校醫述職報告范文

【推薦】中醫述職報告匯編。

作為公司的員工，我們要有加強學習，勇于實踐的決心。為了提高自己的大局意識，我們是時候靜下心來好好寫寫述職報告了。述職報告就是下級向上級書寫的一種行文。那么，優秀有創意的述職報告要怎樣寫呢？下面是由小編為大家整理的“【推薦】中醫述職報告匯編”，供您參考，希望能夠幫助到大家。

中醫述職報告【篇一】

尊敬的各位領導，同事們；

回顧20xx年的工作，我科在院領導班子的關懷和大力支持下，緊緊圍繞我院制定的綜合目標管理責任制和年度工作計劃，在不斷提高醫療質量、保障醫療安全、推動管理創新、提高全員素質方面又邁上一個新臺階。全年實現業務收入1497411.7元，同比去年增長5.2％，這是大家齊心協力，共同努力的結果，在這里，謝謝大家對我工作的支持和認可。下面，就一年來的工作作出總結。

一、在政治思想方面。身為一名黨員，積極跟黨走， 積極跟進黨的步伐是必然要求，在過去的一年里，我積極按照院黨委的安排，組織科室成員認真學習“黨的群眾路線教育實踐活動”的相關文件及材料，認真貫徹執行黨的各項方針、政策、路線。在政治思想上與黨中央及院黨委保持高度一致。

二、在醫德醫風建設方面，認真組織醫務人員學習中國醫師協會發布的《中國醫師道德準則》及《醫務人員道德規范》，堅決杜絕醫療行業的不正之風，加強職工的工作責任心，切實提高醫療服務質量。

三、在業務學習方面，采取多種方式加強醫護人員的業務學習，利用每日一講，每日一問，定期開展操作能力培訓，自學等形式提高科室的整體醫療水平。做到講課有記錄，有

筆記，對于疑難病例，做到及時討論，共同探討，互相學習。通過一年的不懈努力，我科醫護人員在理論水平上有了很大提高，各種操作也更加規范。通過不斷的學習和鍛煉，使全科室醫護人員的理論水平和業務素質都有了普遍的提高，各項操作亦趨規范，這不僅提高了我們的業務技術水平，也極大的增強了醫護人員對自身、對科室發展的信心。

四、在科室管理方面，根據醫院年初制定的《目標管理責任》，我科又做出了任務分解，為科室每個成員制定了月度工作計劃。并定期召開科室工作會，及時了解通報各項目標任務完成情況，進行月評議分析，找出存在的問題，制定切實可行的應對措施，努力做到計劃可行、措施實在、職責分明、工作到位。另外，嘗試人性化管理，讓每一個人都甘心情愿的參與到科室工作和醫療工作中來，讓大家感受到這個集體的溫暖，以“主人翁”的態度參與科室工作和管理，做到有勁一塊使，有力一起出，團結互助，齊心協力。

五、不足之處和努力方向

1、管理經驗不足，管理科室有些事物不得當，不到位，以至于在完成醫院的有些任務時出現紕漏。在今后的工作中，將加強這方面能力培養，多向其他科室主任請教，多和本科人員交流，爭取早日成為一個合格的主任，完全勝任科室主任的工作。

2、學習能力不足，特別是在中醫中藥方面尤為明顯。在

中西醫科工作已經接近5年，但是，中醫理論功底不扎實，知識不夠系統，缺乏臨床應變能力，導致中醫科在中醫藥工作方面遲滯不前。身為中醫科主任，我有不可推卸的責任。那么新的一年，新的起點，我將注重這方面知識的學習，同時代領大家，以中醫藥適宜技術培訓及推廣為契機，共同學習中醫藥知識，掀起中醫學習的新局面，力爭中醫科的工作有新突破。

3、做事虎頭蛇尾，不能持之以恒。我們科缺乏上級醫師的指導與監督，這就要求我們互相監督，互相學習，共同進步，避免事故和差錯的發生。當時，采取了一系列措施來保障日常工作的順利進行，但是，隨著 時間的推移，漸漸的松懈下來，雖說沒有發生嚴重的醫療事故，但作為主任，我深感自己工總的失職。今后將嚴格要求自己，為科室的進一步發展貢獻力量。

總之，過去的時間不能倒回，過去的成績不代表未來，在今后的工作中，我將團結中西醫科全體醫護人員，繼續保持齊心協力，不驕不躁的優良作風，為醫院的發展作出應有的貢獻。

中醫述職報告【篇二】

20xx年迎春林區人民醫院中醫科工作總結 我科在院領導的正確指導下，在各兄弟科室的支持配合下，全體醫護人員齊心協力，努力工作，按照年初的工作計劃，突出重點與難點，圓滿完成了各項工作，取得了良好的社會效益和經濟效益，為了總結經驗，克服不足，以利下半年更好地開展工作，將工作總結如下：

一、我科對醫務人員加強政治思想教育，在思想上、行動上同黨中央保持高度一致，加強職工的職業道德教育，以《衛生行風建設九不準》為指引，自查自糾工作，使每位醫務人員都具有良好的醫德和醫風。

二、我科得到院領導的高度重視，并得到醫院的大力支持，對我科投入大量的人力和物力，添置了必要的中醫設備（腦循環治療儀、中藥霧化機），為成功創建重點專科提供了物質基礎。

三、加大對中醫中藥“治未病”的宣傳力度，積極推廣中醫特色重點

?？疲_設“冬病夏治”門診，開展了多項具有傳統特色的治療，如電針、三伏貼、刮痧、火罐、藥罐、耳針、艾灸、按摩推拿、正骨等。以滿足廣大群眾對中醫防治病的需求。加大對針具嚴格消毒，實行“一人一針”制，針具為一次性使用，改變以往一針長期應用的局面，徹底解決針污染問題。

四、中醫理療室在其他科室的配合之下，業績有了很大的提高，并得

到眾多患者對醫務人員的工作態度和治療效果的肯定。就診人群面已經波及虎林、854農場、852農場、856農場，擴展就診人

群面。

五、業務情況：

中醫科上半年門診人次1124（不包括復診病人）人，住院人數27人較去年有所提高。中醫科上半年總收入31.7萬元較去年同期27萬元提高4.7萬元。

六、下半年工作方向

下半年我科準備開展埋線療法、火針療法、及蜂療在風濕性疾病上的應用。腦血管疾病系統評估及康復治療。膏方防治中醫“未病”的臨床跟蹤等新項目。利用目前科室人才有目的發展個性化治療，擴展中醫科治療項目。

七、我科工作中的不足

在上半年里我們取得了一定的成績，但仍然存在不足之處如人員隊伍年輕化，診治經驗不足，推拿手法和正骨手法運用不純熟。診療范圍局限保守。還需醫院給予我科人員外出培訓參觀的機會，擴展診療視野，學習中醫傳統民間特色治療及其他新技術。

上述總結，如有不當之處，望各位領導給予批評指正。

中醫述職報告【篇三】

中醫方面的述職報告總結1

本次建檔工作衛生院總結以往的工作經驗，由衛生院組織，鄉村醫生配合組成兩個工作組，采取以整村推進、先集中建檔后查缺補漏的工作方法，確保建檔對象無漏建、重建現象。在建檔工作中要求：

一是鄉村醫生務必按照要求認真組織人員并參與中醫藥建檔工作的開展;

二是衛生院工作人員對建檔工作認真負責，確保建檔工作質量;

三是以往未建檔的老年人和0—3歲兒童一律建立居民建立檔案和中醫藥健康管理建檔工作一同進行，確保各種表格的完整性。

中醫藥健康教育工作是衛生服務的一項重要工作內容，我院貫徹落實上級文件相關工作要求，進一步加強中醫藥服務能力建設，積極推進中醫藥健康管理服務項目，以通俗易懂的語言，講述了每年為老年人提供1次中醫藥健康管理服務，兒童6、12、18、24、30、36月齡時對兒童家長進行兒童中醫藥健康指導。老年人健康管理內容包括中醫體質辨識和中醫藥保健指導。

中醫體質辨識。按照老年人中醫藥健康管理服務記錄表前33項問題采集信息，根據體質判定標準進行體質辨識，并將辨識結果告知服務對象。

中醫藥保健指導。根據不同體質從情志調攝、飲食調養、起居調攝、運動保健、穴位保健等方面進行相應的中醫藥保健指導。

在兒童6、12、18、24、30、36月齡時對兒童家長進行兒童中醫藥健康指導，具體內容包括：

(一)向家長提供兒童中醫飲食調養、起居活動指導;

(二)在兒童6、12月齡給家長傳授摩腹和捏脊方法;在18、24月齡傳授按揉迎香穴、足三里穴的方法;在30、36月齡傳授按揉四神聰穴的方法。

截止20__年6月1日，全鎮老年人中醫藥健康管理服務已辨識2394份，覆蓋率達到31%以上。0—36個月兒童中醫藥健康管理已服務850余人。

下一步我院將進一步發揮中醫藥健康管理在基本公共衛生服務項目實施中的獨特優勢，以健康教育、社區義診、入戶隨訪等多種形式，加強老年人、兒童及亞健康人群等重點人群養生保健行為干預和健康指導，將中醫藥健康教育活動持續開展下去貢獻一份力量。

中醫方面的述職報告總結2

今年，在中醫重點專科(專病)建設中，我區堅持“以中醫為主，中西醫結合，突出特色”的發展思路，努力做到“六個結合”：即突出中醫特色，中西醫結合;保持和發展中醫藥特色優勢與提高中醫藥防病治病能力相結合;傳統的“望、聞、問、切”與現代診療手段相結合;重視基本知識、基本技能的學習實踐，做到理論與臨床相結合;創新服務環境，強化服務意識與提高醫療質量相結合;?？?專病)能否持續發展與培養學科學術帶頭人及臨床師承工作相結合，有力的促進了各醫院的發展，在促進和推動全區中醫事業整體發展、創建“全省農村中醫工作先進區”工作中發揮了重要作用。現將該工作總結如下：

一、以國家重點中醫醫院建設項目為契機，全面加強中醫重點專科(專病)建設。

今年是市中醫院達標創建年，該院把重點?？?專病)的建設納入創建的重中之重，省重點中醫骨傷科正積極申報國家中醫重點?？疲嗅t肛腸科為省重點?？平ㄔO單位。今年，市、區兩級政府積極支持市中醫院申報國家重點中醫醫院建設項目，項目擬投資4235萬元，地方配套及單位自籌2235元，爭取中央預購內補助或國家重點中醫醫院項目建設資金20__萬元。項目擬占地

16.6畝(新征3.8畝)，建筑規模20538平方米(其中新建業務用房13000平方米)，添置110萬元中醫醫療設備。中醫脊柱?？?、創傷骨科、中醫肛腸科、針灸推拿科等四個科為區級重點?？疲瑒搨强茷槭屑壷嗅t重點?？疲肮晒谴致￠g骨折中西醫結合治療方案研究”獲省中醫藥管理局科研立項，《股骨近端骨折中西醫結合防治方案》列為四川省中醫藥防治重大疾病工程建設項目協作單位。該院計劃在國家重點中醫院項目建設周期內完成肛腸、針灸兩個四川省重點?？频尿炇?，爭取市級重點專科達到六個(增加推拿和康復科為市級重點?？?。通過項目建設，在繼續加強中醫骨傷科為主的業務發展的基礎上，走“大專科，小綜合”的道路，使之成為集內、外、婦、兒、肛腸、針灸、急診、創傷急救、康復理療、中藥制劑等為一體的現代化中醫院。

二、全面加強基層中醫?？?專病)建設。

今年全面開展了區級中醫重點?？?專病)建設工作，制定了《高坪區中醫重點專科(專病)建設及驗收標準》，建設目標一是到20__年，初步建立一批布局合理、特色突出、療效顯著的專科(專病)，形成一院一品牌，一院一?？?二是培養一批中醫藥專科(專病)人才骨干;三是挖掘、整理并推廣一批中醫藥?？?專病)技術。今年確立了第一批11個區級中醫重點?？?專病)建設單位。并確立了23個鄉鎮衛生院中醫?？?專病)設置。目前，區鄉兩級中醫?？?專病)建設體系已初步形成。

三、切實加強中醫?？?專病)人才的培養。

市中二院在專科人才培養方面，積極探索中醫?？迫瞬排囵B的競爭機制，制定激勵措施，為人才的脫穎而出創造良好的外部條件，并把經過系統整理的中醫?？圃\療技術，作為住院醫師規范化培訓的重要內容。同時我們注重鄉鎮衛生院的中醫專科人才培養，以促進鄉鎮衛生院的中醫專科(專病)建設。今年12月在基層鄉鎮衛生院選派8名中醫骨干到成都參加全省項目培訓。

中醫方面的述職報告總結3

根據基層常見病多發病中醫藥適宜技術推廣技術要求，為了推進中醫藥服務體系建設，提高中醫藥服務能力，充分發揮中醫藥適宜技術防治常見病多發病的優勢和作用，更好地為廣大人民群眾健康服務，推廣中醫適宜技術?，F將中醫適宜技術實施情況匯報如下：

一、科學制定中醫適宜技術推廣實施方案。按照衛生局要求制定了中醫適宜技術推廣實施方案，確保中醫適宜技術實施有序、有效推進。

二、實施中醫適宜技術推廣全面培訓，確保推廣工作有序推進。根據基層常見病多發病中醫藥適宜技術推廣中醫適宜技術要求，結合我院中醫藥現狀和實際情況，逐步建立基層中醫藥適宜技術推廣的有效機制，我院推廣不少于15項中醫藥適宜技術，全面提高醫務人員中醫藥專業技術水平, 在要求時限內完成中醫藥適宜技術推廣應用工作。

三、培訓效果評價：促進和發展中醫藥事業，對于深化醫藥衛生體制改革、提高人民健康水平、弘揚中華文化、促進經濟社會發展都具有十分重要的意義。通過學習提高了西醫人員中醫藥基礎理論、基本知識和基本技能，與現代醫學知識、技能和臨床經驗有機結合，熟練地運用中醫藥、中西結合方法防治疾病。提高我院醫護人員的中醫藥理論水平，

為人民群眾提供更加安全有效的中醫醫療保健服務奠定了良好的基礎。

四、是發放實用的中醫治療器具，我們購買了大量的火罐、針灸針、艾灸盒、艾條等實用器具以方便將實用的技術在基層推廣。

五、存在的困難問題：一是中醫適宜技術培訓教學的教材、資料組織不夠;二是參訓人員水平參差不齊，一些學員欠缺中醫藥基本理論、基本知識和基本技能;三是培訓的多，下去到現場指導的少，學員學完了以后能否很好的開展，并應運于臨床這還是個未知數。

中醫方面的述職報告總結4

在我院深化醫療體制改革的20__年里，我科在院領導正確的領導下，圍繞我院20__年的工作主題開展各項工作，在落實醫療質量管理、創建平安醫院、醫療護理技術創新與發展等方面取得了很大的進展。我科全體醫護人員以醫院制定的“核心制度”為指引，銳意創新，奮發圖強，開展新技術新項目，培養人才，在院領導的大力支持下，圓滿完成了20__年度制定的各項工作計劃。為總結經驗，改進不足，現將20__年的工作匯報如下：

一、思想政治方面：

我科全體醫護人員堅決維護祖國統一，反對民族分裂，在狠抓業務學習的同時，堅持不懈的學習黨的民族政策，深知新疆的穩定是我們的幸福生活和經濟飛速發展的根本和保證。全體醫護人員表示堅決維護民族團結和祖國統一，旗幟鮮明的站在反對民族分裂的戰線上，努力加強科室內的民族團結，進一步提高了科室的思想政治意識，增強科室工作人員的凝聚力和向心力。

二、醫德醫風方面：

我科一直注重提高醫護人員的思想品德教育，提升醫務人員道德修養，努力營造和諧的醫患氛圍。我們認真組織科室醫師，反復學習了醫院的各種文件及規章制度。提升科室服務質量，樹立起優質的服務特色和行為規范。組織科室醫務人員認真學習《醫務人員醫德規范》以及自治區的醫務人員“十不準”，緊密圍繞“服務”的基本理念，鼓勵服務創新，為患者提供熱情周到、便捷高效的服務，切實解決病人的生活和經濟方面的困難，堅決杜絕醫療行業不正之風，增強醫務人員的工作責任心，切實提高醫療服務質量。

工作人員形象的好壞直接影響到我科及醫院在廣大患者心中的形象，我們運用多種形式，強化正面教育，普及醫德醫風和崗位職業道德的修養，經常學習模范人物與先進典型的光輝事跡，發揚先進和模范的全心全意為患者服務的精神?？苾榷ㄆ谡匍_會議，強調安全和質量，每月進行自查自評，對安全以及質量檢查不合格表現者給予兩徹底：

(1)徹底整改。

(2)徹底查辦。

今年我科在醫院組織的患者滿意度調查中患者滿意度均達98%以上，并且患者“零”投訴，我科將更加提高服務質量，繼續努力為患者提供更加優質的服務。貫徹和執行新農合和低保戶的相關政策，向患者宣教新農合和低保戶在我院的優惠政策，體現我院人性化服務和公立醫院服務優勢。認真結算患者的病歷，做到不漏費，不多收費，及時結算患者的清單，減少患者因結算所造成的不便，使患者得到及時快捷的服務。

三、業務素質方面：

繼續沿著“突出中醫特色，發揮優勢，以專科專病建設為重點，以完善綜合服務功能為目標”的業務發展思路，把我科的特色項目建設的更加具有優勢。優良的醫療技術和優質的醫療服務是我院乃至我科生存和發展的源動力，優良的科學技術和先進的管理理念能推動科室向科學化、規范化的方向發展。嚴謹有序的醫療秩序能夠確保醫療質量的安全。

我科圍繞著強化本科室的學科建設，營造和諧的醫患關系為中心，在思想上轉變新思路，在專業上拓展新項目，繼續將小針刀治療項目延展的更加寬廣，治療常見病多發病，如頸椎病、腰椎病、關節炎、肩周炎及軟組織損傷，共實施了300多人次，得到了患者和家屬的一致好評;對于腫瘤晚期胸水患者，進行胸腔閉式引流治療，目前已經開展了3例病人，此項技術在我院內系中科室中為首次正規開展。

今年繼續深入開展高強度超聲聚集刀項目，發揮我科腫瘤治療的優勢，充分利用現有資源，提高了腫瘤患者的生活質量。

中醫方面的述職報告總結5

20__年度中醫工作在上級主管部門領導下在鄉院領導的具體指導下通過全部職工及村衛生站的共同努力下現已取得階段性成績一年來主要做了以下工作

1、繼續抓好農村中醫的工作管理工作不斷完善中醫藥工作制度和工作環境為振興福臨中醫工作建設，院領導和主管中醫科的人員為中醫的發展獻計獻策加強了對中醫藥人員培訓，中醫工作指導工作小組，督導組，多次巡回各村指導村醫生學習中醫的適宜技術度，督導他們把村衛生室中藥房建設好不斷完善中醫藥的管理模式，從而更好地為人民服務。

2、鄉院各科室及村醫配合形成合力。一年來，鄉院各科室及村衛生站在鄉院統一規劃下按照上級主管部門下達的各行目標任務，盡心盡力，他們既分工又相互配合，全院上下緊鑼密鼓地為中醫工作先進建設作出努力，特別是戰斗在一線的醫務工作者，按照上級要求全面完成了自己所應承擔的轄內中醫工作各行任務，制訂了鄉村培訓指導計劃及培訓資料，進修登記表，為全鄉中醫工作付出艱辛努力。

3、加強中醫藥人員培訓。我鄉衛生院的中醫藥人員培訓做到;有計劃、有目標鄉村兩級中醫藥人員通過各種形式的培訓學習，逐步提交了我鄉醫務人員的中醫藥專業技術水平，并制訂了對鄉村醫生的系統化培訓方案，使我鄉鄉村醫生能夠得到系統化，長期性的培訓。20__年度在培訓人員的基礎上完成了突出中醫藥特色適宜技術應用，并用于對臨床中醫、醫護工作的指導。促進了我鄉中醫中藥雙發展，為建設中醫工作先進縣打下了堅實基礎。

