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      大學宿管員試用期工作總結

      發表時間:2025-01-03

      最新大學宿管員試用期工作總結(經典15篇)。

      總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它能夠給人努力工作的動力,不妨讓我們認真地完成總結吧。那么總結應該包括什么內容呢?下面是小編幫大家整理的宿舍管理個人工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

      大學宿管員試用期工作總結 篇1

      轉眼短暫而又充實的一個學期又過去了,回顧這個學期,我收獲頗多。憑著對學生會工作的熱情和投入,總的來說,我們的工作也取得了不錯的績效

      作為學生會心里信息部的一員,我非常地榮幸,在這半年里,我們所做的部門工作雖然不是很多,但也積極地配合學生會做了不少的事情,使我們學生會這個大家庭顯得更加團結、融洽、有愛。

      在這半年里,我們首先配合院里心里信息部的干部們召開了一次大型的心理委員培訓會,大會舉辦的非常成功,主要講了一些當代大學生存在的心理煩惱,同時也講了一些解決這些煩惱的方法和積極的對待煩惱的態度。隨后,我們系學生會心里信息部的成員在學長學姐們的帶領下對我們系的各班心理委員展開了第一次“心理委員培訓會”,在會議上,由我們部的副部長阿望學長為大家講述了“神馬都是浮云”這一主題,然后在各班開展了第一次心理主題班會,班會主題是“今天、明天、昨天”。班會總的來說辦得還算很好的,雖然是第一次舉辦得班會,但有的班級辦得非常的好,無論是黑板報還是到勤率都比較好,還有的輔導員也參與進了這次班會中,當然,也有的班級辦的不太理想,但大家都是去認真做了,很感謝他們能積極的響應我們的工作。然后我們心里信息部又對各班心理委員召開了第二次心理委員培訓會,會上,我們給各班心理委員講了一些我們對班會評比檢查的分數標準,也告訴了他們工作的開展。

      在十一月份上旬的運動會中,我們部門配合整個學生會作好了后勤工作,運動會最后的成績也非常地理想,取得了全院第一的好成績。雖然那兩天的工作蠻累,但我們都是開心的,因為風雨過后的彩虹,也因我們付出后的回報。

      最后的工作當然是這個學期的'壓軸工作了,那就是“全院心理話劇比賽”。從系里我們接到院里的工作任務后,一下子,工作就開展開來了,首先,我們是集合了學生會的所有成員,開始征集演員,從一層層的挑選后,才確定了演員,接下來就是我們的排練工作的開展,半個月里無論是演員還是學長、學姐們,都付出了自己的努力,不管天氣多么惡劣,我們還是堅持每天趕著吃了飯就快點趕來排練,半個月的努力,雖然最后沒有被優秀的成績所肯定,但更多的是,我們真正的付出了,也真正的得到過別人的肯定,所以,我們無需抱怨,因為我們擁有過掌聲。相信在明年的工作中,我們會更加的努力,使我們每個人變得更加優秀。

      當話劇比賽落下閉幕的帷幕后,基本上,我們這學期的工作也算是告了一段落了。在周末,學生會也組織了一次騎自行車宣傳“低碳、環?!钡幕顒樱ㄟ^外聯部與外部的聯系,動員了我們學生會的一些成員去參與到這么有意義的一個活動中去,使我們在實踐中又得到了很好的鍛煉,提到了我們的身體素質。

      不知不覺中,在學生會這個大家庭中呆了半年了,我感到非常的榮幸,能夠認識到這么多不同專業的朋友,我感到非常的欣慰,至少在我心情不好時,又多了一位能夠傾聽我訴說的朋友??粗敵鹾妥约阂粯颖е鴿M心熱情的朋友,有的又斷斷續續地離開了時,心里只是感到惋惜,同時,我又告訴自己:應該堅持到最后。沒錯!每個人都可以選擇自己的學習方式和生活方式,我不認為放棄一大群朋友而去滿足自己的一點點活動自由空間是一個明智的做法。有時候室友看著我忙的連飯都吃不上時,就勸我退部,我一直跟她們說:“沒事!我充實著呢!”

      謝謝學長、學姐們這半年來對我的栽培和信任,在下學期,我也會將我從剛進學生會時的那段熱情和積極地態度帶到下學期中,努力的工作。

      在新的一學期,我們要繼承去年好的方面,對壞的方面及時發現、及時改正,以下是我對我們心里信息部下學期的工作計劃:

      一、開展心理委員培訓會;

      二、開展心理主題班會;

      三、5.25活動日的所有日常工作積極地配合;

      四、周末有時間就去幫助外聯部到校外去拉贊助;

      五、在生活部查寢缺少人時,我會主動去幫助他們查寢;

      六、積極配合學生會各部門的各項工作。

      相信在我們的努力下,我們心里信息部會更加的優秀,整個學生會會更加地和諧。我會努力為老師分擔一些繁重的工作,為學生服務,做好我們的本職工作。

      大學宿管員試用期工作總結 篇2

      我校是一所農村寄宿制中學,現有住校生115人,其中男生 56人,女生59人。近年來,在學校領導和全校師生的共同努力下,我校在宿舍管理工作中取得了一定的成績?,F將具體工作匯報如下:

      一、 領導重視,職責明確

      強化宿舍管理,不單是學生健康成長問題,更重要是學校的安全問題,學生良好行為習慣的形成,能有效提高學習效率,因此我校高度重視住校生管理工作,每位寢室都有寢室管理老師,在寢室管理老師的領導下,各寢室長協助老師管理寢室的'相關事宜。

      二、 制度完善,管理科學

      為了讓我們的管理工作更加科學、有效,我校制定了一系列的宿舍管理制度,具體是:《寢室管理員職責》、《宿舍安全管理制度》、《宿舍管理制度》、《文明宿舍評比制度》、《宿舍巡查制度》等,用制度規范學生的行為,從而使住校生形成良好的行為習慣;實行宿舍管理責任制,詳細規定了宿舍管理員的工作職責和工作細則,責任落實到人;制定了有效的宿舍突發事件應急預案和詳細的班主任、宿舍長巡查記錄表,做到衛生檢查、值班登記、作息情況記錄等信息詳細、準確。

      三、獎懲分明,加強管理

      為了讓學生有一個更加安全、干凈、舒適的生活環境,養成良好的生活習慣,我們以宿舍為單位,定期組織班主任對宿舍進行檢查,包括內務清潔、作息情況、 是否存在安全隱患;定期、不定期召開宿舍長會議,對宿舍長進行宿舍管理培訓,讓學生參與到宿舍管理中來,提高他們的參與意識和管理能力;定期按照相關的制度、要求每周對宿舍進行內務的評比,公布結果。與此同時,我們要求班主任利用班會等時間教育學生,特別是對住校生的節約用電、用水教育等。

      四、存在問題,再加努力

      一直以來,我校雖在學生宿舍管理上進行了一些探索,也取得了比較顯著的效果,但是,仍有一定問題存在。1、學生宿舍設備設施有些陳舊,墻壁灰暗,造成了學生宿舍不夠明亮;2、部分學生使用的鋪板破舊,我們雖然每學期維修一至兩次,但仍然存在一定的安全隱患,整體上也顯得不夠美觀;3、我校住校生多,而宿舍有限,導致有的宿舍擁擠近。4、學生的文明意識和行為習慣還參差不齊,還需要我們繼續加大教育力度和管理力度。

