團隊政委發言稿

2025團隊政委發言稿（精品十六篇）。

在當下社會，用到講話稿的地方越來越多，講話稿通過講話人口頭表達后，可以起到傳播真理、經驗，抒發感情，發表意見的作用。如何寫一份恰當的講話稿呢？下面是小編為大家整理的最新發言稿:新團隊成立領導講話稿，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

團隊政委發言稿 篇1

各位領導、各位同事：

大家好！首先感謝市行黨委及支行領導為我提供了這樣一個公開、公正地展示自己才華的機會，我競聘的崗位是銀行網點負責人，作為競爭人，我很榮幸，我認為自已完全具備條件及能力勝任這個工作。

1、我具有比較扎實的政治素質和法律基矗從求學階段到工作期間，我從未放松過對政治理論、法律法規和科學文化知識的學習和領會，且我也是支行法律專業出身人員。

2、我具有比較豐富的實踐經驗和工作能力，參加工作至今十幾年，我品嘗過儲蓄工作的艱辛，體驗過信貸工作的繁雜，勝任過所主任工作職責的重大。

3、我具有強烈的事業心和良好的個人品德，十幾年來，我經歷過艱苦生活的磨煉，思想上更加成熟，作風上更加優良，性格上更加堅強，并養成了堅持原則；清正廉潔、樂于助人的道德品格。

4、我具有良好的學習習慣和較強的基本技能，日常工作中我始終堅持干一行、愛一行、鉆一行，業務能力在支行范圍內可以說較強，同時具有較強的文字處理能力并熟悉電腦操作，不僅年年超額完成支行新聞宣傳稿件任務，且《送您一束鮮花》的新聞稿曾被總行職工報錄用。

5、我具有豐富的社會資源，這是儲蓄工作任務、指標是否能完成的關鍵，任務與指標的完成與其社會資源密不可分。我不僅是中行員工，同時也是縣政府委員，能經常與縣政府有關領導及企業領導接觸，并與其溝通良好。

如果我競聘成功，作為網點負責人我將從以下幾個方面展開工作。

1、要正確認識、處理業務發展和風險防范的關系，認識規章制度是我們各項業務健康發展的基礎和保證。不僅本人要做執行規章制度的模范，還要經常教育員工，不斷提高員工風險防范意識，養成按章辦事的操作習慣。

2、加強員工隊伍建設，充分發揮員工的工作積極性。作為網點負責人，除了要發展業務，還應該帶好隊伍，對員工的成長負責，為員工提供良好的發展空間。首先應多給予員工人文關懷，盡量為員工排憂解難，在網點營造一種輕松、和諧的工作氛圍。其次，要多組織員工進行各種培訓，在辦事處形成良好的學習氛圍，提高員工素質。不僅要強化前臺柜員的操作技能，同時要讓所有員工都熟悉掌握本行的各種個人金融產品，每一個員工都能勝任業余的產品宣傳。

3、繼續推行有效的激勵與約束機制，建立科學的考核辦法。體現在對績效工資網點實行二次分配上，真正體現多勞多得、獎勤罰懶、獎優罰劣的分配原則，拉開收入差距。以共同的目標團結員工，以有效的獎懲激勵員工，以自身的行動帶動員工。

4、進一步提升服務水平。服務是銀行的生命線。要使每一位員工認識這一點，促進服務的深層次、高水平、全方位發展，增強銀行在同業之間的競爭力，現代的銀行不能在簡單的停留在微笑服務，要在服務質量上下功夫，主動與客戶建立一種良好的感情關系，形成以客戶為中心的經營理念，想客戶所想，急客戶所急，讓客戶真正感受到我們分理處的優越性。

5、廣開渠道，經營好客戶群體。要使儲蓄存款有較大幅度的增長，需要做到：

（1）經營好客戶。經營客戶，就是要對客戶進行綜合評價，根據客戶對銀行的'貢獻度確定營銷的方向和方法，對客戶有所取舍，并將主要精力集中在能為本行帶來更多利潤的客戶身上，全面提高客戶維護水平。

（2）要主動走出銀行，積極營銷。營銷人員要對周邊的社區資源、環境變化、市場動態等進行認真的調查分析，及時掌握信息，并根據相關信息，積極、主動開展工作，走出行門，將客戶帶進銀行。對于陌生的環境，可通過旁人的穿針引線，特別是政府主管部門的引薦，尋找突破口。

（3）根據客戶的不同需求，實行差別服務，以不同的金融產品來滿足客戶的需求。

6、充分利用宣傳工具，樹立對外形象。我們可以通過進行針對職工的服務水平和業務水平的測評，以調查問卷的形式征求儲戶意見等方式，評比產生一名或幾名儲蓄員，以他們的名字為品牌，在各種媒體上大力宣傳，從而達到樹立形象，展示實力，吸引客戶，提高我行的知名度，擴大社會影響。

競聘上崗，本來就體現了優勝劣汰的精神，不管這次競聘能否成功，我都會一如既往地完善自我，超越自我。各位領導、同志們給我一次機會，還您一個驚喜，請支持我，投我一票吧！謝謝大家！

團隊政委發言稿 篇2

各位集訓伙伴們：

大家好！

今天，我們的集訓圓滿結束了。這是一段充滿挑戰與收獲的旅程，我為大家在這段時間里的表現感到無比驕傲。

集訓的日子里，我們一起學習、一起成長。大家展現出了強烈的`求知欲和進取心，積極參與各項課程和活動，不斷挑戰自己的極限。我們不僅學到了新的知識和技能，更重要的是，我們培養了團隊合作精神和解決問題的能力。

這次集訓是我們成長的一個重要里程碑，但這只是一個新的起點。回到工作崗位后，希望大家能夠將所學運用到實際工作中，不斷提升自己的工作效率和質量。要勇于創新，敢于嘗試新的方法和思路，為我們的事業發展注入新的活力。

