監事會工作報告

總結范本: 監事會工作匯報(示范版)。

作為公司的優秀員工，我們一直在提高自己的專業能力，以便可以給公司做出更好的奉獻。為了落實工作目標，我們現在也該用心去寫好自己的述職報告了。述職報告就是向上級領導呈送的總結性報告。那么，你知道怎么寫具體的述職報告內容嗎？小編特地為大家精心收集和整理了“總結范本: 監事會工作匯報(示范版)”，僅供參考，歡迎大家閱讀。

各位代表，同志們：

受市聯社監事會的委托，我向大會作報告，請予審議，并請列席會議的同志提出意見。

20xx年，市聯社監事會以黨的十六大和十六屆四中全會精神為指導，緊緊圍繞社員代表大會確定的工作思路和工作重點，認真履行工作職責，與聯社理事會、經營班子一道，促進本聯社各項業務的持續健康發展。

（一）、積極參與和監督理事會重大決策活動

20xx年，監事會作為市聯社的監督機構，積極參與理事會的決策過程，并在參與中體現監督作用。一是監事會全體成員列席了每一次理事會會議，并對有關決議提案進行認真研究和討論，充分發表意見和建議，切實履行市聯社章程賦予的工作職責。二是積極開展調研活動，先后深入卸甲、八橋、臨澤、天山等14家信用社，圍繞社內資金平衡運用、信貸檔案動態管理、違規違紀人員思想動態、授權授信管理設想及可行性等，進行專題調研，為理事會決策和主任室經營提供了多項參考意見。三是參與理事會的決策過程，聯社理事會在推進產權制度改革、明晰產權關系、增資擴股，在推進法人治理結構、實行科學授權授信、規范行為，在推進“三項制度”改革、建立靈活經營機制、促進發展，在穩妥落實扶持政策、申請央行票據、化解包袱，在推進電子化建設、優化服務功能、提升形象等方面，作出的一系列重大決策，監事會全程參與，為全市農村信用社在更高的平臺上起跳，奠定了堅實的基礎。監事會認為：聯社理事會20xx年的一系列的重大決策，思路清晰、目標明確，程序規范、合法有效，切實履行了社員代表大會賦予的各項職責，全體在崗理事能夠認真履職，工作卓有成效。

（二）、全力支持、配合和監督主任室經營管理活動

20xx年，根據社員代表大會和理事會確定的年度工作目標和思路，市聯社主任室切實履行職責，組織、指導和督促全市農村信用社深化改革，加快發展，強化管理，不斷提升金融服務水平。在主任室工作的具體運作過程中，市聯社監事會積極支持與配合，并在支持配合中發揮監督作用。監事長代表監事會按時列席主任辦公會等重要活動，對于重大事項的決定和實施充分發表意見和建議，增強決策的科學性和措施的有效性，確保社員代表大會和理事會確定的年度目標的實現。一是各項業務指標較為理想，年末各項存款15、04億元，上升25979萬元，增幅20、9%，完成省聯社任務的101、1%；各項貸款9、12億元，增加13594萬元，“三農”貸款39259萬元，占比43、1%，完成省聯社增幅任務；全年業務收入7433萬元，增長率10、28%，綜合費用率37、6%，實現帳面利潤492萬元。二是票據兌付目標基本實現，不良資產39832萬元，較年初下降5682萬元，占比23、54%，較年初下降6、06個百分點，其中不良貸款12422萬元，較年初下降5906萬元，占比為13、62%，較年初下降10個百分點；對社員股金，按銀監部門的要求，進行了重新規范，資本充足率達10、43%，年底達到了申請兌付人民銀行票據的要求，已向人民銀行申請兌付。三是內控管理不斷加強，實現了“三會”運作的基本架構，完善法人治理結構，按現代企業制度的要求，初步形成了一整套的內控管理制度，這必將在20xx年實施的“內控管理年”活動中，發揮積極作用。四是服務水平明顯提高，在省聯社的指導下，實現了全省數據大集中，在全轄范圍內開通了儲蓄通存通兌業務，同業市場競爭能力明顯增強；五是加大宣傳力度，全市農村信用社的社會影響力和知名度得到快速提升。

監事會認為：主任室一年來的工作，通過全體班子成員以及職能部室的共同努力，全市農村信用社和改革與發展事業取得了良好成就，較好地完成了省聯社下達的年度工作目標和任務。主任室的工作符合社員大會和理事會決議要求，運作行為扎實規范，采取措施扎實有效；全體高級管理人員以及職能部門都能勤勉盡職，工作成績較為突出。

