述職工作報告范本

述職工作報告范本精選(8篇)。

自入職以來，我們學習到了很多的新知識，也認識到了自己的不足。為了給我們后續的工作提供幫助，我們現在是時候動筆寫個人的述職報告及心得了。述職報告可以說是工作報告中的總結性報告。那么，你知道怎么寫具體的述職報告內容嗎？請您閱讀小編輯為您編輯整理的《述職工作報告范本精選(8篇)》，歡迎閱讀，希望您能夠喜歡并分享！

述職工作報告范本(篇1)

時刻一晃而過，隨著緊湊但不緊張的工作節奏，我已在公司工作快一個月了，在這段時刻我領悟到收獲到很多知識，這些對于我從學生到一個職業人的轉變具有重要好處，工作的過程讓我在心態上不斷的調整不斷的成熟。

來西北部客運站一個月了，此刻對那里的工作和生活也算熟悉了，剛開始還很擔心，不知如何與同事共處如何做好工作，每一天上班都要和各種各樣的人打交道，有時也遇到不理智的人對收費標準或者保險問題感不滿，出言不遜，滿腹牢騷時我的情緒狠不好，在來站上以前從來沒有被人這么罵過，個性是富民，祿勸，東村這些短途乘客，有很多都不講理，但依然要持續平和心態，情緒特不好，可過后想想也沒必要難過，好多時候只要忍過了就沒事了，當然也有素質好的客人會很好的配合我們的工作，這也是對我工作的肯定和鼓勵。

很多人認為售票是狠枯燥乏味的工作，但我既然來參加這項工作，就要干好這一行，無論什么崗位我們只要認真，細心，負職責就能夠做好，我必須要做到特能吃苦，特能忍受，將自己的工作做好。

在今后的工作中，我會遵守各項規章制度，認真工作，我將發奮提高自身素質，克服不足，兢兢業業做好本職工作，熱情，用心，認真的完成崗位職責，學無止境，時代發展瞬息萬變，各種知識日新月異，我將堅持不懈發奮學習，提高自己解決問題和突發問題的潛質，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，用心，熱情的對待每一個客人。

述職工作報告范本(篇2)

迎接20XX年來臨之際，回首過去，在20XX年上任會計一職期間，在領導及同事們的幫助指導下，通過自身的努力，無論是在敬業精神，還是在業務素質和工作能力上都得到進一步提高，并取得了一定的工作成績，以勤勤懇懇、兢兢業業的態度對待本職工作，在財務崗位上發揮了應有的作用。為了總結經驗，發揚成績，克服不足，現將過去一年的工作做如下簡要回顧和總結。

工作回顧與展望分三個階段：

第一階段：適應階段

首次進入汽車行業任職4家分公司會計外賬，在獨立核算、記賬期間，發現4家分公司的賬目情況已堆積了將近9個月。入司后才發現財務部門的工作量大，每位財務人員都需要處理5家公司的內外賬務、成本及銀行、稅務方面的業務(包含后勤和其他事務性工作)，即便如此，大家各司其職，認真負責地完成本職工作。從那刻起，通過領導及同事們的幫助領導下，用了5個月做了4家公司10個月的賬，從中還有些不足之處，還需要領導的審核批示。

在建賬期間，首要任務是將5家公司的進銷發票、報銷單據、銀行往來憑證等分類并整理，核對每家公司的期初數額錄入金蝶系統，最重要的是合理建賬?？此坪唵蔚膽{據整理→業務項目分類→銀行賬務對接→建立賬目→憑證錄入→憑證整理歸檔，一切都要重新開始。隨著業務的不斷擴張，記帳、登帳工作越來越重要。為提高工作效率，從20XX年起啟用金蝶財務軟件登外帳，經過1-2個月的數據初始化和幾個月下來領導的配合指導，財務核算順利過渡到新的電算化處理業務。這不但節約了時間，還大大提高了數據的查詢功能，為財務分析打下了良好的基礎，使財務工作上了一個新的臺階。

第二階段：20XX年終總結

一、努力學習，增強業務知識，提高財務會計工作能力。

正確履行會計職責和行使權限,認真學習國家財經政策、熟悉財經制度;積極提升專業知識，掌握會計技術方法;

二、熱愛本職工作，工作認真負責，與同事團結友愛。

工作中每筆憑據及時結算記賬，將所有財務憑證及時整理、裝訂和保存，做到各公司帳目清楚準確。對工作中存在的疑問，經常向有關領導請示匯報。收到合同及時記錄，協助出納做好應收賬務，達到及時準確。

三、工作中存在不足，及時檢討并改正。

1、 近期在實行“營改增”政策變更下，因開票前，信息確認不到位，給客戶帶來的不便同時，公司也受到了損失。為避免再發生，應及時咨詢并反饋。

2、提供開票信息時，常發生客戶名稱、開票金額等信息提供錯誤，財務人員為避免開票失誤，必須在接到開票信息時再核對合同并重新和相關部門聯系確認信息，這樣在客戶緊急取票同時，不但浪費時間還會導致開錯票，特希望在提供開票信息的部門人員一定要確認清楚，以便提高效率。

3、在簽署購銷合同時，因客戶簽署字體不統一，常看不明白客戶的姓名，模棱兩可，為達合同購銷雙方的明確性，煩請客戶用正楷簽名。

第三階段：展望20XX

在接下來的一年，多花一些時間，不斷吸取新的知識，完善自身的知識結構，提高業務水平，加強內、外部的溝通，搜集有利企業發展的信息，將工作做到最好。

述職工作報告范本(篇3)

本人調入xx項目負責土建方面的技術工作和現場管理工作以來。一直從事工程技術工作，現就今年的技術工作總結如下。

一、業務素質的提升

在土建專責及技術負責工作的過程中，提高了自身的業務素質，更重要的是在解決實際工作中存在的問題方面，積累了寶貴的經驗，并深刻體會到從事技經工作所應肩負的責任和對一個企業經營管理目標實現的重要性。因此，我在實際工作中時刻保持客觀公正、認真嚴謹、兢兢業業，對待每項工作都要具有強烈的責任心。

二、工程監督方面

任技術員期間，主要負責輸煤系統的建筑工程質量和施工進度的監督工作，負責材料進場、質量驗收、竣工驗收。期間我嚴格把關，認真負責，盡職盡責地履行了自己的職責。兩項工程分別通過工程質量監督站驗收。在此期間，我利用工作閑余，被評為助理工程師。下半年被公司調入項目部任土建專責。

三、土建工作中的提升

任土建專責期間，我充分利用自己所學的專業知識，注重在實踐中總結經驗，理論緊密聯系實際，用理論來指導實踐，用實踐來充實理論，同時加強自身專業素質的進一步鞏固和提高。在工作中熟練操作辦公及繪圖軟件；編寫物資申用計劃、施工方案、施工進度等。施工的建筑單體，均達到質量驗收標準，并多次受到監理和業主的好評及獎勵。辛勤的工作學習換來的是豐碩的成果，通過充實自己的大腦，我在實踐工作中更加得心應手，一些過去工作中存在的問題和疑問隨之迎刃而解。

四、工程質量的重視

由于我的努力工作和所取得的成績，現階段主要負責土建工程建設的質量、安全控制。我深知質量是企業生存的根本，必須重視。同時深感自己肩負的使命更加重大，更需付出加倍的心血和努力，在日常工作中注重提高組織協調能力，以適應新的工作崗位。在新的形勢下，建筑施工領域新科技新技術不斷得到發展應用，我邊工作邊學習，學習新規范新技術，努力充電，勤下工地。保證公司工程項目的順利施工，配合施工單位做好一切服務工作，努力工作，不辱使命。

以上是我今年技術工作的情況，通過從書本上學習、從實踐中學習、從他人那里學習，再加之自己的分析和思考，確實有了較大的收獲和進步。成績和不足是同時存在的，經驗和教訓也是相伴而行。我將繼續努力，克服不足，總結經驗，吸取教訓，把自己的工作做的更好。

述職工作報告范本(篇4)

思想匯報（年度總結）

去年以來，在各級領導、老師、輔導員的正確指導下，在各位同學的支持幫助下，經過自己的不懈努力，思想政治素質和工作能力都有了明顯的提高，開展各項工作得心應手，已成為一個工作認真、學習態度優秀的學習委員，為今后的工作和學習打下了良好的基礎。現將一年來的工作情況總結如下：

一、加強學習，注重政治素質和工作能力提高。堅持認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，用馬列主義武裝自己的頭腦，不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造，提高自身的政治理論水平和工作能力。認真學習深刻領會貫徹落實科學發展觀，在實際工作中認真加以貫徹。一年來，共寫心得體會、學習筆記累計上萬余字。通過扎實的思想政治理論學習，為自己開展各項班級工作提供了強大的思想武器，在日常工作中注重學以致用，取得了明顯效果。在加強理論學習的同時，努力做到在工作中學習，在學習中工作，精益求精，不斷探索，使自己更加勝任本職工作。

二、身體力行，深入細致地作好本職工作。根據班級體安排，一年來，我時時嚴格要求自己，較好的完成了以下幾項工作：一是能夠積極地配合老師工作，安排課代表按時收發作業，傳達老師的學習任務。二是積極的去了解同學們的學習情況、生活狀況以及思想動態，幫助有困難的同學。三是：認真做好課堂考勤工作，幫助任課教師對班級同學的了解；針對班上那些不愛學習愛上網，愛玩游戲或不遵守紀律的同學，給他們做思想工作，分析上網、玩游戲的利與弊，上大學的目的及不遵守紀律會帶來的嚴重后果，鼓勵他們積極向上，做一名合格的大學生。四是：經常鼓動同學們參加一些有意義的課外活動，特別對于個別曾經只關心學習成績的同學起了很大作用，也讓他們體會到了參加這些活動所帶來的樂趣。經過一年多的努力工作受到老師同學的一致好評。

三、堅持嚴于律己，努力做好表率。努力學習，爭取取得好的成績在學習中起帶頭作用。在工作中腳踏實地埋頭苦干；始終保持班干部的蓬勃朝氣，努力成為其他同學的榜樣。

通過一年來的工作和學習，我深深體會到：作為一名班干、一名學習委員，必要的鍛煉是一筆寶貴的財富。

我想我們因該做好三心：

一是崇高的事業心。事業心是成功者的基石，勝利的源泉。在日常學習工作的我們，需要我們有強烈的責任感和使命感。只有這樣，人生才會顯得充實，精神才會有所寄托，困難才能得以克服。

二是愛心。愛心的具體表現形式本人認為應是以人為本，堅持實事求是的工作作風。實事求是是馬克思主義、毛澤東思想活的靈魂，是鄧小平理論的精髓。作為一名班干部應有一顆時刻關心同學冷暖的愛心，以一種實事求是的態度發現問題、研究問題、解決問題，以一種主人翁的態度創造性的開展工作，努力貫徹落實科學發展觀。

三是進取心。作為一名班干部應該擠出時間充實自己，繼續接受教育，勤奮刻苦地學習新知識，新技能。既要向書本學習，又要向他人學習，向社會學習。

總之，一年來，我在工作上取得了一定成績，理論水平、工作能力和自身修養有了一定提高。但距老師和同學們的要求還有不少的差距：工作中有時有急躁情緒，工作方式方法有時不太細，需要進一步改進；學習成績仍待提高。在今后的學習工作中，我將努力學習提高成績，克服不足，以對工作高度負責的精神，腳踏實地，兢兢業業，盡職盡責地做好各項工作，努力做一名優秀的入黨積極份子，做一名優秀的學習委員，不辜負黨和組織對我的期望，不辜負老師和同學對我的信任。

匯報人： XXX

201x年xx月xx日

述職工作報告范本(篇5)

春逝秋飛，轉瞬冬來到。不知不覺間，20-年過去了，20-年來了。在20-一年的工作中，我很高興認識了各位同事，也獲得了很多經驗教訓，感謝-總給了我成長的空間、勇氣和信心及對我的培養教育。在這一年的時間里，通過自身的努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了諸多不足。現將一年來的工作情況作如下總結：

一、20-年的工作回顧

1、人事行政部作為后勤服務和辦公協調的核心部門，在理順各部門關系，提高管理效率，保證上傳下達等方面具有樞紐作用，注重與各部門的協作配合。

2、草擬各種制度、流程、通知等文字工作，認真做好公司有關文件的收發、分遞和督辦工作;及時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示的精神;公司的重要文件資料等歸檔管理工作。

3、在原制訂的各項規章制度基礎上進一步補充和完善，以及根據企業現狀，制定新的規章制度以適應企業發展的需要。

二、工作中存在的主要問題

回顧人事行政部過去的工作，雖在工作開展上有一定的創新，也取得了一些成績，但同樣存在一些問題和不足。主要表現在：自己的管理水平和專業性離公司的高效要求還有一定距離;對部門人員的管理不夠細致具體。以后在努力提高自身管理水平的同時更多注重對下屬的培養和管理上的進一步加強。

三、20-年工作計劃

充滿希望的20-年到來了，也帶來了新的挑戰。在新的一年里，我決心不斷學習，認真提高工作水平，為公司的經濟跨越式發展充分貢獻自己的力量，努力做到：

1、加強學習，拓寬知識面。努力學習專業知識和相關法律法規常識。加強對行業發展的了解，加強對周圍環境和同行業的了解、學習。為領導的決策提供一定的依據和參考。

2、本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報。及時了解員工思想動態，正確引導，加強溝通，了解各人的工作進度和問題及時反饋給行政總監和總經理。

新的一年，意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰。20-年，我要認真總結經驗，戒驕戒躁，努力工作，力爭取得更大的工作成績。以嶄新的工作風貌、更高昂的工作熱情和更敬業的工作態度投入到辦公室的各項工作中。從小事抓起，從服務抓起，進一步強化內務管理和后勤服務，為整體推進公司的發展提供基礎性服務，為公司年度整體工作目標的實現發揮人事行政部應有的作用。

述職工作報告范本(篇6)

我是一名入職不久的新員工，雖說是新員工，但在公司已經有將近三個月的工作時間了。轉瞬之間已經到年底了，在這三個月的時間里，我有歡喜，也有過失落。自己不但學得了很多專業知識，同時也學會了人與人之間的交往，這對自己來說是十分寶貴的。同時也是自己取得的巨大進步。

或許超市工作對大家來說，都覺得是一件很簡單的事情。收銀員只負責收銀，其他員工各司其職，不會有什么難的。我以前也是這么認為的，可是現在看來，等我自己成為一名超市員工的時候，我才感覺到其中很多的困難，并不是想象中那么簡單，我想說，其實做什么工作都會遇到困難，沒有一項工作是簡單易做的，只有努力才能夠做好!

通過近三個月的工作和學習，賣場的工作我也可以應付自如了，或許這些話有些自滿，但當有狀況發生時，組里的人都會向我伸出援助之手的。這是我心中不經萬分感動。這這三個月的時間里，自己一直保持著工作室的熱情，心態也是一平和為主。我深深的知道，作為一名賣場的工作人員，堅決不可以把個人的情緒帶到工作中來。顧客永遠是對的，這是我們工作的宗旨，所以我們要以會心的微笑去接待每一個顧客，縱然顧客有事無理取鬧，我們也要做到沉著冷靜，保持好自己的心態，盡量避免與顧客之間發生矛盾。

雖然自己做收銀工作時間不是太長，自身的專業素質和業務水平還待提高，到自己覺得只要用心去做，努力去學習，就能夠克服困難。我們要樹立良好的形象，因為我們不僅僅代表著我們自身，更代表著公司的形象。在工作期間我們要積極的想老員工請教和學習，能夠踏實認真的做好這份屬于我們自己的工作。這是公司的需要更是自己工作的需要。針對自己在工作遇到的問題，探討自己的心得和體會，也算對自己的一個工作總結吧。

這段工作期間，我自己感覺到還有很大的不足，對于自己的業務水平和技能還有待提高，這樣才能在方便顧客的同時也方便我們自己的工作，是我們的工作效率有所提高。當然自己覺得對顧客的服務才是最重要的，作為服務行業的一員，我們能做的就是服務顧客，讓胡克滿意而歸。這就要求我們自身具備良好的個人素質，做到熱情耐心的接待好每一個顧客，不要在工作中中將自己的小情緒帶進來，這樣會讓你在工作中出現許多不必要的麻煩，為了防止自己與顧客之間產生矛盾，我們必須要保持好自己的心態。

在工作之余，我自己還應該多學習關于商品和財會方面的專業知識，我們只有不斷的學習，不斷的提高，不斷的進步，才能立足于如今如此競爭激烈的社會之中，這也是我們為自己所做的準備，只有做好這些，有足夠的資本，才能這這份崗位中脫穎而出，要知道在一份平凡的工作中作出不平凡的成績，這并不是一件易事。

時光飛逝，雖然我自己在這份崗位中之工作了短短三個月時間，但給自己的的感受卻很深，無路實在自己做人方面，還是在自己的工作當中都給了自己很大的幫助，在今后的工作當中自己應該多學習多進步，做好做精自己的工作。為了美好的明天，我們努力吧。

我是xx超市的經理，到XX超市來已經X年的時間了，幾年來，我系統地學習了零售業概論、倉儲式連鎖超市管理概論、顧客消費心理學與銷售技巧等基礎知識，學習新型的零售業的知識，力圖盡快融到家樂的發展中去。在X店開業前夕，我任勞任怨，始終工作在第一線，經常和員工奮戰到深夜，直至開店。至此，我開始了開創xx市場的征程。年初xx路北店的銷售額每天僅十余萬元，經過半年的努力，市場終于打開，家樂在xx的知名度提高，銷售額提高了，顧客滿意了，員工的臉充滿了喜悅，這一年我被評為“xxx先進員工”。

由于是剛來X市工作，沒有人緣關系，一年來，我利用一切人際關系，克服地域差別，了解xx市場及各項政策規定，與合作方緊密配合，同相關部門建立了良好地合作關系。為了開拓xx市場，我每天與員工一起工作，并聽取各項合理化建議，以應對激烈競爭的市場環境。目前，xx有超市xx多家左右，競爭對手們把店開在了家樂店的周邊，面對這種環境，使xxxx年任務的完成與提高是一種考驗，員工們都存在擔心的思想。為此，我對員工們提出xx年的工作中心是“以服務促銷售，以管理降成本”。一年來的服務規范的培訓、管理者的培訓，大家都不會忘記這個工作中心，這一條已經貫穿到商店每個管理者和員工的腦海中。只要做的好，就會吸引顧客，就能擺脫困境。一年來路北店銷售和管理上實現了雙盈利的目標，銷售額超計劃完成。比xx年增長了85%，連續三年完成了集團下達的任務。

面對閃光的成績，我并不滿足。我認真分析商品結構及市場需求，及時調整商品結構并合理控制庫存，避免積壓資金。因xx路北店為外埠店，供貨商又多為外地供貨商，在一定程度上影響銷售。年初，公司在xx成立商品組，由我擔任組長，為了使店在xx穩步發展，使其同競爭對手形成差異優勢，我對商品組提出了“重寬度、輕深度，重連鎖、輕汰換”的談判原則，使商品組在完善xx市場的同時，進一步形成了xx連鎖的優勢。汰換了不適合xx市場的商品，并發展了部分本地特色商品，從根本上解決了蔬菜、水果不能連鎖經營的問題。年中，在我的帶領下，xxxx在商品經營上拓寬了電腦、手機、音像、圖書、冰鮮、主食廚房等品種，真正形成了倉儲超級大賣場。商品品種比99年增加了近一倍。品種的豐滿帶來了客流，管理的加強降低了成本，服務水平的提高贏得了顧客。xx年度市消協、工商、報社在民意測驗中，xx路北店被評為“xx市民最滿意超市”。

在擔任xx路北店店長及xx地區主管期間，面對店內外繁雜的工作我開動腦筋想辦法，大膽放權，競聘上崗，充分調動各級管理人員和廣大員工的工作積極性、創造力。我認為“員工是企業最大的資本，只有為他們提供機遇，才能充分發揮他們的才智，才能增強員工的凝聚力，企業才能長存”。在我的領導下，xx路北店逐步形成了各司其職，各負其責，嚴謹高效的工作格局。

當然，在工作中還有一些不足之處。

今后，我將從以下三個方面下功夫，認真做好本職工作。

述職工作報告范本(篇7)

1、堅持民主集中制，不斷強化責任意識。

2、在工作初期，對工作認識不夠，缺乏全局觀念，對xx行業缺少了解和分析，對工作定位認識不足。從而對工作的流程認識不夠，邏輯能力欠缺，結構性思維缺乏。不過我相信，在以后的工作中，我會不斷的學習和思考，從而加強對工作的認知能力從而做出工作的流程。

3、xx年應在廠、業務員共同協商并感到滿意的前提下認真修訂規范統一的銷售管理辦法，使其適應范圍廣且因地制宜，每年根據市場變化只需調整出廠價格。

4、xx年銷售管理辦法應條款明確、言簡意賅，明確業務員的區域、任務、費用、考核、獎勵，對模凌兩可的條款予以刪除，年底對業務員考核后按辦法如數兌現。

5、執行各項公司規章制度，處理員工獎懲事宜;對于有些員工不遵守公司規章制度，致使工作上出現較大失誤或較大錯誤，人力資源部通過周密調查之后，給予了合理公正的行政處罰，并對當事人進行了思想教育。本年度共有約十人左右人接受了公司不同程度的行政處罰，均認識到了自身的錯誤。

6、、積極廣泛收集市場信息并及時整理上報領導。

7、認真學習我廠產品及相關產品知識，依據客戶需求確定代理的產品品種。

8、協助領導完成樣板房通道的布置展示。

9、做好固定資產管理工作要求負責宿舍固定資產管理，對固定資產的監督、管理、維修和使用維護。

10、只有堅持原則落實制度，認真統計盤點，才能履行好用品的申購與領用。

11、缺少平時工作的知識總結;這一年在工作總結上有了進步，但仍不夠，如果每天、每周、每月都回過頭來思考一下自己工作的是與非、得與失，會更快的成長。在以后的工作中，此項也作為重點來提高自己。

12、、對工作具有較高的敬業精神和高度的主人翁責任感。

13、由于對業務不是很熟悉，所以在開發的過程中多次出現因為業務的原因，而返工的情況，但是通過這一年多的了解和學習，對相關的流程有了越來越深的認識。

14、開展常規檢查。把安全教育工作作為重點檢查內容之一。冬季公司對電線和宿舍區進行防火安全檢查。

15、以校內社會實踐為基礎。

16、總結下來：在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題，也學習到了許多新知識、新經驗，使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中，我時刻要求自己從實際出發，堅持高標準、嚴要求，力求做到業務素質和道德素質雙提高。

17、只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業務，才能更好適應工作崗位。

18、正確對待客戶投訴并及時、妥善解決。

19、勤奮學習是做好工作的基礎。

20、針對xx地區縣局無權力采購的狀況，計劃對xx供電局繼續工作不能松懈，在及時得到確切消息后做到有的放矢，同進應及時向領導匯報該局情況以便做省招標局工作。同時計劃在大柳塔尋找有實力、關系的代理商，主要做神華集團xx煤炭有限公司的工作，以擴大銷售渠道。

21、、嚴格遵守廠規廠紀及各項規章制度。

22、對新的東西學習不夠，工作上往往憑經驗辦事，憑以往的工作套路處理問題，表現出工作上的大膽創新不夠。

23、20xx年工程維修主要有：在衛生間后墻貼瓷磚，天花修補，二棟宿舍走廊護欄及宿舍陽臺護欄的維修，還有各類大小維修已達幾千件之多!

24、為確保完成全年銷售任務，自己平時就積極搜集信息并及時匯總，力爭在新區域開發市場，以擴大產品市場占有額。

25、xx年應在情況允許的前提下對業務員松散管理，解除固定八小時工作制，采用定期匯報總結的形式，業務員可每周到廠x天辦理其他事務，如出差應向領導匯報目的地及返回時間，在接領導通知后按時到廠，以便讓業務員有充足的時間進行銷售策劃。

26、負責管理員工勞動合同，辦理勞動用工及相關手續;到目前為止，勞動合同的簽屬工作開展的不是特別的順利，主要因為市場推廣部業務人員較散，集中的機會較少，經常都是來去匆匆，致使部分業務人員至今未能簽署勞動合同。計劃爭取過年這個機會，把合同簽署工作完成好。

27、敬業愛崗是做好工作的前提。

28、工作的條理性不夠清晰，要分清主次和輕重緩急;在開發時間很倉促的情況下，事情多了，就一定要有詳實而主次分明的計劃，哪些需要立即完成，哪些可以緩緩加班完成，今年在計劃上自己進步很大，但在這方面還有很大的優化空間。

29、清明節，安排團員、團干打掃柴頭山革命烈士墓，聽村干部講革命烈士事跡，學生深受教育。

30、“六一節”發揮少先隊員的作用，上街打掃白琳街道。

31、初二學生寒假護校隊，負責寒假期間校園內衛生打掃、綠化維護、教室門窗看護等工作，起到良好效果。

32、加強組織領導，切實落實消防工作責任制，為全面貫徹落實“預防為主、防消結合”的方針，公司消防安全工作在上級領導下，建立了消防安全檢查制度，從而推動消防安全各項工作有效的開展。

33、20xx年上一年，公司已制定了完善的規程及考勤制度。一年來，行政部組織召開了xx年的工作安排布置會議，年底實行工作目標完成情況考評，將考評結果列入各部門管理人員的年終績效。在工作目標落實過程中宿舍管理完善工作制度，有力地促進了管理水平的整體提升。

34、加強基礎工作建設，強化管理的創新實踐，促進管理水平的提升。

35、宿舍偷盜事件的發生，雖然我們做了不少工作，門窗加固，與其公司及員工宣傳提高自我防范意識，但這還不能解決根本問題，后來引起上級領導的重視，現在工業園已安裝了高清視頻監控系統，這樣就能更好的預防被盜事件的發生。

36、要加強與員工的交流，要與員工做好溝通，解決員工工作上的情緒問題，要與員工進行思想交流。

37、為積極配合代理銷售，自己計劃在確定產品品種后努力學習代理產品知識及性能、用途，以利代理產品迅速走入市場并形成銷售。

38、植樹節學生協助鎮政府到車陽種樹，建綠化帶。

39、、千方百計完成區域銷售任務并及時催回貨款。

40、缺乏工作經驗，尤其是現場經驗;今年的現場經驗有了很大的提高，對整個項目開始分析到開發有了認識，但在一些細節上還缺乏認知，具體的做法還缺乏了解，需要在以后的工作中加強學習力度。

41、熱情服務是做好工作的關鍵。

42、協助做好招聘與任用的具體事務性工作，包括發放招聘啟事、收集和匯總應聘資料、安排面試人員、跟蹤落實面試人員的情況等。

述職工作報告范本(篇8)

一、經過一年的工作和學習，我對自己的評價：

強項

1、執行力較強，上級安排的任務，都按時完成，有問題第一時間進行了反饋。

2、工作自主性較強，想到的，看到的，不用上級開口安排，都能自動自發去著手做好!

3、溝通協作力比較好，在牽連到與別的同事或部門協力開展的工作上，總是能主動的與其溝通，并達成一致，立即開展工作。

4、業務技能上有了新的突破，部門工作開展比較順手。

弱項

1、舞臺活動主持方面還須下大功夫改進學習。

2、語言表達，公眾場面演講組織還須學習提高。

3、容易沖動，感情用事，自我控制力還需要近一步加強。

改進措施

1、在天氣不受影響的情況下，堅持做好舞臺活動，多做互動，提搞自己組織表達能力，聚集人氣。

2、積極參加公司組織的各種集會、活動、努力讓自己融入團隊，建設團隊!

3、通過學習，訓練提高自己個人素養，提高自己情操，更近一步學會管理，會管理，懂管理。以達到綜合業務及相關管理技能提高!

二、作為一名管理層，我對自己所負責的分店或部門的評價：

強項

1、本部門團隊執行比較好，表現在各店調整時人員調動，工作的開展。

2、本部門在編制精簡的狀態下，不減工作效率，不減工作任務。不減工作流程。

弱項

1、各個層次還是不夠仔細，造成不應該出現失誤的地方卻出現的錯誤!

2、控制力，意識力不夠強。

3、個人業務技能和管理技能還不夠強。

改進措施

1、對待工作認真仔細，杜絕馬虎大意，近一步提高執行力。

2、保持積極心態，杜絕外界因素的影響。

3、養成學習的好習慣，提升自己業務技能和管理水平。

4、努力做好團隊建設，爭取成為團隊中不可缺少的一份子!

三、在同管理級別中，我認為自己的能力處于(請在括號內打“√”)：

a、第一()b、第二(√)c、第三()d其他()

四、為什么我認為自己的能力處于這種水平?

答：盡管在日常的工作中積極主動，工作開展也比較順利，但是在管理方面還缺少一定的主動性和管理魅力，在各方面還需要近一步加強!

五、我認為自己能力的提高需要通過(請在括號內打“√”)：

a、不斷自我反省(√)b、上司定期的指導和批評(√)

c、培訓和學習(√)d、其它方式(√)_定期與分店交流學習

六、年度工作回顧：

1、業績方面：

1、在總部期間，完成總部大海報制作，完成吳經理交待的其它任務

2、全年度分別調到各店支持各店正常運營工作，09年春節和五一均在公明店頂班，七月調至塘尾店慶，_月橋頭店調整升級，十一月調橋頭店正常上班。

3、完善了橋頭店調整后的相關買場遺留工作

4、對橋頭店舞臺音響設備進行了全面維修，目前已經能正常運轉。

5、調到橋頭店后積極主動開展了橋頭店場外舞臺活動。

6、建立建全橋頭店本部工作流程，重新規劃海報派發路線。

2、管理方面：

1、較去年相比，溝通協調力有了一定突破和飛越。

2、本部門工作開展較去年更加流利，順手，協作力大大提高。

3、與直屬上司在工作業務上的反饋和請示，比較及時到位，工作跟進有始有終。

4、在日常工作中敢管理，在涉及到相關人員問題上不怕得罪人，敢于與其就事論事，論清事實_。

編輯推薦

醫生述職工作報告精選(8篇)

古人曾說，理論是實踐的眼睛，畢業踏上工作崗位以后。我們時常會需要撰寫報告，報告應該結合實際，從實際出發，實事求是。這是一篇關于“醫生述職工作報告”的探討文章今天述職報告之家小編為大家推薦，歡迎來到我們的網站讓我們為您呈現優質的內容！

醫生述職工作報告【篇1】

眼科醫生工作總結及述職報告

起初，我作為一名眼科醫生，加入了這個行業，對于眼科醫學知識的掌握并不充分。然而，在這個崗位上工作的時間越長，我越能夠感到這份工作對于個人的成長和砥礪是多么的寶貴。今天的這篇總結和述職報告，就是我對于眼科醫生工作的一個總結回顧，也是對于自己工作能力的一種自我評估和展示。

一、工作內容

作為一名眼科醫生，我主要的工作職責是對于患者的視覺健康進行檢測和診斷治療。這些工作的基礎，就是對于眼科醫學知識的全面掌握。

我每天的工作內容，主要包括眼科疾病的診斷和治療、配鏡、視力訓練、常規檢查等。在這個過程中，我總是不斷地精進自己的專業技能，拓寬自己的知識面，提高自己的診療水平。

二、工作態度

在我眼中，治病醫人，是我作為一名醫生的天職。在每一次診斷治療過程中，我都注重細節，認真傾聽患者的反饋和描述，仔細觀察患者的病情變化，全力以赴地給予患者更好的治療效果。

同時，在處理患者關系時，我總是以真心換真心，以誠信回報信任，積極營造一種輕松的態度，讓患者在治療過程中更加的放松和信賴。

三、工作技能

在眼科醫生這個職業中，技能是核心競爭力。針對不同患者的不同病情，我結合自己的臨床經驗，采用不同的治療方案，并在治療過程中不斷的進行跟蹤檢查和反饋，以確保病情的穩定和康復效果。

作為一名優秀的眼科醫生，我始終認為自己的技能還有很多提升的空間。因此，在工作之余，我會參加相關學術培訓和交流會議，不斷學習各種先進的治療技術和證明有效的治療方法，并結合自己的經驗進行深化和探究，以提升自己的工作能力和競爭力。

四、工作質量

作為一名醫生，我們的工作質量是能夠體現我們專業水平和個人價值的一個重要標志。在我工作的這段時間中，我始終對于患者的身體健康負責任，在診療過程中認真細致，確保每一位患者的病情得到了科學的評估和治療。

此外，我還注重建立這個醫療中心的良好形象，提高醫療服務的質量和效率，并通過一些關注患者需求的服務，讓患者可以盡可能的享受到一個溫馨和諧的就醫環境。

總之，作為一名優秀的眼科醫生，我深受這份職業的熱愛，夜以繼日地奔走在醫療崗位上。雖然有時候遇到的疑難病例也會令我感到力不從心，但我會始終不放棄地學習和探索，以確保每一位患者都能夠得到最好的治療效果。入行以來，我也深刻的感受到了這份工作的艱辛和神圣，我會始終尊重這份職業，把各種規范和道德底線貫徹到每一個細節當中，為患者的健康保駕護航。

醫生述職工作報告【篇2】

尊敬的領導：

過去的一年，在各級主管部門的直接領導下，本人認真開展各項醫療工作，堅決貫徹執行各級領導安排和布置的各項工作和任務，全面履行了一名門診醫生的崗位職責。

一、思想政治方面

努力提升職業道德素質。不斷提高自己的政治理論水平，積極參加各項政治活動，更加堅定了對中國特色社會主義的信念，對改革開放和社會主義現代化建設的信心。始終堅持全心全意為人民服務的主導思想，遵守各項法律、法規、規章和診療技術規范、常規，加強醫風醫德修養，具有較好的職業道德和敬業精神。

二、醫療業務方面

本著為民眾健康服務，兢兢業業做好本職工作?！熬人婪鰝?，治病救人”是醫療工作者的職責所在，也是社會文明的重要組成部分，醫療工作的進步在社會發展中具有不可替代的作用，為此，我以對患者負責的精神，積極做好各項工作，關心、愛護、尊重患者，保護患者隱私;嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程;一絲不茍接待并認真負責地處理每一位病人，在程度上避免了誤診誤治;認真完成了上級布置的各項任務。

三、專業技能方面

珍惜每一次學習機會，自覺提升治病救命本領。作為一名門診醫生，我知道自己的專業技能還有很大的提升空間，為此，我通過學習不斷鞏固專業理論;注意總結工作中遇到的問題，一有機會就向科室中經驗豐富的人請教，直到把問題解決掉;堅持業務學習不放松，認真完成繼續再教育的各期學習，并通過了各期的考核;每年積極參加主管部門舉辦的規范化培訓，聆聽專家學者的學術講座，并經常閱讀醫學期刊和網絡信息，了解新的醫療知識和醫療技術，從而開闊視野，擴大知識面，不斷汲取新的營養，促進自己業務水平的不斷提高。

在醫院、科室領導的幫助和同道們的支持下，本人基本上能夠較好地完成作為一個基層醫生的各項工作和任務。在今后工作中，自己將不斷加強理論學習，堅持理論聯系實際并為實際服務的原則，努力克服理論上的不足和實際能力的不足，努力創造更加優異的工作成績。

醫生述職工作報告【篇3】

醫務工作者從事的是救死扶傷的職業，是“生命的守護神”。責任重大，所以，在具備職業道德的同時，更要具備高、精、尖的專業素質，在工作中要急患者之所急，想患者之所想。

一年來，不斷努力提高自身的業務水平，不斷加強業務理論學習，通過閱讀大量業務雜志及書刊，學習有關醫療衛生知識，寫下了大量的讀書筆記，豐富了自己的理論知識。經常參加衛生局舉辦的學術會議，并經常閱讀雜志、報刊和網絡信息，學習了大量新的醫療知識和醫療技術，從而極大地開闊了視野，很好地擴大了知識面，

始終堅持用新的理論技術指導業務工作，能熟練掌握常見病、多發病診治技術，能熟練診斷處理一些常見病、多發病。工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程，一絲不茍接待并認真負責地處理每一位病人，在最大程度上避免了誤診誤治。

一年來，能認認真真工作，踏踏實實做事，從未發生一起差錯事故，也從未同病人發生一起糾紛?？傊?盡我之最大能力完成作為一個醫生的各項工作和任務。 熱情接待每一位前來就診的患者，堅持把工作獻給社會，把愛心捧給患者，受到了師生員工的一致好評。同時，嚴格要求自己，不驕傲自滿，對比自己年長的前輩充分尊重，對年輕真誠地對待，堅持以工作為重，遵守各項紀律，兢兢業業，任勞任怨，樹立了自身良好形象。堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，堅持業務學習不放松。認真參加衛生局的各期學習，認真參加市內的每次學習。

積極主動去參加并通過了全國職業醫師考試。我要正確面對現實，繼續不斷加強業務理論學習，并堅持學習各種醫學理論研究的最新成果，不斷汲取新的營養，促進自己業務水平的不斷提高。始終堅持用新的理論技術指導業務工作，從而使自己能夠熟練掌握多種常見病、多發病的診斷和處理技術和方法。

一年來，在各級領導的幫助的支持下，工作雖然取得了一定成績，但與其它相比還有差距，自己尚須進一步加強理論學習，并堅持理論聯系實際并為實際服務的原則。我決定，在今后工作中，要繼續努力學習，繼續努力工作，努力克服理論上的不足和實際能力的不足，以期能夠創造更加優異的工作成績。

述職人：

20__年__月__日

醫生述職工作報告【篇4】

過去的一年，在各級主管部門的直接領導下，本人認真開展各項醫療工作，堅決貫徹執行各級領導安排和布置的各項工作和任務，全面履行了一名基層醫生的崗位職責。

思想政治方面，以黨員標準要求自己，努力提升職業道德素質。始終堅持黨的路線、方針、政策，不斷提高自己的政治理論水平，積極參加各項政治活動，更加堅定了對馬克思主義的信仰，對中國特色社會主義的信念，對改革開放和社會主義現代化建設的信心。始終堅持全心全意為人民服務的主導思想，遵守各項法律、法規、規章和診療技術規范、常規，加強醫風醫德修養，具有較好的職業道德和敬業精神。

醫療業務方面，本著為民眾健康服務，兢兢業業做好本職工作?！熬人婪鰝?，治病救人”是醫療工作者的職責所在，也是社會文明的重要組成部分，醫療工作的進步在社會發展中具有不可替代的作用，為此，我以對患者負責的精神，積極做好各項工作，關心、愛護、尊重患者，保護患者隱私;嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程;一絲不茍接待并認真負責地處理每一位病人，在程度上避免了誤診誤治;認真完成了上級布置的各項任務。

專業技能方面，珍惜每一次學習機會，自覺提升治病救命本領。作為一名年青的兒科醫生，我知道自己的專業技能還有很大的提升空間，為此，我買了兒科專業用書以自學，不斷鞏固專業理論;注意總結工作中遇到的問題，一有機會就向科室中經驗豐富的人請教，直到把問題解決掉;堅持業務學習不放松，認真完成繼續再教育的各期學習，并通過了各期的考核;每年積極參加主管部門舉辦的規范化培訓，聆聽專家學者的學術講座，并經常閱讀醫學期刊和網絡信息，了解新的醫療知識和醫療技術，從而開闊視野，擴大知識面，不斷汲取新的營養，促進自己業務水平的不斷提高。

在醫院、科室領導的幫助和的支持下，本人基本上能夠較好地完成作為一個基層醫生的各項工作和任務。在今后工作中，自己將不斷加強理論學習，堅持理論聯系實際并為實際服務的原則，努力克服理論上的不足和實際能力的不足，努力創造更加優異的工作成績。

述職人：

20__年__月__日

醫生述職工作報告【篇5】

尊敬的領導：

過去的一年，在各級主管部門的直接領導下，本人認真開展各項醫療工作，堅決貫徹執行各級領導安排和布置的各項工作和任務，全面履行了一名門診醫生的崗位職責?，F對自身完成的工作述職如下。

一、思想政治方面

努力提升職業道德素質。不斷提高自己的政治理論水平，積極參加各項政治活動，對改革開放和社會主義現代化建設的信心。始終堅持全心全意為人民服務的主導思想，遵守各項法律、法規、規章和診療技術規范、常規，加強醫風醫德修養，具有較好的職業道德和敬業精神。

二、醫療業務方面

本著為民眾健康服務，兢兢業業做好本職工作?！熬人婪鰝?，治病救人”是醫療工作者的職責所在，也是社會文明的重要組成部分，醫療工作的進步在社會發展中具有不可替代的作用，為此，我以對患者負責的精神，積極做好各項工作，關心、愛護、尊重患者，保護患者隱私;嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程;一絲不茍接待并認真負責地處理每一位病人，在程度上避免了誤診誤治;認真完成了上級布置的各項任務。

三、專業技能方面

珍惜每一次學習機會，自覺提升治病救命本領。作為一名門診醫生，我知道自己的專業技能還有很大的提升空間，為此，我通過學習不斷鞏固專業理論;注意總結工作中遇到的問題，一有機會就向科室中經驗豐富的人請教，直到把問題解決掉;堅持業務學習不放松，認真完成繼續再教育的各期學習，并通過了各期的考核;每年積極參加主管部門舉辦的規范化培訓，聆聽專家學者的學術講座，并經常閱讀醫學期刊和網絡信息，了解新的醫療知識和醫療技術，從而開闊視野，擴大知識面，不斷汲取新的營養，促進自己業務水平的不斷提高。

在醫院、科室領導的幫助和同道們的支持下，本人基本上能夠較好地完成作為一個基層醫生的各項工作和任務。在今后工作中，自己將不斷加強理論學習，堅持理論聯系實際并為實際服務的原則，努力克服理論上的不足和實際能力的不足，努力創造更加優異的工作成績。

此致

敬禮!

