫療職工醫保用藥要求，帶領全科職工，以團結協作、求真務實的精神狀態，順利完成了年初醫院新領導班子制定的各項工作任務和目標?，F將一年來藥庫工作情況總結如下：

一、加強理論學習，提高職工的政治思想覺悟

堅持認真學習學習和領會醫院管理年精神和各階段的工作重點，在日常繁忙的工作中，不拘形式，結合科室的實際情況開展學習和討論，激勵科室人員積極參與推進醫院各項改革措施的落實和實施。學習有關治理商業賄賂的文件精神，并按照要求認真進行自查自糾。并在此基礎上，建立和健全了防范商業賄賂的長效機制和措施。全心全意為病人服務，做好臨床一線窗口藥品保障供應服務工作，爭創文明服務先進窗口，使病人滿意在醫院，為創建誠信醫院而努力奮斗。

二、做好藥品管理工作，確保臨床用藥需要

1、保障藥品供應

20xx年1—11月期間，新進入院使用藥品xx多個，停止長期不用藥品xx個。按物價局要求，完成藥品調價x次，涉及藥品xx個。又想方設法基本滿足了一些緊缺的如白蛋白、八因子等藥品的供應，還隨時滿足臨床特殊藥品以及搶救藥品臨時需要。藥庫嚴格把好采購藥品質量關，在今年藥監局對我院xx多種抽查中全部合格。為了方便各部門領藥，堅持中午無休，取得了不錯的效果。

配合醫院新門診大樓的啟用，完成了門診中藥房和西藥房合并和搬遷，門急診處方量共xxx張，處方差錯率低于十萬分之一。配置中心（包括感染呼吸樓）不斷擴大服務量，增開了CCU、腎臟內科、心臟科和臨床血液中心，配置輸液量共達xxx多袋。

2、加強藥品管理

加強科室藥品質量管理小組職責，經常討論與藥品質量有關的問題，以防患于未然。同時，加強藥品監督，采取科學的措施，嚴格根據各種藥品的性質、合理貯存、妥善保管，以保持藥品質量穩定，嚴格特殊藥品（xx品、xx等）管理。

認真完成每月月底的藥品盤點工作，全科平均藥品損耗率小于藥品庫存量的千分之一點五。并與財務處、信息中心聯合協商，積極實施解決藥品出庫金額與財務處藥品收費金額相符率。其中，病區藥房各小組藥品每月盤點損耗率均控制在0.07%以下，高干藥房在解決老干部用藥和院內借藥方面有所創新。

3、開展藥品調控

為了落實上級衛生部門解決群眾“看病難、看病貴”問題，減輕醫院醫保壓力，在院藥事管理委員會領導下，從今年下半年起對門急診100余種藥品實行總量控制，抑制過快增長的藥費開支，將對部分異常增量（>50%）品種進行停藥和限制使用的措施。經過努力，門診均次處方金額下降了xx%，急診次均費用下降xx%。經過全院醫藥護技人員共同努力，安全、有效和經濟用藥已經成為大家的共識。

三、醫院制劑與質檢工作

20xx年x月底，根據xx市食品藥品監督管理局有關規定，我院獲得新批準文號制劑共xx個，x個遺留制劑，x個公藥。因無生產場所或相應設備又不可委托加工的制劑x個，因無藥用原料供應或質量不穩定的而無法生產的制劑x個。20xx年1月～11月制劑室自制生產制劑或公藥xx個xx批次，合格xx批次，合格率xx%；外加工制劑xx個合格放行xx批次，合格率100%。

醫院領導非常重視和關心醫院制劑的品種開發和內在質量。我們按照市藥監局的要求，對自制制劑質量常抓不懈，從生產場所到制劑原輔料、包裝材料等始終高標準、嚴要求?？朔瞬糠衷o料購置困難（因市場短缺），制劑品種多（涉及各類物料多），非自動化的手工生產（繁瑣），價格便宜（物價局制定），監控所需儀器設備欠缺等不利因素，基本確保了制劑質量，滿足了臨床和患者需要，工作總結《醫院藥庫工作總結》。

藥檢室嚴格執行《醫療機構制劑配制質量管理規范》，在認真督察制劑質量，保證臨床特色制劑使用方面做出很大努力。今年共完成制劑成品xx批次、半成品xx批次的化學檢查工作；對外用制劑xx批次、內服制劑xx批和無菌制劑xx批次次進行了生物學檢查。還對制劑室和藥撿室空氣潔凈度進行定期檢查。在市、區藥監局制劑質量抽查中均無差錯，各項指標達到要求。今年對x個制劑進行了再注冊申報，摸索了“薄荷腦樟腦滴鼻液”等x種制劑的質量標準改進方法，為醫院吸引病人、提高社會知名度作出了貢獻。

四、臨床藥學工作

1、我院自年初被衛生部批準為全國首批十九家臨床藥師培訓試點基地之后，目前已接收x位學員（含本院x名）培訓，目前培訓工作正按計劃進行。臨床藥師深入病房開展藥學監護工作，向病人提供個體化的藥學專業技術服務，改善了病人的藥物治療，深受醫護人員和病人的歡迎。

2、參加國家衛生部抗菌藥物監測網和主持上海地區抗菌藥物合理使用監測網（27家二、三級醫院參加）工作，不僅對我院抗菌藥物的合理使用，而且對整個上海地區抗菌藥物的合理使用監控均發揮了重要作用。積極參與醫院重點抗生素監控工作，每周下病房檢查相關藥物的使用，并及時向上級領導匯報和向臨床科室通報，有力的推動了我院合理使用抗生素的水平。

3、開展治療藥物監測，實現對病人的個體化給藥。在對腎移植病人藥物監測的基礎上，又開展了對肝移植病人的監測，20xx年度霉酚酸酯的藥物濃度監測共完成xx余例標本，保證了臨床藥物治療的安全性和有效性。

4、藥品不良反應監測工作取得一定成績。在醫院領導的支持下，通過不斷加大宣傳力度，我院藥品不良反應監測和上報工作基本正常，今年藥物不良反應上報的病例報告xx份，與去年持平。

五、加強業務學習和人才培養，不斷提高職工的業務水平

我們對各類新職工均按“醫院藥師輪轉培養計劃”要求加強培養。今年有2位新職工完成了培養計劃，進行新職工輪轉結業報告答辯和考核，為新職工今后業務良性發展奠定了基礎；與此同時，堅持定期進行全科業務學習（今年12次），請本院醫學專家及本科業務骨干，舉辦醫學或藥學專業知識新進展的講座，受到職工特別是青年職工的歡迎。

鼓勵在職人員參加各類繼續教育、學術會議和知識競賽等，不斷提高業務水平。如臨床藥理學組的五位參賽隊員參加“第二屆全國藥學服務與研究學術會議――臨床藥學知識競賽”獲亞軍獎。xx位同志提交xx篇論文參加了20xx年上海市醫院藥學學術年會，其中x位進行了會議交流，并獲一等獎x人，三等獎x人；參加了由xx大學藥學院舉辦的國際臨床藥學研討會，獲三等獎x人，優秀獎x人。

六、圍繞為為病人服務宗旨，開展系列創新工作

1、研究實施以藥品通用名開處方

積極落實衛生部和市衛生局有關“嚴格執行《處方管理辦法（試行）》，加強處方規范化管理，研究實行按藥品通用名處方制度”的要求，為了維護患者的利益，確保用藥的安全和經濟，在全市三甲醫院中率先實行藥品通用名開具處方，促使規范用藥。為了便于臨床了解醫保使用限定適應癥的藥品，合理、準確無誤使用醫保藥品，在醫院HIS信息管理系統中藥品基本信息庫內容中增加醫保使用限定適應癥。

2、實施職工崗位合理流動與競聘制度

為了使職工全面了解和熟悉各崗位工作，利于互相配合，我們對部分崗位實現了合理流動。為培養鼓勵優秀人才脫穎而出，我們結合新門診綜合大樓啟用，在全科范圍內公開競聘門診藥房組長崗位。經過公開、公正和公平的報名與答辯，3名優勝者脫穎而出。事實也證明，新的領導班子在解決新門診藥房面臨的問題中，發揮了很好的作用。如實行了彈性工作制、整頓勞動紀律和工作量統計制度等取得了初步成效。門診中西藥房合并之后，大大方便了病人取藥，門診病人滿意度在提高。

七、存在問題

盡管在過去的一年里，經過大家的努力取得了很大的成績，但我們要清醒地看到存在的問題和不足。如個別職工在工作主動性發揮、勞動紀律遵守方面還有欠缺；科室業務學習參與不平衡，論文數質量有待提高，科研課題申報需繼續加強；藥物不良反應上報例數較少，藥師下臨床的面還不夠廣；門急診窗口一線為病人服務的技能和態度有待完善；藥品質量管理要常抓不懈，醫院制劑執行GPP的實施不夠深入細致。這些不足都有待于我們在新的一年里去注意克服和解決。

八、藥劑科20xx年工作初步設想

20xx年將迎來建院xx周年，需要我們以主人翁的精神投入到為病人服務的醫、教、研工作中去，為創建亞洲一流醫療中心城市的示范性醫院為努力。根據醫院和科室藥學發展的總體目標，為加快學科建設和人才培養的步伐，加強藥品質量管理的力度和深度，我們有必要在20xx年取得成績的基礎上，深化改革，銳意創新，設定新的、切實可行的奮斗目標。以下是20xx年工作的初步設想：

一、精神文明精神

1、以病人為中心，做好門急診窗口一線服務技能和態度培訓的同時，不斷提高病人滿意率。

2、加強政治理論學習，抵制“紅包、回扣”不正之風。

3、結合院精神文明活動，開展豐富多彩的文化體育活動。

二、科室管理工作

1、認真貫徹《醫療機構藥事管理規定》和《上海市醫療機構藥劑管理規范》的精神，建立、健全各項規章制度，加強規范化操作，杜絕差錯事故發生，確保藥品質量，提高藥劑管理綜合能力。

2、加強藥品流通和使用過程的管理，確保盤點準確率，減少或杜絕借藥和換藥等現象。提高效率，降低損耗。

3、科室藥品質量檢查小組定期檢查與藥品質量有關的問題，定期討論發現問題并及時解決。

4、重視醫院特色制劑的生產和供應。嚴格按照GPP的要求執行，并貫徹到日常制劑生產和質量檢查中去。

藥庫工作述職報告【篇5】

時間過的真快，轉眼年已經過去，迎來了年新的開始?，F在回想我由包裝庫調到原料庫，這一年的工作，心中有許多感慨，由于我個人的原因出現過兩次大的失誤，心中對公司有一種負罪的感覺。

第一次由于我個人一些事情，沒有把全部心思用在工作中，那段時間長期處于矛盾選擇的思想狀態甚至好幾天失眠，才出現了工人推錯料而自己不知道的情況，錯把xxx當成xx加入罐中，倒置生產出的成品失去了它原有的藥效，給公司造成了一筆不小的損失。

第二次是我沒有給工人交待清楚就去干別的工作，讓工人自己配料多加了xx，又一次給我廠造成了成本損失，我恨我自己。

回想這一切我覺的很對不起公司的各級領導，也給自己留下了很多遺憾，辜負了廠領導對我的期望，所以在下半年的工作中，我下定決心做到善于發現問題、把握問題、并在第一時間解決問題，不斷地學習提升庫管的經驗增加新人的知識來提高自己的能力，使自己時刻保持清醒的頭腦，從頭開始轉變觀念堅持踏踏實實做事、認認真真做人，不斷積累工作經驗，只有這樣才會得心應手才能把損失降到最低甚至消減為零。并在做好本職工作的同時，也要反思自己工作上的不足和失誤、也是今后應該時刻注意和逐步改進的。

一、倉庫計劃

認真負責備貨、收貨、下貨、確保主要庫存貨物的充足供應，零星貨物及時上報采購，定期上報庫存貨物缺損與積壓情況，合理調整、減少新增積壓庫存。充分發揮后備軍的作用

　二、材料入庫

物資進庫時，必須憑送貨單檢查單辦理入庫手續，拒絕不合格或手續不全的物資入庫，杜絕只見發票不見實物的現象，必須查點物資數量、規格、型號、合格證件等項如發現物資數量、質量、單據等不全時不得辦理入庫手續，檢查不合格的物資一律退回。發貨單的填寫必須正確完整，供應單位名稱應寫全稱并與送貨單一致，收貨單上必須有倉庫保管員及經手人簽字，并且字跡清楚。

三、材料出庫

各類材料的發出，必須由車間主任（或指定人員）統一領取，領料員和庫管員都應該對物品的名稱、規格、數量核對正確后方可領取，領取后及時更改電腦數，使賬目準確無誤，牢牢把握每一道關。

　四、倉庫管理

倉庫內要保持清潔衛生、物品堆放合理，貴重原材料要特殊保管，嚴防失火、爆炸、失盜等事故發生，對保管的物品平時要做到勤檢查、勤核對、保證做到帳、物相符，如有盤贏、盤虧要提出書面材料說明原因并進行相應處理，如屬短缺及需要報廢處理時，必須經領導核查批準后才可進行處理不得自行調整，發現物資失少或質量上的問題（如受潮、過期）要如實上報，做好倉庫盤店工作及時結出庫存數。

在新的一年里我將努力學習，增加電腦知識?？偨Y經驗、克服不足、再接再厲、一如既往的做好我的本職工作，努力使我在庫管員的位置上有更大的起色，與同事勁往一出使、心往一出想，不計較得失，只希望把工作圓滿完成，決不辜負領導對我的信任和期待。這份庫管員的職業是我人生很大的財富，我真心地感謝那些曾指導和幫助過我的領導和同事們，謝謝您們。

今后我還要繼續腳踏實地、勤勤懇懇、認認真真、努力完成各項工作。要自覺地做好每一項工作，就必須正視自己的工作，無論工作是繁重、繁忙還是清閑，都要適應這里的環境，要用積極的態度去完成領導交給的每一份工作，使自己在普通的崗位上發揮自己的光和熱！

藥庫工作述職報告【篇6】

藥庫個人年度工作總結

作為一名藥庫工作人員，我認為年度總結是必不可少的。通過總結，我們可以了解自己的工作情況，發現問題并及時加以改進和完善，進一步提高工作效率和質量，更好地為患者提供優質服務。

一、工作方面

在過去一年中，我主要負責藥庫的藥品采購、庫存管理和倉庫布局調整。在藥品采購方面，我結合市場需求和藥品質量，積極尋找適合的藥品，并建立了一套采購的流程和規范，確保了采購的過程的透明和公正。同時，對于過期藥品和滯銷藥品的處理也十分及時，避免了資金浪費。

在庫存管理方面，我嚴格根據醫院的藥品管理規定，對于藥品的進貨、存儲和發放進行了系統的管理和記錄，確保了藥品的質量和流通情況。同時，對于常用或高風險品種，我也建立了特殊的管理制度，以便更好地掌控其管理情況。

針對藥庫的倉庫布局調整，我認真了解了醫院的實際情況和未來的發展方向，結合實際情況調整倉庫的各項設備和設施，以提高藥庫的管理效率和藥品的儲存質量。

二、工作能力

在工作能力方面，我經過這一年的工作，深刻認識到了自己的優缺點，并積極加以改進和提高。在藥品采購方面，我能夠較為準確地掌握市場動態和管理規定，確保采購過程規范和透明；在庫存管理方面，我著重加強了記錄和管理制度的建立和完善，使藥品更好地與醫院的臨床和患者需求相匹配；對于藥庫管理的各項工作，我不斷學習和完善自我管理體系，提高了管理效率。

三、工作收獲

在過去的一年中，我的藥庫工作主要包括采購、庫存管理和倉庫布局調整，有效地減少了過期藥品和滯銷藥品的數量，規范了藥品采購的流程和透明度，提高了庫存管理的質量和藥品的流通性。同時，在未來的工作中，我將繼續加強學習和研究，以適應藥庫管理的各項工作，更好地為患者提供優質服務。

總之，通過年度工作總結，我們可以不斷反思自己的工作，吸取經驗教訓，找到不足之處并盡快解決，進一步提高自己的工作效率和質量，更好地為醫院和廣大患者服務。

藥庫工作述職報告【篇7】

20xx年倉庫管理工作在領導的正確領導下取得了較大成績，倉庫管理工作較之去年又上了一個新臺階，庫容庫貌也得到有效改善，服務生產的效率也得到了提高。我們用心思量總結工作當中的利弊、得失，從教訓中得出經驗，為以后的工作做好更充分的計劃準備。20xx年倉庫管理年終總結報告如下：

一、倉庫管理工作主要是從整理入手，根據型號規格進行歸類擺放，使倉庫凌亂不堪的狀況得到了進一步的改善，同時也為后續物資清查工作奠定了基礎，干凈整齊的庫容庫貌成為倉庫管理的基礎工作。

二、全力組織倉庫人員摸清倉庫物資，并在此基礎上對倉庫庫存進行逐步的修整與完善，逐步建立原材料物料卡，使賬、卡、物相符工作得到進一步完善。

三、對生產技術部下發的所有對庫材料表，及時準確的核對庫存數量，并將需要采購的原材料數目，以xx的形式轉交給xx部。

四、對所有購進的元器件，嚴格執行原材料送檢工作，并按照工程項目及時的送達質檢部，對于質檢不合格的元器件不得入庫。

五、嚴格按照生產材料表上的數量、型號，下發元器件。對圖紙與材料表不符合的情況，必須與技術部工程師溝通后，追加或更改材料表后再發放材料。

六、產成品出庫嚴格按照流程辦理。有產成品領料單才能領取貨物并做好登記工作。對需要送貨的產成品，送貨清單要詳細，注明附件（排、螺絲、手柄等），并由方簽字認可。

七、供應商所開發票，認真核對數量、型號及金額。并及時辦理入庫手續，注明工程項目轉交財務部。

八、常用材料及元器件達到最低庫存，及時向生產部報告物資，并確保不影響正常的生產工作。

20xx年的倉庫管理工作有所提高，但同時也暴露出我們工作中的一些問題和漏洞：

第一，在以后的工作過程當中，倉庫要加強與各部門的有效溝通，為倉庫工作的順利開展創造有利局面。

第二，在實際工作中，對于較頻繁的領料程序工作做的還不夠認真細致，在以后的工作中要更加精益求精，目前廢品入庫流程還不是很流暢，包括廢品拆分，回收，再利用等一系列問題還有待解決。

回顧20xx年的倉庫管理工作，總的形勢是好的，存在的問題也是不容忽視的。展望新的一年，倉庫管理工作還很重，特別是庫存物資帳、卡、物相符工作還要付出很大努力，所以務必要將戒驕戒躁的心態保持下去。

總之，倉庫能在現實情況中不斷的改善是離不開各位領導的悉心關懷和指導的。在揮手昨天的時刻，我們將迎來新的一年，對過去取得的成績，將不驕不躁，腳踏實地一步一個腳印走下去，對過去的不足，將不懈的努力爭取做到最好，我們將會用行動來證明我們的努力，我們更加清楚獲取不是靠輝煌的方式，而是靠不斷的努力。20xx年，是全新的一年，也是自我挑戰的一年，我們將努力改正過去一年工作中的不足，把新一年的工作做的更好，為的發展前景盡一份力。

藥庫工作述職報告【篇8】

醫院藥庫工作總結范文

后勤保障是醫院工作的一個十分重要環節，是一項復雜的系統工程，隨著衛生改革的不斷深入，社會主義市場經濟的建立，后勤工作的改革勢在必行，立足本職、改變觀念意識，變醫院要我服務為我要為醫院服務，抓好以人為本的管理，是醫院后勤保障的工作關鍵，醫院藥庫工作總結范文。只有以人為本培養職工的主人翁意識，有效地發揮職工的主觀能動性、創造性，樹立“以病人為中心”的服務意識，才能全面提高后勤服務水平，促進后勤與醫療同步發展。

在xx度里，在院部的領導下，我積極主動的參加院里的政治思想學習，業務學習和院、外的各項活動，并組織本科人員進行多次有計劃的政治學習和相關業務學習，提高自身思想認識和服務技能，認真完成院部下達的各項工作任務，熱情服務于全院各個部門，在新的形勢下，立足本職工作，提高認識、轉變觀念，牢記后勤圍著臨床轉的原則，積極主動與我科相關人員到各科室做好服務工作。

本年度為節省開支，物盡所能，依據每人的特長和技能，組織相關人員，自己動手制作了病案架子、藥品存放架、財務防盜欄、藥庫防盜欄、病人急救推車、電視架、檢查床、診療床、醫療儀器車等，縫制了;手術衣、洗手衣、手術包布、被、褥、枕、單等床上用品，工作總結《醫院藥庫工作總結范文》。 依據市場價，為我院節約開支今年近兩萬元錢，在后勤管理工作中，將后勤各部門實行優化組合，減員增效。如：原鍋爐房運行有7人，開水房1人，進行組合公務員之家運行，設6人即可。洗衣房原有兩人，實行下收、下送，在保證清洗質量的前提下，發現損壞不及時修補，增加服務項目，病案人-互聯網最大文秘資源網員兼管物品帳目、票據的管理，鍋爐管理人員兼物品發放、供排水系統及機械等維修工作，門衛兼管醫療垃圾銷毀及院內日常衛生等工作，小車駕駛員在不影響正常出車的情況下參與后勤維修等工作，在全年的動力、采暖、供排水、電力等系統的維修、綜合治理、治安保衛、消防安全、院內外環境衛生、院內的綠、美化、議診、宣傳、氧氣、物品供應、設備安裝維修，計量、通訊、車輛管理、門窗、玻璃、醫療廢棄物的管理等各項工作中，都能以高度的責任感去落實各項工作的完成。并參與院總值班和院內感染工作。

同時協助院部完成我院感染病房改造工程、CT室改造、門診樓供、派水改造、發熱病房改造及發熱門診的隔斷完成，供暖主管道的換管工作，后院平整場地建設，對口扶貧阿合別斗鄉也孜庫勒村村民、哈拉庫木小學的建設等工作，協助院部完成縣上分給我院的各項勞動任務。

在平時的工作中，不計個人得失、任勞任怨、加班加點、隨叫隨到、愛院如家，但也存在許多問題，如還沒有完善我院后勤在社會化服務、量化服務、人性化服務的具體方案及實施細則。

在今后的工作中，還需要克服缺點，更新觀念，增強創新意識，為我院的快速健康發展做出應有的努力。

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藥庫工作述職報告【篇9】

20xx年即將過去，在這將近一年的時間中我通過努力的工作，也有了一點收獲，臨近年終，我感覺有必要對自己的工作做一下總結。目的在于吸取教訓，提高自己，以至于把工作做的更好，自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。下面我對一年的工作進行簡要的總結。

一、1月8月工作總結

1月到8月我還處在物流的崗位，回顧這8個月的工作，我總結了一下幾點：

1、負責庫房的衛生及安全工作;

2、對庫房的物品進行定期的數量盤點及試劑的效期狀況，盡量做到不壓貨、先進先出的原則;

3、配合做好日常的訂貨和發貨;

4、送貨時與客戶保持良好的溝通，對欠款嚴重的進行催款;

5、帶新來的同事熟悉產品及工作，并進行工作交接。

6、1至8月各醫院銷售試劑總量為元，現對各醫院銷售比例做總結分析：

二、9月12月工作總結

9月到12月我被任命到銷售崗位，非常感謝領導對我的信任及肯定，20xx年一年，公司在產品的推廣上下了很大的努力，致使公司及公司所代理的產品在行業內的影響力也隨之增大。這無疑對我們銷售人員在與客戶去推薦產品時起到了很多的作用，同時也增加了我們銷售人員對公司及產品的信心，深有體會。加上在公司工作的一年多的時間，對產品的了解，對專業知識的不斷學習，都無形中影響到銷售的推進。不管怎樣，公司和同事的支持是少不了的。對這四個月的工作我總結了以下幾點：

1、拓寬市場領域

對區域內的客戶進行掃單式的拜訪，加大對公司及產品的宣傳，讓更多的客戶認識，了解，對還不是產品用戶的客戶進行意向排查，了解客戶的需求及現階段客戶的。

2、維穩老客戶

對公司的老客戶進行定期的回訪維護，增強用戶溝通，了解用戶的感知及建議，針對用戶提出的問題及時解決，解決不了的及時向領導反映并做到跟蹤落實，針對專業性問題，虛心向用戶請教。

3、學習培訓

今年公司兩度派我去上海培訓學習，讓我充分感受到了大家庭的氣氛，以及他們對待工作的認真態度，專業的職業精神，都讓我受益匪淺。專業的培訓讓我存在的專業性的問題得以解答。

4、客戶答謝及新產品推薦會

通過公司領導的統籌安排及大家的努力下，年終的客戶答謝會圓滿結束，通過這次會議，對我自身的商務修養方面有了很大的提高，對客戶有了更深的了解。

當然我工作中還存在很多不足，希望自己在新的一年里要克服這些情況，做一下自我總結，以便在20xx年拿出更好的成績。

1、區域內的客戶未能深度的挖掘其潛力，在潛在客戶身上沒有做好判斷。有些客戶還是具有一定的潛力，需要有針對的對這些潛力客戶進一步分析，對癥下藥，多研究客戶的想法，需求，制定不同銷售策略再跟進客戶。

2、太偏于傾向大醫院。致使在自己的區域內忽略了其他的有潛力的行業客戶。歸納公司現有開發成功的客戶，學習同事的成功案例，結合自己的銷售特點，充分利用公司的資源，全面的對區域內的客戶進行排查開發。

3、對比較難攻的客戶沒有一定的毅力去攻破。其實就是對自己的信心的問題，要克服這些缺點。對客戶需要更深的去了解，其及其公司包括整個運作的流程。

藥庫工作述職報告【篇10】

歲月如梭，光陰飛逝，我進入五田醫藥有限公司已經有六個月的時間了，在這時期間通過自己的了努力和同事幫助下，順利的完成了本職工作，以及領導交辦的各項倉庫任務，自身在各方面都有所提升，為做好倉儲各項工作打下了良好的基礎，這是比任何東西都寶貴的人生財富，并將受益終生。

我將在工作中能夠嚴格要求自己，保證出庫的數據準確無誤。做好倉庫工作，盡可能保持倉庫整潔，根據情況整理庫房，并積極向公司的高效管理靠近。加強思想政治學習及專業知識學，提高政治素質。主要學習公司相關精神，物資管理、計算機操作、工商管理等知識，以求不斷提高自身素，積極遵守倉庫管理紀律，服從上級安排。

崗位職責：

1、產品品質的保證工作

即一定要保證所入庫的產品品質，入庫藥品按生產批號堆碼或按生產批號遠近分成堆碼存放，堆碼符合要求：整齊、牢固、“五距”適當、無倒置、無混垛，不得直接放在地上。

2、合理安排原藥在倉庫內的排放次序。

倉庫其實就是工廠產品的一個中轉站：這就要求我們對進入倉庫的每一種藥品都很清楚其

時在庫的擺放位置、數量、生產日期、顏色、規格、分區堆碼，不得混和亂堆，以便及時出貨。按產品種類、規格、分區堆碼，不得混和亂堆，保持庫區的整潔。能真正掌握材料的進、出、存的工作流程，同時也真正做到了物盡其用，人盡其才的作用。

3、做好倉庫的整理工作

我們要嚴格的要求來檢驗自己的工作是否合格。對于倉庫來說，倉庫是一個出入物品較多的地方，倉庫比起地方更易顯得臟亂差，這就要求我們時時的進行倉庫整理。所有藥品按品種分類井井有序擺放，經常打掃，常期堅持，使倉庫時時處處顯得有條有序，干靜整潔。保證出庫時，給客戶嶄新的產品。

困難是絆腳石，更是前進的基石，在努力發揚優點的同時，更應該學會改進不足，總之，倉庫能在現實情況中不斷的改善是離不開各位領導的悉心關懷和指導及各位同事的大力支持和配合，在揮手昨天的時刻，我們將迎來新的一年，對

過去取得的成績，將不驕不躁，腳踏實地一步一個腳印走下去，對過去的不足，將不懈的努力爭取做到最好，我們將會用行動來證明我們的努力，我們更加清楚獲取不是靠輝煌的方式,而是靠不斷的努力。

20--年即將到來，為了更好的做好新一年的倉庫保管員工作，在此，我在新的一年有如下計劃：

1、注重個人形象，多參加一些公司組織的活動，每天保持朝氣蓬勃的精神面貌面對工作。

2、市場的競爭已到白熱化，單一的工作技能不能滿足顧客的需要，自己爭取在新的一年里多加學習做到懂得更多，做得更好!

3、多與同事溝通，保持良好的溝通方式，吸取好的建議。悉心聽取領導的點評，對自己不好的做法即時予以改正。

4、加強對自己的學習，真正掌握物品進、出、存的工作流程，使物品能起到物流順利周轉，使其倉庫管理工作得到有效的改進。積極配合同事，對庫存物品的積壓進行整改，避免物品日期太長，促銷部分呆滯物品，并改善倉庫物品和堆放的緊缺現象。

5、努力提高倉庫管理水平，爭取每月的工作失誤次數≤1次。

6、物品現場所有標識清晰，明確，對庫存信息準確率達99.7%。

7、時時做好倉庫日常工作，保持環境整潔，所存放的藥品井然有序。

8、為了使倉庫物品做到帳、物一致，倉庫每個月進行一次盤點，盤點過后，與電腦庫存對照。

總之，在即將迎來新的一年，我將不驕不躁，腳踏實地一步一個腳印走下去，為了企業發展得更加壯大，我將更加努力!獻上自己微薄的力量!20--年，是全新的一年，也是自我挑戰的一年，我將努力改正過去一年工作中的不足，把新一年的工作做的更好，為五田的發展盡一份力。

藥庫工作述職報告【篇11】

20xx年以來，我認真執行黨的各項方針政策，遵守醫院的規章制度，做到不遲到、不早退，堅決抵制違法違紀行為和行業不正之風。

認真學習《藥品管理法》及《處方管理辦法》和抗菌藥物的.合理應用，并利用業余時間進修學習，不斷提高業務水平和技能，愛崗敬業，同心協力為患者服務，虛心向同行學習專業知識，及時妥善處理工作中出現的臨時性問題。藥品擺放整齊，嚴格管理毒、麻、限、劇及貴重藥品、定期盤存，協助財務部做好藥品經濟核算工作，發現問題及時查找原因，研究處理并及時解決。每天的工作是負責藥品發放和二類精神的藥品的請領、發放、處方登記和保管。擺藥室是一個整體，每個人就像一個零件，全體齊心協力，上下一心，互相配合，互相幫助，保質保量的完成了上級交給的各項任務。

20xx年的工作方向：

繼續改善服務態度和提高服務質量，發現問題及時解決糾正，結合工作實際積極改善服務態度。進一步加強業務學習，把業務學習列為重中之重。積極參加院上組織的業務學習，增加新知識。調劑藥品工作要求我們要特別認真、細心，不能在工作中出現任何差錯，輕則經濟受損，重者就會給病人的身心健康和醫院的經濟、聲譽等造成無法挽回的損失。建立、健全各項規章制度尤為重要，能保證藥品質量的管理制度及程序并落到實處，加強規范化操作，發揮長處，提高工作質量和效率，杜絕差錯事故發生。對所發生藥品不良反應按規定及時上報。做好藥品盤點，協助財務部做好藥品經濟核算工作。存在的不足是專業知識不夠扎實，一定努力改進。

20xx年度全院工作已盡尾聲，藥房工作也不例外，作為藥房管理人員，對于藥房的工作有了更深刻的認識，流程性的工作也更加細致與及時。同時隨著xx市藥監局與市衛生局質量互查工作的開展及督導，我院藥房的系統化工作也已完善并擁有了屬于自己的模式與體系。

在這一年中，藥房認真貫徹執行藥政管理的有關法律法規，在上級部門和院領導的關心和領導下，在有關職能部門和科室的大力支持下，緊緊圍繞衛生院的工作重點和要求，體員工以團結協作、求真務實的精神狀態，順利完成了各項工作任務和目標。限將20xx年度衛生院藥房工作總結如下：

一、完善工作流程，提高工作效率，方便病人

門診藥房是藥劑科直接面對病人的重要窗口，如何方便病人、如何提高工作效率，是藥房工作的重點。

1、我藥房的藥劑人員固定為三人，但隨著日門診量的增加，藥劑人員配備也逐漸緊張，工作也隨機加大，為了完善藥房工作，提高工作效率，也為了方便病人，在滿足其要求的前提下，首先做好與病人的溝通，告知其耐心等待，藥房人員配合將方劑盡快調配；其次在門診飽和的情況下，與病人進行商議，留取病人的聯系方式，告知病人我們將盡快調配處方并電話通知取藥，以免增加其在醫院內等候時間。

2、通過完善工作流程、機動配備人員、與病人溝通等一系列措施，保障了藥房工作的正常運作，提高工作效率，有效改變了取藥排隊、取藥難等現象，為病人提供方便。也充分體現了全體人員的積極性，齊心協力，克服困難。

3、做好每周提藥、每月藥品檢查工作。把每一項工作做實做細，為下一步的工作開展打好基矗每天當班人員進行藥品整理和收支核算。為保證信息系統藥品運行數據的準確性，隨時核對計算機。嚴格執行操作規程和處方制度，年度檢查工作進行順利，庫存藥品做到電腦數與賬本相符，賬物相符，無差錯事故發生。且檢查藥品做到了心里有數、擺放合理、整齊。

二、做好藥品管理

藥品入庫后，認真做好進藥的查對和驗收，藥品的效期管理和藥品的日常養護。在工作中根據季節的變化和門診的用藥情況及時調整進藥計劃少量多次進藥，做到藥品常用常新，同時還能節省大量的進藥資金。

三、做好財務對賬工作

1、根據醫院的統一管理及要求，于每天進行結賬并及時上交金額及財務報表。特殊情況接受財務室的統一安排及時結賬并上交金額及財務報表。盤庫結束后及時匯總相關信息送交財務，做到藥房帳物相符，本年度財務工作基本做到了結賬及時、準確。

2、20xx年我院開展醫保刷卡實時結算工作，截止20xx年xx月x日，共計進行門診刷卡結算交易肆千多人次，數據上傳做到了及時、準確，登記詳細、及時。上報及結算、對賬工作及時、準確，未出現異常。

四、規范抗菌藥物管理

嚴格處方管理，按照藥劑人員處方調配操作規程調配處方，嚴格比對。每日與醫生進行處方檢查，及時發現問題、及時更正。加強抗生素藥物的合理使用的管理，每季度開展例會，檢查處方用藥情況，作出處方點評工作，每月做好抗菌藥物動態監測，了解抗菌藥物的使用情況。

五、規范特殊藥品管理

對毒麻精神的藥品嚴格按“一雙四專交接—班”管理，即：專人、專柜、雙鎖、專賬、專用處方、并嚴格執行交接—班制度。本年度院內做到了處方、藥品、庫存的統一，未出現無處方藥品的發放、及藥品缺失等問題。

六、做好藥房各種表格的登記

1、藥品不良反應/事件報告表：加強對藥品不良反應的監測與收集工作，及時向上級衛生部門報告，利用院內的有利條件與護士長及時做好溝通。本年度未發生藥品不良反應。

2、溫濕度、冰箱溫度登記：加強醫院藥房藥品的管理，對庫房藥品的存儲條件進行規范，每日觀察溫度、濕度的變化，并做好登記工作。隨時觀察及調整冰箱溫度，并及時登記。

七、加強業務學習，努力提高服務質量

認真學習藥物知識，嚴格按照《醫院處方管理制度》《藥房調劑工作制度》《藥房調劑職責》的規定調劑藥品，堅持清查比對，嚴防發生差錯事故，熟練掌握了藥房調劑工作制度，藥房調劑職責。一年來做到了全心全意為患者服務，以禮待人，熱情服務，耐心解答問題，在不斷的實踐中提高自身素質和業務水平。

20xx年度，我們在忙碌中順利完成了各階段的工作任務，同時感謝醫院各科室、各級領導的支持，感謝各項檢查的有利開展，綜合全年質量互查結果，藥房質量檢查還有不盡人意之處，，但作為藥劑管理人員我們需要以質量考核為基準上去評價自己的工作，我們在努力的完善自我。今后我們會在各項不足中彌補自己的缺點，逐漸完善各項工作。

藥庫工作述職報告【篇12】

20xx年倉庫安全工作在公司領導的正確領導和大力支持下取得了較大成績，倉庫安全工作較之去年又上了一個新臺階，庫容庫貌得到有效改善，服務生產的效率繼續得到提高。為了總結經驗，提高自己，以至于把工作做的更好，我現對過去一年的工作進行簡要的總結如下：

一、工作回顧

1、了解其他倉庫保管員所管轄的區域物料擺放，掌握倉庫的全部物資所擺放的位置。

2、我們在了解其他倉庫保管員的所管區域物料擺放后，對物料現場的大面積區域劃分進了相應的調整再次細分與標識，根據用途、品別進行歸類擺放，消除了倉庫凌亂不堪的狀況，也為公司方便每月的盤庫奠定了基礎，干凈整齊的庫容庫貌成為倉庫管理的基礎工作。

3、為了我們倉庫保管員的工作能做到帳、卡、物一致，出異常時能做到有帳可查，有據可依。逐步建立起出入庫手工帳，電子帳。為了避免我們在備料過程中存在找不到料，及找料時間太長，為了提高工作效率，我們對倉庫貨位進行了重新編排劃分，并且把倉庫物資進行了擺放位臵電子檔，就是坐在電腦前就能夠明白所需物資有沒有庫存，有庫存擺放位臵在哪里。

4、規范了報廢品處理流程，做好手工帳，所有舊廢品處理都能夠一目了然。

二、工作不足

1、處理單據不夠及時，物料入庫滯后。

2、出庫物料不能及時的辦理出庫手續，使得xx數據與實物不相符。

3、倉庫出入庫條例不規范，不能有效的保證物資出入庫的準確性。

三、工作目標

1、自己管轄物料現場所有標識清晰，明確，要求備料必須要做到批次管理，先進先出為原則。

2、每一天對自己管的物料庫存稽查，要求庫存信息準確率xx%。

3、對自己當天的帳及時完成，勿必做到日清月結。對電腦數據及手工賬實時錄入，確保數據的準確性與及時性。

做倉庫保管員的一年里感謝領導對我指導與培養，感謝同事對我的支持與鼓勵。在新的一年里我將繼續加強學習，認真履行職責，全方面提高工作潛力和綜合素質，克服不足，以更高的標準嚴格要求自己，爭取做得更好，為公司發展前景盡一份力。

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環保工作述職報告(篇1)

環保局局長個人工作述職報告

20XX年，按照局黨組的分工，本人負責長江鎮（**港區）環保分局的工作。一年來，本人以黨的十七屆五中全會和市委十屆七次全委會精神為指導，圍繞工作目標，堅持科學發展，群策群力、努力工作、加強協調、高效推進、突出重點、狠抓難點，較好地完成了全年的工作目標任務，現將一年來的履職情況匯報如下：

一、突出重點，推進有力。

今年，**港區化工園區雨污管網改建和自來水水源水的管理被列為南通市環保專項行動重大掛牌督辦事項，為此，這兩項工作作為全年工作的重中之重加以推進。

1、化工園區污水管網改建工作。針對園區管網破損，多處滲漏或溢漏這一情況，積極配合港區查找問題，并及時修復了生光化工、宏星化工、德峰化工等多處損壞點，對所有污水井進行了加高，對泵站進行了維修。為從根本上解決問題，上半年管委會決定對化工園區雨污水管網工程實施改造，新建10KM污水明管工程。從項目的圖紙設計審查到工程的開工建設，全程跟蹤，主動參與，獻計獻策。污水明管工程總投入1000多萬，目前，完成支墩制模、澆筑800多個；完成管道防腐4320米；架設鋼管3200米；完成地下拖管26段，總長2460米；鋼管與地下拖管PE管完成連接32個；化工園區主干網貫通，具備進水條件；明管閥門送到的企業，接管工作已經連接；石莊段正在緊張進行。

2、自來水水源管理。一是嚴格項目審批，項目審批按照上級水源水管理的有關規定執行；二是關閉企業的入江排污口，目前已完成華泰、國鼎、東方石化、陽鴻石化等企業的接管工作，垃圾填埋場接管工作進行多次協調，目前已制定接管計劃；三是要求寶眾寶達停產處理應急池廢水，并填平應急池，消除了可能對水源水構成威脅的隱患；四是對化工園區應急預案進行了修編，制定了可行的應急突發事情的措施，年內及時有效處理了中心河浮油事件及四號港江面瀝青泄漏事件；五是投資130萬元建立自來水取水口水質自動監控系統，第一時點掌握水源水水質情況，確保人民群眾的'飲用水安全；六是堅持每天對飲用水源地水質狀況進行巡查，隨時掌握水質變化情況，以便及時發現問題和采取積極應對措施。

二、服務經濟，務求實效。

一是服務項目審批。為進一步發揮環保部門的職能作用，提高經濟運行質量，我們牢固樹立“服務企業就是服務發展”的理念，采取有力措施，積極服務重大項目，采取提前介入、源頭參與、過程協調的工作機制，加快了重點項目的環評審批服務進程。如港區的其昌鎳合金、豪錦化工、寶眾寶達三期、隆昌技改、盛昶化工等重大項目的報批以及沿海開發一周年一批房產項目的申報，企業在第一時點拿到了審批文件。

二是服務項目建設。在項目監管中優化服務，在項目服務中加強監管，在檢查過程中我們要求園區內所有企業對照環評審批要求，認真落實各項污染防治措施，嚴格執行環保三同時制度。在企業基建過程中，主動參與，指導企業環保工程要與主體工程同時施工。年內配合市局對生光化工、恒祥化工、博潤化工、港城醫院等進行了試生產檢查，對熔盛重工、國鼎管樁、正達農化和港務集團等進行了驗收。

三是服務園區建設，積極協調和努力推進污水處理廠運行。污水處理廠由于各種原因，不能穩定達標，今年我們召開多次協調會議，協調污水處理廠和化工園區及企業間的關系，促進污水處理廠正常運行，確保企業的正常生產和排污，目前，污水處理廠已對兩組設施分期進行了維修，并已投入運行。另外配合港區邀請3家資質單位對污水處理廠擴建工程進行了現場勘察，已形成了擴建工程初步方案，待進一步修改完善和專家論證后督促港區實施。

四是服務港區環境建設，積極開展生態創建。配合港區開展了生態鎮、生態村等綠色系列創建工作，在全力做好國家級生態鎮復查工作的基礎上，今年把余下的長江村、永平閘村、二百畝村、場東村、蒲港村5個村創建成南通市生態村，長江鎮所有的行政村全部創建成生態村。

環保工作述職報告(篇2)

尊敬的領導，各位同事：

大家好!

20××年，××環保局在市委、政府的正確領導下，在人大、政協的監督下，在上級環保部門的直接指導下，嚴格按照國務院《關于落實科學發展觀加強環境保護的決定》和“堅持科學發展觀

構建和諧××”的要求，以黨的“十八大”精神為指針，以生態文明建設為重點，大力實施工業污染源治理，以飲用水源保護為主的環?；菝裥袆?，城市環境綜合整治，生態環境建設，環保工作取得了新的突破，收到了明顯效果。

　一、20××年度主要環保工作完成情況

(一)強化減排責任，工作措施落實

今年我市按照省、××市污染減排工作要求，認真落實污染減排指標，市政府與鄉、鎮簽訂了××市“十三五”污染物總量削減目標責任書。我局對污染減排工作組織認真實施，并取得明顯成效。一是今年初我市減排工作得到了市委、市政府的高度重視，成立了“××市工業節能減排工作領導小組”，由市委副書記、市長任組長，市委副書記、市委常委、市紀委書記、兩名副市長等任副組長，市級12個部門為成員，專門負責加強工業節能減排工作的領導。二是20××年4月××市人民政府與××市人民政府簽訂了“十三五”污染物總量削減目標責任書。按照責任書的具體要求，我市編制了“十三五”污染物總量削減實施方案，及時將總量指標分別落實到各部門、各工業企業，細化目標、落實責任，把減排任務完成情況作為年度綜合考核評價和企業負責人業績考核的重要內容，已全面完成××市下達我市農村居民燃煤削減SO258.24噸，工業企業削減SO26188.3噸、COD21噸。三是強化政府責任是完成污染減排目標的關鍵環節，加強領導和檢查督辦，確保認識到位、責任到位、措施到位、投入到位，全面完成污染減排各項任務。積極發揮各部門職能作用，實行“環保一票否決”制。四是加大環境執法和處罰力度，對未按規定建設和運行污染減排設施的企業和單位，公開通報，限期整改;對惡意排污的行為實行重罰，追究有關領導和直接責任人的責任。五是積極爭取社會各方面的理解和支持，共同推進污染減排任務的完成。

(二)強化污染治理，確保目標完成

今年，納入我市環?；菝裥袆拥闹饕屑惺斤嬘盟匆患壉Ｗo區內排污口取締、主要污染物削減、規?；笄蒺B殖污染整治和城區噪聲的整治等工作收到了一定的效果。目前，共取締城鄉集中式飲用水源一級保護區內排污口3個，《××市飲用水源地環境保護規劃》正在編制中，及時召開了主要污染物減排和20××年全市環境保護工作會，10月份市委、政府分管領導帶隊向××市人民政府作了減排工作專題匯報。市垃圾處理廠待防滲措施落實后即可投入試運行。群眾反映的環保難點、熱點問題得到了基本解決。

市委、市政府高度重視環境管理工作，年初，印發了《××市城區大氣環境綜合整治實施方案》，對××河、××河、××河、××河等流域加強綜合整治。與相關部門配合，加大了建筑工地揚塵、道路運輸揚塵和噪聲監管力度。對白沙水泥集團有限責任公司污染反彈，實施了停產限期治理。市城區環境空氣質量達標率為86.2%。主要流域水環境質量明顯改善，后河出境斷面水質達到國家Ⅱ類水域標準，市城區集中式飲用水源地水質達標率為100%。域環境噪聲為54.6分貝，比去年同期下降1.5分貝，交通干線達標率60%，比去年同期上升36個百分點。

今年，我市進一步加大了環保宣傳教育力度，深入開展“環保世紀行”活動，認真實施“環保執法年”和“打擊違法排污企業保障群眾健康”專項行動，檢查企業78家，對違法排污行為，停運環保治理設施的企業進行查處，共處罰款6.56萬元。加大水污染治理，改善水環境質量，認真辦理市長熱線29件、“12369”環保投訴53件。協助白沙鎮、沙灘鎮解決了兩起因污染造成的糾紛事件，要求企業支付了一定的賠償金，杜絕了二起可能發生的群體性事件。全面啟動了全國第一次污染源普查和全國土壤現狀調查，加強全市生態環境保護，生態小區、環境優美鄉鎮(申報固軍、石塘、石窩為省級優美場鎮)、綠色學校等創建工作有序推進。積極開展環?；鶎咏ㄔO年活動，強化環保能力建設，推動了各項工作順利開展。目前，全市未發生一起重特大環境污染事件。

(三)強化生態管理，生態立市落實

按照黨的“十八大”建設生態文明的要求和市委、市政府提出的“生態環境立市”的發展戰略，我市于20××年3月成立了××市生態市建設領導小組辦公室。20XX年申報四川省級生態示范區，20××年9月四川省人民政府予以批復;20××年9月申報國家級生態示范區;20××年3月申報花萼山國家級自然保護區，20××年4月國務院予以批復，為此我局成立了生態股，專門負責全市生態環境建設的規劃和管理;20××年9月開始編制××市生態市(縣)建設規劃，預計20××年2月可全面完成編制任務。同時我局加強了花萼山國家級自然保護區的堪界和生物多樣性的保護，保護區的監督管理和建設得到明顯加強，全年無生態破壞事件發生。并積極開展各類生態小區(環境優美鄉鎮、農業生態園區、生態村等)創建工作。20××年白羊鄉泉雞壩村順利通過四川省級農業生態園區的驗收，固軍鄉中河村、舊院鎮紅巖村、白沙鎮貓兒壩村和花樓鄉馬鞍山村順利通過××市級生態村驗收，為我局開展生態環境建設以來數量和質量之最。

(四)嚴把項目人口，注重法規落實

按照市委、市政府統一部署和要求，我局堅持保護環境與社會經濟發展并重，一是積極為天然氣化工開發、大巴山旋窯二期工程和全市重點項目建設及時提供優質服務，把好項目環評關。本年度共辦理環評審批項目45個(其中××市級審批1個、省級審批1個，現已完成“三同時”竣工驗收項目8個)。通過爭取國家、省環保局和××市局支持，達陜高速公路、襄渝鐵路Ⅱ線工程、羅文鐵山坡天然氣脫硫廠、白楊溪水電站、城市污水處理廠、后河干流水電開發重點等項目環評文件先后通過國家、省和××市環保局批復，確保了我市各項重點建設項目順利椎進，使我市境內建設項目環境影響評價和“三同時”執行率達100%。二是對全市使用射線裝置和具有電磁輻射的單位進行了全面清理調查，擬定了我市電磁輻射設備(設施)申報登記工作方案，并建立了統計臺帳。目前，全市所有使用射線裝置的單位均按照相關要求正在省局辦理《輻射安全許可證》。

(五)開展惠民富民、改善民生落實

一是扶貧助困，改善民生。我局按照市委、市政府要求，認真開展系民惠民、改善民生活動，累計向三個鄉、三個村貧困戶送去現金和物資折合￥3.15萬元。梨樹鄉橫山子村作為環保扶貧村，今年我局為該村送水泥30噸，建連心橋2座，為貧困戶捐現金20XX余元，送衣物275件。同時為固軍鄉大橋村硬化村道公路捐水泥30噸，支持該鄉興建場鎮垃圾簡易處理場。春節期間，我局主要負責人帶領局領導班子冒嚴寒前往扶貧村，慰問了11戶貧困戶，送去大米200斤，慰問金1200元，并與村、社干部，貧困戶研討致富道路，要求村、社干部從本村實際出發，發展特色經濟，帶隊更多的人脫貧致富。為竹峪鎮梨樹村貧困戶送去大米250斤，青油25斤。計劃在春節將給梨樹鄉橫山子村送去慰問金3000元，官渡鎮項家坪村道路建設贈水泥20噸。同時關心困難貧困職工，局領導親自將500元慰問金送到職工手中，并為困難職工家屬尋找就業門路，使困難職工盡快擺脫貧困。二是生態移民，群眾受益?；ㄝ嗌绞〖壸匀槐Ｗo區創建為國家級自然保護區，我局于20××年開始實施移民規劃，將核心區的村民實行搬遷，分散移居山下公路沿線鄉、鎮安置，每戶安置費1.5萬元，基礎設施建設占60%，安置移民40%，花萼管理所的同志跋山涉水逐戶調查摸底，與移民安置鄉、鎮簽訂安置合同，落實安置地點。目前已搬遷40戶，落實安置費60萬元，使安置戶能安居樂業。

(六)重視面源污染，治理規劃落實

一是《農村小康環保行動計劃實施方案》初稿編制工作已完成。二是全市的土壤普查工作已全面展開，實地采樣目前已完成80%。三是我市52個建制鄉鎮(其中5個建制鄉鎮因各種特殊情況未劃定保護區)中的47個鄉鎮按照相關要求劃定了集中式飲用水源保護區，其中12個鄉鎮按要求設置了飲用水源保護區標志牌，竹峪鎮和絲羅鄉的飲用水源保護區標志牌正在建設之中。四是對全市畜禽養殖和農家樂開展了全面清理整頓(畜禽養殖83家、農家樂43家)，針對清理中發現的污染物不達標和污染治理設施不規范等問題，分年度，有計劃的制定了年度污染治理和限期整改措施。并將剛剛起步，資金確有困難，但環保意識強的企業全部列入20××年度農村沼氣池建設受益群體，緩解他們治理污染的壓力。

(七)強化環境監管，基礎建設落實

在市委、政府的支持下，我局今年投入環保能力建設資金達97萬元，其中市本級投入37萬元，爭取省級補助60萬元，添制了監測、監察設備。監測站力爭20××年底取得省資質認證，20××年實現三級達標。

(八)提高環保意識，宣傳教育落實

為了加強環保工作對外宣傳,我局及時組建了宣傳隊伍，確定專人負責宣傳工作，加強對宣傳工作的領導。一是以節日為載體，注重環保知識宣傳。充分利用“六?五”環境日和全市第十九個科普宣傳月等活動，讓環保職工走向街頭，發放宣傳資料，接受環保咨詢，受理環保投訴，收到了較好的社會效果。截止目前，共發放宣傳資料13600余份，已編發《環保簡訊》31期，并積極向《四川環境信息》、《××日報》、《西部經濟報道》、《四川法制報》、《大巴山傳媒網站》等媒體投遞稿件，已刊用75余篇。通過宣傳，提高了市民的環保意識，加深了對環境保護重要性的認識。二是以媒體為依托，注重工作成效宣傳。與市電視臺聯辦環保專題節目，編制了4集減排工作專題片，主要以環保正面宣傳為重點，對環保工作做得好的企業及時通報表揚，對種類環境違法行為及時批評、曝光，電視臺對整治城區娛樂進行跟蹤報道，震懾了不法業主。三是舉辦培訓班，大力普及環保知識。3月下旬，我局實行以會代訓的方式，開展了對環保職工法律知識培訓;在“六?五”世界環境日期間，與市行政學校聯合對全市工礦企業、醫療衛生機構、第三產業法人進行了兩天的環保知識培訓，參訓人員達120余人，我局業務骨干走上講臺講課，行政學校專業教師作了公共安全應急處置和商務活動中的公關等專題講座，市委、人大、政府、政協領導作了環保形勢和節能減排工作的專題講座，收到了很好的效果。四是加大第一次全國污染源普查工作的宣傳力度，制作大型戶外廣告6幅300m2，標語95幅，辦宣傳欄8期，宣傳環保新法規、政策和環保業務知識。

(九)強化黨建工作，管理制度落實

1.干部隊伍建設

一是加強了干部隊伍素質教育，選送14名干部參加省、市、環保局組織的各類培訓，選送2名干部脫產到大專院校學習環保專業知識，參加成人高考7人，參加市級培訓50余人次，同時我局實行以會代訓進行了環保專業知識、電腦知識培訓。這些都為提高環保隊伍素質打好了基礎。二是對婦女、工會等群團組織進行了換屆選舉，同時充分發揮群團組織的橋梁和紐帶作用。

2.黨建工作

一是我局機關黨支部積極送陪入黨積極分子2人，發展預備黨員2名，預備黨員按時轉正2名。二是按照市委、政府的安排部署，我局成立了創建“六型機關”工作領導小組，并擬定了實施方案。局領導班子嚴格按照廉潔自律規定辦事，認真開展廉政建設工作。今年作風整頓期間組織全局干部職工和企事業單位負責人對班子進行滿意率測評，滿意率均超過98.8%。三是認真開展黨員“1+1”幫扶助困活動，扎實開展了“惠民、愛民、護民”活動，先后慰問了11戶貧困戶和1戶困難職工，幫助受災戶重建家園2戶，為他們送去慰問金、種子和圖書合計1.8萬元。

3.機關干部作風整頓

(1)強化管理。為改進機關工作作風，我局建立了學習、工作、考勤、獎懲、出差、車輛管理等內部管理制度。一是局領導成員帶頭執行各項規章制度，中層干部大膽管理，達到了看好自己的門、管好自己的人、做好自己的事的目的，今年沒有發生一起因工作不落實的投訴案件和行政案件。二是是完善了各項制度，并逗硬執行抓落實。

(2)努力抓好關干部隊伍作風整頓。今年按照××市環保局和市委、市政府的安排部署，開展了機關作風整頓，一是邀請各界人士召開座談會;二是聘請了企業法人、黨政干部、基層群眾等方面人員為“政風、行風、作風”監督員;三是全方位征求意見，共發出“征求意見函”305份、手機短信6000余條，征集各類意見和建議50條;四是建立健全了機構學習、內部管理等各項規章制度;五是認真開展“六多、六少”活動，通過機關作風整頓，大大改變了干部職工的工作作風。

二、存在的問題

(一)環保基礎設施建設滯后

我市及鄉、鎮目前均無污水處理廠(站)，城市垃圾處理廠仍未投入使用，不利于“十三五”污染物減排?；ㄝ嗌絿壹壸匀槐Ｗo區管理局及下屬保護站等無辦公用房、無交通工具及通訊設施，給自然保護工作帶來諸多不便。監測站辦公室、實驗室面積無法滿足達標要求，離國家三級標準1000m2差距較大。城市大氣自動監測系統尚未完全建成。

(二)場鎮生活污染不容忽視

我市現有建制鄉鎮52個，人口約42萬，年排生活廢水約514.65萬噸、生活垃圾8.5775萬噸，與之配套的環保設施沒有，場鎮生活污水、生活垃圾、畜禽養殖糞便未得到妥善處理，亂傾亂倒、直排河流，農業面源污染和流域水環境形勢不容樂觀。

(三)減排任務十分繁重

20××年，我市COD排放量為2862噸，

SO2為13532萬噸?！笆濉逼陂g，上級下達我市S02要在20××年基礎上削減49%(不包括新增)，控制在6900噸，其中火電行業二氧化硫排放不超過1388噸，共需削減6632噸，必須關?，F有的小火電，還不能完成上級下達的任務，就更談不上發展新上項目。根據9月29日省政府召開的主要污染物減排和限期治理工作督查會議要求和××市已出臺的《××市主要污染物總量減排工作管理辦法》規定，對不能按時完成年度減排和限期治理任務的縣、市(區)及相關部門、行業和企業(集團)一律實行責任追究、“一票否決”、區域限批、停止能力建設、專項治理資金支持等逗硬措施，因此，主要污染物減排工作面臨的形勢嚴峻，工作壓力巨大，發展空間小。

(四)環保投入缺口較大

近年來，環保工作量逐年增加，各類專業規劃編制、基礎性工作任務很重，加之我局已下欠外債達200多萬元，嚴重影響了環保工作的正常開展。

(五)城市環境管理任務艱巨

我市在城市環境管理方面面臨的突出問題：一是生活污水、垃圾處理廠、城市綠化、進出口道路等基礎設施建設相對欠賬較大;二是老城區布局先天不足，功能區混雜，交通噪聲、娛樂噪聲很難從根本上得到解決;三是城市化進程加快，城市人口大量增加，城市范圍日益拓展，開發建設強度很大，一些新的環境問題逐步顯現，管理任務十分艱巨。

(六)環保機構隊伍建設不適應發展要求

環境保護工作具有很強的專業性、技術性和綜合性。目前我局有在職人員68人，有環保及相關專業人員僅占16人。當前，我市正處于社會經濟發展的關鍵時期，環境監管任務十分繁重，專業技術人員匱乏，極不適應新形勢、新任務、新要求的需要。

謝謝大家！

述職人：XX

20XX年XX月XX日

環保工作述職報告(篇3)

導語：

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2007年，在局黨組的精確帶領及相干科室的自動互助下，緊緊環繞省、市宣教工作安排及我局年度工作安排，以我市生態市構筑和全民環境教誨工作為重點，大力大舉展開環境宣揚教誨工作，并獲得了必定的成績，現將一年來的工作和進修環境報告請教以下：

工作環境

1、凸起重點，將環境培訓做為全民環境教誨的主線

(一)進步帶領干部環境意識，強化帶領層環境決議計劃本領。

自動與市委黨校簽訂市長環境目標責任狀，把環境教誨內包容入市委黨校訂各級帶領干部開設的培訓課程，全年共開設培訓班4期，總計200余人參加培訓，周全進步了帶領干部的環境本質。

(二)經過議定企奇跡單位環保專兼職干部，以點帶面，周全提拔集體環境意識。

一是在本年9月份，為了促成節能減排及松花江流域混濁防治工作的順利展開，在局帶領的大力大舉贊成下，構造科室人員面向全市環境專兼職干部創辦了首期環保培訓班，培訓班聘請了省環保局幾位優秀講師，從干凈出產、節能減排、輪回經濟等多角度講解環境知識，此次培訓班的創辦，周全進步了企奇跡單位環保專兼職干部的綜合本質，有益于更好的展開本單位的環境保衛工作，更周全的對本單位職工展開環境教誨，以兌現節能減排、混濁辦理的根本目標。二是自動與鶴礦集體環保工作人員和諧，利用安定出產崗前培訓，向職工貫注環境知識及干凈出產知識。崗前培訓班每周一次，遍及到每位職工，使得環境教誨工作能夠面向全公司推行。

(三)和諧六區、兩縣齊抓共管，將全民環境教誨推向縱深。

帶領科室人員向各區當局免費發放環境教誨讀本3萬冊，教導他們先對本區（縣）職工進行環境教誨，然后再由社區向轄區內掃數從業人員進行逐級教誨。東山區和兩縣自動將環境課程納入工作和民政部離展開的交易培訓課程中，并對20%的重點農戶進行了綠色農業蒔植及生態保衛培訓，別的各區聯合實際采納差別方法對大眾進行環境教誨，緊張有為社區干部傳授環境課程；經過議定社區向大眾宣揚環境知識，進行環境知識比賽等，經過議定我們的不懈竭力，使我市部分都會居民及農民的環境意識獲得明顯進步，全民環境教誨率達60%。

(四)經過議定各種差別培訓式樣，對構造奇跡單位從業人員展開環境教誨。自動與市委黨校、市人事局、市工作局獲得關聯將5000余冊“全民環境教誨”讀本送書上門，使這三個單位能及時的在各種培訓班開設環境教誨課程，進步部分國度公事員和專業技巧人員環境本質，從而到達以點帶面，集體進步的目標，全年共進行培訓班8 期，有900余人參加培訓，使我市全民環境教誨工作在帶領層、公事員、技巧工人等多層面獲得落實。

（五）珍視講堂傳給與學科滲入滲出有機聯合，周全進步門生環境意識。

1、和諧教誨部分將環境教誨納入年度傳授籌劃，包管師資配置設備擺設和課時安排，履行環保講堂傳授，環境開課率達100%。

2、構造門生參加環保主題活動和課外實踐，在寓教于樂中增進門生環境意識的養成。

一是與市教誨局聯合構造了全市中小學“讓環保走進我們的糊口生涯”主題班隊會教誨實踐活動，有14個黌舍別離榮獲各級獎項，并選出5所最具代表性的黌舍參加在市教師進修學院進行的優秀班隊會觀摩暨總結表揚活動。此次活動的展開有效增進了門生環境教誨工作在教誨部分的成長，有效鞭策了中小學對“綠色黌舍”建立工作的珍視。

二是展開“環保小警衛”評比。與市教誨局聯合在全市各中小黌舍展開了“百名環保小警衛”評比活動，評比出100余名環保小警衛，以到達以一帶十，以點帶面，從而將環境意識延長到全部社會的目標。

三是借“綠色黌舍”建立工作之機，展開環境教誨，周全培養黌舍綠色理念，增進師生環境意識的進步。本年，我們共定名了市級綠色黌舍5所，建立了省級綠色黌舍1所。有效地將我市門生環境教誨推向一個新的范疇。

2、經過議定環境宣揚，集體提拔全民環境意識

1、加大動靜媒體報導力度，拓寬環境動靜輻射面。

一是自動向動靜媒體供給動靜線索，周全的報導我市的環境保衛工作、松花江流域混濁防治及節能減排專項舉動，全年總發稿量達500余篇，別的，要求科室人員強化工作本質，根本能夠自力結束動靜自采自編，更加快捷的將信息報送到動靜部分。二是和諧廣播電視局，經過議定電視媒體播發環保公益告白，每天一次，共播出500余期。

2、聯合市文化局展開環境文化宣揚，使大眾在文娛中進步環境意識。

策動市文化部分利用各種懷念日、專業藝術集體下鄉，到廠、礦慰勞和“彩色周末”等文藝表演將環保節目表演給大眾，深受廣大市民的喜好。本年共構造了文藝表演10余場，此中環保題材的節目占25%。別的，本年7月份在市文化廣場進行了一場環保專場文藝匯演，大眾反應精良，引領了“我前衛、我環?！钡纳鐣嘛L尚。

3、展開環境保衛主題活動，變動大眾參加環境保衛的自動性

1、利用環境懷念日宣揚活動，指導市民參加環境保衛

經過議定“4.22”地球日和“6.5”全國環境日，展開環境保衛宣揚活動，在“6.5”當天，在市中間廣場進行了一次大型宣揚活動，構造六區、團市委、婦聯、總工會、華能電廠、哈?。Q崗）分公司等13家單位互助展開，別離建立宣揚站，制做宣揚版，從差別角度向市民宣揚環保標準和環境知識，場面宏偉，起到了極好的宣揚結果。我們也計劃建造了四塊宣揚版，內容有我市比年來生態市構筑結果，居民環保公約、市民環境長處保護等，有效的增進了市民環境行動的養成，進步了市民環境意識。

2、展開“倡導綠色文明，建立綠色故里”活動，鼓勵大眾參加熱忱。我們在市婦聯的自動互助下，定名了“綠色家庭”30戶，有效鼓勵市民大眾的“創綠”熱忱，進步了“創綠”意識，為建立生態都會和構建環境友愛型社會打下堅固根本。

進修環境

根據局黨組的安排，除自動參加每周五的表面進修外，還抽出業余時候進行自學，對毛澤東思維、dxp表面、“三個代表”緊張思維及“十七大”集會精神進行表面分析，深入理解“三個代表”緊張思維及“十七大”集會進步精神，當真專研交易知識，全年共記錄自學筆記2萬余字，撰寫進修心得6篇。經過議定進修，使政治表面與本職工作相聯合，以自動干工作，開辟進步、奮發向上、求真務實的工作立場，高雅地完本錢職和上級交辦的各項工作，同時也進步了耿介自律、遵紀守法、克已奉公、秉公辦事的自發性，富裕表現經心全意為人民辦事的主旨。

以上是我2007年的工作環境，我深入認識到2008年將有更艱巨的任務等著我們，為確保美滿結束2008年工作任務，我將本著搶前抓早、強力促成的工作風格，當真總結經驗和不敷，闡揚自動性和創設性，連續當好環境宣揚奇跡的前鋒，鞭策我局環境宣揚工作再上新臺階。

環保工作述職報告(篇4)

面對繁重的工作任務，我深感責任重大。兩年來，在市委市政府領導下，我緊緊圍繞“既要經濟崛起，又要藍天碧水”要求，始終把改善我市的環境質量作為落實科學發展觀的具體體現，認真履行“一崗雙責”，與全體干部職工一道，開拓創新，努力完成環保各項工作任務，促進我市環境保護事業的健康發展。

一、扎實工作，實現環境、經濟和社會的協調發展

一是服務全市重點項目建設有新成效。按照全市重點項目工作部署，落實專人負責重點項目環保審批跟蹤辦理。根據項目的實際情況，采取特事特辦措施，加快項目審批進度。如對我市飲水安全工程項目、有關部門的能力建設項目、扶貧項目以及全市一些基礎設施建設項目，采取先同意項目上報立項，讓建設單位爭取申請上級項目建設資金，后補辦環評的做法，有效加快了項目實施進度，較好地服務了全市經濟發展。

二是城市環?；A設施建設有新的進展。我市城市污水處理廠4萬噸/日主體工程，于去年6月通過了xx市環保局組織的竣工驗收，目前日處理污水約2.6萬噸。為進一步發揮污水處理廠污染減排作用，市政府投資3100萬元建設我市污水管網擴建工程三期，目前該項工程前期工作已完成，近期可開工建設。此外，計劃投資1000多萬元鋪設xx市第一城至梅菉江心島橋頭約1500米的污水輸送管網，目前已完成可研、環評等前期工作。

三是環境保護能力建設取得新成績。首先，投入120萬元完成城區兩個空氣自動監測站項目建設，其中設在市政府1號樓樓頂的首個空氣自動監測站為國家環保部支持成套設備建設。其次，抓好我市環境監測能力建設。近兩年來，監測能力建設得到上級環保部門的大力支持，獲得上級下撥的環境監測儀器設備共33臺套，監測專用車輛1臺，總價值達200多萬元，可開展監測項目55項。再次，我局的監測執法業務用房建設得到了環保部、省環保廳的大力支持，各撥款100萬元。

四是主要污染物總量減排工作有新的突破。兩年來，全市污染物排放總量得到進一步控制，主要污染物排放總量得到有效削減，主要污染物排放量基本控制在xx市下達的指標內。由于完成污染物減排任務成績顯著，我市被xx市政府評為減排先進單位，今年還獲得省環保廳污染物減排獎勵492萬元。

五是城鄉環境質量進一步改善。地表水環境質量保持穩定，鑒江、袂花江等地表水水質達到省控要求，水質以ⅱ~ⅲ類為主，符合飲用水要求。環境噪聲質量總體較好，區域環境噪聲符合噪聲功能區的標準要求。生態環境建設得到較大加強，全市共有28條自然村獲得xx市生態示范村稱號，有2條自然村獲得廣東省生態示范村稱號，有1個鎮獲得xx市生態示范鎮稱號;全市自然保護區覆蓋率達到11.12%。

六是環境執法力度不斷加大。我們結合“三打兩建”工作，和有關部門聯合執法，對不符合政策規定的企業實施停產整治，取締了群眾反映強烈、污染嚴重的小煉油廠4家、“小漂白”企業7間，關閉了小造紙廠5家、粘土實心磚廠1家，有效維護了環境安全和社會和諧穩定。

二、加強民主集中制，增強班子戰斗力

一是抓好班子建設，增強凝聚力和戰斗力。我注意加強和局班子成員間的思想交流，增進了解，做到互相尊重，較好地調動了班子成員的積極性，增強了班子的凝聚力和戰斗力。

二是發揚民主，增強團結。作為一局之長，我注意發揚民主，集中集體智慧。班子成員之間凡事多溝通，大事講原則，小事講風格，做到相互信任、相互支持、相互諒解，不斷增強團結，形成了團結共事的局面。

三是堅持集體領導，進行民主決策。進一步明確和規范了局領導班子議事、決策的原則及程序。凡屬重大決策部署、人事任免、重大項目審批以及大額資金使用等，均嚴格按照民主集中制的要求，做到集體研究決定。

三、加強機關作風建設，提高效率、服務群眾

一是抓好制度建設，規范機關內部管理。全局建立健全各項規章制度30多項，經過局務會議討論通過后印發實施，取得了明顯成效。尤其是完善財務管理制度和車輛管理制度，嚴格控制通訊費、辦公費和接待費，并定期實行財務公開，接受監督，有效節省經費支出。

二是真抓實干，講求實效。認真解決熱點難點問題，緊密圍繞群眾關心的鑒江飲用水源保護和小東江綜合整治等熱點難點問題，廣泛調查研究，形成有針對性的整治措施與意見。大力推進農村環境綜合整治，支持我市多條自然村爭取到國家、省農村環境綜合整治資金已達300多萬元。深入基層，積極做好扶貧工作，在我局經費較為困難的情況下，今年已支持15300元扶貧。

三是便民為民，提高效率。深化行政審批，精簡審批程序，取消了建設項目環境影響評價大綱、竣工驗收監測方案等審批環節，現有審批項目的審批時間普遍縮短60%以上。今年來共受理群眾舉報的環境污染投訴85宗，均全部辦結并按時答復，辦結率為100%，有效維護了群眾環境權益。

四是推行政務公開，實現“陽光作業”。為方便群眾辦事，我局在辦公場所顯眼位置設立多個黨務、政務公開欄，公開工作人員職權、職責、辦事流程，公開收費制度和有關政策、法律、法規，公開監督舉報電話，同時設立舉報信箱，方便群眾監督。

四、全面履行“一崗雙責”，建立健全反腐倡廉機制

一是嚴格自律，切實履行第一責任人責任。我做到嚴格遵守《廉政準則》52個不準規定，帶頭踐行八個方面的良好風氣。在排污收費征收、建設項目審批等工作中，堅持原則、不搞權錢交易，做到廉潔從政。全年全局未發生黨風廉政建設責任制追究案件和領導干部廉潔自律案件。

二是加強領導，明確職責。我對黨風廉政建設工作十分重視，把其列入重要的議事日程。每年年初都召開會議部署年度的黨風廉政建設工作，并與各股室、局屬各單位簽訂《黨風廉政建設目標責任書》，層層落實責任。形成了一把手負總責，其他副手各司其責，一級抓一級，層層抓落實的工作局面。

三是創新管理，加大教育力度。堅持用制度從源頭上杜絕腐敗現象的發生，先后出臺了《xx市環境保護局黨風廉政建設制度》等多個工作制度，特別是針對建設項目審批廉政風險增大的實際，完善集體會審制和公示制，以制度管人管事，收到了明顯的效果。加大對黨員干部的廉潔教育力度。邀請檢察院領導上紀律教育專題輔導課，利用紀律教育月活動，抓好相關法律法規、專題電教片學習和觀看，以此增強干部職工的廉潔意識和法紀意識，在思想上樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，筑牢防腐拒變的思想長城。

環保工作述職報告(篇5)

今年上半年在鎮黨委、政府的`正確領導和上級部門的精心指導下，環保工作緊緊圍繞全鎮經濟發展中心工作，牢固樹立環境保護服務于經濟建設的思想意識，開拓創新、奮力拼搏，努力推進生態建設和環境保護水平的整體提升，取得了明顯成效?，F將上半年工作總結如下：

為提高我鎮廣大干部群眾的環保意識、生態意識，增強其環保的責任心和責任感，使群眾真正意識到環保、生態工作與人類生存的重要性和緊迫感，我鎮采取了廣播專欄、標語等宣傳方式，大力宣傳了環境保護意識及相關知識。主要是認真研究環境規劃，國家級生態鎮、生態村創建工作及學習《江蘇省實施生態環境保護和建設的意見》，其中國家級生態鎮和南沃村國家級生態村順利通過國家環保部委托省環保廳的考核驗收；盤灣小學順利通過了省環委會驗收，被評定為“江蘇省綠色學校”；在夏收期間下發了《關于加強秸稈禁燒工作的通知》，并配合農技、城管檢查落實情況，通過長期的宣傳教育工作，提高了全民對環境保護工作重要性的認識。

以村（居）為基本單元，掌握和傳遞環保信息，同時調動群眾的積極性，使群眾參與監督和管理，共同維護家園環境，以環保工作和生態工作相結合，積極開展生態創建工作，國家級生態鎮和南沃村國家級生態村順利通過國家環保部委托省環保廳的考核驗收；對農村的環境影響問題及時向領導和上級主管部門請示。

今年3月，我鎮盤東再生紙廠因不符合國家產業政策，鎮領導進行了專題研究會辦，勒令其停產并拆除相關生產設備，正在跟蹤解決之中；4月份群眾強烈反映的江蘇白龍糧油科技有限公司廢水沒有經過處理直接向河里排放的問題，配合縣局進行了跟蹤督促檢查，白龍糧油科技現新上了廢水處理設備，妥善地解決因環境污染問題而導致的信訪事件；以及盤東居委會群眾一直反映的鹽城巨峰工具機械有限公司射陽縣盤灣鑄造廠因氣味、噪聲、粉塵污染影響周圍群眾生活的信訪問題，經過鎮領導多次協調會辦，現已請縣局根據生產排放物的檢測報告而采取相關措施。

1、繼續推進生態鎮建設，加強農村環境保護，認真對接好申報國家級生態鎮和南沃村國家級生態村的公告及復查準備。

加強工業污染防治，促進污染物穩定達標排放，積極推動污染物排放量較大的企業，淘汰落后產能，進行技術升級改造，實現節能降耗、減污增效。

3加強水污染防治，改善水環境質量。

著力配合縣主管部門解決群眾關心的環保熱點、環境信訪問題，促進宜居盤灣的建設。

圍繞環保重點工作，開展形式多樣的環境宣傳教育。繼續開展環保世紀行活動，動員全社會參與環保，促進熱點、難點問題的解決。深入開展“六五”世界環境日活動，在全社會評選環保先進，不斷提高公民的環保意識，形成有利于環境保護的良好氛圍。

環保工作述職報告(篇6)

環保工作述職報告個人

尊敬的領導、老師、同事：

您好！我是您所委派的環保工作負責人，感謝您對我工作的信任和支持。在過去的一年中，我積極地組織、推動了公司的環保工作，并與同事們一起努力，取得了一定的成績，現將就此向您作一份述職報告，希望得到您的肯定和指導。

一、 工作內容

作為環保工作負責人，我主要負責以下三方面的工作：

1、 環保政策的制定和完善。我負責研究了環保政策的相關文件，并結合公司的實際情況，制定了一系列的環保政策和管理規定。這些規定主要包括垃圾分類、水、氣、土壤等方面的治理控制，旨在能達到減少污染的目的。

2、 環保設施建設。為了有效地管理和監控公司環境污染情況，我組織了建設環保檢測設備。購置了水質監測設備、氣象監測設備、土壤檢測設備等，利用現代化的工具，對公司的環境污染情況進行了全面的監控和評估。

3、 環保宣傳教育。我與同事們一起，積極開展環保宣傳教育活動，將“環保理念”推進到公司每個員工的具體實踐中，大家學習減少碳排的知識，重視環境保護，保護環境，從而提升了公司員工的環保意識。

二、 工作成績

在我的努力下，公司的環保工作得到了顯著的進展，取得了一些成果：

1、 污染治理指標持續穩步提升。本公司在經過了一年的治理后，各項污染控制指標基本得到了控制，企業的環保管理水平進一步提升。

2、 環保設施建設取得成果。我們引進了先進環保設施，購置了水質監測設備、氣象監測設備、土壤檢測設備等等，本公司生產過程中的污染物質來源、濃度、排放量都得到全程監測和記錄，雖然對公司的生產成本有所增加，但更多顯示了公司的社會責任，以及其對生產過程中的環境保護的重視。

3、 環保教育宣傳覆蓋全員。我們的環保宣傳覆蓋了全公司的員工，包括生產車間、辦公樓、倉庫等地方，提高了廣大員工的環保意識。同時，我們也組織了一些主題教育活動，例如乘車出行，節約能源，減少二氧化碳排放等等，為建設綠色低碳的環境，提高了員工與社會意識。

三、 工作體會

在這一年的工作中，我受益匪淺。首先是執著的精神——網絡上琳瑯滿目的環保資訊讓我著迷，使我意識到要在環保工作中細致、深入的努力。

其次是發揮的能力——在環保工作中，我發現自己在在研發、管理、組織能力各方面都有所提升，更加深入了解和認識了環保領域。

第三是對工作的責任感——見證公司的污染治理，每一次工作的細節讓我深刻體會到責任的意義，讓我在完成工作的同時堅定了我的信心。

最后，我們還需繼續努力。環保問題是我們生存和發展的關鍵，我們需要始終堅持的環保理念，切實履行企業的責任，節約資源保護環境，實現可持續發展。

在此，我再次感謝公司的領導、同事以及每一位關心和支持環保事業的人們，我們將繼續努力，帶領公司走向更加環保和可持續發展的道路，創造出更多的成果。謝謝！

環保工作述職報告(篇7)

尊敬的領導，各位同事：

大家好!