      不過,無論怎樣,我們將繼續本著一切為了學生的原則,努力為住宿生營造一個舒適、溫馨的校園之家,讓學生滿意,家長放心,使學生能在平安、和諧的校園里快樂健康地成長。

      大學宿管員試用期工作總結 篇3

      一、制定和完善了各種制度

      俗話說沒有規矩不成方圓,沒有一個嚴格的管理制度,是無法營造出一個良好的宿舍管理氛圍的,所以開始我們就制定了《宿舍衛生管理制度》和《紀律管理制度》,隨著這些制度、標準的制定,相應的各種檢查也隨之開展,在認真執行好各種制度的同時,我們還做好了各種相應的記錄,如值班記錄、學生點名記錄、學生晨午檢記錄、學生宿舍之星評比記錄等等,這些記錄都是學生們平時努力的結晶,每一項記錄都詳實的記錄了學生們曾經付出的辛苦:夜間老師巡查幫孩子們蓋被子,早上起床叫低年級的學生起床,誰愛勞動了,誰幫助小同學了等等,老師們都會記錄在值班表上,以便接班教師能及時了解孩子的情況。從而大大增強了教師對孩子們的了解,方便了對孩子們的照顧和管理,在讓孩子們感受到家的溫暖的`同時,還使宿舍的管理水平上了一個新的臺階。

      二、在宿舍衛生管理方面

      各宿舍的學生在打掃好自己宿舍的同時,我們將宿舍的樓道、樓梯、廁所等劃分為責任區,各宿舍輪流打掃。我們將宿舍及衛生區的衛生標準細化,由分管生活的學校負責人每天進行檢查巡視,發現衛生死角及時清掃,再在有壓力的同時也給了學生們動力,大大提高了學生們打掃衛生的積極性,同時也使我校的宿舍衛生有了很大的提高。

      三、在宿舍文化方面

      我們以構成我們溫馨的校園為宗旨,以貼近自然生動活潑為原則,讓學生們在童真童趣中感受到文明禮貌、安全自護教育。各宿舍學生開動腦筋,在行動上、在宿舍環境、宿舍文化的布置上,為每個宿舍的宿舍文化做出了自己的努力,為學生營造了良好、溫馨的生活、就寢氛圍,使這些離開父母懷抱的孩子感到了家的舒適,家的溫暖,家的幸福。在營造美好溫馨的宿舍環境的同時,教會孩子養成自立、自理、自信良好品格也是我們學校住宿生活的另一大特色,孩子們在教師的悉心照料和指導下學會了刷牙、疊被、洗衣,學會了互相幫助,團結友愛。

      總之,這一個學期下來,我學到了很多,其中,在于學生的溝通上是相當重要的,特別是高年級的學生,只要好好跟他們溝通,像好朋友一樣的,讓他們感受到老師的關心,他們會認真的完成自己的任務,另外還有就是與家長的溝通也很重要,老師和家長一起努力,培養學生良好的生活衛生習慣,其次還有一點就是,要選好負責認真有威信的宿舍長,他是領導整個宿舍的核心。當然,自己也有許多不足的,沒有及時的處理宿舍里存在的一些問題,同時工作也很不到位,希望在今后的工作中能夠多用心在宿舍管理上,多向有經驗的各位老師學習請教,并能有所進步。

      大學宿管員試用期工作總結 篇4

      宿管部是一個與廣大學生日常生活密切相關的部門,宿管部現有干部11人,本部本著全心全意為同學們服務的宗旨走進宿舍,貼近同學,及時了解和解決同學們在宿舍生活中所遇到的困難。同時,定期進行宿舍衛生檢查,促進同學們健康文明生活習慣的養成,在做好本職工作的同時,積極配合其他部門的工作。

      一、工作回顧

      1、日常工作

      a、每周晚就寢檢查一次,衛生檢查一次。

      b、實行不定期抽查和定期檢查的方式對各系各棟寢室進行嚴格檢查。

      c、組織各系男女生干部進行系與系交換檢查。

      d、不定期的對某一個系或某一棟樓進行了重點檢查與整頓。

      把每一次日常檢查的結果進行匯總后通報全院,把各系優秀率與不合格率匯總上報后勤服務中心,通過我們部門全體成員的努力工作,涌現了一大批優秀文明寢室。

      2、宿管部于十月份組織了干部假期值班,在十一假期間,宿舍沒有出現任何嚴重事故。

      3、于十一月份、十二月份進行了文明高校評估和黨建評估,在評估期間我們組織了系部干部配合我部的工作,大家表現都很積極,以致兩大評估順利結束。

      4、在第四節青年學習節時我們部門舉行了“文明寢室”的評比活動,通過我們干部的努力及同學們的`積極配合,使得活動圓滿結束。

      5、積極配合了其他部門的工作,如:“第四節青年學習節的演講比賽”中本部門承擔著準備工作和會場秩序的維持工作。

      二、在這一學期的工作當中,既有值得我們驕傲的方面和成功的經驗,同樣也有許多不足的地方和失敗的教訓。

      1、充分調動各寢室積極性的作用還未完全發揮。

      2、在日常工作中偶有工作不徹底的現象。

      3、防偷、防盜方面有所疏漏。

      三、今后的設想

      1、加強各系男女生部與院宿管部的交流,相互了解,相互吸收經驗,共同提高工作效率,便于工作的順利開展。

      2、加大防火、防偷、防盜的宣傳力度。

      3、把宿舍管理與宿舍文化相結合,提高同學們的素質修養。

      目前,我們宿管部正在積極努力不斷更新,提高整體綜合素質,為了給同學們創造更好的環境而貢獻自己的一份力量。

      領導重視、組織健全

      首先我院成立了由院長、黨支部書記楊躍為組長的領導小組,實行黨政一把手負總責,副書記、副院長具體抓,科室主任為主要負責人的領導機制,為抓好綜合治理工作提供了強有力的組織保障。為搞好宣傳發動工作,我院利用大型宣傳日發放宣傳提綱100余份,張貼宣傳標語4副,制作橫幅兩條。并與b超、婦科等科室簽訂責任狀4份,大型義診二次,總投資1000余元。

      嚴明紀律、一絲不茍

      1、出具《出生醫學證明》時,認真查驗《生育證》或計劃生育部門出具的計劃生育證明。

      2、嚴格執行《遼寧省禁止選擇胎兒性別終止妊娠規定》,在實施終止中期以上妊娠手術時,認真查驗有關部門出具的《批準終止中期以上妊娠證明》,堅持使用省計生委、衛生廳制定的《終止中期以上妊娠登記薄》,并建立嚴格的登記制度。

      3、在助產時,認真查驗《生育證》,對無《生育證》的患者,及時告知計劃生育部門,并做好記錄。

      4、按照上級要求,醫院制定了鐵的紀律,嚴禁開展非醫療性胎兒性別鑒定及胎兒性別比鑒定。違者罰款200元,對造成嚴重后果的,一律開除公職。

      5、嚴禁私自為計劃生育對象取消節育措施,違者嚴肅處理。

      6、制定嚴格的制度,不準出具有關計劃生育的假醫學診斷和證明。

      大學宿管員試用期工作總結 篇5

      宿管部工作總結以及未來規劃 時光飛逝,轉眼間一學期即將過去,也是時候總結下部門工作了。

      說實話,當初新一屆宿管部組建的時候歷經曲折,經過我們不斷的東挖西湊才有了如今的宿管部。開始還有點彷徨,但是一段時間后我發現我們的七個干事個個都是積極上進又有責任心的主兒,并且我們都叫我們的部門為家——一個和諧友愛團結的家。我覺得這應該是我作為宿管部長最得意的一點,的確,這一屆真的比以前團結友愛好多,讓人充滿動力,感覺好溫馨。

      我部10月27日舉行第一次部門會議以來,按照學工辦蔡老師和張老師以及邱義博副主席的指示組織召開了全院生活委員會議,開展了組織學院各寢室每周二大掃除、每周常規衛生內務檢查、每周晚查寢考勤、與紀檢聯合查課等本部門日常工作,這些工作在全部門的密切配合下收效顯著。另外我部積極配合學院組織的其他各項工作。11月1-2日的校運動會我部主要負責后勤工作,期間我們從部長到干事都熱情參與,為運動員服務。另外在法學院辯論賽,心理素質拓展大賽,12.4法制宣傳日,法學院元旦晚會等各項活動中,我們也都積極參與其中,貢獻自己的力量。我部一直以低調做人高調做事為原則,勤懇地做好每一項分內分外的工作,我認為本學期部門工作是比較令人滿意的,也辛苦了我部的`每一位成員。

      未來工作規劃方面。我部將一如既往以一個家的面貌去面對每一項工作,甘苦共擔,一往無前。除繼續做好部門相關日常工作外,宿

      管部下學期的一個重大工作依舊是每年一次的寢室文化節。我們現在已經開始著手策劃書的敲定,下學期將會傾盡全部門力量做好這一部門品牌活動。然后,作為部長我會進一步給我的部員們施展自己能力的機會,為宿管部以及學生會的將來選拔人才。

      最后,祝愿宿管部明天更美好,學生會以及法學院明天更美好!

