幫扶工作報告總結

幫扶工作報告總結(精選8篇)。

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幫扶工作報告總結 篇1

20__年，根據區委、區政府工作部署和區扶貧辦相關要求，我局精心組織，周密安排，扎實開展幫扶貧困村工作?，F將有關情況報告如下：

一、領導重視情況

我局認真貫區委、區政府關于徹脫貧攻堅工作部署和要求，切實履行幫扶單位職責，將定點扶貧及干部駐村幫扶工作列入年度工作計劃，結合本單位工作特點，召開專題會議研究討論，制定了具體的幫扶計劃，并經常在會議中反復強調扶貧工作的重要性；明確了局領導班子、中層干部等22名同志為包保干部，按照“543”包保原則，與貧困戶結成對子開展幫扶工作。同時，積極指導銀崗村制定全年的脫貧工作計劃，對結對幫扶的所有貧困戶摸清底細，找準路子，做細單子，結成對子，扎扎實實開展幫扶活動，為貧困戶脫貧致富提供幫助，推動村級基礎設施建設和經濟穩定發展。

二、駐村幫扶情況

一年來，我局深入調查研究，有針對性地開展幫扶工作。一是局領導帶領聯系包保干部每月至少開展一次幫扶走訪活動，深入村組，到貧困戶、特困戶家中走訪，并結合本單位工作實際宣傳社會保障和就業創業相關政策，幫助解決貧困戶社保辦理、醫藥費報銷、慢性病卡辦理、貧困勞動力就近就業等問題，切實幫助貧困戶解決實際困難。二是通過實走訪調研和與村兩委座談等活動，認真分析幫扶村經濟落后和致貧原因，研究幫扶措施，幫助村兩委出謀劃策，為貧困村加強班子建設、改善村容村貌、促進生產發展、增加群眾收入、貧困戶脫貧致富等提出積極的意見和建議，并舉全局之力為貧困村提供支持。三是派駐3人組成的扶貧工作隊駐村開展扶貧工作，駐村扶貧干部每月駐村不少于22天，確保聯系幫扶工作落到實處，做出成效。

三、幫扶措施落實情況

我局在對貧困戶和特殊困難戶持續幫扶的基礎上，按照區委、區政府統一要求和部署，在傳統節日期間，動員機關和局屬單位黨員干部積極行動起來，為貧困戶和特殊困難戶開展送溫暖、獻愛心行動，并動員動社會力量共同參與到扶貧濟困脫貧攻堅上來。全年共開展集中走訪9次，通過走訪實地了解貧困群眾的訴求和困難，對1戶較易返貧戶加強監測，確保不返貧。疫情期間我局開展慰問幫扶貧困戶、貧困學生和困難黨員活動3次，組織企業開展慰問幫扶活動1次，及時為貧困戶送去生活物資，解決貧困學生家庭網絡問題，確保貧困學生“停課不停學”；積極幫助貧困戶宣傳農產品，多渠道為貧困戶銷售農產品，未出現貧困戶產業滯銷情況。指導銀崗村利用光伏扶貧項目開發設置保潔員、巡河員等臨時公益性崗位28個，拓寬貧困戶就業渠道，目前因疫情影響貧困戶務工已全部清零。

四、主要幫扶成效

在幫助貧困戶脫貧致富的同時，我們還大力支持村級基礎設施建設，積極協助村兩委爭取基建項目，幫助協調上下關系，并在局經費相對緊張的情況下，全力支持其村民文化廣場建設。同時，根據區委、區政府的要求，按照局年度幫扶計劃安排，各項脫貧攻堅政策全面落實，圓滿完成建檔立卡貧困戶年度脫貧任務數，順利完成年度幫扶工作目標。

五、幫扶滿意度

20__年，區人社局舉全局之力，把人社工作業務融入到幫扶貧困村工作中，積極宣傳勞動就業和社會保障有關政策，為貧困戶就業創業、增加收入建言獻策。同時，在幫扶村基礎設施建設、項目規劃和脫貧工程項目實施上，主動與區直有關單位協調爭取。一年來，幫扶貧困村工作扎實開展，措施有力，成效顯著，有目共睹，得到全區上下普遍認可，更是受到石婆店鎮、銀崗村兩委和全體村民一致好評。

幫扶工作報告總結 篇2

自去年11月入駐__縣老砦鄉許樓村幫扶以來，我和兩位隊員緊緊圍繞幫扶工作的“七項任務”，蹲得住、靠得上，積極主動、認真扎實地開展工作，取得了一定的成效，也收獲了一些體會。

摸清實情，找準位置，是做好駐村工作的前提沒有調查就沒有發言權。因此，進村后，我們走家串戶，調查研究，訪貧問苦。通過調研，我們對村里的班子、黨員隊伍建設、農業開發、農民的種植養殖、外出務工經商、生活狀況和民風民俗等一系列情況，都摸得一清二楚，并建立了檔案資料。由于對村里的情況明、底子清，我們在指導村里制定發展規劃、落實發展規劃就心中有數了。駐村后，我們既在村黨支部配合下開展工作，又根據工作組的職責獨立實施自己的規劃，工作組和村“兩委”配合的非常默契。

關注民生，服務群眾，是做好駐村工作的基礎

新農村建設的主體是農民。如何把群眾的積極性調動起來呢?我們采取了有力措施，做了幾個方面的工作：一是關心群眾疾苦。扎實開展了困難群眾幫扶工作，局17個科室單位通過“結窮親”，與困難戶建立起“一對一”的幫扶關系，先后為幫扶戶送去價值__余元的慰問品和8000元的慰問金。二是為群眾排憂解難。街道硬化是村民急盼解決的問題，工作組積極協調市交通局、市公路局、市慈善總會等單位，多方籌措資金29萬元，對1000米的主街道進行了硬化、綠化、亮化，栽植冬青和金葉女貞24000棵。利用村里空閑地段，為村民建設健身廣場一處，現已投資7萬元，購買了20件套健身器材運送到村。投資1萬元改善許樓中心小學辦學條件，為學校安裝了籃球架1對，并提供部分苗木對校園進行綠化。三是幫助群眾發展生產。生豬養殖是許樓村的重點產業，工作組依托村生豬養殖大戶王軍偉的“利得來種豬繁育有限公司”，成立生豬養殖經濟合作組織，探索“公司+農戶”的養殖模式。依托許樓村傳統水稻種植優勢，為該村引進優秀農業引智成果“稻鴨共作”項目，籌措資金3萬元作為啟動經費，組織村里有思路、有能力的3位村民，租賃農戶土地60畝，成功創建了“稻鴨共作”示范基地。協調市、縣種子公司，為村民提供

“送良種到村”服務活動，為村民節省資金1.7萬元。同時，還開展了“送醫下鄉”、“科技下鄉”活動，受到了許樓村群眾的歡迎。

遵守紀律，專心駐點，是做好駐村工作的關鍵

蹲不住就不能及時了解老百姓的心聲，不能有針對性的開展工作。一年來，我們全體隊員堅持出勤，從未因個人問題請假，每天堅持記錄工作日志，至今已經寫了滿滿三大本。由于駐地離鄉鎮太遠，村內又沒有固定的蔬菜銷售地點，買菜非常不方便。在工作之余，我們還利用業余時間，翻整荒廢土地，開辟了半畝菜園，一方面可以解決自己的吃菜問題，另一方面可以將收獲的蔬菜及時送到村里的五保戶和困難戶家中，解決他們雨天雪天的吃菜難題。在各項工作開展的.時候，我們全體隊員都不怕苦、不怕累，樹立了幫扶隊員良好的形象。

加強溝通，贏得支持，是做好駐村工作的保證

駐村幫扶工作政治性強、責任大、任務重，沒有領導的支持、關心是無法開展工作的。我們駐村后，局黨組從政治上、思想上、工作上、生活上給予關心和支持，局黨組8名成員全部到村看望指導，幫助解決工作中存在的困難和問題，為工作組創造必要的工作條件。今年端午節期間，局主要領導深入許樓村蹲點調研，四天吃住在農戶，并分別召開了村兩委成員、黨員、村民代表、“三支一扶”大學生及鄉教育、衛生部門負責人座談會，認真了解社情民意，傾聽群眾心聲，并撰寫了專題調研報告?？h工作團多次召開隊長、組長會和現場觀摩會，對幫扶工作進展情況進行調度總結，交流經驗，查找不足，研究落實下步各項幫扶工作任務。這使我們全體隊員進一步提高了思想認識，拓寬了工作思路，學習了兄弟單位的好做法好經驗，提高了幫扶工作的緊迫感和壓力感，督促我們群策群力，保質保量地完成各項幫扶任務。

幫扶工作報告總結 篇3

xx省思想政治和權益維護處：

根據《xx省退役軍人事務廳辦公室關于進一步做好困難退役軍人幫扶援助服務系統運行工作的通知》精神，我州退役軍人事務系統按照涉困難退役軍人屬地歸屬情況，加大統籌協調，積極與鄉（鎮）、村（社區）聯系，以開展創建“楓橋式退役軍人服務中心（站）”活動為抓手，全力推進困難退役軍人幫扶援助工作?，F將xxxx年困難退役軍人幫扶援助工作開展情況總結報告如下：

一、基本情況

xx屬于“三區三州”深度貧困地區，根據國家統一部署，近年來，xx委、州人民政府高位推動脫貧攻堅工作，采取一系列措施，加大攻堅力度，并于xxxx年開始全州機關事業單位三分之一工作人員輪換駐村，脫貧攻堅工作取得了決定性勝利。xxxx年xx月x日xx、xxx、xxx縣（市）公示脫貧出列，加上xxxx年脫貧出列的xx縣，目前，我州四縣（市 ）已全部摘掉貧困的帽子，在這一進程中涉困難退役軍人群體全員享受“兩不愁、三保障”的政策保障，當前我州原則上已無貧困人口。

xxxx年x月全國困難退役軍人幫扶援助服務系統正式上線運行以來，我州系統數據審核錄入情況為:

xx縣民政和扶貧辦交換信息初始人數xxx人，民政和扶貧辦交換信息實際人數xxx人，民政、扶貧辦交換信息補充xxx人，民政、扶貧辦交換信息補充完成率xxx%，新增登記xx人，審核屬實xxx人，審核不屬實xxx人，幫扶人數x，幫扶人次x，已脫困x人，未脫困xx人，其他x人。

xx縣民政和扶貧辦交換信息初始人數xxx人，民政和扶貧辦交換信息實際人數xxx人，民政、扶貧辦交換信息補充xxx人，民政、扶貧辦交換信息補充完成率xxx%，新增登記x人，審核屬實x人，審核不屬實xx人，幫扶人數x，幫扶人次x，已脫困x人，未脫困x人，其他x人。

xx縣民政和扶貧辦交換信息初始人數xxx人，民政和扶貧辦交換信息實際人數xxx人，民政、扶貧辦交換信息補充xxx人，民政、扶貧辦交換信息補充完成率xxx%，新增登記x人，審核屬實xxx人，審核不屬實x人，幫扶人數xx，幫扶人次xx，已脫困x人，未脫困x人，其他xx人。

xx市民政和扶貧辦交換信息初始人數x人，民政和扶貧辦交換信息實際人數xxx人，民政、扶貧辦交換信息補充xxx人，民政、扶貧辦交換信息補充完成率xxx%，新增登記x人，審核屬實xxx人，審核不屬實xx人，幫扶人數x，幫扶人次x，已脫困x人，未脫困x人，其他x人。

二、開展困難退役軍人幫扶援助工作具體做法

（一）加強制度建設。全州各級退役軍人事務部門建立退役軍人聯系制度，按照局班子成員聯系困難退役軍人不少于x人，干部職工聯系不少于x人的原則，州局以轄區x縣（市），各縣（市）以屬地為聯系對象，分別篩選出具有代表性的退役軍人群體與退役軍人事務系統干部職工進行對聯，采取走訪慰問、電話咨詢、微信聯系等多種方式，與聯系人交心談心，全面了解他們的思想狀況和生活情況，以點帶面推動和促進日常服務工作。

（二）加強摸底調查。依托各縣、鄉（鎮）退役軍人服務站，及時補充完善民政、扶貧辦交換的信息。同時各級加大走訪、調研深入摸底，有實際困難退役士兵家庭的就及時在系統新增登記，以便在有政策支持時對其困難給予解決。

（三）加強信息研判。對幫扶援助系統數據及時審核信息，要求各縣市嚴格按照屬地原則，對補充完善的信息及新增的信息及時進行審核，截止目前全州幫扶系統里的信息已全部審核完畢。

三、存在的困難問題

我州困難退役軍人家庭依托脫貧攻堅政策保障，基本實現了“不愁吃、不愁穿”“教育、醫療、住房”有保障，但仍存在以下困難：

（一）沒有專項幫扶援助資金。退役軍人事務部門成立后，作為退役軍人的“娘家”，廣大退役軍人對解困幫扶等工作充滿期待，請求幫扶解困的申請逐步增多。當前，從全州范圍來看，來申請援助的退役軍人的困難主要集中在生活、醫療、住房等方面，沒有專項幫扶援助資金，只能幫助退役軍人協調民政的臨時救助。目前，州、縣（市）退役軍人事務部門已將退役軍人幫扶援助資金列入xxxx年的財政預算，但因xx財政困難，不確定能否納入預算，加之目前我州各級退役軍人事務部門組建時間短，人員尚未配齊，公務經費緊張，工作開展難度大，希望從省級層面幫助解決專項幫扶援助資金。

（二）困難退役軍人家庭情況信息不準確。州、縣（市）、鄉（鎮）的大部分工作人員都抽到脫貧攻堅一線，剩余工作人員一人承擔多項工作，沒有更多時間深入實地、登門走訪，無法對困難退役軍人家庭的情況進行詳細了解。除民政和扶貧辦交換的信息外，應該還有一部分退役軍人是困難的，由于沒有摸清底數，而沒有錄入系統。

四、下一步工作打算

一是認真貫徹落實xx省退役軍人事務廳等x部門《關于加強困難退役軍人幫扶援助工作的實施意見》精神，扎實做好新形勢下退役軍人和其他優撫對象服務保障工作，不斷增強退役軍人的安全感獲得感和榮譽感。

二是定期調研走訪，梳理困難退役軍人情況，適時掌握全州困難退役軍人生產生活狀態認真研判困難退役軍人困難原因，進一步完善困難退役軍人“一人一檔”。將困難退役軍人信息及時錄入系統，使系統運行步入正軌。

三是開展困難退役軍人的幫扶援助工作。主動與相關部門對接，將各項惠民政策、幫扶資金向困難退役軍人傾斜；爭取各級幫扶資金落實，建立困難退役軍人幫扶援助臺賬，做好幫扶記錄，幫扶活動及時錄入系統。

四是開展政策宣傳。組織干部職工、退役軍人服務站工作人員主動與退役軍人座談、入戶走訪，對與退役軍人利益相關的退役士兵安置、優撫等政策，進行答疑；與困難退役軍人面對面拉家常、講政策、談變化，拉近與困難退役軍人的感情，增強他們通過自力更生改變貧困面貌的信心。

五是激發內生動力，推動精神脫貧。激發困難退役軍人內生動力，在解決困難群眾的物質條件的同時，更加注重解決志氣貧困、思想貧困的問題。堅持扶貧與“扶志、扶智、扶勤、扶德”并舉，開展扶貧扶志感恩行動，引導貧困退役軍人知黨恩、感黨恩活動。

幫扶工作報告總結 篇4

鞏固20xx年教育幫扶工作成果，落實學前教育幫扶政策，教育扶貧要先扶志，扎實落實建檔立卡貧困家庭就學子女結對幫扶任務，進一步完善結對幫扶建檔立卡貧困家庭學生檔案，確保建檔立卡貧困家庭學生幫扶有成效，確保建檔立卡貧困家庭在校學生資助全覆蓋。

努力提升辦學吸引力。認真落實幼兒園管理標準和國家課程方略、課程標準，豐富幼兒園文化生活，讓幼兒喜歡幼兒園。加強教師繼續教育力度，改變傳統教育方式，激發幼兒學習興趣，讓學生愛進教室，愛上書本，愛好讀書。以召開家長會為契機，交流家庭教育經驗，引導家長正確教育孩子，引導孩子向上、向善和積極樂觀的態度，樹立知識就是力量，知識改變命運的思想意識，從而讓孩子喜歡學習，樂于學習，著力培育幼兒學習樂趣。

一是抓住重大活動和節日兩個關鍵點，通過舉辦一些重點突出、影響力較大的主題宣傳活動，宣傳教育扶貧知識政策。二是積極聯系民間企業捐資助學，擴大教育幫扶面，幫助貧困學生順利完成學業，讓學生不因貧困而失學。三是充分利用掌通家園、微信、班會、家長會等各類載體，大力宣傳教育幫扶政策，讓每位貧困學生、學生家長了解教育幫扶政策，讓全社會更加關心支持教育扶貧工作，形成強大工作合力。

學前一年幼兒免保教費、家庭經濟困難幼兒資助資金做到公開透明、及時撥付、按期公示，為推進教育精準扶貧工作提供堅強有力的資金保障。

落實各類教育扶貧政策和會議精神，進一步提高思想認識，壓實幼兒園工作職責，完善教育精準扶貧實施方案，做到建檔立卡戶適齡青少年就讀動態管理，實時跟蹤，準確掌握就讀動態。建立教育幫扶資助資金到戶臺賬，定期對貧困幼兒家庭進行走訪慰問。

幫扶工作報告總結 篇5

xx縣長期以來就是省科技廳的掛鉤扶貧點。多年來，省科技廳從資金、技術、人才、平臺等方面持續開展強力幫扶，累計投入資金4000余萬元。，更加注重領導機制與具體工作機制、長遠規劃和長期效應、經費投入與引智扶智“三個角度”的契合，在科技項目和資金幫扶規模、幫扶平臺建設、技術合作新機制、經營主體培育、科技惠民幫扶、教育幫扶及群眾科技素養和黨建科技活動載體幫扶“7個層面”達到新高度，幫扶新格局全方位形成。

一、取得的主要成效。

(一)科技項目和資金幫扶規模達到新高度。20，省科技廳安排協調21個項目，資金總額達1339萬元，對xx開展了新一輪強力幫扶。其中，各類科技計劃項目17項，安排科技經費864萬元，協調幫扶聯系戶、困難學生和建設希望小學資金約104萬元;協調省農業廳計劃項目2項，經費225萬元;協調省文化廳計劃項目1項，經費安排16萬元;協調xx農業大學計劃項目1項，經費130萬元。

(二)幫扶平臺建設達到新高度。年，省科技廳正式將xx縣列為全省首個科技成果轉化示范縣。未來數年，省科技廳將采取科技成果轉化、優惠政策支持、科研項目扶持和科技示范基地建設等方式，加大培育xx縣甘蔗、油茶、八角、速生豐產林、羅非魚養殖和以芒果、火龍果等為主的特色產業壯大，著力解決產業發展中存在的重點、難點、熱點技術問題。通過3—5年的建設，形成一批具有地方特色的優勢產業集群，建設一批科技成果轉化示范基地(園區)、示范鄉鎮、示范村、示范戶、示范企業，從而推動科技成果的轉化成為xx經濟新的增長點。通過這一影響長遠的幫扶機制設計，省科技廳對xx的幫扶格局已到達新高度。

(三)幫助搭建技術合作新機制達到新高度。積極推動xx縣和省內高校、院所、醫院和大企業的交流合作，搭建技術合作創新平臺。推動xx縣與省農業大學的合作;促成xx肉牛生產龍頭企業——愛伲集團與xx建立肉牛養殖培訓長效機制;積極推動xx縣與省農科院的技術合作;努力推動xx縣與省第一人民醫院的合作;加大對當地科研機構的人才支持。

(四)經營主體培育達到新高度。省科技廳以項目為載體，結合xx縣八角、甘蔗、油茶、核桃等特色產業的發展。加強對農業龍頭企業、農民專業合作社和種養殖大戶的引導扶持，認定了睦倫農業科技園區和3個農村經濟合作為xx省農業科技示范園和xx省科技型農村經濟合作組織。

(五)科技惠民幫扶達到新高度。2015年，省科技廳結合當地群眾用水難，村莊環境差，村民住房差，學生取暖難等實際困難，通盤考慮，加強科技惠民幫扶力度。結合xx縣旱區嚴重缺水，影響群眾生產生活的實際困難，啟動實施太陽能綜合利用示范工程，項目總經費560萬元，科技經費240萬元;實施老寨村村容村貌整體規劃改造工程，推動老寨美麗鄉村建設;啟動實施學校廢棄物處理及節能示范工程;策劃啟動xx縣木央鎮美麗鄉村民居建設科技示范項目，項目總經費175萬元，科技經費58萬元，有針對性的幫助解決聯系群眾生產生活困難。

(六)引智扶智，教育幫扶達到新高度。發揮省科技廳協調國家層面高端人才的優勢，謀劃啟動“一起未來”教育幫扶計劃，組建了省科技廳“一起未來”xx助學行動團隊，先后組織科技部、清華大學、北京大學、上海交大、天津大學、廈門大學、四川大學等省外有關專家、教授68人次到xx開展教育幫扶。助學活動取得了實實在在的成效，開創了引智扶智幫扶xx教育事業的新局面。捐贈助學，資助失學兒童。省科技廳協調各方力量向扶貧點開展捐贈助學活動，為xx縣木央鎮孩子順利完成學業提供了保障。在省科技廳主要領導的帶動下，全廳各部門單位和個人，自掛鉤扶貧以來，累計向木央鎮捐贈助學金45余萬元，現已有1000多人得到該項資金的支持。

(七)群眾科技素養和黨建科技活動載體幫扶達到新高度。組織7個院所高校，以“科技服務三農、建設美麗鄉村”為主題開展科技下鄉集中示范活動，舉辦專題講座6期，培訓群眾10000余人次。與xx縣木央鎮黨委共同協作，充分發揮基層黨組織及黨員在科技扶貧工作中的戰斗堡壘和先鋒模范作用，結合xx縣邊疆解“五難”(學科技難)惠民工程實施和基層黨組織活動陣地建設，在村級綜合科技文化活動室的軟硬件配套建設上下大功夫，花大力氣。從開始，省科技廳陸續投入資金和物資折合70余萬元，為全縣13個鄉鎮145個村(居)委會科技活動室配套課桌凳子4545套，廣播器材149套，科技圖書7000冊，技術光碟500張?；鶎狱h組織綜合科技文化活動室的配套建成，不僅為xx縣農村黨員干部和廣大群眾學習黨的方針政策、傳播致富經驗和科學技術提供了活動場所，也極大地豐富了當地群眾的文化生活，基層科技活動陣地也進一步得到完善和增強。

二、開展的主要工作。

(一)平臺建設方面。全面啟動了xx縣科技成果轉化示范縣規劃研究等前期工作。

(二)技術合作機制構建方面。推動完成xx農業大學剝隘雞繁育基地及專家工作站在xx落地建設，組織參加xx農村管理干部學院信息化發展培訓班1期。組織愛伲集團深入xx鄉鎮開展現場培訓1輪，組織縣養殖大戶和技術人員到企業基地免費學習培訓2批，累計培訓近100人次。促成省農科院深入xx考察3批近20人，在甘蔗、蔬菜產業發展方面達成合作意向，省科技廳派出服務xx的“三區人才”4人，組織參加省農科院種植技術培訓班1期。省科技廳派出文山州漁業工作站服務xx的“三區人才”6人。通過積極對接，完成xx縣人民醫院與省第一人民醫院的合作協議。

(三)經營主體和產業培育方面。通過扶持xx縣高產創建、興邊富民、蔬菜育苗基地建設及林下套種等的實施，有效促進了xx縣八角、甘蔗、油茶、核桃等特色產業的發展。

一是實現甘蔗高產增收。2015年，省科技廳投入40萬元，開展“xx縣甘蔗高產創建”，在繼續抓好種植示范宿根甘蔗的同時，在xx縣創建2個甘蔗高產片區，每個片區1萬畝，共計2萬畝。

二是實現八角產業穩步發展。通過扶持xx縣八角豐產栽培技術示范及產品研發，示范300畝，輻射帶動3000畝，共3300畝，經濟效益顯著，群眾年增加銷售收入1260萬，企業每年可以新增利潤466萬元，企業年完成專利技術產品銷售收入100萬元。

幫扶工作報告總結 篇6

202X年，XX鎮簡山村第三屆、第四屆第一書記和駐村幫扶工作隊齊心協力、真抓實干，嚴格按照上級的要求，堅守工作崗位，堅持吃住在村，緊緊按照產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕的總要求，持續鞏固簡山村脫貧成果與全面推進鄉村振興的有效銜接?，F就具體工作總結如下：

1、同心同德，圓滿完成脫貧攻堅任務。一年來，在第三屆駐村工作隊的共同努力下，與村兩委干部、駐村選調生一道，簡山村和全國一道，高質量完成脫貧攻堅普查任務，全村13戶脫貧戶44人全部脫貧摘帽，工作先后獲得全市優秀駐村工作隊，第三屆工作隊鄭波同志也獲得全市優秀駐村工作隊員。第四屆駐村工作隊接個接力棒，在持續鞏固脫貧成果上持續發力，確保脫貧不返貧，為鄉村振興開好局起好步。

2、“四個不摘”，鞏固拓展脫貧成果。在脫貧攻堅過渡期內，依然堅持每個月開展一次“三講一評”活動，繼續用好愛心超市—小康助力站，開展“三講一評”，貧困戶憑積分到愛心超市領取相應物品，小小積分大大助力，真正實現扶貧與扶志、扶智的有機融合，受到脫貧群眾稱贊。

3、為民辦事，持續點亮微心愿。駐村工作干部積極對外聯絡，先后組織江西卡拉多食品有限公司為脫貧戶帶來蛋糕、面包等慰問品；202X年度進村小“六一”慰問活動，給村里的兒童送去節日的祝福及營養酸奶、餅干等節日禮物，和小朋友們共同度過了一個快樂、難忘的兒童節；市委黨校第6期科干班向脫貧戶捐贈愛心醫療急救箱。

4、產業振興，鄉村產業發展有新路。村級扶貧產業蔬菜基地于202X年5月土地租賃合同到期，原基地承包方不再繼續承包，造成基地空廢和農戶難以收回土地租金風險，存在引發村里信訪和穩定因素，駐村工作隊和村兩委干部始終本著把村民利益擺在第一位，堅持把工作做到前面，一方面向有關土地的農戶做好解釋工作，另一方面向鎮黨委政府匯報并積極招商引資。在大家共同努力下，扶貧產業基地成功簽約，簽約期3年引入花卉種植項目，當前簽約方已向村民支付土地租金，即將全面開工投入生產，為鄉村產業發展探索出一條新路。

5、組織振興，提升村干部工作能力。組織村干部、駐村工作隊深入南昌縣蓮塘鎮斗門村、青山湖區羅家鎮板溪村、新建區西山鎮西山村及XX鎮的保衛村等地考察產業發展和鄉村建設。以村兩委換屆為契機，加強對簡山村黨支部的指導和建設，向鎮黨委政府建議配強村黨支部，選舉省委組織部選調生為村支部書記，駐村工作隊員和90后年輕黨員為支部委員的新支部班子，確保村支部書記主任一肩挑政治任務，規范村黨組織各項活動和組織及黨建三化建設。

6、鄉村建設，提檔升級進入快車道。協助鎮黨委政府推動入村主干道“白改黑”項目，截止當前全長2。256公里，總投資359萬入村主干道項目已正式開工建設，這是簡山村歷史上最大項目，為鄉村振興奠定堅實基礎。1600多人，383戶受益。充分發揮原單位的優勢，通過積極聯絡和爭取，在新建區城管局的關心支持，獲得了52000元資金用于實施簡山村亮化工程，維修簡山村路燈，在小年夜完成了所有路燈的亮化，照亮了每一位村民回家路，該事件還受到了南昌日報的宣傳報道。

7、黨史學習，為民服務亮新招。在常規村黨支部黨史學習基礎上，集合學習黨史與為民服務做實事相結合。駐村工作隊先后對接市委黨校第7期科干班開展“讀名著、學黨史、頌黨恩”愛心公益活動，組織簡山小學全體師生到小平小道紀念館，同學們以最飽滿的熱情參加愛國主義教育朗誦《少年中國說》，全體師生接收市委黨?？聘砂鄲坌墓婢栀洉兔鴪D書。黨建+簡山村頤養之家，正式開放運營為村里的70歲以上老人提供吃飯、住宿及休閑活動的幸福樂園，一方面為孤寡老人解決生活問題，另一方面強化同群眾密切聯系，是新時代鄉村治理的有益探索。

幫扶工作報告總結 篇7

2021年法律幫扶年度工作總結報告

隨著社會的發展，法律幫扶工作越來越受到人們的關注。在2021年，我們的法律幫扶工作取得了驕人的成績，得到了社會各界的高度認可和贊揚。下面，我們將對2021年法律幫扶年度工作總結報告進行詳細的介紹。

一、工作概述

2021年，我們的法律幫扶工作重點圍繞“弘揚法治精神，服務人民群眾”的主題，積極做好各項法律咨詢、預防和解決矛盾糾紛、宣傳法律知識等方面的工作，取得了一定的成績。在全市法律幫扶工作中，我們共為市民提供了10000余件法律咨詢服務，處理了2500余件矛盾糾紛案件，并開展了一系列宣傳法律知識的活動，積極推動了全市法制工作的發展。

二、工作亮點

1. 精準服務

針對老年人、婦女、兒童等特定群體的需求，我們在法律咨詢、矛盾調解、宣傳教育等方面開展了一系列精準的服務，充分發揮了法律幫扶在社會服務領域的作用。

2. 矛盾解決效果顯著

在矛盾調解方面，我們積極采取法律手段，提供有效的法律服務，有效地解決了一大批社會矛盾糾紛，贏得了當事人的信任和認可。

3. 宣傳教育成果豐碩

為了提高群眾的法律意識，我們開展了一系列宣傳法律知識的活動，在社區、學校、企業等不同場所進行宣傳教育工作，有效地提高了社會公眾的法律意識和法律素養。

三、工作不足

1. 專業性不夠

在法律咨詢工作中，我們雖然為廣大市民提供了有力的幫助，但是在專業性方面仍有不足之處，需要進一步提高自身的專業素養，為群眾提供更加精準、權威的法律服務。

2. 資源不足

由于人力、物力等資源不足，我們無法覆蓋到所有的市民，需要進一步增加資源投入，提高法律幫扶的覆蓋面和服務質量。

四、未來工作

法律幫扶是一項長期的工作，未來我們將進一步提高自身的專業素養和服務質量，積極將法律幫扶工作融入到社會化、規范化的服務體系中，推動全市法制工作的發展，做好社區、企業等不同場所的法律服務工作，為建設法治社會貢獻力量。

總之，在2021年的法律幫扶工作中，我們取得了一定的成績，但也存在不足之處，需要進一步加強工作，提高專業素養，增加資源投入，不斷推動法律幫扶工作的發展，為全市建設法治社會貢獻力量。

幫扶工作報告總結 篇8

為貫徹落實國家和省市打贏脫貧攻堅戰部署、促進殘疾人事業發展的總要求，助力殘疾人脫貧奔小康，根據省人社廳、省殘聯下發的《關于開展農村貧困殘疾人就業幫扶活動的通知》（甘人社明電〔20__〕53號）精神，天水市就業局在全市范圍內開展了以“就業幫扶、助殘圓夢”為主題的農村貧困殘疾人就業幫扶活動，取得了明顯的效果?，F將工作情況總結如下：

一是提高認識強化領導，及時安排部署

接到文件后，該局高度重視，及時向縣區印發了文件，要求各縣區緊緊圍繞活動主題，按照活動目標、任務和要求，結合實際，認真組織，迅速行動，以政策落實為核心，強化援助措施，提高就業服務幫扶水平，將農村貧困殘疾人就業幫扶活動作為貫徹落實好《天水市人民政府關于做好當前和今后一段時期就業創業工作的實施意見》（天政發〔20__〕136號）的重要舉措，作為就業援助工作的一件大事，作為貫徹落實積極就業政策促進社會和諧的有效手段，切實加強組織領導。市、縣區人社局都堅持以民為本，帶著對貧困殘疾人的深厚感情開展工作，做到了真情幫扶、個性服務、動態管理，真正將黨和政府對困難群眾的關心落到實處。

二是大力開展宣傳工作，為殘疾人提供就業服務

利用5月20日第二十八次全國助殘日，天水市殘聯在龍城廣場舉行了大型宣傳咨詢活動，搭建大型拱門，懸掛彩飄橫幅，天水市仁和醫院、華康醫院、愛爾眼科醫院、魏氏骨科、天水市特教學校、海洋聽力公司開展義診，天水市殘聯理事長親臨現場為殘疾人解憂答難，市殘聯干部職工現場發放加快推進殘疾人小康進程政策落實年活動優惠政策15條，宣傳單2萬張，天水師院20名志愿者為殘疾人開展志愿服務，社會愛心人士現場助演，營造了歡樂吉祥的助殘日氛圍。當天，天水電視臺播出助殘日流動字幕，天水衛生健康平臺、天水市科技信息平臺、天水移動公司發“今年5月20日是第28次全國助殘日，活動主題是全面建成小康社會，殘疾人一個也不能少。希望全社會關心支持殘疾人事業，加大助殘幫扶力度，切實做好殘疾人民生保障，同殘疾人攜手共奔小康”信息5萬條。20__年殘疾人就業專場招聘會上的13家企業對前來應聘的210多名殘疾人朋友現場進行了求職登記和崗位職業介紹，68名殘疾人與用工企業簽訂了勞動合同，實現了就業夢想。

三是全面摸清貧困情況，開展針對性的就業扶持

在“逐戶家訪”活動中，通過對有殘疾人就業困難家庭進行入戶走訪，掌握情況，及時幫助落實政策，現場解決就業中遇到的困難和問題，按照《甘肅省深度貧困地區脫貧攻堅實施方案》、《天水市村級服務性崗位置實施方案》和省人社廳、省財政廳、省扶貧辦《關于印發20__年開發鄉村公益性崗位實施細則的通知》等文件精神，安置部分殘疾人員在公益性崗位實現就業，讓他們充分享受黨和政府的各項就業扶持政策，通過政策和資金的扶持，促進他們盡快實現就業，同時還通過全方位多層次的宣傳吸納殘疾人就業的優惠政策，鼓勵用人單位提供適合殘疾人就業的崗位，調動各行各業對殘疾人就業的關心和支持。

四是表彰獎勵先進，營造幫扶殘疾人就業的良好局面

20__年5月18日上午，全市行政企事業單位按比例安排殘疾人就業表彰大會暨就業專場招聘會在華天電子賓館九樓會議室舉行，市委常委、副市長劉驍從提高思想認識、明確發展目標；狠抓政策落實、推進就業脫貧；多措并舉、營造就業新風尚三個方面做了重要講話。13家用工企業，40名就業援助對象和170名參加應聘的殘疾人朋友以及市殘聯機關全體干部職工和新聞單位記者共240多人參加活動。會上先進企業和個人介紹了先進經驗，并且對甘肅海林中科科技股份有限公司、市地稅局等9家先進單位和15名先進個人發放按比例安排殘疾人就業工作獎金24萬元，對40名就業援助對象每人發放了2000元的就業援助金共計8萬元。

20__年農村貧困殘疾人就業幫扶活動在全市人社部門和殘聯的協同配合和共同努力下，活動內容和形式不斷創新，更加貼近百姓需求，覆蓋面廣，援助效果好。在今后的幫扶工作中，將緊密圍繞國家和省市對貧困殘疾人就業工作確定的目標任務，認真總結就業幫扶活動取得的經驗，逐步建立完善對貧困殘疾人困難對象的長效援助機制，繼續做好殘疾人員、就業困難人員和零就業家庭的就業服務，幫助更多就業困難群體實現更高質量的就業。

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幫扶工作報告總結1500字

工作總結需要注意哪些命題要求？時間的車輪一天天滾動著，一階段的工作即將結束 ，新一階段的工作正在到來。你可以開始寫你的工作總結了，總結過去一年的工作內容、得失和成績，小編認為“幫扶工作報告總結”這篇文章非常值得留意強烈推薦給您，希望您在讀完后有所自得！

幫扶工作報告總結(篇1)

春意盎然、四月芳菲，明媚的春天總是充滿希望和活力?！鞍賵@扶百園”濱苑幫扶小分隊出發了！

在前期和三所幫扶園的溝通調研基礎上，本學期的幫扶工作會議于2021年4月8日在深圳市龍崗區平湖街道禾花第一幼兒園召開。本次會議由深圳市濱苑幼兒園王藝澄園長召集，參會有龍崗平湖街道陽光理想幼兒園、龍崗區平湖街道禾花第一幼兒園、龍崗區平湖街道鳳凰第二幼兒園的園長和各園教學、后勤負責人員。

本次會議由濱苑幼兒園王嵐副園長主持，她首先向三所幼兒園的園長和老師們一直以來對濱苑幼兒園幫扶工作的支持與配合表示感謝，并對于本學期的幫扶工作重點進行簡單解讀。本學期的幫扶工作將結合各園實際情況持續圍繞依法依規辦園、高質量師幼互動、后勤精細化管理和幼兒園課程（特色）建設開展。

深圳市濱苑幼兒園王藝澄園長針對于前期各園提出的關于課程建設、園所特色建設以及教師專業發展做了指導和答疑。藝澄園長強調各園在課程建設過程中一定要結合幼兒園的實際情況和自身發展的需要；要聚焦面臨亟待解決的問題思考解決方法和策略；園所特色建設過程中要凸顯專業性和科學性，這樣才能更有價值。在教師專業發展方面濱苑幼兒園在前期一直思考和實踐著，我們會把思考和經驗跟幫扶園分享，助力各園開展促進教師專業發展、提升保教質量的教研工作。

最后，深圳市濱苑幼兒園畢亞麗副園長針對于本學期后勤規范化幫扶工作的重點進行解讀，明確了各園本學期后勤工作的改進方向。

新的學期，新的起點。本學期是“百園扶百園”幫扶工作的最后一年，經過前面兩年的共同努力，各園都有很大的收獲和提升，為推動幼兒園的高質量發展打好了基礎、做好了準備。相信后續的工作中，我們會更加團結、積極、協力、奮進，保持最好的工作狀態、持續地走在專業發展的路上！

幫扶工作報告總結(篇2)

國家衛生部為實施農村衛生基礎建設，部署“萬名醫師支援農村衛生工程”項目，計劃在三年內選派萬名城市醫師到基層開展醫療衛生服務和技術培訓工作，對提高農村常見病多發病的診療水平、加速基層衛生人才培養，促進基層醫療衛生事業快速發展具有非常重要的意義。黨和政府實施“萬名醫師支援農村衛生工程”的決策給醫療衛生事業帶來了可喜的變化，“萬名醫師支援農村衛生工程”改善了基層醫療衛生條件和服務質量，為老百姓辦了一件大好事、大實事。

我作為**人民醫院一名普通醫生，今年有幸參加了我州萬名醫師支援農村衛生活動，我被安排到**中心衛生院。通過幾個月的下鄉工作，使我自己受到了很大的教育，得到了較好的鍛煉，不僅提高了自己的業務水平，而且有效幫助和促進了**中心衛生院的工作?，F將本人近幾個月下鄉工作匯報如下，不妥之處請批評指正。

加強提高常見病、地方病的診療技術和診斷技術，協助開展新技術項目，幫助和指導醫療、護理質量管理工作，提高醫療、護理管理水平，開展教學查房，指導科室醫療業務工作等。制訂了醫學繼續教育計劃，安排醫師進行醫學講座和幫助醫務人員的“三基”培訓。

按計劃，實施了以下幾項工作：

積極參與臨床一線，進行上級醫師查房、會診，參加手術示教、危重病人的搶救和疑難病人、死亡病例的討論。對低年資醫生手把手帶教，與高年資醫師相互探討臨床工作經驗，使醫護人員的業務水平得到了提高。

自支援醫院下派人員到達我院，并未因我縣是國家級貧困縣，食宿不周，交通不便而抱怨，而是積極的投入到的工作中與我院廣大醫護人員一同坐診、查房共為醫院的發展勞力費心，在過去的五個月中，下派醫師不僅與我院醫務人員同甘共苦，還額外肩負著培養幫扶我院醫務人員的工作，他們在門診病區開展正常醫療工作的同時還開展技術培訓，集中授課，通過查房、手術、疑難病例講解的臨床帶教形式，彌補我院醫務人員在醫療工作中的不足，并且積極參加醫院管理，把優秀的管理經驗帶入我院的部分科室，以自身的經驗和專業技術作參考為我院的?？平ㄔO提出了諸多建議。

幫扶工作報告總結(篇3)

開展衛生下鄉活動是加強農村社會主義精神文明建設的重要內容，是黨和政府關心人民疾苦、增進農民健康、為農民群眾辦實事、辦好事的具體體現。本人響應黨和共青團的號召，與20月到xx衛生院進行支援幫扶。在一年中我們開展了以下工作：指導連城衛生院建立健全基本的業務規范和制度、幫助醫務人員提高基本診療業務技術水平和開展健康教育工作，對下鄉幫扶的醫護人員以講課、示范、討論等形式面對面、手把手地的交流，我們認為這是一種非常好的提高基層醫護人員診療水平的方式，效果明顯。本人具體指導心胸外科常見病、多發病的診療常規，如肋骨骨折、血氣胸、肺挫傷等胸外傷全部的診療流程，指導完成了十余例胸腔閉式引流術。指導基層醫生掌握了如何篩查肺癌、先天性心臟病、心臟瓣膜疾病、冠心病，向上級醫院轉診了十余例病例，均順利手術康復。