同時，我們也要繼續保持團結協作的精神。一個人的力量是有限的，只有團隊成員之間相互支持、相互配合，我們才能共同實現我們的目標。

最后，祝愿大家在未來的工作和生活中一切順利！讓我們一起為我們的美好未來而努力奮斗！

謝謝大家！

團隊政委發言稿 篇3

尊敬的各位領導，各位同事：

大家好！很高興能參加這次座談討論。不知不覺，參加工作已經xx年多的時間了。xx年的時間說長不長，說短不短，相當于上了個社會大學，又面臨一個需要總結、反思的階段。

一、關于心態

主要經歷了三個階段的變化。

第一階段，新鮮、知足、幸運。新鮮，在于角色的轉變，從學生變成了公務員，從青澀懵懂變的相對成熟。知足，在于畢業沒失業，從南方考回了熟悉的北方，回到了夢寐以求的家鄉，可以方便照顧父母，找到了一種熟悉的感覺。幸運，在于風清氣正、從嚴從實的時代加入公務員隊伍，在于各級領導對青年干部的重視，在于遇到一批靠譜、實在、無私的前輩和老師，可以充分發揮自己的所長，在總結繼承突破中尋求創新。

第二階段，抱怨、不足、低落。起初入職時候認為公務員工作相對清閑，但一段時間之后卻發現不像想象中那么清閑，忙碌，“喝茶”不是休閑，而是為了晚上加班提神，“看報”不是放松，而是為了推進工作、總結工作找尋思路。特別到了年底時候，加班加點是常有的事情，一邊聽著逃跑計劃的《夜空中最亮的星》，一邊通過窗子放眼望去，不禁感慨：這里有夜空中最亮的燈。

第三階段，平和、安然、淡定。對公務員這份職業有了重新審視，這是一份普通的工作而已，不要想的太多，想的太多就容易不滿，不滿就容易身心疲憊；

跳出體制內看這份工作，收獲了經驗和知識，學會了溝通和交流，掌握了政策和原理，這是其他平臺難以比擬的；

時刻保持隨時離開體制比現在過得更好的能力，不是說辭職，而是不能安于現狀，要提升自己的能力、開拓自己的視野，把青春用于奮斗而不是享受；

學會從點滴中尋找成就感、小確幸，既知足常樂，又隨遇而安。

二、關于學習

除了參加單位的日常學習外，我主要是從以下幾個方面進行了學習，見縫插針給自己充電：

第一，向誰學。向身邊的老同事學，他們可能在信息技術方面比不上我們，但他們在信訪輿情、突發事件處置方面經驗豐富，他們的一個眼神、一句提醒、一個短信都可能起到事半功倍、錦上添花的作用，讓我有一種“山重水復疑無路、柳暗花明又一村”的感覺。向管理服務對象，他們一般都是充滿智慧的，站在他們的角度思考問題，有的'時候對于出臺管理辦法、制定工作措施更有針對性、科學性和實效性。向系統內的同事、朋友學習，工作是社會性的，絕不能只了解本系統、本口的內容，要充分利用平時開會、調研的機會，多認識一些其他系統的志同道合的朋友，敞開胸懷接受新的思想、了解新的事物，這對于自身來說也是一種視野的開拓、能力的提升。

第二，怎么學。抓住機遇學。通過學習強國學，抓住系統內崗位比武、外出培訓的機會收心學習。以崗位比武學習為例，既可以系統性學習，夯實自己的知識體系，又可以查找自身的短板，既可以見識各個小領域的專家、高手，與他們進行交流過招，又可以感受學習的氛圍、激發自己斗志。利用互聯網平臺學，平時留意一些好的公眾號，對一些新政策、新內容收藏好、利用好。

三、關于習慣

大學畢業時，良師益友xx送我的一句話是“入職后第一件事是快速讓自己認識同事、快速讓同事認識自己”。入職培訓時，班主任老師寄語“習慣成自然。工作前三年，要保持一個學生的姿勢”。回想這幾年的工作，養成的四個習慣讓我受益匪淺：

第一，工作匯報的習慣。工作開展前匯報，定方向，可以避免重復勞動；

工作開展中匯報，解難題，可以加快工作進程；

工作結束后匯報，勤總結，有始有終。一些工作，領導安排了，即使不問也得去反饋，不問不代表他忘記了。匯報前要做好充足的準備，最好準備一份紙質材料。

第二，勤列清單的習慣。平時的工作分輕重緩急按照清單進行排序，完成一項銷號一項。每個月對清單進行一次梳理，查找不足，制定改進措施。

第三，注意細節的習慣。比如提早完成的習慣，避免突發事件；

查看公文的習慣；

下發的會議通知，沒有回復的要電話逐一確認；

接聽電話要記下來電的號碼，等別人掛電話后再掛。

第四，獨立思考的習慣。信息時代不要人云亦云，不要被信息淹沒，學會獨立思考，減少不必要時間的浪費；

學會獨立工作，領導沒安排的，提前去完成；

能用100%力氣的，不要用90%的力氣，盡量去爭取完美；

不要過分依賴其他同事，遇到問題先自己去解決，再嘗試其他辦法。

我的發言完畢，謝謝大家！

團隊政委發言稿 篇4

親愛的員工們：

大家好！在這個中秋國慶佳節來臨之際，我作為公司領導，向全體員工致以最誠摯的問候和最美好的祝福！

中秋國慶是中國傳統的重要節日之一，也是國家的重要假期。在這個團圓和慶祝的時刻，公司為了給廣大員工營造一個快樂、和諧的團結氛圍，特意組織了一系列豐富多彩的'團建活動，以增進大家的凝聚力和歸屬感，同時也給大家放松心情，享受假期的愉悅時光。

團建活動是公司文化建設的重要組成部分，也是我們加強員工間交流與溝通，增強團隊合作力的重要途徑。通過這樣的活動，我們希望能夠更好地促進團隊內部的協作與互助，增進員工之間的友誼與信任。相信在這次活動中，每個人都能找到自己的位置，發揮自己的特長，盡情地展現自我，從而提升團隊整體的凝聚力和戰斗力。

