總河長述職報告
今日總結:鎮總河長年度述職報告范本 月度范文精選。
時光如水,新的一年正向我們敞開懷抱。一年一度的年度述職報告需要啟動起來了!而我們在寫年度述職報告的時候一定要細心,一篇好的的年度述職報告,需要注意哪些方面?下面是小編為大家整理的“今日總結:鎮總河長年度述職報告范本 月度范文精選”,供您參考,希望能夠幫助到大家。
xx年,我在縣委、縣政府的堅強領導下,按照縣河長制辦公室總體部署要求,立足我鎮工作實際,大力強化河長制工作責任意識,較好地完成了各項工作任務,有力地促進了我鎮河長制工作再上新臺階,現將一年來的具體工作述職如下:
完善組織,全面推進河長制工作
我們根據我鎮基本情況,對原先的《射陽縣興橋鎮河長制實施方案》進行修訂,更加明確地落實了全鎮境內6條省級骨干河道、17條大溝進行的管理責任,重新劃分區域建立圖冊,明確河道管理分級負責制和各級部門工作職責,落實各項河道管理工作。由我牽頭多次召開專題會議,進行工作部署,加強督查檢查。
建章立制,多措并舉抓好河長制工作
河長制工作是一項探索性的工作,為此我鎮根據縣河長制辦公室的要求,制定了河長制工作6項制度(興橋鎮河長制工作督查制度、興橋鎮河長制工作巡查制度、興橋鎮河長制工作鎮級會議制度、興橋鎮河長制工作信息報送制度、興橋鎮河長制工作舉報投訴受理制度、興橋鎮全面推行河長制工作驗收辦法),并將以上制度的落實作為年終重點考核項目。針對我鎮河長制辦公室的具體工作,還專門制定了內部配套3項制度(射陽縣興橋鎮河長制工作考核制度、射陽縣興橋鎮河長制工作信息共享制度、射陽縣興橋鎮河長制工作交辦督辦制度)。通過一系列的制度,規范工作程序,可操作性強,并在面上實際工作中加以應用,取得較好效果。
嚴厲打擊,依法開展河湖"三亂"整治工作
xx年度,按照全縣統一部署,我鎮全面開展興橋鎮河湖"三亂"整治行動。自xx年12月6日開始,經過為期一個月的努力,我鎮將轄區內2294個網箱,32個漁籪全部依法拆除完畢,并通過縣級驗收,解決了困擾多年的歷史遺留問題。
落實責任,強化督查河長制工作
我鎮按照"分級負責、分片包干、一河一長、一河一牌"的河長制工作舉措,對轄區內6條省級骨干河道、17條大溝、26條中溝、99條骨干溝進行摸底調查,探索建立治理方案,積極鼓勵創建河長制示范河道。定期開展巡查督察通報,監督體系按照"群眾、村居、部門"三位一體,工作合力進一步形成,眾多涉河問題能夠及時發現并有效處置,各級部門協作機制也在進一步健全,河道水環境得到了進一步改善。
xx年,我鎮河長制工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足。比如個別村居在處理河道環境問題時不能迅速地落實責任,處置的效率十分緩慢。還有在處理違法違規問題時,工作硬度不夠,處置手段偏軟、偏松。針對不足,我們將從幾個方面進行落實。
一是認真組織研究河道治理長效管理方案。以班子成員為第一責任人,層層將河道治理責任落實到每一個人、每一個點。二是河長制監督要加強民眾參與。采用獎懲機制,促使更多的人參與到河長制監督管理中來,不留死角。三是要加強依法治理能力。不留情面,堅決打擊圍墾河道、侵占水域以及非法排污、養殖、設障、捕撈、取用水等活動。四是嚴格考核問責。鎮紀委全程介入,嚴格按照有關規定追究相關單位和人員的責任。
在新的一年里我們將繼續認真落實縣河長制辦公室的各項工作要求,克服困難,抓住重點,突破難點。進一步增強工作的責任感和使命感,努力研究和解決新形勢下河長制工作中出現的新情況、新問題,恪盡職守,開拓創新,全面推動我鎮河長制工作再上新臺階。
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月度總結精選: 學校校長年度述職報告最新范文
時間是不等人的,轉眼間這一年的工作即將過去了。為了給過去一年畫上圓滿句號,我們需要作好年度的述職報告回顧,要想在職場中不斷提升自己,年度述職報告必不可少。一篇優秀的的年度述職報告是怎么樣的?小編特地為大家精心收集和整理了“月度總結精選: 學校校長年度述職報告最新范文”,僅供參考,歡迎大家閱讀。
漠濱學校校長年度述職報告
各位領導、老師:
一年來,在上級的正確領導下,我們學校認真貫徹落實國家教育方針,嚴格執行教育行政法規和政策。學校領導班子團結協作,管理民主,學校領導之間分工合作,教師與教師之間、領導與教師之間和睦共處,學校班子注重教育教學及管理工作,強化崗位意識、責任意識和廉政意識,履職盡責,勤奮工作,學校各項工作扎實有效,穩中有升。下面就把一年來的思想工作情況向上級領導及全體教職工作予以匯報:
一、抓好隊伍,共同提高。
1、領導班子,團結協作。一個稱職的領導集體,關鍵要思想一致,認識一致,行動一致。班子成員在工作中分工明確,各司其職,相互溝通,相互信任,和諧相處。本年度班子成員自覺開展學習,從學習中找“差距”,從“差距”中尋發展,加強自我管理,以身作則。強化責任意識、大局意識、管理意識、服務意識、團結意識,一個團結協作的優秀團隊已基本形成。
2、加強政治學習。
堅持理論學習制度,增強教師育人的責任感與使命感。強化師德師風,弘揚優秀教師精神,樹立“責任心勝于能力”的理念,強化工作責任心,相信只有責任心強的老師,才會在教學和班級管理上下工夫、想辦法,才會主動地更新自己的教育理念,才會教出優秀的學生。
二、求真務實,做好各項工作。
1、德育方面重抓學生的行為習慣、養成教育。從衛生、常規兩方面抓起。首先主抓學生的衛生養成習慣,要求全體師生從自身做起,不亂丟亂扔垃圾,見到垃圾隨手撿起,時刻注意自己的衛生習慣。經過一段時間的督促、檢查,師生的衛生習慣大為改觀,校園面貌煥然一新。其次,狠抓學生的一日常規,嚴格要求學生,從就餐排隊、上下樓梯、課間活動抓起,勤檢查、勤公示、勤督促,時刻糾正學生的不良言行。經過一個學年的不懈努力,學生初步養成了良好的行為習慣。
2、一年來,學校把安全工作作為重中之重來抓。在安全方面,我們首先建立健全了校園安全領導組織機構,在安全管理上,作為校長,我是第一責任人。學校安排專人負責安全工作,建立學校與班主任安全責任制,簽訂了《安全目標責任書》,責任職責明確到人,并落實責任追究制。針對可能存在的安全隱患,出臺了一系列安全措施,定期進行安全檢查、每次利用集會時間進行安全教育,讓全校師生把安全記在心上,落實在行動上。一年來,我校確保了學生安全和校園平安,并被評為市安全文明校園單位。
3、嚴要求細管理,全面提升教育教學質量
教學質量是教育的生命線,而教學工作是學校工作的中心,圍繞教學工作,我們立足本校實際,在教學獎勵上舍得投資,在常規管理上做細做實,在學生的培養上做到因材施教。取得點滴成績,得到了領導肯定和社會的認可。
三、廉潔自律,依法治校。
加強行風建設、規范辦學行為,堅決杜絕亂收費現象。堅持勤為先、廉為本,學校經費堅持按財務政策嚴格把關,做到該節約的節約,該用的錢花在刀刃上, 極大地改善了教師的辦公及學習條件。對我個人來說,我是一名共產黨員,在廉潔自律方面,堅持做到自重、自省、自警、自勵。珍重自己的言行,人格和名譽,決不干那些與校長教師不相符的事情。經常反省自己的思想行為是否符合黨和人民的利益。用黨的紀律和國家的法律法規約束自己,警告自己不要有越軌的行為。始終保持旺盛的工作斗志,振奮的精神狀態。按黨員的標準嚴格要求自己,不斷加強學習,加強政治思想和道德修養,以身作則,廉潔自律,保持清醒的頭腦,抵制腐朽思想的侵蝕,嚴格遵守黨的紀律,努力工作,不辜負上級領導和全體師生對我的期望。
四、存在的問題:
1、對青年教師的培養提高上還做得不夠,尤其對學科帶頭人、骨干教師的提高上缺乏力度,這與當前的教育教學要求還極不適應,有待于今后進一步發展。
2、教學常規管理不夠細、嚴、實、依然存在著形式化的問題。有些制度落實不到位,責任落實到人但不夠明確,使得一些工作不能及時高效地完成。
3、教育教學水平有待提高,校本研究活動不夠深入,還需充分調動教師的積極性。
五、今后的設想:
1、抓好學校常規管理,繼續在細、嚴、上下功夫,重視從最細小的事情抓起,從平凡的瑣碎小事抓起。
2、嚴格財務紀律遵守收費標準,收費公示,全面推行校務公開,財務公開。
3、牢固樹立“責任重于泰山,落實至關重要”的意識,安全教育常抓不懈,確保校園安全,創建平安校園。
4、關注教師工作環境、教師福利等,使我校的師生快樂,健康成長的辦學理念真正落實到位。
[總結參考] 校長年度述職匯報 月度范文精選
時光在不經意中流逝,本年的工作就這樣過去了,我們需要撰寫年做述職報告回顧一年的工作與成長。而我們在寫年度述職報告的時候,應該實事求是地擺出成績。那么,值得被我們借鑒的年度述職報告有哪些?下面是由小編為大家整理的“[總結參考] 校長年度述職匯報 月度范文精選”,歡迎閱讀,希望您能閱讀并收藏。
各位領導、各位老師
你們好!
