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      醫學影像述職報告

      發表時間:2025-05-16

      2025醫學影像述職報告(集合16篇)。

      日子如同白駒過隙,不經意間,我們的工作又將告一段落了,回顧這段時間的工作,我們取得了不錯的成績,為此要寫好述職報告了。為了讓您在寫述職報告時更加簡單方便,下面是小編幫大家整理的醫學影像個人述職報告范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

      醫學影像述職報告 篇1

      一年來,在院領導的準確領導下,在醫院各科室的大力支持下,我科室同志齊心合力,堅持以病人為中心,提升醫療服務質量為主題,樹立高度的事業心和責任心,努力學習、鉆研業務,圍繞本科室的工作性質,求真務實、踏實苦干,較好地完成醫院下達的各項工作任務,現將本年度的工作總結和科室展開情況作一系統回顧:

      一、基本情況

      放射科分為ct室和普放兩個科室,現有醫務人員5人,其中1人為聘用人員,ct室2人,普放3人。獲資格證書3人,放射上崗證5人具有。

      醫療設備方面:ct室、西門子ct機一臺、柯機激光相機一臺、洗片機1臺、空調3臺,為了報告單的規范整潔,并配置了計算機及打印報告工作部。

      普放方面:現有上海500ma及北京萬東300max光機各一臺,洗片機2臺,空調1臺,除濕機1臺,為了報告的.規范性也配置了計算機以及打印機。

      二、工作展開情況

      科室全體人員主動參加院內外的業務學習,努力提升自己的業務素質和業務水平,持續更新、知識、提升技術水平,加上我院主動展開樹行業新風,創一流服務活動,就醫人員持續增加,截止到12月31日。

      1、普放攝片人數達到4520張,其中合醫1080張,醫療保障720張,門診和住院病人檢查2720人次,檢查人次比20xx年增加880人次。甲片率張數3616,其符合率達到80%,乙片張數452,其符合率小于15%。診斷符合率達到70%。

      2、干部職工健康體檢1102人次,學生1328人次,征兵體檢60余人次。特殊造影:48例。其總收入為144390元。

      ct室:由(10月7日至12月30日)共接待病人338人次,總收入74360元。月收入突破2萬元以上。

      三、存有的問題

      1、書寫報告不規范,詳簡不一,沒有統一認可的標準,漏診率較高,導致臨床不信任放射科報告。

      2、提升質量不高,很多體位不夠標準,有責任心因素,技術因素,暗房及膠片因素。

      3、部份醫生態度差,話語不夠溫馨,顯示不出以病人為中心的宗旨。

      4、與臨床科的協調度不夠。

      5、發放報告不即時。

      四、20xx年整改措施

      1、規范書寫報告,減少漏診率。

      (1)采取復簽報告形式。主班醫師書寫報告,報告形式分描寫和印象,描寫部分要詳細規范。

      (2)當發現報告有誤,需要修正報告時,必須經過兩簽報告醫師。

      (3)中午及晚上值班時由值班醫師單獨發報告。

      (4)復診拍片對比必須拿到舊片對比,寫出對比意見;舊片未歸還,報告一律不發出。

      2、強化執行評片制度,提升拍片質量。

      3、建立新的借還片制度。

      五、20xx年的工作計劃

      1、增強科室管理。

      科室持續完善標準化的操作規程,全體人員嚴格按標準化操作,并有嚴格的獎懲制度。

      科室各種資料管理有條有序,資料完整。各項設備儀器均有專人負責保養并定期檢查。

      2、努力鉆研業務。

      科室全體職工主動參加院內、外的業務學習,努力提升自己的業務素質和業務水平。持續更新知識,提升技術水平。

      堅持每天早讀片的制度,著重討論疑難片的診斷,持續提升全科人員的診斷水平。

      3、樹立優良的醫德醫風。

      樹立優良的醫德醫風,大力弘揚白求恩精神,增強職業道德和行業作風建設,發揚救死扶傷,治病救人的優良傳統。全科人員努力文明禮貌服務,時刻為病人著想千方百計為病人解除病痛,不與病人爭吵,做到耐心解釋,盡量提前治病人發診斷報告,滿足病人的需求。全科人員嚴格醫院各項規章制度,不遲到,不早退,工作認真負責,主動主動,互學互尊,團結協作,全年無一人收。

      4、把好質量關,提升經濟效益。

      面對繁重的工作量,我們沒有絲毫放松把好質量關,照片質量和診斷報告達到教學醫院標準。這表明放射科是一支技術精湛,作風頑強的隊伍,在醫院的大力支持和鼓勵下,我們取得了一個又一個勝利。全年無一例醫療責任事故安全。

      醫學影像述職報告 篇2

      進入xx年以,來在院黨委的領導下,在各級領導的關心幫助下,依據年初的醫療規劃,積極工作,努力學習,較好地完成了各項任務,為了在今后的工作中能總結經驗,發揚優點和不足,更好的完成任務,現將xx年的工作情況匯報如下:

      加強理論學習,培養良好作風,努力提高自學覺悟。

      理論是學習的先導,理論學習是不斷保持知識新鮮,大腦清醒的基石,也是提高認識問題,發現問題,解決問題能力的源泉,在日常工作中,我能夠緊密的結合實際,學習一些相關的理論知識,積極主動參加政治教育,觀看優秀革命電影,認真做好筆記,寫好體會和感想,每天堅持認識看新聞,讀書看報和通過其他媒體了解實事、政策、法規和國際國內軍事發展新動態,從而更加堅定社會主義理想信念服從黨對部隊的'絕對領導,平時還注重深入其他多方面的知識的學習和積累,拓寬了知識面,提高了自身的素質和能力。日常的工作生活中,我都能以條例條令和各項規章制度為準繩,嚴格要求自己,落實好一日生活制度,注重個人的自身形象和良好的養成。養成良好的作風,不是一日之功,需要持之以恒,優良的作風是完成任務,立身做人的基礎,作為一名干部要樹立良好形象,就要從日常養成做起,我堅持從一日生活制度做起,從著裝、集合、站隊、一日生活做起,在點滴中培養自己。在生活中勤儉節約,不盲目攀比,面對現今的浪費現象和盲目追求,要求自己從節約一滴水一滴電做起,長期以往,自己養成了自覺遵守的習慣,有效杜絕了有令不行,有禁不止,甚至違規違法的問題。

