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      主任述職報告

      發表時間:2022-08-21

      【總結分享】教育主任述職報告寫作范例。

      自入職的那天起,我們就掌握了一些基本技能,到現在已經嫻熟至極了,但還是要繼續努力。為了鞏固以往的工作,現在就是我們自己獨創性寫自己的述職報告的時候了。述職報告是企業人員對自己的成績、缺點,問題所做的設想以及自我評價。那么,要如何寫好一份值得稱贊的述職報告呢?小編收集并整理了“【總結分享】教育主任述職報告寫作范例”,但愿對您的學習工作帶來幫助。

      負重奮進,開拓進取--中學教育主任學年述職報告提要:一年來,本人深入教研組,深入課堂,在校聽課65節,評課多節,與教師真誠交流,教學觀點得到普遍認同--中學教育主任學年述職報告

      20xx學年在不知不覺中就要拉上帷幕,回顧過去的一年,我心潮澎湃,感慨萬千。過去的一年,是我認真學習科學發展觀,不斷進取的一年;過去的一年,是我殫精竭慮促發展,求真務實的一年;過去的一年,是我適應新的教育環境,開拓新局面追尋教育夢想的一年。在領導的關心和同仁的幫助下,為XX中學推行“質量效益年”,進一步推進課程改革,全面提升教育教學質量,做出了應有的貢獻,現對一年的工作總結匯報如下:

      一、努力學習,提升個人素質與能力

      學習,是提升自我的原動力。只有不斷地學習,才能進一步端正自己的教育思想,才能不斷提升自己的工作能力,才能得到廣大教職工的認同,才能開創工作的新局面。一年來,按中青班學習的要求,閱讀了《南渡北歸》、《第56號教室的故事》、《人性的弱點》、《德國教師培養指南》、《愛的教育》、《創新教育》等書目,學習了《人民教育》、《上海教育》、《中國教育報》等報刊雜志中的先進經驗。認真研讀了《zz市XX中學第二輪三年主動發展規劃總結性評估報告》、《zz市XX中學第三輪三年主動發展規劃》,比較全面地了解了學校近期發展的基本情況以及學校未來發展的方向。深入課堂,了解一線教師的教學情況以及學生的學習情況,在教學實踐中和教師們一起學習研討。通過學習,我認為自己對教育的理解更深了,教育的目標更明確了,開展工作的針對性更強了,對實現教育理想的信念更堅定了。

      二、深入實踐,推進課堂教學改革

      全體教師要不斷反思自己的教學實踐,通過改革向課堂要效益要質量。我校課堂教學改革總體情況來看,開展得比較扎實有效,數學組、語文組、英語組在課堂教學改革上表現比較突出,初步形成了本組的特色,課堂教學效益有了明顯提高。

      1.深入推進嘗試教學改革。嘗試教學是我校課堂教學改革的重要舉措,取得了良好的效果。一年來,數學組在原來的基礎上不斷深入研究,在抓住課前預習和當堂作業教學環節上有了新的突破。積極開設嘗試教學研究課,通過與市北實驗初中開展同題異構活動、到民族中學進行課堂展示活動、名師工作室開課活動以及對外展示課活動等,數學組有7位教師開設了研究課,邱學華教授定期來校指導,鍛煉了教師隊伍,提高了我們進一步深化課堂教學改革的信心和決心。

      2.創建zz市初中英語課程基地。在英語學科建設上,抓住申報zz市課程基地的契機,積極申報初中英語課程基地。在校長親自參與和大力支持下,歷時近三個月的時間,經歷了方案申報和現場答辯兩個重大過程,我校最終成功申報為zz市初中英語課程基地。

      3.積極開展小組合作研究。小組合作學習也是我校課堂教學改革的一個研究項目,本學期積極開展了小組合作學習評價活動,通過小組合作學習課堂教學展示活動,評選先進教師、先進小組和先進個人,激發了師生開展小組合作研究的熱情,促進了學生自主學習和合作學習,提高課堂教學效益。

      三、求真務實,提高學校教學質量

      樹立“向管理要質量,以質量求生存”的教育教學理念,努力抓好教學常規,積極推進課堂教學改革。深入教研組活動,了解掌握教學動態,監控各年級教學質量。帶動課程處實現改革創新,加強過程管理,改變活動形式,提高工作質量。

      1.以抓教學常規管理為基礎,向教學常規管理要質量。進一步加強教學常規管理,從備課組的集備、復習資料編制、教學資源管理和教師的教案、作業、聽課評課、考試質量分析等方面提出精細化、規范化要求,積極開展教學常規檢查和反饋工作,進一步提高常規工作實效。積極倡導個別輔導,開展提優補差工作。針對我校學生學習自覺性差,學習基礎和學習能力薄弱的現狀,在各年級開展補償性教學和義務導學活動,得到了教師的積極響應,效果明顯。

      2.以抓教師隊伍建設為抓手,提高課堂教學效益。在積極組織教師參加各類學習培訓活動的基礎上,大力為教師搭建展示平臺,抓好各類專題課研究工作。通過組織開學第一周班主任觀課、嘗試教學研究課、復習課展示課、八年級診斷性聽評課、課例研究課等系列課堂教學推進活動,提升課堂教學效益,促進教師轉變課堂教學方式。

      3.以抓網絡平臺建設為依托,推進學校教育信息化建設。我校信息化建設工作基礎薄弱,在這方面主要做了兩項工作。一是在上學期暑假教育信息化設備更新的基礎上,敦促信息組調整和維修舊的臺式電腦,通過近一個月的工作,為各班配齊舊的臺式電腦,方便教師課堂教學,同時,借助教育局租賃教師筆記本電腦用于課堂教學的機會,加強對教師在課堂中使用多媒體教學的考核,提高教學的效益。二是建立網上評課平臺和教研課題網上管理平臺,促進教師開展網上教研,提高評課的實效;促進課題過程性管理,提高課題研究質量。

      四、勤勉工作,收獲喜人工作成果

      通過一年的共同努力,學校課堂教學改革有所突破,教師的教學行為不斷改善,質量意識不斷加強,教科研的氛圍得到改善,教學成績有了較大提高,學校教學工作的整體質量有了一定提升。本年度,我校成功申報為zz市初中英語課程基地,被教育局評為義務導學優秀學校,zz市教研室學科中心組成員增至5人,新增名師工作室成員4人。圓滿完成兩期新疆烏蘇市骨干教師來校為期兩個月的教育實踐工作,我校10位帶教老師得到較大鍛煉。

      一年來,本人深入教研組,深入課堂,在校聽課65節,評課多節,與教師真誠交流,教學觀點得到普遍認同。任教九年級一個班數學,認真上好課,做好課后輔導,學生進步明顯。率先垂范,開設校長公開課一節,開設校級公開課一節,受到好評。參加潘建明名師工作室,積極從事zz市網絡課程開發工作,制作微視頻多個,參與教學資料編寫。積極開展教學研究,在省級刊物上發表論文兩篇,《中學數學教學過程性目標的實施策略》發表在省級刊物《中學時代》,《提高初中數學概念教學有效性的策略》發表在省級刊物《新課程》上,還有兩篇文章即將在《初中生世界》發表。認真完成zz市教育局第七期中青年干部培訓班學習任務,順利結業。

      五、深入反思,知不足而后進

      反思是進步的前提。反思一年的工作,還有以下方面亟待提高:

      1、學習不夠,管理水平需不斷提高,在課程引領和專業引領上需要不斷努力;

      2、學校教科研工作推進的力度不夠,教研組建設需要全面規劃;

