軟件開發方案

軟件開發方案（精華十八篇）。

軟件開發方案 篇1

一、個人職業規劃自我分析

1、個人職業規劃：職業興趣

我的人才素質測評報告中，職業興趣前三項是研究型(73分)、現實型(72分)和企業型(43分)，我的具體情況是：喜歡手腦并用、追根到底，喜歡和觀念和物化材料、實際物體打交道，好動腦筋，喜歡鉆研，并對其原理作深入的研究，有鍥而不舍的精神，執著。善于觀察別人做事的方式方法，并進行分析，揚長避短地借鑒有用的想法或者方法，從而快速的提升自己的能力，經常深思熟慮、有系統地去解決問題。偏重于研究或新產品的開發，很喜歡設計復雜的各類機械設備。做事上喜歡有自己獨到的見解，而不喜歡受別人的指揮或干涉。喜歡在實際生活中發揮才干，樂于解決生活中的疑難問題。好奇心很強，聰明，且經驗豐富，遇到困難堅持不懈直至解決。對人直率，不擅言辭，一般不喜歡與人密切或者頻繁地交往，有時有孤僻的傾向。喜歡創造性的工作，認真負責，有理性，有恒心。

2、個人職業規劃:職業能力

我的人才素質測評報告結果顯示，積極學習能力得分較高，書面表達能力得分較低，我的具體情況是：學習新知識，并能很快運用新知識。注意傾聽他人說話，充分理解要點，適當提問，不隨意打斷。權衡各種方案的得失利弊，并從中選出最優。

3、個人職業規劃:個人特質

我的人才素質測評報告結果顯示偏向于內向、直覺、情感、知覺。我的具體情況是比較敏感，非常崇尚內心的平和，看重個人的價值，忠誠，理想化，一旦做出選擇，就會督促自己完成。外表看起來沉默而冷靜，但內心非常柔軟，善良有同情心，善解人意。期望與他人建立有深度、真實、共同進步的關系，希望參與有助于自己及他人的進步和內在發展的事，重視和感激那些能夠理解我價值的人。個性鮮明，好奇心強，創造力突出，思維開闊，有遠見，樂于探索事物的可能性，致力于追尋自己的夢想。一旦全身心地投入一項工作時，往往發揮出沖刺式的干勁，全神貫注，全力以赴。仰賴人、事和思想信仰，一般能夠忠實履行自己的義務。但是，對意義不大的日常事務，做起來有些困難。信奉“理想至上”喜歡幫助別人，善于傾聽和給予建議。喜歡和自己尊敬的人保持頻繁、有意義的交流。 有自己獨特的生活方式和節奏，精神世界豐富，在語言方面很有天賦，對內心鐘愛的領域可以喜歡到狂熱的程度。

4、個人職業規劃:職業價值觀

我的人才素質測評報告結果顯示前三項是注重關系取向、崇尚獨立取向和最求成就取向。我的具體情況是期望工作的內容是能夠給予別人幫助，并希望在這樣的職位上同事之間關系融洽，大家都有積極的道德觀念和社會服務意識，是一個期望在工作中能夠獨立工作、獨立決策，而且能夠表現出自己的創新，發揮自己的責任感、自主性的人。而且能夠以自我監督的形式使自己的工作按照自己的計劃順利進行，希望獲得的工作，是能夠看到及時的成果展現，并體驗到可能的成就體驗。即工作的追求是一種自我實現，而并非外在特質利益的滿足，希望獲得有充分保障的工作(包括擁有良好的`工作條件)，比如能夠在一個比較安全和舒適的環境中工作，能夠獲得應有的報酬，能夠有自主決斷的可能性等。而且還希望工作具有多樣性，能夠在工作的范圍內做不同的事情，期望在職業中，獲得管理層的支持，比如獲得充分的培訓機會，能夠在單位的規定范疇內獲得應有的待遇。

5、個人職業規劃:勝任能力

我的優勢能力&我的弱勢能力

能夠獨當一面，忠于職守，一對一的工作是最青睞的方式 考慮問題細致周到，而且很深刻有見地。 會考慮新的可能性，跳出以前的定勢和框架，適應能力強，世界千變萬化我游刃有余，能迅速調整自己的狀態和目標 天生的好奇與技巧使我很擅長收集信息，能看到事情發展的趨勢，看到外表背后的涵義有洞察人心的魔力，能理解別人的真實想法，想別人之所想。過于追求完美，比較固執，經常局限在自己的想法里，沉浸于夢想，對外界的客觀具體事物沒有興趣，不喜歡批評別人，不愿意追究出錯的人。討厭以傳統的或習慣的方式行事，不愿做與自己價值觀相沖突的事，與那些過分頑固的組織和人們打交道時沒有耐心

6、個人職業規劃:自我分析小結：

個人認為大學教育與市場需要脫鉤現象嚴重，所以一些除專業知識外的專業能力必須培養，希望可以通過職業指導提高自己的職業能力，融入工作，融入社會。

二、個人職業規劃:職業分析

1、個人職業規劃-家庭環境分析

家里雖然不富裕，但是一家人過得很開心。家里人都很支持我，希望在我大學畢業后能夠考取研究生，但是我想畢業后找工作，了解一下到底自己喜歡什么。

2、個人職業規劃-學校環境分析

廣工的學風很好，師資力量強大。

3、個人職業規劃-社會環境分析

當今經濟全球一體化，我國已從工業化社會進入到信息化社會。加上我國加入WTO之后國際競爭更加激烈，加上近期的國際金融風暴，造成有錢的不愿投資怕夸本，沒錢的做什么都很難。每當人類經過一次重大變革或一次金融風暴后，總是新的機會在產生，有的機會在消失。只有那些先知先覺的人才能抓住機會走向成功，而那些抱著舊觀念不放的將會被社會所淘汰。

4、個人職業規劃-職業環境分析

①專業認知：

主干學科：計算機科學與技術

②主要課程：

電路原理、模擬電子技術、數字邏輯、數字分析、計算機原理、微型計算機技術、計算機系統結構、計算機網絡、高級語言、匯編語言、數據結構、操作系統、編譯原理、系統分析與控制、信號處理原理、通信原理概論

③主要實踐性教學環節：

包括電子工藝實習、硬件部件設計及調試、計算機基礎訓練、課程設計、計算機工程實踐、生產實習、畢業設計(論文)。

④主要專業實驗：

編程與上機調試、電子線路、數字邏輯、微型計算機接口技術、計算機組成等。

⑤職業分析：

軟件工程師為滿足特定行業的需求編制軟件。首先，他們會花相當多的時間研究、定義和分析問題，然后他們在計算機上開發軟件來解決這些問題。軟件工程師可以分為系統軟件工程師和應用軟件工程師兩類，前者主要編制計算機、手機、機械工具等的操作系統，有了這些軟件，電子產品才能工作，后者主要編制如Photoshop、QQ、金山詞霸等應用軟件，用戶通過操作這些應用軟件來達到不同的目的。