今天,我把自己任校長兩年來的工作問題向大家做一匯報:
學校,是孩子們成長的搖籃,是學生們夢想起飛的基地,是同學們走向輝煌的橋梁!兩年來,我和全體教職員工一道,無不以辛勤的耕耘鋪設孩子們的成長之路,無不以無私的奉獻精神托起學生們的夢想起飛的翅膀,無不以知識和智慧編織同學們未來的輝煌!兩年來的歷史,如同風雨中我們走上了一條飄搖的小船,這一段歷史,寫滿艱辛,貯滿苦澀。在條件極端惡劣的情況下,自己也無怨無悔;在教學設施極端缺乏的情況下,自己也兢兢業業;兩年來,我帶領全校教職工同舟共濟,迎來了一個又一個輝煌。
一、狠抓了校風,班風、學風建設。
校風是一個學校在人們心中的招牌,是一學校立足的根本,也是學生成才的必要保證,自己十分重視校風建設,堅守崗位,從沒有星期六和星期天,要求教師做到的自己首先做到,要求學生做到的,自己率先垂范。定時不定時的召開各種會議,研究學校工作中出現的各種問題,及時解決,逐一落實,每周召開全校教師大會,通報學校情況及問題,共謀解決落實措施;每月召開一次班主任會議,及時了解學生思想動態,學習動態,不良傾向等;及時發現并解決問題,通過大家的共同努力,我校校風、班風、學風好,校內學生之間無拉幫結派,你爭我斗現象,校外游手好閑之徒滋事、尋釁,伙同學生現象得到了遏制,學生遲到現象早退現象少了;教師之間團結協作,工作作風日益濃厚,學生熱愛學習,深入鉆研,不斷進步。
二、狠抓了對學生的管理
1、上課期間,不出校門,實行半封閉式管理,保證了學生的人身安全,保證了學生在校安心學習,提高了教育質量;每周一早晨舉行升旗儀式,并召開校會,對學生進行愛國、理想、情操教育,布置一周的工作任務及要求,讓學生明確本周學習、生活的目標任務;每天上午第二節課之后按時做眼保健操和課間操,課間操均做到了有序上下樓梯;開展了豐富多彩的活動,讓學生的才能有了充分的展現,全面發展。兩年來,我們開展了歌詠比賽、體操比賽、冬季運動會,詩歌朗誦會,元旦文藝匯演等等,次次活動有評比,有獎勵,有展評,既開闊了學生視野,又鍛煉了學生的才能,又讓枯燥的學習生活更加豐富多彩。
2、周一至周五晚上,星期六、星期天,均安排領導、教師值班,清點學生人數,堅持天天登記,發現缺課學生,立即組織教師家訪,弄清原因,及時采取措施,找回流失學生,做到一個也不能少,鞏固率逐年提高。
3、為了保證學生的健康,杜絕了所有的攤點,規范了伙食團,杜絕外部人員到校賣菜及零食,為學生的健康上了雙保險。
4、狠抓了學校環境建設。學校是育人的環境,在學校經費非常困難的情況下,為了給學生一個安靜優美的學習生活環境,我和教師們一道,經過共同的努力,平整了外操場,新建了籃球場,新坎了內操場,新建了花園,種植了花草樹木,新建了舞臺,旗臺,新置了旗桿,教室內新設標語,名言警句,新裝修了廚房,加高了圍墻,重新打了一眼水井,解決了吃水難的問題,外操場移走了高低壓電桿,閉路電桿,教學樓上安上了醒目的兩幅標語,二樓教室安上防護欄,新購置了辦公桌椅,三年級教室及辦公室安裝上了電扇,這一切的一切,與指導組的支持,教師們的支持是分不開的,學校環境逐漸美觀。
三、狠抓了教學工作
教學工作是學校的中心工作,一切工作均應圍繞這一中心展開,質量是永恒的主旋律,是學校賴以生存和發展的基礎。了為提高教學質量,自己以身作則,兩年均帶頭上畢業班數學,且教學效果好,平時堅持教學“六認真”,從沒有不備課就上課的現象,作業總是認真細致地全批全改,在歷次檢查評比中均名列前茅。教研活動帶頭參加,每期聽課均在35節以上,擔任區數學科大組長,認真組織并指導每次教研活動,且均收到了好的效果,且積極支持老師們參加各級教研活動,支持教師們外出學習,所需經費全部由學校報銷,老師們的業務素質不斷提高。
四、狠抓過程管理
1、堅持實行白天坐班制:教師在學校除按時上好課外,空堂均在辦公室辦公,或認真備課,認真批改作業等,實行嚴格考勤制;由我親自對教師坐班情況、上課情況、早中晚自習情況進行認真記載,并與經費、評優、評先、年度考核掛鉤,有效地保證了教學時間,所有制度措施一律堅決斗硬,當然制度措施是“鐵”的,而人心是“軟”的,我經常和教師們談心,采納合理化的建議,及時解決教師工作生活中的困難,教師病了,自己親自看望;對學生關懷備至,把每一個學生當成自己的孩子,讓他們感受到家庭的溫暖,堅決禁止體罰或變相體罰學生,校園處處都能聽到“老師好、老師早”的問候聲,校園內師生關系融洽,教師和學生都愿意和我交朋友。
2、認真開展了教研活動。
每期開校第1——3周,均組織教師每人上一節示范課,且長期堅持,收到了很好的效果,教研活動,說課活動自己均親自參加,從不缺席。
3、堅持“六認真”檢查不走過場。
每次“六認真”檢查均由教導處牽頭,分教研組逐一檢查落實,堅持一月檢查一次及不定進行檢查,自己親自參加,把過程管理落到實處。
4、定時召開初三教師會,共同分析了解學生,掌握學生思想動態及學習動態,每月召開一次班科教師聯系會,共同研究學生中存在的問題,根據實際情況,不定時召開學生會,和學生談心,進行個別座談,鼓勵學生,取得學生信任。
5、及時獎勵鼓舞學生,調動廣大學生的學習熱情。每次考試后,我們都要舉行隆重的頒獎儀式,大張旗鼓地對優生和進步明顯的學生進行表彰,發獎品、獎狀、戴大紅花,照相,張榜公布表揚,營造了一種以學為榮的學習氛圍。
通過自己及全校教職工的共同努力,在過去的兩年里,我們取得了輝煌的成績,20xx年,我校綜合評估教學質量獲區一等獎,縣二等獎,一中硬上線4人,統招73人,職中37人,100分制考核中獲一等獎,去年檔案工作達標,總之,上級領導對五付中學的成績是肯定的,家長對學校的管理是滿意的。但是,成績只能代表過去,未來的輝煌還有待于我進一步努力。當然,自己在工作中還有許多不足,真誠希望領導老師們提出寶貴的意見,在今后的工作中,我將以飽滿的熱情,全身心投入到黨的教育事業之中,為教育事業獻出自己的一切。
今日總結:年度個人述職匯報 月度范文精選
日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,新的一年正在向我們招手。我們需要制定個人年度述職報告。而我們在寫年度述職報告時,不能弄虛作假,一篇好的的年度述職報告,需要注意哪些方面?為此,小編從網絡上為大家精心整理了《今日總結:年度個人述職匯報 月度范文精選》,但愿對您的學習工作帶來幫助。
一年來,在各級領導的幫助和同事們的支持下,無論是思想方面,還是業務方面,都取得了一定成績,并得到上級領導和廣大村民的一致好評。但與自己的目標還有差距,自己尚須進一步加強理論學習,并堅持理論聯系實際并為實際服務的原則,學以致用,用有所成。在今后工作中,我仍將一如既往的對待工作認真負責;對待學習一絲不茍;對待患者熱情周到,盡自己最大努力,更加扎實地做一名合格的醫生。
此致
敬禮!