      在工作中學習,學習中工作,不斷提高自己的能力素質。

      在平時的工作中做到在崗在位,在位履職,干一行愛一行,并努力精一行,做到拉得出用得上,在工作中不懂就問,虛心請教他人,平時遇到典型或疑難病例,隨時組織學習和討論,看課本,查資料,了解疾病的臨床表現、病理變化,真正從根本上弄清出現異常x線表現的原因,使專業技能在工作實踐中不斷提高。和同志們無論是工作還是學習都能互相幫助打成一片,只要是工作需要隨叫隨到,加班加點任勞任怨,個人服從工作需要。放射科人員少,工作沒有固定時間,我能始終做到個人利益服從集體利益,默默無聞地在自己的工作崗位上為廣大官兵服務,從不計較個人得失,在上半年的幾次體檢工作中,能夠積極主動想辦法,克服人員、設備等方面的困難,圓滿完成了今年的衛生保障任務。20xx年上半年里,共透視407人次,其中軍人334人次,地方73人次;拍片837人次,其中軍人681人次,地方156人次;另有各類體檢2791人次,其中軍人563人次,地方2228人次。

      雖然我在思想上積極進取,作風上嚴格要求,紀律中嚴格遵守,工作中積極努力,但一年來也發現自己存在不少問題。

      1、工作的主動性不高,科室創收不夠。

      2、政治學習的積極性不高,有時候存在被動學習現象。

      3、只注重平時保障工作,撰寫論文不夠積極。

      下一步的打算:

      1、不斷加強理論學習,開拓思維,在學習中不搞自欺欺人的形式主義。

      2、提高自己各方面能力和素質及自身業務能力,努力鉆研醫療業務技能。

      3、要學用結合,學以致用,不能為學而學。

      4、有創造性在完成各項任務。

      醫學影像述職報告 篇3

      一年來,在院領導的正確領導下,在醫院各科室的大力支持下,我科室同志齊心合力,堅持以病人為中心,提高醫療服務質量為主題,樹立高度的事業心和責任心,努力學習、鉆研業務,圍繞本科室的工作性質,求真務實、踏實苦干,較好地完成醫院下達的各項工作任務,現將本年度的工作總結和科室開展情況作一系統回顧:

      一、基本情況

      放射科分為ct室和普放兩個科室,現有醫務人員5人,其中1人為聘用人員,ct室2人,普放3人。獲資格證書3人,放射上崗證5人具有。

      醫療設備方面:ct室、西門子ct機一臺、柯機激光相機一臺、洗片機1臺、空調3臺,為了報告單的規范整潔,并配置了計算機及打印報告工作部。

      普放方面:現有上海500ma及北京萬東300max光機各一臺,洗片機2臺,空調1臺,除濕機1臺,為了報告的規范性也配置了計算機以及打印機。

      二、工作開展情況

      科室全體人員主動參加院內外的業務學習,努力提高自己的業務素質和業務水平,不斷更新、知識、提高技術水平,加上我院主動開展 樹行業新風,創一流服務活動,就醫人員不斷增加,截止到12月31日

      1、普放攝片人數達到4520張,其中合醫1080張,醫療保障720張,門診和住院病人檢查2720人次,檢查人次比XX年增加880人次。甲片率張數3616,其符合率達到80%,乙片張數452,其符合率小于15%。診斷符合率達到70%。

      2、透視方面:干部職工健康體檢1102人次,學生1328人次,征兵體檢60余人次。特殊造影:48例。其總收入為144390元。

      ct室:由(10月7日至12月30日)共接待病人338人次,總收入74360元。月收入突破2萬元以上。

      三、存在的問題

      1、書寫報告不規范,詳簡不一,沒有統一認可的標準,漏診率較高,導致臨床不信任放射科報告。

      2、提高質量不高,許多體位不夠標準,有責任心因素,技術因素,暗房及膠片因素。

      3、部份醫生態度差,話語不夠溫馨,顯示不出 以病人為中心的宗旨 。

      4、與臨床科的協調度不夠。

      5、發放報告不及時。

      四、20xx年整改措施

      1、規范書寫報告,減少漏診率。

      (1)采取復簽報告形式。主班醫師書寫報告,報告形式分描寫和印象,描寫部分要詳細規范。

      (2)當發現報告有誤,需要修正報告時,必須經過兩簽報告醫師。

      (3)中午及晚上值班時由值班醫師單獨發報告。

      (4)復診拍片對比必須拿到舊片對比,寫出對比意見;舊片未歸還,報告一律不發出。

      2、強化執行評片制度,提高拍片質量。

      3、建立新的借還片制度。

      五、20xx年的`工作計劃

      1、加強科室管理。

      科室不斷完善標準化的操作規程,全體人員嚴格按標準化操作,并有嚴格的獎懲制度。

      科室各種資料管理有條有序,資料完整。各項設備儀器均有專人負責保養并定期檢查。

      2、努力鉆研業務。

      科室全體職工主動參加院內、外的業務學習,努力提高自己的業務素質和業務水平。不斷更新知識,提高技術水平。

      堅持每天早讀片的制度,著重討論疑難片的診斷,不斷提高全科人員的診斷水平。

      3、樹立優良的醫德醫風。

      樹立優良的醫德醫風,大力弘揚白求恩精神,加強職業道德和行業作風建設,發揚救死扶傷,治病救人的優良傳統。全科人員努力文明禮貌服務,時刻為病人著想千方百計為病人解除病痛,不與病人爭吵,做到耐心解釋,盡量提前治病人發診斷報告,滿足病人的需求。全科人員嚴格醫院各項規章制度,不遲到,不早退,工作認真負責,主動主動,互學互尊,團結協作,全年無一人收紅包。

      4、把好質量關,提高經濟效益。

      面對繁重的工作量,我們沒有絲毫放松把好質量關,照片質量和診斷報告達到教學醫院標準。這表明放射科是一支技術精湛,作風頑強的隊伍,在醫院的大力支持和鼓勵下,我們取得了一個又一個勝利。全年無一例醫療責任事故安全。

      醫學影像述職報告 篇4

      尊敬的領導、同事們:

      大家好!