在軟件行業，技術和管理方法更新很快，所以軟件工程師還需要不斷地學習各方面的知識，才能跟上市場的要求。初、中級軟件工程師需要精通Delphi、Java或C++等常用軟件開發語言中的一種或多種，在上級的領導下負責產品生產中的部分工作。具備一定經驗，掌握相對全面的技術后，初、中級軟件工程師就有機會晉升為高級軟件工程師或項目管理人員，主要負責整個軟件開發項目的研發、設計、進程管理、應用培訓、后期技術支持等工作。

三、個人職業規劃:工作內容

根據客戶要求或市場要求設計、開發軟件產品。

按照工作進度和編程工作規范編寫系統中的功能模塊或程序。

對所編寫的程序進行嚴格的綜合測試，測試軟件模塊和軟集成產品，進行軟件故障的診斷、定位、分析和調試，以實施產品測試方案。

編寫軟件產品文檔以實施軟件文檔計劃，管理相關軟件文檔。

向業務部門提供軟件的后期技術支持。

通過設計、開發和維護指定產品中的高質量代碼，評估和了解新技術，并使用這些技術構建應用程序，并與團隊協作。

四、個人職業規劃:職業定位

綜合第一部分(自我分析)及第二部分(職業分析)的主要內容得出本人職業定位的SWOT分析：

內部環境因素優勢因素(S)弱勢因素(W)

精力旺盛、熱情、性情平和、樂于助人、忠誠、責任心很強、富于創新精神、工作和生活井然有序、耐于吃苦，奮斗終身工作中有時沒有自信、有時因急于迎接新挑戰，在準備不夠充分的情況下開始工作

外部環境因素機會因素(O)威脅因素(T)

等等一系列的沖擊，國人對電子產品的要求越來越高，電子產品很有市場。專業知識與營銷技巧兼備的人才缺乏。當今世界，信息流比較重要，適合現代社會的需要 競爭激烈 自己能力不是很到位

五、個人職業規劃:計劃實施

詳細執行計劃如下：

1、大學期間：

大一個人職業規劃目標：初步了解職業，提高人際溝通能力。主要內容有:和師哥師姐們進行交流，詢問就業情況;參加學?；顒?，增加交流技巧;學習計算機知識，輔助自己的學習。

大二個人職業規劃目標：提高基本素質。主要的內容有：通過參加學生會或社團等組織，鍛煉自己的各種能力，同時檢驗自己的知識技能;主要嘗試兼職、社會實踐活動，并具有堅持性; 提高自己的責任感、主動性和受挫能力;英語口語能力增強，計算機應用能力增強。

大三個人職業規劃目標：提高求職技能，搜集公司信息。主要的內容有：撰寫專業學術文章，提出自己的見解;參加和專業有關的暑期工作，和同學交流求職工作 心得體會 ;學習寫簡歷、求職信;了解搜集工作信息的渠道，并積極嘗試。

大四個人職業規劃目標：工作申請，成功就業。主要的內容有:對前三年的準備做一個總結。然后，開始畢業后工作的申請，積極參加招聘活動，在實踐中檢驗自己的積累和準備。預習或模擬面試;參加面試等。積極利用學校提供的條件，了解就業指導中心提供的用人公司資料信息、強化求職技巧、進行模擬面試等訓練，盡可能地在做出較為充分準備的情況下進行施展演練。

2、大學畢業后5年內

①找份較為理想的工作，不一定要與專業對口，能養活自己。最好能養活家人。

②盡可能在這5年里考取MBA證書，提升管理能力。

③往各方面了解。這期間要盡量多學習各方面的知識技能，多接觸各行業的人，以建立更好的人脈。

④排除經商的可能。

3、大學畢業后5/20xx年

①考取公務員，買套房子(不排除按揭)

②如果對原來工作不滿意，則重新找工作。往金融方面發展，要精通該行業的運作方式及發展前景，使自己在與別人競爭中有優勢。

③看準時機，抓住機遇，自主創業。也是一個不錯的選擇。

④這是非常關鍵的幾年一定要好好把握。

六、個人職業規劃:職業評估調整

職業生涯規劃是一個動態的過程，必須根據實施結果的情況以及環境的變化進行及時的評估與修正。

1、個人職業規劃--評估修正時間

如：規劃實施過程中，我將定期(半年或一年)評估規劃，或者出現特殊情況時，隨時評估并進行相應的調整。

評估修正依據及內容（WwW.676U.CoM 個人總結網）

如：我可能遇到內部(自身情況)、外部(社會、家庭環境、機遇等)情況的變化及不可抗拒的因素，如果出現這種情況，將如何及時評估、靈活調整，并如何主動適應各種變化，不斷修正、優化自己的職業生涯規劃。

2、個人職業規劃--結束語

積跬步以至千里，積小流以成江河，只要你不斷積累知識、完善自我，具備真正的能力和實力，你永遠都會是職場當中的勝者。大學不僅是知識的海洋，還是磨練性格、完善自我、鍛煉能力的小社會。在這知識的海洋中，要找到自己的興趣所在和職業理想，并為自己的夢想不懈努力，你的夢想終會實現!為夢想的實現進行的努力，不管是多辛苦的都是值得的，我們現在這樣，就是在為自己以后儲備糧食。搏擊，將會是最美好的事。待到歷盡磨難時，彩虹便會呈現。走過了，才知道可不可以，經歷過，才明白這其中的滋味，只有努力過才不會后悔。計劃固然好，但最重要的在于付出實施并取得成效。時時刻刻都不能忘記，任何目標，只說不做到頭來只是一場空。路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。不經歷風雨怎能見彩虹。我們要時刻保持一顆清醒的頭腦。其實，每個人心中都有一座山，雕刻著理想、信念、追求、報負;每個人心中都有一片森林，承載著收獲、芬芳、失意、磨礪。

軟件開發方案 篇2

醫療質量是醫務人員利用醫療技術為患者提高診斷和治療過程中體現出來的，醫療服務的提供過程與實現同時進行，很難對醫療服務進行檢查，即合格后校對，因此環節質量直接影響到醫療質量，且醫療服務對象是人，服務過程中出現不合格可能產生嚴重后果，且難以糾正，可見，環節質量管理十分重要。針對我院婦產科重點科室現制定出以下管理方案：