      3、各項管理工作還須加強與學校三年主動發展規劃的對接。

      改進措施:

      1、開展教科研常態交流活動,實現課題動態管理,努力申報多項市級課題,加強我校辦學課題的深入研究。

      2、加強教研組過程性管理,推進教研組活動建設。積極開展教研組文化建設,激發教研組長工作積極性,提高教研組建設的要求。

      3、爭取高位引領,提高校本研訓的質量。

      擴展閱讀

      總結閱讀: 教育主任述職報告(寫作示例)


      自來到公司的那一天起,我們就又在努力專研,爭取做得最好。為了更快的實現工作目標,我們現在是時候寫我們的述職報告了。述職報告是指在某一階段的工作進行全面的回顧。那么,你會寫領導要求的相關述職報告嗎?為了讓您在使用時更加簡單方便,下面是小編整理的“總結閱讀: 教育主任述職報告(寫作示例)”,歡迎大家閱讀,希望對大家有所幫助。

      這是我大學畢業來到xx小學擔任班主任的第二年,雖說沒什么經驗,但我還是有自己的心得,我認為班主任是班級的組織者和教育管理者,是學生健康成長的引路人,是聯系各科任教師的紐帶。班主任工作既是繁瑣的,也是光榮的,有樂趣的。我注意加強思想教育工作,把學生習慣養成教育工作放在首位,認真組織好班隊會,重視《班主任手冊》的利用。利用晨會、班隊會等時間,深化愛國主義教育,激發學生熱愛隊組織,熱愛祖國,爭做社會主義合格建設者和接班人的情感。進行勤儉節約、艱苦樸素、尊老愛幼、樂于助人等傳統美德的教育。同時利用一切可利用的時間向學生進行衛生、路隊、兩操、禮儀等常規教育,將全班學生分為八個小組,設立評比欄,每周一小結,每月一總結。強化安全教育。經常隨學生活動并時時督導,不讓學生松懈。組織學生開展各種活動,讓學生明白安全活動不僅僅關系到自身幸福,也影響他人幸福。加強對途中監管,尤其是夏季是溺水事故多發期,建立了一整套巡查制度,確保學生安全。

      一學期來我主要抓了這些方面的工作。

      一、班群眾建設

      我班學生都是來自農村,他們在紀律、課堂等方面還存在必須的問題,建立一個班風正、學風濃,同學之間團結友愛、刻苦學習、互相幫忙遵守紀律、有較強凝聚力向心力的班級體一向是我追求的目標。

      學生在經歷了一、二年級最頑皮的年齡階段之后,畢竟是長大了許多。這學期,我在此基礎上,著重培養學生為群眾服務的意識和群眾利益高于個人的意識。學生明白自己身處在群眾之中,就應為群眾做出自己的一點貢獻。一個班級的班風如何,直接影響著這個班級的各方面工作,影響著學生的品格構成。我深知班風的重要性,所以在開學的第一天,我就教育學生要愛校園,愛班級。在平常的工作生活中,我時刻注意培養學生的群眾榮譽感,每當班級在學習上取得了好成績,在紀律衛生上獲得校園的表揚,我都要鼓勵他們,表揚他們,和他們一齊慶賀。當班級如現問題,學生犯了錯誤,我都要和他們一齊分析原因,找不足,一齊加油,爭取下次趕上來。在長期這樣的氛圍中,學生們有了比較強烈的群眾榮譽感,班級整體風氣用心向上,充滿了活力。

      二、班干部培養

      一個良好的班群眾,務必有一個好的班級領導核心。這個核心,就是班主任領導下的班委會。班干部是班群眾中十分重要的組成部分。我在班干部產生上采用了任命、競選和流動相結合的辦法。透過競選,選出班級學生喜愛的班級干部,更主要地培養了學生用心競爭,為班級、為同學服務的意識。同學們認可的能夠繼續留用,一些出現問題的給他一段時間改善他所出現的問題,同時他的職位要由其他表現不錯的同學來擔任,透過這一措施每名班干部養成了用心為同學服務的意識。同時我繼沿用校園頒布的值周班長制度,并對其加以修改,首先采用自薦、選舉、任命的方法選出各周的值日班長,在值日班長下設紀律委員和衛生委員,這兩名委員由該周的值周班長自己任命,組成自己的值周隊伍,值周班委會又對常務班長負責,這在必須程度上促進了學生之間的合作精神,讓盡可能多的讓更多地同學參與到班級管理當中來,增強了他們的主人翁意識,此刻我班已經做到了人人有事做、事事有人管的良好班級環境。班主任不在時班干部會及時組織班委會議,用心組織好班級的各項日常事務。

      三、做好后進生的轉化工作。

      在我班,后進生在班中相對較多,能量大,影響壞。因此,轉化后進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先要把真誠的愛給予后進生。要做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態度上不粗暴,方法上不簡單。要用自己對差生的一處真誠的愛心,叩響他們心靈的門。其次要善于發現他們的“閃光點”。比如:在課堂上給他們創造條件,鼓勵他們舉手發言,及時給予肯定、獎勵。課外用心輔導、跟蹤,多與家長聯系,有利于為他們創設一個健康良好的環境,也有利于班群眾的建設。

      四、用心開展好文體活動,做好課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質,提高學生的學習效率。五年級學生學習任務比較繁重,進行適當的體育活動不僅僅有利于學生身體素質的提高,而且也有利于學習效率的提高,每次活動我都親臨現場與學生一齊活動并適當予以技術性的指導,這樣不僅僅能夠防止意外事故的發生,而且也能夠加深與學生感情的交流。

      五、建立獎勵機制,發現學生的閃光點

      學生作為生命的個體,都會存在這樣或那樣的不足,我們要善于發現學生的閃光點,因此我充分利用墻報的宣傳作用,對學生在每項活動中的每次進步我們都會在上面有所標記,記錄他們成長的過程。比如我班的陳松,學習基礎差,但是它參加群眾活動用心,在校園舉行的籃球比賽中表現優異,群眾榮譽感強烈的他受傷也不肯下場休息,我表揚了他這種精神,但要求他務必下場休息,他十分高興,在以后的學習當中他一向表現了比較用心的狀態,并且認真地完成了作業。期末也取得了不錯的成績。

      六、用愛搭建我與學生間的橋梁

      1、愛就是了解。

      我了解學生從了解學生家庭開始。父母的年齡、職業、家庭住址、生活狀況,做到了如指掌。之后就要了解孩子的興趣、愛好、特點,他們有什么毛病,需不需要照顧;了解孩子的學前教育狀況,以便因材施教。

      2、愛就是關懷。在生活上、學習上對學困生學生多照顧,讓他們感覺群眾的溫暖,成績自然有提高,我班期末考試數學個體漲幅達40分之多。

      3、愛就是尊重。

      尊重、理解、信任學生是消除教育盲點的基礎。尊重學生要尊重學生的人格,只有這樣,學生才能與教師縮留意理距離,學生才會對教師產生依靠感。在平常的工作中,我與學生象朋友般相處,遇到事情都與他們商量,與他們講道理,請他們幫我做事情我會說謝謝,當我做錯了事情會向他們道歉。在長久的這種交往中,孩子們喜歡我,愿意和我說心里話,有了事情會大膽發表自己的看法,做事有主見,我覺得這是溝通的基礎,也是我成功教育的原因。

      4、愛就是職責。

      教師的職責不僅僅在于教授學生知識,更在于引導他們學會生活和生存的基本技能,及做人的基本行為準則。

      經過一學期的努力,班級工作取得了必須的成績,但也存在必須的問題,比如遇到學生犯錯誤,有時比較急躁,和一部分學生溝通較少,這些問題我會在以后的工作中不斷改善,以提高自己的班級管理水平。班主任工作精心而又繁瑣,他是在廣闊的心靈世界中播種耕耘的職業。在今后的教育生涯中,我將用我的青春繼續耕耘屬于我們的那片園地。我無悔,我高興,因為我是一個班主任。

      總結借鑒: 主任述職報告寫作范例


      作為公司的優秀員工,我們一直在提高自己的專業能力,以便可以給公司做出更好的奉獻。為了下一階段工作順利開展,我們現在要寫一份值得一看的述職報告了。述職報告可以說是工作報告中的總結性報告。那么,你知道怎么寫具體的述職報告內容嗎?下面是小編為大家整理的“總結借鑒: 主任述職報告寫作范例”,希望能為您提供更多的參考。

      各位領導、黨員、村民代表:

      你們好!

