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      倉管員述職報告
       
       發表時間：2023-04-17 
       
       
      
                                                
      倉管員述職報告模板。
      
                                                
      在不經意之間中，時間就流逝了。下面到了我們正式寫自己的崗位述職報告的時候了。述職報告是企業人員對自己的成績、缺點，問題所做的設想以及自我評價。所以，崗位述職報告的內容要寫些什么更好呢？有請閱讀述職報告之家小編為你編輯的倉管員述職報告，不妨參考一下。希望你喜歡！
      

      

      倉管員述職報告【篇1】
      

      

      時間過得真快，轉眼間____年已經結束，我很榮幸能融入這個大群眾里、成為這個群眾里的一份子，在這不到3年的時間里我也學會了很多知識，讓我感覺到要做好每件事只要用心去學必須會成功!在20__年來臨之際，回顧20__的工作，具體總結
      

      倉庫保管員的工作
      

      負責倉庫各種產品及配件的入庫、出庫等工作，日常衛生和發貨工作。
      

      2.做到對倉庫配件動點、定期盤點，做好帳、卡、貨物相符，保證帳目日清月結，一目了然，每月協助財務做好盤點工作。
      

      3.嚴格把好驗收關、按合同或訂單的要求，對已到貨物應立即進行外觀質量、數量和重量檢驗，并做好記錄。
      

      4.合理做好產品進出庫。出庫單須有主管領導和領物人簽字，采用貨位編號，做到先進先出、產品堆放整齊、擺設合理。
      

      4.配合備件主管對倉庫不定期的檢查，核對管理工作，完成好各上級領導交予的任務及協調客戶退貨工作。
      

      5.做到對倉庫產品狀況有明確標示。一切憑有效憑證及時辦理相關手續，不會隨意操作。
      

      6.倉庫有自己的產品保管帳。正確記載產品進、出、存動態
      

      7.定期向備件主管反饋庫存產品狀況。如有長期積壓、質量損壞、產品過期等問題，也會按照公司的政策合理化利用倉容、庫房，做好貨物之間的墻距、柱距、垛距、燈距，以便發貨通暢。
      

      8.配合好二級網點和臨時顧客的需求。當接到二級網點或臨時顧客的訂貨清單，認真做好備貨工作，如要及時發貨的客戶，做好每個發貨客戶的協調工作，不能及時發放的產品，會及時和客戶做好電話溝通，讓客戶持續有個良好的情緒理解。
      

      9.做到每月一次對倉庫進行大掃除，清潔工作，對倉庫產品做好防潮、防火、防盜。
      

      10.做好各種入庫產品型號的分類，維護好發貨工具，對有些易碎產品有明確的標識、標準的垛碼、分層，散裝產品放入貨架分放好。
      

      總之一年來干了一些工作，也取得一些成績，但成績只能代表過去。工作中也存在著一些不足，在新的一年里我必須繼續努力工作。
      

      倉管員述職報告【篇2】
      

      

      回顧這一年來工作我在公司領導和科長及各位同事支持與幫忙下嚴格要求按照公司要求較好地完成了本職工作現將一年來工作狀況總結如下：
      

      一、自身學習提高業務水平注意政治理論學習能夠深刻領會黨重要思想精神實質身體力行地踐行并將其溶合到實際工作中去并用心向黨組織靠攏由于感到此刻學識、潛力和閱歷與其任職都有必須距離所以總不敢掉以輕心總在學習向書本學習向周圍領導學習向同事學習下來感覺還是有了必須進步經過不斷學習、不斷積累能夠以正確態度對待各項工作任務熱愛本職工作。
      

      二、用心提高自身各項業務素質爭取工作主動性具備較強專業心職責心努力提高工作效率和工作質量在擔任檢驗員期間嚴把入庫糧食質量關在把握既堅持原則又靈活地處理實際問題潛力上有了長足進步當班過磅時能夠堅守崗位保證糧食及時出入庫對大米廠出廠產品總是按時檢驗及時出具檢驗報告保證了米廠正常生產在11月份續聘調整中在領導下擔任倉儲保管組長剛好趕上一年一度冬季倉儲安全檢查撿殘渣、平糧面、搞衛生主動完成各項工作任務整整月與同事們一道放下了雙休日整天蹲在倉內功夫不負有心人在這次檢查中我庫獲得了一等獎好成績。
      

      三、存在問題和今后努力方向一年來本人能夠敬業愛崗取得了一些成績但也存在一些問題和不足主要表此刻：第一倉儲保管組長對我而言是新崗位雖然以前在糧校學習是糧油儲藏與檢驗專業但還未擔任過倉儲保管員許多工作我都是邊干邊學習工作效率有待進一步提高;第二平時工作只想到本科室范圍內事情對糧庫其他科室工作留心了解。
      

      倉管員述職報告【篇3】
      

      

      尊敬的各位領導：
      

      大家好！
      

      本人于年月9日正式上班從事倉庫管理工作以來發現我司倉庫的物料擺放和PMC管理存在諸多缺漏。
      

      1、各種殼體物料擺放混亂，沒有統一的擺放方式，造成物料領用不便。
      

      2、以加工半成品件與在庫半成品件混于一處，給物品擺放和良品數據統計造成不便。
      

      3、不銹鋼，1J117，45#鋼和2Cr13的存放方式造成物料的收取和發放不便，無法完全做到先進先出和在庫物料數量的統計。
      

      4、在庫半成品，原物料和標準件缺少詳盡的物品進出存賬目。
      

      5、車間物料領用混亂，缺少物料領用單，部分人員領用物品無法提供該物品的規格，尺寸等信息。
      

      6、缺少物料采購清單和生產計劃單，原物料大量積壓。
      

      7、成品大量積壓，退貨和退單情況嚴重。
      

      8、部分物料擺放混亂無法識別分開，造成庫存積壓，變相的造成生產，管理成本增加。
      

      9、由于沒有詳盡的物料統計數據造成部分物料短缺，使生產周期延長。
      

      改進方式：
      

      1、依據物料明細從新規范貨架擺放明細和其它物料擺放。
      

      2、建立完整的物料在庫明細原始賬目和電腦賬目。
      

      3、規范車間物料領用，外發加工物料的領用和其再入庫方式和賬目。
      

      4、與質檢合作確定在庫物料的品質，將短期無法應用于生產的物料和報廢物料劃入呆料庫存和報廢品庫存月底統一處理。
      

      5、建立完整的PMC管理體系，完善從物料采購到倉庫再到車間各環節的數據銜接，在保證最低庫存量的同時減少庫存積壓。
      

      6、建立最低庫存量。
      

      7、在生產過程中消化已在庫成品。依據生產計劃單和成品在庫數據，直接調用或改制在庫成品，半成品。
      

      倉管員述職報告【篇4】
      

      

      工作回顧及感想：
      

      本人于20xx年3月份進入龍電倉儲科，成為一員物料配送員。主要是協助部門倉管員，對物料的歸集，跟進，以及計劃配送。由于有些結構件物料根據包裝進入倉儲，根據生產要求，此種原紙箱包裝的物料需拆包后方可進入車間，故拆包工序也就成為了倉儲工作職責范圍之內。
      

      由于倉儲部門人事變動，我于6月份正式接管五金，包材區域。工作及崗位職責：五金，包材物料的入庫，物料儲存，物料分發，以及異常情況的處理。由于平時沒有多加學習與注意每個倉管員的工作操作流程。當自己正式成為一員倉管員時，當時面對一疊疊的單據，在備料過程中真的是一頭霧水。以至于工作后第五天給外協發SAU00004膠袋時，把數字500錯發成5000；雖然發現即時采取措施把物料追回，但是通過此次事件，使我覺得做為一個倉管員，雖然我們的工作用收、管、發、三個字來慨括。這三個字看似簡單，但是要真正的做到位，做齊全。每個倉管員在工作當中一定要保持清晰的頭腦，認真，仔細的看好每張單據上的數字，以及根據單據準確核對備好的物料。為了避免內似事件的發生，在接下來的工作當中所有單據我都是二次過數（一次為正常備料，二次為復查）。
      

      公司領導為了提高我們倉管的工作技能水平，主管每個月對我們進行倉庫技能培訓。而主管為了我能更快，更好的做好此區域的工作，親臨現場指導我對所有物料進行整理：所有物料按要求分區放置，歸類擺放，全部物料都貼上標識以及隨時更新庫位表，讓我在發料過程中更快準確無誤的找到物料，以此來提高我的工作效率！對一些凍結倉物料或找不到物料卡的物料全部按要求重新建卡，使所有物料都做到有帳可查。每個星期一是倉儲大結構件安全庫存盤尋，為了做到此物料不呆料、不滯料、不斷料、我即時做好此事件的盤點，準確無誤的把數據匯報給公司領導……工作當中難免會發生錯誤，倉儲按要求每個月完成之后，接著在下個月10號之前倉管員對自己物料進行自盤，以此來發現工作當中的失誤。讓我們從失誤當中吸取經驗教訓，盡量做到不發錯料，少發料，多發料等……
      

      10月份由于自己的疏忽，貪圖一時的方便，在發GAD00002不干膠時沒有按倉儲物料批次管理：先進先出進行物料發放，此批物料后來在使用過程當中出現易碎（太脆）質量事故。導致此批物料采購沒有即時和供應商聯系處理，影響了公司產品的正常生產。這事件的發生使我感到愧疚，在以后的工作當中，我嚴格要求自己堅持按倉儲管理使用的幾個原則操作：物料隨時做到定點、定位、定量管理。
      

      12月20號公司財務對倉儲進行年終物料盤查，為了使財務在成品核算及時準確的得到基礎信息，為公司經營決策提供相應的基礎數據。我積極協助盤查員對我所管區域物料進行徹底、準確、無誤盤查……
      

      企業文化：
      

      公司一年一度的春節聯歡晚會舉行，看著員工自編自演的節目，不但弘傳了公司企業文化，更是讓奮斗在生產一線的龍電人感覺到了龍電這個集體大家庭的溫暖。為了豐富員工業余生活，公司每年都組織一次出外旅游，使大家在繁忙工作之后起到緩沖作用，讓每個員工以積極進取的精神面貌再次投入到以后的工作當中。十一月中旬冬季運動會的圓滿閉幕，以此次運動會的成績折射出，龍電是一個集體是一個大家庭，龍電人只有齊心協力，團結奮進，勇于拼搏才能使龍電這條巨龍騰飛地更高，更遠……
      

      20xx年工作計劃及達成目標如下：
      

      1）團結同事，維護公司利益。不利于公司的話不說，不利于公司的事不做。
      

      2）注重形象，多參加一些公司組織的企業活動，每天保持朝氣蓬勃的精神面貌面對工作。
      

      3）現代企業的競爭已到白熱化，單一的工作技能不能滿足企業的需要，自己爭取在新的一年里多加學習做到懂得更多，做得更好！
      

      4）多與同事溝通，吸取好的建議。悉心聽取領導的點評，對自己不好的做法即時予以改正。
      

      5）配合物料配送員做好倉庫管理以外的配送工作。
      

      6）爭取在這一年當中工作失誤事件每月≤1力爭做得更完善。
      

      個人建議：
      

      在盤點過程當中發現有些物料在物料卡上記載時間為20xx年，xx年，雖然經IQC復查合格。但是生產一直沒有需求，此類物料一直沒有流動。這樣的物料已經成為了呆滯品。放在發料區不但占住了物料放置空間，更還增加了倉管員的管理時間。本人建議對此類物類凍結轉入凍結倉，要不就申請報廢轉入廢料區域！
      

      感謝公司給了我這么一次發展的機會！
      

      感謝領導對我的悉心指教！
      

      感謝同事給我的幫助和鼓勵！
      

      祝公司在新的一年里更上一層樓，取得更好的業績，好比芝麻開花節節高！
      

      以上總結報告請公司領導批評指正，不勝感激！
      

      倉管員述職報告【篇5】
      

      

      在忙忙碌碌中送走了4年，在20____年對我來說還是收獲頗多，當然這些收獲與公司領導的幫助和關心是分不開的。
      

      優秀的企業需要優秀的團隊，做為這個團隊的一份子，為這個團隊的成長貢獻自己微薄力量是自己義不容辭的責任。在到來的20**年，我將繼續以滿懷的熱情投入到自己的本職工作，為公司的發展貢獻自己的力量。
      

      如今站在庫管的職位上，感到身上的擔子和責任重大，作為一個庫管，在這我對庫管做了以下詮釋：“PE管材、PVC管材、管件等”包羅萬象，客觀存在，但那只是其表現形式，其實物料就是錢，物化了的錢，而倉庫就是放錢的口袋。庫管是倉庫的管家，權力小但責任大，所以我們對材料就應該就像對待自己家的東西一樣，我相信我們每個倉管都會做到的。這都是對公司利益的保障和對公司利益和形象的負責，這也是我作為一個倉管應盡的責任，我將責無旁貸?；厥走^去，是為了更好地面向未來。
      

      為了總結經驗，發揚成績，克服不足，現將____年的工作做如下簡要回顧和總結：
      

      1、負責倉庫各種材料的入庫工作。
      

      2、合理做好材料出庫。
      

      3、出入庫的材料要及時記錄賬目，對倉庫材料要急時清點記錄。
      

      4、合理安排材料在倉庫內的存放次序。
      

      5、對庫存的材料及銷售材料做好安全防護，嚴格遵守崗們安全職責防止不安全的事故發生。
      

      20**年在完成自己的工作中也存在些不足失誤在往后的工作中要不斷學習提升庫管的知識。使自己時刻保持一個清醒的頭腦，堅持踏踏實實做人，認認真真做事，不斷積累工作經驗。要反思自己的工作的不足和失誤，也是往后應該時刻注意和逐步改進的，使自己在普通的崗位上發揮自己光和熱!
      

      20**年，在公司領導的帶領下，在全體成員的幫助下，我緊緊圍繞物資倉儲工作，充分發揮崗位職能，該進工作方法，提高工作效率，及時的完成了公司的年度工作計劃。
      

      現在就過去的一年的工作做下報告：
      

      一、強化工作職能搞好成品管理。
      

      1、我主要負責砂狀、鋁法、粒狀成品管理，在工作中能夠嚴格要求自己，保證入庫、出庫、領料的數據準確。
      

      2、當班期間，認真協調入庫及準確及時入庫。
      

      3、物資發放，能認真執行物資發放規定，敢于堅持原則不徇私情，保證成品發貨的準確性。
      

      4、報表制作，四點班除了提高發貨效率外，還要認真收集數據，合理編制，以自己最大能力為領導們提供極盡可能準確的數據。
      

      5、做好倉庫管理工作，盡可能將庫內打并整潔，及時除理爛袋，根據情況整理庫房，并積極向5S管理靠近。
      

      二、存在問題及明年工作計劃
      

      辭舊迎新，在總結本年工作的同時，針對自己工作中存在的性格急躁，不善講究工作方式等問題也要端正態度、努力克服。我對明年工作也提出了初步設想：
      

      一是繼續加強理論學習，牢固樹立“服務是第一位”的觀念;
      

      二是繼續加強業務學習，積極爭取參加各類培訓班，做業務上的行家能手，提高工作效率，使工作再上新臺階;
      

      三是賬目方面，我要努力學好計算機為以后的企業資源規劃(ERP)等網絡管理做好充分準備。
      

      面對領導及同事的期許，我滿懷信心，相信在成品組在師玉平主任的領導和同志的幫助的下，我一定能把工作做得更好，名副其實地成為一名永不落伍的成品保管員。
      

      三、存在的問題：
      

      1、勞務隊管理還需進一步加強，其人員的不確定性，工作模式的粗放化，為成品質量及發貨效率都帶來了極為滯后的不利因素。
      

      2、相關部門對質量意識還不夠強，甚至有妥協的味道。
      

      3、外購料管理力度不夠。
      

      4、市場信息收集不夠詳細。
      

      大家好，我叫張寶霞，從加入九洲通訊這個大家庭以來，一直從事庫管這份工作，不管從事什么樣的工作，做為一名員工。愛崗敬業是基本素質，如果你不喜歡自己的工作不論如何都是做不好的，回顧過去的一年，在過去中找不足是為了今天做的更好。
      

      我做為一名手機倉庫管理員和收銀員感到自己的責任重大，我把我的工作職責總結以下幾點。
      

      一、嚴格檢驗入庫的機器，核準機器的數量與配置，對有問題的手機和供應商及時聯系做出處理。
      

      比如前幾天到了一批OPPO手機，驗貨時比較麻煩，當時自己的思想作斗爭，看還是不看，最后還是放棄僥幸的心里，一臺一臺仔細檢查，最后快結束時發現一臺手機后蓋磨損較嚴重，一臺手機沒有數據線，馬上和業務聯系，做了退廠處理。
      

      二、對庫存要做到"了如指掌，心中有數"詳細記錄手機的進出庫情況，哪些型號，那些顏色是經常賣的，那些是不經常賣的，進行及時的補貨。
      

      三、對庫時，看三店庫存，及時對調貨，減少三店庫存，及時消化掉。
      

      四、及時和銷售聯系：對銷售不好的型號及時與供應商聯系退貨。
      

      五、對每一筆進出錢的明細登記清楚。
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      倉管員轉正述職報告集錦

      

      你或許正為寫范文而煩惱？范文的應用范圍越來越廣泛。精讀優秀范文可以在我們心靈上帶來更多的感觸和共鳴，我們精心挑選為大家整理出了最新的“倉管員轉正述職報告”供大家參考，在這里我們將一起分享閱讀的喜悅和感動！
      

      倉管員轉正述職報告【篇1】
      

      

      轉眼間來公司已經三個月了。如何做好自己的工作?這其實是一個很不好說的話題，因為每一個人的工作范圍和工作職責有所不同。現就我在試用期期間的工作——倉管做一下自我總結。
      

      一、產品品質的保證工作
      

      即一定要保證所入庫的產品品質，做到防火、防水、防壓、防變形、防腐蝕……倉庫十二防。按照先進先出;上輕下重，上小下大;定時、定位、定量三原則進行入庫擺放和發料工作。
      

      二、做好倉庫帳目
      

      保證每晚下班之前把當天的入庫數，出庫數，庫存數按照物料種類、名稱準確無誤的登記做帳，讓各個兄弟部門及領導每天上班即能看到昨晚倉庫的準確庫存以便準確的做出當天的生產安排。
      

      三、做好月報工作
      

      每月月底進行盤點，倉庫不僅僅要做好倉庫的進銷存帳目，還要把全廠的各類的數據進行匯總，做出月報表提供給決策部門，以便于決策者能夠及時安排調整下一步的工作。
      

      四、做好物控工作
      

      對每一種物料的數據都要嚴格的控制，使其與帳目一致，為了達到這一點必須要做到以下幾個方面：
      

      (1)控制好倉庫的物料，及時準確的把進銷存帳目做好，無論何人何時入庫或領取何種物料一定要有明確的記錄，做到物料來有來處，去有去向。三者嚴格一致，使倉庫數據的差異為零。
      

      (2)做好發往噴印部物料的發出與收回數量的對照工作，原則上發出多少收回多少，用不完的應開退貨單退回倉庫，需要報廢的物品應開有報廢單，而且數量要有人員進行控制，不得有差異，月底進行匯總各種數據，何處出現差異要找出原因和責任人，這樣以后就不會出現數據上的差異。
      

      (3)入庫要有一定的程序，侍新的生產設備購回之后，應當不會再有噴印部直接到部門生產線上領取物料的事件發生，我認為彼時入庫應為當班下班之后由當班領班把當班生產數據交給入庫員，入庫員在清點后認為數據完全無誤的情況下再進行入庫工作，并且與倉管一起核對物料的品名、數量、顏色、原料、料號等等是否與實物一致。這樣便于控制入庫時產生數量上的差異。
      

      (4)做好成品發貨與客戶退貨的物料和數據控制工作。嚴格按照出貨單進行出貨，控制好數量不要送多也不能給少，退回物料應立即開居退貨單，要報廢物料立即開居報廢單，如果有要打版的物料是以樣品的形式送給客戶的則要專門登記，月底進行數據調整。這樣才能控制好發貨或退貨時產生的數量差異。有此幾點，物料數據的差異可能就不復存在。
      

      五、做好物料的收發工作
      

      倉庫其實就是工廠產品的一個中轉站：倉管最主要的工作就是及時準確的收發中轉物料以配合工廠的生產。這就要求我們對進入倉庫的每一種物料都很清楚其時在庫的擺放位臵、數量、生產日期、顏色、何種原料等等。能夠及時在下一道工序需要之時發到所需部門，并且在產品做出之后及時配合兄弟部門入庫以便及時出貨。
      

      六、做好為下道工序崔料的工作
      

      由于定單較多，生產設備有限，領導較忙，有可能會出現生產安排互相沖突，這時倉管就有責任有義務按照出貨計劃適時的提醒生產部門，以便于能夠及時準確的交貨，維護本廠的信譽。
      

      七、做好下屬人員的安排工作
      

      包括對配貨人員，送貨人員，裝卸貨人員的督促指導，適時的工作安排、人員的調配、工作的監督以及解決內部小小沖突等等。
      

      八、做好倉庫的整理工作
      

      現在的企業大都要求自己能達到5S標準，導入ISO9000系統，雖然我們暫時仍未實施這些系統程序，但我們要嚴格用這些系統的要求來檢驗自己的工作是否合格。對于倉庫來說，倉庫是一個出入物品較多的地方，另外工廠所有暫時不用的東西都要交回倉庫，所以倉庫比起其它地方更易顯得臟亂差，這就要求我們時時的進行倉庫整理。
      

      所有物品各歸各處，有用的擺放整齊，無用的扔掉，經常打掃，常期堅持，使倉庫時時處處顯得有條有序，干靜整潔。要達到這樣的標準并不是說做就能做到的，而是要把責任落實到個人，把倉庫劃成片區分給個人，每天下班之前用上十分鐘來清理自己的`責任區域，各負其責，各司其職，做到“人人有事做，事事有人做”，長期堅持，效果自不用說。
      

      九、做好與兄弟部門的配合工作
      

      任何一個部門，任何一個人都有義務去為你的下一工序部門考慮，爭取讓自己所做過的產品或事情讓下一工序部門做起來更容易更順手，比如進入倉庫的物品如果部門能夠在棧板上擺放整齊，那么入庫人員在進入電梯之時就會更輕松更容易，產品不易掉到地上，也就更好的保護了我們的產品品質。如果回收來的舊包材倉庫能夠在車間擺放整齊或及時入庫，車間就會顯得更整潔有序。
      

      十、反思工作解決問題持續改進
      

      每天上班前的十分鐘進行一個早會，反思昨天工作中的失誤，找出原因，想法改進，以便下次不至重犯。提出昨天在工作中發現了什么問題，利的表揚，弊的丟棄，以便揚長避短。
      

      一個工廠的前進過程也可以說就是一個不斷提出問題，解決問題的持續改進的過程。對于我們平時工作中出現的失誤，發現的問題提出來進行改進，進行解決，然后再發現再解決，就這樣進行反復的，持續的改進，我們的公司自會蒸蒸日上。
      

      倉管員轉正述職報告【篇2】
      

      

      如何做好自己工作。這其實是一個很不好說的話題，因為每一個人的工作范圍和工作職責有所不同?，F就我的工作來進行一個匯報。
      

      1、產品品質的保證工作
      

      即一定要保證所入庫的產品品質，做到防火、防水、防壓、防變形、防腐蝕……倉庫十二防。按照先進先出;上輕下重，上小下大;定時、定位、定量三原則進行入庫擺放和發料工作。
      

      2、做好倉庫帳目
      

      保證每晚下班之前把當天的入庫數，出庫數，庫存數按照物料種類、名稱準確無誤的登記做帳，讓各個兄弟部門及領導每天上班即能看到昨晚倉庫的準確庫存以便準確的做出當天的生產安排。
      

      3、做好月報工作
      

      每月月底進行盤點，倉庫不僅僅要做好倉庫的進銷存帳目，還要把全廠的各類的數據進行匯總，做出月報表提供給決策部門，以便于決策者能夠及時安排調整下一步的工作。
      

      4、做好物控工作
      

      對每一種物料的數據都要嚴格的控制，使其與帳目一致，為了達到這一點必須要做到以下幾個方面：
      

      (1)控制好倉庫的物料，及時準確的把進銷存帳目做好，無論何人何時入庫或領取何種物料一定要有明確的記錄，做到物料來有來處，去有去向。三者嚴格一致，使倉庫數據的差異為零;
      

      (2)做好發往噴印部物料的發出與收回數量的對照工作，原則上發出多少收回多少，用不完的應開退貨單退回倉庫，需要報廢的物品應開有報廢單，而且數量要有人員進行控制，不得有差異，月底進行匯總各種數據，何處出現差異要找出原因和責任人，這樣以后就不會出現數據上的差異。
      

      (3)入庫要有一定的程序，侍新的生產設備購回之后，應當不會再有噴印部直接到部門生產線上領取物料的事件發生，我認為彼時入庫應為當班下班之后由當班領班把當班生產數據交給入庫員，入庫員在清點后認為數據完全無誤的情況下再進行入庫工作，并且與倉管一起核對物料的品名、數量、顏色、原料、料號等等是否與實物一致。這樣便于控制入庫時產生數量上的差異。
      

      (4)做好成品發貨與客戶退貨的物料和數據控制工作。嚴格按照出貨單進行出貨，控制好數量不要送多也不能給少，退回物料應立即開居退貨單，要報廢物料立即開居報廢單，如果有要打版的物料是以樣品的形式送給客戶的則要專門登記，月底進行數據調整。這樣才能控制好發貨或退貨時產生的數量差異。有此幾點，物料數據的差異可能就不復存在。
      

      5、做好物料的收發工作
      

      倉庫其實就是工廠產品的一個中轉站：倉管最主要的工作就是及時準確的收發中轉物料以配合工廠的生產。這就要求我們對進入倉庫的每一種物料都很清楚其時在庫的擺放位臵、數量、生產日期、顏色、何種原料等等。能夠及時在下一道工序需要之時發到所需部門，并且在產品做出之后及時配合兄弟部門入庫以便及時出貨。
      