（三）、積極實施科學、有效和規范的監督

20xx年，市聯社監事會根據章程賦予的職責和權利，在服從、服務于全局工作中，主動增強責任意識、內控意識、監督意識、風險意識，加強對監察審計工作的領導，扎實有效地開展檢查監督工作。

圍繞中心工作，積極開展審計活動。一是轉變審計觀念，及時將關口前移，審計部門列席聯社審貸會議，對審貸會的權力運作過程和決議形成過程進行監督，有效防范新的風險產生，實現由事后審計向事前防范、事中監督轉移；二是改進審計方法，增加勾對業務傳票、上門核對貸款、跟蹤檢查貸款大戶、召開群眾座談會等內容，發現問題，及時發出預警信息；三是實現審計檢查資源共享，每月定期召開聯席會議，向人事、信貸、財務和資產保全部門通報檢查情況，拿出規范性意見，指定部門負責督促整改，實現三線監督，齊抓共管。20xx年先后對23家（次）信用社進行全面審計、36家進行全面大檢查；在職能部門的配合下，先后對9家、10人次離任、離崗人員，進行離任離崗審計，作出事實求是的評價；對12家單位，在歷次檢查中發現的問題，實施后續跟蹤檢查。對稽核檢查過程中發現的問題，及時下達整改措施，限期糾正，為業務的正常發展發揮了積極的指導和監督作用。

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總結范本: 監事會工作匯報之四

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各位監事：

我受監事會委托，向大會作20xx年度xxx公司監事會工作報告，請予以審議。

一、對公司20xx年度經營管理行為和業績的基本評價

20xx年xxx公司監事會嚴格按照《公司法》、《公司章程》、《監事會議事規則》和有關法律、法規的要求，從切實維護公司利益和廣大中小股東權益出發，認真履行監督職責。監事會列席了20xx年歷次董事會會議，并認為：董事會認真執行了股東大會的決議，忠實履行了誠信義務，未出現損害公司、股東利益的行為，董事會的各項決議符合《公司法》等法律法規和公司《章程》的要求。20xx年公司取得了良好的經營業績，圓滿完成了年初制訂的生產經營計劃和公司的盈利計劃。監事會對任期內公司的生產經營活動進行了監督，認為公司經營班子勤勉盡責，認真執行了董事會的各項決議，經營中不違規操作行為。

二、監事會會議情況

在20xx年里，公司監事會共召開了xx次會議，各次會議情況及決議內容如下：

1、20xx年1月xx日在公司會議室召開第二屆監事會第四次會議，審議通過了《xxx有限責公司20xx年度監事會工作報告》、《xxxx有限責任公司20xx年度財務決算報告》、《xxx有限責任公司20xx年度報告》和《xxx有限責任公司20xx年度報告摘要》；

2、20xx年8月9日，公司召開第二屆監事會第五次會議，審議通過了《xxxx有限公司20xx年半年度報告》和《xxxx有限公司20xx年半年度報告摘要》。

三、監事會對20xx年度有關事項的監督意見

1、公司募集資金及使用情況：在募集資金的管理上，公司按照《募集資金使用管理制度》的要求進行。

公司于200xx年xx月通過首次發行募集資金凈額為xxxx元，以前年度已投入募集資金項目的金額為xxxx元，本年度投入募集資金項目的金額為xxxx元，扣除上述投入資金后公司募集資金專戶余額應為xxxx元，實際余額為xxxx元，實際余額與應存余額差異xxxx元，原因系：（1）以自有資金投入募集資金項目xxxx元，尚未用募集資金補回流動資金；（2）募集資金存儲專戶銀行存款利息收入xxxx元。目前尚未使用募集資金存于銀行募集資金專戶。目前募集資金的使用符合公司的項目計劃，無違規占用募集資金的行為。

2、檢查公司財務情況：

20xx年度，監事會對公司的財務制度和財務狀況進行了的檢查，認為公司財務會計內控制度健全，會計無重大遺漏和虛假記載，公司財務狀況、經營成果及現金流量情況良好。

3、關于關聯交易：

（1）公司與xxxx公司簽訂的《xxxx轉讓協議》，公司向xxxx開發有限責任公司購買xxxx設備，轉讓價款xx萬元，該項交易定價公平、合理。

（2）公司與xxxx有限責任公司簽訂了《房屋租賃合同》，公司承租xxxx有限責任公司擁有的xx大樓，從事出售索道票、各類旅游商品及部分辦公用地。該項交易租金價格按當地市場價格確定，定價公平、合理。