述職人：______

20__年__月__日

醫生述職工作報告【篇6】

一年來，我在院領導的指導下，在同志們的熱心幫助下，在自己的不懈努力下，在思想上、業務水平上都有了很大的提高。我以"服從領導，扎實工作，認真學習，團結同志"為標準，始終嚴格要求自己，較好地完成了各項工作、學習任務，并取得了一定的成績，全面履行了醫生的崗位職責。

這一年來，我遵守勞動紀律、按時上下班、不隨便脫離崗位，以保證患者及時得到診治。我遵守醫務室制定的工作制度，按醫院和醫務室的基本要求完成工作任務。堅持正常門診，對病員進行認真的檢查、診斷和治療。嚴格按藥性和劑量使用藥品，遵守有關醫療規程，給病人開寫處方，書寫門診病歷記錄。隨時聽取門診病員的意見，做好病員的思想工作。

本人能夠認真并負責地做好醫療工作，在工作中，深切的認識到一個合格的基層衛生院醫生應具備的素質和條件。努力提高自身的業務水平，不斷加強業務理論學習。為了使自己的業務水準能得到全面的提高，我于20__年參加全國執業醫師考試并取得了執業助理醫師資格，于20__年4月至10月在縣中醫院內兒科進修，期間也曾在會寧縣衛校進行了為期七天的"西學中，中學經典"的培訓。

通過學習從而極大地開闊了視野，很好地擴大了知識面。并且經常通過網絡學習始終堅持用新的理論技術指導業務工作，能熟練掌握基層衛生院的常見病、多發病診治技術，能熟練診斷處理一些常見病、多發病。工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程，一絲不茍接待并認真負責地處理每一位病人，在最大程度上避免了誤診誤治。參加工作一年以來，本人認認真真工作，踏踏實實做事，很少發生一起差錯事故，也從未同病人發生一起糾紛。

一年來，在各級領導的幫助和的支持下，無論是思想方面，還是業務方面，都取得了一定成績，并得到上級領導和廣大村民的一致好評。但與自己的目標還有差距，自己尚須進一步加強理論學習，并堅持理論聯系實際并為實際服務的原則，學以致用，用有所成。在今后工作中，我仍將一如既往的對待工作認真負責;對待學習一絲不茍;對待患者熱情周到，盡自己最大努力，更加扎實地做一名合格的醫生。

述職人：

20__年__月__日

醫生述職工作報告【篇7】

超聲醫生總結報告

超聲醫生總結報告第一部分

我20xx年入職，一直在我院專科門診工作。秉承“質量第一，服務臨床”的理念，堅持以患者為中心，優質高效地為臨床提供快速準確的診斷依據，腳踏實地、勤奮工作。尤其是這幾年，對自己的工作有很多感想和感想，在此簡單聲明一下：領悟上級部門重大會議精神，始終與黨和組織保持一致政治思想上，確保實際工作不偏離正確軌道。幾年來，我不斷加強思想道德和業務技能的學習，提高工作責任感，工作嚴謹負責，勤奮、吃苦耐勞，積極配合所長工作，不顧個人得失，加班加點按質按量完成任務。始終堅持以病人為中心，臨床思維，急病人，急臨床。嚴格遵守臨界值報告制度，及時聯系臨床醫生，提供有利的診斷依據。堅持理論聯系實際，學以致用。

工作學習兩方面：本人不僅政治思想水平高，而且業務學習和工作能力強。面對日新月異的專業知識，更加重視專業知識和新技術的學習。同時，特別關注衛生局主辦的繼續醫學教育和學習；參加各種改進培訓課程和學術交流會。今年順利通過了“大型儀器儀表上崗證考試”。為了進一步提高自己的綜合素質，除了努力學習商務技術外，還加強了相關知識英語和計算機應用知識的學習，受益匪淺。

三大道德品質

（1）勤奮和晦澀的敬業精神。 自從我開始從事超聲工作以來，我一直在與患者打交道。雖然有點邋遢、苦澀、累人，但我從不后悔選擇了專業。我很自豪能為臨床醫生提供科學的診斷依據。特別為婦產科、心內科、內分泌科等提供嚴謹的超聲報告并取得非常好的治療效果，得到了客戶的信賴和好評。

（2）嚴于律己，誠實正直，樂觀向上。 以感恩的心面對世界；以寬容之心與他人和諧相處；以分享之心回報大眾。從來沒有和同事發生過沖突。我知道自己有很多不足，但我是一個修正主義者，不斷完善自己。

四個未來的工作計劃

今天，不僅在事業上，而且在生活和學習上，更要提高自己的水平。在院長的帶領下，配合主任，努力將我院專科門診融入良好的學習氛圍，進一步提高超聲技術質量，更好地服務臨床科室；加強與臨床科室的聯系，開發臨床需求，增加科室經濟效益；激發熱情，為科室發展建言獻策，為醫院發展貢獻力量。

超聲醫生匯報2

在忙碌的工作中，20xx即將過去，這一年我一直秉承“質量第一，臨床服務”的理念，Be down ——腳踏實地，努力工作。今年我取得了很大的進步，但也有一些不足之處。

我。思想政治方面：

來院一年多以來，醫院組織了多次集體政治思想教育活動。會議已就位，并作了學習筆記。在科里，以毛主任為代表的黨員樹立了榜樣。他們不僅在工作上給了我指導，在生活上也給了我幫助，鼓勵我以黨員為帶頭人向黨組織靠攏。 ，在放射科黨支部的鼓勵下，我向黨組織提出了申請。

二、工作服務：

一年前，我還只是個有理論知識的醫學生。我來到放射科。部門的同事都很關心我的成長，給了我很多幫助。工作。毛主任每天堅持早交——班上帶我看片子，讓我做疑難雜癥和典型病例的統計工作，讓我積累了經驗； xx主任親自指導我做透視和各種血管造影檢查，帶我做了兩例介入治療，使我掌握了基本的影像學檢查、影像診斷和治療技術，基本滿足影像診斷師的要求。作為空降兵第15軍的支援單位，醫院組建了空降醫療隊。作為醫院的新生力量，我去年參加了2個月的傘兵跳傘技術培訓，今年參加了4個月的空降兵后方裝備培訓。演練中，任務順利、安全地完成，為醫院爭光。

三、專業學習：

在毛主任和辛主任的指導下，我在放射診斷方面理論與實踐相結合，并與實踐。為了深化理論學習，辛主任還叮囑我學習《中華放射學雜志》，積累影像資料，讓我學習研究影像診斷技術。今年，我復習整理了醫學基礎知識和臨床醫學知識，報名參加了全國執業醫師資格考試。

超聲醫生匯報第三部分

我20xx年開始工作，一直在我院特診室工作。秉承“質量第一，服務臨床”的理念，堅持以患者為中心，優質高效地為臨床提供快速準確的診斷依據，腳踏實地、勤奮工作。尤其是這幾年，我對自己的工作有很多想法和感受，在此做一個簡單的陳述：

我。政治思想：

< p>認真學習黨的方針政策、法律法規，領會上級部門重大會議精神，在政治上始終與黨和組織保持一致和思想上，確保實際工作不偏離正確軌道。幾年來，不斷加強思想道德和業務技能的學習，提高工作責任感，工作嚴謹負責，勤奮、吃苦耐勞，積極配合所長工作，不顧個人得失，加班加點按質按量完成任務。 .始終堅持以病人為中心，臨床思維，急病人，急臨床。嚴格遵守臨界值報告制度，及時聯系臨床醫生，提供有利的診斷依據。堅持理論聯系實際，學以致用。

二、工作與學習：

本人不僅政治思想水平高，而且業務學習和工作能力強。面對日新月異的專業知識，更加重視專業知識和新技術的學習。同時，特別關注衛生局主辦的繼續醫學教育和學習；參加各種改進培訓課程和學術交流會。今年順利通過了“大型儀器儀表上崗證考試”。為了進一步提高自己的綜合素質，除了努力學習商務技術外，還加強了相關知識英語和計算機應用知識的學習，受益匪淺。

三。道德品質

（1）勤奮，默默無聞的敬業精神，梅花香來自苦寒”。我從一開始就和病人打交道工作。雖然有點臟、苦、累，但我從不后悔自己選擇的職業。我很自豪能為臨床醫生提供科學的診斷依據。尤其是為婦產科、心臟病科、內分泌科等提供嚴謹的超聲報告，取得了很好的治療效果，得到了大家的信賴和好評。

（2）嚴于律己，誠實正直，樂觀向上。感恩之心；以包容之心與他人和諧；以分享之心回饋大眾p> 四、未來工作計劃

今年，我不僅要在事業上提升自己，還要在生活和學習上提升自己。在院長的帶領下，配合主任，努力將我院?？崎T診融入良好的學習氛圍，進一步提高超聲技術質量，更好地服務臨床科室；加強與臨床科室的聯系，開發臨床需求，增加科室經濟效益；激發熱情，為科室發展建言獻策，為醫院發展貢獻力量。

超聲醫師總結報告第四部分

作為超聲醫師，不僅要在技術上精益求精，更要全心全意為患者服務。從事超聲診斷工作以來，我一直把刻苦學習為患者提供卓越的技術服務技能作為我的畢生追求。 20xx年在市人民醫院學習3個多月，系統學習了超聲檢查的基本理論知識和實踐技能，加強了以往比較薄弱的心臟及外周血管超聲診斷。平時我也會通過參加學術會議、閱讀專業書籍、文學等學習來跟上業務發展的步伐。經過不斷的學習和臨床積累，積累了豐富的彩色多普勒超聲診斷經驗，得到了臨床醫生的認可和好評。

超聲質量對患者很重要。做好超聲檢查，一是操作方法要符合規范，斷面掃描要規范，二是要不斷加強自學。最后，要善于分析總結各種案例，積累經驗。為了給患者提供優質的服務，我在注重數量的同時，也注重檢查的質量，盡量減少誤診率。例如，每天抽出時間查看工作站的超聲報告，發現并記錄報告中是否存在錯誤，并立即修改并與臨床醫生溝通。效果非常明顯，減少了報告中的文字錯誤率。為了讓醫患對科室工作滿意，我注重加強與診所的聯系，聽取診所和患者的意見和建議，及時整改。服務質量顯著提高。超聲主治醫師匯報報告 超聲主治醫師匯報報告。

為方便患者，超聲科全天24小時工作。夜班后沒有休息，要持續到第二天12:00。值班任務很重，也很辛苦。但無論多么辛苦，多么累，作為一名醫生，在工作的崗位上，你可以始終堅守醫生的神圣職責。因為無論是在臨床一線，還是在醫療技術輔助科，雖然職責不同，但目標是一致的。在工作中，他不僅勇于開發各種超聲檢查新技術，讓患者在享受醫學科技進步帶來的好處的同時，享受到優質、高效、周到的服務。

20xx年，我將在商業學習和思想政治水平上進一步提升自己。 在院長的帶領下，與所長配合好，努力將超聲科融入良好的學習氛圍，進一步提高超聲技術質量。 我將永遠以飽滿的熱情投入到我的工作中，為我院的發展獻身。

醫生述職工作報告【篇8】

在本次執業醫師定期考核期內，作為一名xx科醫師，在考核期內認真履行了自己的工作職責，踏實工作、恪守敬業，并且在管理崗位上也認真負責，做好科室管理工作。現述職報告如下：

一、執業道德

遵守醫院規章制度，遵守衛生局下發的各項行醫規范，堅決抵制醫療行業中的不正之風，不利用職務之便謀取私利。不做損害患者利益的事情，不做損害醫院的行為。對待患者一視同仁，為患者多考慮，節約醫療費用，不開大處方、不開多余檢查單，合理控制醫療費用，合理用藥，讓患者得到的服務，為患者謀福利。

二、業務水平

作為年輕的醫師，業務上有待于提高，因此在臨床工作中認真虛心向上級醫師請教，同時結合書本知識來鞏固自己所學。在平時的工作中，經常上門診上認真學習高年資醫師坐門診如何處理患者，并經常請教不能理解的地方，做到不恥下問。在病房中認真管理床位病人，及時觀察，及時調整用藥等，學會在實踐中提高自己。

注重平時的業務學習，按時參加衛生局、醫院組織的各項學習活動，保持知識的持久更新。

三、管理崗位

在平時工作中分管xx，與下屬各個科室負責人通力合作，分院的業務每年都有一定的提升，同時注意協調好科室之間、同事之間的關系，讓大家在愉快、融洽的環境下工作。

作為一名年輕醫師，將來的道路還很漫長，我將在自己的崗位上對待管理工作認真負責、對待臨床工作兢兢業業、恪盡職守，努力做好一名合格的xx醫師。

保險員工述職工作報告精選8篇

作為公司的優秀員工，我們一直在提高自己的專業能力，以便可以給公司做出更好的奉獻。為了給我們后續的工作提供幫助，我們現在要寫一份值得一看的述職報告了。述職報告屬于應用文稿，分為集體和個人兩種。那么，自己在寫述職報告時要注意些什么呢？以下是小編收集整理的“保險員工述職工作報告精選8篇”，供您參考，希望能夠幫助到大家。

保險員工述職工作報告【篇1】

保險調查員工作總結

保險調查員是保險行業中不可或缺的一環，他們負責對索賠案件進行調查，以確定索賠的合法性并保護保險公司的利益。在這篇文章中，我將詳細描述保險調查員的職責和工作過程，并分享我在這個職位上的經驗。

一、職責說明：

1. 案件調查：保險調查員負責對保險索賠案件進行調查，收集相關證據和資料，如事故現場照片、醫療記錄和證人陳述等。這些調查工作要求調查員有良好的觀察力和分析能力，以確保集齊足夠的證據為保險公司做出準確的賠償決策。

2. 取證及審訊：保險調查員可能需要采訪事故雙方、證人和醫生等，收集他們的陳述和意見。他們還可能需要收集視頻監控、電話記錄和其他相關證據，以便了解事件的全貌。在這一過程中，調查員需要有較強的談判和溝通能力，并能獨立思考和判斷。

3. 報告撰寫：在調查完成后，保險調查員需要根據收集到的證據和調查結果撰寫詳細的報告。這些報告通常包括索賠申請人的背景信息、事故經過以及調查員的和建議。這些報告對于保險公司做出賠償決策和后續法律程序非常重要。

二、工作流程：

1. 接收任務：保險調查員通常是根據保險公司的需求分配任務，他們可能收到索賠案件的詳細信息，如索賠人姓名、事故時間和地點等。

2. 現場調查：在收到任務后，保險調查員會前往事故現場，進行周密的調查。他們會拍攝照片，收集證人陳述，并尋找可能的證據，如車輛碎片或痕跡等。

3. 數據分析：完成現場調查后，保險調查員會分析收集到的數據和證據。他們會比對醫療文件，查看交通記錄，以及其他相關信息，以便了解事故的全面情況。

4. 取證和審訊：根據需要，保險調查員會與索賠人、事故雙方和證人等進行面對面的會議，或進行電話或視頻訪談。在這些審訊中，調查員需要有良好的聽力和觀察力，以及非常清晰的書面記錄。

5. 結案和報告撰寫：經過充分的調查和數據分析，保險調查員會就索賠案件做出結案決策，并根據調查結果撰寫詳細的報告。這些報告對于保險公司做出賠償決策非常重要。

三、我的經驗：

作為一名保險調查員已有三年的工作經驗，我深知這個職位的挑戰和責任。在我的工作中，我堅持高效率和準確性，并始終尊重每個案件的公正性和保密性。

我最自豪的案件之一是一起車輛事故索賠案。我通過調查了解到，索賠人的證詞與事故現場的證據不符。在穩定情緒并聆聽索賠人的陳述后，我決定進行進一步深入調查。通過與其他相關人員的訪談和醫院記錄的核對，我最終發現了一個重要的矛盾點，證明了索賠人的虛假陳述。我將我發現的證據整理成一份詳細的報告，并提交給保險公司。最終，保險公司決定拒絕該索賠案，并采取法律措施。

這次案件讓我更加意識到作為一名保險調查員的重要性。我相信我的職責是保護保險公司的利益，但同時也要始終秉持公正和誠信的原則。通過嚴格的調查和報告撰寫，我能夠為保險公司提供準確和合理的決策依據。

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小編認為，保險調查員在保險行業中扮演著重要的角色。他們負責對保險索賠案件進行全面調查，以便準確判斷索賠申請的合法性。不僅需要具備優秀的調查和分析能力，保險調查員還需要具備良好的溝通和談判技巧，以便與不同的人士進行有效的信息交流。通過高效和準確的工作，保險調查員能夠幫助保險公司做出明智的賠償決策，并為保險行業的穩定發展作出貢獻。

保險員工述職工作報告【篇2】

保險定損員是保險公司中非常重要的一份工作。他們負責評估和核實保險索賠，確保索賠金額的準確性，并與客戶進行有效溝通和解決問題。以下是對保險定損員工作的詳細總結。

保險定損員需要具備良好的客戶服務技巧。他們經常需要與索賠客戶進行電話和面對面的溝通。這意味著他們需要具備良好的溝通和解決問題的能力，以便有效地與客戶交流并找到解決索賠問題的最佳解決方案。

保險定損員需要具備良好的核實和評估能力。他們負責核實索賠的真實性，并評估索賠金額的準確性。為此，他們需要仔細分析索賠申請表、相關文件和證據，以便確保索賠屬實。同時，他們也需要與調查員、律師和其他相關部門合作，以確保索賠程序的順利進行。

另外，保險定損員需要具備良好的問題解決能力。在處理索賠過程中，他們經常會遇到各種問題和挑戰。有時客戶可能會提出一些合理的疑問或擔憂，而保險定損員需要能夠理解并解決這些問題。他們還需要與內部團隊和外部合作伙伴合作，以確保所有問題得到妥善解決。

除了以上能力，保險定損員還需要具備良好的時間管理能力。他們通常會同時處理多份索賠案件，因此需要能夠合理安排時間和資源，以確保每個案件都得到適當的處理。這包括及時回復客戶的詢問和提供準確的信息，以及及時報告有關索賠案件的進展。

保險定損員還需要具備良好的團隊合作能力。他們通常會與許多不同的團隊成員合作，包括調查員、律師、精算師等。因此，他們需要能夠有效地與團隊成員合作，在整個索賠過程中共同努力，確保索賠案件的順利進行。

保險定損員的工作非常復雜和多樣化。他們需要具備良好的客戶服務技巧、核實和評估能力、問題解決能力、時間管理能力和團隊合作能力。只有具備這些技能和能力，他們才能勝任這個關鍵職位，并確保保險索賠過程的順利進行。

保險員工述職工作報告【篇3】

保險銷售員是負責推銷和銷售保險產品的專業人員。他們的工作涉及與潛在客戶建立聯系、了解客戶的保險需求、介紹不同的保險產品并促成銷售。在每天的工作中，保險銷售員需要具備良好的溝通能力、銷售技巧和專業知識。下面是一份關于保險銷售員工作總結的文章。

保險銷售員工作總結

作為一名保險銷售員，我經常與各種各樣的人打交道。我需要主動聯系潛在客戶，建立起與他們的聯系，并全面了解他們的保險需求。這直接關系到我是否能夠成功推銷和銷售保險產品。良好的溝通能力是我的一項重要技能。我需要能夠有效地表達并傳達保險產品的價值和好處。

每天，我會聽取客戶的需求，并根據他們的需求進行推薦。了解不同保險產品的細節并能清晰地解釋它們對客戶至關重要。我會向客戶介紹各種保險選項，例如人壽保險、醫療保險、意外保險以及車險等。我會與客戶一起評估他們的風險承受能力，并根據他們的需求推薦最適合的保險方案。

在銷售過程中，我知道客戶的信任和滿意度是成功的關鍵。我始終保持誠實和透明，向客戶介紹產品的優勢和限制。我會詳細解釋保險合同的細節和保險金額，以確保客戶明白他們所購買的保險服務。我會為客戶提供全面的咨詢和建議，以幫助他們做出明智的決策。

我利用各種渠道和工具來擴大我的客戶群體。我會參加保險行業展覽和會議，與其他專業人士建立聯系。我還會使用互聯網和社交媒體來拓展我的業務。通過這些渠道，我可以接觸到更多的潛在客戶，并更好地了解市場趨勢和競爭對手的情況。

作為一名保險銷售員，我還需要持續學習和提高自己的專業知識。我會參加培訓課程和研討會，以了解最新的保險產品和市場發展趨勢。我會與同事交流經驗和技巧，并從他們那里學習。保持與行業的互動和學習對于保持競爭力和為客戶提供最佳服務非常重要。

小編認為，保險銷售員的工作是具有挑戰性的，但也充滿了機會。通過良好的溝通能力、銷售技巧和專業知識，我可以與客戶建立起良好的合作關系，并成功地推銷和銷售保險產品。擴大客戶群體、保持誠實和透明以及持續學習和提高自己的能力是我作為一名保險銷售員必須做到的。我的目標是為客戶提供最佳的保險解決方案，以滿足他們的需求并保護他們的利益。

保險員工述職工作報告【篇4】

保險定損員工作總結

作為一名保險定損員，我的工作是對被保險人的索賠進行審核和定損。在這個職位上，我需要提供客觀和準確的信息，以便保險公司能夠做出正確的賠償決策。以下是我在這個崗位上的經驗總結。

我必須深入了解保險政策以及賠償流程。這包括熟悉各種保險產品和其覆蓋范圍，了解賠償的限制和條件，以及熟悉索賠報告和相關文件的要求。我要時刻保持對政策和流程的更新，以便為客戶提供準確和全面的信息。

我需要具備良好的溝通和解決問題的能力。與被保險人聯系和交流是我的日常任務之一，他們可能處于緊張和焦慮的狀態。我要具備耐心和同理心，以便有效地解答他們的問題和提供相關建議。當有糾紛或爭議出現時，我需要冷靜和客觀地處理，與被保險人和其他相關方進行有效的溝通和協商。

我需要具備良好的數據分析和判斷能力。在審核索賠時，我需要仔細研究提供的文件和證據，計算定損金額，并與保險公司的定損指導標準進行比較。我要根據客戶提供的信息和相關數據，做出準確的判斷和決策。同時，我也需要關注細節，確保數據的準確性和一致性。

我還要始終保持專業和誠信。作為保險定損員，我們處理的是客戶的個人財產和權益。我要嚴格遵守保密協議，確保客戶的個人信息不被泄漏。同時，我也要始終保持獨立和客觀的判斷，不受外部因素的影響，始終以客戶的最大利益為出發點。

我要不斷學習和提高自己的技能。保險行業是一個不斷變化和發展的行業，我要關注最新的法律法規和保險行業的趨勢，不斷進行自我學習和提升。通過參加培訓課程和專業研討會，我能夠了解最新的定損技術和工具，提高自己的工作效率和質量。

小編認為，保險定損員是一個具有挑戰性和責任重大的職位。通過深入了解保險政策和流程，良好的溝通和解決問題能力，準確的數據分析和判斷能力，以及保持專業和誠信的態度，我們能夠提供高質量的服務，為客戶提供有效和及時的賠付。不斷學習和提高自己的技能，將使我在這個職位上更加專業和有競爭力。

保險員工述職工作報告【篇5】

太保壽險中心支公司在分公司黨委、總司理室的正確領導下，顛末全體員工的連合拼搏，開發朝上提高，在業務拓展、內部治理，建立形象等方面取得了較大的造詣。今年是全面實施總公司提出的新一輪革新與成長戰略的第一年，為此，我們在年初就明確了今年的經營指導思想環抱總公司提出來的三個改變，以誠信天下，穩健一生的文化核心代價不雅為指導，繼承堅持穩健經營，以效益為中心，全面實施預算治理；進一步調劑業務布局，加大業務推動力度；切實抓好兩核體系扶植，賡續增強根基治理；繼承深化各項革新，狠抓步隊扶植，盡力實踐三個改變，全面晉升治理程度，全力做強做大個險純傳統險、不測險兩項業務，進步經營效益，擴張市場占比。內強素質，外塑形象，通過公司上下的連合一致，奮力拼搏，真正把東營建成一家杰作公司。

正是由于遵循了這一指導思想，截至1610萬元，完成年度計劃的80.5%，同比增長20%，全省殺青率第八名；不測險完成474萬元，完成年度計劃的103%，同比增長60%，提前一個月完成全年任務。團壽險完成2546萬，完成計劃的195%，提前半年超額完成任務；中介署理保費實現保費收入6778.6萬元，完成年度計劃的101.1%；個險續收保費2928.5元，完成年度計劃的100%。

與客歲同期相比，業務布局加倍合理，經濟效益大幅度進步。同時，公司在當地保險市場的占比和社會影響都有了異常大的進步，全年新?？偭烤邮袌龅牡诙弧?/p>

回首今年的工作，可以概括為以下幾個方面：

一、抓業務、搶市場，實現各項業務的快速成長。

業務成長是公司的生存之本。我們不停把如何進步業務平臺，擴張市場占比作為工作中的重點。全面貫徹落實穩健經營、以效益為中心的指導思想，積極推進業務布局的戰略性調劑。依照省公司的統一安排，中支公司總司理室率領廣大員工迅速改變不雅念，進步強烈的市場競爭和危機意識。嚴抓根基治理，拓寬業務渠道，以純傳統險和不測險作為兩大業務成長重點。牢靠建立誠信天下、穩健一生的經營理念，賡續優化業務機構，晉升業務質量，在業務布局、質量、規模、效益等方面都實現了新的突破，獲得了全面的成長。

責任感和必勝的信心，積極投入到了這場為榮譽而戰的戰斗中去，取得優越的角逐造詣。在省公司八—九聯動業務角逐中，我們也得到小組勝出獎，克服。全年個險保費和增員率在各家保險公司下滑的環境下，繼承保持穩步增長。

小額信貸建工險等都已經走上了良性成長的軌道。在今年12月份，我公司與成功油田順利續簽了職工集團商業醫療保險合同。這個合同的簽定，為我們公司帶來宏大的社會效益和社會影響，為公司的有續成長奠定了堅實的基矗不測險業務規模迅速擴張，賠付率賡續降低。在東營各個保險公司的業務都沒有增長或有所下滑的環境下，我們的不測險業務比較03年度實現了較大幅度增長，市場占比賡續擴張。

規范化，使盈余來和小額信貸險業務都獲得了康健成長。在費用下調的環境下，我們的盈余來躉交業務仍然完成了6755萬元，順利完成省公司下達的任務。

4、續收業務方面。在加大客戶辦事專員技能技術培訓的根基上，強化區域治理，加大銀行代收知識的培訓，當期殺青率賡續進步。依照省公司和市公司的稽核，各項指標全部達標。尤其在省公司組織的爭先創優運動中，不停戰果輝煌。

二、抓重點、帶全盤，實現了規模和效益的同步成長。

依照三個改變的要求，我們注重全面晉升治理程度，全力做強做大個險純傳統險、不測險兩項業務，賡續擴張市場占比，進步經營效益。在今年的工作中，公司上下連合一致，奮力拼搏，較好地完成年初預定工作目標，工作中有以下幾個亮點：

同業引進等步伐，讓一批優秀的人才走上了縣區領導的崗位，到目前對縣區的治理框架搭建已基礎完成，并依照省公司《縣區機構治理法子》進行了本質性運作，為05年的業務成長做好了機構和干部的籌備。

集約化、規范化程度進一步晉升。今年，從總公司到分公司都高度看重治理工作，有關治理的文件一個接一個，我公司對這些文件都實時進行了轉發，并結合實際認真進行了貫徹和落實。可以說，今年的治理力度、深度和廣度，是近幾年都沒有過的。在工作中，我們依照上級公司的要求，始終堅持一手抓業務，一手抓治理，兩手抓，兩手都要硬的原則，結合本身的實際環境，順應業務成長的要求，全面增強和改良各項內部治理工作。通過各項規章制度的貫徹和落實，我公司的內部治理工作進一步增強，治理程度進一步晉升。向治理要效益，通過治理匆匆成長。通過一系列的步伐，匆匆進了團隊的穩定和治理工作的增強，內控機制獲得了強化，風險獲得了有效的節制，削減了揮霍，低落了本錢，實現了增收節支。在財務管控方面，果斷做到費用不超支，今年中支公司在費用方面的壓力異常大，在面臨費用重要的環境下，公司一方面抓業務成長，一方面抓費用管控，實現了年底的費用節余。由于我們治理到位，省公司還將我們作為查詢訪問基地，并在舉辦了全省兩核查詢訪問員培訓班。

保險員工述職工作報告【篇6】

學平險：一是一如既往地做好學平險的服務工作。要求業務員每月兩次到學校回訪，有問題及時與學校領導或經辦人做好溝通，聯絡感情。做到學校有賠案及時上交公司，并將賠款及時送回學?；蚣议L手里，充分履行我們的誠信服務工作。二是為了確保學平險市場的穩定與人保公司合作進行學平險的展業，全面貫徹省保險協會下發的文件精神，對學平險收費標準進行再次明確，全面安排業務員與各學校領導及經辦人進行聯絡溝通，聽取他們對公司服務及其他方面的意見，在公司總公司的有力支持下，加強與市教育局領導的聯系，取得了市教育局領導的大力支持，使今年的學平險續收工作順利完成打下堅實基礎三是在各學校即將放假前期，團險部對各大學校進行了走訪，全體學平險服務人員在短短的幾天內冒著酷暑將萬余份學平險《致學生家長的一封信和就醫服務指南》及時送到學校，發至全體學生家長手中，做好前期學平險工作，最終在x月份圓滿完成了學平險任務。

企業職工意外險：一是為更好的與企業主進行深層次的溝通，聽取他們對公司理賠服務等方面的意見及了解企業安全生產的情況，上門拜訪意外險保費在x萬元以上的大客戶，進一步的加深企業對我們公司的信任和支持。二是與客戶服務部一同商討意外險投保的注意事項。嚴格按條款要求的人數投保，提高費率，加強生調力度，為承保把好關。三是在意外險市場競爭白熱化的情況下，做好企業的售后服務工作。平時多到企業走走、看看，以體現我們的關心及重視，企業有賠案要及時上交公司，并盡早將賠款送回企業。今年的職工意外險在工傷保險及其他公司激烈競爭的情況下，對我公司的意外險的.銷售造成了極大的沖擊。

三、險業務方面工作

在公司總公司的大力政策支持下，全體業務員努力展業，但是險業務市場不斷萎縮，業務與去年同期相比有大幅下滑。一是平時積極走訪企業，并較好地與企業主溝通企業福利費方面的相關事宜，進一步地了解企業人力資源及財務情況等，而最終達到促單的目的。二是做好險市場的新開拓工作，在目前困難的市場環境下找到新出路。

今年在總公司的指導下從營銷部招募了x人成立了綜合拓展部，嘗試新的業務發展渠道，目前為止意外險共收保費萬，在嘗試中也取得了一定的效果，但是還未達到最好效果，在明年將繼續探索，使這支隊伍能成為公司意外險業務新的增長點。

四、建議

一是在當前各項政策影響下，團險業務拓展環境越來越嚴峻，展業難度是客觀存在的，為此，建議公司能在對團險予以重視，并在外圍環境經營上予以支持。二是建議公司領導多參加團險部會議，多與業務員溝通、交流，在業務思路上予以指導與幫助。

五、明年工作思路

1、做好學平險收費前的各項工作。

2、明年工傷保險將在全市全面鋪開，因此將工傷保險的影響降低，在鞏固現有意外險的基礎上，開拓新的意外險來源，特別是一些代理業務。

3、根據目前新型農村合作醫療的開展情況，找到切入點，以便尋求合作的辦法，增加新的業務增長點。

4、開拓險市場，嘗試職場營銷。

5、加快綜合拓展員隊伍的建設與發展，在公司總公司的大力支持下，在一體化營銷方面多動腦筋、多做文章。

6、加強對團險業務員隊伍的建設。

保險員工述職工作報告【篇7】

保險定損員工作總結

保險定損員是保險公司中非常重要的一環，他們負責對保險賠償事故進行評估和定損，主要目的是根據保險合同的約定，計算出合理的賠償金額，并確保保險公司和被保險人的利益充分保障。我將詳細描述保險定損員的工作內容和所需技能，以及如何成為一名優秀的保險定損員。

保險定損員的主要工作內容是對報險事故進行調查和評估。當事故發生后，被保險人將會向保險公司報案，然后定損員會前往現場進行勘查。在勘查過程中，定損員需要仔細觀察受損車輛或財產的情況，并拍攝照片作為證據。然后，他們會與相關當事人進行溝通，了解事故的經過和細節，以便在后期計算賠償金額時有依據。

保險定損員需要根據保險合同和相關法律法規，計算出合理的賠償金額。在評估損失時，定損員需要考慮多個因素，例如受損財產的價值、修復或替換的成本、工時費用等。他們還要根據不同的保險條款和責任限制，確定最終可以賠付的金額。因此，定損員需要熟悉保險產品和相關法規，具備良好的數學和分析能力。

另外，定損員也需要具備良好的溝通和協調能力。他們必須與被保險人、修理廠、法醫鑒定人等多個相關方進行密切合作。定損員需要向被保險人解釋定損過程并提供相關建議，同時也需要傾聽被保險人的意見和要求，并與他們達成共識。定損員還需要與修理廠協商修復方案，并確保修理質量符合保險公司的要求。因此，溝通和協調能力是定損員必備的素質。

成為一名優秀的保險定損員，還需要不斷學習和提升專業知識。保險行業發展迅速，法律法規也在不斷變化，因此保險定損員需要不斷學習最新的保險產品、理賠流程以及法律法規。同時，他們還可以參加相關的培訓和考試，獲得相關的資格證書，提升自己的專業素質。

保險定損員是保險公司中非常重要的一環，他們負責對保險賠償事故進行評估和定損。這項工作需要定損員具備良好的調查與評估能力，熟悉保險產品和相關法規，以及良好的溝通和協調能力。他們還需要持續學習和提升專業知識，以跟上保險行業的發展。作為一名保險定損員，他們應該始終以保護被保險人的利益為中心，并確保保險公司和被保險人的關系良好。

保險員工述職工作報告【篇8】

在這一年，在部門領導的帶領和指導下，緊緊圍繞營業部年初制定的重點工作計劃，我認真履行崗位職責，較好地完成了本崗位各項工作任務，同時協助配合其他部室完成各項重點工作?，F將20xx年工作情況進行匯報，具體內容如下：

一、20xx年整體工作情況匯報

（一）做好理賠業務監督管理和服務支撐工作

20xx年度，根據公司理賠業務管理要求，保質保量地完成了部門理賠業務管理和日常服務支撐工作。在團險方面，20xx年營業部共處理團險理賠案件1524件，賠付金額合計169。1萬元。其中，處理總部機關企業補充醫療團險項目賠案552件，賠付金額34。2萬元，賠付率為67。53%；處理總部機關醫療基金團險項目賠案727件，賠付金額106。3萬元，賠付率為100%；處理中國電影出版社企業補充團險項目賠案245件，賠付金額28。6萬元，賠付率為88。55%；理賠報銷處理時效均符合業務規定的要求，客戶滿意度達到100%。在個險方面，20xx年營業部未接到個險理賠報案。

（二）做好公司在售產品培訓組織工作

20xx年，根據監管新政，公司對在售產品進行了調整升級，營業部借此契機開展了2期在售個、團險產品培訓學習活動。為有效落實產品培訓學習組織工作，提前準備做好培訓安排和培訓計劃，并按既定計劃組織開展實施。培訓學習內容主要涉及產品的研發背景、產品特點、及與行業同類產品的優劣勢對比分析。經過培訓學習后，切實有效提升了營業部銷售人員的專業知識水平，促進了公司業務發展。

（三）做好市場分析會落實工作

根據部門市場分析會工作安排，準備4月份市場分析課題。通過廣泛學習國家在醫療健康方面的宏觀政策，以及對國內、外保險市場發展新趨勢等方面調研，深入了解近幾年保險行業布局醫療健康產業的主要舉措，結合實際，分析探索如何為中郵保險客戶提供全方位的醫療健康服務和附加增值服務，按要求完成4月份市場分析會課題課件制作。

（四）做好戰略合作伙伴調研分析工作

20xx年，根據公司重點工作項目安排，調研分析戰略合作伙伴滴滴出行公司，初探保險合作設想。20xx年初，到滴滴出行北京總部進行走訪調研，了解對方公司基本情況，并根據對方公司保險需求，分析在保險需求方面的契合點，并形成分析報告，

為確保今后項目合作實施和開展服務打下堅實基礎。

（五）做好業務單證和檔案管理工作

20xx年，根據公司在售產品調整升級情況，及時做好新產品條款、相關業務單證請領工作，保證新、舊產品銷售無縫銜接。截至20xx年11月，完成業務檔案歸檔入庫982件，保證了業務檔案歸檔的及時性。按照檔案室管理“八防”要求，定期開展檔案室巡視工作，確保業務檔案安全性。