1、自覺履行好崗位職責。必須嚴格自覺履行好崗位職責，否則為崗位不作為或不能勝任崗位工作。自覺接受院領導檢查，科室要經常開展履職教育。

2、抓好婦產科質量管理：科室質量管理是環節管理的中間環節、關鍵環節，能及時發現及糾正醫療過程中的質量問題?？浦魅?、護士長是科室質量管理負責人，要狠抓落實。

3、抓好環節中的重點環節和薄弱環節。

⑴、抓好行政查房、會診、病例討論、手術審批、轉診轉院、等制度的貫徹落實。

⑵、抓好查對工作。

⑶、做好危重病人、手術期病人和特殊病人的管理。

⑷、抓好臨床輸血管理。確保用血安全。

⑸、抓好急救藥品等。

⑹、抓好值班制度，節假日值班技術力量要保證，做好交接班及報告書寫，經常隨機抽查（特別是節假日夜班間抽查）在崗位情況。

⑺、做好病歷書寫和管理，及時客觀準確書寫，上級醫師及時修改簽名，按時歸檔，妥善保存，歸檔病例不得修改、返回，原則上不借閱。

⑻、做好溝通工作：一方面做好醫患溝通工作并做好談話記錄，并一方面做好院內上下、科室之間、同事之間工作的溝通，確保質量管理的.決定及時執行，工作上能互相協作，確保工作正常運轉。

⑼、實施零缺陷管理，防止差錯事故發生。

⑽、持證上崗，嚴格執業準入。

醫療質量控制的職責：

（1）、上級醫（護）師負責對下級醫（護）師醫療質量的督促檢查與整改。

（2）、科室主任（護士長）及科室質量管理小組負責對全科醫療護理質量的督促檢查與整改。

（3）、科主任對科室醫療護理及醫療環境、設備進行質量的督促、檢查、控制。由院長、業務副院長負責安排、組織檢查。

醫療質控的方法：

（1）、上級醫（護）師通過查房、病例討論、檢查病歷等方式，隨時對下級醫（護）師進行檢查和控制。

（2）、科主任（護士長）和科醫療質量管理小組通過查房、病例討論、檢查病歷、檢查工作和平常掌握情況，定期不定期對全科的醫療護理質量進行檢查。

（3）、科主任通過平常掌握、隨機抽查、定期檢查相結合對各科進行檢查。

（4）、檢查是質量控制手段，通過發現問題、分析、評價、促進整改，達到質量改進，從而提高和確保質量。

（5）、采取缺陷管理，并予登記。醫療質量控制統計到科室，科室統計到人頭。

（6）、嚴格管理，科學化的基礎上做到人性化管理，以教育糾正、整改為目的，促進質量提高。

（7）、環節管理為主，平時掌握與隨即抽查為主，終未質量管理與定期檢查為輔。

不合格醫療服務的處理：

（1）、醫務人員在直接或間接為患者服務時，如違反了相應的規章制度或技術操作規程，未滿足患者或院內其他科室及工作人員的需要或期望，引起投訴、醫療糾紛，甚至醫療事故，或被質量控制人員檢查發現為不合格醫療服務。

（2）、不合格醫療服務處理程序：

①科主任、護士長、科室質控人員、上級醫（護）師發現不合格醫療服務，應及時指出當事人的錯誤，提出批評教育，并予以糾正，防止不合格醫療服務的擴大和造成不良后果。

科主任檢查發現不合格醫療服務或平常了解掌握的不合格醫療服務，應給科室質量控制小組或當事人指出。具有共性的不合格醫療服務通過職工大會、周會、科室晨會，制定新規則、舉辦培訓班等形式糾正、教育，并跟蹤檢驗。

②對不合格醫療服務予以登記，按《差錯事故登記報告處理程序》處理。

③科主任對臨床、醫技及其它部門應對不合格原因進行分析，查找影響因素，防止再次發生。

④對不合格醫療服務當事人和科室，按照有關規定處理。

⑤科主任當收到病員投訴，應要求科室責任人立即調查，查找原因，確定糾正，處理辦法后3日內交回，對糾正和處理辦法的執行情況由科主任追蹤。

⑥患者提出的醫療糾紛，醫務科負責接待，予以登記，對投訴內容責成相關科室調查核實，查找原因，給投訴者解釋，并作出調查處理。

軟件開發方案 篇3

1、監控生產系統，保證生產系統穩定運行，以支持工廠7x24小時持續穩定生產

2、生產系統故障處理，以保證工廠生產不受影響。

3、生產系統軟件和硬件升級，架構調整，性能調優。

4、開發生產系統管理相關程序或改進。

5、提供7×24小時電話支持

6、生產業務功能版本控制和發布

職位要求：

具備3~5年以上數據中心運維經驗：包括機房建設、日常運維、環境安全監控、災難恢復

熟悉腳本語言：shell， perl或python

精通linux/unix操作系統：redhat、aix或solaris，包括系統安裝、配置、集群、性能調優、備份恢復

熟悉數據庫：oracle，包括安裝、調優、備份恢復

熟悉各類x86服務器：華為/del/hp/lenovo

熟悉存儲系統：hds/emc/hp/ibm/華為等品牌存儲設備及相關配套軟件

了解網絡基礎知識

良好溝通技能和團隊精神，英語4級以上

軟件開發方案 篇4

職責：

1,精通SQL語句，根據應用業務人員的需求，編寫相關SQL語句，滿足業務的需求;

2,根據項目的需求配合開發人員對數據庫、表、數據字典進行分析與設計;

3,根據業務需求負責數據庫存儲過程、包、觸發器的編寫、排錯、優化;

4,了解數據庫的規劃、安裝、備份、恢復，可以輔助運維DBA做簡單的日常維護操作;

5,參與業務需求調研和ETL設計開發。

崗位要求：

1,計算機、統計學、軟件工程、應用數學等相關專業，統招本科及其以上學歷;

2,熟練掌握數據庫應用設計與開發的.專業知識、數據結構設計，精通存儲過程和函數的優化，具備較強的SQL編寫功底和清晰的邏輯思維能力;

3,熟練使用PL/SQL，熟練使用Oracle數據庫函數和相關PL/SQL命令;

4,對Linux操作系統、網絡應用有一定的了解和認識;

5,良好的團隊協作能力，良好的業務邏輯溝通能力;

6, 3年以上的Oracle數據庫應用開發經驗，具有OCP認證&大數據和高并發量下數據庫開發維護經驗者優先;

7,精通BI前端報表開發優先

軟件開發方案 篇5

崗位職責：

1、負責品牌、公關、活動、媒體的文案及素材審核；

2、根據品牌推廣策略，策劃品牌、廣告及相關對外文案；

3、根據新聞公關策略，確定公關新聞、報道、軟文等文案撰寫方向；

4、根據媒體計劃及發稿需要，審核媒體新聞發布素材；

5、配合品牌活動需要，審核活動相關文案；

6、審核及撰寫公司領導講話稿提綱及新聞采訪素材；

7、負責公司內刊的`統籌工作；

8、負責公司品牌資料匯編工作；

9、負責審核地區公司對外宣傳的文字內容。

任職要求：

1、全日制統招本科畢業，中文、傳播學、新聞學、廣告學專業優先；

2、5年以上相關工作經驗，具備媒體從業經驗者優先；

3、具體一定的文字功力深厚，文筆富有激情與表現力；

軟件開發方案 篇6

醫療質量是醫院發展之本，優質的醫療質量必然產生良好的社會效益和經濟效益。為保證我院在醫療市場競爭中保持優勢、不斷發展，特此制定全程醫療質量控制方案，以求正確有效地實施標準化醫療質量管理。