（3）公司與xxxx有限公司簽訂的兩份委托進口協議，委托xxxx有限公司代理進口索道配件，合同預算分別為xx元和xx元，需支付的代理手費xxxx元和xxxx元，本期支付預付款xxxx元。公司子公司xxx有限公司與xxxx有限公司簽訂的委托進口代理協議，委托xxxx有限公司進口8人座單線循環脫開式抱索器吊箱索道，報告期內向xxxx有限公司支付預付款xxxx元，其中包括100萬元代理費。上述交易按市場定價，交易公平、合理。

（4）根據公司與xxxx投資有限公司簽訂的水電服務協議，xxxx投資有限公司為本公司提供水電服務，報告期內共支付水電費xx元。報告期內xxxx投資有限公司租用本公司大巴車，共向本公司支付租車款xxxx元。

4、公司對外擔保及股權、資產置換情況

20xx年度公司無違規對外擔保，無債務重組、非貨幣性交易事項、資產置換，也無其它損害公司股東利益或造成公司資產流失的情況。本監事會將繼續嚴格按照《公司法》、《公司章程》和國家有關法規政策的規定，忠實履行自己的職責，進一步促進公司的規范運作。

以上報告，請予以審議。

xxxx有限責任公司

監事會召集人：xxxx

時間：xxxx

[總結借鑒] 監事會工作匯報范本

作為公司的員工，我們只有在工作中尋找樂趣，才可以把工作推動到極致。為了落實工作目標，我們現在到了安心寫述職報告的時候了。述職報告類似于工作總結，但又不同于工作總結。那么，優秀有創意的述職報告要怎樣寫呢？小編收集并整理了“[總結借鑒] 監事會工作匯報范本”，供您參考，希望能夠幫助到大家。

各位會員：

大家好!受第一屆監事會委托，由我向大會作廈門市周寧商會第一屆監事會工作報告，請大家審議并提出意見建議。

20xx年12月29日，商會召開了第一屆會員大會并選出了以“廈門金三港鋼材交易市場經營管理有限公司”董事長彭玉英為監事長的共三人組成的監事會。成立以來，主要做了以下幾項工作：

一、協助理事會認真開展工作，確保商會的工作依法、依規進行

檢查、督促商會理事會班子及成員認真履行職責，圍繞年度工作計劃，經常開會研究，及時貫徹落實，以服務商會會員為宗旨，保證商會工作依法、依規、順利進行。

二、要求商會秘書處工作按年度工作計劃保質、保量完成

督促商會秘書處做好日常性工作，做到每月工作有安排，事事有落實，確保工作具體到位。

三、監督、檢查商會工作經費開支情況。

按照商會財務管理制度、要求實行分級審批手續、嚴格控制商會的各項支出、合理使用商會經費、努力節約開支、保證會計資料合法、真實、準確、完整。

我的報告完了，謝謝大家!

總結示范： 監事會工作匯報其六

自來到公司的那一天起，我們就又在努力專研，爭取做得最好。為了讓我們未來的工作更加井然有序，我們現在要好好寫寫我們上一階段的述職報告了。述職報告是向上級反映，從而回答是否稱職的一種應用文書。那么如何寫好我們需要的述職報告呢？下面是小編幫大家編輯的《總結示范： 監事會工作匯報其六》，僅供參考，希望能為您提供參考！

各位會員:

第六屆監事會于20xx年x月正式開始運作,一年來,為了適應把協會建設成為跨世紀的大商會這一目標的需要,監事會全體成員在理事會和全體會員的大力支持配合下,認真履行協會章程賦予監事會的各項工作職能,在監督力度、監督范圍、監督效果等方面都有了進一步創新和加強，充分有力地發揮監督職能作用?，F將監事會一年來的工作報告如下，請各位會員予以審議。