通過一起共同工作及交流，幫助糾正基層醫務人員一些錯誤的觀念和診療技術，對規范和提高他們的診療行為起到了很好的作用。如指導衛生院醫師換藥的無菌操作等，同時建立起了良好的溝通渠道，為今后工作的相互聯系和合作打下了良好的基礎，有利于基層醫務人員業務水平的提高，縮小城鄉醫療服務水平的差距，也有利于我們能更多更深入地接觸病患，促進科研工作的開展。這些都有利于我們為廣大群眾提供更優質、更好的醫療衛生服務。同時到最基層的農村進行義診，村民從未見過這樣多的市級醫院醫生到村級進行義診，深受村民歡迎，義診群眾比較多。同時也更好地普及了醫療衛生常識。共為群眾義診1558人次，舉辦各類健康教育講座20次，為約1000人次舉行了健康教育活動，受到了群眾的歡迎和好評。

我們認為也存在一些問題：

1、xx衛生院工作人員都有反應，認為幫扶的時間過短，對完善各項制度和規范診療行為時間是不夠的，希望以后能繼續開展同類的活動。

2、由于基層醫療的硬件限制和人員素質等因素，開展健康教育、行為干預等工作未如理想，需要加強培訓。

一年來進一步提高了個人的醫療診治水平，同時也深刻認識到農村基層對醫療衛生的迫切需求，建議該活動能長期進行下去。

幫扶工作報告總結(篇4)

自去年11月入駐__縣老砦鄉許樓村幫扶以來，我和兩位隊員緊緊圍繞幫扶工作的“七項任務”，蹲得住、靠得上，積極主動、認真扎實地開展工作，取得了一定的成效，也收獲了一些體會。

摸清實情，找準位置，是做好駐村工作的前提沒有調查就沒有發言權。因此，進村后，我們走家串戶，調查研究，訪貧問苦。通過調研，我們對村里的班子、黨員隊伍建設、農業開發、農民的種植養殖、外出務工經商、生活狀況和民風民俗等一系列情況，都摸得一清二楚，并建立了檔案資料。由于對村里的情況明、底子清，我們在指導村里制定發展規劃、落實發展規劃就心中有數了。駐村后，我們既在村黨支部配合下開展工作，又根據工作組的職責獨立實施自己的規劃，工作組和村“兩委”配合的非常默契。

關注民生，服務群眾，是做好駐村工作的基礎

新農村建設的主體是農民。如何把群眾的積極性調動起來呢?我們采取了有力措施，做了幾個方面的工作：一是關心群眾疾苦。扎實開展了困難群眾幫扶工作，局17個科室單位通過“結窮親”，與困難戶建立起“一對一”的幫扶關系，先后為幫扶戶送去價值__余元的慰問品和8000元的慰問金。二是為群眾排憂解難。街道硬化是村民急盼解決的問題，工作組積極協調市交通局、市公路局、市慈善總會等單位，多方籌措資金29萬元，對1000米的主街道進行了硬化、綠化、亮化，栽植冬青和金葉女貞24000棵。利用村里空閑地段，為村民建設健身廣場一處，現已投資7萬元，購買了20件套健身器材運送到村。投資1萬元改善許樓中心小學辦學條件，為學校安裝了籃球架1對，并提供部分苗木對校園進行綠化。三是幫助群眾發展生產。生豬養殖是許樓村的重點產業，工作組依托村生豬養殖大戶王軍偉的“利得來種豬繁育有限公司”，成立生豬養殖經濟合作組織，探索“公司+農戶”的養殖模式。依托許樓村傳統水稻種植優勢，為該村引進優秀農業引智成果“稻鴨共作”項目，籌措資金3萬元作為啟動經費，組織村里有思路、有能力的3位村民，租賃農戶土地60畝，成功創建了“稻鴨共作”示范基地。協調市、縣種子公司，為村民提供

“送良種到村”服務活動，為村民節省資金1.7萬元。同時，還開展了“送醫下鄉”、“科技下鄉”活動，受到了許樓村群眾的歡迎。

遵守紀律，專心駐點，是做好駐村工作的關鍵

蹲不住就不能及時了解老百姓的心聲，不能有針對性的開展工作。一年來，我們全體隊員堅持出勤，從未因個人問題請假，每天堅持記錄工作日志，至今已經寫了滿滿三大本。由于駐地離鄉鎮太遠，村內又沒有固定的蔬菜銷售地點，買菜非常不方便。在工作之余，我們還利用業余時間，翻整荒廢土地，開辟了半畝菜園，一方面可以解決自己的吃菜問題，另一方面可以將收獲的蔬菜及時送到村里的五保戶和困難戶家中，解決他們雨天雪天的吃菜難題。在各項工作開展的.時候，我們全體隊員都不怕苦、不怕累，樹立了幫扶隊員良好的形象。

加強溝通，贏得支持，是做好駐村工作的保證

駐村幫扶工作政治性強、責任大、任務重，沒有領導的支持、關心是無法開展工作的。我們駐村后，局黨組從政治上、思想上、工作上、生活上給予關心和支持，局黨組8名成員全部到村看望指導，幫助解決工作中存在的困難和問題，為工作組創造必要的工作條件。今年端午節期間，局主要領導深入許樓村蹲點調研，四天吃住在農戶，并分別召開了村兩委成員、黨員、村民代表、“三支一扶”大學生及鄉教育、衛生部門負責人座談會，認真了解社情民意，傾聽群眾心聲，并撰寫了專題調研報告?？h工作團多次召開隊長、組長會和現場觀摩會，對幫扶工作進展情況進行調度總結，交流經驗，查找不足，研究落實下步各項幫扶工作任務。這使我們全體隊員進一步提高了思想認識，拓寬了工作思路，學習了兄弟單位的好做法好經驗，提高了幫扶工作的緊迫感和壓力感，督促我們群策群力，保質保量地完成各項幫扶任務。

幫扶工作報告總結(篇5)

今年以來，舒城縣在省市人社部門的指導下，圍繞脫貧戶的穩崗就業，統籌推進就業幫扶政策，鞏固拓展就業脫貧成果同鄉村振興有效銜接，努力推動鄉村振興工作開好局、起好步、見實效?，F將相關工作情況匯報如下：

一、總體思路

嚴格落實“四個不摘”要求，幫助有就業意愿的未就業人口實現就業、幫助已就業脫貧人口穩定就業，保持全縣脫貧人口就業政策和規?？傮w穩定，增強脫貧穩定性，助力提升脫貧地區整體發展水平，為鞏固拓展脫貧攻堅成果、助力鄉村全面振興作出貢獻。

二、工作部署和具體措施

在縣鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接領導組和縣就業幫扶指揮部的統一領導下開展工作，縣人社局將脫貧攻堅成果與鄉村振興銜接工作納入年度工作計劃，制定實施意見，嚴格按照上級文件政策規定確定工作內容。

（一）明確任務。在就業幫扶政策總體穩定的前提下，按職責明確工作任務。政策貫徹落實、脫貧穩就業技能培訓、就業幫扶車間、公益性崗位工作任務分頭落實、齊頭并進。

（二）摸清底子。全面摸排我縣現有勞動力底數。全縣現有勞動力資源52.89萬人（其中農村勞動力資源48.43萬人，城鎮勞動力資源4.46萬人），農村勞動力在家務農（務工）19.23萬人，城鎮勞動力縣內就業人數3.19萬人，外出務工28.32萬人。做到全面掌握時機情況，針對性的開展就業幫扶工作。

（三）制定措施。根據省人社廳、發改委、財政廳、農業農村廳、鄉村振興局《關于切實加強就業幫扶鞏固拓展脫貧攻堅成果助力鄉村振興的實施意見》（皖人社發[20__]10號）文件規定，制訂《關于持續鞏固就業脫貧工作成果助力鄉村振興的實施意見》和《舒城縣20__年農村脫貧穩就業技能培訓實施方案》，印發到各鄉鎮、相關縣直單位和培訓機構；還出臺相關配套文件，包括：

1.《關于幫助企業解決用工問題的實施意見》，以縣“兩辦”1號文件形式下發，制定企業招工、穩崗、培訓、人才等激勵政策；

2.擬草了穩崗留工政策，以政府辦名義出臺了《關于發放春節期間企業外地員工留舒過節補貼的通知》，

3.制定《舒城縣人力資源市管理暫行辦法》和《關于進一步強化人力資源市場管理的意見》，印發到各重點企業、職業中介機構；

4.牽頭擬草《舒城縣重點工業企業用工問題的實施意見》，以兩辦文件下發，大力推進就業幫扶政策落實。

（四）狠抓落實。

1.黨組分工抓。根據縣指揮部統一安排，我局黨組成員分工到人，全面負責包保鄉鎮的就業幫扶工作；

2.鄉村分級抓。鄉鎮也分別成立就業幫扶指揮部，例如舒茶等鄉鎮就成立勞務公司，專門落實就業幫扶等工作，各村也落實專人負責；

3.分類專班抓。局組織人員對就業幫扶車間、脫貧穩就業技能培訓、公益性崗位等工作任務分工作專班分頭實施。

(五)強化督查。

局黨組成員分組對就業幫扶工作開展督查，在此基礎上，會同縣督查室對所有鄉鎮開展“地毯式”督查。

三、工作成效

（一）因地制宜，脫貧穩就業技能培訓成效明顯。

對有需求的貧困群眾進行培訓需求摸底，因地制宜開展家政服務員、養老護理員、果蔬種植、畜禽養殖等特色培訓課程。制訂《舒城縣20__年農村脫貧穩就業技能培訓實施方案》，印發到各鄉鎮和培訓機構，在南港鎮組織開展2個畜禽養殖培訓班，在萬佛湖鎮組織開展農作物種植7個班。截至目前，完成培訓9個班共438人，占全年培訓任務300人的146%。撥付學員個人補貼13.656萬元（60元/人/天），培訓機構補貼20.76萬元（350-1000元/人）。通過培訓（每班6-10天），農村留守脫貧困勞動者掌握一到兩項現代養殖、種植技能，參訓后學員的就業、創業率達到75%以上，技能和收入水平均有明顯增長。今年以來，各民辦培訓機構完成40個班2382人，發放補貼263.82萬元。其中，百合茶藝1個班76人，育嬰員8個班537人，補貼64.44萬元（1200元/人）；母嬰護理11個班630人，補貼68.52萬元（1200元/人）；保育員10個班611人，補貼68.4萬元（1200元/人）；電子商務2個班53人，補貼6.36萬元（1200元/人）；養老護理6個班384人，補貼46.08萬元（1200元/人）；醫療護理 1個班45人，補貼4.5萬元（1000元/人）；保健按摩1個班46人，補貼5.52萬元（1200元/人）。

（二）強化監管，就業幫扶車間帶貧功能有效提升。

繼續實行就業幫扶車間規范化管理，強化監管督查，促進車間高效運行?？h人社局組織核查組，不定期對全縣就業幫扶車間進行核查，核查人員直接進入每個車間，現場與就業的脫貧戶面對面查訪、查看工資發放資料等材料，了解車間生產運行及帶動脫貧戶就業情況。對就業幫扶車間等載體就業的脫貧戶，已經按300元/人/月標準，發放就業補貼148.11萬元，享受補貼856人。根據車間帶動脫貧勞動者就業人數，按2000元/人的標準，發放運營補助55.6萬元。通過強化監管和政策扶持相結合，全縣就業幫扶車間高效規范運行，帶貧成效明顯提升，51家就業幫扶車間，共帶動就業1162人，其中脫貧人口412人，車間總帶貧率35.5%。

（三）保持規模穩定，公益性崗位繼續發揮兜底作用。

在保持崗位規模總體穩定前提下，繼續將公益性崗位作為促進脫貧人口就業的重要舉措抓緊抓實，落實公益性崗位政策措施，堅持“按需設崗、以崗聘任、在崗領補”的管理機制，強化在崗人員管理，嚴格按照到崗履責情況發放崗位補貼，今年新開發崗位安置上崗350人，已發放崗位補貼93.12萬元。其他單位開發的公益性崗位，縣人社局根據《舒城縣公益性崗位管理暫行辦法》，堅持“按需設崗、以崗聘任、在崗領補”的管理機制，強化監管，嚴格按照人員到崗履責情況發放崗位補貼，申報流程包括：個人申請、村民代表會評議，經公示無異議后報鄉鎮審核，最后由主管部門或單位審批。目前，公益性崗位的人員安置、在崗考勤監督、信息系統管理等進一步完善，全縣各類公益性崗位安置脫貧戶、監測戶上崗8367人（其中光伏公益崗5967人、護林員2050人、人社公益崗350人），發放補助3392.82萬元（其中光伏公益崗5967人的補助標是6000元/人/年，已發放補助2684.7萬元；護林員2050人補助標準是8000元/人/年，已發放補助615萬元、人社公益崗350人補助標準是3600元/人/年，已發放補助93.12萬元），主要承擔鄉村護林護路、保綠保潔和光伏設備維護等等公益事務，各類崗位開發部門和單位承擔監督管理責任，并根據各自規定標準安排發放補貼資金。在保持嚴格管理的基礎上，進一步規范用工合同簽訂，加強各類公益崗上崗人員的勞動權益保護和安全管理。

（四）全面宣傳，力促各項就業幫扶政策家喻戶曉。

從元月上旬開始，我局就采取多種形式宣傳縣委縣政府穩崗留工政策、企業用工需求和各項就業幫扶優惠政策。制定宣傳方案。結合我縣實際，制定宣傳工作方案，持續開展全方位、立體化、多形式的宣傳活動，積極營造濃厚的宣傳氛圍。成立宣傳隊伍?？h人社局、退役軍人事務局、殘聯等單位聯合成立5個保就業政策、職業技能培訓政策宣講組，采用集中宣講、入企走訪等方式，深入鄉鎮、園區、企業宣傳各項就業幫扶政策，在宣講前做好宣傳隊伍的培訓，宣講組人員做到業務精政策熟。形式多樣宣傳。

1、舉辦宣講會22場；

2、入戶宣講360多場次；

3、投入2.7萬元出動180臺公交車、450臺出租車宣傳40余天；

4、投入8.2萬元懸掛橫幅586條、張貼就業幫扶政策明白紙71909張、發放宣傳紙杯10萬個、發放宣傳畫5萬份；

5、投入6萬元通過微信公眾號、抖音等新媒體進行宣傳；

6、投入4萬元通過縣電視臺多頻道電視滾動字幕、整屏字幕、新聞綜合專題等方式進行宣傳；

7、鄉鎮出動就業幫扶政策宣傳車72臺；

8、鄉村廣播已累計播放25587小時；

9、在主要交通要道制作高炮宣傳標語進行宣傳；

10、在人力資源市場、公交站臺、公共場所、城市建設圍擋懸掛標語進行宣傳。

（五）搭建平臺，助力貧困勞動者就業有門路。

活動對接平臺。常態化舉辦2+N招聘會，年初啟動“春風行動、接您回家”活動，開展線下大型招聘會3場，2000多名求職者與企業和用工單位達成就業意向，其中包括210余名貧困勞動者。網絡對接平臺。開展百日千萬網絡招聘，共舉辦63場線上線下招聘活動，其中線下招聘會3場，網上招聘會58場，線上及網絡直播等方式2場。崗位對接平臺。通過開發縣內公益性崗位吸納安置就業困難人員就業，借助縣城重大項目實施與農村基礎設施建設的機遇，抓好本縣企業與各類人群供需對接，以項目帶動返鄉農民工、高校畢業生、退役軍人、貧困勞動者等重點群體就業。

（六）落實整改措施，確保反饋問題整改到位。

20__年4月份，接到國家脫貧攻堅成效考核反饋就業扶貧方面問題：“公益性崗位動態管理有漏洞”?？h人社局黨組高度重視，立即研究制定整改方案，舉一反三，落實整改。通過摸排梳理、信息比對、人崗匹配核查等措施，發現6名公益崗安置人員沒有到崗履責，均于4月底之前全部解聘，并根據其在崗時間停發崗位補貼，排查的問題整改完畢，全縣公益性崗位人員安置、在崗考勤監督、信息系統管理等進一步完善。后期仍然堅持動態管理，實行按季核查合格后，再發放崗位補貼，確保補貼資金使用安全。11月16日，接到20__年省鞏固拓展脫貧成果督查反饋公益性崗位問題：

1、張母橋鎮長沖村吳幸貴公益崗用工協議到期未續簽。

2、張母橋鎮長沖村程德恕公益崗協議簽訂時間5月18日，起始時間為4月1日。

3、五顯鎮梅山村張立銀公益崗無協議、無上崗簽到記錄。

我局立即組織鄉鎮對已開發的公益崗位進行深入摸排梳理，進一步夯實公益崗位基礎臺賬,完善用工協議、工作日志等臺賬內容，加強崗位動態管理，實施長效監管機制，適時排查，發現問題立即整改。反饋問題均已整改完成，張母橋鎮長沖村吳幸貴已續簽20__年享受光伏受益分配協議，程德恕公益崗合同已更改簽訂時間為20__年4月1日，五顯鎮梅山村張立銀戶用工協議和工作日志已經整理歸檔。

四、下一步工作安排。

（一）防返貧。

一是動態監測。摸清監測對象底數信息，始終關注脫貧群眾穩就業狀況，對脫貧戶失業返貧風險進行適時動態監測。

二是及時處理。發現監測對象有新的返貧風險，及時針對性的采取公益崗安置、就業幫扶車間、脫貧穩就業培訓等針對性就業幫扶措施，防止返貧發生。

（二）保就業。

一是通過常態化舉辦2+N招聘會、開展百日千萬網絡招聘、大學生就業幫扶等方式，做好返鄉農民工、高校畢業生、退役軍人、貧困勞動者等重點群體就業工作。

二是延續就業幫扶政策，特別是公益性崗位安置脫貧人口當中弱（半）勞動力就業，發揮其“穩就業、托底線、救急難”積極作用。

（三）抓服務。

利用基層就業服務平臺開展一系列就業幫扶活動，包括人社專員一對一電話跟蹤隨訪、就業失業登記，組織脫貧戶參加招聘活動等措施，宣傳解釋脫貧后的政策導向，免去脫貧群眾的后顧之憂，做好就業服務。

幫扶工作報告總結(篇6)

云南省綠春縣位于云南省南部，祖國的西南邊陲，與越南接壤，交通相對閉塞，優質教育資源匱乏。重慶大學幼兒園與云南綠春縣機關幼兒園保持著長期的幫扶聯合發展關系，為了引領邊疆教師專業成長，全面提高教育教學質量，促進城鄉教育的均衡發展，全面落實加強新課改的教學交流與合作，2022年9月26—28日，我園陳利春書記和王穎老師歷經長途跋涉到綠春縣機關幼兒園開展愛心送教送培活動，傳遞先進的教育理念和優質課堂教學方法。

27日上午在綠春縣機關幼兒園會議室，我園王穎老師上了一堂充滿激情而精彩的優質課——繪本故事《爺爺一定有辦法》。王老師精心的課堂教學設計、巧妙靈活的教學方法、準確精練的講解、互動式的教學方式、優雅的教態和良好的課堂組織能力獲得了綠春縣機關幼兒園教師的一致好評。隨后的評課研討活動中，我園陳利春書記結合王穎老師的示范課給機關幼兒園教師們講解了繪本故事教學的流程并根據重慶市沙坪壩區幼兒園學本集中教學活動評價標準，做了“如何正確有效的組織教學活動”的現場指導。

27日下午，陳利春書記做了《幼兒園班本課程的建設與實施》教研培訓。她從班本課程的產生和內涵、來源及選題，再到具體的案例分析進行詳細講解。闡述了幼兒園課程應來源于幼兒，回歸于幼兒，教師要從孩子的視角出發，用心發現生活中的教育資源，做一個有心的幼教人。

28日上午的幼小銜接專題講座上，陳利春書記通過對《幼兒園入學準備教育指導要點》的解讀，從幼兒身心準備、生活準備、社會準備和學習準備等四個方面進行了闡釋，強調了要堅持以幼兒為本，遵循幼兒發展規律來研究和探索幼小銜接。

為期兩天的送教送培活動，綠春縣機關幼兒園全體教師表示將結合學習經驗全面推進新的“班本課程”，加大教研培訓力度，提升全園師資水平，將新的教育理念與幼小銜接有機結合，全面提升幼兒園保教質量。

通過送教送培活動，重慶大學幼兒園與綠春縣機關幼兒園搭建起了城鄉教育聯系的橋梁，拉近了城鄉教師之間的距離，為偏遠山區的學前教育帶來了先進的教育思想和教育理念，切實促進了城鄉教師同步專業發展，進一步推動了教育均衡發展。重慶大學幼兒園將繼續加強教育教學專業提升，起好重慶市示范幼兒園的示范引領作用，幫扶帶動其他幼教同行共同發展進步。

幫扶工作報告總結(篇7)

為了認真貫徹落實省、市、縣關于脫貧攻堅工作的有關要求，實現__村20__年度村出列戶脫貧的目標任務，現將有關工作匯報如下。

一、基本情況

1、霍邱縣__鎮__村位于__鎮東部，沿崗河右岸、城西湖蓄洪區西北角，與范橋鎮團結村、王截流鄉韓臺村接壤，現有黨員54人，村干6人;全村下轄22個村民組，戶籍人口1134戶3788人，耕地面積5725.37畝，水塘面積600余畝，林地面積153畝。

2、__村20__年建檔立卡貧困戶292戶581人，貧困發生率15.3%。按照貧困戶屬性分類:一般貧困戶217戶470人，低保貧困戶36戶64人，五保戶39戶47人;按照主要致貧原因分類:因病致貧152戶278人，因殘致貧41戶74人，因學致貧8戶27人，缺技術致貧45戶136人，缺勞力致貧39戶48人，因災致貧1戶6人，缺資金致貧6戶12人。20__年脫貧30戶51人;脫貧34戶51人;202x年脫貧38戶117人。20__年7月份，按照《霍邱縣扶貧工作“重精準、補短板、促攻堅”專項整改行動實施方案》精神，__村整戶清退對象3戶7人、戶內清退人口1戶4人，補錄9戶10人，11戶13人合并為5戶13人，調整后為__1戶362人。11月整戶死亡7戶7人，戶內死亡4人，戶內嫁出4人，20__年已脫貧155戶3__人，現有貧困戶19戶29人，貧困發生率降至0.77%。

二、目標任務

__村為了實現20__年出列，確保全村292戶581人扶貧對象逐年脫貧目標，按照精準扶貧、精準脫貧和“年度戰役要打好”的總要求。在霍邱縣紀委監察局幫助和支持下，在__鎮黨委政府的正確領導下，村支兩委班子格盡職守，務實為民，針對貧困原因，千方百計村內改善基礎、公共服務設施建設、增加集體和貧困戶收入，細化量化到戶幫扶措施，找準“窮根”、對癥下藥，扶到點上、扶到根上，打好脫貧攻堅戰。

三、工作推進情況

(一)因村制宜，科學謀劃村集體經濟發展

一是以地生財、挖掘效益。__村盤活村預留地和薛家浜湖洼地等集體資產，20__年增加集體收入7.15萬元。二是充分發揮5萬元選派專項資金的“酵母”作用。經村支兩委研究決定，與__鎮__村薛祖軍養殖場磋商，將選派資金參股養殖場分紅，20__至20__年增加集體收入1.5萬元。三是__村拍賣集體房產(11間)，收入62.62萬元。四是__村集體提水站兩年收入1.775萬元。五是__村集體退耕還林補貼0.8萬元。六是202x年縣紀委監察局協助__村爭取60千瓦集體光伏發電項目，202x年底建成并網發電，現已進帳3.35679萬元。

(二)落實整村脫貧措施

根據__村實際情況，縣紀委監察局和__村“兩委”科學研判輕重緩急，多方協調，實現了村內基礎設施“時時有舉措，年年有改善”。20__年以來到村到戶扶貧項目151個，資金2951.91萬元。其中，基礎設施已實施27個項目，總投入資金1671.196萬元;公共服務項目已實施8個，總投入資金125.27萬元;產業發展項目已實施22個，總投入資金630.577萬元;其它幫扶項目(幫扶單位及其它社會幫扶)94個，總投入資金524.867萬元。__村經濟社會等各項事業取得了長足進步，群眾的獲得感、幸福感明顯增強。

(三)因戶施策，強化幫扶措施

__村和幫扶責任人堅持入戶現場“四看四問”識真貧，聚焦貧困人口和發展短板?！耙豢捶?，一看糧，三看勞動力，四看讀書郎”，一看房，了解農戶住房條件和生活環境;二看糧，了解農戶耕地及收成情況和生產生活條件;三看勞動力強不強，就是了解農戶勞動力強弱和掌握生產技能情況;四看家中有沒有讀書郞，就是了解農戶可持續發展能力和掌握科技知識情況;現場“問生活、問生產、問收入、問期望”。并針對各戶的不同資源稟賦和發展潛力，精準聚焦貧困人口和發展短板達標短板，開展到戶“一對一”精準施策。對照“兩不愁、三保障”指標和脫貧程序。20__年以來，幫助轉移和介紹就近就業140人，人均增收2萬余元;引導380戶發展產業(養雞鴨148戶，養羊163戶，養豬10戶，養牛28戶，養魚29戶，特色種植2戶)，國家財政補貼102.4萬元;幫助55戶貧困戶申報光伏項目，戶增收200余元;協助申報小額貸款，已貸款45戶215萬元;協助申報危房改造37戶(新建31戶，維修6戶)，補貼資金64.6萬元;5次共組織425人參加技能培訓。

(四)高度重視，確保扶貧幫困工作有效開展

根據__村實際情況，聯系幫扶單位--縣紀委監察局領導高度重視，多次深入__村調研扶貧工作和走訪慰問扶貧戶，并組織開展幫扶活動。20__年以來，完成幫扶項目16個，落實幫扶資金65.583萬元。用于橋涵建設，村部院落硬化、綠化，村集體60千瓦光伏電站建設，村辦公桌椅配備，貧困戶產業發展啟動資金，貧困戶生活提升(居住環境“三化”)資金，傳統節日慰問資金等。

四、存在問題:

1、部分群眾“等、靠、要”的思想嚴重，脫貧致富內生動力不足，需要進一步在“去窮志”上下功夫。

2、部分群眾看到幫扶力度越來越大，對貧困戶的優惠政策越來越多，不費辛苦獲益越來越大，即使自家各項指標均達到甚至遠超標準，也不愿摘掉貧困戶的帽子，在對標調查詢問中隱瞞收入。

3、根據不同貧困群眾采取了不同的幫扶措，享受了基礎設施和產業扶貧，沒有獲得具體的資金和物資幫助，有部分群眾對政府對特殊困難群眾的“一戶一策”特殊支持還不理解，有看法，有意見，有牢騷。

4、部分群眾的生活習慣差，家里面“臟、亂、差”，也就“算得過去，看不下去”，尚需加強引導，養成“掃干凈、堆整齊”的`良好習慣。

五、下一步工作打算

一是繼續加強輿論引導和宣傳教育。充分激發貧困群眾脫貧致富的內生動力，防止“干部干，群眾看”的現象發生。加強社會宣傳引導，在全社會形成一種“勤勞致富光榮，懶惰依賴可恥”輿論氛圍，利用入戶走訪和座談等方式，在潛移默化中教育和發動貧困群眾“去窮志”，徹底打消“靠著墻腳曬太陽，等到別人送小康”的思想。提高干部幫扶扶貧和群眾自身努力脫貧的信心和決心。

二是強力推進規劃實施。積極協調爭取各部門資金支持充分發動群眾，嚴格按程序，依法依規推進基礎設施建設，為“四好”村創建打下堅實基礎。

三、成立__海蝦養殖養殖專業合作社，通過省、市、縣科技計劃項目支持，讓__村的水產、畜牧和特種種植等產業提質增效。

四是按照進度，檢查和規范管理幫扶檔案建立、入戶見面、具體幫扶辦法落實等情況，做到對幫扶村和戶要解決的問題心中有數，全力突破難點制約。對受地理條件、資源因素和個人家庭原因等難點制約的對象戶，再找新辦法，深入挖掘潛力，使幫扶聯系實實在在接地氣，找到真準實現幫扶脫貧的切入點和突破口。不定時就組織建設、產業發展、基礎設施、住房及生活環境和幫扶效果等問題進行分析研究，實現工作新成效。

幫扶工作報告總結(篇8)

國家衛生部為實施農村衛生基礎建設，部署“萬名醫師支援農村衛生工程”項目，計劃在三年內選派萬名城市醫師到基層開展醫療衛生服務和技術培訓工作，對提高農村常見病多發病的診療水平、加速基層衛生人才培養，促進基層醫療衛生事業快速發展具有非常重要的意義。黨和政府實施“萬名醫師支援農村衛生工程”的決策給醫療衛生事業帶來了可喜的變化，“萬名醫師支援農村衛生工程”改善了基層醫療衛生條件和服務質量，為老百姓辦了一件大好事、大實事，也是貫徹“三個代表”重要思想、實踐共產黨員先進性的具體體現。

我作為xx市人民醫院一名普通醫生，今年有幸參加了我州萬名醫師支援農村衛生活動，我被安排到xx縣xx鄉中心衛生院。通過幾個月的下鄉工作，使我自己受到了很大的教育，得到了較好的鍛煉，不僅提高了自己的業務水平，而且有效幫助和促進了xx鄉中心衛生院的工作?，F將本人近幾個月下鄉工作匯報如下，不妥之處請批評指正。

加強提高常見病、地方病的診療技術和診斷技術，協助開展新技術項目，幫助和指導醫療、護理質量管理工作，提高醫療、護理管理水平，開展教學查房，指導科室醫療業務工作等。制訂了醫學繼續教育計劃，安排醫師進行醫學講座和幫助醫務人員的“三基”培訓。

按計劃，實施了以下幾項工作：

積極參與臨床一線，進行上級醫師查房、會診，參加手術示教、危重病人的搶救和疑難病人、死亡病例的討論。對低年資醫生手把手帶教，與高年資醫師相互探討臨床工作經驗，使醫護人員的業務水平得到了提高。

自支援醫院下派人員到達我院，并未因我縣是國家級貧困縣，食宿不周，交通不便而抱怨，而是積極的投入到的工作中與我院廣大醫護人員一同坐診、查房共為醫院的發展勞力費心，在過去的五個月中，下派醫師不僅與我院醫務人員同甘共苦，還額外肩負著培養幫扶我院醫務人員的工作，他們在門診病區開展正常醫療工作的同時還開展技術培訓，集中授課，通過查房、手術、疑難病例講解的臨床帶教形式，彌補我院醫務人員在醫療工作中的不足，并且積極參加醫院管理，把優秀的管理經驗帶入我院的部分科室，以自身的經驗和專業技術作參考為我院的?？平ㄔO提出了諸多建議。

幫扶工作報告總結(篇9)

XX村為原南瓦鄉XX村和XX村合并而來，位于金陽縣西北部，距縣城62公里，下轄10個村民小組。全村戶籍人口769戶3393人，常住人口649戶2953人，平均海拔2200米，幅員面積20。2平方公里，屬高山彝族聚居鄉。全村共有耕地面積4164。09畝，退耕還林1351。22畝。村內建有1所中心校、3個幼教點和1個村衛生室，現有脫貧戶386戶2018人，享受易地搬遷建房143戶，彝家新寨243戶。全村享受低保1092人，特殊困難兒童29人，事實無人撫養兒童24人，孤兒14人，特困人員13人，殘疾108人，未銷號監測戶4戶，邊緣戶95戶。

2021年7月到村以來，XX村駐村工作隊堅持從派駐村實際出發，找準職責定位，充分發揮支持和幫助作用，與村“兩委”共同推進各項工作。

一、持續改善公共服務水平

（一）使用東西部協作社會幫扶資金5萬元購買1500米PE水管，改善上XX組17戶生活用水。

（二）在過境鄉道沿線新建5個垃圾池，緩解垃圾傾倒困難。

（三）新硬化入戶路276米，方便群眾生產生活。

（四）將便民服務室從村委會二樓改建到一樓，方便村民辦事。

二、強化黨建引領，建強戰斗堡壘

XX村黨總支共有黨員56人，其中女黨員3人，60歲以上老黨員11人?；鶎狱h組織是黨的全部工作和戰斗力的基礎，直接決定聯系服務群眾“最后一公里”是否暢通。XX村駐村工作隊堅持以黨建引領鄉村振興工作，著力建設堅強戰斗堡壘，充分發揮“推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧”的作用。

（一）加強理論學習。召開“駐底強基凝聚民心”黨建月會5次，黨史學習教育專題組織生活會1次，主題黨日活動1次。深入貫徹學習了習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和歷次全會精神，州委八屆十次全會精神和中國共產黨金陽縣第十三次代表大會精神等，做到切實提高基層黨員黨性，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。

（二）開展支部結隊共建。簽訂州衛生健康委機關一支部與南瓦鎮XX村黨總支結對共建協議，建立組織共建、隊伍共管、人才共育、困難共幫、資源共享和發展共贏的結對模式。

（三）加強隊伍建設。推動村兩委班子建設，積極培養年輕黨員，發展預備黨員2名，積極分子2名。

三、持續鞏固脫貧成果、有效銜接鄉村振興

按照中央五年過渡期的政策要求，保持幫扶政策總體穩定，狠抓各項工作落實，做到扶上馬送一程，持續鞏固脫貧攻堅成果。

（一）抓實防返貧監測和幫扶工作。落實防止返貧動態監測和幫扶機制，聚焦收入水平變化和“兩不愁三保障”鞏固情況，與村兩委每月開展動態監測，分析研判，針對返貧致貧風險制定幫扶措施，實施動態銷號管理，堅決守住規模性返貧的底線，共開展全覆蓋入戶排查3次?，F有易返貧致貧監測對象4戶，均為整戶無勞動力戶，已采取低保等政策落實幫扶措施。

（二）做好易地搬遷后續幫扶工作。大力宣傳“幫勤不幫懶，扶貧不養貧”，鼓勵依靠雙手勤勞致富，抓實就業扶持，依托“寧波鎮海-涼山金陽”勞務輸出平臺，動員勞動力9人外出務工；利用東西部協作資金和鞏固脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接資金，設崗用崗保潔員共110人，做到異地搬遷有勞動力的農戶至少有一人外出務工或在家從事生產經營。創新舉辦“農民夜?！保_展勞動力技能培訓和知識普及培訓活動。

（三）著眼產業發展、推進強村富民。充分發揮南瓦農旅結合示范區定位優勢持續發展種植青花椒、紅花椒、玉米、土豆、苦蕎等農作物。實施產業獎補到戶政策，獎補464戶共92。55萬元。

（四）持續鞏固義務教育、基本醫療和安全住房。一是狠抓控輟保學，保障義務教育。開展秋季學期未到校學生勸返工作和彝族年后輟學學生勸返工作。二是落實2022年度城鄉居民醫保參保工作，逐戶按照標準繳納醫保，確保應保盡保。三是實施掉邊掉角戶搬遷建房共47戶。

（四）開展“以購代捐”消費幫扶。組織委機關干部職工開展“以購代捐”消費幫扶，購買XX村村民土雞60只，價值9476元，招用村民宰殺土雞，發放土雞宰殺費600元，有效幫助農戶解決農產品銷售困難，促進農民增收。

四、切實加強基層治理能力

（一）深入開展移風易俗。駐村工作隊和村兩委扎實開展“四好”創建工作。一是聚焦婚喪大操大辦等陳規陋習，提倡喜事新辦、喪事簡辦，遏制高額彩禮，禁止喪禮燃放煙花爆竹。二是加強宣傳引導，配合鎮黨委政府開展“與文明同行讓南瓦閃光”主題教育活動，以“從我做起，帶動全家，輻射社會”為工作思路，培養青少年學生成為文明禮儀的示范者、文明風尚的傳播者、服務社會的志愿者、鄉村文明的守護者，通過“小先鋒”輻射家庭、帶動社會。

（二）持續開展環境衛生整治。鄉村振興，生態宜居是關鍵，良好生態環境是農村最大優勢和寶貴財富。為改善定點幫扶村環境衛生狀況，制定保潔員管理制度，劃分責任區，監督保潔員發揮作用。

（三）從嚴從細抓好疫情防控工作。與村兩委嚴格按照金陽縣疫情防控指揮部安排部署，從嚴從細扎實抓好疫情防控工作，通過村村響常態化宣傳防護知識，提高村民防護意識；加強返村人員管控，開展疫苗接種敲門行動，建立重點人群管控臺賬和疫苗接種臺賬。

（四）一刻不松抓好安全生產工作。通過安全知識教育宣傳、消防安全隱患排查、防汛防災演練和道路交通安全勸導等方式，切實保障人民群眾生命財產安全。

五、深入群眾，切實為民辦實事

開展1次“大走訪”活動，深入農戶家中了解“急難愁盼”問題，摸排發現突出問題3類92條，并逐一解決。入戶為老年人開展養老保險待遇人臉識別認證，加強村委會值班值守，及時為村民開具各種證明。

幫扶工作報告總結(篇10)

為了促進勝任型教師的專業化成長，迅速適應教育教學的要求，除了在做好自身工作的同時，還與1位教師結對子，對彼此教學及班級管理方面進行指導、建議。兩位教師共同探討與交流，把自己在教學經驗、知識結構、技能等方面的經驗共同分享、相互促進。我們本著“資源共享，優勢互補，合作交流，共同發展”的原則，積極主動、創造性地開展幫扶工作，通過教師作公開課、講座、交流談心等形式，解決當前改革、教學管理、課堂教學、課題研究等方面的困惑及存在的問題。

師資的培養就要把老師工作的興奮點聚集到課堂教學中來，主要開展以下一些活動：共同商定結對重點，記錄下每一次具體結對活動。每學期結至少相互聽評3節平常課，課后互相交換意見，并做好記載。一次班級管理工作交流;一次自定主題的研討交流活動;一個圍繞教師專項課題的研究指導;一篇結對心得。采取“共同研究，集體幫助”的形式，互幫互學、取長補短、互相幫扶。結對教師要積極主動地加強學習，要善于動腦，勤于動口，細心觀察，不斷積累，取長補短。

班主任是班集體的教育者、組織者和指導者，也是教育工作的重點。彼此分享詳細措施如下：向幼兒進行思想政治教育和道德教育，保護其身心健康。教育努力完成學習任務，教育指導孩子參加班級組織的各種勞動和社會實踐活動，增強幼兒的自理自強能力和投身社會實踐的能力。同時教育指導幼兒堅持體育鍛煉，養成良好的生活習慣和衛生習慣。關心幼兒的課外生活，鼓勵其發展正當的興趣愛好和特長。配合園部做好家長工作，爭取家長和社會各方面的配合，共同做好幼兒的教育工作。做好班主任工作的研究與總結工作。

結對幫扶對教師具有有效地促進作用，一方面對自己的教學經驗進行一番整理，另一方面也從其他教師那里學到不少東西，幼兒園開展教師結對幫扶的作用和效果是明顯的，說實在的，經過一段時間的幫扶工作和自身的不斷學習，我也逐漸成熟起來。已經掌握了備課上課的技巧，逐步從門外漢轉變理手行家。

最后，我堅信經過兩位教師的艱苦奮戰，還有園部對幫扶活動的大力支持，我們教師能很快很好地實現“幫扶活動”的目標，并且迅速成長起來。

幫扶工作報告總結(篇11)

xx省思想政治和權益維護處：

根據《xx省退役軍人事務廳辦公室關于進一步做好困難退役軍人幫扶援助服務系統運行工作的通知》精神，我州退役軍人事務系統按照涉困難退役軍人屬地歸屬情況，加大統籌協調，積極與鄉（鎮）、村（社區）聯系，以開展創建“楓橋式退役軍人服務中心（站）”活動為抓手，全力推進困難退役軍人幫扶援助工作?，F將xxxx年困難退役軍人幫扶援助工作開展情況總結報告如下：

一、基本情況

xx屬于“三區三州”深度貧困地區，根據國家統一部署，近年來，xx委、州人民政府高位推動脫貧攻堅工作，采取一系列措施，加大攻堅力度，并于xxxx年開始全州機關事業單位三分之一工作人員輪換駐村，脫貧攻堅工作取得了決定性勝利。xxxx年xx月x日xx、xxx、xxx縣（市）公示脫貧出列，加上xxxx年脫貧出列的xx縣，目前，我州四縣（市 ）已全部摘掉貧困的帽子，在這一進程中涉困難退役軍人群體全員享受“兩不愁、三保障”的政策保障，當前我州原則上已無貧困人口。

xxxx年x月全國困難退役軍人幫扶援助服務系統正式上線運行以來，我州系統數據審核錄入情況為:

xx縣民政和扶貧辦交換信息初始人數xxx人，民政和扶貧辦交換信息實際人數xxx人，民政、扶貧辦交換信息補充xxx人，民政、扶貧辦交換信息補充完成率xxx%，新增登記xx人，審核屬實xxx人，審核不屬實xxx人，幫扶人數x，幫扶人次x，已脫困x人，未脫困xx人，其他x人。

xx縣民政和扶貧辦交換信息初始人數xxx人，民政和扶貧辦交換信息實際人數xxx人，民政、扶貧辦交換信息補充xxx人，民政、扶貧辦交換信息補充完成率xxx%，新增登記x人，審核屬實x人，審核不屬實xx人，幫扶人數x，幫扶人次x，已脫困x人，未脫困x人，其他x人。

xx縣民政和扶貧辦交換信息初始人數xxx人，民政和扶貧辦交換信息實際人數xxx人，民政、扶貧辦交換信息補充xxx人，民政、扶貧辦交換信息補充完成率xxx%，新增登記x人，審核屬實xxx人，審核不屬實x人，幫扶人數xx，幫扶人次xx，已脫困x人，未脫困x人，其他xx人。

xx市民政和扶貧辦交換信息初始人數x人，民政和扶貧辦交換信息實際人數xxx人，民政、扶貧辦交換信息補充xxx人，民政、扶貧辦交換信息補充完成率xxx%，新增登記x人，審核屬實xxx人，審核不屬實xx人，幫扶人數x，幫扶人次x，已脫困x人，未脫困x人，其他x人。