      本人,現任村委會主任。20xx年9月份擔任村主任以來,在鄉黨委、鄉政府的領導下,帶領全村群眾,履行工作職責,發展壯大群眾經濟,改變村容村貌,提高生活質量,使全村經濟取得又好又快發展?,F我將對近一年來的工作簡要總結如下:

      一、作為村委會主任,主要是負責村里的日常事務

      本人能夠用心配合村黨支部開展村務工作,服從并服務于班子群眾工作目標,團結帶領村委會成員在黨支部的領導下管理村務。

      二、嚴格執行“兩公開一監督”制度

      我們始終以保障村民的利益為目標,按照財務公開、政務公開的制度,按時向村民公布財務、政務變動狀況,理解黨員群眾的監督。村里有重大事項也不是由書記和我說了算,都經過黨員代表大會或村民代表大會決策透過。我村透過開黨員代表大會,解決村民內部矛盾,切實維護村民的利益,持續和諧穩定。

      三、注重廉潔自律,把好各大關口

      在處理村務過程中,從不巧立名目吃請、揮霍浪費村里的經濟,也不在村里報銷招待費、車費,不挪用公款私存、坐支以及搞個人經商行為。始終堅持以德服人,勤政為民的原則,率先廉潔自律,個性是在當前以經濟為先導的形勢下,能正確處理國家、群眾、個人三者的利益關系,吃苦在前,享受在后,不以權謀私。

      四、存在的不足之處

      就應說,在近一年里,能夠同村支委團結一致,密切配合,勤奮工作,我村的經濟建設和各項公益事業都有了必須的飛躍。但是,由于本人的性格特點和工作經驗不足等原因,在某些問題的處理上仍有欠妥之處,這天借這個會,給我一年工作總結檢討的機會,在那里我僅代表我個人向各位代表,父老鄉親們道聲“對不起”。

      五、今后的工作安排

      1、村務工作方面;我村今年將進行的重點工程是:

      2、廉潔自律方面。一是要認真學習十九大精神,深入貫徹科學發展觀,將其與實際工作相結合。要認識到加強黨風廉政建設是推動經濟社會發展的有力保證。要經常學習上級紀檢部門廉潔自律有關規定,自覺理解鄉紀委的督促檢查,做到警鐘長鳴,不斷增強自律意識和拒腐防變潛力。二是對本村的黨員干部進行經常性思想溝通,及時把握本村廉政建設執行狀況。深入群眾,聽取群眾的意見,針對存在的實際問題,及時改正,切實轉變工作作風。同時,自己也要虛心理解群眾監督,傾聽群眾意見,對照廉潔自律規定和有關規章制度,經常性對照檢查。要嚴格按照財經紀律,執行群眾討論決定的各項制度,身先士卒,發揮好模范帶頭作用。

      以上述職不當之處,敬請各位領導、黨員、村民們批評指正。

      總結閱讀: 主任述職報告寫作范例


      作為公司的一員,我們只有在不斷學習和探索中才能提高自身的業務能力。為了反饋工作質量,我們現在要動筆寫上一份述職分析報告了。述職報告是公司人員在對完成工作任務的成績做的一種總結。那么,你知道怎么寫具體的述職報告內容嗎?下面是小編為大家整理的“總結閱讀: 主任述職報告寫作范例”,僅供參考,希望能為您提供參考!

      本人現任縣聯社黨委副書記、副主任職務,****年分管業務、安全保衛、清非等工作?;仡櫼荒甑墓ぷ?,本人自認為較滿意?,F將有關情況述職如下:

      一、主要工作成績

      ****年度,*縣聯社在充滿著戰斗力與凝聚力班子成員與全體員工共同努力下,業務總量份額取得突破、經營效益取得躍升,基礎設施建設力度加大,定向募股工作順利完成。我在工作中,通過不斷的學習理論、更新理念,并與實踐相結合,努力做好分管工作。

      第一,業務拓展更上新臺階。截止****年末,我縣存款總額達*.*億元,較年初增加****萬元,增幅達**.**%,市場占有率為XX%,較上年增加XX,位于全縣金融機構之首;各項貸款*.**億元,較年初增加*.**億元, 增幅達**.**%,完成縣人行中支下達指標的**.**%。其中支農貸款*.**億元,占比**.**%,較上年增加**.**%,兩小貸款****萬元,增加****萬元,增幅達**.**%;貸款利息收入****萬元,較上年增加****萬元,增幅達**.**%;中間業務收入***.*萬元,較上年增加**.*萬元,增幅達**.**%。

      第二,組織定向募股工作順利完成。至**月末,總共募集****萬股,其中法人股****.*萬股,占比**.*%,非職工自然人股***.**萬股,占比**.**%,職工股**.**萬股,占比*.**%。剝離***萬元的不良貸款。

      第三,資產質量良好,保持低水平。截止****末,我縣不良貸款****.**萬元,占比*.**%,比上年下降*.**個百分點。

      第四,支農創新工作成效明顯。一是農村金融服務創新工作上新臺階。農村信用體系建設工作上了新臺階,****年全縣創建信用鄉鎮達到*個,信用村達到**個。同時,進一步完善村級擔保機構,解決農戶貸款“擔保難”問題。二是開展小額貼息貸款,扶持農村弱勢群體。特別是今年開展的巾幗創業貸款、生源地助學貸款及青年創業貸款,得到上級部門與農民的肯定。****年,*縣聯社被*市委、市政府評為“城鄉婦女崗位建功先進集體”、省婦聯評為“*省三八紅旗先進集體”。

      第五,實現安全保衛無事故。一是為了實現金庫達標,我們對縣聯社業務庫及基層七個業務庫改造,并取得市公安的頒發的合格證書。同時,今年重點對路下社、熙嶺社與甘棠社等營業網點工程改造。二是完成對全縣遠程視頻監控系統與報警系統改造工作,總投入***多萬元。

      二、主要工作措施

      (一)奮力營銷,積極拓展業務。

      我縣存款市場份額雖然較高但規模小,基于現狀,無論資金是否寬松,調控是否從緊,我堅持抓存款工作不動搖。通過“兩個借助、三個結合”,以擴大存款規模為目標、改善存款結構為手段、確保存款突破*億元。第一,借助社會力量,加大營銷力度。我們認真分析和把握全縣存款季節性變化、時段性趨勢、穩定性儲源、群體性客戶,堅持全年常抓,特別抓住一季度黃金季節,大力開展存款競賽活動,側重考核存款日平均余額與低成本存款考核力度,確保存款增長的穩定性。同時,****年度, 我們積極尋找儲源,做好溝通協調工作。為了提高存款總量,我積極配合領導班子,加強對外公關,加大與黨、政、企聯系,挖掘信息來源。今年重點公關了財政局、國土局、建設局、林業局、教育局、工業園區、醫保中心等,并取得較大的成效。全縣存款增量****萬元,其中扣除****年度國土局土地投標臨時款項****萬元、擔保公司驗資臨時款項****萬元,當年保證金賬戶科目結轉****萬元,實際對公存款增量達****多萬元。第二,借助績效考

