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      銷售月度總結范文精選

      發表時間:2022-06-27

      總結推薦: 化工述職匯報 月度范文精選。

      作為公司的正式員工,我們要不斷學習與進步,把工作做得更好!為了給我們后續的工作提供幫助,我們現在要好好寫寫我們上一階段的述職報告了。述職報告就是下級向上級書寫的一種行文。那么,要如何寫好一份值得稱贊的述職報告呢?以下是小編為大家精心整理的“總結推薦: 化工述職匯報 月度范文精選”,僅供參考,歡迎大家閱讀。

      各位領導、同事們:

      你們好!

      辭舊迎新,萬象更新。在這充滿挑戰的xx年,我回顧過去,展望未來,使人警醒,使人明智,催人奮進。根據公司述職工作的安排,現本人將xx年的主要工作向各位領導和同事匯報,請予于批評指教。

      xx年3月份進入質檢部堿科工作。本人擔任堿科技術員以來,在部領導的支持和各位同事的幫助下,以誠信、嚴謹的工作態度對待各項工作任務。能認真履行職責,掌握生產一線的安全、質量狀況,及時發現解決生產環節上出現的安全、質量問題。在思想政治素質、業務知識、技術水平方面有了一定程度的進步?,F將今年的主要工作總結如下:

      一、加強業務學習,努力提高自身素質【jab88.COM 88教案網】

      進入質量檢驗部以來,我積極融入到生產第一線去,并積極迅速地了解我部的工作狀況,同時抽出時間深入學習分析化學知識,從操作規范逐步過渡到理解化學原理。同時反思自己,審視自己,使自己適應公司發現的需要,適應新形勢、新任務的需要我經常地告誡自己,要想在工作中能夠立得住腳,不辜負領導和廣大員工的期望,自身素質的強弱是關鍵,自己畢竟剛從事分質量檢驗、質量管理工作,從哪個角度上來講,都還是處在起步階段,我只有在工作中不斷地提高自己的管理水平和業務知識,才能適應公司管理、發展的需要。為了提高自身能力和素質,讓領導放心,讓同事滿意,我系統的學習了“危險化學品安全管理條例”、“技術員”和“化驗員讀本”等有關方面的知識,以全面提高自己在專業知識和管理水平,通過學習,我感到既開闊了眼界,又豐富了頭腦,既學到了知識,更看到了差距。在今后的工作中,我還要不斷的加強學習,來提高了自己的管理水平和業務知識,努力干好本職工作。

      二、密切上下關系,加強團結協作

      工作中,我服從領導,聽從指揮,積極肯干,對領導的指示和決定能自覺及時的落實,靈活處置,不死板硬套,不固執已見。由于我部工作的特殊性,男同事較少,本人對于一些體力勞動義不容辭,幫助各組領取標液、整理室內擺設。同時也注重與其他科室搞好團結協作,互幫互助,積極探討實際生產中的問題,探索檢驗方法,積極配合生產一線搞好質量檢驗工作。

      三、牢記宗旨,勤政務實完成各項工作任務

      今年,在我部領導的的正確領導下,緊緊圍繞我廠工作總體目標認真貫徹落實我廠下達的各項任務,今年我主要完成了以下幾方面工作:

      1、xx年中旬,本人承擔了《食品添加劑、氫氧化鈉》(GB 5175—20xx)含量測定試驗,其中根據《食品添加劑中重金屬限量實驗》(GB/T 5009.74—20xx)、《化學試劑、重金屬測定通用方法》(GB/T 9735—20xx)和《食品添加劑中砷的測定》(GB/T 5009.76—20xx)分別測定了重金屬及砷含量。同時由于重金屬限量實驗中,H2S試劑危險性,再通過領導的指示下改為Na2S代替H2S,試驗效果較為明顯。為我廠食品添加劑氫氧化鈉的檢驗提供了技術保障,為以后的檢驗工作打下了良好基礎,并完成論文《重金屬測定中以硫化鈉替代硫化氫的探索試驗》。

      2、xx年下旬,根據《工業用氫氧化鈉、鐵含量的測定1,10—菲啰啉分光光度法》(GB/T 4348.3—20xx)(鹽酸羥胺作還原劑),重新繪制了鐵含量—吸光度標準曲線,計算標準公式。在部領導的指導下,將標準曲線精確到常用范圍,減小系統誤差,提高準確率。

      3、根據燒堿產品的物化性質、危險性和緊急狀況處理,改進了安全操作規程和操作方法。

      4、我廠主要銷售產品之一就是燒堿,自我國加入WTO后,國內外化工廠高度統一,競爭日益激烈,燒堿工業作為與國民經濟發展緊密相關的基礎化學。天工燒堿更是國家免檢產品,因此我科對燒堿的檢查力度大、范圍廣。本著對廠負責的態度,長期深入取樣現場觀察顏色、取樣、抽重,力爭把好檢驗第一關,把不合格產品消滅在廠內。

      5、本年度,自編教程對本科分析人員進行標準化理論知識及化學化工等專業知識培訓,《食品添加劑、氫氧化鈉》、鐵含量的測定和定量分析誤差都已納入“xx年技術培訓”課程。

      6、根據我部領導指示,本人正在準備《工業用氫氧化鈉、鐵含量測定1,10—菲啰啉分光光度法(送審討論稿)》(抗壞血酸作還原劑)的實驗,力爭早日完成實驗。

      四、存在的不足

      回顧一年來的工作,對照職責,認為自己還是比較稱職的。雖然在一年的工作中我取得了一定的成績,但也存在著一定的不足。首先,在工作中由于從事質量檢驗、質量管理工作時間不是很長,工作方法有些過于簡單,檢驗操作水平還不夠細致;其次,在業務理論水平上還有待于進一步提高,知其而不知所以然;第三,自己在綜合素質上距領導的要求還有一定的差距。本人現在還處于“叫干什么才干什么”的狀態。這些不足和差距,有待于在今后工作中加以改進和克服。在下一步的工作中,我要虛心向其它同志學習工作和管理經驗,借鑒好的工作方法,努力學習業務理論知識,不斷提高自身的業務素質和管理水平。使自己的全面素質再有一個新的提高。要進一步強化敬業精神,增強責任意識,提高完成工作的標準。為公司在新年度的工作中再上新臺階、更上一層樓貢獻出自己的力量。

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      【總結分享】化工述職匯報精選


      自入職以來,我們學習到了很多的新知識,也認識到了自己的不足。為了落實工作目標,我們現在要好好寫寫我們上一階段的述職報告了。述職報告類似于工作總結,但又不同于工作總結。那么如何寫好我們需要的述職報告呢?小編特地為您收集整理“【總結分享】化工述職匯報精選”,僅供參考,大家一起來看看吧。

      20xx年以來,在處部和科室領導的正確帶領和指導幫助下,在各位同事們的協助緊密配合下,我按照科室業務分工,認真履職、用心學習,努力工作,完成了全年所轄各項工作任務,在業務技能、工作水平、分管業務管理等方面都有了一定的提高和進步,保證了自己所管的各項生產服務指令傳達、執行到位,落實效果較好,現將本人20xx履職情況匯報如下:

      一、工作指標完成情況:

      1、物業服務:

      ⑴ 處部年度計劃指標為物業服務滿意率保持在95%以上,住戶投訴率不超過3%;工業物業服務滿意度保持在90%以上; 20xx年度我處小區住戶在礦區事業部投訴4起,投訴率為0.06%,控制在了事業部3%指標之內。

      ⑵ 20xx年上半年物業服務綜合滿意率測評考核結果為96.58%,在礦區排名第二,完成了處部物業服務滿意率保持在95%以上目標。

      2、綠化服務:

      ⑴ 處部年度計劃指標為小區新種本地樹木成活率不低于95%,外地樹木成活率不低于85%;實際本地樹木成活率ge;98%,外地樹木成活率ge;92%。

      ⑵ 20xx年綠化新植苗木成活率ge;94.5%,比礦區事業部要求指標提高了4.5個百分點。全處綠化覆蓋率20xx年已達36.77%,較20xx年33.2%,增加了3.57%,完成處部小區綠化覆蓋率達到36%的全年綠化工作目標。

      3、調度室工作任務指標:

      ⑴ 供水指標:年度計劃供水159萬立方米,實際供水143.86萬立方米,與計劃相比節余15.14萬方,與往年同期相比下降6.06萬立方米。(20xx年實際149.92);