按照會議安排，現將20XX年抓環保工作情況報告如下：

　一、XX基本情況

XX位于榮縣西北方，與XX接壤，距縣城30公里，幅員66平方公里，現轄10個村、2個居民會，人口24524人。越溪河流經我鎮，長約17公里，涉及6個村，小井溝水庫大壩坐落于我鎮紅豆樹村與青桿坪村之間。全鎮共有企業4家，適度規模畜禽養殖戶83戶，場鎮污水處理廠一座。

二、履責履職情況及成效

(一)強化落實帶頭示范。全力落實“黨政同責、一崗雙責”，截至目前召開黨委會10次，召開環保工作專題會6次。積極發揮帶頭作用，帶頭開展“秸稈禁燒”、“河長制”、“集中排查”等活動，截至目前共開展加強環境保護隱患排查和治理活動200余次。堅持以問題為導向每周排查制度，今年以來共排查環保問題13項，制定了整改措施13條，一對一的目標、問題、任務、責任“四項”清單。

(二)強化落實嚴管班子責任。切實履行“黨政同責、一崗雙責”，按照《榮縣環境保護工作職責分工方案》要求，成立了黨政主要領導為組長，班子成員為副組長，各部門負責人為成員的環境保護工作領導小組，全面落實了鎮班子工作職責分工。特別是迎接中省市縣環保督查工作以來，我鎮大力營造環境保護工作氛圍，以會代訓的方式向全鎮黨員干部群眾宣傳環境保護20余次，發放宣傳資料5000余份，懸掛宣傳標語50余副，還通過手機短信、微信、LED等渠道多方式的宣傳了環境保護政策法規。

(三)強化問題排查，整改治理到位。針對今年以來排查出的13項環保問題，我鎮整理歸納為7大項問題進行了整改。一是工業企業，經排查我鎮有三家企業環評手續不完善，自貢中潤陶瓷有限公司、自貢晶冠陶瓷釉料有限公司有環評登記竣工后未申請環保局驗收，榮縣貢陶陶業有限公司未批先建，現已責令其停產，并要求其9月底前依法辦理相關環評手續;二是畜禽養殖，經排查我鎮有14戶適度經營畜禽養殖戶存在問題，按照養殖場均達到“兩分離、三配套、零排放”要求，在7月底完成整改8戶，越溪河流域關停6戶;三是飲用水源保護，我鎮制定了本轄區飲用水源鎮、村兩級巡查制度，安排專人不定時進行巡查，對天宮壩安置點污水設施加強監管，加強污水管網維護，并對化糞池污染物定期農業灌溉消納，加強小井溝飲用水源保護;四是河長制，經排查小井溝庫區和下游河段飄浮物較多，有船只在小井溝庫區非法營運和捕魚作業。我鎮明確了總河長、村級河長、組級河長，河長制辦公室及相關單位、部門職責和獎懲措施，制定了定期巡查制度，到目前為止已對在庫區從事非法營運和捕撈的船只進行了聯合執法，勸止上岸船只5艘，認真開展河道漂浮物的打撈，沿河兩岸垃圾清理清運，安排資金18.5萬元，調集12名基干民兵，對因小井溝水庫放水，沖下來大量的竹木等漂浮物，集中在帥家橋、趙家橋進行了打撈，共打撈漂浮物約120噸，沿河兩岸垃圾、竹葉、樹枝約20噸;五是城鄉污水處理，我鎮污水處理廠于20XX年竣工投入使用，但收集污水管道鋪設不完善，污水收集率較低。禮佳社區地處偏遠，修建時間較早，當時城鎮規劃不夠完善，未對生活污水進行處理，我鎮已組織人員對保華場鎮及禮佳社區進行了實地勘察測算，并向縣城鎮生活污水處理設施項目建設和運行管理領導小組遞交請示報告，積極爭取項目資金對我鎮污水處理設施進行整治。計劃新增管網3320米，新增污水集中池7個，入戶管道15900米。待上級批復后，我鎮將立即組織實施新增管網、污水集中池、入戶管道等項目;六是農村生活垃圾治理，經排查我鎮禮佳社區垃圾填埋場填埋不規范，現已責令禮佳社區及周邊村民停止向禮佳垃圾填埋場傾倒垃圾，且鎮政府已組織車輛將禮佳社區垃圾轉運至縣黃荊溝垃圾填埋場，并對垃圾場進行封場處理，目已前整改完成;七是文化石非法開采，我鎮青桿坪村文化石非法開采是老大難問題，在6月底鎮政府以組織力量徹底制止了非法開采，并在7月中旬組織了大型機械進場進行復耕，由于開采面廣預計將在8月底前全面完成。

　三、存在問題及原因

(一)環保意識不高。一是鄉鎮對環境工作重視程度不高，“重經濟、輕環?！钡挠^念依然存在;二是企業經營者的環保意識和責任感不強，為了片面追求自身利益，對企業環評工作主動性不夠;三是群眾環境意識淡薄，特別是在農村，農民愛護環境并主動參與環保的積極性不夠，亂倒生活垃圾現象嚴重，特別是對于農業面源污染群眾根本沒有該意識。

(二) 基礎設施條件落后，環保經費得不到保障

。污水處理設施投入不夠導致污水處理廠收集不完善，撤鄉合鎮后原鄉建制社區還沒有投入污水處理設施，農村生活垃圾收集設施及轉運機制不完善，導致很多村民組內部的生活垃圾得不到及時清運。如聘請村民定期將生活垃圾運到主干道，那村級環保工作經費又得不到保障，給村集體經濟帶來壓力。

(三)執法瓶頸制約。鄉鎮環保部門由于人、財、物的制約，執法一定程度上受到約促，行政處罰往往落不到實處，如我鎮環保工作崗位無專業人員;另外，環境保護需要各級各部門、全社會共同努力的工作，然而，在對違法企業的整頓、非法企業的打擊過程中，由于部門聯動、部門配合不夠，致使執法行動收不到應有的效果

。

四、下步思路及打算

(一) 強化領導，落實責任。

繼續切實履行“一崗雙責、黨政同責”，不斷建立健全河長制、秸稈禁燒機制、畜禽養殖農業面源污染治理機制及集中式飲用水源保護機制等，切實做到環境保護工作領導有力，機制建權，工作落實。

(二)加大宣傳教育力度。一是加大環境保護知識在九年義務教育中的比重，從娃娃抓起;二是利用“4.22”世界地球日，“6.5”世界環境日等重大紀念日，開展形式多樣的宣傳活動，并充分發揮和利用新聞媒體、微信公眾平臺等手段加強宣傳和輿論監督作用，擴大宣傳面，力爭做到宣教形式多樣、社會各階層易于接受，為環保工作奠定廣泛、扎實的群眾基礎。

(三)提高環保準入門檻。一是嚴格執行環境影響評價制度，切實落實建設項目環保第一審批權，從源頭上防止新污染源的產生。二是嚴格落實“三同時”制度(即新、改、擴建項目的防治環境污染設施必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入使用)。三是認真開展建設項目專項檢查。對未批先建、不經審批擅自開工、沒有批準就投產、未履行“三同時”規定的項目依法嚴肅查處。

謝謝大家！

述職人：XX

20XX年XX月XX日

環保工作述職報告(篇8)

社區環保工作述職報告

尊敬的領導、各位同事：

我作為社區環保工作人員，在這一年的工作中，結合社區的實際情況，積極開展了一系列切實可行的環保工作，現在向大家作一份述職報告。

一、環保宣傳教育

在社區環保宣傳教育方面，我們采取多種形式進行宣傳。我們在社區內張貼了大量的環保廣告，制作了多媒體宣傳視頻，并在節假日期間開展了“環境保護知識問答比賽”，通過多種方式讓居民了解和了解環保知識。另外，我們還組織開展了義務綠化活動，通過實際行動告誡居民要從自己開始保護環境。

二、環保設施建設

為了提高社區居民的環保意識，我們積極推動環保設施的建設，比如在社區內安裝了環保垃圾桶、公共自來水過濾器等，使居民方便地將生活垃圾分類投放，同時可避免水中有害物質對人體造成的影響。

三、垃圾分類管理

作為環保工作者，我們認為垃圾分類工作是環保事業非常重要的組成部分，我們以此為重點，切實推進社區垃圾分類工作。我們根據居民的實際情況設計了簡單易行的分類標準，并懸掛了分類指導標語，并通過網絡、微信等渠道向居民宣傳，督促社區居民認真分類投放。

四、環保巡查

我們進行環保巡查工作的目的主要是要及時發現、及時解決環保隱患。我們經常對社區內的商店、市場和居民家庭進行檢查，監測排水管道是否存在泄漏和污染情況等，督促商家落實清洗、消毒、垃圾分類等環保各項措施。

以上是我在社區環保工作方面的總結報告，請領導和各位同事在今后的工作中多多支持，共同保護我們的環境。謝謝！

環保工作述職報告(篇9)

尊敬的各位黨員：

根據會議安排，現將個人抓黨建工作情況匯報如下，不妥之處，敬請各位領導批評指正。

一、黨建工作基本情況

作為環保局黨組主要負責人，我深知黨建工作的重要性，只有不斷創新工作思路，密切聯系群眾，著力為群眾辦實事、辦好事，才能贏得群眾的信任和支持，才能提升黨建工作水平，才能樹立黨務工作的良好形象。

20xx年，我局環保各項工作在全市環保系統中被評為一等獎，同時我縣環保工作也得到省環保廳領導的充分肯定，為環保工作傾斜了大量的資金。

20xx年，我局黨支部在縣委領導下，認真貫徹落實黨的路線、方針、政策，大力開展發展型黨組織建設和創先爭優活動，切實加強基層組織建設和全體黨員的政治理論學習，充分發揮共產黨員的先鋒模范作用，以發展要有新思路，改革要有新突破，工作要有新舉措，成績要有新內容為新時期黨建工作主旋律，以豐富多彩的各種活動為載體，積極探索，努力創新，腳踏實地，在改革中發展、在發展中創新、在創新中前進，黨建工作取得了新的突破，為全縣環保工作的開展提供了有力的思想和組織保障。

結合本單位工作特點，我局黨員干部職工深入縣域內工礦企業，開展“結對幫扶”。幫助企業解決生產中的實際問題。把對企業幫扶作為我局工作的一個重要內容來抓，黨組一把手親自抓、一把手負總責，全面落實符合環保、可持續發展要求的企業和項目，幫助協調他們的落地、建設、發展，如震豐水泥廠。實踐“三同時”制度、排污申報制度、排污收費制度等，切實提高對企業的幫扶力度。

二、具體做法及成效

(一)找準“切入點”，建立健全黨建工作領導機制。一是成立黨建工作領導小組，建立領導機制，明確專人負責抓黨建工作，加強對黨建工作的組織領導;二是建立黨建工作指導制度，依托黨建扶貧工作聯系點、企業、學校等機構，建立黨建工作網絡體系，逐步擴大黨建工作，創先爭優活動覆蓋面，選定政治素質過硬、熟悉組織工作的黨員干部擔任黨建工作指導員和聯絡員。

(二)找準“支撐點”，建立健全黨建工作保障機制一是加強陣地建設，以幫扶聯系點為平臺，以創建“綠色學?！?、“生態縣(鄉鎮、村)”等為載體，進一步拓寬黨建工作思路，從經費上保證，從資料上完善，從內容上添力，提高活動質量;二是以“作風建設年”、“萬名干部下基層、扎扎實實幫群眾”活動為契機，班子成員聯系廠礦10余家;采取走下去、請上來座談，提供平臺等方式，并梳理反饋意見，進一步加強干部隊伍作風建設，為深入開展黨建工作提供組織保障。

(三)找準“著眼點”，建立健全黨建工作激勵機制一是完善獎懲措施，獎勤罰懶，加強對黨員的教育和管理，組織開展“黨員先鋒崗”活動，激勵黨員干部愛崗敬業，有效發揮黨員先鋒模范作用，為創先爭優聚添活力;二是構建支部結對幫扶平臺，加強結對支部、黨員之間的互動與交流，促進相互理解和支持，推動黨建工作、創先爭優活動在健康發展中取得實效，實行年度評優獎勵。實現“三提高”：一是干部職工責任心提高;二是中層干部進取心提高;三是班子成員事業心提高。

三、存在的不足及下一步工作思路

回顧到任環保局黨組書記以來開展的黨建工作，我同班子成員組織帶領全局黨員干部職工在“創先爭優”、“三個建設年”、“四幫四促”活動中做了大量的工作，取得了一定的成效。但也存在不足之處，如深入基層幫扶力度不夠、措施不盡完善等，離上級的要求和群眾的愿望還有一定的差距，黨員干部在抓干事創業中先鋒模范作用還需加強，長效機制的建立不夠系統。在今后的工作中，我將認真總結經驗，進一步加大黨建工作力度，建立健全長效機制，確保黨建工作取得更大的實效。為推動我縣經濟社會又好又快、更好更快發展作出應有貢獻。

述職人：xxx

20xx年x月x日

環保工作述職報告(篇10)

今年以來，縣環境監察大隊以這次重點崗位動態監管活動為契機，緊緊圍繞全縣環保中心工作，認真履行環境監察職能，在社會各屆的關心和支持下，通過全體執法人員共同的努力，較好地完成了本年度各項工作任務?，F述職如下：

一、重執法、促實效，扎實開展各類環保專項行動

今年我大隊以環保專項行動為工作載體，加大環境執法力度，加強對重點行業、重點區域和重點流域的監管力度，先后開展了“飛行斬污”、“綠劍斬污”、“綠色護考”等一系列專項行動，檢查企業1280多家次，共處罰違法企業15家，取締關停小皮革、小電鍍等非法企業10家，嚴厲打擊了各類環境違法行為。

二、重落實、促和諧，積極主動調處環境信訪

我大隊始終堅持“群眾利益無小事”的理念，以人為本，積極有效調處群眾投訴，化解環境污染糾紛。今年共受理125件環境信訪件，處理率100%，滿意率達90%以上，24小時開通12369環保熱線，實行全天候值班制度，努力做到件件有回音，事事有著落，切實保障了人民群眾的環境權益。

三、重排查、促安全，不斷推進環境應急管理工作

我大隊每季度定期對環境敏感區域和企業進行排查，對發現的環境安全隱患落實專人負責、落實整改方案和措施。今年以來共消除環境安全隱患32處，有效保障了我縣環境安全。

四、重整改、促規范，大力夯實排污收費工作

我們在收費過程全面實行三級審核，全部電腦軟件開單，切實做到公開、公正、公平收費，極大地規范了收費工作。

盡管我們做了不少的工作，但與廣大的群眾還有很大的差距。下一步我們將不斷提高業務水平，不斷加大環境執法力度，盡心履職，守衛一方環境。

環保工作述職報告(篇11)

按照國務院第一次全國人口普查領導小組辦公室的部署，市市的省，普查辦公室污染源的統一領導下，市市，我們的城市已成立第一次全國污染普查領導小組，負責城市的污染調查。自20xx年9月的調查污染源成立一個領導小組，我們必須克服時間，艱巨的任務，如緊張的財政困難，人員培訓，組織及時，的產業組織，生命之源集中式污染治理設施，農業源，農業機動車輛查驗和核查污染源，正式調查開始于3月下旬，5月初開始數據錄入，數據錄入到5月底結束。前階段的工作可以概括如下：

第一，建立組織，團隊建設

為了全面完成普查，根據國家環境保護部和精神的有關文件，全市成立于20xx年9月由常務委員會市委，副市長為團長在唐琳，副主任，政府主席團環境保護局，副小組長，農業部，農機局，公安局，國家發展和改革委員會及其他有關部門為成員單位的領導班子環境保護署部署專門設立的骨干工作辦公室的污染源。

具體的污染源在城市負責普查。根據省級和市級Pucha禁止如期實現的要求，工作人員，資金，辦公場所，以及其他六個到位。市完成全面調查污染源，該市要求普查領導小組鎮（區）設立為團長的秘書，負責普查領導小組污染源，污染我們的城市，以便普查工作的組織保證。濮城沙邦按照要求迅速調查污染源進行籌備工作。是的主要，工業組織中的城市，生命之源，農業源，重點污染控制設施，農業污染源的機動車輛清單。建立一個清單表。開展普查指導員，培訓普查，全市281個普查的指導員，組成的調查小組，普查污染源的城市。

第二，發展的工作計劃和完善有關制度

要做好有針對性的普查，普查辦公室市城市的工業源，生命之源，農業源，重點污染控制設施，農業污染源的機動車輛分布的初步分析和評估，認真學習國家，省，市相關文件的基礎上的實際情況為楊，制定了“污染源在市市首次普查實施方案”，人口普查時，目標，范圍，內容，步驟，普查的普查，并提出了具體的實施部署。與此同時，根據文件的更高的要求，建立質量控制系統，測試系統，以及檔案管理和其他相關系統。

第三，加強宣傳活動，以創造一種氣氛調查

為了完成一項全面的污染源在我們的城市第一次全國人口普查任務，根據該國的省份和城市Pucha呼吁禁止發展的市市，信息的程序。根據宣傳計劃，通過市電臺和電視臺，揚中快車，廣播電臺，和其他城鎮的宣傳工具，廣泛的普查資料。到目前為止，共21.1萬元投資促進預算中，廣播和電視宣傳86，揚中宣傳快車21日公布，為公眾利益做長期的宣傳廣告牌5。

120懸掛宣傳橫幅，宣傳圖片3860，為了搞好調查，結合局全年我計劃，以促進建立一個特別的普查揚中環境污染源200多份發給鎮兩大黨和政府的領導和手中的社會各界人士。在城市，并提供形式，普查的信息與強大的氣氛，成功地完成了調查污染源在我們的城市奠定了基礎。

第四，搞好培訓，建立高素質的普查

20xx年9月成立了一個工作組，我們已派出人員參加國家，省級和市級的培訓，組織鄉鎮環保助理站長和統計參加市市的培訓。在20xx年1月有20-25天的城鎮，我們的城市（區）在農業，工業，生命之源，污染，集中設施，培訓普查員。在城市，參加不同層次的培訓教員的人口普查，45歲，236普查，數據錄入工作人員，以及10名成員組成的軟件數據4。主要內容的培訓是：污染調查程序，調查的范圍主要污染物，技術調查路線，普查方法，各類普查表格和指標解釋，報告方法。培訓結束后組織了考試，考試通過率為參考率達100％。

第五，組織嚴密的測繪，以便打下良好的基礎全面人口普查

根據污染源第一次普查的設施，要求該計劃在該市早在20xx年12月進行的工業源，生命之源，農業源，重點污染控制設施的映射演習。在城市的工業庫存2872源，生命之源，701，816個農業源，集中-2污染控制設施。普沙邦要按照省，直轄市，以確保沒有再怎么做，千萬不要泄漏，良好的原則，我們組織了城鎮的城市（區）普查指導員，普查員第二次庫存。由鄉鎮（區）普查指導員，認真普查第二次檢查，第一次在清單的基礎上的清單中物體的形式清單的物體重名，關閉，等等不符合目標范圍的普查進行了核查。最后，以確定的城市工業20xx年，生命之源，558，830農業源，重點污染控制設施，在城市為2調查。檢查的對象名單的形式存貨物體不符合的范圍，普查的工業源，生命之源，共979鄉鎮政府發出的證明。

環保工作述職報告(篇12)

尊敬的領導，各位同事：

大家好!

今年，我局全面貫徹黨的精神，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，緊緊圍繞環境保護目標和任務，著眼環境質量的改善和提升，不斷加大環境保護工作力度，強化環境綜合整治，環保工作取得了一定成效，為區域經濟社會實現又好又快發展提供了良好的環境保障。

一、20XX年工作成績

(一)著力推進污染物減排任務。 緊緊圍繞“十三五”減排目標，把污染減排工作作為全區環保工作的第一要務來抓：一是擬定了

《新建區20XX年度主要污染物總量減排計劃》，預計完成 主要污染物減排目標：

與20XX年相比較，化學需氧量排放量下降0.7%，氨氮排放量下降0.4%，二氧化硫排放量下降2.4%，氮氧化物排放量下降3.1%。

完成主要污染物動態削減任務：化學需氧量和氨氮動態削減任務分別為17噸和2噸。二是堅持

總量控制作為項目審批的前置條件,從源頭嚴格控制排污增量，努力做到增產不增污，認真執行項目審批原則，不越權審批，努力把住污染控制第一道“閘門”。共核定了20家建設項目總量控制指標。三是

推動城鎮污水治理工程。加快推進新建區象山、樵舍、樂化西、溪霞、聯圩等五家污水處理站項目。目前，樂化鎮江橋村污水處理站于20XX年1月完工，已投入使用。四是做好重點行業重點企業污染治理。以電力行業為重點，推進了燃燒電廠超低排放和節能改造工作，5月底，新昌電廠已完成2機組超低排放和節能改造任務。五是加大農業畜禽養殖污染治理力度。認真貫徹落實國務院《畜禽規模養殖污染防治條例》。積極引導扶持畜禽養殖糞便、沼渣、沼液生產有機肥項目，重點推進29規模化畜禽養殖場(小區)糞污貯存處理設施及廢棄物綜合利用項目。

(二)著力推進污染防治工作。 為全力推進污染防治工作，切實解決全區大氣、水質、土壤污染防治方面存在的問題。一是繼續推進揮發性有機污染物治理。

我局在全區范圍內開展了有機化工、醫藥、表面涂裝、塑料制品、包裝印刷等重點行業揮發性有機污染物現狀調查，并要求企業開展揮發性有機物綜合整治工作，對涉及揮發性有機物的14家企業進行月調度。每月報送揮發性有機物綜合整治情況進度。二是

揚塵污染 。加強城區施工工地揚塵建管，強化施工工地標準化管理，建立工地揚塵控制責任體系 。

AQI指數。三是推進油氣回收治理。建立油氣回收工作現場復核檢查臺賬。對全區21家加油站下達《南昌市油氣回收治理環保達標排放驗收方案(暫行)》。要求加油站在規定時限內進行驗收。四是開展大氣污染源排查。對市控空氣質量評估站點周邊4公里范圍內的施工工地(含房屋建筑、市政、地鐵、水利、園林綠化、拆遷等工地)、燃煤鍋爐及高污染燃料鍋爐、餐飲企業、燒烤攤點、工業企業、渣土運輸車輛、城市道路等大氣污染源情況進行摸排。逐項排查出影響大氣環境質量的問題，列出問題整改清單，明確整改責任主體和整改時限。五是強化飲用水水源環境保護工作。區將201年新建縣幸福水庫飲用水水源環境狀況評估自查報告》呈報區政府，為做好幸福水庫保護工作建立了科學依據。

(三)扎實推進城鄉一體化生態環境建設。一是積極開展生態示范點創建。20XX年度省級生態鄉鎮和省市級生態村創建工作已正在開展，南磯鄉、大塘坪鄉、金橋鄉已通過省環保廳初審。二是加快推進農村環境綜合整治。

西山鎮英山村等9家市級環保專項資金項目已上報市環保局;昌邑鄉窯西村

等14個自然村已申請列入區級環保專項資金項目庫。南磯山村級連片綜合整治項目已啟動，計劃12月底前全面完成整治工作任務。三是切實加強土壤污染防治。積極主動完成上級部門交辦重點污染企業排查工作，建交完善相關企業基本情況數據庫，加強對產生重金屬和危險廢物相關企業的監管。四是認真開展生態保護紅線劃定工作。省政府劃定的生態保護紅線方案出臺后，再次征求了區相關部門意見，將全區生態紅線劃定意見及時向省、市環保部門反饋。

為全區生態保護與建設、自然資源有序開發和產業合理布局提供重要支撐。

(四)切實加強建設項目環境監督管理。

我局以環保大檢查為主題，從建立健全環保工作機制入手，以強化環境綜合決策、責任追究、信息公開等為重點，求真務實，為實現全年環保工作目標打下良好的基礎。一是把好建設項目環保審批和驗收關。共審批34個建設項目，其中審批環境影響報告書2個、環境影響報告表32個。對25個建設項目竣工環境保護進行了驗收。二是積極開展環保違法違規建設項目清查工作。對全區開展了“未批先建”、“未驗先投”、“批建不符”建設項目進行徹底清查，共清理出41個違法違規建設項目。三是

開展工業園區綜合整治：對轄區工業園區涉及廢水、廢氣、危險廢物產生的工業企業和礦山企業進行環境保護法律、法規、技術規范等情況的大檢查，摸清底數、登記造冊、完善“一廠一檔”。

四是

開展餐飲行業油煙擾民專項整治：根據區綜管辦的要求，我局聯合區城管委對城區長麥路、興華路餐館油煙擾民及夜宵燒烤店污染情況進行專項整治，督促鴻運菜館等34家餐館安裝油煙凈化設施。五是開展污染源“雙隨機”抽查：針對20XX年重點污染源環境監察計劃的有關要求，按照重點污染源環境監察制度規定的“每月現場環境監察不得少于1次”的規定，對列入市級重點監管計劃的5家重點污染源單位進行了現場環境監察，要求污染防治設施運行臺賬記錄不全、不規范的單位進行整改，完善環境管理制度。五是中央環保督察信訪件辦理情況。自中央環保督察組進駐江西以來，我區共接到19起相關信訪投訴件，其中已整改到位15件，正在推進整改4件。六是及時處理環境信訪案件，充分發揮網格監管作用，及時調查處理群眾污染投訴案件89件，做到事事有回應，件件有落實。

(五)大力推進監測能力建設。一是開展環境監測工作，共獲監測數據1540個，其中，水質監測數據625個，大氣監測數據(廢氣)603個，噪聲監測數據312個;完成檢測報告42份。二是加強監測能力建設，強化優質服務。環境監測的質量保證是環境監測站的首要技術管理工作。監測站在監測質量管理方面繼續按計量認證的要求，認真落實《質量手冊》和《程序文件》的規定，強化實驗室的質量管理。三是積極探索，不斷擴大業務范圍。在積極開展日常的例行監測以及污染源監督監測的同時，積極探索，自我加壓，擴大業務范圍，拓展服務領域，加強了對建設項目的三同時驗收、建設項目現狀和民用建筑工程室內環境空氣監測工作。

(六)統籌安排力量開展“保文保衛”活動 。 一是 制定 了《新建區環境保護局落實“保文保衛”工作及督查方案》，將治理工作細分為

排查匯總、集中整治、督查驗收三個階段推進。二是明確任務分工，全局人員分為二個工作組，第一小組由局機關和監測站人員組成，負責掛點城開社區的整治任務;第二小組由監察大隊人員組成，對全區餐飲服務業油煙污染環境問題進行集中整治。三是整治成效明顯。在城開社區發放宣傳片500份，制作宣傳橫幅6條，清理雜亂菜地120多處，清理易燃物品約20多噸。

涉及餐飲服務業油煙污染環境問題共42戶，其中涉及餐飲業含油廢水排放的有4戶，現已整改到位1戶;涉及油煙擾民的37戶，現已整改到位1戶;涉及粉塵污染1戶，該廠未辦理營業執照，已移交相關部門。

　二、存在的差距和問題

在肯定成績的同時，我們也清醒地看到，做好環保工作仍然任重而道遠，主要體現在四個方面：

一 是空氣質量持續改善難。

隨著工業化的快速推進，城市工地揚塵、機動車尾氣和工業廢氣排放等日益增加，我區空氣質量雖然達到了國家大氣質量二級標準，但大氣灰霾時有發生，在建筑工地施工、道路揚塵管理上有待進一步加強。

二是水環境污染深入治理難。

城區人口急劇增加，污水處理設施配套管網建設明顯滯后，與水環境污染防治存在一定差距。我區生豬養殖存在“多、散、小”等特點，農村養殖廢水和生活污水收集處理難度大，不少規?；B殖場(區)未建設污染治理設施或治理設施未正常運行，存在監管力量不足、監管難度大的情況。

三是環境保護職責履行難。

新《環保法》出臺，中央開展環保督察后要求越來越嚴，運行越來越規范，對環境監管執法要求更加嚴格，環保部門承擔的任務更加繁重，但是工作力量沒有得到相應增加，現有人員編制與其所承擔的環境監測、監察任務不相稱，相關的專業人員、技術裝備十分缺乏，與環保部標準化建設要求還有一定差距。

四是審批執法有時操作難。

新環保法實施后，環評審批和環境執法的剛性約束明顯加強，社會各界對環保部門的履職作為非常關注。在項目環評審批、處理環境信訪、加強環境監管時，環保部門嚴格依法依規行政執法，有的企業、地方存在不理解和不配合的情況;如果不按規定處理，可能隨時被媒體曝光、人大詢問、上級督察等;

三、下一步工作部署

明年，我局將認真按照區委、區政府和上級環保部門的要求，狠抓任務落實，努力做以下幾項重點工作，以確保圓滿完成全區環保工作任務：

1、深入推進污染減排工作。一是根據國家環保部、省、市環保局20XX年環保工作會議精神及環境保護目標責任書的工作內容，認真安排落實新建區各項環境保護工作;二是實行“以獎代補”政策，繼續按照往年的辦法，對20XX年減排工程項目給予一定金額的資金補助和獎勵，堅決完成全年各項污染減排任務。

2 、 深入推進污染防治工作。 一是

配合農業部門做好養殖污染防治工作，重點加強對規?；陨系纳i畜禽養殖場(小區)的環境監督管理，對不能達標排放的養殖場堅決予以關停。二是加強飲用水源保護。水源保護區范圍內禁止新建、改建、擴建規?；笄蒺B殖場。三是狠抓揚塵污染治理。配合住建、城管、建管部門加強建筑施工揚塵及道路揚塵污染防治。目前，我區空氣質量壓力巨大，需要有關部門進一步加大力度。

3 、 深入開展審批驗收服務 。一是

認真把好建設項目審批和驗收關，為區域經濟發展提供高效、便捷的環保服務。二是做好環保違法違規建設項目清理的后續工作，建立一廠一檔，迎接上級環保部門的檢查或抽查。三是在招商引資時提前介入，及時提出環保意見，為區領導和相關部門決策時提供參考。

4 、深入推進環境監測服務。 一是繼續做好環境質量監測、污染源監督監測、委托性監測和信 訪

仲裁監測;二是確?？諝庾詣颖O測站的正常運行，及時準確提供監測數據，為環境管理、經濟建設提供科學高效優質服務。

5

、深入推進生態文明建設。繼續推進生態文明建設，積極協助南磯山、石崗鎮、金橋鄉、大塘坪鄉開展省級生態文明鄉鎮創建工作。深入開展我區畜禽養殖適養區、限養區和禁養區污染防治工作，嚴格落實有關規定。

6 、深入推進環境執法監管。一是

持續深入開展環保大檢查行動,重點加強對備案企業的監管，嚴厲打擊環境違法行為。二是強化與司法部門聯動機制。相互配合，形成合力，給予違法者嚴厲的打擊。三是加強違法排污的源頭防控。嚴格落實建設項目“三同時”制度現場監督檢查。四是全面、足額征收排污費，確保按時完成全年任務。

7、深入查處環境污染投訴。認真處理環境信訪案件、維護群眾環境權益。對人大建議、政協提案、群眾反映的熱點和難點問題，按“六個必須”的要求，按時限查處，做到件件有落實、事事有回復，及時化解，維護社會和諧穩定。

8 、持續深化機制體制改革。一是

持續推進環境保護“黨政同責”和“一崗雙責”改革。會同區委督查室、區政府督查室推動中央環保督察問題整改，進一步明確地方黨委和政府的環境保護主體責任，進一步健全職責明晰、分工合理的環境保護責任體系，進一步完善網格化環境監管體系;二是持續推進環境管理體制改革。配合上級積極穩妥推進環保機構垂管改革工作，明確政策，細化舉措，妥善解決改革過程中出現的問題，確保改革工作順利開展。三是持續推進“生態紅線”落地試點工作，建立生態保護紅線監管平臺。

9 、鞏固 “保文保衛”成果。一是 加強宣傳引導。 通過廣泛宣傳，擴大聲勢和影響，幫助提高掛點社區居民對開展集中整治認識和意義。

二是加強監督管理。我局將繼續加強對餐飲場所油煙防治設施運行、油煙排放情況的日常巡查，對油煙凈化設施不正常使用，或擅自拆除、閑置油煙凈化設施的，嚴格從嚴從重進行處罰。三是加強處罰力度。繼續加強對城區內油煙污染的餐飲業進行集中整治，對拒不實施治理的餐館堅決予以關停。通過多種措施，最大限度地減少油煙擾民。

10 、持續優化干部作風。

結合當前開展的“廉潔文明家風·黨員干部示范”專項行動，持之以恒落實中央八項規定精神，對全局系統工作秩序、勞動紀律、“為官不為、為政不廉”問題進行明察暗訪，對違反紀律的行為抓早抓小，對腐敗行為零容忍、全覆蓋、無盲區，持續保持高壓態勢。

謝謝大家!

述職人：XX

20XX年XX月XX日

述職述法工作報告精選(12篇)

報告的核心是實事求是，隨著人們自身素質提升。越來越多的事務都會使用到報告，我們如何去寫好一份報告呢？跟述職報告之家一起來了解關于“述職述法工作報告”的內容吧，請多留意我們網站最新資訊不要錯過任何精彩內容！

述職述法工作報告【篇1】

市委“立足干部述職、注重法治實績、完善考評體系、強化激勵引導”的述法考評經驗受到了上級有關領導的肯定。領導指出開展領導干部述法考評，有助于領導干部樹立科學發展觀和正確政績觀，提高法治意識和法治潛力，并要求其它城市各部門認真學習借鑒××市的做法，從實際出發，有組織、有步驟地在各級黨政機關和執法部門開展領導干部述法考評工作。要科學確定述法考評資料，健全完善述法考評機制。述法考評資料要立足工作崗位職責要求和依法履職的實際，把切實做到有法必依、執法必嚴、違法必究、解決人民群眾關心的熱點問題作為述法考評的重點資料。要以現有干部述職述廉考核制度為基礎，分層組織、分類實施、立足述職、綜合考核，確保每個環節客觀公正、公開透明。要注重結果運用，發揮“杠桿”作用?？荚u結果要及時帶給給所在地組織部門并反饋給個人，與干部獎懲任用掛鉤。要加強組織領導，穩步推開，確保述法考評工作健康有序開展。要把開展干部述法考評作為加強干部隊伍建設和管理的有力抓手，切實加強領導，構成黨委統一領導，紀委、組織部門牽頭，政法委用心配合，基層黨政部門共同參與、分工落實的工作格局。紀委、組織部、政法委等要協同配合，科學制定干部述法考評指標和運作程序，切實把述法

考評與述職述廉考核有機結合起來，把干部述法考評與法治建立考評有關指標有機結合起來。各地依法治理機構要發揮職能作用，與當地黨政部門共同謀劃、精心組織，規范實施干部述法考評活動。

××市開展領導干部述法考評工作經驗，不僅僅為深入推進法治江蘇建設探索了新的抓手，而且對改善和完善領導干部述職述廉考核體系具有重要好處。一是有利于促進領導干部樹立正確的政績觀，從制度上保障法治實績。二是有利于進一步完善領導干部述職述廉考核制度。把干部依法履職、公正執法的實績以及推進法治建設的各項指標，列入干部述職述廉考核的資料，不僅僅是對干部述職考核制度的重大改革和創新，更是對現有干部監督管理體制，個性是干部述職內涵和政績評價體系的豐富和完善。三是有利于增強領導干部法治意識，提高法治水平。開展領導干部述法考評，把領導干部依法履職狀況列入述職述廉考核資料，透過“倒逼”機制，構成對領導干部學法用法守法的制度約束，促使領導干部樹立信奉法律、崇尚法治的理念，增強法治意識。四是有利于鼓勵探索創新，豐富和完善法治建設實踐?？偨Y推廣如皋述法考評經驗，有助于激發基層法治建設活力，調動各地在法治建設進程中大膽探索、勇于實踐的用心性，在探索創新中把法治建設各項工作目標、任務要求落到實處、取得實效，不斷培育法治建設工作新亮點，不斷開創法治建設新局面。

述職述法工作報告【篇2】

黨的十八大報告根據到全面建成小康社會的新形勢和新要求，作出了“全面推進依法治國”的重大決策和戰略部署，明確指出：“法治是治國理政的基本方式。要推進科學立法、嚴格執法、公正司法、全民守法，堅持法律面前人人平等，保證有法必依、執法必嚴、違法必究?！蔽医值烙眯捻憫?，深入開展法制宣傳教育，弘揚法治精神，構成自覺學法守法用法的社會氛圍。在區委、區政府、區依治辦的領導下，以“三個代表”為指導思想，圍繞社會穩定、經濟發展開展各項工作，為構建“陽光、活力、和諧、完美”的荊溪營造良好的法制環境。認真開展本年度的學法和普法工作，現將今年以來我的學法用法狀況報告如下：

一、提高認識，加強領導，健全制度。

法為國之本，學法用法，搞好全民普法是提高全民法律意識、推進依法治國的基本方針、建設社會主義法治國家的一項基礎工作。是貫徹黨的十八大精神的具體體現，是構建“陽光、活力、和諧、完美”荊溪的基本保證。年初，黨工委專門召開了會議研究學法用法工作，并制定了荊溪街道領導干部和公職人員學法的工作計劃，把學法用法工作納入議事日程，學法用法工作同街道常規工作同安排、同部署、同檢查、同考核、同獎懲。構成了相對健全的制度體系，從組織上保證了學法用法工作的正常開展。

二、認真學習，加大宣傳、學以致用。

1、學習《憲法》和國家基本法律制度，促進經濟又快又好的發展，促進解決民生問題，更好的保障人民權益和社會公平正義;學習依法治國基本方針和社會主義法治理念，加強街道干部職工法律意識教育;學習黨的十八大關于依法治國的重要精神，學習依法實行民主選舉、民主決策、民主管理、民主監督的人民民主制度，促進實現黨的領導、人民當家作主和依法治國的有機統一。

2、學習《物權法》。讓全體職工牢固樹立物權觀念，明確物的歸屬，預防和減少物權糾紛，增強依法行使權利、履行義務的公民意識。運用法治手段解決經濟社會中一些深層次的矛盾問題，切實化解不安定因素，定紛息爭，促進社會和諧穩定。

3、學習宣傳《勞動合同法》、《婚姻法》、《民法通則》、《勞動法》、《就業促進法》。在日常工作、拆遷工作依法進行的同時，推進勞動合同制度的實施和促進就業，構建和諧穩定的勞動關心，維護勞動者的合法權益，維護社會和諧穩定，促進荊溪持續穩定和健康發展。

4、學習《公務員法》、《行政許可法》、《行政機關公務員處分條理》，明確公務員的責權利，作為不作為。

述職述法工作報告【篇3】

在市委、市政府的正確領導下，在同志們的關心支持下，本人認真學習貫徹黨的十七屆四中、五中全會精神，努力踐行科學發展觀，嚴格執行《廉政準則》和黨風廉政建設職責制，切實履行“一崗雙責”。用心參加創先爭優活動，取得了較好成效?，F將本人學習、工作、廉潔自律及學法守法狀況報告如下：

一年來，我圍繞全局中心工作，認真履行崗位職責，堅持廉潔從政，切實改善作風，保證了分管工作扎實有效的開展。

一年來，我認真學習貫徹黨的十七屆四中、五中全會精神，深刻領會和準確把握全會的精神實質，堅持將學習貫徹全會精神與學習實踐科學發展觀和創先爭優及全局中心工作緊密結合。研究制定黨委中心組學習計劃，組織各類專題講座及機關工作人員和基層負責同志學習交流活動，大力推進學習型機關建設。以扎實的工作作風、勤奮的工作態度，努力做好本職工作。同時聯系自身工作實際，堅持學用結合，學以致用，不斷將學習成果轉化為思想認識的提高、工作潛力的提升。

今年7月，市委、市政府決定對水務局主要負責人進行調整，為了實現順利交接和工作的平穩過渡，維護全系統團結穩定發展的大局，作為黨委書記，我從講政治的高度出發，堅決擁護市委、市政府關于水務局的人事安排，以自身的實際行動全力支持緊密配合秋銀局長的工作和其他班子成員的工作，善始善終踏踏實實地做好自己就應做的工作，倍加顧全大局，倍加珍惜團結，倍加維護穩定，堅信有市委、市政府的堅強領導，水務事業必須能穩步有效地向前推進。

紀檢監察工作。增強廉政建設意識，組織相關人員理解預防職務犯罪警示教育。開展廉政文化進機關、進工地，加大紀檢監察宣傳力度，結合廉潔從政“七個正確對待”警示教育活動，組織機關干部認真觀看廉政教育警示片，邀請市紀委、檢察院同志來水務局作預防職務犯罪專題講座，不斷筑牢水務人反腐倡廉的思想防線。

黨建工作。一是加強黨員教育和管理，探索和完善基層干部選拔任用方式和基層黨組織選舉辦法，在市水利工程總隊黨支部組織開展“公推直選”試點活動。二是做好黨員發展工作。重視從年輕同志和基層一線的優秀人員中發展黨員，今年有3名入黨用心分子經過考察、培養，發展為預備黨員，其中女同志1名;4名預備黨員及時辦理了轉正手續。三是堅持黨要管黨、從嚴治黨方針，認真召開民主生活會，執行黨內民主生活制度。

信訪維穩工作。高度重視信訪維穩工作，強化領導，落實職責，健全相關制度，按照“分級負責、歸口辦理”，“誰主管、誰負責”的原則，簽訂信訪工作職責狀，做到職責到單位，落實到個人。在辦理過程中嚴把程序關、政策關、法紀關，做到事事有回音，件件有落實。

辦公室工作。一是加強機關內部管理，建立健全各項規章制度，深化人事用工制度改革。開展禮貌單位、創先爭優等建立活動，提升部門形象。市水務局經省廳考核被命名為省水利系統禮貌單位。二是開展業務知識教育培訓。三是開展精神禮貌建設和獻愛心活動。成功組織舉辦了“月月喜相逢——水之韻”大型文藝晚會。組織全系統干部職工開展“獻愛心慈善一日捐”和向青海玉樹災區捐款活動，并組織為新進的患白血病大學生田艷籌集資助活動，以弘揚愛國主義和群眾主義精神。

招標投標工作。圍繞水務重點工程規范建設，在《招標投標法》和《政府采購法》的基礎上，結合《市水務系統招投標管理辦法》的相關規定，嚴格招投標管理，實行全程監督，規范操作程序，保證招投標活動公開、公平、公正，有效地防范了工程建設領域腐敗行為的發生。

行政許可工作。遵循“便民、高效、廉潔、規范”的服務宗旨，用心推行中國行政審批電子監察系統和行政權力網上公開運行系統，理解相關部門監督。同時嚴格按照審批權限和程序，為企業和個人帶給熱情周到服務，全年共辦結行政許可事項24項，受到了服務對象的好評。

老干部工作。建立局領導班子聯系老干部制度，及時了解掌握老干部關心的熱點和難點問題，用心為老干部工作營造一個“老有所學、老有所養、老有所為、老有所樂”的良好氛圍。

新農村建設工作。在新農村建設工作中，一方面深入學習調研，明確工作任務和職責，充分發揮自身特長和部門優勢，用心融入鄉鎮經濟和社會事業建設，另一方面利用珍貴的學習實踐機會，深入貫徹和宣傳黨在農村的各項政策，把新農村建設的惠農、富農政策傳遞到基層，把農民群眾所需、所想、所盼反饋到上級，用心為群眾排憂解難。同時加強自身建設，樹立良好的市級機關下派干部形象。

作為黨員領導干部，我認真履行“一崗雙責”，嚴格執行《廉政準則》規定，規范自己的從政行為，加強自身黨性修養，做到自重、自省、自警、自勵，使自己經得起組織的考驗、群眾的監督。

一是學習《廉政準則》，增強廉政意識。一年來，我認真學習了《廉政準則》等有關法律法規和黨紀條規知識，收看了黨風廉政建設專題教育片。透過學習教育活動，進一步端正了全心全意為人民服務的宗旨，進一步樹立正確的世界觀、價值觀和利益觀，進一步增強公仆意識、法制意識和廉政意識。

二是弘揚優良傳統，堅持“兩個務必”。一是始終密切聯系群眾，堅持走群眾路線。利用中秋、春節等節假日開展“送溫暖、獻愛心”活動，職工生病住院，及時前往探視。高溫季節對一線職工和離休干部開展上門慰問，組織離退休人員集中歡度重陽。二是關心職工生活，幫忙職工排憂解難。為解決灌區退休職工地方崗位津貼和在職職工的住房公積金問題，多次召開專題會議，多方協調，以解決職工后顧之憂。三是大力實施扶貧工程。在中后山區，結合系統行業特點，開展對口扶貧工程，切實改善基礎設施，幫忙4戶農民改造危房12間240平方米，結對幫扶4名貧困兒童上學。

三是加強自身修養，規范從政行為。近年來，我注重自身思想作風建設，從各方面嚴格要求自己，嚴守領導干部廉潔自律各項規定，沒有違反《廉政準則》“8個禁止、52個不準”相關規定，能夠正確對待權力。生活上，嚴于律已，淡泊名利，以誠待人，與人為善，自覺與領導班子融為一體。工作上注重改善作風，加強黨性修養，勇于擔當，善于作為，甘于奉獻，顧全大局，服務中心，不斷強化進取意識，在勤政、廉政上努力做好表率。

我長期堅持學習國家各類法律法規，努力提高自己的法律素質，依法開展各項工作，做到學法守法。一是堅持認真學法。一年來先后學習了《中華人民共和國行政處罰法》、《中華人民共和國公務員法》、《中華人民共和國行政許可法》、《中華人民共和國行政訴訟法》、《中華人民共和國行政復議法》、《中華人民共和國水法》、《中華人民共和國防洪法》、《中國共產黨紀律處分條例》等法律法規，全年學法時間超過規定的40學時，學法筆記記錄4次，并透過全市領導干部網上法律知識考試;二是推進公正執法。透過開展“五五普法”法制宣傳、組織行政執法人員參加法制培訓班等形式，認真貫徹國家法律法規，保證執法公正，規范水行政執法行為，不斷提升執法人員的執法水平，提高了執法質量與效率。三是堅持自覺守法。本人自覺遵守各項法律法規和規章制度，沒有發生違法狀況和影響黨員干部形象的行為。

一年來，雖然取得了必須的成績，但也存在一些不足，主要表此刻學習抓的不夠緊，深入基層調研不夠多，辦事效率不夠快，工作激情不夠高，缺少必須的進取精神。在新的一年里，我將以黨的十七大、十七屆四中、五中全會精神為指導，適應新形勢發展的要求，繼續解放思想，始終持續嚴謹認真的工作態度，求真務實的工作作風，團結實干，任勞任怨，努力在勤政、廉政上做好表率，為我市建設價值、品質、素質兼備的汽車名城，推進全市水務事業的發展作出用心的貢獻。

以上述職述廉述法，不當之處，敬請各位領導、同志們幫忙指正。

述職述法工作報告【篇4】

一、思想進步巨大，學習仍待加強（思無邪）。

2、樹立準則，臻于成熟?？追蜃诱f"三十而立，四十不惑",立，指懂禮，確立自己做人的原則和信條；不惑，指對禮不疑惑，堅持自己的原則和信條。經過2015年一年的學習、工作及生活，我對自己基本做人的原則不斷優化，信條不斷改進，在主觀意志上也在努力由"立"向"不惑"轉變，進而期望自己心智更加成熟，品格更加完善。

二、工作努力積極，任事還需擔當（篤而行）

2、協助工作盡力，查詢信息耐心。朱子說"知之愈明，則行之愈篤；行之愈篤，則知之益明".2015年階段性提取工作開始后，業務上工作忙不過了來，本著方便群眾、服務群眾、為群眾辦事的方針，我協助計劃財務科為到訪群眾查詢住房公積金繳存信息1000多人次；縣級貸款業務開展后，協助離市區管理部完成貸款資料審核30多份，同時，協助綜合科接收、管理、分發辦公用品，通過這些工作，我也從中學到了許多，掌握了許多，也進步了許多。

3、交付工作上心，文字起草下力。《周易》坤卦第三爻"含章可貞，或從王事，無成有終".2015年11月中旬，薛主任履新我中心主任后，部分文書工作交付于我，完成各種總結、匯報材料11份，簡報3份的起草與撰寫，協助修改文稿9份，在此過程中加班加點是常有的事，通過與薛主任一起若干次的修改、斟酌，我發覺自己在許多方面仍然存在很大的不足，孔子說："見賢思齊焉，見不賢而內自省也",所以我也從中學到了不少，認識了不少，也改變了不少。

三、繼續學習完善，讀書尚要廣博（博學之，審問之，慎思之，明辨之，篤行之）

1、堅持學習，拓展認識?？鬃诱f："不患人之不己知，患不知人也".繼續加強讀書，多讀書，不怕別人不了解自己，就怕自己不了解別人，努力提高自己的思維層次，拓展自己的認識水平。

2、勇于任事，提高能力?？鬃诱f："知者不惑，仁者不憂，勇者不懼".要努力加強自身修養，達到知、仁、勇的境界，遇事不惑、不憂、不懼，中庸待之。

3、勤于思考，完善自我?？鬃诱f："學而不思則罔，思而不學則殆".在今后的工作中、生活中要勤于思考，經過不斷思考，明辨是非，有不足，則改之，無，則篤行。

述職述法工作報告【篇5】

2019年我嚴于律己，將學法、守法、用法作為工作生活的基本要求，現將具體情況匯報如下：

一、強化學法用法意識。依法治國是中國共產黨領導人民治理國家的基本方略，是發展社會主義市場經濟的客觀需要，也是社會文明進步的顯著標志，同時還是國家長治久安的必要保障、是人民當家做主的根本保證。作為一名國家公務人員，在平時學習工作中，認真學習《憲法》和社會主義法律制度、認真學習各地先進的有效的宣傳方法，用法律法規規范自己的言行，認真開展好自己的本職工作。

二、提高依法行政能力。一年來我認真學習了《中華人民共和國憲法》《公務員法》《中華人民共和國民法總則》《中華人民共和國刑法》《行政處罰法》等法律法規知識，一定程度上豐富了自己的法律法規知識水平，為依法行政提供了必要條件。

三、依法開展各項工作。在日常工作生活中，我堅持法治思維，踐行法治理念，始終恪守國家法律法規和黨員領導干部廉潔自律準則，嚴格依法、依紀、依規把各項工作落到實處。一年來，沒有出現違紀違法違規的現象，較好地履行了自己的職責，為加快建設“全省經濟生態強區”貢獻了自己的力量。

述職述法工作報告【篇6】

一年來，在鎮黨委、政府的正確領導下，本人以“坦誠做人，踏實做事”為準則，團結帶領街道社區一班人，開拓進取，攻堅克難，默默奉獻，較好地完成了工作目標任務?，F將一年來的思想、工作狀況簡要匯報如下：

人只有成為一塊蓄電池，不間斷地、持續地充電，才能不間斷地、持續地釋放能量。我一向把學習作為生活的習慣和工作的需要。一是不斷加強政治理論學習。用心參加創先爭優各項活動，深入學習十七屆五中六中全會精神、《科學發展觀重要論述摘編》等，做到重思考、重運用、重實際，切實解決街道出現的新狀況。二是不斷加強業務知識學習。平時注重鉆研業務，努力在學習的廣度、深度上下功夫，注重學以致用，在實踐中提高，在實踐中創新，不斷提高工作實效。三是不斷加強法律法規學習。堅持在學好法律的同時，運用好法律，遵守好法律，筑牢思想道德和黨紀國法防線，規范好自己的行為。

根據分工，本人今年主要負責社區建設、環境整治、勞動和社會保障、安全生產、社區服務等工作。本人始終以用心向上的心態投入工作，處處以大局為重，事事以居民為重，不計個人得失，扎扎實實做好份內外各項工作。

(一)社區建立，著眼長效。以建立“全國禮貌城市”為契機，以讓居民滿意為目標，著力構建長效機制。一是搭建黨員建立新平臺。采取社區推薦和個人自選的形式，發動無職黨員認崗定責，擔任社區禮貌新風宣傳員、安全防范員、網吧監督員、樓道管理員、環境保潔員和綠化養護員，為黨員發揮先鋒模范作用搭建新平臺。二是建立建立志愿者小分隊。針對所轄區流動人口多、“空巢老人”難等實際，組織了義務巡防、禮貌新風糾查、尊老愛幼、文藝宣傳、便民服務等15個建立志愿者小分隊，參加人數500余人，產生了良好的社會反響。三是建立督查考評新機制。采取駐點督查、分塊包干、對標找差、量化考核、工效掛鉤、天天巡查、周周點評、月月考評等手段強化督查考核工作，共評選五星級禮貌家庭3890戶，禮貌樓棟260棟。社區建立常態化，小區面貌煥然一新，為建立全國禮貌城市作出了應有的貢獻。

(二)社區保障，關愛有加。我街道社會化管理退休人員有5041人，配合勞動部門對其進行了資格認證;為2209名50歲以上的退休人員進行了免費體檢;為86名90歲以上的退休人員建立了健康檔案，逢年過節走訪慰問;對115戶320名城市低保對象逐一核查，做到動態管理、陽光操作;指導社區開展農保、居民醫保等工作，完成農村保險975名、居民醫療保險1822人，做到應保盡保;加強對低保戶和特困戶廉租用房的調查，上報市房改辦11戶;組織“4050”人員參加就業招聘會，組織近50名失業人員參加技能培訓，為99名失業人員領取優惠證，為10名失業人員申請辦理了創業小額貸款55萬元，為400名下崗失業、靈活就業人員辦理了社保補貼。值得一提的是，城南社區建立了全市首家“慈善助困基金”，一次性募捐基金10.6萬元，為建立長效扶貧幫困機制帶給可靠保障。

(三)社區活動，精彩紛呈。2月份，長巷社區和秀水社區分別與市文化館聯合舉行“新春樂”文藝演出。3月份，城南社區開展“慶三八法律知識進社區”活動。“510”思廉日，城南社區舉行全市首家廉政文化校園揭牌儀式，從此數次邀請知名人士作廉政文化講壇。6月份，所轄三個社區均精心組織了“迎七一、頌黨恩、講禮貌、促和諧”文藝晚會。10月份，用心組織所轄社區退休人員參加市全民運動會，取得團體總分第一的好成績，錦繡街道獲優秀組織獎。

(四)安全管理，毫不懈怠。堅持“安全第一，預防為主”的方針，健全以宣傳教育為抓手、以制度建設為保障、以監督檢查為手段的長效管理機制，著力做好對居民消防常識、安全知識的宣傳工作;與轄區內安全生產單位簽訂安全生產職責狀;用心配合公安、消防等職能部門對人口密集的市場、浴室、網吧、娛樂會所、煙花爆竹等重點單位進行檢查，發現隱患，及時整改。6月中旬在大潤發開展安全生產咨詢活動，理解咨詢400余人次。一年來轄區內未發生一齊安全事故，近年來，錦繡街道被評為“如城鎮安全生產先進群眾”，城南社區被評為“南通市安全社區達標單位”。

(五)攻堅克難，率先垂范。搬遷是市鎮兩級政府的中心工作，我服從大局，放棄休息，不畏難，不怕苦，起大早，沖一線，組織帶領本街道社區一班人支援兄弟街道搬遷，取得明顯成效。在全國禮貌城市建立期間，我苦口婆心，想方設法，成功協調解決社區市民校園、愛心超市、小區無物業管理、市全民健身中心排水排污供電等問題20余起，為禮貌城市建立奠定堅實基礎。在“江蘇省科普示范基地”建立中，我主動邀請市鎮科協、科委領導來街道督查指導，并用心帶領街道一班人對照建立要求，高標準完成申報的各項準備工作，目前已成功申報。

我時刻提醒自己持續良好的心態，擺正自己的位置，不越權，不越位，小事主動去干，大事向領導匯報，牢記宗旨，恪盡職守。始終持續一顆平常心，工作上高要求，生活上低標準，有名不爭、有功不居、有責不推，不為物欲動心，不因小利失大節，因為我深深懂得天空上沒有掉下的餡餅、天下沒有不透風的墻、世上沒有可買的后悔藥。堅持自重自省自警自勵，發揚艱苦奮斗、勤儉辦事的優良傳統，努力以自己的坦誠和樸實取信于眾。

回顧一年來的工作，雖然取得了一點成績，但距離領導的要求和居民的愿望還有必須的差距，主要表此刻：政治理論素養有待進一步增強，創先爭優的氣魄有待進一步放大，對社區建立長效管理仍需進一步加強。今后，我將以更開拓的精神、更務實的作風，加強學習，銳意奮進，給組織和人民交一份更滿意的答卷。

述職述法工作報告【篇7】

一、黨風廉政工作開展情況

(一)注重學習，深化對開展黨風廉政建設和反腐敗工作重要性和必要性的認識，學以立德，學以明志

一年來，我進一步抓好學習落實，采取多種學習形式，提高學習的質量和效果，深刻認識開展黨風廉政建設及加強自身廉政建設的重要性。一是認真系統地學習了黨的十七大精神，省、州委第九次黨代會精神，《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨黨內監督條例（試行）》和《中國共產黨黨內處分條例》，從政治和全局的戰略高度上明確了開展黨風廉政建設和反腐敗工作重要意義，牢固樹立了馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，不斷增強艱苦奮斗、廉潔從政、立黨為公、執政為民的自覺性。二是堅持示范教育和警示教育相結合，增強拒腐防變能力。我以孫波等先進人物為學習榜樣，堅持學習與撰寫心得體會、讀后感結合，從思想上牢固樹立了權力就是服務、權力就是責任、權力就是奉獻的觀念。通過觀看腐敗案警示片，以反面典型引以為戒、警鐘長鳴，警示自己在大是大非面前保持清醒的政治頭腦，做到自重、自省、自警、自律。三是堅決克服盲目攀比的思想，耐得住寂寞，守得住清貧，樂于吃苦，安于奉獻。

（二）認真履行黨風廉政責任制，促進黨風廉政建設工作任務的落實

一是強化責任。按照分工，在年初我與分管的各股室簽訂了黨風廉政建設目標管理責任書，并將黨風廉政建設責任制工作與業務工作同部署、同檢查、同考核、同評比、同獎懲，確保使黨風廉政建設的各項工作任務落到實處。

?二是加強監督。組織所分管股室的同志們開展了《若干準則》和《兩個條例》學習活動，抓好反腐倡廉的宣傳教育，使每個同志嚴格要求自己，嚴格廉潔自律，用黨紀政紀規范自己的行為。加強監督檢查力度，始終堅持對分管部門的黨風廉政建設進行檢查，定期不定期對一些敏感辦事部門責任制的落實情況進行抽查，進一步增強他們遵紀守法和反腐倡廉的自覺性。

（三）強化自我約束，堅持廉潔自律

在工作和生活中，我堅持做到了從自身做起，嚴格按照黨章黨紀規范自己的言行，嚴格遵守廉潔從政的法律規定，自覺接受領導和同志們的監督，正確對待手中的權力，嚴于律己，以身作則，時時處處起到黨員領導的先鋒模范作用和表率作用。能夠做到抵制一切不正當之風，堅決同各類腐敗行為作斗爭。能夠做到堅持黨支部集體領導，始終維護黨支部的權威、維護局領導班子的團結，大事講原則，小事講風格，有事多與黨支部成員溝通，尊重領導，團結同志，嚴格按照黨風廉政建設責任制的有關規定，切實加強對配偶、子女的教育管理。一年來，我沒有利用職權和職務上的影響為自己、子女、親友及身邊工作人員謀取利益。

（四）從嚴律己，不斷加強自身廉政建設

在抓好全局黨風廉政建設和反腐敗工作的同時，我堅持高標準、嚴要求，帶頭執行上級廉潔自律有關政策和紀律規定，凡要求下級做到的，自己首先做到，要求下級不做的，自己堅決不做。自覺做到堅持原則、不謀私利、不搞特殊化，正確行使權力，公平實施獎懲，公道評價工作，公正使用干部。落實“三管四不”的規定，嚴格教育管理好家屬、子女和身邊工作人員。一年來，子女及身邊工作人員沒有違法違紀問題的發生。在我的帶動和影響下，班子成員和全局干部都能嚴于律己，沒有出現違紀政紀的人和事。

二、隊伍建設

隊伍建設是有效開展維穩工作的關鍵，是充分發揮安監部門的行政職能基石，是提高領導班子執政能力的重要抓手，是加強干部政治素質和業務技能的主要途徑。今年我局利用“發揚傳統、堅定信念、執法（業）為民”、“創先爭優”、黨風廉政建設等各種主題實踐活動為契機，大力增強領導干部和干部的綜合素質。

（一）繼續開展“創先爭優”活動

在鞏固去年“干部作風建設年”和“爭優創先”活動成果的基礎上，今年我局繼續認真開展“創先爭優”活動，按照縣“創先爭優”活動領導小組辦公室的統一安排，我局認真做好了2016年度公開承諾工作，自覺接受上級組織和人民群眾的監督檢查；扎實做好領導干部點評工作，實行三級點評、注重分類指導、務求點評實效；突出抓好黨員示范窗口（崗位）活動，創新活動載體、強化領導責任、樹立典型效應，積極推進“創先爭優”活動的深入扎實開展。

（三）積極開展黨風廉政教育

認真貫徹落實中央、省、州、縣關于黨風廉政建設相關文件精神，按照工作要求，采取三項措施抓緊、抓好黨風廉政建設工作。一是擬定了《縣安監局2017年黨風廉政建設和反腐敗工作計劃》和《縣安監局2017年建立健全懲治和預防腐敗體系工作計劃》，調整充實領導機構，補充完善工作人員，層層簽訂了《2017年黨風廉政建設和反腐敗工作目標責任書》，將廉政建設工作與業務工作同部署、同檢查、同考核、同獎懲，健全懲治和預防腐敗體系建設各項制度，制定《關于領導班子成員黨風廉政建設責任制分工規定的通知》，進一步明確“一崗雙責”制，建立完善財務管理制度、考評考核等制度，切實從源頭上預防腐敗，無違法違紀案件發生。二是認真貫徹“重在教育、預防為主”的方針，組織全體干部、特別是領導干部學習了有關黨風廉政方面的法律法規和典型案例，進一步提高安檢部門隊伍政治素質和業務素質，提高拒腐防變的能力。三是根據我縣黨風廉政建設的需要，縣紀委建立了全縣科級領導干部廉政檔案，按照完善廉政檔案的要求，我局落實專人收集了副科級以上領導干部的個人基本信息、廉政承諾書、重大事項報告情況、履行黨風廉政堅實責任制情況等資料，并統一進行整理，完成了完善領導干部廉政檔案的準備工作。

通過我和全局干部的共同努力，我局的黨風廉政建設工作取得了明顯成效。但工作中還存在一些薄弱環節，個人廉潔自律方面還有待于進一步加強。主要表現在：一是抓干部廉政教育活動的形式不夠靈活。二是對黨風廉政建設的督促檢查力度還不夠大。這些問題我將在今后的工作中認真加以克服。在日常工作開展中對干部的教育培訓的面還不夠寬，培訓的力度和內容還有待進一步提高；對法律服務的主動性還不夠強，服務的內容還有待進一步提高；監督檢查的內容和形式還有待進一步改善與完善。究其原因是多方面的，但其根本原因還是開拓創新不夠，面對繁重而復雜的工作任務和矛盾，方法簡單，效率不高。今后，我將發揚成績，克服自身存在的問題，進一步發揮“一把手”帶頭作用，切實加強指導監管工作，持之以恒地為縣社會政治穩定和經濟社會又好又快發展做貢獻。

述職述法工作報告【篇8】

黨的十七大明確提出，要深入開展法制宣傳教育，弘揚法治精神，構成自覺學法守法用法的社會氛圍。在縣委、縣政府、縣法制建設領導小組的領導下，以“三個代表”為指導思想，圍繞社會穩定、經濟發展開展各項工作，為構建“陽光、活力、和諧、完美”的xx營造良好的法制環境。認真開展本年度的學法和普法工作，現將今年以來我的學法用法狀況報告如下：

一、提高認識，加強領導，健全制度。

法為國之本，學法用法，搞好全民普法是提高全民法律意識、推進依法治國的基本方針、建設社會主義法治國家的一項基礎工作。是貫徹黨的十七大精神的具體體現，是構建“陽光、活力、和諧、完美”xx的基本保證。年初，黨組專門召開了會議研究學法用法工作，并成立了縣財政局學法用法工作領導小組。由黨組書記、局長擔任組長，黨組成員、副局長擔任副組長，各股室負責人為成員，下設辦公室。由財政法規制度監督股具體負責，把學法用法工作納入議事日程，學法用法工作同財政工作同安排、同部署、同檢查、同考核、同獎懲。構成了相對健全的組織體系，從組織上保證了學法用法工作的正常開展。

二、認真學習，加大宣傳、學以致用。

1、學習《憲法》和國家基本法律制度，促進經濟又快又好的發展，促進解決民生問題，更好的保障人民權益和社會公平正義;學習依法治國基本方針和社會主義法治理念，加強全局職工法律意識教育;學習黨的十七大關于民主法制建設的重要精神，學習依法實行民主選舉、民主決策、民主管理、民主監督的人民民主制度，促進實現黨的領導、人民當家作主和依法治國的有機統一。

2、學習《物權法》。讓全體職工牢固樹立物權觀念，明確物的歸屬，預防和減少物權糾紛，增強依法行使權利、履行義務的公民意識。運用法治手段解決經濟社會中一些深層次的矛盾問題，切實化解不安定因素，定紛息爭，促進社會和諧穩定。

3、學習宣傳《公司法》、《合伙企業法》、《企業破產法》。在發展企業、企業改制、國有資產管理等工作中大力宣傳不斷增強依法辦企、依法經營的法制理念，整頓和規范市場經濟秩序，維護社會和諧穩定，促進企業持續穩定和健康發展。

4、學習宣傳《勞動法》、《就業促進法》。推進勞動合同制度的實施和促進就業，構建和諧穩定的勞動關心，維護勞動者的合法權益。

5、學習《公務員法》、《行政許可法》、《行政機關公務員處分條理》，明確公務員的責權利，作為不作為。

6、學習《預算法》，在預算決算工作中對各單位的經費預算嚴格按照《預算法》之規定執行。

三、帶頭學法，把學法用法納入中心組學習資料。

財政部門是政府的綜合職能部門。是人們所說的管錢有權單位，務必把法律監督引入具體的工作中來，一年來，本人帶頭學習了相關的法律法規、規章制度，透過學習不斷更新自己的法律知識。強化憲法意識、依法行政意識、依法決策管理意思，同時堅持把學法用法作為中心組學習必不可少的資料，并作了《提高認識加強自律不斷增強拒腐防變的潛力》的專題講座;二是在黨組會、民主生活會上學習法律法規，尤其是加強對今年頒布的《物權法》、《行政機關公務員處分條理》以及保密法規的學習。透過群眾學習、輔導講座等形式，不斷提高班子的整體法律水平，促進財政工作的發展。

