評優述職報告

評優述職報告精選(9篇)。

通過文檔處理我們可以更加有效地管理團隊和項目的各項工作，有時候看一些范文，遠比自己苦想有用得多。改變寫作結構可以讓我們挖掘出文章中其他的美妙之處，范文從哪些角度來寫好呢？今天我給大家帶來了一篇介紹“評優述職報告”的文章，將本文收藏可供參考！

評優述職報告【篇1】

各位領導、同事們：

大家上午好！

根據縣委、政府《關于印發xx縣持續深化全縣干部作風整頓工作實施方案的通知》（x辦明電〔20xx〕xx號）要求，今天我們在這里召開第二季度“評星樹典”述職工作評議會，本次會議的目的是全面推進主題教育實踐向縱深處發展，樹立一批叫得響、過得硬、立得住的先進典型，在全局營造出學習先進、崇尚模范、百舸爭流、千帆競發的生動局面。

今天會議的議程共有五項，首先我代表全體干部職工歡迎縣“評星樹典”工作指導組組長xxx，縣委干部作風整頓領導小組干部xx到會指導，全程監督。

本次評議工作由局黨組成員、局長xxx，黨組成員、副局長xxx，黨組成員、副局長xxx，城調隊隊長xxx，原經濟社會調查局局長xxx五人擔任評委。

會議進入第二項，由我宣讀本次“評星樹典”述職工作實施細則。

活動按照聽取干部職工匯報述職、領導班子現場評分，組織民主測評、1:2比例與擬選樹對象的領導、同事、下級“三方見面”進行座談的程序進行。

爭當“奉獻之星”：立足于愛崗敬業、誠信友善、孜孜貢獻、盡職盡責、無私奉獻、績效明顯等要素，評比干部職工開展工作過程中的奉獻精神、努力程度、取得的主要成績、對樹立單位整體形象發揮的作用、對單位整體工作進度的重要程度。把致力于全縣經濟社會高質量發展的個人推選出來，以此形成全縣敬業奉獻的良好氛圍，助推上級黨委、政府及縣委縣政府各項決策部署在本部門本單位得以堅決貫徹落實，并落地見效。

爭當“正氣之星”：立足本單位工作實際，把在工作和生活“堅持原則，嚴守紀律，依法行政，兩袖清風，組織推崇，群眾滿意的個人推選出來，以此倡樹清風正氣、正能無限的良好社會風氣。

爭當“創新之星”：把深入落實單位發展目標，在工作中創新性強，思路新穎清晰，提出有針對性的新思路、新建議、新舉措，結合工作敢于大膽嘗試的個人推選出來，以此推動全縣創新熱情、創新風氣、創新機制、創新實效工作格局的形成。

會議進入第三項，全局參與干部依次公開述職，并由局領導班子現場評分。

評優述職報告【篇2】

任何單位都有評優年度工作總結的傳統，這是一種對于員工工作表現的總結和肯定。本文就以“評優個人年度工作總結”為主題，詳細闡述如何撰寫一篇優秀的年度工作總結。

一、總結年度工作特點和亮點

首先，需要總結一年的工作特點和亮點。這一年的工作重點在哪里？完成了哪些任務？取得了哪些突出成績？這些都是需要詳細列舉的。在列舉的過程中，需要充分展示自己的工作能力和創新精神。比如某項工作在同事中一直困擾了很久，但自己通過精心的鉆研，找到了一種解決問題的方法，成功地完成了任務，這樣的亮點就需要在總結中詳細體現。

二、總結工作中存在的不足和改進

總結工作亮點的同時，也需要真誠地反思工作中存在的不足和改進。人無完人，工作中難免存在瑕疵和問題。這些問題不用怕，但需要誠實面對。需要充分反思并分析導致問題出現的原因，采取相應的改進措施，以便在未來的工作中避免類似的問題再次出現。

三、總結自己的成長與收獲

年度工作總結需要從工作、職業、個人角度來總結自己的成長與收獲。從工作角度來看，是否掌握了新的技能和知識？是否提高了工作效率和質量？從職業角度來看，是否拿到了職業資格證書？參加了職業培訓課程？是否參加了行業會議并結識了更多的同行？從個人角度來看，是否借助這一年的工作機會，提高了自己的自信心和溝通能力？是否從同事中學到了更多？這些方面都需要在年度工作總結中詳細描述。

四、展望未來的發展方向

總結完往年的工作，我們還需要對未來的發展做出展望。需要制定出一系列發展計劃和目標。具體而言，需要制定近期、中期和長期的工作計劃和目標，需要有明確的計劃和方法。同時，也需要有一些貼近自己工作實際的調整方案。

五、總結內容要規范且充滿感情

總結的內容需要符合規范性，不僅需要具體而又生動，而且也需要嚴肅，避免出現太多的口吻。不過，在書寫總結的同時，也要尋求感性和情感。比方說，自己在完成某項工作時，經常會被催促，自己卻堅持認為需要再次檢查，后來的結果證明，自己的檢查有錯。這樣的細節是值得傾聽的，涵蓋了自己的工作經驗和感想。

總之，評優個人年度工作總結，需要有良好的總結意識和寫作能力，需要真誠總結工作中的成長歷程和收獲，也需要坦誠地反思工作中的缺陷并采取改進措施。同時，需要有清晰的展望下一年的規劃和目標，以更好地為未來的工作做好準備。

評優述職報告【篇3】

(一)善始善終、從嚴履職，食品安全綜合監督一著不讓。

一是落實責任，督查督辦。協助政府制發全市x年食品安全工作意見，以目標任務分解形式把食品安全責任落實到各級政府和相關部門。通過召開全市食品安全工作會議、聯絡員例會等，層層推進食品安全工作。對國家、省、市的工作文件、要求及時傳達貫徹到位，做到有布置、有檢查、有反饋。

二是專項整治，凈化市場。組織開展重大節日和世博會期間食品安全、校園周邊食品安全、食品安全整頓等專項整治，清查銷毀x年問題乳粉原料750千克和含乳ho雪餅532箱(1489.6公斤)。5月份省督查組對我市食品安全整頓工作成效給予了“領導重視、措施有力、目標明確、成效顯著”的高度評價。

三是統籌協調，當好抓手。嚴格執行食品綜合監管信息和檢測信息報告制度，按季度匯總全市種養、生產、流通、消費環節等相關部門執法、檢測信息。連續第四年編印《鎮江市食品安全狀況報告》，加強食品安全法律、法規宣傳，普及食品安全知識。鞏固食品安全“三網”建設和食品安全示范縣創建工作成果，全程指導幫助丹徒區創建省級食品安全示范區，目前該區正在積極迎檢中。

四是過渡監管，難題。配合有關部門認真抓好過渡時期餐飲監管工作，上半年全市發放餐飲服務許可證487張。針對食品加工小作坊及保健食品生產與銷售安全監管所面臨的一些新情況和新問題，及時向省食安委和市政府作出請示，并提出可行性建議。主動走訪相關單位，調研餐飲環節、保健食品、化妝品監管現狀，學習交流監管經驗，初步形成下一階段餐飲、?；O管的具體設想。

(二)依法行政、打假治劣，藥品安全全程監管扎實有效。

一是突出質量認證管理。加強新版gmp相關政策宣傳，前期介入企業申報新版gmp認證，監督幫助5家企業順利通過gmp復認證;健全gsp認證監督管理制度，加大認證前的指導、上報資料的審核以及模擬檢查力度，上半年受理gsp認證136家，安排認證113家，配合省局對江蘇科誠、康仁公司進行了gsp復認證。

二是突出日常監督管理。完成21家藥品生產企業的換證材料審核、8個藥品和藥包材品種注冊核查及抽樣。開展藥品生產企業飛行檢查25家次。日常監督檢查醫療器械生產企業14家(次)，登記不良行為1次。加強對藥械經營企業質量負責人在職在崗情況、疫苗以及冷鏈藥品、醫療機構藥房、特殊藥品等監管。加快城市社區藥品“兩網”創建步伐，成立由分管副市長任組長、分管秘書長、市食藥監局局長為副組長、各相關部門分管領導為成員的領導小組，出臺《創建城市社區藥品“兩網”建設示范區工作實施方案》，并兩個街道先行開展試點工作，力爭京口、潤州區第一批通過城市社區藥品“兩網”建設示范區驗收。加強藥品不良反應監測，累計上報藥品不良反應報告723份，其中新的、嚴重的報告205份，報告質量評比位列全省第一。

三是突出基本藥物質量監管。出臺《關于加強全市基本藥物質量安全監管工作意見》，建立基本藥物中標情況報備等制度。完成5家藥品生產企業17個基本藥物品種的報備、2家企業8個基本藥物品種的處方和工藝核查，對4家基本藥物配送單位進行了嚴格檢查。四是突出專項整治。聯合七部門開展藥品安全專項整治，制定專項整治聯席會議、督促檢查、情況通報、新聞發布、案件督辦、信息報送、統計報表、重要案件掛牌督辦等制度，扎實推進。結合鎮江實際，開展利用互聯網等媒體發布虛假廣告及通過寄遞等渠道銷售假藥、節日期間藥品市場、非藥品冒充藥品、中成藥非法添加藥物活性成分、醫療機構在用分子篩制氧設備、虛假藥品廣告等專項檢查活動。上半年累計出動執法人員4385人次，檢查涉藥械單位1458家次，受理投訴、舉報59件，立案查處案件 55件，結案65件，涉案物品標值30.96萬元。立案查處了某醫療機構制劑室違法配制制劑、某大藥房涉嫌出租《許可證》給他人銷售假藥等重大案件。上半年提請查處違法藥品廣告涉及的品種數量超x年全年總量。五是突出檢驗技術支撐。市藥檢所順利通過實驗室認可第二次監督評審。共完成抽樣455批，送樣63批，凈化檢測17批;抽樣不合格39批，不合格率8.6%。非標檢驗取得突破，麝香接骨膠囊薄層高效液相色譜法和化學高效液相色譜兩種檢驗方法、骨筋丸膠囊化學高效液相色譜法兩個品種的補充檢驗方法已經通過省所復核。

(三)只爭朝夕、服務發展，醫藥產業迅猛發展朝氣蓬勃。

一是服務重點掛鉤醫藥項目。制定《x年振興鎮江醫藥產業實施方案》，打造“三大工程”，即：醫藥經濟發展環境優化工程、醫藥科技創新和產學研對接工程、服務藥企招商引資和質量強基工程，對魚躍、海昌、吉貝爾等總投資14.38億元的17個重點項目開展掛鉤幫扶指導。這一做法得到了市委許津榮書記的充充分肯定，許書記的批示是：“加快振興鎮江新醫藥產業正當時、很重要。望能以只爭朝夕的精神抓落實”。

評優述職報告【篇4】

律回春暉漸，萬象始更新。我們告別成績斐然的20XX，迎來了充滿希望的20XX?；仡櫦磳⑦^去的這一年，昨天工作的情景還歷歷在目，現將20XX年的工作做如下簡要回顧和總結：

古人云：“凡事預則立，不預則廢”。 學期初，我們制訂了三種計劃：教研計劃、科研計劃、美術課題計劃。有了計劃，工作就有了明確的目標和具體的步驟，增強了工作的主動性，減少盲目性，使教學教研工作有條不紊地進行。

我們始終堅持以素質教育為中心，以培養幼兒的創新意識和實踐能力為教育重點，以情感體驗為根本，使幼兒成為“會生活、會學習、會做人、會交往、會競爭”的一代新人。

本學期我園對照《幼兒園一日活動常規》的要求，通過對半日活動的跟蹤，和每個領導對各環節組織的檢查督促，消除了孩子的等待現象，我們努力為幼兒創設一個健康、和諧、安全、豐富、新穎的生活和活動環境，充分尊重幼兒的人格和權利，合理安排幼兒的一日活動。及時挖掘生活常規的教育功能，通過常規的培養將道德教育同幼兒生活實際緊密結合起來，使幼兒形成良好的學習、生活習慣，發展他們的自理自律能力。

新《綱要》明確指出：“幼兒園應該是為幼兒提供健康、豐富的生活和活動環境，滿足他們多方面發展的需要?！蔽覀儎撛O了富有教育意義的環境，園所的走廊、教室里，都有幼兒參與設計并自制的作品，幼兒在參與過程中獲得身心發展的體驗。各班設置的區域以美術活動為主，有涂鴉墻、玩色區、創意區、美勞區、巧巧手、七彩世界等，都是教師和幼兒一起收集材料，幼兒自由繪畫、自由創造，自由裝飾的，幼兒的日?；顒幼兊秘S富多彩，同時也嘗到了成功的甜蜜。這樣既調動了幼兒的多種感官，促進了全體幼兒的全面、和諧、主動的發展，又能從孩子的角度出發，滿足了幼兒的喜好、需要和情趣，從而讓幼兒享受一種美的熏陶，提高幼兒的審美能力。

我們分別成立了安全工作領導小組和衛生工作領導小組，由焦雅麗和陳建華兩位主任具體負責?！懊刻鞕z查，每周考核，每月匯總”是我園的安全衛生考核辦法。本學期，我們層層簽訂了《安全責任書》，嚴格執行各項安全制度和檢查制度，安全教育進課堂，進行了多次突發事件的演練，始終把安全工作放在首位，維護了幼兒園的安全穩定。開學初，我們制訂了衛生管理及責任分工網絡圖，從園長到教職工，每人都有固定的衛生區域，無論刮風下雨，還是嚴寒酷暑，上班之前先清理衛生已成習慣，如今，衛生工作的堅持性、規范性，已成為我園的一項特色。因此，無論何時走進幼兒園，清新的感覺總會撲面而來。另外，我們還堅持著每天的晨跑和戶外活動的習慣，增強了幼兒的體質，保證了幼兒的健康成長。

教育教學質量的高低和教師的自身素質是決定幼兒園發展的重要因素。教科研活動是搞好教學，提高教育教學質量的基礎，是提高教師素質的重要手段。

1、本學期，我們繼續加強了教育教學理論的學習。教研室為此想方設法為教師服務，廣泛收集資料，提供信息，保證教師的理論學習有內容可學，有方法可借鑒。每周進行一次以教研組為單位的集中業務學習，本學期還加強備課組、課題組的業務學習。這種小單位的學習，集中容易，選材適用，效果顯著。此外，還大力提倡教師業余自學，養成良好的讀書學習習慣，不斷提高個人業務理論水平。

2、我園每學期都要開展一次全園性的教學觀摩活動，由教研組長牽頭，運用觀摩、評析、反思等形式，針對某一領域或學科開展教研。10月份，我們開展了全園大聽課活動，此次活動主要以美術活動進行，每位教師根據本班當月的實際教學目標，自定教學內容，突顯本班特色，突出自己的教學風格。陳艷春的《花的海洋》、常亞楠的、高萍的《花瓶里的花》、武麗麗的《蝸牛的家》、趙學花的《美麗的樹葉》白學原的白慧芳《漂亮的蝴蝶》這些活動都受到了老師們得的一致好評。在議課中，大家把握“假如我來教，會……”的思路從教學效果、教學方式各方面去積極反思，大家各抒己見，在互相學習每個活動中的教學亮點的同時也提出了需要改進完善的意見，大大提高了教研工作的實效。

3、為了加強幼兒園之間的學習和交流，促進保教質量提高。12月2日，我園面向全縣幼兒教師開展了公開教學觀摩活動。本次觀摩活動以教學活動展示為主，參觀幼兒園環境創設為輔，我們向大家全方位，多角度展示了小班思維課程，中班科學探索課程，及大班數概念課程和創意美術課程。本次活動為全縣幼兒教師提供了一個互相學習，互相交流的平臺，教師新穎的課程設計和師幼互動的教學方法得到大家的一致好評。開啟了大家在教學活動中得新思路。

4、保育工作是幼兒教育的重要組成部分，12月6日，一場內容為“鋪床、疊被子”的保育員技能競賽活動在我園轟轟烈烈的開展了。比賽前，選手們抽簽分了四組，隨著一聲“開始”的口令，八位選手們有條不紊地開始比賽，氣氛熱烈而又緊張。鋪床單、疊被子、鋪枕巾...一套程序一個不落，像變魔術一樣很快就把亂七八糟的被子疊的整整齊齊，她們用熟練、規范的動作展現她們工作中的風采。接著，評委們對選手的作品根據評分規則慎重地給出評分，申園長也對選手們一一做了點評。緊張的比賽過后，保育員將自己的成果進行展示、觀摩和交流。最終，王永香、朱云燕老師通過自己嫻熟的動作加上過硬的技術，取得了一等獎，其他老師分別取得了二、三等獎。通過本次競賽活動，大家分享了工作經驗，紛紛表示會在今后的工作中取長補短，將理論細化于實踐中，提升自己的素質，提高保育水平和質量，更好地為幼兒服務。

5、為了展示我園教師“愛崗、敬業”的風采，進一步加強教師的基本功訓練，提高教師的語言表現力和普通話水平，促進教師專業的成長。12月16日，我園特進行了“好故事 大家講”的全園性教師故事賽。比賽中，教師們精神飽滿，熱情洋溢，她們抑揚頓挫的語言、豐富的感情、生動的肢體動作，使整個故事顯得聲情并茂，充分展現了幼兒教師良好的語言功底。通過這次活動，廣大教師得到了鍛煉，展示了自我，增加了自信。評委們也從語言的規范性、感情的投入、儀表、音色幾個方面進行了評比。最后經過角逐劉國英、羅俊英、張少敏、李俊芳、程瑛等獲得了一等獎，其他老師分別獲得二等獎和三等獎。

豐富多彩的節日活動和有計劃有組織的系列活動，是教育幼兒的有利時機，不僅能擴大孩子的生活范圍，激發幼兒參與活動的興趣而且能增強幼兒的集體榮譽感，提高幼兒各方面的能力。

9月13日，我們邀請了全園所有的家長同孩子們一起過中秋，進行親子制作活動?；顒訌乃膫€環節進行：(1)、中秋話題:首先主持人精彩的講述了中秋節的來歷，讓幼兒懂得了中秋節為什么吃月餅，知道了中秋節的一些習俗。(2)、親子舞蹈：幼兒為家長表演舞蹈《愛我你就抱抱我》，表達自己對爸爸媽媽的愛，家長們非常感動，深情的抱著自己的孩子，與孩子們一同分享快樂的時光。(3)、手語表演：孩子們的一首《感恩的心》，所有的家長都感到心靈的震撼，這是親情的魅力，是人間最美好的情感。(4)、親子制作：最后每位家長大顯身手 ，利用月餅盒進行創意制作，有的是相框，有的是小汽車，還有的是吊飾，琳瑯滿目，各具特色!在這次充滿快樂喜悅的活動中，孩子們知道了中秋節的習俗，更感受到了自己的生活是多么幸福。

每年的國慶節前后，到處都張燈結彩，洋溢在歡樂之中。因此，我們抓住這一契機，對孩子進行愛國主義教育，制定了主題活動“歡度國慶”，來培養孩子們愛國主義情感。 本次活動從9月26日----9月30日止，以班為單位進行，通過談話活動、觀看影像資料、課堂教學等多種形式讓幼兒多角度的了解有關國慶的信息，通過美術活動、唱歌活動讓幼兒充分感受節日的氣氛，愛國之情油然而生。

評優述職報告【篇5】

201x年，部在公司領導的正確指導下，在全體業務員的共同努力下，以管理為重點，抓業務發展作為工作重點，現將201x年工作總結如下：

年部管理工作總結如下：

一、情況

201x年我公司在寧波、寧波、海南、湖北、湖南、山西、內蒙等地區都有業績增長，尤其是在寧波、南寧和寧波三地區同類型企業增長迅猛。截止到201x年xx月底，我公司共入駐寧波三地245家，其中新疆、武漢兩個市場占有份額3700萬，地區營業額1500萬，新增合同額5200萬元，較201x年同期增長126%，回落成品1020萬元，完成全年計劃的191.2%；全年預計入駐寧波、寧波三地46家，入駐率49.43%，同比增長52.46%；

二、公司工作情況

1、加大人員的培訓學習，轉變人員的觀念。在公司領導的統一部署下，組織人員開展拜訪拜訪活動，經常性地與業務員溝通、交流與學習，掌握了一批高素質的人員，尤其是在寧波、內蒙地區做業務的比較多的公司，他們給人員創造了學習的機會和展示自己才華的舞臺，增強了他們的自信心。

2、加大了對網絡渠道的投入力度。隨著我公司網絡平臺的正常運行，部為提高工作效率和工作質量，加大對網絡人員的培訓，并在每次培訓后會進行工作總結，內容包括部的工作制度、業務流程、應知應會、以及與業務相關的其他資料。全年完成業務總額2000萬元，其中部完成額500萬元，占任務總額的34%，在世紀花園網絡工程應用比較突出的情況下，完成網絡任務1500萬元，占任務比重近10%；世紀花園網絡工程應用比較突出的是：網絡人員應該具備良好的專業知識，并將該項技術應用到實際工作中去，在工作中充分發揮自己的主觀能動性，爭取能為網絡貢獻自己的力量。網絡營銷是在充分了解我司產品，服務的基礎上，通過人員的個性化創意，有針對性的營銷出產品，滿足顧客需求。

3、加大內部人員管理力度，保障部、財務部、業務部人員的業務順利進行。部肩負的是公司全部產品的，責任之重大、任務之艱巨，可想而知。建立一支能征善戰的高素質的隊伍對完成公司年度任務至關重要?！肮び破涫?，必先利其器”，本著提高人員綜合業務素質這一目標，部全體人員必須開展職業技能培訓，使業務知識得以進一步提高。今年公司添用了網絡版速達3000財務管理軟件，和財務管理可以清晰的及時性反映出來。我們人員是在北京市營銷通科技有限公司的培訓下學習成長的，所學習的專業知識和公司內部信息都是保密的，大家必須持有職業道德。老板是率領部的最高領導者，希望加強對我們員工的監督、批評和專業指導，讓我們人員學習的專業知識，提升技術職能和自我增值。201x年我學習了、、等軟件，資料涉及：公司產品的一些基本知識，對我們的工作有很大的幫助。如怎樣預防產品性價比高出現貨差異等等。

三、下xx年度打算

4、加強隊伍的目標管理

最后，我想說不管在哪里工作，做什么工作，態度和心態很重要，遇事把心放寬，才能更好的處理和解決面對的問題，從容應對挑戰，不斷的去豐富充實自己，客觀的面對自己的不足，更好的去改進，每個人都會有美好的明天！

201x年，我會努力改進，在今后的工作中做好以下幾個方面：

5、加強學習和實踐，不斷的提高自己的技能。

6、提高對公司各種制度和業務的'學習和了解，適應公司的發展和社會的發展。

7、以為目標，做好工作計劃，制定計劃，完成任務。

8、有良好的團隊協作精神和善的工作態度，任勞任怨，積極配合同事完成各項工作，熱心幫助同事。

總之，在這xx年里，我通過努力的工作，也有了一

評優述職報告【篇6】

年底，我們公司總額是超過了全年的平均目標，因此在全國范圍內，我們公司也是進入了第一個全球性的金融危機。我們的工作重心是增加渠道，挖掘客戶資源，利用各種方法和手段，全力以赴的開拓市場，為用戶帶來更好的服務。

在公司領導的正確決策和我們的共同努力下取得了如下的成績：

一、我們主要做了以下幾個方面的工作：

1、年初，我們公司就提出了“發展業務抓增長，抓增長，抓增長”的戰略目標。通過xx年的努力，我們和我們的目標客戶達成了107家。這其中，有一家是我們公司的大客戶，有21家是我們自己的大客戶。這些客戶的目標客戶都是來年做的，而且都比去年多出一些新的客戶。這些目標客戶的增長幅度大，有些是今年剛開始就做的;有的已經很完美了，但是市場潛力巨大，已經很難再改變了。

2、我們的工作雖然取得了很好的業績，但是也存在很多的問題，主要有以下幾個方面的問題：

3)對市場的了解還是不夠深入，對專業知識掌握的還是不夠充分，在與客戶的溝通交流過程中，表達的技巧還不是很成熟，還需要在今后的工作中繼續學習。

4)市場的開拓能力不是很多，在今后的工作中，我們一定要進一步開拓市場，這對于我們開拓的新客戶來說是很不錯的，也是非常有效的，我堅信我們會做的更好。

5)嚴格遵守公司的各項，不遲到，不早退，不無故請假，有事要事后對其他人做到嚴格要求。

6)進一步加強業務學習，拓展知識面，采取多樣化的方式，多從別人身上學習經驗。

二、的工作

7、公司的發展與建議

8)在方面，要積極配合經銷商做好工作，團隊的建設是分不開的。建立一支良好的團隊和有一個良好的氛圍的工作模式與工作環境是工作的關鍵。

9)目標

目標最基本的是做到月月都有進帳的單子。根據公司下達的任務，把任務根據具體情況分解到每月、每周，以每月、每日的目標分解到各個人員身上，完成各個時間段的任務。并在完成任務的基礎上提高業績。

10)提高團隊的綜合素質，加強執行力。

目前部的人員應該具有自己的年終業績年終總結范文的能力。一方面是向領導能夠了解部的發展狀況，以便做到有的放矢，在日常工作中，及時了解客戶的需求，并且能夠準確的把客戶信息及時、準確地傳遞給客戶。以自己的專業素質贏得客戶信賴，加強團隊精神。

評優述職報告【篇7】

20---年在公司的正確領導下，我們全體員工團結一心，努力工作，較好的完成了各項工作任務。20--年我公司各項指標順利完成了上級公司下達的各項任務。現將我今年個人工作情況作如下總結：

一、今年各項指標完成情況

今年我公司指標共計完成9000萬，其中1100萬，額1300萬元；售面積：51860?;平均額4570?；完成任務的96%，比去年同期增長15%，超出任務的80%；實現利潤1300萬，同比提高1000萬元；利潤率：13.4%，比去年同期增長20%，超出任務的91%；實現利潤總額11500萬元，超出任務的90%；實現利潤5000萬元，同比提高15.5%。全年完成任務的111%，比去年同期增長12.3%。

二、今年完成的主要工作

1、指標完成情況

全年11000萬，比去年同期增長3.4%，超任務的107%。

2、指標完成情況

今年我市共計完成1090萬，其中3410萬，比去年同期增長3%。

3、營業收入

全年實現營業收入300萬元，比去年同期增長5%，完成任務的170%；全年實現各項營業收入100萬元，比去年同期增長14.3%。

4、利潤總額

今年全市完成各項利潤11100萬元，比去年同期增長35%；完成任務的101%，比去年同期1400萬元的280%，超額完成任務的100%；實現利潤2600萬元，比去年同期8200萬元的184%，超額完成任務的100%；實現利潤2100萬元，比去年同期的250萬元的125%，超額完成任務的100%。

評優述職報告【篇8】

評優個人年度工作總結

隨著時代的發展，每個人都在不斷地追求自我價值的提升，工作總結作為一種對自我工作及成長的梳理，不僅是對個人工作經驗的回顧和總結，更是對個人職業生涯規劃和發展的重要指導。本文致力于通過標題所示，詳細具體且生動的展現評優個人年度工作總結的重要性及具體步驟。

一、意義與作用

年終總結作為對一年工作的回顧，有著舉足輕重的意義。它不僅是對工作的總結，也是對自我的總結。在工作中，每個人都會遇到許多問題，有些問題會導致工作效率低下，有些問題則會讓人產生負面情緒。而通過年終總結，我們可以將這些問題擺在桌面上，找出存在問題的地方，并制定相應的改進計劃。同時，年終總結還可以幫助我們了解自己在工作中所收獲的成果，對于以后的工作規劃和發展也有著重要的意義。

二、步驟及注意事項

1.整理工作資料。在年終總結前，應該將一年的工作資料進行整理。包括各種工作日志、計劃、報告、PPT等文件。整理出來的文件應該是策劃、執行、總結三個方面都有，以便進行全面的總結。

2.總結梳理工作。將每個項目的年度工作進行分類，梳理出每個項目所達到的成果、存在的不足和問題，工作中遇到的難點，解決方法等。

3.分析與評估。通過對一年的工作進行回顧和總結，找出其中的優點和不足，對重要的工作成果和經驗進行分析和總結。在總結過程中，還可以對自己的工作進行量化、具體化的評估，以清楚地反映出自己的工作效率和能力。

4.制定改進計劃。在總結的基礎上，制定相應的改進計劃。對于存在的不足和問題，應該制定相應的解決方案，并對改進計劃進行實行，以提高以后的工作效率和質量。

5.梳理成果展示。在總結的基礎上，將自己所體現出來的成果進行整理，成果展示包括年度工作總結、匯報PPT、個人簡歷等。

在進行年度工作總結時，還需要注意以下幾點：[實習報告網 Www.sXW9.com]

（1）不追求完美，關注實用。年度工作總結不需要夸大自己的成績，也不需要刻意淡化自己的優點。重要的是忠實記錄自己的工作經歷和成績，并找出工作中存在的不足和問題，對未來的工作定出明確的規劃。

（2）客觀、真實。年度工作總結要著眼于實際，對自己和周圍的工作環境進行客觀的評價。不要避諱自己的工作失誤和不足，以避免在以后的工作中再次出現。

（3）突出亮點。年度工作總結的主要目的是對一年的工作進行回顧和總結。在總結中要充分突出自己的重要工作成果和優點，更好地為今后的工作生涯做好鋪墊。

三、總結

個人年度工作總結，是每個人為發現自己的優點和不足，為規劃自己的職業生涯而一筆必不可少的投資。只有深入分析、認真總結，才能找出自己的優點和不足，找到適合自己的職業方向和發展規劃。因此，我們要始終保持一顆求知和總結的心，把年度工作總結作為打磨提升自己的必要方式，從而獲得更高的職業成就和個人價值的提升。

評優述職報告【篇9】

轉眼間本學期即將結束了?；仡欉@段時間的工作，既忙碌，又充實，有許多值得總結和反思的地方?，F將本學期的工作做一個小結，借以促進提高，現總結如下：

今年我主要負責一至三年級共十個班的美術教學，各個班級的學生的狀況也不同，這就要求老師的教學要計劃周密，因人而異，采取令學生易學，好學的途徑去激發他們的求知欲，達到教學效果的事半功倍!按照《美術新課程標準》的要求，本學期新課開始之前即已周密詳盡的教學計劃。按照學校工作管理規定，認真備好課，寫好教案，努力上好每一節課。上好每節課對老師對學生都是很關鍵的。除了備好課，寫好教案外，我還要查閱各種資料，上網查找好的教學材料，教學課件，把它們和我所從事的工作結合起來，為我所用。在教學過程中，自始至終能按照計劃進行教學。開展以鼓勵性的美術學習評價是培養學生學習興趣的有效途徑。近年來我所任教的班級堅持鼓勵性的評價，在學生的學習習慣和主動性培養方面取得了明顯的效果。并參與課題研究，積極地參與學科教研，堅持向專家學習，請教。本人一直兢兢業業，敬崗愛崗，把滿腔熱情傾注在三尺講臺上，任勞任怨，扎扎實實地做好本行工作。組織觀念強，能遵紀守法，堅守工作崗位，嚴格遵守學校的規章制度，每次都認真參加學校的例會學習。

二十一世紀是一個知識不斷更新的社會，不僅需要教師掌握必要的知識，還應當會運用現代化的教學手段，起到優化教學過程增強教學效果的作用。因此，我在平時能自己利用電腦制作課件，課堂中利用電教手段創設教學情境和氣氛，加強學生的美術體驗。開拓學生的藝術視野。

我認真地分析小學美術教材的編寫特色及體系，懂得了小學美術必須要求掌握的學習內容，了解學生原有的知識技能的質量，他們的興趣，需要，方法，習慣，學習新知識可能會有哪些困難，然后舊有的結合學生的生活實際進行繪畫，工藝的練習。每次備課時，我都細心地備教材，專心地備學生。把學生分成若干個小組，課堂上穿插于生動活潑的游戲活動，時而用情境方法導入教學，增強了學生的美術學習熱情和興趣，使我的美術課成為學生受歡迎課。

總的說來，本學期美術教學工作順利圓滿完成，但也還存在不足之處：在啟發和引導學生積極創新能力的方法方式上，還存在個體差異不同對待的欠缺;課堂教學中不完美現象的應對策略等問題。這些將是我以后要努力探討的重要內容，當然教學中存在缺點也是在所難免的，重要的是發揚優點，改正缺點，“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。”在下一學期的工作中要繼續努力，爭取取得更加突出的成績!

