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      級部主任述職報告
       
       發表時間：2023-10-27 
       
       
      
                                                
      級部主任述職報告(集錦7篇)。
      
                                                
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      級部主任述職報告【篇1】
      

      

      七年級級部主任工作總結
      

      七年級級部主任是一個需要大量時間、精力和責任心的職位。在過去的一年里，我擔任了七年級級部主任的職務，并且在這個時期里我認真履行了我的職責和義務，盡力為學生們提供了一個溫馨、安全和有益的學習環境。以下是我對這一年工作的總結和回顧。
      

      在此次的工作中，我首先確定了幾個重要的目標，包括提高學生的學習成績、改善學生的學習氛圍、培養學生的綜合素質等。為了實現這些目標，我采取了一系列的措施。
      

      首先，我重視學生的學習情況，每周都與班主任以及任課教師進行會商，共同討論并解決學生在學習中遇到的問題。對于學習成績較差的學生，我親自與他們談心，了解他們的困惑和壓力，并通過制定學習計劃、輔導他們進行學習等方式幫助他們提高成績。同時，我也注重與家長的溝通，定期與他們進行面談，共同探討學生成績等問題，以便更好地關注學生的學習情況。
      

      其次，我重視學生的心理健康，尤其是一些適應性較差或遇到困擾的學生。我組織了一系列的心理健康講座，邀請專業人士來校進行心理咨詢，幫助學生們解決他們的問題和困擾。同時我也鼓勵學生們參加各種課外活動，提高他們的綜合素質和自信心，創造一個積極健康的學習環境。
      

      此外，我還注重了學生的品德教育。通過組織一些有意義的主題班會，我向學生傳達了正確的價值觀和道德觀念，引導他們有正確的行為和思想。同時，我也加強了對學生日常行為的觀察，對違紀學生進行了嚴肅的批評和教育，使他們認識到自己的錯誤，并自覺作出改正。
      

      最后，我注重與班級之間的交流和溝通。我經常參加班級的各項活動，與學生們以及班主任進行交流和互動。我也定期組織班級團隊活動，增強班級之間的凝聚力和團隊合作意識。
      

      總的來說，我在七年級級部主任的工作中，以教育為本，注重學生的全面發展和個人成長。通過與班級和家長的緊密聯系，我盡力提供一個溫馨、安全、有益、具有人文關懷的學習環境。雖然在這一年的工作中還存在一些問題和不足，但我相信在未來的工作中，我將繼續努力，不斷提升自己，為學生們營造更好的學習環境。
      

      在未來的工作中，我將進一步提高自己的專業能力，加強對學生學習和心理健康的關注，積極組織各類活動，促進學生的全面發展。我相信在學校和同事們的支持下，我將能夠更好地完成七年級級部主任的工作，為學生們的成長和發展貢獻自己的力量。
      

      級部主任述職報告【篇2】
      

      

      大家晚上好！
      

      上學期的工作已經結束，回顧這半年來的工作，忙碌中感覺充實。在張校長等學校領導的關心指導下，在趙主任、董主任等級部領導的幫助下，我更加嚴格要求自己，使自己在工作、生活上更加務實勤懇，成熟穩重。因此，我想首先表達各位領導對我的肯定與厚愛。為了反思和總結工作經驗，使本學期的工作有所進步和提高，下面，我簡單介紹一下級部工作情況。
      

      一、明確職責，強化服務意識
      

      作為年級帶頭人，高度的責任感是做好工作的先決條件。七年級班額、人數最少，教師也最少，但從工作角度講，我深感責任同樣重大。為讓家長滿意，學校放心，我一直在工作上率先垂范。要求老師做到的，我首先做到，要求老師做好的，我
      

      勵志信外，還增加了部分自編勵志篇目，比如本周期的以感恩為話題的文章，讓學生在朗讀中學會感恩，學會與人相處。
      

      三、學生管理
      

      學生處于剛步入青春期的年齡，這個階段也是容易塑造人格、養成習慣的關鍵階段。因此，習慣養成教育是學生管理的重點。從作息時間到日?；顒樱壊慷紝W生提出了嚴格的要求。所以，七年級沒有出現嚴重違紀現象，量化考核成績也一直很優秀。
      

      本學期工作重點：
      

      一、加強自身學習
      

      在理論層面，多讀書，用知識武裝頭腦，多鉆研，用先進的教學理念指導教學，在實踐方面，多向老同志、優秀的同志學習請教，力爭使自己的工作水平再上新臺階。
      

      二、做好保優推邊工作
      

      從上學期成績看，與其他縣直學校相比，我們的優勢是平均分高，優秀率高，但不足是尖子生少。本學期已經要求任課教師包保優秀生和邊緣生，注重對這些學生學習方法和答題規范、答題技巧的培養，力爭本學期考試出現幾名尖子生。
      

      三、靠近時間，提高效率
      

      要做好級部管理工作，只有多用時間，多用心，才能更多的發現問題，收獲經驗，進而做到精細，提高效率。因此，本學期我將繼續保持勤懇認真的態度，以使工作效果最優化。
      

      在工作中我還有許多不足之處，也懇請各位領導多批評，多指正，今后我將更加完善自己，是自己在思想上、教學上、管理上更優秀。
      

      級部主任述職報告【篇3】
      

      

      從三年級就開始做這個班的班主任，進入這個學期，發現學生的思想明顯發生了變化。你說他們不懂吧，他們好像都懂，但往往在他們說得頭頭是道的同時，又不能控制好自我的行為，做出各種違反班級常規的事情來。如何做好這一年齡段學生的思想教育工作，培養他們的良好行為習慣，我一向在思索和實踐中，現總結如下：
      

      一、用愛心澆灌學生。
      

      誰愛孩子，孩子就會愛他，僅有用愛才能教育孩子。班主任要善于接近孩子，體貼和關心學生，和他們進行親密的思想交流，讓他們真正感受到教師對他的親近和“愛”。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件，最好的途徑是經過活動觀察。在了解學生的過程中，班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操，使學生對你既親近又崇拜，既認定你是值得信賴的教師，又把你當作好朋友，樹立起班主任崇高的威望。那么，你的教育可能取得事半功倍的效果。
      

      二、發揮班干部的作用。
      

      本學期，我班繼續實行班干部輪換制，并力爭每周召開一次班干部會議。學生與學生之間的觀察是最細致的，他們能發現你平時發現不了的問題。經過班干部會議，讓他們說出班中存在的問題，商量、討論解決的方法，并經過舉行班會課的形式，在班中團體討論、解決存在的問題。如：一開學，在引導學生制定好每周行為習慣目標后，緊之后就產生了一個問題：如何引導學生自覺地來實現目標呢？我一向很困惑，于是我就在開學的第一次班干部例會上提出了這個困惑，班干部們一致提出能夠成立自律小組，讓他們相互監督，發揮他們的小主人意識。我一聽，覺得很是可行，就采納了。事后我感嘆道：不能小看學生的智慧啊！而后，我經過幾次班干部例會，要求班干部敢想、敢做，不僅僅要做實干家，更要做決策者，只要能發動同學們自覺參與班級管理，有利于同學們的學習和各種愛好的發展，什么想法和活動都能夠討論。這樣一來發揮了班干部的主體性，調動了班干部的進取性，工作起來簡便許多，并且效果也較好。除了學校組織的活動外，在班內還開展各種活動，鼓勵同學們積極參加，這些活動大都由學生們自我策劃，組織，總結，收到較好的效果。
      

      三、成立自律小組。
      

      有了明確的目標，如何讓學生經過自我督促來實現自我的目標呢，班干部例會上提出了成立自律小組。班中共有52名學生，成立了6個自律小組，每小組中設立組長一名，根據本周制定的目標和小組內成員每一天實現目標的情景來加減分，一周最高個人得分為五分，組長進行記載，到周五常規評比時候，組內平均分能得到三分時，這一小組就能整體在爭星樹上加一顆星。這樣以一來，組內六個人就擰成了一股繩，讓他們勁往一處使，培養了他們團結協作的本事和團體榮譽感。沒有得到星的小組，要在小組長的帶領下分析得失，力爭下周改善。記得在一周常規評比時，張立楠一組平均分沒有得到三分，原因是他們組內個別成員得分太低，之后她給我寫了一張紙條，上頭寫著：王教師，很對不起，這一周我們沒有得到星，我想這可能跟我這個組長管理不到位有關吧，組內個別同學對我還不太服氣，但我必須會努力讓他們信服的。我要努力讓自我做得更好！而后一周，我看到，她在小組內開了會議，并且向她的組員承諾自我保證每周都得五分，看組內有沒有誰敢與她挑戰的，組內成員王峰說要與她挑戰，其他同學也應和。在接下來的一周常規評比中，他們的平均分到達了4分，八個同學開懷地笑了?？粗麄兊男δ?，我還暗自感嘆道：沒想到這個小組長還挺有領導藝術性的，真值得我一學，真可謂是“教學相長”也。
      

      四、因材施教。
      

      因為學生的不一樣情景，學生在思想和行為習慣的構成上有所差異。有的學生是課堂紀律方面有問題，有的學生是禮貌禮儀方面有問題，有的學生是衛生習慣方面有問題，針對他們不一樣的情景，我安排了不一樣的學生來幫忙他們。如：衛生習慣差的同學，我就安排衛生習慣好的同學來幫他，教他如何整理干凈自我的書包，如何穿戴整齊等。班中個別幾個同學少誠實，這些思想認識問題，較為嚴重，這些同學就專門由我來轉化。我常跟他們聊天，講講名人誠信的故事，講講班中同學誠信的故事，慢慢地誠信的種子在這些孩子心中生根了，撒謊的次數自然也就少了。當然除了行為習慣上學生會出現差異，在不斷的學習中，也會出現好差分化現象，差生面擴大，會嚴重影響班內的學習風氣。應對學習中相對落后的學生，我也是進行因材施教。我制定了具體的計劃和目標。對這部分同學進行有計劃的輔導。我把這批同學分為三個組。第一組是有本事提高，但平時懶動腦筋不學的同學，對這些同學，我采取團體輔導，給他們分配固定任務，不讓他們有偷懶的機會，讓他們發揮應有水平；第二組是肯學，但由于本事不強的同學。對這部分同學要適當引導，耐心教導，慢慢提高他們的成績，不能操之過急，且要多鼓勵。只要他們肯努力，成績有望提高；第三組是紀律松散，學習不認真，基礎又不好的同學。對這部分人要進行課余時間個別輔導。
      

      五、家校溝通，攜手共進。
      

      孩子的教育離不開教師和家長的共同協作，所以，經常與家長取得聯系是我們的職責，也是義務。孩子在家中的表現只能經過家長來獲悉，同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長，僅有雙管齊下，才能收到教育的效果。所以，在本學期中，我利用家訪這一平臺，主動與家長們堅持聯系，將一些孩子的表現通知家長，共同商量對策，也利用平時放學時與多位家長進行交流。
      

      六、珍愛生命，安全第一。
      

      每周利用班會和晨會，集隊時間對學生進行安全教育，還定時給學生開展關于安全的主題班隊會，經過教育活動，不斷增強他們的安全意識，提高他們的安全防護本事。每個對有用安全“六不準”都遵守得較好，一學期沒有發生什么安全事故，算是平安度過了這一學期。
      

      經過一學期的努力，我們也取得了一點成績：元旦文藝演出獲得三等獎，“迎國慶”黑板報獲得二等獎，班級文化布置獲得二等獎，廣播操比賽獲得中年段二等獎，年級朗讀比賽獲得總分第一名。莫麗潔等10名同學被評為校級五好生。楊運杰和吳黃靜懿被評委優秀班干。總而言之，班主任的工作每一天都是新的，每一天都需要用心對待，幾十年的班主任工作經驗告訴我自我，教育工作離不開幾個關鍵詞：愛心，細心，耐心，恒心。
      

      級部主任述職報告【篇4】
      

      

      這學期我在四年級當班主任。在學校整體思路的指導下，通過一個學期全體師生的共同努力，形成了學生團結友愛、努力學習、互相幫助、遵守紀律的良好局面。我是一個凝聚力、核心力、向心力都很強的集體。班主任這學期的工作總結如下:
      

      第一，多了解學生，活躍課堂教學。這學期初，我接任四年級班主任。為了快速了解學生，老師和家長可以了解學生各方面的表現。通過長期的接觸，我了解到我們班大部分同學基礎差，平時健談好動，調皮搗蛋，但是上課枯燥，懶散，沒有耐心。根據學生的性格特點，我在教學過程中制定了一些針對性的措施，試圖改善課堂氣氛，在教學內容中增加一些相關話題，給他們更多的發言機會，培養學生的學習興趣，讓他們專心聽課。
      

      第二，學習優秀班主任的工作經驗，做好班級管理工作。做好班主任工作并不容易，因為班主任工作復雜瑣碎，如果沒有很好的掌握方法，就會做很多重復性的工作。因此，在業余時間，我認真學習班級管理經驗，積極開展實踐，努力處理好一切。開學時，我和學生一起學習了《小學生守則》和《小學生日常行為守則》，組建了班干部集體，確立了值日生輪流值日。為了充分調動學生的積極性，培養他們各方面的'能力，我要求每個值日生在工作期間選擇一項工作負責，并要求班干部協助他們工作。這不僅調動了學生的工作積極性，加強了團隊精神，培養了他們的責任感，而且挖掘了他們的潛力，培養了更多。
      

      第三，以身作則，培養學生的主人翁意識。我班上的學生通常生活習慣不好。比如，他們在學校和教室里看到地上有紙，即使踩上去也不撿起來。每當這種情況發生時，我就讓學生把地上的紙撿起來，放到廢紙簍里。這樣持續了一個多月，有的同學看到地上有臟東西，主動清理，就再也不需要老師布置了。我及時表揚了這些同學，稱贊他們愛干凈衛生的良好品行。漸漸地，全班都養成了這個好習慣。誰把一張紙屑扔在地上，馬上就受到譴責，大家都把破壞班級衛生當成一件可恥的事情。全班都有集體榮譽感為班級爭光。
      

      第四，重視后進生的教育，根據每個學生的基礎和特點，給予正確的引導和必要的幫助，讓每個學生都得到良好而充分的發展。我利用課間休息時間和那些基礎差的同學談心，深入細致地做他們的思想工作，讓他們樹立學習的信心和勇氣，提高學習成績。
      

      5、不斷更新教育觀念，努力提高自己的專業水平。新一輪課程改革要求教師在教學中要有新的理念，應用新的教學方法，以適應培養創新人才的需要，對學生的終身發展負責。注重學生的自我鍛煉和個性發展，讓所有學生的潛能得到充分發揮，讓每一個學生都得到應有的發展。只有過硬的專業能力，在學生面前樹立威信，才有利于班級管理。因此，我們應該樹立終身學習的思想，了解國內外最新的教育動態，努力提高自己的專業水平，為班級管理創造更有利的條件。工作中不斷向經驗豐富的班主任求教，總結班主任工作經驗，用科學合理有效的方法指導班級工作，使班級工作不斷煥發新的活力，有新的提高2。
      

      經過一個學期的努力，我在班級工作上取得了一些成績。我當之無愧的被評為縣級優秀班主任，但還是存在一些問題。這些問題，我會在以后的工作中不斷改進，提高我的班級管理水平。
      

      級部主任述職報告【篇5】
      

      

      作為一名高三教師，心理壓力確實比較大，但作為高三備考工作的組織者和管理者的班主任責任重大。面對現實，班主任要為學生營造一個良好的班級氛圍和環境，使學生在良好的氛圍中達到身心和諧發展、提高學習成績。本學期必須做好以下幾方面的工作：
      

      一、營建高考氛圍，讓學生盡早進入狀態。
      

      1.通過主題班會、講座，讓學生了解和認識高考形勢和動態，以及高考對人生的影響，強化高考在學生心目中的分量，激發學生的參與熱情和對知識的渴望。
      

      2.通過往屆考生的'經驗教訓和心理體驗的交流，消除學生對高考的恐懼感、陌生感，讓學生零距離地感悟高考。
      

      3.通過主題班會和高考理想的規劃，激發學生對理想追求的欲望和對高考的親近感。
      

      4.吸收優秀學生組建一個敢負責、有威信、思維活、方法巧、善溝通的班級管理隊伍，全方位參與班級管理，讓每一位學生都能感覺到時時有人管，事事有人做，處處有監督。
      

      5.強化科代表的職能和作用，使他們真正成為學科的帶頭人、老師的好幫手、同學的貼心人。
      

      6.樹立榜樣和典型，激勵學生奮發向上。
      

      二、學習生活中，讓學生保持昂揚向上的心態。
      

      1.密切關注學生思想動向。
      

      人有智力高潮低潮時，情緒也同樣，所以作為班主任要密切關注學生的思想動向。對班級中出現消極悲觀思想的學生，要及時做工作，讓學生始終保持樂觀進取的心態;對班級整體出現思想波動現象時，要及時請心理輔導老師，讓心理輔導老師對學生進行心理輔導，使學生達到心理健康的水平。
      

      2.引進競爭機制。
      

      針對學生每一次月考成績，總分名次來了解學生的階段學習情況。同時讓學生確立下次的目標，通過實現目標，完成目標情況與未完成情況的比較，找差距、找原因、以求得在下一次考試中實現突破。
      

      1.生活有節奏，有規律。
      

      督促學生做好計劃，合理安排學習時間，處理好閑暇時間，并且形成生活規律，跟上節奏，不要過快，也不要過慢，在一張一弛中調整狀態，以最佳的身心投入學習生活。
      

      2.落實家訪，了解學生生活實際。
      

      高三學生大都是住宿生，班主任要到學生的宿舍，真實了解他們的生活實際，學習環境好壞，有無生活困難，適時幫助學生解除后顧之憂，以使學生全心投入到學習生活中。
      

      一年的時間說短也長，說長也短，讓我們以持久的恒心和毅力去做好每一件小事，相信我們付出汗水定能澆灌出明天成功的花朵。
      

      級部主任述職報告【篇6】
      

      

      四年前，我戰戰兢兢地走上中層干部競聘演講臺。在領導的信任和同事們的支持下，我當上了實驗小學的一名級部主任。歲月如梭，轉眼已走過了四個春秋。驀然回首，只見身后留下的腳印是清晰、堅定而執著……
      

      做一名好老師是級部主任的立足之本。這四年來，我一直堅守在低年級語文兼班主任的崗位上。隨著班容量的不斷擴大，孩子個性的`不斷彰顯和家長期望值的不斷提高，我不斷地努力建立自己良好的師表形象。一直潛心研究低年級學生的心理特征與認知規律，努力形成活潑、輕松而扎實的教學氛圍。在課堂上，努力創設平等、和諧民主的學習氛圍，讓每個孩子從幼兒園的玩耍中自然巧妙地過度到小學階段的快樂學習中?？吹胶⒆觽円浑p雙在課堂上煥發神采、充滿濃厚興趣的雙眸，看到一張張享受到學習樂趣以及與老師心靈相通而綻放的笑臉時，一種欣慰和感動便在心中溫暖地蕩漾開來。愛是一切教育的基礎，但僅有愛是不夠的，對學生的學習又應該是嚴格要求的。聽講習慣、作業格式、書寫的美觀與整潔、紀律的遵守……所有的這些我都不厭其煩地循循善誘，幫助每個孩子健康成長。教育中，我更注意充分調動家長地力量，經常與他們交流、溝通，切磋教育的方法和策略。這些瑣碎的工作需要大量的時間和精力：常常在下班后到幼兒園接兒子回家，面對兩位老師對一個孩子的陪護，我只能滿懷歉意地笑笑說：“不好意思，今天又來晚了?！焙迷趦鹤由蠲鞔罅x，總是爽快地說：“沒關系?！币渤３Ｔ谕砩暇攀c鐘，還在沙啞著嗓子與住宿生家長交流孩子在校的表現。所做的這些，目的只有一個：一切為了孩子，為了對得起“好老師”稱呼。
      

      教育科研是自身發展的不竭源泉。我先后參與了常州市課題“學習為本的語文課堂教學模式的研究”和“課堂教學評價”的研究，多篇論文在〈〈武進日報〉〉、〈〈教師進修〉〉、〈〈常州教育〉〉上發表，今年的〈〈課堂資源從何而來〉〉獲江蘇省“師陶杯”論文大賽二等獎。上半年，參加江蘇省實驗小學青年教師評優課比賽獲武進區一等獎。
      

      做好服務工作更是級部主任應盡的職責。在整個學校管理中，級部主任應是聯結領導和教師之間的樞紐，并擔任其中的潤滑劑。每學我都能制定好級部 工作計劃 ，認真組織實施，精心安排好級部的每一個活動，從而保證了級部工作正常有序地進行。每次召開行政會議和級部主任會議后，及時認真傳達，組織貫徹落實。為了管理好本級部的教育教學工作，經常跟本級部的老師、學生交流、談心、探討，了解情況，介紹經驗，提出建議和指導性意見，尤其是當他們遇到困難和問題時，總能給他們獻計獻策，排憂解難。努力形成互幫互助、團結奮進、健康向上的教師群體。
      

      這就是我的工作，平凡而瑣碎，不值一提，今后的日子里，我將一如既往地在大家的扶持下走下去。
      

      級部主任述職報告【篇7】
      

      

      剛從大學校園出來的我接到通知，讓我擔任高級8班的班主任，可以說，接到這個任務時。我忐忑不安，因為我深知我自己的角色還未轉變過來，也深知高一對于學生來說就是關鍵的學年，這關系到他們初高中的銜接問題。幸運的是，在學校領導、年級各位教師的幫助和支持下，我順利完成了任務。
      

      在這一學期的工作中，我深深的體會到班主任的工作態度、教育藝術水平、教育方法、組織管理能力，以及以身作則的表率作用，影響著班級建設、鞏固和發展，影響著學生成長的速度和趨向。我認識到作為班主任，不但要有良好的文化修養素質，還要有科學的工作方法。下面是我對這學期的工作的總結：
      

      第一、建立班級管理制度，以學生管理學生，提高其自我管理的意識。在剛開學的軍訓期間，我同教官就竭力去找那些責任心很強，有膽力，辦事認真負責的學生。并在軍訓結束后的班委選舉當中予于大力支持使之成為班委，明確班委分工，團結協作，大膽的管理班級，逐步提高其班級管理水平。然后根據我們班的實際情況，讓班委成員討論制定出具有本班特色的班級管理實施規則，如遲到、早退、上課睡覺、講話等的處理辦法。從小事抓起，養成學
      

      生良好的學習和行為習慣，有了健全的制度才能使學生做到老師在與不在也一個樣。
      

      第二、對學生進行思想品德教育。作為班主任首先要關心愛護學生，使他們能每天快樂而充實;然后使他們在獲取書本知識的同時還要學會做人。我常叫他們回家要為父母做點力所能及的家務活;注意規范學生的行為，完善自我形象;學習中互相幫助，對于班上的學生，我采取多鼓勵少批評的方法，以寬容的心態去對待他們的每一次過失;用期待的心態去等待他們的每一點進步;用欣賞的目光去關注他們的每一個閃光點;用喜悅的心情贊許他們的每一份成功。
      

      第三、積極開展好文體活動，搞好藝術節、做好大課間。本學期學校搞了藝術節和大課間活動。高中學習任務比較繁重，進行適當的藝術和體育活動不僅有利于學生身體素質的提高，而且也有利于學習效率的提高，每次活動我都親臨現場與學生一起活動并適當給予安全提示，這樣不僅可以防止意外事故的發生，而且也可以加深與學生感情的交流，增強了班級凝聚力。
      

      第四、積極和各科教師聯系，協調學校各方面的教育力量，發揮好紐帶作用。作為新教師對于班級管理沒有經驗，我只能摸著石頭過河，為了少走彎路，我凡事都主動同任課教師協商，傾聽、采
      

      納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系，在處理師生矛盾時，盡量避免了激化矛盾，在這方面我平時注意到多教育學生，讓學生改變自己的態度適應任課教師的教學風格，尊重老師。(很多學生在新環境下不適應教師的教學，從而與任課教師產生矛盾)樹立教師的威信，增進師生情誼。
      

      經過半年的努力，在班級管理和教學工作中都取得了一定的成績。但由于自己是新教師，擔任三個班的物理教學，教學任務不輕，加之自己能力有限，致使在關心學生、了解學生和與學生交朋友等方面還做得不到位，對班主任工作的方法和技巧需要進一步的改進和提高，敬請領導批評指正!
      