      核,強化激勵機制。為使我縣存款總量能夠上新臺階,我們修訂了《****年存款績效考核辦法》,調整對公存款、中間業務及電子渠道等的考核分值,充分調動員工的積極性。為了做到早計劃、早步署,我們年初出臺了《*縣農村信用社績效考核辦法》、《*縣薪酬實施細則》《貸款利率優惠補充管理辦法》等,大力推廣農信社新產品,新業務,以貸引存,以新產品引存,取得較好成效。第三,結合小額支付便民點建設,加大宣傳力度。****年,我們通過結合小額支付便民點,加強與中介平臺合作,通過橫幅、電視新聞媒體等,結合營銷方案,加大宣傳力度,努力營造良好氛圍,提高存款總量。第四,結合中間業務開展,廣辟儲源。****年,我們通過著力推廣了“福萬通”借、貸記卡,居家銀行、網上銀行等電子銀行業務,大力拓展中間業務,以此作為存款業務增長的突破點。截至**月末,我縣聯社已經安裝了“居家銀行”電話**部。布設小額支付便民點***個,發放借記卡*****張,貸記卡***張,分別比年初增加 ***個 、*****張、 ***張,增幅分別為 ***%、**.**%,***%。同時,我們通過加強與電力、煙草、保險公司等部門的聯系,拓展代收業務范圍。至**月末,全縣中間業務收入***.*萬元,同比增加**.*萬元。第五,結合文優服務,提升自身服務素質。結合開展文優服務活動,統一標識,有效改進服務方法,加強培訓,努力提高臨柜人員的服務水平,取得了廣大客戶的信賴。

      (二)著力創新,展現支農亮點。

      服務“三農”始終是我們的辦社宗旨,因此,****年我們支農業務工作圍繞著農村金融機制創新試點工作展開。支農工作突出“創新、實效”四字方針,體現“四個圍繞”。第一,圍繞信貸投放節奏,努力調整信貸結構。根據信貸規模指標,本著“結構調優、產業調大、經濟調活、農民調富”的調整思路,做到支

      農信貸有序投放。****年,我縣著重突出“支農亮點工程”。努力調整信貸結構,加強涉農貸款投放力度,特別加強巾幗貸款、涉農中小企業貸款投放力度,至**月末,當年累計巾幗貸款投放****.**萬元,較上年****.**萬元增加****.**萬元,增幅

      **.**%,中小企業貸款投放****萬元,較上年增加****萬元,增幅**.**%。第二,圍繞履行社會責任,扶持農村弱勢群體。關心幫助弱勢群體,繼續做好婦女小額創業貸款、“計生戶”小額貸款、生源地助學貸款等政策性貸款業務,通過“造血”扶貧,幫助弱勢群體脫貧致富。至**月末,累計投放小額貼息貸款****.**萬元,占涉農貸款**.*%其中林權小額貼息貸款***戶,****萬元;婦女小額創業貸款****戶、****.**萬元;生源地助學貸款***戶、***.**萬元,計生戶貸款***戶、***.**萬元,有效解決弱勢群體貸款難問題。****年度,我縣聯社在全縣計生綜合工作評比中獲得第三名,被*市委、市政府評為“城鄉婦女崗位建功先進集體”、省婦聯評為“*省三八紅旗先進集體”。第三,圍繞與涉農中介機構合作,展現支農亮點工程。我始終以“取之于農,用之于農”八字作為自己工作指導方針,著重突出“支農亮點”。創新支農信貸模式,加強“信用工程”建設。截至**月末,共創建信用鄉鎮*個,信用村**個,評定信用戶****戶。在選中介機構合作時,重點選擇涉農中介機構,如:農村經濟合作社、涉林、涉農擔保機構等,進一步完善中介平臺反擔保機制。第四,圍繞“陽光信貸”,提升服務水平。****年,我縣聯社在支農服務上,全面推行“陽光信貸”工程,全面提升服務水平,為農戶創設便捷的服務平臺。

      (三)努力梳理流程,重抓信貸管理。

      為了加強信貸管理工作。突出“四抓”。第一,抓業務培訓、輔導,提高信貸管理水平。我們通過以會代訓、專題辦班等形式

      有效的提高信貸人員的道德水準和管貸水平及操作技能,****年*月份,我們專門組織信貸管理人員培訓,涉及人員為聯社職能部門相關人員、基層主任、信貸人員及主辦會計等,培訓達**人次,培訓老師通過外請省聯社內訓師及本部業務骨干等形式,培訓內容涉及貸款新規、企業授信、評級及信貸操作實務等方方面面,有效提高信貸管理水平。同時我組織聯社業務人員對全縣信貸檔案管理、貸款新規執行情況等進行業務輔導。第二,抓制度,規范信貸操作。為了進一步規范信貸管理,****年**月份,我們就著力于****年的信貸制度重整工作,****年*月份后,根據銀監與省聯社貸款新規相關制度,我擬草《個貸管理辦法》、《流貸管理辦法》、《企業授信評級管理辦法》、《大額貸款集中管理辦法》、《關聯交易管理暫行辦法》及《擔保公司貸款管理辦法》等**項制度。新年伊始,我縣聯社組織全縣中層干部、信貸員代表等對相關制度進行討論,并下發執行。從而,進一步規范信貸操作,明確信貸人員崗位責任,規范信貸管理。第三,強化不良貸款清收。一是強力清收。為了做好存量不良貸款的清收工作,要求各社及時組織人員下鄉催收,并積極主動與法律部門合作,加大依法清收力度,依法維護信用社債權;二是強化考核。制定下發了不良清收考核規定,出臺了《*縣農村信用合作聯社****年集中清收不良貸款方案》,強化問責機制,實行全員清收,努力清收不良貸款。三是減輕包袱。****年,我縣聯社通過剝離的形式減輕包袱。剝離不良貸款***萬元,核銷呆帳貸款**.**萬元;四是嚴格責任追究。我縣聯社對全縣**多名信貸員進行崗位輪換,末位淘汰了*名基層主任與*名信貸員,對*名臨近退休及不適合信貸崗位的人員實行停權、專職協助收貸與待崗處理。

      【總結分享】園長述職報告寫作范例


      作為公司的員工,我們只有在工作中尋找樂趣,才可以把工作推動到極致。為了讓工作計劃順利進行,我們現在是時候寫我們的述職報告了。述職報告就是下級向上級書寫的一種行文。那么,述職報告的內容具體要怎樣寫呢?下面是由小編為大家整理的“【總結分享】園長述職報告寫作范例”,歡迎大家閱讀,希望對大家有所幫助。

      20xx學年對于我來說,是人生路上的一個轉折,8月份,參加教育局競聘,離開了原先熟悉的環境,懷著期待、憧憬和忐忑不安的心情成為了倉前中心幼兒園副園長,主管教育教學業務這一塊。一年來,在區教育局領導的正確領導下,在全園教職工的共同努力下,我們朝著幼兒園的發展目標,求真務實、團結協作、規范創新,各項工作順利完成,為給以后的工作積累經驗,及時查找不足,現對一年來的工作做述職如下:

      一、鎖定目標,齊頭并進

      (一)規范總園與分園的教育教學統一管理

      結合總園與分園的教育教學情況,加強了幼兒園的教育教學管理,提高了教師的整體業務水平。教育教學管理工作取得了新成績。

      1.規范了教師的計劃制定和主題活動環境、活動區創設以及備課本和各項資料的檢查進行了統一規定與要求;

      2.成立了教育教學檢查領導小組,即制定出統一檢查考核標準,定期或不定期的對總園與分園的教育教學進行檢查(聽評課、主題活動環境、活動區創設等);

      3.統一培訓共同提高,擬定各分園的教研特色,要求各分園承擔特色研究,通過一學年的實踐,各園區充分展示出了各園的特色教研優勢。

      (二)注重內涵發展,加大教師隊伍建設力度

      縱觀我園的師資隊伍,擺在面前的重大課題就是如何使這支年輕的教師隊伍更快更好地成長起來?為此,一學年來,我們始終在加強隊伍建設,提高教師素質方面主要抓以下幾項工作:

      1.抓師德學習。這是提高師資素質,促進孩子全面、積極、健康成長的根本保障。我們將師德與教育實踐密切結合,并通過納入教師月考核來分析教師的行為,不斷提出師德要求,使師德建設真正落實到教育教學的實踐中去。

      2.抓研究性學習。上學年開始,我園著手探索幼兒發展評價的多元模式,以觀察解讀幼兒行為表現為主要研究內容,研究探索多種觀察及記錄方式,對教師的教育行為及在教師對兒童行為的觀察和分析中進行研究性學習。如第二學期增設了《幼兒成長檔案》及《幼兒個案跟蹤》,要求教師堅持寫課后反思及教育案例等。也通過多種形式的教研活動來進行研究性學習。如集體備課、觀摩研討、參與式培訓等。

      3.繼續抓學歷的達標與提高。從目前我園的師資情況看,學歷水平提高顯著,教師大專學歷人數一般都已達到標準。在上學年,我們繼續鼓勵更多的教師參加本科段的學習。

      (三)扎實開展教育研究活動

      一學年,帶領老師們深入實施幼兒素質教育和特色教育,認真落實余杭區幼教教研工作計劃,結合本園實際,以教研組為核心,為實施有效教研,推進有效教學,第二學期我以課題“基于問題診斷與改進的幼兒園集體備課的策略研究”為抓手,并強調以《3-6歲兒童學習與發展指南》及新教材為準繩,深入學習、研究,整體地領會與把握,緊緊圍繞園務計劃及區教研會議的有關精神,狠抓落實,通過動態的管理模式聚焦課堂,形成濃濃的教研氛圍,夯實教師的專業化水平。

      除安排并制定集體備課操作方案外,還制定了了各教研組的特色教研操作方案,較好地將園本特色課程落實到了教育教學活動中,讓教師通過備、聽、評課活動對教學活動中存在的問題進行研磨。

      (四)狠抓班級常規管理,強化質量意識

      1.第一學期結合《綱要》要求,組織教師學習《幼兒園一日活動保教工作常規細則》,使教師進一步明確了保教職責,對常規管理形成了正確的認識,使教師避免了許多不必要的管理行為。

      2.第二學期繼續加強教學常規的細化管理,深入個性化備課,加強戶外體育活動的備課研究。隨著班級人數的不斷增多,幼兒園也因場地小而無法同時容納各班開展戶外活動,所以第二學期初,我根據實際情況制定了《戶外活動班級輪流表》,并規范了戶外活動及體育課的時間,不僅平衡了主題的各領域教學,也均衡了各班體育活動的實施時間及場地等。

      3.認真做好每月教學工作的分析。根據期初日、周、月檢內容,采用定期與不定期的檢查方式,促使老師養成一種日事日畢的習慣。除了在月底由教研組長進行檢查,次月初業務園長進行抽查反饋的形式外,教育教學檢查還主要采取三種形式:日監督檢查、抽查和集中檢查。每月我們通過每天教學檢(抽)查和隨堂聽評兩種方式了解教師的組織活動情況,每位教師聽課的情況都有記錄,發現問題并及時交流,促進保教質量的提高。

      (五)開展結對聯誼,力爭共同成長

      1.為加強幼兒園師資隊伍建設,充分發揮老教師傳、幫、帶的作用,促進新教師快速、健康成長,一學年來認真開展結對活動,第二學期為確保1~3年的新教師結對活動的實效性,要求一學期內師傅對徒弟要進行有針對性的指導,“互聽互評”要求至少有兩節是同課異構的教學,由師父進行點評及幫助,并在期末進行教學亮相。學年末,幼兒園也根據“學員考核評優量化細則”對所有學員進行考核,并評選出了兩位“優秀學員”。

      2.第一學期,我園的四位青年教師與杭師大附幼的四位師傅老師在教學業務上結成“師徒”帶教關系,一學期的四次帶教活動成效顯著。20xx年11月30日,舉辦了余杭學區教學研討活動暨杭師大與倉前實驗幼兒園“結對教學”展示活動。第二學期,杭師大附幼繼續對我園教師的教科研及教育教學進行結對幫扶,以教學教研為主要途徑,通過多向的對話互動,增強教師的教育教學能力。四月份,從教研組管理層面考慮,組織教研組長觀摩杭師大附幼教研組的研討現場;三月至五月繼續進行師徒結對帶教活動,本學期還是以藝術課堂教學質量為突破口,通過每月的帶教活動不斷提升徒弟教師的執教水平,全面提高教學質量;5月31日邀請了杭師大附幼的楊正東業務園長對我園進行的慶六一活動進行了指導,讓我們在活動后反思并總結了經驗;五月和六月在杭師大傅園長的安排下,浙江幼兒師范學院的呂耀堅教授來我園做“聚焦美術教學課堂,優化教師指導策略”為主題的講座,使我們的教師在專家的引領下明確了研究方向。

      3.第一學期我園邀請桐廬鐘山幼兒園的老師參加余杭學區教學研討活動,并通過環境參觀與交流,增強了互助實效。第二學期,我園部分教師趕往桐廬,與鐘山中心幼兒園進行了結對互動活動。本次結對活動,讓大家感受到了互動的愉快氛圍和諧。由教師層面的建構課堂,幼兒層面的“手拉手”結對互動和幼兒園層面的文化建設交流,在不同的點同時段展開進行。通過三個篇章在相互交流中分享與溝通,雙方在不同層面都跨進了一大步。

      (六)創設多種條件,提供教師成長舞臺

      1.借助各類評比、展示活動。第一學期在余杭區主題團隊研修活動中,通過研究團隊成員以及陳晶老師的個人努力,我們推出的大班音樂活動《山谷回聲真好聽》獲得了余杭區第一名,吳琦琦老師做的主題報告同樣精彩紛呈,兩位老師的努力顯示出我園年青教師的崛起,這不僅激勵了我們,更增強了我們團隊的凝聚力。11月30日的學區展示活動,我園的環境以及推出的六個活動都是好評如潮,獲得了專家與姐妹園的肯定。