時間過段真快，轉眼間，已經過去一個學期了。在這一個學期的教學生活中，我擔任的是美術教學工作，在享受收獲和喜悅的同時，我也發現了不少在工作中的問題，現在將我這一學期的美術教學計劃總結如下：

教學中認真遵照教學大綱要求，認真貫徹黨的教育方針，堅持思想教育和技能教育，大力推廣素質教育，按時按質地完成了本期的教育教學工作，工作上兢兢業業，愛校如家，對學生以身作則，言傳身教。

在教育教學工作中，我認真遵照《教學大綱》的要求，遵循美術教育原則，根據學校的實際情況以及學生的年齡特征制定出切實可行的教學計劃。同時在課堂上認真上好每一節課，把自己所學的知識盡心的傳授給學生，使學生學到了一定的基礎知識，掌握了美術的基本技能和技巧，同時也學會了判斷美和創造美，提高了學生的審美能力。在教學中，我注重激發學生學習美術的興趣。我認為興趣是學習美術的基本動力，我充分發揮美術教學的特有魅力，使課程內容形式和教學方式都能激發學生的學習興趣，并使這種轉化成持久的情感態度。同時將美術課程內容與學生的生活經驗緊密聯系在一起，強調了知識和技能在幫助學美化生活方面的作用，使學生在實際生活中領悟美術的獨特魅力。

為使學生形成基本的美術素養。在美術教學中，我還注重面向全體學生，以學生發展為本，培養學生的人文精神和審美能力，為促進學生健全人格的形成，促進他們全面發展奠定良好的基矗因此，我選擇了基礎的有利于學生發展的美術知識和機能，結合過程和方法，組成課程的基本內容。同時，要課程內容的層次性適應不同素質的學生，使他們在美術學習過程中，逐步體會到美術學習的特征，形成基本的美術素養和學習能力，為終身學習奠定基矗。

1.教師要認真貫徹本教學大綱的精神，處理好思想品德教育、審美教育、能力培養和雙基訓練的關系。在傳授雙基、培養能力過程中，加強思想品德教育。要充分發揮美術教學情感陶冶的功能，努力培養學生健康的審美情趣，提高中生的審美能力。

2.要貫徹啟發式原則，采取多種教學形式，充分調動學生的學習積極性，使他們生動活潑地學習，大膽地進行藝術表現和創造。

3.教師應加強示范，并充分利用展示圖片、美術作品及放映幻燈、影片、錄像片等教學手段和現代教育技術進行直觀教學。

4.要關心美術教學的改革和發展，積極進行教學改革實驗，努力提高教學質量。

延伸閱讀

【總結分享】“評優”述職報告(篇四)

自入職以來，我們在公司的大家庭里認識到了很多志同道合的伙伴，一起為公司出力。為了反饋工作質量，我們是時候靜下心來好好寫寫述職報告了。述職報告可以說是工作報告中的總結性報告。那么，寫好一份優質的述職報告要怎么做呢？小編特地為您收集整理“【總結分享】“評優”述職報告(篇四)”，歡迎大家閱讀，希望對大家有所幫助。

各位領導、各位老師：

回顧這一學年的工作，我心中時常在反思，我在本職工作中應該做些什么，做了些什么，做好了什么?有了這些追問，使我的工作更有意義。為今后更好的工作，現將一年的工作做如下匯報：

一、完善師德

為師之本―德高為師，身正為范‖，為人師表，以德為首。在工作中，告誡自己，―愛崗敬業，樂于奉獻，教書育人，廉潔從教，為人師表‖才是崇高師德風尚的真正內涵。堅守高尚情操，知榮明恥，嚴于律己，以身作則。衣著得體，語言規范，舉止文明。關心集體，團結協作，尊重同事，尊重家長。作風正派，廉潔奉公。保持一顆平常心，力求做工作中，不計較個人得知，吃苦在前，做事在前，業余時間不搞有償家教，不接受家長送的禮物。

二、虛心學習

智慧之源作為一名教師，教學中會遇到許多問題，需要依靠智慧來解決，其實，智慧來自細心的觀察，來自于勤奮地讀書、勤奮地工作，來自于不斷地反思，不斷否定自我。我愛讀書，再忙的時候沒有放棄讀書。一年來，我通讀了蘇霍姆林斯基的《給教師的100條建議》，魏書生的《教學工作漫談》、《現代人智慧全書》、《道德經》等書籍。同時個人博客中結識很多名師和青年教學骨干，從他們身上我學到許多，也找到自身的不足。

三、教研工作

求真務實進行教改探索，精心制定以人為本的校本教研計劃，組織新型的教學研究活動，通過學習新理念，借助網絡平臺，分析案例、集體備課——上課——聽課——研討，讓更多的教師參與到教學研討活動中來，增強了網絡教研活動的實效性，提高了教師的課堂教學水平。尤其是新調入我校的三位教師，跟蹤聽課一月，每周聽完一節課后及時的予以點評，肯定教學中的亮點，并指出存在的問題和解決的辦法。三位教師的課堂教學能力均有不同程度的提高。本年度共聽課71節，積極組織教師參加各種級別的教研活動，跨區域聯動教研工作尤為突出，承擔區內外多所學校觀摩活動，加大與外界的合作與交流。組織教師外出學習、參觀考察，開闊視野，增長見識，拓展思路。并要求外出學習教師寫了學習心得體會，在校園網或本組教師會上作了交流，讓有限的資金發揮的效益，讓全體教師都有所獲，有所感。充分挖掘校本培訓資源，加大教師的培訓力度，進行班主任培訓、信息技術培訓、精細化管理培訓、教師敬業精神培訓、教師禮儀培訓等等活動。推廣教師研究成果方面也做了大量工作，鼓勵教師積極撰寫教育教學論文。組織教師積極參加各級各類的征文、論文競賽。本學年教師參加的信息技術征文獲獎34篇，綜合實踐性論文獲獎1篇。本年度開展了青年教師教學比賽，王麗玲老師取得了語文片區賽第一名的好成績。候建萍老師參加了大武口區綜合實踐課比賽，從初賽到復賽均名列前名，代表大武口區參加市級比賽，成績突出。體育教師x在自治區教學技能大賽中取得第一名的好成績。

四、合作意識

必不可缺我知道學校工作要想做好，僅靠個人是不夠的，靠有顧全大局、融合群體的豁達胸懷，多學他人長處，擇善而從，才能將精彩的個體組織起來，在管理中形成合力。在工作中難免有這樣或那樣的困難，大家群策群力，通力合作，共度難關。我能設身處地地為他人著想，力爭讓每一位老師盡力支持學校的各項工作，在大家的配合下，科研部工作有條不紊地按照年初制定的計劃全部完成。本學期承辦了大武口南片區思品小專題展示，我校高度重視，以此次展示為契機，在學校開展思品教師教學大賽，選拔人才參加展示，努力將展示與研究相結合，提升活動的質量，馬麥燕老師在大家的幫助下，不負眾望，取得了好成績。科研部在承擔活動中表現出色得到了教研室領導的認可。

五、服務他人

完善自我教育是服務，管理更是服務。我牢記服務意識。在校長的指導下制訂工作計劃、規章制度、檢查考核制度，并做好繼續教育培訓的各項工作，為年終考核提供依據;組織、指導、審查各年級教育活動計劃，各教研組教學教研計劃，組織全校教育教學研究和經驗交流，通過摸底聽課、調研聽課、隨堂聽課、達標課、復核課等不同形式的聽課活動，及時掌握教師課堂教學的動態和水平，幫助教師把握學科教學的標準，解決教師課堂教學中存在的問題。城鄉聯動工作也開展的很有實效，本學期組織三所聯動學校開展了班主任遠程培訓、同課異構、優質課觀摩、夕照工程課件制作比賽、精細化管理培訓、名師講座等活動。當然，這些成績的取得，絕不是我個人的功勞。這是各級領導關心、全體教師共同努力的結果，如果沒有大家的辛勞與付出，如果沒有大家的敬業與奉獻，如果沒有大家的支持幫助，這些成績是想都不可想的!我只是在其中起了個穿針引線的作用，用針線把你們奉獻的一顆顆閃亮的珍珠拾綴、串聯起來，讓它們的光芒更加奪目，更加燦爛!在此，我向各位老師的辛勤勞作與無私奉獻表示衷心的感謝!回顧一年來的工作，有成績也有遺憾，由于年輕，工作經驗不足，在開展工作當中也出現了一些不近人意的地方：

1、政治、業務學習還有待加強，教學管理水平還有待進一步提高。

2、深入課堂，深入班級不夠。平時與學生的交流不多，主動性不強。

3、為教學服務的力度還應加大，及時搜集教育信息傳達給教師達到信息共享。我校是一所新成立的學校，辦好十五小是領導關心、群眾關注、社會期盼的一件大事。

十幾年的教育教學工作給我一個這樣的啟示：學無止境，沒有，只有更好。我愿和同仁們一道，共同探討，攜手并進，勇于創新，繼續努力成為一名優秀教師。新的一年即將開始，為了在新的一年里更好的工作，回顧過去的工作來激勵自己取得更大的進步。下面，我把上一年度的工作做一個總結。

一、德：

首先在師德方面，熱愛本職工作，關心集體，以校為家，積極參加學校組織的各項活動，注重政治理論的學習，在工作中能用教師的職業道德，標準嚴格要求自己。不計較個人得失，工作作風正派。關心熱愛學生，課堂上嚴格要求，課后每個孩子都是我的朋友。

二、能：

服從學校工作分配，責任心強，敢于接受任務，并能很好的完成.在平凡的教學工作中，能以教學為之，為學生為主角，認真上好每一堂課，認真對待每一位學生，長期以來學生喜歡上我的課，我在教育教學工作方面，為了提高自己的教學水平，適應各種教學工作，我認真的參加了學校組織的每次培訓，認真記錄學習內容，本年度我繼續領悟新課程標準，一新思路，新方法來指導自己的教學工作，作為一名教師，能夠以高校準嚴要求自己，首先認真備好每一節課的教案，課后教學反思。

三、勤：

本年度我在座班制時，能盡力做到遵守學校的判度，在彈性制時，也能準時到崗到位，全年病假半天，一次會議沒到。以后要注意約束自己，爭取做到全勤。保持以往的良好工作作風，努力做好本質工作，盡量不因個人的事影響到學校工作。每周準時參加升旗，周五準時參加政治學習，認真記錄，從沒缺席。四.績：工作業績方面，我就是踏踏實實上好平時的每一節課，看到學生在課上正確的掌握知識，我就感到十分欣慰，這也是我的根本職責和工作目的。

謝謝大家!

優質總結：“評優”述職匯報 月度范文精選

自入職以來，我們學習到了很多的新知識，也認識到了自己的不足。為了對后續工作有所幫助，我們現在到了安心寫述職報告的時候了。述職報告是企業人員對自己的成績、缺點，問題所做的設想以及自我評價。那么，要如何寫好一份值得稱贊的述職報告呢？下面是小編幫大家編輯的《優質總結：“評優”述職匯報 月度范文精選》，希望能為您提供更多的參考。

尊敬的各位領導、各位老師：

大家上午好！很高興能有這次機會對本學期的教育教學工作做一個自我鑒定。下面我將從四個方面向各位做一個匯報。

一、德：

熱愛祖國擁護黨，忠于事業不用講。學校事，即我事，視學生，如己出。義務勞動我參加，領導安排從不擋。言論、QQ和微信，輿論面前正能量。

二、能：

1、教學：積極履行五認真，教學常規勤、細、實，備課作業和后記，培優補潛樣樣精。課堂教學頂呱呱，年級成績我最佳。

2、班級：日日清、周周比、月月評，對待學生嚴愛有加，班級情況了如指掌。班風正、學風濃，各項比賽凝聚力強；拔河比賽風貌好，教室布置顏值高，紀衛評比居前列，行為習慣人人夸！

3、教研：本期我把組長來當，各項工作不慌不忙?？谡Z大賽評價高，優秀課展示列前茅！教研活動常開展，集體備課聚眾長，教研課，有四次，推門聽課六七堂，單詞比賽全校參與，英語資料庫小具規模！德育課題我參與，英語課題我主持！

三、勤：

本學期我把滿勤出，到校早，歸家晚，無私假來無病假。

四、績：

1、20xx年10月23日，主持我校承辦的全縣英語教師口語技能大賽，得到了參與老師的極高評價，從一定程度上提高了我校聲譽。

2、20xx年9月通過了長沙市中考命題庫成員的初選，入庫為中考命題組成員之一，并于20xx年1月參與了20xx年中考命題組成員的培訓。

3、20xx年11月6日，我主持的由英語名師工作室申報的我們學校承擔的課題“農村初中學生英語口語能力培養的策略研究”順利通過專家評審，正式開題，研究工作有條不紊的舉行。

4、20xx年全國和諧德育年會中，我所撰寫的《中學生心理健康調查問卷報告》榮獲課題成果申報國家級一等獎；我校德育課題《中學生不良行為習慣矯治與心理健康的正向研究》課題方案獲全國和諧德育年會課題研究優秀成果二等獎；我被評為20xx年全國德育科研先進工作者。

5、20xx年12月8號，在全縣英語高效課堂展評活動中，謝麗陽老師的優質課展示，獲得了全縣英語教師和領導的好評，我被評為優秀輔導老師。

6、20xx年12月，因為教研工作突出，我們英語組被評為本年度的“縣優秀教研組”，我被評為縣優秀教研組長。

7、本學期擔任初一166班的英語教學工作，在期中、期末考試中，及格率、優秀率、平均分均在全年級中遙遙領先，名列年級第一。

8、班風正，學風濃，期中、期末考試年級綜合評價榮獲第二名。

當然，能力固然重要，但是平臺更重要。在這里，我衷心的感謝領導和老師們給了我這樣一個平臺，讓我發光發熱，是你們的優秀成就了我的優秀！最后，祝在座的各位女同胞們在20xx年里顏值越來越高，男同胞們錢包越來越鼓！祝所有的親們在未來的日子里，吃飯好、睡覺安、身體棒棒！

我的講話完畢，謝謝大家！

課題述職報告(精選9篇)

報告怎么寫才算合格？在平時的學習和工作中，我們經常會撰寫報告。編寫報告能有效提升我們的總結能力，想要查看“課題述職報告”相關資料您可以參考以下資料，僅為參考請大家仔細閱讀以下內容！

課題述職報告 篇1

三。我們在水中發現了什么微生物？（p18）“如何開展感恩教育活動”課題研究工作年度總結

我校課題《班主任如何開展感恩教育活動的實踐研究》作為中國教育學會班主任專業化課題的子課題，立項于xx年4月。自課題立項以來，學校領導高度重視，課題組成員采取了切實可行的工作措施，做了大量務實的工作，使課題研究能夠順利地開展、推進。為了更有效地開展研究工作，本年度的工作總結如下：

一、準備階段所做的工作

1.成立中心課題組

2.制定課題研究方案

3.提高認識，轉變觀念

4．理論學習

5積極參加項目培訓，走出去，請進來

7.建立課題管理辦法，建立課題研究制度

8.設計調查問卷，開展前測

二、第二階段具體實施

9月xx日至9月xx日為項目具體實施階段。為了更有效地開展研究工作，現階段工作總結如下：

本階段主要針對學生特點，了解學生目前的感恩心態，指導班主任從“感恩祖國、感恩社會、感恩師長、感恩父母、感恩自然”五方面內容開展感恩教育活動研究。班主任開展感恩教育活動的實踐模式已初步形成。

1、感恩祖國

收集“祖國之最”、祖國的世界之最以及祖國的自然風貌，人文景觀、經濟發展、科技進步，軍事強大、文化繁榮等有關文字、**資料，認真開展系列化活動。

（1）、以“感謝祖國”與“感激偉大的共產黨”為題，開展征文活動。

（2）、國慶節或“七一”、“八一”及革命紀念日到來之際，組織“歌唱祖國”、“歌唱共產黨”的合唱比賽活動。

（3）、以“我愛我的祖國”為主題，各班辦一期板報，每位同學出一份手抄報。

（4） 組織一系列愛國電影活動，寫出感人事跡。

（5）、開展以“我的祖國”為主題的演講比賽活動。

2、感恩社會

第一方面是班主任指導開展“社會服務活動”。

我校開展的“社會服務活動”就是“志愿者活動”，福永中學學生畢業前必須完成48天的社會服務，平均每學期8天，每學年16天。

1、班主任召開“以陽光心態面對人生，以辛勤勞動創造生活，以感恩情懷回饋社會”的家長會，取得家長對活動的理解與支持。

2、印制《福永中學學生社會服務記錄冊》，福永中學學生人手一本，跟隨學生三年。

3、設立“社區學生社會實踐工作服務站”。學校與福永街道各個社區聯系，爭取每個社區都成立一個“社區學生社會實踐工作服務站”，為學校學生順利開展社會服務和參加社會實踐提供支持平臺。

4班主任培養學生，主要采取五種形式的社會服務活動。在社區學生會組織下開展，在父母帶領下開展，在學校老師組織下開展，同學之間結伴開展，自主開展。

5開設服務**，開設專門網頁，供學生交流或留言求助，班主任及時給予支持。

6學期檢查督導，期末檢查評估。每學期結束時，評選“福永中學社會服務之星”，并頒發“福永中學社會服務五星獎章”，邀請其家長一起領獎，共享幸福時光，并把名單提供給各社區進行張榜表彰。

第二方面是班主任指導開展“社會實踐調查”。

學校規定每位班主任每年必須指導一項“社會實踐調查活動”，班主任指導學生關注社會熱點問題，并進行調查研究，形成調查報告，反饋給相關部門，引起大家對問題的關注，如洗車浪費水現象調查，就引起了深圳市的節水大討論。

1學校培養班主任，取得活動意義的共識。

2班主任為學生提供安全培訓和方法指導。

三。假期帶領學生到社會進行實地考察。

4教師和學生分析數據并形成調查報告。

5、反饋給相關部門。

從xx年到xx年，我校25名班主任進行的社會實踐調查獲得市、區級獎勵。

班主任指導學生開展“社會服務活動”和“社會實踐調查活動”，鍛煉了班主任的社會交往能力和協調能力，同時增強了班主任的感恩意識。

3、感恩師長

結合“教師節”、校慶日、開學與散學典禮、學校與教師獲得榮譽等重要時刻，對學生進行尊師愛校教育。

（1）、舉行演講比賽：《人生路上的領路人--感謝您，老師》

（2）、舉行作文比賽，參考題目：《世恩難忘，師情永存》《給老師的一封信》、《母校-我成長的搖籃》

（3）、教師節，幫老師做一件有意義的事，組織慰問教師，向老師道一聲“老師辛苦了”。組織“感謝師恩”感恩賀卡制作大賽。

（4）、組織手抄報比賽：《我愛我師》、《我愛我?！贰?/p>

4、感恩父母

（1）、開展征文活動。

學生每人寫一篇“親情作文”，校內評比。參考題目：《我的父親母親》、《寫給父母的話》、《父母的手》、《還給父母一個吻》、《我和父母在一起》、《父母的相冊》等。

（2）、布置愛心家庭作業。

①送父母一句溫馨的祝福；

②給父母講一個開心的故事；

③ 給你父母一件手工作的生日禮物。

④ 打父母的背，打一盆水，洗腳；

⑤ 我為我的家人做四件家務：打掃衛生、鋪蓋、洗碗和洗衣服。

（3）、舉行主題隊會："算算親情賬，感知父母恩"

① 把你的學費、書本雜費、生活費、交通費、零花錢等費用加起來，算出父母自己的投資。

②計算學習投資的成本。

③ 假設你畢業后的收入，計算一下你需要多少年才能償還你的父母。

（4）、為父母過節。

適逢母親節、父親節，給父母過節，向父母說一聲謝謝，道一聲辛苦了。為父母送上一個溫馨的祝福，讓父母享受一份感動。

（5） 學校組織了一次演講比賽，主題是：我最親近的人。

（6） 召開全班“二十四孝”故事會。

（1孝感動天

2親嘗湯藥

3嚙指痛心

4百里負米

5蘆衣順母

6鹿乳奉親

7戲彩娛親

8賣身葬父

9刻木事親10行傭供母11懷橘遺親12埋兒奉母

13扇枕溫衾14拾葚異器15涌泉躍鯉16聞雷泣墓

17乳姑不怠18臥冰求鯉19恣蚊飽血20扼虎救父

21哭泣的竹筍22品嘗糞便憂慮23放棄公職尋求母親24清理溺水用具）

（7）、開展“爸爸、媽媽，你們辛苦了”主題一封家書活動，要求每一位在校學生以此為題，給父母寫一封家信。

（8）、為了深入開展感恩教育系列活動，11月份準備在懷德社區、和平社區進行以“感恩教育”為主題的系列家長學校授課活動。全校管理人員、家長學校專職教師和社區領導認真編制感恩教育教學計劃，組織家長、學生、學生參加。在授課活動中，以鮮明的個案讓家長、學生親身體驗、情感交流，從而實現感恩教育的目的。

5、感恩自然

（1） 開展感恩天地教育活動。我校依傍著蒼綠的望牛亭山，面寬闊的珠江口，深得大自然厚愛的福永中學以優美的環境愉悅著福永中學師生的身心，陶冶著人們濃厚的環保意識，校園里綠草如茵，校道旁鮮花似錦，花壇里色彩絢麗，走廊陽臺串串綠意，教室辦公室明亮潔凈……，這里的一草一木都是那么美麗迷人。

（2）、把感恩自然的教育活動與環保教育寓于學科教學之中，形成“各學科課程滲透——環保專業課程——課內外活動實踐課程”三者相結合的體系，例如科學課和班會課滲透有關空氣污染、安全用火、節約能源、循環經濟、水源保護等內容的教育。舉辦以“愛我綠色家園”為主題的環保繪畫與手抄報展評活動。

（3） 開展以環保為主題的班級報、年級報評比活動。

（4）、組織我?！碍h保小天使”社團成員與廣大團隊員學生開展宣傳環保、同時到鳳凰山進行清潔體驗活動和“清潔校園、清潔福永”的活動。

三、研究措施

1以全班為實驗對象，進行了長期的系統跟蹤統計研究，積累了研究數據，分析總結了規律。

2、理論學習。課題研究的過程，也是全體研究人員深入學習提高的過程，課題組成員繼續學習課題研究理論，采取集中學習與自主學習相結合，全面提高課題組成員的理論研究水平。

3、走出去。為開闊課題組成員的研究視野，課題組全體成員于10月19日至22日趕赴陜西省西安市考察學習，和全國各地兄弟學校展開深入系統全面的交流，獲益良多。

4、設計感恩教育學生跟蹤卡，學生感恩教育實踐家長反饋表，定期記錄跟蹤檢查，便于取得第一手研究資料，做到理論研究的實踐支持，有的放矢，更前面科學地提高研究的信度。

5定期舉辦研討會，交流經驗，分析研究過程中遇到的問題，**解決辦法。及時總結工作進展，制定下一階段研究任務。

6、建立課題研究資料庫，方便課題研究的資料搜集。

7、搜集研究資料，撰寫經驗。在記錄學習和研究經驗的同時，也可以看作是研究成果的展示。

四、階段性成果

1.班主任獲得專業成長

2.學生感恩意識增強

課題的研究明確了學生的感恩思想現狀，并通過一系列的感恩教育途徑，使學生從思想上、行為上對社會、學校、老師、家長、祖國各個方面提高了認識并心懷感恩，極大地增強了他們的感恩意識，這種意識必將引導他們在以后的學習和生活中不斷地充實自我、提高自我、完善自我，有利于形成正確的世界觀和人生觀。

3.學校感恩氛圍濃烈

感恩教育課題的研究在學校掀起了一股強大的感恩思潮，學生在老師的引導下，積極熱情地展開了各種各樣的感恩活動，他們已經切實認識到了感恩的意義，并從內心深處渴望為家人、老師、社會做一些力所能及的事，形成了濃烈的感恩氛圍。

4學校教育質量上了一個新的平臺

感恩教育活動研究，提高了學生的思想認識和生活體會，并產生了準確而深刻的學習動機，更加努力刻苦地學習，把學習作為感恩的具體行動，使學校的教育質量有了質的提高。

五、下階段的研究計劃

1進一步擴大研究隊伍，共享研究成果，以形成更強大的教育力量，讓感恩教育深入每一位師生的骨髓。

2、更加廣泛地積累研究數據，將研究課題繼續細化，系統化，總結出更加科學準確的經驗，并將其合理運用到實踐教育中去，以期獲得更好的教育效果。

三。要爭取更多的合作研究機會，加大與兄弟學校合作學習的力度，爭取更廣泛的研究和學習。

4進一步完善課題組成員分工負責制，做到工作負責具體，完善各類數據，提高研究效率。

5邀請專家指導改進，討論完成研究報告。

六、存在的問題

課題組成員在開展感恩教育活動的一些領域，認識還比較有限，組織的活動缺乏很好的效度，還無法更好地做到推陳出新，對于這方面的研究還需要一定時間的探索。

課題述職報告 篇2

導語：根據市委、市紀委有關文件精神指示，我中心按年初與農業局黨委所簽的責任書進行認真仔細的逐條對照檢查?，F將2007年上半年的黨風廉政建設工作情況總結如下：

本學期，本人擔當八年級兩個班數學學科的傳授工作。一學期來，本人以黌舍及到處組工作籌劃為教導；以加強師德師風構筑，進步師德程度為重點，以進步教誨傳授成績為中間，以強化課改實行工作為動力，當真踐諾崗亭職責，較好地結束了工作目標任務，現將一學期來的工作總結以下：

1、加強進修，竭力進步本身本質

一方面，當真進修教師職業操行典范、，連續進步本身的操行涵養和政治表面程度；另外一方面，當真進修新課改表面，竭力進步交易本領。經過議定進修，變化了過去的工作觀、門生觀，使我對新課改理念有了一個周全的、深切的明白，為本人變化傳授見解、改革傳授方法打好了根本。

2、以身作則，嚴厲服從工作規律

一方面，在工作中，本人能夠嚴厲要求本身，榜樣服從黌舍的各項規章軌制，做到不遲到、不早退，不曠會。另外一方面，本人能夠嚴厲服從教師職業操行典范，關心傾慕門生，不體罰，變相體罰門生，建立了精良的師生干系，在門生中建立了精良的形象。

3、強化老例，進步講堂傳授效果

本學期，本人能夠強化傳授老例各關鍵：在課前深切鉆研、細致開掘講義，把握講義的根本思維、根本見解、講義布局、重點與難點；明白門生的知識根本，力求在備課的進程中即備講義又備門生，精確把握傳授重點、難點，不放過每個知識點，在此根本上，細致建造多媒體課件（本學期本人共建造多媒體課件30個），備寫每一篇教案；在講堂上，能夠應用多種傳授方法，利用多種傳授伎倆，富裕變動門生的多種感官，鼓勵門生的進修樂趣，向講堂40分要質量，竭力進步講堂傳授效果；在課后，當真及時批改功課，及時做好掉隊門生的思維工作及課后帶領工作；在自習課上，自動落實分層施教的原則，狠抓掉隊生的轉化和優生的培養；同時，進行階段性檢測，及時明白學情，以便有的放矢，調整傳授計謀。當真參加教研活動，自動參加聽課、評課，謙和向同行進修，博采眾長，進步傳授程度。一學期來，本人共聽課32節，結束了黌舍法則的聽課任務。?

4、加強鉆研，竭力進步教研程度

本學年，本人參加省級教研課題“開放性題目進修的探討”的子課題及縣級課題開放性傳講課型的探討的子課題的探討工作，自動撰寫課題履行方案，撰寫個案、傳授心得領會，及時總結探討結果，撰寫論文

課題述職報告 篇3

2009年3月31日至4月3日，xx市第一批中小學教師培訓對象在xx第二師范學院參加了為期4天的2015年第一次培訓研究。目前的研究包括一個小專題研究演講和2014年年度總結報告。在這次培訓中，我們聽取了xx教育專家的兩場講座

如何做一個小課題現狀調查，如何編寫教育教學案例。從調查方法→調查分類→問卷設計和實施→如何詳細調查我們如何做小科目研究現狀調查;從教育的情況→案例的意義和特點→案例開發步驟。分類案例寫作的基本規范生動地告訴我們如何編寫教育教學案例。

在唐博士的沙龍式傳記中，我們知道如何組織研究成果和撰寫文獻。雖然培訓時間短，培訓內容不多，但我們也在思考從精學習，有所收獲！

小主題大智慧

小課題研究解決了教育教學中的實際問題，而通過調查可以發現研究中出現的問題，分析和總結。調查法是實施研究方法中常用的有效方法，如訪談、學習和評價。在整個研究中進行該研究。

它是發現研究問題的關鍵，是促進研究的有效途徑，是展示研究成果的有效途徑。事實上，本研究不僅適用于課題研究，也適用于日常課堂教學。我們可以用問卷來掌握學習情況，可以用問卷了解學習效果，也可以用于家庭學校的互動評價

...

教育案例是介紹小規模研究結果的方法之一。什么是教育案例？他們自己的經驗，見證，聽說，只要你能觸摸到我們的教育的心，真實的東西，好的東西，壞的東西可以是一個教育案例材料。

寫作教育從發現→思考→寫作→思考→啟蒙練習→升華這個過程實際上是教育者自己在實踐中的思考，分析和簡潔，指導過程的實踐。其實，這個過程就是促進教師積極思考、分析和解決問題。因此，即使書面案件不能達到公布的水平，但在與人分享的過程中可以給予或多或少啟蒙，那么它是有價值的，而且必須促進自身專業發展的反思。

華東師范大學教授葉蘭認為：寫30年的課程計劃不見得見效，但堅持30年寫作的教育思想可以成為一名好老師。這就是原因。

所有的中小學教師都被稱為真正的實踐者。他們正在嘗試每節課，以確保40分鐘教室的有效性，確保每項工作的質量，甚至帶著孩子的問題也將花費更多。然而，在文獻綜述的專題報告中，也有不少教師。

為什么？因為文獻綜述屬于理論范疇，我們的理論基礎可以用空白來形容，讓我們真正做到的是：巧兒媳婦沒有飯吃是很難做到的。

因此，只有理論學習與實際操作的有效結合，才能產生完美。

年度摘要不是簡單重復

年度摘要不是一個簡單的重復。2015年教師培訓第一年，項目組為什么要組織年度報告？（小組報告→年度總報告）我鞠躬沉思。這份報告的年度總結不是一個生動的教育例子嗎？

在他的演講中，飛龍先生說我們的研究應該是批判性學習。是的，年度調研報告，從個人盤點總結報告到展覽，都應該是學習資源共享和學習示范。

對我們每個人都不是脾氣？但是，我們不僅必須直接參與項目組組織的每個活動，我們必須考慮項目組組織這樣的學習活動，什么是最原始的意圖，什么是最終目標。學習看微知識，見殷奇齊。

在年度報告中，一個杰出表現的項目在我們面前展現得淋漓盡致：在省一級成功地宣布了國家級研究項目，同時還出版了一些紙質作品;教學成果排在城市的前列，也指導了學生發表的作品，獲得了全國大獎... ...

令人眼花繚亂的表演，當然令人羨慕。但是，并不是所有的結果都可以是條形圖、陰影和可量化的表達式。當我們在日常教育和教學過程中學習先進的教育理念，使日常教育和教學活動更加科學，更人性化;因為教育的概念發生了變化，孩子們學到的更輕松，更快樂;年輕教師因為一步一步的成長，成熟，團體，學校因為領先在安靜的生活...

...這些如何考慮呢？你想考慮這些嗎？

教學和教育的人，從結構的詞可以看出，我們的教育和教學的最終目標是教育人。教導和教育人們不應該是一個常常掛在嘴邊的咒語，它應該是我們日常工作的正常總結！但在今年的年報中，沒有一位教師會重新描述自己的教育表現。

課題述職報告 篇4

《農村中學學困生轉化工作研究》課題于20xx年10月申報，20xx年12月被徐州市教育科學研究所批準為徐州市“十一五”立項課題。自申報以來，學校領導高度重視，課題組成員采取了切實可行的工作措施，做了大量務實的工作，使課題研究能夠順利地展開、推進。為了把課題研究工作更有成效地開展下去，現將一年的工作總結如下：

一、準備階段所做的工作：

1、成立中心課題組

在校教科室的組織下，經過自由報名及學校推薦，成立了一支熱愛學困生、在學困生轉化方面有一定經驗的教師組成的課題隊伍。確定徐立民為課題組主持人，曹艷玲、王景安、張永、宋宗向、彭新龍、趙興亮等為課題組成員。

2、制定課題研究方案

學困生研究在國內外已有悠久的歷史。我校是一所偏遠農村初級中學，每年的生源較差。因此在實際教學中，有許多教師致力于學困生的研究，其中涌現出一批有豐富差生幫教經驗的教師。為此，我們確立《農村中學學困生轉化工作研究》課題，并做一些深入細致的調查研究、分析思考，力爭積累一些有效的教育教學經驗和案例，為農村學校教育教學水平的提升提供幫助，最后達到教育“以學生發展為本，培養全面發展的人”為宗旨。

3、提高認識，轉變觀念

提高課題研究教師的思想認識，使他們能夠從心里贊成課題研究，愿意課題研究，這是做好課題研究的基礎和前提，也是做好這項工作的最為關鍵的一環。為此，學校組織課題實驗教師及輔助課題研究的其他全體教師集中進行了座談和理論學習，通過學習和座談，使全體教師更加深刻地認識了課題研究的深遠意義以及課題研究的緊迫性，同時也明確了自己肩上的重任，從內心接受了課題研究，認同了課題研究。這樣，就為我校能夠順利地實施課題研究打下了比較堅實的思想基礎。

4、理論學習

我們按照課題研究方案，采取集中學習與自主學習相結合，認真學習了教育學、心理學原理；新課程標準；新《義務教育法》；“賞識”教育；陶行知思想研究等一系列理論知識，理論學習為課題研究奠定了良好的基礎。

5、積極參加課題培訓，走出去、請進來

第1頁，共6頁課題組成員積極參加區教科室、市教科所、市教育學會組織的課題培訓：3月17日參加賈汪區教育科學“十一五”課題開題報告會，市教科所李燕主任、候集高級中學教科室主任、特級教師柳方平給我們作了精彩的報告，為課題研究指明了方向；3月24日又參加了徐州市“十一五”規劃課題開題大會，鄭飛所長、成尚榮院長對課題主持人進行了系統的培訓，我們收益匪淺；我校還邀請區教科室主任張榮遠給教師們進行教科研知識的培訓。

6、收集整理資料

為確保課題研究的順利進行，全體實驗教師查找了與本課題研究有關的學習資料及以前相關的研究成果，為課題研究是實施起到了幫助和促進作用，我們將綜合利用這些豐富而寶貴的資料，做好開題研究的一切準備。

7、建立課題管理辦法，建立課題研究制度

為了保證該項科研課題研究的科學性，促使課題研究順利進行，取得有實際應用價值、有理論突破的高水平研究成果。課題組制定了課題管理辦法，建立課題研究的過程檔案。

檔案內容包括：

1、工作記錄；

2、研究過程記錄，相關的原始資料存檔；

3、會議活動記錄（包含文字、圖片）；

4、成績與獎勵記錄；

5、教師研究材料（教案、課堂教學隨筆，學生反饋意見，相關業務領導部門的評價、錄像、圖片、報道）等等。我校建立了符合學校實際的課題研究制度，如理論學習制度，教學觀摩制度，綜合考評制度。

8、設計調查問卷，開展成因調查

為了解目前學生的思想、學習及家庭情況，分析學困生學習困難成因，為本課題的開展提供第一手詳實資料，課題組設計調查調查問卷，對我校七、八年級全體學生進行調查。調查以問卷調查為主，共向學生發放調查問卷500份，收回有效問卷482份。從中抽取200份進行數據統計分析。經調查，學困生造成的主要原因有家庭因素、社會因素、學校因素和學生自身因素。

二、第二階段工作：

20xx年4月20xx年12月期間為課題具體實施階段。為了把課題研究工作更有成效地開展下去，現將這一階段的工作總結如下：

本階段主要針對學困生的特點、分類和成因，從學困生的心理輔導、教育管理、課堂教學、教育評價、家庭教育等方面探討如何轉化學困生，初步形成初中學困生教育轉化的理論框架。

一、研究內容：

①學困生的心理現狀和心理障礙排除

第2頁，共6頁學困生心理現狀：

消極心理；從眾心理；逆反心理；焦慮心理；孤獨心理；麻木心理。學困生心理障礙排除法：

A．排除自卑心理，發揚其閃光點。

B．排除戒備心理，彌合其融洽點。

C．排除逆反心理，建立其相容點。

D．排除厭學心理，激活其樂學點E．排除惰性心理，強化其勤奮點

②課堂教學策略

A．合作學習，開展競賽

B．分層教學，體驗成功

③評價策略

新課程倡導形成性評價與終結性評價相結合，既關注結果，又關注過程，以形成性評價為主。形成性評價通過對學習過程中所反映出的情感態度、策略等方面做出評價。這種評價，讓學生獲得成就感，增強自信心，培養合作精神，對于轉化學困生有一定的推動作用。我在轉化學困生過程中，根據他們的認知風格、學習方式、發展水平的差異，采取適當的評價方式，設計出不同層次的評價目標，讓學生充分展示自身優勢并體驗成功。

④學校、社會和家長形成合力

學困生轉化是一個系統工程，需要學校、社會和家長各方共同參與和積極參與，形成合力，才能起到有效作用。課題組做了以下工作：

1、積極與家長溝通，加強指導，提高家庭教育的質量。

2、利用社會環境，加強引導，優化社會環境的影響。⑤學困生的教育轉化

1、以滿腔的師愛感化學生；

2、用欣賞的態度對待學生；

3、用正確的疏導鼓勵學生；

第3頁，共6頁4、用成功的體驗喚醒學生；

5、用科學的方法教育學生；

三、研究措施

1、確定課題實驗班級。經過課題組的討論與推薦，選擇了八年級2，4，6三個班級為實驗班級。

2、理論學習。課題研究的過程，也是課題全體成員加強理論學習的過程。課題組成員繼續學習課題相關理論，采取集中學習與自主學習相結合，提高課題組成員的理論水平。

3、走出去。為開闊課題組成員的研究視野，提升研究能力，課題組全體成員于5月21日赴山東省聊城市茌平縣杜郎口中學考察學習，收益匪淺。

4、調整課題研究領域。根據實施情況，課題組把本課題的研究對象調整為學困生的心理現狀和心理障礙排除、課堂教學策略、評價策略、學校、社會和家長形成合力、學困生的教育轉化等五個方面。課題組成員根據自己選擇的課題研究方向進行研究。

5、設計學困生轉化調查表，便于取得第一手資料，做到有的放矢，更好地做好轉化工作。在本階段，先后做了困生學習態度調查、合作學習自評表、學困生家長問卷調查和課堂教學評價表等方面的調查、評價表。

6、定期舉行研討活動，交流心得體會，共同分析在實驗活動中所遇到的問題，研討解決辦法。及時總結工作進展情況，根據研究情況適時調整策略。

7、加強課堂教學的科研力度。本階段，采取課題組成員人人開課的形式，促進教師科研能力的提高。

8、學校進一步完善獎勵機制，對學有進步或品德行為有進步的學生加以獎勵，對轉差工作成績明顯的教師進行精神或物質的鼓勵等。

9、調整研究人員。在研究過程中，根據研究需要，補充李清、彭清坤、朱敏老師加入到課題組。

10、建立學困生個人檔案，教師建立學困生個案資料庫，每周“檔案跟蹤”；撰寫學困生個案轉化分析報告、學困生轉化后感想報告。

11、建立課題研究資料庫。

12、采取總結經驗法：通過對實驗研究結果的綜合分析研究，找出有效防止學困生產生或有效轉化學困生的規律，在理論層面上提出學困生的形成和轉化的理論框架，并在實驗過程中不斷總結經驗，完善實驗。