      大學宿管員試用期工作總結 篇6

      自從去年秋,被校園領導從一線教學人員抽調到宿舍管理員崗位以來,牢固樹立宿舍管理為一線的教育教學服務,為學生生活服務的思想。一學年來,在校園領導的關心支持下,在校園后勤團隊的幫忙和寄宿生的努力中,我在宿舍管理崗位主要做了以下幾方面的工作:

      一、透過常規化精細化的管理,搞好宿舍的環境衛生。

      由于宿舍衛生是宿舍管理中的重要方面,因此,我在接管宿舍管理的前期階段透過頻繁的深入宿舍巡查和查后的反思總結,將宿舍衛生環境的管理常規化和細致化,在吳校長的幫忙下還打印裝訂“學生宿舍管理日志”和“宿舍衛生常規檢查記錄”,用于每一天的檢查與記載以及每周一次的統計與評比。

      在管理中為了激發寄宿生用心參入宿舍管理,充分發揮寄宿生在宿舍管理中的主體作用,將宿舍衛生的常規檢查評比權下放給舍長。透過專門召開的舍長會議,向他們進一步細化了對宿舍衛生檢查打分的標準和要求。為防止舍長在每日衛生常規檢查中出現疲勞感和枯燥感,我將24個舍長分成AB兩班,實行AB兩班輪班倒的方式進行,每班檢查一周。另外,將每班又分成男舍長組和女舍長組,分別檢查男生宿舍和女生宿舍,每一組各是6個舍長,各負其責。其中一個正舍長負責記錄另外五個舍長檢查的狀況及打分。另外五個舍長分別負責檢查宿舍衛生的五個區域,每人檢查其中的一個區域。這樣大大縮減了舍長在衛生檢查中所占用的時間。每日檢查的時間透過協商定在每一天早上的大課間。

      同時,在寄宿生集會中強調,宿舍衛生的常規檢查評比打分的目的,不是光為打分而檢查,重要的是期望在檢查中發現衛生打掃存在的問題,能及時的對問題進行整改。最終為自己建立一個干凈、整齊的宿舍居住環境。雖然常規檢查的權利下放給了舍長,但是,宿舍管理員并沒有就此就放任不管了,而是經常親臨現場進行指導。指導舍長怎樣量化打分,示范指導舍員如何將蓋被子折疊整齊,將墊單子鋪平整。對于低年級的小同學,還安排高年級的大同學進行一對一的幫扶。透過一學期的檢查評比與指導,宿舍的衛生環境到達了天天干凈,日日整齊的效果。干凈整齊的宿舍環境還潛移默化地使寄宿生還養成了良好的衛生習慣。這一良好的現象得到了上級檢查領導的肯定與好評。

      二、運用深入巡查法和評比打分的方式,管好寄宿生的紀律。

      宿舍寄宿生紀律的好與壞,不僅僅會影響到寄宿生良好休息習慣的養成,還會影響到寄宿生在宿舍的人身安全。因此,在20**年秋季開學初,我首先利用宿舍的文化牌,指導寄宿生對“做禮貌舍員,創禮貌宿舍”的資料進行了學習與要求。然后針對部分宿舍的寄宿生違紀的現象,制定了一些實用而便于操作的的紀律管理打分辦法和獎懲措施。

      在紀律管理中,除了制定紀律管理的打分辦法和獎懲措施外,管理員還對宿舍進行一日早、中、晚至少三次的深入巡查。個性是下晚自習后,管理員對寄宿生在小吃部吃晚餐的狀況、在宿舍洗漱的狀況,及熄燈后上床入睡的狀況都進行頻繁的全方位的巡查。發現問題就及時的當場處理,從而保證了寄宿生在校住宿的睡眠質量,為第二天的課堂學習帶給有效的保障。寄宿生的紀律好了,他們的安全隱患自然就少了。此刻,寄宿生已經養成了按時作息的生活習慣。

      三、經過曉之以理,動之以情的情感教育,配合校園做好寄宿生的思想工作。

      經過近一年的宿舍管理,使我感悟最深的就是,宿舍管理并不像很多不知情的教師想象的那樣簡單。只是開關宿舍門,清點一下寄宿生的人數,督促寄宿生打掃一下衛生就能搞定的表面事。其實,它和搞班務管理一樣,重在育人。也就是要做好寄宿生的思想工作,管住寄宿生的心。

      在這一學年中,我碰到過寄宿生偷錢的,亂拿別人生活物品的,打架的,罵人的,甚至是以大欺小敲詐錢財的等等不良的現象。應對寄宿生這些不良的行為,宿舍管理員的處理方式與方法是否得當?是否及時?它都會影響到宿舍的風氣,影響到寄宿生生活的人文環境是否穩定,甚至會無形地影響到寄宿生在課堂中的學習效果。

      為此,我總是采取曉之以理,動之以情的情感教育方法,利用課余休息時間進行個別談話,或集中寄宿生實行群眾教育等方式教育寄宿生。

      透過因人而異,因事不同的教育,此刻宿舍中偷錢的,打架的,罵人的等等不良現象基本沒有了,宿舍風氣也好多了。

      四、以一顆慈母之愛心,關心寄宿生的身心健康。

      由于寄宿生大半的時間都是在校園度過的,他們又遠離父母,缺乏父愛、母愛的呵護,在校園生活中難免會遇到這樣那樣的生活問題或者心理困惑。因此,當寄宿生在生活中遇到這些的問題時,我就以一顆慈母之愛心,去關心寄宿生的身心健康。比如:

      五六年級女生,她們第一次遇到月經來潮不知所措,感到很茫然的哭泣時,我就像她們的母親一般教她們怎樣去處理。同時還親自深入各個女生宿舍,親切地向她們介紹這方面的生理衛生知識。另外,還向她們細致的講述了在經期要如何的注意經期衛生。經過我的一番耐心細致的引導,她們不再因為此事的發生而恐慌了。

      當個別寄宿生在晚上想家了,或者思念在外打工的父母了,悄悄哭泣時。我就會像母親一樣與他們親切的談心,安慰他們要學會堅強。當看到個別寄宿生的衣服或褲子破了,我就拿來針線,給他們縫補,或者教他們學著自己縫補。

      當有的寄宿生洗了衣服,遇到下雨,我還會用洗衣機幫他們脫水。每一天晚上十點半左右,在實行最后一次巡查宿舍時,如果天氣冷,發現那個同學在熟睡中掀翻了被子,我總會情不自禁地去為他們蓋好。

      透過這一系列如同母親做的小事,溫暖著每一個寄宿生的心,營造出一個充滿愛意,溫馨如家的宿舍。

      五、盡職盡責,及時處理宿舍中的突發事件。

      在這一年的宿舍管理中,遇到了一些無法預知的突發事件。比如:遇到寄宿生晚上生病了,就一邊面電話聯系其家長,一邊及時的請保安送其去醫院救治。遇到個別寄宿生的床架或床板壞了,就及時的向吳校長匯報,安排保安給幫忙修理,或者更換。遇到個別寄宿生由于一時沖動,打壞了同宿舍的舍友,就趕在第一時間讓肇事者送受害者去醫院救治,還要通知雙方家長協商解決醫藥費用。個性是102宿舍的劉萬盧因吃壞了,將屎拉倒褲襠里后,悄然回家,多虧了吳校長和李輝老師的幫忙,最后才將他找回來一事。在此我要個性感謝他們!