      6、做好為下道工序崔料的工作
      

      由于定單較多，生產設備有限，領導較忙，有可能會出現生產安排互相沖突，這時倉管就有責任有義務按照出貨計劃適時的提醒生產部門，以便于能夠及時準確的交貨，維護本廠的信譽。
      

      7、做好下屬人員的安排工作
      

      包括對配貨人員，送貨人員，裝卸貨人員的督促指導，適時的工作安排、人員的調配、工作的監督以及解決內部小小沖突等等。
      

      8、做好倉庫的整理工作
      

      現在的企業大都要求自己能達到5S標準，導入ISO9000系統，雖然我們暫時仍未實施這些系統程序，但我們要嚴格用這些系統的要求來檢驗自己的工作是否合格。對于倉庫來說，倉庫是一個出入物品較多的地方，另外工廠所有暫時不用的東西都要交回倉庫，所以倉庫比起其它地方更易顯得臟亂差，這就要求我們時時的進行倉庫整理。
      

      所有物品各歸各處，有用的擺放整齊，無用的扔掉，經常打掃，常期堅持，使倉庫時時處處顯得有條有序，干靜整潔。要達到這樣的標準并不是說做就能做到的，而是要把責任落實到個人，把倉庫劃成片區分給個人，每天下班之前用上十分鐘來清理自己的責任區域，各負其責，各司其職，做到“人人有事做，事事有人做”，長期堅持，效果自不用說。
      

      9、做好與兄弟部門的配合工作
      

      任何一個部門，任何一個人都有義務去為你的下一工序部門考慮，爭取讓自己所做過的產品或事情讓下一工序部門做起來更容易更順手，比如進入倉庫的物品如果部門能夠在棧板上擺放整齊，那么入庫人員在進入電梯之時就會更輕松更容易，產品不易掉到地上，也就更好的保護了我們的產品品質。如果回收來的舊包材倉庫能夠在車間擺放整齊或及時入庫，車間就會顯得更整潔有序。
      

      10、反思工作解決問題持續改進
      

      每天上班前的十分鐘進行一個早會，反思昨天工作中的失誤，找出原因，想法改進，以便下次不至重犯。提出昨天在工作中發現了什么問題，利的表揚，弊的丟棄，以便揚長避短。
      

      一個工廠的前進過程也可以說就是一個不斷提出問題，解決問題的持續改進的過程。對于我們平時工作中出現的失誤，發現的問題提出來進行改進，進行解決，然后再發現再解決，就這樣進行反復的，持續的改進，我們的公司自會蒸蒸日上。
      

      倉管員轉正述職報告【篇3】
      

      

      本人通過近三個月的工作，目前已對公司組織結構、部門職責、信息流、單據流、實物流及資金流等有了較深的了解，熟悉掌握了儲運業務流程、工作現場管理、工作任務安排、周邊業務接口關系等，并且已能夠很好地融入團隊，與銷售、財務、倉庫服務商、運輸服務商、印刷廠等通力合作，正確、及時地完成公司的交付目標及任務，因此在此提出轉正申請，請各位領導予以批示，非常感謝！
      

      附件一：試用期工作總結
      

      1、在前任主管的協助及指導下，從3月17日至3月24日完成了《xxx之友》3期第2批及1&2期第4批共計96240本的計劃、資源組織、分揀、包裝、發貨等工作，據此基本了解了物流業務流程及接口關系；
      

      2、從3月24日至4月2日主導完成了學語文4期第1批共計約45萬冊的包轉發貨任務，并完成了庫房資產的交接清點（含設備、輔料、工具等），以及學語文XX年1&2、3期的盤點；
      

      3、從4月3日至6月5期組織完成了學語文4期第2批、5期、6期、7&8期共計約171.4萬冊的接收、入庫、分揀、包裝、發貨、配送等，每期庫存誤差比例控制在目標范圍內（目標值1‰）；
      

      4、在歷史業務流程基礎上，同時在不影響交付質量的前提下，對到貨、分揀、包裝、發貨等部分操作進行了改良性的調整，提高了庫存場地的利用率、庫存貨物的周轉率及分揀包裝的工作效率，并降低了錯誤返工率；
      

      5、在信息流方面對前期零散的訂單信息進行了模板化整合，減少了信息傳遞的錯誤及散失對業務的不良影響，降低了儲運與市場環節之間反復確認的工作量；同時對單據核對方式進行優化，將原先3天完成的工作量縮短為2天。
      

      附件二：后續工作策略
      

      1、流程方面：建立并逐步優化儲運環節的計劃、訂單處理、貨物接收、在庫管理、分揀包裝、運輸配送、客戶服務管理等業務流程，實現相關業務操作的標準化、規范化、制度化，做到有據可依；
      

      2、人員方面：通過各種渠道建立臨時點數人員、臨時包轉人員的資源池及相關人員的情況說明，心得體會并定期維護更新；對內合理實行崗位輪換制度，減少人員變化對業務的影響；
      

      3、物料方面：通過更加合理地安排發貨計劃，平衡到貨、包裝、發貨等之間的步調，減少資源、時間等方面的沖突，提高包轉合理性、庫存周轉率及整體工作效率；
      

      4、設備方面：建立設備定期保養及維護制度并嚴格落實，提高打包機、叉車等設備工具的可用率，避免影響正常業務開展；
      

      5、成本方面：通過歷史數據分析對比，合理地對包裝方式、運輸方式等進行調整，減少打包帶、包裝紙、編織袋等包材及耗材的使用，降低包轉成本；同時通過訂單的整合及合理的計劃，提高臨時人員及設備的利用率，減少發貨時間，從而降低人工成本。
      

      ps相關措施的目標值將在分析歷史數據后制定詳細工作計劃時進行體現。
      

      倉管員轉正述職報告【篇4】
      

      

      轉眼間，三個月的試用期時間就結束了，在這短短的一個月里，我學到了許多以前從未學到的東西，也接觸到了以前從未接觸的東西。也感受到了自己進入了一個關系和諧，團結奮斗，積極向上的團隊。非常感謝公司，感謝領導給了我這么一個學習的機會。
      

      剛進入公司時對公司不了解，還記得因此而有過朦朧。
      

      首先，在原材料倉庫的三個月來，熟悉了原材料入庫流程，熟悉了采用先進先出的原材料出庫流程。
      

      在此期間，每當遇到問題時，同事們都會耐心的講解，我覺得他們很熱情，在他們身上我也學到了不少東西。請領導放心，我會盡心盡責的工作，雖然我學歷不是高，但我會努力
      

      實習期間，擔當了倉管的基本職責，參與了出入庫管理、訂購管理、目視化管理、5s管理、先進先出管理和看板管理等工作活動。對每一項的理解：
      

      第一：出入庫管理，見單作業，憑什么可以收發，憑什么進行收發，單據，認真核實，細心清點，當面交接，當面簽章;認真按嚴密的程序辦事。
      

      第二：訂購管理，倉管擔當部份物控職能，理解安全庫存，周轉庫存，最高存量，采購批量，嚴密跟進每一款物品的進銷存，及時提請欠料申購;一方面要保證能持續供應產線，一方面保證能降低庫存，一方面要兼顧采購周期及采購成本，找平衡，統計每款物料的各月領用規律，理解采購的經濟批量與周期，綜合分析好，連續關注。
      

      第四：5s管理，各項現場管理工作的基礎，對倉庫管理一樣重要，倉庫的定點定位定量原則，就是要做好整頓工作，倉庫的物品分倉分類分管，整理好了才能分，倉庫的物品多，在接收搬運儲存交付的各類活動中，都需要一個有序整潔的工作環境，只有做好整理整頓清掃工作，才能保證這些工作的效率與質量。倉庫管理是一件長期的重復性工作，所以必須養成一個好習慣，天天堅持做好，日清日潔，5s的素養對此有非常大的幫助。
      

      第五：先進先出管理，是倉庫管理的三大原則之一，不執行先進先出易造成超期庫存，易產生物品變質，易產生工程變更的報廢風險。執行先進先出的辦法有色標法，雙區庫品移位法，重力法，最嚴密批次記錄臺賬追索法等。
      

      倉管員轉正述職報告【篇5】
      

      

      新年的鐘聲響徹天涯，奔馳的列車按時出發。它駝走了一段難忘的歲月，又迎來了一個燦爛的朝霞。歲月如梭，時間一晃而過，轉眼間一年又過去了。不知不覺咱們即將迎來20xx年，今天咱們相聚在這個喜慶的日子里，我和大家的心情是一樣的激動。在這新年到來之際，我代表資材課全體員工向大家致以節日的問候。我誠摯的祝愿大家：在新的一年里，身體健康，萬事如意，家庭美滿，幸福安康!
      

      現將我這一年的工作情況簡要匯報如下：
      

      因為倉庫是全公司運作的樞紐，是公司內部生產的重要環節，要把倉庫管理得好，就要及時備料，按單備料，把握好庫存量，及時處理呆料，提倡節約，反對浪為公司節約成本，只有把倉庫管理好，公司所有生產部門才能按照生產計劃有條不紊地完成生產訂單，順利出貨。反之如果管理不當，將會造成公司生產秩序混亂，甚至因種種原因不能按時給客戶交貨，給公司信譽造成不良影響。我相信，只要盡心盡力，就沒有辦不成的事。使我不敢有半點懈怠，我暗暗要求自身，一定要格盡職守，認真做好每一件事情。事無巨細，我都要身體力行，小到一個帖子，標簽;大到出貨時清點數量。我都要親自把關，不能出一丁點差錯。
      

      我總告誡自身，只有加倍地努力，做好自身的本職工作，才能不辜負領導對自身的期望。在這里，我非常感謝公司領導和同事們對我的許多幫助和支持，正因為有了他們，我才能每一天都充滿信心，心情愉悅地工作。在我錯誤的時候指點我，在我失落的時候鼓勵我，從而增強了我的信心，開闊了我的識野，豐富了我的知識，使我的思想得到了進一步的提升。
      

      作為倉庫主管，必須和各部門之間處理好人際關系。一個人的能力是有限的，但一個團隊的力量是巨大的。工作過程中同事之間的磕磕碰碰有時也在所難免的，但我始終抱著一種平和心態對待這些問題，并找出問題的關鍵所在，解除誤會，化解矛盾，從而營造一個和諧的工作環境，只有好的心情，才能在工作中發揮自身最大的潛能。一個團隊最主要的是齊心協力，只有做到了這一點，公司的發展才能越來越好。生活的每一天都在繼續，過了今晚，東方的太陽又將點燃新的希望。社會在進步，公司在發展，我也會通過學習不斷地完善自身，為公司發展盡自身的一份微薄之力。我相信，只要肯付出，只要有著堅定的信念，無論環境如何改變，也阻擋不了前進的步伐，愿公司的明天更加美好。
      

      倉管員轉正述職報告【篇6】
      

      

      時光飛逝，進入公司工作也已兩個多月了。記得夏日炎炎的x月初剛進公司xx倉庫的時候對自己的業務不太熟悉，但經過了這幾個月的工作鍛煉中，得到了很多。現從以下幾部分講：
      

      一、自我介紹
      

      我是公司儲運部xx倉庫的倉庫保管員：xx———是土生土長的xx人。我是今年x月x號進入公司工作的，作為一名新員工進入了一家高速發展的物流公司工作，深感欣喜。我想這是我職業的新開始，因為在xx有信賴，勤勉，發展。
      

      二、人力的合理安排和運用
      

      1、人力的安排
      

      作為物流公司的傳統業務———倉儲，雖然技術性并不高，但需要勤勞，心細，作業強度大，體力要求比較高。象我們松江倉庫，隨著客戶的不斷進入，業務不斷增多，原本在人力方面就比較緊湊，這就要我們合理安排裝卸工人，做到在有限的人力上作合理的安排，做到有條不紊，作業順利。特別在同一時間里出現多個作業任務時，如有時出口裝箱，xx國內成品發貨，xx工廠部品納入等作業會碰到一起，這時就要合理安排人員，使每一作業盡量不受影響。
      

      2、合理的休息
      

      在出口裝箱時，現高溫季節，倉儲作業量大，出汗多。像xx的箱子，每一箱成品都套有一個塑料袋，很滑，裝箱時不能碰傷箱子，作業要求高，難度大。在xx箱內，一會兒就汗流浹背了，所以要合理安排作業和休息，做到輪流休息，不間斷作業，這樣在保證作業安全的情況下，作業效率就不受影響了。
      

      3、人員的培訓和提高
      

      雖然裝卸工人的工作比較簡單，但為了作業的不斷提高，我們也要不斷提醒他們現場作業的規定，及客戶對我們的要求，這樣有利于我們對倉庫的管理，理貨，配貨等作業。他們的作業效率也會有所提高的。
      

      三、貨物的管理
      

      現xx倉庫開業三個多月來，xx，xx工廠，xx的業務已相繼進入xx倉庫。客戶的部品，成品，出口品部分或全部進入xx倉庫進行保管。所以要做好倉庫的管理，貨物的入出庫作業，日常保管，倉庫清理工作，把好庫存數量的管理，防止不必要的損耗的發生，有效的利用庫存區面積。
      

      a：易拿，易放，易看，易點的堆積方式，
      

      b：貨物堆放不要超過托盤，不要超高堆放，要注意“五距”，
      

      c：貨物入出時做好樁腳卡記錄(計好箱數和枚數)
      

      d：堅持貨物先進先出，對于頻繁進出庫的貨物和小件的貨物應多盤點這樣減少庫存差異
      

      e：保持倉庫的整潔，地面的清潔，通道的順暢
      

      四、設備的管理和衛生工作
      

      1、設備管理
      

      倉庫現有設備：液壓車，堆高車和鏟車。
      

      倉儲設備是省力省時的有利工具，要做好日常的清潔保養，清理輪子中的雜物，保持其順利使用。發現隱患要及時報修，還要安全用電。
      

      2、衛生工作
      

      倉庫作業量大，容易積累灰塵，所以每天要清理倉庫，清潔地面，保持衛生。創造一個整潔的倉庫，在良好衛生的工作環境下工作。
      

      五、自我學習和總結
      

      每天的工作中都有很多問題發生，我們要善于發現問題，把握問題，并在第一時間去解決，來提升自身的業務能力。
      

      這也要求我們不斷的學習，提升，學習老師傅的業務知識和掌握專業技能;交流，了解，吸取他們的經驗;學習倉儲保管，裝箱作業，貨物記帳等業務知識，這是我還有所欠缺的。還有要學習物流相關知識，很欣慰的是：在取的了國際貨代資格證后，這次通過了報檢員資格考試。所以今年又報了報關員考試。我想通過工作學習能有更大的進步，愿我和xx共同發展，共同進步!
      

      倉管員轉正述職報告【篇7】
      

      

      試用期，在領導的教育和領導下、在同事們的幫助和支持下，我堅持不斷地學習理論知識和各項規章制度、總結工作經驗，使我很快適應了倉庫管理工作。現在，我已能夠熟練掌握倉庫的發貨流程、產品入出庫交接，并能夠在細節中發現問題，堅決杜絕小的安全隱患漫延。當然，在這段學習的時間里，我也對自己出現的錯誤，以及倉庫中已經發生的錯誤中吸取了教訓。在這里，我將這段時間的學習、思想和認識總結如下：
      

      一、加強學習，嚴格執行專業化流程操作
      

      進入倉庫工作，我首先在高溫庫房學習x天，之后在股二成品庫學習。我對高效、專業化的流程操作感觸很深。剛開始，看到同事們不停地忙碌，忙著發貨、備貨、做記錄，每個人都分派有自己的任務，緊張而有序地進行著。高溫庫的來往業務復雜，但是有一套長期以來積累的經驗，幫助了同事們把工作分成幾個步驟，最后總能把工作圓滿地完成，不出一點差錯。
      

      通過一段時間的學習，我開始試著發貨，先是查詢備貨(按照先進先出原則)，做好記錄(包括位置、日期、數量)，出庫，最后核對票據和出門證的完整性，做好發貨過程的記錄，在入調存報表上調出，這樣，整個發貨流程就基本做完了。學習階段，對于任何一種細節我都小心翼翼，認真觀察，并有了獨到的見解。最近兩天，我開始試著頂崗，在當班同事的指導下，我認真學習、總結經驗，提高了工作效率，并將各種流程牢記在心，指導我今后的工作。以后，我也會加強學習，努力把自己訓練成為出色的倉庫管理人員。
      

      二、要對數據敏感、負責，票據與實物相符，不得有絲毫懈怠
      

      在工作中，對數據(包括票據數據和實物數據)敏感是一個庫管員工作者必備的素質，發貨、出入庫交接以及貨物的周轉，都是實物的運動，在庫管員的監督下負責票據與實物相對統一，沒有誤差。在我進入倉庫工作時，第一件事便是學習產品碼放信息，對于不同產品的碼放形勢和數量以及注意要點熟悉于心，打好了這個基礎，之后的工作就好做了許多。
      

      在數據的管理上，不允許有絲毫的誤差。工作中，同事經常教導我說，我們的工作沒有‘可能’‘大概’‘好像’，只有‘是’與‘不是’，在我們對某種數據有一絲的懷疑時，就要立即查詢，這樣往往能夠避免錯誤的發生，同時也消除了存在的隱患。
      

      三、存在的不足及今后努力的方向
      

      在管理工作過程中，我雖然工作認真、積極主動、不斷與同事聯系與交流、仔細地觀察和學習，但我感覺還不夠;今后我將加強學習，做好個人工作計劃，使自己的工作做到更好、更精，不斷提高自己的管理水平，不斷總結前人的經驗。同時，我也認為輪崗帶來的好處，能夠加強各成員和各環節的緊密性和協調性，使每個人都成為全才，成為專業的倉庫管理人員。我還希望得到同事們和領導們的批評和指導。
      

      現在是信息化、自動化時代，有許多的體力和腦力勞動都轉眼間變得模式化簡單，但是這并不代表我們的工作輕松了，相反我們應該存在一種危機感，加強學習，不進步就等于落后，所以，我一直在努力著，學習著。
      

      倉管員轉正述職報告【篇8】
      

      作為一個倉庫保管員，我的職責是做好物資的“帳、卡、物、金”四一致，為此，我堅持盤點制度，做到一切物資月月點，重點物資隨時點，年終物資徹底點。在多次檢查中都得到了認可和表揚。為了提高工作技能，我堅持學習、不懂的地方就向別人請教，盡快熟知所管物資的性能和用途。時間過得真快，轉眼來到雙一已經一個多月，回顧這個月，對倉庫管理員的認識主要有以下幾條：
      

      1、倉庫管理主要是領用、儲存、發貨等。保證物資的品質完好與安全完整，保證車間正常生產。按倉庫管理規定做好各項工作及記錄。
      

      2、必須合理設置各類物資和產品的明細賬簿和臺賬。
      

      3、必須根據實際情況和各類物品的性質、用途、類型分門別類建立相應的明細賬
      

      4、做好各類物料的日常核查工作，必須對各類庫存物資定期進行檢查盤點，并做到賬、物一致。
      

      5、庫存物資清查盤點中發現問題和差錯，應及時查明原因，并進行相應處理
      

      6、必須定期進行各類存貨的分類整理，
      

      7、入庫時，必須查點物資的數量、規格型號等，并做好記錄。
      

      8、各類物資的發出，根據計劃確定數量，并有相關人員負責領取。
      

      9、監督、控制低值易耗物品的使用，避免浪費現象，降低生產成本。
      

      在以后的工作中，我要努力做到以下幾點：
      

      1、注意庫房的干燥整潔，保持庫房的清潔衛生
      

      2、倉庫物品要分類存放，擺放整齊，對庫存物品要心中有數，了如指掌。
      

      3、物品出庫要有領用人簽字，入庫物品要及時登記入帳，對車間急用的物品，要及時領或借取。
      

      4、存放有毒、有害、易燃易爆物品，要放在安全可靠的地方保管，避免發生意外。
      

      5、大宗原料、設備不能入庫的，要點清數量，整齊的放到安全的地方，避免造成損失。
      

      6、加強防護工作，確保庫房安全。
      

      7、臨時借用的工具，要建立借用物品臺賬，嚴格履行借用規定，并及時催收入庫，如有損壞，及時找人修理。
      

      倉管員轉正述職報告【篇9】
      

      

      尊敬的領導：
      

      20XX年，在領導的教育和領導下、在同事們的幫助和支持下，我堅持不斷地學習理論知識和各項規章制度、總結工作經驗，使我很快適應了倉庫管理工作。現在，我已能夠熟練掌握倉庫的發貨流程、產品入出庫交接，并能夠在細節中發現問題，堅決杜絕小的安全隱患漫延。當然，在這段學習的時間里，我也對自己出現的錯誤，以及倉庫中已經發生的錯誤中吸取了教訓。在這里，我將這段時間的學習、思想和認識總結如下：
      

      一、加強學習，嚴格執行專業化流程操作
      

      進入倉庫工作，我首先在高溫庫房學習六天，之后在股二成品庫學習。我對高效、專業化的流程操作感觸很深。剛開始，看到同事們不停地忙碌，忙著發貨、備貨、做記錄，每個人都分派有自己的任務，緊張而有序地進行著。高溫庫的來往業務復雜，但是有一套長期以來積累的經驗，幫助了同事們把工作分成幾個步驟，最后總能把工作圓滿地完成，不出一點差錯。
      

      通過一段時間的學習，我開始試著發貨，先是查詢備貨(按照先進先出原則)，做好記錄(包括位置、日期、數量)，出庫，最后核對票據和出門證的完整性，做好發貨過程的記錄，在入調存報表上調出，這樣，整個發貨流程就基本做完了。學習階段，對于任何一種細節我都小心翼翼，認真觀察，并有了獨到的見解。最近x天，我開始試著頂崗，在當班同事的指導下，我認真學習、總結經驗，提高了工作效率，并將各種流程牢記在心，指導我今后的工作。以后，我也會加強學習，努力把自己訓練成為出色的倉庫管理人員。
      

      二、要對數據敏感、負責，票據與實物相符，不得有絲毫懈怠
      

      在工作中，對數據(包括票據數據和實物數據)敏感是一個庫管員工作者必備的素質，發貨、出入庫交接以及貨物的周轉，都是實物的運動，在庫管員的監督下負責票據與實物相對統一，沒有誤差。在我進入倉庫工作時，第一件事便是學習產品碼放信息，對于不同產品的碼放形勢和數量以及注意要點熟悉于心，打好了這個基礎，之后的工作就好做了許多。
      

      在數據的管理上，不允許有絲毫的誤差。工作中，同事經常教導我說，我們的工作沒有‘可能’、‘大概’、‘好像’，只有‘是’與‘不是’，在我們對某種數據有一絲的懷疑時，就要立即查詢，這樣往往能夠避免錯誤的發生，同時也消除了存在的隱患。
      

      三、存在的不足及今后努力的方向
      

      在管理工作過程中，我雖然工作認真、積極主動、不斷與同事聯系與交流、仔細地觀察和學習，但我感覺還不夠。今后我將加強學習，做好個人工作計劃，使自己的工作做到更好、更精，不斷提高自己的管理水平，不斷總結前人的經驗。同時，我也認為輪崗帶來的好處，能夠加強各成員和各環節的緊密性和協調性，使每個人都成為全才，成為專業的倉庫管理人員。我還希望得到同事們和領導們的批評和指導。
      

      現在是信息化、自動化時代，有許多的體力和腦力勞動都轉眼間變得模式化簡單，但是這并不代表我們的工作輕松了，相反我們應該存在一種危機感，加強學習，不進步就等于落后，所以，我一直在努力著，學習著。
      

      述職人：xxx
      

      20XX年x月x日
      

      倉管員述職報告范文精選

      

      俗話說，只有通過實踐而發現真理，在學習、工作生活中。報告使用的頻率越來越高，編寫報告，能促使我們思考，是整理思路的過程。對于“倉管員述職報告范文”這個話題述職報告之家的編輯覺得非常值得深入研究，期盼你在這里獲得所需的知識謝謝閱讀！
      

      倉管員述職報告范文【篇1】
      

      

      倉庫管理員工作業績和技術業務總結大浪淀鄉中心校周全友我于1986年擔任單位倉庫管理員，至今已有二十六個年頭，在這個工作崗位上，我始終以飽滿的熱情對待自己的工作，勤勤懇懇、盡職盡責、踏踏實實的完成自己的工作。回首過去，思量總結工作當中的利弊、得失，從教訓中得出經驗，為以后的工作做好更充分的計劃準備，現對我這些年的倉庫管理工作做一下總結。
      

      堅決擁護中國共產黨的領導，不斷加強自身的政治素質，加強自身思想修養，努力提高自己的綜合素質，嚴格遵守各項規章制度，完成了自己崗位的各項職責。在倉管任職工作中，向老同志學習，不懂就問，不會就學，經常學習有關倉管方面的知識，以此來提高自已的業務水平。
      

      這些年的工作實踐，我十分注意對工作情況的積累與總結。
      

      現在我對倉管崗位的現狀整體情況已經比較熟悉。
      

      也有一定的了解與掌握，我想自己的工作經驗一方面是自己的工作積累，更重要的是自己有這樣的工作崗位、有這樣的工作機會，是領導和同志的信任和支持的結果。正因為如此，我將更加珍視自己的崗位，以無比的熱情和努力爭取更大的進步。
      

      作為一名倉庫材料管理員我要求自已認真履行本崗位所規定的職責，通過實際工作經驗，我認為做好倉管員工作要做到“三勤“;勤匯報、勤檢查、勤核對賬目。在進材料時認真執行物資管理的各項規章制度，認真對各種材料進行進貨檢驗，驗收材料與發料單上的名稱、規格型號、數量是否相符，強度是否達到標準，發現不符合標準要求的材料及時向主管負責人匯報，有遇到不合格時就直接向送貨人當面指出讓其拉走。根據實際要求填寫材料接收驗證明細表，將材料合理、安全、整齊、分類放在單位倉庫內。
      