13、收集實驗資料，撰寫經驗文章；課題組就自己的研究撰寫論文。趙興亮、徐立民、李清撰寫的論文也多次在區、市、省級獲獎。

第4頁，共6頁14、找出有效防止學困生產生或有效轉化學困生的規律。

四、課題研究階段性成果

1、課題研究促進了教師教育觀念的提升和教育教學水平的提高。在研究工作中，加強了對理論知識的學習，發現了思考的樂趣。很多課題教師一改往日憑慣性做學生思想工作或進行教學工作的做法，逐步帶著理性的思考意識來關注學習困難生問題，加以反思、探索、提升和積累。研究意識也輻射到部分非課題組教師，轉變了他們的教育觀念，去反思自己的教育行為，以形成合力共同來研究解決學困生的問題。教育觀念的提升，帶來了教師教育水平的提高，科研意識的逐步增強。通過課題研究，課題組的六位教師提高了課題研究的本領，提高了課堂教學水平。二年時間里，五位教師承擔了部分公開課任務，均獲得了好評。宋宗向、張永、彭新龍、徐立民、曹艷玲等教師的優質課在區級獲獎。趙興亮、徐立民、李清撰寫的論文也多次在區、市、省級獲獎。

2、課題的研究使學困生體味到了成功的樂趣。部分學困生，在課題組教師的努力下，正在一點點體味到成功的樂趣，并逐步改變不良學習心理和行為，重新樹立信心，成績或者表現有所起色，部分單科學困生有很大的提高，有的考取了理想的學校。

3、課題的研究使學校教育教學質量上了一個新臺階。

實施課題研究的3個班級原有學困生16個，通過課題研究，這些學困生的學習成績普遍有所提高，他們的學科考試平均分與班級平均的差距在不斷的縮小。有9個學困生已經走出了學困生行列。學校整體學科成績在不斷提升。課題開展以來，課題組成員所任教班級在學校統考、中考中，均取得優異的成績。張永老師所帶化學學科在中考中獲得全區第一名。我校教育教學質量也上了一個新臺階。

五、下階段的研究計劃

下階段我們的工作重點是：

1、進一步擴大研究隊伍，共享研究成果。目前蓮花學校已經明確表示加入本課題的研究。

2、深入研究學困生成因的預防與矯治策略，健全個案積累及討論分析制度，尋找、分析共性，總結規律，并嘗試運用到教育教學實踐中，來驗證經驗規律的可行性。

3、繼續研究教育藝術的探索與激勵機制，分層教育與評價，不良學習心理的矯正，合理評價機制的建立。

4、進一步明確責任，責任到人，完善各類資料，進行研究成果匯編。

5、討論完成課題研究報告，邀請專家，完成課題結題工作。

六、存在的問題：實驗教師整體認識有差異，致使部分教師還沒有明顯的行動，還在初期的探索。

第5頁，共6頁七、下一步努力方向：

1、繼續加大培訓、指導力度，不斷優化實驗教師隊伍。

2、深入進行課題實驗，鼓勵課題組教師，大膽實驗，努力探究如何轉化學困生。要反復實踐、反復研究、對比分析，總結課題研究的經驗教訓，在實踐中勇于探索。

課題研究的準備工作已基本就緒，我們將全力以赴地投入到課題的實施階段。在準備工作中，我們也存在著一些失誤和不足，今后我們一定會不斷地改正和解決，加倍努力，圓滿地完成課題實驗任務！

課題述職報告 篇5

創新是改革永恒的主題。姜樂仁教授搜煉古今、博采眾長、推陳出新，創立的發展中的中國啟發式教學體系是我們教育工作者的永恒的主題。其“教學有法、但無定法，貴在得法，重在啟發”的精髓充分體現了新課標的理念，其“三為主，兩結合，一核心”的教學原則樹起了素質教育改革的一面鮮艷的旗幟。

我校作為一所鎮級中心小學，引入啟發式教學實驗僅五年時間，教育教學質量就得到了大幅度提高。2001年，在縣教研室的充分信任和精心指導下，我校選取了“啟發式教學學法研究”作為專題實驗任務。為了確保實驗任務圓滿完成，順應當前教育趨勢的需求，在新一屆校長的帶領下，我校與時俱進、勇于創新，進一步注重了啟發式教學在科研興校的主渠道作用，全面優化了實驗環境，深化了課題研究。透過近兩年的努力，已初步看到了教育教學質量跳躍式提高的曙光……

；六是建立實驗息庫，其涵蓋了實驗工作所有的計劃、活動記載、成果等檔案資料，以備學校在總結實驗工作和部署今后實驗工作時能詳實地獲取第一手材料，確保實驗長期順利開展。

我校依據啟發式教學宏觀調控、微觀搞活的思想導向，從學科知識結構、學生認知結構、教法學法結構的內在聯系上確定學法研究的主攻目標。一是從教師主導和學生主體方面開展學法研究；二是從面向全體和因材施教方面開展學法研究；三是從學生知識與潛力方面開展學法研究；四是從“教無定法，貴在得法”方面開展學法研究。

1、使學生的主體地位得到充分體現?！皾M堂灌”教學方式使學生成為了被動的理解“容器”，而啟發式教學把學生解放出來了，確立了學生在教學中的主體地位，可是這個地位是教師給予的。在教學中，教師是教學策劃組織、學生學習的促進者，因而在教學中，教師僅有擺正自我的主導地位，才能確保學生的主體地位，在實驗中，我校要求教師在課堂教學中努力做到：①教學氛圍民主、平等、和諧、活躍；②教學基本模式：準備一誘發一釋疑一轉化一應作，給學生充分和自主學習的時間和空間；③教學期望：使學生“動起來”，讓課堂“活”起來。教師主導和學生主體到達最優化。

3、使學生綜合素質得到全面提高。培養和發展學生智能，提高素質是啟發式教學的核心，它闡明了教學的目的不是為了單純傳授學生知識，而是要求教師在教學過程中努力使學生變“學會”為“會學”，透過動手動腦動口動筆，學生親身感受，體驗中逐步構成各種潛力，使綜合素質得以提升。根據《實驗教學》的教材結構，不一樣年齡段學生的認知結構，我校要求教師在教學各環節中努力使重難點、知識點、潛力點、教育點、生長點完美結合，個性注重培養學生的創新意識，創造潛力和不畏困難、勇于探索的精神。

4、使教法學法得到最優化。“教無定法，貴在得法”，僅有得法才有充分啟發學生。為了使教法、學生和諧統一，盡可能發揮教學手段的最大功能，我校在實驗中，充分利用了教學具和現代多媒體教學手段，拓寬了學生感知渠道，提高了教學效率，根據不一樣課型的教學研究總結出了一套可行的教學基本方法和模式。課題組在課題科研過程中已尋找出一條“引導歸因→發現潛能→激發動機→指導方法”的學法指導教學思路，初步構建了“三環節”，雙五步師生互動學法指導課堂教學模式“。

一份耕耘，一份收獲。透過二年來的不懈努力，啟發式教學實驗給我校帶來了新的生機和活力，教育教學質量得到了長足的提高。

課題述職報告 篇6

去年申請的《小學數學課堂教學中有效提問策略的研究》在校領導的帶領和關心下，在教師們的大力配合下，經過一次次的學習、實踐、研討、交流、改進，取得了一些收獲。這一研究活動，進一步提高了我校數學教師課堂教學的效率、質量；進一步促進了教師的理論水平、教學水平的提高。在研究的過程中，我們真實地聽到了自己成長的腳步聲。我們工作雖然緊張，但卻感覺很充實；雖然很忙碌，但卻在不斷成長；成功的喜悅與研究的困惑并存，現將我們的工作進展與體會總結如下：

一、研究情況及進展

1、理論引領實踐。

理論是實踐的航標。因此進行理論學習是我們課題組一直堅持執行的工作重點之一。這一學期，我們做了專門充分的理論學習。每位教師通過對有效性教學的思考，確立自己研究重點和方向，然后在平時的學習生活中通過上網、看書學習，這一習慣從課題實驗伊始一直延續至今,同時，每月開展研討活動。大家就所看到的文章和觀點進行交流和討論。這樣，我們在科研思想上就較容易溝通和達成共識。我們課題組的教師還積極參加學校組織的業務學習和各種教研教改活動。

2、以課堂教學為主陣地，邊教學邊反思。

一開學就組織教師學習，明確本學期實驗重點、要求和進程，教師們有針對性地制定個人研究計劃，以便于每個人都能根據自己的實際情況從不同的角度或不同的層次來開展實驗。在平時的教學中，以課堂教學為主陣地，邊教學邊反思。并及時對研究情況進行總結，撰寫實驗論文，提高了教師的教科研水平，促進了教學質量的提高。

二、我們的收獲：

首先就關于提問方面的收獲來談一談。古人曾經說過：學起于思，思源于疑。有了問題，思維才有方向。有了問題，思維才有動力。有了問題，思維才有創新。由此可見，有效的培養學生的問題意識是增強數學課堂有效性的重要環節。小學數學教師要重視課堂提問應用技術的科學性和藝術性，廢止不恰當的提問，研究提問的類型、表達、候答、理答等策略及技巧，實現小學數學課堂提問的優化。具體而言，教師要從以下幾個方面入手：

㈠提高設問技能。小學數學教師要提高問題設計能力。它主要包括設計問題的數量、難度、切入點控制三個方面。教師設計問題時要把握設計的原則、策略和步驟的精心謀劃，做到問題精當、難易適度、思維含量高、切入點準確。這包括：

（1）問題數量要求少而精。教師要根據教學內容的特點，抓住數學知識的關鍵（重點、難點）與本質，運用歸納和綜合方法，盡可能設計容量大的問題，避免問題過于繁瑣、直白，以提高學生思維的密度與效度，達到以“精問”促“深思”的目的。

（2）難度控制要求適度合理。難度是指問題的深度與廣度，難易適度就是指問題要切合學生實際?？刂齐y度要考慮三個因素：一要切合學生的知識基礎。教育心理學研究表明，當問題要求的知識與學生已有知識缺乏有意義的、本質的聯系（非字面上的聯系）時，問題就顯得太難了；如果問題要求的知識與學生已有的知識有密切聯系，又有中等程度的分歧，對集中學生注意力，動員學生積極思考最為有效，那么這個問題就顯得難易適度。二要符合學生的實際水平。教師設計的問題要讓不同層次的學生通過積極思考都能解答，教師設計問題時要合理調配四種級別的問題，一般情況下，要以后兩種級別的問題為主。這樣的問題經驗性重、聯系性緊、趣味性濃、探究性大、穿透力強、覆蓋面廣。

（3）問題切入點要切中要害。小學數學教師要根據具體數學知識的性質和特點，結合課型在適當的環節設計問題。數學新知教學，要圍繞數學要點設計問題；數學實驗（動手操作）要從實驗原理、方法、結論推導設計問題；復習教學，要從知識的規律性、易混淆的數學知識點設計問題；習題講評，要從思想方法、解題規律入手設計問題，等等。教師還要根據教學過程中學生出現的情況隨機應變，在學生數學學習以及思維活動的疑惑處、受阻處、轉折創新處設計問題，引發數學思考。

㈡提高發問技能。教師要考慮學生的年齡特點、心理特點，選擇恰當時機，采用適當的形式向學生提出問題，提高課堂發問的藝術性，以激發學生興趣，活躍思維。具體而言，有以下三個方面：①把握發問時機。要結合課堂教學的進展及變化組織發問。一般情況下，要關注兩方面：學生在新舊知識發生激烈沖突、意識中的矛盾激化、思維囿于狹窄范圍、受原先經驗影響無法實現知識遷移、注意力渙散的時候，即為發問的時機；二發問時機應和教學需要并與教學視角吻合。如教學達到教材的關鍵處、疑難處、矛盾處、深奧處、精華處、轉折創新處時，即為發問的時機。②選擇發問句式。

一般說來，判斷型、敘述型發問句式常用于增加師生活動，檢查學習效果，運用得當能使學生產生成功感。診斷型發問句式常用于診斷思維障礙，疏通思維渠道，建立情感認同。述理型、發散型、求異型發問句式則多用于提高學生思維的品質。從這幾種問句的實際使用效果來看，教師發問時應盡量減少判斷型、敘述型句式，盡可能增大述理型、發散型、求異型發問句式的比例。如教師教學應該經常問學生：你是怎樣想的？你還有什么其他的方法嗎？你的想法有什么不同？如果按照你的想法，結果會怎樣？這位同學的想法對嗎？為什么？錯在哪兒？

③確定答問對象。這是檢查和評定學生問題思考結果的先置環節。調查中我們發現，一些數學教師常常先指定學生再發問，或按照一定的次序（按照座位）發問的情形。這樣的做法，雖然省事，卻產生了明顯的弊端：這將使答問對象固定，使得大部分學生不去注意思考教師的問題。所以教師在確定答問對象時應遵循普遍性原則，先面向全體學生，讓所有的學生都帶著問題去思考，等學生思考之后再指名回答。同時確定答問對象還要考慮學生的學習基礎，遵循量力性原則，對數學學習的優秀生、中等生、后進生分別提出不同難度的問題讓其回答，促使他們通過回答問題產生成功的快感，激發其學習數學的自信心

三、存在問題

1、研究范圍過于寬廣，實際研究操作難度很大，達不到預期的研究效果。

2、如何與校本教研有機結合？

我們課題組在領導的關懷、教師的共同努力下獲得了一些收獲，但是還存在一些問題和不足。今后，我們對小學數學教學中的有效性問題的探索還將繼續深入下去，爭取對教學有效性的研究越來越細致，越來越成熟。

課題述職報告 篇7

xx年3月31日至4月3日，xx市首批中小學名教師培養對象于xx第二師范學院參加了為期四天的xx年度首期培訓學習。本期學習內容包括小課題研究講座和xx年度學習總結報告。在這次培訓中，我們聽取了xx教育專家費猛倫先生的兩場專題講座

《如何做“小課題”現狀調查》《如何撰寫教育教學案例》。費老師旁征博引，從“調查方法→調查分類→問卷設計與實施→如何調查”詳盡地為我們講解了如何做“小課題”研究的現狀調查；從“什么叫教育案例→案例的涵義和特征→案例開發的步驟.分類→案例寫作的基本規范”形象生動地告知我們如何撰寫教育教學案例。

在廣二師的唐志文博士生動活潑的“沙龍”式的專題講座中，我們懂得了《如何梳理研究成果及撰寫文獻》。雖然培訓時間短，培訓內容不多，但我們也從優秀的學習中得到了一些思考和收獲！

小課題大智慧

小課題研究是解決教育教學中的是際問題，通過調查、分析和總結可以找到問題的根源。調查法是進行研究的有效方法，如訪談、學習評價等。調查研究是貫穿研究的全程的。

它是發現研究問題的關鍵，是推動研究的有效方法，是展示研究成果的有效途徑。事實上，調查研究不僅適用于課題研究，也適用于日常課堂教學。我們可以用問卷來掌握學習情況，可以借用問卷了解學習效果，也可以用來進行家?；釉u價

教育案例是展示小課題研究成果的方式之一。教育案例究竟寫些什么？自己親歷的、目睹的、聽說的，只要是可以觸動我們的教育之心的真事、實事、好事、壞事都可以成為教育案例的素材。

撰寫教育案例從“發現→思考→寫作→思考→啟迪實踐→升華”這樣的過程，實際就是教育者自身在實踐中思考、分析總結、指導實踐的過程。這個過程實際上是促進教實際極思考、分析問題、解決問題。因此，哪怕寫下來的案例達不到發表出版的水準，但在與人分享的過程中可以給人或多或少的啟迪，那它就是有價值的，也必然能促進反思者自身的專業發展。

華東師范大學的葉瀾教授說：“寫三十年教案不一定有效果，但堅持寫三十年教育反思一定可以成為一名優秀的教師?！闭f的正是此道理。

中小學教師都可以稱為實干家。每節課他們都在真抓實干，確保40分鐘課堂的實效，確保每一份作業的質量，甚至一道題也與孩子們錙銖必較?？墒牵谡n題申報表中的“文獻綜述”卻難倒了很多老師。

為什么？因為文獻綜述是屬于理論范疇，我們的理論底子可謂是一片空白，讓我們去干這實在是：巧媳婦難做無米之炊。

因此，只有理論學習與實際操作的有效結合，才能產生完美。

年度總結不是簡單重復

年度總結不是簡單的重復。在xx市首屆名師培訓中，項目組為何大張旗鼓地組織年報？（集團報告→年度總報告）我低頭沉思。為什么年度總結報告是一個生動的教育案例？

費猛倫先生在他的專題講座中曾說過這樣一句話：我們的學習應該是批判性學習。是的，年度學習報告，從個人盤點總結到報告呈現，應該是一種學習資源的共享和學習的示范。

對我們每個人來說不也是一次錘煉嗎？但是，我們不僅要直接參加項目組組織的每一項活動，我們更要思考項目組組織這樣學習活動的最原始的意圖是什么，最終的目標是什么。學習要見微知著、見賢思齊。

在年度匯報中，一項項驕人的業績光鮮地展現在我們眼前：有成功申報國家級省級研究課題的，也有發表多篇**著作的；有教學成績名列全市前茅的，也有指導的學生作品發表、獲國家級大獎的……炫目的業績，固然令人驚羨。但是，不是所有的“成績”都可以立竿、見影，可以量化表述。

當我們把先進的教育理念貫穿于日常教育教學過程中，使日常教育教學活動更加科學、更加人性化；由于教育觀念的轉變，孩子們的學習變得更容易、更快樂；年輕教師因為引領一步一步長大、成熟，科組、學校因為引領在悄然中漸顯活力……這些該如何去考量呢？這些要不要考量？“教書育人”，從這個詞語的結構可以看出我們的教育教學最終的目的是“育人”。

“教書育人”它不應是一句口頭禪常掛我們的唇邊，它應是我們日常工作的常態總結！可是今年的年度匯報中，沒有一名教師會重墨濃彩地描繪自己的育人業績。甚是遺憾！

課題述職報告 篇8

我們教研組從20__年3月開始展開《培養學生讀圖、用圖能力》的小課題研究工作，本教研組針對學校實際情況，從我們農場中學史地教學角度出發，按照課題研究的相關工作要求，做了大量的工作，現將小課題階段性總結如下：

一、全體成員分工合作，協同參與

為了使課題研究工作能夠正常有序的開展，我校教研室負責了小課題的安排工作，以學科教研組為單位，展開教研小課題研究，本教研組課題研究以課題為主線，采用學科分工的課題研究方式。課題負責人：劉江平

課題成員：郭綿成、胡英、李桂榮

地理讀圖、用圖能力的研究成員：劉江平、郭綿成歷史讀圖、用圖能力的研究成員：胡英、李桂榮

二、開題以來的研究過程

（一）課題提出

地圖是地理歷史學的第二語言。教學中培養學生讀圖、用圖的能力，訓練學生空間想象能力，這是十分重要的任務。

1、學生常常在學習時總是跳過地圖或只看有彩色照片的圖來作為一種欣賞，根本沒有讀圖的意識。

2、學生在實際學習中對讀圖、用圖甚感困惑，很多同學，特別是一些女生，最頭疼的就是讀圖，并且缺少讀圖意識，沒有用圖習慣。

（二）課題研究設計

（1）、研究的基本思路

根據史地學科有特點，史地學習離不開地圖，地圖是史地學科的第二語言，培養地圖識讀能力是地理歷史教學的重要目標，正確閱讀地圖，從地圖中獲取有效信息，進一步分析地理歷史現象及其規律，增強解決實際問題的能力，是新課程標準的目標要求。

（2）、研究目標

中學地理學習階段用到的圖像很多，千差萬別，形式多樣，但只要掌握了基本的讀圖常識，不斷積累經驗，通過讀圖、析圖活動，建立了地理事物的空間分布、空間聯糸、空間組合的空間概念，而且在閱讀地圖過程中通過觀察、分析、理解和記憶地圖得出的結論，使學生能熟悉讀圖步驟，掌握讀圖技能，養成讀圖、析圖、用圖的習慣，形成地圖思維，也就豐富了讀圖經驗。

（3）、研究內容

１、研究分析七八年級學生地理歷史讀圖用圖能力的現狀。

２、研究以培養學生讀圖、用圖能力為目標，采用各種讀圖用圖方法進行課堂實踐滲透，以提高教育教學質量、推進素質教育的優化。

（4）、研究方法

問卷調查法、查閱資料法、課堂實踐法。

（三）、實施過程

(1)開展以培養學生讀圖、用圖能力的教研活動，提升了教師的地圖教學能力。

開展了以培養學生讀圖、用圖能力的教研活動，提升了教師的地圖教學能力，可以豐富了教師的教學方法，對于教師的教學思想、觀念的革新起到了促進與推動作用，從而有利于史地教學中地圖教學模式的形成與實施。要完成《培養學生讀圖、用圖能力》這個課題研究，必須要將一線教師的課堂教學與課題間就緊密聯系在一起。要開展各項教研活動，激發教師的教學教研熱情，努力挖掘教師的內在潛能，提升課題研究的整體品質。在史地教學中滲透強化地圖教學模式，教學模式涉及到教學諸多方面，如教學思想與理念、教學設計、教學方法、教學評價、師生關系等，為了促使和加強以上方面的研究，課題組也相應的在組內進行以培養學生讀圖、用圖能力為核心的教學設計、集體備課、課堂實施和研討評課等教研活動。

(2)深入學生當中，進行問卷調查

在20__年3月期間，我課題組對初一二學生進行了問卷調查，咨詢調查等獲得第一手資料。以期了解學生對地圖的認知程度，掌握他們在讀圖、用圖中存在的問題，總結他們對于現行教材中關于地圖的評價以及對教師使用地圖和傳授地圖知識的現狀加以改進等。并在調查的基礎上，認真分析，總結目前地理歷史教學中的地圖教學得失，并撰寫了問卷調查的分析報告。

（3）以培養學生讀圖、用圖能力為目標，采用各種讀圖用圖方法進行課堂滲透。

如讀圖能力訓練，填圖訓練，板圖講解，分析地圖，繪制簡單地圖，多媒體地圖的運用等等，以培養讀圖基本能力、提升圖文互換能力、養成讀圖分析并解決問題的能力。教研組每個成員都根據了實際教學情況，采用各種讀圖方法，在實踐過程中獲得的成果，并撰寫了課題論文。（四）、研究成果1、學生的地圖認知能力素養得到了較大的提高；教學中就有意識的有針對性地讓學生多看地圖，幫助他們初步掌握看圖讀圖的方式，學生在學習實踐中體會到讀圖學習地理歷史的重要方法，從而逐漸養成了讀圖的習慣。

2、教研組教師讀圖教學素質有了明顯的提高。一是地圖教學應用水平大有提高；二是教學思想觀念上有了很大的進步，教學手段更加多樣，教學設計更具靈活性和針對性。

三、存在問題

１、不了解各種分類地圖

地理地圖可以分成幾種大類型：景觀圖片、示意略圖、統計數量圖，但學生在初中時對這些類型的圖理解不深，所以當看到一些不太熟悉的地理圖時，學生無從下手，因為根本不知道這是什么地圖。

2、不能將圖和課本的知識點聯系在一起

在教學過程中，很多學生將圖和課本的知識點分離了，學生僅是看圖，由于不能和課本上的知識聯系起來，所以看圖也毫無頭緒?？吹揭粡垐D，不知道這幅圖要表達什么，或者說知道了這張圖的大概內容，但是具體圖上的細節表示什么卻聯系不起來，這也和學生對課本不熟悉有很大關系。

四、下一步打算

1.加強認識地圖重要性的思想教育

初一學生剛接觸地理這門新的課程，這時候對學生進行地圖教育，認識地圖的重要性是非常必要的。

2.平常地理歷史教學中進一步加強學生如何閱讀和使用地圖

地圖讀圖的方法需要融入每一堂課、每一幅圖，只有掌握了方法，才能很好的使用。

3.多引領學生使用身邊的地圖

從身邊熟悉的地圖讀起，循序漸進，最終使學生學會閱讀和使用地圖，幫助地理歷史知識的記憶和鞏固，為學習、生活服務。

課題述職報告 篇9

中小學教師都可以稱為實干家。每節課他們都在真抓實干，確保40分鐘課堂的實效，確保每一份作業的質量，甚至一道題也與孩子們錙銖必較。可是，在課題申報表中的“文獻綜述”卻難倒了很多老師。

為什么？因為文獻綜述是屬于理論范疇，我們的理論底子可謂是一片空白，讓我們去干這實在是：巧媳婦難做無米之炊。

因此，只有理論學習與實際操作的有效結合，才能產生完美。

年度總結不是簡單重復

年度總結不是簡單的重復。在2015年第一次名師培訓中，項目組為何大張旗鼓地組織年報？（集團報告→年度總報告）我低頭沉思。為什么年度總結報告是一個生動的教育案例？

費猛倫先生在他的專題講座中曾說過這樣一句話：我們的學習應該是批判性學習。是的，年度學習報告，從個人盤點總結到報告呈現，應該是一種學習資源的共享和學習的示范。

對我們每個人來說不也是一次錘煉嗎？但是，我們不僅要直接參加項目組組織的每一項活動，我們更要思考項目組組織這樣學習活動的最原始的意圖是什么，最終的目標是什么。學習要見微知著、見賢思齊。

在年度匯報中，一項項驕人的業績光鮮地展現在我們眼前：有成功申報國家級省級研究課題的，也有發表多篇**著作的；有教學成績名列全市前茅的，也有指導的學生作品發表、獲國家級大獎的……炫目的業績，固然令人驚羨。但是，不是所有的“成績”都可以立竿、見影，可以量化表述。

當我們把先進的教育理念貫穿于日常教育教學過程中，使日常教育教學活動更加科學、更加人性化；由于教育觀念的轉變，孩子們的學習變得更容易、更快樂；年輕教師因為引領一步一步長大、成熟，科組、學校因為引領在悄然中漸顯活力……這些該如何去考量呢？這些要不要考量？“教書育人”，從這個詞語的結構可以看出我們的教育教學最終的目的是“育人”。

“教書育人”它不應是一句口頭禪常掛我們的唇邊，它應是我們日常工作的常態總結！可是今年的年度匯報中，沒有一名教師會重墨濃彩地描繪自己的育人業績。甚是遺憾！

中控室述職報告精選9篇

本篇文章是欄目小編在網絡上精心整理的“中控室述職報告”，撰寫范文還需要注意哪些方面呢？學習范文模板可以幫助寫作者更好地組織和展示自己的觀點。有時候讀一下范文就能找到寫作時的靈感和思路，請注意所述建議僅供參考請勿盲從！

中控室述職報告 篇1

一、選準一個突破口，化解物業矛盾糾紛

預防和及時化解各類物業矛盾糾紛是抓好物管的關鍵。小區辦有安排工作人員專門負責處理矛盾調處工作，建立健全矛盾糾紛排查調處工作機制，認真開展物業矛盾糾紛排查調處活動，及時化解各類矛盾糾紛。我們把可能引發的各類物業矛盾糾紛列為排查的重點，每月定期組織排查，對排查出來的問題逐案明確包案責任，集中時間、集中精力，加大力度解決矛盾糾紛案件，化解了一批可能引發的群眾工訪事件。一年來，我街道共排查出物業矛盾糾紛和不安定因素47起，調處成功47起，調處成功率100%。其中，其中黃貝監察網信訪件5宗，社區家園網投訴32宗，群眾來電來訪8宗，政務網2宗。如在安業馨園新老管理處交接過程中，存在的利益主體復雜、交接事項繁多、業主情緒激動等共性問題，針對安業馨園小區狀況，街道小區辦提前介入并多次主持召開現場協調會，明確交接癥結，提高思想認識，全面推動交接工作高效有序。一是針對保利物業（原管理處）提出小區物業招投標的合法性質疑問題，區住建局提供了相關的招投標合法性的證明資料，并做了相關說明；二是針對保利物業（原管理處）提出追繳部分業主拖欠管理費問題，我小區辦要求業委會及新物業公司配合保利物業，開展催繳工作；三是針對保利物業（原管理處）收取的業主裝修押金、預收水費、停車費等問題，由業主向業委會申報，通過業委會統一向保利物業（原管理處）交涉；四是要求保利物業（原管理處）安排工作人員，配合天海通（新物業）接管小區監控室、配電房、電梯房、水泵房、辦公室等重要設施，確保平穩過渡，防止管理中空。通過各方努力，我們妥善解決了新老物業公司交接工作。

二、形成一種合力，形成齊抓共管工作局面

開展與做好物業管理服務工作，決不是小區辦一家的事，而是在街道黨工委領導下由各個科室、各社區、各業主委員會及管理處共同參與配合開展的`。如物業各種矛盾糾紛的調處工作，都是在街道黨工委的統一領導下，發動各職能部門，各社區工作站、管理處和廣大業主等共同參與，才能取得較好的成效。如安業馨園唐女士等業主反映開發商違法變賣車位造成業主停車難問題，我小區辦一方面督促管理處加強停車場的管理工作，盡力提高現有停車位的使用率，以解決業主停車難的問題。同時，我小區辦充分發揮業主委員會自我管理的作用，聯合區住建局、在小區內推行停車位抽簽工作，通過共同協調處理，推進問題的解決，目前小區情況平穩。

三、抓住一個關鍵，規范業主大會、業委會組建和換屆工作

我街道依照《深圳經濟特區物業管理條例》、《物權法》等相關法律法規，組織指導、監督業主大會、業主委員會籌建工作，對籌備組人員進行相關法律法規的宣傳，使他們了解業委會、業主大會成立的必要程序和具體要求，并按照小區的實際情況召開業主大會，進行業委會成員選舉。在年度工作計劃中，我們合理安排業委會和業主大會的組建、換屆工作進度。對于由于業主與業主之間、業主與物業或開發企業之間存在矛盾，或者受自身管理條件限制、缺乏業主積極配合等多種原因而未順利開展組建、換屆工作的小區，我們在日常管理中則加大協調、解釋和指導工作的力度，以保障、維護業主合法權益為目的，以法律法規為準繩，在做好小區日常物業管理監督工作的同時加快工作進程。今年以來，我轄區好天地、深堪小區完成了業主委員會首屆或換屆選舉工作，龍景花園、海富花園、臥龍閣、怡景花園、金城華庭、華清園和中山花園業主委員會換屆選舉工作正在籌備中，其中，深堪小區，龍景花園、海富花園為我街道電子投票注冊試點小區。

四、打牢一個基礎，強化安全文明小區創建工作

今年，我們新創建小區有鳳凰印象和污水處理廠，華清園小區，華麗西、龍景花園、峰景臺和西嶺花園是鞏固小區，天景花園為提高升級小區。目前，各小區正在為提升小區居住環境，對小區的基礎設施進行完善整改，加大了固本強基的建設力度。另外，我辦還組織了21名物業服務項目經理，開展了培訓工作，進一步規范了我街道物業服務行業。在安全生產方面，組織了105名轄區管理處主任，參加了市安全實景模擬教育工作，進一步增強了物業從業人員的安全意識和安全素質，提高自護自救技能和應急處理能力。

中控室述職報告 篇2

12月1日是第23個“世界艾滋病日”。我院在xx理工大學研究生院的指導下，按照艾滋病防治工作的要求，進一步加強領導，落實責任，持續抓好宣傳工作，確保我院防治艾滋病工作正常開展?，F將我院開展的防治艾滋病工作情況總結如下：

一、提高認識，加強領導

防治艾滋病工作關系到社會穩定和諧、人民安康，關系到社會的可持續發展。通過對上級有關防治艾滋病工作會議精神和領導講話的學習，我院充分認識到了加強防治艾滋病工作的重要性和緊迫性，高度重視艾滋病防治工作的開展，將防治艾滋病工作納入我校工作的重要議事日程，制定了防治艾滋病工作計劃，進一步明確工作職責，狠抓落實，做到領導到位、投入到位、保障到位、措施到位，扎扎實實地開展預防艾滋病工作。

二、認真部署，制訂預防艾滋病宣傳活動方案。

結合校情，學校制訂了“遏制艾滋履行承諾”預防艾滋病教育活動方案，將艾滋病防治工作列入12月學校安全和德育工作的重點之一，確立了活動的目的和意義。讓我院學生直接參加防艾活動，增強了學生的社會責任意識，并推動社會防艾工作深入開展。

三、組織活動，扎實開展艾滋病防治宣教工作。

宣傳全國大學生20xx年第三屆預防艾滋病知識競賽，爭取讓全體理學院學生都參與知識競賽中，更加深入的了解有關艾滋病的相關知識。并且很多同學獲得了榮譽證書。為讓全校廣大學生充分認識預防艾滋病的相關知識。把防艾工作與健康教育相結合，強化全體隊員對防艾知識的了解。

本次活動使全院師生都受到了教育，大大加強了教師、學生、家長對艾滋病的了解，在幫助師生建立良好的健康行為、樹立正確的生活態度方面起到了極大的推動作用。今后我院要將此項活動繼續、長期的開展下去，在活動內容、活動形式上不斷改進。讓學生認清未來，讓學生參與活動，讓所有的人都充分意識到“普及艾滋病防治知識、養成文明健康的生活方式是與預防和控制艾滋病的根本之策”。

中控室述職報告 篇3

20____年我校在衛生局、防艾辦、教育局的指導下，按照艾滋病防治工作的要求，進一步加強領導，落實責任，持續抓好宣傳工作，確保我校防治艾滋病工作正常開展?，F將我校開展的防治艾滋病工作情況總結如下：

一、提高認識，加強領導防治

艾滋病工作關系到社會穩定和諧、人民安康，關系到社會的可持續發展。通過對上級有關防治艾滋病工作會議精神和領導講話的學習，我校充分認識到了加強防治艾滋病工作的重要性和緊迫性，高度重視艾滋病防治工作的開展，將防治艾滋病工作納入我校工作的重要議事日程，制定了防治艾滋病工作計劃，進一步明確工作職責，狠抓落實，做到領導到位、投入到位、保障到位、措施到位，扎扎實實地開展防治艾滋病工作。

二、認真部署，制訂預防艾滋病宣傳活動方案

結合我校實際情況，學校制訂了“遏制艾滋履行承諾”預防艾滋病教育活動方案，將艾滋病防治工作列入春季學校安全和德育工作的重點之一，確立了活動的目的和意義。讓少年兒童直接參加防艾活動，增強了學生的社會責任意識，并推動社會防艾工作深入開展。

三、組織活動，扎實開展艾滋病防治宣教工作

1、“防艾”黑板報。

我們充分利用學校的、班級板報等各種宣傳渠道，對艾滋病的基本情況、傳播途徑、預防措施、人文關懷和對社會的嚴重危害等內容進行了宣傳，把預防教育作為根本，使大家在學習有關知識的同時，增強了“相互關愛共享生命”的社會責任感。

2、召開“防艾”主題班會。學校要求各班開展防治艾滋病主題班會。讓隊員們能更多的認識和了解，這一方面可以培養學生的防艾意識，另一方面也可以讓隊員更清楚“防艾”的內容。

3、開展“防艾”知識調查問卷。為讓全校廣大學生充分認識預防艾滋病的相關知識。把防艾工作與健康教育相結合，強化全體隊員對防艾知識的了解。本次活動使全校師生都受到了教育，大大加強了教師、學生、家長對艾滋病的了解，在幫助師生建立良好的健康行為、樹立正確的生活態度方面起到了極大的推動作用。

今后我校要將此項活動繼續、長期的開展下去，在活動內容、活動形式上不斷改進。讓學生認清未來，讓家長參與活動，讓所有的人都充分意識到“普及艾滋病防治知識、養成文明健康的生活方式是與預防和控制艾滋病的根本之策”。

中控室述職報告 篇4

時間的腳步跑得真快，不知不覺自己離開學校來到這里已經有兩個年頭了，在這兩年多的時間里，看到了自己的不斷進步，不斷成長，經歷了苦澀，也嘗到了成功的甘甜，真正的感受到了社會的現實和生活的壓力。

記得剛來公司時，對于剛出來工作的我來說，對工作上接觸到的事情都覺得很好奇。那時候我覺得最大的問題是人際關系的處理，也許自己剛從學校走出這個現實的社會，不善言談的自己很難去適應工作的環境，很難與來自五湖四海的同事進行溝通，因為覺得我們的想法和思想根本就不同。雖然我是學化工專業，可是對于聚酯工藝這個概念還是比較陌生，剛開始的時候自己也有這么一個想法，覺得自己讀完大學出來了，工作上的事情對于自己來說應該是不成問題的，但當自己真正出來工作的那一刻才知道原來自己什么也不懂，那一刻才知道當初自己在學校里面學到的東西在工作上根本就用不上，看著那些和我年齡相當甚至比我還要小的老師傅們游刃有余的干完自己的工作，自己心里面很自然地產生一種悲觀的情緒，感覺理想很豐滿，現實太骨感。

入司的第一個崗位是聚酯工藝現場操作工，這是一個需要自己去操作，去巡檢，去查流程的崗位。剛來時雖然是冬天，那是聚酯四樓五樓的溫度還是很高，想到夏天時的酷熱我曾有一絲退縮的想法。當自己第一次干活手足無措的時候，我的這些小小兄弟們沒有冷落我，他們用最通俗的語言為我講解這一切。漸漸的我們相互融入了。那時候我們有共同的目標，就是進入中控操作室，看著中控操作員坐在舒服的辦公室里，點點這個，又按按那個，我心動了。在諾大的聚酯樓內，我一次次的去巡檢，查流程……每天工作的事情都是重重復復的，每天的生活都是很枯燥。溫度很高，晚上還沒有人，可我知道我必須去這樣重復。在工作中看到自己一點點的進步自己心里面很開心。當我得知自己當選為XX年度先進工作者時，我告訴自己我的努力沒有白費也不會白費，有付出終究會有回報……

今年四月，我的工作調整到中控室，那一刻我抑制不住自己心中的喜悅?？蛇@時我又從一個老員工變為新手，一切又是重新開始，不知該喜還是憂。而我不知道的是從這一刻開始，我肩負的責任更加重了，我的一次誤操作就可能導致停車事故，可以讓全廠好幾百人忙活一整天。時間一天天的過去，我終于不是新手了，可以獨當一面了?？蓞s開始糾結了……中控室，這個所有人都羨慕的崗位卻有著所有人都體會不到的辛酸。每天面對枯燥的流程圖，強輻射劣質顯示器，設計不合理的操作臺，日漸增加的操作任務，不盡人意的薪水……我曾問自己，這里值得自己去奉獻青春嗎?我不知道答案，我只知道沒有了往日的工作熱情。回想參加工作的這兩年時間，遠離了家鄉，告別了親人，我得到了什么?得到了適應社會的能力卻沒有得到改變現實享受生活的能力，甚至連僅有的一點棱角也被生存的潛規則磨掉了。然而面對日漸增長的生活工作壓力，我又不得不去努力，回頭想想多少人可以做自己喜歡做的事情呢?