一、繼續完善監督事會的自身建設

第五屆監事會成立后，為充分發揮監督作用，監事會設立了單獨的會議制度，定期召開會議，集中討論協會一段時期的相關問題，并形成會議決議，提交理事會討論。第六屆監事會成立后，在對本身的工作進行理論上探討的同時，充實完善了這一制度，為了達到實質效果，監事會對每次理事會作出的決議執行情況都要進行跟蹤，發現執行不力，及時向理事會和秘書處提出，使理監事會的決議做到了百分之百的落實。為規范監事會的運作，監事會還建立了內部監督管理制度，并嚴格按規定操作，使監督職能既達到了促進工作的目的，又不傷協會內部團結。平時，監事會內部還經常利用電話等方式進行溝通，暢談如何加強監督職能，為協會各項工作進一步規范化和制度化建言獻策。正因為如此，一方面監事會的組織建設得到了加強，另一方面許多監事的思想認識也有明顯的提高。團結進取，樂于奉獻，愛崗敬業，愛會如家的風氣蔚然興起。這對我會工作的開展起到了更好地推動和促進作用，也將為協會的發展提供更廣闊的服務空間。

二、積極配合理事會的工作開展

本屆監事會成立后，對協會歷屆監事會和理事會的關系進行總結和思索，全體監事認為，監事會與理事會不僅是一種監督和被監督的關系，更是一種相互配合關系，有了這種認識后，監事會在行使監督職權時，更注重主動配合支持理事會工作。首先，監事會圍繞本屆理監事會進行的會務改革、各功能委員會的改革工作等重大事項不僅進行了監督，保證這些改革不違背協會章程。而且，還向理事會進言獻策，積極參與各項會務，如針對以往協會對外發言缺乏制度規定，為了維護協會的聲譽，監事會督促制定了《對外發言制度》，使理監事對外發言有章可循。其次，在監事會的運作方式上，監事會也有所創新，建立了監事會會議報告制度、文件規范制度。理事會會議也為監事會參政議政提供了舞臺，設置了監事會固定發言時間。這些新的措施，使監事會的監督力度加強，監督范圍更廣，從而也有力地促進了理事會工作的開展。

三、有力監督協會財務的正常運作

協會財務工作是關系到協會能否正常運轉的頭等大事，本屆監事會堅持以促進協會的財務運作規范化為目的，以強化監督措施為手段。首先，監事會為保證協會財力充裕，積極配合理事會、秘書處落實財政收支計劃，對應收款項，如會費、監事會在每月例會上，都強調要按時收取，不允許出現拖欠現象。其次，為規范協會運作，監事會除向理事會提出一整套改進的意見和方案外，還針對協會財務工作在報表、記帳款項具體細節等不完善之處，及時督促改正。第三，針對協會財務工作存在的欠缺之處，監事會發現后提出彌補建議。在監督事會有力的直接監督下，協會的財務工作較以往有了新的進步。首先，財務人員全面實現了專業化;其實，財務工作全面實現了電腦化，提高了財務人員的工作效率;第三，財務報告實現了正規化，財務報告已完全合符國家會計法規及財務制度，形式齊備，內容充實，使協會的干部在了解財務情況時，一目了然。第四，繼續推行財務公開制度，使協會的財務工作更加公開化、透明化。

四、切實為秘書處工作排憂解難

秘書處是協會運作的中心，是關系到協會能否正常運作的一個重要機構。本屆監事會成立后，極為重視秘書處的工作，不定期派出監事(常務理事)到秘書處，了解、檢查工作開展情況，切實聽取秘書處的意見和建議，為秘書處排憂解難，對秘書處工作中存在的不足，監事會都及時予以指正，提出改正意見。在理事會、監事會和秘書處的共同努力下，秘書處工作更規范化、運作更有序、服務更到位。

總之，本屆監事會運作一年來，認真履行了監督職能，有力地防止了違反協會規章制度的行為發生。監督事會認為第六屆協會領導班子成立一年來，協會的運作是正常、有序的，成績是有目共睹的。今后，也希望協會全體同仁繼續支持監事會的工作，對監事會的工作提出寶貴意見和建議，使我們找出差距，克服不足，更好地參政議政，為協會的發展和壯大繼續作出我們應有的努力!

謝謝大家!

