環保工作述職報告個人

環保工作述職報告個人(精選8篇)。

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環保工作述職報告個人 篇1

縣環保局年終工作總結

2004年，在縣委、縣政府和上級環保部門的領導下，全縣環境保護工作堅持以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實縣委十屆十次全會確定的奮斗目標，緊緊圍繞縣長環保責任目標，堅持以人為本，牢固樹立和落實科學發展觀，堅持污染防治、生態保護并重，嚴格環境執法，強化環境管理，切實改善環境質量。截止11月底，已基本完成縣長環保目標確定的各項指標任務?，F分三部份總結報告如下：

一、年度工作基本情況

（一）明確指導思想，健全組織領導，穩步推進文明行業創建活動

**縣環保系統文明行業創建活動，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指導，以“創建綠色文明，服務**人民”為主題，以人民群眾滿意為標準，以提高行業文明程度、爭創一流工作業績為目標，以建設一支“思想好、作風正、懂業務、會管理、善于做群眾工作”的環保隊伍為根本任務，堅持開拓創新，與時俱進，依法行政，優質服務，樹立環保行業新風，為促進**的經濟、社會和環境協調發展作出新貢獻。為有力推動全縣環保系統行風建設深入開展，由縣環保局局長任組長，縣委宣傳部副部長、縣文明辦主任、縣環保局副局長等任副組長，環保系統各部門負責人為成員，組成**縣環保系統創建文明行業活動領導小組，構建起**縣環保系統創建文明行業組織工作網絡。**縣環保系統創建文明行業活動領導小組，負責全面領導環保系統文明行業創建工作。今年，縣環保局在去年創建工作的基礎上制訂了2004年度文明行業創建計劃及實施方案和《2004年縣環保系統開展民主評議行風工作的實施方案》。

我們重點抓了三個方面工作：一是緊緊圍繞服務經濟建設，實現“兩個率先”的大局，以促進經濟和社會可持續發展為中心，狠抓文明執法、規范管理、優質服務的行業作風，以廉潔、誠信、高效的工作態度，努力塑造環保新形象；二是深入推進行政審批制度改革和深化環保政務公開，以加強環境管理，改善環境質量作為創建文明行業的立足點和根本歸宿；三是圍繞行風建設，努力為實現“三個文明”建功立業。9月2日，市環保行風評議代表對我縣環保系統開展行風建設情況進行全面評議。市環保行風評議代表認真檢查了縣環保系統今年以來開展行風評議的實施情況和文明行業創建工作，并抽樣調查群眾對環保信訪投訴工作的意見，認為我縣環保部門在創建文明行業和改進行業作風方面工作比較扎實，創建工作有主題、有標準、有目標、有任務，同時對縣環保局查找自身工作存在的不足并能夠進行比較透徹的分析和提出積極有效的改進措施給予肯定。市行評代表隨機抽樣調查結果表明，群眾對縣環保局受理信訪投訴工作的滿意及基本滿意率為87.5%。

（二）突出思想教育，加強業務培訓，全面提高干部職工綜合素質

行風建設的一個重要方面是提高人的綜合素質。為此，我們把干部職工的教育培養放在創建工作的首位，把它作為一項基礎工作來抓，并貫穿于

行風建設工作始終。一是深入學習貫徹落實黨的十六屆四中全會精神。在學習中把握“四個領會”“四個結合”。“四個領會”即：領會學習黨的十六屆四中全會精神，進一步提高認識，從樹立和落實科學發展觀的高度，充分認識和深刻理解保護環境的責任和使命，認真做好環境保護工作，為推進社會全面、協調、可持續發展做出更大貢獻；領會學習貫徹黨的十六屆四中全會精神，創造良好的工作環境，促進環保工作再上新臺階;領會學習貫徹黨的十六屆四中全會精神，從立黨為公，執政為民的高度，嚴格執法，堅決打擊環境違法行為，抓緊解決嚴重威脅人民群眾生活和健康安全的環境問題；領會學習貫徹黨的十六屆四中全會精神，圍繞黨的十六屆四中全會與環境保護、環境發展戰略，建立與之相適應的環保隊伍進行研究，提高環保隊伍的整體素質。

“四個結合”是：把學習黨的十六屆四中全會精神與加強領導班子建設結合起來，以十六屆四中全會精神為指導，把加強黨的執政能力建設各項任務落到實處，進一步增強領導班子的凝聚力、戰斗力；把學習黨的十六屆四中全會精神與黨的建設結合起來，通過對全體黨員干部的教育，堅持不懈地抓好黨風廉政建設，增強黨員干部廉潔自律意識和拒腐防變能力；把學習黨的十六屆四中全會精神與創建文明行業結合起來，將學習黨的十六屆四中全會精神貫穿于我們學習工作當中，用黨的十六屆四中全會精神武裝頭腦，不斷轉變工作作風，提高工作效率，強化服務意識；把學習黨的十六屆四中全會精神與行風評議工作有機結合起來，在工作中做到同部署、同檢查，樹立環保部門良好的社會形象。二是在黨員干部中開展兩個《條例》學習教育活動。

局黨支部及時制訂學習貫徹兩個《條例》的實施意見，環保系統采取全體黨員集中學習和利用內部網絡資料進行自學相結合的學習方法，以及召開座談會、交流心得體會等一系列具體措施，對學習貫徹兩個《條例》做出周密部署。通過學習全面準確把握兩個《條例》的精神實質，深刻領會兩個《條例》的豐富內涵，充分認識兩個《條例》實施的重要意義，緊密聯系環保工作的實際，以求真務實的精神抓好兩個《條例》的貫徹和落實。三是貫徹《公民道德建設實施綱要》，大力倡導“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”20字基本道德規范。按照《綱要》提出的指導思想和基本原則，以加強黨員干部、國家公務員道德建設為重點，以文明行業創建活動為載體，以道德建設與法制建設相結合為保障，從基本道德規范抓起，從具體問題抓起，長遠規劃，分步實施，扎實推進，在不斷增強工作的針對性和實效性上下功夫。四是積極開展崗位業務培訓。縣環保局編制了職工業務培訓計劃，鼓勵全體職工積極參加各類專業培訓和業務進修。今年以來，全系統共舉辦環保業務培訓5期，19人次參加省市級環保業務培訓，1名職工通過在職深造，取得大學本科學歷。

（三）強化環境管理，加大執法力度，深入開展環保專項行動

今年以來，縣環保局從建立健全環保工作機制入手，以強化環境綜合決策、責任追究、信息公開等為重點，求真務實，建立和完善了五項制度，為實現全年環保工作目標打下良好的基礎。一是貫徹執行行政責任追究制度。對不按環保要求決策，導致生態破壞和環境污染的有關職能部門和企事業單位主要責任人追究行政責任，進一步強化環境與發展綜合決策機制。二是建立環境執法責任追究制度。加強對

環境監察人員的內部監督，對監察工作不力、服務意識不強、群眾反映不好、有案不查、查案不報的辦事人員和直接領導追究責任。三是建立重點項目環保審批直通車制度，重點項目審批實行主要領導負責制。該項制度執行以后縮短了項目審批時限，極大的方便了投資者。四是建立企業環境行為信息公開化制度。環保部門對全縣污染企業環境行為逐一進行會審評級，并將評審結果在社會上一一公布，以警示和規范企業環境行為。五是建立社區環保通報會制度。凡涉及社區的污染擾民事件，及時向社區通報相關環保信息，推動社區群眾與污染企業直接對話，維護社區居民的環境知情權。

2004年，我們在環境管理方面著重抓了以下七項工作：一是貫徹執行《環境影響評價法》，加強建設項目環境管理。年初我們從局管理科、監察大隊和監測站抽調部份工作人員成立專項督查組，由分管建設項目審批的副局長帶隊，清查建設項目違法行為。經過對各個鎮逐一疏理，全年共排查128家企業，其中有部份企業未辦理環保審批手續，我們通過對建設單位負責人耐心宣傳環保法律法規，使他們認識到環境保護工作的重要性，在此基礎上，環保部門為符合條件的項目逐一補辦了審批手續。2004年，我局共審辦建設項目環保申報53項，其中報省、市環保局立項審批的17項，審批環境影響報告書1項，環境影響報告表10項。二是加強排污許可證管理，實施污染物排放總量控制計劃。縣環保部門加強排污許可證管理監督檢查，同時充分調動各鎮環保員力量，根據企業排污申報登記情況、建設項目審批情況和企業實際生產情況，有計劃、有步驟、有序地開展了排污許可證年審換證工作，將污染源納入排污許可管理程序。

2004年共審核排污許可企業261家，新核發許可證20家。三是落實建設項目“三同時”制度，嚴厲打擊違法排污企業。為貫徹落實全國和省市整治違法排污企業保障群眾健康環保專項行動電視電話會議精神，根據國家六部委和省市的統一部署，結合**實際情況，我局會同計經、工商、監察、司法、安監等部門聯合下達了《**縣整治違法排污企業保障群眾健康環保專項行動工作方案》，根據方案要求，我們已經對白馬鎮3家熱鍍鋅企業，晶橋化工區污染企業，以及開發區部份企業分別開展污染治理督查，并已取得階段性成果。四是進一步加強工業固廢、醫療固廢處置管理工作。我們根據2004年南京市固廢管理工作要點，并結合我縣實際情況擬定了《**縣2004年固廢管理工作要點》，確定全年固廢管理工作目標和任務。為扎實推進此項工作，我們先后制訂出臺了《2004年**縣重點源危險廢物管理工作考核評分細則》和《2004年**縣醫療危險廢物集中焚燒處置考核細則》，將責任落實到相關部門，落實到具體責任人。

目前我縣轄區內主要醫療機構的醫療廢物處置率已達到100%。五是鞏固煙塵控制區成果，啟動清潔能源改造。縣環保部門對煙控區內實施1噸以下燃煤鍋爐禁批，對縣開發區則實施鍋爐禁批。2004年新批鍋爐5臺，均使用低硫焦碳作為燃料，并按規定配備除塵脫硫裝置。在縣開發區實施集中供熱計劃，南京秦源熱電有限公司集中供熱項目正在建設之中，該項目建成后將拆除縣開發區所有供熱鍋爐，大氣環境質量將得到較大改善。六是開展畜禽污染整治工作。年初，我們對全縣33家畜禽養殖場進行摸底調查，并查看養殖現場，根據標準確定Ⅱ級規?；B殖場17家，從中篩選出重點整治對象4家，目前已經完成3家養殖場糞便沼氣化處理，剩余1家也正在籌劃之中。七是全面啟動環境優美鄉鎮和生態村建設。為了鞏固和提高生態示范區創建成果，作為生態示范區建設的配套項目，今年

我們著重抓了兩個省級生態村（東屏鎮金湖行政村和洪蘭鎮傅家邊行政村）的創建工作，指導編制并實施了環境與經濟協調發展規劃。

根據市縣兩級簽訂的行政執法責任狀的目標要求，縣環保局2004年環境行政執法工作按目標訂計劃，按計劃抓落實，從早入手，從緊入手，從實入手，從平時入手，從規范入手，采取切實有效措施，保證行政執法目標任務的完成。我們首先編制了《2004年度行政執法工作方案》，并把工作方案確定的目標任務逐項分解，具體落實到局機關各相關科室和環境監察大隊。

其次，局主要領導還與各相關科室和監察大隊負責人簽訂了執法責任書，明確分工，責任到人，強化落實，注重實效，從而較好地形成了一級抓一級，層層抓落實的目標責任體系。今年以來，縣環保局還通過深入開展環?！八倪M”（即環保進企業、進社區、進村鎮、進學校）活動，促進人性化執法。如在解決施工噪聲污染問題時，邀請所在的居委會、居民代表、開發商、建設單位召開協調會，共同探討施工擾民問題的解決辦法。今年我們還首次試用聽證會的形式解決污染擾民問題，并得到了群眾的好評。在環境執法方面我們主要做了以下幾方面工作：一是開展了飲用水源地、垃圾處理場、污水處理廠以及礦山生態環境保護等環保專項行動，全年共出動800余人次，檢查企業400多家次，各項整治工作均收到較好成效；二是開展中高考期間建筑施工噪聲管理的專項檢查?？h環境監察大隊首先將中高考期間施工噪聲管理通告及時告知47家有關施工單位，其次，嚴把夜間施工審批關，限時限量控制夜間施工；

第三，增加檢查次數，做到白天檢查與夜間巡查相結合，嚴查施工違法行為，在執法過程中我們還邀請縣內媒體跟蹤報導，取得了良好的效果，為廣大考生創造了一個寧靜的復習考試環境；三是依法擴大排污費開征面，足額完成排污費征收任務。我們嚴格按照排污費征收程序，按月、季度征收進行排污申報，經核實后發送排污費征收通知書，改變以前的協商收費、人情收費，維護排污費征收的嚴肅性。2004年我縣開征排污費單位共453家，同比增加5%，全年征收排污費350萬元，足額完成征收任務；四是認真辦理人大代表、政協委員提案。

今年我縣“兩會”期間，代表、委員關于環境保護內容的提案共5件。我們按照“成立領導小組-制定辦理方案-落實辦理責任-調查分析研究-擬定答復意見-召開答復意見見面會-書面答復代表（委員）”的提案辦理工作七步驟，圓滿完成提案辦理工作。我們的這一做法得到了縣政府的肯定。五是認真處理群眾來信來訪。2004年,縣環保部門共受理群眾投訴20

環保工作述職報告個人 篇2

一年來，我校利用優美的環境對學生進行環境教育，保持校園環境的整潔、美觀，以“創一流環境，育一流人才”為宗旨，把創建“綠色學?！弊鳛槿嫱七M素質教育的一個突破口，推動素質教育質量的提高。

一、加強領導，創建綠色學校

學校成立“綠色教育”學校領導小組。制訂各種環境教育計劃，完善各項管理。利用政治學習和業務學習時間對教師進行環保培訓，逐步建立一支熱心于環境教育，熟悉環境科學基礎知識的骨干隊伍。此外，學校充分發揮學校各種宣傳陣地的作用，使師生們提高認識，統一思想，積極投身于環境教育工作。學校十分重視對領導和老師的環境教育的素質和能力的培養，積極開展多種形式的培訓。

（1）校內定期的專題培訓：請有關專家到校為教師進行環境科學知識的培訓或學校自行組織教師進行相關學習，提高了全體教師環境教育的理論素質；

（2）參加各級環境教育培訓和出外參觀，通過多種渠道，提高了領導和教師的環境教育水平。

1、環保教育與《小學生守則》和《日常行為規范》相結合。學校建立了教師和學生值日隊伍，帶頭學習環保知識，宣傳環保，檢查督促同學們執行“條例”及“規范”，成為參與學校管理和環境教育的一支有力的師生隊伍。

2、學科滲透，掌握知識，培養意識。我們每周一次利用晨會課開設《環境教育》課，以《思品》、《語文》、《自然》課為環境教育的龍頭學科，要求各科組有計劃、有內容、有具體的將環保知識滲透的教案，并有檢查。

二、提高意識，把科普工作納入學校日常教育工作之中。

1、對青少年開展科技教育，是向青少年傳播科學思想，科學精神，科學方法的有效措施，是素質教育的重要內容，青少年時期是人生成長的重要階段，具有很強的可塑性，加強對青少年科技教育，引導他們參加科技活動，能培養學生對科學的興趣，愛好和志向；能培養學生勤于鉆研，勤于思考，勤于研究的良好習慣；是培養學生創新精神和實踐能力的重要途徑和方法?？萍冀逃墙K生教育，從小接受科技教育對一個人科學素養的形成有很關鍵的作用，將終生受益。學校領導和教師以對社會對青少年高度負責的精神和強烈的責任感，把科技教育列入重要日程，采取了有效措施切實抓緊抓好了此項工作。

2、廣泛開辟科技活動場所。青少年科技活動需要必要的場地、器材、人員等基本條件，為便于科技活動的開展，我校在經費十分困難情況下采用多種方式為青少年開展活動投入了一定資金（用于基地建設、活動器材、教師培訓、活動競賽），創造了較好的條件。

3、主要教育活動。在成為蘇州市綠色學校的基礎上，繼續開展以“創綠色學校、建綠色基地、綠色征文、做綠色師生”為主題的“綠色教育行動”，創建綠色學校作載體抓手，引教師、學生關注環境問題，積極參保護環境行動。

首先，利用“3.12”植樹節開展教育活動。在全校少先隊員中開展形式多樣的護綠行動和植物種植、培養的實踐體驗活動，做到人人參與，宣傳與實際行動相結合，從而令學生在活動中體驗成功的喜悅，增加對植物生長的了解，增強環保意識，生態意識，以達到為學校，社會增添綠色，凈化，美化環境的目的。

行動口號：“桃娃爭先、百花爭艷”?；顒觾热荩禾岢鲎o綠倡議書，由冠軍中隊向全體隊員發出號召：人人參與植樹節護綠，養綠系列活動，為美化，凈化環境盡一份力。大家行動起來，為我們的校園添姿添彩。

植物種植全校播種行動：由各小隊自籌資金購買鮮花，以小隊為單位，每小隊購買一盆，每各年級購買一種植物，六個年級購買六種不同的品種。共同裝扮校園一角桃苑，進行動手種植的實踐活動。

環保護綠行動：各小隊開展鮮花的養護科學實踐活動，由于購買的植物不同，因此各自收集有關自己種植的植物生長的知識，撰寫觀察日記或實驗報告,進行成果展示。本次活動在新華網報道。

第二，積極開展科普教育周活動。我校以提高全體青少年科學文化素質為目的，以加強青少年環境保護、關愛他人教育為主要內容，在領導小組統一部署下，以學生易于理解、接受、參與的方式為載體，較為成功地舉辦了本次科普宣傳周活動。

三、貫徹綱要，積極開展回收廢舊電池分類回收活動。

為全面貫徹落實《全民科學素質計劃綱要》、增強學生的環境保護意識，積極創建節約型、環保型校園，將環境保護、合理利用資源、節約資源的意識和行為滲透到學生的日常學習、生活之中。我校開展了以“愛護地球，善待家園”為主題的廢舊電池分類回收活動。

活動分為三個階段：4月15日4月30日為宣傳發動階段，5月1日9月10日為活動實施階段，9月11日為總結表彰階段。在宣傳發動過程中，學校充分利用國旗下講話、班隊會、紅領巾廣播臺、櫥窗專欄、黑板報等形式開展了一系列的環?？破战逃顒樱瑺I造了共同愛護地球，善待家園的良好氛圍。在開展活動的過程中，我校制定了廢舊電池回收制度，設置了廢舊電池回收箱并加強管理，倡導學生養成對廢舊電池集中投放，分類回收的習慣。學校、班級還層層統計了學生回收廢舊電池的數量。本次活動，共回收36次，回收廢舊電池908節。

通過這次活動地開展，使學生充分認識到廢舊電池的危害和垃圾分類的意義，也使他們具備了垃圾分類的基本常識，并形成主動開展垃圾分類的生活習慣。活動結束后同學們紛紛表示，為了保護好人類唯一的家園地球，保護好自己賴以生存的環境，這類活動還將繼續長期堅持下去。同時，這次活動還通過一個孩子帶動一個家庭，使家園，校園更加潔凈，美麗，實現以點帶面提高人們的環境保護意識。

四、強化培訓，建立環保科普教育的長效機制。

我校近幾年加強科普環保教育的師資培訓工作，一是派出教師認真參加上級的各種科普環保培訓，二是把培訓工作滲透在平時的校本研究之中，三是鼓勵教師積極參加科普環保論文評比工作。

科普環保教育工作是培養下一代科學意識和現代意識的重要工作，在學校教育中占有重要地位。我們將在今后的教育教學工作中進一步重視此項工作，為培養高素質的人才打下堅實的基礎。

環保工作述職報告個人 篇3

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中國共產黨×市×區建設環保行政執法局委員會二00四年工作目標完成情況自查自檢報告

×區目標辦：2004年建設環保行政執法局黨委在區委、區政府的正確領導下，在區人大、政協、紀委的監督指導下、以鄧小平理論，“三個代表”的重要思想，十六屆四中全會精神為指導，以“正行風，促發展”民主評議行風活動為契機，緊緊圍繞振興老工業基地和改善環境年，招商引資年這個中心工作，將加快城市開發，城市建設做為一項利民活動納入全區長遠規劃中，正確履行職能，切實轉變工作作風，提高行政管理水平、辦公效率和辦事透明度，用良好的黨風、政風和行業作風，艱苦奮斗，無私奉獻，圓滿的完成了2004年各項工作目標。一、認真抓好黨建工作，努力提高黨員的思想政治素質1、黨委和各支部都能利用理論學習時間，組織黨員、干部、職工認真學習鄧小平理論、“三個代表”的重要思想、十六屆四中全會精神、《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《黑龍江省人口與計劃生育條例》、《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《十六大黨章學習問答》、《中華人民共和國建筑法》、《招投標法》和區委隨時安排的學習內容等，學習總次數為89次，通過學習提高了廣大黨員、干部、職工的政治素質和業務能力，使隊伍形象、服務意識、奉獻精神方面都有了顯著的變化。2、堅持“三會一課”制度和黨日活動制度，黨委和各支部都能做到每月一至二次，同時在“迎綠博會”期間，開展了有益的黨日活動，局領導班子以身做則，親自掛帥，帶領著全系統 在職黨員、干部和入黨積極分子放棄“雙休日”和“五一”長假休息日，起早貪晚延長工作時間多次到主要街路鏟除雜草50余噸，清除垃圾100余噸，清除白色污染塑料袋1000余個。3、2004年發展新黨員4名，辦理預備黨員轉正6名二、加強黨風和工作作風建設，制定制約機制，做到自覺接受群眾監督。1、各窗口單位普遍實行了每天上崗簽到制度2、制定了《正行風、促發展民主評議行風活動方案》、《六項優化服務環境制度》、《六條優惠政策》、《工作秩序制度》、《五條禁令》、《“四承諾”、“三樹立”、“四禁止”》等，同時建設環保行政執法局局長就城市建設、文明執法、熱情服務方面向全區人民進行公開承諾。3、繼續實行掛牌服務和公開化辦事制度，把各項法律法規、工作目標，承諾制度等公諸于眾，使群眾一目了然，做到自覺接受法律監督，群眾監督和輿論監督。三、加強了精神文明建設1、2004年先后榮獲全市小城鎮競賽活動先進單位，市城區綠化先進區、市環衛作業先進單位、全市住宅小區治理改造工作先進單位，市房產管理工作先進單位，區慶祝建國五十五周年“祖國更美好”大型歌詠比賽二等獎，區環衛作業先進單位、區綠化先進單位，區綜合治理先進單位 、區城鎮巾幗建功競賽活動文明示范崗，三八紅旗集體等光榮稱號。2、積極參加了區工會組織的排球賽和區委宣傳部組織的慶祝建國“五十五周年”祖國更美好，大型歌詠比賽。3、全系統扶貧捐款6000余元。四、認真抓了計劃生育、社會治安綜合治理，普法等項工作。1、認真抓了人口與計劃生育綜合治理管理工作，與外埠來我區搞建設施工單位簽訂了計劃生育責任狀，做到了跟蹤服務，同時，按照齊昂政辦發[2004]14號《文件幫撫城市計劃生育獨女家庭致富活動方案的通知》要求，我們與家住機電委68棟2號，第一小學五年二班學生任路結成了幫撫對子，局計劃生育領導小組先后兩次到任路家資助資金和上學用品共計500元。2、我們對綜治工作，做到年初有工作方案，有工作計劃、平時有檢查、有記錄、年終有總結，把問題解決在基層。3、重點加強了系統內《建筑法》、《房產法》、《森林法》等10余部法律法規的學習，使全年未出現一件違法違紀現象。五、認真完成城市建設各項工作1、工程建設① 政府廣場建設工程，該工程總面積25000平方米，完成周邊步道板1750平方米，安裝音樂噴泉一個，完成花崗巖火燒板面層6350平方米，完成健身器材場地彩磚800平方米，平整綠地10000平方米，安裝廣場燈7盞。② 國稅分局辦公樓建設工程，該工程總面積2300平方米。③北疆農貿市場改造、住宅小區建設，北疆農貿市場和住宅小區建設工程，區政府已經向市政府提交了安居工程建設的申請，因市政府未批復，此項工程尚未落實。④榆樹屯鎮春雨廣場建設，該工程已經進入竣工備案階段，目前，需要完善的項目有小區供熱、供水、供電及污水排放處理事項，預計年末之前可投入使用。⑤文化小區二期工程建設，該工程經過近兩年的開發建設，已經完成4#樓的主體工程建設，1#樓主體已經完成90%，因投資額大，回籠資金受限，投資方資金不到位，該工程于今年十月末暫停施工，目前該公司已派人駐在工地負責解答購房者提出的問題。待資金籌集到位后，預計可在2005年四月份繼續施工。⑥鐵南街中段改造工程，鐵南商服2#樓由齊市中北房地產開發公司來我區建設

*區建設環保行政執法局2004年工作目標完成情況自查自檢報告來自范文搜-，僅供學習，轉載請注明出處。

環保工作述職報告個人 篇4

尊敬的各位領導，親愛的同事們：

大家好，我是貴公司的環保工程師?；厥走^去的一年，透過窗戶我看到了不再渾濁的工廠排放、聽見了不再喧囂的機械轟鳴，我在心底深深為我們的努力感到自豪。我會在這里，用我手中的“筆”，將我的工作及成長用語言雕刻成一份值得珍藏的年終總結。

一年前，作為一名新入職的環保工程師，我倍感壓力，但我知道每個人都希望在工作中實現自己的價值。因此，對我來說，我將這種壓力化為追求專業技能的驅動力。今年，我獨立完成了十余個廢水、廢氣處理項目的方案設計和效果評估，針對工廠的環保需求，我提出了缺氧反硝化、好氧氧化等多種高效生物處理技術。

對于環保工程師來說，設計方案只是工作的第一步，更為關鍵的是將這些方案落實到實際工作中。這一年，我跨越山海，奔波于各工地，走訪工廠，評估污染情況，和工人們一起施工調試，直到確保所有的設備、系統正常運行。我增加了對工程管理、施工技術、設備調試等方面的學習和實踐，使我理論與實踐經驗得到了全面提升，也使我真正明白了環保工程師這個崗位的真諦和任務。

我也感到慶幸，能夠獨立承擔起污染整治的一線工作。在處理化工廠廢氣項目的過程中，我領略了環保工作的真實困難，也體驗了解決問題的滿滿成就感。為了確認處理方案的有效性，我經歷了無數個白天和黑夜，不分晝夜地全程跟蹤和調整設備運行參數，雖然過程艱辛，但當看到廢氣通過處理后達標排放，我發現，那種看見蔚藍天空而被打動的感動，是我的職業回報。

此外，我積極參與公司的環保公益活動，將環保知識普及給社區居民，采取實際行動提升大眾的環保意識。我始終認為，環保不僅是技術問題，更是人心問題。只有當每個人都能對環保有所理解，有所行動，我們的生活環境才能真正得到改善。

回首2019年，我付出了汗水，也收獲了成長。我從一名初級環保工程師，逐漸變為能夠獨擋一面的中級工程師，這一切都離不開各位領導、同事們的幫助和支持。在此，我衷心感謝你們。

新的一年，我會以更加積極的姿態，迎接新的挑戰。我想，未來的我將會把“見證藍天白云、還我碧水青山”這句口號，真實地刻在生活的每一個角落，讓綠色生態成為我們每一個人生活的一部分。

再次感謝大家，祝大家新年快樂，工作順利！

某環保工程師

某年某月

環保工作述職報告個人 篇5

過去的一年我們始終把環護工作放在首位，樹立抓好環保為經濟，發展經濟促環保的大局觀念，全面開展基層環保工作，有效地促進了企業的濟與環境協調發展，有效地促進了我公司成為環境友好型企業的建設。

一、宣傳，提高環保認識。

二、強化管理，確保監管到位。

在工作中，我們嚴格按照環保目標責任書要求，結合部門職責和工作實際，抓住重點，齊抓共管，有效施策，強化管理，使環保目標責任狀各項內容和指標落到了實處。一是從源頭上規范。在生產過程中嚴格執行環境保護有關規定，對引進的新、改、擴建的項目要求其先過環保審批關;在建設的過程中，認真落實環保設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產使用的“三同時”制度;在服務中提高。防治環境污染，保護生態環境，提高員工環保意識，努力創建經濟節約型、環境友好型的企業，

回顧一年的工作，我們的環境保護工作雖然取得了一定的成績，但也還存在許多的不足和問題，主要是無環保主體、無監測能力、人力少、經費保障困難等問題。希望在今后的工作中能在上級環境部門的關心和支持下，加以改進，讓企業的環保工作得到質的飛躍。企業將在以后的發展中不斷地完善環境保護制度，積極做好環保工作。節約經濟，保護環境，努力成為經濟與環境雙贏的優秀企業。

環保工作述職報告個人 篇6

????根據上級公司2005年安全工作的會議精神，我公司黨支部、經營班子、安全領導小組組織了全體干部、員工傳達了集團安全工作會議精神。公司經營班子特別重視，為確保安全工作總目標的實現，按《安全承諾書》的要求認真落實各項安全責任，結合公司的實際，對安全工作做了安排部署，并認真貫徹執行。2005年，在黨支部、經營班子的領導下，在安全領導小組統一指導下，緊緊圍繞生產經營目標，充分調動全體員工的積極性和主動性，精心組織，牢固樹立“安全第一、預防為主”的方針，全面落實各級安全責任制，深入開展安全檢查和隱患整改工作，進一步完善安全管理規章制度，在各有關部門和單位的大力支持和通力配合下，實現了“四?！焙汀八臒o”的安全目標，為公司生產經營的穩定和發展創造了一個良好的環境，現將公司2005年安全工作總結如下：sO100????一、主要工作和成績????1、根據上級公司安全工作的目標和要求，初步建立了“質量、環境、職業健康安全管理體系，在建立安全管理體系中，對公司管理規章制度進行了修改、補充和完善，使各項規章制度在實際應用中既有較強的操作性，又提高了安全管理工作的規范性、針對性，同時完善了安全管理檔案和各種安全基礎臺帳，做到了資料齊全，有據可查。????2、開展安全宣傳、思想教育、預防預控、矛盾排查、專項整治、信息反愧維護穩定、確保安全等各項工作的推行。按照“誰主管、誰負責”的要求，總經理和各部門逐級到個人簽訂了安全責任書。按照責任書的各項內容認真的開展工作，公司領導把安全工作納入重要議事日程，每次總經理辦公會都把安全作為一項主要工作來抓，做到了同計劃、同布置、同監督、同落實、同檢查，使安全管理的各項措施真正落到實處。????3、制定安全生產獎懲辦法，配備專職和兼職安全管理人員，加強監督管理，落實各項安全生產規章制度。公司安全監督管理的重點是生產過程中設備和人身事故、防火、防盜、交通事故等項目，監管的重點是設備和人身安全。對各部門特別生產、物資部門加大對自管項目監督檢查的力度，遏止安全事故的發生，并要求各部門每月按時上報安全月報表。安全領導小組每月定期不定時地對現場進行全面檢查，檢查的內容包括消防栓、應急燈、滅火器、辦公樓、食堂、車間、倉庫、配電室等，檢查考核結果與責任人和員工的當月工資掛鉤，從而強化了安全生產意識，防范了事故的發生。????4、主動積極接受集團安委會、縣消防隊、縣安監局的檢查和考評，經過安全專項檢查3次，查出隱患50條，隱患整改效率達到了100%；每月進行定期不定時的安全自檢，及時進行現場整改，有效預防和避免了隱患引起的安全事故。消防工作中堅持始終如一的態度，以“預防為主，防消結合”的方針來開展工作，成立了義務消防組織，長年戰斗在生產第一線，以便發現情況及時處理，我們還對公司的消防器材做了全面的檢查整理，對過期失效的器材進行了更換，保證了消防器材的完整好用。在安全保衛工作中，我們對公司的監控系統做了全面的更新和調整，機關辦公大樓、車間、倉庫和周邊等重要部位都裝上了監控系統，進行每天24小時不斷監控，發生情況可以及時調出并加以保存，充分利用技防的手段，來提高預防的能力，避免了各類治安案件的發生，保證了公司辦公生產秩序的穩定和安全保衛工作的順利進行。????5、按照縣委政府創建平安社區工作精神，積極開展創安工作，落實“看門守戶”責任制，在職工家屬區內，加強精神文明建設，開展爭做“文明市民”和“五好家庭”的活動，提高了廣大員工家屬的思想道德水平，做了大量的工作，具備了安全文明社區的標準。????6、加強交通安全管理工作，有效杜絕交通事故的發生，不斷對駕駛員進行安全法規、交通道路法規的培訓和學習，提高安全意識和業務水平，制定了相應的車輛管理制度，如：不允許領導擅自長途駕車，且必須坐后排和系好安全帶、駕駛員酒后駕車、疲勞駕車等，并嚴格執行出車審批程序，合理安排車輛使用，提高車輛使用效率，通過一系列安全工作的開展，確保了全年無交通安全事故發生。????經過一年的綜合整治，公司的安全管理工作不斷規范和完善，各項安全工作制度不斷健全，安全責任意識得到了加強，實現了“四?！焙汀八臒o”的安全目標。????二、存在的問題和不足??&nbs

環保工作述職報告個人 篇7

環保局****年上半年污染控制處工作總結 ? ????? 年初以來，按照局工作部署，我處對自身目標進行認真分解、落實。負責起草了《松花江流域哈爾濱江段水污染防治實施方案（****—****）》，確定了“十一五”期間松花江流域哈爾濱江段治理的目標和任務；進一步完善了我市《突發性環境污染事故應急處置預案》；全面開展了飲用水源地整頓及工業企業污染防治工作，確定了**家限期治理單位，**家中水回用單位，**家節能示范單位；組織兩次大規模的工業企業安全隱患排查工作，對**家存在問題的單位提出了整改要求。目前，各項工作正在進行之中，現將工作進展情況簡要匯報如下： ? ???? 一、制定《松花江流域哈爾濱江段水污染防治實施方案》 ? ?年初，為進一步落實國家《松花江流域水污染防治規劃（****-****）》要求，我處組織制訂了《松花江流域哈爾濱江段水污染防治實施方案（****-****）》，并經市政府同意印發?！笆晃濉逼陂g，我市將通過實施飲用水源保護、污水集中處理設施建設、重點污染源治理、流域綜合整治、環境監管能力建設等五項工程，強化松花江水污染防控工作，確保流域水環境質量有較大改善。同時，經過我處大量的調查摸底，健全了我市工業企業污染治理項目庫。結合國家規劃，積極配合省、市發改委，將哈爾濱氣化廠等*個點源治理項目、朱順屯等*個飲用水源地保護區綜合整治項目及文昌三期等污水處理廠建設項目報國家，爭取國家資金支持。目前我市三大類**個項目已納入國家流域治理規劃中，總投資約****億元，爭取國債支持*億余元。 ? ???? 二、進一步加強飲用水源地保護 ? ???? （一）組織開展集中式飲用水源地劃界工作。經調查，全市共有**處集中式飲用水源地（地表水和地下水）。目前，依蘭、方正等縣已經完成集中式飲用水源地劃界工作，已報我處備案，其他各區、縣（市）正在按要求進行劃界工作。 ? ???? （二）組織對飲用水源保護區內污染源進行整頓。四方臺、朱順屯兩處飲用水源保護區內的放牧點已被取締，已對較大的度假村下達限期整改通知，目前度假村已確立治理方案，較小的度假村由道理區政府負責馬上搬遷；程家崗垃圾處理場的整治方案正在進一步論證之中。西泉眼確定了**家存在環境安全隱患的單位，其中在壩里的**家餐飲服務單位已確定了集中治理方案，現正在落實資金；壩外的*家單位限期治理，其余的*家單位計劃搬遷。磨盤山已形成了向市政府的匯報材料。 ? ???? （三）繼續開展湖庫的環境綜合整治工作。賓縣環保局多次組織有關部門及二龍山湖庫內的單位去吉林市松花湖進行調研考察，并最終確定了由吉林市環科院負責對二龍山**家企業進行治理，目前正在制定治理計劃。道里區正在組織對太平湖內的單位進行調查，*月初能夠完成。 ? ???? （四）組織飲用水源地污染源治理項目申報工作。朱順屯、四方臺飲用水源地、西泉眼水庫、磨盤山水庫等保護區內的污染源治理項目共落實了****億的資金支持。 ? ????? 三、進一步加強工業企業污染防治工作 ? ???? （一）繼續抓好限期治理工作，鞏固和提高工業企業穩定達標水平。年初以來，我們確定了包括哈爾濱氣化廠、哈藥集團制藥總廠、哈爾濱華爾化工有限公司、藍星集團哈爾濱分公司、中石油哈爾濱分公司等***家單位污水處理設施建設、改造項目。并依法對哈爾濱氣化廠、哈藥集團制藥總廠等超標、不穩定達標排放廢水的**家工業企業下達了限期治理通知，要求其在期限內限產、限排，安裝、改造或完善污水處理設施，實現廢水達標排放。同時，我們對哈航集團等**余家重點工業企業下達了限期治理通知，要求限期改造除塵器、型煤爐及清潔潔能源，實現煙塵達標排放，進一步提高除塵效率。 ? ???? （二）加快推進工業企業的煤堆、灰倉等集中堆放場所揚塵防護設施建設。目前，哈藥、哈啤、世一堂等灰棚建設工程已完成；哈熱電廠已將粉煤灰儲灰場建設工程列入機組擴建項目及除塵系統改造的整體規劃中，并確定治理方案，報總公司審核通過后即開工建設；哈航廠外道線灰場已確定治理方案，正待集團審核通過后開工建設。其它企業灰棚、煤棚建設工程正在實施中。 ? ????? （三）在醫藥、化工企業中開展環境行為評價試點工作。年初，我處組織**家市直管醫藥、化工行業企業召開工作會議，部署了環境行為評價試點工作，各企業已啟動該試點工作。下步，我們將組織有關區縣市環保局及相關企業參加國家統一組織的技術工作

環保工作述職報告個人 篇8

? ???? ****年是“十一五”的開局之年，也是為全面完成“十一五”艱巨任務打基礎的關鍵一年。二**六年上半年里，我局廣大職工在市委、市政府的正確領導下，在局領導合理的工作安排下，始終堅持鄧小平理論，認真實踐“三個代表”重要思想，堅持貫徹十六屆五中全會精神，統一思想，開拓創新，使我市的環境保護工作有了全新的開始，黨的建設進一步得到了加強，民族團結的氛圍日益濃烈，環境保護的各項事業得到了全面的進步。截止目前為止，共完成征收催繳排污費約**萬元，收費單位合計***戶，共取得監測數據****個，全面完成了上級下達的各項指標任務，為更好地完成全年的各項環保工作任務奠定了堅實的基礎。 ? ????? 一、加大環境監督管理力度，堅決杜絕新污染源的產生，嚴格控制老污染源的蔓延。 ? ???? （一）、認真貫徹全國環境保護會議精神，嚴查環境違法行為，遏制污染反彈。 ? ?環境管理是環境保護的生命線，那么環境執法則是環境法制建設的關鍵。為了加大環境監督管理，合理有效地控制各種污染源，在去年監督檢查的基礎上，繼續加大環境現場監督檢查的力度，嚴肅查處環境違法行為，針對市屬重點企事業單位和個體經營業的排污情況進行定期檢查，從源頭上杜絕了污染源的蔓延，上半年累計現場監察檢查、巡查達****人/次，下達排污申報登記通知書****余份；下達征收排污費通知書***余家、處理信訪污染投訴**家， ? ???? （二）、嚴格執法，控制污染源的產生。 ? ???? 《環保法》是我國的一項基本國策，為維護它的尊嚴，履行它的義務，并保證執法工作的正常開展，監察執法人員始終認真學習和貫徹執行該法，對拒絕履行《環保法》的單位及個人，下達行政處罰通知書**份，有*件環境違法案通過法院進行了強制執行。 ? ???? （三）、加強市區的噪聲污染控制，確保居民安居樂業。 ? ???? 根據國家環?？偩窒掳l的《關于開展中、高考期間噪聲污染控制和監督檢查工作有關問題的通知精神》的精神，我局及時向市區所有排放噪聲的單位、企業及娛樂場所下達了《關于高考期間防治噪聲污染的通告》，我局領導精心組織，制定了行之有效的措施，進行現場監督檢查。在五月份以來，尤其加大了在夜間的*****點到凌晨*點的監督巡邏力度，對拒絕執行《通告》精神的施工單位及娛樂場所下達限期治理通知書，責令其停止施工及營業。為使此項工作能取得更好的效果，方便于市民，我局還特在《**日報》、市長熱線等處公布了投訴電話，通過一段時間的運行，此項舉措得到了市民及考生的好評。目前，關于噪聲污染的投訴率呈下降趨勢。 ? ???? （四）、加大排污收費的征收力度。 ? ???? 為推進環境執法工作，達到強化環境執法目的，我局克服人員少、排污單位和個體戶比較分散等困難，采取強化內部管理，施行分片包干的方式進行收費，在收費過程中，我局監理人員嚴格按照《國家環保法》的要求，穩定基數，擴大收費面。 截止目前為止，共催繳排污費**萬元，其中：征收企事業單位及個體排污戶數約***余家。 ? ???? （五）、樹立全心全意為人民服務的思想，為市民創造優美、安靜的生活空間。 ? ???? 切實解決人民群眾關心的熱點、難點問題，改善和保護人民群眾的生活環境，為市民群眾創造優美的生活環境，是實踐“三個代表”重要思想的具體體現。半年來，監察大隊在人員少、工作任務重的情況下，使信訪、投訴件件有結果、件件有答復，并堅決做到快速、準確，解決了人民群眾生活中的熱點、難點問題。半年來，共處理市長熱線投訴；來人、來信投訴**件，做到了人民滿意，領導放心。 ? ???? 二、加強環境監測工作，為環境管理提供科學依據。 ? ???? 上半年監測站對我市所排放的廢水、廢氣、噪聲及鍋爐煙塵等情況進行了全面的監測，為環境管理提供科學依據，上半年共獲取監測數據*****個。 ? ???? 城市環境綜合整治定量考核是一項重要的環境管理制度，它是以城市環境綜合規劃為依據，制定科學量化的城市環境綜合整治定量考核指標。今年城市綜合整治定量考核的內容包括環境質量指標、污染控制指標、環境建設指標、環境管理指標四大類**項內容，共取得****個數據，同時編寫了城考資料說明，****年度城市環境綜合整治計劃完

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環保工作述職報告個人系列

根據您的需求述職報告之家的編輯整理整理了一些有用的信息“環保工作述職報告個人”。一般而言，只有實踐能克服經驗的錯誤，當一項事情結束時。報告與我們的生活緊密相連，當被告知要寫一份報告時，一定要弄清楚這份報告需要涵蓋哪些內容。希望您能夠將這篇文章分享給您的朋友們一起學習進步！

環保工作述職報告個人 篇1

20XX學年度第一學期學校環境衛生工作總結在學?！敖】档谝弧钡慕逃枷胫笇?，衛生室積極開展學校環境衛生工作的宣傳教育與包干清掃工作，讓健康衛生意識深入每個學生，深入每個家庭。師生的環境衛生意識不斷提高。

一、建設一支隊伍要搞好學校環境衛生工作，需要建設一支強有力的衛生保潔隊伍。在黨支部、校長室領導下，32個班主任具體抓好各班的衛生保潔工作；每班有兩名衛生員協助老師關心教室及保干區的衛生打掃工作，全校師生人人都有衛生保潔意識。三年級以上的衛生員同時擔任學校環境衛生檢查評比工作。衛生室對這些同學進行每月一次的培訓活動，讓他們以學校小主人的身份參加學校的衛生管理工作，不僅提高了他們衛生保潔意識，同時也鍛煉了他們的工作能力，從小培養了他們為大家服務的思想。

二、做好檢查反饋工作為改善學校環境衛生面貌，衛生室定期做好檢查反饋工作。每月一次將檢查評比結果公布于校園網，并為成績好的班級發流動紅旗，以資鼓勵。衛生室平時做好一天四次的巡視檢查工作，發現問題及時解決，并把發現的問題與解決的方法在校園網上公布，以引起大家的重視。

三、配合學校完成上級部門的工作根據的精神，結合我校實際情況，制定。在今后一個階段，結合南匯區建設健康城區，創建健康校園等工作的開展，在全校廣泛開展“人人動手、清潔家園”的活動，將進一步改善學校及校園周邊的環境衛生面貌。

四、積極開展衛生防病工作學校是人口密集的地方，人口流動大，給防病帶來了很大的困難，衛生室在在學校黨支部、校長室的領導下，根據實際情況積極開展衛生防病工作：

（1）做好晨檢工作，控制病情班主任每天負責進行晨檢，一旦發現病人，馬上回家隔離。有的家長怕影響孩子的學習，不肯回家隔離的，學校進行耐心的說服，不讓病人留在學校中。

（2）做好消毒工作，切斷傳播途徑。開窗通風，做到定時定人。每天早上早鍛煉時間，每天中午休息時間，下午放學時間由各班衛生員專人負責教室的開窗通風工作，這樣，既保證了學生鍛煉時間，又能使教室通風換氣。藥物消毒，做到重點與普遍結合。必要時，以50：1的過氧乙酸噴霧進行全面預防性消毒，對重點教室進行400毫升的過氧乙酸熏蒸消毒。

（3）預警應急學校的防病工作領導重視，工作抓在實處，基本上能預防、控制各類學生中常見的傳染病。但我們沒有放松緊急情況下的應急措施。一旦疫情發生，學校傳染病防控工作領導小組將按照政府統一部署，啟動應急工作預案。

圍繞我校健康第一的指導思想，按照建設健康校園的工作要求，衛生室做到思想上重視，制定并完善相應的規章制度；加大宣傳力度，強化衛生要求和落實包干區責任制以及各組室內外清潔等一系列突出問題。加強衛生防病工作，提升廣大師生的健康意識，為我校的健康教育工作奠定良好的環境基礎。

環保工作述職報告個人 篇2

社區環保工作述職報告

尊敬的領導、各位同事：

我作為社區環保工作人員，在這一年的工作中，結合社區的實際情況，積極開展了一系列切實可行的環保工作，現在向大家作一份述職報告。

一、環保宣傳教育

在社區環保宣傳教育方面，我們采取多種形式進行宣傳。我們在社區內張貼了大量的環保廣告，制作了多媒體宣傳視頻，并在節假日期間開展了“環境保護知識問答比賽”，通過多種方式讓居民了解和了解環保知識。另外，我們還組織開展了義務綠化活動，通過實際行動告誡居民要從自己開始保護環境。

二、環保設施建設

為了提高社區居民的環保意識，我們積極推動環保設施的建設，比如在社區內安裝了環保垃圾桶、公共自來水過濾器等，使居民方便地將生活垃圾分類投放，同時可避免水中有害物質對人體造成的影響。

三、垃圾分類管理

作為環保工作者，我們認為垃圾分類工作是環保事業非常重要的組成部分，我們以此為重點，切實推進社區垃圾分類工作。我們根據居民的實際情況設計了簡單易行的分類標準，并懸掛了分類指導標語，并通過網絡、微信等渠道向居民宣傳，督促社區居民認真分類投放。

四、環保巡查

我們進行環保巡查工作的目的主要是要及時發現、及時解決環保隱患。我們經常對社區內的商店、市場和居民家庭進行檢查，監測排水管道是否存在泄漏和污染情況等，督促商家落實清洗、消毒、垃圾分類等環保各項措施。

以上是我在社區環保工作方面的總結報告，請領導和各位同事在今后的工作中多多支持，共同保護我們的環境。謝謝！

環保工作述職報告個人 篇3

作為一個環保檢測員，我以百折不撓的決心，高度的責任心和良好的專業素養，致力于環保檢測工作的開展。在過去的一年中，我積極參與各項環保核查活動，共同助力我們的環境變得更加干凌和美好。為此，我希望以此篇年終工作總結，對自己過去一年的努力和收獲做一次全面的回顧和反思。

我對自己的工作總結，首先不能忽視的是豐富的實地檢測經驗。由于本職工作的獨特性，我在一個年頭的時間里，不斷被派遣到各類企業和機構進行現場操作和數據采集。在這個過程中，我不僅加深了對環保工作的理解，而且也提高了針對性的專業技能。我學會了如何快速、準確地采集樣本，并能夠對各類環保設備運行狀況進行判斷和維修。同時，我還能夠根據實際情況分析問題，并制定出有效的改進建議。

除了實地檢測，我在過去的一年里，也積極參與了許多內部的培訓和學習。我深知，只有通過不斷學習，才能緊跟環保工作的最新發展趨勢，從而更好地服務于自己的職業生涯。因此，我報名參加了各類專業研討會和內部培訓，以此增長自己的見識，并增加自己的專業知識。為了更專業地進行環境檢測工作，我還利用業余時間自學了相關的技術和理論知識，提升了自己的實際操作能力。

盡管我在過去的一年里，投入了許多時間和精力在環保檢測工作中，并取得了一些成績。但我深知，任何成績的取得都不能讓我沾沾自喜。因為環保工作是一項長期且復雜的任務，只有堅持不懈、持之以恒的努力，才能真正實現我們的目標。因此，我決定在未來的工作中，更加努力地學習、實踐，以提升自己的專業素養和業務操作能力。

在此，我想對所有在過去的一年里，用心服務、悉心指導我工作的領導和同事表示衷心的感謝。與你們一起工作，讓我有了很大的成長和進步。我也決定在新的一年里，以更加積極的心態投入到工作中，以實際行動回報大家的栽培和幫助。

總結過去，展望未來。我認為，只有通過總結才能積累經驗，通過反思才能發現問題，通過學習才能進步。因此，我將以此次年終工作總結為契機，反思過去、規劃未來，為我在新的一年里實現更大的發展打好基礎。我相信，只要我們持之以恒，將真心投入到環保工作中，我們就可以為我們的地球做出貢獻，為我們的后代創造一個更健康、更美好的環境。

環保工作述職報告個人 篇4

xxxx 年，xxxx市綜合經濟實力逐步增強，總體運行質量提高，實現全市生產總值217.01億元，比上年增長18.4%，高于國家平均增長水平。年末全市總人口為76.95萬人，人口自然增長率為6.6‰，人均gdp 2.82萬元。單位gdp能耗與水耗比創模期間有所下降，低于全國平均水平。

我市在成功建成國家環保模范城市的基礎上，又提出了建設生態市的奮斗目標，以提高環境質量，改善人民群眾生活品質為重點，從解決與人民群眾息息相關的環境難點、熱點問題入手，在全市范圍內大力實施環境綜合整治工作 。

一是強化燃煤污染控制力度，對符合淘汰條件的中小燃煤鍋爐堅決淘汰，對全市煤炭品質嚴格監控，禁用超標煤炭，對餐飲業戶加強監督檢查，確保燃用清潔燃料，安裝油煙凈化設施;

二是加大城區揚塵污染治理力度。定期開展以治理城市道路、工業園區、建筑工地、交通運輸揚塵污染為主要內容的集中行動，對垃圾亂堆亂放、運輸車輛遺撒、施工現場揚塵污染以及露天燒烤等行為嚴厲處罰，重點整頓，并對市容環境進行了全面整治，對亂擺亂占、亂貼亂畫、亂設亂掛、亂搭亂建、亂堆亂倒等“十亂”現象進行治理，清理店外經營業戶2600余家，對xx州東路、湖州路、廣州路等地段破損嚴重的道路進行罩面，保證了市容環境整潔優美，消除揚塵污染;

三是抓好“送安靜工程”，對道路交通噪聲、娛樂業噪聲、加工業噪聲、建筑噪聲等直接影響人民生活的聲污染源嚴格管理，通過搬遷污染源、上消音設施、限制營業時間等措施，還城市以清靜;四是狠抓對水環境的保護，嚴禁在河道上建設污水直排口，嚴禁在水源保護區內新上建設項目，在敏感區域不批準建設污染項目，切實保護好境內河流、水庫、地下水水質。經過全市上下的共同努力，環境質量保護工作扎實有效，全市空氣環境質量逐步提高，水、噪聲環境質量保持穩定。

1 、xxxx年，我市空氣污染指數小于100的天數為359天，空氣質量良好以上天數占全年天數的98.3%。

2 、xxxx年，我市城市集中式飲用水源地——前韓取水點、莊里頭取水點水質達標率均為100%;云溪河二里河斷面水質符合景觀娛樂用水區標準;洋河土埠臺子斷面、南膠萊河閘子集斷面達到農田灌溉用水區標準;大沽河麻灣橋斷面達到了地面水ш類標準;山洲水庫和青年水庫各監測指標均符合地面水iii類水標準;近岸海域水質符合海水水質標準二類標準。其他斷面水質也都達到了相應功能區標準，地表水水質達標率達到100%。

3 、xxxx年城市區域環境噪聲平均值52.4分貝，交通干線噪聲平均值67.4分貝，城市環境噪聲按功能區達到了規定的環境質量標準，符合國家模范城市調整后的指標要求。