中醫述職報告【篇四】

一年來，我縣的中醫工作在縣政府、衛生局的領導和支持下，在中醫界同仁和全縣衛技人員的共同努力下，中醫工作取得了較大成績?，F將2021年度的中醫工作報告如下：

(一)為中醫藥事業發展營造了良好環境

一是制定了納入醫療保險報銷范圍的院內中藥制劑品種和中醫藥傳統診療服務項目目錄，提高了中醫藥服務報銷比例。

二是新農合保障水平進一步提高;將實施基本藥物制度的衛生院和村衛生室的一般診療費納入新農合醫療補償范圍;縣內新農合定點醫療機構全部實現住院即時結報。

三是制定了中醫藥事業發展規劃和政策，為開展中醫藥發展狀況研究和中醫藥統計指標體系研究提供了方便。

(二)基本藥物制度穩步實施

全縣政府辦基層醫療衛生機構和規劃內的村衛生室全部實施了基本藥物制度;引導建立合理用藥工作機制

(三)公立醫院改革加快推進

科學測算公立醫院改革成本，對全縣公立醫院收入及藥品差價進行調查摸底，充分調研了縣直公立醫院機構編制，初步形成內設機構和人員編制調整方案。先后召開x余次不同層面的座談會，研究討論公立醫院改革措施，爭取政府和各部門支持，制定有利于公立醫院改革的財政補償、價格調整和支付方式政策。起草相關文件，確定了我縣公立醫院改革的總體思路，擬以“鎖定總量、調整結構，增加投入、減輕負擔，提高績效、在線監管、調動積極性”為原則，以“取消以藥補醫、完善補償機制和推進支付制度改革”為關鍵環節，統籌推進體制機制改革。

(四)提升基層中醫藥服務能力

配置中醫診療設備，運用中藥飲片、針灸等x種以上中醫藥技術方法，開展常見病、多發病中醫基本醫療和預防保健服務。

(五)加強綜合醫院中醫藥工作

開展了綜合醫院中醫藥工作示范單位建設，加強中醫隊伍建設，加強中醫臨床科室、中藥房、中藥煎藥室規范化建設，提升中醫藥服務能力。

中醫述職報告【篇五】

20__年是中醫肛腸科獨立開科的第一年，我有幸接受醫院的委任，擔任中醫肛腸科護士長職務。一年來能認真貫徹執行醫院及護理部的各項方針政策、規章制度，在護理部及科主任的雙重領導和指導下，在科室同事的幫助和支持下，認真、有序地開展各項工作，通過全體醫護人員共同努力，科室管理制度逐漸規范、工作程序逐步完善、業務領域不斷拓寬，科室護理工作良性運行、護理質量穩步上升，科室呈現出一個朝氣蓬勃、健康向上的良好發展勢態!現將一年來的個人工作述職如下：

一、加強政治建設

1、加強政治思想學習：作為一名入黨積極分子，能積極參加黨組織的各項學習活動，積極配合兒中腫片區支部書記做好各項工作，撰寫思想報告，時刻以黨員的高標準嚴格要求自己，樹立大局意識、責任意識、善于學習、勇于創新、大膽實踐，在工作崗位上能始終保持朝氣蓬勃、昂揚銳氣的風貌。

2、加強學習醫療行業職業道德規范、法律法規、核心制度。嚴守職業道德規范，不以護謀私，真心實意為患者服務，為群眾服務。

二、提高行政管理綜合能力

1、參加醫院及護理部的各種管理培訓，努力學習管理科學知識，閱讀管理期刊讀物，提高管理理論，在各級護理質量檢查中，虛心向護理質量好的病區護長學習管理的`經驗和方法，注重理論聯系實際，不斷提高管理績效，通過一年多的歷練，我的組織協調能力及指揮決策能力逐步提高。

2、正確處理好與科主任、醫生之間的關系。科主任是科室第一負責人，平時我能積極和科主任進行有效溝通，認真執行科室管理的方針政策，做好上傳下達工作，在督導檢查中發現問題及時向科主任反饋，修正管理偏差，主動向科主任匯報護理工作，讓科主任熟悉科室護理狀況，理解、支持護理工作。加強與醫生溝通合作，確?？剖夜ぷ髡ｉ_展。

3、盡快融入護理新團隊，竭力打造一支更具凝聚力的護理隊伍。作為一名新護長，為順利打開護理工作局面，?我細心觀察護士的工作習慣、脾氣性格，掌握她們的優缺點，努力在生活上關心每一個人，取得她們的支持與信任，知人善任，從而合理安排各項護理工作，調動護士的積極性和創造性。同時我能以身作則，清正廉潔、無私奉獻，遵章守紀，辦事公道正派，爭做群眾的先鋒，護士的表率，帶領全體護士更好更優質地完成各項護理工作。

4、注重加強與兄弟科室間的溝通聯系。如加強與手術室、醫學專用科、急診科、消化科、腔鏡室等科室之間的溝通聯系，團結協作、互相幫助支持，使科室工作良性運轉。

三、加強自身建設 ，努力提高?？评碚摷白o理技術水平。

購回《現代肛腸病學》專科書籍，從圖書館借閱肛腸病相關期刊讀物，制定學習計劃，定期學習，盡快提高?？评碚撍?，虛心向科室老同志學習?？撇僮骷寄埽缰嗅t護理操作技術、電腦醫囑處理等，現在已能熟練掌握本?？苹A理論、護理技術，解決?？埔呻y護理問題，了解專科護理發展動態，爭做專科護理學術帶頭人。

四、狠抓護理質量控制，確保護理質量考評全年達標。

1、結合護理實際定期進行護理人員愛崗敬業、醫德規范、職業道德教育，為病人提供全程優質護理服務，我科的護理服務一直得到患者的好評，滿意率全年達標。

2、狠抓護理質量控制，充分發揮護理質量控制小組的作用，嚴格按照護理質量標準檢查、督促，不斷修改完善各種護理質量標準，并組織學習，按標準實施各項護理工作。

3、嚴抓護理安全，每月召開護士例會，針對質量檢查存在問題進行反饋、集思廣益、綜合分析，查找原因，落實整改措施，分析疑難、重大問題，針對容易出現差錯、事故、護理隱患的事件、及時采取有效預防措施，年內無差錯、事故及嚴重護理糾紛的發生。

4、充分發揮留言薄的作用：對護理工作的薄弱環節，護理質控缺點較多的地方，護長在留言薄中作出提示，書寫一些臨時建立的制度，除了晨會傳達，提示護士及時閱讀，將信息傳遞給每一位護士，減少開長會，提高效率，持續改進護理質量。

5、加強護患溝通，每月組織疾病知識講座及工休座談會，聽取患者及家屬的建議，改進護理工作。

五、在職培訓與教學管理

1、按計劃完成全科護士規范化培訓及繼續教育學習。抓好專科護理學習，完成常見病、多發病的臨床知識及護理技術學習，加強晨會提問、隨機提問，提高護士業務水平。

2、每月組織科內護理查房及業務學習，學習護理新知識，了解護理新動態，進行護理疑難病例討論，組建護理學習小組，分組解決臨床疑難問題，合理分配護理資源。

3、加強人才培養意識，選派護士到消化內科、胃腸外科輪轉學習;鼓勵護士自行下兒科學習小兒靜脈穿刺技術，逐步培養?？谱o理骨干。

4、加強對進修、實習人員的教學管理，有專科帶教計劃，嚴格落實師資管理，護長定期考核檢查帶教情況，教學資料完善。

六、存在問題

科研意識不夠強，科研基礎理論薄弱，本年度尚無科研立項，未在護理期刊及專題學術會議上發表論文。

七、總結

一年來我嚴格履行護士長職責，勤勤懇懇、盡心盡職，努力把這支護理隊伍帶好，通過全體護士的不懈努力，20__年在第二、三季度全院護理質量評比中分別獲得第三、第二等獎的好成績。護士黃艷梅代表兒中腫片區參加護理部三基知識競賽獲二等獎;參加護士禮儀服裝展示大賽獲優秀獎。在5。12國際護士節慶?；顒又?，協助伍美娟護長組織兒中腫片區并作為選手參加護士禮儀服裝展示大賽獲優秀獎。

回顧一年的歷程，在獲得成績的同時也認識到自己的缺點，我更深層次認識到一個護士長應有的職責，在新年度的工作中，我將進一步明確工作目標：扎實學習，實在地做工作，全面提升思想、業務素質，提高管理水平，在思想上做護士的指導員，在業務上做大家的輔導員，在行動上樹立榜樣，努力使科室護理質量、護士業務水平再上一個臺階，樹立中醫肛腸科護理服務品牌，為醫院實現更大更強的發展目標打下堅實的基礎!

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中醫述職報告模板范文1500字精選

自入職那天起，我們就做好了打長久攻堅戰的準備，要把工作做好做全面！為了讓我們未來的工作更加井然有序，我們是時候靜下心來好好寫寫述職報告了。述職報告類似于工作總結，但又不同于工作總結。那么，你知道怎么寫具體的述職報告內容嗎？下面是由小編為大家整理的“中醫述職報告模板范文1500字精選”，僅供參考，歡迎大家閱讀。

中醫述職報告模板范文【篇1】

尊敬的領導：

您好！

在我院深化醫療體制改革的xx年里，我科在院領導正確的領導下，圍繞我院xx年的工作主題開展各項工作，在落實醫療質量管理、創建平安醫院、醫療護理技術創新與發展等方面取得了很大的進展。我科全體醫護人員以醫院制定的“核心制度”為指引，銳意創新，奮發圖強，開展新技術新項目，培養人才，在院領導的大力支持下，圓滿完成了xx年度制定的各項工作計劃。為總結經驗，改進不足，現將xx年的工作匯報：

一、思想政治方面

我科全體醫護人員與黨中央保持高度一致，堅決維護祖國統一，反對民族分裂，在狠抓業務學習的同時，堅持不懈的學習科學發展觀，黨的民族政策，無論是黨員還是普通職工都深知新疆的穩定是我們的幸福生活和經濟飛速發展的根本和保證。全體醫護人員表示堅決維護民族團結和祖國統一，旗幟鮮明的站在反對民族分裂的戰線上，努力加強科室內的民族團結，進一步提高了科室的思想政治意識，增強科室工作人員的凝聚力和向心力。

二、醫德醫風方面

我科一直注重提高醫護人員的思想品德教育，提升醫務人員道德修養，努力營造和諧的醫患氛圍。我們認真組織科室醫師，反復學習了醫院的各種文件及規章制度。提升科室服務質量，樹立起優質的服務特色和行為規范。組織科室醫務人員認真學習《醫務人員醫德規范》以及自治區的醫務人員“十不準”，緊密圍繞“服務”的基本理念，鼓勵服務創新，為患者提供熱情周到、便捷高效的服務，切實解決病人的生活和經濟方面的困難，堅決杜絕醫療行業不正之風，增強醫務人員的工作責任心，切實提高醫療服務質量。工作人員形象的好壞直接影響到我科及醫院在廣大患者心中的形象，我們運用多種形式，強化正面教育，普及醫德醫風和崗位職業道德的修養，經常學習模范人物與先進典型的光輝事跡，發揚先進和模范的全心全意為患者服務的精神?？苾榷ㄆ谡匍_會議，強調安全和質量，每月進行自查自評，對安全以及質量檢查不合格表現者給予兩徹底：（1）徹底整改、（2）徹底查辦。今年我科在醫院組織的患者滿意度調查中患者滿意度均達98%以上，并且患者“零”投訴，我科將更加提高服務質量，繼續努力為患者提供更加優質的服務。貫徹和執行新農合和低保戶的相關政策，向患者宣教新農合和低保戶在我院的優惠政策，體現我院人性化服務和公立醫院服務優勢。認真結算患者的病歷，做到不漏費，不多收費，及時結算患者的清單，減少患者因結算所造成的不便，使患者得到及時快捷的服務。

三、業務素質方面

繼續沿著“突出中醫特色，發揮優勢，以?？茖２〗ㄔO為重點，以完善綜合服務功能為目標”的業務發展思路，把我科的特色項目建設的更加具有優勢。優良的醫療技術和優質的醫療服務是我院乃至我科生存和發展的源動力，優良的科學技術和先進的管理理念能推動科室向科學化、規范化的方向發展。嚴謹有序的醫療秩序能夠確保醫療質量的安全。我科圍繞著強化本科室的學科建設，營造和諧的醫患關系為中心，在思想上轉變新思路，在專業上拓展新項目，繼續將小針刀治療項目延展的更加寬廣，治療常見病多發病，如頸椎病、腰椎病、關節炎、肩周炎及軟組織損傷，共實施了300多人次，得到了患者和家屬的一致好評；對于腫瘤晚期胸水患者，進行胸腔閉式引流治療，目前已經開展了3例病人，此項技術在我院內系中科室中為首次正規開展。今年繼續深入開展高強度超聲聚集刀項目，發揮我科腫瘤治療的優勢，充分利用現有資源，提高了腫瘤患者的生活質量。

四、業務理論學習及考試考核

組織科室醫護人員做好三基訓練、基本理論、基本技能的“三基三嚴”訓練和考核，認真落實各項規章制度；確定專業的發展方向，落實環節指控程序，加強階段質量檢查，進行每月一次的業務考核，力求使每一名醫生能夠達到考核的目標。組織全科室人員學習醫療法律法規和《抗生素的合理使用》、進一步規范科室醫護人員的執業行為，做到依法行醫、因病施治，組織醫護人員學習醫療和護理的核心制度，切實加以督導、檢查、質控，不斷的規范提高全科醫務人員的診療水平，加強醫務人員的醫療質量安全教育，定期進行醫療質量、醫療安全、醫療技術規范的學習、培訓，進一步防范和遏制醫療糾紛和事故的發生。落實三級醫師查房制度，科室每周二進行大查房，強化質量管理和業務學習。增強全科醫護人員的“院內感染”的意識，減少院內感染的發生，認真落實消毒隔離制度，做好一次性物品的使用及管理工作，重點做好了物品、無菌包的消毒管理工作。加強了醫護人員職業防護技能的培訓，強化自我防護意識，要求人人熟悉職業防護的有關預案，并力求杜絕職業傷害事件的發生。認真組織全體醫護人員學習有關院內感染的知識和相關的規章制度，做到病房內無感染性廢物，針灸針一次性使用，感染性垃圾歸類處理和有跡可尋。遵守國家制定的傳染病防治法律法規，對發現的傳染病做到100%的上報，做到不漏報，不錯報。

此致

敬禮！

述職人：xxx

20xx年x月x日

中醫述職報告模板范文【篇2】

尊敬的醫院領導：

我來到xx市中醫院工作已有1年有余了，在科室的支持下，我本著“以病人為中心”的理念，踏踏實實工作，認真學習專業知識。

當然在工作中仍有不足之處，如工作中不細心，技術有待提高，面部微笑不夠，在今后的工作中一定努力提高自己的技術，提高服務，把每一位病人都當成自己的朋友，親人，經常換位思考別人的難處，端正工作態度，我希望通過自己的努力獲得病員廣泛好評的同時，也得到各級領導的認可。一年來在主任的領導下，在全科的支持下，總結如下：

一、政治思想方面

認真學習先進思想，堅持以病人為中心，適應衛生改革，社會發展的新形勢，積極參加有意義的活動，以服務奉獻社會為宗旨，以病人滿意為標準，全心全意為病人服務。

二、增強法律意識，認真學習相關法律法規

依法辦事、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識。豐富法律知識，增強安全保護意識，依法減少醫療事故的發生。

三、積極參加業務學習及醫院組織的活動

1、參加業務學習，每月參加x次科內業務小講課，參加疑難病例討論，研究生進修班及完成住院醫師規范化培訓等。第二次順利通過執業醫師考試(中醫)。

2、參加醫院組織的比賽及活動，一年來參加過本院組織的“學中醫、讀經典”選拔賽(優勝獎)、“xxx”(個人二等獎、團體一等獎)，嘉興市中醫藥學會組織的“xxx”團體二等獎。

3、在《xx中醫雜志》發表《xxx》一篇。

一年來，在前輩和同事的支持下，工作雖然取得了一定成績，但與組織的要求還差得很遠，與其它同事相比還有差距，在今后工作中，要繼續努力，克服不足，創造更加優異的工作成績。

中醫述職報告模板范文【篇3】

一年來，在醫院黨組的領導下，緊緊圍繞全院的發展大局，認真開展各項醫療工作，全面履行了主治醫的崗位職責。

一、加強政治業務學習，不斷提高自身素質。

堅持學以致用、用有所成的原則，把學習與工作有機結合，做到學習工作化、工作學習化，兩者相互促進，共同提高。特別是通過參加醫院組織的各項評比活動，對照先進找差距，查問題，找不足，自己在思想、作風、紀律以及工作標準、工作質量和工作效率等方面都有了很大提高。

二、認真負責地做好醫療工作。

"救死扶傷，治病救人"是醫療工作者的職責所在，也是社會文明的重要組成部分，醫聞工作的進步在社會發展中具有不可替代的作用，為此，我以對歷史負責、對醫院負責、對患者負責的精神，積極做好各項工作。一是堅持業務學習不放松。堅持學習婦產科學理論研究的新成果，不斷汲取新的營養，促進自己業務水平的不斷提高，全年共計記業務工作筆記萬字，撰寫工作報告份，撰寫業務工作論文篇。二是堅持"精益求精，一絲不茍"的原則，熱情接待每一位患者，認真對待每一例手術，堅持把工作獻給社會，把愛心捧給患者，從而保證了各項工作的質量，受到了社會各界的好評。全年共計接待患者人，實施手術例，治愈病人人(次)。 三、嚴格要求自己，積極為醫院的發展建言出力。

作為醫院的一員，"院興我榮，院衰我恥"，知情出力、建言獻策是義不榮辭的責任。一年來，緊緊圍繞醫院建設、醫療水平的提高、業務骨干的培養等方面開動腦筋、集思廣益，提出合理化建議，充分發揮一名老同志的作用。同時，嚴格要求自己，不擺老資格，不驕傲自滿，對比自己年長的同志充分尊重，對年輕同志真誠地關心，堅持以工作為重，遵守各項紀律，堅持代病工作，兢兢業業，任勞任怨，樹立了自身良好形象。

一年來，在領導的幫助和同志們的`支持下，工作雖然取得了一定成績，但與組織的要求還差得很遠，與其它同志相比還有差距，在今后工作中，要繼續努力，克服不足，創造更加優異的工作成績。

中醫述職報告模板范文【篇4】

20xx年迎春林區人民醫院中醫科工作總結 我科在院領導的正確指導下，在各兄弟科室的支持配合下，全體醫護人員齊心協力，努力工作，按照年初的工作計劃，突出重點與難點，圓滿完成了各項工作，取得了良好的社會效益和經濟效益，為了總結經驗，克服不足，以利下半年更好地開展工作，將工作總結如下：

一、我科對醫務人員加強政治思想教育，在思想上、行動上同黨中央保持高度一致，加強職工的職業道德教育，以《衛生行風建設九不準》為指引，自查自糾工作，使每位醫務人員都具有良好的醫德和醫風。

二、我科得到院領導的高度重視，并得到醫院的大力支持，對我科投入大量的人力和物力，添置了必要的中醫設備（腦循環治療儀、中藥霧化機），為成功創建重點?？铺峁┝宋镔|基礎。

三、加大對中醫中藥“治未病”的宣傳力度，積極推廣中醫特色重點

?？?，開設“冬病夏治”門診，開展了多項具有傳統特色的治療，如電針、三伏貼、刮痧、火罐、藥罐、耳針、艾灸、按摩推拿、正骨等。以滿足廣大群眾對中醫防治病的需求。加大對針具嚴格消毒，實行“一人一針”制，針具為一次性使用，改變以往一針長期應用的局面，徹底解決針污染問題。

四、中醫理療室在其他科室的配合之下，業績有了很大的提高，并得

到眾多患者對醫務人員的工作態度和治療效果的肯定。就診人群面已經波及虎林、854農場、852農場、856農場，擴展就診人

群面。

五、業務情況：

中醫科上半年門診人次1124（不包括復診病人）人，住院人數27人較去年有所提高。中醫科上半年總收入31.7萬元較去年同期27萬元提高4.7萬元。

六、下半年工作方向

下半年我科準備開展埋線療法、火針療法、及蜂療在風濕性疾病上的應用。腦血管疾病系統評估及康復治療。膏方防治中醫“未病”的臨床跟蹤等新項目。利用目前科室人才有目的發展個性化治療，擴展中醫科治療項目。

七、我科工作中的不足

在上半年里我們取得了一定的成績，但仍然存在不足之處如人員隊伍年輕化，診治經驗不足，推拿手法和正骨手法運用不純熟。診療范圍局限保守。還需醫院給予我科人員外出培訓參觀的機會，擴展診療視野，學習中醫傳統民間特色治療及其他新技術。