      20xx年即將過去,回顧這一年來,我科在院領導的正確領導下,堅持“以病人為中心,提高醫療服務質量重要為重要政治綱領。努力學習,鉆研業務,業務素質使個人的自身素質和業務水平都上了一個臺階。常言道有總結才會有提高,為了能在以后的工作中揚長避短,取得更大的成績,現將我個人在本年度的工作述職

      在放射科工作上,我的工作也像我想的那樣每天在重復著機械般的工作,但我沒有簡單去電力設備重復,對待每一個病人認真做好檢查及診斷工作,最高限度要求自己,盡最大能力做到不誤診、漏診,不出任何關鍵技術差錯。俗話說“活到老學到老”,這話用在醫生身上再簡單明了不過了。在很多人的眼里只有臨床醫生的大,風險高,必須醫術精湛,以確保萬無一失,其實隨著科技的健康發展,大量工業體系設備應用各種各樣到了醫學上,大多醫生在給患者患者診斷前,要依據醫技科室科室提供的各種報告、診斷,然后結合患者癥狀來下定論,這樣看,醫技科室才是沖鋒在前的排頭兵,風險系數才是最高的,生怕漏看,錯看,而讓自己的錯誤報告誤導醫生診斷。用如履薄冰,來形容我的組織工作心態絲毫全然不為過,對待每個患者的x光片,我不敢有絲毫懈怠。

      也正是因為壓力大所以我不斷要求逐漸完美,力求在技術上更精湛,不因為自己的水平低而給新生兒造成更大的痛苦,給醫院抹黑。為了降低自己的業務水平,我不斷學習,豐富自己的理論知識,拓寬視野,讓理論輔助、指導自己的實踐工作,但理論與實踐終究存在著千絲萬縷的區別,很多時候面對新的健康狀況我從書中找許多不到答案,一籌莫展,臨床與醫生相互探討學習。同時也在不斷指導思想院內的思想,工作不只是要把表面的東西管理工作做好,還要深入到里面去,看清真正的有的東西,這樣我們才能夠不斷提高,才能把組織工作真正做好。工作之余,認真做好科內相關器械的.檢修及保養工作,最大限度減少因器械設備故障原因所的損失。并盡最大努力實習做好自己的兼職工作。

      總之,這一年里有收獲也有遺憾,希望在20XX年里所有的榮耀不會褪色,所有的遺憾都變成完美,我更期待在院長的帶領下讓,在全院職工的共同努力下,把xx醫院打造成xx一流的醫院。

      醫學影像述職報告 篇5

      尊敬的領導、同事們:

      我作為一名基層醫院的醫學影像醫生,兼負普放與CT的技術操作及診斷工作,責任繁重且瑣碎。現將這個年年職責工作做如下報告。

      一放射工作

      在這三年里瑣碎的事情很多,我的工作也像大家想的那樣每天在重復著機械般的工作,但我沒有簡單去機械重復,對待每一個病人認真做好檢查及診斷工作,限度要求自己,盡水平做到不誤診、漏診,不出任何技術差錯。同時也在持續貫徹院內的思想,工作不但僅要把表面的東西做好,還要深入到里面去,看到真正的有內涵的東西,這樣我們才能夠提升,才能把工作真正做好。工作之余認真做好科內相關器械的檢修及保養工作,限度減少因器械設備故障原因所引起的損失;隨著設備持續更新替換,認真學習、鉆研,以最快的時間適合新的.環境。

      二CT室工作

      自CT機投入使用至今,為展開更多的檢查項目、限度利用設備,工作中持續地摸索、探討CT機的應用及操作;為減少誤診、漏診,定制不同影響雜志及書籍,工作中若遇到解決不了的主動請教老師及上級同仁;因CT機老化等原因,設備經常出現不同故障,為不影響正常機器運轉及收入,在技術工程師技術指導下認真做好檢修工作,實在處理不行最快速度請求現場維修。

      三進修工作。20xx年上半年我曾到xx醫院放射科或CT室進修學習。在這期間我遵守各科室規章制度,認真學習各種常見病、多發病及各種疑難病癥的診斷與鑒別……

      述職完畢,請予以評議。

      醫學影像述職報告 篇6

      20xx年,醫院衛生統計工作在醫院的領導下,在全院職工的大力支持配合下,以抓統計信息基礎工作為本,求真務實,努力做到工作思路有突破,工作方式有特色,不斷開創衛生統計信息工作的新局面。

      經過辛勤努力,較圓滿地完成了全年衛生統計工作,現將一年來的工作情況總結如下:

      一、不斷提高自身素質,優化軟件環境。

      統計工作是一項責任性強,業務性強,工作量大的差事,需要一支政治合格、作風優良、業務過硬、管理有方的工作隊伍,院領導高度重視,為進一步提高基礎信息質量,使我院能及時發現問題,并加以解決。