我市在開展創模工作的同時，就意識到生態環境建設與保護的重要性。各有關部門、各鎮、街道辦事處按照我市生態示范區建設規劃和實施方案的要求，加強了植樹造林、面源污染控制、土地復墾、生態恢復、流域污染治理、生態農業建設等各項工作。積極開展了小城鎮環境保護工作，xx哥莊鎮創建成為國家級環境優美鄉鎮，xx集鎮、xx營海鎮被評為xx省級環境優美鎮稱號。自然保護區面積達到 106 平方公里，自然保護區覆蓋率為 8.76% 。 城市20xx年綠化工作情況中我市投入近2億元，重點實施了以云溪河為主的“三河一庫”水域20xx年綠化工程、以“雙環”道路和新城區道路為主的道路20xx年綠化工程、以市政廣場和三里河公園建設為主的大型公共景觀建設工程和城區空地20xx年綠化工程等四大景觀工程。全市形成了花紅柳綠，水清魚躍，優美的濱河綠地景觀帶，“凈、景、蔭”的道路20xx年綠化帶。在全市形成了一個以道路20xx年綠化為骨架，以公園20xx年綠化為節點，以水域20xx年綠化為景觀，以風景林地大環境20xx年綠化為導向，“水在城中、城在林中、環境優美、特色鮮明”，具有現代氣息的生態園林城市格局。xxxx年，我市新增20xx年綠化面積5.5萬平方米，建成區20xx年綠化覆蓋率達到41%。

xxxx 年，我市投資 7800 萬元新建了城市第二污水處理廠，城市生活污水處理率達到 84.2% ，并積極引進新奧燃氣有限公司，提高城市氣化率，目前城市氣化率為 95% 。我市加大了工業企業的環境監督管理，工業廢水全部達標排放，固體廢物全部綜合利用或處置，城市生活垃圾全部無害化填埋。

xxxx 年我市新建了6.4平方公里煙塵控制區，并通過了青島市環委會辦公室的驗收，目前，煙塵控制區總面積32.2平方公里，煙塵控制區覆蓋率100%，新建噪聲達標區面積5.9平方公里，并通過了青島市環委會辦公室的驗收，目前，環境噪聲達標區總面積為24.05平方公里,覆蓋率74.7%。

環保工作述職報告個人 篇5

作為企業的重要組成部分，車間在生產過程中不僅需要高效的完成生產任務，同時還需要保證環保工作的順利開展。因此，在每個年度結束之時，對車間的環保工作進行總結是必要的。下面，我們從環保工作常見問題、環保工作成效、環保工作前景三方面來深入分析車間年度環保工作總結的相關內容。

一、環保工作常見問題

首先，我們來看一下車間環保工作中常見的問題。一是對環保法規和標準缺乏充分了解。環保法規和標準不斷改變，缺乏信息更新的車間難以及時調整，造成環保隱患。二是對廢棄物處理方式不當。廢棄物管理流程不規范，廢棄物的處理方式不當會導致環境污染和資源浪費。三是對環保設備監測不嚴格。因為部分車間為了降低成本，會忽視環保設備的完整性，導致設備監測不嚴格。

二、環保工作成效

車間的環保工作成效是評判環保工作是否合格、環保活動和計劃是否達成的重要標準。下面，我們來分析一下車間的環保工作成效。一是大力推進廢棄物分類管理。通過搜集、整理環境污染及環境質量數據，開展環保技術創新和服務能力提升，促使車間廢棄物管理質量得到了明顯提高。二是協助改善環境空氣質量。制定了一系列空氣凈化措施，針對環境空氣質量進行了加強管理，實現了相關目標。三是產出綠色生產模式。通過對生產過程的調整，減少污染超標問題的發生，達到了凈化環境的目標。

三、環保工作前景

環保工作前景是評判企業眼光是否長遠、企業環保工作意識是否逐漸提高的關鍵指標。下面，我們來分析一下車間環保工作的前景。一是引進先進環保技術。針對當前環保技術的特點、缺點等進行歸納整理、研究應用，將先進的環保技術融入車間環保工作中。二是加強環保機構建設。通過加強環保機構建設，建立健全的環保管理體系、配備優秀的環保技術專家，實現車間環保管理從簡單的物理化學反應疏于維護中轉變為以微觀環境監測為基礎，在環保工作中進行科學判斷，開展協作研究和效果評價的模式。三是提高環保意識。加強環保宣傳，引導職工和管理人員重視自身環境保護的責任，實現了企業與社會環保責任的互動關系。

綜上所述，車間年度環保工作總結是評估公司環保工作質量、分析環保成效和規劃未來環保方向的有機過程。通過認真總結，車間環保工作中存在問題，合理預測未來，做到及時、長遠地推進車間環保工作的實施，實現了保護環境、節約資源、長遠發展的目標。

環保工作述職報告個人 篇6

隨著環境污染問題的日益嚴峻，環保工作者的職業變得越來越重要。在過去的一年里，我作為一名環保工作者，不斷努力工作，將自己完全投入到環保事業中。

在過去的一年里，我參與了很多環保項目。其中包括清潔河流，提供水源保護，盡力減少空氣污染，以及推動垃圾分類等等。在這些項目中，我負責負責監控，評估和實施落實。通過不斷的努力，我們取得了一些令人鼓舞的成果。

首先，我們成功清潔了許多河流，保護了很多河流和湖泊的水源。通過實施水資源保護，我們減少了水污染，并使得許多人受益。此外，我們還盡力減少了空氣污染，并通過運動、教育和宣傳向社會傳遞環保意識。

其次，我們在支持垃圾分類方面也取得了一些成果。我們教育市民如何正確分類垃圾，以及如何回收和處理不同類型的垃圾。通過這些教育努力，我們幫助了許多人意識到自己對環境的影響，并有所改觀。我們也成功地推動了政府落實了一些環保政策。

最后一點，我認為當下環境污染的問題是個全球性的生存問題。我們需要齊心協力才能解決環保問題，不僅是環保工作者，更需要各個方面的人員共同努力。我們應該共同為保護環境而不斷努力，一點一滴地推動環保意識的普及。

綜上所述，作為一名環保工作者，我在過去的一年里得到了很多鍛煉機會，也贏得了很多的尊重。盡管一年已經過去，但我仍將繼續努力，為環境保護所作出的貢獻。我相信，隨著每個環保工作者的努力，我們終將能夠慢慢改善環境，保護美麗的地球家園。

環保工作述職報告個人 篇7

企業個人年度環保工作總結

作為擔當社會責任的企業，環保工作始終是我們關注的重點。在過去的一年里，我們深入貫徹落實國家環保法律法規和相關政策，不斷加強環保管理，促進環境保護和經濟發展的協調發展。

一、投資環保事業

作為一家企業，環保工作必須得到投資。我們積極參與政府環保投資項目，不斷提高自身環保設施和技術水平。投資環保事業，需長期穩定投入，企業必須有長遠思維，不僅考慮短期效益，更要考慮長期效益。

二、源頭控制

源頭控制是環保工作最有效的手段。我們嚴格執行“三同時”管理制度，加強廢水、廢氣、固體廢棄物的處理，盡可能降低環境風險。加強供應商管理，嚴格把控原材料的質量，杜絕使用污染源材料。

三、保護生態環境

生態環境破壞嚴重影響著人類生存和發展。企業應該積極參與生態環保工作，擔負起生態環境保護的責任。我們加大了對環境保護公益事業的贊助和捐助，積極響應企業社會責任倡議，推進綠色發展。

四、環保宣傳

宣傳是提高環保意識的重要手段，我們利用多種渠道宣傳環保理念，呼吁員工和社會大眾積極支持和參與環保工作。我們堅信，環保宣傳可以促進社會各界對環保事業的理解和支持，對于環境保護的宏偉目標具有重要意義。

五、創新技術

創新技術是保障環保工作的核心。我們加大了技術研發力度，探索新的環保技術和新領域，優化生產流程和工藝， 降低環境風險。創新技術是企業長期可持續發展的根本，要重視和推進。

六、加強管理

環保工作不僅僅是一項技術工作，更是一項管理工作。我們加強了對環保工作的管理，強化了環保責任制，嚴格查處環保違法行為，增強了環保監督和管理力度。

七、結語

環保工作是一項長期而艱巨的任務，需要企業履行社會責任，加強理論學習和技術創新，投入大量資金，并深入落實環境保護措施。我們將繼續推動企業可持續發展，為建設美麗中國貢獻自己的力量。

環保工作述職報告個人 篇8

在這個日益關注環境保護的社會，我認為作為一名環保工作者，必須要時刻銘記自己的使命和責任。一年一度的個人總結，讓我回顧了自己在環保事業上的所做所為，同時也為自己制定了新的目標和計劃。

一年來，我積極參與各種環?；顒雍晚椖俊Ｔ凇敖芰睢睂嵤┑挠绊懴?，我參與了多次垃圾分類宣傳和教育工作。我與志愿者一同走進社區、學校等場所，向市民講解垃圾分類的重要性和正確分類的方法，幫助提高公眾對于垃圾分類的意識和認知。同時，我也帶領志愿者協助有關部門在市內開展了多次廢舊電器、廢舊衣物等環保回收活動，積極推進廢棄資源的再利用和減少。

除了常規的宣傳工作之外，我還深入到一些重點領域開展環境問題的調研和解決工作。曾有一家工廠被舉報環境污染，我主動與有關部門溝通，積極協調，最終讓這家工廠做出了整改承諾并按期整改。此外，我還關注到某些區域的水質問題，與當地村民深入交流，明確問題所在，并提出環境治理建議。在我的帶領下，我們組織了多次義務清潔河道、植樹花園等環?；顒?，號召更多的人加入到環保事業中來。

在這一年中，我學到了很多，也改正了自己的不足。在實踐中，我不斷提高自己的專業知識和技能，對于環境問題也有了更加深入的認識。另外，我也從中認識到了環保工作的重要性和必要性，深深認識到保護環境是我們每個人的義務和責任。

在新的一年里，我仍將不斷努力，繼續發揮自己的專業優勢和使命，用我的舉動和示范，影響更多的人加入到環保事業中來，讓我們的家園更加綠色、美麗、健康！

環保工作述職報告個人 篇9

20xx年，我市環保工作在市委、市政府的正確領導下，在上級環保部門的業務指導下，在市人大、市政協的監督下，在全市各級各部門的支持下，深入貫徹落實黨的十八大精神，以科學發展觀為統領，以創建國家環保模范城市和建設國家生態市為載體，以改善環境質量、保護群眾健康為根本出發點，以污染物總量控制為主線，加大污染防治和生態環境保護與建設力度，大力推進生態文明建設,為全市經濟社會的可持續發展提供有力的環境支撐，較好地完成了年度各項工作目標任務，現將20xx年工作開展情況總結如下：

1、嚴格項目環保審批。一是提高審批效率。認真落實網上審批工作，嚴格執行兩單制和ab崗制；提前介入，跟綜服務，對建設項目特別是重點建設項目在可行性研究和選址階段，積極主動配合工業區和有關職能部門做好服務工作。二是落實審批權限下放。根據省、福州市環保部門環?；砻鈱徟⑾路艑徟鷻嘞抻嘘P文件精神，認真落實環保豁免審批、下放審批權限工作,涉及城市基礎設施建設、社會事業與服務業等5大類42個建設項目類別。三是加強項目把關。對違反國家產業政策和選址不當、達不到環境保護要求的項目堅決予以否定；對位于敏感區域、可能對環境造成重大影響或直接影響居民生活的項目從嚴把關，執行審批公示、聽證制度，防止新建項目污染。20xx年共審批173個建設項目。四是做好工業區規劃環評工作。20xx年3月完成《福州市濱海工業集中區規劃環境影響報告書》，并通過福州市環保局審查。五是落實“三同時”制度。加強在建重點項目的現場檢查，確保重點項目“三同時”工作的落實，20xx年共驗收61個建設項目。

2、加強環境監察工作。一是制定污染源監管計劃。制定了《20xx年重點污染源監管計劃》，定期不定期開展現場檢查。二是開展環保法律知識宣傳。舉辦“兩高”司法解釋培訓班，下發《預防環境污染犯罪宣傳手冊》、《“兩高”關于辦理環境污染刑事案件適用法律若干問題的解釋》共計200余份，通過環保法律知識培訓和宣傳，進一步提高企業法律意識。三是加大環保違法行為處罰力度。對日常檢查中發現偷排、漏排、超標排放和不正常使用污染治理設施的違法排污行為，及時予以處罰。20xx年共查處違法排污企業15起，處罰金額55.9萬元。四是加強在線監控管理。完成了國控企業在線監測設備驗收和現場有效性審核工作，進一步完善監控中心系統是使用和管理，舉辦了2期印染企業在線監測設備管理人員業務培訓班，同時督促企業做好在線監測設備日常維護，完善管理制度和臺帳。五是開展排污費征收工作。20xx年對225家排污單位進行了污染物排放申報登記、核定，征收排污費1507.25萬元。六是做好信訪查處工作。暢通信訪渠道，妥善處理信訪案件，及時跟蹤回訪，切實維護群眾環境權益。20xx年共受理各類環保信訪投訴件609件，案件處理率100%。

3、加強環境安全監管。一是制定環境應急預案。制定《長樂市環保局突發環境應急預案》，落實好節假日突發環境事故應急安排。結合創模工作，督促印染、電鍍、鋼鐵、危險化學品等重點行業企業按照新標準制定或修訂《突發環境應急預案》，12家國控企業按規定完成應急預案編制并上報上級環保部門備案，39家省市控和較大及以上環境風險企業通過預案評審并上報我局備案，另有2家正在編制中。二是開展突發環境事故應急演練。11月5日，我局聯合安監局在華能電廠開展突發環境事故應急演練，通過演練進一步鍛煉了環保應急隊伍的能力，提高應對突發環境污染事件的應急指揮水平，為實戰打下良好的基礎，充分保障我市環境安全。三是開展安全隱患排查。按照省市環保局統一部署，積極開展危險化學品、電鍍涉重金屬、液氨等重點環境隱患企業專項檢查，共檢查27家，督促7家企業及時落實整改工作。四是加強放射性同位素與輻射安全監管。督促各輻射單位完善事故應急預案，及時辦理輻射安全許可證。我市現有8家放射源使用單位（合計83枚）和20家射線裝置使用單位（其中14家醫療單位），已100%申領輻射安全許可證。

4、開展環保專項行動。一是制定專項行動方案。擬定了《20xx年長樂市整治違法排污企業保障群眾健康環保專項行動實施意見》報請市政府研究下發。二是開展環境安全大檢查。組織開展20xx年環境安全大檢查和“打非治違”活動，確定20家危險化學品使用企業和17家液氨使用單位為重點檢查對象，開展現場檢查，對通過環保審批的15家企業下達整改通知書，并督促整改到位。三是開展了高速公路、國、省道兩側黑煙污染問題專項整治。重點檢查沈海高速、機場高速、201、203省道兩側使用燃煤燃油鍋爐和利用木材、工業廢棄邊角料作為燃料的企業，對發現冒黑煙問題逐一查明原因，責令整改，共檢查18家企業，責令整改2家，并督促整改到位。

5、加強環境質量監測。一是開展水、氣、聲環境質量監測工作。全市省控大氣監測點位3個，2個大氣自動監測站，運行正常，20xx年，城市環境空氣質量優、良天數比例達到100%。對2個省控內河點位（下洞江長洋橋、洋嶼閘），2個市控地表水斷面逢單月進行監測，達標率為91.7%。全市2個降水監測點位做到逢雨必測，20xx年酸雨率為36.2%。完成功能區噪聲監測2期，達標率50%。完成12期炎山水源地水質監測、4期鄉鎮集中水源地水質監測、6期地表水功能區水質監測。二是開展污染源監測工作。20xx年，完成4期國省控企業監督性監測、2期市控企業監督性監測、建設項目竣工環保驗收監測61家，為污染減排、閩水整治、排污收費等提供了科學依據。三是開展污染源在線監測設備比對監測工作。完成國控污染源在線監測設備驗收監測和每季度一次的比對監測，確保了污染源在線監測數據的準確可靠。

1、推進生態城市建設。一是國家生態市創建工作。7月19日長樂市創建國家生態市順利通過省級預審；10月29日，通過環保部組織的技術評估，目前已將整改意見進行分解落實，待對相關問題進一步整改完善后，按程序報環境保護部申請考核驗收。二是生態鄉鎮、生態村創建工作。20xx年，我市創建國家級生態鄉（街道）3個、福州市級生態村11個。10月28-29日，環保部結合長樂市國家生態市創建技術評估對我市15個鄉鎮（街道）的國家級生態鄉鎮（街道）創建進行抽查，待復核后命名。

2、推進國家環保模范城市創建。一是開展創模規劃編制工作。今年1月我市創模規劃通過省環保廳初審，3月上報環保部規劃院審核，9月6日通過環保部組織的評審，現已完成對規劃的修改，并經市政府批準頒布實施。二是開展重點企業創模迎檢工作。根據我市企業現狀，梳理出我市創模迎檢重點工業企業85家，分為鋼鐵、紡織、印染、化纖、化工等類別。市創建綜合辦公室多次組織召開全市重點企業創模迎檢工作部署會和全市印染企業創模工作會議，對企業創?，F場管理等工作進行了全面部署，工作進展順利。三是加強創模重點項目建設。20xx年我市要實施的創模重點項目有39項，涉及節能減排、環?；A設施建設、水環境綜合整治、工業污染治理，環保能力建設等7個方面。已完成或基本完成的項目有21個，其他18個項目正在積極推進。

3、狠抓總量減排工作。一是加強污水處理廠建設管理。城區污水處理廠20xx年污水處理量1042萬噸，日均處理量2.85萬噸。濱海污水處理廠20xx年污水處理量375萬噸，日均處理水量1.03萬噸。潭頭污水處理廠廠外管網已啟動金峰華恩橋至集仙橋段污水主干管工程建設。二是推動工業企業治理。列入今年減排計劃的'全市25家印染企業已全部通過清潔生產審核評估，其中有2家已通過驗收，目前正按照《長樂市印染行業污染整治工作實施方案》開展新一輪污水深度處理及中水回用工作。列入減排計劃的2家造紙企業已完成廢水治理設施改造，其中長樂寶貴福利生態包裝材料有限公司已通過清潔生產審核評估，長樂巨中輝紙業有限公司清潔生產審核已上報福州市環保局。三是推動結構減排項目。選址在鶴上鎮的二星級屠宰場已動工建設，計劃203月份建成投入使用。四是推進鑫海冶金脫硫工程。鑫海冶金有限公司球團脫硫工程和3#燒結機煙氣脫硫設施停機檢修都已經完工。

4、推動重點流域整治。一是下達年度整治工作任務。今年我市重點流域整治重點項目共5項，目前炎山飲用水源地評估及環境風險隱患排查、陳寶燈養豬場拆除和生態鄉鎮建設任務均已完成，羅聯鄉農村生活污水處理站已完成項目選址、規劃、可研和項目立項。二是加強飲用水源保護。加強炎山飲用水源地水質自動監測站管理；加大水源地監測頻次，監測項目由原來的29項增加至62項；加強水源地日常巡查，20xx年我局聯合營前街道辦事處對黃石、東嶼、下洋村7家廢舊電子產品拆解手工作坊進行清理，確保全市飲水安全。三是開展文武砂東湖整治。督促東湖周邊及流域內規模以上企業加快接管速度，已完成56家企業的接管。加強對周邊及流域內企業的日常監管，制定了22家重點監管企業名單，20xx年禁止了流域內1家非法小煉油廠和1家制磚廠。加大東湖水質監測頻次，對東湖水質每月進行1次監測。20xx年，閩江干流長樂段水質達標率為100%，長樂境內閩江支流水質達標率為91.7%，閩江炎山水源水質達標率100%，鄉鎮集中式飲用水源水質達標率100%。

5、開展環保宣教活動。一是開展“6?5”世界環境日宣傳活動。6月5日，我局聯合團市委、城市管理服務指揮中心、吳航街道、航城街道、市環保協會等部門，隆重開展紀念活動，并組織4組人員分別進機關、社區、農村、學校開展“三城同創”宣傳工作。二是開展國家生態市和國家環保模范城市宣傳工作。20xx年共發放環保宣傳單10萬張、《致市民一封信》10萬封、宣傳扇子4萬把、《國家環保模范城市知識手冊》、《生態文明建設宣傳手冊》、《環保手冊》3萬本、手機短信48萬條，全面營造濃厚的國家級生態市、國家環保模范城市創建工作氛圍。三是加強環保信息宣傳報道。20xx年共刊發《環保動態》8期、《生態環保簡訊》7期。四是拍攝環保專題宣傳片。我局積極聯合市環保協會拍攝“建設美麗長樂”專題片，進行專題報道，充分展示我市生態創建和環保工作成果。

1、加強機關學習。結合機關每月1次學習會，積極組織機關干部職工開展政治理論學習和業務培訓工作，全面提升環保隊伍綜合素質，20xx年共組織了20場學習會。

2、加強機關作風建設。結合環保工作實際制定并下發了《長樂市環境保護局進一步弘揚優良傳統改進工作作風的實施意見》，從密切聯系群眾、堅持勤政廉政、厲行勤儉節約等8個方面改進機關工作作風，細化落實中央“”。積極開展民主評議政風行風工作，制定并下發了《20xx年民主評議政風行風實施方案》，繼續聘請鄭振強等9位老同志為我局政風行風建設監督員，深入推進民主評議政風行風建設工作。加強機關效能建設，制定并嚴格執行機關日常巡查制度，今年共開展了6次機關明察暗訪，及時查找、通報并糾正機關效能建設存在的問題。

3、加強環保能力建設。市委市政府高度重視環保能力建設，20xx-年計劃總共投入1170多萬元用于空氣自動監測站的升級改造和新建、環境保護監測站標準化建設、環境jc大隊標準化建設及環保局機關辦公場所修繕。目前，這些項目都已經動工建設，預計2014年3月底可全部完工。加強環保隊伍建設，20xx年環境保護監測站新招收或調入6名專技人員，環境jc大隊新招收4名工作人員也已正式上班。加強工作人員業務培訓工作，20xx年共組織30多人次參加各類業務培訓。

4、深入開展“四個萬家”活動。20xx年，我局科級領導干部6人通過掛鉤兼職基層單位，到基層調研時間累計30天，參加調研人次超過150人次，召開社情民意分析會5場次，建立民情臺賬49條；科級以下干部30人，到基層調研時間累計超過100天，調研人次超過150人次，協調解決基層群眾實際困難問題24個，走訪企業230多家次。局領導深入掛鉤的松下鎮首祉村、壟下村開展慰問幫扶活動，贈送給每個村20個垃圾箱，每個村各慰問5個困難戶。

5、開展道德講堂活動。20xx年，我局共開展道德講堂12場，參加活動達600多人次。我局把“道德講堂”建設與結對幫扶共建等工作緊密結合起來，推動活動的常態化。除與兄弟單位聯合舉辦外，還邀請掛鉤村居村民共同參與，形成社會各方合力推進，成果共享的良好氛圍，切實提高機關干部職工的思想道德素質。

6、開展“馬上就辦、辦就辦好”活動。簡化辦事環節，排污許可證辦理審批環節由6個減少至5個；壓縮審批時限，排污許可證發放時限由20 個工作日縮短至9個工作日，危險廢物轉移報備辦理時限由5個工作日縮短至4個工作日，環境影響報告書、報告表、登記表審批法定時限分別為60天、30天、15天，我局統一壓縮至6天；環保驗收法定時限為30天，我局壓縮至5天。突發環境事件應急預案備案時限由30個工作日縮短至25個工作日。

7、開展廉政風險防控“回頭看”活動。共“回頭”查看行政職權167項，及時刪除已廢止的行政處罰權10項，新增行政事業性收費權1項；查看行政流程圖8個，及時更新2個；查看個人廉政風險點37個，刪除個人廉政風險點5個，新增6個；查看科室廉政風險點18個，新增2個；對評定不合理17個個人廉政風險點和5個科室廉政風險點及時進行調整。通過這次“回頭看”活動，我局全體干部職工加深對廉政風險防控工作的認識，真正做到將風險點變為安全點，逐步形成融教育、制度和監督于一體的廉政風險防控長效管理機制。

今年我市環保工作取得了一定的成效，我市國家生態市順利通過技術評估，污染減排工作取得明顯成效，重點流域綜合整治工作扎實推進，飲用水源安全得到切實保障，環境監測監管水平大幅提高，環境安全經受住了考驗，環保隊伍能力建設明顯提升，環境質量不斷改善。在我們看到成績之余，也清醒地認識到我市環保工作還存在著一些不容忽視的問題。一是減排形勢嚴峻。濱海污水處理廠管網時常坍塌，日均污水處理量與2萬噸的年度減排目標要求還有較大差距；潭頭污水處理廠主體工程至今仍未動建；畜禽養殖污染治理工作滯后。二是國家生態市和國家環保模范城市創建難度大。主要表現在環?；A設施建設滯后，如集中供熱、垃圾焚燒發電、潭頭污水處理廠和城區污水處理廠二期、濱海污水處理廠二期等項目；部分鄉鎮（街道）污水管網或垃圾中轉站還未建設，羅聯鄉污水處理站還未建成。這些項目作為創建工作的約束性指標，若不能及時建成投用，將嚴重影響創建目標的如期實現。三是印染企業廢氣廢水治理進展緩慢。由于歷史遺留問題，部分印染企業技改受到廠區空間等諸多條件限制，進展緩慢。

環保工作述職報告個人 篇10

是我市市容環境質量提升年，又是大連環衛事業改革的第三個年頭。全面打造干凈、整齊有序、綠色亮麗的城市環境，以高質量的城市環境衛生，迎接“十二運”和“達沃斯”會議及國家文明城市復查等各項重大活動，是我市環衛行業面臨著新的挑戰和考驗。按照上級的工作部署，我市環衛系統干部職工，卓有成效地開展各項業務管理工作，全市環境衛生作業質量水平穩步提升，現將20xx年上半年工作總結如下：

一、上半年工作回顧

(一)調整考核辦法提高監管效能

為規范環衛作業過程的質量監管，落實環境衛生全覆蓋、精細化和長效管理機制，充分發揮環境衛生三級管理制度優勢，適應環衛改革發展，今年3月份，在總結以往管理工作經驗的基礎上，我們重新修訂和實施了《xx市城市環境衛生檢查考核辦法(試行)》和檢查考核評分標準，細化了檢查考核計分方式。重新修訂后的檢查考核方案充分賦予和強化區級環境衛生管理職責，改變區級機構履行職責弱化的局面，切實保障區、街兩級充分履行環境衛生管理職能，旨為督促市、區、街道三級管理部門能夠認真履行職責;同時對檢查考核及方式做了周密的安排，以解決突出問題和建立長效管理機制，督促各區盡快完善和健全區、街兩級環境衛生管理機構，并按規定的程序開展管理工作。

今年上半年，市內四區各街道辦事處環衛管理站均已組建完畢，并陸續開展工作。

(二)加強問責，強力推進環衛市場化作業規范化進程

目前，我市環衛改革后的城市環境衛生效果已經顯現，運行機制已形成并步入了常態化。但仍然存在很多問題：改革后管理機制尚未規范，各項規章制度跟進不及時，環衛作業企業內部管理不規范等，這些問題嚴重影響到整個城市的環境衛生質量。針對這些問題，我處先后多次組織市內四區環衛管理中心、作業企業、街道、物業公司召開了環境衛生管理工作會議和有針對性的座談會，引導企業充分認識這些問題的重要性和解決這些問題的緊迫性，使環衛企業能夠充分認清企業的規范管理與自身建設的優劣，事關改革成敗和行業發展，進一步明確了各級管理和作業部門的職責范圍，確定環境衛生作業質量目標。

(三)突出重點，加大環境衛生作業管理力度，提升環衛作業質量水平

1.今年上半年啟動建設了環衛數字化系統，目前已完成對所有需安裝gps車型的調研，根據不同的車型及監管需要制定了安裝方案，并編寫完成了整個gps系統監管辦法、考核細則、和各級系統管理員及用戶的操作規程的草案。目前車輛安裝gps系統工作已經展開，于7月調試安裝。

2.根據城市管理工作考核的相關規定，對城區組、先導區縣組的環境衛生進行專項檢查考核。在檢查考核中，針對這些區域在環衛管理、設施設備配備及市場化作業等方面的問題進行了必要的指導，按期向考核領導小組辦公室上報考評成績。

3.對各作業崗位儀容儀表進行嚴格管理，對環衛作業服裝的質量、數量和配套配發情況進行了抽查，并針對檢查中所發現的問題對各環衛作業企業的管理者提出了具體要求。

4.制定了《環境衛生專項整治行動方案》，扎實有效開展整治行動檢查考核工作，各區、各企業積極行動，整治行動發展勢頭良好。

5.聯合各區環衛管理中心對城市中心區的16個標段環衛設施設備進行了專項檢查，檢查的重點是車容車貌、污水密封排放裝置狀況等，作業企業針對檢查出的問題及時進行整改，防止夏季垃圾運輸車污水撒漏，做到防患于未然。檢查工作收到良好效果，基本杜絕了車輛撒漏現象，環衛車輛車容車貌煥然一新。

6.嚴格規范作業流程、嚴把質量關，使環境衛生作業質量和設施設備管理水平得到了進一步提高。53臺洗掃車已全部啟用，達到一級路每天清洗一次，二級路每周清洗兩次的目標，并做到跟蹤定位，提高了道路潔凈率，交通護欄清洗也已步入了常態化、標準化作業。

7.為學習和借鑒先進管理經驗，組織各環衛作業企業法人到金州新區考察垃圾收集、除運方面的經驗和成效。赴湖南株洲考察城市管理，開拓視野，提升管理水平，借鑒先進經驗，為做好環境衛生作業管理工作奠定基礎。

8.針對今年我市降雪頻次多、降雪量大的特點，我處配合市除雪指揮部，對除雪工作質量進行監督檢查，相關科室組織人員進行巡查，及時發現問題，及時督促整改。各環衛企業除雪作業更加科學和規范，舉報投訴量與往年比急劇下降，城市交通和市容環境沒有受到降雪的影響。

9.確保了節日期間及重大活動期間市容環境整潔，使我市的環境衛生質量得到了很大的提升。

(四)環衛作業機械化作業水平不斷提升，環衛作業創新有突破

繼xx區一標段將小型垃圾車收運廂體更換成白鋼廂體、及去年xx區六標段等率先采用電動環保保潔車在城市道路上進行巡回保潔以來，城市環境衛生作業的形象得到極大地提升。今年上半年，又相繼有幾個作業標段購置了多種款式的電動保潔車從事道路保潔作業，形成了一道亮麗的風景線，提高了保潔效率。此外，xx區十二標段、十三標段率先采購了白鋼廂體的小型勾臂車，投入到垃圾收集量大，污染比較嚴重的垃圾收集點上使用，更新了垃圾收集的慣有思維模式和做法，收到良好的效果，其整潔、快捷的垃圾收運模式，極具借鑒意義。xx區三標段獨辟蹊徑，自行改制垃圾后裝壓縮車電動單元，集節省資金和實用為一體，期待在實踐中得到收益。xx區十四標段率先實行居民樓院清掃保潔掛責任牌制度，在管理模式上進行了有益的探索。xx區八標段在近兩個月，通過調整管理人員，強化規章制度建設，理順干群關系，創新管理思維，環衛作業管理隨勢而變，作業質量逐步回升。

環衛作業企業在環衛作業設備上的投入及作業模式上的不斷探索和革新，折射出他們對環衛工作的深刻理解，為環衛事業改革增光添彩。

(五)加強規章制度和機制建設

1.完成《xx市餐廚垃圾管理辦法》(征求意見稿)報送11個相關委辦局征求意見工作，下步將按照立法計劃積極推進餐廚垃圾管理立法相關工作。

2.起草上報《xx市城市公共廁所管理辦法》。

3.為進一步強化屬地化管理機制建設，補充制訂《xx市各區履行環境衛生管理職責檢查考核實施細則》，自6月1日起試行。按月對區級環境衛生管理機構履職情況進行考核。進一步強化區級管理機構對轄區環衛作業企業、街道環衛管理站履行管理職能的檢查考核，有效的督促區級管理職能不斷完善和強化。

(六)充分發揮對社會環境衛生管理職能，加大對影響城市環境衛生社會問題的監察力度

對市區內32個街道的責任區、責任人進行檢查，共檢查單位、商鋪1996家次，檢查出問題928處。實行夜間分隊輪班制，發現和處理臟、亂、差泔水車輛，對無手續及拉送記錄不完整的，進行統一登記，下達違章通知書20多份。對舉報的廢棄食用油脂(地溝油)進行違章處理。共處理違章12起。

上半年共查處各種違章案件1020起，對違章行為進行勸告及教育2321起。調查取證亂排亂卸建筑垃圾23處，工業垃圾3處。對施工地、裝修地無圍擋，私自排放垃圾情況進行檢查，處理違章問題20多起。處理冬季爐渣亂排亂放問題30多起，下達違章通知書5起。

按照市政府《關于開展實施方案》的要求，組織各區環衛管理部門，對市內四區道路上存在的嚴重影響市容環境衛生的重點、難點問題進行了全面核查，共核查問題403處，其中屬環衛部門自行協調解決的已分流到各區環衛管理部門，其他247處難點問題按類型分為三大類交由各相關職能部門予以解決。

(七)組織各區對清掃保潔面積范圍進行確認

由于城市建設發展等原因，道路(樓院、綠地、空地)清掃保潔面積每年都在產生變化，為更準確地提供各作業企業作業面積，各區環衛中心組織各作業企業制作作業圖板，并在圖板上標準新增道路、綠地、樓院、空地范圍及清掃面積范圍發生變化的原因，各區環衛中心對作業企業上報的數據進行核實確認，將依據xx市測繪院的測繪數據，向市財政局及各區財政申報作業量增減。今年一月份起，對20xx年新增的90萬m2道路面積、9055個垃圾容器、道路洗掃頻次、護欄清洗等作業經費予以增加。

環保工作述職報告個人 篇11

在上級有關部門的和本鄉黨委的正確領導下，我鄉環保工作順利完成各項任務，為以后的工作打下堅實的基礎，現將工作簡略報告如下。

一、落實網格化環境監管體系建立工作長效機制

我鄉按屬地管理、全面覆蓋、責任到人的原則，建立了橫向到邊、縱向到底的網格化環境監管體系，落實定區域、定人員、定職責、定任務、定獎懲，做到環境監管不留死角、不留盲區、不留隱患。

截止到目前，我鄉共出動工作人員1000余人次，累計出動車輛500余次，排查企業總數79家。

我鄉有群眾的監督和縣鄉村三級網絡的運行特別是這次聯合執法行動對重污染小企業實行了外科手術式的打擊，已經形成了一個對污染零容忍的高壓姿態。

鑒于一些人由于利欲熏心、鋌而走險，我鄉加大了巡查力度，實行全天候不定期巡查，確保這次集中行動的效果，嚴防一些重污染小企業生產反彈。

推進網格化監管機制的運行，加強環保所的匯總、梳理、上報、協助治污的作用，使我鄉形成依法治污、科學治污的工作局面。

縣環保局20xx年上半年工作總結縣環保局20xx年上半年工作總結

二、推進網格化監管機制運行，正確履行監管職責，保質保量完成上級交付的各項任務

在春季**縣環境攻堅戰中，我們舉全鄉之力投入這項工作中，放棄節假日，不辭辛苦，完成了上級安排的任務，排查企業總數40家，對存在環境問題企業以采取措施，停產整頓企業2家，其中停產已斷電企業1家；排查煤料場、商砼建筑工地總數18個。

在禁止露天焚燒秸稈的行動中，我們和各位包村干部、村干部簽訂了責任狀，在村里廣播宣傳，張貼標語、布標，大力宣傳，使群眾家喻戶曉，做好了禁止露天焚燒秸稈工作。

我們加強了高速公路圍合區揚；配合縣建設局做好了建材市場、商砼攪拌企業料堆及糧食堆場等抑塵工作；

三、加大對受污染的池塘的治理力度，排查化解環境信訪糾紛。

由于我們對重污染小企業采取了高壓姿態，一些重污染小企業采取你進我退，捉迷藏的辦法應對，

為防止重污染小企業反彈，我們加大了巡查力度，實行白天晚上不定期巡查，

四、工作中的問題。

由于利益的驅動，一些重污染小企業依靠自身的設備簡單、復工快、

隱蔽，靈活和我們打游擊戰。

我們鄉一級的執法權限使我們的工作只能是排查、觀察、宣傳，做當事人的思想工作，要徹底的取締重污染小企業，只有鄉網格化監管責任人負排查的責任，再有縣鄉，公安特警等聯合執法，徹底搗毀這些小企業，并以儆效尤。

縣環保局20xx年上半年工作總結工作總結

加強鄉環保所的建設包括人員配備、車輛安排等

五、20xx年下半年工作安排

一、利用網格化管理機制，扎實做好排查及監管工作

二、配合上級做好治理污染工作

企業環保工作個人述職報告(經典13篇)

在當下這個社會中，報告的用途越來越大，其在寫作上具有一定的竅門。你知道怎樣寫報告才能寫的好嗎？下面是小編整理的環保工作個人述職報告，希望對大家有所幫助。

企業環保工作個人述職報告 篇1

根據會議安排，現將個人抓黨建工作情況匯報如下，不妥之處，敬請各位領導批評指正。

一、黨建工作基本情況

作為環保局黨組主要負責人，我深知黨建工作的重要性，只有不斷創新工作思路，密切聯系群眾，著力為群眾辦實事、辦好事，才能贏得群眾的信任和支持，才能提升黨建工作水平，才能樹立黨務工作的良好形象。

20xx年，我局環保各項工作在全市環保系統中被評為一等獎，同時我縣環保工作也得到省環保廳領導的充分肯定，為環保工作傾斜了大量的資金。

20xx年，我局黨支部在縣委領導下，認真貫徹落實黨的路線、方針、政策，大力開展發展型黨組織建設和創先爭優活動，切實加強基層組織建設和全體黨員的政治理論學習，充分發揮共產黨員的先鋒模范作用，以發展要有新思路，改革要有新突破，工作要有新舉措，成績要有新內容為新時期黨建工作主旋律，以豐富多彩的各種活動為載體，積極探索，努力創新，腳踏實地，在改革中發展、在發展中創新、在創新中前進，黨建工作取得了新的'突破，為全縣環保工作的開展提供了有力的思想和組織保障。

結合本單位工作特點，我局黨員干部職工深入縣域內工礦企業，開展“結對幫扶”。幫助企業解決生產中的實際問題。把對企業幫扶作為我局工作的一個重要內容來抓，黨組一把手親自抓、一把手負總責，全面落實符合環保、可持續發展要求的企業和項目，幫助協調他們的落地、建設、發展，如震豐水泥廠。實踐“三同時”制度、排污申報制度、排污收費制度等，切實提高對企業的幫扶力度。

二、具體做法及成效

(一)找準“切入點”，建立健全黨建工作領導機制。一是成立黨建工作領導小組，建立領導機制，明確專人負責抓黨建工作，加強對黨建工作的組織領導;二是建立黨建工作指導制度，依托黨建扶貧工作聯系點、企業、學校等機構，建立黨建工作網絡體系，逐步擴大黨建工作，創先爭優活動覆蓋面，選定政治素質過硬、熟悉組織工作的黨員干部擔任黨建工作指導員和聯絡員。

(二)找準“支撐點”，建立健全黨建工作保障機制一是加強陣地建設，以幫扶聯系點為平臺，以創建“綠色學?！?、“生態縣(鄉鎮、村)”等為載體，進一步拓寬黨建工作思路，從經費上保證，從資料上完善，從內容上添力，提高活動質量;二是以“作風建設年”、“萬名干部下基層、扎扎實實幫群眾”活動為契機，班子成員聯系廠礦10余家;采取走下去、請上來座談，提供平臺等方式，并梳理反饋意見，進一步加強干部隊伍作風建設，為深入開展黨建工作提供組織保障。

(三)找準“著眼點”，建立健全黨建工作激勵機制一是完善獎懲措施，獎勤罰懶，加強對黨員的教育和管理，組織開展“黨員先鋒崗”活動，激勵黨員干部愛崗敬業，有效發揮黨員先鋒模范作用，為創先爭優聚添活力;二是構建支部結對幫扶平臺，加強結對支部、黨員之間的互動與交流，促進相互理解和支持，推動黨建工作、創先爭優活動在健康發展中取得實效，實行年度評優獎勵。實現“三提高”：一是干部職工責任心提高;二是中層干部進取心提高;三是班子成員事業心提高。

三、存在的不足及下一步工作思路

回顧到任環保局黨組書記以來開展的黨建工作，我同班子成員組織帶領全局黨員干部職工在“創先爭優”、“三個建設年”、“四幫四促”活動中做了大量的工作，取得了一定的成效。但也存在不足之處，如深入基層幫扶力度不夠、措施不盡完善等，離上級的要求和群眾的愿望還有一定的差距，黨員干部在抓干事創業中先鋒模范作用還需加強，長效機制的建立不夠系統。在今后的工作中，我將認真總結經驗，進一步加大黨建工作力度，建立健全長效機制，確保黨建工作取得更大的實效。為推動我縣經濟社會又好又快、更好更快發展作出應有貢獻。

企業環保工作個人述職報告 篇2

環衛工人是城市的守護者，是城市的美容師。作為環衛工人的我感到特別驕傲，同時也感到了責任之重大。自20xx年進入環衛所工作以來，我立足本崗，敬崗愛業，以自己的工作為驕傲，在心靈深處珍愛這個行業，孜孜不倦地耕耘在環衛事業這片沃土上，用辛勤汗水，滌蕩大街小巷中的污泥濁水；用勤勞雙手，描繪城市社區的巷道角落！

身為環衛工人，我嚴格要求自己，自覺遵守環衛所的各項規章制度，早出晚歸，不管狂風暴雨，還是寒冷酷暑，十幾年如一日。身為組長，以身作則，做好典范，踴躍搞好中轉站垃圾的收集與運輸工作，讓城市四周每一天的環境煥發光榮。作為中轉站的主要負責人，盡心盡責地處理好中轉站和各種工作，讓每一天的環衛工作能有條不紊地運行著。以一顆愛心對待同事，急他人之所急，想他人之所想，關懷愛惜每一個工人；當一輛輛載滿垃圾的小車拉進中轉站的大門時，馬上走去協助她們推，并協助倒進桶里；工作之余，還擔當起板車的修理效勞。我們都知道環衛工作既辛苦又危急，每天都要面對著絡繹不絕的車輛，因此，我時常教育工人們要時刻留意平安；我不但做好一位環衛負責人應盡的職責，而且還幫助處理好其它各項事務。在這兩三年的幾次突擊工作中，如清洗路段，除“四害”等，不管組織好環，衛工人踴躍參與勞動，而且身先垂范，奮斗在工作第一線上，不怕臟，不怕累，不計酬報，一心一意為城市的美化出力。我的所作所為，同事們看在眼里，領導們知在心里；正是這種任勞任怨、無私奉獻的工作精神，深得同事和領導的贊同，幾年來，年年被評為“優秀環衛工人”。

讓人們能生活、工作在清潔干凈的環境里是我們環衛工人的目標。當人們早晨喝完一杯豆漿，拿起公文包走上工作崗位時，清潔干凈的.街道會使你心里舒爽的，這種心情會讓你一天工作起來有興致、有干勁、有奔頭；當人們晚上完畢一天的工作，吃完晚飯同家人一起漫步在清潔干凈的大街小巷時，會使你心里自然也是爽爽的，這種心情會讓你放松一天的疲乏，開心地、開心地起先享受家庭的溫馨，感受天倫之歡樂。不讓環境的臟、亂、差影響人們的正常生活和工作，我們環衛工人就是再苦再累也是值。為了東山縣爭創國際旅游海島，我情愿以更飽滿的工作熱忱，投入到工作中，用我的真情換取東山美妙的明天！

企業環保工作個人述職報告 篇3

20xx年，作為縣環保局環保安全工作的直接負責人，在縣委、縣政府的正確領導和安監局的關心和支持下，認真貫徹落實黨中央、國務院關于安全生產工作的重要指示、重要會議和重要文件精神，結合實際，深入貫徹落實《縣人民政府關于認真做好20xx年安全生產工作的意見》、縣政府安委會《關于20xx年度縣安全生產目標考核工作的通知》精神，緊緊圍繞“環境安全生產指標”為工作目標，落實責任，強化監管，全力抓好環境安全各項工作，確保各項環境安全指標均控制在縣政府下達的指標之內?，F述職如下:

一、加強領導，全面實現環境安全生產目標

我局圍繞縣府下達的環境安全生產控制指標為中心，以有效防范、堅決遏制重特大事故為目標，對全縣環境安全重點行業領域、重點企業、重點單位和重點隱患等方面扎實開展環境安全生產執法、安全生產隱患排查治理、安全生產宣傳教育等工作，認真組織開展各類安全生產執法監察活動，取得了良好成效，全縣環境安全生產形勢實現平穩并趨向好轉。20xx年全年，未發生一件因環境安全而導致的死亡事件或較大事故。

二、強化責任落實，建立環境安全生產長效機制

一是加強日常環境安全生產綜合監管和行業監管。充分發揮各相關單位、各部門協調作用，嚴格按照“一崗雙責”和“屬地管理、行業負責”的要求，結合部門職責任務分工，抓好環境安全生產工作。6月，制定了《關于進一步加強全縣企業環境安全生產工作實施意見重點工作分工工作方案的通知》，進一步落實部門監管責任，統一布置專項執法檢查工作9項，督促企業認真履行環境安全義務。

二是加強重要節假日活動及時期的環境安全監管。為加強我縣汛期環境監督管理，預防汛期發生突發性環境污染事件。6月1日，我局印發了《關于開展汛期環境安全檢查工作的通知》，對全縣汛期環境安全檢查工作進行了統一安排部署和應急值班安排；在十八大召開前夕，我局成立了由局長為組長的專項執法檢查工作領導小組，加大環境安全生產風險源監管的專項執法檢查工作，對轄區危險化學品生產、使用、運銷、貯存企業開展環境全面排查，對登記備案的威力化工有限責任公司、伊力科技集團有限公司等8家重點環境風險源企業進行執法檢查，及時掌控企業環境風險安全狀況，確保了“十八大”期間公共環境安全。

三是強化企業監管，對各類環境違法企業進行查處，保障人民群眾合法環境權益。在日常巡查中發現企業有環境違法行為的，立即進行調查取證。成功處置了驚雷科技有限公司噪聲擾民，正泰畜產品有限公司污水外漏、雙河口水庫水質異常、縣城垃圾處理廠滲濾液外排等事件，保障了人民群眾健康，維護了企業的正常生產秩序。

三、聯系實際，突出重點，認真開展環境安全生產專項整治和安環境安全生產大檢查

(一)加強環境安全宣傳教育力度。今年以來，我局安全生產工作以“維護穩定為目的，強基固本為基礎，法制教育為手段，創建平安活動為載體”為工作思路，出臺了《20xx年環境宣傳教育工作意見》，開展了科普工作統計、科技之春宣傳工作，調整充實了環境宣傳教育工作領導小組及成員。一是認真組織開展“4.22地球日”、“6.5世界環境日”、“12.4法制宣傳日”等主題宣傳活動。將環境安全作為主要宣傳內容，利用宣傳資料、宣傳畫、宣傳手冊等相關資料向廣大群眾廣泛宣傳環境安全生產的重要性，講解相關的環保知識，現場解答群眾關心的熱點難點問題。在“6.5世界環境日”宣傳活動中，接受群眾咨詢約兩百人次，展播《巴蜀新天地》、《關注pm2.5監測》等環境宣傳碟片，發放宣傳冊500余本、環保知識小卡片4000余份、宣傳單3萬余份、環保購物袋300余個、環保宣傳掛圖200余張。二是面向企業、鄉鎮、學校廣泛開展環境安全宣傳工作，提高群眾的環境安全意識。省人大城環資委和省環保廳聯合舉辦的環保知識有獎競賽中，全縣34個單位7524人參加了知識競賽，涉及鄉鎮、企業、部門、學校等行業，提高了環境保護知識的普及率。三是在教育工作方面，及時制定20xx年高中考禁噪工作方案，同時聯合縣住建局印發高中考禁噪通告，督促嚴格落實，增添禁噪措施，共發出《禁噪通告》450份，出動執法人員60余人次，執法車輛100余車次，巡查噪聲源單位150余家次。

(二)嚴格建設項目環評管理，推進建設項目安全生產“三同時”制度。我局嚴格按照兩“高一資”、產能過剩重點行業及涉重金屬行業等建設項目管理，重點項目環評率100%。認真落實“分類管理，分級審批”原則。協調規劃部門和發改部門對全縣的`新建、改建、擴建項目全方位進行了調查摸底。截止11月30日，依法受理建設項目環境影響評價項目165個，審批項目165個，其中生產型項目12個，房屋工程、三產等其他工程項目153個，環?！叭瑫r”竣工驗收項目46個，督促20多個單位完善環?！叭瑫r”驗收手續。

(三)嚴格環境污染信訪投訴責任制。嚴格環境污染信訪投訴責任制，在規定時間內及時處理信訪投訴案件。截止12月10日，共受理環境污染信訪案件投訴358件次，其中來信來訪14件，市12345市民熱線55件，12369環保投訴熱線193件。按污染類型分，噪聲類215件，水環境類127件，大氣類16件，固體廢物類1件，輻射類1件，市委市政府轉來信訪8件。發出《現場監察意見書》80余份，各類投訴件均得到了妥善處理，并督促其整改落實到位，處理率100%，回訪率98%。

(四)加強環境突發事件應急能力建設。按照“統一指揮、分級負責，密切協作、高效務實”的原則和要求，我局與交通、公安、水務等部門建立了協調聯動機制，負責處置環境應急事件。環境監測站和環境監察執法大隊標準化建設得到鞏固提升，人員素質增強，硬件投入不斷加大；環境應急體系建設基本完善，修訂完善了《縣重大環境污染突發事件監測應急預案》和《縣環境保護局突發環境污染事件應急處置預案》。

(五)開展環境安全隱患排查治理和污染源企業專項活動

1.繼續開展環境安全隱患排查治理。按照縣委、縣政府的安排部署，繼續開展環境安全隱患排查治理工作。1至11月，共排查企業1241家次，出動執法人員3723余人次，共排查出一般環境安全隱患17項，督促已整改17項。

2.加強大氣污染聯防聯控工作。將大氣污染聯防聯控作為全縣大氣環境整治重點，特別是加大了揚塵治理。在20xx年3月16日召開的全縣環境保護大會上縣政府與各鄉鎮、有關部門和重點企業簽訂了大氣污染聯防聯控目標責任書，進一步明確了目標，落實了責任。列入20xx年市、縣限期治理及民生工程的吉鑫酒業有限公司鍋爐廢氣治理工程在11月13日通過考核驗收。

3.完成重點行業企業環境風險調查，加強了對釀酒、化工、火電等重污染行業企業檢查、指導，督促企業污染治理設施運行正常。

4.加大城鎮集中式飲用水源保護專項整治工作力度，共檢查集中式飲水源地418余家次，出動執法人員1254人次，出動執法車輛418臺次，確保了縣境內群眾飲水安全。

5.開展危險廢物、危險化學品企業規范化管理檢查工作。一是督導縣人民醫院、縣中醫院等醫療單位的醫療廢物交由市醫療廢物處置中心集中處理；二是加強了工業危險廢物管理，天工機械廠轉移廢機油已通過市環保局審查并于11月5日完成轉移；三是督促危險廢物產生單位進行鑒定，其中伊力集團有限責任公司污水處理廠污泥已交由市環境監測站進行鑒定；四是開展危險廢物申報登記工作，扎實開展危險廢物規范化管理督查考核工作。

6.繼續開展“安全生產年”活動和“打非治違”專項行動，對環境污染事故隱患進行排查整治。對縣境內工業企業包括煤礦、非煤礦山和危險化學品等企業實行“三定”制度，定人、定措施、定整改期限，并制定污染事故應急預案，推行區域性重大污染源監控制度。截止12月，我局對轄區內4戶重點污染源、17戶一般污染源進行檢查共662次，出動執法人員1986人次。全年共查處環境違法案件8件，處罰金額3.1萬元，案件處理率100%，結案率100%。

今年，我局對全縣的環境安全生產工作做出了積極努力，環境安全形勢較為平穩。但對照上級的要求，與新的形勢發展和人民群眾的要求還存在一定差距，工作中還存在一些薄弱環節和問題。

今后，我局將一步落實安全生產責任制，強化安全生產管理工作，切實防范、有效應對突發環境事件，控制和減少事故災難造成的損失。

一是切實落實安全生產責任制；

二是進一步搞好安全文化宣傳教育；

三是強化環境安全隱患排查。四是加強環境應急及演練工作。

在新的一年里，我局將發揚優點，開拓創新，認真聽取檢查組的意見，彌補不足，進一步落實安全生產責任制，全力抓好我縣環境安全生產工作，為經濟發展和社會進步創造良好的環境安全，為創建平安、和諧、文明、富裕的縣做出積極貢獻。

企業環保工作個人述職報告 篇4

公司現有人員49人，擁有二條生產線，年生產能力60萬方，有13輛攪拌車、3輛泵車、1兩鏟車，司機22人。公司成立了安全生產委員會，由總經理、各部部長、兼職安全員組成，公司安委會成員每旬進行一次安全生產、6S管理（含安全隱患）、環保大檢查活動，安全員每天對全公司范圍實行安全、6S管理檢查，做到檢查結果有記錄、有處罰、有整改、有反饋，公司20XX年沒有發生較大的安全事故，一年來主要做了以下幾方面的工作：