XX已經過去，迎來的是嶄新的XX，新的一年，新的耕耘，新的收獲。馬上春節了，回家陪父母過個年，在離家的那一刻開始又是新的征程，在避風港短暫的休整之后又是人生旅途的再一次揚帆起航，相信自己，成功就在眼前。

中控室述職報告 篇5

中控室個人年度工作總結

時間飛逝，一年又過去了。作為中控室的一名員工，在這一年中，我認真履行職責，踏實努力工作，參與了公司的各項工作，有收獲也有挑戰，現在，我將對自己在這一年的工作進行總結。

一、工作內容

我所在的中控室主要負責公司內部各個部門的調度、監控和協調工作，我的工作內容主要包括以下幾個方面：

（1）值班調度：對于公司內部的突發事件和異常情況進行及時的處理和調度，協調各個部門的人員和設備，保證公司運營的順暢和穩定。

（2）監控管理：負責公司各個區域和部門的安全監控和設備管理，對于設備設施的故障或維修進行預警和處理，確保公司的安全和設施的正常使用。

（3）安全管理：監督公司內部的安全制度、規章制度和應急預案的制定和執行，提高公司的安全意識和應急響應能力。

（4）數據管理：根據公司的運營情況，對公司內部的數據進行收集、整理和分析，提供運營數據的分析報告，為公司的發展提供數據支持。

二、工作成績

在這一年中，我在工作中取得了不少成績：

（1）值班調度：在公司中控室的值班管理中，我認真學習和應用調度技巧和方法，保持高度敏銳的判斷能力，及時掌握突發事件和異常情況的情況，并快速做出有效的調度決策，克服了許多固定思維的局限，使公司的維護與保障工作更加高效和穩定。

（2）監控管理：在公司安全監控和設備管理方面，我精細化管理，通過不斷進行設備設施的完善和優化，有效的防范了公司內部的風險和危害，同時，對設備管理的方法進行更新和升級，保證設施的正常運轉和使用。

（3）安全管理：作為公司安全管理的重要一環，我堅持在公司內部推行和執行安全制度和應急預案，參與公司內部的安全培訓和演示，并將安全意識和應急響應的知識傳遞給了公司內部的其他員工，提升了公司的整體安全管理水平。

（4）數據管理：在公司的數據管理方面，我認真收集、整理、分析內部的運營數據，并結合公司的運營情況，為公司的擴張和發展提供了數據支持，使公司能夠更加精確的掌握經營狀況和市場趨勢。

三、工作感悟

在過去的一年中，我有機會參與公司的各個方面的工作，積累了豐富的經驗和知識，同時，也遇到了不少的挑戰和困難。這些挑戰讓我不斷反思和思考，總結出許多經驗和教訓，進一步提高了自己的綜合素質和工作能力。同時，我也發現，作為中控室的一名員工，需要具備許多專業技能和人際溝通能力，更需要有一份扎實的工作作風和踏實的工作態度才能夠勝任這份工作。

四、工作展望

作為一名中控室的員工，在未來的工作中，我將進一步提高自身的工作能力和素質，尤其在溝通和協調方面的能力，積極學習和運用新的技能和技巧，不斷更新自己的視野和思維方式，為公司的運營和發展提供更加有效的支持和服務。同時，我也希望在未來的工作中，能夠讓更多的員工參與到中控室的工作中，共同努力，為公司的發展和運營做出更大的貢獻。

中控室述職報告 篇6

為貫徹落實《艾滋病防治條例》、《____縣20____年艾滋病防治目標管理責任書》，我局在縣委、縣政府的正確領導及縣衛生局的指導下，加強艾滋病防治工作宣傳，現將有關工作情況總結如下：

一、加強組織領導，重點開展宣傳

按照《____縣20____年防治目標管理責任書》要求，我局領導高度重視，切實加強組織領導，由副局長楊文剛任組長，切實抓好此項工作。結合我縣普法依法治理工作，聯合有關單位開展艾滋病防治宣傳工作，重點加強以青少年學生為對象的防艾法制宣傳教育活動，不斷提高青少年學生預防艾滋病的意識和能力。今年以來，我局不斷加強農村防艾法制宣傳教育工作，以“法律七進”活動、“送法下鄉”活動等為載體，深入開展防艾宣傳教育下鄉活動，切實抓好農村防艾宣傳教育。

二、加強特群人群的防治艾滋病教育工作

抓好特殊人群的防艾宣傳教育工作，使他們進一步認識艾滋病的危害性。

一是把艾滋病防治宣傳教育與刑釋幫教工作結合起來，在對“兩勞”回歸人員開展幫教工作中，將預防和控制艾滋病的宣傳教育作為幫教工作的一個重要內容，切實加強刑滿釋放解除勞動教養兩類人員的宣傳教育工作。

二是各鄉(鎮)司法所把外出務工人員列為重點宣傳教育對象認真開展防艾知識宣傳教育。今年9月，縣司法局組織工作小組深入重點鄉鎮服刑人員家中走訪，并到雷馬屏監獄看望慰問天全藉服刑人員，重點加強了災后重建政策宣傳及防艾宣傳。

三、重點開展集中防艾宣傳

20____年12月1日，我局在縣重傳辦的統一領導下，積極參與了第28個“世界艾滋病日”大型宣傳活動，由副局長楊文剛同志帶領我局宣教股、法律援助中心工作人員在縣醫院門診大樓前重點進行了宣傳，共發放宣傳書冊200本，宣傳單300份，積極營造了全社會共同參與艾滋病防治的良好局面。

20____年，我局將在天全縣重大疾病防治工作委員會的指導下，進一步加大防艾宣傳教育力度，結合司法行政工作職能，多層面、多渠道地廣泛開展防艾宣傳教育工作。

中控室述職報告 篇7

作為xxx區xxx余名“村官助理”之一，我被分配到后夏公莊村擔任村主任蔣寶才同志的助理已經有十個月的時間。在這十個月的工作中，自己在調整磨合中不斷地適應著農村工作，在與村委會其他工作人員以及村民的廣泛接觸中逐漸地熟悉了村情，而自己也逐漸地對這份工作充滿了樂觀和自信，體會出了“廣大農村，大有作為”這八個字的深刻內涵。

“農村村官”、“天之驕子”，這兩個名詞看似不協調甚至矛盾。但是，只要有心，只要能夠在磨合期積極調整情緒，在成熟期積極投入工作，一個大學生便一定能夠作為一名優秀的農村村官在農村這塊舞臺上體現自己的價值、做出自己的貢獻。

于世疆區長在大學生歡迎會上提出，大學生要在農村有所作為必須實現兩個轉變。而我們只要做好了兩個轉變，便能夠順利的度過工作的磨合期，成為農村工作的一塊有用的人才。

首先，我們要實現從“同學”到“同志”的轉變。作了十幾年的學生，主要工作是學習知識，吸收知識，然后再通過考試強化知識，檢測所學知識。而深入基層，當一名“村官助理”則意味著要運用知識，要利用所學知識幫助所負責工作的順利和高質量的完成；學生時代，一般是以自己為中心，以學業為重點。但是作為“村官助理”，更加需要注意的則是與周圍班子成員以及村民關系的和諧。沒有和諧的關系，沒有村委會成員以及村民的支持，自己的創新和點子就會沒有施展的平臺，就會失去發展的根基。

其次，我們要適應從‘城區’到‘農村’的轉變。農村的各項娛樂措施以及各項基礎設施遠不及城區便利齊全。工作伊始，這種落差會引發我們的失落感，影響我們的工作情緒。只有適應落差，消除失落感，才能夠安心的投入到農村的工作中。一方面，要積極調整心態。農村條件雖然相對艱苦，但農村工作是一項光榮的事業。適應并利用好相對艱苦的條件，不僅是對自己素質和能力的一種磨練，更是人生難得的一筆財富。另一方面，我們面對現實，適應環境，轉變自己以往生活方式，要以充實的生活內容來彌補這項落差。學生時期，基本上靠打牌，唱歌等娛樂打發時間；而在娛樂相對貧乏的農村，可以利用空閑時間讀書、鍛煉，增強自己的身體素質和文化素質。這種生活方式的轉變，不僅能夠使我們順利地解決失落感，投入到農村工作中；而且有利于我們自身綜合素質的提高，為我們以后的發展打下堅實的硬件條件。

當逐漸地適應了農村的工作生活環境后，我們也成功地由“磨合期”進入到了“成熟期”，如何勝任自己的本職工作，如何發揮自己的大學生優勢促使所在村和諧發展便成為最為重要的課題。

一形成“三情”的工作態度

首先，我們對于自己所在行政村要有感情。我們不應該僅僅把農村當成是我們的工作單位，而應該將之作為我們自己的故鄉。這種親切感有利于從根本上促進村民之間的溝通，增強工作責任感和服務意識。其次，對待自己的工作要充滿熱情。村官的權力取之于民，理應用之于民，為村民做好各項服務，這是民主集中制的具體體現。但作為社會的最基層和最底層，農村的具體工作細微、瑣碎、復雜。惡劣的態度會直接引起干群關系的緊張，甚至會誘發村子整體的不穩定，給村子的生產生活造成嚴重后果。因此，熱情的工作態度是拉近村民距離、了解村民需求的重要因素。再次，我們要一直保持激情。黨和政府選擇大學生擔任村官助理，看中的是大學生所具有的文化素質以及勇于創新的激情。我們一方面要驅除“學生氣”來熟悉農村工作；另一方面我們還要保留“學生氣”，堅持提出新問題，提出新思路，提出新辦法。要讓這些創意，這些新鮮觀點成為村發展的良好建議，是自己能夠成為村‘錦囊團’的強有力的組成部分。二、堅持“三勤、三到”的工作作風

對于剛剛走出大學校園的學生來說，農村是一個幾乎完全陌生的環境，農村工作也是一個全新的工作領域，沒有經驗可以借鑒。只有堅持三勤三到，不斷地摸索干好工作的道路，不斷地總結工作得失，才能夠成為一名合格的農村工作者。

首先，眼睛勤快，事情要看到?！按彘L助理”是一名村委會工作人員。對于日常問題的處理，除了村長的“開班授課”外，更多的需要自己用心觀察。如：對于村中經常出現的私搭亂建問題，如何對村民進行勸阻，引用什么樣的政策來說明其行為是不合法的?！笆虑榭吹健边€要求我們對農村的各項政策方針，規定條例要熟悉，如：《北京市新農村改造規劃建設手冊》、《通州區村級組織規范化管理工作實施細則》、《北京市人口與計劃生育條例》等等，這使得我們在向村民解釋有關問題是做到有規可依，有法可循，體現了工作的權威性，提高了工作效率。其次，嘴要勤快，事情要問到。農村不同于城市社區，“全村是一家人”是其典型特點。這使得我們不能簡單的“就事論事”，要多問村長，多問村委會其他工作人員相關背景，避免因為過于簡單的工作作風而造成問題難以解決。再次，手要勤快，事情要干到。“語言上的巨人，行動上的矮子”是行不通的，農村是最基層的組織，基層干部所作的也是體、最細致的工作。多做事，多幫忙，是打開工作局面的鑰匙。無論是協助村委調節村民矛盾，處理村務，還是協助村長編寫資料，整理檔案，甚至于打掃衛生，下駐村企業檢查安全隱患等，我們都應該認真對待，漂亮的完成。只有把工作做細致，干漂亮才能夠真正體現出大學生的素質。

三、避免脫離農村實際談創新，將創新做到細處

大學生擁有激情，擁有較多的知識，擁有相對廣泛的見識，這正是我們的優勢。但是，我們不能夠在工作的初期便以“高素質者”自居，在還沒有了解到本村生產、生活以及人文狀況的時，在仍然不熟悉國家以及政府部門針對農村的各項方針政策的時候，貿然提出各種不切實際的口號和做法，這會樹立起“大學生不切實際”的不良形象。

但是，我們應該利用自己的知識優勢，把創新精神貫徹到每一個工作細節，只要我們堅持對自己處理的每一個細小問題都注意創新，都注意提高，整個村委會的工作便會因為大學生的輸入而呈現出全新的局面。例如：對村圖書室的圖書進行電子化管理，對村委會的各種檔案進行整理；在團務活動中發揮自己的優勢，帶動周圍青年等等。大學生是村委會的一個組成部分，部分應該服從集體。同時，我們要做好做強“部分”工作，是整體因為我們而更加優化。

作為一名大學生，作為村委會學歷的工作人員，我們擔負著村民的信任和期冀。只有不斷加強自己個方面的素質，加深對農村政策的理解和運用，利用自己的各方面積極因素為老百姓謀實事，我們才能夠成為村主任和村民眼中一名合格的助理，我們才能夠不辜負各級的囑托和信任。

時間如梭，十個月的時間使我認識到了黨號召大學生下基層的戰略眼光，也為自己能夠有幸成為一名“大學生村官”而深感自豪。

中控室述職報告 篇8

首先感謝大家一直以來在工作等各方面對我的信任、支持、指導和幫助。

20xx年5月份我擔任中控室副主任以來，在主管領導及部門領導的支持下，我努力做了以下工作：

1、協助我部門領導做好中控室的勞動管理、安全文明生產、工資、統計等日常管理工作；

2、協助我部門領導做好中控室的工藝維護及管理工作，貫徹落實公司安全生產計劃，合理優化參數，加強操作管理；

3、協調其他科室和車間積極處理生產過程中中控及現場出現的異常問題；

4、做好生產調度協調工作；

20xx年8月份根據公司組織安排，我又兼任燒成車間副主任職務，在原有工作量的基礎上又增加了大量的工作，燒成車間設備問題多，職工工作積極性差，管理難度大。

我積極配合車間主任、書記及其他副主任的各項工作，付出了努力。

1、做好中控和車間在生產中的銜接與配合，及時聯系協調處理生產中的異常問題；

2、協助車間做好安全文明生產管理工作；

3、在現場對車間職工進行生產工藝教育管理工作；

4、在車間生產工藝管理和維護方面做了大量的工作；

5、做好領導交辦的其他工作。

一直以來，我認真履行副主任崗位職責，執行公司的各種指示和精神，主動與其它部門車間配合，立足崗位，積極進取，扎實工作。

努力促進我部門各項工作的穩步發展。

1、管理及業務能力有很大不足。在以后的工作中我要不斷更新思想觀念，加強業務知識的學習，努力提高自己的業務能力、提高自身素質和業務管理水平；

2、在工作方法上還需要更加扎實，更加細致，把原則性和靈活性很好地結合起來，提高工作質量；

3、管理不夠大膽。以后的工作中，必須認真履行崗位職責，大膽管理，盡職盡責，以強烈的事業心和責任感，協助搞好中控及車間的各項工作，為公司的發展做出自己的貢獻。

今年是我進入正好公司工作的第一年，也是我對飼料生產加工工藝流程從一無所知到能夠熟練掌握的一年。中控室是飼料生產加工的核心，成為正好公司濃縮車間的中控員，真誠感謝領導們對我的信任。只有努力工作，刻苦鉆研業務來回報公司領導對我的期望了。

中控室述職報告 篇9

2013年個人年度工作計劃

不覺間又到了moma第一物業服務公司下一年度2013，2012舊的一年剛剛結束也預示著新的工作日程即將開始，這又將是一個充滿挑戰、機遇與壓力的一年?；厥滓郧拔襾砦飿I公司已有兩年的歷程，2013年是個人轉型發展、穩定發展的起步之年，要堅持加快熟悉業務工作，積極參與企業建設，認真履行崗位職能，積累工作經驗，努力推進企業創新的關鍵一年，為確保各項工作目標落到實處，在回顧過去，總結經驗，分析形勢，展望未來，聯系實際的基礎上，為了圓滿完成公司下達的2013年各項工作任務，結合我個人的實際情況，以便使自己在新的一年里有更大的進步和成績。為此，特制定出2013年度我個人的工作計劃。

一、指導思想

全面以落實科學發展觀為指導，以實現個人價值與企業價值的和諧統一為最高宗旨，以轉變觀念為突破口，積極融入企業和諧發展的歷史進程中；以加強學習為根本，加速提升崗位技能水平；以遵章守紀為重點，努力確保人生安全無隱患；以勤奮工作為主攻方向，樹立刻苦鉆研的敬業精神；以拓展興趣愛好為追求，不斷提升個人綜合素質。以嶄新的戰斗姿態，嶄新的精神風貌、嶄新的工作作風促進企業實現建設精品化管理的戰略目標而努力奮斗。

認真完成上級領導對中控室2013年下達的各項工作指標，為不發生特重大事故，杜絕誤失操作事故，消除責任事故。在新的一年里，我們要繼續貫徹落實“安全第一，預防為主”的工作目標，加強安全消防知識的學習，扎實做好提高安全警惕、大膽管理監控消防設備，下大氣力把消防預防工作抓實、抓細。把事故隱患消滅在萌芽狀態，杜絕安全消防各類事故的發生，徹底消除消防設備在物業公司管理中暴露的各種不安全因素。在保證設備安全運行的前題下，要狠抓個人的消防安全素質，提高個人消防業務知識水平，來帶動秩序員學習的積極性，讓秩序員不但知其然也要知其所以然，從而達到秩序員綜合素質的提高。

二、工作目標

1.嚴格準守各項工作制度和崗位職責

做為一名中控值機員，認識到本身崗位的重要性和責任感。嚴格執行對進入非中控室人員填寫訪客登記制度。認真做好交接班記錄，完成上級領導交給的工作和上一班交接未完成的工作，完成后回復給上級領導匯報完成的情況。同時還做為一名消防值機員，首先要愛護中控室內消防設備，嚴禁私自改動設備系統，從而造成設備系統癱瘓；再次要對監控值班所看到的一切范圍對外保密，不得私自向外傳播介紹值班情況。如值班期間發生緊急火災、水流指示、感煙、故障等報警信號，嚴格執行突發事件應急處理流程處理，處理完后并詳細登記。值班期間不得干與上班無關的事，不得擅離崗位、嬉笑打鬧、吸煙、飲酒、不得遲到早退，提前10分鐘準時接班。2.注重禮節，禮貌用語

每天早班接班后主動打掃中控室的衛生，認真擦拭機器設備保障機器設備表面整潔，不留死角。值班期間在接聽電話、門禁對講和梯控對講時，嚴格注意自己的說話用語，談吐文雅大方、言辭清晰，以便給工作帶來不必要的事情發生，從而損壞公司形象和榮譽。3.嚴格落實鑰匙登記制度

中控鑰匙主要分地下空間鑰匙和業主推扛鎖鑰匙、及樓頂天臺鑰匙這三部分。地下空間也是物業公司的重要組成部分，因此要對借出地下空間的每一把鑰匙登記清楚，及時收回并上報給領導，防止出租后出現火災、水災等特殊事件發生；核對登記園區業主托管的每一把推扛鎖鑰匙，在前臺物業服務中心通知允許下，方可讓秩序員登記拿鑰匙使用，送完業主后及時送回并做好登記記錄；在沒有物業前臺服務中心和領導的同意下嚴禁私自外借業主任何一把推扛鎖鑰匙，防止意外丟失物品等特殊事件發生。樓頂天臺鑰匙只有在發生特殊天氣時使用或者秩序員每月去樓頂檢查時經領導同意后方可使用并登記。4.監控消防系統設備

監控系統設備就像園區的眼睛一樣重要，所以要愛護維護設備系統，每班崗值班期間認真擦拭機器設備，并且每周五晚零點定時的關機重啟設備；認真觀察監控畫面的動態，如有發現可疑事件通知秩序員及時到達現場，認清事態的嚴重性靈活處理，做好登記上報給值班領導；如有發現監控設備畫面黑屏藍屏等其它設備故障時，通知秩序

員到現場觀看確認后，上報給前臺服務中心及時維修，維修期間認真配合工程部師傅，維修完設備正常做好記錄并上報給值班領導。消防系統設備也是中控一項重要設備，就像小區的心臟一樣連接到小區的每一個角落，此設備如園區某一個角落一旦發生火災報警、水災報警和故障報警等信號，值機員及時做出判斷讓秩序員到達現場觀察處理，按照相應的突發事件流程作業標準處理做好警戒，并上報給值班領導，啟動消防噴淋、消防廣播、電梯迫降、排風送風補風等相應的消防設備程序，并做好登記記錄。

三、勤奮工作，積極回報企業。

立足本職，踏實工作不僅是員工回報企業的最根本方式，而且也是員工責任意識的重要體現。moma第一物業是一個企業，同時也是一個事業，做事業先做人，做人和做事是一致的，做人和做事，要對得起社會，對得起企業，更要對得起自己的良心。moma第一物業是一個發展中的企業，它為員工鋪設了成長的道路、搭建了成才的平臺、奠定了成功的希望。因此，只有踏實工作，才能創造業績，只有艱苦奮斗，工作才會不是一句空話。無論在任何時候都要堅持刻苦鉆研、勤奮工作，都要堅持謙虛、謹慎、不驕、不躁。不論什么時候都應以飽滿的熱情，充沛的干勁投入到工作中，切切實實的履行好職責，踏踏實實的干好本職，常懷感恩之心，這樣才能推動企業和個人實現和諧發展。

四、拓展領域，實現個人價值。

自我價值與企業價值相結合，是人類的社會本質的必然要求。只有個人為企業多做貢獻，才能更多獲得企業的尊重和滿足，才能更好的實現自我價值。目前，moma第一物業的深化改革和強勁發展為個人實現人生價值創造了難得的發展機遇，創建現代化精品管理的熱潮為員工施展個人平臺提供了廣闊的發展平臺，我們要本著對崗位高度負責的態度，緊緊抓住發展機遇，充分施展個人才華，真正以朝氣蓬勃的精神狀態創造性的做好自己的本質工作。因此，首先要密切關注moma第一物業發展、及時了解moma第一物業信息，通過網絡、報刊等新聞媒介，敏銳把握各項方針政策動向，保持工作的主動性。其次是要樹立高尚的品格，做到眼界寬廣、胸襟廣闊、淡泊名利、甘于奉獻、堅持原則，努力展現“人人代表moma物業形象，處處體現moma物業風采”當代moma物業的良好風貌。再次要充分挖掘個人特長，積極參與企業文化宣傳工作，并在方針政策、規章法紀、制度程序范圍內，為提高工作效率、工作質量，工作方法等方面積極作出新的探索，在自己的工作崗位上創造性地開展工作，積極參與物業管理的各項歷史進程，不斷豐富自己的知識結構和才干，努力實現個人價值和企業價值的完美統一。

平凡的事業承載新的希望，宏偉的目標開啟新的夢想。面對新的工作、新的挑戰，新的起點、新的機遇。我相信：有moma第一物業各級領導的正確領導，有主管領導的教育和幫助外加自己的不懈努力，我一定會成為一名優秀的moma物業員工，moma第一物業服務有限公司也一定會在建設精品化管理的偉大進程中不斷開創輝篇二：2015年工藝管理和中控室管理的工作思路

2015年工藝管理和中控室管理的工作思路

總結2014年的工藝管理和中控室管理，結合2015年生產任務，對于2015年，在新的機制下，談談2015年的工藝管理和中控室管理工作。工藝管理：

1、2015年的工藝管理更加注重溝通協調。通過與相關部門的溝通，做好工藝管理工作。

2、2015年將加強工藝管理會議，對于工藝管理更注重于落實。

3、避免工藝重大事故發生。

4、提高各主機運行狀況，降低消耗。

中控室管理：

1、中控室的操作轉向更精細化操作，重點提高突發應急操作。

2、提高中控班長和調度之間默契配合，做好與現場、質控的溝通協調。

3、對中控室的管理更全面，加強日常方面的管理。

4、進一步強度降低消耗，提高責任意識，實現高效運轉。2015年是公司重要的一年，同樣對于生產系統，尤其是我們中控室更為重要，我們的熟料80萬目標，月熟料8萬目標還沒有實現，但是我們堅信我們有這個能力，相信2015年在公司領導領導下，其他部門的大力配合支持下，我們一定能夠實現我們的目標。篇三：刑總項目部中控室2012年工作計劃

刑總項目部中控室2012年工作計劃1．一月份對全樓及員工宿舍進行消防安全大檢查，主要檢查火災隱患，用電安全，消防設備進行檢查。2.三月份配合消防維保對大樓消防報警系統進行測試，包括（煙感，手動報警器,溫感，消火栓按鈕，消防電話，綜合布線，消防主機等）進行測試。3．四月份配合消防維保公司對大樓氣體滅火設備進行檢查，測試防排煙風機系統，正壓風機系統，消防應急照明，疏散指示系統等進行檢查測試。4．六月份配合消防檢測公司對大樓進行消檢、電檢。5.七月份送檢全樓滅火器。8.八月份配合消防維保對大樓消防設備進行測試，電梯迫降功能，消防卷簾門，水噴霧滅火系統進行檢查。9.九月份配合消防維保檢測噴淋系統噴淋泵，鍋爐房可燃氣體報警系統，消火栓系統消防水箱水池進行檢測。10.119消防宣傳日前，培訓全體員工消防知識，宣傳消防知識，組織專職義務消防員進行滅火疏散訓練，并進行模擬火災滅火疏散演練。11.更換樓頂排煙風機防火閥8個等總隊批準。

邢總項目部2011年12月10號篇四：操作員培養規劃

中控操作員3-5年培養規劃

隨著公司工程建設進一步推進，公司2013年將正式投產運營，對工藝操作員的需求將會日漸增加，根據***文對中控操作員考核選拔要求，建立和完善**公司操作員隊伍的后備培養和日常管理體系，培養和儲備一支行業內技術過硬的工藝運行專家型管理隊伍，快速形成工藝管理人員梯隊，滿足廣東區域新一輪發展的需要。

一、**公司現有中控操作員隊伍概況

目前**公司處于基建期間，暫無正式操作員，部分見習操作員選拔后已安排至區域其他子公司培訓培養，目前公司共有2名見習立磨操、3名見習煤磨操、3名見習水泥磨操、3名見習窯操、1名見習余熱發電操作人員。

二、中控操作員培訓組織架構工藝專業組成員：組長：***成員：*******

三、中控操作員選拔培養要求

1、緊緊圍繞集團2015年水泥產銷量達2億噸的戰略發展規劃為中心，采取以公司內部選拔培養為主，外部招聘為輔的方式，堅持專業對口的培養要求，合理制訂和實施中控操作員職業成長規劃，加強中控操作員的跟蹤培養管理，每年組織兩次中控操作員考評（每半年一次），對考評優秀的按照相關文件要求給予晉級，調整崗位工資，反之給予降級或退出中控操作員隊伍。

2、按照上崗標準實行公開考核選拔，專業方向必須從水泥工藝、無機非金屬材料、硅酸鹽工藝、熱能工程等專業，中專及以上學歷的畢業生中選拔，必須具備一年以上現場窯磨巡檢工作經驗，有較豐富現場問題處理能力，通過考核考評，擇優選拔培養，杜絕從非對口專業中，人為指定、選拔培養中控操作員。

3、外部招聘選拔的中控操作員或工藝專業技術人員，需視其工作經歷、專業技術水平和個性特點，對專業較好、學習掌握能力較強的，可適當減少部分培養崗位和時間，考核選拔的方式遵照第2點的要求執行。

四、中控操作員培訓及考評組織方式

（一）中控操作員專項培訓

由工藝管理委員會牽頭，每年初根據生產經營目標和現有操作員配臵情況，擬訂中控操作員年度、季度、月度培訓工作計劃，明確培訓所要達到的目標、培訓責任人、完成時間。每月組織一次培訓考核，考核結果與個人月度績效工資掛鉤。通過加強對操作員的日常培訓管理，確保上崗人員資格和技能達到崗位標準要求。

（二）中控操作員考評實施辦法

每半年由辦公室牽頭，工藝專業管理委員會具體組織實施，各單位積極配合的模式，共同開展操作員的晉級考評，具體的適時辦法如下：

1、巡檢崗位人員報考見習操作員考評主要分為理論考核、面試考核、民主評議三部分，理論考核占40%，面試考核占30%，民主評議占30%；

2、現初級及以上操作員考評主要分為理論考核、面試考核、民主評議、操作業績考評四部分，理論考核占25%，面試考核占25%，民主評議占20%，操作業績占30%；

3、工藝專業委員會成員依據窯操（初級、ⅰ級、ⅱ級），立磨操（初級、ⅰ級、ⅱ級）、煤磨操（初級、ⅰ級）、水泥磨操（初級、ⅰ級、ⅱ級）、的上崗標準，從企業文化、專業理論知識、實際操作、現場處理四方面進行命題；

4、民主評議考評：

所有參評人員現場進行互評，主要考察報考人員的企業忠誠度、溝通協調能力、專業技術能力、工作責任心、敬業奉獻精神等。

5、操作業績考評：

以現初級及以上的窯、磨、余熱發電操作員09年1-8月份操作業績指標為考核依據，對操

作指標綜合系數（k1）進行排序。如排序第一名的成績為90分，第二名為88分，第三名為86分，以此類推。

6、晉級、降級及淘汰：

①、每年度對中控操作員進行二次晉級考試考核，每半年一次；

②、本次考評巡檢崗位人員報考初級操作員，理論考試采用初級操作員考試試卷；初級操作員報考一級操作員采用一級操作員考試試卷；一級操作員報考二級操作員采用二級操作員考試試卷；二級操作員采用二級操作員考試試卷；

③、晉級：窯操、磨操綜合考評達到相應等級要求的予以晉級；崗位主要操作掛鉤考核指標年平均或連續六個月達到相應崗位系數區間，可直接免試晉級；

④、輪崗、降級：窯操、磨操崗位主要操作掛鉤考核指標累計六個月或連續三個月未達到相應崗位系數區間，予以降級（在操作員梯隊基本建立，能夠滿足生產操作控制要求的情況下，推行月度運行指標和綜合管理末尾輪崗制）；操作失誤，在年內出現三次以上較大工序質量事故或一次以上重大質量事故，影響出庫發運的；操作不當，導致跑料或者堵塞，影響正常生產的；

⑤、淘汰：窯操、磨操一年內崗位主要操作掛鉤考核指標累計四個月在淘汰指標區間的，予以淘汰；任職期間內因操作不當而發生重大工藝、質量、設備事故；任職期內發生重大違規、違紀現象。

7、根據考評綜合成績，對操作員的等級、工資進行相應的調整。通過組織考評，全面掌握現有操作員隊伍在專業理論知識、工作技能及現場處理問題的能力處于何種程度，為下一步的培訓重點提供數據支撐。對完全達不到崗位要求的，操作業績指標未達到相應崗位系數區間的，通過考評，予以降級或重新調整工作崗位，以達到人員結構優化的目的，確保人員的整體素質達到崗位要求。

六、中控操作員職業成長規劃及路徑

從專業對口的人員中選拔認同企業文化、熱愛中控操作崗位，具有良好的職業道德，工作責任心和敬業奉獻精神，工作期間無違規違紀，根據上崗標準考評優秀的，通過制訂合理科學的職業成長規劃路徑，提升生產線運行質量，提高中控操作員的整體素質。

（一）原料磨操（含煤磨操）職業培養途徑

（二）窯操職業培養途徑

（四）為加強對各類人才的培養和儲備，從中控操作員隊伍中選拔窯操崗位上工作3年及以上的優秀技術人員，可根據需要適時調整到工段基層管理和技術主管崗位進行鍛煉，培養方向為生產工藝管理人員，確保生產工藝管理干部有中控操作的工作經歷，具備生產操作技能和組織生產的全局統籌觀念。

七、其他：

1、工藝專業委員會和各二級部門對中控操作員的培養、選拔和考核，必須嚴格執行集團下發的《中控操作員工資改革方案實施細則》和《關于加強和完善中控操作員培養選拔和上崗考核管理的補充規定》要求，按照文件要求加強對中控操作員的日常管理。

2、工藝專業委員會要依據廣東區域和公司規劃，統籌制定每年的中控操作員的培養計劃，并報公司辦公室，辦公室定期對各專業的培養計劃進行檢查。

3、對操作員的培訓必須堅持專業對口，嚴謹非對口專業的人員或人為指定的培養中控操作員。根據生產實際及人員配備情況，制定科學的職業成長規劃，嚴格考核考評，確保培養的中控操作員達到上崗標準的要求。

5、根據每位操作員的專業理論、實踐能力、工作經歷和專長等情況，對照上崗標準要求，分析其還存在的不足和差距，制訂成長階段性目標，有計劃、有步驟地進行培養鍛煉。

6、在培養鍛煉的過程中，各二級單位分管工藝的領導要親自抓，明確責任人，并將操作員的培養成效，納入管理人員的月度業績考核。

7、各二級單位在制定落實工藝中控操作員的培訓計劃的同時，每月要進行培訓一次每一季度考試驗證，努力提高后備操作員的技術水平，辦公室定期對培訓驗證情況進行檢查。篇五：水泥企業中控操作員3-5年規劃

中控操作員3-5年培養規劃

隨著公司工程建設進一步推進，公司2013年將正式投產運營，對工藝操作員的需求將會日漸增加，根據***文對中控操作員考核選拔要求，建立和完善**公司操作員隊伍的后備培養和日常管理體系，培養和儲備一支行業內技術過硬的工藝運行專家型管理隊伍，快速形成工藝管理人員梯隊，滿足廣東區域新一輪發展的需要。

一、**公司現有中控操作員隊伍概況

目前**公司處于基建期間，暫無正式操作員，部分見習操作員選拔后已安排至區域其他子公司培訓培養，目前公司共有2名見習立磨操、3名見習煤磨操、3名見習水泥磨操、3名見習窯操、1名見習余熱發電操作人員。

二、中控操作員培訓組織架構

工藝專業組成員：組長：***成員：*******

三、中控操作員選拔培養要求

1、緊緊圍繞集團2015年水泥產銷量達2億噸的戰略發展規劃為中心，采取以公司內部選拔培養為主，外部招聘為輔的方式，堅持專業對口的培養要求，合理制訂和實施中控操作員職業成長規劃，加強中控操作員的跟蹤培養管理，每