一是實行目標管理，從局長到一般工作人員層層簽訂目標職責書，建立長效管理機制;二是加強警示教育，做到警鐘長鳴，提高隊伍的防腐拒變潛力;三是加強內部制約監督，做到依法辦事，按章辦事，杜絕關系錢，人情錢。金錢錢的發生;四是認真落實黨風廉政建設職責制。本人在工作中沒有理解單位請吃、送禮、理解娛樂消費等不廉潔行為的發生，也沒收到隊伍違紀違法舉報。

我局在學法用法工作中雖然取得了必須的成績，但也存在一些不足，在明年的工作中，我局將采取切實可行的措施，建立完善學法用法機制，使學法用法工作上一個新的臺階。

述職述法工作報告【篇9】

今年以來，在局黨組的正確領導下，在分管局長的具體指導下，圍繞全局中心工作和任務目標，我始終堅持以身作則，勤學善思，開拓創新，廉潔自律，尊重領導，團結同事，帶領全處同志圓滿完成了年度工作目標和領導交辦的各項任務?，F將有關狀況總結如下：

一是加強理論學習和業務學習。始終堅持把學習作為提高自身素質和工作潛力的重要途徑，努力養成勤學善思的習慣。深入學習習近平總書記系列重要講話精神，深入學習黨章和黨的紀律規矩，堅持把“三嚴三實”作為自我修養和作風建設的永恒主題，著力解決“不嚴不實”等方面存在的問題，在解決問題中改善提升工作。嚴格遵守黨的紀律個性是政治紀律，自覺加強黨性修養，始終持續正確的政治方向、堅定的政治立場，能夠自覺在政治上、思想上同省委省政府持續高度一致，認真貫徹執行省委省政府和局黨組決議決定。同時，在旅游轉型升級的新常態下，認真學習全國旅游工作會議、黨中央、國務院對旅游工作的一系列重大政策等文件精神，堅持鉆研旅游理論和政治、經濟、法律、科技、文化等方面的知識，不斷提升知識理論素養和業務工作潛力。

二是注重學以致用，堅持理論聯系實際，著眼理論的靈活運用，根據工作需要，大膽解放思想，不斷開拓創新，將自己學習的體會轉化為謀劃工作的思路。

1、圍繞當前旅游業發展重點、熱點、新點問題，啟動編制《河北省旅游業“十三五”發展規劃》、《河北省旅游產業聚集區發展規劃》、《河北省太行山燕山旅游區規劃》、《河北省生態旅游發展規劃》、《河北省自駕車、房車露營地建設和管理標準》、《河北省中醫藥健康旅游示范基地建設評定標準》、《河北省研學旅行教育實踐基地建設評定標準》。

2、在全國率先組織開展了旅游規劃公益扶貧活動。與省扶貧辦聯合開展旅游規劃扶貧公益行動，號召全省20家旅游規劃資質單位對全省30個貧困村進行了旅游幫扶，為每個村義務編制旅游發展規劃，指導村莊科學發展旅游業，實現精準扶貧，專業扶貧。

3、與省委辦公廳、省政協等共同開展了“太行山綜合調研”，協助編制了《太行山綜合開發調研報告》等，組織開展《河北省燕山-太行山休閑旅游發展總體規劃》編制。

圍繞“在建項目抓進度、新上項目抓開工、原有項目抓提升、儲備項目抓謀劃、公共項目抓配套”的工作思路，堅持重點旅游項目網上動態管理，不斷充實完善重點項目庫，加強對重點旅游項目的跟蹤服務和調度督導。全省實際完成投資400億元，同比增長14.29%，高于第三產業固定資產投資增速4個百分點，旅游投資已成為我省拉動經濟增長的新亮點。主要呈現以下特點：

一是繼續持續大項目引領大發展的特征。目前，全省共有億元以上規模項目383個，單體旅游項目已逐步由散小的格局向規?；?、集成化、資本化方向轉變，項目投資額大幅增加。

二是投資主體靈活。旅游投資主體多樣化特征明顯，旅游項目投資主體包括政府、國企、民企、外資等，渠道廣泛，體制多樣。目前，民營企業在旅游項目投資中已占據主導地位，占投資總額的58%;政府及國企投資占投資總額的35%。

三是項目結構進一步優化。在原有觀光旅游的基礎上，集合度假和其他旅游業態于一身，向綜合型、度假型、體驗型轉變。生態旅游、文化旅游、商務旅游、鄉村旅游等傳統優勢旅游仍然發展強勁，溫泉旅游、滑雪旅游、海洋旅游、航空旅游等新興業態發展迅速。

四是與相關產業的融合不斷深化。臨城縣、唐山豐南區、承德雙橋區成功建立“全國休閑農業與鄉村旅游示范縣”，樂亭丞起頤天園現代農業園、秦皇島撫寧仁軒酒莊、易縣狼牙山萬畝花海休閑農業園、廣平縣安居農莊等成功建立國家級休閑農業與鄉村旅游示范點;承德鼎盛王朝文化產業園、崇禮滑雪、辛集國際皮革城等一批文化娛樂、體育健身、特色購物項目不僅僅增強了旅游吸引力，而且也提高了旅游綜合消費水平。

1、旅游廁所革命。落實國家旅游局“旅游廁所革命”工作要求，扎實推動我省旅游廁所建設管理工作。以省旅游領導小組名義制定《關于開展全省旅游廁所建設管理行動的實施方案》并下發各設區市政府，先后兩次召開了全省性廁所工作專題會議，先后三次組織了全省性旅游廁所工作現場督導檢查，并將考核結果直接通報當地政府。20實際建設投入使用802個旅游廁所，超額完成國家旅游局額定的265個建設任務。

2、景區評定工作。指導清東陵、媧皇宮景區成功建立國家5A級景區，年國家旅游局公告的14家新評5A景區中，我省占2家。指導清西陵、廣府古城、金山嶺長城、白石山等4家景區用心建立申報國家5A級景區，完成景區初評推薦工作，其中年底前國家旅游局集中對全國41家建立5A景區景觀質量評審中，清西陵、廣府古城、白石山景區3家景區成功透過，數量占全國之首。完善景區評定程序和標準，用心而穩妥地推進4A級景區評定工作，今年新評4A級景區4家;下放3A級景區評定權限，指導鼓勵各市用心做好景區評定工作。編制完成了《河北省A級旅游景區導覽標識標牌系統翻譯手冊》和《河北省4A級以上景區典型案例匯編》，指導景區做好標準化建設。

3、景區整改工作。一是指導白洋淀景區完成整改。4月初白洋淀景區被國家旅游局警告，我局用心指導景區進行標準化整改提升工作，透過三個月的整改，于10月9日解除警告。二是山海關景區整改工作。10月初，山海關景區被國家旅游局取消5A級景區等級資質，我局用心指導其進行整改提升工作，并以此為鑒在全省開展旅游市場秩序專項整治活動。

4、景區環境衛生專項整治工作。認真指導空中草原景區及草原天路景區進行環境衛生整改工作，并以此為契機，舉一反三，制定了景區環境衛生整治標準和工作方案，召開了專項整治會議，在全省扎實開展了旅游環境衛生專項整治活動。

5、景區門票價格改革。用心完成國家旅游局景區門票價格試點工作，制定了《河北省景區門票改革方案》，參加了避暑山莊價格調整聽證會，構成了文字總結報告。鼓勵全省260家景區主動加入“全國景區價格信得過”單位。配合省物價部門，制定了《河北省景區門票價格專項整治方案》，開展景區門票價格整治工作。

6、景區最大承載量核定。對全省4A級以上景區進行了最大承載量核定培訓。已完成5A級景區最大承載量核定工作。

7、用心推動“旅游+”。保定淶水野三坡景區被評為國家級生態旅游示范區，推薦衡水湖景區申報國家生態旅游示范區，培育推薦唐山市、秦皇島市、申報“國家級研學旅游目的地”、培育推薦石家莊西柏坡紀念館、保定清西陵景區申報“國家級研學旅游示范基地”，培育推薦北戴河區等8家單位申報中國國際特色旅游目的地，培育推薦平山縣等11家單位申報國家全域旅游示范區。

1、用心爭取國家旅游發展基金2500萬元，重點用于旅游廁所、重點景區貸款貼息、自駕車房車營地、購物旅游等新業態項目予以支持。

2、發起設立股權投資基金。為改革創新政府對旅游產業扶持模式，透過市場化機制，進一步發揮財政資金的引導和放大作用，引導撬動更多社會優勢資源和要素投入，按照省委、省政府和國家旅游局的工作部署，經過反復遴選和超多的前期準備工作，最終確定與海航旅游集團合作，聯合我省旅游投資集團作為創始合伙人，共同發起設立規模為10億元的河北旅游產業引導股權投資基金。目前，基金及其管理公司均已注冊完畢，正在篩選投資項目，預計近期完成第一個項目投資。

3、搭建旅游投融資平臺。在京津冀協同發展大背景下，經京津冀三地旅游部門共同努力，將原有北京市旅游委在北京產權交易所建立的北京旅游資源交易平臺，正式上升為京津冀旅游投融資平臺，共同打造集項目招商、企業融資、股權和實物資產交易、產品發布等各類服務于一體的綜合性投融資平臺。目前我省在京津冀旅游投融資平臺掛牌的項目共計130余個，涉及金額700余億元。京津冀旅游投融資項目推介大會召開后，數家企業已實地考察了一些項目，首農集團等已初步達成合作意向。

4、加強與金融機構對接。國家旅游局舉辦中國旅游產業促進座談會后，利用國家旅游局和國內主要金融機構簽訂戰略合作協議的契機，我們迅速和國家開發銀行、中國建設銀行等省內主要銀行進行溝通聯系，拓展和遠東國際租賃公司、平安租賃公司等金融機構的深度合作，透過發布信息、組織對接等方式，力促金融機構加大對我省旅游項目的金融支持。據不完全統計，透過有效對接，以上主要金融機構已對我省40余家旅游企業貸款支持超26億元。

5、培育優質旅游企業上市融資。經過孵化指導和重點支持，2015年共培育秦皇島北戴河碧螺塔酒吧公園景區和秦皇國際旅游開發股份有限公司成功在新三板掛牌上市。

1、按照省政府工作部署，我局承辦了2015年5.18廊坊國際經貿洽談會旅游產業對接會會暨第七屆“9+10”區域旅游合作會議。省委副書記趙勇、省委常委、宣傳部長田向利、副省長、省公安廳廳長董生出席會議。會上，田向利代表第七屆“9+10”區域旅游合作會議輪值主席主辦省與第八屆輪值主席主辦省遼寧省進行了印章交接儀式。河北省和維謝格拉德集團四國(捷克、匈牙利、波蘭、斯洛伐克)共同發起了開展旅游交流與友好合作的倡議。14個項目在會上簽約，簽約金額近120億元。

2、按照京津冀協同發展有關工作要求，我局聯合北京市旅游委、天津市旅游局在北京國家體育場鳥巢聯合舉辦了京津冀旅游投融資項目推介會。推介會上，京津冀三地共有200個旅游投融資項目正式亮相，總投資額約1200億元。其中，重點包裝推介項目20個、重點參展項目60個，現場簽約及重點推介項目的投資額近500億元。

3、按照開展專項招商、精準招商的工作要求，我局結合參加中國(上海)房車露營休閑運動產業博覽會之機，聯合博覽會組委會在上海東方體育大廈組織舉辦了河北省(上海)自駕車房車營地專題招商對接會。會上，我省集中發布了37個重點自駕車房車營地招商項目，7家涉及營地開發、規劃設計、房車、木屋制造等企業進行了重點推介，隨后進行了一對一對接。根據對接結果，隨后我局將重點邀請部分企業赴我省實地考察交流，爭取一批合作項目和成果落地。會議期間，我省參會人員還參觀考察了上海市崇明島東平國家森林公園房車露營地，系統了解了營地規劃、開發、建設、運營等過程中所需注意的問題，對自駕車房車營地從直觀印象到建設理念有了一個較為系統的認識。

1、鄉村旅游與旅游扶貧狀況摸底。截至目前，全省約有634個鄉鎮、1652個村、5483個企業(點)開展鄉村旅游，鄉村旅游游客人數到達5197萬人，鄉村旅游經營戶數3.45萬戶，鄉村旅游從業人數28.1萬人，其中農民就業人數22.7萬人，帶動從業農民人均增收9011元。全省有202個建檔立卡貧困村已開發旅游，有280個建檔立卡貧困村有旅游開發意向和開發基礎，總體約占全省貧困村總數的6.54%，旅游扶貧帶動人均增收2305元。已開發河北省名鎮名村精品旅游線路10條，其中14個國家級歷史文化名鎮名村已成為省級旅游線路的重要節點。

2、篩選確定省級鄉村旅游示范村。按照省領導要求及全省鄉村旅游工作部署，以“旅游開發成熟，有片區帶動作用;區位優越，交通便利;旅游配套設施齊全，功能完善;民俗文化特色鮮明;旅游經營戶占全村總戶數的20%以上，年旅游接待人數1萬次以上，大多數人直接或間接從事旅游業;當地黨委政府支持，村委班子團結，發展旅游意愿強”為條件，篩選出6個鄉村旅游重點片區及102個鄉村旅游示范村，加快實施規劃引導、片區開發、整村推進。

3、旅游專項資金、政策支持。我局確定了15個重點村支持資金150萬元，用于重點村步游路、停車場等旅游基礎設施建設支持補助。整合提升辦、住建廳、扶貧辦等多方面資金共同用于支持鄉村旅游開發建設，共同出臺了多項有助于發展鄉村旅游的實施意見。

4、鄉村旅游標準制定。在全省3項鄉村旅游省級地方標準的基礎上，根據趙勇副書記指示，完成《河北省秀麗鄉村旅游示范區技術標準、工作標準及考核標準》的編制，并提交省秀麗鄉村辦，同時在省質監局立項，爭取加快出臺為省級地方標準。

5、鄉村旅游示范點評定。截至目前，全省建立全國休閑農業與鄉村旅游示范縣7個、全國休閑農業與鄉村旅游示范點16個、全國工業旅游示范點14個、全國農業旅游示范點26個，中國鄉村旅游模范村37個、中國鄉村旅游模范戶40個、中國鄉村旅游金牌農家樂415家，中國鄉村旅游致富帶頭人326人;已建立河北省休閑農業與鄉村旅游示范縣13個、河北省休閑農業與鄉村旅游示范點27個，河北省工業旅游示范點34個，河北省農業旅游示范點60個，河北省農家鄉村酒店206家。

6、組織村官培訓。組織我省村官參加國家旅游局舉辦全國鄉村旅游扶貧重點村村官培訓活動，為我省培養了一批鄉村旅游扶貧工作帶頭人和主力軍。

1、加大貧困村鄉村旅游資金支持。今年以來，省級投入旅游專項資金600萬元，重點扶持了46個貧困村的鄉村旅游開發建設。把優先支持全省扶貧攻堅村作為篩選項目第一優先原則，優先選出扶貧攻堅村項目重點支持，占全部補助資金的13%，確保鄉村旅游發展成為全省扶貧攻堅工作的有力抓手。

2、開展全省旅游規劃扶貧公益行動。用心推動開展國家、省級旅游規劃扶貧公益行動，對我省73個村進行規劃幫扶，其中，動員省內旅游規劃單位認領幫扶32個旅游扶貧試點村，并向國家旅游局提交了41個待開展規劃幫扶的鄉村名單。

3、抓好阜平國家旅游扶貧試驗區建設。結合阜平縣“國家旅游扶貧實驗區”建設工作，按照全面、全域規劃的理念，指導《阜平縣國家旅游扶貧試驗區總體規劃》及《天生橋5A建立旅游開發規劃》等旅游規劃編制，幫忙其確定產業布局、重點任務。

4、結合扶貧工程，推進旅游扶貧建設。根據國家旅游局部署，從全省45個國家扶貧開發重點縣和片區縣中篩選337個旅游扶貧重點村。與省扶貧辦配合，篩選出30個建檔立卡村作為試點村加大支持力度。與省扶貧辦聯合起草《關于推動旅游扶貧工作開展的意見》(試行)，工作正在進一步推進中。

5、編制《河北省鄉村旅游扶貧富民三年行動計劃》。為促進鄉村旅游精品化、規范化、規模化發展，我局組織專家團隊啟動《河北省鄉村旅游扶貧富民三年行動計劃》編制工作，目前已構成初稿。

6、會同省扶貧辦聯合摸底全省旅游扶貧狀況。河北省有建檔立卡貧困村7366個，占全省行政村總數的15%，共涉及石家莊、承德、張家口、秦皇島、保定、滄州、衡水、邢臺、邯鄲9個地級市的66個縣(區)，貧困人口485.5萬人，約占全省人口總數的6.85%，占鄉村人口總數的8.5%。據統計，全省有202個建檔立卡貧困村開發旅游，有旅游開發意向和開發基礎的建檔立卡貧困村280個。全省有旅游從業戶10355戶，旅游從業人員34351人，其中，旅游從業貧困戶數6374戶，占旅游從業總戶數的62%;旅游從業貧困人員19911人，占旅游從業人數的58%。旅游扶貧帶動人均增收額度達2305元。

2015年6月18日，在北京市召開了京津冀旅游協同發展第四次工作會議。一是協調推進京東五市區縣交界處道路指示標牌。根據京津冀旅游協同發展第三次工作會議達成的共識，我局在20底以每縣(市)50萬元的標準向遵化、三河、興隆三縣市撥付了省旅游專項資金，專門用于支持道路交通指示標牌建設，實現向“京東五市區縣”的資金傾斜。二是協調開通旅游直通車;三是用心推進河北與京津旅游市場對接合作;四是用心推進區域性旅游惠民產品建設。

2015年12月22日24日，在天津市召開京津冀旅游協同發展第五次工作會議。會議重點對之前工作進行總結，并對重點工作資料進行了討論，議定如下重點事項：結合河北省旅游產業發展大會組織召開京津冀旅游專題招商活動，開展京津冀旅游投融資對接，發布旅游招商項目;依托北交所完善京津冀旅游投融資平臺，拓展綜合服務功能;建立京津冀鄉村旅游協同發展機制;三地專業協會加強合作，建立定期交流機制;聯合編制《京津冀大運河旅游觀光帶開發規劃》;共同參加國內重要旅游展會;出臺春節旅游大菜單等。

今年我省組團參加多次旅游商品博覽會，取得了優異成績。一是5月24日至27組團參加第七屆中國國際旅游商品博覽會，我省榮獲“最佳組織獎”，選送的空氣衛生香系列、全防水攝影背包、創意旅游茶飲系列榮獲中國國際旅游商品大賽銅獎，《文房四寶》、《六子爭頭》、《鞭锏門神》等十三件往年獲獎旅游商品參加中國“百佳十強”活動，進入中國“百佳十強”初步遴選商品名單。二是組團參加2015中國旅游產業博覽會，我省遼文化茶具、文房四寶、悟到(開花結果)空氣衛生香系列、創意旅游茶飲系列最終榮獲中國百佳旅游商品稱號。三是10月24日26日組團參加第四屆北京國際旅游商品博覽會，我省滿族手繡系列產品、高氏玉器鼻煙壺、核花雙仁榮獲優秀旅游商品獎。四是11月915日在云南昆明國家旅游局組織的中國特色旅游商品評選活動中我省的清苑“古城”傳統制香工藝品系列和“直隸八珍”食藥品系列產品榮獲金獎;“伊祁山”吉祥掛件、武強年畫系列獲得銀獎。透過旅游商品展覽活動充分展示了我省旅游商品形象，提高了我省旅游業的知名度與影響力。

為貫徹落實京津冀協同發展工作精神，完善京津冀自助游相關配套體系建設，為進出京津冀地區游客帶給明示通達的自助旅游環境，我省旅游交通標志牌工作重點支持張家口申奧和唐山世界園藝博覽會等重大活動及京港澳高速擴建工程完工后新設旅游標識系統建設;涉及承、張、廊、保、唐、邢6個設區市及辛集市的30個景區，共建設高速公路旅游交通標識牌32塊，維修高速公路8塊;京津冀互設標志牌為北京市設置16塊，涉及32個景區，天津設置8塊，23個景區。

協助新疆庫爾勒地區編制完成《新疆尉犁縣達西村紅色旅游總體規劃》，協助西藏阿里地區編制完成《阿里地區旅游業發展三年行動計劃》。

一是嚴格執行中央關于廉潔從政的“八項規定”，加強《黨員領導干部廉潔從政若干準則》的學習，把它作為自己從政行為的準繩，規范自己的從政行為，從思想上筑牢反腐倡廉的思想防線，借此清醒頭腦，強化對自己的要求，時時處處以紀律和制度規范自己的行為，著力解決自己存在的“四風”問題。

二是堅持廉潔自律，始終做到“自重、自省、自警、自勵”，防微杜漸，清白從政，正派做人。

三是認真落實黨風廉政建設職責制，用心開展處室廉政建設和反腐敗工作。作為處室黨風廉政建設第一職責人，時時處處注意嚴格要求自己，對家人和處室工作人員嚴管重教，一年來，沒有發生違反廉政規定和制度的行為。

述職述法工作報告【篇10】

根據州委依法治州辦關于開展20xx年領導干部述法工作的統一安排，現將20xx年xxx市場監督管理局法治工作以領導干部述法形式報告如下：

一、總體情況

20xx年，在州委、州政府的正確領導下，在省市場監管局的大力支持指導下，我深入學習習近平法治思想，認真履行法治建設第一責任人職責，統籌推進州市場監管局法治工作，認真貫徹黨的十九大和十九屆四中、五中、六中全會精神和《法治政府建設實施綱要（20xx-20xx）》，不斷加快推進服務與監管方式創新，以依法行政為核心，文明執法為要求，大力開展法治宣傳教育工作，不斷加強執法監督，嚴格規范行政執法行為，市場監管領域依法行政取得新成效。

二、具體落實情況

（一）認真履行推進法治建設第一責任人職責

一是強化組織保障。擔任市場監管局主要領導后，及時調整改充實領導小組，認真學習和貫徹《中共中央辦公廳國務院辦公廳黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責規定》，加強黨組集體領導，堅持重要法治工作和重大問題黨組集體決策；切實履行法治建設第一責任人職責，帶頭學習、帶頭研究，統籌推動法治建設，不斷提升市場監管領域治理體系和治理能力現代化水平。二是強化部署抓落實。將依法行政工作納入全年重點工作和年終績效考核，制定工作方案，局黨組、班子和我不定期聽取和研究依法行政工作，及時解決遇到的重大問題。三是規范推進法治建設。完善制度，推進審慎包容監管，根據新新形勢新任務，及時制定《xxx市場監督管理局關于印發《關于推行包容審慎監管優化營商環境的指導意見》的通知》（怒市監發〔20xx〕37號）、《xxx市場監督管理局涉案財物管理和處理制度（試行》等制度文件，出臺“三張清單”，在維護市場良好秩序的同時，著力解決市場監管執法與服務、執法與發展的關系，努力營造包容支持創業創新和推動傳統產業提質增效的發展環境，服務好經濟社會發展。

（二）帶頭學習法治理論和法律知識

一是認真開展黨組學法。制定黨組學法計劃，專題學習了《行政處罰法》《醫療器械監督管理條例》，集中開展1次《中華人民共和國憲法》專題培訓。二是強化領導干部法治建設常態化。通過黨組會、中心組學習、局長辦公會、專題業務培訓等形式開展了14次集中學法活動，組織學習了憲法、習近平法治思想、行政處罰法、國家安全、電子商務、安全生產“證照分離”等法律法規和規章，落實領導干部會前學法制度，強化領導干部法治理念，促進法治思維能力的日常養成，增強了運用法律手段履職的能力和意識。三是全面提升依法履職能力。分層分類組織干部職工參加國家局、省局視頻培訓（以會代訓）32期，認真學習依法行政、商事主體登記、食品監管、安全生產監管、網絡交易監管、消費者權益保護、應急管理法律法規；開展行政處罰法、憲法、案卷評查等專題講座、培訓11期，參訓人數累計259余人次，有效提升了干部隊伍的行政執法水平和履職能力。

（三）重大事項依法決策

制定了《xxx市場監管局關于印發重大行政決策合法性審查制度的通知》，嚴格執行重大行政決策程序規定的決策程序。一是堅持民主決策，“三重一大”集體研究、民主決策，做到決議、決定規范合法，避免“一言堂”。二是嚴格執行末位表態制度，重大事項充分征求意見，集體決策過程中主要領導堅持末位表態，避免獨斷專行出錯漏。三是深入推進政府法律顧問工作制，聘用云南奉民律師事務所陳佳民律師擔任常年法律顧問，參與重要行政決策論證，對具體行政行為提出法律意見。20xx年，法律顧問為我局舉辦專題培訓2次，出具規范性文件合法性審查意見3次，確保政府的重大決策科學性、合法性與可操作性。

（四）重要政策依法確立

一是支持立法工作，對需要州市場監管局參與的國家、州、縣擬出臺的法律法規，結合實際認真研究，及時提出并反饋意見。二是認真開展合法性審查。20xx年我局負責起草的《xxx全面推行“證照分離”改革全覆蓋進一步激發市場主體發展活力實施方案》《xxx“十四五”質量發展規劃》《xxx品牌培育工程實施方案（20xx-2025年）（送審稿）》《xxx關于強化知識產權保護的實施意見》（審議稿）等4份政府及部門規范性文件，均認真進行了合法性審查。

（五）重要工作依法推進

開展深化“放管服”、簡政放權、證照分離、證明事項告知承諾制等一系列改革工作，推動營商環境持續優化。創新監管體制機制，加強事中事后監管，強化企業信用約束和失信懲戒，與28個州級政府部門開展信息歸集共享工作，共歸集涉企信息8172條。嚴格落實規范性文件法制審查制度，認真推行行政執法“三項制度”，及時公示執法主體、人員、權責、執法檢查計劃等執法信息。守牢安全防線，抓好元旦、春節、五一、中秋、國慶等重要節點管理。狠抓市場秩序整治，開展食品藥品、特種設備、產品質量等市場專項整治。推進愛國衛生創建和凈餐飲、管集市專項行動，切實加強市場規范運行。20xx年，開展行政許可114次，行政檢查141次均在門戶網站予以公示。

20xx年，全州市場監管系統辦理行政處罰案件140余件，其中：“四品一械”80件，罰沒款610098。74元。通過查辦一批典型行政處罰案件，有效打擊震懾了市場違法經營行為，保障了人民群眾生命財產安全和經濟社會平穩有序發展，全州市場監管領域營商環境進一步改善，保障和服務的水平進一步提升，取得了“三增長一穩定”的良好業績：市場主體增長，全州現有各類市場主體達36477戶，同比增長13。89%；商標和專利數量增長，發明專利同比增長15。79%，每萬人口發明專利擁有量達0。39件；新增注冊商標同比增長23。31%；四大安全指數水平總體保持穩定。食品銷售風險分級管理100%全覆蓋，疫苗和醫療器械儲存、運輸、使用全過程管理進一步規范，全州燃氣氣瓶充裝單位氣瓶質量安全追溯系統建設應用按期完成。

（六）依法化解社會矛盾

一是處理投訴舉報做到“五及時”。做到“受理及時”、“流轉接收及時”、“分流轉辦及時”、“處置及時”、“反饋及時”。二是及時受理、處置我州各類消費糾紛，化解社會矛盾。截至目前，12315投訴舉報中心共受理來電投訴舉報咨詢1171件，其中投訴164件，舉報115件，咨詢892件，按時辦結率為100%，共為消費者挽回經濟損失14。66萬元。三是將12315工作與執法辦案、信用體系建設相結合。加大對投訴舉報案件的研判分析，并定期對外發布。截至目前，共發布12315數據統計分析報告3條，消費警示2條。

（七）持續推進公正司法

一是認真辦理人大、政協議案提案。20xx年，全局辦理人大代表建議1件，政協委員提案3件，均依法依規、按時保質完成辦理任務，協商率、答復率、辦結率、滿意率均為100%。二是做好復議訴訟應訴工作。及時制發了《關于取消和廢止xxx市場監督管理局行政復議委員會、xxx市場監督管理局行政復議工作規程等相關事項的通知》，指導縣市及時修訂執法文書。20xx年，全局無行政復議、行政訴訟案件。三是依法接受審計。州審計局對我局開展20xx年促進優化營商環境專項審計調查，發現問題已及時整改完畢報告州審計局。四是督促縣市認真辦理司法建議和檢察建議。

（八）落實“誰執法誰普法”責任制

一是科學制定“八五”普法規劃。根據要求，科學制定“八五”普法規劃，為“八五”普法工作開好局起好步。二是深入開展法治宣傳。利用執法檢查對企業宣傳憲法、民法典、優化營商環境條例等法律法規，根據疫情防控工作實際，在符合防控要求的情況下在合理范圍內開展進社區宣傳活動，通過發放宣傳資料、懸掛宣傳橫幅、張貼海報等形式，為轄區群眾普及基本法律法規知識。三是加強重要時間節點普法宣傳。開展12·4憲法日暨憲法宣傳周、3·15國際消費者權益保護日、4·15全民國家安全教育日、世界計量日、安全用藥月、質量月、化妝品安全科普宣傳周、藥品科技活動周、食品安全周等重要時間節點和重點領域的法治宣傳活動，通過現場講座、發放宣傳冊等形式，進基層、進社區、進學校、進企業擴大受眾群體，廣泛開展宣傳，共發放各類宣傳資料17700份。

（九）個人守法情況

本人在日常工作、生活中，嚴格遵守國家法律法規，無違反黨紀、法律法規行為。

三、取得的成效及經驗

（一）提升了法治思維和法治意識。深入學習貫徹習近平法治思想，推動市場監管治理體系治理能力工作全面實現法治化。用法治思維提升制度建設水平，用法治方式提高市場監管質量，用法治措施推進放管服改革，用法治宣傳厚植法治根基，用法治手段堅決遏制疫情蔓延。

（二）規范了依法行政。著力優化營商環境，推進市場主體增長，企業開辦時間進一步壓縮。簡政放權力度進一步加大，按照“應放盡放、能放就放”的原則，凡是法律法規允許下放的州級審批權限，全部下放到縣市（市）場監督管理局。推行企業注銷網上服務專區，推進企業注銷便利化。

（三）提升了依法行政效能。從實深化改革提升監管效能，在食品藥品安全、特種設備安全、反不正當競爭、查處假劣農資等方面持續加力，確保重點工作零失誤、安全生產無事故。推進行政審批集中辦理，理順內部職責關系，規范工作流程，實現“一窗通辦”。

四、存在的問題

（一）用理論指導實際不深不透。深入學習黨的理論路線方針政策，但持之以恒地學習有差距，全面學深入學不足，結合實際悟、立足工作用的效果不明顯。

（二）規范市場監管法治化工作不精不專。市場監管機構自上而下改革正在深入推進，新理論、新知識、新業務接踵而至，改革中的新情況新問題不斷發生，加之自己到市場監管崗位工作時間不長，很多政策、業務和法律法規只能現搬現用、現炒現賣，在統籌上存在不足、在創新上存在很多短板。

五、20xx年的工作打算

（一）持續探索推進市場監管改革體制機制創新，實現市場監管法治化、數字化、規范化。

（二）全面規范依法決策，積極完善行政決策程序、落實法律顧問制度、健全決策問責機制。

（三）持續創新執法模式，實現法治政府和服務型政府建設有機統一、協同推進。

（四）強化執法監督管理，進一步加強關鍵部門和崗位的監督制約，完善局內部層級監督和專門監督，推進行政復議規范化建設，全面推進政務公開。

述職述法工作報告【篇11】

在股份公司黨委的正確領導下，在商旅公司董事長、總經理的大力支持下，在各部門的配合幫助下，我本著對工作積極負責的態度，始終堅持嚴謹務實、盡職盡責、廉潔自律，帶領商旅黨支部和本人分管部門認真履行職責，全身心投入工作，積極為公司全方位謀劃發展，較好地完成了上級下達的20xx年度各項工作任務?，F就個人述廉述職述學述法情況予以報告：

作為商旅的支部書記、紀檢委員和副總經理，我始終牢記職責，認真按照黨風廉政責任制的規定，認真履行“一崗雙責”，注重自己的一言一行，堅持按制度辦事、按制度管權、按制度管人，切實做到以身作則。

20xx年度，我主動接受群眾評議和監督。積極參加民主生活會，把民主生活會作為廉潔自律工作的重要內容，切實對照檢查。在工作中嚴格遵守紀律，無違規違紀行為發生。

但深入剖析，還是能發現一些問題。

1、有時布置安排工作，滿足于以會議落實會議，以文件落實文件，沒有能真正解決問題。對上級部門交辦的業務工作，認真落實，講求效能，但對涉及思想建設、道德建設等精神領域的事項，有時只求過得去不求過得硬，沒有花太多精力。

2、在日常工作中，對于定思路、作決策等方向性問題多為自己思考、班子協商，深入一線了解情況、征求意見、尋求答案的調研相對較少，缺乏在深層調研基礎上的有針對性的對策措施。

因此，我將從以下幾個方面進行整改提高。

1、積極帶頭參與黨支部組織的各項活動，按照提出的“三嚴三實”基本要求，用黨員領導干部的標準要求自己，經常性地進行自我剖析，及時發現自己的不足，及時改正自身存在的問題，提高自身的修養水平。

2、進一步牢固樹立群眾觀念，時刻將群眾利益放在首位，將群眾是否滿意作為推進工作的首要標準。在作決策時，首先考慮是否符合企業群眾利益，群眾是否答應，能否得到群眾支持。

3、堅持參加“”過好黨的組織生活，定期征求黨員干部職工對自己的意見，主動接受民主監督。并從小事做起，嚴格要求，自覺抵制鋪張浪費行為，做好執行厲行節約各項規定的表率。

20xx年度，根據上級安排，我主要負責分管黨務紀檢、綜合管理和酒店管理三塊工作。一年來，我緊緊圍繞上級黨委、股份公司對各項工作的部署和要求，積極配合總經理抓好各項工作。

1)于年初再次修訂完善《黨風廉政建設責任制》，根據責任主體的工作范圍，將黨務紀檢的重點工作任務從明晰責任、細化措施、規定時限三個方面進行分解，組織層層簽訂《黨風廉政建設責任書》，并督促落實。

2)上半年，以“”為載體，認真組織開展了“三嚴三實”的專題教育活動，認真組織學習了社會主義核心價值觀，廣大黨員干部結合自身實際積極地進行了心得交流。我支部也把作為黨員干部修身之本、為政之道、成事之要的“三嚴三實”貫穿至加強自身建設的全過程，落實到執紀監督問責的各個環節，將反倡廉融于常態。

3)根據年初制定的計劃，實現了黨務公開透明。每半年度開展一次黨內民主生活會，進一步擴大黨員對黨內事務的了解、知情和參與，集思廣益，改進工作，充分尊重和保障黨員的民主權力，目前已取得不錯的成效。

4)下半年，在“三嚴三實”教育的基礎上，結合基層黨組織和黨員個人的實際，趁熱打鐵，繼而組織支部全體黨員學習了《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，將反倡廉推向新階段。

20xx年全面落實綜合管理部職責，主要以規章制度、經營計劃及執行情況跟進、人事后勤管理等工作為中心，做好基礎工作。建立健全了人事檔案，整理歸檔了文書檔案，以及根據公司的發展和實際情況，先后完善了《會議管理制度》《出差管理制度》《考勤、請(休)假管理制度》《印章管理制度》等一系列規章制度。

1)年初，在去年下屬酒店《目標管理》實施落實的基礎上，總結提升其專業性化及可操作性，在充分給予下屬酒店運營自主的前提下激勵其經營團隊以預算為目標，做好服務、開源節流、降低虧損。

2)上半年，主要統一下屬各酒店的日常管理模式，形成相對統一的板塊化管理制度。如要求下屬酒店定時、定量、定質上報日報表、周報表、月報表、重大接待活動預告、每月成本率分析、人事月報、資金計劃等，并進行橫向比較分析。

3)對于酒店運營過程中的關鍵制度及流程，如管理權限、采購管理、固定資產管理、人事管理等進行梳理，形成制度化、標準化，以提升酒店內部運營管理水平。

4)在酒店經營情況跟蹤分析的基礎上，不定期地對下屬酒店服務質量、環境衛生、培訓開展等的實際情況進行質量抽檢工作。并在酒店大型活動，如清山會議中心五局會議前中期、日航酒店開業前等重要時間點進行暗訪質檢工作，對于發現的問題及時與酒店經營層溝通，要求其改善并跟進改善結果。

5)緊密跟進蘇州日航酒店、清山酒店二期、徐州樂園酒店開業籌備的各項工作，對于證照辦理、HOE運營物資采購等重點工作，制定并不斷跟進時間表，對于有難度，有困難的項目，定項專攻。如積極與日航飯店總公司及北京首旅方面多次洽談，圓滿完成了蘇州日航酒店開業典禮的前期三方溝通、嘉賓邀請、議程確定等工作。

6)下半年，主要對徐州度假酒店、蘇州日航酒店開展內審工作，形成書面內審整改方案，并督促酒店及時進行整改，對于潛在的問題防微杜漸。

7) 對下屬酒店實時的預算管理。對于日航酒店9月份營收脫幅的情況，沉到第一線，發現問題，尋找真正的脫幅原因，與酒店運營團隊及北京首旅方面多次進行溝通探討，督促酒店加強經營管理，并對酒店的改善措施進行效果跟進，日航酒店在11月份營業收入較9月份上漲33%。

8)以華美達酒店為試點，結合日航、清山的籌建經驗，對酒店籌建工作進行標準化管理，包括完成酒店籌建工作清單及要求，完成運營物資采購的總額測算工作、樣板房配置標準、與溫德姆總部明確品牌標準及要求、根據酒店體量及定位，初步制定了組織架構及人員編制等一系列前期籌備工作。

20xx年，我始終堅持將學習放在重要位置，堅持以“為民務實清廉”為人生信條，牢固樹立法制理念，不斷增強自己學法知法、依法辦事、執法為民、遵章守紀的自覺性，不斷提高自身的政治意識、大局意識，提高自己駕馭工作的能力。

一年來，我帶頭積極參加公司黨支部開展的各項學習。主要深入學習了作為黨員干部修身之本、為政之道、成事之要的“三嚴三實”，社會主義核心價值觀，以及《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》等重要理論知識。

與此同時，我也督促自己利用空余時間加強對履行崗位職責方面的學習，主要學習必要的政策和業務知識，進一步提升自己的理論水平和思維能力。

回顧這一年來的工作，總體感覺與上級領導的要求和廣大員工的期待仍存在一定差距。

1、工作布置多，抓落實不夠。有很多工作安排布置了，卻忽略了繼續跟進，對存在的問題掌握真實情況不夠全面。

2、協調處理問題多，事務性工作多，影響了抓大事講大事的時間和精力。整天忙忙碌碌，缺乏綱舉目張的工作方法。

因此，今后還要更加嚴格要求自己，提高政治理論水平、管理理論水平，開拓創新，扎實工作。我將以此次報告為契機，繼續履行廉潔自律規定，做一名出色的黨員干部。

以上述廉述職述學述法，不妥之處敬請批評指正。

述職述法工作報告【篇12】

，在市委、市政府的正確領導下，在局黨委全體班子成員的支持和配合下，在全體干部職工的共同努力下，圍繞“興林富民”總任務，認真踐行“兩學一做”要求，切實履行工作職責?，F將一年來工作狀況報告如下：

20，全市完成營造林8.99萬畝(包含低產低效林改造)，占年度目標任務的112.4%;新增森林面積4.5萬畝，占年度目標任務的100%;新增森林蓄積18.7萬立方米，占年度目標任務的102%;森林覆蓋率提高0.51個百分點，占年度目標任務的113%;實現林業產業總產值45.5億元，占目標任務114%，農民人均林業收入868元，占目標任務的113%。完成了林業“十三五”規劃初稿編制，基本完成《xx市林業志(1983-)》修改工作。年，xx林業榮獲全省李冰杯“三等獎”，被省林學會評選為-2016年先進群眾，什邡國有林場作為全省唯一一家國有林場推薦為全國十佳林場，已上報國家林業局。

按照國家和省市相關要求，成立了“十三五”規劃編制工作領導小組，制定工作方案，明確專人負責編制工作，在認真研究的基礎上，初步確立林業“135”發展思路。即“十三五”期間：實現“一個穩定”、完善“三大體系”、推動“五個轉變”。實現“一個穩定”即：林木覆蓋率穩定在40%左右，生態建設取得新成效。完善“三大體系”即：著力構建完善林業生態體系、林業產業體系和森林文化體系。推動“五個轉變”即：一是從造林為主向營林和保護為主轉變;二是從增加森林數量向提高森林質量轉變;三是從粗放經營向集約經營轉變;四是從單一開發向立體開發轉變;五是從以一產業為主向二三產業為主轉變。

一是加強組織領導，按照市委、市政府關于深化改革的相關要求，成立了以我組長的改革工作領導小組，制定了實施方案和職責分工，明確了分管領導和具體經辦人員，定期召開專題會議，研究改革推進事宜，加快推進各項涉林改革穩步實施。二是認真歸納總結改革經驗做法，加強推廣力度，確保改革取得成效。由我局牽頭負責的森林資源資產“量價分離”評估工作，透過在綿竹和什邡進行試點，2016年，在吸取試點經驗的基礎上，該項改革已在全市全面實施。全市目前已有110宗林地透過森林資源資產“量價分離”評估方式進行了流轉，32個林權所有者在金融機構進行了抵押貸款，貸款林地面積2.25萬畝，貸款金額7884萬元。三是抓好生態紅線劃定基礎工作。努力推進新一輪森林資源二類調查和林地變更調查工作，完成了對林地和森林主導功能、生態區位、森林類別、保護與利用等級等方面的規劃、區劃界定，修訂完善林地保護利用規劃成果，更新林地“一張圖”及數據庫。四是用心認真執行《四川省森林公園管理條例》，在保護好森林資源的前提下，用心開展招商引資，完善森林公園基礎設施建設。制訂了改革工作方案，建立了工作臺賬。五是切實抓好國有林場改革。我市國有林場和國有林區改革走在全省前列，綿竹和什邡2個國有林

場先后于前基本完成了改革，定性為全額撥款的事業單位，實行“收支兩條線”綜合預算管理體制。什邡國有林場作為全省唯一一家國有林場推薦為全國十佳林場，已上報國家林業局。2016年，綿竹和什邡兩市群眾林采伐權拍賣納入全省試點，目前已經成功進行24宗拍賣;旌陽區經濟林木(果)權抵押貸款納入全省試點，目前構成了初步改革方案。

一是切實抓好天保工程建設。嚴格貫徹落實森林資源保護發展“雙線”(政府和林業部門)目標職責制，認真抓好職責書簽訂工作。強化資金使用管理，建立健全內控制度，對工程資金嚴格按合同、協議進行管理，確保工程建設和職工社保、公益林生態補償等惠民政策落實、資金兌現，維護好群眾切身利益，全面完成建設任務。二是切實抓好退耕還林成果鞏固。始終把退耕農戶的利益放到第一位，層層簽定職責書，將退耕還林工作納入年度目標考核，加強政策宣傳，使廣大退耕農戶了解退耕還林政策，實行全過程監理制度，發現問題及時整改，對違反退耕還林政策的行為及時查處，限期整改，確?；菝裾呗鋵嵉轿?。2016年全市鞏固退耕還林成果后續產業項目和國家退耕還林配套荒山、封山育林全部到達國家和省的要求。三是加強對民生工程建設的監督檢查。組織相關科室對林業專項資金管理使用以及惠農政策落實狀況進行抽查，堅決防止和糾正隨意改變資金用途和滯留截留各類專項資金等行為。

一是以綿竹現代林業重點縣建設為重點，大力實施“2112”林業產業工程，全面完成年度目標任務和“十二五”規劃目標任務。綿竹現代林業重點縣建設透過省政府檢查驗收。二是以羅江縣全國農民林業專業合作社示范縣建設為抓手，用心抓好涉林專業合作社建設，認真執行《xx市家庭農場認定和登記管理指導意見(試行)》，用心支持林業專合組織申報省級以上林業產業基地建設項目和林業龍頭企業貼息貸款項目，市財政每年林業產業項目資金也安排必須額度用于專合組織發展。三是加大科技扶持和投入力度，增強林農創業就業技能。透過科研項目等爭取省、市、縣三級財政資金和社會投入用于科技研發，加大科技成果推廣力度，與四川農業大學林學院開展合作，及時引進利用新的科研成果為我市的林業科技服務。四是加大森林資源立體開發，拓寬林農創業就業途徑。2016年，全市實現林業產業總產值45.5億元，占目標任務114%，農民人均林業收入868元，占目標任務的113%。

一是按照《xx市森林城市建設總體規劃》要求，以植樹造林工作為抓手，認真部署和推進2016年鞏固創森成果工作。二是按照國家林業局驗收整改相關要求，代市政府起草了《關于加強城鄉綠化和生態保護建設工作的通知》，用心選用和推廣鄉土珍貴綠化樹種，《xx市城鄉綠化鄉土樹種推廣名錄》已經透過專家審定，目前正在修改排版;用心開展古樹名木保護，目前已在什邡市開展古樹名木保護工作試點。三是扎實開展全民義務植樹活動，今年全市城鄉完成義務植樹590萬株，極大地促進了全市城鄉綠化工作。

一是切實抓好森林防火工作。認真落實防火職責，繼續加強對全市森林防火工作的指導，狠抓森林防火宣傳、火災隱患排查，嚴格實施領導帶班制和24小時值班制度，強化森林火災預防預警系統建設，加強森林火險的監控工作，森林火災得到有效防控，火災損失率控制在0.1‰以內。二是抓好林業有害生物防治工作。有序推進林業有害生物普查，林業有害生物防治檢疫目標管理全面達標，成災率控制在3‰以內，全市重大林業有害生物防治工作透過省政府檢查驗收。三是加強木材供給和戰略儲備，認真執行限額采伐制度，年森林采伐限額控制在341456立方米，未出現超限額采伐狀況。

一是結合林業產業發展，進一步加強培訓工作。今年，市本級先后邀請川農專家對專業大戶和專合組織骨干開展了核桃栽培管理技術培訓、花木病蟲防治技術培訓各1期，各縣(市、區)還開展了相關的林業技術培訓;二是抓好聯系村和聯系社區的幫扶工作，用心開展聯鎮幫村、雙報到和志愿服務等活動，全局干部職工均到扶貧村開展了結對幫扶工作，個人捐款達1.9萬余元，提出幫扶措施79份，對雙石村和舟山社區的困難戶及時開展慰問。制定了專項幫扶方案，并認真組織實施，精準扶貧方案被市扶貧辦《扶貧攻堅簡報》第1期全文;用心開展“走基層，解難題，辦實事、惠民生”活動，會同羅江縣地稅建立了4萬元的精準扶貧基金，主要用于對14戶個性貧困戶的幫扶，持續幫忙雙石村發展核桃基地400余畝，扶貧攻堅工作有序推進。

今年以來，自己認真踐行“兩學一做”要求，不斷提高黨性修養，努力修好身，嚴格遵守廉潔從政規定，牢固樹立紀律和規矩意識，以身作則，率先垂范。嚴守財經紀律和中央“八項規定”，嚴格執行密切聯系群眾和厲行節約各項規定，不利用職務影響為自己或他人謀取非法利益。嚴守工作紀律，認真學習貫徹《廉潔自律準則》和修訂的《紀律處分條例》，明令禁止的堅決不做，做到“自覺受監督，習慣受監督”，公務用車和辦公用房均貼合相關規定。嚴格執行請示報告、個人有關事項報告等制度，管好親屬和身邊工作人員。扎實開展“兩學一做”專題教育，加強班子建設，從嚴從實要求，不斷增強凝聚力、戰斗力，以上率下，做廉潔自律表率。

(二)嚴格落實“兩個職責”

一是切實擔負黨風廉政建設第一職責人的職責，認真落實“四個親自”要求，層層簽訂黨風廉政建設工作職責書，多次召開黨委會傳達學習，通報案例，研究部署。二是嚴格要求局其他班子成員認真履行“一崗雙責”，抓好分管范圍內黨風廉政建設工作，年初制發《2016年黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見》，制定局班子成員47項職責清單，將黨風廉政建設和反腐敗工作納入年度目標管理，統籌推進。三是全面實行“三重一大”事項決策記實、末位表態、述責述廉、廉政約談等一系列新的重要舉措，認真組織梳理局行政權力清單和職責清單，開展為民服務陽光行動，推進全局黨風廉政建設各項工作任務落到實處。四是嚴格遵守黨的紀律和規矩，切實加強“四個服從”和“五個務必”的教育，加強新修訂的《廉潔自律準則》和《紀律處分條例》的學習。

一是學理論講政治。堅持將黨風廉政教育作為黨委中心組學習、專題民主生活會重要資料。二是加強對黨員干部理想信念和黨的優良傳統作風教育，認真學習習近平總書記關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭系列論述，親自講《牢筑廉潔自律思想防線，深入推進黨風廉政建設》廉政黨課，要求全局黨員干部時刻繃緊反腐倡廉這根弦，爭當為民務實清廉表率。三是切實加強正反典型示范警醒。利用局黨委會、局務會和局職工會組織學習焦裕祿、范天勇等先進典型事跡，通報典型案件，剖析違紀違法案件，從中汲取教訓。四是日常警醒不放松。建立xx林業廉政交流群，適時發布政策規定、紀律要求，在“五一”、中秋、國慶、元旦、春節等重要節點利用職工會、信息平臺等方式提醒全體干部職工自覺遵守中央八項規定，堅決抵制各種不正之風。五是廉政文化抓深化。為職工購買廉政書籍，在局機關網站上刊載廉政教育、廉政漫畫和廉政格言等，在職工辦公桌擺放警示牌，讓干部職工理解廉政文化熏陶，營造廉榮貪恥、崇廉尚實的良好氛圍。

一是始終把作風建設作為推動黨風廉政建設的重要抓手，馳而不息糾正“四風”，持之以恒正風肅紀。對苗頭性、傾向性問題早發現、早提醒、早糾正，抓小、抓早，防微杜漸。二是始終持續高壓態勢，堅決防止“四風”問題反彈回潮，堅決糾正不作為、慢作為、亂作為等現象，時常在局務會和碰頭會上打招呼，重申紀律，深化效能建設，不斷提高服務質量和水平。三是著力抓源治本，進一步規范權力運行。組織研究制定了一系列規章制度，用制度管人、管權、管事。嚴格執行民主集中制，嚴格“三重一大”事項群眾決策，堅持“一把手”末位發言。透過市林業局網站、政務服務中心網上政務服務大廳、局機關政務公示欄等集中統一公示我局行政權力和服務事項，確保權力公開透明運行。

一是及時研究審定了《市林業局2016年機關黨建工作要點》，該要點被國家林業局和省林業廳網站轉載。二是著力構建從嚴治黨職責體系，層層分解落實職責。先后研究制定《xx市林業局黨委落實從嚴治黨職責清單》和《xx市林業局2016年黨風廉政建設和反腐敗工作職責清單》。為局機關干部職工講“兩學一做”黨課1次，到聯系點雙石村講黨課1次，帶頭遵守領導干部參加雙重組織生活會制度，用心參加局機關黨委、局機關支部和黨小組組織的各項活動。三是認真整改20黨建述職評議的問題。今年以來，我透過加強學習，開展領導班子思想政治建設和“兩學一做”教育、到基層調研等方式，提高了認識，從被動完成任務轉化為主動落實各項黨建工作，視野和格局都與以往大不相同，從嚴治黨的氛圍正在我局逐步構成。

一是認真組織學習《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》、四川省實施細則和xx市實施辦法，使機關黨員干部增強抓好機關黨建工作的自覺性;二是加強組織建設。今年對機關黨組織的換屆狀況進行了排查，先后對局機關黨委委員和局機關支部委員進行補充和調整，充實了4名機關黨委委員和2名機關支部委員，明確了委員分工，機關黨建工作做到了組織機構健全，工作年初有安排，年中有檢查，年底有考核總結。三是加強隊伍建設，今年先后選派5名黨務干部參加市直機關工委組織的黨務干部培訓，切實加強機關黨員隊伍的日常教育管理，對黨員組織關系進行了排查，建立了黨員參加組織生活考勤制度，開展了黨員示范崗活動，慶“七一”重溫入黨誓詞、我的入黨故事分享會等系列活動，較好地發揮了機關黨員的作用。四是強化工作保障，機關黨建工作做到了有人做事，有錢辦事。

今年來，我認真學習憲法、保密法、行政訴訟法、行政處罰法、行政強制法、行政許可法和森林法、野生動物保護法、四川省濕地保護條例、等法律法規，帶頭“學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章”，并在工作和實踐中認真予以貫徹落實。二是深入開展法律“七進”活動，建立健全黨委中心組法治專題集中學習制度，完善和落實局機關科級干部任職前法律知識水平測試制度，建立局機關公職人員學法用法考核制度及任期內依法行政狀況考查制度。2016年，局黨委中心組安排法治專題學習2次，基本實現了局務會、碰頭會和職工會會前學法。對全局干部職工和縣(市、區)林業局骨干開展新的行政訴訟法和依法行政培訓各1期。三是用心開展法制宣傳教育。全面實施普法規劃，建立局機關法制宣傳教育欄，在局門戶網站開辟“政策法規”專欄，用心開展林業法律法規及相關方針、政策的宣傳工作，教育引導全局干部職工堅定法治信仰、樹立法治觀念，強化法治意識，增強依法行政潛力。

按照相關要求，及時成立市林業局全面推進依法治市領導小組，建立健全黨委決策機制，落實重大決策合法性審查，落實領導班子成員年度述法報告制度，將黨風廉政建設納入法治化軌道，實現領導干部學法用法制度化。重新設置市本級林業行政許可目錄，目前我局本級行政審批共有13個大項21個小項，林業局窗口2016年共辦理市本級林業行政許可132件。落實依法行政“十項規定”和行政復議規范化建設要求，嚴格執行《xx市行政復議案件辦理程序規定》，按照相關規定受理和辦理行政復議案件。

用心推進平安林區示范建立活動，建立應急預警機制，提高應對突發森林火險等公共事件快速反應潛力。依法維護林農合法權益，及時發布涉及林農利益的方針、政策及法律法規等，全面暢通群眾訴求表達渠道。堅決依法打擊涉林違法行為，用心開展“雷霆行動”、“林地行動”、林區緝槍治爆、林區禁種鏟毒等打擊涉林違法犯罪專項行動。2016年全市共立涉林刑事案件13起、偵破7起;受理林業行政案件59起、查處59起，行政案件查處率100%。促進法律服務體系完善。加強天然林保護、退耕還林等民生領域法律服務，建立完善“一小時法律援助服務圈”，簡化程序手續，擴大法律援助覆蓋面。

最新保密工作述職報告(精選12篇)

述職報告之家小編決定分享一篇非常有用的“最新保密工作述職報告”給大家，我們后續還將不斷提供這方面的內容。時間匆匆如流水，我們要按規定寫好崗位述職報告，述職者除了在述職報告中陳述自己的工作情況之外，還必須進行自評。

最新保密工作述職報告【篇1】

在今年的工作中，公司領導一如既往地重視支持保密工作，始終把保密工作放在重要位置，將其納入到公司日常管理中，強調做好公司生產制造、銷售、財務、技術等各個環節的保密工作。本著“業務工作誰主管、保密工作誰負責”的原則，各部門行政第一負責人為本部門保密工作責任人，對保密工作做到一級管一級，一級對一級負責，層層落實保密責任，做到機構、責任、措施、人員四到位。公司保密辦公室則根據保密工作規定及公司各部門職能書的要求，對各部門的保密工作開展及完成情況進行監督、檢查，確保保密工作落到實處。以下是我的總結:

一、主要工作

（一）提高認識、加強組織領導。為做好信息公開保密審查工作，局領導領導高度重視。一是健全組織機構，確保領導到位。形成了主要領導親自抓，分管領導直接抓，專職人員具體抓的良好格局，為開展信息化建設工作奠定了堅實的組織基礎；二是建立健全各項保密工作制度，確保制度到位。建立健全了信息公開保密審查機制，明確了審查職責。近幾年來，我局先后建立健全了領導干部保密責任制、涉密人員管理制度、涉密計算機保密管理制度等管理制度，共有x名工作人員簽訂了保密協議。

（二）開展保密宣傳教育情況。我局同時高度重視保密宣傳教育工作，一是積極組織有關人員參加了有關部門舉辦的各種學習；二是深入開展保密法制宣傳教育。結合實際制定規劃，采取多渠道、多形式加強對領導干部、重點涉密人員、保密干部的保密法制宣傳教育，通過學習教育增強保密干部的保密意識，提高了業務能力；三是對干部職工進行保密知識考試，進一步提高業務水平，為做好保密工作奠定了扎實的基礎

（三）xx信息公開保密審查工作開展情況。加大保密審查力度。對主動公開的xx信息，由專人確定并制作、更新，在起草公文和制作信息時，應當對文件內容是否公開提出擬定意見，對屬于免于公開的xx信息應當說明具體理由，由工作人員審核并報單位分管領導審批。經審查，我今年在縣xx門戶網站上向社會公開發布的信息，未發現涉密信息。同時，抓好計算機信息系統的保密治理和文件的治理。指定懂業務、會管理的工作人員專門負責加密計算機的管理工作，做到“涉密信息不上網，上網信息不涉密”，經審查，到目前止，上網公開的信息符合保密規定，未發生計算機泄密事件。

一是建立健全相關保密制度，落實各項管理措施，明確國家秘密載體、內部文件及敏感信息材料印制、銷毀工作由周建康同志分管，辦公室具體承辦，分管領導與相關工作人員簽訂了相關保密承諾書。

二是設置了專門的內部文印室，承擔涉密載體、內部文件及敏感信息材料印制工作，沒有在機關單位外的打字復印店、圖片店違規印制涉密文件、內部文件及敏感信息材料。

三是沒有將機關單位的廢舊文件、材料當作廢品出售。

二、存在的主要問題及下一步整改措施

（一）保密工作的教育力度需要不斷加強。開展保密工作的實踐使我們認識到，加強干部、職工的保密教育，提高保密意識十分重要。利用計算機網絡、電子郵件向外發送資料已是十分方便和快捷的方式，但因此也可能帶來泄密的危險。針對這一情況，需要加強宣傳力度，增強保密意識，提高做好保密工作的主動性和自覺性，還要制定出相應的規章制度，使事前行為得到規范，杜絕可能發生的失、泄密事件，消除隱患。

（二）制度還需進一步完善。雖然已經建立了有關保密審查制度，但審查的依據范圍廣，有時難以找到依據，因此，必須結合本單位的實際，進一步細化保密審查依據，制定本單位的保密規定。

回顧上半年雖然為公司項目營運做出積極的工作，但也存在一些不足，表現在部分財務人員的工作能力需要進一步提高，財務部分工作還需要進一步完善。對于下半年，財務部做出以下計劃和部署：

1、推進會計標準化工作，從基礎核算到日常流程進行細則的規定、以形成統一標準。

2、加強內部財務管理工作，采取與外部單位、內部各部門定期核對賬目及臺帳來確保數據無誤，對各部門資金支出進行及時反映和分析等措施。

3、提高財務人員的核算水平和管理服務意識，加強財務人員的定期培訓。

4、做好資金統籌計劃，保障項目運營。

最新保密工作述職報告【篇2】

個人年度保密工作述職總結

作為公司中的保密工作人員，在過去一年里，我不僅僅致力于確保公司的重要信息得到保護，而且還積極參與了各種保密培訓和活動，以提高公司全員的保密意識和能力。在這篇文章里，我將會詳細描述我的保密工作經歷和成果，并且討論在未來規劃中的一些重要發展方向。

保密審核和監測

過去一年里，我主要致力于進行各種保密審核工作，確保公司所有的機密文件和數據得到正確和妥善處理。我組織了各種保密審核流程，包括對新員工的保密培訓和審核，定期的部門文件審查，以及商業機密的保護。由于這些審核和監測的工作，公司的機密信息得到了很好的保護。

增強保密意識

除了審核工作，我也積極地幫助公司提高全員保密意識。我組織了各種保密培訓和講座，向員工提供有效的保密技巧和知識。通過這些活動，大家不僅僅了解到了保密的重要性，還知道了應該如何妥善處理敏感的信息。

安全技術支持

為了建立更高效的保密機制，我所在的保密團隊還采取了各種技術措施來確保公司的信息技術系統的安全。我們建立了數據備份方案，以防止數據丟失，同時還利用網絡安全現代化技術來保護公司的網絡系統，以及研發了新的加密技術，來確保傳輸的敏感數據得到安全保護。

未來規劃

在未來，我將會繼續保障公司的數據安全和機密性，同時還會將公司的保密文化貫穿到每個人的心靈深處，提高公司廣大員工的保密意識。在這個過程中，我會制定更有效的保密措施，利用最新的技術保障公司的信息安全和保密機制。我還會繼續與行業內專家進行交流，以獲取最新的保密技術和策略，并且通過提高全員保密意識來保障公司的未來成功。

結論

在過去的一年里，我所做的保密工作得到了公司的認可和支持，這個經驗也使我成長了不少。在未來，我將會繼續以我的經驗和技巧來確保公司機密信息得到保護，同時也會通過不斷地培訓和教育來提高公司全員的保密敏感性。我相信，通過我的努力和公司員工的共同努力，我們能夠建立起一個更加安全和無懈可擊的信息保密機制，為公司的持續發展做出貢獻。

最新保密工作述職報告【篇3】

個人年度保密工作述職總結

隨著科技的不斷進步，信息安全問題逐漸受到重視，保密工作逐漸成為網安行業的重要工作之一。作為一名保密工作專員，我在過去的一年中認真履行職責，不斷提高自身綜合素質，積極投身于工作中，努力為保障網安信息安全盡心盡力。

一、工作總結

在過去的一年中，我不僅完成了本職工作，還積極參與了公司的信息保密培訓，不斷學習和提高，在工作中得到了實際應用。在具體工作中，我著重做好以下幾點：

1.整合保密資源

本著高效并且有針對性的原則，我開始將公司信息保密所需要的資源進行整合，為其他同事提供更多的數據和資料。并且制定詳細的保密流程，從信息的采集、記錄、歸檔、刪除等環節中進行詳細描述，并將其加入到公司保密手冊中。

2.加強保密教育

在公司內部，我開展了保密教育培訓活動，并且設計流程并且通過課程講解讓同事明白個人信息防盜并且在工作中需要注意的細節。并且對那些違反保密條例的同事進行及時和有效的整改和警告性處罰，將保密意識貫穿于公司內部環節。

3.參與公司風險評估

為了減少風險丟失和打擊犯罪行為，我積極參與公司的風險評估工作，并且根據每個崗位的風險特點來對工作進行量身定制的保密方案。

二、成果展示

在過去一年中，我的工作得到了領導和同事的認可，取得了明顯的工作成果，具體如下：

1.公司對保密方案的認可

我的保密培訓方案得到了公司領導的贊同，多次被公司推薦給其他相關企業進行學習和借鑒。同時在歷次的檢查中都獲得了優良的成績。

2.對工作隊伍作出培養和補充

我在積極做好本職工作以外，也力求掃除保密教育中出現的弊端。在日常工作中，我的保密培訓方案將公司不少同事的保密意識打開，并對保密工作領域有了更多的認識和掌握。還通過我自己的身體力行，吸納和培養了更多的人加入我們的保密工作隊伍中。

3.領導提名獎

在日常工作中，我不斷培養和加強團隊合作的意識，并且不斷更新和完善我們的信息安全方案。日常的努力和刻苦工作獲得了領導的提名獎。

三、不足之處

在展現了許多工作成果后，我深知自己的不足之處。不管是在工作方法還是在個人修養方面，我都有著不小的提升空間。具體的：

1.形成機制不到位

在具體工作中，我發現公司在形式化的做保密工作的機制上還有一些不足之處，即沒有形成比較明確的保密工作機制和流程，使用更親民的語言來推廣保密工作，并且也沒有針對不同等級的保密信息形成不同的處理機制。

2.技能方面需要補強

作為一名保密工作專員，只有熟練掌握技能和技巧才能做好工作。在過去的一年中，我得到了許多的指導和機會，在工作中積累的經驗也讓我更加自信。但是總體來說，我還需要不斷學習和提高自己的技能水平，對信息安全的相關知識進行深入探究，并且不斷向其他專業人員請教和提出疑問。

四、展望未來

在未來的日子里，我會積極響應公司的安排，進一步提高保密意識，不斷探求新技術、新理念，勇于挑戰自我，爭取在保密工作中有更大的作為。

五、結語

作為一名保密工作專員，不僅要求精益求精，更需要與時俱進，不斷提升的信仰。過去的一年中，我在此基礎上不斷積累、不斷創新，贏得了領導和公司的高度認可，為公司的發展貢獻了一份自己的力量。但是，獲得的榮譽和成果，不是結束，而是起點，有的只是一個號角，接下來，我將繼續努力，挑戰更高層次的保密工作，更需要下一年的努力。

最新保密工作述職報告【篇4】

我縣城鄉低保工作在縣委、政府的高度重視下，在上級業務主管部門的關心指導下，在局黨組和分管領導的正確領導下，在各鄉(鎮)民政辦的支持配合下，始終以鄧小平理論、重要思想和黨的xx大精神為指導，以科學發展觀為統攬，堅持以人為本，為民解困的工作宗旨開展。現將xx年我縣城鄉低保工作情況做出如下總結：

一、城市低保保障工作開展情況

我縣xx年城市低保工作在xx年工作基礎上，在各級各部門的關心支持下有序推進，城市低保工作逐步納入了科學化、規范化管理軌道，初步實現了“保障對象公開化、運行程序規范化、保障辦法多樣化、保障金發放社會化”的“四化建設”。xx年我們主要做了以下工作：

(一)我局對我縣城市低保保障對象4242人，發放城市低保保障金7136513元。

(二)為使低保對象做到“有進有出”、低保標準“能升能降”,不斷加大動態管理力度。xx年我局通過縣、鄉、村(社區居委會)三級對原享受城市低保人員進行了核查，對核查中發現超標的24戶24人給予退出低保保障，停發保障金累計4223元。對核查中發現保障金過低確實無法保障家庭基本生活的3戶3人給予了提高保障標準，3人月增140元。使我縣城市低保工作從真正意義上實現了動態管理下的“應保盡?！?。

(三)xx年我局對享受城市低保戶及低保邊緣戶489戶489人給予了城市醫療救助，累計支出救助資金107.47萬元。

(四)xx年市民政局下達我縣城市低保名額200人，按照上級相關要求，我局抽調了相關工作人員對新增申請享受城市低保200人家庭生活狀況進行了審批前調查、走訪(共計：136戶，157人)，對新申報對象做到三級評議、評審、三榜公布。并將新增200人城市低保人員名單在××縣政府公開網上進行了網上公示，對符合條件的人員全部給予了享受城市最低生活保障待遇。進一步加大了群眾監督力度，確保了我縣城市低保審核、審批從真正意義上作到“公開、公平、公正”。

(五)xx年我局與××縣勞動就業局取得聯系對公益性崗位中享受城市低保的人員19人進行核對，將享受城市低保又在公益性崗位中領取工資的低保對象人員花名冊交各鄉鎮進行調查、核實，對確已超過低保標準的人員給予了停發保障金。

(六)xx年我局對城市低保檔案的管理，對新增及停發人員的檔案建立做到了及時、準確，逐步達到規范化管理要求，使查閱更加方便簡捷。

(七)xx年我局對城市低保戶及低保邊緣家庭人員因病、因災、因上學造成臨時生活困難的75戶75人給予了城市居民臨時生活困難救助，共發放救助金23450元。

(八)xx年我局完成了城市低保微機信息的復查、發放、匯總、上傳工作，按月按質按量上報了城市低保信息數據。

(九)xx年我局共接待城市低保工作方面群眾來訪100多人次，對來訪群眾所反映問題給予了及時妥善答復。

(十)xx年我局派出相關工作人員參與了享受城市低保人員申請享受城市廉租房調查審核43戶。

二、農村低保保障工作開展情況

我縣xx年農村低保工作在xx年工作基礎上，始終圍繞“以民為本、為民解困、為民服務”的民政工作核心理念開展?，F將xx年工作開展情況總結如下：

(一)xx年，全縣共有五保戶3026人，農村低保對象23626戶36461人，完成發放五保保障金累計477.7萬元(其中：集中供養165人24.7萬元，分散供養2861人453萬元)，發放農村低保保障金2610.8萬元。

(二)xx年，我局對全縣農村低保家庭及低保邊緣家庭40402戶40402人給予了農村醫療救助，累計支出救助資金146.8萬元。(其中：資助參合39487人次，支出救助金79萬元。)

(三)xx年我局對農村低保戶及低保邊緣家庭人員因病、因災、應上學造成臨時生活困難的12戶12人給予了農村居民臨時生活困難救助，共發放救助金10000元。

(四)xx年我局對錦屏鎮敬老院省級資助建設項目工程建設進度進行監督，目前已完成1.31千米入院道路硬化及12千米飲水工程，主體樓建設已完成二層墻體支磚，準備澆灌二層板面。

(五)xx年針對我縣城鄉醫療救助工作開展的實際情況，我局相關股室草擬了《××縣城鄉居民醫療救助實施方案》并上報局黨組在局務會上討論后報縣人民政府審批，縣人民政府于xx年9月27日縣第xx屆人民政府第十次常務會議研究通過。

(六)xx年全縣十三個鄉鎮全面完成農村低保保障金社會化發放工作。

(七)xx年市民政局下達我縣農村低保名額400人，為使新增農村低保名額審批做到程序合法，步驟到位，我局對轄區內十三個鄉鎮上報的低保材料進行逐一認真仔細審批，對審批不合格人員材料全部返還所屬鄉鎮，要求重新調查審核上報。確保了農村低保工作的各類數據報表上報工作做到上報數據真實、準確、按時、按質、按量。

(八)xx年我局完成接待農村低保方面來訪260人次，對不明政策群眾耐心細致的進行政策講解，對十人來信所反映問題給予了全面妥善的書面答復，對政協委員2人，人大代表26人所提議案、建議、意見給予書面答復并對他們對我們工作的關心支持給予了致謝。

三、存在的主要問題

(一)、城市低保名額有限，矛盾突出，壓力較大。雖然去年我縣進行了動態管理，納入了一部份城市困難家庭，但要求享受城市低保家庭較為突出，目前收到申請827戶1945人，工作難以開展，社會壓力較大。雖然xx年增加低保名額200人但是上述情況任然得不到有效緩解。

(二)社區監督管理機制不健全沒有設立關于城市低保的公益性崗位，申請人在申請低*程中瞞報收入情況，部分隱形的收入上報不如實。導致社區對申請人家庭收入進行調查了解時難以掌握，造成部分收入超標家庭人員被納入低保。

(三)、由于對農村低保政策的宣傳力度不大，導致鄉、村、組三級工作人員對農村低保政策“吃不透”，時有群眾因不了解低保政策上訪的情況發生。

(四)農村的宗親氏族關系特點更為明顯，農村干部的工作素質與城鎮居委會干部工作素質存在較大差距，農村低保資格的鑒別審核更為復雜，入戶調查核實家庭收入難度大。部分該享受的農村低保家庭人員未納入到低保管理體系當中，而不該享受低保人員被納入低保對象管理的現象時有發生。

(五)、農村居民家庭收入難以界定。家庭收入是指共同生活的家庭成員所獲得的貨幣和實物收入的總和，它包括了經營性收入、工資性收入、財產性收入和轉移性收入四大項。由于收入多元化，農產品市場價格不穩定，加上家庭養殖自養自給部分，臨時工收入帶有很大的隱蔽性等原因，實際收入難以跟蹤測算。有的農民瞞報收入情況，現行法律法規也末明確村民必須履行如實告知其收入的義務，也沒有賦予民政部門對村民收入的調查權，另外農民大部分外出務工，大部分沒有通過職業介紹所或村委會登記，客觀上造成故意隱瞞收入的可能。因此，是否將申請最低生活保障的農民納入低保范圍增加了難度。

(六)、城鄉低保工作機構、人員與經費嚴重不適應工作需要。就目前來看，困難居民多，工作難度大，尤其是低保工作即要接受申請、進行調查核實、收集每一個低保對象的有關備案材料、建檔造冊，還要做好審批及證件、資金的發放等，同時還要進行定期核查，加強動態管理，而且每一次的低保對象核定和審批就需二、三個月，任務極為繁重。而鄉、鎮、社區一級幾乎沒有低保工作專職人員，缺乏必要的工作經費，直接影響到低保工作的質量。