      1.認真負責倉庫各種產品容器及材料的入庫、出庫、日常衛生等工作。
      

      2.嚴格做到每月對倉庫材料定期盤點，做到數據、材料相符。
      

      3.嚴格做好材料的質量及數量的驗收工作。按單位要求，對已到材料應立即進行外觀質量、數量檢驗，并做好記錄。
      

      發現問題及時匯報，立即整改。
      

      4.認真做好倉庫材料的發放工作，嚴格執行物料發放管理規定，敢于堅持原則，保證材料數據的準確性。
      

      堅持做到“先進先出”原則。
      

      5.做好材料進出倉記錄。正確記載材料進、出、存動態，對倉庫進行不定期的檢查，完成好上級領導交予的任務及協調供應商退貨工作。
      

      總之這些年來干了一些工作，也取得一些成績，但成績只能代表過去。工作中也存在著一些不足，在今后的倉庫管理工作我一定會繼續努力，把工作做到，請各位領導批評指正。倉庫管理專業技術業務工作成績在倉管任職工作中，我始終以飽滿的熱情對待自己的工作，勤勤懇懇、盡職盡責、踏踏實實的完成自己的工作。
      

      倉管員述職報告范文【篇2】
      

      

      一年來，在公司各部門的支持與幫助下，對于物資倉儲和出庫工作的整體效果還是較為滿意的，在此過程中雖也出現過一些主觀意識的錯誤，但在公司各部門的支持與幫助下，還算能夠“化險為虞”，沒有造成過大的損失，鑒于此，我將在今后的工作中不斷改進工作方法，提高工作效率，爭取較好地完成了各項工作任務，現就自己的一年工作作簡要總結。
      

      根據所下訂單需要采購的材料核對庫存量，根據庫存情況填寫申購單，并注明材料名稱、規格、型號、數量等，報采購部進入采購程序。
      

      所有來料經品管部驗收后，根據采購合同進行數量的核對，如無異常則進行填單入庫，并按來料類型分類上架，如發現所采購物資不符合規定要求，及時通知采購部進行退、換貨手續。
      

      對倉庫所有物資負保管之責，物資堆放整齊、按類擺放，并標明進貨日期，按規定留有通道、掛好物資登記卡，隨時掌握所控材料有效期情況，落實防蟲、防鼠咬、防變質等安全措施和衛生措施，保證庫存物資完好無損。每月認真上帳，及時報出各種數據報表，認真清點物資數量。做到賬、卡、物相符。
      

      根據生產單的耗材量準確及時地發放生產車間所需材料并由生產車間收發員簽名確認并做好后續跟蹤事宜。
      

      平時對庫存個別材料進行定期或不定期清查，年終實行全面盤點，確定各種庫存材料的實際庫存量，并與電腦中記錄的結存量核對，查明存貨盤盈、盤虧的數量及原因并制作盤點表，報財務審查核對。
      

      二、基本經驗與不足。
      

      1、敬業是干好本職工作的前提。對這一點我是從xx倉庫交接過程中得到的，由于干xx倉庫管理工作，首先要對xx的型號及性能要熟悉，當時我對xx接觸不多，幾乎是一張白紙，我就下定決心，一定要干好，結果總算把工作整理的有頭有緒。
      

      2、干工作要不怕苦、不怕累才能少出漏洞。近一年來，我一直都是忙忙碌碌，從沒因苦與累而退縮過，實踐證明，我所管理的xx幾乎沒有出現過漏洞，xx實物與帳目相符，隨時隨地接受領導的檢查驗收。
      

      3、干好工作要處理好大家與小家的關系。由于工作忙，不顧家，取得家里人的理解，爭取全家人的支持也是干好工作的前提，這也算是我的一點收獲。
      

      在總結本年工作的同時，針對自己工作中存在的一些問題要端正態度、努力克服。對明年工作也提出了初步設想：
      

      1、提高工作效率，使工作再上新臺階。
      

      2、賬目方面，努力做到賬、卡、物相符。
      

      3、協助采購部門做好材料的跟蹤工作。
      

      面對領導及同事的期許，我相信在領導和同事的幫助與支持下，一定能把工作做得更好，名副其實地成為一名合格的倉管員。
      

      倉管員述職報告范文【篇3】
      

      

      一、思想政治表現、品德修養及職業道德方面。
      

      一年來，本人認真遵守勞動紀律，按時出勤，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成，認真學習法律知識；愛崗敬業，具有強烈的責任感和事業心。
      

      積極主動學習專業知識，工作態度端正，認真負責地對待每一項工作。
      

      二、工作能力和具體業務方面。
      

      我的工作崗位是銷售內勤和倉管。
      

      主要負責統計公司線纜的發運數、上貨數。
      

      另外就是將每天發貨的數量報給客戶，核對客戶收貨情況與數量，整理現款現貨的客戶開出收據，統計每天入庫和出庫的數量。
      

      我本著“把工作做的更好”的目標，工作上發揚開拓創新精神，扎扎實實干好本職工作，圓滿地完成了一年的各項任務：
      

      1、統計情況：能及時做到電話跟蹤客戶收貨情況與數量核對，做到發運數與收貨數統計準確。
      

      2、收貨情況：原材料廠家報的收貨數量，跟我接收的數量要核對準確。
      

      如有多或是少的情況，要及時匯報給采購部。
      

      3、倉管報表：做好每天出庫、入庫的臺賬數據，就能做到周報表和月報表的數量基本準確。
      

      三、存在的不足。
      

      總結一年的來的工作，雖然取得了一定的成績，自身也有了很大的進步，但是還存在著以下不足。
      

      一是有時工作的質量和標準與領導的要求還有一定差距。
      

      一方面，由于個人能力素質不夠高，成品倉庫和原材料倉庫收發數有時統計存在一定的差錯；另一方面，就是有的時候工作量多，時間比較緊，工作效率不高。
      

      二是有時工作敏感性還不是很強，對領導交辦的事不夠敏感，有時工作沒有提前完成，上報情況不夠及時。
      

      四、20xx年工作計劃
      

      下一年我將進一步發揚優點，改進不足，拓展思路，求真務實，全力做好本職工作。
      

      打算從以下幾個方面開展工作：
      

      一是加強工作統籌，根據公司領導的年度工作要求，對下一年工作進行具體謀劃，明確內容、時限和需要達到的目標，加強部門與部門之間的協同配合，把各項工作有機地結合起，理清工作思路，提高辦事效率，增強工作實效。
      

      二是加強工作培養。
      

      始終保持良好的精神狀態，發揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、積極進取的工作作風。
      

      倉管員年終工作總結范文7
      

      我于三月份進入公司后，擔任公司倉庫管理員職位，現將這段時間的工作總結及工作體會敘述如下。
      

      剛進入公司時，面對陌生的環境和工作，我感到無從下手、充滿迷茫，對業務操作也是一竅不通，連一些最簡單的工作術語都不懂。
      

      在公司領導合理安排崗位和同事的幫助下，很快便對工作業務有了一定掌握，較好地熟悉了入庫操作、在庫管理、出庫操作等。
      

      在公司領導的指導和同事的幫助下，目前已經熟練工作，能準確、及時地與客戶協調處理異常情況，能較好地處理各種工作細節和服從上級、公司的工作安排和管理制度。
      

      同時，在領導指導、同事幫助以及自身的努力下，我對倉庫管理工作也有了更深刻的認識。
      

      1、對倉庫的認識，熟悉了馬士基、三運倉庫基本情況，包括庫房庫區、貨架、貨品擺放等；
      

      2、對流程的認識，熟悉馬士基倉庫的進出庫操作流程和系統流程、三運倉庫的操作流程和系統流程；QC流程；增值服務操作流程；異常處理流程；盤點流程等；
      

      3、對管理的認識，較好地熟悉了5S管理；倉庫安全管理；庫區規劃；貨品擺放；成本節約；人員安排等；
      

      4、對職責的認識，明白了團隊的重要性；工作合理安排、保障效率的重要性；較好地協調本組人員的工作和保障準確性；對工作能夠負責和能夠按時順利完成。
      

      工作體會：
      

      1、高效服務，全力做好客戶服務工作我們的工作本職是服務，服務客戶是我們賴以生存的主旋律，只有做好了客戶服務，得到了客戶的認可。
      

      客戶才會真正地認同我們。
      

      能做到高效服務，對于客戶的電話咨詢，我都耐心解釋并給予解決，客戶提到的問題和需要，都能及時解答和解決。
      

      2、專業學習是做好工作的動力源泉我們的工作價值是什么？是在工作中，得到不斷地提升，不斷地去學習得到進步。
      

      假如我們甘于落后，那么我們的價值將會一降再降，直到自己都不能認可自己。
      

      專業的學習，使自己的實際操作得到理論的支持，理論知識得到實際操作的驗證，不斷地提升不斷地進步，才真正是我們的工作價值。
      

      點的精通，線的發展，交織成面的擴張，使自己能夠覆蓋更大的領域，才能在各方面不斷地提升自己。
      

      3、因勢而變，順勢而為，全力做好自己在各種突發情況和緊急中，我迅速轉變思路，找準自己的工作定位，積極和同事討論改進方法。
      

      討論在工作過程中的問題，有一些專業上不懂的地方我虛心向其他有經驗的同事學習。
      

      倉管員述職報告范文【篇4】
      

      

      一段時間的工作已經結束。在此期間，我相信大家都面臨過很多挑戰，也收獲了很多成長。請做好整理工作，寫好工作總結。以下是番文網編輯收集的倉庫管理人員年終工作總結，供大家欣賞。
      

      年末，作為倉庫工作人員，還有一份工作報告對于今年的工作?？偨Y總結如下。以下是東興資源網為大家整理的倉管員年終工作總結。僅供參考，歡迎閱讀。
      

      倉管員年終工作總結
      

      時光荏苒，20xx轉眼就結束了，20xx新的開始正在迎來。在此期間期間，我回顧20xx——10月份的工作主要有以下幾點：
      

      1、倉庫文員的工作
      

      負責倉庫（原輔材料區。陰涼倉庫）、危險倉庫、戲劇庫 日常衛生安全工作及冷庫、冷庫、中藥材庫、冷庫的各種記錄；
      

      負責入庫，對外工作，所有工作和記錄均按照標準作業程序和標準管理制度進行。
      

      2、配合車間生產
      

      生產計劃，負責固體車間、液體車間、注射劑車間、原料藥車間、中藥提取車間、合成車間、生產部等，并及時填寫相關工作記錄；
      

      配合以上車間的揀貨工作，填寫工位卡、臺賬，及時審批現場材料，使賬目一目了然，可查。發現問題及時報告并糾正。
      

      3、配合GMP認證
      

      配合做好各車間GMP認證所需的大量賬務調整工作；
      

      完成倉庫GMP認證期 清點整理多臺賬，賬目一目了然，場地干凈整潔，賬、卡、物一致；
      

      4.負責倉庫潔凈區的管理和保潔工作
      

      1、做好潔凈區空調機組的維護保養工作；
      

      2.每周一做好潔凈區的清潔工作，并填寫相關記錄；
      

      3.取樣后，化驗中心和質保部要做好清潔工作；
      

      4.做好物資配送后的清潔工作和清關記錄。
      

      5.配合其他工作
      

      1、負責中藥材外加工所需物料的入庫、分揀及相關記錄；
      

      2、負責我廠合成生命能量所需原輔材料的儲存、配送、揀選及相關記錄；倉儲、物料配送、物料揀貨及相關記錄；
      

      4、配合實驗室中心的抽樣工作；
      

      5、每月協助財務部做好盤點工作；處理工作，協助包裝材料保管人完成日常工作。
      

      倉庫管理人員年終工作總結2
      

      20xx年，在公司領導的正確領導和大力支持下，倉庫管理工作取得了豐碩的成果。與去年相比，倉庫管理工作提升了一個新水平，庫容和外觀得到有效提升，服務生產效率不斷提高。全年工作總結如下：
      

      （1）2009年，我們在努力穩定倉平衡、逐步實施倉改的基礎上，重點抓好三方面工作。
      

      首先，我在大年初一接手倉庫管理工作后，立即開始整理倉庫，按照用途和類別對倉庫進行分類放置，消除了倉庫亂七八糟的情況。在提升公司形象的同時，也為后續的物資盤點工作奠定了基礎。從此，一個干凈整潔的倉庫外觀成為倉庫管理的基礎工作。
      

      其次，倉庫人員動員后，將全面組織倉庫人員摸清倉庫物資依據，并在此基礎上逐步修訂完善倉庫庫存。逐步建立原材料紙質賬簿、電子賬簿、半成品紙質賬簿和電子賬簿。在完成此項工作的基礎上，對采購部門給予了大力支持，基本杜絕了缺貨、積壓現象。同時，隨著倉庫賬目越來越清晰，也逐漸開始更好地服務于財務部門的工作。
      

      三是啟動今年工作重點，逐步實施倉庫改革。 20xx年初，《倉庫改革方案》獲批，隨后出臺了《倉庫管理暫行條例》、《關于完善《倉庫管理暫行條例》的若干補充規定》等一批文件。管理工作陸續出臺實施，在這些文件框架的指導下，倉庫管理更加規范化、程序化，同時隨著公司和倉庫的發展，這些文件也在不斷的修訂和完善，力爭與時俱進。
      

      值得指出的是，在倉庫改革的同時，不僅倉庫本身的管理得到了提升，物品數量的意識也得到了提升。整個公司，特別是車間工人的工作程序得到了極大的加強，從而促進了倉庫的管理。 .
      

      (2)總結20xx年倉庫管理工作，特別是倉庫改革工作的實施成果達到了年度目標。主要體會是：
      

      一、倉庫管理工作 作為公司管理的一部分，必須放在公司的整個管理步驟中，做到相得益彰，事半功倍。
      

      第二，倉庫管理必須以事實為依據，以《規定》為準則。具有嚴格的職業道德和良好的職業素質，這也是我們招人的重要依據。
      

      第三，倉庫管理要有一套連續不間斷的工作計劃，不能因為人員流動而改變。規范約束，使倉庫管理持續健康發展，不能掉頭或繞圈子。
      

      （3）20xx的倉庫管理工作不小，倉庫成員也很努力，但同時也暴露了我們工作中的一些問題和漏洞：
       
      一是由于缺乏及時溝通，導致倉庫與其他部門（主要是車間）發生沖突和不和諧。但是，如果沒有矛盾，就沒有進步。今后，倉庫要加強與各部門的有效溝通，為倉庫工作創造良好局面。
      

      二是針對倉庫的客觀和實際情況，目前倉庫中還有少量的物資沒有納入統計管理。這也給倉庫帶來了一定的壓力，也是倉庫明年的工作任務。決定明年的工作計劃必須全面接收和管理所有材料。
      

      第三，在實際工作中，比較頻繁的揀貨程序做得不夠仔細，盤點時經常出現局部盈虧現象。在今后的工作中，要精益求精，將誤差控制在有效預訂范圍內。目前，垃圾入庫過程并不十分順暢，包括垃圾分類、回收、再利用等一系列問題亟待解決。倉庫工作只是流程的一部分。為了讓流程更順暢，所有相關部門需要共同努力，降低成本，為公司謀求更多利潤。
      

      (4)回顧20xx年的倉庫管理工作，總體情況良好，存在的問題不容忽視。展望新的一年，倉庫管理工作依然很繁重，特別是要保證年度工作計劃的順利完成，需要付出很大的努力，所以要保持戒驕戒躁的心態。為確保年度工作計劃順利完成，必須采取新措施，進一步抓好以下工作：
      

      1、積極推進《倉庫管理暫行規定》倉庫與綜合收受監管物資及修訂《〉方案》順利通過，確保了修訂后的《倉庫管理暫行規定》的順利實施。
      

      2、及時、逐步、有效地將財務部門先進的管理軟件應用到倉庫管理工作中，以實現倉庫管理工作的質的飛躍，從而長期穩定倉庫管理成果為公司其他部門服務。積極與俱樂部溝通，盡快確定俱樂部的揀貨方式，寫入《倉庫管理暫行規定》，作為制度長期執行。
      

      3、堅持制度，不斷創新工作模式，使倉庫管理工作再上一個新臺階。
      

      倉管員年終工作總結3
      

      2000年在指尖緩緩過去，2000年即將到來，回首過去，面對現在，期待未來！有進步的喜悅，也有工作失誤的愧疚。新的一年，是我們倉儲部全體員工齊心協力共同發展的一年，也是每位倉儲人員接受挑戰、逐步成長的一年。認真總結工作的利弊，利弊。吸取教訓，更好地規劃未來的工作。 20xx年倉庫管理年終總結報告如下：
      

      1.工作回顧及感想
      

      20xx年x月進入xx倉儲部，成為物料分銷會員。主要目的是協助部門內的倉庫文員，負責物資的收集、跟進、有計劃的分發。由于部分結構材料按包裝入庫，根據生產要求，原紙箱包裝內的材料在入庫前需要拆包，因此拆包過程也成為入庫工作的職責。
      

      由于倉儲部的人事變動，我在x月正式接手xx，包材區，工作崗位職責：xx，包材倉儲，物資入庫，物資配送，以及異常情況的處理，因為平時不學習關注每個倉管員的工作操作流程。當我正式成為一名倉庫管理員時，我在準備材料的過程中面對成堆的文件真的很困惑。至于下班后第五天發給外包商的xx塑料袋，編號xx被誤發為xx；
      

      雖然我發現立即采取措施收回了物資，但通過這次事件，我覺得作為一名倉庫文員，雖然我們的工作總結為三個字：收、管、發、這三個字看似簡單，但我們必須真正做到到位，做到每一件事。每個倉庫文員都在工作。一定要保持頭腦清醒，認真仔細地看每一份文件上的數字，并根據文件準確核對準備好的材料。為了避免類似事件的發生，在接下來的工作中，所有的文件都會被使用兩次。超數（一為正常備料，二為復習）。
      

      為了提高我們倉庫管理的工作技能，公司領導每個月都會對我們進行倉庫技能培訓，為了讓我更快更好的把這方面的工作做好，主管親自指導我所有材料分類：所有材料按要求放置在不同的區域，分類放置，所有材料都貼上標簽并隨時更新位置表，以便我在交貨過程中更快更準確地找到材料過程，從而提高我的工作效率！對一些凍庫物料或找不到物料卡的物料，按要求重新建卡，使所有物料都可以核對。每周一是倉庫大型結構件的安全盤點。為保證本次物料不滯料、不滯料、持續出料，我會立即對本次事件做盤點，并將數據準確上報給公司領導……工作。每個月按要求入庫完成后，倉庫文員會在下個月的x號前自行調配物料，以便找出工作中的錯誤。讓我們從錯誤中吸取教訓，盡量不發錯料，少發料，多發料等等……
      

      xx月，由于自己的疏忽，貪圖一時的方便，在發布xx的時候就退出了膠水期間倉庫物料沒有批量管理：物料先進先出，而這批材料后來在使用過程中出現了易碎（太脆）的質量事故。因此，這批材料的采購沒有立即聯系供應商進行加工，影響了公司產品的正常生產。這件事的發生讓我感到內疚。在以后的工作中，我嚴格要求自己按照倉庫管理的幾個原則來操作：物料要隨時固定、定位、定量管理。
      

      xx月xx日，公司財務部對倉庫進行了年終物資盤點，以使財務部能夠及時、準確地掌握基本情況。產成品核算，為公司經營決策提供相應的基礎數據。我積極協助檢查人員對我所控制區域內的物資進行徹底、準確、無差錯的檢查……
      

      公司一年一度的春節聯歡晚會舉行。觀看員工自編自演的節目，不僅傳播了公司的企業文化，也讓在生產線上奮斗的xx人感受到了龍電大家庭集體的溫暖。為了豐富員工的業余生活，公司每年都會組織一次旅行，讓大家在忙碌的工作之余發揮緩沖作用，讓每位員工以積極進取的精神重新投入到未來的工作中。 11月中旬冬奧會的圓滿落幕，體現了運動會的成果，xx是一個集體，一個大家庭，只有齊心協力，團結奮進，奮勇拼搏，才能讓xx的龍騰飛更高。 ，更遠。
      

      2、20xx工作計劃及目標如下
      

      1、團結同事，維護公司利益。不說對公司不利的事，不做對公司不利的事；
      

      2.注重形象，參加公司組織的一些企業活動，每天保持朝氣蓬勃的精神去面對工作；
      

      3、現代企業競爭日趨激烈，單一的工作技能不能滿足企業需求。努力在新的一年里多學習，多了解，做得更好；
      < p> 4.多與同事交流，吸收好的建議。認真聽取領導意見，及時糾正不良做法； 
      5.配合物料運送人員做倉庫管理以外的運送工作；
      

      6.努力做到這一年年內，工作失誤數每月≤1次，努力做到更好。
      

      倉庫管理人員年終工作總結四
      

      一年來，我在電商部的領導下，在全體成員的幫助下，緊緊圍繞電商的物資倉儲工作，充分發揮崗位職能，不斷提升我的工作方法，提高了工作效率，更好地完成了各項任務后，對我一年的工作做一個簡單的總結。
      

      1.主要工作
      

      1.注重學習，不斷提高自身素質。
      

      2.加強思想政治學習，提高政治素質。認真學習，加強業務知識學習，不斷提高自身素質。
      

      3.強化工作職能，服務物資倉儲。
      

      4、我主要負責保管材料xx（管件、法蘭）和x（精煉管件）。能夠在工作中嚴格要求自己，樹立服務理念。
      

      5. 協助策劃人員和采購員檢查材料的質量和數量。及時報告問題并立即整改。協助計劃員做好入庫工作，準確及時入庫。
      

      6.物料分配，能認真執行物料分配規定，敢于堅持原則，不偏不倚，保證物料的準確性。
      

      7.賬務管理，每月認真賬務，及時上報各種數據報表，認真清點材料數量。實現賬戶、卡片、物資、資金四對口。全年入庫單xx份，入庫金額xx元，出庫單xx份，出庫金額xx元；
      

      分發了大約 x00 萬份材料。盡管在押物資數量多、品種繁多、數量少，但數量賬目沒有遺漏。
      

      8、做好倉庫管理，對物料進行分類存放，整理整齊有序，保證賬目一致，保持倉庫衛生，注意防火防盜。
      

      2、存在的問題及明年的工作計劃
      

      辭舊迎新，在總結今年工作的同時，也要端正對待問題的態度如工作不耐煩、不注意工作方法等，盡量克服。我也對明年的工作提出了初步規劃：
      

      一是繼續加強理論學習，牢固樹立“服務第一”的理念，
      

      二是繼續加強業務學習，積極努力參加各種培訓課程，成為業務專家，提高工作效率，把工作帶上一個新臺階；
      

      第三，在賬戶方面，我會努力學好電腦，為明年的賬戶聯網做好充分準備。
      

      面對領導和同事的期望，我充滿信心，相信在電子商務部領導和同志的幫助下，我一定能做到更好的工作，成為名副其實的合格材料。保管人。
      

      總結是準確的。
      

      倉庫管理員個人工作總結
      

      倉庫管理員工作總結
      

      倉庫管理員工作總結
      

      倉庫管理員工作總結
      < p> 倉庫管理個人工作總結
      倉管員述職報告范文【篇5】
      

      

      實施科教興國和人才強國戰略，要依靠數以千萬計的高技能人才和數以億計的高素質勞動者，職業技能培訓與鑒定工作就是培養高技能人才和提高勞動者素質的重要舉措之一。我國是個農業大國，也是產糧大國，糧食儲備數量大、品種多、儲備期長，糧食儲備工作任重道遠。搞好糧油儲藏，減少產后損失，需要大量高素質的糧油保管員。開展糧油保管員職業技能培訓鑒定工作對于提高糧油倉儲工作者素質、規范糧油保管工作、提升糧食倉儲工作的整體水平、保障國家糧食安全，具有積極和深遠的意義。在糧食行業，由于開展職業技能培訓鑒定工作時間不長，經驗不足，有很多問題需要大家共同關注和探索?，F就本人在糧油保管員職業技能培訓及鑒定工作中所遇到的一些問題談談看法。
      

      一、培訓工作中存在的問題及改進措施
      

      開展糧食行業特有工種職業技能鑒定工作，必須遵循“職業技能鑒定是手段，職業技能培訓是基礎，提高職工素質是目的”這一指導方針，始終堅持“先培訓后鑒定，不培訓不鑒定”的原則。由此可見，培訓在職業技能鑒定工作中占有重要的地位，是必不可少的工作環節之一。
      

      (一)培訓工作的現狀與存在的問題
      

      參加糧油保管員職業技能培訓的學員大多數是生產一線的職工，對職業技能鑒定的目的和意義了解不多，不少人甚至存在“交了培訓費，就肯定會拿證”的錯誤思想，認為參加培訓鑒定，是完成單位交給的任務、走走過場而已。所以，他們在參加職業技能培訓和鑒定過程中，態度不夠認真，學習比較被動。多數學員理論基礎欠缺，由于平時工作繁忙、家務事多等原因，能自覺學習培訓教程內容的人很少。不少學員都是在考前臨時突擊，強記硬背。在操作技能培訓中，我們發現，第一次接觸畢托管、PH3檢測儀、奧氏氣體分析器的學員不在少數，個別人甚至是第一次接觸鼠標?，F行的糧油保管員培訓教程覆蓋面寬，既有理論知識又有實際操作，而其中的部分內容與保管員的日常工作關系不大?；A知識部分和各級別的相關知識部分偏難，很多內容仿照大學教科書但又缺少大學教科書的系統性，對于基礎不好的學員無疑增加了難度。各培訓機構的師資參差不齊，差別較大，加之糧油保管員職業技能培訓的內容繁雜且系統性差，不僅包含了保管員日常工作的內容，而且涵蓋了糧油儲藏學、儲糧害蟲與防治、糧食干燥、糧油檢驗、倉儲設施設備等多學科的知識，同時還有部分職業道德、相關法律法規和安全生產等方面的知識，所以在培訓中出現內容沒吃透、重點不突出、遺漏必講內容或補充教程外內容等現象在所難免。
      