年組織兩次中控操作員考評（每半年一次），對考評優秀的按照相關文件要求給予晉級，調整崗位工資，反之給予降級或退出中控操作員隊伍。

2、按照上崗標準實行公開考核選拔，專業方向必須從水泥工藝、無機非金屬材料、硅酸鹽工藝、熱能工程等專業，中專及以上學歷的畢業生中選拔，必須具備一年以上現場窯磨巡檢工作經驗，有較豐富現場問題處理能力，通過考核考評，擇優選拔培養，杜絕從非對口專業中，人為指定、選拔培養中控操作員。

3、外部招聘選拔的中控操作員或工藝專業技術人員，需視其工作經歷、專業技術水平和個性特點，對專業較好、學習掌握能力較強的，可適當減少部分培養崗位和時間，考核選拔的方式遵照第2點的要求執行。

四、中控操作員培訓及考評組織方式

（一）中控操作員專項培訓

由工藝管理委員會牽頭，每年初根據生產經營目標和現有操作員配臵情況，擬訂中控操作員年度、季度、月度培訓工作計劃，明確培訓所要達到的目標、培訓責任人、完成時間。每月組織一次培訓考核，考核結果與個人月度績效工資掛鉤。通過加強對操作員的日常培訓管理，確保上崗人員資格和技能達到崗位標準要求。

（二）中控操作員考評實施辦法

每半年由辦公室牽頭，工藝專業管理委員會具體組織實

施，各單位積極配合的模式，共同開展操作員的晉級考評，具體的適時辦法如下：

1、巡檢崗位人員報考見習操作員考評主要分為理論考核、面試考核、民主評議三部分，理論考核占40%，面試考核占30%，民主評議占30%；

2、現初級及以上操作員考評主要分為理論考核、面試考核、民主評議、操作業績考評四部分，理論考核占25%，面試考核占25%，民主評議占20%，操作業績占30%；

3、工藝專業委員會成員依據窯操（初級、ⅰ級、ⅱ級），立磨操（初級、ⅰ級、ⅱ級）、煤磨操（初級、ⅰ級）、水泥磨操（初級、ⅰ級、ⅱ級）、的上崗標準，從企業文化、專業理論知識、實際操作、現場處理四方面進行命題；

4、民主評議考評：

所有參評人員現場進行互評，主要考察報考人員的企業忠誠度、溝通協調能力、專業技術能力、工作責任心、敬業奉獻精神等。

5、操作業績考評：

以現初級及以上的窯、磨、余熱發電操作員09年1-8月份操作業績指標為考核依據，對操作指標綜合系數（k1）進行排序。如排序第一名的成績為90分，第二名為88分，第三名為86分，以此類推。

6、晉級、降級及淘汰：

①、每年度對中控操作員進行二次晉級考試考核，每半

年一次；

②、本次考評巡檢崗位人員報考初級操作員，理論考試采用初級操作員考試試卷；初級操作員報考一級操作員采用一級操作員考試試卷；一級操作員報考二級操作員采用二級操作員考試試卷；二級操作員采用二級操作員考試試卷；③、晉級：窯操、磨操綜合考評達到相應等級要求的予以晉級；崗位主要操作掛鉤考核指標年平均或連續六個月達到相應崗位系數區間，可直接免試晉級；

④、輪崗、降級：窯操、磨操崗位主要操作掛鉤考核指標累計六個月或連續三個月未達到相應崗位系數區間，予以降級（在操作員梯隊基本建立，能夠滿足生產操作控制要求的情況下，推行月度運行指標和綜合管理末尾輪崗制）；操作失誤，在年內出現三次以上較大工序質量事故或一次以上重大質量事故，影響出庫發運的；操作不當，導致跑料或者堵塞，影響正常生產的；

⑤、淘汰：窯操、磨操一年內崗位主要操作掛鉤考核指標累計四個月在淘汰指標區間的，予以淘汰；任職期間內因操作不當而發生重大工藝、質量、設備事故；任職期內發生重大違規、違紀現象。

7、根據考評綜合成績，對操作員的等級、工資進行相應的調整。通過組織考評，全面掌握現有操作員隊伍在專業理論知識、工作技能及現場處理問題的能力處于何種程度，為下一

步的培訓重點提供數據支撐。對完全達不到崗位要求的，操作業績指標未達到相應崗位系數區間的，通過考評，予以降級或重新調整工作崗位，以達到人員結構優化的目的，確保人員的整體素質達到崗位要求。

六、中控操作員職業成長規劃及路徑

從專業對口的人員中選拔認同企業文化、熱愛中控操作崗位，具有良好的職業道德，工作責任心和敬業奉獻精神，工作期間無違規違紀，根據上崗標準考評優秀的，通過制訂合理科學的職業成長規劃路徑，提升生產線運行質量，提高中控操作員的整體素質。

科長述職報告(精選9篇)

以下是述職報告之家小編為您整理的“科長述職報告”相關內容希望能夠幫到您，如果您喜歡這篇文章請把它添加到您的收藏夾中。絕大多數成功的人都離不開辛苦付出的實踐，隨著人們自身素質提升。我們都不可避免地要接觸到報告，報告具有語言陳述性的特點。

科長述職報告 篇1

尊敬的領導、各位同事：

大家好！我是XX單位的政工科長，今天非常榮幸向大家匯報過去一年的工作情況。

一、工作回顧

在過去的一年中，我和大家一起努力工作，完成了各項政工任務。我們在思想政治教育、組織管理、信訪工作、醫療保障等方面都做了大量工作，在推進工作中迎難而上，努力提升工作效率，取得了一些階段性的成果。

一、思想政治教育

1. 進行各類思想形態工作。組織舉辦了多場黨員干部主題教育活動，提高了大家的思想政治素質。

2. 形成了一套系統的工作流程。加強協調配合，提高工作效率。形成了“臨時工作小組”模式，有效推進了工作開展。

二、組織管理

1. 完善了崗位職責，加強溝通和配合，提高了協同工作能力。

2. 四化黨支部建設。加強對基層黨組織的建設和管理，落實黨委工作要求。組織開展巡回指導，加強培訓。

三、信訪工作

1. 通過搭建信訪平臺，構建“群眾向上、政府向下”的良好溝通環境。

2. 成立了專門的信訪工作小組，實現了信訪工作規范化管理。

四、醫療保障

1. 通過對醫療資源的統籌協調，打造了一支高素質、高水平的醫療團隊。

2. 加大醫療設施配套的優化升級力度，提高地區醫療保障服務水平。

二、存在的問題

但是，我也深知在工作中的不足和漏洞。接下來，我將針對存在的問題做一番分析。

一、思想政治教育

1.思想工作開展存在難度區域，涉及群眾面廣，目前很多地方存在不規范化的情況，需要加強規范化統一。

2.思想政治教育過程中，有的教育措施還不夠豐富和針對性不夠明顯，需要不斷創新方法手段。

二、組織管理

1.組織管理的監督和落實仍有難度，需要進一步加強管理和監督機制。

2.在黨支部建設中，組織力量還不夠強大，需要更多的專業人士的支持和幫助。

三、信訪工作

1.對信訪工作的意識不足，需要加強對信訪權利的保障意識。

2.信訪受理工作中，需要進一步規范工作流程，實現信息的共享。

四、醫療保障

1.醫療保障工作涉及面廣，工作量大，需要不斷提高醫療保障改革的針對性。

2.在建設醫療團隊的過程中，需要進一步注重醫療人才的培養和必要的社會保障政策的實施。

三、下一步工作計劃

一、思想政治教育

1.加強對思想工作的統籌規劃和協調配合。

2.為各層次的干部群眾提供更多的思想教育、培訓、講座等活動，加強教育手段和形式的創新。

二、組織管理

1.加強組織管理的監督和評價工作，嚴格落實相關工作流程和規章制度。

2.加強組織力量建設，搭建一支高素質的工作隊伍。

三、信訪工作

1.加強信訪權利的宣傳和保障，做好信訪工作公開、透明。

2.進一步完善信訪工作流程，創新工作方法，提高工作效率。

四、醫療保障

1.進一步完善醫療資源配置，提高醫療保障服務水平。

2.加強醫療人才的培養和社會保障政策的實施，為醫療保障工作提供有力支撐。

四、工作總結

這一年，我擔任政工科長，收獲了很多，也承擔了很多。在工作中，我深刻地意識到政工工作的重要性和意義。雖然在工作中難免會遇到各種困難和挑戰，但是我們不斷努力，不斷創新，在平凡的崗位上作出卓越的貢獻。

最后，感謝大家的支持和幫助，在今后的工作中，我一定會更加努力，更加認真，以優秀的業績回報領導和同事的信任和支持，實現工作目標和使命。謝謝！

科長述職報告 篇2

養老科長工作述職報告

尊敬的領導和各位領導同事：

大家好！我是養老科的科長，榮幸有機會在這里向大家匯報一下過去一年來我的工作情況，雖然在過去的一年里我們遇到了很多挑戰，但我們也取得了一些重要的成就。

一、工作背景

隨著社會老齡化的加劇和經濟的不斷發展，養老問題已成為我國面臨的一個重大挑戰。正是基于此，養老科成立于去年，并負責研究和制定相關政策，并監督和推動各級政府的養老工作。

二、開展研究與制定政策

1. 深入調研：針對不同地區的養老需求和問題，養老科聘請了專業的調研機構，開展了一系列的調研工作，了解老年人的養老意愿、需求以及他們對現有養老服務的評價，為制定科學合理的養老政策提供了重要依據。

2. 制定政策方案：通過對調研結果的分析和綜合評估，我們制定了一系列的養老政策方案，包括提高養老金的發放標準、建設養老機構、開展社區養老服務等。這些政策方案被各級政府廣泛采納，并在實施中取得了顯著的成效。

三、推動養老服務建設

1. 充實人才力量：為了提高養老服務的質量和水平，養老科加大力度引進專業人才，組織開展養老服務人員的培訓和學習交流，提高了養老服務隊伍的整體素質。

2. 建設養老機構：養老科積極協調各方力量，加大財政投入，從親情關愛之家到養老社區，從高級療養院到養老護理院，使老年人能夠選擇適合自己的養老服務方式，提高了老年人的幸福感和滿意度。

3. 開展社區養老服務：我們與社區合作，開展了一系列的社區養老服務項目。通過社區養老中心的建設和社區志愿者的培訓，老年人可以方便地享受到醫療保健、健身娛樂、法律咨詢等多方面的服務。

四、加強養老政策的宣傳和普及

1. 發放宣傳材料：為了讓更多的人了解養老政策，我們精心制作了宣傳手冊、海報以及宣傳片等宣傳材料，并通過各種渠道進行發布，如廣播、電視、網絡等，便于老年人和其他關注養老問題的人了解政策內容。

2. 組織宣講活動：我們積極組織了一系列的宣講活動，派出專門的宣講團隊走進社區、養老機構等地，面對面地與居民進行溝通和交流，解答他們的疑惑，使政策更好地為老年人服務。

五、問題和建議

在過去的一年中，我們也面臨了一些挑戰。首先，由于養老需求的快速增長，養老資源有限，特別是養老機構的數量和服務質量還需要進一步提升。其次，一些地區對養老科的工作重視不夠，導致政策執行不到位。針對這些問題，我們建議加大養老機構的建設力度，加強對養老科的人力和財力支持，并進一步完善養老政策。

六、總結

通過過去一年的努力，養老科取得了一些顯著的成效。我們充分調研了社會養老問題，科學制定了相關政策，推動了養老服務的建設，并在養老政策的宣傳和普及方面取得了重要進展。當然，養老工作還面臨很多困難和挑戰，需要我們立足實際，繼續努力。

最后，再次感謝領導對養老科的關心和支持，愿意領導和各位領導同事繼續給予我們的工作大力支持和指導，共同努力為老年人提供更好的養老服務，實現老有所養，老有所依的美好愿景。

謝謝大家！

科長述職報告 篇3

文秘科科長年度/年終工作總結 ? ?一年來，在常委會黨組的領導下，在機關全體同志的支持幫助下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實黨的十五大、十六大精神，緊緊圍繞常委會的中心工作，與時俱進，開拓創新，恪盡職守，扎實工作，帶領調研室一班人圓滿完成了全年的各項任務。 ? ? ? ?一、加強學習，思想政治素質和業務素質明顯提高。人大調研室是人大及其常委會的重要服務機構，任務重，責任大。為適應工作需要，我堅持把加強學習作為提高自身素質的關鍵措施，系統地學習了鄧小平理論、江澤民同志“三個代表”重要枷胍約暗車氖缶?，坚持参加了人大机关讬┋的每周玲u蔚乃枷胝衛礪酆鴕滴裱?。除积极参加集体学习外，我还把大量的覝爨时间用釉嶖人自学，铺下纱~櫻芯?，入U嫜卸亮恕督竺衤廴齟懟返壤礪墼傲恕斷芊ā貳ⅰ兜胤階櫓ā貳ⅰ洞矸ā貳ⅰ堆【俜ā返榷嗖坑氡局骯ぷ饔泄氐姆煞ü媯⑷險孀囪氨始嗆托牡錳寤?。通过学习，使准s航徊餃锨辶誦問疲魅妨巳撾?，开阔了褎昙偓明确了今后祬痊力份^頡Ｍ保也渭恿耍ㄉ霞妒校┦形承８剎顆嘌蛋?，通过三各|碌難?，进一步坚定了理想信念，提高撂K衛礪鬯?、法聜平壹s凹菰ぷ韉哪芰ΑＷ魑餮惺抑饕涸鶉?，栽倯n孔隕硌暗耐?，我还注重抓好调研室全体同昼R難疤岣?。重毃琳f餮惺已爸貧齲才帕司嚀宓難澳諶藎⒂姓攵孕遠運墻懈ǖ跡岣渙慫塹男醋髦?，提高翍Z塹男醋魎劍瓿篩饗罟ぷ魅撾翊螄鋁思崾檔幕　?BR> ? ?二、盡職盡責，各項任務圓滿完成。調研室，既是人大常委會的參謀部和智囊團，又承擔著為人代會、常委會會議和主任會議以及財政經濟、農業農村、城鄉建設、法制等方面調查、視察的服務工作任務，工作量大，涉及面廣，任務重，要求高。我帶領本室一班人，緊緊圍繞常委會不同階段的工作重點，堅持事先研究早安排，強化措施抓落實，善始善終地完成了各項工作任務。一是認真負責地做好綜合文字的起草、把關工作。先后圍繞“三會”、“三查（察）”等人大常委會的重要活動，主持起草、修改工作總結、領導講話、視察調查報告等綜合性文字材料***余份**多萬字。材料起草工作來不得半點馬虎，為了實現領導意圖，我堅持高標準、嚴要求，身體力行，帶領本室一班人對每一份材料認真琢磨，仔細修改。為了趕時間、完任務，我經常加班加點，從不誤時誤事，深得領導的信任和好評。二是扎扎實實地做好服務工作。一年來，先后籌備召開了*次人代會、*次常委會會議和**次主任會議，每次人代會、常委會、主任會等，我都以高度的責任感，對材料的起草、修改、校對、印刷、分發等一系列工作認真負責，除了負責修改、把關會議程序外，對需要調研室準備的會議議題認真研究，準備充分，積極主動地為領導當參謀，出主意，工作過程中未出現一起紕漏，較好地完成了各項任務。三是積極參與組織各項調查、視察活動。在人大常委會組織的每一次調查、視察活動中，我除了認真履行常委會委員職責外，還積極參與調查、視察的籌備和安排。今年以來，先后參與組織調查、視察活動近**項，主持起草的調查、視察報告中有*篇被（上級市）市委或東州市委轉發，為領導的科學決策提供了依據。四是帶頭做好人大宣傳工作。不斷提高對人大宣傳工作重要性的認識，增強了做好人大宣傳工作的責任感。為促進人大宣傳工作再上新臺階，我帶領調研室全體同志大膽開拓、勇于創新，結合本室實際，提出了“強化自身、借助媒體、完善網絡三措并舉，宣傳數量和宣傳質量同步推進”的宣傳工作思路，細化量化了全年的宣傳任務，明確了各位工作人員的宣傳職責，使全室人員人人有任務，人人有指標。一年來，先后在全國、省、市各類媒體發表稿件**余篇；出版《東州人大工作》*期，較好了宣傳了人大工作，深受各界好評。 ? ? ? ?三、嚴于律己，廉潔自律意識顯著增強。作為人大機關的一名中層領導干部，我始終按照“八個堅持，八個反對”的要求，一方面認真實踐“三個代表”，不斷加強理論修養，淡泊名利，不斷改造主觀世界，堅定共產主義理想信念，在思想上高筑反腐倡廉、拒腐防變的長城；一方面不斷增強紀律意識，開展批評和自我批評，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作。做到虛懷若谷，聞過則喜，有則改之，無則加勉；約束自己時刻作到清正廉潔，勤政為民；積極維護人大機關的良好形象，堅持做到不利于機關形象的事不做，不利于機關形象的話不說；一切以工作為重，以大局為重，服從領導，團結同志，與同志們做到思想上同心，目標上同向，行動上同步，與其他委室密切配合，協調一致，共同完成為人大常委會服務的各項任務。在工作中，以制度、紀律規范自己的一切言行，認真落實中紀委和各級黨組織關于加

科長述職報告 篇4

醫院審計科長述職報告

尊敬的各位領導、親愛的同事們：

大家好！我是醫院審計科的科長，今天非常榮幸能夠向大家匯報一年來審計工作的情況和成果。在過去的一年里，審計科全體成員始終堅持以履職盡責為宗旨，認真履行崗位職責，取得了一定的成績和進展。

一、工作總結：

1. 提高審計工作效率：為了更好地保證審計工作的高效進行，我們審計科全面推行了電子審計系統。通過電子化管理，我們實現了審計工作的流程化和信息化，有效減少了工作中的繁瑣環節，提高了審計工作的效率。同時，我們還優化并完善了審計工作的各項制度和流程，確保了審計工作的科學性和規范化。

2. 提升審計質量：我們積極引進國內外先進的審計理念和技術手段，不斷提升審計人員的專業素質和業務水平。通過專業培訓、技術交流等方式，我們不斷加強對醫院內部各項經濟活動的審計監督和控制，提高了審計工作的準確性和全面性。通過對醫院各項經濟活動的審計，我們及時發現和糾正了一些不規范或存在風險的問題，為醫院的經濟運行提供了有力的保障。

3. 加強審計風險防控：我們深入開展了風險評估和風險控制工作，加強了審計風險的識別和預防。在與各個科室的溝通中，我們全面了解了他們的工作流程和內部控制情況，并通過風險評估工作，發現了一些存在的風險點和隱患，并及時提出相關建議和意見，為醫院的風險防控提供了有力的支持。

4. 健全內部管理機制：我們與各個科室建立了良好的溝通渠道，積極參與了醫院內部各項決策和重要項目的審計工作。通過與其他科室的深入合作，我們及時掌握了相關信息和數據，為審計工作提供了有力的支持和依據。同時，我們進一步完善了內部管理制度，加強了對內部各項經濟活動的監督和控制，提高了醫院內部管理的科學性和規范性。

二、存在的問題和下一步工作計劃：

盡管我們在審計工作中取得了一些成績，但也存在一些問題和不足之處。下一步，我們將進一步加強自身的學習和提高，并努力解決以下問題：

1. 審計科人員素質不高：目前，我們的審計人員隊伍中，部分成員仍存在專業知識不足、技術能力不強等問題。下一步，我們將加強組織培訓和考核，提高審計人員的專業素質和業務水平。

2. 審計工作的宣傳不足：我們意識到在宣傳審計工作方面做得還不夠。下一步，我們將加強與其他科室的溝通和交流，提高審計工作的知名度和權威性，讓更多的人了解和支持審計工作。

3. 監管機制有待完善：雖然我們在近期加強了對醫院內部各項經濟活動的監管，但仍然存在監管機制不完善的問題。下一步，我們將進一步研究和完善內部管理制度，增強對各項經濟活動的監控和控制能力。

總之，過去的一年里，我們審計科全體成員團結協作，克服了一系列困難和挑戰，取得了一些成績和進展。然而，工作中還存在不足和問題，下一步我們將以這次述職報告為契機，緊密結合醫院實際情況，認真研究解決存在的問題，全力以赴提升我們的審計工作水平，為醫院的發展和穩定做出更大的貢獻。

最后，感謝各位領導對我們工作的支持和關心，感謝各位同事的辛勤付出和合作。謝謝大家！

科長述職報告 篇5

養老科長工作述職報告

尊敬的領導和各位同事：

大家好！我是養老科長×××，今天我非常榮幸能夠向各位領導和同事們匯報我在養老事業工作方面的具體工作情況。

一、工作總結：

在過去的一年中，養老科取得了可喜的進展。我們積極推動了養老服務體系的建設，提供了良好的養老環境，努力滿足老年人的需求和期望。同時，我們也加強了與社區、醫療機構和慈善組織等相關部門的合作，共同為老年人創造更好的生活條件。

二、養老服務體系建設：

為了提供更全面和優質的養老服務，我們組織了一系列培訓和研討會，以便提升相關工作人員的專業水平。我們還與社區合作，開展了一系列健康講座和義診活動，幫助老年人了解健康知識，并提供及時的醫療服務。此外，我們還開展了一些養老設施的修建和改造工程，確保老年人在居住環境方面有更多的選擇。

三、老年人生活質量提升：

為了提高老年人的生活質量，我們組織了多個文體活動和旅游活動，以豐富老年人的精神文化生活。我們還開設了一些興趣班和技能培訓班，讓老年人學習新的技能和知識，充實自己的晚年生活。在節假日期間，我們還組織了一些慶?；顒樱岣吡死夏耆说男腋８泻蜌w屬感。

四、社會各界支持與合作：

為了更好地為老年人服務，我們積極爭取社會各界的支持和合作。我們與醫療機構合作，建立了老年人常見疾病的診療流程，并提供了優質的醫療服務。我們還與慈善組織合作，為貧困的老年人提供物資援助和經濟支持，讓他們過上更好的生活。

五、存在的問題和改進計劃：

工作中我們也存在一些問題和不足，比如人力資源不足、資金短缺等。為了解決這些問題，我們計劃增加人員配備，提升員工的薪酬待遇，爭取更多的政府支持和社會捐贈。同時，我們還將進一步完善管理制度，優化工作流程，提高工作效率。

六、展望未來：

展望未來，我們將繼續努力，不斷提高養老服務質量，創造更多適應老年人需求的服務模式和形式。我們將加大宣傳力度，增強老年人對養老服務的認知度，推動養老事業的可持續發展。我們相信，在各級領導的支持和社會各界的關注下，養老事業將獲得更好的發展。我們也將一如既往地堅守在崗位上，為老年人的幸福生活而努力。

以上就是我在養老事業工作方面的具體工作情況的匯報，請領導和同事們批評指正，謝謝大家！

科長述職報告 篇6

??? 一年來，在常委會黨組的領導下，在機關全體同志的支持幫助下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實黨的十五大、十六大精神，緊緊圍繞常委會的中心工作，與時俱進，開拓創新，恪盡職守，扎實工作，帶領調研室一班人圓滿完成了全年的各項任務。一、加強學習，思想政治素質和業務素質明顯提高。人大調研室是人大及其常委會的重要服務機構，任務重，責任大。為適應工作需要，我堅持把加強學習作為提高自身素質的關鍵措施，系統地學習了鄧小平理論、江澤民同志“三個代表”重要思想以及黨的十六大精神，堅持參加了人大機關組織的每周兩次的思想政治理論和業務學習。除積極參加集體學習外，我還把大量的業余時間用于個人自學，鋪下身子，集中精力，認真研讀了《江澤民論三個代表》等理論原著，學習了《憲法》、《地方組織法》、《代表法》、《選舉法》等多部與本職工作有關的法律法規，并認真撰寫學習筆記和心得體會。通過學習，使自己進一步認清了形勢，明確了任務，開闊了眼界，明確了今后的努力方向。同時，我參加了（上級市）市委黨校干部培訓班，通過三個月的學習，進一步堅定了理想信念，提高了政治理論水平、法律水平以及駕馭工作的能力。作為調研室主要負責人，在加強自身學習的同時，我還注重抓好調研室全體同志的學習提高。制定了調研室學習制度，安排了具體的學習內容，并有針對性對他們進行輔導，豐富了他們的寫作知識，提高了他們的寫作水平，為完成各項工作任務打下了堅實的基礎。二、盡職盡責，各項任務圓滿完成。調研室，既是人大常委會的參謀部和智囊團，又承擔著為人代會、常委會會議和主任會議以及財政經濟、農業農村、城鄉建設、法制等方面調查、視察的服務工作任務，工作量大，涉及面廣，任務重，要求高。我帶領本室一班人，緊緊圍繞常委會不同階段的工作重點，堅持事先研究早安排，強化措施抓落實，善始善終地完成了各項工作任務。一是認真負責地做好綜合文字的起草、把關工作。先后圍繞“三會”、“三查（察）”等人大常委會的重要活動，主持起草、修改工作總結、領導講話、視察調查報告等綜合性文字材料120余份70多萬字。材料起草工作來不得半點馬虎，為了實現領導意圖，我堅持高標準、嚴要求，身體力行，帶領本室一班人對每一份材料認真琢磨，仔細修改。為了趕時間、完任務，我經常加班加點，從不誤時誤事，深得領導的信任和好評。二是扎扎實實地做好服務工作。一年來，先后籌備召開了1次人代會、8次常委會會議和12次主任會議，每次人代會、常委會、主任會等，我都以高度的責任感，對材料的起草、修改、校對、印刷、分發等一系列工作認真負責，除了負責修改、把關會議程序外，對需要調研室準備的會議議題認真研究，準備充分，積極主動地為領導當參謀，出主意，工作過程中未出現一起紕漏，較好地完成了各項任務。三是積極參與組織各項調查、視察活動。在人大常委會組織的每一次調查、視察活動中，我除了認真履行常委會委員職責外，還積極參與調查、視察的籌備和安排。今年以來，先后參與組織調查、視察活動近20項，主持起草的調查、視察報告中有5篇被（上級市）市委或東州市委轉發，為領導的科學決策提供了依據。四是帶頭做好人大宣傳工作。不斷提高對人大宣傳工作重要性的認識，增強了做好人大宣傳工作的責任感。為促進人大宣傳工作再上新臺階，我帶領調研室全體同志大膽開拓、勇于創新，結合本室實際，提出了“強化自身、借助媒體、完善網絡三措并舉，宣傳數量和宣傳質量同步推進”的宣傳工作思路，細化量化了全年的宣傳任務，明確了各位工作人員的宣傳職責，使全室人員人人有任務，人人有指標。一年來，先后在全國、省、市各類媒體發表稿件80余篇；出版《東州人大工作》5期，較好了宣傳了人大工作，深受各界好評。三、嚴于律己，廉潔自律意識顯著增強。作為人大機關的一名中層領導干部，我始終按照“八個堅持，八個反對”的要求，一方面認真實踐“三個代表”，不斷加強理論修養，淡泊名利，不斷改造主觀世界，堅定共產主義理想信念

科長述職報告 篇7

本人于年8月任縣委辦主任。一年來，我認真學習，加強鍛煉，把握角色，準確定位，認真履行一名縣委辦公室主任應盡的職責，圓滿完成了上級下達的目標任務，各項工作在創新中發展，用良好的工作成績贏得縣委和群眾的信賴和認可。年被評為縣“優秀共產員”?，F將一年

來我主管的辦公室工作和協助的工作作一簡要述職：

一、著力提高組織能力，積極發揮參謀理政作用，服務的執政能力建設

(一)圍繞發展第一要務參謀理政。學習是能力之根本，素質之源泉。一年來，我堅持把學習貫穿于工作的始終，加強學習的積極性和主動性。認真學習馬列主義、毛澤東、鄧小平理論、“三個代表”重要和中央、省委重要會議，積極參加各種培訓班，并認真做好學習筆記，寫體會。進一步增強了自己的政治敏銳性和鑒別力，增強了貫徹執行上級委決策部署的信心和決心，增強了用理論指導工作的意識和能力，樹立了科學的發展觀和正確的政績觀。始終把落實發展第一要務作為參謀理政的重要任務，深入開展調查研究，在掌握第一手材料的基礎上，認真思考加快全縣經濟發展、建設社會主義新農村、構建和諧昌江等事關國計民生的問題，主動向縣委進言獻策，為縣委提出一系列推動工作、促進發展的新思路決策依據。

(二)圍繞的建設參謀理政。沒有規矩，不成方圓。辦公室特殊的地位和工作性質要求縣委辦公室必須是一個制度健全、管理嚴格、紀律嚴明、號令暢通的戰斗集體。一年來，我認真組織干部職工開展社會主義榮辱觀學習教育活動，建立健全先進性教育長效機制。本著“從嚴、從細、可行”的原則，在原有各項制度的基礎上進一步修訂完善了辦公室工作規則、接待辦法、信息報送及考核制度、學習制度、實績考核及保密制度、文印室管理制度、值班制度等，并率先在全縣實行了指紋考勤制度。堅定不移地貫徹執行“集體、民主集中、個別醞釀、會議決定”的議事方針，在縣委做出的重大決策上，充分發揚民主，號召全體人員各抒己見，出謀劃策;在處理重大問題上，堅持做到求大同、存小異，一切以全局為重，與縣委保持高度一致，全力維護班子的整體合力。

(三)圍繞凝聚各方合力參謀理政。團結就是力量。一年來，我注重抓秘書人員的學習，努力創建學習型機關，著力培養“知識型”秘書，打造智囊型機關,全面提高秘書隊伍整體素質、形象以及服務水平。一方面我充分發揮辦協調上下，凝聚各方的作用，履行好參謀、助手職責,做到不越位,不越權,科學理政;另一方面，積極協助縣委處理各項工作，總攬全局、凝聚各方智慧和力量。結合實際，理清發展思路，明確發展目標，進一步增進共識，凝聚人心，形成合力，推動昌江經濟社會更快更好地發展。

(四)圍繞清正廉潔參謀理政。為官之道，廉為根本。一年來，我嚴格執行風廉政建設有關規定，始終按照工作權限和工作程序履行職責，堅持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使和人民賦予的權力，勤勤懇懇為人民服務。堅持嚴于律己。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做，說話辦事、想問題、干工作、處世事，都能夠從昌江的大局出發，以全縣的大局為重，對組織決定的事，都能夠自覺遵守，認真去做。組織辦公室員干部深入包點村，幫助基層開展新農村建設、文明村創建活動以及聯手幫扶活動，力所能及地為村委會和群眾解決實際困難和問題，密切了群關系，激發干部隊伍活力。

二、緊緊圍繞縣委的中心和重要工作部署，調動各科室的主動性創造性，充分發揮參謀和助手的作用

為確保“謀之有方，參之有時，辦之有力”，實現辦公室工作思路與縣委決策一致，工作目標與縣委要求吻合，工作重點與縣委中心合拍，我認真研究縣委的工作思路，明確縣委辦的工作目標和任務，加強協調和跟蹤服務。

(一)積極抓好縣委的`輔政工作。第十次代會、經濟工作會議、農村工作會議及全省理論研討會等的重大會議材料以及省委、省政府到我縣考察的匯報材料、縣委材料等工作，親自組織力量深入調查研究，寫好會議工作報告，組織好科室的分工協作，抓好有關材料的準備、有關會務的安排、有關工作的協調，確保大會圓滿成功。多次會同縣政府辦組織縣四套班子和有關部門赴上海、廣東等經濟發達地區考察學習，吸取發達地區的成功經驗，統一，堅定發展的信心。積極主動地做好機關行政辦公樓、環城路建設等的跟蹤服務工作，協助省巡視組組織好各種巡視會務匯報材料，確保巡視工作任務在我縣順利完成。

(二)著力加強綜合調研工作。縣委綜合材料工作是文秘中重要的職能工作，年我主持全面工作后，深化辦公職能改革，把信息、督查也納入綜合工作的一部分，分工不分家，普通綜合材料由綜合組負責，大型綜合材料工作，由我統一安排，分工協作，共同完成任務。進一步加強文秘隊伍的業務素質鍛煉，給他們挑擔子、壓擔子，不斷提高個人的綜合能力，同時，盡可能安排他們多參加重要會議，多聽取的意見，以提高他們掌握政策、領會和工作意圖的敏感性，并多讓他們參加縣組織的參觀考察活動，在學習中增長見識、增加才干。一年來，共撰寫總幅達180余萬字，材料的反復率明顯降低，成稿質量顯著提高，受到縣委的好評。

(三)切實搞好委信息工作。我親自過問和指導工作，密切與省委信息處的溝通聯系，牢牢把握信息工作的重點和方向，增進了省委對我縣政工作的認識和理解，切實增強信息工作的主動性。年，我根據省委巡視組的建議，統一刊發《昌江要情》和《信息動態》，改變全縣各單位濫編亂發內部刊物、信息質量不高、刊物檔次低的局面，并強化以綜合信息為主、動態信息為輔，講求信息質量，在全縣各單位統一建立信息員絡，使全縣信息高度集中，可讀性強，合力打造信息精品，及時向省委發送昌江發展動態。

(四)扎實做好常委秘書工作。在擔任常委秘書期間，我主動做好書記與各常委之間的溝通，做好上傳下達，組織人員抓好批示件的督辦工作，扎實做好常委會的會議記錄，保障常委會各項決策和重大工作部署的有序運作。工作中兢兢業業，勤于做事，準確定位，恰如其分地扮好“兵頭將尾”的角色。一年來，我高標準要求，高起點定位，盡職而不越位，干事而不越權，主管和聯系的各項工作在創新中

科長述職報告 篇8

科長述職報告——稅務

尊敬的領導、各位同事：

大家好！我是稅務科的科長，今天很榮幸能夠向大家匯報過去一年的工作情況。稅務科作為公司財務管理的重要部門，負責確保公司的稅務合規，優化稅務籌劃，提升財務績效。在過去一年中，我們全體成員憑借著辛勤努力和智慧的結晶，取得了一系列成績。下面，我將從四個方面向大家匯報我們的工作。

一、加強政策研究，提升稅務籌劃水平。

稅務政策是我們工作的基礎和依托。我們積極關注國家和地方的稅收政策動態，加強對新政策的及時研究和理解，深入分析政策對公司經營活動的影響，并為公司提供相關籌劃建議。例如，去年企業所得稅法的修訂，我們及時調整了公司的稅務籌劃方案，大幅度降低了其稅務負擔。同時，我們還積極參與業務決策，為公司提供全面的稅務支持和風險評估，為公司的發展提供了有力保障。

二、加強風險管理，確保稅務合規。

稅務風險是公司長期穩定發展的重要因素。我們堅持稅法合規、自查自糾的原則，加強內部稅務合規培訓，提高稅務合規意識和能力。并建立了稅務合規審計制度和風險管理體系，全面排查稅務風險，及時發現并解決問題。去年，我們主動與稅務機關保持溝通，將公司的稅務工作納入稅務政策的合規范疇，避免了因稅務風險導致的處罰和影響。

三、優化稅收結構，降低稅收負擔。

稅收優惠政策是促進企業發展的重要措施，也是我們積極運用的手段之一。我們針對公司的經營特點和行業規模，結合稅收政策的要求，認真研究并提出了一系列的稅收優惠策略，有效降低了公司的稅收負擔。例如，在巨額固定資產投資項目中，我們利用稅務政策的支持，成功爭取了一定的稅收優惠，為公司節約了大量成本。

四、提高稅務管理水平，優化財務績效。

稅務是一項復雜而細致的工作，我們注重提高稅務管理的水平，通過引進管理軟件、整合數據系統、加強內外部合作等措施，提高公司的財務管理效率。去年，我們進一步健全了公司財務報表的編制和報送流程，加強了稅務數據的監控和評估，推動了財務績效的優化。同時，我們還積極參與公司的年度預算工作，通過合理的稅務籌劃，為公司提供了更多的資金支持。

總結一年來的工作，我們在稅務工作中秉持著專業、嚴謹、務實的工作態度，努力推進公司的稅務合規和財務績效的提升。但我們也清楚，稅務工作是一項持續而復雜的工作，我們還需要進一步提升自身的專業能力和素質水平，不斷適應國家稅收政策的調整和公司的實際需要。

最后，我要感謝領導和各位同事對稅務科過去一年工作的支持和幫助。在新的一年里，我們將繼續發揚團結協作、銳意進取的精神，為公司的發展貢獻我們的智慧和力量。

謝謝大家！

科長述職報告 篇9

光陰似箭，20xx年即將與我們告別，20xx年正款款走來！回首在三礦與同事共同奮斗的這一年，感慨萬千！自己付出了太多，也收獲了太多，面對過去所作出的業績，以及明年的工作安排，作一個認真的和計劃，無論對于自己還是對于單位，都是必要的，有意義的。