熱門總結: 監事會工作匯報(經典版)

作為公司的員工，我們要有加強學習，勇于實踐的決心。為了鞏固以往的工作，我們是時候靜下心來好好寫寫述職報告了。述職報告就是向上級領導呈送的總結性報告。那么如何寫好我們需要的述職報告呢？小編特地為您收集整理“熱門總結: 監事會工作匯報(經典版)”，歡迎閱讀，希望您能夠喜歡并分享！

各位領導、各位代表、各位特邀代表:

我受大會團的委托，代表省律協首屆監事會向大會作工作報告，請審議，并請特邀代表提出意見。

本屆監事會成立于xxxx年12月12日，在我省律師行業管理史上，是個嶄新的機構。由于缺少可供參考的前人的經驗，我們通過五年半的摸索，已經形成了一套較為完整的工作架構、工作規程、工作機制和工作方法:

自身建設工作

一、研究理論，科學定位律協監事會

隨著xx版《江蘇省律師協會章程》的通過生效，江蘇省律師協會第一屆監事會宣告成立。首屆監事會成立后，我們立即開始了對律協監事會的理論研究工作，并通過理論研究，力求弄清律協監事會的性質、地位、功能、職責和行權方式。我們從法人制度、政治制度兩個方面去探求律協監事會制度的理論淵源，最終形成了一篇十余萬字的理論研究成果。同時，我們看到，由于律協的公法人性質，監督機關的專門化是維護廣大律師會員權所必需的制度安排。從一定程度上講，監事會在律師協會中地位的強弱，反映了律師協會本身的自律、自治程度，和律師協會內部的民主化程度。

二、考察學習，探尋他人的成功經驗

在對律協監事會工作進行了必要的理論準備之后，我們選派部分監事于xxxx年11月初，考察了在全國范圍內監事會工作開展較早、較好的深圳、上海和北京市律協的監事工作，聽取了三地律協監事會介紹的設立情況、工作內容和工作體會，索取了三地律協監事會成文的經驗材料、制度文本和表格資料。xxxx年9月13-x日，我們再次選派部分監事考察了尚未設立監事會的新疆地區的律協內部監督工作。通過考察學習，我們掌握了他人的成功經驗。我們體會到，準確處理好與理事會、常務理事會、會長辦公會及律協黨委的關系，是監事會充分發揮作用的關鍵;注重工作方式的研究，如何做到公正、公開、有禮有節地行使監督職權等，也是做好監事會工作的必要前提;將事前監督、事中監督與事后監督結合起來，專項監督與日常監督結合起來更是全面監督的有效方式。

三、建立制度，使監事工作行之有據

在理論研究和考察學習的基礎上，我們結合江蘇省律師行業管理工作的現狀，制定出臺了《監事會工作規則(試行)》、《監事會工作細則》、《監事會章程委員會工作規程》、《監事會審計委員會工作規程》、《監事會調解委員會工作規程》、《監事會彈劾委員會工作規程》、《江蘇省律師協會管理人員年度考核辦法(試行)》(與常務理事會聯合制訂)和《駐委監事工作規程》，共計247條、25100余字，形成了監事會工作的制度體系，為江蘇律協監事會的運作模式奠定了制度基礎。這些制度受到了全國各地律協監事會的高度肯定。

四、健全機構，為監督工作鋪開道路

根據《江蘇省律師協會監事會工作規則(試行)》的規定，我們設立了章程、審計、調解和彈劾四個常設監事委員會，并且明確了它們的工作職責和工作規范。這四個監事委員會的設立，表明監事會絕不是一個可有可無的擺設性機構，是能夠滿足廣大會員的權利制衡的要求的。在與深圳、上海、北京、新疆等地交流考察學習過程中和全國監事會論壇上，各兄弟省市律協一致認為，江蘇律協監事工作起步晚，但起點高。這四個監事委員會構成了監事會的職權體系;也只有具備了這四個監事委員會，才能實現我們把監事會建設成律師協會的“司法”機關的理想。為了充實這些常識委員會，我們在全國首創了“非監事委員”的制度，擴大了廣大會員對監事工作的參與面。

五、擴大影響，舉辦全國監事會論壇

xxxx年，我們組織全省監事代表，參加了在深圳舉辦的第二屆律師協會全國監事會論壇，在此次論壇上，江蘇代表作了題為《把監事會建成律協的司法機關》、《充分發揮律協監事會監督作用的幾點思考》和《關于完善監事會制度的一些思考》的主題演講。xxxx年，由北京、上海、內蒙、深圳、無錫、江蘇律協監事會共同發起，江蘇律協監事會主辦的第三屆律師協會全國監事會論壇在無錫舉行，來自全國各地律師協會的x0余名代表出席了會議。本屆論壇以“制衡、協調、自律”為主題，共收到論文59篇，其中我省提交了46篇;在我省所提交的論文中，經與會代表票選，1篇獲特等獎，2篇獲一等獎，4篇獲二等獎，11篇獲三等獎。此外，我們還為論壇制定了《章程》，刻制了“組委會”印章，為論壇的常態化作出了貢獻。