      統籌兼顧、分布實施、統一平臺、資源共享、統一管理、安全保密為前提的統計分析、季度年度報表。

      領導也對統計工作非常重視,加強對統計工作的考核力度,切實解決統計工作中遇到的.困難。

      領導高度重視為統計工作營造了良好的工作環境。

      二、扎實開展日常工作

      統計工作可以說是衛生系統的一個窗口,為使之成為一個文明窗口,我兢兢業業在以下兩個方面努力。

      一是勤于學習,提高素質。

      從事統計工作必須熟練掌握、精通統計工作的各項業務工作,能及時準確地解答各種工作中存在的問題,因此我非常注重學習,潛心鉆研業務不斷提高自己的工作能力。

      二是堅守崗位,優質服務。

      統計工作工作量大,指導信息引導服務工作,保證了本轄區計算機信息網絡暢通。

      通過一年的努力,我的工作取得了一些新進展,但面臨的工作任務仍然十分艱巨,形勢不容樂觀。

      具體表現為:一是素質還有待進一步提高,責任性還有待進一步加強,一另一方面他對統計業務還不是很熟悉,業務水平不高、統計口徑不熟,容易造成漏報現象。

      醫學影像述職報告 篇7

      這一年的工作即將到了盡頭,面對這一年的變化,我個人是有些感慨的,我也知道接下來的日子會有更多的未知在等待著我。但只要我在前進我就不會害怕,我會努力的往前走,不退縮。就此對過去一年的工作進行一個總結。

      一、態度上堅定不移

      這一年也許是我從事醫務事業以來最艱難的一年,也是我從事醫務事業以來最光輝的一年。作為一名醫生,首先要做的就是要在態度上戰勝一切,才會有更大的決心和毅力去挑戰更多的位置。這一年非常沉重,但是在這個崗位上我不得不告訴自己作為一名醫生的使命,也不得不督促著自己快速前進,不可猶豫。這一年我的態度是非常的.硬朗的,決不向困難妥協,也絕不對難關退讓半分,這也讓我在今年收獲到了很多的掌聲和成果,我很滿足,也很欣慰。

      二、專業上快速提升

      我從事醫生這個職業已經八年了,八年的時間讓我逐漸的成熟老練了一些,自己的威信也樹立起來了,同時自己也懂得如何取舍,更明白該如何去利用時間,如何合理分配任務。這一年對于我個人而言,是一道坎坷,有過失敗,同時也有過成功。各種心酸心情交雜在一起,也倒是別一番滋味。隨著這一年的結束,我的心情也逐漸的緩和了一些。這一年大家一起并肩作戰,大家一起勇往直前,大家一起堅守崗位。經歷的點點滴滴都給我們留下了非常深刻的印象。

      三、決心上寸步不移

      這一年我歷練了自己的決心,也重新端正了自己的態度。這一年馬不停蹄,我也不斷的成長。即使在這個行業里有了一些成績,但是自己還是不能驕傲,我始終都記得該如何去保持初心,如何去堅定信仰。所以對于我來說這一年里我的決心是足夠堅定的,從未有過半分退讓。不管是自己遇到了多大的問題,我從來沒有想過要放棄,也從來沒有在自己的心里動搖過。

      我知道也許自己的能力并不能創造多大的貢獻,但是只要我有決心,愿意在這個崗位上駐守,我就一定能夠為這個社會,為我們的事業奉獻出我的價值,也能為我們更好的明天創造更可靠的后盾。作為一名醫生,有一份責任感是不夠的,我們還需要一顆愛心,一顆關愛他人,善良的愛心。往后歲月,不管如何,我都會堅定不移的在這條道路上走下去!

      醫學影像述職報告 篇8

      20xx年即將過去,在這一年里,我在院領導的關懷教育下、在科主任的指導關心下、在同事們的幫助支持下,我很快適應并進入了醫生這個新的角色,很好的完成了這一年的任務。在這個過程中,我在政治、工作、學習等方面均取得了很大提高。

      一、政治思想方面:

      來到醫院的一年多來,醫院組織了許多集體政治思想教育活動,我堅持每次大會到位并做學習筆記,在科里,以毛主任為代表的黨員們個個以身作則,不僅在工作中給我指導,還在生活中給我幫助,以黨員模范帶頭作用激勵我向黨組織靠攏,在放射科黨支部的鼓勵下,我向黨組織遞交了申請書。

      二、工作勤務方面:

      一年前,我只是一個有理論知識的醫學生,來到放射科,科室同事們非常關心我的成長,給予我很大幫助,使我很快適應了放射科的工作,走上了工作崗位。毛主任堅持每天早交班帶領我讀片并要求我對疑難雜癥及典型病例做好統計工作,讓我積累了經驗;辛主任親手指導我做透視、各種造影檢查并帶我做了兩例介入治療手術,讓我掌握了基本影像檢查以及影像診斷和治療技術,基本達到影像診斷醫師的要求。醫院作為空降兵十五軍的保障單位成立了空降醫療隊,我作為醫院的生力軍,參加了去年2個月的空降兵傘降技術訓練和今年4個月的空降兵后裝“兩成一力”演練,安全圓滿的完成了任務,為醫院爭了光。

      三、專業學習方面:

      我在毛主任、辛主任的指導下,對放射診斷進行了理論聯系實際,結合實踐鞏固和加深理論的學習,辛主任還督促我學習《中華放射學雜志》,積累影像資料,并要求我學習鉆研影像診斷技術。今年我對基礎醫學知識和臨床醫學知識進行了復習與梳理,報名并參加了國家執業醫師資格考試。

      以上幾點是我這一年來的主要收獲,當然還有許多不足,特別是在醫療上,我的放射診斷水平還有待提高,出現過漏診與誤診的情況,我通過認真分析,吸取教訓,在以后的工作中做到“眼勤、嘴勤、手勤——多看、多問、多記”,盡量避免醫療差錯,盡職盡責,做好一名放射診斷醫生。