一、指導思想

（一）實行全面質量管理和全程質量控制。建立從患者就醫到離院，包括門診醫療、病房醫療和部分院外醫療活動的全程質量控制流程和全程質量管理體系。明確管控內容并將其納入醫療管理部門的日常工作，實施動態監控并與科室目標責任制結合，保證質控措施的落實。

（二）以規章制度和醫療常規為依據，并不斷修訂完善。

（三）強化各種醫療技術把關制度，如三級醫師負責制度、會診制度和病例討論制度等，將醫務人員個人醫療行為最大限地引導到正確的診療方案中。

（四）質量控制部門有計劃、有針對性地進行干預，對多因素影響或多項診療活動協同作用的質量問題，進行專門調研，并制定全面的干預措施。

二、管理體系

全程醫療質量控制系統的人員組成可分為醫院醫療質量管理x小組、科室醫療質量控制小組和各級醫務人員自我管理三級管理體系。

（一）醫院醫療質量管理小組

醫院醫療質量管理小組由院領導和院委會成員組成，院長任組長，院長是醫療質量管理工作的第一責任者。醫療質量控制辦公室作為常設的辦事機構。其職責分述如下：

1、醫療質量管理小組職責

（1）教育各級醫務人員樹立全心全意為患者服務的思想，改進醫療作風，改善服務態度，增強質量意識。保證醫療安全，嚴防差錯事故。

（2）審校醫院內醫療、護理方面的規章制度，并制定各項質量評審要求和獎懲制度。

（3）掌握各科室診斷、治療、護理等醫療質量情況．及時制定措施，不斷提高醫療護理質量。

（4）對重大醫療、護理質量問題進行鑒定，對醫療護理質量中存在的問題，提出整改要求。

（5）定期向全院通報重大醫療、護理質量情況和處理決定。

（6）對院內有關醫療管理的體制變動，質量標準的修定進行討論，提出建議，提交院長辦公會審議。

2、醫療質量控制辦公室職責

（1）醫療質量控制辦公室接受主管院長和醫療質量管理委員會的領導，對醫院全程醫療質量進行監控。

（2）定期組織會議收集科室主任和質控小組反映的醫療質量問題，協調各科室質量控制過程中存在的問題和矛盾。

（3）抽查各科室住院環節質量，提出干預措施并向主管院長或醫院醫療質量管理小組匯報。

（4）收集門診和病案質控組反饋的各科室終未醫療質量統計結果，分析、確認后，通報相應科室人員并提出整改意見。

（5）每季度向醫院提出全程醫療質量量化考核結果，以便與績效工資掛鉤。

（6）定期編輯醫療質量簡報和不良醫療文件公示欄。

（二）科室醫療質量控制小組職責

科室是醫療質量管理體系的重要組成部分，科主任是科室醫療質量的.第一責任者?？剖屹|控小組職責如下：

（1）各科室醫療質量控制小組由科主任或副主任、護士長和其他相關人員3-5人組成。

（2）結合本專業特點及發展趨勢，制定及修訂本科室疾病診療常規、藥物使用規范并組織實施，責任落實到個人，與績效工資掛鉤。

（3）定期組織各級人員學習醫療、護理常規，強化質量意識。

（4）參加醫療質控辦公室的會議，反映問題。收集與本科室有關的問題，提出整改措施。

（三）醫務人員自我管理

在醫療活動過程中，醫務人員的個人行為具有較大的獨立性，其個人素質、醫療技術水平對醫療質量影響較大，是質量不穩定的主要因素，是質量控制的基本點。在質控過程中，特別要強調三級醫師負責制度、會診制度和病例討論等把關制度，確保醫療質量控制的正確實施。對各級醫務人員的要求分述如下：

1．門診醫師

（1）嚴格執行首診醫師負責制。

（2）詢問病史詳細、物理檢查認真，要有初步診斷。

（3）門診病歷書寫完整、規范、準確。

（4）合理檢查，申請單書寫規范。

（5）具體用藥在病歷中記載。

（6）藥物用法、用量、療程和配伍合理。

（7）處方書寫合格。

（8）第二次就診診斷未明確者，接診醫師應：a. 建議?？凭驮\；b.請上級醫師診視；c. 收住院。

（9）第三次就診診斷仍未明確者，接診醫師應：a. 收住院；b. 患者拒絕住院需履行簽字手續。

（10）按?？剖罩尾∪?。

（11）按病情需要，注明特殊入院方式：車送或陪護。

2．病房住院醫師

（1）病人入院30分鐘內進行檢查并作出初步處理。

（2）急、危、重病人應即刻處理并向上級醫師報告。

（3）按規定時間完成病歷書寫（普通病人24小時、危重病人6小時內完成；首次病程記錄當班完成，急診病人術前完成）。

（4）病歷書寫完整、規范，不得缺項。

（5）24小時內完成血、尿、便化驗，并根據病情盡快完成肝、腎功能、胸透和其它所需的?？茩z查。

（6）按專科診療常規制定初步診療方案。

（7）對所管病人，每天至少上、下午各巡診一次。

（8）按規定時間及要求完成病程記錄（會診、術前討論、術前小節、轉出和轉入、特殊治療、病人家屬談話和簽字、出院小節和死亡討論等一切醫療活動均應有詳細的記錄）。

（9）對所管病人的病情變化應及時向上級醫師匯報。

軟件開發方案 篇7

職責：

1、負責應用系統的技術支持和操作培訓；

2、負責應用系統的安全監控與故障排查（系統、通信、數據、服務）；

3、負責科室網站和專題網站的設計與開發；

4、負責協助門戶及數據中心的管理與維護；

5、負責協助服務器操作系統、存儲設備和備份軟件的管理與維護；

6、負責協助完成小軟件的.定制開發及業務數據統計；

任職要求

1、本科及以上學歷，軟件系統開發工作經驗；

2、熟悉sql、oracle等主流數據庫，熟悉asp、。net、java、photoshop、flash、dreamweaver等網站開發技術和維護管理工作；

3、有1年以上操作系統管理維護經驗、熟悉主流存儲和備份技術；

4、具有較好的溝通和協調能力；

5、有多種服務器操作系統維護管理經驗；

6、熟悉主流應用中間件、數據庫、vm虛擬化、備份軟件的日常管理維護任職要求：

軟件開發方案 篇8

職責：

1、負責公司的數據庫服務器的管理工作，做好服務器的運行記錄;