最新保密工作述職報告【篇5】

二〇XX年，我公司認真落實上級保密工作精神，結合我公司的實際狀況，以服務持續發展、和諧穩定為目標，以宣傳教育為基礎，以制度建設為保證，以計算機信息系統安全為重點，強化涉密計算機信息網絡的保密管理，深入抓好“五五”保密普法的宣傳教育工作，進一步落實保密工作職責制，使保密工作更好的為生產經營、市場開發、企業管理和構建和諧企業帶給強有力保障。年初，我們就制定了全年的保密工作要點，日常工作中加強了涉密重點部門部位的監督，經常進行自查整改?？傮w上講，文件管理規范，計算機運行安全，無泄密、竊密事件發生。

一、領導干部認識明確，認真落實職責制。

我公司的保密工作和保密委員會在公司黨委的領導下，在局保密辦的具體指導下，統一思想，服務大局，立足長遠，著眼當前，整體推進，認真落實保密工作職責制。主要領導親自抓，全面負責領導保密工作職責，分管領導具體抓，經常聽取保密工作部門的匯報，及時發現和研究新形勢下的信息保密任務，解決工作中存在的實際問題。與此同時，黨委中心組和保密委員會成員加強了保密工作的學習，系統學習《關于黨政領導干部保密工作職責制的規定》，自覺理解保密監督，模范遵守保密法律、法規和保密守則。大家認識明確，警惕性較高，認真搞好防范，制定措施，落實制度，確實做到保信息安全，促企業發展。

二、加強計算機信息系統安全保密管理，明確上網審批職責。

新形勢下，信息安全、工作秘密、商業秘密對計算機的管理提出了更高的要求。如果有人保密意識不夠強，工作中有認識不到位和疏忽的地方，失密后造成的后果往往是很嚴重的。在我公司，現有工作計算機66臺，根據保密工作的要求和我公司計算機信息管理與運用的實際，界定了涉密計算機10臺，分布在機要室、財務科、企管科、技術科、市場辦、組織干部科、紀檢監察科，加強了這些重點部門部位的管理，個性是計算機上網的問題，要求用于收發和傳閱文件、信息管理的計算機單獨使用，禁止上網。其他需要上網的信息，經過嚴格的三次審核，即信息來源審核，公司辦負責網絡審核，最后由主管企業經營的副經理把關，三次審核透過才能上網，做到“涉密信息不上網，上網信息不涉密”，避免保密信息失密事件的發生。

同時，為提高計算機操作人員的技能和保密安全意識，我公司多次請有關計算機網絡專家講課，對我公司重點計算機信息管理員、工作人員共40人進行了oa系統的培訓，重點就計算機信息系統安全防范、個人設置、信息使用等資料進行了學習，進一步明確了計算機信息安全的防范措施。

三、深入開展“五五”保密法制宣傳教育，提高全員保密意識。

今年，我公司的“五五”保密法制宣傳教育指導思想明確，認真貫徹為經濟發展和企業穩定服務的基本方針，緊密結合我公司工作保密和商業保密的需要，監督涉密的全部人員，尤其是主管保密工作的各級領導干部、各級保密機構和領導干部、保密法制工作人員。突出重點資料，不斷提高專職保密干部的政治素質和業務潛質，增強廣大干部職工保密意識和法制觀念。分層次開展有針對性的保密法制宣傳教育。以《中華人民共和國保密法》為基礎，在處級以上干部中系統學習《中共中央保密委員會關于黨政領導干部保密工作職責制的規定》，堅持領導干部學法制度，學法資料列入中心組學習日，每年不少于兩次，每年每人自行學法時刻不少于6個工作日，組織黨政要害部門負責人認真觀看《黨政要害部門信息安全與保密》專題片，系統學習《江漢油田保密要害部門、部位管理實施細則》。透過多層次有針對性的開展保密法制宣傳教育，有效的提高了大家的保密意識，涉密人員的保密法律法規知識更全面，應用水平更高。

四、組織開展保密承諾書簽訂和涉密崗位清理工作，確保保密安全。

為提高涉密人員保密意識，落實涉密人員保密職責，今年6月初，我們嚴格按照油田保密委員會文件要求，組織開展保密承諾書簽訂和涉密崗位清理工作。本著范圍與工作中實際接觸、知悉國家秘密、企業工作秘密、商業秘密的部門、人員范圍持續一致的原則，既不能隨意縮小，不出現應簽未簽或漏簽，也不隨意擴大、簡單實行“全員簽訂”。重點做好領導干部、保密要害部門部位工作人員的簽訂工作。對在涉密崗位工作的借調、聘用、離崗和工勤人員，要進行涉密資格審查，納入簽訂范圍。共確定黨辦、企管科、財務科3個涉密部門，與黨辦、企管科、法律事務辦、財務科、勞資科、技術科、市場辦等科室20名同志簽訂了保密承諾書。簽訂之前，對有關人員進行保密教育，確保他們熟悉保密承諾資料，掌握必要的保密知識和技能。并要求今后新上崗和離崗的涉密人員，務必在上崗和離崗前簽訂保密承諾書；不簽訂的，不得上崗或辦理離崗手續。加強對保密承諾的監督管理，切實防止形式主義、走過場。對違反保密承諾的，要依法依紀追究職責。

五、落實制度，加強檢查，規范保密工作。

按照“控制源頭，加強檢查，明確職責，落實制度”的原則，我們加強了對涉密部門人員的監督和管理，進一步規范了各涉密部門和網絡信息管理人員的管理規章制度，嚴格各項保密措施，對涉密計算機實行專人管理，涉密部門做到“人離門上鎖”。為把各項職責落實到實處，我們加大監督檢查力度，堅持逢節必查，季度小查，年底大查的檢查制度，深入到各涉密科室、基層單位現場，對計算機使用、文件運行管理等進行認真查實。重點對一機上兩網、防范措施不當、安全設置不合理的計算機予以清理。對文件運行和傳閱的環節予以監督，整改了文件混放、管理疏忽等問題。當然也還存在部分問題，如領導閱文沒有單獨的閱覽室，而是由機要員單獨分別送到各閱文人手中。這有待在今后的工作中進一步改善。

保密是一項長期任務。搞好工作保密、文件信息保密和商業保密，對我公司的改革、發展和穩定有著很現實和長遠的好處。這既是一項日常工作，也是企業管理的主要資料。我們將一如既往的落實好領導干部職責制，增強保密專、兼職人員的職責感，不斷加強學習，提高綜合業務素質，適應新形式下保密工作的需要，發揮保密工作的作用，為企業持續發展、和諧穩定服務。

最新保密工作述職報告【篇6】

3月28日上午，學校召開全校20xx年保密工作會議，傳達學習上級會議精神，總結20xx年保密工作，部署20xx年保密工作，并對學校迎戰保密資格復查進行工作總動員。校黨委書記、校保密委主任劉建凡作重要講話，校長熊健民出席會議，校黨委副書記、校保密委副主任劉國新主持會議。

校保密辦負責人宣讀了上級有關泄密事件通報，著重對我校今年保密工作進行部署：20xx年，學校保密工作以保安全、保發展為目標，以備戰省軍工保密資格認證委對我校保密資格復查為重點，以保密檢查與考核為抓手，主要做好六項工作，進一步提高保密工作水平。這六項工作是：強化體系建設，深入落實保密工作責任制;加強教育培訓，進一步增強安全保密意識與素質;嚴格管理督查，促進保密各項制度舉措和管理任務落實;全力組織實施，做好迎接軍工二級保密資格復查準備;拓展服務功能，做好指導協同配合工作;注重自身建設，穩步提升保密隊伍素質和部門服務能力。

劉國新在會上傳達了湖北省委常委保密專題會議和全國全省保密工作會議精神，強調充分認識學習貫徹會議精神的重要意義，全面把握精神實質和主要內容，進一步筑牢保密防線。

關于做好20xx年保密工作，劉建凡提出明確要求：一要加強學習、提高認識，增強保密憂患意識和做好保密工作的自覺性。他從維護黨和國家安全與利益、我省省情地位和保密工作的嚴峻形勢與艱巨任務、我?？焖俪掷m發展的良機和挑戰等視角，深刻闡明了做好新形勢下保密工作的極端重要性和現實緊迫性。二要堅持標準、突出重點，確保各項保密任務措施落實到位。全校各二級單位要管防并舉，加強師生保密教育和各項保密管理，在思想行動上不能放松，不能存有僥幸心理。軍工保密體系內各單位更要高度重視，對照《標準》，研究部署，扎實做好迎接上級復查的各項工作。三要加強領導、明確職責，健全保密工作責任制及責任追究制。為此，必須強化各二級單位的保密主體責任和所有崗位的保密工作責任，進一步增強各級領導和保密人員履職能力，推動保密工作制度化、規范化建設，防止失泄密事件發生;保密工作重在平時、重在縝密，學校組織相關部門進行專項檢查督促，并對單位和個人履行保密工作責任制情況年終時予以考評考核，且與單位的年終考核掛鉤、與個人考核掛鉤。全校上下要共同努力，確保國家秘密安全和學校工作秘密無憂，為學校跨越式發展保駕護航、創造良好環境。

校保密委員會全體成員、機關及直屬單位主要負責人、各學院分管保密工作負責人參加會議并觀看保密警示教育片。

最新保密工作述職報告【篇7】

個人年度保密工作述職總結

為了保障我公司重要機密信息不被泄露，我在過去的一年中認真履行了保密工作的職責和任務，取得了一定的成績和進展。下面就我個人的工作進行一次年度保密工作述職總結。

一、加強保密意識與教育

在日常工作中，我積極參加公司組織的保密培訓，提高了自己的保密意識和能力，并通過宣傳、教育和培訓活動提高了全員的保密意識和知識水平。我還為公司撰寫了一份保密制度手冊，公布了公司的保密制度與規定，加強了公司保密意識。

二、加強安全防范措施

我對公司的保密環境進行了全面檢查和評估，發現并整改了安全漏洞，增強了信息安全防范能力。我還對涉密的電子文檔進行了密級標識和安全備份，確保關鍵信息的安全性和完整性。

三、加強管理和監督

我積極參與公司的保密管理工作，對涉密信息的存儲、使用和傳輸進行監督和檢查，及時發現和處理信息安全事件，防范和減少了泄密和丟失事件的發生。

四、保障安全事件處理

在過去的一年中，出現了一些安全事件，我及時采取了行動，與相關部門通力合作解決問題，并對事件進行了調查和分析，提交了詳細的報告和處理方案。

五、保密宣傳工作

我積極為公司進行保密宣傳，利用公司網站和內部通訊工具宣傳保密知識和制度，提高了員工對信息安全的意識和重視程度。我還負責了公司的保密活動策劃與組織，增強了員工的保密意識。

綜上所述，我在過去的一年中認真履行了保密工作的職責和任務，取得了優異的成績和進展。在今后的工作中，我將繼續加強保密意識和知識水平，完善保密制度和安全防范措施，為公司的安全保密工作作出更大的貢獻。

最新保密工作述職報告【篇8】

機要保密工作個人年度總結

尊敬的領導、同事和各位朋友們：

大家好！在此，我非常榮幸地向大家呈現我在機要保密工作方面的個人年度總結。今年是我的第二個工作年度，我獲得了許多寶貴的經驗和收獲，也遇到了許多挑戰與困難。但是，在領導和同事們的關心支持下，我成功地完成了年度計劃，讓我有滿滿的成就感和榮耀感。

一、工作任務完成情況

作為一名機要保密工作人員，我對于機要文件和資料的保密處理非常重視。因此，今年在完成年度計劃時，我一直把保密標準放在首位，將確保機要文件和資料安全作為我的重要目標之一。

在今年的工作中，我承擔了許多重要的保密任務，例如：協調制定保密制度、審核安全保密措施、處理保密事件等。在這些任務中，我努力保證及時、準確報告并及時處理問題。在工作期間，我嚴格遵守機密協議，秉持不泄密、不散步、不談論機密信息的原則，也始終如一地執行《保密法》、《國家秘密的保密責任》等文件規定的規章制度及措施細則，這樣就保證了機關的安全和保密工作順利進行。

二、工作亮點和成就

今年，我的工作得到了領導和同事們的稱贊和肯定，也收獲了一些工作成果。例如：

1. 四次機要保密檢查任務全部完成，被領導及時表揚，并在全市機關保密工作會議上取得了好成績。

2. 在機要保密處理方面，我參與了評審兩個重要的保密采購項目。我的嚴格把關得到的及時的策略性建議，讓保密采購項目順利推進，確保了機構的安全和工作順利進行。

3. 我在處理事件和維護機構贏得了許多贊譽。根據事態發展，在安全保密措施不當事宜的處理中，我詳細論證了每個方案的利與弊，并向領導報告相關的對策和建議以保證機構的安全。

4. 組織了機關的安全保密學習，和專門組織了保密員培訓。這樣使員工對保密知識的掌握更加深入和全面，能夠提高他們的保密意識，更好地落實保密措施。

三、不足和收獲

我深知“長江后浪推前浪”，除了鞏固和發揚成績之外，我也要加強自身的學習和提升。今年，我參加了一些關于安全保密方面的培訓，提高了自身的專業知識和實踐能力。同時，我還要深入研究學習安全保密方面的政策、法律和法規，增強自身的理論素養，提高保密意識。

在工作中，我也意識到我的能力還有局限，比如在與他們和新入職員工溝通和交流過程中，我需要更加流暢和清晰地表達自己的思想和思路，以便更好地傳達我的信息。

總之，我在本年度認真地完成了安全保密工作，并取得了一些成就和收獲。但我也意識到還有很多需要提高和改善的地方，所以我將進一步努力工作，不斷學習和改進，提高帶領團隊的能力，在下一個年度獲得更大的成長和進步。

最后，再次感謝領導和同事的關心和支持，愿我們一直攜手共進，共同創造更好的機構和未來！

謝謝大家！

最新保密工作述職報告【篇9】

機要保密工作個人年度總結

2019年即將結束，回首過去一年，自己在機要保密工作中取得的成績和不足，做出一個個人年度總結，以便檢驗自己的工作和學習成果，矯正缺陷，為來年規劃和實施工作做好準備。

一、工作概述

2019年，作為機要保密崗位的一名小兵，除全面了解和熟悉各類著作權、商標、專利、商業秘密等保密制度外，還負責處理公司涉及到的重要文件、資料和通訊信息，以及保密防護措施的落實和檢查，以確保公司的戰略和商業機密得到真正安全保護。

在工作中，始終嚴格遵守國家和公司的相關保密規定，保管好重要文件，處理好相關事務，把自己的工作落腳到每一個細節，從而使工作取得了實質性的進展。同時，積極參加公司組織的各種培訓，不斷提高自己的專業素質和技能。

二、工作成果

在工作中，完成了公司安排的各項保密任務，如：對公司重要外函、電子郵件、文件和資料的安全收發等工作；對公司重要的技術資料和商業信息的安全保管和管理工作；對公司機要通訊大額物品的安全運輸工作等。

在平時的工作中，認真履行保密崗位職責，始終保持警惕，掌握正確的處理方式和保密措施，時刻保持高度的工作熱情和責任感，從而確保公司的商業機密得到了真正的保護。同時，取得了更多的保密知識和技能，增強了保密意識和能力，為今后的工作學習奠定了穩固的基礎。

三、工作不足

在工作中，發現自己存在以下方面的不足：

1、對于機要保密工作的專業知識和技能還需要進一步提高和加強，比如加強對文件收發保密的規范化處理，建立嚴謹的檔案管理制度等。

2、在安全運輸工作中，需要更加注重保密物品的選擇和安排，確保物品有序安全地轉運和運輸。同時加強與運輸安全相關的法律、規定了解和學習。

3、加強與同事之間的溝通和協作能力，建立更加有效的工作模式和流程，提高工作效率和質量。

四、工作展望

2019年的機要保密工作中，有一些不足和問題，但在總體上，自己完成了公司安排的各項保密任務，工作成果顯著。在新的一年中，將更加努力，投入更多的精力和時間，加強各類保密制度的學習和思考，提高自己的保密意識和技能；加強與同事之間的溝通和協作，建立和諧的工作氛圍，激發團隊合作的力量；還將積極調整和完善自己的工作方法和方案，不斷提高工作的效率和質量，把機要保密工作做得更加完善。

最新保密工作述職報告【篇10】

一、強烈的責任意識是干好機要工作的前提

我所從事的辦公室機要秘書崗主要工作內容包括當年文件的登記、流轉、跟蹤、查詢、分發和保管;定期做好文件的清退、銷毀工作，并按有關規定做好年度歸檔、上繳工作;審核所有指揮部對外發文的格式、編號工作;市政府oa平臺文件下載及地鐵oa辦公平臺電子文件上傳及掃描工作;各類會議通知、行政接待工作的送簽、流轉和跟蹤;每月津貼、績效工資的造表發放;指揮部領導日志的統計整理;保密紙的銷毀;密級文件的清退;地鐵指揮部、地鐵有限責任公司、地鐵總公司四證的年檢;政務報刊雜志的征訂;以及所有領導交辦的其他日常事務。這些看似簡單的工作內容，其實每一件都要經過好幾個流程才能辦結。而我們手上的日常工作常常紛繁交錯，往往一件還沒處理完，另一件又接踵而來。這就要求我們在工作中具有強烈的責任意識，嚴格要求自己，合理安排好每件事情，做到忙而不亂，對工作中的一點一滴都要力求做得更好，結束后還要及時總結經驗教訓，考慮有無疏漏之處，確保工作的正確率。

當我們每天面對著各類文件、資料，日復一日地重復著單調的程序時，如果沒有高度的責任心，就很容易在工作中出現失誤，給部門和單位造成不好的負面影響。為此，我們必須時刻牢記自己的責任，保持良好的工作習慣，越是工作繁忙越要分清輕重緩急，做到忙而不亂、忙而有序。機要秘書崗的“四個不讓”，就是我們不懈追求的目標——“不讓工作在自己手里耽誤;不讓文件在自己手里積壓;不讓錯誤在自己手里出現;不讓機關形象因自己受到損害”。

二、高度的紀律意識是做好機要工作的底線

辦公室機要室涉及的密級文件較多，涉密設備比較集中，是指揮部的重點涉密部門。同時，機要室又是指揮部文件信息傳輸的中心樞紐，是指揮部各種政策指令上傳下達的關鍵集散地。因此，機要秘書要有很強的保密意識，不但嘴要嚴，還要對自己從事的每一項工作進行認真分析，自覺遵守保密法規，嚴格遵守各項保密制度。

做好涉密文件的管理工作是機要秘書的重要工作之一，其中機要文件的傳閱、辦理都是有嚴格規定的。所以，機要秘書務必保守機密，做到不該透露的絕不透露，不該說的絕對不說。同時，還必須注意時效性。我們收到文件后，首先要注意傳遞文件的時間，避免發生文件傳遞不及時的錯誤。這就要求我們熟悉指揮部領導之間的分工，了解各部門及其分管領導的工作規律和時間安排，準確領會領導指示精神，掌握文件的急緩程度，機動靈活，掌握時機。因此，機要秘書在這種情況下更要注意做好文件的傳閱管理登記工作，及時將傳閱完的文件收回，按順序分類，確保文件安全。

三、主動的服務意識是提升機要工作水平的關鍵

我所從事的機要秘書崗，可能是每天與指揮部各處室打交道最頻繁、最一線接觸的崗位。因此，機要秘書必須具備主動服務的意識，為領導服務、為機關服務、為基層服務，在不影響正常工作的情況下，只要能做到的，不分份內份外，都要竭盡所能將事情辦好。

最新保密工作述職報告【篇11】

個人年度保密工作述職總結

隨著信息時代的到來，信息安全已經成為各行各業關注的焦點，保密工作也越來越重要。作為一名保密工作人員，我對保密工作的重要性一直有所關注。在過去的一年中，我全力以赴，積極開展保密工作，努力為公司保障信息安全作出了一定的貢獻。以下是我的個人年度保密工作述職總結：

一、加強保密意識宣傳，提高員工保密意識

為進一步加強公司保密工作，我積極開展員工保密意識教育宣傳活動。通過內部網絡、員工手冊等渠道，向全公司員工普及保密知識，讓員工充分認識信息安全的重要性，提高員工的保密意識和安全意識。同時，我組織了保密意識測驗活動，對員工的保密知識進行考核和測試。通過這些活動，公司保密知識普及率明顯提升，員工對保密意識的關注度明顯提高。

二、加強文件保密管理，完善保密體系

我在公司內部制定了一套針對公司各類機密信息的保密管理制度，以控制文件的安全使用和管理，使其更加合理化、規范化。同時，我還規定了一些安全措施，例如密級劃分、文件用途審批、存儲措施等，有效地加強了保密控制。此外，我還更新了公司的保密文件備案管理制度，規范了公司的文件備案管理工作，減少了文件管理方面的漏洞。

三、完善保密審查流程，確保公司機密安全

為保證公司機密不泄露，我完善了保密審查流程，提高了保密審查的準確性和速度。同時，我還組織了全員培訓，提高了保密審查人員的綜合能力，確保公司機密不受泄露的風險。

四、推廣安全技術，提高保密工作效率

積極推廣數據傳輸加密技術和保密傳輸技術，加強數據傳輸安全，提高保密工作效率。此外，我還支持公司針對網絡安全進行了一系列的升級和改善。通過這些技術措施和保密理念的不斷推廣，公司的安全性能逐漸提高，保密工作間接也提高了效率。

五、加強保密考核，確保保密工作的有效性

我定期對保密工作進行考核，督促全員落實保密制度，確保保密工作有效實施。同時，我還定期對保密工作質量進行監督考核，發現問題及時解決并改進管理制度，確保公司保密工作安全穩健。

總之，在過去的一年中，我通過不斷的努力和不斷的學習，不斷提高自身的保密素養和實際操作能力，取得了一定的成果。在今后的工作中，我將繼續努力，在穩步發展的公司發展中提升保密工作的質量，為公司信息安全穩固發展做出更大的貢獻。

最新保密工作述職報告【篇12】

分管工業鄉鎮領導述職述廉報告

一年來，本人在xx鎮委書記，xx鎮長的帶領下，團結同事，努力拼搏，使我鎮工業經濟總量躍升到了一個新層次，招商引資工作多次得到了市的表揚，下面是我一年來的述廉述職報告：一、加強學習，努力提高政治理論水平和執政能力

一年來，本人始終堅持學習黨在農村的各項方針政策，學習國家的法律法規，學習和分析當今世界經濟形勢和國內經濟發展趨勢，深入企業調查研究，分析和指導企業如何應對復雜多變的經濟形勢，歸避金融危機和歐洲債務危機給企業帶來的`負面影響，起到積極作用。今年，本人通過自學、中心組學習和區委組織的菜單式學習，政治理論水平明顯提高，分析和預測能力明顯增強，自身綜合能力得到提升。

二、負重奮進，真抓實干，全力做好分管工作

1、攻堅克難，全力推進工業經濟爭先進位。近年來，受世界金融危機拖累，我鎮工業經濟一直處于低迷狀態，面對嚴竣的經濟形勢，我們沒有退縮，而是積極應對。從去年開始，我們主動與企業老板一起分析國際國內經濟形勢，幫助和指導重點骨干企業轉型升級，技術改造。通過全力推進項目建設，調優產業結構，加強載體建設，提升運行質量，我鎮的工業經濟發展取得了新的突破。三季度我鎮工業經濟工作考核全區排名由去年的十八位上升到十一位。

一是加強指導，全鎮工業經濟躍上新臺階。

今年以來，全鎮上下積極應對金融危機，認真貫徹落實調結構、抓轉型、保增長、促發展的各項政策措施，扎實開展各項服務與指導工作，在惡劣的經濟環境中，我鎮的工業經濟仍然保持良好的增長勢頭。1-10月份，全鎮規模工業實現產值30.51億元，同比增長16.2%。其中：高新技術產業產值28.08億元，高新企業產值占比92.1%，同比增長10.4%；實現應稅銷售9.8億元，占全年任務數的81.7%，同比增長10.1%；實現利稅4.09億元，同比增長9.4%。完成工業投入實物工作量2.5億元，占全年任務75.8%，同比增長227%。

二是全力推進，項目建設實現新突破。

今年，全鎮上下，把握機遇，迎接挑戰，整合有限資源，積極破解項目建設過程中的難點問題，項目建設有了突破性的進展。1-10月，全鎮新上和技改的千萬元以上項目9個，其中：5個已竣工投產。一是實施重點產業倍增計劃，全力支持和配合東源集團影響力大，帶動力強的項目迅速上馬，推動東源集團翻番計劃的加速實現。今年，東源集團三個億元項目全部開工建設，其中：投資1.8億元的40.5-126kv系列戶外組合電器項目和投資1.2億元的絕緣網環柜項目春節前后將竣工投產。二是實施支柱產業升級計劃。著力培育信一服飾、宇神鋼纜、豐成機械、萬金鋼繩、銀河水泵等其他核心企業。通過技術創新，轉型發展，鼓勵和支持企業向“高端化、高新化、品牌化、集約化”方向發展。今年以來，信一服飾投資近億元打造三大中心，提升品牌效應，為企業不斷壯大，打下堅實基礎。宇神鋼纜、萬金鋼繩、銀河水泵等企業投資千萬元資金，通過技術改造，提升企業管理水平，增強了市場競爭力，這些企業所上的項目明年都將成為我鎮新的經濟增長點。

三是攻堅克難，投資環境不斷優化。

今年，隨著國家的宏觀調控政策不斷深入，土地已成為制約我鎮經濟發展瓶頸，如何創新思路破解土地瓶頸制約，已成為載體建設的一大難題。對此，我們積極應對，并努力克服土地指標緊、資金壓力大、拆遷任務重等困難，通過整合資源，盤活閑置土地與廠房，積極創造條件，促進項目盡快落地建設。今年以來，通過拆遷民房，盤活閑置土地的兩個重大項目均已開工建設。即東源總部北側地塊近20畝地的中壓車間擴建項目和原二爻汽修廠（倒閉企業）25畝地健身器材項目。在推進以上項目建設過程中，我們全力配合企業搞好項目建設，針對矛盾的輕重緩急情況，主動靠前指揮，幫助企業協調和解決好有關矛盾和問題，確保了項目建設順利進行。

審計工作述職報告精選12篇

你覺得寫崗位的述職報告需要參考模板嘛？工作的時間雖然悄然過去，但是我們可以掌握更多，接下來的時間我們需要撰寫一份崗位述職報告了。述職報告的目的是接受上級領導的考核和群眾監督，為您提供述職報告之家編輯準備的“審計工作述職報告”，我們為你提供這些資源以供參考和使用希望它們對你有所幫助！

審計工作述職報告 篇1

我校審計工作在校黨委，校行政的正確領導下，緊緊圍繞學校中心工作，認真履行職責，積極開展了各項審計業務，現將一年的工作情況總結匯報如下：

1.加強學習，更新審計觀念。

學校內部審計工作肩負著對學校資金運作的監督與服務職能，充分發揮內審的職能作用，就要不斷的加強學習，更新審計觀念。今年初，省教育廳下發了積極推進全省教育系統內部審計工作全面轉型，促進我省教育事業又好又快發展的文件，通過學習使我們認識到：教育內部審計工作全面轉型是教育改革和發展形勢的需要。我們要積極探索內部審計轉型的途徑和方法，實現由傳統審計向管理+效益審計轉變。為適應這一變革，做了以下幾方面的工作：

一是加大宣傳力度，使大家認清形勢，自覺地成為審計工作轉型的實踐者。

二是更新審計內容，在年度工作中增加管理審計，效益審計的項目，使同志們能逐步適應內部審計工作全面轉型后的工作要求。

2.以科學發展觀為指導，創新內審工作。

在新的形勢面前，審計工作要適應科學發展觀的要求，也必須要轉型和創新。本年度中對我校的基建工程項目：綜合教學樓，實驗樓進行了全過程跟蹤審計。用招投標的方式確定了中介機構;與中介機構簽訂了;對內審人員進行了項目分工。在施工階段的跟蹤審計?中，我們加大了全過程跟蹤審計的力度，參與了合同的咨詢;主要材料的比價采購審計;工程進度款的審核;隱蔽工程的驗收;已完工程量的簽證驗收;工程變更的確認等重要環節。通過基建工程跟蹤審計，將工程項目造價控制由事后向事中，事前延伸，做到了關口前移，同時為工程決算積累了原始資料，以便取得更佳的經濟效益。

3.審計工作開展情況?。

參與招投標項目，物資采購驗收項目，維修工程驗收簽證項目___余項;監督簽訂經濟合同?___余份;涉及資金近___萬元。通過以上工作，充分發揮了內審工作服務與監督的職能，使我校的內審工作在維護紀律，完善內部管理，提高經濟效益等方面發揮了重要作用?；ňS修工程項目審計，全年共開展基建維修項目___項，其中：委托審計___項，自審項目___項。全年審計資金總額1939。___萬元，定案資金總額1832。___萬元，審減額?107。___萬元。一年中，在自己的工作崗位上盡職盡責，用用我們的辛勤工作為學校節約了大量資金?？蒲泄ぷ魇歉咝０l展的一項重要工作，我們集中力量加強了對科研___的___和監督，開展科研經費審鑒___項，使這些資金充分發揮了應有的效益。根據領導的安排，對我校___年校慶捐贈資金和學生___的費用列支進行了專項審計，依照財務管理辦法和內部審計準則，實事求是，客觀公正的進行分析，論證，提出了合理化的建議，寫出了全面詳細的設計報告，為領導決策提供了參考依據。配合完成了年終班子及中層個人考核工作;干部競聘的監督工作;人員招聘錄用工作;職稱評審監督工作;學校新生的錄取工作;各種考試的監督工作;各項評先樹優的考評活動。通過以上工作的參與，規范了辦事程序，避免了不正之風。根據黨風廉政建設，注重職業道德教育，不斷強化廉政意識，堅持審計業務公開透明，發揚和保持了審計人員的良好形象。強化審計業務，提高綜合審計工作能力。年中所有人員參加了會計和審計繼續教育培訓和考試，并取得了優異成績，為實現審計工作的轉型奠定了基礎。?

4.工作體會和努力方向。

經過實踐體會到領導的重視和支持是搞好內審工作的關鍵。在認真做好常規工作的同時，對內審工作的重要事項，都及時給領導匯報，以取得領導對內審工作的重視和支持。另外，內審工作要樹立服務意識，要在監督中體現服務，在服務中反饋監督?？偨Y一年的工作，成績是主要的，同時也存在一些不足之處，如審計業務開展的不夠全面，審計力度需進一步加強。在今后的工作中，我們將理清思路，求真務實，使內部審計工作再創新業績。

審計工作述職報告 篇2

09年上半年，我局在區委、區政府和市審計局的正確領導下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實區委六屆三次全委會精神，緊緊圍繞為全區經濟發展提供優質服務的工作思路，嚴格履行審計署“依法審計、圍繞中心、突出重點、求真務實”的二十字工作方針，本著“全面審計、突出重點”的原則，扎實有效的在全區開展審計執法工作，現就上半年主要工作完成情況及下半年工作安排如下：

一、上半年工作完成情況

09年上半年，全局共開展審計項目7項，完成審計項目7項，完成全年工作目標任務的70%，其中：財政預算執行審計及預算執行單位審計2項，專項資金審計2項，領導干部經濟責任審計2項，財務收支審計1項。

（一）以財政審計為重點，強化預算執行審計

09年本級審，我局以嚴格預算管理規范資金分配為重點，緊緊圍繞“揭露問題、規范管理、促進改革”的總體思路，積極開展xx年區財政預算執行情況審計，根據財政資金的分配走向，有重點地對區民政局xx年度預算執行情況進行了審計，同時對部分重點資金使用情況進行了延伸審計，糾正了部分資金在使用過程中的'不規范行為，對部分單位帳戶資金沉淀過大現象，向政府部門提出了深入調查、區別對待、盤活資金、提高效益的審計建議。

（二）大力開展專項資金審計，努力規范資金使用行為

今年，我局緊緊圍繞政府工作中心，相繼完成了大堡子吧浪電灌站建設工程、區農牧局xx年度設施農業項目兩個農業專項的審計。對審計中對發現的項目資金管理不規范問題進行了糾正、處理，促進了專項資金的合理規范運行。

（三）認真開展黨政領導干部任期經濟責任審計

受區委組織部委托，完成了對原馬坊辦事處主任孫泰德同志任期經濟責任審計、通過審計進一步規范了辦事處財務，健全了內部規章制度。對原朝陽辦事處主任王新民同志經濟責任審計賬務審計已結束，目前正在審計報告階段。

（四）遵照區政府的要求，完成了對區公證處的財務收支審計。對公證處截止今年3月底以前的財務收支狀況進行了審計，并詳細核實了資產摸清了家底，認真完成了區公證處上劃前的基礎工作。

（五）加強部門間協調配合，認真完成其他工作任務

今年1-5月，我局在積極審計的同時，元月份組織召開了紀檢、監察、檢察、審計四部門聯席會議，3月組織召開了城北區經濟責任審計聯席會議第四次會議，制定印發《城北區科級領導干部任期經濟責任審計暫行辦法》、《xx市城北區經濟責任審計項目委托制度》、《城北區經濟責任審計聯席會議工作制度》。積極配合區監察局開展春季學校收費專項檢查、配合財政農牧開展農業項目檢查、積極參與政府采購工作，取得了較好的效果。

二、存在的問題及困難

目前我區審計工作面臨的主要困難是審計專業人員缺乏，審計力量嚴重不足。年度審計計劃確定后，實際執行過程中，由于財政、農牧等部門根據本部門工作需要，都有部分專項工程需要穿插審計來確保上級部門驗收，加之政府和上級業務部門臨時交辦的項目，從而給審計計劃的執行帶來了一定難度。尤其是領導干部任期經濟責任審計，在確保審計質量的同時嚴格按照組織部門要求的時限完成難度很大，急需增加審計專業人員。

三、下一步工作計劃

今后，我們將在區委、區政府領導下，認真學習貫徹落實區第六次黨代會、區委六屆三次全體會議精神，按照“全面審計、突出重點”的原則，以促進全區經濟發展為目標，進一步解放思想，依法履行審計職責，努力完成以下工作：

（一）認真完成區財政預算執行審計及向區人大常委會的審計工作報告。

（二）完成區委組織部委托的對孔慶明、武勇、劉少君、三位同志的任期經濟責任審計工作。

（三）加大審計部門“人、法、技”建設力度，進一步加強審計人員作風建設和業務學習力度，努力提高審計機關綜合素質。

（四）完成區委、區政府交辦的臨時工作任務。

審計工作述職報告 篇3

一年來，在公司領導的親切關懷和指導下，我在審計部經理的崗位上，帶領審計部的全體同仁嚴格按照年初制定的審計計劃，緊緊圍繞公司提出的"加大核查、審核、監管力度，確保各項制度深入落實"這一工作目標，用心主動地在公司內部開展了審計工作。經過全體同志們的共同努力，取得了必須成績，主要表此刻：

1、從公司內審工作的開展上實現了由原先的淺層次、窄領域的簡單審計向多方位、寬領域的綜合審計的轉變，實現了從建立到各項工作得以健康發展的良性過渡。

2、從個人的工作潛力發面，實現了從最初的不了解、不熟悉，工作過分謹慎留意，甚至有些領域不敢介入，到此刻能大膽的、全面的開展工作的轉變。

能夠說經過一年的努力，我此刻已經全部融入到了這個充滿活力、朝氣的大家庭中，但這與領導對我的期望和要求還存有較大的差距。但是我相信有公司領導的信任，有在座的各位部門經理的大力支持，再加上我們全體審計人員的勤奮工作，公司的內審工作必須能一年會比一年有起色。同時也會能得到公司領導和同志們的認可及歡迎。下方我從三個方面匯報工作：

一、20xx年的主要工作

1、嚴格審計的紀律和制度。

審計部是一個新設部室，領導寄予我們厚望，同志們也關注著我們的發展，我深知職責重大。為了使內部審計工作在公司管理中得以順利開展，審計部在成立后的第一次全體會議上，就根據制定的年度工作計劃，并結合內部人員的具體業務潛力，本著既要明確各自崗位職責，還要堅持分工不分家的原則，進行了內部分工。并從工作紀律、工作作風、工作態度、工作形象和工作結果等五個方面提出了具體的要求。這些基礎工作的進行，為我們全年工作的順利展開打下了扎實的基礎。

2、用心開展對駐外分公司財務管理的監督和評價。

臨沂獅瑪公司是我公司至今唯一一家對外獨立開展經營業務的駐外分公司，年生產各種復合肥近40000噸，加上銷售總公司的肥料，xx年銷售收入已經突破了一億元，公司的資產總額也到達了1000多萬元。但是由于種種原因，該公司一向沒有建立起完整、嚴密的內部核算管理制度，從而使會計信息的反映帶有很大的不真實性，也給總公司的財務管理帶來了必須的風險性。根據公司領導的要求，我們在對其會計核算進行檢查審核的同時，先后分兩個階段對該公司的財務管理進行規范、核查。第一階段是參照總公司的相關制度，幫忙該公司制定其內部的財務管理制度，建立健全倉庫管理的工作流程，健全會計核算的賬簿體系，規范會計核算程序，建立嚴格的、定期的會計報告制度。第二階段，對規范后的會計核算制度，實施正常的審計檢查，透過這一系列工作，規范了該公司核算制度的同時，也教育了會計人員，增強了他們做好工作的職責心，起到了很好的效果。

3、嚴格費用報銷規定，嚴格費用審核。

今年是我公司各種費用報銷新規定出臺的第一年，舊的報銷程序和標準對審計工作影響很大，突出反映在人們的認識上。審計是執行各種規章制度的前沿，審計人員就是把這個關口的，將不貼合規定的支出堵在這個關口之外，是我們審計人員的職責。我們從一開始的單純的.業務費用審核逐步擴大到后勤的費用審核、生產車間工資的審核、裝卸費的審核、車間修理費的審核等，基本上包括了所有的支出。為了保證這一工作的質量，我們利用可利用的一切時間，組織學習公司出臺發布的新規定，新同志為了盡快提高自我的技能，主動請教老同志，并對要點及時做好筆記，所作的這一切都為做好這項工作打下了良好的基礎。一年以來，盡管我們對費用的審核量上不斷增大，但基本上沒有出現有問題的審核，從而有效的配合了公司的財務管理工作。

4、利用一切可利用的機會，為領導帶給市場監管信息。

根據公司領導的安排，今年，我先后到河南和省內的幾個市場。針對市場反映出的問題，進行了核查，并結合核查進行了市場調研，這也是審計部20xx年工作計劃的一項基本資料。核查中，我們晝夜兼程，為了把問題核查清楚，把市場調研準確，每到一處都用心地與客戶溝通，多方收集市場信息資料，這一切都為我們后期報告的撰寫積累了豐富的第一手資料。先后兩次的市場走訪，構成了近萬字的報告，把問題找準了，推薦提對了，得到了公司領導的肯定和客戶、業務人員的好評。

5、工業園區建設項目的結算工作已接近尾聲。

根據工作計劃，并經公司領導批準后，組織了對工業園區建設項目施工單位報價的核對及園區設備計價等工作。園區項目建設跨度長、項目多、投資大、施工單位多、資料零散，我們透過努力一一克服了這些困難，截止到10月底這項工作已基本結束。此項工作的順利開展，既較好的維護了我們金正大公司的對外形象，也為公司取得了可觀的經濟效益。

6、應收賬款的回收工作進展順利。

按照工作計劃，組織了應收賬款的回收工作。為了使這項工作做得扎實有效，在公司財務部的通力配合下，首先對截止到xx年12月31日之前的應收賬款進行了梳理，并根據內部的落實狀況編制了賬齡分析表。本著先清沒有問題的客戶這一原則，組織實施了清查、清收工作。截止到今年10月底，共清收賬款176390元，較好的維護了公司的合法權益。

二、工作中存在的不足

1、審計工作還存在盲點，如對經濟合同的審查。

在企業經營活動中產生的各類經濟合同是企業經營管理的一項重要資料。實施有效的經濟合同審核也是內部審計的一項重要工作。早在審計部成立之初就制定出了要建立有效的的合同管理機制的工作計劃，提出了要全程參與施工合同、大型設備及物資采購合同的擬定、評審乃至簽訂的推薦和目標，并要求與有關科室、部門共同配合對合同的主要條款和要素進行評審、會簽，以到達簽訂的所有合同都滿足可行性、合法性、效益性的要求，并對合同的執行狀況進行全過程跟蹤監督。但是由于種種原因，個性是我自身的努力不夠，這項工作至今也沒有開展起來，構成了審計工作的一個盲點。（今年我向公司提出了要成立合同管理領導小組的推薦）

2、審計工作還不夠深入、細致。

審計工作是一項政策性、專業性很強的工作。在內部審計工作當中，既要本部門用心主動，也需要其他科室部門的合作，更需要按公司計劃進行。但是一年來可能由于我對公司要求的理解方面還存在差距，導致了我們工作中經常表現出依靠性大、主動性差和開拓性不高的弱點。針對工作中反映出的三性，我又詳細的找出了工作中存在的二十個問題。

3、審計的職能有待加強。

回顧一年來我們的審計工作，往往理順性、規范性的成分多，審計評價的成分少。之所以出現這種現象與我的思想認識有關，更與我開拓意識不強有關。我一向認為這只是剛開始，一切還不規范，審計工作頭緒比較亂，等理順好了以后的審計工作也就好開展了。正是這種思想的存在，使我們在工作中無形的淡化了審計的職能。

4、本部門的人員對公司開展的各項活動參與不夠用心。

審計部成立之初，從對公司內開展內部審計工作項目存在不確定性及為公司節約人力資源的角度思考，組架不大?？蛇@樣一來，在保證正常的費用審核和工資審核的前提下，再應對其他活動時，人員就顯得緊張了。個性是下半年園區建設工程結算核對工作開展以來，審計部內每名成員的工作都無形中加重了，再參加公司舉行的活動時就顯得力不從心了，所以對公司下半年個性是進入三季度后組織的活動，我表現得不是很用心，或多或少的影響了整體的活動效果。

三、xx年的工作計劃

xx年審計部的總體工作目標是：在20xx年審計工作在公司經營管理中取得了重大突破的基礎上，用心主動地開展企業的效益審計，加強對公司財務管理及會計資料的審計，評價其真實性、合規性及效益性。充分發揮審計的監督職能、評價職能和管理控制職能。在具體的工作中，進一步調整工作思路，重點是要把審計工作的重心前移，將事后審計同事前、事中審計并重，努力使審計的批判性、保護性和建設性的作用得到最大程度的發揮。為公司的二次創業目標的實現做出應有的貢獻。

具體的工作有以下六個方面：

1、繼續做好費用及工資的審核。

這項工作做好了，就體現了審計是企業經濟衛士的作用。20xx年由于我們十分注重與財務部的交流與溝通，這項工作開展得還是比較順利的。個性是對車間及裝卸隊工資的審核結果上墻制度，既體現了審計的公正、公開、公平，也從某種程度上對管理者起到了警示作用。

2、重點對公司基建項目進行審計。

企業的基建工程既是一個投資大的地方，也是一個容易出問題給企業造成損失的地方。參照20xx三季度以來我們進行的工業園區基建項目的工程驗收、施工單位報價核對的工作，雖然過程很順利，也維護了公司的合法權益，但是這只是淺層次、簡單的、事后的審核，并不能很好的體現內部審計對投資項目的管理監督的作用。xx年我們要保證不僅僅從形式上，還要在資料上對基建項目進行全方位的整體監督審計，用心爭取總公司及相關部室的配合，努力做到從項目立項、工程投標、施工隊伍選取及具體施工合同的簽訂、施工過程中項目的變更簽證、建筑材料的選定和價格的確定，直至竣工決算的全過程參與，為審計工作能深入細致的開展打下基礎，絕不只做最后收方工作的隨從者。

審計工作述職報告 篇4

個人年度審計工作總結

作為一名年輕的審計師，我在這一年中緊張而充實地工作著，每天都充滿了挑戰和機會。在這篇文章中，我將回顧我這一年的工作，并總結我學到的經驗和教訓。

工作描述

在這一年中，我主要負責對不同企業的財務報表進行審查和審計。我需要按照審計程序進行審核，了解財務記錄和報表，發現錯誤或潛在的問題，并協助企業解決它們。我也需要和客戶進行溝通，在需要時協調其他團隊成員的工作。除此之外，我還需要每月更新我的審計知識以保持專業資質。

成功經驗

首先，我學會了如何關注細節。在審計中，一個小錯誤可能會導致大的問題，所以我必須了解財務公式和漏洞，以確保財務報表真實可信。這個經驗也讓我更加細致地處理其他任務。

其次，我學習了與客戶溝通的藝術。與客戶保持良好的關系有助于將他們置于放心和協作的狀態，以盡可能順利地進行審計。良好的溝通通常也會為客戶提供新的想法和建議，以改善業務。

教訓經驗

在這一年中，我也犯了一些錯誤。其中最明顯的是我的時間管理問題。在忙碌的工作中，我有時會把時間分配不當，錯過了一些重要的細節。我發現，在開始一個新的任務之前，先制定一個詳細的計劃會大大提高我的效率。

此外，我還需要更好地處理緊張的情況。當存在緊急的問題時，我有時會感到壓力和不安，這可能會影響我的工作和決策能力。針對這一問題，我學會了采取更具建設性的方法來處理問題，例如定期進行呼吸操和作息時間安排等。

結論

在我經歷了這一年的審計工作之后，我對于自身的工作質量和職業認識都有了更好的理解和掌握。作為一名年輕的審計師，我意識到要成為一個成功的審計師需要不斷學習和成長。在未來的幾年里，我希望自己能夠在職業生涯的道路上邁出更大的步伐，不斷擴展自己的技能和知識，以成為一名真正優秀的內部審計師。

審計工作述職報告 篇5

在一個公司或組織中，年度審計是非常重要的一項工作，這項工作是對整個公司的財務狀況和經營狀況的綜合檢查和評估。作為一名財務工作者，我也參與了公司的年度審計工作，并在此總結了自己的年度審計工作，希望能夠得到您的認可和肯定。

一、工作內容

年度審計工作，主要是對公司的財務報表進行審核和審計，包括資產負債表、損益表、現金流量表等財務報表，確定各項指標的準確性，識別存在的問題和風險，發現潛在的不足和漏洞，并提出改進建議，協助管理層制定發展戰略和規劃。

二、工作流程

1. 審核前準備工作

在正式進入年度審計前，需要對公司的財務報表進行預審，初步了解公司的財務狀況、經營狀況和風險情況。同時，針對預審過程中發現的問題，要進行反復確認和交流，確保準確性和及時性。

2. 審計過程中工作

正式開始年度審計后，需要進行全面的財務報表審核和審計，包括會計科目、賬目準確性、記賬完整性、資產、負債和利潤核對、資金賬戶的準確性和實際使用情況等方面。在此過程中，需要嚴格把控時間進度，確保審核和審計工作有條不紊，同時發現問題在第一時間與管理層進行溝通。

3. 審計后整理匯總工作

在審計結束后，需要對審計結果進行整理和匯總，包括檢查結果、存在的問題、提出的改進措施和建議等。同時，也要向管理層和相關部門進行匯報，以便及時調整和優化公司運營績效。

三、工作心得和體會

1. 理解公司實際業務情況

在年度審計過程中，我深刻認識到了需要充分理解公司的實際業務情況，只有了解實際情況才能夠更好地找到問題所在，并提出更合適的改進措施和建議。

2. 溝通交流非常重要

在審計過程中，我發現及時溝通交流非常重要，這樣不僅能夠發現問題更能夠及時將問題反饋給管理層，提前進行調整和解決。

3. 關注細節和核對精度

在進行審計過程中，我深刻認識到細節決定成敗，只有關注每一個細節，審核和核對每一個數字才能夠保證審計的準確性和可靠性。

通過此次年度審計工作，我學到了很多新的知識和經驗，更加熟悉了公司的實際情況和運營績效，深刻認識到了年度審計對于公司的重要性，更加自信地面對公司會計、財務方面的工作。我將會一直不斷提升自己的專業素養，努力為公司創造更大的價值。

審計工作述職報告 篇6

問題一：沒有審計思路，執行審計工作南轅北轍，做的東西并非所想要的結果，導致返工;

思考：這是最近的一個項目，自己在審計一家互聯網廣告公司收入科目時碰到的問題，從你對經營業務的了解，明確收入確認原則，到你要執行哪些審計程序、獲取什么樣的證據去針對哪些認定，應該需要有一個清晰的思路，如若沒有思路就去編制底稿，整理數據，獲取證據，必然導致走彎路，低效率。個人認為，只有在具體項目業務過程中，當執行審計工作前，一定要清晰的明白自己要達到什么目標，返回去檢驗自己接下來要做的工作是不是能夠實現這一目標，如果有疑惑與擔心，與外勤主管或者有經驗的前輩進行交流，獲取他人的建議。

問題二：在執行程序過程中對于未知的恐懼，對能否與客戶實現有效溝通以及擔心自己的言行被客戶與同事視為不專業的恐懼導致不能馬上立即采取行動與客戶溝通，去做正確的事;

思考：經歷過幾個項目后，開始明白實際上很多時候你無法通過單單一次溝通、訪談就能夠對被審計單位的某一流程有一個清晰全面的了解，還要結合你檢查文件，觀察經營活動的其他工作，然后再與客戶反復溝通前一次沒有關注到的問題以及新的疑問。想要獲取對經營業務最清晰的了解，這個過程必須是一個反復修正的過程。但是，重要的是你要保證每次的溝通都是有效的溝通，都是在解決新的疑問與新的問題，一定要避免在這個過程中的無用功，切忌就一個問題反復咨詢，讓客戶覺得你不專業。所以，需要做到或者說要比以往做的更好的應該是溝通前的準備，包括翻看以往年度的審計底稿，如果能提前獲取到文件，也可以通過檢查文件提前對業務有個了解，增強接下來你與客戶溝通的效率。還有就是一些小的技巧，通過正式訪談對流程總體有個確定了解，而對于具體細枝末節，總是在工作時間與客戶溝通可能引起不快，那就可以在非正式時間比如就餐時與其溝通。

問題三：技術層面上的缺乏，包括專業知識上的掌握、e_cel操作技能的缺乏。掌握并不僅僅指學到知識，考下證書，而是在實際業務過程中的對不同核算業務的快速理解與運用，記得在一個項目上和前輩討論一個復雜的核算流程，前輩表述完，你可能只理解了三分之一，影響了項目組內部的溝通效率;而e_cel技能則是更加明顯，人家有更直接方便的技巧，而你沒有，笨辦法、死辦法導致你無法更快更有效的解決問題。

思考：e_cel操作技能，通過一些書籍提前學習與熟悉，這種單一純粹的操作肯定無法馬上做到精通，個人認為重要的是對一些公式、功能有一個印象，在你碰到具體數據處理問題的時候，腦海里能夠閃現出有那么一個技能能夠提高效率。相信技能要做到精通一定是通過一次又一次反復的運用才實現的。對于所學到的專業知識的運用，通過翻看最新的專業書籍回顧、了解會計核算，個人覺得同上一個道理，只能通過在一個有一個項目中的不斷運用，才能實現效率的提高。

問題四：對審計工作流程的不熟悉，流程包括填寫調整系統、編制附注、編制底稿以及底稿證據之間的時間上以及邏輯上關系，還有你和項目組其他成員之間的工作聯系。不熟悉導致無法整合，做到哪兒算哪兒，嚴重影響個人甚至是整個項目組的效率。

思考：一方面，總結過去負責科目所執行的審計程序，比如貨幣資金自己執行過哪些通用審計程序，以及還有那些因為具體業務的不同而追加的程序，并明白執行這些程序的原因，所針對的具體認定。這樣能迅速在你進入審計現場后提高工作效率，同時當作為項目小組組長后，也可以幫助你給新的組員進行必要指導打下基礎。另一方面，對于今年自己可能會接觸的，或者自己想要與外勤主管申請去做的以往沒有做過的科目，可以通過翻看以往連續審計工作底稿，總結執行了那些程序，針對的又是那些認定，對于不明白的，也可以及時與相關同事請教。還有就是再進入現場后，一定要注意外勤主管、項目經理與項目組溝通的項目進度時間，同時結合過去審計經驗明確自己在什么時點應該提交什么工作成果，比如編制集團現流表所涉及的數據，編制附注披露所涉及的明細項目，由此來制定自己的項目工作計劃，把握自己的工作時間。

思考的漏洞，究其緣由一定都是經歷的匱乏，自己過去一年工作的一些淺薄思考必然有不足之處，還希望得到各位前輩得指正與建議。

審計工作述職報告 篇7

今年以來，在局領導和上級業務主管部門的正確領導下，財務科人員認真學習《中華人民共和國審計法》《臨沂市公路局內部審計工作暫行規定》，及上級財經法律法規，深入開展各項內部專項審計工作，積極配合上級對我局的各項審計調查，內部審計工作取得較好成績。

一、加強內審制度建設，建立健全內部審計規章制度，明確崗位職責，規范審計行為。在市局的指導下，按照四化管理的要求，我局先后制訂了完善了《公路局內部審計工作暫行規定》、《內審崗位目標責任制》、《內部審計人員崗位職責》、《內部審計工作制度》、《內部審計工作目標責任制》等一系列規章制度，實現了內審工作的規范化、制度化和標準化。同時為加強對審計工作的領導，局調整充實了內審領導小組，明確了專職審計人員，為我局內部審計工作提供了強有力的組織保證。

二、根據上級要求，積極開展專項審計，并形成相應審計報告。根據市局要求，我局形成了2011年預算管理與計劃執行內審自查報告。同時我局積極開展專項審計，先后對局養護保潔、局屬路橋公司、固定資產等進行了專項內部審計，并按照審計規范要求制作了審計檔案，通過各項內部審

計，鍛煉了審計隊伍，提高了審計能力，推動了審計工作。

三、積極配合上級對我局的審計工作。

根據市局工作安排，我局配合市審計局對全市公路系統的審計，及時提供相關資料，雖然上級未抽查我局，但對審計提出的公路系統共性問題，我局認真整改，嚴格執行審計決定，維護了審計決定的嚴肅性和權威性。

總之，我局的內部審計工作，在內審人員的共同努力下，取得了一定成績，看到成績的同時，我們也清醒的認識到，由于人員配備不足，工作經驗欠缺等原因，我局內審工作與先進單位相比還存在一定不足，與領導的要求還有較大差距，今后，我們決心在上級業務主管部門的正確指導下，振奮精神，扎實工作，使我局內審工作再上一個新臺階，為公路事業又好又快發展做出應有的貢獻。

審計工作述職報告 篇8

20XX年，我認真貫徹落實黨的十九大精神和習近平總書記來川視察重要講話精神、省委十一屆三次全會、市委十三屆三次全會和區委七屆七次全會精神，強化依法行政意識、嚴格履行審計工作程序、規范政府投資審計行為、強化政府投資審計風險防控工作，投資審計工作取得了比較顯著的成績?，F將我一年來的履職情況匯報如下：

一、加強理論武裝，提高政策理論水平

20XX年我深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習近平總書記對**及**工作系列重要指示精神，全面貫徹落實黨中央決策部署，貫徹落實省委十一屆三次、四次全會、市委十三屆三次、四次全會和區委七屆七次、八次全會精神。

二、堅定理想信念、政治立場，嚴守政治紀律和政治規矩

一年來我樹牢了“四個意識”，堅定了“四個自信”，把準了政治方向、站穩了政治立場、保持了政治定力，嚴守了政治紀律和政治規矩，不忘初心、牢記使命，對黨忠誠、對組織老實，做到了“兩個維護”。要求分管科室的黨員干部樹立“看齊”意識，向黨中央看齊，堅決在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩。在工作中對黨的十八大以來中央、省、市、區相關文件進行認真的傳達、學習和解讀，深刻領會精神實質，堅決維護黨中央、省委、市委、區委權威，堅決貫徹執行中央和省委、市委、區委重大決策部署、重要任務、重點工作。

三、加強黨的建設、嚴格廉潔自律、認真履行“一崗雙責”

本人能夠認真執行中央、省、市關于領導干部廉潔自律的各項規定，嚴格遵守黨紀國法，廉潔自律，不以權謀私、以審謀私。能夠嚴格執行領導干部雙重組織生活、個人重大事項報告、述職述廉評議等制度，自覺接受組織和群眾的監督。對照有關規定檢查，注意勤儉節約，不搞浪費；自己沒有干預和插手市場經濟活動，不存在為個人和親友謀取私利；沒有利用地方特產謀取私利問題，也沒有利用高檔煙酒、珍稀藥材、添加茶葉、名貴木材花卉、珠寶玉石、名瓷名畫、知名手工藝品等名貴特產類特殊資源，搞違規公款購買、違規收受贈送、違規占為己有、違規插手干預或參與經營，靠山吃山、假公濟私、以權謀私、利益輸送等問題。對家屬子女要求嚴格，沒有為其謀取過不當利益。

在工作中我堅持把從嚴治黨落實到實處，落實到審計業務上。嚴格執行項目送審、項目分配、現場勘查、工程量核對等相關制度和操作規程。抓具體抓深入，切實做到重大項目，爭議事項，親自過問，親自分析，親自協調。一是精心組織開展了政府投資審計工作。20XX年完成了171中改擴建工程等**個項目的決算審計，發現問題金額***萬元。完成宜居水岸、河道整治和區消防站工程等項目的現場跟蹤審計。全年共完成政府投資結算審計項目***個，其中：完成限額以上工程結算項目**個，送審金額*****萬元，審定金額*****萬元，核減金額****萬元，平均審減率達16。4%；共完成限額以下審計項目備案**個，送核金額****萬元，核定金額****萬元，核減金額***萬元，核減率達到了12。89%。為政府節約財政資金****萬元。20XX年完成了171中改擴建工程等**個項目的決算審計，發現問題金額***萬元。二是依法依規完成了中介機構采購工作。20XX年6月在**市公共資源交易中心通過公開政府采購，采購了**家工程造價咨詢服務機構，完成了20XX-2020年度的建庫工作。

我將黨風廉政建設和反腐敗工作與投資審計工作相結合，對投資審計工作的黨風廉政建設和反腐敗情況進行了責任分解和經常性的檢查，定時召開科務會開展警示教育學習，對照檢查，舉一反三，分析廉政建設薄弱環節，提出解決的辦法和方法；定期向黨組和主要負責人匯報黨風廉政建設情況，及時報告發現的重大問題線索。全力支持和保障紀檢監察機構履行監督責任，對在政府投資工程項目審計中發現的發現的問題及時向紀檢監委部門移送和通報。

四、落實“**”戰略，打造“品位**”，建設“新經濟高地、國際化城區”

一年來我堅定貫徹新發展理念，堅決落實省委賦予**的“主干”定位和市委“中優”部署，持續將投資審計工作貫穿到打好“三大攻堅戰”工作中，聚焦建設“新經濟高地、國際化城區”，準確理解、全面把握新時代**“三步走”戰略目標和“商業商務中心、國際時尚標桿、天府文化窗口、品質生活典范”功能定位，扎實開展了“全面落實年”跟蹤審計，及時給區委政府和市審計局報送“項目年”跟蹤審計情況，持續推進投資審計對標管理，堅定不移推進投資審計“三轉”工作，精心謀劃組織，著力開展了**綠道和旅游街區示范段綜合整治等24個“中優”部署重點政府投資項目的跟蹤審計工作。在跟蹤過程中，我深入審計現場，傾聽各方意見，特別是專業工程師的意見，破除急躁情緒，迎難而上努力提高審計工作能力和服務**建設的水平。

五、貫徹落實市委市政府**現場辦公會重要指示精神工作目標任務完成情況

圍繞市委市政府**現場辦公會重要指示精神工作的加快推進“夜游**”項目和建設高標準建設綠道體系“樣板區”的兩項目標任務，今年重點開展了20XX水系綠道工程項目、**大道綠道建設項目、**綠道和旅游街區示范段綜合整治項目、**城市干道綠道工程等綠道體系“樣板區”建設項目的跟蹤審計工作，充分調配跟蹤審計組的人員力量，定期深入審計現場征求意見，切實做到人員到位、工作到位、服務到位，對項目各方提出的疑問和意見第一時間回應，從審計的角度提出加快推進項目建設的積極建議。

六、落實全面深化改革舉措，服務和保障民生

我始終把脫貧攻堅作為最大的政治責任、最大的民生工程、最大的發展機遇，積極報名到***縣、***市掛職鍛煉，響應號召積極捐款精準扶貧，聚焦困難群眾，確保扶真貧真扶貧。同時，今年精心組織開展了政府投資項目審計和拆遷項目資金審計，重點推動群眾關心關注的****二期保障安置房、新建***小學、十七中、第三幼兒園、***小學分校校園周邊整治工程等一批服務和保障民生的工程項目的審計工作，從項目推進、參建單位履職履約方面加強監督，在工程變更、工程量收方和隱蔽工程施工及計量等關鍵點上加強現場記錄，發揮審計職能作用。

七、落實黨的干部工作政策，執行干部選拔任用工作規章制度，營造風清氣正的選人用人環境

在工作中我堅持正確選人用人導向，突出政治標準，積極支持本單位的干部人事制度改革，堅決反對出現選人用人上的不正之風和腐敗問題的情況。

在今后的工作中，作為班子成員，我將認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，全面貫徹落實黨的十九大各項決策和部署，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。以更加扎實的工作作風，更加有力的工作舉措，推動**審計事業為**發展而努力奮斗。

審計工作述職報告 篇9

今年以來，審計科在區社保基金管理中心的領導下，在各業務科室的支持配合下，以科學發展觀為指導，在全面掌握總體情況基礎上，按照審計方案要求，并結合實際，進一步理清工作思路，明確工作重點，緊緊圍繞全區社會保障的中心工作，制定切實可行的審計方案，扎實開展社會保險基金審計工作，對社?；饘嵤┤轿粚徲嫳O督，確保了我區各類社會保險基金的安全完整和保值增值，確保了百姓切身利益不受侵害和社會的和諧穩定。現將本年度基金審計工作總結如下：

一是抓好了各科室的業務審核工作。今年以來，審計科重點對基金結算科和醫?？平涋k業務進行了審核。對基金結算科經辦的社保金補繳、基數錄入、在職管理等進行檢查，主要查看其業務操作是否正確，是否符合政策規定，并反饋核查結果，共檢查1500余份。對醫?？平涋k的醫療結付、生育結付、工傷保險正確性與規范性進行檢查，主要查看是否屬于應報范圍，看報銷時提供材料是否齊全，萬元以上報銷分管主任是否簽字等并反饋核查結果，共檢查1500余份。我們每月進行審核檢查一次，在審核前先制定計劃，報分管主任批準后，再進行審核。審核結束后，將審核結果書面告知科室及分管主任。同時，對相關七個科室日常業務工作量、工作內容等進行了匯總。

二是做好了城鎮企業社會保險征繳情況分析編寫工作。每月將城鎮企業社會保險的參保人數、收繳情況、欠費情況等進行分析編寫，經科室主任過目后，發送給局領導，為領導決策提供參考。

三是做好了特殊業務的辦理工作。每月初審各科送交的在業務經辦中出現的不能按現行規定正常操作的特殊業務。對各科決定先受理的，我們審計科出具意見，再交于副主任出具意見，最后交主任審批。

四是做好了各類參保證明的開具工作。特別是對戶籍在外地、在我區參保的人員，我們熱情為他們辦理參保證明，使其父母憑其參保證明可享受新農保待遇、工傷鑒定等。

五是做好了服務手冊的修訂和發放工作。我們根據新出臺的政策，重新修改了的服務手冊，涵蓋各科日常業務，并發給前來辦事的人員，使其熟悉辦理流程及所需要的各項手續，為參保人員提供了方便。

六是做好了領導的參謀和助手。協助領導疏理規范了各業務科室的業務操作權限，為更好地開展工作提供了依據。

一年來的工作雖然取得了一定成績，但是離領導的要求與參保人員的期望相比，還存在許多問題與不足。新的一年，我們將按照領導的要求，全面掌握社?；鸬氖罩б幠?、結余的分布以及基金管理運行情況，認真檢查社保資金籌集、管理、使用中存在的突出問題，促進各科室加強資金管理，保證政策和制度的執行，發揮審計“免疫系統“功能，維護社?；鸬陌踩暾Ｕ先嗣袢罕姷那猩砝?。

審計工作述職報告 篇10

我市的內部審計工作在市委、市政府和省審計廳的正確領導下，在各內審單位領導的重視支持下，緊密圍繞我市現代化大城市建設這個中心，進一步拓展工作思路，積極推進內部審計工作從以真實性、合規性為主的財務審計向財務審計與管理審計并重的轉型，把內審工作的出發點和落腳點放在促進發展、促進管理、促進提高效益，強化內部控制、防范風險上，開展了各種形式的內部審計監督工作，取得了明顯的成績。據不完全統計，全市215家內審機構共完成審計項目6819項，查出損失浪費2488萬元，增加效益13008萬元，提出建議意見被采納1386條。內部審計工作已成為部門和單位內部嚴肅財經紀律、加強內控管理、維護經濟秩序、促進黨風廉政建設的一個重要手段，為服務合肥經濟跨越式發展、構建和諧社會發揮了積極的作用。

一、堅持“圍繞中心、服務大局”，積極開展內部審計工作

全市內審機構緊密圍繞本部門、本單位的中心工作，以促進加強單位內部管理和控制、提高經濟效益和反腐倡廉為重點，積極進行工作重點“轉型”，認真開展審計工作。

一是積極開展內控制度評審和制度建設工作。全市內部審計機構利用對本單位、本企業的經營管理流程以及內控制度執行中的重要環節和關鍵點比較熟悉的優勢，20年共開展了206項內控制度執行情況的評審工作。其中供電公司組織開展了對市公司的固定資產管理，對三縣公司的貨幣資金、物資管理和鄉鎮供電所管理實施了內控評價。按照內控評價體系指標進行了打分，針對貨幣資金和物資管理存在著比較大的風險，提出了加強管理的6條意見，并專題向公司領導提交了綜合審計報告。市公安局為進一步規范建設工程竣工決算審計費收取標準，制定了《關于調整建設項目竣工決算審計費收取標準的規定》(合公通[]18號文件)，強化了內部建設項目的資金、竣工決算的審計監督和管理，提高了建設項目資金效益，發揮了制度保障作用。科技農村商業銀行按照《科技農村商業銀行審計檢查實施辦法》、《科技農村商業銀行審計稽核部崗位職責及內部操作流程》等制度加強內部管理并優化操作流程，進一步明確任務分工，界定每個環節崗位責任，讓稽核人員各履其職、各負其責，促進了稽核工作質量的提高。市第二人民醫院按照衛生部頒布的《衛生系統內部審計規定》，成立了獨立的內審室，配備了兩名專職內審人員，加強了對醫療收費、一次性耗材收費等工作的監督檢查，制定了《二院內審工作職責(細則)》等制度，使內審工作有法可依、有章可循，成效顯著。

二是突出建設項目審計。為了節約建設資金，全市各內審機構都針對本單位的建設熱點，積極地開展建設項目審計。據不完全統計，到12月底，內審機構已審計建設項目5906個。合肥電信分公司審計部20xx年繼續嚴把審計質量關，嚴格按照省公司的要求，對具備條件的工程項目做到100%審計，截止到11月底統計，共審計認定通信工程項目4299項，工程送審總金額11308.72萬元，審減406.84萬元。建筑安裝工程66項，送審金額309.24萬元，審減45.88萬元。安徽中煙工業公司合肥卷煙廠基建及零星維修送審工程233個，送審金額1593.79萬元，審減額243.66萬元，審減率15%;合肥市建設投資控股(集團)有限公司接審項目121個，涉及工程86項，送審金額64080.3萬元，部分已審定項目的核減率達20%;合肥市公安局審計處實施工程竣工決算審計68項，送審金額4690.5萬元，審減額839.8萬元，審減率17.9%。通過對基建工程項目的審計，有效地防止了建設工程項目高估冒算行為，保證了工程項目質量，節約了建設資金，發揮了內部審計監督與服務的功能。

三是繼續完善財務收支審計。全市內審機構加強了對財務收支真實性和合法性的檢查監督，累計完成財務收支審計214項，促進了各單位財務管理工作的規范化。新站試驗區財政局對政府采購環節，注意嚴格把關，極力提升采購資金節約效率，強化對政府采購的監管。截至20年10月份，全區自行采購預算0.1082億元，實際支付0.0809億元，節約資金273萬元，資金節約率高達25.23%。區鎮鎮社居委、社居委、社居委、社居委、社居委、社居委、社居委、社居委、村、村、村、村、村計13個村居20年1-6月份財務收支情況進行了審計。市公路局對所屬11個單位20xx年財務收支進行了全面審計，審計面為100%，通過審計，發現問題36個，提出審計意見38條，所審項目均下發了審計意見書，并進行跟蹤落實。

四是大力開展經濟責任審計。據統計，全市內審機構已對196個縣以下領導干部和企業領導人員開展了經濟責任審計。通過審計，強化了領導干部和企業領導人員的經濟責任意識、自我約束意識，促進了黨風廉政建設。如市郵政局20年以財務收支審計為基礎、經濟責任審計為重點，實施了對區局局長、區局局長的任中經濟責任審計，努力做到三個結合，即經濟責任審計與財務收支審計相結合;經濟責任審計與廉政工作相結合;經濟責任審計與職業素質相結合。市建委、市民政局、市教育局、市衛生局、市園林局、區、區鎮、集團、集團、市公路局、區教育局等單位，也積極開展經濟責任審計，切實使經濟責任審計成為正確評價被審計人員任期經濟責任、人事部門考核任用干部、紀檢監察部門抓黨風廉政建設的重要依據。

五是加強合同管理工作。中煙工業公司卷煙廠審計部為了維護企業經濟利益及合法權益，嚴格按照合同法規定，對企業涉外的所有協議、合同進行認真審核、嚴格把關，全年共審核審簽經濟合同342份，金額達8690.90萬元，無違約合同發生，很好的規避了合同風險。氯堿法規審計部截至20年11月底共審核集團、等5個公司的合同1742份，合同進展報告259份。市建設投資控股(集團)有限公司嚴格按照《集團公司合同管理暫行辦法》規范合同的訂立、審查，從維護公司利益角度出發，修改不合法不合規之處，避免潛在風險，全年共審查合同300余份，較好地履行了風險控制職能。

二、突出服務理念，努力推進內審協會建設

市內審協會在市審計局的領導下，在各內審協會會員單位和理事的共同參與下，在市審計局機關各部門的大力支持和配合下，認真履行章程賦予的義務，全面實施協會年初制定的工作方針和計劃，突出重點，講求實效，充分發揮好橋梁紐帶作用，切實履行好管理、協調、服務、交流職責。一年來，市內審協會以服務為理念，主要做了以下工作。

一是推進內部審計職業化建設。第一，抓好內審人員繼續教育和培訓工作，促進內審人員職業化水平的提高。根據省內部審計師協會和市內部審計協會20年工作要點的要求，圍繞省市審計機關開展的“審計質量年”活動，組織了一系列活動，進一步規范審計行為，推動內部審計工作發展。20年5月，市內審協會舉辦了一期全市內部審計質量管理培訓班，全市各單位內部審計人員參學的積極性非常高，共有260余人參加了培訓，創下了內審人員參學之最。開班時，市審計局局長親臨致辭，對參學人員是一個極大的鼓舞。培訓班聘請了財經大學老師和省審計廳的審計專家授課，系統地學習了內部審計項目質量管理、內部審計文書規范化，審計信息化等內容，為提高全市內審人員的專業素質和業務技能，建立健全內部審計制度，促進全市內審工作的規范化、制度化、科學化和職業化水平起到了積極的作用。第二，繼續做好CIA考試的宣傳、報名工作。CIA是國際內部審計專家的標志，是提高內審人員素質的一條重要途徑。市內審協會為組織宣傳、報名工作投入了很大精力，20年共組織了30人參加考試。

二是開展優秀內部審計項目評比和內部審計理論研討。為進一步推動內部審計工作發展，市內審協會積極組織全市各內部審計單位積極參加省內部審計師協會組織開展的20—20年以來全省優秀內部審計項目的評選，以及20年《風險導向審計在審計風險管理中的應用》和《內部審計質量控制與管理》兩個課題的理論研討。供電公司審計部組織實施的“固定資產內控管理審計”項目被評為全省優秀內部審計項目一等獎并獲通報表彰，供電公司、撰寫的《風險導向審計與企業風險管理的相互應用》和科技農村商業銀行、撰寫的《試論商業銀行如何加強內部審計機構質量控制》等8篇論文獲獎并通報表彰，其中二等獎1篇，三等獎2篇，優秀獎5篇。

三是組織推薦參加全省20年至20年內部審計先進單位和先進工作者和為紀念改革開放周年暨審計機關成立周年市審計系統先進集體和先進工作者的評選表彰活動。根據省審計廳《關于做好全省內部審計工作先進表彰會議準備工作的通知》(皖審發[]74號)要求，為認真總結我市內部審計工作經驗，促進內部審計隊伍建設和內部審計事業發展，市內審協會組織推薦了20年至20年全市內部審計先進單位和先進工作者，參加全省內部審計工作先進評選活動。百大集團審計部等8個單位榮獲全省內部審計先進單位，市建設投資控股(集團)有限公司法律審計部等9位同志榮獲全省內部審計先進工作者。在紀念改革開放周年暨審計機關成立周年全市審計系統先進集體和先進工作者的評選表彰活動中，市衛生局計劃財務審計處等5個單位榮獲全市內部審計先進集體，市公安局審計處等6位同志榮獲全市內部審計先進工作者。