      ⑵ 供電指標:年度計劃轉供電1266萬度,實際轉供電1255.84萬度,與計劃相比節余10.16萬度,與往年同期相比下降506.03萬度。(20xx年實際1761.87);

      ⑶ 供氣指標:年度計劃供應液化氣408噸,實際供應液化氣405.1噸,與計劃相比節余2.9噸,與往年同期相比下降163.64噸。(20xx年實際568.74);

      ⑷ 耗煤指標:年度計劃耗煤3.78萬噸,實際耗煤3.776萬噸,與計劃相比節余0.004萬噸,與往年同期相比上升0.06萬噸。(20xx年實際3.8);

      ⑸ 全年未發生"水、電、暖"ⅰ類非計劃停供事件。

      二、所做的主要工作:

      為了適應處部的發展要求及本崗位工作管理要求,我不斷加強業務學習,及時學習相關文件精神、管理制度、業務知識等等,虛心學習領導、同事們的工作方法經驗及待人處事等。從中學習了許多的業務技能,在鍛煉了自己、拓展了自己的同時也使自己的整體素質得到了進一步提高,工作水平及管理服務方法也得到了有效的提高。

      ㈠ 物業服務工作方面:

      1、參加處部安全社區創建及礦區物業服務管理人員管家工作培訓學習活動2次,參加科室學習活動6次,負責起草撰寫科室各類月度、年度總結、會議匯報總結材料25篇,負責撰寫科室宣傳報道稿件27篇,拍攝科室相關各類工作照片XX余張,通過宣傳報道,有力及時的展現了科室工作業績及科室人員的工作精神風貌。

      2、參與督導檢查基層站季度物業服務、生產運行綜合業績考核、物業服務標準規范對標考核、及各項工作檢查及抽查共30余次,并對基層單位對應歸口部門工作人員按照工作規范化標準提出了部分工作要求,使自己分管的物業服務及大班調度工作運行平穩、服務水平不斷提升,步入了規范化、專業化、標準化的運行軌道。

      3、收集整理審定了三個物業服務站的 “示范小區”創建工作方案和多媒體,對基層單位的方案提出了部分修訂和完善建議,之后3次組織參與了三個示范小區的創建方案次處務會審定討論,增強提升了方案的實用性、可操作性、為示范小區創建工作實施打下了堅實的前提保障。

      4、關于窗口服務質量主題活動工作。

      一是3月份組織安排召開了處部關于《改善窗口服務態度 持續提升服務質量》主題活動安排動員會。處各部門負責人及工作服務人員共計80人參加了本次會議。隨后對各基層單位關于礦區事業部窗口服務主題活動配套制度《窗口服務隱形監督實施辦法》及《窗口服務質量投訴管理辦法》討論稿意見進行了及時的收集整理,并向事業部相關部門進行了及時上報,主題活動期間10次對基層單位主題活動開展情況進行了檢查與督辦。

      二是安排組織各單位部門參加了處部主題活動推進會,并收集整理了基層單位的階段性總結及服務窗口與服務個人材料,會上,各單位就本單位窗口主題活動開展進行了階段性總結;20xx年底參與了科室對各單位窗口主題活動工作全年的檢查考核,向礦區事業部上報了處部20xx年度窗口服務主題活動工作總結,收集上報處部先進服務窗口及服務明星事跡材料。

      5、綠化管理服務工作。

      一是編制了處部20xx年綠化工作方案、20xx年綠化工作安排及綠化苗木明細表。收集匯總修訂了基層各單位的綠化工作方案(電子版及多媒體匯報)及苗木栽種明細表,為處部20xx年綠化工作實施做好了前期保障工作,為處部全年綠色社區建設工作開展實施打下了堅實基礎。

      二是經過前期與綠化公司聯系,4月初策劃了處部綠化調研工作安排,參與處部8人組成的綠化考察調研小組,對陜西西安周邊地區、平涼地區、慶陽市相關8家綠化園林公司及其苗圃基地進行考察工作,為處部科學、合理、順利實施綠化工作、選定綠化施工單位提供了詳盡、可靠的參考依據。

      三是4月份組織安排來自機關部門科室、各基層服務站主管領導、物管辦負責人、綠化主辦人員及有關綠化公司人員,共34人參與完成了處部20xx年春季綠化安排暨施工招標會。4月21日參與組織安排處部各單位部門人員在鳳城園六區開展了 “百人綠化會戰活動”,來自處機關干部職工、各基層服務站負責人與崗位員工及綠化公司120余名人員參與了當日的綠化義務植樹活動。

      四是在綠化施工工作結束后,與相關部門及人員組織參與完成了綠化工作初次預驗收及二次正式驗收及綠化養護工作交接,參與組織召開了綠化養護服務工作交流總結會議2次,對綠化養護工作質量提供了服務效果依據,并提出了下步養護服務工作要求;期間,上傳20xx年綠化施工合同5份;負責起草完成處部20xx年度綠化工作總結及綠化先進集體個人評選材料工作安排,收集整理上報了各單位的全年綠化集體及個人先進評選材料。

      五是在20xx年春季綠化施工期間,我先后12次前往基層單位對各單位綠化施工質量及工作開展進度進行了督促指導及檢查,并收集整理基層單位的綠化日報,同時向礦區事業部上報了處部綠化年報及我處綠化施工與綠化效果照片;完成了處部20xx年綠化工作量明細及綠化年報、支援地方綠化建設數據的收集、匯總、統計、上報工作;完成了20xx年綠化施工及綠化養護服務預算審核及相關費用結算手續辦理工作。今年全處各單位共計新栽種70多個品種的各類喬木481棵、灌木125812株、花卉21044株、草坪6013平方米,目前全處綠化面積已經達到290858平方米,處部綠化覆蓋率已經到達36.77%,圓滿完成了處部20xx年綠化建設工作。

      6、參與組織安排完成了處部20xx年至XX年綠化管護工作商務談判會,上傳了綠化養護服務合同2份,協助同事完成各類有關合同的資料收集匯總及掃描。

      7、參與完成了礦區事業部上半年滿意度測評及20xx年度全年滿意度及綜合服務測評考核工作,制訂測評迎檢工作實施方案2篇,完成了我處20xx上半年、20xx年下半年物業服務、住戶座談會匯報材料9篇,期間協同配合測評組順利較好的完成了第一、第三、第四物業服務站各小區的住戶滿意度考評工作。礦區測評結果通報后,對礦區測評結果提出相關涉及單位的存在問題進行跟進監督整改,并對整改結果進行收集匯總上報。

      8、安排基層單位每月28日上報對三個專業化外包服務隊伍的月度檢查考核表,對各單位考核結果進行及時收集整理及填寫匯總,并報送科室主要負責領導進行審核,向相關考核部門進行統計報送。期間共收集基層各單位對專業化服務考核表216份,填寫統計匯總表12份;并向基層站下發礦區業務外包管理辦法討論稿,并對各單位討論意見結果及時收集整理匯總上報礦區物業服務部。

      9、按照要求每季度與科室領導及同事對基層單位的綜合服務工作及對標達標服務工作進行了考核落實,完成了考核檢查結果的收集、匯總、評比、上報工作。

      10、5月下旬參與了處部赴蘭州申報全國“綠色幼兒園”工作,隨后參與了處部第一批西安世園會調研考察活動的服務工作,負責聯系車輛配屬及酒店住宿、考察人員的行程安排、拍照服務等,并在陜西紅河谷森林公園負責了團隊趣味文體活動的組織及主持。

      11、一是經科室領導同意,配合離退休管理科完成了離退休春節社火演出活動的組織與節目主持及宣傳報道;二是配合黨群工作科開展了處部“三八”節日系列活動、慶“五一、五四”卡拉ok歌曲比賽活動的主持;三是2月份協助進行處部春節文藝節目演出拍照及幾次處部櫥窗展板照片材料的提供;撰寫處部今年的團拜會節目主持詞,并參與主持了節目演出。

      二是6月份參加了處部組織的長慶油田隴東片紅歌大賽及處機關慶建黨90周年紅歌大賽;7月份利用業余時間參與完成了處部和諧社區展館主題片《鳳城園故事》的拍攝。10月10日配合黨群工作科主持完成了處部“歡度國慶、全民健身、快樂工作、幸福生活”大眾健身操比賽,同時參加了處機關代表隊的健身操日常訓練與比賽。