上述總結，如有不當之處，望各位領導給予批評指正。

中醫述職報告模板范文【篇5】

一年來，我縣的中醫工作在縣政府、衛生局的領導和支持下，在中醫界同仁和全縣衛技人員的共同努力下，中醫工作取得了較大成績。現將2021年度的中醫工作報告如下：

(一)為中醫藥事業發展營造了良好環境

一是制定了納入醫療保險報銷范圍的院內中藥制劑品種和中醫藥傳統診療服務項目目錄，提高了中醫藥服務報銷比例。

二是新農合保障水平進一步提高;將實施基本藥物制度的衛生院和村衛生室的一般診療費納入新農合醫療補償范圍;縣內新農合定點醫療機構全部實現住院即時結報。

三是制定了中醫藥事業發展規劃和政策，為開展中醫藥發展狀況研究和中醫藥統計指標體系研究提供了方便。

(二)基本藥物制度穩步實施

全縣政府辦基層醫療衛生機構和規劃內的村衛生室全部實施了基本藥物制度;引導建立合理用藥工作機制

(三)公立醫院改革加快推進

科學測算公立醫院改革成本，對全縣公立醫院收入及藥品差價進行調查摸底，充分調研了縣直公立醫院機構編制，初步形成內設機構和人員編制調整方案。先后召開x余次不同層面的座談會，研究討論公立醫院改革措施，爭取政府和各部門支持，制定有利于公立醫院改革的財政補償、價格調整和支付方式政策。起草相關文件，確定了我縣公立醫院改革的總體思路，擬以“鎖定總量、調整結構，增加投入、減輕負擔，提高績效、在線監管、調動積極性”為原則，以“取消以藥補醫、完善補償機制和推進支付制度改革”為關鍵環節，統籌推進體制機制改革。

(四)提升基層中醫藥服務能力

配置中醫診療設備，運用中藥飲片、針灸等x種以上中醫藥技術方法，開展常見病、多發病中醫基本醫療和預防保健服務。

(五)加強綜合醫院中醫藥工作

開展了綜合醫院中醫藥工作示范單位建設，加強中醫隊伍建設，加強中醫臨床科室、中藥房、中藥煎藥室規范化建設，提升中醫藥服務能力。

中醫述職報告模板范文【篇6】

尊敬的各位領導，同事們；

回顧20xx年的工作，我科在院領導班子的關懷和大力支持下，緊緊圍繞我院制定的綜合目標管理責任制和年度工作計劃，在不斷提高醫療質量、保障醫療安全、推動管理創新、提高全員素質方面又邁上一個新臺階。全年實現業務收入1497411.7元，同比去年增長5.2％，這是大家齊心協力，共同努力的結果，在這里，謝謝大家對我工作的支持和認可。下面，就一年來的工作作出總結。

一、在政治思想方面。身為一名黨員，積極跟黨走， 積極跟進黨的步伐是必然要求，在過去的一年里，我積極按照院黨委的安排，組織科室成員認真學習“黨的群眾路線教育實踐活動”的相關文件及材料，認真貫徹執行黨的各項方針、政策、路線。在政治思想上與黨中央及院黨委保持高度一致。

二、在醫德醫風建設方面，認真組織醫務人員學習中國醫師協會發布的《中國醫師道德準則》及《醫務人員道德規范》，堅決杜絕醫療行業的不正之風，加強職工的工作責任心，切實提高醫療服務質量。

三、在業務學習方面，采取多種方式加強醫護人員的業務學習，利用每日一講，每日一問，定期開展操作能力培訓，自學等形式提高科室的整體醫療水平。做到講課有記錄，有

筆記，對于疑難病例，做到及時討論，共同探討，互相學習。通過一年的不懈努力，我科醫護人員在理論水平上有了很大提高，各種操作也更加規范。通過不斷的學習和鍛煉，使全科室醫護人員的理論水平和業務素質都有了普遍的提高，各項操作亦趨規范，這不僅提高了我們的業務技術水平，也極大的增強了醫護人員對自身、對科室發展的信心。

四、在科室管理方面，根據醫院年初制定的《目標管理責任》，我科又做出了任務分解，為科室每個成員制定了月度工作計劃。并定期召開科室工作會，及時了解通報各項目標任務完成情況，進行月評議分析，找出存在的問題，制定切實可行的應對措施，努力做到計劃可行、措施實在、職責分明、工作到位。另外，嘗試人性化管理，讓每一個人都甘心情愿的參與到科室工作和醫療工作中來，讓大家感受到這個集體的溫暖，以“主人翁”的態度參與科室工作和管理，做到有勁一塊使，有力一起出，團結互助，齊心協力。

五、不足之處和努力方向

1、管理經驗不足，管理科室有些事物不得當，不到位，以至于在完成醫院的有些任務時出現紕漏。在今后的工作中，將加強這方面能力培養，多向其他科室主任請教，多和本科人員交流，爭取早日成為一個合格的主任，完全勝任科室主任的工作。

2、學習能力不足，特別是在中醫中藥方面尤為明顯。在

中西醫科工作已經接近5年，但是，中醫理論功底不扎實，知識不夠系統，缺乏臨床應變能力，導致中醫科在中醫藥工作方面遲滯不前。身為中醫科主任，我有不可推卸的責任。那么新的一年，新的起點，我將注重這方面知識的學習，同時代領大家，以中醫藥適宜技術培訓及推廣為契機，共同學習中醫藥知識，掀起中醫學習的新局面，力爭中醫科的工作有新突破。

3、做事虎頭蛇尾，不能持之以恒。我們科缺乏上級醫師的指導與監督，這就要求我們互相監督，互相學習，共同進步，避免事故和差錯的發生。當時，采取了一系列措施來保障日常工作的順利進行，但是，隨著 時間的推移，漸漸的松懈下來，雖說沒有發生嚴重的醫療事故，但作為主任，我深感自己工總的失職。今后將嚴格要求自己，為科室的進一步發展貢獻力量。

總之，過去的時間不能倒回，過去的成績不代表未來，在今后的工作中，我將團結中西醫科全體醫護人員，繼續保持齊心協力，不驕不躁的優良作風，為醫院的發展作出應有的貢獻。

中醫述職報告模板范文【篇7】

中醫方面的述職報告總結1

本次建檔工作衛生院總結以往的工作經驗，由衛生院組織，鄉村醫生配合組成兩個工作組，采取以整村推進、先集中建檔后查缺補漏的工作方法，確保建檔對象無漏建、重建現象。在建檔工作中要求：

一是鄉村醫生務必按照要求認真組織人員并參與中醫藥建檔工作的開展;

二是衛生院工作人員對建檔工作認真負責，確保建檔工作質量;

三是以往未建檔的老年人和0—3歲兒童一律建立居民建立檔案和中醫藥健康管理建檔工作一同進行，確保各種表格的完整性。

中醫藥健康教育工作是衛生服務的一項重要工作內容，我院貫徹落實上級文件相關工作要求，進一步加強中醫藥服務能力建設，積極推進中醫藥健康管理服務項目，以通俗易懂的語言，講述了每年為老年人提供1次中醫藥健康管理服務，兒童6、12、18、24、30、36月齡時對兒童家長進行兒童中醫藥健康指導。老年人健康管理內容包括中醫體質辨識和中醫藥保健指導。

中醫體質辨識。按照老年人中醫藥健康管理服務記錄表前33項問題采集信息，根據體質判定標準進行體質辨識，并將辨識結果告知服務對象。

中醫藥保健指導。根據不同體質從情志調攝、飲食調養、起居調攝、運動保健、穴位保健等方面進行相應的中醫藥保健指導。

在兒童6、12、18、24、30、36月齡時對兒童家長進行兒童中醫藥健康指導，具體內容包括：

(一)向家長提供兒童中醫飲食調養、起居活動指導;

(二)在兒童6、12月齡給家長傳授摩腹和捏脊方法;在18、24月齡傳授按揉迎香穴、足三里穴的方法;在30、36月齡傳授按揉四神聰穴的方法。

截止20__年6月1日，全鎮老年人中醫藥健康管理服務已辨識2394份，覆蓋率達到31%以上。0—36個月兒童中醫藥健康管理已服務850余人。

下一步我院將進一步發揮中醫藥健康管理在基本公共衛生服務項目實施中的獨特優勢，以健康教育、社區義診、入戶隨訪等多種形式，加強老年人、兒童及亞健康人群等重點人群養生保健行為干預和健康指導，將中醫藥健康教育活動持續開展下去貢獻一份力量。

中醫方面的述職報告總結2

今年，在中醫重點專科(專病)建設中，我區堅持“以中醫為主，中西醫結合，突出特色”的發展思路，努力做到“六個結合”：即突出中醫特色，中西醫結合;保持和發展中醫藥特色優勢與提高中醫藥防病治病能力相結合;傳統的“望、聞、問、切”與現代診療手段相結合;重視基本知識、基本技能的學習實踐，做到理論與臨床相結合;創新服務環境，強化服務意識與提高醫療質量相結合;專科(專病)能否持續發展與培養學科學術帶頭人及臨床師承工作相結合，有力的促進了各醫院的發展，在促進和推動全區中醫事業整體發展、創建“全省農村中醫工作先進區”工作中發揮了重要作用。現將該工作總結如下：

一、以國家重點中醫醫院建設項目為契機，全面加強中醫重點?？?專病)建設。

今年是市中醫院達標創建年，該院把重點專科(專病)的建設納入創建的重中之重，省重點中醫骨傷科正積極申報國家中醫重點?？疲嗅t肛腸科為省重點?？平ㄔO單位。今年，市、區兩級政府積極支持市中醫院申報國家重點中醫醫院建設項目，項目擬投資4235萬元，地方配套及單位自籌2235元，爭取中央預購內補助或國家重點中醫醫院項目建設資金20__萬元。項目擬占地

16.6畝(新征3.8畝)，建筑規模20538平方米(其中新建業務用房13000平方米)，添置110萬元中醫醫療設備。中醫脊柱?？?、創傷骨科、中醫肛腸科、針灸推拿科等四個科為區級重點專科，創傷骨科為市級中醫重點專科，“股骨粗隆間骨折中西醫結合治療方案研究”獲省中醫藥管理局科研立項，《股骨近端骨折中西醫結合防治方案》列為四川省中醫藥防治重大疾病工程建設項目協作單位。該院計劃在國家重點中醫院項目建設周期內完成肛腸、針灸兩個四川省重點?？频尿炇眨瑺幦∈屑壷攸c?？七_到六個(增加推拿和康復科為市級重點?？?。通過項目建設，在繼續加強中醫骨傷科為主的業務發展的基礎上，走“大?？疲【C合”的道路，使之成為集內、外、婦、兒、肛腸、針灸、急診、創傷急救、康復理療、中藥制劑等為一體的現代化中醫院。

二、全面加強基層中醫?？?專病)建設。

今年全面開展了區級中醫重點專科(專病)建設工作，制定了《高坪區中醫重點?？?專病)建設及驗收標準》，建設目標一是到20__年，初步建立一批布局合理、特色突出、療效顯著的?？?專病)，形成一院一品牌，一院一?？?二是培養一批中醫藥專科(專病)人才骨干;三是挖掘、整理并推廣一批中醫藥專科(專病)技術。今年確立了第一批11個區級中醫重點?？?專病)建設單位。并確立了23個鄉鎮衛生院中醫?？?專病)設置。目前，區鄉兩級中醫專科(專病)建設體系已初步形成。

三、切實加強中醫?？?專病)人才的培養。

市中二院在?？迫瞬排囵B方面，積極探索中醫?？迫瞬排囵B的競爭機制，制定激勵措施，為人才的脫穎而出創造良好的外部條件，并把經過系統整理的中醫?？圃\療技術，作為住院醫師規范化培訓的重要內容。同時我們注重鄉鎮衛生院的中醫?？迫瞬排囵B，以促進鄉鎮衛生院的中醫?？?專病)建設。今年12月在基層鄉鎮衛生院選派8名中醫骨干到成都參加全省項目培訓。

中醫方面的述職報告總結3

根據基層常見病多發病中醫藥適宜技術推廣技術要求，為了推進中醫藥服務體系建設，提高中醫藥服務能力，充分發揮中醫藥適宜技術防治常見病多發病的優勢和作用，更好地為廣大人民群眾健康服務，推廣中醫適宜技術?，F將中醫適宜技術實施情況匯報如下：

一、科學制定中醫適宜技術推廣實施方案。按照衛生局要求制定了中醫適宜技術推廣實施方案，確保中醫適宜技術實施有序、有效推進。

二、實施中醫適宜技術推廣全面培訓，確保推廣工作有序推進。根據基層常見病多發病中醫藥適宜技術推廣中醫適宜技術要求，結合我院中醫藥現狀和實際情況，逐步建立基層中醫藥適宜技術推廣的有效機制，我院推廣不少于15項中醫藥適宜技術，全面提高醫務人員中醫藥專業技術水平, 在要求時限內完成中醫藥適宜技術推廣應用工作。

三、培訓效果評價：促進和發展中醫藥事業，對于深化醫藥衛生體制改革、提高人民健康水平、弘揚中華文化、促進經濟社會發展都具有十分重要的意義。通過學習提高了西醫人員中醫藥基礎理論、基本知識和基本技能，與現代醫學知識、技能和臨床經驗有機結合，熟練地運用中醫藥、中西結合方法防治疾病。提高我院醫護人員的中醫藥理論水平，

為人民群眾提供更加安全有效的中醫醫療保健服務奠定了良好的基礎。

四、是發放實用的中醫治療器具，我們購買了大量的火罐、針灸針、艾灸盒、艾條等實用器具以方便將實用的技術在基層推廣。

五、存在的困難問題：一是中醫適宜技術培訓教學的教材、資料組織不夠;二是參訓人員水平參差不齊，一些學員欠缺中醫藥基本理論、基本知識和基本技能;三是培訓的多，下去到現場指導的少，學員學完了以后能否很好的開展，并應運于臨床這還是個未知數。

中醫方面的述職報告總結4

在我院深化醫療體制改革的20__年里，我科在院領導正確的領導下，圍繞我院20__年的工作主題開展各項工作，在落實醫療質量管理、創建平安醫院、醫療護理技術創新與發展等方面取得了很大的進展。我科全體醫護人員以醫院制定的“核心制度”為指引，銳意創新，奮發圖強，開展新技術新項目，培養人才，在院領導的大力支持下，圓滿完成了20__年度制定的各項工作計劃。為總結經驗，改進不足，現將20__年的工作匯報如下：

一、思想政治方面：

我科全體醫護人員堅決維護祖國統一，反對民族分裂，在狠抓業務學習的同時，堅持不懈的學習黨的民族政策，深知新疆的穩定是我們的幸福生活和經濟飛速發展的根本和保證。全體醫護人員表示堅決維護民族團結和祖國統一，旗幟鮮明的站在反對民族分裂的戰線上，努力加強科室內的民族團結，進一步提高了科室的思想政治意識，增強科室工作人員的凝聚力和向心力。

二、醫德醫風方面：

我科一直注重提高醫護人員的思想品德教育，提升醫務人員道德修養，努力營造和諧的醫患氛圍。我們認真組織科室醫師，反復學習了醫院的各種文件及規章制度。提升科室服務質量，樹立起優質的服務特色和行為規范。組織科室醫務人員認真學習《醫務人員醫德規范》以及自治區的醫務人員“十不準”，緊密圍繞“服務”的基本理念，鼓勵服務創新，為患者提供熱情周到、便捷高效的服務，切實解決病人的生活和經濟方面的困難，堅決杜絕醫療行業不正之風，增強醫務人員的工作責任心，切實提高醫療服務質量。

工作人員形象的好壞直接影響到我科及醫院在廣大患者心中的形象，我們運用多種形式，強化正面教育，普及醫德醫風和崗位職業道德的修養，經常學習模范人物與先進典型的光輝事跡，發揚先進和模范的全心全意為患者服務的精神?？苾榷ㄆ谡匍_會議，強調安全和質量，每月進行自查自評，對安全以及質量檢查不合格表現者給予兩徹底：

(1)徹底整改。

(2)徹底查辦。

今年我科在醫院組織的患者滿意度調查中患者滿意度均達98%以上，并且患者“零”投訴，我科將更加提高服務質量，繼續努力為患者提供更加優質的服務。貫徹和執行新農合和低保戶的相關政策，向患者宣教新農合和低保戶在我院的優惠政策，體現我院人性化服務和公立醫院服務優勢。認真結算患者的病歷，做到不漏費，不多收費，及時結算患者的清單，減少患者因結算所造成的不便，使患者得到及時快捷的服務。

三、業務素質方面：

繼續沿著“突出中醫特色，發揮優勢，以?？茖２〗ㄔO為重點，以完善綜合服務功能為目標”的業務發展思路，把我科的特色項目建設的更加具有優勢。優良的醫療技術和優質的醫療服務是我院乃至我科生存和發展的源動力，優良的科學技術和先進的管理理念能推動科室向科學化、規范化的方向發展。嚴謹有序的醫療秩序能夠確保醫療質量的安全。

我科圍繞著強化本科室的學科建設，營造和諧的醫患關系為中心，在思想上轉變新思路，在專業上拓展新項目，繼續將小針刀治療項目延展的更加寬廣，治療常見病多發病，如頸椎病、腰椎病、關節炎、肩周炎及軟組織損傷，共實施了300多人次，得到了患者和家屬的一致好評;對于腫瘤晚期胸水患者，進行胸腔閉式引流治療，目前已經開展了3例病人，此項技術在我院內系中科室中為首次正規開展。

今年繼續深入開展高強度超聲聚集刀項目，發揮我科腫瘤治療的優勢，充分利用現有資源，提高了腫瘤患者的生活質量。

中醫方面的述職報告總結5

20__年度中醫工作在上級主管部門領導下在鄉院領導的具體指導下通過全部職工及村衛生站的共同努力下現已取得階段性成績一年來主要做了以下工作

1、繼續抓好農村中醫的工作管理工作不斷完善中醫藥工作制度和工作環境為振興福臨中醫工作建設，院領導和主管中醫科的人員為中醫的發展獻計獻策加強了對中醫藥人員培訓，中醫工作指導工作小組，督導組，多次巡回各村指導村醫生學習中醫的適宜技術度，督導他們把村衛生室中藥房建設好不斷完善中醫藥的管理模式，從而更好地為人民服務。

2、鄉院各科室及村醫配合形成合力。一年來，鄉院各科室及村衛生站在鄉院統一規劃下按照上級主管部門下達的各行目標任務，盡心盡力，他們既分工又相互配合，全院上下緊鑼密鼓地為中醫工作先進建設作出努力，特別是戰斗在一線的醫務工作者，按照上級要求全面完成了自己所應承擔的轄內中醫工作各行任務，制訂了鄉村培訓指導計劃及培訓資料，進修登記表，為全鄉中醫工作付出艱辛努力。

3、加強中醫藥人員培訓。我鄉衛生院的中醫藥人員培訓做到;有計劃、有目標鄉村兩級中醫藥人員通過各種形式的培訓學習，逐步提交了我鄉醫務人員的中醫藥專業技術水平，并制訂了對鄉村醫生的系統化培訓方案，使我鄉鄉村醫生能夠得到系統化，長期性的培訓。20__年度在培訓人員的基礎上完成了突出中醫藥特色適宜技術應用，并用于對臨床中醫、醫護工作的指導。促進了我鄉中醫中藥雙發展，為建設中醫工作先進縣打下了堅實基礎。

中醫述職報告模板范文【篇8】

20xx年我區中醫藥工作在區委、區政府及局黨委的正確領導下，在市衛生局的業務指導下，醫政科在完成局黨委臨時交辦的工作以外，主要完成了以下重點工作，現總結如下：

一、圓滿完成了今年中醫醫師資格考試報名注冊、中醫類別一技之長及確有專長報名考試工作

今年上半年組織本年度的中醫醫師資格報名，至報名結束，共有109名考生取得考試資格。下半年完成了中醫醫師注冊工作，本轄區內共計注冊、換證中醫醫師88人。并于11月份完成了中醫藥一技之長及中醫確有專長審核報名工作，截止報名結束本轄區共計報名25人。

二、完成了省衛生廳關于中醫醫院建設調研工作，積極參與完成了市級中醫藥重點?？平ㄔO工作、并制定了本轄區內國醫堂建設的相關方案

按照上級領導要求，積極完成了中醫醫院建設標準基線調查工作；在全市中醫藥重點?？平ㄔO方面，東昌府區中醫院結石病科被列為重點?？祈椖恐?；順利完成了本年度東昌府區三個國醫堂建設任務，即：古樓街道社區衛生服務中心、梁水鎮第二衛生院、閆寺街道社區衛生服務中心，并廣泛開展了中醫知識宣傳，運用中醫適宜技術治療常見病、多發病，使廣大基層群眾認識中醫藥、了解中醫藥、使用中醫藥，為居民提供合理、滿意的中醫藥服務。