四是組織對內部審計崗位資格證書的第二次年檢工作。通過培訓考試和資格認證，市已有700多名內審人員取得了中國內審協會頒發的資格證書。按照《省內部審計人員崗位資格證書年檢辦法》和省內部審計師協會20年的工作要求，為加強內審人員的職業化管理，市內審協會組織了對內部審計崗位資格證書的第二次年檢工作，共年檢400余人。

五是組織內審單位參加了審計系統紀念改革開放周年暨審計機關成立周年書法攝影展活動。內審單位踴躍參加，共征集書法、美術、攝影作品等計40余幅，其中榮獲2個一等獎，3個二等獎，2個三等獎。

六是組織內審單位參加了審計系統“我與審計同行”主題讀書演講比賽。燃氣集團有限公司內審員撰寫、演講的《感悟審計人生，無怨無悔》榮獲一等獎，經開區管委會演講的《無悔的選擇》榮獲三等獎，熱電集團演講的《審計伴我去成長》榮獲優勝獎。

七是強化內部審計宣傳。為進一步優化內部審計工作環境，市內審協會注重加強協會秘書處工作，努力抓好學習和自身建設，并利用各種媒體，采取多種形式，強化內部審計宣傳工作，推動內審工作發展。并在內審單位自愿的基礎上征訂了20年《中國內部審計》150份。

三、工作計劃

一是在上半年召開全體會員代表大會，大會將總結20年市內審協會成立以來的工作，規劃下一個5年的工作，選舉產生新的協會領導班子，并產生新一屆理事會、常務理事會。

二是加強與內部審計單位的聯系和工作交流，分別召開機關和企業兩個內審單位的座談會，進一步拓展內審人員的工作思路，促進內審工作的轉型。組織一次向其他省市先進內審單位的學習交流活動。

三是繼續抓好內審人員后續教育培訓工作。第一，推薦有條件的單位安排人員參加中國內審協會和省內審協會舉辦的專業培訓。第二，市內審協會根據全省審計系統的“審計創新年”活動，結合我市實際，舉辦一期內審人員業務培訓班。

四是繼續開展理論研討和經驗交流活動。

五是完成省廳和省內審協會布置的工作任務。

審計工作述職報告 篇11

我在銀行任審計員工作一年來，在領導的帶領下，在大家的幫助和配合下，我認真履行審計員工作職責，在規定的職責范圍內獨立開展工作，按照審計員工作職責開展業務檢查，根據檢查內容下發整改通知書并監督落實整改情況，有效防范了各類事故的發生，確保了全行全年安全核算無事故、無案件?，F將工作情況總結如下。

　一、加強學習，不斷提高自身素質

按照審計員的“政治堅強、業務精通”的要求，自年初以來，我始終以提高自身素質為目標，堅持把學習放在首位，努力提高業務素質和工作水平。一年來，我能夠認真學習相關文件制度等有關規定，掌握了核算辦法和流程，增強了業務分析能力和解決問題的能力，提高了審計水平。在學習上嚴格要求自己，認真學習，在學中提高，在學習中進步，從實際需求增加自己學習的自覺性。通過學習，提高了自身的業務素質，掌握了先進理念，拓寬了視野，增強分析問題、檢查問題、解決問題的能力。

二、扎實做好本職工作

我作為員工，一年來，親身感受了銀行給我們的日常生活帶來各方面的巨大變化，使經營理念從過去的只注重量的擴張轉變到注重質的提升，以及由此帶來的崗位分工和收入分配的變化。各種制度的出臺，對我們銀行規范經營管理提出了許多更為明確和細化的要求，工作中注重細節的管理、精細化的管理。針對違規行為，也有了更多的預防和懲戒措施，內控部門是全行監督部門，深感自己責任重大和工作的重要性，我要扎扎實實做好檢查工作。

認真履行審計員工作職責，檢查了支行及網點各項規章制度執行和業務操作情況，及時發現和糾正了工作中出現的問題并落實整改情況。對崗位輪換、離任審計、財務檢查、合規手冊撰寫等工作。在檢查中認真仔細，精益求精，認真檢查每一項工作內容，做好紀錄，對發現的問題出整改意見，提高了網點的核算質量，增強了內控管理水平，防范了操作風險的發生。

三、回顧檢查自身存在問題

一是學習不夠。當前，以信息技術為基礎的新經濟蓬勃發展，新情況、新問題層出不窮，新知識新科學不斷問世，面對嚴峻的挑戰，缺乏學習的緊迫感和自覺性。二是工作較累的時候，有過松弛思想，這是政治素質不高，也是自己世界觀、人生觀、價值觀不高的表現。

四、今后的努力方向

一是加強理論學習，進一步提高自身素質，對前臺金融業務的熟悉不能取代提高個人素質更高層次的追求，必須通過學習增強分析問題、解決問題的能力。二是增強大局觀念，轉變工作作風，努力克服自己的消極情緒，提高工作質量和效率，積極配合領導和同事們把工作做得更好。

總之，在過去的一年工作中。雖然較好地完成了各項工作任務，但仍存在問題和不足之處，這些問題和不足之處在今后的實際工作中將得到逐步改善，并充分發揮審計員的職能作用，全面提升工作水平。

審計工作述職報告 篇12

一、基礎環境及成效

20xx年1月至12月我局共對82個當局投資項目實施了審計，此中：建安工程送審金額12,053.81萬元，審結金額10,911.59萬元，審減金額1,142.22萬元，審減率9.48%;審計發明的主要問題：1、虛增工程量結算;2、應用設計變變動變投標單價組價根據。

二、具體做法

依據《省人民當局辦公廳轉發審計廳關于進一步完善當局投資扶植項目審計工作看法的看護》，區審計局實時調劑審計思路，至20xx年10月起不再進行結算審計，將當局投資審計工作重點從單一工程造價審計向全面投資審計改變、從傳統投資審計向今世投資審計改變。目前，區所有當局投資扶植項目扶植單位通過內部審計或購買社會辦事等方法進行審核和監管，我局依法對履職環境和相關結果進行審計監督。

三、工作中存在的問題和不夠

我區當局投資扶植項目審計人員太少，目前投資審計工作由經責股負責，經責股只有1人同時還要負責經濟責任審計、自然資源資產審計、扶貧審計等相關審計業務，技巧力量很是脆弱，所有以工程扶植為主的項目都只有聘請社會中介機構進行造價審核，審核結果審計機關的審計人員進行復核有必然艱苦，不能確保其結果的絕對真實和精確。

四、來歲的工作計算和建議

20xx年我局將增強審計人員培訓，進步審計人員素質，確保當局投資審計工作實效。

1、嚴格對工程項目的法度模范審核和資金監督。依照工程扶植法度模范我局將對扶植工程的可研、立項、設計、預算、財評、招投標、施工、監理和決算法度模范進行正當、合規性的審核，分外是對工程施工歷程中的施工變化和增減工程量正當、真實性進行重點核實。同時對工程項目資金的籌集治理和撥付使用的正當、合規性進行監管。

2、增強工程項目審核的培訓和人才的引進。工程治理、造價審計方面的專業人才奇缺，所有以工程扶植為主的項目都只有聘請社會中介機構進行造價審核，造成審計工作的被動和存在必然的審計風險。為此，我局將增強工程治理、造價審計培訓和人才引進，確保把當局投資審計工作做得更好。

工作以來的述職報告范文(精選12篇)

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工作以來的述職報告范文【篇1】

按照要求，現將xx年度抓黨建工作情況報告入下：

一、履職情況和工作亮點

我于xx年12月2日當選為社區黨支部書記，原任社區黨委委員。一年來，社區緊緊圍繞“人文社區、溫馨社區”建設目標，加強了黨組織建設，加強了黨員的教育發展管理，創新了服務載體，創建了“陽光家園留守兒童學?！?，在全省影響較大。創立了社區業余劇團，不定期舉行文藝演出，豐富了居民的精神文化生活，確保了社區的和諧穩定。

二、存在的主要問題及原因

1、黨員結構有待進一步優化。在121名黨員中大專以上的黨員有7名，占5.7%，高中文化程度12名，占9.9%。35歲以下的黨員有x名，占3.3%。女黨員偏少，黨員結構不合理。此外，后備干部的培養工作有待推進?，F有干部通過現代技術處理工作的能力有待加強。

2、基層組織建設經費不足。xx年社區辦公場所一直在老辦公室，房屋老舊，各項設施欠缺。xx年社區投入基層黨建經費7萬元，社區干部月工資xx00元左右，居民小組長工資xx年末辦公地搬遷，讓本已比較拮據的經費更加短缺。

3、思想上不夠解放，工作積極性不高，工作效率不足。日常工作不夠扎實，忙于其他事務比較多，真正深入群眾與群眾溝通，了解群眾想法的行動比較少。服務理念不足，對于不能解決的問題，沒有做好充分的解釋工作。對于一些辦理起來比較困難的事情，存在著能拖就拖的思想，嚴重影響了工作效率。

4、抓好社區管理服務用房建設。xx年抓住縣委加強社區建設的有利契機，積極做好新辦公服務用房的打造、升級工作，建好“六服務”便民中心。

5、繼續優化黨員結構、選好后備干部。在積極發展入黨積極分子，對預備黨員轉正嚴格把關的基礎上，更加注重吸收文化程度高，年輕的人加入黨組織，鼓勵本社區的大學生積極向黨組織靠攏，關系社區日常工作。在培養后備干部上，積極培養各居民小組長，同時，更加注重選拔有意愿的、積極性高的、文化程度高、年輕的居民擔任小組長，加強對他們的培養。此外，還要對現有的黨員干部加強教育，開展“兩學兩促”即向理論學習，促思想解放;向實踐學習，促思路調整，做到與時俱進。

6、加強黨建經費保障。要確保黨建經費足夠，一方面，要積極向上級政府爭取黨建資金，更重要的一方面，就是要做到勤儉節約，對于其他辦公費用，能省則省，減少不必要的浪費，特別是壓縮招待費用。將省下的費用投入社區黨建中。

7、完善機制，抓好黨建，促進社區服務。要堅持每月開展一次黨員干部進社區的工作機制，了解居民的對社區工作的意見。要建立社區工作體制和管理辦法，做到“兩做好、三不準”，即認真做好案頭工作，保質保量完成工作任務、認真做好居民工作;工作期間不準處理與工作無關的事務、不準對居民提出的問題相互推諉或置之不理、不準對居民的實際困難采取拖延、敷衍了事的工作態度。

工作以來的述職報告范文【篇2】

一、基本情況

根據區委、區政府的統一部署，我鎮村級組織換屆選舉工作從11月上旬起全面展開。目前，我鎮11個行政村已全部完成村黨支部換屆選舉，村民委員會換屆選舉正在進行“海選”提名村委會成員初步候選人。

我鎮共有農村黨員1022人，截止12月25日，11個村級黨組織(其中紅星村為黨總支)換屆選舉工作全面結束，共有33人當選為新一屆黨支部委員，其中：女性委員8名，比上屆多1名;委員平均年齡為50歲，比上屆年輕了近3歲，35周歲以下的1名;大專以上文化程度的1名，高中、中專學歷的12名;產生新一屆村黨(總)支部書記11名，新當選支部書記2名，平均年齡為51歲。

全鎮11個村民委員會換屆選舉工作從12月底正式啟動，“海選”提名村委會成員初步候選人安排在元月14日—16日進行，正式選舉安排在元月28日至30日進行，截止元月14日，經過29000余名選民的認真參與選舉，全鎮11個村有4個村進行了“海選”提名村委會成員初步候選人。

二、主要做法

為確保選舉工作順利平穩開展，選出結構合理、隊伍精干，群眾公認的村“兩委”班子，我鎮嚴格按照上級部署及相關文件精神，在吸取歷次換屆選舉工作經驗的基礎上，著重抓了以下四個環節：

1、抓謀劃，“三個先行”夯實換屆選舉基礎。

一是堅持調研摸底先行。7月份，鎮黨委針對全鎮村級班子換屆早謀劃，開展了一次村級班子考察，派出了以鎮黨委副書記賴梅昌同志為組長的村級班子考察工作組，全面梳理、總結、掌握村黨員干部思想、參選人員動態、主要遺留問題和有可能出現的問題，為鎮黨委下步制定工作方案和措施提供了決策性的依據和參考。同時鎮黨委在選舉前進一步加強了村級財務審計等工作，確保工作有條不紊進行。二是堅持矛盾化解先行。在底數清晰的基礎上，鎮領導小組和區指導組依照突出重點的原則，對仁村村、二里村等選情復雜、工作難度大的村進行專題研究，加強領導力量，重點分析、重點走訪、重點關注，并針對矛盾的焦點，采取針對性措施，主要分管領導親自與重點人物談話，或深入黨員群眾中做細致的說服教育工作，及時化解或緩解了矛盾，有序推進了這些重點村、難點村的選舉工作。三是堅持重點整頓先行。針對村級換屆中群眾對村務財務高度關注的問題，特別是對仁村村、渡口村等群眾反映問題突出的村，組織專門工作力量進行村務財務問題進行重點審計與跟蹤審計。同時，扎實推進問題較突出的仁村村的整頓工作，為推進選舉工作，選好人、選準人創造良好條件。

2、抓保障，“三個到位”務求換屆選舉實效。

一是落實組織領導到位。及時成立了鎮村換屆選舉工作領導小組和辦公室，實施每日進度報告、每周進度通報等一系列工作制度，并建立了領導、部門聯系村制度，明確了駐村領導和聯系村干部的職責。二是落實工作責任到位。把選舉工作列入鎮中心工作，明確工作職責和工作任務，對選舉工作實行嚴指導、嚴督查。三是落實宣傳培訓到位。鎮村及時召開了選舉動員大會、黨員會等，并利用橫幅、標語、廣播等宣傳途徑多形式進行宣傳和發動，切實營造了良好的工作氛圍。為提高工作人員的業務水平，鎮黨委加大了對聯系村干部和選舉工作人員的培訓力度，確保每個工作人員熟悉程序，確保實際選舉程序不違規。

3、抓重點，“四大關口”嚴格規范選舉程序。

為保證選舉質量，確保整個換屆選舉過程有序、規范、合法，我們在選舉過程中嚴格把好“四關”：一是把好時間關。合理制定工作日程表，準確把握黨員大會時間、選民登記日、公告公布日、選舉日等法定期限，緊扣日程表時間，確保每項工作及時保質完成。二是把好選民資格認定關。嚴格按照村選舉辦法的規定，集中精力做好選民登記，切實做到不錯登、漏登、重登，保證每一選民的選舉權。三是把好委托投票關。相比歷次換屆，本次換屆對選舉委托對象的要求有了新規定，嚴格框定為近親屬，并要求村民選舉委員會嚴格審查委托的書面手續并提前進行公告，避免委托意圖不清晰、不確定。四是把好干部素質關。嚴格審查候選人、自薦人的資格條件，確保每個村都有一名女性進入村“兩委”班子，確保婦女的參與權和決策權。

4、抓創新，“三大轉變”推進基層民主建設

一是實現了全方位資格審查的轉變。為嚴格審查競選人的資格，采用了自審、群審、聯審相結合的“三審”方式，確保不符合參選資格的人員進入參選人員名單。二是實現了設固定票點投票的轉變。為進一步規范選舉程序，居住分散村采用了設立固定投票點和流動票箱相結合進行投票選舉的方式，有效解決了以往流動票箱可控性難、選民參選不均等特點。三是實現了男女比例協調化的轉變。在明確規定村兩委中必須有女性委員崗位的同時，對婦女代表比例有了新規定，進一步優化了男女比例。

三、存在的問題

1、年輕有為的后備干部難以選拔。部分村由于許多有知識、有本領、有能力的青壯年勞動力轉移后，不愿意再回到村內參加村“兩委”換屆選舉，導致個別村出現后備干部儲備及培養困難，村干部人選特別是年輕干部人選面較窄，對村“兩委”班子的配備和整體素質的提升產生一定影響，可能出現“兩委”干部人選缺乏的問題。

2、外出選民參選積極性難以調動。隨著戶籍體制的改革和市場經濟的不斷繁榮，條件優越的地方人戶分離和人居關系復雜的現象越來越嚴重。特別是近年來，由于外出務工，子女上學等原因，農村群眾不定期流動現象增多，給選民登記和選民資格的認定帶來了難度，重登、漏登現象仍會出現。同時，由于外出打工的群眾和黨員較多，一部分長期在外打工的村民對村情村務了解較少，對換屆選舉工作缺乏熱情，部分外出選民對村委會換屆選舉不太關注。

3、部分村村情、選情比較復雜，換屆選舉的不確定因素較多。一是個別村遺留問題嚴重，村里派性勢力介入選舉的現象依然存在。二是個別村由于村集體經濟較為薄弱，在建設中負債較多，加上經濟經營管理不善，財務問題較突出。三是部分村涉及工程建設，受利益驅使，呈現參選人員多元化、參選現象多樣化、競爭手段復雜化的特點。

四、下一步打算

下一步，將繼續重點抓好以下工作，確保村委換屆選舉工作按照時間要求順利完成以及做好換屆選舉后續工作。

1、進一步強化組織領導。健全和落實領導責任制，成立了鎮黨委書記王超同志任組長的鎮換屆選舉工作領導小組，向11個村派出了以鎮科級干部任組長的指導組，加強對全鎮村委換屆選舉工作的督促、指導與協調，形成了一級抓一級、層層抓落實的良好工作格局。

2、進一步強化嚴督實導。要求鎮各指導組要通過調研走訪、定期調度、專項督查等方式，加強對換屆選舉工作的督查指導，及時了解掌握工作進展，研究解決突出問題。

3、進一步規范選舉程序。要確保每個環節、每個步驟的工作有序推進。要嚴格按照現行的法律法規、章程條例和政策規定開展村“兩委”換屆選舉，嚴格執行村“兩委”換屆選舉操作程序，嚴把關口，做到選舉程序、過程、結果合規合法。

4、進一步嚴肅換屆紀律。堅持教育在先、警示在先、預防在先，對換屆選舉中的違法違紀行為要加大查處力度，做到發現一起、查處一起。對以賄選等違法手段參選的，一經發現即取消其參選資格，已經當選村“兩委”成員的，取消當選資格。

5、做好村級組織換屆選舉的后續工作。認真做好村級組織新老班子交接工作，尤其是做好落選村干部的思想政治工作;妥善處理好因換屆選舉而產生或加深的宗族、派性勢力斗爭，以及由此引發的農村矛盾糾紛。

6、開展新任村兩委干部的教育培訓工作。通過舉辦村干部崗前培訓班、開展新老干部工作交流會和組織考察學習等方式，加大對新任村干部的業務知識、領導能力、法律法規等方面的培訓力度，提高村干部整體素質，使他們盡快進入工作角色。

7、建立健全規章制度。積極探索村干部管理和監督機制，抓好村干部規范化管理，加強村級干部隊伍建設。

工作以來的述職報告范文【篇3】

隨著學期的結束，本年度即將過去，回顧一年來的工作，充實而富有挑戰，在學校領導和同事的鼎立支持下努力地完成了各項任務。為將來年的工作做得更好，特就今年工作小結如下：

一、政治思想

本人堅決擁護貫徹黨的教育方針，獻身黨的教育事業。準時參加學校組織的政治學習并認真做好筆記，寫好學習心得，思想端正，服從學校的工作安排，辦事認真負責;并能自覺遵守職業道德，在學生中樹立良好的教師形象;能夠顧全大局，團結協作，在各方面以黨員的標準嚴格要求自己，以便更好地適應教育發展的形勢。

二、教育教學

1、專業成長。嚴格做好“五認真”常規工作，緊緊抓住課堂，研究教學設計，創設問題情境，改革教學方式，實施有效教學，拓展學生思維，努力提高課堂教學效益;堅持撰寫個人教育教學博客，交流教學得失，學習教學經驗，拓寬教學視野，廣交數學之友，豐富業余生活。認真參與市小學數學中心組教研活動，在聽課、評課、交流中不斷學習、反思，努力提高自身數學專業素養，下半年被評為小學數學學科教學能手。

2、教學管理。認真組織好教師業務學習，圍繞有效教學開展15次集中學習，提升教師教學理念;開展“同課異構”課堂教學競賽活動，拉開過程，提高實效;啟用“有效教學”實施手冊，為教師個人、學校積累業務資料;每學期初制定好學校工作計劃并督促實施落實，期末做好學校工作總結。

三、繼續教育

積極參加培訓與學習，分別交流培訓心得，領略名校風范、聆聽教授講學、對話專家學者、碰撞思想火花，更新了管理理念，豐富了管理思想，學習了管理技巧。

一年以來，在校領導及同事們的支持和幫助下，以黨的新時期精神為指導，本人能努力做好各項工作，認真地履行了自己的職責。現將一年來的政治思想、教學和學習等方面的工作報告如下：在思想政治方面，能認真學習科學發展的重要思想，堅持黨的教育方針，忠誠黨的教育事業。加強自身的政治理論學習，提高理論水平。在教學實踐中，認真貫徹黨的教育方針，堅持黨性原則，提高黨性修養，與時俱進，愛崗敬業，為人師表，熱愛學生，尊重學生，爭取讓每個學生都能享受到的教育，都能有不同程度的發展。努力做到政治堅定、業務精干、作風踏實、為人誠實。在師德上嚴格要求自己，要做一個合格的人民教師!

在教學工作方面，能認真學習專業業務知識，認真研究教學規律，在教學中，認真鉆研新大綱、吃透教材，積極開拓教學思路，把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現代教學手段靈活運用于課堂教學中，努力培養學生的合作交流、自主探究、勇于創新的能力。對個別的差生，能悉心輔導，經常面批作業，找出知識的薄弱環節，及時進行補漏。在課堂上，采用多提問，多檢查，及時疏導，及時反饋的形式，努力提高后進生的文化基礎知識。做到課前認真備課、制作課件、領會教材中的重點、難點，積極查找與教材有關的資料，幫助學生理解每一個問題和難點。

上課時認真授課，抓住重點、突出難點、精講精練，運用多種教學方法，從學生的知識水平出發，力求培養學生的學習興趣，調動學生學習的積極性，限度地發揚課堂民主，創設生動活潑的氣氛，讓學生愉快思考，主動探索、大膽質疑，敢于標新立異。在教學中注意理論與實踐相結合，注意搜集學生在實踐中遇到的實際問題，結合理論教學從理論上解釋出現的問題，提出解決的方法和措施，并積極培養學生的動手能力。不斷提高教學質量，教學效果評價良好。在教學工作上，根據學校的工作目標和教材的內容，了解學生的實際情況，通過鉆研教材、研究具體教學方法，制定了切實可行的教學工作計劃，保證了整個教學工作的順利開展。安全常規教育工作我也從不忽視，經常利用班會課、宣傳櫥窗對學生進行安全知識教育，并且每到重大節假日，都會讓學生帶去一封有關安全教育方面的致家長信，本學年無安全事故發生。由于本人認真備好每一節課，上好每一堂課，批好每一份作業，教育好每一個學生，努力去做一個深受學生尊重和信賴的老師。

通過一學年的努力，學生的`學習成績有了很大的提高。得到校領導和教師的一致好評。

工作以來的述職報告范文【篇4】

一、亮點播報：

1、班級治理方面：開學第一周，各班都增強了系列老例教導，從上下樓梯、做操下學站隊等都做了要求和訓練，許多班級治理在開學第一天就很快進入正規，全校秩序井然有序。尤其是一年級小同學，短短2天就全部自力進校，不哭不鬧，很快適應了新情況的小學生活。

2、衛生方面：8月30日，各班進行了全面徹底的清掃，窗明地凈、一塵不染，以極新的面貌歡迎新學期。早上，有同學主動撿清潔校門口的包裝袋等雜物，這是人人衛生意識加強的表現。

3、規律方面：許多班主任先生總是提前到校，同學也基礎沒有遲到現象，早上班干部組織閱讀自覺有序，廣播操列隊劃一，上課時專注聽講，講堂規律好。校園秩序井然，學習氣氛濃厚。

4、下學路隊方面：星期一錯時下學光陰不敷，又恰逢雨天，一年級新生家長也不熟悉接送要求，顯得有點擁擠凌亂，針對這一現象學校正在積極整改。其他四天人人都在規定所在聚攏，排著整體的路隊走出校門，充分體現了各班的優越精神風貌。

二、溫馨提示：

1、課間運動個別同學在走廊或樓道上奔騰、追逐打鬧，還有不少同學上下樓梯不靠右走。跑是一項有益的康健的活動，但如果在走廊或樓道上跑，就容易出事故，希望同學們掩護好本身，做一個文明學生。說到文明，有些同學往樓下丟器械，就讓人大跌眼鏡了，平安無小事，防微杜漸是癥結，等出事故再來論責任什么都晚了。

2、校園整潔不只來自時常掃除，更要善于保持。每天中午和黃昏，課堂和走廊都分外清潔，這是班主任及值日生辛勤支付的成果，但好景不長，公開場合頓時會發明紙屑雜物，隨地丟垃圾的同學，你可曾有過一絲歉疚?我們相信蕺小的校園里更多的是一只只勤勞的小蜜蜂，用雙手去創造去維護清潔整潔的校園。

3、在自然光充沛的環境下，請不要使用照明燈。下學、課間隨手關燈、人走燈滅。水和電是生命的能源，工業的血液，城市的命脈，勤儉水電是利國利民的大事。

同學們，我們的校園因你們而變得熱鬧標致，沒有了你們就沒有了生機和活力。但另一方面，我們也要像愛家一樣愛護學校，當好這個小主人!

工作以來的述職報告范文【篇5】

本人X年X月畢業于XX大學計算機硬件專業，同年X月進入XX公司XX部門工作，在段時間里，在領導的指導、關心培養下，在同事的支持幫助、密切配合下，使我在自身技術積累、工作經驗、問題的分析與解決能力方面都有提高，但是還有很多需要繼續積累和學習的地方?，F將我任現職以來的專業技術工作總結如下。

一、1.同類電子表單產品的研究工作，并最終形成各種產品的評估報告;

2.基于HTA離線填寫工具的設計、開發與實現工作;

3.美的項目中表單部分設計文檔的編寫與修改的工作;4.新版本用戶手冊及特性表的編寫工作。

二、自身學習方面在工作過程中，我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性，一是向書本學習，堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己，改進學習方法，廣泛汲取各種;營養;;二是向周圍的同事學習，虛心求教的態度，主動同事們請教;三是向實踐學習，把所學的知識運用于實際工作中，在實踐中檢驗所學知識，查找不足，提高自己。

三、產品發展建議方面

1.針對公司國際化的戰略發展目標，不僅針對國內表單發展的現狀，還有結合國外表單發展的現狀進行分析研究，實現易用性更強的電子表單產品。

2.增加表單的多形態導出、發布格式。如支持WML格式輸出，支持手持設備處理表單

3.表單管理中進行的權限設置后，進行數據的保存操作。方便用戶在離線工具中讀取得到的權限數據文件。從而實現了離線中針對權限問題的解決方案。

4.離線工具中實現表單服務功能，真正實現在聯網情況下，通過離線填寫工具實現數據的發布。

5.針對建立數據綁定時，需要建立一個抽象曾屏蔽不同來源的差異。

6.可以結合eForm標準的HTML來進行樣式及界面設計，結合到HTA離線填報中來，完全實現離線狀態下表單的設計和填報。

四、總結一年的時間內，我在領導和同事們的幫助和支持下取得了一定的進步，但我深知自己還存在一些缺點和不足，理論基礎還不扎實，業務知識不夠全面，工作方式不夠成熟。在今后的工作中，我要努力做得更好，加強理論學習，積累項目經驗，不斷調整自己的思維方式和工作方法，更多的參與到產品設計、開發及項目支持工作中去，在實踐中磨練自己、鍛煉自己，成為部門和項目組中能夠獨當一面的員工。

通過這一年的工作與學，本人覺得符合任職條件，申請晉升助理工程師，請組織考核評審。同時，也希望將這次評審作為促進自己進步的手段，為將來取得更大的成績打好基礎。

工作以來的述職報告范文【篇6】

本人1995年7月畢業于xxx專業，學制xxxx年。在xxx畢業后先后在xxxx等地方一直從事船舶檢驗工作。1996年獲助理工程師職稱。1997年1月于xxx被評為96年度先進工作者，1998年2月于xxxx被評為97年度先進工作者，

1999年1月于xxxx被評為98年度先進工作者，1999年9月于xxxx被評為優秀學員，20xx年1月于xxx被評為1999年度先進工作者，20xx年12月于xxx被評為20xx年度先進工作者，20xx年1月于xxxx被評為20xx年度優秀黨員，20xx年1月于xxx被評為20xx年度優秀黨員，20xx年1月于xxx被評為20xx年度優秀黨員，20xx年在抗洪救災工作中被xxxxx黨委評為先進個人。在多年的船檢工作中，得到多位優秀驗船師傳授經驗，加上自己刻苦學習，勤奮鉆研，在檢驗工作中積累了豐富的經驗，也取得了優秀的成績。

現將這些年來主要技術工作總結如下：

一、船舶建造檢驗工作

船舶建造質量的高低，直接影響到船舶的使用壽命和營運安全。船舶建造質量主要由圖紙設計、建造工藝和檢驗監督三方面決定，而船舶在建造過程中是否按圖施工、是否按認可或先進工藝施工，等等，這些都與驗船師的責任心和業務水平有關，可見驗船師的檢驗工作直接關系到船舶的建造質量。在1993年至1996年實習和工作初期，我分別在xxxx船廠、xxx船廠、xx船廠對船舶設計、放樣、裝配焊接等等船舶的工藝流程進行了實踐。并跟隨驗船師對包括千噸級“xxx五運司8”等幾十艘建造船舶進行了實踐檢驗，掌握了轄區內船舶的建造檢驗技能。在任助理工程師幾年來，獨立檢驗建造船舶二十余艘，其中包括客船、貨船、工作船等類型。在工作中，我充分認識到科學的工作程序和嚴格的管理是保證船舶建造質量的重要，原來部分船廠管理較為混亂，檢驗發現問題，產生返工現象較多，影響了船舶建造速度和船廠的效益，在工作中我經過思考，與船廠協商，制定出“技術工人—————船廠質檢員———————驗船師”的三級報檢制度，有針對性的把規范要求發放到技術工人手中，在船舶建造中的幾個重要步驟按三級報檢制通過檢驗后，方能進行下步施工，實踐證明，采用這個措施后，返工現象大大降低，提高質量和效益，收到了船廠的歡迎。船舶檢驗過程其實是執行規范的過程，但執行規范決不是生搬硬套，而是在充分理解規范條文的基礎上對問題做出恰當的處理。在檢驗工作中，我常常在保證滿足規范的情況下，盡量考慮到船廠和船東的利益。一次在船舶改建檢驗中，該船進行加長、加寬，原實肋板強度不能滿足要求，設計圖紙原設計采用增加實肋板腹板高度的做法來滿足要求，但在實際施工中，該設計工藝復雜，施工難度大，質量無法保證。我經過研究，提出在原實肋板面板上增加一扁鐵，達到增加實肋板面板尺寸，滿足強度要求的變更設計，該變更設計得到上級檢驗部門的審核通過，施工上大大減少了強度，加快了施工進程，船東、廠方均很滿意。

在工作中我特別注意對發現[“文秘港”還有更多精彩文章等著您！]問題進行研究，想方設法解決它。一次在“xxx181”傾斜試驗中，把移動到船舶另一舷的壓鐵移回原處時，船舶沒能完全回復到原先平衡位置，保持傾斜了一個很小角度。開始以為船上物體滑移所至，但檢查后沒有。雖然只是很小角度，我并沒有放過，相信其中必定有原因。打開艙室仔細檢查，發現該船在尾艙內有一隔離空倉，為了讓船舶試航時能在空載情況螺旋槳不露出水面保持航行性能，船東對該艙進行灌水壓載，使船尾部加大吃水。傾斜試驗前船舶曾進行排出倉底水但沒干凈。傾斜試驗時，該艙內積水移向了另一邊，在將移動到船舶另一舷的壓鐵移回原處時，由于船底縱向骨架的阻攔，雖然在骨架間有流水孔，但回流速度緩慢，致使倉內一邊積水使船舶沒能回到原平衡位置，保持了一個很小的傾斜角度。問題緣由找到了，我即要求船舶清空該倉內積水后重做試驗，結果令人很滿意。在檢驗隆安船廠建造的“隆安水運12”船時，進行操舵試驗過程中，發現左右滿舵時舵桿明顯擺動，經反復試驗觀察，發現產生擺動的原因是由于尾封板結構布局不太合理，下舵承座安裝位置處于扶強材之間，在滿舵時舵桿牽拉尾封板產生較大彈性變形所致?？紤]到內河船操舵頻繁，經常大角度操舵，受力較大，故提出在下舵承位置的尾封板內側加設艙壁水平桁的措施，廠方采納了我的意見。后經重新試驗，情況良好，該船營運多年來，舵系從未發生問題。

二、營運檢驗

營運船舶的檢驗是船檢工作的一個重要方面，在船舶檢驗的實際工作中，很大一部分工作是對營運船舶的檢驗，而且營運船舶的技術狀況較之新（）建船舶更為復雜，在業務技術水平方面對驗船人員的要求更高。因此，從事營運船舶檢驗的驗船人員不但要掌握和運用有關新建及營運船舶檢驗的所有規范規則和規程，而且必須具有豐富的實踐經驗和現場處理問題的能力。任助理工程師以來，我共對船舶進行營運檢驗1000艘次，包括客船、普通貨船、油船、工程船、拖輪、汽車渡船、砂石船、鄉鎮圩橫渡船等船舶類型，在工作中，一如既往的認真細致，善于思考，發現問題及時加與解決，清除了大量事故隱患，保證了船舶的安全航行。九七年十一月，我在檢驗“xxx水運001”船時，發現貨艙口縱桁有變形現象，仔細查看，發現艙口端橫梁尺寸較小，強度不能滿足規范要求，我提出在貨艙區左右增設支柱的辦法來進行解決，經過這些年的跟蹤檢驗，沒發現該船貨艙區出現變形現象。20xx年八月，我在檢驗“xxx水運188”船時，憑我對規范的熟悉和經驗，敏銳的感覺到這條長度在30余米的船舶所核定的b級300mm干舷值不能滿足規范要求，翻閱該船的干舷計算書，果然發現計算錯誤，隨即要求該船重新進行了干舷核算，消除了事故隱患。

在檢驗“田陽22”船時（該船為吸斗運砂船），船主為了節省投資提高經濟效益，未經批準在機艙前壁處增設一較大敞口水箱，讓貨艙砂水流到水箱，在由主機帶動水泵把砂水排除舷外。我認為該船在進行吸砂作業時，不可能一直開動主機排水，且該水箱為敞口水箱，萬一有其他原因，不能及時將水排出舷外時，水將進入機艙，嚴重影響船舶安全，故提出拆出水箱保證艙壁水密，增設一套排水設備，避免了一起潛在可能發生的沉船事故。

九十年代前期，水運事業發展迅猛，大量違章建造船舶流入市場進行營運，這些船舶由于天生不足，存在著大量結構技術缺陷，給營運檢驗工作帶來沉重壓力。我在營運檢驗中，抓住船舶進行特別檢驗上廠的機會，嚴格按檢驗規程進行檢驗，同時結合實際情況，對后天難于糾正的缺陷，在不違背規范的情況下，采用變通處理，簽發大量《檢驗意見通知書》，糾正了船舶原建造存在的大量缺陷，基本清理掉了船舶歷年的檢驗遺留問題，為船舶的安全航行提供了技術保障。

三、公正檢驗

幾年來共進行公證檢驗15艘次，作出的技術結論均作為理賠的依據之一，從沒引起爭議，同時，還從船檢的角度協助海事部門分析事故原因，提出建設性意見，均被采納作為結案的依據之一。如在對“xxx水運035”船的公證檢驗，該船發生觸礁事故后上排，我到現場進行公證檢驗，通過細致檢查，發現主甲板下約180mm處有一條長焊縫，懷疑船舶已經過改裝，重新丈量主尺度后，發現該船型深確實比證書記載增加了180mm，在事實面前，船主也不得不承認該船確實經過私自改裝，確認了該船吃水超過航道水深是導致觸礁的原因之一，為理賠和海事結案提供了依據。

四、鄉鎮船舶整頓檢驗

由于歷史遺留的原因，90年代初本航區有大量無證鄉鎮運輸船舶違章航行，這些船舶技術狀況都比較差，是水上交通安全的極大隱患。幾年來我作為船檢骨干，參加了對xxx江流域、水庫鄉鎮船舶的9次整頓工作，檢驗船舶400艘次。鄉鎮船舶的檢驗發證是檢驗工作中的一個難點，這些船舶私自建造，無圖紙資料，必須經過實船測量得出一些原始數據進行計算。我在對這些船舶進行檢驗時，既是進行技術把關，又進行幫助。通過限制航行時間，限制航線，增加干舷等方法對船舶提出一些限制條件，保證船舶的營運安全。在檢驗“xxx024”船時，在穩行核算不能滿足要求，我經過分析，提出在該船艙底加設固定壓載，降低船舶重心，經再次核算，滿足了要求。在工作中我注意到轄區內鄉鎮圩渡船趕圩均攜帶有農產品等貨物，提出將客艙區劃出一定區域進行貨物的放置，前部載客、后部載貨，載貨量根據實船統計資料選定，同時兼顧了載客和載貨，又避免人貨的混裝，在穩性核算時設計加入貨物進行核算，符合了實際情況，更有利于保證安全。在鄉鎮船舶檢驗中，由于大部分船主素質普遍較低，對船舶只有一些感性認識，對在鄉鎮船舶存在的缺陷，如艙壁的水密性、舵鏈的隱患、安全、信號設備的配備，我都能耐心、細致地進行說明，使船主真正在思想上認識，主動糾正船舶存在問題，現在轄區內鄉鎮船舶的技術狀況得到了很大提高，幾年來沒因船舶技術狀況出過事故。

五、船舶設計

由于地方船廠技術人員的缺乏，本著為人民服務的思想，我利用自身掌握技術，幫助進行過多艘船舶船體設計，包括800噸改建船、1800噸改建船、35米甲板橫渡船等多種類型船舶。多年以來，我所設計的圖紙符合國家頒布的技術規范要求，并均通過了上級船檢部門的審核。同時，按我所設計的圖紙進行建造、改建的船舶，或按我所設計船舶圖紙進行技術改造的船舶，其技術狀況良好，沒有發生技術質量事故。在船舶圖紙設計工作中，我始終追求科學、合理的目標，使安全保障和經濟效益有機地結合在一起，得到船方的肯定和歡迎。在參與船舶設計的過程中，我積累了船舶圖紙的審核經驗，具備了內河船舶圖紙（船體部分）審核的能力。

六、學習和提高

船舶檢驗是一項技術很強的工作，同時又是一項管理工程，要做好船舶檢驗，必須掌握大量的理論知識和實踐經驗。我從船舶檢驗專業畢業，在多年工作中一直抓緊空余時間進行學習，通讀和熟悉各種規范及有關專業知識。并通過自學，利用所學知識，編寫了“噸位丈量”等計算機程序，很大程度上提高了工作效率。目前正參加武漢理工大學船舶工程本科專業的學習。多次參加上級部門組織的業務培訓，并都通過了考試。在不斷的培訓學習和自己努力，業務水平不斷提高。

多年來一直在基層從事船檢業務，在工作的各個方面都得到了鍛煉和提高，加上長期的專業學習，業務培訓，我具備了較系統的理論知識和專業技術知識，熟練掌握了轄區內船舶的建造檢驗技能，積累了一定的工作經驗，在技術業務水平、管理能力以及應變能力等各方面都已具備了擔任工程師的能力和條件，現申報船舶工程師，懇請評委們審批。

工作以來的述職報告范文【篇7】

彈指揮間，十年已過去。回首短暫十年來所走過的工作歷程，我發現自己在一步一步走向成熟，對社會、對人生也多了幾分感悟。在改革開放的大環境下，在激烈的市場競爭的氛圍中，面對人生一次次選擇，我在政治思想上始終要求進步，堅持真理，宏揚正氣 ；在學習上至始至終地堅持文化學習，積極刻苦鉆研業務知識，不斷完善自己的知識結構；在工作中團結同志、勤勤懇懇，任勞任怨，盡職盡責，做到了一名合格的電信工作者。具體總結如下：

一、 政治思想方面：

xx年參加工作以來，本人熱愛祖國，熱愛黨，擁護中國共產黨的領導，堅持黨的基本路線和國家的各項方針、政策，堅持馬列主義、毛澤東思想；堅持真理，宏揚正氣；支持改革，與實俱進；廉潔奉公，遵紀守法；作風正派，生活儉樸；聯系群眾，積極要求進步，爭取早日加入中國共產黨。

二、 業務學習方面：

我明白，要作為一個合格的管理人員，只有不斷的豐富自己的知識閱歷，不斷地完善自己的知識結構，通過學習，借鑒別人的成功的管理經驗，少走彎路，才能為自己開創性地開展工作打下堅實的理論基礎。

在工作中，我以“能者為師”為座右銘，勤學好問，刻苦鉆研技術，堅守崗位，盡職盡責，嚴格按照規章規程作業 。在忘我的敬業精神支配下，搞維護工作近十年，我沒有給企業帶來一絲后患，沒有造成任何通信事故以及任何不良影響。在搞管理期間，我學以至用，認真做好市場經營分析，為領導決策提供依據，得到重慶市公司領導的認可。我始終把企業當成是自己的賴以生存的“家”， “局衰我衰，局榮我榮”的思想讓我具有高度的主人翁責任感。因此，在管理中，敢于直言，敢于建議， 敢于與不良傾向做斗爭，具有很強的正義感。我一生的追求與渴望：是通過自己最大限度的努力，為企業做更多的貢獻，以此實現自己的人生價值。

三、 工作業績方面：

（一）認真搞好電報維護工作，確保全縣電報電路質量一流。

（二）認真搞好全縣傳真設備維護工作，推進云陽傳真業務的發展。在90年代初期，傳真作為一種新的通信工具，在人們心目中比較陌生。為了推廣該業務，在局領導的重視下，我認真學習傳真技術，一面為本局生產服務，一面到各大單位安裝調測設備，有力地推動了該業務的發展。同時還承擔了全縣傳真機維修工作，為企業節省了一大筆維護費用。

（三）認真搞好全縣長途傳輸維護工作，確保云陽長途電路暢通無阻。

（四）認真搞好數據設備維護工作，為云陽數據業務健康發展打下了良好基礎。

據分組業務，于xx年初開通DDN數字數據業務。由于我沒有參與到數據業務的開通、調測，對該設備維護產生困難。在局領導的重視下，我一面參與企業的培訓， 一面謙虛地向重慶、萬洲局以及鄰近局同志學習，搞好上下級關系，在短時間內很快掌握了設備維修維護以及用戶安裝調測要領，為云陽各大企業、銀行內部組建局域網打下堅實的基礎，為云陽數據業務的健康發展起到推波助瀾的作用。

（五）認認真真地學管理，實實在在地抓管理，努力做一個合格的管理人員。

20xx年2月，我從生產崗位走向管理，在市場經營部從事綜合業務管理工作。雖然我讀過五年半的經濟管理理論，但我缺乏管理的實際經驗。為了搞好該工作，我停止了技術學歷考試，將全部精力投入到管理學習之中。

首先我加強對業務規程、資費政策的學習 ， 虛心接受來自生產一線的意見，認真向生產一線人員學習，不懂就不懂，不裝懂，在較短的時間內，基本熟悉了業務流程、資費政策等。

在今年的行風評議工作，我做到了一個行評成員應盡的職責和任務，親自擬訂行風評議工作簡報9期，擬訂各種行評文件以及通知6份，撰寫了云陽電信局行風評議自查報告以及行風評議整改總結報告，累積達一萬多文字。為我局行評達到“優良”等級做出了自己的努力，向上級領導滿意地交了一份答卷。

在此期間，我還對本局的業務管理進行了的一系列梳理，在主任的指導下，參與了一系列流程以及有關規章制度、考核辦法的制定，認真仔細地規范了電信業務管理，做到環環有規章、處處有規定，采用制度約束人，減少人為管理誤差，使全局服務質量得到明顯提高。

為了讓企業職工所做的工作得到市公司的認定，我每月均認真細致地撰寫了本局服務質量報告以及經營分析報告，對業務經營情況認真分析，并書面上報市公司以及本局領導，作為上級領導評價我局工作的依據以及我局領導經營決策的參考資料，該工作得到市公司以及本局領導的肯定與表揚，做到了一個業務管理人員應做的工作。主、實業分離后，我擔當了與實業公司之間的代辦費結算工作。我始終堅持公正、公平、透明的原則處理一切代辦費結算事物，嚴格堵塞裝、移機工料費的流失，加強對無檔用戶的管理，遇到問題，與實業公司友好協商，千方百計搞好主、實業關系，為順利開展主、實業工作打下良好基礎。

作為一個管理人員，我起到了上傳下達的作用，架起了領導與職工之間的橋梁，成為領導與職工之間溝通的紐帶。我認真聽取來自班組職工對本局的意見 ，針對一些比較普遍的問題，大膽地向領導建議，要求領導為職工辦實事。另一方面，將領導意見不折不扣地傳達到班組員工之中，使每個員工按照領導要求辦事，密切干群關系，為穩定全局職工的思想做了一定的工作。

總之，在工作上一絲不茍，勤勤懇懇，盡職盡則，克己奉公，“不為惡小而為之，不為善小而不為”，始終嚴格要求自己，做一個合格的現代企業管理人才。

四、 談談今后從事市場業務管理工作的思路。

現代企業，處于激烈的市場競爭中，市場經營管理工作處于前沿陣地。一切以市場為導向，以經營為龍頭的服務意識已普遍被廣大領導職工所接受?！坝脩糁辽希眯姆铡背蔀榭己耸袌鼋洜I工作成功與否的標準。市場經營工作成為全局的焦點，中心、重心，責任重大，工作艱巨。 為了繼續搞好該工作，我本次仍繼續競爭該管理崗位。 希望得到領導、同志們的支持！在此，我淺談一下自己對今后工作的思路。

（一）進一步 解放思想，轉變觀念，與時俱進的努力工作。

市場競爭是無情的競爭，是一種優勝劣汰的競爭。作為通信領域，電信壟斷地位已成為歷史，新成立的五大運營企業競爭十分激烈。在這種形式下開展電信業務，要做好市場工作，必須解放思想，徹底轉變觀念。首先，一定要努力學習現代經濟學，遵照市場經濟規律，按照市場需求原則辦事，不斷地發現市場，探索市場，挖掘市場潛力；其次，一定要樹立“用戶至上、用心服務“的觀念， 重視服務質量，

把提高服務質量作為衡量一個企業管理人員工作業績好壞的標準；三是在實際工作中，一定要堅持實事求是地工作方法，踏踏實實地開展工作，不浮夸，不作假；四是在瞬息萬變的激烈市場競爭中，一定要學會冷靜思考，學會換位思考，通過現象看本質，通過本質找方法，認真分析市場的運作趨勢，科學地得出市場預測結論，通過反復可行性論證，努力達到萬無一失的經營目的。時代在發展，社會在進步，我們必須擯棄落后的生產關系，積極加入到新的市場經濟的潮流中，刻苦學習，與時俱進地努力工作。

（二）以提高服務質量為工作的突破口，不斷完善、改進、優化生產流程，提高全局工作效率。

哲學家認為：理論來源于實踐，實踐是檢驗理論的唯一標準。作為企業，流程來源于生產部門，生產部門是檢驗流程是否正確的唯一標準。為了達到生產一流水平，優質的服務質量 ，企業必須不斷地修改、完善各項規章制度、生產流程，以達到科學、合理布局、規范化的目的。隨著時間、空間的變化，一些流程已經不適應生產的需要，我們必須給予改進。一切以“人性化管理”為基礎，充分發揮人的主觀能動性，努力發揮每個員工的特長、優勢，廣納群眾智慧，群策群力，達到進一步提高全局服務質量為目的 ，為我局通過ISO9001質量體系認證打下堅實基礎。

（三）狠抓業務發展，培育完善的通信市場。

市場如同海綿，需要不斷的捏擠，需要管理者們不斷地探索、發現、挖掘。目前，我局業務通過市場分析得出的結論是：一定要狠抓新縣城通信業務市場的發展。分析數字表明：一部城區電話的單機收入是農村電話的2倍，而一部城鎮電話的資金投入是一部農村電話的一半，甚至更少。如何發展新城區的通信業務呢？我認為：

1、加快新縣城寬帶業務建設，大力發展新縣城寬帶用戶以及網吧用戶，可以采取一些優惠政策刺激寬帶用戶消費，培育一個多元化的寬帶業務市場。

2、進一步優化新縣城PHS網絡，除了采取全員營銷方式推銷小靈通業務外，還需要一些優惠政策進一步刺激小靈通用戶消費群體，培育一個固定化的優質的移動網絡。

3、進一步發展新縣城的虛擬網業務，刺激酒店、賓館等消費群體，培育一個虛擬網業務市場。

4、加大對新縣城的卡式電話的投入，在新縣城城區實現每 50米 或者更方便的202電話的無縫覆蓋，培育一個活躍的卡式市場。

工作以來的述職報告范文【篇8】

任職以來工作述職報告

自我介紹：

我是XXX，在公司擔任XXX職位已經X年了。任職以來，我兢兢業業、努力工作，以實際行動為公司的發展做出了貢獻。

工作內容及成果：

1. 項目管理：

在工作中，我負責管理和協調多個重要項目。通過與團隊成員的密切合作，我成功地將項目按時交付給客戶，并實現了預期的質量和績效目標。其中，我特別要提到的是XXX項目。這個項目是公司的一個關鍵項目，我在項目的整個生命周期中負責管理和監督。通過我的領導和團隊的努力，我們成功地將項目推向了新的高度，為客戶提供了卓越的解決方案，贏得了客戶的贊賞和信任。同時，通過合理調配資源和制定高效的項目計劃，我還節約了公司的成本，并提高了工作效率。

2. 質量控制：

作為工作中的一個重點，我非常注重質量控制工作。我秉持著零缺陷的原則，始終保持高標準的工作要求，并不斷探索和改進工作流程，確保產品和服務的質量。我提出了一些質量控制的策略和方法，如建立質量保證體系、制定標準操作規程等，以保證產品質量的穩定和提升。

3. 團隊管理：

作為一個領導者，我注重與團隊成員的良好溝通和團隊精神的建設。我通過定期的團隊會議和個別交流，有效地溝通工作任務和目標，激勵團隊成員積極參與工作，并分享經驗和知識。我還積極開展團隊建設活動，增強團隊凝聚力和合作意識。在團隊管理方面，我注重個人發展和激勵機制的建立，幫助團隊成員提升自身能力，實現個人和團隊的共同成長。

工作總結及感悟：

在任職以來的這段時間里，我深刻認識到，在一個良好的工作環境中，努力工作和團隊合作的重要性。我感到無比自豪能夠為公司做出自己的貢獻。同時，我也認識到自己在工作上還有很多需要提升的地方，比如更深入地了解市場需求、不斷學習和提高自己的技能等。因此，我會不斷努力，提高自己的綜合素質，為公司的發展做出更大的貢獻。

未來工作計劃：

在未來的工作中，我將進一步加強自身的學習和培訓，提升自己的技能和專業知識。同時，我也將深入了解市場需求，持續關注行業動態，以更好地為公司的發展提供戰略支持和創新思路。我將繼續加強團隊的建設，培養團隊成員的能力和積極性，提高整個團隊的績效。我堅信，在公司的正確領導和支持下，我將能夠實現自己的目標，并與團隊一起譜寫新的輝煌。

總結：

在任職以來的這段時間里，我非常感激公司給予我的機會和信任。我會繼續努力，不斷改進自己的工作，為公司的發展貢獻力量。同時，我也衷心感謝團隊成員的支持和合作，我們一起共同努力，才能取得我們目前的成績。在未來的工作中，我將繼續保持高度的責任感和工作熱情，不斷追求卓越，并為公司的發展奉獻自己的力量。

工作以來的述職報告范文【篇9】

在過去的半個月中，在公司人員帶領下，經過了和同事的共同奮斗，經過了自己的積極努力，做了以下工作。

一、工作態度，思想工作。

我非常熱愛本職工作，能夠嚴以律己，遵守公司的各項制度，保持對工作負責的工作態度，謙遜學習，積極進取，不斷提高自己的技術水平，力爭把上司分配的每一項任務做的最好。

二、學習了解公司產品

在stonda（hk）公司fae職位工作中：

1、通過制作公司彩頁，對貴公司有了進一步的認識：對代理品牌半導體的了解，以及客戶產品的初步了解。

2、通過出差（harman），了解客戶的需求是什么，自己需要做的是什么以及怎么做。還有在為人處世上，社交能力上，需要提升自己。

3、過出差長城開發（mb6f/b6s），進一步認識半導體內部結構與原理圖對半導體datasheet有了更深一步的認知。當然自己目前的知識還夠，需要學習，為日后解決客戶異常問題。實現自我價值，為公司謀利益。

4、學習代替料的基本知識。

今后重點解決客戶異常，在客戶與原廠之間溝通協調。工作時間之余熟悉半導體datasheet，不懂的問題及時向研發人員請教。以及在工作遇到不懂的問題及時向同事請教。

三、學習sales助理工作。

在jg101單按鍵觸控方案中，學會與供應商溝通協調，以及物料的詢價。demo的申請。目前還不太適應，需要多多學習，向同事請教。

四、今后的工作方向。

下月重點放在代理品牌半導體了解和協助其他同事。培養自己解決問題能力。以及及時的能跟上團隊的節奏。在以后的工作中彌補不足，發奮把工作做的更好。

工作以來的述職報告范文【篇10】

各位領導、全體黨員大家好！

自2016年9月本屆黨支部成立至今，已經屆滿。根據《中國共產黨章程》和《中國共產黨基層黨組織選舉工作暫行條例》的有關規定，經研究，報淄博市國資委黨委同意，今天我們召開黨支部換屆選舉會議。主要任務是回顧本屆黨支部工作，并進行換屆選舉。下面，我代表本屆黨支部作工作報告，請各位黨員同志們審議。

三年來，分別在市國資委黨委、市住建局黨委和市質安站黨總支的正確帶領下，在公司全體黨員和廣大職工的大力支持下，公司黨支部堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，對照十九大報告關于基層黨組織的要求和黨章規定的黨支部的職責，堅持以解放思想、改革創新為原則，堅持以建設學習型、服務型、創新型黨支部為目標，全面加強支部建設，充分發揮三個作用：即黨支部的政治核心作用和戰斗堡壘作用以及黨員的先鋒模范作用，較好的履行了黨支部職責，現將三年來支部工作情況匯報如下：

一、履行抓黨建職責情況

（一）認真履行從嚴治黨職責。提高書記主責意識，強化牽頭抓總，以最大精力履行抓黨建、謀全局、管大事職責，堅持把黨建工作和業務管理、項目實施等重點工作同謀劃部署，同督促檢查，先后多次召開支部會議，專題研究安排黨建工作。今年把學習貫徹十九大精神作為最大政治任務，全年開展集中學習十九大報告、上級下發的文件精神、參加主題黨日、雙報到活動二十余次，每名黨員定時按期每月撰寫心得體會。

（二）認真履行第一責任人職責。健全黨建責任制度體系分級負責責任，支部根據市國資委和站黨總支的工作安排，建立全面從嚴治黨重點任務清單，制定了班子成員抓黨建“一崗雙責”，劃分了黨建工作的“責任田”和“主陣地”，支部成員劃分各個負責問題清單，并向全體黨員進行公示，形成上下聯動，層層抓落實的工作局面。

（三）認真加強黨支部建設。嚴格落實各項黨內生活規定，抓嚴抓實黨員學習教育，引導黨員嚴格落實“三會一課”制度、“主題黨日”活動，認真開展組織生活會和民主評議黨員活動。根據市住建局黨委下發的《理論學習意見》，再此基礎上，以“三會一課”為基本形式，采取個人學、集體學、專家輔導學、書記上黨課等方式，進行了多樣化的學習教育，今年先后組織集體學習16次，書記上黨課4次，參觀學習9次，觀看專題片3次，認真貫徹執行落實“三會一課”制度和書記講黨課等黨內制度。2016年開展了“兩學一做”學習教育活動，2017年繼續推進“兩學一做”常態化制度化，引導建魯黨員干部堅持公心為先、摒棄私心雜念，堅持名譽為先、不為名利所累，堅持自律為先、牢記紀律約束，充分調動了廣大黨員的積極性和能動性，為市質安站各項工作的開展起到了積極推動作用。今年三月，按照市質安站黨總支的安排，支委成員立即研究部署了具體安排，下發了開展組織生活會和民主評議黨員的通知，全體黨員以飽滿的政治熱情，在組織生活會和民主評議活動中，全體黨員與自己的服務管理崗位工作實際結合起來，對照檢查，開展批評和自我批評，達到了工作與學習活動兩手抓、兩不誤、兩促進的活動目的。

（四）督促黨員按時足額交納黨費。繳納黨費每個黨員自覺履行義務的基本要求，是增強黨的組織觀念，自覺履行黨員義務，關心支持黨的事業的重要體現，也是黨員增強黨性修養和提高思想覺悟的現實反映。“做合格黨員”不在于口號喊得有多響、決心有多大，關鍵在于通過學黨章黨規、學系列講話，加強自身黨性修養，時刻牢記自己的第一身份，從每月交納黨費這樣的事情做起，把按期交納足額黨費作為黨性來修煉，以實際行動詮釋交納黨費的神圣意義。支部首先在集體學習中重點把《關于中國共產黨黨費收繳、使用和管理的規定》和《黨章》中黨員義務章節進行重點學習，解讀了規范繳納黨費的規定和標準，并明確了黨費的計算方法，向支部黨員宣讀了每位黨員需要繳納的黨費數額，讓全體黨員切實弄清楚黨費“為什么交”、“怎么教”的問題，也讓黨員干部更加深刻的認識到按期足額繳納黨費時黨員應盡的責任和義務，是檢驗一個黨員是否合格的最基本的標準，通過學習培養了黨員自覺、主動繳納黨費的習慣，增強了黨員繳納黨費的積極性、主動性和自覺性，達到了引導和強化黨員黨性教育的目的。支部全體黨員在繳納黨費時積極踴躍，支部安排組織委員負責收取黨費并且在黨費證上進行如實填寫。

二、存在的問題及原因分析

一、存在的問題??支部班子仔細對照上級黨組織及群眾職工期望，認真查找了支部在黨建工作中存在的差距和不足之處：

（一）抓責任落實不嚴謹。一是思想深處沒有牢固樹立責任意識，沒有擺正“顯績”和“潛績”關系，對黨建工作“第一責任人”身份定位比較模糊。比如，平時對經濟工作，業務管理關注較多，用力較大，但對黨建還不夠重視，沒有完全領會和貫徹黨建理念，以黨建促發展能力還有待提升。二是抓責任落實壓力不夠，對黨建工作安排多，盯住落實少，傳遞壓力的方法不夠多，工作成效打折扣。比如，在落實黨建工作任務時，個別黨員學習進度拖拉疲沓，影響了單位整體的工作進展。

（二）抓工作創新不開拓。一是對黨建工作研究不透徹，學習黨建新理論、新方法不經常、不系統，對黨建工作存在的問題掌握不透，圍繞發展、推動黨建與重點工作協調發展不夠，抓黨建主動意識不強。二是黨建管理思想老化，作為黨支部書記對新形勢下開展黨建管理工作管理觀念不新、辦法不多、標準不高，對基層黨組織政治功能弱化，組織生活淡化等問題，不能創造性的提出有效解決辦法。

（三）抓黨員教育不扎實。一是學習教育重視程度不均衡。在平時黨建教育管理中，特別注重對黨員領導干部的培訓教育，對一線黨員、政治素質不高、創新意識不強等情況未足夠重視，從而沒有投入足夠的時間和精力去研究、謀劃、部署，推動黨員日常教育培訓。二是抓黨員管理“措施不硬”，在學習管理制度和黨內組織生活制度落實不力，比如，在學習十九大精神教育中，個別黨員不能按時參加集中學習和組織活動，“三會一課”筆記記錄不完善的情況檢查開展不到位，未能采取有效措施。

（四）抓黨建投入不到位。近幾年在上級黨組織的大力幫助下，單位黨建投入較往年有所提高，但從整體上看，單位抓黨建依舊還是投入不足、歷史欠賬較多；由于單位財力有限，辦公經費少，將有限的資金更多的放在了日常管理、單位運轉、發展經濟、改善職工待遇上，支部陣地建設不規范，配套設施不完善，功能發揮不足，難以跟上新形勢下黨建工作需要和黨員組織生活需要。

二、問題原因分析：透過存在的問題，我和支部成員進行了深入剖析歸納，主要有以下原因：

（一）思想認識有誤區。對于加強黨建工作的重要性認識不夠深刻，將精力過多的用于業務管理、單位發展、項目實施等工作，缺乏對黨建工作的深入思考和整體謀劃，沒有很好的將黨建工作融入到單位整體發展中去，導致支部黨建工作推動企業經濟發展的作用還不夠明顯。

（二）思維創新有弱點。對新時期黨建工作研究不深不透，習慣于憑經驗、老套路解決問題，方式方法不靈活，且就黨建抓黨建，沒有完全形成符合單位實際的黨建工作新思路，缺乏創新載體、培育典型、打造優秀支部品牌的能力和動力，在樹立典型、推進整體上急需突破。

（三）督促指導有漏洞。雖然對基層黨建工作的考評幫扶、跟蹤問效制定了一系列制度規定，但在執行過程中對黨員提要求多，指導工作少，集體學習、個人自學、“三會一課”等基層組織生活制度督促還不到位，沒有形成長效的黨建責任監督落實機制，重安排輕落實，對制度落實不嚴格，缺乏及時有效的監控措施和制約手段，“主動抓、帶頭抓、直接抓”的責任意識還需加強。

三、對下屆黨支部的建議

現對即將成立的新一屆支委會的工作提出以下幾點建議：

1、繼續抓好支部的自身建設，堅持“三會一課”制度，有組織、有計劃地抓好黨員教育，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用。

2、加強黨風廉政建設，樹立公仆意識，從我做起，從嚴治黨，以科學發展觀為主題，以“三嚴三實”為準則，認真貫徹落實“兩學一做”制度化常態化，做群眾的楷模和時代的先鋒。

3、加強黨支部政治理論學習，學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，加強黨性修養，使黨支部工作更高效、團隊更有戰斗力。

4、積極做好新黨員發展工作，對要求入黨的積極分子培養、教育和考察做到明確分工，定期檢查，做到成熟一個發展一個。

同志們，黨支部的工作之所以取得一些成績，是與上級黨組織的正確指導和在座全體黨員共同努力的結果。在此，請允許我代表本屆支委會向大家表示衷心感謝，感謝大家對本屆支委會工作的支持。

因時間倉促，以上總結得不是很深入、全面，望大家批評指正，多提寶貴意見。

工作以來的述職報告范文【篇11】

大家好，我叫XX，是XXXXX職員。2020年7月，我被選派到XX鎮XX村任職駐村第一書記。

時光荏苒，光陰似箭，我已在XX鎮XX村工作近半年，從一無所知到逐漸熟悉，從陌生到融洽。在縣紀委監委、鎮黨委政府的正確領導下，在XX村兩委的支持幫助下，在原單位領導的高度重視和關懷下，我圍繞著村第一書記的職責，堅守為民初心，甘當村民的服務員，積極為民紓難解困，努力在政府與村民間架起暖心的橋梁，取得了一些成績，積累了一些知識，豐富了工作經驗，經受住基層鍛煉，收獲良多?，F將具體工作匯報如下：

一、努力學習，增強履職能力

駐村期間，我自學了“三農”工作相關政策方針，初步掌握實施鄉村振興發展策略，主動參與政策理論學習，俯下身子虛心向同事和村民請教，不斷收集村民的好思想、好方法、好經驗，進一步健全了知識體系，豐富了知識結構，理清了工作思路，增強履職能力，為做好村級工作奠定了良好的基礎。駐村期間，村里全“三會一課”制度、“不忘初心、牢記使命”主題教育等得到規范落實；村黨建工作資料得到完善，并已按照要求分類歸檔；黨員群眾生活得到豐富，還組織了黨員群眾秧歌表演。

二、精準扶貧，助力脫貧攻堅

精準扶貧是一項惠民生得民心的重要舉措。駐村期間，我走訪了全部貧困戶，了解他們具體的生活困難，并為貧苦戶解決實際困難，修繕貧困戶外屋門，為貧困戶更換水龍頭，點燈開關等。同時，多次協調安全飲水處解決XXX井房水質問題……按照縣鎮兩級黨委政府的要求，我包保XX村XX下頭屯XXX老人。XX老人年老多病，自己單獨居住，子女單過，住房為危房改造房。我在包保期間，多次到老人家走訪并送去慰問品，聊家常，幫助老人做些簡單家務，收拾屋內衛生。聘用老人為XX下頭屯井房管理員，增加老人收入。為解決村里貧困戶養老問題，政府為每名貧困戶都交納了養老保險，并為他們減免XXX元農村基本醫療保險公號“老秘帶你寫材料”整理編輯，未滿18周歲的孩子減免XXX元基本醫療保險，縣級定點醫療機構住院報銷XX%，慢性病到定點醫院享受XX%報銷；1名正在接受義務教育的孩子享受了“教育四免”。在多方的努力和幫助下，XX鎮XX村逐步完善了“兩不愁、三保障”工作，截至目前，我村已全部脫貧。

三、民本思維，做好事辦實事

牢記全心全意為人民服務的宗旨，立志做好村民的服務員。我始終樹立思想上服務村民，在感情上貼近村民，在工作上依靠村民的意識。我為XX村協調修7公里戶戶通水泥路，造價XXX萬元（202X年X月開始施工）；為XX村協調兩臺辦公電腦，4把辦公椅子，價值7000余元；為村里協調垃圾桶XX個，掃把兩捆，環衛馬甲30件，價值約2萬元。只要大家有真誠的需求，在我能力的范圍內，我愿為孺子牛，打通為民服務的最后一公里。

2020年，是不平凡的一年，全球新冠疫情爆發，我們時刻繃緊疫情防控這根弦，慎終如始、再接再厲，持續抓好外防輸入、內防反彈工作，決不讓來之不易的疫情防控成果前功盡棄。駐村期間，雖然村里發生了諸多變化，但我也總結了一些村里發展落后的原因和我自身存在的不足。XX村集體經濟相對落后，有少量負債。振興村集體經濟需要詳細分析謀劃產業，多方協調，努力借助本村優勢招商引資，引鳳來巢，壯大我村集體經濟。

駐村以來，我深感責任重大也看到了自身存在的不足。我農村工作經驗還存在不足，與群眾溝通程度還有加深空間，服務群眾的能力還能再提高。

凡是過往，皆為序章。脫貧不是終點，奮斗的腳步不能停。我將全身心地投入到駐村工作中，為推進全面脫貧與鄉村振興的有效銜接貢獻自己的一份微薄之力，讓貧困群眾在新起點、新征程上，以嶄新的奮斗姿態，以向上的精神面貌，昂首挺胸，闊步向前，邁向富裕！

工作以來的述職報告范文【篇12】

本人20xx年進入公司部門工作，在段時間里，在領導的指導、關心培養下，在同事的支持幫助、密切配合下，使我在自身技術積累、工作經驗、問題的分析與解決能力方面都有提高，但是還有很多需要繼續積累和學習的地方?，F將我任現職以來的專業技術工作總結如下。

一、工作方面

1、同類電子表單產品的研究工作，并最終形成各種產品的評估報告；

2、基于HTA離線填寫工具的設計、開發與實現工作；

3、美的項目中表單部分設計文檔的編寫與修改的工作；

4、新版本用戶手冊及特性表的編寫工作。

二、自身學習方面

在工作過程中，我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性，一是向書本學習，堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己，改進學習方法，廣泛汲取各種；二是向周圍的同事學習，虛心求教的態度，主動同事們請教；三是向實踐學習，把所學的知識運用于實際工作中，在實踐中檢驗所學知識，查找不足，提高自己。

三、產品發展建議方面

1、針對公司國際化的戰略發展目標，不僅針對國內表單發展的現狀，還有結合國外表單發展的現狀進行分析研究，實現易用性更強的電子表單產品。

2、增加表單的多形態導出、發布格式。如支持Wml格式輸出，支持手持設備處理表單。

3、表單管理中進行的權限設置后，進行數據的保存操作。方便用戶在離線工具中讀取得到的權限數據文件。從而實現了離線中針對權限問題的解決方案。

4、離線工具中實現表單服務功能，真正實現在聯網情況下，通過離線填寫工具實現數據的發布。

5、針對建立數據綁定時，需要建立一個抽象曾屏蔽不同來源的差異。

6、可以結合eForm標準的HTml來進行樣式及界面設計，結合到HTA離線填報中來，完全實現離線狀態下表單的設計和填報。

四、自身的缺點和不足

總結一年的時間內，我在領導和同事們的幫助和支持下取得了一定的進步，但我深知自己還存在一些缺點和不足，理論基礎還不扎實，業務知識不夠全面，工作方式不夠成熟。在今后的工作中，我要努力做得更好，加強理論學習，積累項目經驗，不斷調整自己的思維方式和工作方法，更多的參與到產品設計、開發及項目支持工作中去，在實踐中磨練自己、鍛煉自己，成為部門和項目組中能夠獨當一面的員工。

通過這一年的工作與學，本人覺得符合任職條件，申請晉升助理工程師，請組織考核評審。同時，也希望將這次評審作為促進自己進步的手段，為將來取得更大的成績打好基礎。

社區衛生工作述職報告精選12篇

這份“社區衛生工作述職報告”是我盡職盡責的結果希望您喜歡，敬請關注我們網站上的最新消息。自古圣賢之言學也，咸以躬行實踐為先，平常的工作中。越來越多的事務都會使用到報告，報告可以是正式的或非正式的、短的或長的、內部的或外部的。

社區衛生工作述職報告 篇1

一年來，在所領導和全體同志的關懷、幫助、支持下，本人緊緊圍繞衛生監督工作，充分發揮崗位職能，不斷改進工作方法，提高工作效率，“以服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，能較好地完成各項工作任務?，F將工作總結如下：

一、加強政治學習、端正態度、嚴謹科學。

認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想，深入貫徹落實科學發展觀；自覺遵紀守法，遵守各項規章制度，堅持全心全意為人民服務的宗旨，做好人民公仆。作為一名衛生監督員，我樹立了正確的職業觀念，端正職業態度，遵守職業紀律，強化職業作風，嚴守職業道德，認真履行崗位職責，做到愛崗敬業、誠實守信、辦事公道、服務群眾。在工作中我時時刻刻都深刻注意自己的工作態度和工作形象，對自己的本職工作抱著任勞任怨、認真負責的態度，我始終把工作標準調整到最高，精神狀態調整到最佳，自我要求調整到最嚴，認認真真、盡心盡力、不折不扣地履行自己的職責。養成認真負責、追求卓越的良好習慣，圍繞衛生監督中心工作，進一步提高工作水平，充分發揮服務領導、服務基層、服務群眾的職能。

二、加強業務學習、不斷進取、精益求精。

通過對《行政許可法》、《行政處罰法》、《傳染病防治法》、《食品安全法》、《公共場所衛生管理條例》、《衛生法規與監督學》、《衛生監督員十不準》等知識的學習，掌握了基本的衛生監督專業知識。在工作中不斷提高業務技能，參加過“省、州、縣級的業務技能培訓”，通過一系列的業務技能培訓，自己能用最短的時間，最高的效率完成單位分配的各項工作任務。

三、積極參加各項活動、努力完成各項工作任務。

服從領導分工安排，工作積極主動，認真做好經常性衛生監督工作，積極組織參與醫療衛生、學生衛生、食品衛生、公共場所衛生的預防性衛生監督工作，通過工作實踐不斷提升自己的執法水平。五年來能按照上級和衛生監督工作的實際要求，組織衛生監督員開展全縣醫療機構預防性和經常性的衛生監督，開展全縣醫療衛生機構傳染病防治監督，開展各項專項整治，打擊非法行醫，整頓醫療市場，規范醫療次序；開展全縣食品衛生預防性和經常性的衛生監督，參與重大活動的食品衛生監督，開展各項專項整治，凈化食品市場；開展全縣生活飲用水預防性和經常性的衛生監督，保障全縣人民飲水安全；開展全縣公共場所預防性和經常性的衛生監督，開展餐飲業和公共場所消毒效果監測，開展各項專項整治，保障人民生命安全；開展全縣職業衛生、放射衛生監督，保障勞動者健康權益。完成上級交辦的各項衛生監督以及其它各項工作任務。為全縣經濟社會發展作出了自己的努力和貢獻。