      ㈡ 調度室大班工作方面

      1、參與組織進行了處部二級應急演練二次。一是3月16日,在供熱服務站第一供熱隊開展了鍋爐系統失壓的應急演練,處主管領導、機關有關科室負責人及供熱服務站干部職工共52人參加了本次演練活動,對此次演練活動在處網及事業部網頁進行了圖文報道;二是與調度室工作人員參與組織了6月22日在七里灣供水站進行的二級防洪防汛應急演練活動,全處共7個單位部門,50人參與了此次演練活動,此次演練活動在處網及事業部網頁均有了圖文報道。

      2、協調設備管理崗位同事對水電廠今年前半年部分月份水電結算進行了審核登記,3月前往慶陽市水務局辦理了處部取水井取水許可證及水務登記證5份。

      3、完成了xx-xx年采暖期冬煤拉運車輛10份合同及運煤路單費用的審核清理結算及上傳工作;辦理結算供熱站維修服務合同一份;完成了調度室各次車輛審批及車隊路單審核;今年以來按照科室工作安排前往華亭煤礦、寧夏等煤礦開展冬煤拉運相關工作業務3次;參與處部與運煤承包公司召開的4次燃煤拉運協調會。

      4、修訂完善了調度室窗口服務質量提升方案,修訂完善了處部小區車輛管理辦法及車輛停放協議,及時向基層單位進行了下發傳達,按要求對各小區車輛停放情況進行了抽查檢查,通過此舉進一步有效有力規范了小區車輛管理制度。

      5、按照處部關于投訴受理電話8591515文件精神,對調度室接收到的3次投訴事件、兩次在辦公室上訪事件的解釋、協調、處理、安排和過程處臵、整改回復情況進行了跟進和整理匯報工作。

      6、一是按照科室分工,適時督辦協調了水電氣暖供應服務工作的日常監管工作,各項工作穩步推進;二是及時跟進各類停供安排,對上半年各單位計劃性停供42次(超時6次),按照科室分工納入了各單位季度綜合業績考核工作中;參與科室對基層站的各類節日前物業服務檢查工作7次;參與低溫戶改造住戶家庭測溫工作2次。

      7、一是認真做好了處部生產運行數據、周報、月報、月度總結、季度總結、上半年工作總結和階段性重點工作的收集、匯總、上報工作,確保了填報數據的準確性、真實性和及時性,其中共參加處部周生產例會46場次,編寫修訂周生產例會主要工作安排匯報46篇,按照處部、科室領導在例會上主要工作安排,撰寫生產周報46期,編寫科室月度工作總結12篇,季度總結及檢查工作通報、考核結果匯總16篇。

      二是加強自身及小班調度崗位業務技能學習,及時與調度室同事進行溝通協調,共同提升調度室工作服務質量,與礦區上級業務部門及時進行工作溝通上報,確保處部生產運行服務保障工作平穩、有序、受控;按照處部、科室領導例會主要工作安排內容,為基層各服務站周工作安排提供了及時、真實、準確的工作指導參照依據,確保了處部各路生產運行服務保障工作安全、平穩、有序、受控。

      8、其它工作:一是3月份前往慶陽市水務局辦理我處取水登記證5份及取水許可證1份;二是配合設備管理崗,做好了防洪防汛隱患治理項目實地勘查工作;三是配合參與了20xx年度電氣春檢工作啟動動員會;四是配合參與了20xx年度電氣及鍋爐項目施工招標會,在設備管理崗同事2個月學習期間,我對期間的電氣及鍋爐維修改造升級施工工作進行了監督抽查督促工作,并參與了部分施工項目的驗收工作。

      ㈢ 存在不足:

      一是對生產運行系統所作的工作,不能全面、準確和詳實的進行總結匯報,需進一步加強業務學習,確保匯報材料更加全面詳實。

      二是對所負責部分工作業務,需要進一步加強工作效率及工作規范性、對所管業務要進一步細化完善。

      三、20xx年工作思路:

      1、及時抓好階段性和日常生產運行重點工作的整理匯報工作。

      2、強化抓好20xx年窗口服務主題活動開展實施工作,抓好規范管理年及對標、達標各項工作安排落實。按照礦區事業部“窗口服務”主題活動整體部署和要求,認真策劃組織,進一步規范工作流程,加大窗口服務主題活動開展力度,增強工作實效性,創新工作方法,豐富工作內容,進一步健全完善考評機制,加快窗口服務質量提升進度,全方位開展好此項活動,使我處窗口服務主題活動富有特色、見到實效。

      3、進一步抓好小區綠化、美化和護綠工作。一是20xx年,按照“以點帶面,逐步推進”的整體思路,以三個“示范小區”的綠化為“藍本”,以補栽補種為主,繼續調整、完善其它小區綠化格局,按照喬木下面有灌木,灌木下面有花草的復層種植結構思路,栽種一定數量的花灌木和時令花卉,形成喬木、灌木和花卉草坪搭配合理、層次分明的綠化格局,打造“春花、夏蔭、秋實、冬青”的四季景觀,持續提升小區綠化檔次和品位。

      二是開展小區住戶“義務認養一棵樹、一片綠”活動,號召小區住戶報名認養,并在小區張貼“住戶榮譽認養榜”,結合季節變化特點,以溫馨提示等方式告知住戶相關的養護知識,協助住戶定期修剪和養護,并對上榜認養家庭和個人實行年度評優,以此調動廣大住戶的護綠、愛綠熱情,增強住戶的家園共建意識,架起與住戶溝通的“連心橋”。

      4、抓好調度室日常生產運行工作。一是突出發揮調度室生產系統運行管理和協調督辦職能,確保運行受控;二是認真協同做好調度室生產信息的收集匯總分析工作,跟進及時確保日常運行受控;三是繼續做好物業服務投訴受理回復工作,及時督促要求各單位對存在的問題進行整改落實,不斷提升自身調度室大班的業務管理服務水平與能力;四是及時策劃組織好冬煤拉運啟動實施督辦工作,落實承運單位,及時規范的完成運煤合同的資料的收集。

      5、抓好專業化服務的規范管理工作。一是結合礦區事業部20項物業服務標準、規范的要求,從職業道德、服務禮儀、崗位規范和標準等入手,有針對性做好環衛、綠化、維修等外包服務隊伍的培訓工作,幫助、督促專業化隊伍強化提升服務人員的整體素質,“做精、做細、做?!备黜椡獍展ぷ?。

      二是進一步修訂完善專業化管理考核辦法及細則,建立健全外包隊伍監督考核體系,健全完善服務投訴查處責任機制,抓好專業化隊伍的日常監管考核工作,及時受理、處理小區住戶對專業化服務的投訴,提升外包隊伍整體服務水平。同時定期不定期對小區專業化外包服務隊伍的工作進行檢查,及時提出工作改進要求。

      6、認真細致完成分管業務各類信息、材料的總結上報工作,并抓好礦區事業部兩次滿意度測評工作,做好安排協調配合工作,確保我處物業服務工作質量不落后。

      7、扎實細致做好對基層單位的各項考核檢查工作,及時合理提出相關工作整改建議。

      8、緊密協同配合科室同事做好相關工作,認真完成領導安排各項工作,圓滿完成自己分管各項工作業務。

      9、做好分管工作業務的宣傳報道工作。堅持多角度、全方位、認真細致報道繃著的開展情況,做好工作動態、經驗做法、典型事例的組織、撰寫、提報工作,把所轄科室工作業績宣傳出去,充分發揮輿論導向作用,營造科室工作開展有聲有色、工作效果明顯、形式多樣的良好氛圍,達到展示科室工作成果的目的。

      推薦總結: 校長述職匯報 月度范文精選


      作為公司的優秀員工,我們一直在提高自己的專業能力,以便可以給公司做出更好的奉獻。為了給我們后續的工作提供幫助,現在就是我們寫述職報告的時候了。述職報告對自身所負責的組織或者部門的回顧與總結。那么,寫好一份優質的述職報告要怎么做呢?下面是由小編為大家整理的“推薦總結: 校長述職匯報 月度范文精選”,僅供參考,大家一起來看看吧。

      尊敬的各位領導、同志們:

      彈指一揮間,我在x中心小學任職的第二個學年度即將結束,因工作需要,現將x—x學年度的工作狀況從德、能、勤、績、廉五個方面向各位領導、同志匯報如下。

      一、德

      這一年,我依然堅持自己做人做事的準則,那就是“誠心對人,真心做事”?!罢\心對人”使我團結了同志,尤其是團結了學校的班子成員。團結,增強了我們學校這個大團隊的凝聚力和戰斗力。同時因為“誠心對人”使我的學生喜歡我,家長和社會認可我,社會的認可也為學校的發展創造了良好的外部關系。“真心做事”讓我更加熱愛我的工作,并用實際行動踐行著。

      作為校長和總支部書記,毫不動搖地擁護中國共產黨的領導,始終帶領全體教職工認真貫徹國家的教育方針,努力辦人民滿意的教育。作為一名教育工作者,在社會上也較好地維護了自己的形象。

      二、能

      近一年來,學校工作總體上穩中有進,領導班子分工清楚,職責明確,在抓常規管理的基礎上,著力突出以下幾個方面的工作:

      一是進一步明確了學校的發展思路,那就是“立足自身,搶抓機遇,充實內涵,提升質量”;

      二是加強對全體教職工在思想意識方面教育,強化大家的責任、憂患、大局、服務等方面意識;

      三是繼續加強隊伍建設。首先為甘于奉獻的年輕人提供機會,讓他們參與到學校的管理中來。其次為全體老師提供學習培訓的機會,讓他們的業務素質得到提高;

      四是豐富教育教學活動,促師生全面發展;

      五是著力改善環境和辦學條件,營造良好育人環境。在工作的同時,我也沒放松業務學習。

      一年來,我聽課30節,聽專題講座19次,上校級研修課2節,撰寫有關學校工作的文章6篇。

      三、勤

      本人能較好地遵守學校的各項規章制度,作為校長,力爭能成為全體教職工的榜樣,因此做到了小事、小病不請假,堅持出勤、出滿勤,因公出差或應酬都提前向值班同志報告。平日里,對工作勤于思考,力求學校各項工作能得到進一步規范,已撰寫工作心得系列日志8篇。

      勤于和班子成員、教師進行思想溝通,本年度,我主持召開教師座談會4次,并多次與教師個別談心,一年來,和我商談過工作的教師達50余人次,溝通人數約占全校教職工的60%。

      我想“兼聽則明”,多聽取大家的意見肯定會對學校的工作有好處,事實也證明了這點。日常工作里我還勤于動手,上課、寫材料、技能訓練等等我都身體力行,期望這樣能使是我個人的素質得到提升。

      四、績

      近一年在學校全體教職工的鼎力支持下主要做了以下一些工作。

      1、妥善地處理了x小學的撤并與校產處置工作;

      2、制定了《x中心小學獎勵性績效工資分配方案》、《x中心小學教職工績效考核方案》、《x中心小學崗位設置及量化標準》、《x中心小學班主任工作考核細則》等規章制度。這些規章制度的出臺都經過了自上而下自下而上反復的討論,最后經過教職工代表大會表決通過的;

      3、實施了x小學食堂新建工程,目前房屋已封頂,下學期投入使用;

      4、逐步規范后勤服務部管理工作,通過硬件的改善和軟件的充實,后勤服務部的條件整體有了提高,順利領取了衛生許可證、鍋爐證等證件;

      5、完善了班班通配套工作,班班通已投入使用;

      6、有效整合學校內信息化資源,使班班通、教育資源平臺、農遠和網絡相互融入,努力提高資源的使用效率;

      7、加大了隊伍的培訓學習力度:

      首先是繼續抓好名師隊伍建設,搞好名師的自我提高和能量輻射工作。

      其次是抓機會走出去學習受訓,本年度領導班子共有三人外出受訓,組織教師赴x等地聽課學習六次。

      第三是扎實搞好校內學習與交流活動,一年來,結合繼續教育工作,學校共開展了100余次教學交流研討活動。本年度,學校在加大隊伍的培訓學習上共投入3萬多元,占公用經費總數的10%;

      8、認真貫徹教學管理常規十八條,緊抓教學質量不放松。

      一是全面落實教學常規十八條,并加大督促檢查力度。

      二是通過檢測等手段引導老師重視教學質量。

      三是實施獎懲措施,獎優罰劣,促使整體水平的提高。

      四是開展教育教學活動,充實管理內涵,檢驗教育教學工作。如上學期學校圍繞體育達標工作,舉行了首屆達標運動會,即將舉行的慶祝x年六一兒童節大型綜合活動對學校的全面工作也是一個很好的檢測。

      五是抓教學研究工作收到實效。本年度學校教學研究風氣逐漸濃厚,校本研修課、名師示范課、論文案例評比等教學研究活動的開展井然有序。尤其值得一提的是課題《農村小學鄉土資源的探究與實踐》和《農村小學信息資料管理規范化研究》被列為市級科研課題,填補了學校市級課題研究的空白;中心小學數學教研組被評為市級先進教研組;x老師獲縣信息技術課賽教第一名,市二等獎,并代表x市參加省級比賽,x小學教師賽教成績。x老師輔導的學生參加全縣小學生電腦繪畫獲得一等獎,x老師輔導的學生x在全縣小學生征文比賽中獲得了一等獎;有4位老師的論文獲縣一等獎以上;

      9、扎實開展了安全工作。學校抓安全管理的隊伍配套完善,安全應急預案、方案、制度齊全,安全管理措施到位,學校安全工作已形成齊抓共管的局面;

      10、校黨總支部在開展學習實踐科學發展觀活動中,工作扎實,卓有成效,受到上級好評。目前校黨組織的凝聚力日益強化,德育工作逐步加強,工會活動深入人心,少先隊工作獲得縣級表彰;

      五、廉

      本年度,學校收支平衡,支出合理、有序、透明,4月份,借學校資金會計調整的機會,請鎮財政所的同志來校會同相關人員對學校歷年的賬目進行了徹底的清理。

      一年來,個人能嚴格執行學校財務制度,嚴格按教育系統反腐倡廉制度建設年活動要求規范自己的行為,學校全體教師均能廉潔從教,無違法違紀情況出現。由于成績突出,學校被縣紀委和教育局授予廉潔文化進校園示范單位稱號。

      本年度,學??傮w工作穩中有進,但是暴露出的問題也不容忽視,主要有以下幾個方面:

      1、個人能力欠缺,知識水平有限,再加上學習不夠,所以隨著工作深度和廣度的拓展,越來越感覺到吃力;

      2、管理仍還不夠精細,管理鏈銜接不緊,對末端觸動不大,個人和部分管理同志在工作中缺乏細心、耐心和恒心;

      3、教學成績在全體老師的共同努力下雖說有進步,但進步緩慢,與部分兄弟學校相比,還有不小的差距;

      4、個人和部門辦事“雙效”不高,教育教學設施沒發揮出的效益,工作中有拖拉現象,效率不算高;

      5、整個中心小學辦學條件低下,教育教學配套設施嚴重缺乏,教師學科不配套等問題沒有得到根本性的解決;

      6、幼兒園的辦學層次較低,龍頭示范幼兒園還未形成,同時幼兒園的管理還需進一步規范。

      針對上述問題,今后將采取的主要措施:

      1、依托繼續教育工作,立足自身,搞好校內研修,并抓住機會,“請進來,走出去”,繼續強化學習培訓工作,使全體教職工的整體素質得到持續的提升;

      2、一切為教育教學工作服務,牢牢抓住教學質量這條生命線,潛心抓教學,向自己、家長、社會和國家交出滿意的成績單;

      3、依托主管部門和地方政府,充分發揮主觀能動性,加快學校標準化建設的步伐,為師生營造良好的學習、工作和生活環境。

      任務多多,困難重重,但我相信在教育主管部門和地方政府的大力扶持下,在全校教職員工的的鼎力支持下,我會帶領學校班子迎難而上,奮發拼搏,永不言棄,為x中心小學明天的輝煌貢獻出自己的一份力量。

      謝謝大家。

      推薦總結: 崗位述職匯報 月度范文精選


      自入職那天起,我們就做好了打長久攻堅戰的準備,要把工作做好做全面!為了給我們后續的工作提供幫助,現在到了我們下筆向領導寫述職報告的時候了。述職報告是向上級反映,從而回答是否稱職的一種應用文書。那么,述職報告的內容具體要怎樣寫呢?小編特地為大家精心收集和整理了“推薦總結: 崗位述職匯報 月度范文精選”,僅供您在工作和學習中參考。

      尊敬的各位領導、各位評委和在座的老師們:

      大家好!