      在這一年的宿舍管理中,我雖然是盡職盡責,但是由于經驗不足,工作中還是出現了一些難以預料的失誤,內心感到內疚與不安。期望校園領導與家長能給予理解與原諒。相信我會在今后的管理中不斷總結教訓,完善管理措施,盡量減少失誤。將宿舍管得更好。

      大學宿管員試用期工作總結 篇7

      伴隨著20xx年的辭去,20xx的即將到來,在這一學期中我的工作的進度,學習的變化,以及生活也都發生了一些改變,現將此學期個人總結如下:

      1,工作上的進度。20xx年的開學初,也是大一新生前來報到的時候,每天接待那些成教自考以及中專的學生,熱心并且自豪的為學弟學妹們介紹我們的學校,因為我始終記得我們的一言一行就代表著我們學校的形象,代表著他們對我們學校的殷切希望!晚上的時候,登記好各個寢室新生的詳細情況,主動找她們聊天,讓她們感受到另一個家的溫暖!最難熬的是報到的高峰期,幾乎連續今天晚上沒睡覺,因為隨時都有新生來報到或前來探望的家長。之后的幾個星期內都在統計樓棟的名單,東五棟大二是由五十八棟移民而來的,所以之前的所有資料全部要重新登記,登記完了之后還要制作花名冊,還記得當時我每天上課的時候還帶的花名冊,利用空余時間來粘貼相片,當晚我們幾個從查完寢之后一直粘到早上的四點多鐘,看到一千多人的花名冊終于塵埃落定時,終于噓了一口氣,在由一名普通的干事被提拔為副部長后,我深知我身上承擔的更多的是一份責任與義務。從大一一路走來,回顧我們走過的這段時間,迷茫過,彷徨過,走過痛苦的抑心理的負擔,流過拼搏的汗水,也

      流過委屈的的淚水,但更多的是我們忙碌的充實和工作的快樂,這一路的艱辛也只有自己才能夠體會的出來,在其后納新的'期間,幾個通過面試并且超過一個月的試用期加入學妹,我也沒有對她們放松要求,嚴格的要求她們,并對她們進行嚴格的一系列考核,如在她們查寢過程中換取照片或躲在某個寢室的某人的被窩里不肯露臉,看她們是否可以查的出來。有時候她們犯錯了,我真的不忍心批評她們,當我批評她們的時候就想到了當初的自己,我不希望我大一受的委屈和那種壓抑體現在她們的身上,所以給予她們更多的是鼓勵和指導,最后她們由什么都不懂到逐漸上道,回想起大一那會,每次放假都是我“留守”,那是放寒假時我幾乎是最后走的,每天統計自考人數,在校名單,以及那是大二留校名單,一個人查完一樓接著查二樓,三樓,每層都有分布,查完時已經是十點半多了,接著統計名單還要對去向表,當時我們寢室已經斷電了,我幾乎是用手機照著一個一個寫的,寫完之后大概快到十二點多了,在去四十二的路上下了暴雨,當時我的鞋子都滑斷了,幾乎是打著赤腳。所以才會讓我如此的印象深刻!我并不希望她們向我們當初那樣那么的辛苦,我只希望她們在工作的時候就一定要盡心盡力!總體來說,從大一到大二,從學妹到學姐的轉換,自己由當初的無知逐漸走向了成熟與穩重,希望自己在未來的路上越走越遠。在學生會里鍛煉到的受用終身。

      2,學習方面,由于迎新期間的公假,以至于其后的上課射水與成本這兩門課程落下不少,當我去上課時,兩本書的第一張也都上完了,課后雖有利用課余時間補上,但是與班上的同學任然存在著差距,有舍必有得。本學期的成績不盡理想,在接下來的日子里,把重點放在學習上,勞逸結合,在把工作搞好的同時,全面提高自己得到學習成績。

      3,祝愿自己在新的一年里取得新的進步,迎接新的挑戰!

      大學宿管員試用期工作總結 篇8

      樓層長工作說簡單又不是那么簡單,說容易卻又瑣碎。從事樓層長以來的工作有如意的事也有部盡如人意的事,經過個人的深刻反省,在這里既對自己前段時間工作批評,也是反省,總結如何做好自己的本職工作,亡羊補牢爭取在日后的工作中能有好的表現。

      一、樹立全局觀念,做好本職工作

      不管從事什么工作,樹立全局意識是首要的問題,樓層管理也不例外。我認為服務和管理宿舍同學工作的全局就是,“樹立自己的形象,使同學對樓層長們的滿意和相信度最大化?!弊畲笙薅鹊木S護同學們在宿舍里的正常休息和正常生活,充分發揮我們宿舍管理委員會的作用與特點。使同學們充分對我們工作的了解,同時也有利于我們工作的進行和管理,以及了解我們不足之處的意見和建議,以便作出及時改進,使我們的工作更具有及時性和妥當性。從而使我們的工作更加完善,更能體現出對同學們的生活與作息的作用。

      二、善于溝通交流,強于協助協調

      在宿舍里,人數如此眾多,所謂林子大了什么鳥多有。不止外面,學校也是一個道理,正如11月4號晚上一點發生的事件(“于本層的一個宿舍的同學因為喝多了,一點多鐘時在唱歌,因此和樓下的師兄發生了沖突,已報上!”),我首先做出個人的自我檢討,這關系到個人工作的失誤。沒有及時出來阻止他們的沖突,從而影響到了宿舍里同學們的休息。這也體現出個人的宣傳的不足,沒有使禁止酗酒的規定深入同學們的心底。

      對于工作上出現的意外和特別情況,我們應該提高我們的溝通交流和協調能力妥當地處理同學們之間出現的沖突和特別的情況,更要深入地了解同學們的性格和生活特點,以便于尊重和處理他們的生活問題。從而有助于宿舍的和諧與安全。

      三、勤于觀察宿舍的情況

      面對人口眾多的宿舍,我們須隨時觀察和注意宿舍里外的情況和動靜。隨著外國節日的侵入,同學們的節日也越過越多,什么情人節,圣誕節等等。這些節日都是同學們起哄的重要日子。這些起哄鬧事的事件嚴重地違反了我們吉林大學珠海學院的校紀校規,而且也嚴重地影響了我們同學們在宿舍里的作息與生活。

      對此我必須隨時注意著宿舍的情況,如有此或類似的情況,必須第一時間處理,對肇事者進行登記和協商,嚴重者馬上通知學校的安全管理處或有關輔導員。

      四、注意與維持宿舍里的安全

      在閱覽各地的新聞中,讓我認識到了一點。各地宿舍的安全事故頻頻發生,這對我們敲起了一個警鐘。維持宿舍的安全是我們的責任,我們必須提高我們的警惕,不深入對各個宿舍了解于觀察,盡力勸解同學們不能使用大功率違規的用電器,盡力營造安全的用電,放心用電。對于上面所提到的同學們的沖突,我們應該第一時間出現在現場,以及時調解和登記。還要隨時注意著是否有外來人員,這對同學們的財產和安全起了不少的威脅。

      以上是個人20xx年10月-12月個人工作總結,對于不足之處,本人將會深入反省與改進。希望能為宿舍做出更大的貢獻,營造出一個家一樣的安全,溫馨的宿舍。讓同學們休息、生活的更好!