六、列席會議，履行好日常監督職責

五年半以來，依照章程的規定，監事長列席了會長辦公會，正副監事長列席了常務理事會，監事列席了理事會會議并參加了各工作委員會、業務委員會的全部活動，正確行使了監督會長辦公會、常務理事會、理事會、秘書處、委員會依章按規行權的職責。律協的行政與監督兩大職權體系之間，互動良好，溝通順暢;律協重大決策、重要事項，無不在這種和諧的氛圍中作出和處理。監事會對律協的工作提出了許多建議，這些建議不僅涉及律協的決策程序，也涉及重要的實體工作問題，還涉及行業發展的全局性問題?？梢哉f，監事會充分發揮了建議和監督的職能與作用。只有全程參加活動，才能做到全過程監督，我們才能及時發現問題，及時提出我們意見，被監督者才能及時糾正錯誤。

七、立足審計，全面監督律協之財事

五年半以來，我們把財務審計工作作為四個監事委員會日常監督工作的切入口，認真做好與外聘審計機構的溝通與協調，在發現問題、核查問題、解決問題三個環節上下了功夫，切實把好財務監督關。監事會認為，秘書處的財會部門實際上扮演的是律協財務部的角色，財務工作委員會的工作則帶有內部審計的色彩;司法廳和民政廳對審計的要求屬于政府監管，監事會的審計才是本會內部(而不是理事會內部)的分權和制衡。因此，監事會審計委員會在年度審計與任期審計中，與省廳審計處、本會財委會一起，主持了整個外部財務審計工作，并取得了一定的經驗和良好的效果。

八、考評高管，增強管理層履職意識

根據江蘇省律師協會常務理事會和監事會共同通過的《江蘇省律師協會管理人員年度考核辦法(試行)》的規定，監事會全程監督了五年半任期中省律協全體常務理事、正副監事長、正副秘書長和各委員會正副主任的年度考評述職工作，并組織了全體理監事對律協高管的民主測評，測評結果由監事長當場公布?？己说闹饕獌热轂?思想政治素質、組織領導能力、工作作風、工作實績及廉潔自律情況?？己朔謨炐恪⒎Q職、基本稱職、不稱職四個等次。這一制度的推行在廣大律師和理監事中引起了強烈反響。

九、派駐監事，“兩委”監督步入常態化

本屆監事會從任期的一開始就實行了向工作委員會、業務委員會派駐監事的制度，經過五年半的實踐，我們根據《駐委監事工作規程》的規定，全面參與了各委員會的活動。駐委監事和各委員會兩個方面的積極性都得到了提高，監督與被監督的良性互動關系已經建立。所有工作和業務委員會的所有活動都通知駐委監事參加，實現了委員會通知率的100%和監事參與率的100%，駐委監事工作全面實現了制度化和經?；?。駐委監事不僅全程參與了工作和業務委員會的活動，還對各委員會委員的參會情況進行了考勤，并且對委員會預算的實施情況進行了監督。每年年初，全體駐委監事都要就其所駐委員會的工作提出監事報告，由監事會在一年一度的理事會上對各委員會的工作作出評價;這種對工作和業務委員會工作成果的評價權和評優否決權使監督權真正落到了實處。

十、積極嘗試，專項監督已有序展開

我們針對xxxx年財務審計過程中審計機構反映的一些疑問，向理事會提出了四點建議。理事會完全接受了這個建議，財務執行機構就審計機構反映的疑問向會長辦公會進行了逐條的詳細說明，監事會審計委員會和財務工作委員會一起，共同對相關事項進行了核查。常務理事會根據監事會的建議重新修訂了財務工作制度。通過核查，徹底澄清了疑慮，證明省律協財務部門的工作是好的，是令人信服的。監事會在這個問題上，反映迅速，處置得當，為今后對專門事項的個案監督積累了經驗。

十一、監督下沉，與市轄律協全面接觸

目前，我省已有南京、無錫、蘇州、連云港、南通五個省轄市律協設立了監事會，宿遷市律協也在常務理事會內部建立了監事制度;在13個省轄市律協中占了46%。此外，淮安市律協還成立了行業監督委員會。我們借助各種機會和渠道，在省轄市律協和省直分會中作了推行監事會制度的努力。xxxx年底和xxxx年初，監事會對各市律協和省直分會的經費使用情況進行了全面調查，并形成了綜合報告。在xxxx年2月26日舉行的七屆七次理事會和一屆七次監事會上，監事會向大會作了綜合報告。報告全面反映了該次經費使用情況的調查情況，對各市律協和省直分會的經費使用情況的滿意度進行了綜述，指出了各市律協和省直分會經費使用的存在問題和困難，提出了解決各市律協和省直分會經費使用之存在問題的對策，得到了廣大理事的高度肯定，也得到了各市律協和省直分會秘書處的充分支持，為今后對團體會員的監督積累了經驗。