報告人:xxx
20xx年xx月xx日
今日總結:廚師長年度述職報告范本其八
光陰飛逝,在過去本年的工作里,工作雖然比較勞累,但也收獲了很多,我們需要開始收集整理述職報告的相關素材了。寫好年度述職報告,能夠讓同事和領導更加了解自己的能力。那么,值得被我們借鑒的年度述職報告有哪些?為此,小編從網絡上為大家精心整理了《今日總結:廚師長年度述職報告范本其八》,僅供參考,歡迎大家閱讀。
尊敬的各位領導、各位同事:
我是餐飲部廚師長王友。伴著圣誕節的喜慶和元旦的氣息即將到來,20xx年的鐘聲即將敲響。首先,我預祝大家新年快樂、工作順利!回首20xx年,在各位領導的指導下,在同事們的支持下,作為一名廚師長,我始終堅持以身作則,工作在生產第一線,對每位員工高要求,對他們各方面嚴格管理,小到每周的例會,大到每月多次的傳授廚藝和灌輸當今餐飲的諸多新元素及餐飲知識,有了我和大家的辛苦付出,才有了今天我們能為,來我們園區用餐的賓客提供精美的菜肴和優質的服務,現將一年來的具體工作總結如下,
一、食品安全方面
食品安全是廚房工作的頭等大事,為把好食品加工的各個環節,保證安全生產。我給廚房里每位員工劃分了衛生責任區,要求他們對各自的衛生區、食品原料、存放容器等負責,并由我和食品檢驗員進行不定期檢查。
其次,加強食品原料的分類管理督導工作。對食品原材料的進出使用;將廚房用具在固定位置分類管理,并粘貼膠條加以定位;對廚房、保鮮柜、冷凍箱等原料存放地定期清理、定期溫度和濕度測量。
第三,在細菌滋生活躍季節,邀請餐飲部食品檢驗員定期給廚房員工進行培訓,從試紙的使用到和各種消毒的標準方法,從標準化洗手到食品安全知識的普及等,使大家對食品安全有了更深刻的認識,提高了食品安全全員參與的意識。
二、經營方面
總結范本: 財務年度述職報告范文 月度范文精選
時間偉大的作者,本年度的工作已經快要結束了!我們需要制定個人年度述職報告。因為我們寫的年度述職報告是和數字打交道,所以我們要細心。一篇優秀的的年度述職報告是怎么樣的?為滿足您的需求,小編特地編輯了“總結范本: 財務年度述職報告范文 月度范文精選”,供大家參考,希望能幫助到有需要的朋友。
回顧這一年來的工作,我在局領導和各處室同事的支持和幫助下,很快適應了財務崗位的工作,為我局的后勤(財務)工作提供了優質的服務,并較好的完成了各項工作任務?,F將個人工作述職如下:
1、愛崗敬業、堅持原則,樹立良好的職業道德
愛崗敬業、堅持原則,在工作中,自己快速適應安排的工作崗位,并認真履行會計崗位職責,一絲不茍,忠于職守,盡職盡責的工作。
工作上踏實肯干,服從組織安排,努力鉆研業務,提高業務技能。盡管平時工作繁忙,不管怎樣都能保質、保量按時完成崗位任務,主動利用會計的優勢和電腦特長,給領導當好參謀,合理合法處理好一切財會業務。
2、加強政治業務學習,努力提高自身素質
加強政治業務學習,我深知作為財務工作人員,肩負的任務繁重,責任重大。為了不辜負領導的重托和大家的信任,更好的履行好職責,就必須不斷的學習。因此我始終把學習放在重要位置。認真學習單位全體會議貫徹內容,自己無論是在政治思想上,還是業務水平方面,都有了較大提高。工作中,能夠認真執行有關財務管理規定,履行節約、勤儉辦事。
3、做好出納等工作的承接,保證工作的順利進行
做好出納及其他會計工作的承接,及時登時現金及銀行等明細賬,保證賬實、賬賬、賬表相符。并認真學習辦公室報銷單據的相關會計制度,為領導審批把好第一關,對不合理的票據一律不予報銷,發現問題及時向領導匯報。認真做好會計基礎工作,認真審核原始憑證,保證會計憑證手續齊全、裝訂整潔符合要求。
4、重視日常財務收支管理工作
重視日常財務收支管理工作收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重,為加強收支管理,對一切開支嚴格按財務制度辦理,并做好每月的預算及預算執行情況,在經費相當吃緊的形勢下,既保證辦一系列正常業務活動和財務收支順利地開展,又使各項收支的安排使用符合事業發展計劃和財政政策的要求,提高資金的使用效益,達到節支的目的。
5、加強配套費核算的管理工作
套費核算的管理,認真的審核配套費的撥款進度,及時發現申請過程中存在的問題并向領導匯報。同時發揮自己在電算會計方面的特長規范配套費的電算化賬務處理及核算,更好的為領導決策提供相關數據和依據。
6、做好年度預算及年終決算工作
預算及年結合我局的部門財政預算,根據我局的發展實際需要,本著“以收定支,量入為出,保證重點,兼顧一般”的原則,完成了部門財政預算的編制工件。使預算更加切合實際,利于操作,確保了我局各項工作的順利完成。
本年的年終決算主要是進行結清舊賬,年終轉賬和記入新賬,編制會計報表等。是一項比較復雜和繁重的工作。年終決算的數據是對我局這一年來收支活動的一個總結和評價,我們需要總結出管理中的經驗,提示出存在的問題,以便改進財務管理工作,提高管理水平,也為領導的決算提供依據。
7、認真做好會計檔案的整理和歸檔工作
對各類會計檔案進行分門別類的的整理。將會計憑證、會計賬簿、會計報表、配套費結報單費等分別進行了檔案打印、歸類、裝訂,并及時進行了會計檔案系統的錄入。
8、及時進行固定資產的報廢清理工作
根據關于固定資產清查的相關規定和使用年限,對局已經申請報廢的各項固定資產及時進行卡片的報廢處理,并進行賬務及固定資產明細賬的登記工作,確保國有資產的安全完整和有次使用。
9、修訂完善各項財務管理制度
針對財務管理出現的新情況、新問題和財政的新要求,對下一步“公務卡的使用和結報”制度作出了的規定,使我局的財務管理工作更加規范化、制度化、科學化。
10、建立健全我局工會的財務制度及電算化的賬務處理
根據市總工會關于建立全市工會會計預審制度的通知,取消我局工會的手工賬,建立電子賬,并將工會發生的各項業務及時的進行電子賬務處理。
11、積極配合其他部門的相關工作
為配合我局跟建委成立的“配套費清理工作小組”關于對我局配套費進行清理的需要。積極的跟國庫支付局領導聯系,將我局管理的200多個配套項目,在最短的時間內將各項資料打印出來并準備好,為清理小組的工作開展作好基礎準備工作。
總結這近一年來的工作,首先要謝謝各位領導和各位同事的支持和幫助,讓我在融入我局的這個大家庭中,并在其中成長和進步。我知道在一些方面還存在關不足,工作中還有待改進。
在新的一年中但我會將更加努力做好財務工作,發揮自己的特長,不斷的鞭策自己,以勤奮務實、開拓進取的工作態度,為我局的建設和發展貢獻自己的微薄之力。
今日總結:校長年度述職報告范文網頁版
歲月在不經意中流逝,一年的工作暫時告一段落了。通過回顧本年度的工作情況做個述職報告的重要性不言而喻。而我們在寫年度述職報告的時候一定要細心,如何突出重點來寫的年度工作述職報告呢?小編特地為您收集整理“今日總結:校長年度述職報告范文網頁版”,供您參考,希望能夠幫助到大家。
各位領導、教師:
你們好,現在就我一學期以來工作向各位做一個簡短的報告。
一:作為一名教師,擔任初三88班數學,做了以下工作:
1:按時完成了教學任務。學生數學成績有大幅提高。
2:按時多次批改學生作業,全批全改。
3:做了大量課下輔導工作。
4:對學生開展心理輔導。
5:及時高質量完成常規工作。
二:作為一名副校長,主管安全工作,主要完成了以下工作:
1:建立健全學校安全制度。
2:建立健全學校安全預案。
3:建立健全學?!叭M二十六防”檔案。
4:建立健全防控甲型H1N1流感工作制度、方案、預案,并嚴格執行。及時匯報(嚴格執行日報告制度)
5:主持召開二次防控甲型H1N1流感知識講座。
6:主持召開安全知識講座一次。
7:建立健全防雪災制度、預案,安全渡過今年11月大雪災。
8:嚴格執行各項安全制度,及時檢查、記錄、匯報。
9:積極配合學校其他工作
三:雖然做了很多工作,但仍有不到之處,須加大工作力度,努力學習,爭取在新的學期自己的工作水平和工作能力有較大的提高。
[推薦總結] 年度述職報告(個人范本) 月度范文精選
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尊敬的領導、各位同事:
時光如流星劃過,瞬間即逝。進入公司工作已經_個月了,記得我是在夏日炎炎的_月末進入本公司的,那時對本工作的工作流程不熟,業務不精,環境也很生疏,但經過這幾個月的鍛煉、,并在領導和同事們的悉心指導和幫忙下,使我取得了很多進展。
這份工作雖然技術性不高,但需要勤勞細心,每一天的工作都有很多新問題發生,需不斷學習,并在第一時間去解決問題,這就需要向有經驗的同事虛心學習,總結經驗來不斷提升自己的業務水平和專業技能。還要借助有關書籍不斷給自己“充電”,以增加庫管員管理方面的知識,并在日常生活中認真貫徹落實以備后用。現將我入職以來的工作做如下述職:
一、主要工作
1、明確目標,理清思路,干好本職。
作為一個倉庫管理員的工作能夠用收、管、發三個字來概括。這三個字看似簡單,但是要真正做到位,做齊全。做完善。就需每個倉管員在工作當中必須要持續清晰的頭腦,認真,仔細的核實每張單據上的資料,以及根據單據準確核對,做到單據與實物一一對應。為此楊主管為了提高我們倉管的工作技能水平,每一天對我們進行倉庫技能培訓。為了我們能更快,更好的做好本區域的工作,每次都是親自帶領以身作則,現場指導,隨時讓我們對所有實物進行整理清點,所有物資按要求分區放置,歸類擺放,尤其注重發貨過程中的相關問題,為了讓我們能快速準確無誤的找到實物,以此來提高我的工作效率。使所有物資都做到有帳可查,有據可依。隨時要求我們進行安全庫存盤查,為了做到時刻對貨物心中有數,我們要隨時回答任何一種鋼材型號的件數,以及支數,并指定在哪里存放。隨時做好庫存的盤點工作,準確無誤的把數據記在腦海里以方便工作。
2、遵循原則,堅持先裝后卸,先進先出原則。
這兩原則始終貫徹在我們每一天的工作流程中,也是我們每個人務必遵循的原則。當然為了工作需要有時也能夠靈活應運,對與貨場的貨物我們都是把先進來的貨物最先發完,在對新貨物按新舊程度分先后發貨。
二、經驗教訓
1、要對每一天的工作進行歸納總結。
這一點很重要,記得剛來的時候我很迷茫,對每一天的工作感覺很混亂,于是主管推薦我每一天寫日記,把每一天的工作流程和不足做個總結,這方法真的幫了我很多忙,是我在以后的工作中受益匪淺。
在繁忙的工作中,不僅僅要有忘我精神,還要回過頭隨時做好歸納總結。對已做過的工作進行回顧,精心核對每一個細節,對工作經驗進行總結分析,歸納出怎樣才能有效利用時間,提高效率,使工作程序化、系統化,條理化,流水化。從而使百尺竿頭,更進一步,到達新層次,進入新境界,開創新篇章。以便在以后的工作中有利于加快自己前行的腳步。
2、學會多聽,多問、多學、多想、多溝通,學會換位思考。我們每個人都處在一個社會的大家庭里,要想時刻過的開心快樂,就務必建立好一個良好和諧的人際關系。這也是我們做好每項工作的一個關鍵環節。遇事不公能夠換位思考一下,以便到達相互理解融洽相處,最終到達心靈與效益的共贏。
三、明年主要工作計劃
1、今后我將繼續落實貫徹公司的各項管理制度,并繼續腳踏實地、勤勤懇懇、認認真真、努力完成各項工作。自覺主動地做好每一項工作,正視自己的工作,勇于擔當,無論工作是繁忙還是清閑,都要適時提醒自己不忘本職工作的職責。。平時團結同事,維護公司利益。每一天都持續一種朝氣蓬勃的精神面貌應對工作。
2、繼續學習完善自我。學習專業知識,不僅僅要向有經驗同事請教,還要透過書本知識,掌握更豐富的理論知識,并用運與實踐。打破單一的學習方法,向著多元化綜合化的高素質人才能發展,以適應社會的現代化需求。
總之,回顧過去,是為了更好地應對未來。在這段時間的庫管員工作中,我得到不斷的改善是離不開各位領導的悉心關懷和指導及各位同事的大力支持和配合。對過去的不足,我將會不懈努力爭取做到更好,我會用行動來證明。為適應企業的發展,努力提高自己職業技能和業務水平,認真學習公司的各項管理制度,以用心的態度做好領導交給的每一項工作,是自己在普通的崗位上發揮自己的光和熱!