      醫學影像述職報告 篇9

      本人20XX年12月晉升為放射科主治醫師以來,在院領導及部門負責人的關心支持下,積極開展各項工作,很好地完成了這些年的工作任務。在這個過程中,我在德、勤、質、績諸方面均得到了很大提高,報告如下:

      一、醫德方面:

      每年醫院都組織許多集體政治思想教育活動,我堅持每次大會到位并做學習筆記。在科里,我能同黨員同志們們一樣以身作則,時刻為病人著想,發揚救死扶傷,治病救人的優良傳統,文明禮貌,不與病人爭吵,耐心解釋,盡量提前給病人發診斷報告,千方百計為病人著想,滿足病人的需求。同情患者,特別是農村貧窮的病人,在不違背醫院規章制度的前提下,,面對現今醫療費用貴的問題,我們應盡最大能力為病人采取經濟有效的方法來解決診斷上的需要。目前,放射學的診斷技術不斷提高,可能某些專業知識,臨床醫生并不十分清楚,平時通過加強與臨床醫生的交流,了解臨床醫生需要了解什么,目前,我們可通過什么檢查方法達到臨床醫生的目的;介紹我科診斷技術的特點及優點,讓臨床醫生能更好的選擇適當的檢查,讓臨床檢查更有針對性,從而有效的減輕患者的負擔,盡量減少病人的不必要檢查,為患者節省開支,平時對待病人態度和藹,檢查時認真細致,對一些腫瘤的早期發現,為患者贏得了治愈的'機會。與同事之間互學互尊,團結協作,從未收過病人的紅包。雖然收入不高,但每年都參加慈善捐贈。

      二、工作勤務方面:

      日常工作中本人遵守醫院各項規章制度,從不遲到、早退,由于放射科人員不足,診斷的同時,還要兼顧投照工作,平時總是加班加點,放棄了很多休息日,多年來從未修過放射假。堅持每天早晨集體讀片,對疑難雜癥及典型病例做好統計工作,積累了不少經驗。開展了肺結核病臨床治愈后X線跟蹤觀察,消除了臨床醫生在DOTS療程結束后不敢停藥,過度治療的現象;在頸椎病的X線早期發現及臨床干預方面進行了大量的統計和研究,為控制頸椎病的年輕化做了做出了一定的貢獻。特別是從放射前輩們那里本人不但學到了知識,而且學會了怎樣做人和崇高的品德。由于工資待遇不高,曾有一段時間想跳槽,但想到家鄉的醫療水平還比較落后,培養一名影像科醫生也不容易,就一直堅守在基層醫院工作,一晃已經過去了20多年。業余時間還參加各項體育運動,在衛生系統舉辦的職工運動會上,兩次獲得象棋比賽第一名,為醫院爭了光。

      三、專業學習方面:

      作為一個臨床輔助性科室,我們放射科每天都要為大量的患者進行檢查,為臨床診斷提供依據,本著對病人健康負責的態度,最重要的就是如何更加準確及時的發送報告,所以個人的業務水平及科室的整體水平是至關重要的,我和我們科室的每一位醫生都有一顆上進的心,不論在理論上還是實際工作中,都堅持不斷的學習,使個人的業務水平不斷提高,作為科室負責人,對整個科室,本人一直要求不斷完善讀片會診、病例追蹤制度,通過讀片會診及病例追蹤,提高大家對復雜病例、疑難病例的診斷水平。參加工作以來,我訂閱了《中華放射學雜志》和《實用放射學雜志》,積累了大量的影像資料。參加了蘇州大學醫學影像專升本的學習,并于20XX年去東南大學附屬揚州醫院進修深造,對平時工作中出現的漏診與誤診的情況,我通過認真分析,吸取教訓,盡量避免醫療差錯,盡職盡責,任職期間無一例醫療責任事故發生。

      以上述職報告妥否,請予審議。謝謝大家!

      醫學影像述職報告 篇10

      醫學影像醫師是醫院中至關重要的一環,他們通過運用各種先進的醫學影像設備,為醫生提供精確的影像診斷結果,幫助醫生及時準確地判斷疾病情況,為患者提供最佳的治療方案。在工作中,醫學影像醫師需要具備豐富的醫學知識和專業技能,且工作具有高度的責任和挑戰性。

      首先,醫學影像醫師需要具備扎實的醫學基礎知識。他們必須了解人體解剖學、生理學、病理學等相關知識,以便在影像診斷過程中能準確理解影像學上的各種病理變化,與其他臨床科室的醫生進行有效的溝通和協作。

      其次,醫學影像醫師需要熟練掌握各類醫學影像設備的操作技巧。隨著醫學技術的不斷發展,現代醫院中使用的醫學影像設備越來越多樣化和復雜化,如X射線、cT、mRI等。醫學影像醫師需要通過系統的培訓和自我學習,熟練掌握各類設備的操作方法,了解不同設備的優缺點,以便在工作中能選擇最適合病情的設備來進行影像檢查。

      另外,醫學影像醫師需要具備良好的溝通能力和團隊合作意識。在日常工作中,醫學影像醫師需要與臨床醫生、護士等多個職業人員進行緊密的合作。他們需要根據醫生的要求,制定合理的醫學影像檢查方案,并及時向醫生反饋影像結果。同時,他們還需要與其他科室的醫生進行交流,協助制定治療方案,提供專業的意見和建議。

      在醫學影像診斷中,醫學影像醫師需要具備較高的專業水平和敏銳的觀察力。通過仔細觀察影像,醫學影像醫師可以發現一些微小的病理改變,從而提供更加準確的'診斷結果。此外,他們還需要根據影像結果,結合病史和臨床表現,進行綜合分析和判斷,避免誤診和漏診的發生。