      大學宿管員試用期工作總結 篇9

      學生三分之二的時間生活在宿舍,宿舍是學生思想交流、人際交往的重要場所,是學生文明習慣培養、人際交往能力鍛煉、思想道德水平提高的主要陣地。學生宿舍已成為學生素質培養的重要載體。我院對宿舍的管理十分重視,不斷創新工作機制,形成了文明宿舍管理品牌。

      一、活動宗旨

      發揮輔導員的教育管理作用和學生骨干模范帶頭作用,培養學生良好的文明行為習慣,提高學生的集體榮譽感,促進校園文化建設,營造整潔、和諧的校園環境,促進學生健康成長。

      二、實施過程

      為做好宿舍管理工作,我們采取了以下幾項措施:

      1、堅持輔導員常進宿舍制度

      我們要求輔導員要經常深入宿舍檢查和了解情況,并由值班室進行登記。經過師生長時間的接觸,特別是輔導員老師進宿舍與學生拉家常、談心得,學生自然而然就覺得親近,從而拉近了師生之間距離。輔導員及時了解學生情況,幫助解決問題,讓學生感受到“家”的溫暖。這一 “以學生為本”的舉措,受到學生的歡迎,老師們也贏得了學生的尊敬。從而激發了同學們服從學校的管理的自覺性,增強了同學們以文明宿舍建設為載體提高自身素質的積極性。

      2、長期堅持讓學生出早操制度和早晨內務整理檢查制度

      集體出早操是增強學生體質、提高學生紀律性、培養學生良好生活習慣的重要途徑之一。多年來,我院一直堅持讓全體學生出早操,近幾年,由于招生規模擴大,場地受限,全體出早操改為分年級出早操和上課間操。早操糾正了部分學生起床晚、顧不上整理內務的現象,各班生活委員在早操結束后督促同學們進行宿舍內務衛生的整理和打掃。上早操制度有力地促進了文明宿舍建設。

      3、堅持衛生大掃除和檢查制度

      一是堅持每周三早晨進行宿舍衛生大掃除,學院黨委副書記、副院長郭淑華親自帶領全體輔導員于每周三上午7:00深入到學生宿舍指導督促學生整理內務,檢查大掃除效果,提出改進意見。二是每周由宿管部門安排人員對全部宿舍進行不定期檢查一次并進行打分。在每月的全校聯查前夕對宿舍進行檢查,查找不足并督促改進。將每月的衛生成績進行匯總和通報,對衛生較差的宿舍進行重點指導。

      4、發揮學生骨干的模范作用,實施了“學生黨員、學生干部宿舍明示卡”制度

      學生干部、學生黨員占全院學生總人數的三分之一以上,這些學生上進心強,具有強烈的集體榮譽感,而且生活在學生中間,他們的一言一行影響著其他同學。為充分發揮他們的模范作用,我們實施了“學生黨員宿舍明示卡”、“學生干部宿舍明示卡”制度,在他們所在的學生宿舍門口貼上他們的姓名和職務,強化對學生黨員、學生干部的外部監督,從而使其時刻牢記自己的黨員、學生干部身份,規范自己的行為,為宿舍和班級同學帶好頭。院團委、各黨支部定期根據他們所在宿舍的情況與他們座談,給他們下任務、壓擔子,鼓勵他們積極工作,通過文明宿舍建設鍛煉工作能力,促進他們所在宿舍以及整個年級的宿舍衛生上臺階。

      5、開展豐富多彩的宿舍文化、文藝比賽,提高學生參與文明宿舍創建的積極性

      每學期都舉辦“宿舍是我家”宿舍文藝大賽,以宿舍為參賽單位,通過知識競答、才藝展示等活動,提高宿舍成員的凝聚力,樹立良好的宿舍風氣。

      每學期舉辦“宿舍文化周”活動,開展宿舍文化評比,要求學生在宿舍布置以書法、照片、小制作等為主要內容的宿舍文化,并定期更換。通過宿舍文化評比活動,增強了學生熱愛宿舍的情感,從而營造“團結向上、安全文明、衛生整潔、和諧愉快”的宿舍環境。

      6、做好宿舍建設的傳、幫、帶

      每一屆新生入學,學院都從各系選拔出32間文明宿舍作為樣板宿舍讓全體新生參觀學習,并開展文明宿舍建設經驗交流會,由高年級學生給新生傳授搞好宿舍衛生、宿舍文化的方法,促使新生了解模范宿舍的標準和要求,認清文明宿舍建設的重要性,了解文明宿舍建設中容易出現的問題,明確努力方向。

      7、加強安全教育和安全檢查

      安全問題是關系到學生的生命財產安全的頭等大事,學院每學期都請保衛處的同志和派出所干警到學院給全體宿舍長、學生干部做安全知識講座,從而提高同學們的安全意識和處理突發事故的能力。學院不定期地進行安全檢查,嚴查酒精爐、電熱器以及其他違禁物品,嚴肅處理和耐心教育違紀學生,保證了宿舍的安全。一年來,我院未發生一起安全事故。

      三、活動成效

      通過深入細致的工作,我院文明宿舍建設取得了喜人的成果,整潔、文明、溫馨、團結的宿舍環境有力地促進了同學們的健康成長,廣大同學熱愛宿舍、熱愛班集體、熱愛學校,自覺遵守校規校紀,積極投身于校園文化活動中和學習中,形成了良好的校風和班風。多年來,我院文明宿舍建設成績一直在全校名列前茅。多次榮獲校級“文明宿舍建設先進集體”稱號。

      四、工作體會

      在文明宿舍建設工作中,我們有以下體會:

      1、高度重視文明宿舍建設是做好工作的前提

      為了提高廣大師生對文明宿舍建設的認識,學院在每周的輔導員例會上講文明宿舍建設,輔導員在每次班會上講文明宿舍建設,在團校、黨校培訓中講文明宿舍建設,對一年級講,對四年級也要講,并且將文明宿舍建設情況作為輔導員考核、學生評優和入黨的重要參考指標。從思想上、制度上激發了廣大師生創建文明宿舍的積極性。

      2、發揮輔導員日常教育和管理作用是做好工作的關鍵

      輔導員經常進宿舍與同學們溝通,能夠提高輔導員的親和力,而且有利于發現問題、解決問題??梢哉f輔導員的工作力度直接影響著文明宿舍建設的效果。為此,學院常給輔導員壓擔子,要求輔導員每周要經常深入宿舍檢查和了解情況。在每周例會前全體輔導員在學院副書記的帶領下檢查一次宿舍衛生,在會上指出各個年級宿舍存在的問題和取得成績,表揚先進,批評落后,督促改進。

      3、加強校園文化建設是做好工作的有效途徑

      整潔、文明、和諧、團結、有序的的校園文化對文明宿舍建設工作具有潛移默化的促進作用,能調動學生創建文明宿舍的主動性。如:堅持集體上早操能夠促使學生按時起床,有充足的時間整理宿舍內務衛生;舉辦新老生文明宿舍建設交流會能夠做好文明宿舍建設的傳、幫、帶;加強安全教育和安全檢查能夠增強學生的安全意識和處理突發事故的能力;開展豐富多彩的宿舍文化、文藝比賽,能夠提高學生參與文明宿舍創建的積極性等。

      五、發揮學生骨干的模范作用是文明宿舍建設工作的有力補充

      充分發揮學生干部、學生黨員的模范帶頭作用、組織管理作用,以他們的一言一行影響其他同學,以他們組織的活動帶動其他同學。如實施 “學生黨員宿舍明示卡”、“學生干部宿舍明示卡”制度,讓他們在同學們的監督中努力表現自己,給他們下任務、壓擔子,鼓勵他們與落后學生和落后宿舍結對幫扶。利用學生會定期檢查宿舍衛生,開展宿舍文化評比等是文明宿舍建設工作的有力補充。

      一年來,雖然取得了一些成績,但是與學校的要求還有一定的差距,我們將再接再厲,虛心聽取意見和建議,積極探索新形勢下文明宿舍建設的新方法、新舉措,決心以優異的成績為新校區建設貢獻力量。