二、開展困難退役軍人幫扶援助工作具體做法

（一）加強制度建設。全州各級退役軍人事務部門建立退役軍人聯系制度，按照局班子成員聯系困難退役軍人不少于x人，干部職工聯系不少于x人的原則，州局以轄區x縣（市），各縣（市）以屬地為聯系對象，分別篩選出具有代表性的退役軍人群體與退役軍人事務系統干部職工進行對聯，采取走訪慰問、電話咨詢、微信聯系等多種方式，與聯系人交心談心，全面了解他們的思想狀況和生活情況，以點帶面推動和促進日常服務工作。

（二）加強摸底調查。依托各縣、鄉（鎮）退役軍人服務站，及時補充完善民政、扶貧辦交換的信息。同時各級加大走訪、調研深入摸底，有實際困難退役士兵家庭的就及時在系統新增登記，以便在有政策支持時對其困難給予解決。

（三）加強信息研判。對幫扶援助系統數據及時審核信息，要求各縣市嚴格按照屬地原則，對補充完善的信息及新增的信息及時進行審核，截止目前全州幫扶系統里的信息已全部審核完畢。

三、存在的困難問題

我州困難退役軍人家庭依托脫貧攻堅政策保障，基本實現了“不愁吃、不愁穿”“教育、醫療、住房”有保障，但仍存在以下困難：

（一）沒有專項幫扶援助資金。退役軍人事務部門成立后，作為退役軍人的“娘家”，廣大退役軍人對解困幫扶等工作充滿期待，請求幫扶解困的申請逐步增多。當前，從全州范圍來看，來申請援助的退役軍人的困難主要集中在生活、醫療、住房等方面，沒有專項幫扶援助資金，只能幫助退役軍人協調民政的臨時救助。目前，州、縣（市）退役軍人事務部門已將退役軍人幫扶援助資金列入xxxx年的財政預算，但因xx財政困難，不確定能否納入預算，加之目前我州各級退役軍人事務部門組建時間短，人員尚未配齊，公務經費緊張，工作開展難度大，希望從省級層面幫助解決專項幫扶援助資金。

（二）困難退役軍人家庭情況信息不準確。州、縣（市）、鄉（鎮）的大部分工作人員都抽到脫貧攻堅一線，剩余工作人員一人承擔多項工作，沒有更多時間深入實地、登門走訪，無法對困難退役軍人家庭的情況進行詳細了解。除民政和扶貧辦交換的信息外，應該還有一部分退役軍人是困難的，由于沒有摸清底數，而沒有錄入系統。

四、下一步工作打算

一是認真貫徹落實xx省退役軍人事務廳等x部門《關于加強困難退役軍人幫扶援助工作的實施意見》精神，扎實做好新形勢下退役軍人和其他優撫對象服務保障工作，不斷增強退役軍人的安全感獲得感和榮譽感。

二是定期調研走訪，梳理困難退役軍人情況，適時掌握全州困難退役軍人生產生活狀態認真研判困難退役軍人困難原因，進一步完善困難退役軍人“一人一檔”。將困難退役軍人信息及時錄入系統，使系統運行步入正軌。

三是開展困難退役軍人的幫扶援助工作。主動與相關部門對接，將各項惠民政策、幫扶資金向困難退役軍人傾斜；爭取各級幫扶資金落實，建立困難退役軍人幫扶援助臺賬，做好幫扶記錄，幫扶活動及時錄入系統。

四是開展政策宣傳。組織干部職工、退役軍人服務站工作人員主動與退役軍人座談、入戶走訪，對與退役軍人利益相關的退役士兵安置、優撫等政策，進行答疑；與困難退役軍人面對面拉家常、講政策、談變化，拉近與困難退役軍人的感情，增強他們通過自力更生改變貧困面貌的信心。

五是激發內生動力，推動精神脫貧。激發困難退役軍人內生動力，在解決困難群眾的物質條件的同時，更加注重解決志氣貧困、思想貧困的問題。堅持扶貧與“扶志、扶智、扶勤、扶德”并舉，開展扶貧扶志感恩行動，引導貧困退役軍人知黨恩、感黨恩活動。

幫扶工作報告總結(篇12)

（一）加強領導，建立組織機構為加強幫扶工作的組織領導和工作協調，各一級示范幼兒園均成立了以園長為組長的領導小組，并有專人專職負責此項工作，經常性地召開會議研究部署，對工作提出了“兩個明確”的要求。即一是明確工作目標，把結對幫扶活動納入幼兒園的年度總體工作安排，一同布置、一同落實，推動開展；二是明確責任領導，為了確保幫扶工作的順利開展和有效落實，幫扶雙方共同成立了結對幫扶領導小組，共同承擔、組織并領導幫扶活動的開展與實施。其中組長由各幼兒園的園長擔任，為開展“愛心拉手”提供全方位的保障，建立有效的保障機制，并整合協調辦公室、教務處、班部等力量，確保“愛心拉手”幫扶計劃的有效實施。

（二）制定有效的活動計劃。

各幼兒園班子多次深入到幫扶園采取實地考察、座談、查閱檔案、訪談等多種形式了解園情，明確幫扶工作的任務和目標，找出幼兒園目前存在的急需解決的問題，對癥下藥，制定切實可行的幫扶計劃和實施方案。通過溝通、交流，進一步明晰了結對幫扶工作的目標任務,即達到有班子、有隊伍、有制度、有活動和有效果，確定和細化了幫扶的工作任務，從而使結對幫扶工作有的放矢，增強了工作的實效性。

因此，我們的計劃主要是，根據“所需幫扶”。借助各種途徑實施幫扶，如：建立暢通的信息渠道，幼兒園軟資源共享，共同開展創特色教科研活動、教學活動展示等活動。進行面對面交流，力爭做到有求必應、盡力而為。

（三）團結配合，和諧共進。

有了政府部門及教育行政部門的支持，最主要的就是結對幫扶單位之間如何開展幫扶工作了。首先，各一級幼兒園與被幫扶的幼兒園深刻領會此項工作的艱巨性和明確性，互相團結，和諧共進，才能達到幫扶之目的。因此，只有通過有計劃、有方案、有組織的開展幫扶活動，結對雙方認識明確、目標一致，使幫扶活動有了經?；谋ＷC,被幫扶幼兒園的教師學有目標、學有榜樣、有地方可以去學習，參與幫扶的幼兒園不僅在教育教學業務上進行幫扶，而且在教學設備、圖書資料、教研信息等方面也給予了幫扶，這樣才能從根本上為促進我市學前教育均衡發展起到積極的推動作用。

—、自主拓展，主動出擊。

（一）建立暢通的信息渠道，實現針對性指導。

各一級園與幫扶幼兒園簽訂了“愛心拉手”結隊幫扶活動協議書,各自明確了職責，保障了結對活動的實效性，并開展了一系列扎實、有效的結對活動。幫扶雙方通過電話、電子郵箱、互訪等形式及時交流，建立穩定的互訪交流機制，了解幫扶工作開展情況，根據工作需要，隨時調整幫扶工作重點和實施方案，相互協調，保證幫扶工作順利開展。

（二）多方位開展幫助。

1、管理上的幫扶。

各一級幼兒園在幫扶工作期間,根據各自實際情況，均先后派出本園教師到幫扶幼兒園開展送教到園、示范課等活動，把一級幼兒園先進的管理經驗和教學方法帶給她們,使她們的辦學很快步入正軌。

此外，園領導班子還不同層次深入到各幫扶幼兒園，采取實地考察、座談、查閱檔案、訪談、觀摩幼兒園老師上課、了解保育及衛生消毒明確幫扶工作的任務和目標，制定切實可工作等多種形式了解園情,行的幫扶計劃和實施方案,然后再結合幼兒園實際情況，逐步幫助被幫扶幼兒園規范管理工作,建立和完善園務會、教研組、家長委員會、安全領導小組等工作組織,建立比較健全和完善的各項規章制度。如:。

普洱市幼兒園幫扶對象是思茅區小博士幼兒園（民辦園），小博士幼兒園當時正在準備升等工作，卻缺乏一些升等準備工作的經驗，為此,普洱市幼兒園多次派教師親臨小博士幼兒園進行實地指導，從資料的準備、展板的制作到教育教學的準備等多方面，都一一做了詳細的指導，為小博士幼兒園的升等工作理清了頭緒，為她的順利升等提供了保障。

2、保教工作上的幫扶。

按照市教育局的要求，各一級幼兒園每學期至少進行一次教師交流，雙方園定期或不定期的各派出一名骨干教師到對方園跟班一至兩周，并參與幼兒園的全面工作。如普洱市幼兒園在每個新學期開始前一周，派教師到幫扶園所進行教學業務指導，主要任務是幫助制定學期班務計劃、周計劃的完善、業務培訓、創設環境等工作，時間一般不少于一周。每個新學期開始前一周，派一名保健醫和一名保育老師指導安全護理、衛思茅區、景東縣、瀾滄縣等幼兒園每學期在本園進行觀摩教學時，都邀請被幫扶幼兒園的老師參與聽課、評課等，還不定期邀請她們到園參加教師業務培訓等活動，從而帶動其教師專業水平的提升。

3、資源方面的幫扶。

一級園教師學習的機會相對比較多，各一級園始終堅持資源共享的原則，在開展專家講座、科研培訓、園內教研等活動，都邀請被幫扶園參加，智慧共享。

（三）加強交流，把幫扶指導工作落到實處。

一級園常和被幫扶幼兒園的園長通過電話或邀請她們到本園來交流情況，就她們幼兒園的教育教學現狀和教師情況交流，及時調整幫扶計劃。還不定期的組織經驗豐富的`教師到被幫扶幼兒園進行實地觀摩活動，并在活動后和老師們進行了一對一的意見交換，針對教師教學、活動室環境創設、游戲材料創設等方面進行指導。

幫扶工作既是上級的要求，更是我們自身發展的需要。在幫扶工作中，經過雙方的積極配合和努力，我們的幫扶工作初見成效，各幫扶幼兒園的教育教學都有了很大進展。同時幫扶活動也帶給了參與幫扶的教師很多啟示，受益匪淺。通過幫扶，讓一線老師看到了邊疆及民辦幼兒教育的現狀及差異，看到了老師們工作的熱情，感受到自己肩上的責任。邊疆及民辦幼兒園領導對本園教育教學的重視、老師們的認真那股勁，深深的感動了他們。很多參與幫扶的老師們說:“那些老師們在不如我園的環境下能如此熱情地工作，我們更應該珍惜和更加努力的工作?！庇行├蠋熞脖硎荆骸皬膸头鲋凶屛艺J識到了，在自己日常的教育、教學當中，應該要大力提倡敢于創新、敢為人先、敢破難題的精神，充分利用現有資源，努力為幼兒提高的學習環境，要對得起孩子，對得起家長，對得起社會予以的重任。”

此外，幫扶活動不只在園所和老師中進行，我們還延伸到了孩子們中間。大多數幼兒園開展了“插上愛心的翅膀一一玩具捐贈活動”和“您獻愛心了嗎一一圖書捐贈活動”，鼓勵家長、孩子們把自己閑置的玩具圖書捐贈給被幫扶幼兒園，豐富他們的玩教具，同時也教育我們的孩子學會關愛他人，成長為有愛心的人。普洱市幼兒園、思茅區幼兒園、景谷縣幼兒園、景東縣幼兒園、江城縣幼兒園、孟連縣等幼兒園還到幫扶園進行圖書、玩教具、體育用品等的捐贈和親子義賣等活動，真正做到了除了在師資上幫助外，在物質上也竭盡所能的幫助幫扶園。

在幫扶過程中，鼓勵被幫扶園立足實際，因地制宜，不主張“模仿”、“同化”，而注重發揮自身特色，邊疆幼兒園突出鄉土特色，利用自然資源，豐富園所內涵，從活動角的布置、教玩具的準備、活動場地的選擇、活動形式的確定，注重就地取材，既經濟又實惠，收到意想不到的效果。

“幼兒民間游戲集錦”等課程，使教學內容更加貼近農村幼兒的生活;結合地方文化、風土人情，在各領域的教學中加入相應的教育內容;帶領幼兒參觀超市、鄉鎮企業等，使幼兒深切感受到時代的氣息。對民辦幼兒園，也要求她們辦出屬于自己的特色。

總之，經過雙方的積極配合和努力，被幫扶幼兒園的教育教學和管理已經有了一定的進展，但還是存在不少的問題，幫扶工作需要長期堅持下去，在今后的工作中，我們將不斷探索新的方法和途徑，加大幫扶力度和密度，爭取使各幼兒園在幫扶工作共同進步和成長。我們將繼續堅持從實際出發，把幫扶活動落實到實處，既要發揮教學帶頭作用，為教師的交流架設橋梁，又力爭對提高各級各類幼兒園的教師素質和幼兒園的辦園質量起到良好的示范輻射作用。

普洱市將以省一級園作為示范園所，對促進城鄉學前教育均衡發展，帶動全市幼兒園快速成長，有著義不容辭的責任和義務。在今后的對口幫扶工作中,將繼續以“重實效促雙贏”的原則，促進全市學前教育更好更快的發展。

幫扶工作報告總結匯總(9篇)

工作總結從什么地方寫比較好？我們的階段工作即將結束。我們要開始準備這一階段的工作總結，總結善于尋找工作中的規律，吸取經驗，趨利避害，明確未來發展方向，經過述職報告之家編輯的精心挑選和編輯我們終于呈現了最新的“幫扶工作報告總結”，相信您在閱讀網頁內容后有所收益！

幫扶工作報告總結【篇1】

根據會議安排，現就xx鄉脫貧攻堅開展情況報告如下，如有不妥，敬請各位領導批評指正。

一、工作開展情況脫貧攻堅工作

(一)落實責任不打折扣當前，我鄉結合“兩聯一進”和“大走訪、大排查”、“兩不愁，三保障”回頭看大排查活動，走訪群眾，加強各項惠民政策宣傳以及繼續開展問題整改“回頭看一是嚴格落實脫貧攻堅主體責任和幫扶責任，做到脫貧摘帽后，政策不摘、責任不摘、幫扶不摘、監管不摘;二是按照“工作到村、扶貧到戶、幫扶到人”的扶貧要求，進一步壓實壓緊幫扶、駐村干部責任，要求幫扶責任人及時更新戶檔資料;三是加強駐村工作隊管理力度，持續深化駐村工作隊責任，嚴格落實駐村工作隊要求。四是扎實開展“1+n”幫扶力量暨“兩聯一進”群眾工作全覆蓋工作，每月召開聯席會，落實聯席會責任要求，及時解決脫貧攻堅中存在的問題。(二)駐村幫扶持續推進一是結合“兩聯一進”、“大走訪”活動，全覆蓋入戶走訪貧困戶評定脫貧質量，對脫貧質量不高的已脫貧戶做好“回頭看”“回頭幫”工作。二是全面落實縣委政府關于“黨政一把手”走遍貧困村、貧困戶的方案方針，我鄉8個幫扶單位主要負責人對各自負責村的貧困戶進行全覆蓋走訪，鄉黨委書記對我鄉149戶貧困戶中的120戶進行面對面的交流走訪，剩余的28戶進行電話交流走訪，其中聯合村的高小林目前聯系不上，已安排幫扶責任人與村書記、主任負責聯系并調查了解基本情況。(三)就業幫扶促農增收為切實提高xx鄉脫貧戶、群眾增收，使他們收入能夠穩定、不返貧，xx鄉積極動員各村組織群眾和脫貧戶積極參與縣委、縣政府主辦的招聘會，同時將現場招聘會引進xx鄉。我鄉組織50人次到黃埔大酒店參加現場招聘會。(四)項目建設方面目前，我鄉東西部扶貧協作幫扶資金項目有2個。其中，xx鄉草坡村黨參加工廠項目240萬，現目前已全面開工建設，完成了12.8%。城溝村基礎設施和產業發展項目370萬，按照縣級領導的要求需要對項目規劃內容進行從新編制。草坡村壯大集體經濟100萬項目，即札撻藏家農家樂打造，編制方案已完成并上報縣上，由縣上上報州上審核。涉農整合項目已全面開工，并在7月底前完成。鄉村振興工作：我鄉按照縣委、縣政府的總體部署，按照鄉村振興戰略總體部署要求，開展全域旅游環境整治村莊潔美行動，對全鄉7個村村寨內外環境衛生，河道、道路沿線垃圾進行了大清理，同時將衛生保潔工作責任壓實給村兩委;按照村容村貌整治，對有礙觀瞻，喪失功能的建筑物進行拆除，目前草坡村、斜坡村、聯合村已全面按照土地增減掛鉤項目要求，對房屋進行撤除，并對村內空地進行綠化。

二、存在的問題

(一)工作落實力度有所弱化。部分幫扶單位和幫扶責任人到村開展工作的次數少，一些工作流于形式，未將“大走訪”、“大調研”及“兩聯一進”做實，落實力度較弱。

(二)個別人員內生動力還需加強。我鄉群眾文化程度普遍偏低，對政策的接受能力參差不齊。個別貧困戶還存在，要錢要物，對扶貧工作產生了依賴性，還存在一定的“等靠要”思想。

(三)老齡戶中收入問題亟待解決。xx鄉貧困戶中因年齡超過65歲而不能擔任生態護林員的，在此次清理過程中共有21戶38人其中五保戶4戶4人。這些戶生態護林員崗位取消后收入驟減，從而影響脫貧質量，給我鄉的脫貧攻堅造成了一定的壓力，也增加了社會矛盾。

(四)項目建設進度緩慢。目前草坡村黨參加工廠項目240萬，已全面開工建設，完成了12.8%，但是資金未撥付無法支付前期費用和項目進度款。城溝村基礎設施和產業發展項目370萬，從新編制方案時間緊、難度大，對項目按期完成的進度將有所推遲。

三、下一步工作打算

(一)脫貧攻堅方面一是落實政策強宣傳，結合“兩聯一進”群眾工作全覆蓋，加強與聯系戶的溝通，了解聯系戶的所求所需和家庭生產生活狀況，做好脫貧攻堅政策的解釋，加強脫貧攻堅典型的宣傳和推介，強化就業政策的宣傳，積極引導脫貧戶通過外出務工增加收入，確保收入穩定。二是通過“兩不愁，三保障”回頭看大排查活動核實貧困村“一低五有”，貧困戶“一超六有”指標達標情況，對照xx年最新指標情況逐戶核實，進一步鞏固脫貧攻堅成果，對于不達標的情況及時梳理、因戶施策、對標補短，防止出現返貧。三是定期研究脫貧攻堅存在的問題，針對問題細化措施，并結合實際抓好落實，確保脫貧攻堅各項任務得到落實。四是對標省、州、縣相關文件，繼續做好檔案資料規范整理，檔案資料及時更新。

(二)鄉村振興方面一是結合我鄉鄉村振興戰略的實施意見和示范村建設詳規，廣泛動員群眾參與項目實施，全力發展優勢產業(花椒種植)、打造我鄉的特色產業。二是結合農村環境綜合整治工作方案，統籌有序推進村容村貌整治。堅持科學謀劃，分類指導，制定人居環境綜合整治具體行動計劃，全面配套添置污水處理站、水源地保護、垃圾填埋場、垃圾池、垃圾清運車等收集設施，真正建立起戶集、村收、鄉運的辦法，實現增點擴面。三是以鄉村振興戰略的實施為抓手，積極繼續推進人居環境整治、民宿示范打造等建設工作，不斷提升基礎設施服務水平;推動各村突出優勢發展鄉村特殊產業，鼓勵引導群眾、特別是貧困戶積極投身到鄉村發展創業中，拓寬可持續增收渠道。

幫扶工作報告總結【篇2】

xx鄉是全省xxx個欠發達鄉鎮之一，位于仙居西部，距離縣城xx公里，東臨xx鎮，西接下岸水庫，南連溫州永嘉，北通x縉云，是一個地處偏僻，靠山、靠天、靠政策過日子的典型山區鄉。為了加強脫貧步伐，鄉黨委政府根據欠發達鄉鎮奔小康會議精神，結合本鄉實際，按照扶貧先扶志的指導思想，以加強山區綜合開發，大力發展特色經濟為重點，同時積極引導山區群眾下山脫貧。在省、市、縣扶貧辦的指導下，在幫扶單位xx有限公司大力支持下，全鄉結對幫扶工作穩步推進，貧困面貌有了極大的改變，農民的素質得到提高，基礎設施得到改善，產業結構調整步伐進一步加快，群眾生活水平逐年提高，各項社會事業長足發展，社會穩定的良好局面進一步鞏固，結對幫扶工作取得了很大的成效。

（一）高效生態農業形成一定規模

我鄉的掛鉤扶貧單位xx有限公司和xx鎮，一直致力于我鄉生態農業的發展，一是抓好浙大高新生態農業示范園區建設。擴大輻射，圍繞x省欠發達山區xxxxx生態富民工程，暨發展生豬、石蛙、果樹三個產業為重點，采用公司+基地+農戶、科技+培訓+扶持模式，積極做好欠發達山區生態農業產業化開發，為農民致富搭好一個平臺。二是創建綠色水果基地。針對我鄉無工業污染的情況，打造萬畝楊梅、油桃、提子、蜜梨等綠色水果基地。著力推進農村現代產業體系建設，把發展油桃、楊梅等特色農業、高效生態農業作為山區新農村建設的主攻方向。做強特色產業、做優品牌產品，打出xx果品牌，實現一村一品，一品一牌，一牌一優，建設xx果品市場，提升經濟發展水平。四是創建綠色林業基地。我鄉山林面積較大，林業用地達xx萬畝，針對這一優勢，抓好原始森林科技開發園區建設，園區內已種植了xxx畝紅豆杉，致力于打造華東最大的紅豆杉基地。積極改善生態環境，大力發展油茶基地和高效生態林業，調動社會各方面發展林業的積極性，為促進林業更好更快發展和打造綠色xx打下基礎。

（二）基礎設施建設扎實推進

基礎設施是發展的平臺，是提高群眾生活水平的必要條件，也是衡量一個區域發展水平的一個重要標志。在有關部門的大力支持下，我們進一步加大對基礎設施的建設力度，繼續實施鄉村康莊、十村示范、百村整治百村飲水等工程建設，加強小城鎮道路、供水、燃氣、污水及垃圾處理等基礎設施建設，并逐步向農村延伸，改善農村生產生活條件。同時，依托xx鎮、xx鎮建立移民小區，綜合運用省市縣高山移民政策和扶貧政策，引導高山農民向平原移民，重點要向xx中心集鎮集聚。

（三）積極做好勞動力培訓工作

以村為單位開展農村勞動力資源調查，全面推進萬名農村勞動力素質培訓工程。根據我鄉產業特點和市場需求，定期分批開展蕃薯加工、油桃種植、食用菌培育、石蛙養殖等培訓，使xx歲以上、xx歲以下年齡段的農村勞動力基本掌握x至x門實用技術或務工職業技能。鼓勵龍頭企業、用人單位和社會力量參與培訓，發展訂單式、委托式等多形式培訓，提高培訓實效。

幫扶工作報告總結【篇3】

首先，感謝市__局各位領導對我們__鄉__村扶貧工作的高度重視(之前，市局幾位領導多次到__村幫助謀劃扶貧發展工作)。下面，我就__鄉基本情況和__村扶貧工作開展情況向市局各位領導做以匯報，不妥之處，請多提寶貴意見。

一、基本情況：

__滿族蒙古族鄉位于縣城東北部，距縣城35公里，全鄉總面積124平方公里，總人口近1.7萬人，其中滿族人口為15210人、蒙古族人口為678人，是一個少數民族鄉鎮。__鄉經濟基礎薄弱，沒有礦產資源，主要以種植玉米為主導產業，也是一個典型的農業鄉鎮。

__村位于__鄉中心地帶(鄉政府所在地)，也是全鄉中最大的一個行政村(是由原__村和__村合并而來)，是新一輪扶貧開發中市級幫扶的重點貧困村，也是縣委縣政府20_年重點建設的16個中心村之一。全村總面積20.5平方公理,分布在一川三溝.全村共有11個自然村、28個居民組，912戶3300口人，全村貧困人口、特困人口較多，20_年全村人均純收入為1840元。

二、新一輪扶貧開發主要工作思路和打算：

今年，我們__村是縣里確定的中心村、也是基層建設年幫扶的定點村、同時也是市領導和市__局幫扶的貧困村，這對我們__村來說是一個難得的發展機遇。今后五年，__村扶貧工作的總體思路：搶抓扶貧機遇，用好支持政策，借力打造，合力攻堅，重點突破，分步實施，爭取早日脫貧致富。目標定位：三年有起色，五年脫貧，八年達小康。奮斗目標：通過全面落實扶貧開發各項工作措施，打造梁北第一村。對此，在五年內爭取實現以下工作目標(這里有五年發展規劃，我就不詳細說了，我就20_年重點實施的幾項工作向__局長做以匯報)。

(一)抓實產業發展項目，實現農業增效，農民增收。一是夯實食用菌主導產業。__村近兩年食用菌產業發展較快，有百畝以上園區3個，總面積達到了550畝，是我鄉食用菌發展第一村。按照鄉里五大產業發展思路，我們把__村確為“全鄉重點打造的食用菌生產基地”，而且打造全縣食用菌生產高標準示范基地(__園區)，目前已初具規模。今年秋季，我們準備再發展200畝園區一個，而且采取“園區大戶+農戶”的扶貧合作方式，讓更多地老百姓參與園區建設，得實惠。二是利用本村水源、地利、光照適宜發展設施菜的有利條件，在該村__地發展百畝蔬菜大棚一處。采取“村里第一年提供租地費用、吸引種植大戶來投資、當地有意愿群眾出資出勞參與”相結合的辦法來實施建設。今年收秋后，準備啟動這項工作。三是發展畜牧養殖規模經營。今年，__村規劃畜牧養殖園區3個，其中2個養羊園區、1個養牛園區，占地均在50畝以上，每個園區規模養羊2000只以上、養牛500頭以上。

(二)抓好生產生活建設項目，改善人居基礎設施落后狀況。一是實施組組通(連村)道路建設工程。今年，通過村村通和一事一議實施道路硬化6.5公里和連村道路7.5公里，資金來源主要是項目資金支持一部分，群眾自籌一部分(籌資籌勞)，但群眾自籌難度大。目前，這項工作正在實施中。二是實施飲水工程。太平梁村8組、17組21組居住相對集中，但飲水困難，我們找水務局測算一下，要完成這三個組自來水安裝，需要投入120萬元，我們目前正運作當中，但資金是個難題。三是實施農村環境綜合整治。因__村位于鄉政府所在地，是全鄉政治、經濟、文化中心，又緊靠平雙公路，村容村貌很重要。(上次，_市長來__村調研，也提到了這個環境問題)。我們今年要把這個事情做好，準備分期分批、分村莊分地塊進行。建設垃圾池30個、垃圾中轉站3個、購臵垃圾清運車2臺，雇用保潔員10名，總投資121萬元。四是實施偏遠村整體搬遷工程。充分利用生態移民搬遷政策、扶貧搬遷政策和國家土地轉換增減掛鉤政策，五年內將__、__、__、__、__等五個村實施整體搬遷，搬遷戶達87戶，臵換土地220畝，這些人搬出后，將安排到新民居二、三期居住。今年，我們將重點對__三個村實施搬遷。目前正在研究制定整村搬遷方案，搞好入戶調查。

(三)加快社會事業項目建設，提高村級公共服務能力。加快社會事業項目建設，對于我們__村來說，就是要抓好中心村基礎設施建設。__縣是全省統籌城鄉試點縣，中心村建設是

__縣委、縣政府著眼于全縣城鄉統籌發展，縮小城鄉差距，提升鄉村幸福指數而做出的一項重大戰略決策，整合各類涉農資金全力支持中心村建設，這是縣委、縣政府20_年工作的重中之重，也是__村今年的工作重點。我的總體思路是：以中心村建設為契，著手打造__小城鎮建設，堅持小城鎮建設和中心村建設同規劃、同實施。借助縣里中心村優惠政策、市級扶貧村和基層建設年幫扶的有利契機，優先打造和建設中心村，以中心村建設帶動小城鎮建設。圍繞縣里中心村“一校、兩院、三中心”的建設要求，我們在__村謀劃、實施了高標準中心幼兒園、村級衛生所、便民服務中心、文化活動中心、購物中心、__信用社等工程項目。

1、高標準中心幼兒園建設(含__小學)：總投資350萬元，其中爭取項目資金258萬元、基礎建設年支持配套資金70萬元、自籌22萬元，規劃占地10畝，建二層樓，建筑面積為1720平米，各類輔助用房1032平米，接納__9個行政村普幼適齡兒童910名，其中普教(1-2年級)580人、幼兒330人。目前，校園選址已確定，就等項目審批和資金。

2、村級衛生所建設：和便民服務中心合作建設，建筑面積為100平米，總投資20萬元。資金來源渠道：采取上級支持、村醫個人出資與村級投入相結合的辦法，其中上級支持6萬元、個人出資4萬元、村級投入10萬元。通過租賃的形式，由村醫承租經營。

3、便民服務中心建設：__村原村部辦場所，因年久失修破爛不堪，不能滿足便民服務的要求，經社區“兩委”班子研究，同意遷址新建社區辦公場所，規劃占地3畝，建二層辦公樓，上下兩層建筑面積為550平米，總投資80萬元，目前正在施工建設。

4、文化活動中心建設：(包括農家書屋、文體活動室)，建村民活動廣場一處，占地1畝，配齊各種健身器材，為村民健身娛樂提供服務。

5、購物中心建設：征占地14畝，整體結構三層，建筑面積5000平米，總投資600萬元，已于20_年6月初開工建設。

6、__信用社建設：征占地3畝，建二層樓，建筑面積為900平米，總投資180萬元(含附屬設施)。該項目已于20_年6月初開工建設。

(四)借智借力發展，提升村民素質和服務農村經濟發展能力。(市政府_市長和市__局領導包我們__村是一個難得的機遇，我們要充分利用好這們“親戚”，幫我們謀劃點事，我們將永生難忘)。一是實施農民就業服務基地建設項目。當前，農村年輕力壯勞動力都外出打工“掙大錢”,留守在家的大部分是婦女、兒童和老年人。而且一部分婦女有勞動能力，但無就業渠道，而且缺乏有序組織，特別隨著農村產業發展、園區增多，鄉村企業和各園區出現了“用工荒”。針對這種情況，我們鄉里成立了“__鄉村民就業服務中心”，設在鄉勞動保障站。村里成立了“__

村民就業服務合作社”，打造集培訓、中介、就業、增收和社會保障于一體便民服務組織，為解決產業發展、村民就業、產業園區“用工荒”等提供服務與保障。這也是扶貧工作突出扶智的的有益嘗識。(過去講幫錢幫物不如幫個好思路)。二是開展農村實用技術培訓，提升村民素質。利用農閑時節，邀請農技專家深入到村和田間地頭，舉辦農業實用技術、科技培訓班，每年不少于三次。同時爭取大學生村官或大學生村醫來我村創業，為村里經濟發展提供人才保障。三是組織開展職業技能培訓。分期分批組織村民到技能培訓學校進行職業技能學習和培訓，使外出務工人員至少掌握1-2門職業技能，并獲得專業資格，提高務工人員勞務收入，重點對貧困戶的勞動力進行培訓。

三、存在的問題與建議：

(一)借助扶貧村機遇，我們謀劃項目很多，但需要項目支撐與資金保障。需要各級領導協助市縣相關部門給予支持與配合

(二)__小城鎮建設，需要整體規劃一下，請_局長幫助找市規劃院的專家幫助我們搞一個小城鎮建設專項規劃和控制性祥規。

(三)中心村基礎設施建設項目，涉及文化、教育、衛生等相關部門的支持，但用地指標和資金是最大難題。

(四)__村貧困人員較多，開展扶貧濟困活動，要制定幫扶長效機制，需要市__局各位領導幫助共同研究。

二〇一二年六月十一日

幫扶工作報告總結【篇4】

202X年，XX鎮簡山村第三屆、第四屆第一書記和駐村幫扶工作隊齊心協力、真抓實干，嚴格按照上級的要求，堅守工作崗位，堅持吃住在村，緊緊按照產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕的總要求，持續鞏固簡山村脫貧成果與全面推進鄉村振興的有效銜接?，F就具體工作總結如下：

1、同心同德，圓滿完成脫貧攻堅任務。一年來，在第三屆駐村工作隊的共同努力下，與村兩委干部、駐村選調生一道，簡山村和全國一道，高質量完成脫貧攻堅普查任務，全村13戶脫貧戶44人全部脫貧摘帽，工作先后獲得全市優秀駐村工作隊，第三屆工作隊鄭波同志也獲得全市優秀駐村工作隊員。第四屆駐村工作隊接個接力棒，在持續鞏固脫貧成果上持續發力，確保脫貧不返貧，為鄉村振興開好局起好步。

2、“四個不摘”，鞏固拓展脫貧成果。在脫貧攻堅過渡期內，依然堅持每個月開展一次“三講一評”活動，繼續用好愛心超市—小康助力站，開展“三講一評”，貧困戶憑積分到愛心超市領取相應物品，小小積分大大助力，真正實現扶貧與扶志、扶智的有機融合，受到脫貧群眾稱贊。

3、為民辦事，持續點亮微心愿。駐村工作干部積極對外聯絡，先后組織江西卡拉多食品有限公司為脫貧戶帶來蛋糕、面包等慰問品；202X年度進村小“六一”慰問活動，給村里的兒童送去節日的祝福及營養酸奶、餅干等節日禮物，和小朋友們共同度過了一個快樂、難忘的兒童節；市委黨校第6期科干班向脫貧戶捐贈愛心醫療急救箱。

4、產業振興，鄉村產業發展有新路。村級扶貧產業蔬菜基地于202X年5月土地租賃合同到期，原基地承包方不再繼續承包，造成基地空廢和農戶難以收回土地租金風險，存在引發村里信訪和穩定因素，駐村工作隊和村兩委干部始終本著把村民利益擺在第一位，堅持把工作做到前面，一方面向有關土地的農戶做好解釋工作，另一方面向鎮黨委政府匯報并積極招商引資。在大家共同努力下，扶貧產業基地成功簽約，簽約期3年引入花卉種植項目，當前簽約方已向村民支付土地租金，即將全面開工投入生產，為鄉村產業發展探索出一條新路。

5、組織振興，提升村干部工作能力。組織村干部、駐村工作隊深入南昌縣蓮塘鎮斗門村、青山湖區羅家鎮板溪村、新建區西山鎮西山村及XX鎮的保衛村等地考察產業發展和鄉村建設。以村兩委換屆為契機，加強對簡山村黨支部的指導和建設，向鎮黨委政府建議配強村黨支部，選舉省委組織部選調生為村支部書記，駐村工作隊員和90后年輕黨員為支部委員的新支部班子，確保村支部書記主任一肩挑政治任務，規范村黨組織各項活動和組織及黨建三化建設。

6、鄉村建設，提檔升級進入快車道。協助鎮黨委政府推動入村主干道“白改黑”項目，截止當前全長2。256公里，總投資359萬入村主干道項目已正式開工建設，這是簡山村歷史上最大項目，為鄉村振興奠定堅實基礎。1600多人，383戶受益。充分發揮原單位的優勢，通過積極聯絡和爭取，在新建區城管局的關心支持，獲得了52000元資金用于實施簡山村亮化工程，維修簡山村路燈，在小年夜完成了所有路燈的亮化，照亮了每一位村民回家路，該事件還受到了南昌日報的宣傳報道。

7、黨史學習，為民服務亮新招。在常規村黨支部黨史學習基礎上，集合學習黨史與為民服務做實事相結合。駐村工作隊先后對接市委黨校第7期科干班開展“讀名著、學黨史、頌黨恩”愛心公益活動，組織簡山小學全體師生到小平小道紀念館，同學們以最飽滿的熱情參加愛國主義教育朗誦《少年中國說》，全體師生接收市委黨?？聘砂鄲坌墓婢栀洉兔鴪D書。黨建+簡山村頤養之家，正式開放運營為村里的70歲以上老人提供吃飯、住宿及休閑活動的幸福樂園，一方面為孤寡老人解決生活問題，另一方面強化同群眾密切聯系，是新時代鄉村治理的有益探索。

幫扶工作報告總結【篇5】

極大地提高了手術的安全性。心電圖機也已經配備于急診室，提高了危重病人的診斷及搶救成功率。一臺電腦配備給了檢驗科，我院檢驗科出具的檢驗結果全部實現了打印，告別了手寫報告時代。

第三、考察學習，借鑒先進。20xx年X月XX日，我院部分領導參觀了兒童醫院。為了學習其先進的管理經驗，仔細參觀了兒童醫院的門診、住院部、各種設施、設備、查閱了醫院開展業務活動的情況記錄、并參觀了幾個特殊科室，還詢問了來院看病的群眾，并在座談會上與兒童醫院領導進行了交流和討論。我們深有感觸地認為，兒童醫院踏實的工作作風、先進的管理理念、敢于創新的精神是值得我們學習和借鑒的?；貋砗螅t院也在各方面加強了管理，完善了規章制度，并利用健康板報、廣播等形式對群眾進行了大力地宣傳，擴大了衛生院影響。

第四、組織義診：20xx年XX月XX日按照幫扶計劃組織、等呼吸、泌尿、血液和兒童保健專家，來我進行了為期一天的義診，共接診病人120余人，為當地兒童提供了優質的醫療服務，提高了我院對兒童常見病、多發病的診療水平，受到患兒家長及當地群眾的一致好評。

第五、接受培訓人員，自20xx年X月XX日起，我院選派院長助理前往兒童醫院學習醫院管理；護士長學習護理管理。生活中兒童醫院領導優先安排住宿，提供了必要的生活用品；學習過程中，兒童醫院領導針對我院的情況，有的放矢，具體指導，使我院選派的學員受益匪淺。

幫扶工作報告總結【篇6】

XX局駐村工作隊XXX年駐村幫扶工作總結XXX年，我XXX駐XXXX工作隊在市委駐村辦、XX鎮黨委、局領導班子的領導下，堅持以鄧小平理論、三個代表重要思想為指導，認真貫徹落實十七大精神和科學發展觀，堅持實事求是，圍繞駐村工作各項目標任務，與村兩委一起，理清工作思路，加強班子建設，改善基礎條件，發展農村經濟，現將我們的工作匯報如下

一、深入調查研究，結合三年幫扶規劃制定xx工作計劃。

工作隊進駐XXX村后，按照市駐村辦的部署，堅持吃住在村，在xx工作隊協助下，通過召開村干部、黨員座談會，走進田間地頭、實地察看等形式，廣泛聽取群眾意見，全面了解村情民意，初步了解和掌握了XXX村的基本情況，確定了工作重點，制定了XX年工作計劃。

二、圍繞三年規劃和XX年工作計劃，腳踏實地辦實事，扎扎實實做工作。

1、積極協助村兩委搞好班子建設，增強凝聚力和戰斗力。幫助XXX新一屆領導班子深入開展學習十七屆X中全會和實踐科學發展觀活動，增強班子的凝聚力和戰斗力。幫助健全完善村級組織建設的各項規章制度，實行政務公開。強化基層黨員干部的教育培訓和農村黨員培訓、發展和管理，組織XXX干部學習X次，舉辦黨員培訓班3X，參加黨員X人次，發展入黨積極分子X人,黨員X人,黨員的先鋒模范作用得到了發揮，黨員的先進性在群眾中得到了很好的體現，使村兩委班子的凝聚力和戰斗力明顯增強，受到了群眾的稱贊。

2、加強十七大X中全會精神、科學發展觀等國家大政方針的宣傳。充分利用宣傳欄、板報、黨員民主會、群眾座談會等形式，積極有效地開展黨的方針、法律法規、十七大X中全會精神、科學發展觀等宣傳教育，使廣大干群理解和執行黨的政策。

3、開展扶貧救災活動。我局領導班子帶領駐村工作隊員，籌資XXX元，開展送溫暖、獻愛心活動，為村里的貧困戶送上了米面油，和他們促膝談心，要求駐村工作隊扎實工作，切實解決他們的困難。

4、協助村兩委開展生產生活基礎設施建設。繼續加強農民公寓樓建設，通過與村兩委共同努力，XXX年新啟動在建農民公寓樓一棟，籌措資金修建垃圾池三座，安裝路燈20盞,投資X萬余元，新建標準化農村衛生所一座。

5、多渠道、多形式籌集資金，建立文化大院，提高全體村民的文化素質。協助村委籌資X元建設村委大門、健身器材活動場地、硬化地面X平米，修葺房頂X余平方。同時，召開局辦公會研究，出資X元為文化大院購置了閱覽桌、辦公桌、棋牌桌、椅子等文化娛樂設備，豐富村民的文化娛樂生活。文化大院的建設，對豐富村民的文化娛樂生活，提高村民的文化素質，推進新農村建設將起到積極的促進作用。

6、搞好農村精神文明建設，維護農村社會穩定。協助村兩委宣傳秸桿禁燒、農村計劃生育政策;配合鎮黨委、政府搞好社會治安綜合治理，認真開展打擊兩搶一盜活動，使村民的法律意識得到提高。X年村里沒有發生一起集訪、個訪現象。

三、加強自身建設，轉變工作作風。

駐村工作隊按照市駐村辦的要求，在XXX黨委、政府的領導下，積極協調村支兩委開展工作，自覺接受上級指導，按時參加召開的例會、座談會等，及時提出意見和建議，牢固樹立群眾觀念，做到了思想上尊重群眾，感情上貼近群眾，作風上深入群眾，工作上依靠群眾，經常與群眾開展談心活動，深入農戶家中調查，認真聽取群眾的意見和建議，強化服務意識，幫助所駐村解決實際問題。嚴格遵守駐村紀律，自帶行李，自起爐灶，集體食宿，吃住在村、不擾民、不增加群眾負擔。