此致
敬禮!
述職人:___
_年_月_日
年度河長制工作述職報告精選
“年度河長制工作述職報告”的與眾不同之處將在這篇文章中得以呈現,怎樣才能將崗位的述職報告寫好呢?我們應該認真的寫好自己的述職報告。述職報告是 主要是下級向上級匯報完成工作任務的成績、缺點、問題的書面報告,希望本文提供的一些參考資料能夠為您提供一些幫助!
年度河長制工作述職報告 篇1
XX鎮境內現有主要江河6條,總流長101公里,流域面積158平方公里,共有小一型水庫1個、小二型水庫30個。一直以來,我鎮始終認真貫徹習近平生態文明思想,牢固樹立“綠水青山就是金山銀山”的發展理念,嚴格落實中央和省市縣關于推進河長制工作的決策部署,以擔當擔責的態度、從嚴從實的作風,持續提升全鎮河道管護水平,區域生態涵養能力得到全面增強?,F將工作開展情況匯報如下:
一、強化組織領導,壓緊壓實責任。成立了由鎮黨委書記任第一總河長、黨委副書記、鎮長為總河長、其他相關領導為各河河長的領導小組,下設河長制工作委員會辦公室,負責日常事務處理。另外,在各條河道、水庫等水系設置了行政河長、民間河長、河道警長、保潔員、協管員、巡查員、專職辦事員共180人,實現了“兩長兩員”全覆蓋,層層落實職責,確保各項任務責任到人,建立了強有力的組織機構體系。
二、完善工作機制,提升工作成效。下發了《XX鎮河長制工作標準化建設實施方案》,明確鎮河長制工作標準化建設任務和目標。建立了XX鎮河長制會議制度、河長制工作督察制度、河長制信息共享制度、河長制信息報送制度、河長制考核問責和激勵制度、河長制聯合執法制度、河長制工作聯動制度等制度,并全部上墻成冊。因村制宜,將河長制納入村規民約。完善河道保潔運作機制、“一單四制”問題整改機制、突發事件應急處理機制、智慧河湖監管系統等,提高工作效率,及時發現和高效處理河湖問題。研究制定了《實施河長制工作要點》《河長制工作考核方案》《河長制宣傳培訓工作方案》等,對全年工作任務進行安排部署,對村工作采取季度督查、通報,所有河庫實行“一河一檔”管理,有效促進了工作常態化,提升了工作成效。同時強化信息報送與交流,建立了“村、鎮”河長制工作微信群,及時了解村河長動態、交辦河湖問題,并為學習工作交流提供了便利性渠道。
三、堅持高位推動,抓好任務落實。全鎮X位鎮級河長全面開展APP打卡巡河行動,并提倡XX位村級河長也打卡巡河,做好巡河記錄。20xx年截至X月份,鄉村兩級河長共巡河X余人次,發現河道保潔、“四亂”現象等河湖問題X個,都已采取“一單四制”方式及時交辦、整改回復、銷號,形成了“發現問題有交代、交代問題有落實、落實問題有反饋”的閉環解決模式。下發《XX河XX段砂石開采環保突出問題整治和砂場退出工作方案》,強力推進XX河XX段砂石開采環保突出問題整治,有序做好砂場退出工作。開展水庫、骨干山塘巡查“十看”工作,共排查問題6個,都已及時整改或上報。堅持整治“四亂”,結合人居環境整治工作,對鎮轄區范圍內的所有河道開展常態化保潔工作,做到河暢、水清、岸綠、景美。同時,加大資金投入力度,實施岸坡治理和水利設施的整修加固,加強堤壩日常管養,有效提升了我鎮抗旱防汛能力,確保了堤岸無坍塌、河道暢通、無淤塞、堵塞,維持了河道基本生態用水需求。
四、加強宣傳培訓,提升工作水平。充分利用微信、廣播、宣傳車、橫幅等線上線下宣傳手段,開展豐富多樣的宣傳活動。利用“世界水日”“中國水周”和“6.5世界環境日”等開展集中宣傳,全面增強公眾對河流保護的責任意識與參與意識,有效鞏固了河長制工作成果。在全鎮河道顯著位置設置了“水深、危險、禁止游泳、釣魚、違者后果自負”各類提醒警示牌60塊,并組織相關部門加強巡查,開展打擊非法電捕魚的聯合執法專項整治行動,嚴厲打擊非法養殖和電捕魚等非法捕撈行為。同時,組織村級河長、保潔員、協管員、巡查員等工作人員開展村莊清潔行動、河長制、禁捕退捕等培訓,并積極參與縣河長辦組織的集中培訓、交流學習活動,大大提高有關人員的業務水平和履職能力。
今后,我鎮將進一步深入學習習近平總書記關于生態建設和河長制工作的講話精神,切實把思想和行動統一到中央省市縣關于河長制的決策部署上來,凝心聚力、合力攻堅,切實以“河長制”的落實,推動“河長治”的實現。一是強化“見責見效”。定期巡查檢查河道整治進展情況,鎮級河長每月巡河不少于2次(上下半月各1次),村級河長每旬至少巡河1次,建立“任務清單”、“責任清單”,實行“清單式”銷號管理,抓好問題交辦、督辦、會辦。嚴格考核,對各河長進行月度考核,對考核績效低的,進行通報批評,以嚴格的考核問責機制,倒逼各河長提升責任意識、端正工作態度、履行工作職責。二是強化“聯防聯治”。統籌協調上下游、左右岸、干支流共同治理和區域聯合行動,加強水域岸線管理和保護,加大碼頭及周邊環境整治力度,持續推進“七亂”整治。三是強化“常態長效”。進一步探索創新河道管護方式,加強河道管護隊伍建設,落實管護工作責任,確保河道管護工作常態化、規范化,致力打造“河暢、水清、岸綠、景美”的水韻XX,為建設美麗新XX提供更加堅實的生態保障!