（六）做好業務權限管理工作

20xx年，根據部門運營崗位人員調動情況，及時準備崗位人員調整材料，并向公司進行申報調整，合理規避業務風險和有效保證業務正常運轉。

二、20xx年工作中存在的不足

20xx年，在各項工作推進過程中，也存在一些不足之處，主要包括以下兩個方面：

一是需要進一步提升工作主動性，應做到在完成理賠日常管理工作和領導布置的工作之外，做到積極思考，勤于動手。

二是需要改善工作狀態，目前工作總是安于現狀，在工作過程中不深入、不全面，不善于總結經驗和分析問題。

三、20xx年工作計劃

（一）繼續做好理賠管理和日常服務支撐工作

繼續做好內、外部客戶團險項目理賠工作管理和日常服務支撐工作，確保理賠業務指標和客戶滿意度。通過精準的理賠數據分析，總結問題，提出合理化建議和措施，有效控制規避理賠業務風險和賠付率。

（二）進一步加強團險理賠指標管理

20xx年，根據公司要求，團險理賠時效將作為理賠服務評價指標進行考核，且指標統計口徑前伸到理賠受理日期，為了使營業部團險理賠指標穩定向好，進一步加強理賠時效動態監控和問題件管理，切實提升團險服務質量與效率。

（三）增加臨時權限應對理賠高峰期

20xx年，營業部新增中國電影出版社企補醫療團險項目，理賠案件數量將會進一步增加，為了確保年底各家團險項目單位理賠服務質量和效率，需做好業務處理設備申請和加派臨時人員業務培訓，提前做好各項準備工作。

（四）進一步提升個人能力和改進工作作風

加強個人學習，及時掌握監管動態和新政，為推進部門各項工作和開展新項目出謀劃策，有效杜絕各項風險。在事務處理上，多向上級領導學習，思想與上級領導保持一致，學習會干事，能干事，不出事。

述職工作報告范本精選4篇

古人曾說，力行而后知之真，在我們的現實生活工作中。書寫報告對我們來說是很普遍的，不同類型的報告，其正文內容也應各有所側重。“述職工作報告范本”主題相關內容，是述職報告之家編輯為您呈送的，如果您想了解更多相關的信息請不要錯過我們的網站！

述職工作報告范本 篇1

轉眼是年即將過去，回憶即將過去的一年個人的工作，學習了一些新知識，同時發現了一些不足，現將主要工作總結如下：

一.勞動紀律，思想作風方面

本人能遵守好是電子廠的各項規章制度，按時上下班，無遲到、早退現象。班中不做與工作無關的事嚴格按照操作規程操作，團結好同事，相互關心并認真貫徹和執行好上級領導的關于文件精神和要求，自覺維護好企業形象。

二.安全生產方面

1.安全方面：本人上班前能自覺的穿戴好勞保用品，認真參加各項安全培訓，做好筆記。牢固樹立起“安全第一，預防為主”的思想，并認真貫徹到每位組員，真正做到生產在忙安全不忘。

從而保證了本組各類安全事故為“零”，在x月份本班組涉及到危險、一級動火作業幾十起，如在焊接滿流槽，離心機回流管、結晶槽補焊、母液儲槽補焊等，在每次檢修前都能做好安全檢修工作的準備工作，如個槽的清掃工作，消防器材的`準備工作，檢修施工單位手續的檢查、簽字掛牌的確認，檢修過程中做好跟蹤檢查，保證了安全檢修工作順利的進行。

2.生產方面：在各級領導的指導和班組人員的配合下，硫銨產量每月都能超額完成，硫酸消耗每月都完成的較好，這與廣大職工的工作表現也是分不開的。硫銨產量競賽中，在班組的共同努力下，本班組多次取得好成績。

3.生產質量：硫銨產品質量合格率100%，組要可以從以下幾個方面工作：

(1)母液的酸度。在正常生產出料過程中，每班組認真控制好酸度，保證在3-5%之間，使硫銨結晶連續均勻長大。

(2)合理母液溫度。我們控制在50℃左右，根據氣候的不同及時調整，保證了硫銨顆粒快速連續形成長大。

(3)加強離心機的操作，連續均勻下料，保證了游離酸和水份的合格。

(4)加強干燥床床溫的控制和床面、床眼的清潔，每周徹底清理一次，保證成品硫銨水份的合格。

三.培訓方面

本人能自覺按時參加各項培訓，上課做好筆記，考試均能。另外對新工人的培訓，從安全知識講起，平時實踐操作中聯系安全源辨識和安全操作規程，使他們真正了解了才讓他們親手獨立操作。在操作過程中再仔細耐心的和他們講些設備易發生的故障及本崗位易發生的事故，遇到類似事故如何處理，使他們心中有底、遇事不亂。

四.存在不足及以后打算

1.經過一年工作下來，本人發現還存在一些不足。如小組管理水平還欠缺，工作中有時不能抓住重點，尤其是崗位人員缺少時自身忙自身的不能很好的關心好崗位人員的操作，把各項工作想全、做細。另外業務技術水平還待學習加強。

2.下一步打算。加強自身技術業務的學習，不懂多問，團結好同事之間的關系，認真貫徹和完成好各級領導安排的任務，使自身和本組有新的進步。

述職工作報告范本 篇2

非同尋常的2020年即將結束。現將本人一年工作情況總結如下：

一、提高政治素養、黨性修養和工作能力

（一）新冠疫情面前，堅持以共產主義信仰嚴格要求自己，相信祖國、相信黨，不信謠、不傳謠，以實際行動支持黨和國家、單位的各項政策要求。

2020新年伊始就來勢洶洶的新冠疫情，對我黨和國家、人民都是一次嚴峻的考驗，也是對共產黨員的一次黨性考驗。面對疫情，本人能夠積極響應國家號召，按照單位和黨組織要求，及時如實匯報自己及家人情況，盡量減少外出和聚集，服從疫情管控要求，不信謠不傳謠，積極為疫區捐款，為全面打贏疫情之戰奉獻自己的一份力量。

（二）繼續加強政治理論學習，提高政治理論水平 。

始終堅持在政治思想上嚴格要求自己，堅持理論結合實踐，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中全會精神，認真學習《中共中央關于制定國民經濟和社會發展第十四個五年規劃和二〇三五年遠景目標的建議》精神，認真學習貫徹黨的各項路線、方針、政策，堅持高度自覺的大局意識，自覺把圍繞中心、服務大局為主要職責。

（三）虛心學習，努力工作，強化業務能力 。

繼續堅持虛心學習，努力提高自己業務能力和水平。不斷理清工作思路，總結工作方法，不斷積累工作經驗。在各級領導和同事的幫助指導下，不斷進步，逐漸找到了工作切入點，把握工作重點和難點。工作積極主動，不畏艱難，盡職盡責，努力在平凡的工作崗位上默默奉獻。

二、調整心態，找準定位，有序開展各項工作

今年，我主要完成了以下工作：

（略）

三、總結經驗，找出不足，不斷拓展工作思路和方式

這一年中，我努力熟悉工作內容，加強業務能力，保持好的工作狀態，在思想認識和工作能力上都有了新的提高和完善。但仍然存在以下不足：1.對新的工作內容有時存在畏難情緒；2.有時固守陳規，創新意識亟待加強。這些不足，在今后的工作中，我將努力加以改進。

2021年，我會繼續努力增強自己的政治理論素養，加強業務學習，提高工作能力，盡快適應業務轉型發展新形勢的要求，爭取把本職工作做得更好。

述職工作報告范本 篇3

教師個人工作總結【篇一】

結束了一年的工作，回顧自己教學所做的工作，看到學生們對于美術的喜愛，以及對于美術的一個認知，我也是知道自己的工作開展的是不錯的，在此我也是就過去我作為美術教師一年的工作來做個總結。

美術的教學和其他的科目也是有一些區別，并不是學生們主修的科目，所以更多的也是去做引導，讓學生們對美術感興趣，當然也是要去挖掘他們美術的一個天賦，有喜歡的學生同時也是有對于美術不是那么的感興趣的學生，但是課堂上我也是盡責的做好，去讓學生們欣賞美術，去對美術懂得該如何的來欣賞，又是了解一些美術的基礎知識，對于有天賦的學生也是去做好引導，對于他們來說，也是積極的去讓他們的興趣愛好落實在繪畫或者欣賞上面去，一年下來，學生們也是在課堂上會認真的跟著我的進度來學習，而自己也是通過積極的備課以及對于學生們的了解去認真的來做好教學的一個工作，對于一些教學上的問題也是會和同事們交流和探討，同時也是不讓美術的學習影響到他們主修的科目。

除了做好教學的工作，對于感興趣的學生，我也是會做一些輔導，對于他們的問題也是積極的去回復，會布置一些簡單的課外作業，同時自己也是不斷的去對美術教學相關的知識來做學習，去聽同行的講課，去對最新的教學方法以及美術相關的資訊有了解，來讓自己能更好的做好教學的一個工作，而不是單單的靠著以前的經驗這個是不夠的，而且而今的學生也是很優秀，很多從小也是美術的基礎比較好，所以更是需要我們老師掌握更多的知識儲備只有如此才能更好的來對他們來教好，作為小學的美術老師，我明白我們的教學也是更多的來讓學生們對于美術感興趣，尋找有天賦的學生，同時也是清楚這偏選修的課程同樣也是要積極認真的來對待才行。

過去的一年我也是有了很多收獲，同時也是看到學生們對于美術的理解更為深入了，一些美術的知識以及繪畫的作品都是有了進步，這是我努力的一個結果，同時也是還能做得更好的，也是需要自己多去學習，對于以前做的還不夠好的方面去提升，也是相信來年的一個美術教學工作，我也是會做的更為出色的，同時也是要繼續的積累和成長。

教師個人工作總結【篇二】

作為一名教師，我能夠體會到自己各個方面的不足，回顧過去的一年有收獲，但也是有不足的，這一點我非常的清楚，在這方面我對自己的工作還是抱有一定的信心，通過這樣的方式，我也進步了不少，在教學工作方面我一點點的積累經驗，虛心的和周圍的老教師請教，這是非常好的機會，讓我自身在各方面都能夠掌握一些知識，未來還會有更多的事情是值得我去落實好的，對于過去的一年還是應該客觀的總結一下：

我身為__學校的一名教師，在過去一年來的工作當中，確實是非常有動力的，教初一班我的自我感覺還是不錯的，我深刻的體會到了這一點，在過去的一年當中我是覺得非常有意義的，過去一年來我也和周圍同事相處的非常不錯，在這個過程當中，我覺得這是很有意義，在這年度考核之際我想這是我應該要去做好的，我在教學方面，還是有一定的提高，每天我都會感覺非常的有動力，在這個過程當中我深刻的意識到了這些，我很清楚這對我是一件很有意義的事情，年度考核之際，也是能夠看出自己的成績是怎樣的在，作為一名教師，我還是希望可以做的更好。

一年來還我是做的比較認真的，只有認真的安排好自己的本職工作，才能夠做的更加的好，作為一名語文教師，我還是一切以教學質量為主，當然相對其它方面，我還是非常充實的，對自己的工作應該要負責才是，這一點是一定的，作為一名教師我還是應該要做出合適的判斷，我能夠清楚的感受到這一點，這段時間我覺得還是做的比較認真的，在這個過程當中，我也有過很多不一樣的經歷，我能夠意識到自己的不足之處，通過日常的工作，我也是有一種非常深刻的感覺，在這個過程當中我不斷的提高自身的工作能力，雖然一年的工作已經結束了，可是在這方面我是應該要保持客觀的態度的，這對我個人能力也是一種考驗的。

在新的一年當中，這也會成為我進一步的動力，不管是做什么事情都應該要自己工作負責，一年來我也積極認真的完成好教學任務，在一些細節上面還是處理的不錯的，取得了一定的成績，在以后的工作當中，我也一定會認真去維持下去的，在這年度考核之際，把日常的工作落實到位，做好教學規劃，來年的工作更上一層樓。

教師個人工作總結【篇三】

本學期來，按照初中歷史新課程標準進行施教，讓學生掌握好科學知識。還注意以德為本，結合現實生活中的現象層層善誘，多方面、多角度去培養現實良好的品德和高尚的人格。

一、認真備課，不但備學生而且備教材、備教法

根據教材內容及學生的實際，設計課的類型，擬定采用的教學方法，并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄，認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”，每堂課都在課前做好充分的準備，并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具，課后及時對該課作出總結，寫好教學后記，并認真按搜集每課書的知識要點，歸納成集。

二、認真上課，努力提高教學質量

為使課堂講解線索清晰，層次分明，言簡意賅，深入淺出，我積極借鑒杜郎口先進教法經驗，在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力，在課堂上注意精講精練，注意調動學生的積極性，老師講得盡量少，學生動口動手動腦盡量多，加強師生交流，充分體現學生的主作用，讓學生學得容易，學得輕松，學得愉快，讓各個層次的學生都得到提高。

三、認真開展課堂教研，虛心向其他老師請教

在備課組，經常與其他老師溝通交流。每個章節都積極征求其他老師的意見，學習他們的先進方法。同時，多學習，多聽課，主動學習別人的優點，克服自己的不足，取長補短，改進工作。

四、認真批改作業，增強教學的針對性

為了做到這點，我常常搜集資料，對各種輔助資料進行篩選，力求每一次練習都起到的效果。同時對學生的作業批改及時、認真，分析并記錄學生的作業情況，將他們在作業過程出現的問題作出分類總結，進行透切的評講，并針對有關情況及時改進教學方法，做到有的放矢。

五、認真做好課后輔導，注意分層施教

在課后，對不同層次的學生進行相應的輔導，以滿足不同層次的學生的需求，避免了一刀切的弊端。同時加大了后進生的輔導力度。對后進生的輔導，并不限于學習知識性的輔導，更重要的是學習思想的輔導，提高后進生的成績，首先要解決他們心結，讓他們意識到學習的重要性和必要性，使之對學習萌發興趣。

通過各種途徑激發他們的求知欲和上進心，讓他們意識到學習并不是一項任務，也不是一件痛苦的事情。而是充滿樂趣的，從而自覺的把身心投放到學習中去。這樣，后進生的轉化，就由原來的簡單粗暴、強制學習轉化到自覺的求知上來。使學習成為他們自我意識力度一部分。在此基礎上，我還教給他們學習方法，提高他們的學習技能。認真細致地做好查漏補缺工作。

總的來說，一年來我在歷史教學上取得了一定成績，但也面臨著一些問題和挑戰，比如：如何更新知識適應時代的要求?如何讓盡快地轉變觀念以適應新課改的要求?如何發揮學生在課堂上主體地位作用?如何加強學科之間的滲透?等等，這些問題都是我今后工作努力的方向，我將通過不斷努力，爭取取得更大的進步。

教師個人工作總結【篇四】

一學年即將過去，可以說緊張忙碌而收獲多多?？傮w看，全體數學教師認真執行學校教育教學工作計劃，轉變思想，積極探索，改革教學，在繼續推進我?！白灾鳌獎撔隆闭n堂教學模式的同時，把新課程標準的新思想、新理念和數學課堂教學的新思路、新設想結合起來，轉變思想，積極探索，改革教學，收到很好的效果。

一、課程標準走進教師的心，進入課堂

我們怎樣教數學，《國家數學課程標準》對數學的教學內容，教學方式，教學評估教育價值觀等多方面都提出了許多新的要求。無疑我們每位數學教師身置其中去迎接這種挑戰，是我們每位教師必須重新思考的問題。

二、課堂教學，師生之間學生之間交往互動，共同發展

本學期我們每位數學教師都是課堂教學的實踐者，為保證新課程標準的落實，我們把課堂教學作為有利于學生主動探索的數學學習環境，把學生在獲得知識和技能的同時，在情感、態度價值觀等方面都能夠充分發展作為教學改革的基本指導思想。

把數學教學看成是師生之間學生之間交往互動，共同發展的過程。在教研組長的帶領下，緊扣新課程標準，和我?！白灾鳌獎撔隆钡慕虒W模式。在有限的時間吃透教材，撰寫教案，根據本班學生情況說課、主講、自評;積極利用各種教學資源，創造性地使用教材，反復推敲完善出精彩的案例。實踐表明，這種備課方式，既照顧到班集的實際情況，又有利于教師之間的優勢互補，從而整體提高備課水平。

課前精心備課，撰寫教案，實施以后趁記憶猶新，回顧、反思寫下自己執教時的切身體會或疏漏，記下學生學習中的閃光點或困惑，是教師最寶貴的第一手資料，教學經驗的積累和教訓的吸取，對今后改進課堂教學和提高教師的教學水評是十分有用。課前準備不流于形式，變成一種實實在在的研究，課后的反思為以后的教學積累了許多有益的經驗與啟示。

綜合起來看教學活動兼顧到知識教育與人文教育的和諧統一，而這些都并非是一朝一夕就能完完成的。需要教師不斷學習、不斷修煉，提高文化水平與做人境界，這將是一個長期而非常有價值的努力過程。我們在總結成績的同時，不斷反思教學，以科研促課改，以創新求發展，不斷地將公開課上的精華延伸運用于日常教學實踐。努力處理好數學教學與現實生活的聯系，努力處理好應用意識與解決問題的重要性，重視培養學生應用數學的意識和能力。重視培養學生的探究意識和創新能力。

常思考，常研究，?？偨Y，以科研促課改，以創新求發展，進一步轉變教育觀念，堅持“以人為本，促進學生全面發展，打好基礎，培養學生創新能力”，以“自主——創新”課堂教學模式的研究與運用為重點，努力實現教學高質量，課堂高效率。

三、創新評價，激勵促進學生全面發展

我們把評價作為全面考察學生的學習狀況，激勵學生的學習熱情，促進學生全面發展的手段，也作為教師反思和改進教學的有力手段。

對學生的學習評價，既關注學生知識與技能的理解和掌握，更關注他們情感與態度的形成和發展;既關注學生數學學習的結果，更關注他們在學習過程中的變化和發展。抓基礎知識的掌握，抓課堂作業的堂堂清，采用定性與定量相結合，定量采用等級制，定性采用評語的形式，更多地關注學生已經掌握了什么，獲得了那些進步，具備了什么能力。使評價結果有利于樹立學生學習數學的自信心，提高學生學習數學的興趣，促進學生的發展。

本學年我們在作業評價方面做了一些嘗試，做法是老師對一日作業做出評價，學生自查后給予改正。

四、抓實常規，保證教育教學任務全面完成

堅持以教學為中心，強化管理，進一步規范教學行為，并力求常規與創新的有機結合，促進教師嚴謹、扎實、高效、科學的良好教風及學生嚴肅、勤奮、求真、善問的良好學風的形成。

教師從點滴入手，了解學生的認知水平，查找資料，精心備課，努力創設寬松愉悅的學習氛圍，激發興趣，教給了學生知識，更教會了他們求知、合作、競爭，培養了學生正確的學習態度。良好的學習習慣及方法，使學生學得有趣，學得實在，確有所得，向40分鐘要效益。做好教學的每一件事，切實抓好單元過關及期中質量檢測。為了使新課程標準落實進一步落實，引到老師走進新課程，拋磚引玉，對新課程標準的教學內容、教學方式、教學評估、及教育價值觀等多方面體現。

一份耕耘，一份收獲。教學工作苦樂相伴。我們將本著“勤學、善思、實干”的準則，一如既往，再接再厲，把工作搞得更好。

教師個人工作總結【篇五】

一學期過去了?；仡^看，圍繞學校的工作計劃和安排，自己兢兢業業，盡心盡職，較好的完成了本學期的各項任務。為總結經驗，找出不足，便于今后更好的工作。總結如下：

一、認真教學，育人為本

一學期來，本人認真備課、上課、聽課，及時批改作業、講評作業，做好課后輔導工作，廣泛涉獵各種知識，形成比較完整的知識結構，嚴格要求學生，尊重學生，使學生學有所得，從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟，并順利完成教育教學任務。下面是本人的教學經驗及體會：

1、提高教學質量，關鍵是上好課。

為了上好課，我做了下面的工作：

(1)課前準備：備好課。認真鉆研教材，對教材的基本思想、基本概念，每句話、每個字都弄清楚，了解教材的結構，重點與難點，掌握知識的邏輯，能運用自如，知道應補充哪些資料，怎樣才能教好?？紤]教法，解決如何把已掌握的教材傳授給學生，包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。

(2)課堂上的情況。組織好課堂教學，關注全體學生，注意信息反饋，調動學生的有意注意，使其保持相對穩定性，課堂語言簡潔明了，克服了以前重復的毛病，課堂提問面向全體學生，課堂上講練結合。

2、提高教學質量，還要做好課后輔導工作。

3、積極參與聽課、評課，虛心向同行學習教學方法，博采眾長，提高教學水平。

4、培養多種興趣愛好，到圖書館博覽群書，不斷擴寬知識面，為教學內容注入新鮮血液。

二、加強學習，提高自身素質

隨著教育教學改革的不斷深入，時代對教師的要求越來越高，越來越嚴。要求教師終身學習，自覺進行知識與觀念的更新。增強自身修養與適應能力，不斷提升自己的綜合文化素養。作為基礎教育的一員，要適應形勢的需要，跟上時代的步伐，認清素質教育對人才培養的時代標準，就要不斷學習，更新教育理念。因為良好的教師素質是提高教育質量的關鍵，是提高課效率，落實素質教育的根本。教師只有不斷學習，不斷進取，不斷完善自我，才能在課堂教學中適應教材、適應學生、適應課堂。才能在課堂教學中滲透符合時代信息的活水，才能常教常新。此外，本人還參加了入黨積極分子培訓班的學習，努力學習，向黨組織靠攏，端正自己的工作思想和學習思想。

三、務本求實，做好本職工作

嚴格遵守學院的各項規章制度，不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中，尊敬領導、團結同事，能正確處理好與領導同事之間關系，此外對于系里安排的其他工作，本人也積極主動去完成。另外，學校的中心工作是教學，課堂教學是學校教育的主渠道。而作為一線的教師，首要的任務就是備課、上課、改作業。為上好每一節課，我首先做到了認真備課，教學實踐使我深有體會，只有教師認真做好課前準備，才能上好課，備課不僅是提高教育教學質量的一個重要條件，也是教師不斷豐富自己教學經驗的必要途徑。為備好課，自己認真學習課標要求，查閱有關的參考資料，刻苦鉆研教材，結合所帶班級的實際情況，確立適合的教學目標，寫出切實可行的教案。

在認真備課的基礎上，選擇恰當的教學方法，精心組織課堂教學。課堂上盡量做到活、實、全。活：教學方法活和學習方法活;實：基礎知識扎實;全：即面向全體，全面提高教學質量。真正做到人人有收獲，個個有提高。在教學生掌握基礎知識的同時，注重智力的開發，能力的培養，素質的提高。并結合學科特點，向學生進行思想教育。

述職工作報告范本 篇4

黨校培訓剛剛落下帷幕，回首黨課的歷程，從課堂上的學習到課下的討論交流，我們不僅了解了黨的發展歷程，指導思想，根本宗旨，了解了作為大學生的青年黨員的所應具有的理想與信念，了解了共產黨員的先進性，正確認識了社會主義和資本主義發展的歷史進程，以及社會主義制度的優越性，而且進一步樹立了正確的世界觀，人生觀，價值觀，更加堅定了跟黨走，為共產主義事業奮斗終身的信念。

第一次黨課就像一個開學禮，在莊嚴的國歌聲中，我們學院的劉伶副書記代表學院歡迎我們這第136期黨員培訓班的成員，為我們講解了黨校培訓的一些注意事項，并給對我們寄予了熱切的期望，即珍惜學習機會，端正入黨動機，遵守黨校學習的紀律。是的，端正入黨動機，做到從思想上入黨正是黨校學習的一個重要的目的，我們也會珍惜這來之不易的黨校學習的機會，遵守黨校的紀律和要求，這也是作為一個堅定入黨的大學生對自己的最基本的要求。

在黨校培訓班中，老師們分別從黨的性質，共產黨員的基本條件，堅定對黨的信念以及端正入黨動機，以實際行動爭取早日加入中國共產黨四個主題來全方位的向我們介紹關于黨的理論知識。

每個申請加入中國共產黨的大學生，都應該了解黨史，這有這樣，才能真正懂得黨的偉大和光榮，才能懂得沒有共產黨就沒有新中國，就沒有中國特色社會主義。從1921年7月建黨到如今已有93年，回顧中國共產黨的93年歷程，只能用“既然選擇了遠方，卻只顧風雨兼程”來形容。中國共產黨建黨于民族危難之際，自建黨開始就以求得民族獨立和人民解放，建立人民當家作主的國家為己任。中國共產黨在民主革命時期，堅決徹底地同帝國主義、封建主義和官僚資本主義進行了艱苦卓絕的斗爭，經過大革命、土地革命、抗日戰爭和解放戰爭的艱苦卓絕，終于推翻了“三座大山”，是中國人民在政治上獲得了解放。新中國成立后，中國共產黨成為我國的執政黨，擔負起領導全國各族人民建設新中國的歷史任務。從建設社會主義道路的曲折發展，到開創并沿著中國特色社會主義的道路前進，以及今天的改革開放和平年代時期中國的快速發展，中國共產黨始終保持了其先鋒帶頭作用，體現了其領導核心地位。

作為當代大學生，應當認真學習黨的指導思想，學習馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論，“三個代表”重要思想和科學發展觀，深刻理解中國夢的基本內涵，系統掌握中國特色社會主義理論體系，提升理論修養，為入黨奠定扎實的理論基礎。通過黨校學習，是我們更加堅定的堅持黨的指導思想，更加自覺地用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦。黨的指導思想，是指導我們黨全部活動的理論體系，是黨的建設的理論體系。我們黨在領導中國革命、建設、改革的長期實踐中，把馬克思主義基本原理同中國具體實際和時代特征相結合，不斷推動馬克思主義中國化，實現了兩次歷史性飛躍，即新民主主義時期的毛澤東思想以及十一屆三中全會以后的包括鄧小平理論，“三個代表”重要思想，科學發展觀在內的中國特色社會主義理論體系。馬克思主義的精神實質就是解放思想，實事求是，與時俱進。在當代的中

國，堅持中國特色社會主義理論體系，就是堅持馬克思主義。此外，黨的以后，提出并深刻闡述了實現中華民族偉大復興的中國夢的重要戰略思想。中國夢為中國特色社會主義理論體系注入了新的時代精神和鮮活力量。作為當代大學生，尤其是我們行政管理專業的學生，要努力學習黨的指導思想，提高自己的思想政治水平。

黨章中對黨的性質描述為：中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊，同時是中國人民和中華民族的先鋒隊，是中國特色社會主義事業的領導核心，代表中國先進生產力的發展要求，代表中國先進文化的前進方向，代表中國最廣大人民的根本利益。黨的最高理想和最終目標是實現共產主義。中國共產黨的兩個先鋒隊，深刻揭示了中國共產黨的階級性和先進性。對于中國共產黨來說，黨的先進性是黨的執政合法性的根本來源，是成為中國特色社會主義建設事業領導核心的根本前提。

在黨的xx大報告中指出：“黨的先進性是具體的、歷史的，必須放到推動當代中國先進生產力和先進文化的發展中去考察，放到維護和實現最廣大人民根本利益的奮斗中去考察，歸根到底要看黨在推動歷史前進中的作用”。下面我就從科學發展觀的角度來解釋黨的先進性

科學發展觀是馬克思主義同當代中國實際和時代特征相結合的產物，它是中國特色社會主義理論體系的重要組成部分，把我們對中國特色社會主義規律的認識提高了一個新的高度，是我黨必須長期堅持的指導思想。科學發展的提出和貫徹體現了黨的先進性，科學發展的觀念可以不僅可以應用到經濟建設，也可以應用到政治建設，文化建設，社會建設，生態文明建設以及黨的建設方面?？茖W發展觀內含有：推動經濟發展是科學發展管的第一要義，以人為本是科學發展觀的核心立場，全面協調可持續發展是科學發展觀的基本要求，統籌兼顧是科學發展觀的根本方法。其中，推動經濟發展的觀點代表了先進生產力的發展要求;以人為本既體現了黨的全心全意為人民服務的宗旨，也體現了代表最廣大人民的根本利益的根本立場;全面協調可持續體現了經濟發展過程中既要重視發展，又要注意環境保護，既要關注當代人的利益，又要保護后代人的利益，要協調各方面的利益，保障穩定發展;統籌兼顧則體現在在發展中既要注重整體，也要兼顧部分，達到整體功能大于部分之和的效果。科學發展觀的實質是解放思想，實事求是，與時俱進，求真務實。貫徹和實施科學發展觀的過程就是發揮黨的先進性的過程。堅持科學發展觀，著力把握發展規律，順應客觀規律的發展方向，就能保障黨的先進性。

中國共產黨之所以稱為共產黨就是因為我們腰圍實現共產主義而奮斗。共產主義是人類歷史上最美好，最進步的社會制度，把這實現這樣的制度作為自己的奮斗目標，不僅代表了我國最廣大人民的利益，而且表明了共產黨人所從事的事情是人類最偉大，最壯麗的事業。而目前我國社會發展正處在社會主義初級階段，這是在經濟文化落后的中國建設社會主義現代化不可逾越的歷史階段。報告中在分析改革開放取得舉世煮米成就的同時就指出我們必須清醒的認識到，我國仍處在并將長期處于社會主義初級階段的基本國情沒有變，人民日益

增長的物質文化需要同落后的社會生產之間的矛盾這一社會主要矛盾沒有變，我國是世界上最大的發展中國家的高喲基地為也沒有變。這一論述是對我國現狀的歷史定位，是推進改革，謀劃發展的根本依據。我國目前正在進行新一輪的深化改革，在深化改革過程中，要始終堅持中國共產黨的領導核心地位，要貫徹并落實全心全意為人民服務的宗旨，要站在最廣大人民的根本利益，要堅持群眾路線，一切為了群眾，一切依靠群眾，以及從群眾中來到群眾中去的工作方法，既要做好制度的頂層設計，又要充分發揮人民群眾的智慧。馬克思的歷史唯物觀就認為人民群眾是歷史的主體，是社會物質財富和精神財富的創造者，是社會變革的決定力量。

群眾利益高于一切，群眾利益是我們黨最大的利益;我們要從政治的高度、全局的高度、事業成敗的高度來增強群眾觀點，真正把為人民謀利益作為天職，把實現群眾的愿望作為最大的事情，時刻把群眾的安危冷暖掛在心頭;要堅持權為民所用，情為民所系，利為民所謀，為群眾誠心誠意辦實事，盡心竭力解難事，堅持不懈做好事

通過黨校的學習，使我們明確了一個黨員的基本權利和基本義務，以及作為一個共產黨員應該具備的基本素質，即：中國共產黨黨員是中國工人階級的有共產主義覺悟的先鋒戰士。中國共產黨黨員必須全心全意為人民服務，不惜犧牲個人的一切，為實現共產主義奮斗終身。中國共產黨黨員永遠是勞動人民的普通一員。除了法律和政策規定范圍內的個人利益和工作職權以外，所有共產黨員都不得謀求任何私利和特權。

通過黨校的學習是我們認識到入黨動機的重要性以及樹立了正確的入黨動機。入黨動機是對申請入黨的人的最基本的要求，是保障新黨員質量的一個重要環節和措施。我一定會以優秀共產黨員的規范和標準要求自己，規范履行黨章規定的義務。認真學習中國特色社會主義理論體系，了解并熟悉黨的知識，學習黨的先進典型事跡，在生活中起到模范帶頭作用。

班組長述職工作報告精選8篇

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班組長述職工作報告 篇1

一、生產任務完成情況

在過去的一年中，作為車間班組長，我帶領我的團隊完成了公司下達的生產任務。在面臨各種困難和挑戰的情況下，我們通過團隊協作和不懈努力，確保了生產線的穩定運行。具體來說，我們完成了以下幾項主要工作：

1. 生產計劃執行：根據公司的生產計劃，我們制定了詳細的車間生產計劃。通過合理安排人員、設備和物料，確保了生產進度的順利進行。全年共完成產品數量達到XXXX件，比去年同期增長了XX%。

2. 質量控制：在生產過程中，我們始終堅持質量第一的原則。通過加強員工培訓和嚴格執行質量檢查制度，產品合格率達到了XX%以上，比去年同期提高了X個百分點。

3. 成本控制：為了降低生產成本，我們采取了一系列措施，如優化生產流程、提高設備利用率、減少浪費等。通過這些措施，我們成功地將單位產品的成本降低了X%，為公司節約了大量成本。

二、團隊建設與員工管理

作為班組長，我深知團隊建設對于生產工作的重要性。因此，在人員管理方面，我采取了以下措施：

1. 培訓與發展：針對班組成員的不同技能水平，我制定了個性化的培訓計劃。通過定期組織技能培訓和安全教育活動，提高了員工的操作技能和安全意識。同時，鼓勵員工參加公司組織的各類培訓課程，提升個人能力。

2. 激勵與關懷：為了激發員工的工作積極性，我推行了績效考核制度，將員工的績效與獎金、晉升機會等掛鉤。我注重關心員工的生活和工作狀況，及時解決他們在工作中遇到的問題，增強員工的歸屬感。

3. 團隊溝通與協作：我定期組織班組會議，與員工進行溝通交流，了解他們的意見和建議。通過建立良好的溝通機制，增強了團隊的凝聚力，促進了成員之間的協作配合。

三、安全管理與環境保護

安全生產和環境保護是企業的生命線。作為班組長，我深知肩上的責任重大，因此我們采取了以下措施來確保安全和環保工作得到有效落實：

1. 安全教育培訓：我們定期組織安全教育培訓活動，提高員工的安全意識和操作技能。通過案例分析、實地演練等形式，使員工充分認識到安全工作的重要性。

2. 安全檢查與隱患排查：我們建立了安全檢查制度，定期對車間進行全面檢查，及時發現并消除安全隱患。對于發現的隱患問題，我們采取整改措施并跟蹤落實情況，確保問題得到有效解決。

3. 環保措施：我們嚴格遵守國家和地方的環境保護法規，對生產過程中產生的廢棄物進行分類處理和回收再利用。通過改進工藝、使用環保材料等措施，降低了生產過程中的環境污染。

四、總結與展望

過去一年中，在全體班組成員的共同努力下，我們取得了一定的成績和進步。但同時我們也意識到在工作中還存在一些不足之處需要改進。在未來的工作中我們將繼續努力提升班組的整體素質和業績水平為公司的持續發展貢獻力量。

班組長述職工作報告 篇2

20XX年，在領導正確帶領下，無論從班組的績效還是班組建設方面都取得了豐厚的成果。以下，在此向大家回報一下今年的工作內容以及日后的發展方向：

一、加強班組建設和管理

前景和目標，努力向新的方向邁進。

2、不斷參加班組長培訓。車間班組長的責任直接影響車間的工作績效，因此，在XX年的班組建設中我首先強化自身的帶頭作用。加強班組長的培訓與學習，同時為班組成員團隊學習的機會，使他們真正發揮技術骨干和模范帶頭作用。

二、狠抓安全管理

1、充分利用周二安全例會時間，認真分析一周來的安全生產情況，將車間發生的安全事故認真分析總結，吸取經驗，杜絕類似事故的再次發生。

2、加強了對班組安全檢查力度，完善了崗位責任制，發現問題及時通報并限期整改，使安全隱患大大降低，確保了09年的安全生產。

三、生產、技術管理得到加強。

積極配合質量管理部門對車間質量的檢查力度，并強化生產技術的管理力度，使產品質量一次抽檢合格率大大提高，水分超標現象減少，產品板結現象得到較好控制。

四、現場管理得到改善。

1、制定了現場管理制度，并在生產過程中認真執行，宣傳貫徹“5s”活動，并認真組織實施，使現場管理得到大的改善。

2、將東廠所有積壓余料進行消化，避免了原材物料的浪費，節約了生產成本，改善了現場。

五、對設備進行技術改造。

二、三、六車間的部分設備根據實際情況進行了改造，降低了工人勞動強度，提高了產品質量，節約了生產成本。

2、通過公司組織處出學習，對生產工藝進行改進，將新的生產工藝配方成功應用于生產，降低了生產成本。總之，04年雖然取得了一定的成績，但仍存在著很多問題和不足，主要表現如下方面：

一、安全方面：安全管理有好多沒有到位，這主要表現在以下幾點：

1、安全管理力度不夠。安全操作制度不健全，安全培訓不到位，檢查不到位，有好多時候，由于我們的工作當中勞動量比較大，工人的體力消耗比較大，為此在生產安全檢查過程中，發現的安全隱患沒有嚴肅的指出或者沒有按照安全管理制度進行處罰，現在想來是完全不對的，在安全事故沒有發生以前，就應該不講情面，只有這樣，才能徹底消滅安全隱患。為此，我想在今后的工作中，對存在人情面子的安全隱患沒有指出或處理的，我們將嚴肅處罰當班安全責任人。

2、安全隱患整改及時不徹底。由于存在僥幸心理，有些安全隱患的整改工作存在應付現象，并且還認為這樣會降低一些生產成本，這樣在有些安全隱患的整改中沒有徹底整改，我想在今后的工作中，不論要付出多少，只要是安全隱患，只要是不符合安全管理規定的，就要堅決不折不扣的進行整改，并安排整改責任人限期整改。對整改不徹底的，嚴肅處理整改責任人。

3、違章操作的幾乎沒有處理過。在工作過程中，有好多操作沒有嚴格按照操作規程操作，但是當時又沒有發生安全事故，所以大多只是口頭批評，而沒有嚴肅處理?，F在想來，這是安全隱患的重中之重。象前段時間一名操作工違章操作，作業完成后，直接從2米高的地方跳下，造成足跟撕裂。因此在今后的工作中，凡是出現的任何違章操作的，一律停工休息。

立，準備限期解決。

二、生產、成本方面：因簡單追求產量，使有時個別班組為了當班的自身的利益，出現了：

準備交接為由，采取應付投料的方法，造成下個班次的產量降低。這一點對我作為管理者來說確實是個頭痛的事，目前解決的辦法就是首先盡可能的提高班組長的思想素質，并要求他們要考慮整體利益，其次就是硬性規定處理現場的時間，以保證交班工作的正常進行。對于發現有明顯故意應付投料的班組，嚴厲處罰班組長，或者扣減當班的產量。

分出幾個檔次。

班組長述職工作報告 篇3

班組長的年終總結報告

尊敬的領導、親愛的同事們：

大家好！時光荏苒，一年又將近尾聲，回首過去一年，我感慨頗多。作為班組長，我有幸見證了我們團隊的成長與進步，也付出了許多努力與汗水。在這里，我將詳細、具體、生動地為大家匯報我們班組在過去一年的工作成果與經驗。

我要感謝每一位團隊成員的辛勤付出。正是因為大家的齊心協力，我們才能夠在各項工作中取得如此出色的成績。過去一年，我們班組共完成了XX個項目，其中XXX個項目超額完成任務。這得益于我們班組團結一心、高效協作的態度。每當遇到問題或困難時，大家總是積極思考，共同尋找解決方案，并鼓勵彼此，共同克服困難。

我要強調團隊的技術能力的提升。作為一個班組，我們時刻保持學習的姿態，不斷提升自身的專業技能。在過去的一年中，我們注重個人能力建設，進行了一系列技能培訓和學習。結果，我們成功地掌握了新的工作方法和技巧，并將其應用于實際項目中，取得了顯著的效果。團隊的整體素質大幅提升，得到了上級領導的高度評價。

另外，談到團隊協同合作，我想明確強調我們班組在團隊建設上所做出的努力。在過去一年中，我們加強了內部溝通和協作的力度，尤其是通過定期開展團隊活動和討論會，促進了成員之間的相互了解和信任。我們堅持以目標為導向，清晰地分工合作，確保每個成員都能發揮自己的優勢，同時又能夠緊密配合，形成合力。如此良好的團隊合作氛圍，不僅提高了工作效率，也增強了團隊的凝聚力。