同時，我也希望大家能夠把這次活動當做一次難得的放松和調整心態的機會。在工作中我們時刻都面臨各種各樣的壓力和挑戰，但是生活不只有工作，我們也需要有時間去放松身心、與家人、朋友團聚。希望大家能夠放下工作上的煩惱和壓力，真正享受這段屬于自己的時間，讓身心得到充分的休息和恢復，以更好地迎接接下來的工作挑戰。

最后，衷心感謝每一位員工在日常工作中的辛勤付出和貢獻。正是因為有了大家的努力與拼搏，我們才能取得今天的成績。希望大家能夠繼續保持對公司的忠誠和熱愛，在接下來的工作中再創佳績。

祝愿各位員工在這個中秋國慶佳節里，快樂、幸福！愿所有的團建活動帶給大家無盡的歡聲笑語，感受到公司大家庭的溫暖和關懷。讓我們攜手共進，共同創造更美好的明天！

最后，再次祝大家中秋國慶快樂！

謝謝！

團隊政委發言稿 篇5

親愛的集訓成員們：

大家好！

集訓的時光匆匆而過，今天我們在這里為這段充實的歷程畫上句號。

在集訓中，我們看到了大家的熱情與專注，看到了大家為了提升自己而付出的努力。每一次的討論、每一次的實踐，都讓我們更加深入地理解了我們的'工作，也讓我們更加堅定了我們的信念。

這次集訓是一次寶貴的經歷，它讓我們更加清晰地認識到自己的優勢和不足，也為我們未來的發展指明了方向?；氐焦ぷ髦?，希望大家能夠繼續保持這種積極向上的狀態，不斷提升自己的專業能力和綜合素質。

我們是一個團隊，一個充滿活力和創造力的團隊。在未來的日子里，我們要繼續團結協作，共同面對各種挑戰。相信只要我們齊心協力，就沒有克服不了的困難。

最后，祝愿大家在今后的工作中取得更大的成就！謝謝大家！

團隊政委發言稿 篇6

尊敬的各位領導、各位評委：

大家好！

競爭，是一個永恒的話題。在人類歷史乃至整個自然界的進化中，無時無刻不存在著競爭，“物競天擇，適者生存”，達爾文道出了自然進化的法則銀行營業部主任競聘，從某種意義上說，它是競爭的法則。今天我站在這里參加競聘，就是想在這一法則中檢驗一下自己的能力，為我們農發行做更大的貢獻。我要感謝在座各位領導能夠給我這個機會，我會好好把握。

下面我做一下自我介紹，我叫xxx，今年xx歲，中共黨員，大專學歷。xx年畢業于xx銀行學校畢業。同年被分配到宜賓縣農業銀行觀音營業所從事工商信貸工作，20xx年調到信貸股工作。20xx年8月任宜賓縣農行信貸科副科長，20xx年一月調如宜賓縣農業發展銀行信貸部任臨時負責人，同年四月任宜賓縣農發行計劃信貸部副主任，20xx年升任主任，20xx年十月任橫江糧油管理站駐站信貸員，從20xx年六月至今我一直從事資金計劃及貸款審查工作。

參加工作以來我始終以一顆赤誠之心戍守本職，以無限熱情開啟工作，身后留下的是辛勤的汗水，收獲的是豐富的工作經驗。過去的工作中也囊括了領導的諄諄教誨和同事的大力支持，今后我將繼續孜孜以求，爭取做出更大的貢獻。應聘銀行副行長的職位，我充滿希望，也滿懷信心。我的信心主要來源于以下幾點優勢：

第一、我政治素質過硬，具有良好的個人素質。

我接受過良好的教育，有著近七年的黨齡，閑暇之余我經常學習一些黨的文件，不斷提高自己的政治覺悟。我謙虛、謹慎、誠實，樂于助人，廉潔奉公、為人正直，做事講原則，嚴格遵守職業紀律。工作中不斷加強作風建設，增強服務意識，自覺塑造自銀行主任競聘演講身形象，加強部門協調和合作，做到表率為先、享受在后，不以權謀私，不計較個人得失，不投機取巧，不弄虛作假，不欺上瞞下。

第二、我具有扎實的知識和豐富的工作經驗。

我畢業于四川銀行學校，學的是農村金融專業，具有完備的理論知識。參加工作后，新的形式對人員提出了新的要求，為了跟上時代的步伐，我不斷加強學習，20xx年到20xx年我在中共四川省委黨校經濟管理專業大專班學習，知識體系更加完善。我參加工作已經xx年了，從事過多種崗位工作，無論做什么我都把工作當作學習積累的過程，從而收獲了豐富的工作經驗，尤其是信貸方面的，不論是什么業務我都能夠游刃有余地做好。

第三、我具有較強的管理協調能力。

我熟悉銀行工作的政策性、法規性，善于通過制定一些規章制度來加強管理。平時工作中我就喜歡看一些管理方面的書，崇尚現代管理理競聘網點主任念，我相信這些對我做好以后的工作必將大有裨益。工作中我善于組織協調各個部門之間的關系，善于協調領導和員工的關系。使各項工作在和諧的環境中有條不紊地開展。

第四、我愛崗敬業，勇于創新

自從參加工作的那一天，我就深深地喜歡上了這份工作。并且以極大的熱情投身工作。“干一行就要愛一行，愛一行就要專一行”，這是我一貫的工作原則。也正是抱著這樣一份責任心投身工作，才使得我在工作中不斷進取，取得好成績。對于銀行工作我向來大膽探索，勇于創新，使得工作更加得心應手。