三、完成了本轄區30家中醫診所的校驗及規范工作，維護了醫療市場的穩定。

今年5月份，我局對全區30家中醫診所進行了校驗，并召開專題會議，從人員資質、房屋面積、制度、一起設施飛、等方面嚴格把關，依次對各診所進行了校驗，對符合條件的予以通過，不符合要求的，下發整改通知，暫緩校驗。

四、順利開展了基層中醫藥服務能力提升工作及村衛生室中醫藥適宜技術推廣培訓工作

今年4月份，為貫徹落實山東省衛生廳、發改委等4部門及市衛生局有關文件通知要求，結合我區實際制定了《東昌府區基層中醫藥服務能力提升工程的意見》（東昌衛發〔20xx〕58號）及《關于印發東昌府區基層中醫藥服務能力提升工程實施方案的通知》（東昌衛發〔20xx〕59號）文件；根據《山東省村衛生室中醫藥適宜技術推廣培訓實施方案》的通知，并在市衛生局的指導下，我局根據本轄區內前期開展的村衛生室中醫藥服務能力調查，合理確定了培訓對象100名鄉村醫生進行為期40個學時的培訓，并定于12月下旬進行考核，以上工作切實提高了村衛生室中醫藥服務能力，滿足了城鄉居民對中醫藥醫療保健服務需求，使中醫藥在基層的可及性和可得性得到了不斷提高。

五、加強了中醫藥人才培養教育及評定

根據山東省中醫藥管理局關于印發山東省中醫類別全科醫生轉崗培訓實施方案（20xx-20xx年）的通知，我區派出中醫藥

人員6人到上級單位進修學習，提高業務水平；繼續抓好在職中醫人員繼續教育工作，鼓勵全區中醫人員參加繼續醫學教育學習，效果良好，并于今年8月底完成了對本轄區內中醫類別在崗人員任期考核工作，共計15人；在聊城市名中醫藥專家評審中，我區有1名獲得市名中醫藥專家稱號、2名獲得基層名中醫藥專家稱號，此次評選為對口支援基層醫療機構服務活動和各項公益活動，師承帶教，做好了師資及技術準備。

以上為我局本年度工作匯總，存在一定的問題，一是由于地方財政困難，中醫事業經費投入相對不足,尚不能滿足人民群眾對中醫藥服務的需求。二是鄉、村中醫工作發展不平衡，中醫藥人員配備不足，服務水平亟待提高。三是部分單位中醫科建設有待加強，師帶徒機制尚需完善，中醫藥學術交流和經驗總結有待改進和提高。

在新的一年里，相信在市衛生局的正確領導下，切實加強對中醫藥工作的領導，強力推進我區中醫藥工作，積極爭取財政中醫藥專項經費及中醫事業費投入，加強中醫機構及中醫藥人才隊伍建設，提高服務能力，進一步完善中醫藥人員引進、培養、教育機制，努力提高中醫藥工作人員待遇，確保中醫藥事業健康發展。

東昌府區衛生局 20xx年12月4日

中醫述職報告模板范文【篇9】

20xx年我區中醫藥工作在區委、區政府及局黨委的正確領導下，在市衛生局的業務指導下，醫政科在完成局黨委臨時交辦的工作以外，主要完成了以下重點工作，現報告如下：

一、圓滿完成了今年中醫醫師資格考試報名注冊、中醫類別一技之長及確有專長報名考試工作

今年上半年組織本年度的中醫醫師資格報名，至報名結束，共有109名考生取得考試資格。下半年完成了中醫醫師注冊工作，本轄區內共計注冊、換證中醫醫師88人。并于11月份完成了中醫藥一技之長及中醫確有專長審核報名工作，截止報名結束本轄區共計報名25人。

　二、完成了省衛生廳關于中醫醫院建設調研工作，積極參與完成了市級中醫藥重點?？平ㄔO工作、并制定了本轄區內國醫堂建設的相關方案

按照上級領導要求，積極完成了中醫醫院建設標準基線調查工作;在全市中醫藥重點專科建設方面，東昌府區中醫院結石病科被列為重點?？祈椖恐?順利完成了本年度東昌府區三個國醫堂建設任務，即：古樓街道社區衛生服務中心、梁水鎮第二衛生院、閆寺街道社區衛生服務中心，并廣泛開展了中醫知識宣傳，運用中醫適宜技術治療常見病、多發病，使廣大基層群眾認識中醫藥、了解中醫藥、使用中醫藥，為居民提供合理、滿意的中醫藥服務。

三、完成了本轄區x家中醫診所的校驗及規范工作，維護了醫療市場的穩定

今年x月份，我局對全區x家中醫診所進行了校驗，并召開專題會議，從人員資質、房屋面積、制度、一起設施飛、等方面嚴格把關，依次對各診所進行了校驗，對符合條件的予以通過，不符合要求的，下發整改通知，暫緩校驗。

　四、順利開展了基層中醫藥服務能力提升工作及村衛生室中醫藥適宜技術推廣培訓工作

今年x月份，為貫徹落實x省衛生廳、發改委等x部門及市衛生局有關文件通知要求，結合我區實際制定了《x區基層中醫藥服務能力提升工程的意見》及《關于x區基層中醫藥服務能力提升工程實施方案的通知》文件;根據《x省村衛生室中醫藥適宜技術推廣培訓實施方案》的通知，并在市衛生局的指導下，我局根據本轄區內前期開展的村衛生室中醫藥服務能力調查，合理確定了培訓對象x名鄉村醫生進行為期x個學時的培訓，并定于x月下旬進行考核，以上工作切實提高了村衛生室中醫藥服務能力，滿足了城鄉居民對中醫藥醫療保健服務需求，使中醫藥在基層的可及性和可得性得到了不斷提高。

五、加強了中醫藥人才培養教育及評定

根據x省中醫藥管理局關于x省中醫類別全科醫生轉崗培訓實施方案(20xx-20xx年)的通知，我區派出中醫藥

人員x人到上級單位進修學習，提高業務水平;繼續抓好在職中醫人員繼續教育工作，鼓勵全區中醫人員參加繼續醫學教育學習，效果良好，并于今年x月底完成了對本轄區內中醫類別在崗人員任期考核工作，共計x人;在x城市名中醫藥專家評審中，我區有x名獲得市名中醫藥專家稱號、x名獲得基層名中醫藥專家稱號，此次評選為對口支援基層醫療機構服務活動和各項公益活動，師承帶教，做好了師資及技術準備。

以上為我局本年度工作匯總，存在一定的問題，一是由于地方財政困難，中醫事業經費投入相對不足,尚不能滿足人民群眾對中醫藥服務的需求。二是鄉、村中醫工作發展不平衡，中醫藥人員配備不足，服務水平亟待提高。三是部分單位中醫科建設有待加強，師帶徒機制尚需完善，中醫藥學術交流和經驗報告有待改進和提高。

在新的一年里，相信在市衛生局的正確領導下，切實加強對中醫藥工作的領導，強力推進我區中醫藥工作，積極爭取財政中醫藥專項經費及中醫事業費投入，加強中醫機構及中醫藥人才隊伍建設，提高服務能力，進一步完善中醫藥人員引進、培養、教育機制，努力提高中醫藥工作人員待遇，確保中醫藥事業健康發展。

中醫述職報告模板范文【篇10】

20__年是中醫肛腸科獨立開科的第一年，我有幸接受醫院的委任，擔任中醫肛腸科護士長職務。一年來能認真貫徹執行醫院及護理部的各項方針政策、規章制度，在護理部及科主任的雙重領導和指導下，在科室同事的幫助和支持下，認真、有序地開展各項工作，通過全體醫護人員共同努力，科室管理制度逐漸規范、工作程序逐步完善、業務領域不斷拓寬，科室護理工作良性運行、護理質量穩步上升，科室呈現出一個朝氣蓬勃、健康向上的良好發展勢態!現將一年來的個人工作述職如下：

一、加強政治建設

1、加強政治思想學習：作為一名入黨積極分子，能積極參加黨組織的各項學習活動，積極配合兒中腫片區支部書記做好各項工作，撰寫思想報告，時刻以黨員的高標準嚴格要求自己，樹立大局意識、責任意識、善于學習、勇于創新、大膽實踐，在工作崗位上能始終保持朝氣蓬勃、昂揚銳氣的風貌。

2、加強學習醫療行業職業道德規范、法律法規、核心制度。嚴守職業道德規范，不以護謀私，真心實意為患者服務，為群眾服務。

二、提高行政管理綜合能力

1、參加醫院及護理部的各種管理培訓，努力學習管理科學知識，閱讀管理期刊讀物，提高管理理論，在各級護理質量檢查中，虛心向護理質量好的病區護長學習管理的`經驗和方法，注重理論聯系實際，不斷提高管理績效，通過一年多的歷練，我的組織協調能力及指揮決策能力逐步提高。

2、正確處理好與科主任、醫生之間的關系?？浦魅问强剖业谝回撠熑耍綍r我能積極和科主任進行有效溝通，認真執行科室管理的方針政策，做好上傳下達工作，在督導檢查中發現問題及時向科主任反饋，修正管理偏差，主動向科主任匯報護理工作，讓科主任熟悉科室護理狀況，理解、支持護理工作。加強與醫生溝通合作，確?？剖夜ぷ髡ｉ_展。

3、盡快融入護理新團隊，竭力打造一支更具凝聚力的護理隊伍。作為一名新護長，為順利打開護理工作局面，?我細心觀察護士的工作習慣、脾氣性格，掌握她們的優缺點，努力在生活上關心每一個人，取得她們的支持與信任，知人善任，從而合理安排各項護理工作，調動護士的積極性和創造性。同時我能以身作則，清正廉潔、無私奉獻，遵章守紀，辦事公道正派，爭做群眾的先鋒，護士的表率，帶領全體護士更好更優質地完成各項護理工作。

4、注重加強與兄弟科室間的溝通聯系。如加強與手術室、醫學專用科、急診科、消化科、腔鏡室等科室之間的溝通聯系，團結協作、互相幫助支持，使科室工作良性運轉。

三、加強自身建設 ，努力提高專科理論及護理技術水平。

購回《現代肛腸病學》專科書籍，從圖書館借閱肛腸病相關期刊讀物，制定學習計劃，定期學習，盡快提高專科理論水平，虛心向科室老同志學習?？撇僮骷寄?，如中醫護理操作技術、電腦醫囑處理等，現在已能熟練掌握本專科基礎理論、護理技術，解決?？埔呻y護理問題，了解專科護理發展動態，爭做專科護理學術帶頭人。

四、狠抓護理質量控制，確保護理質量考評全年達標。

1、結合護理實際定期進行護理人員愛崗敬業、醫德規范、職業道德教育，為病人提供全程優質護理服務，我科的護理服務一直得到患者的好評，滿意率全年達標。

2、狠抓護理質量控制，充分發揮護理質量控制小組的作用，嚴格按照護理質量標準檢查、督促，不斷修改完善各種護理質量標準，并組織學習，按標準實施各項護理工作。

3、嚴抓護理安全，每月召開護士例會，針對質量檢查存在問題進行反饋、集思廣益、綜合分析，查找原因，落實整改措施，分析疑難、重大問題，針對容易出現差錯、事故、護理隱患的事件、及時采取有效預防措施，年內無差錯、事故及嚴重護理糾紛的發生。

4、充分發揮留言薄的作用：對護理工作的薄弱環節，護理質控缺點較多的地方，護長在留言薄中作出提示，書寫一些臨時建立的制度，除了晨會傳達，提示護士及時閱讀，將信息傳遞給每一位護士，減少開長會，提高效率，持續改進護理質量。

5、加強護患溝通，每月組織疾病知識講座及工休座談會，聽取患者及家屬的建議，改進護理工作。

五、在職培訓與教學管理

1、按計劃完成全科護士規范化培訓及繼續教育學習。抓好專科護理學習，完成常見病、多發病的臨床知識及護理技術學習，加強晨會提問、隨機提問，提高護士業務水平。

2、每月組織科內護理查房及業務學習，學習護理新知識，了解護理新動態，進行護理疑難病例討論，組建護理學習小組，分組解決臨床疑難問題，合理分配護理資源。

3、加強人才培養意識，選派護士到消化內科、胃腸外科輪轉學習;鼓勵護士自行下兒科學習小兒靜脈穿刺技術，逐步培養?？谱o理骨干。

4、加強對進修、實習人員的教學管理，有?？茙Ы逃媱?，嚴格落實師資管理，護長定期考核檢查帶教情況，教學資料完善。

六、存在問題

科研意識不夠強，科研基礎理論薄弱，本年度尚無科研立項，未在護理期刊及專題學術會議上發表論文。

七、總結

一年來我嚴格履行護士長職責，勤勤懇懇、盡心盡職，努力把這支護理隊伍帶好，通過全體護士的不懈努力，20__年在第二、三季度全院護理質量評比中分別獲得第三、第二等獎的好成績。護士黃艷梅代表兒中腫片區參加護理部三基知識競賽獲二等獎;參加護士禮儀服裝展示大賽獲優秀獎。在5。12國際護士節慶?；顒又?，協助伍美娟護長組織兒中腫片區并作為選手參加護士禮儀服裝展示大賽獲優秀獎。

回顧一年的歷程，在獲得成績的同時也認識到自己的缺點，我更深層次認識到一個護士長應有的職責，在新年度的工作中，我將進一步明確工作目標：扎實學習，實在地做工作，全面提升思想、業務素質，提高管理水平，在思想上做護士的指導員，在業務上做大家的輔導員，在行動上樹立榜樣，努力使科室護理質量、護士業務水平再上一個臺階，樹立中醫肛腸科護理服務品牌，為醫院實現更大更強的發展目標打下堅實的基礎!

[總結參考] 中醫述職報告如何寫

作為公司的正式員工，我們要不斷學習與進步，把工作做得更好！為了與時俱進、跟進任務，現在也到了我們寫述職報告的時候了。述職報告類似于工作總結，但又不同于工作總結。那么，關于好的述職報告要怎么樣去寫呢？小編收集并整理了“[總結參考] 中醫述職報告如何寫”，僅供參考，歡迎大家閱讀。

20xx年迎春林區人民醫院中醫科工作總結 我科在院領導的正確指導下，在各兄弟科室的支持配合下，全體醫護人員齊心協力，努力工作，按照年初的工作計劃，突出重點與難點，圓滿完成了各項工作，取得了良好的社會效益和經濟效益，為了總結經驗，克服不足，以利下半年更好地開展工作，將工作總結如下：

一、我科對醫務人員加強政治思想教育，在思想上、行動上同黨中央保持高度一致，加強職工的職業道德教育，以《衛生行風建設九不準》為指引，自查自糾工作，使每位醫務人員都具有良好的醫德和醫風。

二、我科得到院領導的高度重視，并得到醫院的大力支持，對我科投入大量的人力和物力，添置了必要的中醫設備（腦循環治療儀、中藥霧化機），為成功創建重點?？铺峁┝宋镔|基礎。

三、加大對中醫中藥“治未病”的宣傳力度，積極推廣中醫特色重點

?？?，開設“冬病夏治”門診，開展了多項具有傳統特色的治療，如電針、三伏貼、刮痧、火罐、藥罐、耳針、艾灸、按摩推拿、正骨等。以滿足廣大群眾對中醫防治病的需求。加大對針具嚴格消毒，實行“一人一針”制，針具為一次性使用，改變以往一針長期應用的局面，徹底解決針污染問題。

四、中醫理療室在其他科室的配合之下，業績有了很大的提高，并得

到眾多患者對醫務人員的工作態度和治療效果的肯定。就診人群面已經波及虎林、854農場、852農場、856農場，擴展就診人

群面。

五、業務情況：

中醫科上半年門診人次1124（不包括復診病人）人，住院人數27人較去年有所提高。中醫科上半年總收入31.7萬元較去年同期27萬元提高4.7萬元。

六、下半年工作方向

下半年我科準備開展埋線療法、火針療法、及蜂療在風濕性疾病上的應用。腦血管疾病系統評估及康復治療。膏方防治中醫“未病”的臨床跟蹤等新項目。利用目前科室人才有目的發展個性化治療，擴展中醫科治療項目。

七、我科工作中的不足

在上半年里我們取得了一定的成績，但仍然存在不足之處如人員隊伍年輕化，診治經驗不足，推拿手法和正骨手法運用不純熟。診療范圍局限保守。還需醫院給予我科人員外出培訓參觀的機會，擴展診療視野，學習中醫傳統民間特色治療及其他新技術。

上述總結，如有不當之處，望各位領導給予批評指正。

今日總結:中醫述職報告篇一

作為公司的一員，我們只有在不斷學習和探索中才能提高自身的業務能力。為了提高自己與團隊的工作效率，我們現在應該做的第一件事就是寫述職報告了。述職報告就是指任職者從中找出經驗教訓，引出規律性的東西引文。那么，關于好的述職報告要怎么樣去寫呢？小編收集并整理了“今日總結:中醫述職報告篇一”，僅供參考，希望能為您提供參考！

20xx年我區中醫藥工作在區委、區政府及局黨委的正確領導下，在市衛生局的業務指導下，醫政科在完成局黨委臨時交辦的工作以外，主要完成了以下重點工作，現總結如下：

一、圓滿完成了今年中醫醫師資格考試報名注冊、中醫類別一技之長及確有專長報名考試工作

今年上半年組織本年度的中醫醫師資格報名，至報名結束，共有109名考生取得考試資格。下半年完成了中醫醫師注冊工作，本轄區內共計注冊、換證中醫醫師88人。并于11月份完成了中醫藥一技之長及中醫確有專長審核報名工作，截止報名結束本轄區共計報名25人。

二、完成了省衛生廳關于中醫醫院建設調研工作，積極參與完成了市級中醫藥重點專科建設工作、并制定了本轄區內國醫堂建設的相關方案

按照上級領導要求，積極完成了中醫醫院建設標準基線調查工作；在全市中醫藥重點?？平ㄔO方面，東昌府區中醫院結石病科被列為重點?？祈椖恐?；順利完成了本年度東昌府區三個國醫堂建設任務，即：古樓街道社區衛生服務中心、梁水鎮第二衛生院、閆寺街道社區衛生服務中心，并廣泛開展了中醫知識宣傳，運用中醫適宜技術治療常見病、多發病，使廣大基層群眾認識中醫藥、了解中醫藥、使用中醫藥，為居民提供合理、滿意的中醫藥服務。

三、完成了本轄區30家中醫診所的校驗及規范工作，維護了醫療市場的穩定。

今年5月份，我局對全區30家中醫診所進行了校驗，并召開專題會議，從人員資質、房屋面積、制度、一起設施飛、等方面嚴格把關，依次對各診所進行了校驗，對符合條件的予以通過，不符合要求的，下發整改通知，暫緩校驗。

四、順利開展了基層中醫藥服務能力提升工作及村衛生室中醫藥適宜技術推廣培訓工作

今年4月份，為貫徹落實山東省衛生廳、發改委等4部門及市衛生局有關文件通知要求，結合我區實際制定了《東昌府區基層中醫藥服務能力提升工程的意見》（東昌衛發〔20xx〕58號）及《關于印發東昌府區基層中醫藥服務能力提升工程實施方案的通知》（東昌衛發〔20xx〕59號）文件；根據《山東省村衛生室中醫藥適宜技術推廣培訓實施方案》的通知，并在市衛生局的指導下，我局根據本轄區內前期開展的村衛生室中醫藥服務能力調查，合理確定了培訓對象100名鄉村醫生進行為期40個學時的培訓，并定于12月下旬進行考核，以上工作切實提高了村衛生室中醫藥服務能力，滿足了城鄉居民對中醫藥醫療保健服務需求，使中醫藥在基層的可及性和可得性得到了不斷提高。

五、加強了中醫藥人才培養教育及評定

根據山東省中醫藥管理局關于印發山東省中醫類別全科醫生轉崗培訓實施方案（20xx-20xx年）的通知，我區派出中醫藥

人員6人到上級單位進修學習，提高業務水平；繼續抓好在職中醫人員繼續教育工作，鼓勵全區中醫人員參加繼續醫學教育學習，效果良好，并于今年8月底完成了對本轄區內中醫類別在崗人員任期考核工作，共計15人；在聊城市名中醫藥專家評審中，我區有1名獲得市名中醫藥專家稱號、2名獲得基層名中醫藥專家稱號，此次評選為對口支援基層醫療機構服務活動和各項公益活動，師承帶教，做好了師資及技術準備。

以上為我局本年度工作匯總，存在一定的問題，一是由于地方財政困難，中醫事業經費投入相對不足,尚不能滿足人民群眾對中醫藥服務的需求。二是鄉、村中醫工作發展不平衡，中醫藥人員配備不足，服務水平亟待提高。三是部分單位中醫科建設有待加強，師帶徒機制尚需完善，中醫藥學術交流和經驗總結有待改進和提高。