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      科主任述職報告(集錦7篇)

      

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      科主任述職報告 篇1
      

      

      內科科主任年終總結
      

      在短短的一年之內，我們的內科科室經歷了很多波折，但是我們始終堅持在艱苦的工作環境下前行，不斷提升自己，最終取得了驕人的成績。下面，我將以內科科主任的身份對本年度的工作進行總結。
      

      一、工作亮點
      

      按照科室領導的工作合理安排，全科醫生積極參與，配合護理醫技人員做好患者的醫療護理工作，取得了良好的療效，醫療質量和護理質量明顯提高了。特別是在治療消化系統疾病方面，我科通過廣泛學習和交流，不斷改進治療策略，有效提高了治療成功率，也使病人術前和術后的身體和心理承受減輕大大，保證了高質量的醫療服務。
      

      二、存在的不足
      

      在工作中，我們的診療設備和醫療技術需要不斷提升，以保證患者的醫療質量達到更高的水平。我們需要采購和升級更為先進的設備，這樣才能更好地為患者進行診療治療，便于診療過程的規范化和標準化，從而提高對患者的整體服務體驗。
      

      三、工作展望
      

      在以后的工作中，我們要不斷學習和提高自己的專業知識和技能，加強患者和家屬的教育工作，提高患者的健康意識，讓他們認識到“預防為主”的重要性。在與其他科室的密切合作中，我們將互相學習、多方交流，為患者提供全面的醫療服務。
      

      四、感言
      

      作為內科科室的主任，我要感謝每一位科室的同志們在工作上給予我極大的支持和配合。感謝您們一年來在內科科室的工作中給予了悉心的照顧和關懷，為患者工作盡心盡力，為我科的發展取得了很大的貢獻。希望我們能夠在新的一年里，繼續把我們的工作做得更好，讓更多的病人能夠受益。
      

      科主任述職報告 篇2
      

      

      20XX度我在醫院領導的正確領導下，在醫院各職能科室的關心幫助下，在全科醫護人員的大力支持配合下，順利的完成了全年的各項工作?；仡欉@一年，取得了很大進步，但也有不少缺點，現就全年工作情況從德、能、勤、績、廉五個方面匯報如下：
      

      一年來，我堅持認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論“三個代表”和“中國夢”重要思想，遵守院規院紀，服從大局，科學管理。堅持政治理論學習與業務學習相結合，牢固樹立服務意識，按照衛生部“三好一滿意”的要求，把科室的醫德醫風建設和職業道德培養放在首要位置并將其納入日常管理工作中?？剖壹訌娬匍_醫德醫風教育，總結日常管理過程中發現的問題并提出整改措施，使全科醫護人員增強了“一切為了患者，為了患者的一切”的服務意識，在積極解除病人痛苦的同時，提高和改善了服務質量，得到了廣大患者的信任和支持，提高了社會效益。
      

      在臨床業務方面，緊緊圍繞科室20XX年度發展目標，保持和發揚小兒外科專科特色優勢，不斷完善?？茖２〗ㄔO，加強小兒腸梗阻、腸套疊、闌尾炎、疝氣、鞘膜積液的特色治療與優化，與河南省婦幼保健院小兒外科建立聯姻關系，逐步向省級技術水平靠攏，進一步保持和發揚?？茖２〉牡匚弧?/p>

      20XX年我圓滿完成基層醫生腸套疊、闌尾炎、外科創傷課程的培訓工作。自20XX年10月起，我科逐步開展腹腔鏡手術，并積極尋找病源，穩中求進，填補我院微創外科空白。同時注重人性化管理和服務品牌的創建，使我科成為特色突出、優勢明顯、患者信賴、社會滿意的科室。但在小兒二、三級手術開展方面仍然止步不前，以后加強學習，努力嘗試，帶領全科醫務工作者創辦真正的特色科室。
      

      作為一名科室負責人，我始終堅持高標準、嚴要求，努力在管理與醫療技術上下功夫，加強安全醫療。在科室管理方面，采取全員參與管理的工作模式，按照醫療質量控制、實習帶教、控感管理、考勤績效、儀器設備、信息網絡等進行分工管理，發揮每一位職工的特長，完成了各項基礎管理工作。
      

      自20XX年5月我院喬遷新址后，我科住院患者增多，腸套疊急診空氣灌腸增多，我加班加點，任勞任怨，已成為家常便飯。我始終以身作則，保持著工作的激情和向上的活力，及時傳達院辦精神，用正面的信息引導職工，傳播正能量，為醫院的快速發展努力工作；在日常工作中，堅持在一線工作崗位，指導大家提高工作技能和效率。以自己的事業心、責任感和敬業精神帶動全科一起努力工作。在年底醫院管理年度考核期間帶領全科醫護人員團結一致、攜手共進，發揚“白加黑”的拼搏精神，圓滿地完成了考評工作。
      

      全科今年完成診治門診患者多人次，住院總人數人次，病床使用率達30%，平均住院日6天，用藥比達30%，住院病人回訪率達100% ，傳染病登記漏報率0% ，出入院疾病的診斷符合率98%（國標≥90%），入院三日確診率月均達95%（國標≥90%），今年開展了“腸套疊空氣灌腸復位術”和“腹腔鏡手術”新技術的臨床運用，收到了較好的社會及經濟效益。與上一年度相比，圓滿地完成了院里下達的經濟指標，這一成績的取得是與我科全體人員的努力是分不開的。
      

      1、嚴格執行醫療質量和醫療安全的核心制度及相關操作規范，成立醫療質控小組由專人負責并定期檢查落實情況，確保醫療質量及醫療安全。
      

      2、科室制定了完整的醫療質量管理方案及計劃，完善了科主任、主治醫師及質控員嚴格把關的質控體系，并按甲級病歷的要求加強病歷管理，定期檢查病歷保證病歷質量。
      

      3、科內加強術前討論、疑難病案討論，不斷提高理論水平和臨床診療技能。
      

      一年來我科認真貫徹醫院的各項醫療安全管理條例，認真查房，對多病種患者及時請相關科室會診、指導診斷及治療，確保醫療安全。尤其對“腸套疊患兒自行復位及注射疫苗感染”這兩起事件深刻剖析，從中汲取深刻教訓，不斷強化各級醫護人員的醫患溝通及醫療安全意識，加強相關核心制度的學習及落實，重點加強以外科為主等相關學科理論知識的學習，對科室的安全措施進一步梳理、調整及加強，責任落實到每一位醫護人員，杜絕發生醫療責任事故。
      

      我科認真落實醫護人員“三基”（基本知識、基本理論、基本技能）培訓計劃、狠抓三基培訓，切實加強技術規范操作，不斷提高治療效果，做到人手一本學習記錄，通過組織業務學習，提高全科醫生的診治水平。鼓勵全科醫護人員積極參加繼續醫學教育學習。
      

      科室非常重視高素質專業技術人才的培養，在人員十分緊缺的情況下做到迎難而上，利用休息時間共同學習呼吸機、除顫儀、心電圖機的使用及腸套疊空氣灌腸復位術等外
      

      科常見技術操作，努力建設合理的人才梯隊。同時鼓勵科室人員通過成人高考等多種方式提高學歷和增強理論知識水平。
      

      認真貫徹《處方管理辦法》及《抗菌藥物臨床應用指導原則》，根據病情需要選擇中西藥物。合理使用抗菌藥物，加強處方管理，確保用藥規范、安全。
      

      全年科室業務總收入8033252元?？剖艺J真執行醫保農合政策，并貫徹落實在臨床工作中。
      

      我按照院黨委反腐倡廉的要求遵守廉政規定，管好自己，接受監督，無違紀行為發生。雖然目前我科工作總量、工作效率、工作節奏較20XX年有所提高，取得了一定的社會和經濟效益，仍存在缺乏新技術、新項目及科研能力欠缺等問題，如何在現有基礎上進一步提高醫療質量、加快科室業務發展，達到“三好一滿意”的標準。我們還要繼續努力，更好地滿足臨床及患者的需要。
      

      總之，一年來，自己做了一些工作，但是與領導的關懷分不開，與各職能部門的幫助分不開，以后還要更加努力，做自己力所能及的事，面對困難，竭力克服，依靠全科醫護人員，團結一致，迎接新的挑戰。
      

      科主任述職報告 篇3
      

      

      醫院科教科主任的述職報告示例如下：
      

      一、工作概述
      

      在過去的一年中，我主要致力于以下工作：
      

      1. 制定并實施科教興國戰略：我和我的團隊一起制定了醫院科教興國戰略，并通過各種渠道宣傳和推廣該戰略，以提高醫院的科教水平。
      

      2. 提高醫療質量：我帶領團隊加強對醫療實踐的管理和監管，并加強醫療數據的管理和分析，以提高醫療服務的質量和效率。
      

      3. 提高技術水平：我鼓勵團隊成員積極參與國內外的學術交流活動，并加強技術培訓和技術指導，以提高團隊的技術水平和競爭力。
      

      4. 提高教學效果：我帶領團隊積極開展教學和培訓活動，并加強對學生的學習指導和督促，以提高教學效果和質量。
      

      二、工作成果
      

      在過去的一年中，我取得了以下工作成果：
      

      1. 制定了科教興國戰略，并通過各種渠道宣傳和推廣該戰略，以提高醫院的科教水平。
      

      2. 提高了醫療質量，加強醫療數據的管理和分析，提高醫療服務的質量和效率。
      

      3. 提高了技術水平，加強技術培訓和技術指導，提高團隊的技術水平和競爭力。
      

      4. 提高了教學效果，積極開展教學和培訓活動，提高教學效果和質量。
      

      三、存在的問題
      

      在工作中，我也發現了一些問題和不足：
      

      1. 團隊成員的技術水平還需要進一步提高。
      

      2. 教學和培訓活動的效果還需要進一步改善。
      

      3. 醫療服務的質量還需要進一步加強監管和管理。
      

      四、未來工作計劃
      

      在未來的工作中，我將繼續致力于提高醫院的科教水平和服務質量：
      

      1. 提高團隊成員的技術水平，加強技術培訓和技術指導。
      

      2. 改善教學和培訓活動的效果，加強教學和培訓的質量。
      

      3. 加強醫療服務的質量監管和管理，提高醫療服務的質量和效率。
      

      以上是一份醫院科教科主任的述職報告，希望能夠有所幫助。
      

      科主任述職報告 篇4
      

      

      作為一名兒科主任，我感到非常榮幸和自豪能夠在這里向大家述職。在過去的一年里，隨著醫院的不斷發展和擴大，我們兒科部門也不斷地提高自己的醫療水平和服務質量，為更多的患兒提供專業的治療、關愛和陪伴，取得了一系列具有里程碑意義的成績和進展。
      

      首先，我們兒科部門在過去的一年里實現了高質量的醫療服務。我們從患兒的身體狀況出發，注重以兒童為中心的整體醫療模式，將患兒及家庭作為醫療團隊的一部分，開展詳盡的病史采集、體格檢查和必要的輔助檢查，確保每一個患兒都得到及時、準確、全面的診療服務。同時，我們結合患兒的特殊需求和情況，采用細致、科學、全面的治療方案進行治療，不斷提高分級治療的科學應用，為每個患兒提供個體化的診療服務，得到了家長和患者的高度認可。
      

      其次，我們兒科部門在過去一年中重視團隊建設并強化技能培訓，為患兒提供高質量的醫療服務奠定了堅實的基礎。我們建立了精英團隊，由一批醫療專家組成，形成了具有穩定性的兒科醫療專業團隊，凸顯了科室的人才優勢。同時，我們不斷加強專業技能的培訓和提高，包括通過內部例會、外部培訓、會議交流等多種方式，促進團隊成員之間的溝通和交流，擴大了團隊的視野與認知，提高了團隊的專業水平和工作效率。
      

      最后，我們兒科部門在過去一年中加強了公眾教育和宣傳工作。我們通過多種渠道和形式，擴大了醫院品牌的影響力，增強了大眾對醫院的美譽度。在特定節日和時期，我們積極在社交媒體上發布相關信息、專家資訊和科普文章，以更加生動、直觀、形象的方式向公眾傳遞健康信息，提高了患兒和家庭對于兒科健康知識的認知和接受度。
      

      總之，過去一年，我們兒科部門充分發揮了優勢和特色，不斷提高醫療質量和服務水平，深入實施以患者為中心的醫療理念，不斷創新和改進，讓患兒和家庭獲得了更好的診療體驗和服務感受。在今后的工作中，我們將繼續加強團隊建設和技能培訓，以更加專業和優質的服務回報社會，創造更多的價值和貢獻！
      

      科主任述職報告 篇5
      

      

      作為一名醫院科室主任，一年來的工作總結，讓我不由得感慨萬千。今年，我所在的科室在醫院的整體發展和部門內部工作方面都取得了不少成績。在此，我將結合我的具體工作實踐，分別從科室總體目標、工作計劃、管理方式、服務品質等方面進行詳細的總結。
      

      一、科室總體目標
      

      作為一名醫院科室主任，我們肩負著醫療服務、醫學科研和人才培養三方面的重要任務。而在今年的工作中，我們科室更加注重突出醫療服務的核心地位，使工作重點更加清晰、明確。我們通過醫院內部的資源整合和人員培訓，不斷提升我們的醫療服務水平，進一步提高了科室在整個醫院中的地位。
      

      二、工作計劃
      

      在全年的工作計劃中，我們科室注重整體規劃，定期制定科室的工作計劃，并加強每項工作的落實和監督。我們及時總結反思，針對性地調整工作計劃，使整個計劃的執行達到最佳效果。同時，我們也緊密關注工作進展情況，采取多元化的工作方式，推動各項工作任務順利實施。通過科學合理的工作計劃，我們科室在今年的工作中，取得了不少成績。
      

      三、管理方式
      

      在管理方面，我們更加注重規范化、專業化和系統化，對科室內的管理人員和工作人員進行詳細分工。我們強調形成科室內部一套科學的管理制度和操作流程，通過有效的管理手段，推動科室良性穩定發展。我們深入了解員工需求，注重維護員工權益和利益，為員工創造良好的工作環境。
      

      四、服務品質
      

      在服務品質方面，我們將病人為中心的醫療模式作為服務品質的核心內容。我們克服了科室內部復雜的業務流程和數量龐大的病患，注重醫患溝通，通過積極的宣傳和科學的方法，幫助病患達到良好的醫療效果。我們更加注重服務的顧客體驗，使病患得到最好的醫療服務，提高了我們科室的口碑。在整個醫院中，我們的科室也擁有了較高的知名度和信任度。
      

      結束語：
      

      作為科室主任，對我來說，總結工作是非常重要的一個環節。我們要用心挖掘經驗，總結問題，進而優化我們在科室的工作，為下一年的工作做好準備。通過對科室的目標、計劃、管理和服務進行有效的總結，我們才能夠更加清晰明確地規劃未來的方向，繼續優化我們的服同時積極解決所出現的問題，不斷拓展科室的影響力并推動其發展。
      

      科主任述職報告 篇6
      

      

      醫院科教科主任的述職報告應該包括以下內容：
      

      1. 工作目標：明確科教科的工作目標，包括提高醫療質量、提高醫療效率、提升患者滿意度等。
      

      2. 工作進展：記錄科教科在過去一段時間內的工作進展，包括新項目的開發、新技術的應用、新教材的出版等。
      

      3. 成果展示：列出科教科在過去一段時間內所取得的成果，包括新項目的實施、新技術的應用、新教材的出版等。
      

      4. 存在的問題：列出科教科在過去一段時間內存在的問題，包括工作中的難點、技術方面的問題等。
      

      5. 解決方案：提出針對存在的問題的解決方案，包括采取的具體措施、預計的成效等。
      

      6. 工作計劃：制定科教科的下一段時間內的工作計劃，包括新項目的開發、新技術的應用、新教材的出版等。
      

      7. 工作總結：總結科教科在過去一段時間內的工作經驗和教訓，為今后的工作提供參考。
      

      科教科主任的述職報告應該客觀、真實、全面地反映科教科的工作情況和存在的問題，并提出改進措施和工作計劃，為醫院的可持續發展做出貢獻。
      

      科主任述職報告 篇7
      

      

      ICU科主任年終工作總結
      

      一、工作概況
      

      在本年度，ICU科主任所領導的ICU科室，共收治各類危重病人521例，較去年同期增長了12.5%。其中重癥監護病人占比最高，達到了78.5%，成功實現了從一般危重癥病房到重癥監護室的轉型升級。
      

      二、病例分析
      

      1.新冠病毒肺炎病例
      

      新冠病毒肺炎疫情期間，ICU科室收治了大量的新冠病毒肺炎患者?？剖铱朔咔槠陂g的困難和挑戰，積極改進治療方案和完善隔離措施。另外，我們還建立了線上診療平臺，與其他醫院和專家開展了線上會診，取得了顯著的療效。
      

      2.多發臟器損傷病例
      

      科室還收治了多例多發臟器損傷病例，科室在科研診治方面有了很大進展，病例的搶救成功率大幅提升，創造性地采用吸氧和機械通氣等常規治療方法，成功激活和維持了患者的體內代謝固定點，降低了多發臟器衰竭的發生率。
      

      三、科研成果
      

      1.發表論文
      

      ICU科室共發表SCI論文5篇，核心期刊論文14篇，參與完成橫向課題和縱向項目4項。完成的課題包括“重癥患者機械通氣維護方案研究”、“ICU普通病房重癥監護功能提升項目”等課題。
      

      2.學術研討
      

      科室積極參與各類學術會議和研討活動，包括國內外ICU學術研討會、醫學高峰論壇等。此外，科室也定期舉辦內部學術講座和工作交流會，有助于提高醫療技術水平和工作效率。
      

      四、工作亮點
      

      1. 完善治療體系
      

      ICU科室更新了ICU重癥病房的醫療設備，配備了專業設備和搶救藥品，提高了治療的效率和質量?？剖疫€實現了機械通氣臨床路徑和實行無紙化管理，有效減輕了醫護人員的工作壓力，提高了工作效率。
      

      2.人性化服務
      

      科室在治療過程中，注重患者的生活質量和身心健康的維護。提供了令人滿意的醫療服務，包括心理疏導和康復指導等。同時，科室還加強了家庭訪問和與家屬的溝通，為他們提供最好的服務。
      

      五、存在問題
      

      ICU科室還面臨一些瓶頸，主要問題包括人員不足、患者床位緊張、設備升級等。
      

      六、展望未來
      

      在新的一年中，我們將進一步完善治療體系，優化醫療設備和藥品配備。同時，要提高醫護人員的專業水平和協作能力，更好的實現“人性化服務”。我們相信，在集體的努力下，ICU科室未來定會越來越好！
      

      總結推薦:
級部主任述職報告之一

      自入職的那天起，我們就掌握了一些基本技能，到現在已經嫻熟至極了，但還是要繼續努力。為了給我們后續的工作提供幫助，我們現在要好好寫寫我們上一階段的述職報告了。述職報告是要指出自己在工作中哪些該做而未做或做得不好的一些事。那么，你會寫領導要求的相關述職報告嗎？下面是小編精心為您整理的“總結推薦:
級部主任述職報告之一”，歡迎大家與身邊的朋友分享吧！
      

      

      大家晚上好！
      

      上學期的工作已經結束，回顧這半年來的工作，忙碌中感覺充實。在張校長等學校領導的關心指導下，在趙主任、董主任等級部領導的幫助下，我更加嚴格要求自己，使自己在工作、生活上更加務實勤懇，成熟穩重。因此，我想首先表達各位領導對我的肯定與厚愛。為了反思和總結工作經驗，使本學期的工作有所進步和提高，下面，我簡單介紹一下級部工作情況。
      

      一、明確職責，強化服務意識
      

      作為年級帶頭人，高度的責任感是做好工作的先決條件。七年級班額、人數最少，教師也最少，但從工作角度講，我深感責任同樣重大。為讓家長滿意，學校放心，我一直在工作上率先垂范。要求老師做到的，我首先做到，要求老師做好的，我
      

      勵志信外，還增加了部分自編勵志篇目，比如本周期的以感恩為話題的文章，讓學生在朗讀中學會感恩，學會與人相處。
      

      三、學生管理
      

      學生處于剛步入青春期的年齡，這個階段也是容易塑造人格、養成習慣的關鍵階段。因此，習慣養成教育是學生管理的重點。從作息時間到日?；顒?，級部都對學生提出了嚴格的要求。所以，七年級沒有出現嚴重違紀現象，量化考核成績也一直很優秀。
      

      本學期工作重點：
      

      一、加強自身學習
      

      在理論層面，多讀書，用知識武裝頭腦，多鉆研，用先進的教學理念指導教學，在實踐方面，多向老同志、優秀的同志學習請教，力爭使自己的工作水平再上新臺階。
      

      二、做好保優推邊工作
      

      從上學期成績看，與其他縣直學校相比，我們的優勢是平均分高，優秀率高，但不足是尖子生少。本學期已經要求任課教師包保優秀生和邊緣生，注重對這些學生學習方法和答題規范、答題技巧的培養，力爭本學期考試出現幾名尖子生。
      

      三、靠近時間，提高效率
      

      要做好級部管理工作，只有多用時間，多用心，才能更多的發現問題，收獲經驗，進而做到精細，提高效率。因此，本學期我將繼續保持勤懇認真的態度，以使工作效果最優化。
      

      在工作中我還有許多不足之處，也懇請各位領導多批評，多指正，今后我將更加完善自己，是自己在思想上、教學上、管理上更優秀。
      

      總結范本:
級部主任述職匯報篇一

      自入職那天起，我們就做好了打長久攻堅戰的準備，要把工作做好做全面！為了對后續工作有所幫助，現在就是我們自己獨創性寫自己的述職報告的時候了。述職報告是要指出自己在工作中哪些該做而未做或做得不好的一些事。那么，你會寫領導要求的相關述職報告嗎？為滿足您的需求，小編特地編輯了“總結范本:
級部主任述職匯報篇一”，僅供參考，歡迎大家閱讀。
      

      

      四年前，我戰戰兢兢地走上中層干部競聘演講臺。在領導的信任和同事們的支持下，我當上了實驗小學的一名級部主任。歲月如梭，轉眼已走過了四個春秋。驀然回首，只見身后留下的腳印是清晰、堅定而執著……
      

      做一名好老師是級部主任的立足之本。這四年來，我一直堅守在低年級語文兼班主任的崗位上。隨著班容量的不斷擴大，孩子個性的`不斷彰顯和家長期望值的不斷提高，我不斷地努力建立自己良好的師表形象。一直潛心研究低年級學生的心理特征與認知規律，努力形成活潑、輕松而扎實的教學氛圍。在課堂上，努力創設平等、和諧民主的學習氛圍，讓每個孩子從幼兒園的玩耍中自然巧妙地過度到小學階段的快樂學習中?？吹胶⒆觽円浑p雙在課堂上煥發神采、充滿濃厚興趣的雙眸，看到一張張享受到學習樂趣以及與老師心靈相通而綻放的笑臉時，一種欣慰和感動便在心中溫暖地蕩漾開來。愛是一切教育的基礎，但僅有愛是不夠的，對學生的學習又應該是嚴格要求的。聽講習慣、作業格式、書寫的美觀與整潔、紀律的遵守……所有的這些我都不厭其煩地循循善誘，幫助每個孩子健康成長。教育中，我更注意充分調動家長地力量，經常與他們交流、溝通，切磋教育的方法和策略。這些瑣碎的工作需要大量的時間和精力：常常在下班后到幼兒園接兒子回家，面對兩位老師對一個孩子的陪護，我只能滿懷歉意地笑笑說：“不好意思，今天又來晚了?！焙迷趦鹤由蠲鞔罅x，總是爽快地說：“沒關系?！币渤３Ｔ谕砩暇攀c鐘，還在沙啞著嗓子與住宿生家長交流孩子在校的表現。所做的這些，目的只有一個：一切為了孩子，為了對得起“好老師”稱呼。
      

      教育科研是自身發展的不竭源泉。我先后參與了常州市課題“學習為本的語文課堂教學模式的研究”和“課堂教學評價”的研究，多篇論文在〈〈武進日報〉〉、〈〈教師進修〉〉、〈〈常州教育〉〉上發表，今年的〈〈課堂資源從何而來〉〉獲江蘇省“師陶杯”論文大賽二等獎。上半年，參加江蘇省實驗小學青年教師評優課比賽獲武進區一等獎。
      

      做好服務工作更是級部主任應盡的職責。在整個學校管理中，級部主任應是聯結領導和教師之間的樞紐，并擔任其中的潤滑劑。每學我都能制定好級部 工作計劃 ，認真組織實施，精心安排好級部的每一個活動，從而保證了級部工作正常有序地進行。每次召開行政會議和級部主任會議后，及時認真傳達，組織貫徹落實。為了管理好本級部的教育教學工作，經常跟本級部的老師、學生交流、談心、探討，了解情況，介紹經驗，提出建議和指導性意見，尤其是當他們遇到困難和問題時，總能給他們獻計獻策，排憂解難。努力形成互幫互助、團結奮進、健康向上的教師群體。
      

      這就是我的工作，平凡而瑣碎，不值一提，今后的日子里，我將一如既往地在大家的扶持下走下去。
      

      最新總結:
級部主任述職匯報1篇

      自入職以來，我們一直在努力地提高自己的溝通能力，以便把工作做得更好。為了反饋工作質量，現在到了我們下筆向領導寫述職報告的時候了。述職報告對自身所負責的組織或者部門的回顧與總結。那么怎么才能寫出更好的述職報告呢？以下是小編為大家收集的“最新總結:
級部主任述職匯報1篇”但愿對您的學習工作帶來幫助。
      

      

      各位領導、老師們:大家好!
      