奧斯特洛夫斯基說過“把握生命里每一次機會，每一次挑戰，讓自己成為一枝自立自強的寒梅；不要害怕，不要畏懼，讓自己成為一棵傲霜迎雪的松柏?！眳⒓咏裉斓母偲肝也⒉皇菫榱藢で舐毼簧系臉s耀，我只是感覺自己非常具備統領銀行副行長的各項工作的能力，我自信能在這一工作崗位上，發揮出我的個人能力，為我們農發行的輝煌明天出一份力。各位領導、各位評委，如果能夠得到各位的垂愛，讓我走上銀行副行長的工作崗位，我將不辱使命，開拓創新，銀行營業部主任競聘用具體的行動和豐碩的業績來回報領導厚愛和同志們的支持，具體來講，我將做好以下幾點：

1、擺正位置，轉變角色到位。

作為一名副行長，既是行長的"二傳手"，又是分管工作的"主攻手"，我將履行好協助、協調、協作的職責，不折不扣地完成組織上交給的`工作任務。一是以強烈的配合意識當好助手。攬事不攬權，到位不越位。二是要充分發揮主觀能動性，以熱情的參與意識當好參謀。結合上級的要求和分管的工作，摸實情、找差距，及時提出新思路、新辦法、獻計獻策。三是要以愛已之心愛人，以真誠的感情凝聚人心。和其他同志等距離相處，政治上幫助，業務上支持，生活上關心，認真聽取他們的意見和建議，運用激勵機制和人格的力量影響和帶動員工，充分調動他們的積極性和創造性。

2、加強糧油收購資金管理

繼續把支持糧食流通作為自己的第一要務，大力支持糧食儲備體系和流通體系建設，在維護農民利益和社會穩定，確保國家糧食安全的同時，加大對糧棉油產業化龍頭企業的支持力度，增加和擴大中間業務，有力地促進“三農”發展，實現宏觀調控目標。加強對糧棉油收購資金管理，確保農副產品收購資金供應。此外還要認真做好收購資金管理工作，采取有效措施，迅速改革糧食收購資金管理方式，對糧食企業自主經營收購和調入糧油所需資金，按照市場化要求，把握信貸重點，加大投入力度，全力支持夏秋糧油銀行網點競聘收購。

3、培植新客戶、大力開拓多種業務。

我將篩選出能與我行信貸支持相配套又有發展潛力的企業，培植新的客戶，拓寬收息渠道。積極開辦糧油產業化龍頭企業和糧油加工企業、其他糧食企業的貸款業務。做好業務范圍內企事業單位的存款和協議貸款、同業存款等。兩眼向外，向大力發展中間業務，在總結代理保險、代理資金結算、代收支付工作經驗的基礎上，著眼企業和我行自身兩大資源，探索新的中間業務發展方向，促使員工樹立效益興行意識。

我將通過以上努力讓保險代理收入突破xxx元，實現全年糧油收購、調銷、儲備貸款達到xxx元，投放糧油收購貸款xxx元，使我行在全年實現經營利潤xxx元，實現帳面利潤xxx元。

尊敬的各位領導，評委，“平靜的湖面，煉不出精悍的水手，安逸的環境，造不出時代的偉人?！蔽疑钌畹囟茫獙崿F上面的工作目標，光坐而論道、紙上談兵是無濟于事的，重要的是腳踏實地地去干。如果承蒙大家的厚愛，給我一個施展才華、發揮潛能的平臺，我將全力以赴，以切實的行動，來回報大家的信任！

團隊政委發言稿 篇7

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！我是xx公司業務部業務員xx。今天能代表受表彰的先進工作者在這里發言，我感到無比的榮幸和激動。首先，我代表此次獲得榮譽稱號的員工，感謝公司的培養，感謝領導的支持，感謝同事們的幫助！我們在工作中所取得的成績，得益于公司的制度要求，得益于領導的以身作則、正確引導，得益于同事們的相互配合。成績和榮譽應屬于為公司做出貢獻的每一個團隊和每一位員工。借此機會，請允許我向一直以來風雨同舟、相互支持、并肩奮斗的xx人致以崇高的敬意！光榮與夢想同行，榮耀與責任同在。光榮與夢想同行。

我懷揣著夢想與追求，帶著滿腔的喜悅、激動和一絲懵懂，也帶著家鄉人驚羨的眼神，來到了xx公司，成為了一名光榮的“xx人”，不知不覺中在我的人生中翻開嶄新的一頁。初入職場，公司為我指定了業務指導師傅，并制定了大學生培養方案，不論是專業知識培訓，還是業務技能指導和生活上，都給與了我很大的幫助；同時也能深刻感受到公司的企業文化精神和領導同事們的熱切關心，“共同致富、實現雙贏、體現人生、服務社會”，這信念定會指引我成就個人美好的人生理想。榮耀與責任同在。進入社會，我沒有為以前學生時代取得的成績所陶醉，也沒有為成為一名“xx人”的短暫勝利沖昏頭腦。業務員司之命脈，戰斗在企業的第一線，也掌握著公司的運費價格，我更感受到作為一名“xx人”使命與責任。千里之行，始于足下。在這個瞬息萬變的市場，我們將腳踏實地、點滴做起、刻苦學習、勤奮工作、不負重托、不辱使命、不斷超越，續寫“xx人”新的輝煌……困難與挑戰同在，責任同收獲并存。20xx年我負責xx區域水泥、熟料配送以及運費結算事宜，全年配送xx噸，結轉xx噸水泥運費。配合xx信息系統，全年完成整合社會車輛資源xx輛。核對磅單xx張，全年未發生一起因無數據導致運費沒有結轉事宜。

在20xx年xx月份接公司通知，各分公司熟料調運由xx公司承運，在公司領導的指示下，最先從xx著手，積極的去協商一家承運商，采取了攻一對多的方式，順利的以低于原承運價格xx，簽訂了承運合同。有效的保證了孰料的正常調運工作，全年共調運xx噸。xx區域的熟料調運當時只有一家承運商，在公司領導的指示下，利用返程資源，在xx尋找優秀的信息部，增加了三家承運商，打破了一家壟斷的.局面，將xx原運費xx元/噸，下降到xx元/噸，全年調運量約xx噸。在xx月調運xx、xx到xx熟料時，部門召集開了緊急會議，在公司領導的指示下，在經過跟其他幾位同事的溝通協商下，每日核對收發貨數量，確保貨物的安全到達，在經過一個月的共同努力，共調運熟料xx噸，圓滿的完成了公司配送任務。在水泥運費管控上將陽xx運費平均下調xx元/噸，全年調運量約xx噸；將xx水泥運費平均下降xx元/噸，全年調運量約xx噸。成績屬于過去，榮譽歸于大家，未來在于創造。