我們也要清醒地看到自身存在的問題和不足。例如，在某些工作中，我們仍然存在時間管理不當、溝通不暢等問題，影響了工作效率。同時，個別成員對于新技術的學習和掌握不夠主動，導致在某些項目中出現了技術短板。針對這些問題，我會在接下來的工作中采取相應措施來解決，并集中培訓和輔導那些需要提高的成員，以期更好地提升我們的整體素質和團隊執行力。

回首過去一年，我的責任心與擔當感倍增。我明白作為班組長，我不僅要激勵團隊成員發揮潛力，還要為他們提供關心和指導。因此，我定期與每一位成員進行工作交流，了解他們的工作情況和需要的幫助，盡我的所能為大家提供支持和幫助。這種關心和幫助的理念也傳遞給了其他團隊成員，提高了整個班組的凝聚力和工作積極性。

還要感謝領導和各位同事對我們班組的支持和信任。正是因為有了大家的支持和指導，我們才能夠更加安心地工作，牢牢地勝任工作崗位。同時，我們也希望能夠得到更多的指導和機會，以便提升自我，為公司的發展做出更大的貢獻。

201X年即將來臨，我相信我們班組在新的一年里將繼續乘風破浪。再次感謝大家的努力與付出，讓我們攜手共進，為一個更美好的未來努力奮斗！

小編感謝您的閱讀！

班組長述職工作報告 篇4

班組長工作總結與心得

作為班組長，我擔任著管理團隊、協調工作以及引領團隊完成目標的重要角色。在擔任班組長的這段時間里，我學到了很多寶貴的經驗和教訓。以下是我對這段時間的工作進行的總結和心得。

班組長需要具備良好的領導能力。作為班組長，我發現有效的領導是成功的關鍵。我學會了如何設定明確的目標，并將其傳達給團隊成員。通過指導和激勵，我幫助團隊成員理解他們的角色和責任，并確保每個人都在工作中發揮出最佳水平。另外，及時提供反饋和獎勵是激勵團隊成員的重要手段，我學會了及時表揚和鼓勵團隊成員的優秀表現，同時也發現通過定期的績效評估和個人目標設定，可以幫助團隊成員不斷提高。

班組長需要具備良好的溝通能力。有效的溝通對于團隊的順利協作至關重要。我學會了不僅僅要注重向團隊成員傳達信息，還要傾聽他們的意見和建議。通過與團隊成員保持密切的溝通和交流，我能夠更好地了解他們的想法和需求，從而更好地指導他們完成工作。另外，我也發現在面對問題和挑戰時，積極主動地解決問題并處理沖突是關鍵。通過明確問題的本質，與相關人員進行有效的討論和協商，我能夠有效地解決團隊內部的分歧，保持團隊的凝聚力。

作為班組長，我還學會了如何有效地管理時間和資源。在工作中，時間和資源的合理分配對于團隊的工作效率和成果至關重要。我發現通過制定詳細的工作計劃，并合理地安排時間和資源，我能夠更好地監督團隊的進展，并在需要時進行調整和重新安排。對于團隊成員的工作量和負荷的合理調配，以及在必要時尋求外部資源的支持，也是一個班組長需要關注和把握的重點。

作為班組長，我認識到激發團隊士氣和建立團隊精神是至關重要的。我嘗試通過組織各類團隊活動和培訓來增強團隊凝聚力和積極性。我也注重營造一個良好的工作氛圍，鼓勵團隊成員分享和傳遞知識和經驗，以促進團隊的學習和成長。

小編認為，擔任班組長這段時間學到了很多，我深知作為一個班組長，不僅要完成自己的工作，還要帶領團隊一起實現目標，這需要不斷學習和提高自己的領導才能和管理技能。通過合理的目標設定、良好的溝通能力、有效的時間和資源管理以及激發團隊士氣和建立團隊精神，我相信我可以成為一名更出色的班組長，并帶領團隊走向更大的成功。

班組長述職工作報告 篇5

班組長個人年終總結和計劃

在即將迎來新的一年之際，我特別想借此機會回顧過去一年的工作，總結經驗教訓，并制定明確的計劃，為接下來的一年做好準備。作為班組長，我深感責任重大，需要與團隊成員一起努力，共同邁向成功的道路。

回顧過去一年，我深感榮幸能夠擔任班組長一職。在這一年里，我充滿熱情地帶領團隊完成了一系列工作任務，取得了可觀的成績。在領導的支持下，我與團隊成員密切合作，建立了高效且和諧的工作環境。通過定期召開會議，我了解了每位成員的優勢和弱點，并根據不同的個體制定了相應的培訓計劃。這不僅提高了團隊整體的工作效率，還增強了團隊成員之間的合作意識和凝聚力。

我注重溝通和協調能力的提升，積極與上級溝通，了解他們的期望和意見。通過和上級及其他部門的密切合作，我成功解決了一些項目中的困難和沖突。同樣重要的是，我與團隊成員之間建立了開放的溝通渠道，鼓勵成員主動提出意見和建議。這不僅增進了工作效率，還提高了團隊內部合作的品質，使每個人都感到自己的價值和重要性。

回顧過去一年，我也意識到了自身的不足之處。作為班組長，我應該更加注重自我提升和終身學習。雖然過去一年我們取得了不錯的結果，但我始終認為沒有休止符，每一天都是一個新的學習機會。我計劃加強自己的專業知識和技能培養，通過學習更多的管理理論和技巧，提高自己在團隊中的領導力和應對困難的能力。

我希望在新的一年中能夠更好地激發員工的潛力和創造力。作為班組長，我應該更加關注員工的個人發展和職業規劃。我計劃與每個成員進行一對一的交流，了解他們的職業目標和需求，并制定相應的發展計劃。通過提供培訓和培養機會，我相信每個人都能夠發揮自己的優勢，取得更大的進步。

我還計劃加強團隊建設，進一步增強團隊凝聚力和向心力。我將組織一系列團隊活動，如團隊建設訓練、戶外拓展等，以促進團隊成員之間的互動，增進彼此的了解和信任。同時，我也會通過定期的團隊會議，分享大家的工作經驗和心得，加強團隊內部的溝通和協作。

小編認為，回顧過去一年，我深感榮幸，并對取得的成績感到滿意。在新的一年中，我將繼續努力，以更高的標準要求自己，并希望以此激勵團隊成員。通過不斷學習和提升，加強團隊合作，相信我們能夠在新的一年中取得更大的突破和成功。我期待著與團隊一起邁向新的征程，共同創造更加輝煌的明天。

班組長述職工作報告 篇6

班組長個人年終總結與計劃

一、年終總結

在即將邁入新的一年之際，我深感時光如梭，回首過去的一年，對班組工作進行了全面的總結和反思。在這一年中，經歷了許多挑戰和困難，但也取得了一些可喜的成績。

我認真履行班組長的職責，始終以身作則。我時刻注重自身素質的提升，通過深入學習和不斷鉆研，不僅增強了自己的業務能力，還加強了溝通協調的能力。我始終以良好的榜樣作用，引領團隊成員高效、有序的工作。同時，我始終注重團隊成員的培養和激勵，針對每位成員的特點和需求，設計了個性化的培訓和激勵計劃，激發了他們的工作熱情和創造力。

我積極推動班組的工作效率和質量的提升。通過深入了解市場需求和客戶的反饋，我及時調整和優化了工作流程，簡化了繁瑣的環節，提高了工作效率。同時，我組織團隊成員參加各行業的培訓和研討會，不斷提升他們的專業素質。通過團隊的共同努力，我們在準時交付項目和提供高品質服務上取得了顯著的成績。

我努力營造了和諧的工作氛圍和團隊文化。我注重與團隊成員之間的溝通和協作，通過定期的團隊會議和個別溝通，了解他們的困難和需求，并給予積極的支持和幫助。我相信一個和諧的團隊可以凝聚起強大的力量，所以我重視團隊成員之間的互相學習和支持，鼓勵他們分享經驗和智慧。通過這些舉措，我們的團隊凝聚力和協作效率得到了顯著提升。

二、新的一年計劃

在新的一年里，我將繼續努力，不斷提升自身素質和能力。我會加強對行業動態和技術發展的學習和研究，不斷更新自己的知識儲備。同時，我將參加相關培訓和學習課程，提升自己的管理和領導能力。

我將進一步優化工作流程和團隊管理方式，提高工作效率和質量。我會結合團隊成員的實際情況，制定更有效的工作計劃和目標，提供更有針對性的培訓和指導，幫助他們充分發揮個人的潛力。

我將重視團隊文化的建設和培養，創造更加和諧和積極向上的工作氛圍。我會組織各種形式的團隊活動和交流，加強團隊成員之間的聯系與合作，激發他們的創新精神和團隊合作意識。

我將加強與客戶的溝通和合作，把握市場需求的變化，提供更優質的服務。我會積極開展客戶滿意度調查，了解他們的需求和意見，及時解決問題和改進服務，不斷提高客戶滿意度。

新的一年里，我將繼續發揮班組長的作用，通過自身的努力和團隊的協作，實現工作目標和不斷進步。我相信，在大家的共同努力下，我們的班組將取得更加輝煌的成績！

班組長述職工作報告 篇7

20xx年，在領導正確帶領下，無論從班組的績效還是班組建設方面都取得了豐厚的成果。以下，在此向大家回報一下今年的工作內容以及日后的進展方向：

一、加強班組建設和管理

1、塑造班組文化建設，提升班組成員的分散力。充分利用例會和車間班前班后會，傳達公司的其次次創業進展方向，使班組成員真正領會了并有所體會到公司的進展要求、前景和目標，努力向新的方向邁進。

2、不斷參預班組長培訓。車間班組長的責任直接影響車間的工作績效，因此，在09年的班組建設中我首先強化自身的帶頭作用。加強班組長的培訓與學習，同時為班組成員團隊學習的機會，使他們真正發揮技術骨干和模范帶頭作用。

二、狠抓平安管理

1、充分利用周二平安例會時間，認真分析一周來的.平安生產狀況，將車間發生的平安事故認真分析總結，吸取閱歷，杜絕類似事故的再次發生。

2、加強了對班組平安檢查力度，完善了崗位責任制，發覺問題準時通報并限期整改，使平安隱患大大降低，確保了xx年的平安生產。

三、現場管理得到改善

1、制定了現場管理制度，并在生產過程中認真執行，宣布傳達貫徹“5s”活動，并認真組織實施，使現場管理得到大的改善。

2、將東廠全部積壓余料進行消化，避開了原材物料的鋪張，節約了生產成本，改善了現場。

四、對設備進行技術改造

1、分別對一、二、三、六車間的部分設備依據實際狀況進行了改造，降低了工人勞動強度，提高了產品質量，節約了生產成本。

2、通過公司組織處出學習，對生產工藝進行改進，將新的生產工藝配方成功應用于生產，降低了生產成本。

五、存在的問題和不足

1、平安管理力度不夠。平安操作制度不健全，平安培訓不到位，檢查不到位，有好多時候，由于我們的工作當中勞動量比較大，工人的體力消耗比較大，為此在生產平安檢查過程中，發覺的平安隱患沒有嚴峻的指出或者沒有依據平安管理制度進行懲處，現在想來是完全不對的，在平安事故沒有發生以前，就應當不講情面，只有這樣，才能徹底毀滅平安隱患。為此，我想在今后的工作中，對存在人情面子的平安隱患沒有指出或處理的，我們將嚴峻懲處當班平安責任人。

2、平安標志仍不夠健全。到目前為止，東西兩個廠子，我自己簡潔的找了找，發覺像高空作業、高溫作業、高壓作業平安標志沒有設立，預備限期解決。

3、技術崗位的培訓欠缺?，F在看來技術崗位的培訓的確太少了，假如能時常進行技術崗位的培訓，使同一工種的技術人員的技術水平都在不斷的提高，那么我們的產量確定會提高，產品的生產成本就確定會下降。我們已經選擇實行了一項措施就是定期召開技術研討會，要求大家在會上暢所欲言，把自己在生產過程中發覺的問題和方法都說出來，是問題的，大家爭辯解決，是閱歷的，大家共同吸取。我想還要讓他們這些技術人員從文化方面、技術方面從外面吸取更新的學問，來進一步提高技術人員的思想素養和技術水平。

4、管理不到位，有跑冒漏現象，成本考核制度不健全，落實責任不到位。加大管理力度，建立成本考核制度，量化考核。

在下一年，我們會連續努力，改正缺點，優化特長，做到更上一層樓。

班組長述職工作報告 篇8

一、生產不放松

公司環節中心就是生產，多出效益，高品質，脫離開生產其它任何說辭都是蒼白無力的，在內外環境及其困難的情況下，我的做法是首先穩定生產隊伍，不論公司結構如何變化，生產系統的思想不能渙散，工作不能滑坡，產量不能下降，對全體員工高度負責的態度，切實抓好生產工作，克服人員減少，生產交期越來越短，任務繁重等一系列的困難問題，全體員工和技術人員不計得失，勇于擔責，xx月份，圍繞生產能力提升首先對清廢，裱封面工序布局進行了調整，清廢搬往折頁機旁，清廢下的產品直接交于折頁機，省去了，對拉貨，纏繞的時間，并且節省了很大的纏繞膜費用，提高了生產效率，同時也節約了不必要的浪費。

二、以“工作管理”為核心

工作上推行目標管理，在工作管理方面以“目標管理”為導向，進行有效的溝通，不折不扣地按照規定的績效標準去實現工作目標，根據公司各項工作要求的'績效指標制定生產各工序績效指標，各績效指標并用數據與表格來體現，做到具體化，清晰化，細節化，規定好數據的來源落實到責任人，督查人，在規定的時間內進行統計匯報。

鼓勵下屬自己設定目標，讓每位員工，每位班組長自己制定工作目標和計劃的習慣，以目標的設置和分解及對目標的實施完成情況的檢查，獎罰為手段，讓員工自己與部門領導充當老板，自己管理自己。

三、物料管理

進一步完善公司物料管理制度并落實執行，建立并完善物料定額，根據物料定額按物料領發制度發料，控制物料的使用，杜絕浪費。

四、設備管理

全面推行設備點檢管理，施行設備“三定”管理，為每臺設備依程序統一編號，使每臺設備都有自己的固定編號，根據誰用，誰管，誰負責維護保養的原則，把設備的保管責任到人，使每臺設備都有人保管，把設備管理納入崗位責任制。

領導班子述職工作報告(精選8篇)

本文聚焦于與“領導班子述職工作報告”緊密相關的主題。常言道，實踐出真知，平常的工作中。我們常常會用到報告，不同的報告內容同樣也是不同的。所列舉信息僅供參考請依據實際情況做出判斷！

領導班子述職工作報告【篇1】

20xx年，區教育局領導班子緊緊圍繞區委、區政府的決策部署，以辦人民滿意教育為目標，以改革創新為動力，以質量提升為核心，凝神聚力，開拓創新，取得令人滿意的成績。以總評97分、全市第二、全省第一方陣的位次順利通過“全國義務教育發展基本均衡縣（市、區）”評估驗收。

一、抓好“三重一大”項目建設，為提高教育教學質量創造良好的辦學條件

1.全面完成“城建重點工程”任務。XX師范大學附屬實驗學校一期工程竣工投入使用，建筑面積達4.68萬平米。城西和新華路幼兒園于今年暑期完工，新華路幼兒園與徐幼集團實現合作辦學，已于9月1日開始招生，城西幼兒園擬于寒假開學辦班?？偨ㄖ娣e13849平米的泉城小學、幼兒園工程主體已竣工，并于11月底順利通過驗收。完成14片中小學運動場地塑膠化建設工程，總計12.7萬平米。

2.加快推進“為民辦實事”工程。一年來，全區中小學校舍建設、維修改造面積共計88631平米，累計投入約2.8億元。其中，包含師大附校和泉城小學建設，另外新建柳園小學教學樓5500平米；重建塔山葛湖小學、閆莊小學、耿集王集小學、紫莊新吳窯小學教學樓共計8982平米；加固維修青山泉中學、江莊中心小學、大吳夏莊小學（已移交開發區）教學樓共計13500平米。新建紫莊趙莊、彭莊，江莊前馬等9所農村幼兒園，現已投入使用。團結、工業園中心和江莊前馬3所幼兒園創建為省優質園，大吳馬莊、潘安湖，工業園崗子等5所幼兒園創建為市優質園。

二、抓好教育信息化建設，為提高教育教學質量提供技術支撐

1.加強學校教育技術裝備建設。為申報省教育現代化學校創建的10余所學校采購多媒體設備140余套。投入近1000萬元為泉城中學采購教學設備，使該校擁有當前最先進的多點觸控電子白板和云技術平臺。實施光纖提速工程，全區中心小學及中學實現光纖100m到校，村小及幼兒園10 m到校。

2.提升教師對現代教育技術應用水平。通過開展培訓、舉行現代教育技術技能競賽、評選優秀課件、優秀功能室及優秀管理員等手段提高全區教師現代教育技術應用水平。在第十屆全國中小學校園影視節目評選中，我局選送的兩件作品《幸福像花兒一樣》和《美麗童年尋訪美好未來》分獲全國綜合類金獎及專題類銀獎。8名師生在XX市自制教具評選中獲獎，10名教師在XX市中學理科優秀實驗設計和初中物理實驗技能大賽中獲獎。

三、抓好隊伍建設，為提高教育教學質量提供人力和智力支持

1.合理調劑師資，促進教育均衡發展。為解決學科、區域、學段師資不均衡的矛盾，結合小學生源反彈的現狀，暑期共調劑教師524人，其中調整校干12人，分流賈汪中專教職工91人、實驗中學教職工28人，移交開發區62人。同時新招聘12名幼兒教師,為師大附校引進53名區外名特優教師，招聘8名初中教師、3名高中教師。

2.搭建培訓平臺，提升教師專業素質。成立教師發展中心，搭建教師成長平臺，全年選派骨干教師參加區級以上培訓1108人次。選派8名校長、教師出國培訓，分兩批組織63名中小學校干赴海門掛職鍛煉。一年來，有49人被評為區級第三批名師名校長，9人被評為市級名師名校長。

四、抓好“有效課堂”建設，為提高教育教學質量夯實載體

1.規范課堂教學，提高實效性。將不同學段教育教學常規、過程性考核管理常規落到實處。對全區中小學進行4次學情調研抽測并及時反饋，組織教師到XX永威、南通海門、連云港等地聽課觀摩共8次，聽課1000多節，認真落實“先學后教，當堂訓練”及“四清”教學思路。

2.科學備考，提升中高考質量。認真分析20xx年中高考存在問題及原因，積極探索中高考復習策略。兩次組織高三教師參加20xx年高考論壇，組織部分高三教師到南京、海安學習交流，邀請市、區級專家10人次開設專題講座。加大中考模擬聯考力度，進行模擬仿真演練。20xx年高考我區本科上線率22.1%，比20xx年提高5.76%個百分點，穩居全市第一方陣。20xx年中考我區總均分提升14分，提升幅度居全市第二名，低分率控制減少11個百分點，提升幅度位居全市第二。

3.加強課程基地建設，推進課程改革。完善徐州七中省級綠色能源課程基地建設，建成校園光伏電站和太陽能浴室工程。賈汪中學地理科普課程基地、建平中學心育育心課程基地創建為市級課程基地，賈汪中學地理科普課程基地還創建為省級培育項目。賈莊中學創建為省級語文課程建設項目，玉龍灣幼兒園創建為市級學前教育課程示范基地，耿集中學的外語課程建設項目順利通過省級驗收。

領導班子述職工作報告【篇2】

20xx年，在市委、市政府的正確領導下，在全市各級各部門的大力支持下，市殘聯領導班子結合黨的群眾路線教育實踐活動，不斷加強思想政治建設、組織建設、作風建設和黨風廉政建設，著力推進殘疾人社會保障和服務體系建設，較好地完成了全年各項目標任務?，F將一年來工作情況匯報如下：

一、抓好班子建設，提高履職能力

深入開展黨的群眾路線教育實踐活動和狠抓干部作風為工作重點，堅持抓好班子自身建設，提高履職盡責能力。

一是加強學習，認真落實上級重要精神。殘聯班子始終按照市委、政府的安排部署和工作要求，健全組織機構，完善制度措施，加強班子和干部職工政治理論學習，做好責任分工和目標分解，堅持重大事項黨組會議研究決定，重要指示、精神干部會議及時傳達，定期召開周工作例會總結、安排階段工作，班子成員定期下基層開展調研活動，確保了上級重要精神的有效落實和全年目標任務的圓滿完成。

二是強化“xx風”整治，提升班子服務力。按照群眾路線教育實踐活動要求，領導班子及成員開展了查擺問題、整改落實活動。班子成員都結合實際查擺了自身在“xx風”方面存在的突出問題，開展了批評與自我批評，制定了整改措施，明確了整改時限，公開承諾并抓好了整改落實。班子成員積極主動到矛盾問題多、工作推動難的地方去，與殘疾人交心、交朋友，及時為基層、為群眾排憂解難，切實解決關系殘疾人切身利益和聯系服務群眾“最后一公里”的問題。在整個教育實踐活動過程中，通過“坐下談、上門聽、面對面”征求到班子意見或建議136條，完善制度6項，截至12月底殘聯16項突出問題全部完成整改落實。

二、抓好業務工作，推進殘疾人事業健康發展

20xx年，市殘聯圍繞市委、市政府中心工作和惠殘實事項目積極作為，在康復、托養等民生實事項目上攻難點、創亮點，有效地優化了殘疾人參與社會生活的環境，改善了殘疾人群體的基本生活質量。

(一)中心工作全力落實

加強城鄉環境綜合整治宣傳發動和干部教育工作，積極迎接文明城市和衛生城市的復查，狠抓網絡輿情，全年未出現負面報道。及時做好政府門戶網站殘聯平臺的維護與更新。全年在各級各類媒體報道63次。積極參加市直機關運動會，陶冶了干部職工情操。努力協調統戰部門，與宗教慈善機構合作，為愛萌特殊兒童康復中心自閉癥項目捐資20多萬元。按照市委“一推行四公開”活動要求，駐古港鎮范市村群工站協助村支“兩委”班子推動村級各項事業穩步發展，為該村解決幫扶資金1.5萬元，結對幫扶貧困殘疾人家庭6戶，開展為民辦實事3項，惠及群眾40余人，排查不穩定因素6起。此外，在春節與八一節期間走訪慰問貧困殘疾人家庭和優撫對象29戶，送去慰問金及物資共計9800元。

(二)康復救助項目圓滿完成

一是實施“0-14歲貧困殘疾兒童搶救性康復”項目，免費為135名貧困殘疾兒童提供康復訓練服務，所有受助對象康復訓練成效明顯，得到了家屬和社會的一致好評。

二是實施“義肢助殘”項目，免費為53名殘疾人裝配了假肢，其中34名就近我市中醫院假肢矯形中心進行裝配。

三是實施“光明?關愛”工程，對各鄉鎮低、弱視力患者進行摸底篩查，共為360余名符合條件的對象實施了手術。

四是實施輔具適配進家庭項目，上門免費為荷花、集里街道共50戶貧困殘疾人家庭適配了總價值10萬余元的輔助器具。

(三)教育就業工作扎實推進

著力加強殘疾人就業服務，年初進行了殘疾人求職登記、企業用工需求登記，免費推薦介紹了施慧敏、郭婷等人到天鷹包裝等企業就業，全年新增城鎮殘疾人就業102人。完成全市用人單位按比例安排殘疾人就業情況年審，全年共征收殘疾人就業保障金800多萬元。

切實做好了殘疾人職業技能和實用技術培訓，推薦30多名殘疾人到xx參加電腦、盲人按摩等職業技能培訓班，并于9月份在我市仁愛殘疾人服務中心免費為30名殘疾人舉辦了電子商務培訓班;同時，依托達滸、大圍山、沿溪、古港4個鄉鎮分別舉辦了殘疾人水果種植、油菜栽培技術等培訓班，共培訓殘疾人160名，使殘疾人朋友掌握了基本技術，為就業創業打下了基礎。

積極爭取省康復扶貧項目貸款貼息，為天鷹包裝、沙市秧田織布廠、永泰飼料有限公司3家企業爭取到項目貸款貼息21萬元。大力扶持殘疾人自主創業，為周小輝、王朋根等100多名殘疾人爭取到殘疾人創業小額貸款貼息40萬元，解決了殘疾人就業創業、發展生產過程中的資金瓶頸問題，帶動殘疾人增收致富。

(四)扶貧濟困工作彰顯實效

一是對全市一、二級無固定收入的持證殘疾人，按照農業戶口60元/月、非農戶口80元/月的標準實施補助，全年共發放重殘補助487.31萬元，受益對象7052人。

二是落實了省重度殘疾人護理補貼政策，目前鄉鎮(街道)已完成初審，全市將有8500多名殘疾人享受補貼，預計每年發放補貼510余萬元。

三是開展扶殘助學活動，為205名殘疾人高中生、大學生及殘疾人家庭子女高中生、大學生發放助學金共24.95萬元。

四是依托康馨家園、仁愛殘疾人服務中心兩家托養機構，為82名智力殘疾人、重度肢體殘疾人和少量穩定期精神殘疾人免費提供了日間照料。嚴格按照項目要求，全面完成居家托養任務160人，共發放補助12.8萬元。

五是為262戶實施了危房改造的殘疾人家庭，按照每戶補助2000元的標準，發放補助金52.4萬元。

(五)組宣維權工作有序開展

認真開展領導信訪接待日活動，每天保證一名班子成員在單位值班，全年共接待來信來訪200多人次，對2件領導交辦信訪件及時進行了回復。

設立了法律救助工作站，落實了律師值班制度，全年接待殘疾人法律咨詢150多人次，為32名殘疾人免費提供了法律救助。

維權和信訪均做到熱情受理，限時答復。同時加強矛盾排查和化解，及時化解糾紛，至今沒有發生越級群訪和涉殘事件。

認真組織xx市殘疾人工作明星鄉鎮、星級社區的創建工作，有9個鄉鎮和19個社區在xx市殘聯的驗收評估中成功保星和創星。開展無障礙社區和家庭改造，投入20余萬元對集里街道龔家橋社區和30戶貧困殘疾人家庭進行了無障礙改造，并順利通過xx市殘聯驗收。

(六)特色亮點工作成效顯著

一是在第二十四次“全國助殘日”活動期間，聯合市人民醫院殘疾鑒定醫師開展了“送辦證下鄉”活動，為2200多人免費鑒定，其中有1746名殘疾人成功辦理了殘疾人證;同時，耗資32萬元開展了為千名殘疾人進行免費健康體檢活動，讓1000多名殘疾人進一步感受到了黨和政府的關愛。

二是大力加強殘疾人服務機構建設。愛萌特殊兒童康復中心投入經費20多萬元，在原場地面積400多平方米基礎上增至現在的2000多平方米，業務拓展為自閉癥、智障、聾兒語訓三個康復項目，現有在訓兒童63人，專職康復教師22人。在我會的精心指導下，社會愛心人士出資50余萬元在城區淮川街道新建了集殘疾人日間照料、技能培訓、康復訓練、就業指導、法律援助、婚姻介紹、文化娛樂、心理咨詢等服務于一體的仁愛殘疾人服務中心。該中心現已接納會員80多人，日間托養殘疾人40余名，許多殘疾人來到服務中心后，由于找到了同命相連的群體，心胸放開了，與人交流有說有笑，變化非常大。

三、抓好黨風廉政建設，樹立勤政為民形象

市殘聯班子成員始終堅持嚴格要求，努力樹立良好的班子形象。

一是積極抓好作風建設。認真貫徹執行中央、省、市各項規定，嚴格公務用車管理，堅決落實公務接待厲行節約制度，嚴把經費開支，降低行政成本。

二是主動抓好效能建設。積極踐行“一線工作法”，全年領導班子多次帶領干部職工深入基層，傾聽意見，了解需求，為殘疾人解決實際困難。認真執行“三個一律”，大力整治庸、懶、散現象，加強了對日常工作的督查，出臺了《限時辦結制度》，明確了《責任追究制》，落實了《首問首辦責任制》。對前來辦事的群眾要求做到熱情接待、耐心講解，全年共接待前來辦理按比例安排殘疾人就業年審單位218家，辦理各類殘疾人證2882本。

三是著力加強廉政建設。始終貫徹執行黨風廉政建設責任制，按照《黨員領導干部廉潔從政若干準則》要求，完善了機關內部管理制度，堅持按規章制度辦事。認真組織開展了廉政勤政承諾活動，簽訂了黨風廉政建設責任狀。始終堅持良好的紀律作風，班子成員切實做到了廉潔奉公，勤政務實，團結互助，有效帶動了全體干部職工干事創業的信心和決心。加強了黨務政務公開工作，成立了黨務政務公開領導小組，指定專人負責，創新工作舉措，全面提升了黨務政務公開水平。

20xx年，我市殘疾人工作雖取得了一些成績，但還有不少問題，存在一些不足：一是現有的康復、托養服務機構還遠不能夠滿足殘疾人日益增長的需求;二是面對全市8萬多殘疾人，深入基層，為殘疾人解決實際困難的力度還有待進一步加大。在今后的工作中，我們將進一步創新工作思路，改進工作方法，不斷提高班子執行力和戰斗力，全力完成各項工作任務，力爭讓殘疾人滿意，讓全社會滿意，為我市“挺進三十強，再創新輝煌”作出積極貢獻。

領導班子述職工作報告【篇3】

中共漢陰縣委辦公室20工作總結 ? ??? 年，在縣委的正確領導下，我辦緊緊圍繞縣委中心工作，堅持以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十六屆三中、四中全會和縣十二次黨代會精神，按照“瞄準一流抓、抓出一流來”的工作要求，充分發揮參謀職能、綜合協調、后勤保障三項職能作用，實現了辦公室“三個服務”工作水平的新突破，為保持縣委工作的高效快捷運轉做出了積極的貢獻。 ??? 一、大膽探索，創造性地履行各項職能 ?? （一）充分發揮辦公室的參謀助手作用，圍繞縣委中心工作搞好政務服務 ??? 1、精心辦好公文。堅持嚴把“三關”，確保文稿質量。一是嚴把起草關。應由縣委辦公室起草的文件，認真擬稿，精益求精；對由部門代擬的文件，進行嚴格審核，仔細繕改，力求準確到位。二是嚴把“審核關”。所有文件必須經秘書股統稿、繕改后，再逐級經領導簽發，最后再次對其進行仔細校核，使格式、內容以及每一個標點符號都準確無誤。今年縣委及縣委辦公室共發文245件，撰寫匯報材料、領導講話50余篇，總計40余萬字，沒有出現歧義和差錯，確保了縣委各項工作及時、準確地安排部署。三是嚴把收發關。對上級文件及時登記傳閱，應該保存的文件及時整理存檔。一年來，共傳閱上級文件2萬余份，回收2萬余份，杜絕了文件丟失及泄密事件的發生。 ??? 2、深入開展調查研究。圍繞全縣經濟社會發展中的重大問題，按照縣委領導的要求，組織文秘人員選準課題，深入基層、深入群眾進行調研，廣泛掌握大量第一手資料，形成了有情況、有問題、有分析、有建議的調查報告，為縣委科學決策發展大計提供了較好的參謀服務。全年共開展調研活動10次，撰寫調研報告21篇。其中《以科學的發展觀為指導 推動縣域經濟發展實現新突破》對“生態立縣、產業興縣、工業強縣、城鎮靚縣”的經濟發展思路進行了豐富，為指導全縣經濟發展發揮了重要作用?！额I導班子和領導干部實績考核中存在的問題及建議》一文，把握干部關心的焦點，深入剖析，找準原因，提出的建議針對性、操作性強，引起了縣委領導的高度重視。 ??? 3、全面搞好信息服務。制定出臺了《關于進一步加強緊急信息報送工作的意見》，對《信息工作獎懲辦法》進行了修訂完善，加大了獎勵力度，極大地激發了辦公室人員報送信息的熱情。全年共上報信息500余條，被省、市委采用200余條，信息報送量和采用量連續三年居全市各縣區第一名，實現了“三連冠”，縣委主要領導多次批示并給予了極高的評價。在信息報送工作中，我們還特別注重增強信息工作的針對性，把熱點、難點問題作為首選題材，著力挖掘有一定深度的高層次信息，通過《漢陰快訊》、《信息快報》的形式刊發信息29期，為縣委、政府了解重要工作動態，掌握社情民意，以及各鄉鎮、縣直各部門之間交流工作，相互學習，起到了積極作用。鼓勵、提倡辦公室工作人員利用業余時間積極撰寫新聞稿件，共在市級以上報刊上發表稿件30余篇，為建設綠色漢陰、誠信漢陰營造了濃厚的輿論氛圍。 ??? 4、切實加大督查力度。一是圍繞縣委重大決策開展重點督查。全年共開展了全縣一季度重點工作督查、“工業經濟月”及縣委十二屆三次、四次全委（擴大）會議貫徹落實情況督查等6次活動督查，及時下發督查通報，表揚先進、鞭策后進，使縣委重大決策得到及時貫徹落實，在全縣形成拼搶趕超的.良好局面。二是緊扣領導批示件開展專項督查。全年共收轉上級領導批示件3件，收轉縣委領導批示件22件，全部處理完畢，并及時向領導及有關部門反饋了結果，做到了件件有回音、事事有結果。三是抓住群眾關注的難點熱點問題主動督查。先后圍繞農民減負、行業不正之風、下崗職工再就業等社會問題主動進行查辦5次，有效地化解了社會矛盾，理順了群眾情緒，維護了社會穩定。 ?? （二）加強綜合協調溝通，確?？h委日常工作高效運轉 ??? 1、統籌兼顧地做好協調工作。充分發揮主觀能動性，預先安排工作，做到事前勤溝通、事后多反饋，確保了工作準備充分，銜接緊密。一是搞好領導之間的協調。堅持原則性與靈活性相結合，及時向領導匯報情況，聽取指示，統籌安排領導同志的活動，使各位領導之間的工作聯結成一個有機整體。二是加強與人大辦、政府辦、政協辦之間的協調。主動加強聯系，及時就縣級各大班子的重大決策部署和需要協調的問題進行溝通，取得理解與支持。三是搞好部門之間的協調。以化解矛盾、加強協作、凝聚人心、聚合力量為目的，經常與部門交流情況，協調處理好各部門間的關系，推動全縣形成了團結一致求發展、齊心協力抓落實的良好氛圍。四是搞好上下級之間的協調。利用發文、電話、會議等各種形式，及時把縣委各個階段的重大決策和重要部署傳達到基層，把基層的工作情況、意見建議反映給縣委，并就有關事項根據領導的意見認真給予了答復。 ??? 2、務實高效地做好會務和接待工作。堅持提前準備、分工負責、層層把關，做到會場布置整潔莊嚴，伙食安排從簡不奢侈，會場服務細致不馬虎，會議材料齊備無差錯。全年共承擔了縣委全委擴大會、“工業強縣”研討會、“三沈”文化研討會等重要會議30余場，做到了忙而不亂、有條不紊、萬無一失。接待方面，本著熱情、周到、滿意、節儉的原則，進一步劃分接待范圍，嚴格接待標準，規范接待程序，先后接待省、市領導來漢視察20余次，受到了各級領導的一致好評。 ??? 3、慎之又慎地做好機要保密工作。機要人員以高度的政治責任感和強烈的奉獻精神，堅持24小時值班，全年共收發報950份、機要件150份，沒有出現泄密事件，確保了縣委與上級黨委機關的工作聯系和信息暢通。 ?? （三）加強行政管理，全面提高后勤服務水平 ??? 1、改善辦公條件和環境。投資4萬余元，對縣委四樓閑置多年的大會議室進行了整修，使其既作為會議室又作為黨員活動室得到了充分利用；投資2萬余元給各股室配備了微機，并進行了寬帶聯網，為學習業務、查找資料、交流工作創造了良好條件，提高了辦公室工作效率；開展了園林式機關單位創建活動，對機關大院進行了綠化，對大院透視墻進行檢修和重新噴漆，定期組織了衛生評比，使縣委機關環境優美，秩序井然，面貌煥然一新。 ??? 2、不斷加強機關精神文明建設。組織干部積極參與縣委機關第二屆小康杯籃球賽、慶祝建國55周年大型歌詠比賽等文體活動，使職工文化生活豐富多彩。同時，還發動干部參加無償獻血、扶貧幫困捐款捐物等活動，為弘揚無私奉獻精神、倡導互幫互助美德起到了良好的模范帶頭作用。 ??? 3、切實加強安全保衛工作。積極創建安全單位，要求辦公室工作人員做到出門關窗鎖門，用畢電器隨手關掉電源，并添置了防護網等安全設施。堅持24小時領導帶班和干部值班制度，強化值班人員的責任意識，全年無失盜、泄密事件發生。 ??? 二、狠抓自身建設，推動辦公室工作走上規范化、制度化、科學化的軌道 ?? （一）抓學習教育，努力創建“學習型”機關 ??? 把學習作為提高素質、搞好服務的重要前提，采取有效措施，長抓不懈。一是注重學習內容的多樣性。一方面學習馬克思主義基本原理、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民“三個代表”重要思想、黨的十六屆四中全會精神等大政方針，學習縣委的一系列重大政策；另一方面認真學習公文寫作、微機操作、信息收集、調查研究等技能，使辦公室干部努力成為能夠適應不同工作的“多面手”。二是注重學習方式的靈活性。采取集體學與自學相結合，定期學與平時學相結合，專題討論與主題輔導相結合，激發干部的學習熱情。特別是針對新招錄的4名工作人員，采取一幫一、一帶一的重點訓練和幫助，使新同志逐漸適應了工作崗位的需要。三是注重學習效果的實效性。除和以往一樣堅持每周三、五上午學習文件和理論文章外，在星期一讓各股室負責人總結上周工作，安排下周工作，既鍛煉了和提高了中層干部的組織協調能力和水平，又調動了他們勤于思考、善于工作的積極性，收到了良好的效果。通過制定學習計劃、保障學習時間、檢查學習心得等措施，辦公室內部學理論、學業務、學微機蔚然成風，工作人員整體素質不斷提高。 ?? （二）抓建章立制，促進各項工作規范運行 ??? 在總結辦公室工作規律和經驗教訓的基礎上，通過各股室認真討論，多方征求意見，明確了工作程序，健全了工作制度，使辦公室各項工作便于操作，便于管理，有章可循。一是劃分崗位職責。對各個股室、各個崗位的職責任務、目標要求進行量化分解，責任到人，切實做到平時分工明確，任務具體，各盡其職，各負其責；忙時有人牽頭，相互協作，共同上手，重點突破，使辦公室各項工作既有分工，又有協作，始終保持高效快速有序運轉。二是規范工作程序。對會務、行文、調研、督查、機要、接待等工作程序作了詳細的規定，避免工作的隨意性和盲目性，減少了工作紕漏。三是健全規章制度。出臺了值班、財務管理、電腦管理、車輛管理等十余項工作制度，并嚴格按制度管理，使各項工作效率明顯加快，服務質量明顯提高。 ?? （三）抓干部培養，營造創業育人的工作氛圍 ??? 堅持憑實績論獎懲、以公論看干部，調動了干部職工的工作積極性，使辦公室形成了不計名利、任勞任怨、奮發向上、爭創一流的濃厚氛圍。一是積極培養年輕干部。大膽使用年輕干部，主動給他們出題目、壓擔子，提高其在工作中早挑大梁、獨擋一面的能力。今年以來，辦公室及時調整、配齊了秘書股、信息股等各個股室負責人，既為年輕干部提供了展示才干的舞臺，又在各股室之間形成了比奉獻、比工作、比成績的良好氛圍。二是引導干部樹立良好的服務觀念。堅持以制度管事、用情感管心，使辦公室全體工作人員普遍感到雖然工作辛苦，但心情舒暢；雖然清貧，但感覺充實；雖然工作難度大，但有擰住一根繩、下定一條心克服困難的決心。三是加強黨的建設凝聚人心。本辦黨支部緊密配合辦公室的工作部署，堅持“三會一課”制度，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，對積極分子進行了培訓、培養、教育和發展，新發展黨員一名，進一步增強了機關黨建工作的凝聚力。 ??? 三、苦幫實干，認真做好聯村幫建工作 ??? 認真做好掛聯幫建工作，是辦公室一項重要工作職責。按照縣委、縣政府安排，今年我辦掛聯澗池鎮軍壩村，辦公室領導對聯村工作高度重視，將其列入重要議事日程，先后多次召開專題會議對包村工作進行全面安排部署，到村指導工作累計達11次，指派專人到村開展工作達40余天，使聯村幫建工作取得明顯成效。 ?? （一）把促進經濟發展作為幫建的首要任務。年初，我辦根據軍壩村實際，在充分調研地基礎上，幫助村上進一步理清了發展思路，提出農業主導產業主攻畜、桑、藥，特色產業主攻工程化稻田養魚和優質蓮藕種植的經濟發展思路。經過與村委會一班人的積極努力，全村今年發展養殖大戶40戶，建立三元雜交豬繁育點7個，成為全縣三元雜交豬養殖示范村；新栽良桑204畝，改造老劣桑217畝，養蠶112張；引進安徽投資者租賃承包土地發展魚腥草、旱半夏、草決明等中藥材316畝；建標準化稻田工程化養魚魚池47個，發展稻田養魚350畝；栽植優質蓮藕150畝，使其成為了全縣產業建設的亮點，多次作為各級領導參觀指導的樣板工程，受到了一致好評。在幫建中，我辦立足于解決實際困難，積極為群眾辦實事。今夏抗旱期間，派專人駐村開展工作5天，直至旱情緩解才回到辦公室；在產業結構調整中，為切實解決農戶發展工程化稻田養魚資金不足的困難，辦公室領導多次與縣水利局聯系，爭取到每畝補助200元的啟動資金，使工程化稻田養魚順利實施，極大地調動了村民抓產業結構調整的積極性，有力地促進了該村經濟的發展。 ?? （二）積極協助改善農村基礎設施條件。我辦積極協助該村抓好農業綜合開發項目，修建渠道12300余米，新修村道2公里，硬化道路1公里，并在村道兩邊栽植香樟樹1.5萬余根，使村容村貌大為改觀。 ?? （三）精心指導推動黨建及社會事業不斷進步。在黨建工作上，一方面積極幫助村支部籌建黨員活動室，計劃動工；另一方面加大黨員發展力度，先后指導該村從綠色產業建設帶頭人中培養7名入黨積極分子，按期轉正4名預備黨員，進一步擴大了黨組織的覆蓋面。教育方面，投資24萬元的軍壩小學教學樓全面投入使用，辦學條件大為改善。社會治安方面，充分發揮村治保、調解組織和治安中心戶長的作用，狠抓矛盾糾紛排查和調處工作，保持了良好的社會治安秩序。 ??? 總之，2004年我辦在全體工作人員的努力下，取得了一定的工作成績。在今后的工作中，我們將進一步加強隊伍建設，全面提升人員素質，增強辦公室人員的大局意識、創新意識、責任意識、奉獻意識、服務意識和效率意識，努力推動辦公室各項工作再上新臺階。 ? ? ? ????????????????????????? 中共漢陰縣委辦公室 ?????????????????????????? 2004年12月28日 ? 報送：中共安康市委辦公室 抄送：縣人大辦、政府辦、政協辦，組織部、宣傳部， ????? 縣人勞局