      今天很高興能參加這個述職，因為這是一個難得的學習機會，取人之長，補己之短。為贏得全體班主任及任課教師的大力支持與協作，圓滿完成了學校和級部的工作計劃和任務。我就一些具體做法，匯報如下：
      

      一、努力打造拼搏實干的和諧團隊，重點從以下幾個方面入手。
      

      （1）、作為級部的帶頭人，高度的責任感是做好工作的先決條件。
      

      由于工作需要，我除擔任兩個個班的數學教學工作外，還負責一個級部的管理工作。我深感肩上責任的重大，為了讓家長滿意，學校放心，我對工作不敢怠慢，率先垂范，要求教師做到的，我首先要做到，作為一名級部帶頭人，只有身先士卒，工作才有說服力，才能贏得同志們的認可和支持，這樣才能有利于開展級部工作。
      

      （2）、做好服務工作更是級部主任應盡的職責。在整個學校管理中，級部主任應是聯結領導和教師之間的樞紐，及時化解因教師對學校工作的誤解而產生的不滿。開學前我要制定好級部工作計劃，認真組織實施，精心安排好級部的每一個活動，從而保證了級部工作正常有序地進行。學校安排的各項工作，我會及時認真傳達，組織貫徹落實。
      

      （3）、建立一個團結協作的團體，努力打造和諧級部。團結就是力量，有了力量就有了戰斗力，經常性和教師談心、交流，幫助他們解決生活、工作中的困難，思想上一致，心靈上相通，使本級部的每一位教師都非常支持我的工作，使我的想法、安排能夠得以順利實施。
      

      （4）、抓好教學常規。定期組織備課組長，研究教學常規的開展和落實，對級部教學工作中各方面情況進行分析，特別是每次的月考分析會及月考總結班會成為慣例。
      

      （5）、加強班主任隊伍建設。
      

      力求打造一支高素質的、深受學生愛戴的班主任隊伍，是我們級部的一項重要工作。在工作中我們堅持"交流、學習、合作、互助"的原則，定期召開班主任例會，落實學校布置的各項工作，交流工作經驗，協商解決班級工作中出現的重點問題。全體班主任狠抓學習常規管理，整頓課間操紀律和課間紀律。開展班級文化建設，營造一種健康、積極向上的班級文化氛圍。
      

      （6）、肯定成績，相互補臺
      

      人凡做工作，都希望獲得成績。而且希望成績能為他人特別是周圍的同志發現和肯定。做了工作得不到激勵，甚至被人冷遇，這往往使許多積極分子心灰意冷，工作半途而廢，失去動力。作為我和老師們在工作中難免會有失誤，對待工作過程可能發生和已經發生的失誤，要采取“補臺”的態度。一旦出現失誤，首先考慮的不是相互埋怨，而應當幫助彌補。把彌補失誤，當做自己的職責。
      

      二、學生管理方面主要做以下工作：
      

      （1）、管理到位、制度到位，強化學生各項養成教育
      

      俗話說得好!態度決定一切，細節決定成敗，紀律是成功的保證。學生的行為習慣，思想意識尤為重要。因此，我們繼續從學生身邊的小事抓起，從點滴做起，從進校門要求，室內外衛生，日常生活，規范學生文明行象；從收作業，衛生工具的擺放到課間文明休息、上操，參加學校活動等，做到有要求，有布置，
      

      有檢查，有總結，有評比，有表揚，持之以恒，常抓不懈。并配合政教處多次開展了對男女生留長發、染發、佩戴手飾、穿拖鞋等儀容儀表檢查活動，對違紀學生加強教育并責令其改正。真正做到衛生工作有序，早讀自覺到位，自習安靜認真，課堂秩序良好，形成規范有序，文明和諧的氛圍，在一個月中強化讓標準成為習慣。然后在行為習慣基本養成的基礎上向精細、精品轉化，確定習慣養成中的薄弱方面，每周再選定一個主題如：穿戴儀表、課間紀律、亂扔紙屑、學生間的矛盾糾紛等方面進行整頓強化。
      

      （2）、分析學情，查漏補缺，糾偏抓差。
      

      考試結束后，級部會根據學校安排，組織各科任課教師和班主任及時召開學情分析會、經驗交流會、學法研討會，讓學生總結自己各科存在的問題，了解自身存在的不足，通過經驗交流，互相對比、互相探討，使許多同學認識了自己的缺點，明確了差等生張揚優勢科目，提高學習興趣，中等生注重各科均衡發展，提高名次，優等生補足短腿科目，努力冒尖。由于根據不同學生層次，制定了不同層次的目標，從而提高教學質量。
      

      （3）、創建和諧向上的班集體。
      

      學生是班級的細胞，班級的建設是年級形象的外在表現。因此在日常管理過程中，除緊緊依靠班主任這一最直接最親近的管理者，還定期召開班干部會議，依靠班干部了解各班情況，并及時提出指導意見，讓班干部具體實施。特別注意在平時，及時與各班班干部溝通、交流、探討，針對班級、年級現狀，制定相關日常生活學習規定。
      

      （4）、強化管理，確保穩定
      

      學生的穩定是取得好成績的重要保障，而學生的穩定受影響于教師的穩定，因此全體教師更要比平時嚴格地遵守坐班制度，避免出現誤課、誤事現象。對于少數學習沒動力，追求沒目標的學生重點加強管理，班主任全天候到崗，值班人員延長值班時間，對期末前出現的違紀從快從重處理，確保最后階段的穩定與安全。
      

      我的述職完畢，謝謝大家！
      

      一年級級部主任述職報告1000字

      

      時間過得真快呀，這一階段的工作即將劃上一個句號。接下來便是自己獨創性寫崗位的述職報告的時候了。述職報告類似于工作總結，但又不同于工作總結。如何突出重點來寫自己的崗位述職報告呢？經過整理，述職報告之家為你呈上一年級級部主任述職報告，感謝您的參閱。
      

      一年級級部主任述職報告 篇1
      

      

      本學期我擔任一（3）班班主任，面對47個朝氣蓬勃，有思想，有感情，自我表現欲強的一年級學生，一個學期下來給我最最強烈的體會是：班主任工作中既要有宏觀的群體管理，又要有微觀的個性發展；要有強烈的前瞻性；工作更要細致的落實到位，只有這樣才能使學生在班上健康全面發展。本學期我把班級工作的重點落實在培養學生良好的行為習慣上，在“細、實、活”上下功夫，力求收到較好的成效。我針對我們班活潑好動的特點，做了如下的工作：
      

      1、培養學生的良好習慣
      

      一年級學生由于年齡小，自控力差，紀律渙散。我從培養學生良好習慣入手，課上進行趣味教學，盡量吸引學生的注意力，組織好學生的紀律。利用晨會課、思品課學習學校規章制度，提醒學生做好上課準備工作，并且在課后注意觀察學生的行為，根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中，時刻注意調動學生的積極性，逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。
      

      2、培養良好的班集體
      

      班集體是培養學生個性的沃土，有了這塊沃土，學生的個性才能百花爭艷。集體活動，最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動，如廣播操比賽、“每月之星”評比等。每天一大早，我總是早早到校，放學了就協助學生搞好衛生工作，這樣，學生不僅養成逐步養成熱愛勞動的好習慣，而且時刻想為自己的班集體爭光，在校舉行的廣播操比賽中，榮獲佳績。通過各項活動展示學生各方面的才能，發展個性，逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。
      

      3、做好學生的安全教育工作
      

      安全教育課我不會挪作他用，在課上，我教育學生遵守交通規則，注意人身安全，不下河洗澡，不到危險地帶玩耍，注意食品安全，不購買小攤小販出售的不潔食品。學生課間玩耍時也要求他們注意團結，不打架，以免出現事故。把安全隱患消滅在萌芽狀態。
      

      一年級級部主任述職報告 篇2
      

      

      時光飛逝，轉眼間和可愛的孩子們已經相處了一個學期，回想這學期以來的工作，有苦也有甜，真是累并快樂著。有人說：一個好班主任就是一個好班群眾。為了讓班級充滿活力與創新，為了能更好地塑造孩子們的心靈，讓他們得到全面的發展，也為了使新學期班級上能有更新的氣息，我特將本學期的工作總結如下：
      

      一、常規教育重點抓。
      

      剛踏入一年級的小學生，對于學校的日常生活和學習還不太適應，每一項規章制度對于他們來說是極其陌生的。為了使學生能夠及早進入主角，適應學校的生活，在日常生活中我經常有序的引導，并時時處處向學生進行有針對性的常規教育。從以下幾點入手：
      

      一、充分利用班隊會及晨會的時光學習《實小一日常規》、《小學生守則》、《三字經》和《小學生日常行為規范》，學習的過程中讓學生明白什么行為是對的，什么是不對的，使學生養成良好的學習和生活習慣。
      

      二、合理利用隊活動，重大節日，加強學生的德育教育。這學期利用教師節，國慶節，家長開會日和元旦等重大活動舉行了一些有好處的主題班團會，使學生懂得做人的道理，培養其愛國主義情感。同時，讓學生在各種活動和勞動中學會合作，學會生活，學會學習。
      

      三、充分發揮各項活動中的教育陣地的作用，增強學生的榮譽感，使學生心中有他人，有群眾。比如：我充分發揮教室內外的黑板報和墻報的教育作用，采用“天天學習”，“天天進步”和“我最棒”等欄目進一步規范學生的行為習慣。對于學生的書寫讀的姿勢，我采用“誰的小樹長得最直”的活動進行監督，并在課堂上隨時提醒與幫忙。
      

      二、班級紀律要加強。
      

      一個班級，要想有良好的班風，務必要抓班級紀律才行。因而，我強化以下工作：
      

      一、課堂紀律
      

      首先師生共同制定一年級四班班規，并制定相應的獎懲辦法。這樣學生既感到搞笑，又有動力，而且能夠在不知不覺中遵守紀律。
      

      二、課間紀律
      

      課間是學生簡單休息的時光，良好的課間紀律將會給整個校園帶來活躍而簡單的氣氛。然而，豐富多彩的課間活動，就是解決課間紀律亂的法寶。我將針對學生的年齡特點，采用師生共同參與的方式，開展“跳繩、做游戲、唱歌”等活動，使學生既健體又受教育，還能增進師生之間的感情，擴大交流的空間。同時，隨時提醒學生要注意的危險活動和場地，寓教于樂。
      

      三、衛生方面是重點。
      

      俗話說，病從口入，收拾好衛生，既能使身體健康，又能養成良好的生活習慣，還能創設一個良好的學習環境。
      

      一、班級衛生：每一天上午放學和下午放學后清掃教室，并設立衛生班長，每節下課后，進行檢查與監督。
      

      二、個人衛生：利用晨讀時光，檢查學生的個人衛生，不好的給予提醒。
      

      四、班干部的培養千萬別放過。
      

      班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的，而班干部卻是班級管理的小助手。這學期我采取班干部輪流制（包括班長和組長），使班級自主化管理構成機制，讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘，培養有個性的人，使孩子們學會學習，學會生活，學會合作和學會管理。
      

      五、其他方面
      

      班級管理中還應注重個體的發展，在各項活動中挖掘各種人才及學生的潛力，使班上的每個同學都能在某一方面得到進一步的發展。因此，在班級開展各種活動。在這些活動中，大力推出了新人、新作，讓每個孩子都敢于應對大家展示自我，充分鍛煉自我，提高學生的自信心。
      

      班主任工作是很有挑戰性的工作，每一個學生都是一個世界，要想成為每一個學生的朋友，要想得到每一個學生的信任，需要付出很多的心血。在今后的工作中，我將不斷地加以改善自我的工作，力求更上一層樓。
      

      述職人：xxx
      

      年月日
      

      一年級級部主任述職報告 篇3
      

      

      一、德育工作
      

      本學期，我繼續擔任一年級的班主任。這學期的工作真是豐富、充實。三月份的學雷鋒活動，三八婦女節的“我為媽媽、奶奶、姥姥做一件事”的活動，四月份的“清明節詩歌朗誦”活動，五月份的勞動節活動，六月份的“六一兒童節文藝表演”活動。在這些活動中，我們班主任都精心準備板報，用心籌備節目，老師和學生們收獲了很多知識和快樂！真心是難忘的一學期??！
      

      二、教學工作
      

      這學期是我工作以來的第二個學期，和第一學期相比，有了一點點教學經驗，但仍有很多的不足，還需要長期不斷地學習。本學期的教學是緊張的，是充實的。現總結如下：
      

      1、校內教學工作
      

      本學期我承擔的仍然是一年級數學的教學任務，透過上學期一學期的磨合，老師和學生都彼此熟悉了。透過一學期的教學經驗，發現一年級學生很喜歡在課堂上有一些動作教學，比如伸伸手指，因此在這學期的教學中，我在課堂上就努力多用這種方法，結果證明效果很好。
      

      課堂教學中，努力多組織學生動手操作，起初學生操作起來不是很好，但經過訓練之后，學生的動手操作潛力還是有必須的提高的。
      

      在以后的教學中還需不斷學習，不斷積累經驗，使自己駕馭課堂的潛力越來越強。
      

      2、課外教學工作
      

      這學期出去學習的機會還是挺多的，很感謝學校給了我這么多學習的機會。這學期我參加了“名師名家走進濱海新區”啟動儀式——暨全國知名特級教師徐長青專場活動，徐長青工作室的“簡約課堂”思想，徐老師的課堂個人魅力都給了我很大深的印象，給了我很大的激勵。
      

      “雙導互動”的教學活動，也使我大開眼界，原先課堂還能夠這樣精彩，師生的互動還能如此驚心動魄！這使我思考到：在學生低段的時候，要努力培養學生回答完整問題，完整表述自己的想法。
      

      xx鎮鲅魚圈實驗小學學訪，更是讓我受益匪淺，老師們的敬業精神，教學特色都感染了我。“差異教學”思想第一次進去了我的頭腦，激發了我，使我有了方向。
      

      總之，這學期的工作生活是充實的，收獲了很多，我會不斷努力！
      

      一年級級部主任述職報告 篇4
      

      

      日子像流水一樣，簡單而平坦。就在這平平淡淡的日子里過著真真實實的生活。不經意間一抬頭，又是一個學期從我們的身邊悄悄溜過，跟孩子們一齊共同經歷了成功和失敗，不一而足。針對這學期本班的實際狀況，再結合期初的工作計劃，現做如下小結：
      

      1、培優扶差是教學工作的重頭戲，因為一個班級里面總存在幾個尖子生和后進生。對于后進生，我總是給予特殊的照顧，首先是課堂上多提問，多巡視，多輔導。然后是在課堂上對他們的點滴進步給予大力的表揚，課后多找他們談心、交朋友，使他們懂得老師沒有把他們“看扁”，樹立起他們的信心和激發他們學習的興趣。最后是發動班上的優生自愿當后進生們的輔導老師，更重要的是我也一盯到底。令我欣慰的是優生們表現十分的踴躍。
      

      2、學生的競爭意識慢慢地在增強。從“五色花比賽”和“五項循環競賽”中就能夠看出，他們也在關心著我們班是第幾名，也總會問起這星期我們班有沒有得小紅旗了或五色花了。個性是孩子們參加校組織的各項比賽都很用心，而且取得了好成績。如：書法比賽中13位孩子得獎，群眾舞或二等獎。
      

      3、班干部的管理潛力方面。班干部是老師的左右手，所以我把培養得力的班干部作為班主任工作的一項重要資料。但他們的管理手段還很欠缺，管的時候還欠主動。當有小朋友不聽他們話的時候就沒轍了，拿不出好辦法。這點有待進一步努力。
      

      4、安全教育方面。我主要透過午間談話對他們進行安全教育，對他們會忘記。
      

      5、行為習慣方面。本學期學生的日常行為習慣有了很大的進步，個性是一些男孩子。上學期，他們總是玩好了再來寫作業，沒時間了，作業就亂寫，交上來的本子一團糟;這學期，他們一來到教室就開始做作業，字也越寫越漂亮。還有地上的垃圾也少了，看到地上有垃圾也能彎腰撿起。
      

      一年級級部主任述職報告 篇5
      

      

      尊敬的學校領導及全體教師：你們好！
      

      20xx年10月，我滿懷著激情來到XX學校，時任小學一年級班主任。懷揣對教師事業的無比忠誠，開始了我教育事業的新起點。
      

      自從xx年參加工作以來，我就養成了踏實工作，不斷探索，勇往直前的性格。這些年也通過自己的努力取得了許多成績，曾被縣宣傳部借調，擔任過音樂教師，輔導主任，連續擔任班主任七年。曾多次上縣市語文觀摩優秀課，多次指導市級優秀中隊會，獲市演講比賽第一名，被評為市級優秀大隊輔導員，現在是語文學科的市級骨干教師。但是，來到新學校，過去的成績已經過去，積累經驗踏實前行，著眼現在和將來是我對教育事業的新目標。
      

      剛到學校時，既驚喜又陌生，還好我很快的進入角色，融入了工作。我一邊積極配合學校的各項工作安排，一邊了解學生家庭情況，研究教育教學，琢磨切合實際而又有時效性的班級管理方法。除了中午帶孩子去食堂吃飯，一天幾乎不離開教室。課上認真教給孩子語數知識，培養學生各種學習能力；課下教給孩子如何遵守學校紀律，保證秩序，如何懂禮貌，學做人，做好人。功夫不負有心人，班級進入二年級已初具規模，形成了良好的班風及學風，成績也蒸蒸日上?，F在已經是二年級下學期了，班級干部已經初具管理能力，學生們各個學習興趣及濃，管理井井有條。
      

      我熱衷于教研，夜深人靜，才是我用心備課的時間。借著市骨干學習的良好契機，我學習到了許多可行性的教學方法，如：如何優化課堂教學，開展激勵性興趣比賽，評價語言的恰當運用，多重性指導學習方法，針對性轉化學生和有效性合作學習等，并結合實際運用到教學中，很見成效。我還在網上觀看各種優秀課，名人講堂，學習他們優秀的教學觀點，理念和方法。學海無涯，我愿暢游。自信勇敢是我的特點，踏實苦干是我的良訓。當我正執迷于教學的海洋之中，恰逢新校長的上任，如看到了XX教學進步的曙光，滿懷對教學研究的激情，覺得自己好像找到了施展才華的空間。因此，在這次公平公開公正的競聘中，我自愿申報科研室主任一職，希望自己能在教研的空間里不斷施展自己的特長，發揮自己的能量，為XX科研這一塊空地種上美麗的鮮花，讓XX教師在科研的春風下沐浴陽光，為XX教育開拓暫新的道路，為學生營造和諧而科學的理想課堂。
      

      我是唐突的，也是猶豫的，雖然豪情滿懷，卻擔心不能得到領導和各位同事的信任和認可。但我是不怕被笑話的，因為我相信只有勇敢而聰慧的人才會抓住機遇，做好每一件事情。
      

      就像雷鋒說的那樣：我愿作教育事業的一顆螺絲釘，無論把我放在任何崗位，我都會永遠保持一股鉆勁，一股韌勁。不管我是班主任還是搞科研專攻，我都會傾注全力在自己的崗位上，取長補短，盡職盡責，發揮自己的每一寸光亮，助XX小學教育永創輝煌！
      

      一年級級部主任述職報告 篇6
      

      

      轉眼一個學期的工作和生活就要結束了，對于我來說這半年意義重大，因為我成為了高新區小學教師隊伍中的一員，擔任一(1)班和三(1)班的英語教學工作。感受著肩上學校、家長和學生們寄予的那份沉甸甸的信賴、期望和重托，我將我這學期的教育教學工作匯報如下：
      

      我們的小學不僅是培養優秀小學生的搖籃，它也是培養優秀教師的搖籃，在這片沃土，這個充滿生機、活力和溫暖的大集體里學習、生活，老師們兢兢業業的工作作風，踏踏實實的教學風范讓我身在其中受益匪淺，他們的榜樣作用使我意識到新教師唯有不斷學習，在教學中鍛煉自己，追求進步才能讓自己不僅成為這里的一員，也會在將來的某一天成為這里的驕傲，為學校和精心栽培我的老師們交上一份滿意的答卷。
      

      自從參加工作以來，我首先以"學高為師，身正為范"的師德嚴格要求自己，我深深地明白，要做一個合格的人民教師，特別是高新區小學這所高起點、高標準的學校的優秀教師，必須愛崗敬業，為人師表，熱愛學生，尊重學生，爭取讓每個學生都能享受到高質量有效的教育，都能有不同程度的發展，基于以上認識，我在工作中踏踏實實不敢有絲毫馬虎，備好每節課，上好每一堂課，批好每一份作業，關注到每個學生，努力去做一個受學生尊敬的和信賴的老師。
      

      在學科教學方面，我時刻告誡自己要做一個研究型的教師，所以我堅持學習教育教學理論，閱讀和學習了《新教育之夢》、《中小學英語教學》、《做一個聰明的教師》、《給英語教師的101條建議》等等書籍，并把這些理論運用于教學實踐。半年來，我寫了理論學習一百三十多篇，個案、隨筆20多篇，并和王鳳潮、劉青等老師一起開展《小學中年級英語詞匯教學》的課題研究。在高校長和常老師的引領下，在同伴的互助中，在自我反思中，我的專業水平也在逐步提高。
      

      作為一名剛開始小學教學的青年教師來說，有的是一腔的熱情，和對職業的堅定信念，而缺少的是老教師的寶貴教學經驗，因此我要虛心的向她們學習上課中教學方法、教學技能和課堂調控技能等等。在組長王鳳潮老師的帶領和指導下，我積極參加組里每周一次的教研活動，與老師們一起學習新課程理念，探討教學教法。積極參加學校組織的邀請課、過關課等交流學習活動，認真備課，虛心學習。主動聽其他老師的課，本學期共寫50余篇聽課記錄與課后反思。青年教師的成長、成熟要靠自己在教學中的苦練和摸索。
      

      面對新接觸的小學教學我不斷地思考，摸索，實踐：如何調動學生的積極性和主動性，消除課堂死角現象;如何既拔高優秀生又保整體質量。為此我也正在每堂課的教學中嘗試著積極制作教學用具，設計靈活多樣的游戲活動，使學生們在積極參與的同時獲得知識;在課后，我認真地給孩子寫評價，主動跟孩子們交流與家長溝通，不斷鼓勵后進生，幫助他們解決學習上的困難，取得進步。一(1班)的王一笛同學是一個內向的女孩，平時說話聲音很小，其中考試時英語成績在班級中倒數第三(78分)。
      

      我意識到這樣的后進生更需要老師的關愛，因此我在課堂上總是鼓勵她大聲說英語，課外時間給予個別輔導，終于，一笛逐漸變得活潑開朗，能夠大聲流利地說英語了，人也變得越來越自信和大膽，在期末考試中取得100分的好成績。一個學期結束了，我班大部分學生都在英語學習和生活習慣方面取得了很大的進步，并且有一部分學生積極主動參與"希望之星"英語風采大賽，20多名學生獲獎，其中一年級2人，三年級3人獲得了保定賽區金獎。
      

      本學期我擔任了一(1)班的副班主任工作，在班主任孫俊紅老師的幫助下，我從剛開始望著紀律松散的學生不知所措到現在能幫助班主任管理班級得到學生的配合，心中對每位幫助過我的老師充滿感激。以后我更應多觀察、多問、多做，提高自己班級管理方面的能力。
      

      作為一名黨員，我時刻以一名共產黨員的身份嚴格要求自己，把工作利益放在第一位，每天早出晚歸，堅守崗位，晚上經常備課、學習到11點以后。除完成教學工作外，我積極參加學校組織的各項活動，和其他老師們一起加班進行校園文化建設。
      

      我深知學無止境、教無止境，要成為一名優秀的的英語教師必須付出艱辛、持久的努力。和老教師相比，我在管班方面還經驗不足，但我相信自己能在不斷的學習、反思和實踐中不斷進步，在教學這條路上踏踏實實，一步一步實現自己的理想，和高新區小學一起成長。
      

      述職人：xx
      

      20xx年xx月xx日
      

      一年級級部主任述職報告 篇7
      

      

      去年八月，在吳校長的信任和支持下，我卸掉高三的重擔，擔任了高一年級主任。新高一是一個生源差，師職隊伍整體素質差的群體，這對我來說，更是一種新的挑戰。作為一個新的團隊，大多數老師都是高二、高三聘掉的老大難老師，也有一部分教師是剛從大學分配下來的。面臨著各種新的問題，為此，我多次召開年級工作會和班主任會議，找個別老師談心，使全體教師達成共識，在困難壓力面前要團結協作，研究新情況，不斷解決各種問題，務求實效，確保教育教學質量，完成學校交給我們的教育教學任務。
      

      一、一年來的工作回顧：
      

      1。盡職盡責地完成年級主任工作。作為年級主任，高度的責任感是做好工作的先決條件。我深感肩上責任的重大，一年來，我對工作從來不敢怠慢，率先垂范，凡事都做到自己身體力行，工作才有說服力，才能贏得師生的認可和支持，這樣才能有利于開展年級工作，為此，工作中嚴格遵守學校的紀律制度，從不遲到和早退，兢兢業業，不計較個人的得失。組內有的老師家路途遙遠，晚自習值班多有不便，我就克服自己的困難，任勞任怨，代為值班。其次，牢固樹立服務意識。作為年級主任要為班主任、任課教師、學生服務好，起到協調作用，協調好班主任與科任老師的教學工作，組織各學科組，研究本年級的教學情況，了解學生的思想狀態及各學科的教學情況。認真組織和分析月考的情況，作出科學客觀的分析評價，找出問題，和任課教師一起，想辦法，保證教學質量。最后，能起到橋梁作用，做到上情下達，把學校的教育教學目標貫徹到年級組中去。
      

      2。努力打造團結協作、愛崗敬業教師團隊
      

      本學期高一教育教學工作有序的開展，應該說是有聲有色，因為大多數老師還是和年級組在思想上一致的。在我們這個集體中，大多數教師能夠盡心盡責，恪盡職守，在各自不同的崗位上，努力把自己的工作干得更好。從整體上在我們年級，沒有年齡的界限，沒有名利的爭吵，有的是拼搏的精神、團結和競爭的氛圍。班主任當中，鞏玉美老師有豐富的帶班經驗和良好的溝通能力，深受學生的愛戴；王全偉老師有較強的治班經驗和控班能力，在他的引導下，班風學風好，學生上進心強；李海周老師虛心好學，象大哥哥一樣無微不至地關心學生。我們的高一大多數班主任干工作，講奉獻，不求回報，埋頭實干，他們是年級和學校的中流砥柱；高一年級教師中，有許多老師，犧牲了中午個人休息時間，一如既往，在教室或在辦公室，解惑答疑，從來不講條件、談要求，無論是早自習，還是中午，或者晚上，都有我們老師默默奉獻的身影。
      

      3。盡心組織有益活動、努力抓好行為規范高一年級是起始年級，同時也是行為規范教育的最佳時機，良好的開端將為學生以后的發展打下堅實的基礎。本學年，我們的工作重點為狠抓行為規范、培養學生養成良好的學習習慣，為此，開展了形式多樣、豐富多彩的活動，在活動中培養學生的團隊精神和良好的精神風貌及樹立正確的人生觀。
      

      4。根據學情轉變觀念，努力做好留生工作 我們這一屆學生大都不是普招生，學習成績、紀律觀念特別差，很多家長都是在外打工，而又不放心孩子一人在家，為了安全起見才讓孩子來上學的，孩子的學習成績好壞對他們來說并不重要，所以孩子流失的可能性，隨機性強，沒有征兆，而又無法挽回，隨意流失現象很嚴重，為此我想了很多的辦法讓學生過得舒心，家長放心，才能留著學生，為此每周都要進行一次這方面的班主任培訓會，并對任課老師包干到人，定期談話，努力做好服務工作。
      

      二、學生管理工作：
      

      1、狠抓入學教育，引導學生走好高中生活第一步。 開學初，為幫助高一新生盡快適應高中生活，明確未來的人生規劃，樹立嶄新的奮斗目標，高一年級舉行了新生入學教育大會，組織新生學習了《中學生日常行為規范》，引導學生自覺遵守學校的有關規定，盡快適應新老師、新同學、新環境，從而完成由初中到高中的過渡，調整心態、磨練自己堅強的意志，走好高中生活第一步。
      

      2、組建年級學生會、各班的班委會和團支部，充分發揮學生干部的作用。 開學不久我們就組建了年級學生會。在學生干部的選拔上，要求注重品學兼優，以便充分發揮學生干部的模范帶頭作用，真正達到自我管理、自我約束、自我教育的目的。年級賦予學生干部一定的管理權利，讓學生參與管理，重點檢查與督促學生兩操、自習、校靜、就寢紀律以及衛生情況，并匯總通報給每個班主任。各班在開學就建立起了班委會和團支部，排出了值日表和值班表，明確分工，責任到人，確保各項常規工作都能有序進行。
      

      3、開展文明習慣養成教育。 各班以文明禮儀教育為重點，利用年級會、班會等各種活動形式，讓學生養成愛校、愛班、愛同學、愛自己的良好習慣。并且加強對學生的“感恩”教育，組織了“感恩”征文大賽，評出部分優秀作文。同時年級組下大力度對學生的違紀行為進行了嚴肅處理。對學生的日常行為和禮儀著裝、發式發型進行了多次的清查和治理。要求學生做到文明舉止、文明著裝、文明發式，文明就餐，文明就寢，經過一年的努力，已取得顯著效果。
      