述職人:xxx
20xx年x月x日
年度河長制工作述職報告 篇2
全面推行河長制是落實綠色發展理念,加快生態文明建設的一項重大決策部署,是維護河湖生態環境,事關人民群眾福祉和長遠發展的有效舉措。xxxx年,在縣河長辦的指導下,xx鎮嚴格按照省、市、縣河長制工作部署和要求,進一步強化組織領導、健全工作機制、狠抓河道治理、營造護河氛圍,凝心聚力、合力攻堅,河長制各項工作得到有效落實。現將xxxx年度河湖長制有關工作總結及下一步工作計劃匯報如下:
1.“嚴”字當頭強化機制。嚴格貫徹落實河長制工作要求,鎮黨委書記和鎮長為河長,根據實際情況,及時召開河長制工作會議,每季度開展上下游河長聯動會商,研究部署河長制工作。配齊配強河長制工作隊伍,安排精干、業務熟悉的人員充實河長辦工作隊伍,分別在小獲溪、坑里溪、外洋溪配備河道專管員,并適時組織河道專管員培訓。嚴格履職管理,河長每周至少巡河x次、河道專管員每天至少巡河x次的頻率,確保隨時全面掌握河流情況。
2.“細”字入手強化分工。研究制定《xx鎮河長制工作實施方案》《xx鎮“碧水保衛戰”專項巡察問題整改方案》《xx鎮鰻魚養殖尾水治理工作實施方案》、《xx鎮關于進一步推進河湖長制工作精細化實施方案》等,明確各部門在河長制工作中的職責和任務,矯正河長制工作只是水利工作的誤區。進一步建立健全河長制工作各項規章制度。嚴格落實銷號整改制度,根據不同河段存在的問題逐條建立個性治理方案,完成一河一檔一策的編制工作,“碧水保衛戰”專項巡察問題xx項整改工作,協調解決河流保護重點難點問題,多措并舉推進河湖長制工作再上新臺階。
3.“實”字發力強化整治。圍繞“河暢、水清、岸綠、景美”河湖管理保護目標,充分發揮人大代表、政協委員參政議政的作用,適時組織參與巡河,對重大問題進行重點督辦。堅持“馬上就辦,真抓實干”的干事態度,河長制問題第一時間研究解決,立整立改。
一是組織開展“清四亂”專項行動。清理五里橋下違規侵占河道種菜xxx平米,聯合縣水政監察大隊成功清理濕地公園無人沙洲圍墾種菜xxx平米,開展起步溪(禹步段)xxxm河道范圍的水葫蘆清理專項行動,清理小獲溪(八井橋頭段)建筑垃圾亂堆等,共投入經費x萬多元,人員xxx余人次。
二是持續抓好散亂污企業整治。結合市級驗收問題整治,突出標本兼治、分類整改,針對存在問題程度區分
關停取締、整合搬遷、升級改造x種方式,累計完成整改xx家、斷電處理x家、發放整改通知書xx份,嚴防死守防止問題反彈。
三是最嚴舉措打好尾水治理攻堅戰。深化聯合執法機制,聯合鎮環保站、海洋與漁業站等有關部門對x家鰻魚養殖場開展尾水治理工作,堅持“誰排污誰治理”的原則,制訂“一場一策”整治方案,分類實施,整體推進。目前x家鰻魚養殖場尾水治理設備已全面建設完成并投入使用。
四是強化推進畜禽養殖污染整治工作。堅持以問題為導向,緊緊圍繞畜禽養殖污染整治任務,提早謀劃、精心組織,做實做通養殖戶思想工作,提前清退香豬,退養牛蛙,并組織拆除養殖設施,有效解決歷史遺留畜禽養殖污染整治問題。
五是重拳打擊非法采砂洗砂行為?!鞍准雍凇遍_展摸排整治工作,充分宣傳高壓政策,發放責令自行拆除非法采砂洗砂設備的通知,目前x家有機臺堆砂洗砂點已全部拆除到位。強化聯動、對標整改,合力參與整治行動,確保按照縣級標準對標對表完成整改任務。
六是積極推進重點工程建設。為提高我鎮防洪能力,改善小獲溪生態環境,進行xx縣小獲溪山洪溝工程建設。項目總投資xxxx.xx萬元,綜合整治河道總長x.xxkm,工程主要建設內容包括防洪堤工程、護岸工程、河道清淤清障工程以及跌坎工程等。此工程于x月xx日經x市水利局通過《關于xx縣小獲溪山洪溝防洪治理工程實施方案的批復》(xx利批x號),目前已完成招標工作,正有續推進項目建設施工。
年度河長制工作述職報告 篇3
全面落實推行“河長制”,是實現我鎮經濟社會持續健康發展的重要保障,也是貫徹落實習近平總書記“綠水青山就是金山銀山”理念的必然要求。20xx年,我在鎮黨委、政府的正確領導下,在鎮河長辦的大力支持下,強化河長管水治水責任,各項工作有序開展,現將主要履職情況匯報如下:
一 基本情況
xx段全長約2200米,主要流經營xx五個小組,現以上五個小組均已經拆遷,xx附近主要有以下幾家工業企業,xx等。
二 工作開展情況
1. 嚴抓治水巡查機制。嚴格執行河長制巡查機制,每月按時按次完成河道的日志記錄、巡查等情況,對于發現的問題,當場整改或者通知河道保潔員予以整治。不定期巡查河道附近企業,嚴防偷排漏排生產污水。
2. 全面整治河道治理。根據工作安排,年初,我們對xxxx段進行了全面的排查,積極開展“五水共治”“剿滅V類水”等專項治理,清理岸邊淤泥50噸,確保水質長效達標。
3. 水利工程建設情況。2019年,我們對xxxx段河坡兩岸全線進行了護坡整治和景觀化建設,清除河道內漁網3處、拆除漁船一艘,清理連片水花生10余處。目前,水體部分已經打撈清除干凈,兩岸綠化也已經完成,共栽植香樟2000棵,垂柳500棵。流域綜合品味得到明顯提升。
三 未來工作打算
20xx年,xxxx段水質全面達標,但任務依然艱巨,下一步,我們將對河道200米范圍內的企業單位的排污等涉水情況進行全面摸排,實時跟蹤,實行動態管理,堅持水岸同治,全力推進岸上污染源治理。對存在的問題認真分析,共求良策,很抓整治,確保完成任務。
述職人:xxx
20xx年x月x日
年度河長制工作述職報告 篇4
縣委、縣政府:
根據總書記提出的“節水優先、空間均衡、系統治理、兩手發力”的戰略思路,xx鄉黨委政府高度重視自然生態保護和河長制工作,秉承讓“山更綠、水更清、林更茂”的發展理念,堅決落實省市縣關于“河長制”工作部署要求,迅速行動,扎實推進河長制工作,認真呵護一方碧水青山,為決戰脫貧攻堅,決勝全面小康提供更加堅實的生態保障。
一、20xx年主要工作做法和成效
(一)加強組織領導
加強領導,健全機構,確保責任落實。鄉黨委政府對“五水共治”召開了多次專題工作會議,對河長制工作進行全面細致部署。今年以來,xx鄉繼續將“五水共治”作為全鄉主要工作,以鄉黨委副書記、鄉長擔任組長,“五水共治”分管領導副鄉長為副組長,住村干部、村主要負責人、各工作站站長為組員的領導小組,全面深入領導開展治水工作。明確了由鄉黨委書記xx同志擔任鄉級總河長,鄉長xx同志、黨委副書記xx同志為鄉級河長,各村主任為村級河長,形成了鄉、村兩級齊抓共管的工作局面。
(二)認真摸底調查
實地調查,細致摸底,明確工作任務。全面對境內的水資源、水環境、水生態狀況進行調查,發現并建立目標、問題、任務、責任四個清單,根據建立的問題清單制定相應的責任單位和責任人。經查,我鄉鄉域范圍內共有三條主要河流,分別是xx村xx段、xx河段、張xx河段,以及38條小微水體。均已建立一河一檔治水檔案,編制一河一策方案,形成了問題臺賬,細化具體工作措施,明確今后工作目標,為河長制工作推進奠定了堅實的基礎。根據各村實際情況,選定需要整治的衛生死角、陳年垃圾、池塘溝渠等,以召開現場工作會議的形式,分別制定整治方案,倒排時間表,明確整治效果,落實具體責任人與整治期限。
(三)制定工作方案
為扎實開展河長制工作,鄉治水辦細化工作要求,明確職責分工,加強資金保障,確?!爸巍背龀尚?,繼續推行一系列管理制度(督導巡查制度、例會制度、倒扣分制度、獎罰制度),從制度層面確保“五水共治”開展的常態化。建立了鄉、村兩級河長責任體系,制定了xx鄉河長制工作實施方案、工作方案及相關河長制工作,明確了工作制度,細化了工作目標,明確了工作措施,為河長制工作的開展提供了指導性意見。此外鄉治水辦與鄉紀委形成巡視督查聯動,確保治水行動的實施進度與質量。
(四)扎實開展工作
1.落實工作責任,組織開展巡河。由鄉黨委書記xx、鄉長xx同志牽頭,組織相關人員及村級河長多次開展巡河檢查,形成巡河記錄,對查出的問題立即整改。鄉級河長做到了十天一巡河,各村河長做到了一周一巡河,認真上報巡河記錄,同時做到了發現問題及時匯報、及時處理,岸邊保潔做到了基本常態化。截止目前,共組織鄉級河長日常巡查103次村級河長巡查132次,村級河長河長培訓2次,解決問題10個,同時積極參與縣治水技能業務競賽活動,把治水工作不斷推向縱深和更高水平。
2.強化宣傳政策,樹立增強環保意識。召開河長制工作會議積極學習上級相關文件精神和培訓巡河軟件的使用方法,有條不紊的推進河長制工作。通過村級廣播、定期巡河和進村入戶等方式向群眾宣傳環保意識,河流愛護責任意識,并及時報送治水信息。由其是通過“無進五個一”工作,進一步營造了濃厚的治水宣傳氛圍,切實提高廣大群眾對“五水共治”(河長制)的知曉率、參與率,增強群眾幸福感和獲得感。