雖然我們在駐村工作中取得了一些成績，但也存在著一些問題，今后，我們將結合村情不斷改進工作方法，努力為XXX群眾辦更多的實事、好事。

幫扶工作報告總結【篇7】

國家衛生部為實施農村衛生基礎建設，部署“萬名醫師支援農村衛生工程”項目，計劃在三年內選派萬名城市醫師到基層開展醫療衛生服務和技術培訓工作，對提高農村常見病多發病的診療水平、加速基層衛生人才培養，促進基層醫療衛生事業快速發展具有非常重要的意義。黨和政府實施“萬名醫師支援農村衛生工程”的決策給醫療衛生事業帶來了可喜的變化，“萬名醫師支援農村衛生工程”改善了基層醫療衛生條件和服務質量，為老百姓辦了一件大好事、大實事，也是貫徹“三個代表”重要思想、實踐共產黨員先進性的具體體現。

我作為xx市人民醫院一名普通醫生，今年有幸參加了我州萬名醫師支援農村衛生活動，我被安排到xx縣xx鄉中心衛生院。通過幾個月的下鄉工作，使我自己受到了很大的教育，得到了較好的鍛煉，不僅提高了自己的業務水平，而且有效幫助和促進了xx鄉中心衛生院的工作?，F將本人近幾個月下鄉工作匯報如下，不妥之處請批評指正。

加強提高常見病、地方病的診療技術和診斷技術，協助開展新技術項目，幫助和指導醫療、護理質量管理工作，提高醫療、護理管理水平，開展教學查房，指導科室醫療業務工作等。制訂了醫學繼續教育計劃，安排醫師進行醫學講座和幫助醫務人員的“三基”培訓。

按計劃，實施了以下幾項工作：

積極參與臨床一線，進行上級醫師查房、會診，參加手術示教、危重病人的搶救和疑難病人、死亡病例的討論。對低年資醫生手把手帶教，與高年資醫師相互探討臨床工作經驗，使醫護人員的業務水平得到了提高。

自支援醫院下派人員到達我院，并未因我縣是國家級貧困縣，食宿不周，交通不便而抱怨，而是積極的投入到的工作中與我院廣大醫護人員一同坐診、查房共為醫院的發展勞力費心，在過去的五個月中，下派醫師不僅與我院醫務人員同甘共苦，還額外肩負著培養幫扶我院醫務人員的工作，他們在門診病區開展正常醫療工作的同時還開展技術培訓，集中授課，通過查房、手術、疑難病例講解的臨床帶教形式，彌補我院醫務人員在醫療工作中的不足，并且積極參加醫院管理，把優秀的管理經驗帶入我院的部分科室，以自身的經驗和專業技術作參考為我院的?？平ㄔO提出了諸多建議。

幫扶工作報告總結【篇8】

為加快實施鄉村振興戰略，按照中央和省、市、縣關于實施鄉村振興戰略工作部署，朔良鎮立足區域特色，整合區域資源優勢，圍繞“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富?！钡墓ぷ骺傄?，以實現“農業強、農村美、農民富”為發展宗旨?，F將我鎮在鄉村振興工作開展中幾個方面的情況簡要匯報如下：

一、鄉村環境整治

(一)以“三清三拆”為抓手開展鄉村風貌提升

朔良鎮總面積394平方公里，轄16個行政村、163個自然屯、209個村民小組，總戶數8312戶，總人口3.51萬人。在開展鄉村風貌提升“三清三拆”百日攻堅行動中，朔良鎮黨委政府加強組織領導，加大宣傳力度，堅持以“六個一”工作法(一個集中整治日、一張工作任務表、一版整治工作地圖、一個曝光臺、一封信、一評比)為抓手，扎實推進各項工作并取得良好成效。

據統計，“三清三拆”百日攻堅活動期間，全鎮共投入資金25萬元，清理村莊垃圾206噸、清理亂堆亂放1931處、清除池塘淤泥等149處91噸、拆除亂搭亂蓋370處2701㎡、拆除廣告招牌34個、拆除農村危舊房37棟1246㎡、拆除廢棄豬牛欄及露天茅廁100處、廢棄建筑殘垣斷壁3處。

(二)基本整治型村莊建設情況

根據縣委縣政府統一工作部署和安排，我鎮列入基本整治型村莊數量為13個屯，分別是杏花村百罡屯、那騰 村塘江屯、那騰村那耀屯、寶達村那午屯、寶達村民錦屯、群敏村塘達屯、群敏村百最屯、朔良村子貢屯、南立村那朝屯、六羊村巖樂屯、那婁村作月屯、靈龍村街上屯、靈龍村拾拉屯。截止目前13個都已經開工建設，開工率為100%。13個屯的“三清三拆”工作已經完成，11個屯已經完成村莊規劃編制，剩杏花村百罡屯、南立村那朝屯2個村莊規劃也已經上報住建規劃部門。在工作中，我鎮圍繞“一戶一宅”要求整治宅基地、營造干凈整潔的鄉村環境、建立完善的長效管理機制。

二、鄉村自治建設

(一)不斷完善村民自治制度

我鎮始終把建設好的村委會放在首位，嚴格按照《村民委員會組織法》規定堅持依法辦事，在全鎮范圍內形成民主選舉、民主管理、民主監督、民主決策的良好局面。鎮黨委、政府高度重視，把貫徹落實《村民委員會組織法》列入工作重要議事日程，做到開展工作有領導、有組織地實施開展并抓出成效，鎮村分別建立組織機構，明確領導負責、落實各項工作職責。

(二)進一步完善村規民約

通過開會研討，進一步完善我鎮各村屯村規民約，加大對村規民約制定和實施程序的指導監督，確保村規民約的合法性，可行性。

(三)加強村組干部管理

一是全面加強黨建引領，強化黨員干部的黨性意識，力樹新形象，展現新作為。二是加大培訓力度，提高村級干部隊伍整體素質。三是健全機制，培養后備力量，盡量吸收農村優秀人才，壯大村級黨組織的人才隊伍，發揮村級黨組織的領導核心作用，探索“黨建+集體經濟+鄉村治理”的運行模式。

(四)進一步規范村務公開

為保障群眾的知情權和監督權，在各村推進村務公開工作，不斷規范村務公開，完善村民自治，努力推進社會主義新農村建設。力求公開的內容全面、形式規范、程序合法、檔案齊全。

三、鄉村法治建設

(一)以人為本，樹立鄉村法治思維

加強村級黨員干部法治理念和提升群眾法制意識。定期組織村兩委干部集中開展法制學習，通過宣傳引導，強化群眾的法制意識。

(二)依法治村，規范鄉村法治行為

一是規范村級組織運行管理。加強監督各村落實黨建制度，確保村級黨組織運行規范化;二是落實基層組織建設年活動。嚴格落實“一崗雙責”，要求鎮班子成員加強對聯系村黨建和法治工作的指導，確?；鶎狱h組織建設制度化形成長效機制。三是嚴格執行“四民主三公開”。進一步強化村干部工作實績民主評議制度，促進村干部的依法辦事的執行力。

(三)普治共舉，優化鄉村法治環境

一是創新社會管理，鞏固基層治理防線，深化網格管理工作實效。同時優化人民調解組織建設，加強人民調解委員會、警民聯調工作室建設，定期開展村級人民調解業務培訓。

二是深化普法教育，建設鄉村法治陣地。積極推廣“民主法治村”創建工作，力爭實現“民主法治村”全覆蓋。

三是貫徹落實“七五”普法，廣泛開展“法律六進”活動。提高普法教育的覆蓋率和針對性、實效性。

四是村級法律顧問進村入企，延伸農村法律服務觸角，滿足村民的法律需求。

(四)完善機制，強化矛盾糾紛化解

一是調處組織網格化建設。嚴格要求網格中各相關部門、人員增強工作責任心，協同配合，提高矛盾糾紛化解的時效性和成功率。

二是排查工作制度化。堅持調處會議制度常態化，定期召開調處工作例會、培訓會和推進會，對排查的矛盾糾紛進行分析、研判，梳理、上報。

三是完善逐級調處制度。從村級開始逐級調處，層層上報。對依法應當通過法律途徑解決的事項，轉司法部門通過法律程序解決。

四是完善調處排查制度。排查方式采取拉網式、排雷式、布控式的“三排”方式。排查效果以查得準、排得快、上報及時為標準，真正做到鎮不漏村、村不漏組、組不漏戶、戶不漏人。切實保證了矛盾糾紛信息準，情況明，底數清。

四、鄉村德治建設

一是加強基層文化陣地建設，通過爭取上級項目資金和整合相關資金，完善基層公共文化服務中心和農家書屋建設，并配備專職管理人員，保障了群眾的文化需求。

二是著眼鄉風文明，留住鄉愁記憶方面的建設，進一步發揚艱苦奮斗、互幫互助、鄰里守望的淳樸民風。強化農村精神文明建設，集中開展“鄉村振興，巾幗行動”、“崇尚科學，反對迷信”“文明樹新風”等主題宣傳活動，倡導文明新風，推動優良民風、和諧村風、文明鄉風發展。

三是加強村級文藝骨干業務培訓，我鎮先后派出3名文藝業務骨干參加縣文化館舉辦小品、聲樂、嘹歌、舞蹈業務培訓班，有力提高我鎮今后文藝創作和各類表演的指導工作。

五、存在的問題

1、基礎設施薄弱問題。朔良鎮是我縣較為偏遠的山區鄉鎮，受自然環境、經濟基礎等多方面因素影響和制約，農村基礎配套設施比較薄弱。

2、資金制約問題。

3、群眾環衛、法制、自治等意識不強、還存在不少封建陋習。

六、下步工作方向

1、著力推進產業發展。依托脫貧攻堅戰加快產業轉型，引導扶持現代農業、休閑旅游業發展，不斷構建現代農業產業體系、生產體系經營體系，不斷提高農民收入水平，促進共同富裕。

2、著力改善人居環境。立足區域特色，大力開展村莊環境治理、污水處理、堤岸截污、生態水系等治理和建設，促進生產、生活、生態協調發展。

3、著力推進鄉風文明建設。大力弘揚社會主義核心價值觀，抓好農村移風易俗，堅決反對封建迷信、大操大辦的陳規陋習，樹立文明新風。

幫扶工作報告總結【篇9】

國家衛生部為實施農村衛生基礎建設，部署“萬名醫師支援農村衛生工程”項目，計劃在三年內選派萬名城市醫師到基層開展醫療衛生服務和技術培訓工作，對提高農村常見病多發病的診療水平、加速基層衛生人才培養，促進基層醫療衛生事業快速發展具有非常重要的意義。黨和政府實施“萬名醫師支援農村衛生工程”的決策給醫療衛生事業帶來了可喜的變化，“萬名醫師支援農村衛生工程”改善了基層醫療衛生條件和服務質量，為老百姓辦了一件大好事、大實事。

我作為**人民醫院一名普通醫生，今年有幸參加了我州萬名醫師支援農村衛生活動，我被安排到**中心衛生院。通過幾個月的下鄉工作，使我自己受到了很大的教育，得到了較好的鍛煉，不僅提高了自己的業務水平，而且有效幫助和促進了**中心衛生院的工作?，F將本人近幾個月下鄉工作匯報如下，不妥之處請批評指正。

加強提高常見病、地方病的診療技術和診斷技術，協助開展新技術項目，幫助和指導醫療、護理質量管理工作，提高醫療、護理管理水平，開展教學查房，指導科室醫療業務工作等。制訂了醫學繼續教育計劃，安排醫師進行醫學講座和幫助醫務人員的“三基”培訓。

按計劃，實施了以下幾項工作：

積極參與臨床一線，進行上級醫師查房、會診，參加手術示教、危重病人的搶救和疑難病人、死亡病例的討論。對低年資醫生手把手帶教，與高年資醫師相互探討臨床工作經驗，使醫護人員的業務水平得到了提高。

自支援醫院下派人員到達我院，并未因我縣是國家級貧困縣，食宿不周，交通不便而抱怨，而是積極的投入到的工作中與我院廣大醫護人員一同坐診、查房共為醫院的發展勞力費心，在過去的五個月中，下派醫師不僅與我院醫務人員同甘共苦，還額外肩負著培養幫扶我院醫務人員的工作，他們在門診病區開展正常醫療工作的同時還開展技術培訓，集中授課，通過查房、手術、疑難病例講解的臨床帶教形式，彌補我院醫務人員在醫療工作中的不足，并且積極參加醫院管理，把優秀的管理經驗帶入我院的部分科室，以自身的經驗和專業技術作參考為我院的?？平ㄔO提出了諸多建議。

食堂工作報告(精選8篇)

自入職以來，我們在公司的大家庭里認識到了很多志同道合的伙伴，一起為公司出力。為了讓我們未來的工作更加井然有序，我們現在要動筆寫上一份述職分析報告了。述職報告是向上級反映，從而回答是否稱職的一種應用文書。那么，寫好一份優質的述職報告要怎么做呢？請您閱讀小編輯為您編輯整理的《食堂工作報告(精選8篇)》，歡迎大家閱讀，希望對大家有所幫助。

食堂工作報告 篇1

小學食堂工作自查報告范文（精選3篇）

辛苦的工作在不經意間已告一段落了，回想這一段時間的工作，獲得了成績，也存在著問題，是時候好好地記錄在自查報告中。自查報告怎么寫才不會千篇一律呢？以下是小編為大家收集的小學食堂工作自查報告范文（精選3篇），僅供參考，大家一起來看看吧。

小學食堂工作自查報告1

長期以來，我校食堂工作秉承公益性服務性安全性原則，抓平時、重細節，為辦人民滿意的學校發揮重要作用。為加強學校管理，進一步提高我校食堂建設和管理水平，保障師生員工身體健康，我校根據浙江省教育廳《關于加強義務教育中小學食堂財務管理的意見》、xx市教育局《關于加強學校食堂財務管理的意見（試行）》等文件精神及《食品衛生法》《學校衛生工作條例》等法規條例，現結合我校實際情況，對學校的食堂工作展開了全面、認真的自檢自查，現將自檢自查情況報告如下：

一、領導重視，周密布署

每學期初，學校都會專門召開食堂工作會議，明確職責和具體分工，成立以校長為首的學校食堂工作領導小組，統籌各項工作，針對各項具體工作制定計劃、明確責任，讓食堂的全面工作制度化、規范化。后勤處負責具體落實，從人員、調入、設備、采購、保管、加工、出售等所有管理環節進行了細化并狠抓落實，并定期召開食堂工作專門會議，學習上級文件，研究各階段落實措施。校級領導每天輪流到學生餐廳巡視，以便隨時發現問題，及時給予指導，立即進行改進。

二、設施到位，操作規程

各類設施的安全狀況良好。食堂配備的各類器械、用電設備、消防設備、電路、開關插座、庫房的安全狀況都比較好，管理比較規范到位，操作規程明確。

三、確保衛生，有效監督

食品安全衛生工作是食堂工作的重中之重，為確保無一例食物中毒的發生，我們主要采取了以下措施：

1、食堂都能嚴格執行國家的《食品衛生法》，有各項衛生安全制度和措施，并做到了有檢查、有記錄，有突出事件的應急措施，工作人員能自覺按要求上崗和操作，其它各項衛生措施和規定能落實到位。

2、采購做好驗收工作，加工做到燒熟煮透，做好食品留樣工作。嚴格把好食品進貨關，我們將學校各餐飲經營點的食品進貨進行統一采購，對采購的食品索取三證（營業執照、衛生許可證、生產許可證）復印件和質量檢驗報告，進出貨手續齊全，帳冊相符，并由吳朝雙同志負責。

3、每次用餐后所有的餐具、用具都高溫蒸汽消毒，健康衛生。

4、建全各類安全衛生制度以及進、出貨招標、檢查、驗收、登記、簽字制度，定期公布市場原料價格和進行單菜核算。

5、建立群眾監督機制，讓大家共同把好食品安全衛生關。我們成立了由校工會干部、家長代表、教師代表、學生代表等組成的膳管會，定期舉行碰頭會，監督以收費標準、成本利潤控制、飯菜質量、開支結構為重點，行使對食堂的監督、檢查等職能。

四、保證伙食，以人為本

為維護師生的合法利益和身心健康，我校堅持公益性原則，按照非營利性要求，進行食堂成本單獨核算，以保證食堂日常運轉經費收支平衡為目標，合理確定供餐價格。

1、認真按照省教育廳和市教育局的標準逐條進行對照檢查和改進。

2、按照學校要求，后勤處起草并下發了《xx實驗小學食堂餐飲服務管理考核辦法》，由后勤處組織人員定期不定期地對食堂工作進行檢查和考核，在考核中把食品、菜肴的價格、質量、數量作為重點。

3、由于食品價格的上漲，學校采取部分補貼的辦法，以保證學生不因價格上漲而影響伙食質量。

4、保證飯菜的數量和質量，努力做到葷素合理搭配，品種豐富多樣，滿足學生身體健康成長的需要。

5、就餐價格實行最高限價，確保期末結余或虧損控制在學期營業額的4%以內。

五、師生共建，文明食堂

1、充分調動學生積極性，把與學生的聯系形成一項制度，定期和不定期與學生伙管會、學生代表進行座談、溝通，聽取意見，并做到有反饋，有措施，有改進。

2、為家庭經濟困難的學生提供愛心營養餐，解決后顧之憂，幫助他安心學習。

3、學校每天在用餐時間安排教師義務帶隊和進行用餐管理，督促學生文明用餐，定期評選用餐文明班級。

4、食堂工作人員每年都進行體檢和衛生培訓，按要求持證上崗，熱情服務，文明用語，做到服務程序化、操作規范化。平時積極配合、主動接受衛生行政部門的監督與指導。

5、建立食堂財務和菜譜公開制度，財務實行每月一公示，菜譜實行每周一公示。

六、規范支出，完善機制

我校食堂實行包餐制供應，向學生收取伙食費，嚴格按上級規定實行學期初預收、月末結轉確認伙食收入、期末結算的方法，多退少補。每月末，食堂以當月供應就餐次數、就餐人數、伙食標準為依據，在預收款中結轉確認xx月伙食收入。預收伙食費時，我校向學生和家長公布伙食費收取標準和計劃就餐次數；學期末以學生實際就餐次數和學期初就餐次數的差額為依據，向學生結算伙食費。我校定期將結算訂單在公示欄向學生和家長公布。在食堂就餐的教職工的伙食費，與學生同菜同價，按月收取，據實結算。

規范使用食堂的結余款，只用于改善學生伙食和食堂的設施、設備，沒有用于、變相用于學校發放教職工福利，或以其它方式轉由學校用于非食堂經營服務方面的支出。

小學食堂工作自查報告2

學校本著對學生、對家長、對社會高度負責的態度，嚴格按照開發區教育工作辦公室要求，認真對照菏澤市教育局、衛生局文件的要求，對學校食堂食品安全進行了一次詳細的檢查，現將食堂食品安全自查工作匯報如下：

一、成立領導機構，強化責任意識

為了加強對學生集體用餐、食品衛生的安全，確保師生身體健康，進一步加強管理意識、提高管理水平、明確管理責任。學校成立了食品衛生安全領導小組：郝登強校長為組長，李兆建、任慎平老師專管，實行分工負責，層層落實。領導小組分定期和不定期相結合的方式對學校食堂食品衛生安全進行檢查，發現問題及時整改。

組長：郝登強

副組長：崔廣榮、胡俊嶺

成員：李兆建、任慎平、陳金龍、冉德領

二、自查情況

在學校食堂用餐的：現有住校學生800余人，教職工40余人。學校本著勤儉節約，讓利學生的原則，做好食堂銷售管理工作，把食品安全做為學校工作的重中之重，制定并完善了食堂管理的各項規章制度。

（一）、衛生制度：

a、食品衛生：

1、應采購新鮮、衛生、無污染的菜肉米面等食品，不得采購和銷售腐敗、變質、過期食品以及不符合衛生標準的食品。

2、食品的防蠅、防鼠、防塵、防腐設施應正常使用。

3、生熟食品分開存放，切生、熟食品的刀具及砧板分開使用。

4、加工前，菜必須洗凈，食物要煮熟，保證飯菜衛生、安全。

5、盛放食品的餐具洗凈，定期消毒，銷售熟食品必須使用食品夾，不得隨意用手取食。

b、個人衛生：

1、食堂工作人員要嚴格按照上級的要求進行體檢，符合要求者才能上崗。

2、要講究個人衛生，工作時穿戴好清潔工作衣帽，勤洗手，勤剪指甲，勤洗澡和理發，勤洗、勤換工作衣帽。

c、環境衛生：

1、餐廳、廚房等室內外環境按包干范圍必須每天打掃，保持清潔衛生，每周要大掃除，做到室內“六面光”，地面干凈，墻壁、門窗、天花板無污痕、無涂畫、無灰塵、無蜘蛛網，室外無污物，水溝通暢，無臭味，無衛生死角。

2、鍋灶、水池、炊具、臺板、砧板、食品櫥、冰柜等必須經常清洗，保持清潔。

3、食堂周圍水槽、水溝、剩飯菜池（桶）要經常清洗、清掃。

4、餐桌椅用后要擦干凈。餐具和盛放熟食品的容器要洗凈、消毒。

5、食品及原料的貯存應符合衛生、安全、整潔的要求。

6、發現采購、銷售病、死、變質肉類（包括母豬肉）米面等食品，對人體健康造成危害的，司務長負主要責任責任。

7、采購的食品應符合食品衛生標準，大宗食品必須提供該食品的有效證照及發票。

8、事務長應加強市場行情的調查了解，盡量多想辦法，采購價廉物美的物品，盡量降低成本，減少支出。每餐盡可能多的，制作多個品種，力求每個學生都能吃到可口的飯菜。

9、對剩飯剩菜，嚴格按要求進行處理。

（二）、就餐制度

1、嚴格按學校規定的就餐時間準時開飯，無特殊情況不得提前或推遲開飯時間。

2、要禮貌待人，不得使用粗暴語言。

3、開飯時及時檢查飯菜數量，及時補充，確保足額供應。

（三）、食品驗收制度

1、凡采購入食堂的食物，必須經驗收后方可使用。要驗質量。主要看食物的品質是否完好，有無污染變質，是否有齊全的`生產廠家、商標、生產日期等標志，是否過保質期，有無產品合格證等；驗數量。能稱重量的，必須過稱，以件計的，是否符合數量標準。

2、驗收合格后，由驗收人員在購貨發票上簽名，不合格的，及時向采購人員反饋，采購員必須與供貨商聯系退貨，嚴禁不合格食物進入食堂。

小學食堂工作自查報告3

我校一直重視食堂食品安全工作，在工作中不斷完善相關管理制度，實行分工負責責任到人的管理模式。為了迎接縣教育局、衛生局和食品藥品監督管理局對全縣食堂食品安全管理的專項監督檢查，3月28日至29日我校進行為期二天的食品安全自檢自糾工作，現將檢查情況匯報如下：

一、健全組織，細化分工，針對薄弱點有的放矢地整改。

多年來，學校一直把傳染病防控、學生飲食衛生和校園環境安全工作作為學校工作的“重中之重”來抓，學校牢固樹立“安全第一、健康第一”的指導思想，建立了一支以胡建國校長為第一責任人，張林副校長主抓、總務處正副主任分工負責的管理隊伍，管理人員分工逐層細化，明確責任主體，層層簽訂責任狀。明確誰出問題誰負責的責任追究制度。針對學校食堂工作人員不能穩定、監管存漏洞等情況，制定了承包人、學校管理人員、學生干部三人小組監督制度，強化過程管理，發現問題及時整改，把食品安全事件力爭降到零。針對春季傳染病高發期，學校組織班主任、后勤管理人員每天對走讀學生進行一次晨檢，對住宿學生進行晨晚檢，力爭杜絕傳染病在校園蔓延。對師生服務部杜絕三無食品進入商店，查到一次很罰一次。

二、努力做到食品安全管理的制度化、常規化。

學校組織相關人員認真學習《食品安全法》、《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》以及上級教育行政部門有關通知與精神。在全校開展食品安全宣傳活動，以板報、校園廣播、校園網、櫥窗等形式宣傳食品安全，努力形成人人講安全、人人監督安全的校園氛圍。嚴格落實學校制定的各項食品衛生制度，努力做到常規化。從業人員必須持健康證上崗，平時在采購物品時嚴格要求食堂定點采購、索取憑證、登記造冊。使用的食品原料、佐料、食品添加劑、包裝成品的食品，雞魚肉類、蔬菜類等在入庫前由食堂承包商和學校后勤人員一同驗貨，對于不新鮮，過期，霉變的一概杜絕入庫和使用。每頓的飯菜都要留樣待驗，并作詳細的記錄，對賣不完的剩飯剩菜必須全部作為垃圾除理掉，絕不留到下一頓。

學生超市在進貨和售貨上，杜絕“三無產品”進入柜臺流向學生，若出現變質和過期的必須及時消毀，并作記錄。加強學校食堂、超市從業人員管理，做好衛生知識培訓工作。新學期開學，校長室和后勤人員多次將食堂、超市工作人員召集一起學習有關安全衛生方面的知識，要求工作人員規范操作，遵守衛生管理制度，使食堂、超市操作人員掌握了食品衛生安全的基本要求，養成了良好的個人衛生習慣，上班期間穿戴清潔的工作衣帽，勤洗手及剪指甲，不穿拖鞋，不準工作人員在食堂內吸煙、隨地吐痰和亂扔垃圾。積極配合食品藥品監督部門和質量技術監督局對我校食堂、超市衛生與設備的檢查，虛心地聽取了專家們提出的寶貴建議，及時進行整改，消除了可能發生的安全隱患。

三、擠出經費改進食堂生產設備，監督物品規范存儲、操作過程安全衛生。

加強了對學生食堂的投入，為了改善食堂環境，學校投入大量資金，改善學生食堂硬件條件。購置了不銹鋼餐具、廚具、加熱售飯柜、消毒柜，防食物變質的冰柜，設置紫外線殺菌燈。每頓對所有餐具及廚具進行消毒后保潔。食堂環境整潔，有收餐臺、帶蓋的垃圾容器。庫房、粗加工間和操作間隔離，加工間生、熟食品分開，葷、素食品分開，加工生熟食品的容器、工具分開，食品分類存放，庫房堆放食品隔墻離地。通過檢查，我們認為我校的食堂食品安全工作處在正常、有序、健康運行的軌道上，基本符合上級領導和有關文件精神的要求。今后我們將進一步采取有效措施，毫不松懈地把我校的食品安全管理工作繼續推向新的更高的層次。創造一個學生滿意，家長放心，同行佩服，領導認可的學習和生活環境。

食堂工作報告 篇2

根據《遼寧省教育廳關于朝陽市建平縣學校突發公共衛生事件的應急通報》和《遼寧省學校食品衛生安全專項整治行動檢查評估細則》精神，我們在學校食堂對各項工作進行了自查。通過自查，我們認為學校食堂能夠按照各級食堂的要求做到最好，能夠在客觀條件較差的情況下做好自己的工作。

一、食堂的基本情況

我們學校的食堂建在XX，建筑面積106平方米。經過改造和裝修，共有加工室、烹飪室、餐飲室、儲藏室、教師餐廳和學生餐廳6個區域，可同時容納140人用餐。學校有學生兒童358人，教職工20人，每天食堂吃飯近百人。

二、自查情況

1、學校組織健全。學年開始，成立以校長為組長，衛生老師和食堂管理員為副組長的食品衛生工作領導小組，制定工作計劃，對學校食堂進行監督。

2、完善制度，責任到人。校長是食堂衛生安全的第一責任人，食堂管理員負責具體管理，衛生老師負責監督管理。同時建立了餐飲衛生管理制度、食堂管理制度、食堂消毒制度、食品采購制度、采購認證制度、食品驗收制度、食品儲存衛生制度、粗加工間衛生制度、烹飪間衛生制度、員工體檢培訓制度等一系列規章制度。

3、抓源頭管理。為了保證師生的食品安全，保證食品采購，防止食物中毒事故，食堂與各食品供應商簽訂了食品蔬菜供應協議，認真取證，索要證明，堅決拒絕無證商販購買食品蔬菜。

4、驗收好的食品和蔬菜。倉庫檢查員工作認真負責。他們每次購買食品、蔬菜和調味品時，都必須認真驗收，嚴格保證食品和蔬菜的質量，確保劣質食品和三無食物不會進入倉庫。

5、確保良好的食品衛生。在保證食品和蔬菜質量的同時，做好消毒、清潔等食品衛生工作，確保師生能吃，令人安心的食物，洗菜按照流程，從洗菜到做飯，責任在人。不提供冷食。

6、保證用餐衛生。老師和學生分開吃飯。個人從食品室領取食物。每人一個盤子。一次性筷子是用來保證不發生傳染病的。

7、堅持樣品保留制度。每個品種的留樣量不少于100克，冷藏保存48小時。

8、員工持證上崗，規范操作。食堂員工定期參加衛生防疫部門的體檢和食品衛生知識培訓，按規定穿工作服、戴工作帽，能留長發、留指甲、留飾品，注意個人衛生和環境衛生。有專門的衣柜，個人衣物不帶入食品加工區。每天不定期清理垃圾，食堂各區域衛生良好。非食堂工作人員嚴禁進入手術室。

9、附屬設施比較齊全。所有門窗都有防蠅防塵設施；有5個專門洗菜、洗碗、洗手的洗手盆；有專用餐具消毒桶；半成品、成品有專用工具和容器，有明顯標志，可單獨使用；食品加工區有帶蓋的專用廢棄物容器；食品倉庫配有防鼠板和食品存放架，可分類存放，保證良好的通風效果。

10、堅持消毒制度。餐具使用后可以及時清洗消毒，存放在專門的清洗柜中，定期清洗，保持清潔。

11、水質保證，周邊環境良好。學校統一使用自來水公司提供的自來水，水質達標，食堂周邊無污染源。

12、有問題。自來水洗手設施簡單，數量少，大多數人無法同時使用。

食堂工作報告 篇3

郝溫小學食堂安全工作自查報告

縣局領導：

我校于2014年4月10號接到縣局通知要求，為認真落實、及時做好學校食品衛生安全防治工作，確保師生身心健康，我們對學生食堂進行了一次全面深入的食品衛生安全大排查。規范了學校食堂安全衛生管理工作，保障了師生員工的生活需求以及身體健康，維護了正常的教學秩序。

一、統一思想，提高認識，切實認識做好學校食品衛生安全工作的重要性。

我校在接到文件后，即由校長安宏圖主持召開學校食堂安全工作會議。一方面將文件精神傳達至每一位教職工，要求廣大教職員工從維護廣大師生的根本利益和穩定學校大局出發，要從講政治、講穩定、講大局、講科學的高度，充分認識和重視學校食品衛生安全與控制工作，做到“警鐘長鳴”；另一方面根據實際情況，認真排查整改，具體落實措施，落實責任，加強督查和整改，及時做好防治工作。

二、健全學校食堂安全衛生管理機制，加強管理和監督。學校領導歷來都把食堂作為學校的一個重要窗口，定期召開食堂食品安全衛生工作專題會議。為切實加強對食堂的管理，成立了以學校校長為組長的食品安全衛生領導小組，制定了食物中毒及食患疾病突發事件應急預案，發現食品安全衛生及消防安全隱患，督促及時整改；定期反饋師生們對食堂工作的意見。使食堂飯菜質量、安全衛生工作始終置于全校師生的管理和監督之下。

三、切實加強食堂食品衛生排查工作

重點對食堂的食品進行排查，把所有食品的出產日期和有效期全部登記造冊，一 一核對，對食堂食品的原料采購、加工制作、清洗消毒及工作制度做了詳細的排查，對后勤設備、設施進行了排查，嚴

密的防控了各種設施的安全風險。

對全校設施、設備的消防排查，著重排查了消防安全制度的落實，日常消防檢查、巡查、登記記載，對校內的電器、電線、應急照明、警示標志、消防設備設施及安全出口和疏散通道是否符合國家有關標準、要求。校內消防設施設備配套管理及違規用電、用火或線路老化等問題進行了全面排查。

存在問題亟待改進

因經費不足，師生用餐環境有待改進。

總之，由于學校領導對學校食堂食品衛生與安全工作高度重視和常抓不懈，給我校食堂安全管理工作奠定了良好的基礎，增強了食堂炊事人員的安全衛生意識和責任感，形成良好規范的衛生習慣，使我校食堂的飲食總體工作取得了長足的發展和一定的成績，確保了學校的穩定和發展。

郝溫村小學校2014、4、12

食堂工作報告 篇4

為加強學校管理，提高安全衛生意識，消除徐小食堂安全隱患，保障師生的食品安全。營造良好的、和諧的校園環境。根據潮陽食藥監【2011】20號文件精神我校安全領導小組對食堂食品安全工作展開了全面、認真地自檢自查，先將情況匯報如下。

一、1、組織機制

成立了食品衛生安全領導小組，分工明確、責任到人。管理制度，領導小組每天對食堂食品衛生安全進行檢查。及時解決問題。有餐飲服務許可證，食堂沒有向外承包。

2、食堂環境

建立食品安全，衛生管理制度和責任追究制度，責任到人，食堂環境定期清潔。有通風裝置防鼠、蚊蟲等防患措施。餐廳做到，無衛生死角、無異味，從業人員穿工作服上崗。

3、健康管理

建立從業人員健康管理制度及健康管理檔案，組織從業人員健康檢查，有健康合格證明。

4、索證制度

我校對食品索證工作非常正規;米、油、肉等食品都能索證，庫存食品均在保質期內，進貨渠道符合要求，嚴把進貨關，建立了進貨、驗收到賬。

5、清洗消毒

所有的餐具、用具都用高溫蒸汽機消毒，清洗池分開使用。避免了交叉感染的發生。

6、加工制作

我校對菜、肉采取當天購買制。按照操作規程進行食品加工制作。加工前，菜能夠洗凈，生熟分開，保證飯菜衛生安全，并對加工過的食品留樣。

7、食品添加劑

我校從未使用過任何食品添加劑。

二、存在問題

1、工作人員防護措施有不到位的現象。

2、餐具清洗方式未按要求。

三、整改措施

1、建立責任監督機制，完善各項管理制度。定期召開食堂人員工作會議。組織學習食品衛生及安全方面相關知識，提高管理水平。

2、對食堂的工作進行制度化、規范化，從人員、采購、保管、加工等所有環節細節化并狠抓落實。

3、重視宣傳教育，增強是省食品為安全防范意識利用會、會、黑板報等宣傳方式對學生進行食品宣傳教育。促進達成良好的衛生習慣。

食堂工作報告 篇5

為了使同學們放心就餐，我大學生伙食管理委員會于5月17日中午11：30對明月樓食堂進行了檢查，本次食堂檢查，主要從以下幾個方面進行：

一、事物來源：

1、糧油，肉類等合格證齊全。

2、食品留樣情況良好。

二、食物存放：

食品存在是一項重要的工作，在我們檢查中可以發現食堂對存放工作盡了自己的一份力。

1、米面房的檢查中，我們看到庫房衛生保持十分干凈、這樣同時也保證了我們米面的衛生狀況。

2、食堂對每天的食品的留樣也放在了一個專門的留樣柜中、保證留樣的真實可靠性。

3、熟食：專門存放在熟食柜中，保證食物不被污染。

4、蔬菜：先對剛從配送車搬運來的蔬菜進行初次的挑選，將在運輸過程中損壞的蔬菜淘汰，并將符合標準的蔬菜干存，以免食物在存放過程中遇水腐壞。

三、食物加工：

食堂專門設有食品加工間，負責食品清洗和粗菜（未加工過的菜）的加工，將加工好的菜才送入廚房。在加工過程中實行的是肉食和蔬菜分開加工。在廚房內，我們看見加工間食品擺放整齊，這樣不僅有利于工作人員的操作，同時也保證食品衛生狀況、

四、不足之處：

但在這次檢查中我們也發現，食堂中也存在個別亟待解決的問題：

1、我們在操作間中發現有的沒有加工完的食品放在廚房里，當廚房內炒菜時揚起的油煙，可能會給擺放在上面的食品造成一定的污染。

2、有些餐廳地面不是很干凈整潔；

3、工作人員個人衛生基本合格，但少數工作人員未佩帶證件。在檢查中我們發現，食堂在飲食衛生方面確實下了大力氣，但還是有一些遺漏的地方，望以后能再接再厲，共同為我們四川文理學院的學子打造一個良好的就餐環境。

食堂工作報告 篇6

為加強幼兒園管理，提高安全衛生意識，營造良好的、和諧的園環境。我園長期以來把安全衛生工作放在第一位，抓平時，重細節。根據上級指示精神，我幼兒園對食堂食品安全工作展開了全面、認真的自檢自查，現將自檢自查情況報告如下：

一、重視食堂食品安全工作

本學期初，明確職責和具體分工，新增了蒸飯器、熱風循環消毒柜，成立以園長為首的食堂安全工作領導小組，針對各項具體安全工作制定計劃明確責任。要求幼兒園后勤人員提高食堂衛生工作意識，增強食堂衛生常識，切實認識到學生安全衛生工作的重要性，保證把孩子教育好，管理好，保護好，讓家長放心地將孩子交到我們的手中。

二、確保食堂從業人員持證上崗。

三、健全衛生、食品管理制度，做到責任到人。建立健全的衛生管理制度及責任追究制度，責任到人，搞好食品衛生宣傳，由教師對食堂工作人員做評優，做到獎懲分明。

四、把好四個關，杜絕食物中毒事故的發生：

（1）、把好采購、加工關：采購做好驗收工作，加工做到燒熟煮透，做好48小時食品留樣工作。

（2）、把好消毒關。所有的餐具、用具都用嚴格消毒。

（3）、把好個人衛生關。做到身體不適的職工不能進入食堂工作，從業人員必須取得健康證及經過食品衛生培訓合格才能上崗。

（4）、杜絕非工作人員進入廚房關，保證放毒現象發生。

五、存在問題：

食堂墻面墻群沒有到頂，有待解決。

總之，我們一定在今后的工作中再接再勵，把食堂食品安全工作做得更好。

食堂工作報告 篇7

長期以來，我校食堂工作秉承“公益性”“服務性”“安全性”原則，抓平時、重細節，為“辦人民滿意學?！卑l揮重要作用。為學校管理進一步提高我校食堂建設和管理水平，保障師生員工身體健康，我校根據湖北省教育廳《關于九年義務教育中小學食堂財務管理意見》、十堰市教育局《關于學校食堂財務管理意見》等文件精神及《食品衛生法》《學校衛生工作條例》等法規條例?，F結合我校實際情況對學校食堂工作展開了全面、認真自檢自查現將工作總結情況報告如下：

一、領導重視周密布署

每學期初，學校都會專門召開食堂工作會議，明確職責和具體分工，成立以校長為首、學校食堂工作領導小組統籌各項工作，針對各項具體工作制定計劃、明確責任，讓食堂全面工作制度化、規范化后勤處負責具體落實，從人員、調入、設備、采購、保管、加工、出售等所有管理環節，進行了細化并狠抓落實并定期召開食堂工作專門會議，學習上級文件，研究各階段，落實措施，校級領導每天輪流到學生餐廳巡視，以便隨時解決問題，及時給予指導立即進行改進。

二、確保衛生有效監督

食品安全衛生工作是食堂工作重中之重，為確保無一例食物中毒發生，主要采取了以下措施：1.食堂都能嚴格執行國家《食品衛生法》，有各項衛生安全制度和措施并做到了有檢查、有記錄、有突出事件應急措施，工作人員能自覺按要求上崗，和操作其它各項衛生措施和規定能落實到位。

2.采購做好驗收工作。(培訓，按要求持證上崗，熱情服務，文明用語，做到服務程序化、操作規范化，平時積極配合、主動接受衛生行政部門監督與指導。

5.建立食堂財務和菜譜公開財務制度，實行每月一公示財務實行每周一公示菜譜。

三、規范支出完善機制

我校食堂實行包餐制供應，向學生收取伙食費嚴格按上級規定實行學期初預收、月末結轉，確認伙食收入、期末結算方法，多退少補，每月末食堂以當月供應就餐次數、就餐人數、伙食標準為依據，在預收款中結轉確認當月伙食收入預收伙食費時，我校向學生和家長公布伙食費收取標準和計劃就餐次數；學期末以學生實際就餐次數和學期初就餐次數差額為依據，向學生結算伙食費，我校定期將結算訂單在公示欄向學生和家長公布，在食堂就餐學生按月收取據實結算。

規范使用食堂結余款，只用于改善學生伙食和食堂設施設備，而非用于學校發放教職工福利或以其它方式轉由學校用于非食堂經營服務支出。

四、存在問題亟待改進

因經費不足師，生用餐環境有待改進。

食堂工作報告 篇8

為加強學校管理，進一步提高我校食堂建設和管理水平，防止學校食品食物中毒和其他食源性疾患事故發生，保障師生員工身體健康，學校長期以來把安全衛生工作放在第一位，抓平時，重細節。本學期開學以來，根據《食品衛生法》、《學校衛生工作條例》、《食品衛生監督量化分級指南(20xx版)》、《學校食堂與學校集體用餐衛生管理規定》、《學校食物中毒事故行政責任追究暫行規定》等法規，結合我校實際情況，我校食堂衛生工作領導小組對學校的食堂衛生工作展開了全面、認真的自檢自查，從自查情況看，基本達標。(自評得分90分)，請上級部門驗收，現將自檢自查情況報告如下：