      (二)培訓工作的改進措施
      

      針對培訓工作中出現的各種問題，我們要認真分析，分清主次，結合實際情況及時解決。按照《糧油保管員國家職業標準》的規定，初級工晉級培訓不少于300標準學時，中級不少于240標準學時，高級不少于200標準學時。在實際操作中，由于各方面的原因脫產培訓時間往往達不到要求，而采取分次培訓可在一定程度上彌補這一缺陷。具體做法是，在職業技能鑒定半年之前集中一次，發放《糧油保管員培訓教程》、《糧油保管員職業操作技能考試手冊》和相應級別的自學提綱，并就相應級別的知識點向學員交代清楚，對理論考試和實操考核的題型、要求作必要的說明。指導學員結合工作實際，有意識地在本單位進行實操考核訓練。在鑒定之前的半年時間內，學員以自學為主，教師則以函授為主。第二次集中培訓以安排在考前半個月為宜，可采用集中串講、答疑解惑、分組討論、實操訓練等多種教學方式。對于授課教師，一定要了解職業技能培訓鑒定的要求，按照“用什么，學什么;學什么，考什么”的原則，緊扣鑒定級別的知識點進行講授和訓練，最好不要節外生枝。在培訓過程中，可根據各位教師的專業方向，合理分擔培訓任務，這樣既能發揮各位老師的專業特長，又能在培訓時間上相互調劑，勞逸結合。對于培訓教程，盡管有些不完善的地方，但培訓教師要維護教程的權威性，不要擅自修改，當然，教程中存在的明顯錯誤不在此列。至于教程中不同級別所涉及同一內容時表述不一致的情況，我們認為，培訓什么級別的學員，就以教程中相應級別的表述為準。當條件允許時，在培訓的后期可自編一些模擬題供學員練習，以適應考試的要求和節奏。還有一點值得注意，鑒定站在接受報名和資格審查時要把好關，特別是不能讓與糧油保管員職業毫無關系的人員參加培訓和鑒定。
      

      二、鑒定工作中存在的問題及改進措施
      

      糧油保管員職業技能鑒定采用理論知識考試與技能操作考核相結合的方式進行。其中，理論知識考試采取閉卷筆試的方式進行;技能操作考核采取生產作業現場考核和模擬操作(或輔之以筆試)等多種方式進行。技能操作考核必要時可輔以口試答辯等方式?？荚嚭涂己顺煽兊暮脡模P系到學員能否拿到職業資格證書。鑒定工作涉及面廣、技術性強，是大家普遍反映難度較大的工作。
      

      (一)鑒定工作的現狀與存在的問題
      

      在理論知識考試中，一般多選題得分率最低，單選題次之，判斷題得分率最高。目前理論考試中存在的問題不太多，以前一個考場一套試卷容易出現抄襲的現象，現在一個考場A、B兩套試卷，配以梅花形排座，抄襲現象基本消除。理論考試出現的問題主要集中在試題，如有的選擇題干擾項太弱，很容易排除掉。
      

      在技能操作考核中，存在的問題主要有三個方面，一是試題問題，二是鑒定站考場問題，三是考評員問題。在職業技能鑒定實操題庫中，有的題目有一定的危險性，有的題目花費時間過長(如磷化氫環流熏蒸設備施藥操作)，有的題目則無法進行實操(如火車裝車機故障排除)。經過幾年的建設，各地鑒定站的技能操作考場條件有了一定的改善，但與職業技能實操考核的要求相比仍有一定的差距，要真正做到有效的隔離和設置標準化的考場(如全國職業技能大賽實操賽場)，仍有大量的工作要做。目前在考場方面突出的問題是缺乏必要的儀器設備或儀器設備臺套數不夠，導致鑒定時間拉長或過多地將實操題轉化為筆試或口試題，達不到實操考核的效果。考評員的問題則集中體現在部分考評員糧油保管知識不全面，對實操題本身及其背景知識理解不透，扣分不準，評分盲目性很大。試想一下，如果一個考評員自身對實操題的內涵沒弄明白，如何能正確、客觀、公平地去評判每位考生?個別考評員的錯判、漏判或偏頗，不僅對被評考生不公正，而且會對全體考生產生不利影響，其后果是非常嚴重的。
      

      (二)鑒定工作的改進措施
      

      對于理論知識考試中存在的試題問題，最根本的解決辦法是進一步修訂題庫，著力提高理論題庫的質量。試題入庫前，要交叉審查核對，力爭入庫題目少出錯、不出錯。其次，每次計算機在題庫中抽題生成試卷后，要人工仔細將試卷檢查一遍，剔除不合適或錯誤的題目，重新組卷，確保整套試卷的完整性與正確性。對于技能操作考核中存在的試題問題，如系確實無法操作的題目，可轉化為筆試或口試題。在試題轉化時，一定要把握好原題目的考核重點，適當刪改，不僅要便于考核，而且不能背離原考題的考核宗旨。技能操作考場存在的問題，可從兩方面著手解決。一方面要加大投入力度，盡量完善鑒定站儀器設備，最大限度地滿足現場操作需要;另一方面要完善考核方式，如果遇到生產設備或場地無法滿足實操考核要求時，應考慮采用模擬仿真裝置和模擬操作軟件進行實操考核。作為一名合格的考評員，首先業務知識要過硬，其次思想素質也要過硬。因此，參加糧油保管員職業技能鑒定的考評員，必須努力學習專業技術知識，全面掌握教程和手冊所涉及的各項內容;必須認真學習糧食行業特有工種職業技能鑒定的各項規章制度和管理方法，做到公平公正，不給“關系分、人情分”。對于個別實操題扣分點不易把握的問題，可從改造題庫入手，參照全國職業技能大賽評分表的模式，給出“是”、“否”選項，減輕考評員的評判壓力。
      

      總之，糧食行業特有工種職業技能培訓鑒定工作非常重要，意義十分重大。這項工作技術性強，涉及面廣，關系到廣大糧食企業職工的切身利益，工作難度很大，在培訓鑒定過程中也確實存在一些問題。我們相信，在國家糧食局職業技能鑒定指導中心的正確領導下，在全行業專家學者、管理人員及職工的共同努力下，實際工作中出現的各種問題一定會逐步解決，職業技能培訓鑒定工作將會越來越規范，鑒定質量將會越來越高。
      

      倉管員述職報告范文【篇6】
      

      作為倉管員，在一個年度的工作中，我深刻地體會到了工作的意義和重要性。在這篇文章中，我將根據我的經驗和感受，詳細地總結一下自己這一年來的工作情況，包括工作內容、工作成效以及自己的不足和改進方向。希望能夠對同行們有所幫助。
      

      一、工作內容
      

      作為倉管員，我的主要工作內容是負責倉庫內貨物的進出、儲存、分類和管理。具體來說，我需要根據倉庫管理的需要，對入庫的貨物進行驗收和檢查，確保貨物的品質和數量符合要求；對出庫的貨物進行出庫單的核對和交接，并及時記錄和上報相關數據；對倉庫內的貨物進行分類、儲存和統計，保證貨物不混亂、不受損。此外，我還需要定期對倉庫內的環境進行檢查和清理，確保倉庫的安全和衛生的質量。
      

      二、工作成效
      

      在過去的一年中，我積極履行我的職責，以優秀的工作成效取得了上級和同事們的一致認可。具體表現如下：
      

      1. 嚴格按照操作規程進行工作，從而保證了貨物的準確性和及時性，有效地避免了貨物丟失和誤交的情況；
      

      2. 注重團隊合作，在和同事們的配合和支持下，積極開展庫存清理工作，為倉庫的管理和運營提供了有力的支持，提高了工作效率；
      

      3. 具有較強的責任心和執行力，通過對貨物的認真檢查和儲存，以及及時的上報和處理措施，保證了貨物的質量和安全性；
      

      4. 精通倉庫管理的流程和體系，幫助公司有效地管理和調度倉庫資源，為公司實現可持續發展做出了貢獻。
      

      三、不足和改進方向
      

      我也深知自己的工作還存在一些不足之處，這些表現主要集中在以下幾個方面：
      

      1. 缺乏具體的貨物知識和相關的技能，不能對貨物進行深度分析和評估；
      

      2. 對于倉庫管理軟件的學習還不夠深入，需要更加系統和全面的學習和練習；
      

      3. 工作中存在不少的疏忽和錯誤，需要認真總結，及時改正。
      

      為了改進這些不足之處，我決定從以下幾個方面進行努力：
      

      1. 學習相關的貨物知識、倉庫管理的規章流程和最新的信息技術等方面，提高自己的專業水平和操作技能，滿足公司和市場的需求。
      

      2. 增強對倉庫管理軟件的認識和使用技巧，借鑒有實際效果的管理工具，盡快擁有熟練的操作能力。
      

      3. 加強自己的細心和耐心，認真檢查和核對貨物的各項數據和細節，避免疏忽和錯誤的發生，確保貨物的質量和安全性。
      

      綜合以上三方面的改進方向，我相信自己將能夠進一步提高自己的工作能力和品質，做出更多的成績和貢獻。
      

      總之，作為倉管員，我們的工作職責比較重要和細致，需要我們在實踐中不斷積累和提高，面對工作中的困難和挑戰，我們應該始終保持積極樂觀的態度和高度的責任心和執行力，不斷精益求精，最終實現我們的職業目標和個人價值。
      

      倉管員述職報告范文【篇7】
      

      

      一、工作心得
      

      由于影城工作是以服務型為主的行業，我們深感到自己工作做得到位與否會直接影響到影城的聲譽，所以時刻注意自己的＇一言一行。面對一個全新的環境，我開始對服務工作有了更加深層的認識，我們深知，唯有不斷學習、總結，不斷努力和全力以赴來彌補自身的不足，才能迎合整體工作的需要。
      

      二、下半年工作計劃
      

      為了更好的'迎合市場的變化和影城的發展，結合上半年的工作情況，我們將從以下方面開展工作：
      

      1.努力提高自我學習能力，將學到的知識轉化為影響力、凝聚力和號召力；
      

      2.在工作中耐心的把影城的各項工作落到實處；
      

      3.多與票房、場務、賣品部及放映室的工作人員溝通，及時發現工作中的問題，消除隱患；
      

      三、自我總結
      

      目前，我們xx影城在xx電影市場中的領先優勢比較穩固，與省內先進同行之間的差距也正在不斷縮小。這得益于影城領導的正確決策和大力支持，也得益于全體員工的辛勤工作和共同努力。當然，我們在日常工作中也或多或少地存在著一些缺點和不足，需要在今后的日子里加以改進。透視過去的x個月，對我來說有很大的收獲，成為xx影城的一名員工，我倍感驕傲和自豪，通過加強自身的學習能力，使我認識到了工作中需要有更多的換位思考、需要理解和包容、需要懷有一顆感恩的心。雖然自己很努力，但也因為欠缺經驗和方法有許多不足。
      

      倉管員述職報告范文【篇8】
      

      

      20xx年1月成品庫2號庫正式啟用，至此不僅緩解了成品庫倉儲難題，提高倉儲量，為13年的產銷鋪平了道路。1-10月倉庫管理工作在公司領導的正確領導和大力支持下取得了較大成績，倉庫管理工作較之去年又上了一個新臺階，庫容庫貌得到有效改善，裝車完成的效率繼續提高?，F將今年工作總結如下:
      

      一、主要完成的工作:
      

      1.梳理、完善、更新、優化、細化了成品倉庫崗位標準、叉車安全及成品酒出入庫管理標準，確保實際操作的可行性、可操作性。
      

      2.圓滿完成1-10月份的發運工作，在去年發運的基礎上有較大的提升，下表數據分析:比去年同期出庫超13378KL超出12.2個百分點。
      

      3.工作完成效率:本年截止10月份共銷售成品酒2386605097瓶，成品庫共損酒114579瓶，除佳豐公司損耗40380瓶，成品庫正常損酒率為0.31‰，超出考核值，主要損酒原因是:轉運和外部存放途損大以及對瓶蓋不合格的挑揀量較大。下表為20xx年各月損耗跟蹤:
      

      4.衛生工作:倉庫作業量大，容易積累灰塵，所以每天要清理倉庫，清潔地面，保持衛生。10月14日部門全體員工對成品庫1號庫進行了徹底的清洗，這個快樂的團隊為我們創造一個整潔的倉庫，在良好衛生的工作環境下工作，這是我們每天不變的要求。
      

      5.人員的培訓和提高
      

      雖然庫管員的工作比較簡單，但為了工作質量的不斷提高，我們積極完成每月的工作培訓，過程中也不斷提醒大家現場作業的各項規定，還有客戶對我們的要求，這樣不僅提高我們對成品的管理，出、入庫等作業的完成質量，工作效率也有所提高。
      

      二、工作中的不足
      

      一年來的工作量雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，主要由以下幾點說明:
      

      1.溝通:工作中與領導和大家溝通較少，在與人溝通中不能很好的把握交流、溝通的技巧，遇見困難不知道與領導、同事溝通，尋求幫助。
      

      2.面對問題:考慮不夠全面，不夠細致;工作中不能正視問題和困難，在工作遇到困難時存在逃避、回避問題的念頭
      

      3.全局意識不夠強:有時做事情、干工作只從自身出發，對公司及庫房作出的一些的要求還不夠，盡管也按領導要求完成了要做的工作，心理上還是有一些其他的想法。在工作中還存在看到、聽到、想到但還沒做到的情況，還需要進一步增強事業心和責任感。
      

      4.庫損較大，也是20xx年的重點指標。
      

      三、改進的方向:20xx年要加加強以下幾項工作:
      

      1.工作中一定做到安全第一，多提醒服從指揮，遵章作業。
      

      2.庫損控制問題是一個迫在眉睫的問題，現在我們已經開始由以下幾點來做控制:
      

      ①入庫環節多方抽查，杜絕貨位內因碼放問題和入庫損酒問題造成的短缺損耗。
      

      ②存儲轉運過程，除要求不允許雙層碼運外，對叉車司機證件檢查列入檢查范圍，嚴厲杜絕無證駕駛
      

      ③出庫過程監控，運用和勞務工簽署裝車單據，確認整車數量外，還和司機確認防止丟失后造成的糾紛，司機、勞務、發貨員三方監督管理。
      

      ④庫管員責任心提高，發貨員現場跟蹤單車的自爆酒、勞務損耗，超出的損耗自行買單。
      

      3.增強自己責任感，積極與領導及庫管員溝通，提高工作效率。要積極主動地把工作做到點上，落到實處，減少工作失誤。時刻堅持不懂就問，不明白就多學的態度，與同事多合作，與領導多匯報工作情況。
      

      4.提高個人及全庫房人員業務素質。在日常生活中，要加強專業知識的學習，積累豐富的專業知識，增強“責任重于泰山”的安全意識，從嚴要求自己，敢抓敢管，大膽揭露矛盾，果斷解決問題，發現問題，及時整改。要以嚴謹的工作態度與良好的溝通協作能力，努力提高自身的綜合素質，踏踏實實做好手中的每一件事，從每天的一點一滴中多反思、多學習、多交流，不斷的總結，只有不斷提高自身的專業知識能力和思想業務素質，才能盡快適應新形勢的發展任務。
      

      5.安全工作的每一步都要精準細致，力求精細化。工作中要做到的“專心、細心、耐心”，切實做到安全宣傳到位、安全認識到位、安全措施到位、安全管理到位、安全協調到位、安全標準到位。
      

      6.加強工段管理和班組建設，增強凝聚力，提高班組工作水平，營造班組文化氛圍。通過班組內成員大家的共同努力，各項工作才能順利有效的完成，只要和大家齊心協力、依靠群策群力，工作一定會上一個新臺階。
      

      總之，在20xx年工作中，在庫損控制、人員管理、安全管理和質量管理中再進一步提高，帶領全體庫管員在提高銷量的基礎上，加大力度減少庫房的損耗。只有狠下決心，20xx我們會更加出色。
      

      倉管員述職報告范文【篇9】
      

      

      學校餐廳工作是住宿制學校的重要組成部分，它直接關系到學校的穩定和發展，關系到家長期望，關系到學生的身心健康，關系到祖國的未來。
      

      餐廳工作的管理是全方位多角度的，探究科學有效的管理方法，是我們每個管理者需要潛心研究的問題。
      

      本學期學校餐廳的管理工作在認真總結上學期經驗的基礎上，學習和借鑒其他校的管理經驗，經過一學年摸索、研究探求一套科學、有效的管理辦法。同時也暴露了一些問題和漏洞。為了更有效開展下一步工作，現就有關工作做如下總結：
      

      一、完善組織，明確責任。
      

      成立了餐廳工作領導小組，校長和主管校長親自擔任組長和副組長。成員分工明確，責任明確。學校與管理者之間、管理者與工作人員之間，層層簽訂責任狀，責任到人。領導小組不定期的召開各種形式的會議，針對不同時期不同問題研究、部署，解決的有關工作和問題。
      

      二、健全制度，完善管理。
      

      我們依據《食品衛生法》、《食品衛生管理制度》和主管部門有關要求，建立健全了十幾項餐廳管理系列制度，并組織有關人員認真學習，使參與管理的所有人員及涉及到食堂管理有關事宜都有章可循、有法可依，為餐廳工作的有效運行提供了保障。
      

      三、加強食堂內部管理，提高管理質量。
      

      1、嚴格履行有關證件的審批手續，做到了手續齊全、證件完善，達到了經營許可的標準。
      

      2、嚴格執行從業人員持證上崗制度。
      

      開學初，學校組織就業人員參加縣防疫站舉行的崗前健康體檢和學校組織從業人員崗前培訓，學校嚴格把關。工作人員獲得雙證后方可上崗。中途工作人員有變動，新參加工作人員也要獲得《健康證》并由管理者對其進行崗前培訓補課，合格后方可上崗。
      

      3、強化管理，量化考核。
      

      為了規范管理，開學初我們依據有關要求及學校所制定的制度，制訂了《食堂工作人員考核細則》、《優秀餐桌評比方案》，實行周檢查、月考核、學期匯總的管理體系。經充分討論后開始實施。對餐廳工作人員的考核與工資掛鉤。經過一學期運行，體現了考核的作用，極大限度的調動了工作人員和學生的積極性，為管理工作帶來了方便，收到了較好的管理效果。
      

      4、規范操作，嚴格把關。
      

      (1)嚴把食品原料采集關，實施定點采購。開學前我們組織有主管校長帶隊的五人考察小組，對涉及采集項目的商鋪(店)進行考察?？疾靸热葜饕獮榻洜I資質、經營規模、食品進貨渠道、食品質量、商品價格、服務人員健康證等，并橫向對比，及時調整，從中確立進貨對象。經考察研究選定：在《金海糧油店》、《長友糧油店》為糧米油供應商的基礎上、又增加了《瑞金糧油店》，進貨時，貨比三家，確定從誰家進貨、進什么貨?！吨芗业扒荨窞榈扒莨獭ⅰ对品逭{料商店》為調料供應商、市場15號庫《于三蔬菜批發部》及22號庫《王喜才蔬菜批發部》為青菜供應商、《邢九放心肉店》為肉類供應商。
      

      同時，在采購期間，對食品的價格、質量進行實際、檢驗證、合格證、保質期進行考察、確立無誤后進行采購。堅持做到食品藥品監督管理局規定的“四不采”。
      

      (2)嚴肅保管制度。
      

      保管員對所采購的食品，堅持執行驗收制度——入庫登記制度——出庫登記制度。
      

      即對所采食品首先進行驗收，驗收物品的質量、數量、采集證件與采集票據一致后方可入庫。入庫時填寫入庫清單，對貨物的品名、數量、質量、生產時間、有效期等進行登記。出庫時，要根據食堂需要，及時提供出每餐所需求的物品，并填寫好出庫清單，清單中有經手人簽字。對庫存物品進行分類登記，分類保管，每周一清點。
      

      (3)規范加工流程。
      

      餐廳工作人員加工，要統一著裝、配證，堅持兩帶(口罩、工作帽)，食品加工過程中，要規范流程。既挑選、清洗、加工。挑選時要對原料進行精挑細選，通過觀、摸、聽、聞等直觀感覺，進行挑選，杜絕變質、腐爛食物進入清洗車間，嚴把質量關。清洗過程中要嚴格執行分類清洗，對需要清洗的食物根據食物的種類，到指定池中進行徹底清洗、浸泡，直到洗凈后送到加工車間。加工過程中做到葷素分開、生熟分開。烹飪過程中，根據食品的特點進行操作，嚴格控制鹽的攝入量，嚴格執行有關食品添加劑使用種類、數量。
      

      (4)規范食品管理，執行食品留樣制度。學校指派專人，擔當食品樣品的留樣工作。對每餐的食品實行留樣，保存48小時。并建立管理檔案。
      

      5、做好學生就餐的管理工作。
      

      學生在校吃飽吃好，是家長最關心的問題，也是我們辦好食堂最關鍵的環節。一下子解決近五百名孩子吃飯的問題，對于我們這支毫無食堂管理經驗的管理隊伍來說是很大的難題。我們群策群力，摸索了系列辦法。
      

      首先，我們依據學生的年齡特點，劃分餐桌，選派桌長，實行桌長負責制。每餐前由桌長先進入餐廳，擺放餐具，整理桌凳;用餐中由桌長管理學生用餐，提倡文明用餐、規范用餐;餐后桌長整理桌凳，帶隊有序撤離餐廳。不定期召開桌長會議，交流、借鑒好的桌長管理辦法，確定“桌長就是服務的理念”，使每一名桌長明確自身職責，做好本職工作。
      

      第二，制定嚴格的學生就餐管理辦法，對就餐學生要求規范就餐、文明就餐，養成良好的用餐習慣。在崗教師在學生就餐期間做好巡視，即對學生經行就餐管理又對學生進行服務，著重對那些自理能力差的學生進行照顧。
      

      第三，對學生開展系列教育活動。
      

      1、文明用餐教育。制定《學生用餐須知》、《優秀餐桌評比辦法》，監督、規范學生的用餐習慣。
      

      2、良好生活習慣教育。教育學生養成飯前洗手、飯后漱口、早晚刷牙、不吃零食、不挑食、不偏食、就餐時不說話、吃飯時細爵慢咽的良好生活習性。
      

      3、愛惜糧食教育。教育學生愛惜糧食，“樹立節約光榮、浪費可恥”的理念，不浪費糧食，養成勤儉節約的習慣。
      

      第四，科學合理安排飲食，合理制定食譜。
      

      每周由廚師制定周食譜，食譜的制定既要根據學生的生長需要，又要符合家長的消費水平。在吃得好，吃得飽的前提下，我們考慮家長的經濟負擔。確定收費月標準為低年級為220元，高年級為230元。此標準為全縣住宿學校最低。
      

      食譜的制定力求科學、實用，符合學生的生長需要。每餐兩菜，葷素搭配，營養搭配，青菜品種齊全，做法多樣。
      

      第五，我們在管理上群策群力，想方設法，提高管理能力和管理質量。比如：我們在管理上實施激勵機制，實行“星級餐桌”評選制度。我們研究制定一套《星級餐桌評比制度》，每月進行一次評比，評選出《星際餐桌》，定期進行表彰獎勵。
      

      第六、突出抓好安全工作。
      

      在安全工作上，我們本真“餐廳無小事”的原則扎實抓好每個環節的安全工作。嚴格執行食物、餐廳管理辦法，杜絕一切污染源，特別是對于剩菜剩飯的處理嚴格把關，科學計劃每餐的主副食用量，對于每餐剩菜剩飯，堅決處理掉。
      

      由于我們抓法得當，我們的餐廳全年沒有發生一件安全事故，實現了全年“零事故”。
      

      第七、我們迎接了各級檢查任務，得到了各級領導的認可。 在歷經幾次的市縣主管部門的專項檢查中，均得到了各級領導的好評。
      

      在全縣飲食行業年度評選中，我校餐廳首次被評為“A級餐廳”的殊榮，成為全縣飲食行業的佼佼者;
      

      今年五月份為全縣教育管理工作現場會成功的提供了現場;得到了局領導和各校校長的好評，會后又相互接待了第三中學、實驗小學、四合鄉中心校等兄弟學校的參觀學習。
      

      在市政法委安全工作專項檢查中，在軟件建設和管理方式上收到了好評，市政法委領導對我們的做法予以了肯定。
      

      省督導檢查組到校督導檢查學校工作中，把食堂工作作為住宿制學校檢查的重要部分之一，檢查后對我們的做法應予以認可，為學校贏得了榮譽;
      

      回顧學期食堂的管理工作，我們取得了一些成績同時也暴露出一些問題。典型的問題有四個：
      

      一是管理經驗嚴重不足，盡管主觀上想做好管理工作，但由于沒有管理經驗，導致方法不科學、產生了一些不盡人意的地方。 相對比較本學期較上學期在管理上積累了一些經驗，但仍存在一些問題。
      

      二是缺乏專業人才和專業知識，這些問題的產生既有主觀的原因又有客觀的原因，有待于在今后的工作中不斷的充實、完善。
      

      三是基礎設施繼續完善。
      

      1、餐廳需要增加制冷設施，解決用餐學生多，過于炎熱問題。
      

      2、學生餐桌架部分有裂痕，又不便于焊接，急需更換。
      

      3、主食庫房潮濕、主食間潮濕、通風效果不好。 四是管理人員人手不足。
      

      倉管員述職報告范文【篇10】
      

      倉庫是企業的重要物流中心，完善的倉庫管理能夠保證企業物流的高效與順暢，以此提高企業運作效率，降低運營成本。我作為一名倉管員，應該掌握好倉庫管理的技能，不斷提升自身素質，做好本職工作，為企業的物流體系做出貢獻。在這一年的工作中，我按照公司要求，認真履行自己的職責，把工作做得非常出色。
      

      工作亮點：
      

      1.倉庫日常管理工作的規范化:
      

      我通過對倉庫日常管理流程梳理，將倉庫日常管理工作流程進行有效規范。通過推行倉庫物品電子化操作，有效提高了工作效率，減少了原本倉庫物品卡片操作造成的信息誤差，大大提升了倉庫物品信息的準確度和工作效率。
      

      2. 制定貨品出庫管理流程:
      

      在貨品出庫管理方面，我對出庫管理流程進行了詳細梳理，針對不同的貨品類型、銷售渠道等因素進行了歸類，開展了貨品出入庫渠道監管，做到了源頭防控、層層把關，有效避免了貨品出入庫等存現象和其他不必要的紛爭。
      

      3. 與其他部門的有效溝通:
      

      在其他部門需求方面，我嚴格按照內部資源優先利用、信息及時共享、協調配合配合等原則，與產品營銷、訂單管理等團隊緊密協作，有效滿足了銷售部門對庫存、出庫等方面的需求。
      

      4. 優化倉儲環境和減少倉儲成本：
      

      在優化倉庫運營方面，我創新思考和辦法，制定出優化倉庫管理的詳細方案，在倉庫管理環境和設備優化、供應鏈門控落地、人力成本優化和管理、費用居高不下問題上進行深度剖析、整合和改善。
      