      4、抓好學風建設。
      

      在教學管理上我們重點抓了學生的學習規范的養成和學風建設。年級組進行了多次綜合整治行動，對逃課，上課睡覺、上課玩手機、看小說等做與學習無關的違反學習紀律的人和事進行了重點的整治，并將這項工作列為年級管理的頭等大事來抓，做到經?；，F在，班風，學風大有好轉。
      

      5、重視法制安全教育及節約能源的教育。 一學期以來，高一年級各班以各種形式組織了多次以法制安全為主題的班會。并且組織學生學習國防知識，開展了地震疏散演習、火情演習等活動，有效提高了學生對突發事件的應急反應能力，增強了學生的抗風險和憂患意識。
      

      三、高一工作尚待解決的問題：
      

      1、學生的精神面貌有待進一步提升，部分學生的心理偏差有待糾正。表現在做操時缺乏朝氣，動作不規范，思想認識不到位，唱歌和呼口號聲音不宏亮。
      

      2、教育教學的細節有待進一步規范。表現為學生在課前3分鐘預備還需要督促，沒有化為自覺行動。部分課堂紀律松散。
      

      3、行為規范教育要常抓不懈。部分學生的儀容儀表需要整頓，感情問題需要引導，網癮需要戒除，課堂紀律還需加強。
      

      4。加強教法和學法的指導，提高教師的業務水平，改善學生的學習習慣，每節課做到教有所成，學有所得。
      

      5。班級之間、學科之間差距較大，要協助班主任進一步做好協調和統籌工作。
      

      6、進一步加強班主任隊伍的建設，個別班主任集體觀念不強，個人利益看的較重，要加強指導；提高學生自主管理能力，尋求把班主任從煩瑣的事務中解放出來的有效途徑，提高班主任的工作效能。
      

      一年級級部主任述職報告 篇8
      

      

      時間過得飛快讓人感嘆，在即將過去的這一學期，我擔任一年級十二班的班主任，作為一名年輕的教師，我在付出的同時，收獲更多的是快樂?，F將我自任教以來的各方面情況做以下述職：
      

      一、愛心
      

      蘇霍姆林斯基說："熱愛孩子是教師生活中最主要的東西。"可是一回到現實，對待這些吵鬧的小鬼頭我是很崩潰的。，紀律基本靠喊，孩子基本靠哄，對于剛剛接任這個班級的的我，這種情況從沒遇到過，簡直是要束手無策。當我不知所云，不知所措時，我突然發現孩子臉上那天真的笑容，那種渴望被疼愛的表情，瞬間融化了我的心。這時候突然想到校長早上的那句話：以后這些就是你們的弟子了。驀然心里滿當當的，誰愛學生，學生就會愛她，只有用愛對待學生才能教育學生。
      

      二、耐心
      

      一年級學生平均年齡只有六歲，已經經歷了一年級一個學期的他們，他們變得更加渴望獲取知識，小腦袋也更機靈，喜歡做游戲，一天到晚像十萬個為什么一樣圍著老師說個不停，這讓當時的我有些鬧心。剛接任那會，從坐姿、站姿、舉手、站隊、值日、衛生、班干部選定，事無巨細，我一步步的熟悉著他們的學習習慣，一點點向前摸索著走。到放學的時候我就熟悉有哪些同學走東隊，哪些走西隊。有些時候卻感覺力不從心，心里真是著急的不行。只能安慰自己，沒辦法，學生年齡小，他們不懂得老師該了解他們什么，也不知道老師的意思。但是他們卻依舊用一張張天真可愛的臉和笑容，融化那顆煩躁的心。時間一長，學生的行為規范已大有進步，我也開始逐漸適應了學校的生活。作為班主任，真是暗暗地松了一口氣。
      

      三、責任
      

      記得第一天我走進教室的時候，看到那一雙雙眼睛里藏著對未知老師的不安，對面前這個老師的好奇，對看見老師時的興奮與喜悅。這些孩子或許調皮，或許另類，或許優異，但他們都是一個家庭的希望，我不愿意因為任何外界因素而否定一個學生，當我走到他們的教室，成為我的學生，揮著小手跟我講老師好的時候，首先要對他們剛剛開始的未來負責，我知道我肩上的責任有多重。但是也曾有一段時間，我因為他們學習的緩慢而感到失望，施加給孩子很大的壓力，慢慢的，我意識到自己的問題，漸漸明白，面對這些剛剛進入一年級的學生很多事情是急不來的。其實每個學生都蘊藏著巨大的能量，引導養成良好的學習習慣和生活習慣，讓他們的潛能得以開發和發揮，每個學生都會發揮無窮大的能力。真誠的對待他們，關心他們，愛護他們，在心中對學生的發展有美好的期待，為他們的每一點小進步而感到高興。不因為過程中的一些小挫折而對學生失去信心，理解并尊重學生，擁有并保持一顆責任心，才是對學生真正的負責！由于本人經驗有限，水平有限，在管理班級工作中，還存在許多的不足之處，今后，更加虛心學習，進一步提高自己的教育管理水平。
      

      一年級級部主任述職報告 篇9
      

      

      本學期，我擔任了一年級八班的班主任。一學期下來，我有了一些感慨和反思，就以下幾個方面，我說說自己的感受，也為這一學期的工作做一個總結：
      

      一、以"星級細則"作鏡，搞好班風建設。
      

      良好的班風是班集體構成要素長期相互作用和不斷發展的結果，它需要班主任做耐心、細致的艱苦工作。班級"星級行為規范評分細則",就像一面鏡子，時刻對照著學生的行為規范。一個班級40多位學生，每個人都有自已的習慣，隨著時間的推移，有些習慣固定下來了，就會影響學生將來的生活。對那些不好的習慣都應當用心去改正，那么如何幫助學生改正不良習慣呢？1.我要求每個學生在班會課上，寫出自己的一個壞習慣，目的是幫助學生明確自己存在的缺點。2.請幫我改正壞習慣，指出了壞習慣，接著再請同學監督自己。這樣就能在一種良好的心境中互助督促，改掉自已的壞習慣。3.衛生工具的放置。有的學生打掃教室，做好衛生工作后把衛生工具隨地一丟，掃帚東倒西歪，畚箕亂放。如果長期這樣下去，學生就養成了不良的習慣。于是我就挑選那些做事粗心馬虎的學生來管這件事，迫使他們改正馬虎粗心的毛病，教室也變得整潔、干凈。4.衛生保潔方面。班級人數多難免會出現一些紙屑、雜物，為了保潔衛生，我就讓學生互相督促，做到人人齊動手，比一比誰的座位最干凈，表現好的學生給予及時表揚。5.排隊、做操比本領。做操時讓學生比一比哪列站得整齊，動作協調。排隊時，讓學生做到快、齊、靜，并互相督促，比一比看誰走得整齊。對于各方面表現良好的學生，我還和評選班干部、各類積極分子掛鉤。
      

      二、培養小干部力量，形成班級核心。
      

      低年級培養小干部是一項艱巨而細致的工作，班主任要花更多的時間去引導他。我的具體做法是這樣的
      

      （1）立規矩。就是給小干部提出高而嚴的要求，讓每位小干部心中明確當干部是為同學服務，而不是為了"管"同學。
      

      （2）教方法。教給小干部工作方法是小干部順利打開工作局面的保證。我采取"小心扶植"與"大膽放手"相結合的方法，按"教—領—放"三步走。①"教走路"——是教小干部怎樣開展班級工作，當好干部。比如，指導領隊如何組織排隊，學科組長怎么樣按時收發作業，值日組長怎樣搞好衛生工作等。②"領走路"——是扶植小干部做好工作，在做某項工作之前，讓小干部先思考如何安排，然后再進行指導，啟發他們把工作想得全一點，細一點，如：班上的學生發生了什么事，老師不在場，你們該怎么辦？提些問題讓他們思考，討論。③"放手走"讓小干部學會自主工作。只有大膽放開手，讓他們自已試著走路，才能真正學會走路，進而發展到自由走路，在實踐中完善自我。
      

      （3）嚴要求。做到處處以身作則，事事走在前頭，做同學的榜樣。
      

      （4）樹威信。有威信的小干部，才能成為帶領全班同學不斷進步，在工作中結合以下幾方面進行：①班主任幫助小干部做好每一件事情；②對小干部中的點滴成績給予及時表揚；③對小干部缺點錯誤不姑息、遷就，及時批評、幫助。
      

      三、增進家校溝通，促進和諧發展。
      

      增進家長與學校、老師之間的溝通，促進教育的和諧發展和孩子快樂健康地成長，調動廣大家長參與家校共建的積極性，全力協助老師做好班級工作，全體家委會成員對班級的活動及工作紛紛獻計獻策，初步制定了一年級工作計劃，內容如下：
      

      1.不定期地召開家委會會議及家長交流會，充分發揮橋梁紐帶作用。
      

      針對班級階段性的工作，由學校年級組長或家委會主任召集，不定期地召開家委會會議或家長交流會，積極配合學校、溝通家長，發揮學校家庭之間的橋梁作用，促進了孩子們健康、全面地發展。
      

      2.創設家長交流平臺。
      

      在現有班級QQ群交流平臺的基礎上，創建清林小學一年級家委會QQ群和博客。博客設"育兒心得"、"班級事務"、"你問我答"等多個版面，通過共同探討孩子學習、成長方面的經驗與想法，以及對班級工作的建議和意見等，促使全體家長共同參與到班級建設中。
      

      3.積極參與協助學校的各項重大活動
      

      積極組織班級活動，如跳蚤市場活動、櫻桃采摘活動、佳寶牛奶參觀活動等各項重大活動，積極參與協助策劃大型的學?；顒?，如"自己的事情自己做"文化墻的布置活動、"光榮的紅領巾自豪的麒麟娃"入隊活動等。關注孩子的各方面發展，努力培養孩子既會學習又能生活的能力。
      

      4.設立家委會基金
      

      為更好地開展家委會各類活動、建設班級工作，充分調動孩子的學習積極性，設立一年級家委會基金。
      

      基金的籌集：以自愿為原則，由熱心的家長或企業贊助。
      

      基金的使用：配合學校開展各項活動的必要開支和學生獎勵；添置班級圖書、學習資料以及布置教室的開支；定期開展班級活動或課外活動費用等。
      

      基金的管理：實行財務公開，每個學期末在家委會和班級博客上、QQ群上公布收支情況，接受家長們的監督。由家委會后勤財務組負責基金的籌集和使用，家委會主任負責審核，年級組長監督使用情況。
      

      總之，班主任工作是一項很繁雜的工作，對于低年級的班主任來說，要帶好一班孩子，教育好一班人，確實不容易。但我會用我的愛心、責任心和恒心努力做好這項工作。
      

      幼兒園級部主任述職報告1000字

      

      我們這次的工作可以說有了一個非常好的收尾。是時候靜下心來好好寫寫崗位述職報告了。述職報告是與總結和講話稿相似，綜合性非常的強。那么，你知道有些清晰又令人記憶深刻的崗位述職報告嗎？有請閱讀述職報告之家的編輯為你編輯的幼兒園級部主任述職報告，希望能幫助到你的學習和工作！
      

      幼兒園級部主任述職報告 篇1
      

      

      花謝花開，春去冬來。不知不覺間，在幼兒教育這片熱土上，我又度過了一個年頭。雖然我分管的工作沒有變，肩負的責任沒有變，忙碌而充實的生活節奏沒有變，對生后的熱愛對工作的熱情沒有變，但我依然是辛苦而欣慰，勞累而快樂，享受著默默奉獻的那份美好！
      

      幼兒園的后勤工作本就是一件不太上得了臺面的服務性工作，事情雜而散，可謂“剪不斷，理還亂”。但本年度在園長和業務主任的支持下，后勤工作繼續以教育指導《綱要》和《幼兒園工作規程》為指導，圍繞幼兒園的中心工作，對照xx市機構衛生、安全的標準，全體后勤人員以團結、協作、友好的精神，認真完成了各項工作。
      

      一、重視自學研修，提高自身素質
      

      作為一名副園長，我經?？紤]的是使工作的本身變得更具有內在意義和更高的挑戰性，對新的事物、新的目標不懈的追求。本年度不僅自學教育教學前沿理論、管理方法，自學筆記達到了兩萬字。而且還積極參加政治理論學習，不斷提高自己的政治覺悟和思想水平，與時俱進，勇于進取，在思想上牢固樹立xx世界觀，增強全心全意為人民服務的宗旨和勤政廉潔的意識。把苦難當成磨練，將挑戰變成機遇。在重視自身學習的同時，還重視后勤人員的思想學習，提高他們的服務意識。我們有計劃的堅持和加強了對后勤人員的政治思想和業務的學習，每月定期召開一次后勤人員工作會議，認真學習，在學習的同時認真對照職責要求，總結和分析工作中的得失，肯定了后勤人員工作上進步和成績，指出工作中存在的問題，提出改進的意見和方法。通過學習后勤人員的服務意識得到了提高，用她們的話說，工作不分貴賤，后勤崗位雖不起眼，但它直接關系到幼兒園每個孩子的健康，少了就不行。由于對工作的重要性有了進一步的明確，本年度后勤服務的質量有了新的提高。從而保證了幼兒園保教質量的穩步提高和幼兒的全面發展。
      

      二、積極參加培訓學習，深入課堂指導教學
      

      作為一名副園長，我積極參加市、縣組織的各種培訓學習活動，注重廉政理論的學習，工作中時刻提醒自己在其位而謀其政，要堂堂正正做人，坦坦蕩蕩做事，扎扎實實工作，兢兢業業從教，為幼兒園的發展而真誠地做好自己的本職工作。把自己的工作置于陽光之下，自覺接受群眾監督。生活中我潔身自好，嚴于律己，擺正自己的角色，體現共產黨人的本色。我作為后勤園長，關愛每個教師是激發教師工作活力的首要因素，而支持與服務則是教師成長的關鍵。在建立良好的人際關系的基礎上，也積極為教師創設環境，鼓勵和支持教師積極參加各類培訓活動，制定培訓規劃，親自為教師進行安全講座，為幼兒上安全課，為教師的可持續性發展提供條件，滿足其發展和成就的需要。帶頭積極參加學習業務知識。掌握運用先進信息技術，充分發揮模范帶頭作用、輻射作用，引導全園教師共同前進。
      

      三、加強科研興園意識，提高教育教學質量
      

      作為一名副園長，我熱愛幼教事業，恪守崗位職責，嚴于律己，團結同志。在班子成員中做到分工不分家，互通有無，共同協助園長開展全員各項工作；共同實施科研興園戰略，以教學研究為切入點，狠抓教學常規，扎扎實實地搞好平時的教學工作，教學質量已達到市一級優質園的辦學水平，用優質的教育服務于廣大家長。
      

      確立符合幼兒園辦學實際的科研課程，有計劃有步驟的實施。人人都要參與課題研究。一“語言整合《字寶寶樂園》”為主題開展特色教學。建立人人一節研討課制度，教師每年上一節匯報觀摩課，教師互相評課，解決教學實際問題。加強家園聯系，通過開展親子活動、家長協助活動，提高家長關注教育的熱情。定期召開家長會，做好家訪工作，密切家校聯系；定期舉行成果匯報會，邀請家長參加。
      

      四、完善內部管理機構，提高工作管理水平
      

      作為具體分管幼兒園后勤工作副園長，為做好幼兒園各項后勤保障工作，為了迎接一個又一個檢查，總有做不完的工作，忙不完的事。
      

      珍愛幼兒生命，提高衛生保障水平。幼兒教育在提高幼兒的生存、保護的發展水平方面擔負著重大責任，我們本著保教并重的方針及最大努力做好幼兒的保育工作，創設并不斷完善衛生、健康、安全的教育環境。
      

      1、安全管理方面，本年度我們一如既往地重視和加強了安全防護和安全教育工作，全院上下始終將幼兒的生命的健康視為首要。具體做法：每月一次對大型玩具、電器設備、班級實施及食堂等進行了全面的檢查，每次有檢查記錄，發現問題做到及時維修或上報。嚴格接送制度，又一次為每個家庭制作了安全接送卡，并督促門衛把好大門關。結合健康活動，要求各班老師加強重視對幼兒的安全知識教育，提高幼兒的安全意識。每周的衛生工作檢查都有帶班老師領導親臨，由于全園人員的安全防范意識加強了，本年度無任何意外傷害事故的發生。
      

      2、幼兒健康管理方面，本年度園領導在教師緊缺的情況下，確保了專職保健老師。并繼續由有保健老師負責班級老師協作，認真做好每天晨間檢查工作，把好幼兒安全健康入園的第一關，并根據保健要求，重視了對患病兒的全日觀察，嚴格了對藥物的管理，于保健老師和班級老師共同填好全日觀察記錄和幼兒服藥記錄。尤其在“手口足病”流行期，進行了加強性消毒工作，對個別患兒做好了隔離。使各班的發病率控制到最低，也使得各班幼兒因缺勤率降至最低。
      

      3、食堂飲食管理方面，本年度首先在食堂人員上作了調整，其次我們又根據他們的各自情況作了職責分工，使他們真正起到了各取所長，各投其好的作用。為了保證孩子足夠的營養量，保健老師嚴格按照幼兒營養標準認真制定好每周食譜，做好配餐營養科學化、飯菜合理多樣化，增加了幼兒的進食量。本年度與往年同期相比，谷類食品的用量增大了。
      

      4、環境衛生管理方面，我們始終以市一級園衛生合格標準為目標，明確院內后勤工作人員各崗位職責，衛生區域的劃分也根據各人所長，分工到人，責任到人，堅持每周一次檢查，并每次于園領導親臨檢查，確保了孩子生活在一個清潔衛生的環境里。
      

      路漫漫而其修遠兮，我將上下而求索，雖然在工作中有時有不近人意的地方，但是我依然從忙碌的工作中感受來自領導的信任，感受到來自同志們的理解和支持。我堅信自己在新的一年里會有更大的進步，更好的服務教師，服務幼兒和家長......
      

      

      幼兒園級部主任述職報告 篇2
      

      

      尊敬的各位領導、老師們，大家好！
      

      首先，我想說，我是個幸運的人，有人給我關懷，有人給我幫助，有人給我支持，有人送我溫暖，這些人就是你們，我的領導和同事們，今天我滿懷感恩的心，對你們表示我最真誠的感謝！
      

      年5月對我來說是人生路上的一個轉折，我被任命為幼兒園后勤主任，作為園長的助手，我肩挑著后勤的重擔，追尋著"認真做事，勤謹做人"的不變信念，帶著領導和全體教師的信任與期待，肩負的責任沒有變，忙碌而充實的生活節奏沒有變，對生活的熱愛對工作的熱情沒有變，我依然是辛苦而欣慰、勞累而快樂，享受著默默奉獻的那份美好！今年我又被任命為教學主任為了在前行的路上走得更穩、更快，我在新的一年中做到。
      

      一、求真務實、廉潔自律
      

      重視理論聯系實際，緊跟時代步伐，與時俱進，在思想與行動上努力發揮先鋒模范作用，抵制各種不良侵蝕，增強抗腐防變能力。在工作中，我以身作則、實事求是，忠于職守，愛崗敬業；在生活中，我與人為善，坦誠相待，以實際行動影響人，感染人，努力營造團結向上的工作氛圍，和同事們建立了深厚的感情和友誼，在思想、言論、行為等方面積極為同行起好的表率作用。
      

      二、甘于奉獻，誠實敬業
      

      后勤工作瑣碎而繁雜，沒有甘于奉獻，誠實敬業的精神，是難以勝任的。而教學工作在原有的基礎上需要更新思想，開闊思路，打造品牌。因此，我們積極樹立責任意識，發揚高度負責的精神，自覺做到標準上求高，措施上求嚴，工作上求實，盡心盡力，盡職盡責，工作中雖然苦了一點，累了一點，但是幼兒和老師們的需要就是我工作的方向，為保教工作架橋鋪路、為教職工服務不僅是我服務于師生的承諾，更是一種責任。
      

      今年有了新的奮斗目標。園長對我們有了更高的要求。就會有做不完的工，忙不完的事。但我有信心，有動力，我有一個很專業的主管領導，在她的帶領下，在艱難的工作也不怕。我們會讓領導滿意，做出好的成績。
      

      三、轉變角色，不斷進步
      

      我知道，作為一名管理者，從理論水平到實踐能力，從專業素養到業務技能，從廣博的知識面到良好的學習習慣和方法，都要不斷地充實和更新，以保持先進的思想和超前的意識。因此我非常注重自身素質的全面提高，努力學習教學管理知識。我常常想，作為一名教學主任，一定要定位準確，做園長的助手，與同職攜手，做教師困難時的幫手，不是園長要我做什么，而是我能主動地為幼兒園做些什么
      

      光陰荏苒，不經意間，一年的時光又在平凡和平靜中悄然逝去，沒有留下什么驕人的成績，沒有做出什么驚人的壯舉，更不敢說為之付出了多少，我的工作是平凡的，但卻是充實的；個人的力量是渺小的，可團隊的力量是巨大的，我相信：天道酬勤，憑著我的努力，憑著領導對我工作的悉心指導，憑著老師們對我工作的支持，憑著我們有一支優秀的合作團隊，我會以此為動力，更加勤奮地工作，不斷學習，不斷進步！請大家看我的行動吧！
      

      

      幼兒園級部主任述職報告 篇3
      

      

      幼兒園的后勤工作是一件煩瑣的服務性工作，事情雜而散，可謂是“剪不斷，理還亂”。本學期在園主任的領導下，后勤工作繼續以《幼兒園教育指導綱要》為指導，圍繞幼兒園的中心工作，遵照省示范幼兒園的標準，認真完成了各項工作?，F簡單總結如下：
      

      一、 重視后勤人員的思想學習，提高他們的服務意識。
      

      本學期，我們有計劃的堅持加強了對后勤人員的政治思想和業務的學習，每月定期召開一次后勤人員工作會議，學習內容有《幼托機構衛生保健工作手冊》、《中小學、幼兒園公共安全教育指導綱要》、《消防安全培訓》等，在學習的同時認真對照職責要求，總結和分析工作中的得失，肯定了后勤人員工作上進步和成績，指出工作中存在的問題，提出改進的意見和方法。
      

      通過學習后勤人員的服務意識得到的提高，用她們的話說，工作不分貴賤，后勤崗位雖不起眼，但它直接關系到幼兒園每個孩子的健康，少了就不行。由于對工作的重要性有了進一步的明確，本學期后勤服務的質量有了新的提高。
      

      二、珍愛幼兒生命，提高衛生保健水平。
      

      幼兒教育在提高幼兒的生存、保護和發展水平方面擔負著重大的責任，我們本著保教并重的方針盡最大的努力做好幼兒的保育工作，創設并不斷完善衛生、健康、安全的教育環境。
      

      1、安全管理方面，本學期，為加快推進學校安全管理信息化建設步伐，提高校園安全管理水平，全市學校、幼兒園統一安裝并使用校園安全管理軟件，遵照規定，幼兒園的每日安全工作與每月履職報告、以及每月的安全工作會議我都不厭其煩地準時上報。
      

      同時，本學期還規范了安全教育備課，結合健康活動，每班每月開展的安全教育內容及安全教育月的內容，都在備課本上得到全面詳實的體現。老師們不僅提高了自己的安全意識，同時重視了對幼兒的安全知識教育，提高了幼兒的安全意識。在安全管理全園上下始終將幼兒的生命和健康視為首要。
      

      具體做法：由安全小組成員每周一次對大型玩具、電器設備、班級設施及食堂等進行了全面的檢查，每次有檢查有記錄，發現問題做到及時上報及時維修。嚴格接送制度，要求門衛督促家長記錄好無卡幼兒接送登記及晚離園幼兒接送登記，吸收姐妹園的經驗，本學期完善了中途幼兒接送登記表。
      

      為了避免接送時的擁擠，我們分時間規定了幼兒放學的時間。小班為4：00—4：10，中班為4：10—4：20，大班為4：20—4：30，讓幼兒真正做到開開心心來園，安安全全回家。本學期，我們還邀請市消防大隊對全體教職員工進行了一次防火宣傳講座，每位教師都把自己深刻的感想記錄了下來。并通過自己的言傳身教感染幼兒、教育幼兒。
      

      本學期，在安全方面，我還扎實做了以下工作：
      

      1、在期初，分條線、分部門層層簽訂了安全責任狀，簽約率100℅。
      

      2、根據市局要求及幼兒園安全教育內容，發放各類安全工作告家長書。
      

      3、組織全體教職工進行了突發事件緊急疏散演練。
      

      4、做好了幼兒暑期的家訪工作安排及假期的值班安排。
      

      5、根據片安全檢查結果，及時安裝應急照明燈。
      

      通過全園教職工的共同努力，本學期無任何意外傷害事故的發生。
      

      2、幼兒健康管理方面，本學期繼續由保健老師負責班級老師協作，認真做好每天晨間檢查工作，把好幼兒安全健康入園的第一關，并根據保健要求，本學期重視了對患病兒的全日觀察，嚴格了對藥物的管理，于保健老師和班級老師共同填寫好全日觀察記錄和幼兒服藥記錄。春季尤其在“流感”流行期，進行了加強性消毒工作，對個別患兒做好了隔離。使各班的發病率控制到最低，也使得各班幼兒因病缺勤率降至最低。同時，我園還一直做好新生的入園體檢工作及幼兒的六一體檢工作。
      

      3、食堂飲食管理方面，本學期在學校領導的重視下，首先在食堂人員上作了調整，其次我們又根據他們的各自情況作了職責分工，使他們真正起到了各取所長，各投其好的作用。為了保證孩子足夠的營養量，保健老師嚴格按照幼兒營養標準認真制定好每周食譜，做到配餐營養科學化、飯菜合理多樣化，增加了幼兒的進食量。本學期與往年同期相比，谷類食品的用量增大了。
      

      4、環境衛生管理方面，我們始終以省示范性幼兒園衛生合格標準為目標，明確園內后勤工作人員各崗位職責，衛生區域的劃分也根據各人所長，分工到人，責任到人，堅持每周一次檢查，并每次于園領導親臨檢查，確保了孩子生活在一個清潔衛生的環境里。
      