一、學校領導重視食堂衛生工作

每學年初，學校都會專門召開食堂衛生工作會議，明確職責和具體分工，成立以校長為首的學校食堂安全工作領導小組，針對各項具體安全工作制定計劃明確責任。同時召開學校教職工、后勤人員會議，學習上級頒發的文件，要求學校后勤人員提高食堂衛生工作意識，增強食堂衛生常識，對食堂的全面工作進行了制度化、規范化。從人員、調入、設備、采購、保管、加工、出售等所有管理環節進行了細化并狠抓落實。切實認識到學生安全衛生工作的重要性，保證把孩子教育好，管理好，保護好，讓家長放心地將孩子交到我們的手中。

二、確保了飲食從業人員持證上崗。食堂從業人員證照齊全、合法有效。工作人員每年都進行體格檢查、每年都進行衛生培訓，并辦理“兩證”。平時積極配合、主動接受衛生行政部門的監督與指導，這方面我們做的比較好。

三、健全衛生、食品管理制度，做到責任到人。

建立健全的衛生管理制度及責任追究制度，責任到人，搞好食品衛生宣傳，由衛生教師做好對食堂每周一次的檢查評比，做到獎懲分明。

四、調整廚房內部布置。

各類設施的安全狀況良好。食堂配備的各類器械、用電設備、消防設備、電路、開關插座、各類庫房的安全狀況都比較好，管理比較規范到位，操作規程明確。

五、把好四個關，杜絕食物中毒事故的發生：

(1)把好采購、加工關：采購做好驗收工作，加工做到燒熟煮透，做好食品留樣工作。

(2)把好“消毒”關。所有的餐具、用具都高溫蒸汽消毒。

(3)把好“個人衛生”關。做到身體不適的職工不能進入食堂工作，從業人員必須取得健康證及經過食品衛生培訓合格才能上崗，工作人員進入食堂必須做到“三白”。

(4)杜絕非工作人員進入廚房關，保證放毒現象發生。

六、實行量化分級管理制度，堅持按量化分級管理的標準規范化管理學校食堂。

七、整改措施

為有效的控制學校食物中毒事件發生，做好各類事故隱患監控，切實保障學校師生員工健康安全。我們著重從以下幾個方面著手解決：

(1)加大宣傳教育力度，增強學生的食品衛生、安全意識。學校衛生室、食堂要通過課堂教育、板報、知識講座等多種形式加大教育力度，使食品衛生安全方面的知識深入人心，自覺抵制假冒、偽劣產品，維護自身健康。同時，也使食堂的工作人員自覺按照《食品衛生法》進行操作營業。

(2)加大管理力度，杜絕校門流動攤點的食品流入學校;食堂生產加工加強衛生監管，嚴格操作規程。加大獎懲力度。

(3)全面禁止使用一次性碗、筷和塑料袋，杜絕白色污染和食源性疾病的發生。

(4)學校通過健康教育，告誡學生不吃霉變食品，不買三無產品，不喝生水冷水，教育學生增強自我防護意識。三是利用校園廣播、黑板報、專題講座，開展健康和食品安全知識的宣傳，倡導學生養成良好的衛生生活習慣。加大對學校周邊飲食攤點的監控力度，禁止學生到無證攤點就餐或購買副食、飲料等商品。

八、存在問題

(1)、學校因經費原因，學校食堂配套設施標準不高。

(2)、學校食堂從業人員都是臨時工，工資低，不夠安心。

總之，要達到更高的量化等級標準，需要我們在以后的時間里再接再勵，群策群力，把食堂衛生工作做得更好

防爆工作報告精選8篇

一般來說，有付出就有收獲，在平凡的工作中。我們經常都會撰寫報告，經常撰寫報告可以幫助我們提高社會實踐能力，我們需要怎么樣才能寫好一篇報告？感到困惑看看“防爆工作報告”或許能夠為您提供一些啟示，我們非常期待您在本頁留下寶貴的時間！

防爆工作報告(篇1)

反恐應急演練總結

鑒于目前新疆的特殊社會形勢，為確保建筑工地和項目人身及財產安全，切實加強防恐反恐工作，提高項目與周邊施工單位的應急反應及聯合防突能力，預防各種不法分子對喀什重點建設項目綜合保稅區的破壞和干擾，使全體員工切實做到處變不驚，臨危不懼，有條不紊地開展防恐、反恐工作，結合項目實際情況，與兄弟施工單位兵團建設項目部進行一次聯合防突防暴演習，現總結如下。

演練過程觀察記錄如下：

中鐵十一局巡邏人員發現四個可疑分子手持工具預對保稅區工地項目部進行襲擊，巡邏人員立即通知項目部領導，項目部立即啟動應急預案。項目部拉響集合鈴聲，全體人員全副武裝進入業主駐地進行集合，同時電話通知110和鄰居單位的兵團建工進行支援，兵團建工緊急派出人員前往業主駐地進行援助；全體人員對可疑分子進行圍堵，模擬捆綁演練，熟悉捆綁和押送的方法，捆綁后移交公安機關。

總體評價：本次演練結果表明，應急響應程序簡明清晰，各級人員對應急職責及工作流程比較清晰；員工在反恐防恐狀態下具備充足的安全處置能力；搶險隊員對反恐防恐的急救措施和急救設施的使用非常熟練有效；證明綜保區工程反恐防恐應急預案有效使用，本次演練達到了較好的效果。同時，讓現場員工明白了目前嚴峻的安全形勢，提高了反恐防恐的思想意識；使各應急小組明確了自己的應急職責，提高了現場反恐防恐的能力；通過演練，積累了組織應急的經驗，為緊急情況下應急的組織起到了寶貴的參考作用。

存在問題有：

1，各應急小組在相互配合上有點不協調，下次演練中要加強相互配合，急救設施準備不是很充分，以后要根據實際需要配備。

2，部分參演人員沒有意識到應急演練的重要性，出現了嬉笑等現象，使演練的總體效果受到影響，在模擬反擊的環節中還可以更加細化，更加充分發揮員工保衛生命及在建工程安全的投入狀態。

防爆工作報告(篇2)

為進一步加強我區燃氣安全防范管理，確保城區燃氣安全，我區結合本年度燃氣安全生產檢查的重點，在認真組織學習的同時，對我鎮的燃氣安全工作作出了具體的安排?，F將我鎮燃氣安全工作總結如下：

一、加強領導，落實責任。

為了確保燃氣安全工作扎實有效地進行，我鎮成立了燃氣安全檢查工作領導小組、燃氣專業安全管理人員等，由各鎮安全辦公室成員組成。燃氣安全工作領導小組由辦公室負責，辦公室設在鎮長辦公室，辦公室主任具體負責，各行政村安全管理工作，燃氣安全管理機構健全，責任落實到人，為安全工作的順利開展提供了有力的組織保障。

二、加大宣傳，增強防范意識。

我鎮采取多種形式，廣泛深入地進行宣傳。

1、利用廣播、黑板報等形式進行宣傳。

2、懸掛宣傳橫幅3條，張貼宣傳標語4條。

3、利用廣播對燃氣安全進行宣傳。

4、對我鎮轄區所有燃氣經營戶開展燃氣安全法律、法規的宣傳，確保人人知曉。

5、利用橫幅、黑板報等形式進行宣傳。

6、發放宣傳資料200多份，發放宣傳資料1000余份。

7、發放火源管理宣傳資料300多份。

8、發放宣傳資料3000余份。

9、利用電子屏，張貼標語4條，張貼燃氣安全宣傳標語1條。

10、利用電子屏對燃氣市場進行宣傳。

11、在鎮內主要路口懸掛橫幅，張貼燃氣安全宣傳標語7條。

12、發放燃氣安全宣傳掛圖30張。

13、發放燃氣安全宣傳掛圖30余張。

三、建章立制，完善管理。

14、我鎮制約燃氣安全工作的主要原因是，我鎮燃氣市場安全管理制度不完善，經常出現燃氣安全事故，為此，鎮與各鎮簽訂了《燃氣安全責任書書》，并將責任落實到人，并將責任書下發至各鎮安監辦。

15、各鎮對我轄區所轄區的燃氣市場安全檢查工作開展情況進行檢查，發現問題，及時整改，并進行考核。

四、加大宣傳，普及燃氣安全知識。

在燃氣管理工作中，我們采取多種形式，廣泛深入地進行宣傳。一是利用橫幅、黑板報、宣傳欄、宣傳畫等形式進行宣傳。二是利用黑板報和廣播宣傳。

防爆工作報告(篇3)

防爆演練總結

通過這次演習，全體秩序維護部員工的安全意識有所提高，對防爆安全常識有了進一步了解。對應對突發事件的應急能力有所提高，演練現場大多數員工能有效組織、迅速對防爆事件做出反應，大部分演練人員能有效對防爆器件使用及很好的按照預案進行，對今后應對防爆突發事件有一定的提高。

演練前我部門組織了員工器件的使用及演練注意事項培訓，使現場人員在緊急情況下的應變能力，自我防護能力，并保證市行政中心安全。

演練過程中，員工們的團隊凝聚力得到了升華。應急領導小組的組織能力、指揮能力和應急應變能力也得到了鍛煉?；旧线_到了防爆演練的目的。

安全管理人員和秩序維護員必須密切配合處理突發事件，一旦接到處理突發事件的指令后，在確保自身安全的情況下要義不容辭的快速執行。不得以任何借口推托責任或拒絕執行。這樣部門才能形成戰斗力和執行力的集體。因此在今后的工作會進一步加強應急工作的培訓宣傳工作，增強應急預案的可行性。確保行政中心安全工作正常有序開展。

防爆工作報告(篇4)

今年以來，我街道以深入貫徹實施《關于進一步加強城市道路交通安全監管工作的通知》(國發[2022]9號)，以建設生態文明城市為目標,堅持“安全第一、預防為主”的方針，認真貫徹落實上級文件精神，進一步加強安全生產管理，提高全民安全素質，強化各項安全防范措施，有效防止各類事故的發生，全面提升轄區市民消防安全素質，現將xx年的安全生產工作總結如下：

一、領導重視

我街道及時成立了安全生產工作小組，街道安委會主任任組長，安全監督委員會副主任、各村村支書任副組長，各村村主任為組員的領導小組。街道黨政領導和有關部門的領導也多次召開了安全生產工作例會，及時傳達市、區安全生產工作會議、有關精神，并制定了切實可行的措施。

二、落實責任

為加快城市道路建設步伐，加強安全生產責任管理，街道安委會成立了安全生產領導小組、安全生產工作小組、安全生產工作小組和安全生產工作小組。

三、加大檢查力度

我街道及時制定了安全生產工作檢查、隱患排查及整改方案，及時組織了安全生產檢查活動，對排查出的問題及時進行了整改，做到了隱患及時排除，防范于未然，為創建平安社區工作打下良好的基礎。

四、開展多種形式

我街道安委會組織有關部門開展了消防宣傳教育工作，通過張貼宣傳畫、張貼宣傳標語、懸掛橫幅、出宣傳欄、發放安全生產知識宣傳材料等形式，進行宣傳、教育。街道安質部門組織人員在各村進行了消防安全宣傳活動，使廣大群眾充分認識火災危害性，提高了消防防范意識和自救互救、逃生能力。

五、開展安全隱患排查，消除事故隱患

我街道及時制定了“安全生產月”活動方案,在街道安委會的領導下，組織有關單位和社區工作人員對全街道各村村組的消防安全進行檢查，共查出消防安全隱患7處。

六、加強安防工作

街道安委會成立了消防工作專項活動領導小組，街道安委會成員單位負責人為安全生產領導小組組長，街道安辦辦室負責人為專項活動領導小組成員，街道安辦辦室負責人為具體的組織，確保了活動順利開展。

通過這一系列的活動，街道各企事業單位和社區的安全意識得到了進一步的提高，各項安全管理工作也進一步得到完善，安?；A設施更趨到位，安全管理水平有了進一步提高。

防爆工作報告(篇5)

為了確保消防安全，我局高度重視我局消防安全工作，專門成立了消防安全工作領導小組和消防安全檢查小組，并成立了消防安全檢查小組，明確了消防安全工作責任，并與消防安全檢查小組每周對局屬公共區域和重點部位進行檢查，及時消除各類消防隱患，確保我局消防安全工作有效開展。

二、加大宣傳，增強全民消防安全意識

我局以宣傳《義務消防條例》、《中華共和國消防法》、《省防火條例》、《關于開展冬季消防安全工作的通知》、《關于加強冬季消防工作的通知》、《關于開展冬季火災防控工作的通知》、《消防應急預案》、《消防宣傳知識培訓的通知》、《消防知識競賽試題》、《消防安全演練》等法律法規宣傳教育，并通過電報、短信、橫幅等宣傳形式，向全社會宣傳消防安全工作，提高全社會的消防意識。

三、制定方案，落實責任

局辦公室在xx月xx日召開了局辦公室xx年消防安全工作會議，認真分析了消防安全工作形勢，研究部署xx年冬季消防工作，并就xx年消防安全工作提出四點要求。

一是認真組織開展消防安全宣傳教育工作，通過召開專題會議，學習有關消防安全方面知識，提高全局職工自防自救和自救能力；二是開展消防安全宣傳和應急疏散演練。通過演練使廣大職工熟悉和掌握應急疏散的程序和方法；三是加大對消防安全工作的宣傳教育力度。

四、組織開展消防安全檢查，做到“四不漏”，確保我局“冬季消防安全大檢查”各項工作的落實。

為加強我局消防安全工作，我局結合局實際，制定了冬季消防工作實施方案，成立了消防安全領導小組，局長擔任組長，副局長為副組長，各股室負責人為成員，辦公室設在綜合辦，負責對本局全面消防安全工作的領導和安排部署；組織各股室負責人對局屬公共區域、重點部位和重點要害部位進行安全檢查。檢查中，局辦公室按照要求，認真開展了對局屬公共區域、各重點部位和重點區域的檢查，并對檢查中發現的問題及時進行整改；檢查后，將檢查內容及時上報局辦公室。

我局消防安全工作在縣委、縣的領導下，在縣消防大隊的指導下，在各股室的共同努力下，取得了一定的成績。但是消防安全工作的難度是很大的，我們將在消防安全工作中，不斷總結經驗，提高消防安全意識，加大宣傳力度，確保我縣消防安全形勢的平穩。

防爆工作報告(篇6)

加強組織領導，確保工會活動開展有力

為進一步加強工會組織領導，加強對我市工會工作的領導，我局成立了“工會組織建設工作”領導小組。領導小組下設辦公室在分管局長任組長，辦公室設在局工會，負責全局工會活動開展的日常工作。領導小組下設辦公室。

二、

制定工作計劃，明確工會職能

為了確保“工會”活動開展得扎實有效，我局結合實際，制定了《關于開展“工會”活動開展的通知》及《關于開展“工會”活動開辦紀要的通知》。明確了活動的目標任務及工作重點，并把活動的開展與“工會”活動緊密結合起來，有力促進了活動的開展。

三、

扎實推進，確保工作效果

一）

扎實抓好“五項活動”

一是組織工會深入學習“五項活動”開展情況。

二是開展“三嚴三實”專題教育活動。

三是開展“兩學一做”學習教育常態化。

四是開展“爭做優秀女職工”創建活動。

四是開展“爭做優秀女職工”創建活動。

五是開展“做優秀女職工”創建活動。

六是組織開展“創建文明單位”創建工作。

七是組織開展“文明職工”創建活動。

八是開展“五比三評”競賽活動。

二）

扎實抓好工會系統“五項活動”

一）

抓好《》學習教育，提高依法行政水平。

二）

開展“三項活動”，強化服務意識。

三）

做好職工維權服務工作，維護職工合法權益。

四）

認真開展“創先爭優”活動。

五）

抓好職工維權服務工作，提高職工的勞動保護意識。

三、

認真開展“工會”各項活動

一）

深化“工會”活動開辦紀念日活動。

二）

加強組織領導，提高工會工作的主動性和創造性。

三）

深入學習實踐活動，加強工會活動的創新性、科學性。

四）

開展“創先爭優”競賽活動。

五）

開展創建文明單位活動。

六）

加強工會組織建設，推進“工會”建設，增強工會的凝聚力和戰斗力。

八）

認真開展“創建文明單位”活動。

九）

做好工會培訓，提高工會的整體素質和業務能力。

十）

認真開展“三項服務”，提高工會工作的服務水平。

十一）

認真開展“創先爭優”活動。

十二）

認真開展“雙爭”競賽活動。

十三）

積極開展“三個一”活動。

工會組織活動。

十四）積極開展“一個一名一面旗幟”創建活動，

努力做好工會的培養、發展工會的宣傳和教育工作。

十六）

做好工會工作計劃。

一）

開展“五大員”活動。

二）

開展“三個一”活動。

三）

開展“一個一面旗幟”創建活動。

四）

開展“一個一面旗幟”創建活動。

五）

開展“一幫一”活動。

六）

開展“一幫一”活動。

七）

開展“一個一面旗幟”創建活動。

八）

開展“一個一面旗幟”創建活動。

九）

開展“一對一”活動。

十二）開展“一個一面旗幟”創建活動。

十三）繼續推進“雙創”工作。

十四）做好工會工作。

十五）認真開展“創先爭優”活動。

十六）

開展“一幫一”活動。

十七）做好工會工作。

十八）做好勞動保護工作。

十九）做好工會活動開展情況。

十二）

做好勞動關系維護工作。

十三）

做好工會活動開展情況。

防爆工作報告(篇7)

在我縣的煤礦企業安全生產大檢查中，認真組織開展了煤礦安全大檢查。通過對煤礦安全生產情況的全面排查，我鎮在檢查中，堅持以“查隱患整治，促生產安全”為主要工作目標，緊緊圍繞安全大檢查工作的主要任務，堅持把安全工作擺進一切工作的首位來抓，堅持以人為本，加強安全教育，增強安全意識，提高安全素質，認真開展安全生產專項檢查，全面排查安全隱患，杜絕各類事故的發生。

一、領導重視，責任落實，切實加強領導，認真落實各項安全生產工作的各項責任，確保安全生產大檢查工作取得實效。

鎮成立了安全生產大檢查工作領導小組，鎮長任組長，任副組長，各企業負責人任成員，組成檢查工作小組，明確各自的具體分工。

二、加大安全宣傳力度，提高煤礦安全生產意識。

鎮組織鎮內各企事業單位和企業負責人、煤礦工作人員等，利用各種節假日、安全生產宣傳日、重大節假日等時間，深入煤礦井下宣傳安全生產知識。通過廣播、電視、懸掛標語、張貼標語等方式宣傳安全生產的重要性，營造良好的宣傳氛圍。

三、認真抓好“三項”活動的開展。

鎮組織鎮內企業和煤礦工作人員深入井下，進行煤礦安全法律、法規宣傳，并進行煤礦安全生產的法律、法規培訓，提高煤礦安全生產意識。通過宣傳，進一步提高了煤層工人的法律意識和安全防患意識。

四、認真落實企業安全生產主體責任。

鎮與各煤礦工作人員簽訂企業安全生產目標管理責任書，將煤礦安全生產工作列為年終考核范圍，與安全生產目標責任考核掛勾，與安全生產管理目標責任考核掛勾。

通過開展煤礦安全生產大檢查工作，我鎮在安全生產檢查中，發現一些問題和隱患，現將情況總結如下：

一)領導重視、組織有力

鎮、高度重視安全生產工作，成立了以主要領導任組長，、分管副鎮長為副組長，各部門負責人為成員的煤礦安全生產大檢查工作領導小組。領導小組下設辦公室，辦公室設在鎮辦，由副兼任辦公室主任，領導小組下設辦公室，具體負責全鎮煤礦安全生產工作。

二)制度完善，責任到人。我鎮將煤礦安全生產工作列入鎮年終考核工作目標，同工作掛鉤，與各煤礦企業簽訂安全生產責任書，將安全生產工作任務層層分解，并納入各級考核范圍，形成了安全生產工作責任制，做到了各項工作有人管、有人管，為煤礦安全工作的順利開展奠定了堅實的基礎。

三)加大宣傳力度，營造氛圍

今年，我鎮采取多種形式加大宣傳力度，大幅宣傳企業生產安全的重要性，使職工充分了解煤礦的主要安全環境及存在的主要危險源，增強了煤礦安全意識，提高了安全素質，強化了安全意識。

四)加強管理，落實責任。

為了強化安全生產責任意識，明確各級的安全生產工作責任，鎮與各煤礦企業安全主管部門簽訂安全生產工作責任書，將煤礦安全工作責任落實到人，與各煤礦企業工作人員考核掛鉤，對安全工作做到獎罰分明。同時，對各項管理制度和安全管理措施落實情況，都進行了考核，確定了各項管理制度的落實人。

五)強化培訓，加強培訓，不斷提高員工安全素質。

為了加強對員工的安全教育與培訓工作，鎮與各煤礦企業、各村組、各企業也都簽訂了安全教育責任書，使各煤礦工作人員和職工在認識和提高安全意識方面有了更大的提高，為煤礦安全生產工作的順利開展創造了良好的環境。

六)加強安全檢查，落實安全責任。

為了加強煤礦企業的安全生產管理，我鎮與各煤礦企業工作人員簽訂了《安全生產目標管理責任書》，將煤礦安全生產目標任務進行了明確分解，層層落實，使我鎮的煤礦企業安全生產責任層層落實。

二、主要工作

一)安全隱患排查治理工作。

我鎮嚴格執行各項制度、安全操作規程，加強煤礦安全管理，認真排查煤礦安全隱患，全面排查治理隱患，確保煤礦安全生

防爆工作報告(篇8)

20xx年上半年，治安支隊防暴大隊在各級黨委和上級領導的正確領導下，認真貫徹落實全國二十公、全拾二十一公精神，緊緊圍繞有暴制暴、無暴防控、應對突發、防患未然的目標，充分發揮職能作用，積極參加先進性教育學習活動，按照省廳的統一安排，參加第六十四期初任民警培訓，全面加強隊伍建設，按照圍繞大局，求實創新，重點突破，整體推進的總體工作思路，為我市的改革開放和經濟建設做努力，防暴大隊上半年工作總結?，F將工作情況總結如下：

一、積極開展共產黨員先進性教育活動，打造堅實的隊伍

市公安局先進性教育活動開展以來，防暴隊按照市局、支隊方案要求，抓住契機，結合大隊實際，扎實推進先進性教育活動深入開展。

(一)、嚴格制度、明確責任

防暴隊成立了副支隊長朱榮XX任組長、教導員XX、副大隊長XX為副組長的保持共產黨員先進性教育活動工作領導小組。建立了先進性教育活動領導責任制。支部要求黨員領導干部要深入各個中隊進行指導與督導，充分發揮領導作用和表率作用、切實履行職責。

按照市局和支隊《保持共產黨員先進性教育活動實施方案》的要求，結合大隊機動性強等工作特點建立了考勤、請銷假、缺課補課等學習制度，嚴格學習紀律。

根據市局和支隊黨總支先進性教育活動的統一部署，防暴大隊黨支部進行集體討論，充分聽取群眾意見，研究制定出《防暴大隊黨支部的整改方案》，并不斷進行完善修改。

(二)、人人參與，注重實效

制定了先進性教育活動第一階段學習安排一覽表，明確了學習時間和內容。結合實際，按照集中學習與分散學習相結合原則，嚴格按照計劃進行學習，每天下午按中隊進行分組學習，大隊領導也以普通黨員身份，分到各中隊參加學習，在隊領導的模范帶頭下，大隊迅速形成了人人參與學習、人人要求提高的良好學習氛圍。

積極組織全體黨員民警緊密聯系思想和工作實際，撰寫學習心得體會與階段小結;并認真組織開展好先進性教育動員學習階段回頭看工作。堅持邊學邊查，邊學邊改的方針，把解決突出問題作為重點，鞏固前一階段學習的成果，力求實效，打牢隊伍的思想基礎，打造堅實的隊伍。

二、繼續爭取上級領導和財政支持

深入進行學習考察，學習各地市防暴隊伍建設先進經驗，并搞好調研，六月初，大隊領導積極協調各方面關系，趁隊員參加初任培訓，到新鄉、焦作、鶴壁等地防暴隊進行了實地考察，參觀學習了防暴隊營地，裝備管理，警務模式等，并將考察情況進行了認真細致的總結，形成了書面報告，報市局有關領導，并向市委、市政府做了匯報，積極要求將特警隊裝備計劃分批分期納入市財政預算

三、以立警為公，執法為民思想為指導，確保巡邏、勤務等工作萬無一失

在支隊領導的嚴格要求和關心下，大隊全體上下工作勢頭強勁，各項工作穩步前進。

(一)、開展徒步巡邏，防治治安亂點。春節、元宵節期間，按照市局統一部署，防暴大隊加強值班備勤，對勞動市嘗聯華周圍等重點區域開展全天候巡邏防控和專項治理。

民警們自行到值勤點，徒步巡邏，紀律嚴整，不辭勞苦，毫無怨言，以人民群眾的安全感為考核自己工作的標準。巡邏期間，2月27日晚，防暴大隊在所分管的重點區域執勤，XX、XX四名民警在開州路與中原路交叉口附近巡邏，24時許，一輛機動三輪車停在執勤車旁邊，一中年婦女報警稱：自己18歲的女兒小花(化名)可能被綁架了。

經初步詢問：她們是我市XX縣人，去年,小花經人介紹到XX市內某超市打工，過年沒有回家，也一直沒與家里聯系，下午，介紹小花到市里打工的中介人突然拿一張照片來家里，稱小花可能被人挾持，照片上小花被兩個打扮的流里流氣的男子夾在中間。情急之下自己便與孩子叔叔、哥哥一起連夜趕到市里。最后，民警們在XX附近一網吧內找到了小花。經詢問：小花春節前后近三個月時間是和兩個朋友出去玩了，并非被綁架，當時碰到中介人沒打招呼主要是不想讓家里知道，卻被中介人誤認為被挾持。一場虛驚，已時近凌晨兩點，民警們婉言謝絕了小花家人的酬謝，受到群眾的好評。

(二)、圓滿完成任務，確保安全保衛。2月23日上午，我市舉辦了元宵節民間文藝表演活動，同志們按照支隊部署，盡職盡責，圓滿完成了此次活動的安全保衛工作，使廣大人民群眾度過了歡樂、安全、祥和、愉快的元宵佳節。全體民警警容嚴整，認真負責，堅守崗位，文明熱情，確保了整個活動秩序良好，氣氛熱烈，圓滿成功。期間，我們還幫助一名6歲的男孩找到了其走散的父母，受到群眾的交口稱贊。

(三)、配合其他部門，搞好治安宣傳。按照市局警營開放周活動的統一安排和支隊的集中宣傳安排，2月22日上午，防暴民警們參加活動的民警嚴守工作紀律，著裝嚴整、服務周到、耐心細致，充分展示了治安民警的良好精神風貌，樹立了治安支隊的良好形象，收到了良好的效果。

在全省鐵網行動中，防暴民警們按照市局統一部署，在指定地點設卡，履行盤查及各項職責，做到了令行禁止，一切行動聽指揮。

四、在全省組織的第六十四期初任民警培訓班上，表現突出

按照省廳統一安排，大隊50名民警參加了全省組織的第六十四期初任民警培訓班，其中26名公安院校畢業的在XX人民警察培訓學校，另有24名普通院校畢業的在XX干校參訓。

民警們繼續發揚在防暴隊養成的優良警風，訓練場上，不怕苦、不叫累，摸爬滾打;文化課上，認真聽、認真記，學習穩健塌實;內務上，一桌一角，一絲不茍。我隊民警在8個地市中表現突出，成績優異，所在寢室多次被評為優秀寢室，有一些民警在學校組織的月考中排前十名，在匯報

表演的倒功、搜身帶離、控制及解脫和盤查、解救人質的科目中擔當主干，目前，26名周口參訓隊員已順利結業，以我良好的綜合素質贏得了學校及其他參訓學員的一致好評，XX、XX四人被評為先進個人，目前，24名XX參訓隊員還在緊張的培訓中。

五、下一步工作打算

(一)、繼續加強對民警的政治思想教育，教育民警進一步端正執法思想，牢固樹立立警為公、執法為民的思想。

(二)、進一步強化隊伍建設。

(三)、繼續爭取上級領導和財政支持，加強裝備化建設。

養殖工作報告(精選8篇)

述職報告之家為大家整理了“養殖工作報告”的一些實用知識供大家參考，在不斷進步的時代。我們使用報告的情況越來越多，報告是下級機關取得上級機關的支持和指導的橋梁，我們在寫報告時需要考慮哪些？謝謝您的閱讀希望您將此頁收藏。

養殖工作報告 篇1

養殖人員年終工作總結

一、工作回顧

在過去的一年里，作為養殖人員，我積極投入工作，努力完成各項養殖任務。首先，我對養殖場進行了全面的檢查和統計，確保環境和設備的正常運行，并及時處理了所有的異常情況。其次，我負責制定了科學的飼養計劃，并嚴格按照計劃進行投飼和清理工作，確保動物的飼養量和質量。同時，我也與農業專家緊密合作，不斷提高自己的專業知識和技能，以更好地應對各種養殖問題。

二、工作成績

今年，我成功完成了養殖場的年度銷售目標，并提高了動物的養殖效益。通過引進新的養殖技術和改良養殖設備，我成功提高了養殖場的產能和生產效益。同時，我也積極開拓市場，與多家農場建立了合作關系，實現了銷售渠道的拓寬和銷售額的提升。此外，在養殖過程中，我還注重動物的健康管理，減少了疫病的發生，提高了養殖場的經濟效益。

三、問題反思

雖然我在工作中取得了一些成績，但也存在一些問題需要反思。首先，我在養殖過程中有時缺乏耐心和細致，沒有及時發現和解決問題，導致了一些損失的發生。其次，我對新養殖技術和市場動態的了解不夠，需要加強學習和進修，以適應養殖行業的發展變化。最后，我需要提高自己的溝通能力，與團隊成員和合作伙伴更好地進行協調和合作。

四、改進計劃

為了進一步提高自己的工作能力和養殖場的綜合效益，我制定了以下改進計劃：首先，我會增加自己的學習時間，提高自己的專業知識和技能水平，不斷適應養殖行業的發展變化。其次，我會加強與農業專家和行業組織的聯系，及時了解市場動態和新技術，并及時將其應用到養殖實踐中。最后，我會加強團隊協作和溝通，與團隊成員共同解決養殖過程中的問題，并共同完成工作任務。

五、展望未來

展望未來，我對養殖事業充滿信心。我相信通過自己的不懈努力和團隊的合作，養殖場的生產效益和經濟效益將會進一步提高。我也期待通過自己的努力，成為養殖行業的專家和領軍人物，為養殖事業的發展做出更大的貢獻。

結語：

通過一年的工作總結，我對自己的工作成績和不足有了更深刻的認識。我將堅持以積極的態度面對工作中的困難和挑戰，不斷完善自己的能力和業務水平。我相信通過持續的努力和不斷的學習，我會在養殖行業取得更大的成就，并為養殖事業的發展作出更大的貢獻。

養殖工作報告 篇2

為實施好我縣往洞鄉集團幫扶奶牛養殖項目，推廣奶牛養殖先進技術，加快我縣奶牛養殖業發展，根據《關于組織人員赴湖南省城步縣參加奶羊養殖技術培訓的通知》，20xx年2月19日至2月24日，縣農業和扶貧開發局黨組成員吳森同志帶領往洞鄉畜牧站站長以及該鄉高傳、增盈、增沖、則里等村及動物防疫員、部分農戶代表共16人，赴湖南省城步縣南山牧場清溪奶牛場學習奶牛飼養技術，奶牛圈舍建設、奶牛疫病防治等先進經驗。在為期6天的培訓學習活動中，全體學員非常珍惜這次機會，遵守紀律，認真學習，刻苦鉆研，勤于思考，與老師及學員都結下了深厚的情誼，順利完成了培訓任務，現將這次學習情況總結如下：

一、學習的基本情況

學習組于2月19日晚抵達南山牧場，20日上午開班上課，24日結束。原計劃學習10天，因時間倉促縮短為5天，為辦好這期培訓班，南山牧場品改站的同志根據從江實際和學院的特點，為我們精心設計了培訓方案。整個學習內容分為四個方面：一是加強理論學習。由于時間緊，內容多，老師針對奶牛飼養核心技術進行講解，主要為《奶牛品種及其鑒別》、《奶牛的飼養管理》、《奶牛的繁殖技術》、《奶牛常見病的防治》、《奶牛圈舍的建設》、《奶牛的擠奶技術》；二是突出現場診治。授課老師是南山牧場的知名獸醫師，每天上課前或下課后有病例即安排到現場學習，幾天來共到現場學習了奶牛乳房炎的治療，奶牛不孕清宮治療，奶牛治療輸液方法，奶牛的發情觀察及輸精技術；三是強化實踐操作。

二、主要收獲

一是學到了新知識，奶牛從品種、飼料、飼養管理、圈舍建設到疫病防治，與其他動物相比都有其特殊性。通過學習，大家深知飼養奶牛必須抓住“種、喂、管、擠”四個環節。“種”就是品種。堅持“常年抓育種，當年抓配種”的原則。要嚴格選種，合理配種，不要讓?？諔眩嘤龈弋a母牛?！拔埂本褪秋曃?。要根據不同生理階段合理供應飼料，營養要充分，飼料要穩定，作好粗飼料的加工調劑、保管工作，讓牛吃飽?！肮芫褪枪芾?。給牛提供安靜，舒適的生活環境，如防寒保暖、防暑降溫，保持圈舍清潔、干凈、定期防疫、及時治療等?！皵D”就是擠奶。加強擠奶衛生，嚴格執行擠奶操作技術，防止乳房炎的發生。

二是開闊了新視野。從江是國家級貧困縣，過去我們與外界的信息溝通交流比較少，對外面的了解不多。這次通過實地參觀學習，使我們既進一步認清了差距，又看到了發展的契機。南山牧場現建有5200公頃的人工草地，全場產值已超過15000萬元，奶牛年收入在2萬元以上。城步縣利用南山現有的奶粉加工設備，發動全縣農民發展草地奶牛生產專業戶?，F全縣共發展奶牛1.8萬頭，年產鮮奶5萬多噸，分別占到湖南全省的53.3%和47.1%。奶業稅收達5000多萬元，相當于全縣財政收入的二分之一。大多數農民通過種草養畜走上了發家致富的道路。

三是拓寬了新思路。這次培訓學習是一次創新，安排大家外出參觀學習，其目的就是通過看，學南山牧場好的`經驗、做法，最大限度的吸收和運用好，“他山之石可以功玉”？就是最大的收獲。

三、幾點體會和建議、

（一）南山牧場的優越條件

一有創優產業模式。南山牧場于1979年就走上了“公司+基地+農戶”的草業經濟發展模式，30年來奶牛數量從1000頭發展到11000頭，奶粉生產線從日處理能力10萬噸發展到5000噸、10000噸生產線各一條，奶粉產量從80噸上升到3萬噸，產值從38.8萬元上升到15億萬元，從業認輸從當初的32人增加到1200多人，增加了近40倍。

二是項目實產業基礎。1979年1981年，成功爭取國家第一批中外合作牧業項目中國〃澳大利亞畜牧工程合作項目；1980年1984年，牧場連續五年爭取到國家農牧漁業部畜牧總局飛播牧草項目，實現飛機播種71000畝；1998年，南山牧場列入國家農業綜合開發項目單位；20xx年啟動天然牧草開發建設保護工程；20xx年農業部及省市有關部門把南山牧場草地開發作為我國南山草山開發的示范工程。

三有依托資源推進產業發展。南山牧場擁有草山、旅游、風能三大資源優勢，又擁有“中國第一牧場”、“國家級風景名勝區”、“全國青少年綠色健康營地”、“國家3A級景風”、“國家扶貧龍頭企業”多塊“國字號”金字招牌和榮譽構成了推進產業發展的軟實力。旅游業投資3000多萬元改善基礎設施，20xx年4月12日大唐華銀電力股份有限公司投資5.4億元建設南山風電場項目。

（二）南山奶牛業發展存在的疑問

從宣傳報道資料知道，1998年，牧場在南山腳下長安營村、蕨枝坪村選擇了52戶基礎條件較好的農戶試養奶牛，農戶養奶牛每戶48頭，共養352頭，由牧場提供技術配套服務，解決部分投資，統一回收鮮奶，當年共創鮮奶產值54萬元，成效十分明顯。之后南山地區的奶牛養殖業隨后得到蓬勃發展，城步縣內建成了奶?；剜l鎮9個，基地村29個，奶牛發展到120xx余頭，上升農戶依托科學的奶業發展模式脫貧致富?？晌覀儗嵉亟涍^南山腳下的汀坪鎮、五團鄉等鄉鎮村100多公里路程，村寨路邊、田間地頭不見一頭奶牛，只見當地的小個子牛羊。

（三）從江發展奶牛業存在的疑問

首先不知道奶牛項目立項前經過專業人員考察調研沒有。雖然往洞鄉從地理、氣候、氣溫、雨量、海拔、交通等非常適宜飼養奶牛，又是我縣的漁米之鄉，可是往洞鄉森林覆蓋率為69%，而且馬上開發旅游，除了田就是灌木林，外出學習的學員非常想發展，就是擔心沒有草山草破。目前南山牧場散養平均20畝草地飼養一頭奶牛，2.5畝草地飼養一只綿羊。集中種植牧草如何發展。其次，飼養奶羊需要一定的經濟基礎，南山奶牛平均每天需要2325元的精料，需要一定的勞動力，因為奶牛每天需粗飼料80斤左右。最后，奶牛飼養成功后奶的銷售方向，年平均每頭奶牛每天產奶為23斤，牛奶擠出后應盡快冷卻至2℃4℃保存，否則就會酸敗。南山離從江230公里，貴陽離從江400公里。

（四）從江發展奶牛的建議

一是要安排專業人員到城步南山牧場、新寧黃金牧場、桑植難灘牧場、通道黃沙崗草場、凱里永豐奶牛場、貴陽烏當奶牛場、花溪奶牛場基地進行實地考察調研。

二是要必須科學規劃從江草地畜牧業的發展方向。目前從江沒有正確的草地建設統計數據。

三是爭取出臺優惠政策，激勵全縣草地建設，是否推行“一戶農戶，種一片草，養一群牛羊，建一棟圈舍，修一個沼氣池，年收入1萬元以上”的“六個一”生產模式。四是推行適度規模小區養殖，根據各村資源條件，特別是粗飼料供應，糞污處理能力、經濟基礎、勞動能力等，廣泛深入調研，進行科學規劃。

五是對奶農的技術培訓和技術推廣。

六是大力宣傳牛奶的營養知識，推動牛奶消費。

養殖工作報告 篇3

養殖實習工作總結

在農村的養殖場實習期間，我學到了很多關于養殖業的知識和技能。這次實習讓我對養殖業有了更深入的了解，并且讓我意識到養殖行業的重要性和復雜性。在這里，我將分享我在養殖場實習期間所學到的經驗和體會。

我學會了如何飼養和照顧不同種類的動物。在實習期間，我參與了對雞、豬、牛等多種動物的飼養和管理工作。我學會了如何給動物喂食、清潔飼養環境、觀察動物健康狀況等基本技能。通過實際操作，我體會到了飼養動物的辛苦和耗費，也更加理解了飼養業的重要性。

我學會了如何預防和控制動物疾病。在養殖場，動物的健康是最重要的。我學習了如何觀察動物的行為和外觀來判斷它們是否生病，學習了如何合理使用藥物來預防和治療動物疾病。通過實習，我深刻體會到了動物疾病對養殖業的危害，也明白了預防和控制動物疾病的重要性。

我還學會了如何管理養殖場的日常運營。在養殖場，除了照顧動物，還需要做好日常管理工作。我學習了如何合理安排工作時間、如何管理人員和資源、如何與供應商和客戶進行溝通等管理技能。這些技能對于養殖場的穩定運營至關重要，通過實習我深刻體會到了管理工作的復雜性和重要性。

這次養殖實習讓我受益良多。我不僅學到了很多關于養殖業的知識和技能，也鍛煉了自己的實際操作能力和團隊合作能力。通過這次實習，我更加堅定了自己在養殖業的發展方向，并且對未來養殖業的發展充滿了信心。希望以后能夠有更多的機會參與養殖業的實踐，為養殖業的發展貢獻自己的力量。

養殖工作報告 篇4

奶牛養殖專家工作總結

奶牛養殖專家是農業行業中非常重要的一部分。他們負責確保奶牛的健康和幸福，同時提高牛奶的產量和品質。作為奶牛養殖專家，他們需要具備許多專業技能和知識來確保工作的順利進行。

作為一名奶牛養殖專家，首要任務是確保牛奶的品質。良好的牛奶品質對于農場和消費者都非常重要。奶牛的健康和飲食是影響牛奶品質的關鍵因素。奶牛養殖專家需要監測奶牛日常的健康狀況，定期為其進行健康例行檢查。定期的防疫工作和對疾病的預防，是保持奶牛健康的重要因素。同時，專家們也掌握了許多有關飼料與營養的知識，確保奶牛能夠獲得足夠的食物和營養素，以滿足其生長和產奶的需求。

另外，奶牛養殖專家需要管理整個農場的運營。他們需要規劃和制定奶牛的喂食計劃，管理牛舍的建筑和設備，以維護牛舍的安全、整潔和衛生。他們還需要與其他員工合作，確保農場運轉順利。這需要他們具備領導能力和協同合作的技能，以使他們成為一個高效的團隊。

奶牛養殖專家還需要負責制定和執行安全和環保政策。在現代農業中，環保和可持續發展已經成為了非常重要的議題。奶牛養殖專家需要精通和遵守國家和地方的法規與制度，并保證他們的工作不會對環境造成不良影響。此外，他們還需要思考如何提高能源效率，減少農場的碳足跡，以及改進包裝和垃圾管理。