十二、服務大局，力成理事會工作助力

(一)積極參與扶持和促進蘇北律師事業的發展

在扶持和促進蘇北律師事業的發展中，監事會沒有缺席。xxxx年，監事會派員與會長、秘書長一起，共同考察了蘇北五市的律師業發展狀況，走訪了蘇北五市10家律師事務所，聽取了基層律師的心聲。我們還參與起草了《關于蘇北五市律師事業發展情況的調研報告》，草擬了《關于扶持和促進蘇北律師事業發展的工作方案》。扶持方案包括恢復蘇北律師論壇、倡導南北律師市際對口的交流、組織蘇北律師考察學習、在業務委員會中為蘇北律師增加名額、有針對性地加強對蘇北律師的業務培訓、取消律師收費標準上的地區差別等諸多內容。同年12月19-20日，以“協作、共贏、發展”為主題的第二屆蘇北律師業發展論壇在徐州市舉行，監事會派員參加了論壇。

(二)針對律師收費標準的修改提出了論證報告

根據會長辦公會的委托，監事會對我省現行律師收費標準的修訂進行了論證。xxxx年10月，《關于重新制定“江蘇省律師訴訟業務收費政府指導價標準”的研究報告》正式提出，全文15221字，包括主文和《政府指導價標準》、《重大、疑難、復雜訴訟案件認定標準及適用辦法》、《計時收費規則》、《協商收費規則》、《協商收費指導標準》等五個草案。主文在類比了京、魯、皖、蘇、滬、浙、贛、閩、粵、甘、藏十一個省市區律師收費標準的基礎上，指出了我省現行標準的缺陷，分析了重新制定收費標準的必要性，提出了新的收費標準的制定方案。該報告一經提交，立即引起了我省廣大律師的強烈反響，會長辦公會和常務理事會分別討論了這個報告，已經手此項修訂工作。在省廳的努力下，新的《政府指導價標準》即將出臺。

(三)針對律師稅制改革之對策進行了調研考察

根據會長辦公會決定，xxxx年8月5日，監事會派員就律師稅制改革的對策問題赴上海市律師協會進行了考察。我們就律師稅收查賬征收問題進行了一些調查和走訪，提出了詳細的工作建議，引起了會長辦公會、常務理事會的高度重視。

五年半的任期，稍縱即逝。在這短短的任期中，我們在省廳的監督指導下，在省律協黨委的領導下，歷經了基礎建設、全面啟動、擴大影響、鞏固實效、繼往開來五個階段，為下屆監事會的工作打下了良好的基礎。

在本次律代會上，將產生新一屆監事會，我們建議:

一、進一步健全監事職能。建議新一屆監事會在充分論證的基礎上，與常務理事會積極溝通，在常務理事會下設有懲戒工作委員會的前提下，根據分權制衡的原則，爭取將復查委員會劃歸監事會統轄。

二、進一步發揮江蘇影響。律師協會全國監事會論壇已舉行三次，由于各地紛紛換屆，論壇處于停頓狀態。建議新新一屆監事會發揮江蘇律協監事會業已形成的影響力，繼續與其它省市共同辦好這一極具影響力的專業論壇。

三、進一步擴充監事隊伍。建議新一屆監事會利用各種手段和機會，宣傳監事會工作的必要性和重要性，提升會員對監事會工作的認同感。取得各地司法行政機關的支持，推動省轄市律協監事會制度的建立。

四、進一步做好本職工作。監事會的功能在監督，建議新一屆監事會在我們已經形成的監督手段的基礎上，繼續做好事前、事中、事后監督，把日常監督與專項監督結合起來，分發揮好監事會的監督功能。

各位代表，我們深感監督工作任重而道遠。代表們選舉我們做監事不是讓我們來作秀的，我們在其位必須謀其職。我們的工作是監督，監督工作是得罪人的工作;因此，“上天言好事入地保平安”不是我們存在的價值。為廣大會員把好監督關，不辜負廣大代表的托付，是我們整個任期中始終堅守的一種理念。盡管如此，我們仍有許多不足，希望各位代表多多批評。

謝謝大家!