在新的一年里，相信在市衛生局的正確領導下，切實加強對中醫藥工作的領導，強力推進我區中醫藥工作，積極爭取財政中醫藥專項經費及中醫事業費投入，加強中醫機構及中醫藥人才隊伍建設，提高服務能力，進一步完善中醫藥人員引進、培養、教育機制，努力提高中醫藥工作人員待遇，確保中醫藥事業健康發展。

東昌府區衛生局 20xx年12月4日

「熱搜總結」中醫述職匯報其一

作為公司的優秀員工，要有過硬的專業技能，才能在這個行業中長久發展。為了鞏固以往的工作，現在也到了我們寫述職報告的時候了。述職報告是要指出自己在工作中哪些該做而未做或做得不好的一些事。那么，怎么才能讓寫的述職報告更加全面呢？請您閱讀小編輯為您編輯整理的《「熱搜總結」中醫述職匯報其一》，供大家參考，希望能幫助到有需要的朋友。

尊敬的各位領導，同事們；

回顧20xx年的工作，我科在院領導班子的關懷和大力支持下，緊緊圍繞我院制定的綜合目標管理責任制和年度工作計劃，在不斷提高醫療質量、保障醫療安全、推動管理創新、提高全員素質方面又邁上一個新臺階。全年實現業務收入1497411.7元，同比去年增長5.2％，這是大家齊心協力，共同努力的結果，在這里，謝謝大家對我工作的支持和認可。下面，就一年來的工作作出總結。

一、在政治思想方面。身為一名黨員，積極跟黨走， 積極跟進黨的步伐是必然要求，在過去的一年里，我積極按照院黨委的安排，組織科室成員認真學習“黨的群眾路線教育實踐活動”的相關文件及材料，認真貫徹執行黨的各項方針、政策、路線。在政治思想上與黨中央及院黨委保持高度一致。

二、在醫德醫風建設方面，認真組織醫務人員學習中國醫師協會發布的《中國醫師道德準則》及《醫務人員道德規范》，堅決杜絕醫療行業的不正之風，加強職工的工作責任心，切實提高醫療服務質量。

三、在業務學習方面，采取多種方式加強醫護人員的業務學習，利用每日一講，每日一問，定期開展操作能力培訓，自學等形式提高科室的整體醫療水平。做到講課有記錄，有

筆記，對于疑難病例，做到及時討論，共同探討，互相學習。通過一年的不懈努力，我科醫護人員在理論水平上有了很大提高，各種操作也更加規范。通過不斷的學習和鍛煉，使全科室醫護人員的理論水平和業務素質都有了普遍的提高，各項操作亦趨規范，這不僅提高了我們的業務技術水平，也極大的增強了醫護人員對自身、對科室發展的信心。

四、在科室管理方面，根據醫院年初制定的《目標管理責任》，我科又做出了任務分解，為科室每個成員制定了月度工作計劃。并定期召開科室工作會，及時了解通報各項目標任務完成情況，進行月評議分析，找出存在的問題，制定切實可行的應對措施，努力做到計劃可行、措施實在、職責分明、工作到位。另外，嘗試人性化管理，讓每一個人都甘心情愿的參與到科室工作和醫療工作中來，讓大家感受到這個集體的溫暖，以“主人翁”的態度參與科室工作和管理，做到有勁一塊使，有力一起出，團結互助，齊心協力。

五、不足之處和努力方向

1、管理經驗不足，管理科室有些事物不得當，不到位，以至于在完成醫院的有些任務時出現紕漏。在今后的工作中，將加強這方面能力培養，多向其他科室主任請教，多和本科人員交流，爭取早日成為一個合格的主任，完全勝任科室主任的工作。

2、學習能力不足，特別是在中醫中藥方面尤為明顯。在

中西醫科工作已經接近5年，但是，中醫理論功底不扎實，知識不夠系統，缺乏臨床應變能力，導致中醫科在中醫藥工作方面遲滯不前。身為中醫科主任，我有不可推卸的責任。那么新的一年，新的起點，我將注重這方面知識的學習，同時代領大家，以中醫藥適宜技術培訓及推廣為契機，共同學習中醫藥知識，掀起中醫學習的新局面，力爭中醫科的工作有新突破。

3、做事虎頭蛇尾，不能持之以恒。我們科缺乏上級醫師的指導與監督，這就要求我們互相監督，互相學習，共同進步，避免事故和差錯的發生。當時，采取了一系列措施來保障日常工作的順利進行，但是，隨著 時間的推移，漸漸的松懈下來，雖說沒有發生嚴重的醫療事故，但作為主任，我深感自己工總的失職。今后將嚴格要求自己，為科室的進一步發展貢獻力量。

總之，過去的時間不能倒回，過去的成績不代表未來，在今后的工作中，我將團結中西醫科全體醫護人員，繼續保持齊心協力，不驕不躁的優良作風，為醫院的發展作出應有的貢獻。

導醫述職報告(通用6篇)

光陰如水，忙碌的日子又要告一段落了，此時我們應該考慮一下崗位述職報告。有的述職報告實際上是為了討好各方，沒有什么實踐意義。當下值得被我們借鑒的崗位述職報告有哪些？以下內容是述職報告之家的編輯特地整理的“導醫述職報告”，建議你收藏本頁和本站，以便后續閱讀！

導醫述職報告 篇1

本院擴建及專業診室細化后，門診接診量逐年上升，就醫流程發生了變化，給病人就醫帶來了諸多不便。鑒于此種情況，本院增設了導醫服務臺，由專職導醫員進行疏導。每年七八月是門診高峰期，為了給病人提供更快捷、方便的服務，也為了打擊“醫托”的猖狂活動，保護患者利益，醫院黨工團組織人員義務導醫，今年行政團支部積極響應，安排了兩輪義務導醫。時間安排在每天上午8點半到11點，我們每個團員都積極參加義務服務，門診就診秩序得到改善，提高了就診質量，受到了患者的好評。

每天一大早，都有一位支部成員放下手頭的工作，身著潔白工作服，佩著醒目的“導醫”胸牌出現在門診大廳病人面前。他們面帶微笑，及時耐心地解答病人的疑問，幫助患者找到就診的科室。由于就診對象不了解醫院環境經常出現盲目尋找診室、醫生等現象，個別加之醫托干擾，造成了就診秩序混亂。我們在一樓病人密集處進行疏導，使病人分流，及時就醫。由于科室臨時工作安排變動，個別團員設法解決了工作沖突，把導醫工作放在首位，利用中午休息時間完成本職工作;還有團員克服自身身體困難，堅持到最后一刻。大家的目的只有一個：讓患者更快更滿意地完成門診就醫。

針對導醫過程中出現的問題和成員反饋，丁書記及時召集大家做了一次工作總結和規劃，具體地說明導醫最佳位置、人流密集主要時間、以及工作重心等。同時成員間就患者詢問最多的問題和就診地點交換了意見，并統一了看法，一致認為應該對部分標識不明或欠缺的診室加強引導。本次小會起到承上啟下的作用，讓團員們了解了工作細節，調動了服務意識，增強了大家導醫的信心。

對本次導醫活動，支部成員感慨頗多，總結有如下幾點：

1)門診個別診室需要加強標識，引導患者;

3)優秀的導醫服務能樹立良好的醫院形象，增加患者親切感，增強醫患溝通。

導醫述職報告 篇2

在醫院領導的關心支持下，門診部全體員工的努力拼搏，提高了醫療質量，增強了社會效益，圓滿地完成了各項工作任務?，F將xx年來工作總結如下：

一、提高服務質量

門診部的服務質量直接關系到門診病人的滿意，關系到醫院的社會形象。門診是醫院的生命線，也是醫院的窗口。要樹立醫院良好的形象，不僅要注意自身的形象，還要熟悉門診的各種人事、各項醫保、進行各項?？茩z查，從而提高其工作質量?？剖颐吭乱淮蔚睦龝皶r向醫生匯報各科室的服務情況，對存在的問題及時向各科室提出，并督促有效地落實整改措施，通過定期與不定期的交流與溝通，表揚先進，鞭策后進，提高了科室的服務質量。全年無嚴重差錯事故的發生。

二、提高醫務人員業務素質

醫務人員的綜合素質和服務水平直接關系到門診醫生的后續發展。科室的一切工作能否順利開展，均取決于醫務人員的業務素質。為此，我們狠抓醫務人員的理論學習和業務培訓。定期進行醫德醫風培訓，使每一位醫務人員真正認識到加強醫療醫學知識學習的重要性。在日常診療活動中，以病人為中心，努力為病人提供規范化服務。全年共收治病人500余人，急診及時、出院病人200余人次，全年總收入元，占總收入的。

三、開展醫療服務

我科在堅持“以病人為中心，以病人的利益需求為出發點”，“把”為病人服務作為醫院工作的出發點和歸宿。急病人之所急，想病人之所想，全年無一例醫療糾紛，醫療服務質量得到了良好評價。

四、繼續醫學教育及繼續教育

為培養一名醫務人員，我們一直注重人才的培養。自去年xx月以來我科開展繼續醫學教育工作以來，我們堅持參加每年的繼續醫學教育學習，目前我院的醫療教學人員大部分已達700余人次參加全國注冊醫學專業大專學習，在職學歷已達65%。為使我們的醫療教學工作開展的更規范化，科室組織全科人員認真學習《醫療事故處理條例》及其法律法規，并開展了醫療事故防范與處理，進一步增強了我們的法律意識，杜絕醫療行為的發生。今年以來，科室在學習方面，除了嚴格按照上級部門規定，及時完成醫療文書的書寫，及時完成繼續教育學分，并按時上交學分，順利完成各項繼續教育任務。

五、做好新農合工作

我院新型農村合作醫療的實施，按照省衛生廳、市衛生局的要求，我們積極做好新型農村合作醫療服務工作。今年，我科室繼續實施了新型農村合作醫療服務工程，這一工程得到了省衛生廳領導的認可。

總之，xx年來，我們做了一些工作，也取得了一些成績，但距市局的要求還有不小差距，還存在不少的差距，我們決心在新的xx年里，繼續發揚成績，彌補不足，總結經驗，使醫務人員的業務水平更加全面，為患者提供更加優質的服務！

導醫述職報告 篇3

手術期間腸道門診護士“胡”暫時接替了我的工作，并且完成得不錯，得到了大家的好評，待我上班之后，“胡”有意向加入導醫團隊，向護理部李主任提出了加入導醫的想法，經過2個月的慎重考慮，我最后決定吸收了她。

“胡”在新院開業之時就曾擔任過導醫，任腸道門診護士以后，掛靠到防預組，工作服也換成了醫生服，為了導醫的形象統一，在我的勸說之下，50歲的“胡”克服了心里壓力及旁人的議論，終于勇敢的接受了導醫服的著裝。

因為腸道門診沒有醫生，而腸道門診又必需保留，每年市防預站都要來檢查幾次，所以她平時也沒什么工作，每天上班就是一份報紙，一杯茶，甚至還是不少人員常來的聚積之地，對此醫院不少同事提出了意見，也有領導提議要將她利用起來，原本“吳”是三樓導醫，自從專家門診從導醫劃出去以后，三樓導醫也成了空缺，檢驗科的工作量大，病人多，又有出差的任務，當檢驗科主任提出需要安排人員幫忙的時候，我便決定安排了“胡”，并得到了李主任的同意?！昂遍_始思想不通，但她這點非常好，就算不通也能服從安排，經過一段時間的說服，她終于能夠理解并且認真、主動的做好了工作，多次得到了檢驗科主任及全體人員的贊揚，現在成了檢驗科不可缺少的編外人員。

從工作考慮，我在排班上進行了新的安排，由我和“胡”負責星期六、星期天的大廳導醫工作，休息分別安排在下午，一個星期上六天班，起六天早床，對于住得近的同事來說這也許算不了什么，但我們都住得遠，“胡”就更遠了，因而費用也增加了不少?！昂遍_始不同意，但她能溝通、能服從安排，慢慢也知道以工作為重，漸漸的接受了。

二樓導醫“朱”自從進功能科幫忙之后，不僅能夠合理安排好二樓的導醫工作，同時還學會了心電圖的基本操作，經常替代出診，與她本人相比的確有了很大的進步，也打破了人們對她的`不良看法，讓人們對她有了新的認識，雖然也會犯一些低級錯誤，但工作能服從安排，有事、有病也能事先請假，為功能科幫了不少忙，得到了功能科主任的認可。她雖說工作在二樓，在功能科，但她仍屬于導醫團隊，考勤、排班也都由我負責，逢年過節我也會尊重功能科主任的意見進行排班。

大廳導醫的工作一直是全院人的關注交點，由于醫院制度的逐步完善，掛號室人員的增加，大廳導醫的工作經過兩年多已形成的服務模式，人們漸漸的接受并認可了，對大廳導醫及對我本人的議論也漸漸的少了，包括看不慣的個別領導，也挑不出什么毛病了，原來許多由我代管的工作也都由相關部門管理，今年的年青導醫也相對穩定，我的工作因此也輕松了起來。

每年的小導醫都象走馬燈式的換個不停，多則能做幾個月，少則只能做1-2天，甚至青黃不接時，只好由我全權承擔。今年很幸運，開始大廳導醫是“靜”和“珊”，因“珊”不適合做導醫工作，我便在春節前辭退了她，大廳工作就由我和“靜”共同承擔，并在全院春游期間還承擔了體檢任務達十多天，當時的體檢負責人在處理這件事上極不公平，抹殺了我們的工作成績，這個做法令我相當反感，也非常氣憤，有被人利用的感覺，但我并沒有因此而影響工作。

4月份新聘了兩名小導醫“薇”和“華”，身高均在170mm以上，形象好、氣質好、最主要的是能遵守紀律、工作熱情主動、踏實、反應快、好學，是我所帶的近30個小導醫中不可多得的、也是最令我滿意的。

在工作中成長，在矛盾中進步，我今年的最大成就，就是經過兩年多的磨礪，學會了處人與處事，不僅能夠管理好年青的小導醫，同時還學會了對年長老護士的管理方法，有條不紊的管理并合理安排好了每一位導醫的工作，得到了她們的信任和尊重。事實證明我作為導醫的牽頭人工作是有成效的，我們導醫的每一位成員都能獨擋一面，做好自己的工作。我創建的新醫院導醫工作模式也得到了廣大病員及全院職工的認同和贊賞，并隨著醫院的進步正穩步地發展。我將努力的使導醫這個團隊更加成熟、更加團結，發揮每一個人的優勢和熱情，成為醫院的一支優秀的導醫團隊!

導醫述職報告 篇4

一、嚴格落實醫院規章制度，不斷提高醫療服務質量，努力改善就醫環境。

1、醫院內科是一個的科室，而且相對比較熟練，在日常工作中，我們科每周都會組織大家一起參加院內科室舉辦的學習培訓。在科室，我們都會利用空閑時間認真學習各種知識，并且不斷加強醫院內科常見病和危重癥病人的搶救處理及醫療文書的書寫，以便在科室形成良好的學習風氣。

2、加強與臨床、患者之間的溝通，及時處理好各種醫療糾紛。

二、加強醫院感染控制工作，嚴格執行醫院感染管理制度，嚴格執行消毒隔離制度，做好各項醫療衛生保健工作，防止發生醫療事故和醫療糾紛。

3、我科嚴格執行院內感染管理領導小組制定的院內感染管理規范化工作，嚴格執行消毒隔離制度，科室每個人都能按要求定期進行感染監測并記錄。對全科醫護人員進行了無菌技術操作規范、無菌技術操作規范的考核，并不斷提高醫護人員的無菌技術素質和工作能力。

4、對手衛生的監測：手術室共有84人次、手術室有84人次、感染性手術室1人次。

5、根據我科室人流、物流、電梯、電梯、病人等特點，科室在每周三、四、五下午開展手術室全體醫護人員手衛生、感染控制和手衛生知識的學習和培訓。

三、加強科室管理，保持護理環境整潔、安靜、舒適，杜絕院內感染的發生。

6、嚴格執行消毒隔離制度，科室感染控制小組每日通過院感監測及檢查各項手衛生措施落實情況并記錄。對感染性手術室，感染性手術室等重點科室、重點環節，及時采取相應的措施，杜絕院內感染的發生。

7、科室感染質控小組每月定期進行醫院感染檢查，并記錄匯總。感染性手術室每半年一次，感染性手術室每半年一次，感染性手術室每半年一次，感染性手術中，每半年進行感染性手術室感染控制及手術感染控制工作，感染性手術室感染控制指標達到目標要求。感染性手術室每半年進行感染性手術室感染控制和手術感染控制工作的檢查，并記錄匯總，上報醫院感染控制小組。

四、加強感染控制工作，杜絕院內感染發生。

8、我科嚴格執行感染管理制度，做到一人一針一管一帶，使每位醫護人員都能熟練掌握各種感染的知識。在手術室、急診室、手術室，各種用藥都注意采樣，做好各項消毒工作，加強感染管理，嚴格執行無菌操作，防止院內感染的暴發及我科的暴發流行。

9、加強感染管理，嚴格執行消毒隔離制度，對科室、個人的被服、褥子、枕套、玩具等按規定要求進行清洗、消毒，并登記留存在“手術室消毒記錄本”。

五、存在問題：

10、個別人員未能按要求穿戴工作帽，無菌觀念不強。

11、個別職工存在個人衛生習慣不好，未做到“三勤”：勤洗手、勤剪指甲、勤換工作服，并放置于床頭。

12、科室管理有待加強，科內醫護人員之間的溝通、交流還沒有形成。

導醫述職報告 篇5

當領導把導醫這個任務交給我時，我和大家一樣，根本不知道導醫是什么意思，具體該怎么做，做哪些事，只好求助外院，去參觀、學習，然后將看到、學到和悟到的帶回來結合本院的具體情況，通過工作中所遇到的逐步加以完善形成了今天的模式，實踐證明這種模式是很有成效的，與病人近距離的接觸對病人的幫助是最大的，我認為我是做出了成績，而且最讓我自豪的是受到了委領導的認可并給予了高度的評價。

有人說導醫不成樣子，站在掛號室窗口，被病人圍著，怎么怎么不好，應該怎么樣怎么樣。但他們知道嗎?醫院醫保、掛號系統復雜給病員和掛號室帶來了多大的麻煩?作為掛號室工作人員，對于系統的復雜要努力去克服，盡快適應并熟練掌握操作系統，加快服務速度，提高服務質量。但對病員憑什么能要求他們也去克服?我們必然要盡力的去幫助他們從而減輕病員因醫保、因掛號而引起的煩惱，而且在掛號室窗口工作既解決了病人掛號麻煩的問題，同時又主動的在第一時間為病人進行了分診，掌握病人的病情和就診情況，從而盡快做好導向工作。

因為掛號是病人來醫院看病的起始環節，是第一印象，我不能為其它環節做好工作，但我可以為我所能管理的環節做好工作。現在我們已被列入服務行業，思維觀念也應因此而改變，服務意識也必須提高，病人也成為了我們的顧客而奉為“上帝”，導醫的工作理應時刻為顧客作想，為顧客提供方便，盡力解決困難。

新醫院剛成立，很多制度還不夠完善，不少人和個別領導因不了解導醫的具體工作，更不清楚作為導醫負責人又該如何管理，從而加大了我工作的難度，他們認為我的工作崗位就應該只是在大廳，但他們忽略了我還擔負著導醫的管理工作，我還肩負著二樓、三樓的導醫管理包括專家門診。一次我在二樓巡視，一領導對我說：你上班怎么跑到二樓來了?你的崗位在哪里?上班是不能串崗的。我也一直在想這個問題：我的崗位在哪里?我的具體工作是什么?又該如何去做?既然由我來負責導醫工作，那么二樓、三樓包括專家門診的導醫的工作狀況我必然也要有所了解，如果這屬于串崗，那么我該怎么去管理?我的工作又該如何去做?