一、 重點抓好車輛道路交通安全管理工作。

公司針對車輛道路交通安全管理，首先制定安全行車激勵制度，實行車輛全年公司司機駕駛安全獎，每半年兌現一次，上半年沒發生交通事故的司機獎勵600元/人。全年沒發生交通事故的司機獎勵1500元/人。

其次實行每天早班會制度，會上，各部部長，安全員針對季節及天氣變化、工地作業、特殊路段、節假日、圩鎮路段及晚班作業要注意的安全事項，做到早布置、早安排、早提醒、早預防。及時傳達宣貫上級安全管理部門文件精神，并認真執行到位。

第三，做好車輛運行前的檢查工作，嚴格禁止有故障的車輛上路運行，并要求司機嚴格執行《上班行為管理規定》、《道路交通安全法》，嚴格遵守交通規則和公司制定的行車路線行駛。提高司機的安全防范意識，收到了良好的成效，一年來，公司沒有發生車輛交通事故。

二、 強化安全生產管理工作

首先進行生產現場管理，對廢鐵、廢油、廢輪胎實行定點存放，并定期處理。給員工提供干凈整潔的工作環境。

其次對檢修設備，清理主機結料實行停送電工作票，檢修工作票制度。

第三，主機設備檢修、更換輸送皮帶實行檢修前的安全動員會，確定安全責任人、安全監督員。實行工作過程全方位的安全監督工作。

第四，工作崗位、重點部位、關鍵路段設置警示牌、標示牌56塊，起到了對員工的安全警示作用。

第五，進行了滅火器滅火演練和中暑急救演練。

第六，重點進行了民工和外包人員的安全管理工作。

三、 強推6S管理工作

6S管理工作是安全管理工作的基礎，6S管理工作做好，能有效的控制安全事故的發生，公司在6S檢查中為了盡快推行6S管理標準化，對每旬一次的6S檢查結果都會進行獎罰。贛州新材總部在各個商砼建材板塊每月檢查評比中，于都商砼公司20XX年獲得了一次第一名，三次第二名的好成績。

四、 重視環境保護工作，避免環境污染事件的發生

抓好安全環保工作講了“四句話”，即“完善制度、練好功夫、打好基礎、落實問責”。細細思考這“四句話”，正是切中了要害，找到了我們工作中的薄弱環節，結合學習同海同志的講話，我談五個方面的認識:

一、充分認識當前安全生產工作面臨的困難和責任

大家普遍反映現在的安全工作“難度大、責任大、壓力大”，存在著畏難情緒，我也深有同感。可以說，現在是抓安全環保最困難的時期之一，這主要是由以下幾個方面決定的：

第一，從人的因素進行分析?？梢哉f目前我們員工的狀況很不樂觀。隨著減員、內退、協解等工作的不斷深入，一批有經驗的管理干部、工程技術人員、老職工退出了原有的崗位。年輕同志上來了，經驗不足，培訓又沒有跟上，造成實際操作技能下降。我們培養了幾年、十幾年的技術骨干，被一些外企、民營企業高薪聘走，而我們企業雇用的勞務工、臨時工，又存在用工數量增加、流動性大、文化素質不高等諸多問題，培訓也比較困難。一些職工面臨著改制分流問題，從一定程度上也分散了領導干部全力做好生產經營工作的精力。部分職工對改革的不理解，對加強管理存在逆反心理，少數干部工作方法簡單，不深入基層，不做扎實工作，忙于迎來送往等也造成干群關系緊張，職工的主人翁意識淡薄、責任心降低，也必將影響安全生產。

第二，從目前的管理狀況分析。毫不避諱地講，我們現在的管理滑坡了。盡管去年以來，我們重提“三基”工作，夯實基礎，重提“三老四嚴”等。但這些工作絕不是一朝一夕能抓好的，需要我們做長期扎實的工作。常言講“病來如山倒，病去如抽絲”，管理工作也是這樣。想著一下子大幅度提高基層管理水平、提高干部職工的業務素質和安全意識，是不太現實的。特別是重組上市的需要，一些企業形成“一企兩制”、甚至“一企多制”的格局，出現上市與非上市部分職責不清、考核不到位等現象，也增加了安全生產工作的難度。

第三，從我們現在的生產裝置的狀況分析。可以說現在裝置“吃的是草，擠出的是牛奶”。從油田板塊來看，油氣產量的進一步提高主要靠的是難動用儲量、高成本油井的勘探開發；從煉化板塊來看，原料進一步惡化，高硫、重質原油的加工比例越來越高，與煉廠適應性的矛盾將會進一步加劇，污染治理設施配套能力的先天性不足也逐漸暴露，而產品質量及環保要求卻越來越高。設備也存在很多問題，特別是一些陳舊電氣設備，已構成對生產裝置“安、穩、長、滿”運行的威脅；從銷售板塊來看，油庫裝備水平與成品油經營量快速遞增不匹配的矛盾日漸突出。這些都增加了安全生產工作的難度。

第四，從現在的社會環境分析。可以說當前黨中央、國務院高度重視安全環保工作，提出了越來越高的要求。國家有關部門對安全環保的監管力度也越來越大，全社會已經對加強安全環保工作形成共識，人民群眾對安全環保工作的期望值也越來越高，“責任重于泰山”讓我們每個人都感到了肩頭重任有多么艱巨。特別對于中國石化來說，我們是國家的主要經濟支柱之一，幾千億多資產交給我們來管理，要保證這些資產不受損失，還要保證這些資產保值增值。這些都決定了安全環保工作難度大、壓力大、責任重。

二、加強干部職工的責任心是落實各項管理制度的核心。

同海同志提出的“完善制度”，是要求我們根據變化了的實際，特別是上市、非上市分開分立后的現狀，及時修訂完善各項管理制度。各企業要根據集團公司的管理制度，及時修訂企業內部各項管理制度，使之滿足安全生產的需要。

從集團公司安全生產情況來看，如何把制度落實下去仍然是最突出的問題。從我們發生的事故來看，有幾起事故是因為沒有制度而發生的呢？幾乎沒有。相反大部分是因為沒有執行制度和執行制度不嚴格造成的，而制度得不到很好執行的主要原因就在于部分干部職工的責任心不到位。大家都說“責任心是責任制的靈魂”，“靈魂”沒有了，責任制怎么能夠得到真正落實呢？很多事故發生后，處理事故過程中，我們都有很多“假如”：假如第一道關把住了，事故就不會出；假如第二道關把住了，事故就不會擴大等等，每起事故往往都有7、8道防線，正式由于有關人員責任心不到位，在管理環節、具體作業環節的數道關口都沒有把住，才釀成了事故的發生。

如何提高廣大干部職工的責任心呢？我想我們還是要堅持“以人為本”的方針，從調動每一名員工的主觀能動性、珍惜生命、關愛安全的角度出發，開展一次“責任在我”的安全主題教育活動。責任在我，從我做起，從安委會的成員做起，從企業的主要領導、主管領導做起，到各職能部門、各個班組、崗位。每個人都要捫心自問，我對安全應該負什么責任？我是否盡到了我的安全職責？出了事故我是否敢說一句我該負責？真正提高全體干部員工責任心，提高大家的安全意識，減少施工現場的“三違”現象，從而實現“不傷害自己、不傷害他人，不被他人傷害”的目標，限度地避免和減少事故發生。

在開展主題教育、提高大家責任心的同時，還要落實安全問責制，實行責任追究，這也是督促大家提高安全責任心、落實安全責任的一個重要手段。出了事故總得有個交待，為什么會出事故？誰應該承擔什么責任？這些都要弄清楚。這不是為了處理哪個同志，為的是讓大家共同吸取教訓，提高意識，防范類似事故發生。

三、加強培訓，努力提高干部職工的技術業務素質和安全意識

針對干部職工隊伍建設問題，最重要的就是要加強全體干部職工的教育培訓，也就是同海同志說的“練好功夫”。教育培訓包括兩個方面：

一是加強安全培訓，提高安全意識；

二是加強專業培訓，提高業務素質。

在安全培訓方面一定要因人制宜，確保收到實效。對安全生產主管領導，要注重責任教育，普及國家現行的.安全生產法律法規，確保知法守法，合法經營。安環局要抓好新上任主管領導的培訓，牢牢繃緊安全這根弦；對車間主任、油庫主任、井隊隊長、加油站站長等基層干部，重點培訓行業規范標準及集團公司安全生產管理制度、直接作業環節的安全管理制度，確保安全監督到位；要特別加強基層安全管理人員的培訓，要為他們提供技術交流及學習的機會，并重視基層安全管理人員的培養工作，鼓勵基層安全管理人員勇挑重擔，使他們感到工作有勁頭、管理有壓力，成績得到肯定，在工作實踐中提高處理問題的能力；對一線操作人員的教育培訓，一定要從實戰出發，結合hse管理體系的建立實施，加強員工危害識別和風險控制能力的培訓，增強自我保護意識，真正做到“三不傷害”。要利用事故預案演練、典型事故案例教育等形式，真正使安全知識入腦入心，提高職工應對突發事故的能力。從今年開始，安全環保局要安排專人抓安全教育培訓工作，吸收一些企業好的經驗做法，針對安全生產不同階段的特點，及時下發有較強針對性的安全教育讀物，并加強對企業安全教育培訓的檢查考核，督促企業真正把安全培訓這項工作抓實抓好。

在專業培訓方面，要堅持學以致用原則，研究制訂切實可行的培訓計劃，落實到主管部門，認真抓好落實。要采用崗位練兵、導師帶徒等靈活多樣的形式，激發廣大干部職工學習鉆研業務的積極性，力爭用2到3年的時間，將全體干部職工的業務素質提高到一個新的水平。

四、加強隱患治理工作，夯實安全生產的基礎。

從我們目前的資產狀況來看，雖然我們每年都要投入幾百個億，但主要都在新建項目和改擴建項目上，造成設備的新度系數不高，設備欠賬較多，特別是電氣設備老化嚴重，一些本應淘汰的設備仍在超期運行。公用工程系統欠賬也較多，部分企業在主體裝置不斷擴能改造過程中，忽視了水、電、汽、風等公用工程系統及輔助生產裝置的配套改造，在去年裝置高負荷運行中已暴露出來。設備是安全生產的基礎和保證，設備不完好、存在隱患，安全生產就無法保證?？偛恳褯Q，明后兩年優先安排資金，力爭用3年時間，徹底解決國家明令淘汰且威脅安全的電氣設備。同時要認真考慮除了電氣以外，我們還有哪些突出的問題。要統籌研究并安排計劃，幾年內使安全基礎上一個臺階。我們要認真貫徹同海同志的重要指示，切實做好調查研究工作，找出關鍵問題所在，按照輕重緩急得原則，分期分批逐步解決，夯實安全基礎，逐步實現本質安全。

在加快設備更新改造、消除安全隱患的同時，我們還要清楚地認識到，降本減費、提高效益是企業永恒的主題。一定要堅持實事求是的原則，加強設備評估管理工作，該換的換，該修的修，切實將資金用到刀刃上，發揮更大的作用。不要一說設備更新就將所有問題都推到設備陳舊上，也不要危言聳聽，好像我們賴以安全生產的設備、設施不堪一擊，到處是問題。事實上，我們從一年一修、兩年一修，到三年一修，茂名乙烯甚至還實現了六年一修，煉化企業負荷都在以上，非計劃停工明顯減少，這些都說明我們安全生產是有一定物質基礎的。除去一些因公用工程系統引起的非計劃停工外，我們有多少事故是因為設備陳舊引起的呢？絕大多數還是由于人員的違章操作、安全意識淡薄造成的?！按蚝没A”是一方面，但更急迫的工作還是要“練好功夫”。

五、提高認識，落實責任，全面做好環保工作。

隨著國家環保執法力度和環保標準日趨嚴格，集團公司生產規模和生產負荷的大幅增加，以及城市化進程的加快和民眾對環境的要求不斷提高，我們的環境壓力越來越大。必須進一步提高認識，堅定信心，堅持科學的發展觀，走循環經濟的道路，實現經濟與環境的可持續協調發展。中國石化是中國的原油加工企業，也是的石化產品生產企業，我們不但在生產技術、產品質量等方面保持國內，在環境治理和持續協調發展方面，也應該擔負起帶頭的責任。

1、各級領導干部要履行環保職責，扎扎實實做好環保工作。

環保工作主要是靠領導重視，一些環保先進的企業所取得的成績，無不是各級領導高度重視，相關部門齊心協力配合的結果。各級領導干部，特別是企業一把手，要把思想統一到黨組的要求上來，把環保工作和安全工作同等對待，認真領會同?？偨浝碛嘘P“保護環境是企業的行為規范和守法經營問題”的重要指示，強化環保管理和污染治理，跟上生產經營發展的步伐，適應改革發展的形勢，不能出現弱化的現象。要盡職盡責，做到心中有數：認真落實各級環保責任制；制定企業的環保規劃和治理計劃，并落實治理資金；務必做到建設項目環?！叭瑫r”。嚴格對企業和企業領導的環?？己?，督促企業做好環保工作。

2、認真組織開展環?，F狀調查，切實做到心中有數。

安全環保局今年組織有關人員對企業，特別是存在突出環保問題企業的進行全面調查和評估，考評責任制的落實情況，對比近年來環保指標的變化情況，客觀評價企業環境治理的總體水平，提出切實可行的整改意見和要求。充分掌握企業的環?，F狀，安排解決突出的環保問題。

3、進一步做好“三廢”綜合利用工作。

“三廢”綜合利用是實現循環經濟的重要途徑，是變廢為寶、減污增效的有效手段，國家積極倡導此項工作，并制定了優惠政策加以引導。各企業要下大力氣抓好“三廢”綜合利用工作，多方位開拓資源綜合利用渠道。2014年要理順“三廢”綜合利用立項、核算渠道，并加強與地方政府有關認定部門的溝通。

4、加強建設項目的環保管理。

總部有關部門和各企業要認真貫徹落實國家頒布的《環境影響評價法》和有關建設項目環保管理的規定，凡是環境影響報告書未獲得環保部門批復的項目，不得開工建設；在項目實施中，認真落實環?！叭瑫r”，不留環保隱患，并按照項目的大小和企業現狀做到“以新帶老”；不得再發生違反國家建設項目環保管理法規的情況，一經發現嚴肅處理。

5、做好環保技術開發攻關，為污染治理提供有力的技術支撐。

總部要組織有關企業和科研、設計單位，要對目前突出的環保難題進行攻關，形成中國石化具有自主知識產權的專有技術，為污染治理提供有力的技術支撐，確保專項資金發揮的效益。

企業環保工作個人述職報告 篇5

從今年五月進入環保局監察執法大隊以來，在局領導的統一領導下和全局職工的支持和幫助下，在思想、學習和工作情況都有較大進步。

一、不斷加強思想建設，思想政治覺悟得到提高

在政治上頭腦清醒，始終堅持與黨的組織保持高度一致，理想信念堅定，政治紀律嚴明。在思想上不斷加強世界觀和人生觀的改造，思想覺悟和黨性修養得到了鍛煉，思想穩定，作風扎實。

二、不斷加強業務學習，業務能力得到提高

按計劃抓好理論學習。始終堅持把學習與當前環境保護工作的目標和任務結合起來，在學習和領會解放思想、實事求是，開拓創新、力求實效上下功夫，在運用科學理論指導實際工作，解決實際問題上找差距。按照全面落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會的要求，正確運用新思想、新觀點、新論斷加強自身理論水平的提高，增強運用理論解決實際問題的能力。把環境監察業務書籍和環境保護法律、法規作為學習的主要教材，重點學習了《中華人民共和國環境影響評價法》、《中華人民共和國行政許可法》、《排污費征收使用管理條例》等業務書籍和法規性文件，從理論上武裝了自己，為開展好各項工作夯實了基礎。把參加業務培訓作為提高業務能力的主要渠道，參加了行政執培訓，為熟練掌握業務創造了有利條件。

三、認真履職，抓好工作落實

一是積極主動配合其他人員認真抓好XX年度排污申報登記與核定和全市排污費征收工作，督促指導XX縣區按時上報各季度報表，以《我市排污費征收刷新歷史記錄》為新聞題材，通過國家局、省局環保網和昭通日報等新聞媒體，向社會反映了全市排污費征收工作情況。

二是積極主動參加整治環境違法行為，協助抓好違法排污企業的現場環境監察。在市局分管領導的帶領下，先后對昭待、水麻高速公路環?！叭瑫r”執行情況進行了現場監察；對大關錦坤鑄造有限公司、昭通圣源酒廠、昭陽威力淀粉廠、黃磷廠等環境違法企業進行現場環境監察，并負責草擬監察報告。配合省局工作組完成了對昭通漁洞水庫、大龍洞水源地現場環境執法檢查和對華新水泥廠環?！叭瑫r”執行情況的現場監察。按照市局領導的.安排，參與完成了金沙江向家壩水電站建設期間環?！叭瑫r”的執行情況的首次執法檢查。

三是負責指導完成全市環保專項整治行動期間的報表統計上報、資料收集匯總、規章制度擬定及信息上報工作。專項行動期間，督促指導XX縣區落實和完成了集中整治威脅飲用水源安全的污染和隱患問題；集中整治工業集中區和工業園區的環境違法問題；集中整治建設項目環境違法問題；集中整治公路沿線環境污染問題；集中檢查各地及重點企業突發環境事件應急預案的制定和落實情況以及掛牌督辦事項完成情況等X個方面的工作。進一步規范和完善了聯席會議制度、案件移交移送制度、行政過錯責任追究制度。督促指導專項行動期間的宣傳工作，及時上報各階段工作簡報X期，其中，國家局采用X期；省局采用X期，昭通日報采用X期，較好地完成了各項工作任務。

四是按照市局領導的安排，督促指導XX縣區認真抓好了全市整頓和規范礦產資源開發秩序工作和礦山采選尾礦庫環境安全隱患排查工作，負責擬定下發了整治方案，按時收集、整理和匯總上報了各類相關資料、統計報表及信息工作。

五是認真做好群眾來信來訪工作，妥善解決好各類環境污染案件。全年共經辦轉處了各類信訪案件XX件，辦理及回復省局轉處信訪件XX件，辦理及回復市長熱線辦轉處環境信訪案件X件，辦理和接待群眾來訪XX批/次。在市局辦公室相關人員的配合下，協調相關部門統一開通了“XXXX”環保熱線，環境信訪案件的受理率得到了有效提高。

企業環保工作個人述職報告 篇6

時間飛逝，不知不覺中，我在環衛這個平凡的崗位上又靜默為效勞了一個春秋。一年來，我能在思想上努力按黨員標準嚴格要求自己，工作中勤勤懇懇、任勞任怨，作風上艱辛樸實、務真求實，謹慎負責地完成局、所領導支配的各項任務。主要狀況總結如下：

在工作上，圍繞加強人眼管理及提高保潔質量的中心工作，參照相關標準，嚴以律己，較好地完成了各項工作任務。

在作風上，能遵章守紀、敬重領導、團結同事、扶持支配、務真求實、樂觀上進，始終保持嚴謹謹慎的工作看法和一絲不茍的工作作風，勤勤懇懇，任勞任怨。

在生活中，發揚艱辛樸實、勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統，始終做到老誠實實做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡樸生活，時刻牢記黨員的責任和義務，嚴格要求自己，在任何時候都要起到模范帶頭作用。

目前環衛站的工作還存在不少的'困難和問題，因此，我們決心在今后的工作中不斷開拓創新，發揮優勢，克制困難，努力開創環衛工作新局面。

今后努力的方向：隨著城中村及周邊鎮的環境衛生工作的開展，今后我們的工作將更加繁重，任務更加艱難，效勞質量也更高，領導的要求也將更高，需駕馭的學問更多更廣。為此，我將以更加勤奮的工作看法，刻苦學習，努力提高文化素養和各種工作技能，為環衛所的穩步開展做出一名黨員應有的奉獻。

企業環保工作個人述職報告 篇7

過去一年，按照班子分工，我分管安全環保和經理辦公室的工作。按照公司關于領導干部年度工作考核的要求，現將我xx年學習、工作和廉潔從業情況匯報如下，請予評議。

一、注重學習，著力提升自身素質和管理能力

一是加強政治理論學習，不斷加強自身黨性修養。堅持過好雙重組織生活，積極參加黨委中心組學習，全面學習黨的十八屆歷次全會精神和黨的精神，深入學習實踐科學發展觀理論體系，通過學習，進一步明確了黨的路線、方針、政策，堅定了自身的政治信念，提升了自身的理論修養和政策水平。二是以業務知識學習為抓手，進一步增強履職能力。分管安全工作后，深感責任重大、壓力巨大。要履行好肩負的責任，必須進一步加強業務學習，努力成為安全環保管理的行家里手，不辜負組織和群眾的信任與領導重托。先后學習了集團公司安全環保工作會議的系列文件，學習銷售企業在安全管理、環境保護、監督檢查、事故處理等方面的規章制度，參加了省公司舉辦的xx等培訓，使我開闊了眼界，豐富了頭腦，增強了干好本職工作的本領。三是堅持向身邊的同志學習，向基層學習，向成功經驗和事故教訓學習。先后到xx單位、xx基層單位檢查調研，多次組織隱患排查和安全檢查，扎實開展事故案例分析和安全風險辨識，努力使調研檢查的過程成為發現問題、解決問題、推動工作的過程，成為學習提高、交流經驗、共同進步的過程。通過一年來的理論學習和實踐鍛煉，履職盡責的意識更加堅定，抓好分管工作的能力進一步提高。

二、真抓實干，認真做好分管業務工作

xx年，我始終堅持以保障員工及企業安全為己任，以“零傷害、零污染、零事故、零新聞媒體負面事件”為目標，以嚴守“三條紅線”和各領域的安全環?；A工作為重點，努力推動安全環保形勢持續穩定好轉，努力推動行政事務工作規范化、標準化運行，較好完成了各項目標任務。主要有以下幾個方面：

(一)認真貫徹落實公司各項決策部署，確保安全工作政令暢通。堅持每季度組織好xx會議，定期分析安全生產形勢，按照班子的總體部署抓好落實，強化階段性安全環保管理。帶頭督促落實了個人安全行動計劃、履行安全承諾，組織落實“百日安全專項整治”、“安全生產月”等活動，細化落實活動內容、活動安排，做到重大活動我必參加，并進行督導檢查。先后建議組織召開xx等專題會議xx次，針對階段性工作和實際情況，明確工作任務、工作重點和主要措施，進一步傳遞壓力，發動全員做好安全環保工作。

(二)認真踐行有感領導，著力抓好HSE管理體系提升推進工作。一是組織對HSE委員會和四個HSE專業委員會的成員進行了調整，進一步完善和明確了安委會和專業委員會的工作職責，增強了HSE管理組織機構職能。二是制訂了公司《HSE體系三年提升推進規劃與xx年體系提升推進工作方案》，明確了HSE提升推進工作的目標和措施。認真制訂并積極落實《xx年個人安全行動計劃》，每月深入基層單位開展行為安全審核、安全檢查和安全經驗分享等活動。一年來，共組織開展、參與安全經驗分享xx次，開展行為安全審核xx次，帶隊開展安全檢查xx次，組織督促相關部門落實隱患整改資金xx萬元，整改安全隱患xx個，有力確保了公司系統安全運行。三是層層簽訂《安全環保責任書》、《屬地管理責任書》，直線責任和屬地管理原則得到有效落實。通過開展風險辨識和評價，全方位開展應急預案培訓和演練，強化風險管理，員工隊伍的風險識別、控制能力及應對各類突發事件的應急處置能力得到提升。四是組織開展消防安全、施工作業管理等各類安全培訓xx次，大力督導各部門單位采取多種形式積極有效開展員工HSE培訓，促進了全員HSE意識和能力提升。五是嚴抓反“三違”工作，查處“三違”行為xx人次，處罰金xx元，有力遏制了“三違”行為。認真開展了公司半年和年度HSE管理體系和質量管理體系審核，及時整改了xx個不符合項。重視員工健康管理，督促落實各級食堂衛生、防暑降溫及員工的飲食安全等工作，為此完善了機關食堂買米、買菜、買肉登記制度，為員工身體健康提供保障。

(三)抓安全環保受控運行，提高安全保障能力。在基層單位安全管理上，要求基層單位嚴格執行步步確認制度、安全交接制度、現場巡查制度，加強施工作業管理，充分利用視頻監控系統適時遠程監控、抽查。制定并組織落實了基層單位設備設施維修計劃，開展了電氣防雷防靜電專項檢查檢測，督促整改了電氣系統長期存在的安全隱患。加強車輛駕駛員安全教育，組織并堅持參加公司每月xx日(公司安全警示日)的駕駛員安全學習教育會議，重點學習《道路交通安全法》、《安全生產法》和交通案例視頻，并不斷更新教育形式。組織開展駕駛員駕車十大不安全行為整治活動，加強對交通安全監督檢查，定時不定時抽查和路查，堅決杜絕交通事故發生。

(四)推動行政事務管理，為企業中心工作提供服務保障。一年來，組織總經辦的同志在提高服務水平、提高管理效能和開展信息調研等方面認真安排，著力抓好規范化建設、標準化管理、制度化運行，辦文辦會辦事質量有所創新和提高。認真落實《會議管理制度》、《機關辦公費管理辦法》、《接待管理規定》和《公文規范》等管理制度，規范公文運轉處理，夯實保密、檔案、宣傳報道等基礎工作。加強督查督辦，促進決策落實，采編上報信息xx余篇，全年督辦事項完結率100%。

三、廉潔自律方面

始終堅守共產黨員的行為標準，保持領導干部的良好形象，嚴格遵守政治紀律、組織紀律和財經紀律。認真學習中央印發的《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》，筑牢拒腐防變的思想防線。工作中，帶頭執行企業各項規章制度，凡是要求別人做到的自己首先做到，清清白白做人、干干凈凈做事。在班子中找準角色定位，重事業、講緣分、講原則，嚴格執行班子集體決策，認真落實“三重一大”有關規定，積極支持主要領導工作，維護班子團結和權威。

四、存在的問題及努力方向

回顧一個的工作，雖然取得了一些成績，但與公司管理的各項要求還有不小的差距，自身在工作中也存在一些問題：一是反“三違”管理力度較弱，部分員工反“三違”意識不強，還存在習慣性“三違”行為。二是管理工作力度還有待加強。三是專業技術知識還很欠缺，離現代化企業管理要求還有很大的距離。四是還存在的重大安全隱患，由于資金不到位等原因，部分還未得到徹底整改。

下一步工作中，我將進一步落實好省公司及公司各項工作部署，以更大的管理力度和更高的工作效率，努力實現“四個為零”的安全生產目標。主要從四個方面進行努力：一是忠實履行好安全總監職責，認真落實個人安全行動計劃，帶頭履行安全承諾，努力完成倉儲安全環保工作的各項目標任務，確保公司安全環保工作水平上臺階。二是進一步加大反“三違”工作力度，嚴格查處“三違”行為，強化員工遵章守紀教育，深入開展各類安全培訓，促進員工樹立自主安全意識，自覺杜絕違章行為。三是加強個人專業文化知識學習。做學習計劃，多了解技術性專業術語。從公司內網上多收集有利于公司發展的安全文化信息，多看些有利于管理的書籍，從學習中提高安全管理水平。

以上是我的述職報告，請各位代表評議，多提批評意見，我將認真接受，努力改進工作。

企業環保工作個人述職報告 篇8

尊敬的領導，各位同事：

大家好!

20xx年，在局黨組的正確領導及相關科室的積極配合下，緊緊圍繞省、市宣教工作安排及我局年度工作部署，以我市生態市建設和全民環境教育工作為重點，大力開展環境宣傳教育工作，并取得了一定的成績，現將一年來的工作和學習情況匯報如下：

工作情況

一、突出重點，將環境培訓做為全民環境教育的主線

(一)提高領導干部環境意識，強化領導層環境決策能力。

積極與市委黨校簽訂市長環境目標責任狀，把環境教育內容納入市委黨校對各級領導干部開設的培訓課程，全年共開設培訓班4期，共計200余人參加培訓，全面提高了領導干部的環境素質。

(二)通過企事業單位環保專兼職干部，以點帶面，全面提升整體環境意識。

一是在今年9月份，為了推進節能減排及松花江流域污染防治工作的順利開展，在局領導的大力支持下，組織科室人員面向全市環境專兼職干部開辦了首期環保培訓班，培訓班聘請了省環保局幾位優秀講師，從清潔生產、節能減排、循環經濟等多角度講解環境知識，這次培訓班的開辦，全面提高了企事業單位環保專兼職干部的綜合素質，有利于更好的開展本單位的環境保護工作，更全面的對本單位職工開展環境教育，以實現節能減排、污染治理的根本目的。二是積極與鶴礦集團環保工作人員協調，利用安全生產崗前培訓，向職工灌輸環境知識及清潔生產常識。崗前培訓班每周一次，普及到每位職工，使得環境教育工作能夠面向全公司推廣。

(三)協調六區、兩縣齊抓共管，將全民環境教育推向縱深。

帶領科室人員向各區政府免費發放環境教育讀本3萬冊，指導他們先對本區(縣)職工進行環境教育，然后再由社區向轄區內所有從業人員進行逐級教育。東山區和兩縣積極將環境課程納入勞動和民政部門開展的業務培訓課程中，并對20%的重點農戶進行了綠色農業種植及生態保護培訓，其它各區結合實際采取不同方式對群眾進行環境教育，主要有為社區干部講授環境課程;通過社區向群眾宣傳環境知識，舉辦環境知識競賽等，通過我們的不懈努力，使我市部分城市居民及農民的環境意識得到顯著提高，全民環境教育率達60%。

(四)通過各種不同培訓形式，對機關事業單位從業人員開展環境教育。積極與市委黨校、市人事局、市勞動局取得聯系將5000余冊“全民環境教育”讀本送書上門，使這三個單位能及時的在各種培訓班開設環境教育課程，提高部分國家公務員和專業技術人員環境素質，從而達到以點帶面，整體提高的目的，全年共舉辦培訓班8期，有900余人參加培訓，使我市全民環境教育工作在領導層、公務員、技術工人等多層面得到落實。

(五)注重課堂教學與學科滲透有機結合，全面提高學生環境意識。

1、協調教育部門將環境教育納入年度教學計劃，保證師資配置和課時安排，實施環保課堂教學，環境開課率達100%。

2、組織學生參加環保主題活動和課外實踐，在寓教于樂中促進學生環境意識的養成。

一是與市教育局聯合組織了全市中小學“讓環保走進我們的生活”主題班隊會教育實踐活動，有14個學校分別榮獲各級獎項，并選出5所最具代表性的學校參加在市教師進修學院舉辦的優秀班隊會觀摩暨總結表彰活動。此次活動的開展有效促進了學生環境教育工作在教育部門的發展，有效推動了中小學對“綠色學?！眲摻üぷ鞯闹匾暋?/p>

二是開展“環保小衛士”評比。與市教育局聯合在全市各中小學校開展了“百名環保小衛士”評選活動，評選出100余名環保小衛士，以達到以一帶十，以點帶面，從而將環境意識延伸到整個社會的目的。

三是借“綠色學?！眲摻üぷ髦畽C，開展環境教育，全面培養學校綠色理念，促進師生環境意識的提高。今年，我們共命名了市級綠色學校5所，創建了省級綠色學校1所。有效地將我市學生環境教育推向一個新的領域。

二、通過環境宣傳，整體提升全民環境意識

1、加大新聞媒體報導力度，拓寬環境新聞輻射面。

一是積極向新聞媒體提供新聞線索，全面的報道我市的環境保護工作、松花江流域污染防治及節能減排專項行動，全年總發稿量達500余篇，另外，要求科室人員強化工作素質，基本能夠獨立完成新聞自采自編，更加快捷的將信息報送到新聞部門。二是協調廣播電視局，通過電視媒體播發環保公益廣告，每天一次，共播出500余期。

2、聯合市文化局開展環境文化宣傳，使群眾在娛樂中提高環境意識。

動員市文化部門利用各種紀念日、專業藝術團體下鄉，到廠、礦慰問和“彩色周末”等文藝演出將環保節目表演給群眾，深受廣大市民的喜愛。今年共組織了文藝演出10余場，其中環保題材的節目占25%。另外，今年7月份在市文化廣場舉辦了一場環保專場文藝匯演，群眾反映良好，引領了“我時尚、我環保”的社會新風尚。

三、開展環境保護主題活動，調動群眾參與環境保護的積極性

1、利用環境紀念日宣傳活動，引導市民參與環境保護通過“4.22”地球日和“6.5”世界環境日，開展環境保護宣傳活動，在“6.5”當天，在市中心廣場舉辦了一次大型宣傳活動，組織六區、團市委、婦聯、總工會、華能電廠、哈啤(鶴崗)分公司等13家單位共同開展，分別設立宣傳站，制做宣傳版，從不同角度向市民宣傳環保法規和環境知識，場面宏大，起到了極好的宣傳效果。我們也設計制作了四塊宣傳版，內容有我市近年來生態市建設成果，居民環保公約、市民環境利益維護等，有效的促進了市民環境行為的`養成，提高了市民環境意識。

2、開展“倡導綠色文明，創建綠色家園”活動，激發群眾參與熱情。我們在市婦聯的積極配合下，命名了“綠色家庭”30戶，有效激發市民群眾的“創綠”熱情，提高了“創綠”意識，為創建生態城市和構建環境友好型社會打下堅實基礎。

按照局黨組的安排，除積極參加每周五的理論學習外，還抽出業余時間進行自學，對毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想，深刻領會“三個代表”重要思想及“”會議先進精神，認真專研業務知識，全年共記錄自學筆記2萬余字，撰寫學習心得體會體會范文6篇。通過學習，使政治理論與本職工作相結合，以主動干工作，開拓進取、奮發向上、求真務實的工作態度，出色地完成本職和上級交辦的各項工作，同時也提高了廉潔自律、遵紀守法、克已奉公、秉公辦事的自覺性，充分體現全心全意為人民服務的宗旨。

以上是我xx年的工作情況，我深刻認識到20xx年將有更艱巨的任務等著我們，為確保圓滿完成20xx年工作任務，我將本著搶前抓早、強力推進的工作作風，認真總結經驗和不足，發揮積極性和創造性，繼續當好環境宣傳事業的先鋒，推動我局環境宣傳工作再上新臺階。

謝謝大家!

述職人：xx

20xx年xx月xx日

企業環保工作個人述職報告 篇9

按照會議安排，現將20xx年抓環保工作情況報告如下：

一、基本情況

位于榮縣西北方，與接壤，距縣城30公里，幅員66平方公里，現轄10個村、2個居民會，人口24524人。越溪河流經我鎮，長約17公里，涉及6個村，小井溝水庫大壩坐落于我鎮紅豆樹村與青桿坪村之間。全鎮共有企業4家，適度規模畜禽養殖戶83戶，場鎮污水處理廠一座。

二、履責履職情況及成效

(一)強化落實帶頭示范。全力落實“黨政同責、一崗雙責”，截至目前召開黨委會10次，召開環保工作專題會6次。積極發揮帶頭作用，帶頭開展“秸稈禁燒”、“河長制”、“集中排查”等活動，截至目前共開展加強環境保護隱患排查和治理活動200余次。堅持以問題為導向每周排查制度，今年以來共排查環保問題13項，制定了整改措施13條，一對一的目標、問題、任務、責任“四項”清單。

(二)強化落實嚴管班子責任。切實履行“黨政同責、一崗雙責”，按照《榮縣環境保護工作職責分工方案》要求，成立了黨政主要領導為組長，班子成員為副組長，各部門負責人為成員的環境保護工作領導小組，全面落實了鎮班子工作職責分工。特別是迎接中省市縣環保督查工作以來，我鎮大力營造環境保護工作氛圍，以會代訓的方式向全鎮黨員干部群眾宣傳環境保護20余次，發放宣傳資料5000余份，懸掛宣傳標語50余副，還通過手機短信、微信、LED等渠道多方式的宣傳了環境保護政策法規。

(三)強化問題排查，整改治理到位。針對今年以來排查出的13項環保問題，我鎮整理歸納為7大項問題進行了整改。

一是工業企業，經排查我鎮有三家企業環評手續不完善，自貢中潤陶瓷有限公司、自貢晶冠陶瓷釉料有限公司有環評登記竣工后未申請環保局驗收，榮縣貢陶陶業有限公司未批先建，現已責令其停產，并要求其9月底前依法辦理相關環評手續；

二是畜禽養殖，經排查我鎮有14戶適度經營畜禽養殖戶存在問題，按照養殖場均達到“兩分離、三配套、零排放”要求，在7月底完成整改8戶，越溪河流域關停6戶；

三是飲用水源保護，我鎮制定了本轄區飲用水源鎮、村兩級巡查制度，安排專人不定時進行巡查，對天宮壩安置點污水設施加強監管，加強污水管網維護，并對化糞池污染物定期農業灌溉消納，加強小井溝飲用水源保護；

四是河長制，經排查小井溝庫區和下游河段飄浮物較多，有船只在小井溝庫區非法營運和捕魚作業。我鎮明確了總河長、村級河長、組級河長，河長制辦公室及相關單位、部門職責和獎懲措施，制定了定期巡查制度，到目前為止已對在庫區從事非法營運和捕撈的'船只進行了聯合執法，勸止上岸船只5艘，認真開展河道漂浮物的打撈，沿河兩岸垃圾清理清運，安排資金18.5萬元，調集12名基干民兵，對因小井溝水庫放水，沖下來大量的竹木等漂浮物，集中在帥家橋、趙家橋進行了打撈，共打撈漂浮物約120噸，沿河兩岸垃圾、竹葉、樹枝約20噸；

五是城鄉污水處理，我鎮污水處理廠于20xx年竣工投入使用，但收集污水管道鋪設不完善，污水收集率較低。禮佳社區地處偏遠，修建時間較早，當時城鎮規劃不夠完善，未對生活污水進行處理，我鎮已組織人員對保華場鎮及禮佳社區進行了實地勘察測算，并向縣城鎮生活污水處理設施項目建設和運行管理領導小組遞交請示報告，積極爭取項目資金對我鎮污水處理設施進行整治。計劃新增管網3320米，新增污水集中池7個，入戶管道15900米。待上級批復后，我鎮將立即組織實施新增管網、污水集中池、入戶管道等項目；

六是農村生活垃圾治理，經排查我鎮禮佳社區垃圾填埋場填埋不規范，現已責令禮佳社區及周邊村民停止向禮佳垃圾填埋場傾倒垃圾，且鎮政府已組織車輛將禮佳社區垃圾轉運至縣黃荊溝垃圾填埋場，并對垃圾場進行封場處理，目已前整改完成；

七是文化石非法開采，我鎮青桿坪村文化石非法開采是老大難問題，在6月底鎮政府以組織力量徹底制止了非法開采，并在7月中旬組織了大型機械進場進行復耕，由于開采面廣預計將在8月底前全面完成。

三、存在問題及原因

(一)環保意識不高。

一是鄉鎮對環境工作重視程度不高，“重經濟、輕環?！钡挠^念依然存在；

二是企業經營者的環保意識和責任感不強，為了片面追求自身利益，對企業環評工作主動性不夠；

三是群眾環境意識淡薄，特別是在農村，農民愛護環境并主動參與環保的積極性不夠，亂倒生活垃圾現象嚴重，特別是對于農業面源污染群眾根本沒有該意識。

(二)基礎設施條件落后，環保經費得不到保障。

污水處理設施投入不夠導致污水處理廠收集不完善，撤鄉合鎮后原鄉建制社區還沒有投入污水處理設施，農村生活垃圾收集設施及轉運機制不完善，導致很多村民組內部的生活垃圾得不到及時清運。如聘請村民定期將生活垃圾運到主干道，那村級環保工作經費又得不到保障，給村集體經濟帶來壓力。

(三)執法瓶頸制約。

鄉鎮環保部門由于人、財、物的制約，執法一定程度上受到約促，行政處罰往往落不到實處，如我鎮環保工作崗位無專業人員；另外，環境保護需要各級各部門、全社會共同努力的工作，然而，在對違法企業的整頓、非法企業的打擊過程中，由于部門聯動、部門配合不夠，致使執法行動收不到應有的效果。

四、下步思路及打算

(一)強化領導，落實責任。繼續切實履行“一崗雙責、黨政同責”，不斷建立健全河長制、秸稈禁燒機制、畜禽養殖農業面源污染治理機制及集中式飲用水源保護機制等，切實做到環境保護工作領導有力，機制建權，工作落實。

(二)加大宣傳教育力度。

一是加大環境保護知識在九年義務教育中的比重，從娃娃抓起；

二是利用“4.22”世界地球日，“6.5”世界環境日等重大紀念日，開展形式多樣的宣傳活動，并充分發揮和利用新聞媒體、微信公眾平臺等手段加強宣傳和輿論監督作用，擴大宣傳面，力爭做到宣教形式多樣、社會各階層易于接受，為環保工作奠定廣泛、扎實的群眾基礎。

(三)提高環保準入門檻。

一是嚴格執行環境影響評價制度，切實落實建設項目環保第一審批權，從源頭上防止新污染源的產生。

二是嚴格落實“三同時”制度(即新、改、擴建項目的防治環境污染設施必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入使用)。

三是認真開展建設項目專項檢查。對未批先建、不經審批擅自開工、沒有批準就投產、未履行“三同時”規定的項目依法嚴肅查處。

企業環保工作個人述職報告 篇10

一年來，在局黨組的統一領導下和全局職工的關心、支持和幫忙下，按照市環境監察支隊內設機構職能分工的要求，結合自身實際，圍繞年度環保中心工作和環境監察支隊的各項任務，認真履職，抓好落實，較好地完成了各項工作任務。

一、20xx年度的思想、學習和工作狀況

(一)不斷加強思想作風建設，思想政治覺悟得到提高

一是在政治上頭腦清醒，始終堅持與黨的組織高度一致，理想信念堅定，政治紀律嚴明。二是在思想上不斷加強世界觀和人生觀的改造，思想覺悟和黨性修養得到了鍛煉，思想穩定，作風扎實。三是在紀律上不斷加強自身約束，始終把作風建設放在首位，堅持做到有損于環保形象的事不做，有損于環保形象的話不說，自覺維護環保部門在人民群眾中的整體形象。

(二)不斷加強業務學習，業務潛力得到提高

第一、結合自身實際，按計劃抓好理論學習。

1.是把鄧小平理論作為學習的重點，始終堅持把學習鄧小平理論與當前環境保護工作的目標和任務結合起來，在學習和領會解放思想、實事求是，開拓創新、力求實效上下功夫，在運用科學理論指導實際工作，解決實際問題上找差距。

2.按照全面落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會的要求，正確運用新思想、新觀點、新論斷加強自身理論水平的提高，增強運用理論解決實際問題的潛力。

3.是把環境監察業務書籍和環境保法律、法規作為學習的主要教材，重點學習了《中華人民共和國環境影響評價法》、《中華人民共和國行政許可法》、《排污費征收使用管理條例》等業務書籍和法規性文件，從理論上武裝了自己，為開展好各項工作夯實了基礎。四是把參加業務培訓作為提高業務潛力的主要渠道，參加了行政執法、輻射管理及電子政務培訓，為熟練掌握業務創造了有利條件。

第二、學用結合，成效明顯。

一是依法辦事潛力得到了提高，法律意識得到了增強，環境執法文書的擬定得到進一步規范，辦理群眾環境信訪案件的潛力得到了加強。二是日常事務處理潛力得到了提高，公文擬定、狀況收集、報表統計更進一步規范。三是環保宣傳意識明顯增強，宣傳效果明顯提高。年初以來，被國家環保網采用信息，省局采用信息，昭通日報采用新聞稿件，市局采用信息。通過媒體，較好地向全社會反映了我市的環保工作。

(三)認真履職，抓好工作落實

1.是按照市局領導的安排，負責起草市政府領導在全市環保工作會議上的講話稿，協助辦公室認真抓好20xx年度全市環保工作會議在水富召開期間的各項保障工作。

2.是積極主動配合其他人員認真抓好20××年度排污申報登記與核定和全市排污費征收工作，督促指導11縣區按時上報各季度報表，以《我市排污費征收刷新歷史記錄》為新聞題材，通過國家局、省局環保網和昭通日報等新聞媒體，向社會反映了全市排污費征收工作狀況。

3.是積極主動參加整治環境違法行為，協助抓好違法排污企業的現場環境監察。在市局分管領導的帶領下，先后對昭待、水麻高速公路環?！叭瑫r”執行狀況進行了現場距察；對大關錦坤鑄造有限公司、昭通圣源酒廠、昭陽威力淀粉廠、黃磷廠等環境違法企業進行現場環境監察，并負責草擬監察報告。配合省局工作組完成了對昭通漁洞水庫、大龍洞水源地現場環境執法檢查和對華新水泥廠環?！叭瑫r”執行狀況的現場距察。按照市局領導的安排，參與完成了金沙江向家壩水電站建設期間環?！叭瑫r”的執行狀況的首次執法檢查。

4.是負責指導完成全市環保專項整治行動期間的報表統計上報、資料收集匯總、規章制度擬定及信息上報工作。專項行動期間，督促指導11縣區落實和完成了集中整治威脅飲用水源安全的污染和隱患問題；集中整治工業集中區和工業園區的環境違法問題；集中整治建設項目環境違法問題；集中整治公路沿線環境污染問題；集中檢查各地及重點企業突發環境事件應急預案的制定和落實狀況以及掛牌督辦事項完成狀況等6個方面的工作。進一步規范和完善了聯席會議制度、案件移交移送制度、行政過錯職責追究制度。督促指導專項行動期間的宣傳工作，及時上報各階段工作簡報6期，其中，國家局采用1期；省局采用6期，昭通日報采用1期，較好地完成了各項工作任務。

5.是按照市局領導的安排，督促指導11縣區認真抓好了全市整頓和規范礦產資源開發秩序工作和礦山采選尾礦庫環境安全隱患排查工作，負責擬定下發了整治方案，按時收集、整理和匯總上報了各類相關資料、統計報表及信息工作。

6.是認真做好群眾來信來訪工作，妥善解決好各類環境污染案件。全年共經辦轉處了各類信訪案件34件，辦理及回復省局轉處信訪件12件，辦理及回復市長熱線辦轉處環境信訪案件6件，辦理和接待群眾來訪18批/次。在市局辦公室相關人員的配合下，協調相關部門統一開通了“12369”環保熱線，環境信訪案件的受理率得到了有效提高。

二、存在的主要問題

1.是思想覺悟還有待進一步加強，思想上有松懈和對自身約束和管理不夠嚴格的現象。

2.是理論學習制度還不夠堅持。一方面是在堅持學習制度上還做得不夠好，自我要求還不夠嚴格，理解和領會所學理論文章的實質還不夠深入、全面和規范，學用結合把握得還不夠好。二方面是在學習上還有滿足于現狀的思想傾象，進取意識還不夠強，既便在學習中，也還有存在坐不住、聽不進、靜不下的現象，學習計劃抓得還不夠緊，理論水平提高慢。

3.是工作落實上還存在有抓得不夠徹底和不夠到位的現象。主要是對完成工作質量要求還不夠高，在協調配合上做得還不夠好，對環保監察工作的研究還不夠深入，給工作帶來必須影響。

三、改善措施

1.是要注重加強理論學習，努力提高自身理論水平和業務技能，從而克服學習制度堅持得不夠好，理論水平提高慢等問題。

2.是要加強思想覺悟和自身黨性修養的鍛煉，用一個共產黨員的標準嚴格要求自己，勤奮工作，踏實做人，真正到達思想上有明顯進步，政治上有明顯提高，作風上有明顯轉變，紀律上有明顯增強。

3.是要注重改善工作思路和工作方法，認真履行好自己的崗位職責，努力學習新知識，吸收新思想，克服知識不全面，思想觀念陳舊和工作方法不夠靈活的現象，克服遇事不冷靜，易急燥的問題，主動理順同事與同事之間的工作關系，發揮好自己的長處，力爭把各項工作做得更好。

4.是要擺正位置，端正工作姿態，樹立良好的機關作風，做到遇事多請示、多匯報，同事之間相互溝通、相互信任、相互理解，同時，還要注重加強自身約束和管理，遵守各項規章制度。

企業環保工作個人述職報告 篇11

尊敬的領導，各位同事：

大家好!

過去一年，按照班子分工，我分管安全環保和經理辦公室的工作。

按照公司關于領導干部年度工作考核的要求，現將我xx年學習、工作和廉潔從業情況匯報如下，請予評議。

一、注重學習，著力提升自身素質和管理能力

一是加強政治理論學習，不斷加強自身黨性修養。堅持過好雙重組織生活，積極參加黨委中心組學習，全面學習黨的十八屆歷次全會精神和黨的精神，深入學習實踐科學發展觀理論體系，通過學習，進一步明確了黨的路線、方針、政策，堅定了自身的政治信念，提升了自身的理論修養和政策水平。二是以業務知識學習為抓手，進一步增強履職能力。分管安全工作后，深感責任重大、壓力巨大。要履行好肩負的責任，必須進一步加強業務學習，努力成為安全環保管理的行家里手，不辜負組織和群眾的信任與領導重托。先后學習了集團公司安全環保工作會議的系列文件，學習銷售企業在安全管理、環境保護、監督檢查、事故處理等方面的規章制度，參加了省公司舉辦的xx等培訓，使我開闊了眼界，豐富了頭腦，增強了干好本職工作的本領。三是堅持向身邊的同志學習，向基層學習，向成功經驗和事故教訓學習。先后到xx單位、xx基層單位檢查調研，多次組織隱患排查和安全檢查，扎實開展事故案例分析和安全風險辨識，努力使調研檢查的過程成為發現問題、解決問題、推動工作的過程，成為學習提高、交流經驗、共同進步的過程。通過一年來的理論學習和實踐鍛煉，履職盡責的意識更加堅定，抓好分管工作的能力進一步提高。

二、真抓實干，認真做好分管業務工作

xx年，我始終堅持以保障員工及企業安全為己任，以“零傷害、零污染、零事故、零新聞媒體負面事件”為目標，以嚴守“三條紅線”和各領域的安全環?；A工作為重點，努力推動安全環保形勢持續穩定好轉，努力推動行政事務工作規范化、標準化運行，較好完成了各項目標任務。主要有以下幾個方面：

(一)認真貫徹落實公司各項決策部署，確保安全工作政令暢通。堅持每季度組織好xx會議，定期分析安全生產形勢，按照班子的總體部署抓好落實，強化階段性安全環保管理。帶頭督促落實了個人安全行動計劃、履行安全承諾，組織落實“百日安全專項整治”、“安全生產月”等活動，細化落實活動內容、活動安排，做到重大活動我必參加，并進行督導檢查。先后建議組織召開xx等專題會議xx次，針對階段性工作和實際情況，明確工作任務、工作重點和主要措施，進一步傳遞壓力，發動全員做好安全環保工作。

(二)認真踐行有感領導，著力抓好HSE管理體系提升推進工作。一是組織對HSE委員會和四個HSE專業委員會的成員進行了調整，進一步完善和明確了安委會和專業委員會的工作職責，增強了HSE管理組織機構職能。二是制訂了公司《HSE體系三年提升推進規劃與xx年體系提升推進工作方案》，明確了HSE提升推進工作的目標和措施。認真制訂并積極落實《xx年個人安全行動計劃》，每月深入基層單位開展行為安全審核、安全檢查和安全經驗分享等活動。一年來，共組織開展、參與安全經驗分享xx次，開展行為安全審核xx次，帶隊開展安全檢查xx次，組織督促相關部門落實隱患整改資金xx萬元，整改安全隱患xx個，有力確保了公司系統安全運行。三是層層簽訂《安全環保責任書》、《屬地管理責任書》，直線責任和屬地管理原則得到有效落實。通過開展風險辨識和評價，全方位開展應急預案培訓和演練，強化風險管理，員工隊伍的風險識別、控制能力及應對各類突發事件的應急處置能力得到提升。四是組織開展消防安全、施工作業管理等各類安全培訓xx次，大力督導各部門單位采取多種形式積極有效開展員工HSE培訓，促進了全員HSE意識和能力提升。五是嚴抓反“三違”工作，查處“三違”行為xx人次，處罰金xx元，有力遏制了“三違”行為。認真開展了公司半年和年度HSE管理體系和質量管理體系審核，及時整改了xx個不符合項。重視員工健康管理，督促落實各級食堂衛生、防暑降溫及員工的飲食安全等工作，為此完善了機關食堂買米、買菜、買肉登記制度，為員工身體健康提供保障。

(三)抓安全環保受控運行，提高安全保障能力。在基層單位安全管理上，要求基層單位嚴格執行步步確認制度、安全交接制度、現場巡查制度，加強施工作業管理，充分利用視頻監控系統適時遠程監控、抽查。制定并組織落實了基層單位設備設施維修計劃，開展了電氣防雷防靜電專項檢查檢測，督促整改了電氣系統長期存在的`安全隱患。加強車輛駕駛員安全教育，組織并堅持參加公司每月xx日(公司安全警示日)的駕駛員安全學習教育會議，重點學習《道路交通安全法》、《安全生產法》和交通案例視頻，并不斷更新教育形式。組織開展駕駛員駕車十大不安全行為整治活動，加強對交通安全監督檢查，定時不定時抽查和路查，堅決杜絕交通事故發生。

(四)推動行政事務管理，為企業中心工作提供服務保障。一年來，組織總經辦的同志在提高服務水平、提高管理效能和開展信息調研等方面認真安排，著力抓好規范化建設、標準化管理、制度化運行，辦文辦會辦事質量有所創新和提高。認真落實《會議管理制度》、《機關辦公費管理辦法》、《接待管理規定》和《公文規范》等管理制度，規范公文運轉處理，夯實保密、檔案、宣傳報道等基礎工作。加強督查督辦，促進決策落實，采編上報信息xx余篇，全年督辦事項完結率100%。

三、廉潔自律方面

始終堅守共產黨員的行為標準，保持領導干部的良好形象，嚴格遵守政治紀律、組織紀律和財經紀律。認真學習中央印發的《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》，筑牢拒腐防變的思想防線。工作中，帶頭執行企業各項規章制度，凡是要求別人做到的自己首先做到，清清白白做人、干干凈凈做事。在班子中找準角色定位，重事業、講緣分、講原則，嚴格執行班子集體決策，認真落實“三重一大”有關規定，積極支持主要領導工作，維護班子團結和權威。

四、存在的問題及努力方向

回顧一個的工作，雖然取得了一些成績，但與公司管理的各項要求還有不小的差距，自身在工作中也存在一些問題：一是反“三違”管理力度較弱，部分員工反“三違”意識不強，還存在習慣性“三違”行為。二是管理工作力度還有待加強。三是專業技術知識還很欠缺，離現代化企業管理要求還有很大的距離。四是還存在的重大安全隱患，由于資金不到位等原因，部分還未得到徹底整改。

下一步工作中，我將進一步落實好省公司及公司各項工作部署，以更大的管理力度和更高的工作效率，努力實現“四個為零”的安全生產目標。主要從四個方面進行努力：一是忠實履行好安全總監職責，認真落實個人安全行動計劃，帶頭履行安全承諾，努力完成倉儲安全環保工作的各項目標任務，確保公司安全環保工作水平上臺階。二是進一步加大反“三違”工作力度，嚴格查處“三違”行為，強化員工遵章守紀教育，深入開展各類安全培訓，促進員工樹立自主安全意識，自覺杜絕違章行為。三是加強個人專業文化知識學習。做學習計劃，多了解技術性專業術語。從公司內網上多收集有利于公司發展的安全文化信息，多看些有利于管理的書籍，從學習中提高安全管理水平。

以上是我的述職報告，請各位代表評議，多提批評意見，我將認真接受，努力改進工作。

謝謝大家!