      三、圍繞幼兒園的中心工作，協助園領導努力做好了如下工作：
      

      1、做好了食品衛生方面的各類索證工作。
      

      2、做好了各班物品的發放工作，保證教育教學活動正常準時的開展。
      

      3、食堂人員結構作了新的調整和分工，保證食堂工作的正常行轉。并及時增添食堂用品。
      

      4、做好了xx省行政事業單位資產清查工作，并按要求輸機存檔。
      

      5、后勤工作月報表能按要求按月按時總結匯報。
      

      6、合理添置部分學習用具、廚房生活用品，保證后源充備。
      

      7、做好設備設施的檢查與維修工作。
      

      8、做好學校的政府采購工作，有計劃地添置設備設施。
      

      9、為順利舉辦“家長半日觀摩活動”、“超級童星比賽”、“xx樂園”“大班畢業匯報演出”“大型同構活動”等活動做好了籌備工作。
      

      10、協助會計做好了幼兒牛奶、點心的結算工作。
      

      以上總結是幼兒園后勤工作中的一部分，更多的內容和責任將促使我在今后的工作中不斷反思和完善，以期待更多的收獲。
      

      

      幼兒園級部主任述職報告 篇4
      

      

      一說到幼兒園，人們的心中自然浮現一幅最美的畫：春花秋果、各種各樣的玩具、天真的小朋友、熱情洋溢的教師、向往的樂園等等。小朋友是花，燦爛如花；教師是花，歌舞如花、微笑如花；校園如花，處處有花；管理是花，和諧如花。這些小花朵們真實而美麗，秒秒在成長，分分在變化，時時在感動，天天在收獲，而作為后勤人員的我，就要保護好這些花朵。
      

      現將本學期的各項工作總結如下：
      

      一、 食堂工作
      

      食品安全責任重于泰山，食堂工作人員深知自己的職責所在，我們制度到位，責任到人，所以在進貨、驗貨、入庫、清洗、烹飪過程中，絲毫沒有馬虎，把好各個關口，把食品安全隱患拒之門外。我們食堂的四位工作人員，是全園年齡最大的，也是每天全園起得最早的，為了給孩子和教師更好的飲食服務，樹立“孩子的健康是吃進去的”道理，他們合理安排營養食譜，他們盡其所力，做到粗菜細做，一菜一湯，營養搭配，渾素搭配，色香味俱全。孩子和教師都喜愛吃。每次上級部門來園檢查，都得到他們肯定和贊揚。我們要再接再厲，把食堂工作做得更好。
      

      二、 健康檢查工作
      

      1、嚴格執行健康體檢制度，做好健康檔案建檔事項；
      

      2、嚴格執行晨檢制度，晨檢時注重“看”、“摸”、“問”，發現問題，及時處理，并做好記錄，確保每天出入園的幼兒身體健康。及時掌握生病幼兒的情況，晨檢后反饋到班級，使帶班教師可以對生病的兒童進行特殊護理，保育員及時反饋保健醫生幼兒的當日情況，以便做好全日觀察。
      

      三、 防病措施
      

      本學期，我們嚴格執行衛生保健制度，堅持以預防為主的方針，根據季節的不同，對園內幼兒活動和生活場所、物品進行定期消毒。堅持開窗通風，每日為幼兒提供清潔安全的生活空間。
      

      四、 衛生消毒工作
      

      抓好幼兒園室內外環境求各班保育老師嚴格按照衛生保健制度，實行定人定點，分片包干，根據幼兒園的美化、凈化、綠化、兒化特點，一天一小掃，一周一大掃，保持園內外經常性的清潔，定期檢查，后勤園長主管進行每月一檢查活動，對檢查發現問題及時指出、督促改正，促進幼兒園環境的整潔。
      

      我們清醒地認識到：幼兒園面臨新世紀的挑戰，要使辦園水平真正適應新形勢發展的需要，能夠在激烈的競爭環境中站穩腳跟，必須不斷努力。
      

      

      幼兒園級部主任述職報告 篇5
      

      

      在“xx精神的指導下，我園后勤工作著重從財務管理、食品管理、安全管理，基礎建設等方面抓好后勤工作，取得了良好成效，現總結如下：
      

      一、以質量求發展
      

      質量使幼兒園發展的生命線，增強后勤人員素質使提高后勤工作質量的關鍵，幼兒園嚴抓后勤隊伍的管理，園領導通過后勤人員財務工作制度，報帳員制度、采購員制度，安全工作制度、《食品衛生法》等法律法規，增強后勤人員的法律意識及處理問題能力，促進后勤人員依法辦事的自覺性，及時幫助后勤人員更新觀念，并放手讓后勤人員擔重任，激勵他們用于探索有特色的工作思路，逐步培養出一支有較強工作性和互補性，具有較強工作能力的后勤隊伍，在后勤人員共同辛勤努力下，我園創下令人喜悅的成績，幼兒園園舍綠化管理受到檢查團的好評，幼兒園無一例食物中毒事故發生。
      

      二、團結協作，抓實工作
      

      財務工作實幼兒園的重要工作，這項工作關系到幼兒園的發展，為此財務人員工作十分盡責，具有高度的的責任心，嚴格履行報帳員職責，嚴格執行《會計法》切實做到報帳憑證，真實、合法核算準確，財務分析嚴格實行收費標準，收費項目，招生工作，幼兒園收支等財務公開，在收費時熱情服務家長，熱心解答家長關心的問題，在家長中樹立良好的教育工作者的形象，得到了好的贊譽。保管人員做到財產進出有帳目，熱情的做好教學服務工作，廚房人員嚴格執行《食品衛生法》，為保證幼兒吃到放心食品，拒絕購買無證及腐爛變質的食物，確保無一例食物中毒事故發生，安全工作嚴格貫徹“安全第一，預防為主”的方針。在防治工作中，注重消防器材，電線、燃氣用具的定期檢測和更換，杜絕火災的發生，春秋季節，認真做好幼兒春秋游的安全保障工作，及時制定安全預查，嚴格按照上級要求向教育局呈上春秋游申請報告，由于防護工作做的細致，再加上老師們有高度的責任心，保證了幼兒春秋游的安全，在基礎建設方面，我園圍繞為師生創設優美舒適的教育生活環境這一目標，幼兒添置了各種爭奇斗艷的花卉、盆景美化園榮，幼兒園四季如春，形成一支獨秀的文化景觀。
      

      一年來，后勤工作人員為幼兒園的發展付出了辛勤的汗水，為幼兒園的建設作出了無私的奉獻，使我園的整體工作取得了一次新的飛躍，xx年后勤工作將鼓足干勁，再創佳績。
      

      

      幼兒園級部主任述職報告 篇6
      

      

      幼兒園的后勤工作本就是一件不太上得了臺面的服務性工作，事情雜而散，可謂是”剪不斷，理還亂”。但本學期在園長和業務園長的支持下，后勤工作繼續以教育指導《xxxx》和《幼兒園工作規程》為指導，圍繞幼兒園的中心工作，對照xx市機構衛生、安全的標準，全體后勤人員以團結、協作、友好的精神，認真完成了各項工作。現簡單總結如下：
      

      一、重視后勤人員的思想學習，提高他們的服務意識。本學期在園領導的重視
      

      下，我們有計劃的堅持加強了對后勤人員的政治思想和業務的學習，每周定期召開一次后勤人員工作會議，學習內容以《幼托機構衛生保健工作手冊》為主，在學習的同時認真對照職責要求，總結和分析工作中的得失，肯定了后勤人員工作上進步和成績，指出工作中存在的問題，提出改進的意見和方法。通過學習后勤人員的服務意識得到的提高，用她們的話說，工作不分貴賤，后勤崗位雖不起眼，但它直接關系到幼兒園每個孩子的健康，少了就不行。由于對工作的重要性有了進一步的明確，本學期后勤服務的質量有的新的提高。
      

      二、珍愛幼兒生命，提高衛生保健水平。幼兒教育在提高幼兒的生存、保護和發展水平方面擔負著重大的責任，我們本著保教并重的方針盡最大的)努力做好幼兒的保育工作，創設并不斷完善衛生、健康、安全的教育環境。
      

      1、安全管理方面，本學期我們一如既往地重視和加強了安全防護和安全教育工作，全園上下始終將
      

      幼兒的生命和健康視為首要。具體做法：每月一次對大型玩具、電器設備、班級設施及食堂等進行了全面的檢查，每次有檢查記錄，發現問題做到及時維修或上報。嚴格接送制度，又一次為每個家庭制作了安全接送卡，并督促門第1文秘版權所有！衛把好大門關。為了避免接送是的擁擠，我們改變的統一放學的時間。結合健康活動，要求各班老師加強重視對幼兒的安全知識教育，提高幼兒的安全意識。每周的衛生工作檢查都有園領導親臨，由于全園人員的安全防范意識加強了，本學期無任何意外傷害事故的發生。
      

      2、幼兒健康管理方面，本學期園領導在教師緊缺的情況下，確保了專職保健老師。并繼續由有保健老師負責班級老師協作，認真做好每天晨間檢查工作，把好幼兒安全健康入園的第一關，并根據保健要求，本學期重視了對患病兒的全日觀察，嚴格了對藥物的管理，于保健老師和班級老師共同填寫好全日觀察記錄和幼兒服藥記錄。秋季進行了加強性消毒工作，對個別患兒做好了隔離。使各班的發病率控制到最低，也使得各班幼兒因病缺勤率降至最低。
      

      3、食堂飲食管理方面，本學期在學校領導的重視下，首先在食堂人員上作了調整，其次我們又根據他們的各自情況作了職責分工，使他們真正起到了各取所長，各投其好的作用。為了保證孩子足夠的營養量，保健老師嚴格按照幼兒營養標準認真制定好每周食譜，做到配餐營養科學化、飯菜合理多樣化，增加了幼兒的進食量。本學期與往年同期相比，谷類食品的用量增大了。
      

      4、環境衛生管理方面，我們始終以福安實驗園衛生合格標準為目標，明確園內后勤工作人員各崗位職責，衛生區域的劃分也根據各人所長，分工到人，責任到人，堅持每周一次檢查，并每次于園領導親臨檢查，確保了孩子生活在一個清潔衛生的環境里。
      

      二、圍繞幼兒園的中心工作，協助園領導努力做好了如下工作：
      

      1、本學期將二層樓的兩個活改造和墻壁的粉刷。保證了幼兒活動和生活環境的安全和整潔。
      

      2、食堂人員結構作了新的調整和分工，保證食堂工作的正常行轉。并及時增添食堂用品。在廚房購置一臺炊飯車，寢室添做20架兒童床及4架空調等。
      

      4、根據幼兒游戲活動的需要，及時調整好了現有活動室，并將游戲材料作了記錄，以便流失。
      

      5、添置部分衛生清潔用具，保證后源充備
      

      7、期末計做好了幼兒代辦費的結算工作。以上總結是幼兒園后勤工作中的一部分，更多的內容和責任將促使我們在今后的工作中不斷反思和完善，以期待更多的收獲。
      

      

      幼兒園級部主任述職報告 篇7
      

      

      光陰荏苒、歲月如梭，從____年畢業至今我從事教育已有十幾年的時間，20____年8月對我來說是人生路上的一個轉折，這兩年來，作為園長的助手，我肩挑著后勤的重擔，追尋著“認真做事，勤謹做人”的不變信念，帶著領導和全體教師的信任與期待，肩負的責任沒有變，忙碌而充實的生活節奏沒有變，對生活的熱愛對工作的熱情沒有變，我依然是辛苦而欣慰、勞累而快樂，享受著默默奉獻的那份美好！為了在前行的路上走得更穩、更快，現將我本學年所做的工作總結匯報如下。
      

      一、求真務實、廉潔自律
      

      作為一名中層管理人員，我始終堅持政治理論學習，重視理論聯系實際，緊跟時代步伐，與時俱進，抵制各種不良侵蝕，增強抗腐防變能力。在工作中，我以身作則、實事求是，忠于職守，愛崗敬業；在生活中，我與人為善，坦誠相待，以實際行動影響人，感染人，努力營造團結向上的工作氛圍，和同事們建立了深厚的感情和友誼，在思想、言論、行為等方面積極為師生起好表率作用。
      

      二、甘于奉獻，誠實敬業
      

      后勤工作瑣碎而繁雜，沒有甘于奉獻，誠實敬業的精神，是難以勝任的。因此，我們積極樹立責任意識，發揚高度負責的精神，自覺做到標準上求高，措施上求嚴，工作上求實，盡心盡力，盡職盡責，工作中雖然苦了一點，累了一點，但是幼兒和老師們的需要就是后勤工作的方向，為保教工作架橋鋪路、為教職工服務不僅是我服務于師生的承諾，更是一種責任。
      

      作為分管后勤工作的副園長，雖說不上日理萬機，卻也是雜務纏身，千頭萬緒?？傆凶霾煌甑墓?，忙不完的事。但我從未在園長面前討價還價，從未在老師們面前怨天尤人，而是主動為園長排憂解難，為師生營造良好的學習生活工作環境，為學校發展保駕護航。
      

      為了保證園內的固定資產不流失，保證保教工作的順利進行，我定期對固定資產進行清理，并建好固定資產帳和領物登記，屬于班上固定使用的財產在每個學期開學前清點后移交給班主任，期末進行清理核實后交學校統一保管。同時，定期核對設備用具，定期檢查及時維修、保證安全使用，學校很多設施雖然比較新，但毛病卻不可避免。比如廁所和洗手池的水龍頭，教室里的電燈、電扇，還有一些電教設備，如電視、電腦等。我們放棄休息時間，自己對這些設施設備進行維修，雖然比較辛苦，但為學校節省了不少開支?？粗鴰熒鷤兡軌蛘５厥褂眠@些設施、設備，我感到非常的高興。此外，對領導臨時安排的工作任務，不管是份內的、還是份外的，我都樂意接受，并認真完成。
      

      三、教書育人，為人師表
      

      在紛繁復雜的行政工作中，我還擔任了小一班的結構游戲教育工作。我深知我與專業的幼師之間還有一定的差距，我堅持努力學習新課標，新的教育理論，認真鉆研教材，虛心向經驗豐富的骨干教師和優秀教師請教，經常和同事們進行交流，積極參加學校的教研活動和外出學習活動，空余時間，我還撰寫教學論文和教案，力爭為教學內容注入新的活力，同時我還兼任學校通信員，一學年來在xx小學網和xx網發表近20篇簡訊，為本園的教育宣傳工作貢獻出自己的一點綿薄之力。
      

      四、膳食管理
      

      膳食管理工作是保教工作的基礎，也是家長最為關心的問題，在過去的一年里，我園的保健醫生認真的計算幼兒營養所需量，制定每日配膳單，在每季的營養測查中，幼兒所需營養都能達到標準。
      

      定期開展每月一次的膳委會，共同探討膳食管理問題。在膳委會上，由保健醫向家長詳細的介紹食譜制定的依據以及每天營養的搭配，并認真聽取了家長的建議和意見。由教師填寫每天的膳食反饋表，根據反饋意見及時更改食譜。采買人員嚴格的按照配量進行采購，在采買中，與超市簽定合同，力求保質保量。
      

      五、保育工作
      

      這一學年，制定了幼兒生活常規管理與教育常規管理，使之形成文字性材料；加強了幼兒常規的培養，如飯前便后洗手、飯后擦嘴等，并使之逐步形成了習慣；在開學初對全體教師進行了生活管理技能、安全工作技能、衛生消毒技能的培訓，并在日常工作中教師之間進行了互相切磋。
      

      在冬季幼兒外出時，及時為幼兒穿好外套，以防由于室內外溫差太大，幼兒患病。
      

      在衛生方面加大了檢查力度，保育員衛生意識加強了，全園衛生比去年上了一個新臺階。
      

      六、財務工作與財產會計管理、維修
      

      認真的監督協助報賬員的收托費、發獎金工作；查看各種帳目，做到帳實相符、帳證相符；嚴把資金使用關，協助園長搞好經濟結算。
      

      開學初，對全園各崗的物品進行了清查登記，對大型物品每月進行檢查并了解其使用情況，出現問題隨時解決；對班內物品的領取實行了登記，初步建立了物品領取登記手續。
      

      七、衛生保健
      

      配合婦幼保健中心做好新幼兒入托體檢工作及時建檔并做了認真記錄、分析和統計。每學期一次的幼兒體檢達到百分之百。針對冬季流行性感冒，及時做好各項宣傳和預防工作，協助預防中心按期、按時做好各種疫苗的接種查詢，并及時做好通知，使接種率達到了百分之百；認真作好晨、午檢工作，杜絕各種傳染病及流行性感冒在我園發生；嚴格執行衛生消毒制度，加強了衛生管理的力度。
      

      八、安全保衛工作
      

      嚴格落實上級有關要求做好安全工作，學年初每個崗位的員工均簽定“安全責任狀”，進一步明確幼兒園安全工作的任務，層層落實責任，做到職責到人，保證了各項工作真正落到實處。根據我園的實際情況進行了刷卡制度，上學期為了更好的把好接送關，我們把以往的無圖像接送卡更新為有圖像智能接送卡更有效的監控到具體的接送人員。加強門衛。安保、值班教師的值班制度，閑雜人等一律不準進入，生人找人一律問清原因并登記。做好校園各個角落及周邊環境的安全隱患排查，每月定期對水、電、氣及大型玩具進行檢查，做好防火、防震、防踩踏等各項安全疏散演練，定期召開安全會議，結合上級相關部門的任務要求、文件精神扎扎實實開展各種活動，增強教師安全意識，嚴防各類安全事故在我園發生。
      

      九、轉變角色，不斷進步
      

      我知道，作為一名管理者，從理論水平到實踐能力，從專業素養到業務技能，從廣博的知識面到良好的學習習慣和方法，都要不斷地充實和更新，以保持先進的思想和超前的意識。因此我非常注重自身素質的全面提高，努力學習后勤管理知識。我常常想，做園長的助手，與同職攜手，做教師困難時的幫手，不是園長要我做什么，而是我能主動地為幼兒園做些什么
      

      這一年里的工作，我雖然沒有留下什么驕人的成績，沒有作出什么驚人的壯舉，更不敢說為之付出了多少，工作是平凡的，但卻是充實的；個人的力量是渺小的，可團隊的力量是巨大的，我相信：天道酬勤，憑著我的努力，憑著領導對我工作的悉心指導，憑著老師們對我工作的支持，憑著我們有一支優秀的合作團隊，我會以此為動力，更加勤奮地工作，不斷學習，不斷進步！
      

      

      醫療質檢部工作計劃(集錦7篇)

      日子如同白駒過隙，不經意間，我們又將迎來新的喜悅、新的收獲，現在就讓我們制定一份計劃，好好地規劃一下吧。什么樣的計劃才是好的計劃呢？下面是小編幫大家整理的質檢部工作計劃，希望能夠幫助到大家。
      醫療質檢部工作計劃 篇1
      為認真貫徹落實20xx年醫院工作重點，圍繞“以病人為中心，以質量為核心”，全面實施質量管理標準，不斷加強護理工作的科學化、標準化管理，促進護理質量全面提高，實現“為病人提供優質安全的護理、精益求精地護理工作”這一服務目標，根據護理部有關精神，結合我科實際情況，制定護理管理目標及計劃如下：
      1、更新護理管理和服務理念，提高護理質量。做到以人為本，注重人性化服務，深入開展好“病人滿意在科室”的活動。嚴格執行保護性醫療制度，隨時為病人著想，對病人的病情、手術效果、手術并發癥等不加以隨意評斷，減少病人的心理負擔。切實轉變服務理念和工作模式，保證以最佳護理工作狀態為病人服務，滿足病人一切合理的需求，為病人創造溫馨舒適的住院環境，達到病人對護理工作滿意度≥95%。工作中注重加強與醫生的溝通，收集病人信息，取得理解、信任和支持，不斷提高內部服務質量，以便更好的配合治療，達到臨床醫生對護理工作滿意度≥98%。
      2、加強護理質量安全管理，保證年事故發生率為零。制定嚴格的科室規章制度，定期組織差錯事故討論分析，針對反復出現的問題提出整改意見，杜絕差錯事故的發生。利用晨會、護理業務學習等多種形式增強護士的服務意識，做到主動服務，熱情接待，細心介紹。各項護理治療操作要與病人打招呼，采用鼓勵性語言，動作輕柔，使患者感覺到親人般的溫暖。
      3、嚴格遵守《醫院感染管理規范》，認真執行《消毒隔離制度》。進一步完善各班工作制度，嚴格控制人員流動。嚴格執行無菌操作技術，對違反無菌原則的人和事給予及時糾正，防止院內感染，做到一人一針一管執行率100%，無菌切口感染率≤0.5%，常規器械消毒滅菌合格率100%。
      4、做好急救藥械的管理工作，保證急救藥械完好率100%。每班交接時認真核對，做到完好備用，帳物相符。加強護理人員急救知識、搶救工作程序、搶救藥品、搶救儀器的使用等內容的培訓，達到人人熟練掌握和應用。接到急救病人通知，能在最短的時間內迅速開始手術搶救，并且能敏捷、靈活、熟練地配合搶救工作。
      5、根據《四川省醫療護理文書書寫規范》的要求，加強護理文書的書寫管理，做到書寫認真、及時、規范，與實際護理過程相符，護理文書書寫合格率≥95%。
      6、加強護理人員的在職培訓力度，不斷提高業務技術水平。護理人員三基水平平均≥85分；護理技術操作合格率≥95%；支持護理人員參加繼續教育學習和培訓，繼續教育學分每人每年≥25分。鼓勵護理人員參加自學、函授及各種學習班、研討會，使護理人員及時掌握護理工作發展的新動態和護理相關的新理論、新技術，不斷提高護理人員的業務水平，更好的配合手術科室開展新業務、新技術。鼓勵廣大護理人員積極撰寫論文，爭取全科在市級以上刊物發表或交流論文≥1篇。按照護理培訓計劃安排人員外出進修學習，提高?？谱o理水平，以此帶動全科人員的技術水平。
      7、嚴格按照收費標準收費，做到應收則收，應收不漏。遇有疑問及糾紛及時核查處理。定期對科室醫療和辦公用品進行清點領取，減少浪費及損耗。專人負責醫療設備的保養，做到對儀器設備性能及使用狀況心中有數，保證臨床正常運轉。
      8、建立完善的護理質量監控體系，科室質控小組加大自查力度，發現問題及時改進；定期查找護理隱患并進行分析反饋，使各項工作程序化、規范化。通過統計住院病人總數、滿意度調查、有無差錯疏忽及投訴、護理部質控，完善和促進護理工作，不斷提高我科護理質量。
      9、加強臨床教學管理，做好帶教工作。根據實習大綱要求制定帶教計劃并安排專人帶教，根據臨床帶教經驗不斷改進帶教方法，加強帶教老師教學能力的培養和提高，認真落實好“360工程”，圓滿完成帶教工作。
      10、做好病房新樓搬遷的準備工作。認真貫徹實施護理部質量管理標準，加強本科護理質量控制，進一步規范護理工作流程，按時進行量化考核與質量分析，各項質控指標達到護理部質量目標要求。組織學習新開展手術護理的相關知識，為病房樓搬遷做好一切準備工作。
      11、我科全體護理人員將在醫院和護理部的領導下，與臨床醫生密切配合，保障醫療安全，改善服務態度，提高護理質量，保障各項質控指標達到護理部質量目標要求，創造良好的社會效益和經濟效益。
      醫療質檢部工作計劃 篇2
      