2、負責數據庫系統的建設，做好服務器的維護、數據庫軟件的安裝、數據庫的建立工作，定期對數據進行備份，以及必要時緊急的數據查找、調整、更正等工作;

3、負責數據庫服務器的安全防范管理工作;

4、協助軟件開發人員完成數據庫軟件開發所需的各類數據庫的信息;

5、建立數據庫管理員工作月志，詳細記錄主機數據庫的各種狀態及操作過程;

6、做好數據的安全保密工作。

任職資格：

1、大專以上學歷，計算機相關專業;

2、較全面的'專業技術水平和技術管理知識;有較好的英語閱讀、寫作能力;

3、熟悉SQL SERVER數據庫，對ORACLE數據庫有一定的了解;

4、熟練掌握SQL SERVER數據庫的安裝及配置，數據庫的安全性管理、性能監視和優化，以及數據庫的備份、用戶的權限設置等;

5、1年以上軟件開發、數據庫管理經驗;

6、良好的團隊溝通能力，良好的心理素質，能承受較大的工作壓力，能快速、獨立的解決問題，為人正直、誠信，有較強的事業心，對工作認真負責。

軟件開發方案 篇9

安全工作是學校工作的重要內容之一，為強化防溺水教育和預防工作，進一步增強廣大師生的安全意識，避免溺水事故的發生，根據縣教育局有關文件精神，結合我校實際，特制定本方案。

一、指導思想

以科學發展觀為指導，認真貫徹落實縣局春夏期間學生安全工作文件精神，堅持“安全第一，預防為主”方針，加大整個夏季學校安全管理工作，完善各項措施。積極開展防溺水安全教育一系列活動，以不發生造成人員傷亡和財產損失的溺水事故為目標，確保學校財產和師生生命安全。

二、教育主題

“珍愛生命，預防溺水”

三、組織領導

為確保學校學生預防溺水教育活動的開展，經研究決定，成立學?！胺姥础⒎滥缢ぷ鳌鳖I導小組：

組長：xxx

副組長：xxx

成員：領導班子成員、班主任、科任教師

四、工作內容及措施

（一）強化防溺水宣傳教育

一要教育學生做到“六不”：不私自游泳；不擅自與他人結伴游泳；無家長或教師帶領不下水游泳；不到無安全設施、無救援人員的水域游泳；不到不熟悉的水域游泳；不熟悉水性的學生不擅自下水施救。尤其要教育孩子遇到同伴溺水時避免手拉手盲目施救，要智慧救援，立即尋求成人幫助。

二要拓展學生自我教育的形式。各校要通過召開主題班會、手抄報、板報、讓學生查找身邊安全隱患等形式，調動學生自我學習、自我教育的積極性，讓學生自己講述預防溺水安全教育要點，講述日常生活中存在的易發生溺水的危險地帶、水域，引導學生自我分析如何避免溺水現象的發生，切實增強學生的安全意識和自我防護能力。各班要深入宣傳，反復提醒，做到防溺水知識人人皆知、防溺水意識入心入腦。

三要強化重點對象教育。班主任要特別關注留守兒童、單親家庭和進城務工人員子女等重點群體，把防溺水安全教育作為重點內容，用事故實例予以警示，使學生知曉擅自游泳、玩水的危害性。對愛好游泳、玩水的學生開展一次全面的排查、登記，落實好教育和監管措施，講清擅自游泳的嚴重后果，讓防溺水安全知識深入到每個學生心中。

（二）推動落實監護人安全責任

通過致家長—封信、微信群、QQ群、校訊能等形式宣傳教育，落實家長的`監護職責和義務，讓家長切實承擔起學生校外安全監管責任，將防溺水提醒、引導工作覆蓋到每一位學生家長。各班任要于6月22日前將教育部《致全國中小學生家長的一封信》再次發到微信QQ群等，告知家長，使學生和家長全部知曉。確保不漏一人，確保有家長反饋。之前學校印發的《致全國中小學生家長的一封信》家長的簽字回執單學校已統一保管。班主任要及時將放假時間告知家長，提醒他們切實履行監管職責，確保學生假期安全。

（三）進一步強化防范措施

1、明確并落實管理責任。學校將防溺水工作責任落實到每一位班子成員、落實到每一個年組負責人、落實到每一位教職工，教育和督促每一位教職工進一步增強責任意識，切實將防溺水工作做細、做實。對因履職不到位而發生事故的，要依法依規追究有關負責人和當事人的責任。

2、深入開展隱患排查整治。對校園內及附近、學生居住地附近、上放學途中的河道、水庫、池塘、水坑、在建工地、取沙池等地方進行一次全面、細致排查，確保不漏任何一處水域和危險路段。

3、加強對重點人群、重點時段的安全管理。加強對上下學途中的安全教育，對上下學經過水域較多的學生，要落實家長接送等防護措施；加強門衛管理，嚴格出入登記，建立請銷假登記制度和家長聯系制度，堅持每節課課前點名，對缺課的學生要查明原因，第一時間與家長取得聯系，妥善處置，嚴防學生上課期間外出游泳；積極會同團委、婦聯、居委會等組織關心、關注留守兒童、單親家庭子女等特殊群體，使他們在節假日期間有人關心，有人監管。

4、規范防溺水檔案建設。在認真落實防溺水各項工作的同時，注重過程資料的積累，及時做好文字、圖片等資料的收集歸檔和防溺水專題教育的宣傳報道工作。

（四）加強督促檢查

學校將對班級防溺水工作進行檢查，發現問題，及時整改。開展不定期專項檢查，并及時通報相關情況。

安全工作重于泰山，我們將做到警鐘常鳴，把防溺水工作抓好做實，確保學校財產和師生生命安全。

軟件開發方案 篇10

一、性能監控和調整

DBA負責定期監測數據庫服務器，從而找出數據庫瓶頸（使數據庫性能降低的某些部分）并制定補救措施。對數據庫服務器的調整工作要在多個層次上完成。數據庫服務器硬件的性能以及操作系統的配置都可能成為造成數據庫瓶頸的因素，同樣數據庫軟件的配置也是如此。數據庫在磁盤驅動器上的物理安裝方式以及索引的選擇對于數據庫的性能也有影響。數據庫查詢的編碼方式也可能顯著改變查詢結果返回的快慢程度。DBA需要了解在上述各個層次需要用哪些監測工具，以及如何使用它們來調整系統。從應用設計一開始把性能因素考慮在內是積極主動調整的反映，而不是等待問題發生之后再去修復它們。DBA還需要與數據庫應用開發人員緊密合作，以確保應用是按照最佳方式開發出來的，并且能帶來良好的性能。