20xx年如果說我取得了一些成績，那么我更想說，那是因為公司有一批善于放大員工優點，肯定職工付出的優秀的領導，是你們總能在我做了一點工作、取得一點成績的`時候，慷慨地送上表揚和鼓勵。我想說：工作在xx，我是幸運的，是幸福的。我的同事們，你們的愛崗敬業，你們對xx事業的執著、無私付出，無時無刻不在激勵著我、鼓舞著我、鞭策著我。正是你們的優秀督促著我追求優秀，督促著我用更高的標準來要求自己。雖然今天我被評為20xx年度先進個人，但不會沉醉在今天的榮譽與掌聲中，成績屬于過去，挑戰就在眼前。20xx年的任務將更加艱巨，面臨的困難和挑戰會更大，在此我將鄭重承諾：我將把過去的成績，作為新的工作起點，以更高的標準嚴格要求自己，使自己的業務水平，在工作中不斷提高和完善，我定會嚴格按照xx流程的有關規定做到及時、準確、高質量的配送。新春佳節即將來臨，借此機會，祝在座的各位領導、同事們新春快樂、合家幸福、身體健康、萬事如意！我的發言完畢，謝謝大家！

團隊政委發言稿 篇8

各位親愛的同事們：

大家好！在這個中秋國慶雙節到來之際，我們公司舉辦了一次特殊的團建活動，旨在加強員工之間的溝通合作，增強團隊凝聚力和戰斗力。作為公司的領導，我感到非常榮幸和激動，能夠出席并發表這次團建活動的致辭。

首先，我要向全體員工致以最誠摯的問候和最熱烈的祝福！中秋是我國的傳統佳節，國慶是我們偉大祖國的華誕，兩個節日的相聚，既是對傳統文化的傳承和弘揚，也是對祖國繁榮富強的慶祝和祝福。在這個特殊的時刻，希望大家能夠充分休息，與家人朋友團圓，共享節日的快樂和幸福。

團建活動作為企業文化建設的重要組成部分，對于我們公司的發展和壯大具有著極為重要的作用。一支優秀的團隊，不僅要有各類人才的集聚，更需要有相互信任、合作默契、共同追求的精神風貌。通過團建活動，我們可以加深彼此的了解和信任，培養員工之間的相互信賴和團隊精神，推動公司向更高更遠的目標邁進。

本次團建活動以“團結·拼搏·創新·進取”為主題，我們將通過一系列富有挑戰性和互動性的團隊活動，培養員工的團隊合作能力、溝通表達能力、解決問題的能力等。希望各位員工能夠以積極的態度參與其中，展現自己的才華和能力，同時也要保持團隊精神，積極與他人合作，相互幫助共同進步。每個人都是團隊的重要一員，只有凝聚著每個人的力量，我們才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。

在活動中，不僅要注重個體的能力培養，更要注重團隊協作的培養。只有團隊中的每個成員在各自領域內取得輝煌成就，互相學習互相借鑒，才能形成一個高效緊密的團隊。正如古人所云：“一人得道，雞犬升天”，在我們公司中，我們更加追求的是整個團隊的共同進步和發展。希望大家在不斷的學習和進步中，提高自己的專業能力，向更高的'目標進發。

最后，我要對組織本次團建活動的同事們表示衷心的感謝！感謝你們的辛勤努力和付出，讓這次活動能夠順利舉行。也希望大家在活動中能夠盡情享受，結交更多的朋友，共同創造美好回憶。同時，我也要對全體員工表示感謝，感謝你們在平日里對公司事業的默默付出和支持，正是因為你們的辛勤工作，才有了今天的成績和發展。相信通過這次團建活動，我們的團隊將更加團結緊密，迸發出更加強大的創造力和戰斗力。

最后，祝愿大家在中秋國慶期間，身體健康，事業有成，家庭幸福，團圓快樂！希望我們共同努力，為公司的發展做出更大的貢獻，實現我們的共同目標！謝謝大家！

團隊政委發言稿 篇9

各位學長、學姐、同學們：

大家好！我是辦公室韋京甫，下面我先對辦公室近期以來的工作做下總結，并且談一下對以后的工作計劃。

為了方便社團內部的管理，統籌社團各項工作的開展，充分調動各部門工作的主動性、積極性、協調性，成立了辦公室這個部門。辦公室成立以來，積極參與青團組織的各種活動。先是在各部門副部的競選過程中辦公室人員積極主動地參與進去，配合主席團，使青團的.工作效率得到提升開學以來，迎新是青團的一項大事，首先是的迎新準備工作，我們先是在鐘樓招募迎新志愿者，并對他們進行統一安排。9月8日，9日的迎新兩天，辦公室也派出了相關幾個人員去火車站迎接新生。迎新雖然辛苦，可不得不說我們也學到了一下一些東西。對于今年的迎新，總體來說，人人都參與進去，特別好，但是對于人員的安排上卻有一些疏忽，這是我認為我們應該注意的地方。接下來就是青年志愿者的招新，辦公室與青團其他各部門一起完成了社團的招新工作，為社團注入了無限的活力；青團各部部委的招新也正是我們最近正在忙碌的事情，部委新報名工作已經完成。

工作計劃：部委招新工作還未完成，接下來幾天，辦公室會對報名的新生進行筆試和面試，挑選出適合本部門的青年志愿者。部委招新完成后，會有對新生部委進行禮儀培訓會，優秀志愿者表彰會，我們會提前寫好相應的培訓策劃及注意事項，供主席團參考審批。新生干部見面會，辦公室也會對其進行計劃并在會議中做好會議記錄。接下來就是本學期新生的志愿者活動，及素質拓展訓練，我們會作出具體的安排及規劃。