除了以上工作，奶牛養殖專家還需要與其他業內專家、研究人員和生產商合作進行研究和開發。這需要他們持續關注業內新技術和發展趨勢，評估新技術與實際應用的適應性和效益。他們在日常工作中需要始終關注生產效率和降低成本，以提高牛奶和牛肉的質量和競爭力。

在總體上，奶牛養殖專家的工作是豐富多樣的，需要具備廣泛的知識和技能。他們不僅需要對養殖與疾病，飼料與營養，安全與環保有全面了解，而且需要具備領導、管理、研發和團隊協作的技能。在未來，他們面臨著越來越多的挑戰，包括掌握更多的數據分析和科技技術，利用科技來提高生產效率和減少對環境的影響。但無論如何，奶牛養殖專家的工作總是很有意義和價值的，因為他們將維護世界上充滿營養的牛奶，同時幫助農場保持健康、可持續發展，也為社會和人類做出了貢獻。

養殖工作報告 篇5

總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而肯定成績，得到經驗，找出差距，得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發展的規律，從而掌握并運用這些規律，不妨坐下來好好寫寫總結吧。總結怎么寫才是正確的呢？以下是小編為大家收集的街道發展特色養殖工作總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

創先爭優活動開展以來，街道立足本地優勢，調整和優化農村的經濟結構，大力實施富民工程，把發展養殖業做為農民增收的新亮點，抓規模擴大、成立合作社、培育重點農戶、帶動了一批特色養殖，推動了全街道養殖業的發展。

抓養殖小區建設，提升養殖業的檔次和水平

該街道把高相、西見屯、邱家七吉、譚家莊等村作為養殖重點村，積極搞好規?；^建設。目前，高相村建成了100多個特種動物飼養小區，每年養殖水貂30萬只、狐貍3萬只、烏蘇里貉2萬只。西見屯建成了占地300多畝的`標準化蛋雞養殖車間，配備了調溫、喂食、給水自動化系統。譚家莊建成了十幾個養殖小區，養豬戶已發展到260戶，年出欄生豬XX0余頭，年收入XX多萬元。

為解決規模養殖中遇到的困難和問題，街道經常組織有關人員深入養殖戶，了解他們的生產生活情況，幫助解決各種困難。面對養殖戶經常遇到的技術、資金、信息閉塞等問題，街道協調有關單位努力做到送技術、送信息、送資金上門。通過邀請畜牧局養殖專家現場講解養殖技術，協調信用社專題解決養殖戶貸款問題，利用政府各種資源渠道向養殖戶提供生產、銷售等信息。截止目前，已組織養殖技術講座50多次，爭取貸款300多萬元，提供信息千余條。

成立合作社，搞好“五統一”服務

該街道在養殖業發展中，始終注重科學引導，鼓勵農戶團結協作，聯手致富。他們在學習外地先進經驗的基礎上，制定了符合本街道實際的合作社發展規劃，并出臺了獎勵激勵政策，引導農戶依靠農村合作組織，科學發展。目前，已成立高相村特種動物養殖專業生產合作社、西見屯玉元蛋雞專業生產合作社等63個養殖生產專業合作社，實行統一品種、統一技術指導、統一疫病防治、統一飼料配方、統一產品銷售等“五統一”服務和管理，提高了養殖業生產的產量和質量，擴大了銷路，促進了生產發展。西見屯玉元蛋雞專業生產合作社成立后，變過去的“散養”為現在的“標準化養殖”，并申請注冊了“玉元”牌雞蛋產品商標，規模效益明顯提高。先后輻射帶動東見屯、臧家莊、高家屯、劉家黑龍溝等4個村發展蛋雞養殖。目前，已有236家蛋雞養殖戶加入合作社，存養蛋雞92萬只，年產蛋雞1800萬公斤，產品暢銷青島、上海、南京等大中城市，僅此一項年可增加農民收入3000多萬元。

發展特色養殖，推動養殖業快速發展

街道幫助群眾認真解決土地、水源、供電等方面的需求，在協調搞好水電供應的同時，幫助群眾抓好場地建設，一方面充分利用閑置土地，另一方面搞好土地置換，街道、村兩級大力扶持幫助養貂、貉、狐貍等一批特色養殖業的發展，進一步拓寬了農民的增收渠道，培育了農民增收的新亮點。該街道高相村共有180多戶養殖特種動物，年收入1億多元，戶均收入30多萬元。他們真正嘗到了養殖特種動物的甜頭，戶戶蓋上了寬敞明亮的大瓦房，買上了空調、冰箱、大彩電，不少戶還買上了小轎車、面包車，成了遠近聞名的轎車村。

養殖工作報告 篇6

平凱鎮是一個城郊重鎮，也是一個農業大鎮。長期以來，典型的糧豬二元結構一直占據農村經濟發展的主導地位。隨著社會的發展，糧豬二元結構已不能適應農村經濟發展要求。進行產業結構調整，培育新興支柱產業已成為當前農村發展的必經之路。對此，縣委、政府高瞻遠矚，提出了發展秀山土雞這一戰略，該戰略既立足秀山實際，又作力長遠，符合廣大人民群眾致富增收的訴求。我鎮也非常重視土雞產業的發展，通過廣泛宣傳發動和深入細致地工作，我鎮土雞產業發展起步良好,推進有力。

一、 上半年土雞產業發展情況

經過努力，上半年我鎮共養殖土雞16.0384 萬羽，累計出欄7.0381萬羽；共有養殖戶6576 戶，其中養殖大戶9 戶，規模養殖達2.005萬羽。

二、 主要措施

（一）成立機構，組建專抓隊伍。鎮政府成立了以劉洪鎮長為組長，楊正遠副鎮長為副組長的秀山土雞發展工作領導小組，下設了土雞辦公室。組建了以畜牧獸醫站人員、農業服務中心人員為主體的專抓隊伍。

（二）加大宣傳引導力度，掀起土雞養殖熱潮。通過層層召開村、組、群眾會，廣泛宣傳縣政府關于土雞養殖的戰

略決策和優惠政策，調動廣大人民群眾從事土雞養殖積極性。

（三）以培育養殖專業合作社和大戶為重點，推動本鎮土雞產業的發展。鎮政府通過專業合作社+農戶和大戶這一有效形式，建立規范化養殖場，實施科學養殖、科學管理，形成大戶效應，從而帶動群眾養殖土雞的`積極性。

（四）落實相關政策，強化服務功能。嚴格落實縣上配套相關政策，做好養殖戶的服務工作，免費為廣大養殖戶做好土雞的免疫工作，竭力為廣大養殖戶提供產供銷一體的信息與咨詢服務，讓廣大養殖戶減少后顧之憂，增強發展信心。

三、存在問題

(一)投入不足,嚴重影響了土雞產業的發展。主要體現在一是土雞養殖的政策性扶持資金不足，難以提高廣大群眾的養殖的積極性；二是群眾對后續服務保障缺乏信心，加之缺乏養殖技術，不敢下決心償試。

（二）規?；降停唐烦潭炔桓?。從目前全鎮的發展來看，還處于各家各戶的散狀飼養，規模不大，商品意識不強，加之中間環節利潤高，生產者收入低，制約了土雞產業的發展。

（三）科技含量不高，效益低。多數農戶仍然處于傳統的生產模式，小農意識強，科技素質差，加之自身財力不夠，政府抓就發展，不抓則順其自然發展。農民的大發展意識還

沒有激發出來。

（四）沒有龍頭企業帶動，難以形成帶動效應。就目前而言，縣級龍頭企業的規模也難以達到真正的產供銷一體化，自身還在發展之中。難以在短期內適應大規模的養殖需求。

四、下一步工作打算

（一）進一步加大宣傳、培訓力度，深入宣傳縣政府有關土雞養殖的優惠政策，與縣扶貧辦、農業局、職教中心開展部門聯辦、校際聯辦的土雞養殖技術培訓，提高高廣大群眾的積極性和養殖技能。

（二）繼續強化政府服務功能，為廣大養殖戶提供信息服務與優質高效的服務。讓廣大養殖戶安心養殖、放心發展。

（三）重點培育扶持養殖大戶的發展，建立標準化散養基地，形成大戶帶動效應，帶動更多的群眾從事土雞產業的發展。

（四）全力做好本鎮禽類防疫工作，為土雞產業的健康發展保駕護航。

二〇xx年七月十二日

養殖工作報告 篇7

經過將近一年的村官歷程，一直都想發展農村經濟、想實實在在為九豐村干點實事的我，經過多方面的考查研究，市場分析，于是20xx年7月5日同萬勇再次到白花鎮一曼村考查，再經多方面的市場分析后，最后經村上研究后決定在九豐村發展黃粉蟲養殖產業，其理由為；

一、投資小，風險低，適應老百姓養殖：

例如：如果初次引種蟲5斤，價格100元，外加裝蟲箱5個，價格50元，共投資150元。種蟲經過變蛹、變殼、產卵后變成幼蟲及商品蟲約3個月時間。三個月后共生產商品蟲40斤，再把這40斤商品蟲當作種蟲，三個月后將發展商品蟲320斤。一般農戶只用剩余時間都能輕松喂到50個木箱，初次引蟲5斤，三個月后便發展到50個木箱，一個木箱三個月產商品蟲10斤，價格為7元1斤，那么1個木箱三個月的收入為70元，去除飼料成本15元，其產值為55元，一年4次為220元，那么50個木箱一年收入約為11000元；如果是專業養殖戶一次可喂到200和木箱。而且黃粉蟲主要以麩皮為主，以水果皮、菜葉為輔，養殖成本極低。

二、周期性短，繁殖速度快，資金回縮快

黃粉蟲養殖每三個月1個周期，也就是說從種蟲到商品蟲只需三個月，一年能養4個周期，且繁殖速度快，一般種蟲變商品蟲的比例為了1：8，因周期短所以資金回縮快，資金不會累積。

三、黃粉蟲作用廣泛，市場緊缺，具有廣闊的市場前景

黃粉蟲深加工產品應用領域廣闊。黃粉蟲粉是替代魚粉的優質蛋白飼料，其營養成分能與進口優質魚粉相媲美，而生產成本遠遠低于魚粉；黃粉蟲油是優質的食用油、保健品添加用油、化妝品添加劑和變壓器用油；以黃粉蟲鮮蟲體或脫脂蛋白為原料開發的.食品、飲料、調味品不斷涌現，如黃粉蟲復合氨基酸營養液、蛋白氨基酸營養保健補充劑、高蛋白氨基酸營養素調味調料劑、高蛋白氨基酸營養素食品補充劑等等。一些大型企業看好蟲蛋白食品，積極參與開發。自中國全面開發利用黃粉蟲資源的科研成果問世以來，先后有多個國家的科學家和商家關注項目研究進度，荷蘭幾家超市要求盡快生產黃粉蟲蛹罐頭樣品，以便調查市場和訂貨；黃粉蟲蟲蛻是生產甲殼素的優質原料，其鈣質含量遠遠低于蝦、蟹殼，加工難度大大降低。而甲殼素在機能食品、醫藥用品、保健品和環保材料、紡織、降解膜生產等領域有著廣闊的應用前景；黃粉蟲糞又是良好的有機肥料，亦可作為粗飼料喂養畜禽。

四、黃粉蟲病蟲害少，不費時不占地，適合一般農戶養殖

黃粉蟲除老鼠，蟬螂，及農藥，化肥和注意清潔衛生通風外，一般無病蟲害，但要控制飼養密度，一般農戶一人能同時輕松養殖業200箱黃粉蟲，因此養殖黃粉蟲只需業余時間，不耽誤主要勞動力，同時不需修專門的圈舍，因此適合一般農戶飼養。

目前的現狀：

20xx年7月5日我與萬勇到一曼村調查了解到一曼村的養殖戶中有50箱以上的有3戶，其余的都為散養戶，規模較小，據養殖戶魏本華介紹，目前養殖的黃粉蟲供不應求，白花的收購商以15元／斤價格收購，但貨源仍缺，還有一些大的廠家與之簽合同，但因規模小，不敢與貴公司簽約，了解此情況后，于7月6日給九豐村書記周紹文，村長張正生匯報，經商議并得到他們的肯定后7月31日有我，萬勇，周書記，張村長及三位農戶等七人再次到一曼村調查了解，經調查了解后，最后行成決議在九豐村試點，因此于當天共進種十三斤種蟲，分五戶進行飼養，經過進4天的宣傳后中，發現農戶的養殖熱情較高，故準備進一步擴大養殖規模。

今后的打算：

就目前來看，現已發展五家養殖戶，再根據農戶的養殖激情，同時及時了解市場價格動態，如果有像魏本華說的那樣，便想在九豐村或利用小學空余教室成立一個大型的養殖基地，以公司十農戶十合作社的方式發展黃粉蟲養殖。

以上便是我想在九豐村養殖黃粉蟲的幾點想法及匯報，由于我才疏學淺，市場分析能力欠缺，有很多考慮不周的地方，盡請領導給予糾正和指教，以上做法當否，請領導給予指正

養殖工作報告 篇8

對趕場鎮井壩村四社張汝軍養殖幫扶的工作報告

趕場畜牧獸醫站張煜

為貫徹落實縣局會議的統一部署和要求，從自身的的具體情況出發，統籌兼顧，有計劃有步驟的開展了幫扶養殖工作，真心實意的幫助畜牧生產經營者解決實際問題，本著推進一個項目，培育一個養殖帶頭人，幫扶一個養殖技術困難養殖戶，解決一個實際問題的目的進行對接工作， 通過掛聯幫扶工作，真心為養殖戶做實事、辦好事，密切關系，助推養殖戶增收，牧業增效。

一、基本情況

張汝軍，男，現年41歲，系家住趕場鎮井壩村四社，家住人口4人，在家勞動力2人，系在外務工成功人士回引戶，于xx年新發展戶，同年8月修建100平方米圈舍，9月底竣工，總投資22.5萬元。其中圈舍投資5.5萬元；飼養南江黃羊73只（公羊16只，母羊57只），投資10萬元；飼養黃牛6頭，投資7萬元。種植黑麥草3畝，種植蘿卜10畝。

二、存在問題

1、圈舍建設不規范化，舍內布局不合理。設置內外走廊，一是浪費材料，二是圈舍有效利用面積減少。圍欄設置1.5米偏高。料槽設置在欄內不合理，容易造成糞便污染，料槽60公分偏高，造成小羊吃不著草料。

2、消毒、防疫制度不健全，疫病防治技術需提高。舍前無消毒池，圈舍基本沒消毒，羊傳胸苗按個人意愿打，給要途徑不正確，給

藥方法不規范，造成疫苗不見成效，給藥部位發炎、紅腫、糜爛，胴體外觀不理想，肉質品質受影響；健胃藥沒按標準給藥，造成小羊嘔吐、厭食。

3、衛生防疫制度檔案建立不完善，思想意識較落后。消毒、疫病防治、健胃消食、飼草供給、母畜懷孕生產等無檔案記錄，隨意性大，短期在腦海記錄比較清楚，長期較模糊，懷著僥幸心里任其牛羊自由生長。

4、飼養管理制度亟待提高。以散養為主、圈養為輔的飼養模式其飼養周期長，成本高。飼喂制度以晴天放養，雨天圈養的模式，草料以青綠多汁的黑麥草、蘿卜為主，精料少或無的飼喂方式造成牛羊多數拉稀，其營養價值不高，消耗畜體自身脂肪，造成體重下降，飼養成本提高。

三、幫扶過程

1、搜集、發放資料，電話溝通聯系。針對養殖戶診療技術的落后、飼養管理制度的不健全、母畜生產環節的注意事項等在網上搜集整編資料發放到養殖戶手中，以及針對資料中不懂或不清楚的知識進行電話溝通聯系，以解決養殖戶在其飼養管理中的問題進行第一時間的解決。

2、圈舍整改，現場指導。為使養殖規范化，標準化，提高養殖服務，優化產品品質，結合資源優勢，把已建圈舍的不規范，不合理布局進行整改，達到進行圈舍資源的合理利用。

3、完善衛生防疫檔案建立、衛生防疫的可追溯制度。驅蟲、疫

病防治、母畜生產、圈舍及帶畜消毒的檔案建立，發生突發事件，藥物中毒，疾病發生的可追溯，以達到及時、有效的解決措施，挽回不必要的經濟損失和食品及人生安全。

4、幫扶飼養管理制度飼喂過程，提高牛羊生產效率。要實行以圈舍飼養為主、散養為主的飼喂模式；以精料+粗料+青綠多汁的混合飼料飼養方式，改善牛羊的適口性，防止拉稀，提高其生長速度，降低成本，縮短飼喂周期。

四、幫扶成效

針對該養殖戶在圈舍建設及養殖過程中存在的問題，本著可持續發展理念，整合資源，實現資源優化配置，以南江黃羊養殖的規?；藴驶?、規范化的發展路子，提高養殖技術，轉變黃羊養殖發展新意識，本人工作跟進、養殖戶積極配合，使其在問題中探索、改進、完善，其幫扶已基本完成，效果明顯，望在后期工作跟進中繼續發現問題，及時發現，及時解決。

xx年10月17日

個案工作報告精選8篇

大家都說，實踐后才會有收獲，日常生活中，我們都需要做好撰寫報告的準備。不知道你有沒有在找報告范文？推薦一篇有關“個案工作報告”的文章希望能夠給大家帶來啟示，您可以嘗試應用本文內容或許能為您提供有效的幫助！

個案工作報告 篇1

我們深入學習了《關于加強黨風廉政建設和反斗爭的決定》及《關于印發〈關于進一步加強和改進預備期思想作風紀律教育的意見〉的通知》，學習了《教育法》和《預防職務犯罪法》。我校根據上級有關文件通知精神，認真學習《廉政準則》和《教育法》等教育法律法規，進一步明確了黨風廉政建設和反斗爭的重點和主要任務，進一步增強了全體、教師的責任感和責任感，促進了各項工作有效地開展?，F將我校黨風廉政工作開展情況總結如下：

我校的黨風廉政建設和反工作，以《關于印發〈關于在加強和改進預備期思想作風紀律教育的決定〉的通知〉的通知》精神，結合教育實踐活動中的工作，進一步加深了教師的思想認識，提高了全體教職工對黨風廉政建設和反工作的重要性和緊迫性的認識。

一、加強領導，落實責任。

為了使黨風廉政建設和反工作落到實處，我校成立了以校長為組長的黨風廉政建設和反工作領導小組：

組

長：黨風廉政建設和反工作領導小組成員及相關工作人員為成員的黨風廉政建設工作領導小組，負責組織和協調各項工作的開展。領導小組下設辦公室，負責日常事務和黨風廉政建設的日常工作。同時，還負責學校日常的黨風廉政建設和反工作，對黨風廉政建設負總責，并具有相關工作機構，落實具體責任人。

二、明確任務，完善制度。

為進一步抓好黨風廉政建設和反工作，切實抓好黨風廉政建設和反工作，學校成立了黨風廉政建設和反工作領導小組。領導小組辦公室具體負責黨風廉政建設和反工作，負責具體事務的決策，負責日常的政務、財務和后勤服務，負責有關資金使用的支出的管理工作，并負責黨風廉政責任追究。

三、認真落實黨風廉政建設責任制，做到黨風廉政責任制和反工作“一把手”負總責，分管領導具體抓，黨政一把手負主管，分管領導具體抓，層層抓落實，形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，全校教職員工共同抓，一把手具體負責的格局。

四、抓好教育，落實責任。

我校黨風廉政建設和反工作始終堅持“抓早、抓小、抓苗頭”，以教育為核心，以黨風、學風、教風建設、思想作風、組織紀律教育和群眾生活作風教育為重點，進一步加強學校黨風廉政建設和反工作。

一是加強學習，不斷完善自我約束機制。

二是嚴格按照的要求，認真學習《》《中國黨紀律處分條例》、《中國領導廉潔從政若干準則》和《教育法》等相關法律法規，進一步增強了全校教職工的廉潔從政意識和責任感，促進了全校師生員工自覺遵守黨規、黨紀和國家的法律、法規，自覺加強黨性鍛煉，堅決抵制歪門邪道，不參與活動，不利用職務上的影響謀取私利，不接受群眾的來信來訪。

三、加強自身建設，提高拒腐防變能力。

一是進一步規范和落實黨風廉政建設責任制。我校制訂了學校黨風廉政、反工作的目標、任務和措施，與各項黨風廉政責任制簽訂了黨風廉政責任書。二是加強自身建設，牢固確立為服務的意識，堅決杜絕權錢交易、“吃、拿、卡、要”等違紀國法的行為。三是加大黨風廉政建設宣傳力度，增強了教職工廉潔自律意識，提高了廉政教育水平，增強了教職工的廉潔從教意識。

五、認真開展自查自糾，做到自查自糾有的放矢。

我校在黨風廉政建設和反工作上，認真貫徹落實《黨風廉政建設責任制》，進一步加強了領導班子和從業人員的教育，增強了黨性、宗旨意識、紀律觀念和責任擔當。堅決杜絕違規現象的發生。

六、嚴格履行職責，做好表率。

我校黨風廉政建設和反工作在黨風廉政建設中始終堅持把廉政建設和反工作同本校的實際工作結合，與校本的教育教學工作緊密結合起來。堅持把黨風廉政建設與本校的教育教學管理工作緊密結合起來。

一是

個案工作報告 篇2

在公司領導的正確領導下、在同事們的積極支持配合下，在我個人辛勤努力下，較好地完成了今年的各項工作任務?，F將xx年來的工作情況做一個簡要總結。

一、xx年度工作情況

一）加強理論學習，全面提高綜合素質

今年年初以來，公司領導就安排了專門的人員進行學習，通過學習，使我對新的經濟形勢有了更進一步的了解，也使我深刻認識到新形勢下對我們公司各項業務的需求，使我更加珍惜在電力建設第一線的崗位。通過學習，使我更深層次地認識到了公司的戰略發展思路。公司的經營戰略是我們公司走出市場、克服各種風險和困難的必然選擇，是公司發展和壯大的根本保證。

二）加強業務學習，做好本職工作

今年公司根據公司領導的安排，我分管了多個電站的安裝調試工作，并負責安裝調試的全面工作和一些工程的跟蹤工作，通過這些工作，使我的業務水平有了較大的進步，工作能力也得到了鍛煉和提高。通過學習，使我認識到，要適應電力建設的形勢，必須要不斷加強理論知識的學習，用科學的理論來武裝頭腦，用、思想、理論來指導工作。要熟悉電站的設備結構、生產工藝和工作過程，這樣才能保證在需求的狀況下，使施工進度符合公司的要求，提高生產效率。

三）做好工程項目管理，確保工程順利進行

公司領導對電站的建設管理非常重視，并在公司各部門的大力支持下，多次到電站進行項目管理，安裝調試的全面工作。在工程的建設過程中，我積極配合安裝調試工作，在各個工程項目都能順利進行的情況下，全面完成了任務，為我公司順利進行電站的安裝調試工作打下良好的基礎。

四）做好電站的設備運行工作

公司領導十分重視設備的運行工作而給予安裝調試工作，為此，在工作之余，公司領導還給我們進行了培訓，讓我們掌握了電站設備運行的基本常識，為我們在日常的工作中起到了很好

作用。

五）做好設備的檢查工作

公司的每年的設備檢查工作是我們公司工作中不可缺少的重要工作，公司領導十分重視，從人員的每個檢查，每個設備的安裝調試都做了細致的安排，為我們提供了很好地保障。

三、存在的不足和問題

雖然在公司領導及同事的支持與幫助下取得了一定的成績，但是還是存在許多不足的地方，主要有：

一）工作主動意識需加強，工作預見性不強，對一些事情安排的欠妥當，工作開展不夠積極。

二）業務水平還需提高，要不斷的學習，多向同行請教，不斷進行知識和實踐學習。在工作過程中，我深深感到自身的不足，比如工作經驗不足，知識不夠豐富，理論知識欠缺，需要進一步加強。今后，我將加強自身學習，以提高自身綜合素質，以適應公司發展和公司需要。

個案工作報告 篇3

一、前言

青少年正處于世界觀、價值觀、人生觀形成時期。青少年在這一時期呈現出幾個特點：一是尚未形成自己的個性，缺乏辨別是非的能力，容易受到外界的誘惑;二是青少年大都通過角色模仿來完成自己的社會角色扮演，所以他們喜歡模仿他人的行為，也易把不良行為作為自己模仿和參照的對象;三是情緒和行為傾向于兩個極端;四是個體不成熟，容易受到外界傷害。

社會學理論認為，人的社會化就是不斷地調整自我以適應外部環境的要求，人是環境的產物，環境塑造了人的個性，而青少年生活的重要區域除了家庭、學校就是社區。相關研究表明，在青少年犯罪率較高的地區，往往是社區文化環境欠佳，亞文化盛行的區域。“社區文化為社區居民所共享，同時也強有力地約束著社區內人們的行為方式和思維方式?！边@樣一來，要保證青少年健康成長，就要求開展有效的社區工作創造良好的社區文化環境，給予青少年一片干凈、祥和的成長空間。

二、開展社區工作對青少年社會化的重要性

(一)青少年的大部分時間在社區度過，社區是他們的主要成長空間

據粗略統計，我國中小學生一年中約有170多天的節假日和雙休日，而這么多時間里的很大一部分都是在社區里度過的。他們在社區完成課后任務，在社區里玩樂。所以社區內的狀況對他們有重要的影響。

(二)社區是青少年直接接觸的外部環境，社區環境和社區氛圍直接影響青少年對人對事的態度和個性的形成

“近朱者赤，近墨者黑”，處于社會化過程中的青少年，個性還未形成，邊緣性強，可塑性也強。從他們接觸的人和事上可以看到他們社會化后的影子。社區文化會被青少年所內化，當然也包括黃賭毒等糟粕文化。甚至是社區結構布局對青少年都有重要影響。如果社區樓下就是游戲室，這無疑會增加樓上居民尤其是中小學生打游戲的機會和時間。因此開展正式、系統、專業的社區工作對這些進行管理就顯得很必要了。

(三)青少年會有許多要求寄托在社區上，包括學習的機會、勞動就業的培訓、提供解決日常問題的途徑、增強自己的社會支持網絡等等

現代生活的快節奏會把很多人甩在精神或者物質的困境中無法自拔，他們需要借助別人的幫助特別是專業人士的幫助，而不能自立的青少年更需要借助專業社工的力量。在成長期的青少年不僅對外界依賴性強，而且對資源需求量也大。兩個同樣資質的孩子，一個投入大資金、大精力進行培養，一個則是有限的經濟支持，甚至是食不果腹，兩個孩子的未來也極可能是天壤之別。這就要對社區資源進行整合，使它得到最優配置，讓每個人都獲得健康成長的保障。

三、社區青少年服務的現狀

(一)經費投入不足，許多活動、計劃無法付諸實踐

由于目前社區青少年工作開展過程中，并不是所有費用都由政府承擔，再加上許多工作都依靠政府實行，所以社會參與度不高，社會捐贈也非常有限。

(二)對社區青少年工作重視程度不夠

有部分社會工作者都認為，“子不教，父之過;教不嚴，師之惰”，把青少年社會化的責任完全歸于家庭和學校，似乎沒有社區、社工什么事，忽略了社區環境對青少年的影響。

(三)專業的社區青少年工作者隊伍薄弱

社區工作者多是年齡較大、缺乏專業培訓和專業素質的人，很少有能夠根據專業知識和理論提供專業服務給青少年服務對象的?！俺尘蛣?，錯就罵，行不通就撤”的現象大量存在。

(四)社會各界對此項服務認識不到位，導致服務定位不正確

許多年以來，社區各項服務都是由政府倡導和組織的，社會大眾主動開展工作的意識缺乏，而且這種由上級命令式的服務工作在執行時會缺少靈活性，各級工作人員難免在工作中加上自己的價值因素。

(五)我國的社區青少年工作實踐還無法滿足快速增長的社會需求，青少年服務工作的發展滯后于整個社會的發展

從全國范圍來看，只有為數不多的城市社區開展了服務內容有限的社區青少年工作，地域差異大。此外服務的制度規范性不強，一方面制度不完備，另一方面存在有規范不遵守的現象。

(六)缺乏深層次的理論研究和創新

在最初提出社區服務概念的時候就帶有很大的經驗性色彩，不同行業的人們大都是根據自己的經驗和價值觀進行解釋的。他們著眼于多種多樣的具體工作，始終不能站出來顧全社區整體的建設和發展。理論的發展始終滯后，沒有深刻的突破和創新。沒有理論的指導社區工作的開展也失去了活力，與專業化道路有了很大的偏離。

四、發展社區青少年工作的思路

(一)拓展服務經費來源，加大資金投入

這是發展此項工作最亟待解決的問題。鼓勵社區經濟實體的發展，為社區工作發展提供資金，充分發揮這些經濟實體的作用，并保證資金確實有效地用在社區青少年服務上。要調動廣大居民積極性，擴大社會參與度，贏得更廣泛的社會捐贈。此外對有一定經濟能力的服務對象進行有償服務，以服務養服務，這種經營的方式也會促進社區青少年工作向專業化、產業化方向發展。

(二)要讓全社會包括社區工作者對開展社區青少年工作的重要性達成共識，加大社區工作宣傳力度，使得社會各界對此項服務樹立正確、全面的認識

通過社區內宣傳、社工服務上門、新聞媒體宣傳等改變服務對象及其家庭成員以尋求社工幫助為恥的觀念，讓他們認識到遇到自己無法解決的困難可以找社工，第一時間想到社工。同時工作者也應把服務青少年視為自己的天職，不能拒絕、推脫。通過宣傳教育讓公眾了解到社區青少年工作的重要性，并積極支持此項工作。

(三)提高社區青少年工作者專業素質

成立一支專門的青少年工作者隊伍，對工作者進行培訓，實行考試上崗，實施嚴格的按能力晉升制度。同時可以招募高校社會工作專業的大學生志愿者，聘請離退休社區工作專家，為青少年提供專業服務。

(四)肅清社區文化環境，弘揚傳統美德，活躍社區氣氛

青年文化是一種從屬文化，它永遠被鑲嵌在特定的主導文化之中，且大多數情況下與主導文化是一致的。不良的社區文化必然導致不良的青年文化，在不良文化下成長的青少年就是不良青少年。社區工作者可以向社區居民講授健康的生活方式，以身作則，對好行為加以稱贊、獎勵，對好精神加以弘揚等。從而營造積極向上的社區文化氛圍，引導青少年養成正派的生活習性。

(五)擴展社區青少年工作的服務范圍，強化社區服務功能

社區工作不能局限在對少數青少年提供已有的幾項服務。而應滿足居民多層次、多種類的需求，應設法開辟各種渠道，為青少年群體提供學習指導、職業培訓、就業指導、心理咨詢等服務，協助他們解決在學習、工作、生活各方面的問題，化解糾紛，擺脫困境。

(六)解決理論的深度問題

發展社區青少年工作理論，進行深層次的理論研究和創新?？梢詫⒁M來、走出去相結合，具體從兩個方面著手：一是借鑒國外先進理論，結合具體情況加以本土化，以理論指導實踐的前進，以實踐促進理論的發展;二是鼓勵從業人員、各大高校學者、專家進行理論研究，獎勵對理論發展有較大貢獻者。

個案工作報告 篇4

今年以來我鎮認真貫徹落實區委、區關于加強農業產業化發展的決戰決策，充分發揮“產業聚集，龍頭帶動，輻射帶動，規模集團，科技促進，效益帶動”戰略思想，積極實施產業聚集，實施科技興農戰略，推進農業產業化，實現產業化經營。

一、抓好科技興農工程建設

在農業產業化發展中，我鎮緊緊圍繞“增收、增效”這一核心目標，結合農業產業化發展中的難點和重點，以農業產業化發展為龍頭，以產業集群帶動、科技帶動、農業服務為主攻方向，通過科技促進、農業增效、農民增收，實現農業產值、農民收入雙增長。

1、以科技示范為手段，推進科技示范項目。我鎮積極引進國家科技示范基地，組織實施“一縣一品”、“一鎮一品”和“一村一品”農民科技示范項目，并積極推動其他“一縣一品”項目的實施。如“生態旅游示范區”、“農業產業化基地”和“農業科技示范基地”，以及“農村科技示范基地”、“農村科技示范基地”的推廣使用，通過“一縣一品”項目的實施，提升了農業產業化經營的層次，實現了農業產業化經營的目的。

xx年全鎮實施的“農村科技示范基地”、“生態旅游示范區”、“農民科技培訓基地”等項目中，實施面積1596平方公里，實施面積2087.5平方公里，實施總投資26804萬元。實施項目有“水稻”“旱育”、“生態農業”、“農業科技示范區”“蔬菜、林果”四個，實施面積3576平方公里，實施總投資3050萬元，實施總投資9830萬元，實施總投資59739萬元，實施總投資83375萬元，實施總投資9240萬元，實施總投資40050萬元，實施總投資27495萬元。

一）、科普惠農，提供優質科技服務。

我鎮積極開展科普惠農政策宣傳活動,通過宣傳科技惠農政策,使科技知識得到普及,提高群眾科技意識和農業科技致富的積極性。一是加強科技宣傳，通過舉辦科技培訓班、科技講座、現場培訓等形式，使農民科技意識得到提高。二是通過組織農民開展科普講座，使農民了解科技知識，提高農業生產水平。三是通過開展各種技術宣傳活動，使農民科技水平得到進一步提高。

二）、抓好農業產業化經營，提供優質優質的服務。

我鎮積極引導農民轉變觀念，發展特色產業。如在玉米種植基地實施玉米種植技術，使玉米、小麥、玉米成為農民增收致富的好產業。

三）、抓好農民科技培訓，提供優質的服務。

2.農民科技培訓工作。今年，全鎮共舉辦農業科技培訓5次，其中農業科技人員23人次，農業技術人員50人次。

3.農民科技培訓工作。我鎮以農民技術培訓為重點，以農業科技信息技術和農村勞動力轉移培訓為重點，加強對農民的科技培訓。如“種子培訓、蔬菜培訓、玉米培訓、農村經濟實用技術培訓”等，為農民提供農業科技服務。通過開展種子、蔬菜、水稻、水產等農業技術培訓，提高農民種養水平。

四）、抓好生態農業建設，提高農業生產效益。

4.生態農業的發展水平。今年，全鎮共投入2560元，其中：49860元，其中：4450元，24995元；完成投資20500萬元，其中：4750元（含資金），24800元（含科技項目）；完成投資2220萬元，其中：48200元，8975元（含資金）。

5.農村經濟實用技術的培訓。我鎮按照區委、區的安排部署，采取了以點帶面，全員培訓和分散培訓相結合的形式，采取以點帶面和分類培訓相結合的方式，全面培訓農民。如今年，我鎮舉辦了玉米種植技術培訓班，并邀請區農業技術服務站領導專家進行了專題講座，使農民掌握了農業生產技術，從而進一步提高了農民實用技術的素質。

二、抓好科技項目的開發、使用，提高農民的科技水平。

今年，我鎮積極爭取上級部門的資金，為農戶的生產、生活創造了良好的環境。如，在小麥玉米種植上，我鎮爭取專項的資金

個案工作報告 篇5

洋洋是初中二年級的學生，他的父母都在私企工作，平時工作較忙，還經常加班，所以洋洋在放學后經常是一個人在家。因為沒有人看管，洋洋回到家中，通常都是先看電視，或是玩網絡游戲，直到很晚才開始寫作業，總是玩夠了才肯睡覺。洋洋的老師向家長反映，近期洋洋總是不能按時完成作業，而且上課時不能集中注意力，還經常在課堂上睡覺。洋洋的父母得知這些情況后很著急，他們也知道總是讓洋洋一個人待在家中，會使他不能合理地安排自己的時間，從而影響學習，而且也存在著安全隱患。他們很不放心，但又沒有其他的辦法。

【問題】

假設你所在的社區有很多與洋洋有相同問題的孩子，請為他們設計一份服務方案。

【問題解析】

1.問題的陳述與分析 社區中的很多孩子因為父母工作較忙，還經常需要加班，在放學后存在著無人看管的問題，他們不能合理地安排自己的時間，并且一個人在家，存在著安全隱患。

2.個案服務方案

(1)方案目標

1)協助家長指導及照看孩子。

2)培養孩子們有效管理自己的時間，很好地完成自己的功課及學業，增強他們對學

習的興趣。

3)指導孩子們正確的交友方式，鼓勵他們參與健康的娛樂活動。

4)培養孩子們積極的人生觀及良好的品格。

(2)方案實施策略

1)與社區學校進行溝通，充分利用社區學校資源，為有需要的孩子建立課余托管

服務場所。

2)成立社區志愿者隊伍，為孩子們提供課業輔導服務。

3)組織豐富多彩的娛樂活動，組織游戲，滿足社區內小學生康樂活動的需求。

4)將具有相同興趣的孩子組織起來，開展小組工作。

5)聘請社交技巧、自我照顧能力、公民教育等方面的專業人士，開展相關的講座、別輔導、發展性程序、家長咨詢等服務項目。

(3)方案執行 整合社會資源、提供服務、監督執行進度、處理危機等。

(4)方案評估 家庭成員對服務的滿意度、方案執行情況及其效果評估等。

個案工作報告 篇6

在xx年的工作和生活中，在部門領導的指導下，在同事們的關心和幫助下，本著一切以客戶為中心，不斷提高自己的工作能力，不斷完善自己的知識結構，在領導和同事們的關心支持下，克服了各種困難，在工作上取得了較好的成績?，F把2022工作情況總結如下：

一，堅持理論與業務學習結合，不斷提高自身的素質。

我在本職崗位上，按照公司的工作要求，不斷提高自己的理論水平和業務素質，認真學習和領會上級領導的各項指示精神、和全國各地的經濟活動特點，把握各項經濟活動的特點，針對各種不同情況做好工作。通過學習，提高了自己的覺悟和理論水平，豐富了自己的頭腦，拓展了自己的視野，增強了工作的原則性、系統性、預見性和創造性。在工作中做到勤勤懇懇，認真負責，任勞任怨，不計較個人得失。

二，在工作與生活中，認真貫徹公司領導的思路和方針政策，努力完成領導交辦的各項工作。

三，堅持“為”的原則，更好的完成工作。

我認為，真正的優秀員工，只有具備較高的業務技能和良好的品德，才能為客戶提供高效、快捷的服務，從而提高公司的經濟效益，促進公司健康發展，提升員工隊伍的整體素質。這xx年來公司堅持對每位客戶進行走訪，為客戶每戶進行免費的業務。在業務的過程中，嚴格按照公司標準，本著尊重、保密、適度的原則，對無證件的客戶，實行“先后付費”的原則。

四，堅持“熱情、周到、高效、快捷”的服務工作方針，努力為客戶提供高效、快捷的服務。

在工作中，我時時處處嚴格要求自己，服從領導、團結同事、愛崗敬業，樂于奉獻、勤勤懇懇，堅持以大局為重，服從組織安排，加班加點按時完成工作任務。

五，在做好本職工作的同時，積極協助客戶解決遇到的困難。

2022、年，是我公司加速發展，增強競爭力的xx年。公司內外任務紛繁復雜，面對新業務新規范，要求高標準嚴要求，壓力重重重。為了能按質按量完成，除了完成部的工作之外，還積極協助其他部門完成相關工作。

2022、年的工作中，雖然取得了一定的成績，但也存在一些問題和不足，主要是：自己的學識、能力和業務水平還有待進一步提高。這些問題和不足，我決心在今后的工作中努力加以改進和解決，使自己更好的做好本職工作。

針對xx年的工作中存在的不足，為了做好新xx年的工作，突出做好以下幾個方面：

一，積極搞好與員工的協調，進一步理順關系;

二，加強管理知識的學習提高，創新工作方法，提高工作效益;

三，加強基礎工作建設，強化管理的創新實踐，促進管理水平的提升。在今后的工作中要不斷創新，及時與員工進行溝通，向廣大員工宣傳公司管理的相關規定，提高員工們的安全意識，同時在安全管理方面要嚴格要求自己，為廣大公司員工做好模范帶頭作用。在明年的工作中，我會繼續努力，多向領導匯報自己在工作中的思想和感受，及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作要團結才有力量，要合作才會成功，才能把我們的工作推向前進!我相信：在上級的正確領導下，公司的明天更美好!