      20xx年根據公司市場營銷策劃中的兩個重點為中心，為保證產品的質量。質檢部做出如下工作計劃:
      一、及時加強對原材料的檢驗工作：所進廠的每批原材料，輔助材料，按原材料檢驗標準進行檢驗，并做檢驗記錄，檢驗合格后，質檢部出示檢驗合格單方可進場入庫。不合格原材料當場填寫不合格通知單，并及時退貨，避免不合格原材料進廠。
      二、成品檢驗方面：成品車間安排專職質檢員跟蹤檢驗，對檢驗情況按照標準及客戶要求進行定等。并做好檢驗記錄，淋膜車間物理檢驗有現場質檢員檢驗，對要求達標的產品及時進行物理檢測并及時給車間提供檢驗結果，避免不合格產品批量性生產。半成品車間（無紡車間）由車間帶班長兼職質檢員每批產品按工藝要求來干，要求達標的必須達標，并及時將產品給檢驗室送檢。及時關注檢驗結果，有利于產品的調整，防止不合格產品轉入下一道工序生產出廠。
      三、 每月對檢驗設備進行一次校訂及保養
      四、做好公司業務員及客戶的樣品及時提供工作
      五、做好公司給予的臨時性工作計劃
      醫療質檢部工作計劃 篇3
      每次接收到的客戶投訴按客戶質量投訴處理規定（wi—xg—s006），應即時反應給相關的制作部門（責任部門），同時并填寫客戶投訴處理報告，針對質量投訴，制訂糾正預防措施。每周對客戶投訴情況進行統計分析，以便于更好的統計出質量問題的所在。
      20xx年新的一年，對剛成立二年多的××電氣設備有限公司上海分公司來說，是一個充滿挑戰、機遇與壓力并存的一年，在這二年時間里，由于上級領導的悉心栽培和全員支持與配合下，客戶服務各項工作已逐步完善。為了能夠盡快贏得客戶的認可，優勢于其他廠商，提升公司在客戶心中的服務形象，特制定20xx年工作計劃，如下：
      （一）創建“服務形象”。嚴格執行公司各項規章制度，在與客戶溝通時使用文明用語；誠信為本，不輕易承諾諾客戶，承諾的事必須辦到、辦好；不可忽視細節問題；對著裝、儀表、手勢等需嚴格注意，
      （二）轉變服務觀念，把“要我服務”改變成“我要服務”。認真學習公司與品質有關各種體系流程和業務流程，以便隨時應付客戶提出的關于品質方面的各種問題，帶著“多學習，多溝通，積極主動”的態度，深入到質量投訴的接收、與客戶溝通、客戶投訴的立即處理等各個工作中去，同時為客戶提供質量三包處理（包修、包換、包退）
      （三）增強責任感、增強服務意識，團隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處，減少服務時本文來源：效，當接收到客戶質量投訴，應立即處理，減少客戶因我司質量問題，產生的抱怨感，盡量減少不必要的損失，為顧客和公司帶來更大的利益，同時務必在三天之內關閉客戶的質量投訴問題。時刻堅持不懂就問，不明白就多學的'態度，與同事多合作，與領導多匯報工作情況，來更好的完成本職工作，同時也增強團隊合作能力，來更好的服務于客戶。
      （四）每次接收到的客戶投訴按客戶質量投訴處理規定（wi—xg—s006），應即時反應給相關的制作部門（責任部門），同時并填寫客戶投訴處理報告，針對質量投訴，制訂糾正預防措施。每周對客戶投訴情況進行統計分析，以便于更好的統計出質量問題的所在。每月月底將客戶投訴以月報形式上報給上級領導，并送相關部門。（此段可納為工作總結）
      以上，是我對20xx年客服工作的計劃，可能還有很多不清晰，不明白的地方，希望領導、同事們多多給予支持與幫助。展望20xx年，我會更加努力、認真負責的去對待本崗位工作，也力爭為公司贏取更多利潤，樹立公司在客戶心目中光輝形象。
      醫療質檢部工作計劃 篇4
      將在上級主管部門的要求下，嚴格執行各項質量標準和iso9001質量體系標準，狠抓質量管理，及時糾正生產中出現的質量問題，保質保量，對客戶負責。特制定20xx年工作計劃：
      1、按要求完成領導安排的各項工作。
      2、協助生產提高產品質量水平，降低質量成本，為公司優化管理盡職盡責。
      3、針對20xx年品質現狀進行問題原因分析，找出根本問題所在并以合理有效方案解決。對出現的不合格項，當場填寫不合格產品通知單，對不合格產品及半成品及時進行清理，并同生產部一起制定預防糾正措施，避免同一問題重復出現導致更大的批量性問題的發生；積極運用數據分析，及時做好每個月的檢查化驗和質量檢驗結果的統計，并及時進行分析，上報領導，及時掌握質量動態，為領導決策提供依據。
      4、按照20xx年的培訓計劃按時進行培訓，提高質檢員的業務水平。加強對質檢員工作情況的監督，每月對質檢員的檢測準確性、完全性進行一次考核，防止錯檢、漏檢現象的出現，檢驗準確率達到100%，承檢項目完成率達到100%，確保質檢員能及時準確地掌握產品、原料的質量情況，防止不合格產品或半成品轉入下一道工序，預防質量事故的發生，不斷提高顧客滿意度。
      作為質檢部管理人員，不論在工作安排還是在處理問題時，都得慎重考慮，做到能獨擋一面。并決心在以后的工作中要多提高自己的素質與修養，多學習為人處世的哲學，才能夠超越現在的自己，爭取更大的進步。
      1、做好生產和質量的指導和監督工作，開展質量意識教育以及培訓工作，嚴格執行各項質量標準和iso9001質量體系標準，按照制定的部門目標，腳踏實地的完成各項任務；及時學習更新，以使應用的管理方法更加科學化、合理化。并堅持以iso為目標的'質量管理方法，繼續加強與各部門間的溝通與合作，促進相互了解與協調發展。
      2、統計分析方面，對出現的質量問題進行統計和分析，展現每周、月的質量工作，是進步還是倒退，讓各質檢員所控制的工序質量一目了然，對出現的不合格項，當場填寫不合格產品通知單，對不合格產品及半成品及時進行清理，并同生產部一起制定預防糾正措施，避免同一問題重復出現導致更大的批量性問題的發生；積極運用數據分析，及時做好每個月的檢查化驗和質量檢驗結果的統計，并及時進行分析，上報領導，及時掌握質量動態，為領導決策提供了依據。
      3、部門團隊建設方面，為了提高部門的凝聚力，灌輸團隊的概念，要求老檢驗員與新檢驗員之間互相幫助以老檢驗員教新檢驗員，新檢驗員靠工作激情感染老檢驗員的形式來展現每個質檢人員之間的關系，強調質檢人員的工作結果是代表質檢部而非本人，一個人的工作未做好，大家都有義務協助，將質檢部建設成為高凝聚力、高競爭意識、學習性的團隊；經過換崗提高質檢員的知識面，讓每個質檢員對所要負責的車間工序有新的認識，有利于其本人成長的同時又有利于整個產品質量的提高，各崗位的互換更有利于提高質檢員的學習興趣，為本部門培養出全面型檢驗員，在有個別檢驗員缺勤或脫崗的情況下減少或避免人員上的替補問題；利用晚上加班時間對質檢科人員根據自己的實際情況進行培訓或提供一些書籍讓他們研讀提高其綜合素質。
      4、加強對質檢員工作情況的監督，每月對質檢員的檢測準確性、完全性進行一次考核，防止錯檢、漏檢現象的出現，檢驗準確率達到100%，承檢項目完成率達到100%，確保質檢員能及時準確地掌握產品、原料的質量情況，防止不合格產品或半成品轉入下一道工序，預防質量事故的發生，不斷提高顧客滿意度。
      5、做好產品質量宣傳工作，當然做好質量，不是想像中的那么容易。我們必須把品牌理念灌輸給員工。讓企業全體成員把品牌戰略作為一種責任。當然這種品牌理念包括經營理念、科學技術、規章制度、企業文化等等，這樣就會產生一種強大的凝聚力與核心競爭力，這種無形的資產，將會對消費者產生吸引力，受到客戶的認可。
      醫療質檢部工作計劃 篇5
      新的一年即開始之際，在醫院領導的重視之下，成立了醫院醫療質量控制辦公室。在新的一年里我們將以迎接“二甲復審”為契機，深入開展“以病人為中心，以提高醫療服務質量為主題，加強醫院管理，改善服務態度，規范醫療行為，狠抓各項醫療工作的落實，提高醫療質量，確保醫療安全。為提高醫療質量，為廣大患者提供安全、優質、高效的醫療服務，質控辦擬20xx年工作計劃如下：
      1、把醫療質量放在首位，建立醫療質量的監控制度，加強各種醫療制度的落實，實行醫療質量管理責任追究制，實施全程醫療質量管理與持續改進，保障醫療安全。深入開展醫療行為質控活動，健全醫療核心制度，建立科學管理長效機制。建立并完善醫院醫療質量、護理質量、醫院感染、藥事、輸血、病案質量等檢查考核機制，建立醫院質量控制委員會、科室質控小組和各級醫務人員自我質控的三級質量控制體系，致力于醫療質量監控和考評，督促各項醫療制度、診療常規、技術操作規程的落實，進行全程醫療質量監控，進一步完善單病種質量控制，不斷提高醫療質量，為廣大患者提供安全、優質、高效的醫療服務，杜絕醫療事故發生。
      2、抓好醫療安全教育及相關法律法規學習培訓，依法執業，規范行醫，嚴格執行人員準入制度及技術準入制度，確保醫療安全。
      3、以“河北省病歷書寫規范”為標準，規范病案的書寫，不斷提高病歷的書寫質量，爭取病歷優良率達95％，消滅不合格病歷。督促三級醫師查房制度、會診制度、首診負責制等各項醫療制度的落實，加強醫療環節質量監控，繼續完善各科質量控制量化指標管理，使醫療質量管理規范化、科學化。
      4、加強對臨床科室的規范用藥的監管，注重抗菌藥物的合理應用。每月定期對處方或病歷進行抽查，著重對病歷的抗菌藥物的應用進行典型評價，指出不合理應用的原因，以此來督促臨床醫師改進和提高抗菌藥物的合理應用。
      5、加強醫院感染的管理。經常和院感科一起下科室，關注醫院感染的各個環節，及時反饋各種隱患。
      6、加強對急重癥病例的醫療行為監控，提高急救應急能力，提高急危重癥患者搶救成功率及醫療行為安全性。
      7、加強臨床實驗室室內質控和室內質控評價，提高臨檢質量。
      8、嚴格執行衛生部制定的臨床用血規范，合理用血，保證血液安全，杜絕非法自采自供血液。
      9、認真學習《河北省中醫醫院等級評審標準與評價細則（二級綜合醫院）》的內容并逐條認真落實，尋找不足，并與改進。
      10、不斷學習質控新技術、新方法，加強對單病種質量控制、臨床路徑工作的檢查與持續改進。
      醫療質檢部工作計劃 篇6
      回顧20xx年酒店在國際、國家整體經濟相對艱難的情況下，在酒店領導的堅強領導下、酒店全體員工的努力下，還是圓滿完成了集團公司下達的經營指標。展望20xx年國際、國家經濟形勢的轉好、集團公司根據酒店的實際能力和集團公司整體目標給酒店下達了合理的指標，酒店領導研究之后對目標的完成充滿信心，酒店把整體目標劃分到各個部門，各個部門在細分的基礎上制定了年度計劃。從酒店整體經營、管理目標和酒店領導的思想指導下結合本部門的實際情況，質檢部20xx年度工作計劃做如下安排：
      一、加強酒店服務質量的監督、檢查力度，及時有效的發現和解決存在的問題，并對一些問題進行總結分析，做成案例并反饋到酒店。我們的服務在客人眼
      中是否能真正圓滿的達到四星級的標準，這點將是20xx年酒店工作重要的一年，也是酒店經濟再創輝煌的一年。我們質檢部要以此為動力，在酒店領導的帶領下聚精會神抓質量，一心一意求發展，并總結去年的.經驗，在新的一年里加強服務質量監督、檢查工作，以期望提升酒店整體服務質量和服務意識，成為真正意義上的四星級酒店。
      二、做好酒店質檢部培訓工作：酒店質檢部作為一個監督、檢查部門對本部門人員個人素養、專業知識、職業道德由較高的要求，這就需要加強對本部門員工的培訓;同時為了能讓酒店員工提高個人職業素養、職業道德、專業知識和對酒店規章制度的理解和遵守，需要對他們進行相關培訓。培訓可以是部門內部相互交流、輪流培訓，也可以是部門間相互培訓。
      三、對上年度質檢工作總結中存在的不足：在分析的基礎上改進或者改正，進一步提高質檢的工作業務水平和工作效率。
      醫療質檢部工作計劃 篇7
      

      20xx年，在公司領導的關懷和支持下，質檢部能夠按照公司要求嚴格執行各項質量標準和ISO9001質量體系標準，可以做到及時糾正生產中出現的質量問題，保質保量，對客戶負責，但同時也暴露本部門日常工作中存在的問題。針對質檢部目前的工作狀態，結合去年部門工作中出現的一些問題，
      制定如下工作規劃：
      一、第一時間按要求完成領導安排的各項工作，協助公司生產部門提高產品質量水平，降低生產成本，為公司優化管理盡職盡責。
      二、規范質檢工作流程，進一步加強對質檢員工作的標準化建設，主要從以下幾個方面入手：
      1、全面整理目前為止質檢部所涉及的檢測項目，建立原材料、半成品及成品的檢驗項目及評判標準庫并實時更新;
      2、進一步規范質檢員工作流程(包括產品檢測、工作匯報以及與其他部門合作等流程)，編制工作流程框圖;
      3、加強實驗數據統計分析工作，建立不合格品檔案數據，及時做好統計分析，為領導決策提供依據。
      三、完善部門管理制度，使部門管理工作制度化，確保各項工作安全順利開展。
      1、完善實驗室管理制度;
      2、完善藥品管理制度;
      3、完善儀器設備管理制度;
      4、完善留樣室管理制度。
      四、提高部門技術水平，加強團隊的技能培訓，從以下幾個方面進行：
      1、合理制定部門年度培訓計劃;
      2、加強對部門檢測水平進行自行考核，防止錯檢、漏檢現象的出現。
      五、提高部門的凝聚力，灌輸團隊的概念，努力將質檢部建設成為高凝聚力、高競爭意識、學習性的團隊。
      1、及時掌握部門成員思想動態，堅決抵制消極思想，引導團隊以積極的態度做好本職工作;
      2、強化團隊意識，以合作、奉獻的精神投入工作。
      新年新氣象，質檢部的全體人員，做好一切迎接新挑戰的準備，相信公司的明天會更美好!
      婦女主任述職工作報告集錦7篇

      

      俗話說，實踐是智慧的源泉，無論是生活中，還是工作中。往往都需要我們撰寫報告，報告雖不需批復,卻是下級機關以此取得上級機關的支持 指導的橋梁，什么樣的報告算得上是比較高質量的？尋找優質文章可以嘗試看看“婦女主任述職工作報告”，這只是我個人的看法供您作為參考！
      

      婦女主任述職工作報告【篇1】
      

      三年來，本人在政府的正確領導和鎮人口計生辦的精心指導下，團結帶領全村婦女攻堅克難，以加快我村新農村建設構建和諧為目標，服從服務于黨委、政府工作大局，切實維護婦女兒童合法權益，促進男女平等，為我村的經濟和社會各項事業的發展開展了一系列工如果需要代寫工作總結，找我們可以為您代寫工作總結。廣告我們是一家代寫工作總結機構，收費合理，實體公司代寫工作總結更可靠，負責稿件修改。
      

      具體工作總結如下：
      

      一、大力開展宣傳教育，轉變婚育觀念，營造計劃生育良好氛圍以轉變群眾觀念為出發點，采取多種方式，不斷增強宣傳教育工作的滲透力。堅持經常性宣傳和重大節假日宣傳相結合。今年重點結合《人口與計劃生育法》、《人口與計劃生育管理條例》的頒布實施，有針對性地在重點地區、重點人群中加大宣傳力度。通過刷寫標語，展出計生展板，辦黑板報，組織已婚育齡婦女觀看計生科教光盤，組織計劃生育專場文藝演出，面對面咨詢等多種形式開展宣傳教育活動，很受育齡群眾的歡迎。
      

      二、進一步深化和完善計劃生育利益導向機制，引導群眾自覺實行計劃生育。三年來，我積極對進入育齡的青年進行上門宣傳，將結婚間的重要性和各種優惠政策，對當年生育的育齡婦女進行上門隨訪，指導他們落實長效避孕措施。認真落實各項制度和政策，未領取獨生子女的家庭發放獨生子女費，為計劃以外妊娠流產的婦女報銷手續費。繼續推廣避孕節育和避孕方法知情選擇，知情選擇是優質服務的核心內容。
      

      三、全面推進以技術服務為重點的開展優質服務一是樹立提高服務意識，以點帶面。將村服務室進行裝修、完善各項制度，使軟硬件建設方面有了很大改善。從而為各村育齡群眾提供便捷的計生優質服務，以此帶動和促進我村計生服務所優質服務工作逐步邁上新臺階。二是認真貫徹落實《計劃生育管理服務條例》，其實代寫工作總結并不難，我們就是專業代寫工作總結。廣告找代寫工作總結的公司要找線下實體公司，原創質量，團隊穩定，代寫工作總結才能有保障。查看詳情>努力提高計劃生育技術服務人員的業務素質。
      

      四、齊抓共管，綜合治理，不斷加大流動人口計劃生育管理力度我村處鄉鎮中心，流動人口數量不斷增加，給我村流動人口計劃生育工作帶來了一定困難。近兩年來，我們認真貫徹落實《流動人口管理辦法》，在流入地和流出地共同負責的基礎上，堅持以現居地管理為主的原則，與派出所、鎮府等部門齊抓共管，各負其責，圍繞驗證、租房、用工等環節，在我村形成了有效的管理和服務網絡，努力為流動人口提供多方面服務，促進了流動人口計劃生育工作深入、扎實、有效地開展。
      

      五、普及藥具知識，做好藥具發放管理工作根據上級業務部門的要求，將藥具管理納入規范化管理軌道，年初制定藥具分配計劃，建立藥具總帳、分帳，對藥具帳目做到帳帳相符，帳物相符。今年還加大對育齡群眾的避孕藥具知識宣傳，大力宣傳避孕方法的知情選擇，提高避孕方法的普及率、及時率、有效率，提高育齡群眾的生殖健康水平。六、加強依法行政工作認真貫徹執行《中華人民共和國人口與計劃生育法》和**市人民政府計劃生育管理辦法》，積極推行計劃生育政務公開制度，嚴格一、二胎申請、審批制度，公開辦事程序，接受群眾監督，不斷加強服務意識，提高工作效率及服務水平。盡管三年來我的工作得到了上級部門的肯定，但在工作中也存在不少問題，開拓創新意識有待增強，計劃生育工作畏難情緒人存在。在今后的工作中我將正視問題，直面困難，發揚成績，不斷提高素質、能力，努力把我村人口計生工作推上一個新臺階。
      

      婦女主任述職工作報告【篇2】
      

      

      20________年是我社改革進展最快、經營機制最活、管理最規范、經營成效最顯著的一年。面對業務經營任務重和體制改革工作時間緊的客觀形勢，以“三個代表”的重要思想和中央一號文件精神為指針，認真貫徹落實省、市、農村信用社工作會議精神，根據縣委、縣政府對農村工作的部署，____聯社堅持以改革為動力，以業務經營為主線，依照“存款立社、支農興社、管理助跑、效益引航”的工作思路，緊緊圍繞深化農村信用社改革這一中心，堅持服務“三農”的宗旨，以人為本，牢固樹立科學的發展觀和正確的政績觀，注重人性化管理，不斷創新工作思路，在“想干、會干、真干、實干”上大做文章，全社上下形成了人心順、人氣旺，思路寬、辦法多，想干事、能干事、干成事的濃厚氛圍，一手抓好深化改革，一手抓好業務經營，實現了各項工作新的突破，改革工作進展順利，各項業務快速發展，預計年底將超額完成全年各項任務目標，為推動我縣農村信用社改革工作的順利進行和農村經濟的發展做出了積極的貢獻。
      

      一、各項工作目標完成情況
      

      (一)各項存款余額預計達到萬元，較年初純增加萬元，完成聯社萬元計劃的%，同期比增加萬元。
      

      (二)當年各項貸款累計投放億元，同比增加億元。其中，農業貸款累計投放億元，同比增投億元;其他貸款累計投放萬元，同比增投萬元。
      

      (三)不良貸款余額萬元，預計較年初下降萬元，完成計劃的%。
      

      (四)全年預計實現各項收入萬元，完成計劃的%。其中，利息收入萬元，同比增加萬元。
      

      (五)全年預計實現利潤萬元，同比增加萬元，完成計劃的%。
      

      (六)安全營運目標，全年無安全案件發生，實現了安全經營無事故。
      

      (七)統一法人改革工作進展順利，今年10月份召開了社員代表大會，選舉產生了____縣農村信用合作聯社改制后的新一屆領導班子，聘任了聯社機關5部1辦負責人，建立健全了內控制度，目前已進入開業申報階段。
      

      二、主要工作措施
      

      (一)注重思想引導，確立奮斗目標。
      

      我社認為只有高起點定位，高標準要求，高效率工作，才能走上全面、協調的發展道路，為此，我們引導全體員工進行五個觀念轉變，確立五項工作目標。即，金融服務要從“喜大戶、圖省事”向立足農村、服務三農的方向轉變，把履行宗旨，優化支農服務工作為信合事業的出發點，提高支農水平，充分發揮支農主力軍作用，籌資方式要從存款難搞，資金不足靠人行再貸款向偏重造血功能，攬存為主的方向轉變，把多攬資金擴大經營規模作為培養利潤來源的增長點，夯實信用社的發展后勁;經營思路要從“一社一家”單個核算向一級法人、統一核算的方向轉變，集合整體資源，實施集體化經營，把主攻雙呆，增收利息作為優化信貸結構，如期獲得央行票據資金和提高經營效益的根本點，保持良好的發展態勢;人才觀念要從重學歷、重職稱向講實用，看業績的方向轉變，形成學有所成、學有所用的人才使用機制，把人才使用管理作為信合事業長久不衰的結合點，走人才興社之路;內部管理要從劃分職責層層管理向全縣一體，授權負責的方向轉變，把減少中間環節強化聯社的經營管理能力作為全局工作的保障點，向一級法人要效益。以上思想引導，使全體員工統一了思想，提高了認識，增強了完成今年各項工作任務的信心。
      

      (二)站在壯實力、擴規模保支農的高度，狠抓資金組織工作。
      

      今年以來，我社將籌資工作作為業務經營的基礎工作來抓，確立了“全員攬存，鞏固農村，滲透城鎮，輔射周邊，激勵促進，擴大總額”的籌資工作整體思路。一是向科學的管理機制要存款。集合各網點人力優勢，一人牽頭，全員參與，合理確定員工任務，嚴格落實存款獎懲;二是強化人員素質教育，全力打造精品網點;三是調整代辦員攬存計酬辦法，向代辦點要存款。通過降低存量手繼費提高增量手續費標準，調動了代辦員籌資積極性;四是廣泛宣傳，擴大開戶面和存款面。通過電視媒介宣傳，提高了信用社知名度，贏得了社會各界的信任和支持。;五是獎優罰差，向激勵措施要存款。采取了月底余額與旬均余額雙向考核的辦法，超獎欠罰，加大了業務發展考核激勵機制。今年實施的考核辦法不但考核存量、而且注重考核增量，并與業務收入相匹配，這樣更能充分體現業務發展與業績的掛鉤，更能體現考核的公正性、合理性，使職工從思想上深刻地認識到籌資工作的重要性和緊迫性，進一步激發了全體員工作干勁和工作熱情，起到了一定的促進作用。
      

      (三)以“雙贏”為目標，認真貫徹中央一號文件精神，積極發放信貸資金，幫助農民增收，支持縣域經濟發展。
      

      貫徹好中央一號文件，說到底就是進行農業產業化結構調整，促進農村經濟發展，實現農民增收，保持農村穩定，為此，我社今年：一是轉變支農理念，開展好支農專題活動。認真開展農戶小額信用貸款活動，以小額農戶信用貸款這一農村信用社的優勢品牌為載體，努力____農民貸款難難題。為保證此項活動扎實有效，我們提出了“實、細、穩、好”四個要求，即牢固樹立農村、服務三農的理念，堅定支農方向不動搖;要在工作中細致周到(建立農戶檔案全面細心;評定信用等級精確細致;發放農戶小額信用貸款審查仔細;貸款檢查和管理周到細心;評定信用村鎮嚴格詳細);要堅持穩健推行原則，杜絕一哄而上和消極對待;以效果好為標準，向支農貸款要效益。今年，我社開展了上門放貸、現場放貸、柜臺集中放貸和設立集中放貸日等便民措施，使農戶很方便的就能得到農業生產中所需資金。20________年，我社累計投放小額農戶信用貸款，同比增投;為扶貧戶、助強戶累計發放專項貸款，同比增投，有效解決了農民生產生活的所需資金。受到了農戶的普遍歡迎與好評。二是聯社在做好小額信貸工作的同時，緊跟縣委、縣政府調整農村產業結構的大方針，適時調整貸款投向。20________年累計發放勞務輸出貸款，同比增投，解決了他們的后顧之憂;針對我縣部分鄉鎮的特色農業，累計發放特種養殖貸款，同比增投元;三是支持地方建設，全年累計發放基礎設施貸款萬元，個體經商戶貸款萬元，為____縣域經濟的發展和農民生活水平的切實提高做出了應有的貢獻。
      

      (四)加大宣傳力度，營造良好的____________氛圍。
      

      我社以深化改革為契機，積極宣傳信用社發展的機遇和前景，宣傳近年來農村信用社對支持“三農”和縣域經濟發展，加快農民致富步伐做出的重大貢獻。各社通過懸掛宣傳橫幅、散發宣傳單等形式進行了大力宣傳，展現了農村信用社的綜合實力和廣闊的發展前景。
      

      (五)加強信貸管理，提高信貸資產質量。
      

      1、加強信貸管理。一是管理好貸款增量，從信貸源頭上杜絕貸款風險。在信貸工作中，我們嚴格執行了貸款“三查”制度，執行貸款集體審批制度，從而確保了新增貸款質量，同時加大到期貸款收回率的考核力度，有效防止了不良貸款的前清后增的現象;二是狠抓了對信貸人員的學習督促，進一步提高了信貸人員的綜合業務素質。通過一年來的學習，信貸人員的.信貸業務知識和風險防范意識以及水平有了較大程度的提高。
      

      2、努力盤活不良貸款。不良貸款下降是央行票據置換的關鍵因素，今年以清收不良貸款為重點，干部職工橫下一條心，狠抓不良貸款凈降工作。
      

      一是加強“一逾兩呆”貸款的清收力度，量化、細化考核措施，按標的落實到人，逐筆制定清收計劃和方案，收回不良貸款與計酬掛鉤，獎勵與處罰并舉，充分調動了全員清收不良貸款的積極性。
      

      二是政府支持帶動收。由于我社在支持“三農”發展和縣域經濟的發展起到了不可替代的重要作用，從而得到了黨政對信用社開展清非工作的重視和支持。全年清非大隊共盤活保全不良貸款近萬元。
      

      (六)進一步加大中間業務和新業務的創新力度，增加服務品種，拓展業務發展空間。
      

      積極拓展業務領域，創新金融服務品種是農村信用社發展壯大的一個必然選擇，今年我社積極吸收各類代收、代付業務。通過與政府相關部門的溝通和協調，爭取到了糧食直補款和農村醫保資金的代付業務，方便群眾的同時也為信用社吸收了大量的低成本存款，優化了存款結構。
      

      (七)強化內部控制，進一步規范經營,提升全員的遵紀守法、合規經營意識。
      

      結合近年來農村信用社發生的各類問題和案件通報，對全員進行法規、制度教育，組織全體員工對本單位和所從事專業、崗位的制度建設及落實等進行清理、檢查，全面查找薄弱環節和漏洞，分析、反思問題形成的原因，提出、制定解決問題的對策和辦法，完善了信貸、財務、安全保衛等諸方面的規章制度，為依法管理、合規經營、穩健發展奠定了基礎?；瞬块T加大了稽核監督力度，有效的防止了違規行為和金融案件的發生。
      

      (八)加強財務管理，努力增收節支。
      

      我社根據財務費用開支管理規定，對費用列支嚴格審查，合理安排，均衡使用，采取了分清輕重緩急、有保有壓、確保重點的辦法，進一步規范財務收支行為。在貸款利息收入上，全轄信用社明晰了目標，不論貸款金額大小均嚴格執行按季結息，使利息收入應收盡收，這些措施的實行有力地促進了費用收息計劃目標的實現，使全縣農村信用社經營效益得到了很大提高。
      

      (九)齊抓共管狠抓“三防一?！惫ぷ?，確保全年安全無事故。
      

      我社堅持“以防為主、打防結合、齊抓共管、綜合管理”方針，突出抓好“人防”教育，在安全保衛和案件防范上按照國務院總理____________強調的“四個不放過”即“事故原因不查清不放過，事故責任者得不到處理不放過，整改措施不落實不放過，教訓不吸取不放過”。做到思想認識、目標任務、責任細化、工作措施、組織保障、消防安全、廉政建設、發展觀念的“八個到位”，實現了“人防、物防、技防”三位一體的綜合防范體系，為全縣信用社發展和改革創造了良好的環境，保證了各項業務的穩健運營。
      