      大學宿管員試用期工作總結 篇10

      08年已將過去,08年國家命運跌宕起伏,08年我也感到自己有了很大的收獲。大二的第一學期即將結束,在十月份的時候,我成為了藝術設計系社團聯合會的秘書長。雖然自己沒有成為一位學生會的部長,當時心中有所不甘,后來自己想清楚了既來之則安之,既然把自己安排到這個位置就要把他做好。

      作為社聯的秘書長,主要是協調老師、主席和各個協會之間的工作,及時關注各協會的主要活動和處理社聯內部一些事情等。一個學期的工作也結束了,一些活動也收到了不錯成績。回想自己一學期的工作。

      一、在社聯各協會納新時,先和導員協調好時間各協會統一進行納新。

      在納新時我感到雖說每個協會進入每個班級進行宣傳,但是大家對各個協會不太了解,我感覺當時的納新有點尊卑不夠充分。

      二、社聯工作進入正軌,各協會進行自己日常工作。

      1心理協會舉辦世界精神日活動,協會會長及時籌備,在學院受到很大關注。;

      2籃球協會在大一新生賽上,協調學生會組織觀眾;

      3及時通知影像俱樂部進行拍照;

      4積極配合組織部參加五人組詩朗誦比賽,并去的全院第一名的好成績;

      5組織書畫協會為元旦晚會制作宣傳板和海報等

      三、這學期的主要工作是元旦晚會。

      積極配合學生會的工作做好元旦晚會的籌備工作,每天按時檢查元旦晚會的節目,督促其表演出高質量的節目。在晚會正式演出時,主管分配麥克工作,在晚會演出的整個過程沒有出現任何問題,使晚會圓滿成功。

      四、這學期除了完成社聯的.工作,積極配合學生會各部完成一些工作。

      使學生會和社聯成為一家,互相合作。也配合導員完成一些系內工作。在以上的工作中學到了很多東西也感到一些不足。自己深刻的感到不管在什么地方,都要踏實安心工作學習;在工作中一定要穩、快、全;深刻的體會到朋友的重要性;作為核心層一定要有領導才能但是不能過頭;為公一定要用誠信等。對于不足,自己又是顧慮太多不敢從事;感到自己言談有些不足;感到自己有時過于自私;有時為了幫助別人卻越俎代庖等等

      想想這一學期,自己感到在大學在這個小社會,讓我學的東西還很多,自己要改變的也很多。人不可能改變社會,只能不斷更新自己去適應社會。老師、學長、同學的教誨和勸說對于我本人會慢慢品味其中的道理。這份總結即使工作總結也是我這學期對自己的總結。無論在做什么我永遠是那句話“相信自己”。

      大學宿管員試用期工作總結 篇11

      宿管部是一個與廣大學生日常生活密切相關的部門,宿管部現有干部11人,本部本著全心全意為同學們服務的宗旨走進宿舍,貼近同學,及時了解和解決同學們在宿舍生活中所遇到的困難。同時,定期進行宿舍衛生檢查,促進同學們健康文明生活習慣的養成,在做好本職工作的同時,積極配合其他部門的工作。

      一、工作回顧

      1、日常工作

      a、每周晚就寢檢查一次,衛生檢查一次。

      b、實行不定期抽查和定期檢查的方式對各系各棟寢室進行嚴格檢查。

      c、組織各系男女生干部進行系與系交換檢查。

      d、不定期的對某一個系或某一棟樓進行了重點檢查與整頓。

      把每一次日常檢查的結果進行匯總后通報全院,把各系優秀率與不合格率匯總上報后勤服務中心,通過我們部門全體成員的努力工作,涌現了一大批優秀文明寢室。

      2、宿管部于十月份組織了干部假期值班,在十一假期間,宿舍沒有出現任何嚴重事故。

      3、于十一月份、十二月份進行了文明高校評估和黨建評估,在評估期間我們組織了系部干部配合我部的工作,大家表現都很積極,以致兩大評估順利結束。

      4、在第四節青年學習節時我們部門舉行了“文明寢室”的評比活動,通過我們干部的努力及同學們的積極配合,使得活動圓滿結束。

      5、積極配合了其他部門的工作,如:“第四節青年學習節的演講比賽”中本部門承擔著準備工作和會場秩序的維持工作。

      二、在這一學期的工作當中,既有值得我們驕傲的方面和成功的經驗,同樣也有許多不足的地方和失敗的教訓。

      1、充分調動各寢室積極性的作用還未完全發揮。

      2、在日常工作中偶有工作不徹底的現象。

      3、防偷、防盜方面有所疏漏。

      三、今后的設想

      1、加強各系男女生部與院宿管部的交流,相互了解,相互吸收經驗,共同提高工作效率,便于工作的順利開展。

      2、加大防火、防偷、防盜的宣傳力度。

      3、把宿舍管理與宿舍文化相結合,提高同學們的素質修養。

      目前,我們宿管部正在積極努力不斷更新,提高整體綜合素質,為了給同學們創造更好的環境而貢獻自己的一份力量。

      回顧過去的一年,宿管部在學院領導和學生會主席團的指導下,在廣大同學的大力支持和合作配合下,以創建“健康,衛生,舒適,文明”的宿舍環境為目標,不斷的'開拓創新。切切實實的做好本職工作,團結帶領全體宿管部部員有針對性的展開了一系列豐富多彩的活動。雖然宿管部工作性質單一,但管理難度不小。在廣大干部的努力下我們取得了可喜可賀的成績。為此,在前面的半個學期我部門主要做了以下幾個方面:

      一、常規工作:

      定期開會,及時總結工作、布置任務,宿管部堅持了例會制度,定期召開宿管例會,肯定優點,指出不足,明確今后工作重點,提升宿管部部員工作水平。另外,宿管部還要求各干部經常深入寢室或召集熟悉同學問起情況,將寢室問題及時反饋給學生會。

      在寢室查夜方面:做到每天查寢,雙休日也照常(除節假日外),并采取定時檢查、特定檢查制度。

      (1)定時檢查:在晚上10:30時檢查各個寢室,若每人有2次晚歸進行全系通報批評。

      (2)特定檢查:通過平時的`觀察了解,對個別比較特殊的寢室,我們將在晚上11:30以后進行抽查。

      在寢室衛生方面:通過學校后勤與宿管部平時的檢查。了解各個寢室的衛生情況,加大管理力度,使藝術學院能在總院中占有更多的優秀寢室和文明寢室。具體工作采用定時檢查和突擊檢查,及時統計數據。

      (1)定時檢查:每周星期一12:00督促和檢查寢室大掃除。

      (2)突擊檢查:每周一至周五任意一天,檢查寢室,了解保持和打掃情況,對于寢室較差的寢室上報老師進行處理,定期把評分統計結果交到學生辦公室,對評比中優寢與整改寢室,進行全系通報表揚與批評。

      (3)統計數據:對于學校后勤的衛生結果反饋單進行統計、整理和確認,并存放到辦公室檔案。

      二、招新工作:

      為了本部門的發展與壯大,我部門和學生會所有部門一樣通過公開招募,向大一各班的新生宣傳本部門的職責和義務,并通過一一面試,做到公平公正,替我部門招募一批有識之士,通過考核后,將其聘用為本部門的正式部員,隨后做好了對新部員的工作交接。共同為學院的全體同學服務。

      三、寢室文化方面:

      本學期舉行了“凈化美化寢室”的活動,主要對象是09級新生,也包括各級老生。在活動中得到同學的積極響應,也得到了老師們的肯定。在“凈化美化寢室”活動中,同學們積極裝扮寢室,以自己獨特的風格來裝飾。通過舉辦這次“凈化美化”寢室大賽,旨在調動同學們的積極性,活躍學校氣氛,鼓舞同學們開動腦筋,發揚團結合作的精神,依靠集體智慧共同建設好宿舍,同時,通過同學之間的共同合作,互相關心、互相幫助,營造一個和諧、美好的人文環境,使同學們的生活更加豐富多彩,使宿舍里時時洋溢著歡歌笑語。