個案工作報告 篇7

班主任教育個案

我自從接管一（4）班，心情一直很不好，因為那是行為習慣在年級組屬于最差的班。全班男孩子就像一盤散沙，懶懶散散，毫無紀律性可言，而且學習習慣也很糟糕。在這個班級里，有幾個特別調皮搗蛋的學生，小劉同學就是其中之一。小劉是一個課堂上吹口哨，隨便走動，老師講東他就講西的人，例如，地理老師說東南西北，他就數麻將，老師講東經、西經，他就說月經，還有很多大人也講不出口的話，他卻可以隨時隨地從口里嘭出來。他的作業總是拖拖拉拉、偷工減料，有時候別人的作業都交了，總差他的沒交上來，非要老師一個勁地催著，盯著他做作業才能馬虎完成一點。他還經常欺負弱小，大清潔表現出很積極，一定要參加，實際上就想方設法偷懶，在校園里到處亂跑，也不愿到自己的崗位好好清潔。各科任老師都說上這個班的科非常頭痛，我都快要拿他沒辦法，急得我忍不住直皺眉頭：我怎樣才能改變他

怎樣來改變他呢？成了一個讓我頭痛的問題。據了解，他在小學就是一個“自由人”，他家長為了讓他不再跟小學的“好友”在一起，才想辦法給他來我們學校，而來到我們學校后一直鬧情緒，責怪家長讓他來了我們學校，一定要轉學去他小學“好友”所在的中學，數不清給他做了多少天多少次工作才逐漸安定下來。后來我發現他身上所出現的陋習和不良學習習慣主要是由于家庭的培養方式不當，言語亂說，動作亂做，他要什么家長就給什么，他要怎樣做，家長就隨他怎樣做，什么都順著他，寵著他，怕他年幼做不好事情，總主動為孩子承擔一切雜務，結果不但使孩子失去了做事的興趣，而且會對別人為自己做事習以為常，自己卻什么都不會干，什么都不愿干，這樣形成的畏難、依賴、惰性還會擴展到其他方面。經過調查知道小劉的父母對這個兒子是非常寶貝的，什么事情都處處護著他，而他的爸爸上班比較輕松，一有時間就打麻將，媽媽開了一個小店鋪，也沒有多少時間看管他，就這樣小劉的膽子越來越大，不但沒有人管，家長還處處護著他，就算管也管不了，這樣就成了一個想怎樣就怎樣的孩子。

了解到這些情況后，我想孩子是由于長期的家庭影響使他養成了這些不良的習慣。孩子其實是好孩子他能夠改正他的不良習慣的。針對他的情況我對他做了如下工作。

1、給予孩子更多的關懷和愛護。我主動和他親近，和他做朋友，“親其師，信其道”。

經常在課間找他談話，幫助他提高明辨是非的能力，認清在學習上有惰性的危害?？诔鰜y語，手腳亂動，惰性擴展不但給家長增加負擔，給周圍的人帶來危害，削弱自己的斗志，而且會最終落得平庸、失敗的下場。

2、讓學生體驗集體的溫暖。動員孩子積極參加集體活動，讓他在集體活動中接受教育，

感受集體溫暖。在學校學習時規定他寫作業的時間，養成良好的學習習慣。決不遷就他在學習上出現的消極抵抗。

3、努力改變家長的教育方法。了解該生的情況后，我與孩子的家長分別進行多次交談，

交換看法。讓其家長改變處處癖護的教育態度，并能多花精力培養孩子。教師、家長都積極地讓學生學習、勞動，鼓勵學生動手做自己感興趣的有益的事情。

4、通過以上幾方面的努力，該生已經有明顯的進步，課堂上的胡言亂語少了很多，明

辨是非的能力自我控制能力都有所提高；學習上能抄抄寫寫盡量表現出學習的樣子，也能接受老師和同學的勸告，完成作業也變得積極些，主動些了，也樂意參加一些集體活動了，期望他有更大進步。

個案工作報告 篇8

一、背景資料

案主小蘇（化名），今年25歲。20xx年小蘇畢業于一所重點大學，專業也很不錯，但是換了五六個工作，他都不滿意，最長的一份只堅持了3個月。后來，小蘇就干脆不再找工作了，每天把自己關在房間了，在家里做起了啃老族。從此他就成了媽媽的一塊心病。

簡單與小蘇談話后得知，小蘇不滿意工作的原因主要是由于和同事相處不太融洽。他說：“同事們在聊天的時候，我就不說話，其他時候也只有工作上面的一點交流，可能他們也會覺得我比較不愛說話吧。在我自己的感覺里面，就是很壓抑，特別難受。感覺難以和他們交往?！闭f話過程中小蘇故意擋著臉，像一個屏障。他坦言：“這樣會覺得安心一點，和周圍世界有一個緩沖?？赡苁怯悬c自卑吧。

而從高中同學小王講述得知：小蘇是新轉來的同學，剛好考試的時候用鉛筆涂答題卡，我無意中看到小蘇拿了一只鉛筆用手在剝，用牙齒在咬，一個人很沉默地坐在那兒，走過去看了原來是沒有工具去削筆。小蘇解釋：害怕去和周圍不熟悉的同學接觸，因為不熟悉，所以也就沒法借。

蘇媽媽說，小蘇從小性格就比較內向，沒有什么朋友，放假的時候小蘇就是經常呆在屋子里，很少出去。但是蘇媽媽也很少對他有什么要求，她認為每個人都是獨立的，他雖然是小孩，也有獨立意識，不能把自己的東西強加于他，所以也沒有強制他與別的小朋友出去玩之類的。

小蘇覺得自己的性格與從小媽媽對自己過于冷漠有很大關系：“在我感覺，母親在和我交流的時候，很少表達感情，也很少關心我的感情，小時候談稍微深入一點問題的時間都沒有，從來不來考慮到我的心情。”“她做事情，從來沒有我插手的余地，或者沒有去插手的必要。只是我完全可以去依靠，好像我什么都沒辦法給她做?！痹谧约翰粷M3歲的時候，媽媽和爸爸就離婚了。媽媽每天又要工作又要做家務，和自己交流的時間就非常少，即使周末去公園玩，媽媽也只是在旁邊看著，從來不和自己一起玩?！拔抑滥赣H不容易，就想幫幫忙，但是總覺得母親拒自己于千里之外?！?/p>

現在在家里，小蘇每天對著電腦，很少做家務，晚睡晚起，媽媽下班做菜給他吃。

（注：案例來源為本博客，感謝沈狄姐上傳的案例）

二、資料收集

探訪案主生活的環境，包括家人、老師、同學以及朋友，收集案主相關系統資料，做出以下評估分析。

三、評估和判斷

問題一、案主對于工作不滿意，有自我放棄的傾向

表現為：經常更換工作，每份工作堅持的時間都很短；在工作中并沒有感到愉快或有成就感；現已放棄工作在家，處于待業狀態

原因：性格過于內向，導致與周圍同事的接觸和交流過少，人際交往形成障礙，致使其更加孤立并倍感壓抑，越來越逃避工作與各種社交場合，最后嚴重到放棄工作

問題二、從小性格非常內向，人際交往障礙突出

表現為：外在穿著及打扮即顯示出距離感（突發遮住眼睛）；無法融入同事的談話中；學生時代不敢向同學借文具用品

原因：父母離婚較早，案主較少體驗到父母給與自己的關注；與家人的交流很少

問題三、案主與家人（主要是母親）關系較為冷淡

表現為：案主辭職在家后主要是面對電腦，也很少做家務；也極少與家人交流

原因：案主的母親一直以來對案主表現較冷漠；雖然擔心他，但是又覺得每個人都是獨立的，因此沒有表現出對他的過多的關心

服務目標：

具體目標：增加與母親的交流，在家中承擔一定份量的家務；多走出門外與鄰居及周圍的人聊天談心

中期目標；嘗試建立起與人交流和合作的信心，并重新嘗試尋找新的工作

終極目標：協助改變其較為冷漠孤僻的性格，發展出成熟的與人社交的能力，正確認識并肯定自己的價值

工程工作報告總結范文精選(8篇)

時間是一把無形的剪刀修剪著我們生命中的每一片樹葉，我們即將迎來新階段的工作。工作總結應該鄭重其事、深入挖掘，力求在思想認識上有新的提高，怎樣將自己的觀察與思考納入工作總結？這篇網絡上的好文“工程工作報告總結范文”不僅內容豐富而且語言優美，希望本文對您有所啟發和提示！

工程工作報告總結范文 篇1

尊敬的各位領導、各位同事：

我很榮幸代表工程部做2019年度部門工作總結。隨著時光的流逝，在這辭舊迎新之際，這一年來，工程部在領導的幫助下、各部門的配合下及工程部成員的共同努力下，工程部很榮幸獲得了“項目部先進部室”的榮譽稱號。本著回首轉頭已往，總結經歷，找出不足，厚實自己，使具有長足成長的后勁的原則，特由我向大家匯報工程部這一年來的工作完成情況、工作中的不足及后續工作計劃安排。

1.1 現場施工技術先行，以方案保安全、保質量

（1）工程部這一年編制專項技術方案23項，涵蓋了工程實體施工技術方案、臨建施工技術方案及測量專項檢測方案等，且所有上報方案全部完成審核審批。

（2）編制完成了8個危大工程安全專項方案的編制及評審工作，且全部完成上報審批流程，為后續各個實體工作面的施工做好的充足的準備。

（3）根據現場施工進度，目前已完成現場施工各個作業面的方案交底、技術交底及工序交底，交底資料齊全無誤，并根據現場施工進度情況適時檢查交底落實情況。

1.2 建立完善的質量管理體系

為保證現場施工質量，工程部建立完善了質量管理體系。根據住建部檢查要求，工程部制定了日、周、月檢查制度，與監理聯合進行周檢，由總工帶隊進行質量月檢，兩個工區技術人員交叉互檢，對現場存在的問題進行實打實的檢查，并對檢查的質量問題進行整改回復，完善存檔日周月檢查資料；工程部在項目實行領導帶班檢查制度時，制定了夜間巡查制度，針對現場施工嚴把質量關；工程部人員調動較大，為保證工作銜接無誤，工程部嚴格執行工作交接制度。

1.3圖紙會審

目前已完成各部位施工圖審核，并根據施工進度提前完成其他相關圖紙會審工作，未耽誤現場實際施工。

1.4圖紙、方案變更

隧道施工因地質圍巖情況，完成區間支護參數變更共計5次，包括增加鋼拱架、環向鋼筋及超前支護中管棚；車站因明挖段洞口地質圍巖情況，完成洞口邊仰坡變更1次。

1.5條件核查、首件驗收及危大工程驗收

這一年來共計完成條件核查8次，首件驗收6次，危大工程驗收1次且全部驗收通過。

1.6人才培養方面

為保證工程部技術人員素質過硬和技術能力強，工程部定期組織大家對業主及監理下發的相關文件進行分類學習，重點針對質量類和危大工程相關方案組織學習；按照公司要求，定期舉辦技術大講堂；對剛畢業的實習生，實行一對一幫扶，時刻監督他們的工作完成情況，在技術、思想上給予幫助，使其快速成長起來。

工程工作報告總結范文 篇2

xxxx年，縣重點工程處在縣委、縣政府的正確領導下，結合年初縣委、縣政府重點工作安排和政府工作報告任務分解，緊緊圍繞重點工程建設工作總體部署，以服從服務全縣政治、經濟、社會、文化、生態發展為目標，充分發揮項目建設職能，全年實施六大類xxx項重點工程建設任務，項目總投資約xxx億元，全年完成投資約xx.x億元，比上年同期增長xx.x%。

xxxx年，xx縣重點工程建設管理處圍繞任務目標，加快推動重點工程項目建設。

1.持續加快棚改安置房建設

xxxx年共實施xx處xxx.xx萬平米棚改安置房項目，已建設安置房xxxxx套，同時一大批項目建成移交分配。分配移交成果豐碩：目前已完成五里二期、欣然南溪xx#樓、沙埂三期、豐墩二期四處小區的分配移交工作；城東棚改（鹿起尚城）、左岸春曉項目已具備移交條件，待年內完成移交。續建項目建設加快：續建的三溝二期、北隅六期正在進行室外附屬施工；雙溪人家、蘭亭新宇、繁華里、晴川一品二期、永安二期正在進行室內外裝飾裝修施工，沙埂四期、白鷗觀瀾、晴川一品三期正在進行主體結構施工。新建項目效果明顯：今年先后新開工花溪園二期、永豐五期一標段、永豐五期二標段、清溪園東區一標段、清溪園東區二標段、青墩安置小區、千人橋高鐵安置小區等x個安置小區。其中，花溪園二期、永豐五期一標段、永豐五期二標段處于主體結構工程施工階段，其余小區處于基礎施工階段；盛莊二期、水木清華等其他安置房項目正在有序推進圖紙設計、預算及招標工作。

2.道路改造升級與新建齊頭并進

全年建成通車道路xx.xx公里，完成雨水管道xx.xx公里，污水管道xx.xx公里，新建路燈xxx 盞。xxxx年度新建及改造梅河東路、xx師范周邊三條路、花橋路、高峰路、溪濱北路、春秋路（七門堰路-南溪路）、春秋路（梅河路-周瑜大道）、春秋路（周瑜大道-桃溪支渠）、古城路（水杉路-梅河路）、古城路（梅河路-周瑜大道）、城南四條路等xx條道路全長xx.xx公里；續建龍眠路、花橋東路、花園路二期、華山路、立人路、胡底路、花園路一期、華山路南延、曉天路、龍舒西路三期、春秋南路西半幅、南溪路三期、七門堰路共xx條，總長xx.xx公里，高峰路跨南溪河人行景觀橋x座。

目前，龍眠路、花橋東路、花園路二期、華山路、胡底路、華山路南延、春秋南路西半幅、南溪路三期、高峰路跨南溪河人行景觀橋、龍舒西路三期、曉天路、高峰路改造、周瑜大道（原三里河東路）綠廊等已完成竣工驗收，花橋路改造、梅河東路改造、春秋中路改造已經組織竣工初驗，正在進行整改。舒師三條路完成所有機動車道攤鋪瀝青，正在進行非機及人行道施工，元旦前基本完工。城南四條路、春秋南路、春秋北路、七門堰路及跨南溪河橋等其余道路建設加快推進中。鼓樓北街（三里河路-桃溪路）改造工程已進場施工。

3. 有效提升城區景觀環境品質。

新開工建設景觀綠化及人防停車場工程x項，即春秋南路西側景觀、南溪路三期景觀、周瑜路景觀、公麟路景觀、城區環境品質提升二期（悅麗花園）、六連游園人防工程、龍梅停車場及席地園，綠化總面積約xx.xx萬平米；續建城東棚改處沿一中支渠兩側等景觀綠化、三里河東路綠廊及龍眠公園等共x項，綠化面積xx.xx萬平米。

目前，城東棚改處沿一中支渠兩側等景觀綠化、春秋南路西側景觀、南溪路三期景觀、城區環境品質提升二期（悅麗花園）、三里河東路景觀工程已完成竣工驗收，周瑜路景觀、公麟路景觀、龍眠公園、六連游園人防工程、龍梅停車場及席地園正有序推進中。

4.水利項目持續引水活源。

共建設杭埠鎮防洪工程、月牙河、陳三堰支渠改造、華蓋路水系連通工程、大方塘水系連通工程等x項水利工程。

目前，杭埠鎮防洪工程正在進行豐樂河堤防、沿河的錢大山站、王拐站、胡港河站等x座排澇泵站施工。x座泵站主體工程已完成，錢大山站已完成通電調試，有力地保證了錢大山河的安全度汛；月牙河已竣工驗收；華蓋路水系連通工程完成華蓋路過路涵安裝及南溪路南側渠道土方開挖；大方塘水系連通工程完成花溪園南端部分渠道開挖。

5.水環境治理工作卓有成效。

全年共處理歐洲華城周邊污水直排三里河、鹿起北路局部污水管道堵塞、豐澤春天雨水管道直排污水、七門堰路沿線污水接入、舒師北校區北側排污口接入、實驗小學污水管道建設、鹿起北路污水主管道返水處理及周瑜路污水主管道返水處理x項治污工作并銷號。

與此同時，在城區改造道路施工中，為切實貫徹海綿城市、節能城市、生態城市、園林城市等環保理念，認真摸排改造道路周邊的污水接入情況，對改造道路的雨污水管道做到了“雨污分流、應修盡修、應接盡接”。這些工作的開展不僅完成了縣委縣政府交辦的任務，更為城區居民創建了更加清新潔凈的生活環境。

6.全力以赴推進公建項目。

續建的xx縣特殊教育學校和三小陶因路校區已進入室外掃尾階段；縣中醫藥提升工程正在進行主體結構施工，春節前計劃主體結構封頂；今年新建的xx一中遷建工程部分樓棟主體結構施工；縣醫院東區、中共縣委黨校地下室樁基施工；桃溪農創中心建設項目正在進行基礎施工；縣地震臺項目、xx鎮消防站項目正在進行主體結構施工。城關二小緯二路校區正在進行施工圖及預算等工作，計劃年內開工建設；三館一院項目也正在開展前期工作，爭取年內啟動招標掛網。

工程工作報告總結范文 篇3

工程部工作總結報告

一、

自去年至今，工程部始終保持高效有序的工作狀態，各項任務按時完成，并取得了一系列顯著的成果。本次工作總結報告旨在總結我們在過去一年中所取得的成績，同時分析存在的問題并提出改進方案，以期在未來的工作中持續提高業績。

二、工作成績

1. 項目完成率

工程部在過去一年中共完成了30個項目，其中20個項目提前完成，超額完成率達66.7%。這得益于我們合理的項目管理和高效的團隊協作，使得工程進度得以緊密控制。

2. 問題解決能力

在處理各種問題時，工程部表現出卓越的解決能力。無論是面臨的技術困難，還是項目需求的變動，我們都能迅速做出應對，并提供高質量的解決方案。通過良好的溝通和合作，我們成功克服了許多困難，確保了項目的順利進行。

3. 員工培訓和提升

工程部高度重視員工的培訓和能力提升，通過定期組織技術培訓、參加行業研討會以及分配項目經驗豐富的導師，我們成功提升了員工的技術水平和專業能力。這為工程部未來的持續發展奠定了良好的基礎。

三、存在的問題

1. 溝通協調不暢

雖然我們在解決問題時表現出色，但在日常的溝通和協調中，我們還存在一定的問題。有時候，信息傳遞不及時或不準確，導致工作進展受阻。我們需要更加加強團隊之間的溝通，建立起更有效的工作協作機制。

2. 項目風險管理不足

我們在項目管理中需要更加注重風險評估和防范。雖然我們能夠及時解決問題，但有時候，一些潛在的風險沒有被提前考慮到，給項目帶來了一定的影響。我們應該加強項目風險管理，制定相應的風險防范措施，以降低風險帶來的影響。

四、改進方案

1. 加強內部溝通

為了提高工作效率和準確性，我們將增加定期的團隊會議，確保信息的及時傳遞和問題的及時解決。同時，推行使用高效的團隊協作工具，提高信息共享的便利性。

2. 建立項目風險管理制度

我們將建立并完善項目風險管理制度，包括風險評估、風險防范和應急預案制定等環節，以提前發現和處理潛在的風險，降低項目遭受風險帶來的影響。

3. 繼續提升員工能力

工程部將繼續加強員工培訓和學習機會。我們將鼓勵員工參加行業內的研討會和培訓課程，加深對最新技術和行業動態的了解，提高員工的專業能力和創新能力。

五、結語

通過工程部過去一年的工作總結，我們對我們的工作成績和存在的問題有了清晰的認識，并提出了針對性的改進方案。我們相信，在全體成員的共同努力下，可以進一步提升工程部的工作能力和水平。我們將始終以積極的態度投入到工作中，持續追求卓越，為公司的發展貢獻力量。

工程工作報告總結范文 篇4

很快一年的工作又結束了。今年是忙碌而充實的一年。您可以將在學校學到的理論知識應用到您的工作實踐中。這一年，有困難，也有收獲，工作中有時會遇到一些棘手的問題，在領導的指導下，通過逐步實踐，解決問題，提高自身能力，積累經驗。以下是我的一些工作總結：

1.工作態度

無論是在工作還是生活中，我一直相信努力，有收獲，所以我一直在努力，不斷學習，努力工作。熱愛自己的工作，能夠正確認真地對待每一份工作，工作承諾，準時上班，有效利用工作時間，堅守崗位。工期緊，人員少，任務多?？勺龊煤罄m工作，確保巡檢任務按時完成，確保項目巡檢工作順利進行。體現了我們的測試人員具有強烈的責任感，促進了我們的測試人員不斷努力，吃苦耐勞的精神。

二、具體工作中

我的工作主要是一些土木工程材料（水泥、沙子、石頭、鋼材、磚塊等）等.) 和成品（鋼筋焊件、混凝土試塊等）進行測試和檢驗；參加混凝土配合比試驗；監督和控制攪拌站混凝土的攪拌；控制現場混凝土和回填等。

當我剛開始工作時，我接觸的第一件事就是回填檢查。雖然回填簡單乏味，但大多數人認為不只是一點點泥土，沒什么可做的，但我工作了一段時間。其實并沒有那么簡單：從土壤的物質要求出發，確定土壤的壓實度，以及它的控制指標；哪些部位需要回填，哪些部位需要回填砂石或3：7石灰土，必須通過技術指標控制；回填設備的選擇；回填前是否滿足條件？地下混凝土基礎強度是否滿足規定要求，土料的選擇、密實度要求、虛鋪層厚度和壓實系數均已確定，回填壓實達不到要求的，將造成滑坡、沉降，甚至更大的危害。

所以，在我后來逐漸接觸到的其他素材之前，我已經在心里確立了做任何事情都不是那么容易的事情，沒有歧義的余地。先后在實驗室接受了更多的項目考察，明確了工作程序，在具體工作中形成了比較明確的工作思路，能夠順利開展工作，圓滿完成工作。

三、工作要求

1、原材料控制：每批原材料進場，應出具生產廠家的質量保證證明和檢驗。合格證，每批原材料均應按規定數量進行檢驗。

對于水泥，在使用散裝水泥倉時，嚴禁混用不同廠家、不同品種、不同標簽的水泥。使用袋裝水泥時，應采取措施防止水分結塊。儲存三個月以上的水泥在使用時，應提前聯系實驗室，重新核對水泥的實際標簽。

砂石不得含有異物、煤屑等，尤其不能混入白灰。發現原料與樣品不符或異常時，應及時聯系實驗室處理。為不影響施工進度，所有來料必須及時委托檢測，水泥檢測采用xx強度，鋼、砂、石等檢測報告24小時內出具實驗室接受委托。所有需要檢測的材料只有在實驗室出具檢測報告后才能使用。先驗后用的原則，否則視為不合格品。禁止在項目中使用。

2、回填控制：回填施工前，施工部門應如實填寫回填申請表，并按設計圖紙要求進行施工。如無要求，按國家標準執行?；靥钍┕みx用的土料含水率最好。每層回填土的厚度應按規范逐層壓實，不得滲漏，逐層驗收。檢測合格后可進行下一步回填，否則施工單位將進行返工處理。

通過今年的質檢工作，我學到了很多課本以外的知識，積累了經驗，提高了自己的素質，為以后的質檢工作打下了良好的基礎。

工程工作報告總結范文 篇5

根據部務會議精神,我們安排三個調研組，從4月8日開始分別對城區分局、支（大）隊和局屬業務處共21個單位進行為期16天的“警心工程”調研，現將調研工作報告如下： 一、基本情況 ? 這次“警心工程”調研活動的目的是了解掌握基層民警對公安工作、隊伍建設和家庭生活等方面的所思、所想、所盼，查找制約公安工作的深層次原因，并據此研究解決民警所關心的、困繞基層民警工作的熱點、難點問題的辦法，為民警辦實事，辦好事，讓民警滿意，增強思想政治工作的凝聚力和活力，并以“警心工程”促進“民心工程”深入開展。調研采取聽匯報、座談和提問等形式進行，調研對象有分局主管政治工作領導、科（所、隊）長、教導員及不同類別派出所、刑警責任區中隊各層次的民警共376人，民警家屬50人，共反映各類困難、問題133條，經歸納分類為7個方面37條。其中屬全局性的有4個方面24條，屬政治部的有3個方面13條?？偟目矗@次“警心工程”調研，使我們基本弄清了影響、制約基層工作的深層次問題和原因，也使民警深受感動和鼓舞。有的民警說：“我從警10多年，頭一次能面對市局機關訴說自己的心里話，我們也知道有些問題一時解決不了，但能讓我們說出來，有人認真聽和記，就滿足了，心里敞亮多了”。 ?? 二、全局性的問題 （一）在保護民警合法權益上存在的問題 1、對民警保護性措施不健全，使民警人格、尊嚴受到侵害時常發生?；鶎用窬ぷ髦校洺Ｓ龅缴鐣e散人員、醉酒者和別有用心的不法分子故意找民警鬧事，到派出所擾亂辦公秩序，民警為了維護公安機關形象，保持同群眾之間的關系和有唯恐“鬧出事來”、“有理也說不清”等思想有時就采取了忍的作法，民警要對其進行處理也缺乏力度和法律支持。2000年春節晚上，民康路派出所闖進一醉酒群眾，進屋沒說話就打值班民警一拳，還用污言移語對民警侮辱，民警對其無耐。一些不法分子無故侮罵民警、妨礙公務卻得不到處理的問題在基層單位時有發生。 2、民警正常休息時間被無償占用，補休很難落實。按照國家規定，晚上加班，休息日、節假日加班，需給予相應的補休，但實際工作中，案件一個接一個，任務接踵而來。為了完成大量的工作任務，民警只能沒日沒夜的工作，補休難以兌現。據統計，基層民警每人每天平均工作時間12—15小時，每周工作時間84小時以上，遠遠超過勞動法規定的40小時。按照國家勞動部1994年489號文件“工資支付暫行規定”，在法定休假日加班的，按照不低于勞動者本人的日或小時工資的300%支付加班工資，在休息日或調休日加班又不能另外安排補休的，按照不低于勞動者本人日或小時工資標準的200%支付加班工資，平時工作時間超過法定標準部分，應按不低于本人小時工資標準的150%支付加班工資。而我們都做不到。 3、民警工作合理性補貼太少，正常工作開支費用得不到補償?；鶎用窬洺Ｒ驅彴富蛘{查走訪而沒有吃飯時間，就自己買方便面等充饑；晚上加班工作到半夜后回家或單位突發案件緊急召回的打車費要自付，要求民警“有傳必回”、“24小時開機”，可回電話的費用和因工作而互相聯絡的通訊費用要自付；外出辦案攜帶槍支就怕住宿，因30元住宿標準的客房無法保障安全，而要保障安全就得自己多拿錢；個別警種由于長時間工作在各種惡劣、對人身體有害的工作環境，應該享受相應的保健補助，可是有的太低（法醫保健費36元標準多年沒變），有的沒有（微機操作員、反扒人員等）。據了解，誤餐補助國家在９５年調整到每人每月70元（和事業編工人同標準）到現在沒變?，F行出差補助、住宿標準已執行多年，與時代發展不相適應。由于合理性補助太少，使民警在工作中陷入多干多賠錢，不干又不行的兩難境況。據統計，基層民警每人每月要花掉工資300—500元左右用于工作。有的民警說：工作壓力大，受苦受累我們都能克服，但是要給我們相應的待遇和合理性政策，不能讓我們身體付出、精神付出、經濟上還付出，太不公平。 4、醫療保險本應是好事，但民警在看病上卻有很多困惑。民警戰斗在打擊和預防犯罪第一線，長期奔波勞累，面對生與死的考驗，其工作性質、職責以及工作環境等都具有不同于其他黨政機關的特殊性，但政府在制定公費醫療政策時，并沒有給予公安民警優惠待遇，醫療卡上的那點錢，一次感冒打吊瓶就被用光。雙陽分局民警現在還沒有辦理醫療保險。欠民警醫療費問題也很突出，調查中了解到，有的民警手中有兩萬多元藥費沒有報銷，有的分局共有百萬余元近年來沒有報銷的藥費，使個別民警生活陷入困境。 5、沒有按有關政策將民警個人利益落實到位，影響民警工作積極性，意見較大。一是欠民警警銜工資未發（93年10月—94年12日每人54元，95年1月—95年12月晉銜部分）。二是1998年和1999年度軍轉干部每人六千元住房補助費未發，財政已分別于2000年３月13日和2001年８月１日將錢劃撥給市局，市局卻始終沒有發給本人，而其他政府部門已及時將這部分錢發給本人，民警反映特別強烈；三是二道分局吉林大街派出所個別民警93—95年的取暖費沒有報銷；四是民警的休假制度難以落實，五是民警體檢工作做得不夠好，使得一些民警在患病初期得不到及時預防治療；六是民警人身保險沒有到位，使民警工作中后顧之憂較大。七是給民警報取暖費就沒有分房資格的做法與有關政策不相符。八是雙陽分局民警沒有分配過住房。 （二）、在完成工作任務中的困難和問題 1、基層民警所承受的壓力比較大。主要是三個方面的壓力：一是工作壓力大?；鶎用窬袚罅康墓ぷ魅蝿?，如各種戰役，大的行動、打現行、夜巡、人口盤查、FLG信息采集、防火登記、行業場所登記、房屋清理等，再加上基礎性工作、案件偵破等常規性和臨時性工作混雜在一起，使得有限的警力只能加班加點超負荷工作，沒時間休息，

工程工作報告總結范文 篇6

__項目是一項大型工程建設項目，在激烈的市場競爭中，這個項目來之不易，它是我們公司樹旗幟、創品牌的重要工程。能參與該項目的施工管理工作，我深感自豪與責任并存。這個項目既給了我一個施展自己能力的機會，又給了我一次鍛煉學習的機會。

作為該工程的一名施工員，在工作期間，我主要從人、機、料、法、環五個方面因素出發，牢固結合施工員崗位職責，對施工質量、工序、材料、安全和文明施工等進行有效控制和管理。按照動態控制原理，隨時觀察施工狀態，隨時解決施工問題，隨時制止違章操作。具體工作例舉如下：

一、在施工質量和工藝工序上，根據規范、設計要求，將施工工藝工法嚴格落實到實際施工中。對每一道工序進行檢查控制，再根據鉆孔灌注樁的工藝特點和流程，合理安排好各工序的銜接和各機臺的相互位置，將工作細化到控制各機臺的施工操作上。指導工人合理操作，以提高生產效率，保證工程質量，確保施工安全。

二、在環境、安全文明施工上，以兼職安全員的職責要求自己，在施工過程中，始終制止違章操作，督促施工人員戴好安全帽，系好安全繩，在鉆進、砼灌注的工序中控制泥漿不外溢，混凝土不隨處滴漏。

三、在材料成本上，始終以一個主人翁的態度控制管理施工材料。我將材料浪費的經濟損失分為兩種情況：一種是可見材料浪費，如施工用水、鋼筋、鋼管、格構柱用鋼材、挖機、吊機的非指令作業等;第二種是不可見材料浪費，如施工用電、混凝土超灌過多等問題?？梢姴牧侠速M是在施工現場立即可以看到的直接浪費，不可見材料浪費是在施工現場當即看不出的間接浪費。我認為對于不同的材料浪費現象，應從不同的根源去控制，有時候需要我們立即制止，有時候需要我們綜合管理、跟綜控制，有時候我們要動手關一個開關、關一個閥門，有時候我們要動手撿起一截鋼筋……更多的時候，我們要緊盯一切可能發生浪費的地方，讓浪費消滅在發生之前。

通過前一段時間的工作體會和總結，我認為施工員是一個體現責任心的重要崗位，在今后的施工中，還有很多施工的技術和管理的技巧值得我去學習。我將立足崗位，在該工程項目中努力工作，為我公司做出更多貢獻。

就此，我想向上級領導提出幾點建議：

工程工作報告總結范文 篇7

開展狂犬病預防處置門診驗收工作總結

為了落實好《狂犬病暴露預防處置工作規范》，按照省市衛生行政部門文件要求，兗州市近期開展了狂犬病預防處置門診驗收工作，現將工作開展情況總結如下。

一、高度重視門診驗收工作

我市充分認識到狂犬病暴漏后規范處置和安全接種疫苗對保護人民群眾生命安全有積極作用，及時轉發《狂犬病暴露預防處置工作規范》和《狂犬病暴露預防處置門診設置標準和工作要求》等通知。要求各接種門診嚴格按照文件通知的要求做好門診建設工作。

二、認真學習處置工作規范

9月份我市開展了接種人員培訓工作，認真組織接種單位人員學習文件及狂犬病業務知識，并對參與疫苗接種的工作人員進行考試。通過學習，進一步提高工作人員的業務水平。同時，各接種門診對照文件加強門診建設，規范接種行為，確保病人暴漏后傷口規范處理、安全接種。

三、組織開展門診驗收

按照文件要求我市組織人員對轄區申報的10家狂犬病預防處置門診開展驗收工作，情況如下：

（一）接種資質情況。10家狂犬病預防處置門診均具有預防接種資質，即有醫療機構執業許可證和山東省預防接種門診證書。

（二）門診用房設置情況。

1、10家狂犬病預防處置門診房屋環境清潔、寬敞明亮，空氣流通，有獨立的接種去、觀察區和資料檔案區。

2、除新驛鎮衛生院、漕河鎮衛生院和顏店鎮衛生院外，其他門診無相對獨立傷口處理區，除新驛鎮和興隆莊鎮外其他門診傷口處理區均達不到要求。

（三）人員配備情況。10家狂犬病預防處置門診人員配備合理，能夠規范處置狂犬病暴漏人群。

（四）疫苗管理情況。10家狂犬病預防處置門診購苗渠道正規，疫苗儲存管理達到要求。

下一步，我市各接種門診繼續按照規范要求加強門診建設，確保安全接種和有效接種。

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兗州市衛生局

二〇一三年九月二十七日

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工程工作報告總結范文 篇8

工程部工作總結報告

一、工作背景及目標

進入2021年，面對疫情的沖擊和市場的不確定性，我們的工程部積極應對，全力以赴完成各項工作任務。本報告旨在總結過去一年的工作情況，分析存在的問題并提出改進措施，為未來的工作指明方向。

二、工作情況及成果

1.項目管理

我們在過去一年中，共開展了十個重大項目的研發與推進工作。通過組織團隊協作、制定詳細計劃、強化進度把控等方式，確保了項目按時完成，并交付了高質量的成果。其中，A項目成功研發出一款新型產品，并實現了批量生產，為公司帶來了可觀的經濟效益。

2.技術創新

我們鼓勵員工進行技術創新和知識分享，并組織了一系列的技術培訓和交流活動。通過不斷學習和實踐，我們不斷提升自身的專業技能和創新能力，為公司解決了許多困難和技術難題。例如，在B項目中，我們成功應用了人工智能技術，提升了產品的智能化程度，獲得了客戶的一致好評。

3.質量管理

我們高度重視產品質量，建立了嚴格的質量管理體系。通過加強對制程的控制、優化工藝流程和強化質量培訓，成功提升了產品的質量水平，減少了客戶投訴和產品返修率。同時，及時處理產品質量問題，不斷改進產品設計和制造流程，提高了工程部整體的綜合競爭力。

4.團隊合作

在過去一年中，我們始終堅持以團隊為核心，加強內部協作和溝通。通過定期組織團隊例會、工作交接和項目匯報，促進了信息共享和問題解決。團隊成員之間相互配合，形成了良好的工作氛圍，為工程部的整體發展奠定了堅實的基礎。

三、存在的問題與改進措施

1.項目管理方面，存在一些項目進度延誤的情況，主要是由于前期對項目的計劃和風險評估不夠充分。為此，我們將加強對項目的前期準備工作，提前預測和解決潛在問題，確保項目能夠按時交付。

2.技術創新方面，雖然我們鼓勵員工進行技術創新，但在實際工作中，還有一些員工對新技術的應用和掌握存在一定的欠缺。因此，我們將加強對技術創新的培訓和指導，提升員工的技術水平，同時鼓勵員工積極參與科研項目和技術交流活動。

3.質量管理方面，盡管我們建立了嚴格的質量管理體系，但仍有部分產品存在質量問題。為此，我們將進一步優化質量控制流程，強化質量培訓和質量意識教育，確保每一道工序的質量可控和產品的整體質量穩定性。

4.團隊合作方面，雖然我們加強了團隊內部的協作和溝通，但仍有部分成員之間存在交流不暢和協作不足的情況。為此，我們將加強團隊建設，制定明確的工作流程和溝通渠道，培養團隊成員之間的協作意識和團隊精神。

四、未來發展方向

1.加強創新能力培養，鼓勵員工積極參與技術創新和項目研發，提升公司核心競爭力。

2.繼續優化質量管理體系，加強全員質量意識培訓，推動質量持續改進。

3.加強團隊建設，提高團隊協作和溝通能力，在復雜項目中實現優秀的團隊績效。

4.關注市場發展動態，開拓新的業務領域和市場，為公司未來的發展提供更多機遇。

五、總結和展望

過去一年，工程部在公司的支持下，取得了顯著的工作成績。我們始終以客戶需求為導向，注重質量和創新，為公司的發展做出了積極貢獻。在未來的工作中，我們將進一步加強團隊合作，優化工作流程，努力實現更好的工作效果，并為公司的整體發展做出更大的貢獻。

社區工作報告總結精選(8篇)

欄目小編帶來一篇關于“社區工作報告總結”的深度闡述文章，書到用時方恨少時不利兮騅不逝，我們在一天天的成長。我們需要認真總結我們的工作，如何更好地闡述項目合作和配合工作？如果你認為這個信息有意義請把它分享給身邊的人讓他們也受益。

社區工作報告總結(篇1)

通過半年多的實習，本人理論水平和實踐水平都有所提高，在今后的工作中，本人將繼續努力，牢記護士職責，認真寫好社區護士實習小結，不斷加強思想學習與業務學習，全面提高自身綜合水平，為患者提供優質服務。

一、認真落實各項規章制度，嚴格執行規章制度是提高護理質量，確保安全醫療的根本保證。

1、護理重申了各級護理人員職責，明確了各類崗位責任制和護理工作制度，如責任護士、巡回護士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現象。

2、堅持了查對制度：要求醫囑班班查對，每周護士長參加總核對1次，并有記錄;護理操作時要求三查七對;堅持填寫輸液卡，半年來未發生大的護理差錯。

3、堅持床頭交接班制度，預防了并發癥的發生。

二、加強護理人員醫德醫風建設

1、繼續落實護士行為規范，在日常工作中落實護士文明用語50句。

2、繼續開展健康教育，對住院病人發放滿意度調查表，(定期或不定期測評)滿意度調查結果均在95%以上，并對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施。

3、做好護士長工作計劃，對新分配的護士進行崗前職業道德教育、規章制度、護士行為規范教育及護理基礎知識、?？浦R、護理技術操作考核，合格者給予上崗。

三、提高護理人員業務素質

1、對在職人員進行三基培訓，并鼓勵參加自學考試。

2、各科室每周晨間提問1-2次，內容為基礎理論知識。

3、四月初，衛生局對全院護士分組進行了護理技術操作考核：心肺復蘇、皮試等。

4、對危重病人及手術后病人使用心電監護儀，提高了對危重病人的病情觀察，大大提高了搶救成功率。

通過不斷提高整體素質和業務能力，順利完成了繁重的工作任務。認真負責的工作態度和精湛的護理技術吸引了大批的兒科患者，贏得了病人的贊揚以及領導和同志們的好評，在社會上有一定的知名度。多次被評為先進工作者、優秀護士、病人最滿意的護士等稱號。為自己，同時也為醫院贏得了榮譽。護理質量和差錯事故分析討論，并制定防范措施，能夠熟練掌握本科常見病、多發病的臨床表現、治療原則，掌握常用的急救藥品的藥理作用、副作用，掌握常用急救器械的性能、使用方法，熟練掌握常用急救技術，如心肺復蘇、心電監護、各種插管及搶救等。機關門診每年都有流感大流行季節，針對病人多、任務重，尤其是兒科病人多、輸液穿刺比較困難的實際情況，能夠做到有條不紊、忙而不亂，合理安排護理人員，帶領護理隊伍加班加點、從容應對。通過不斷提高整體素質和業務能力，順利完成了繁重的工作任務。認真負責的工作態度和精湛的護理技術吸引了大批的兒科患者，贏得了病人的贊揚以及領導和同志們的好評，在社會上有一定的知名度。多次被評為先進工作者、優秀護士、病人最滿意的護士等稱號。

為自己，同時也為醫院贏得了榮譽。護理質量和差錯事故分析討論，并制定防范措施，能夠熟練掌握本科常見病、多發病的臨床表現、治療原則，掌握常用的急救藥品的藥理作用、副作用，掌握常用急救器械的性能、使用方法，熟練掌握常用急救技術，如心肺復蘇、心電監護、各種插管及搶救等。機關門診每年都有流感大流行季節，針對病人多、任務重，尤其是兒科病人多、輸液穿刺比較困難的實際情況，能夠做到有條不紊、忙而不亂，合理安排護理人員，帶領護理隊伍加班加點、從容應對醫學`教育網。通過不斷提高整體素質和業務能力，順利完成了繁重的工作任務。認真負責的工作態度和精湛的護理技術吸引了大批的兒科患者，贏得了病人的贊揚以及領導和同志們的好評，在社會上有一定的知名度。多次被評為先進工作者、優秀護士、病人最滿意的護士等稱號。為自己，同時也為醫院贏得了榮譽。

社區工作報告總結(篇2)

20__年社區在辦黨委辦事處的正確領導下，在轄區單位及廣大居民的大力支持下，結合我社區實際以社區服務滿意為契機、以創建和諧社區為目標，狠抓落實為居民服務的意識，把為居民做好事、辦實事作為社區工作的重點。在社區全體員工的共同努力下，圓滿完成了各項工作任務，現將今年工作總結如下：

一、認真開展社區黨建工作。

1、__社區現共有黨員97名，經過__年底支部換屆，成立了黨總支，下設三個支部，堅持黨員“三會一課”制度，開好支委會和支部大會，同時抓住創先爭優活動有利時機，充分發揮黨員的模范帶頭作用。

2、加強黨員學習，增強黨員凝聚力。今年，我社區全力開展“三問三解”惠民生及干部作風轉變年整改提高活動，社區黨員積極幫扶轄區困難戶、計生戶，為轄區困難居民解決實際問題，同時在黨員內部開展批評與自我批評，提高黨員隊伍整體素質。通過遠程教育平臺，組織黨員收看十八大并及時組織學習領會會議精神，辦好學習園地。

3、注重培養和發展新黨員。黨支部嚴把發展黨員質量關，嚴格按照雙測評、三公示、四考核的組織發展工作方法認真做好了培養、發展、納新工作，今年社區黨總支接受入黨積極分子入黨申請書3份，有2名預備黨員轉正，增強黨員隊伍的新生力量。

二、關注民生，開展好各項日常工作。

一、抓好平安建設工作，首先成立安全工作領導小組;其次開展安全宣傳工作，共發放平安建設臺歷1800份、“創建平安江北，共建美好家園”宣傳單500余份，采用入戶宣傳、會議宣傳、活動宣傳等手段，建立居民“安全意識”，還成立治安、聯防巡邏隊人民調解組，及時排查矛盾糾紛，今年共調節矛盾糾紛22起，減少了不安全隱患發生。另外，在社區內以_宣傳單，入戶宣傳等活動形式，提高居民的_意識。目前我社區連續四年來無_d人員，無制、fd行為，被授予“wd社區”的稱號。