      (十)統一法人試點工作穩步推進，成效顯著。
      

      今年是我社發展史上最不平凡的一年，作為全省農村信用社一級法人試點單位的先行者，我社肩負著我省農村信用社體制改革排頭兵的重任，改革的成敗與否關系著我社發展的前途和命運。為此全體員工統一思想，上下聯動，不等不靠，按照改革實施方案，扎實工作，付出了艱辛卓絕的努力。今年3月____省銀監局正式批復同意籌建____縣農村信用合作聯社。10月初成功的召開了____信用合作聯社創立大會暨第一屆社會代表大會，選舉產生了改制后的新一屆領導班子，聘任了機關五部一辦的負責人，制定和完善了各項規章制度，為改革的深入開展打下了堅實的基礎，目前改革已進入開業申報階段。
      

      三、存在的問題
      

      (一)開拓創新力度不夠。突出表現在個別員工發展創新意識不強，缺乏開拓進取的事業心和責任感，只強調客觀原因，不從主觀上找原因，造成了工作上的被動。
      

      (二)信貸管理制度執行不夠嚴格。突出表現在貸款“三查”制度落實不到位。不良貸款清收進展緩慢，清收措施仍不靈活，有待進一步改進和提高。
      

      (三)部份基層社管理仍然滯后，沒有真正把聯社的各項管理制度落實到工作中，部分基層社在工作中，沒能把聯社的各項管理制度很好的貫徹執行，沒有把基層社的潛在活力充分激發出來。
      

      婦女主任述職工作報告【篇3】
      

      

      第一篇：婦女主任個人工作總結
      

      一、在政治思想上堅持經常學習。作為一名女性，我覺得只有不斷學習充實自己，才能適應 時代的發展。我想，作為一名鄉干部，只有學好理論知識才能更好地去實踐，為群眾服務。
      

      為此，我注重學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及三個代表的重要思想。特別是參加了****活動后，我的理論水平和思想覺悟又得到了較大的提高，更加堅定了理想信念以及自身的責任感和使命感。
      

      二、在工作上作為鄉婦聯的下一級基層單位，能夠積極有效地完成鄉婦聯交給的各項工作任務。帶領全鄉婦女扎實有效地開展雙學雙比工作及致富奔小康工程。我意識到激發婦女群眾的熱情和潛能將會較大地推動當地社會生產的發展，為此我多次組織婦女開展培訓。三年來，共舉辦養殖、種植、普法培訓11次，大幅提高了婦女群眾的綜合素質。以每年三八為契機，大力宣傳各行各業婦女先進典型，召開座談會。同時我注重以典型帶全面，激發廣大婦女創造新崗位、創造新業績、創造新生活的熱情。三年來我總結出服務群眾的女經濟人；帶領群眾共同致富的女能手；還有好媳婦、好婆婆、十佳文明戶,這些典型極大地促進了當地的文明新風.維權和兒少工作都得到有效開展。我所做的工作也得到了上級部門的懇定，20xx 年我村婦聯被葫蘆島鄉婦聯授予先進婦聯組織稱號：
      

      三、積極完成黨委中心工作作為一名*級婦聯，在完成本職業務同時及時有效地完成黨委政府交給的各項工作。身為一名 蹲點包村的鄉干部，努力發揮好鄉、村二級的橋梁紐帶作用，督促和協助村級干部把工作做好。在防控禽流感的戰役中，在農村合作醫療工作中我都與村干部一起走街串戶去做群眾的工作，在我們共同努力下我所包的村各項工作都出色完成，得到了黨委政府的好評。在工作 中我感到只要我們有責任心再加上十分的干勁沒有做不好的工作。
      

      回顧三年來的工作，雖然取得一定的成績，但與上級婦聯和黨委、政府的要求還有一定的差距，主要表現在：一是人員少，工作頭緒多，有些工作不能面面俱到，還存在工作不到位現象；二是深入基層不多，調查研究不夠及時；三是學習不夠經常，工作缺乏超前意識。有待于在今后的工作中加以改進。
      

      第二篇：村婦女主任年終個人總結
      

      尊敬的各位領導、同志們：
      

      大家好！
      

      我是一名普通的鄉村婦女，沒有叱咤風云的壯舉，沒有驚天動地的業績。然而，卻以一名新時代女性無私奉獻、敢為人先的氣概，以百折不撓、拼搏進取的精神，在基層計劃生育平凡的工作崗位上做出了不平凡的成績。六年來，我所在村的計劃生育率、孕檢到位率和“四術”到位率均達到100。全村連續多年被評為鎮“計劃生育工作先進單位”，我本人則年年榮獲各級授予的“優秀計生專干”和“優秀黨員”等榮譽稱號。
      

      一、勤奮真學，與時俱進。
      

      “寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”。我把這兩句話作為座右銘。我在計劃生育工作崗位上已經摸爬滾打了20多個春秋，在改革開放和社會主義市場經濟新形勢下，面對被人稱為當今“天下第一難事”的計劃生育工作，始終牢記全心全意為人民服務的根本宗旨，常抓不懈地把計劃生育這一基本國策真正落到實處。俗話說“上面千條線，下面一針牽”，身為村婦聯主任和計生專干的我，肩負起一個千余人大村的計劃生育工作，我自知沒有高度的責任感、扎實的業務水平和無私的奉獻精神，是不行的。為了使自己的思想和業務政策水平更好地適應形勢發展的需要，我下決心為自己“充電”。多年來，緊張的工作之余，我能夠積極參加上級舉辦的人口與計生知識業務培訓，并利用業余時間反復學習了《人口與計劃生育法》、《計劃生育技術服務與管理》、《流動人口計劃生育管理辦法》、《河北省人口與計劃生育條例》等法律法規以及優生優育、生殖保健、預防艾滋病等科普知識。如饑似渴地學習，孜孜不倦地追求，我的視野不斷擴展，知識面不斷拓寬，思想觀念不斷更新，政策水平、工作決策水平和工作能力不斷提高。在千條萬緒、錯綜復雜的村級計劃生育工作中，充分顯示了運籌帷幄、處變不驚、應對自如和創造性地開展工作的能力。
      

      二、愛崗敬業，任勞任怨。
      

      為了做好計劃生育工作，我心系計生事業，面對難事，挺身而出；面對謾罵，笑臉相迎；面對威脅，坦然處置；面對委屈，默默地忍受。為了幫助基層做好計生對象的工作，加班加點，在村務宣傳欄里大張旗鼓地宣傳黨的計生政策、普及計劃生育法律法規、優生優育知識和村里少生快富的典型，并定期在全村免費發放避孕藥品，義務為群眾測量血壓和檢查婦科疾病，為群眾提供與計生相關問題咨詢等，受到全村群眾的交口稱頌，同時也為基層干部樹立榜樣，增強信心。
      

      三、以身作則，公正無私。
      

      我認為對計劃生育工作只要認真去做沒有做不好的事情。因此在日常工作中，我都嚴格要求自己，嚴格依法辦事，增強服務意識，及時改進工作方式和方法，對相關當事人，做耐心細致的思想工作，堅持做到不訓人、不趕人、不推委，嚴禁態度粗暴，方法簡單。自擔任村專干以來，忠于職守，愛崗敬業，自覺帶頭實行計劃生育，并以辛勤耕耘、無私奉獻的精神，為育齡群眾做出榜樣。作為計生專干，面對“難事”，迎難而上，履行職責，不辱使命，不辭辛勞，走家串戶，動之以情，曉之以理地做計生對象的思想工作。在“釘子戶”面前，忍辱負重，竭盡全力把工作搞好?！肮Ψ虿回撚行娜恕保ㄟ^積極引導、教育，幫助群眾轉變生育觀念，計劃生育已形成xx村群眾的自覺行動。目前xx村計劃生育服務網絡齊全，計生活動室、計生臺帳等基礎工作良好。服務功能得到充分發揮，全村計劃生育形成了以村為主的工作新格局。
      

      作為一名有著24年工齡、11年黨齡的計劃生育“女村官”，我堅持寬以待人，嚴于律己。俗話說“打鐵先要本身硬”。多年來，我給自己訂下一條規矩：凡要求別人做到的，自己首先做到，凡要求別人不做的，自己堅決不做。我時刻牢記入黨誓言，堅持克己奉公，清正廉潔。自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕，嚴格遵守黨紀國法，廉潔自律，從不利用職權和工作便利謀取個人私利，以默默奉獻的精神在人口和計劃生育工作上，為融洽黨群、干群關系架起了“雙橋”。
      

      第三篇：婦女主任工作總結
      

      在鎮黨委、人大、政府和鎮婦聯的正確領導下，我以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實十七精神，緊緊圍繞全面建設小康社會的主題，團結帶領全村廣大婦女積極探索致富渠道，不斷適應新時代對婦女的新要求，廣泛參與社會主義三大文明建設，取得了突出的成績?，F將主要工作總結如下：
      

      一、在政治思想上堅持經常學習，提高代表履職意識。作為一名女性，我覺得只有不斷學習充實自己，才能適應時代的發展。我想只有學好理論知識才能更好地去實踐，為群眾服務，為選民代言。為此，我注重學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”的重要思想。我的理論水平和思想覺悟又得到了較大的提高，更加堅定了理想信念以及自身的責任感和使命感。
      

      二、做好聯系選民、接待選民工作
      

      我固定聯系選民4人，我與選區選民保持了緊密的掛鉤關系，經常登門入戶，及時了解和掌握他們的意見和反映，獲取第一手資料。我緊密結合工作實際，將聯系選民工作融于其中，每進一戶，都得著重詢問生產、生活情況，了解群眾關注的熱點、難點問題，關心群眾的困難、疾苦，及時向鎮黨委、政府提出建議。
      

      三、在工作上作為鄉婦聯的下一級基層單位，能夠積極有效地完成鎮婦聯交給的各項工作任務。帶領婦女扎實有效地開展“雙學雙比”工作及致富奔小康工程。我意識到激發婦女群眾的熱情和潛能將會較大地推動當地社會生產的發展，為此我多次組織婦女開展培訓。幾年來，共舉辦養殖、種植、普法培訓11次，大幅提高了婦女群眾的綜合素質。以每年“三八”為契機，大力宣傳婦女先進典型，召開座談會。同時我注重以典型帶全面，激發廣大婦女創造新崗位、創造新業績、創造新生活的熱情。我總結出服務群眾的女經濟人；帶領群眾共同致富的女能手;還有好媳婦、好婆婆、十佳文明戶,這些典型極大地促進了當地的文明新風.維權和兒少工作都得到有效開展。
      

      四、積極完成黨委中心工作。作為一名婦女主任，在完成本職業務同時及時有效地完成黨委政府交給的各項工作。在農村合作醫療等各項工作中我都與村干部一起走街串戶去做群眾的工作，得到了黨委政府的好評。在工作中我感到只要我們有責任心再加上十分的干勁沒有做不好的工作。
      

      第四篇：婦女主任工作總結
      

      工作總結
      

      時光如梭，光陰似箭。一年工作快接近尾聲。自20XX年，換屆我鎮計生、團支部和創建工作以來，在黨委、政府的領導下，在我村各位黨員、隊長和廣大群眾的大力支持和幫助下。本人盡心盡職完成上級部門和領導下達的各項工作任務和指標?，F將近一年以來的思想學習、工作及感悟向大家匯報。
      

      一、全面貫徹黨的路線、方針、政策。加強和提高全村婦女的自身素質和精神文明。
      

      近一年來，組織開展全面培訓，免費傳閱相關資料，健全規章制度，明確責任義務，提倡優惠政策，是我對全村婦女的全部工作。我村以開展對育齡婦女和廣大青年的培訓短班；發放免費優惠政策及宣傳單；組織評優活動等形式。深入貫徹黨的十七大精神，宣傳黨的各項方針政策，健全各種規章制度，明確計生干部、村委干部和村民的職責及義務。使村民對計劃生育的優惠政策和獎扶事項，團員對創業創新的優惠政策和獎勵有了明確的了解和深入的認識。按照黨委、政府的精神和要求，我村一年以來共培養團員4人。入團積極分子3人。評選“十佳衛生家庭”一戶，“好兒媳”兩戶，“困難母親”兩人。對我村的村風、民風起了積極的推進和榜樣作用。廣泛的宣傳資料對青年婦女避孕、節育過程中的優缺點、禁忌癥、副作用起了良好的指導作用。推出的“出生缺陷干預工程”使生育夫婦對孕前檢查，孕期保健，孕后保養起到良好的指導作用。為全村全民的“優生、優育”做了不可估沒的貢獻。對流動人口的按時“摸底，堅持跑戶”為我村的計生工作和社會安寧起了一定的維護和推進作用。特別是對初入社會、思想前衛、法律意識淡薄、考慮問題片面的青年朋友，我們通過集中的培訓和資料的傳閱使其在思想上有了更深層次的認識和重視。但是，這一群對象流動性大，對工作的開展特別是計生工作的開展帶來了一定的困難。但我相信，我們以高度重視的思想，堅持不懈的行為，一定會邁開新的步伐，走上新的臺階。
      

      二、全面貫徹黨的十七大精神積極開展創建工作，“村委領頭、全村參與”美化百姓生活環境，提高村民生活質量。
      

      在創建工作中，我村遵循黨政委的計劃，實施分片管理，分類指導，分人負責。使每個自然村，垃圾有地放，衛生有人掃，行為有人督。在思想上和行為上得到了進一步的管制和提升。 我村還特意在學生班車接送點添設宣傳窗，以小手牽大手，小人督大人的形式加強宣傳和指導。全面發揮群眾的一切力量，使村民的不良行為扼殺在搖籃中。
      

      定期對所有自然村進行大掃除，大檢查。定期召開隊長和黨員會議，及時找出存在的問題和原因，并加以解決。一年以來，我村召開列會40余次，更換垃圾箱60多只。
      

      經一年的努力，我村的創建工作得到了明顯提升。但與上級的要求還有一定的距離。我相信，我們將以持之以恒的工作態度，以創建工作中“只有起點，沒有終點”的宗旨。我們的家園將越來越美麗。
      

      三、落實科學發展觀，加強責任感和使命感，創造魅力鄉村，建設幸福家園。 我村以“堅持城鄉統籌發展，構建魅力新型農村”的宗旨。以誠待人，以心感人的工作態度。不爭論，少議論，不空話，干實事的工作思想，對我村的綠化補種、道路硬化、廣場建設、污水處理等工作進行落實。在與村民的溝通中，“持耐心，戒煩心，一次不行兩次，兩次不行三次”對其進行魅力鄉村建設中，“好規劃、好思路、好政策、好項目”的詮釋。把全身精力投入進來，把全村農民號召進來。使太湖之濱的幸福家園以初見模式。
      

      四、嚴于律己、虛心學習、提高自身素質，更多服務人民。
      

      學習是明確政治的方向，學習是提高自我水平和業務水平的重要途徑。在今后的工作中我將刻苦學習，不斷求索，努力進取，提高現代管理知識水平，自覺規范自己行為，注意自身形象，樹立正確的人身觀和價值觀，把工作當做一種樂趣，不折不扣的發揮黨員的模范帶頭作用。把服務廣大群眾作為我工作的起點和終點，顧全大局，與時俱進，當好人民的服務兵。
      

      第五篇：村婦女主任工作總結
      

      任村婦女主任工作幾年來，在鎮婦聯和鎮黨委的正確領導下，以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，深入貫徹落實xx大精神，緊緊圍繞全面建設小康社會的主題，團結帶領全鄉廣大婦女積極探索致富渠道，不斷適應新時代對婦女的新要求，廣泛參與社會主義三大文明建設，取得了突出的成績?，F將主要工作總結如下：
      

      一、在政治思想上
      

      堅持經常學習。作為一名女性，我覺得只有不斷學習充實自己，才能適應時代的發展。我想，作為一名村干部，只有學好理論知識才能更好地去實踐，為群眾服務。為此，我注重學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“xxxx”的重要思想。
      

      二、在工作上
      

      作為鎮婦聯的下一級基層單位，能夠積極有效地完成鎮婦聯交給的各項工作任務。帶領全村婦女扎實有效地開展“雙學雙比”工作及致富奔小康工程。我意識到激發婦女群眾的熱情和潛能將會較大地推動當地社會生產的發展，為此我多次組織婦女開展培訓。近年來，共舉辦養殖、種植、普法培訓8次，大幅提高了婦女群眾的綜合素質。以每年“三八”為契機，大力宣傳各行各業婦女先進典型，召開座談會。同時我注重以典型帶全面，激發廣大婦女創造新崗位、創造新業績、創造新生活的熱情。我總結出服務群眾的女經濟人；帶領群眾共同致富的女能手;還有好媳婦、好婆婆、五好文明家庭,這些典型極大地促進了當地的文明新風.維權和兒少工作都得到有效開展。
      

      三、積極完成黨委中心工作
      

      作為一名村級婦聯，在完成本職業務同時及時有效地完成黨委政府交給的各項工作。身為一名蹲點包村的村干部，努力發揮好鎮、村二級的橋梁紐帶作用，督促和協助村級干部把工作做好。在防控禽流感的戰役中，在農村合作醫療工作中我都與村干部一起走街串戶去做群眾的工作，在我們共同努力下我所包的村各項工作都出色完成，得到了黨委政府的好評。在工作中我感到只要我們有責任心再加上十分的干勁沒有做不好的工作。
      

      回顧近年來的工作，雖然取得一定的成績，但與上級婦聯和黨委、政府的要求還有一定的差距，主要表現在：一是人員少，工作頭緒多，有些工作不能面面俱到，還存在工作不到位現象；二是深入基層不多，調查研究不夠及時；三是學習不夠經常，工作缺乏超前意識。有待于在今后的工作中加以改進。
      

      首先感謝各位黨員、代表和全體村民對我工作的支持。xx年4月，承蒙全體黨員對我的信任，我再次當選為杜家村支部委員，擔任婦女主任。在過去的一年多中，在鎮婦聯和鎮黨委的正確領導下，努力學習政治和業務知識，逐步提高自身的業務知識，不斷適應新時代對婦女的新要求，廣泛參與社會主義文明建設，取得了一定的成績。現將主要工作總結如下：
      

      一、努力學習，不斷提高業務水平和自身素質
      

      作為一名女性，我覺得只有不斷學習充實自己，才能適應時代的發展。我想，作為一名村干部，學好理論知識才能更好地去實踐，為群眾服務。為此，明確政治方向，學習黨的路線、方針、政策，學習科技經濟、法律文化知識和現行生育政策、法律、法規，努力提高業務水平和自身素質。
      

      二、恪盡職守，努力做好組織上分配的各項工作
      

      村級婦代會主任是廣大婦女群眾的代言人、知心人，更是婦女群眾感情聯系的橋梁和紐帶，在鎮婦聯的精心指導下，我認真開展了婦代會的各項工作。
      

      一是本著全心全意為人民服務的宗旨，認真做好育齡婦女的服務工作。鞏固基礎，克服難點，優質服務。
      

      二是抓好避孕節育措施的落實，全面推進優質服務。做到落實長效措施不放松，把長效節育措施工作為經常性工作抓緊抓好。提高放環率，做好已婚育齡婦女的查環、查孕、查病的三查工作。對40周歲以下的重點人群做到每季查孕一次，一般人群全面查環不少于一次。
      

      三是扎扎實實搞好計劃生育宣傳服務活動。加強陣地建設，以人口學校為陣地，繼續抓好“五期”教育，為育齡婦女發放各種宣傳品，知情選擇，協議簽訂率達到100%，發現問題及時上門服務，做好術后隨訪。
      

      四是加強流動人口的管理，對外出人員做到年底會面，年初驗證。對外來人員登記入冊，并做好一年二次孕檢工作，并提供各類避孕工作和宣傳資料以及開好聯系單。
      

      五是計劃生育統計工作上做到不漏報、錯報、瞞報，及時變動活頁卡，準確做好計劃生育村務公開，努力提高村民對計生工作的滿意度，宣傳計劃生育政策法規和相關計劃生育知識。
      

      六是擺正位置，做好配角。除做好本職工作外，能積極主動配合做好村中心工作，并做好老齡、民政等工作。
      

      七是積極開展文明家庭、平安家庭創建評選活動，弘揚社會公德，職業道德和家庭美德。
      

      回顧一年多來的工作，雖然取得一定的成績，但與上級婦聯和黨委、政府的要求還有一定的差距。尤其是去年發生了一起計劃外，有待于在今后的工作中加以加強管理。
      
        
      

      婦女主任述職工作報告【篇4】
      

      村婦女主任的述職報告1
      尊敬的各位領導、同志們：
      

      大家好!
      

      今年以來，我們____村按照縣婦聯《關于開展基層婦女組織“示范”創建活動的實施意見》(縣婦〔20____〕25號)文件的精神要求，在縣婦聯的幫助指導下，結合農村基層黨組織“評星晉級”活動，積極探索新形勢下加強村級組織建設的新途徑和新方法，不斷提升農村黨建工作水平，扎實開展“黨建帶婦建、婦建服務于黨建”工作，有力地促進了農村黨建工作整體水平的提高。在加大產業結構調整、增加農民收入、加強精神文明建設、全面推進和諧新農村建設等方面都取得了顯著的成效，促進了農村經濟社會的全面發展?，F將我村一年來在創建基層婦女組織示范點方面所做的主要工作匯報如下：
      

      一、基本情況
      

      我市有201個行政村，已建有村級婦代會組織149個，占應建村數的74%，全市婦聯組織實現了縱向到底的格局。村婦代會主任一般采取兼兩委成員的方式，我市的婦代會主任中，有138名婦代會主任進村支委或村委，占總數的93%。各級黨委、政府對女性進村“兩委”工作的高度重視，為我市婦女工作的開展創造了良好的條件，使村婦代會主任在農村各項建設中發揮了積極的作用，具體表現在：
      

      1、身兼多職，推進和諧文明鄉村建設。
      

      村婦代會主任一般兼管計劃生育、農村合作醫療、村級事物管理等多項工作，同時兼任基層人民調解員。首先，村婦委會主任是黨和國家政策的宣傳者和貫徹者。組織農村婦女開展禁賭、禁毒、反對，活動、維護社會穩定，廣泛深入宣傳《婦女權益保障法》、《計生法》、《土地承包法》等法律法規，對婦女進行“四有”、“四自”教育，是村婦委會主任的重要工作之一。其次，村婦委會主任是農村婦女的代言人。作為“兩委”中的女性成員和女村民代表，村婦委會主任能及時了解婦女需求，反映婦女意愿。組織婦女積極參與村級規劃和村規民約的制定，引導農村婦女運用理性合法的形式表達利益訴求。通過“一事一議”等途徑，依法解決好婦女問題。村婦委會主任還是村莊和諧的促進者。近年來，村婦委會主任在維護婦女兒童合法權益，調解解決有關婦女的矛盾糾紛，配合有關部門解決婦女受侵害案件等工作中的作用得到明顯的體現。村婦代會主任作為基層人民調解員，有事依法辦，使矛盾解決在基層，解決在萌芽狀態。從源頭上減少因法制觀念淡薄而激化的矛盾糾紛，進一步降低民轉刑案件的發案率，有效地推動了我市平安村莊的建設。
      

      2、帶頭致富，拉動農村經濟快速發展。
      

      村婦委會主任是組織婦女參加各種技術培訓班，提高農村婦女文化科技水平，幫助農村婦女增收致富的“排頭兵”。隨著改革開放的進一步深化及市場經濟的沖擊，大批的男勞力外出務工，從事農業產業結構的主力軍是婦女。作為“半邊天”的領頭雁，大多村婦委會主任都是巾幗科技致富帶頭人和女能手，如何帶領本村婦女發家致富是擺在農村婦代會主任面前的一大難題，“發動群眾干，不如做給群眾看”，許多村婦委會主任結合實際，圍繞黨委、政府的工作中心，不斷深化“雙學雙比”活動，健全和完善了培訓體系，向農村婦女傳授科學的種植、養殖技術和知識。同時身先士卒，率先調整種養殖結構，改變經營模式，成為有影響的致富帶頭人。例如：鹽池河鎮武當口村婦代會主任組織村級婦女上武當山經營中藥材，自己帶頭干，月收入3000多元，另外，學習八仙觀種茶技術，在承包地里種植茶葉，帶動全村戶平1.5畝茶葉的種植，利用李時珍山莊招商引資的機會，種茶興產業，現已初具規模，全村發展300多畝，種茶挑大梁的多是婦女。在發揮優勢帶領致富的同時，多數婦代會主任通過參觀學習，聘請專家等多種形式不斷提高科技素質，增強了她們致富本領。據了解婦代會主任都有1—2門實用技術，大多數是村的致富能手，創業骨干，帶動幫助許多困難婦女走上脫貧致富道路。200__年，為消除廣大農村婦女對養畜禽掙錢的猜疑，白楊坪村婦代會主任楊麗幫助本村婦女李發榮貸款2萬元建成2畝魚塘，當年魚和藕收入就達到3萬元，從而帶動了全村的養殖業;簸籮巖村婦代會主任符永翠主動出主意，充分利用山場資源，使該村辦起了種豬飼養基地。
      

      3、倡導文明新風，打造農村新風貌。
      

      村婦委會主任是農村新風尚的引導者。把推進家庭美德建設作為一項重要工作內容，充分利用“三八”節、春節等傳統節日，通過開展“五好文明家庭”、“好婆婆”、“好媳婦”到村里參加座談會，把深化美德在家庭活動作為組織婦女參與精神文明創建活動的有效載體。組織文藝宣傳活動，抵制封建迷信和陳規陋習，有的村成立了婦女健身秧歌隊，組織發動農村婦女積極參與科學健身活動，村委會還為她們購置了錄音機、彩扇、鑼鼓等活動器材，提高了廣大婦女參與活動的積極性，滿足了農村婦女求知、求樂的愿望。從動員婦女群眾從治理臟、亂、差，美化生活環境入手，倡導廣大婦女建立文明、科學、健康向上的生活方式。例如：武當口村組織婦女群眾開展“美德在農家”凈化家園文明行動時，采取以點帶面的方式、方法，先樹立一批典型，接著召開現場會，組織全村婦女參觀學習，同時制定了檢查評比措施，做到每月檢查一次，每半年評比一次，從而調動了廣大婦女積極參與，200__年僅武當口村組織本村婦女參觀學習達200人次。
      

      村婦代主任能干事，工作能力強，她們雖然是一名普通的村干部，但她們所承擔的工作有計生、農村合作醫療、村級各項事務管理等工作，村里有什么樣的工作就要面對什么樣的任務，大多數婦女干部工作勤奮又認真，做群眾工作有耐心，為民辦實事有恒心，不怕苦不怕累，在群眾中印象好，在村中的威望較高，不____活出現問題，就會及時找到婦代會主任進行解決。因為有群眾基礎，婦代會主任大多愿意干好工作，以此回報眾人的信任。
      