      5. 定期進行倉庫設備和設施維護：
      

      在工作過程中，我堅持對倉庫的日常設備和設施進行定期檢查和維護,包括衛生間、燈光、消防設施、維修等方面,以確保倉庫設施的良好狀態和使用壽命的延長,有效減少倉庫管理出現的差錯、設備損壞等情況。
      

      未來工作方向：
      

      1. 進一步優化倉庫工作流:
      

      倉庫管理永遠是一個需要結合上下游的任務，未來我將繼續著眼于進一步優化與相關部門的協同管理，繼續在流程、管理、技術上進行前瞻性的探索和創新，爭取將倉庫流程管理優化到一個更高的水平。
      

      2. 擴大倉庫使用率:
      

      倉庫面積的高效利用是衡量倉庫管理是否成功的重要指標。今后我將繼續加強倉庫生產和庫存等資源管理，推行加強管理、科學統計的方式，充分利用倉庫面積，盡可能提高倉庫的使用效率。
      

      3. 加強倉庫安全管理:
      

      安全事故的發生既容易帶來嚴重的人員傷害，也容易給企業造成嚴重的經濟損失。在倉庫安全管理方面，我將繼續加強對庫區的管制，常規設施及設備的維護，及時修復設備問題和故障，做好應急預案，并定期進行安全知識培訓，全面提高倉庫的安全管理。
      

      總結：
      

      我個人覺得，倉庫管理工作是一項具有挑戰性的工作，也是一項充滿成就感的工作。做好倉庫管理，需要多方面的豁達和努力，需要我們擁有一顆創新思維的心，也需要我們不斷地探索與思考。在之后的工作中，我會繼續保持以前的工作狀態，與時俱進，吸取先進經驗，提高倉庫管理水平，為企業做出更大的貢獻。
      

      倉管員述職報告范文【篇11】
      

      

      一、總結有如下特點：
      

      1、工作總結要求人們對以往做過的工作進行冷靜的反思。通過反思，提高認識，獲得經驗，為進一步做好工作打下思想基礎。
      

      2、強調科學性?？偨Y經驗不能就事論事，“跟著感覺走”。而要就事論理，辯證分析，力求得出科學結論，這樣才能促進工作的轉化。
      

      3、表述上敘議結合，有評有論。工作總結除了敘述、說明外，還要議論，通過典型材料的介紹及分析評議，闡明作者的觀點，使經驗教訓條理化、理論化，避免空洞無物和堆砌材料兩種偏向。
      

      二、工作總結的種類：
      

      1、按總結的時間分，有年度總結、半年總結、季度總結。進行某項重大任務時，還要分期總結或叫階段總結。
      

      2、按總結的范圍分，有單位總結、個人總結、綜合性總結、專題總結等。
      

      3、按總結的性質分，有工作、生產、教學、科研總結等。
      

      有人說過：要總結寫得好，必須總結作得好;要總結作得好，必須工作做得好，立場觀點對頭。這應該是寫總結的經驗之談。好的總結是在做好總結工作的基礎上寫出來的，更是人民群眾在實際中干出來的。在現實生活中，有的單位干得不怎么樣，但總結時卻“噴香水”，這對本單位的工作失去實際意義，不應該提倡。也有的單位工作有成績卻形成不了典型經驗，這種情況說明總結工作沒做好。上述兩種情況都是應該避免的。搞好總結，是企業管理的一項重要工作，是增強干部、職工凝聚力的一種重要手段，需要認真對待。
      

      總結究竟應該怎樣做呢?從總體上說要發動群眾，自下而上做總結。工作是群眾做的，總結也應該由他們來做。不應撇開群眾湊集政績，絞盡腦汁制作觀點?？偨Y過程中能量化的要量化，把定性分析和定量分析結合起來考察，從客觀事實出發，防止感情用事，以免總結流于形式。
      

      此外，搞好總結還要注意以下幾點：
      

      總結的對象是過去做過的工作或完成的某項任務，進行總結時，要通過調查研究，努力掌握全面情況和了解整個工作過程，只有這樣，才能進行全面總結，避免以偏概全。
      

      熱愛本職工作，事業心強，是做好工作的前提，也是搞好總結的基礎。寫總結涉及本職業務，如果對業務不熟悉，就難免言不及義。
      

      總結是對以往工作的評價，必須堅持實事求是的原則，就像陳同志所說的那樣，“是成績就寫成績，是錯誤就寫錯誤;是大錯誤就寫大錯誤，是小錯誤就寫小錯誤”。這樣才能有益于現在，有益于將來?？浯蟪煽?，報喜不報憂，違反作總結的目的，是應該摒棄的。
      

      總結的最終目的是得出經驗，吸取教訓，找出做好工作的規律。因此，總結不能停留在表面現象的認識和客觀事例的羅列上，必須從實踐中歸納出規律性的結論來。
      

      年終總結(含綜合性總結)或專題總結，其標題通常采用兩種寫法，一種是發文單位名稱+時間+文種，如包括應如何發揚成績，克服存在問題及明確今后的努力方向。也可以展望未來，得出新的奮斗目標。
      

      總結涉及本單位工作的方方面面，但不能不分主次、輕重、面面俱到，而必須抓住重點。什么是重點?是指工作中取得的主要經驗，或發現的主要問題，或探索出來的客觀規律。不要分散筆墨，兼收并蓄?，F在有些總結越寫越長，固然有的是執筆人怕掛一漏萬，但出有的是領導同志怕自己所抓的工作沒寫上幾筆就沒有成績等等，造成總結內容龐雜，中心不突出。
      

      特色，是區別他事物的屬性。單位不同，成績各異。同一個單位今年的總結與往年也應該不同。現在一些總結讀后總覺有雷同感。有些單位的總結幾年一貫制，內容差不多，只是換了某些數字。這樣的總結，缺少實用價值。陳同志在50年代就強調：總結經驗是提高自己的重要方法。任何單位或個人在開展工作時都有自己一套不同于別人的方法，經驗體會也各有不同。寫總結時，在充分占有材料基礎上，要認真分析、比較，找了重點，不要停留在一般化上。
      

      總結中的經驗體會是從實際工作中，也就是從大量事實材料中提煉出來的。經驗體會一旦形成，又要選擇必要的材料予以說明，經驗體會才能“立”起來，具有實用價值。這就是觀點與材料的統一。但常見一些經驗總結往往不注意這一點，如同毛澤東同志批評的那樣，“把材料和觀點割斷，講材料的時候沒有觀點，講觀點的時候沒有材料，材料和觀點互不聯系”，這就不好。
      

      總結的文字要做到判斷明確，就必須用詞準確，用例確鑿，評斷不含糊。簡明則是要求在闡述觀點時，做到概括與具體相結合，要言不煩，切忌籠統、累贅，做到文字樸實，簡潔明了。
      

      或者最簡單的首先你需要對公司領導(加上部門領導)及同事表示感謝,感謝在這一年中他們給予你的幫助,使你在各個方面得到提高。
      

      接著就自己的工作進行總結，可以這樣說：雖然我的工作是那么平凡和瑣碎，但是我知道在這些平凡和瑣碎中我能學到許多我在學校里所無法學到的知識，比如...;另外在工作中我學到了如何與同事相處，如何進行團隊合作，等等。
      

      最后進行感慨性總結：再次感謝領導和各位同事的支持和幫助，我將在新的一年里繼續努力，不斷提高自己的專業水平，虛心向大家學習，不斷努力，爭取再上一個新臺階
      

      倉管員試用期工作總結范文模板1000字8篇

      

      述職報告之家專題“倉管員試用期工作總結”推薦內容。
      

      時間匆匆不等人，相信在這一階段的工作過程中自己經歷了很多挑戰，也成長了很多，此時我們一定要認真總結最近的工作，能夠更好地從容面對下一階段的工作。你是否在煩惱總結怎么寫呢？以下是的編輯精心收集整理的倉管員試用期工作總結范文模板,帶給大家。請閱讀，或許對你有所幫助！
      

      倉管員試用期工作總結范文模板(篇1)
      

      

      時光飛逝，轉眼，三個月的試用期時間就結束了，在這短短的三個月里，我學到了許多以前從未學到的東西，也接觸到了以前從未接觸的東西。也感受到了自己進入了一個關系和諧，團結奮斗，積極向上的團隊。非常感謝公司，感謝領導給了我這么一個學習的機會。
      

      剛進入公司時對公司的很多東西不了解，還記得因此而擁有過朦朧?，F在對公司的各項規章制度、各項流程都十分熟悉了。
      

      在原材料倉庫的三個月來，我熟悉了原材料入庫流程，熟悉了采用先進先出的原材料出庫流程。
      

      在此期間，每當遇到問題時，同事們都會耐心的講解，我覺得他們很熱情，在他們身上我也學到了不少東西。請領導放心，我會盡心盡責的工作，雖然我學歷不是高，但我會努力。
      

      實習期間，擔當了倉管的基本職責，參與了出入庫管理、訂購管理、目視化管理、5s管理、先進先出管理和看板管理等工作活動。對每一項的理解：
      

      第一：出入庫管理，見單作業，憑什么可以收發，憑什么進行收發，單據，認真核實，細心清點，當面交接，當面簽章；認真按嚴密的程序辦事。
      

      第二：訂購管理，倉管擔當部份物控職能，理解安全庫存，周轉庫存，最高存量，采購批量，嚴密跟進每一款物品的進銷存，及時提請欠料申購；一方面要保證能持續供應產線，一方面保證能降低庫存，一方面要兼顧采購周期及采購成本，找平衡，統計每款物料的各月領用規律，理解采購的經濟批量與周期，綜合分析好，連續關注。
      

      第三：5s管理，各項現場管理工作的基礎，對倉庫管理一樣重要，倉庫的定點定位定量原則，就是要做好整頓工作，倉庫的物品分倉分類分管，整理好了才能分，倉庫的物品多，在接收搬運儲存交付的各類活動中，都需要一個有序整潔的工作環境，只有做好整理整頓清掃工作，才能保證這些工作的效率與質量。倉庫管理是一件長期的重復性工作，所以必須養成一個好習慣，天天堅持做好，日清日潔，5s的素養對此有非常大的幫助。
      

      第四：先進先出管理，是倉庫管理的三大原則之一，不執行先進先出易造成超期庫存，易產生物品變質，易產生工程變更的報廢風險。執行先進先出的辦法有色標法，雙區庫品移位法，重力法，最嚴密批次記錄臺賬追索法等。
      

      以上就是我三個月實習期的工作總結，雖然對工作流程這些十分熟悉，但還存在一定的問題，在今后的工作中，我將更加努力地工作，為公司盡自己最大的力！
      

      1、倉庫管理主要是領用、儲存、發貨等。保證物資的品質完好與安全完整，保證車間正常生產。按倉庫管理規定做好各項工作及記錄。
      

      2、必須合理設置各類物資和產品的明細賬簿和臺賬。
      

      3、必須根據實際情況和各類物品的性質、用途、類型分門別類建立相應的明細賬。
      

      4、做好各類物料的日常核查工作，必須對各類庫存物資定期進行檢查盤點，并做到賬、物一致。
      

      5、庫存物資清查盤點中發現問題和差錯，應及時查明原因，并進行相應處理。
      

      6、必須定期進行各類存貨的分類整理。
      

      7、入庫時，必須查點物資的數量、規格型號等，并做好記錄。
      

      8、各類物資的發出，根據計劃確定數量，并有相關人員負責領取。
      

      9、監督、控制低值易耗物品的使用，避免浪費現象，降低生產成本。
      

      在以后的工作中，我要努力做到以下幾點：
      

      1、注意庫房的干燥整潔，保持庫房的清潔衛生。
      

      2、倉庫物品要分類存放，擺放整齊，對庫存物品要心中有數，了如指掌。
      

      3、物品出庫要有領用人簽字，入庫物品要及時登記入帳，對車間急用的物品，要及時領或借取。
      

      4、存放有毒、有害、易燃易爆物品，要放在安全可靠的地方保管，避免發生意外。
      

      5、大宗原料、設備不能入庫的，要點清數量，整齊的放到安全的地方，避免造成損失。
      

      6、加強防護工作，確保庫房安全。
      

      7、臨時借用的工具，要建立借用物品臺賬，嚴格履行借用規定，并及時催收入庫，如有損壞，及時找人修理。
      

      時光荏苒，轉眼間20xx年已經結束，我很榮幸能融入這個大集體里、成為這個集體里的一份子，在這不到三個月的時間里我也學會了很多知識，讓我感覺到要做好每件事只要用心去學一定會成功！現將三個月以來的工作總結如下：
      

      1、負責倉庫各種產品及配件的入庫、出庫等工作，日常衛生和發貨工作。
      

      2、做到對倉庫配件動點、定期盤點，做好帳、卡、貨物相符，保證帳目日清月結，一目了然，每月協助財務做好盤點工作。
      

      3、嚴格把好驗收關、按合同或訂單的要求，對已到貨物應立即進行外觀質量、數量和重量檢驗，并做好記錄。
      

      4、合理做好產品進出庫。出庫單須有主管領導和領物人簽字，采用貨位編號，做到先進先出、產品堆放整齊、擺設合理。
      

      4、配合備件主管對倉庫不定期的檢查，核對管理工作，完成好各上級領導交予的任務及協調客戶退貨工作。
      

      5、做到對倉庫產品狀況有明確標示。一切憑有效憑證及時辦理相關手續，不會隨意操作。
      

      6、倉庫有自己的產品保管帳。正確記載產品進、出、存動態。
      

      7、定期向備件主管反饋庫存產品情況。如有長期積壓、質量損壞、產品過期等問題，也會按照公司的政策合理化利用倉容、庫房，做好貨物之間的墻距、柱距、垛距、燈距，以便發貨通暢。
      

      8、配合好二級網點和臨時顧客的需求。當接到二級網點或臨時顧客的訂貨清單，認真做好備貨工作，如要及時發貨的客戶，做好每個發貨客戶的協調工作，不能及時發放的產品，會及時和客戶做好電話溝通，讓客戶保持有個良好的心情理解。
      

      9、做到每月一次對倉庫進行大掃除，清潔工作，對倉庫產品做好防潮、防火、防盜。
      

      10、做好各種入庫產品型號的分類，維護好發貨工具，對有些易碎產品有明確的標識、標準的垛碼、分層，散裝產品放入貨架分放好。
      

      這是三個月來干了一些工作，也取得一些成績，但成績只能代表過去。工作中也存在著一些不足，在今后的日子里，我將更加努力地工作。
      

      倉管員試用期工作總結范文模板(篇2)
      

      

      時光飛逝，彈指之間，20××年已將近尾聲，透視即將過去的試用期，工作的風風雨雨也時時在眼前隱現。作為一個追求進步的人，免不了在年終歲首對自己進行一番盤點，算是對自己的一種鞭策，也作為對公司及領導一個交代。特總結如下：
      

      站在倉務員這個平凡的崗位，要把它做好卻不是件簡單的事，它在配合車間生產的同時又遵守倉庫的規章制度。在物料收、發的同時更要確保數量的精準，避免少發、多發、錯發的現象，還要保證物料的安全和質量問題，從而做到不浪費公司的財產。很多時候你要扮演搬運工的角色，真正要做好，你得有恒心、細心和耐心，所以說這平凡的崗位有著不平凡的使命。自己也知道肩上的責任之大、任務之重。
      

      對于工作，在外部人看來，他們可能只記得你曾經的一些污點而疏視了那些好的.一面，所以關于做得好的部分，自己也很難恭維。對自己來說，在過去的幾個月里，對工作一直是保持虛心進取的態度、任勞任怨、聽從安排，從而也學到了不少。
      

      當然，初來乍到，難免會有些小差、小錯、比如對工作還不夠留心、仔細、一些單據沒有審視清楚，就對外發料、還有在處理一些工作瑣事方面經驗不夠；在工作中，同事之間的溝通、協調還有待提高，這些都是表現欠佳的方面，不過，前事之鑒，后事之師，我相信以后我會做得更好，杜絕此類事情再發生。
      

      在來年中，我要真正撐握倉庫物料的進、出、存工作流程，嚴格執行倉庫內部制度收、發。比如要有規定的領料單據和一些齊全的手續、比如執行先進先出的物料原則，定期對物料進行盤點，作到物料標示明了、清晰，使物品做到順利周轉的作用，真正做到物盡其用，人盡其才。
      

      或許要有創新，要有提升，上面的根本不夠。我們還要有在工作時埋下頭去忘我的工作，要能在回過頭的時候對工作的每個細節進行檢查、核對、總結分析。從怎樣節約時間、如何提高效率，盡量使工作程序化、條理化、流水化、從而百尺竿頭，更進一步。
      

      倉管員試用期工作總結范文模板(篇3)
      

      

      三個月前，我來到了xxx公司，來到了C3B倉，作為一個倉管，準確地說應該是一個倉庫管理員。加上“管理”二字，其實是給我們的肩上加上了“責任”二字。管理，管人也好，管物也好，要有方法，要有目的，要有責任的歸屬，要有達成目的的時間。
      

      從一開始我對倉庫的貨物以及對倉庫的管理工作流程的不熟悉，到后來我慢慢熟悉倉庫的貨物，熟悉工作流程雖然只有短短一個多月，但是讓我受益匪淺。在我一開始來到C3B倉的時候，我班長龍敏銳沒有直接跟我介紹倉庫的工作流程，而是首先向我宣導一種理念：“倉管是倉庫的管家，權力小但責任大，所以我們對貨物就應該就像對待自己家的東西一樣，這是我們每個倉管員都必須做到的。這是對公司利益的保障和對公司利益和形象的負責，這也是我作為一個倉管員應盡的責任，我將責無旁貸?！蔽矣X得這個理念非常重要，員工只有將倉庫當做自己的家，才會理解到公司理念：“努力工作，快樂生活“的個中內涵。
      

      一、倉庫的工作問題及總結建議
      

      1、工作問題
      

      （1）收貨（入庫）時未復查報檢數量及合格品數量的匹配性，糊里糊涂收貨；
      

      （2）發貨揀貨過條碼對數時馬虎大意，點錯數量，多發，少發，錯發，漏發；
      

      （3）入庫時實物未經再次審查，未按指定位置存放，造成帳面有數據而找不到實物；
      

      這些問題在倉庫都是經常發現的，而我們不能只發現問題不去解決問題。我們需要建立問題反饋本，為什么這種貨物在進貨中經常出錯，找出問題原因，并解決問題。也可以通過這個問題反饋表讓新人首先了解到了倉庫工作中經常發生的問題，讓他能更好更快地融入到我們的倉庫工作中。
      

      2、總結建議
      

      對于倉庫來說，頻繁地進出貨物，頻繁地帳務更新，稍不留神就容易造成帳物不符，但是只要有足夠的責任心，認真的工作態度，就一定能將錯誤率降到最低。當然，任何事情都沒有絕對的，我們允許偶爾的帳實差異，但應及時發現，及時找出錯誤原因，在沒有給計劃及安裝造成誤導的情況下，盡快糾錯。
      

      二、在收到單后第一時間要搞清楚單的性質，如果不急，可按順序來進行發貨，倉庫的發貨收貨的及時性必須做好，效率也是非常重要的。
      

      養成一個良好的習慣，做一件結一件，做完一張單，結一張單，清爽明了。帳和物一定要同步走。養成了良好的習慣，會使我們的工作井井有條，遇事不亂方寸。日事日畢、日清日高對于倉庫來說，十分重要
      

      每個倉管員在每日工作結束時，必須進行當天的相關賬物的自我確認和核查，確保賬目的平衡，找出不足、及時改進，第二天才能進步和提高。
      

      我在第一天來到C3B倉的時候就在代班的帶領下去到進貨區進一批襄陽軸承，這次的感觸非常深，去到進貨去第一個感覺是亂，擺放著各種的貨物，各個倉庫的貨物，而我們需要在這些貨物中找到對應自己進貨單號的編碼的貨物，有時候在這個地方有幾箱貨那個地方也有幾箱貨，十分混亂，我就想這樣非常影響倉庫進貨的效率，也容易導致倉管員進錯貨，進貨區域雖然現在也有了分區，但是貨物擺放還是比較混亂的，我在想能不能將進貨設置成每個倉庫一個區域，這樣更加方便倉管員的進貨，提高進貨效率，同時降低進貨錯誤率。
      

      另外我認為倉庫還缺乏一種問題反饋機制，可以在每個倉庫設立一個每日問題反饋總結本，員工有問題解決不了的就登記在本子上，整個倉庫一起討論解決，解決不了的再上報領導，這樣更方便倉庫進行每日改進。
      

      還有一點就是我在倉庫學習的這一個半月中發現倉庫的人員流動率非常高，我通過與很多同事溝通過這個問題，不斷地尋找原因，經過我綜合各個方面的因素分析，其中最主要的原因是倉庫團隊的不和諧。很多情況下員工因為工作上的某些事情與其他同事發生矛盾了，就賭氣辭職不干了，這是很普遍的現象。其實這個問題的解決方法也很簡單，員工需要的是合理的心理疏導，我們可以進行月倉庫內部工作氛圍調查，通過與員工的溝通主動協助他們解決問題。
      

      三、倉管員注意事項及考核獎勵建議
      

      （1）對各類貨物方位務必了解詳實，做好先入庫先出庫的（先入先出）的原則，以確保貨物周轉快。
      

      （2）賬目要分清，可以每周做抽盤，每季度作大盤點。盤點是找出賬物不符最直接有效的方法。
      

      （3）貨物按分類擺放，讓人一目了然。
      

      （4）帳物相符，先進先出。
      

      衡量一個人工作的成績方法可以有很多方面，但衡量一個倉管員，僅這一點（帳物相符與不符）就可以決斷出你的優劣。某某人緣好，勤力，有效率，但都不能掩蓋由于庫存不準確所帶來的后果。做倉庫，庫存數據是我們的生命線，倉庫是一個中轉部門，或者說是一個服務部門，他和一個公司整體的數據運作都有著密切的關聯。
      

      要做好一個倉管員，一定要細心，出入賬一定要記得清楚有條理。經常與倉庫保持聯系，了解庫存情況，對庫存商品要做到“了如指掌”和“心中有數”，有計劃、有步驟地安排好日常工作。
      

      我們倉管部已經有了流程考試與認貨考試這兩個考核方法，這是非常好的措施，而我建議增加的是人員評價考核獎勵，針對倉庫的人員對班長的看法，班長對倉庫各個員工的看法，以及倉庫人員對倉管部提及的有用意見或建議等各項因素綜合分析考核。另外也可以建立兩個倉庫互相監督的一個工作制度，更好地規范兩個倉庫的工作，另外這個制度也可以讓兩個倉庫的人更加團結互助，共同發現問題，解決問題。
      

      四、倉庫該如何管理
      

      1、入庫驗收：
      

      在貨物正確的前提下，入庫時要把好三關：
      

      （1）數量關：入庫時要點清數量；
      

      （2）質量關：對貨物質量進行檢驗和控制；三包和退貨的處理尤為重要，這個也應該建立在員工對產品的熟悉度上。
      

      （3）單據關：單據不全不收，手續簽名不齊不辦。
      

      倉管員試用期工作總結范文模板(篇4)
      

      

      從應聘成為倉管員到現在的轉正已經過去了三個多月的時間了，時間的積累讓我獲得了不少工作經驗并加深對自身職責的理解，肩負著倉管員的職責也讓我在工作中實現了自身的價值，但我也明白工作中的成就與領導的栽培是分不開的，因此我能夠牢記領導的教誨并在倉管工作中不斷努力著，在轉正以后也讓我肩負著更加重要的職責并需要對以往完成的倉管工作進行總結。
      

      對倉庫物資進行清點與整理以便于更好地進行管理，我在入職之初的主要職責便是負責清點倉庫的各類物資，了解倉庫儲存物資的種類和數量并做好相應的登記，通過這種方式來鍛煉自己的工作能力無疑能夠很好地鞏固基礎，另外在其老員工進行工作的時候我也有在一旁進行觀摩學習，通過對方的講解讓我學到不少實用的經驗并能夠運用到倉管工作中去，但相對于老員工的資歷來說自己需要努力的地方還有很多，因此我得繼續強化對工作技巧的學習與運用以便于更好地履行自己的職責。
      

      在有物資需要入庫的時候積極做好相應的配合以便于進行保管，我明白做好物資的保管并確保不會出現差錯是很重要的，因此在物資入庫的時候能夠認真進行配合并將其整理過后存放至制定區域，另外我也會積極做好和后勤部門之間的溝通并根據保管物資的種類與數量及時認識到哪些需要補充，在協力合作之下能夠較好地保證公司的經營過程中不會因為物資的缺少存在問題，另外對于部分較難保管的物資也會進行定期檢查從而及時發現問題所在，畢竟有時也會因為保管不善導致物資出現損耗的狀況自然要予以重視。
      

      相對于工作中的成就而言讓我更加重視自身存在的不足，對我來說在倉管工作中不知變通既是自己的優勢也會對工作的完成造成不好的影響，這意味著我能夠嚴格遵從領導的指示從而較好地完成自身的工作，但由于缺乏經驗的緣故導致自己在某些問題上又比較固執，實際上這種狀況對于自身工作的完成是很不利的，所以我得要盡快改變性格上的缺陷從而確保自己不會犯錯，而且聯想到倉管工作的重要性應該要懂得變通并加強對自身職責的理解才行。
      

      轉正的機會十分難得自然會好好珍惜，所以我明白自己能夠轉正也是得益于領導在工作中的支持，因此我會以更嚴格地要求對待自身的工作并爭取在今后做得更好，我會為了公司的發展而努力并履行好作為倉管員的職責。
      

      倉管員試用期工作總結范文模板(篇5)
      

      

      本人通過近三個月的工作，目前已對公司組織結構、部門職責、信息流、單據流、實物流及資金流等有了較深的了解，熟悉掌握了儲運業務流程、工作現場管理、工作任務安排、周邊業務接口關系等，并且已能夠很好地融入團隊，與銷售、財務、倉庫服務商、運輸服務商、印刷廠等通力合作，正確、及時地完成公司的交付目標及任務，因此在此提出轉正申請，請各位領導予以批示，非常感謝!
      