      醫學影像醫師的工作節奏通常較快,工作強度也比較大。為了保證工作質量和效率,醫學影像醫師需要具備細致耐心的工作態度和較強的心理素質。在工作中,他們需要處理大量的患者數據,如影像片、cT圖像等,對每個細節都要經過仔細檢查和分析,確保結果的準確性和可靠性。

      總的來說,醫學影像醫師工作十分具有挑戰性和意義。他們需要具備豐富的醫學知識和專業技能,與其他醫務人員緊密合作,以提供精確的診斷結果和治療方案。通過他們的努力,可以幫助患者盡早發現疾病并得到有效治療,提高治愈率和生存率。醫學影像醫師的工作為醫療事業發展做出了重要貢獻,值得我們對他們的付出和辛勤工作表示由衷的敬意。

      醫學影像述職報告 篇11

      20xx年我科在醫院領導的領導下,不斷提高醫務人員的自身素質和業務水平,全面提升我科的診斷技術、服務水平,緊緊圍繞年初制定的工作目標,全科努力完成醫院下達的各項工作任務,促進社會效益和經濟效益同步增長,為我院的發展,做出了應有的貢獻。

      一、強化科室管理、完善各項制度。

      作為科室主任,我深知肩上的重任,科室的經濟效益、同志們的收入的多少與我有著直接的關系。因此我不斷完善科室內各項規章制度,以身作則,節假日加班,處理科室內的各種問題,督促全體工作人員嚴格按照標準化操作,嚴格執行醫院各項規章制度和勞動紀律。完善了復核簽發(雙簽名)報告制度,定期和不定期進行科室內部的病例討論與專業交流,特別是把在日常中比較少出現或比較難處理的疑難病例拿出來供大家一起探討,增強了大家的合作意識。

      二、把好質量關,增收節支,增加社會、經濟效益。

      面對繁重的工作量,在人員不到位的基礎上,我們沒有絲毫放松,把好質量關,嚴格按照醫院管理規章制度的相關要求,保證和鞏固基礎醫療、技術質量和服務質量的前提下,出色的完成了年初制定的工作計劃,自20xx年12月25日至20xx年11月30日,放射科的工作量為攝片檢查18619人次,透視檢查4116人次,造影檢查512人次,乳腺鉬靶檢查156人次,骨密度檢查213人次,床旁照像369人次。與上一年度診察次數相比較,分別增加了503人次、減少354人次、增加15人次,20xx年度總收入共計2657985元,比上一年度的2400200元,增加收入共257785元,圓滿完成了醫院下達的.工作任務。我們最大限度地做好增收節支工作,嚴格把關控制成本支出,使科室內的各項耗材大幅度下降。同時減少、杜絕醫療差錯發生。

      三、加強醫德醫風建設,提高服務質量及放射診療質量管理。

      樹立良好的醫德醫風,在科室內加強職業道德和行業作風建設,創優服務環境,改善服務態度。做到文明禮貌服務,時刻為病人著想千方百計為病人解除病痛,不與病人爭吵,不得隨意訓斥病人,做到耐心解釋,做到每人一句問候,一個微笑,高標準按時為病人發診斷報告,滿足病人就診的需求。

      四、加強醫療質量管理,積極維護和諧的醫患關系。

      通過加強醫療質量管理,保證醫療安全,努力提高自身依法行醫的意識,嚴格執行各項規章制度及技術操作規范,切實做到醫院各項核心制度的認真落實;另外很重要的一點就是改善服務態度,加強溝通,將潛在的醫療糾紛隱患消除在萌芽狀態。在工作中要求值班醫師具體了解患者的情況、臨床醫生的檢查要求,弄清楚所檢查項目、部位、方法及病情的輕重緩急,盡快檢查。隨時與臨床醫生取得聯系,同時也要理解其他就診患者的迫切心情,體諒患者的焦慮和不安,做好安撫工作,有針對性地給予解釋及做出影像診斷。

      未來放射科工作面臨著更多的挑戰,同時醫院的遠期規劃也對放射科提出了更高的要求,這將促使我要付出更多的時間與精力,要不斷的進取拼搏,把放射科的工作做好做實,為醫院的發展貢獻自己的力量。

      醫學影像述職報告 篇12

      一年的時間就這樣走過了,在經過一年的努力后,我終于可以說在不斷的成長中得到了更多的進步。一年的時間過的真的是很快。作為醫院醫師的我,一年來認真努力的工作,對我來說,也是一個相當值得懷念的一年,我相信隨著我漸漸的成長,我會有更多的進步,這些都是我會做好的事情,我相信我能夠做好,我會在不斷的成長中,得到最好的發展的。在里,繼續堅持:

      一、思想上政治上始終一致,緊緊圍繞醫院開展的廉潔自律主題,從事醫療活動,緊跟國際國內形勢,拒絕、,以共產黨員的標準嚴格要求自己;服從領導,團結同事,愛崗敬業,未發生一起醫療差錯與糾紛;工作中,一切以病人為中心,全心全意為病人著想,本著“節約、節省、環保、優效”的原則,選擇簡單的麻醉方法,做出最理想的麻醉效果。

      二、在科主任的領導下,業務上秉承過去的優良傳統和作風,認真學習,勤于總結,對過去的`經驗進行“去粗取精、去偽存真、由表及里、去其糟粕、取其精華”。更完善、嫻熟地應用各種麻醉常用方法和技術,如:各部位的神經阻滯、各區域阻滯、各種全身麻醉方法和各種穿刺技術,以及各種儀器設備的保養使用。指導、輔導實習醫生,低年資住院醫生和主治醫生,理論與實踐相結合,學習掌握基本麻醉方法的操作技術和工作流程,言傳身教,對他們進行良好的醫德醫風醫技方面的浸染,充分發揮了一名副主任醫師應有的作用。

      三、工作業績與上年相比,麻醉例數有所增加;日間麻醉水平有所提高;學習掌握了麻醉科幾種新藥的具體應用;小兒、老人麻醉更加得心應手。今后,要更加善于學習、善于總結,與時俱進,緊跟時代步伐,學習掌握更新更好的醫學技術,造福社會,造福病人的同時,完善豐富自己的人生。

      就是這樣的,作為一名醫師,必須要有高度的責任感。救死扶傷是我們的天職,我相信隨著時間的增長,我的醫術會得到更多的提高。不過這些不是最重要的,思想才是第一,只要本著為人民服務的態度,我就能夠做的更好,相信我能夠做好。醫師的責任和天職就是這樣,我會在工作的更好的!