一、機電科長的職責

作為煤礦一名合格的機電科長，我認為我的主要職責應該包括以下方面：

1、在機電礦長的下，負責做好全礦機電管理工作；

2、首先是抓好設備管理和供電技術管理。隨著我礦工程進度的推進，越來越多的工作、工種實現了機械化作業，各類設備也越來越先進，功率越來越大，對供電技術的要求也越來越高。如何保證我礦供電的經濟、安全、合理、可靠成為我工作中的重中之重。而供電技術管理中，電纜管理又是最重要的，如果把我礦比作一個巨人的話，電纜就是他的血管，各類電纜組成了一個巨大的供電絡，任何一處的故障都可能影響整個絡的運行。隨著井下巷道、工作面越走越遠，供電線路也必須緊跟其后或提前延伸。這樣就要考慮供電是否符合要求，電壓損失是否符合規定，如何更經濟地運行等一系列的問題。每一個問題都關系到煤礦的安全生產大局，所以把電纜管理放在供電技術管理的首位是必須的；必須嚴格按照規定對井下供電系統的進行定期的檢查，組織相關部門對井上下供電系統進行專項的機電定期檢查或隱患的排查、整改和處罰工作，從而確保安全生產。

3、其次是組織和參與制定礦井檢修和大修計劃，落實檢修實施工作；組織和參與制定礦井機電設備維修標準；組織相關人員編制礦井供電計劃，設備安裝、修理、更新計劃，配件制造、購置計劃，并保證上述計劃按時完成；組織相關人員編制礦井供電系統應急和演練預案；以及組織或參與制定機電方面的管理制度和規定等等；

4、再其次是做好機電技術管理工作，作為機電科長，必須熟悉機電設備，尤其是礦井四大件系統和其他大型的關鍵的機電設備（采、掘、主運輸等）的技術性能、參數、運行規律、檢修質量標準等，熟悉井上下機電設備的安全裝置、繼電保護等設施狀況，推廣應用供配電新技術、新設備和新工藝，組織解決生產中疑難問題，提高機電系統的安全運行系數和效率；

5、機電設備的安裝工作是機電科的一項主要工作。作為機電科長，必須對所負責的機電安裝工程質量嚴格把關，確保機電安裝工程如期、保質完成，并組織相關部門進行竣工驗收；

6、最后作為機電科長，應該組織做好機電基礎管理工作，比如各種機電臺賬管理，設備出入井管理，電纜五小電器管理，設備現場管理，機電技術管理等，以及對班組的機電業務指導、機電檢修記錄的檢查和規范等，組織本科人員完成機電方面的數據統計、報表，建立健全機電臺賬系統、完成交付的任務等；以上是我對作為一名機電科長應該承擔的主要職責的`概述。

二、主要工作業績

對自己一年來在三礦所做的主要工作簡單敘述如下：

主要工作業績可分為兩個部分，一是機電安全管理和基礎管理等方面，一是機電相關工程的安裝方面：

首先是機電安全管理和基礎管理方面的主要工作業績

1、從1月份到12月份，本人共跟班入井200余次，參加井上下機電安全檢查50余次，查處機電方面的隱患約100余條，并對所檢查隱患督促相關班組進行了落實整改和復查，整改率達100%，有效保證了礦井的安全生產；

2、不斷對井下采區供電系統進行優化設計和改造，完善了“三開一防”功能；

3、指導完成了各種機電圖紙的繪制，包括首采面供電系統圖、風井風機房10KV供電系統圖、井上下供電系統圖以及各采掘工作面供電系統圖等；

4、及時完成了交付的各項工作任務；

5、不斷推進機電質量標準化建設，制定了我礦機電安裝接線標準和設備管理標準。目前我礦供電系統運行良好，機電質量標準化水平明顯提升了一個檔次；

其次是井上下主要的設備安裝和供電技術管理方面

1、組織安裝了中央變電所。組織人員60余人次，拖放、懸掛70mm2高壓電纜共計1400余米；該變電所安裝高爆開關7臺，200KVA風機專用干變1臺，500KVA干變2臺、315KVA干變1臺、400A真空饋電開關11臺。為各工作面、掘進頭物料的運輸供電奠定了基礎。

2、井下安裝皮帶7部，溜子4部，保證了各頭面正常施工。

3、今年10月份，安裝了西二軌道巷配電點。該配電點主要為西二軌道、運輸、回風巷的掘進、噴漿供電。

4、組織安裝了七采區架空乘人裝置，安裝期間親自下井監督和指導安裝。該架空乘人裝置安裝長度1500余米，現已安裝完畢投入運行，大大減小了廣大職工上下班的行走強度和時間。

5、今年我礦安裝了3-506、3-503兩個輕型綜采工作面和3-701、3-706兩個中型綜采工作面?；爻妨?-505、3-502兩個輕型綜采工作面和3-700一個中型綜采工作面。在安裝和回撤中進行了全程監督，時刻掌握安裝動態和設備、五小電器使用、回撤明細。

6、每月對井上下各隊組使用、回撤的電纜、五小電器進行統計管理，對損壞的設備下發檢查計劃，保證我礦安全生產順利進行。

7、每月對我公司各單位用電電量、電費進行統計報表，定時和供電公司核算電費。

8、親自制定了“錯峰用電措施”，保證我礦在不影響正常的安全生產的前提下，盡量地節約用電，降低噸煤電耗。

三、存在的問題和建議

我要說的建議主要是關于全礦機電技術人才的培訓方面。隨著我礦日新月異的發展，機電設備越來越先進，設備功能從原來簡單的減輕人工勞動強度發展到現在的高智能微機監測監控型設備，原理越來越復雜，有的設備甚至是純進口的。使用起來雖然越來越簡單，越來越安全，可一但發生故障我們的使用和維護工根本無從下手，只能聯系生產廠家來維修。而生產廠家一般路途較遠，無法及時趕到，這樣就耽誤了時間影響了生產任務?；诖耍矣腥缦聨c建議：

1、分類對我礦機電技術人才進行培訓，如：專業的機械修理工、電氣修理工、液壓修理工等，使我礦技術人才盡快充足，做到：“小件不求人，大件懂原理”。

2、定期組織我礦機電技術人才進行練兵比武，讓各隊組互相交流工作經驗，達到快速提高個人業務素質的目標。

3、如果有可能，可與其它礦區舉行比武和參觀學習，學習其它礦區的維修經驗和技術。

四、明年計劃

20xx年我礦的生產將進入到一個新的階段，各類落后的設備也將一步一步淘汰，規劃中項目也要一步一步完成。主要有：

1、BKD9-400真空饋電開關全面改造，達到國家標準；

2、全礦所有的磁力起動器全部安裝“三開一防”裝置；

3、副斜井改造完成，軌道提升物料和架空乘人裝置投入運行；

4、西二軌道、運輸、回風大巷開拓工程結束，排水、運輸、架空乘人裝置投入運行；

5、回采3-506、3-503、3-701、3-706工作面，掘進3-702、3-406工作面。

6、地面磚廠余熱利用工程全面完工，全礦實現集中供暖和洗澡熱水?？梢?，新一年的任務還很重，只有繼續運用自己的經驗和智慧，發揮自己的技術和管理上的強項，才能保證礦井機電系統的高效和良性運轉，保證我礦的安全生產和利益，保證經坊煤業的戰略目標的實現。

總之，在經坊煤業的這一年時間里，自己付出了太多的努力和汗水，也收獲了更多的經驗和知識，雖然如此，面對取得的業績，我感覺不能有任何的驕傲，煤礦機電技術發展和更新的快節奏，管理新思維的層出不窮，以及煤炭企業競爭的愈來愈激烈，都要求自己去不斷地學習和探索，提高自己各方面的綜合能力，需要掌握的東西還很多很多！

最后，在報告即將結束的時候，感謝我礦王琦副經理和孟春生副總在工作中給予的支持和勉勵，沒有他們的幫助，一切的成績都無從談起。

最后，祝各位和同事，在新的一年里：工作順利，萬事如意！

我的完畢，謝謝大家！

內勤述職報告(精選9篇)

關于范文的重要性越來越多的專家學者開始研究，借鑒范文的整體架構非常重要，哪類范文最難達成明確表達的目的？想要深入了解“內勤述職報告”嗎以下為你提供了一些相關資料，如果這篇文章對你有很大的收獲請把它保存在你的收藏夾中！

內勤述職報告【篇1】

醫院管理內勤年度總結

自去年以來，我們醫院的管理內勤團隊一直在為醫院的順利運轉做出貢獻。在過去的一年中，我們面臨了許多挑戰，但在這些挑戰中，我們團隊展現了我們的協作能力和戰斗力。

首先，我們團隊的組織方式得到了極大的改善。我們在成員之間建立了更好的溝通渠道和協作方式，有效地增強了團隊合作精神。我們也通過利用新的IT技術，增強了團隊的信息共享和數據管理能力。

其次，我們為醫院的后勤工作提供了全面的支持。我們確保了醫院的各項運營管理，如人力資源管理，采購管理，財務管理等，都不受影響。我們為醫院建立了更加高效的工作流程，提高了工作效率和質量。

另外，我們團隊也在保障醫院安全和安防方面發揮了重要作用。我們通過加強門禁管理和 CCTV 監控，確保醫院的安全，防范了各種不安全因素的發生，保證了醫院的安全和穩定。

在過去的一年里，我們團隊還與外部供應商和合作伙伴合作，確保了醫院物資和設備的供應、維護和更新。我們不斷優化供應鏈管理，提高采購效率和質量，保證了醫院的正常運轉。

總之，我們在過去的一年里，通過卓越的團隊合作、專業的技術和優秀的協調能力，為醫院的順利運營做出了重要貢獻。我們將繼續努力，為醫院的未來發展做出更大的貢獻。

內勤述職報告【篇2】

一、引言

作為企業機關內勤，近一年來，我一直在努力工作，為公司發展做出了自己的 contribution。在過去的工作中，我積累了許多經驗和收獲，也發現了不足之處。在這份述職報告中，我將結合我的實際工作情況，詳細闡述我的工作成果、工作難點、解決思路和下一步的工作計劃。希望我的總結與思考能夠為公司的發展提供一些幫助和借鑒。

二、工作成果

在過去的一年中，我主要承擔的工作職責是：協助辦公室主任和人力資源部負責人完成企業文化建設、行政辦公、行政管理等工作，具體包括以下幾個方面的工作成果：

1.企業文化建設

作為企業文化建設的一員，我與其他同事共同制定了企業管理制度、人事管理制度、辦公用品管理制度等一系列行政制度，確保公司的管理有規可循。我們還策劃了員工生日會、春節聯歡晚會、員工外出旅游等一系列企業文化活動，拉近了員工和公司之間的距離，增強了員工的歸屬感和凝聚力。

2.行政辦公

作為行政辦公的責任人之一，我帶領同事完善了公司的辦公環境，規范了公司的辦公流程、文件管理等一系列方面。我們更新了辦公軟件、購買了新的辦公設備，并且組織了公司對外公關活動，提升了公司外部形象。

3.行政管理

作為行政管理的工作人員之一，我負責公司內的部分人事管理和行政管理。我們建立了新員工培訓制度和考核制度，使員工更好地適應公司的工作環境和制度，從而更好地發揮自己的才能。

以上三方面的工作成果，得到了公司領導和員工一致的認可，也得到了公司業務發展和員工個人發展的雙重促進。

三、工作難點

在工作的過程中，我也遇到一些難點和困惑。主要的問題如下：

1.對公司的管理規章有了一定的了解，但實施和落實的效果卻不盡如人意。原因是員工的意識和習慣的改變不那么明顯，對于某些規章制度還是不夠重視。

2.公司內部的溝通渠道比較少，有時候部門之間的信息獲取和電話聯系存在難度。這樣造成了某些工作的延誤和效率的降低。

3.公司工作的種類比較廣泛，時常需要面對新工作、新情境。因此，我們每個人要不斷提高自己的能力，以達到更高的目標。

以上的問題都是我在工作中遇到的，也是我迫切需要解決的問題。

四、解決思路

為了解決上述問題，我結合自己的工作經驗和其他同事的意見，提出了以下解決思路：

1.加強員工的意識和習慣的改變。通過組織多樣化的內部培訓、獎懲制度、員工大會等方法，提高員工對規章制度的認識，讓員工養成良好的工作習慣。

2.建立公司內部的溝通渠道和工作流程。通過搜集信息、建立公司內部網站、增加不同部門之間的溝通和交流方式等方法，將信息傳遞效率提高到最大。

3.不斷學習、提升自己，刻苦工作。對于新事物、新工作，我要保持開放的心態，接受新思想和新的理念，不斷提高自己的能力和技能。

五、下一步工作計劃

在未來的工作中，我將根據以上解決思路，結合公司的實際情況，制定下一步的工作計劃如下：

1.進一步完善公司的管理制度，加強執行力度，在公司執行規章制度的過程中，我要帶頭立法，樹立榜樣。

2.不斷提高公司內部的溝通效率，建立起科學高效的溝通和協調機制。

3.與公司的發展目標和戰略相符合，不斷提高自己的管理和業務能力，挑戰自我，盡最大努力為公司的發展保駕護航。

六、結語

作為企業機關內勤，我的職責是為公司的發展謀劃、盡責和付出努力。在過去的工作中，我通過積極學習和工作嘗試，取得了一些成果。同時，我也對自己的工作有了很多的反思和總結。在今后的工作中，我將始終保持學習的態度，勇攀高峰，發揮最大的工作潛力，為公司的發展貢獻自己的力量。

內勤述職報告【篇3】

醫院管理內勤年度總結

在醫院管理領域中，內勤工作是非常重要的一環。內勤人員是醫院管理的中堅力量，他們負責醫院日常運營中的各項事務，包括資料歸檔、統計分析、經濟管理、人事行政等等，可謂是醫院的后盾。作為一名醫院內勤，我認為我們的工作概括為以下四點：

一、資料歸檔

醫院是一個涉及人流、資金流、物流、信息流的大型組織，其中的資料處理和管理尤為重要，合理且高效的資料歸檔和管理，是醫院內勤的一項重要任務。在日常工作中，我們要按照預先制定的規范和標準，對醫院收到的各類信息及時進行登記、歸檔、存儲和交接；對醫院重要的人員、資產等信息進行備案管理；對文檔進行劃分、編碼和裝訂，確保信息及時可靠。

二、統計分析

醫院內勤還需要負責醫院內部的統計分析工作，把醫院內各類信息進行整理和相關數據的分析，通過這些數據反映出醫院的各項管理和經濟狀況，為醫院管理者的決策提供有力的支撐。壓縮費用、提高效益、統籌安排，是我們的終極目標。

三、經濟管理

醫院內勤還有負責醫院內的經濟管理相關工作，包括醫院財務、報銷、收款等等，切實保障醫院的正常運營。對于醫院經濟管理，我們必須嚴格貫徹是一個透明公開的工作制度，做到賬目清晰，流水清楚，資金到位，不斷完善醫院內部財務管理體系。

四、人事行政

醫院內勤還需承擔人事行政管理工作，包括人事檔案的維護、招聘、考核、晉升評定等等人事管理相關事宜。同時，還需要對一些組織活動進行協調，例如員工培訓、工作會議等等，為醫院內部的各項事宜提供支持。

總之，作為醫院的內勤，我們是醫院全面管理的后盾和基石。在過去的工作中，我們不斷總結經驗教訓，在歸檔、統計、經濟管理、人事行政等方面不斷改進，為醫院的各項事務提供了有效的保障，為醫院全面發展貢獻我們的力量。在今后的工作中，我們將以更高的標準和更嚴格的態度，為醫院帶來更多的改變和發展。

內勤述職報告【篇4】

物流內勤的述職報告

尊敬的領導：

我是貴公司的物流內勤，現向您匯報過去一年的工作情況和業績。首先，我非常榮幸能夠在這個團隊中擔任物流內勤的職位，與大家一起共同奮斗。

一、工作總結

過去一年，我始終與物流團隊緊密合作，主要負責協助安排和跟蹤貨物的運輸、倉儲、入庫等工作。在工作中，我始終積極主動，努力發揮自己的專業能力，為公司的物流運作做出了積極貢獻。

1. 負責貨物運輸的安排和跟蹤：

在過去一年中，我主要負責與物流公司和運輸公司的對接，安排貨物的運輸路線和車輛，同時跟蹤貨物的運輸情況，保證貨物按時到達目的地。通過及時與物流公司和運輸公司的溝通和合作，我們成功完成了大量的運輸任務，并在運輸效率和成本方面取得了良好的效果。

2. 倉儲和入庫工作的協調管理：

除了貨物的運輸工作，我還負責協調和管理公司的倉儲和入庫工作。我與倉庫管理人員密切合作，確保貨物在倉庫中有序存放，實現了倉儲和物流的高效配合。此外，我還與采購部門緊密溝通，及時安排貨物的入庫工作，保證了公司生產和銷售的順利進行。

3. 物流信息的記錄和統計分析：

在過去一年中，我還負責物流信息的記錄和統計，為公司的決策提供了重要的參考數據。我及時記錄和整理了貨物運輸和倉儲的相關數據，按照不同的維度和指標進行了統計和分析，并向領導和部門匯報了相關情況。通過這些工作，公司能夠更好地掌握物流狀況，優化物流策略，提高運作效率。

二、亮點和創新

在過去一年的工作中，我不斷思考和探索，努力創新，為公司的物流工作帶來了一些改進和亮點。

1. 引入物流信息系統：

為了提高貨物運輸的可視化管理和準確性，我積極推動公司引入物流信息系統，并負責相關的實施工作。通過這個系統，我們能夠實時監控和管理貨物的運輸過程，提高物流的透明度和可控性。這一創新不僅提高了工作效率，也減少了人力成本，并得到了領導和團隊的認可和肯定。

2. 優化運輸路線和供應鏈：

為了降低物流成本和提高運輸效率，我與物流公司和運輸公司緊密合作，優化了運輸路線和供應鏈的布局。通過合理安排車輛和倉儲點的位置，我們成功降低了運輸成本，并縮短了貨物的運輸時間。這一創新不僅提高了公司的競爭力，也為公司帶來了豐厚的經濟效益。

三、自我評價和展望

過去一年，我在物流內勤的工作中努力學習和提升，不斷改進工作方法和流程，取得了一些成果。但我也意識到自己還有很大的提升空間，需要繼續加強學習和提高自身的能力。

在未來的工作中，我將繼續加強對物流知識和技能的學習，與物流團隊緊密配合，不斷優化物流運作。我將進一步深化與物流公司和運輸公司的合作關系，引入更多的物流信息技術，提高物流運作的智能化和效率。同時，我也會不斷總結和反思，不斷自我調整和提高，為公司的物流工作做出更大的貢獻。

再次感謝領導和團隊對我的支持和信任，我將不負所望，繼續努力工作。

謝謝！

物流內勤：XXX

日期：XXXX年X月X日

內勤述職報告【篇5】

20xx年，在領導、同事們的支持和幫助下，我勤奮踏實地完成了本職工作，順利完成了領導交辦的各項任務，自身在各方面有所提升，同時也存在不少問題需要改正，現將工作總結如下：

一年來，遵守院內各項規章制度，不遲到早退，不在工作時間竄崗，堅守工作崗位，與同事相處融洽，虛心像大家學習。領導交代的工作任務，第一時間做好。同事有事需要幫忙，也會在完成自身工作的前提下盡力去幫助他人。嚴格要求自己，端正態度，明確目標。努力提高自身理論，用正確的理論來指導自己的工作實踐，服務兒童福利事業。

辦公室是一個工作繁雜、任務比較重的部門，要求辦公室人員除了做好本職工作外還要相互配合，協調公事。牢固樹立“辦公室無小事”思想，盡職盡責，努力工作。認真完成“網絡文明宣傳志愿者”工作，每日及時完成市文明辦下發的各項宣傳任務。做好接待、會議準備工作，會議室整理以及拍攝工作。做好院內電腦、網絡簡單維護工作，處理不了的問題向領導請示申請專業人士維修。領導交待的其他事項，及時完成、匯報。

文采和公文寫作方面就需要加強學習，努力提高，多閱讀有關公文寫作和時事政治文章，多向領導請教指點。此外，在人際溝通方面也需要改善，特別是下達通知時，一定要搞清楚時間、地點、內容，務必傳達給每一個人。有些工作需要各科室協作完成，這就要求我們辦公室做好橋梁溝通的工作，在與其他科室的溝通問題上需要注意方式、技巧?；仡欉@一段時間的工作，我基本完成了本職工作，這與領導的支持和同事們的幫助是分不開的。今后要再接再厲，繼續努力學習和不斷探索，不斷努力不斷完善自己，踏實勤奮的完成各項工作。

今年對我具有特別的意義，因為這是我的本命年，也是我成為上班族以來的第一個整年。文秘工作是我從事的第一份工作，是我職業生涯的一個起點，我對此也十分珍惜，盡最大努力去適應這一崗位。通過一年來的不斷學習，以及同事、領導的幫助，我已完全融入到了xx這個大家庭中，個人的工作技能也有了明顯的提高，雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處，但應該說這一年付出了不少，也收獲了很多，我自己感到成長了，也逐漸成熟了?，F在就的工作情況總結

一、以踏實的工作態度，適應辦公室工作特點辦公室是公司運轉的一個重要樞紐部門，對公司內外的許多工作進行協調、溝通，做到上情下達，這就決定了辦公室工作繁雜的特點。每天除了本職工作外，還經常有計劃之外的事情需要臨時處理，而且通常比較緊急，讓我不得不放心手頭的工作先去解決，因此這些臨時性的事務占用了很多工作時間，經常是忙忙碌碌的一天下來，原本計劃要完成的卻沒有做。但手頭的工作也不能耽誤，今天欠了帳，明天還會有其他工作要去處理，因此，我經常利用休息時間來進行“補課”，把一些文字工作帶回家去寫。辦公室人手少，工作量大，特別是公司會務工作較多，這就需要部門員工團結協作。在這一年里，遇到各類活動和會議，我都積極配合做好會務工作，與部門同事心往一處想，勁往一處使，不會計較干得多，干得少，只希望把活動圓滿完成。

今年是公司的效益與服務年，而辦公室就是個服務性質的部門，我認真做好各項服務工作，以保障工作的正常開展。部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調閱電子文檔，我都會及時辦妥；下屬機構遇到相關問題來咨詢或者要求幫助，我都會第一時間解答和解決。以一顆真誠的心去為大家服務。

1）公文輪閱歸檔及時。文件的流轉、閱辦嚴格按照公司規章制度及ISO標準化流程要求，保證各類文件擬辦、傳閱的時效性，并及時將上級文件精神傳達至各基層機構，確保政令暢通。待文件閱辦完畢后，負責文件的歸檔、保管以及查閱。

2）下發公文無差錯。做好分公司的發文工作，負責文件的套打、修改、附件掃描、紅文的分發、寄送，電子郵件的發送，同時協助各部門發文的核稿。公司發文量較大，有時一天有多個文件要下發，我都是仔細去逐一核對原稿，以確保發文質量，一年來共下發紅文份。同時負責辦公室發文的擬稿，以及各類活動會議通知的擬寫。

3）編寫辦公會議材料，整理會議記錄。每個月末對各部門月度計劃的執行情況進行核對，催收各部門月度小結、計劃，并擬寫當月工作回顧，整理辦公會議材料匯編成冊，供總經理室參考。辦公會議結束后，及時整理會議記錄，待總經理修改后，送至各部門輪閱。

督辦是確保公司政令暢通的有效手段，作為督辦小組的`主要執行人員，在修訂完善督辦工作規程，并以紅文的形式將督辦工作制度化后，通過口頭、書面等多種形式加大督辦工作力度。抓好公司領導交辦和批辦的事項、基層單位對上級公司精神貫徹執行進度落實情況以及領導交辦的臨時性工作等，并定期向總經理室反饋。

宣傳工作是公司樹立系統內外社會形象的一個重要手段和窗口。今年在內部宣傳方面，我主要是擬寫分公司簡報，做好《xx報》協辦的組稿工作，以及協助板報的編發，外部宣傳方面完成了分公司更名廣告、司慶祝賀廣告、元旦賀新年廣告的刊登，同時每月基本做到了有信息登報。

4、秘書工作。

秘書崗位是一個講責任心的崗位。各個部門的很多請示、工作報告都是經由我手交給總經理室的，而且有些還需要保密，這就需要我在工作中仔細、耐心。一年來，對于各部門、各機構報送總經理室的各類文件都及時遞交，對總經理室交辦的各類工作都及時辦妥，做到對總經理室負責，對相關部門負責。因為這個崗位的特殊性，為了更好地為領導服務，保證各項日常工作的開展，每天我基本上6點多鐘才下班。有時碰到臨時性的任務，需要加班加點，我都毫無怨言，認真完成工作。

5、企業文化活動積極參與一年來積極參與了司慶拓展訓練、員工家屬會、全省運動會、中秋爬山活動、比學習競賽活動等多項活動的策劃和組織工作，為公司企業文化建設，凝聚力工程出了一份力。

一年來，無論在思想認識上還是工作能力上都有了較大的進步，但差距和不足還是存在的：比如工作總體思路不清晰，還處于事情來一樁處理一樁的簡單應付完成狀態，對自己的工作還不夠鉆，腦子動得不多，沒有想在前，做在先；工作熱情和主動性還不夠，有些事情領導交代過后，沒有積極主動地去投入太多的精力，辦事有些惰性，直到領導催了才開始動手，造成了工作上的被動。

新的一年有新的氣象，面對新的任務新的壓力，我也應該以新的面貌、更加積極主動的態度去迎接新的挑戰，在崗位上發揮更大的作用，取得更大的進步。

內勤述職報告【篇6】

尊敬的領導們：

我是某企業的一名內勤，受領導委派，就我在過去一年中的工作情況和工作成果向領導們做一份述職報告。

一、工作情況

本人在過去一年中，主要負責企業的行政管理工作，工作涉及到文件管理、會務組織、考勤管理及其他一些日常行政工作。本人雖然工作崗位是內勤，但本人積極向上，不斷學習進取。針對企業在行政工作中的短板和不足，本人自我學習、充實自己，與時俱進，致力于打造一支高效、協調、快速響應的行政團隊。

1. 文件管理

文件管理是企業行政管理的重要環節，對于企業的日常經營活動和決策起著至關重要的作用。本人在公司文件管理工作中，一想到文件管理，首先想到的就是規范管理。在企業文件管理中，本人嚴格按照規定的程序，規范文件的存檔、歸檔、整理、管理，確保了公司的信息化管理的嚴謹和高效。通過建立在線文件管理系統，實現了文件的在線存儲，便于查看、復原和使用，創建了完整的公司信息存儲系統。此外，本人還根據公司實際情況，積極開展業務知識的學習，不斷地深化自己的文案寫作和各類報表的編寫能力，為公司記錄留下了清晰、新穎的文字信息。

2. 會務組織

會務管理是企業內勤的重要工作之一，涉及到企業重要活動和業務會議的策劃、執行和管理等方面。在過去一年中，本人積極組織協調公司會務，并根據公司的實際情況和需求，展開了專業性較強的會務策劃，創造出了高質量的會務效果，使得會務組織與企業需要息息相關。其中，由本人主持策劃組織的企業正式年會活動，得到了公司領導和所有參與人員的高度評價?；顒訒r的志愿者和觀眾互動、集體游戲和舞臺演出等環節都充滿了歡樂，充分表現了公司的凝聚力，增強了全體員工的互動和信任。

3. 考勤管理

考勤管理是企業內勤不可或缺的日常工作之一。本人對于考勤管理有其嚴格的認識和正確的態度，積極落實領導的管理要求，按照制度嚴密科學地開展工作，確保全體員工的作息和工作量都受到相應管理。在過去一年中，本人用心履行好考勤工作，協調各部門，及時排錯提醒肆防欺詐，及時使部門之間的工作高效協調，全方位的管理帶給企業文化和行政管理方面的最佳結果。

二、工作成果

在過去一年中，本人一方面順應企業市場環境變化和實際情況，改進行政管理工作方法，打造了一個高效協調的行政團隊；另一方面，本人在行政工作中兢兢業業、勤勤懇懇，得到了領導和同事的肯定和贊許。

1. 優秀行政工作人員

本人認真工作、嚴謹認真的責任心被領導和同事認可，榮獲企業優秀行政工作人員稱號。

2. 優秀的企業文檔管理

本人負責的企業文檔在線管理系統，創建了公司信息存儲系統，并在公司文案編寫方面作出突出貢獻。

3. 優秀會務策劃、組織和協調工作

本人積極參與、組織和協調企業會務活動，并且被領導和同事認可和贊揚，并因此獲得企業優秀組織人員稱號。

4. 優秀考勤管理工作

本人在考勤管理中嚴謹細致，協調有效，各部門管理互動，對企業運營和管理產生了顯著的貢獻，因此榮獲企業考勤優秀工作人員稱號。

三、總結

過去的一年中，本人堅定地跟隨企業步伐，嚴格執行管理制度，主攻內勤職能，推動企業行政工作快速、高效地縱向改革。同時，本人也更深刻地認識到行政管理工作地重要性和必要性，自覺扛起企業行政管理工作的重任和責任，始終把自身的工作與企業利益緊密聯繫起來。未來，本人將會繼續不斷地學習進取，把自己的能力和智力不斷提升，在行政管理工作中貢獻更多、為企業創建更多價值。

報告完畢，謝謝大家！

內勤述職報告【篇7】

一年來，遵守院內各項規章制度，不遲到早退，不在工作時間竄崗，堅守工作崗位，與同事相處融洽，虛心像大家學習。領導交代的工作任務，第一時間做好。同事有事需要幫忙，也會在完成自身工作的前提下盡力去幫助他人。嚴格要求自己，端正態度，明確目標。努力提高自身理論，用正確的理論來指導自己的工作實踐，服務兒童福利事業。

辦公室是一個工作繁雜、任務比較重的部門，要求辦公室人員除了做好本職工作外還要相互配合，協調公事。牢固樹立“辦公室無小事”思想，盡職盡責，努力工作。認真完成“網絡文明宣傳志愿者”工作，每日及時完成市文明辦下發的各項宣傳任務。做好接待、會議準備工作，會議室整理以及拍攝工作。做好院內電腦、網絡簡單維護工作，處理不了的問題向領導請示申請專業人士維修。領導交待的其他事項，及時完成、匯報。

三、存在問題

文采和公文寫作方面就需要加強學習，努力提高，多閱讀有關公文寫作和時事政治文章，多向領導請教指點。此外，在人際溝通方面也需要改善，特別是下達通知時，一定要搞清楚時間、地點、內容，務必傳達給每一個人。有些工作需要各科室協作完成，這就要求我們辦公室做好橋梁溝通的工作，在與其他科室的溝通問題上需要注意方式、技巧。回顧這一段時間的工作，我基本完成了本職工作，這與領導的支持和同事們的幫助是分不開的。今后要再接再厲，繼續努力學習和不斷探索，不斷努力不斷完善自己，踏實勤奮的完成各項工作。

內勤述職報告【篇8】

商務內勤主管述職報告

尊敬的領導：

我是XXX公司的商務內勤主管，非常榮幸能夠向您匯報過去一年來我的工作情況以及取得的成績。在過去的一年里，我不斷努力提升自己的業務水平和管理能力，緊密配合團隊工作，在各項工作任務中都取得了顯著的成效。

一、工作職責擔當

作為商務內勤主管，我負責協助銷售團隊的日常運營，包括訂單處理、合同管理、售后服務等一系列工作。我始終重視客戶需求，積極與各部門進行溝通協調，以確?？蛻舻臐M意度和公司利益的最大化。

在訂單處理方面，我提高了工作效率，減少了訂單處理的平均時間。通過改進內部流程，提供培訓和指導給團隊成員，我成功規范了訂單處理流程，提高了錯誤率和客戶投訴次數。同時，我主動與技術部門合作，優化了訂單管理系統，使得銷售流程更加順暢。

在合同管理方面，我加強了合同審查的過程，確保合同內容的準確性和合規性。我與法務部門緊密配合，以確保合同的法律效力和風險防控。此外，我還積極與供應方溝通，優化了采購合同的條款，充分保障我公司的利益。

二、售后服務改進

我注重客戶維護和售后服務工作，提升了客戶滿意度和忠誠度。我們團隊建立了良好的客戶關系，及時回應客戶的問題和需求。我積極參與解決客戶的售后問題，并與售后團隊密切合作，提供滿意的解決方案。

為了優化售后服務流程，我組織了一次對售后流程的改進項目。通過與售后團隊的工作溝通和現場觀察，我發現一些問題，例如售后部門之間的信息傳遞不及時、處理時間長等。為了解決這些問題，我提出了一些建議，包括建立售后知識庫、優化信息系統，并指導團隊成員進行培訓。這些舉措顯著提高了客戶的滿意度，并減少了售后投訴的次數。

三、團隊管理與協作

團隊管理是我的一個重點工作，我始終注重建設團隊文化和提高員工士氣。我與團隊成員保持密切的溝通，協助他們解決工作中的問題，并提供必要的指導和培訓。我鼓勵他們參與團隊建設和業績目標的制定，提高了員工的工作積極性和責任感。

為了加強團隊協作，我組織了一次團隊培訓活動。通過團隊合作的游戲和討論，我們增強了互相溝通和理解的能力，提高了協作效率。此外，我也鼓勵團隊成員分享工作經驗和最佳實踐，以促進知識共享和業務提升。

四、自我提升與學習

在工作中，我認識到終身學習的重要性，并不斷提升自己的業務水平和管理能力。我積極參加各類培訓和研討會，拓寬了自己的專業知識和技能。同時，我利用業余時間閱讀相關書籍和行業資訊，不斷保持對行業的了解和關注。

為了進一步提升自己的管理技能，我參加了一次領導力培訓課程。通過學習管理理論和實際案例，我加深了對團隊激勵和激發潛力的理解，并將這些知識應用到自己的工作中。此外，我還積極尋求領導和同事的反饋，不斷改進自己的管理風格和方法。

總結：

通過過去一年的工作，我相信我已經在商務內勤工作中取得了顯著的成績。我的努力得到了客戶和團隊成員的認可和贊賞，我們銷售團隊的業績表現也得到了顯著提升。我將繼續保持積極向上的工作態度，不斷完善自己的專業能力和團隊管理能力，為公司的發展做出更大的貢獻。

再次感謝您對我的支持和信任！

XXX公司商務內勤主管

日期：年月日

內勤述職報告【篇9】

物流內勤的述職報告

尊敬的領導：

大家好！我是貴公司物流部門的內勤小林，在過去的一年中，我在物流部門的工作崗位上扎實工作，勤勉盡責，不斷提高自己的工作能力和素質，為公司的發展做出了積極的貢獻。下面我將就自己的工作情況進行述職報告，希望得到領導的認可和指導。

一、工作內容

在過去的一年中，我主要負責物流部門的日常運營管理工作。具體的工作內容包括：訂單處理、倉庫庫存管理、運輸安排、供應商的協調溝通等。在訂單處理方面，我精確地對接客戶的需求，及時將訂單信息錄入系統并進行跟蹤；在倉庫庫存管理方面，我嚴格按照公司的庫存規定進行管理，確保庫存及時、準確；在運輸安排方面，我合理安排運輸車輛和司機，保證貨物按時到達目的地；在供應商協調溝通方面，我與供應商保持良好的溝通與合作，確保供應鏈的順暢運轉。

二、工作成績

在過去的一年中，我以高度負責的態度，認真完成了公司交給我的各項工作任務。我嚴格按照公司的工作流程進行操作，確保工作的準確性和高效性。通過我對訂單處理的精確把控，訂單的準確率得到了顯著的提高，客戶的滿意度明顯上升；通過我對倉庫庫存的精細管理，倉庫的貨物存儲受到了更好的控制，庫存周轉率得到了明顯的提高；通過我對運輸安排的合理規劃，貨物的送達時間得到了有效的控制，減少了因延遲而給公司帶來的損失；通過我與供應商的積極溝通和合作，供應鏈的穩定性得到了鞏固，保證了公司的生產和銷售正常進行。