領導班子述職工作報告【篇4】

一、優化管理措施，培訓提高素質

隨著酒店業的發展進程，建設一個具有強大競爭力，充滿生機活力的現代化星級旅游飯店是我們大家努力的方向，如何在我們優勢的基礎上，取其精髓，開拓創新，營造優秀的企業文化，創立獨有的特色品牌，創造更高的經濟效益是擺在我們面前的一道課題，如何去解決這道難題，打出一片我們自己的天空，還要靠我們嚴格管理，腳踏實地，提高全員素質，落實各項制度來實現。

去年以來，特別是針對星級賓館經營中出現的新問題，新現象，首先，狠抓管理制度的完善和落實，對賓館歷年來出臺的《管理制度》、《員工手冊》、《質量管理條例》、《獎懲制度》、《服務操作規范》等規章制度重新進行逐一梳理，針對三星級賓館各項管理制度及實際工作需要，對其進行了有針對性的完善，修改，量化工作指標，細化崗位職責，使其在執行操作上一目了然，責任明確，公正透明。經過實踐的檢驗，對賓館整體服務質量的提高，降本增效，起到了關鍵性的作用，員工的各項工作有章可循，有規可依，規章制度逐漸成為每位員工的行動指南；其次，在各部門工作信息及賓客滿意度反饋的基礎上，通過突出例會的指導性及質量（范文大全整理）檢查的嚴肅性，重點對工作失職、勞動違紀、安全違章進行嚴厲的追究和處理，以便及時調整經營工作中出現的問題，找差距，抓落實，減少投訴，營造真正的賓客之家。同時，各項具體措施的落實，在另一方面也推動和鼓舞了廣大員工遵章守紀，加強自身學習，提高業務技能，在工作中實現自身價值的主動性和自覺性，極大地轉變了部分員工浮躁、散漫的工作作風，員工的精神面貌有了較大的改觀，逐步形成了“計劃、組織、落實、檢查”四位一體的工作新局面；第三，一年來各部門根據經營總體要求，從實際出發，制定了比較全面細致的培訓計劃，每月、每季度有針對性的采取業務考核，操作比賽，觀看操作光盤等方式，進行了全方位的再培訓。另外，賓館3月份組織部分管理人員和廚師到淄博、濰坊、東營、臨沂學習交流，4月底派出一線管理人員到濟寧參加管理知識培訓。6月份組織工程、質檢、客房管理人員到濟南參加了建設節能綠色環保酒店培訓班。通過走出去、請進來的方法，開闊了視野，老員工豐富了學習內容，彌補了存在的不足，起到了“傳幫帶”的作用，新員工學有所得，學以致用。培訓合格率及上崗率達到100%，全員服務質量及工作效率得到了進一步的提高，收到了可喜的效果。

二、重視硬件建設，提升服務檔次

XX年是賓館軟硬件服務上臺階的創新之年，為提高服務水平，提升服務檔次，賓館在抓管理，抓落實的同時，始終把賓館的設施設備的更新作為首要任務來抓，去年以來，在資金缺口比較大的情況下，多方籌措資金，先后投入幾十萬無繼續加大對硬件設施的投入，對部分客房及餐廳宴會廳、廚房進行了改造裝修，房間換裝了高檔地毯、家具及壁紙，餐廳宴會廳更換了餐桌、餐椅，添置了與其規格檔次相匹配的系列餐具。另外，為加強安全保衛，保證為賓客提供一個安全舒適的住宿和就餐環境，賓館投資6萬元，在賓館樓外圍及內部各個樓層，安裝了電視監控系統，并安排專人24小時值守，確保了賓客的人身及財產安全。為進一步節能降耗，降低成本，針對賓館用電設備較多，電量消耗大的實際情況，積極聯系有關部門，對賓館供電系統采取了自動補償改造，合理調節用電時段，有效地控制了能耗。另外，我們還更換了蒸汽交換機，對加熱罐進行了維修，提高了蒸汽利用率及能效，取得了顯著的效果，年節約開支6萬余元。通過一系列的強有力的舉措，隨著硬件設施不斷完善，賓館面貌煥然一新，服務檔次得到了大幅度的提升，為賓館的可持續發展打下了堅實的基礎。

三、樹賓館形象，創特色品牌

我們賓館是我市重要的接待服務單位之一，作為一個具有優良傳統的窗口單位，我們始終堅持能打硬仗、以情感人，以優質安全的服務樹立賓館形象，打造特有品牌，一年來，各部門團結協作，相互配合，共同努力，出色地完成了任務。

前廳營銷部是賓館的營業櫥窗，它代表賓館擔負著“外交大使”、“問題的解決者”、“產品的推銷員”三大使命，能夠充分反映賓館的整體服務水平。為使他們能以飽滿的熱情、嫻熟的技能、耐心周到的服務迎接每一位賓客，針對前廳員工更換頻繁，上崗時間不統一這一特性，從提高員工整體素質入手，定期培訓、定期考核，在提高銷售水平提高方面，采取了定期交流的推銷方法，強化“能說會道”的語言能力，針對不同層次的客人采取不同的公關策略與個性化服務；實踐中，提倡在學中干、在干中學，在重大接待中“全面崗位練兵”。同時發（范文大全整理）現問題及時糾正，實時強調，嚴抓不懈，激勵員工把客人的問題當作個人問題來對待。另外，與各有關部室之間加強工作聯絡和協調，最大限度地提高客房入住率。為降低消耗，根據天氣變化靈活掌握噴泉、草坪燈、燈帶的開關時間，室內空調和照明設備配合客房及時關閉，全年前廳客房區域水電費控制在27萬元，在節能降耗方面取得了一定的成績。營銷工作，她們多方收集客源信息，協調與客戶之間的關系及售后服務，接好每一筆訂單，做好每一筆銷售業務。九月初參加了往濟南旅游交易會，會期發放了宣傳資料300余份，取得了較好的促銷宣傳作用。在外欠帳回收方面，她們克服了種種困難，在賓館領導支持下，全年共回收外欠款335萬元，得到了同志們的好評。通過各種舉措，無論從門童、總臺、商務中心還是營銷，都能融入到這個團結的團隊中來，以“關心、愛心、細心、誠心、放心”為賓館贏得了一批又一批的回頭客。

客房部去年的工作主要在以下幾個方面做足了文章：第一，抓住衛生質量不放松，高標準、嚴要求，堅持表格化規范化管理，注重計劃衛生及設施設備的維護保養，嚴格執行月計劃、周計劃衛生要求，認真落實四級查房制度，遇到重大接待任務部門負責人采取現場走動管理，一手抓衛生，一手抓服務，注重營造溫馨舒適的住房環境；第二，抓住禮貌問候服務不放松。讓來賓能夠享受家的感覺。注重管理人員素質的提高，以言傳身教的方式督導員工一舉一動，不管是何時何地，不管是對賓客，還是領導同事，讓一句“您好”始終伴隨您。同時要求員工換位思考，真正站在客人的角度去體諒客人的不便，以個性化服務滿足客人的需求。這些做法不僅提高了客人的滿意度，而且得到了常住的幾位市級主要領導的表揚。第三，抓住節能降耗不放松，合理安排班次，減少加班欠休的出現，降低工資支出。加強棉織品及易耗品管理，降低損耗。及時關閉空調、照明、水管，減少浪費。第四，抓住安全不放松。增加日常巡查次數，強化員工防火防盜知識培訓，將隱患消除在萌芽狀態。通過這些行之有效的措施，最大限度發揮出員工的潛能，使客房工作邁上一個新的高度。

餐飲部面對市場競爭、原材料漲價等不利因素，及時轉變工作思路，在經營中鞏固黨政機關、協會團體客戶，積極爭取一些有實力的企業和個體消費群體，同時承接一些大型喜宴、壽宴，開業、升學宴請等以增加收入。為緩解現金周轉壓力，在原料價格居高不下的情況下，號召全員節支增效，首先嚴把進貨關，通過市場考察，選用價廉物美的原料。同時，壓縮辦公費用，提高物品二次利用率，控制水、電、氣消耗，從而保證了營業收入和毛利率不受影響。食品衛生是餐飲工作的命脈，餐飲部完善了采購、儲存、消毒制度，專人負責，食品留樣，杜絕了食品中毒事件。員工隊伍建設方面，倡導管理人性化、溫情化，培養忠誠員工，防止骨干流失，創造團結、信任、融洽的工作氛圍，培養集體榮譽感。在員工培訓中制定了詳盡的培訓計劃，采取了操作演示、針對輔導、技能比武等方式，員工提高明顯，涌現出了許多業務尖子。在全年，特別是兩個黃金周、兩會的服務中，餐飲部員工們充分發揮不怕苦，不怕累優良傳統，以良好的形象及優質的菜面食出色地完成了各項任務。

工程部為了保證賓館設施設備的正常運行，制訂了詳細的維修保養計劃，指定專人定期保養，在日常大量的零修工作中保證做到出現問題隨叫隨到，同時為降低成本，對自來水、鍋爐及用電器建立嚴格的管理檔案，合理調節，節約了大量的支出，為賓館創收付出了積極的努力。財務部按照財務制度要求，建立和完善了的財務監督檢查及成本控制制度，進一步提高工作效率和工作質量，加強帳務管理，杜絕跑帳，漏帳，厲行節約，降低成本，（整理）嚴把質量關，價格關，各項支出嚴格審查，及時合理調整了各種稅收的繳納數額，為賓館減輕了負擔，為賓館經營的良性循環起到了至關重要的作用。人事部，加強人力資源管理，合理調節人員流向，做好勞動人事檔案及黨務檔案管理，及時進行工資核發及檢查。去年以來根據工作實際，賓館對質檢部門的工作提出了新的要求，在賓館領導重視及各部門的配合下，質檢部通過進一步的學習培訓，加強了實踐操作經驗，采取了日常走動巡查，發現問題及時分析，并當天反饋信息，督促整改。根據《賓館細微服務基本標準》、《質量管理辦法》加大了對違章違紀的處理力度。通過努力，各項工作日趨完善。辦公室在一年多的工作中，積極圍繞賓館的中心工作，與各部門積極協調配合，做好后勤服務工作。員工餐廳主動延長開餐時間，增加飯菜花色，確保員工吃好、吃飽，車輛維修保養及時，安全行車無事故，保證了賓館各項業務的順利進行。安全保衛工作扎實認真，兢兢業業，完善各項責任制，積極開展消防演練及知識培訓，防患于未燃。團總支積極開展了有益的文體活動，激發員工的工作積極性，為一線經營創收打好基礎。綜上所述，在同志們的共同努力下，賓館的各項工作大踏步的向前發展。

四、加快兩個文明建設，創建先進企業文化。

多年來，在經營發展過程中，賓館領導班子始終把企業文化建設作為工作的重頭戲來抓，在賓館中廣泛開展了爭創文明單位、衛生、綠化先進單位、青年文明號、青年志愿者集體、服務明星等創建活動。引導廣大員工愛所如家，恪守職業道德，崇尚家庭美德，建立文明健康的生活方式。在賓館領導的關心下，XX年初，按照上級部署，賓館召開了員工大會，成立了工會組織，并設立專職工會主席，員工的工作、生活問題及實際困難，通過工會得到了及時的解決。此外，每個員工生日都能收到總經理送上的一份生日祝福，員工福利在資金緊張的情況下也想盡千方百計按時發放。在社會治安綜合治理方面，由于加強了員工法制教育，穩定思想，打防結合，多年來賓館未發生一起治安違法亂紀事件。計生方面，設有專人負責，按照“控制人口數量，提高人口質量”的總體要求，加強計劃生育管理，各項指標完成率達到100%，連年被上級評為計劃生育先進單位。雙擁工作方面，去年7月31日聯合市雙擁辦在賓館召開了”慶八一暨建軍80周年擁軍座談會，市委、市政府領導、駐軍首長對我們的工作給以了高度評價。另外，賓館為了創建先進的企業文化，不斷提高賓館員工文化品位和文明程度，積極支持并引導群團組織開展各項活動，針對賓館青年員工較多的特點，不失時機地開展了多項有益的活動，使他們不斷受到教育熏陶，得到鍛煉。例如：參加了機關黨工委組織的“慶祝七一文藝演出”，“干部職工趣味運動會”。組織黨團員到九龍山參加全市植樹活動，組織員工參加全市首屆旅游飯店技能大賽，并獲得了宴會擺臺第一名的'佳績。適時開展了“建設綠色節能賓館”活動，使節能降耗深入人心。為強健職工體魄，十一月份舉辦了一年一度的職工運動會，在賓館掀起了全員健身熱潮。此外，賓館還舉行了為貧困地區送溫暖活動，員工們踴躍參加，共捐贈棉衣140余件。通過舉辦這樣一些活動，活躍了員工業余文化生活，激發了員工工作熱情和工作干勁，確保了賓館的經營創收。XX年賓館保持了省級衛生先進單位的榮譽，獲得了“服務業發展先進單位”、“十佳餐飲企業”、”勞動保障工作先進集體”、“綠化先進單位”、“紅旗團總支”等多項榮譽稱號。個人方面，客房部xx同志，獲得了“勞動模范"光榮稱號。員工的辛勤付出、優質服務也換來了社會各界的高度贊譽，全年各部門共收到表揚信件100余封，涌現出了許多，善于鉆研、忘我工作、拾金不昧的好人好事及服務典范。（加三個事例）這些事例在我們賓館不勝枚舉，這只是我們員工的一個縮影，在這里我就不一一列舉了，正是我們這些默默無聞，甘于奉獻的員工，以自己的實際行動為賓館爭光添彩，他們是大家的學習榜樣。值此XX年新春來臨之際，我代表賓館對大家一年來的辛勤工作表示衷心的感謝并致以最親切的慰問！

回顧一年的工作，雖然取得了可喜的成績，但是隨著市場競爭的日趨激烈，我們將面臨著多方面的競爭與挑戰，還有許多艱巨的任務等待著大家去突破，XX年是年，孔子故里孕育著無限商機，把握好游客大量增加這一大好機遇，打好經濟效益翻身仗，我們的工作任務首先就是要根據創建優秀星級賓館的要求，把全面提高總體服務水平作為重中之重來抓，在自身培訓，特別是在業務技能、操作技能、儀容儀表等方面要有新的跨躍式提高。其次，強化管理，明確職責，保證經濟效益的穩步發展。新的一年，我們要善于發現管理中的薄弱環節，經驗，明確職責，以點帶面，搞活全局，充分發揮員工的積極能動作用，徹底改變工作被動、停止不前的陋習，各負其責，按部就班的完成各項任務。第三，管理人員素質的提高是完成各項工作的首要前提。作為一個三星級賓館，核心人員素質的提高是賓館發展的前提，我們今年要采取強有力的措施，加強服務規范化程序化的培訓，特別是要加強管理人員自身業務知識的學習，通過相互學習交流，共同探討來改變對管理模糊不清的認識，改變想當然的一些做法，從而逐步帶動部門員工素質的整體提高。第四，XX年今我們計劃完成銷售收入1000萬元，其中前廳客房400萬元，餐飲收入600萬元，在完成這一目標的基礎上繼續加大硬件建設，完善軟件服務。同志們，新的一年，我們應該發揮“更快、更高、更強”的精神，在工作中腳踏實地，扎扎實實，從自身做起，從點滴做起，拋掉包袱，輕裝上陣，以更加出色的成績來回報廣大賓客的厚愛，以溫馨細致、周到儒雅的服務，來詮釋賓館的特色品牌，我們相信，新的一年里在市委、市政府的正確領導下，全體員工抓住機遇，團結一心，奮勇爭先，在火熱的工作中充分體現自我價值，創造出更加輝煌的業績，為賓館的發展做出更大的貢獻。最后，預祝大家新春愉快，身體健康，工作順利，闔家幸福！

領導班子述職工作報告【篇5】

在市人防辦和住建局的正確領導下，在相關部門的支持下，認真貫徹落實《人民防空法》、《人防工程建設管理規定》等法律法規，堅持“長期準備，重點建設，平戰結合”的建設方針，深入學習黨的方針政策，精心梳理工作思路，積極應對各種困難，不斷推進我縣人民防空建設上水平，圓滿完成了年度目標任務。

對人防行政許可、行政處罰、易地建設費征收、行政執法、人防工程防護質量監督等有關配套制度進行了完善和規范，做到辦事公開、依法依規開展工作。今年防空地下室建設審批項目6件、批建人防建筑面積12340平米。在審批過程中，嚴格按照有關政策法規對工程建設質量實施監督。重點抓好設計、施工、監理、驗收等關鍵環節，使得人防地下室的建設質量始終處于有效監管中。主要做法有以下幾點：

一、 加強人防建設審批和工程建設質量管理。

二、 加強指揮通信、警報建設，計劃新增4臺20xx瓦電聲警報器和安裝警報統控系統設備。

三、 搞好人防宣傳四進活動，搞好“七七”警報試鳴工作，加大人防宣傳教育力度。

四、 搞好人防專業隊應急救援演練，積極參加各種軍事化訓練活動。

五、 加強巡視檢查，對未辦理人防審批手續的，進行補辦、補繳，情節嚴重的進行處罰。

回顧過去，雖然有些成績，但個別處仍有明顯不足。今后要在局黨組的領導下，努力學習人防法律法規，克服不足，爭先創優，扎實工作，爭取取得更大成績。

領導班子述職工作報告【篇6】

今年以來，我局在縣委、縣政府的領導下，在上級審計機關的指導支持下，緊緊圍繞縣委、政府中心工作，以黨的十九大、省委十一屆三次全會、州委十一屆五次全會和縣委十二屆五次全會精神為統領，深入開展“大學習、大討論、大調研”活動，堅持“全面審計、突出重點”的原則，認真履行審計監督職責，深化審計內容，不斷提升審計工作質量和效果，有序扎實地開展審計工作，充分發揮審計的“免疫系統”功能和公共財政“衛士”作用，積極較好的完成了年度工作任務?，F將工作總結如下：

一、20xx年工作總結

(一)堅持依法審計，不斷強化審計監督職能

1.科學嚴謹制定《縣20xx年度審計項目計劃》

年初，為進一步增強審計項目計劃安排的科學性、合理性、針對性。按照州審計局要求，通過征求縣領導意見，制定了詳實可行的《縣20xx年度審計項目計劃》，經縣政府同意并上報州審計局。20xx年共制定審計項目計劃11項，其中：重大政策措施落實情況跟蹤審計1個，預算管理審計項目3個，民生資金項目審計3個，固定資產投資審計1個，領導干部自然資源資產離任審計1個，經濟責任審計1個，交辦項目審計1個。在計劃安排上繼續深化財政預算審計、經濟責任審計、專項資金審計，積極探索領導干部自然資源資產離任審計、專項資金績效審計，在配合完成州局審計任務的同時，重點關注本縣涉農扶貧、生態環境保護等熱點問題，將依法審計、創新審計、保質高效的審計理念和思路貫穿始終。

2.計劃內項目有序進行

一是重大政策措施落實跟蹤審計。已完成了第一、二、三季度重大政策措施落實情況跟蹤審計工作。主要對縣2017年保障性安居工程(含公共租賃住房、農村危房改造，以下統稱安居工程)的計劃、投資、建設、分配、運營及配套基礎設施建設情況進行審計，重點對安居工程政策落實、管理績效和遵守法律法規情況進行了審計;對重大水利建設項目縣撫美達日水利工程的項目推進情況，資金撥付情況等方面進行了跟蹤審計;對穩就業、穩投資政策措施落實情況，減稅降費政策措施落實情況進行了跟蹤審計，重點關注減稅降費政策落實情況，并對縣財政局、發展和改革經濟商務信息化局、國家稅務總局縣稅務局、農業、畜牧和水務局、就業局、6個企業做了審計調查。

二是預算管理審計。已完成縣2017年度財政預算執行和其他財政收支情況、縣2017年財政決算草案審計，重點審計了縣財政預算執行、部門預算執行、重大政策措施落實、扶貧等重點專項資金管理使用情況;完成了2017年地方稅收審計;完成了防震減害2017部門預算執行情況審計;完成了2017年中央、省委和州委下撥補交黨費使用的專項審計;以上審計共提出審計建議24條，被審計單位采納審計建議24條，管理不規范資金55.1萬元。

三是民生資金項目審計。已完成縣2017年保障性安居工程跟蹤審計;完成對九寨溝縣扶貧專項2017年實施方案完成情況專項審計調查。

四是固定資產投資審計。已完成20xx年計劃內投資審計項目縣干部周轉房宿舍(二期)工程的竣工決算審計。

五是經濟責任審計。我局于20xx年8月對沃日鎮黨委書記、原沃日鄉鄉長楊敏同志在2015年9月至20xx年6月30日擔任沃日鄉黨委副書記、鄉長、鎮黨委書記期間，履行經濟責任情況進行審計。

六是領導干部自然資源資產離任審計。我局于20xx年7月25日派出審計組，完成了對縣沃日鎮楊敏同志擔任沃日鎮原鄉長以來至20xx年6月底止，自然資源資產管理責任履行情況的審計。

(二)強化工作舉措，全力推進脫貧攻堅

按照縣委、政府統一安排部署，我局全力投入脫貧攻堅工作，努力推動這項政治工程、民心工程，切實將縣委政府的行動部署落到實處。

一是高度重視，落實行動。認真貫徹落實縣脫貧攻堅工作會議精神，專題研究，統籌安排，強化扶貧工作領導責任制，落實第一責任人，落實8名幫扶干部幫扶貧困戶13戶，并每月平均5-7次集中組織干部深入到崇德鄉崇德村，與幫扶對象面對面交流，傾心交談，全面了解幫扶對象的家庭成員情況、居住條件、致貧原因。制定幫扶脫貧規劃、脫貧措施，重點關注到戶項目實施情況，與幫扶貧困戶一起細化脫貧規劃和幫扶措施，切實幫助幫扶戶“理清思路、算好賬”，如實填寫《貧困戶幫扶手冊》。

二是重視駐村力量選派，扎實開展幫扶工作。按照縣脫貧攻堅領導小組的安排部署，我局在專業人員少，審計任務重的情況下，派出一名精兵強將甘雪濤擔任新格鄉蕊鋒村第一書記，要求該同志沉下心、撲下身，駐守基層，貼近群眾，脫產開展所駐村精準扶貧各項工作。

三是積極開展扶貧專項資金審計工作，進一步規范涉農扶貧資金使用情況，保障涉農扶貧資金落到實處、發揮效益。

(三)抓好黨建工作，全面提升基層黨建工作水平

今年以來，我局嚴格按照縣委、政府的工作總體要求，深入學習貫徹落實黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神，以開展“兩學一做”學習教育、“大學習、大討論、大調研”活動、“三分類三升級”活動和城鄉黨建結對共建為重點，突出主業主責，不斷提升局機關黨建工作水平。

1.認真落實黨建工作責任。牢固樹立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”理念，抓班子、帶隊伍、善作為、敢擔當，聚力抓黨建，種好責任田。

2.抓好示范引領，充分發揮班子集體的“旗幟”作用。全年共召開支部委員會議4次，確定了黨組成員構成，調整了領導分工和股室設置及人員安排，認真落實“一崗雙責”責任，全局重大事項、重大資金使用情況集體決策，有效堅持了民主集中制原則。

3.帶好隊伍，確保各項工作有序開展。嚴格落實好”三會一課“制度，召開黨員大會2次，組織召開了審計局20xx年領導班子民主生活會、黨員組織生活會、黨建工作推進會，講黨課2次，認真組織，接受縣組織部黨建工作督查，并對督查出的問題積極有效做出整改，確保我局黨建工作規范有序開展。四是在抓好精準扶貧等工作的同時，認真組織和搞好春節期間慰問老黨員、困難群眾及幫扶戶，密切干群關系。

4.積極開展“大學習、大討論、大調研”活動，促進審計工作新提高。自5月全縣“大學習、大討論、大調研”活動開展以來，我局高度重視，嚴格按照縣委和宣傳部的部署要求，把扎實開展好“大學習、大討論、大調研”活動作為當前重要政治任務來抓，并緊密結合審計實際部署相關工作。一是及時傳達部署。通過召開局黨組擴大理論學習會、全局干部職工大會等方式傳達學習黨的十九大精神，習近平總書記來川視察指導重要講話精神，省委十一屆三次全會、州委十一屆五次全會和縣委十二屆五次全會精神，并落實牽頭領導、責任股室，掀起“大學習大討論大調研”活動熱潮。二是加強學習宣傳。充分利用中心組理論學習會、“三會一課”，組織全體黨員干部采用集中學習與個人自學相結合，把握時間節點，做好每個階段的學習討論，切實提高活動開展的自覺性和時效性，確?；顒娱_展好，不走過場。三是認真開展好每一期專題討論會。按照縣委統一安排部署，截止目前，我局已召開2期“大學習、大討論、大調研”專題討論會。每期討論會，氣氛熱烈，黨員干部都緊密結合審計工作實際，就貫徹落實縣委政府的中心工作的安排，如何圓滿地完成署定、州定以及縣委、政府交辦的各項審計任務等重點方面進行深入研究，以學習討論的成果推進工作開展，切實提升活動實效。

5.開展黨員“承諾、亮諾、踐諾”活動。為進一步強化黨員身份意識，充分發揮示范引領作用，進一步助力脫貧攻堅決戰決勝，我局于10月18日，召開會議，啟動“承諾、亮諾、踐諾”活動。并要求所有黨員干部簽訂了黨員示范帶頭承諾書。

(四)加強反腐倡廉教育，增強審計干部廉潔從政意識

1.強化責任意識。組織深入學習中央、省、州、縣各級黨委關于全面從嚴治黨的部署和要求，引導全局干部職工牢固樹立“黨要管黨、從嚴治黨”的主體責任意識，主動擔當，履職盡責，切實把主體責任記牢、扛穩、抓實。

2.明確責任任務。成立了落實從嚴治黨主體責任領導小組及辦公室，制定了《20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》、《審計局20xx年從嚴治黨責任清單》、《審計局20xx年黨建責任、任務、問題、整改四個清單》等文件，組織從局領導到各股室干部職工層層簽訂《黨風廉政建設責任書》，將主體責任分解為具體的任務要求，層層傳導壓力，形成了上下聯動、齊抓共管的工作格局。

3.加強黨內監督。嚴格執行民主生活會、述職述廉、民主評議、“三重一大”事項集體決策、重大事項報告和一把手“五個不直接分管”等制度，主動接受監督。

通過一系列舉措，進一步強化責任落實，著力打造政治強、業務精、作風優、紀律嚴的審計“鐵軍”。

二、存在的困難和問題不足

20xx年審計工作雖然取得了一定的成績，但與新形勢、新要求還存在一些距離：一是臨時交辦事項多，受人員少、專業力量弱等影響，致使年度安排的審計項目進度緩慢。二是審計工作面廣，涉及行業部門多，對審計人員的綜合素質要求越來越高，復合型人才缺乏，綜合素質提高不快。三是審計干部的素質和能力還不能完全適應新形勢的要求等。面對新形勢、新任務下的新問題，都需要我們在以后的工作認真加以克服和解決。

三、20xx年工作計劃

20xx年，我們將緊緊圍繞縣委、政府中心工作，立足本職抓落實、堅持發展謀創新，確保各項目標任務如期圓滿完成。

(一)統籌安排審計資源，完成項目審計目標工作。繼續加大對重點領域、重點項目的審計工作力度，把加強對民生資金的管理和使用作為審計重點，為縣委政府宏觀經濟決策服務。

(二)進一步深化部門預算執行審計，將部門預算執行審計與專項資金審計、績效審計相結合。進一步深化領導干部任期經濟責任審計，在關注被審計單位財政財務收支的基礎上，突出關注被審計領導干部推動本單位(部門)經濟事業發展的情況、履職情況。

(三)認真履行審計監督職責，嚴格依法依規審計;加快審計信息化建設，不斷加強審計隊伍設，建錘煉精湛的審計隊伍;大力推進審計文化和理論建設。

(四)扎實開展精準扶貧、鄉村振興等重點工作，繼續深入到聯系鄉、村開展好各項工作。

(五)繼續加強學習教育。持之以恒、堅持不懈地開展政治理論學習和業務知識的培訓，不斷完善學習培訓的長效機制，推進審計機關的全面建設。

(六)及時完成縣委、政府領導交辦的其它工作。

領導班子述職工作報告【篇7】

按照市委安排，我們研判組一行6人于xx月xx日對市xx局領導班子整體運行情況進行了綜合研判。研判主要采取個別談話和書面測評的方式進行，共談話、測評干部xx人。現將綜合研判情況匯報如下:

一、班子整體運行情況

從研判情況看，市xx局領導班子整體運行良好，是一個能干事、有作為，組織力、凝聚力、戰斗力比較強的班子。主要表現在三個方面。一是思路清晰，團結協作。班子主要領導具有較強的駕馭能力和領導水平，工作作風務實，開拓創新意識強，能夠按照創新、開放、務實的發展理念，明確辦學定位，奮力追趕超越。二是責任明確，作風務實。班子成員分工明確，責任到位，履職盡責，勇于擔當，全院師生能夠緊緊圍繞國內一流、特色鮮明的高職院校奮斗目標，扎實有效推進各項工作。三是管理規范，成效明顯。實行目標崗位責任制，與省內外179家大中型企業建立了戰略合作關系。xx年，教育教學改革在校內立項78項、省上立項18項，xx屆1513名畢業生就業率達89%。

存在問題：一是班子成員年齡偏大;二是班子成員橫向交流使用少，積極性和活力不足。近xx里，xx局內部只提拔了一名副縣級干部;三是應對新形勢下的網絡信訪工作顯得辦法不多，力不從心。

二、班子成員現實表現情況

1.xxx，黨組書記、局長。19xx年xx月生，陜西xx人，19xx年xx月入黨，研究生(中專)學歷，20xx年x月任現職級。該同志駕馭全局能力強，有擔當、有魄力;基層工作經驗豐富，思路清晰，方法靈活;做事干脆利索，不拖泥帶水，工作推進力度大;公道正派，團結同事，自身要求嚴格。

不足之處：一是工作中存在急躁情緒;二是應對新時期信訪工作方法不多，成效不夠明顯;三是在重大矛盾上，統籌協調不夠有力。

2.xxx，黨組成員、副局長。19xx年xx月生，陜西綏德人，19xx年7月入黨，研究生(大學)學歷，20xx年xx月任現職級。該同志從事xx工作時間長，業務熟悉，處理突出信訪矛盾經驗豐富;工作踏實認真，任勞任怨，責任心比較強，考慮問題細致全面;分管駐京駐省及接訪聯系工作，組織協調能力強，助手作用發揮明顯;為人正派，嚴于律己，群眾口碑較好。

不足之處：一是主動學習理論少一些;二是年齡偏大，工作進取心有所減退;三是性格內斂，與人主動交流溝通少。

3.xxx，黨組成員、副縣級紀檢監察員。19xx年xx月生，陜西xx人，19xx年5月入黨，大學(高中)學歷，20xx年xx月任現職級。該同志能夠認真學習紀檢相關政策和法律知識，有較強的組織協調能力和文字表達能力;工作經驗豐富，原則性強，抓紀檢工作有思路有方法;性格直爽，待人樸實。

不足之處：一是有時批評同志方式方法不夠靈活;二是年齡偏大，工作熱情有所減退;三是信訪業務知識有待進一步提高。

4.xxx，黨組成員、副局長。19xx年xx月生，女，陜西xx人，20xx年xx月入黨，研究生(中專)學歷，20xx年xx月任現職級。該同志勤學善思，具有較好的政治理論素養;基層工作經驗豐富，思路清，作風硬，敢于擔當;工作認真，做事周到細致，有較強的組織協調能力。

不足之處：一是在研究和處理網絡信訪工作中，有些力不從心，成效不夠明顯;二是助手作用發揮不夠明顯，有不安心思想。

5.xxx，黨組成員、副局長。 19xx年xx月生，陜西xx人，19xx年xx月入黨，大學(中專)學歷，20xx年xx月任現職級。業務能力強，工作熱情高，處事干練果斷;勤勤懇懇，任勞任怨，組織協調能力強，抓落實力度大，能夠獨當一面;為人耿直，團結同志。

不足之處：一是政治理論學習有待加強;二是性格急躁易怒，溝通方式不夠靈活，有時容易產生不必要的誤會;三是思想有些保守，創新意識不夠強。

6.xxx，黨組成員、副局長。19xx年xx月生，xxxx人，19xx年xx月入黨，大學(高中)學歷，20xx年xx月任正縣級，20xx年xx月任現職。政治立場堅定，能夠顧全大局;工作扎實認真，雷厲風行，有魄力、有擔當;為人善良，團結同事，對上訪群眾有耐心。

不足之處：一是性格有些執拗，主動聽取別人意見建議不夠;二是對信訪工作整體融入度不夠;三是處理突出信訪矛盾經驗欠缺一些。

三、表現優秀的干部

優秀副縣級干部：綜合談話、民主測評等情況，班子成員中xxx(得xx/35票)比較優秀。

優秀科級干部：

1.xxx(得xx/35票)，xx科科長。19xxx年3月生，女，陜西xx人，20xx年xx月入黨，研究生(大學)學歷，20xx年xx月任現職級。業務能力強，工作熱情高，處事干練果斷;勤勤懇懇，任勞任怨，組織協調能力強，抓落實力度大，能夠獨當一面;為人耿直，團結同志。

2. xxx(得xx/35票)，xxx科科長。19xx年xx月生，陜西延川人，19xx年xx月入黨，大學學歷，20xx年xx月任現級，20xx年xx月任現職。業務能力強，工作熱情高，處事干練果斷;勤勤懇懇，任勞任怨，組織協調能力強，抓落實力度大，能夠獨當一面;為人耿直，團結同志。

四、建議意見

一是加大xxx干部提拔交流力度，有效激發xxx干部的干事創業熱情。

二是加強對法律、計算機人才配備，以便于更好的適應和解決新時期信訪工作的需求。

三是建議xxxx同志提拔為xxx，xxx到外單位交流任職xxxx。三是xxxx。、

領導班子述職工作報告【篇8】

年初，鄉黨委將此項工作納入黨委議事日程，成立了以黨委書記同志為組長，鄉長、紀委書記為副組長，黨委成員和相關部門負責人為成員的黨風廉政建設領導小組。與各支部、鄉屬各單位、部門簽訂了度《黨風廉政建設責任書》，與各支部書記簽訂了《履行黨風廉政建設主體責任承諾書》，使支部書記敢于責任擔當，帶頭履行好主體責任;紀委帶頭履行好監督責任，促使“兩個”責任切實落到實處。

一是抓住核心，強化專項整治。結合黨的第二批群眾路線教育實踐活動，鄉紀委進行了“切實解決政績觀不正確的問題、執行不力的問題、侵害群眾切身利益的問題、利用婚喪喜慶等事宜斂財問題、機關作風問題、城鄉低保突出問題、公務接待不規范問題”七項專項整治活動。通過民主評議，清理出各類人情保、福利保252個，讓真正困難的群眾享受到低保政策;解決了干部作風問題，真正做到了干部轉作風，群眾得實惠，并形成長效機制。二是加強各方面的監督檢查。鄉紀委對項目的招投標、攝像機、照相機、電腦等辦公用品的購買、產業發展方面核桃苗的購買等都全程參與監督。三是正風肅紀，端正行風。對“三公”經費、政務公開、便民服務和黨委領導分工進行正風肅紀大檢查，以此端正行風，嚴格執行中央八項規定。