為適應衛生監督的新形勢，我將進一步提高自己的專業技能，為監督事業又好又快發展貢獻自己的力量。

社區衛生工作述職報告 篇2

隨著各級政府對社區工作的高度重視，市、區二級衛生局部門的正確領導和大力扶持，社區居民的日益信賴狀況下，我站的各項工作得到了健康、穩步的發展，在20xx的一年里我們著重做了以下幾項工作：

一、社區衛生服務站的優越性，讓群眾深刻感覺到社區服務的好處，幾年來我站開展以誠信為宗旨，以社區居民為中心的服務模式，要求醫務人員做到“五心”服務（熱心、關心、耐心、虛心、放心），對來就診的病人主動熱情、親切關懷、悉心照料，如有的病人，由于很多原因不能來我站就診，我們都上門為他們就診。為了方便患者就診，我們在形式上做了許多有效的措施，比如電話聯系、發聯系卡、下鄉走訪，為病人送醫送藥上門，使患者感覺到我站的方便、快捷的優越性，讓社區的居民真實感受到我站的存在和服務的宗旨。

二、“幫忙困難群眾，促進社區居民的身心健康、使貧困居民享有初級衛生保健”，是黨和國家發展事業的即定方針，也是金昌市委、市政府十分關心的問題，為解決社區特困居民看病難的問題，我站作了超多卓有成就的工作，如從我站成立之日起，就對我站管轄社區群眾承諾：下崗工人和困難戶來我站就醫的，一律只收成本費，特困戶到我站就醫的，醫藥費全免，根據市、區政府、衛生局領導的指示精神，切實做好傳染病與實發性衛生事件的預防工作，加強腸道傳染病的預防控制工作。在上級領導的.指導下，我們全站醫護人同群眾努力，完善了傳染病報告制度，設立了傳染病報告小組，并設立了獎罰制度，每月做疫情報告，認真落實省衛生廳、市衛生局傳達的上級指示精神。

三、抓好健康教育、計劃免疫、計生指導工作實現社區六位一體的功能，基礎免疫事關國家的未來，我站始把這一工作放在重要位置，由專人負責。但任沒有打到理想的效果。

計生指導是社區衛生工作不可缺少的一個環節，這也是我站的一個薄弱環節。目前為止，由于條件限制，我站和居委會一齊不能很好地對圍邊地區的育齡婦女進行優生、優育指導，對孕產婦例行檢查，幫忙其做好產前、產后的自我保健帶給衛生咨詢，解決孕產期心理、生理上的一些問題。

四、我站對群眾的健康教育工作一向很重視，因為只有讓群眾認識到疾病的預防觀念，才能提高社區居民的身體健康。為此，我站每月出宣傳欄一期，每季一次健康講座，還不定時為群眾發放宣傳材料，同時開展疾病防治知識宣傳講座。

五、醫學理論的學習技能培訓，提高醫務人員業務素質，提高醫務人員的業務素質，是搞好社區服務的條件，今年，我站組織全體醫務人員學習全科理論知識，參加市、區衛生局、疾病控制中心培訓人次數達15次以上，崗前次數達20次以上，從而大大提高了醫務人員的素質，為搞好社區衛生打下了堅實的基礎。

六、智能管理、社區衛生服務管理網絡

我站目前有兩臺電腦，對社區居民的健康檔案、高血壓病等慢性病、50歲以上的老人及孕婦進行系統管理，為社區衛生服務網絡管理打下了基礎。

七、實現雙向轉診，確保醫療服務質量，資源共享的互惠合作關系，確保提高了社區衛生服務的質量。

回顧建站以為社區衛生發展過程，我們深切感覺到黨和政府對社區衛生工作的高度重視和大力扶持，是推動社區衛生事業健康發展的生命力，我站能有這天的規模和成績，是與市、區領導的支持分不開的，雖然在過去的近兩年的實踐中，我們積累了一些經驗，取得了一些成績，得到了上級的認可，群眾的好評。我們有決心，在新的一年里，總結經驗，找出差距，如智能化管理才剛進步，部分醫務人員的業務潛力、與人溝通潛力等綜合素質還須進一步提高，深入社區深入家庭還做得不夠，這一切，有等在新的一年里改善，提高。我們相信，在上級高度重視、部門的正確指導下，社會各界的大力支持本站，在職工的不斷努力下，我站的社區衛生服務事業必須會邁上一個新的臺階。

社區衛生工作述職報告 篇3

時光荏苒，回顧20xx年自己在xxxx廠綜合辦公室做的工作,雖然都是很平凡，不需要很高技術含量的工作，但是深刻體會到了對待工作要有很強的責任心，要認真仔細，不能出任何差錯。這一年里，在廠領導、部門經理及同事的細心指導和幫助下，我的業務能力和工作水平得到了一定提高，工作中能夠嚴格要求自己，不計較個人得失，認真完成自己本職工作及領導交辦的工作任務。20xx年我的工作任務是負責公司職工社保、公積金,xxxx廠勞動合同、培訓報表和辦理職工退休等工作.我的工作性質要求我要經常去社保部門和稅務部門辦事.通過這一年的鍛煉,我的辦事能力和辦事效率也得到了提高。這一年，我始終以積極的心態去完成自己的工作，保證了公司全體員工五險一金的按時繳納，每月按時完成各項保險的增減變動。并順利完成了公司20xx年社保和公積金的年度核定工作。

一、20xx年工作回顧

(一)辦理公司自有職工的社保、公積金核定工作

1、公司自有職工的社保月度核定工作

每月按時辦理公司、xxxx分廠、深圳分廠自有職工的基本醫療、養老、失業等保險申報核定和增減變動工作,現公司養老保險在湖北省養老保險局參保，醫療、工傷、生育保險在xxxx市洪山區社保局參保，失業保在江夏區社保局參保，社保參保率達到100%;每月按時繳納自有職工社保的費用。20xx年全年完成公司社保的各項基礎管理工作。20xx年全年繳納公司自有職工社保費用共計381.07萬元,每月在規定時間內完成社保異動工作，并按要求做好月度增減變動臺帳。對于離職人員的社保,按公司要求及時上報社保局辦理停保,并根據個人要求，把部分離職人員社保關系轉入個人窗口繳費。對內部調動人員的社保,和調入單位對接,把調動人員的社保關系轉給現工作單位。雖然這些事情都是比較瑣碎的事,但是這兩年工作給我的感受是一定要認真仔細,工作上不能出現任何錯誤;就比如每次去交社保的錢，必須仔細核對清楚，畢竟每個月的社保費用也不是一筆小數目，如果因為自己一時粗心大意,就會導致公司財產受到損失。所以每次我都不斷提醒自己，在工作中思想要高度集中，時刻保持嚴謹的工作作風。

2公積金工作

目前公司自有職工公積金帳戶都在xxxx江夏區工商銀行開戶，截止11月，有xx名職工在xxxx市參加公積金，每月及時核定公積金費用給公司,由公司統一轉帳給開戶銀行,并做好公積金增減變動等日常工作。為退休職工和部分離職職工辦理公積金提取事宜。20xx年公積金全年繳納費用271.68萬元;辦理公積金啟封、封存、新開戶等個人變更，做好相關資料備案。

3、認真執行湖北省社保部門和xxxx市公積金中心的政策規定,于20xx年5月份辦理公司職工醫療保險20xx、20xx年度繳費工資申報核定,6月份完成職工養老保險20xx年繳費工資申報,7月份辦理了公司職工公積金年度繳費基數調整。保證了職工福利基礎工作的完成。

4、按三局、公司相關文件要求為分廠125名自有職工申請企業年金，并做好相關備案。

(二)辦理職工離退休工作

1、辦理20xx年公司職工退休審批工作

盡早確定20xx年公司退休人員名單，經公司領導審核后上報湖北省人力資源和社會保障廳退休審批處審批。20xx年公司共有3人退休，截止11月底，已全部辦理，并將已退休人員的檔案及時移交給湖北省養老保險局檔案管理處。

2、辦理退休人員其他工作

20xx年共辦理4名退休人員的喪葬費事宜，為2名退休人員提取公積金;并及時辦理退休人員的醫療費報銷和社?？ㄐ畔⒏氖乱?0xx綜合部述職報告。今年8月份，根據湖北省養老保險局28號文和32號文的文件通知，認真學習領會文件精神，已為24名退休職工辦理異地養老金發放變更。

(三)辦理公司職工醫療費報銷，重癥申請，工傷認定

20xx年為7名職工辦理醫療費報銷，合計報銷費用xx元;工傷保險理賠xx人，報銷費用xx元，生育保險報銷費用xx元。為xx名患重病的職工辦理了醫療保險門診重癥，辦理老工傷申報4人，并做好了相關資料備案。確保職工享有應有的福利。

(四)勞務派遣員工社保的管理

按公司要求及時核對每月中新勞務派遣人員的人數，及時上報每月xxxx廠人員的增減變動。并做好相關記錄。為xxxx廠中新勞務派遣人員辦理醫療費報銷和社保卡。截止11月底，xxxx廠中新勞務派遣人員有128人參保，今年新參保53人，停保24人。

(五)勞動合同的管理

到目前為止，xxxx廠新簽合同人員xx人，解除合同xx人，終止合同xx人，簽訂實習生協議xx人。嚴格按照《中建三局短期用工管理規定》，退休返聘人員7人，其中返聘車間操作人員5人，管理人員1人，后勤服務人員1人;并及時簽訂退休返聘協議。今年清理自有職工合同到期人員6人，按公司規定，提前兩個月組織到期人員辦理勞動合同續簽申請，及時續簽后移交給公司。清理勞務派遣員工到期人員34人，并聯系中新人力資源公司及時續簽合同。對新進人員、離職人員及時清理，錄入合同臺帳，每月更新勞動合同臺帳。分廠自有職工勞動合同在公司保存，勞務派遣員工合同全部整理存放在本廠檔案柜，便于以后查找需要。

(六)培訓工作

1、20xx年xxxx廠培訓工作圍繞公司人才培養戰略和公司人力資源部制定的培訓計劃,并結合分廠實際情況,強化員工培訓意識。根據各部門的培訓需求進行調查，截止11月底，舉辦管理人員專業技能和綜合素質培訓共69期，參加培訓人數約1000余人。組織內部培訓50余次，累計158學時;外部培訓19余次，累計744學時。員工教育培訓學時全年達到40學時以上有50人，員工教育培訓面達57%。20xx年分廠通過加大培訓力度，不斷提高了管理人員的能力和素質，滿足分廠快速發展的需要。

2、分廠更加重視對新員工的教育培訓工作，今年8月份，組織公司本部分到我廠的11名高校畢業生進行一周的新員工培訓。做好集中崗前安全三級教育，并介紹分廠的基本情況，聯合團委組織新老員工籃球賽，唱歌比賽等娛樂性活動，使新員工盡快融入分廠的企業氛圍。

3、結合車間生產情況，制定一線工人培訓計劃，11月份，與車間31名工人簽訂導師帶徒協議，積極組織技術工人操作技能培訓班，加強對新進操作工人技能的培訓。

4、培訓工作的基礎管理方面：每月按時向公司上報培訓月報表，每次培訓后，及時組織參加培訓的人員填寫培訓效果評價表和培訓小結表，及時做好培訓學習統計表的，每月對表格進行更新，對員工培訓資料進行收集整理，保證各類資料完整備案。

二、工作中存在的不足

一、對專業理論知識還比較缺乏，沒有制定長期的，今后需加強自身學習，多向辦公室經驗豐富的同事請教。利用公司開通的網絡學院，學習專業知識;在條件允許下參加專業教育培訓，使自己的專業知識能夠勝任崗位工作的要求。

二、還需提高個人工作素質，提高個人應變協調能力，多向部門同事學習，具備辦公室人員應有的綜合素質和技能水平。

三、工作中有些方法和思路不對，工作還不夠規范性，在今后的工作中還應該認真總結、思考，提高自己的辦事能力，學習公司規范的工作方法和步驟，使自己的本職工作做的更好。

社區衛生工作述職報告 篇4

為有效預防和控制高血壓、糖尿病等慢性病，根據《梧州市x年基本公共衛生服務慢性病管理項目工作方案》及縣衛生局要求，我院對我轄區內社區居民的高血壓、2型糖尿病等慢性病建立健康檔案，開展高血壓、2型糖尿病等慢性病的隨訪管理、康復指導工作，掌握我轄區內高血壓、2型糖尿病等慢性病發病、死亡和現患情況。

1、高血壓患者管理

（1）是通過開展35歲及以上居民首診測血壓；居民診療過程測血壓；健康檢測血壓；和健康檔案建立過程中詢問等方式發現高血壓患者。

（2）是對確診的高血壓患者進行登記管理，并提供面對面隨訪，每次隨訪詢問病情、測量血壓，對用藥、飲食、運動、心理等提供健康指導。

（3）是對已經登記管理的高血壓患者進行一次免費的健康體檢（含一般體格檢查和隨機血糖測試）。對原發性高血壓患者，每年進行1次較全面的健康檢查，可與隨訪相結合。內容包括體溫、脈搏、呼吸、血壓、身高、體重、腰圍、皮膚、淺表淋巴結、心臟、肺部、腹部等常規體格檢查，并對口腔、視力、聽力和運動功能等進行粗測判斷。

截止x年8月，我院對轄區內35歲及以上常住居民進行高血壓患者篩查人數為9428人，共登記管理并提供隨訪高血壓患者為1792人。今年上級定的任務為2087人，完成今年規范化建檔任務率85.86%，高血壓患者健康管理率為25.57%，并按要求錄入居民電子健康檔案系統有1517份，部份縣醫院建的還未錄入。

2、2型糖尿病患者管理

(1)通過健康體檢和高危人群篩查檢測血糖；建立居民健康檔案過程中詢問、及日常診療工作等方式發現患者。

(2)是對確診的2型糖尿病患者進行登記管理，并提供面對面隨訪，每次隨訪要詢問病情、進行空腹血糖和血壓測量等檢查，對用藥、飲食、運動、心理等提供健康指導。

(3)是對已經登記管理的2型糖尿病患者每年進行1次較全面的健康體檢，體檢與隨訪相結合。內容包括體溫、脈搏、呼吸、血壓、身高、體重、腰圍、皮膚、淺表淋巴結、心臟、肺部、腹部等常規體格檢查，并對口腔、視力、聽力和運動功能等進行粗測判斷。截止x年8月份，我院對轄區內35歲及以上常住居民進行糖尿病篩查人數為2463人，共登記管理并提供隨訪的糖尿病患者為388人。

今年上級定的任務為612人，完成規范化建檔任務率63.39%，糖尿病患者管理率為25.34%，并按要求錄入居民電子健康檔案系統有337份。部份縣醫院建檔的還沒錄入。

總之，直至目前，我院通過對慢性病病人的規范化管理，降低了慢性病病人的慢性病復發率和致殘程度，提高了慢性病病人的病后生活質量，實現了大病進醫院，小病進社區的服務模式，有效解決了社區群眾“看病難、看病貴”的問題，以“優質、方便、廉價”的服務，贏得了當地百姓的初步認可。

社區衛生工作述職報告 篇5

我站自成立以來，在衛生局和社區衛生服務中心的正確領導下，緊緊圍繞社區衛生服務中心下達的目標任務，認真學習《國家基本公共衛生服務規范》及醫療機構的各項法律法規，積極主動開展國家基本公共衛生服務項目的各項工作，努力解決群眾看病難、看病貴問題，扎實工作，堅守崗位，并刻苦鉆研業務知識，在本站干部職工共同努力下順利完成了各項任務?，F將近段的工作總結下：

一、嚴格服務規范，扎實落實公共衛生工作

1 、認真做好居民健康建檔工作，努力完成上級安排的工作任務。自5 月份社區衛生服務中心下達居民健康建檔以來，我站即對轄區內的居民開始逐門入戶進行健康體檢及基礎信息登記。幾個月來，我站共建立紙質居民健康檔案612 份，公共衛生服務項目錄入系統錄入612 份，年底前可以完成上級安排的居民健康建檔任務。

2 、狠抓健康教育，普及居民健康教育知識。在健康教育的宣傳上，我們采取了多種形式的宣傳方式。首先是我們利用居民健康建檔入戶這一機會，將健康教育的傳單、折頁、手冊等發到居民手中，指導居民健康的生活方式;再一個是我們結合縣局制定的“健康教育宣講日”開展健康教育宣講活動， 7月15日 我站和中心聯合在中心敬老院對老年人進行了夏季防暑、慢性病防治的講座，8月15 日 ，我們在小區播放了居民健康素養66條視頻，通過宣講，使居民了解和掌握了一定的健康知識。社區服務中心下發了健康教育宣講欄后，我們及時出了全民健身知識。截止目前，我站開展健康教育講座2 次，出健康教育版面1 次，完成了社區衛生服務中心給我站下達的任務。

二、抓服務、樹新風、全面提升我站整體形象

以病人為中心，提高服務質量，創人民滿意衛生站是我站發展目標，為了達到這一目標，我站改變工作服務，只要是患者需要的就是我們要做的，對來門診測血壓者一律實行免費服務，對轄區內行動不便的的患者，我們主動入戶診治，解決了患者的實際問題，也提升了我們的服務質量。

三、狠抓醫療質量，安全廉價服務居民

為了給患者提供安全、廉價的服務，我們加強業務學習，狠抓醫療質量，嚴格收費標準，我們將每周四的下午定為業務學習，同時積極參加省市縣的各項業務學習。在收費上，我們從實際出發，降低收費標準，對個別貧困戶實施免費服務。

我站在上級部門指導下，如期完成了各項任務，雖然做了一定的工作，但離上級和人民要求有一定差距，我們將在今后的工作中，將一步努力工作為社區衛生工作做更大的貢獻。

社區衛生工作述職報告 篇6

區就業服務局認真落實區人力資源和社會保障局《關于做好人力資源和社會保障工作支持社區建設與管理的工作意見》和《關于深入開展職業介紹活動促進社區充分就業的工作意見》的要求，以“社區建設年”為契機，充分利用區人力資源市場資源優勢，進一步加強區鄉鎮辦和社區村的三級公共就業服務工作，深入開展職業介紹進社區活動，全力打造充分就業型社區。

一是深入挖掘用工信息，拓寬就業渠道。

進一步加強與轄區內外各人力資源市場交流合作力度，以及對區內外各類用工單位及求職人員的服務力度，及時整合有效用工信息。

二是建立健全信息發布制度。

結合各社區實際情況在41個社區統一設立“就業信息公開欄”，各社區明確勞動保障工作人員具體承辦，細化目標，明確責任，落實到人，在全區范圍內開展“送崗位上門”活動，同時通過“區人力資源市場”網站，建立健全用工信息定期發布制度。

三是規范職介辦理流程，做好職業介紹服務。

各類就業信息由區人力資源市場統一登記和管理，各鄉鎮辦社區勞保站(所)要根據要求，認真落實就業政策宣傳、求職登記及意愿反饋、就業信息定期張貼公示等工作，并指導有就業意向的居民及時到區人力資源市場辦理崗位介紹對接手續。進一步細化職介流程，建立求職用工信息資源庫，及時在社區發布，適時組織用工單位開展“招聘洽談”，監督用工單位與個人及時簽訂用工合同，對用工單位和求職人員定期跟蹤問詢服務，切實保障求職人員合法勞動權益。

社區衛生工作述職報告 篇7

一、上半年工作概況

1、業務收入450萬元，同比增長115萬元，增長率34.4%，其中醫療收入259萬元，同比增長77萬元，增長率43%；藥品收入191萬元，同比增長39萬元，增長率25.3%，藥品收入占總收入的42.23%。

2、工作量：1—6月份門、急診24014人次；共收治住院病人1172人次；平均住院天數約12天。體檢1500余人次。

3、工作質量：醫療責任事故發生率為0；醫院感染率為0；法定傳染病報告率為100%；床位使用率為80%，病床周轉次數11.96次/半年；處方書寫合格率為97％；

住院病歷書寫合格率為100%；入出院診斷符合率為96%；治愈好轉率為95%；護理技術操作合格率≥95%；考試合格率為100%；常規器械滅菌合格率為100%；一人一針一管一帶執行率為100%；

二、醫療質量與安全管理根據年初制定的工作計劃，著重從核心制度落實，病案質量管理、科室自身建設三個方面不斷深入：

1、嚴抓管理，促進各項制度落實到實處提高醫療服務能力，實行首診負責制，完善各種操作規程，認真做好多發病常見病的診治工作，與上級醫院溝通，建立雙向轉診機制，保證社區居民的基本醫療。護理部根據臨床工作需要，修訂并下發了《輸液反應預案及流程》、《預防壓瘡措施執行記錄單》、《難免壓瘡申請表》、《配置化療藥物的職業防護措施》等，使護理工作的規范化管理有章可循。

2、規范病歷管理，提高病歷書寫質量醫教科、護理部每月不定期到科室和藥房抽查環節病歷、處方。每月不定期到病案室抽查終末病歷。嚴格按照《陜西省醫療文書書寫規范》要求，重點督察病歷書寫的及時性、三級查房的書寫質量、病程記錄、各種檢查報告單及診療告知的有效正確書寫，發現問題及時整改。組織臨床醫務人員學習《病歷書寫規范》、《處方書寫質量基本標準》等，使病歷質量及處方質量均較去年有所提高，杜絕了丙級病歷，護理文書合格率達到了93%，終末病歷甲級率為95%。

3、加強院內感染管理

（1）、嚴格執行院內感染管理領導小組制定的消毒隔離制度。

（2）、臨床科室堅持每季度對病區治療室、換藥室、手術室的空氣培養。

（3）、科室堅持每日對治療室、換藥室進行紫外線消毒，對紫外線燈管用酒精擦拭除塵處理，并有記錄。

（4）、供應室認真落實下收下送制度，堅持填寫各種信息數據登記本。

4、繼續教育管理

（1）、加強醫護人員三基訓練，護理部組織了3次護理技術操作考試和2次理論考核，參考率100%，醫教科組織全中心醫護人員每月進行一次集中授課學習。

（2）、2名護理骨干在人民醫院進行?？贫唐谂嘤?，4人參加社區護理崗位培訓。截止6月底，中心參加過社區護理崗位培訓的護理人員共20人。有5名護士參加護理大專繼續教育。

三、公共衛生

1、婦女保?。喝媛鋵嵲挟a婦管理項目。1—6月為38人建立孕產婦保健手冊；早孕建冊率80%；孕產婦健康管理率95%，確保孕產婦的系統管理工作落到實處。為備孕婦女發放葉酸78瓶（去年40瓶），管理人數88人（去年11人）。

2、兒童保健：1—6月新建卡58人，管理0到3歲兒童306人，為298人建立兒童保健手冊，289人定期免費體檢，管理率96％。

3、計劃免疫：1—6月共新建接種卡47人，為轄區各年齡段人員接種疫苗共2687人次。按免疫接種要求適時接種疫苗，0—6歲兒童共接種1332人次，接種率為98%。完成各種疫苗接種信息錄入上報工作。

4、計劃生育：完成了上半年育齡婦女普查工作，共檢查婦女1203人次；為育齡婦女發放各種計生用品344盒。

5、殘疾人管理：殘疾人共建檔56份，其中肢體殘疾40人，智力殘疾1人，視力殘疾6人，聽力殘疾5人，多重殘疾1人，在區殘聯的配合下建立了殘疾人康復訓練室，為以后的殘疾人康復訓練提供了方便。

6、精神疾病管理：重性精神疾病患者15人，管理15人，管理率100％。為重性精神疾病患者及家屬進行了“關注精神健康”為主題的宣傳活動，指導家屬監督患者按時按量服藥，防止意外發生。

7、健康教育：1—6月舉辦健康教育知識講座5次，發放各類宣傳資料上萬份，制作健康教育宣傳欄6期，辦黑板報1期，進行各種健康宣傳、義診活動16次。

8、居民健康檔案：1—6月新建檔102份。我中心服務人口總數約16350人，共建檔11561份，建檔率為70.7%。

9、慢病管理：管理高血壓患者392例（去年92例），規范化管理322例（去年92例）規范化管理率82%；，血壓控制率98%，上半年共報新發高血壓病例8例。高血壓患者規范管理率≥60%。規范管理高血壓患者血壓控制率≥70%。管理糖尿病病人124人，糖尿病患者健康管理率≥30%。對糖尿病患者每季度進行面對面隨訪一次，糖尿病患者規范管理率為82.2%。

10、老年人健康管理：對轄區65歲以上老年人進行健康管理，進行健康危險因素調查和一般體格檢查，在健康教育與健康宣傳時有針對地提供疾病預防、自我保健及傷害預防、自救等健康指導。為本轄區65歲以上老年人建立花名冊，為下一步體檢工作提供了便捷條件。

11、體檢方面：6月30日止為寶成公司女職工及居民體檢1500余人次。

四、機構管理

1、組織召開了護理工作會、業務工作會和公共衛生工作會議。二月份，中心先后組織召開了護理工作會、業務工作會和公共衛生工作會。會議總結了過去一年的工作，著重就存在的問題和今年的發展，廣泛、充分地征求大家的意見。會后對科室提出的意見建議逐條分析，及時解答或落實。會議集中了智慧，統一了思想，明確了目標，對推動科室的發展起到了很好的作用。

2、兌現目標責任，調動科室積極性。年初，中心根據去年與各臨床醫技科室簽訂的目標責任書，制定考核辦法，對各臨床醫技科室從科室管理、業務收入、醫療質量、業務發展、醫德醫風等方面進行全面量化考核后進行了兌現。這一舉措，打破了中心多年來只簽責任書不兌現的傳統，在中心激起了不小的`反響，對科室產生了很大的觸動，對調動科室工作積極性產生了不可替代的作用。

3、信息化建設：按照區合療辦的要求和中心今年工作計劃，認真組織考察、學習，在中心建立局域網并投入運行，為社區的信息化管理打下了堅實基礎。

社區衛生工作述職報告 篇8

20XX年xx社區衛生服務工作，在街道領導的高度重視和社區居民的大力支持下，社區衛生工作按照上級文件精神和社區年度工作計劃結合本社區的實際狀況，組織開展了清理家園活動、衛生宣傳活動和多次滅蟑、滅蠅等活動，這些衛生活動均取得了預期效果，受到了社區居民的好評。現總結如下。

1.開展清理家園活動

組織社區保潔員開展清理家園活動，在這次活動中保潔員共計清理垃圾雜物等高達2千噸，從而凈化了社區的衛生環境，受到了社區居民的高度贊揚。這次以開展清理家園為主題的活動中，增強了保潔員們的榮譽感與職責感，使他們能夠在自覺自愿的狀態下盡職盡責的完成好社區的保潔工作，有效的提升了社區保潔工作的服務質量。

為使社區的衛生環境再上一個新臺階，讓喜迎國慶的人們在干凈整潔的社區環境中晨練、唱歌、散步、交談······做到干干凈凈迎國慶。我要求保潔員對社區的衛生死角，樓道，樓門口，扶梯，窗戶等地進行徹底打掃和清洗，對完成狀況進行嚴格檢查，對完成質量進行評比。絕不走形式走過場，高質量嚴要求的完成了這次環境衛生治理工作。

2.全年開展多次滅蟑、滅蠅活動

XX年是傳染病多發的一年，從世界衛生組織到我國衛生組織都十分重視對傳染病的防控工作。作為國家和社區的基層衛生工作人員，深知自己工作在第一線的重要性，抓好社區衛生環境工作從基層做起，從我做起，從小事做起。為此，我先后多次組織了在社區開展滅蟑、滅蠅活動，每次的入戶率都是高達90%以上。個性是在炎熱的夏季，為減少和預防疾病的發生，我安排社區保潔員對筒子樓，車棚、垃圾站、衛生死角等容易孳生細菌地方進行每月至少兩次的噴藥和消毒工作，重點消除蚊蠅，傳染病等隱患的再次孳生。

3.廣泛開展衛生宣傳工作

作為社區衛生工作的負責人，廣泛開展衛生健康宣傳工作，普及衛生知識，抓好環境衛生綜合治理，是我的職責。XX年4月份，組織開展了以“愛國衛生活動月”為主題的衛生宣傳活動，透過普及衛生知識、開設健康講座的方式，提高社區居民的個人衛生意識，城市衛生意識和環境保護衛生意識。

4.加強管理及時改善

為建立和諧社區，保障居民健康安全的生活環境，同時也以服務社區，環保社區，健康社區為宗旨，加大對社區衛生服務的宣傳，落實各項工作，提升社區衛生服務的群眾滿意度，使社區衛生工作做得扎實有效。我堅持做到每周定期巡邏檢查社區的衛生環境，發現問題立即進行有針對性的清理和整改，杜絕各種衛生隱患的發生。

5.爭創衛生先進社區

20XX年，我感到確實做了超多工作，也感到還存在一些困難。個性是目前我社區的保潔工作還存在經費少、人員少、任務重的狀況，但這些都未影響到社區衛生工作的開展，我在克服困難的同時，把社區居民的衛生環境放在第一位。一年來所做的工作，切實給社區居民帶來了整潔衛生的生活環境，在有效避免季節傳染病發生的同時，也為爭創衛生先進社區做出了貢獻。

社區衛生工作述職報告 篇9

一、我鎮衛生院在院長指導下

很好地協調好衛生局、鄉政府、疾控中心、婦幼保健所的關系，協調好院內各科室之間、職工之間的關系，搞好與兄弟單位之間的橫向聯系，取長補短、資源共享，其中尤其要注重高層次的協調，以贏得領導們對衛生院工作的支持，來促使本鄉衛生事業的良性發展。

二、專業過硬，熟知政策

鄉鎮衛生院是為當地居民提供基本醫療和預防保健的基層醫療機構，越是基層的領導越是要技術含量高，作為一名合格的鄉鎮醫生，首先必需具備預防醫學或臨床醫學方面的精湛技術能力，你的技術在群眾中有威望，更有利于以名醫打造名院來促進衛生院的發展。另外，作為基層醫生，你必需熟悉地掌握國家關于農村衛生的相關政策和法規，敏銳地領悟新出臺的農村衛生政策，結合本鄉實際情況，融會貫通，才能制訂出能很好地促使本鄉衛生事業發展的工作方案。

三、解決實際問題的工作能力

農村衛生工作中出現的困難和矛盾相當多，作為一名合格醫生，要善于抓住主要矛盾，要有全局意識，要從本鄉衛生事業發展是大局，本鄉經濟建設是大局，本鄉人民的健康是大局來考慮問題，安排工作要從這些大局出發，服務服從于這些大局，你的工作才不會因小失大。作為一名合格醫生，作為我，如何解決這一問題是我工作的重中之重，急中之急，只要我解決好了這一問題，使虧損嚴重、瀕于倒閉的衛生院重新走入正軌，煥發生機，門診收入穩步上升，防預、婦幼、公共衛生管理各項工作全面到位，相信一定能得到領導的認可，更能夠得到全鄉群眾的好評。當然，作為一名合格醫生不但需要處理好重要的工作和問題，日常工作中的小事處理得好不好，同樣是你能力的體現。作為一名合格醫生，必需先得講原則、講政治，比如在計劃免疫工作和突發性公共衛生事件的處理上，同時又得講感情，比如生活小事的處理，就得要會靈活處理，因為鄉鎮衛生院所面臨的各種事項錯綜復雜，你不能夠靈活處理，肯定是行不通的。

四、遵紀守法、品行廉潔

鄉鎮衛生院雖然不是一個很大的部門，但畢竟有一定資金在使用，加上如今社會上托人情、找關系的不少，所以一定要經得起人情關、權利關、金錢關、榮辱關的考驗，要抗得住誘惑，遵紀守法、秉公盡責、品行廉潔、艱苦奮斗，為了本鄉衛生事業的發展不計較個人的得失。

五、講求實效，創造業績

實踐是檢驗真理的唯一標準。醫生的文憑再高，能力再強，方法再好，如果沒有在現實工作中創造出良好的業績，就是紙上談兵，經不起實踐的檢驗。作為鄉鎮衛生院的一名合格醫生，在當前形勢下，要抓住以下幾個工作重點，創造出良好的業績。

1、全面推行鄉村衛生服務管理一體化

目前，我鎮鄉村醫生執業不規范，技術水平低，無菌操作不嚴，假劣藥品多，而鄉鎮無人管，區縣管不到位，衛生方針政策難落實，只有將鄉村兩級衛生機構集合起來，通過鄉村衛生一體化管理，來完善鄉村衛生服務體系，實行規范性的管理和運作才能促使本鄉衛生事業持久有序地發展。

2、高度重視農村衛生隊伍的培養

目前，因為鄉鎮衛生院的條件差，待遇低，導致高水平的人才不愿來，來了也留不住。作為我們衛生的醫生要主動積極參加培訓，提高業務水平、管理能力和綜合素質，才能對職工的繼續教育和業務培訓起到帶頭作用，同時要將衛生隊伍培訓工作制度化，制訂年度計劃、長遠規劃和獎懲制度，才能促使農村衛生隊伍的素質不斷提高，保障農村衛生業的可持續性發展。

3、切實抓好農村公共衛生服務與管理

公共衛生是農村衛生工作的重點，是中共中央、國務院明確提出的，是受區縣衛生行政部門委托的.管理職能，作為鄉鎮衛生的一名醫生，一定要親自抓，并落實到位，來確保衛生的社會效益和全鄉居民的安居環境。

4、花大力氣提高基本醫療質量和水平

隨著農村生活水平的不斷提高，居民對健康的重視，對醫療環境的要求也越來越高，作為鄉鎮衛生院的一名醫生要緊跟時代的步代，大力改造衛生院的硬件設施建改，抓好軟件，人才配套建設，規范診療服務，全面提升衛生院的醫療服務水準，來適應廣大群眾不斷提高的健康需求。

5、為新型農村合作醫療提供良好服務

目前，全國開展了新型農村合作醫療試點，有效地緩解了農民看病難、看病貴的問題，同時也為我們鄉鎮衛生院的建設和發展提供了新的機遇和挑戰，我們要響應國家政策，為新型農村合作醫療的開展提供良好的服務。

總之，鄉鎮衛生院條件艱苦，設備簡陋。醫務人員水平不高，人心不穩，作為鄉鎮衛生院的我們所面臨的壓力很大，困難很多，但我們一定要堅信黨的領導，積極學習，嚴格管理，樹立信心，開拓創新，爭取政策的扶植，爭取各級領導的支持幫助，就一定能開創我們農村衛生工作的新局面。

社區衛生工作述職報告 篇10

20xx年，中心在各級黨政部門的正確領導下，在全體同志的共同努力下，取得了較好的成績，積累了一些經驗，現就成績、問題和打算三個方面總結如下：

一、成績：

1、服務用房有所擴大，軟件建設更加規范

開春以來，中心根據自己的實際情況，在各級黨政領導的親切關懷下，在建設路社區居委會的大力支持下，我們自籌資金60萬元，在原有二層樓的基礎上，又加了一層，共增加康復用房面積約700平方米。為了改善社區中心的服務條件，新增和改造了20個標準衛生間，做到了每個康復室都有了衛生間。新建房屋現正處于裝修階段，有望8月份可投入使用。

去年,中心裝備了社區衛生服務平臺,中心各診室也配備了電腦。但是，社區衛生服務平臺中的資料各診室醫師無法利用，各診室醫師的診療結果也無法填加到居民個人健康檔案中。這樣一來使社區衛生服務平臺中的健康檔案成為一種死檔。為了解決這一難題，中心克服多種困難,在今年4月份終于建立了局域網，大大提高了社區衛生服務平臺的利用率，為從根本上解決死檔變活檔問題奠定了良好的基礎。

在此基礎上，中心先后建立了規章制度四大類二十八種，即各類人員職業道德規范和行為準則，各類人員崗位職責，各類人員崗位培訓、管理、考核和獎懲制度，健康教育、預防、保健、醫療、康復、計劃生育技術指導等各項衛生服務技術操作規程等，中心的軟件建設更趨完善。

2、健康教育常抓不懈，社區預防全面開展

中心的健康教育工作年初制定了計劃。中心把普及衛生知識宣傳作為全年工作的重點，先后為社區居民發放《市民健康知識讀本》、《健康教育讀本》、《結核病防治知識》、《禽流感防治手冊》、《高血壓健康教育手冊》、《健康知識應知應會200問》等3500冊；發放《春季健康知識宣傳要點》15000份；辦板報6期；利用櫥窗宣傳2次；通過健康咨詢、講座、入戶宣傳、個別訪談等方式，主動對婦女、兒童、老年人、流動人口及重點疾病高危人群進行了針對性的健康教育；使用健康教育處方十二種；舉辦大型健康教育知識講座2次，小型健康教育知識講座4次，其中互動式講座2次。中心利用"3.24"結核病防治日、"5.15"防治碘缺乏日、"5.17"世界高血壓日、"5.31"世界控煙日等衛生日進行了形式多樣的宣傳。社區居民健康知曉率達75%。

中心及時登記和報告了法定傳染病病例3例(其中麻疹1例，感染性腹瀉2例)；協助市、區疾控中心開展了疾病監測、疫情調查、傳染病病源調查及死因調查等；對常見傳染病進行了積極的防治。與此同時，中心還對已確診的`結核病進行了督導治療，個體病例規則服藥率達90%。

中心克服了不少困難改善了預防接種室的工作條件，兒童免疫預防工作的被動局面得到了很大程度上的好轉。

中心初步掌握了社區7歲以下人口資料。中心直接管理的三個社區(建設路、康樂、黃華街)兒童預防接種建證率達100%。常規預防接種(乙肝96.0%，糖丸96.2%,百白破94.7%,麻疹93.5%,乙腦95.1%,流腦96.0%)六苗全程合格接種率達95.1%。

截至20xx年6月30日止，中心和下屬的鳳翔、康樂、東關、澤北、南大街社區衛生服務站共為東街各社區居民建立家庭健康檔案和個人健康檔案23498份，建檔率達55.8%。

3、社區醫療初具規模慢病管理正在探索

中心承擔了社區居民常見病、多發病的治療，還發揮專家團體的優勢，為社區居民提供了優質服務。提供了家庭出診、家庭病床等家庭衛生服務，開展了中醫中藥服務，建立了防范和處理醫療事故預案，堅持每日8小時執業時間，休息時間各科有人值班，為社區居民發有服務聯系卡，有較方便的通訊聯絡方式。

中心重視特色專科建設，舉辦的前列腺?？?、脊柱?？粕钍軓V大患者的好評。

社區衛生工作述職報告 篇11

社區衛生健康檔案是對社區內每個居民健康狀況的一個真實記載，其重要性已經得到了廣大衛生工作者的認可，并在社區衛生服務工作中的作用日益顯現。首先，社區衛生健康檔案記錄了社區內所有居民與健康有關的信息，它不僅有助于社區醫生調查了解社區內居民的生活習慣和健康狀況，對今后為居民提供連續性、綜合性、協調性和完整性的醫療衛生保健服務也有很大幫助，它還可以幫助社區居民建立新的健康觀念，使社區醫生真正成為社區健康知識的傳播人，實現開展社區衛生服務的最終目的；其次，社區衛生健康檔案反映了社區衛生資源分配情況，能為區域內合理配置和有效利用衛生資源，改善和提高衛生服務能力提供基礎信息，以便最大限度地滿足社區居民衛生保健需求，實現衛生事業的可持續發展。因此社區衛生健康檔案以其自身所特有的價值而日益受到社會的關注。

1.社區衛生健康檔案的內容

社區衛生健康檔案分為社區健康檔案、家庭健康檔案和個人健康檔案。其中，社區健康檔案的內容包括社區基木資料、社區衛生資源、社區衛生服務狀況、社區內居民健康狀況等。家庭健康檔案的內容包括家庭的基木資料、家系圖、家庭衛生保健、家庭主要問題目錄、問題描述、家庭生活周期（其成員的變動，如出生、死亡、遷入遷出）等。個人健康檔案應用比較頻繁，使用價值也最高，其內容包括兩部分：一是個人基木信息，如姓名、性別、出生年月、民族、身份證號、出生地、聯系電話、婚姻狀況、職業狀況、工作單位、文化程度等；二是個人的健康信息，如身高、體重、血型、月經史、生育史、過敏藥物、醫療費用來源、經常就診單位、煙酒嗜好、飲食習慣、身體狀況、健康重視程度、參加鍛煉方式、既往病史等。

1.1個人健康信息

個人信息是指在現實生活中能夠識別特定個人的一切信息，如姓名、電話號碼、家庭住址、身份證號等。而個人健康信息是個人信息的組成部分，是指一個人從出生到死亡的整個過程中，其健康狀況的發展變化情況以及所接受的各項衛生服務紀錄的總和居民個人擁有對其健康信息的控制權，有權決定自己的健康信息是否公開、向何人公開、公開的程度如何，任何人非經當事人許可，不得隨意散播、出賣、收買等。個人健康信息尤其是疾病信息，是公民的隱私之一，出于保護自身利益的需要，他們不愿意讓他人知曉，有些疾病信息（相當嚴重的乙肝、艾滋?。┮坏┍还_，個人可能會受到社會或他人的歧視，甚至在社會生活中寸步難行。

1.2目前社區衛生健康檔案在建立及管理中存在的問題

首先，全國各地的社區衛生服務機構在建立社區衛生健康檔案的過程中不約而同的出現了社區衛生服務人員上門建檔屢遭“白眼”的現象。其主要原因是社區衛生檔案中的許多問題涉及到居民個人的隱私，特別是個人健康信息，如身份證號碼、手機號碼、家族病史、現病史等，許多居民害怕相關隱私被泄露甚至被用于商業目的，出于保護自身的考慮而拒絕建檔。另外，不少居民為了保護自身的隱私，甚至填寫假資料，影響了健康檔案的真實性，不利于社區衛生服務工作的開展。其次，社區衛生健康檔案在管理的過程中也存在許多問題，如隨便借閱、復制、篡改居民的個人信息等；另外，有的地方個人健康信息被非法采集、倒賣，如在深圳曾經有不法分子相互勾結，有10萬孕產婦個人信息被刻錄成光盤，以每張1.2萬元的“一口價”公開銷售，嚴重的侵犯了她們的個人隱私。

2.居民個人健康信息的保護

基于網絡、手機等技術越來越發達，以及個人信息保護立法的滯后，個人信息被非法采集、倒賣等問題，當前個人健康信息保護不利給健康檔案的建立工作帶來了很不良影響，提出以卜建議：

2.1制定社區衛生服務工作中居民隱私權保護的法律法規

個人健康信息不被泄露、不受利用是公民隱私權的一部分，應對如何保護居民個人的隱私權作出規定。目前我國還沒有對隱私權提供直接保護的專門法律，而是將隱私權給予間接保護，具體內容在《憲法》（第38條、第39條、第40條）、《刑法》（第130條、第131條、第149條、第191條）、2009年刑法修正案、《民事訴訟法》（第66條、第120條）、《刑事訴訟法》（第252條）、《執業醫師法》、《婦女權益保護法》、《未成年人保護法》、《檔案法》、《檔案法實施辦法》等予以規定。目前我國還沒有對在社區衛生工作中，特別是社區衛生健康檔案在建立、使用、管理過程中，侵犯居民隱私權的行為做出法律規定，為了保障社區居民的個人健康信息不受侵犯，保護居民的隱私權，需要制定和健全相關的法律法規，從信息的采集、傳輸、上報到管理使用等各環節都予以規定。

2.2確保社區衛生健康檔案的真實性和客觀性

社區衛生服務人員在建立社區衛生健康檔案時，一定要保證其所記載內容的真實性、完整性、準確性，這是保護個人隱私權的基礎。如果檔案中記載的內容錯誤，或任意改寫居民個人健康信息的內容，造成檔案信息失真，這樣的檔案具有極大的危害性，不僅不利于社區衛生工作的開展，而且日后居民病發就醫時，可能造成對社區居民的誤診。所以，只有保證檔案資料的真實性和客觀性，社區居民的個人健康信息才能得到真正意義上的保障。為了確保社區檔案的真實性，社區工作人員要確實做到以卜幾點：首先認真收集、客觀、及時地記錄社區居民的個人資料，保證檔案的內在質量。其次，對檔案的借閱、復制做出嚴格的規定，不允許任何組織、個人篡改檔案內容和外形特征，防止檔案缺失或損壞，造成居民個人健康信息的泄露。

2.3加強社區衛生健康檔案的管理和監督

社區衛生健康檔案從收集、整理、歸檔到管理和使用，這一過程是泄漏居民個人健康信息的途徑，所以應對這一過程建立有效的保護機制。社區衛生工作人員嚴格按規定收集、整理、歸檔，防止檔案丟失，造成居民個人健康信息的泄露。如在制作檔案的過程中，制作者都要及時簽名。制作好的檔案應存放于避光、干燥、通風、防塵的環境中，應具備有效的防火、防盜措施，防止檔案因霉變、蟲蛀或失火造成損壞。加強對檔案監督管理，規范依法監督的程序和方法，對于使用完畢后的檔案及時歸位以免破損或丟失。對于已經實行信息化管理的社區，要做好電子檔案的保管和備份，對有密級的信息內容要加密處理，同時要非常重視網絡安全方而的防范工作[3]。對于違法違規行為，要采取及時糾正，并按情節嚴重程度給予不同的處罰，對給居民造成嚴重損失的要從重處罰。

2.4提高社區衛生服務人員的法制觀念和職業道德修養

首先，加強相關法律法規的學習與宣傳，組織社區衛生服務人員學習《憲法》、《刑法》、《民法通則》、《醫療事故處理條例》及其他醫療衛生行政法規，特別是有關保護患者隱私權的規定，明白保護社區居民的隱私，特別是個人健康信息，是法律的要求，切實做到學法、知法、守法、用法。通過多種渠道大力宣傳法律知識、提高法律意識，依法運用各種檔案資料，自覺維護社區居民的權利，將所學的法律知識應用到實際工作中，用各項法律、法規來指導檔案管理工作。其次，社區衛生健康檔案的建立需要社區衛生服務人員對每份檔案進行收集、整理和歸檔，因此社區衛生服務人員對社區居民的個人健康信息了解的比較多，如每個人的生活習慣、以往病史、診治情況、家族病史、現病史、體檢結果及疾病的發生、發展、治療和轉歸的過程等。因此，尊重社區居民的個人健康信息和保密權就成為對社區衛生服務人員的職業道德要求。社區衛生服務工作人員在工作中應對社區居民的個人健康信息嚴格保密，不得任意張揚，更不能利用工作之便索取非法利益。

【參考文獻】

[1]武文娣，吳靜，等.我國社區居民健康檔案的發展與研究趨勢[J].中國衛生統計，2007，21（1）：111.

[2]崔樹起，楊文秀.社區衛生服務管理仁[M].北京：人民衛生出版社，2006：389.

[3]盧水靈，李杰.病案管理與個人隱私權的保護[J].現代醫院，2006，8（6）：135-136.

社區衛生工作述職報告 篇12

今年xx社區認真學習貫徹落實中央及省市關于推進社區建設的精神，實行衛生城市專業管理，推進社區環境衛生，美化社區環境，創整潔、優美和諧的工作、學習、生活環境。在街道黨工委辦事處領導下，在轄區各共建單位、社區志愿者、居民班組長的努力下、支持下，愛國衛生工作取得必須的成績。今年工作總結如下:

一、以建立禮貌城區為目標，鞏固衛生先進城區建立成果

1、衛生工作是社區的一項重要工作。為加強社區環境衛生管理，鞏固建立禮貌城市，更好的落實長效機制。社區還成立了環境衛生周末評比督查小組，每周組織督查小組成員對社區歡聚衛生進行安全檢查。

2、社區組織了社區干部、居民班組長、社區志愿者先后50多次，堅持周末衛生日大掃除。清理社區新村樓道、居民住宅的衛生死角；清洗亂張貼、亂涂畫的墻壁。

3、進一步完善以動態保潔為核心的城市衛生管理長效機制。對各類實施動態保潔、巡回保潔的道路加強監督檢查，針對流動攤販、亂扔果皮紙屑、隨地吐痰等現象，組成了二十多名禮貌勸導隊進行監督，提高市民衛生意識。

二、廣泛開展健康教育活動

透過經常性開展健康教育活動，加大公共衛生、健康科普知識、宣傳教育力度。使廣大群眾提高衛生意識和自我保健潛力。

全年召開衛生工作會議12場，出“除四害”?？?期，健康教育?？?期，我們還舉行了幾場大型的健康教育、環保宣傳活動；還做了很多宣傳版面，發放宣傳品3000多份，小冊子500本；舉辦專題衛生健康教育講座5場，強大的宣傳攻勢，提高了居民衛生健康的知曉率，并做好二次供水清洗工作，讓居民能喝上放心水；我們還成立了控煙領導小組名單，開展世界無煙日宣傳活動，發動群眾，人人參與禁煙活動。

三、以環境治理為本，繼續鞏固除四害成果

狠抓滅害防病工作，為確保滅鼠、滅蟑工作的成功。我社區用心組織居民開展了大規模的滅鼠(蟑)活動，并成立了一支由社區干部和居民班組長、社區志愿者組成的滅鼠(蟑)活的隊伍。

我們先后開展了春季滅鼠、夏季滅蚊、冬季滅四害等宣傳。還利用了社區的宣傳欄宣傳滅鼠(蟑)的注意事項，同時還發放宣傳單，使廣大居民群眾充分認識到滅鼠(蟑)的重要性。全年“滅四害”孳生地。

四、用心開展參加社會衛生公益活動

以建立各類衛生先進為載體，不斷推進愛國衛生工作深入發展。暑期、周末我們組織學生開展愛國衛生活動，使學生在暑假中既受到了鍛煉，又受到教育。為居民辦實事，方便廣大居民群眾，也得到了他們的好評。

針對今年的工作不足，我們將進一步創新工作機制。今后的長效管理工作仍需我們踏踏實實區做，如何在群眾中樹立良好的衛生意識，養成良好的衛生習慣，仍是一個艱巨的任務，因此我們要認真總結工作中的得失，為明年更好的開展衛生工作打下良好的基礎。

[篇三:社區愛國衛生月活動總結]

為進一步貫徹落實市委、市政府和市愛衛辦以及南城區街道辦關于“愛國衛生月”的文件精神，我們彩臣三村社區以科學發展觀為指導，樹立社會大衛生觀念，廣泛宣傳發動，動員全民用心參與整治環境衛生，改善人居環境，提高健康水平?，F將“愛國衛生月”活動總結如下:

(一)全面開展環境綜合整治活動

(1)深入社區摸清轄區內樓道堆積物狀況后，張貼通知單，要求居民自己在內及時清理干凈，摸清轄區內牛皮癬存在狀況以及衛生死角等狀況，對轄區內有物業公司有小菜園無整改補綠的地段和面積作統計并及時上報街道愛衛辦。

(2)廣泛宣傳發動，調動各方面的力量，營造氛圍，開展大規模的愛國衛生活動，把社區志愿者充分利用起來，他們佩戴紅袖章，有的在小區內巡邏，制止“亂搭亂建、亂堆亂放、亂貼亂畫、亂拉亂掛”等不禮貌現象的發生，有的手捧創衛創模宣傳資料挨家挨戶上門散發和宣講，有的手拿刷子小桶或畚箕掃帚清除社區內牛皮癬和衛生死角。掀起了環境衛生綜合整治工作的新高潮。

(3)聯合社區四家結對單位市人大辦公室、市煙草局、市第三人民醫院、永安財險，他們按創衛創模任務分解要求，利用雙休日，從百忙中抽出時間，進社區開展集中整治活動。我們為四家單位分配任務到每一棟樓幢及樓道，他們在鏟除小廣告、清除衛生死角，打掃樓道衛生、清除樓道堆積物等過程中，以勞動為光榮，以共產黨員的標準來要求自己，不怕臟，不怕累，用心投身到轟轟烈烈的愛國衛生運動中去。我們深入轄區內職責單位加強聯系和溝通，書面發出通知，整治環境衛生臟亂差現象，各個單位都用心響應，確保環境整治落到實處。

(二)全面開展春季“滅鼠、滅蟑”為重點的除“四害”活動

廣泛宣傳以科學“滅鼠、滅蟑”除害防病知識，提高群眾的除害防病意識。按照“環境治理為主，藥物消殺為輔，標本兼治”的原則和“統一組織，統一藥物，統一時間”的要求，本月17日為除“四害“活動日，我們社區組織集中消殺。一是檢查毒餌站、防鼠網等除“四害”設施，將破損狀況及時上報；二是聯系物業公司發放藥品，告之每兩個毒餌站投一包藥，專人投藥，專人尋查，專人補藥，專人清理；三是組織社區志愿者上門發放蟑螂藥，講解滅蟑螂知識。大規模地進行了除“四害”活動。

(三)用心開展健康教育活動

本月16日，我們彩臣三村邀請第三人民醫院醫師吳忠華向社區50多名居民群眾進行健康知識講座，講座資料為如何預防心血管疾病我們把講座資料打印50多份，連同愛衛辦下發的衛生知識材料發放給社區居民。18日為健康教育宣教日，我們又進行了廣場式義診，三院五名醫師為社區40多位居民群眾測量血壓，健康咨詢等多方位宣傳健康理念，倡導健康生活，提高居民衛生意識和健康素質。我們將活動狀況發送到今日啟東郵箱。

(四)開展自查和督查工作

深入社區對前階段創衛創模工作進行自查，發現問題及時記錄，及時匯報，及時整改；督查轄區單位內部衛生大掃除狀況，較令人滿意。

辦公室工作述職報告(精選12篇)

作為新入職不算太久的員工，我們要虛心學習，爭取做得最好！為了讓我們未來的工作更加井然有序，現在也到了我們寫述職報告的時候了。述職報告對自身所負責的組織或者部門的回顧與總結。那么，關于好的述職報告要怎么樣去寫呢？為滿足您的需求，小編特地編輯了“辦公室工作述職報告(精選12篇)”，僅供參考，歡迎大家閱讀。

辦公室工作述職報告 篇1

下面是小編為大家整理的黨委辦公室校長辦公室工作述職報告兩篇,供大家參考。

黨委辦公室校長辦公室2022年工作述職報告兩篇

人生的價值，即以其人對于當代所做的工作為尺度。下面是小編為您推薦黨委辦公室校長辦公室2022年工作述職報告兩篇。?

黨委辦公室校長辦公室2022年工作述職報告1

20xx年，辦公室在學校黨政的正確領導下，在校內各單位的大力支持下，緊緊圍繞學校中心和重點工作，圓滿完成各項任務，為助力特色鮮明高水平財經大學建設貢獻力量?，F將一年來工作完成情況總結如下：

一、強化思想引領，持續增強政治素養

1.強化理論武裝。堅持理論學習和業務工作有機融合，主動用新思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。一是認真學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中、六中全會精神，“七一”重要講話精神，來陜考察重要講話重要指示精神，同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。二是緊跟學校安排部署，組織全體人員積極參加黨史學習教育，建黨100周年系列活動，以及各種專題培訓、專題報告、專題黨課、知識競賽等活動。三是落實周三政治理論學習制度。

2.提升黨建質量。注重黨建和業務深度融合，不斷規范支部建設，提升支部黨建質量。嚴格黨員管理，規范運行機制，嚴格落實雙重組織生活會制度。做好黨務公開，推進全面從嚴治黨向縱深發展。

3.加強隊伍建設。始終把加強辦公室隊伍建設作為基礎工作來抓，不斷提升辦公室組織協調、參謀咨詢、綜合服務的能力。辦公室黨支部榮獲學校先進基層黨支部榮譽等稱號，辦公室被省高教工委、省教育廳授予信息報送先進集體；x人次被提拔為正副科級干部，x人次獲得校級以上表彰。

二、全線深度參與，深度推進重大任務進展

1.在黨史學習教育工作中，辦公室人員分別參與綜合協調組、會務秘書組工作，先后完成動員大會、巡回指導組進校指導、貫徹“七一”講話暨“兩優一先”表彰大會的方案制定、會場布置、組織協調、文書起草、會議銜接、考察路線規劃等各項工作；圍繞“我為群眾辦實事”實踐活動，梳理了xx件為民辦實事項目，協調校領導深入各職能處室、各學院，組織召開xx場座談會，對學校20xx年xx項重點工作及xx項“為群眾辦實事”完成情況進行檢查調研。

2.在配合省委巡視工作中，按照配合省委巡視領導小組工作部署，參加聯絡組、材料組等工作，制定《工作方案》發揮組織協調作用，扎實做好巡視組后勤保障工作。配合完成見面溝通會、巡視動員會、黨委工作匯報會等會議的組織服務、文書起草及接待保障等任務；起草《黨委工作報告》等文字材料xx余份；制定印發文件x項，整理支撐材料xxx余份，裝訂xxx盒；協調對接校領導與處級干部談話、問題反饋等各項工作。

3.在校慶籌備工作中，起草印發《xx財經大學建校xx周年系列活動籌備工作實施方案》，在整個校慶籌備階段中，辦公室協調、檢查、督促各組、各學院校慶工作，同時承擔校史編纂組、校史館建設工作組等工作任務。校慶標識、校慶logo初步確定；校慶畫冊文稿正在有序進行中。

4.在疫情防控工作中，一是修訂完善防控工作“三案九制”xx個方案。二是協調組織召開專題會議x次，各類演練、協調開展全員核酸檢測采樣及檢查xx次，整改問題x項；三是嚴格落實“零報告、日報告”信息報送制度，全年向上級報送疫情防控信息《臺賬》。四是嚴格執行并落實各級疫情防控措施。

5.在迎接上級督導檢查工作中，完成督導組進校會務組織、材料起草、調研走訪等相關工作。一是完成落實黨內法規制度情況“回頭看”專項檢查工作，整理支撐材料xxx余份，裝訂xx盒。二是完成20xx年全省教育工作綜合督導組進校檢查，整理支撐材料xxx余份，裝訂xx盒，配合督導組進行教師慰問、資料查閱、校內調研檢查等工作。

三、立足日常工作，綜合協調保障堅強有力

（一）綜合協調，辦文辦會辦事有序高效

一是堅持以文輔政。全年起草修改各類講話、致辭、新聞、通知、文件、賀信、函件、總結、報告等綜合材料xxx余份、xx余萬字；完成黨委會、校長辦公會議題征集xxx余項，記錄并編印會議紀要xx期，完成學校大事記約x萬字，起草完成校史（xxxx-xxxx部分）編寫xx萬字；辦理上級來文、校內發文、各類來電、來函xxxx份，傳閱x萬余人次，完成文件歸檔xx卷；xxxx年督導學校規章制度修訂xx項，完善部門制度x項，重新編印學校黨政制度匯編x部，督促完成校內黨政專項工作領導小組人員調整xx個。二是做好服務與保障。全年共組織開學工作會等各類會議xxx余次，提供會場服務xxx余次；更換各類標識xx余塊，印制各類標識、通訊錄x批次，審核及用印x.x萬余項，開具各類證明、行政介紹信xxx余份。

（二）多措并舉，夯實保密思想根基筑牢安全防線

通過保密微課堂、校園融媒體、校園文化活動及“三會一課”等開展保密教育。組織涉密人員xx人次到省級保密實訓基地培訓、發放輔導材料、組織保密宣教作品征集、張貼宣傳圖片及標語，按期編發保密新聞、保密提醒短信等，全校累計近x.x萬人次接受教育；建設完成保密文化墻，加強保密文化建設；建成機要閱文室。成立保密志愿者服務隊，組織開展“我在黨旗下講保密史”雙百宣講系列活動，面向學生作xxx場報告，《xx保密工作》、學習強國平臺進行了報道，受到社會積極關注。開展了保密自查自評與抽查檢查工作，未發現工作違規、涉密泄密事項。

（三）督查督辦，推動重大決策落地生根

一是開展學校20xx年xx項重點工作及xx件“為群眾辦實事”項目進行督辦。收集意見建議xx條，制定措施xx條，截至目前，xx項重點工作完成xx項，正在推進中x項。xx件辦實事項目完成x項，正在推進中x項。二是落實黨內法規情況督辦，根據黨內法規制度“回頭看”情況，對照xx項黨內法規制度，20xx年，學校黨委按照整改要求，繼續深入推進整改，目前已徹底完成x項，需要進一步整改的有x項。三是落實教育綜合督導來校檢查反饋意見整改，根據督導反饋x點意見，及時制定《整改清單》，明確整改內容，截止目前已完成x項，需進一步整改的有x項。四是落實《深化新時代教育評價改革總體方案任務清單》，列出xx項重點舉措，明確了責任部門和完成時限。目前正在進展中。五是對黨委會、校長辦公會決議事項開展專項督辦xx余次；加強涉密涉穩文件督辦xx次，督辦上級文件辦理情況xxxx余項。六是按照省委巡視組下達立行立改事項。七是對教代會提案進行督辦，全年共征集提案xx項，其中立案xx項，不予立案x項。截至目前，已辦結xx項，正在辦理xx項，不予立案的x項均已和提案代表溝通答復。

（四）加快推進，提升信息服務綜合保障能力。

oa辦公系統不斷完善，全年處理網上公文流程xxxx余條，會議室預約xxx余次，累計更新辦公室網站各類信息xxx余條；組織教育系統視頻會議xx余場次，公開財務、招生、人事等各項信息xxx余條，編制《xx財經大學20xx-20xx學年信息公開工作年度報告》并上報省教育廳核準；黨務公開專網x個板塊建設正有序推進中；運維“校情民意”平臺并收到訴求xx條，協調相關部門處理完成xx條；向省教育廳上報學校信息xxx篇，累計積分xxx分，全年在全省xx多所高校中排名第xx名；遵照信訪工作流程，妥善處理各類信訪事項xx例，均全部處理完畢。

（五）認真執行中央八項規定精神，遵守公務用車、公務接待等各項規定

一是嚴格按照學?！豆珓战哟芾磙k法》，全年牽頭或組織公務接待xx余次.二是嚴格履行公務用車使用審批手續，建立公務用車使用臺賬，嚴格執行節假日公務車輛封存制度，全年共完成公務用車調度安排xxx余次。

四、夯實責任，切實維護校園和諧穩定

1.強化預研預判，及時報送信息。年內共開展全校季度性信息收集x次，報送信息材料x次，年度重大事項風險評估進度報告x次，報送教工委、教育廳學校重要時間節點穩定安全工作開展情況報告x次，突發事件情況報告x次。

2.認真開展安全排查，及時整頓化解隱患。一是校領導帶隊分片包干，組織開展校園、社區安全穩定隱患排查，印發《排查整頓責任清單》，下發整改，全力維護校園穩定安全；二是組織開展重大安全隱患排查，建立臺賬，形成《排查情況報告》上報省教工委。三是結合臺賬，制定《重大安全風險隱患整改實施方案》。全年開展春季、秋季及特殊節點安全隱患排查工作x次。

3.加強國家安全教育，開展主題活動。組織開展“x.xx”國家安全日主題教育活動，組織“xx.x”《中華人民共和國反間諜法》頒布實施六周年紀念日活動，組織學習《國家安全法》《反間諜法》，召開座談會。組織師生積極參與xx市司法局和xx市國家安全局聯合組織的反間諜法答題活動，獲優秀組織獎。

4.妥善處置突發事件，提高應急能力水平。協調處置學生意外傷害x起，信訪答復x起，學生受詐騙x起（追回x起），并及時向省委教育工委報告了相關信息。

5.關注師生動態，加強值班管理。按照“三排查，三落實”的工作要求，認真關注和掌握師生思想動態，排查調處矛盾隱患。修訂總值室值班制度、崗位職責，編制學校重點部位與?？傊蛋喟才舩x次，組織行政機關副處級以上干部執行xx小時值班xxx人次，督導各重點單位和學院按月報送本部門值班安排xxx份，對重要敏感節點值班情況進行落實、督查，確保信息暢通、上傳下達。

五、工作中存在的問題及努力方向

在取得成績的同時，存在以下問題。一是面對新形勢、新任務、新要求，人員力量不足，亟需補充；二是學習意識有待進一步提高，以工代學現象比較嚴重，系統性學習不夠，深入學習有待加強；三是創新意識不足，疲于應付的多，積極應對、大膽創新的少。

針對以上問題，辦公室將進一步深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆六中全會精神，圍繞學校大局和中心工作，密切聯系實際，進一步解放思想，開拓創新，求真務實，為學校建設特色鮮明的高水平財經大學做出新的更大的貢獻！

黨委辦公室校長辦公室2022年工作述職報告2

20xx年，學生工作部認真貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，在學校黨政的正確領導下，在各學院和有關部門的大力支持和積極配合下，在部門全體同志的共同努力下，緊密圍繞20xx年學校目標責任要求，堅持“立德樹人”根本任務，以“務實、高效”的工作理念，圓滿完成全年各項工作任務，具體情況匯報如下：

一、強化思想理論學習和價值引領

1.構建網絡思想政治工作融媒體矩陣群，運用部門及各學院網站、微信公眾號等網絡平臺，開展形式多樣的網絡思想政治教育活動，全年無重大網絡輿情發生。利用“學工新媒體平臺”開展黨史知識網絡答題、打卡活動x次，覆蓋全校學生。學工新媒體全年累計推送xxx篇，總閱讀量xx.x萬次，其中黨史教育文章xxx篇，閱讀量保持x.x萬人次。

2.建立健全學生工作管理制度，出臺《xx財經大學本科生綜合素質考評辦法》《xx財經大學畢業生考研獎勵辦法（試行）》等x項規章制度，構建育人長效機制。

3.我校學生金勃辰榮獲20xx年“大學生年度人物提名獎”；王嘉睿榮獲“中國大學生自強之星”獎學金；伊爾夏提·阿卜迪力木榮獲xx省“20xx年度民族團結進步先進個人”。

4.撰寫文章《xx財經大學：聚焦“五位一體”誠信教育推進思想政治教育工作創新發展》在學習強國全國平臺刊發。

二、加強隊伍建設，提升輔導員綜合素質

1.招錄專職輔導員x名，少數民族專職輔導員x名，專職心理咨詢師x名；全年共計xx名人事代理專職輔導員轉聘為事業編制。

2.選拔推薦x名專職輔導員參加xx高校第八屆輔導員素質能力大賽，榮獲二等獎及三等獎。

3.我校x項輔導員工作課題，x項精品項目獲批省級立項；“大學生立誠工作室”榮獲“xx高校省級輔導員示范工作室”。

三、多措并舉，學風建設成效顯著

1.在大一、大二年級學生中實施晚自習制度，全年累計xx萬余人次上晚自習，覆蓋低年級學生的xx%以上。堅持每天檢查學生上課情況，學工隊伍檢查xxxx人次，處理遲到學生xx人，xx月份以來全校遲到每周低于xxx人次，基本消除上課后校園學生漫步的現象。

2.舉辦20xx-20xx學年學生工作表彰大會，共表彰國家獎學金、優良學風班等xx項獎勵，xxxx余名師生獲獎。2022屆畢業生報考研究生為xxxx余人，報考率為xx%，報考本校研究生為xxx人，報考本校研究生較去年增長xx%。

四、勞動養成，宿舍面貌煥然一新

1.組織開展衛生文明安全主題教育活動，落實“六級檢查機制”，部門及學院堅持每兩周進行一次全校學生宿舍衛生大檢查，及時通報檢查結果；全年共檢查宿舍xxxx間，達標率為xx.xx%。

2.組織開展20xx年標兵宿舍和文明宿舍申報、驗收、表彰工作，表彰xx個“標兵宿舍”和xxx個“文明宿舍”。

五、心理育人成效顯著，無重大心理危機事件發生

1.圓滿完成省級心理健康教育與咨詢中心驗收工作。啟動第六屆“xx”心理育人宣傳季實踐活動，累計開展各類心理育人活動xx項，活動總時長為xxx余小時，xxxx余名師生積極參與。

2.完成20xx級新生心理測評工作，測評新生xxxx人，覆蓋面xx.x%，約談xxxx名學生。全年排查重點關注人群xxx人，接待學生心理咨詢xxx余人次；省紀委副書記、監委副主任xxx來校調研指導，肯定我校心理健康教育工作。

3.我校心理健康教育教師榮獲xx高校優秀咨詢案例一等獎x項，優秀教案三等獎x項，x人榮獲先進榮譽稱號；我校榮獲20xx年-20xx年xx高校心理素質教育研究會先進常務理事單位。

六、就業落實率達xx.xx%，居省屬高校前列

1.在疫情防控常態化影響下，學校扎實貫徹黨中央決策部署，多措并舉做好大學生就業創業工作，確保畢業生順利畢業。20xx屆畢業生畢業去向落實率為xx.xx%，位于全省同類高校前列。

2.6月1日下午，xx省副省長xxx來校調研指導畢業生就業工作，給予好評。xx月xx日，xx電視臺報道了我校2022屆畢業生就業工作的典型做法和顯著成效，引起社會各界廣泛關注。

七、獎助工作助推學生成才成長

20xx年我校國家勵志獎學金獲助人數xxx人，比20xx年增加xx人，受助金額xxx萬元，比20xx年增加xx萬元。國家助學金受助學生xxxx人次，比20xx年增加xxx人次，受助金額xxxx萬元，比20xx年增加xxx.xx萬元。

八、少數民族學生工作特色鮮明

我?，F有少數民族學生xxx名，xx、xx少數民族學生xxx人，全年無一起政治宗教事件發生。加強少數民族學生學業幫扶，發放少數民族學業進步獎xx人，擬發放總金額共計x.x萬元，同比上漲x.xx%。

九、預防為先，學生全年安全穩定

全年累計完成新冠疫情防控學生數據統計xx余萬人次；配合校醫院排查密接者xxxxx人次；組織學生接種疫苗xxxxx人次；在校隔離學生xxxx人次，截止目前，我校無一名學生感染新冠肺炎。

十、大型活動精彩紛呈，彰顯西財風采

首次舉辦xx財經大學畢業生畢業典禮及學位授予儀式，20xx屆畢業生xxxx余人參加；舉辦xx財經大學開學典禮，20xx級xxxx余名新生佩戴?；眨M行誠信宣誓；開展第三屆少數民族文化藝術節，少數民族學生參與率達xx%以上，獲得廣大師生的一致好評；全年舉辦各類招聘會xx場，接待企業專場宣講xxx場，共計提供就業崗位xx萬余個。

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辦公室工作述職報告 篇2

述 職 述 廉 報 告

2010年，在局黨委的直接領導下，在同志們的支持幫助下，本人牢記黨的宗旨，時刻以一個共產黨員的標準要求自己，重視學習，遵紀守法，廉潔奉公，恪盡職守，全身心的投入工作，認真履行了自己的職責，較好地完成了自己擔負的工作任務。現將一年來自己履行崗位職責和廉潔自律情況予以匯報。

一、加強學習，不斷提高自身政治業務素質

素質是一個人在政治、思想、作風、品德、知識、技能等方面的綜合反映。當今世界正發生著有史以來最為迅速、最為廣泛、最為深刻的變化。我深刻意識到，不學習就會落后，不學習就會被淘汰。尤其是分工調整兼任辦公室主任后，我更感到學習的壓力，不學習就不能勝任工作，不學習就難以實現局黨委提出的“科學發展創先進，服務大局爭優先”的目標。

為此，我一是堅持理論學習，不斷提高政治素質。一年來，工作之余我在武當數字化選學城較系統地學習了鄧小平理論、三個代表重要思想和科學發展觀為重點的政治理論，基本掌握其理論精髓。特別是今年通過參加創先爭優活動，自己的政治理論素質明顯提高，共產主義理想信念愈加牢固，是非觀念、大局意識和科學發展的主觀愿望得到增強。二是堅持業務學習，不斷提高業務素質。由于專業不對口，商務局工作的業務性又較強，兼任商務局辦公室主任和監察室主任對我來說是一個挑戰。分工調整以后，我抓住一切機會加強業務學習。向同事們學，向領導學習，1

向書本學，閱讀過去已出臺的各種文件，查看國家近幾年陸續出臺的內、外貿政策，特別是針對商務局重中之重的招商引資工作所涉及業務知識的學習。學習掌握我縣的招商引資政策、全縣的招商項目、外地招商的成功經驗以及商務禮儀等知識?？傊?，面對新的崗位，新的工作，自感壓力大，學習的任務重，需要盡快掌握各項商務工作業務知識，迅速適應新的工作，盡快提高駕馭工作的能力。三是注重學習現代辦公方法，不斷適應新形勢的需要。隨著時代的進步，網絡辦公、無紙化辦公已成為時代的潮流。為適應新形勢的需要，特別是辦公室工作更需要現代辦公手段。經過不斷地學習實踐，我基本能適應現代辦公形勢。四是堅持學用結合，不斷提高實踐能力。實踐出真知。一年來，特別是兼任辦公室主任以來，我十分注重在工作實踐中向領導學，學習他們善于把握大局的謀略、勤政愛民的作風和清正廉潔的品格；向同事們學，學習他們辦理商務業務的方法和經驗，學習他們勤勤懇懇的工作作風和任勞任怨的工作態度。通過近一年的學習，自身業務素質，有了很大提高，基本掌握了辦公室工作的套路。