二、加大力度開展“雙創”工作。自我市創建國家衛生城市和省級園林城市以來，我社區一直將這項工作放在首位，成立領導機構，安排專職人員負責，整理各項軟件資料。今年我社區加大“雙創”力度，積極調動轄區居民全身心投入“雙創”，抓住轄區單位衛生統一納入社區管理的大好時機，鼓勵各小區物業充分發揮自身優勢，整合居民、轄區單位及各小區物業三項資源共同搞好社區“雙創”工作。同時成立周五義務清掃隊，長期對轄區內環境衛生進行整治，為轄區居民創造了良好的生活環境。

三、將“三問三解惠民生”工作落實到位。今年是我辦大力開展作風轉變年的關鍵時期，我社區全體干部堅持周二工作日制度，開展便民服務活動，每天堅持記便民日記，切實將惠民政策落到實處。

四、成立了群眾文化活動中心，開展豐富多彩的群眾文化生活。今年，社區組織轄區內離退休人員和居民成立了六支隊伍，參加辦事處舉辦的春節文藝演出、慶“三八”唱紅歌活動、慶“七一”建黨91周年活動及漢濱區“雙創”巡回演出等，且不定期的開展各項豐富多彩的文化娛樂活動，豐富了居民的精神文化生活，也成為健康教育的一道奇葩。

五、防汛期間，努力抓好防汛工作。__社區在汛期來臨之前，制定防汛預案充分重視處于低洼地帶的關廟家屬樓、易滑塌地帶的江北小區，以及易滑坡地帶的陶瓷廠，分工到人，入戶登記宣傳，汛期來臨之際安排值班人員隨時做好群眾撤離工作，切實從群眾的利益出發，保護轄區居民生命財產安全。

六、開展好計劃生育工作。我社區今年有育齡婦女300人，應查262人，結扎38人，新生兒17人，其中男孩8人、女孩9人，零孩4人，一孩262人，辦理獨生子女證12個，上報55歲獨生子女費補貼10人、16歲以下的獨生子女費補貼12人，全年死亡4人，全年共落實上環手術16例，無計劃外生育現象發生。

七、低保救助、貧困醫療救助、七十歲以上老人補貼登記、殘疾人補貼登記、軍人優撫金發放等各項工作如火如荼的開展。今年申報低保戶23戶、二次救助8人、門診救助60人，金額達58000元整，申請廉租房8戶加上之前的2戶，現有10戶居民住進了廉租房，高齡補貼登記265人，符合條件已享受242人，切實貫徹執行了上級領導下達的各項任務，將惠民政策落實到戶，為轄區低收入家庭送去了溫暖。

三、成立了__保潔服務公司，解決居民實際困難。

我社區牽頭成立了__保潔服務公司，既保證了轄區單位環境衛生干凈整潔，又解決了低收入家庭的實際困難，調動了轄區居民自主創業的積極性。

四、加強社區管理，有效發揮了駐轄區單位、小區的作用。

借助文明單位幫扶社區的有力時機，我社區積極與安康市移動公司聯系，協調解決社區建設過程中存在的困難。另外，黨員、各居民小區也積極參與進來，發揮各自的優勢，共同為社區建設出謀劃策。

五、社區建設積極籌備。

今年以來我社區多方協調解決陣地建設，在上級領導的重視指導和自身的努力下，前期項目已申報審批，目前30萬建設資金已到位，后期進一步協調建設場地，逐步強化社區建設工作。

總之，__社區20__年緊緊圍繞辦黨委辦事處的各項方針、政策，緊張忙碌的完成了各項任務，取得了良好的成績，但還存在許多不足之處，來年我們將團結一致，以百分的付出和努力服務好轄區居民。

社區工作報告總結(篇3)

20xx年XX社區始終以“建立禮貌城市，打造優美環境”為主題全面開展大環境整治工作，我們認真貫徹落實區委區政府關于環境整治工作執行精神，調動廣大居民用心參與，經過共同努力取得了預期效果。下面總結如下：

一、春季愛國衛生清潔月活動

從三月份起長達兩個多月的時間，對社區環境全方位進行整治。其中對重點地段進行重點排查，一星期一計劃一總結，保證指定時間內保質保量的完成，從真正好處上改變小區面貌。

參加人數：837人/次。

清理六亂：15處：清理垃圾：3.2噸；清理殘土：2噸；清理白色污染：75000平方米；清理小廣告：272處；清理樓道：144個；門洞修理毒餌站：xx個；投放鼠藥：50斤；宣傳次數：8次；受教育人數：4782人。

二、關于對鐵路連線環境整治工作

從六月起我們利用一個月的時間，對鐵路和公路沿線500米范圍內的環境衛生進行了整治，路程從西河溝至土口子長達三公里。清各類垃圾、白色污染、建筑殘土3.6噸、粉刷亂涂亂花29處，到達《遼寧省鐵路、公里沿線環境衛生治理和管理工作目標職責書》要求，得到市愛衛辦檢查驗收合格。

三、開展“城市管理年”活動工作

今年是第xx年開展“城市管理年”活動。共持續8個月的時間。在長達8個月的時間里，我們對小區內的亂搭亂建行為進行了整治，基本上杜絕了樓內亂建和房屋亂拆改行為。

四、防汛抗洪工作

7月末8月初進入防汛抗洪工作。因連續下雨7月x日我們對XX社區范圍內的危房逐一排查，共下危房通知單5戶。

五、深入開展健康教育工作

我們室外設立了科普畫廊，市內設立了健康教育園地，新區內共設立了144個樓道文化門洞，共出10期健康教育專欄，開展健康教育工作培訓10期。5月x日開展了第22個世界無煙日。各項活動不僅僅豐富了居民的業余文化生活，還提高了居民的健康衛生意識和健康行為，樹立了社區是我家，管理靠大家的思想。

六、美國白蛾普查工作

成立美國白蛾普查領導小組，分成了5大片，實行包片落實，堅持排查不遺漏，疫情區重點排查的原則，在二代疫情期間調動社區老黨員、巡邏員等進行大力度的排查。徹底根治了疫情區，確保疫情不再蔓延，保障我地區的綠色生態資源。

七、除四害工作

成立除四害組織機構，設毒餌站51個。四月份組織開展熏殺越冬蚊蟲統一行動，全年共投放鼠藥8次，50斤，每次由專人按劑量投放。8月份開展對垃圾道及垃圾箱消殺工作等，我們認真按照區愛衛辦要求進行除四害工作來降低小區的四害密度，預防了蟲媒病的發生。

八、食品藥品服務工作

天湖社區共有藥房2家，飯店18家，2家豆腐加工點，2家饅頭加工點，3家食堂。每月定期走訪一次藥房和各個加工點，要求藥房堅決杜絕假藥、過期藥。對各加工點衛生進行監督，做好餐飲服務從業人員健康檢查三證辦理工作，做好季節性疾病控制和預防工作。

社區工作報告總結(篇4)

在20__年里，__社區黨總支部和居委會在全體黨員和社區居民的大力支持下，團結一致，積極開展社區的各項事務，服務群眾。20__年主要做了以下幾方面的工作：

一、社區黨建方面

20__年，__社區全面推進__學習教育活動，結合“三會一課”和主題黨日，開展形式多樣的學習活動。黨總支部聚焦民生實事，積極踐行“我為群眾辦實事”。

1、多形式開展__學習教育

2、高質量完成各項換屆選舉工作

3、積極踐行“我為群眾辦實事”

二、社區基層治理方面

上半年，__社區集中力量攻堅人居環境整治。通過多次“三清三拆三整治”行動，村容村貌得到明顯的改善，第二季度__市明檢中取得第6名的成績，并成功創建南海區首批五星健康村、__市四星健康村。

社區持續推進河涌污染治理。每周全覆蓋檢查河涌，及時排查污染隱患，推進實施__九曲涌截污工程。

社區企業組不定期開展消防巡查，累計排查廠企、商鋪、三小場所681間次，出租屋68間次。全年未發生較大的消防及安全生產事故。

1、開展人居環境整治，全力助推鄉村振興。

2、持續推進河涌污染治理，部署實施__九曲涌截污工程。

3、壓實消防安全生產責任，做好消防掛牌整治工作。

三、社區服務方面

貫徹實施鄉村振興戰略。__月，將__工業區合共16畝出租屋、舊廠房拆除，計劃建設成一個悠閑娛樂公園。

嚴格做好防疫工作。__月，在統籌部署下，快速有序完成大規模核酸檢測任務；積極推進新冠疫苗接種工作，舉辦5次疫苗接種專場。

社區精心組織各類群眾性文化活動10多項。例如：親子共讀活動、“開心驛站”職工服務項目、青少年暑寒假活動、老人太極班、節日慰問活動等。

醫療二次報銷方面。表決通過新的醫療二次報銷方案，試行期為1年。20__年執行新的報銷方案以來，報銷門檻降低至1000元，惠及更多的村民。

1、“工改公益”改造

2、開展全員核酸檢測、疫苗接種專場

3、豐富社區文化活動，促進社區精神文明建設。

20__年工作計劃

1、春節后，智感安防車輛進出閘口將開始試運行，試行期為3個月。早上6點至晚上10點為訪客時間，晚上10點后只有錄入車輛可以進入，如果遇到特殊事件需要開閘，須提前報備。

2、醫療二次報銷方面。報銷門檻：個人自付1000元。

3、20__年我們將繼續實施鄉村振興戰略，推進“三舊”改造項目建設，以原有的鵝湖為載體，希望通過建設休閑公園，逐步把__的村容村貌規劃好建設好。

4、計劃在原社區衛生服務站建設讀書驛站，打造“市民家門口的圖書館”。

結語

20__年，__社區將嚴格按照各項制度開展工作，加強社區治理體系建設，提高工作效能，提升社區服務質量。

社區工作報告總結(篇5)

20__年9月__日。根據工作需要，街道辦事處、黨工委把我從服務里社區調到工農里社區任居委會主任、黨支部書記，在工農里社區一年多的時間里，努力學習，勤奮工作，大膽實踐，勇于開拓，廉潔自律，扎實苦干，能夠說是我投入了全部的精力和熱情，為居民做了很多好事，實事，為黨，為政府，為各個職能部門做了超多的工作，自我本身在各個方面也都得到了鍛煉和提高。工作中取得了必須的成績，得到了領導的肯定和稱贊，受到了居民的擁護和贊揚，現將本人一年來的思想工作總結如下：

一、我熱愛社區我扎根社區

我經常和我的領導說，和我的同事說，和我的居民說，和我所有認識的人們說：“我愛社區，我要扎根社區，更要奉獻在社區……，”因為在社區這個舞臺上我能夠體現自我的人生價值。我自我認為我完全稱職為一名合格的社區干部，因為我公正、無私、樂于奉獻，憑著我的工作熱情和工作潛力，憑著我有一顆善良的心和我愛管閑事的性格，憑著我扎實刻苦忘我的工作精神，我掌握了社區工作的知識、工作方法和相關政策，并將學到的知識運用的社區工作中，創新工作方法。尤其是我善于整理社區工作檔案，敢于迎接新的挑戰，能夠刻苦鉆研社區業務知識。勇于和年輕人挑戰，不服輸，不服老，永做時代先鋒。把自我的身心融入社區，讓自我在社區這個大家庭里發熱，發光。

二、努力學習適應新的挑戰。

學習是明確政治方向，提高潛力水平的重要途徑，更是適應新形勢、新環境的必然要求。

一是指導各項工作。

二是認真學習業務知識。閱讀黨報黨刊及《社區》雜志，努力掌握擔任社區主任所必備的專業知識。同時加強基層組織建設等各方面的學習，從中學習上級的工作意見、政策法規，借鑒外地的工作經驗，增長自我的工作潛力。

三是學習領導科學和方法藝術，增強自我的領導潛力。做到學以致用，把學到的本領運用到工作之中，透過學習改善了工作方法，提高了工作效率，兩委班子成員團結一致，齊心協力，為較好地履行職務打下良好的基礎。

三、奉獻是天職敬業是本分。

按照領導的安排，我來到工農里社區接任主任工作。大家都明白，工農里社區是個工作量大、人際關系復雜的社區，要想打開局面，工作難度很大，可是我很快的進入了工作狀態，我們居委會全體干部，心往一處想，勁往一處施，人與人之間沒有矛盾，沒有隔閡，有話都說開，各種檔案的整理，各種會議的召開，各種資料的歸檔，各種材料的書寫……我全部承擔起來，每一天在電腦前工作12小時以上，眼睛都紅了，視力模糊了，頸椎病犯了，頭暈、嘔吐的厲害，我一邊治療一邊上班，在關鍵時刻，不管白天黑夜，廢寢忘食，忘我的工作，那一段時間，我每一天只睡3-4小時，甚至把飯鍋燒糊，電水壺燒壞，又花了140元買來一個電水壺，花了300多元看病，為了工作，我損失了錢財，累病了身體，我的朋友和我的網友都說我是工作狂，他們說：“從來就沒有見過像你這樣工作狂的人，要明白身體是本錢啊，你不要命了要勞逸結合啊”!有朋友說我：“你的工作沒有結束，永遠是開始”我的朋友太了解我了，他們說的太對了。我明白朋友是為了我好，可是我不覺得委屈，因為我自我有自我的宗旨：就是不管怎樣辛苦，不管遇到什么樣的問題和困難，我必須要克服，把本職工作干好，因為我愛自我的工作，愛社區這份事業。我明白，在海港區居委會干部當中，我是年歲最大的一個，上級領導對我這樣信任，也很看重我，我心里明白，也十分的感激，所以我事事嚴格要求自我，敢挑重擔，責無旁貸，困難面前不逃避。

四、情系社區服務百姓

一、工農里社區建樹里小學門前的一條路幾十年都沒有路燈，每到晚上，老百姓抹黑出門，沒有安全感，以前幾次出現過被搶劫的現象，我和全體居委會干部商議，盡全力為百姓解決這一重大難題，把路燈亮起來，于是我到處求助資金，在人代會上找到了區法院趙立祥院長，后又到區人勞局找到了紀檢書記李同歡，資金求助來了，工農里的路燈亮起來了，老百姓都說，沒想到此刻的居委會能辦這樣大的事，我們真正感受到了區委區政府的關懷。是共產黨的陽光照亮了我們工農里社區的大門。

二、今年7月18號，家住建樹里33-3-1號的殘疾人元士臣點燃自家的房子，居委會為他家送飯10天，袁士臣是殘疾人，母親鮑玉榮有病，一切事宜都找我，我為他家辦理修繕房屋事宜，失火造成樓道所有住戶停水、停電，我和自來水公司、煤氣公司聯系，及時的進行了維修，使居民的受害程度降低到最小。并給他們家進行民事調解(他們兄弟姐妹之間為了贍養老人鬧矛盾)至致此刻，還在為其奔波，并給他他家找了保姆。幫忙把老人送進了醫院。

三、工農里社區有三多，下崗失業人員多;老弱病殘人員多;低保戶多，在我們嚴格控制低保擴面的條件下，入戶摸底，發現困難黨員于淑蘭和丈夫離婚，兒子上學，靠賣饅頭生活，城管人員收費，我多次為她協調城管部門，不在收她的稅費，之后根據她的困難條件，為她辦理了低保金。

社區工作報告總結(篇6)

根據__區委區政府、容桂街辦有關全面推進平安社區創建工作的文件精神，為早日把__市建設成社會大局穩定、治安秩序良好、居民安居樂業的平安社區，今年我社區全面開展平安社區創建工作，發揮電子監控系統震懾違法犯罪的積極作用，安全防范措施落實，治安明顯好轉，破案率提高；認真貫徹落實信訪、調解、普法、安置幫教、民生等工作，有效化解基層社區矛盾；加強對出租屋和流動人員的管理，群眾性群防群治工作得到提高，禁毒工作取得巨大成效，“百日防護期”、“三打兩建”取得良好效果，共建平安社區意識濃厚，現總結如下：

一、領導重視，組織機構，制度建設健全，人員到位。

__市交通方便、商業興旺，外來人口、出租屋多，治安形勢比較嚴竣。我居委會一直非常重視社區的治安維穩工作，把保一方平安放在工作的重中之重。成立了平安社區創建工作領導小組，由社區黨委書記林富康同志擔任組長，由黨委副書記陳子峰同志擔任副組長，成員由兩委成員、主任助理、居民小組長擔任，并設立辦公室，把綜治工作站組織機構、領導小組、辦公室職責上墻，全面推進社區維穩及綜治工作，充分發揮基層黨組織、治安部門、出租屋及流動人口綜合管理辦、工青婦等群眾團體、學校和居民小組長、街道骨干的積極作用，組織機構健全，人員到位，將平安社區創建工作納入重要的議事日程，積極主動，狠抓落實，責任到人，踏踏實實地開展平安社區創建工作。

二、全面開展安全文明小區創建活動。

創建平安社區，最終的目的是為群眾服務，為群眾創造一個良好的生活、工作環境，離不開居民群眾的大力支持和配合。為了方便管理，責任到人，把整個轄區按照居民小組分類，分成七個開放式安全文明小區，和以商住樓為單位，細分為十一個封閉式安全文明小區。在每個小區都張貼了小區管理規定、小區安全防火公約、衛生公約。重視宣傳教育，經常性在安全文明小區懸掛宣傳橫額，給企業、商鋪、各家各戶派發了宣傳單張。同時聯合學校，對學生進行安全教育，對各企業主進行法律知識、安全知識的教育培訓，與社區90多間企業簽訂了共建協議，提倡開展“平安家庭”、“平安單位”、“平安校園”等創建活動，提高創建平安小區的檔次和水平，促進平安社區建設。

三、落實基層安全防范措施，治安狀況有所好轉。

1、為了改善轄區治安情況，加大投入，面對日益嚴峻的治安問題，__年底居委會在盡量壓縮各項開支的情況下投入90萬元建設社區治安視頻監控系統，為了把該系統做得效果更好，設置獎勵機制使該系統發揮更大作用。去年上半年又投入3萬多元，在市場建立了一個規范的治安亭，安排治安隊員加強巡邏。該系統投入使用后，能快速協助捉拿犯罪嫌疑人，協助偵破刑事、治安案件，得到了上級公安、維穩等部門的充分肯定。

2、建立了一支有30人的專職治安隊伍，管理制度完善，加強與公安部門特別是駐社區警務室的配合，協助派出所對社區的治安進行有效的防控，盡可能在人力、物力、財力上給予大力支持，保一方平安。治安隊伍在維持地方治安、協助偵破工作方面發揮了積極的作用，__年治安隊員共協助偵破案件40宗，抓獲53人。__年__月至__年__月，__市刑事發案為232宗，破案為86宗；治安發案為311宗，破案為182宗。與去年同比發案率下降，破案率有所上升，治安形勢有所好轉，沒有發生影響重大的“黃賭毒”案件。

3、加強對出租屋與流動人口綜合管理站的管理，發揮管理站對地方維穩的積極作用。流動人口多、出租屋多給__市治安帶來了不穩定的因素，管理的好壞與否將直接關系到整個社區的安全和穩定。今年繼續加強與出租屋主的配合，督促做好出租屋的衛生、治安、安全防火、流動人口婦檢等工作，檔案資料健全規范。現出租屋總間數850間，已列管間數850間，已簽訂責任書842份，列管率100%；流動人員總數10399人，列管人員10182人，列管率98%。綜管人員工作熱情高，保證每間出租屋每月走訪一次，重點出租屋每月走訪4次以上，提供優質服務，對存在安全隱患的出租屋發出限期整改通知，對流動人員進行檢查登記，對證件不齊全的發出限期促辦通知，嚴禁無證人員在我區居住；配合公安部門，對出租屋出現的吸毒、販毒、賭博、偷竊、傳銷等違法犯罪現象給予嚴厲打擊和制止，減少出租屋給社區管理帶來的不穩定因素。今年內沒有發生有關出租屋重大衛生、環境、噪音等投訴，無重大刑事、治安案件發生在出租屋，無重大火災事故發生。

4、重點加強對吸毒人員的跟蹤幫教管理工作。幫教小組發揮積極作用，加強對吸毒人員的監控，禁毒幫教小組每月走訪一次，定期對吸毒人員及家屬進行家訪談心，每季度落戶一次幫教和驗尿，發現問題及時向民警中隊反映報告，采取有效措施，確保吸毒分子及時進行戒毒，達到不危害社會的目的?，F__市在冊的21名吸毒人員，今年有林漢瑤、張錦超準備戒毒成功，申請“脫帽”，沒有新增吸毒人員。同時加強宣傳教育活動，今年6。26禁毒宣傳日舉辦了禁毒圖片巡回展、大型禁毒簽名活動，在社區康樂活動中心三樓常期展出禁毒活動圖片。__市現沒有青少年吸毒現象。

四、貫徹落實信訪、調解、民生等工作，保持基層社區穩定。

1、重視信訪工作，由社區黨委副書記親自抓。今年信訪的不穩定因素主要有：

①新建垃圾中轉站選址問題，有個別居民煽動周邊住戶反對我社區在__路32號興建新的垃圾中轉站，經過我社區兩委成員對居民的調解和困難住戶的安頓，基本解決不安定因素的存在，我社區信訪辦將會密切關注事件的繼續發展。

②對部分企業與外來務工人員出現的勞資糾紛，前來社區尋求幫助的，我居委信訪人員積極協助調解，防止集體信訪，周邊交通要道正常運作的影響。

③積極應對有關原股民對歷史征地情況的解釋，并尋求上級相關部門的支持。今年共收到17封群眾來信。對群眾來信及時組織調查處理，在限期內加復辦理結案，做好答復和臺帳工作。全年沒有發生群眾集體越級上訪情況，把矛盾化解在社區內。

2、依法做好調解工作，努力化解鄰里、家庭矛盾，尤其做好退伍軍人的困難幫扶和矛盾化解，消除社會不穩定隱患。今年__月還在容桂法庭的支持下，在__市居委會三樓舉辦了巡回法庭審判活動，吸引了眾多群眾前來觀看，增強了基層干部的法制意識，提升了調解工作的水平。今年共調解7例，成功7例，成功率100%，其中勞動糾紛4例，損害賠償糾紛1例，其他糾紛1例，社保糾紛1例。有效地化解了矛盾，維持了社區大局穩定。

3、關心民生工作，加強失業人員再就業管理。居委會設立了失業求職登記處，推薦本地人進行多種形式的就業培訓，拓寬就業渠道。今年登記處收集招工信息180條，公布信息__條，在居委會登記失業65人，其中有32人重新就業。

4、關心社會福利事業，做好民政優撫工作。根據__市社區福利會幫扶居民實施細則，今年居委會對現役軍人、軍屬、五保戶、困難戶、特困戶生活補助開支共20多萬元。

5、開展尊老敬老活動，今年開支50多萬元用于春節、重陽節，為社區60周歲以上1000多名老人發放慰問金，更對金婚、銀婚老人進行特別慰問和祝賀，設敬老人宴，還邀請嶺南藝術團等前來敬老演出。尊老敬老的社會風尚在__市尉然成風。

5、為群眾辦實事，積極為群眾購買合作醫療保險。城鄉居民合作醫療是解決群眾因病致貧的一項重要工作，是政府關心群眾疾病的民心工程，我居委會為減輕群眾負擔，對個人補貼50元，今年居委會共投入20多萬元為群眾購買合作醫療保險。社區衛生服務站為居民建立家庭健康電子檔案，對慢性病進行跟蹤、隨訪、保艦咨詢等。今年還多次向各家各戶派發各種宣傳單張、小冊子，內容有禁毒、衛生保艦預防狂犬并保險、計劃生育條例等各種知識，增強居民群眾的健康、衛生意識。

6、居委會對原農村股民非常關心，對原股民發放福利補貼110萬元。配合上級部門做好新農保、大農保工作，保持社區“三農”工作大局穩定。

五、存在的問題和不足。

1、領導層的新舊交替，對日常業務運作和社區工作還需大力推進。

2、對資料管理及建立臺帳的水平有待提高。

3、經費不足。由于視頻監視系統維護、更新需要較多的資金，如果成立治安義務巡邏隊伍也需要一定的誤工費支出，經費較緊張。

4、外來人口和出租屋管理由于流動性大，給社區的長治久安帶來隱患。

建立平安社區是一項長期而艱巨的任務，我社區居委會決心在上級部門的領導下，積極開展工作，下一階段在保障日常工作的同時，把工作的重點放在民生、化解農村矛盾、禁毒工作、商品樓封閉式小區建設以及與社區的企業、商鋪、醫院、學校、家庭等共同攜手共建平安社區，以平安社區的標準，給居民群眾一個良好的居注工作環境。

社區工作報告總結(篇7)

**農場社區以“強管理、優服務、站排頭、提素質、樹形象、創一流”為主線，按照“主題突出、特色鮮明”的原則，全面創新社會治理方式，進一步開創農場社會和諧穩定新局面。

一、各項工作完成情況

（一）黨建工作有序開展。

建立18個特色黨小組，將全場5590戶16300人全部納入網格。

以 “二十四節氣主題黨日+”活化豐富組織生活。提前謀劃二十四節氣主題黨日活動，以支部為單位針有對性開展走訪慰問老黨員、扶貧幫困、美化家園、安全宣講、上門送學等一系列主題實踐活動，以“規定動作+自選動作”形成了支部月月有活動，黨員月月有行動的生動局面，截至目前，4個居民委累計開展活動88次，受益人次達3000余人次。進一步發揮了黨組織的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

繼續開展好黨建各項常規工作。加強對“五型聯創 幸福家園”黨建品牌建設和黨建“細胞工程”建設。開展黨員集體過政治生日活動，累計為30余名黨員過政治生日，同時，為流動黨員郵寄政治生日賀卡。轉入黨員41人，轉出黨員11人。

開展黨員教育培訓8次。建立民情日記、好事實事記錄薄、居民來訪記錄等，累計為居民解決實際問題78件，為居民辦好事實事52件。推薦兩名預備黨員。走訪慰問優秀、貧困黨員18人，發放慰問金9000元。

(二)黨建帶群建成效顯著。

強化作風建設，從三月份至今對部門工作人員在崗在位、遲到早退、請銷假等紀律抽查24次。對192名環衛工人實名開工資和現在崗人員進行了核查。建立居民委日排查報告和居民小組長日記工作日志制度，完善了網格化巡查管理體系，對重點監管人實行至少四人監管制度。積極開展掃黑除惡工作，截止目前，社區共制作掃黑除惡宣傳板4塊、懸掛條幅13個，共發放宣傳單5300余張，利用LED、社區微平臺、朋友圈刊發宣傳標語100余條，群眾受教育面達98%以上。累計發放安全教育宣傳材料1600余份。居民委與商戶簽訂安全責任狀5000份。單位人員包括（駕駛員、環衛工、更夫）等簽訂安全責任狀230份。安全月社區及各委各隊結合單位實際開展了豐富的宣傳活動，讓轄區居民知曉普及了安全知識，開展活動10次。各居民委上報安全隱患排查報告30份，更換滅火器159個，開展安全檢查4次。積極響應工會做好“全民扶貧、精準脫貧”的鞏固工作，端午節，為精準幫扶戶發放物資。購買精準幫扶戶種植蘑菇180斤。走訪慰問貧困母親12人，貧困兒童2人。對轄區內的高齡老人進行定期走訪，為轄區21名超過90歲的高齡老人發放高齡補貼。關工委工作成效顯著，年初至今，開展主題活動10次。在寒暑假實施“假期工程”活動，累計受益青少年300余人次。著重抓好社會穩定工作，定期對社會不安定因素排查，對出租房屋和流動人口進行大面積的清理檢查，發現問題及時調處。積極排查和化解農場居民內部矛盾，把各類矛盾化解在萌芽狀態。年初至今，社區各居民委共調解居民矛盾15起，社區無越級上訪現象出現。

（三）行政工作穩步推進。

1、人口信息管理。

對出租房屋和流動人口進行大面積的清查，采取每月集中清理與日常檢查相結合的辦法，發現治安隱患隨時與包片民警相互溝通、上報解決。隨時對新增信息及時采集并錄入，對原有房屋信息缺損的及時查漏補缺。開展第七次全國人口普查工作，共抽調人員45人，現已完成入戶摸底走訪、短表錄入工作。

2、疫情防控工作。

①、外來人員排查管控情況：

截止今日共計排查63642人次，排查出外來我場人員1078人，其中有武漢居住史或停留史人員10人，前進駕校接觸史3人。吉林舒蘭、北京、大連、新疆、內蒙等地疫情反復后，社區第一時間組織工作人員對轄區范圍內人員進行排查，確保轄區無風險存在。自2月15日以來，創業農場社區累計居家隔離187戶，400人。

②、疫情防控應對措施：

嚴格落實嚴防嚴控、聯防聯控、群防群控措施，實行網格化管理，干部包片，工作人員包樓包棟包人。每日進行疫情日報告、零報告、遇到緊急情況隨時報告。累計發放、張貼防疫宣傳單11360余份。微信發布各類公告、通知650條，懸掛防疫宣傳條幅30條。每天出動4臺車輛對城區南北分片巡邏。每天出動10余人，對小區138棟居民樓樓道及公共場所進行噴灑消毒。在火車站設點，重點追蹤管控疫區的流入人員。封堵全場73個路口，設置26個卡口。

3、禁燒工作。

社區堅持“禁燒”工作不松懈，不麻痹的原則，以“網格化”管理模式，將場區劃分為4個大網格和16個微網格，街道棟戶責任對應到人，構建常態宣教、預防為主、快速反應、運轉高效的機制，有效落實禁止焚燒秸稈、菜園作物等禁燒要求，累計發放宣傳單2000余份，實現了轄區零焚燒目標。懸掛宣傳條幅10余個，確保場區不著一把火，不冒一處煙。

4、環境衛生綜合整治工作。

①對場區四個居民委、工業園區、垃圾場等重點區域、路段、溝渠的垃圾進行集中清理拉運，對背街小巷，衛生死角進行全面整治清理。截止目前，累計出動人力4500余人次，出動鏟車、挖掘機20余臺次，清理房前屋后垃圾、廢棄柴草、磚頭瓦塊等共172車，清理柴草垛、木堆等25處，清理散養家禽4處，清理、疏通溝渠約4600延長米，疏通樹帶積水2000余㎡。

②新建沖水式公廁2個，粉刷公廁35個，垃圾場整體覆蓋石料8500㎡。更換40個新式鐵質垃圾箱、40個塑料垃圾箱。組織環衛工人對場區內所有的公廁、果皮桶、垃圾站都進行了消毒。全年建筑垃圾清運200余車、綠化修剪垃圾200余車。

③今年全面檢修了清掃車輛，堅持每日對場區主要路面進行清掃，全年對場區主要路面清掃近百次，改善居民生活環境。兩臺垃圾壓縮車保障樓區生活垃圾日產日清，堅持每天出動2車次對全場生活垃圾進行清運，清運垃圾約3000噸。清理積雪（從1月到4月）120多車約360噸。

5、物業管理工作。

①維修居民反映跑冒滴漏問題480余處；搶修天潤及雅居苑小區供熱管道12處；檢修小區單元門120余次更換單元門8套；清理小區污水井1300余次，化糞池100余次；更換馬葫蘆井蓋33套；重修坍塌馬葫蘆8處；疏通排污管道堵塞20余處；修復排污管道破損9處更換下水主管道160余米；

②春季對各個住宅小區樓頂進行冰溜子處理20余處；清理外墻磚鐵皮房檐及其他高空墜物30余次。修復天潤小區0#、25#、26#、27#、28#樓外墻墻皮300平方米并粉刷防水涂料；修復聚馨園一號樓緩臺護欄缺失80根；修復破損人行路面190余平方米；

③世紀大道拆除老舊路燈68盞，為西環路焊接安裝路燈43套。維修中央大街兩側亮化燈籠60余個；世紀大道路燈維修線路、換燈箱板、換燈泡累計90余處；場區內路燈照明時間調整5次；修復拆除倒、斷路燈8處并完成對已安裝路燈的翻新噴漆工作。；場區內路燈的日常維修燈罩、燈頭100余次；更換各類光源共計500余個；處理居民反映的樓道燈及斷電問題120余次。完成對綠都家園小區路燈線路檢修工作基本做到應亮盡亮。

④為站前廣場安裝限高桿一處，為聚馨園小區安裝新款LED路燈53盞并更換電纜1800米。

⑤為各執勤卡后搭設遮陽傘10余個，架設夜間執勤燈8盞確?？趫糖跅l件，架設路欄配合相關部門對農場各小區進行封閉管理。懸掛防疫宣傳條幅50余條，按照上級指示對場區圍欄進行檢查修補，對創東路綠化帶加設鐵絲圍欄1000余米。

6、綠化美化工作。

①完成花苗基地2棟大棚扣棚工作，配制育苗營養土20立方米，完成10萬株花苗分缽工作。完成全場10萬株一年生花卉栽植工作。完成世紀大道兩側、新型職工住宅小區等區域8000余株多年生花卉栽植工作。分栽玉簪5000余株。在全場重要道路節點安裝保護綠地宣傳牌12塊。

②為站前廣場、外環路、一區暗室疊盤基地、工業園區等地栽植補植喬灌木8000余株，綠籬14000余株，云杉558株，楊樹2400株，水曲柳2400株，播種三葉草近10000平方米。

③完成農場三條過境公路及管理區環場路165公里草坪化管理5次。場區主要道路兩側、水上公園、工業園區、各住宅小區等區域累計修剪綠籬50萬延長米。全場草坪75萬平方米修剪養護5遍。開展3次不同規模病蟲害防治工作，防蟲害面積70萬平方米。累計出車600余臺次澆水，拔草面積55萬平方米。

④對主要道路兩側、平房家屬區等區域喬木涂白防護全覆蓋，春秋兩季累計完成3萬余株樹木涂白工作。多次開展死樹枯枝、溝渠內水生雜草專項清理行動，并對傾斜歪倒樹木進行扶正并支撐加固，全面提升植物景觀效果。

⑤多部門協同開展“護綠亮劍”行動，遏制“毀綠種菜”等不文明現象。累計清理“小菜園”3000余平方米。

7、城管工作。

按照《創業農場城鎮市容和環境衛生管理辦法》規定進行專項整治，有效地維護樓區內環境，共清理農用車110余量。圓滿完成各項拆違任務，采用調查摸底、入戶宣傳、發放通告、責令自行拆除、強迫拆除等各種方法，共拆除各類違法違章建筑100多平方米。加強了對流動攤點、店外店和占道經營的管理。針對場區內流動攤點、占道經營現象，每星期集中統一整治二至三次，查糾流動攤點占道經營420余次，店外店占道經營110余次，有效地維護了秩序，凈化了環境。

社區工作報告總結(篇8)

今年以來，我社區以黨的十七大和十八大精神為指導，按照上級黨委、政府的要求，以立足居民，突出亮點，采取一系列措施，使社區建設得到長足的發展，取得一定成效，20xx年創建文明社區工作總結?，F總結如下：

一、完善機制，促進居民自治水平的提高

民主自治是解決社區難題、化解社會矛盾的有效途徑，也是當前創建和諧達標社區工作的著力點。為此今年以來，我社區以社區自治為基石，不斷創新自治內容，提高了居民參與社區建設的熱情，有效地促進了社區居民“自我管理、自我教育、自我服務”的提升。在推進民主自治過程中，我們普遍建起了“一個核心、三層自治體系”的運行機制，即社區黨組織是領導核心、社區成員代表大會是決策層、社區居委會是執行層、社區社會工作站是服務層。在三層自治體系內，各社區不斷探索以社區網站、居民論壇、居務公開欄、居民議事廳等社區自治模式，確立了“三元管理、四項制度，規范社區民主自治程序”的工作思路，即從擴大民主參與，暢通民聲渠道入手，實行“決策、執行、監督”的三元管理體制，并輔之以“議事、聽證、公示、民情反饋”四項制度，使社區逐步形成了一種決策、執行和監督的規范程序，居民群眾參與社區建設的積極性得到充分調動。

二、強化社區管理，構建和諧、優美的社區環境

今年，我社區在規模調整的基礎上，逐步構筑了社區管理體系。一是探索社區黨建新的組織形式，不斷擴大黨在城市工作的覆蓋面；二是積極推進社區居民自治的管理隊伍，提升居民自治的成效；三是培育和發展了一批包括老年人組織、社區志愿者組織、殘疾人組織等在內的社區民間組織。社區設立了社區警務室、社區衛生服務站、文化活動站、老年人活動中心、及活動場地等；四是社區各項工作以公開的形式及時發布在社區宣傳櫥窗等，接受居民監督；五是建立健全社區共建組織和制度，與駐地單位簽訂了共建協議，促使其支持社區黨建和社建工作，實現了關系協調，實事共辦的局面。 為迎接文明城區創建活動，社區開展了以“愛護環境，美化家園”為主題的宣傳教育活動，清理樓棟衛生死角和違章搭建、美化社區人居環境，有效地促進了社區創建市級人居環境的活動不斷深入。

三、立足居民所需，完善社區服務功能

為了創建和諧社區，社區在服務上狠下功夫，建立有“老人服務熱線”、“殘疾人維權站”、“流動人口管理站”等志愿者服務網絡；把社區電話和窗口地帶，逐漸成打造成為了社區居民的“一撥靈”和“全天候”；興建“愛心幫扶站”、“愛心職介窗”、“愛心康復室”等社區服務平臺，社區啟動了“社區服務指南”、 “扶助服務”的標準等貫標工作，全面推進社區服務標準的貫標工作，全方位提升社區服務質量和服務水平。

新年伊始，我們便把關愛老年人的安康，提高老年人的滿意度放在今年工作的首位。一是建立獨居老人信息庫。對轄區內60歲以上的老人進行摸查登記。組建關愛老人安康志愿者服務隊伍，開展“關愛結隊”活動。二是完善困難救助體系。整合社會幫困助老資源，為特困老人提供關愛服務，堅持做到“重大節日幫”、“特困對象重點幫”、“突發事件及時幫”等。四是建立應急預案機制，健全和完善老人結對管理制度、定期上門察看制度、電話關愛制度、突發事件應急制度等，確保本轄區老人的安康。

新型農村合作醫療在我社區開始實施以來，經過幾年的實踐，運行有序。今年，我社區對以往的工作進行了總結和科學的論證，出臺了四項措施，重點從四個方面不斷完善新農合的實施。經過實踐，管理更加規范，農民明顯得到實惠，如今“因病致貧、因病返貧”問題得到較大程度的緩解。

今年春，我社區把扶貧工作作為一項攻堅任務狠抓。一年來，社區一是完成了貧困人群的信息錄入，提升救助效率。將貧困人群的個人、家庭、住房、收入、就業、殘疾和社保醫保等信息準確無誤地收集，并錄入信息庫；二是整合社會資源，推動扶貧實效。組織慰問了特困家庭，并將一些崗位向這些人群傾斜，使他們從根本上脫貧。三是建立長效管理機制，確保整體攻堅。落實各項優待政策，完善各類救助制度，重點做好就業、維權、醫療等救助制度之間的銜接，努力提高扶貧工作的社會化程度。

四、開展群眾性創建活動，提升社區文明程度

今年以來，我社區充分利用各種節日活動的契機，探索活動機制，構建文化平臺，提升了社區文明。一是以主體性文化的吸引力，夯實社區文化基礎。開展文藝活動，深受廣大居民的歡迎，充分展示了社區的風采，極大地調動了社區文化的自主意識；二是以先進文化的'傳播力，提升社區精神文明的水平。藝術團隊大多數由老人和婦女組成，他們的活動始終貫穿了親和與進取，促使先進的文化深入人心；三是以歸屬文化的凝聚力，促進社區的和諧。社區的節目大多來源于生活，融合了鄰里的關愛和人與人之間的理解，使社區文化增加了歸屬感和凝聚力；四是以美育文化的感召力，促進社區不和諧因素的轉化?；顒釉鎏砹巳粘Ｉ钪芯用耜P心和有爭執的話題，并以真善美引導居民自我完善，使得社區整體素質全面提高。

五、加強安全防范，切實保持社區穩定

深入扎實地開展“法制社區、平安小區和無毒社區等創建工作，召開了創安暨綜合治理工作。加強普法教育，開展各項法律宣傳活動；做好對各類人群的穩定工作；對社區矯正人員進行建檔、找他們談心、簽定了保證書和幫教協議書；注重從源頭上化解引發矛盾糾紛的各種因素，加強信訪接待工作，將信訪和調解有機的結合在一起。做好他們的思想工作，及時了解他們的思想動態，確保社區穩定；加大流動人口的管理工作，對轄區內的出租房和流動人口定期、及時進行走訪調查，做好流動人口的登記管理及計生管理等工作；定期進行隱患排查，研究分析和排查矛盾，對影響本社會穩定的重大矛盾和突出問題，注意運用心理疏導等多種方法認真化解。

六、立足居民所需，突出文化亮點，實現共駐共建。

社區是城市基本構成單元，是三個文明建設的重要陣地，也是構建*和諧社會的基礎。推進社區建設是黨中央、國務院適應新時期社會發展需要，加強城市工作作出的一項重大戰略決策。今年以來，我社區認真按照上級的要求，立足居民所需，突出文化特色，構建和完善了一批具有本社區特色的文化載體，使社區各項工作得到了快速發展，取得明顯成效。

七、存在問題

因社區處城鄉結合部，許多鄉下房屋已較為陳舊，許多小區道路，公用設施損壞嚴重、特別是道路坑坑洼洼、破爛不堪，給廣大居民生活、出行極大的不便，急需改建。

社區建設是一項系統工程，涉及方方面面，需要全社會的共同參與、共同努力。在今后的工作中，堅持以社區服務為主題，推動社區建設全面發展，創建文明和諧社區。

城南社區

20xx年12月