二、疑難解答

當數據庫服務器出現某些差錯的時候，DBA需要知道如何快速確定問題所在并正確地解決問題，保證不丟失數據或使情況變得更糟。

特殊環境下DBA的任務

除了上述基本職責外，由于某些特殊的數據庫環境，一些DBA們還需要掌握一些特別的技巧。

三、高可用性

隨著互聯網時代的`到來，過去那種數據庫只需要在白天正常運轉的時代已經結束了，現在數據庫必須能夠提供須提供每周7天每天24小時的全天候服務。網站也已經從靜態的、預定義的內容發展成為動態創建的內容---在頁面請求發送過來之后，使用數據庫創建頁面布局。如果網站是全天候可用的，那么支持網站的基礎數據庫也必須能夠全天候工作。在這種環境下管理數據庫，DBA需要知道哪些類型的維護業務可以在線完成（也就是在不中斷數據庫運行的情況下），以及在數據庫有可能關閉時制定一個維護“期限”。此外，DBA還要規劃為冗余的數據庫硬件和軟件組件，以便萬一數據庫出現故障時，冗余系統仍然能夠繼續要用戶提供服務。DBA可以使用在線備份、集群、復制和應急數據庫等技術和工具確保更高的可用性。

四、大型數據庫（VLDB）

隨著企業發現數據庫技術的用途越來越多，他們往往用它來保存更多的數據。此外，數據庫存儲的數據類型也發生了變化，從過去行列整齊的結構化數據發展現在的非結構化數據，比如文件、圖像、聲音、甚至指紋。這兩種趨勢帶來的結果是一樣的：那就是大型數據庫（VLDB）的出現。要管理VLDB，DBA需要特殊的技能。過去被認為是非常簡單的操作比如復制一個表，所需要的時間可能是非常巨大的。為了保證數據庫擴展到非常大的規模時仍然是可管理的，DBA需要了解一些技術，比如表分割（Oracle）、聯合數據庫（SQL Server）和復制（MySQL）等等。

五、數據提取、轉化和加載（ETL）

在數據倉庫環境中，一個非常關鍵的任務是如何有效地加載數據倉庫或數據集市中的大量數據，而這些數據是從多個現有的生產系統中提取的。通常情況下，這些生產系統的格式與數據倉庫中的標準化定義是不同的，所以數據在加載之前必須要轉化（或“清洗”）。在一個特定的公司里，提取數據可能是也可能不是DBA的責任，但是DBA需要確定什么樣的提取是有用的，它是數據庫決策團隊一個關鍵組成部分。

六、IT部門領導人

隨著流行的數據庫產品中集成的功能越來越多，DBA需要管理的任務數目也穩定增長。IT部門領導者通過核查上述關鍵領域的技能就能確定他們所雇用的DBA能否勝任工作。

軟件開發方案 篇11

1、負責日常支持erp系統運行的服務器硬件、客戶端硬件的維護工作，并做好維護登記；

2、定期檢查硬件設備的運行情況，登記設備運行記錄；

3、定期對網絡安全進行檢測，防止病毒、木馬程序、黑客等入侵系統；

4、負責日常支持erp系統運行的各站點及服務器操作系統的安裝和維護工作；

5、負責數據庫的用戶和口令的管理；

6、制訂數據備份方案，負責系統數據庫的備份；

7、提高系統數據的安全性和保密性，防止重要數據丟失或泄露；

8、負責賬號管理，根據用戶的職責為其分配相關權限，根據用戶的需求進行更改密碼或撤銷賬號等操作；

9、負責與軟件技術的.供應商對接溝通有關系統升級、技術維修等事項。

1、大專及以上學歷，計算機專業或相關專業；

2、2年以上erp軟件開發、升級、維護經驗；

3、精通erp系統開發、管理流程；

4、精通erp企業網絡信息、數據庫、服務器的應用與安全管理；

5、較強的工作責任心、服務意識及數字觀念；

軟件開發方案 篇12

崗位職責:

1、管理文化產業各類項目的進展,推進項目組開展工作;

2、獨立承擔大型綜合性研究項目;

3、進行項目合同商談、關鍵節點溝通和項目質量洽談;

4、開展文化產業領域項目的資源配置及管理;

5、文化產業平臺各子公司發展方向確定與優化,各公司正在推進項目梳理與推進;

6、各子公司資質認可申請,工商注冊與變更,文化產業項目梳理與申報;

7、行業動態實時分析與整理,行業客戶挖掘與維護

任職要求:

1、本科以上學歷,兩年年以上文化產業領域咨詢研究相關工作經驗,有團隊管理經驗者優先;

2、熟悉文化創意產業政策,熱愛產業以及政策研究工作。

3、具備較強的綜合分析能力、邏輯思維能力和口頭及書面表達能力,具有較好的計劃執行能力和團隊協作精神;

4、良好的文字表達能力、溝通能力,能夠獨立分析并解決問題;

5、善于協調不同部門、項目之間的'關系,促進平臺整體發展;

6、有項目申報、工商注冊、資質申請等與政府溝通經驗;

崗位職責:

1、管理文化產業各類項目的進展,推進項目組開展工作;

2、獨立承擔大型綜合性研究項目;

3、進行項目合同商談、關鍵節點溝通和項目質量洽談;

4、開展文化產業領域項目的資源配置及管理;

5、文化產業平臺各子公司發展方向確定與優化,各公司正在推進項目梳理與推進;

6、各子公司資質認可申請,工商注冊與變更,文化產業項目梳理與申報;

7、行業動態實時分析與整理,行業客戶挖掘與維護

任職要求:

1、本科以上學歷,兩年年以上文化產業領域咨詢研究相關工作經驗,有團隊管理經驗者優先;

2、熟悉文化創意產業政策,熱愛產業以及政策研究工作。

3、具備較強的綜合分析能力、邏輯思維能力和口頭及書面表達能力,具有較好的計劃執行能力和團隊協作精神;

4、良好的文字表達能力、溝通能力,能夠獨立分析并解決問題;

5、善于協調不同部門、項目之間的關系,促進平臺整體發展;

6、有項目申報、工商注冊、資質申請等與政府溝通經驗;

軟件開發方案 篇13

為了切實做好今年的防汛工作，確保全鎮人民生命財產安全，為全鎮經濟社會的可持續發展提供支撐和保障，根據《中華人民共和國防洪法》和省、市、縣對防汛工作的安排部署，結合我鎮今年防汛工作面臨的形勢和任務，制定本實施方案。

一、今年防汛工作總目標和任務

突出工作重點，狠抓薄弱環節，保證措施到位，切實做到日降雨量100mm以內不造成人身傷亡和損失，在規定的防洪標準內，水庫不垮壩，一切排洪工程不阻水，對超標洪水有安排，把洪澇災害減少到最低限度。