專家門診是x院長也就是當時醫務科的x科長交給我負責的，并要我指派一人負責專家門診的工作，當時x院長并沒有要求我固定一人只管理專家門診。我考慮到“x”年長一些，身體狀況差一些又是三樓的導醫，工作也較為輕松一些，便安排她做了三樓導醫兼管專家門診并做專家所需用的棉簽，二樓及功能科、放射科較忙一些，就交給“朱”負責，大廳主要是我和新聘導醫負責，如果新聘導醫出現青黃不接時，也安排二樓、三樓導醫替代，我認為我的安排是合理的，并且內部的工作也一直較為穩定，兩位老同事也很支持和配合。

但在今年的工作卻出現了三樓導醫不服從管理及安排的現象，這和眾多的外在人為因素有關，她認為我無權管理專家門診，無權安排她的工作，對我產生了極大的抵觸甚至影響到了工作，護理部x主任多次協調未果，當然我也有責任，我成熟不夠，經驗不足，工作方式也有不當。最終以劃出專家門診而告終。說心里話，劃出專家門診我非常心疼，那是我在x院長的指揮下親手建起的，當初為了診斷床的事，我都花費了很多腦筋，一點一滴的置辦也不容易啊。

導醫述職報告 篇6

一、加強基礎理論知識和?？浦R的學習，不斷提高自己的專業水平。

從20--年-月-日開始我在---醫院的導醫臺工作。在為導醫臺工作的這段時間里，我對導醫臺的各項工作都有了一個比較系統的了解。在實踐導醫工作期間，我認識到，導醫的工作很關鍵，在與患者交流時更要做到認真、仔細?；颊邅砭驮\，導醫臺的工作很繁瑣，而且隨時會碰到導醫臺、院領導、同事。作為醫生，我們一定要有很好的職業道德。所以，我在工作中熱情、耐心、仔細致，時刻要求自己，不驕傲自滿，嚴謹、認真對待工作。

為了讓患者滿意，我不斷學習，積極進取。在工作中，我不遲到不早退，認真完成醫院領導和導師交給的各項任務，積極學習專業知識，工作中能夠認真執行各項規章制度、診療常規和操作規程，能及時規范完成各項導診工作，努力提高自己的專業技能和水平，服務態度。

二、專業素質方面

在工作中，我嚴格遵守醫院制定的各項規章制度，嚴以律己，兢兢業業，尊重領導，團結同事，積極為單位的發展做貢獻。在工作中，對上級尊重團結，對下級嚴肅認真，時刻以一名合格醫務工作者的標準要求自己。

三、工作能力方面

在工作中，本人積極協助科主任，做好科室的各項工作，保障醫療工作的順利進行，工作期間，不計較個人得失，積極為臨床一線服務。在今年的工作中，本人努力做好各項工作，保障病人就診的順利進行，不斷改善服務態度，提高服務質量，努力讓患者滿意，讓領導和同事們滿意。

【精品】獸醫述職報告范文范本合集

自入職的那天起，我們就掌握了一些基本技能，到現在已經嫻熟至極了，但還是要繼續努力。為了提高自己的大局意識，我們現在要動筆寫上一份述職分析報告了。述職報告就是指任職者從中找出經驗教訓，引出規律性的東西引文。那么，你知道我們的述職報告要怎么寫呢？小編特地為大家精心收集和整理了“【精品】獸醫述職報告范文范本合集”，供您參考，希望能夠幫助到大家。

獸醫述職報告范文(篇一)

通過這次實習學習到了很多工作側面的知識，將課本上的知識很好的與實踐結合，也認識到了自身的不足之處以及今后的發展方向。

時間一晃而過，轉眼間我已經實習近一年了，這是我人生中彌足珍貴的經歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里公司的員工和領導給予了我足夠的寬容、支持和幫助，讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟，感受到了大家“不經歷風雨，怎能見彩虹”的豪氣，也體會到了作為拓荒者的艱難和堅定。在對您們肅然起敬的同時，也為我有機會成為一份子而驚喜萬分。

在這一年的時間里，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，各方面均取得了一定的進步，現將我的工作情況作如下匯報：

通過理論學習和日常工作積累使我對養殖（豬）的概念有了較為深刻的認識。

記得初到公司里時，我拿到的他們給予的一些專業書籍，理解也僅停留在字面上，這里所有的一切對于我來說，既新鮮也處處存在挑戰。不懂就學，是一切進步取得的前提和基矗在這段時間里我認真學習了各相關資料，并從網絡上攝取了大量的有用素材，再加上日常工作積累使我對養殖有了較為深刻的認識，我們的公司不僅僅是養豬的聚集地，更重要的是作為養豬主人交流的地方。在實習中我學到了很多，看到了很多。我知道了工作和學習的差別，這樣的差別也讓我積累了更多的經驗，不管是工作還是學習，我們都要用一顆真誠的心去對待。

在實習中我們知道了工作和在學校學習完全是不一樣的，在學校有老師，有作業，有考試，而在工作中完全要靠自己自（主的去學去做。只要你想學習，那些老員工會毫不吝嗇的把他們多年的經驗教授給你，讓你在工作中少走彎路。在實習的過程中也可以更好的了解自己，了解自己喜歡什么，對什么感興趣，做起工作來就更順手。

雖然在學校也有培養學生的團隊協作精神，但是還是沒有工作中體現的那么明顯，在工作中團隊精神尤其重要。工作往往不是一個人的事情，是一個團隊在完成一個項目，在工作的過程中如何去保持和團隊中其他同事的交流和溝通也是相當重要的。一位資深人力資源專家曾對團隊精神的能力要求有這樣的觀點：要有與別人溝通、交流的能力以及與人合作的能力。合理的分工可以使大家在工作中各盡所長，團結合作，配合默契，共赴成功。個人要想成功及獲得好的業績，必須牢記一個規則：我們永遠不能將個人利益凌駕于團隊利益之上，在團隊工作中，會出現在自己的協助下同時也從中受益的情況，反過來看，自己本身受益其中，這是保證自己成功的最重要的因素之一。

學校也是一個小小的社會，在這個小的社會中我們也在學習著怎么樣來為人處事，但是畢竟還是比較沒有那么老道或者說是左右逢源。但是在社會中我們碰到的事情多了，次數多了，我們就能夠很快學會怎么樣來處理社會中的事情，就能夠學會怎么樣在這個復雜的社會中生存下去。

在實習中我學到了很多，也感受到了很多，在實習中，要學會自主學習，要有團隊精神，要懂得為人處事，要有積極學習的態度，要懂得禮貌對人……很多的東西在學校是學不到的，通過實習這一實踐訓練，我們才能更好的掌握經驗，獲得提高。

根據牧醫專業教學計劃，牧醫0823班學生于20xx年11月2到11月16日在哈密長河集團公司進行了為期15天的教學實習。學生在實習期間將理論知識與實踐技能相結合，收到了良好的效果。

一、總體情況

通過這次教學實習，同學們加強了專業實踐能力的鍛煉，體會了牧醫工作的艱辛和牧醫工作者責任的重大、對牧醫工作者職業技能和基本素質有了新的思考和深切體驗、為今后走向牧醫工作崗位積累了經驗、并做好了心理上的準備。教學實習是畜牧獸醫專業的重要專業實習、是培養應用型人才的必須環節。通過實習使理論與實踐相結合，加深對所學知識的理解和運用、系統地掌握畜禽繁育、飼養管理、場地建設、疾病防治等方面知識，熟練掌握常見治病和畜牧生產技術、培養和提高基本實踐操作技能及進行養殖生產的動手能力、培養分析和解決生產實際問題的能力、培養嚴謹求實的科學研究作風和創新能力。通過實習，把書本上學到的畜牧獸醫專業的相關理論知識應用到工作實踐中，對畜牧獸醫工作和養殖場生產管理和經營運作有一定的認識，并得到廣泛鍛煉，為畢業后盡快適應環境，勝任相關工作奠定基矗

二、實習內容：

實習學生在技術人員和任課老師的指導下完成了《家畜繁殖學》、《畜禽生產》、《動物防疫》三門課程的教學實習。主要進行母牛的發情鑒定、輸精技術、妊娠檢查、奶牛的飼料配方、日常飼養管理技術、牛羊的產地檢疫、屠宰檢疫等技能的實踐操作。

三、實習效果

通過這次教學實習，學生對于畜牧工作的重要性也有了一定的認識，實習中學生虛心好學，積極肯干，服從實習單位的管理，主動地參與實習點的日常管理，進一步加深了對理論知識的理解，使理論與實踐知識都有所提高，圓滿地完成了實習任務，為就業和將來的工作取得了一些寶貴的實踐經驗。在實習現場完成了《人工受精》、《飼養管理》、《采血接種注射》三個科目的技能考核。優秀率為64%，合格率為36%。

實習期間正好是學校期中考試階段，為了確保實習考試兩不誤，任課教師把考卷帶到了實習地，利用晚上的時間安排進行了《畜禽生產》、《動物防疫》、《寵物疾病防治》、《家畜繁殖》四門課程的理論考試，《禽病防治》和《特種動物生產》實習結束返校后也及時安排了考試，趕上了學校教學環節的節奏。

獸醫述職報告范文(篇二)

雖然實習是一件并不輕松的事情，有時候會感覺很累，累倒你會不想再回到實習的地方去，但是等你恢復過來的時候，你就會覺得我今天又做了多么有意義的事情啊，疲憊被驅散了。

我堅信通過這一段時間的實習，從中獲得的實踐經驗使我終身受益，并會在我畢業后的實際工作中不斷地得到印證，我會持續地理解和體會實習中所學到的東西。這些將會使我終生受益的，期望我在將來的學習和工作中能夠更好的展示自己的人生價值

20xx年又是一個充滿激情的一年，在今后的工作中，我將努力提高自身素質，克服不足，朝著以下幾個方向努力：

1、學無止鏡，時代的發展瞬息萬變，各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識，并用于指導實踐。

2、“業精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不斷學習業務知識，通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。

3、不斷鍛煉自己的膽識和毅力，提高自己解決實際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細致地的對待每一項工作。

時間一晃而過，轉眼間我已經實習近一年了，這是我人生中彌足珍貴的經歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里公司的員工和領導給予了我足夠的寬容、支持和幫助，讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟，感受到了大家“不經歷風雨，怎能見彩虹”的豪氣，也體會到了作為拓荒者的艱難和堅定。在對您們肅然起敬的同時，也為我有機會成為一份子而驚喜萬分。

在這一年的時間里，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，各方面均取得了一定的進步，現將我的工作情況作如下匯報：

通過理論學習和日常工作積累使我對養殖（豬）的概念有了較為深刻的認識。

記得初到公司里時，我拿到的他們給予的一些專業書籍，理解也僅停留在字面上，這里所有的一切對于我來說，既新鮮也處處存在挑戰。不懂就學，是一切進步取得的前提和基礎。在這段時間里我認真學習了各相關資料，并從網絡上攝取了大量的有用素材，再加上日常工作積累使我對養殖有了較為深刻的認識，我們的公司不僅僅是養豬的聚集地，更重要的是作為養豬主人交流的地方。在實習中我學到了很多，看到了很多。我知道了工作和學習的差別，這樣的差別也讓我積累了更多的經驗，不管是工作還是學習，我們都要用一顆真誠的心去對待。

學校也是一個小小的社會，在這個小的社會中我們也在學習著怎么樣來為人處事，但是畢竟還是比較沒有那么老道或者說是左右逢源。但是在社會中我們碰到的事情多了，次數多了，我們就能夠很快學會怎么樣來處理社會中的事情，就能夠學會怎么樣在這個復雜的社會中生存下去。

在實習中我們知道了工作和在學校學習完全是不一樣的，在學校有老師，有作業，有考試，而在工作中完全要靠自己自主的去學去做。只要你想學習，那些老員工會毫不吝嗇的把他們多年的經驗教授給你，讓你在工作中少走彎路。在實習的過程中也可以更好的了解自己，了解自己喜歡什么，對什么感興趣，做起工作來就更順手。

雖然在學校也有培養學生的團隊協作精神，但是還是沒有工作中體現的那么明顯，在工作中團隊精神尤其重要。工作往往不是一個人的事情，是一個團隊在完成一個項目，在工作的過程中如何去保持和團隊中其他同事的交流和溝通也是相當重要的。一位資深人力資源專家曾對團隊精神的能力要求有這樣的觀點：要有與別人溝通、交流的能力以及與人合作的能力。合理的分工可以使大家在工作中各盡所長，團結合作，配合默契，共赴成功。個人要想成功及獲得好的業績，必須牢記一個規則：我們永遠不能將個人利益凌駕于團隊利益之上，在團隊工作中，會出現在自己的協助下同時也從中受益的情況，反過來看，自己本身受益其中，這是保證自己成功的最重要的因素之一。

在實習中我學到了很多，也感受到了很多，在實習中，要學會自主學習，要有團隊精神，要懂得為人處事，要有積極學習的態度，要懂得禮貌對人……很多的東西在學校是學不到的，通過實習這一實踐訓練，我們才能更好的掌握經驗，獲得提高。

獸醫述職報告范文(篇三)

參加工作以來，在領導和同志的幫助下，我認真學習、刻苦鉆研，積極為養殖戶服務，各方面都取得了一定的進步，得到領導和同志的一致好評。現總結如下：

一、不斷提高思想修養水平。參加工作以來，我沒有放松自己思想修養的提高，通過讀書、看報、看新聞等形式認真學習領會黨的新思想新精神，高標準嚴格要求自己，團結集體、認真工作，實事求是地完成上級交給的任務，政治思想修養不斷進步。

二、努力提高專業技術理論水平。根據工作中的實際情況做到立足現狀，著眼長遠，通過書籍、網絡等渠道，認真學習鉆研畜禽養殖、疫病防治和獸醫衛生工作業務知識及相關的法律法規，專業技術知識水平不斷提高，先后完成了《雞傳染性法氏囊病的診治》、《雞艾美爾球蟲病防治》等論文。

三、注重理論聯系實際，切實提高操作水平。曾多次協助資深獸醫師進行牛剖腹產等大手術，并積極參與畜禽疾病的診治，通過觀察、請教和自己動手等方式，切實有效的提高了自己專業技能的實際操作水平。

雖然通過前段時間的工作，我完成了從一名學生到一名社會人的過渡，取得了一定進步，但在思想上和工作中仍有許多不足之處，今后我會一如既往、刻苦學習，爭取取得更大的進步，為畜牧業發展做出更大貢獻。

_年_月_日

在正式實習之前，學校對我們進行了嚴格的培訓，培訓結束后，開始考慮具體實習事宜，因為聯系的實習地點很遠，當李老師、王老師說實習地點可以自由任選，但吃由自己安排，住由實習地點安排，我看大家都比較猶豫，我就與幾位同學商量先報名，隨后同學們也紛紛報了名。

我們來到了實習地點，由涂師傅將我們的住處安排了，第二天早晨我們去了屠宰廠，嚴格按照實習規程進行操作，進行了豬、牛、羊的宰前與宰后檢疫，因為在此以后，我們看了好多的病歷，也親自參加防疫工作。

在實習期間我們分成了兩組，進行了檢疫，防疫有馬鼻病，馬傳貧兩大疫病的檢疫，在實習期間，每個人都刻苦認真，不懂就問，嚴格遵守各項規章的制度，在實習期間，雖然經常感到很苦、很累、但苦中有樂，累中有趣，也都表現了同學們在工作中互相勉力，生活中互相幫助，體現了扎蘭屯農牧學校的優良傳統與校訓，實習即將結束，雖然只有四十多天，但我們獲益菲淺，感觸很多

獸醫述職報告范文(篇四)

記得初到公司里時，我拿到的他們給予的一些專業書籍，理解也僅停留在字面上，這里所有的一切對于我來說，既新鮮也處處存在挑戰。不懂就學，是一切進步取得的前提和基礎。在這段時間里我認真學習了各相關資料，并從網絡上攝取了大量的有用素材，再加上日常工作積累使我對養殖有了較為深刻的認識，我們的公司不僅僅是養豬的聚集地，更重要的是作為養豬主人交流的地方。

在實習中我學到了很多，看到了很多。我知道了工作和學習的差別，這樣的差別也讓我積累了更多的經驗，不管是工作還是學習，我們都要用一顆真誠的心去對待。

學校也是一個小小的社會，在這個小的社會中我們也在學習著怎么樣來為人處事，但是畢竟還是比較沒有那么老道或者說是左右逢源。但是在社會中我們碰到的事情多了，次數多了，我們就能夠很快學會怎么樣來處理社會中的事情，就能夠學會怎么樣在這個復雜的社會中生存下去。

在實習中我們知道了工作和在學校學習完全是不一樣的，在學校有老師，有作業，有考試，而在工作中完全要靠自己自主的去學去做。只要你想學習，那些老員工會毫不吝嗇的把他們多年的經驗教授給你，讓你在工作中少走彎路。在實習的過程中也可以更好的了解自己，了解自己喜歡什么，對什么感興趣，做起工作來就更順手。

雖然在學校也有培養學生的團隊協作精神，但是還是沒有工作中體現的那么明顯，在工作中團隊精神尤其重要。工作往往不是一個人的事情，是一個團隊在完成一個項目，在工作的過程中如何去保持和團隊中其他同事的交流和溝通也是相當重要的。

一位資深人力資源專家曾對團隊精神的能力要求有這樣的觀點：要有與別人溝通、交流的能力以及與人合作的能力。合理的分工可以使大家在工作中各盡所長，團結合作，配合默契，共赴成功。個人要想成功及獲得好的業績，必須牢記一個規則：我們永遠不能將個人利益凌駕于團隊利益之上，在團隊工作中，會出現在自己的協助下同時也從中受益的情況，反過來看，自己本身受益其中，這是保證自己成功的最重要的因素之一。

在實習中我學到了很多，也感受到了很多，在實習中，要學會自主學習，要有團隊精神，要懂得為人處事，要有積極學習的態度，要懂得禮貌對人......很多的東西在學校是學不到的，通過實習這一實踐訓練，我們才能更好的掌握經驗，獲得提高。

關于獸醫述職報告2000字匯總

自入職的那天起，我們就掌握了一些基本技能，到現在已經嫻熟至極了，但還是要繼續努力。為了給我們后續的工作提供幫助，現在就是我們寫述職報告的時候了。述職報告就是指任職者從中找出經驗教訓，引出規律性的東西引文。那么，你會寫領導要求的相關述職報告嗎？小編特地為您收集整理“關于獸醫述職報告2000字匯總”，僅供參考，希望能為您提供參考！

獸醫述職報告(篇1)

xxxx年我鄉畜牧獸醫工作扎實穩步推進，成效明顯，圓滿完成了全年各項工作目標任務，全體職工堅持緊密聯系群眾，切實的開展了群眾路線教育實踐活動、“兩學一做”、腐敗專項整治、“大學習、大討論、大調研”等行動，工作作風有了很大的轉變，現將我站一年來的工作總結如下：

一、防疫工作

1、在春、秋集中免疫時我站堅決做到“五統一”、“五不漏”，集中召開了駐村防疫員的相關工作會議，并積極爭取了鄉黨委政府的有力支持和配合。

2、做到了月月補免，每月xx日的補免日工作制度得到貫徹和執行。

3、我站全年共免疫接種了市局安排的各類動物疫苗，且免疫接種率達到了百分之九十五以上。全年共接種了禽流感xxxxx羽，豬口蹄疫xxxxx頭、牛羊口蹄疫xxxx只、豬瘟xxxxx頭、豬藍耳病xxxx頭（因x市政策有變，故只在春防工作中免疫過）、狂犬病xxxx只，小反芻獸疫xxxx只。

二、檢疫工作方面

1、嚴格執行市局各項規章制度，按照檢疫檢驗操作規程進行檢疫并按規定出具法定證書。

2、落實了專人負責市場檢疫，對屠宰生豬嚴格檢疫，確保了放心肉上市，保障了壯溪鄉人民的食品安全。

3、對病死、死因不明的畜禽及其產品，進行了集中無害化處理，并在各村建立集中無害化處理監督員制度。

四、畜禽疫情監測工作方面

村村都有疫情測報員，定期對轄區內的養殖戶進行督查、監管和指導，并要求畜禽養殖場（戶）建立好免疫檔案，購銷臺帳、消毒記錄、病死畜禽無害化處理記錄和檔案。

五、加強獸藥、飼料市場的監管

我站對轄區內從事畜牧工作的相關工作人員進行了專業培訓。對市場上經營的獸藥和飼料進行了嚴格的檢查，堅持在屠宰環節抽檢瘦肉精，堅持每天抽檢x—x頭，確保了獸用藥物及投入品的安全。

六、環保工作

根據上級文件，我站協助政府關閉了禁養區內的養殖場x戶，關閉了轄區內的生豬屠宰場x戶。整改了適養區內不規范的養殖場x戶。并對轄區內的養殖戶（場）進行摸底排查，一旦發現問題馬上要求督促整改。

七、脫貧攻堅工作

我站按照上級要求保證了貧困村及非貧困村農技員的工作開展，并加強了督促和指導。

八、安全生產工作

我站狠抓安全生產工作，做到月月檢查，杜絕了各類安全生產事故的發生。

九、非洲豬瘟防控工作

自非洲豬瘟疫情在我國爆發以來，我站按照上級主管部門及市政府的相關要求，切實的開展了非洲豬瘟的防控工作，在工作中，我站全體職工和防疫員發揚了不怕苦、不怕累的精神，堅持摸底排查、清圈消毒、疫情監測等工作，有力的阻斷了非洲豬瘟的傳播。