述職人：xx

20xx年xx月xx日

企業環保工作個人述職報告 篇12

美化城市市容市貌，社區街道，給人民群眾個舒適的生活、工作環境是我們每一位環衛工作者的神圣使命，也是我們日常工作中必須要遵循的職責。為了響應市委市政府的號召，為了把我們漂亮的城市打扮得更加靚麗，為了提高我們綠都每個市民的生活質量，我在20xx年做了以下工作：

一、愛崗敬業，孜孜不倦。

隨著市場經濟的不斷深化，社會就業遠遠不限于“七十二行”，而且早已不分什么“三六九”等，尤其是我們環衛工作早已被世人公認為“神圣”的職業，人們還送給我們一個高尚而文雅的名字——城市美容師。作為環衛工人的我們非常驕傲，同時我們也感到了責任之重大。

為此，我們必須要立足本崗，敬崗愛業，以自己的工作為自豪，在心靈深處珍愛這個行業，讓我們把真愛化作無窮的力量，孜孜不倦地耕耘在環衛事業這片沃土上，用我們的辛勤汗水，滌蕩大街小巷中的污泥濁水；用我們勤勞雙手，描繪城市社區的巷道角落！

二、從我做起，踴躍奉獻。

人人皆知，環衛工作是辛苦的，是需要付出汗水、力氣和愛心的。在他人依然沉睡于夢鄉之中，享受著家庭溫暖和天倫之樂時，冬日里我們悄悄地爬出熱被窩，走出溫馨的家，踏上冰冷的街道，在路燈瞌睡的目光下，頂著刺骨的寒風，去清理馬路上的積雪、冰塊，一鍬鍬，一鎬鎬，雙臂飛舞，辛酸自知，盡管寒風凜冽，但我們卻大汗淋漓；夏日里，我們在烈日下，在風雨中堅守自己的崗位，別人可以打著花折傘，穿著美麗超短裙悠閑地走在大街小巷上，我們都只能穿著工作服，忍著酷暑，用條帚一下下清掃馬路上的臟物，用鐵鍬一鍬鍬端走清理出來的垃圾；在春風中，在秋雨里我們環衛工人的身影始終活動在大街小巷中，為了環境的清潔，為了他人的生活安樂，我們默默地奉獻自己的真心和愛意，當陽光明媚，人們走在清潔干凈的街道上有說有笑時，我們的心里甜甜的，象是六月里喝了冰水一樣痛快，人們的笑臉就是對我們的環衛工人最高的褒獎！

三、用我們的真情，換取美好的明天。

讓人們能生活、工作在清潔干凈的環境里是我們環衛工人的目標。當人們清晨喝完一杯豆漿，拿起公文包走上工作崗位時，清潔干凈的.街道會使你心里舒爽的，這種心情會讓你一天工作起來有興致、有干勁、有奔頭；當人們晚上結束一天的工作，吃完晚飯同家人一起散步在清潔干凈大街小巷時，會使你心里自然也是爽爽的，這種心情會讓你放松一天的疲倦，愉快地、高興地開始享受家庭的溫馨，感受天倫之快樂。不讓環境的臟、亂、差影響人們的正常生活和工作，我們環衛工人就是再苦再累也是值，在座的各位心里都是這個念頭，同時我們都在為這個目標而辛勤工作在自己的崗位上，在物質和精神高度文明今天，我們環衛工人的地位也在逐漸升高，人們對我們的工作都日漸認可，我們有千萬個理由相信：用我們真情，一定會換取美好的明天！

我將繼續以“美化環境，提高市民生活工作質量”為已任，在平凡而神圣的環衛崗位上默默耕耘，無私奉獻，給市民營造一個舒適的生活、工作空間，給人們換來一個清潔，環保，健康的明天！

企業環保工作個人述職報告 篇13

本年來，我協助xx主抓環境監察，三產業排污費征收，負責污染信訪投訴處理，安全維穩工作。在日常工作中，我以“勤政、謙潔、高效、為民”為執政信仰，把“團結、敬業、實干、奉獻”當作行動標準，嚴格按照黨組要求，服從組織安排，努力工作，較出色地完成了年初目標任務。

一、勤學善謀，思想觀點新

1、加強學習，參加培訓，能通過實踐不斷總結新經驗，提高自己的管理水平。

根據目前的環保工作新形勢、新要多做分析和研究工作、堅持向書本學、向社會實踐學、向領導和群眾學，在經常性的黨性教育、安全教育、環保執法和管理工作中，我始終牢記自己是一名共產黨員，要永遠保持先進性，要代表先進生產力發展要求，力爭在環保監察執法管理中掌握好運用好環保管理和服務技能。

2、當好助手，促進團結，服從服務于大局。

我能擺正位置，做到不越權、不失職；嚴格按照民主集中制原則辦事，下級服從上級，少數服從多數，言行一致，表里如一，不利于團結的事不做，不利于團結的話不說，對集體決議的事堅決服從，帶頭做好，對于分管工作大膽處理，敢于負責，對重大問題從不擅自表態，自覺維護集體榮譽和利益。

3、能立足當前，放眼長遠，加強安全生產預防機制建立，促進了平安創建。

今年三月、四月，在我的督促和指導中，我們大隊落實了對重大危險源的監控和預防機制的建立，成立了安全監控和事故應急救援指揮系統，安全工作實行了“六制”日標管理，切實做到了安全工作有制可循，群眾信訪有求必應。

二、真抓敢管不畏難，隱患整改見成效，排污收費有發展

1、狠抓環保安全教育宣傳。

本年度，出動監察和監測車千多次，發傳單二萬份，開展環保志愿服務進社區活動二十多起。由于宣傳廣，措施得力，個個認識到了抓環保工作就是實現好、發展好人民的環境利益，是保護群眾生命和財產安全的重要舉措。

2、強力開展節能減排活動，堅決保護飲用水安全。

我帶領監 察大隊定期和不定期監控南北兩河，加大對全縣水庫水質監測，加大對超標企業排污進行管理。

3、帶頭參與兩考禁噪和八月防洪行動，促進社會和諧安定。

4、向班子獻言，落實安全工作活動經費。落實經費在污染投訴第一時間出車趕赴現場調查處理。落實經費對職工進行安全教育培訓；落實經費加強對辦公設施的維修和送檢。

5、環境監察行動快，處理及時，群眾滿意度高。

6、敢攻堅破難，分管工作走在前。

三、主動加強對人生觀、世界觀的改造，提高黨性修養，勤政清廉干事

世界在發展，社會在進步，人的思想也在變化中，行動上要經得起各種考驗，我要不斷加強學習。在學習過程中，我重溫了入黨誓詞、《公務員管理條例》，《中共中央關于加強和改進黨的作風建沒的決定》，我堅定了自己的信仰，筑牢了防腐拒變思想墻；全心全意為人民服務，情為民所系，權為民所用，真正做到利為民所謀，用好權，辦好事要求在日常工作中中經得起聲、色、名、利、權的誘惑；秉公執法，立黨為公，執政為民具體表現在環境監察執法中模范遵守黨紀國法，不徇私、不逐利、不受賄、 不參與吃喝玩樂，不濫用職權、不搞錢權交易、不講排場、克服工作走過場，勤儉節約，艱苦奮斗，真抓實干： 珍惜榮譽，用好權力，大事要分明，小事不糊涂，清清白白從政，誠誠懇懇做人，踏踏實實干事。

以上是我在本年做的一些工作，以后我還要在勤政清廉實效上再下功夫，做親民愛民的表率，努力以一流業績回報組織的培養，不負人民群眾的期盼。

環保工作個人述職報告匯總

期待這份"環保工作個人述職報告"能夠為您解決當前的問題。每個階段的工作，給我們帶來了不同的挑戰和收獲，我們要為當前的工作總結寫一份崗位的述職報告。述職報告里最重要的是業績回顧，希望這些經驗能夠幫助你更好的管理時間！

環保工作個人述職報告 篇1

為了切實改善農村環境面貌，實施村莊整治工作，不斷提高農村生產和生活環境質量，我村帶領全村廣大村民根據整治要求和目標，按照整治計劃，認真扎實地開展工作，經過努力，整治工作取得了一定的成績，村容村貌整潔整齊，環境質量又有提高，群眾衛生意識又有增強，促進了全村經濟和社會各項事業的發展。回顧上半年的環保整治工作，現做如下總結：

自提出整治工作目標后，我村全面部署了整治工作，把衛生整治和發展有機的結合起來，做到同步規劃、同步部署、同步考核，狠抓宣傳發動到位，組織領導到位、工作責任到位、衛生督查到位。抓宣傳發動到位。村二委對創建工作高度重視，先后多次召開全村領導班子會議，村民代表會議，村民小組長聯席會議等。專題研究和部署環境整治村創建工作，明確創建工作重點，落實各項工作措施，廣泛動員全村黨員、干部、群眾積極參與環境整治村創建活動。同時，我們廣泛利用各種手段，進一步宣傳環境整治村活動的目的和意義，引導村民自覺參與此項創建活動，努力營造良好的創建氛圍。

村干部負責，到各組挨家挨戶動員廣大農民對自己住宅四周雜草、垃圾、雜物進行衛生清理。村投入一定量資金、勞動力對道路兩側雜草，下水道的環境衛生進行全面整治。推行農村生活垃圾收集制工作。我村明確落實好保潔員工作責任制、責任區、簽訂協議做到定人、定標準、定路段、定區域、定報酬。加強健康知識，衛生和公民道德的宣傳教育，提高村民搞好衛生的自覺性，增強村民的衛生意識和自我意識，通過垃圾桶的配備，村民隨手亂扔垃圾的現象明顯減少，保持村容整潔已逐漸成為村民的意識。

這段時間來，我們的環保整治工作雖然取得了一定的成績，但整治工作是一項長期而艱苦的任務。今后，我們要進一步提高整治的自覺性，使大家認識到創建一個文明健康、整潔、優美的環境，提高村民生活質量是利村利民的好事。

環保工作個人述職報告 篇2

200x年是貫徹落實黨十六大精神，全面建設小康社會的起步之年，又是我省市縣以下環保系統垂直管理的第一年。今年以來，在xx市環保局的直接領導下，在x縣縣委、縣政府對環保工作的重視和大力支持下，x縣環保局新的一屆領導班子大xx-x局長帶領下全體干勁部職工。認真貫徹各級人口、資源、環境工作座談會精神，按照“強化基儲艱苦奮斗、創優爭先”的總體工作思路，圍繞環保為經濟建設服務這一中心，堅持抓班子、帶隊伍、強素質、攻難點。各項工作取得明顯成效，環境質量進一步得到改善。

一、抓班子，增強內部合力

隨著環保系統垂直管理，咸陽市環保局對乾縣環保局領導班子進行了調整，新的局領導班子組成后，從一開始就立規矩、訂制度，在交換意見、認真討論的基礎上，領導班子成員約法三章、共同遵守。確立了“理思路、把大局、聚人心、塑形象”新的工作思路。一是班子成員各司其職、合衰共濟，形成了互敬、互信、互諒、互補、互讓的良好風氣。二是班子成員以身作責，身先士卒，為人表率，經常深入企業調查研究，現場解決問題；三是班子團結上，做到“六多六不”。即：多支持不拆臺，增強協調性；多理解不計較，增加相容性；多提醒不指責，掌握藝術性；多擔責不爭功，注意自律性；多調查不武斷，提高科學性；多關心不冷淡，調動積極性，每個成員都拿起批評和自我批評這個武器，開展積極的思想溝通和談心交心，對問題不掩飾、不回避、不繞圈。班子的精神狀態和工作作風，帶動、影響、吸引了全局系統的干部、職工。全局上下形成了思想上合心，言論上合心，工作上合力的良好局面。

二、抓隊伍，提高-干部素質

要干好各項工作，人是最根本的因素，新的一屆領導班子把建立一支思想好、作風正、會管理、懂業務的環保隊伍作為環保隊伍樹形象的重要組成部分。

1、民文明素質教育活動安排，認真開展“三個代表”學習和“三德”、“三義”黨風教育，以黨建統攬思想。乾縣環保局結合縣委、縣政府關于開展“三個代表”及市學習教育活動。為了使教育收到實效，在全系統黨員中開展了“先鋒工程”，要求黨員做到“四個一”。即在崗位形象上做到一個黨員一面旗，在崗位效果上做到一個黨員一顆釘。在機關干部中開展“五不讓”活動，即不讓領導交辦的工作在我這里延誤，中斷；不讓上傳下達的渠道在我這里堵塞；不讓差錯在我這里發生；不讓辦事群眾在我這里受到冷落‘不讓環保的形象在我這里受到影響。

2、抓學風教育，提高工作水平。規定每周二為例會和學習時間，定時組織業務進展匯報和政治學習，實行每人每年學一本環保專業讀物，作一本讀書筆記，每半年進行一次業務知識考試，進行一次個人總結。

3、抓精神文明，在全系統開展“五好兩爭三競賽”活動。

環保工作個人述職報告 篇3

20** 年，在區委、區政府的正確領導下，在各級部門的大力配合下，我局按照《XX市XX區國民經濟和社會發展第十二個五年規劃綱要》、《20xx年XX區依法治區工作要點》要求，緊緊圍繞XX區的工作大局以及各項重大環城工程建設項目，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為統領，積極推行學法普法活動，規范行政執法行為，自覺接受社會監督，努力提高行政效能，依法行政的水平得到不斷提高，有力促進了我局法治建設工作的開展?，F將具體情況報告如下：

今年7月份，由于XX區機構改革的再度調整，原環境運輸和城市管理局分為區環境保護和城市管理局、區交通運輸局2個單位。盡管此次領導班子和內部機構變動較大，但我局按照《XX市XX區環境保護和城市管理局主要職責內設機構和人員編制規定》（新三定）要求，統一思想，提高認識，及時調整組織機構，專門成立了由局領導和有關科室負責人組成的依法行政領導小組，制定了相關工作方案，明確了工作職責，對照上級有關部門的要求繼續深入開展依法行政工作，穩步推進法治的進程。

為規范行政執法行為，有效防范和及時糾正行政執法過錯行為，保護公民、法人和其他組織的合法權益，我局在鞏固相關規章制度的基礎上，結合日常實際管理工作，加強對行政執法工作的監督。

（一）落實重大行政處罰案件集體討論制度。

為杜絕執法過程中的“人情牌”、“關系牌”，我局始終堅持涉及到重大的行政處罰案件，都要提交局領導集體討論決定，不可越權審批。我局專門制定了《重大案件集體討論制度》，并提交局長會討論通過，通過堅持重大處罰案件集體討論的制度，有利于及時解決行政執法中存在的問題，有利于規范、監督重大行政處罰行為，減少違法違規的現象發生。

（二）完善自由裁量權規范執法尺度。

為有效防止行政處罰自由裁量權的濫用以及預防腐敗現象的產生，我局堅持開展規范行政處罰自由裁量權工作，貫徹落實《XX市城市綜合管理局行政處罰自由裁量權細化標準 》，《XX市環境保護局行政處罰自由裁量權細化標準（試行）》，所有城管、環保案件嚴格按照細化標準進行裁量，在系統里面進行監控，保證這個制度得到百分百執行，不打折扣。對日常管理執法中涉及的相關處罰規定進行了研究細化，科學合理地制定了本單位的處罰操作程序和裁量規則指引，從源頭上規范行政處罰行為。

（三）深化行政執法過錯責任追究制。

制定了《XX區環境保護和城市管理局行政執法過錯責任追究制度》相關規定，執法人員一旦有違法或者不當的行政執法行為，都將給予批評教育、調離執法崗位、取消執法資格等處理。此外，我局在開發運行綜合管理系統的基礎上，進一步實現了由系統自動將執法動態信息統計量化，針對責任單位和個人予以獎勵或扣減分數的電子化、智能化管理模式，使我局對執法人員的考核評議和表彰激勵機制更趨完善。在這種機制的鞭策下，全局執法人員的依法行政意識明顯增強，法律素質和依法行政能力不斷提高。

（四）穩步推進行政執法權下放并完善監管機制。

在做好充分調研和征求意見的基礎上，我局擬定了《關于向鎮（街道）下放行政執法權的通知》，該通知從下放方式、下放內容、下放后案件處理流程、監管制度等方面對下放行政執法權工作進行了鋪排，專門制定了《行政處罰專用章管理制度》，規范用章范圍和用章的管理。6月24日上午，邀請鎮街領導，在局總部會議室舉行了“《行政執法權下放責任書》簽訂儀式”，劃清了執法權下放以后的責任。同月28日至29日，開展為期兩天的專項培訓，進一步健全事權監管制度、查處制度、責任追究制度等，正確處理好事權下放與依法行政的關系，切實做到“有權必有責、用權受監督。”

（五）嚴格把關日常案審質量。

本年度，我局每月一次的法制員會議改為輪流在張槎、石灣、祖廟、南莊、機動五個分局召開，直接到基層聽取一線執法人員的意見，現場討論法制員提出的疑難案件或有爭議案件，統一處罰依據，并每半年開展一次全局案件質量檢查評比，鞭策各執法分局提高日常案審的案件質量，建立行政案件備案制度，保證每一個案件能經受復議、訴訟的考驗和當事人的.質疑，樹立我局行政處罰法律威懾力。

截至10月底，我局共審查各類行政處罰案件包括城管類案件共100宗，環境違法案件共18宗。申請法院強制執行案件共76宗，已執行金額320882.77元。共向XX區人民法院出具結案函31份。

20xx年為佛山創文的沖刺年，為貫徹落實區創建全國文明城市工作動員會議精神，加快推進局各項創文工作的開展，我局召開了“創文”工作動員大會，迅速制訂了局內部創文工作實施方案，領導小組下設創文辦公室和7個工作小組，明確分工，積極開展相關創文工作，并通過廣播、電視、網絡、會議、簡報、標語和法律咨詢活動等多種形式組織各類創文普法宣傳活動共12 次，成效顯著。

3月19日，市城市綜合管理局聯同我局，組織各鎮街分局在各鎮街的戶外廣場同時舉辦“告別臟亂差，全靠你我他”戶外大型宣傳活動，并組織文明勸導志愿者上街勸導市民文明行為。同月23日，市城市綜合管理局再次聯同我局，走向XX市中小學德育基地，舉辦城管創文宣傳活動，向600師生普及城管知識。5月11 日，為鞏固市容衛生成果，我局環衛處工作人員走上街頭，向市區主要道路的沿街店鋪派發環衛倡議書，勸導店鋪勿亂丟亂倒垃圾，為期10天，派發倡議書近萬份。10月26日，是第十八屆全國性的環衛工人節，我局法制科協同環衛科、組織人事科在XX市影劇院舉辦了環衛工人慶祝活動，在感謝環衛工人一年來辛勤勞動的同時，對一些先進典型進行表彰，提高環衛工人的榮譽感，激發工作熱情?；顒舆^程中邀請電視臺、報刊媒體進行現場報道，向市民展示環衛工人辛勤、感人的一面。

通過以上各種活動，一方面與創建全國文明城市工作結合起來，突出重點，逐步推進，普及“創文”知識，另一方面營造了法治宣傳氛圍，進一步提升了市民的法律素質，達到了雙贏的局面。截至10月31日，局編印創文工作簡報10期，被區創建辦采稿16篇，各類報紙刊登我局創文普法稿件53篇，被市創建辦采稿2 篇,設置戶外大型創文廣告廣告牌6塊，led電子顯示屏5塊，宣傳欄60個；印制宣傳單張2萬份。

我局結合自身實際和依法行政工作任務，成立了“六五”普法工作領導小組及其辦公室，建立了工作制度、領導干部學法制度等，使學法用法、普法教育、依法行政工作納入制度化軌道，為依法行政工作提供了可靠的組織保證。局領導班子自覺堅持學好法、用好法，并且每年制定學法計劃，每年安排不少于40學時的法律知識學習和討論，確保我局依法行政工作沿著正確的方向發展。

為了進一步規范招標投標活動，提高資金使用效益，保證項目質量，促進廉政建設，我局由招投標管理科牽頭制定了《XX區環境保護和城市管理局項目招標管理制度（試行）》（簡稱“招標管理制度”），規范了我局系統各科室和下屬單位各種以合同方式有償取得貨物、服務和工程的行為，并針對該制度舉辦了全局性的專題講座，大大增強了內部人員的廉政自律意識，促進招投標工作的順利進行。其后，法制科邀請了我局聘請的律師舉辦了一場全局性的合同法講座，由理論聯系實務，并現場解答參會人員的合同問題，大大提高了科室辦案人員的合同法知識，有利于我局合同簽訂的穩妥性。

局新的三定方案把企業守法證明的審核職能賦予環境監察室，三季度，該科以此工作為契機，先后制定了《環保守法證明企業申請表》和《守法證明環保部門審核表》，明晰了企業首次申請和再次申請所需提交的申請材料，并把鎮街分局日常環境監管和企業信訪情況納入考察范疇，確保審核工作不走過場。

為全面遏制亂搭建、亂設廣告燈箱、單位銘牌等違章行為，改善城市景觀，3月28日至4月28日，我局對違章搭建，臨街小區住戶陽臺天臺搭建、沿街店鋪違章廣告燈箱、農貿市場外圍及周邊亂搭建進行了為期一個月的專項整治。此次專項整治共查處908宗，面積9202平方米；其中拆除560宗，面積6944平方米；整改348宗，面積2257平方米。

5月1日，我局啟動了為期 50天的“亂張貼、亂懸掛、亂擺賣、占道經營專項整治”活動。整治行動開展以來，各分局結合轄區實際情況，舉全局之力扎實開展專項整治。通過整治，轄區“四亂”現象明顯減少，市容面貌明顯改觀。

5月11日，我局在轄區內重點開展了照明黑點排查工作，并投入數十萬元資金對照明黑點進行改造。今年全年將投入200萬元對缺乏路燈配套和路燈被樹木遮擋嚴重的路段進行改造。

8月16日，我局和南莊分局組織保潔人員對佛山一環南莊段兩旁防撞欄上亂張貼的小廣告進行了為期10天的整治，共清理“牛皮蘚”近30000張，一環兩旁的容貌得到了有效改善。

8月8日，我局在XX區行政服務中心一樓大廳開展環保大接訪活動，常務副局長梁志林及環境監察科、城市管理科、法制科相關負責人“坐鎮”咨詢，讓市民們得以向職能部門面對面反映“環保之痛”。針對市民反映的主要問題“噪音污染”和“大氣污染”，我局執法人員迅速對轄區內部分酒吧、公園出現噪音擾民現象及影響市容的亂搭建違法行為，開展了清查整治工作；同時委托中山大學編制《XX區大氣環境綜合整治方案》，現該方案已完成編制，有利于改善我區的大氣環境質量，還市民一個安居樂業的生活環境。

（一）竭力辦好人大政協議案、建議。

對于人大和政協議案、建議的辦理，我局的領導班子均予以高度重視，每個代表議案、建議均按照內部的程序及時辦理。今年我局共承辦（含會辦）區人大代表建議和政協提案共13件，其中人大代表建議4件、政協提案9件，主辦8件、會辦5件，對我局答復表示“滿意”的有4件，“基本滿意”的有4件。

（二）認真處理群眾來信來電來訪。

為提高投訴案件的辦理效率，避免因投訴案件久拖不查、久拖不決而激化矛盾，加強機關效能建設，我局采取了以下舉措：一是堅持“12319”和 “12369”兩條投訴熱線24小時人工值班，確保信息暢通，對群眾的投訴能夠及時到達現場進行處理；二是將群眾投訴納入崗位責任制考核，根據分局實際，設定基準值，對于超出投訴基準值及反復投訴的進行扣分，促使分局狠抓投訴處理成效；三是投訴案件分級，按照特事特辦，急事、要事快辦的原則，將投訴案件區分為特急、緊急、一般三類，并制定了具體的操作辦法，便于妥善處理安全隱患，盡快解決重大、棘手投訴案件，爭取主動；四是對投訴案件進行回訪，掌握真實情況，提高執法隊員的工作責任心；五是對一些重大復雜投訴案件，除電話和投訴人溝通外，還以書面回復，提高了群眾滿意率。

（三）積極做好行政訴訟、行政復議的應訴工作。

截至20xx年10月31日，20xx年我局受理行政復議案件9宗（其中8宗維持，1宗尚在審理中），行政訴訟案件1宗(維持)，進行城管類聽證會2次，環保類聽證會2次。行政訴訟案對比有大幅度下降。這種現象有力地證明了我局執法規范化，真正做到依法行政。一方面保護了當事人合法權益，化解了社會矛盾，通過辯論說理也向當事人宣傳了法律知識；一方面也說明了我局的案件辦理質量，經受得起法律考驗和當事人的質疑，增強了辦案人員的工作成就感。

1、在各項管理事項下放鎮街之后，在新的管理體制下，行政許可工作面臨著新的矛盾和問題。部分下放事項的配套管理措施未到位，導致審批權與日常管理工作脫節，完全由分局獨立審批尚存在一定的難度，某些職能下放后可能會產生審批與管養脫節，容易導致權責不一致。另外部分審批項目涉及到行政收費，下放后所收費用進入哪級財政的問題也未得到解決。

2、按照區紀委文件要求，市紀委建立的行政處罰電子監察系統已經上線運行，要求全市所有執法部門都要運用，我局屬于有自有行政處罰系統的單位，文件要求自行解決與紀委系統對接問題。目前接口經費已經得到解決，正與技術服務單位協商相關事宜，爭取盡快做好接口投入使用。

3、由于各分局執法人員分配不均，本年度創文相關整治工作大量開展，市民通過“12319”和“12369”兩條投訴熱線反應相關社會問題的現象增多，執法人員人數明顯不足。

1、全力打造一支能力強、作風好、團結民主的領導班子，帶領隊伍健康發展。不斷健全完善規章制度建設，并著力做好責任追究制度、績效評估制度及激勵機制等三個制度的建設，規范管理工作，提高管理效率。多方式、多措施建設良好的工作作風和提高隊伍執行力，力爭使干部素質有新的提高，作風有新的改善，形象有新的提升，每一項工作都得到高效落實。

2、繼續深入開展學法普法工作。結合工作發展的新形勢、新問題，要繼續深入開展學法普法活動，加強行政執法人員依法行政的素質培養，確保每年都有明確的法制學習主題和學習重點，增加工作人員學法、普法、守法的自覺意識。同時，要通過各種途徑廣泛、深入宣傳，讓全社會更好的認識、理解和支持我局的執法工作。

3、繼續嚴格依法行政，切實提高法治建設水平。首先，要理順原來各部門之間的辦案流程，優化程序，統一做法。對于有不同做法的，及時向上級部門請示。其次，要繼續完善自由裁量權的規定，盡早下發分局執行，擴大自由裁量權的試點范圍。再次，要加強對行政復議和行政訴訟的事后總結和分析，對于維持處理結果的，要總結好的經驗；對于復議機構或法院撤銷處理結果的，要總結敗訴的原因，并且要按照相關規定追究責任，避免日后出現同樣的錯誤。

4、依法加強監管，建立和完善與事權下放相適應的監管機制。大部制是行政管理模式的改革，而事權下放是簡政強鎮、提高行政效率的舉措。作為區級主管部門，面對新的事權劃分，不能“一放了之”，而是要加以認真研究，建立與事權下放相適應的監督管理機制，正確處理好事權下放與依法行政的關系。按照權責統一的原則，進一步健全項目監管制度、查處制度、責任追究制度等，切實做到“有權必有責、用權受監督”。同時，配合做好事權下放工作的后續交接運行、業務培訓和監督管理工作，確保各項事權下放鎮街后順利開展并高效運轉。

5、組織業務培訓，提高辦案人員素質。將在明年有針對性地加強對辦案人員的學習和培訓,提高辦案人員的整體綜合素質。繼續抓好隊伍管理，切實解決隊伍存在問題，不斷提高隊伍綜合素質和基層工作水平，根據分局的實際情況，表彰提拔一批先進個人，提高執法人員的積極性，更好地行使法律賦予我局的職能。

6、采取多種手段進行多方面法治宣傳。利用網絡信息傳播速度快、影響面廣的特點，通過局門戶網絡、XX區政務網、佛山c論壇等宣傳局階段性重點工作的意義，對市民作出正面的用法引導，大造普法輿論氛圍。與影劇院、體育館溝通協商，爭取他們的支持，在門票上印制宣傳標語，通過錄制宣傳口號，用在局內電話提示音上作宣傳。加強與佛山電視臺、禪城廣電中心的合作關系，邀請他們參與我局的一些重要行動或亮點性工作，利用轄區內的主流媒體幫助我局更廣泛地開展法治宣傳，配合區依法治區的工作順利進行。

環保工作個人述職報告 篇4

今年以來，縣環境監察大隊以這次重點崗位動態監管活動為契機，緊緊圍繞全縣環保中心工作，認真履行環境監察職能，在社會各屆的關心和支持下，通過全體執法人員共同的努力，較好地完成了本年度各項工作任務?，F述職如下：

一、重執法、促實效，扎實開展各類環保專項行動

今年我大隊以環保專項行動為工作載體，加大環境執法力度，加強對重點行業、重點區域和重點流域的監管力度，先后開展了“飛行斬污”、“綠劍斬污”、“綠色護考”等一系列專項行動，檢查企業1280多家次，共處罰違法企業15家，取締關停小皮革、小電鍍等非法企業10家，嚴厲打擊了各類環境違法行為。

二、重落實、促和諧，積極主動調處環境信訪

我大隊始終堅持“群眾利益無小事”的理念，以人為本，積極有效調處群眾投訴，化解環境污染糾紛。今年共受理125件環境信訪件，處理率100%，滿意率達90%以上，24小時開通12369環保熱線，實行全天候值班制度，努力做到件件有回音，事事有著落，切實保障了人民群眾的環境權益。

三、重排查、促安全，不斷推進環境應急管理工作

我大隊每季度定期對環境敏感區域和企業進行排查，對發現的環境安全隱患落實專人負責、落實整改方案和措施。今年以來共消除環境安全隱患32處，有效保障了我縣環境安全。

四、重整改、促規范，大力夯實排污收費工作

我們在收費過程全面實行三級審核，全部電腦軟件開單，切實做到公開、公正、公平收費，極大地規范了收費工作。

盡管我們做了不少的工作，但與廣大的群眾還有很大的差距。下一步我們將不斷提高業務水平，不斷加大環境執法力度，盡心履職，守衛一方環境。

環保工作個人述職報告 篇5

一年來，在局黨組的統一領導下和全局職工的關心、支持和幫忙下，按照市環境監察支隊內設機構職能分工的要求，結合自身實際，圍繞年度環保中心工作和環境監察支隊的各項任務，認真履職，抓好落實，較好地完成了各項工作任務。

一、20XX年度的思想、學習和工作狀況

（一）不斷加強思想作風建設，思想政治覺悟得到提高

一是在政治上頭腦清醒，始終堅持與黨的組織持續高度一致，理想信念堅定，政治紀律嚴明。二是在思想上不斷加強世界觀和人生觀的改造，思想覺悟和黨性修養得到了鍛煉，思想穩定，作風扎實。三是在紀律上不斷加強自身約束，始終把作風建設放在首位，堅持做到有損于環保形象的事不做，有損于環保形象的話不說，自覺維護環保部門在人民群眾中的整體形象。

（二）不斷加強業務學習，業務潛力得到提高

第一、結合自身實際，按計劃抓好理論學習。

一是學習和領會解放思想、實事求是，開拓創新、力求實效上下功夫，在運用科學理論指導實際工作，解決實際問題上找差距。

二是按照全面落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會的要求，正確運用新思想、新觀點、新論斷加強自身理論水平的提高，增強運用理論解決實際問題的潛力。

三是把環境監察業務書籍和環境保護法律、法規作為學習的主要教材，重點學習了《中華人民共和國環境影響評價法》、《中華人民共和國行政許可法》、《排污費征收使用管理條例》等業務書籍和法規性文件，從理論上武裝了自己，為開展好各項工作夯實了基礎。四是把參加業務培訓作為提高業務潛力的主要渠道，參加了行政執法、輻射管理及電子政務培訓，為熟練掌握業務創造了有利條件。來源：考試大

第二、學用結合，成效明顯。一是依法辦事潛力得到了提高，法律意識得到了增強，環境執法文書的擬定得到進一步規范，辦理群眾環境信訪案件的潛力得到了加強。二是日常事務處理潛力得到了提高，公文擬定、狀況收集、報表統計更進一步規范。三是環保宣傳意識明顯增強，宣傳效果明顯提高。年初以來，被國家環保網采用信息x篇，省局采用信息x篇，x日報采用新聞稿件x篇，市局采用信息x篇。透過媒體，較好地向全社會反映了我市的環保工作。

（三）認真履職，抓好工作落實

一是按照市局領導的安排，負責起草市政府領導在全市環保工作會議上的講話稿，協助辦公室認真抓好20XX年度全市環保工作會議在水富召開期間的各項保障工作。

二是用心主動配合其他人員認真抓好20XX年度排污申報登記與核定和全市排污費征收工作，督促指導x縣區按時上報各季度報表，以《我市排污費征收刷新歷史記錄》為新聞題材，透過國家局、省局環保網和昭通日報等新聞媒體，向社會反映了全市排污費征收工作狀況。

三是用心主動參加整治環境違法行為，協助抓好違法排污企業的現場環境監察。在市局分管領導的帶領下，先后對昭待、水麻高速公路環?！叭瑫r”執行狀況進行了現場監察；對大xx公司、xx廠等環境違法企業進行現場環境監察，并負責草擬監察報告。配合省局工作組完成了對x洞水庫、x水源地現場環境執法檢查和對x水泥廠環?！叭瑫r”執行狀況的現場監察。按照市局領導的安排，參與完成了x水電站建設期間環?！叭瑫r”的執行狀況的首次執法檢查。

四是負責指導完成全市環保專項整治行動期間的報表統計上報、資料收集匯總、規章制度擬定及信息上報工作。專項行動期間，督促指導x縣區落實和完成了集中整治威脅飲用水源安全的污染和隱患問題；集中整治工業集中區和工業園區的環境違法問題；集中整治建設項目環境違法問題；集中整治公路沿線環境污染問題；集中檢查各地及重點企業突發環境事件應急預案的制定和落實狀況以及掛牌督辦事項完成狀況等6個方面的工作。進一步規范和完善了聯席會議制度、案件移交移送制度、行政過錯職責追究制度。督促指導專項行動期間的宣傳工作，及時上報各階段工作簡報x期，其中，國家局采用x期；省局采用x期，x日報采用x期，較好地完成了各項工作任務。

五是按照市局領導的安排，督促指導x縣區認真抓好了全市整頓和規范礦產資源開發秩序工作和礦山采選尾礦庫環境安全隱患排查工作，負責擬定下發了整治方案，按時收集、整理和匯總上報了各類相關資料、統計報表及信息工作。

六是認真做好群眾來信來訪工作，妥善解決好各類環境污染案件。全年共經辦轉處了各類信訪案件x件，辦理及回復省局轉處信訪件x件，辦理及回復市長熱線辦轉處環境信訪案件x件，辦理和接待群眾來訪x批/次。在市局辦公室相關人員的配合下，協調相關部門統一開通了“xx”環保熱線，環境信訪案件的受理率得到了有效提高。

　二、存在的主要問題

一是思想覺悟還有待進一步加強，思想上有松懈和對自身約束和管理不夠嚴格的現象。

二是理論學習制度還不夠堅持。一方面是在堅持學習制度上還做得不夠好，自我要求還不夠嚴格，理解和領會所學理論文章的實質還不夠深入、全面和規范，學用結合把握得還不夠好。二方面是在學習上還有滿足于現狀的思想傾象，進取意識還不夠強，既便在學習中，也還有存在坐不住、聽不進、靜不下的現象，學習計劃抓得還不夠緊，理論水平提高慢。

三是工作落實上還存在有抓得不夠徹底和不夠到位的現象。主要是對完成工作質量要求還不夠高，在協調配合上做得還不夠好，對環保監察工作的研究還不夠深入，給工作帶來必須影響。

　三、改善措施

一是要注重加強理論學習，努力提高自身理論水平和業務技能，從而克服學習制度堅持得不夠好，理論水平提高慢等問題。

二是要加強思想覺悟和自身黨性修養的鍛煉，用一個共產黨員的標準嚴格要求自己，勤奮工作，踏實做人，真正到達思想上有明顯進步，政治上有明顯提高，作風上有明顯轉變，紀律上有明顯增強。

三是要注重改善工作思路和工作方法，認真履行好自己的崗位職責，努力學習新知識，吸收新思想，克服知識不全面，思想觀念陳舊和工作方法不夠靈活的現象，克服遇事不冷靜，易急燥的問題，主動理順同事與同事之間的工作關系，發揮好自己的長處，力爭把各項工作做得更好。

四是要擺正位置，端正工作姿態，樹立良好的機關作風，做到遇事多請示、多匯報，同事之間相互溝通、相互信任、相互理解，同時，還要注重加強自身約束和管理，遵守各項規章制度。

環保工作個人述職報告 篇6

今年上半年，在鎮黨委、政府的正確領導下，在區環保局的指導下，以改善環境質量為核心，以建設美麗xx為重點，著眼環境質量的改善和提升，不斷加大環境保護工作力度，強化環境綜合整治，環保工作取得了一定成效，為縣域經濟社會實現又好又快發展提供了良好的環境保障。

一、重點工作進展情況

(一)扎實推進生態鎮城創建工作。目前我鎮已有17個村獲得市級以上生態村榮譽稱號，其中新慶、姚平活動自治區生態村稱號，目前已做好創建自治區生態鎮申報材料，預計11月接受驗收。

(二)扎實推進中央環保督察整改工作。根據《XX市貫徹落實中央環境保護督察反饋意見問題整改進展通報整改方案》要求，我鎮認真落實環境保護聯席會議制度，召開專題會議3次，關停1家污染企業。同時我鎮還扎實開展木材加工企業環境污染整治工作，簽訂責任狀10份，制定企業整改方案10份；積極與環保局溝通，推進羽絨企業辦理環評手續。

(三)扎實農村環境綜合整治工作。鞏固提升美麗xx鄉村建設“清潔水源”專項活動成效，持續改善農村生態環境質量。一是開展水源地保護區劃定；二是加快污水處理廠管網鋪設工作，積極申報農村小型污水處理站建設項目。三是印發“清潔水源”專項活動方案，完善定期檢查工作機制。

(四)扎實開展環境保護宣傳工作。我鎮結合世界地球日、科技活動周、“6.5世界環境日”、節能宣傳周等宣傳活動開展環保系列宣傳活動，發放各類宣傳材料5000多份，進一步增強群眾環保意識。

(五)不斷加大環境監管執法力度。一是職能職責得到明確。成立了以書記為組長、13個職能部門為成員的xx鎮環境保護委員會，做到責任明確、目標明確、措施明確。二是監管力量得到充實，抓住鄉鎮機構改革的契機，我鎮成立了國土規建環保安監站，我鎮環保機構、編制及人員得到穩定。三是環保違規建設項目清理整治成效顯著。開展環保違規建設項目排查清理工作，共查出違規建設項目20家，對違規項目逐一統計并建立了相關臺賬，完成了20家項目的清理整治，其中淘汰關閉1家、整頓規范12家、完善備案7家。四是嚴厲查處違法行為。深入開展污染源隨機抽查、重點行業專項執法檢查、環境安全隱患排查、環保綜合督查整改等環保執法行動和環境執法大練兵活動，全上半年出動執法人員56人次，現場監察企業27家次，下達《監察意見書》27份、《責令改正違法行為決定書》2份，關閉畜畜養殖企業1家，退養5家，停產整治超標排放企業1家。五是妥善處理環境信訪。今年來，共受理各類環境投訴18件，其中，來電13件、來訪5件，涉畜禽養殖污染類12件、廢水廢氣2件、油煙污染2件、粉塵污染1件、噪聲污染1件，處理率達100%，群眾滿意率達98%。

二、存在的問題

我鎮環保工作雖然取得了一些成績，但也存在一些困難和問題：一是環境保護基礎仍然薄弱。鄉村資金投入較為乏力，人員業務水平不高，群眾自覺參與環保工作的積極性不強，農村生活污染和面污染治理任務繁重。環境保護目標與環境監管能力的矛盾比較突出，難以完全適應和滿足環境保護需要。二是污染治理任務艱巨。大氣、水、土壤污染治理涉及的領域寬、行業多，需要多部門的協調聯動，目前的機制運行還難以達到任務要求。三是環境監管壓力大。主要是任務重、人手緊、能力欠缺，環保違規建設項目清理時間緊、任務重，牽涉的歷史遺留問題企業較多，需要分門別類做出相應處理。

三、下一步工作計劃

一是落實好環保治理任務。按照區委、區政府和市環保局的統一部署，加快羽絨、化工、木業等重點行業的整治步伐，促進產業水平提升；

二是加強生態保護工作，深化農村環境綜合整治。三是加強隊伍建設，提高履職能力；

三是推進水、大氣、土壤污染防治工作；四是加大執法力度，重點解決危害群眾健康的突出環境問題。

銀行工作個人述職報告(精選8篇)

時光如水，我們在一天天的成長。按照領導的指示要求，我們準備寫個人述職報告了，述職報告對于探索本職工作的規律起著重要的作用，進行述職報告可以全面分析自身不足和優點，那么，個人述職報告優秀模板有哪些可以參考，為了讓您在使用時更加簡單方便，下面是小編整理的“銀行工作個人述職報告(精選8篇)”，歡迎閱讀，希望可以幫助到有需要的朋友們。

銀行工作個人述職報告【篇1】

銀行主辦會計年度工作總結

經過一年的努力，銀行主辦會計團隊順利完成了年度工作。在這一年的工作中，我們積極應對市場環境的變化，認真履行職責，取得了令人滿意的業績。

一、經營管理

在財務經營管理方面，我們加強了風險控制，穩健經營，確保了資產質量和業務收益的穩定增長。同時，我們也不斷優化財務結構和內部管理，提升銀行的財務水平和績效。

二、會計核算

在會計核算方面，我們嚴格執行會計政策和規定，精確計提各項準備金和預備費等會計科目，在核算質量和準確性方面得到了領導的認可和業界的贊譽。

三、財務報表

在編制財務報表方面，我們嚴格遵守法律法規和會計準則，認真處理各類資產、負債、損益和現金流量等會計要素的核算和分類，保證了財務報表的真實、完整和準確。

四、財務分析

在財務分析方面，我們結合業務和市場環境，提出了有針對性的經營決策和風險控制措施，為銀行的經營發展提供了有力的支撐和指導。

五、對外宣傳

在對外宣傳方面，我們積極參加各類會計和金融活動，為銀行樹立了良好的品牌形象和專業聲譽，在業內外的影響力和知名度不斷提升。

六、自身建設

在團隊自身建設方面，我們注重知識和技能的提升，注重工作方法和技巧的改進，推動銀行主辦會計團隊實現了快速發展和長足進步。

總之，銀行主辦會計年度工作總結顯示出了我們團隊的實力和成果，也展現出了我們的專業水準和價值觀念。我們將繼續堅守業務與道德底線，持續發揚團隊精神和創新意識，為銀行的發展和顧客的需求提供更加優質的會計服務。

銀行工作個人述職報告【篇2】

銀行分管工作述職報告

尊敬的領導：

我是某銀行分管的工作人員，非常榮幸能夠在這里向您匯報我的工作情況。

一、基本情況

我所在的銀行作為大型銀行，擁有多個分支機構，在我的職掌范圍內，我管理著五個分支機構，每個分支機構都有近百名工作人員，從客戶服務到風險管理，各項工作囊括在內。

二、職責分析

1、經營管理

我的首要職責就是推動各個分支機構的經營戰略，確保每個機構能夠獲得最大的收益，同時降低風險。為此，我需要定期開會，聽取各項工作的進展情況，及時提出指導意見。此外還要制定每個分支機構的經營計劃，并且監督落實。

2、客戶服務

客戶服務一直是銀行的重中之重，作為分管，我需要確保我們的客戶能夠得到最好的服務，無論是從銀行產品的選擇，還是理財規劃上，我們都需要成為他們最忠實的伙伴。我經常與客戶進行交流，聽取他們的需求，同時指導分支機構的工作人員，確保他們在服務中做到最好。

3、風險管理

銀行的風險管理也是我們必須關注的事項。我們需要根據不同客戶的特點，評估他們所面臨的風險，并且采取合適的措施進行規避。此外，我還需要通過培訓，提高工作人員的風險識別能力，確保我們的工作能夠得到最佳的執行。

4、業內交流

作為銀行分管的工作人員，我還需要關注銀行業內的動向，找到最新的行業資訊，以此為依據，為銀行制定更好的經營策略。此外，我還要與同行進行交流，了解他們的經驗與教訓，從中汲取經驗，提高自己的工作能力。

三、工作成績

在我分管的這段時間里，我和我的團隊一起努力工作，取得了一些成績。我們的貸款業務量大幅增加，為銀行創造了很好的收益，同時客戶的貸款違約率也顯著降低。我的團隊還為客戶提供了更好的理財服務，受到客戶的高度評價。

四、面臨的挑戰

銀行的工作是非常復雜的，我所面對的挑戰也是非常的多。除了全面面對社會和經濟變化帶來的風險和挑戰之外，銀行的業務和管理也在不斷變化。在這個過程中，我們需要高度敏銳的風險防范意識和科學的運作管理。

五、未來計劃

針對未來的發展，我會牢牢把握國內銀行業的發展脈絡，密切關注社會和經濟的發展變化，不斷提高自己的能力和素養，積極創新，為銀行創造更多的利潤和效益。

感謝您的耐心聽取，希望在未來的工作中，能夠得到您的支持和指導，為銀行的發展做出更多的貢獻。

銀行工作個人述職報告【篇3】

尊敬的領導：

您好！

感謝您給我這次在銀行工作的機會，我在這段時間內努力工作，認真履行職責，力爭做到最好。在此，我將為您詳細匯報我的工作表現。

首先，我在崗位上勤勤懇懇，盡心盡責。每天準時到崗，按時完成上級交辦的各項任務，保證了工作的順利進行。我始終以高度的責任心和敬業精神對待工作，努力做好各項業務處理。在柜面工作中，我嚴格按照操作規程進行處理，始終保持準確、高效的工作態度。我也積極參加銀行組織的培訓和學習活動，不斷提升自己的專業能力和知識水平，以更好地服務客戶。我所處理的業務中，沒有出現過嚴重的差錯或糾紛，得到了客戶和領導的一致好評。

其次，我注重團隊合作，積極配合其他同事共同完成工作任務。我與同事之間保持良好的溝通和合作，樂于傾聽他人的建議和意見，并愿意分享自己的經驗和知識。在處理復雜或特殊的業務問題時，我與同事密切協作，共同研究解決方案。我也積極參與團隊建設活動，為團隊的凝聚力和戰斗力做出了一定的貢獻。

此外，我還積極參與各種工作創新和改進活動。我思考如何通過改進工作流程和提高效率來減少客戶等待時間，并提出了一些改進方案。在團隊會議上，我也就如何提升服務質量和客戶滿意度提出了我的看法和建議。雖然有些改進措施仍在試驗階段，但我相信這種積極的思考和行動對于我們銀行事業的發展是很有意義的。

最后，由于我工作表現突出，得到了領導的嘉獎和同事的認可，我獲得了一些表彰和獎勵。這些榮譽不僅是我個人的成就，更是我工作的動力和激勵。我將堅持不懈地努力工作，不斷提高自己的業務水平和綜合素質，為銀行的發展做出更大的貢獻。

尊敬的領導，通過這段時間的工作，我深刻了解到了作為一名銀行職員的責任和使命，同時也意識到了自己的不足之處。我將繼續努力改進自己的不足，通過學習和實踐不斷提升自己的能力，以更好地為客戶提供優質的服務。

感謝您的關心和支持，我相信在您的指導下，我會不斷成長和進步。

此致

敬禮！

XXX

銀行工作個人述職報告【篇4】

銀行分管工作述職報告

尊敬的領導、各位同事：

我是某銀行的分管，今天我來為大家述職。在過去的一年中，我深入貫徹公司工作要求，兢兢業業、勤勤懇懇地工作。下面，我將從以下幾個方面介紹我的工作。

一、風險控制工作

銀行行業的風險控制是最為重要的事情之一，因此在風險控制方面，我投入了大量的精力。我通過審計、調查等方式對各項業務進行了全面的風險評估，制定了相應的風險控制措施，并逐步推動了落實，使公司的風險控制能力得到提升。同時，我嚴格落實各項貸款審批標準，對不符合標準的貸款進行了拒絕，杜絕了不良貸款的發生，為公司穩健的運營提供了保障。

二、市場拓展工作

市場拓展是銀行的核心競爭力之一，因此我一直在加強市場拓展方面的工作。通過多種方式，如電話營銷、網絡營銷、合作推廣等，我成功引導了大量新客戶到達分行，并在與合作單位建立了上百種以上的合作模式，為公司業務多元化增加了一定的份額。

三、業務管理工作

在業務管理方面，我始終把客戶利益放在第一位。我詳細了解客戶需求，根據不同客戶情況提供個性化的金融服務。我不僅積極推廣優質產品，提高業務水平和服務水平，而且加強了對業務的監督和管理，確保整個業務運行的合規性和規范性。

四、人員管理工作

人員的團隊合作是銀行工作中不可或缺的一部分，因此我還注重人員管理方面的工作。我積極帶領團隊共同學習和交流，使員工對各種業務的調整和變化有一個準確的理解和把握；同時，我對員工的素質提高和專業技能的培養進行了系統的規劃，并組織了多次培訓和考試，使得整體團隊業務意識和業務素質得到了極大提升。

以上即是我的工作述職報告。在國家經濟形勢復雜多變的環境下，我認真履行自己的工作職責，不斷努力提高工作水準，憑借不懈的努力和堅定的信心，我相信我們的公司業務將會發展更加迅速和穩固，未來也更加充滿希望。謝謝大家。

銀行分管

銀行工作個人述職報告【篇5】

有關銀行工作者的述職報告范文

各位領導：

在2xxx年的工作中，本人在支行黨組的領導下，按照黨員領導干部的標準嚴格要求自己，堅定政治信念，加強政治理論、法律法規、金融知識學習，轉變工作理念，改進工作作風，堅持廉潔自律，自覺遵紀守法，認真履行職責，以實際行動實踐“三個代表”，銀行工作者的述職報告范文?，F將工作情部匯報如下，請予評議。

一、加強思想學習

2xxx年，我深入學習、貫徹落實“三個代表”和“科學發展觀”重要思想，學習十七屆四中全會有關精神，時刻保持共產黨員的先進性，樹立科學的發展觀和正確的政績綱，法紀、政紀、組織觀念強，在大是大非問題上與黨中央保持一致。認真貫徹執行民主集中制，顧全大局，服從分工，勇挑重擔。尊重一把手，團結領導班子成員和廣大干部職工，思想作風端正，工作作風踏實，敢于堅持原則，求精務實，開拓進取，切實履行崗位職責，堅持依法行政，認真負責分管和協管工作，大力支持一把手的工作，促進支行三個文明建設的順利開展。

二、加強工作能力

我在平時工作中，積極熟悉和掌握國家的`金融方針政策、金融法律法規，能較好地結合實際情況加以貫徹執行；較好地協調各方面的關系，充分調動員工的工作積極性，共同完成復雜的工作任務；有較強的文字表達能力，寫作水平較高，口頭表達能力較強；文化知識水平較高，專業理論水平較強，具有本職工作所需的基本技能；能通過調研發現問題，總結經驗，提出建議，具有獨立處理和解決問題的能力；工作經驗較豐富，知識面較寬。

一年來，我先后主持召開轄區金融機構反洗錢工作會議、外匯管理工作座談會、經濟金融運行情況分析會，協調縣政府召開國庫工作座談會。在上述會議上，分別組織學習有關金融方針政策，把“一個規定兩個辦法”、外匯管理政策、金融宏觀調控措施、帳戶管理、現金管理、國庫管理規定等傳導到轄區金融機構和各有關部門，并通報相關的工作情況，分析存在問題，提出改進意見，較好地發揮了基層人民銀行的貨幣政策傳導作用和窗口指導作用。

今年初，我組織支行中層干部學習“四法”，并進行考試。通過組織學習和考試，提高了中層干部金融法律法規水平和依法行政的能力。

根據分管工作和協管工作的職責、范圍和上級行的要求，一年來，本人先后組織開展現金管理情況檢查，《信貸登記咨詢系統管理辦法》執行情況檢查，《假幣收繳、鑒定管理辦法》執行情況檢查，并協調中心支局檢查科對轄區外匯指定銀行開展外匯業務檢查和對轄區外貿公司開展出口收匯核銷檢查。通過檢查，及時發現和糾正了有關問題，促進了轄區金融機構和外貿公司依法依規經營和管理，較好地協調了各有關方面的關系。

三、加強指導工作

在平時的指導工作中，我總是先認真領會上級有關文件精神，深思熟慮，擬定一套工作方案；然后征求各方面的意見，集思廣益，把文件精神與實際情況結合起來，把個人的智慧與集體的智慧結合起來。在工作過程中，堅持靠前指揮，找準工作重點、難點，抓住主要矛盾，有的放矢地解決問題，化解矛盾，牢牢把握工作的主動權。在管理工作中，堅持每月初主持召開一次分管、協管部門負責人會議，聽取上月工作情況匯報，研究當月工作安排計劃；堅持每月對營業室、外管股進行一次內控制度執行情況檢查，加強管理，督促內控制度的落實。在協調工作中，堅持以人為本，充分發揮人的主觀能動性和團隊精神，共同完成復雜、繁重的工作任務。

我在工作中注重理論聯系實際，加強調查研究。一年來，下基層50多次，30多天。在調查研究的基礎上，解決了許多日常工作中的問題，同時，撰寫了多篇理論研究和調查研究文章。其中：《以科學發展觀指導金融工作》一文，分析了惠東歷史上曾經出現的違背科學發展觀盲目搞開發區給經濟、金融造成嚴重損失的問題，闡述了“明確金融限制發展的領域和支持發展的重點，科學把握信貸投放力度，實現信貸投放平穩較快增長，人民銀行要搞好金融服務”的觀點?！秷猿钟煤玫淖饔眠x人，選作風好的人》一文，分析了近幾年來，黨和國家懲治腐敗的數據從量變到質變的過程，得出了選人用人的問題至關緊要的結論。

我在今年工作中取得了一定的成績，但是結合實際工作來看，還是和上級領導要求的有一定差距，在新的一年里，我會改進自身不足，加強學習，為××*銀行更好更快發展，奉獻出自己的一份力量。

謝謝大家!