      醫學影像述職報告 篇13

      20xx年是政策調整、醫院發展模式轉型的一年,醫院的發展遇到了很多困難和挑戰,放射科認真履行職責,充分發揚團隊協作精神,使放射科的工作量和收入保持了增長,現將本年度的工作總結如下:

      一、我科室目前的狀況:

      1、基本狀況:

      我科目前現有德國西門子1.5T磁共振1臺,美國GE公司16排螺旋CT機1臺,日本東芝500mA DR1臺,日本島津遙控數字透視機1臺,柯達8900激光相機1臺,柯達6850激光相機1臺,國產高壓注射器2臺,進口心電監護儀1臺,設備目前運行正常。20xx年我科目前工作人員12名,其中副主任醫師1人,主治醫師3人,執業醫師3人(其中1人正在北醫三院進修),護士1人,技師4人。

      2、科室目標管理的各項內容:

      ⑴門診與住院患者檢查的工作量與收入,含體檢、記賬、免費、醫保、套餐檢查。

      ⑵每個月的醫療質量檢查。

      3、主要工作內容:

      X線攝片檢查;透視和消化道造影檢查,還有一小部分特殊部位的造影檢查;CT檢查室主要工作是常規CT檢查和特殊部位的CT造影與增強檢查;常規核磁共振檢查和特殊核磁共振檢查。醫療質量檢查的各項內容。

      4、主要的競爭優勢:

      正規化管理,流程化操作,先進的設備,一流的診斷和技術水平,良好的交流與學習氛圍以及科室內部的團結協作精神。

      5、如何實現生存、成長和盈利:

      引進人才、培養人才、留住人才,充分調動人員的工作積極性,抓住MRI高產出的特點,積極開展MRI檢查,增加CT特殊檢查,增加診斷醫師,減輕診斷醫師工作壓力。

      二、20xx年工作完成情況:

      1、實現數量增長的項目及經驗:

      DR檢查曝光次數17277(16155)次,CT檢查17113(16048)人次,其中:頭+頸部CTA 251人次,頭或頸部CTA 7人次,CTA檢查283人次,頸部CTA檢查226人次,冠脈CTA檢查217(200)人次,其他部位11人次,核磁共振檢查6258個部位(5073),消化道造影檢查數量(375)374人次,較20xx年的141人次增長明顯,放射科年總收入約980萬,較20xx年的940萬略有增長。主要增長點在于MRI檢查的開展,CT和DR檢查數量小幅增加。

      2、未實現增長的項目的.原因:

      頭部與頸部CTA檢查數量較20xx年的數量下降約22%,主要原因是臨床病人數量減少,增加了MRI檢查,分流了一部分病人。

      3、是否發生醫療糾紛及經驗教訓:

      發生多起患者投訴,主要原因是責任心不強,溝通、協調不充分,細節做得不到位,也有防范意識不強有關。

      三、20xx年工作目標:

      完成醫院制定的20xx年放射科的目標管理。

      四、20xx年工作實施計劃:

      1、堅持貫徹執行醫院的規章制度;強化科室管理,完善、制定和落實醫院和科室內的規章制度,加強業務學習并定期考核。

      2、完成1—2篇影像相關專業的論文。

      3、提高MRI檢查數量,繼續提高CT、DR設備的使用效率。

      4、逐步開展腦部核磁共振波普成像(MRS)檢查,針對腦內占位性病變為臨床檢查提供更多選項。

      五、需要相關科室配合和支持的項目或內容:

      子宮輸卵管造影檢查需要婦產科的配合CTA和MRI檢查需臨床各科室配合。

      醫學影像述職報告 篇14

      時間飛逝,不知不覺間我來到院工作已有一年了,在這一年里,我在醫生和蔡老師的關心與直接領導下,及同事們的團結協作下,認真鉆研業務知識,努力提高理論水平,較好的完成了院領導布置的各項醫務工作,在思想、學習和工作等方面也變得更加成熟。

      捫心自問,我認為我在醫生這份工作上做的還是比較稱職的?;仡檮偟叫l生所上班時,因為環境的陌生,對老人情況也不太熟悉,心中還是有些忐忑的。但讓我安心的是,福利院大的.工作環境很寬松,而衛生所這個小的工作環境又很有效率,我的同事們都對我的工作給予了大大小小的支持、幫助,以及各個方面的協作,使我在短時間內就熟悉并掌控了自己的工作內容。

      為了給老人做好醫療服務,我向崔醫生等經驗豐富的前輩請教學習,自己摸索實踐,踏踏實實做好本職工作,認真地完成各項工作任務,積極主動學習專業知識,在很短的時間內明確了工作的流程和方向,提高了工作能力;而我也在具體的工作過程中形成了清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作,并且我的工作也得到了老人及家屬的認可。其實我知道自己不怎么聰明,能力也不是最強的,只有踏踏實實工作,努力學習吸收各項新的專業知識,我才能做好老人生命健康的守護者。

      當然,我在工作中仍有不足之處,以后我在工作中會更加細心、耐心,做好微笑服務,端正工作態,使老人得到更好的醫療服務。今天,我為自己是楊福院的一員而驕傲,而在今后工作中,我將加倍努力,為養老事業做出自己應有的貢獻。

      醫學影像述職報告 篇15

      尊敬的院委會、各位職代會成員:

      你們好!