二、切實搞好汛前檢查，逐項落實安全渡汛措施

各村、各單位要利用汛前的有限時間，組織力量對本單位所轄防汛區域內所有建筑設施、水利工程、群眾住宅、學校及倉庫等進行一次拉網式大檢查，對危房登記造冊，逐項落實措施，限期解決，消除隱患。對于可能發生滑坡、巖石陷落的采礦點，要加強檢查，對危險礦場可令其停止生產，確保人身安全，要落實管護人員和搶險隊伍，備足防汛料物，專人保管，做到主動防范。各村、各單位要在x月x日前，把存在的隱患及解決措施上報鎮防汛指揮部辦公室。

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三、抓住重點，明確責任

今年的防汛重點包括河道防汛、水庫防汛、村鎮防汛和行業防汛四部分。

1、河道防汛：主要是xx河和xx河。河流經區域包括、八個村，后寺河流經民權村。上述各村要迅速行動，責任到人，務于x月x日前清除河道內的障礙物。特別是xx河上游、下游垃圾堵塞嚴重、隱患較多，xx各村一把手要切實負起責任，抓緊落實，對有障不清，造成損失的`要按照《中華人民共和國防汛條例》追究有關領導和個人責任。

2、水庫防汛：重點是xx水庫和水庫，xx水庫溢洪道狹窄，管理設施不齊，特別是水庫上游橋涵狹窄，洪水易被雜物堵塞。岳寨村要把它作為防汛重點，村委主任岳紅甫作為第一責任人，要切實做好防汛的各項準備工作。水庫位于民權村，由民權村負責，村委主任xx為第一責任人。

3、村鎮防汛：重點是學校、村莊、群眾住宅、企業、廠礦等，按照屬地管理原則，由所在村負責本轄區的各項防汛工作，各村行政一把手為第一責任人。

4、行業防汛：要抓好電力、通信、學校、礦山、煤礦、企業等的防汛工作，電力由鎮電管所負責，通信由聯通公司營業部負責，學校由鎮教研中心負責，礦山、礦坑、煤礦、企業由鎮安全辦負責，民房由鎮民政所負責。確保汛期電力、通信暢通，學校正常上課，礦山、煤礦正常生產，老百姓及時搬出危房，對不符合防汛要求又沒有安全措施的，各職能部門要限期整改，責任到人，直至關停整頓，各職能部門負責人為本行業防汛責任人。

四、建立精干防汛隊伍，備好防汛物資

鎮政府成立50人的搶險隊，耕生公司100人，xx公司100人，各村每個村不少于50人，其他各村不少于30人，各鎮直單位也要組建自己的搶險隊。各搶險隊要進行必要的培訓和演練，提高實戰能力，保證出險時拉得出，搶得上，守得住。各村、各單位要早行動、早組織，盡快把搶險隊伍拉起來，人員名單于x月x日前報鎮防汛指揮部辦公室。

防汛料物要堅持寧可備而不用，決不可用而不備，臨時抱佛腳。鎮供銷社要準備至少5噸鐵絲、500把锨、1萬條麻袋，2500平方土工布，公司要準備50方樁木，柏林編織袋廠準備2萬條紡織袋，xx村儲備電纜400米，砂料石1250立方，塊石1250立方。其他各村也要抓緊落實防汛物資，并將落實物資的名稱、數量、放置地點等情況報鎮防汛指揮部辦公室。

五、嚴明紀律，依法防汛

防汛期間任何單位和個人都要絕對服從命令，團結協作。對違犯法規、阻撓和破壞防汛工作，玩忽職守造成損失的，要層層追究責任。對在防汛工作中做出突出貢獻的單位和個人，鎮防汛指揮部、各村、各單位要給予表彰和獎勵。

軟件開發方案 篇14

大家上午好！開一次這樣的會不容易，這應該是信息部兩年來人員最全的一次會議。外地的同事很辛苦的千里迢迢趕過來，希望大家珍惜這個機會，好好的溝通和交流，使以后的工作進行的更順利！

時間過的很快，很快又到了年底，一年的工作即將成為歷史。在這里我將對我20xx年的工作進行一個簡單的總結及對20xx年的工作進行一個簡單的規劃。

一）美容院財務系統

1）及時的修改在辦公例會中提出的相關系統問題以適應公司業務的發展；

2）根據財務部的需求，在系統中增加各種相應的匯總及明細報表，減少了財務部相關的手工單據，更直接的從系統中取數、打印，更好的提高了財務部的工作效率；

3）從4月到5月中，經過一個半月的努力，最終完成了美容院財務系統的分布式操作，相比去年的分布系統更加穩定、準確；

4）在系統中增加了客戶經理操作美容院財務系統的權限(點菜系統)，相應的減輕了一線運營的工作以及讓客戶經理更好的管理好自己的客戶；

5）在系統中增加了護理記錄的自動輸入功能(即在財務系統中的交款、開卡、消費等操作記錄自動錄入到美容院業務系統中)，從而減輕了一線前臺的工作；

6）在OA系統中嵌入美容院財務系統中各店院業績匯總報表，以方便相關領導及時的了解到公司的運行狀況。

二）美容院業務系統

1）在系統中增加客戶尺寸測量及相關提醒功能，以更好的了解到顧客護理后相應的效果對比；

2）在系統中增加投訴處理功能，更好的處理了法務部、財務部及一線運營相關部門的投訴處理的協調；

3）業務系統數據庫電話號碼加密(系統中對電話號碼的操作進行加密及對電話號碼解密的顯示，實施時對電話號碼的批處理加密)；

4）修改系統中相關運營的操作(修改客戶來源、咨詢產品及客戶資料的合并，相應的減輕本部門相關人員的工作)。

三）20xx工作規劃及打算

繼續維護及更新美容院財務管理系統、美容院前臺業務管理系統，及時更新相關人員對系統提出的需求；財務系統各市場系統的合并操作及顯示、財務系統與人事系統的相關對接、財務系統中集團報表的顯示、用友系統中憑證與財務系統中數據的對接…

與自己工作相關的問題，總結20xx年，對于自己感受更多的是忙、壓力、成就。

忙20xx年說起來應該算是很忙的一年，系統不停的修改，修改完一個功能后面還有很多的需求等著自己去做，想找到一點空閑的時間很難。

壓力看看未來的工作規劃，有個時候聽別人說修改完這個需求后可以減輕別人的工作，總讓自己感覺到很大的壓力。系統的穩定性、數據的準確性，對于公司兩個重要的系統來說表現的尤為重要，雖說這兩個系統還算穩定，但是還是避免不了一些問題，總給自己帶來一些壓力，這也是以后的重點改進，以確保更高的穩定性。