銀行工作個人述職報告【篇6】

本文對銀行的會計年度工作進行了總結。今年銀行的會計工作充滿了挑戰，但是我們還是竭盡全力完成了各項任務。

首先，本年度我們加強了會計風險管理。我們對風險事件進行了詳細梳理和分析，并對存在的風險進行了防控和處理。同時，我們還進一步優化了內部控制機制，確保了會計工作的穩定性和安全性。

其次，在會計準則方面，我們也進行了全面的改進。我們深入研究了新版會計準則，并不斷調整和完善我們的會計核算方法。我們還充分利用現代化科技手段，使得我們的會計核算更加準確和高效。

此外，本年度我們還開展了一系列的會計培訓和交流活動，不僅提高了員工的專業素質，也促進了各部門之間的協作和配合。同時，我們還積極參加行業協會和商業論壇等活動，擴大我們的業務視野，不斷推進銀行會計的現代化和國際化。

最后，我要感謝我們整個會計團隊的辛勤付出和努力。正是大家的共同奮斗，才有了今天的優異成績。雖然我們面臨著許多挑戰，但我相信，在全體員工的努力下，我們一定能夠創造出更加出色的業績！

銀行工作個人述職報告【篇7】

銀行述職報告：工作表現

尊敬的各位領導、同事們：

大家好！我是XX銀行某某支行的某某職位，今天我很榮幸能在這里向大家匯報過去一年的工作表現。

過去的一年，我所擔任的工作崗位是某某職位，主要負責某某工作。在這一年里，我兢兢業業，不斷努力提升自己的工作能力和業務水平，全心全意為客戶提供優質的金融服務。同時，我也始終把握銀行的發展目標和重要戰略，積極參與各項工作任務，為銀行的發展貢獻了自己的力量。

首先，我在崗位職責履行方面做到了高效、準確、認真。我始終堅持以客戶為中心，提升服務質量和滿意度。通過及時與客戶溝通交流，分析其需求并給予恰當的陳述和建議，幫助他們解決金融問題，提供綜合金融服務。同時，我也積極參與各種培訓和學習，不斷完善自己的業務知識和技能，使自己成為一名更合格、專業的金融從業人員。

其次，我在業績目標方面取得了一定的成績。通過與客戶的溝通和解決問題，我成功維護了一批重要客戶的利益，并促成了一些重要業務的成交。我與同事們密切合作，形成了團隊協作機制，共同完成了一系列的任務和工作目標。我相信，優良的團隊合作和高效的溝通是我能夠取得這些成績的關鍵。

另外，在風險管理方面，我也始終保持高度的警惕性，嚴格執行各項規章制度，有效減少了銀行業務風險的出現。對于各類風險事件和問題，我及時進行核查和解決，確?？蛻舻馁Y金安全和銀行的穩定運營。

當然，在工作中也存在著一些不足和需要改進的地方。例如，我在業務拓展和客戶開發方面還有待加強，需要更加積極主動地與客戶聯系，提高開發率和轉化率。另外，在應對突發事件和處理緊急情況的能力上，我也需要進一步提高。我會更加注重與同事的交流和學習，完善自己的工作流程和技巧，不斷提升自己的工作能力和應變能力。

在今后的工作中，我將繼續努力，以過去一年的工作表現為契機，持續提升自己的綜合素質和專業知識，不斷完善工作方法和技能。我將以客戶為中心，為客戶提供更有針對性的金融服務，以更高的業績目標為驅動，引導客戶實現財富價值的最大化。在團隊協作和溝通方面，我將繼續保持與同事們密切的聯系和合作，共同推動支行的發展。

最后，我要感謝支行領導對我的關心和支持，感謝同事們的幫助和合作。沒有大家的支持和鼓勵，我無法取得如此成績！我相信，在大家的共同努力下，我會取得更好的工作表現，為銀行的發展做出更大的貢獻！

謝謝大家！

銀行工作個人述職報告【篇8】

尊敬的領導：

大家好，我是XX銀行的XX，我非常榮幸地站在這里向大家分享我在過去一年中的工作表現和成果。在這一年里，我承擔了許多重要的任務和責任，并取得了一些顯著的成績。

首先，我在客戶服務方面取得了一些令人驕傲的成果。作為銀行的客戶經理，我始終把客戶滿意度放在首位。為了提供更好的服務，我利用自己的業余時間學習相關的金融知識和技能，并通過各種培訓課程不斷提升自己的專業水平。在過去的一年里，我積極參與客戶服務活動，與客戶保持密切的聯系，并隨時為他們提供幫助和建議。我努力確保客戶的需求得到滿足，不僅僅是在開設賬戶時，還包括貸款、投資和理財等方面。我增加了新客戶的數量，也成功地保留了現有客戶，他們對我的支持和服務表示非常滿意。

其次，在銷售業績方面，我也取得了一些顯著的成績。因為我始終相信，銷售是銀行的核心業務之一，所以我非常注重提高自己的銷售能力。我參加了一系列的銷售培訓，并積極應用所學知識和技巧。通過與客戶建立良好的關系和深入的溝通，我成功地完成了一些重要的銷售任務，不僅實現了銀行的銷售目標，還為銀行帶來了可觀的利潤。我還與同事們共同合作，在團隊中發揮了重要的作用，一起努力為銀行創造更多的業務機會和利潤。

另外，我在風險管理方面也展現了自己的能力。作為銀行的工作人員，我們必須時刻保持對風險的敏感和警惕，以確保銀行的資產得到有效的保護。在過去的一年里，我積極參與了風險管理的各項工作，并提出了一些有效的措施來減輕風險。我與團隊成員合作，建立了一個有效的風險管理系統，并確保員工都得到了適當的培訓和指導，以提高他們的風險意識和管理能力。我也與其他部門密切合作，共同解決風險問題，并及時采取行動來減少可能的風險損失。

此外，我還積極參與了一些銀行的社會責任項目。我相信銀行作為社會組織，應該積極參與社會公益事業，并為社會做出貢獻。在過去的一年里，我積極參與了一些慈善活動和志愿者工作，包括為貧困地區的學生提供資助和支持，以及為敬老院的老人們提供幫助和關懷。通過這些活動，我不僅能夠幫助那些需要幫助的人們，還能夠提高自己的社會責任感和公眾形象。

尊敬的領導，以上就是我在過去一年中的工作表現和成果。我將繼續努力工作，不斷提高自己的工作能力和專業水平，為銀行的發展貢獻自己的力量。感謝您的關注和支持！

謝謝！

領導個人述職報告精選(8篇)

眾所周知，實踐是檢驗真理的唯一標準，平常的工作中。往往需要寫報告，報告是一個可以把我們展示給領導的機會，對我們的職業發展非常重要。欄目小編強烈推薦一篇非常有價值的“領導個人述職報告”給大家，如果您覺得這篇文章非常好請不要忘記將它收藏并分享給朋友們！

領導個人述職報告【篇1】

????????2005年，在區委、區政府正確領導下和區級各部門的大力支持下，認真貫徹落實黨的十六屆四中、五中全會和區委四屆六次、七次全會精神，緊緊圍繞建設“生態城區、活力成華”，加快推進城鄉一體化進程，黨工委、辦事處一班人帶領廣大干部群眾解放思想、真抓實干、團結進取、勇爭一流，經過黨員、干部、群眾的努力拼搏，各項工作都取得了較好成績。現將黨工委、辦事處領導班子2005年度工作情況報告如下，請同志們評議。一、切實加強領導班子執政能力建設，確保政令暢通一是堅持中心組學習制度。黨工委堅持每月組織班子成員及時學習傳達黨的有關方針政策和區委、區政府的決議、決定和指示，認真分析、研究階段性的重點工作；通過學習，不僅增強了班子及成員貫徹執行黨的路線、方針、政策及上級指示的自覺性，而且提高了班子成員的政策理論水平和班子科學決策、民主決策的水平。二是堅持民主集中制原則。堅持黨工委會議制度、重大問題集體討論制度、民主生活會制度、黨風廉政建設責任追究制度，原創：通過建立健全各項制度，明確分工、落實責任，使黨工委總攬全局、協調各方的能力明顯增強，班子的執政能力明顯增強，確保政令暢通，為實現××起飛提供了堅實的政治保障。二、強化作風建設，進一步密切黨群、干群關系。去年，黨工委以保持共產黨員先進性教育為契機，以規范化服務型機關建設為抓手，狠抓干部隊伍作風建設。通過強化作風建設[本文轉載自[，使機關干部樹立求真務實、真抓實干的作風，調查研究、密切聯系群眾的作風，全體干部知難而進、迎接挑戰，黨群關系更加密切，干群關系更加融洽，確保了各項工作順利推進，為實現××起飛目標奠定了堅實的群眾基礎。三、找準發展定位、明確發展目標去年年初，黨工委、辦事處通過多方座談、廣泛征求意見，集中各方面的智慧和力量，提出了建設“工業××、物流××、居家××、休閑××”的發展定位和“一年起飛、兩年翻番、三年一流”的發展目標。春城書記視察××時，提出要充分利用北湖良好的生態自然資源，建設成都高檔居住區，并給予兩平方公里高檔居住建設用地調整指標。按照春城書記的要求，我們及時提出以此為契機，把××打造成成都“人居天堂”、“成華副中心”，并得到市、區兩級的一致認可。實踐證明，這些發展思路是符合××實際的。四、抓好項目工作，扎實推進重點建設項目工作富有成效。抽調精兵強將成立了項目辦；建立健全了項目工作責任制、項目預審制、項目協調服務機制和管理考核辦法；策劃、包裝了一批項目，并通過《××投資指南》進行宣傳，適時召開了項目推介會，并有針對性地組織小分隊外出上門招商。轄區全年列入區級2005年重點項目29個，引進了項目和企業188個，注冊資金2.65億元，涵蓋了都市工業、房產業、物流業、休閑旅游業、生態農業等?；A設施建設全面推進。街道和社區克服了任務重、時間緊的困難，在較短的時間內完成了道路建設所涉及的拆遷交地工作，雙龍路、龍石路及25公里的鄉村路網已基本實現初步通車。街道專門成立了舊場鎮改造工作機構，修建了拆遷過渡集貿市場，去年年底已完成32%的拆遷任務；同樂新型生態社區一期工程于11月8日正式啟動，桂林新居于12月28日動工興建，推進“三個集中”的步伐明顯加快。五、堅持協調發展，努力構建和諧××創新失地農民就業長效機制。按照“圍繞規劃抓項目、圍繞項目抓就業、圍繞就業抓培訓”的思路，在全市率先推出了農村勞動力培訓、就業、維權等一條龍服務的公司化運作機制――成都圖強勞務有限公司。目前，該公司的工作成效初步顯現，受到了市、區領導的充分肯定。城鄉環境較大改觀。加強了市容市貌整治，對村容村貌制定了管理辦法和目標責任書，城鄉環境得到較大改觀。治安形勢明顯好轉。增加了巡邏隊員、治安亭等防范力量，開展了打擊犯罪活動的專項整治行動，轄區發案率下降19%，群眾安全感普遍增強。社會和諧穩定。一是加強信訪工作力度。創新機構、將司法調解辦公室與信訪辦公室人員合并，有效整合了信訪力量；建立了領導干部包案制度和領導干部群眾接待日制度；成立了社區信訪接待室，建立了信訪預案機制，妥善解決群眾反映的熱、難點問題，及時化解矛盾，做到件件有落實，事事有回音。二是全面實現低保城鄉對接，“撤村建居”全面完成，農村新型合作醫療達100%；三是創建全國文明城市、生豬鏈球菌防疫、禽流感防控等各項工作取得顯著成效。六、黨的建設取得新突破機關建設進一步加強。黨工委、辦事處以作風建設為突破口，整頓干部隊伍，嚴格工作紀律，提倡“在困難面前多找辦法、在成績面前多找不足”，結合保持共產黨員先進性教育，在工作推進中鍛煉隊伍，在鍛煉隊伍過程中推進工作。一年來，工作作風明顯好轉，干部隊伍戰斗力明顯提高。社區黨建有新的突破。把先進性教育活動同黨的建設、重點工作結合，達到了學習、工作“兩不誤、雙促進”的效果，受到了市委巡回組的高度評價；“雙培雙帶”工程取得一定實效，黨員隊伍結構和干部整體素質進一步改善；叢樹、秀水等6個社區積極爭創市級、區級黨建示范社區；原創：通過招商引資、產業結構調整

領導個人述職報告【篇2】

各位代表和同事：

大家好！

2020年以來，在xx公司和縣委縣政府的正確領導下，公司全體干部員工積極進取、團結一致、腳踏實地、勇于挑戰，全年圓滿完成各項任務。電網建設總投資xx萬元，售電量xx億千瓦時，售電均價xx元/1000千瓦時，線損率xx%，電費回收率xx% ，長期安全生產周期為xx天。成效顯著，公司綜合實力和社會地位顯著提升。借此機會，我代表公司班子向各級領導和關心支持公司發展的全體干部員工表示衷心的感謝和誠摯的敬意！

下面，我將介紹我擔任xx負責人以來的學習、生活和工作。

1、重視學習，不斷提高道德修養

為適應新形勢下工作需要，我始終把學習放在一個重要的崗位，努力提高自己的綜合素質。在商務學習方面，在繁忙的工作之余，可以利用空閑時間堅持自學，系統認真地學習社會主義市場經濟、領導學、一系列法規和電力企業營銷管理等商務知識，電力需求側管理等，不斷更新知識結構。拓寬知識水平，提高理論水平，增強領導力。

二、盡職盡責，做好公司各項工作

自從來到xx，我從心底里把自己當作xx的一員，積極融入其中，為xx的發展盡自己的一份力量。一是著眼大局，營造和諧決策環境。他能堅持以建設“四貨”領導班子為己任，與班子成員默契、全力配合。雖然分工不同，但我們始終堅持董事會制度。在事先協商的情況下，我們要多溝通，形成相互理解、相互支持的良好氛圍。對于工作中發生的突發事件或突發事件，我們可以提前溝通，節省時間和程序，民主協商，共同決策，依靠集體智慧走好發展的每一步。

二是積極推進“三集五五”制度建設。根據上級公司的要求，結合xx公司的實際情況，充分發揮集體智慧，通過與員工的多次討論和交流，找到最佳的改革方案。同時，在改革期間，通過教育培訓等方式，提高員工的大局意識，保持公司穩定發展，確保各項工作順利過渡。三是創新活動的開展方式。通過舉辦形式多樣的演講比賽、技能培訓和豐富多彩的文體活動，為員工提供展示自身素質的舞臺，進一步提高技能，提高參與活動的積極性，營造積極向上的學習氛圍.四是改革職工食堂。按照上級公司精神，采納員工意見，采取“132”收費方式，改革員工食堂運營模式，為員工就餐提供便利，讓員工感受到公司的溫暖在熱騰騰的飯菜中。同時，擴大員工食堂的作用，減少外出就餐的接待費用，從而節省開支。

3. 廉潔自律

作為一名共產黨員和公司領導，我不僅是班子的帶頭人，也是黨的形象代表。更加注重加強黨性建設和培訓，自覺強化自身思想作風，以公平正派為標準，堅持正直、豁達、踏實、做事清楚地。

我上任以來，從未擅自對工作中的重大事項和重要資金的使用作出決定。在干部任用方面，可以堅持原則，檢查干部任免，不搞人倫，嚴格執行干部任用程序。

四、問題與不足

一是理論研究不夠深入。雖然我可以積極參加各種學習，認真做學習筆記，寫下我的經歷，但我學習的積極性不夠。

二是基層研究沒有深入開展。雖然我可以深入基層開展研究工作，但在研究的過程中，我多談問題，少談創造性工作。每次去基層調研，總是來來去去。冷靜下來，深入挖掘。

在今后的工作中，我將堅持以身作則，勤勉盡責。時刻自律，嚴格要求自己，進一步筑牢反腐倡廉的心理防線，謹小慎微，勤奮務實，不搞特權，不謀私利，勤儉節約，努力工作，為社會腳踏實地，為公司和員工多做好事，多做實事，努力開創xx公司新的美好篇章。

匯報人：xxx

2020.x.x.x

領導個人述職報告【篇3】

2020年，校友工作辦公室在校黨委、校行政的正確領導下，在廣大校友和全校各部門的大力支持下，堅持“服務校友、服務母校、服務社會”的工作宗旨，堅持“學校永遠是廣大校友堅強后盾”的工作理念，以完善工作機制，增強校友會、教育發展基金會功能，加強校友聯系為重點，圍繞重點工作，立足發展全局，夯實工作基礎，提升服務水平。現將2020年度校友工作辦公室班子工作簡要匯報如下:

一、強化管理，多措并舉，政治理論挺在前

(一)堅持理論學習

集中時間、集中精力，在紀念馬克思誕辰200周年大會上、慶祝改革開放40周年大會上的重要講話精神，落實全國兩會、全國組織工作會議、全國宣傳思想工作會議、省委十一屆六次全會、全省組織工作會議、全國教育大會等會議精神，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。持續推進《山西農業大學管理服務崗位文明用語》的貫徹落實，著力提升管理服務能力和水平，以良好的精神狀態和工作風貌，良好的服務成效和工作業績受到師生一致好評。

(二)堅持民主集中制

新班子精誠團結，分工合作，工作目標明確，思路清晰，工作措施得力。班子成員作風嚴謹，執行力強，敢于擔當，注重實干，講政治，顧大局，識大體，積極思考、努力工作，工作富有成效。全體工作人員注重學習與思考相結合、學習與實踐相結合，針對新工作、新問題，主動學習國家、省市有關政策，總結歸納技巧，不斷提升理論知識、業務知識水平，創造性地貫徹落實各項重點工作，圓滿完成全年各項工作目標。

(三)堅持抓黨風廉政

班子及成員堅持按照《2020年全面從嚴治黨、黨風廉政建設責任書》的要求，認真執行“兩個責任”和“一崗雙責”，自覺遵守規定和反對“四風”問題的各項規定，嚴格執行學?！叭匾淮蟆敝贫?，扎實開展“兩學一做”學習教育，不斷強化政治理論學習、狠抓工作落實，進一步規范了各項工作制度，增強了班子的凝聚力、執行力和公信力。

(四)堅持全面強化意識形態工作

認真落實意識形態工作責任制。組織班子成員集體學習學校印發的《意識形態工作責任制實施辦法》、《校園文化活動管理辦法》、《官方發布網絡信息操作規范》，努力做好單位職工的思想教育引導和管理，加強本單位官媒網絡信息管控，全年無意識形態工作責任事故發生。

二、夯實基礎，注重實效，工作任務保完成

(一)加強校友分會建設，廣泛聯絡校友

2020年4月21日太原校友會成立大會在太原市華頓集團隆重舉行，以太原校友會的成立為契機，星火燎原，促進省內各地市校友會迅速建立起來。8月4日山西農業大學校友會在右玉舉辦的“學習右玉精神，推進鄉村振興”研討會上全省各地市及省農科院校友會成立授牌儀式一并舉行，這標志著全省地市校友會正式成立。

2020年1月6日山西農業大學首個省外校友會--河南校友會正式成立。目前，北京、上海、大灣區、成都、重慶、浙江、西安、山東等地的校友已經各自建立起微信群，并陸續開展小范圍活動。

(二)充分發揮基金會作用，助力學生學校發展

因教育發展基金會原法人人事變動，按照有關規定，向省民政廳申請更換法人。目前按照省民政廳要求，已經通過省教育廳、省委組織部審批，法人變更手續正在辦理之中。

法人變更手續辦理之余，積極協調校內各教學院部、計財處、學生處等單位，就學生獎助學金的發放制定相應的規章制度及流程，并著手研究開發網上捐贈系統、微信捐贈系統等，以期進一步提高工作效率、改善服務水平，更好地發揮基金會作用，助力學生學校共同發展。

(三)推進典型引路，促進人才培養

依托學校二級學院分會平臺及學工部，加強聯絡，擴大宣傳，充分調動各界校友積極性，全年邀請40余位校友做客“校友導航”，聘請知名校友為“大學生成才導師”，將校友請進學校，走進學生，通過分享校友的成長之路，為學生科學制定人生職業規劃提供寶貴的經驗，積極服務學校人才培養，為在校學生樹立榜樣，傳承農大精神。

(四)創新工作模式，構建校友工作骨干

2020年4月24日召開二級學院校友分會建設工作的協調安排會議，7月4日舉辦山西農業大學二級學院校友分會成立暨授牌聘用儀式。學院校友分會的成立，是進一步完善校友工作的組織機構和管理體系，加大對校友資源開發力度，強化學校與校友間聯系的又一項具體措施。

為了搭建學校與校友間順暢的溝通渠道，積極推動校友工作的可持續性發展，在2020屆畢業班中遴選校友大使227名，畢業之前全部頒發了校友會統一印制的聘書，擴大了校友會在校友中的影響，為校友工作的持續發展提供了保障。

(五)推行“四年一貫制”，強化校友意識培養

校友文化培育不可能一蹴而就，需要經歷萌芽、起步、推進、發展的過程，所以我們提出推行“四年一貫制”、全程化校友意識培養模式，促進校友工作可持續發展。針對大一新生，以培養知校愛校意識為主;針對高年級學生，以培養感恩、自主成才意識為主，利用校友資源促進學生全面成長成才。我們正在聯合校團委籌備成立學生“校友服務協會”，將定期開展聯絡、接待、服務校友的各類培訓，重視校友工作志愿者培養，加強校友服務工作的可持續性發展。

(六)搜集校友信息，建立核心校友錄

通過開展各級各類校友活動，組建各地市、各行業校友聯絡微信群，結合外出出差學習拜訪當地校友等形式，積極搜集校友信息，建立核心校友通訊錄，完善校友通信地址，通過電話、短信、微信聯絡、郵寄農大校報等方式，加強與校友的感情溝通。

(七)發揮海外校友作用，籌備成立海外校友會

充分發揮海外校友的作用，鼓勵校友為學校的發展獻計獻策，為海外校友回校進行學術活動搭建良好平臺。已和有關校友協商溝通，將籌備成立北美校友會作為下一步聯系海外校友的重要工作之一。

(八)推進數字化平臺建設，搭建全新校友聯絡系統

建設校友信息綜合管理系統，創建校友工作宣傳新窗口，搭建校友互動新平臺，擴大校友工作影響力和參與度。完成校友總會網站改版工作，建設了校友數字化活動平臺，目前注冊用戶3000余人，子社群34個。同時建立各省、地市、行業等各類校友工作微信群18個。

三、穩中求進，開拓創新，特色工作閃亮點

(一)重點推動了各種形式校友活動的開展

1.創建了“山西農谷科創城校友雙創園”

圍繞山西農谷建設，創建了“山西農谷科創城校友雙創園”，邀請校友回母校帶頭創新創業、開辦公司，為校友提供了辦公場所，并在技術支持、人才支撐等資源服務方面積極配合，提供優質的服務。

2.召開了“學習右玉精神，推進鄉村振興”研討會

響應黨和政府實施鄉村振興戰略的號召，2020年8月3-5日，校友會在校友企業金甌集團的大力支持下，在右玉縣組織舉辦“學習右玉精神，推進鄉村振興”研討會。全省11個地市校友代表、農大校友會組成人員、學校相關職能部門負責人及學校領導共計90余人參加了會議。研討會期間，先后有10位校內外優秀校友代表圍繞鄉村振興戰略這一主題做了精彩報告，與會人員還赴“右玉精神”展覽館，右玉干部學院現場教學點等地進行了參觀考察，研討會擴大了學校的影響，收到了良好的社會效果。

3.開展了首屆杰出創新創業校友評選活動

為凝聚創新創業校友力量、推選創新創業校友典型、展示創新創業校友風采、激勵創新創業校友成長，2020年11月開展了山西農業大學首屆杰出創新創業校友評選活動。在90名申報人員中，遴選創新創業校友標兵10名、先鋒50名，聘請他們擔任創業大學生的創業導師，促進學校大學生創業上水平，為培養懂農業、愛農村、愛農民的“三農”人才做貢獻。

4.協助推進“助力攻堅深度扶貧呂梁行動”工作

進一步落實校黨委常委會關于推進呂梁科技服務工作，將呂梁市扶貧攻堅工作做深、做細、做實會議精神，校友會在“助力攻堅深度扶貧呂梁行動”項目實施過程中，與呂梁市相關部門主動聯系，深入研究，積極做好學校專家與呂梁市有關部門的協調、服務工作，真正把我校的“助力攻堅深度貧困呂梁行動”推向深入。

5.協辦榆次區什貼鎮農民豐收節

2020年是國家確立的第一個農民豐收節，校友會協助校友企業華頓集團在榆次區什貼鎮組織舉辦了“農民慶豐收，幸福谷滿倉”豐收節系列活動，學校及相關廳局領導、專家、農民朋友一同過了一個充實的節日。

6.共商中外辦學合作、校企共建

以增進了解，加強交流，擴大影響，為母校發展建言獻策為主題，校友會和校友企業益延壽共同舉辦中外辦學合作、消費扶貧、校企共建等一系列活動。借助山西農谷建設的東風，發揮母校在學科、人才、技術等方面的優勢，努力打造新型產學研用合作模式，搭建科技研發、人才交流等平臺，推動校企合作，實現校友母校的共同發展。

7.協助省城太原校友會走訪校友企業

2020年校友會協助省城太原校友會組織走訪了高科農有限公司、北方功能食品產業園等校友企業，為校友企業出謀劃策、宣傳鼓動，擴大了校友企業在社會上的影響。

(二)規范了教育發展基金會的運作

因教育發展基金會原法人人事變動，按照省民政廳法人變更的相關工作要求，校友辦經過與省民政廳、省教育廳、省委組織部20余次的請示與溝通，最終在2020年12月通過省委組織部關于教育發展基金會組織架構的審批，為下一步基金會的規范運作打下堅實的基礎。目前法人變更手續正在辦理之中。

四、克服困難，創新實干，明年工作出成效

2020年度校友工作辦公室聚焦學校發展目標，圍繞中心工作，計劃開展以下工作:

(一)著手各級各類校友分會建設，廣泛聯絡校友

著手在北京、上海等條件成熟的省會城市成立校友分會，最大限度地聯絡起廣大校友，籌備北美校友會。同時繼續完善各地市校友會的組織建設。

(二)著手專業分會建設，整合校友資源

為進一步整合我校校友資源，發揮校友的專業優勢，根據專業特點，設置相應專業、興趣分會，比如綠色康養、鄉村振興、小雜糧、食用菌等校友分會?？倳睍L、副秘書長帶頭組建專業分會，并兼任新組建的專業分會會長、秘書長。

(三)推進典型引路，促進人才培養

邀請知名校友做客“校友雙創大講堂”，聘請知名校友為“大學生成才導師”，分類組織相關人員深入校友企業，現場觀摩，為校友企業和學校發展提供服務和支持。

(四)開展校友活動，打造校友文化品牌

1、適當的時候組織召開一次校友會會長及秘書長論壇，研討校友會工作。

2、聯合學校教務處、研究生院、招就處組織一次以“培養‘一懂兩愛’專業人才”為專題的高峰論壇，廣泛發動校友為學校發展獻計獻策。

(五)積極籌建校友會培訓專業分會

積極籌建校友會培訓專業分會，組織開展各類培訓、講座，組織專家教授服務校友、服務社會。

(六)建立校友會工作例會制度。

會長例會每季度一次，秘書長例會每月一次。

2020年我們將繼續在校黨委、校行政的正確領導下，搶抓機遇，開拓進取，秉承“服務校友、服務母校、服務社會”的根本宗旨，扎實推進校友會及教育發展基金會各項工作的開展，力爭為學校深化內涵發展，推動融合發展，爭創一流本科學校的目標做出更大的貢獻。

領導個人述職報告【篇4】

企業領導離任審計述職報告

一、引言

在每個企業的發展歷程中，高層領導的職務變動是常態，而審計作為一種有效的管理工具，被廣泛應用于對企業管理的評估和監控。企業領導的離任審計述職報告，旨在對離職領導的工作表現進行評估，并為企業決策提供參考依據。

二、背景

公司A的總裁Mr. Zhang在公司任職10年后，決定離任。作為公司的核心領導者，在他的任期內，公司實現了快速發展和顯著利潤增長。這次審計將對他的工作表現進行細致評估和總結。

三、工作績效評估

1. 戰略規劃

作為總裁，Mr. Zhang制定了公司的發展戰略，明確了長遠目標和具體實施策略。他將公司從傳統制造業轉型為以科技為核心的高科技企業，在智能制造和人工智能領域取得了突出成果。

2. 組織管理

Mr. Zhang重視人才培養和團隊建設，在他的領導下，公司建立了一支高效穩定的管理團隊，并實施了一系列激勵措施，增強了員工的歸屬感和團隊凝聚力。

3. 財務管理

Mr. Zhang在財務管理方面表現出色，有效控制了成本和費用，并與財務部門共同制定了合理財務目標。公司的財務狀況持續改善，利潤逐年增長，為公司的發展提供了充足的資金支持。

4. 客戶關系

作為總裁，Mr. Zhang注重客戶關系的維護和發展，他親自與關鍵客戶進行溝通和聯系，確保公司在市場競爭中的競爭力。公司的市場份額穩定增長，并獲得了多個重要客戶的長期合作。

5. 風險管理

Mr. Zhang高度重視風險管理，在他的領導下，公司建立了完善的內部控制體系和風險管理機制，有效應對了市場的各種風險和挑戰。

四、問題與建議

1. 創新能力

盡管公司在技術和市場方面取得了顯著成績，但在創新方面還有進一步提升的空間。離職總裁應向后任領導提供關于如何進一步加強創新能力的建議。

2. 組織變革

隨著公司規模和業務范圍的擴大，存在一些組織管理上的挑戰。離職總裁建議將更多的精力放在組織結構優化、職能分工明確以及流程優化等方面，以提高組織運作效率。

3. 員工發展

公司應加大對員工的培訓和發展投入，提高員工的綜合素質和專業能力。離職總裁建議制定員工培訓計劃，并優化激勵機制，吸引和留住優秀人才。

四、結論

在Mr. Zhang的領導下，公司取得了長足發展和顯著成績。他在戰略規劃、組織管理、財務管理、客戶關系和風險管理方面表現出色。然而，公司在創新能力、組織變革和員工發展等方面還有進一步提升的空間。離職總裁建議公司注重創新、優化組織管理、加強員工培訓和發展。

離任審計述職報告為公司提供了對離職領導工作表現的全面評估和總結，為公司的決策提供了重要的參考依據。通過審計報告，公司可以更好地了解離職領導在職期間的工作成果和問題，為未來的發展打下堅實基礎。

領導個人述職報告【篇5】

領導黨建工作述職報告

尊敬的各位領導、親愛的同事：

大家好！

我是××公司黨支部的支部書記，今天非常榮幸能夠向各位領導和同事們做一次黨建工作的述職報告。在過去的一年里，我們黨支部緊緊圍繞公司發展的大局，不忘初心，砥礪前行，在黨建工作上取得了一定的成績，省思了問題，吸取了教訓。以下是我對過去一年黨建工作的總結及展望。

一、總結

在過去的一年，我們黨支部不斷創新黨建工作模式，積極探索適合我司特色的黨建之路。通過組織學習，我們加強了黨員思想教育，提高了黨員干部的政治意識和黨性修養。我們堅持民主集中制原則，廣泛征求黨員的意見和建議，提高了決策的科學性和民主性。我們積極開展了多項黨員活動，如黨課學習、主題黨日、黨員崗位實踐等，使黨員的思想政治素質得到了進一步提升。

在黨風廉政建設方面，我們加強了黨內監督和黨員教育，加強了黨員廉潔自律意識的培養。我們制定了"月度述廉"的制度，鼓勵黨員自覺接受黨組織的監督，及時糾正自身問題。我們還積極參與公司的反腐工作，組織黨員干部參加專題培訓，增強了反腐拒賄的意識，并對涉及黨員的廉潔問題進行嚴肅處理，力求將黨風廉政建設工作落到實處。

二、存在的問題和不足

在黨建工作過程中，我們也面臨著一些問題和不足。首先，黨員的自覺性和主動性有待提高，有的黨員對于黨組織的要求不夠嚴格，黨建工作參與度不高。其次，由于組織架構和工作流程的調整，黨建工作的配合與協調存在一定困難，需要我們進一步完善工作機制。最后，黨建工作中的制度規范和宣傳教育力度還需要加強，以此提高廣大黨員對黨建工作的認識。

三、展望與計劃

展望未來，我們將進一步加強黨風廉政建設，提高黨建工作的質量和水平。首先，我們將加強黨支部建設，提高黨員的參與度和凝聚力。我們將加強黨員的培訓和教育，提高他們的黨性修養，增強黨內組織凝聚力。其次，我們將進一步加強黨風廉政建設，規范黨員干部的行為規范，增強黨員的自律與自覺。我們將加強黨員的學習，提高他們的政治素質，提高黨員的思想覺悟。最后，我們要加強制度建設和宣傳教育，完善黨建工作的各項規章制度，加強黨建工作的宣傳力度，加強各類黨員教育和培訓。

為了更好地推進黨建工作，我們需要所有黨員擰成一股繩，共同努力。讓我們以更加昂揚的斗志，更加堅定的信念，更加務實的做法，為推動黨建工作邁上新的臺階、為公司的發展提供堅強的政治保障而不懈努力！

最后，我希望各位領導和同事們能夠對我們的黨建工作提出寶貴的意見和建議，共同推動公司黨建工作的進一步發展。

謝謝大家！

領導個人述職報告【篇6】

尊敬的各位領導、同志們：

大家好!我述職報告的題目是：

激情挑戰、不斷超越、讓夢想在藍天翱翔

2009年10月，通過干部競聘我走上了餐飲公司經理的崗位。一年來，在藍天實業領導班子的領導下，在兄弟部門領導和同事的幫助下，在餐飲公司全體職工的支持下，我認真履行崗位職責，扎實工作，積極思考，努力創新，較好的完成了總公司下達的各項任務。下面就見習期的思想、學習、工作和廉政情況述職如下：

一、思想政治方面

藍天實業黨總支非常重視干部隊伍思想政治素質的提高，經常對年輕干部進行政治理論教育，使我在思想政治方面取得了長足的進步。我時刻提醒自己，作為一名領導干部，我更應該以合格共產黨員的標準嚴格要求自己，通過加強政治理論學習、列席黨支部會議、定期思想工作匯報等方式，積極向黨組織靠攏。

我曾多次參加第四黨支部組織的政治理論學習，通過對黨章、科學發展觀，尤其是黨的十五屆五中全會精神的深入學習和領會，不斷提高自身思想覺悟和政治理論素養。及時了解黨的路線、方針、政策，關注時政，不斷提高政治敏銳性。通過列席黨支部會議，加強了行政工作與黨務工作的聯系，更是點燃了我盡早加入黨組織的激情。

二、業務學習方面

作為一名剛走上領導崗位的年輕干部，面對一個相對陌生的行業，首要工作就是要盡快完成從原有專業、崗位、角色的轉變和跨越。為了盡快進入角色，我利用業余時間，系統的學習了現代餐飲酒店管理、企業財務管理、人力資源管理、質量體系管理、綜合平衡積分卡等相關業務知識和管理工具。

通過學習，我對現代企業管理有了全面的認識和了解，在日常管理中積極應用，如利用現代餐飲酒店管理知識規范了餐飲公司的各項規章制度，運用質量管理知識完善了餐飲公司的質量管理體系。通過在“干中學，學中干”、總結反思相結合的方法，使自己的業務技能和管理水平得到了快速提高。

三、日常工作方面

(一)迎接挑戰，創新經營，公司產值穩步增長

在市場競爭日益激烈的今天，在自身硬件相對落后的情況下，如何能夠絕路逢生，順利完成全年800萬經營任務，成為我和班子需要認真思考的問題。為了有效解決這一問題，我組織員工經討論制定了以開源節流為導向，以創新經營為抓手的經營思路。一年來，通過資源整合、挖潛增效、提高產品綜合競爭力、探索新的經濟增長點等多種舉措;截止10月底，累計完成經營任務678.2萬元，占年度計劃經營任務的85%，是去年同期的133%， 超出去年全年總額近30萬元，整體經營態勢良好，為全年任務的順利完成打下了堅實的基礎。

(二)貼近需求、增進溝通、公司形象顯著提升

餐飲公司作為一線服務單位，肩負著院內科研保障的艱巨任務，負責每天院內近千人次的單身職工和科研加班飯的就餐工作。因其與職工生活密切相關，關于就餐的話題長期以來都是院內網熱議的焦點。

為了有效扭轉這種被動局面、提高服務品質、改善服務形象，我從院內網上調取近幾年所有關于就餐問題的信息，并通過團委與各單位代表召開座談會，廣泛收集意見和建議。通過對上述信息的收集、分類和細致的分析，發現問題主要集中在以下兩個共性方面：

一方面是在日常工作中管理松懈、不到位造成的(如環境衛生、服務態度、產品質量等方面出現的問題);另一方面是信息反饋、處理不及時，溝通不暢造成的。針對這兩方面問題，我帶領經營部門將所有管理類問題逐條掛帳，制定措施，跟蹤整改，例如在食品衛生方面：

1、建立員工個人衛生班前檢查制度，規范衛生防護用品(手套、口罩、頭套)的佩帶。

2、嚴格規定生熟原料的分類衛生包裝和儲存事宜。

3、強化后廚餐具的每日洗滌和消毒等。

通過一系列相關措施的落實，存在問題得到了有效解決。

為了做到信息的及時反饋，增進溝通，我主要采取了以下措施：

1、在園區網內申請了餐飲公司專號，指定專人負責網上信息的及時收集和反饋。

2、通過采取每季調查問卷、座談會和現場設置意見薄、班子現場巡查等多種方式，拓展和豐富了信息傳遞渠道，使問題的處理更加及時、準確。

3、通過精心策劃豐富多樣的聯誼活動、創新開拓服務保障內容，如組織單身職工圣誕晚會、為科研一線送清涼等活動，在拉近了科研和藍天距離的同時，增進了彼此的溝通與理解，受到了大家的廣泛好評。

通過以上舉措，餐飲公司的服務形象得到了有效提升，網上投訴數量大為減少，顧客滿意度從最初的51%上升到87%，成效顯著。

(三)科學管理、安全防范、綜合管理水平不斷提高

1、強化制度建設和體系建設

為了順利完成餐飲公司從原有分散經營模式向公司化整體運做模式的轉變，一年來我和班子帶領大家完成了公司組織機構的架設，理順了各部門職能，明確了各崗位的職責，從組織建設上保證了公司的順利運行;完善了各類管理制度，組織建立或修訂了采購管理制度、合格供方管理制度、財務現金管理制度等，全年共組織完成 50余份400余A4的管理文件編寫工作，使企業管理進一步規范化、制度化。在經營中，嚴格供方審核，重視客戶維護，建立了合格供方及關系客戶管理信息平臺。

按照藍天實業公司五大體系建設要求，在藍天實業質量安全部的幫助下完成了餐飲公司質量體系文件的編寫工作，并于10月份順利通過了北京新時代公司的認證審核。同時根據藍天實業公司綜合平衡記分卡績效考核體系推進計劃要求，我組織大家對IBSC進行了多輪的學習和討論，按計劃完成了餐飲公司戰略地圖、公司和崗位KIP指標庫的搭建。通過以上工作的開展，餐飲公司的管理水平得到了顯著提升，為今后又好又快發展奠定了基礎。

2、強化安全管理、防微杜漸

今年以來全國各地發生了多起食品質量及火災傷亡事故，給我們的經營服務工作敲響了安全警鐘。為了全面做好質量安全防范工作，消除和杜絕安全隱患，我帶領餐飲公司主要開展了以下幾方面工作：

(1)建立了公司火災、食品中毒、治安事件等應急處置預案，更換并完善了經營現場的各類消防設施及警示標志。

(2)建立了公司經營場所每日自檢、公司班子每天經營時間巡查和公司每月綜合檢查的“三查制度”，全面廣泛開展安全檢查，從而達到及時有效發現和處理各類安全隱患。

(3)分批次對員工進行了消防安全培訓、食品安全等培訓、并邀請凌云路派出

所對臨時員工進行了法制教育，有效提高員工的安全意識和法制意識。

(4)為了防范食品安全事故、結合質量體系要求加強了對材料源頭、加工過程的逐級檢查和控制、通過表格記錄，責任明確到人，有效的保證了產品質量。

通過以上工作的開展，公司安全工作得到了有效強化。

四、廉潔自律方面

在廉潔自律方面，我能夠自覺做到遵紀守法，帶頭執行一飛院和藍天實業的各項規章制度。正確對待權力和責任，嚴格遵守《黨員領導干部廉潔從政若干準則》以及其它廉政相關規定。按照一飛院黨風廉政建設要求，切實履行好自己工作職責;做到堂堂正正做人，清清白白做事。

在生活中我一直嚴格要求自己，能經常對照制度和上級要求，檢查自己，自覺增強自律意識，抵制拜金主義、享樂主義和個人主義，沒有違法違規行為，希望今后繼續接受領導和同志們的監督檢查。

一年來，我的工作逐步得到認可，但與領導的要求還有些許差距。在接下來的工作中，我會著重以下三個方面：

1、加強對員工的服務意識、責任意識和競爭意識的教育，逐步建立具有餐飲公司特點的企業文化;

2、眼光長遠，做好公司的長遠發展規劃工作，如快捷酒店、大眾美食廣場、尚膳酒樓、菜系菜品引進等;

3、加大環境建設力度，發掘現有資源潛力，如硬件設備設施的更新維護、房屋廳面的重新設計裝修等。

我相信，在藍天實業領導的悉心栽培下，兄弟部門的大力幫助下，我和我的團隊定能取得優異的成績，在今后的經營工作中提交完美的答卷。謝謝!

領導個人述職報告【篇7】

尊敬的各位領導、同志們：

大家好!

本人談世勇，現年39歲，時任熊家坪村黨支部書記。我村有人口1368人，轄7個村民小組，耕地面積1225畝，黨員45名。20_以來，在鄉黨委、政府的正確領導下，在熊家坪村村支兩委及全體村民的大力支持下，本人以科學發展觀為指導，按照構建和諧社會的目標為己任，認真履行職責，大膽開展工作，用心摸索經驗，帶領和團結熊家坪村全體村民努力建設社會主義新農村，為熊家坪村的社會穩定，經濟發展做一些力所能及的工作，取得了一些小小的成績。此刻對這一年以來的工作學習狀況進行回顧總結，從而汲取經驗教訓，以利于今后為熊家坪村的新農村建設做出更大的貢獻。

加強黨的建設，提高隊伍素質

我們認真組織黨員和村支兩委成員學習黨的xx大和十八大精神，實踐三個代表的重要思想，落實科學發展觀，繼往開來，全面實施爭創小康禮貌村的目標，提高兩委成員的思想水平，從而促進我村全面工作的順利開展。堅持對支部成員的培養和監督，高標準、高要求，突出抓好思想作風建設，解決好撂攤子、混日子，無所作為等問題，不斷加強自身建設，在支部的帶領下，提高兩委成員和廣大黨員的凝聚力、戰斗力，切實發揮好在各項工作中的領導核心作用，逐步建設成為品德好、潛力強、作風正、威信高、能帶領群眾加快致富奔小康的優秀黨支部。

規范村兩委工作，增強領導班子的整體功能，明確村黨支部是各項工作的領導核心，明確其思想、政治和組織的領導職責。村民委員會在村黨支部的帶領下，用心主動地做好職責范圍內的工作，村兩委成員自覺維護黨支部的群眾領導和班子團結，用心主動地做好分管的工作，共同把村里的事情辦好、管好

充分完善各項管理制度，進一步落實村務、財務、民主管理、群眾監督制度，增強工作透明度，各項工作有章可循，有法可依，做到職責分明，用心有效的開展工作。

加強對后備干部以及入黨積極分子的選拔和培養工作，按照發展社會主義市場經濟的要求，順應群眾的致富愿望，嚴格選拔思想覺悟高，年輕有為，能帶領群眾發展經濟奔小康的同志，加強其思想教育，努力提高其思想修養，使其成為優秀的后備力量和入黨積極分子。

充分發揮遠程教育平臺的作用，用心組織黨員和村組干部多次觀看黨員教學課件和優秀黨員及黨支部事跡的報告，堅持每周集中學習討論兩次，認真學習十八大的精神，使科學發展觀的理論深入黨員的心和腦。

發揮蔬菜基地的優勢，大力發展蔬菜產業

蔬菜產業是熊家坪村的主導產業，蔬菜產業的發展一向是我村村支兩委主抓的工作重點。

近年來，我村主要圍繞一村一品的思路發展蔬菜產業，組織村民用心加入蔬菜合作組織，從而使蔬菜的種植和管理，銷售都更加合理和科學。

在市區兩級蔬菜辦與農業局的支持和鄉黨委、政府的高度關心下，把我村打造成了千畝蔬菜園示范基地。并為本鄉及其他區縣市的蔬菜種植帶給了經驗。

有了自我的品牌，掌握了市場的規律，村民的種植用心性提高，經濟效益越來越好，村民的整體生活水平提高。

詢問民情，體查民意，建立和諧的村民管理體制

一年以來，全心全意為村民工作是我以及我們這一屆村支兩委的工作宗旨。深入群眾，了解群眾的困難，并用心解決群眾的困難。為解決村民的出行難問題，我們透過村民集資的形式新修村組道路。蔬菜基地上新修垃圾池和化糞池，安裝夜光引蛾燈，為蔬菜的增收增值打下了堅實的基礎。

為貧、弱、殘等弱勢群體帶給幫忙。一方應對有行為潛力的群眾帶給各種技術支持，使其慢慢完成從貧到脫貧的蛻變，另一方面為無行為潛力和喪失勞動潛力的村民用心申請低保等生活補助。

堅持不懈地抓好計劃生育工作

繼續抓好計劃生育工作，注重專職主任和婦女小組長的學習和培養，提高他們的思想素質和業務水平，分責到崗，崗位到人，使他們人人有職責感、壓力感，督促他們完成好各項計劃生育指標。同時，村委會還從人、財、物上給與傾斜，保證了人員工資、獨生子女優惠政策的各項指標所需要的資金，計劃生育工作取得好成績。

加強社會治安綜合治理

加強社會治安綜合治理工作，理順各方面關系，創造優良的社會環境，搞好安民工程，群防群治，確保村民安居樂業，反對封建迷信活動，依法打擊邪教，增強村民的法制觀念，群眾觀念，構成黨群干部之間融合、團結的局面。

即將過去的一年里，我村取得了必須的成績，這份成績的取得離不開鄉黨委、政府和廣大村民的支持，但工作中也還存在一些問題。為了不辜負各位領導和村民的期望，我將以更高的工作熱情和更理性的工作思路認真工作，再接再厲發揮更好的個人領導才華，為熊家坪村新一年的發展獻出自我的綿薄之力!

多謝大家!