      轉眼間20xx年過去了,在過去的一年里,我科在以xxx院長為首的領導班子的關心支持下,全科人員共同努力配合下,取得了優異的成績,我們的收入增加,我們的醫院得到很大的發展,在這一年里,我作為科主任以身作則,率先垂范、忠于職守,盡職盡責,盡力做好院長的得力助手,當好一線參謀工作,做好上傳下達工作的橋梁,只有我們不斷改變自己,發展自己,完善自己,做好本職工作,才能體現出自我價值,才不會辜負領導對我們的信任和厚望,下面我就半年工作情況向在座的各位領導做以下匯報:

      一、業務收入及質量控制方面

      我科全年業務收入與去年同期業務收入相比略有增加,很好地完成了醫院給我科制定的全年總收的經濟管理目標。質量控制方面,在保持醫院去年的成績同時,我科加強科內組織領導,業務學習,本人組織及分配科內大夫講課任務,大家認真學習,派專人與臨床科室溝通聯系,征求意見,方便醫患,完善了各種軟件建設,分類組織,分類管理,有制度、有落實,各種會議記錄、學習記錄齊全,全體人員按照各項規章制度進行工作,履行自己的職責,且分工明確,不串崗、脫崗。工作中杜絕亂收費、私收費及不收費的壞現象。

      二、科室管理方面

      (1)機器設備維修保養做到專人負責,專人管理,專人維護,請專人維修,每日登記維護、維修記錄,定期檢查,調試,保證機器正常運轉,科室人員定期培訓機器正常操作規范,嚴禁操作不當造成損害,杜絕差錯事故發生影響正常工作秩序。

      (2)診斷報告書寫嚴格按報告書寫規范書寫,科室人員采取集中學習與自學相結合,不斷提高專業技能,認真對待每一位患者,診斷符合率達到100%,為臨床提供正確的參考價值。不定時和臨床交流,為促進和發展臨床做了重大貢獻。

      三、醫德醫風及優質服務

      (1)以病人為中心,以滿意為標準,積極響應醫院號召打起精神,認真領會治理商業賄賂重要精神,遵紀守法,愛崗敬業,沒有發現有商業賄賂行為出現,無任何醫療安全事故發生。

      (2)我科人員認真遵守醫院的各項規章制度,遵守勞動紀律,任勞任怨,且積極配合醫院提倡的各項工作,大力做好"健康家園"的宣傳工作,對每一位來我科檢查人員都認真宣傳健康家園的優惠政策和健康體檢的好處,并且百問不煩,使他們認識到有病早治,無病早防的重要性,且積極動員親朋好友加入"健康家園"。

      我們放射科全體成員經過齊心盡力、充分發揚團隊精神取得了一定的成績,但根據醫療管理年標準和院長的期望值還有差距,還需要加強對科內工作的深層領導,發揮最大的潛力,爭取在以后的工作中,逐步改進,真抓實干,腳踏實地,開拓創新,扎扎實實的把救死扶傷,全心全意為人民服務的宗旨踐行到底,我堅信,我們醫院的明天將更好,更加輝煌燦爛。

      謝謝大家!

      醫學影像述職報告 篇16

      我是醫技部放射診斷科副主任技師,在科領導的帶領下,工作認真負責,積極懇干,很好地完成了領導交予的各項任務。下面我將匯報20xx年度至20xx年度工作情況。

      一、政治思想表現

      積極參加院里科里組織的各項政治活動,遵守國家法律遵守我軍的條例,遵守我院的各項規章制度,遵守科里的'各項規定,團結同志,嚴格要求自己,以身作則。

      二、工作業績

      本職工作完成的很好,能夠勝任本職工作,主要得益于以下幾點:

      (一)積極懇干,任勞任怨,20xx年分管醫療樓技術組,當時人員少,工作忙,任務重,負責醫療樓,腫瘤樓,綜合樓,心研所四個點的普通拍片和床邊照相,可以說是天天加班啊,盡可能的協調好各臨床點,較好地完成好普通拍片和床邊照相任務,因此還經常受到臨床科室的表揚。新的大樓放射科從設計、裝修到搬家,時間緊、任務之重,為了保證裝修質量和工作進度,我每天都會跟著裝修工人加班加點,放棄節假日休假,那時自己的血象白細胞達1.6萬,到現在還不正常。20xx年我分管的是急診放射科,急診發射的工作比較忙、亂,為了工作中不出問題,自己每天都親自盯機房,上機操作,和年輕的技師一樣干。

      (二)抓投照質量,提高技術水平,急診拍片大多是外傷、病重、病危的患者,要拍出高質量的照片有一定的困難,自己在工作中認真帶教年輕的技師和實習生,解決投照時出現的種種困難,從而提高投照技術和水平。

      (三)認真檢查投照體位,減少漏診、誤診,外傷重的患者在醫生檢查遺漏或技師拍片范圍不夠時容易漏診和誤診。20xx年防止了又上述原因引起的15例漏診和誤診事件。不但提高了病檢率,而且減少了病人的痛苦,使其得到及時的治療。

      (四)嚴格檢查證件,減少漏費現象,特別是本院工作人員和駐京軍隊單位的軍人來急診做檢查時并不是本人,有給自己的親人或好友做檢查。20xx年查出DR共80人次、CT共40人次不是本人來做檢查的患者,都被一一拒絕。估計能減少院里經濟損失達5萬元左右。

      (五)做好窗口服務,提高服務質量,急診放射檢查接觸病人大多是病情急,心情差,在工作時對病人一定做到耐心和熱心。www.66666xq.com

      三、存在的問題

      用差距觀檢查自己的工作。主要表現在學習工作不夠,存在著重實際工作完成任務,輕政治學習,工作中有時欠耐心和細致。

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