二、認真履職，積極完成自己擔負的工作

辦公室工作最大的規律就是“沒有規律”，繁瑣無序。所以常?？此破降瓱o奇，但要求很高，我的理解是必須完成高效運轉、及時準確、服務同志、健全制度、營造和諧、廣泛宣傳、外塑形象的任務。

（一）努力做好行政管理工作

1、協助領導做好行政管理，組織了多次全體干部大會及其它商務局對外活動、會議等。

2、認真做好材料的撰寫、信息上報和檔案管理等工作。做好各種文件的收發、送閱、督辦工作。文件材料收發及時，督辦到位。

3、加強文書檔案的收集、整理和歸檔工作。

4、做好投訴接轉工作，做到及時匯報、及時解決。

5、協助領導多途徑抓好了對外宣傳工作，有效地提升了商務局形象。

（二）協助局黨委做好各項工作

1、完成黨務相關計劃、總結及匯報材料。

2、協助黨委組織黨委中心組、干部職工學習。

3、協助領導定期組織開展活動，組織召開民主生活會，干部職工會，落實政風政紀建設，組織開展雙增雙節活動、政風政紀回頭看等活動。及時完成各階段的的計劃、總結及相關匯報材料。

（三）在我的工作中，我做到了以下三點：

一是讓自己處于“工作”狀態，不懈怠任何工作，不以事小而不為。對看似小事的經常性工作，記在心上，抓在手上，確保質量。對任何工作總是以“精益求精”為目標，從不敷衍，希望自己能出色地完成所有工作。

二是讓自己站在“大局”高度，不偏不倚做工作，不以事雜而亂為。辦公室工作繁瑣，可以用“應接不暇”來形容。但是在繁忙、紛雜之中，我處處著眼于單位聲譽、商務形象、事業發展的大局，分清輕重緩急，有序安排工作，該匯報的及時匯報，該辦理的馬上辦理，不該表態的決不表態，不該做的決不擅自做主，樹立商務形象，實現黨委意圖。

三是讓自己堅守職責，工作不推諉，積極主動，不以事難而怕為?！奥氊熅鸵馕吨熑?，崗位就意味著任務”。我對工作負責，不回避問題，不玩“推皮球”，堅持原則，敢于負責，敢于承擔責任。

三、清正廉潔，樹立良好的黨員干部形象

作為一名黨員干部，我嚴格要求自己，努力加強黨性鍛煉，樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，始終堅持馬克思主義信仰，堅定社會主義信念，牢記黨的宗旨，聽從黨的召喚，服從黨的安排，顧全大局，堅決執行縣委、縣政府的決策和戰略部署，以高度的事業心和責任感對待黨的事業。嚴格遵守法律、法規，遵守各項紀律，發揚艱苦奮斗的光榮傳統，反對奢侈浪費行為，厲行節約，嚴格按章辦事。在具體工作中，以職責為已任，不借工作之便向他人吃、拿、卡、要，不以權謀私。

廉潔奉公是對一名黨員領導干部的基本要求。在廉潔自律方面，我自覺按照《湖北省領導干部廉潔自律若干規定》和《湖北省公務員八條禁令》規定，嚴格要求自己，時刻做到慎權、慎獨、慎言、慎微，始終保持清政廉潔的作風。

在思想意識上，樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀和政績觀，做到常思貪欲之害，常棄非分之想，常修為官之德。常用反面典型告誡自己，筑牢拒腐防變的思想防線。

在工作中，堅持原則，敢于開展批評與自我批評。認真貫徹中央、中紀委對黨政干部的有關規定，牢記一個共產黨員的崇高使命和責任，自覺抵御腐朽思想的侵蝕，防微杜漸，自覺同拜金

主義、享樂主義、個人主義作斗爭，根除特權思想。

在作風上，做到自重、自省、自警、自勵、自律，反思不足，將自己的行為置于黨內監督、群眾監督、輿論監督之中。堅持清清白白做人、堂堂正正做事，樹立起了一個黨員領導干部廉潔從政的良好形象。我從沒有利用職權和職務上的便利，獲取一己私利；沒有打領導的旗號辦私事、謀私利；沒有違紀違法行為沒有假公濟私、化公為私的行為；沒有講排場比闊氣，揮霍公款鋪張浪費的行為。用自己的實際行動，維護了一名黨員的良好形象。

一年來，在縣委、縣政府的正確領導，在同志們的幫助和支持下，我的工作取得了一定的成績，但與領導的希望，與肩負工作的要求，與群眾的期望相比，還有一定差距，特別是在統籌安排時間，協調處理關系上還有待于加倍努力。我決心在今后的工作中發揚成績，克服不足，進一步加強學習，努力提高綜合素質。嚴格按照“一崗雙責”的要求，認真履行黨風廉政責任制。扎扎實實做事，清清白白做人，為全縣的商務事業發展做出自己應有的貢獻。

辦公室工作述職報告 篇3

20__年，根據工作需要，領導將我安排到辦公室工作，這對我來說是一個不小的挑戰。但是在校領導的關心指導下，同事們的幫忙下，以服務全局、團結協作為主導思想，緊緊圍繞校園的中心工作，用心履行辦公室主任崗位職責，我努力的完成每一項任務。

一、自覺加強學習，努力提高思想素質與業務水平。

我始終堅持堅定的政治立場，思想上、行動上與校園持續高度一致，嚴于律己，寬以待人，勤勉工作，與時俱進。認真學習，用心撰寫學習心得體會，以此增強政治敏銳性和鑒別力，并增強了用理論指導工作的意識和潛力。平時重視業務學習，并虛心向同事請教，不斷提高自身的業務水平。

二、擺正自身位置，不折不扣做好各項服務工作。

作為辦公室主任，最重要的是要擺正自己的位置，清楚自己的職責。因此，我時刻提醒自己務必有高度的事業心，甘于吃苦，有功不居，努力做好協調、聯絡、督導和服務工作。

盡管辦公室平時事務比較繁瑣，擔負著全校的文字處理、接待、會務、精神禮貌建設等多項工作，但我總是以認真負責的態度對待每一項工作，高質量地完成校園領導交給我的各項任務。

三、作為辦公室人員，完成基本任務狀況。

1、輔助決策。這是辦公室最重要的任務。為了決策的正確性、可行性。我堅持搞好調查研究，及時發現新問題、掌握新狀況、總結新經驗，為領導帶給有價值的信息，幫忙領導制定規劃，參與管理，協助領導抓好中心工作。在輔助決策的過程中，我一向堅持辦文準、辦事穩、狀況實、注意慎的原則。

2、接待工作。這是辦公室必不可少的日常事務工作。接待工作的好壞將直接反映本單位的工作作風和外在形象。搞好接待工作能夠使單位改善外部環境，擴大對外影響，樹立良好的形象。為此我努力做到待客誠懇、熱情、細致，保證了每次接待工作的順利完成，努力為校園創造一個良好的對外形象。

3、會議管理。辦公室是會議工作的主要組織者。不論是全校師生參加的大型會議，還是部分教師、職工參加的中型會議，以及領導班子成員參加的小型會議，我都是會前認真準備(下通知、擬寫會議程序和主要領導講話稿、布置會場等);會中準確地記錄、熱情周到的服務;會后及時清理會場、督促落實會議精神、搞好調查研究。

但在實際工作中暴露出不少缺點和不足，例如：遇事易急躁，政策法規學習掌握不夠，協調各科室工作不力，團結協作精神有待提高等，還要在今后的工作中改善，也真誠地期望得到大家的指導和幫忙。

在接下來的工作中，我將繼續努力、盡職盡責、不斷開拓、求實創新、努力做好校園的各項工作。

辦公室工作述職報告 篇4

本人在黨校領導班子工作分工中，協助校長分管后勤行政工作，文字綜合工作，并擔任校黨總支副書記，負責機關黨務工作。在2004年里，我積極支持、配合一把手工作，認真負責地抓好分管工作，真抓實干，敢于負責，敢于碰硬，堅持原則。工作中講原則、講程序、講方法，與班子成員精誠團結，齊心協力，共同完成了黨校的各項工作任務，現將有關工作完成情況報告如下：

一、在政治思想方面，能夠認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，用先進思想武裝豐富自己頭腦，堅持解放思想，實事求是和與時俱進的思想路線。把政治思想上的學習和改造作為貫徹黨的十六大和十六屆三中全會、四中全會精神及市委十二屆四次全會精神，認真踐行“三個代表”的一個有效載體和動力，把心思都放在工作上，增強了自身解放思想、更新觀念、振興黨校的大局意識。時刻都不放松對自己的學習教育，并在實際工作中付諸實施。

一是堅持理論學習與促進思想解放相結合，不斷增強創新意識和開放意識；二是堅持理論學習與理清工作思路相結合，不斷提高后勤管理的科學決策能力；三是堅持理論學習與黨校發展、機關黨建和作風建設相結合，不斷增強廉潔自律的自覺性。

二、工作中，抓重點、促工作，真抓實干，勤勤懇懇，任勞任怨，以身作則，求真務實，有高度的責任感和強烈的事業心。經常起早貪晚，放棄節假日、寒暑假、公休日的休息時間，堅守在工作崗位上。積極支持配合一把手工作，與班子成員搞好協調，對分管科室敢抓敢管，科學合理地指導分配工作，能夠堅持經常深入后勤行政工作的生產一線與科室工作人員溝通交換工作意見，征求他們對一些工作的看法和意見。

牢固地樹立正確的政績觀，落實科學的發展觀，帶領所分管科室隊伍與時俱進，深化改革，以人為本，規范管理，科學決策，全面抓好了后勤行政管理，機關黨務、文字綜合等各項工作。使干部職工在思想上、認識上、創新上、敬業上得到提高，本職工作上不斷創新，素質上有所增強，工作作風上更加扎實。

采取有力措施，強化行政后勤改革與管理，切實提高后勤保障能力。用創新發展的理念，確定工作思路，提出了“一年要有一個新思路，一年要有一個新變化”的工作目標。一是抓管理、樹形象。針對行政后勤工作分散、零碎、崗位多的特點，有針對性地根據每位職工的特長，對各項工作進行細化、量化，做到既有分工又有合作，既發揮個人潛能，又充分體現優勢。使校園美化、綠化、辦公樓衛生保潔及服務質量都有了明顯改觀，扭轉了過去整體形象不佳的現象。二是抓教育、比奉獻。

在具體工作中，我注意做好職工的思想教育工作，經常開展愛崗敬業教育、艱苦奮斗教育、集體主義教育，讓他們清醒地認識到后勤工作同樣是黨校一項重要的基礎工作，增強后勤工作的責任感和光榮感，樹立以校為家，愛校光榮的集體主義觀念和主人翁精神，從而立足本職崗位，爭做一流工作，爭創一流業績。三是抓服務，上水平。

我們還以開發的名義，將非常簡陋的食堂對外發包，由承包方投資裝修改造，共投資10萬元，一舉變成了現在環境優雅的黨校招待所，且生意非常紅火。我們還投入1萬余元，徹底疏通改造了辦公樓、住宅樓污水排污管線，由原來的每天用水泵抽水排污，改為自流到市政主管道，節省了人力和資金，也徹底改變了校門前臟水四溢的現象。五是在直接分管文字綜合的同時，起草了大量的本部門的機關公文材料。9、10月份分別在市委編發的《雙遼信息》上發表了《市委黨校高度重視反腐倡廉宣傳教育》、《市委黨校結合教學實際學習貫徹四中全會精神》兩篇文章，每篇都在千字以上，均由本人親自執筆完成。

還完成了向四平市委黨校報送五千字以上的調研材料的起草及向公主嶺市委組織部、黨校介紹情況的經驗材料的起草工作，同時還起草了向市有關部門報送工作總結、請示報告、工作匯報、制定本部門的責任書、部門承擔的工作職責等材料。對樹立黨校形象，促進教學、科研、機關黨建和后勤行政管理等項工作，起到了推動和促進作用。

三、加強思想政治建設，強化管理，從嚴要求，實現了各項工作的責任目標

1、帶領和組織教職員工深入開展了“三個代表”和黨的十六屆三中全會、四中全會精神的學習貫徹活動，結合單位內的思想工作實際和教學實際，制定了切實可行的活動方案，并在具體活動中認真組織實施，使整體活動扎實有效進行。

2、繼續堅持并執行每周二半日學習制度，在學習中采取專題輔導和理論研討等方式，使學習更有針對性和實用性。通過自學、集中學習和專題輔導等有效形式，使全體教職工的政治理論素質有了進一步提高。

3、繼續在機關組織建設和干部自身建設上下功夫，全面搞好各項綜合管理工作，以促進機關整體素質的提高。注重發揮黨員的先鋒模范作用，努力提高黨員干部的政治思想覺悟，使黨員干部的精神面貌不斷向好的方面轉變。

4、自身嚴格要求，廉潔自律，實現了黨風廉政建設責任目標。

在年初，結合自己工作崗位，與校長簽訂了黨風廉政建設年度工作計劃責任書。由于對自己和身邊工作人員嚴格要求，認真執行了領導干部重大事項報告制度和狠剎借機斂財等不正之風，嚴格執行了機關工作制度，在工作時間沒有出現任何問題，身邊工作人員及親友也沒有利用本人職權違法違紀的問題。

回顧一年來的工作開展情況，應該說是履職盡責的，工作層次和水平有了明顯提高，崗位職責和各項指標完成的質量有明顯改善，分管工作各方面切實得到加強。但也存在缺點和不足。一是基礎設施落后，硬件設施不完善，嚴重制約了后勤行政工作為教學一線服務功能的發揮；二是后勤保障能力仍需加強；后勤員工隊伍整體素質亟待提高；三是本人工作作風、工作方法、科學決策、民主決策的方法有待提高。針對上述問題，我有決心在今后的工作中逐步加以解決。按照市委的要求，在校長的正確領導下，與班子其他成員搞好協調配合，精誠團結，認真抓好分管工作，為全面促進黨校各項事業的發展做出應有的貢獻。

辦公室工作述職報告 篇5

XX縣人民政府辦公室歷來高度重視綜治工作，全面落實上級部署的各階段工作任務，取得了較好的成績和新的突破，現將一年來綜治工作開展情況報告如下：

我辦堅持以XX重要思想為指導，全面落實科學發展觀，以構建和諧社會為總目標，以“平安單位”建設為重點，牢固樹立“發展第一要務，穩定第一責任”的理念，進一步增強科學決策，組織協調能力，積極推進社會治安防控體系建設，切實落實平安建設和社會治安綜合治理各項措施，確保我辦“平安單位”建設有效開展。

一、進一步堅持和完善落實綜治工作領導，深化鞏固“平安單位”建設

社會治安綜合治理工作是一把手工程，領導責任制的落實與否，是能否抓好此項工作的關鍵。辦公室主要領導對綜治工作長期重點傾斜，給予高度重視，將此項工作列入工作重要議事日程，與其他中心工作同研究、同部署、同落實、同檢查、同獎懲，并對綜治工作中的重大問題親自過問督辦。辦公室全年多次召開會議，認真研究綜治工作，及時解決綜治工作中的實際問題。對各階段綜治工作及時傳達貫徹，從人力、物力、財力等方面保障了綜治工作的正常開展。

強化綜治工作領導責任，扎實推進創建“平安單位”建設。我辦嚴格按照縣綜治辦的工作要求，堅持“誰主管、誰負責”的原則，做到主要領導親自抓，分管領導具體抓，其它領導抓好所分管部門的綜治工作，將綜治和“平安單位”建設工作列入年度獎懲考核的重要依據。嚴格落實綜治工作“一票否決”制度。

二、繼續深化落實“平安單位”建設工作

“平安單位”建設是建設和諧社會前提，我辦切實將“平安單位”建設列入工作議事日程。一是完善制度、落實措施、加強管理，做好單位安全防范工作。辦公樓實行24小時門衛值班制度，安排人員晝夜值班，節假日值班制度。對財務室等要害部位重點防范，落實技防物防措施，并開展每季度一次的安全檢查。二是做好本單位干部職工“平安家庭”創建工作，做到了全年無刑事案無治安案件、無違法案件發生，平安家庭達標率達百分之九十六。20XX年我辦被XX鎮授予“平安單位”稱號。

三、強化綜治宣傳力度，營造良好的綜治工作氛圍

今年我辦結合本單位的實際，圍繞創建“平安單位”的總體目標，以綜治宣傳為契機，結合縣“普法”活動，開展富有成效的各類宣傳活動，不斷地增強廣大干部職工的法制觀念，提高自身安全意識和防范意識。建立完善單位社會治安綜合治理、禁毒工作、行政執法等目標責任制。強化法律法規的學習宣傳，嚴格按照法定程序，不斷提高執法透明度。切實抓好防火防盜工作，消除一切不安全的隱患，確保機關工作高效運轉。

四、加強本單位工作人員法制教育，自覺落實安全防范措施

深入開展創建“平安單位、綜治合格單位”活動，做到創建工作有制度，年初有計劃，有專（兼）職辦事人員，有專項經費，年終有考評總結，并建立健全安全防范網絡和各種安全保障制度。做到“管好自己的人、看好自己的門，辦好自已的事”。采取有效措施，加強機關內部的安全保衛和防火防盜，明確安全職責，完善工作機制，認真做好單位內部安全保衛和治安防范工作，確保今年未發生治安案件和刑事案件。

五、認真落實重大活動和節假日期間安全保衛措施，確保國家重大活動期間安全

重大活動和節日期間，都嚴格執行單位領導帶班、工作人員值班制度，落實值勤值班工作的各項規章制度，遇到突發性事件及時向上級有關部門領導請示報告，妥善處置，并做到值班人員電話有記錄，來訪有接待，對下屬單位實行明查暗訪。建立健全單位辦公樓的防火防盜各項規章制度，配備專職門衛和消防設備，從源頭上消除不安全了隱患。確保國家重大活動和節假日期間安全。

維護社會秩序穩定是一項重要的政治任務，也是全社會共同的責任。我們將繼續發揚對黨和人民群眾高度負責的精神，進一步落實維穩綜治工作責任制，夯實基礎，規范管理，以創“平安單位”為突破口，為人民群眾創造平安穩定的生活環境，進一步提高綜合治理的工作水平，努力維護好XX的社會治安秩序的穩定。

辦公室工作述職報告 篇6

20xx 年，在院領導的關懷和支持下，在各科室及各位同事的積極幫助下，我和辦公室的全體同事一起，立足本職崗位，認真履行職責。在過去的一年，我嚴格要求自己，按照醫院的要求，緊緊圍繞醫院的中心工作，牢固樹立為醫院，為服務的宗旨發揮職能作用。一年來，我恪盡職守，默默無聞配合，兢兢業業工作踏踏實實做人，圓滿完成了年初確定的各項工作目標。現將主要工作情況匯報如下：

一、綜合協調服務工作

作為辦公室的負責人，自己清醒地認識到，辦公室是綜合管理部門，是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系各方的樞紐，時刻推動各項工作朝著既定目標前進的中心。因此我注重充分發揮自己的職能作用，不斷改進工作方法，提高工作效率，確保了醫院的上情下達、內外溝通、協調運轉，順利完成了醫院行政管理，公文流轉，車輛安全、后勤保障、會議籌備等各類日常工作。對領導交辦的臨時性事物，及時處理、及時反饋，當日事當日清;對協助配合科室的工作，積極熱情，不推諉扯皮。在大家不懈的努力下，比較圓滿地完成了綜合辦各項工作目標取得了一定成績。帶領大家正在積極向著團結、高效的奮斗目標穩步邁進。

二、辦公室日常管理工作

根據各階段工作的開展及工作要求，及時安排，闡明工作重點，分工、分職責、有布置、有落實。

1.認真抓好文檔管理工作。及時督促辦理各種文件的收發、登記、呈閱、催辦及立卷、歸檔；并記錄了20xx 年大事記；嚴格控制公章印鑒的管理使用及公章的移動使用。

2. 車輛管理工作。我們嚴格按照《車輛管理辦法》，強化了車輛管理，做到車輛費用預算，維修報備。在我們的統籌安排、認真調配下，較好的保證了日?；顒拥挠密?。

3.后勤管理工作。加強了后勤管理工作力度，及時了解各部門需求信息，發現問題及時解決。為領口服務好，為各部門服務好為員工服務好，排憂解難，提供方便。

4.臨時交辦的工作。臨時交辦的工作有他的特殊性，即要求高還要工作嚴謹。我總是非常認真、非常積極的、高質量、高要求的辦理每一件事情。在客廣來訪、事務接洽等，做到了認真、準確、及時、周到，為醫院的外事活動起到了積極作用

三、加強自身學習，提高業務水平

由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閱歷與綜合辦整體工作都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習。經過不斷學習、不斷積累，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題。在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力等方面，經過鍛煉都有了較大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，積極提高自身業務素質力提高工作效率和工作質量。

四、存在的問題和今后努力的方向

一年來我的工作還存在一些不足之處，主要表現在管理不夠細致，思想觀念，工作理念，與醫院要求還有一定差距。今后，自己還要認真提高業務、工作水平。一是加強學習，拓寬知識面。努力學習有關方面的專業知識，圍繞綜合辦工作統籌規劃，做到心中有數。二是注重本部門的工作作風建設，加強管理，樹立辦公室形象，增強綜合辦團隊精神、協作精神，調動員工的積極性，形成良好的部門工作氛圍。三是充分做好員工激勵工作，想方設法激發員工主人翁精神，增強醫院凝聚力，積極認真地抓好每一項工作。

辦公室工作述職報告 篇7

尊敬的領導：

您好！

xx辦公室歷來高度重視綜治工作，全面落實上級部署的各階段工作任務，取得了較好的成績和新的突破，現將一年來綜治工作開展情況報告如下：

牢固樹立“發展第一要務，穩定第一責任”的理念，進一步增強科學決策，組織協調能力，積極推進社會治安防控體系建設，切實落實平安建設和社會治安綜合治理各項措施，確保我辦“平安單位”建設有效開展。

　一、進一步堅持和完善落實綜治工作領導，深化鞏固“平安單位”建設

社會治安綜合治理工作是一把手工程，領導責任制的落實與否，是能否抓好此項工作的關鍵。辦公室主要領導對綜治工作長期重點傾斜，給予高度重視，將此項工作列入工作重要議事日程，與其他中心工作同研究、同部署、同落實、同檢查、同獎懲，并對綜治工作中的重大問題親自過問督辦。辦公室全年多次召開會議，認真研究綜治工作，及時解決綜治工作中的實際問題。對各階段綜治工作及時傳達貫徹，從人力、物力、財力等方面保障了綜治工作的正常開展。

強化綜治工作領導責任，扎實推進創建“平安單位”建設。我辦嚴格按照縣綜治辦的工作要求，堅持“誰主管、誰負責”的原則，做到主要領導親自抓，分管領導具體抓，其它領導抓好所分管部門的綜治工作，將綜治和“平安單位”建設工作列入年度獎懲考核的重要依據。嚴格落實綜治工作“一票否決”制度。

二、繼續深化落實“平安單位”建設工作

“平安單位”建設是建設和諧社會前提，我辦切實將“平安單位”建設列入工作議事日程。一是完善制度、落實措施、加強管理，做好單位安全防范工作。辦公樓實行24小時門衛值班制度，安排人員晝夜值班，節假日值班制度。對財務室等要害部位重點防范，落實技防物防措施，并開展每季度一次的安全檢查。二是做好本單位干部職工“平安家庭”創建工作，做到了全年無刑事案無治安案件、無違法案件發生，平安家庭達標率達百分之九十六。20XX年我辦被xx授予“平安單位”稱號。

三、強化綜治宣傳力度，營造良好的綜治工作氛圍

今年我辦結合本單位的實際，圍繞創建“平安單位”的總體目標，以綜治宣傳為契機，結合縣“普法”活動，開展富有成效的各類宣傳活動，不斷地增強廣大干部職工的法制觀念，提高自身安全意識和防范意識。建立完善單位社會治安綜合治理、禁毒工作、行政執法等目標責任制。強化法律法規的學習宣傳，嚴格按照法定程序，不斷提高執法透明度。切實抓好防火防盜工作，消除一切不安全的隱患，確保機關工作高效運轉。

四、加強本單位工作人員法制教育，自覺落實安全防范措施

深入開展創建“平安單位、綜治合格單位”活動，做到創建工作有制度，年初有計劃，有專（兼）職辦事人員，有專項經費，年終有考評總結，并建立健全安全防范網絡和各種安全保障制度。做到“管好自己的人、看好自己的門，辦好自已的事”。采取有效措施，加強機關內部的安全保衛和防火防盜，明確安全職責，完善工作機制，認真做好單位內部安全保衛和治安防范工作，確保今年未發生治安案件和刑事案件。

　五、認真落實重大活動和節假日期間安全保衛措施，確保國家重大活動期間安全

重大活動和節日期間，都嚴格執行單位領導帶班、工作人員值班制度，落實值勤值班工作的各項規章制度，遇到突發性事件及時向上級有關部門領導請示報告，妥善處置，并做到值班人員電話有記錄，來訪有接待，對下屬單位實行明查暗訪。建立健全單位辦公樓的防火防盜各項規章制度，配備專職門衛和消防設備，從源頭上消除不安全了隱患。

維護社會秩序穩定是一項重要的政治任務，也是全社會共同的責任。我們將繼續發揚對黨和人民群眾高度負責的精神，進一步落實維穩綜治工作責任制，夯實基礎，規范管理，以創“平安單位”為突破口，為人民群眾創造平安穩定的生活環境，進一步提高綜合治理的工作水平，努力維護好xx的社會治安秩序的穩定。

此致

敬禮！

述職人：xxx

20XX年x月x日

辦公室工作述職報告 篇8

20xx年7月我有幸來到珠海市農村信用合作社工作，在這個發現人、培養人、成就人的環境里，我不知不覺的從一名剛離開學校的學生完完全全成為了珠海農信的一員。半年的時間雖然不長，但是領導與同事的教導與關懷，讓我受益匪淺，為我今后的人生與事業道路打下了良好的基礎。在部門領導和同事們的熱情幫助以及個人的辛勤努力下，工作中取得了一定的成績，現向各位領導作以匯報。

在這半年里，前三個月我在拱北信用社從事柜臺工作，由于自己曾在聯社營業部實習，所以當時很快上崗，并得到了分社經理的肯定和同事的.好評。10月份我被調到辦公室，下面是我將在辦公室工作的工作情況做簡單的陳述：

一、認真做好信息的編發和上報工作。

信息編發是辦公室的一項主要工作，也是我工作中的一部分，為了進一步做好我社信息編發工作，充分發揮信息工作的交流、借簽、參謀、服務和支持、指導決策作用，我不斷加強自身的學習，領悟信息工作的重點、要點，并通過辦公網適時下發信息上報工作要點，并參與制定下發《珠海市農村信用合作聯社信息工作管理細則》。3個月來，圍繞我社改革建設、經營發展，我共編發《一周要情》8期，并按要求及時報送省聯社、銀監等部門。

二、認真做好聯社新聞宣傳工作

聯社領導對信息工作、新聞宣傳工作極為重視，多次在會上強調此項工作，為了充分落實領導指示以及省聯社的要求，進一步加大對我社新業務新聞宣傳力度，同時規范我社新聞宣傳工作，我參與制定了《珠海市農村信用合作聯社新聞宣傳工作管理實施細則》。

近年來,金融市場競爭日益激烈，很多大大小小的違規事件都涌現出來，面對日益嚴峻的外部發展環境，我社員工積極為防微杜漸、從小處見隱患出謀劃策，努力提升合規意思。為了反映和提倡這樣的工作氛圍，11月份，我參與編印了1期以宣傳合規文化為主體的《珠海農信報》，并在報紙中充分反映了我社業務發展情況和員工的文化生活。

三、較好的完成各類材料的寫作和領導交辦的各項工作。

辦公室文字材料較多，各方面的工作請示、活動的策劃方案和具體事項的安排，以及更好開展工作的相關通知，上級部署的重要工作的開展，省聯社、上級部門重要會議精神的貫徹、落實情況，所有這些文字材料都要按時完成。在這3個月里，通過陳總手把手的教，也都較好的完成了各類材料的寫作。如開展社區宣傳工作的請示、贊助奧運巡展的方案等，同時較好的配合完成了領導和同事交辦的各項工作。

我希望我自己也要求我自己自覺的熱愛工作，一如既往的積極主動、盡心盡責，認真做好各項工作。在簡要回顧過去的工作成績的同時，我個人工作中也存在一些不足。針對存在的不足，在今后的工作中，我將努力加以改進，同時，加強學習，并把所學用到實際中去。虛心向有經驗的同志求教，從小事情做起，進一步提高自己的政治素質、業務素質及綜合能力，以便今后更好的適應崗位，把工作干得更好，讓大家更滿意。

辦公室工作述職報告 篇9

服裝店主對于一個服裝店長來說起著領頭羊當然作用。對于一個經濟效益好的服裝零售店來說，一是要有一個專業的管理者;二是要有良好的專業知識做后盾;三是要有一套良好的管理制度。用心去觀察，用心去與顧客交流，你就可以做好。

具體歸納為以下幾點：

1、認真貫徹公司的經營方針，同時將公司的經營策略正確并及時的傳達給每個員工，起好承上啟下的橋梁作用。

2、做好員工的思想工作，團結好店內員工，充分調動和發揮員工的積極性，了解每一位員工的優點所在，并發揮其特長，做到量才適用。增強本店的凝聚力，使之成為一個團結的集體。

3、通過各種渠道了解同業信息，了解顧客的購物心理，做到知己知彼，心中有數，有的放矢，使我們的工作更具針對性，從而避免因此而帶來的不必要的損失。

4、以身作則，做員工的表帥。不斷的向員工灌輸企業文化，教育員工有全局意識，做事情要從公司整體利益出發。

其次，積極主動的為顧客服務，盡可能的滿足消費者需求;要不斷強化服務意識，并以發自內心的微笑和禮貌的文明用語，使顧客滿意的離開本店。

6、處理好部門間的合作、上下級之間的工作協作，少一些牢騷，多一些熱情，客觀的去看待工作中的問題，并以積極的態度去解決。

面對明年的工作，我深感責任重大。要隨時保持清醒的頭腦，理清明年的工作思路，重點要在以下幾個方面狠下功夫：

1.加強日常管理，特別是抓好基礎工作的管理;

辦公室工作述職報告 篇10

導語：尊敬的領導：

2007年，根據局班子成員分工，我分擔催查調研科、辦公室及構造平常工作。一年來，本人在群工部部長、局黨支部布告帶領下，堅定以dxp表面、“三個代表”緊張思維、黨的十六屆六中全會及十七大精神為教導，當真貫徹落實縣委、縣當局關于信訪鞏固工作的安排，結壯工作，超前策劃，狠抓落實，較好地結束了本身所負擔的目標任務，為全縣社會大局鞏固做出了必定貢獻。現就一年來的工作環境述職以下：??

一．加強進修，連續進步政治表面水溫和交易本領??

在政治表面進修上，當真進修馬列主義、文娛思維，深入理解dxp表面和“三個代表”緊張思維的內涵，珍視進修黨的各項門路、目標、政策，堅定表面與實踐相聯合。自動參加十七大精神培訓班，聯合工作實際，聯合本身實際，深切思慮，教導工作，經過議定一年來堅定進修，收獲頗豐，使本身的黨性憬悟、政治本質、表面程度有很大的進步。在交易進修上，當真鉆研進修新修訂的文娛、標準以及中間、省、市下發的一系列加強信訪工作的文件，強化交易知識更新進修，根據上級對交易更新的要求，加強結案件辦理、統計分析、網上信訪等方面的進修，加強適應新變化的本領。在強化理念進修上，經過議定展開“講正氣、樹新風”、進修陳淳、展開信訪系統建立活動、進修理解十七大精神等一系列活動，加強工作人員愛崗敬業，忘我奉獻的見解，以更加奮發的姿態、奮發有為的風格投入到工作中去。??

2、務實重干，美滿結束年度各項工作任務。??

（一）催查調研科工作。??

（二）辦公室工作。一年來，辦公室緊緊環繞局中間工作，竭力加強辦事意識，進步辦事程度，集體程度連續進步。??

一是美滿結束各項集會的籌辦和構造工作。2007年是國度大事喜信較多的一年，信訪工作的任務比往年更重，縣委、當局前后召開4.19，6.12，8.6，9.20等四次高規格的信訪鞏固工作集會，辦公室負擔了大部分的文娛任務。群工部每個月召開一次信訪例會，辦公室都較好地結束了集會關照、材料籌辦、集會記要的編發。特別是在黨的十七大召開期間，辦公室屢次下發關照和傳達，使縣鄉兩級干部繃緊了鞏固壓服一切的弦，包管了十七大召開期異國產生來自我縣的干擾。??

二是加強信訪信息的上報工作。一年來構造辦公室人員，深切展開查看探討，為局帶領及全縣信訪鞏固工作當好顧問。當真做好各種筆墨材料撰寫工作。全年編發文件、工作報告請教材料70余篇。每個月向市局報送信息3篇。被市信訪工作交換采取3篇，南陽日報采取1篇，唐河大事月報采取10篇，縣委當局工作傳達采取2篇。較好結束了市信訪局下達的目標任務。??

三是統計分析做到精確及時。根據市局及縣當局的要求，每個月電子報表、信訪工作分析按時報送，做到一季度一評析，半年一初評，年末總評。信訪統計數據做到精確，為帶領決議計劃供給及時精確的參考信息。??

同時，自動做好各項和諧工作，珍視加強后勤保險、財務、黨建、綜治等方面的辦事，確保局構造工作平常運轉。??

3、美滿軌制，構造工作效能明顯進步??

為了促成信訪系統建立活動的深切展開，變化工作風格，進步工作效果。我構造美滿了各項工作軌制。前后美滿了構造值班軌制，簽到及請銷假軌制，公牘內部傳達及簽閱、發文審簽軌制，財務辦理軌制，典范了周進修軌制、月度例會軌制，履行了信訪信息調研上報采取嘉獎軌制。目標分化做到分工公道、責任明了、任務詳細，大家頭上有目標，個個肩上有擔子，加強科室工作人員的責任感。各項軌制的履行，極大地鼓勵了構造同志們的工作自動性，典范了各項交易辦理流程，明了了工作責任，塑造了信訪干部工作本領強、集體本質高的外部形象。??

4、耿介從政，建立精良的信訪干部形象??

作為一名黨員干部，我時候告誡本身，在思維和舉動上要從嚴要求。一是加強緊急感和責任感。從政治上和與黨中間保存同等，做一個忠于黨和人民奇跡的人，毋忝厥職，盡職盡責。對縣委當局安排的工作任務，不管多大堅苦，多么艱苦，老是樂于接納，費盡心計心情徹完全底的去結束。二是牢靠建立大局見解、集體見解。在班子內部，恭敬“班長”，做到政治上合心，思維上合氣，舉動上合拍，工作上合力，對班子成員之間綻安心扉，補臺不拆臺，大事講原則，小事講風致，甘于吃苦，樂于奉獻。與局工作人員彼此聯合，凡是與同志們交心，交換思維，贊成同志們工作，關心同志們糊口生涯。注意闡揚帶領干部領先效用，要求他人做到的，本身最終做到，要求他人不做的，本身堅定不做，三是耿介自律。到辦事事用共產黨員的標準嚴厲要求本身，不搞以機謀私，不以任何名義謀取私利，糊口生涯上勤儉節省，不搞大吃大喝、拉幫結派，不參加任何不文娛和卑鄙的文娛活動，為人誠篤，剛正正派，較好地保護了黨的耿介形象。四是勤政為民。不管是分擔辦公室工作還是催查調研科的工作，種類事變都很多，幾乎異國節假日，本身用心撲在工作上，從無牢騷，并堅定在困苦的工作中鍛煉本身的剛強性情和務實風格，也較好地保護了信訪局集體立黨為公勤政為民的形象。? 5、存在題目及不敷??

回顧一年來的工作，仍存在薄弱關鍵和不敷的地方，一是表面進修深度不敷，有待于進一步加強；二是忙于事件的時候多，對局內部辦理思慮較少，疲于應付，貧乏科學的思慮和安排。在今后工作中，本人要取長補短，百尺竿頭，更進一步，深切貫徹黨的十七大精神、以科學成長觀為教導，緊記黨的主旨，立黨為公，在朝為民，漸漸進步把握各項工作的本領，自動結束各項工作，連續與時俱進，做一名合格的共產黨員，為促成我縣信訪工作再上新臺階做出更多的成績。?

辦公室工作述職報告 篇11

按照會議安排，我就20xx年抓基層黨建工作的情況作如下述職，請予評議。

(一)認真履行黨建工作第一責任人職責。

作為抓黨建工作的第一責任人，我始終將黨建工作作為“主業”，列入重要議事日程。一是在年終檢查和深入調研的基礎上，主持召開黨政班子會議專題分析研究黨建工作，就基層黨組織隊伍建設與管理、突出問題的排查與解決思路、重要工作與活動、經費保障等方面作了安排部署。二是建立班子成員包村抓黨建工作制度。要求包村領導定期進村入戶，開展調查研究，幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計劃，協調解決具體困難和問題。三是抓好班子帶好隊伍，堅持貫徹民主集中制，嚴格落實黨委中心組學習制度，嚴肅認真開展批評與自我批評，不斷增強黨委班子的凝聚力、向心力和戰斗力。

(二)突出工作重點。

一是強力整頓軟弱渙散黨組織。根據上年各村基層黨建考核結果，對定為軟弱渙散的一個村級黨組織展開了集中整治。實施專項幫扶，幫助軟弱渙散村級黨組織制定整改措施，建立銷號管理臺賬，目前已經全部整改完畢。堅持“四議兩公開”制度，認真抓好村務全透明公開工作，村務民主管理進一步加強。截止目前，全鄉7個村已經嚴格按照標準完成了村務全透明公開的硬件建設，及時按要求公開規定內容。不定期深入各村檢查，找出存在問題，幫助分析解決問題。通過村務全透明公開，強化了群眾的監督，查處黨員干部3人，追回資金15200元。

二是加強基層服務型黨組織建設。積極推進領導干部駐村聯戶、結對幫扶工作。班子成員嚴格帶頭落實“三深入四聯戶”制度，人均聯系掛點村群眾5戶，切實幫助群眾解決實際問題61個。按照“8433”目標任務，抓好基層服務型黨組織建設，完善鄉村組為民服務站點建設，認真組織實施“紅色信貸”，發放貸款資金200萬元，幫助40名黨員群眾發展產業致富。并積極爭取資金51萬元新建環房村活動場所，主體工程已竣工。

三是嚴格黨員的教育管理，落實組織生活制度。通過正反典型案例的學習，觀看警示教育專題片等方式開展警示教育，充分發揮黨員的先鋒模范作用。利用遠程教育平臺，以會代訓等方式，認真貫徹落實黨的路線、方針、政策。不斷強化黨員的政治理論學習，努力提高黨員的政治素質。親自牽頭深入村組宣講黨的十八大，十八屆三中、四中全會精神。一年來，我鄉開展集中學習6次，成立宣講團組織宣講活動18次，組織鄉黨委理論中心組集中學習5次。

四是嚴格把好發展黨員關，堅持發展黨員“十六字”方針，認真開展入黨積極分子培訓會，通過學習黨章和黨的十八大全會精神等內容，使入黨積極分子綜合素質得以升級達標，確保發展黨員工作的質量。20xx年發展黨員18人，為隊伍注入了新鮮血液。五是落實黨員組織生活制度，定期開展黨的組織生活會，通過談話、書面告知等形式不斷強化黨員的黨性修養。組織對全鄉835名黨員進行民主評議，定期開展黨員黨性分析，從嚴教育管理黨員，對評議為差的95名黨員嚴格教育幫助提高，預審上報不合格黨員2名。認真執行“三會一課”制度，全年召開支部黨員大會4次、支部委員會12次、黨小組會18次，上黨課4次。

(三)加大投入保障。

一是落實工作經費，強化服務保障。按比例將黨組織工作經費列入年度經費預算，落實7村黨建工作經費15萬元。積極爭取資金51萬元新建環房村活動場所。二是嚴格按照各項要求落實基層干部待遇，按時按標準發放村組干部崗位補貼，確?；鶎痈刹康拇霰Ｕ稀＝刂鼓壳?，我鄉各項黨建投入經費全部落實。

(一)思想認識上有偏差。

盡管每年都專題研究黨建工作，提出思路和目標，但是親力親為推動落實的不夠，顧此失彼，管理缺位，“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”。一是一些村黨建工作被動應付，與中心工作“兩張皮”。比如，傳達學習上級指示敷衍塞責，滿足于開會和念文件，只停留于傳達，至于精神怎么領會，思想怎樣統一，怎樣根據村情等實際情況貫徹落實也就沒有了結果;有的支部研究部署重要工作存在“一言堂”，村兩委四大員碰碰頭就開始落實，沒有認真落實民主集中制;還有的支部怕麻煩，圖省事，研究黨建工作時，沒有按照規定執行，甚至隨意簡化黨務工作程序，這些問題在一定程度上削弱了支部的集體領導作用。二是部分黨員的黨員意識不強，農村黨員年齡老化、素質不高，作用發揮不好;后備干部隊伍不足，村組干部后繼乏人的危機日趨嚴重。我鄉7個行政村，3個非公經濟黨組織都存在隊伍老齡化的問題，支部書記平均年齡40歲以上，這就導致很多知識結構參差不齊，接收新知識的意識不強，對新形勢下的農村工作發展把不住關鍵，抓不住要點，抓黨建工作往往是三分鐘的熱情。

(二)督促檢查落實不深入。

對基層黨建工作現場指導不多、跟進措施不力、督查不到位，一些工作沒有達到預期效果。有當甩手掌柜的思想。自認為作為主要領導只要把握住大方向就行，在實際工作中，過多依賴分管領導和下面的同志，自己只聽聽匯報，沒有真正把自己擺進去。一些村以文件會議代替工作開展、以制度上墻體現工作成效。由于黨內生活制度落實不到位，對黨員干部的教育、管理和監督失之于軟、失之于寬，以致少數村干部做群眾工作的意識淡薄、作風粗暴，有的甚至侵害群眾利益。比如，部分黨員干部在接待群眾來訪中，還存在語氣生硬、態度冰冷的現象。

(三)主動謀劃意識不強。

工作不思進取、安于現狀思想作祟，沒有認真去思考，去研究。缺乏持之以恒的精神和韌勁，沉心靜氣抓基層、打基礎的工作做得不夠。一是平時沒有對一些成功的做法和經驗進行及時總結提煉，對好經驗的推廣不夠，沒有充分發揮好辦法好經驗的示范引領作用，沒有為下步工作謀劃夯實基礎。二是缺乏主動謀劃工作的積極性、創造性和干事創業的沖勁、闖勁、韌勁。開展工作套路陳舊，方法單一，習慣于常規思維，習慣于憑老觀念想新問題，靠老經驗辦新事情，在思考、決策和處理問題時缺乏系統性、科學性和前瞻性。

針對存在的問題，通過認真思考，結合我鄉實際情況，下一步將重點抓好以下幾個方面的工作。

(一)進一步深化思想認識，切實增強抓好黨建工作的思想自覺和行動自覺。

充分認識基層黨建工作是事關我們黨執政興國的.基礎，堅持從鞏固黨的執政地位的高度，認真履職，把黨建工作抓在手上，把責任扛在肩上。堅持親自抓、具體抓、深入抓，把基層黨建工作與中心工作同安排、同部署、同考核，堅持兩手抓，兩手都要硬。每月召開1次黨委班子會議專項研究黨建工作重點、難點問題，每年牽頭開展基層黨建專項調研2次以上，建立健全基層黨建工作責任體系，落實督查通報制度，完善黨建工作考核辦法，層層傳導責任和壓力。首先，建立健全黨員管理、教育、學習、考核和監督等一系列制度，把組織的制約性與黨員的自覺性有機結合起來，使黨員人人身上有目標、人人身上有壓力。進一步落實黨員責任，完善黨員示范崗、黨員責任區、黨員結對幫扶等措施。其次，積極探索黨員干部考核機制，由單向考核向雙向考核轉變，把過去上對下進行考核變為單位考核和群眾測評相結合，打破以往只重結果不看過程的形式，實行工作的過程與結果相結合。

(二)切實抓好以基層服務型黨組織建設為重點的基層黨建工作。

一是進一步健全組織、擴大覆蓋，把黨組織延伸滲透到非公企業、社會組織、農民專業合作社等新型組織，鄉內垂直管理單位、窗口服務行業。不斷開展政風行風建設，加大基層行業黨組織建設，落實黨建工作的各項措施。二是認真抓好黨員發展，嚴格黨員教育和管理，落實黨員組織生活制度，堅持以上率下，帶頭過好雙重組織生活，定期開展黨員黨性分析和民主評議黨員。三是不斷完善鄉“為民服務中心”和村級“為民服務站”的工作制度，健全監督管理機制，確保群眾的困難和問題在基層能得到有效解決，對于受條件限制暫時不能解決的，積極做好溝通交流和解釋工作，努力將服務工作做在基層、將群眾事務辦理在基層、將存在問題解決在基層。四是按照“8433”的目標要求，抓好1—2個基層服務型黨組織示范建設，進一步完善鄉村組為民服務的建設，積極推進領導干部駐村聯戶、結對幫扶工作，力爭實現點上取得突破，面上整體推進。加強對村黨組織負責人的培訓，不斷提高基層黨組織“帶頭人”的業務水平和綜合素質。

(三)爭取投入，不斷提高基層黨建保障水平。

積極爭取在20xx年新建1至2個村級活動場所，加強陣地建設。積極探索“合作股份”工作，發展壯大村級集體經濟，繼續實施“紅色信貸”，幫助農村黨員群眾發展產業致富增收。積極配合縣委搞好村級干部隊伍建設調研，為縣委建立正常增長的黨建經費保障制度和基層干部報酬待遇激勵機制提供參考依據。鼓勵鄉村干部參加在職學習，不斷增強服務群眾、做群眾工作水平。

辦公室工作述職報告 篇12

尊敬的公司領導：

從6月27日入職后擔任辦公室人事主管職位負責人力資源相關工作。從十月份開始兼顧管理辦公室管理各項事務。將我在公司這半年的工作情況簡要總結如下：

20我們主要在招聘網站上發布了辦公室主任、會計、文員、司機、土建工程師總工、預算工程師、攝影攝像師、編輯、文案、項目經理、企業副總。截至到目前總共通知面試120多人，實際到崗人員會計、文員、司機各1名;急需到崗人員辦公室主任;剩下崗位是根據公司需求作為人員儲備。

1、建立了公司基礎的人事檔案。包括員工人事檔案;公司人事制度檔案;現為公司現有的人員完善了個人檔案;公司儲備員工信息檔案以及各項人事制度、表格等。

2、負責員工入職、離職、試用、轉正等手續的辦理。

定期在例會結束后給員工做培訓。已培訓的培訓的內容有《新員工入職培訓》、《社會保險相關知識》、《優秀員工的工作習慣》、《禮儀》以及影像培訓《公司的力量》等。

理制度》、《薪酬管理制度》、《圖書管理制度》、《社保購買方案》辦公室人員的崗位說明書等。

從10月份開始逐漸開始接觸辦公室管理工作，對我來說是一個全新的工作領域，一開始覺得辦公室的管理就是維系日常工作的順利進行，再后來的工作中發現，只做到這點事不夠的。因為辦公室是公司領導直接管理的綜合管理機構，除了日常一些瑣碎的，和臨時突發安排的工作以外，最重要的是個部門之間的相互協調、人員的管理以及公司規章制度維護和執行。因為公司成立時間不長，有些規章制度又是新制定的，大家在執行和認識上都需要辦公室不停的督促和宣導。而我自己本身在工作中也欠缺經驗，欠缺一定的主動性。在管理上被動的只是在做一個執行者，沒有做到一個管理的作用。工作計劃：

招聘方面：利用春節過后是人員流動的高峰期，補充公司所需要的人員，及時把未到崗人員招聘到位。不斷開闊新的招聘渠道，為公司招賢納士。

薪酬福利：繼續完善公司的薪酬設計和薪酬管理工作。員工的薪酬和激勵是相輔相成的，根據公司情況做好員工的福利和激勵工作。以培養員工提高企業凝聚力。

培訓方面：關于培訓上年度存在一些問題，一是培訓的約束力不夠強，二是培訓的材料不夠系統化和規范化。三是培訓方式比較單一缺少互動和反饋，效果不夠明顯。下一年度的培訓以個部門為主，也

有助于個部門之間的學習，交流和溝通。

以上就是我這半年的工作總結，感謝領導給予的信任和同事的支持。公司給了我這樣一個發揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，為公司的發展竭盡全力。

因我一直從事的工作是人力資源方面的工作，可能對于企業的長遠發展方面沒有好的規劃和遠見。只能就企業的內部提出一點自己的見解。

1、希望每次的例會能開出質量，而不是每次像流水賬一樣的介紹自己的工作。借鑒以前公司的例會制度是：例會每月一次固定一天，在每個人總結完自己本月的工作和下個月的計劃后，其他人可對其工作提出問題，以此也可以作為考評的一項。

2、希望公司能把目前可以讓員工知道的運營情況告訴員工，讓員工能夠了解自己公司的近況。

3、隨著企業規模的不斷擴大，在企業不斷發展的同時也要完善員工的福利政策。比如業余活動的開展;比如在不忙的時候適當的調整時間，讓大家雙休。

以上建議如有不妥，請領導指正!

述職述法工作報告(精選12篇)

什么樣的報告比較高質量？每當我們結束一階段的任務，我們經常會使用到報告。報告的行文上一般都使用敘述方法，即陳述其事，想要深入了解“述職述法工作報告”以下是為你準備的相關資料，愿本文能給您帶來啟示不要忘記將其珍藏！

述職述法工作報告 篇1

，在市委、市政府的正確領導下，在局黨委全體班子成員的支持和配合下，在全體干部職工的共同努力下，圍繞“興林富民”總任務，認真踐行“兩學一做”要求，切實履行工作職責。現將一年來工作狀況報告如下：

20，全市完成營造林8.99萬畝(包含低產低效林改造)，占年度目標任務的112.4%;新增森林面積4.5萬畝，占年度目標任務的100%;新增森林蓄積18.7萬立方米，占年度目標任務的102%;森林覆蓋率提高0.51個百分點，占年度目標任務的113%;實現林業產業總產值45.5億元，占目標任務114%，農民人均林業收入868元，占目標任務的113%。完成了林業“十三五”規劃初稿編制，基本完成《xx市林業志(1983-)》修改工作。年，xx林業榮獲全省李冰杯“三等獎”，被省林學會評選為-2016年先進群眾，什邡國有林場作為全省唯一一家國有林場推薦為全國十佳林場，已上報國家林業局。

按照國家和省市相關要求，成立了“十三五”規劃編制工作領導小組，制定工作方案，明確專人負責編制工作，在認真研究的基礎上，初步確立林業“135”發展思路。即“十三五”期間：實現“一個穩定”、完善“三大體系”、推動“五個轉變”。實現“一個穩定”即：林木覆蓋率穩定在40%左右，生態建設取得新成效。完善“三大體系”即：著力構建完善林業生態體系、林業產業體系和森林文化體系。推動“五個轉變”即：一是從造林為主向營林和保護為主轉變;二是從增加森林數量向提高森林質量轉變;三是從粗放經營向集約經營轉變;四是從單一開發向立體開發轉變;五是從以一產業為主向二三產業為主轉變。

一是加強組織領導，按照市委、市政府關于深化改革的相關要求，成立了以我組長的改革工作領導小組，制定了實施方案和職責分工，明確了分管領導和具體經辦人員，定期召開專題會議，研究改革推進事宜，加快推進各項涉林改革穩步實施。二是認真歸納總結改革經驗做法，加強推廣力度，確保改革取得成效。由我局牽頭負責的森林資源資產“量價分離”評估工作，透過在綿竹和什邡進行試點，2016年，在吸取試點經驗的基礎上，該項改革已在全市全面實施。全市目前已有110宗林地透過森林資源資產“量價分離”評估方式進行了流轉，32個林權所有者在金融機構進行了抵押貸款，貸款林地面積2.25萬畝，貸款金額7884萬元。三是抓好生態紅線劃定基礎工作。努力推進新一輪森林資源二類調查和林地變更調查工作，完成了對林地和森林主導功能、生態區位、森林類別、保護與利用等級等方面的規劃、區劃界定，修訂完善林地保護利用規劃成果，更新林地“一張圖”及數據庫。四是用心認真執行《四川省森林公園管理條例》，在保護好森林資源的前提下，用心開展招商引資，完善森林公園基礎設施建設。制訂了改革工作方案，建立了工作臺賬。五是切實抓好國有林場改革。我市國有林場和國有林區改革走在全省前列，綿竹和什邡2個國有林

場先后于前基本完成了改革，定性為全額撥款的事業單位，實行“收支兩條線”綜合預算管理體制。什邡國有林場作為全省唯一一家國有林場推薦為全國十佳林場，已上報國家林業局。2016年，綿竹和什邡兩市群眾林采伐權拍賣納入全省試點，目前已經成功進行24宗拍賣;旌陽區經濟林木(果)權抵押貸款納入全省試點，目前構成了初步改革方案。

一是切實抓好天保工程建設。嚴格貫徹落實森林資源保護發展“雙線”(政府和林業部門)目標職責制，認真抓好職責書簽訂工作。強化資金使用管理，建立健全內控制度，對工程資金嚴格按合同、協議進行管理，確保工程建設和職工社保、公益林生態補償等惠民政策落實、資金兌現，維護好群眾切身利益，全面完成建設任務。二是切實抓好退耕還林成果鞏固。始終把退耕農戶的利益放到第一位，層層簽定職責書，將退耕還林工作納入年度目標考核，加強政策宣傳，使廣大退耕農戶了解退耕還林政策，實行全過程監理制度，發現問題及時整改，對違反退耕還林政策的行為及時查處，限期整改，確?；菝裾呗鋵嵉轿?。2016年全市鞏固退耕還林成果后續產業項目和國家退耕還林配套荒山、封山育林全部到達國家和省的要求。三是加強對民生工程建設的監督檢查。組織相關科室對林業專項資金管理使用以及惠農政策落實狀況進行抽查，堅決防止和糾正隨意改變資金用途和滯留截留各類專項資金等行為。

一是以綿竹現代林業重點縣建設為重點，大力實施“2112”林業產業工程，全面完成年度目標任務和“十二五”規劃目標任務。綿竹現代林業重點縣建設透過省政府檢查驗收。二是以羅江縣全國農民林業專業合作社示范縣建設為抓手，用心抓好涉林專業合作社建設，認真執行《xx市家庭農場認定和登記管理指導意見(試行)》，用心支持林業專合組織申報省級以上林業產業基地建設項目和林業龍頭企業貼息貸款項目，市財政每年林業產業項目資金也安排必須額度用于專合組織發展。三是加大科技扶持和投入力度，增強林農創業就業技能。透過科研項目等爭取省、市、縣三級財政資金和社會投入用于科技研發，加大科技成果推廣力度，與四川農業大學林學院開展合作，及時引進利用新的科研成果為我市的林業科技服務。四是加大森林資源立體開發，拓寬林農創業就業途徑。2016年，全市實現林業產業總產值45.5億元，占目標任務114%，農民人均林業收入868元，占目標任務的113%。

一是按照《xx市森林城市建設總體規劃》要求，以植樹造林工作為抓手，認真部署和推進2016年鞏固創森成果工作。二是按照國家林業局驗收整改相關要求，代市政府起草了《關于加強城鄉綠化和生態保護建設工作的通知》，用心選用和推廣鄉土珍貴綠化樹種，《xx市城鄉綠化鄉土樹種推廣名錄》已經透過專家審定，目前正在修改排版;用心開展古樹名木保護，目前已在什邡市開展古樹名木保護工作試點。三是扎實開展全民義務植樹活動，今年全市城鄉完成義務植樹590萬株，極大地促進了全市城鄉綠化工作。

一是切實抓好森林防火工作。認真落實防火職責，繼續加強對全市森林防火工作的指導，狠抓森林防火宣傳、火災隱患排查，嚴格實施領導帶班制和24小時值班制度，強化森林火災預防預警系統建設，加強森林火險的監控工作，森林火災得到有效防控，火災損失率控制在0.1‰以內。二是抓好林業有害生物防治工作。有序推進林業有害生物普查，林業有害生物防治檢疫目標管理全面達標，成災率控制在3‰以內，全市重大林業有害生物防治工作透過省政府檢查驗收。三是加強木材供給和戰略儲備，認真執行限額采伐制度，年森林采伐限額控制在341456立方米，未出現超限額采伐狀況。

一是結合林業產業發展，進一步加強培訓工作。今年，市本級先后邀請川農專家對專業大戶和專合組織骨干開展了核桃栽培管理技術培訓、花木病蟲防治技術培訓各1期，各縣(市、區)還開展了相關的林業技術培訓;二是抓好聯系村和聯系社區的幫扶工作，用心開展聯鎮幫村、雙報到和志愿服務等活動，全局干部職工均到扶貧村開展了結對幫扶工作，個人捐款達1.9萬余元，提出幫扶措施79份，對雙石村和舟山社區的困難戶及時開展慰問。制定了專項幫扶方案，并認真組織實施，精準扶貧方案被市扶貧辦《扶貧攻堅簡報》第1期全文;用心開展“走基層，解難題，辦實事、惠民生”活動，會同羅江縣地稅建立了4萬元的精準扶貧基金，主要用于對14戶個性貧困戶的幫扶，持續幫忙雙石村發展核桃基地400余畝，扶貧攻堅工作有序推進。

今年以來，自己認真踐行“兩學一做”要求，不斷提高黨性修養，努力修好身，嚴格遵守廉潔從政規定，牢固樹立紀律和規矩意識，以身作則，率先垂范。嚴守財經紀律和中央“八項規定”，嚴格執行密切聯系群眾和厲行節約各項規定，不利用職務影響為自己或他人謀取非法利益。嚴守工作紀律，認真學習貫徹《廉潔自律準則》和修訂的《紀律處分條例》，明令禁止的堅決不做，做到“自覺受監督，習慣受監督”，公務用車和辦公用房均貼合相關規定。嚴格執行請示報告、個人有關事項報告等制度，管好親屬和身邊工作人員。扎實開展“兩學一做”專題教育，加強班子建設，從嚴從實要求，不斷增強凝聚力、戰斗力，以上率下，做廉潔自律表率。

(二)嚴格落實“兩個職責”

一是切實擔負黨風廉政建設第一職責人的職責，認真落實“四個親自”要求，層層簽訂黨風廉政建設工作職責書，多次召開黨委會傳達學習，通報案例，研究部署。二是嚴格要求局其他班子成員認真履行“一崗雙責”，抓好分管范圍內黨風廉政建設工作，年初制發《2016年黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見》，制定局班子成員47項職責清單，將黨風廉政建設和反腐敗工作納入年度目標管理，統籌推進。三是全面實行“三重一大”事項決策記實、末位表態、述責述廉、廉政約談等一系列新的重要舉措，認真組織梳理局行政權力清單和職責清單，開展為民服務陽光行動，推進全局黨風廉政建設各項工作任務落到實處。四是嚴格遵守黨的紀律和規矩，切實加強“四個服從”和“五個務必”的教育，加強新修訂的《廉潔自律準則》和《紀律處分條例》的學習。

一是學理論講政治。堅持將黨風廉政教育作為黨委中心組學習、專題民主生活會重要資料。二是加強對黨員干部理想信念和黨的優良傳統作風教育，認真學習習近平總書記關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭系列論述，親自講《牢筑廉潔自律思想防線，深入推進黨風廉政建設》廉政黨課，要求全局黨員干部時刻繃緊反腐倡廉這根弦，爭當為民務實清廉表率。三是切實加強正反典型示范警醒。利用局黨委會、局務會和局職工會組織學習焦裕祿、范天勇等先進典型事跡，通報典型案件，剖析違紀違法案件，從中汲取教訓。四是日常警醒不放松。建立xx林業廉政交流群，適時發布政策規定、紀律要求，在“五一”、中秋、國慶、元旦、春節等重要節點利用職工會、信息平臺等方式提醒全體干部職工自覺遵守中央八項規定，堅決抵制各種不正之風。五是廉政文化抓深化。為職工購買廉政書籍，在局機關網站上刊載廉政教育、廉政漫畫和廉政格言等，在職工辦公桌擺放警示牌，讓干部職工理解廉政文化熏陶，營造廉榮貪恥、崇廉尚實的良好氛圍。

一是始終把作風建設作為推動黨風廉政建設的重要抓手，馳而不息糾正“四風”，持之以恒正風肅紀。對苗頭性、傾向性問題早發現、早提醒、早糾正，抓小、抓早，防微杜漸。二是始終持續高壓態勢，堅決防止“四風”問題反彈回潮，堅決糾正不作為、慢作為、亂作為等現象，時常在局務會和碰頭會上打招呼，重申紀律，深化效能建設，不斷提高服務質量和水平。三是著力抓源治本，進一步規范權力運行。組織研究制定了一系列規章制度，用制度管人、管權、管事。嚴格執行民主集中制，嚴格“三重一大”事項群眾決策，堅持“一把手”末位發言。透過市林業局網站、政務服務中心網上政務服務大廳、局機關政務公示欄等集中統一公示我局行政權力和服務事項，確保權力公開透明運行。

一是及時研究審定了《市林業局2016年機關黨建工作要點》，該要點被國家林業局和省林業廳網站轉載。二是著力構建從嚴治黨職責體系，層層分解落實職責。先后研究制定《xx市林業局黨委落實從嚴治黨職責清單》和《xx市林業局2016年黨風廉政建設和反腐敗工作職責清單》。為局機關干部職工講“兩學一做”黨課1次，到聯系點雙石村講黨課1次，帶頭遵守領導干部參加雙重組織生活會制度，用心參加局機關黨委、局機關支部和黨小組組織的各項活動。三是認真整改20黨建述職評議的問題。今年以來，我透過加強學習，開展領導班子思想政治建設和“兩學一做”教育、到基層調研等方式，提高了認識，從被動完成任務轉化為主動落實各項黨建工作，視野和格局都與以往大不相同，從嚴治黨的氛圍正在我局逐步構成。

一是認真組織學習《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》、四川省實施細則和xx市實施辦法，使機關黨員干部增強抓好機關黨建工作的自覺性;二是加強組織建設。今年對機關黨組織的換屆狀況進行了排查，先后對局機關黨委委員和局機關支部委員進行補充和調整，充實了4名機關黨委委員和2名機關支部委員，明確了委員分工，機關黨建工作做到了組織機構健全，工作年初有安排，年中有檢查，年底有考核總結。三是加強隊伍建設，今年先后選派5名黨務干部參加市直機關工委組織的黨務干部培訓，切實加強機關黨員隊伍的日常教育管理，對黨員組織關系進行了排查，建立了黨員參加組織生活考勤制度，開展了黨員示范崗活動，慶“七一”重溫入黨誓詞、我的入黨故事分享會等系列活動，較好地發揮了機關黨員的作用。四是強化工作保障，機關黨建工作做到了有人做事，有錢辦事。

今年來，我認真學習憲法、保密法、行政訴訟法、行政處罰法、行政強制法、行政許可法和森林法、野生動物保護法、四川省濕地保護條例、等法律法規，帶頭“學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章”，并在工作和實踐中認真予以貫徹落實。二是深入開展法律“七進”活動，建立健全黨委中心組法治專題集中學習制度，完善和落實局機關科級干部任職前法律知識水平測試制度，建立局機關公職人員學法用法考核制度及任期內依法行政狀況考查制度。2016年，局黨委中心組安排法治專題學習2次，基本實現了局務會、碰頭會和職工會會前學法。對全局干部職工和縣(市、區)林業局骨干開展新的行政訴訟法和依法行政培訓各1期。三是用心開展法制宣傳教育。全面實施普法規劃，建立局機關法制宣傳教育欄，在局門戶網站開辟“政策法規”專欄，用心開展林業法律法規及相關方針、政策的宣傳工作，教育引導全局干部職工堅定法治信仰、樹立法治觀念，強化法治意識，增強依法行政潛力。

按照相關要求，及時成立市林業局全面推進依法治市領導小組，建立健全黨委決策機制，落實重大決策合法性審查，落實領導班子成員年度述法報告制度，將黨風廉政建設納入法治化軌道，實現領導干部學法用法制度化。重新設置市本級林業行政許可目錄，目前我局本級行政審批共有13個大項21個小項，林業局窗口2016年共辦理市本級林業行政許可132件。落實依法行政“十項規定”和行政復議規范化建設要求，嚴格執行《xx市行政復議案件辦理程序規定》，按照相關規定受理和辦理行政復議案件。

用心推進平安林區示范建立活動，建立應急預警機制，提高應對突發森林火險等公共事件快速反應潛力。依法維護林農合法權益，及時發布涉及林農利益的方針、政策及法律法規等，全面暢通群眾訴求表達渠道。堅決依法打擊涉林違法行為，用心開展“雷霆行動”、“林地行動”、林區緝槍治爆、林區禁種鏟毒等打擊涉林違法犯罪專項行動。2016年全市共立涉林刑事案件13起、偵破7起;受理林業行政案件59起、查處59起，行政案件查處率100%。促進法律服務體系完善。加強天然林保護、退耕還林等民生領域法律服務，建立完善“一小時法律援助服務圈”，簡化程序手續，擴大法律援助覆蓋面。

述職述法工作報告 篇2

根據州委依法治州辦關于開展20xx年領導干部述法工作的統一安排，現將20xx年xxx市場監督管理局法治工作以領導干部述法形式報告如下：

一、總體情況

20xx年，在州委、州政府的正確領導下，在省市場監管局的大力支持指導下，我深入學習習近平法治思想，認真履行法治建設第一責任人職責，統籌推進州市場監管局法治工作，認真貫徹黨的十九大和十九屆四中、五中、六中全會精神和《法治政府建設實施綱要（20xx-20xx）》，不斷加快推進服務與監管方式創新，以依法行政為核心，文明執法為要求，大力開展法治宣傳教育工作，不斷加強執法監督，嚴格規范行政執法行為，市場監管領域依法行政取得新成效。

二、具體落實情況

（一）認真履行推進法治建設第一責任人職責

一是強化組織保障。擔任市場監管局主要領導后，及時調整改充實領導小組，認真學習和貫徹《中共中央辦公廳國務院辦公廳黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責規定》，加強黨組集體領導，堅持重要法治工作和重大問題黨組集體決策；切實履行法治建設第一責任人職責，帶頭學習、帶頭研究，統籌推動法治建設，不斷提升市場監管領域治理體系和治理能力現代化水平。二是強化部署抓落實。將依法行政工作納入全年重點工作和年終績效考核，制定工作方案，局黨組、班子和我不定期聽取和研究依法行政工作，及時解決遇到的重大問題。三是規范推進法治建設。完善制度，推進審慎包容監管，根據新新形勢新任務，及時制定《xxx市場監督管理局關于印發《關于推行包容審慎監管優化營商環境的指導意見》的通知》（怒市監發〔20xx〕37號）、《xxx市場監督管理局涉案財物管理和處理制度（試行》等制度文件，出臺“三張清單”，在維護市場良好秩序的同時，著力解決市場監管執法與服務、執法與發展的關系，努力營造包容支持創業創新和推動傳統產業提質增效的發展環境，服務好經濟社會發展。

（二）帶頭學習法治理論和法律知識

一是認真開展黨組學法。制定黨組學法計劃，專題學習了《行政處罰法》《醫療器械監督管理條例》，集中開展1次《中華人民共和國憲法》專題培訓。二是強化領導干部法治建設常態化。通過黨組會、中心組學習、局長辦公會、專題業務培訓等形式開展了14次集中學法活動，組織學習了憲法、習近平法治思想、行政處罰法、國家安全、電子商務、安全生產“證照分離”等法律法規和規章，落實領導干部會前學法制度，強化領導干部法治理念，促進法治思維能力的日常養成，增強了運用法律手段履職的能力和意識。三是全面提升依法履職能力。分層分類組織干部職工參加國家局、省局視頻培訓（以會代訓）32期，認真學習依法行政、商事主體登記、食品監管、安全生產監管、網絡交易監管、消費者權益保護、應急管理法律法規；開展行政處罰法、憲法、案卷評查等專題講座、培訓11期，參訓人數累計259余人次，有效提升了干部隊伍的行政執法水平和履職能力。

（三）重大事項依法決策

制定了《xxx市場監管局關于印發重大行政決策合法性審查制度的通知》，嚴格執行重大行政決策程序規定的決策程序。一是堅持民主決策，“三重一大”集體研究、民主決策，做到決議、決定規范合法，避免“一言堂”。二是嚴格執行末位表態制度，重大事項充分征求意見，集體決策過程中主要領導堅持末位表態，避免獨斷專行出錯漏。三是深入推進政府法律顧問工作制，聘用云南奉民律師事務所陳佳民律師擔任常年法律顧問，參與重要行政決策論證，對具體行政行為提出法律意見。20xx年，法律顧問為我局舉辦專題培訓2次，出具規范性文件合法性審查意見3次，確保政府的重大決策科學性、合法性與可操作性。

（四）重要政策依法確立

一是支持立法工作，對需要州市場監管局參與的國家、州、縣擬出臺的法律法規，結合實際認真研究，及時提出并反饋意見。二是認真開展合法性審查。20xx年我局負責起草的《xxx全面推行“證照分離”改革全覆蓋進一步激發市場主體發展活力實施方案》《xxx“十四五”質量發展規劃》《xxx品牌培育工程實施方案（20xx-2025年）（送審稿）》《xxx關于強化知識產權保護的實施意見》（審議稿）等4份政府及部門規范性文件，均認真進行了合法性審查。

（五）重要工作依法推進

開展深化“放管服”、簡政放權、證照分離、證明事項告知承諾制等一系列改革工作，推動營商環境持續優化。創新監管體制機制，加強事中事后監管，強化企業信用約束和失信懲戒，與28個州級政府部門開展信息歸集共享工作，共歸集涉企信息8172條。嚴格落實規范性文件法制審查制度，認真推行行政執法“三項制度”，及時公示執法主體、人員、權責、執法檢查計劃等執法信息。守牢安全防線，抓好元旦、春節、五一、中秋、國慶等重要節點管理。狠抓市場秩序整治，開展食品藥品、特種設備、產品質量等市場專項整治。推進愛國衛生創建和凈餐飲、管集市專項行動，切實加強市場規范運行。20xx年，開展行政許可114次，行政檢查141次均在門戶網站予以公示。

20xx年，全州市場監管系統辦理行政處罰案件140余件，其中：“四品一械”80件，罰沒款610098。74元。通過查辦一批典型行政處罰案件，有效打擊震懾了市場違法經營行為，保障了人民群眾生命財產安全和經濟社會平穩有序發展，全州市場監管領域營商環境進一步改善，保障和服務的水平進一步提升，取得了“三增長一穩定”的良好業績：市場主體增長，全州現有各類市場主體達36477戶，同比增長13。89%；商標和專利數量增長，發明專利同比增長15。79%，每萬人口發明專利擁有量達0。39件；新增注冊商標同比增長23。31%；四大安全指數水平總體保持穩定。食品銷售風險分級管理100%全覆蓋，疫苗和醫療器械儲存、運輸、使用全過程管理進一步規范，全州燃氣氣瓶充裝單位氣瓶質量安全追溯系統建設應用按期完成。

（六）依法化解社會矛盾

一是處理投訴舉報做到“五及時”。做到“受理及時”、“流轉接收及時”、“分流轉辦及時”、“處置及時”、“反饋及時”。二是及時受理、處置我州各類消費糾紛，化解社會矛盾。截至目前，12315投訴舉報中心共受理來電投訴舉報咨詢1171件，其中投訴164件，舉報115件，咨詢892件，按時辦結率為100%，共為消費者挽回經濟損失14。66萬元。三是將12315工作與執法辦案、信用體系建設相結合。加大對投訴舉報案件的研判分析，并定期對外發布。截至目前，共發布12315數據統計分析報告3條，消費警示2條。

（七）持續推進公正司法

一是認真辦理人大、政協議案提案。20xx年，全局辦理人大代表建議1件，政協委員提案3件，均依法依規、按時保質完成辦理任務，協商率、答復率、辦結率、滿意率均為100%。二是做好復議訴訟應訴工作。及時制發了《關于取消和廢止xxx市場監督管理局行政復議委員會、xxx市場監督管理局行政復議工作規程等相關事項的通知》，指導縣市及時修訂執法文書。20xx年，全局無行政復議、行政訴訟案件。三是依法接受審計。州審計局對我局開展20xx年促進優化營商環境專項審計調查，發現問題已及時整改完畢報告州審計局。四是督促縣市認真辦理司法建議和檢察建議。