以上就是對辦公室工作的總結計劃，優點不少，缺點也在所難免。需要跟各個部門一起才能更好的服務于青團，為青團增添一抹亮色。謝謝！

團隊政委發言稿 篇10

各位老師、同學們：

下午好！

今天我校全體師生隆重集會，熱烈慶祝全國第xx個教師節的到來，首先請允許我代表學校黨支部、校領導班子向默默耕耘、辛勤工作在教育教學第一線的廣大教師們致以節日的問候！向為學校生存和發展嘔心瀝血、恪盡職守的每一位員工表示最衷心的感謝！

教師節是平凡的節日，卻有著感人的內涵；教師節是普通的日子，卻有著五彩繽紛的色彩！選擇了教師，也就選擇了艱辛和奉獻。當許多人還在甜蜜的夢鄉的時候，我們的老師就已匆匆走在上班的路上；當華燈閃耀的夜晚，許多人觥籌交錯時，我們的老師才拖著疲憊的身軀剛剛走在回家的路上。

為了學校工作，不講條件、不計報酬，每個人都克服了意想不到的困難，工作中無論怎樣繁忙，生活中不管有多少煩惱，總是面帶微笑地走進課堂！書桌旁的循循善誘，校園里的談笑風生，家訪時的苦口婆心。一年365天，日日如是，你們為學生的學習費心，為學生的生活操心，為學生的安全擔心。

你們對學生的愛，比父愛更深沉，比母愛更細膩，比友愛更無私。正是你們的諸多苦心和愛心，使學生的少年樂章更加輕快，使學生的智慧之泉更加清明。

多年來，我們黃xx中學的教師們立足于一塊并不十分豐饒的土地，拋灑汗水，付出心血，在艱苦的'辦學條件下攜手互助，團結奮進，克服了重重困難，為國家培養了一批又一批的棟梁，為社會造就一批又一批的人才。今日，黃中樓宇高聳，環境優美，師生隊伍不斷壯大，教育碩果花香滿枝，這些變化，凝聚著黃中歷屆領導的孜孜追求，揮灑下黃中每一位教職工辛勤的汗水。

實踐證明：校風正，教風嚴，學風濃是我們的立校之本；全體員工不畏辛苦、無私奉獻所形成強大的凝聚力，是我們學校不斷發展的原動力。可以說，沒有全體教職員工不計辛勞的付出，就沒有我們學校蒸蒸日上的今天，在這里我鄭重的再道一聲：大家辛苦了。

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作為一名黃中人，我們的光榮不僅僅在于我們的過去，更在于我們的未來。為此，我們要以科學發展觀為指導，以建設和諧教育為目標，不斷研究黃中發展中面臨的新情況、新問題，探索發展新路子，確立發展新目標。我們將以優秀教師隊伍建設為抓手，以打造參與、互動、共享的教研文化為核心，不斷搞高學校的辦學品位，不斷提高學校的教育教學質量。

在此，我希望我們的老師尤其是青年教師：

一要樹立終身學習的現念，加強學習，不斷充實自己，與時俱進，努力把我們的學校辦成學習型團體。

二要忠誠黨的教育事業，立足崗位，做到愛崗敬業，無私奉獻，忠于職守，淡泊明志，甘為人梯，始終保持旺盛的斗志。

三要銳意創新，要以提高人才的綜合素質為宗旨，使改革貫穿于教育教學的全過程，使創新的理念融江在每一位學子的思想深處。我們要進一步牢固樹立以質量求生存謀發展的辦學思想，拓寬眼界，敞開大門，增強辦學競爭力。

老師們、同學們：國運興衰，系于教育，學校振興，在座有責。我相信，在上級領導和社會各界的關懷與支持下，在全校師生的共同努力下，我們一定會全面提升教學質量和辦學水平，我們的事業一定能夠再創輝煌。

最后再一次祝愿各位教師節日愉快、身體健康！

團隊政委發言稿 篇11

尊敬的各位領導，各位嘉賓，各位朋友，大家好！

今天，我非常高興參加我們xxx（中國）制藥有限公司成立的慶典，這是我們全體職工一直以來熱切期盼的大日子、好日子。首先，請允許我代表xxx（中國）制藥有限公司，向前來參加今天儀式的領導和貴賓表示最熱烈的歡迎和最誠摯的謝意！你們在百忙中專程前來，為我們今天的儀式增添了一份熱烈和喜慶，更是對我們最大的鞭策和鼓舞！

xxx公司是世界著名的跨國制藥企業，總部設在美國新澤西州。公司的創始人默克先生曾經說過：僅僅發明一種新藥，并非已經大功告成。我們還要探索有效途徑，使xxx的最新成果能造福全人類。20xx年xxx公司進入中國，并于20xx年12月28日辭舊迎新之際建立符合gmp標準的合資廠—xxx（中國）制藥有限公司。

今天，從我們xxx（中國）制藥有限成立起，也應時刻恪守默克先生提出的`這一目標。同時，我們xxx在面臨新世紀挑戰時，也要創造一個滿意的工作環境，為職工提供一個能夠激發其創新精神和領導才能的工作空間。各位領導、各位來賓，xxx（中國）制藥有限公司從今天起正式以新的姿態步入藥品行業，參與激烈的市場競爭，我們深知肩負責任重大，壓力很大。但我相信，在市、縣領導的關懷下，在兄弟單位的支持下，在各位同仁的努力下，xxx公司一定不負眾望，必將為全省經濟發展和社會全面進步再做新貢獻！

團隊政委發言稿 篇12

各位青年干部，同志們：

大家好！

今天，我們在這里召開青年干部座談會，我感到非常高興和欣慰。青年是國家的未來，民族的希望，也是我們黨和人民事業發展的生力軍。我們召開這次座談會，就是為了進一步了解青年干部的思想動態、工作狀況和發展需求，共同探討如何更好地發揮青年干部的作用，推動我們的事業不斷向前發展。