十、存在的問題

1、加強素質提升

我站應該加強學習黨的會議精神，以及“腐敗”，“大學習、大討論、大調研”等警示教育宣傳資料、案例，切實的轉變工作作風。查找不足，努力提高工作效率。

2、學習不夠

還應集中全體職工及防疫員學習新的畜牧法律法規和動物防疫專業知識。

3、環保、非洲豬瘟防控及檢疫工作中還要加強對養殖場、戶的政策宣傳，力爭他們的支持和理解。

綜上所述：我站在xxxx年度圓滿地完成了上級下達的各項任務，但也有些許不足之處。我站將努力查找工作漏洞，轉變工作作風、防微杜漸、不斷地完善自身工作，保障我鄉人民生活安全，為偉大的中國夢的早日實現添磚加瓦。

獸醫述職報告(篇2)

今年以來，在縣委、縣政府的堅強領導下，在上級業務部門的悉心指導下，我局緊緊圍繞陜西現代畜牧業示范區建設，著力打造“規模擴張”、“提質增效”兩大引擎，全面帶動產業發展。堅持“三區支撐、四化同步”，細化目標任務，夯實工作責任，狠抓重點項目建設、壯大產業集群、著力提升服務質量、推動產業晉檔升級，狠抓全縣動物疫病防控及畜產品質量安全，強勢推動我縣畜牧產業轉型跨越發展，全力助推脫貧攻堅，圓滿完成全年各項工作任務?，F將具體工作匯報如下：

一、目標任務圓滿完成

全縣牛、羊、豬、禽存欄分別達到5.5萬頭、16.8萬只、26萬頭和680萬只(其中肉雞340萬只、蛋雞340萬只)，出欄分別達到肉牛1.71萬頭、生豬30.5萬頭、肉羊8.05萬只、肉雞1720萬只，肉、蛋、奶產量分別達到7.13萬噸、5.27萬噸和4.6萬噸;畜牧業產值15.6億元。

“十二五” 期間，牛、羊、豬、禽存欄分別增長4.2%、20.9%、18.2%、103.6%，畜牧業產值增長192.8%，建設石羊集團肉雞產業、蒲城九龍源養殖有限公司年出欄6萬只生豬養殖園區、金粟山30萬只現代蛋雞養殖園區、綠生源肉牛養殖園區、犇犇奶牛養殖園區5個，建成部級畜禽養殖標準化示范場2個、省級10個、市級26個;機械化擠奶站12個;飼料生產企業5個，年可產銷各類飼料55萬噸;屠宰企業3個，基本形成了全產業鏈體系。被評為“國家農業綜合標準化示范縣”、“全省‘十二五’動物防疫工作先進集體”、“全市現代畜牧業示范創建工作先進縣”、“全縣發展現代農業工作先進單位”、“全縣食品安全工作先進單位”、“全縣先進基層黨組織”。大力推動肉雞產業發展，被評為“全省肉雞規模養殖示范縣”; 發展“綠色、環保、可循環”現代循環農業，實施 “全省種養結合示范縣”建設項目;構建動物防疫網格化監控管理體系，實現抗體水平“高標準”、重大動物疫病“零發生”，率先通過省市考核驗收，被評為“全市動物防疫標準化示范縣”;依托“全市布病凈化試點縣”創建項目，通過“布病凈化技術”的突破和應用，實現了我縣肉羊、奶牛布病全凈化，為全市布病凈化工作提供經驗;突出“全省畜牧投入品監管試點縣”創建項目，在全省率先創新推行獸藥經營管理軟件系統，實行獸藥經營誠信等級評定，逐步健全畜產品質量安全監管保障體系;縣畜牧技術推廣中心，加強機構建設、體系建設、人才培養，在核心期刊發表學術論文10余篇，推動蒲城畜牧獸醫理論體系初步確立，創建“全國基層畜牧技術推廣示范縣站”。

二、畜牧產業穩步發展

1.以園區建設為核心，逐步壯大產業集群。進行科學規劃，制定完善實施方案，指定專業人員現場指導，確?，F代畜牧業星級園區創建工作。金粟山養雞專業合作社30萬只蛋雞三星級園區建成2萬只蛋雞舍2棟、1.5萬只蛋雞舍2棟、1萬只蛋雞舍6棟、購置自動化控制軟件及設備，配套建設蛋庫、飼料庫和生活辦公區;蒲城九龍源養殖有限公司年出欄6萬頭生豬四星級園區建成生豬標準化養殖舍13棟，已投入生產,6棟標準化養豬舍正在進行土建。

2.以重點建設項目為核心，扎實推進產業發展?，F代畜牧業園區種養結合建設項目，完成投資3900萬元，占全年目標任務3883萬元的100.4%，建成龍池鎮綠生源農牧發展有限公司萬噸有機肥、荊姚鎮鑫綠源肉雞養殖專業合作社萬噸有機肥和龍池鎮東社養雞場千噸有機肥等3個有機肥廠;建成蒲城石羊畜牧發展有限公司600立方沼氣等6個大中型沼氣池; 11個種養結合示范點流轉土地2200余畝。新建養殖場項目，完成投資5257萬元，占全年目標任務5000萬元的105.1%，累計新建各類規模養殖場36個，其中肉牛場8個、蛋雞場7個、生豬場12個、蛋鴨場2個、奶山羊場4個、肉羊1個、肉驢場2個。

3.以產業提質增效為核心，高標準推動示范創建。成立組織機構，召開畜禽養殖標準化示范創建工作會議，建立領導包聯制度，制定縣鎮村場四級聯動工作機制，技術人員包場指導，定期巡查，在確保創建工作達標達效的同時，示范帶動全縣畜牧產業發展。橋陵奶山羊養殖專業合作社、洛濱阜民養羊專業合作社順利通過市級初驗，報省畜牧獸醫局審批。蘇坊雙力奶山羊養殖合作社、石羊禽業養殖服務有限公司、孫鎮洛興養豬專業合作社、蘇坊四通奶山羊養殖小區等4個養殖場順利縣級初驗，報市畜牧獸醫局局審批。

4.以產業鏈條延伸為核心，加大招商引資力度。成立以局長為組長的招商引資工作領導小組，明確任務，專人負責，始終把招商引資工作作為重中之重來抓。一是聯系經合局、經發局、畜牧局等部門與相關鎮積極開展叩門招商，先后洽談、對接招商引資項目4個，分別是：總投資14.5億元的河南牧原集團年出欄100萬頭生豬農業產業體系建設項目、投資3000萬元的金粟山30萬只蛋雞養殖園區建設項目、陜西和氏乳品有限公司奶山羊養殖基地項目和投資3000萬元的同富兔業100萬只肉兔養殖園區建設項目。

5.以產業體系完善為核心，規范種畜禽生產管理。完善種畜禽場登記、備案、驗收、審核機制，對全縣從事種畜禽生產經營的養殖企業，逐一進行登記備案。根據《種畜禽生產經營管理辦法》，嚴格養殖檔案管理，規范管理制度和生產程序。對陜西石羊蒲城畜牧發展有限公司、等7個種畜禽生產經營企業進行現場初驗和上報審核。

三、動物疫病防控扎實推進

1.加強組織領導，明確防控責任。專題召開春、秋兩季重大動物疫病防控工作會議，安排部署年度重大動物疫病防控工作任務，層層簽訂防控工作目標責任書，縣、鎮、村實行防疫責任承包，建立了行政技術雙包聯責任制，明確了“誰的責任誰承擔、誰的問題處理誰”的責任追究制度，做到分工明確、責任到人，并將包聯人員信息公示上墻。

2.開展集中免疫，規范防疫措施。加強動物免疫工作事前部署安排，事中督促指導，事后驗收總結，做到不漏一針一畜。在強制免疫中，堅持散養畜禽春秋集中免疫，規模養殖場按程序免疫，并建立免疫檔案，確保免疫密度達到規定要求。統一“三方簽字”“四方確認”格式，全縣完成動物免疫“三方簽字”59583份，動物免疫“四方確認”845份。應免牲畜口蹄疫的防疫密度、掛標率、建檔率均達到100%，高致病性禽流感的免疫密度、建檔率均達到100%，順利通過市級檢查驗收。

3.加強抗體監測，確保防疫效果。強化督導措施，20＿＿年對各鎮動物防疫考核中，免疫抗體監測分值增加為30分?？h級獸醫實驗室春秋分別監測血樣1085份和1012份，其中豬口蹄疫免疫抗體水平合格率為89%、牛口蹄疫免疫抗體水平合格率為87%、羊口蹄疫免疫抗體水平合格率為75%、豬瘟免疫抗體水平合格率為90%、禽流感免疫抗體水平合格率為96%、雞新城疫免疫抗體水平合格率為98%。全縣畜禽免疫抗體水平合格率較去年明顯提高。

4.規范檔案管理，推行標準建設。組織專家統一為養殖戶設計印制了養殖檔案，按照檔案內容，由縣畜牧技術推廣中心指導養殖場戶逐項進行整理和規范，并要求各鎮全面建立動物免疫電子檔案。

5.強化監督檢查，杜絕防疫隱患。為了保證動物疫病防疫工作的順利開展和各項措施落實到位，動物衛生監督所執法人員不定期深入基層進行監督檢查，對檢查中發現的免疫不及時，防控措施不到位，檔案填寫不規范，各項制度不健全，給予現場糾正，對存在有安全隱患和存在防控死角的單位和個人下達整改通知書，今年共檢查督辦80余次，下發整改通知120余份，確保了全縣無一起疫情發生。

6.規范疫情測報體系。向社會公布舉報電話，任何單位或人發現疫情或疑似疫情，按程序及時報告。同時完善縣、鎮(辦)、村三級疫情監控體系，一旦發生疫情，立即采取相應控制措施，把損失降到最低。全年共接到舉報4起，經專家組采樣調查檢測，均屬普通疾病，同時專家組全程指導治療、防控。

7.做好人畜共患病防控工作。1-10月，衛生系統共通報布病患者37人，較20＿＿年通報大幅下降?？h級獸醫實驗室共檢測羊血清18000余份，共撲殺、無害化處理陽性羊60只;牲畜結核病原學檢測牛血清200份，檢測結果全部陰性; 5月份，經統計，全縣共存欄犬2.8萬只，春秋兩季共免疫犬2.7萬只，撲殺、無害化處理傷人犬1只，全年無疑似狂犬病人出現。

8.完善動物疾病旬報月會商制度。根據《蒲城縣“動物疾病旬報月會商”制度》要求，多次對鎮(辦)動物疾病“旬報”工作進行督導，確保上報信息的真實性、準確性，并將紙質表格上報更新為電子表格上報，逐步實現網絡化管理?？h動物疫病預防控制中心每月組織專家對區域動物疫情風險進行分析評估，預測流行態勢，提出防治意見，科學指導防控工作。全年共收集旬報527份，進行專家月會商10次，疾病分析報告10份、調研報告5份。

9.加強技能培訓，提升業務水平。舉辦了“渭南市第一期動物疫病監測采樣及獸醫實驗室技術培訓班”、“蒲城縣首屆動物防疫職業技能競賽”，以競賽為載體，以培訓為抓手，著力提升基層防疫人員、獸醫實驗室人員的業務技能，筑牢重大動物疫病防控、流行病學調查基礎。

四、畜產品質量安全監管亮點突出。

以創建省級食品安全示范縣為主線，以強化動物衛生、畜產品質量安全監管為重點，不斷規范執法行為，不斷加大監管力度，質量安全監管工作取得了明顯成效，省級食品安全示范縣創建工作順利通過驗收。

1.強化組織保障，規范管理制度，著力推動畜產品質量安全監管工作有序進行。成立畜產品質量安全監管股，加掛縣飼料工業管理辦公室，進一步加強監管隊伍建設。組織開展了全面調查摸底工作，全縣現有獸藥生產企業1家、獸藥經營門店53家、飼料生產企業5家、屠宰場3家、生鮮乳收購站點12家、規模養殖場戶723家、城內寵物門診11家，總計從業人員達8300余人。制定《蒲城縣畜牧獸醫局重大行政執法決定法制審核規定》、《蒲城縣畜產及投入品規范化管理工作實施方案》、《蒲城縣獸藥經營質量管理規范》、《蒲城縣生鮮乳監管法律匯編》、《蒲城縣畜禽定點屠宰廠規范運行管理辦法》、《蒲城縣畜牧業污染綜合防治工作實施方案》、《蒲城縣跨省調運種用動物、乳用動物專項行動實施方案》等8項制度、20多個實施方案，進一步加強監管制度建設。

2.強化示范創建，規范經營管理，切實加強畜牧投入品市場監管。立足“全省畜牧投入品監管試點縣”創建，制定《蒲城縣畜產及投入品生產經營活動誠信等級評定標準》，根據法律法規對獸藥、飼料、生鮮乳生產、經營活動的不同要求，進行等級評定。首批打造20家省級獸藥經營示范店，通過整治經營環境、規范檔案管理、強化設施設備、嚴格資質審核、加強培訓教育、信用等級評定、獸藥GSP驗收、簽訂承諾書、張貼監管公示牌及獸藥信息化管理系統應用，全面強化了獸藥經營門店綜合水平，實現獸藥經營管理規范化整縣推進。加強飼料生產企業監管，建立監管人員包聯制度，實行“定期檢查、不定期抽查”監管措施，全面規范飼料添加劑監管，同時加強安全生產巡查，確保飼料生產企業安全健康運行。制定《蒲城縣20＿＿年生鮮乳專項整治行動實施方案》，對全縣生鮮乳收購點進行全面排查，規范生鮮乳收購資格審查，換發新版帶有二維碼《生鮮乳收購許可證》，實現生鮮乳質量安全可追溯。堅持畜產品抽樣監測制度，對陜西蒲城大紅門肉類食品有限公司進行“瘦肉精”監測600頭份，檢測獸藥殘留709頭份，出廠肉品合格率100%;配合省、市不定期抽樣監測獸藥產品25個，生鮮乳樣品8份、豬肝、牛肉、羊肉、雞肉及雞蛋等樣品50余份。

3.強化養殖環節監管，切實規范畜牧投入品使用，依法履行檢測義務。制定了《蒲城縣動物養殖環節專項整治方案》，規范獸藥飼料的使用，杜絕違法使用違禁投入品，提高動物源性食品質量安全;建立養殖環節的動物衛生監督和畜產品質量安全監管長效機制，對不履行強制免疫義務，不按規定佩帶畜禽標識和建立免疫制度、養殖檔案，出欄動物不申報檢疫，違規引進飼養動物，拒絕動物疫病監測，不按規定處置病死動物等違法違規行為嚴厲打擊;全面展開監督執法工作，將養殖環節不接受動物疫病監測和“兩病”(結核、布病)檢測及瘦肉精獸藥殘留檢測、不履行免疫義務、出欄動物不申報檢疫、調入動物不履行檢疫報告義務、引進動物落地不隔離觀察、違法使用畜牧投入品的違法行為列入依法打擊的范圍。

4.強化檢疫管理，規范報檢制度，積極推行電子出證。緊緊圍繞“全市簽約式動物產地檢疫試點縣”，強化產地檢疫，細化目標責任，夯實工作責任，切實提高產地檢疫報檢率，實現了出欄動物檢疫申報率100%。全面提升屠宰檢疫管理水平，強化駐場檢疫人員責任意識，嚴格屠宰檢疫規范，有效地防止不合格動物進入屠宰、運輸環節，堅決杜絕不合格肉品進入銷售加工環節。建立了嚴格的檢疫證明管理制度，積極推進動物檢疫電子出證工作，制定《蒲城縣動物檢疫電子出證管理制度》，在全市率先完成了電子出證工作，規范動物檢疫提供了制度保障，年底全面實行動物檢疫A、B證電子出證。

5.強化屠宰監管，規范制度建設，打造標準化屠宰企業。建立官方獸醫包聯屠宰企業制度，落實監管責任，細化監管任務。開展官方獸醫和肉品品質檢驗員技術能力培訓活動，20余名品檢品控人員通過學習考核合格并頒發證書。學習先進經驗，完善屠宰監管措施。先后組織有關人員赴延安學習屠宰檢疫電子出證管理與肉品批發市場肉品復檢管理等先進經驗，組織業務骨干和屠宰企業管理人員赴河南雙匯集團學習自動化屠宰生產與動物檢疫管理先進工作方法，為完善我縣屠宰監管措施提供了寶貴經驗。規范屠宰企業檔案管理，參與全市屠宰廠比規范賽檔案活動，積極謀劃，精心準備，協調電視臺編制《蒲城大紅門肉類食品有限公司品質宣傳片》，參賽企業受到省、市專家一致好評，蒲城大紅門肉類食品有限公司獲得全市第一名、六合牛羊屠宰場獲得第五名(牛羊屠宰場第一)的好成績。蒲城大紅門肉類食品有限公司先后迎接西安市動物衛生監督系統、全省現代畜牧業建設現場會觀摩，成為蒲城畜牧產業一張名片。

6.強化專項整治，規范案卷評查，著力提升動物衛生監督執法水平。在加強日常監督檢查和日巡制度的基礎上，組織了“動物養殖環節專項整治活動”、“打擊私屠濫宰掃雷行動”和“畜產投入品經營使用專項整治活動”，檢查養殖場戶1467余個次，檢查屠宰廠場39個次，檢查飼料生產廠51個次，檢查獸藥經營門店78個次，檢查生鮮乳經營站點32個次，共辦理案件86起，其中立案案件55余起。沒收銷毀不合格動物 267頭(只)，動物產品3.2噸;沒收銷毀假劣獸藥 163件，不合格飼料2.6噸。規范了各類與畜牧獸醫有關的經營行為，有力保障了各項防疫、檢疫、檢測和管理制度的順利實施。實行季度案卷評查制度和重大案件委員會集體審查制度，案卷質量不斷提高，在全市動物衛生監督執法案卷評查活動中排名第一。

五、緊扣黨建第一要務，踐行“兩學一做”，深入助推產業脫貧攻堅。

1.以“抓黨建促發展”為核心，筑牢基層組織堡壘。認真貫徹落實縣委、農業局黨委關于開展“兩學一做”學習教育實踐活動有關文件精神，抓早動快，召開專題會議安排部署，成立“兩學一做”學習教育活動辦公室，布置機關樓道學習教育專題宣傳陣地，積極開展黨員領導干部講黨課活動，黨總支印發《蒲城縣畜牧獸醫局黨總支“兩學一做”學習教育必知》學習資料60余份，局系統黨員人手一冊。積極參加農業局黨委“兩學一做”學習教育活動電視知識競賽活動并榮獲集體二等獎。以提高黨員干部黨性修養和廉潔自律意識為抓手，以活動為載體，開展“手抄黨章評比活動”、赴省廉政教育基地—潼關縣“四知村”、全國愛國主義教育基地—富平縣習仲勛故居和陵園、紅色革命圣地—銅川市照金陜甘邊革命根據地進行參觀學習，促使黨員干部從靈魂深處接受廉潔奉公和革命歷史洗禮，參與活動黨員干部寫出深刻地學習感悟，并張貼公示，夯實“兩學一做”學的基礎，全面推動學習教育活動深入開展。

2. 落實包聯責任，立足產業發展，強勢引導畜牧業助推脫貧攻堅。一是落實包聯責任，精準調研。局班子成員組成脫貧攻堅工作領導小組，先后10余次深入聯武村開展工作，與村“三委會”成員進行座談，探討產業扶貧方向，結合聯武村產業發展實際，制定《蘇坊鎮聯武村精準扶貧工作實施方案》。對貧困戶進行逐戶走訪，填寫信息調查表，掌握貧困戶基本情況及脫貧意向;抽調骨干力量組成扶貧工作隊，每周定期入村開展工作，制定《脫貧攻堅任務分解表》，逐戶確定包聯幫扶負責人，制定幫扶措施，明確脫貧時間，為進一步開展幫扶工作提供一手資料。二是立足項目建設，抓好脫貧攻堅示范點。積極策劃包裝蘇坊鎮四通奶山羊養殖小區種養結合項目，撥付項目資金10萬元;聯系縣農技中心能源辦，協調配套建設150立方沼氣池建設項目，項目總投資33萬元，爭取扶持資金20萬元;銜接上級主管部門，策劃包裝蘇坊鎮西部奶山羊產業三星級園區項目;組織專業技術人員，對蘇坊鎮奶山羊養殖小區進行飼養管理、疫病防控等方面技術指導，規范養殖檔案管理，提高規范化管理水平。三是立足產業發展，規劃畜牧產業助推脫貧攻堅。制定《蒲城縣畜牧產業精準扶貧實施方案》，深入調研全縣產業發展情況，由縣委辦、政府辦組織各鎮主要負責人、分管領導、奶山羊產業優勢村干部50余人赴隴縣參觀考察奶山羊產業發展及脫貧攻堅工作，縣畜牧獸醫局形成《關于畜牧業助推脫貧攻堅意見》，以縣委、縣政府名義下發全縣，有效地發揮畜牧產業在脫貧攻堅工作中的強勢拉動作用。