一是嚴格落實領導干部接訪日制度。每周四為鄉領導接訪群眾日，地點設在鄉信訪辦公室，由鄉黨委成員輪流接訪，鄉紀委和群工辦參加，直接暢通群眾訴求渠道和最快解決問題。今年全鄉共接待群眾來訪100余人次，處理信訪件70件，處置率達100%。排查了各類矛盾糾紛20起，調解各類糾紛20起。二是積極完成市紀委交辦的信訪件。今年市紀委共交辦給我鄉紀委信訪件5件，我們在規定時間內積極組建調查組，進村入戶，實事求是的把問題調查清楚，給了群眾明白，還了干部清白。三是積極參與并協助上級紀委辦案。

一是增強黨員干部廉潔自律意識。組織黨員干部到南充監獄和紅軍紀念館、紅軍渡接受警示教育和紅色教育，讓干部真正懂得“權力來自誰，權力為了誰”。對黨委班子其他成員和村支部書記進行廉政約談，讓全鄉黨員干部敬畏黨紀，帶頭執行廉政紀律。二是開展好收受紅包禮金清退活動。在全鄉黨員干部中開展好會員卡的清退和收受紅包禮金的清退活動，共清退紅包禮金1萬元，并上交到市紀委。全鄉黨員干部無一人違規舉辦子女升學宴和借其他活動斂財的行為。三是做好黨風廉政社會評價工作。我們利用專題會議、宣傳標語、專欄、廣播會、電視字幕、廉政短信和壩壩會等方式，向全鄉人民做好黨風廉政建設社會評價宣傳工作，共發放宣傳資料4000余套，10000余份，讓群眾積極參與并做出客觀公正的評價。

一是踐行“六項承諾”深化思想作風建設。給干部堅持常態化的正反典型教育，使他們從中受到教育和激勵作用，嚴格落實深入基層和服務群眾機制，堅持紀委書記下基層大走訪活動，真正做到“轉職能、轉作風、轉方式”。二是打造好班子硬隊伍，深化基層組織建設。我們通過換屆選舉配齊配強了各村紀檢員，每季度鄉紀委都要進行一次學習培訓，部署工作重點，使各項工作有安排、有部署、有檢查、有落實，以此強化自身素質和推動工作。

一是堅持“三嚴三實”，促進干部作風建設。認真貫徹落實“三嚴三實”要求，進一步加強黨員干部教育管理，健全干部管理制度。二是切實抓好機關效能建設。對無故不到會的鄉、村干部，進行通報，寫出書面檢討，并進行績效懲罰;對村、五龍村干部進行約談，解決他們慵懶散等問題;有效的促進了干部工作作風的轉變。三是嚴肅干部考勤考核。嚴格干部上下班簽到制度和值班制度，由黨委成員帶班，由辦公室考勤，月底交副書記匯總并與各項工作績效掛勾考核。

一年來，我們雖然做了一定的成績，但由于基層工作的特殊性，還存在著一定的問題，如在落實兩個責任時，紀委的監督責任只能在一定的范圍;基層紀檢隊伍力量薄弱，培訓還跟不上等?？傊亦l在今后的工作中一定嚴格執行中央關于實行黨風廉政責任制，建立健全各項工作機制，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作，使工作再上新臺階。

轉正述職工作報告8篇

在工作總結中應該遵循什么樣的語言風格？此時我們需要進行工作總結了，按總結的性質，有工作總結、生產總結、教學總結、科研總結等，述職報告之家編輯特意為大家收集整理了“轉正述職工作報告”，歡迎持續關注我們的更新并收藏我們的網站您將獲得最新資訊！

轉正述職工作報告 篇1

時間過得很真快，轉眼就一個多月了，就在此時需要回頭總結的時候從心底里感到日子的匆匆。原先教師生活讓我感到漸漸遠去，現在的編輯工作已經漸漸變得順其自然了，這或許應該是一種慶幸，是讓我值得留戀的一段經歷。

一個多月的試用期下來，自己努力了不少，也進步了不少，學到了很多以前沒有的東西，我想這不僅是工作，更重要的是給了我一個學習和鍛煉的機會。從這一階段來看，發現自己渴求的知識正源源不斷的向自己走來，到這個大溶爐里慢慢消化，這就是經驗。一多月以來，我分別在幾個不同的崗位上練習，剛開始是做家長頻道的粘貼工作，后來做資訊頻道中的評論，現在做教師頻道，其中也有一些不同的崗位讓我去鍛煉，在此十分感謝公司的領導和前輩們對我的關照。

首先說說在編輯部的工作心得。在編輯部一個月的工作生活，我感觸最深的就是，工作可以在快樂中完成。從初中到高中再到教師工作，這期間我一直都是在遠離父母親人的視線之外享受著逍遙自主的生活。雖然在學校里也有師長的關愛與教誨，但總有一種距離感，缺少家庭特有的溫馨。自到xx參加工作以來，各位領導都對我這位來自異地的新人親切有加，特別是各位領導，在工作之余，以朋友的姿態經常跟我坦懷聊天，非但不擺領導的架子，而且還以朋友的關愛之心在引導我們做好編輯工作，讓我真切感受到了xxx人溫情。而其他大部分的老同事，也對我這個新人投以真摯友情的目光，在工作中，只要你需要，他們隨時給予熱情地指導；工作之余，大家開懷談笑，不分彼此。記得剛到一周的時間，編輯部新老同事就已經打成一片，給我的感覺是上下同心。正因為如此，在編輯部工作，讓我體會了在愉快中完成工作的歡欣。

我在工作上的收獲主要有：

1、基本學會photoshop的應用和網頁制作；

2、熟練掌握教育新聞與社會新聞采寫的區別，熟練掌握教育新聞稿的一些寫作方法和技巧等；

3、基本了解并初步學會教師頻道的研發；

4、在這期間我不僅可以較好地配合各位前輩工作，還可以自己獨立采寫完成具體的教育新聞作品。主編每次安排的任務都基本可以順利完成。

轉正述職工作報告 篇2

三個月的試用期結束了。在這三個月里，我經歷了很多有好處的事情。我經歷了村里環境整治工作的前前后后。我參與了村里土地確權工作。我還做了其他一些雖然瑣碎，但很有好處的工作，并從中受益匪淺。

此刻，我就把試用期內所做的主要工作簡要匯報如下：

一、文字工作、上傳下達工作與報刊、檔案整理等工作

1、文字工作

來到村里的第三天，我便接到了起草土地承包合同的任務。在以后的日子里，我還陸續幫忙村里起草了其他類型的承包合同。除此之外，我還幫忙村里完成各種工作計劃、總結、證明材料、證明信等。

在列席村委會或村民代表大會時，我會詳細地做會議記錄，記下了開會時間、地點、與會人員、會議議題等資料。

2、上傳下達工作

為了做到及時溝通村鎮之間的信息，我準確地記錄鎮里每個電話通知、信息息通知的資料，并用農信機把這些信息及時、準確地傳到達相關人員那里。

3、報刊、檔案等的整理工作

我及時將郵遞員每一天給村里送來的報刊雜志，按種類、日期等分別放置，便于黨員和群眾的取閱。

認真學習《村級檔案管理工作指導手冊》之后，我開始整理村里的檔案。按照手冊的要求，我開始整理村里的黨群及建立工作、村政管理、經濟管理等類檔案。整理檔案的工作剛剛開始，我發現整理檔案這項工作有很多東西要學，有很多東西要做。這需要我在以后的工作中，認真仔細，加強學習。

4、其他一些瑣碎的工作

幫忙村里發放了修田間路的青苗補償款，做好農信機信息的發送工作，測量地埋線長度并畫出地圖，測量挖溝的長度，發小麥直補折子等。

二、經歷了村里環境整治工作的前前后后

在接到環境整治通知之后，村里主要干部認真領會了環境整治的相關精神，投入了超多的人力、物力進行街道環境整治。我根據我村環境整治的具體狀況，按照“干凈、整潔、路暢、村綠”的要求制定了我村環境整治方案、我村環境整治標準和獎懲辦法，做好我村環境整治中的“建制”工作。

三、參與了村里土地確權工作

1、土地確權前期準備工作

透過多次召開會議，我和大家學習了上級土地確權文件的精神，對土地確權工作的政策有了深入的了解。在這種狀況下，我幫忙村里起草和修改了《土地確權工作方案及實施辦法》。

之后，我跟著書記、主任和社長多次去鎮政府聽取鎮領導關于我村土地確權工作的指示，并做了詳細記錄。

上級同意了我們村的分地方案之后，我協助村里完成了土地確權對象的第二次登記和戶代表民主票決工作。緊之后，我幫忙村里起草了土地確權時間安排公示和其他的一些公告。

2、土地確權實施工作

按照起草的土地確權時間安排公示，我村將于10月2號下午進行抓號。在進行抓號之前，我制作了土地確權需要的各種表格，起草了土地確權的抓號通知，還準備了其他一些文字材料。

2號下午3：00，抓號按時開始。我和財務專管員對各戶抓到的號進行了仔細的登記。

3號上午7：30，開始分地了。我主要負責計算和登記各個地塊的長度、寬度。從3號一向到7號上午，最后把土地重新分到了全村各戶村民的手里。7號下午到9號上午，我和財務專管員把我們前幾天登記的各戶各個地塊長度、寬度進行了統一的登記存檔。至此，土地確權工作最后告一段落。

以上就是我在試用期內所做的主要工作。工作做了一些，這其中有很多不足。經過我的冷靜思考和回顧，現將存在的問題列于其下：

文字工作中存在問題。在從事文字工作時，一些公文的格式我掌握的不太好。在以后的工作中，我需要認真學習公文寫作的知識、黨的政策、文件等以解決這個問題。

我剛剛步入社會，剛剛來到農村，換了一個新環境，對當地的一些狀況不了解。在如何與村民接觸、打交道這方面，這是一個長期的課題。我想首先要主動用心，其次還要講究方法策略。只有了解農村，才能懂得如何與村民溝通。我在這方面的不足，要想辦法學習、解決。

我的工作剛剛開始。無論是鎮領導還是村領導，都盡他們所能地做好生活、工作方面的各種安排。我很知足、滿意。在與鎮、村領導的接觸中，我看到了他們對我的信任。在以后的工作中，我會將領導對我的信任化做動力，做好自己的助理工作，用心用力地努力工作，踏踏實實、任勞任怨的為京郊新農村建設貢獻自己微薄之力，服務好廣大村民。

時光飛逝，轉眼間我的工作試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經歷，也給我留下了精彩而完美的回憶。在這段時間里大家給予了我足夠的寬容、支持、鼓勵和幫忙，讓我充分感受到了領導們堅定的信念，和同事們用心樂觀的精神。在對大家肅然起敬的同時，也為我有機會成為公司正式員工而感到光榮和興奮。

在這一個多月的時間里，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，透過自身的不懈努力，各方面均取得了必須的進步。

記得初到公司時，我對公司的了解僅僅局限于公司網站的簡單介紹，除此之外，便一無所知了。所以，試用期中如何去認識、了解并熟悉自己所從事的行業，便成了我的當務之急。

到公司的一天，我有幸參加了公司召開的工作會議，受益匪淺，感覺這是一份關榮而附有挑戰的工作。學習是取得一切進步的前提和基礎。在這段時間里我認真學習了公司各相關資料，并從網絡上攝取了超多的有用素材，日常工作的積累使我對公司有了較為深刻的認識，也意識到了公司的壯大對中國的互聯網電子商務所起到的重大作用。

在這一個多月的時間里，兢兢業業做好本職業工作，不遲到不早退，并用心自覺利用節假日參與公司的加班工作。嚴格遵守公司的各項規章制度，認真履行崗位職責。

認真學習崗位職能，工作潛力得到了必須的提高。

我所在的技術部是一個充滿激情和挑戰的部門，我要認真學習崗位職能，做好自己的本職工作，努力完成好各項工作任務。

在今后的工作中，我將努力提高業務水平，克服不足，朝著以下幾個方向努力：

1、在以后的工作中不斷學習業務知識，透過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。

2、提高自己解決實際問題的潛力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，用心、熱情、細致地的對待每一項工作。

轉正述職工作報告 篇3

尊敬的各位領導!您們好!

我于____年__月__日成為公司的試用員工，到__月__日為止3個月試用期已滿，從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們pe工程的這個團隊中，兢兢業業的干好自己的本職工作，配合各部門負責人多次成功地完成臨時而又緊急的任務，現將這三個月的工作情況總結如下：

一、專業知識、工作能力和職業道德方面

本人在平時的工作中非常注意向周圍的老同事學習，在工作中處處留意，多看，多思考，多學習，以較快的速度熟悉著公司的產品生產，較好的融入到了我們的這個團隊中，在工作中善于思考，發現有的產品在制程上存在問題，便首先和同事進行溝通，與同事分享自己的解決思路，能解決的就解決掉，不能解決的就提交上級經理，同時提出自己的意見提供參考，使現場異常問題及時排除(對于二樓凸現的多批少量的產品遇到異常立即有臨時對策并給予后續品質的保障。

二、工作態度和勤奮敬業方面。

全心全意熱愛自己的本職崗位，能夠正確認真對待每一項工作，熱心為大家服務，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤，有效利用工作時間堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成，努力做到不因個人的失職而影響產線的進程。

三.工作質量成績、效益和貢獻方面。

在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次先后及時的完成各項工作，達到預期的效果，保質保量的完成工作，同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己，經過不懈的努力，使工作專業水平有了長足的進步，開創了工作的新局面，并對音頻線各項不良問題分析有所總結并形成獨特見解，在過去的三個月里面和車間同事一道共同努力對二樓產品的品質異常解決有了一個更新的突破，其具體成績有：

產品規格：01-30054-9001rs由04月21號18.6%的不良下降到現在的(6月24號的)3.7%

產品規格：01-5010f-9001rs4由04月26號23.48%的不良下降到現在的(6月24號的)1.54%

產品規格01-5010f-9001rs4由04月9號4.3%的不良下降到現在的(6月24號的)1.57%

產品規格01-4345f-9001rs4由04月12號3.08%的不良下降到現在的(6月24號的)0.53%。

在這段時間里面通過努力成功制作出用機器取代人工生產需要的透明套管成型工藝革新等!并和部門同事張紅衛一起在領導的指導之下共同努力成功將(01-4378f)1.2m3.5四節金黑i頭單枝漆皮線導入車間、并跟蹤試產直至大批量生產安排。

在車間產線改善方面，我時刻按照以前所積累的ie手法知識對產線結合運用人因工程法，人機分析法，動作分析法等進行流水線節拍優化及產能的提升!(努力將在完成產量的前提之下使作業員的疲勞程度降到最低)。但是對于我們目前在車間工作中所凸現的狀況，我想提出個人看法及意見,以求在今后的工作上能達到更好的效果：

1.針對車間每天生產的產品中，都或多或少的存在一部分不良率的發生，本人多次追蹤所發現，每天所發生的不良在很大程度上并不是因為設備，材質，工裝夾具等方面引起的不良，而是因為員工在工作時不仔細而引起的后果，沒有做到一件產品加工完后進行自檢的心態，只求數量而忽視質量讓其流入下道工序，致使在產品所有的工序做完后在后段全檢時就暴露出很多的不良(返工或報廢)，從而使得公司在人力和材力資源上遭受經濟損失,簽于此種情況，希望公司能在品質上加以重視!盡量能使每位員工參與到自我檢驗的品質中去!

轉正述職工作報告 篇4

尊敬的領導：

我是__，20__年畢業于__二中，20__年參軍__陸軍學院，在前三個月工作中，我對團體公司產生了深厚的感情，這類感情來自于貴公司對我的培養，來自于全體同事對我的信任和幫助，團體的快速發展，振興壯大，使我有了堅定的信念一直而努力工作著，現在，我向各位領導述職，請賜與審議。

光陰似箭，光陰似箭，轉眼間三個月試用期已到，回顧工作，反思不足，思考下一步打算，非常必要和及時，來__旅游團體工作已三個月，三個月的時間說長不長，說短也不短，在行將轉正的時刻，我回想起這三個月的點點滴滴，心中感慨很多，此時的轉正述職報告可以說是對過往三個月工作的一次總考核。三個月以來，在上級領導和同事的共同支持和幫助下，本人有了很大的進步并也為大愿文化園貢獻了一點微薄的氣力。這三個月，對我來講，是非同平常的三個月，在大愿文化園的滲透和團體各級領導的帶領下，我對團體有了各方面的學習和熟悉，現將三個月的工作匯報以下：

一、三個月中做了什么

(一)緊張的集訓結束后，于5月1日正式進進大愿文化園的試用期階段。首先讓我對貴公司的各方面規章制度的學習和熟悉和對園區的各方面的工作環境熟習，有了進一步的的了解。

(二)采取以老帶新的方法，將我按排到園區出口崗亭執勤，我從對大愿文化園一個陌生的階段到了解，到作為大愿文化園安保中的一員，充分熟悉到該如何應用自己的方法和結合班長經驗往做好崗亭執勤情況。

二、三個月有哪些體會

通過三個月的融進和磨合，我基本上適應了貴公司的工作環境和工作氛圍，在這個適應進程中，我有以下幾點體會。

(一)必須建立端正的工作態度和勤奮的敬崗敬業的精神，酷愛自己的本職工作，能正確、認真的對待每項工作任務，依照公司的要求，在工作中能夠采取積極主動，能參加集體各項練習，認真遵守公司的規章制度，準時值勤，態度決定一切。在平常工作中，必須腳踏實地、認認真真、扎實的做事，不以事小而馬虎，不以事多而敷衍，真正將每件事情都當作一件作品來對待，只有這樣才能有好的工作成果。

(二)必須努力把握每一個崗亭的執勤經驗、方法在總結基礎上不斷創新，安保部的每項任務，每個執勤點都要嚴厲認真，必須依照規范的程序來進行，稍有不慎就會引發很大的糾紛和建筑、施工器材的損失，所以必須清楚了解工作區域、方法才能進步效力，確保工作質量，另外，對所做過的工作應及時進行總結，要善于從工作中總結，在總結基礎上進步效力，只有這樣，才能迅速進進角色，不斷進步平常工作的勝任能力。

三、三個月有哪些成長，哪些還需要改進

(一)政治思想表現，品德素質，修養和職業道德有一定的進步，我深深體會到，團體公司是一個講學習，講團結，集體榮譽感很強的大集體，在這樣的氛圍中，只有在思想上與集體上保持一致，嚴于律已，積極向上，才能融進這個大集體當中。

(二)工作能力有一定的增長，在目前工作崗位上，能不斷的往學習，積累經驗，經過自己的努力，具有了一定的工作能力，能從客觀進手，有了很大的進步和進步。

(三)需要改進和完善的地方，我固然在思想和工作上都有了一定的進步，但也存在一些需要改進和完善的地方，如工作中還存在粗心、急躁、斟酌事情不周全的缺點，應變能力、調和能力都還有待進一步進步。

總而言之，工作不但是我謀生的手段，更是我回報領導和同事們的最好方式，也是一個實現人生價值觀的唯一選擇，爭取早日成為一位__旅游團體公司優秀的一員，在此提出轉正申請，請領導批準，不管這次述職能否通過，我將一如既往的工作，一如既往的心態，也?？搭I導和同事一如既往地看待我。

轉正述職工作報告 篇5

尊敬的領導、各位親愛的同事：

大家好！首先感謝領導及各位同仁對我們倉庫工作和本人的大力支持與幫助，在此我表示衷心的感謝。在日常的工作中我們倉庫存在著許多或大或小的問題，真誠的希望各位領導、同事寬容與諒解。目前我們倉庫人員普遍存在責任心和管理意識不強的問題。

近幾個月來，倉庫部新進人員比較多也包括我，在一些消極因素的影響下，產生一些負面影響，缺乏應有的工作責任心，由于我在管理上采用了寬容的處理方式，未能積極的消除這種隱患，造成了工作的一些混亂，甚至出錯頻繁。在今后的工作中，我一定會吸取教訓，一經發現類似情況將嚴肅處理。

倉庫負責整個酒店的后勤補給，這就要求我在認真做好做細倉儲管理工作的同時逐漸深化了解與掌握酒店的業務信息、銷售業務信息，以及公司所有物資的相關信息。這樣對加強倉儲管理水平有非常致關重要的幫助作用。

一、圍繞以下幾點來做：

1、對公司在用和在庫資產的增加、轉移、報廢、調撥、外借，做到事事明確，并執行好領導的工作指令，以更好地協助領導的管理工作。

2、隨時掌握庫存物資動態，壓縮庫存儲備資金，按時組織年度、月度的物資申購計劃并做好呆滯物品的統計處理工作。

3、根據現在倉庫的實際情況，做好倉儲的整體規劃，合理制定存貨庫存量，逐步推行倉儲管理的5S管理制度，以提高工作的高效性。

4、每天進行自我總結檢查，針對出現的錯誤提出改善措施，把錯誤控制在可控制的范圍，

二、我們應做好以下工作：

1、認真執行到店貨物的日常監督、檢查，尤其是每日鮮貨的驗收工作。

對貨物及時整理整頓，及時反饋貨物信息，以便合理制定采購計劃，保證貨物的周轉；對驗收過程中產生的問題，及時處理，處理不了的要上報領導，并及時跟進。

2、嚴格按照倉庫物料的收發運作流程進行日常工作（依據是計財部工作手冊），舉例：出入庫貨物要與申購計劃中的名稱規格保持一致；

貨物進出庫時要嚴格清點或過磅；進庫物料必須由申請人、質檢部、倉庫及相關部門同時確認無誤后方能收貨入庫；驗貨過程中嚴格遵守：單據不全不收、手續不齊不辦、物料不合格不收；等等…目標是準確把握貨物動態庫存，保證公司后勤補給的準確性和及時性，并做好與其他部門的協同工作。

3、經常整理倉庫并清潔衛生，做到貨物擺放整齊，保持貨品充足，使公司的物料供應能保持正常運行。

收發貨結束后，要及時整理貨物，保證NC系統數據和倉庫實際庫存一致。

4、殘品和包裝破損的產品及時處理，同時對缺貨和呆滯貨品認真記錄，及時上報并跟蹤處理。

在以后的工作中盡最大可能做到今日事今日畢。

以上這些都需要我們每天踏踏實實的，認認真真的，堅持去做，這樣才能逐步達到我們想要的目標和結果。

我希望我們部門的員工嚴格遵守工作規定和操作流程，認真履行工作職責，避免和減少錯誤的再發生；加強責任心與管理意識的培養，以一種積極的、負責的態度面對每一天的工作，按要求按流程，保質保量的完成每天的工作任務。

這段時間里，我感到了自己管理上的不足，但是有不足才有改進，我會繼續鍛煉，加強學習，讓自己管理上更加的成熟，希望各位領導和同事多給我提寶貴意見，幫助我更快的成長。我相信有了大家的幫助與協助，我一定能做的更好。

時間過得真快，轉眼20xxx年即將結束，迎來的是20xxx年新的開始，在這期間回顧20xxx年1―12月份的工作，主要有以下幾條：

一、倉庫保管員的工作

1、負責倉庫大庫（原輔料區。

陰涼庫）、危庫、劇毒品庫、冷庫、中藥材庫及陰涼庫的日常衛生和安全工作及各項記錄；

2、責所有有關原輔材料、中藥材、危險品、化試、冷藏物品等的入庫、出庫工作，按標準操作程序和標準管理制度做好各項工作及記錄。

二、配合車間生產

1、生產工作計劃，負責制造部固體車間、液體車間、注射劑車間、原料藥車間、中藥提取車間、合成車間等的分料工作，及時填寫相關的記錄；

2、配合以上各車間的領料工作，及時填寫貨位卡，分類帳，核準現場物料等，做到帳目清晰，可查。

發現問題及時匯報，改正。

三、配合GMP的認證

1、配合做好了各車間GMP認證所需超多的`調帳工作；

2、完成了倉庫GMP認證期間的`超多帳目清查、整理工作，做到了帳目一目了然，現場整潔，到達了帳、卡、物一致；

3、配合化驗中心做好現場核準工作。

四、負責倉庫潔凈區的管理和清潔工作

1、做好潔凈區空調機組的維護工作；

2、每個星期一做好潔凈區的清潔工作及填寫相關記錄；

3、化驗中心、質保部取樣后，做好清潔工作；

4、分料后，做好清潔工作及清場記錄。

五、配合其他的工作

1、負責中藥材外加工所需材料的入庫，領料工作及相關記錄；

2、負責生命能在我廠合成時所需原輔材料的入庫、分料、領料工作及相關記錄，并做好個人工作計劃；

3、負責技研部做小試或新產品開發所需物料的入庫、分料、領料工作及相關記錄；

4、配合化驗中心的取樣工作；

5、每月協助財務做好盤點工作；

6、配合成品保管員做好出庫、退貨、搬運工作，輔助包材保管員做好日常工作。

轉正述職工作報告 篇6

尊敬的領導：

我于________年__月__日成為公司的試用員工，到今天3個月試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中，現將這三個月的工作情況報告如下：

一、非常注意的向周圍的老同事學，在工作中處處留意，多看，多思考，多學，以較快的速度熟悉著公司的情況，較好的融入到了我們的這個團隊中。

二、對工作認真負責，任勞任怨，與同事配合默契，平時刻苦鉆研，不斷創新，能夠在規定時間內出色的完成任務，保證公司項目進度，做到讓客戶、領導、自己都滿意。

三、協助領導帶新員工，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工，但在9-10月份，還是積極主動的協助領導帶新人，將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給______

總之，經過三個月的試用期，我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發現問題，并積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協調。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自己的業務水平及綜合素質，以期為公司的發展盡自己的一份力量。

轉正述職工作報告 篇7

尊敬的領導：

您好！

我于20__年x月x日加入公司，根據公司的需要，目前擔任保潔一職，主要負責保潔工作。本人做事具有較強的責任心和進取心，對人熱情，熱愛現從事的人事工作。從我參加工作到現在，已有將近七個年頭，因此，在之前的工作中，鍛煉了我不懼怕困難與團隊合作的精神。但來到公司，這里的工作與環境又是一個新的開始，在領導的嚴格要求下，我的工作得到了提升，在同事的幫助下，我的工作得以順利開展。

現將這段時間的工作情況簡要總結如下：

首先，在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在工作中我也出現了一些小的差錯和問題，部門領導也及時給我指出，促進了我工作的成熟性。跟本部門的同事相處中也非常融洽，有什么問題大家也都能夠齊心協心，相互協助，因此，來到這里，讓我有種賓至如歸的感覺，我相信，在一個團結協作的團隊，一定會是個強大的團隊，因此，我為自己能加入這個團隊感到榮幸與驕傲。

其次，剛來的那幾天，我僅僅是從公司簡介以及同事們的口述中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話，那么隨著時間的`推移，我對公司也有了更為深刻的了解。從一開始對工作的沒有壓力，到逐漸的感到肩上的責任性，在這其中，我不斷的學習與請教，就好比一輛新車，在與公司的不斷的進行磨合。到目前為止，這項工作我基本上可以掌握，但是我知道還有許多地方需要改善，還可以做得更好，我相信，我也有那個信心，隨意時間的推移，我會從這份工作中得到成長，同時我也會把這份工作做得更加完善。

最后，我要說的是，在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結同事，任何事情溝通都是第一位的。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為優秀的公司中的一份子，不辜負領導對我的期望。謝謝公司領導給了我這樣一個發揮的舞臺，我也會珍惜這次機會，為我部門的工作全身心投入，為公司的發展盡我的綿薄之力。在此我提出轉正申請，希望自己能夠成為公司正式員工的一員，懇請領導予以批準。

轉正述職工作報告 篇8

本人于20__年參加__省公務員考試，被錄用為公務員，20__年_月正式參加工作，試用期一年。一年以來，我熱衷于本職工作，嚴格要求自己，擺正工作位置，時刻保持“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態度，在機關領導的關心栽培和同事們的熱心幫助下，始終堅持勤奮學習，履行好崗位職責，認真完成各項工作任務，工作能力有了一定程度的提高，同時也存在著欠缺與不足，現將一年以來學習、工作情況述職匯報如下：

1、堅定信念，筑牢堅實的思想政治基礎

一年來，始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法 論，堅持樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、利益觀，并用以指導自己的學習、工作和生活實踐。熱愛祖國、熱愛黨、熱愛社會主義，堅定共產主義信念，與黨組織保持高度一致，實事求是，與時俱進，能夠辯證、理性地看待事物和問題，大事大非面前始終保持清醒的頭腦，時刻牢記為人民服務的宗旨。認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，積極響應黨的號召，對黨的事業布滿信心。今年3月份，我鄭重的向黨組織遞交了入黨申請書，主動接受黨的考驗和磨練。

2、勤奮學習，不斷提高自身綜合素質

堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑，不斷學習政治理論知識、法律法規知識和專業知識。一是政治理論學習。認真學習“三個代表”重要思想和黨的十_大報告及十_屆_中、_中全會精神，深刻領會其科學。尤其是按照今年市第九次黨代會上提出的“興四干、治五庸”要求，對照“五庸”現象，排查自身不足。結合自己的工作實際特點，深入學習人口和計劃生育系列法律法規知識，利用業余時間，參加了法律本科的學習，增長法律法規知識，不斷充實豐富自己，提高依法行政能力。三是重視專業知識學習。始終保持虛心好學的態度對待業務知識的學習，一年來，在委機關領導同事的帶領下，深入基層，進村入戶，直接與群眾直接接觸，學習了許多實際工作方法。平時，多看、多問、多想，主動向領導、向群眾請教問題。將機關學習會、各種工作會議作為學習的好機會，認真做好學習筆記，以促使我在業務工作上迅速成長起來。

此外，我認真參加各類培訓，一年來參加了公務員初任培訓、公務員學法培訓，均以優異的成績通過考核。近期，又參加了公務員_能力培訓，努力在公共政策執行、依法行政能力和創新能力等方面再做提升。

3、努力工作，確保完成各項工作任務

服從安排，認真負責，踏實肯干，講求實效，凡事積極主動，迎難而上。一是積極做好文秘工作。在各位領導的指導和幫助下，重點學習，嘗試撰寫各種領導講話、工作經驗交流等材料，并運用自身所學的電腦知識，進行校改打印，不給其他科室同事增加工作負擔。及時到市委、市政府和相關部門簽發文件，并按要求裝訂下發到鄉鎮和有關部門，確保日常事務不在我這里延誤，工作差錯不在我這里發生。二是踏實做好宣傳工作。做好計生宣傳服務“進千組、訪萬戶”活動，與宣傳科、法規科、計生協會領導同事一起參加“三下鄉”活動。做好揚州市出生人口性別比專項治理工作會議預備工作。平時按領導要求，網上下發各類宣傳通知，規范鄉鎮計生宣教工作開展，定期分發鄉鎮計生宣傳品，收集鄉鎮上報計生宣傳稿件，協助科室領導做好電臺人口計生信息上報工作，設計制作各類計生宣傳調查表格，統計計生宣傳教育相關數據比率，電話抽查人口計生知識普及率知曉率。三是主動做好機關中心工作。隨機關領導同志一起深入基層，調查研究鄉村組人口計生工作情況，參加計生統計“擠水分”活動，參與冬春人口計生依法治理檢查工作，進行半年、全年鄉鎮計生工作檢查，通過進村入戶上門，增長了實際工作經驗。

4、注重細節，塑造良好自身形象

勤儉節約，愛護公物，嚴于律己，老實守信，淡泊名利，助人為樂，尊敬領導，團結同事，談吐得體，舉止大方，注重保持個人形象。

回顧這一年以來的情況，我在思想上、學習上、工作上取得了一些進步，得到了鍛煉與成長，但我也清醒地熟悉到自己還存在許多不足之處：首先，在理論學習上遠不夠深入，政治敏銳性不夠強，尤其是將理論運用到實際工作中去的能力還比較欠缺;其次，在工作上，工作經驗尚淺，工作方式方法缺乏新意，文字功底不夠扎實，文字材料撰寫不夠成熟，在辦公室呆的時間多，深入基層的時間過少，造成調研不夠，情況了解不細，給工作帶來一定的影響，不利于盡快成長;再次，在工作中主動向領導匯報、請示的多，為領導出主意、想辦法的時候少，工作開展按部就班，來差辦差，缺乏工作主動性和行之有效的工作方法。

在以后的工作中，我一定會揚長避短，克服不足、認真學習、發奮工作、積極進取、盡快成長，在本職崗位上作出更多、更大的貢獻，讓領導滿足，讓群眾放心。

部門述職工作報告推薦8篇

作為公司的員工，我們要學會吃苦耐勞的精神，才能在工作中有所進步。為了更快的實現工作目標，我們就要在花時間去寫一份述職報告了。述職報告是對自己在任職期間所做的成績與不足。那么怎么才能寫出更好的述職報告呢？下面是小編為大家整理的“部門述職工作報告推薦8篇”，歡迎閱讀，希望您能夠喜歡并分享！

部門述職工作報告推薦(篇1)

時光荏苒歲月如梭，不知不覺中已到了20_年年末，回首這一年，不禁感慨萬千，在這一年中，有歡笑也有淚水，但是很充實也學到了很多東西，在領導和同事的積極幫助下，各方面的能力都有所提高，沒有辜負大家對我的信任，現將本年度的工作總結如：

本人通過雜志報刊、電腦網絡、電視新聞新聞等媒體，積極參加政治學習、遵守勞動紀律、團結同志、熱愛集體，對維修工作認真負責、在維修工作中努力求真、求實、求高、以積極的心態去完成領導安排的各項工作、做好各項工作、積極要求進步，加強政治思想和品德修養。

努力鉆研維修知識，勤于學習、善于創造、樂于奉獻、堅持講學習。講政治、講正氣、始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則。始終把增強服務意識作為一切工作的基礎，始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上。腳踏實地的工作。

不斷改進學習方法，講求學習效率。在工作中學習、在學習中工作。堅持學以致用，注重融會貫通，理論聯系實際。用新的知識、新的思維和新的啟示、鞏固和豐富綜合知識，讓知識伴隨年齡增長，使自身的綜合能力不斷的得到提高。

在工作中堅持勤奮務實和高效的工作作風，認真做好工作，服從領導分工，不計得失、不挑輕重。對工作上的事，只注輕重大小，不分彼此厚薄，任何工作都力求用最少的時間做到最好。在今后的工作中，不能耽誤領導交辦的任何事情。不清楚、不理解的認真及時問明白，保證自己做的事情最終結果是正確的。不給客戶帶來麻煩，并且經常思考哪些方式可以將維修工作進展的更加順利。

由于能力有限，對有些事情處理的還不太妥當。我會認真向部門其他同志學習，積極了解，做好維修工作。在工作中，我通過努力學習和不斷摸索，收獲非常大。我堅信工作只要用心努力去做，就一定能做好。

部門述職工作報告推薦(篇2)

20xx年公司各部門緊緊圍繞工作要點要求，大力倡導和踐行精細化管理，抓細節、講流程、重成果、求發展，認真扎實開展各項工作，全體員工齊心努力，取得了一定成績，并較好的完成了公司全年工作任務。

一、公司全年經營情況。

二、以強化精細化管理為目標，著力夯實企業管理基礎。

20xx年公司逐步建立推廣精細化管理新模式，建立《工作日志》制度，根據各崗工作職責，明確目標、權限、任務、管理范圍，層層抓落實。在《工作日志》推行初期，部分管理人員對精細化管理存在不解，有的已經習慣于粗放式的管理方法，很多工作都是大而化之，粗糙管理；有的認為自己工作已經做的很好，沒必要搞精細化管理；有的以工作量大，工作忙，不善動筆等為借口，為搞不好精細化找理由。這些認識都是推進精細化管理中的障礙，為了解決這些消極思想，公司分別組織了基層管理人員進行學習，培訓《工作日志》的重要性、必要性以及填寫方法，以此提高精細化管理認識?，F今大多數管理人員已經養成記錄《工作日志》的良好習慣，并能從中找出問題，改進工作方法，將其作為了管理工具。為了讓現場主管做到深化、細化管理，養成“細心、耐心”和“勤思考、親自查、敢負責”的責任意識，在終端部門推行了6本一表，即：學習調研本、大客戶登記本、顧客需求追蹤本、點數本、出入庫

登記本、照更本，贈品發放登記表。同時作為現場主管巡店必要檢查工作，督察下店必須檢查工作，以此嚴密管理各個工作環節，理順工作過程，細分工作職責，對每項工作、每個任務，都要安排到人，安排到位，不留任何死角和盲點，努力做到事事有落實，件件有檢查。

職能部門人員也是落實精細化管理的載體和參與者，為了使精細化管理落到實處，讓職能全員自覺地參與到實踐中來，杜絕“差不多”、“還湊合”的工作心態，杜絕不注重工作成果的工作心態，杜絕“出滿勤”、“干滿點”就是成績的工作心態，《工作日志》自10月份起也納入了職能部門的各崗工作程序中，用精細化的工作理念規范工作行為，樹立正確工作心態，以精細化推動職能工作整體工作水平。

總之，20xx年各個部門都積極的通過實施精細化管理為載體，為平臺，努力提升自身綜合整體素質，強化管理能力，積累管理經驗，努力讓自己成為企業推進精細化管理的內在動力。

三、以品牌提升為手段，明確****全新戰略定位。

為了確定企業長遠發展目標，并為實現長遠目標謀劃策略和途徑，20xx年積極探索和尋找與企業的宗旨和使命相吻合的一種思想，一種分析和一種較長遠和整體的規劃。通過“客戶需求的確定、市場機會的分析，自身優勢的分析、自身劣勢的反思、市場競爭因素的考慮、可能存在的問題預測、團隊的培養和提升等綜合因素，最終簽訂合作伙伴，并通過一系列的研討，確定“媽媽的珠寶”即守護至愛這一市場營銷戰略定位，同時也將此策略定位貫穿始終，作為****品牌今后發展的方向和準則。

為了規避黃金飾品款式、工藝、規格等方面的“同質化”現象，突出****品牌特色，突出品牌印記，20xx年公司自主研發的**寶貝正式問世，公司的自有產品不僅受到了很多消費者尤其是年輕一族的喜愛，而且此舉對品牌的提升以及品牌影響力都起到了積極推動作用，**寶貝無疑又成為了行業內再次領先的新時尚。

四、以增強全員素質為核心，著力提升團隊建設。

建立學習型團隊，堅持把素質、能力提升貫穿于管理隊伍建設的始終，是公司一直倡導和要求的。20xx年公司制訂了后備干部和骨干培訓計劃，并結合公司發展的實際需要認真組織開展了銷售顧問培訓、基層管理人員培訓和外派培訓。（一）、管理團隊培訓：

首先在年初公司內部進行了兩期主題為《管理干部職業素質提升》的基層管理干部、新任管理干部及后備管理干部管理基礎知識培訓，還有銷售經理、直屬店長現身說法，推廣他們的管理經驗、成功方法。與此同時公司還分別進行了《銷售任務分解數據化分析》培訓，以及包括職能全員共同參與的以《溝通》、《用成果交換》為主題的專題培訓。

在外派學習形式上，公司也加大了培訓力度，讓更多的基層管理人員參與進來，走出去，開闊眼界，學習業界先進管理理念、專業技術技能。

（二）、銷售團隊培訓：

培訓部按照全年工作計劃，對不同工齡的員工進行了不同內容的培訓課程，共舉辦入職期培訓9期162人次，專業培訓6期411人次，素轉非培訓2期98人次，脫產培訓2期208人次，特色產品的講解話術7期。

20xx年的培訓除了將新員工培訓和脫產培訓作為重點之外，對碧璽、翡翠、公主方、黃金專題產品的培訓加大了培訓力度，多次的主題培訓鞏固了員工的專業基礎，提升了員工的專業水平，通過考核發現員工對培訓內容掌握熟練，大部分能夠充分應用到實際銷售中，不僅說明了員工的學習欲望強烈，還和店面管理人員的監督跟進有很大關系。