領導個人述職報告【篇8】

領導干部述職述廉制度

為貫徹落實領導干部述職述廉規定，進一步完善對領導干部的監督機制，制定本制度。

一、述職述廉的對象

局領導和各科室負責人。

二、述廉內容

（一）堅定理想信念，身體力行“三個代表”重要思想的情況。

（二）貫徹民主集中制的情況。

（三）嚴格按照稅務系統廉潔自律各項規定，規范個人廉潔從政行為的情況。

（四）嚴格遵守各項紀律、執行各項制度的情況。

（五）貫徹落實黨風廉政建設責任制的情況。

三、述職述廉的方式和程序

述職述廉工作結合每年考核進行。

（一）局領導、各科室科長（主任）、副科長（副主任），結合干部考核，在年終總結會上述職述廉。

（二）述職述廉報告中，述職述廉的內容不少于三分之一。

（三）述職述廉后，將《干部廉政測評表》與《干部考核測評表》一并發放，由參加會議的干部職工對述職述廉對象進行民主測評。由縣局考核組匯總后向主要領導如實匯報。

（四）根據測評中反映出的述職述廉人廉潔從政的重點問題，召開專題會議，開展批評與自我批評，制定整改措施，向全局通報會議情況，同時向縣局專題報告。

四、述職述廉工作的組織領導

述職述廉工作在縣局的統一領導下，由縣局干部考核領導小組組織實施，并督促檢查。

領導個人述職報告精選(8篇)

眾所周知，實踐是檢驗真理的唯一標準，平常的工作中。往往需要寫報告，報告是一個可以把我們展示給領導的機會，對我們的職業發展非常重要。我們強烈推薦一篇非常有價值的“領導個人述職報告”給大家，如果您覺得這篇文章非常好請不要忘記將它收藏并分享給朋友們！

領導個人述職報告(篇1)

領導黨建工作述職報告

尊敬的各位領導、親愛的同事：

大家好！

我是××公司黨支部的支部書記，今天非常榮幸能夠向各位領導和同事們做一次黨建工作的述職報告。在過去的一年里，我們黨支部緊緊圍繞公司發展的大局，不忘初心，砥礪前行，在黨建工作上取得了一定的成績，省思了問題，吸取了教訓。以下是我對過去一年黨建工作的總結及展望。

一、總結

在過去的一年，我們黨支部不斷創新黨建工作模式，積極探索適合我司特色的黨建之路。通過組織學習，我們加強了黨員思想教育，提高了黨員干部的政治意識和黨性修養。我們堅持民主集中制原則，廣泛征求黨員的意見和建議，提高了決策的科學性和民主性。我們積極開展了多項黨員活動，如黨課學習、主題黨日、黨員崗位實踐等，使黨員的思想政治素質得到了進一步提升。

在黨風廉政建設方面，我們加強了黨內監督和黨員教育，加強了黨員廉潔自律意識的培養。我們制定了"月度述廉"的制度，鼓勵黨員自覺接受黨組織的監督，及時糾正自身問題。我們還積極參與公司的反腐工作，組織黨員干部參加專題培訓，增強了反腐拒賄的意識，并對涉及黨員的廉潔問題進行嚴肅處理，力求將黨風廉政建設工作落到實處。

二、存在的問題和不足

在黨建工作過程中，我們也面臨著一些問題和不足。首先，黨員的自覺性和主動性有待提高，有的黨員對于黨組織的要求不夠嚴格，黨建工作參與度不高。其次，由于組織架構和工作流程的調整，黨建工作的配合與協調存在一定困難，需要我們進一步完善工作機制。最后，黨建工作中的制度規范和宣傳教育力度還需要加強，以此提高廣大黨員對黨建工作的認識。

三、展望與計劃

展望未來，我們將進一步加強黨風廉政建設，提高黨建工作的質量和水平。首先，我們將加強黨支部建設，提高黨員的參與度和凝聚力。我們將加強黨員的培訓和教育，提高他們的黨性修養，增強黨內組織凝聚力。其次，我們將進一步加強黨風廉政建設，規范黨員干部的行為規范，增強黨員的自律與自覺。我們將加強黨員的學習，提高他們的政治素質，提高黨員的思想覺悟。最后，我們要加強制度建設和宣傳教育，完善黨建工作的各項規章制度，加強黨建工作的宣傳力度，加強各類黨員教育和培訓。

為了更好地推進黨建工作，我們需要所有黨員擰成一股繩，共同努力。讓我們以更加昂揚的斗志，更加堅定的信念，更加務實的做法，為推動黨建工作邁上新的臺階、為公司的發展提供堅強的政治保障而不懈努力！

最后，我希望各位領導和同事們能夠對我們的黨建工作提出寶貴的意見和建議，共同推動公司黨建工作的進一步發展。

謝謝大家！

領導個人述職報告(篇2)

????????2005年，在區委、區政府正確領導下和區級各部門的大力支持下，認真貫徹落實黨的十六屆四中、五中全會和區委四屆六次、七次全會精神，緊緊圍繞建設“生態城區、活力成華”，加快推進城鄉一體化進程，黨工委、辦事處一班人帶領廣大干部群眾解放思想、真抓實干、團結進取、勇爭一流，經過黨員、干部、群眾的努力拼搏，各項工作都取得了較好成績?，F將黨工委、辦事處領導班子2005年度工作情況報告如下，請同志們評議。一、切實加強領導班子執政能力建設，確保政令暢通一是堅持中心組學習制度。黨工委堅持每月組織班子成員及時學習傳達黨的有關方針政策和區委、區政府的決議、決定和指示，認真分析、研究階段性的重點工作；通過學習，不僅增強了班子及成員貫徹執行黨的路線、方針、政策及上級指示的自覺性，而且提高了班子成員的政策理論水平和班子科學決策、民主決策的水平。二是堅持民主集中制原則。堅持黨工委會議制度、重大問題集體討論制度、民主生活會制度、黨風廉政建設責任追究制度，原創：通過建立健全各項制度，明確分工、落實責任，使黨工委總攬全局、協調各方的能力明顯增強，班子的執政能力明顯增強，確保政令暢通，為實現××起飛提供了堅實的政治保障。二、強化作風建設，進一步密切黨群、干群關系。去年，黨工委以保持共產黨員先進性教育為契機，以規范化服務型機關建設為抓手，狠抓干部隊伍作風建設。通過強化作風建設[本文轉載自[，使機關干部樹立求真務實、真抓實干的作風，調查研究、密切聯系群眾的作風，全體干部知難而進、迎接挑戰，黨群關系更加密切，干群關系更加融洽，確保了各項工作順利推進，為實現××起飛目標奠定了堅實的群眾基礎。三、找準發展定位、明確發展目標去年年初，黨工委、辦事處通過多方座談、廣泛征求意見，集中各方面的智慧和力量，提出了建設“工業××、物流××、居家××、休閑××”的發展定位和“一年起飛、兩年翻番、三年一流”的發展目標。春城書記視察××時，提出要充分利用北湖良好的生態自然資源，建設成都高檔居住區，并給予兩平方公里高檔居住建設用地調整指標。按照春城書記的要求，我們及時提出以此為契機，把××打造成成都“人居天堂”、“成華副中心”，并得到市、區兩級的一致認可。實踐證明，這些發展思路是符合××實際的。四、抓好項目工作，扎實推進重點建設項目工作富有成效。抽調精兵強將成立了項目辦；建立健全了項目工作責任制、項目預審制、項目協調服務機制和管理考核辦法；策劃、包裝了一批項目，并通過《××投資指南》進行宣傳，適時召開了項目推介會，并有針對性地組織小分隊外出上門招商。轄區全年列入區級2005年重點項目29個，引進了項目和企業188個，注冊資金2.65億元，涵蓋了都市工業、房產業、物流業、休閑旅游業、生態農業等。基礎設施建設全面推進。街道和社區克服了任務重、時間緊的困難，在較短的時間內完成了道路建設所涉及的拆遷交地工作，雙龍路、龍石路及25公里的鄉村路網已基本實現初步通車。街道專門成立了舊場鎮改造工作機構，修建了拆遷過渡集貿市場，去年年底已完成32%的拆遷任務；同樂新型生態社區一期工程于11月8日正式啟動，桂林新居于12月28日動工興建，推進“三個集中”的步伐明顯加快。五、堅持協調發展，努力構建和諧××創新失地農民就業長效機制。按照“圍繞規劃抓項目、圍繞項目抓就業、圍繞就業抓培訓”的思路，在全市率先推出了農村勞動力培訓、就業、維權等一條龍服務的公司化運作機制――成都圖強勞務有限公司。目前，該公司的工作成效初步顯現，受到了市、區領導的充分肯定。城鄉環境較大改觀。加強了市容市貌整治，對村容村貌制定了管理辦法和目標責任書，城鄉環境得到較大改觀。治安形勢明顯好轉。增加了巡邏隊員、治安亭等防范力量，開展了打擊犯罪活動的專項整治行動，轄區發案率下降19%，群眾安全感普遍增強。社會和諧穩定。一是加強信訪工作力度。創新機構、將司法調解辦公室與信訪辦公室人員合并，有效整合了信訪力量；建立了領導干部包案制度和領導干部群眾接待日制度；成立了社區信訪接待室，建立了信訪預案機制，妥善解決群眾反映的熱、難點問題，及時化解矛盾，做到件件有落實，事事有回音。二是全面實現低保城鄉對接，“撤村建居”全面完成，農村新型合作醫療達100%；三是創建全國文明城市、生豬鏈球菌防疫、禽流感防控等各項工作取得顯著成效。六、黨的建設取得新突破機關建設進一步加強。黨工委、辦事處以作風建設為突破口，整頓干部隊伍，嚴格工作紀律，提倡“在困難面前多找辦法、在成績面前多找不足”，結合保持共產黨員先進性教育，在工作推進中鍛煉隊伍，在鍛煉隊伍過程中推進工作。一年來，工作作風明顯好轉，干部隊伍戰斗力明顯提高。社區黨建有新的突破。把先進性教育活動同黨的建設、重點工作結合，達到了學習、工作“兩不誤、雙促進”的效果，受到了市委巡回組的高度評價；“雙培雙帶”工程取得一定實效，黨員隊伍結構和干部整體素質進一步改善；叢樹、秀水等6個社區積極爭創市級、區級黨建示范社區；原創：通過招商引資、產業結構調整

領導個人述職報告(篇3)

企業領導離任審計述職報告

一、引言

在每個企業的發展歷程中，高層領導的職務變動是常態，而審計作為一種有效的管理工具，被廣泛應用于對企業管理的評估和監控。企業領導的離任審計述職報告，旨在對離職領導的工作表現進行評估，并為企業決策提供參考依據。

二、背景

公司A的總裁Mr. Zhang在公司任職10年后，決定離任。作為公司的核心領導者，在他的任期內，公司實現了快速發展和顯著利潤增長。這次審計將對他的工作表現進行細致評估和總結。

三、工作績效評估

1. 戰略規劃

作為總裁，Mr. Zhang制定了公司的發展戰略，明確了長遠目標和具體實施策略。他將公司從傳統制造業轉型為以科技為核心的高科技企業，在智能制造和人工智能領域取得了突出成果。

2. 組織管理

Mr. Zhang重視人才培養和團隊建設，在他的領導下，公司建立了一支高效穩定的管理團隊，并實施了一系列激勵措施，增強了員工的歸屬感和團隊凝聚力。

3. 財務管理

Mr. Zhang在財務管理方面表現出色，有效控制了成本和費用，并與財務部門共同制定了合理財務目標。公司的財務狀況持續改善，利潤逐年增長，為公司的發展提供了充足的資金支持。

4. 客戶關系

作為總裁，Mr. Zhang注重客戶關系的維護和發展，他親自與關鍵客戶進行溝通和聯系，確保公司在市場競爭中的競爭力。公司的市場份額穩定增長，并獲得了多個重要客戶的長期合作。

5. 風險管理

Mr. Zhang高度重視風險管理，在他的領導下，公司建立了完善的內部控制體系和風險管理機制，有效應對了市場的各種風險和挑戰。

四、問題與建議

1. 創新能力

盡管公司在技術和市場方面取得了顯著成績，但在創新方面還有進一步提升的空間。離職總裁應向后任領導提供關于如何進一步加強創新能力的建議。

2. 組織變革

隨著公司規模和業務范圍的擴大，存在一些組織管理上的挑戰。離職總裁建議將更多的精力放在組織結構優化、職能分工明確以及流程優化等方面，以提高組織運作效率。

3. 員工發展

公司應加大對員工的培訓和發展投入，提高員工的綜合素質和專業能力。離職總裁建議制定員工培訓計劃，并優化激勵機制，吸引和留住優秀人才。

四、結論

在Mr. Zhang的領導下，公司取得了長足發展和顯著成績。他在戰略規劃、組織管理、財務管理、客戶關系和風險管理方面表現出色。然而，公司在創新能力、組織變革和員工發展等方面還有進一步提升的空間。離職總裁建議公司注重創新、優化組織管理、加強員工培訓和發展。

離任審計述職報告為公司提供了對離職領導工作表現的全面評估和總結，為公司的決策提供了重要的參考依據。通過審計報告，公司可以更好地了解離職領導在職期間的工作成果和問題，為未來的發展打下堅實基礎。

領導個人述職報告(篇4)

尊敬的各位領導、同志們：

大家好!我述職報告的題目是：

激情挑戰、不斷超越、讓夢想在藍天翱翔

2009年10月，通過干部競聘我走上了餐飲公司經理的崗位。一年來，在藍天實業領導班子的領導下，在兄弟部門領導和同事的幫助下，在餐飲公司全體職工的支持下，我認真履行崗位職責，扎實工作，積極思考，努力創新，較好的完成了總公司下達的各項任務。下面就見習期的思想、學習、工作和廉政情況述職如下：

一、思想政治方面

藍天實業黨總支非常重視干部隊伍思想政治素質的提高，經常對年輕干部進行政治理論教育，使我在思想政治方面取得了長足的進步。我時刻提醒自己，作為一名領導干部，我更應該以合格共產黨員的標準嚴格要求自己，通過加強政治理論學習、列席黨支部會議、定期思想工作匯報等方式，積極向黨組織靠攏。

我曾多次參加第四黨支部組織的政治理論學習，通過對黨章、科學發展觀，尤其是黨的十五屆五中全會精神的深入學習和領會，不斷提高自身思想覺悟和政治理論素養。及時了解黨的路線、方針、政策，關注時政，不斷提高政治敏銳性。通過列席黨支部會議，加強了行政工作與黨務工作的聯系，更是點燃了我盡早加入黨組織的激情。

二、業務學習方面

作為一名剛走上領導崗位的年輕干部，面對一個相對陌生的行業，首要工作就是要盡快完成從原有專業、崗位、角色的轉變和跨越。為了盡快進入角色，我利用業余時間，系統的學習了現代餐飲酒店管理、企業財務管理、人力資源管理、質量體系管理、綜合平衡積分卡等相關業務知識和管理工具。

通過學習，我對現代企業管理有了全面的認識和了解，在日常管理中積極應用，如利用現代餐飲酒店管理知識規范了餐飲公司的各項規章制度，運用質量管理知識完善了餐飲公司的質量管理體系。通過在“干中學，學中干”、總結反思相結合的方法，使自己的業務技能和管理水平得到了快速提高。

三、日常工作方面

(一)迎接挑戰，創新經營，公司產值穩步增長

在市場競爭日益激烈的今天，在自身硬件相對落后的情況下，如何能夠絕路逢生，順利完成全年800萬經營任務，成為我和班子需要認真思考的問題。為了有效解決這一問題，我組織員工經討論制定了以開源節流為導向，以創新經營為抓手的經營思路。一年來，通過資源整合、挖潛增效、提高產品綜合競爭力、探索新的經濟增長點等多種舉措;截止10月底，累計完成經營任務678.2萬元，占年度計劃經營任務的85%，是去年同期的133%， 超出去年全年總額近30萬元，整體經營態勢良好，為全年任務的順利完成打下了堅實的基礎。

(二)貼近需求、增進溝通、公司形象顯著提升

餐飲公司作為一線服務單位，肩負著院內科研保障的艱巨任務，負責每天院內近千人次的單身職工和科研加班飯的就餐工作。因其與職工生活密切相關，關于就餐的話題長期以來都是院內網熱議的焦點。

為了有效扭轉這種被動局面、提高服務品質、改善服務形象，我從院內網上調取近幾年所有關于就餐問題的信息，并通過團委與各單位代表召開座談會，廣泛收集意見和建議。通過對上述信息的收集、分類和細致的分析，發現問題主要集中在以下兩個共性方面：

一方面是在日常工作中管理松懈、不到位造成的(如環境衛生、服務態度、產品質量等方面出現的問題);另一方面是信息反饋、處理不及時，溝通不暢造成的。針對這兩方面問題，我帶領經營部門將所有管理類問題逐條掛帳，制定措施，跟蹤整改，例如在食品衛生方面：

1、建立員工個人衛生班前檢查制度，規范衛生防護用品(手套、口罩、頭套)的佩帶。

2、嚴格規定生熟原料的分類衛生包裝和儲存事宜。

3、強化后廚餐具的每日洗滌和消毒等。

通過一系列相關措施的落實，存在問題得到了有效解決。

為了做到信息的及時反饋，增進溝通，我主要采取了以下措施：

1、在園區網內申請了餐飲公司專號，指定專人負責網上信息的及時收集和反饋。

2、通過采取每季調查問卷、座談會和現場設置意見薄、班子現場巡查等多種方式，拓展和豐富了信息傳遞渠道，使問題的處理更加及時、準確。

3、通過精心策劃豐富多樣的聯誼活動、創新開拓服務保障內容，如組織單身職工圣誕晚會、為科研一線送清涼等活動，在拉近了科研和藍天距離的同時，增進了彼此的溝通與理解，受到了大家的廣泛好評。

通過以上舉措，餐飲公司的服務形象得到了有效提升，網上投訴數量大為減少，顧客滿意度從最初的51%上升到87%，成效顯著。

(三)科學管理、安全防范、綜合管理水平不斷提高

1、強化制度建設和體系建設

為了順利完成餐飲公司從原有分散經營模式向公司化整體運做模式的轉變，一年來我和班子帶領大家完成了公司組織機構的架設，理順了各部門職能，明確了各崗位的職責，從組織建設上保證了公司的順利運行;完善了各類管理制度，組織建立或修訂了采購管理制度、合格供方管理制度、財務現金管理制度等，全年共組織完成 50余份400余A4的管理文件編寫工作，使企業管理進一步規范化、制度化。在經營中，嚴格供方審核，重視客戶維護，建立了合格供方及關系客戶管理信息平臺。

按照藍天實業公司五大體系建設要求，在藍天實業質量安全部的幫助下完成了餐飲公司質量體系文件的編寫工作，并于10月份順利通過了北京新時代公司的認證審核。同時根據藍天實業公司綜合平衡記分卡績效考核體系推進計劃要求，我組織大家對IBSC進行了多輪的學習和討論，按計劃完成了餐飲公司戰略地圖、公司和崗位KIP指標庫的搭建。通過以上工作的開展，餐飲公司的管理水平得到了顯著提升，為今后又好又快發展奠定了基礎。

2、強化安全管理、防微杜漸

今年以來全國各地發生了多起食品質量及火災傷亡事故，給我們的經營服務工作敲響了安全警鐘。為了全面做好質量安全防范工作，消除和杜絕安全隱患，我帶領餐飲公司主要開展了以下幾方面工作：

(1)建立了公司火災、食品中毒、治安事件等應急處置預案，更換并完善了經營現場的各類消防設施及警示標志。

(2)建立了公司經營場所每日自檢、公司班子每天經營時間巡查和公司每月綜合檢查的“三查制度”，全面廣泛開展安全檢查，從而達到及時有效發現和處理各類安全隱患。

(3)分批次對員工進行了消防安全培訓、食品安全等培訓、并邀請凌云路派出

所對臨時員工進行了法制教育，有效提高員工的安全意識和法制意識。

(4)為了防范食品安全事故、結合質量體系要求加強了對材料源頭、加工過程的逐級檢查和控制、通過表格記錄，責任明確到人，有效的保證了產品質量。

通過以上工作的開展，公司安全工作得到了有效強化。

四、廉潔自律方面

在廉潔自律方面，我能夠自覺做到遵紀守法，帶頭執行一飛院和藍天實業的各項規章制度。正確對待權力和責任，嚴格遵守《黨員領導干部廉潔從政若干準則》以及其它廉政相關規定。按照一飛院黨風廉政建設要求，切實履行好自己工作職責;做到堂堂正正做人，清清白白做事。

在生活中我一直嚴格要求自己，能經常對照制度和上級要求，檢查自己，自覺增強自律意識，抵制拜金主義、享樂主義和個人主義，沒有違法違規行為，希望今后繼續接受領導和同志們的監督檢查。

一年來，我的工作逐步得到認可，但與領導的要求還有些許差距。在接下來的工作中，我會著重以下三個方面：

1、加強對員工的服務意識、責任意識和競爭意識的教育，逐步建立具有餐飲公司特點的企業文化;

2、眼光長遠，做好公司的長遠發展規劃工作，如快捷酒店、大眾美食廣場、尚膳酒樓、菜系菜品引進等;

3、加大環境建設力度，發掘現有資源潛力，如硬件設備設施的更新維護、房屋廳面的重新設計裝修等。

我相信，在藍天實業領導的悉心栽培下，兄弟部門的大力幫助下，我和我的團隊定能取得優異的成績，在今后的經營工作中提交完美的答卷。謝謝!

領導個人述職報告(篇5)

領導干部述職述廉制度

為貫徹落實領導干部述職述廉規定，進一步完善對領導干部的監督機制，制定本制度。

一、述職述廉的對象

局領導和各科室負責人。

二、述廉內容

（一）堅定理想信念，身體力行“三個代表”重要思想的情況。

（二）貫徹民主集中制的情況。

（三）嚴格按照稅務系統廉潔自律各項規定，規范個人廉潔從政行為的情況。

（四）嚴格遵守各項紀律、執行各項制度的情況。

（五）貫徹落實黨風廉政建設責任制的情況。

三、述職述廉的方式和程序

述職述廉工作結合每年考核進行。

（一）局領導、各科室科長（主任）、副科長（副主任），結合干部考核，在年終總結會上述職述廉。

（二）述職述廉報告中，述職述廉的內容不少于三分之一。

（三）述職述廉后，將《干部廉政測評表》與《干部考核測評表》一并發放，由參加會議的干部職工對述職述廉對象進行民主測評。由縣局考核組匯總后向主要領導如實匯報。

（四）根據測評中反映出的述職述廉人廉潔從政的重點問題，召開專題會議，開展批評與自我批評，制定整改措施，向全局通報會議情況，同時向縣局專題報告。

四、述職述廉工作的組織領導

述職述廉工作在縣局的統一領導下，由縣局干部考核領導小組組織實施，并督促檢查。

領導個人述職報告(篇6)

各位代表和同事：

大家好！

2020年以來，在xx公司和縣委縣政府的正確領導下，公司全體干部員工積極進取、團結一致、腳踏實地、勇于挑戰，全年圓滿完成各項任務。電網建設總投資xx萬元，售電量xx億千瓦時，售電均價xx元/1000千瓦時，線損率xx%，電費回收率xx% ，長期安全生產周期為xx天。成效顯著，公司綜合實力和社會地位顯著提升。借此機會，我代表公司班子向各級領導和關心支持公司發展的全體干部員工表示衷心的感謝和誠摯的敬意！

下面，我將介紹我擔任xx負責人以來的學習、生活和工作。

1、重視學習，不斷提高道德修養

為適應新形勢下工作需要，我始終把學習放在一個重要的崗位，努力提高自己的綜合素質。在商務學習方面，在繁忙的工作之余，可以利用空閑時間堅持自學，系統認真地學習社會主義市場經濟、領導學、一系列法規和電力企業營銷管理等商務知識，電力需求側管理等，不斷更新知識結構。拓寬知識水平，提高理論水平，增強領導力。

二、盡職盡責，做好公司各項工作

自從來到xx，我從心底里把自己當作xx的一員，積極融入其中，為xx的發展盡自己的一份力量。一是著眼大局，營造和諧決策環境。他能堅持以建設“四貨”領導班子為己任，與班子成員默契、全力配合。雖然分工不同，但我們始終堅持董事會制度。在事先協商的情況下，我們要多溝通，形成相互理解、相互支持的良好氛圍。對于工作中發生的突發事件或突發事件，我們可以提前溝通，節省時間和程序，民主協商，共同決策，依靠集體智慧走好發展的每一步。

二是積極推進“三集五五”制度建設。根據上級公司的要求，結合xx公司的實際情況，充分發揮集體智慧，通過與員工的多次討論和交流，找到最佳的改革方案。同時，在改革期間，通過教育培訓等方式，提高員工的大局意識，保持公司穩定發展，確保各項工作順利過渡。三是創新活動的開展方式。通過舉辦形式多樣的演講比賽、技能培訓和豐富多彩的文體活動，為員工提供展示自身素質的舞臺，進一步提高技能，提高參與活動的積極性，營造積極向上的學習氛圍.四是改革職工食堂。按照上級公司精神，采納員工意見，采取“132”收費方式，改革員工食堂運營模式，為員工就餐提供便利，讓員工感受到公司的溫暖在熱騰騰的飯菜中。同時，擴大員工食堂的作用，減少外出就餐的接待費用，從而節省開支。

3. 廉潔自律

作為一名共產黨員和公司領導，我不僅是班子的帶頭人，也是黨的形象代表。更加注重加強黨性建設和培訓，自覺強化自身思想作風，以公平正派為標準，堅持正直、豁達、踏實、做事清楚地。

我上任以來，從未擅自對工作中的重大事項和重要資金的使用作出決定。在干部任用方面，可以堅持原則，檢查干部任免，不搞人倫，嚴格執行干部任用程序。

四、問題與不足

一是理論研究不夠深入。雖然我可以積極參加各種學習，認真做學習筆記，寫下我的經歷，但我學習的積極性不夠。

二是基層研究沒有深入開展。雖然我可以深入基層開展研究工作，但在研究的過程中，我多談問題，少談創造性工作。每次去基層調研，總是來來去去。冷靜下來，深入挖掘。

在今后的工作中，我將堅持以身作則，勤勉盡責。時刻自律，嚴格要求自己，進一步筑牢反腐倡廉的心理防線，謹小慎微，勤奮務實，不搞特權，不謀私利，勤儉節約，努力工作，為社會腳踏實地，為公司和員工多做好事，多做實事，努力開創xx公司新的美好篇章。

匯報人：xxx

2020.x.x.x

領導個人述職報告(篇7)

2020年，校友工作辦公室在校黨委、校行政的正確領導下，在廣大校友和全校各部門的大力支持下，堅持“服務校友、服務母校、服務社會”的工作宗旨，堅持“學校永遠是廣大校友堅強后盾”的工作理念，以完善工作機制，增強校友會、教育發展基金會功能，加強校友聯系為重點，圍繞重點工作，立足發展全局，夯實工作基礎，提升服務水平?，F將2020年度校友工作辦公室班子工作簡要匯報如下:

一、強化管理，多措并舉，政治理論挺在前

(一)堅持理論學習

集中時間、集中精力，在紀念馬克思誕辰200周年大會上、慶祝改革開放40周年大會上的重要講話精神，落實全國兩會、全國組織工作會議、全國宣傳思想工作會議、省委十一屆六次全會、全省組織工作會議、全國教育大會等會議精神，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。持續推進《山西農業大學管理服務崗位文明用語》的貫徹落實，著力提升管理服務能力和水平，以良好的精神狀態和工作風貌，良好的服務成效和工作業績受到師生一致好評。

(二)堅持民主集中制

新班子精誠團結，分工合作，工作目標明確，思路清晰，工作措施得力。班子成員作風嚴謹，執行力強，敢于擔當，注重實干，講政治，顧大局，識大體，積極思考、努力工作，工作富有成效。全體工作人員注重學習與思考相結合、學習與實踐相結合，針對新工作、新問題，主動學習國家、省市有關政策，總結歸納技巧，不斷提升理論知識、業務知識水平，創造性地貫徹落實各項重點工作，圓滿完成全年各項工作目標。

(三)堅持抓黨風廉政

班子及成員堅持按照《2020年全面從嚴治黨、黨風廉政建設責任書》的要求，認真執行“兩個責任”和“一崗雙責”，自覺遵守規定和反對“四風”問題的各項規定，嚴格執行學?！叭匾淮蟆敝贫?，扎實開展“兩學一做”學習教育，不斷強化政治理論學習、狠抓工作落實，進一步規范了各項工作制度，增強了班子的凝聚力、執行力和公信力。

(四)堅持全面強化意識形態工作

認真落實意識形態工作責任制。組織班子成員集體學習學校印發的《意識形態工作責任制實施辦法》、《校園文化活動管理辦法》、《官方發布網絡信息操作規范》，努力做好單位職工的思想教育引導和管理，加強本單位官媒網絡信息管控，全年無意識形態工作責任事故發生。

二、夯實基礎，注重實效，工作任務保完成

(一)加強校友分會建設，廣泛聯絡校友

2020年4月21日太原校友會成立大會在太原市華頓集團隆重舉行，以太原校友會的成立為契機，星火燎原，促進省內各地市校友會迅速建立起來。8月4日山西農業大學校友會在右玉舉辦的“學習右玉精神，推進鄉村振興”研討會上全省各地市及省農科院校友會成立授牌儀式一并舉行，這標志著全省地市校友會正式成立。

2020年1月6日山西農業大學首個省外校友會--河南校友會正式成立。目前，北京、上海、大灣區、成都、重慶、浙江、西安、山東等地的校友已經各自建立起微信群，并陸續開展小范圍活動。

(二)充分發揮基金會作用，助力學生學校發展

因教育發展基金會原法人人事變動，按照有關規定，向省民政廳申請更換法人。目前按照省民政廳要求，已經通過省教育廳、省委組織部審批，法人變更手續正在辦理之中。

法人變更手續辦理之余，積極協調校內各教學院部、計財處、學生處等單位，就學生獎助學金的發放制定相應的規章制度及流程，并著手研究開發網上捐贈系統、微信捐贈系統等，以期進一步提高工作效率、改善服務水平，更好地發揮基金會作用，助力學生學校共同發展。

(三)推進典型引路，促進人才培養

依托學校二級學院分會平臺及學工部，加強聯絡，擴大宣傳，充分調動各界校友積極性，全年邀請40余位校友做客“校友導航”，聘請知名校友為“大學生成才導師”，將校友請進學校，走進學生，通過分享校友的成長之路，為學生科學制定人生職業規劃提供寶貴的經驗，積極服務學校人才培養，為在校學生樹立榜樣，傳承農大精神。

(四)創新工作模式，構建校友工作骨干

2020年4月24日召開二級學院校友分會建設工作的協調安排會議，7月4日舉辦山西農業大學二級學院校友分會成立暨授牌聘用儀式。學院校友分會的成立，是進一步完善校友工作的組織機構和管理體系，加大對校友資源開發力度，強化學校與校友間聯系的又一項具體措施。

為了搭建學校與校友間順暢的溝通渠道，積極推動校友工作的可持續性發展，在2020屆畢業班中遴選校友大使227名，畢業之前全部頒發了校友會統一印制的聘書，擴大了校友會在校友中的影響，為校友工作的持續發展提供了保障。

(五)推行“四年一貫制”，強化校友意識培養

校友文化培育不可能一蹴而就，需要經歷萌芽、起步、推進、發展的過程，所以我們提出推行“四年一貫制”、全程化校友意識培養模式，促進校友工作可持續發展。針對大一新生，以培養知校愛校意識為主;針對高年級學生，以培養感恩、自主成才意識為主，利用校友資源促進學生全面成長成才。我們正在聯合校團委籌備成立學生“校友服務協會”，將定期開展聯絡、接待、服務校友的各類培訓，重視校友工作志愿者培養，加強校友服務工作的可持續性發展。

(六)搜集校友信息，建立核心校友錄

通過開展各級各類校友活動，組建各地市、各行業校友聯絡微信群，結合外出出差學習拜訪當地校友等形式，積極搜集校友信息，建立核心校友通訊錄，完善校友通信地址，通過電話、短信、微信聯絡、郵寄農大校報等方式，加強與校友的感情溝通。

(七)發揮海外校友作用，籌備成立海外校友會

充分發揮海外校友的作用，鼓勵校友為學校的發展獻計獻策，為海外校友回校進行學術活動搭建良好平臺。已和有關校友協商溝通，將籌備成立北美校友會作為下一步聯系海外校友的重要工作之一。

(八)推進數字化平臺建設，搭建全新校友聯絡系統

建設校友信息綜合管理系統，創建校友工作宣傳新窗口，搭建校友互動新平臺，擴大校友工作影響力和參與度。完成校友總會網站改版工作，建設了校友數字化活動平臺，目前注冊用戶3000余人，子社群34個。同時建立各省、地市、行業等各類校友工作微信群18個。

三、穩中求進，開拓創新，特色工作閃亮點

(一)重點推動了各種形式校友活動的開展

1.創建了“山西農谷科創城校友雙創園”

圍繞山西農谷建設，創建了“山西農谷科創城校友雙創園”，邀請校友回母校帶頭創新創業、開辦公司，為校友提供了辦公場所，并在技術支持、人才支撐等資源服務方面積極配合，提供優質的服務。

2.召開了“學習右玉精神，推進鄉村振興”研討會

響應黨和政府實施鄉村振興戰略的號召，2020年8月3-5日，校友會在校友企業金甌集團的大力支持下，在右玉縣組織舉辦“學習右玉精神，推進鄉村振興”研討會。全省11個地市校友代表、農大校友會組成人員、學校相關職能部門負責人及學校領導共計90余人參加了會議。研討會期間，先后有10位校內外優秀校友代表圍繞鄉村振興戰略這一主題做了精彩報告，與會人員還赴“右玉精神”展覽館，右玉干部學院現場教學點等地進行了參觀考察，研討會擴大了學校的影響，收到了良好的社會效果。

3.開展了首屆杰出創新創業校友評選活動

為凝聚創新創業校友力量、推選創新創業校友典型、展示創新創業校友風采、激勵創新創業校友成長，2020年11月開展了山西農業大學首屆杰出創新創業校友評選活動。在90名申報人員中，遴選創新創業校友標兵10名、先鋒50名，聘請他們擔任創業大學生的創業導師，促進學校大學生創業上水平，為培養懂農業、愛農村、愛農民的“三農”人才做貢獻。

4.協助推進“助力攻堅深度扶貧呂梁行動”工作

進一步落實校黨委常委會關于推進呂梁科技服務工作，將呂梁市扶貧攻堅工作做深、做細、做實會議精神，校友會在“助力攻堅深度扶貧呂梁行動”項目實施過程中，與呂梁市相關部門主動聯系，深入研究，積極做好學校專家與呂梁市有關部門的協調、服務工作，真正把我校的“助力攻堅深度貧困呂梁行動”推向深入。

5.協辦榆次區什貼鎮農民豐收節

2020年是國家確立的第一個農民豐收節，校友會協助校友企業華頓集團在榆次區什貼鎮組織舉辦了“農民慶豐收，幸福谷滿倉”豐收節系列活動，學校及相關廳局領導、專家、農民朋友一同過了一個充實的節日。

6.共商中外辦學合作、校企共建

以增進了解，加強交流，擴大影響，為母校發展建言獻策為主題，校友會和校友企業益延壽共同舉辦中外辦學合作、消費扶貧、校企共建等一系列活動。借助山西農谷建設的東風，發揮母校在學科、人才、技術等方面的優勢，努力打造新型產學研用合作模式，搭建科技研發、人才交流等平臺，推動校企合作，實現校友母校的共同發展。

7.協助省城太原校友會走訪校友企業

2020年校友會協助省城太原校友會組織走訪了高科農有限公司、北方功能食品產業園等校友企業，為校友企業出謀劃策、宣傳鼓動，擴大了校友企業在社會上的影響。

(二)規范了教育發展基金會的運作

因教育發展基金會原法人人事變動，按照省民政廳法人變更的相關工作要求，校友辦經過與省民政廳、省教育廳、省委組織部20余次的請示與溝通，最終在2020年12月通過省委組織部關于教育發展基金會組織架構的審批，為下一步基金會的規范運作打下堅實的基礎。目前法人變更手續正在辦理之中。

四、克服困難，創新實干，明年工作出成效

2020年度校友工作辦公室聚焦學校發展目標，圍繞中心工作，計劃開展以下工作:

(一)著手各級各類校友分會建設，廣泛聯絡校友

著手在北京、上海等條件成熟的省會城市成立校友分會，最大限度地聯絡起廣大校友，籌備北美校友會。同時繼續完善各地市校友會的組織建設。

(二)著手專業分會建設，整合校友資源

為進一步整合我校校友資源，發揮校友的專業優勢，根據專業特點，設置相應專業、興趣分會，比如綠色康養、鄉村振興、小雜糧、食用菌等校友分會?？倳睍L、副秘書長帶頭組建專業分會，并兼任新組建的專業分會會長、秘書長。

(三)推進典型引路，促進人才培養

邀請知名校友做客“校友雙創大講堂”，聘請知名校友為“大學生成才導師”，分類組織相關人員深入校友企業，現場觀摩，為校友企業和學校發展提供服務和支持。

(四)開展校友活動，打造校友文化品牌

1、適當的時候組織召開一次校友會會長及秘書長論壇，研討校友會工作。

2、聯合學校教務處、研究生院、招就處組織一次以“培養‘一懂兩愛’專業人才”為專題的高峰論壇，廣泛發動校友為學校發展獻計獻策。

(五)積極籌建校友會培訓專業分會

積極籌建校友會培訓專業分會，組織開展各類培訓、講座，組織專家教授服務校友、服務社會。

(六)建立校友會工作例會制度。

會長例會每季度一次，秘書長例會每月一次。

2020年我們將繼續在校黨委、校行政的正確領導下，搶抓機遇，開拓進取，秉承“服務校友、服務母校、服務社會”的根本宗旨，扎實推進校友會及教育發展基金會各項工作的開展，力爭為學校深化內涵發展，推動融合發展，爭創一流本科學校的目標做出更大的貢獻。

領導個人述職報告(篇8)

尊敬的各位領導、同志們：

大家好!

本人談世勇，現年39歲，時任熊家坪村黨支部書記。我村有人口1368人，轄7個村民小組，耕地面積1225畝，黨員45名。20_以來，在鄉黨委、政府的正確領導下，在熊家坪村村支兩委及全體村民的大力支持下，本人以科學發展觀為指導，按照構建和諧社會的目標為己任，認真履行職責，大膽開展工作，用心摸索經驗，帶領和團結熊家坪村全體村民努力建設社會主義新農村，為熊家坪村的社會穩定，經濟發展做一些力所能及的工作，取得了一些小小的成績。此刻對這一年以來的工作學習狀況進行回顧總結，從而汲取經驗教訓，以利于今后為熊家坪村的新農村建設做出更大的貢獻。

加強黨的建設，提高隊伍素質

我們認真組織黨員和村支兩委成員學習黨的xx大和十八大精神，實踐三個代表的重要思想，落實科學發展觀，繼往開來，全面實施爭創小康禮貌村的目標，提高兩委成員的思想水平，從而促進我村全面工作的順利開展。堅持對支部成員的培養和監督，高標準、高要求，突出抓好思想作風建設，解決好撂攤子、混日子，無所作為等問題，不斷加強自身建設，在支部的帶領下，提高兩委成員和廣大黨員的凝聚力、戰斗力，切實發揮好在各項工作中的領導核心作用，逐步建設成為品德好、潛力強、作風正、威信高、能帶領群眾加快致富奔小康的優秀黨支部。

規范村兩委工作，增強領導班子的整體功能，明確村黨支部是各項工作的領導核心，明確其思想、政治和組織的領導職責。村民委員會在村黨支部的帶領下，用心主動地做好職責范圍內的工作，村兩委成員自覺維護黨支部的群眾領導和班子團結，用心主動地做好分管的工作，共同把村里的事情辦好、管好

充分完善各項管理制度，進一步落實村務、財務、民主管理、群眾監督制度，增強工作透明度，各項工作有章可循，有法可依，做到職責分明，用心有效的開展工作。

加強對后備干部以及入黨積極分子的選拔和培養工作，按照發展社會主義市場經濟的要求，順應群眾的致富愿望，嚴格選拔思想覺悟高，年輕有為，能帶領群眾發展經濟奔小康的同志，加強其思想教育，努力提高其思想修養，使其成為優秀的后備力量和入黨積極分子。

充分發揮遠程教育平臺的作用，用心組織黨員和村組干部多次觀看黨員教學課件和優秀黨員及黨支部事跡的報告，堅持每周集中學習討論兩次，認真學習十八大的精神，使科學發展觀的理論深入黨員的心和腦。

發揮蔬菜基地的優勢，大力發展蔬菜產業

蔬菜產業是熊家坪村的主導產業，蔬菜產業的發展一向是我村村支兩委主抓的工作重點。

近年來，我村主要圍繞一村一品的思路發展蔬菜產業，組織村民用心加入蔬菜合作組織，從而使蔬菜的種植和管理，銷售都更加合理和科學。

在市區兩級蔬菜辦與農業局的支持和鄉黨委、政府的高度關心下，把我村打造成了千畝蔬菜園示范基地。并為本鄉及其他區縣市的蔬菜種植帶給了經驗。

有了自我的品牌，掌握了市場的規律，村民的種植用心性提高，經濟效益越來越好，村民的整體生活水平提高。

詢問民情，體查民意，建立和諧的村民管理體制

一年以來，全心全意為村民工作是我以及我們這一屆村支兩委的工作宗旨。深入群眾，了解群眾的困難，并用心解決群眾的困難。為解決村民的出行難問題，我們透過村民集資的形式新修村組道路。蔬菜基地上新修垃圾池和化糞池，安裝夜光引蛾燈，為蔬菜的增收增值打下了堅實的基礎。

為貧、弱、殘等弱勢群體帶給幫忙。一方應對有行為潛力的群眾帶給各種技術支持，使其慢慢完成從貧到脫貧的蛻變，另一方面為無行為潛力和喪失勞動潛力的村民用心申請低保等生活補助。

堅持不懈地抓好計劃生育工作

繼續抓好計劃生育工作，注重專職主任和婦女小組長的學習和培養，提高他們的思想素質和業務水平，分責到崗，崗位到人，使他們人人有職責感、壓力感，督促他們完成好各項計劃生育指標。同時，村委會還從人、財、物上給與傾斜，保證了人員工資、獨生子女優惠政策的各項指標所需要的資金，計劃生育工作取得好成績。

加強社會治安綜合治理

加強社會治安綜合治理工作，理順各方面關系，創造優良的社會環境，搞好安民工程，群防群治，確保村民安居樂業，反對封建迷信活動，依法打擊邪教，增強村民的法制觀念，群眾觀念，構成黨群干部之間融合、團結的局面。

即將過去的一年里，我村取得了必須的成績，這份成績的取得離不開鄉黨委、政府和廣大村民的支持，但工作中也還存在一些問題。為了不辜負各位領導和村民的期望，我將以更高的工作熱情和更理性的工作思路認真工作，再接再厲發揮更好的個人領導才華，為熊家坪村新一年的發展獻出自我的綿薄之力!

多謝大家!

推薦個人述職報告精選(8篇)

時間一溜煙兒的走了，本階段的工作結束，但下階段的工作也已經近在眼前。按照領導的安排，我們要準備個人述職報告了，述職報告可以促進自我認識、自我學習，書寫優質述職報告就顯得尤為重要。那么，個人述職報告有哪些可以參考的格式，下面是小編精心收集整理，為您帶來的《推薦個人述職報告精選(8篇)》，希望收集的這些能對大家有所幫助。

推薦個人述職報告【篇1】

下面是小編為大家整理的銷售個人年度工作總結報告,銷售個人年度工作總結5000字(4篇)【精選推薦】,供大家參考。

“報告”使用范圍很廣，按照上級部署或工作計劃，每完成一項任務，一般都要向上級寫報告，反映工作中的基本情況、工作中取得的經驗教訓、存在的問題以及今后工作設想等，以取得上級領導部門的指導。報告的格式和要求是什么樣的呢？下面我給大家整理了一些優秀的報告范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

銷售個人年度工作總結報告 銷售個人年度工作總結5000字篇一

學習，永無止境，這是我的人生中的第一份正式工作，以前學生時代做過一些兼職銷售工作，以為看似和xx有關，其實我對xx方面的知識不是很了解，甚至可以說是一無所知。來到這個項目的時候，對于新的環境，新的事物都比較陌生，在公司領導的幫助下，我很快了解到公司的性質及xx市場，通過努力的學習明白了置業顧問的真正內涵以及職責，并且深深的喜歡上了這份工作，同時也意識到自己的選擇是對的。

剛進公司的時候，我們開始了半個月的系統培訓，開始覺得有點無聊甚至枯燥。但一段時間之后，回頭再來看這些內容真的有不一樣的感觸。感覺我們的真的是收獲頗豐。心境也越來越平靜，更加趨于成熟。在公司領導的耐心指導和幫助下，我漸漸懂得了心態決定一切的道理。想想工作在銷售一線，感觸最深的就是，保持一顆良好的心態很重要，因為我們每天面對形形色色的人和物，要學會控制好自己的情緒，要以一顆平穩的、寬容的、積極的心態去面對工作和生活。

在培訓專業知識和銷售技巧的那段時間，由于初次接觸這類知識，如xx知識，所以覺的非常乏味，每天都會不停的背誦，相互演練，由于面對考核，我可是下足了功夫。終于功夫不負有心人，我從接電話接客戶的措手不及到現在的得心應手，都充分證明了這些是何等的重要性。當時確實感覺到苦過累過，現在回過頭來想一下，進步要克服的困難就是自己，雖然當時苦累，我們不照樣堅持下來了嗎？當然這份成長與公司領導的幫助關心是息息相關的，這樣的工作氛圍也是我進步的重要原因。在工作之余我還會去學習一些實時房地產專業知識和技巧，這樣才能與時俱進，才不會被時代所淘汰。

從接客戶的第一個電話起，所有的稱呼，電話禮儀都要做到位。來訪客戶，從一不起眼的動作到最基本的禮貌，無處不透露出公司的形象，都在于細節?？此坪唵蔚墓ぷ?，其實更需要細心和耐心，在整個工作當中，不管是主管強調還是提供各類資料，總之讓我們從生疏到熟練。在平時的工作當中，兩位專案也給了我很多建議和幫助，及時的化解了一個個問題，從一切的措手不及到得心應手，都是一個一個腳印走出來的，這些進步的前提涵蓋了我們的努力與心酸。有時缺乏耐心，對于一些問題較多或說話比較沖的客戶往往會針鋒相對。其實，對于這種客戶可能采用迂回、或以柔克剛的方式更加有效，所以，今后要收斂脾氣，增加耐心，使客戶感覺更加貼心，才會有更多信任。對客戶關切不夠。有一些客戶，需要銷售人員的時時關切，否則，他們有問題可能不會找你詢問，而是自己去找別人打聽或自己瞎琢磨，這樣，我們就會對他的成交喪失主動權。所以，以后我要加強與客戶的聯絡，時時關切，通過詢問引出他們心中的問題，再委婉解決，這樣不但可以掌握先機，操控全局，而且還可以增加與客戶之間的感情，增加客帶的機率。

20xx這一年是最有意義最有價值最有收獲的一年，但不管有多精彩，他已是昨天它即將成為歷史。未來在以后的日子中，我會在高素質的基礎上更要加強自己的專業知識和專業技能，此外還要廣泛的了解整個房地產市場的動態，走在市場的最前沿。俗話說“客戶是上帝”，接好來訪和來電的客戶是我義不容辭的義務，在客戶心理樹立良好的公司形象，這里的工作環境令我十分滿意，領導的關愛以及工作條件的不斷改善給了我工作的動力。同事之間的友情關懷以及協作互助給了我工作的舒暢感和踏實感。所以我也會全力以赴的做好本職工作，讓自己有更多收獲的同時也使自己變的更加強壯。總之，在這短短半年工作時間里，我雖然取得了一點成績與進步，但離領導的要求尚有一定的差距。

自己的工作仍存在很多問題和不足，在工作方法和技巧上有待于向其他業務員和同行學習，20xx年自己計劃在去年工作得失的基礎上取長補短，重點做好以下幾個方面的工作：

1、依據20xx年銷售情況和市場變化，自己計劃將工作重點放在中重點類客戶群；

2、針對購買力不足的客戶群中，尋找有實力客戶，以擴大銷售渠道；

3、為積極配合其他銷售人員和工作人員，做好銷售的宣傳的造勢；

4、自己在搞好業務的同時計劃認真學習業務知識、技能及銷售實戰來完善自己的理論知識，力求不斷提高自己的綜合素質，為企業的再發展奠定人力資源基礎；

5、加強自己思想建設，增強全局意識、增強責任感、增強服務意識、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我的能力減輕領導的壓力；

6、制訂學習計劃做房地產市場中介是需要根據市場不停的變化局面，不斷調整經營思路的工作，學習對于業務人員來說至關重要，因為它直接關系到一個業務人員與時俱進的步伐和業務方面的生命力。我會適時的根據需要調整我的學習方向來補充新的能量。工業知識、營銷知識、部門管理等相關廠房的知識都是我要掌握的內容，知己知彼，方能百戰不殆；

7、為確保完成全年銷售任務，自己平時就積極搜集信息并及時匯總，力爭在新區域開發市場，以擴大產品市場占有額。

今后我將進一步加強學習、踏實工作，充分發揮個人所長，揚長補短，做一名合格的銷售人員，能夠在日益激烈的市場競爭中占有一席之地，為公司再創佳績做出應有的貢獻！

銷售個人年度工作總結報告 銷售個人年度工作總結5000字篇二

轉眼間，20xx年就要揮手告別了，在這新年來臨之際，回想自己半年多所走過的路，所經歷的事，沒有太多的感慨，沒有太多的驚喜，沒有太多的業績，多了一份鎮定，從容的心態：

在這x個月多的時間里有失敗，也有成功，遺憾的是；欣慰的是；自身業務知識和能力有了提高。首先得感謝公司給我提供了那么好的工作條件和生活環境，有那么好的，有經驗的老板給我指導，帶著我前進；他們的實戰經驗讓我們終生受益，從他們身上學到的不僅是做事的方法，更重要的是做人的道理，做人是做事的前

從x月開始進入公司，不知不覺中，一年的時間一晃就過了，在這段時間里，我從一個對產品知識一無所知的新人轉變到一個能獨立操作業務的業務員，完成了職業的角色轉換，并且適應了這份工作。業績沒什么突出，以下是一年的工作業務明細：

1、進入一個新的行業，每個人都要熟悉該行業產品的知識，熟悉公司的操作模式和建立客戶關系群。在市場開發和實際工作中，如何定位市場方向和產品方向，抓重點客戶和跟蹤客戶，如何在淡旺季里的時間安排以及產品有那些，當然這點是遠遠不夠的，應該不斷的學習，積累，與時俱進。

2、在工作中，我雖有過虛度，有過浪費上班時間，但對工作我是認真負責的。經過時間的洗禮，我相信我會更好，俗話說：只有經歷才能成長。世界沒有完美的事情，每個人都有其優缺點，一旦遇到工作比較多的時候，容易急噪，或者不會花時間去檢查，也會粗心。工作多的時候，想得多的是自己把他搞定，每個環節都自己去跑，我要改正這種心態，再發揮自身的優勢：貿易知識，學習接受。不斷總結和改進，提高素質。

3、自我剖析：以目前的行為狀況來看，我還不是一個合格業務員，或者只是一個剛入門的業務員，本身談吐，口才還不行，表達能力不夠突出。根源：沒有突破自身的缺點，臉皮還不夠厚，心理素質不過關，這根本不象是我自己，還遠沒有發掘自身的潛力，個性的飛躍。在我的內心中，我一直相信自己能成為一個優秀的業務員，這股動力；這份信念一直儲藏在胸中，隨時準備著爆發，內心一直渴望成功。我對自己說“我要像個真正的男人一樣去戰斗，超越自己”。

總結一年來的工作，自己的工作仍存在很多問題和不足，在工作方法和技巧上有待于向其他業務員和同行學習，20xx年自己計劃在去年工作得失的基礎上取長補短，重點做好以下幾個方面的工作：

1、依據20xx年銷售情況和市場變化，自己計劃將工作重點劃分區域；

2、每月要增加x個以上的新客戶，還要有幾個潛在客戶；

3、見客戶之前要多了解客戶的狀態和需求，再做好準備工作才有可能不會丟失這個客戶；

4、要不斷加強業務方面的學習，多看書，上網查閱相關資料，與同行們交流，向他們學習更好的方式方法；

5、對所有客戶的工作態度都要一樣，但不能太低三下氣。給客戶一好印象，為公司樹立更好的形象；

6、客戶遇到問題，不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。要先做人再做生意，讓客戶相信我們的工作實力，才能更好的完成任務；

7、自信是非常重要的。要經常對自己說你是的，你是獨一無二的。擁有健康樂觀積極向上的工作態度才能更好的完成任務。

1、不能正確的處理市場信息，具體表現在缺乏把握市場信息的能力，在信息高度發達的現代社會，信息一縱而過，有很多有效的信息在身邊流過，但是卻沒有抓??；缺少處理市場信息的能力，有效的信息是靠把握、分析、處理、提交的，及時掌握了信息，又往往缺乏如何判斷信息的正確性；缺乏信息交流，使很多有效信息白白流失。在今后的工作中，應采取有效措施，發揮信息的作用，加強處理信息的能力，加強溝通交流，能夠正確判斷信息的準確性；

2、在年初工作中，因為自身業務水平較低、經驗不足，在剛開始的工作中摸不到頭緒，屢次失敗。問題究竟出在哪里？面對多次失敗的教訓，查找自身原因、，找出了自己的不足。在今后的工作中要不斷加強業務學習，提高自身能力。

3、對客戶的任何信息要及時響應并回復；對客戶的回復不能簡單的一問一答，要盡可能全面、周到，但不可啰嗦。語言盡顯專業性與針對性，否則失去繼續交談的機會；

4、報價表，報價應報得恰如其分，不能過低，也不能過高；好東西不能賤賣，普通的產品不能報高。因為客戶往往會從你的報價來判斷你的誠實性，并同時判斷你對產品的熟悉程度；如果一個非常簡單普通的產品你報一個遠離市場的價位，甚至幾天都報不出來，這說明誠實性不夠，根本不懂這一行，自然而然客人不會再理會。

以上是個人20xx年以來的工作總結，如有不足之處，望批評指正。

銷售個人年度工作總結報告 銷售個人年度工作總結5000字篇三

20xx年即將悄然離去，20xx年步入了我們的視野，回顧這一年的工作歷程，整體來說有酸甜苦辣?；貞浧鹞覄傔M公司一直到現在，已經工作有了x年多。今年整個的工作狀態步入進了正軌，并且對于我所從事的這個行業防偽標簽有了一更加全面的了解，成功合作的客戶也是日積月累，同時每次成功合作一個客戶都是對我工作上的認可，并且體現了我在職位上的工作價值。但是整體來說我自己還是有很多需要改進。

第一：溝通技巧不具備，每天接觸不同客戶而我跟他們溝通的時候說話不夠簡潔，說話比較繁瑣。語言組織表達能力是需要加強改進；

第二：針對已經合作的客戶的后續服務不到位，看著自己成功客戶量慢慢多起來，雖然大的客戶少之又少，但是自己還是在盡心盡力的維護每一位意向比較好的客戶，并且達到從意向客戶到真正客戶為目的；

第三：客戶報表沒有做很好的整理。對于我們這個行業來說有旺季和淡季，對于淡季或者臨近放假的時候問候客戶這些應該做一個很好的報表歸納，而我這方面做的不夠好。確實報表就是每天辛苦勞作的種子，日積月累，需要自己用心的去經營，否則怎么結出勝利的果實呢。

第四：開拓新客戶量少。今年我合作成功的客戶主要是通過xx銷售和xx等渠道找到客戶，而自己真正找的客戶很少，這點值得自己好好的深思一下，有一些大部分原因是為了不錯過任何一個主動聯系我司的意向強烈客戶，因此大部分的時間花在了xx銷售客戶上，而忽略了自己聯系上的意向客戶；