      1、在前任主管的協助及指導下，從3月17日至3月24日完成了《xxx之友》3期第2批及1&；2期第4批共計96240本的計劃、資源組織、分揀、包裝、發貨等工作，據此基本了解了物流業務流程及接口關系；
      

      2、從3月24日至4月2日主導完成了學語文4期第1批共計約45萬冊的包轉發貨任務，并完成了庫房資產的交接清點(含設備、輔料、工具等)，以及學語文XX年1&；2、3期的盤點；
      

      3、從4月3日至6月5期組織完成了學語文4期第2批、5期、6期、7&；8期共計約171.4萬冊的接收、入庫、分揀、包裝、發貨、配送等，每期庫存誤差比例控制在目標范圍內(目標值1‰)；
      

      4、在歷史業務流程基礎上，同時在不影響交付質量的前提下，對到貨、分揀、包裝、發貨等部分操作進行了改良性的調整，提高了庫存場地的利用率、庫存貨物的周轉率及分揀包裝的工作效率，并降低了錯誤返工率；
      

      5、在信息流方面對前期零散的訂單信息進行了模板化整合，減少了信息傳遞的錯誤及散失對業務的不良影響，降低了儲運與市場環節之間反復確認的工作量；同時對單據核對方式進行優化，將原先3天完成的工作量縮短為2天。
      

      后續工作策略
      

      1、流程方面：建立并逐步優化儲運環節的計劃、訂單處理、貨物接收、在庫管理、分揀包裝、運輸配送、客戶服務管理等業務流程，實現相關業務操作的標準化、規范化、制度化，做到有據可依；
      

      2、人員方面：通過各種渠道建立臨時點數人員、臨時包轉人員的資源池及相關人員的情況說明，并定期維護更新；對內合理實行崗位輪換制度，減少人員變化對業務的影響；
      

      3、物料方面：通過更加合理地安排發貨計劃，平衡到貨、包裝、發貨等之間的步調，減少資源、時間等方面的沖突，提高包轉合理性、庫存周轉率及整體工作效率；
      

      4、設備方面：建立設備定期保養及維護制度并嚴格落實，提高打包機、叉車等設備工具的可用率，避免影響正常業務開展；
      

      5、成本方面：通過歷史數據分析對比，合理地對包裝方式、運輸方式等進行調整，減少打包帶、包裝紙、編織袋等包材及耗材的使用，降低包轉成本；同時通過訂單的整合及合理的計劃，提高臨時人員及設備的利用率，減少發貨時間，從而降低人工成本。
      

      p.s.相關措施的目標值將在分析歷史數據后制定詳細工作計劃時進行體現。
      

      時間如白駒過隙，轉眼間我到66號倉庫已經6個星期了。不管是任何工作，都有一個從不懂到懂，從陌生到熟悉的過程，當經歷了這個過程，則是一大成長。在此我感謝公司給我提供這樣一個學習的平臺和突破自我的機會。在這6個星期中我學到了許多物流倉儲知識，也認識到了自己存在的許多問題。從而讓我倍加感覺到自身的不足，激勵我在下步的工作中更加努力的工作，虛心求教，充實自我，為公司的發展貢獻自己的一點力量。
      

      以下是我在這段時間學習的總結：
      

      當我來到66號倉庫，領導就已經對我制定了一套完整的學習計劃。一周wms系統進庫，一周現場進庫，一周wms系統出庫，一周現場出庫，兩周ciq系統操作。第二周第一個工作日對我在前一周的學習情況做一個考核。我不得不佩服領導考慮的周全，同時也感謝領導的關心與照顧。第一周我隨顧老師學習wms系統進庫，按照領導的意思就是我這一周什么都不要干，就學wms系統進庫。由于我以前也接觸過一點，覺得這樣也太簡單了，認為沒那個必要，多學點比較好。隨著我當時的認識，什么都學，有單子也做，但思考和總結的太少，以致熟練程度和應變能力都不足。到現在我才發現我的認識是錯誤的，接觸過并不代表熟練!所以在那一周我學的并不好，反而更加認識到領導的決策英明與經驗成熟。所以我決定在以后的學習中要努力學習并加以理解，“學而不思則罔”正確對待每一次學習的機會。生疏加模棱兩可還不如不學!這就是領導帶給我的第一個認識。
      

      第二周我跟著盛師傅學習倉庫收貨。這周我總結了前一周的教訓，虛心求教，遇到不懂的就問，從接到單子卸貨到清點，碼放一一羅列方法，總結經驗。讓我學到了許多以前不懂的知識，也拓寬的思維和應變能力。例如當時遇到一票查驗的貨物進庫，單子上沒有蓋“已過機”字樣，盛師傅要我去問顧老師收到信息沒有?我當時不知道什么意思，當我去問過顧老師后得知收到了，就告訴盛師傅，卻不知道怎么收到?為什么收到信息就可以接收?等等問題。領導及時的糾正我，“遇事不懂就問，與其留著疑問還不如搞清楚問題，下次遇到就可以順利的解決”。經過仔細詳問，和顧老師的解說，后來我終于明白了。不懂就問，加與理解!這是領導帶給我的第二個認識。
      

      有了前兩周的經驗，接下來這一周我學習的困難就小多了。第三周跟著俞老師學習wms系統出庫，由于我認真學習，虛心求教，不懂就問，總結經驗，在出庫方面學到了許多知識，對wms系統也有了一個更全面的認識。當第四周領導對我考核時，我發現其實都很簡單，只要平時多學習，遇事多思考總結，把我所學到的概述出來就是我的成績。同時領導讓我領會“關聯和控制”我一直都在思考這個問題。任何事情都不可能是孤立存在的，他與周圍總有著千絲萬縷的聯系。后來我逐漸明白其中的個個關聯，也為我在工作中遇到了盲點沒有頭緒，提供了一個解決的主線，思路一下子就清晰了!關于控制，我認為就是駕馭問題和處理問題的能力，這種能力還需要一個慢慢積累的過程。在以后的工作中多多學習，多多積累經驗。關聯與控制就是領導帶給我的第三個認識。
      

      倉管員試用期工作總結范文模板(篇6)
      

      

      來到公司倉庫擔任倉管員已經有幾個月的時間了，這幾個月的試用期，我認真的聽從領導的指揮，做好倉管的工作，不斷的學習，了解我們倉庫工作需要用到的知識，現在我對我們倉庫也是比較熟悉了，對于需要做的工作也不再像之前那樣陌生和不熟悉了，現就試用期的工作做個總結。
      

      剛進入倉庫工作的時候，我知道倉管員的工作是比較辛苦的，不但是需要管理好倉庫，還要碼貨，整理貨架，貨物出入倉庫都是需要去核實登記，并放到貨架上，或者從貨架上取出打包發貨的。可以說一整天都非常的忙碌，而且我們公司的生意也是比較的好，倉庫從早到晚，幾乎都沒怎么空閑的時間，剛開始的時候，我跟著同事一起做事情，很多事情并不知道該怎么做，或者做的不夠好，但經過一段時間跟著學之后，我也懂得了該如何的去做，怎么樣的做好登記，如何入庫，如何的出倉。同事也教了我很多，讓我能很快的上手。
      

      倉庫休息之后，同事們也是會熱情的詢問我工作或者生活上面有什么問題，需要他們幫忙解決的，特別是我剛開始工作不久，很多事情其實也不太懂，他們也是跟我講解了很多公司的事情，讓我對公司有了更多的了解，也明白雖然現在我還是一個倉管員，但是晉升的空間還是很大的，只要我愿意去學習，像輪崗，轉崗都是可以的，但本職的工作是必須做好的，在做工作的時候，我也是積極的去做好，同時認真的學習，了解自己感興趣的知識，我知道，只有不斷的學習才能有進步，才能往上升。
      

      在工作中，我漸漸能自己獨立做好之后，我就開始負責倉庫的一塊區域，無論是碼貨，整理貨架，或者入庫登記，或者出倉發貨，我都能和同事配合做好工作，在試用期間內，除了第一個月還不太熟練，犯了幾次錯誤之后，后面的工作當中，我沒有再犯錯誤，都是認真負責的做好了，也是得到了領導的表揚和肯定。當然我也知道我在工作中，還需要不斷的優化我的工作方法，讓自己的工作效率更高，同時更加熟悉倉庫的情況，對貨品的了解也必須要再去加深，只有這樣，我的工作才能做得更好，我的職業道路才能走得更加的順暢，能得到更多的機會去晉升，去發展。
      

      在今后的工作中，我也是要多去學，多去做事情，讓自己做好倉管的工作的同時，能得到更多的進步。
      

      倉管員試用期工作總結范文模板(篇7)
      

      

      我很榮幸加入公司團隊。如今三月份已經過去，我到公司也有二十來天了，如今站在倉管的職位上，感到身上的擔子和責任重大，作為一個倉管，在這我對倉管做了以下詮釋："物料"包羅萬象，客觀存在，但那只是其表現形式，其實物料就是錢，物化了的錢，而倉庫就是放錢的口袋。當然，錢會丟失，也可能被盜，同樣，物料可能被浪費、被損壞及被盜竊。
      

      所以嚴禁產生任何倉庫內非生產浪費、破壞和盜竊物料的行為，倉管是倉庫的管家，權力小但責任大，所以我們對物料就應該就像對待自己家的東西一樣，我相信我們每個倉管都會做到的。這都是對公司利益的保障和對公司利益和形象的負責，這也是我作為一個倉管應盡的責任，我將責無旁貸。根據公司規定，現向公司作述職報告與上月的工作總結：
      

      作為倉管，先向公司講述我的工作范圍與職責，物控部倉管的職能：三個字：進銷存
      

      1、進：供應商——進料數量驗收——進料品質驗收——是否合格（不合格退給供應商）——入庫入帳——表單的保存與分發；
      

      2、存：領料單、發料單——準備物料——發放物料——物料交接——帳目記錄，（按進出倉記錄做好賬目記錄）、做賬，月底盤點（25號起初盤）、：
      

      3、銷：三一致：保證賬物卡一致，四清：倉庫物料要物清、帳清、質量清、用途清，同時做好六防
      

      倉管員工作職責
      

      1、準確地做好材料進出倉庫的帳務工作。
      

      2、嚴格按照材質的驗收要求做好材料驗收工作、不合訂購要求的或不合格的材料堅決不予驗收。（這條IQC做）3、認真做好每日供應商來料報表。
      

      4、認真做好倉庫的區域規劃，材料的分類擺放和保管工作。
      

      5、認真做好倉庫安全防范及倉庫衛生工作。
      

      6、認真做好倉庫發料工作。
      

      發料原則：憑單發料，如特殊情況需及用物料而無法打單的可寫手工單，且要有物控員或物控主管簽名方可發料，材料送至倉庫門口交接（重物品除外）；在發料時按先進先出原則，舊廢料根據實際情況合理利用。
      

      7、認真做好退料工作。退料原則：不合要求材料及時通知采購員退回供貨商；車間批完工的剩余材料及時回收倉庫保管。
      

      8、配合物控員做好物控工作，配合物控員認真做好車間材料使用的監控工作。避免重復領料和材料浪費。
      

      9、配合采購員認真做好物料采購計劃工作，服從主上級管分工安排。
      

      10、有責任提出倉庫管理的合理建議。
      

      11、認真做好各項材料管理和保護工作。
      

      三月份工作報告：三月份因為我是和倉務員成玉熟悉公司材料，所以沒有對帳務工作沒有介入，在中旬，我和倉務員成玉對倉庫區域進行了調整，將贈品區和底板區對換，同時對中箱區重新進行了整理，現已經美觀整齊，以后就是要對這樣的工作長期堅持下去，三月份下旬我們在初盤的同時對所有物料進行了掛卡工作。
      

      現我已經對公司物料比較熟悉，從本月一號起，我也對包材倉進行全面管理工作，在本月以及以后的工作中，我們將以“5S”手法來規范我們的倉庫日常工作，將以一個隨時物料擺放整齊，地面干凈整潔，帳物卡一致的倉庫。
      

      當然，包材倉也有做的很不好的地方，就是外箱的管控，上個月，外箱完全在本倉庫的掌控之外，任由包裝入庫人員自由拿，而倉管和物控又不知道他們到底用了多少，（沒有去查）也沒有去查庫存有多少，導致多次斷料的情況，本月二號起，經過主管的協調，外箱納入本倉庫管控，我想以后就會完全改變這一情況。
      

      另一個是供應商雅真來料包裝不好的情況，因為包裝不好，導致小盒在倉庫擺放容易倒塌，影響倉庫安全和美觀，雅真中箱的包裝除了不容易拿以外，也容易致使紙箱破裂，上月已經通過供應部向供應商反映，希望供應商能繼續改進。
      

      步入社會已經有五年了多，但是現在的我，想問題不像當初那么簡單，多想多做是我們現在年輕人的作風。所以我想挑戰自我。
      

      本人除了有一定的工作經驗外，還有牢固的理論基矗在以前公司經過多次團隊意識培訓，ISO9001，ISO14000的培訓也讓我能在以后的工作中更得心應手。
      

      在這五年的工作中，使我積累了豐富的工作經驗，也學會了很多學校里沒有的知識與管理技能。
      

      本人做事認真負責，具有很強的責任心和進取心，在性格方面，本人積極向上，樂于與人溝通，擁有現代年輕人的自信和親和力，同時卻不失為一個堅強的男人，遇到困難不會輕易退縮，能夠不斷地完善自己，地改進自己，希望在試用期中，能給公司一份滿意的答卷。
      

      倉管員試用期工作總結范文模板(篇8)
      

      

      很榮幸我于20xx年xx月xx日成為公司倉儲部的試用員工，到今天已近2個月，在崗試用期間，我在倉儲部學習工作。這是我平生以來第一次接觸化工企業的工作，和我以前所做的企業的倉儲工作也有一定的差異;但是在領導和同事的指導和幫助下，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了公司的整個倉儲工作的操作流程。
      

      一、倉管小結
      

      在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時地做好領導布置的每一項任務，主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。
      

      初入職時，我對本公司的化學物品的儲存與保管工作有些陌生、倉儲操作流程與我以前那些公司的在一些細節上也有一些差異等，經過這近兩個月來領導和同事的耐心指導和幫助下，我現在已經能夠獨立完成我的本職工作，完成化學物品的收、管、發工作、能夠獨立完成易制毒物品的收、管、發工作及臺賬和報表的制作，對本公司的安全管理工作也有了一定的了解，能夠整理好本人的工作范圍內的各種單據和資料。
      

      當然我還有很多不足，需要領導和同事的指導與幫助，在工作方法、工作能力和處理問題的經驗等方面有待進一步提高和改善，團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己能力。我堅信“沒有，只有更好”，在以后的工作中我也會以此為自己的信念來工作，以便更好地為xx的發展出一份力。
      

      二、不足之處
      

      安全管理知識了解不夠全面、安全管理方面的工作還做得不夠到位、在處理問題和溝通方面有待進一步提高等，這許許多多的不足之處只能在以后的工作中遇到不懂的問題和困難虛心向同事和領導學習請教，通過不斷地學習來提高自己的能力。
      

      三、工作建議
      

      1、生產部門有計劃地領料、指定專人領料，以免有重復領料和不間斷領料的現象發生，以便倉管員有計劃性地開展工作。
      

      2、現今，生產的制水工作是在溶劑倉庫完成，這樣存在安全隱患，建議生產制水工作移至車間。
      

      3、建一防曬防雨的溶劑空桶放置場所，以免因溶劑空桶放置時間過久而生銹給公司帶來的不必要的損失。
      

      倉管員自我評價(合集10篇)

      

      在日常的學習、工作、生活中，我們常常要寫自我評價，自我評價極大地影響人與人之間的交往方式，也決定著一個人對待他人的態度，還影響對他人的評價。如何寫自我評價才合適呢？以下是小編幫大家整理的倉管員自我評價，僅供參考，大家一起來看看吧。
      

      倉管員自我評價 篇1
      

      本人性格樂觀向上，能和別人建立和諧友好關系，為人誠實守信，具有良好的職業道德修養，工作認真負責嚴謹又條理，有吃苦耐勞的精神，做事有計劃，并具有很強的原則性，時間觀念強，能夠很好的分配時間和管理時間，更重要的是我又一顆進取的心，不斷地學習，提高自己的各方面的能力，使自己能最大地滿足公司發展的'需要。本人勇于接受新事物，新挑戰。
      

      對原料、半成品、成品等各類倉庫的操作程序均比較熟練，熟悉ISO9001：20xx質量認證體系對倉儲管理的要求，熟悉5S管理要求，能夠熟練操作辦公軟件，能夠熟練運用ERP企業資源管理系統進行商品物資的進銷存管理，具有豐富的倉庫管理經驗和賬務信息處理能力，具備獨當一面的能力。
      

      倉管員自我評價 篇2
      

      一、過去一年的工作中，在很多前輩的關心幫助下，不管是技術方面還是質檢與管理，使我工作上有了很大的進步，當然成績已經成為過去，在以后的工作中我會加倍努力，爭取做的更好;以前從書本上學到“科學的東西來不得半點虛偽和驕傲”.
      

      技術含量較高，這就要求我對待工作不能人浮于事，做老好人，而要以踏實、嚴謹的態度對待工作，不懂的東西要善于學習，已懂的'東西更要精益求精，因為技術在不斷進步更新，只有通過不斷地學習，輔以求精務實，腳踏實地的作風，方能勝任自己的工作崗位.一切工作過程中，技術和質檢工作貫穿始終，在工作經驗的積累中，逐步培養自己的預見性。
      

      二、在平時工作中，首先做好日常工作，我與車間其他技術員既有分工又有合作，堅持經常和其他技術員進行工作交流，充分發揚民主，杜絕獨斷專行，統一思想統一步驟，從而圓滿完成車間各項生產任務。
      

      三、每月將車間生產情況進行一次總結，及時將總結上交到技術處;將車間主材消耗進行總結，及時上交計劃處。做好統計技術分析工作，將車間生產中出現異常情況，進行分析采取糾正措施，寫出糾正措施報告。
      

      四、由于五長絲車間長期紡木槳，導絲輪廢絲多，可紡性差，我經常和原液車間技術員溝通，反映車間可紡性情況，并與職能處室技術員多聯系溝通，希望能夠改變槳粕配比來提高可紡性，今年企業采取了使用多種槳粕混用辦法，大大提高了可紡性。
      

      總之，在今后的工作與學習當中，我將不斷的總結與反省，不斷地鞭策自己并充實能量，努力提高自身素質與業務水平，以適應時代和公司的發展，與公司共同進步、共同成長。 ---------
      

      回首四年來的大學生涯，有渴望、有追求、有成功也有失敗，我孜孜不倦，執著探求，百般鍛煉，逐漸成為了一個能適應社會要求的新時代大學生，并為以后的工作打下堅實的基礎。且我相信:用心就一定能贏得精彩! 這段大學生活，給了我一次重新塑造自我、完善自我的機會.在思想上:我積極地向黨組織靠攏，使我對我們黨有了更為深刻的認識。在學習上，
      

      倉管員自我評價 篇3
      

      作為一個倉管，準確地說應該是一個倉庫管理員。加上“管理”二字，其實是給我們的肩上加上了“責任”二字。管理，管人也好，管物也好，要有方法，要有目的，要有責任的歸屬，要有達成目的的時間。
      

      倉管是倉庫的管家，權力小但責任大，所以我們對物料就應該就像對待自己家的東西一樣，我相信我們每個倉管都會做到的。這都是對公司利益的保障和對公司利益和形象的負責，這也是我作為一個倉管應盡的責任，我將責無旁貸。
      

      一、倉庫的常見問題
      

      (1)收貨(入庫)時未復查報檢數量及合格品數量的匹配性，糊里糊涂收貨; (2)物料發放時馬虎大意，點錯數量，多發，少發，錯發，漏發;
      

      (3)入庫時實物未有明確標識，未按指定位置存放，造成帳面有數據而找不到實物; (4)數據錄入時發生錯誤，多做，少做，漏做等。
      

      對于倉庫來說，頻繁地進出物料，頻繁地帳務更新，稍不留神就容易造成帳物不符，但是只要有足夠的責任心，認真的工作態度，就一定能將錯誤率降到最低。當然，任何事情都沒有絕對的，我們允許偶爾的帳實差異，但應及時發現，及時找出錯誤原因，在沒有給計劃及安裝造成誤導的情況下，盡快糾錯。
      

      在收到單后第一時間要搞清楚單的性質，如果不急，可按順序來進行發料，如果某一張單特急，必須要按輕重緩急程序來做。
      

      做事要養成一個良好的習慣，做一件結一件，做完一張單，結一張單，清爽明了。帳和物一定要同步走。
      

      養成了良好的習慣，會使我們的工作井井有條，遇事不亂方寸。 日事日畢、日清日高對于倉庫來說，十分重要
      

      每個倉管員在每日工作結束時，進行當天的相關賬物的自我確認和核查，確保賬目的平衡，找出不足、及時改進，第二天才能進步和提高。
      

      我們一直倡導和要求當天的事當天完成。不管你是哪個崗位，不管有多少困難，如果做不到日事日畢，將會由此影響一系列后續工作的進行。當然，我們不提倡加班，不提倡打時間戰，所以這就要求我們要提高工作效率。
      

      二、倉管員工作職責
      

      (1)準確地做好材料進出倉庫的帳務工作。
      

      (2)嚴格按照材質的驗收要求做好材料驗收工作
      

      (3)認真做好倉庫的區域規劃，材料的分類擺放和保管工作。 (4)認真做好倉庫安全防范及倉庫衛生工作。 (5)認真做好倉庫發料工作。
      

      三、倉管員應該注意幾點事項
      

      (1)對各類物品方位務必了解詳實,做好先入庫先出庫的(先入先出)的原則,以確保貨物周轉快! (2)賬目要分清,可以每周做抽盤,每季度作大盤點.
      

      (3)不要閑雜人等進入倉庫區,也不得在庫區吸煙,要注意安全! (4)貨物按分類擺放,讓人一目了然! (5)帳物相符，先進先出
      

      衡量一個人工作的成績方法可以有很多方面，但衡量一個倉管員，僅這一點(帳物相符與不符)就可以決斷出你的優劣。某某人緣好，勤力，有效率，但都不能掩蓋由于庫存不準確所帶來的后果。做倉庫，庫存數據是我們的生命線，倉庫是一個中轉部門，或者說是一個服務部門，他和一個公司整體的數據運作都有著密切的關聯。
      

      要做好一個倉管員,一定要細心,出入賬一定要記得清楚有條理. 經常與倉庫保持聯系，了解庫存情況，對庫存商品要做到“了如指掌”和“心中有數”，有計劃、有步驟地安排好日常工作。
      

      四、倉庫該如何管理
      

      1、入庫驗收：
      

      在物料正確的前提下，入庫時要把好三關： (1)數量關：入庫時要點清數量;
      

      (2)質量關：對來料質量進行檢驗和控制; (3)單據關：單據不全不收，手續不齊不辦。
      

      2、保管：
      

      (1)擺放科學：擺放合理、整齊、標志鮮明、方便存取 (2)確保質量：防塵、防潮、防損害、防跌落 (3)確保安全：防霉變、防損、防呆滯、防報廢 (4)帳、卡、物相符
      

      3、自我監督
      

      (1)對日常的賬與物要做到確認再確認，以確保一致;
      

      (2)完成一件工作后要作(做)自我檢查，以發現問題及時解決; (3)對每天的工作進行總結和反思，以提高工作質量; (4)有強烈的'時間觀念，凡事及時處理，不說"等一下"; (5)工作主動，而不是被動等待安排;
      

      4、要做好倉管工作，要求倉管工作人員有良好的職業道德：
      

      (1)熱愛公司，熱愛本職。
      

      (2)一貫舉行誠信做人，盡職盡責的行為準則。
      

      (3)樹立興我榮，衰我恥的責任感和使命感，一切維護和服從公司的利益。 (4)強烈的責任感和良好的修養。 (5)具有較強的責任心和責任感。
      

      (6)切實做到“三實”、“四嚴”、“三個一樣”。三實：做誠實人，說實話，做實事。 (7)四嚴：嚴格的要求，嚴密的組織，嚴肅的態度，嚴明的紀律。
      

      (8)三個一樣：黑夜和白天一個樣，領導在和領導不在一個樣，有無檢查一個樣。
      

      五、端正態度，提高效率
      

      倉管員日復一日和貨物打交道，單調，枯燥;貨物重，數量種類多，煩;倉庫存在意義是服務，上對供應商下對生產，受人安排，按計劃行事，不開心……
      

      我一直信奉一句話：要么不做，做就要做好。好是什么，對于一個倉管員來說，好是自己做出來，別人評價的。自己一天到晚心浮氣燥，自我感覺飄飄然，結果不僅不被大家認可，反而給部門工作，相關部門工作造成麻煩拖后腿，這本身就是一個心態問題。 態度決定一切，我們無法選擇我們的父母，但可以選擇自己的職業(工作)。三百六十行，行行有人干;三百六十行，行行出狀元。既然我們不是做總統的料，既然沒有滿腹經綸，做不了思想家，既然現在沒有足夠的本錢去做一個老板，既然現階段還沒有找到更好的職業，那么就要清楚且理性的告訴自己，我是一個倉管員，只有徹底給自己一個準確的定位，工作才會踏實，才會出成績，才會被大家認可。
      

      有人說我一天到晚賣力的干，工作認真，從不偷懶，而我得到了什么?我可以告訴你，總有一雙眼睛會看見的，至少你持之以恒的良好表現后，這雙眼睛會看見的。不用舉多遙遠的例子，在倉庫就有這樣的人，就是因為持之以恒，踏實肯干，在取得成績的同時，也得到同事及領導的認可，這就是最好的說明。
      

      肯干，在干的過程中，提高自己的業務水平，想方法，找技巧，進一步提高效率。提高效率本身意味著降低了勞動強度，減少了工作時間，這不僅有利于物料的快速流通，同時有利于提高部門的良好形象。
      

      除了以上幾點，做一個倉管員還要吃苦耐勞，還要時刻注意整理自己的工作現場，在物料搬運過程中要輕拿輕放，要有自我保護意識和安全意識，工作中團結互助，工作后互相交流等。 明天的你、我、他，通過奮斗或許將成為經理、BOSS，但今天，我們從一個倉管員做起，從小事做起，既然做了，就把它做好吧!。
      

      倉管員自我評價 篇4
      

      本人對工作認真負責，一絲不茍。與同事之間的關系也很融洽?，F從事的是倉庫管理工作，由于工作踏實,認真,工作績效良好， 得到上級領導的認可。
      

      技術方面的技能：
      

      （1）熟悉企業倉庫管理制度和作業流程；
      

      （2）有較強的.數字觀念，倉庫帳目清晰，符合會計標準作業；
      

      （3）良好的計劃、分析及統籌能力，工作認真負責，原則性強。
      

      （4）有多年倉庫管理工作經驗積累，5年外企倉庫主管經驗。
      

      （5）熟練應用倉庫管理系統（ERP系統和BARCODE管理系統。
      

      非技術方面的技能：高誠信人品
      

      倉管員自我評價 篇5
      

      本人對原料、半成品、成品等各類倉庫的操作程序均比較熟練，熟悉iso9001：20xx質量認證體系對倉儲管理的要求,熟悉5s管理要求,能夠熟練操作辦公軟件,能夠熟練運用erp企業資源管理系統進行商品物資的.進銷存管理，具有豐富的倉庫管理經驗和賬務信息處理能力，具備獨當一面的能力，也帶領過團隊取得過業績第一的經歷。
      

      倉管員自我評價 篇6
      

      本人喜歡挑戰自我，勇于開拓創新。工作認真負責，有吃苦精神!我期望尋找一個能夠更好展示自己的人生舞臺。追求永無止境，奮斗永無窮期。我要在新的起點、新的層次、以新的姿態、展現新的.風貌，書寫新的記錄，創造新的成績，我的自信，來自我的潛力，您的鼓勵;我的期望寄托于您的慧眼。
      

      倉管員自我評價 篇7
      

      本人自畢業以來曾在手機專賣店擔任營業員、收銀以及店長，曾在安利中國公司擔任營銷員，曾在安踏專賣店擔任營銷員、收銀工作。本人熱愛工作，不畏艱辛，任勞任怨，在學習與工作之佘能努力學習各種知識包括理財、營銷、市場管理、與人員交流等等。本人熟悉電腦操作。
      

      有很好的統籌能力和協調溝通能力，配合領導完成全面工作并把領導的思想更好地傳達給每一位銷售經理。在工作中獲得過很高的評價及良好的客戶滿意度。思想嚴密、邏輯清晰、性格開朗、待人真誠、具有強烈的責任心和事業心，具備很好的分析和解決問題的能力。喜歡接受難度較大的工作挑戰，精通各種辦公軟件，英文口語流利。
      

      為人誠懇，樂觀開朗，富拼搏精神，能吃苦耐勞。工作積極主動、認真踏實，有強烈的責任心和團隊合作精神，有較強的學習和適應新環境的能力，求知欲望強烈，進取心強，樂于助人，愛交際，人際關系好。
      

      倉庫管理專業自我評價：
      

      本人沉著穩重，性格外向，學習能力強有較強的組織能力。能熟練運用辦公軟件/erp操作等，了解基礎的市場營銷學和一些經濟方面的知識，在這一年的工作中積累一些倉庫管理方面的知識。
      

      專業知識扎實，學習成績優異;有較強的組織協調能力、活動策劃能力和公關能力;具有良好的`團隊精神，善于與人溝通和協作;社會實踐能力強，對新事物接受能力快;具有良好的思想品質，愛好廣泛，為人誠實守信;善于交際，有較好的語言表達能力，能很好的用 英語 同外國人士流暢交流;思維敏捷;工作主動性高，做事認真負責，有吃苦耐勞的精神。
      

      自學能力強，善于思考，吃苦耐勞，有良好的溝通能力，善于與他人相處，富有團隊合作精神，熱愛運動。但人非完人，自己在某些方面還是有一定的不足，比如知識，社會經驗等;不過我相信這些都是可以通過自己努力的學習來提高的，我也正朝著這個方向努力!
      