3.發動群眾力量,進行河道清理。由各村組織人員150余人次,就轄區河道岸邊垃圾進行清理。積極推廣畬鄉治水公眾號的“綠水幣”制度,發動廣大群眾參與治水,讓治水行動成為常態化。一方面由住村干部帶頭上門,將村民衛生公約和農戶門前“四包”制度發放到村民手中,提升村民自我保潔意識;另一方面由鄉政府牽頭,組織婦聯召開各村婦女代表會議,強化潔凈意識,充分發動各村婦女“半邊天“的作用,開展“村情通+垃圾分類”入戶宣傳活動,與每戶簽訂衛生保潔承諾書。開展不定期的抽查,就4個行政村的檢查情況予以排名,對每月進度排名末尾的行政村進行通報,督促其抓緊時間,并對連續兩次排名末位的行政村負責人由鄉主要領導進行約談。
4.開展污水整治,堅持立行立改。排查農村黑臭水體,防止污水直排入河,鄉政府一方面在積極宣傳號召村民們改變隨意傾倒生活污水、垃圾的習慣,督促他們將污水、垃圾倒入固定的廢水池和垃圾池。一方面加強農村生活污水的截污納管改造工程,減少水污染物排放,保護水環境質量,保障群眾身體健康,促進持續發展,全鄉共建成污水管網長度8963米,日處理污水50噸的污水處理系統有效提升農村河道環境。其次養殖排污問題,在家村民歷來有養殖畬家年豬的習俗同時也是村民增收的重要來源,為了生態養豬與零排污有效結合將全鄉養殖場進行網格化管理,探索“移欄出村”模式由鄉政府投資建設環保欄舍集中養殖科學處理養殖排污問題。經過鄉村兩級的共同努力,全鄉五水共治工作取得了非常明顯的成效,三條河流水質明顯改善,全鄉出境水水質均達到Ⅱ類及以上,人居環境明顯提升群眾滿意度明顯提高。
5.落實河道保潔人員。由沿河各村聘請河道保潔員對河道進行定期對河道水生雜草集中的水域進行突擊清理,改善了河道水面環境衛生。今年累計開展突擊行動5次,累計清理各類水生雜草十余噸。
(五)存在的問題
1.村民積極性還要再調動。隨著“五水共治”工作的全面推行,部分村呈現良好的衛生、水環境,同時也有少部分村的鞏固工作開展不理想,隨著時間推移對“五水共治”的監管逐步放松,村內缺乏監督,村莊保潔員清運不及時、河道保潔員治水不徹底,投放點垃圾成片堆積、河道內垃圾時有漂浮,致使村內的衛生改善不明顯。
2.長效機制還要再落實。一是經費保障不足。經調查,保潔工作的經費投入主要包括垃圾桶、垃圾袋、投放點以及保潔人員,缺少專項經費由行政村自行解決,對于集體經濟薄弱甚至匱乏的村來說,負擔較重,不利于長效運行。二是村民的衛生意識和保潔習慣有待提高。當前部分農戶對衛生保潔的意識仍然薄弱,特別是公共場所隨手扔垃圾的現象還比較普遍,同時,有些農戶對開展“五水共治”工作的認識不到位,對于小微水體整治等工作不理解。
3.是農業面源污染治理難度大。xx作為一個典型的山區農業鄉,農業面源污染防治任務繁重,同時缺乏成熟治理技術的支撐,特別是禁用劇毒農藥,施用化肥方面源頭難以控制,群眾意識一時難以轉變還需要一個過程。
二、20xx年工作思路
一是加強宣傳引導勢頭。以村為單位,以村民為載體,做到全面參與,多形式、多角度積極做好宣傳引導工作,增強居民愛河護河的自覺性,讓群眾及時了解河長制工作及其重要性。大面積的發動基層黨員、群眾參與治水、治污,轉變思想意識,改變行為習慣,從根本上解決長效問題。
二是深化河長制工作機制。繼續按照縣治水辦相關工作要求,積極思考,深入謀劃,進一步完善相關制度,創新工作思路,確保河長制工作落到實處。責任化網格,確保領導力量到位。全面落實“河長制”,建立“鄉、村”兩級網格化監管體系,進一步完善治水工作常態化監管機制,突出做好已整治河道及農村生活污水的長效監管。
三是加大河流治理力度。加大力度開展農業面源治理、農戶養殖、生活污水治理,大力推進潔水養魚項目,切實減少農業污水對環境污染。繼續加大力度開展農村生活污水截污納管工程,確保工程保質保量完成,達到治理的效果。加大投入,從設施和資金上給予保障。著力整治垃圾入河、河岸違法建設等問題,確保水生態環境持續改善。
四是加強與上級部門以及其他相關部門的業務聯系,及時掌握五水共治的相關情況,做好前后工作對接,充分發動各村黨員干部隊伍,加強村莊衛生保潔力量。
五是繼續補齊短板。針對xx鄉村級河長工作的實際情況,進行再動員,再部署,查漏補缺。及時跟進學習相關軟件操作,做好做優日常巡查工作。
述職人:xxx
20xx年x月x日
年度河長制工作述職報告 篇5
xx年以來,xx鄉深入學習貫徹黨的十八大及十九大精神,為認真貫徹落實中央、省、市、縣的要求,xx鄉高度重視河長制工作開展,為進一步提升我鄉河流保護管理水平,維護河流健康生命,實現河流功能永續利用,為建設幸福美麗新xx提供支撐保障。現將我鄉xx年河長制工作開展情況總結報告如下:
一、主要工作開展情況
(一)加強組織領導,強化體系建設。
一是成立了xx鄉全面落實河長制工作領導小組。鄉黨委書記擔任組長,鄉長擔任副組長,鄉其他黨政領導班子成員擔任成員。領導小組統籌協調全鄉全面落實河長制工作,組織擬定落實河長制工作重要政策措施,研究解決跨部門、跨領域、跨區域的重點難點問題,督促檢查工作的落實情況。二是設置了河長制辦公室。鄉黨委書記擔任第一總河長、鄉長擔任總河長,并分別兼任一條重要河流的河長或河段長,下設河長制辦公室,辦公室設在副鄉長辦公室。三是分級分段設立了河長。冷水河流經的村設立河段長,其他河流根據重要性也分級分段設立了河長,由村支兩委負責同志擔任。
(二)強化責任落實,建立工作機制。
一是將鄉第一總河長、總河長,鄉河長制辦公室,村河(段)長,鄉級有關部門(單位)職責責任落地落實。二是加強水資源保護、加強河庫水域岸線管理保護、加強水污染防治、加強水環境治理、加強水生態修復以及加強執法監督溜達任務進行了責任劃分,分解落實到鄉各部門。三是建立了河長會議制度、信息報送制度以及工作督查制度,其他工作機制正抓緊制定中。
(三)加強宣傳引導,營造工作氛圍。
充分利用橫幅標語、宣傳欄、大喇叭等多重形勢高頻率、大張旗鼓地宣傳河長制工作的重要性與必要性,切實增強社會、群眾的環保意識,激發廣大群眾參與水環境保護的積極性和責任感。
二、存在的問題
一是各方配合不夠緊密。在“河長制”工作中,發現問題抓整改,靠鄉、村現有的`力量是無法完成的,一方面職能不配套,另一方面工作力量跟不上,需要各上級職能部門相互配合,才能快速解決發現的問題。
二是問題解決難度大。企業、場鎮等以及個別養殖業主未經深入處理的污水排入河流,對河流整治工作有較大難度,根本上解決問題難度較大。
三是財力物力投入不足。全面開展河長制工作需要大量的人力物力財力投入,投入力度有待加強。
三、20xx年度工作重點
一是加大村級干部的培訓。為了更好的完成好河長制工作,將邀請上級水務部門對涉一是各方配合不夠緊密。在“河長制”工作中,發現問題抓整改,靠鄉、村現有的力量是無法完成的,一方面職能不配套,另一方面工作力量跟不上,需要各上級職能部門相互配合,才能快速解決發現的問題。
二是問題解決難度大。企業、場鎮等以及個別養殖業主未經深入處理的污水排入河流,對河流整治工作有較大難度,根本上解決問題難度較大。
三是財力物力投入不足。全面開展河長制工作需要大量的人力物力財力投入,投入力度有待加強。
年度河長制工作述職報告 篇6
自開展河長制工作以來,鄉黨委、政府十分重視,一把手親自抓,認真貫徹落實上級河長制精神,積極發揮地方黨委政府主體作用,落實綠色發展理念,全面推行河長制工作?,F將有關情況總結如下:
一、河長制工作情況
(一)成立了河長制工作領導小組和河長制辦公室。成立了以黨委書記為河長、鄉長為副河長的工作領導小組和河長制辦公室,明確了一把手負總責、親自抓的工作格局,同時下設河長制工作辦公室,負責日常事務處理,確保各項任務責任到人,層層壓實了責任,建立了強有力的組織結構體系。
(二)印發了《xx鄉河長制工作方案》。根據懷化市河長制工作相關要求,經鄉黨委政府研究特制訂我鄉河長制工作方案,方案對我鄉河長制工作做了詳細的安排部署,明確了目標,細化了措施,為我鄉河長制工作開展指明了前進的方向。
(三)進一步加強鄉、村、機關事業單位干部職工的宣傳教育,宣傳貫徹黨的方針政策,教育干部職工牢固樹立環保意識,堅定開展河長制工作的信心和決心。
(四)營造濃厚的河長制工作宣傳氛圍,在公路沿線,重要路口制作、懸掛了橫幅宣傳標語,加強對廣大群眾的宣傳教育,提高全民的環保意識,增強群眾自覺參與的主動性和積極性。
(五)對養殖戶、養殖場,鄉“河長制”辦公室工作人員、環保辦、畜牧站、農技站等單位部門進行專項督查,檢查養殖戶、養殖場是否按整治要求落實整治到位,堅決防止直排污染水源。
(六)組織鄉村干部職工、保潔員進行巡河、清河、護岸、保水行動,對區域內的河流、溪渠、塘、庫內的垃圾漂浮物定期進行全面清理。通過對河流、水庫的清理整治,成效顯著。
二、存在的問題