      二、存在的主要問題及原因
      

      村婦女工作線長面廣，涉及社會的方方面面，涉及到千家萬戶，可謂是哪里有人群，哪里就有婦女，哪里就應該有婦女工作。通過調研發現，婦女組織和婦女工作還存在很多問題，主要表現在：
      

      1、基層婦女組織不健全。
      

      全市還有52個村沒有婦代會，婦女工作處于于癱瘓狀態。主要原因是農村稅費改革后，取消三提五統，村無集體經濟收入，村各項開支及干部工資僅靠財政轉移支付來維持，有限資金迫使村干部職數減了又減，有的干脆不設置婦代會組織職位，有的因為村小，負擔過重，不愿配置。有些村莊不少村優秀女性都外出打工，選不出有能力又熱心婦女工作的女性任職，有的物色到比較合適人選，又因家庭阻力無法到位，造成村干部中沒有女性。
      

      2、婦代會主任綜合素質有待于提高。
      

      婦聯工作涉及的知識面較廣，要求的能力也很強，如：__工作涉及法律知識，“雙學雙比”活動中需要農業知識，創建文明生態村涉及科技知識等等。工作中還需要較強的協調能力，如一些工作要與司法、農業、精神文明、派出所等協調解決。而目前我市一部分村婦女主任年齡偏大，思想觀念陳舊，文化程度較低，掌握不了先進的科技文化知識，已經難以適應工作需要;部分年輕婦女主任工作經歷單一，基層工作經驗缺乏，獨立自主、創造性開展工作的能力還不夠強。
      

      3、村婦代會活動經費不足。
      

      稅費改革后，村級轉移支付金額有限，除掉人員工資開支后，辦公經費要優先保證黨建、計劃生育、綜合治理等重點工作，婦女工作幾乎沒有活動經費，婦代會主任開會、學習、開展活動沒有經費保障，不能如期、按計劃開展工作和各項活動。在沒有集體經濟收入的村，婦代會主任很難及時參加上級婦聯組織舉行的業務、政策、法律法規培訓班，不能清晰透徹掌握上級有關政策，嚴重阻礙了基層婦女工作的開展。
      村婦女主任的述職報告2
      尊敬的領導、同志們：
      

      在鄉婦聯和鄉黨委的正確領導下，深入貫徹落實十九大精神，緊緊圍繞全面建設小康社會的主題，團結帶領全鄉廣大婦女積極探索致富渠道，不斷適應新時代對婦女的新要求，廣泛參與________三大文明建設，取得了突出的成績。
      

      一、在政治思想上
      

      堅持經常學習。作為一名女性，我覺得只有不斷學習充實自己，才能適應時代的發展。我想，作為一名鄉干部，只有學好理論知識才能更好地去實踐，為群眾服務。特別是參加了“________”活動后，我的理論水平和思想覺悟又得到了較大的提高，更加堅定了理想信念以及自身的責任感和使命感。
      

      二、在工作上
      

      作為鄉婦聯的下一級基層單位，能夠積極有效地完成鄉婦聯交給的各項工作任務。帶領全鄉婦女扎實有效地開展“雙學雙比”工作及致富奔小康工程。我意識到激發婦女群眾的熱情和潛能將會較大地推動當地社會生產的發展，為此我多次組織婦女開展培訓。三年來，共舉辦養殖、種植、普法培訓11次，大幅提高了婦女群眾的綜合素質。以每年“三八”為契機，大力宣傳各行各業婦女先進典型，召開座談會。同時我注重以典型帶全面，激發廣大婦女創造新崗位、創造新業績、創造新生活的熱情。三年來我總結出服務群眾的女經濟人;帶領群眾共同致富的女能手;還有好媳婦、好婆婆、十佳文明戶,這些典型極大地促進了當地的文明新風.維權和兒少工作都得到有效開展。我所做的工作也得到了上級部門的懇定，20____年我村婦聯被____鄉婦聯授予“先進婦聯組織”稱號：20____年我被興城鄉婦聯授予“優秀婦女干部”稱號：20____年我又被興城鄉婦聯授予“十大崗位建功標兵”稱號。
      

      三、積極完成黨委中心工作
      

      作為一名__級婦聯，在完成本職業務同時及時有效地完成黨委政府交給的各項工作。身為一名蹲點包村的鄉干部，努力發揮好鄉、村二級的橋梁紐帶作用，督促和協助村級干部把工作做好。在防控禽流感的戰役中，在農村合作醫療工作中我都與村干部一起走街串戶去做群眾的工作，在我們共同努力下我所包的村各項工作都出色完成，得到了黨委政府的好評。在工作中我感到只要我們有責任心再加上十分的干勁沒有做不好的工作。
      

      回顧三年來的工作，雖然取得一定的成績，但與上級婦聯和黨委、政府的要求還有一定的差距，主要表現在：一是人員少，工作頭緒多，有些工作不能面面俱到，還存在工作不到位現象;二是深入基層不多，調查研究不夠及時;三是學習不夠經常，工作缺乏超前意識。有待于在今后的工作中加以改進。
      村婦女主任的述職報告3
      一、加強學習，努力提高自身素質
      

      深入學習貫徹黨在農村的各項方針、政策，使自己在思想上、行動上和黨組織保持高度一致。同時努力學習業務知識，提高工作能力。為了能更好的完成本職工作，在工作中或暇余時間，我努力學習與崗位密切相關的專業知識，不斷提高自身業務水平。
      

      二、計劃生育工作
      

      1、落實村為主機制
      

      計劃生育工作是我國的一項基本國策，在各級目標管理考核中占有重要地位。在工作實踐中，我堅持做到經常抓，抓經常，采取多種措施，提高早孕發現率，確保計生工作目標落到實處。每年為已育齡婦女開展四次查環查孕，對50周歲以下的育齡婦女不少于4次的健康訪視，對已懷孕婦女每月上門進行隨訪，對應落實手術對象。在期內落實上環、結扎等節育措施，計生獎扶、特扶在我村得到了全面的實施，落實率達100%?；咀龅搅嗣吭乱恍〗Y、每季一考核，從而真正實現了計劃生育以經常性工作為主，使我村的計生工作走上良性發展軌道。
      

      2、加強流動人口管理
      

      由于我村毗鄰江蘇，外出務工、經商人員較多，流動人口管理一直我村計劃生育工作的重點和難點，為了解決這一難題，對流出已婚育齡婦女和未婚青年，找出了擔保人，及時寄回有效的孕檢證明;并按時記錄居住地的地址和聯系方式，及時為每個對象辦-理婚育證明，建立了計劃生育動態管理卡，從源頭上化解早婚早孕的隱患。
      

      在工作中，本人存在許多缺點和不足，業務和理論學習不夠，不能與時俱進，從而導致在實際工作中創新不夠。計劃生育工作責任重大，任重而道遠。在今后的工作中，我將不斷加強學習，集思廣益，與村兩委一道負重拼搏，認真扎實地做好計劃生育工作，20____年努力是澗西村的計劃生育工作上新臺階。
      村婦女主任的述職報告4
      本人現任村婦女主任，工作幾年來，在鎮委、鎮政府和村支部的領導下，帶領全村群眾，壯大集體經濟，改變村容村貌，提高生活質量，使全村經濟快速發展。現簡要總結如下：
      

      一、認真搞好計劃生育工作。
      

      本人作為村婦女主任，主要是負責村計劃生育工作。開展優質服務，為育齡婦女提供生殖保健知識開展優質服務，提高計劃生育工作質量和群眾的滿意度，是新形勢下做好計劃生育工作的保證。今年我們在完成人口計劃的同時堅持以人為本、以人的全面發展為中心，把育齡婦女的需求和滿意程度做為衡量工作的重要標準，根據不同人群的生理特點，分類指導，尤其是對處于旺盛期人群的宣傳服務，為他們解決生產、生育、生活上的實際問題。一是公開辦公程序，制定工作流程圖板，懸掛在辦公室門口的墻上，將怎樣辦-理生育服務證、獨生子女父母光榮證、新生兒入戶、流動人口管理、辦-理隨父遷移手續等，辦公程序的公開為村民提供了方便，深受廣大村民的歡迎;二是嚴把優生關，杜絕新生兒缺陷的發生。三是對懷孕三個月以內的孕婦進行走訪，為他們送去婚育新風進萬家生殖健康保健系列知識，如孕產期、育兒期等小冊子;四是關心更年期婦女的身心健康。為使她們平穩度過更年期，使她們增強自我保健意識;
      

      二、平時注重廉潔自律，把好各大關口。
      

      在處理村計劃生育事務過程中，從不巧立名目吃請、揮霍浪費村里的經濟，也不在村里報銷招待費、出租車費，不挪用__私存、坐支以及搞個人經商行為。始終堅持以德服人，勤政為民的原則，率先廉潔自律，特別是在當前以經濟為先導的形勢下，能正確處理國家、集體、個人三者的利益關系，吃苦在前，享受在后，不以權謀私。
      

      三、切實關注弱勢群體，扶貧幫困工作真正落到實處。
      

      尤其是計生對象戶、獨生子女困難戶、殘疾村民家庭，我們進行了走訪慰問，我們將集體的溫暖送到需要幫助的村民之中，使他們感到計劃生育工作的思路和工作方法在不斷改進，變得更加貼進群眾、貼進生活了。同時營造一人有難，眾人相助的良好社會風氣。以上是我簡單的匯報，作為一名黨員干部，我始終堅信要多記“廉潔賬”，學習科學發展觀，從自身做起，從一點一滴做起，向人民交一張滿意的答卷。
      村婦女主任的述職報告5
      尊敬的各位領導，全體黨員、村民代表：
      

      大家好!我是章林村婦女主任，現年44歲，中共黨員，大專文化。自從1990年走上這一崗位以來，我一直堅持“清清白白做事、堂堂正正做人”的原則，心懷大局，扎實肯干，恪盡職守，忠誠敬業!今天的述職對我而言，是思想的洗禮、行為的鞭策，讓我有新的收獲和感悟。
      

      從去年選舉重新擔任村婦女主任以來，我分管婦女、計生、民政、財務等方面的工作。下面，我就將選舉以來的工作情況向大家匯報。
      

      第一、做好婦女工作，維護家庭穩定，促進社會和諧。
      

      作為章林村的婦女主任，首先我嚴格要求自己，率先垂范，時刻注意自重、自省、自警、自勵，用人格力量帶隊伍、樹形象。二是關注婦女身心健康，積極組織婦女參加“兩癌”篩查，截止去年年底，我村有167人參加了“兩癌”篩查，發現有病的幾位婦女都及時得到了治療，恢復了健康。三是關心婦女家庭生活，及時化解生活中矛盾，維護家庭穩定，促進社會和諧。
      

      第二、搞好計劃生育，開展優質服務，落實獎勵政策。
      

      計劃生育是我國的一項基本國策。為了搞好這項工作，一是加大宣傳力度，采取多種途徑廣泛宣傳計劃生育;二是開展優質服務，組織新婚夫婦免費婚檢，組織孕前夫婦免費孕前檢查，定期組織育齡婦女查環查孕查病，開展術后回訪活動，開展優質服務，真正做到嘴勤、手勤、腿勤、服務上門。從選舉以來，組織了2次以查環、查孕、查病為主的檢查活動，
      

      免費辦理《生育服務證》、《生育證》、《流動人口婚育證》、發放免費婚前、孕前檢查單，發放避孕藥具，杜絕了因無避孕措施而造成政策外生育。三是落實各種計生獎勵措施，對計生模范戶困難家庭優先辦理農村低保。截止目前為止，為6戶純女戶辦理了低保，有20戶享受國家獨生子女保健費補貼，有2個雙女戶獲得了升學獎，有4人享受農村計生家庭獎勵扶助金，每年720元，有1人正在申請此項扶助金。努力提高群眾對計生工作的滿意度，使他們自覺執行計劃生育政策。
      

      第三，關注弱勢群體，將民政救助、優撫等惠民政策落實到位。扶貧幫困是政府的一項民心工程，做得好與壞直接影響到科學發展觀和以人為本執政理念的落實。我村雖然處于富裕地區，但還有極小部分孤寡、或因殘疾因重病致貧的家庭，生活十分困難。在我的努力下，選舉后我村有13戶納入農村低保，有效落實城鄉最低生活保障制度;為因重大疾病而造成家庭困難的村民申請大病救助5戶，救助金計14015元;為貧困家庭考上重點大學的子女申請資助6人，資助金計18000元;為貧困大學生申請助學貸款18人;春節慰問困難家庭13戶，慰問金8000元，通過各種辦法，切實解決村民的燃眉之急。
      

      第四，在財務工作方面，嚴格按照上級精神，實行資金票據“雙代管”，天天現金盤點，月月票據分類匯總，每張票據經村民主理財小組審核蓋章后上報街道會計服務中心，真正做到日清月結，同時積極向書記主任匯報村資金情況，摸清實情，掌握家底，當好助手。
      

      回顧過去的工作，雖然取得了一定的成績，但與上級組織的要求、群眾的企盼還有一定的差距，主要表現在：一是工作頭緒多，有些工作不能面面俱到，還存在工作不到位的現象;二是深入基層不夠，了解群眾的
      

      困難不夠及時等等，這些都有待于在今后的工作中加以改進。
      

      根據村“兩委”重新分工，現在我負責婦女、計生、財務工作，下面我將如何開展下一步工作規劃如下：
      

      一、努力學習，不斷提高業務水平和自身素質。
      

      作為一名女性，我覺得只有不斷學習充實自己，才能適應時代的發展。作為一名村干部，只有學好理論知識才能更好地實踐，更好地為群眾服務?，F在我攻讀《行政管理》本科，希望能學到更多的知識，掌握更大的本領，更好地服務群眾。
      

      二、恪盡職守，努力做好組織上分配的各項工作。
      

      一是認真開展婦女工作，盡心盡責做廣大婦女群眾的代言人、知心人。我將努力把婦女組織，建設成“堅強陣地”和“溫暖之家”。
      

      二是全面推進計劃生育優質服務。認真做好育齡婦女的服務工作，積極向她們宣傳生育政策、辦理各類證件、免費提供避孕藥具、組織生殖健康檢查、落實計生各項獎勵政策，讓廣大育齡群眾得到更大的實惠。
      

      三是堅持財務公開制度，開源節流，杜絕一切不合理的開支。今天借這個會議，望在座的各位領導、全體黨員、村民代表對我過去的工作進行指證批評，為我下步的工作獻計獻策，促使我的工作能夠更好的開展，為章林村的發展做出應有的貢獻。我一定加強學習，努力提高自身素質，不斷改進工作中的不足，使自己成為一名優秀的村干部，真正做到組織滿意、群眾滿意、自己也滿意。
      

      以上述職，如有不妥之處，請各位領導、全體黨員、村民代表批評指正。
      

      婦女主任述職工作報告【篇5】
      

      2020年村婦女主任個人述職報告
      

      尊敬的各位領導，全體黨員、村民代表：
      

      大家好！我是老燒鍋村婦女主任，現年54歲，中共黨員，大專文化。自從2000年走上這一崗位以來，我一直堅持“清清白白做事、堂堂正正做人”的原則，心懷大局，扎實肯干，恪盡職守，忠誠敬業！今天的述職對我而言，是思想的洗禮、行為的鞭策，讓我有新的收獲和感悟。
      

      從擔任村婦女主任以來，我分管婦女、計生、民政等方面的工作。下面，我就將選舉以來的工作情況向大家匯報。
      

      第一、做好婦女工作，維護家庭穩定，促進社會和諧。
      

      作為老燒鍋村的婦女主任，首先我嚴格要求自己，率先垂范，時刻注意自重、自省、自警、自勵，用人格力量樹形象。二是關注婦女身心健康，積極組織婦女參加“兩癌”篩查，截止去年年底，我村有80人參加了“兩癌”篩查，發現有病的幾位婦女都及時得到了治療，恢復了健康。三是關心婦女家庭生活，及時化解生活中矛盾，維護家庭穩定，促進社會和諧。
      

      第二、搞好計劃生育，開展優質服務，落實獎勵政策。
      

      計劃生育是我國的一項基本國策。為了搞好這項工作，一是加大宣傳力度，采取多種途徑廣泛宣傳計劃生育；二是開展優質服務，組織新婚夫婦免費婚檢，組織孕前夫婦免費孕前檢查，定期組織育齡婦女查環查孕查病，開展術后回訪活動，開展優質服務，真正做到嘴勤、手勤、腿勤、服務上門。從選舉以來，每年堅持查環、查孕、查病為主的檢查活動，免費辦理《生育服務證》、《生育證》、《流動人口婚育證》、發放免費婚前、孕前檢查單，發放避孕藥具，杜絕了因無避孕措施而造成政策外生育。三是落實各種計生獎勵措施。截止目前為止，有20多戶享受國家獨生子女保健費補貼，有20多家享受60周歲補貼。努力提高群眾對計生工作的滿意度，使他們自覺執行計劃生育政策。
      

      第三，關注弱勢群體，將民政救助、優撫等惠民政策落實到位。
      

      扶貧幫困是政府的一項民心工程，做得好與壞直接影響到科學發展觀和以人為本執政理念的落實。我村雖然大部分家庭生活條件得到了改善，但還有極小部分孤寡、或因殘疾因重病致貧的家庭，生活十分困難。2020年10月，在紅崖子鎮政府的大力支持下，我們為貧困戶送去了大米。
      

      第四，助推人口普查工作的順利進行。今年，全國范圍內進行人口普查，我積極配合各級部門，在做好本職工作的同時，深入各戶調查人口狀況，及時填表上報。
      

      回顧過去的工作，雖然取得了一定的成績，但與上級組織的要求、群眾的企盼還有一定的差距，主要表現在：一是工作頭緒多，有些工作不能面面俱到，還存在工作不到位的現象；二是深入基層不夠，了解群眾的困難不夠及時等等，這些都有待于在今后的工作中加以改進。
      

      下面我將如何開展下一步工作規劃如下：
      

      作為一名女性，我覺得只有不斷學習充實自己，才能適應時代的發展。作為一名村干部，只有學好理論知識才能更好地實踐，更好地為群眾服務。希望能學到更多的知識，掌握更大的本領，更好地服務群眾。
      

      二、恪盡職守，努力做好組織上分配的各項工作。
      

      一是認真開展婦女工作，盡心盡責做廣大婦女群眾的代言人、知心人。我將努力把婦女組織，建設成“堅強陣地”和“溫暖之家”。
      

      二是全面推進計劃生育優質服務。認真做好育齡婦女的服務工作，積極向她們宣傳生育政策、辦理各類證件、免費提供避孕藥具、組織生殖健康檢查、落實計生各項獎勵政策，讓廣大育齡群眾得到更大的實惠。
      

      三是今天借這個會議，望在座的各位領導、全體黨員、村民代表對我過去的工作進行指證批評，為我下步的工作獻計獻策，促使我的工作能夠更好的開展，為老燒鍋村的發展做出應有的貢獻。我一定加強學習，努力提高自身素質，不斷改進工作中的不足，使自己成為一名優秀的村干部，真正做到組織滿意、群眾滿意、自己也滿意。
      

      以上述職，如有不妥之處，請各位領導、全體黨員、村民代表批評指正。
      

      述職人：朱愛蘋
      

      婦女主任述職工作報告【篇6】
      

      婦女主任年終工作總結
      

      在過去的一年里，作為婦女主任，我有幸領導著一個充滿活力和團結的團隊，以及參與了一系列與婦女權益相關的工作。通過與我的團隊密切合作，并與上級領導、社區居民和其他利益相關者保持緊密聯系，我們在各項工作中取得了顯著成績。以下是我對過去一年的工作總結。
      

      我認為在擴大婦女的參與度和發展領域方面取得了重要進展。我們組織了一系列婦女培訓課程，包括職業培訓、創業培訓以及社交和溝通技巧培訓。通過這些課程，我們幫助婦女提升了自己的技能和自信心，激勵她們參與社會和經濟發展。同時，我們還積極與企業和組織建立合作關系，為婦女提供就業和創業機會。這些努力不僅增加了婦女的就業率和經濟收入，也為她們創造了更多的機會和選擇權。
      

      我們在婦女權益保護方面也取得了重要進展。我們組織了一系列宣傳和教育活動，旨在提高社會對婦女權益的認識和理解。我們制定了一份婦女權益保護指南，為婦女提供了法律援助和咨詢服務。我們還積極參與了各種社會活動和倡導運動，呼吁更多的人參與到婦女權益保護工作中來。通過這些努力，我們為婦女爭取到了更多的公平待遇和權益，并且消除了一些歧視和不平等現象。
      

      我們還重視促進婦女的身心健康和家庭關系的和諧發展。我們組織了一系列健康講座和婦女支持小組活動，為婦女提供身體健康和心理健康方面的指導和幫助。我們還開設了親子教育課程和家務分擔培訓，促進夫妻和諧關系以及家庭責任的平衡發展。通過這些努力，我們幫助婦女更好地管理自己的健康和家庭事務，提高了家庭的幸福指數。
      

      我們還積極參與社區建設和社會服務。我們組織了一些志愿者活動，包括社區清潔、義務教育等，讓婦女參與到社區建設中來。我們還與其他社會組織合作，為婦女提供緊急援助和社會福利服務，確保她們的基本需求得到滿足。通過這些努力，我們加強了社區的凝聚力和互助意識，讓婦女感受到了更多的社會溫暖和支持。
      

      過去一年里，作為婦女主任，我與我的團隊一起努力，為婦女爭取到了更多的權益和機會，并在婦女參與度、婦女權益保護、身心健康以及社區建設等方面取得了重要進展。當然，我們也面臨著一些困難和挑戰，但我們始終堅持并愿意不斷努力。在未來，我們將繼續為婦女權益發聲，并致力于打造一個更加平等、和諧和繁榮的社會。
      

      （1019字）
      

      婦女主任述職工作報告【篇7】
      

      

      任村婦女主任工作幾年來，在鎮婦聯和鎮黨委的正確領導下，以鄧小平理論和“”重要思想為指導，深入貫徹落實xx大精神，緊緊圍繞全面建設小康社會的主題，團結帶領全鄉廣大婦女積極探索致富渠道，不斷適應新時代對婦女的新要求，廣泛參與社會主義三大文明建設，取得了突出的成績?，F將主要工作總結如下：
      

      一、在政治思想上
      

      堅持經常學習。作為一名女性，我覺得只有不斷學習充實自己，才能適應時代的發展。我想，作為一名村干部，只有學好理論知識才能更好地去實踐，為群眾服務。為此，我注重學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“”的重要思想。
      

      二、在工作上
      

      作為鎮婦聯的下一級基層單位，能夠積極有效地完成鎮婦聯交給的各項工作任務。帶領全村婦女扎實有效地開展“雙學雙比”工作及致富奔小康工程。我意識到激發婦女群眾的熱情和潛能將會較大地推動當地社會生產的發展，為此我多次組織婦女開展培訓。近年來，共舉辦養殖、種植、普法培訓8次，大幅提高了婦女群眾的綜合素質。以每年“三八”為契機，大力宣傳各行各業婦女先進典型，召開座談會。同時我注重以典型帶全面，激發廣大婦女創造新崗位、創造新業績、創造新生活的熱情。我總結出服務群眾的女經濟人;帶領群眾共同致富的女能手;還有好媳婦、好婆婆、五好文明家庭,這些典型極大地促進了當地的文明新風.維權和兒少工作都得到有效開展。
      

      三、積極完成黨委中心工作
      

      作為一名村級婦聯，在完成本職業務同時及時有效地完成黨委政府交給的各項工作。身為一名蹲點包村的村干部，努力發揮好鎮、村二級的橋梁紐帶作用，督促和協助村級干部把工作做好。在防控禽流感的戰役中，在農村合作醫療工作中我都與村干部一起走街串戶去做群眾的工作，在我們共同努力下我所包的村各項工作都出色完成，得到了黨委政府的好評。在工作中我感到只要我們有責任心再加上十分的干勁沒有做不好的工作。
      

      回顧近年來的工作，雖然取得一定的成績，但與上級婦聯和黨委、政府的要求還有一定的差距，主要表現在：一是人員少，工作頭緒多，有些工作不能面面俱到，還存在工作不到位現象;二是深入基層不多，調查研究不夠及時;三是學習不夠經常，工作缺乏超前意識。有待于在今后的工作中加以改進。
      

      首先感謝各位黨員、代表和全體村民對我工作的支持。XX年4月，承蒙全體黨員對我的信任，我再次當選為杜家村支部委員，擔任婦女主任。在過去的一年多中，在鎮婦聯和鎮黨委的正確領導下，努力學習政治和業務知識，逐步提高自身的業務知識，不斷適應新時代對婦女的新要求，廣泛參與社會主義文明建設，取得了一定的成績?，F將主要工作總結如下：
      

      一、努力學習，不斷提高業務水平和自身素質
      

      作為一名女性，我覺得只有不斷學習充實自己，才能適應時代的發展。我想，作為一名村干部，學好理論知識才能更好地去實踐，為群眾服務。為此，明確政治方向，學習黨的路線、方針、政策，學習科技經濟、法律文化知識和現行生育政策、法律、法規，努力提高業務水平和自身素質。
      

      二、恪盡職守，努力做好組織上分配的各項工作
      

      村級婦代會主任是廣大婦女群眾的代言人、知心人，更是婦女群眾感情聯系的橋梁和紐帶，在鎮婦聯的精心指導下，我認真開展了婦代會的各項工作。
      

      一是本著全心全意為人民服務的宗旨，認真做好育齡婦女的服務工作。鞏固基礎，克服難點，優質服務。
      

      二是抓好避孕節育措施的落實，全面推進優質服務。做到落實長效措施不放松，把長效節育措施工作為經常性工作抓緊抓好。提高放環率，做好已婚育齡婦女的查環、查孕、查病的三查工作。對40周歲以下的重點人群做到每季查孕一次，一般人群全面查環不少于一次。
      

      三是扎扎實實搞好計劃生育宣傳服務活動。加強陣地建設，以人口學校為陣地，繼續抓好“五期”教育，為育齡婦女發放各種宣傳品，知情選擇，協議簽訂率達到100%，發現問題及時上門服務，做好術后隨訪。
      

      四是加強流動人口的管理，對外出人員做到年底會面，年初驗證。對外來人員登記入冊，并做好一年二次孕檢工作，并提供各類避孕工作和宣傳資料以及開好聯系單。
      

      回顧一年多來的工作，雖然取得一定的成績，但與上級婦聯和黨委、政府的要求還有一定的差距。尤其是去年發生了一起計劃外，有待于在今后的工作中加以加強管理。
      
                    
        
       
          
       
                  
       
        
         
         
               
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