首先，我要對在座的各位青年干部表示衷心的感謝和崇高的敬意。正是你們年輕有為、奮發有為的精神狀態，為我們的事業注入了新的活力和動力。你們在各自的崗位上，積極進取、勇于創新，取得了顯著的成績，贏得了廣大干部群眾的信任和贊譽。你們是我們黨和人民事業的'寶貴財富，也是我們事業發展的希望所在。

青年干部是黨和人民事業的接班人，是黨和人民事業的未來。在新的歷史條件下，我們面臨著許多新的機遇和挑戰。作為青年干部，我們要始終保持清醒的頭腦，認清形勢、明確任務，不斷提高自己的政治素質、業務能力和綜合素質，以更加飽滿的熱情、更加務實的作風，投身到黨和人民事業中去。

在這里，我想對大家提出幾點希望和要求：

一、要加強學習，提高素質。青年干部要始終把學習作為第一要務，不斷拓寬知識領域，增強知識儲備，提高自己的綜合素質。要深入學習黨的理論和路線方針政策，增強政治敏銳性和政治鑒別力；要學習業務知識，增強解決實際問題的能力；要學習先進文化，增強文化素養和人文情懷。

二、要錘煉作風，樹立形象。青年干部要始終保持優良的工作作風，堅持實事求是、真抓實干，不圖虛名、不務虛功。要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，注重個人品德修養，做到言行一致、表里如一。要嚴格遵守黨的紀律和規矩，增強廉潔自律意識，樹立清正廉潔的良好形象。

三、要勇于創新，敢于擔當。青年干部要敢于挑戰傳統觀念，勇于探索新的工作方法和思路。要敢于面對困難和挑戰，勇于承擔責任和風險。要保持積極進取的精神狀態，不斷創新工作思路和方法，為實現黨和人民事業的發展目標貢獻自己的力量。

四、要團結協作，形成合力。青年干部要增強團隊協作意識，加強與其他干部的交流與合作，形成工作合力。要相互支持、相互幫助，共同應對各種挑戰和困難。要積極參與集體活動和志愿服務活動，增強集體榮譽感和歸屬感。

最后，我要再次強調，青年干部是我們黨和人民事業的寶貴財富和希望所在。我們要高度重視青年干部的培養和使用工作，為他們提供更多的學習機會和發展空間。同時，我也希望各位青年干部能夠珍惜這次座談會的機會，認真聽取大家的意見和建議，不斷提高自己的綜合素質和工作能力，為實現黨和人民事業的發展目標貢獻自己的力量。

謝謝大家！

團隊政委發言稿 篇13

親愛的各位集訓成員：

大家好！

時光飛逝，我們的集訓即將畫上圓滿的句號?；仡欉@段日子，感慨萬千。

此次集訓，我們的目標明確，就是要提升大家的綜合素質，為我們共同的'事業發展奠定更加堅實的基礎。在集訓過程中，我們看到了大家的努力和拼搏，看到了大家的成長和進步。

從專業知識的學習到實踐技能的訓練，從團隊合作的拓展到個人能力的提升，每一個環節都凝聚著大家的汗水和智慧。大家克服了各種困難，挑戰了自我極限，展現出了頑強的毅力和不屈的精神。

集訓雖然結束了，但我們的使命才剛剛開始。希望大家能夠把集訓中培養起來的良好習慣和作風帶回工作崗位，以更加飽滿的熱情、更加嚴謹的態度、更加高效的工作，為我們的團隊創造更大的價值。

同時，我們也要不斷反思和總結集訓中的經驗教訓，進一步完善自己，提高自己。要始終保持謙虛謹慎的態度，不斷學習，不斷進步，努力成為行業的佼佼者。

最后，我要再次感謝大家在集訓期間的付出和努力。讓我們攜手共進，共創美好未來！

謝謝大家！

團隊政委發言稿 篇14

尊敬的各位領導，老師們：

我是xx鎮xx小學教師，我叫xxx，去年暑假調往xx小學，沒想到在學校的考評中我拿了第一，被評上了先進教師。在高興之余，首先想到的是中心學校的領導給了我這次進xx小學工作的機會，以及孫校長給我提供了展示自己和提高自己的機會，還有學校的老師們給自己工作上的幫助和支持，才使我有了這個成績。

進入xx小學以來，我時刻要求自己，工作上一定要勤勤懇懇、兢兢業業、不得有絲毫懈怠，要熱愛學生、團結同志。還要利用多年的教育教學經驗，希望在教學上不辜負領導們的期望，不辜負老師們的期待。我以我是一名xx小學教師為榮，時刻提醒自己并嚴格要求自己，處處以xx小學教師踏實、肯干、務實、任勞任怨的工作作風指導自己的工作和學習，積極組織并參與學校組織的各項活動，學會在參與中熟悉各項工作，在參與中學習知識、技能，鍛煉自己，提高自己，因此我才在思想和境界上進入了一個新的臺階。

進入xx小學以來，在孫校長的厚愛下，我又接任了學校少先隊大隊輔導員的工作，對于這項工作，說實話我真的不熟悉，因為之前我所在的關外學校從沒有這項活動，可既然接過這項工作，就只能從頭開始熟悉并學習。于是我一邊從事學生的.教學工作，一邊抽出時間熟悉少先隊工作。閑時上網查找少先隊知識、看少先隊活動視頻、看《輔導員》雜志，向我校老輔導員學習請教、學習《青年導報》上優秀輔導員的做法。在經過這一系列的學習之后，我于下學期經過孫校長的同意后成立了校園文化廣播站，廣播的`時間初步定于每天午讀時間。