三、存在的問題和改進計劃

在過去的一年中，我也發現了自己的一些不足和存在的問題。首先，我在處理突發情況時有時會出現緊張和失誤的情況，未能及時做出準確的反應；其次，我對于一些新知識和技能的學習和應用不夠積極，導致了自身能力的提升進展較慢；最后，我在與同事的溝通和合作中還存在著一些問題，沒有能夠與他們建立良好的合作關系。

針對以上問題，我已經制定了改進計劃。首先，我將參加培訓課程和學習新知識，提高自己的工作能力和素質。其次，我將加強與同事的溝通與合作，建立良好的團隊合作關系。最后，我將在平時的工作中注重積累經驗和總結提高，提升自己的應對突發情況的能力。

四、對今后的努力方向和目標

在今后的工作中，我將繼續保持對工作的熱情和責任心，進一步提高自身工作能力，不斷提升自己的業務水平和綜合素質。同時，我也會積極借助公司和部門提供的培訓和學習機會，不斷學習和提高，以適應不同工作環境的需要。通過不斷努力和進步，爭取在物流行業中取得更為輝煌的成績。

感謝領導和公司對我的信任和支持，也非常感謝各位同事的合作與幫助，在以后的工作中，我一定會更加努力，不辜負大家對我的期望！

謝謝！

晉升工作述職報告精選9篇

經過述職報告之家編輯的不斷調整和修修改進這篇“晉升工作述職報告”更加含蓄，述職報告的書寫格式有哪些呢？我們現在可以開始寫崗位個人的述職報告。述職報告可以體現一個人的工作能力，希望您閱讀后有所收獲！

晉升工作述職報告 篇1

忽然一夜春風來，千樹萬樹梨花開。一學年來，本人熱愛本職工作，認真學習新的教育理論，廣泛涉獵各種知識，形成比較完整的知識結構，嚴格要求學生，尊重學生，發揚教學民主，使學生學有所得不斷提高，從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟，為了下一學年的教育工作做的更好，下面是本人的本學年度的教育教學工作總結：

一、政治思想方面

本人在一學年的教育教學工作中，我積極參加學校和年級組組織的各種會議和學習培訓，積極響應黨中央的號召，隨時隨地在精神上與黨中央保持高度一致，關心國家大事，虛心領會上級的精神，嚴格用黨員標準要求自己。我深知要教育好學生，教師必須以自己的人格、行為去感染學生。我在注意自身師表形象的同時非常重視對學生的全面培養。我把學生的德育、美育工作放到了最重要的地位。在工作中，我積極、主動、勤懇、責任性較強，絕對服從學校布置的各項工作。

二、教育教學方面

充分發揮教師的主導作用和學生的主體作用。把學生教好，讓學生成功，是每位教師最大的心愿、最高的榮譽。作為一名教師，深知“師高弟子強”的道理，因此，我在課堂教學中，堅持做到認真鉆研大綱，仔細分析教材的編寫意圖，認真備課，注意設計好每堂課的教學方法，研究現代教育技術在課堂教學中的應用，注重對學生各種能力的培養。在認真做好日常教學工作的同時，努力探索在課堂教學中落實素質教育的方法及手段，探索在教育中培養學生能力發展的途徑。在工作中，我深知學習的重要性，抓住一切機會認真學習，在不斷學習、不斷實踐中提高自己的教育教學水平及教學管理水平。我積極參加校內外聽課和評課活動，每期獻一節課，虛心學習，及時消化，吸取別人的精華，在自己的教學中不斷實踐，不斷總結，不斷提高。十多年平行班的教學，促使我努力總結教學經驗，調整好自己的心態，不與他人爭名奪利，形成了自己獨特的教學心態和教學風格。在教育教學工作中，我在做到教學“七認真”的同時，平常能以“團結、協作”的精神和同組老師共同交流、互相學習、共同進步。

三、工作考勤方面

我熱愛自己的事業，從不因為個人的私事耽誤工作的時間。工作不分分內分外，充當著學校電工和老師家庭里的電工。在做好物理教學的同時，還做好物理實驗的管理，以及物理實驗的準備工作，并協同物理教師做好物理演示實驗和分組實驗的準備工作。

四、工作業績

一份耕耘，一份收獲。一學年來，在我的教育教學工作中取得了一些成績。我所任教的兩個平行班石破天驚，學生xx中考考分上了國家級重點高中線，兩班的學生平均成績居全區第一，全縣第x名，這是平行班學生有史以來的最大突破。我及同事們都獲得了到xx省免費五日旅游的嘉獎。我擔任副班主任工作期間，與正班主任配合緊密，諧調一致。

在今后的教育教學工作中，我將更嚴格要求自己，努力工作，開拓創新，繼續把我校分流出來的平等班的教育教學工作做好。

晉升工作述職報告 篇2

4、配合商品的特征。每類服裝有不同的特征，如功能、設計、品質等方面的特征，向顧客推薦服裝時，要著重強調服裝的不同特征。

5、把話題集中在商品上。向顧客推薦服裝時，要想方設法把話題引到服裝上，同時注意觀察顧客對服裝的反映，以便適時地促成銷售。

6、準確地說出各類服裝的優點。對顧客進行服裝的說明與推薦時，要比較各類服裝的不同，準確地說出各類服裝的優點。

其次要注意重點銷售的技巧，重點銷售就是指要有針對性，對于服裝的設計、功能、質量、價格等因素，要因人而宜，真正使顧客的心理由“比較”過渡到“信念”，最終銷售成功。在極短的時間內能讓顧客具有購買的信念，是銷售中非常重要的一個環節。重點銷售有下列原則：

1、從4W上著手。從穿著時間When、穿著場合Where、穿著對象Who、穿著目的Why方面做好購買參謀，有利于銷售成功。

2、重點要簡短。對顧客說明服裝特性時，要做到語言簡練清楚，內容易懂。服裝商品最重要的特點要首先說出，如有時間再逐層展開。

3、具體的表現。要根據顧客的情況，隨機應變，不可千篇一律，只說：“這件衣服好”，“這件衣服你最適合”等過于簡單和籠統的推銷語言。依銷售對象不同而改變說話方式。對不同的顧客要介紹不同的內容，做到因人而宜。

4、營業員把握流行的動態、了解時尚的先鋒，要向顧客說明服裝符合流行的趨勢。

以上是我這一年來的工作總結與心得，自己的工作仍存在很多問題和不足，在工作方法和技巧上有待于學習和領導的指點。

晉升工作述職報告 篇3

本人XX，生于XX年XX月，大學文化程度，XX年XX月參加工作，XX年XX月加入中國共產黨;XX年XX月任XX;XX年XX月至今任XX?，F將近三年個人學習、思想、工作和作風情況匯報如下：

一、旗幟鮮明講政治，始終做到對黨忠誠。堅持把旗幟鮮明講政治擺在首位，貫穿到思想、工作、作風的各方面，貫穿于黨性錘煉的全過程，深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，進一步樹牢“四個意識”，強化“四個自信”。從“兩個維護”的高度出發，提高政治站位，自覺向以習近平同志為核心的黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊、向黨中央決策部署看齊，自覺踐行黨的基本理論、基本路線、基本方略，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。在具體工作中，嚴守黨的紀律特別是政治紀律和政治規矩，有令必行、有禁必止，認真貫徹執行民主集中制原則，重大問題、重要事項及時請示匯報、集體研究安排;對中央、省委各項決策決定和市、縣委各項部署要求，特別是習近平總書記關于疫情防控、脫貧攻堅、“六保”“六穩”、經濟建設、鄉村振興、生態文明、風險防范等方面的重要論述，都能認真學習領會，及時傳達貫徹，不折不扣地抓好落實，以實際行動詮釋了對黨絕對忠誠。

二、擔當作為抓落實，始終把牢發展要務。堅持把服務全縣脫貧攻堅和經濟社會發展大局作為一切工作的出發點和落腳點，抱著對組織、對群眾負責的態度，盡心竭力、銳意進取、扎實工作。一是全力抓好脫貧攻堅“一號工程”，緊盯“兩不愁、三保障”脫貧指標，下足“繡花”功夫，著力補齊短板弱項，全面落實各項扶貧政策措施，全鄉穩定脫貧X戶X人，貧困發生率從X下降至X%。二是堅持以產業培育支撐群眾穩定增收，全鄉掛果園面積累計達到X畝，落地果袋加工企業X戶，建辦果產業綜合服務中心X處，新建X噸組裝式果蔬冷藏庫X座;新建肉牛養殖小區X處，規范提升養殖小區X個，牛存欄達到X頭，種植飼草X畝，年均青貯飼草X萬噸以上;扶持發展多元富民產業，建成生豬養殖場、食用菌工廠化生產基地各X處，栽植經濟林X畝、矮化核桃園X畝，種植中藥材X畝，年均種植全膜玉米X萬畝以上。三是著眼改善山區基礎條件，積極爭資立項，建成易地扶貧搬遷集中安置點X處，實施危房改造X戶，修建小型人飲工程X處，實施通暢工程X條X公里。新建、維修村級文化活動廣場X處，新建鄉村舞臺X個、村衛生室X個、老年人幸福院X個、電商網點X處。整修水平梯田X畝，改造農網線路X條X公里，完成三荒新植X萬畝，等等。

三、嚴抓嚴管聚合力，始終盡好第一責任。始終堅持把抓好黨建作為最大的政績，認真履行第一責任人職責，貫徹全面從嚴治黨要求，嚴抓班子、嚴管干部、嚴帶隊伍，全面提升了黨建工作水平。

一是抓強基固本。定期召開專題會議研究部署和安排調度，持續傳導責任、傳遞壓力，教育引導班子成員不斷強化組織觀念，切實增強抓好分管領域黨建工作的政治自覺、思想自覺、行動自覺。扎實推進黨支部建設標準化工作，落實落細黨組織書記抓黨建述職評議制度、黨組織班子成員定期向黨組織匯報抓黨建“一崗雙責”職責履行情況制度、“黨員定期活動日”、“戴黨徽、亮身份、作表率”等制度和舉措，進一步打牢了黨建工作基礎。二是抓正風肅紀。采取談心談話、約談問責等行之有效的方式，進一步加強干部日常管理，抓早抓小，教育引導各級干部踏實干事、廉潔干事。充分運用好監督執紀“四種形態”，加大明察暗訪和紀律審查力度，對頂風違紀和隱形變異“四風”問題嚴肅處理，持續發揮警示震懾作用。全力抓好巡視巡察反饋問題整改落實，扎實開展扶貧領域腐敗和作風問題專項治理、惠民惠農財政補貼資金“一卡通”管理問題專項整治，持續深化“三小”整治，進一步規范村級X項小微權力，今年以來，先后給予黨政紀處分X人，警示談話X人，誡勉談話X人，約談X人。三是抓政治氛圍。帶頭執行民主集中制，凡重要決策、重大決定和資金使用、干部推薦、人員定崗等事項，都注意聽取班子成員和其他領導的意見，及時召開班子會議討論決定，堅持做到民主決策、科學決策。堅持高質量開展民主生活會，認真開展批評與自我批評，平時和班子成員常談心、多交流，自覺維護班子團結;認真落實分工負責制，全力支持班子成員放膽、放手、放心地開展工作，既注重發揮黨委的領導核心作用，又注重充分調動了班子成員工作合力，努力創造了放心干事、放手干事、能干成事的環境和氛圍。

四、嚴以律己樹形象，始終做到恪盡職守。時刻把黨的紀律和規矩挺在前面，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律，認真貫徹中央“”及其實施細則精神，帶頭遵守《廉潔自律準則》，管好自己、管好家屬、管好下屬及身邊工作人員，自覺筑牢拒腐防變思想防線，守好廉潔從政的底線紅線，始終保持昂揚向上的精神狀態和清正廉潔的政治本色。堅持嚴格要求自己，勤政敬業，樂于奉獻，時刻把誠實做人、清白干事作為自己的行為準則，注重修身養德，加強黨性錘煉，常懷律己之心，常行勤廉之事，常踐為民之實。堅持不斷改進工作作風，重實效、求實效，言必行、行必果，堅決不空喊口號、不搞形式主義，帶頭深入一線搞調研、抓督查，示范帶動各級干部抓大事、攻難事、促落實，以良好的作風贏得廣大干部群眾的信賴和支持。

近三年來，自己認真履行崗位職責，盡心盡力做了一些工作，但與上級要求和人民群眾期盼相比，還存在一些差距和不足，主要是：政治理論學習不夠系統;部分工作開展時存在求穩怕亂的思想;有時有急躁情緒。在今后的工作中，自己將認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，按照省市縣委部署要求，進一步振奮精神，務實苦干，以飽滿的熱情、扎實的工作、務實的作風，努力履行好黨和人民賦予的工作職責，努力把各項工作落得更實、抓得更好。

晉升工作述職報告 篇4

我從xx年底入職xx公司以來,首先感謝各級領導的信任和栽培，在公司x總和分公司ｘx經理的領導下，積極配合宣總、林經理做好公司上市前的基礎數據統計匯總工作。

我以前一直從事的就是財務工作，十多年的工作歷練，讓我從浮躁走向了沉穩。金融、財務是企業的命脈，是企業管理的風向標，為領導提供決策準確依據，為企業發展完善后勤保障，是我們財務工作者的職責。

從起初的現金出納會計到總帳會計；從統計證書到初級會計師證的逐步進取，給我的工作積累了厚實的基礎。其間5年混凝土企業總帳磨礪，感受到財務工作的責任重大！

入職近一年來，在兩級領導的指導下，我和同事們先后負責固定資產臺帳、往來臺帳、材料出入庫臺帳、費用審批等方面財務檔案梳理,負責對公司的大數據匯總以及年終的匯算清繳工作，為總公司的上市鋪成作出我們應有的貢獻。

為了確保9月份的審計得以順利完成,目前我又在xx分公司負責總帳工作，積極配合褚經理整理會計檔案、憑證，開戶資料。因為調帳一些資料要重新裝訂，加之交織的業務多,還有今年1-8月份的原始費用錄用工作需要整理，可以說財務工作是瑣碎而又繁雜，但為了公司的跨越轉型、興旺發展，我們加班加點，毫無怨言！

我們財務部門在于、褚兩位領導的統籌下，方向明確、目標一致，各項工作開展起來有條不紊。我們的工作雖然是緊張和忙碌的，但擁有更多的是充實和快樂的！

晉升工作述職報告 篇5

尊敬的領導：

我向您提交我的晉升工作述職報告。在過去的一年中，我認真履行職責，努力提高工作質量和效率。現在，我將為您總結我過去一年的工作成果，并說明我未來的工作計劃。

一、工作概述

我是一名法官，負責審理刑事和民事案件。作為一名法官，我的任務是保護公民的權利，維持社會的公正和秩序。為了完成這項任務，我需要在各方面投入大量的時間和精力。

在過去的一年中，我努力推進我所處理的所有案件的進程。盡管一些案件的處理相對簡單，但它們同樣需要仔細的處理和耐心的努力。我始終專注于客觀、公正、合理地處理每一件案件，并保持必要的審慎和謹慎。

在我審理的刑事案件中，我嚴格按照法律程序行事。我盡力保證嫌疑人和被告人的證人權利和法律保護。同時，我了解到，罪犯對于社會有著特殊的影響，所以我始終堅持以合法的方式控制和改變罪犯的行為。在處理民事案件方面，我根據證據和法律的規定，判決公平合理。我也注意到涉及到訴訟金額巨大的案件，認真審查每一個細節，并根據實際情況作出明智的決定。

此外，在過去的一年中，我實施了創新和進步的措施，使我的工作效率得到顯著提高。比如，我積極推動了電子化的訴訟流程，這一措施不僅可以減少文書工作量，還可以提高審判速度和減小審判成本。

二、工作亮點

在過去的一年里，我的工作亮點主要體現在以下方面：

1、審判管理能力得到提升。在處理案件時，我掌握了法律規定的精髓，同時根據案情有針對性地制定了審判計劃和程序，增強案件審判的質量和效率。

2、創新意識增強。我經常思考探索新的方法解決問題，以更好地應對開庭時的規范化、電子化流程等多種挑戰。

3、團隊協作意識增強。我始終充分利用團隊協作的力量，與檢察機關、律師事務所、公證機關等合作，確保案件得到公正、公平地處理。

三、未來的工作計劃

在未來的工作中，我將繼續努力提高自己的專業素養，提高審判質量和效率。同時，我也能夠預見到一些新的挑戰，其中包括：

1、應對法律和政策的變化。在評估每個案件時，需要按照最新的法律和政策規定作出判斷。我將積極關注法律變化，探索有效的方法來保持自己的專業知識處于最前沿。

2、處理復雜的案件。有時，情況比較復雜的案件會增多。處理此類案件需要更多的精力、時間和專業知識。在工作中，我將繼續保持耐心、敏感和合理預防等精神。

總之，我將繼續努力成為一名出色的法官，以更高的標準、更好的素質去斡旋所有案件，以期為社會提供更好的促進和維護社會的公正和公平。感謝領導對我的支持和關注！

此致

敬禮！

XX 法官

晉升工作述職報告 篇6

本人從事醫療衛生工作以來，在各級主管部門的直接領導下，認真開展各項醫療工作，全面貫徹執行各級領導安排和布置的各項工作和任務，全面履行了一名基層醫生的崗位職責。

在政治思想方面，本人身為xx市第xx屆政協委員，始終堅持黨的路線、方針、政策，始終堅持全心全意為人民服務的主導思想，堅持改革、發展和進步，不斷提高自己的政治理論水平，積極參加各項政治活動，遵守各項法律、法規、規章和診療護理技術規范、常規，具有良好的職業道德和敬業精神。

在醫療業務方面，本人一貫樹立敬業精神，遵守職業道德，履行職責，本著為民眾健康服務的思想，認真負責地做好醫療工作，多次被xx市委組織部授予＂專業技術拔尖人才＂稱號，并被選舉為龍海市衛協會理事。

＂救死扶傷，治病救人＂是醫療工作者的職責所在，也是社會文明的重要組成部分，醫療工作的進步在社會發展中具有不可替代的作用，為此，我以對歷史負責、對患者負責的精神，積極做好各項工作。關心、愛護、尊重患者、保護患者隱私；努力鉆研業務、更新知識，提高專業技術；積極向社區民眾宣傳衛生保健知識，對患者進行健康教育；認真完成上級布置的各項義務，如積極配合方1案8范。文庫4歡 迎您采，集上級部門參與xx流感的監測預防工作等。

在工作中堅持＂精益求精，一絲不茍＂的原則，堅持業務學習不放松。嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程，一絲不茍接待并認真負責地處理每一位病人，在程度上避免了誤診誤治，從未出現任何醫療事故或醫療糾紛；認真完成繼續再教育的各期學習，并通過了各期的考核；每年積極參加主管部門舉辦的規范化培訓，聆聽專家學者的學術講座，并經常閱讀雜志、報刊和網絡信息，學習了大量新的醫療知識和醫療技術，從而極大地開闊了視野，很好地擴大了知識面，不斷加強業務理論學習，不斷汲取新的營養，促進自己業務水平的不斷提高；在xx開了醫學博客，整理業務理論文章數十篇，豐富了自己的理論知識；始終堅持用新的理論技術指導業務工作，能熟練掌握多種常見病、多發病及疑難病癥的診治技術；熱情接待每一位患者，堅持把工作獻給社會，把愛心捧給患者，受到了社會各界的好評；同時，嚴格要求自己，不驕傲自滿，堅持以工作為重，遵守各項紀律，兢兢業業，任勞任怨，樹立了自身良好的醫德和公眾形象。

20XX年來，在各級領導的幫助和同道們的支持下，本人的工作雖然取得了一定成績，基本上能夠較好地完成作為一個基層醫生的各項工作和任務。但在在今后工作中，自己尚須進一步加強理論學習，堅持理論聯系實際并為實際服務的原則，努力克服理論上的不足和實際能力的不足，以期能夠創造更加優異的工作成績。

晉升工作述職報告 篇7

本人20XX年畢業于xx師范大學生物系，生物學專業。畢業后一直堅持在教學第一線。20XX年在xx縣山區高中口頭中學任教高中生物一年，通過自己的努力，在教學上取得了優異成績。20XX年調入行唐中學從事高中生物和化學學科教學工作至今。

通過大學四年的刻苦學習和20來年的工作積累，具備了良好的思想政治素質;不斷學習總結，具備了系統、堅實的基礎理論和專業知識，在學校安排從事相關化學學科教學中具備了豐富的教學經驗，能勝任高中生物和化學各年級的教學任務。具備了較強的教育教學能力，教學經驗豐富，教學效果好，熟練掌握教育教學基本功，掌握現代化的教學手段和教育技巧，在面向全體學生，提高教育教學質量、培養學生具有以創新精神和實踐能力為重點的全面發展的基本素質、培優轉差等方面取得顯著成績;不斷追蹤教育科研信息，并能獨立開展或組織教研活動，具有教育教學課題研究和試驗的能力，發表具有一定水平的教學研究論文，取得較突出的成果;指導和培養青年教師有成效;具有良好的職業道德和敬業精神。得到了學校師生和學生家長的肯定。

遵守國家法律和法規，全面貫徹國家教育方針;教育思想端正，師德良好;敬業愛崗，有高度的事業心和責任感;嚴于律己，為人師表，關心、愛護全體學生，教書育人;團結協作，服從組織安排，認真履行崗位職責，全力做好本職工作。任現職期間，年度考核合格兩次為優秀，獲得縣政府嘉獎兩次。并獲得了20XX-20XXxx縣管專業技術拔尖人才稱號。20**年12月獲得高中生物中學一級教師資格。20**年1月被行唐中學聘任為高中一級生物教師。

在任現職期間，不斷學習，勇于進取。積極學習并掌握現代教育技術。20**年參加高級職稱計算機應用能力考試，獲得92分的好成績。學校為了普及現代教育技術，成立了現代教育技術中心，作為主要負責人，籌備和參與了多媒體教室的建設和使用規范的撰寫工作。并且組織學校教師多次參與了縣、市和省級的多媒體課件制作，有多人獲獎。

本人制作的課件《鹽類的水解》powerpoint教學課件在“20**年xx市cai課件評比”活動中獲得二等獎，20**年1月，制作的網絡教學課件《鹽類的水解》(利用microsoftfrontpage制作)在xx省第xx屆中學化學多媒體網絡教學成果比賽中榮獲一等獎。制作的高中生物教學課件《減數*》獲得了師生的一致好評，取得了良好的教學效果。

20**年參與學校電教資源的建設。整理了全套高中生物和化學教學的多媒體課件資源。為我校的教育教學水平提高貢獻了自己的力量。擔任學校電教組組長，負責學校多媒體教學資源的整理和整合，為學校的校本課程建設作出了自己的貢獻。多次組織學校教師進行多媒體教學研究。熟練掌握了攝錄等媒體技術，為學校老師多次錄制課堂實錄進行教學研究。帶領本組教師在運用現代教育技術方面取得了優異成績，本組教師都能獨立制作多媒體教學課件并熟練使用學校的電化教學設備。

主持并參與了多項科研課題的研究。20**年11月，參與xx省教育科學“十五”規劃課題《貧困地區農村高中學生的學習興趣培養問題的研究》，20**年主持并完成了《高中化學分層教分組學的行動研究》課題申報論證、方案設計，研究實施和結題論文的撰寫并順利結題。作為主研人主持“十一五”xx省電教館省級課題：信息技術和《原電池》教學整合”課題的申報論證和研究，并取得了階段性成果。組織并參加xx縣教育局組織的中學教師多媒體課件制作大賽，全校教師都能獨立制作教學課件，體現了我校教師信息技術應用能力培訓的成果。

培養年輕教師方面，積極發揮市骨干教師的模范帶頭作用，言傳身教。20XX年以來，先后輔導我校教師蓋力強、仝金山、王國旗、張艷麗、趙愛心、孫立軍等多名教師的教學基本功，將個人的教學經驗和年輕教師新的教學理念完美融合，使得這些年輕教師迅速成長為我校的教學骨干，并在縣市評優課中多次獲獎。擔任學科備課組長，堅持集體備課，精講精練，本學科的教學成績在四縣聯考中始終名列前茅。在教學中注重學生的思想品德教育，學習思想方法教育，得到了學生的喜愛和家長的肯定，所教畢業班學生每年都有部分報考師范類院校，決心投身教育事業。其中有5人先后從我的母校xx師范大學生物系畢業走上了教師的崗位。20**年被xx縣教育局聘任為兼職教研員。這使得我有更多的機會和全縣教師進行教學交流，在教育教學研究方面發揮更大的作用。

在教育教學中不斷學習新的教學理念，積極參加各部門組織的教育教學培訓。20**年7月參加了教育部主辦的普通高中新課程研修班，專家的講座生動形象，把點點滴滴的教學體驗提高到了理論水平，例如重視過程教育，方法教育。因此不斷學習，總結，把自己的教學體驗連成短文，先后發表了《混合物中元素質量分數的分析》《話說倒吸》文章，參與編寫《高考總復習·生物》《高考總復習優化測評·生物》等教學輔導用書的編寫。20**年9月，在xx教育出版社創刊的《新高考》雜志上發表了《巧設過程顯奇效·談比較型選擇題的一種速解方法》在《新高考》20**年第1-2期雜志上發表《膠體的重要性質及其疑難解析》在《新高考》20**年第3期上發表《電荷平衡的應用技巧》等文章。20**年參與了《學與教整合研究》高三教學輔導用書部分章節的編寫工作。

在教學中重視學能差生的轉化工作，“愛心呵護成長，溝通創造未來”，從培養學生的學習興趣入手，20**年入學的李二娟同學在我和同學們的不斷幫助下刻苦學習，成績進步很快，從班級的中下等成績入班，到高三畢業時獲得了年級前三名的優異成績，并且在畢業時參加的高中生物、物理、化學三科競賽中獲得市一等獎，在20**年9月中學生化學競賽中省級賽區的比賽中獲得三等獎，在20**年高考中獲得了621分的好成績;重視成績優異的學生的思想工作，不斷幫助他們樹立新的目標。我輔導的學生每屆都能在學科競賽中獲獎。在我的不懈努力工作下，所任學科的教學成績一直名列前茅。

在班級管理中提出“自信自勵自律自強”的班級文化建設目標，鼓勵每一個學生努力進取，做的自己。所帶班級每年被評為學校的先進班集體。20XX年所帶班級被評為省級先進班集體。不斷拜訪，從心理學博士董云的講座中學習了做好學生心理輔導工作的方法。自20XX年以來一直擔任班主任工作，形成了自己的管理方法。注重班級文化建設，努力做好班干部的培養，形成團結向上的學風。

我選擇了教育作為我的事業，從教育學生和與學生交往中體驗到了教育事業的神圣和自己肩上的重任，也獲得了無盡的快樂。教育是人類最光輝的事業，隨著社會的發展，它永遠充滿魅力和挑戰，永遠值得我們去探索和努力。作為教師，我將不懈地實踐我的教育夢想，不斷提高教育教學水平，用我全部的精力、心血和生命在這塊充滿希望的田野耕耘。

晉升工作述職報告 篇8

尊敬的局領導、各位評委：

大家好，我是××任職期間的法官，今天非常榮幸能夠站在這里為大家匯報我的工作情況并申請晉升。首先感謝領導對我的關心和支持，也衷心感謝評委們給予我的寶貴時間和機會，使我能夠站在這個舞臺上展示自己。以下是我擔任法官期間的主要工作情況和成績報告：

一、執法能力的提升

作為法官，公正、公平的判決是我們的職責所在。在任職期間，我不斷提升自己的執法能力，努力做到權衡利弊、公正判決。我積極參加各類培訓和學習，不斷提升自己的法律素養和辨案能力。同時，我也積極與同事交流經驗，互相學習，不斷提高個人的專業水平和判案能力。

二、案件審理質量的提高

在任職期間，我審理了大量的案件，無論是民事、刑事還是行政等各類案件，我都刻苦鉆研，深入研究案情和相關法律，確保每一起案件的審理質量。在審理過程中，我注重聽取當事人的陳述和辯護意見，權衡各方面的利益，依法公正判決。同時，我也注重與當事人的溝通和解釋，保障當事人的合法權益。我的審理工作收到了較好的社會反響，得到了當事人的認可和贊揚。

三、團隊合作的促進

作為團隊的一員，有效的團隊合作是非常重要的。在我擔任法官期間，我積極與同事合作，互相支持，共同推進工作。我參與和組織了一些團隊活動，如組織座談會、案件討論等，促進了團隊成員之間的溝通和合作，提高了工作效率。同時，我也關注團隊內部的工作氛圍和員工的情緒狀態，盡力緩解矛盾，維護團隊和諧穩定的工作環境。

四、司法公信力的提升

司法公信力是法官的必備品質，也是司法工作的核心價值。我始終堅持公正、公平的原則，嚴格按照法律程序和規定辦案，確保判案的公信力和權威性。在執法過程中，我重視執法記錄的規范和完整，盡力做到客觀、真實地記錄案件的事實和證據，有效提升了司法公信力。同時，我也積極主動地參與社會公益活動，提升司法機關的形象和公信力。

以上是我擔任法官期間的工作情況和成績報告，雖然有一些進步，但我也清醒地認識到還有很多需要提升的地方。在今后的工作中，我將繼續努力提升自己的專業能力和執法水平，為社會公正和司法公信力的提升做出更大的貢獻。感謝大家的聆聽，期待領導和評委的指導和支持！謝謝！

晉升工作述職報告 篇9

法官晉升工作述職報告

尊敬的各位評委：

大家好！我是XX法院的一名法官，非常榮幸能夠站在這里，向各位評委述職我的工作情況，感謝各位領導對我的關心與支持。

我自參與司法工作以來，始終堅守公正、廉潔、勤勉的原則，努力提升自身業務能力和道德修養，以便更好地履行對人民群眾的司法職責。一直以來，我將依法審判、公正司法作為首要任務，以維護社會穩定和公平正義為己任。

一、法律理論和實務能力的提升

作為一名法官，持續提升自身的法律理論和實務能力對于履行司法職責至關重要。我一直注重學習和研究相關法律知識，通過參加各類專業培訓班、學術研討會等，不斷擴充自身的法律知識面。同時，我也積極參與庭審工作，熟悉并運用各項司法程序，不斷提高自己的審判能力。經過多年的學習和實踐，我在法律理論和實務能力方面取得了一定的突破。

二、獨立、公正、廉潔的司法審判能力

作為一名法官，維護司法的獨立性和公正性是我的底線。我始終堅持依法獨立、公正、廉潔地審判案件。在辦案過程中，我始終秉持公正的態度，不偏不倚地對待每一個案件。我主張聽取雙方的陳述和觀點，依法查明事實、認定責任，在保障當事人合法權益的同時，也確保了判決結果的公正性和無可辯駁性。另外，在審判過程中，我始終保持廉潔的底線，嚴格遵守法律職業道德規范，絕不接受賄賂、利益輸送等違法違紀行為。

三、團隊合作與溝通能力

司法工作是一個團隊合作的過程，有效的溝通和協調能力是保證工作順利進行的關鍵。我始終在工作中注重與同事之間的良好溝通，傾聽和尊重每個人的意見，遇到問題及時與同事進行商討解決。在庭審過程中，我注重與律師、當事人的溝通，通過充分、公正、客觀地發問和互動，保證了庭審的順利進行。此外，我也積極參與法院內部的培訓和交流活動，與同事們互相學習、促進進步。

四、對未來工作的展望

作為一名法官，我深感司法工作的重要性和責任重大。未來，我將繼續努力提升自己的業務水平和道德修養，更好地服務于人民群眾。同時，我也將進一步提高審判質量和效率，依法獨立、公正、廉潔地審判案件，為維護社會穩定和公平正義作出積極貢獻。

感謝各位評委的關注和支持，我將永葆敬業奉獻的精神，不忘初心，砥礪前行，以更加優異的工作表現回饋社會，回饋領導和各位評委對我的期望。

謝謝！

社區護士述職報告(精選9篇)

述職報告之家小編精心整理了“社區護士述職報告”的相關內容下面請您看詳細的介紹，不論是什么行業文檔撰寫都是必須的技能之一，范文在培養學生的溝通能力和表達能力方面起到重要作用。學習范文可以對我們的寫作風格和思路產生積極的影響，范文如何讓我們避免低級錯誤？期盼本文能促進您的學習和成長！

社區護士述職報告 篇1

時光荏苒，20_年已經過去了，回首過去的一年，內心不禁感慨萬千，在一年里，我在院領導和護士長的關心與直接領導下及同事們的關心與幫助下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務宗旨，刻苦鉆研業務知識，努力提高理論知識和熟練地掌握了各項臨床操作技能。較好的完成了各級院領導布置的各項護理工作，在同志們的關心、支持和幫助下，思想、學習和工作等方面取得了新的進步，現總結如下：

一、嚴于律已，自覺加強黨性鍛煉，黨性修養和政治思想覺悟進一步提高

一年來，我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點，運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物，明辨是非，堅持真理，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐，在思想上積極構筑抵御資產階級民主和自由化、拜金主義、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅固防線。熱愛祖國，擁護改革開放，堅信社會主義最終必然戰勝資本主義，對社會主義充滿必勝的信心。認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，為加快社會主義建設事業認真做好本職工作。工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。

二、強化理論和業務學習，不斷提高自身綜合素質

1、是加強自我廉潔自律教育和職業道德教育。是否廉潔自律和職業道德的高低、思想品德的好壞直接影響護士的素質和形象，因此，在一年中的各次廉政教育和技能培訓后，我理解了要堅持“廉潔自律、嚴格執法、熱情服務”的方針，把人民群眾滿意作為做好工作的根本出發點，通過深入開展全心全意為人民服務的宗旨教育、職業道德教育、思想品德教育，做到始終把黨和人民的利益放在首位，牢固樹立愛民為民的思想，在人民群眾心目中樹立“白衣天使”形象。加強“四自”修養，即“自重、自省、自警、自勵”，發揮護士的主動精神，在自己內心深處用職業道德標準反省、告誡和激勵自己，以便真正培養自己的道德品質。

2、是我還很注意護士職業形象，在平時工作中注意文明禮貌服務，堅持文明用語，工作時儀表端莊、著裝整潔、發不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態度和藹、語言規范。認真學習《醫療事故處理條例》及其法律法規，積極參于醫院組織的醫療事故處理條例學習活動，豐富了法律知識，增強了安全保護意識。在護士長積極認真指導下，我在很多方面都有了長足的進步和提高，平時堅持參加科室每月一次的業務學習，每周二的晨會，堅持危重病人護理查房，護理人員三基訓練，在護理部組織的每次技術操做考試中，均取得優異的成績。在一年的工作中，能始終堅持愛崗敬業，貫徹“以病人為中心，以質量為核心”的服務理念，提高了自身素質及應急能力。

三、努力工作，按時完成工作任務

我先后在ICU、呼吸科、綜合外科輪轉學習。自我感覺要想將以前學到的理論知識與實際臨床工作相結合，就必須在平時的工作中，一方面嚴格要求自己并多請教帶教老師，另一方面利用業余時間刻苦鉆研業務，體會要領。過去的一年，我主要在呼吸內科和綜合外科工作，而這兩個科是臨床工作的重點。內科著重觀察病情變化，而外科要冷靜對待突發事件，比如胸管脫落的緊急處理等，所以外科的節奏要比內科快，工作要比內科忙，瑣碎。記得剛去外科時我還不適應，但我不怕，以前沒做過的，為了搞好工作，服從領導安排，我不怕麻煩，向老師請教、向同事學習、自己摸索實踐，在很短的時間內便比較熟悉了外科的工作，了解了各班的職責，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

我本著“把工作做的更好”這樣一個目標，開拓創新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：協助護士長做好病房的管理工作及醫療文書的整理工作。認真接待每一位病人，把每一位病人都當成自己的朋友，親人，經常換位思考別人的苦處。認真做好醫療文書的書寫工作，醫療文書的書寫需要認真負責，態度端正、頭腦清晰。我認真學習科室文件書寫規范，認真書寫一般護理記錄，危重病人護理記錄及搶救記錄。遵守規章制度，牢記三基(基礎理論、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態度、嚴格的要求、嚴密的方法)。護理部為了提高每位護士的理論和操作水平，每月進行理論及操作考試，對于自己的工作要高要求嚴標準。工作態度要端正，“醫者父母心”，本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復，于是每次當我進入病房時，我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們，耐心的幫他們了解疾病、建立戰勝疾病的信心，默默地祈禱他們早日康復。熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤，出勤率高，全年沒有請假現象，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。

在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預期的效果，保質保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己，經過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創了工作的新局面，為人民的健康事業做出了應有的貢獻。

當然，我身上還存在一些不足有待改進。比如，在學習上，有時仍有浮躁的情緒，感覺要學的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處理。在工作上，有時存在著標準不高的現象，雖然基本上能履行自己的職責和義務，但是在主動性方面還有待于進一步提高，這都是我今后需要改進和提高的地方。在已經過去的一年里，要再次感謝院領導、護士長的教育、指導、批評和幫助，感謝同事們給予的關心和支持?；仡欉^去，有許多進步和提高，同時也存在一些不足;展望未來，應當發揚自身的優點與長處，克服不足。為了醫院的美好明天而貢獻自己的一份力量!