      2.
      

      畢業的鐘聲即將響起，迎來的是實習的考驗，在實習當中才發現，社會并不是想象中的那么簡單。在面臨第一份工作的時候，來不及多慮就要坦然面對，克服從中的種種困難。
      

      盤點工作對于一個倉庫管理員來說并不陌生，因為那是每個月都必定要完成的工作。另每個人都不能有大意的心態，因為關系到公司高層對公司資產的了解及新年能有更好的開始，也是對我的一個肯定。
      

      盤點前，我像熱鍋上的螞蟻一樣，每天都為實物、卡、帳是否一致而忙碌著。不過我的忙碌都是值得的，我的工作是被別人所肯定的，因為我的盤點工作進行的很順利，這也是我應該值得驕傲的，如果平時工作做的不好，盤點前再急再忙也沒有用。雖然這次盤店結束了，很多好的方面都是我要繼續沿用下去的。
      

      在整理當中，學問也是很大，剛接觸這份工作的我，在同事們的細心教導下，認真的做到將必需與非必需品分開，在崗位上只放必需品所謂必需品，是指經常必須使用的物品，如果沒有它，就必須購入替代品，否則就會影響工作。凡是它的使用頻率為每小時或每天都要用到的，就稱為必需品。它的處理方法就是放在經常使用的地方，如電話機;或是隨身攜帶，如筆。因此，理理的關鍵在于使用頻率即使用次數為判斷基準，再做到把非必需物品按照有使用價值、無使用價值分別整理。
      

      我能做到第二項“整頓”，就是必須分類貨物進出頻率，并按輕重緩急，建立進貨、出貨、盤點等作業的標準作業操作化和制度化，并嚴格按標準化、制度化進行操作;對倉庫里的儲位如何利用進行分析，即倉庫空間利用的最大化、出入庫效率最大化，進而提高公司服務形象，跟上市場營銷現代化的節奏。
      

      工作期間始終以認真，刻苦，不怕苦的心態做事，與同事之間的關系也很友好，能夠團結一致。遵守公司的規章制度，服從領導的安排，從未出現偷懶，遲到，早退等不良現象。
      

      來到公司，對與起初的不了解到現在的融入其中成為一份子，在這幾個月中讓我學到了很多東西，這在以前的學校工作中是完全不一樣的，公司在逐漸的成長，我也隨著它逐漸長大學到很多知識，這是大家都很欣慰的。
      

      倉管員自我評價 篇8
      

      從xx年11月參加物流倉儲工作開始到現在，已經有五年的工作經驗，熟悉了成品倉儲出、入、盤點基本流程，熟悉了倉庫管理事務、現場倉儲7S管理，對數字敏感，對數字觀念強。
      

      于xx年5月在廣州市勝迪明明電器有限公司工作，擔任倉庫部門管理工作，負責倉庫主管工作內容及職責，全責管理1000平方倉庫的一切事務。包括組織和協調由3人團隊上升至8人團隊的日常工作及賬務，負責分派到運輸物流公司提貨、發貨，負責城際配送租車及倉庫備用金費用支出情況，等等。
      

      于xx年04月在廣州金發科技股份有限公司，物料部成品倉擔任倉庫管理的職務，負責成品的日常事務、賬務，與裝卸班長做好貨物的.收、發工作的溝通計劃，調配成品倉的發貨員、叉車手。
      

      于xx年11月在佛山的佛汽集團物流分公司工作，擔任倉儲部倉儲配送的職位。主負責OSRAM（中國）照明有限公司成品燈具的項目小組，組織管理入庫上貨架、出口裝集配送等工作；協助其他項目小組工作的日常工作，如創維電視、上海格力高餅干、空調、陶瓷等。在工作過程中要求處理各種送貨單據，指揮入庫、理貨、堆存、保管、出庫、裝卸搬運等整個物流倉儲作業管理。
      

      在工作中，我工作認真負責，忠誠于公司維護公司利益，吃苦耐勞，能夠適應輪班、夜班的工作環境；積極上進，自信果斷，團隊意識強；為人親切、坦誠。愿到貴公司倉庫管理的職位去、鍛煉自己，并立志在倉儲領域不斷地完善，為貴公司作貢獻。
      

      倉管員自我評價 篇9
      

      本人是一家國內企業的倉庫保管員，在這家公司服務了四年，從一個什么都不懂的畢業生到現在四年倉管經驗的“老人”，我感謝公司對我的培養，感謝同事們在工作上對我的幫助。回想自己的學生生涯，好像就在眼前。以下就是本人的工作的自我評價：
      

      在畢業那年，我以優異的成績畢業，第一份工作就找到了x公司倉管的工作，而且和我的專業對口，我感覺自己非常的幸運。在學校我的專業知識扎實，學習成績優異；有較強的組織協調能力、活動策劃能力和公關能力；具有良好的團隊精神，善于與人溝通和協作。
      

      對于現代化的倉管工作，基本上是理念管理，操作方面已經非常的成熟，但是作為一個倉管員必須要掌握的操作erp，進銷存等軟件我都下了苦功夫，所以在進公司的時候運用辦公軟件/erp操作，我也遠勝其他競聘的人員。我一直認為自己是一個沉著穩重，性格外向，學習能力強有較強的人，同時了解基礎的市場營銷學和一些經濟方面的知識。
      

      對于自己的評價，我覺得是一個社會實踐能力強，對新事物接受能力快；具有良好的思想品質，愛好廣泛，為人誠實守信；善于交際，有較好的語言表達能力，思維敏捷；工作主動性高，做事認真負責，有吃苦耐勞的精神的人。
      

      我非常喜歡我所學的專業，也非常喜歡自己這份工作，在這里感謝父母和公司對我的培養和支持，我感到非常幸運我在一個能夠發揮我專業特長和能力的工作的企業服務，以后我要一如既往的以100%的精力去服務公司，創造自己的未來。
      

      倉管員自我評價 篇10
      

      本人對原料、半成品、成品等各類倉庫的操作程序均比擬熟練，熟悉iso9001：20xx質量認證體系對倉儲管理的`要求,熟悉5s管理要求,能夠熟練操作辦公軟件,能夠熟練運用erp企業資源管理系統進行商品物資的進銷存管理，具有豐富的倉庫管理經驗和賬務信息處理能力，具備獨當一面的能力，也帶著過團隊取得過業績第一的經歷。
      

      倉管員實習報告周記(范本7篇)