      四、積極配合各部門工作

      在新生報到期間,協助老師做好迎新工作,特別是做好新生的寢室安頓工作,并指導新生做好寢室物品安放以及寢室衛生工作。當然成績只代表過去,本部門會繼承優良傳統,發揚吃苦耐勞的精神,創出佳績。在老師的指導和關心下,在我們的共同努力和勞動下,在其他各部門的共同合作和幫助下,我們藝術學院的明天將會更加輝煌。

      大學宿管員試用期工作總結 篇12

      又是一年期末時,在即將過去的一年中,我作為學生公寓的一名普通的管理員,在學校后勤的領導下,在“一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切”宗旨的指引下,我本年度在宿舍管理上取得了不小的成績,當然也存在著需要改進的問題,下面我將做出全面的總結。我衷心希望領導能對我的工作提出寶貴意見。

      首先,我認真做好日常的值班管理、生活秩序管理、作息管理、資產管理等宿舍管理與服務工作,保障宿舍區住宿生活秩序正常,為學生提供了良好的住宿生活條件。學期初,我認真做好學生的登記入住工作,詳細了解了每個宿舍的入住情況。一段時間下來,我對很多同學都有了深入的了解,為以后的管理工作打下了良好的基礎。

      另外,由于我在學生公寓樓工作時間很長,因此與很多同學都有了較深的交流和溝通,也與他們建立了良好的友誼,這讓我今后的工作得到了很多同學們的支持,工作起來也比較得心應手。并且,我們開始了全校衛生普查工作,盡管同學們有些對此有疑議,但它的確有助于大學生良好的生活,學習習慣的養成,提升南廣寢室整體精神風貌。它一方面有助于我們了解全校宿舍的整體情況,另一方面也可以及時發現學生宿舍存在的一些安全隱患,從而即時得到解決。

      為規范全校衛生普查工作,我們專門印發了《衛生評分標準》,專門制作了檢查表和工作證。對于每次暴露出來的全校衛生最差寢室,我們進行了全校通報并將通報結果送達各學院分團委和在全校各樓棟張貼。其次,我協調負責公寓維修的同志開展日常的維修服務工作,做好日常維修情況的跟進、統計記錄工作,保障公寓水電設施使用、運轉良好,滿足了同學們的住宿生活需要。本學期中,我認真做好了公寓學生的報修統計記錄工作,然后及時通知物業后勤維修組的同志,沒有讓一次維修工作出現失誤。我也都是當日工作當日完成,很好的保障了同學們的學習生活。

      再次,我協助好保衛處做好學生宿舍區的安全保衛工作,做好了安全教育和宣傳工作,加強了值班管理和巡查,做好了宿舍區視頻監控系統的日常管理工作,維護了宿舍區的安全、穩定。當我值夜班時,每次遇到遲歸的同學,我都按學校的規定讓他們在記錄表上登記,并適當詢問遲歸的原因,耐心地要求他們下次按時回來。

      當然,在過去的工作中,還存在著一些問題,比如對學生的衛生教育、安全教育應常抓不懈,科學管理、規范管理還不夠深入等。這些我在今后的工作中一定會高度重視,爭取早日克服。

      總之,學生公寓管理工作是一項與時俱進的工作,有待研究和討論的問題很多,隨著學校制度的改變,在公寓管理方面必然會遇到新的挑戰,但我堅信在學校領導的帶領下,我將愿意以一顆誠心,一份責任,無限服務與南廣學子共建溫馨家園。

      大學宿管員試用期工作總結 篇13

      一年來,我校學生宿舍管理在校園領導的支持、關心和正確領導下,在有關部門的大力配合下,堅持教育、管理、指導和服務相結合的原則,緊緊圍繞校園的中心工作,以服務為宗旨,以育人為核心,以制度建設和科學管理為手段,在現有的條件下,用心致力于營造良好的育人環境,使學生在那里能夠學習好、生活好。宿舍是校園管理的重點,也是難點,學生宿舍的禮貌程度反映了思政工作的效果,反映了校園管理的潛力和水平。回顧本學期我在宿舍的管理歷程,既有成功的經驗,也有許多不足的方面和失敗的教訓,要做好學生宿舍管理工作,我們認為要做到以下幾點:

      一、統一思想、構成合力

      宿舍管理是一個長期、艱巨的任務,是一個龐大的系統工程,單靠分管人員的力量是無法完成的,務必加強宣傳、統一思想、構成合力。

      1、統一宿舍領導班子思想。只有宿舍領導班子構成共識,才能在宿舍管理各項活動中得到更多支持,才能構成系內各項工作一盤棋局面,才能使宿舍管理的力度得到加強。

      2、統一學生干部的思想。學生干部是宿舍管理的中堅力量,是宿舍管理的,是宿舍管理各項措施的執行者,是對宿舍進行監督、檢查的主體,只有統一了學生干部的思想,才能保證宿舍管理取得實效。

      3、統一學生思想。學生是宿舍的主人,是宿舍管理的'主體,只有統一了學生思想,才能消除學生的抵觸情緒,才能把宿舍管理轉成一種自覺行為,才能實現永久宿舍禮貌。

      二、提高認識,理清思路

      宿舍是學生生活、學習的最主要的場所,也是學生活動最基本的單位。學生在宿舍的行為是他們道德修養、禮貌素質的最真實的表現。做好宿舍管理工作,不僅僅能為同學們創造出一個整潔的空間,而且能為同學們創造出一個和諧的人文環境。因而,不僅僅有利于學生養成良好習慣,有益于身體健康,而且有利于心理健康,促進良好道德品質的構成。只有做好每個宿舍的工作,才能做好班級的穩定工作,才能形

      成團結友愛、禮貌互助、關心群眾、刻苦學習、積極進取的良好班風和學風。因而,宿舍管理是我們學生工作的重中之重。宿舍管理首先是創造一個和諧的人際關系;其次要有干凈整潔的環境;第三,是營造一個用心向上的文化氛圍。

      三、完善制度,規范程序,加強管理,探索新形勢下的宿舍管理新模式

      1、堅決落實校園的各種規章制度,使宿舍管理很快進入正規化。

      2、完善服務體系,實現向學生“自我教育、自我管理、自我服務”的延伸。

      四、圍繞中心,服從大局,做好宿舍的管理和服務工作

      1、校園領導在校舍緊張的條件下,完成宿舍調整工作,確保了校園的工作正常開展。

      2、為了配合校風學風建設,加強對學生的管理,順利實施宿舍管理制度。我們要求學生按時熄燈休息,并對每一個宿舍進行檢查督促,使學生養成了良好的作息習慣。

      五、進一步做好學生宿舍工作

      1、加大宣傳力度。對于安全與穩定工作,我們注重正面引導,并時常對學生進行安全常識教育。

      2、加強安全檢查,杜絕安全隱患,隨時掌握學生的狀況,發現發問題及時解決。

      3、重視安全管理工作。建立了接送簽名制度,教師要及時掌握每一個學生的動向,發現問題及時解決。因而本期無一安全事故發生,完成了任務。

      大學宿管員試用期工作總結 篇14

      一學期的工作即將結束,回顧本學期我在宿舍的管理歷程,既有成功的經驗,也有許多不足的方面和失敗的教訓。現將學生宿舍管理工作總結如下:

      學生宿舍管理在學校領導的關心、支持和正確領導下,在教導處及嚴主任和曹主任的大力配合下,緊緊圍繞學校的中心工作,堅持教育、管理、指導和服務相結合的原則,以育人為核心,以服務為宗旨,以制度建設和科學管理為手段,積極致力于營造良好的安全育人環境。在貫徹上級的有關精神之后,將宿舍安全、衛生工作放在首位,扎實認真做好了本學期的工作。