20xx年的培訓工作加入了效果反饋環節，在培訓中關注員工的學習狀態和學習效果，一方面及時反饋給店面最高管理人員，讓她們知道自己的員工學習情況；一方面及時總結培訓中的經驗，搜集課堂中精彩點，完善課件。20xx年的脫產培訓以優秀店面分享工作方法和工作經驗為主，這樣的培訓形式貼近終端具體工作，學習較為輕松，接受比較容易，這也將成為今后培訓部主要的培訓方式和方法。

五、以市場需求為導向，積極組織開展各類營銷工作。

部門述職工作報告推薦(篇3)

今年來，我部認真貫徹全縣組織工作會議精神，強化領導，把組織工作作為一項重要工作來抓。主要開展了以下幾項工作。

一、理清思路，精心制訂全年組織工作計劃。

全縣組織工作會議后，我部按照會議精神，召開黨組會議，學習貫徹會議精神，集思廣益，討論研究制訂20xx年度組織工作計劃，突出抓好機關干部作風建設和基層黨建工作，把組織工作與新農村建設、農村環境整治、扶貧開發、農村能源建設等重點業務工作有機結合，注重發揮黨員及基層黨組織在各項工作中的作用。

二、抓好農口系統上年度黨費收繳管理工作。

認真組織農口系統各基層黨組織開展上年度黨費收繳自查自糾工作，各單位都對去年的黨費收繳情況進行了一次全面的自查，沒有及時足額交納的，要求迅速整改，及時補交并繳納到縣委組織部的帳戶上。同時，對這些未按時或未按標準繳納學費的黨員進行了批評教育，要求其重先學習黨章。

三、抓好黨員發展工作。

召開農口系統分工委會議，要求各單位黨組織按照黨員發展原則和要求，重點向基層生產一線和長期未發展黨員、黨員整體老化的單位傾斜。同時，強化黨員發展質量，嚴格按照程序發展黨員。上半年，共研究預備黨員轉正11人，接收預備黨員8人，確定發展對象2人，入黨積極分7人。

四、深入開展推進基層服務型黨組織建設。

深入貫徹落實黨的十八大精神，以加強黨的執政能力建設、先進性建設為主線，以服務群眾、做好群眾工作為主要任務和目的，我部全體黨員切實轉變作風，深入基層，深入群眾，為民服務。一是全體黨員利用周末到金龜鎮竹葉村、金龜村等5個村開展推進新農村建設大下訪活動，面對面地與農民群眾交流，了解群眾的困難和問題，并力所能及地幫助他們解決一些困難和問題。比如，我部幫助金龜鎮竹葉村解決金額達8萬余元的綠化苗木問題。二是在新農村示范村建設、扶貧開發、農村能源建設等民生工作中，實行每個黨員聯系1個示范村制度，幫助指導村里開展新農村建設、基層黨建等工作，直接服務基層，服務群眾，為其排憂解難。三是開展城鄉基層黨組織“心連心”工程。我部機關黨支部與便江鎮茶園村黨支部結對，幫助其抓好黨建和美化、綠化、亮化、凈化等農村環境整治工作，僅綠化一項就幫扶村里投入資金10余萬元，對所有村道進行了綠化，建成公共游園綠化面積2400余平方米，同時，大力支持村里開展農村環境整治，清潔、美化家園，取得良好的效果，得到當地群眾一致好評。

五、切實加強機關作風建設。

深入開展機關作風大整頓活動。每周五下午組織全體干部學習有關法律法規、黨建理論等知識，每周一領導干部召開碰頭會議，總結上周工作，安排部署本周工作。主要領導逢會必講作風建設和反腐倡廉工作，叮囑大家一定要遵守干部作風建設有關規定。同時健全了來人來客接待、小車管理、上班簽到等有關制度，并要求領導干部和黨員帶頭嚴格執行，以身作責，樹立榜樣。

六、加強領導班子建設。

黨組嚴格執行民主集中制，定期召開民主生活會進行批評與自我批評，認真執行黨務公開制度，強化對領導班子成員的教育、監督和思想政治工作。

部門述職工作報告推薦(篇4)

半年來，在縣委、縣政府的正確領導和州殘聯的具體指導下，我會按照“創新思維、轉變作風、主動服務、加快發展”的工作思路，扎實開展殘疾人救助、保障、就業扶持、維權等工作，實現了時間過半任務過半的工作目標?，F將上半年工作情況總結如下：

一、工作開展情況

(一)認真實施省為民辦實事貧困殘疾人救助工程。

20_年，省州分我縣為民辦實事0—7歲貧困殘疾兒童搶救性康復項目任務32名，其中腦癱13名，智障12名，孤獨癥5名，人工耳蝸2名。為切實做好該項工作，我會早計劃，早部署，及時向縣政府匯報，成立了以理事長為組長，其他班子成員為成員的工作領導小組，各鄉鎮殘聯也相應成立了領導小組，制定了項目實施方案，明確了專人負責。縣殘工委下發了《關于認真實施20_年省為民辦實事貧困殘疾人搶救性康復救助項目的通知》，制定了《縣0-7歲貧困殘疾兒童搶救性康復救助項目實施方案》，于_月_日在全縣重度殘疾人護理補貼會議上做了具體安排，并正式啟動了貧困殘疾人搶救性康復救助項目?？h殘聯與鄉鎮殘聯簽定了《20_年縣實施省為民辦實事貧困殘疾人救助工程項目責任狀》。截止6月30日，已完成33名任務，其中30名貧困殘疾兒童入住省州定點康復機構進行康復訓練，3名聾兒進行了初篩。

(二)主動搞好康復服務。

1、實施假肢手術20例。為幫助殘疾人減少肢體殘缺的痛苦，積極補償心理或身體功能，我縣根據殘疾人需求情況，積極開展實施矯正、適配、假肢手術，到6月28日，已完成假肢手術20例，完成縣政府目標管理的67%。

2、落實精防免費服藥和住院補助50人。為切實穩定全縣精神殘疾人的病情，減少給社會帶來的不利影響，我縣實行精神病人免費服藥制度，目前已經完成摸底調查等前期任務。

3、免費發放輔助器具170件(輛)。我會以滿足殘疾人正當需求為原則，今年從省輔助器具中心購置4.9萬元的輔助器具，利用“全國助殘日”等活動，免費發放給殘疾人輔助器具170件，完成縣政府目標管理的77%，社會反響好。

(三)切實做好重度殘疾人護理補貼發放工作。

_月_日，我縣召開了全縣重度殘疾人護理補貼發放工作會議，安排部署該項工作，成立了以理事長為組長的重度殘疾人不護理補貼發放工作領導小組，確定專人負責該項工作。為加大宣傳力度，縣政府和縣殘聯網站刊發了《關于在全縣實施殘疾人重度護理補貼的通知》，縣電視臺也在晚上黃金時段播發了公告，就重度殘疾人護理補貼的申報條件、申報程序、發放程序進行了全面宣傳，做到了家喻戶曉。截止_月_日，完成了20_年_月_日以前辦證的878名殘疾人20_-20_月重度殘疾人補貼補發工作，做到了應補盡補。完成了20_年_月_日以后的381名殘疾人申報對象資料的審核工作，目前正在進行財政“一卡通”輸機，預計7月中下旬發放到位。

(四)切實開展就業幫扶工作

1、完成殘疾人就業年審工作。為認真執行機關單位按比例安排殘疾人就業制度，切實做好殘疾人就業保障金征收工作，按照縣殘工委《關于開展20_年度按比例安排殘疾人就業年審工作的通知》要求，我會逐一對164個機關企業事業單位是否按比例安排殘疾人就業情況進行了年審，到6月25日，已完成年審任務，其中有26個單位安排殘疾人就業39名。

2、認真實施殘疾人扶貧工程。實施“連千村幫萬戶扶貧工程”，與10戶幫護戶建立《幫扶工程聯系卡》，根據他們的實際，幫助他們制定了產業發展計劃，每戶扶持1000元發展資金，還免費贈送拐杖、助聽器等輔助器具24副(個)。積極開展殘疾人創業調查，對全縣從事養殖業、種植業、加工業和服務業且具有的一定規模的創業殘疾人開展全面摸底調查，為下半年進行扶持奠定了基礎。

3、積極開展殘疾人實用技術和職業技能培訓工作。上半年舉辦實用技術和職業技能培訓一期，培訓殘疾人50人，完成政府目標管理的63%，實施盲人按按摩進社區活動，5名盲人正在接受培訓;完成15名鄉鎮殘疾人專職委員培訓前期準備工作。實施殘疾人就業援助32人，完成政府目標管理的64%。

(五)認真做好宣傳教育文體工作

1、助殘日活動有聲有色。今年5月19日是全國第二十五次助殘日，我會圍繞“關注孤獨癥兒童，走向美好未來”活動主題，在縣電信大樓前開展助殘扶殘宣傳活動，采取發放宣傳資料、有獎知識競猜等方式宣傳殘疾人法律法規政策，免費發放輪椅28臺，拐杖、助聽器120件(副)輔助器材，共展出宣傳牌8塊，懸掛宣傳標語5條，發放助殘扶殘宣傳資料1000余份，接待人員咨詢500余人次，慰問孤獨癥等殘疾兒童29人，送去慰問金14500元。

2、認真實施“通向明天—交通銀行殘疾青少年助學計劃”。為幫助殘疾高中學生圓大學夢，對全縣貧困殘疾高中學生進行了調查摸底，并通過廣播、張貼公告和網絡等多種媒體途徑，加大宣傳工作力度，嚴格按照“學校初審、公示確定、殘聯復審”程序，確定了縣一中_等4名資助對象并給他們每人發放資助金1000元。

(六)積極維護殘疾人合法權益

1、積極申報20_年殘疾人機動輪椅車燃油補貼項目。根據上級殘聯安排，我會今年4月份對20_年殘疾人機動輪椅車燃油補貼對象進行摸底調查。_月_日前對280戶符合燃油補貼要求的對象進行了網上錄入，并申報了20_年的補貼。

2、積極開展殘疾人信訪工作。上半年共接待殘疾人來信來訪50多人次，為殘疾人解決了就業、就學、輔助器具等許多生活問題，從根本上解決了貧困殘疾人的后顧之憂，半年來我縣沒有出現違規上訪現象。

(七)全面完成殘疾人基本服務狀況和需求調查工作。

為全面掌握全縣殘疾人基本服務狀況和服務需求，根據中央、省、州殘聯會議及文件精神，我會積極開展殘疾人基本服務狀況和服務需求專項調查殘疾人基礎信息核查工作，截止3月15日，全面完成殘疾人數據庫內4700名殘疾人基本服務狀況和需求調查任務，將所有調查數據全部錄入系統，完成率為100%。

(八)嚴格抓好日常管理

1、切實做好基礎性工作。上半年為殘疾人提供便民服務380余人(次)，積極維護更新縣殘聯門戶網站，認真開展黨務政務公開工作，積極做好第二代殘疾人證換發工作，截止6月30日，換發第二代殘疾人證1109本。

2、狠抓干部作風建設。進一步完善《縣殘聯內部管理制度》，嚴格執行民主集中制，深入開展“千名干部下基層”作風建設主題活動。實行月工作、學習、考勤、紀律督查制度，做到公開公正、獎罰分明，提高了干部職工的工作積極性，促進了我縣殘疾人事業持續健康發展。

3、切實落實黨風廉政建設責任制。制定了《20_年黨風廉政建設及反腐敗工作計劃》，印發了《20_年縣殘疾人聯合會領導班子及成員黨風廉政建設責任分解》和《20_年縣殘聯領導干部廉潔自律和落實黨風廉政責任制工作計劃》，建立健全了黨組重大事項決策制度、財務開支制度等一系列關于黨風廉政建設方面的規章制度，嚴格執行人事、財務、工程三項工作一把手不直接分管、“三重一大”集體決策和末位表態制度，認真落實《廉政準則》，規范小車管理，嚴格執行辦公用房和公務接待標準。上半年本會沒有一人違__風廉政建設有關規定。

二、主要工作措施

(一)強化崗位職責，確保工作思路清晰。根據干部自身特點，制定了《20_年縣殘聯工作人員崗位責任制》，將工作責任分解到人，使每位工作人員對自己全年任務一目了然，心中有數。

(二)強化督促檢查，確保工作順利開展。要求工作責任人按月制定工作計劃，分管領導按月跟蹤檢查，在檢查中發現未按要求實施的，采取提醒、幫助等措施督促按要求完成工作任務。

(三)強化制度管理，確保工作落到實處。建立健全議事、學習、考勤等各項管理制度，做到了有章可循、有據可依，克服了辦事的隨意性。切實做到用好的制度管人、管事，確保各項工作落到實處。

三、下半年工作打算

1、進一步做好搶救性康復項目對象跟蹤服務，確保項目對象按時進行康復訓練，達到預期康復效果。

2、進一步做好重度殘疾人護理補貼審核發放工作，按季核發符合重度殘疾人護理補貼條件的殘疾人補貼，做到應發全發，不遺漏一人，并建立好檔案。

3、進一步做好精神病患者用藥補貼工作，為30名精神病患者用藥對象提供補貼。同時為殘疾人免費提供輔助器具70人以上，完成殘疾人假肢手術15例。

4、進一步做好殘疾人實用技術和職業技能培訓工作，圓滿完成培訓任務。

5、進一步做好殘疾人維權工作。_月底前對280戶殘疾人機動輪椅車燃油補貼發放到位，認真做好殘疾人來信來訪工作，確保我縣無違規上訪現象。

6、進一步做好殘疾人事業基礎工作。做好殘疾人事業各項數據統計錄入，全年換發殘疾人證1500本以上。

部門述職工作報告推薦(篇5)

好的總結是在做好總結工作的基礎上寫出來的,更是人民群眾在實際中干出來的。下面為大家分享了企業年度工作總結的工作規劃，一起來看看吧！

赤兔追風千里志，金龍拱日萬家春。20xx年對于xx公司而言是精彩的一年，是發展的一年，是極其不平凡的一年，是一個充滿機遇與挑戰并存的一年。過去的一年，公司領導層在呂董和徐總的正確領導和支持下,始終堅持“誠信做人，用心做事”的理念，找準了兩個方向：一是找準了企業定位，形成了以摩托車起動馬達為主導，以金屬門產銷為發展的實體經濟模式；

二是找準了企業核心競爭力，那就是突出企業的主業，主導產品技術不斷創新，不斷改進產品質量，增強市場競爭力。同時，還提煉了一種精神：就是xx人堅韌不拔，不畏艱險，敢于面對挫折，敢想、敢干，樂于奉獻，創新發展的精神。以此帶動公司全體員工，齊心協力、團結拼搏、務實創新、真抓實干，以力爭打造“國內優秀微型電機生產基地”的新型企業為目標，切實完成了xx公司下達的各項經營指標。

一、20xx年完成的主要工作：

1、經營管理方面：規范制度，加強成本、費用控制，確保經營目標實現。

根據公司發展戰略，20xx年我們將管理工作納入首要位置，各部門認真領會管理效益年的含義，緊緊圍繞公司經營目標，開源節流、增收節支，著重從以下幾個方面努力，確保了公司經營目標的實現，使經營工作提早步入了“規范化、制度化、法制化、科學化”的軌道。

一是制定完善了規章制度。首先從工作出勤、按作業指導書操作、每天及時完成生產計劃等制度上規范了員工；

二是加強成本、費用控制。為了尋求好的成本核算辦法，真實的反應成本，財務人員對每一個產品、原材料品種質量及各種消耗都去了解，還熟悉有關生產、采購、新品開發、設備添置等業務環節的內容，分析費用開支的合理性、必要性，規范了審批、執行、報銷程序，減少節約不必要的開支，杜絕浪費現象；

三是盤活閑置資產，充分利用資源。對閑置十多臺半自動繞線機、20多臺機軸生產設備及時變賣變現，對市場三包件拆機后的機殼、轉子、電線等進行分類整理、加工，在不影響電機性能的前提下，有使用價值的經鑒定后回用。

2、供銷方面：

在20xx年市場經歷比20xx年金融危機還蕭條的大背景下，配套部準確掌握市場行情，緊緊圍繞銷售計劃，積極調整采購策略，加大了自制機殼、鋁蓋的品種和數量，本著“價格更低、質量更好”的原則開發新的供方，精心安排配件。銷售人員為擺脫不利的銷售處境，迅速適應急劇變化的市場形勢，在呂董的帶隊下加大走訪力度，準確掌握市場信息變化，充分發揮營銷技巧，不但擴大了江蘇歐翔、浙江新霸、嘉領、金浪等老客戶合作的數量和種類，在穩定老客戶基礎上開拓新客戶，發展了正強等一批實力雄厚的新客戶。

3、生產方面：及時調整生產工藝，加大技術改造，圓滿完成生產任務。

部門述職工作報告推薦(篇6)

規范服務項目的基礎上，從規范員工的語言、儀表和形象入手，去年我公司與電工路派出所聯合在社區內成立了社區保安大隊，設立了社區警務室，強化了小區的治安管理，并且為小區的物業管理人員量身訂做了保安服，在工作中公司要求窗口服務崗位員工上崗要統一服裝、儀表整潔、舉止大方，結合社區服務資料和服務標準制定了相應的崗位行為規范，確保了物業人在服務中的良好精神風貌。我們本著為職工服務、為職工著想的原則，繼續開通緊急事故處理24小時報修電話，遵守承諾，對自身服務提出更高要求。具體做到“三公開”，即公開服務項目和服務資料，公開收費標準，公開經理聯絡電話。在工作中，如果誰家管道出了問題，就主動出面協調其他各住戶給予配合與支持，暫時處理不了的向住戶詳細耐心地說明原因。對職工不懂的日常維護知識悉心傳授，對職工不理解的有償服務耐心講解，對職工提出的意見和提議虛心理解和改正，大大增強了工作的主動性。

幾年來的不斷發展和壯大，職工思想意識的轉變，服務理念的更新和服務質量的提高，職工家屬的認可，已使今日的x物業樹立起了品牌效應，市紅星別墅小區為了提高小區檔次，加大售房力度，多次慕名前來誠聘x物業公司接管紅星別墅小區。

x物業做為全市物業管理企業的排頭兵，在去年十一月九日全市物業管理企業經驗交流會上，介紹了在物業管理上的經驗的做法，受到了朱玉林副市長的高度評價，并做出要求：x物業公司的管理經驗和做法要在全市物業公司內宣傳和推廣。今年電業小區又獲殊榮，被評為“全市十佳物業管理小區”光榮稱號，省、市、區政法委及主管物業管理的領導先后到電業小區示察工作，對電業小區的物業管理都給予了充分的肯定和評價。

安全生產形式穩定工程質量管理創優

交通安全是各項安全工作中的重中之重，在車輛管理上，我們認真執行出車單制度，要求每名司機做到“不見票、不動車”，嚴格控制長途用車，從管車、派車到駕車，嚴格遵守紀律，保證了全公司交通安全工作的穩定局面。

過去的一年，我們以非生產改造工程為契機，樹形象工程，由物業公司承覽的局非產工程一次性經過驗收，并已交付使用，這體現了全公司整體的實力，同時為公司今后的長足發展奠定了基礎。

拓展產業化領域，潛心營建“半壁江山”

創新是一個企業發展的靈魂，要想徹底從傳統的管理思維、模式、方法中脫胎換骨，就應大膽去償試。隨著電力體制改革的不斷深入，工資指標拔離指數的逐年加大，光靠單一的物業管理已不能適應企業發展和市場經濟的需要，我們依托自身優勢和局里的優惠政策，拓寬產業領域，帥先地進行了“物業辦企業，企業養物業”的償試，“三板”實體自組建幾年業的發展，產品質量不斷提高，產品種類不斷推陳出新，其中彩色道板廠全年生產道板：19000平方米，為局內工程供給貨源6000平方米，出售給市重點工程指揮部、市政公司、園林處、仁安公墓等單位共計：11000平方米；彩鋼板廠全年安裝彩鋼屋面：18370平方米，工程總造價145萬元；理石廠全年為局內各項工程供給、加工理石貨源：5869平方米，“三板廠”的運作投產不僅僅大大降低了局內工程的造價，并且給物業公司創造了利潤，減少了資金的倒流。

回顧過去的一年，我們取得了一些成績，每一個發展和提高，都與局領導的關懷指導和全體員工的進取努力分不開的。但我們深知：工作中還存在很多不足，離業主的要求還有差距。新的一年，面臨新的挑戰和考驗，我們將以“三個代表”重要思想為指導，以“管理無盲點、服務無缺憾、業主無怨言”為工作指針，振奮精神，鼓足干勁，與時俱進，開拓創新，以高昂的斗志，飽滿的熱情，勵精圖治，再譜新篇，為實現物業管理再攀新高而努力工作！

部門述職工作報告推薦(篇7)

營業稅改增值稅編輯

同義詞營改增一般指營業稅改增值稅

營業稅改增值稅，簡稱營改增，是指以前繳納營業稅的應稅項目改成繳納增值稅。營改增的最大特點是減少重復征稅，可以促使社會形成更好的良性循環，有利于企業降低稅負。增值稅只對產品或者服務的增值部分納稅，減少了重復納稅的環節，是黨中央、國務院，根據經濟社會發展新形勢，從深化改革的總體部署出發做出的重要決策。目的是加快財稅體制改革、進一步減輕企業賦稅，調動各方積極性，促進服務業尤其是科技等高端服務業的發展，促進產業和消費升級、培育新動能、深化供給側結構性改革。

中文名營業稅改征增值稅外文名theChangefromBusinessTaxtoValue-AddedTax簡

稱營改增批準機構國務院管理機構財政部、國家稅務總局起點日期2012年1月1日試點范圍全國（2013年）全面實施2016年5月1日目錄

1基本介紹2稅控工具3范圍和稅率4實施步驟5實施進程6主要特征?區別?特點

7計算規則?應納稅額?稅率檔次8改革試點?試點行業?試點地區?擴圍金融9政策解答10政策評價?媒體評價?社會評價11實施意義基本介紹編輯

營業稅和增值稅，是我國兩大主體稅種。營改增在全國的推開，大致經歷了以下三個階段。2011年，經國務院批準，財政部、國家稅務總局聯合下發營業稅改增值稅試點方案。從2012年1月1日起，在上海交通運輸業和部分現代服務業開展營業稅改增值稅試點。自2012年8月1日起至年底，國務院將擴大營改增試點至8省市；2013年8月1日，“營改增”范圍已推廣到全國試行，將廣播影視服務業納入試點范圍。2014年1月1日起，將鐵路運輸和郵政服務業納入營業稅改征增值稅試點，至此交通運輸業已全部納入營改增范圍；[1]2016年3月18日召開的國務院常務會議決定，自2016年5月1日起，中國將全面推開營改增試點，將建筑業、房地產業、金融業、生活服務業全部納入營改增試點，至此，營業稅退出歷史舞臺，增值稅制度將更加規范。這是自1994年分稅制改革以來，財稅體制的又一次深刻變革。[2]

截至2015年底，營改增累計實現減稅6412億元。[3]2016年中國首部宣傳營改增政策的微電影，《老王的營改增》由綿陽微電影協會監制[4-5]。稅控工具編輯

李克強總理在國家稅務總局考察李克強總理在國家稅務總局考察

稅控工具是信息系統監控的“中樞大腦”，經過稅控工具的信息系統修改，營改增后的發票才能通過電腦和打印機順利被開出。[1]

信息系統監控的主要功能：黑色的稅控盤意味著“開出票”，二維碼驗證意味著“管住票”，以此形成的電子底賬系統意味著“用好票”。營改增推廣到哪兒，信息系統的設備就跟到哪兒。使用信息系統監控可以查驗全國任何一個點的營改增情況。2016年4月1日，李克強總理在國家稅務總局體驗借助“互聯網+”電子底賬進行真偽辨別，他拿起一張北京市增值稅專用發票的抵扣聯，掃描左上角的二維碼即可查驗發票的真偽。[6]范圍和稅率編輯

營業稅改增值稅的征收范圍如下所示：

一、征收范圍

營業稅改增值稅主要涉及的范圍是交通運輸業以及部分現代服務業;營業稅改增值稅營業稅改增值稅

交通運輸業包括：陸路運輸、水路運輸、航空運輸、管道運輸。[7]

現代服務業包括：研發和技術服務、信息技術服務、文化創意服務、物流輔助服務、有形動產租賃服務、鑒證咨詢服務。[7]

二、營業稅改增值稅稅率

1、改革之后，原來繳納營業稅的改交增值稅，增值稅增加兩檔低稅率6%(現代服務業)和11%(交通運輸業)。[7]

營業稅改增值稅主要涉及范圍：交通運輸業和部分現代服務業，交通運輸業包括：陸路運輸、水路運輸、航空運輸、管道運輸。現代服務業包括：研發和技術服務、信息技術服務、文化創意服務、物流輔助服務、有形動產租賃服務、鑒證咨詢服務。[7]根據上海試點的經驗，改革之后企業的稅負有所降低。營業稅是按收入全額計算繳納稅金的，改成增值稅之后，可以扣除一些成本及費用，實際上可以降低稅負。[7]改革試點行業總體稅負不增加或略有下降。對現行征收增值稅的行業而言，無論在上海還是其他地區，由于向試點納稅人購買應稅服務的進項稅額可以得到抵扣，稅負也將相應下降。12萬戶試點企業中，對3.5萬戶一般納稅人而言，由于引入增值稅抵扣，與原營業稅全額征收相比，稅負會有所減少甚至大幅降低;對8.5萬戶小規模納稅人而言，營業稅改增值稅后，實行3%的征收率，較原先營業稅率要低2個百分點。改革的確存在個別企業稅負增加的情況。[7]

2、營業稅改征增值稅后稅率是多少

新增兩檔按照試點行業營業稅實際稅負測算，陸路運輸、水路運輸、航空運輸等交通運輸業轉換的增值稅稅率水平基本在11%-15%之間，研發和技術服務、信息技術、文化創意、物流輔助、鑒證咨詢服務等現代服務業基本在6%-10%之間。為使試點行業總體稅負不增加，改革試點選擇了11%和6%兩檔低稅率，分別營業稅改增值稅營業稅改增值稅

適用于交通運輸業和部分現代服務業。[7]

3、廣告代理業在營業稅改增值稅范圍內，稅率為：6%.[7]

廣告服務，指的是利用圖書、報紙、雜志、廣播、電視、電影、幻燈、路牌、招貼、櫥窗、霓虹燈、燈箱、互聯網等各種形式作為客戶的商品、經營服務項目、文體節目或者是通告、聲明等委托事項進行宣傳以及提供相關服務的業務活動。包括廣告的策劃、設計、制作、發布、播映、宣傳、展示等。[7]實施步驟編輯

第一階段：部分行業，部分地區2012年1月1日，率先在上海實施了交通運輸業和部分現代服務業營改增試點；2012年9月1日至2012年12月1日，營改增試點由上海市分4批次擴大至北京、江蘇、安徽、福建、廣東、天津、浙江、湖北8?。ㄊ校?/p>

第二階段：部分行業，全國范圍2013年8月1日，營改增試點推向全國，同時將廣播影視服務納入試點范圍；2014年1月1日，鐵路運輸業和郵政業在全國范圍實施營改增試點；2014年6月1日，電信業在全國范圍實施營改增試點。

第三階段：所有行業，從2016年5月1日起，將試點范圍擴大到建筑業、房地產業、金融業、生活服務業，并將所有企業新增不動產所含增值稅納入抵扣范圍，確保所有行業稅負只減不增。[8]實施進程編輯

2012年1月1日，“營改增”在上海的“1+6”行業率先試點，營改增

營改增(2張)其中“1”為陸路、水路、航空、管道運輸在內的交通運輸業，“6”包括研發、信息技術、文化創意、物流輔助、有形動產租賃、鑒證咨詢等部分現代服務業。[9]2012年07月24日，財政部發布《營業稅改征增值稅試點有關企業會計處理規定》，[10]主要目的是配合營業稅改征增值稅試點工作的順利進行。

2012年8月2日，國家財政部官網掛出《關于在北京等8省市開展交通運輸業和部分現代服務業營業稅改征增值稅試點的通知》。[11]

2012年8月29日，財政部、國家稅務總局聯合發布《關于營業稅改征增值稅試點中文化事業建設費征收有關問題的通知》，[12]主要目的是促進文化事業發展，加強實施營業稅改征增值稅（以下簡稱營改增）試點地區文化事業建設費的征收管理，確保營改增試點工作有序開展。

2012年9月1日，“營改增”在北京市實施。[11]2012年10月1日，“營改增”在江蘇省、安徽省實施。[11]2012年11月1日，“營改增”在福建省、廣東省實施。[11]2012年12月1日，“營改增”在天津市、浙江省、湖北省實施。[11]

2013年7月10日，國家稅務總局發布《國家稅務總局關于在全國開展營業稅改征增值稅試點有關征收管理問題的公告》（國家稅務總局公告2013年第39號）[13]。主要目的是保障營業稅改征增值稅（以下簡稱營改增）改革試點的順利實施。

2013年8月1日，交通運輸業和部分現代服務業“營改增”試點在全國范圍內推開。同時，廣播影視作品的制作、播映、發行等，也開始納入試點。[9]

2014年1月1日，鐵路運輸和郵政服務業納入營改增試點，至此交通運輸業已全部納入營改增范圍。[14]

2014年新加入試點的鐵路運輸業及郵政業分別減稅8億元和4億元。[15]截至2015年底，營改增已累計實現減稅6412億元，全國營改增試點納稅人達到592萬戶。2016年3月5日，李克強總理在政府工作報告中明確提出2016年全面實施營改增。2016年3月18日，國務院總理李克強主持召開國務院常務會議，部署全面推開營改增試點，進一步減輕企業稅負。[16]2016年3月24日，財政部、國家稅務總局向社會公布了《營業稅改征增值稅試點實施辦法》、《營業稅改征增值稅試點有關事項的規定》、《營業稅改征增值稅試點過渡政策的規定》和《跨境應稅行為適用增值稅零稅率和免稅政策的規定》，至此，營改增全面推開所有的實施細則及配套文件全部“亮相”。[17]

2016年4月1日，李克強指出，保證營改增順利推進，一方面要保證企業稅負只減不增，另一方面也要防止虛假發票攪亂征收秩序。[6]

2016年4月30日，國務院發布了《全面推開營改增試點后調整中央與地方增值稅收入劃分過渡方案》，明確以2014年為基數核定中央返還和地方上繳基數，所有行業企業繳納的增值稅均納入中央和地方共享范圍，中央分享增值稅的50%，地方按稅收繳納地分享增值稅的50%，過渡期暫定2年至3年。[18]

2016年5月1日起，營業稅改征增值稅試點全面推開。[18]2016年將成為減稅大年，“營改增”將在2016年收官，預計2016年營改增將減輕企業稅負5000多億元。[18-19]

2016年6月1日，全面推開營改增試點后，北京市西城區國稅局迎來首家申報納稅企業，首個納稅申報期順利開啟[20]。主要特征編輯區別

增值稅是世界上最主流的流轉稅種，與營業稅相比具有許多優勢。增值稅與營業稅是兩個獨立而不能交叉的稅種，即所說的：交增值稅時不交營業稅、交營業稅時不交增值稅。兩者在征收的對象、征稅范圍、計稅的依據、稅目、稅率以及征收管理的方式都是不同的。[16]1、征稅范圍不同：凡是銷售不動產、提供勞務(不包括加工修理修配)、轉讓無形資產的交營業稅，凡是銷售動產、提供加工修理修配勞務的交納增值稅。

2、計稅依據不同：增值稅是價外稅，營業稅是價內稅。所以在計算增值稅時應當先將含稅收入換算成不含稅收入，即計算增值稅的收入應當為不含稅的收入。而營業稅則是直接用收入乘以稅率即可。[21]特點

營改增的最大特點是減少重復征稅，可以促使社會形成更好的良性循環，有利于企業降低稅負。營改增可以說是一種減稅的政策。在當前經濟下行壓力較大的情況下，全面實施營改增，可以促進有效投資帶動供給，以供給帶動需求。對企業來講，如果提高了盈利能力，就有可能進一步推進轉型發展。每個個體企業的轉型升級，無疑將實現產業乃至整個經濟體的結構性改革，這也是推動結構性改革尤其是供給側結構性改革和積極財政政策的重要內容。[22]“營改增”最大的變化，就是避免了營業稅重復征稅、不能抵扣、不能退稅的弊端，實現了增值稅“道道征稅，層層抵扣”的目的，能有效降低企業稅負。更重要的是，“營改增”改變了市場經濟交往中的價格體系，把營業稅的“價內稅”變成了增值稅的“價外稅”，形成了增值稅進項和銷項的抵扣關系，這將從深層次上影響到產業結構的調整及企業的內部架構。角度、多層次詮釋此次稅改政策，幫助試點企業即刻分析，掌握新規，應對新規。計算規則編輯應納稅額

轉型后應納稅額計算規則

（一）轉型后認定為一般納稅人的，可按取得的增值稅專用發票計算抵扣進項稅額，如取得外地或本市非試點納稅人的原屬于營業稅可差額征收范圍的發票，可按發票金額在銷售額中扣除；如取得稅務機關代開的專用發票可按發票注明的稅款抵扣銷項稅額

（二）轉型后認定為小規模納稅人的，交通運輸業、國際貨運代理業務納稅人取得的外省市和本市非試點納稅人的原屬于營業稅可差額征收范圍的發票，可按發票金額在銷售額中扣除；其他行業如取得外省市和本市非試點納稅人的原屬于營業稅可差額征收范圍的發票，也可按發票額在銷售額中扣除，但取得的本市試點一般納稅人或試點小規模納稅人的發票，不可扣除銷售額。稅率檔次

根據試點方案，在現行增值稅17%和13%兩檔稅率的基礎上，新增設11%和6%兩檔低稅率。新增試點行業的原有營業稅優惠政策原則上延續，對特定行業采取過渡性措施，對服務出口實行零稅率或免稅政策。[16]新增四大行業營改增的實施：

建筑業：一般納稅人征收11%的增值稅；小規模納稅人可選擇簡易計稅方法征收3%的增值稅。

房地產業：房地產開發企業征收11%的增值稅；個人將購買不足2年住房對外銷售的，按照5%的征收率全額繳納增值稅；個人將購買2年以上（含2年）的住房對外銷售的，免征增值稅。

生活服務業：6%。免稅項目：托兒所、幼兒園提供的保育和教育服務，養老機構提供的養老服務等。

金融業：6%。免稅項目：金融機構農戶小額貸款、國家助學貸款、國債地方政府債、人民銀行對金融機構的貸款等的利息收入等。改革試點編輯試點行業

（一）、交通運輸業：包括陸路、水路、航空、管道運輸服務

（二）、部分現代服務業[主要是部分生產性服務業]

1、研發和技術服務

2、信息技術服務

3、文化創意服務（設計服務、廣告服務、會議展覽服務等）

4、物流輔助服務

5、有形動產租賃服務

6、鑒證咨詢服務

7、廣播影視服務

（三）、郵政服務業

暫時不包括的行業：建筑業、金融保險業和生活性服務業

（四）電信業

從事貨物生產或者提供應稅勞務的納稅人，以及以從事貨物生產或者提供應稅勞務為主，并兼營貨物批發或者零售的納稅人，年應征增值稅銷售額（以下簡稱應稅銷售額）在50萬元以上的；除前項規定以外的納稅人，年應稅銷售額在80萬元以上的為一般納稅人，并不是500萬為標準試點地區

營業稅改征增值稅試點改革，是國家實施結構性減稅的一項重要舉措，也是一項重大的稅制改革。試點改革工作啟動以來，各試點地區財稅部門認真做好測算工作，擬定改革方案，加強政策銜接，強化宣傳發動，確保試點工作有序進行。[23]江西省峽江縣

2013年8月1日，峽江縣營改增試點正式啟動并順利上線，首張貨運物流業增值稅專用發票在峽江縣國稅局辦稅服務大廳開出。此次納入國稅局管轄“營改增”納稅人共計83戶，其中交通運輸67戶，現代服務業16戶?？h國稅局辦稅服務大廳也專門辟出2個窗口，以方便納稅人辦理營改增發票發售、代開增值稅專用發票以及申報、稅款征收、發票認證等業務。安徽[23]安徽省要求各級各部門要遠謀近施，精心操作，確保營改增試點平穩有序進行，重點做到“八個到位”，確?！盃I改增”試點工作順利推行。

一是組織力量要到位。二是宣傳工作要到位。三是培訓工作要到位。四是信息交接要到位。五是技術支撐要到位。六是政策保障要到位。七是模擬運行要到位。八是加強征管要到位。北京

為了平穩有序推進營業稅改征增值稅試點改革，北京市出臺了過渡性財政扶持政策。自2012年9月1日起，對稅制轉換期內按照新稅制規定繳納的增值稅比按照老稅制規定計算的營業稅確實有所增加的試點企業給予財政資金扶持，幫助試點企業實現平穩過渡，確保試點行業和企業稅負基本不增加，進一步調動試點企業參與試點改革的積極性。財政扶持資金由市與區縣兩級財政分別負擔，并按照“企業據實申請、財稅按月監控、財政按季預撥、資金按年清算、重點監督檢查”的方式進行管理。[23]天津

一是力保平穩轉換。天津市財稅部門抓緊實施改革方案和相關政策，明確工作職責，細化工作要求，落實工作措施。成立“營改增”試點工作領導小組，協調解決試點改革中的重大問題，全力推動各項工作，使政策不折不扣地落到實處。加強財政扶持資金管理，確保據實申請，分類扶持，及時撥付，年終結算。加強信息網絡建設，做到可查詢，可申訴，可糾錯，可監督。堅持公開、公平、公正，依法行政、規范辦事，確保各項改革措施落到實處。加強試點改革的宣傳，做好政策解讀工作，為新舊稅制轉換提供良好的輿論氛圍，確保按期實現新舊稅制的平穩轉換。[23]

二是加強組織協調。財政稅務部門成立了“營改增”試點工作領導小組辦公室，加強指導和協調，集中人員、集中精力，集中時間，研究制定稅制改革的各項階段性工作。

三是搶抓改革機遇。天津市實施“營改增”試點改革，既是我國“十二五”時期財稅改革的一項重要任務，同時也為天津加快產業結構調整，提升發展質量和水平提供了新機遇。天津作為沿海港口城市，第二產業發達，現代服務業規模不斷擴大，對外經濟貿易活躍，納入營業稅改征增值稅試點，可以進一步促進社會專業化分工，推動

二、三產業融合，支持現代服務業加快發展，減輕相關企業稅收負擔，促進交通運輸和現代服務業聚集，推進發展方式轉變和經濟結構調整。天津市“營改增”試點后，對市政府制定的支持服務業和交通運輸業營業稅優惠政策，以及對試點后稅負增加較多的單位，通過建立財政扶持資金的辦法妥善解決。[23]

廣東

自2012年8月1日開始面向社會組織實施試點準備，開展試點納稅人認定和培訓、征管設備和系統調試、發票稅控系統發行和安裝，以及發票發售等準備工作。幾個月來，試點各項準備工作扎實有序推進：制定了試點實施方案，明確納入試點范圍的納稅人初步名單和基礎數據，核實試點納稅人；全面培訓試點稅收征管人員，已完成培訓2萬余人次；設立試點財政專項資金，做好專項扶持的預案，對可能增加稅負的企業給予扶持。[23]一是加強組織領導，確保改革試點組織保障到位。省試點工作領導小組及其辦公室要不斷完善實施措施，幫助協調解決各地自身難以解決的問題。市縣要認真參照省的做法，切實加強組織領導，健全工作機制，在人員、經費等方面給予必要保障。