第五：當遇到不懂的專業或者業務知識時候，不善于主動請教領導，并且未在當天把不懂的變成自己的知識給吸收。

綜合以上幾點是我在今年的工作中不足之處表現，我會在今后的工作當中加以改進，有句話說的話：聰明的人不會在同一個地方摔倒兩次。當然誰都愿意做一個聰明的人，所以同樣的錯誤我不會再犯，并且爭取做到更好。望公司領導和同事共同監督我。一個人有錯誤不怕，怕的是不知道改正，而我就要做一個知錯就改，并且從中把缺點變成自己的優點。

第一，每周每天都寫工作總結和工作計劃。一周一小結，每月一大結。這樣工作起來有目標，不會盲目。并且把今天工作思路理清了，工作起來更加順暢。同時看看工作上的失誤和不懂，要及時向公司領導和同事請教，并且加以改進。多加以動腦思考問題；

第二，每天做好客戶報表。并且分好a、b、c級客戶，做好詳細而又明了的客戶跟進情況，以及下一步的跟進計劃。同時每天早上來公司，第一先大概瀏覽一下昨天的客戶報表，然后對于今天的客戶電話拜訪有針對性，有目的性的進行溝通。把a、b、c級客戶做好一個很好的歸納和總結，并爭取把a級意向客戶變成真正的客戶。把b級客戶變成a級客戶等以此類推的進行跟進和不斷跟蹤；

第三，每周給自己訂一個目標：爭取每天至少聯系x個意向強烈客戶，每個月至少合作成功x個客戶。每天不斷反思和不斷總結；

第四，加強業務知識和專業知識。在跟客戶溝通交流的時候，少說多聽，準確掌握客戶對防偽標簽的需求和要求，提出合理化的建議；

第五，每周跟進重點客戶，每天不斷開拓新客戶，每x個月維護好每x個老客戶。列出報表里的重點客戶和大客戶，投入相應的時間把客戶關系弄好。并且有什么苗頭及時跟領導反映。

我相信通過自己在工作上的努力，并且飽滿熱情的迎接每一天，終究會見到彩虹，并且相信在明年公司會更好，自己的業績量也會比今年更加有前景。也希望相信通過這一年的工作實踐，從中吸取的經驗和教訓，經過一段時間的反思反省之后，在年后更長一段時間里，能讓我在各方面有一個新的進步和提高，從而把工作做到更好更細更完善。望明年自己的業務量能夠達到質的飛躍。

銷售個人年度工作總結報告 銷售個人年度工作總結5000字篇四

20xx年的一整年已經過去，新的挑戰又在眼前。在一整年里，有壓力也有挑戰。年初的時候，xx市場還沒有完全復蘇，那時的壓力其實挺大的?？蛻粲兄刂仡檻]，媒體有各種不利宣傳，我卻堅信xx的穩定性和升值潛力，在稍后的幾個月里，x市回升，我和同事們抓緊時機，達到了公司指標，創造了不錯了業績。

（一）不做作，以誠相待，客戶分辯的出真心假意。得到客戶信任，客戶聽你的，反之，你所說的一切，都將起到反效果；

（二）了解客戶需求。第一時間了解客戶所需要的，做針對性講解，否則，所說的一切都是白費時間；

（三）推薦xx要有把握，了解所有的xx，包括它的優劣勢，做到對客戶的所有問題都有合理解釋，但對于明顯硬傷，則不要強詞奪理，任何東西沒有完美的，要使客戶了解，如果你看到了完美的，那必定存在謊言；

（四）保持客戶關系，每個客戶都有各種人脈，只要保證他們對項目的喜愛，他們會將喜愛傳遞，資源無窮無盡；

（五）確定自己的身份，我們不是在；；，而是顧問，以我們的專業來幫助客戶。多與客戶講講專業知識，中立的評價其它樓盤，都可以增加客戶的信任度；

（六）團結、協作，好的團隊所必需的。

1、有時缺乏耐心，對于一些問題較多或說話比較沖的客戶往往會針鋒相對。其實，對于這種客戶可能采用迂回、或以柔克剛的方式更加有效，所以，今后要收斂脾氣，增加耐心，使客戶感覺更加貼心，才會有更多信任；

2、對客戶關切不夠。有一些客戶，需要銷售人員的時時關切，否則，他們有問題可能不會找你詢問，而是自己去找別人打聽或自己瞎琢磨，這樣，我們就會對他的成交喪失主動權。所以，以后我要加強與客戶的聯絡，時時關切，通過詢問引出他們心中的問題，再委婉解決，這樣不但可以掌握先機，操控全局，而且還可以增加與客戶之間的感情，增加客帶的機率。

現今我已來工作x年多了，在一整年的工作中，本人的銷售套數為x套，總銷額為x千萬。在今后的工作中，我要更加完善自己，提升自己，增加各方面的知識和對xx各個地區的了解，不但要做好這個項目，更要跟著公司一起轉戰xx，開拓新的戰場。

在此，我非常感謝領導給我的這次鍛煉機會，我也會更加努力的去工作，去學習，交出自己滿意的成績單。

推薦個人述職報告【篇2】

四樓層工作總結

陳張彬

時間匆匆而過，一學期轉眼就過去了，在這個學期中，我始終堅持以集團“愛生如子”的教育理念為工作的指導思想，嚴格按學校的規章制度辦事，在校領導的關心和樓層老師的支持下，工作勤勤懇懇、腳踏實地，盡力把自己的本職工作做好。

作為一個樓層負責人，管理好本樓層的班級是首要問題，針對本樓層學生年齡小的特點，我從流動紅旗入手，通過與班主任溝通協商后取得共識，在平時課堂和班會課在班上對學生灌輸集體榮譽感，獲得流動紅旗就是全班的光榮，被扣分是一種恥辱，讓學生自覺遵守校規校紀。平時如果發現有學生違反學校規章制度，我會和班主任一齊教育這些學生，使他們明白那些可以做，那些不可以做。通過這樣齊抓共管、雙管齊下，一學期來學生的上課紀律、文明禮儀、等各方面都做得比較好。在收取課本資料費時，全樓老師共同商討方式方法，幫助班主任做通學生、家長的思想工作。經過一學期的實踐，已證明這種方式是切實可行的。

對于一個樓層負責人來說，辦公室的管理也是非常重要的，因為它是教師辦公的地點，是學校教師形象的一個側面反映。為了管理好辦公室，我們制訂出一系列的制度：（1）制訂出輪值表，值日教師必須打掃辦公室衛生及安全巡視工作。（2）布置辦公室的公告欄、教育信息欄等（3）不要議論學校的是非。通過這些制度的約束，辦公室的管理漸見成效。

學校的安全教育永遠放第一位，因為學生的生命是無價的，出了安全事故學校的聲譽就會受到很大影響。為了杜絕校園內的安全隱患，我從以下幾個方面來進行安全管理：（1）加強樓層的安全巡視工作，我一天巡視樓層不少于十次，每天都檢查每間教室的門、窗、電等關閉情況。（2）在辦公室會議上反復強調安全，提高教師的安全意識，特別是學生在課間、午休的紀律。經過一學期的努力，本樓層沒有發生一例安全事故。

作為一名樓層負責人，我每天都做好上傳下達工作，把領導的每一條指示，教師的每一句心聲都記錄下來然后傳達。同時，時刻關注教師動態，如果發現某位老師有情結就及時做好那位教師的思想工作。

樓層負責人的職責還要用心發現問題并及時處理和上報，如廁所堵塞、教室風扇不轉、教室設備損壞等情況，出現這些情況后我都會馬上處理，如果維修不了就馬上向學校后勤處反映。此外，還時時關心各班學生的情況，發現學生上廁所沒沖水、亂丟垃圾就和班主任商討教育學生養成良好的衛生習慣等等，雖然這些都是小事情，但每一件小事情都會引發大事故，因此我每天都小心翼翼，盡量去發現一些隱患以及解決這些隱患的問題。

回首這學期的工作，雖然取得了一些成績，但也存在不少問題，最大的疑惑就是：怎樣既能嚴格按學校的規章制度要求老師，但同時又能和本年級組的老師搞好關系、愉快相處。經過一學期的磨練，自己也總結出了一些經驗教訓。管理是一門學問同時也是一門藝術，要管好物容易，要管好人的話就必須用心去做好每一件事情。

推薦個人述職報告【篇3】

作為五年級的班主任，我不僅注重他們良好學習習慣的培養，指導他們主動地、富有個性地學習，而且從多方面著手，力求使他們認識自我、發現自我、確立自信。在所舉行的"一日班長"、"科普知識交流會"、"一對一"互幫互助互學、"成功心理培養"等一系列活動中，孩子們逐漸擁有了良好的心態、積極向上的心理，養成了讀書讀報看新聞的好習慣。

首先，從學生道德品質的養成開始著手，鼓勵學生尋找自我，認識自我。教育，分解開來就是教學和育人。育人是教學的目的，教學是育人的過程和方法。現在的學生，思想上比較成熟。我們班的學生，年齡差距較大，心理成長階段也不同，最大的有16歲，已經進入了青春反叛期;小點的才12歲，還不知人生為何物。學生們相互影響，不好的行為習慣很容易就會全班"泛濫"。因此我把思想教育放在班級工作首位，著重培養學生良好的道德品質。

(1)以班級干部為主線，影響帶動其他同學。

班干是一個班級的核心和靈魂，有一個好的班級干部團隊，班主任的工作就會輕松很多。但工作的最開始，由于對學生的不了解，遲遲無法確定班干的人選，班級的各項工作簡直是一團糟。后來我確定了"現選拔，再培養"的方針，由學生民主選舉與自我推薦相結合的方法產生班干，在實踐當中去訓練他們，教育他們。很多工作都是先做示范，帶著他們去做，然后再放手試驗，最后由他們自己去組織和管理。

(2)關注小團體，將不良思想消滅在萌芽狀態。

班級的學生大多來自農村家庭，父母文化水平低，甚至有的連字也不會寫幾個，教育孩子的方法更是單一。加之學生正處于由少年時期向青春發育時期發展的重要時期，很多心里話更是不會對父母、老師講，他們需要的是朋友。通過半學期的觀察，發現他們分為幾個團體，雖然是個團體，但大家的觀念也是各有不同。(班主任 )有的是太內向，找不到說話的朋友;有的是學習成績落后，有些自暴自棄;還有的是覺得一時新鮮，覺得他們的行為很酷，很好玩。但是這些學生都很理智，一旦出現了什么事情，并沒有一哄而上，可謂團而不結。

針對這個小團體的特點，我先分離出較上進的學生，單獨做他們的思想工作，將他們的心思引導到學習上來。在學習和各種活動中，鼓勵他們，支持他們。有了一點點小的成就，就及時的夸獎、鼓勵。到學期結束之前，尤其是期末復習的這段時間，他們變得很主動，并且非常樂于參與到學校的活動中去。而對小團體中自我放棄的學生，鼓勵他們向特長方向發展。不求全面，只求有所發展，健康發展。

其次，學習優良的學習方法，提高學習成績。

學生學習成績的好壞直接影響著學生的學習興趣和學生自信心，也是家長關心的重點。因此提高學生的學習成績是作為一個班主任的任務之一，也是學校交給我們的一個主要任務。為了實現這一目標，在本學期我主要從如下的幾個方面進行了工作：

①確定學習目標，將困難分解，逐步克服。

對不同的學生，做出不同的學習要求：基礎差的，不要求成績提高快，更要求樹立一個正確的學習態度，只要有進步不論是成績上的，還是學習方法上，甚至是寫作文中的一句話，上課時回答的一個問題，只要有進步就夸獎。學習中等、態度端正的，要求所有學科必須達到及格。

②多次聯系各位科任老師，和他們在一起協商提高學生成績的方法，在一起研究各個學生的學習特點，以便針對各個學生的具體情況安排學生的學習。

③聯系家長了解學生在家的學習情況。學校的教育離不開家長的配合，學校的教育需要家長的支持與理解。

第三，培養良好的學習習慣，生活習慣與學習習慣并行。

對于一個學生而言，沒有好的學習習慣一定不會有好的學習成績，因此，為了讓學生更好的學好文化知識，讓學生養成較好的學習習慣是必需的，這成為了本學期我班另一的目標。為了實現這一目標，讓學生學習約束自己的行為,從日常小事做起，事事嚴格要求。

再有，注意早操時學生站姿和紀律;對于站姿不好的學生，我常常笑話他們是"小老頭"，心還沒老，身體卻老了。時間久了學生們也會相互取笑，集體的力量是偉大的，很多學生都改變了早操站姿。但早操的紀律一直都是難以管理的，冬天到了，學生們出操冷得上躥下跳，我就懲罰他們---"跑操"，但學生都說這樣暖和多了!

第四,配合學校搞好各項活動。

組織學生積極參與學校的各項活動，在活動中成長，在活動中自我教育。不論什么活動，學生們都很積極。這之中也涌現了很多先進個人，和優秀的團體。雖然各種條件比較簡陋，能夠做到的也非常有限，但學生的熱情是無限的。

推薦個人述職報告【篇4】

這天，在這個歲尾年頭，我想驕傲地說一聲：“一份耕壇一份收獲，我沒有辜負領導的期望”。但是，成績已經是昨日，我更關注的是這天和明天。對于成績的回顧也不是我一貫作風，領導和同事也看在眼里記在心里。

我注意到了技術工作的許多薄弱之處，作為技術部門的主要職責人，我同樣有不可推卸的職責。要到達新一時期的高標準，唯有先調整自己的理念，徹底轉變觀念，從全新的角度審視和重整自身工作，才能讓各項工作真正落實到實處，下面本人查找問題如下：

一、年初至今，技術部門整個條線人員一向沒有得到過穩定，大事小事，壓在身上，往往重視了這頭卻忽視了那頭，有點頭輕腳重沒能全方位地進行管理；

二、人員的不夠穩定使工作進入疲勞狀態，惡性循環，導致工作思路不清晰，忽略了技術管理人員的業務培訓。

三、主觀上思想有過動搖，未給自己加壓，沒有真正進入主角；

四、忽略了團隊管理，與各級領導、各個部門之間缺乏溝通；

五、工作思路上沒有創新意識，比如目標管理思路上不清晰，績效管理上力度不夠，出現問題后處理力度不夠；

推薦個人述職報告【篇5】

20xx年是不平凡的一年，平凡的xxxx在平凡的崗位上，做著平凡的事情。有人說穿一根針比較容易，但是穿一串針就是不容易了。一樣的，做一件平凡的小事是平凡的，很多平凡的事情連起來就是不平凡。xxxx用堅韌的性格，平靜的心態，積極的態度，做著那些簡單但有不可缺少的事情 自興安化工投產，公司一直貫徹生產檢修一體化的理念。溶出車間積極響應公司的號召。他又是積極響應車間理念的一個人。隔膜泵房，脫硅槽一個表面相安無事的生產區域，但是瑣事、雜事煩不勝煩。開車初期隔膜泵動力端向液力端躥油。為了節約生產成本，經專家認證，從液力端油箱放油加至動力端油箱，以保證動力端軸承及十字滑道潤滑。如果單靠檢修班，根本忙不過來，他帶頭從隔膜泵液力端放油，做自己力所能及的事情。為檢修班給設備加油提供了方便，節約了時間。直接參與了設備檢修。

我是革命一塊磚，那里需要那里搬。這話聽著似乎是一句很久以前的口號了。但是xxxx卻用自己的實際行動驗證了這句話不僅僅只是口號，而是一種能力和責任。溶出車間生產班組人員少，在每個月的停汽檢修時，這個現象尤為凸出。為了自己能為車間和班組多做一些事情，也為替班長和車間分憂。他努力提高自己的業務水平。他平時的崗位在泵房與脫硅。但是他總是在做完泵房與脫硅的事情后，主動靜靜的到溶出樓上去，學習溶出稀釋的工藝流程、工藝參數。不懂的就記下來回去問別人。在停汽檢修時，他在搞定泵房的流程后，不用班長指揮，直接去溶出樓上幫忙，并且從未出過錯誤。透過這個小事來看，雖然這只是一個人的一個很小的行為，但是它反映了一個人的性格和責任感。體先了一個人的團隊意識，與積極融入這個團隊的心態。如果他只是得過且過、如果他只是為了做好自己的事情不托別人的后腿、如果他只是為了一個月的2000多塊錢。他會這么做嗎？答案是肯定的`。他不會！他積極努力的通過這些行動證明自己就是革命一塊磚，那里需要那里搬。不但能搬過去，而且搬過去還沒問題，絕對能勝任。

推薦個人述職報告【篇6】

這個學期，我來到一個新的教學環境，一切從零開始。期盼著用實績來證明自己的實力，也擔憂是否能迅速地溶入新集體，帶著這種復雜的心態，我開始了本學期的教學工作。轉眼間，一個學期即將過去，回顧這段不尋常的時光，我特別感謝學校領導、同辦公室老師、正是在他們的關心、指導和幫助下，我得以很快的適應新環境，并憑借自己的能力和熱情，譜寫了個人教學生涯中新的篇章。做一名好教師，并非幾句豪言壯語，而必須付出心血和汗水；必須愛自己的學生，愛自己的事業。這句話時刻鞭策著我，激勵著我。光陰荏苒，回顧這一學期，我感到欣慰與自豪，因為我看到了天真可愛的孩子們在天天快樂、幸福的成長，而我又學到很多新的東西，得到了新的提高。靜下心來，花上好幾個晚上，整理資料組織文字，認認真真的寫這份總結--因為把一學期自己走過的路細細品味，付出多少心血收獲多少成績，其實是件很快樂的事。以下是我在20xx年下半年的個人工作總結報告：

一、提升素質，做一個優秀的科學教師：

沒有實踐過的老師不會知道，上好科學課有多么難：要花心思準備各種各樣的材料，書本上的知識點讓人捉摸不定，學生做實驗時總是很難進行有效的組織諸如此類的問題，一直伴隨著我們的課堂，困惑著我們的教學。

打鐵還需自身硬，我深刻認識到這點，我積極參加各種培訓活動，開闊視野，提高認識，學習他人的先進教學經驗。

二、教后思，不斷完善自身教學素養。

教師的主陣地是課堂。在以往的教學活動中，我們往往過多的關注自己的教學思路，完成自己的教案，較少考慮學生的需要。在不斷的學習和反思中，我不僅僅是從字面上理解課堂教學是一種師生雙邊參與的動態變化的過程，更是在教學過程中開始努力實現"以學生為本"，提高課堂40分鐘效率，形成了自己的一些體會：

1、做好課前個人工作計劃，在課前深入了解學生，找準教學的起點；

2、客觀分析教學內容，把握教學的重點和難點，創造性的組織課時教學內容；

3、明確每個環節的教學目標，擬定彈性的教學路徑；

4、課堂教學動態生成，注重對學生的激勵評價。

在教學中，我細心地針對每一個學生的特點，因材施教，盡可能多地給學生們創造成功的機會，使每一個學生都能經過努力有所前進，使每一個學生都能品嘗到成功的喜悅。在學習上我提倡各個學生的縱向比較，我常對學生說，"只要你努力、勤奮，沒有什么事是不可能的。""相信自己，我是最棒的"。老師都為你們感到驕傲"充分發揮評價的激勵作用，調動學生學習的積極性、主動性。并讓學生根據自己的學習基礎制定學習目標，使學生有目標可以努力，效果是較好的。

推薦個人述職報告【篇7】

在校委會的領導下，20_年5月學報新、老主編完成了交替接換工作，明確了編輯部編制與人員。在主編的高度重視和直接主持下，學報始終堅持理論聯系實際的辦刊方向，堅持了編前會議制度以及三審、三校和出刊后的審讀制度，確保了各期獲得滿意的質量效果。出版的期刊，版本記錄齊全、完整，文章編排規范，有較高的學術水平。20_年度上半年，學報一共出版正刊4期，每期128頁，均按時按質按要求出版。

為爭取躋入核心期刊行列，學報狠抓稿件質量，加大約稿力度，向高放、奚廣慶等名家約稿。20_年上半年，學報已被人大復印資料全文轉載9篇，被《新華文摘》轉摘1篇，在省內具有了較高的影響力。目前學報正在申報第一屆四川省社會科學學術期刊獎。

學報嚴格按照四川省新聞出版局的要求，于20_年上半年完成了年度年檢工作和期刊送審工作。加強了對責任編輯的管理，新辦責任編輯證1人，續展登記責任編輯4人。并根據校委會的工作變更，在省新聞出版局完成主編變更的登記備案工作。

在科研方面，編輯部獲20_年省軟科學項目立項1項、省黨校系統調研課題1項、校級一般課題1項，完成省文化廳藏羌彝文化產業走廊調研項目、古藺文化產業發展規劃項目和青羊區會展業調研報告。公開發表科研成果4項。

在教學方面，編輯部組織、完成了第2期高端班人文素養與領導智慧專題教學任務。并在高端班、處長班、中青班及社會化選學擔任了教學工作，保質保量完成了教學任務，取得了良好的教學效果。

此外，為配合黨校建校30周年校慶活動，編輯出版學報增刊1期、《__，我們啟航》(口述史)1部。并承擔了黨校校慶在四川電視臺《共產黨人》節目播出與組織部《共產黨人》雜志封面形象宣傳聯絡、協調工作。

20_年下半年，編輯部將在上半年工作的基礎上，戒驕戒躁，繼續努力，爭取取得更好的成績：

1.加快制定提升刊物質量的實施辦法、擬定學報長遠發展規劃;

2.繼續狠抓辦刊質量，爭取有更高的轉載率;

3.加強對責任編輯的培訓，接省新聞出版局的要求，對所有責任編輯完成48課時/人的年度培訓;

4.完成高端班、中青班及社會化選學下半年的教學培訓工作;

5.完成學校為教研人員下達的科研任務。

推薦個人述職報告【篇8】

2、定時召開安全監督會議，及時做好每周一次安全小結工作。

為提高安全監督員思想覺悟，增強防范意識，我經常組織召開有關安全工作領導小組成員工作會議，學習上級行政部門的安全工作文件和落實上級有關部門的安全工作制度。(1)比如：我發現學校有出現安全隱患情景，立即召開安全工作領導班子工作會議，研討安全隱患將會出現哪些事故，帶來哪些嚴重后果。針對大家的提出的種種可能，由全體安全領導小組成員共同商量，立即制訂有關防范方案，最終召開全體成員會議組織實施，確保方案做到有效、速度快、準確性高的效果。(2)根據安全員在會議上的供給資料，對各班違紀的學生進行安全思想教育，對于情節嚴重的學生(如：到學生玩水、捉魚)我利用晨會的時間在校會上對該名學生進行點名批評，并要求該名學生的家長寫保證書的形式向學校保證其的孩子不再違紀學校的規章制度。

3、全社會總動員，群防群治群利。

學校安全教育工作是一項社會性的系統工程，需要社會、學校、家庭的密切配合。我們進取與勒流街道公安、交通警察、消防中隊、村治安隊等部門通力合作，做好學校安全工作，學校組織開展一系列道德、法制教育活動，每學期初和學期結束，我們都邀請法制輔導員到學校開展安全知識講座。節、假日(暑假、寒假等)都印發安全通知書，提醒家長要對學生在節、假日安全做好學生監督工作，并請村治安隊協助學校在節、假日對違紀的學生進行制止和教育，多年以來，取得了良好的教育效果。得到社區、家長的一致好評。

四、加強教育，提高本事。

確保安全，根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救本事。抓好安全教育，是學校安全工作的重點。

1、開展豐富多彩的宣傳教育活動，提高學生自我保護本事。

利用隊活動、文體課、班會課等滲透的途徑。經過講解、演示和訓練，對學生開展安全預防教育，使學生理解比較系統的防溺、防交通事故、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防騙、防盜、防火、防觸電、防煤氣中毒、防震等安全知識和技能教育。還利用學校黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、征文與知識競賽等形式開展豐富多(20XX德能勤績廉述職報告)彩的安全教育。學校利用周一升旗活動時間強調安全事項。經過公開信，增強家長的安全意識。經過教育提高廣大學生的安全意識、安全防范本事和自我保護本事。

2、根據個別特殊情景，開展針對性教育，提高學生的自控本事。

禁止未滿12周歲的學生騎自行車上學。對未滿12周歲的學生，學校堅決禁止其騎自行車上學;如滿12周歲的學生，需騎自行車上學的，首先學生本人書面申請，家長簽名同意，最終學校統一審批，并資料存檔，方可騎自行車上學。學校還對學生騎車上學情景進行檢查，嚴禁學生騎無剎制的自行車上學。

五、加強安全檢查，及時整治整改。

本學年，我校堅持實行“每周一小檢，每月一月大檢”的安全檢查制度，在檢查中做到認真細致，堅決不走過場的形式檢查，確保我校的電線線路、漏電開關、教學所用的電器、消防器材等設備能正常使用，保證師生的人身安全。在檢查中發現存在安全隱患的，及時整改，并做好存檔工作。

六、開展全校性“五不承諾書”簽字儀式和宣誓儀式。

領導個人述職報告精選(8篇)

眾所周知，實踐是檢驗真理的唯一標準，平常的工作中。往往需要寫報告，報告是一個可以把我們展示給領導的機會，對我們的職業發展非常重要。編輯強烈推薦一篇非常有價值的“領導個人述職報告”給大家，如果您覺得這篇文章非常好請不要忘記將它收藏并分享給朋友們！

領導個人述職報告 篇1

2020年，校友工作辦公室在校黨委、校行政的正確領導下，在廣大校友和全校各部門的大力支持下，堅持“服務校友、服務母校、服務社會”的工作宗旨，堅持“學校永遠是廣大校友堅強后盾”的工作理念，以完善工作機制，增強校友會、教育發展基金會功能，加強校友聯系為重點，圍繞重點工作，立足發展全局，夯實工作基礎，提升服務水平?，F將2020年度校友工作辦公室班子工作簡要匯報如下:

一、強化管理，多措并舉，政治理論挺在前

(一)堅持理論學習

集中時間、集中精力，在紀念馬克思誕辰200周年大會上、慶祝改革開放40周年大會上的重要講話精神，落實全國兩會、全國組織工作會議、全國宣傳思想工作會議、省委十一屆六次全會、全省組織工作會議、全國教育大會等會議精神，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。持續推進《山西農業大學管理服務崗位文明用語》的貫徹落實，著力提升管理服務能力和水平，以良好的精神狀態和工作風貌，良好的服務成效和工作業績受到師生一致好評。

(二)堅持民主集中制

新班子精誠團結，分工合作，工作目標明確，思路清晰，工作措施得力。班子成員作風嚴謹，執行力強，敢于擔當，注重實干，講政治，顧大局，識大體，積極思考、努力工作，工作富有成效。全體工作人員注重學習與思考相結合、學習與實踐相結合，針對新工作、新問題，主動學習國家、省市有關政策，總結歸納技巧，不斷提升理論知識、業務知識水平，創造性地貫徹落實各項重點工作，圓滿完成全年各項工作目標。

(三)堅持抓黨風廉政

班子及成員堅持按照《2020年全面從嚴治黨、黨風廉政建設責任書》的要求，認真執行“兩個責任”和“一崗雙責”，自覺遵守規定和反對“四風”問題的各項規定，嚴格執行學?！叭匾淮蟆敝贫龋鷮嶉_展“兩學一做”學習教育，不斷強化政治理論學習、狠抓工作落實，進一步規范了各項工作制度，增強了班子的凝聚力、執行力和公信力。

(四)堅持全面強化意識形態工作

認真落實意識形態工作責任制。組織班子成員集體學習學校印發的《意識形態工作責任制實施辦法》、《校園文化活動管理辦法》、《官方發布網絡信息操作規范》，努力做好單位職工的思想教育引導和管理，加強本單位官媒網絡信息管控，全年無意識形態工作責任事故發生。

二、夯實基礎，注重實效，工作任務保完成

(一)加強校友分會建設，廣泛聯絡校友

2020年4月21日太原校友會成立大會在太原市華頓集團隆重舉行，以太原校友會的成立為契機，星火燎原，促進省內各地市校友會迅速建立起來。8月4日山西農業大學校友會在右玉舉辦的“學習右玉精神，推進鄉村振興”研討會上全省各地市及省農科院校友會成立授牌儀式一并舉行，這標志著全省地市校友會正式成立。

2020年1月6日山西農業大學首個省外校友會--河南校友會正式成立。目前，北京、上海、大灣區、成都、重慶、浙江、西安、山東等地的校友已經各自建立起微信群，并陸續開展小范圍活動。

(二)充分發揮基金會作用，助力學生學校發展

因教育發展基金會原法人人事變動，按照有關規定，向省民政廳申請更換法人。目前按照省民政廳要求，已經通過省教育廳、省委組織部審批，法人變更手續正在辦理之中。

法人變更手續辦理之余，積極協調校內各教學院部、計財處、學生處等單位，就學生獎助學金的發放制定相應的規章制度及流程，并著手研究開發網上捐贈系統、微信捐贈系統等，以期進一步提高工作效率、改善服務水平，更好地發揮基金會作用，助力學生學校共同發展。

(三)推進典型引路，促進人才培養

依托學校二級學院分會平臺及學工部，加強聯絡，擴大宣傳，充分調動各界校友積極性，全年邀請40余位校友做客“校友導航”，聘請知名校友為“大學生成才導師”，將校友請進學校，走進學生，通過分享校友的成長之路，為學生科學制定人生職業規劃提供寶貴的經驗，積極服務學校人才培養，為在校學生樹立榜樣，傳承農大精神。

(四)創新工作模式，構建校友工作骨干

2020年4月24日召開二級學院校友分會建設工作的協調安排會議，7月4日舉辦山西農業大學二級學院校友分會成立暨授牌聘用儀式。學院校友分會的成立，是進一步完善校友工作的組織機構和管理體系，加大對校友資源開發力度，強化學校與校友間聯系的又一項具體措施。

為了搭建學校與校友間順暢的溝通渠道，積極推動校友工作的可持續性發展，在2020屆畢業班中遴選校友大使227名，畢業之前全部頒發了校友會統一印制的聘書，擴大了校友會在校友中的影響，為校友工作的持續發展提供了保障。

(五)推行“四年一貫制”，強化校友意識培養

校友文化培育不可能一蹴而就，需要經歷萌芽、起步、推進、發展的過程，所以我們提出推行“四年一貫制”、全程化校友意識培養模式，促進校友工作可持續發展。針對大一新生，以培養知校愛校意識為主;針對高年級學生，以培養感恩、自主成才意識為主，利用校友資源促進學生全面成長成才。我們正在聯合校團委籌備成立學生“校友服務協會”，將定期開展聯絡、接待、服務校友的各類培訓，重視校友工作志愿者培養，加強校友服務工作的可持續性發展。

(六)搜集校友信息，建立核心校友錄

通過開展各級各類校友活動，組建各地市、各行業校友聯絡微信群，結合外出出差學習拜訪當地校友等形式，積極搜集校友信息，建立核心校友通訊錄，完善校友通信地址，通過電話、短信、微信聯絡、郵寄農大校報等方式，加強與校友的感情溝通。

(七)發揮海外校友作用，籌備成立海外校友會

充分發揮海外校友的作用，鼓勵校友為學校的發展獻計獻策，為海外校友回校進行學術活動搭建良好平臺。已和有關校友協商溝通，將籌備成立北美校友會作為下一步聯系海外校友的重要工作之一。

(八)推進數字化平臺建設，搭建全新校友聯絡系統

建設校友信息綜合管理系統，創建校友工作宣傳新窗口，搭建校友互動新平臺，擴大校友工作影響力和參與度。完成校友總會網站改版工作，建設了校友數字化活動平臺，目前注冊用戶3000余人，子社群34個。同時建立各省、地市、行業等各類校友工作微信群18個。

三、穩中求進，開拓創新，特色工作閃亮點

(一)重點推動了各種形式校友活動的開展

1.創建了“山西農谷科創城校友雙創園”

圍繞山西農谷建設，創建了“山西農谷科創城校友雙創園”，邀請校友回母校帶頭創新創業、開辦公司，為校友提供了辦公場所，并在技術支持、人才支撐等資源服務方面積極配合，提供優質的服務。

2.召開了“學習右玉精神，推進鄉村振興”研討會

響應黨和政府實施鄉村振興戰略的號召，2020年8月3-5日，校友會在校友企業金甌集團的大力支持下，在右玉縣組織舉辦“學習右玉精神，推進鄉村振興”研討會。全省11個地市校友代表、農大校友會組成人員、學校相關職能部門負責人及學校領導共計90余人參加了會議。研討會期間，先后有10位校內外優秀校友代表圍繞鄉村振興戰略這一主題做了精彩報告，與會人員還赴“右玉精神”展覽館，右玉干部學院現場教學點等地進行了參觀考察，研討會擴大了學校的影響，收到了良好的社會效果。

3.開展了首屆杰出創新創業校友評選活動

為凝聚創新創業校友力量、推選創新創業校友典型、展示創新創業校友風采、激勵創新創業校友成長，2020年11月開展了山西農業大學首屆杰出創新創業校友評選活動。在90名申報人員中，遴選創新創業校友標兵10名、先鋒50名，聘請他們擔任創業大學生的創業導師，促進學校大學生創業上水平，為培養懂農業、愛農村、愛農民的“三農”人才做貢獻。

4.協助推進“助力攻堅深度扶貧呂梁行動”工作

進一步落實校黨委常委會關于推進呂梁科技服務工作，將呂梁市扶貧攻堅工作做深、做細、做實會議精神，校友會在“助力攻堅深度扶貧呂梁行動”項目實施過程中，與呂梁市相關部門主動聯系，深入研究，積極做好學校專家與呂梁市有關部門的協調、服務工作，真正把我校的“助力攻堅深度貧困呂梁行動”推向深入。

5.協辦榆次區什貼鎮農民豐收節

2020年是國家確立的第一個農民豐收節，校友會協助校友企業華頓集團在榆次區什貼鎮組織舉辦了“農民慶豐收，幸福谷滿倉”豐收節系列活動，學校及相關廳局領導、專家、農民朋友一同過了一個充實的節日。

6.共商中外辦學合作、校企共建

以增進了解，加強交流，擴大影響，為母校發展建言獻策為主題，校友會和校友企業益延壽共同舉辦中外辦學合作、消費扶貧、校企共建等一系列活動。借助山西農谷建設的東風，發揮母校在學科、人才、技術等方面的優勢，努力打造新型產學研用合作模式，搭建科技研發、人才交流等平臺，推動校企合作，實現校友母校的共同發展。

7.協助省城太原校友會走訪校友企業

2020年校友會協助省城太原校友會組織走訪了高科農有限公司、北方功能食品產業園等校友企業，為校友企業出謀劃策、宣傳鼓動，擴大了校友企業在社會上的影響。

(二)規范了教育發展基金會的運作

因教育發展基金會原法人人事變動，按照省民政廳法人變更的相關工作要求，校友辦經過與省民政廳、省教育廳、省委組織部20余次的請示與溝通，最終在2020年12月通過省委組織部關于教育發展基金會組織架構的審批，為下一步基金會的規范運作打下堅實的基礎。目前法人變更手續正在辦理之中。

四、克服困難，創新實干，明年工作出成效

2020年度校友工作辦公室聚焦學校發展目標，圍繞中心工作，計劃開展以下工作:

(一)著手各級各類校友分會建設，廣泛聯絡校友

著手在北京、上海等條件成熟的省會城市成立校友分會，最大限度地聯絡起廣大校友，籌備北美校友會。同時繼續完善各地市校友會的組織建設。

(二)著手專業分會建設，整合校友資源

為進一步整合我校校友資源，發揮校友的專業優勢，根據專業特點，設置相應專業、興趣分會，比如綠色康養、鄉村振興、小雜糧、食用菌等校友分會?？倳睍L、副秘書長帶頭組建專業分會，并兼任新組建的專業分會會長、秘書長。

(三)推進典型引路，促進人才培養

邀請知名校友做客“校友雙創大講堂”，聘請知名校友為“大學生成才導師”，分類組織相關人員深入校友企業，現場觀摩，為校友企業和學校發展提供服務和支持。

(四)開展校友活動，打造校友文化品牌

1、適當的時候組織召開一次校友會會長及秘書長論壇，研討校友會工作。

2、聯合學校教務處、研究生院、招就處組織一次以“培養‘一懂兩愛’專業人才”為專題的高峰論壇，廣泛發動校友為學校發展獻計獻策。

(五)積極籌建校友會培訓專業分會

積極籌建校友會培訓專業分會，組織開展各類培訓、講座，組織專家教授服務校友、服務社會。

(六)建立校友會工作例會制度。

會長例會每季度一次，秘書長例會每月一次。

2020年我們將繼續在校黨委、校行政的正確領導下，搶抓機遇，開拓進取，秉承“服務校友、服務母校、服務社會”的根本宗旨，扎實推進校友會及教育發展基金會各項工作的開展，力爭為學校深化內涵發展，推動融合發展，爭創一流本科學校的目標做出更大的貢獻。

領導個人述職報告 篇2

領導干部述職述廉制度

為貫徹落實領導干部述職述廉規定，進一步完善對領導干部的監督機制，制定本制度。

一、述職述廉的對象

局領導和各科室負責人。

二、述廉內容

（一）堅定理想信念，身體力行“三個代表”重要思想的情況。

（二）貫徹民主集中制的情況。

（三）嚴格按照稅務系統廉潔自律各項規定，規范個人廉潔從政行為的情況。

（四）嚴格遵守各項紀律、執行各項制度的情況。

（五）貫徹落實黨風廉政建設責任制的情況。

三、述職述廉的方式和程序

述職述廉工作結合每年考核進行。

（一）局領導、各科室科長（主任）、副科長（副主任），結合干部考核，在年終總結會上述職述廉。

（二）述職述廉報告中，述職述廉的內容不少于三分之一。

（三）述職述廉后，將《干部廉政測評表》與《干部考核測評表》一并發放，由參加會議的干部職工對述職述廉對象進行民主測評。由縣局考核組匯總后向主要領導如實匯報。

（四）根據測評中反映出的述職述廉人廉潔從政的重點問題，召開專題會議，開展批評與自我批評，制定整改措施，向全局通報會議情況，同時向縣局專題報告。

四、述職述廉工作的組織領導

述職述廉工作在縣局的統一領導下，由縣局干部考核領導小組組織實施，并督促檢查。

領導個人述職報告 篇3

????????2005年，在區委、區政府正確領導下和區級各部門的大力支持下，認真貫徹落實黨的十六屆四中、五中全會和區委四屆六次、七次全會精神，緊緊圍繞建設“生態城區、活力成華”，加快推進城鄉一體化進程，黨工委、辦事處一班人帶領廣大干部群眾解放思想、真抓實干、團結進取、勇爭一流，經過黨員、干部、群眾的努力拼搏，各項工作都取得了較好成績。現將黨工委、辦事處領導班子2005年度工作情況報告如下，請同志們評議。一、切實加強領導班子執政能力建設，確保政令暢通一是堅持中心組學習制度。黨工委堅持每月組織班子成員及時學習傳達黨的有關方針政策和區委、區政府的決議、決定和指示，認真分析、研究階段性的重點工作；通過學習，不僅增強了班子及成員貫徹執行黨的路線、方針、政策及上級指示的自覺性，而且提高了班子成員的政策理論水平和班子科學決策、民主決策的水平。二是堅持民主集中制原則。堅持黨工委會議制度、重大問題集體討論制度、民主生活會制度、黨風廉政建設責任追究制度，原創：通過建立健全各項制度，明確分工、落實責任，使黨工委總攬全局、協調各方的能力明顯增強，班子的執政能力明顯增強，確保政令暢通，為實現××起飛提供了堅實的政治保障。二、強化作風建設，進一步密切黨群、干群關系。去年，黨工委以保持共產黨員先進性教育為契機，以規范化服務型機關建設為抓手，狠抓干部隊伍作風建設。通過強化作風建設[本文轉載自[，使機關干部樹立求真務實、真抓實干的作風，調查研究、密切聯系群眾的作風，全體干部知難而進、迎接挑戰，黨群關系更加密切，干群關系更加融洽，確保了各項工作順利推進，為實現××起飛目標奠定了堅實的群眾基礎。三、找準發展定位、明確發展目標去年年初，黨工委、辦事處通過多方座談、廣泛征求意見，集中各方面的智慧和力量，提出了建設“工業××、物流××、居家××、休閑××”的發展定位和“一年起飛、兩年翻番、三年一流”的發展目標。春城書記視察××時，提出要充分利用北湖良好的生態自然資源，建設成都高檔居住區，并給予兩平方公里高檔居住建設用地調整指標。按照春城書記的要求，我們及時提出以此為契機，把××打造成成都“人居天堂”、“成華副中心”，并得到市、區兩級的一致認可。實踐證明，這些發展思路是符合××實際的。四、抓好項目工作，扎實推進重點建設項目工作富有成效。抽調精兵強將成立了項目辦；建立健全了項目工作責任制、項目預審制、項目協調服務機制和管理考核辦法；策劃、包裝了一批項目，并通過《××投資指南》進行宣傳，適時召開了項目推介會，并有針對性地組織小分隊外出上門招商。轄區全年列入區級2005年重點項目29個，引進了項目和企業188個，注冊資金2.65億元，涵蓋了都市工業、房產業、物流業、休閑旅游業、生態農業等。基礎設施建設全面推進。街道和社區克服了任務重、時間緊的困難，在較短的時間內完成了道路建設所涉及的拆遷交地工作，雙龍路、龍石路及25公里的鄉村路網已基本實現初步通車。街道專門成立了舊場鎮改造工作機構，修建了拆遷過渡集貿市場，去年年底已完成32%的拆遷任務；同樂新型生態社區一期工程于11月8日正式啟動，桂林新居于12月28日動工興建，推進“三個集中”的步伐明顯加快。五、堅持協調發展，努力構建和諧××創新失地農民就業長效機制。按照“圍繞規劃抓項目、圍繞項目抓就業、圍繞就業抓培訓”的思路，在全市率先推出了農村勞動力培訓、就業、維權等一條龍服務的公司化運作機制――成都圖強勞務有限公司。目前，該公司的工作成效初步顯現，受到了市、區領導的充分肯定。城鄉環境較大改觀。加強了市容市貌整治，對村容村貌制定了管理辦法和目標責任書，城鄉環境得到較大改觀。治安形勢明顯好轉。增加了巡邏隊員、治安亭等防范力量，開展了打擊犯罪活動的專項整治行動，轄區發案率下降19%，群眾安全感普遍增強。社會和諧穩定。一是加強信訪工作力度。創新機構、將司法調解辦公室與信訪辦公室人員合并，有效整合了信訪力量；建立了領導干部包案制度和領導干部群眾接待日制度；成立了社區信訪接待室，建立了信訪預案機制，妥善解決群眾反映的熱、難點問題，及時化解矛盾，做到件件有落實，事事有回音。二是全面實現低保城鄉對接，“撤村建居”全面完成，農村新型合作醫療達100%；三是創建全國文明城市、生豬鏈球菌防疫、禽流感防控等各項工作取得顯著成效。六、黨的建設取得新突破機關建設進一步加強。黨工委、辦事處以作風建設為突破口，整頓干部隊伍，嚴格工作紀律，提倡“在困難面前多找辦法、在成績面前多找不足”，結合保持共產黨員先進性教育，在工作推進中鍛煉隊伍，在鍛煉隊伍過程中推進工作。一年來，工作作風明顯好轉，干部隊伍戰斗力明顯提高。社區黨建有新的突破。把先進性教育活動同黨的建設、重點工作結合，達到了學習、工作“兩不誤、雙促進”的效果，受到了市委巡回組的高度評價；“雙培雙帶”工程取得一定實效，黨員隊伍結構和干部整體素質進一步改善；叢樹、秀水等6個社區積極爭創市級、區級黨建示范社區；原創：通過招商引資、產業結構調整

領導個人述職報告 篇4

企業領導離任審計述職報告

一、引言

在每個企業的發展歷程中，高層領導的職務變動是常態，而審計作為一種有效的管理工具，被廣泛應用于對企業管理的評估和監控。企業領導的離任審計述職報告，旨在對離職領導的工作表現進行評估，并為企業決策提供參考依據。

二、背景

公司A的總裁Mr. Zhang在公司任職10年后，決定離任。作為公司的核心領導者，在他的任期內，公司實現了快速發展和顯著利潤增長。這次審計將對他的工作表現進行細致評估和總結。

三、工作績效評估

1. 戰略規劃

作為總裁，Mr. Zhang制定了公司的發展戰略，明確了長遠目標和具體實施策略。他將公司從傳統制造業轉型為以科技為核心的高科技企業，在智能制造和人工智能領域取得了突出成果。

2. 組織管理

Mr. Zhang重視人才培養和團隊建設，在他的領導下，公司建立了一支高效穩定的管理團隊，并實施了一系列激勵措施，增強了員工的歸屬感和團隊凝聚力。

3. 財務管理

Mr. Zhang在財務管理方面表現出色，有效控制了成本和費用，并與財務部門共同制定了合理財務目標。公司的財務狀況持續改善，利潤逐年增長，為公司的發展提供了充足的資金支持。

4. 客戶關系

作為總裁，Mr. Zhang注重客戶關系的維護和發展，他親自與關鍵客戶進行溝通和聯系，確保公司在市場競爭中的競爭力。公司的市場份額穩定增長，并獲得了多個重要客戶的長期合作。

5. 風險管理

Mr. Zhang高度重視風險管理，在他的領導下，公司建立了完善的內部控制體系和風險管理機制，有效應對了市場的各種風險和挑戰。

四、問題與建議

1. 創新能力

盡管公司在技術和市場方面取得了顯著成績，但在創新方面還有進一步提升的空間。離職總裁應向后任領導提供關于如何進一步加強創新能力的建議。

2. 組織變革

隨著公司規模和業務范圍的擴大，存在一些組織管理上的挑戰。離職總裁建議將更多的精力放在組織結構優化、職能分工明確以及流程優化等方面，以提高組織運作效率。

3. 員工發展

公司應加大對員工的培訓和發展投入，提高員工的綜合素質和專業能力。離職總裁建議制定員工培訓計劃，并優化激勵機制，吸引和留住優秀人才。

四、結論

在Mr. Zhang的領導下，公司取得了長足發展和顯著成績。他在戰略規劃、組織管理、財務管理、客戶關系和風險管理方面表現出色。然而，公司在創新能力、組織變革和員工發展等方面還有進一步提升的空間。離職總裁建議公司注重創新、優化組織管理、加強員工培訓和發展。

離任審計述職報告為公司提供了對離職領導工作表現的全面評估和總結，為公司的決策提供了重要的參考依據。通過審計報告，公司可以更好地了解離職領導在職期間的工作成果和問題，為未來的發展打下堅實基礎。

領導個人述職報告 篇5

尊敬的各位領導、同志們：

大家好!

本人談世勇，現年39歲，時任熊家坪村黨支部書記。我村有人口1368人，轄7個村民小組，耕地面積1225畝，黨員45名。20_以來，在鄉黨委、政府的正確領導下，在熊家坪村村支兩委及全體村民的大力支持下，本人以科學發展觀為指導，按照構建和諧社會的目標為己任，認真履行職責，大膽開展工作，用心摸索經驗，帶領和團結熊家坪村全體村民努力建設社會主義新農村，為熊家坪村的社會穩定，經濟發展做一些力所能及的工作，取得了一些小小的成績。此刻對這一年以來的工作學習狀況進行回顧總結，從而汲取經驗教訓，以利于今后為熊家坪村的新農村建設做出更大的貢獻。

加強黨的建設，提高隊伍素質

我們認真組織黨員和村支兩委成員學習黨的xx大和十八大精神，實踐三個代表的重要思想，落實科學發展觀，繼往開來，全面實施爭創小康禮貌村的目標，提高兩委成員的思想水平，從而促進我村全面工作的順利開展。堅持對支部成員的培養和監督，高標準、高要求，突出抓好思想作風建設，解決好撂攤子、混日子，無所作為等問題，不斷加強自身建設，在支部的帶領下，提高兩委成員和廣大黨員的凝聚力、戰斗力，切實發揮好在各項工作中的領導核心作用，逐步建設成為品德好、潛力強、作風正、威信高、能帶領群眾加快致富奔小康的優秀黨支部。

規范村兩委工作，增強領導班子的整體功能，明確村黨支部是各項工作的領導核心，明確其思想、政治和組織的領導職責。村民委員會在村黨支部的帶領下，用心主動地做好職責范圍內的工作，村兩委成員自覺維護黨支部的群眾領導和班子團結，用心主動地做好分管的工作，共同把村里的事情辦好、管好

充分完善各項管理制度，進一步落實村務、財務、民主管理、群眾監督制度，增強工作透明度，各項工作有章可循，有法可依，做到職責分明，用心有效的開展工作。

加強對后備干部以及入黨積極分子的選拔和培養工作，按照發展社會主義市場經濟的要求，順應群眾的致富愿望，嚴格選拔思想覺悟高，年輕有為，能帶領群眾發展經濟奔小康的同志，加強其思想教育，努力提高其思想修養，使其成為優秀的后備力量和入黨積極分子。

充分發揮遠程教育平臺的作用，用心組織黨員和村組干部多次觀看黨員教學課件和優秀黨員及黨支部事跡的報告，堅持每周集中學習討論兩次，認真學習十八大的精神，使科學發展觀的理論深入黨員的心和腦。

發揮蔬菜基地的優勢，大力發展蔬菜產業

蔬菜產業是熊家坪村的主導產業，蔬菜產業的發展一向是我村村支兩委主抓的工作重點。

近年來，我村主要圍繞一村一品的思路發展蔬菜產業，組織村民用心加入蔬菜合作組織，從而使蔬菜的種植和管理，銷售都更加合理和科學。

在市區兩級蔬菜辦與農業局的支持和鄉黨委、政府的高度關心下，把我村打造成了千畝蔬菜園示范基地。并為本鄉及其他區縣市的蔬菜種植帶給了經驗。

有了自我的品牌，掌握了市場的規律，村民的種植用心性提高，經濟效益越來越好，村民的整體生活水平提高。

詢問民情，體查民意，建立和諧的村民管理體制

一年以來，全心全意為村民工作是我以及我們這一屆村支兩委的工作宗旨。深入群眾，了解群眾的困難，并用心解決群眾的困難。為解決村民的出行難問題，我們透過村民集資的形式新修村組道路。蔬菜基地上新修垃圾池和化糞池，安裝夜光引蛾燈，為蔬菜的增收增值打下了堅實的基礎。

為貧、弱、殘等弱勢群體帶給幫忙。一方應對有行為潛力的群眾帶給各種技術支持，使其慢慢完成從貧到脫貧的蛻變，另一方面為無行為潛力和喪失勞動潛力的村民用心申請低保等生活補助。

堅持不懈地抓好計劃生育工作

繼續抓好計劃生育工作，注重專職主任和婦女小組長的學習和培養，提高他們的思想素質和業務水平，分責到崗，崗位到人，使他們人人有職責感、壓力感，督促他們完成好各項計劃生育指標。同時，村委會還從人、財、物上給與傾斜，保證了人員工資、獨生子女優惠政策的各項指標所需要的資金，計劃生育工作取得好成績。

加強社會治安綜合治理

加強社會治安綜合治理工作，理順各方面關系，創造優良的社會環境，搞好安民工程，群防群治，確保村民安居樂業，反對封建迷信活動，依法打擊邪教，增強村民的法制觀念，群眾觀念，構成黨群干部之間融合、團結的局面。

即將過去的一年里，我村取得了必須的成績，這份成績的取得離不開鄉黨委、政府和廣大村民的支持，但工作中也還存在一些問題。為了不辜負各位領導和村民的期望，我將以更高的工作熱情和更理性的工作思路認真工作，再接再厲發揮更好的個人領導才華，為熊家坪村新一年的發展獻出自我的綿薄之力!

多謝大家!