      時光飛逝，如梭之日，轉眼一周又過去了，相信大家都有不少體會吧，是時候靜下心來好好寫寫周記了。你所見過的周記應該是什么樣的？下面是小編為大家收集的倉管員實習周記，僅供參考，大家一起來看看吧。
      倉管員實習報告周記 篇1
      一、實習目的
      通過倉庫管理員的實習了解生產企業倉儲情況，更深入的掌握倉管的5S管理理論，理解倉管的意義。通過這次實習鍛煉了自己的動手能力，將學習的倉儲知識運用到實際工作中，反過來檢驗了理論的正確性。同時，通過這次實習也使自己的知識水平、思想境界、工作能力等方面都邁向了一個新的臺階。
      二、公司介紹
      海南xxxx有限公司是湛江市xxx消聲器有限公司的一家全資子公司。湛江市xxx消聲器有限公司，是一家專業生產汽車消聲器的制造企業。公司始建于1992年，原名為湛江南方消聲器廠，2003年改為湛江市xxx消聲器有限公司。20xx年開始與海南汽車廠配套產品。為了成為與海馬汽車廠具有同步開發能力的優秀供應商，公司擬建立百分之百的符合海馬產品質量要求的生產線，建立、健全完整的產品開發體系，建立、完善成套的試驗、檢測手段，大大提高產品開發能力，使海馬汽車廠生產的汽車更具有競爭力，決定在?？谛陆◤S。
      海南xxxx有限公司成為華夏消聲器排氣系統配套產品的研發基地，配套產品的試驗檢測基地，海馬汽車廠配套產品的生產基地。公司擁有一批專業的技術、管理人才，具有自主設計開發能力，是集生產、銷售為一體的專業汽車排氣消聲系統制造企業。公司于20xx年通過ISO/TS16949質量管理體系認證。公司的服務宗旨是致力于成為中國區域性的消聲器制造中心。
      三、崗位職責
      倉庫管理員，英文是storekeeper。顧名思義就是通過對倉庫物品的管理發揮好倉庫的功能。按規定做好物資設備進出庫的驗收、記帳和發放工作，做到帳帳相符。隨時掌握庫存狀態，保證物資設備及時供應，充分發揮周轉效率。定期對庫房進行清理，保持庫房的`整齊美觀，使物資設備分類排列，存放整齊，數量準確。熟悉相應物資設備的品種、規格、型號及性能，填寫分明。搞好庫房的安全管理工作，檢查庫房的防火、防盜設施，及時堵塞漏洞。完成生產部長交辦的其它工作。
      四、工作內容
      1.入庫管理
      （1）根據生產部長的訂購計劃進行來貨收貨。倉管員需要特別注意的是兩種相似零部件的驗貨入庫，防止工人搬運出錯，將兩種貨物混在一起，來料需要重新分檢才能生產使用，會造成生產出現中斷這種嚴重的局面。比如生產主消需要用的進出氣管，7163主消與7162主消兩種主消用的這種鋼管厚度、直徑、材質都相同，只有長度微小的差別，前者的長度是23.5厘米，后者的長度是24.5厘米。這種來料需要檢驗員檢驗后才對號入庫，防止出現工作失誤。
      （2）確認收貨，填寫回單，回發傳真。填制貨物入庫單，此單據一式三聯，一聯存根，一聯財務記賬，一聯倉庫記賬。然后積極做好來料的登帳入賬，并做好貨物的標識工作，防止貨物名稱與標識不符，出現工人領料錯誤的可能，給工人生產帶來不便。入賬時需注意數量，須如實登記。如果來料與訂購計劃相差左右在10%以上，及時報知生產部長，并與配套廠家聯系找出原因。
      2.出庫管理
      （1）據生產制造令填寫生產領料表，工人領料名稱數量要簽名確認。然后在電腦上做好日領料記錄表，作為月報表，月查賬對賬，月盤點貨物的依據。日生產結束后，根據領料表與生產計劃做好每天的賬簿及標識上貨物數量的減少工作。這是倉庫管理員日常管理最重要的工作。
      （2）做好生產材料的退料補料工作。這是倉庫工作最容易出現賬物不符的情況，須特別注意。也是最容易遺漏忘記入賬登帳的工作。比如說生產7185副消100個，那就需要132法蘭200個、副消內蓋200個、副消274內管200個、鋼絲絨200個、玻纖棉200個、182擋氣板100個和副消進出氣管1390管100個，而1390管會在彎管的時候不合格，就需補料。由于補料數量小，第二天工人才會在領料單上注明，倉管員就需要及時查看前幾天的單據，防止賬簿遺漏入賬，給自己的月底工作帶來不必要的麻煩。
      3.月末管理
      （1）據電腦上的日領料記錄和生產制造令做好月報表，并根據日領料表、生產制造令和月報表做好月末的結賬累計工作。這是月末最重要的工作，也是月末最累的幾天。既是對倉管員體力的考驗，也是能力的考驗。一個好的倉管員就是能夠把這個工作做的有條不紊，漸進有序，無遺漏，無錯誤。
      （2）根據賬簿結果，盤點實物，做好庫存報表，為生產部長訂貨計劃提供依據。需注意數量的準確性，要為生產部長提供真實有效的庫存數量，防止根據訂購計劃的來料出現某種貨物庫存過多，占用倉庫空間，或者出現某種貨物庫存過少，耽誤工廠生產。
      （3）配合檢驗員、生產部長做好不合格來料的索賠理賠工作。
      五、工作體會
      1.在倉管工作中熟悉自己不內行的產品才是最基本的工作任務，是自己適合工作的要求，提高辦事效率的需要，也是為能夠隨時進入其他部門學習的一個基本工作技能。這次每個倉管員一開始接手工作最需要做的，好的倉庫管理員就要能夠很快掌握這些不熟悉的零部件，并能夠配合生產，防止因生產出現倉庫賬簿混亂，管理脫節。
      2.倉庫的一切工作不可能走捷徑或一蹴而就，很多看似小事，偏偏小事都是一環扣一環支持起全部工作流程得以順暢、正確。所以作為倉管要謹慎、細致、勤勞、積極，這樣倉管工作才能做的得心應手，才能夠快樂工作每一天。
      3.要用為公司服務的理念去工作，把公司當作是自己的加，融入到這個大家庭，齊心協力經營好這個場所。
      作為學生，作為剛步出象牙塔步入社會的學生，作為一個沒有工作經驗的學生，能夠進入公司實習，是自己人生的一大幸事。通過實習了解了社會，了解了公司，跟了解了自己，從而為確立自己的人生目標跨向了一大步。為自己的理想而奮斗吧！加油！加油！加油！
      倉管員實習報告周記 篇2
      第一個星期
      臨近畢業的最后半年，是我們真正實習生活的開始，是匯報我們這三年來在學校學習成果的開始，是步入社會大展宏圖的開始……
      參加了多場的招聘會、面試了多家的公司、衡量了多方面的因素，我選擇了這家公司開始我的實習生涯。懷著興奮、激動地心情，早早的踏上上班的公車，呼吸著清晨新鮮的空氣，憧憬著新的一天。
      來到公司陌生的環境、陌生的人和事，讓我感覺有點拘謹，努力讓自己的微笑減少言語上的笨拙。第一天并不像我想象的那樣，由人事經理帶我們熟悉公司的環境，結識新的同事。大家似乎都很忙，可能現在是業務的旺季吧。
      實習的第一周，并沒有像我們想象的那樣，有什么業務性的工作讓我們著手。我們只是簡單的分配到一些事務性的工作，如整理文檔、記錄一些舊的文案等等。然后利用中午休息的時間結識了一些新的同事，熟悉了公司的環境。
      第二個星期
      經過一周的實習，對公司的運作流程也有了一些了解，雖然還沒有具體的操作過，但是在接觸到新的事務不再不知所措，學會了如何去處理一些突發事件。比如在接到一些投訴電話的時候，懂得如何安撫客戶的情緒，如何進行前期的一個簡單處理等等。而且從工作地過程中明白了主動出擊的重要性，在你可以選擇的時候，就要把主動權握在自己手中。相信大家剛開始實習的時候，都做過類似復印打字、整理文檔等的“雜活”，因為剛開始對于公司的工作內容、流程還不了解，所以做“雜活”成了實習工作必做的工作。雖然工作比較繁雜但是從中也學到不少的東西。所以說事情是不分大小，只要積極學習積極辦事，做好份內事，勤學、勤問、勤做，就會有意想不到的收獲。
      第三個星期
      在經歷了一周的打雜工作，讓我對公司的運作流程以及業務有了一個整體的了解，因此這一周我們的工作內容也有了一個小變化，除了進行簡單的客戶資料整理，還開始負責對一些客戶的回訪工作，在這之前一直直認為這是一個很簡單的工作，因為在學校的時候都已經學習過電話營銷的技巧了，但是在真正操作的過程中，發現中間還是有很多小細節需要我們注意的，比如在初次的回訪中，盡量不要拖太長時間，一般控制在3-5分鐘，就應該結束談話，要不會讓客戶產生厭煩心理，同時在交談的過程中，如何自報家門，如何進行一個產品的推介等都是一個小技巧，因為只有你站在客戶的角度去思考問題的時候，客戶才會愿意繼續下次的談話，如應明確你為它帶來什么利益、做這件事對它有什么好處等，如有可能盡量約見見面的時間，因為很多時候，很多問題通過見面的交談效果會比僅僅通過電話的交談會好的多，一個可以通過面談了解到客戶的一個真實的想法，在一些問題的說明上更具說服力。
      第四個星期
      一周的電話回訪，從陌生到熟練，從一個電話到N個電話的成長，每天來公司上班就是整理昨天的客戶資料，看哪些客戶的信息是需要繼續回訪的，哪些是今天重點客戶，要通知其他人員去實地拜訪的，接下來就要開始一個接一個不斷地電話回訪，回訪的過程是漫長的.，結果是令人心寒的，也許你打了100個電話，只有一個客戶是正面的消息，其他的客戶都是委婉的在拒絕，有的甚至是態度惡劣，而那一個正面的客戶也可能隨時的泡湯。終于開始理解前輩們了。
      經過一周的電話洗禮耳膜開始有了職業病的征兆了，也同時對于電話產生了恐懼心理，相信這是每一個電話營銷人員在自己獨當一面后，所要面臨的第一關吧!繁雜、枯燥的電話回訪，但是卻又是必須經歷的。只有在克服這個經歷后才有可能有更大的進步。
      第五個星期
      時間飛逝而過，轉眼間已經實習一個多月了。回首過去的幾個星期，學到了很多，雖然中間有些小小的抱怨，但是功夫不負有心人，總算是沒有白白浪費過去的光陰。這要感謝在我最困難的時候同事給予的鼓勵和幫助，讓我克服了電話恐懼癥。在他們的幫助下，我學到了很多課本上所沒有知識，相信這會是我今后生活工作中的一塊寶藏。
      有了這一個多月的業務接觸，感覺在拿起電話來也比較上手了，也比較容易調整好心態了。根據每個月的工作任務，開始給自己制定周計劃，開始按章執行，對于自己的每一步都做出了一個明確的規劃?？此坪唵蔚墓ぷ饔媱潱瑓s涵蓋了很多內容，一個工作計劃必須是可實施的，每一個工作目標不是空話，必須是可實現的，這不僅僅是做給上級看的，更是做給自己看的，只有在實現了一個個目標之后，工作才會更有動力。
      第六個星期
      經過將近一個月的電話回訪工作后，除了匯報之前的工作情況，以及對此的一些小結，這一周我們有更艱巨的任務——跟老員工一起去拜訪客戶(而這也就是我們下一個階段的工作重點了)。
      在出發地前一天我們就要將材料準備好，不僅僅是書面上的材料更重要的是你腦袋里的材料，在了解清楚客戶背景資料后，要明確我們交談的內容要點，這次我們交談所要達到的結果是什么等等都要在心里有一個簡單的規劃。當然這些只是一些要點，更重要的是交談的技巧等等。
      當然以上所談的那些，老員工是不會告訴你的，比如他這次要談什么之類的，要如何與客戶切開這個話題等等，只能通過幾次旁聽總結他們與客戶在交談時候的內容要點。在做足功課后，最重要的也就是實戰的演練，因為只有通過不斷地演練才有可能有一個進步，要不就只是簡單的紙上談兵了。
      倉管員實習報告周記 篇3
      實習過程的基本回顧要畢業了，2年的時光一晃眼就那么過去了。2年的時間說短不短，說長也不長，但對我來說2年真的改變了很多，在學校也學到了很多，不僅是專業知識還有許多做人的道理。我的學生生活快要結束了，新的生活正迎接著我。希望我一切順利。記得剛進三九倉庫工作時，我對倉庫的每個流程都非常陌生.
      一、實習過程的基本回顧
      要畢業了，3年的時光一晃眼就那么過去了。3年的時間說短不短，說長也不長，但對我來說3年真的改變了很多，在學校也學到了很多，不僅是專業知識還有許多做人的道理。我的學生生活快要結束了，新的生活正迎接著我。希望我一切順利。
      記得剛進三九倉庫工作時，我對倉庫的每個流程都非常陌生，感覺無處下手，幸虧有領導和同事不厭其煩地解答我的一個個疑問。在和領導的交流過程中，我真正感受到領導的`關懷和期望。我的崗位定于倉庫樓層管理員。通過近幾個月來的實際工作，從陌生的工作環境，到已熟悉樓層崗位的整個流程。盡管每天重復著同樣的工作，看似枯燥無味，其實需要較強的責任心和細心。
      雖然不在其崗，但一樣熟悉每個崗位的工作以及責任：
      二、收貨倉管崗位：
      （1）.實操：
      1. 由驗收員根據送貨單查詢質檢報告，收貨倉管員在SAP系統查詢采購訂單，有質檢報告和采購訂單后，指導搬運工擺垛卸貨。
      2. 根據廠家送貨單（廠家出庫單）收貨，核對品種、規格、批號、數量，按以下簽收單據情況類別簽收。
      3. 簽收單據情況分類：
      ① 雅安三九：按到貨數量簽收，注明破損情況，并按到貨批量錄入SAP系統，包裝破損的轉為凍結狀態，并申請包裝，包裝到貨后更換解凍（轉為非限制狀態）。
      ② 輻照中心：按到貨數量簽收，注明破損情況，包裝完好的錄入SAP系統，包裝破損的集中一起另日分批退回生產廠家。
      ③ 總廠、九惠、南開及其他廠家：按實收數量簽收，注明破損情況，當時隨車退回廠家。
      4. 按品種開具轉倉單交樓層倉管員簽字確認，轉倉單上注明規格、批號、數量、廠家等信息。
      5. 做好因包裝破損寄存在倉庫的未進系統數目賬，以便月底與廠家對賬。
      （2）SAP系統操作：
      1.在SAP系統內查詢采購訂單，根據采購訂單進行收貨操作（移動類型“101”）。
      2..遇到超訂單或無采購訂單時發郵件給領導或計劃組聯系。
      3.系統錄入保存前，請確保品名、規格、批號和數量是否準確，系統錄入完后，查詢檢查當次錄入情況（查詢物料憑證），如有差錯，及時上報解決。
      三、樓層倉管崗位：
      （1）實操：
      1.根據收貨員開具的轉倉單清點實物，并簽字確認。
      2.將零散批號集中到整批一起存放，便于管理、美觀。
      3.實物轉貨，按要求轉到相應樓層和庫位，并做好貨位卡登記。
      4.按揀配復核單或樣品申請表揀配實物，認真核對品名、規格、批號、數量等項目。如有注明新舊包裝或生產廠家的，須按要求揀配。
      5.不定期地進行巡庫。了解庫存情況，以便對貨物存放的規劃。
      6.協助賬務管理組和統計員做好每月、每半年、年終盤點。
      （2）SAP系統操作：
      1.對實物已轉移庫位的貨物進行SAP系統相應庫位轉移（移動類型為311）。
      2.查詢或核對出入庫記錄清單，查詢物料憑證。
      3.查詢庫存①庫存一覽：單一物料（品種）查詢;②倉庫庫存：可同時查詢多個物料（品種）庫存。
      4.凍結（移動類型為“344”）和解凍（移動類型為“343”）。（庫存狀態改變）
      四、出庫復核崗位：
      （1）實操：
      1、分派揀配單。按樓層品種分配揀配單，以保證樓層倉管員有揀配單揀配實物。
      2、按揀配單的發貨單位合理安排貨物在發貨區的擺放位置。并逐一復核品種規格、批號、數量及包裝情況。
      3、復核發現包裝破損情況，根據實際情況填寫包裝申請表，并注明破損原因，交領導簽字，由包裝員更換。
      4、做好出庫復核記錄，并整理歸檔保存。
      5、參麥、參附條碼掃描操作。
      6、歸芍箱號記錄，并上傳到KM文檔。
      （2）SAP系統操作：
      1、出入庫匯總數據導出。
      2、其它SAP系統操作。與樓層倉管員權限相同。
      發貨崗位：
      1、按揀配復核單清點核對每一品種規格數量及包裝質量情況。
      2、核對提貨人身份，檢查車況，符合要求予以發貨裝車。
      3、發現包裝破損，及時申請包裝更換或報統計員改單。
      經過這短短的幾個月工作實踐，讓我體會很多，其實每個人都有起點，當我們面對陌生新生事物，只要虛心多問多學，就會有新的進步，在不會到會的過程中，我認識到其實參加工作，并非意味著學習的結束，而是意味著新的學習的開始.
      倉管員實習報告周記 篇4
      一、實習目的
      現在的社會是一個電子技術高速發展的社會。各行各業中，電子技術扮演著十分重要的角色。而今，計算機又作為一個嶄新的領域獨立存在，作為一門新新的技術，計算機在發展生產力方面，起著至關重要的角色。而今的社會，是一個需要復合型人才的社會，而不是只需要懂一門專業技術的單技術人才。作為當代大學生，計算機的學習和熟練運用，是今后工作的必備技術。實習在大學中是一個關鍵環節，是我們走向社會的紐帶和橋梁，是我們由學生角色向工作者角色轉變的訓練和經驗。
      二、實習單位及崗位介紹
      鑫盛源建筑工程有限公司，成立于20xx年12月18日，注冊資金為3億元人民幣。前身為五一建工，在全國各地擁有杭州紅城新城、重慶東灘豪苑、中國工商銀行湖南省分行等眾多大型項目。公司采取現代企業管理模式，以董事會為核心決策層，經理為直接經營層，構筑了一個精簡高效的組織框架。擁有一支技術專業、團結合作、開拓上進的優秀員工隊伍，充分保證公司的專業水準和創新能力，以科學的經營管理，保障公司長期穩定地發展。公司現有在職員工一千多人。其中高級工程師23人，中級職稱45人，職稱20多人。公司取得公共用地投資房地產開發一級，房屋建筑工程施工總承包一級，市政公用工程施工總承包一級，土石方工程專業承包二級，鋼結構工程專業承包三級，城市園綠化工程一級，消防設施工程二級，建筑幕墻工程設施二級，建筑裝飾裝修工程設計與施工一級各項資質。公司本著“我們開發的是土地，生產的是建筑，營造的是文化”的理念，致力于推動福州房地產業的發展，優化福州人居環境，實現“讓建筑適應生活”的居住理想，在開發項目中倡導“以人為本”的思想，致力打造“高品質、園林式、新理想”的居家生活典范。
      我在該公司的工作介紹：
      1、通過倉儲管理系統做好貨物入庫與出庫工作。
      2、完成應收款項問題的統計與處理。
      3、收集和整理公司的設備租賃資料。
      4、制定有關設備租賃情況的表格。
      三、實習內容及過程
      倉儲管理系統（WMS）是一個實時的計算機軟件系統，它能夠按照運作的業務規則和運算法則（algorithms），對信息、資源、行為、存貨和分銷運作進行更完美地管理，使其最大化滿足有效產出和精確性的要求。
      一、其系統功能模塊主要包含以下幾個模塊：
      1、系統功能設定模塊
      自定義整個系統的管理規則，包括定義管理員及其操作口令的功能；
      2、基本資料維護模塊對每批產品生成唯一的基本條碼序列號標簽，用戶可以根據自己的需要定義序列號，每種型號的產品都有固定的編碼規則，在數據庫中可以對產品進行添加、刪除和編輯等操作；
      3、采購管理模塊
      （1）采購訂單：當需要采購的時候，可以填寫采購訂單，此時并不影響庫存；
      （2）采購收貨：當采購訂單被批準，完成采購后到貨的時候，首先給貨物帖上條形碼序列號標簽，然后在采購收貨單上掃描此條形碼，保存之后，庫存自動增加。
      （3）其他入庫：包括借出貨物歸還、退貨等只需要填寫采購收貨單。
      4、倉庫管理模塊
      （1）產品入庫：采購入庫或者其他入庫，自動生成入庫單號，貨品及可選擇方便快捷，可以區分正常入庫、退貨入庫等不同的入庫方式。
      （2）產品出庫：銷售出庫或者其他出庫，可以自動生成出庫單號，可以區分正常出庫、贈品出庫等不同的出庫方式；
      （3）庫存管理：不需要手工管理，當入庫和出庫時，系統自動生成每類產品的庫存數量，查詢方便；
      （4）特殊品庫：當客戶需要區分產品時，可以建立虛擬的倉庫管理需要區分的產品，各功能和正常品庫一致。
      （5）調撥管理：針對不同的庫之間需要調撥，可以自動生成調撥單號，支持貨品在不同的倉庫中任意調撥。
      （6）盤點管理：用戶隨時可以盤點倉庫，自動生成盤點單據，使盤點工作方便快捷。
      （7）庫存上限報警：當庫存數量不滿足一個量的時候，系統報警。
      5、管理模塊：
      銷售定單：當銷售出庫的時候，首先填寫銷售出庫單，此時不影響庫存；當將銷售出庫產品序列號掃描至該出庫單上，保存之后，庫存報表自動減少該類產品。
      6、報表生成模塊：
      月末，季度末以及年末銷售報表、采購報表以及盤點報表的自動生成功能，用戶自定義需要統計的報表；
      7、查詢功能：
      采購單查詢，銷售單查詢，單個產品查詢，庫存查詢等（用戶定義）。查詢都是按照某個條件：條形碼序列號、出庫日期、出庫客戶等來查詢。
      8、履歷查詢功能
      可針對貨物、工作人員、客戶為中心進行履歷管理，包括貨物在庫履歷，人員作業履歷、客戶業務履歷。
      二、設備出庫及入庫的流程。
      2、1設備出庫及送貨的流程
      在辦公室的工作人員確認出庫的產品，數量，類型作出一式六聯的設備調撥單，一聯留存，其他的交由確認的司機，又司機拿到單證給倉庫人員，留一聯給倉庫，確認出庫后，送達貨主，司機留一聯，客戶一聯，還有一聯是作為回單，便于作賬。
      2、1、1接單操作接到項目組的送貨通知，并予以確認，按通知單要求準備設備，通知車輛調度，安排裝卸設備和車輛。
      2、1、2備車檢查送貨時，由運輸員準備車倆，檢查車內或集裝箱內是否清潔，無雜物，要達到運輸要求，檢查是否有防雨措施，運行證是否齊全。
      2、1、3單貨核對核對送貨通知與收貨單內容是否一致，貨名，品種，數量是否一致，設備與單據是否一致。
      2、1、4發貨裝車倉管員指揮裝卸工裝車，清點設備數目，裝車時不同品種要分開堆放，不超重裝車。
      2、1、5復核余數庫內外倉管員核對設備品種，數目，目的地，把堆垛剩下的設備進行清理，碼齊并對設備余數是否賬卡相符。
      2、1、6銷賬處理在貨卡上銷賬后并注明送貨單號，日期，地點，在庫臺賬上銷賬。
      2、1、7簽字放行復核無誤后，開出門證，要求自己在出庫單上簽收，證明其身份，車輛牌照號，若分批出庫在臺賬上要做到每次出庫的記錄。
      2、1、8單證處理錄入出庫單，按照出庫設備名，規格，數量等，核消相關庫存記錄，并將相關信息匯總項目組，按照軟件要求制作相關報表，并由項目組作好數據歸納統計工作向委托人傳遞。
      2、2入庫的操作流程
      當收到租賃者歸還設備時，接貨員在商品包裝箱上貼上標簽，作為該商品對應貨架的記錄，同時將資料入電腦，傳到后臺管理系統中，使信息資料與標簽一致。
      2、2、1收貨設備到貨后，根據信息資料中的信息，把設備送到相應的位置，并對其進行堆垛，保養，分類。貼上標示卡，進行入庫登記。
      2、2、2入庫設備到貨后，根據信息資料中的信息，把設備送到相應的位置，并對其進行擺放，保養，分類。貼上標示卡，進行入庫登記。在以上的各步驟中，應特別注意貨卡上一致的原則，在收貨時，應保持及時，準確，嚴格，經濟的原則，注意驗收準備，核對證件和檢驗實物這三個作業環節，應根據設備的種類和類型來確認是全檢還是抽檢的方式，檢驗完后就可以入庫了。
      我在該公司部門的工作主要是當有人來租賃時，租賃者提出租賃申請后，我將他們要租賃設備的名稱與數量進行統計與記錄，并及時傳到后臺管理系統，以便公司能及時對設備出庫及入庫的情況進行了解，防止租賃者因租不到設備延誤工程。此外，每天我要對設備租賃情況進行登記并制成表格打印出來，以便公司以后的查詢。
      四、畢業設計準備
      我的畢業設計題目為校園家教信息管理系統的設計與實現，該系統為了方便家教管理，對教員、學員等信息進行管理登記，可以瀏覽查看教員、學員信息，可以發布需求家教信息，查看預約服務，并可以做出教員評價。具體實現的功能如下：
      1、學員注冊功能。
      2、教員注冊功能：查看學院信息、查看預約信息、修改個人信息、修改密碼、創建帖子、回復帖子等。
      3、管理員：管理員維護、用戶管理、討論區管理、評價管理等。為了給自己的畢業設計打下基礎，我認真學習倉儲管理系統的使用方法，并在空閑時間里，認真研究倉儲管理系統的各部分功能模塊及設計界面等，并查閱了與設計題目相關的書籍及文獻。
      五、實習總結及體會
      大學里面的學習讓我對計算機理論知識有了一定的了解，但真正操作起來就沒有那么容易。紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。經過這次的實習，我對自己有了新的認識及前進的方向。在信息時代，學習是不斷地汲取新信息，獲得事業進步的動力。
      在這次的工作中，也了解到了人際關系的重要性。人際關系良好，才能處理好工作過程中發生的各類問題，才能達到事半功倍。在日常的工作與交往中，我們要學會理解和互相體諒，只要這樣，我們的工作才能順利的進行下去。這次實習我也明白了一個道理：“不因事小而不為”，小事是大事的基礎，只有小事做好了，大事才能更好的完成，進入該部門工作，我深刻體會到這一點。工作千萬不能馬虎，粗心大意，掉以輕心，這方面我做的還不夠，記得很多時候由于粗心大意，導致租借數量上出現錯誤，造成不必要的麻煩，尤其在我們計算機專業以后的工作中，程序中的一點小問題都可能造成很大的漏洞，因此我們要應該嚴格要求自己。
      實習是結束也是開端。在書本上學過很多理論，但從未付諸實踐過，也許等到真正運用時，才會體會到難度有多大。經過一個月的生產實踐學習，我深刻認識到萬事開頭難，什么事都要有嘗試，都要有開始，都要有經過，都要有失敗，經歷了在鑫盛源建筑公司工作之后，我明白了很多事情看起來很簡單，但與我們的想象是有很大差距的。通過這一段時間的實習，我更深的懂得如何與人溝通和交往，在今后的工作和生活中，自己需要更加努力的奮斗，只有這樣才讓自己更好更快得融入社會這個大家庭。
      倉管員實習報告周記 篇5
      （第一周）
      本周是我作為倉管員的實習第一周，充滿了新鮮感和挑戰。剛到倉庫時，我被那龐大的空間和無數的貨物所震撼。在導師的帶領下，我開始了對倉庫基本工作流程的學習。每天的主要任務是熟悉倉庫布局，了解各類貨物的存放位置和編碼規則。同時，我也參與了貨物的入庫和出庫操作，雖然起初有些手忙腳亂，但在同事的幫助下，我逐漸掌握了基本的操作流程。
      這周，我深刻體會到了倉管員工作的重要性和責任。每一件貨物都需要我們精心管理，確保它們的完好無損。同時，我也感受到了團隊合作的力量，只有大家齊心協力，才能確保倉庫的高效運轉。
      （第二周）
      進入實習的第二周，我逐漸適應了倉管員的工作節奏。本周，我開始負責貨物的盤點工作。每天，我都會根據庫存記錄對貨物進行逐一核對，確保賬實相符。這項工作看似簡單，但實際上需要非常細心和耐心。
      在盤點過程中，我發現了一些問題，如某些貨物的編碼與實際不符、庫存數量與實際有出入等。在導師的指導下，我及時與相關部門溝通，并解決了這些問題。這次經歷讓我更加明白了倉管員工作的嚴謹性和細致性。
      此外，我還參與了倉庫的清潔和整理工作。通過大家的共同努力，倉庫變得更加整潔有序，為貨物的存放和查找提供了便利。
      （第三周）
      第三周的`實習生活讓我更加深入地了解了倉管員的工作內容。本周，我開始負責貨物的分類和整理工作。根據貨物的性質、用途和存放要求，我將它們進行分類并放置在指定的區域。
      這項工作讓我更加熟悉了各類貨物的特點和存放要求。同時，我也學會了如何根據貨物的使用情況來合理安排存放位置，以提高倉庫的利用效率。
      此外，我還參與了倉庫的安全巡查工作。每天下班后，我都會對倉庫進行巡查，確保門窗緊閉、電源關閉等安全措施得到落實。這次經歷讓我更加明白了安全對于倉庫管理的重要性。
      （第四周）
      第四周的實習生活讓我更加深入地了解了倉管員的工作細節。本周，我開始負責貨物的配送和發貨工作。每天，我都會根據銷售訂單和發貨計劃，將貨物進行打包、貼標簽并安排運輸。
      這項工作讓我更加熟悉了貨物的包裝和運輸要求。同時，我也學會了如何與運輸公司進行有效溝通，確保貨物能夠按時送達客戶手中。
      在配送過程中，我還遇到了一些突發情況，如貨物損壞、運輸延誤等。在導師的指導下，我及時與相關部門溝通并妥善處理了這些問題。這次經歷讓我更加明白了倉管員在應對突發情況時需要具備的應變能力和溝通能力。
      （第五周）
      實習的最后一周，我回顧了前四周的工作經歷，深感收獲頗豐。本周，我主要參與了倉庫的總結和評估工作。在導師的指導下，我對倉庫的管理情況進行了全面梳理和評估，并總結了工作中的優點和不足。
      通過這次總結和評估，我更加明確了倉管員工作的核心要求和關鍵點。同時，我也認識到了自己在工作中的不足之處，如對某些操作流程不夠熟悉、在應對突發情況時缺乏經驗等。
      為了進一步提高自己的專業能力和工作水平，我決定在未來的學習和工作中繼續努力，不斷學習和實踐新知識、新技能。同時，我也會積極參與團隊合作和交流活動，與同事們共同進步和成長。
      倉管員實習報告周記 篇6
      （一）
      第一周作為倉管員的實習生，我滿懷期待地開始了我的工作之旅。在開始的幾天里，我主要是了解倉庫的整體布局、貨物的分類和存放規則。每天跟著前輩們巡視倉庫，記錄貨物的進出情況，學習使用倉庫管理系統。
      這一周，我逐漸熟悉了倉庫的日常工作流程。我發現，倉管員的工作不僅僅是簡單的貨物搬運，更多的是對貨物信息的精準掌握和有效管理。我也開始嘗試獨立操作一些簡單的入庫和出庫任務，雖然過程中有些小錯誤，但前輩們都耐心地指導我，讓我受益匪淺。
      （二）
      第二周，我開始更加深入地了解倉庫的運作。我學習了如何根據貨物的特性進行分類存儲，以及如何根據訂單快速準確地找到貨物。同時，我也開始參與貨物的盤點工作，通過對比庫存記錄與實際貨物數量，確保庫存數據的準確性。
      在這一周，我也遇到了一些挑戰。有一次，由于我的疏忽，導致一批貨物沒有及時入庫，影響了后續的發貨工作。我深感自責，但也從這次錯誤中學到了教訓，明白了細心和耐心在倉管工作中的重要性。
      （三）
      第三周，我開始接觸倉庫的物流管理工作。我學習了如何與供應商和客戶進行有效的溝通，確保貨物的及時供應和準確送達。同時，我也開始參與貨物的運輸安排和跟蹤工作，確保貨物在運輸過程中的安全。
      這一周，我體會到了倉庫與外部世界的緊密聯系。一個高效的倉庫不僅僅是內部的精準管理，還需要與外部供應鏈各環節保持良好的溝通和協作。
      （四）
      第四周，我逐漸適應了倉管員的工作節奏。我開始能夠獨立完成一些復雜的任務，如貨物的批量入庫和出庫、庫存的定期盤點等。同時，我也開始思考如何優化倉庫的運作流程，提高工作效率。
      在這一周，我也開始關注倉庫的安全問題。我參與了倉庫的安全檢查工作，學習了如何正確使用消防設備和應對突發事件。我意識到，在保障貨物安全的同時，也要確保員工的.人身安全。
      （五）
      第五周，我的實習生活即將結束。回顧這五周的實習經歷，我深感收獲頗豐。我不僅學會了倉庫管理的基本知識和技能，還體會到了團隊合作和溝通的重要性。同時，我也更加明確了自己未來的職業方向和發展目標。
      在這周的最后幾天里，我積極參與了倉庫的總結會議，分享了我的實習經驗和體會。同時，我也向前輩們表達了感激之情，感謝他們在這段時間里對我的悉心指導和幫助。這段實習經歷將成為我人生中的寶貴財富，我將珍惜這段經歷，繼續前行。
      倉管員實習報告周記 篇7
      一、實習目的
      通過倉庫管理員的實習了解生產企業倉儲情況，更深入的掌握倉管的5S管理理論，理解倉管的意義。通過這次實習鍛煉了自己的動手能力，將學習的倉儲知識運用到實際工作中，反過來檢驗了理論的正確性。同時，通過這次實習也使自己的知識水平、思想境界、工作能力等方面都邁向了一個新的臺階。
      二、公司介紹
      海南xxxx有限公司是湛江市xxx消聲器有限公司的一家全資子公司。湛江市xxx消聲器有限公司，是一家專業生產汽車消聲器的制造企業。公司始建于1992年，原名為湛江南方消聲器廠，2003年改為湛江市xxx消聲器有限公司。20xx年開始與海南汽車廠配套產品。為了成為與海馬汽車廠具有同步開發能力的優秀供應商，公司擬建立百分之百的符合海馬產品質量要求的生產線，建立、健全完整的產品開發體系，建立、完善成套的試驗、檢測手段，大大提高產品開發能力，使海馬汽車廠生產的汽車更具有競爭力，決定在海口新建廠。
      海南xxxx有限公司成為華夏消聲器排氣系統配套產品的研發基地，配套產品的試驗檢測基地，海馬汽車廠配套產品的生產基地。公司擁有一批專業的技術、管理人才，具有自主設計開發能力，是集生產、銷售為一體的專業汽車排氣消聲系統制造企業。公司于20xx年通過ISO/TS16949質量管理體系認證。公司的服務宗旨是致力于成為中國區域性的消聲器制造中心。
      三、崗位職責
      倉庫管理員，英文是storekeeper。顧名思義就是通過對倉庫物品的管理發揮好倉庫的功能。按規定做好物資設備進出庫的驗收、記帳和發放工作，做到帳帳相符。隨時掌握庫存狀態，保證物資設備及時供應，充分發揮周轉效率。定期對庫房進行清理，保持庫房的整齊美觀，使物資設備分類排列，存放整齊，數量準確。熟悉相應物資設備的品種、規格、型號及性能，填寫分明。搞好庫房的安全管理工作，檢查庫房的防火、防盜設施，及時堵塞漏洞。完成生產部長交辦的其它工作。
      四、工作內容
      1.入庫管理
      （1）根據生產部長的訂購計劃進行來貨收貨。倉管員需要特別注意的是兩種相似零部件的驗貨入庫，防止工人搬運出錯，將兩種貨物混在一起，來料需要重新分檢才能生產使用，會造成生產出現中斷這種嚴重的局面。比如生產主消需要用的進出氣管，7163主消與7162主消兩種主消用的這種鋼管厚度、直徑、材質都相同，只有長度微小的差別，前者的長度是23.5厘米，后者的長度是24.5厘米。這種來料需要檢驗員檢驗后才對號入庫，防止出現工作失誤。
      （2）確認收貨，填寫回單，回發傳真。填制貨物入庫單，此單據一式三聯，一聯存根，一聯財務記賬，一聯倉庫記賬。然后積極做好來料的登帳入賬，并做好貨物的標識工作，防止貨物名稱與標識不符，出現工人領料錯誤的可能，給工人生產帶來不便。入賬時需注意數量，須如實登記。如果來料與訂購計劃相差左右在10%以上，及時報知生產部長，并與配套廠家聯系找出原因。
      2.出庫管理
      （1）據生產制造令填寫生產領料表，工人領料名稱數量要簽名確認。然后在電腦上做好日領料記錄表，作為月報表，月查賬對賬，月盤點貨物的依據。日生產結束后，根據領料表與生產計劃做好每天的賬簿及標識上貨物數量的減少工作。這是倉庫管理員日常管理最重要的工作。
      （2）做好生產材料的退料補料工作。這是倉庫工作最容易出現賬物不符的情況，須特別注意。也是最容易遺漏忘記入賬登帳的工作。比如說生產7185副消100個，那就需要132法蘭200個、副消內蓋200個、副消274內管200個、鋼絲絨200個、玻纖棉200個、182擋氣板100個和副消進出氣管1390管100個，而1390管會在彎管的時候不合格，就需補料。由于補料數量小，第二天工人才會在領料單上注明，倉管員就需要及時查看前幾天的單據，防止賬簿遺漏入賬，給自己的月底工作帶來不必要的麻煩。
      3.月末管理
      （1）據電腦上的日領料記錄和生產制造令做好月報表，并根據日領料表、生產制造令和月報表做好月末的結賬累計工作。這是月末最重要的工作，也是月末最累的幾天。既是對倉管員體力的考驗，也是能力的考驗。一個好的倉管員就是能夠把這個工作做的有條不紊，漸進有序，無遺漏，無錯誤。
      （2）根據賬簿結果，盤點實物，做好庫存報表，為生產部長訂貨計劃提供依據。需注意數量的準確性，要為生產部長提供真實有效的庫存數量，防止根據訂購計劃的來料出現某種貨物庫存過多，占用倉庫空間，或者出現某種貨物庫存過少，耽誤工廠生產。
      （3）配合檢驗員、生產部長做好不合格來料的索賠理賠工作。
      五、工作體會
      1.在倉管工作中熟悉自己不內行的產品才是最基本的工作任務，是自己適合工作的要求，提高辦事效率的需要，也是為能夠隨時進入其他部門學習的一個基本工作技能。這次每個倉管員一開始接手工作最需要做的，好的倉庫管理員就要能夠很快掌握這些不熟悉的零部件，并能夠配合生產，防止因生產出現倉庫賬簿混亂，管理脫節。
      2.倉庫的一切工作不可能走捷徑或一蹴而就，很多看似小事，偏偏小事都是一環扣一環支持起全部工作流程得以順暢、正確。所以作為倉管要謹慎、細致、勤勞、積極，這樣倉管工作才能做的得心應手，才能夠快樂工作每一天。
      3.要用為公司服務的理念去工作，把公司當作是自己的加，融入到這個大家庭，齊心協力經營好這個場所。
      六、總結
      實習是一種對用人單位和實習生都有益的人力資源制度安排。對接受實習生的單位而言，是發展儲備人力資源的措施，可以讓其低成本、大范圍的選擇人才，培養和發現真正符合用人單位要求的人才，亦可以作為用人單位的公關手段，讓更多的社會成員（如實習生）了解用人單位的文化和理念，從而增強社會對該組織的認同感并贏得聲譽。對學生而言，實習可以使每一個學生有更多的機會嘗試不同的工作，扮演不同的社會角色，逐步完成職業化角色的轉化，發現自己真實的潛力和興趣，以奠定良好的事業基礎，也為自我成長豐富了閱歷，促進整個社會人才資源的優化配置。
      作為學生，作為剛步出象牙塔步入社會的學生，作為一個沒有工作經驗的學生，能夠進入公司實習，是自己人生的一大幸事。通過實習了解了社會，了解了公司，跟了解了自己，從而為確立自己的人生目標跨向了一大步。為自己的理想而奮斗吧！加油！加油！加油！
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倉管員工作自我評價 月度范文精選

      作為公司的員工，我們在工作中不能出現任何差錯，這就需要我們不斷專研與努力了。為了鞏固以往的工作，我們現在到了安心寫述職報告的時候了。述職報告類似于工作總結，但又不同于工作總結。那么，優秀有創意的述職報告要怎樣寫呢？以下是小編收集整理的“熱門評語:
倉管員工作自我評價 月度范文精選”，供大家參考，希望能幫助到有需要的朋友。
      

      

      本人性格樂觀向上，能和別人建立和諧友好關系，為人誠實守信，具有良好的職業道德修養，工作認真負責嚴謹又條理，有吃苦耐勞的精神，做事有計劃，并具有很強的原則性，時間觀念強，能夠很好的分配時間和管理時間，更重要的是我又一顆進取的心，不斷地學習，提高自己的各方面的能力，使自己能最大地滿足公司發展的需要。本人勇于接受新事物，新挑戰。
      

      對原料、半成品、成品等各類倉庫的操作程序均比較熟練，熟悉ISO9001：20xx質量認證體系對倉儲管理的要求，熟悉5S管理要求，能夠熟練操作辦公軟件，能夠熟練運用ERP企業資源管理系統進行商品物資的進銷存管理，具有豐富的倉庫管理經驗和賬務信息處理能力，具備獨當一面的能力。
      
                    
        
       
          
        
        
         
         
               
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