[精選總結]監事會工作匯報

作為新入職不算太久的員工，我們要虛心學習，爭取做得最好！為了落實工作目標，我們現在要好好寫寫我們上一階段的述職報告了。述職報告是公司人員在對完成工作任務的成績做的一種總結。那么，你知道我們的述職報告要怎么寫呢？下面是小編為大家整理的“[精選總結]監事會工作匯報”，希望能對您有所幫助，請收藏。

20xx年，公司監事會按照《公司法》、《公司章程》、《監事會議事規則》等相關要求，本著恪盡職守、勤勉盡責的工作態度，依法獨立行使職權，較好地保障了股東、公司與員工的合法權益。監事會在公司生產經營、重大事項、財務狀況以及董事、高級管理人員履職盡責等方面進行檢查監督，促進了公司規范運作?，F將20xx年度監事會的工作匯報如下：

一、公司監事會工作情況

20xx年度，公司共召開6次監事會會議，其中現場會議4次，通訊會議2次，審議議題共計11項。監事會通過列席公司董事會議與股東會議，及時提示公司在生產經營、財務管理及內部控制中可能出現的風險與問題，加強對公司重大經營決策與財務風險管控的研究，提出合理建議，增強對公司依法經營的監督。

監事會相關公告信息披露于深圳證券交易所指定媒體《證劵時報》、《證券日報》、《中國證劵報》、《上海證券報》及巨潮資訊網上。

二、監事會對公司20xx年度有關事項的審核意見

報告期內，公司監事按照規定對公司的規范運作、經營管理、財務狀況以及高級管理人員履行職責等方面進行全面監督，依法依規對下列事項發表意見：

（一）公司依法運作情況

報告期內，公司監事會根據國家有關法律法規，對公司股東大會、董事會召開程序、決議事項、董事會對股東大會決議執行情況、公司高級管理人員履職盡責情況及公司管理制度建立健全情況進行了監督，未發現公司在履行決策程序時存在違反有關法律法規的情況。公司董事及高級管理人員盡職盡責，認真執行股東大會和董事會的決議，未發現上述人員在執行公司職務時有違反法律、法規和《公司章程》或損害公司利益的行為。

報告期內，公司嚴格按照法律法規要求，未發現違反信息披露規定的情況。

（二）檢查公司財務的情況

報告期內，監事會對公司財務狀況進行了監督檢查，認為公司定期報告的編制和審議程序符合《公司法》、《證券法》、《公司章程》等有關法律法規規定，報告內容真實、準確、完整地反映了公司20xx年度的財務狀況和經營成果；大信會計師事務所(特殊普通合伙)為本公司出具無保留意見的20xx年度審計報告，監事會認為審計報告不存在虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏。

（三）公司重大交易事項情況

報告期內，監事會對公司重大資產收購、關聯交易事項進行了監督和核查，未發現公司實施的重大經營事項存在違反法定審批程序和信息披露義務的情況、交易定價顯失公平的情況，未發現不符合公司業務發展需要的重大決策和損害公司與中小股東利益等情形。

（四）內部控制評價報告的情況

監事會對公司《20xx年度內部控制評價報告》及報告期內公司內部控制的建設和運行情況進行了詳細、全面的審核，監事會認為：公司根據自身的實際情況和法律、法規的要求建立了較為完善的內部控制體系，并能得到有效執行；內部控制體系符合國家相關法律、法規要求以及公司實際需要，對公司經營管理起到了較好的風險防范和控制作用。公司20xx年度內部控制評價報告真實、客觀地反映了公司內部控制的建設及運行情況。

（五）信息披露的情況

報告期內，監事會針對公司信息披露情況進行監督,定期對公司內幕信息知情人檔案進行檢查，對重大事項信息披露情況進行監督。公司嚴格按照已經建立《內幕信息知情人登記制度》、《敏感信息排查管理制度》、《信息披露事務管理制度》、《外部信息使用人管理制度》的要求做好內幕信息管理以及內幕信息知情人登記和報備工作，能夠如實、完整地記錄內幕信息在公開前的報告、傳遞、編制、審核、披露等各環節內幕信息知情人名單，未發現內幕信息知情人利用內幕信息買賣公司股票的情況。

湖北廣濟藥業股份有限公司

監事會

二〇一七年二月二十八日