領導個人述職報告 篇6

尊敬的各位領導、同志們：

大家好!我述職報告的題目是：

激情挑戰、不斷超越、讓夢想在藍天翱翔

2009年10月，通過干部競聘我走上了餐飲公司經理的崗位。一年來，在藍天實業領導班子的領導下，在兄弟部門領導和同事的幫助下，在餐飲公司全體職工的支持下，我認真履行崗位職責，扎實工作，積極思考，努力創新，較好的完成了總公司下達的各項任務。下面就見習期的思想、學習、工作和廉政情況述職如下：

一、思想政治方面

藍天實業黨總支非常重視干部隊伍思想政治素質的提高，經常對年輕干部進行政治理論教育，使我在思想政治方面取得了長足的進步。我時刻提醒自己，作為一名領導干部，我更應該以合格共產黨員的標準嚴格要求自己，通過加強政治理論學習、列席黨支部會議、定期思想工作匯報等方式，積極向黨組織靠攏。

我曾多次參加第四黨支部組織的政治理論學習，通過對黨章、科學發展觀，尤其是黨的十五屆五中全會精神的深入學習和領會，不斷提高自身思想覺悟和政治理論素養。及時了解黨的路線、方針、政策，關注時政，不斷提高政治敏銳性。通過列席黨支部會議，加強了行政工作與黨務工作的聯系，更是點燃了我盡早加入黨組織的激情。

二、業務學習方面

作為一名剛走上領導崗位的年輕干部，面對一個相對陌生的行業，首要工作就是要盡快完成從原有專業、崗位、角色的轉變和跨越。為了盡快進入角色，我利用業余時間，系統的學習了現代餐飲酒店管理、企業財務管理、人力資源管理、質量體系管理、綜合平衡積分卡等相關業務知識和管理工具。

通過學習，我對現代企業管理有了全面的認識和了解，在日常管理中積極應用，如利用現代餐飲酒店管理知識規范了餐飲公司的各項規章制度，運用質量管理知識完善了餐飲公司的質量管理體系。通過在“干中學，學中干”、總結反思相結合的方法，使自己的業務技能和管理水平得到了快速提高。

三、日常工作方面

(一)迎接挑戰，創新經營，公司產值穩步增長

在市場競爭日益激烈的今天，在自身硬件相對落后的情況下，如何能夠絕路逢生，順利完成全年800萬經營任務，成為我和班子需要認真思考的問題。為了有效解決這一問題，我組織員工經討論制定了以開源節流為導向，以創新經營為抓手的經營思路。一年來，通過資源整合、挖潛增效、提高產品綜合競爭力、探索新的經濟增長點等多種舉措;截止10月底，累計完成經營任務678.2萬元，占年度計劃經營任務的85%，是去年同期的133%， 超出去年全年總額近30萬元，整體經營態勢良好，為全年任務的順利完成打下了堅實的基礎。

(二)貼近需求、增進溝通、公司形象顯著提升

餐飲公司作為一線服務單位，肩負著院內科研保障的艱巨任務，負責每天院內近千人次的單身職工和科研加班飯的就餐工作。因其與職工生活密切相關，關于就餐的話題長期以來都是院內網熱議的焦點。

為了有效扭轉這種被動局面、提高服務品質、改善服務形象，我從院內網上調取近幾年所有關于就餐問題的信息，并通過團委與各單位代表召開座談會，廣泛收集意見和建議。通過對上述信息的收集、分類和細致的分析，發現問題主要集中在以下兩個共性方面：

一方面是在日常工作中管理松懈、不到位造成的(如環境衛生、服務態度、產品質量等方面出現的問題);另一方面是信息反饋、處理不及時，溝通不暢造成的。針對這兩方面問題，我帶領經營部門將所有管理類問題逐條掛帳，制定措施，跟蹤整改，例如在食品衛生方面：

1、建立員工個人衛生班前檢查制度，規范衛生防護用品(手套、口罩、頭套)的佩帶。

2、嚴格規定生熟原料的分類衛生包裝和儲存事宜。

3、強化后廚餐具的每日洗滌和消毒等。

通過一系列相關措施的落實，存在問題得到了有效解決。

為了做到信息的及時反饋，增進溝通，我主要采取了以下措施：

1、在園區網內申請了餐飲公司專號，指定專人負責網上信息的及時收集和反饋。

2、通過采取每季調查問卷、座談會和現場設置意見薄、班子現場巡查等多種方式，拓展和豐富了信息傳遞渠道，使問題的處理更加及時、準確。

3、通過精心策劃豐富多樣的聯誼活動、創新開拓服務保障內容，如組織單身職工圣誕晚會、為科研一線送清涼等活動，在拉近了科研和藍天距離的同時，增進了彼此的溝通與理解，受到了大家的廣泛好評。

通過以上舉措，餐飲公司的服務形象得到了有效提升，網上投訴數量大為減少，顧客滿意度從最初的51%上升到87%，成效顯著。

(三)科學管理、安全防范、綜合管理水平不斷提高

1、強化制度建設和體系建設

為了順利完成餐飲公司從原有分散經營模式向公司化整體運做模式的轉變，一年來我和班子帶領大家完成了公司組織機構的架設，理順了各部門職能，明確了各崗位的職責，從組織建設上保證了公司的順利運行;完善了各類管理制度，組織建立或修訂了采購管理制度、合格供方管理制度、財務現金管理制度等，全年共組織完成 50余份400余A4的管理文件編寫工作，使企業管理進一步規范化、制度化。在經營中，嚴格供方審核，重視客戶維護，建立了合格供方及關系客戶管理信息平臺。

按照藍天實業公司五大體系建設要求，在藍天實業質量安全部的幫助下完成了餐飲公司質量體系文件的編寫工作，并于10月份順利通過了北京新時代公司的認證審核。同時根據藍天實業公司綜合平衡記分卡績效考核體系推進計劃要求，我組織大家對IBSC進行了多輪的學習和討論，按計劃完成了餐飲公司戰略地圖、公司和崗位KIP指標庫的搭建。通過以上工作的開展，餐飲公司的管理水平得到了顯著提升，為今后又好又快發展奠定了基礎。

2、強化安全管理、防微杜漸

今年以來全國各地發生了多起食品質量及火災傷亡事故，給我們的經營服務工作敲響了安全警鐘。為了全面做好質量安全防范工作，消除和杜絕安全隱患，我帶領餐飲公司主要開展了以下幾方面工作：

(1)建立了公司火災、食品中毒、治安事件等應急處置預案，更換并完善了經營現場的各類消防設施及警示標志。

(2)建立了公司經營場所每日自檢、公司班子每天經營時間巡查和公司每月綜合檢查的“三查制度”，全面廣泛開展安全檢查，從而達到及時有效發現和處理各類安全隱患。

(3)分批次對員工進行了消防安全培訓、食品安全等培訓、并邀請凌云路派出

所對臨時員工進行了法制教育，有效提高員工的安全意識和法制意識。

(4)為了防范食品安全事故、結合質量體系要求加強了對材料源頭、加工過程的逐級檢查和控制、通過表格記錄，責任明確到人，有效的保證了產品質量。

通過以上工作的開展，公司安全工作得到了有效強化。

四、廉潔自律方面

在廉潔自律方面，我能夠自覺做到遵紀守法，帶頭執行一飛院和藍天實業的各項規章制度。正確對待權力和責任，嚴格遵守《黨員領導干部廉潔從政若干準則》以及其它廉政相關規定。按照一飛院黨風廉政建設要求，切實履行好自己工作職責;做到堂堂正正做人，清清白白做事。

在生活中我一直嚴格要求自己，能經常對照制度和上級要求，檢查自己，自覺增強自律意識，抵制拜金主義、享樂主義和個人主義，沒有違法違規行為，希望今后繼續接受領導和同志們的監督檢查。

一年來，我的工作逐步得到認可，但與領導的要求還有些許差距。在接下來的工作中，我會著重以下三個方面：

1、加強對員工的服務意識、責任意識和競爭意識的教育，逐步建立具有餐飲公司特點的企業文化;

2、眼光長遠，做好公司的長遠發展規劃工作，如快捷酒店、大眾美食廣場、尚膳酒樓、菜系菜品引進等;

3、加大環境建設力度，發掘現有資源潛力，如硬件設備設施的更新維護、房屋廳面的重新設計裝修等。

我相信，在藍天實業領導的悉心栽培下，兄弟部門的大力幫助下，我和我的團隊定能取得優異的成績，在今后的經營工作中提交完美的答卷。謝謝!

領導個人述職報告 篇7

各位代表和同事：

大家好！

2020年以來，在xx公司和縣委縣政府的正確領導下，公司全體干部員工積極進取、團結一致、腳踏實地、勇于挑戰，全年圓滿完成各項任務。電網建設總投資xx萬元，售電量xx億千瓦時，售電均價xx元/1000千瓦時，線損率xx%，電費回收率xx% ，長期安全生產周期為xx天。成效顯著，公司綜合實力和社會地位顯著提升。借此機會，我代表公司班子向各級領導和關心支持公司發展的全體干部員工表示衷心的感謝和誠摯的敬意！

下面，我將介紹我擔任xx負責人以來的學習、生活和工作。

1、重視學習，不斷提高道德修養

為適應新形勢下工作需要，我始終把學習放在一個重要的崗位，努力提高自己的綜合素質。在商務學習方面，在繁忙的工作之余，可以利用空閑時間堅持自學，系統認真地學習社會主義市場經濟、領導學、一系列法規和電力企業營銷管理等商務知識，電力需求側管理等，不斷更新知識結構。拓寬知識水平，提高理論水平，增強領導力。

二、盡職盡責，做好公司各項工作

自從來到xx，我從心底里把自己當作xx的一員，積極融入其中，為xx的發展盡自己的一份力量。一是著眼大局，營造和諧決策環境。他能堅持以建設“四貨”領導班子為己任，與班子成員默契、全力配合。雖然分工不同，但我們始終堅持董事會制度。在事先協商的情況下，我們要多溝通，形成相互理解、相互支持的良好氛圍。對于工作中發生的突發事件或突發事件，我們可以提前溝通，節省時間和程序，民主協商，共同決策，依靠集體智慧走好發展的每一步。

二是積極推進“三集五五”制度建設。根據上級公司的要求，結合xx公司的實際情況，充分發揮集體智慧，通過與員工的多次討論和交流，找到最佳的改革方案。同時，在改革期間，通過教育培訓等方式，提高員工的大局意識，保持公司穩定發展，確保各項工作順利過渡。三是創新活動的開展方式。通過舉辦形式多樣的演講比賽、技能培訓和豐富多彩的文體活動，為員工提供展示自身素質的舞臺，進一步提高技能，提高參與活動的積極性，營造積極向上的學習氛圍.四是改革職工食堂。按照上級公司精神，采納員工意見，采取“132”收費方式，改革員工食堂運營模式，為員工就餐提供便利，讓員工感受到公司的溫暖在熱騰騰的飯菜中。同時，擴大員工食堂的作用，減少外出就餐的接待費用，從而節省開支。

3. 廉潔自律

作為一名共產黨員和公司領導，我不僅是班子的帶頭人，也是黨的形象代表。更加注重加強黨性建設和培訓，自覺強化自身思想作風，以公平正派為標準，堅持正直、豁達、踏實、做事清楚地。

我上任以來，從未擅自對工作中的重大事項和重要資金的使用作出決定。在干部任用方面，可以堅持原則，檢查干部任免，不搞人倫，嚴格執行干部任用程序。

四、問題與不足

一是理論研究不夠深入。雖然我可以積極參加各種學習，認真做學習筆記，寫下我的經歷，但我學習的積極性不夠。

二是基層研究沒有深入開展。雖然我可以深入基層開展研究工作，但在研究的過程中，我多談問題，少談創造性工作。每次去基層調研，總是來來去去。冷靜下來，深入挖掘。

在今后的工作中，我將堅持以身作則，勤勉盡責。時刻自律，嚴格要求自己，進一步筑牢反腐倡廉的心理防線，謹小慎微，勤奮務實，不搞特權，不謀私利，勤儉節約，努力工作，為社會腳踏實地，為公司和員工多做好事，多做實事，努力開創xx公司新的美好篇章。

匯報人：xxx

2020.x.x.x

領導個人述職報告 篇8

領導黨建工作述職報告

尊敬的各位領導、親愛的同事：

大家好！

我是××公司黨支部的支部書記，今天非常榮幸能夠向各位領導和同事們做一次黨建工作的述職報告。在過去的一年里，我們黨支部緊緊圍繞公司發展的大局，不忘初心，砥礪前行，在黨建工作上取得了一定的成績，省思了問題，吸取了教訓。以下是我對過去一年黨建工作的總結及展望。

一、總結

在過去的一年，我們黨支部不斷創新黨建工作模式，積極探索適合我司特色的黨建之路。通過組織學習，我們加強了黨員思想教育，提高了黨員干部的政治意識和黨性修養。我們堅持民主集中制原則，廣泛征求黨員的意見和建議，提高了決策的科學性和民主性。我們積極開展了多項黨員活動，如黨課學習、主題黨日、黨員崗位實踐等，使黨員的思想政治素質得到了進一步提升。

在黨風廉政建設方面，我們加強了黨內監督和黨員教育，加強了黨員廉潔自律意識的培養。我們制定了"月度述廉"的制度，鼓勵黨員自覺接受黨組織的監督，及時糾正自身問題。我們還積極參與公司的反腐工作，組織黨員干部參加專題培訓，增強了反腐拒賄的意識，并對涉及黨員的廉潔問題進行嚴肅處理，力求將黨風廉政建設工作落到實處。

二、存在的問題和不足

在黨建工作過程中，我們也面臨著一些問題和不足。首先，黨員的自覺性和主動性有待提高，有的黨員對于黨組織的要求不夠嚴格，黨建工作參與度不高。其次，由于組織架構和工作流程的調整，黨建工作的配合與協調存在一定困難，需要我們進一步完善工作機制。最后，黨建工作中的制度規范和宣傳教育力度還需要加強，以此提高廣大黨員對黨建工作的認識。

三、展望與計劃

展望未來，我們將進一步加強黨風廉政建設，提高黨建工作的質量和水平。首先，我們將加強黨支部建設，提高黨員的參與度和凝聚力。我們將加強黨員的培訓和教育，提高他們的黨性修養，增強黨內組織凝聚力。其次，我們將進一步加強黨風廉政建設，規范黨員干部的行為規范，增強黨員的自律與自覺。我們將加強黨員的學習，提高他們的政治素質，提高黨員的思想覺悟。最后，我們要加強制度建設和宣傳教育，完善黨建工作的各項規章制度，加強黨建工作的宣傳力度，加強各類黨員教育和培訓。

為了更好地推進黨建工作，我們需要所有黨員擰成一股繩，共同努力。讓我們以更加昂揚的斗志，更加堅定的信念，更加務實的做法，為推動黨建工作邁上新的臺階、為公司的發展提供堅強的政治保障而不懈努力！

最后，我希望各位領導和同事們能夠對我們的黨建工作提出寶貴的意見和建議，共同推動公司黨建工作的進一步發展。

謝謝大家！

煙草個人述職報告(精選8篇)

編輯為大家準備了一篇涉及“煙草個人述職報告”的文章供大家參考。自古圣賢之言學也，咸以躬行實踐為先，每當我們完成一項任務時。我們經常都會用到報告，優秀的報告對剖析工作發展趨勢有一定的作用。如果這篇文章對你很有用處請將其保存下來！

煙草個人述職報告 篇1

煙草送貨員述職報告

尊敬的領導：

我是貴公司煙草送貨員，我非常榮幸地向您匯報我在過去一年的工作情況。在這一年里，我深入貫徹公司的各項要求，始終保持高度的責任心和敬業精神，兢兢業業地完成了各項任務，取得了一定的成績。

首先，我認真履行了煙草送貨員的工作責任。我準時到達工作崗位，認真核對貨物，并確保按照要求進行裝車、卸貨。我時刻保持對貨物的嚴密監控，確保貨物的安全運輸和送達。我與客戶保持良好的溝通，及時處理相關問題和投訴，并且積極解決難題，使客戶滿意度得到提高。同時，我也加強了對產品的了解和學習，以便為客戶提供更好的服務。

其次，我積極參與公司內部培訓。我認識到自身的不足，通過參加公司組織的培訓課程，不斷提高自己的業務能力和職業素養。我學習了煙草知識、銷售技巧及客戶服務等方面的知識，并將其應用到實際工作中。同時，我也積極參加崗位輪換，擴寬了視野，增加了工作經驗。通過不斷學習和實踐，我相信自己能夠更好地勝任各項任務。

此外，我還積極參與公司活動，提高了自身的團隊意識和協作能力。我與同事之間建立了良好的工作關系，互相支持和幫助。在團隊合作中，我傾聽意見，虛心學習，與大家一起解決問題，共同完成工作目標。在我看來，只有團結一致，互相合作，我們才能更好地為公司的發展貢獻力量。

在過去一年的工作中，我也遇到了一些困難和挑戰。例如，運輸途中可能會遇到交通擁堵、天氣惡劣等不可控因素，這使得送貨工作變得更加棘手。但是，我堅持以客戶為中心的原則，不畏困難。我與同事們共同合作，準備好應對突發情況的計劃，并靈活應對各種挑戰，始終保持高效、高質量的工作態度。

在今后的工作中，我將繼續保持高度的責任心和敬業精神，不斷提高自身的業務能力和服務質量。我將與同事們共同協作，為公司的發展做出更大的貢獻。

最后，再次感謝領導對我的關心和支持。我將與公司同舟共濟，努力奮進，不辜負您的期望！

衷心祝好！

煙草送貨員：XXX

煙草個人述職報告 篇2

煙草煙廠營銷平臺個人述職報告

尊敬的領導和各位同事：

回顧過去一年，我有幸在煙草煙廠工作平臺工作，隨著煙草行業的快速發展，我也愉快地參與其中，經歷了成果、困難和挑戰。在此，我想就這一年的工作，向大家匯報一下我的工作情況。

一、工作概述

我主要負責煙草煙廠營銷平臺的運營和管理，包括市場調研、競品分析、客戶需求分析、交互設計和產品推廣等方面。在這一年中，我深入了解了煙草行業的市場特點和消費者心理，通過不斷的學習和研究，我們的產品在市場上也取得了不錯的成績。

二、工作成果

1.市場調研和競品分析

我十分注重市場調研和競品分析。通過了解市場需求和行業趨勢，我不斷更新我們的產品，以更好地滿足用戶的需求。同時，我也在競品分析方面下了不少功夫，通過對競品的研究和剖析，從中汲取有益的靈感和經驗，不斷完善我們的產品。

2.交互設計和用戶體驗優化

在煙草煙廠營銷平臺，我還負責產品的交互設計和用戶體驗優化。通過對用戶行為和反饋的分析，針對性地進行交互設計和用戶體驗優化，提高用戶的滿意度和忠誠度。同時，我們還通過不斷的A/B測試和目標測試，優化產品的功能和界面，從而提升用戶轉化率。

3.產品推廣和市場營銷

在產品推廣和市場營銷方面，我負責測試計劃的制定和執行，利用各種渠道進行推廣和宣傳，以及數據分析和效果監測等工作。通過不斷地測試和優化，我們的推廣效果得到了顯著提升，產品的知名度和受歡迎度也得到了大幅提高。

三、不足之處和反思

1.對于一些新技術和新理念的運用還不夠熟練，需要提高自己的技術水平和業務素質。

2.在一些決策和執行方面，缺乏充分的勇氣和決斷力，需要加強自己的管理能力和團隊協作能力。

四、未來工作計劃

1.提高技術水平和業務素質，學習和掌握更多的新技術和新理念。

2.加強內部管理和團隊協作，提高自己的決斷力和勇氣。

3.提高用戶體驗和產品質量，不斷優化產品功能和界面，提高用戶轉化率。

4.加強品牌建設和市場營銷，提高產品知名度和受歡迎度。

結語

通過這一年的工作，我深深地感受到了煙草行業的市場競爭和激烈性。在未來的工作中，我將繼續努力，提高自己的水平和能力，為公司的發展和壯大做出更多的貢獻。同時，我也希望能夠得到領導和同事的支持和幫助，共同推動煙草煙廠營銷平臺的發展，為用戶提供更優質的產品和服務。

煙草個人述職報告 篇3

尊敬的市局（公司）領導、各位同仁：

按照市局（公司）保證目標考核要求，現將本人一年來任職期間工作情況作出匯報，請予審示。

2009年，在市局（公司）黨組的關懷領導下，在市局（公司）領導和部門的支持、理解和信任下，我帶領班子成員和全體納煙干部職工，以科學發展觀統領全局，圍繞國家局提出的“煙葉防過熱、卷煙上水平、稅利保增長”的主要任務和“上水平、保增長、促發展”的根本要求，大力開展“創新發展年”活動，堅定信心，搶抓機遇，攻堅破難，創新發展，奮力推進xxxx煙草各項工作再上新臺階，努力做好五個方面的工作：

一是堅定不移地把抓住機遇、加快發展作為第一要務。

卷煙銷售按照國家局“卷煙上水平、稅利保增長”的總體要求，強化品牌培育，提升銷售結構，創新營銷模式，確保在銷量上有新的突破。經濟運行主要呈現出“五升、一降”特點：“五升”即卷煙銷售穩步增長，1-11月累計銷售卷煙13282箱，同比增長4.82%；嬌子系列銷售快速提升，1-11月累計嬌子945箱，同比增長48.5%；品牌培育更加優化，一、二、三類煙銷售占總銷量的33.5%，全國“20+10”骨干品牌銷量比重占69.08%；單箱銷售收入大幅上升，1-11月平均單箱銷售收入13501元，同比增長13.95%；實現銷售收入和利潤呈現持續增長態勢，1-11月實現銷售收入1.53億元，同比增長19.5%。實現利潤2980萬元，同比增長29%；“一降”即費用水平得到有效控制，1-11月三大費用606萬元，占調減后年計劃目標的88.7%。費用率3.95%，同比下降11.5%。其中專賣費用51萬元，同比下降27%。

二是嚴格高效地把履行職責、凈化市場作為第一責任。

按照縣級局執法主體建設對縣級局局長崗位職責提出的要求，認真分析研究當前區域內專賣管理工作面臨的新形勢新問題，克服畏難情緒，突出工作重點，圍繞市局各階段工作目標認真開展各項管理工作，以強烈的使命感和高度的責任心要求和約束自己，保質保量完成各項工作任務。一是加大打假打私工作力度，突出卷煙打假破網工作重點。認真落實“打源頭、端窩點、斷網絡、懲要犯”的打假工作重點，親自參與偵破工作，并組織轄區內的優勢力量，加強封堵攔截和抓捕追逃力度，創新工作方法，注重區域協作，通過加強與公檢法機關的溝通與聯系，積極爭取地方政府的支持，充分發揮聯合打假長效機制的作用，率先完成符合國家局一類案件打網任務；二是加強零售終端專賣管理，有效監控和管理市場。堅持打擊制售假煙網絡與加強卷煙市場管理相結合、查辦大要案件與市場凈化管理相結合的方針，主動加強與公安、工商等部門的聯系，通過開展聯合執法工作，加大市場整治力度，組織并親自參與市場清查，確保對轄區市場的有效監控。1-11月查處各類涉煙違法案件114起，超額完成市局下達的案件任務；三是嚴格內部專賣管理監督，著力完善內部監管長效機制。通過強化責任意識，強化監管意識，切實加強對卷煙銷售經營全過程的監督管理，加強對煙草專賣法律法規和國家政策規范的學習，加強員工培訓牢固樹立常抓不懈的思想，不斷健全各項經營管理制度，完善內部監管長效機制，提高自律意識和規范經營思想；四是加大市場專賣管理力度，探索創新市場管理模式。以“創優”活動為主要內容，切實發揮專賣管理所的作用，深化戶籍化管理內容和流程，以案件查處、內部專賣管理監督、市場管理三大主線為考核內容，加強對一般程序案件的考核、對零售戶管理的考核、對戶籍稽查管理員工作職責履行的考核。今年xxxx“誠信守法經營”活動又有新內容、“邊遠農村市場管理”探索又有新創新，為今年卷煙銷量的新突破提供了干凈的市場環境。

三是堅持不懈地把加強領導班子和干部隊伍建設作為重要保證。

按照樹立和落實科學發展觀的要求，一是在理論武裝上下功夫，著力打造政治堅定、素質過硬的領導班子。二是在強化整體功能上下功夫，著力打造團結和諧、充滿活力的領導班子。三是在不斷銳意進取上下功夫，著力打造思想解放、開拓創新的領導班子。四是在改進作風建設上下功夫，著力打造真抓實干、清正廉潔的領導班子。班子成員緊緊圍繞xxxx煙草創新發展的目標，堅持正確的政治方向，自覺遵守黨的路線、方針和政策和省、市局（公司）黨組的決策，不斷增強全局觀念，紀律觀念，群眾觀念，確保政治敏銳，思想創新，始終與黨的路線和行業發展戰略保持高度一致，努力用科學的理論指導區局（營銷部）的工作，深入思考和研究xxxx市場發展的戰略。帶頭堅持“四個親自”，認真落實“一崗雙責”，加強黨風廉政建設和反腐倡廉工作。

在干部職工隊伍建設上，注重開展分層次分類別的培訓，按照機關加強效能建設，專賣隊伍加強提高依法行政，文明執法的能力，客戶經理加強服務和預約營銷培訓。健全完善政治理論、現代知識、崗位技能的培訓內容體系。充分尊重干部職工的創造精神，積極創造有利于加強員工之間相互溝通與交流的環境和氛圍，培養共同愿景目標，不斷激發員工為企業奮斗的使命感和責任感。建立以業績為導向的競爭激勵機制，堅決破除“平均主義”的觀念和行為，對業績突出的優秀員工，給予更多的發展機會和更大的利益激勵。加強離退休人員管理工作，從構建和諧煙草出發，按照“思想上尊重、政治上關心、生活上照顧”的要求，全面做好離退休人員管理工作，讓他們共享改革的成果。

四是堅定不移地把夯實基礎、創新發展作為跨越動力

xxxx煙草的規模不大，一味做大不符合實際，我們只有做精干型企業。今年一是創新營銷理念。按照“卷煙上水平”的總體工作思路，發揮網絡培育品牌、引導消費的作用，加大對零售戶經營情況分析，大力推進“預約銷售”，增強與零售戶共同提高適應市場的能力；穩定市場價格，強力推行明碼標價，促進零售戶的贏利水平提高；圍繞新農村建設和大規模基礎建設，把握拉動卷煙消費的有利因素，突出抓好新建工地和農民聚居區等區域的網點布局工作，及時滿足新增消費需求，不斷尋找新的經濟增長點；切實提高把握市場的能力和水平、切實提高品牌培育的能力和水平、切實提高服務終端的能力和水平，夯實網建基礎。電子結算率、電話訂貨成功率、大客戶比等指標同比上升，卷煙人均消費7.4條，超過全市平均水平。二是創新管理理念。進一步完善各工作崗位職責、費用管理、目標考核等與之配套的規章制度和管理辦法，加大員工素質培訓和教育等方面的改革創新工作力度，使企業的運行效率不斷提高，成本費用日趨降低。其中“四大控制費用”業務接待費同比下降39%、會議費同比下降55%、差旅費同比上升17.5%、辦公費同比上升3.2%。三是創新專賣管理運作機制，提高市場監管水平。積極探索新形勢下鞏固和加強煙草專賣管理地位，發揮專賣管理職能優勢，向專賣要市場。專賣管理變固定式工作為流動式工作加固定式工作以提高市場監管水平和工作效率；變人員分散管理為集中管理以整合人力資源，形成“拳頭”力量，以加大對違法行為的打擊力度。四是堅持創新企業文化，提高干部職工的綜合素質，調動干事創業的積極性、主動性和創造性。注重抓好“兩個至上”意識的培養，加強團隊建設，增強責任意識，營造團結和諧的內部環境；繼續開展示范崗活動，開展豐富多彩、形式多樣的體育健身和文藝聯歡活動，強化企業的凝聚力；利用多種形式的宣傳與報道，發揮工會、職代會等群眾組織的作用，拓展和深化企業精神文明創建活動，保持市級文明單位。

五是始終不xx地把構建和諧、反腐倡廉作為核心保障

一是高度重視信訪穩定工作。按照“穩定壓倒一切”的方針，嚴格落實維穩領導責任制和責任追究制，不斷完善從源頭防范和化解矛盾的工作機制，建立健全職工訴求表達、信訪穩定的長效機制。針對上訪頻繁的人員，親自掛鉤，主動出擊，從思想根源上解決問題，確保把矛盾解決在基層，解決在初始階段。二是切實加強思想政治工作，隨時掌握干部隊伍和員工的思想動態，抓住不良的苗頭和產生問題的癥結，打好預防針。圍繞企業的中心工作、發展的重點、員工關注的敏感問題及其它社會熱點問題開展思想政治工作，堅持解決思想問題與解決實際問題相結合到原則，把全體干部職工到思想統一到企業發展的大局上來。三是以學習實踐科學發展觀活動的契機，扎實開展黨支部建設，加強黨員教育，嚴格黨員管理，重視發展黨員，不斷增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，充分發揮黨員的先鋒模范作用，為企業發展提供堅強的組織保證。四是深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作。認真學習貫徹十七屆四中全會精神，深入推進懲防體系建設，狠抓體系的貫徹落實，不斷提高拒腐防變的能力。嚴格落實黨風廉政建設責任制，確保反腐倡廉各項工作落到實處。

一年來沒有利用手中的職權在案件處理、證件辦理、車輛使用、接待方面以權謀私，沒有權錢交易、以權謀私的問題的現象發生。

2009年即將結束，回顧一年來的日日夜夜，感謝大家給我家庭、生活的關心；感謝大家與我同行，圓滿地完成了市局下達的各項任務；感謝大家對我工作提出的寶貴意見和建議，使我的缺點彰現而得到改正。新的2010年的腳步越來越進，祝尊敬的市局（公司）領導、全體同志們虎年喜氣洋洋，滿面陽光燦爛，愛情揚眉吐氣，事業洋洋得意，晦氣揚長而去，萬事陽關大道！

謝謝大家！

煙草個人述職報告 篇4

時間過得飛快，一轉眼間我已經在煙草分揀部門工作了一年多。在這段時間里，我深刻地體會到了工作的重要性，也在不斷地提高自己的能力和素質。下面我將詳細、具體且生動地向大家述職。

一、工作內容

作為煙草分揀人員，我的主要任務就是負責煙草產品的分揀工作。具體來說，我需要根據煙草的品質、種類和規格，將煙草通過機器進行分揀、挑選和劃分。我要保證分揀出的產品質量高、數量準確，以滿足公司的需求。

二、工作方法

我在工作中始終秉持著認真負責、高效務實的原則。我首先會根據公司的要求，對各類煙草進行分類。然后，我會仔細地觀察每個產品的外觀、氣味和質地，確保它們的品質達到標準。在進行機器分揀時，我會嚴格按照操作流程，確保分揀的準確度和速度。同時，我也會不斷地學習和掌握新的技術，提高自己的工作效率和水平。

三、工作成果

在這一年多的工作中，我取得了一定的成績。首先，我通過不斷努力，提高了自己的分揀速度和準確度。我能夠迅速而準確地分揀出不同種類、規格的煙草產品，滿足公司的生產需求。其次，我在工作中積極與同事合作，共同解決問題，增強了團隊的凝聚力和工作效率。我也不斷地提出改進意見和建議，對部門工作的改進起到了一定的推動作用。此外，我還參加了公司組織的培訓和學習活動，不斷提升自己的專業知識和技能。

四、遇到的困難與解決辦法

在工作中，我也遇到了一些困難，比如分揀速度不夠快、產品質量不穩定等問題。針對這些困難，我首先通過加強學習，掌握更多的專業知識和操作技巧；其次，我認真聽取領導和同事的建議，不斷改進自己的工作方法和流程；最后，我積極參加公司組織的培訓和學習活動，提高自己的綜合素質和能力。

五、未來發展計劃

在未來的工作中，我將繼續努力提升自己，不斷提高工作效率和質量，爭取更好地完成分揀任務。同時，我也希望能夠參與研究和開發新的分揀技術，為公司的發展做出更大的貢獻。我還計劃通過學習相關的專業知識和技能，進一步提升自己的綜合素質，為將來的職業發展打下堅實的基礎。

在結束這篇述職報告之際，我要感謝公司對我的支持和信任，也要感謝我的領導和同事們在工作中的幫助和指導。我將會一如既往地努力工作，不斷提升自己的能力和水平，為公司的發展貢獻自己的力量。

謝謝大家！

煙草個人述職報告 篇5

個人述職報告

主題：煙草煙廠營銷平臺

報告人：XX

報告時間：xxxx年x月x日

一、工作背景

自從公司成立以來，煙草煙廠一直都是我們的主要客戶之一。然而，由于市場競爭的激烈，煙草煙廠也需要一個更加高效便捷的銷售和營銷平臺。因此，我們團隊負責為煙草煙廠構建一個全新的銷售和營銷平臺。

二、工作內容

1.需求分析

為了構建一個符合煙草煙廠需求的銷售和營銷平臺，我們需要首先進行詳細的需求分析。基于與煙草煙廠的多次溝通交流，我們深刻了解到他們希望能夠實現以下幾個方面的功能：

·實時監控銷售和營銷數據，包括銷售額、訂單和客戶數量等。

·促進市場營銷，提高銷售額和客戶數量。

·提高售后服務質量。

·提高員工工作效率和工作質量。

·提高整體管理水平。

2.軟件開發

在我們了解了煙草煙廠的需求后，我們便開始著手開發這個銷售和營銷平臺。這個平臺包括了一個網站和一個后臺管理系統。網站是為客戶設計的，而后臺管理系統是為銷售人員和管理人員設計的。

在軟件開發過程中，我們采用了敏捷開發的方式，并且經過多輪測試和調整，確保該平臺達到高質量的標準和客戶的要求。

3.培訓和支持

在銷售和營銷平臺開發完成后，我們的團隊還提供了相關的培訓和支持。我們為銷售人員和管理人員提供了詳細的使用說明書，并與他們進行了多次培訓，以確保他們能夠熟練地使用這個平臺。

同時，我們還提供了包括售后服務在內的全面技術支持。我們迅速響應所有的問題和關注點，并為客戶提供一流的服務。

三、工作成果

我們的團隊在煙草煙廠銷售和營銷平臺的開發中，如期完成了工作，并超越了客戶的期望。該平臺不僅能夠實時監控銷售和營銷數據，促進市場營銷，提高售后服務質量，還能夠提高員工工作效率和工作質量。同時，該平臺還提供了完善的管理員工具，幫助管理人員更好地監管和管理這些銷售、客戶和訂單數據?？偟膩碚f，我們的工作產生的效果非常顯著，得到了煙草煙廠的高度認可和推崇。

四、工作收獲

通過這次的銷售和營銷平臺開發工作，我和我的團隊獲得了很多收獲。首先，這表明我們的團隊成員具有優秀的專業技能和較強的團隊合作能力。其次，我們通過這個項目提高了我們的軟件開發能力和敏捷開發的經驗。最后，我們的團隊通過這次項目獲得了不少客戶的信任和好評。這種信任和好評將對我們未來的工作帶來積極的影響，也讓我們更有動力繼續進行更加優秀的工作。

煙草個人述職報告 篇6

　尊敬的各位領導、各位同仁

今天在市局領導的親自指導下，召開了這次述職大會。這對我們承前啟后，全面完成各項工作起到極大的推動作用。 襄城局（營銷部）在市局黨組的正確領導下，在地方政府和市局各職能部門的大力支持下，克服品牌置換帶來的市場困難，堅持以人為本的工作理念，推動企業工作全面發展；堅持服務市場、服務客戶，促進卷煙銷售；堅持專銷結合，凈化卷煙市場，堅持“抓住總量不放松，品種配置保結構，提高“三率”抓安全，強化管理保任務”的工作思路，全體干部職工團結奮斗，迎難而上，上半年較好地完成了各項各項經濟指標和工作任務實現了襄城局安定團結無信訪；安全工作無事故，查處案件無復議，執法管理無訴訟，引導消費無投訴的工作新局面。以下從兩個方面向在座領導和同志們做一個匯報。不妥之處，請批評指正。 一、上半年工作小結 元—六月卷煙銷售6317箱占年計劃的44.5 %，元—五月省外煙銷售283箱，卷煙結構9722元，超計劃722元/箱。專賣管理工作查獲各類違法案件477起，案值474221.18元。查獲各類違法卷煙4165.4條。其中，非渠道卷煙694.6條，假冒煙3470.8條，實現罰沒收入13279.18元。組織市場清理整頓39次，出動車輛288次，5410人次。清查轄區零售戶門店2827戶；已查明轄區江浙人門店5戶；逐一排查轄區三相電用戶700戶，未發現有制假窩點。摧毀售假窩點6個，有力遏止了違法經營行為。黨員先進性教育取的階段性成果，經職工測評,滿意度到95.6％，黨組織的凝聚力、戰斗力明顯提高，黨員的理想信念，宗旨觀念、身份意識明顯增強。半年工作中，主要做法是 （一）加強宣傳，優質服務，促進卷煙銷售穩中有升。 隨著國家局“做大做強”戰略的逐步推進，煙草行業的改革不斷深入，湖北煙草“一廠兩牌”的改革步伐不斷加快。今年以來,紅金龍品牌置換到位，對我局的卷煙銷售工作造成巨大壓力，消費者的吸食習慣受到沖擊，零售戶的經營不暢，市場銷售不活，面對種種市場困難，一班人思想統一信念堅定，始終圍繞把市場做暢，使卷煙銷售穩中有升來思考問題，安排部署工作。 一是堅持一月一次經濟運行分析會，達到統一思想，明確目標，調整市場服務措施之目的，堅持每月將任務分解到部，劃分到線，落實到人。以天保旬、以旬保月、以月保年。每月的第一個工作日，將任務分解表，發到每個客服部。讓大家早知道，自己每個工作日的工作任務，早思考落實措施與方法，早進入工作狀態。特別是四月、五月六月份，市場矛盾錯綜復雜社會庫存量大等困難，又面臨梅雨季節的到來，我們一方面加強管理，實行每日銷售臺帳式管理，做到每日公布各客服部當天銷售情況。一方面積極調整服務策略，在積極引導，推介品牌的同時，手把手現場教零售戶卷煙防霉度夏知識和技術，并印制了1500多份友情提示卡片發放到轄區經營戶手中，把零售戶的事，當作我們煙草自己的事，把零售戶的利益，當作我們自己的利益，維護好、保護好、落實好。零售戶經營的卷煙品種平均達十七、八個，落實卷煙零售標價工作遇到一定阻力，我們在先宣傳，說明標價對大家提高經營卷煙利潤有大的幫助，是煙草為維護和保障零售戶合法利益的舉措的同時，集中全局上下，利用休息時間規范制作價格標牌45000多個。一戶一戶，一個品種一個品種，上門貼到經營的貨柜上，用我們的行動，讓零售戶深感煙草是其合法利益的維護者。 二是加強市場監控，嚴厲打擊違法經營行為。專賣市場管理多年來，留給零售戶的印象就是查煙。但形勢的發展要求我們在工作中既要體現法律的威嚴，更要體現我們是零售戶合法利益的維護者。在工作中，我們創新專賣管理日常工作方法，從宣傳疏導入手，清品種查庫存，提建議。從交談中發現線索，從服務中挖掘線索。一方面宣傳政策法規，引導零售戶關注制假、售假等違法行為，同時向零售戶發放四部聯合通告1500多份，向社會和零售戶贈送6月14日襄樊日報XX多份，公布舉報電話，鼓勵零售戶和社會各界參與并支持配合煙草打私、打假行動，共同規范卷煙市場，維護零售戶的合法利益和消費者的合法利益不受侵害。我們今年內查獲的6起售假窩點，就是在平常工作中與零售戶交談發現的線索。另一方面，使用“疏、查、堵”的方法，抽調人員，組成專班與高速公路管理局協作在二個高速公路入口處設立檢查站。堵住違法三煙流入。清理區內茶樓、酒樓、賓館等高檔消費場所，切斷違法三煙的主要消費供應鏈，凈化市場，維護消費者和經營戶的合法利益，提高市場占有率。 三是提供差異化服務，引導市場消費。全局上下圍繞卷煙銷售克服重重困難。始終堅持服務市場，服務零售戶不動搖，主動深入市場，拜訪零售戶，做到不漏戶；放棄休息時間服務零售戶，不漏一家。拼服務，贏市場，促銷售?？蛻艄芾碓凇按蛘泻簟⒄劷洜I、看品種、算庫存、提建議、上銷量”的工作規范下各顯其能，各盡其責，心里裝著銷售，兩腿跑著市場，用真情換真心，用服務贏市場，頂著市場壓力，克服品種置換帶來的重重困難，實現了四—六月份連續超計劃累計２５５箱的局面。圓滿地完成了各項經濟指標。 （二）加強控管，嚴厲打擊，凈化市場提高占有率 今年，根據形勢發展和市場變化，結合襄城卷煙市場情況，制定了“消滅制假，查處販假，堵斷渠道，摧毀網絡”的專賣市場管理思路，為卷煙銷售起到了保駕護航作用。 1、加強日常市場控管，突出疏導服務，引導市場銷售。 專賣管理工作的出發點就是凈化卷煙銷售市場，其落角點就是提高煙草的市場占有率，促進卷煙銷售。工作中，我們結合轄區實際，將轄區劃分成三個片區，設立三個市場管理中隊和一個特勤中隊，充實人員和裝備，加強市場日常工作控管。落實專銷結合，服務市場，服務零售戶，服務卷煙銷售工作。各中隊根據全局統一安排意見，加強了對自己片區的重點市場監控，改變作息時間，提高巡檢頻率，特別是城網的東街，荊州街等。農網的邊界和城鄉結合部，增加入店檢查次數。城網市場管理中隊5月17日一次查獲“三非煙”350條。歐廟市場管理6月12日一天突查三個地段，共查獲“三非煙”208條，其中假煙86條。通過三個市場管理中隊的努力，遏制了三非煙在襄城轄區的蔓延。在加強市場控管的同時，我們深入零售戶，宣傳當前行業動態和政策法規，耐心解釋市場品牌置換帶來的困惑，指導經營戶妥善保管卷煙，疏導零售戶，要守法經營，不要見利忘義經營“三非”煙，品牌置換的困難是暫時的，經營三非煙不但要受到煙草查處，也影響自己的店的聲譽，更損害消費者利益，我們應共同打擊違法經營，維護廣大零售戶共同的利益。在工作中，向零售戶公布舉報電話，發放四部聯合通告1500多份。 “煙草局營銷部述職報告”版權歸所有；請注明出處! 2、打防并舉，保持高壓態勢 上半年全局組織市場清理39次，出動車次288次，人次5401人次，對全區城網，農網進行全面清理，查獲各類違法三煙4165.4條。但市場上三煙明無暗有問題，仍然沒有解決，針對這問題，我局班子調整工作思路，從建機制，形成打私打假合力入手，從一般性市場查堵向重點釘、防轉變收到了較好效果。 一是以全市新年打假表彰大會為契機，主動向區委政府匯報。爭取政府支持，與地方執法部門協商形成合力，成立了由區委政府統一領導，由我局牽頭的卷煙打私打假工作領導小組。地方各執法部門共同參與的襄城區卷煙打私打假工作專班。從各部門抽調專人，設立聯合行動辦公室，保持隨時進市場聯合執法。 二是調整職責，明確重點。根據市場狀況我們進一步明確各中隊的工作職責，市場管理中隊，以市場日常管理為重心以查處一般性違法案件為重點；特勤中隊以查窩端點斷網為重點，以經營案件查辦大要案為重心。各中隊根據全局的統一要求，結合所管市場情況，制定工作方案，加大工作力度。城網5月17-22日六天查獲三煙673條。歐廟中隊六月十二日一天查獲三非煙208條，特勤中隊六月二十七日，下午經長時間排查釘梢、布控一舉查獲各類高檔假煙476條，案值達12.5萬元。鏟除了荊州街的售假窩點。 三是深入轄區查疑點，入口布卡堵流入。上半年，我們針對轄區三非煙屢打不絕的狀況，不僅調整了市場管理方

煙草個人述職報告 篇7

導語：各位領導：

各位帶領：

根據公司黨委的安排，現將二oo九年度我的工作環境向大家作一個簡要報告請教，懇請帶領和同志們提著寶貴定見。

××年，××煙站在公司黨委的帶領和關心下，在本地黨委、當局的贊成救助下，經全部員工的不懈竭力，美滿結束了上級下達的各項任務。全鎮烤煙蒔植23357畝，指令性收購中上等煙600萬斤，出口備貨54萬斤，中上等煙比例達100，上等煙等級合格率75，中等煙等級合格率80。

1、二oo九年的緊張工作成績

作為烤煙大鎮的××，我們堅定“以質量求糊口生涯、效益求成長”的思維，遵循公司的要求，當真做好各面的工作。

最終是抓出產辦理，使煙葉質量獲得進步。本年全鎮蒔植烤煙23357畝，我們采納指導和攙扶種煙妙手、栽煙大戶來策動面上大眾，大力大舉抓好輪作地區籌劃，輪作比例達90％以上，最小連片面積到達50畝。在品種布局上，大力大舉推行適合本地蒔植的以云煙系列為主導的品種，總面積中，以云煙85、云煙97為主，推行中煙100。在育苗工作，全鎮共育漂泊育苗4364池、老例育苗4677槽，因××年少見的冰雪，全站職工還掀起了一場浩大的“抗冰雪保苗”的工作高潮，此中共補育漂泊育苗1054池，老例育苗286池，確保本年有充足的文秘雜燴網壯苗移植。在烘烤技巧改革上，我們在火姑、卜嘎兩個村委會建蓋46座臥式茂密烤房，因為村兩委及××鎮黨委當局的盡力贊成，上半年就已建蓋結束，并且進行了烘烤實行，結果特別好。在軟件構筑上，我們在全鎮17個村委會建立植煙泥土數據庫和曲靖市煙葉質量數據庫，使“工商研共建材料與品牌協同成長機制（estb）項目”獲得了有效的落實。

其次是抓收購工作，美滿結束目標任務。自7月底××煙站烤煙收購工作正式入手下手，我每天到各點教導、監督各點購工作，根據公司訂定的收購計謀，包管了質量和效益，并且收購秩序精良。于10月9日園滿結束654萬斤的煙葉收購任務，均價15.74元/公斤，含出口備貨均價14.82元/公斤，總產值4846萬元余，為本地財務創稅收萬元，占全鎮財務收益。在此期間，煙站異國產生任何違規變亂，在煙葉收購進程中獲得了煙農的自動互助，自始至終保存收購標準，從不呈現大起大落。

第三是加強本站的思維風格構筑，引領建立活動”的深切展開。在市局分公司黨委的帶領下，我站大力大舉展開“建立嚴厲典范、富裕效果、富?；盍Φ脑颇蠠煵荨边M修活動。我帶領職工嚴厲根據“建立活動”的要求，召開辟動大會，建立專門的進修活動帶領小組，并展開專題鉆研會、漫談會等多種進修方法，建立各個階段的工作目標，進行各種知識比賽活動，領先自動撰寫進修心得領會、各階段的總結及整改辦法等。經過議定全站職工的竭力，“建立活動”已深切民氣，自活動展開以來，煙站在很多方面都呈現出新的情況，現已獲得必定的成績，我本身的工作水溫和綜合本質獲得了進步，全部職工工作風格變化也較大。

第四是抓卷煙市場辦理，確保銷售精良。每逢街天，帶領職工進行宣揚和訪銷，并利用收購季候人員多、滾動量大的優勢，加大卷煙的宣揚和銷售。抓好農村網建工作。到11月份已結束籌劃的。我們當真貫徹履行《煙草專賣法》及《履行條例》，聯合轄區市場特點，始終堅定“兩個聯合”的原則，并自動關聯大眾，策動大眾舉報，端掉違法、違規卷煙堆棧、窩點，有力地禁止了違法煙販的行動，保持了精良的市場秩序，為卷煙銷量的增加打下了堅固的根本。

第五是自動抓好黨建工作，增進企業的健康成長。本年，全站10名黨員在我的帶領下，在全年工作中起到了前鋒榜樣效用。根據公司的安排安排，我帶領并構造展開支部平常工作，我們展開黨員活動12次，召開支部大會12次，召開民主糊口生涯會5次，民主評斷黨員10名，黨員達標10人，評比進步黨員1名。全年共構造黨員進修公司黨委的有關文件、煙葉出產辦理技巧、黨的表面知識10次，采納集結進修和個人自學相聯合，自動撰寫心得領會，能及時明白環境，經過議定與員工們交心，把握員工思維動態。堅定把思維政治工作放在第一名，常抓不懈，堅定每個季度開一次工作例會。我們當真進修“三個代表”緊張思維和科學成長觀，向社會獻愛心，全部職工積極捐款、捐物，自動獻血，回報社會，表現了自我代價的兌現，表現了我站自動向上的精神面貌。

2、存在的緊張題目

一是在交易知識進修，連續進步辦理站點和把握市場的本領方面還須加強。在工作中，新鮮事物家常便飯，很多工作異國現成的經驗可以鑒戒，我平常在沉重的出產收購工作中，仍然根據以往的經驗，異國更多的時候珍視交易知識的進修。固然公司下發的文件及有關材料我都進行了進修，但明白的深度還不敷。今后要經過議定加強進修，拓寬視野，解放思維，更新見解，來進一步進步本身的交易表面水溫和構造帶領本領，和諧本領，綜合分析本領和處理特定題目的本領。更快更好的適應行業連續改革成長的新局勢，以更好地為我站的煙草出產及收購工作辦事。

二是在做好我站內務辦理方面還須加強。固然我和各點長以及員工之間凡是彼此交換，相彼此同，能構成坦誠相待、互助共事、齊心合力的精良氛圍。但跟著科技的進步，煙草財產必要的人才本質愈來愈高，各項決議計劃辦理、決議落實到位的難度也愈來愈大，對辦理層的考驗也在產生深入的變化，在珍視恭敬煙農長處和企業成長的干系上，我們表現了以工錢本的辦理理念，我們堅定結束上級交辦的各項任務。根據公司踐諾的績效考核機制，公道分派職工長處，變動了員工的自動性。但我站的員工智商另有潛力可挖，如何最大限度的變動他們的自動性，增進我站各方面的成長具有緊張意義。是以，必須辦理少數職工思維不敷解放，貧乏與時俱進、開辟立異精神題目。必須辦理少數員工貧乏市場辦理經驗，在收購工作中不能很好地進入到角色的題目。

3、來歲工作籌劃

1、在分公司黨委的帶領下，聯合職工和煙農當真籌劃落實2009年的烤煙蒔植面積和2009年煙水工程配套構筑等工作。

2、當真抓好烤煙出產策劃等方面的工作，加強烤煙出產細節辦理，美滿qtp出產辦理模式。

3、嚴厲根據分公司的安排安排，在以往的根本經驗之上，訂定得當煙站成長的各項籌劃、目標任務。引領全站精神文明、黨風廉政構筑、班子成員構筑、企業文化構筑、網建延長等方面工作朝一個新臺階邁進。

4、抓好職工、科技員的各項培訓，進步技巧程度，加強出產教導本領。

一年來，我根據公司帶領的要求，嚴于律己，典范辦理，聯合帶領全站職工，貫徹履行《國度煙草專賣法》，為煙草奇跡的成長作了自動的竭力。雖然說我在本職崗亭上做了一些應做的工作，也獲得了一些成績，但緊張歸功于公司黨委的關心、培養和教誨，以及同志們的大力大舉贊成和救助，在此表現衷心的感謝，并懇請各位一如既往地贊成和關心我的工作。

為進一步嚴厲要求本身，我將加強進修，連續進步本身的政治水溫和交易本領，做好本職工作。進一步規矩行風，加強黨性涵養，耿介自律，并自發接納構造和大眾的監督，時候保存復蘇的腦筋，從小事做起，從本身做起，工作高標準，糊口生涯嚴要求，以腳結壯地的工作風格，奮發有為的精神狀況，開辟立異的進步意識，與時俱進，求實立異，連續拼搏，為鞭策煙草行業的新起飛作貢獻。

感謝大家！

煙草個人述職報告 篇8

尊敬的領導：

我是某煙草公司客戶經理，非常榮幸向您匯報我過去一年的工作。經過不懈努力和團隊的合作，我成功地完成了許多任務并取得了顯著的業績。我將在下面的報告中詳細說明我在客戶管理方面的工作及成果。

一、工作概述

作為煙草客戶經理，我負責管理公司的客戶群體，目標是提高客戶滿意度，增加銷售額。我與客戶建立了親密的合作關系，了解他們的需求并提供方案。我積極參與團隊會議，協調內部資源以滿足客戶的要求，同時通過市場調研和競爭分析，及時掌握市場動態。

二、客戶管理

為了更好地管理客戶，我制定了一套客戶分級制度。根據客戶的消費金額、忠誠度等指標，將客戶分為核心客戶、潛力客戶和一般客戶等級。通過這種分級制度，我能夠更加針對性地為不同級別的客戶提供更好的服務和支持。

我每周都會給核心客戶發放市場動態報告，包括競爭品牌最新動態、行業趨勢分析等，并定期組織線下活動，與客戶面對面交流，增進彼此的合作，同時也為他們提供了一個交流經驗、共同成長的機會。

三、銷售額增長

在過去的一年里，我通過與客戶建立良好的合作關系，不斷挖掘客戶的潛力，取得了顯著的銷售額增長。組建了一個高效的銷售團隊，制定了詳細的銷售計劃，并根據市場反饋及時調整策略。

為了提高銷售額，我積極開展市場調研活動，找出潛在的客戶，并與他們建立聯系。我不僅僅關注于大客戶，也注重發展潛力客戶。通過個人的努力和團隊的協作，銷售額在去年同比上漲了20%。

四、客戶滿意度

作為客戶經理，我的首要任務是確?？蛻魸M意度。為了實現這個目標，我及時處理客戶投訴和問題，并確?？蛻舻男枨蟮玫郊皶r解決。與此同時，我積極收集客戶的反饋和建議，不斷改進的服務，提高客戶的滿意度。

為了更好地了解客戶的需求，我定期組織客戶滿意度調研，并根據反饋結果制定相應的改進措施。通過這些努力，的客戶滿意度大幅提升，高達92%。

五、專業能力和個人成長

在過去的一年里，我不僅在客戶管理方面取得了明顯的進步，還通過參加培訓和學習不斷擴充自己的知識和技能。我積極參加行業會議和研討會，了解行業最新動態，并將新的知識應用到日常工作中。

通過不斷學習和提升專業能力，我逐漸成為業內的佼佼者，并開始得到同行和客戶的認可。同時，我也意識到終身學習的重要性，將繼續努力提升自己的專業能力，以更好地為公司和客戶服務。

請領導放心，作為煙草客戶經理，我將繼續全力以赴，為公司的發展和客戶的滿意度而努力。謝謝您對我的信任和支持。

此致

敬禮

某煙草公司客戶經理