社區護士述職報告 篇2

一年的時間就這樣走過了，在經過一年的努力后，我終于可以說在不斷的成長中得到了更多的進步。作為社區護士的我，一年來認真努力的工作，在中心主任、護士長及科主任的正確領導下，我認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想。20xx年對我來說，也是一個相當值得懷念的一年，我相信隨著我漸漸的成長，我會有更多的進步。下面我將20xx年的工作總結如下：

一、思想道德、政治品質方面

能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策，通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論；遵紀守法，認真學習法律知識；愛崗敬業，具有強烈的責任感和事業心，積極主動認真的學習護士專業知識，工作態度端正，認真負責。在醫療實踐過程中，嚴格執行“三查七對”制度遵守醫德規范，規范操作。

二、專業知識、工作能力方面

在院領導的帶領下，業務上秉承過去的優良傳統和作風，認真學習，勤于總結，對過去的經驗進行“去粗取精、去偽存真、去其糟粕、取其精華”。更完善、嫻熟地應用各種醫療方法和技術，理論與實踐相結合協助護士長做好病房的管理工作及醫療文書的整理工作，認真做好醫療文書的書寫工作，認真書寫護理記錄，遵守規章制度，牢記三基（基礎理論、基本知識和基本技能）三嚴嚴肅的態度、嚴格的要求、嚴密的方法）。

今后，要更加善于學習、善于總結，與時俱進，緊跟時代步伐，學習掌握更新更好的醫學技術，造福社會，造福病人的同時，完善豐富自己的人生。在這些年的護理工作中，我的體會是“三分治療，七分護理”，于是我越來越能夠感覺出護理工作的重要性。

我嚴格要求自己，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務宗旨，醫|學教育網搜集整理較好的完成了院領導布置的各項護理工作，當然在工作中仍有不足之處，如工作中不細心，面部微笑不夠，在今后的工作中一定努力提高自己的技術，提高微笑服務，把每一位病人都當成自己的朋友，親人，經常換位思考別人的難處，端正工作態度，我希望通過自己的努力獲得病員廣泛好評的同時，也得到各級領導、護士長的認可。

在社區工作的這一年中，我深切的感受到社區服務的好處，他更能貼近生活、貼近家庭、貼近群眾，對居民的衛生保健需求開展深入細致的基礎調查，掌握轄區的基本情況，根據社區診斷結果，制定了社區衛生工作的實施方案。成立了高血壓、糖尿病病人的專人管理，殘疾人功能訓練康復室，提供特需護理服務，醫|學教育網搜集整理臨終關懷病房，家庭專護等一系列貼近百姓的社區衛生工作，居民感受到實惠，社會效益顯著，同時社會效應帶動經濟效應創造了經濟效益。從醫療市場的變化和社區居民的健康需求入手，轉變服務理念，因地制宜、積極探索貼近社區居民的服務摸式，主動開展上門服務和家庭病床服務，嚴格按照社區公共衛生考核細則的要求開展工作。

一是利用門診接診，上門建檔、免費體檢等機會為社區居民建立健康檔案和慢病檔案，并進行了規范化管理和隨訪，掌據了社區居民的總體健康狀況，作出了社區診斷報告，制定了相應的社區衛生措施。

二是對60歲以上老年人進行了分級管理，實施了登記建卡制度，老年人的分級系統管理率達到50%以上。

三是積極開展傳染病管理工作，組織相關醫務人員參加傳染病防治知識、健康教育培訓班，通過培訓增強了醫務人員對傳染病的報告意識和管理意識。建立傳染病管理制度、報告制度、門診病人登記制度、疫源地處理制度。

四是積極開展兒童計劃免疫工作。

五是積極為社區居民開展形式多樣健康教育活動，普及衛生防病知識，增強群眾健康意識，各社區衛生服務機構都落實了專職或兼職健康教育人員專門負責健康教育工作，制定健康教育計劃和具體措施、舉辦健康教育講座、開展義診活動進行健康教育咨詢、舉辦健康教育專欄。

六是開展婦幼婦保健管理，建立了孕產婦健康檔案并進行科學管理。

七是為社區居民和殘疾人提供相應的康復服務，康復訓練。

八是精神健康心理指導。積極探索分級醫療和雙向轉診制度，基本形成社區居民“小病在社區、大病到醫院、康復回社區”的就醫格局。

從護理人員的比例、工作性質、人員分布等各方面充分說明了護理工作是我中心工作的重要組成部分，是保證醫療安全優質服務的另一個車輪，因而護理質量的優劣，與醫療糾紛的升、降息息相關，加強護理質量管理，提高護理質量特別重要。推行綜合目標責任制以來，在護士長的督導帶領下，我們更是加班加點做好本職工作，為保證醫院護理工作的高效優質服務，做出了很大的貢獻。

1、加強質量控制，嚴格落實制度，認真檢查

每日記錄護理工作信息，及時向護士長及中心領導反饋，并協助護士長每周對科室工作質量進行檢查并記錄。

2、加強危重病人的管理

加強自身護理技能學習，做到熟練掌握護理急救技術，搶救程序及搶救藥械的使用，提高了危重病人搶救成功率，急救藥械有專人負責管理，做到“四固定”、“三及時”急救藥械完好率達100%.

3、加強病房管理，做到護理單元的整潔

在外環境較差的情況下，努力為病人創造一個清潔、整齊、安靜、舒適的休養環境。

4、嚴格執行查對制度

要嚴格執行三查七對制度及護理操作規程，減少差錯事故的發生，加強基礎護理，使基礎護理合格率基本達100%，褥瘡發生率為0.

5、加強護理表格書寫質量管理

配合護士長對護理表格認真把關，對年輕護士認真傳、幫、帶，努力提高護理病歷質量，護理表格合格率達到97.19%.

6、加強社區建檔工作

配合醫師對對我中心轄區居民建立慢性病檔案，及時進行回訪，并對65歲以上老人進行每年一次免費體檢，以防患于未燃，使我轄區慢性病管理工作得到了更進一步的提升。

為了提高每位護士的理論和操作水平，每月進行理論及操作考試，對于自己的工作要高要求嚴標準。工作態度要端正，“醫者父母心”，本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。

護理事業是一項崇高而神圣的事業，我為自己是護士隊伍中的一員而自豪。在今后工作中，我將加倍努力，為人類的護理事業作出自已的貢獻。

社區護士述職報告 篇3

20××年即將結束，我科室在院領導的帶領下，在科室全體醫護人員的通力合作下，認真貫徹落實科學發展觀，時刻將愛國，創業，求實，奉獻的精神放在工作第一位，本著全心全意為病人服務的工作熱情和態度，切實加強院科兩級的領導，順利完成了年初制定的各項工作計劃，為20××年工作任務的完成畫上了圓滿的句號。現將各項工作完成情況總結如下：

一、加強政治思想學習，轉變護理觀念，提高服務質量

全科人員以實踐科學發展觀為指導，認真學習全市經濟工作會議暨轉型跨越會議精神，組織全科人員學習黨的十八大報告，深刻領會精神實質，認真整理筆記，積極撰寫學習心得體會，創新思維，轉變觀念?？剖医M織人員學習醫院《關于印發20xx年效能風暴行動實施方案》，在科室內積極開展創先爭優、三好一滿意活動，進一步改進工作作風，樹立正確的人生觀、價值觀，樹立以病人為中心的觀念，不斷提高思想道德修養，以人為本，牢固樹立一切為病人服務的理念，一是把病人的呼聲作為第一信號，把病人的需要作為第一需要，把病人的利益作為第一考慮，把病人的滿意作為第一標準。加強主動服務意識，質量意識，安全意識，在進一步規范護理操作的基礎上，提高護患溝通技能，從而促使護理質量提高，確保護理工作安全、有效。二是通過了解回訪意見、和住院病人的交談，發放滿意度調查表等，獲取病人的需求及反饋信息，經常聽取醫生的意見及時的提出改進措施，同時對護士工作給予激勵，調動她們的工作積極性，從思想上，行動上作到真正的主動服務。三是把用心服務，創造感動的服務理念運用到實際工作中。嚴格執行查對制度，強調二次核對的執行到位，加強安全管理的責任，杜絕嚴重差錯及事故的發生。在安全的基礎上提高我們的護理質量。四是深化親情服務，提高服務質量。在培養護士日常禮儀的基礎上，進一步規范護理操作用語，護患溝通技能，培養護士樹立良好的職業形象。通過十八大的學習，轉變了護理觀念，提高了服務質量強化了醫護人員的服務意識，優化了醫護理質量，充分調動了醫護人員的工作熱情，強化工作責任心，培養了護理人員愛崗敬業，無私奉獻的敬業精神，做到小事講風格，大事講原則，從不鬧無原則糾紛。工作中互相支持，互相理解，明確分工，各司其職，各負其責，團結務實，保證了正常醫療服務工作的順利開展。

二、加強業務學習，提高業務素質

積極參加護理部組織的業務培訓、?？浦R講座，除每周四參加醫院組織的業務講課，科室針對疾病特點和臨床需求，圍繞中心工作，組織人員輪流講課，利用晨交班、工作閑暇時間進行提問、復習，長期堅持，相互學習，提高了臨床基礎知識。在護理部的指導下，組織人員進行護理技術操作培訓，通過觀看技術操作錄像、示范、現場指導，參加技能比武，互相交流經驗，使新護士的護理技術操作得到了規范和統一，促進了護理技術操作水平的提高。為了加強急救知識，提高急救技能，在科主任的支持下，組織急診醫師、全體護士集中學習急救常規和搶救措施，重點培訓心肺復蘇、心電除顫、人工呼吸器、洗胃機操作規程，使醫護人員掌握了急救知識和急救器械的使用。組織每月一次的護理安全會議，及時總結，肯定成績，查找不足，分析原因，制定有效可行的措施，每月按質量標準對護士進行考核并上報護理部。通過多方面、多渠道的學習，有效提高了護士的綜合業務素質。

三、加強基礎護理工作，提供優質護理服務

堅持每月一次的護理安全會議，分析護理質控檢查中存在的問題，認真總結，查找不足，分析討論，制定有效措施。組織學習護理核心制度，嚴格執行各項規章制度，進一步完善護理操作規程，保證各項治療措施落實到位。護士長和科室質控員每周不定時檢查科室工作質量，及時給予指導和改進。堅持護士長節假日、周末查房，排查護理安全隱患。護士長跟隨科主任查房，及時掌握重點病人動態信息，做好各項工作安排。在護理排班時新老搭配，使其在工作配合上優勢互補，相互借鑒經驗，保證護理安全，提高護理質量。進一步規范病房管理，指定病房管理責任護士，督促并指導衛生員做好病區保潔工作，為病人創造整潔、和諧的住院環境。對急救藥品、物品嚴格執行專人四定管理，使急救藥品、物品完好率達到100%，保證處于應急使用狀態。規范護理人員接診流程，禮貌待患，熱情服務。對重點護理人員加強指導和監督，做好傳、幫、帶工作，使年輕護士更好地成長起來。嚴格執行年初制定的業務學習、技能培訓計劃，中醫護理病歷合格率、各種護理表格書寫合格率95%，掌握中醫傳統操作技術15種。

四、抓好護理人員的監控，提升安全防范意識

科室護理工作是醫院護理工作的重要組成部分，優質高效的護理工作是保證醫療安全的一個重要環節，護理質量的好壞與醫療糾紛的上升息息相關，加強護理人員的監控，提高護理質量則顯得尤為重要。因此在日常的護理工作中要做的以下幾點。

1、護理人員的環節監控：對新調入護士以及有思想情緒的護士加強管理，做到重點交待、重點跟班。切實做好護理安全管理工作，減少醫療糾紛和醫療事故隱患，保障病人就醫安全。

2、病人的環節監控：新入院、新轉入、急危重病人、有發生醫療糾紛潛在危險的病人要重點督促檢查和監控。

3、時間的環節監控：節假日、雙休日、工作繁忙、易疲勞時間、交接班時均要加強監督和管理。

4、護理操作的環節監控：輸液、輸血、注射、各種過敏試驗等。雖然是日常工作，但如果一旦發生問題，都是人

命關天的大事，作為護理管理中監控的重點之重點。

5、護理部不定期的進行護理安全隱患檢查，發現問題，解決問題，從自身及科室的角度進行分析，分析發生的原因，吸取的教訓，提出防范與改進措施。對同樣問題反復出現的科室及個人，追究相關責任，杜絕嚴重差錯及事故的發生。

在新的一年里，我會繼續努力，爭取做到最好。

社區護士述職報告 篇4

20xx年，在院領導和護理部主任的領導下，在本科護士長的指導下，立足本職工作，愛崗敬業，廉潔奉公。嚴格執行各項工作制度，對待工作認真負責，以醫德規范為行為準則，履行救死扶傷的人道主義精神，在做好本職工作的同時刻苦鉆研業務知識，努力提高自身業務素質，在掌握專業理論知識的同時積極學習新技術、新知識，并能做到學以致用，以良的服務態度，質的服務質量為病人的健康服務。遵紀守法，與同事團結協作，較好地完成工作任務。無發生差錯事故。

本人在20xx年度中嚴格遵守醫德規范，努力提高自身職業道德素質，改善醫療服務質量，全心全意為人民健康服務。在工作中，以病人為中心，時刻為病人著想，千方百計為病人解除病痛，同時尊重病人的人格和權利，對待病人能做到一視同仁，為病人保守醫密，不泄露病人的隱私和秘密。與同事互學互尊，團結協作。廉潔奉公，遵紀守法，不以醫謀私。在業務方面嚴謹求實，奮發進取，鉆研醫術，不斷更新知識，提高技術水平。

20xx年，在院領導和科主任的指導和同志們的關心、支持和幫助下，較好地完成各項工作任務，在思想、學習和工作等方面都取得了一定的成績。現小結如下：

一、在思想上，堅持馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，學習社會主義核心價值體系，踐行社會主義榮辱觀，培養文明道德風尚，以寬容和諧的心態對待工作和生活。

二、在業務上，嚴格要求自己，勤奮努力，在自己平凡而普通的工作崗位上，認真做好本職工作，同時結合自己在工作中遇到的問題和存在的不足之處，有針對性地進行學習，尤其加強對新知識、新技術的學習，不斷提高自己的業務工作能力。

三、在工作中，嚴格遵守醫德規范，廉潔自律，遵守各項規章制度、法律法規。不做違法亂紀之事，與同事團結合作，取長補短，共同進步。

回顧一年來的工作，我在思想上、學習上、工作上都取得了新的進步，但還是有不少不足之處。今后，我還要認真克服缺點，發揚成績，刻苦學習，勤奮工作，為人民的健康事業作出自己的貢獻。

社區護士述職報告 篇5

尊敬的領導：

時間匆匆而逝，20xx年的工作即將結束，這一年來，在院領導的關心下，本著以病人為中心，以質量為核心的服務宗旨，我科護理人員團結奮進，努力工作，圓滿完成全年各項工作任務，現將全年工作總結如下：

一、加強政治思想學習，轉變護理觀念，提高服務質量

全科人員以實踐科學發展觀為指導，認真學習全市經濟工作會議暨轉型跨越會議精神，深刻領會精神實質，認真整理筆記，積極撰寫學習心得體會，創新思維，轉變觀念?？剖医M織人員學習醫院《關于印發xx年效能風暴行動實施方案》，在科室內積極開展創先爭優、“三好一滿意”活動，進一步改進工作作風，樹立正確的人生觀、價值觀，樹立“以病人為中心”的觀念，不斷提高思想道德修養，以人為本，牢固樹立“一切為病人服務”的理念。

一是把病人的呼聲作為第一信號，把病人的需要作為第一需要，把病人的利益作為第一考慮，把病人的滿意作為第一標準。加強主動服務意識，質量意識，安全意識，在進一步規范護理操作的基礎上，提高護患溝通技能，從而促使護理質量提高，確保護理工作安全、有效。

二是通過解回訪意見、和住院病人的交談，發放滿意度調查表等，獲取病人的需求及反饋信息，經常聽取醫生的意見及時的提出改進措施，同時對護士工作給予激勵，調動她們的工作積極性，從思想上，行動上作到真正的主動服務。

三是把“用心服務，創造感動”的服務理念運用到實際工作中。嚴格執行查對制度，強調二次核對的執行到位，加強安全管理的責任，杜絕嚴重差錯及事故的發生。在安全的基礎上提高我們的護理質量。

四是深化親情服務，提高服務質量。在培養護士日常禮儀的基礎上，進一步規范護理操作用語，護患溝通技能，培養護士樹立良好的職業形象。轉變護理觀念，提高服務質量強化醫護人員的服務意識，優化醫護理質量，充分調動醫護人員的工作熱情，強化工作責任心，培養護理人員愛崗敬業，無私奉獻的敬業精神，做到小事講風格，大事講原則，從不鬧無原則糾紛。工作中互相支持，互相理解，明確分工，各司其職，各負其責，團結務實，保證正常醫療服務工作的順利開展。

二、加強業務學習，提高業務素質

積極參加護理部組織的業務培訓、專科知識講座，除每周四參加醫院組織的業務講課，科室針對疾病特點和臨床需求，圍繞中心工作，組織人員輪流講課，利用晨交班、工作閑暇時間進行提問、復習，長期堅持，相互學習，提高臨床基礎知識。在護理部的指導下，組織人員進行護理技術操作培訓，通過觀看技術操作錄像、示范、現場指導，參加技能比武，互相交流經驗，使新護士的護理技術操作得到規范和統一，促進護理技術操作水平的提高。

為加強急救知識，提高急救技能，在科主任的支持下，組織急診醫師、全體護士集中學習急救常規和搶救措施，重點培訓心肺復蘇、心電除顫、人工呼吸器、洗胃機操作規程，使醫護人員掌握急救知識和急救器械的使用。組織每月一次的護理安全會議，及時總結，肯定成績，查找不足，分析原因，制定有效可行的措施，每月按質量標準對護士進行考核并上報護理部。通過多方面、多渠道的學習，有效提高護士的綜合業務素質。

　三、加強基礎護理工作，提供優質護理服務

堅持每月一次的護理安全會議，分析護理質控檢查中存在的問題，認真總結，查找不足，分析討論，制定有效措施。組織學習護理核心制度，嚴格執行各項規章制度，進一步完善護理操作規程，保證各項治療措施落實到位。護士長和科室質控員每周不定時檢查科室工作質量，及時給予指導和改進。堅持護士長節假日、周末查房，排查護理安全隱患。護士長跟隨科主任查房，及時掌握重點病人動態信息，做好各項工作安排。

在護理排班時新老搭配，使其在工作配合上優勢互補，相互借鑒經驗，保證護理安全，提高護理質量。進一步規范病房管理，指定病房管理責任護士，督促并指導衛生員做好病區保潔工作，為病人創造整潔、和諧的住院環境。對急救藥品、物品嚴格執行專人“四定”管理，使急救藥品、物品完好率達到xx％，保證處于應急使用狀態。規范護理人員接診流程，禮貌待患，熱情服務。對重點護理人員加強指導和監督，做好傳、幫、帶工作，使年輕護士更好地成長起來。嚴格執行年初制定的業務學習、技能培訓計劃，中醫護理病歷合格率、各種護理表格書寫合格率≥xx％，掌握中醫傳統操作技術x種。

四、抓好護理人員的監控，提升安全防范意識

科室護理工作是醫院護理工作的重要組成部分，優質高效的護理工作是保證醫療安全的一個重要環節，護理質量的好壞與醫療糾紛的上升息息相關，加強護理人員的監控，提高護理質量則顯得尤為重要。因此在日常的護理工作中要做的以下幾點：

1、護理人員的環節監控：對新調入護士以及有思想情緒的護士加強管理，做到重點交待、重點跟班。切實做好護理安全管理工作，減少醫療糾紛和醫療事故隱患，保障病人就醫安全。

2、病人的環節監控：新入院、新轉入、急危重病人、有發生醫療糾紛潛在危險的病人要重點督促檢查和監控。

3、時間的環節監控：節假日、雙休日、工作繁忙、易疲勞時間、交接班時均要加強監督和管理。

4、護理操作的環節監控：輸液、輸血、注射、各種過敏試驗等。雖然是日常工作，但如果一旦發生問題，都是人命關天的大事，作為護理管理中監控的重點之重點。

5、護理部不定期的進行護理安全隱患檢查，發現問題，解決問題，從自身及科室的角度進行分析，分析發生的原因，吸取的教訓，提出防范與改進措施。對同樣問題反復出現的科室及個人，追究相關責任，杜絕嚴重差錯及事故的發生。

此致

敬禮！

述職人：xxx

20xx年x月x日

社區護士述職報告 篇6

時光飛逝，轉眼間20xx年即將過去。一年來，我在護理部及中心主任的領導下，帶領中心護士圓滿完成全年的護理工作任務。

一、公共衛生服務工作方面

（一）建立居民健康檔案

目前累計建立檔案xx056人，建檔率達 70 %，并全部微機化管理，提前完成市級考核標準規定。

（二）慢性病管理

針對社區現有慢病人員，實行規范化管理。對已登記的居民健康檔案中已篩查出高血壓1290人，糖尿病 528人，其他慢性病 360人（其中冠心病xx0人、腦卒中132人、惡性腫瘤 51人、慢阻肺 xx人）。并對查處的高血壓進行分級管理，對所有的慢性病進行面對面及定期電話隨訪，進行健康教育及健康指導。

（三）對60歲以上的老年人、低保、殘疾人建立健康檔案，對殘疾人進行康復指導，建立精神病人檔案57份并規范管理。

（四）全年免費體檢3xx5人，其中：老年人2127人，殘疾人22人，低保34人。另外，對兒童21人，孕產婦6人也給予相應標準的檢查。

（五）積極開展上門服務，量血壓、隨訪、新生兒及孕產婦訪視，共計100余次。

（六）及時進行轄區傳染病疫情報告。

（七）健康教育：每月定期舉辦健康講座，給居民講解健康知識。做了12期健康教育宣傳板報。制作了40余種健康處方。8月在院領導的大力支持下，社區引進一系列先進設備，創辦了健康小屋，為居民進行自助式健康檢測，提高了居民自我保健能力。

（八）兒童計劃免疫工作情況：負責所轄3個社區（即慶興、慶旺、慶達社區）兒童的免疫接種，進行xx種疫苗的接種工作。全年常規接種疫苗人次總計：3000余人次

（九）提供兒童保健，婦女保健工作，轄區內7歲以下兒童：452人，已建兒童檔案：446份。49歲以下育齡婦女：6000余人，已建檔案：2802人孕產婦：57人， 家庭訪視：xx0人次 ，高危孕產婦：7人，早孕建冊人數：55人。

二、基本醫療服務

社區中心積極響應國家號召應用基本藥物，實現了零差價銷售。截止20XX年xx月末共計總收入192851元，其中藥費7xx44元，處置費22599元，化驗檢查費87029元，靜點3400余人次。

三、護理管理

（一）加強護士培訓，組織護士業務學習12次，并進行考評12次，提高了護理人員的理論水平和技術操作水平。

（二）督促護理人員嚴格執行各項無菌技術操作規程，杜絕了醫院感染的發生。嚴格執行三查七對制度，全年無護理差錯事故發生。

（三）建立健全了各項護理規章制度，并組織護士學習，監督檢查落實情況，使護理工作更加規范化。

20xx年是創新的一年，是銳意進取的一年。我社區有幸迎接部、廳、局各級機構檢查、參觀、學習10余次，代表黑龍江省順利地通過了國家衛生部專家組對《國家級示范社區衛生服務中心》的復合驗收工作；代表牡丹江市迎接省公共衛生績效考核工作；舉行了《牡丹江市城區基本公共衛生服務暨基本藥物實施》現場會，得到了上級領導的認可和一致好評。

今后將繼續在護理部及中心主任的正確領導下，帶領護理人員大踏步地進入社區、為人民群眾的身心健康提供更好的服務，推動我院社區衛生服務中心快速穩步發展。懇請院領導、護理部對我的工作給予指導、意見及支持！

社區護士述職報告 篇7

社區門診護士述職報告

尊敬的領導、親愛的同事們：

我是社區門診護士XXX，來自某某社區醫院門診部門。感謝您能給我這次在此毛遂自薦的機會，讓我分享我的工作經驗和感悟。

一、崗位職責

社區門診護士作為門診的重要組成部分，是醫患溝通的紐帶和傳遞醫生醫囑的重要媒介。我的主要職責是接受患者的掛號、患者護理、醫囑傳達及病歷記錄等，還要協助醫生開展各種醫療技術操作和治療工作，同時還要護理好門診內的醫療設備，確保醫療器械的衛生和運行順暢。

二、工作特點

社區門診護士的工作特點主要有三個方面。首先，我要應對的患者非常多樣化，包括兒童、老年人、慢性病患者、急性病患者等各類不同的患者，并需要根據這些患者的不同情況做出不同的護理和照顧。其次，社區門診護士需要很強的獨立工作能力。在門診的的日常工作中，我必須快速適應賽場、監控儀器和醫療設備的操作，同時還要處理各種客訴和人際交往問題，這些都需要我在承擔繁忙工作的同時，保證工作量和質量不受影響。最后，社區人員穩定、話語權高。因此面對患者的求診，我們也要以客戶至上的服務理念，提高服務質量和滿意度。

三、工作成績

我自入職以來，一直以身作則，勤奮工作，注重學習和提升自我能力。通過不斷自我拓展，在患者關愛方面取得了一些成績：首先，我以極高的責任感認真對待我的工作，不斷參加各種培訓和學習，提高了我的專業素質；其次，我與患者溝通良好，形成了良好的醫患關系，給患者帶來了信任和安心的感受；最后，我不斷深化我的角色，建立起了一套科學、規范、有效的工作流程和標準化醫療操作，有力地提高了門診治療的整體效率。

四、存在問題

但是，我的工作中還存在一些不足。首先，醫患之間溝通能力有待提高。由于醫患之間的語言、文化等因素的不同，有時難免會出現一些溝通上的障礙，這就需要我更加努力地學習，提高溝通和表達能力。其次，我的服務態度和技能有待更加專業化和細致化。操作醫療設備時，我急忙從事工作，有時忽略了做好部位準備工作，這就需要我更加注重每一個細節，提高工作效率和質量。

五、未來計劃

在未來的工作中，我將進一步完善自我，進一步提高自己的綜合素質和專業能力，努力做好我的工作，給患者提供更加優質的醫療服務。

最后，我感謝社區門診對我的支持，也感謝我的同事們對我的幫助和關注。我相信，在大家的關注和幫助下，我會更加認真地投入到工作中，為患者提供最好的服務。謝謝大家！

社區護士述職報告 篇8

時光荏苒，半年的工作時間已經悄然而過，回首過去的半年，我的內心不禁感慨萬千，在這半年里，我在院領導和護士長的關心與直接領導下及同事們的關心與幫助下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務宗旨，并能堅持以重要思想為指導，自覺認真學習黨的--大精神，刻苦鉆研業務知識，努力提高理論知識和熟練地掌握了各項臨床操作技能。較好的完成了各級院領導布置的各項護理工作，在同志們的關心、支持和幫助下，思想、學習和工作等方面取得了新的進步，現總如下：

一、嚴于律已，自覺加強黨性鍛煉，黨性修養和政治思想覺悟進一步提高

一年來，我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論，運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物，明辨是非，堅持真理，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐，在思想上積極構筑抵御資產階級民主和自由化、拜金主義、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅固防線。熱愛祖國，熱愛中國共產黨，熱愛社會主義，擁護中國共產黨的領導，擁護改革開放，堅信社會主義最終必然戰勝資本主義，對社會主義充滿必勝的信心。認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，為加快社會主義建設事業認真做好本職工作。工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。

二、強化理論和業務學習，不斷提高自身綜合素質

(1)是加強自我廉潔自律教育和職業道德教育。是否廉潔自律和職業道德的高低、思想品德的好壞直接影響護士的素質和形象，因此，在一年中的各次廉政教育和技能培訓后，我理解了要堅持“廉潔自律、嚴格執法、熱情服務”的方針，把人民群眾滿意作為做好工作的根本出發點，通過深入開展全心全意為人民服務的宗旨教育、職業道德教育、思想品德教育，做到始終把黨和人民的利益放在首位，牢固樹立愛民為民的思想，在人民群眾心目中樹立“白衣天使”形象。加強“四自”修養，即“自重、自省、自警、自勵”，發揮護士的主動精神，在自己內心深處用職業道德標準反省、告誡和激勵自己，以便真正培養自己的道德品質。

(2)是我還很注意護士職業形象，在平時工作中注意文明禮貌服務，堅持文明用語，工作時儀表端莊、著裝整潔、發不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態度和藹、語言規范。認真學習《醫療事故處理條例》及其法律法規，積極參于醫院組織的醫療事故處理條例學習活動，豐富了法律知識，增強了安全保護意識。在護士長積極認真指導下，我在很多方面都有了長足的進步和提高，平時堅持參加科室每月一次的業務學習，每周二的晨會，堅持危重病人護理查房，護理人員三基訓練，在護理部組織的每次技術操做考試中，均取得優異的成績。在一年的工作中，能始終堅持愛崗敬業，貫徹“以病人為中心，以質量為核心”的服務理念，提高了自身素質及應急能力。

三、努力工作，按時完成工作任務

我先后在icu、內科科輪轉學習。自我感覺要想將以前學到的理論知識與實際臨床工作相合，就必須在平時的工作中，一方面嚴格要求自己并多請教帶教老師，另一方面利用業余時間刻苦鉆研業務，體會要領。過去的半年里，我主要在內科工作，而這是是臨床工作的重點。內科著重觀察病情變化，工作非常的瑣碎。記得剛到內科時我還不是很適應，但我不怕，以前沒做過的，為了搞好工作，服從領導安排，我不怕麻煩，向老師請教、向同事學習、自己摸索實踐，在很短的時間內便比較熟悉了內科的工作，了解了各班的職責，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

我本著“把工作做的更好”這樣一個目標，開拓創新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：協助護士長做好病房的管理工作及醫療文書的整理工作。認真接待每一位病人，把每一位病人都當成自己的朋友，親人，經常換位思考別人的苦處。認真做好醫療文書的書寫工作，醫療文書的書寫需要認真負責，態度端正、頭腦清晰。我認真學習科室文件書寫規范，認真書寫一般護理記錄，危重病人護理記錄及搶救記錄。遵守規章制度，牢記三基(基礎理論、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態度、嚴格的要求、嚴密的方法)。護理部為了提高每位護士的理論和操作水平，每月進行理論及操作考試，對于自己的工作要高要求嚴標準。工作態度要端正，“醫者父母心”，本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復，于是每次當我進入病房時，我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們，耐心的幫他們了解疾病、建立戰勝疾病的信心，默默地祈禱他們早日康復。熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤，出勤率高，全年沒有請假現象，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。

在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預期的效果，保質保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己，經過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創了工作的新局面，為人民的健康事業做出了應有的貢獻。

當然，我身上還存在一些不足有待改進。比如，在學習上，有時仍有浮躁的情緒，感覺要學的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處理。在工作上，有時存在著標準不高的現象，雖然基本上能履行自己的職責和義務，但是在主動性方面還有待于進一步提高，這都是我今后需要改進和提高的地方。在已經過去的半年里，要再次感謝院領導、護士長的教育、指導、批評和幫助，感謝同事們給予的關心和支持?；仡欉^去，有許多進步和提高，同時也存在一些不足;展望未來，應當發揚自身的優點與長處，克服不足。為了醫院的美好明天而貢獻自己的一份力量!

社區護士述職報告 篇9

一年的時間就這樣走過了，在經過一年的努力后，我終于可以說在不斷的成長中得到了更多的進步。作為社區護士的我，一年來認真努力的工作，在中心主任、護士長及科主任的正確領導下，我認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想。xx年對我來說，也是一個相當值得懷念的一年，我相信隨著我漸漸的成長，我會有更多的進步。下面我將xx年的工作匯報如下：

一、思想道德、政治品質方面

能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策，通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法，認真學習法律知識;愛崗敬業，具有強烈的責任感和事業心，積極主動認真的學習護士專業知識，工作態度端正，認真負責。在醫療實踐過程中，嚴格執行“三查七對”制度遵守醫德規范，規范操作。

二、專業知識、工作能力方面

在院領導的帶領下，業務上秉承過去的優良傳統和作風，認真學習，勤于總結，對過去的經驗進行“去粗取精、去偽存真、去其糟粕、取其精華”。更完善、嫻熟地應用各種醫療方法和技術，理論與實踐相結合協助護士長做好病房的管理工作及醫療文書的整理工作，認真做好醫療文書的書寫工作，認真書寫護理記錄，遵守規章制度，牢記三基(基礎理論、基本知識和基本技能)三嚴嚴肅的態度、嚴格的要求、嚴密的方法)。

今后，要更加善于學習、善于總結，與時俱進，緊跟時代步伐，學習掌握更新更好的醫學技術，造福社會，造福病人的同時，完善豐富自己的人生。在這些年的護理工作中，我的體會是“三分治療，七分護理”，于是我越來越能夠感覺出護理工作的重要性。

我嚴格要求自己，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務宗旨，較好的完成了院領導布置的各項護理工作，當然在工作中仍有不足之處，如工作中不細心，面部微笑不夠，在今后的工作中一定努力提高自己的技術，提高微笑服務，把每一位病人都當成自己的朋友，親人，經常換位思考別人的難處，端正工作態度，我希望通過自己的努力獲得病員廣泛好評的同時，也得到各級領導、護士長的認可。

在社區工作的這一年中，我深切的感受到社區服務的好處，他更能貼近生活、貼近家庭、貼近群眾，對居民的衛生保健需求開展深入細致的基礎調查，掌握轄區的基本情況，根據社區診斷結果，制定了社區衛生工作的實施方案。成立了高血壓、糖尿病病人的專人管理，殘疾人功能訓練康復室，提供特需護理服務，臨終關懷病房，家庭專護等一系列貼近百姓的社區衛生工作，居民感受到實惠，社會效益顯著，同時社會效應帶動經濟效應創造了經濟效益。

從醫療市場的變化和社區居民的健康需求入手，轉變服務理念，因地制宜、積極探索貼近社區居民的服務摸式，主動開展上門服務和家庭病床服務，嚴格按照社區公共衛生考核細則的要求開展工作。

一是利用門診接診，上門建檔、免費體檢等機會為社區居民建立健康檔案和慢病檔案，并進行了規范化管理和隨訪，掌據了社區居民的總體健康狀況，作出了社區診斷報告，制定了相應的社區衛生措施。

二是對60歲以上老年人進行了分級管理，實施了登記建卡制度，老年人的分級系統管理率達到50%以上。

三是積極開展傳染病管理工作，組織相關醫務人員參加傳染病防治知識、健康教育培訓班，通過培訓增強了醫務人員對傳染病的報告意識和管理意識。建立傳染病管理制度、報告制度、門診病人登記制度、疫源地處理制度。

四是積極開展兒童計劃免疫工作。

五是積極為社區居民開展形式多樣健康教育活動，普及衛生防病知識，增強群眾健康意識，各社區衛生服務機構都落實了專職或兼職健康教育人員專門負責健康教育工作，制定健康教育計劃和具體措施、舉辦健康教育講座、開展義診活動進行健康教育咨詢、舉辦健康教育專欄。

六是開展婦幼婦保健管理，建立了孕產婦健康檔案并進行科學管理。

七是為社區居民和殘疾人提供相應的康復服務，康復訓練。

八是精神健康心理指導。積極探索分級醫療和雙向轉診制度，基本形成社區居民“小病在社區、大病到醫院、康復回社區”的就醫格局。