（八）落實“誰執法誰普法”責任制

一是科學制定“八五”普法規劃。根據要求，科學制定“八五”普法規劃，為“八五”普法工作開好局起好步。二是深入開展法治宣傳。利用執法檢查對企業宣傳憲法、民法典、優化營商環境條例等法律法規，根據疫情防控工作實際，在符合防控要求的情況下在合理范圍內開展進社區宣傳活動，通過發放宣傳資料、懸掛宣傳橫幅、張貼海報等形式，為轄區群眾普及基本法律法規知識。三是加強重要時間節點普法宣傳。開展12·4憲法日暨憲法宣傳周、3·15國際消費者權益保護日、4·15全民國家安全教育日、世界計量日、安全用藥月、質量月、化妝品安全科普宣傳周、藥品科技活動周、食品安全周等重要時間節點和重點領域的法治宣傳活動，通過現場講座、發放宣傳冊等形式，進基層、進社區、進學校、進企業擴大受眾群體，廣泛開展宣傳，共發放各類宣傳資料17700份。

（九）個人守法情況

本人在日常工作、生活中，嚴格遵守國家法律法規，無違反黨紀、法律法規行為。

三、取得的成效及經驗

（一）提升了法治思維和法治意識。深入學習貫徹習近平法治思想，推動市場監管治理體系治理能力工作全面實現法治化。用法治思維提升制度建設水平，用法治方式提高市場監管質量，用法治措施推進放管服改革，用法治宣傳厚植法治根基，用法治手段堅決遏制疫情蔓延。

（二）規范了依法行政。著力優化營商環境，推進市場主體增長，企業開辦時間進一步壓縮。簡政放權力度進一步加大，按照“應放盡放、能放就放”的原則，凡是法律法規允許下放的州級審批權限，全部下放到縣市（市）場監督管理局。推行企業注銷網上服務專區，推進企業注銷便利化。

（三）提升了依法行政效能。從實深化改革提升監管效能，在食品藥品安全、特種設備安全、反不正當競爭、查處假劣農資等方面持續加力，確保重點工作零失誤、安全生產無事故。推進行政審批集中辦理，理順內部職責關系，規范工作流程，實現“一窗通辦”。

四、存在的問題

（一）用理論指導實際不深不透。深入學習黨的理論路線方針政策，但持之以恒地學習有差距，全面學深入學不足，結合實際悟、立足工作用的效果不明顯。

（二）規范市場監管法治化工作不精不專。市場監管機構自上而下改革正在深入推進，新理論、新知識、新業務接踵而至，改革中的新情況新問題不斷發生，加之自己到市場監管崗位工作時間不長，很多政策、業務和法律法規只能現搬現用、現炒現賣，在統籌上存在不足、在創新上存在很多短板。

五、20xx年的工作打算

（一）持續探索推進市場監管改革體制機制創新，實現市場監管法治化、數字化、規范化。

（二）全面規范依法決策，積極完善行政決策程序、落實法律顧問制度、健全決策問責機制。

（三）持續創新執法模式，實現法治政府和服務型政府建設有機統一、協同推進。

（四）強化執法監督管理，進一步加強關鍵部門和崗位的監督制約，完善局內部層級監督和專門監督，推進行政復議規范化建設，全面推進政務公開。

述職述法工作報告 篇3

市委“立足干部述職、注重法治實績、完善考評體系、強化激勵引導”的述法考評經驗受到了上級有關領導的肯定。領導指出開展領導干部述法考評，有助于領導干部樹立科學發展觀和正確政績觀，提高法治意識和法治潛力，并要求其它城市各部門認真學習借鑒××市的做法，從實際出發，有組織、有步驟地在各級黨政機關和執法部門開展領導干部述法考評工作。要科學確定述法考評資料，健全完善述法考評機制。述法考評資料要立足工作崗位職責要求和依法履職的實際，把切實做到有法必依、執法必嚴、違法必究、解決人民群眾關心的熱點問題作為述法考評的重點資料。要以現有干部述職述廉考核制度為基礎，分層組織、分類實施、立足述職、綜合考核，確保每個環節客觀公正、公開透明。要注重結果運用，發揮“杠桿”作用?？荚u結果要及時帶給給所在地組織部門并反饋給個人，與干部獎懲任用掛鉤。要加強組織領導，穩步推開，確保述法考評工作健康有序開展。要把開展干部述法考評作為加強干部隊伍建設和管理的有力抓手，切實加強領導，構成黨委統一領導，紀委、組織部門牽頭，政法委用心配合，基層黨政部門共同參與、分工落實的工作格局。紀委、組織部、政法委等要協同配合，科學制定干部述法考評指標和運作程序，切實把述法

考評與述職述廉考核有機結合起來，把干部述法考評與法治建立考評有關指標有機結合起來。各地依法治理機構要發揮職能作用，與當地黨政部門共同謀劃、精心組織，規范實施干部述法考評活動。

××市開展領導干部述法考評工作經驗，不僅僅為深入推進法治江蘇建設探索了新的抓手，而且對改善和完善領導干部述職述廉考核體系具有重要好處。一是有利于促進領導干部樹立正確的政績觀，從制度上保障法治實績。二是有利于進一步完善領導干部述職述廉考核制度。把干部依法履職、公正執法的實績以及推進法治建設的各項指標，列入干部述職述廉考核的資料，不僅僅是對干部述職考核制度的重大改革和創新，更是對現有干部監督管理體制，個性是干部述職內涵和政績評價體系的豐富和完善。三是有利于增強領導干部法治意識，提高法治水平。開展領導干部述法考評，把領導干部依法履職狀況列入述職述廉考核資料，透過“倒逼”機制，構成對領導干部學法用法守法的制度約束，促使領導干部樹立信奉法律、崇尚法治的理念，增強法治意識。四是有利于鼓勵探索創新，豐富和完善法治建設實踐。總結推廣如皋述法考評經驗，有助于激發基層法治建設活力，調動各地在法治建設進程中大膽探索、勇于實踐的用心性，在探索創新中把法治建設各項工作目標、任務要求落到實處、取得實效，不斷培育法治建設工作新亮點，不斷開創法治建設新局面。

述職述法工作報告 篇4

今年以來，在局黨組的正確領導下，在分管局長的具體指導下，圍繞全局中心工作和任務目標，我始終堅持以身作則，勤學善思，開拓創新，廉潔自律，尊重領導，團結同事，帶領全處同志圓滿完成了年度工作目標和領導交辦的各項任務?，F將有關狀況總結如下：

一是加強理論學習和業務學習。始終堅持把學習作為提高自身素質和工作潛力的重要途徑，努力養成勤學善思的習慣。深入學習習近平總書記系列重要講話精神，深入學習黨章和黨的紀律規矩，堅持把“三嚴三實”作為自我修養和作風建設的永恒主題，著力解決“不嚴不實”等方面存在的問題，在解決問題中改善提升工作。嚴格遵守黨的紀律個性是政治紀律，自覺加強黨性修養，始終持續正確的政治方向、堅定的政治立場，能夠自覺在政治上、思想上同省委省政府持續高度一致，認真貫徹執行省委省政府和局黨組決議決定。同時，在旅游轉型升級的新常態下，認真學習全國旅游工作會議、黨中央、國務院對旅游工作的一系列重大政策等文件精神，堅持鉆研旅游理論和政治、經濟、法律、科技、文化等方面的知識，不斷提升知識理論素養和業務工作潛力。

二是注重學以致用，堅持理論聯系實際，著眼理論的靈活運用，根據工作需要，大膽解放思想，不斷開拓創新，將自己學習的體會轉化為謀劃工作的思路。

1、圍繞當前旅游業發展重點、熱點、新點問題，啟動編制《河北省旅游業“十三五”發展規劃》、《河北省旅游產業聚集區發展規劃》、《河北省太行山燕山旅游區規劃》、《河北省生態旅游發展規劃》、《河北省自駕車、房車露營地建設和管理標準》、《河北省中醫藥健康旅游示范基地建設評定標準》、《河北省研學旅行教育實踐基地建設評定標準》。

2、在全國率先組織開展了旅游規劃公益扶貧活動。與省扶貧辦聯合開展旅游規劃扶貧公益行動，號召全省20家旅游規劃資質單位對全省30個貧困村進行了旅游幫扶，為每個村義務編制旅游發展規劃，指導村莊科學發展旅游業，實現精準扶貧，專業扶貧。

3、與省委辦公廳、省政協等共同開展了“太行山綜合調研”，協助編制了《太行山綜合開發調研報告》等，組織開展《河北省燕山-太行山休閑旅游發展總體規劃》編制。

圍繞“在建項目抓進度、新上項目抓開工、原有項目抓提升、儲備項目抓謀劃、公共項目抓配套”的工作思路，堅持重點旅游項目網上動態管理，不斷充實完善重點項目庫，加強對重點旅游項目的跟蹤服務和調度督導。全省實際完成投資400億元，同比增長14.29%，高于第三產業固定資產投資增速4個百分點，旅游投資已成為我省拉動經濟增長的新亮點。主要呈現以下特點：

一是繼續持續大項目引領大發展的特征。目前，全省共有億元以上規模項目383個，單體旅游項目已逐步由散小的格局向規?；⒓苫?、資本化方向轉變，項目投資額大幅增加。

二是投資主體靈活。旅游投資主體多樣化特征明顯，旅游項目投資主體包括政府、國企、民企、外資等，渠道廣泛，體制多樣。目前，民營企業在旅游項目投資中已占據主導地位，占投資總額的58%;政府及國企投資占投資總額的35%。

三是項目結構進一步優化。在原有觀光旅游的基礎上，集合度假和其他旅游業態于一身，向綜合型、度假型、體驗型轉變。生態旅游、文化旅游、商務旅游、鄉村旅游等傳統優勢旅游仍然發展強勁，溫泉旅游、滑雪旅游、海洋旅游、航空旅游等新興業態發展迅速。

四是與相關產業的融合不斷深化。臨城縣、唐山豐南區、承德雙橋區成功建立“全國休閑農業與鄉村旅游示范縣”，樂亭丞起頤天園現代農業園、秦皇島撫寧仁軒酒莊、易縣狼牙山萬畝花海休閑農業園、廣平縣安居農莊等成功建立國家級休閑農業與鄉村旅游示范點;承德鼎盛王朝文化產業園、崇禮滑雪、辛集國際皮革城等一批文化娛樂、體育健身、特色購物項目不僅僅增強了旅游吸引力，而且也提高了旅游綜合消費水平。

1、旅游廁所革命。落實國家旅游局“旅游廁所革命”工作要求，扎實推動我省旅游廁所建設管理工作。以省旅游領導小組名義制定《關于開展全省旅游廁所建設管理行動的實施方案》并下發各設區市政府，先后兩次召開了全省性廁所工作專題會議，先后三次組織了全省性旅游廁所工作現場督導檢查，并將考核結果直接通報當地政府。20實際建設投入使用802個旅游廁所，超額完成國家旅游局額定的265個建設任務。

2、景區評定工作。指導清東陵、媧皇宮景區成功建立國家5A級景區，年國家旅游局公告的14家新評5A景區中，我省占2家。指導清西陵、廣府古城、金山嶺長城、白石山等4家景區用心建立申報國家5A級景區，完成景區初評推薦工作，其中年底前國家旅游局集中對全國41家建立5A景區景觀質量評審中，清西陵、廣府古城、白石山景區3家景區成功透過，數量占全國之首。完善景區評定程序和標準，用心而穩妥地推進4A級景區評定工作，今年新評4A級景區4家;下放3A級景區評定權限，指導鼓勵各市用心做好景區評定工作。編制完成了《河北省A級旅游景區導覽標識標牌系統翻譯手冊》和《河北省4A級以上景區典型案例匯編》，指導景區做好標準化建設。

3、景區整改工作。一是指導白洋淀景區完成整改。4月初白洋淀景區被國家旅游局警告，我局用心指導景區進行標準化整改提升工作，透過三個月的整改，于10月9日解除警告。二是山海關景區整改工作。10月初，山海關景區被國家旅游局取消5A級景區等級資質，我局用心指導其進行整改提升工作，并以此為鑒在全省開展旅游市場秩序專項整治活動。

4、景區環境衛生專項整治工作。認真指導空中草原景區及草原天路景區進行環境衛生整改工作，并以此為契機，舉一反三，制定了景區環境衛生整治標準和工作方案，召開了專項整治會議，在全省扎實開展了旅游環境衛生專項整治活動。

5、景區門票價格改革。用心完成國家旅游局景區門票價格試點工作，制定了《河北省景區門票改革方案》，參加了避暑山莊價格調整聽證會，構成了文字總結報告。鼓勵全省260家景區主動加入“全國景區價格信得過”單位。配合省物價部門，制定了《河北省景區門票價格專項整治方案》，開展景區門票價格整治工作。

6、景區最大承載量核定。對全省4A級以上景區進行了最大承載量核定培訓。已完成5A級景區最大承載量核定工作。

7、用心推動“旅游+”。保定淶水野三坡景區被評為國家級生態旅游示范區，推薦衡水湖景區申報國家生態旅游示范區，培育推薦唐山市、秦皇島市、申報“國家級研學旅游目的地”、培育推薦石家莊西柏坡紀念館、保定清西陵景區申報“國家級研學旅游示范基地”，培育推薦北戴河區等8家單位申報中國國際特色旅游目的地，培育推薦平山縣等11家單位申報國家全域旅游示范區。

1、用心爭取國家旅游發展基金2500萬元，重點用于旅游廁所、重點景區貸款貼息、自駕車房車營地、購物旅游等新業態項目予以支持。

2、發起設立股權投資基金。為改革創新政府對旅游產業扶持模式，透過市場化機制，進一步發揮財政資金的引導和放大作用，引導撬動更多社會優勢資源和要素投入，按照省委、省政府和國家旅游局的工作部署，經過反復遴選和超多的前期準備工作，最終確定與海航旅游集團合作，聯合我省旅游投資集團作為創始合伙人，共同發起設立規模為10億元的河北旅游產業引導股權投資基金。目前，基金及其管理公司均已注冊完畢，正在篩選投資項目，預計近期完成第一個項目投資。

3、搭建旅游投融資平臺。在京津冀協同發展大背景下，經京津冀三地旅游部門共同努力，將原有北京市旅游委在北京產權交易所建立的北京旅游資源交易平臺，正式上升為京津冀旅游投融資平臺，共同打造集項目招商、企業融資、股權和實物資產交易、產品發布等各類服務于一體的綜合性投融資平臺。目前我省在京津冀旅游投融資平臺掛牌的項目共計130余個，涉及金額700余億元。京津冀旅游投融資項目推介大會召開后，數家企業已實地考察了一些項目，首農集團等已初步達成合作意向。

4、加強與金融機構對接。國家旅游局舉辦中國旅游產業促進座談會后，利用國家旅游局和國內主要金融機構簽訂戰略合作協議的契機，我們迅速和國家開發銀行、中國建設銀行等省內主要銀行進行溝通聯系，拓展和遠東國際租賃公司、平安租賃公司等金融機構的深度合作，透過發布信息、組織對接等方式，力促金融機構加大對我省旅游項目的金融支持。據不完全統計，透過有效對接，以上主要金融機構已對我省40余家旅游企業貸款支持超26億元。

5、培育優質旅游企業上市融資。經過孵化指導和重點支持，2015年共培育秦皇島北戴河碧螺塔酒吧公園景區和秦皇國際旅游開發股份有限公司成功在新三板掛牌上市。

1、按照省政府工作部署，我局承辦了2015年5.18廊坊國際經貿洽談會旅游產業對接會會暨第七屆“9+10”區域旅游合作會議。省委副書記趙勇、省委常委、宣傳部長田向利、副省長、省公安廳廳長董生出席會議。會上，田向利代表第七屆“9+10”區域旅游合作會議輪值主席主辦省與第八屆輪值主席主辦省遼寧省進行了印章交接儀式。河北省和維謝格拉德集團四國(捷克、匈牙利、波蘭、斯洛伐克)共同發起了開展旅游交流與友好合作的倡議。14個項目在會上簽約，簽約金額近120億元。

2、按照京津冀協同發展有關工作要求，我局聯合北京市旅游委、天津市旅游局在北京國家體育場鳥巢聯合舉辦了京津冀旅游投融資項目推介會。推介會上，京津冀三地共有200個旅游投融資項目正式亮相，總投資額約1200億元。其中，重點包裝推介項目20個、重點參展項目60個，現場簽約及重點推介項目的投資額近500億元。

3、按照開展專項招商、精準招商的工作要求，我局結合參加中國(上海)房車露營休閑運動產業博覽會之機，聯合博覽會組委會在上海東方體育大廈組織舉辦了河北省(上海)自駕車房車營地專題招商對接會。會上，我省集中發布了37個重點自駕車房車營地招商項目，7家涉及營地開發、規劃設計、房車、木屋制造等企業進行了重點推介，隨后進行了一對一對接。根據對接結果，隨后我局將重點邀請部分企業赴我省實地考察交流，爭取一批合作項目和成果落地。會議期間，我省參會人員還參觀考察了上海市崇明島東平國家森林公園房車露營地，系統了解了營地規劃、開發、建設、運營等過程中所需注意的問題，對自駕車房車營地從直觀印象到建設理念有了一個較為系統的認識。

1、鄉村旅游與旅游扶貧狀況摸底。截至目前，全省約有634個鄉鎮、1652個村、5483個企業(點)開展鄉村旅游，鄉村旅游游客人數到達5197萬人，鄉村旅游經營戶數3.45萬戶，鄉村旅游從業人數28.1萬人，其中農民就業人數22.7萬人，帶動從業農民人均增收9011元。全省有202個建檔立卡貧困村已開發旅游，有280個建檔立卡貧困村有旅游開發意向和開發基礎，總體約占全省貧困村總數的6.54%，旅游扶貧帶動人均增收2305元。已開發河北省名鎮名村精品旅游線路10條，其中14個國家級歷史文化名鎮名村已成為省級旅游線路的重要節點。

2、篩選確定省級鄉村旅游示范村。按照省領導要求及全省鄉村旅游工作部署，以“旅游開發成熟，有片區帶動作用;區位優越，交通便利;旅游配套設施齊全，功能完善;民俗文化特色鮮明;旅游經營戶占全村總戶數的20%以上，年旅游接待人數1萬次以上，大多數人直接或間接從事旅游業;當地黨委政府支持，村委班子團結，發展旅游意愿強”為條件，篩選出6個鄉村旅游重點片區及102個鄉村旅游示范村，加快實施規劃引導、片區開發、整村推進。

3、旅游專項資金、政策支持。我局確定了15個重點村支持資金150萬元，用于重點村步游路、停車場等旅游基礎設施建設支持補助。整合提升辦、住建廳、扶貧辦等多方面資金共同用于支持鄉村旅游開發建設，共同出臺了多項有助于發展鄉村旅游的實施意見。

4、鄉村旅游標準制定。在全省3項鄉村旅游省級地方標準的基礎上，根據趙勇副書記指示，完成《河北省秀麗鄉村旅游示范區技術標準、工作標準及考核標準》的編制，并提交省秀麗鄉村辦，同時在省質監局立項，爭取加快出臺為省級地方標準。

5、鄉村旅游示范點評定。截至目前，全省建立全國休閑農業與鄉村旅游示范縣7個、全國休閑農業與鄉村旅游示范點16個、全國工業旅游示范點14個、全國農業旅游示范點26個，中國鄉村旅游模范村37個、中國鄉村旅游模范戶40個、中國鄉村旅游金牌農家樂415家，中國鄉村旅游致富帶頭人326人;已建立河北省休閑農業與鄉村旅游示范縣13個、河北省休閑農業與鄉村旅游示范點27個，河北省工業旅游示范點34個，河北省農業旅游示范點60個，河北省農家鄉村酒店206家。

6、組織村官培訓。組織我省村官參加國家旅游局舉辦全國鄉村旅游扶貧重點村村官培訓活動，為我省培養了一批鄉村旅游扶貧工作帶頭人和主力軍。

1、加大貧困村鄉村旅游資金支持。今年以來，省級投入旅游專項資金600萬元，重點扶持了46個貧困村的鄉村旅游開發建設。把優先支持全省扶貧攻堅村作為篩選項目第一優先原則，優先選出扶貧攻堅村項目重點支持，占全部補助資金的13%，確保鄉村旅游發展成為全省扶貧攻堅工作的有力抓手。

2、開展全省旅游規劃扶貧公益行動。用心推動開展國家、省級旅游規劃扶貧公益行動，對我省73個村進行規劃幫扶，其中，動員省內旅游規劃單位認領幫扶32個旅游扶貧試點村，并向國家旅游局提交了41個待開展規劃幫扶的鄉村名單。

3、抓好阜平國家旅游扶貧試驗區建設。結合阜平縣“國家旅游扶貧實驗區”建設工作，按照全面、全域規劃的理念，指導《阜平縣國家旅游扶貧試驗區總體規劃》及《天生橋5A建立旅游開發規劃》等旅游規劃編制，幫忙其確定產業布局、重點任務。

4、結合扶貧工程，推進旅游扶貧建設。根據國家旅游局部署，從全省45個國家扶貧開發重點縣和片區縣中篩選337個旅游扶貧重點村。與省扶貧辦配合，篩選出30個建檔立卡村作為試點村加大支持力度。與省扶貧辦聯合起草《關于推動旅游扶貧工作開展的意見》(試行)，工作正在進一步推進中。

5、編制《河北省鄉村旅游扶貧富民三年行動計劃》。為促進鄉村旅游精品化、規范化、規?；l展，我局組織專家團隊啟動《河北省鄉村旅游扶貧富民三年行動計劃》編制工作，目前已構成初稿。

6、會同省扶貧辦聯合摸底全省旅游扶貧狀況。河北省有建檔立卡貧困村7366個，占全省行政村總數的15%，共涉及石家莊、承德、張家口、秦皇島、保定、滄州、衡水、邢臺、邯鄲9個地級市的66個縣(區)，貧困人口485.5萬人，約占全省人口總數的6.85%，占鄉村人口總數的8.5%。據統計，全省有202個建檔立卡貧困村開發旅游，有旅游開發意向和開發基礎的建檔立卡貧困村280個。全省有旅游從業戶10355戶，旅游從業人員34351人，其中，旅游從業貧困戶數6374戶，占旅游從業總戶數的62%;旅游從業貧困人員19911人，占旅游從業人數的58%。旅游扶貧帶動人均增收額度達2305元。

2015年6月18日，在北京市召開了京津冀旅游協同發展第四次工作會議。一是協調推進京東五市區縣交界處道路指示標牌。根據京津冀旅游協同發展第三次工作會議達成的共識，我局在20底以每縣(市)50萬元的標準向遵化、三河、興隆三縣市撥付了省旅游專項資金，專門用于支持道路交通指示標牌建設，實現向“京東五市區縣”的資金傾斜。二是協調開通旅游直通車;三是用心推進河北與京津旅游市場對接合作;四是用心推進區域性旅游惠民產品建設。

2015年12月22日24日，在天津市召開京津冀旅游協同發展第五次工作會議。會議重點對之前工作進行總結，并對重點工作資料進行了討論，議定如下重點事項：結合河北省旅游產業發展大會組織召開京津冀旅游專題招商活動，開展京津冀旅游投融資對接，發布旅游招商項目;依托北交所完善京津冀旅游投融資平臺，拓展綜合服務功能;建立京津冀鄉村旅游協同發展機制;三地專業協會加強合作，建立定期交流機制;聯合編制《京津冀大運河旅游觀光帶開發規劃》;共同參加國內重要旅游展會;出臺春節旅游大菜單等。

今年我省組團參加多次旅游商品博覽會，取得了優異成績。一是5月24日至27組團參加第七屆中國國際旅游商品博覽會，我省榮獲“最佳組織獎”，選送的空氣衛生香系列、全防水攝影背包、創意旅游茶飲系列榮獲中國國際旅游商品大賽銅獎，《文房四寶》、《六子爭頭》、《鞭锏門神》等十三件往年獲獎旅游商品參加中國“百佳十強”活動，進入中國“百佳十強”初步遴選商品名單。二是組團參加2015中國旅游產業博覽會，我省遼文化茶具、文房四寶、悟到(開花結果)空氣衛生香系列、創意旅游茶飲系列最終榮獲中國百佳旅游商品稱號。三是10月24日26日組團參加第四屆北京國際旅游商品博覽會，我省滿族手繡系列產品、高氏玉器鼻煙壺、核花雙仁榮獲優秀旅游商品獎。四是11月915日在云南昆明國家旅游局組織的中國特色旅游商品評選活動中我省的清苑“古城”傳統制香工藝品系列和“直隸八珍”食藥品系列產品榮獲金獎;“伊祁山”吉祥掛件、武強年畫系列獲得銀獎。透過旅游商品展覽活動充分展示了我省旅游商品形象，提高了我省旅游業的知名度與影響力。

為貫徹落實京津冀協同發展工作精神，完善京津冀自助游相關配套體系建設，為進出京津冀地區游客帶給明示通達的自助旅游環境，我省旅游交通標志牌工作重點支持張家口申奧和唐山世界園藝博覽會等重大活動及京港澳高速擴建工程完工后新設旅游標識系統建設;涉及承、張、廊、保、唐、邢6個設區市及辛集市的30個景區，共建設高速公路旅游交通標識牌32塊，維修高速公路8塊;京津冀互設標志牌為北京市設置16塊，涉及32個景區，天津設置8塊，23個景區。

協助新疆庫爾勒地區編制完成《新疆尉犁縣達西村紅色旅游總體規劃》，協助西藏阿里地區編制完成《阿里地區旅游業發展三年行動計劃》。

一是嚴格執行中央關于廉潔從政的“八項規定”，加強《黨員領導干部廉潔從政若干準則》的學習，把它作為自己從政行為的準繩，規范自己的從政行為，從思想上筑牢反腐倡廉的思想防線，借此清醒頭腦，強化對自己的要求，時時處處以紀律和制度規范自己的行為，著力解決自己存在的“四風”問題。

二是堅持廉潔自律，始終做到“自重、自省、自警、自勵”，防微杜漸，清白從政，正派做人。

三是認真落實黨風廉政建設職責制，用心開展處室廉政建設和反腐敗工作。作為處室黨風廉政建設第一職責人，時時處處注意嚴格要求自己，對家人和處室工作人員嚴管重教，一年來，沒有發生違反廉政規定和制度的行為。

述職述法工作報告 篇5

一年來，我積極參加各類學法用法活動，認真學習相關法律法規，努力提高法律意識，不斷增強依法辦事的能力?，F將一年來學法守法情況總結如下。

一、學法情況

20xx年xx月，我從xxx調到xxx工作，不論鄉鎮還是在機關，我都不斷加強理論知識方面的學習，認真學習黨的十九大四中、五中全會精神、省委書記xxx同志來xxx來縣重要指示和講話精神、注重理論聯系實際，學法致用。一年來，我帶頭學好法律知識，努力提高法律意識，不斷增強依法決策、依法管理、依法辦事的能力。一是積極參加干部職工和中心組集中學習。集中學習了《公務員法》、《農村土地承包法》、《傳染病防治法》、等法律法規，全年集中學習12次以上；二是認真開展自學。認真學習了《黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法律法規，到市場監管局工作以后，加強xxx專業法律法規的學習，通過了執法資格考試，較好的掌握了業務工作涉及到的法律法規。三是積極參加各類法律法規培訓。參加了xxxxx網絡培訓、xxx知識產權保護專題培訓、20xx年度xx市“提高基層治理能力，做人民滿意公務員”主題培訓，各類培訓均合格。

二、守法情況

一年來，通過對法律法規的學習和各級各類的專題培訓，以身作則，身體力行，恪守國家法律法規和員干部廉潔自律準則，隨時警醒自己秉公辦事，奉公守法，嚴以修身，嚴于律已，自覺維護員領導干部良好的社會形象，在生活和工作中無違法違紀的行為。

三、用法情況

通過對各類法律知識的學習，我充分認識到在工作中法律法規的重要性，也認識到作為國家公職人員帶頭學法、用法、守法的重要性。在工作中，我嚴格按照法律法規履行工作職責，不斷加強黨紀國法的學習，尊重法律，遵守法律，依法履職的觀念得到了增強，為開展好各項工作打下了堅實的基礎。一是在**鎮工作期間，嚴格遵守各項法律法規，依法行政，對分管辦公室的工作人員加強法制教育，把學法用法工作與業務工作同安排、同部署、同檢查、同獎懲。對聯系的村利用黨員大會、院壩會等形式加強基層治理宣傳，不斷強化群眾法制觀念和意識。二是在xx局工作期間，作為xx戰線上的新手，我在加強自身學習的基礎上，嚴格要求分管股室人員遵規守紀，學深學透相關法律知識，依法履行市場監管相關職能職責，堅決不做損害群眾利益的事情，堅決不做知法犯法的反面典型，做到規范執法，依法行政。

在以后的工作中，還要積極主動學習各類法律法規，要把用法作為學法的著眼點和落腳點，真正做到學以致用，在“學”字上下功夫，在“用”字上出效果，將法律意識貫穿于整個工作中。

述職述法工作報告 篇6

在市委、市政府的正確領導下，在同志們的關心支持下，本人認真學習貫徹黨的十七屆四中、五中全會精神，努力踐行科學發展觀，嚴格執行《廉政準則》和黨風廉政建設職責制，切實履行“一崗雙責”。用心參加創先爭優活動，取得了較好成效?，F將本人學習、工作、廉潔自律及學法守法狀況報告如下：

一年來，我圍繞全局中心工作，認真履行崗位職責，堅持廉潔從政，切實改善作風，保證了分管工作扎實有效的開展。

一年來，我認真學習貫徹黨的十七屆四中、五中全會精神，深刻領會和準確把握全會的精神實質，堅持將學習貫徹全會精神與學習實踐科學發展觀和創先爭優及全局中心工作緊密結合。研究制定黨委中心組學習計劃，組織各類專題講座及機關工作人員和基層負責同志學習交流活動，大力推進學習型機關建設。以扎實的工作作風、勤奮的工作態度，努力做好本職工作。同時聯系自身工作實際，堅持學用結合，學以致用，不斷將學習成果轉化為思想認識的提高、工作潛力的提升。

今年7月，市委、市政府決定對水務局主要負責人進行調整，為了實現順利交接和工作的平穩過渡，維護全系統團結穩定發展的大局，作為黨委書記，我從講政治的高度出發，堅決擁護市委、市政府關于水務局的人事安排，以自身的實際行動全力支持緊密配合秋銀局長的工作和其他班子成員的工作，善始善終踏踏實實地做好自己就應做的工作，倍加顧全大局，倍加珍惜團結，倍加維護穩定，堅信有市委、市政府的堅強領導，水務事業必須能穩步有效地向前推進。

紀檢監察工作。增強廉政建設意識，組織相關人員理解預防職務犯罪警示教育。開展廉政文化進機關、進工地，加大紀檢監察宣傳力度，結合廉潔從政“七個正確對待”警示教育活動，組織機關干部認真觀看廉政教育警示片，邀請市紀委、檢察院同志來水務局作預防職務犯罪專題講座，不斷筑牢水務人反腐倡廉的思想防線。

黨建工作。一是加強黨員教育和管理，探索和完善基層干部選拔任用方式和基層黨組織選舉辦法，在市水利工程總隊黨支部組織開展“公推直選”試點活動。二是做好黨員發展工作。重視從年輕同志和基層一線的優秀人員中發展黨員，今年有3名入黨用心分子經過考察、培養，發展為預備黨員，其中女同志1名;4名預備黨員及時辦理了轉正手續。三是堅持黨要管黨、從嚴治黨方針，認真召開民主生活會，執行黨內民主生活制度。

信訪維穩工作。高度重視信訪維穩工作，強化領導，落實職責，健全相關制度，按照“分級負責、歸口辦理”，“誰主管、誰負責”的原則，簽訂信訪工作職責狀，做到職責到單位，落實到個人。在辦理過程中嚴把程序關、政策關、法紀關，做到事事有回音，件件有落實。

辦公室工作。一是加強機關內部管理，建立健全各項規章制度，深化人事用工制度改革。開展禮貌單位、創先爭優等建立活動，提升部門形象。市水務局經省廳考核被命名為省水利系統禮貌單位。二是開展業務知識教育培訓。三是開展精神禮貌建設和獻愛心活動。成功組織舉辦了“月月喜相逢——水之韻”大型文藝晚會。組織全系統干部職工開展“獻愛心慈善一日捐”和向青海玉樹災區捐款活動，并組織為新進的患白血病大學生田艷籌集資助活動，以弘揚愛國主義和群眾主義精神。

招標投標工作。圍繞水務重點工程規范建設，在《招標投標法》和《政府采購法》的基礎上，結合《市水務系統招投標管理辦法》的相關規定，嚴格招投標管理，實行全程監督，規范操作程序，保證招投標活動公開、公平、公正，有效地防范了工程建設領域腐敗行為的發生。

行政許可工作。遵循“便民、高效、廉潔、規范”的服務宗旨，用心推行中國行政審批電子監察系統和行政權力網上公開運行系統，理解相關部門監督。同時嚴格按照審批權限和程序，為企業和個人帶給熱情周到服務，全年共辦結行政許可事項24項，受到了服務對象的好評。

老干部工作。建立局領導班子聯系老干部制度，及時了解掌握老干部關心的熱點和難點問題，用心為老干部工作營造一個“老有所學、老有所養、老有所為、老有所樂”的良好氛圍。

新農村建設工作。在新農村建設工作中，一方面深入學習調研，明確工作任務和職責，充分發揮自身特長和部門優勢，用心融入鄉鎮經濟和社會事業建設，另一方面利用珍貴的學習實踐機會，深入貫徹和宣傳黨在農村的各項政策，把新農村建設的惠農、富農政策傳遞到基層，把農民群眾所需、所想、所盼反饋到上級，用心為群眾排憂解難。同時加強自身建設，樹立良好的市級機關下派干部形象。

作為黨員領導干部，我認真履行“一崗雙責”，嚴格執行《廉政準則》規定，規范自己的從政行為，加強自身黨性修養，做到自重、自省、自警、自勵，使自己經得起組織的考驗、群眾的監督。

一是學習《廉政準則》，增強廉政意識。一年來，我認真學習了《廉政準則》等有關法律法規和黨紀條規知識，收看了黨風廉政建設專題教育片。透過學習教育活動，進一步端正了全心全意為人民服務的宗旨，進一步樹立正確的世界觀、價值觀和利益觀，進一步增強公仆意識、法制意識和廉政意識。

二是弘揚優良傳統，堅持“兩個務必”。一是始終密切聯系群眾，堅持走群眾路線。利用中秋、春節等節假日開展“送溫暖、獻愛心”活動，職工生病住院，及時前往探視。高溫季節對一線職工和離休干部開展上門慰問，組織離退休人員集中歡度重陽。二是關心職工生活，幫忙職工排憂解難。為解決灌區退休職工地方崗位津貼和在職職工的住房公積金問題，多次召開專題會議，多方協調，以解決職工后顧之憂。三是大力實施扶貧工程。在中后山區，結合系統行業特點，開展對口扶貧工程，切實改善基礎設施，幫忙4戶農民改造危房12間240平方米，結對幫扶4名貧困兒童上學。

三是加強自身修養，規范從政行為。近年來，我注重自身思想作風建設，從各方面嚴格要求自己，嚴守領導干部廉潔自律各項規定，沒有違反《廉政準則》“8個禁止、52個不準”相關規定，能夠正確對待權力。生活上，嚴于律已，淡泊名利，以誠待人，與人為善，自覺與領導班子融為一體。工作上注重改善作風，加強黨性修養，勇于擔當，善于作為，甘于奉獻，顧全大局，服務中心，不斷強化進取意識，在勤政、廉政上努力做好表率。

我長期堅持學習國家各類法律法規，努力提高自己的法律素質，依法開展各項工作，做到學法守法。一是堅持認真學法。一年來先后學習了《中華人民共和國行政處罰法》、《中華人民共和國公務員法》、《中華人民共和國行政許可法》、《中華人民共和國行政訴訟法》、《中華人民共和國行政復議法》、《中華人民共和國水法》、《中華人民共和國防洪法》、《中國共產黨紀律處分條例》等法律法規，全年學法時間超過規定的40學時，學法筆記記錄4次，并透過全市領導干部網上法律知識考試;二是推進公正執法。透過開展“五五普法”法制宣傳、組織行政執法人員參加法制培訓班等形式，認真貫徹國家法律法規，保證執法公正，規范水行政執法行為，不斷提升執法人員的執法水平，提高了執法質量與效率。三是堅持自覺守法。本人自覺遵守各項法律法規和規章制度，沒有發生違法狀況和影響黨員干部形象的行為。

一年來，雖然取得了必須的成績，但也存在一些不足，主要表此刻學習抓的不夠緊，深入基層調研不夠多，辦事效率不夠快，工作激情不夠高，缺少必須的進取精神。在新的一年里，我將以黨的十七大、十七屆四中、五中全會精神為指導，適應新形勢發展的要求，繼續解放思想，始終持續嚴謹認真的工作態度，求真務實的工作作風，團結實干，任勞任怨，努力在勤政、廉政上做好表率，為我市建設價值、品質、素質兼備的汽車名城，推進全市水務事業的發展作出用心的貢獻。

以上述職述廉述法，不當之處，敬請各位領導、同志們幫忙指正。

述職述法工作報告 篇7

2019年我嚴于律己，將學法、守法、用法作為工作生活的基本要求，現將具體情況匯報如下：

一、強化學法用法意識。依法治國是中國共產黨領導人民治理國家的基本方略，是發展社會主義市場經濟的客觀需要，也是社會文明進步的顯著標志，同時還是國家長治久安的必要保障、是人民當家做主的根本保證。作為一名國家公務人員，在平時學習工作中，認真學習《憲法》和社會主義法律制度、認真學習各地先進的有效的宣傳方法，用法律法規規范自己的言行，認真開展好自己的本職工作。

二、提高依法行政能力。一年來我認真學習了《中華人民共和國憲法》《公務員法》《中華人民共和國民法總則》《中華人民共和國刑法》《行政處罰法》等法律法規知識，一定程度上豐富了自己的法律法規知識水平，為依法行政提供了必要條件。

三、依法開展各項工作。在日常工作生活中，我堅持法治思維，踐行法治理念，始終恪守國家法律法規和黨員領導干部廉潔自律準則，嚴格依法、依紀、依規把各項工作落到實處。一年來，沒有出現違紀違法違規的現象，較好地履行了自己的職責，為加快建設“全省經濟生態強區”貢獻了自己的力量。

述職述法工作報告 篇8

一、黨風廉政工作開展情況

(一)注重學習，深化對開展黨風廉政建設和反腐敗工作重要性和必要性的認識，學以立德，學以明志

一年來，我進一步抓好學習落實，采取多種學習形式，提高學習的質量和效果，深刻認識開展黨風廉政建設及加強自身廉政建設的重要性。一是認真系統地學習了黨的十七大精神，省、州委第九次黨代會精神，《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨黨內監督條例（試行）》和《中國共產黨黨內處分條例》，從政治和全局的戰略高度上明確了開展黨風廉政建設和反腐敗工作重要意義，牢固樹立了馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，不斷增強艱苦奮斗、廉潔從政、立黨為公、執政為民的自覺性。二是堅持示范教育和警示教育相結合，增強拒腐防變能力。我以孫波等先進人物為學習榜樣，堅持學習與撰寫心得體會、讀后感結合，從思想上牢固樹立了權力就是服務、權力就是責任、權力就是奉獻的觀念。通過觀看腐敗案警示片，以反面典型引以為戒、警鐘長鳴，警示自己在大是大非面前保持清醒的政治頭腦，做到自重、自省、自警、自律。三是堅決克服盲目攀比的思想，耐得住寂寞，守得住清貧，樂于吃苦，安于奉獻。

（二）認真履行黨風廉政責任制，促進黨風廉政建設工作任務的落實

一是強化責任。按照分工，在年初我與分管的各股室簽訂了黨風廉政建設目標管理責任書，并將黨風廉政建設責任制工作與業務工作同部署、同檢查、同考核、同評比、同獎懲，確保使黨風廉政建設的各項工作任務落到實處。

?二是加強監督。組織所分管股室的同志們開展了《若干準則》和《兩個條例》學習活動，抓好反腐倡廉的宣傳教育，使每個同志嚴格要求自己，嚴格廉潔自律，用黨紀政紀規范自己的行為。加強監督檢查力度，始終堅持對分管部門的黨風廉政建設進行檢查，定期不定期對一些敏感辦事部門責任制的落實情況進行抽查，進一步增強他們遵紀守法和反腐倡廉的自覺性。

（三）強化自我約束，堅持廉潔自律

在工作和生活中，我堅持做到了從自身做起，嚴格按照黨章黨紀規范自己的言行，嚴格遵守廉潔從政的法律規定，自覺接受領導和同志們的監督，正確對待手中的權力，嚴于律己，以身作則，時時處處起到黨員領導的先鋒模范作用和表率作用。能夠做到抵制一切不正當之風，堅決同各類腐敗行為作斗爭。能夠做到堅持黨支部集體領導，始終維護黨支部的權威、維護局領導班子的團結，大事講原則，小事講風格，有事多與黨支部成員溝通，尊重領導，團結同志，嚴格按照黨風廉政建設責任制的有關規定，切實加強對配偶、子女的教育管理。一年來，我沒有利用職權和職務上的影響為自己、子女、親友及身邊工作人員謀取利益。

（四）從嚴律己，不斷加強自身廉政建設

在抓好全局黨風廉政建設和反腐敗工作的同時，我堅持高標準、嚴要求，帶頭執行上級廉潔自律有關政策和紀律規定，凡要求下級做到的，自己首先做到，要求下級不做的，自己堅決不做。自覺做到堅持原則、不謀私利、不搞特殊化，正確行使權力，公平實施獎懲，公道評價工作，公正使用干部。落實“三管四不”的規定，嚴格教育管理好家屬、子女和身邊工作人員。一年來，子女及身邊工作人員沒有違法違紀問題的發生。在我的帶動和影響下，班子成員和全局干部都能嚴于律己，沒有出現違紀政紀的人和事。

二、隊伍建設

隊伍建設是有效開展維穩工作的關鍵，是充分發揮安監部門的行政職能基石，是提高領導班子執政能力的重要抓手，是加強干部政治素質和業務技能的主要途徑。今年我局利用“發揚傳統、堅定信念、執法（業）為民”、“創先爭優”、黨風廉政建設等各種主題實踐活動為契機，大力增強領導干部和干部的綜合素質。

（一）繼續開展“創先爭優”活動

在鞏固去年“干部作風建設年”和“爭優創先”活動成果的基礎上，今年我局繼續認真開展“創先爭優”活動，按照縣“創先爭優”活動領導小組辦公室的統一安排，我局認真做好了2016年度公開承諾工作，自覺接受上級組織和人民群眾的監督檢查；扎實做好領導干部點評工作，實行三級點評、注重分類指導、務求點評實效；突出抓好黨員示范窗口（崗位）活動，創新活動載體、強化領導責任、樹立典型效應，積極推進“創先爭優”活動的深入扎實開展。

（三）積極開展黨風廉政教育

認真貫徹落實中央、省、州、縣關于黨風廉政建設相關文件精神，按照工作要求，采取三項措施抓緊、抓好黨風廉政建設工作。一是擬定了《縣安監局2017年黨風廉政建設和反腐敗工作計劃》和《縣安監局2017年建立健全懲治和預防腐敗體系工作計劃》，調整充實領導機構，補充完善工作人員，層層簽訂了《2017年黨風廉政建設和反腐敗工作目標責任書》，將廉政建設工作與業務工作同部署、同檢查、同考核、同獎懲，健全懲治和預防腐敗體系建設各項制度，制定《關于領導班子成員黨風廉政建設責任制分工規定的通知》，進一步明確“一崗雙責”制，建立完善財務管理制度、考評考核等制度，切實從源頭上預防腐敗，無違法違紀案件發生。二是認真貫徹“重在教育、預防為主”的方針，組織全體干部、特別是領導干部學習了有關黨風廉政方面的法律法規和典型案例，進一步提高安檢部門隊伍政治素質和業務素質，提高拒腐防變的能力。三是根據我縣黨風廉政建設的需要，縣紀委建立了全縣科級領導干部廉政檔案，按照完善廉政檔案的要求，我局落實專人收集了副科級以上領導干部的個人基本信息、廉政承諾書、重大事項報告情況、履行黨風廉政堅實責任制情況等資料，并統一進行整理，完成了完善領導干部廉政檔案的準備工作。

通過我和全局干部的共同努力，我局的黨風廉政建設工作取得了明顯成效。但工作中還存在一些薄弱環節，個人廉潔自律方面還有待于進一步加強。主要表現在：一是抓干部廉政教育活動的形式不夠靈活。二是對黨風廉政建設的督促檢查力度還不夠大。這些問題我將在今后的工作中認真加以克服。在日常工作開展中對干部的教育培訓的面還不夠寬，培訓的力度和內容還有待進一步提高；對法律服務的主動性還不夠強，服務的內容還有待進一步提高；監督檢查的內容和形式還有待進一步改善與完善。究其原因是多方面的，但其根本原因還是開拓創新不夠，面對繁重而復雜的工作任務和矛盾，方法簡單，效率不高。今后，我將發揚成績，克服自身存在的問題，進一步發揮“一把手”帶頭作用，切實加強指導監管工作，持之以恒地為縣社會政治穩定和經濟社會又好又快發展做貢獻。

述職述法工作報告 篇9

20xx年，在縣委縣、政府的正確領導下，在各位班子成員和全局干部職工的用心配合和大力支持下，我堅持深入貫徹黨的路線、方針、政策，全面落實縣委、縣政府各項決策和部署，立足服務“三農”，強化學習，嚴格自律，依法辦事，恪盡職守，務實苦干，促進全局干部職工作風轉變，推進全縣農業經濟快速發展?，F將本人一年來工作履職、廉政建設和依法行政方面的狀況報告如下：

一年來，我嚴格按照上級部門和縣委、縣政府的整體部署，以飽滿的熱情、用心的態度、務實的舉措、扎實的作風，強服務、壯產業、調結構、創品牌、增投入、夯基礎，較好的完成了各項工作任務，主要做了以下幾個方面的工作：

一是狠抓糧食生產，實現糧食產量連年增。我始終把糧食生產工作擺在重要議事日程，用心組織宣傳落實種糧扶持政策，切實解決糧食生產過程中遇到的各種問題和困難;狠抓耕地拋荒整治，將耕地拋荒整治納入鄉鎮政府年終績效考核資料;整合項目資金700余萬元，爭取糧食生產專項資金590萬元，“壓單擴雙”，大力支持早稻專業化集中育秧、水稻高產建立、優質稻基地建設、糧食產業化與大戶規模經營，確保糧食播種面積的落實和先進實用技術的普及應用，實現了我縣糧食產量連年增。

二是狠抓標準果茶園建設，扶持特色產業發展。立足資源區位優勢，瞄準農業“區域化、規?；?、特色化”，加大行政執法與植物檢疫力度，狠抓春季苗木市場管理，重點做好雷坪冰糖橙、方元南方蘋果、輝山茶葉、浩塘寬皮柑桔、敖泉烏龍姜等具有地域特色的農產品開發。投入100余萬元，打造金山現代農業示范園，著力扶持白云水果場、菖蒲臍橙園、共和度假山莊、三元生態農場等精品農業、設施農業和休閑農業。全年共繁育無病毒苗木10萬株，落實時鮮特色水果標準化種植6300畝，中藥材8000畝，改造果茶園3000畝。

三是狠抓農產品質量安全，實現全年零事故。透過加大宣傳，健全體系，開展隱患排查，強化市場監管等措施，確保全縣農產品質量安全。全年共組織出動宣傳車40臺次，加強25個高毒農藥定點經營門店管理，實行實名購買制度，檢查規模以上農產品生產主體178家，完成農產品例行監測省檢任務30批次，市檢60批次，縣檢任務3623批次，開展農產品農殘抽樣檢測1600個。

四是狠抓農技推廣體系建設，促進農技推廣。今年進一步完善了鄉鎮農技推廣機構建設，將所有農技人員納入“全國基層農技推廣體系管理信息系統”，實行網絡化管理，并投入40萬元，在全縣26個鄉鎮(街道)農業綜合服務中心開展星級服務建立。推行“農業專家+技術指導員+科技示范戶+輻射戶”模式，培訓技術指導員65名，培植科技示范戶580戶，同時，用心組織開展田間試驗示范，大力推廣新品種、新技術，使我縣主導品種和主推技術入戶率到達了90%，主導產業的產量、產值均較上年度提高了5%以上。9月29日市農業委在我縣組織召開全市新品種試驗示范觀摩會，得到了參會人員的充分肯定。

五是狠抓科技教育培訓，提高農民素質。認真貫徹落實上級文件及省、市農業工作會議精神，用心響應省農業委以“推進科技入戶，促進農業增產增收”為主題的全省農業科技下鄉活動，結合我縣實際，共組織100名農技員開展了為期100天的“雙送”下鄉活動。同時，用心爭取中央和省級財政資金85萬元，培訓新型職業農民480人，其中農業生產經營型200人，專業技能型250人。另外還組織項目實施單位和部門將農業科技培訓資料整合，統籌安排。全年共整合項目培訓學員1370余人次，培訓農業科技示范戶、新型農民24000余人次。

六是狠抓農業環境污染治理，提高耕地產能。在農業環境污染治理與保護方面，我用心組織開展農業面源污染國控監測點建設，加強產地環境安全管理，大力抓好舂陵河流域濕地農業綜合利用示范，實施農產品產地土壤重金屬污染修復田間試驗示范，千方百計爭取中央資金1235.3萬元，扎實開展重金屬污染耕地應急性修復。全年共完成生石灰、有機肥、阻控劑、綠肥種子等物資采購8546.09噸，開展重金屬污染耕地應急性修復面積51471畝。

七是狠抓項目建設，超額完成爭資任務。我一方面嚴格項目管理，經常深入項目現場掌握了解項目實施狀況，并督促分管領導和項目實施股站室，嚴格按要求抓好項目建設、管理，確保了所建項目有特色、有亮點，贏得了上級領導的充分肯定;另一方面我摔開膀子，放下面子抓向上爭資。多次組織分管領導和股站負責人去省農業委匯報、協調工作，加深我局齊抓共管項目的良好形象，全年共爭取中央省級資金8498.61萬元，超額完成全年3600萬元的爭資立項任務，在全市各縣市區中，無論是項目數量還是爭資總量都名列前茅。

八是狠抓基層黨建和干部作風建設。圍繞黨的群眾路線教育實踐活動回頭看、“三嚴三實”、“干部作風大提質”、“四型”機關建立等，狠抓基層組織建設和干部作風建設。開展了領導干部講黨課，學習《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》等活動，注重培養和發展黨員工作，內強管理，外樹形象，始終繃緊干部作風建設這根弦，促進了干部作風的明顯好轉，確保了全局上下風清氣正。九是統籌抓好綜治、信訪、計生、老齡、工會等工作。一年來，盡管工作千頭萬緒，但我始終堅持統籌兼顧的工作方法，不厚此薄彼，做到工作面前一視同仁，大事小事都認真對待，從而確保了全局各項工作順利推進。

今年以來，我時刻感到身上職責重大，不敢有絲毫懈怠之心，始終堅持勤勉于政，牢固樹立廉潔從政思想意識，嚴格遵守黨員干部廉潔自律各項規定，正確行使手中的權利，堂堂正正做人，清清白白從政，踏踏實實做事。

一是堅持廉潔自律，樹立干部良好形象。作為一名受黨培養教育多年的干部，我始終堅持與黨中央持續高度一致，嚴格貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級黨委、政府的重大決策部署，努力使自己成為一名黨的路線、方針、政策的踐行者和推動者，確保政令暢通。在平時的工作和生活中，堅定立場，堅守信念，顧全大局，講規矩、守紀律，一切以黨的利益為重，做到不利于黨的話不講，不利于黨的事不做，忠誠于黨，忠誠于人民，并旗幟鮮明的同違背黨的紀律和上級決策的言論行為作斗爭。

二是勤下基層調研，踐行科學發展觀。我堅持科學發展觀不動搖，經常深入基層調查研究，充分發揮群眾智慧和力量，嚴格實行“三個不直接分管”、“三重一大”事項群眾決策和末位表態制，確保民主決策、科學決策，避免了決策上的失誤，杜絕了“形象工程”、“政績工程”，為我局項目順利實施帶給了組織保障，使我局實施的所有項目全部透過了上級主管部門的檢查驗收，一些項目的成功做法在全省得以推廣。

三是嚴格落實黨組主體職責，全力支持紀檢監察的監督職責。我自覺履行全局黨風廉政建設主體職責“第一職責人”職責，堅持把黨風廉政建設列入重要議事日程，與其他業務工作同部署、同落實、同考核。著力加強黨員干部隊伍教育管理，促進領導班子和黨員干部從嚴自律，規范用權;著力加強制度建設，進一步建立和完善各項規章制度，實現用制度管人，按制度辦事的良好氛圍;著力推行陽光政務，實行黨務、政務、財務信息公開制度，做到“三務”工作在“陽光”下運行;著力支持紀檢監察開展工作，充分發揮紀檢監察在行風效能上的作用，堅決整治“庸懶散”、嚴肅查處不作為、慢作為、亂作為和違反“八條禁令”的行為;在財務審計上，全程支持、配合縣審計局對我局近年來實施的項目逐一進行審計，沒有發現擠占挪用等違紀違規現象。

四是廉潔從政，落實作風建設有關規定。在廉潔從政方面，我始終以身作則，率先垂范，嚴格按照上級關于廉潔從政的要求約束自己的一言一行，堅決反對“四風”問題，認真管好自己的配偶、子女和身邊工作人員，自覺理解干部群眾監督。嚴格執行不收受紅包、有價證券和支付憑證等有關規定，自覺遵守個人重大事項報告制度。嚴格執行財務管理制度，不存在假公濟私、化公為私，用公款報銷或支付應由個人負擔費用的行為。在作風建設方面，我認真貫徹落實中央“八項規定”、省委“九項規定”和省紀委“八條禁令”、市委“九項規定”，堅持“五個一律免職”，以身作則，帶頭學習，帶頭執行，切實落實作風建設各項規定。一年來，支持幫扶村解決資金5萬余元;親自接訪、處理信訪問題18起，親自解決群眾遇到的難題13起，嚴格財務審批程序，嚴格控制“三公”經費支出，公務接待費用逐年下降。公務用車、辦公用品等開支也嚴格按上級要求執行到位。

我嚴格貫徹落實上級有關文件精神，以“把權力關進制度的籠子里”為要求，加強干部隊伍建設，提高干部職工依法行政、依法辦事水平。一是建立運行保障機制，落實工作首問職責制，確保農業依法行政工作規范化和制度化。二是按照我局“三定”方案，合理、清晰地界定各股站室的職能和權限，規范崗位職責、工作程序、辦事紀律等資料，杜絕行政不作為亂作為現象。三是用心開展法制宣傳活動，加大宣傳力度，營造依法行政工作氛圍。

四是進一步規范行政許可審批服務程序，落實“兩集中、兩到位”，實現人進、事進、權進政務中心，促進行政權力規范運行，提高行政效能。五是用心推進政務信息公開，認真實施政務信息公開條例，健全信息公開制度。對依法應當主動公開的信息，及時、準確、全面地向社會公開;對人民群眾申請公開的信息，依法在規定時限內予以答復。進一步推進了農業重大建設項目、行政執法、行政許可等領域的信息公開。六是利用學法用法普法考試平臺，加強教育培訓工作，提高干部隊伍素質，構建全局學法懂法依法行政的激勵機制，保證學習的制度化、經?；?、自覺化。七是認真組織開展農資打假、農產品質量安全檢測等工作，加強農資市場監管，規范農資經營行為。

四、強化意識形態引領作用、踐行社會主義核心價值觀。

今年，我十分重視意識形態的引領作用，采取多種方式開展社會主義核心價值觀教育活動。

一是深刻認識意識形態工作的極端重要性，把思想切實統一到中央精神上來，統一到習近平總書記的要求上來，統一到省、市、縣各級指示精神上來，用心主動地加強意識形態工作，加強正面宣傳引導，不斷增強社會正能量。

二是落實我局關于意識形態工作的主體職責、黨組書記的第一職責、黨組分管領導的職責，明確宣傳、科教、推廣、人事等股站室的具體職責，建立完善職責考核機制，把意識形態工作納入黨建工作職責制，納入目標管理，與黨的其他工作緊密結合，一齊部署、一齊落實、一齊檢查、一齊考核。

三是建立完善職責追究機制，對意識形態領域出現嚴重錯誤傾向等重大問題，造成不良影響的，嚴肅追究相關職責人職責。

四是組織全局干部職工以會代訓的形式，進一步學習、解讀了社會主義核心價值觀和中國夢的豐富內涵和實踐要求，強化意識形態引領作用，做到每人有學習記錄、心得體會，增強了全局干部職工的道路自信、理論自信、制度自信。

五是制定了一些活動方案，深入開展“情滿蓉城最美桂陽”社會主義核心價值主題實踐活動，組織開展了“服務對象在我心中”插秧比賽活動。透過活動，增強了干部職工服務意識，提高了服務農業、服務農民的潛力。

六是我局以宣傳欄、電子顯示屏、印發資料等形式，宣傳社會主義核心價值，大力倡導“富強、民主、禮貌、和諧，自由、平等、公正、法治，愛國、敬業、誠信、友善”24字公益廣告，用心培育和踐行社會主義核心價值觀。

七是針對工作人員的不良行為，有針對性地開展精神禮貌建設工作，張貼標語、談心、會訓等形式進行了糾正。

一年來，我圍繞農業發展和落實黨風廉政建設職責制做了一些工作，取得了必須成績，這是縣委、縣政府正確領導和全局干部職工共同努力奮斗的結果。冷靜思考，反思自我，深感自己在本職工作、理論水平和工作潛力方面還需要進一步提升。對于這些問題和差距，我將在今后的工作中繼續加以努力，堅持與時俱進，著力開拓創新，力爭為促進全縣農業經濟又好又快發展和實現我縣的宏偉戰略目標作出更大的貢獻。

述職述法工作報告 篇10

201x年，我局依法行政工作堅持以理論、“”重要思想、為指導，全面貫徹黨的和二中、三中、四中全會精神，深化行政審批制度改革，不斷完善行政執法規范和行政執法監督體系，努力推進依法行政工作的科學化、制度化、規范化。

一是依法行政工作有序開展。

xx年來，我們依法行政工作始終堅持“依法行政、依法行政”的工作思路，堅持以理論、“”重要思想、為指導，深入貫徹落實黨的二中、三中、五中全會精神，圍繞全縣工作大局，認真履行法律賦予的職責，認真做好依法行政工作，確保依法行政取得實效。xx年共各類行政復議案件100多件，行政訴訟案件156件，辦結280件，行政許可法13件，行政處罰156起，行政復議案件270件，辦結率為97.5%。

二是依法行政工作不斷推進。

xx年來，我局依法行政工作在縣委、縣及主管部門的領導和支持下，以理論和“”重要思想為指導，深入貫徹落實，按照“主導、社會參與、法治化、規范化”方針，圍繞全面建立社會主義法治，深入開展法制宣傳教育和行政執法監督檢查和行政執法行為調研，切實加強行政執法監督，全面加強行政執法行為控制，促進了我縣依法行政工作的全面開展。

一是強化行政執法監督，促進依法行政。一是認真開展行政執法檢查，對照《行政許可法》及行政執法人員執業資格考試要求，認真開展行政執法檢查。二是加強行政執法監督，加大行政執法力度，對涉嫌行政執法的行政執法人員進行執法資格考試，提高執法人員執法水平。三是加大行政執法監測力度，開展行政執法監測，提高執法效率。

三）全面落實行政執法責任制，全面落實行政執法責任制。xx年來，我局始終把行政執法責任制作為推進依法行政工作的重要抓手，堅持把行政許可和行政復議納入法治工作體系建設的重要內容，納入重要議事日程，建立完善行政執法責任制考核機制，建立健全行政執法責任制度。今年我局共出動執法人員10000多人次，出動執法人員10000多人次，對全縣的行政執法責任制進行了全面的自查。

四）加強行政執法隊伍建設，不斷提高依法行政能力和水平。

為切實加強行政執法隊伍建設，提高執法人員素質，我局把依法行政作為提高依法行政工作能力，促進依法行政工作的一個重要舉措。一是堅持依法辦事，規范行政執法行為。我們嚴格按照《行政處罰法》、《行政復議法》及《行政訴訟法》等法律法規的規定，堅持依法行政。在行政執法人員管理上，堅持“依法行政”。在執法人員考試考務上，堅持依法行政，嚴格按規程辦事，堅持公開、公正、公平原則。通過以上措施，使我縣行政執法人員的執法行為更加規范。二是堅持行政處罰“放過”。一是不放過行為。二是不放過不作為、亂作為行為。三是不放過違規行為。四是不放過不服從管理、違反規定的人員。五是不放過違反規定的人員。六是不放過行為。七是不放過違規的行為。八是不放過違規的人員。九是不放過違反規定規范行政行為的人員。十是不放過依法辦事、公正處事的人員。十一、對不服從管理、不公正行為的人員堅決予以行政處分。

三、依法行政，規范行政執法行為

一)規范行政執法行為，規范執法行為。

我局依法行政工作堅持以人為本，規范執法行為，加強行政執法監督，規范執法行為。一是依法行政許可案件，對受理行政許可案件的行政執法人員進行行政執法考核，提高執法水平，增強執法實效。二是規范執法程序，規范執法行為。三是規范執法行為，提高辦事效率。對執法行為實行動態監督管理，做到執法行為公開、公平，不徇私情，不徇私情。

二)規范行政執法行為，提高行政執法效率。

依法行政

述職述法工作報告 篇11

xx年來，我院領導班子在市衛生局和上級主管部門的正確領導下，以“”重要思想為指導思想，深入貫徹黨的精神，緊緊圍繞“”重要思想、，認真履行職責，較好地完成了醫院各項工作任務，現將xx年來履行職責的情況總結匯報如下。我們始終把思想建設放在首位，堅持正確的路線，堅持全心全意為服務的宗旨，以提高醫院服務能力、提高醫院社會形象、提高醫院競爭力為重點，以加強醫院管理為重點，以服務質量提升為核心，以提高醫療服務質量為主線，認真開展各項工作，現將xx年來的工作總結如下：

一、加強思想教育，提高全院職工的思想素質

1、堅持每周一的學習和業務學習，認真學習貫徹精神，深刻領會黨的、三中、四中全會精神。在工作中認真貫徹執行各種規章制度，堅決貫徹落實醫院各項規章制度，積極參加醫院各項活動。

2、加強醫德醫風建設，認真開展職工道德教育，樹立醫務人員良好的職業形象。

3、嚴格執行《醫務人員醫德規范》，加強醫德醫風教育，堅持以誠誠信服務、以人為本、關心病人、不體罰或變相體罰病人;對病人不收受藥品、不收受病人家屬吃請、不收受患者禮品和回扣，做到廉潔行醫。

二、認真做好各項基礎工作，加大醫院管理力度

4、加強醫院管理，完善醫院各項規章制度和工作標準，加強醫院各項規章制度的學習和宣傳，認真執行各項工作流程和規范，做到醫院環境衛生，醫療設備，基礎設施，醫療技術和醫療服務等各個方面的工作流程，不斷提高醫院的管理水平。

5、做好醫院環境衛生管理工作，嚴格管理，加強院內衛生管理，保持醫療環境整潔美觀，并有明顯的保潔意識，保持病室內外的干燥整齊，衛生間無異味。

6、完善醫院感染控制措施。嚴格執行消毒隔離制，一次使用后按處理原則運行，做好醫用消毒劑的發放工作，醫療廢物按處理原則運行處理，杜絕院內交叉感染。

7、繼續完善醫療廢物管理制度、醫療廢物分類收集處理制度、一次性醫療廢物回收處理制度。

8、加強醫務人員醫療廢物管理工作，醫療廢物交接、處理工作，嚴防醫療事故發生。

9、加強醫院感染控制及監測工作，完善醫院感染監控管理制度，對重點科室、重點環節進行重點監測。嚴格執行醫療廢物管理制度，嚴防醫療事故和醫療糾紛的發生。

10、加強門診管理，嚴格執行無菌技術操作規程。

11、加強醫療設備的管理，定期維護保養，保證醫療設備處于良好運行狀態，定期維護保養，減少設備的故障率，降低感染率。

三、加強醫療質量管理，提高醫療服務水平

12、繼續落實醫療質量管理和核心醫療操作制度、工作規范，加強醫療文書質量管理，嚴格醫療核心制度落實，加強醫療核心制度的學習、落實。

13、加強醫療安全管理，加強醫療安全教育，杜絕醫療糾紛和責任事故發生。

14、嚴格執行醫療工作管理規定，加強臨床醫療質量控制，嚴格執行醫療技術操作常規，加強醫療缺陷管理，加強醫療不良事件的追查，防范醫療糾紛的發生。

15、嚴格執行醫療質量管理體系規范，加強院內質控、醫學教育、護理質控，不斷提高醫療技術水平及服務質量。

四、加強院感管理，降低院感流行率

16、加強醫院感染管理工作，嚴格執行院感相關管理規定，做到防醫療差錯、防醫療事故。

17、嚴格執行消毒隔離制度，一次使用后按處理原則運行，做好醫療廢物處理工作。

18、嚴格執行《醫療機構醫療廢物分類管理辦法》，嚴格按規定處置醫療廢物，做到醫療廢物不分類，不隨意放置，嚴格醫療廢物收集、運送、交接、使用登記，加強醫療廢物管理。

五、加強院感管理，提高醫療質量

19、加強院感管理，嚴格控制院感流行。

20、加強醫院感染管理工作，防止院內感染，抓好手衛生，嚴格執行院感相關制度

述職述法工作報告 篇12

我于20xx年xx月任xx鎮黨委書記，根據述法工作要求，現將本人20xx年以來履行法治建設第一責任人責任、推動法治建設情況報告如下。

一、履行法治建設第一責任人職責情況

（一）高度重視法治建設。

切實扛牢法治建設“第一責任人”職責，成立由本人任組長，分管領導任副組長，鎮綜治辦、司法所、派出所等相關職能部門負責人擔任成員的法治建設領導小組，將法治建設與黨建、經濟各項工作同研究、同部署、同落實。20xx年，主持組織召開法治建設專題黨委會議4次，組織班子成員開展學習交流6次，舉行法治教育專題講課2次，研究制定下發關于依法治鎮委員會工作規則、司法所長列席鎮黨委會議制度、行政執法指導監督機制、重大行政決策重大項目合法性審查監督等相關文件5個，依法規范鎮村黨務、政務、村務規范化管理、依法行政及執法信息公示等制度20多個，主動接受人大法律監督、自覺接受司法監督、社會監督和輿論監督，不斷提高決策科學化、民主化、法治化水平。

（二）扎實組織開展普法宣傳教育。

建立健全鎮、管區、村莊三級普法陣地，制定落實了年度普法計劃，實行黨政班子成員和鎮村干部帶頭學法用法講法制度，培訓了200余人的普法骨干隊伍。為深化普法宣傳教育，積極開展法律進機關、進社區、進村莊、進企業、進學校主題實踐活動，通過一村（社區）一法律顧問、“幸福xx。服務萬家”微信公眾號、普法宣傳欄以及“3。15”消費者權益保護日、“12。4”憲法日等途徑和節點，大力宣傳《憲法》《民法典》《勞動法》《人民調解條例》《農村土地承包法》《道路交通安全法》《安全生產法》等法律法規，不斷增強群眾法治觀念和宣傳效果。20xx年，全鎮共開展普法宣傳120余場次，受教育群眾2萬多人次；制作普法宣傳欄162塊，發放普法材料3萬余份；對193名刑釋人員完善一人一檔，組織矯正對象開展集中教育24場365人次，參加公益勞動24場365次，在冊刑釋人員思想穩定，生產生活正常，無重新犯罪現象。

（三）依法開展社會治理。

堅持依法行政，不斷完善工作機制，積極運用法治思維和法治方式深化改革、推動發展、化解矛盾、維護穩定，著力推進鄉村善治和現代化社會治理水平，持續鞏固加強社會穩定新局面。一是實施黨建引領。結合管區服務下沉，大力實施黨建創新“1234”工作法，即依托一個社區黨校、抓好“兩會兩談”、實行“三員三幫三促”和開展“六星黨員家庭創建工程、農村支部書記“領頭雁”工程、后備人才庫創建工程、支部建設標準化規范化水平提升”四個活動，推動基層組織全面過硬、社會全面進步。二是堅持依法辦事。建立健全了黨政統一領導、綜治部門組織協調、有關部門各負其責的矛盾糾紛排查調處聯動機制，把人民調解、行政調解、司法調解緊密結合起來，齊抓共管，群策群力。20xx年，我鎮共接到青交辦市級領導包案的信訪積案7件，經過積極協調、聯合辦案，化解率達100%。三是抓好依法整治。健全鎮、管區、村莊綜治網絡建設，在鎮、社區、村設立綜治領導小組、治保委員會、調解委員會和治安巡邏隊、掃黑除惡專項斗爭領導小組、禁毒小組、紅白喜事理事會等組織網絡，推行聯戶聯防、黨員群眾義務巡邏等活動，密織橫到邊、縱到底的治安防范網絡。始終保持對犯罪分子的高壓態勢，把經常性打擊與集中行動、專項斗爭有機結合起來、保持“嚴打”斗爭的強度和力度。去年“兩大戰役”期間，我鎮打掉各類涉黑涉惡一般人員8人，破獲刑事案件6起，破獲黃賭團伙5個，破獲治安案件4其，抓獲各類違法犯罪人員28人。四是開展無訪鎮創建。整合職能部門站所資源，成立行政調解中心，建立“我愛xx，我有話說”民生直通車，設立熱線電話，在村級開展“三無村莊”、“無訪社區”、“無訪村莊”、“民主法治示范村”、“示范調解委員會”創建活動，加快推進“無訪鎮”打造。許家村創建成全國民主法治示范村，南官莊村、初家村創建省級民主法治村，13個村莊已創建青島市級民主法治村。

二、存在的問題

（一）法治宣傳教育工作存在薄弱環節，普法宣傳形式相對單一，全民學法的意識還不夠濃厚，對農民和外來務工人口的普法更是現階段工作難點。

（二）依法治理工作落實不夠到位，如運用法治思維、方式解決難點熱點問題上，工作成效不明顯。

（三）法治陣地建設投入不足。

三、下步打算

（一）全面推進依法行政。

認真落實鎮黨委書記法治建設第一責任人職責和班子成員“一崗雙責”。不斷優化黨務政務服務，依法依規編制鎮村權力清單，建立一系列監管規則、運行流程、執行標準和公示程序；使辦事制度、服務方式、辦公場地和設施標準化。完善依法決策機制，加強行政法律法規的學習和培訓，嚴格執行法定程序，深入落實重大行政決策程序規定，充分發揮法律顧問作用，健全政府法律顧問制度。全面落實重大決策責任追究制度及責任倒查機制，對群眾反映的問題和建議及時處理。建立并落實黨委政府信息公開制度及行政執法公示制度，將建設規劃、土地征用、重大項目建設、鄉村振興、民生建設等群眾普遍關注的熱點問題和民生問題，通過各種有效手段和便捷渠道向社會和群眾進行公示，有效推進信息公開。

（二）探索構建基層治理架構。

進一步健全鎮、管區、新村、網格村四級基層治理格局，健全完善基層民主決策、民主選舉、民主管理、民主監督等各項制度，做到黨務村務公開內容具體化、形式標準化、程序規范化。持續開展法治宣傳教育，積極開展創建“民主法治示范村”等基層民主法治建設活動，帶動依法治鎮活動的深入開展，構建黨委領導、政府負責、社會協同、公眾參與、法治保障的社會治理體制，形成以基層黨組織為領導核心的“一核多元、合作共治”治理體系。

（三）依法解決社會治理突出問題。

堅持科學決策、依法行政、依規辦事，健全完善科學的決策機制、社會穩定風險評估機制和社會穩定預警機制，切實預防矛盾糾紛。

（四）嚴格法治監督。

落實好黨務公開、政務公開和村務公開等辦事公開制度，加強了黨內監督，充分發揮人大的監督職能，組織人大代表、政協委員通過審議評議、視察督查、議案提案等形式進行監督，并加強了審計監督、社會監督，形成監督合力，有效增強了監督實效。

（五）加強隊伍建設。

充實加強依法治鎮工作領導小組和依法治鎮辦公室工作力量，嚴格落實“誰執法，誰普法”，加強鎮村黨員干部的理想信念、紀律規矩、法紀觀念等學習教育。結合黨史學習駕馭和“轉作風、強本領、踐初心”主題實踐活動，深入推進黨員干部作風建設，全面推行法治檔案制度，把鎮村干部遵守法律、依法辦事作為考察干部的重要內容，形成依法行政、干事創業的良好氛圍。