      2.第二學期為了充分開展園本教研,提高教師研讀教材、準確把握教材,正確定位教學目標的能力,同時將我園的教育教學質量推上一個新臺階。幼兒園舉行了第一屆“集體備課”賽課活動。7個教研組圍繞參賽主題:中班建構《彎彎繞繞》和大班建構《黑夜密語》,自主選課,從設計思路到上課內容,從活動策略到實現目標的保障手段,都發揮出了集體的力量為上課教師打磨一堂高水平的優質課參賽,本次比賽共評出一等獎1名,二等獎3名,三等獎4名。其中一、二等獎的陳潔老師和葛迎春老師執教的中班語言《長長的面條》和大班語言《兔子不喜歡黑夜》在和閑林的聯動教研活動中進行了展示,獲得了在場專家的一致好評,吳燁青老師和費亞萍老師執教的大班科學《上月球》和大班語言《兔子不喜歡黑夜》也在余杭學區教學研討活動中進行了展示,全園空班教師參加了此次活動,為全體教師在一起同交流、共研討提供了寬闊的平臺,讓教師們都不同程度地從同伴中學到了一些優秀的教育教學方法。這些活動的開展既提高了教師的專業技能,同時又為教師的專業成長搭建了良好的成長舞臺。

      3.余杭區骨干教師課堂教學評比活動。我園不僅成功承辦了本次活動,我園的夏琴老師也在第十三屆骨干教師教學評比活動中執教的中班科學《小螞蟻的生日會》,并獲得了一等獎的好成績。

      (七)精心策劃,追求幼兒發展

      1.第一學期以“推普周”活動為抓手,組織開展了各類活動,將推普工作落到了實處。

      2.第一學期借力杭州師范大學余杭藝術教育集團的“藝滿校園”活動,積極參與四大活動板塊。第二學期末組織各班進行了“班班有歌聲”的評比,對一學年的“班班有歌聲”活動開展情況進行了很好的總結。

      3.組織幼兒參加各級各類比賽,第一學期組織14位孩子積極參加余杭區智力七巧板比賽,其中有3位獲余杭區一等獎、5位獲二等獎、6位獲三等獎;9副非現場作品中2副獲余杭區一等獎、3副二等獎、2副三等獎;幼兒園也獲得了團體一等獎的榮譽。第二學期參加余杭區20xx“我行,我棒”陽光寶寶展示活動。從獲得了學區一等獎的及余杭區“優秀表演獎”的好成績。

      4.第一學期結合“12.4”法制教育系列活動,開展一系列豐富多彩的法制宣傳活動,對幼兒廣泛進行了交通、消防、安全、衛生、環保等方面的法制宣傳,提高了幼兒明辯是非的能力。

      5.第二學期以學雷鋒日和三八婦女節為契機,通過以“愛心周”活動的形式,讓孩子學會了表達愛,傳遞出正能量。

      6.第二學期舉辦了春季親子運動會。讓每個年齡段的幼兒都進行了體操表演和幼兒個人競賽,不僅增強了幼兒的體質,也增進了家長與子女之間的情感交流。

      7.第二學期結合家長開放日活動,開展了大班段親子扎染,讓每個孩子在爸爸媽媽前展示了自己在幼兒園特色教學中的學到的本領,同時也抓住桐廬“手拉手”結對的契機,讓部分孩子將幼兒園特色對外做了很好的宣傳。

      8.為幫助大班幼兒全面、直觀地了解小學,以積極的心態迎接小學生活,x月x日,組織了大班畢業班幼兒的參觀小學活動,短短一個小時的參觀,讓孩子們受益匪淺。

      (八)關注幼兒的需要,拓展環境教育資源

      1.創設良好的主題環境,在與環境的對話中促進幼兒深入發展。第二學期我們通過月考核跟蹤,教師在進行班級主題環境創設時,不僅體現了孩子的參與,還真正站在孩子的高度,以適宜的形式表達出來,調動孩子的興趣。

      2.投放適宜的活動區材料,在與材料的互動中引導幼兒自主發展。第二學期,我園加強了小切口環境創設的研究,各班凸顯區角環境與特色的融合,設置了一個特色美術區,琳瑯滿目的材料從視覺上給幼兒以沖擊,多種類型、可供隨意操作的游戲材料,使幼兒思維不受定勢的束縛,在創造中獲得發展。

      二、注重學習,提升素養

      我認為業務園長必須有更多的知識和能力,把握各方面的信息,必須不斷更新思想觀念和教育理念,具備這個職業所需要的一切素質,才能不被激烈的競爭所淘汰。然而,我卻深感自己是如此的貧乏,內存不足,因此,對自己提出:知識要向更寬領域拓展,業務要向更深處延伸。于是,常在工作之余,學習《幼教博覽》、《學前教育研究》、《幼兒教育》《管理創新》等書籍,對照自己的工作,尋找差距,努力探索新的教育觀念與教育模式,并在指導過程中得以運用,不斷提高自身的業務水平。并抓住外出學習的機會,聆聽專家的講座,承蒙專家的指導,感受新的教育理念。我認真對待,對指導工作一絲不茍、竭盡所能,使自己在學習中不斷成長。在工作中也積累了一些經驗,我也愿意把自己的經驗和大家共勉。

      三、剖析自我,尋找差距

      今天我們在繁瑣的工作中梳理過往,尋找自身存在的問題,就個人而言,已盡了自己的主觀努力,但對照一個好管理者的標準來說,還存在許多缺點和不足,主要表現在以下幾個方面:

      1.統籌不夠。

      本人的個性比較急,辦事情講究工作效率,判斷和處理事件比較果斷,但往往因為這個快,而造成一些后遺癥,有時候往往等事件發生了以后才知道自己在定方案的時候還不夠細致和全面,所以我也漸漸的明白作為一名業務園長看問題和想事情一定要注重全面性和全局性,尤其是多聽取群眾的意見,全面的思考以后再做一定的打算。

      2.鉆研不夠。

      二期課改帶來的不僅僅是教育教學上的改革,更要求管理上的改革與創新。作為一名業務園長,我應加強管理的實踐與研究,不斷總結、積累管理經驗,使自己在管理的道路上逐步走向成熟。

      3.交流不夠。

      除了進一步加強和園內教職工的交流外,更要注重和外界的交流。在各類活動中主動交流自己的看法,把交流作為自己的學習渠道,幼兒園的宣傳渠道,并爭取一切機會獲得與姐妹園的合作與交流的機會,進一步推動幼兒園的發展。

      四、悟出思路,廓清目標

      盤點20xx,展望20xx,倉前中心幼兒園在我們的共同努力下正逐漸走向成熟。下一階段,在我們執著的努力下相信會有更多的驚喜。下學期的主要工作設想:

      1.貫徹區教育局教研室下發的文件《指南》學習活動,調整我們的各類計劃,規范教學。

      2.進行全面收集教師專業發展信息,建立教師專業發展檔案,制定培養計劃,并保證措施到位,全面提升師資隊伍素質。到20xx年,余杭區骨干教師、教壇新秀、學科帶頭人的比例力爭達到專任教師總數的10%。

      3.搞好課題研究實踐工作。帶領教師踏實做課題,并在實踐中尋找問題,積極研究并撰寫研究論文,爭取論文獲獎比例在原有基礎上翻一番。

      4.繼續做好課堂比武工作。做好第一學期的優質課堂和第二學期的集體備課賽課活動,讓教師在課堂上成長,爭取在各類課堂比武中取得好成績。

      5.加大教研力度,提高教師業務能力。

      6.提高自身業務能力,努力探索保教工作的指導策略,促進幼兒園保教質量的提高。

      雖然忙碌但很充實,這是我今年最大的感受。雖然在工作中已竭盡全力,但時有不盡人意的地方,可是我依然從忙碌的工作中感受到來自領導的信任,感受到來自老師們的理解與支持,使我在新的學年里信心滿懷、動力十足,爭取更大的進步,更好地服務社會、家長與幼兒。