      我是來自河東完小的xxx,20xx年8月參加工作,20xx年5月獲得小學一級教師資格證書,現任十二級崗位。本人任職以來一直都擔任班主任工作,曾任教語文、數學、科學等科目的教育教學工作、年級長等工作,教學中著力于培養學生的創新能力;在班級管理中,我具有高度的責任心,嚴謹的工作作風和良好的思想素養,熱愛、關心全體學生,對學生的教育能夠動之以情,曉之以理,幫助學生樹立正確的人生觀、科學的世界觀。在工作中,服從領導工作安排,嚴格按照學校的要求做好各項工作,不怕困難,敢于創新,在教育教學方面取得一定的成績。

      作為在第一線上課的老師,我知道,只有把教學工作搞好,才能對得起自己所選的職業,才能對我們的學生問心無愧。近三年,我按照學校的安排認證完成教育教學工作,積極參加學校組織的各種教研活動和課堂教學競賽。不斷學習,完善自我。20xx學年擔任河東完小五年級班班主任承擔語、數、科等科目的教學工作。上期三科綜合平均成績是69.4分高于中心校平均分(64)4分。下期三科綜合平均分75.8,高于中心校平均分(67.9)7.9分。20xx學年上期擔任河東完小六年級班主任及語、數、科等科目的教育教學工作,本期三科綜合平均分為71.2分,高于中心校平均分(68.1)3.1分;下學期擔任六年級班主任及語數科目的教育教學工作語數綜合平均分74.8高于中心校平均分(68.7)6.1分,20xx年9月至20xx年7月借調到文化山完小,上學期擔任六(3)班主任及六(3)班的數學教學工作,下學期分班后仍擔任六(3)班的班主任兼數學、科學等科目的教育教學工作,學年末綜合評價分為107.48分。

      作為一名普通的教學工作者,我還深深知道:學生光有知識,沒有良好的品德修養,也是一個殘缺的人。為此,我不僅精心備課,上課,認真批改作業,更把怎么培養好學生學會關愛別人、學會關愛社會作為我上課上的重點。我還在工作中注重表率作用,平時注意關心學生,做學生的良師益友。對于教學,我花了不少功夫對課程目標進行了深入研究與探討;改進老的教學方法,自始至終以培養學生的創新思維能力,提高學生分析問題、解決問題的能力為宗旨,根據學生的個性差異,因材施教,使學生的個性、特長順利發展,知識水平明顯得到提高。三年以來我都擔任年級的年級長,除了完成好自己的教學工作外還按照中心校的安排完成相關的年級工作。 三、近三年受表彰情況。

      1、在20xx年度縣初中、小學語文、數學課堂教學競賽活動中,榮獲小學數學學科組一等獎。

      2、在20xx學年度中教育教學實績突出,被評為優秀教師。

      3、在20xx年中心校組織的“參與式”課堂教學競賽中,榮獲二等獎。

      4、20xx年5月論文《淺談如何打造高效課堂》,榮獲“云南省第九屆優秀多媒體教育教學軟件和教育信息化論文、實施方案競賽活動”三等獎。

      成績已成為過去,我將挑戰迎接未來,克服各種困難,繼續學習,探索創新,努力工作,生命不息,奮進不停。我將爭取今后更大的進步。

      自述人:xxx

      20xx年xx月xx日

      月度總結推薦: 述職報告 月度范文精選


      作為公司的一員,我們只有在不斷學習和探索中才能提高自身的業務能力。為了更快的實現工作目標,我們現在要寫一份值得一看的述職報告了。述職報告類似于工作總結,但又不同于工作總結。那么,優秀有創意的述職報告要怎樣寫呢?為滿足您的需求,小編特地編輯了“月度總結推薦: 述職報告 月度范文精選”,希望對您的工作和生活有所幫助。

      我叫xxx,1977年3月生,于20xx年9月正式擔任交通科技應用研究所所長,在學院領導的幫助和鼓舞下,轉眼間我已經任職一年有余了,回顧這一年,我不僅認識到科研工作的重要意義,更學習到相關的業務知識、提升了自己的工作能力和科研水平?,F將我這一年的工作從以下幾方面進行總結:

      一、理論及業務學習情況

      首先,積極進行理論學習。自己平時利用書籍、報刊、網絡等各種載體瀏覽國際、國內重要時政新聞,關注黨和國家的路線方針政策以及高校科研發展的相關新聞,同時閱讀哲學、歷史等社科方面書籍,努力豐富自己的知識結構,提升自身修養與理論水平,指導自己的工作和學習。

      其次,努力提高業務水平。一年來積極參與了學院組織的每一次學術交流活動,深入分析自己研究領域的國內外發展現狀,找準切入點,不斷創新,力促我系科研水平再上層次。

      二、主要工作業績1、教學方面

      任職以來,主講了《鋼筋混凝土結構與砌體結構》、《市政工程定額與概預算》等課程。在教學工作中,能夠做到深入淺出,將理論與實踐完整結合,注重培養學生動手能力,積極推行“項目教學法”的思想。此外,積極指導畢業班的畢業論文以及參加畢業答辯,參加畢業班學生的測量實踐技能考試,擔任參觀實習隊長,深入施工一線為學生進行講解。2、科研情況

      任現職以來,我積極申報或參與科研項目。申請了中國職業技術教育學會20xx-20xx年度科研規劃課題“建筑工程技術專業工學結合校企合作培養模式研究”,并已經獲準立項,目前正在研究階段。負責的陜西省教育科學研究規劃課題“能力本位模式下建筑工程技術專業項目化教學改革研究”已經順利結題,20xx年9月,申報了榆林市科技計劃項目產學研結合項目“再生混凝土橋梁工程結構抗震性能研究”;20xx年8月,申報了教育廳高等學校教育教學改革立項課題。任現職以來,共發表學術論文3篇,均為核心期刊,其中CSCD收錄一篇。

      3、科研管理工作

      任現職以來,我努力指導其他教師進行教育教學、科學技術的研究,指導申報課題3項,主動幫助老師們理順科研思路。與20xx年10月底完成了公路工程系科研工作量考核工作,本年度,科研論文,課題立項和申報再創歷史最高,老師們的科研能力顯著提高,但是隨著高等學校教師職稱評定條件的不斷變化,我們的科研實力和水平還有待于提高。

      4、其他方面

      任職以來,我不但能在科研方面全心全力為師生服務,而且在公路系工作的方方面面都能做到任勞任怨,在我院新一輪的教育教學改革中,我勇挑重擔,完成了市政工程技術專業人才培養方案的調研,撰寫,評審工作,完成了4門核心專業課的課程標準編寫工作,在這些工作中能夠創新性的結合最新高職教育教學理念,取得了很好的效果。任職以來,我還能堅持參加系里的各項工作。以上就是我這一年來工作的簡要情況,許多方面還都沒有提及,總體說來,自己在工作中取得了一些成績,但還有許多的不足需要改進,例如工作還不夠細致,宣傳工作不到位以及工作中的創新之處不多等。在今后的工作中,我將努力進行理論學習,提高自身修養,虛心向有經驗的老師學習,總結工作中的經驗教訓,以飽滿的熱情、踏實的作風、盡職盡責地做好科研工作。

      月度總結推薦: 總務主任述職匯報 月度范文精選


      自入職以來,我們在公司的大家庭里認識到了很多志同道合的伙伴,一起為公司出力。為了給我們后續的工作提供幫助,我們現在到了安心寫述職報告的時候了。述職報告就是要找出優點以及不足與教訓。那么,述職報告的內容具體要怎樣寫呢?為滿足您的需求,小編特地編輯了“月度總結推薦: 總務主任述職匯報 月度范文精選”,供大家參考,希望能幫助到有需要的朋友。

      尊敬的校領導、各位老師:

      在學校領導的正確領導下,在全體教師的幫助、支持下,我以“服從領導、團結同志、扎實工作”為準則,強化理論學習,發揮職能作用,在自身的政治素養、業務水平和綜合能力等方面都有了很大的提高,在工作中認真貫徹執行“管理育人,服務育人”的方針,始終堅持高標準、嚴要求,堅持后勤為教育教學服務,為師生生活服務的方向,發揚“務實、高效、安全、優質”的工作作風,較好地完成了各級領導交辦的各項工作任務,現將一年來的工作情況總結如下:

      一、加強思想政治學習,提高自身素質

      后勤工作是為學校的教育教學工作服務的,我們全體人員本著這一理念全身心的投入工作。為了搞好工作,我們加強自己的思想政治學習,進一步提高自己的認識水平,使自己的素質不斷提高,保持最佳的工作狀態。

      二、強化安全意識,狠抓安全保衛管理

      學校的安全保衛工作與后勤工作密不可分,我們牢固樹立“穩定壓倒一切、責任重于泰山”的觀念。按照上級機關和學校安全保衛的工作布置和要求,建立健全了各項安全保衛規章制度,制定了安全保衛工作預防措施、應急預案;

      二是建立健全了安全保衛工作制度,值班人員堅持24小時在崗。

      三是充分發揮法制副校長的作用,加強對師生的法制教育,增強了校內的治安整治力度,依法保護學校和師生的利益。

      四是爭取當地派出所對我校的支持,加強了對我校周邊巡視,降低了學校周邊的發案率。

      五是投入2千多元對學生宿舍和教學樓等地的消防設備進行了配備,新添了6個滅火器,更新配備了6盞應急燈。

      六是堅持每月對消防設施進行一次全面檢查,做到重點部位滅火設施到位。

      七是根據我校實際情況加強了值班制度,嚴格了校內外人員進出的管理。

      八是為嚴防學生各類安全事故的發生,堅持定期、不定期由后勤、保衛人員、組成的檢查隊伍,對學生宿舍進行安全保衛突擊檢查,及時排除安全隱患。

      九是加強了H1N1病毒的消毒工作,齊貴峰老師在消毒工作中表現突出,值得表揚。

      三、嚴格物資管理、節約釆購成本

      后勤一班人牢固樹立了“用自已的錢,辦自已的事”的成本觀念。今年為保障各部門物資供應,同時為節約成本,規范物資釆購和校產管理、維修報修行為,最大限度的節約支出成本,制定了“物資釆購制度、校產維修報修制度”。校產使用釆取“誰使用、誰保管、誰報修”,后勤負責檢查和維修的辦法,保證了全年各項工作的正常運轉。其具體做法:一是各部門所需物資嚴格執行物資釆購申報制度,后勤釆購人員選購物資做到貨比三家。

      堅持所購物資須政府釆購的一律政府釆購,,增強了物資釆購的透明度,為學校節約了成本減少了支出。二是校產維修及時,發現問題,及時解決。學校設施設備雖有自然損壞的但又有部份是學生人為破壞的。

      比如課桌凳、自來水龍頭、電路開關,教室里的電燈、電教設備、護欄、鐵門、疏通廁所、廁所內的照明問題等,力求做到隨報隨修,隨喊隨到,雖然苦一點,累一點。臟一點,但為了學校節省開支,我們自己動手及時解決,保證了師生能夠正常使用各項設施、設備。

      四、嚴監食品衛生、強化服務意識。

      今年加強了對食堂食品和飲水衛生的管理,為了讓師生吃到放心餐,經常對食堂進行檢查和監管,發現問題及時下發整改通知,限期改正。

      五、改善校園設施、提高后勤保障能力。

      后勤工作遵照“服務師生、方便師生”為原則,今年根據學校的實際情況和學生管理的要求,為師生完成了以下幾個方面的工作:

      1、完成了學校外部下水道的鋪設工程‘保證了學校的排水暢通。

      2、在宿舍樓、餐廳投入使用之前,又完成了學校的低壓線路改造,使學校用電正常、安全。

      3、完成了舊教工宿舍、伙房的搬遷、拆除、清理工作,擴大了校園面積,提升了校園的整體形象。

      4、為了順利通過今年上半年的省教育督導評估,我們做了大量的工作:教學樓防水、實驗室的建設、會議室的布置、教室及樓道的墻壁裝修、門口踴路兩側的墻壁的整修等,每一項工作我們后勤人員都能及時、高效的完成自己的服務、保障工作,保證了各部門的正常運轉。

      六、今年下半年,學校進行封閉式管理。后勤的工作量加大全校師生的吃、喝、拉、撒、睡都必須得到保證。我們在人員緊缺的情況下,克服各種困難,保證了學校工作的正常運轉。其中,王老師的功勞我們都看在眼里。

      七、今年冬天冷的特別早,但是在學校領導的直接參與下,我們及時維修好取暖設施,招聘了經驗豐富的鍋爐工,按規定及時供上了暖。我們的冬天是溫暖的,我們這里才是真正的“暖冬”。

      八、為了減少學校的開支,好多活兒我們后勤人員能自己干的就這就干。王老師年齡在我們學校最大,但是他不怕臟、不怕累,一直沖在最前。小紅老師為了我們的小伙房不惜動用自家的汽車為學校購買東西,使我們的小伙房正常運轉。

      回顧一年的工作,后勤工作人員為學校的發展付出了辛勤的汗水,為學校的建設作出了無私的奉獻。雖然后勤工作取得一定的成績,但還存在一些不足。

      在下年度工作中:一是還要不斷加強后勤人員的專業培訓和整體素質的提高,使大家形成不斷鉆研本職工作的風氣,更具有創新意識;二是要不斷加強安全知識教育,熟練掌握突發事件的應急措施,提高處理突發事件的能力;三是在節約用水用電上要采取有效措施,杜絕水電浪費;四是綠化管理上進一步加強,給師生提供一個優美的學習、工作、生活的環境。我們決心在今后的工作中總結經驗,大膽探索,不斷實踐,進一步創造出新的業績。

      謝謝!

      月度總結推薦: 質檢述職匯報季度范文精選


      作為公司的優秀員工,我們一直在提高自己的專業能力,以便可以給公司做出更好的奉獻。為了讓工作計劃順利進行,現在就是我們自己獨創性寫自己的述職報告的時候了。述職報告是要指出自己在工作中哪些該做而未做或做得不好的一些事。那么,自己在寫述職報告時要注意些什么呢?下面是小編為大家整理的“月度總結推薦: 質檢述職匯報季度范文精選”,僅供您在工作和學習中參考。

      告別20xx的“夕陽”,走向20xx年的“晨曦”,我們辭舊迎新年,喜迎新春20xx年;薄薄的一疊日歷又恢復原來的厚度,重新站在新的起跑線上,慢慢的向前緩慢的奔跑著;時鐘上的秒針不停的轉動,轉眼間又到了一年的結尾。一年工作的辛苦,收獲的甘露,就像一杯陳年老酒,直澆心田,回味無窮!也許對有的人來說,這只是生活的一次經歷或者體驗,但對我而言,它更似一筆生活的財富,是我人生路上一次不可缺少的歷煉。

      隨著時間不斷的流逝,在20xx年下半年擔任質檢員一職,截止到20xx年底我擔任了酒店的質檢員崗位一職,已經過去了一年半的時間。剛擔任質檢工作的我,像一只無頭的蒼蠅一樣,找不到方向。對質檢工作毫無經驗,毫無思緒,工作開展有一定難度。面對嚴峻的形式,我還是采用自己的老辦法,虛心的向質檢前輩學習,來引導幫助自己提高質檢能力,提高自己的質檢工作水平。在經過學習受教經驗,讓自己受益匪淺,質檢能力與時俱進有了一定的提升。在經過一年半的時間里,漸漸的明白了,作為質檢員首先要了解各部門的流程知識,只有具備良好的業務知識,才能有權利去質問別人,才能夠服眾。

      在這一年半的時間里,從事質檢工作慢慢體會到了質檢員是一個不討好的角色,做不好很容易引發員工的不滿和怨氣,進而工作會更加難以開展。所以自己很謹慎的做好員工心中的角色,才能適度地開展自己的質檢工作,盡自己最大的努力打造好酒店的服務品質。

      20xx年是不尋常的一年,它記載著我們的努力,承載了我們的汗水。為了更好地迎接20xx年的新任務、新挑戰,總結自己在這一年半中的質檢工作得失與心得。20xx年作為酒店的質檢員,自己保障了質檢工作正常運行,以酒店各部門服務質量檢查為核心,在質檢員的崗位上做好自己的本職工作。以下我對一年來的質檢工作職責和自身存在問題總結如下幾項:

      一、熟知酒店/各部門的SOP流程知識

      1、崗位技能是酒店員工發展的生命線,要做一名合格的質檢員起步必須加強和提高自己的崗位技能水平,首先要進一步明確工作職責,按照酒店人資領導對自己的工作安排,盡快熟悉質檢員的工作職責,熟悉酒店常規質檢各部門的各項工作流程知識,明確工作要求。酒店常規質檢主要部門分別為房務部、餐飲部、安全部、康樂部等四大部門,每個部門SOP流程知識各不相同,作為一名質檢人員必須熟知各部門流程操作程序,才能有效開展質檢工作,只有掌握良好的基礎知識,才能在問題中找出問題,才能在雞蛋里“挑骨頭”,才能對員工出現問題及時展開培訓,只有深化流程知識學習,才能提高自己的質檢工作能力。

      二、質檢人員的職責

      2、酒店良好的服務品質和員工的職業素養,是質檢員監查的核心目標。作為質檢人員對質檢工作必須要有堅定不移、不厭其煩的精神。反復對各部門的儀容儀表、工作紀律、勞動紀律、細致衛生、禮節禮貌、服務質量、服務態度、形體姿態、各項登記本臺賬檢查等等,做好常規工作檢查、監督與督促,發現員工在某個環節各項不符合、不規范及時制止和提出整改意見。質檢員的職責就是做好每項流程檢查與記錄,防止錯檢、漏檢,及時發現質檢中員工不足之處與姓名記錄,并采取有效措施與計劃方案對員工進行培訓,防止質檢質量存在隱患。杜絕隱患,明確質檢員工作職責,才能為星級酒店打造出良好的服務品質和良好的職業素質。

      三、自身檢查:

      3、回顧20xx年質檢自身存在的問題,雖然在質檢工作中,認真細心、積極有效的完成日常工作質檢。但是仍然有許多需要不斷改進和完善的地方,表現主要是:在工作中由于質檢經驗不足,對待一些問題的分析方法過于單純;看待問題有時比較片面,在一些問題上的處理無法更準確的冷靜解決。因此,對于質檢工作中存在的不足之處,爭取在20xx年克服自己的缺點。為質檢工作開展,打下良好的基礎。

      在一年半的時間里,對質檢工作方面學習到了很多知識與經驗的累積。通過一年的質檢工作與學習,質檢能力都有了一定的提高,有了一定的判斷、分析能力,都有明顯的進步。在新的一年里我決心認真提高質檢工作水平,無論為部門還是酒店層面,都會貢獻出自己的一份力量,在今后工作中還是要虛心的向質檢前輩學習,來不斷提高自己的質檢能力,要進一步強化敬業精神,增強責任意識,提高質檢工作標準。

      時間在人們不安的等待中偷偷溜走,20xx年悄然走來,即將敲響新年的鐘聲,暮然回首,忙碌而充實的20xx年離我們而去。時間不斷前移、不斷流逝,隨著社會不斷的發展,當今,酒店林立,相互間的競爭也愈演愈烈。那些似路邊野花般遍地開放的華麗殿堂、閃爍的燈光,豪華的客房,早已不再是客人心目中的首選入住標準,取而代之的是優質和貼心的酒店服務品質。服務品質早已是酒店生存與發展的前提和關鍵,是酒店經營的生命線,所以要做到高品質的服務,絕非容易之事,它需要質檢員為“其”保駕護“航”。

      一個完善的酒店服務質檢體系的目標,就是明確質檢的目標成果。根據酒店的具體質檢要求,為了更好的貫徹執行酒店的各項管理制度規定,使酒店的服務更加規范化、標準化,現在針對酒店現狀問題,具體對20xx年質檢工作主要建議如下:

      建議一:每月召集各部門質檢員開展專項會議,各質檢員匯總質檢出現的共性問題做匯報與分析。改善質檢政策,商討質檢計劃方案,明確質檢目標。

      建議二:定期將各部門質檢員相互調配,相互學習各部門的服務流程知識,擴大質檢層面,強化質檢意識,形成質檢目標體系。

      建議三:質檢員在質檢過程中,發現員工不足之處,開展現場實踐培訓工作,加強崗位技能實踐流程模擬練習,讓員工深化學習流程知識,強化服務意識,提高工作技能。

      以上質檢工作主要建議,是為了20xx年良好服務品質打下基礎知識的根基,服務品質對于酒店的重要性,已不必言說,而酒店質檢對于服務品質的重要性,著實應該引起更多賓客的關注。服務品質是“船”,質檢是其的“帆”,沒有酒店質檢員的檢查。卓越的服務品質只能是空談。在酒店中,質檢的地位雖不顯眼,但卻在打造高品質的酒店服務上起著至關重要的作用。酒店能夠給客人提供高品質的服務,就能在激烈的競爭中立于不敗之地,走的更好更遠。最終自己明白了質檢的目的:酒店質檢是為高品質的服務“保駕護航”。

      一年的經歷,一年的述職,一年的不足、一年的整改、一年的心得、一年的總結、一年的分析、一年的計劃、一年的創新,都促使著我在一年中深深的感觸。我將在新的一年盡心盡力地在質檢工作中,從實踐中學習質檢經驗、從他人質檢工作學習質檢水平,新的一年我會繼續努力,克服不足,總結經驗,爭取在新的20xx年里把自己的質檢工作做得更好。

      推薦總結: 教導主任述職匯報 月度范文精選


      作為公司的員工,我們要有加強學習,勇于實踐的決心。為了與時俱進、跟進任務,我們現在到了安心寫述職報告的時候了。述職報告對自身所負責的組織或者部門的回顧與總結。那么,寫好一份優質的述職報告要怎么做呢?小編收集并整理了“推薦總結: 教導主任述職匯報 月度范文精選”,僅供參考,歡迎大家閱讀。

      各位領導、各位老師:

      歲月如梭,時光飛逝,不知不覺間,又一年的教學工作接近尾聲?;仡欉@一年的工作,我感慨頗多。去年的這個時候,在學校領導及各位同仁的支持下,我有幸擔任了教務處副主任一職,主要工作是協助教務主任做好學校的各項教務工作。除此之外,這一年中,我還擔任著班主任工作及語文教學工作、語文教研組組長,協助負責二年級的教學工作及一中學區名班主任工作室工作。一年來我常慮學校發展,憂思學生管理。應對身上擔任的諸多工作,我負重而行,??钟惺П娡?,焦慮中的我常常是勞心憂思、戰戰兢兢,如臨深淵,如履薄冰。一路摸爬滾打、跌跌撞撞走來,不說成長,的確已讓我感慨不已?,F將自己這一年來的思想狀況、工作狀況向各位領導和各位老師作以匯報,敬請批評指正。

      一、加強業務學習,提高自身素質

      踏踏實實工作、實實在在做人,是我一貫堅持的做人做事的原則。但社會在發展,時代在進步。僅憑主觀上的一腔熱情是遠遠不能勝任此刻的工作的。這一年來,本著“以人為本、服務師生”的教育管理理念,我不斷加強師德師風學習,用許許多多優秀教師的先進事跡來激勵自己,感染自己。業余不斷學習管理學、教育學、心理學等相關知識,充實自己、提升思想。同時用心撰寫教育教學心得體會,反思自己工作,為自己的成長增加營養。

      二、強化敬業精神,提升管理潛力

      作為教務處副主任,也作為一個剛走向管理崗位的新人,無論是業務理論水平還是管理經驗都存在不足,因此我十分注重向領導請教、向有經驗的教師學習請教,向書本學習,理論聯系實際,因校制宜,換位思考,揚長避短,不斷提高自身的業務素質和管理水平。在各級領導及同事的大力支持和幫忙下,進一步強化了我的敬業精神,更增強了“教書肓人、管理育人、服務育人”的職責意識,透過這一年的學習,我的組織協調潛力、人際溝通潛力,工作中事物的處理潛力,分析問題與解決問題的潛力都得到了進一步的拓展和提升。