(一)各方配合不夠緊密。在“河長制”工作中,發現問題抓整改,靠鄉村現有的力量是無法完成的,一是職能不配套,二是工作力量跟不上,需要各上級職能部門相互配合,才能快速解決發現的問題。
(二)河道治理資金短缺。xx河從未整治過,在我鄉的排查中也凸顯了出亟須解決的問題,但由于河道整治投資較大,我鄉財力有限,時常感到心有余而力不足。
(三)我鄉地理位置特殊,位于xxx鄉交界處和靖州坳上交界處,xx溪上游為靖州坳上,水位上升期間上游大量垃圾漂往我鄉境內,因位置特殊、人員有限,處理工作較麻煩。
在今后的“河長制”工作中,我鄉將上下齊心、形成合力,自覺將環境污染防治和生態文明建設擺在重要戰略位置,確保環保工作與經濟建設齊驅并駕、同步并重發展。要求各村及鄉級各部門要加強水管理、保護水資源、防治水污染等工作,全面建立河長制責任體系,構建責任明確、協調聯動、監管嚴格、保護有力的責任機制,不定期開展專項整治活動,以求真務實的精神、真抓實干的作風,舉全鄉之力著力打造綠水青山。
三、下一步工作計劃。
為進一步落實水環境保護和治理工作任務,明確責任,切實提高水環境質量,根據《xx鄉河長制工作方案》要求,結合我鄉實際情況,特制定xxxx年工作計劃。
(一)工作目標
到xxxx年底,基本實現“水清、流暢、岸綠、景美”的目標,讓水活起來,讓水靑起來,呈現人水和諧的情景。
(二)加大村級干部的培訓。為了更好地完成好河長制工作,將邀請上級部門對涉河村的河段長、保潔員、巡查員進行系統的工作培訓,增強他們對河長制工作的`熟悉程度,進一步擴寬工作視野,做好做實河長制工作。
(三)開展河道巡查。鄉、村兩級各自按職責要求開展河道巡查,并抓好問題整改落實工作,建好河流“一河一策”檔案,完善工作臺賬和巡查記錄,對發現的問題要做到及時發現、及時上報、及時處理。(四)加大“河長制”宣傳力度,著力提高公眾的生態環保意識和生態道德水平,倡導良好的衛生習慣,及時曝光落后區域、違法環境行為以及衛生保潔方面的不良習俗。
(五)嚴格執行畜禽養殖禁養區和限養區制度,實現養殖規模化、標準化,污染處理規范化、生態化。積極推廣生態循環農業發展模式,提高廢棄物資源化利用率,加快病死動物無害化處理設施建設。
(六)加強對河道邊亂設廣告牌、亂涂寫、亂搭建、亂堆放、亂傾倒等行為整治。
年度河長制工作述職報告 篇7
2020年,是我市全面推行河長制的開局之年。全面推行河長制,是黨中央、國務院為加強河湖管理保護作出的重大決策部署,是落實綠色發展理念、推進生態文明建設的內在要求,是解決我國復雜水問題、維護河湖健康生命的有效舉措,是完善水治理體系、保障國家水安全的制度創新。按照中央及自治區的部署,我市各級各部門高度重視,積極行動,在自治區有關部門的支持下,在市委市政府的直接領導下,在各成員單位的協同努力下,我市河長制各項工作穩步推進,圓滿完成了自治區要求的各項任務?,F將2020年我市全面建立河長制工作總結如下。
一、XX市河湖概況
XX市地處廣西壯族自治區南端,北部灣東北岸??偯娣e3337km2。全市共有各級行政區域463個,下轄5個縣(市、區),分別為海城區、銀海區、鐵山港區、合浦縣及潿洲島旅游區,共有23個鄉鎮、7個街道辦事處,341個村委會、86個社區居委會,全市戶籍人口174. 3萬人。全市需推行河長制工作的各級行政區域共352個,其中市本級1個,縣(市、區)5個,鄉鎮21個、街道辦事處3個,村委會或社區居委會322個。
XX市境內河流屬珠江流域桂南沿海諸河水系,流域屬水資源三級區,即桂南沿海諸河區。全市境內共有江河湖庫147條,江河湖庫總長1497.61km,河湖總流域面積約2901平方公里,占XX市總面積的86.9%,平均河網密度達0.4488km/km2,與其他地市(玉林市、欽州市、湛江市)交界界河長度73.1km。147條江河湖庫中流域面積為50平方公里以上(含50平方公里)江河湖庫共28條,長度為736.05km。南流江是XX市境內最大河流,境內流域面積1381.2km2,境內河流長度109km(9km為與欽州市界河)。
二、XX市全面推行河長制工作進展情況
(一)中央決策部署貫徹情況。一是堅持高位推動。市委王乃學書記、市政府李延強市長多次親臨江河湖庫一線調研檢查,并對河長制工作提出具體要求。9月初,成立了由市委副書記蔡中平擔任組長,政府分管副市長劉翔擔任副組長,市環保局、市住建局等22個單位為成員的市級推行河長制工作領導小組。在市級推行河長制工作領導小組成立后,縣、鄉兩級也相應成立了領導小組,截止12月底,全市共成立市縣鄉三級領導小組30個。二是層層動員部署。在全市冬春水利建設會議及全市河長制工作動員會上,市政府領導多次強調要把握總體要求,做好工作安排,壓茬推進河長制各項工作,按照“四個到位”要求,確保到2020年6月全面建立河長制。三是市級河長帶頭履職。11月中旬,市委副書記、河長制工作領導小組組長、南流江市級河長蔡中平,副市長、旺盛江(湖海運河)市級河長陳勛,副市長、馬江(小江水庫)河長李克純,副市長、河長制工作領導小組副組長、洪潮江市級河長劉翔,分別帶領市水利局、市環保局等部門有關負責人開展市河長巡河工作,履行河長職責,調研河長制落實、管理保護等情況。
(二)工作方案到位情況。一是市、縣、鄉級工作方案全部印發出臺。截止12月底,我市已印發出臺市、縣、鄉鎮(街道辦)級工作方案共30個,完成此項任務的100%。二是市、縣、鄉三級工作方案質量均達到要求。方案全部由黨委、政府共同印發,包含了河長制實施范圍、河湖管理目標、河長及河長制辦公室職責、主要任務及部門分工、相關制度和保障措施等,具有較強的針對性、可操作性。方案明確河長制實施范圍為全市所有江河湖庫;全面建立河長制時間為2020年6月;河長組織體系為全面建立行政區域與流域結合的市、縣(區)、鄉鎮(街道)、村(社區)四級河長體系;河長制辦公室設在水利局,辦公室主任由政府分管領導兼任,副主任分別由市環境保護局、市水利局主要負責同志擔任;辦公室職責為承擔河長制組織實施具體工作,負責向同級總河長、河長提出江河湖庫管理保護工作意見建議,貫徹落實總河長、河長確定的事項和河長會議作出的工作部署,督促成員單位和有關部門履行職責,做好組織協調、工作調度、監督考核、信息報送等日常工作,督導下級河長制辦公室工作。方案還對落實最嚴格水資源管理制度、加強江河湖庫水域岸線管理保護、全面加強水污染綜合防治、加大水環境保護和治理力度、加大水生態保護與修復力度、加大執法監管力度等六項任務29項具體措施進行了細化、實化。
(三)河長體系和責任落實到位情況。一是轄區內所有江河湖庫實現市、縣、鄉、村四級河長全覆蓋。按照黨政同責原則,我市市、縣、鄉三級分別設立由黨委、政府主要領導共同擔任總河長,黨委政府分管領導擔任河長的河長體系。我市分級分段共設立各級河長(含總河長)901名,其中市級河長(含總河長)6名、縣區級河長(含總河長)55名、鄉鎮(街道辦)級河長(含總河長)254名、村居級河長586名,其中我市轄區內主要河湖南流江、洪潮江(洪潮江水庫)、旺盛江(旺盛江水庫、湖海運河)、馬江(小江水庫)由市領導擔任河長,全市147條江河湖庫已全部形成覆蓋市、縣(區)、鄉鎮(街道)、村(社區)四級河長體系,分級分段明確了河長責任。二是市、縣、鄉(鎮)、村級河長(含總河長)名單分別在XX日報、XX市電視臺、XX政府門戶網站、縣區政府門戶網站等主要媒體上全部對外公告。公告各級河長(含總河長)901名,其中公告市級河長(含總河長)6名、縣區級河長(含總河長)55名、鄉鎮(街道辦)級河長(含總河長)254名、村居級河長586名。三是市、縣(區)河長制辦公室全部組建完成并切實履職。全市已掛牌成立市級河長制辦公室1個,縣區級河長制辦公室5個,并落實辦公場所、機構設置、人員抽調、設施設備,明確河長制辦公室由環保、住建等22個部門組成,詳細分解了各組成部門責任,建立了河長制成員單位會議協調機制,各級河長制辦公室正常運轉并切實履行職責,已組織召開市級成員單位會議1次、河長辦工作會議3次;縣區級河長成員單位會議5次、河長辦工作會議15次。四是組織開展河長公示牌設立工作。全市已設立河長公示牌244塊,其中市級112塊、合浦縣43塊、銀海區52塊、鐵山港區37塊,公示牌內容主要包括公示牌名稱、河流名稱、河段范圍、河長名稱、河長職責、河湖管理目標、舉報電話、水系示意圖、水利政策法規摘要、宣傳口號、立牌單位和時間等內容,內容規范、完整。五是全市各級河長已開展巡河392人次,其中市級開展河長巡河4人次、合浦縣240人次、銀海區62人次、海城區54人次、鐵山港區28人次、潿洲島旅游區4人次。