      總結收藏: 教導主任述職報告寫作范例


      作為公司的員工,我們要學會吃苦耐勞的精神,才能在工作中有所進步。為了提高自己的大局意識,我們是時候靜下心來好好寫寫述職報告了。述職報告是要指出自己在工作中哪些該做而未做或做得不好的一些事。那么,你知道怎么寫具體的述職報告內容嗎?為此,小編從網絡上為大家精心整理了《總結收藏: 教導主任述職報告寫作范例》,希望能對您有所幫助,請收藏。

      時光飛逝,一轉眼一個學年又要結束了?;仡欁约罕緦W年的工作,最深的體會就是自己的辛勤付出有一點收獲。本人在這一學年里擔任教導主任一職,分管學生學籍管理、教師業務工作、并擔任四年級語文教學。一年來,本人恪盡職守,勤勤懇懇,踏踏實實做好每一項工作?,F將有關工作總結如下:

      一、政治思想方面

      本人能堅持四項基本原則,擁護黨的方針政策,忠誠黨的教育事業,有愛崗敬業的思想,能自覺遵守社會公德和教師的行為規范。平時能關心時政,認真學習和領悟胡錦濤同志提出的榮辱觀,牢固樹立為學生服務、為教師服務、為學校服務的思想。真誠、熱情、公正的對待每一個人、每一件事。平時能嚴格遵守學校的各種規章制度,平時從不遲到、早退、不中途離校。嚴格遵守學校的教學管理制度,做到上課不遲到、不早退、不拖堂,嚴于律己,盡心盡責,以較高的要求來約束自己。

      二、教育教學工作:

      本人能牢固樹立以上課為本的思想,在教學過程中能與同學科的教師一起研究,討論教學內容、教學方法和教學思路。平時重視教學方法和教學思想的探究,注重課堂教學效果,注重減輕學生負擔,注重學生學習能力和語文素養的提高。在這一年的任教中,對于學習習慣較差的學生我堅持經常協助班主任,做好家訪工作。在學校里多關心學生的學習情況,對于作業經常不做的學生,讓他們利用課余時間完成。對于接受能力較差的學生進行個別輔導。在每次的素質檢測中,所任班級的同學均能取得較好成績。

      三、管理工作

      作為學校的一名中層干部,能做到相互團結、相互尊重、相互配合,工作認真負責,堅決服從組織決定,辦事公平公正,敢于承擔責任,不計報酬,不計名利。

      (一)教務工作

      教務工作是一項經常性、持久性的煩雜工作,需要更多的耐心和細心。

      1、平時能把各種教研活動、會議的通知、車輛安排等都能準確及時地傳達到各辦公室及有關人員手中。

      2、本學年各種會議和教師病事假較多,我能細心做好平時調課、代課工作,為了落實到人,做到調、代課、寧可跑上奔下,走東竄西。雖然人勞累一點,但只要能保證學校的教學工作能正常開展我就心滿意足了。

      (二)業務學習工作

      1、積極組織教師以校本培訓為主要方式,深入學習課程改革教育叢書,領悟新課改精神,新課程理念,逐步轉變教師教育教學思想,本學年,教導處組織全體教師學習了《備課與師德修養》專題材料、《有效備課》、《中心校教學常規》等理論學習,以提高教師的理論水平。

      2、本學年,仍堅持把校本培訓融入學校教研,安排好教師參加各級各類的教學研討和培訓活動,以次提高教師的教育教學水平。各學科組開展的教研課,交流課,為教師的專業成長搭建舞臺。教師們學有所得,行有所感。

      (三)其他工作

      本學年,以教學質量為中心,組織了一年級拼音過關測試、三年級語文、四年級《品德與生活》調研,出好試卷,及時作好分析與反饋工作,使教師們心中有數,以便采用相應的教學措施,提高學科質量。做好畢業班的閱卷、試卷質量分析等工作。

      四、存在的不足

      1、組織教師業務學習工作深入創新力度不夠。

      2、深入課堂、深入班級不夠。教學管理水平和教育教學質量還有待進一步提高。

      我想這些是我在今后的工作中應當注意的問題,也是自己錘煉的方向,相信在大家的幫助下能不斷地加以克服,本人也將一如既往地盡自己的力量為學校的不斷發展做出貢獻。

      熱門總結: 綜治主任述職報告寫作范例


      自入職以來,我們在公司的大家庭里認識到了很多志同道合的伙伴,一起為公司出力。為了提高自己的大局意識,我們現在要動筆寫上一份述職分析報告了。述職報告是公司人員在對完成工作任務的成績做的一種總結。那么,優秀有創意的述職報告要怎樣寫呢?下面是小編精心收集整理,為您帶來的《熱門總結: 綜治主任述職報告寫作范例》,歡迎閱讀,希望您能閱讀并收藏。

      xxx年,泉波鎮經濟健康快速發展,治安形勢平穩,群眾安居樂業,這與良好的社會環境緊密相關。做為鎮黨委書記,我認真貫徹落實縣委、縣政府的決策部署,嚴格按照縣政法委工作要求,切實履行第一責任人的職責,切實加強綜治工作的領導,認真加強對廣大鎮村干部的法制教育,努力提高干部群眾的法律意識,綜治工作形成齊抓共管的良好局面?,F將主要工作報告如下:

      一、高度重視,確保社會管理綜合治理工作順利開展。

      一是始終把社會管理綜合治理工作作為保增長、保民生、保穩定的工作重點來抓,年初把綜治工作納入年度工作計劃,全年根據縣綜治委的要求和時段特點認真分析綜治工作,強調綜治工作的重要性和必要性,努力使綜治工作形成齊抓共管的良好局面。二是認真落實綜治工作責任制,簽訂了綜治工作目標責任書。成立了綜治工作領導小組,確定了分管領導和專門的辦事人員,并落實了崗位責任制。三是為綜治維穩工作提供資金保證。在經費相對緊張的情況下,配齊了相關人員、設備、設施,加強值班守護,節假日值班巡邏形成常態。

      二、加大投入,給予綜治工作“人、財、物”三方面的大力支持。

      黨委政府十分重視綜治工作,將社會治安問題作為重點工作來抓,我鎮從行政編制人員中抽調出2名綜治專職人員,并要求鎮派出所同志參與綜治辦的日常工作,從而保證了綜治工作有人干。第二,在我鎮財政狀況相對緊張的情況下,我仍要求鎮財政將綜治經費列入年度財政預算,撥出???,對綜治工作所需經費一律實報實銷;進一步完善了鎮、村兩級綜治辦的軟、硬件建設,按標準建立了社會管理中心,達到了整齊劃一,規格的綜治工作新格局。

      三、深入開展了“六五”普法工作。

      我作為干部學法的帶頭人,在日常學習中,十分重視法律知識的學習與運用,不能斷提高自身法制意識,增強法治理念,并多次組織了對全鎮干部的法制培訓工作,加強了干部依法行政的能力。對鎮綜治辦的各工作都能給予人力、財力、物力的支持,并對“六五”普法的各項工作開展落實進行督促指導,促進了“六五”普法工作在我鎮的深入開展。

      四、扎實開展了提升公眾安全感和群眾滿意度工作。

      結合我鎮實際情況,迅速部署四大措施,力促公眾安全感和群眾滿意度提升。一是加大宣傳力度,提高群眾知曉率,共派出八個工作組,發放宣傳單20xx余份,二是加強專項整治工作,優化治安環境;三是加強治安巡邏;節假日和夜間巡邏常態化;四是加強平安村居建設,優化村民居住環境。

      五、督查指導治安防范工作。

      我鎮多次組織召開了鎮村綜治工作專題會議,不斷深入到各村(居)委會及鎮直各單位,了解綜治工作開展情況和存在的問題,并及時予以落實、解決。各村建立了專職巡防隊伍,在全鎮范圍內進行不間斷的巡邏,特別是在重特大節日期間堅持24小時巡邏制度。今年,鎮、村兩級干部的治安防范意識有了明顯的提高,社會治安穩定有序,干部綜治工作積極向上。

      xxx年,我鎮社會管理綜合治理工作穩步向前,社會治安穩定有序,但與上級領導的要求仍有不少差距;在今后的工作中,我一定補缺補差,對綜治工作再關心、再提高,爭取取得更好的成績,為創建“平安泉波”,構建經濟發展和諧社會環境積極貢獻力量。

      【總結分享】部隊軍人述職報告寫作范例


      作為公司的員工,我們只有在工作中尋找樂趣,才可以把工作推動到極致。為了提高自己的大局意識,我們現在應該做的第一件事就是寫述職報告了。述職報告就是下級向上級書寫的一種行文。那么怎么才能寫出更好的述職報告呢?下面是小編精心收集整理,為您帶來的《【總結分享】部隊軍人述職報告寫作范例》,歡迎大家與身邊的朋友分享吧!