雖然是首次開辦，半學期下來我們的紅領巾廣播站就初具規模。可事情就是這樣，有得必有失，因為紅領巾廣播主持人需要輔導員親自指導，午讀時間我只能放下班里的學生，去輔導廣播站的學生主持播報。半學期后，我班紀律變得有些壞了，中考時成績下降了。鑒于這種情況，我重新調整播報人員，新增輔導員值日。付出總有回報，我們的紅領巾廣播站一學期下來得到了大家的認可，很多學生想要自己成為廣播站主持人。開辦紅領巾廣播站，一方面活躍了校園文化，一方面激勵了學生，一方面又獲取了知識?？墒羌纫愫媒虒W，又要搞好學校少先隊工作，時間上總那么忙碌?？芍螳@得的是充實，是學生的喜歡，是老師們的認可，是領導對我工作的一種肯定。

有句話說的好，成績只能說明過去，只能是對這一年工作的肯定。之后的時間我還要繼續努力的搞好教學工作和少先隊工作。

謝謝大家！

團隊政委發言稿 篇15

尊敬的領導：

一年來，我和我團隊在工作中取得的業績同志們有目共睹;一年來我們工作中存在的不足大家心知肚明，況且在學習動員會上，已全面、客觀地總結了上半年的工作，因此這里就不再累述。既然還要講，我就換個說法，講一講自已這幾年一些工作體會。

　　第一句話：陽光心態、質樸為人，是工作之基。

十多年來，特別是近幾年來，無論是貫徹國家的大政方針，執行教育局的決議精神，謀劃學校的發展藍圖，促進師生的健康發展，都能以陽光的心態，健康的思維，優良的品質，有計劃、分層次、有重點的予以實施，使我們能在每一個學年、每一個學期、甚至每一個周、每一天，都能回視走過的路、辦過的事，有一些值得回味和總結的地方，有一些值得張揚和滿足的方面。

應該明白，校長是一個特殊的教師群體，是教師團隊中的一員，又是教師部落的掌門人，肩上擔當著責任和使命。始終努力做到用自己的思想、自己的品質、自己的境界，影響和感染身邊的人;總是用自己的能力作為、自己的進取精神引導自己的團隊，沿著一個健康、規范、快速的航道前進，從而創造了一個又一個的奇跡。始終堅持以“厚德載物，自強不息”為座右銘，傾情、傾心，全力進取。

堅持待人、處事：質樸為基，方正為高，堅持原則，靈活有度。

　　第二句話：“常規+細節+堅持=奇跡”，是進取之帆。

幾十年的教育生涯，十幾年的教育管理，走過很多彎路，干過很多無用功，從過去勇往無前的“雄者”姿態，到現在睿智合度的“智者”風范，完成了一個管理者的質的轉變。不斷感悟、總結管理思想，研習、改進經營方法，是當前的'重中之重。零八年來，在全國首倡“常規+細節+堅持=奇跡”的管理思想，都得到了專家泰斗的認可，引起了同行智慧的追捧。落實教學常規，注重細節特色，堅持層次推進，堅守持之以恒，已成為我校高擎的教育教學管理改革大旗，已成為我校前進之船高懸的風帆，他必將引領著我們，乘風破浪，勇往直前。

　　第三句話：聚焦課堂，精致管理，是施政之法。

教育是一門科學，也是一門藝術。我們不但要堅持理論創新，更重要的是要重視教育教學的各個環節?！熬劢拐n堂，提升教學水平，精致管理，打造品牌學校?！币殉蔀槲倚＝處熴懹浻谛牡目谔?。聚焦課堂，以“六認真”為抓手，全力推進創新，謀求高效;精致管理，三線運營，團結協作，主謂分明，變管理為服務，創設“五心”共贏局面，真正的提高服務意識，提升管理效能。

第四句話：動態要求，激勵超越，為評價之標。

堅持一切從實際出發，堅持尊重差異、分類推進，堅持“以過程看本色，憑實績論英雄”，給教師和學生搭建展示舞臺，創設“夢想劇場”。注重三維評價，公正而客觀地評價教師的勞動過程和勞動結果，讓動態要求成為評價的主旋，讓激勵超越成為評價的高標。

我希望我和我們的師生，能珍惜緣分，能珍惜在一起的每一天，更希望我的同志，我的學生，日隨所思，夜隨所想，心想事成，平安健康!

團隊政委發言稿 篇16

尊敬的各位領導、全體員工：

大家晚上好！今天，我很榮幸能夠代表先進員工站在這里發言。首先，我代表所有獲此殊榮的先進員工，向關心和支持我們的各級領導表示衷心的感謝！向緊密配合、相互支持的同事們致以崇高的敬意！

20xx年，是不平凡的.一年，是公司蒸蒸日上的一年，是我自身成長的一年，身為這個光榮集體中的一員，我們感到無比驕傲、自豪，今天，公司授予我們先進員工的榮譽稱號，這既是對我們過去一年工作表現的肯定和贊賞，更是對公司全體員工辛勤耕耘、默默奉獻的表彰和感謝。

此刻，我的心，除了喜悅，更多的是感動。回首，我是20xx年進入強偉紙業的，在這3年多的工作中，我親自感受了公司規模不斷發展、壯大，管理不斷提升、完善。身為其中一員，我感動無比驕傲、自豪，也正是這一份驕傲與自豪，讓我時時充滿信心和工作激情。

今天的成績將是我們明天的起點，在榮譽面前，我們不會沾沾自喜，因為，我們深知：我們還有許多不足之處，所以，在今后的工作中，我們將更加嚴格要求自己，維護先進員工的形象，我們會繼續力爭向上，不斷提升自我，用更加優異的成績回報公司，我們有勇氣迎接一切挑戰，我們有信心去戰勝一切困難。

古人云：上下同欲者勝。展望新年，公司上上下下同心同德，心往一處想，勁往一處使，我們有理由相信，強偉紙業因為有我們更強大，我們因為強偉紙業更驕傲。

最后，借今天這個平臺，再一次感謝公司領導、同事、的支持、幫助與厚愛！祝愿大家新年快樂！身體健康！合家歡樂！20xx年吉祥！ 謝謝大家！

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