(四)相關制度和政策措施到位情況。我市市、縣、鄉級河長會議制度、信息共享制度、信息報送制度、工作督察制度、考核問責和激勵制度、驗收制度等河長制管理六大工作制度已全部出臺,完成此項任務的100%。另一方面,結合我市實際,因地制宜,市、縣兩級分別印發出臺了督導檢查制度、河長巡查、河道保潔等其他工作制度,保障了我市河長制工作有效開展。
(五)監督檢查和考核評估到位情況。一是我市共組織市級督查1次,縣區級督查5次。市、縣、鄉對自治區11月14日督查發現的鄉級六項制度出臺不及時、公示牌設立滯后等問題,對珠江委11月23日督導檢查發現的沒有開展河湖專項整治行動及無河長巡河記錄等問題進行了整改,整改后我市六項制度全部出臺、公示牌已設立244塊、開展了河湖專項整治行動。二是參照自治區做法,市委組織部已將河長制工作納入各級黨政領導班子和黨政正職政績考核內容,市績效辦已將全面推行河長制工作列入市、縣政府績效考核指標。三是加強政策解讀、業務培訓及宣傳報道。市、縣兩級水利部門組織鄉鎮一級的河長制工作培訓班共3次,培訓人員140余人次,在XX廣播電視臺政風行風專線進行政策解讀及公眾答疑1次,在XX市政府門戶網站設立河長制宣傳專欄1個,發布各類文章報道、短消息、微信公眾號文章約8篇。四是引導社會公眾參與監督,在河長制宣傳專欄公布水環境質量監測數據,在河長制公示牌上公開發布河湖管理舉報電話,接受社會監督。
(六)基礎性工作開展情況。一是我市已于今年9月份完成所有江河湖庫名錄調查工作,共調查出流域面積50平方公里以上江河湖庫名錄28條,流域面積50平方公里以下江河湖庫名錄119條,全市共147條河流名錄。二是市縣鄉三級已于11月底組織開展“一河一策”方案編制工作,將編制經費列入部門預算,部分縣區已開展編制工作,預計2020年3月底前可完成方案的審查審批工作。三是與技術支撐單位簽訂了試用河湖管理信息平臺的協議,為各級河長安裝了試用版河長巡河app,并且配合自治區信息平臺試點工作,選取了我市合浦縣、銀海區作為自治區河長制信息平臺試點縣區率先進行試點,為河長巡河提供了管理平臺。
(七)河湖管理保護成效。一是組織河道垃圾清理、保潔及河道巡查,針對市級河長巡河時提出的問題進行整改,擬定河道清理方案并落實河道整治清理經費30萬元,專門對湖海運河、三江明渠、馮家江等河道岸坡的垃圾、雜樹雜稍、水面漂浮物及河道淤泥等進行清理,同時各河道管理單位做好河道巡查及垃圾清理打撈記錄,河道垃圾阻塞河道現象得到緩解。二是嚴厲打擊非法河道采砂、非法養殖、非法設置排污口等違法水事活動。截止11月底,共組織執法巡查檢查43次,依法取締非法采砂場8個,拆除抽砂船3艘,對水庫庫區違法養殖下達限期改正通知113份,拆除養殖網箱14個,核查入河排污口16個,取締合浦縣總江橋上游影響飲用水水源地不安全采砂場1個。另外,對接自治區水利廳對福成河非法采砂危害河道安全進行鑒定,對違法采砂人員追究刑事責任。經過一系列執法,有效遏制水事違法行為,確保水生態環境、河勢穩定以及防洪和通航安全。三是通過實施中小河流治理工程、牛尾嶺水庫水質修復工程、牛尾嶺水庫水生態修復(一期)工程、合浦縣城古郡河湖水系恢復連通工程等一系列綜合治理及生態修復工程,部分河流生態得到了修復。四是河流污染整治,水質得到改善?!禭X市合浦縣南流江亞橋和南域斷面水體達標方案》、《XX市合浦縣西門江老哥渡斷面水體達標方案》、《馮家江流域污染治理與生態修復工作方案》等已經市政府印發實施,《南流江-廉州灣水體污染防治總體實施方案》也已完成,同時加快江河湖庫水資源整治工作,今年下半年以來,市政府兩次專題研究南流江和洪潮江、牛尾嶺水庫等水資源整治工作,并安排了專項整治資金900萬元,為改善相關河湖水質提供了保障。五是我市洪潮江水庫部分庫區、河道完成確權發證及樹立界樁工作,方便了水利工程及河道管理。
三、典型做法
(一)強化組織保障。在組織保障上,成立市河長制辦公室,設在市水利局,市水利局增設河長制工作科承擔市河長制辦公室工作,市水利局增加3名人員編制專職負責河長制工作,辦公室主任由市政府副市長劉翔兼任,副主任分別由市環境保護局、水利局主要負責同志擔任,市委、市政府主要領導擔任總河長,實行“雙總河長”,負責領導我市河長制工作,承擔總督導、總調度職責。
(二)強化經費、制度保障。在經費保障上,市本級已列2020年市級財政部門預算河長制專項經費200多萬元;在制度保障上,建立了河長會議制度、信息共享、工作督察、工作報告等制度,確保了工作的常態化、長效化。
五、存在的主要問題及有關建議
一是縣區河長制辦公室機構、人員編制尚待具體落實。按照中央和自治區要求,縣級以上地方政府要相應落實機構、人員編制。市編制辦已批復在市水利局增設河長制工作科承擔河長制辦公室具體工作,落實人員編制3名專職河長制相關工作,但是縣、區河長辦機構、人員編制未具體落實。建議盡快落實編制、人員。
二是縣、鄉兩級河長制專項經費落實困難。我市河流星羅棋布,分布于全市5個縣區24個鄉鎮,工作量大,任務重。經測算,我市在市縣鄉三級辦公經費、“一河一策”方案編制、岸線規劃編制、信息平臺搭建、河長公示牌設立等方面存在約1900萬元的資金缺口,工作開展比較被動。
六、下一步工作安排
根據水利部、環保部印發的全面推行河長制中期評估內容及指標體系,我市下一步將重點開展以下幾項工作:一是加快河長公示牌的設立,落實經費,務必按照自治區要求的時間節點在江河湖庫邊顯著位置豎立河長公示牌,接受社會監督。二是布置開展江河湖庫主要問題排查,針對不同江河湖庫的健康狀況,啟動一河一策、一庫一策編制工作。三是做好河長制信息平臺規劃。建立覆蓋市、縣、鄉、村的信息化管理平臺,提高河長制工作效率。四是落實督導整改,公開河湖管理舉報電話,接受社會公眾參與監督。五是加強河湖管理,做好河道垃圾清理及保潔、河湖管理保護綜合執法、河湖綜合治理及修復等工作。
年度河長制工作述職報告 篇8
今年,我鎮緊緊圍繞川劇文化之鄉、慈善仁孝之鄉、美食休閑之鄉建設,加快實施水生態環境綜合整治,以提升人民群眾生活品質為根本,堅持政府主導、全民參與,突出重點、標本兼治,集中整治、長效管理的原則,建立河長制,落實管理責任,組織河渠整治,加強監督考核,著力恢復和提高河渠綜合功能,構建水清、流暢、岸綠、景美的親水宜居環境,促進經濟社會與生態環境的協調發展。現將xxxx年度開展河長制管理工作情況總結如下:
一、工作開展情況
為全面實行河長制管理工作,我鎮先后制定了《xx鎮人民政府關于全面實行河長制管理工作的實施意見》《xx鎮人民政府關于xxxx年河長制管理工作要點》、《xx鎮xxxx年河長制管理工作方案》,明確了重點工作任務和目標,出臺了鎮級河長制管理工作方案和考核細則,x月底完成一河一策鎮級清單編制;確定并公布村級河長名單;完成各級河長公示牌設置。xx月底,完成了一河一策鎮級實施方案編制。
涉及我鎮大南河(xx鎮段)、小南河(xx鎮段)、東河排洪河、新開堰等xx條河渠分別設置了鎮級河段長和村級河片長,以及由村級水務員和駐村干部組成的網格化責任人員,明確工作職責,有針對性的對每條河渠提出一系列治理措施,達到一個治理目標。
二、特色亮點工作
在河長制工作開展中,我鎮通過創新農村水環境治理機制,積極探索出一條試行村級水務員制度的道路,切實解決了農村水環境問題,在水環境治理關鍵環節上取得了重大突破,建立了村級水務員長效管理機制,深入實施農村水環境綜合治理,努力實現全鎮溝渠水域環境無垃圾堆放、無淤泥堆積、無雜物漂浮、無違法亂建,營造整潔優美的水域環境。全鎮xx個村范圍內的灌溉、防洪、水環境日常管理等職能均納入了村級水務員的管理范疇。通過規范化管理,村級水務員工作已逐步走上正軌。尤其在水環境治理方面,水務員可以及時發現問題并及時處置、報告。目前,已形成每個村都有人管水、有人治水的良好局面。
三、工作思路
一是積極向上級部門爭取盡早啟動實施xx集鎮生活污水處理廠改擴建及提標工程和新安二級場鎮污水處理廠及配套管網工程。我鎮場鎮污水收集系統不完善,新安二級場鎮還沒有污水處理廠及配套管網,抓緊實施啟動該項目,確保生活污水全部接入污水管網并實現生活污水達標排放。
二是努力爭取項目資金,加強基礎設施建設。我鎮干支渠水環境治理難度大、存在問題多,鎮財政資金有限,需要市級部門給予資金解決,加大水利設施投入,確保水環境質量提升。
三是學習水口鎮利用為村平臺創新開展河長制宣傳工作,在全鎮范圍內推行為村平臺的河長制宣傳工作,爭取使河長制宣傳工作落到實處進入每家每戶,切實提高群眾環境保護意識,主動參與河長制。
四是繼續做好村級水務員的日常巡河工作,認真貫徹落實中央、省、x市水環境治理相關方針、政策、法規和制度,全面推行河長制管理工作,形成河長制的條與村級水務員的塊有機結合的水環境治理新機制,穩步有序地全面推進水環境治理各項工作。
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