      尊敬的領導、親愛的戰友們:

      20xx年12月入伍,20xx年轉改士官,現任xx營區部隊xx分隊xx班副班長。自轉改士官以來,我嚴格自身要求,自覺遵守條令條例和部隊各項規章制度,積極參加留守工作,認真完成上級賦予的各項任務,不斷提高自身思想覺悟,個人素質得到了一定的提高,較好地發揮了一名士官的作用,現將本人今年來的工作情況向領導和戰友們自述如下:

      一、堅持政治理論學習,努力提高思想覺悟

      一年來,我認真學習黨中央三代領導人關于科學發展觀的一系列重要論述,自覺運用黨的最新理論成果武裝自己的頭腦,并及時完成上級規定的理論學習計劃,通過學習,使我更加明白了作為一名革命軍人應該努力的方向。平時注重對政治理論的積累,積極參加各級組織的“培育當代革命軍人核心價值觀,永遠做黨和人民的忠誠衛士”主題教育活動和各項思想政治教育,并堅持寫好學習心得體會,加強了自己的人生觀、價值觀的改造,堅定了獻身國防、干好本職工作的信心和決心。

      二、立足本職崗位,認真履職盡責

      參加營區留守工作以來,我思想大致保持穩定,能夠端正思想態度,正確對待組織安排,自覺投身到分隊的各項工作中。在擔任副班長一職以來,我主抓內務衛生和后勤生產,同時配合班長開展工作,致力于建設一個團結向上、充滿活力的班集體。在分隊長的領導和班長的幫助下,我以“以身作則、率先垂范”為原則,嚴于律己,虛心請教,努力工作,和班里人員一起較好地完成了各級賦予的新營房修建、營房粉刷、營產營具維修維護和平時對營區周邊環境、內務衛生的清理整治及公差勤務等各項任務。同時,我充分發揮思想骨干作用,認真做好班里人員的思想工作,確保了人員思想穩定,班全年安全無事故。此外,我還帶頭參加分隊組織的各項文體活動,豐富第二課堂生活。

      三、積極參加軍事訓練,不斷提高軍事素質

      作為一名基層士官,我能積極參加分隊組織的各種軍事訓練,不斷提高自己的軍事素質,在隊列、擒敵、射擊、體能等訓練中從嚴從難摔打自己,磨煉了自己不怕苦累的意志,針對自己相對較弱的擒敵拳、應急棍術等技能課目,我能在訓練中認真刻苦,勤動腦筋,課后自我加壓,努力鉆研,在師團組織的半年軍事考核中,我以總評優秀的成績全部通過。

      四、嚴格自律,自覺遵守紀律和一日生活制度

      軍人以服從命令為天職,一年以來,我始終筑牢思想防線,嚴格守紀標準,嚴格遵守條令條例和各項規章制度,落實好安全制度和保密制度,對照“八個嚴防”,認真抓好個人安全工作,全年沒有出現違規違紀問題,確保了自身的安全穩定。

      縱觀一年來的工作,我通過認真反思,發現自己也存在一些問題和不足,其主要表現在以下幾個方面:

      一、工作不夠深入,有懶惰松懈思想,吃苦意識還不是很強,經常以工作上的繁忙來掩蓋思想上的懶惰,由于剛從機關調到基層,工作能力不足,仍缺乏干好工作的艱苦性和主動性,有時會因工作多、頭緒重而產生消極抵觸的情緒。

      二、不注重工作經驗的積累,缺乏理性思考,素質不夠全面,平時對自己和班里人員的學習和內務衛生等方面抓得不夠緊,常有當“甩手掌柜”的現象,離適應部隊建設發展需要仍有一段距離。

      三、工作事業心樹得不牢,對自身要求還不夠嚴格,不能把全部精力投入到部隊建設中,平時考慮個人問題多,在某種程度上也影響了自己的一些精力。

      總之,在這一年的工作中,在上級領導的關心教育下,我各方面都有了一定的進步,同時也存在不少缺點和不足,但我有改正不足提高自我的信心和決心,下步不管分配在哪個工作崗位,我都會立足本職干好工作,認真履行好一名士官應盡的職責,爭取取得更大的進步。

      同志們,以上是我一年來的工作情況述職,不足之處請領導戰友們批評指正,我將虛心接受并努力改正。

      【總結分享】企業領導述職報告寫作范例


      自入職以來,我們在公司的大家庭里認識到了很多志同道合的伙伴,一起為公司出力。為了反饋工作質量,現在就是我們寫述職報告的時候了。述職報告屬于應用文稿,分為集體和個人兩種。那么,自己在寫述職報告時要注意些什么呢?請您閱讀小編輯為您編輯整理的《【總結分享】企業領導述職報告寫作范例》,希望對您的工作和生活有所幫助。

      一年來,在市局黨組和市行政審批中心領導的正確領導下,自己緊緊圍繞市局黨組工作中心開展工作,認真履行崗位職責,在各級領導、同志們的關心、幫助和自己的努力下,較好地完成了組織賦予的各項工作任務。

      一、強化自身學習,不斷提高自身綜合素質。

      為能夠進一步適應新形勢對工商工作的要求,我認真學習了黨的十六大以來黨的有關方針、政策、路線,牢固樹立了正確的人生觀、世界觀,有效提升了自身政治素質水平。同時,我還結合自身工作需要,加大了業務知識學習的力度和深度,有針對性地學習了工商法律法規和工商行政管理業務知識,進一步提高了個人業務工作能力,全面提升了自身履職能力。

      二、履行崗位職責,全力做好本職工作。

      認真擺正自身位置,積極主動協助領導做好企業登記工作。一是嚴把登記質量關,工作中積極支持符合國家行業規劃和產業政策企業的發展,從政策上對企業進行引導和扶持。二是嚴格執行法律、行政法規的條件,凡涉及到前置許可審批的企業,堅持登記標準,不以任何理由和形式開口子和變通條件。三是嚴格執行登記工作程序。工作中,認真履行自己工作職責,正確運用自己工作權限,服從領導,盡職盡責,嚴格安照法定的工作權限和企業登記工作程序辦事,較好地完成了本職工作。

      三、嚴格自律,牢固樹立務實工作作風。

      嚴格遵守市局制定的各項工作制度,在工作中尊重領導,與同志們搞好團結,虛心向領導和同志們學習;同時在工作中不分份內份外,積極主動協助其他科室和同志的做好工作,較好完成了領導交給自己的各項任務,為營造團結、奮進、高效、和諧的機關部門,做出了應有的貢獻。

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