3.持續加強改進黨風廉政建設和機關效能建設。邀請包括縣委辦、政府辦等業務相關部門及服務對象在內的17名黨風政風監督員，對黨風廉政建設、機關效能建設、畜牧產業發展等方面進行監督，并提出寶貴意見。

4.做好信訪穩定工作。對全系統信訪情況進行排查，對信訪積案明確專人具體負責，做好疏導穩控工作,妥善化解各類矛盾和問題。

5.狠抓“五城聯創”工作。召開動員會，明確工作任務，夯實工作責任;利用“蒲城畜牧瞭望塔”公眾微信平臺，與“五城聯創”微信公眾平臺聯動，加強工作宣傳力度，形成創建工作氛圍;積極推動畜禽養殖污染綜合治理及病死畜禽無害化處理工作，積極參與禁止燃放煙花爆竹宣傳活動，發放宣傳單200余份，扎實開展好愛國衛生月宣傳、違規散養家畜家禽、國衛復審病媒生物防治等活動;開展好“奉獻社區”黨員紅袖章活動，組織機關黨員對朝陽路東段環境衛生進行清理，組織夜間巡查，并及時了解需要解決的問題和困難;切實做好信息報送工作，報送信息30余條，及時傳遞創建工作信息，推動創建工作深入開展。

獸醫述職報告(篇3)

畜牧獸醫專業實習總結報告 畜牧獸醫專業實習總結報告 畜牧獸醫專業實習總結報告 畜牧獸醫專業實習總結報告 畜牧獸醫專業實習總結報告雖然實習是一件并不輕松的事情，有時候會感覺很累，累倒你會不想再回到實習的地方去，但是等你恢復過來的時候，你就會覺得我今天又做了多么有意義的事情啊，疲憊被驅散了。

我堅信通過這一段時間的實習，從中獲得的實踐經驗使我終身受益，并會在我畢業后的實際工作中不斷地得到印證，我會持續地理解和體會實習中所學到的東西。這些將會使我終生受益的，期望我在將來的學習和工作中能夠更好的展示自己的人生價值_年又是一個充滿激情的一年，在今后的工作中，我將努力提高自身素質，克服不足，朝著以下幾個方向努力：

1、學無止鏡，時代的發展瞬息萬變，各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識，并用于指導實踐。

2、業精于勤而荒于嬉，在以后的工作中不斷學習業務知識，通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。

3、不斷鍛煉自己的膽識和毅力，提高自己解決實際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細致地的對待每一項工作。愛師范文時間一晃而過，轉眼間我已經實習近一年了，這是我人生中彌足珍貴的經歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。

在這段時間里公司的員工和領導給予了我足夠的寬容、支持和幫助，讓我充分感受到了領導們海納百川的胸襟，感受到了大家不經歷風雨，怎能見彩虹的豪氣，也體會到了作為拓荒者的艱難和堅定。在對您們肅然起敬的同時，也為我有機會成為一份子而驚喜萬分。

在這一年的時間里，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，各方面均取得了一定的進步，現將我的工作情況作如下匯報：

獸醫述職報告(篇4)

今年，我站在鎮黨委、政府和業務主管局的正確領導下以及有關部門的大力支持下，使我站今年的各項工作得到了順利開展，取得了較好成績，但也存在一些問題，縣就一年來的工作簡要回顧如下：

一、畜牧業市生產發展

今年全鎮共引進種母豬230頭;種母羊450只，種公羊18只;肉牛86頭;完成豬人工授精2400窩;牛凍精16窩;完成4個養殖規模場建設(車盤村鄧曉梅年存欄200只山羊的規模場1個、沙臺村謝莉蘋年存欄20____0對種鴿規模養殖場1個;沙臺村王建華年存欄10000羽土雞養殖規模場1個;豹巖村肖成貴年存欄商品豬100頭規模養殖場1個。)

二、重大動物疫病防控

一是按照《____市動物防疫條例》的要求，在政府的統一組織下，完成了我鎮的村級防體系建設，村級動物防疫人員實行了村聘鄉(鎮)管，從而有力地推動了動物防疫工作。二是按照白馬鎮政府20____年秋季重大動物疫病防控行動方案，嚴格按照“政府保密度、部門保質量”的職責，在村、支兩委的帶領下，對全鎮的所有動物進行了強制免疫，到目前為此，我鎮未發生過一例重大動物疫情。

三、畜產品質量安全管理

一是加大檢疫執法力度，嚴格動物產地檢疫和屠宰檢疫，并組織全站檢疫人員每月對轄區內的中、小學食堂、大型賓館、食店等用肉單位進行一次畜產品質量安全檢查。二是積極配合縣執法大隊，開展肉市場和飼料銷售市場等執法檢查，查處各類違法6件，全年未發生過一例因畜產品引發的食品安全事故。從而為確保廣大消費者的合法權利和維護公共衛生安全做出了積極的貢獻。

四、存在的問題

一是對《中華人民共和國動物防疫法》和《____市動物防疫條例》的宣傳部到位，使一些干部和群眾認識上有差異，不理解。

二是在高致病性禽流感防控工作中，養殖戶不愿意配合，對防疫工作持消極態度。

五、來年工作打算

一是積極配合黨委、政府做好畜牧產業規劃，大力發展草食牲畜。力爭在20____年在車盤村建成年存欄肉牛100頭規模養殖場2個，年存欄山羊200只的規模養殖場2個，年存欄山羊100只養殖場1個。

二是加強村級防疫體系建設，繼續夯實動物防疫工作和強化動物檢疫，確保公共衛生安全。

三是加大對《____市動物防疫條例》的宣傳工作，做到家喻戶曉。

獸醫述職報告(篇5)

一年以來在各位領導的正確領導和熱情關懷下，在站內同事的大力支持下，以及村社干部和村防疫員的鼎力協助下，順利地完成了站內交給我的各項工作任務?，F將今年來的工作情況總結如下：

一、認真做好檢疫工作，使群眾能吃上放心肉

從宰前檢疫到宰后檢疫都嚴格按照國家有關《動物檢疫法》規定的操作規程進行，在豬的檢疫過程中，首先進行生豬的待宰檢疫，了解該豬是否來自非疫區，免疫證明是否在有效期內，是否帶有免疫標識，再觀察其精神狀況及體表，看是否患有肉眼可見的疾病，如豬瘟、口蹄疫病、豬丹毒等，發現異常及時作好隔離消毒工作，以便減少疫病傳播。其次是宰前檢疫，在宰殺前，再次觀察其在存欄的過程中是否發生傳染病。最后宰后檢疫，嚴格執行每一步操作，從未忽略每一個細的環節，對于發現有不能食用或不能直接上市銷售的，我耐心的做好屠商的思想工作并按有關規定進行無害化處理，減少和避免了病豬肉上市銷售，使群眾能吃上放心肉。

二、協助做好動物防疫工作，為養殖業健康穩定發展保駕護航

為了協助站內老同事做好兩季防疫工作，貫徹上級五不漏的工作要求，我積極做好各項防疫文件的整理和印發，各次技術培訓的會前和會后準備，同時也參加了包村任務。今年我主要包了橋板和火花兩個村，在村級防疫人員的配合下，今年兩季防疫我所包區域豬的免疫率達92%,羊的免疫率達98%,牛的免疫達82%,禽的免疫率達99%.

三、做好站內文件的整理和打印，搞好檔案管理

作為站內最年輕的一名，我主動擔任起了站內文件的整理和打印等。為了方便大家的查找和翻閱，每一份上級文件我都按下發的時間先后順序放置；為了節約文件存儲空間和提高查閱效率，每隔半月我就會把大家早已認真閱讀好了的文件梳理一次，根據文件類別單獨放置。

四、存在著的不足之處

縱然在工作中我總是一絲不茍的要求自己，不斷地激勵和糾正自己，但免不了還是有許多不足的地方。比如在群眾中宣傳畜禽的養殖技術還不夠，對不良畜禽販運人員的查處還不夠徹底、文件整理還不夠科學等。在以后的工作中我會繼續著以往的工作精神，總結著前面的不足，腳踏實地的向前邁進

獸醫述職報告(篇6)

今年，全鎮設施畜牧業在區委、區政府的正確領導下，經過區業務部門的精心指導，鎮政府的精心組織和安排部署，通過各村和養殖戶的共同努力，各項工作開展順利，順利完成各項任務指標，現將半年工作總結如下：

一、養殖小區建設。全鎮共建成肉羊養殖小區1個，該小區建設羊舍2棟，引進小尾寒羊104只，目前存欄283只。

二、青貯氨化工作。全鎮借助地膜雙壟溝玉米這項高效旱作農業的優勢，大力興建氨化池，宣傳動員廣大農戶對玉米秸桿進行青貯氨化，做高效的牛羊飼料，截止目前，全鎮共建成青貯氨化池30座。

三、圈舍改建工作。經區上圈舍補貼資金的扶持和廣大農戶的積極配合，到目前為止，全鎮共新建高標準的規范化圈舍220間。

四、品種改良工作。全鎮新建肉羊改良點1個，此改良點已改良羊2300只，XX村XX牛改良點已改良良種牛312頭。

五、基礎母畜擴繁工作。全鎮引進基礎母羊300只，其中XX的肉羊小區104只，XX村100只，XX村105只，寒樹村80只。

六、動物防疫工作。全鎮春秋兩季共免疫牛480頭/次，豬2650頭/次，羊3172只/次，雞9973只/次，兔疫密度均在90%以上，防疫經費和防疫員報酬均落實到位，年內沒有重大疫情在鎮內發生。

雖說前半年全鎮設施畜牧業重點工作進展良好，但是于區畜牧局的要求還有一定的差距，我鎮今后打算要爭取更多的設施畜牧項目，完成高標準的圈舍和青貯氨化池，借"養羊大縣"的機遇，申請建設肉羊養殖小區和1個整村推進項目村，讓全鎮的畜草產業上臺階、上水平。

獸醫述職報告(篇7)

本人能堅持四項基本原則、堅持改革開放、堅持中國共產黨的方針、政策、路線、高舉鄧小平理論的偉大旗幟。一年以來在各級政府的領導、主管部門的領導下和相關部門的大力支持下，以及在同事與村防疫員鼎力協助下，順利地完成了領導交給的各項工作任務。現將今年來的工作情況總結如下：

一、認真做好檢疫工作，使群眾能吃上放心肉

從宰前檢疫到宰后檢疫都嚴格按照國家有關《動物檢疫法》規定的操作規程進行，在豬的檢疫執行中，首先進行生豬進入屠宰間前的檢疫，了解該豬是否來自非疫區，免疫證明是否在有效期內，是否帶有免疫標識，再觀察其精神狀況及體表，看是否患有肉眼可見的疾病，如五號病及豬丹毒等，發現異常及時作好隔離消毒工作，以便減少疫病傳播。其次是宰前檢疫，在宰殺前，再次觀察其在存欄的過程中是否發生傳染病。最后宰后檢疫，嚴格執行每一步操作，不能忽略每一個細的環節，如發現有不能食用或不能直接上市銷售的，做好屠商的思想工作并按有關規定做好無害化處理，減少和避免了病豬肉上市銷售，使群眾能吃上放心肉。一年來的檢疫工作中，檢疫豬985頭、牛25頭，沒有發現重大傳染病，檢出普通病豬4例，高溫無害化處理病豬肉1例。

二、動物防疫

為了貫徹上級“防五”工作要求，四月底召開一次全鄉村防檢員會議，把今年的防疫工作布置落實到個人，實行分片包干制度，要求力爭做好各自本轄區內大豬的免疫注射、耳標和仔豬窩邊免疫工作。本人分片承包龍田村、馬山村、社區村三個村公所，一年來在領導以及村防疫員的大力支持下，通過大家的共同努力，豬的免疫率達到________，羊的免疫率達________，牛的免疫達________，禽的免疫率達________。

三、做好二元雜交母豬的飼養技術推廣工作

為了促進二元雜交母豬在農村中推廣，提高農戶對養二元雜母豬飼養管理科技水平，本人經常到農戶宣傳二元雜交母豬養殖優越性，現場指導養殖戶操作，傳授生產經驗，如何做好疾病預防工作。今年共有________次到大村韋運良等________養殖戶傳授養殖技術和管理經驗。還經常幫他們聯系大小豬的買主，一定程度上解決了他們的后顧之憂。

四、存在不足之處

在群眾中宣傳畜禽的養殖技術不夠，對少數村防檢員管理不到位、分工責任不明確，工作積極性差。

獸醫述職報告(篇8)

20xx年以來，在市委、市政府的領導下，在各級業務主管部門的指導和大力支持下，全市各鄉鎮畜牧獸醫服務中心認真貫徹落實省、市關于鄉鎮綜合配套改革及鄉鎮農村公益性服務“以錢養事”文件精神，進一步完善制度、加強管理、強化服務，促進了“以錢養事”新機制的良性運行，為全市畜牧業經濟持續健康發展和實現農民增收取得了明顯的成效?，F就我市畜牧獸醫公益性服務“以錢養事”工作作如下總結：

一、我市畜牧獸醫公益性服務“以錢養事”工作基本概況

大冶市現轄3個城區街道辦事處、10個鄉鎮、1個經濟開發區和1個國有農場，全市共設置了13個鄉鎮畜牧獸醫服務中心（其中開發區、東風農場管理區畜牧獸醫中心分別與東岳街辦畜牧獸醫服務中心、還地橋鎮畜牧獸醫服務中心合署辦公），全市現在職“以錢養事”工作人員93人，主要從事畜牧獸醫技術推廣、動物疫病防控等工作。

二、我市畜牧獸醫公益性服務“以錢養事”工作主要做法

（一）抓制度建設，進一步健全了“以錢養事”新機制

為了進一步健全和完善“以錢養事”新機制，促進我市鄉鎮畜牧獸醫公益性事業的發展，各鄉鎮獸醫中心狠抓了一系列制度的建設：

一是完善了畜牧獸醫公益性服務合同，進一步明確了服務內容、服務標準、合同目的、雙方的權利和義務，全市使用統一的合同文本，鄉鎮（街辦）政府年初均與各畜牧獸醫服務中心簽訂了購買畜牧獸醫公益性服務合同書；

二是業務部門畜牧獸醫局與各鄉鎮畜牧獸醫服務中心簽訂了《大冶市鄉鎮（辦）畜牧獸醫服務中心20xx年工作目標責任書》，進一步細化了服務項目、工作目標、工作要求，并制定了相應的考核辦法和評分細則；

三是各中心與中心人員簽訂了服務合同，將服務目標進行層層分解，落實到人，明確責任獎懲和考核兌現辦法。同時，各中心進一步修訂和完善內部人、財、物各管理制度，規范了內部的管理，對保障“以錢養事”機制的運轉起到較好的`效果。

（二）抓宣傳培訓，進一步提高了畜牧業從業人員的素質

為提高全市畜牧公益性服務人員的整體業務水平，加快更新知識，提高畜牧養殖人員專業技術水平，各中心狠抓《動物防疫法》、《畜牧法》等一系列防疫知識的宣傳普及，狠抓業務培訓。一是開展送科技下鄉活動，組織畜牧獸醫專家到各鄉鎮巡回技術講座，全年共開展14次講座，參加人員有養殖專業戶、畜牧獸醫防疫人員、養殖戶等共計700余人次，發放各類宣傳資料4000多份；二是以行風評議為契機，各中心通過公開欄宣傳工作職責、服務目標、內容，公開服務承諾、人員監督崗、服務投訴電話，并印發《民主評議政風行風征求意見書》廣泛征求農民群眾的意見，切實增強服務意識，改進服務質量，提高服務水平；三是與金鼎職業技術學校聯合舉辦全市畜牧公益性服務人員舉辦了三期的法制及業務培訓班，培訓人員80人/次，組織公益性服務人員學習改革政策、法律、法規，業務知識，提高了全市公益性服務人員的政策水平、業務水平。

（三）抓合同考核，進一步推進了“以錢養事”機制良性運轉

一是按照各鄉鎮年初簽訂的《20xx年度畜牧獸醫公益性服務合同書》，嚴格管理，對照合同嚴格考核進行了半年和年終考核；二是嚴格業務部門考核由市畜牧獸醫局牽頭，依照年初與各中心簽訂目標責任書進行考核評分；三是各中心對中心人員依照服務合同進行嚴格考核，并實行硬帳硬結，在春秋疫病防控期間還組織了畜牧技術人員巡回到各鄉鎮進行檢查、督辦，使合同的規定的每個項目落到了實處，通過年終入戶調查、考核，等鄉鎮名列前3名，保證了今年各項畜牧公益性服務項目圓滿完成，促進了“以錢養事”新機制的良性運轉。（四）抓物化投入，進一步確保了畜牧業生產物資保障

為了確保畜牧公益性工作的順利開展，在市委、市政府及各級業務主管部門的大力支持下，積極做好物化投入工作，確保畜牧業生產相關物資保障，一方面扎實做防疫物資投入，今年共投入經費30多萬元，分春、秋兩季除將所需疫苗全部采購到位，同時還購回了消毒藥300件，共7200瓶，防護服1000套，手套、口罩1000套，一次性注射器20xx把，藥棉100件，酒精50件，碘酒50件等防疫物資。另一方面，以物技結合的方式，推廣應用新特獸藥、飼料添加劑，全市各畜牧獸醫中心共計投入61萬元，采購新特獸藥、飼料添加劑，全部免費送到養殖戶，提高了廣大養殖戶應用新科技的水平，受到養殖戶一致好評。

三、我市畜牧獸醫公益性服務新機制“以錢養事”工作取得的新成效

（一）動物防疫工作得到扎實開展，進一步有效保障了畜牧業生產安全

20xx年，圍繞抓好畜禽防疫工作，全市93名公益性服務人員、各鄉鎮動物協防員和鎮、村組干部一起，團結奮斗，分工協作，全市共成立了42個防疫注射專班，確保了重點疫病防疫注射到位。全市全年免費注射豬瘟疫苗51萬頭/次，免疫率達到了100%，雞新城疫免疫698萬只/次，免疫率達到了100%（專業場監督防疫），豬口蹄疫注射51萬頭/次，免疫率達到100%，牛、羊口蹄疫注射4.43萬頭〃只/次，免疫率達到100%；禽流感注射698萬只/次，免疫率達到100%；免疫證、免疫檔案、免疫卡“三位一體”到位率達100%。今年全市畜禽防疫工作在省、黃石市組織的檢查考核中獲得了好評。通過狠抓動物防疫，確保了重大動物疫病得到了有效控制，全市今年無重大動物疫病發生，確保了全市畜牧業生產的穩步發展，為農村增收，市場穩定起到了積極推動作用。

（二）養殖技術得到廣泛推廣，進一步提高了我市畜牧業生產的科技水平

今年結合基層農技推廣科技示范縣項目建設要求，各鄉鎮中心認真遴選了40名科技指導員建立了400戶畜牧養殖科技聯系示范戶、科技指導員，與全市“以錢養事”畜牧公益性人員一道進村串戶，深入養殖場（戶）開展技術指導，制訂了年度工作計劃和分戶指導方案，公布了服務電話，發放技術咨詢便利服務卡20xx余張，立推畜禽新品種、標準化養殖、疫病綜合防控、畜牧業污染防治等新技術、新品種，真正做到信息傳遞無盲區，技術指導零距離。今年累計深入科技示范場（戶）技術指導622人次，現場解決技術問題160余個，接待來電和上門咨詢852人次，全年為養殖群眾提供技術服務1200余次，及時為群眾解決了畜牧生產過程中出現的各類技術問題，以點帶面帶動了全市800戶養殖戶應用畜牧科技養殖新技術、新模式，較好地增加了養殖戶的養殖效益，群眾滿意率達98%以上。

今年全市畜牧獸醫公益性服務工作取得了一定的成效，但還存在許多的不足和問題，主要表現在：人員年齡老化、素質不高；考核和管理有待進一步加強；物價不漲，“以錢養事”經費沒有增加，經費不足等問題。在下一步的工作中，將進一步健全完善制度機制，調動積極，切實抓好各項服務工作的落實，進一步提升服務水平，促進畜牧業的快速發展。