      一、做好公寓樓管理服務工作

      1、做好宿舍調整工作。為了達到上級提出的有關住宿標準,宿舍管理方面,克服各種困難,積極做好學生的思想工作,有力確保了學校的安全穩定大局。

      2、為了配合校風學風建設,加強了查宿舍人員名單,了解學生動態情況。有什么問題及時上報。

      二、加強管理,探索新形勢下的宿舍管理新模式

      堅決落實“依法治?!痹瓌t,注重加強制度建設。在原有制度基礎上,吸取管理經驗,推行程序化管理,規范統一補充完善了一系列的宿舍管理制度。

      三、進一步做好學生宿舍的安全與穩定工作

      (1)加大宣傳力度。對于甲流期間的安全穩定工作,我注重正面引導,加強了信息的公示。并定期消毒,開放門窗流通空氣;一方面做好規定的解釋工作;另一方面,對于用電、防火、防盜等安全事項,進行了持續不斷的宣傳,毫不松懈。這樣,有力確保了安全與穩定工作的順利開展。

      (2)加強檢查。為杜絕安全隱患,巡查制度,每天我對各宿舍樓進行安全巡查;有問題及時上報,除了平時的檢查外,學校領導班子組、經常突擊檢查宿舍衛生及管制刀具存放的情況,使用電器、水等違紀情況進行逐宿舍的徹底清查,對于違章電器堅決予以沒收和教育。

      (3)進行宿舍安全演練。學校制定出宿舍學生在突發事件來臨時的應急處理預案,并專門做了多次的演練操作,讓學生學會在突發事件來臨時的處理方法。

      作為在校學生的家——宿舍樓那可是一大重點檢查對象,對于宿舍樓的衛生,包括樓梯、樓四周的墻面、窗臺、玻璃等等,幾乎三天一小查,五天一大查,天天都可能被抽查,時時都可能被批評,許多值日生漸漸的開始產生了厭煩的情緒,作為一名樓管人員,我的責任就是起承接的作用,對上級要配合有關領導的工作,把上級的指示及時的傳達到位;對下要鼓勵安撫學生,讓他們盡職盡責,能夠及時準確的完成領導的要求,雖然有不少的同學都產生了厭倦情緒,但我仍然堅持上級的要求。

      經常找他們談一談,說明特殊時期,特殊對待,讓大家都堅持一下,并且經常在細節方面為同學們提供方便,作為一名合格的樓管員,主要有一下幾項工作:首先能夠保證上崗率,這一點我做的還行吧,沒有無故缺崗或離崗過,也沒有長時間的請假缺崗過。其次是在每次例會上的出勤情況,我也是每次都提前到達,并且對于領導的安排也能及時的安排傳達下去,沒有發生過失誤或差錯。最后就是在平時管理好勞動周的同學和勤工助學同學的工作,通過抓好這兩項工作,把宿舍樓的衛生工作、安全工作和其他必要工作做的較好。

      對于每周日下午徹底打掃衛生,首先對他們的工作進行合理地分工,使他們明確自己的職責;其次提前告訴他們中將有一部分為優秀、一部分為良好以及及格的區分,調動他們的工作積極性,促使他們認真打掃衛生,防止他們有偷懶的想法;最后,對他們的工作進行客觀綜合的評價,讓同學體會到信任、做人、工作的艱辛。

      回顧即將過去的一學期,我在保持宿舍管理工作平穩有序運轉的同時,為學校的工作做出了一定貢獻。但我清醒地認識到,成績有限,差距很大!以后,我將緊緊圍繞學校的育人目標和工作中心,服從大局,積極探索、開拓創新,努力開創我校宿舍管理服務工作的新局面??傊鳛橐幻麅炐愕臉枪軉T,同時處理好同上級以及同學的關系,使兩者之間能夠連接起來,盡自己的努力讓領導對我的工作放心,讓同學們在我所管理的樓上住的安心。

      大學宿管員試用期工作總結 篇15

      自20xx年x月在校園工作以來,宿舍管理工作經過了幾次調整,從新校區建設初始不成熟的嘗試管理逐步走向成熟并走向完善。我們管理人員的工作潛力得到鍛煉,服務素質也在工作中得以提升。現就20xx—20xx學年度第二學期完成的工作進行如下總結:

      一、工作分流后的常規建設

      三月開學以來,宿舍管理實行分流,我所分配到的管理區域是男生寢室C棟,工作調動對目前的工作性質有了必須的改動,以前所辦理的部分工作交由學生處羅杰管理,其余交由宿管科長助理管理,我所進行的工作就是對男生C棟進行單管理。

      1、制度建設與完善

      由于工作性質的變動,以前的工作都移交給各部門,但因為以前一向辦理的部分工作需要繼續帶動,比如:寢室檔案管理制度、流動紅旗評比制度、月工作總結匯報制度等,在工作條件的允許下,幫忙各部門對制度進行完善,具體操作由各部門自己處理,我做的就是協助他們更快更多的接收,完成移交。

      2、學生干部管理小組建設

      工作分流后需要一個新的臺階來應對工作的管理,以前整體性、間接式的管理模式突然改動有很多的不適應,為了更快適應并進一步完善管理,根據上級的指標我對C棟的管理干部實行重組,建立干部管理小組,加深層級管理,加強各系內部工作的同時也協調了各系的工作。

      3、區域衛生分配與管理

      在原有的C棟既定衛生區域基礎上對其進行分配,劃分到各系,人文社科系繼續負責活動室區域的清理,計科系負責整個二樓樓梯樓道和三樓、四樓部分樓梯樓道,醫學系負責五樓、一樓及文化長廊。

      二、工作實戰

      1、學生干部溝通工作

      與學生干部的交流主要在干部例會上,對各項他工作進行調查了解,對其進行思想及生活交流,消除他們對我們在宿舍管理工作上的憂慮,培養用心性,協調整體性建設。

      2、學生互助交流工作

      學生是我們的直接服務對象,關心學生的生活起居,對寢室內部配置的務必品都配備到位,在條件允許的狀況下對其需求盡量滿足,每月至少四次到學生寢室了解學生狀況,同時對其思想動向進行了解,保證區域內部和諧、安全。在此期間,我區域內未出現過打架斗毆事件、用電安全事件,曠寢現象也取得了實質性的改觀。

      3、密切聯系各系學生科處理住校學生未歸寢狀況、寢室區域衛生清理、后期離校手續辦理財產清算等。

      4、完成與上級學生處部門的交接工作,匯報與傳達工作。

      5、做好與其他部門的協調工作,主要是維修工作。

      三、后期管理工作的嚴峻性

      1、畢業生離校涉及的財產清查經過清點核實,畢業生寢室內部財產基本上完好無損壞,C3—10、C3—11兩間寢室寢室門嚴重損壞,查原住083計中班學生,已報學生科追償,離校手續暫未辦理。

      2、在校生財產清點理賠,寢室門損壞狀況已經匯報,C4—1,C3—11兩間有一小柜破損,待總務上核實是否需要賠償。

      3、關于下學期開學新生入住的工作準備清點寢室剩余床位,統計床位缺省狀況,C棟現住354人,除缺損以及輔導員辦公休息室外,預計可接納450人。

      四、工作中逐步走向完善

      1、工作中的缺陷

      工作要求松懈,用心性下降;對干部的考核力度有所放松:對區域衛生的清理監督力度不夠。下學期準備重建小組,革新管理制度,對查寢及衛生實行分管監督,加大力度重整。

      2、工作中的表現

      協調上級部門工作、制度建設推進、各部門之間的溝通順暢,工作得到學生及上級部門認可。

      3、應對策略,改革方向

      下學期準備重建小組,革新管理制度,對查寢及衛生實行分管監督,加大力度重整;落實干部考核制度,加強管理;認真落實各學生科的聯系工作,爭取完善區域和諧建設。

      五、工作展望

      在新學期,工作完善,爭取做到區域文化建設更加完美;區域衛生全部落實;師生間、學生與學生間關系和諧。

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