二是加強實施準備，確保改革試點如期順利啟動。要認真做好稅源摸查、征管銜接、納稅準備、模擬運行、制定過渡性財政扶持政策方案以及加強稅務稽查管理等各項工作。10月13日前要完成涉稅系統的調整升級，10月20日前要在征管系統中完成所有相關涉稅事項以及發表發售和稅控器具的準備，并完成對所有試點納稅人的培訓。同時，針對稅務登記、發票管理、納稅申報、系統保障等方面可能出現的緊急情況，制定應急方案。三是加強政策銜接，確保試點稅收征管體制的平穩過渡。確定國稅系統是營業稅改征增值稅后的征管主體。要繼續加強國稅、地稅部門之間的工作銜接，認真落實試點期過渡性政策，對部分企業因試點可能增加的稅收負擔，由各級財政設立試點財政專項資金予以補助。省里已決定由省財政安排約10億元設立試點專項資金保障試點順利進行。抓緊完善促進現代服務業發展的政策保障，開展實施稅收任務劃轉、財政體制調整、應急方案完善等各項工作。四是加強督查評估，確保試點經驗的及時總結推廣。一方面加大監督檢查力度，確保中央和省的決策部署不折不扣落到實處。另一方面科學評估試點效果，深入研究試點對企業稅負變化的結構性影響和廣東省財政收入的影響，及時發現問題并研究解決，避免出現部分行業實際稅負加重的現象。五是加強宣傳發動，確保推進改革試點的良好氛圍。要把宣傳工作與對試點納稅人培訓結合起來，確保試點運行后納稅人購票、開票、申報、征管等有關工作順利進行。要主動及時通過新聞媒體向社會通報試點情況，著重就國家開展試點的目的、廣東省及早參加試點的原因、試點將產生的預期成效，以及對有關行業的過渡性支持政策等進行宣傳解釋，引導社會各界準確理解、支持試點。[23]上海市黃浦區[23]

一是深化了分工協作，優化了投資導向。增值稅抵扣鏈條打通后，企業購買應稅服務的成本有所下降，增強了服務業競爭能力，形成了良好的產業導向，從而吸引更多資源向現代服務業集聚，對黃浦區大力發展總部經濟，著力提升服務業發展能級、不斷優化以金融為核心、以現代服務業為主體的產業結構起到積極促進作用。1-8月，該區現代服務業實現稅收219.14億元，稅收占比達75.6%.二是打通了產業鏈條，為企業拓展業務創造了條件。營業稅改征增值稅改革試點后，從制度上解決了現代服務業企業的重復征稅問題，為現代服務業加快發展創造了公平競爭的稅制環境。

三是推動了服務出口，提升了企業國際競爭力。營業稅改征增值稅改革試點后，對國際運輸服務和研發設計服務實行服務貿易出口退稅政策，對技術轉讓、技術咨詢、鑒證咨詢、合同能源管理等服務貿易出口實行免稅政策，增強了試點企業出口服務貿易的意愿，提升了服務貿易出口的競爭力，有效調動了服務貿易出口試點企業為境外單位和個人提供服務貿易的積極性，使服務貿易出口的能量得以釋放。該區前8個月涉外企業累計完成稅收150.04億元，同比增長12.0%，增收16.08億元；其中區級稅收48.24億元，同比增長12.2%，增收5.25億元。在整體稅收增速全面回落之際，涉外企業稅收依舊呈現兩位數增長，對全區稅收貢獻度達51.8%。[23]湖北省南漳縣[23]

一是迅速開展調查研究，參謀推動。南漳縣財政局積極與縣國稅、地稅等部門聯系，及時組織專班，就“營改增”后對該縣的經濟發展和財政收支的影響進行了調研，向縣委、縣政府領導進行了專題匯報。

二是迅速組建工作專班，強力推動。成立了由縣委常委、常務副縣長任組長、縣直多個部門參加的“營改增”試點工作領導小組及辦公室，統籌抓好改革相關事宜。

三是迅速擬定工作方案，有序推動。南漳縣財政、國稅、地稅部門迅速制訂并下發了《南漳縣交通運輸業和部分現代服務業營業稅改征增值稅納稅戶信息移交方案》。四是迅速建立部門協作工作機制，合力推動。南漳縣財政、國稅、地稅部門搭建了“營改增”工作平臺，定期召開聯席會議。領導小組各成員單位都組建了工作專班，開展工作，形成了分工合作的局面。

五是迅速深入企業，服務推動。結合企業、行業特點，做好納稅人培訓工作，幫助企業用好政策，熟悉流程，實現“無縫對接”。[23]山西省

2013年8月1日起“營改增”試點在全國范圍內推開，運行3個月來，山西“營改增”減稅效果尤為明顯。據山西省國稅局統計數據顯示，截至2013年10月底，山西全省納入營改增試點的納稅人共有2.3萬戶，從減稅效果看，涉及試點服務的應納增值稅稅款累計為3.2億元人民幣，17.8%一般納稅人實現減稅；試點小規模納稅人100%實現減稅，減稅3800萬元。

2013年，山西省第

一、

二、三產業結構的比例為5.7%、59.1%、35.2%?！盃I改增”的抵扣效應，已經對山西全省處于成長期的新興服務業起到明顯的促進作用，加快了生產和流通的專業化發展，推動技術進步與創新，增強經濟增長的內生動力。2013年7月底，山西“營改增”試點納稅人共計1.75萬戶，其中涉及交通運輸業4546戶、現代服務業1.3萬戶。同時，確認增值稅一般納稅人2008戶，涉及交通運輸業916戶、現代服務業1092戶。到10月底，山西全省納入營改增試點的納稅人共有2.33萬戶，其中一般納稅人0.35萬戶，占15.04%；小規模納稅人1.98萬戶，占84.96%。

營改增不僅為企業帶來減負，而且為產業結構調整、加快服務業發展、打造服務型經濟帶來質變。三個月以來，全省新增戶數較多的行業為文化創意服務、鑒證咨詢和交通運輸業，分別增加1363戶、915戶和775戶，分別占新增試點納稅人的30.16%、20.25%和17.15%。張鎖林認為，隨著增值稅抵扣鏈條的打通，納稅人購買應稅服務的成本有所下降，提升了現代服務行業的市場競爭力，形成了良好的產業導向，從而吸引更多資源包括民間資本向現代服務業集聚，有利于現代服務業做大做強。[24]擴圍金融

2014年1月1日開始，營改增將在原來“1+6”的基礎上實現再擴圍，鐵路運輸和郵政服務也將納入改革行列，與此同時，一場關于營業稅九大稅目紛紛納入減稅陣營的討論正在形成。作為營業稅九大稅目之一，金融保險業的營改增正在加速推進中。消息稱，財政部和國家稅務總局已經在研究金融保險業營改增的相關工作，預計2015年開始推廣。

此前，包括北京在內的各地金融局已經委托稅務師事務所開始做稅率、稅負測算工作，而測算的核心主要采取簡易計稅法進行計征。政策解答編輯

哪些納稅人可以申請不認定一般納稅人？答：應稅服務年銷售額超過財政部和國家稅務總局規定標準的非企業性單位、不經常提供應稅服務的企業可選擇按照小規模納稅人納稅，可以申請不認定一般納稅人。增值稅的計稅方法包括哪兩個？

答：增值稅的計稅方法，包括一般計稅方法和簡易計稅方法。一般納稅人提供應稅服務適用一般計稅方法計稅。一般納稅人提供財政部和國家稅務總局規定的特定應稅服務，可以選擇適用簡易計稅方法計稅，但一經選擇，36個月內不得變更。小規模納稅人提供應稅服務適用簡易計稅方法計稅。[25]什么是增值稅即征即退？答：增值稅即征即退是指對按稅法規定繳納的稅款，由稅務機關在征稅后部分或全部退還納稅人的一種稅收優惠，其實質是一種特殊方式的免稅和減稅。[26]生活性服務業全面實行營改增，企業該如何應對？

答：第一，要量化分析營改增對本企業財務和稅務上的影響，在法規允許的范圍內選擇對公司有利的稅務處理，如選擇一般計稅方法或簡易計稅方法。

第二，對供應商進行篩選，如能進項抵扣，應該盡量選擇可以進項抵扣的供應商，或者在采購價格上進行談判。

第三，與客戶進行溝通時，在充分了解營改增對雙方的稅務影響的基礎上，與客戶談判更有利的價格。第四，重新審視公司的業務模式和組織架構，作出必要的調整，如不同業務的拆分和整合等。[21]

財政部和國家稅務總局規定的營業稅改征增值稅一般納稅人標準是多少？答：營業稅改征增值稅一般納稅人標準為應稅服務年銷售額超過500萬元。應稅服務年銷售額是指試點納稅人在連續不超過12個月的經營期內，提供交通運輸業和部分現代服務業服務的累計銷售額，含免稅、減稅銷售額。政策評價編輯媒體評價

2015年6月底，全國納入“營改增”試點的納稅人共計509萬戶。據不完全數據統計，從2012年試點到2015年底，“營改增”已經累計減稅5000多億元，后續產業鏈減稅效果持續體現。（《人民日報海外版》2016年1月27日）[27]

“營改增”是一個減稅措施，但對財政收入會造成沖擊。增值稅和營業稅加總，占到了我國全部稅收收入的40%以上。營改增之后，將呈現“一稅獨大”的局面。地方稅已無主體稅種，現行中央與地方的分稅格局難以為繼，整體稅制結構對單一稅種嚴重依賴，其中風險不容忽視。（《每日經濟新聞》2016年1月26日）[27]社會評價

全面實施營改增，是深化財稅體制改革、推進經濟結構調整和產業轉型的“重頭戲”。營改增不只是簡單的稅制轉換，它有利于消除重復征稅，減輕企業負擔，促進工業轉型、服務業發展和商業模式創新，是一項“牽一發而動全身”的改革。（中華人民共和國國務院總理李克強）[28]

營業稅是比較便于征收的稅種，但存在重復征稅現象，只要有流轉環節就要征稅，流轉環節越多，重復征稅現象越嚴重，增值稅替代營業稅，允許抵扣，將消除重復征稅的弊端，有利于減輕企業稅負。（財政部財科所副所長劉尚希）[29]從整體上來講，此次改革有利于降低企業稅負，但因為每個企業的經營狀況、盈利能力不同，并不是每個企業在每個時期稅負都會下降。如果推廣到其他行業不排除還要新增稅率檔次。此外，由于營業稅改征增值稅之后，地方政府面臨稅源減少的現實，需要全方位改革財政體制。[29]（社會科學院研究院財貿所副主任楊志勇）

此次對于如何銜接確實是想得很細，比較周到，因為要做好銜接，保證過渡平穩是關鍵，推廣至全國需要從地方試點積累經驗。（清華大學經濟管理學院副院長白重恩）[29]營業稅改增值稅從整體上來看，能夠降低企業負擔。（社科院財貿所稅收室主任張斌）從制度層面講，由于試點僅在部分地區的部分行業開展，試點企業外購的貨物和勞務中還有部分不能進行抵扣，所以試點初期個別企業可能會因抵扣不完全，造成企業稅收負擔短期內會有所增加；從企業層面講，因為企業成本結構、發展時期、經營策略不同等原因，在改革初期，個別企業稅收負擔也可能會有一定增加。上海市相應制定了過渡性的財政扶持政策，專門設立了專項資金，對稅收負擔增加的企業給予財政扶持。（財政部稅政司副司長鄭建新）[27]

稅種改革是和整個財稅體制改革關聯在一起的，在營改增全面推開的同時，也有必要推進中央與地方事權和支出責任劃分改革。（上海財經大學公共政策與治理研究院院長胡怡建）[18]實施意義編輯

全面實施營改增，一方面實現了增值稅對貨物和服務的全覆蓋，基本消除了重復征稅，打通了增值稅抵扣鏈條，促進了社會分工協作，有力地支持了服務業發展和制造業轉型升級；另一方面將不動產納入抵扣范圍，比較完整地實現了規范的消費型增值稅制度，有利于擴大企業投資，增強企業經營活力。有利于完善和延伸二三產業增值稅抵扣鏈條，促進二三產業融合發展。此外，營改增有利于增加就業崗位，有利于建立貨物和勞務領域的增值稅出口退稅制度，全面改善我國的出口稅收環境。詞條圖冊更多圖冊詞條圖片詞條圖片(5)參考資料

1.營業稅改增值稅

．光明網．2016-04-27[引用日期2016-04-27]2.營改增下月全面推行百萬二手房交易稅減少2400元

．鳳凰網[引用日期2016-04-23]3.營業稅改征增值稅試點全面推開營改增稅制轉換平穩開局

．中國經濟網[引用日期2016-05-9]4.國地稅合拍微電影宣傳“營改增”

．光明網[引用日期2016-08-14]5.《老王的營改增》

．搜狐視頻[引用日期2016-08-14]6.全面營改增倒計時30天，李克強在稅務總局關心啥？

．中國經濟網．2016-04-4[引用日期2016-04-4]7.營業稅改增值稅的征收范圍

．江蘇省財政廳．2016-02-29[引用日期2016-08-1]8.李克強：5月全面推開營改增所有行業稅負只減不增

．新浪財經．2016-03-07[引用日期2016-03-13]9.“營改增”是如何從試點走向全國的？

．新華網[引用日期2016-05-19]10.財政部明確營改增試點企業會計處理

．新浪網[引用日期2016-05-17]詞條標簽：

經濟術語，經濟

部門述職工作報告推薦(篇8)

今年*月，我正式進入了***企業，在新的工作平臺上開始了新的工作歷程。此期間，我作為******，除了按總經理的工作部署，做好相應的助理工作，以及完成業務工作需要的臨時任務外，還承擔了如下的一些工作任務：

盡管了了幾句梗概了近一年來所涉及的工作，此中所得的經驗與教訓卻絕非一紙之文能夠涵括，而作為回顧與總結，主要的心得是必須記錄下來的，以使自己在今后的工作中能夠揚長避短：

1、提高管理水平，“熟悉細節”首當其沖

任何事物無不由若干的細節組成，管理工作的好與差、個人管理能力的優與劣，其關鍵其實都在乎細節。對細節了如指掌，相應的管理工作自然得心應手，事半功倍;對細節一知半解甚至一無所知，則會導致管理混亂，相應的管理工作往往是一籌莫展，“越忙越亂”。這樣的例子比比皆是，如在工程管理上，若對技術管理人員其知識、能力、個性等情況不熟悉，就不能夠作出科學合理的分工;對項目組籌備、施工準備、現場施工、驗收結算等流程及工序不熟悉，則工程項目就不可能有計劃、有步驟地實施;對施工班組人員、材料、運作流程等不熟悉，就難以對人工報價、材料報價、施工運作成本等進行準確的核算與核定;對項目運作動態不熟悉，則難以及時做出切合實際的施工調整、防漏補缺、以及突發事件的制控……哪怕是一篇簡單的公文撰寫，要做到行文流暢、措辭恰當，就必需熟悉撰稿的目的、主題、關聯事件、目標對象等一系列細節;要組織好會議或者活動，就必需熟悉其議程、人財物配置、現場效果等細節，方可游刃有余。歸結起來，自己在涉及的工作中吃的“不熟”虧不少，以至于時而自怨“技不如人”，同時安慰自己“熟悉需要過程……”云云，所以，我必須繼續給自己上足發條，努力將這個過程縮到最短!

2、企業運作，“成本意識”為上

作為企業中的一員，無論在什么崗位，成本意識不可或缺。日常工作中對辦公用品、用水用電等各類資源使用及開支的節減這是不消說的，每人都有義務堅持去做，通過加強對人、財、物的規范管理進行嚴格的控制;更重要的是要勤于探研如何在自身涉及的企業運作的各個環節中貫徹“成本控制”，概括說來就是要“諳熟操作，精打細算，合理運作”。處理任何一項事務，只有熟悉操作流程、規則等細節，才能清晰掌握控制成本的關鍵;只有抓住控制成本的關鍵點，通過對相關的信息、資料及數據進行細致的分析與計算，才能夠擬定針對性高、可行性強的成本控制方案;方案的實施還需密切跟蹤，把握尺度，以求科學合理，應避免“成控過度”而適得其反。如丙方施工合同的簽訂，文本中務必明確體現對整個工序流程中的材料報價、施工質量、工期限制、技術要求、責任義務、違約罰則等細節的嚴格約束，以求在盡量節省公司投資成本與管理成本的前提下確保施工方按要求完成項目，這就需要做足準備功夫，如工序工藝的熟悉、材料及工價的預先詢價、成本分析與預算、風險預測等等;在簽訂前的談判中，還需靈活應對，善于抓住于己有利的關鍵點，如工程量居多的材料及工序需力爭低價，量少的則無需“戀戰”，以免因小失大，應適當放開，以求在控制總體成本較低的前提下達成協議。而在工程實施過程中，則需及時準確地分析現場狀況與甲方、監理各方的要求，靈活變通，正確引導施工人員實施有利于控制總體成本的施工方案與措施，這在隱蔽工程、異形工藝、變更調整、量方驗收等環節上都是致關重要的。雖有“省不出大錢”一說，但只要強化“成本意識”，從“省”開始，在此基礎上再積極尋求連鎖性的突破，便能在有限的或限定的經營空間里發掘出更大的效益。

3、欲謀策成事，尤須“膽大心細”

求學時老師教導要“膽大心細”，如今結合工作上碰到的大事小情，我認為，無論對待學習還是對待工作，這道理是一脈相承的。尤其是***企業目前仍是以工程為主營業務，涉及工程的相關政策法規、合同要求、相關部門或領導的意志、現場變更等“游戲規則”多，可變因素多，需要我們能夠隨機應變，靈活應對。具體說來，工程項目中的合同變更、工程量變更、資料編制格式與要求的差異、驗收結算流程的差異、各環節人際關系的妥善處理等等，無不需要從“成本”、“效益”的根本出發，細心探究，作出大膽、靈活地變通。當然，“膽大心細”也要建立在“熟悉”的基礎上，必須熟悉相關的合同條款、設計圖紙、清單報價、報審報驗程序、驗收結算依據、簽證程序及相關部門或人員等等，力爭做到“錯漏不出在自己手上，機會不失在他人手里”。在分管工程的幾個月里，我親歷了不少因沒有靈活應變而碰壁的尷尬，也體驗到適當變通后所獲得的成就感，強烈的反差，令我決意要盡更大的努力，爭取用更多的成就感充實自己!

其實歸結起來，自己在近一年的跌跌碰碰中獲得的心得都離不開“熟悉”二字。工作中“架輕就熟”與“半桶水”得出的效果確實是天淵之別!故必當“熟悉”先行，方可發揮盡致。

市場經理述職工作報告8篇

推薦一篇有關“市場經理述職工作報告”的文章希望能夠給大家帶來啟示。俗話說，實踐是智慧的源泉，隨著經濟的發展。我們經常會使用到報告，將結果整理成報告對我們來說更便于閱讀和理解。如果你正在尋求解決方案請不妨參考以下內容！

市場經理述職工作報告 篇1

作為一名市場開發經理，我的主要職責是負責公司市場開發方面的一系列工作，包括市場調研、競爭分析、客戶拓展、渠道招募和管理、市場營銷活動等等。在過去的工作中，我認真履行職責，不斷探索創新，取得了一定的成績。以下是我對自己工作的總結，其中包含了我所學到的、還需要改進的以及對未來發展的想法。

一、已有成果

首先，我認為最重要的是在公司銷售業績上的提升。作為市場開發經理，我不僅要有效地管理銷售團隊，還要制定合理的銷售計劃和策略。通過多次組織市場調研和競爭分析，我幫助公司更加了解市場需求和競爭格局，為銷售工作提供了有力的依據。同時，我也積極拓展客戶和渠道資源，并不斷優化銷售流程和服務，從而提升了公司產品的市場占有率。

其次，我對市場營銷活動的組織和推廣也有所貢獻。在公司各種推廣活動中，我經常扮演組織者和協調者的角色，與市場部門密切合作，保證營銷方案的順利實施。同時，我也關注社交媒體的發展趨勢，通過微博、微信等平臺加強品牌推廣，提高了品牌知名度和粉絲基礎。

最后，我還對公司內部管理進行了一系列改進。在與銷售團隊密切配合的過程中，我積極傾聽他們的意見和建議，并及時采取措施解決問題。我也制定了一些員工培訓計劃和激勵機制，幫助員工提高工作業績和對公司的認同感。

二、需要改進的地方

盡管我取得了上述的成績，但我也發現了自己需要改進的地方。首先，我認為我需要更深入地了解公司的產品和市場，提高自己的專業知識和洞察力。其次，我需要更好地掌握銷售過程和流程，以提高銷售效率和客戶滿意度。最后，我也需要持續加強團隊管理技能，了解員工需求和潛力，并幫助他們更好地發揮自己的優勢。

三、未來的展望

對于未來，我希望能夠在市場開發領域繼續深耕，并取得更多的成績。我計劃進一步加強自身專業技能，不斷拓展資源和渠道，建立更加廣泛的客戶網絡。同時，我也會與團隊緊密配合，搭建更加高效的銷售渠道和服務模式，提供更加貼近客戶需求的解決方案。我相信只有不斷學習、自我提高，才能為公司帶來更大的價值和發展空間。

總之，在市場開發經理這個崗位上，我努力履行自己的職責，取得了一些成果，也發現了自己需要改進的方面。未來，我希望能夠繼續努力，與團隊一起推動公司業務的發展，同時也不斷提升自己的專業能力和領導力。

市場經理述職工作報告 篇2

通信市場經理工作總結

作為一名通信市場經理，我在過去的一年里面對我的職責和工作進行了總結。下面是我對自己在這個職位上的工作進行詳細并且生動的總結。

一、職責描述

作為一個通信市場經理，我的主要職責是制定和實施市場營銷策略，以促進公司的產品和服務在市場上的銷售和推廣。以下是我在這方面的工作職責：

1. 市場研究：作為市場經理，我負責對通信行業的市場趨勢進行深入研究和分析，了解競爭對手的情況以及消費者需求的變化。通過市場調查和競爭分析，我能夠確定公司的市場定位和目標受眾，為公司的營銷策略提供有力的支持。

2. 策劃營銷活動：我負責制定市場營銷策略和計劃，包括產品推廣、廣告宣傳和促銷活動等。我會根據市場研究的結果，制定相應的營銷策略，并與相關團隊合作，確保策劃的活動能夠提高銷售和增強品牌影響力。

3. 品牌管理：作為市場經理，我負責管理和提升公司的品牌形象。我會與產品開發團隊緊密合作，確保產品符合市場需求和品牌定位。同時，我還負責制定公司的品牌傳播策略，包括廣告和媒體渠道的選擇，以提高品牌的知名度和美譽度。

4. 銷售支持：我負責與銷售團隊合作，提供市場營銷支持。我會提供銷售人員培訓，幫助他們更好地了解產品特點和市場競爭情況。另外，我還會與銷售團隊共同制定銷售計劃，為他們提供銷售工具和資源，以提高銷售績效。

5. 績效評估和報告：作為市場經理，我需要定期評估市場營銷活動的績效，并向公司高層報告。通過綜合分析市場數據，我能夠評估策略的有效性，并及時調整和改進營銷方案，以達到公司的銷售目標。

二、工作成果總結

在過去的一年里，我取得了以下一些重要的成果：

1. 完善市場調研體系：通過對市場趨勢和競爭對手的深入研究，我建立了一套完善的市場調研體系。這使得公司能夠更好地了解市場需求和競爭情況，并根據市場反饋及時調整產品和策略。

2. 成功推出新產品：我負責策劃和推出了一款創新的通信產品。通過與研發團隊的密切合作，在產品設計和市場定位上取得了共識。該產品得到了市場的認可和好評，并且取得了令人滿意的銷售成績。

3. 提升品牌形象：通過有效的品牌傳播策略，我成功提升了公司的品牌形象。我們的廣告宣傳活動得到了廣泛關注，品牌的知名度和美譽度得到了顯著提高，這對于公司的市場份額和競爭力的增強起到了積極的作用。

4. 銷售績效提升：通過與銷售團隊的合作，我通過市場營銷支持和培訓，提高了銷售人員的業績。我們的銷售團隊的銷售額和市場份額都有了顯著的增長，為公司的業務發展做出了重要貢獻。

5. 提高市場營銷效率：我通過改進和優化市場營銷流程，提高了市場營銷的效率。這包括簡化工作流程、加強團隊協作和提供更好的支持服務等方面。這使得市場團隊能夠更好地配合，更快地響應市場需求，為公司節省了時間和資源。

以上就是我作為一名通信市場經理的工作總結。通過在過去一年里面的努力和創新，我能夠承擔并成功完成我的各項職責，為公司的市場營銷工作做出了積極的貢獻。我相信，在未來的工作中，我將繼續努力，不斷提升自己的能力和水平，為公司的發展做出更大的貢獻。

市場經理述職工作報告 篇3

我很榮幸能在這里和大家分享我的通信市場經理工作總結。在這個日新月異的通信領域工作了一年多，我深刻認識到，通信市場經理的角色是極具挑戰性的。每一天我們都要不斷地學習新知識，跟進最新的市場動態，才能更好地全面面對市場和客戶需求。

在這個崗位上，最重要的事情之一就是如何有效的傳達信息。為了做好這個工作，首先要了解自己公司的產品特點，優勢和獨特之處。同時也要了解競爭對手的情況，了解市場需求。我們的目標是將公司的品牌形象與顧客的需求緊密結合，從而提高我們在市場中的競爭優勢。為此，我在工作中積累了一些經驗和技巧：

1. 定位明確、策略清晰

市場經理最基本的工作就是要為公司定位，制定市場策略。通過分析市場狀況，確定市場目標群體，選擇最佳的營銷渠道和策略，進行推廣和銷售。同時也需要時刻跟進競爭對手的動態，并及時調整自己的策略，以應對市場變化。

2. 了解客戶需求

最核心的工作是關注客戶，了解客戶需求。需要大量時間與客戶進行溝通，了解他們的痛點。這對于細分市場和產品定位至關重要。只有明確客戶需求，我們才能滿足他們的需求，提高他們的忠誠度。我們會通過客戶調研、市場調查、競品分析等手段，深入了解客戶在各個方面的要求，并在此基礎上開展下一步工作。

3. 強化資源整合

市場經理是一位項目負責人，需要協調項目組的各項工作。包括財務、設計、技術、市場等。制定項目計劃，安排人員任務，確保項目進度。在整個項目流程中，我們要保證各項資源的高效整合，確保順利完成項目。

4. 不斷學習，適應市場變化

市場變化日新月異，市場經理需要始終保持學習的狀態。及時了解新的技術、新的產品、新的市場趨勢，跟進新聞和行業分析，并成立團隊，與技術和設計團隊密切協作，尋找更加有效的解決方案。這樣才能更好的適應市場的變化，并為客戶提供更好的產品。

隨著時間的推移，我深刻認識到作為一名通信市場經理，我們的職責是與時俱進，不斷學習和適應市場變化。通過加強客戶溝通和了解客戶的需求，整合各方面的資源，制定明確的營銷策略，我們可以更好地推廣我們的產品，并維持市場競爭的優勢。這樣才能讓我們的公司在未來更加健康、穩定、持久發展。

市場經理述職工作報告 篇4

作為市場研究經理，我的主要職責是通過市場研究分析來為公司提供市場定位、產品定位、競爭對手分析、營銷策略制定等方面的信息支持。在這個職位上，我需要具備充分的市場洞察力，以及相關數據分析能力和團隊協作能力。在崗位工作的過程中，我不斷汲取知識，積累經驗，逐步提升自己的綜合素質。

從市場研究經理的職能角度來看，我首先需要熟悉公司的產品和服務。只有深刻理解我們公司的產品，才能夠制定出合適的市場研究方法和手段，明確我們的目標對象和研究內容，以便更好地為公司獲得市場信息。在這方面，我較為注重了解我們公司所在的行業，行業目前存在的問題和趨勢，以及與之相關的一些熱點課題。例如，在電商行業，我會關注數字經濟的發展，互聯網用戶行為和消費者心理等方面，為公司提供前瞻性的市場分析。

其次，在每個研究項目開始前，我需要先進行研究計劃的制定和編制。研究計劃的內容包括：研究目標、研究方法、研究數據來源及采集方法、研究范圍和時間、研究人員和資源等方面。在這個環節中，我需要和我的團隊充分溝通，不斷探討和優化，以規避研究過程中可能遇到的問題。

另外，在研究項目中，我需要監督實施研究計劃的實施、評估和反饋。這里面包括：確認研究數據的準確性、確保研究過程符合研究計劃的要求、及時評估研究結果的價值和意義、傳達分析結果、建議和實施意見給公司高層管理。在這個過程中，我需要借助一些研究工具，比如市場調研問卷、數據分析軟件等，以便更好地進行數據處理和分析工作。

最后，作為團隊的領導者之一，我認為要想讓整個團隊效率更高，應該注重加強團隊協作和溝通。首先，我會定期組織團隊成員開展知識分享和技能培訓等活動，提高團隊整體素質。其次，組織團隊成員人員進行項目分工規劃，明確每個成員的職責和工作量，保證任務公平有序，避免重復勞動。此外，我也會注重與部門內外其他同事、甚至與客戶之間的協作，通過有效的溝通和合作，使研究過程更加順利和高效。

總體來說，作為市場研究經理，我的主要職責是通過市場研究分析為公司提供及時、準確和有預見性的市場信息，并協助公司制定出合適的市場策略和營銷計劃。在這個崗位上，我需要具備較強的市場分析能力、數據處理能力和團隊協作能力，以期更好地貢獻個人和團隊的才華，為公司的發展助力。

市場經理述職工作報告 篇5

市場營銷經理工作總結

作為一名市場營銷經理，我在過去一年中充分運用了我的專業知識和技能，成功地推動了公司的銷售增長和品牌知名度的提升。在這篇總結中，我將詳細地回顧過去一年的工作，并分享我取得的成就和遇到的挑戰。

我要感謝我所在的團隊成員的支持和合作。我們一起制定了市場營銷戰略，并通過有效地市場調研，準確定位目標客戶群體，開展了一系列精準的市場推廣活動。我們組織了多次產品推介會和展覽，成功地吸引了潛在客戶，并與他們建立了良好的業務關系。我們也積極利用社交媒體和線上廣告進行品牌宣傳，提高了公司在目標市場的曝光度。

在銷售方面，我和我的團隊成員采取了積極主動的營銷策略。我們與潛在客戶保持密切的溝通，并提供個性化的解決方案，以滿足他們的需求。我們還加強了與現有客戶的合作，通過提供良好的售后服務和產品優勢的展示，成功地留住了大部分現有客戶，并獲得了他們的推薦和口碑宣傳。這些努力帶來了顯著的銷售增長，公司的利潤也有了明顯的提升。

作為市場營銷經理，我還注重了市場分析和競爭對手的監測。我運用市場調研的數據和分析工具，深入了解了市場趨勢和競爭環境，為公司未來的發展提供了有力的參考。我通過參加行業展會和專業研討會，與同行業人士交流，了解最新的市場動態和各種市場策略。這些活動大大提升了我的專業能力和市場洞察力。

在過去一年中，我也面臨了一些挑戰。市場競爭異常激烈，行業轉型升級速度快，我需要時刻保持敏銳的觸角和靈活的應對能力。有時候，在市場推廣中，我也會遇到一些困難和阻力。比如，某些廣告投放效果不佳，需要及時調整策略和推廣方式；有些潛在客戶需要進一步的溝通和勸說才能達成合作。在這些困難中，我學會了從失敗中吸取經驗教訓，不斷改進和提升自己的工作能力。

小編認為，我非常自豪地回顧了過去一年的工作，并為公司的成績感到驕傲。我積極運用了市場營銷知識和技巧，成功地推動了產品的銷售增長和品牌的知名度提升。我注重市場分析和競爭對手的監測，提高了我的專業能力和市場洞察力。我也意識到了市場營銷工作中的挑戰和困難，并通過不斷的學習和改進來提升自己。未來，我將繼續努力提高自己的能力，為公司的發展做出更大的貢獻。

市場經理述職工作報告 篇6

市場營銷經理工作總結

作為一名市場營銷經理，我在過去的一年中經歷了許多有趣和有挑戰性的工作。通過為公司制定和執行創新的市場策略，我取得了一定的成績。以下是我在這一年中的工作

我深入研究了市場環境和競爭對手的情況。在競爭激烈的市場中，了解消費者需求和競爭優勢對制定有效的營銷策略至關重要。我參與了市場調研和數據分析，從而幫助公司更好地理解目標市場，并確定適合公司產品的市場定位。

我負責制定和執行市場營銷計劃。在制定計劃時，我密切與銷售和產品團隊合作，確保我們的戰略與公司整體目標一致。我利用數字營銷渠道，如社交媒體和電子郵件營銷，與消費者建立聯系，并增加品牌曝光度。同時，我也注重傳統媒體渠道的利用，如廣告和宣傳活動，以擴大市場覆蓋面和提高品牌知名度。

我與合作伙伴建立了良好的合作關系。我們與供應商、分銷商和其他合作伙伴的緊密合作，幫助我們拓展產品的市場份額。我與他們保持定期聯系，并共同制定營銷活動和推廣計劃，以實現共同的利益。

我也密切關注市場趨勢和消費者反饋。通過定期了解市場動態，并分析市場數據，我能夠及時調整和優化我們的產品和營銷策略。我積極參與行業會議和展覽，與同行業專家交流經驗，以保持市場敏銳度。

我還負責制定和監督市場預算。在控制成本的同時，我確保我們的市場活動能夠為公司帶來最大的效益。我與財務部門合作，進行預算規劃和費用管理，以確保我們的市場活動能夠取得可觀的回報。

在這一年的工作中，我學到了很多，也取得了一些成績。我成功地推出了幾個新產品，并幫助公司增加了市場份額。同時，我也面臨了許多挑戰，如市場競爭激烈和消費者需求多變。但通過團隊的合作和我的努力，我們克服了這些困難，并取得了可喜的成果。

回顧這一年的工作，我深刻認識到市場營銷經理的工作需要不斷的學習和創新。市場環境和消費者需求的變化是不可避免的，我們必須不斷改進和調整我們的策略。我將繼續努力學習，與團隊合作，為公司的發展貢獻更多的力量。

通過這一年的工作，我積累了寶貴的經驗，并取得了一些成績。作為一名市場營銷經理，我將繼續精益求精，與團隊一起努力，為公司的發展做出更大的貢獻。

市場經理述職工作報告 篇7

作為煙草市場經理，在接近年終的時候，回首這一年的工作歷程，心中充滿了感慨和收獲。在經歷了市場競爭的洗禮后，我意識到，作為市場經理，要在煙草市場中占據一席之地，并不是一件容易的事情。只有不斷學習和總結，才能在競爭中立于不敗之地。

一、市場經理的角色定義

作為煙草市場經理，我的主要職責就是管理和運營本地的煙草市場，并推動銷售業績的提升。此外，我還要制定銷售策略，跟蹤市場走勢，培訓銷售團隊和與客戶進行溝通，以滿足客戶需求，提高客戶滿意度。

在這一年中，我加強了對公司規定和產品知識的了解和學習，著力推進了銷售業績和市場份額的提升，增強了市場經理的核心競爭力。

二、煙草市場經理的工作內容

在煙草市場中，市場經理的工作內容十分繁瑣，需要大量的時間和精力去推進。其中，以下幾個方面是需要著重關注的：

1.制定營銷策略：市場經理要了解市場狀況，掌握市場動態，針對市場變化調整營銷策略，以適應市場需求和變化。

2.銷售業績的提升：市場經理要調動銷售團隊的工作熱情和積極性，合理制定銷售目標，對銷售指標進行跟蹤和評估，以實現銷售業績的提升。

3.與客戶的溝通：市場經理要了解客戶的需求和意見，及時進行反饋和解決問題，提高客戶的滿意度和忠誠度。

三、市場經理年終總結

在這一年的工作中，我深刻認識到市場競爭之激烈，有質有量的研究，才能恰當選擇銷售策略。我和我的銷售團隊進行了大量的市場調研和數據監測，以便制定最優質的銷售策略，推動銷售效果的最大化。

另外，針對市場的動態變化，我和我的銷售團隊以數據分析為基礎，重新對于廣告和促銷方案進行了定位和細分。這使得我們的產品在市場中享有更廣泛的推廣范圍，也提高了我們公司的商譽度和品牌形象。

總結一下，我認為我和我的銷售團隊在于新時代煙草市場的開拓和推進上，有著明顯的突破和積極的變化，針對新的市場條件，我們從中探索出了一套成熟、可行的市場推廣經驗，并將其運用到煙草市場的細分市場之中。

通過這次年終總結，我對自己的工作和職責有了更為清晰的認識，這對于今后的工作具有非常重要的啟示意義，在未來的日子里，我將會在市場競爭中不斷學習、不斷創新、不斷前進，以占據市場競爭的一席之地。

市場經理述職工作報告 篇8

通信市場經理工作總結

作為一名通信市場經理，我在過去的一年里面經歷了許多挑戰與成長。通過與團隊緊密合作，我成功地實施了一系列營銷策略，不僅提升了我們公司的知名度，還增加了銷售額。在這篇文章中，我將詳細總結我的工作經驗，以期能夠為未來的通信市場經理提供一些有用的指導。

作為一名通信市場經理，我負責制定和執行市場營銷策略。我明確了公司的目標，并與團隊合作制定了一系列措施來實現這些目標。我們進行了市場調研，分析了競爭對手和目標客戶群體的需求?；谶@些數據，我們開發了有針對性的產品定位和品牌宣傳策略，并將其傳達給銷售部門。通過這些策略的實施，我們的銷售額在一年內增長了20％。

我重視與合作伙伴的合作。我們與電信運營商、廣告代理商和手機制造商建立了戰略合作伙伴關系。通過與合作伙伴共同開展推廣活動，我公司的產品得到了更多的曝光和推廣。我們舉辦了一系列促銷活動和產品發布會，通過與合作伙伴的合作，吸引了大量的潛在客戶，并將他們轉化為忠實的消費者。

我還重視市場數據的分析和監測。我與市場調研團隊合作，定期分析市場趨勢和競爭對手的動態。我們收集了大量的市場數據，并將其用于產品改進和營銷策略的調整。通過這些數據的分析，我們成功地調整了產品定價策略，并在市場上取得了更大的市場份額。

同時，我也注重團隊管理和培養。作為團隊的領導者，我與團隊成員進行了充分的溝通，理解他們的需求和困難，并給予他們相應的支持和鼓勵。我鼓勵團隊成員不斷學習和提升能力，通過培訓和指導，幫助他們成長。我們共同努力，成功地完成了一系列項目，并得到了公司和客戶的認可。

我認識到作為一名通信市場經理，關注客戶需求和市場趨勢的重要性。在快速變化的市場環境下，我們必須時刻關注客戶需求的變化，并及時調整產品和營銷策略。只有通過不斷創新和迎接挑戰，我們才能在競爭激烈的市場中脫穎而出。

通信市場經理是一個充滿挑戰但也充滿機遇的職位。通過制定和執行市場營銷策略，與合作伙伴的合作，數據分析和監測，團隊管理和培養，以及關注市場趨勢和客戶需求，我成功地提升了公司的知名度和銷售額。我相信這一年的工作經驗對我的個人和職業發展非常有益，并將繼續努力學習和成長。