      三、加強課改實踐,推進道德課堂建設

      新課程改革對學校及教師提出了更高的要求。學校要發展,要生存,務必要有一批高素質的教師隊伍。努力提高教師的課堂教學水平就成為推動學校教育發展的大事、要事,這就要求有更多的教師參與到教育、教學、教研等活動中來。為推進道德課堂建設,結合學校三六教學模式,在校長及教務主任的領導下組織全校教師用心學習課改精神并在課堂教學中用心踐行。教研活動理論實踐相結合,教師不但學習課改精神,而且教研組內用心觀課、議課。各組教師爭上公開課、展示課,青年教師及時上好匯報課,全校教師用心議課、評課,呈現出互相學習、共同進步的新局面。為提升教學水平,推進道德課堂建設,分階段選拔各教研組優秀教師在全體教工會上展示交流課程綱要、作業建設成果等。為適應鄭州市教學改革需要,結合本校具體實際,分教研組分層次組織全校教師用心討論、制定出貼合我校實際狀況的道德課堂標準,推動學校教學大發展。

      四、明確職責,增強服務意識

      作為教務處副主任,我全面貫徹黨的教育方針政策,始終按照區教體局及校長室的精神,給自己正確定位,既要努力做好教務主任的助手,又要做好老師們的“后勤”保障,還要當好學生們的良師益友。工作中,我努力將各項工作統籌安排,兼顧而行。在教務處工作人員和同事們的支持幫忙下,一年來,不斷強化職責意識,大局意識,合作意識和奉獻意識,注意聽取同事們的意見和推薦,在堅持做好教務管理工作的同時,注意創造性地開展工作。在工作中我始終以公正的心態和工作原則去安排工作、解決問題。凡事以學校大局為重,不計較個人得失。擺正心態,端正思想。明確職責,增強服務意識,本學年所做工作主要體此刻以下方面:

      教學常規方面

      1、在校長室及教務主任的領導下,結合教務處工作成員,及時制定好學校的教育教學工作計劃,并組織實施。

      2、協助教務主任制定教學、教研等相關策略及檢查考核制度,負責好教學常規工作。

      3、協助教務處工作人員做好教學常規檢查

      4、協助教務主任做好學期末的教務處的工作總結,提升教務處工作職能。

      5、組織安排學校月考及中考、末考的相關考務工作并對二年級的各次考試進行質量分析。

      道德課堂建設方面

      1、按時完成學?!叭闭n堂教學模式的提煉與總結。

      2、組織各組推進的優秀教師用心進行課程綱要、作業建設等成果的展示、交流

      3、結合教研組教師的談論結果,制定出貼合我校實際狀況的道德課堂標準

      4、用心學習,及時參加增殖性評價會議并到鄭州47中做增殖性評價匯報。

      教科研方面

      1、組織教師用心申報省、市、區組織的教科研活動,及時傳達教科研信息,收取并報送教科研相關資料。

      2、促進學生的身心發展,協助任課老師組織好學生的各種競賽、文娛活動等。

      3、用心關注教科研動向,及時組織相關老師進行教科研論文及科技創新成果的撰寫及申報工作。

      公開課、匯報課方面

      1、組織各教研組用心推薦優秀教師按時上好優質課、觀摩課等,并及時進行說課、評課活動。

      2、安排青年教師的匯報課,。

      其他方面

      1、協助教務主任,用心迎接上級的各項教育教學檢查

      2、協助學校領導做好學校的招生工作

      3、協助教學領導做好學校教師職稱晉級的各項報送工作。

      4、協助一中學區名班主任室工作,用心發展新成員,及時撰寫教育案例,促進學校年輕班主任的成長。

      五、反思自我,憤然而前行

      反思自我,還有很多不足之處。做為一名中層領導,管理潛力、協調潛力還存在很大的不足。在管理方面,依靠性比較強,處理問題不夠機敏靈活,對問題分析不夠透徹,遇事不夠沉著、冷靜,易感情用事。在工作協調方面主動意識不強,缺乏與領導、教師之間的溝通交流。課改理念不夠充實,對課改精神理解的不夠透徹。雖然一向關注教科研動態,但在教科研方面一向未能找到突破口等。應對以上不足,今后將繼續學習,更新知識結構,不斷提高管理水平,加強教學研究,努力將工作做實做好。

      各位領導、各位同仁,以上是我一年來的工作匯報?;厥走@一年,忙碌、充實,但我深知,自己的成長離不開學校領導和各位同仁的關心、支持,在此我衷心地向各位道一聲:謝謝。功過是非自由眾人評,期盼各位領導、各位同仁能真誠的指出我的不足,促我進步!謝謝!

      述職人:xxx

      20xx年xx月xx日

      總結推薦: 村干部工作述職匯報 月度范文精選


      作為公司的一員,我們只有在不斷學習和探索中才能提高自身的業務能力。為了讓工作計劃順利進行,我們現在要好好寫寫我們上一階段的述職報告了。述職報告是公司人員在對完成工作任務的成績做的一種總結。那么,您知道這個述職報告應該要怎么下筆嗎?下面是小編精心收集整理,為您帶來的《總結推薦: 村干部工作述職匯報 月度范文精選》,僅供參考,歡迎大家閱讀。

      今天,我有幸在這里向在座的各位領導匯報4個多月來的村官生活,心情萬分激動!XX年7月22日,在省委組織部的選派下,我懷著無比激動的心情來到了這片帝王故里,從事我的村官生活,從繁華喧鬧的都市生活到農村單調繁瑣的工作,說實話,初來乍到的我很不適應,雖然自己也是農村出生,可是對農村工作卻所知甚少,我意識到,自己要學習的東西太多,轉眼間,4個多月時間就這么過去了,我不但堅持了下來,適應了這里的工作和生活,還在這里學到了好多書本上沒有的知識,收獲頗豐。

      一、加強自身學習,努力提高思想素質

      堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策,以三個代表重要思想和科學發展觀為指導,思想上、行動上同黨和上級保持高度一致。為了能更好地履行職責,我還加強學習了《憲法》等法律、法規,用理論和法律武裝自己的頭腦,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,為我們村的發展作出自己應有的貢獻。

      二、認真履行職責,為人民群眾辦好事、辦實事

      幾個月來,我參與了村上的所有村務工作,從主動要求宣傳計劃生育政策法規,到征收計劃生育撫養費,從落實農村合作醫療保險工作,到參與衛生村的建設,從參與平安創建活動,到在實踐中領悟到建設新農村的必要性和關注三農問題的重要性。在秋季的秸稈禁燒的工作中,我做了大量的工作,通過宣傳,讓農民知道焚燒秸稈的壞處,那段時間我天天起早抹黑的在田間地頭,遇到農民主動和他們交流,讓他們牢記政策,并教育他們。遇到火源,第一時間趕到現場撲滅,并說服教育。在我和我們村干部的努力下,我們村在秋季的秸稈禁燒的工作中表現出色,得到了鎮領導和上級的表揚。在和農民的接觸中我感受到了農民的可愛,他們不是不講道理,只要耐心的做工作,什么事情都可以解決,同時這也鞭笞我,在以后的工作中更要不斷進取。

      同時我作為我們村的遠程教育系統負責人,多次組織村干部和黨員觀看上級的視頻會議,學習優秀黨員的先進事跡,并及時傳達致富信息,用理論武裝大腦,使我們村干部的素質得到提高,為發展雙強型村干部做出自己的貢獻。

      在今年的冬季民生水利改造工程中,我和其他的村干部,多次去現場督察,檢查工程進度,保證工程的質量。

      通過xx普法宣傳,人民群眾學法、守法的意識得到提高。

      三、多崗鍛煉用全心

      今年10月,我上掛到鎮統計辦。我除了認真學習理論知識外,2個月來,我還積極參與統計辦公室的工作,經濟普查,脫貧攻堅等統計工作,這一系列的工作使我的能力及其工作水平得到了很大的提高,同時也得到了鎮黨委政府和村干部的肯定和高度評價。

      四、存在的不足

      1、對自己應盡的職責和義務還沒有充分發揮出來,需要進一步學習、理解和實踐。

      2、工作上存在顧此失彼的現象,顧得一處顧不得下處,缺乏統籌安排。

      3、思想工作做得不夠細致深入。

      4、創新意識有待加強,還跟不上形勢發展的需要。

      5、對農民的關心不夠,需要進一步走進農家,了解他們的生活,工作及家庭狀況。

      回首走過的路,讓我感受到:農村是個大舞臺,大有可為。幾個月的的村官工作,短暫而又充實,從環境的陌生到熟悉。幾個月來我牢記上級組織交給我的任務,扎根農村,樂于奉獻,勤政為民,不斷進取,以全心全意為人們服務為宗旨,為建設社會主義和諧新農村而奮斗。

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