成就當自己接到系統的一個需求后想到能夠給別人的工作帶來方便、簡化，即使再累也要以自己最快的速度最完善的完成，當完成后自己感覺很有成就感。

關于我們軟件組，我們每一位同事都是很優秀的，我們幾個人一年內開發那么多的系統。對于網絡組的同事，你們有個時候會存在一些抱怨，說軟件不穩定、報錯，也許是我們的開發時間太短，很多的細節問題沒有考慮到！我知道我們的同事也很忙，但請我們的同事不要急躁，詳細的記錄好錯誤信息，看清楚錯誤提示，有時對于一線反饋過來的.錯誤希望大家能夠確認好（因為有時一個簡單的錯誤提示會被她們描述成系統使用不了），希望網絡組的同事確認是否存在該軟件上的錯誤，以至于我們能夠及時的處理好！而我們能做的也就是及時的處理問題，提高系統的穩定性、錯誤，減少網絡組同事不必要的麻煩！對于我們軟件組的同事（包括我），要及時的處理好錯誤，找到錯誤的原因，希望下次不要再出現同樣的錯誤！站在我們軟件開發的立場上，雖說軟件的錯誤是不可避免的，但我們可以把它降低到最?。‘斘覀兘拥揭粋€軟件需求的時候，不要把它想的很簡單，我們盡可能的可以把它考慮到很復雜，這樣我們就可以考慮到更多的細節，比如限制一些相關錯誤的輸入。有個時候軟件是出現的不合理數據，我們不可以認為是是操作員的錯誤，相反我們要想到是自己的錯誤，站在軟件思想上，是我們做的不夠，沒注意細節，給網絡組人員帶來了不必要的麻煩。所以包括我在內軟件組人員要提高自身的軟件技術，多創新，提高自身系統的穩定性，數據的準確性！

在20xx年前希望上完所有奈瑞兒店院的分布式財務系統，對各店內的所有服務器數據庫設置密碼，相關的系統中數據連接配置加密，以對20xx年的工作劃一個圓滿的句號。

20xx年我們繼續努力。

軟件開發方案 篇15

從八月份入職至今，已一年過去了，回顧自己這段時間在xx單位所走過的路，所經歷的事情，沒有太多的感慨，沒有太多的驚喜，卻多了一份鎮定，多了一份從容。

回想入職初，在xx月份，從開始第一周熟悉工作環境，第二周便參與煤礦安全生產管理系統的相關文檔設計工作，期間在項目組各位同事的指導、安排下，進行了系統的軟件開發委托合同書及系統功能模塊設計說明文檔的編寫，也借此過程學習煤礦生產業務。

在xx月份，便正式參與了管理軟件功能模塊的設計工作，在張工的指導、講解下初次嘗試完成了管理軟件的維護子系統的功能模塊設計；在九月中旬跟隨單位施工人員在xx一號礦進行業務調研，從而在我們自己的管理系統中，取其長、補其短，也借此機會了解實際的煤礦生產情況，加深對煤礦產業業務流程的理解；在九月底便根據張工的指導開始工程技術文檔子系統的功能模塊設計。

xx月份，在張工張工的指導下，進行了物資管理子系統的功能模塊設計，并就設計的正確性、合理性分別同張工張工及何工進行討論；到十月中旬管理軟件的各子系統功能模塊基本全部設計完成；十月底，根據各子系統模塊設計搜集系統數據，建立初步的數據字典及概念模型，為后期數據庫設計做準備。

xx月份的工作以整理系統業務關系與業務流為主，但由于業務關系圖的表現形式不夠合理，不足以清晰、明了得表現出各層次關系，導致工作多走了幾個環節，好在張工張工及時發現問題，并多次向我指導、講解，最終決定以列表結合流程圖形式搜集、匯總系統所有子模塊的業務動作、涉及人員及聯系模塊，為后面工作的展開提供依據。

xx圍繞兩個工作展開，一是系統業務描述文檔的設計編寫，因為該文檔是日后編程人員了解煤礦生產業務、系統功能及數據庫設計的主要依據，張工張工也多次強調，文檔的設計務必從讀者角度考慮問題，因此最終設計由簡單到復雜，由整體到具體，各層次盡量做到銜接緊密，易于理解；另一項工作是針對已完成的關系列表、系統功能模塊設計的業務合理性、正確性和張工張工逐條討論，并將設計中出現的問題逐條記錄在問題跟蹤文檔中。月底的工作便是根據問題跟蹤文檔對模塊設計進行修改、完善。

在單位領導的帶領下，通過項目組所有成員的不懈努力，在xx月份系統所有功能模塊設計完成，在xx月份系統所有業務流程整理完成，在xx月份，對各功能模塊設計及業務流的初次審查、整改工作已經完成，現在已開始進行項目組內對各功能模塊設計及業務流的審查工作。

在入職初期，因為之前很少接觸生產類軟件，一時不知從何入手，好在項目組成員多次向我講解，加上自己也通過網絡查找相關文檔，認真閱讀相關材料、思考業務處理過程，最終在一個月內便對煤礦整個生產管理業務有了較為系統的認識。之后在張工張工的指導下，完成了管理軟件初始化子系統、工程技術文檔管理子系統、物資管理子系統的詳細功能模塊設計和業務處理設計，以及整個系統的業務整理工作。因為張工張工多次強調前期的業務及功能模塊的設計直接關系到整個項目最終的成敗，一定要做到設計正確、準確、完整，因此在每個子模塊的設計中，先把握總體方向，確保設計正確，再搜集大量業務材料、對比其它類似軟件處理方式、結合煤礦實際生產情況、思考業務處理流程確保設計準確，最后再將設計放到整個業務系統中，反復檢驗、審查，確保設計完整。

回顧這一段時間的工作，我基本完成了本職工作，這與領導的支持和各位同事的配合、幫助是分不開的，但同時我也清楚得認識到自己還有很多不足，也從中獲得不少經驗、教訓，總結為以下幾點：

1.做事前準備、計劃是很有必要的。

這一點在入職第一周業務學習及近期搭建各模塊業務關系工作中就體會特別深，正是磨刀不誤砍柴工，做好準備、計劃對之后的工作能起到事半功倍的效果。

2.工作要腳踏實地、一步一步，切不可太過心急。

整個軟件的設計從最開始的業務調查、模塊框架設計、業務流程設計到具體軟件開發設計，每個環節都是建立在前一個環節的基礎上，每個環節上的失誤都會影響到之后所有環節。

3.學會從整體看問題。

這一點在入職初期的業務流程學習中就感受很深，從整體看問題，從主業務流程入手，理解更容易，學習得也更快，在整個工作過程中大的方向也不會錯。

4.要學會適當的思維轉變。

之前的軟件開發工作主要是編碼工作，所考慮的問題也只局限于技術方面，但在系統業務及功能模塊設計工作中，一定要考慮到整個煤礦產業的.業務流程和客戶群的操作習慣。

5.與同事的交流要及時要充分，尤其是項目組內成員。

及時充分的交流能快速解決疑惑、能使整個工作銜接更緊密、能使問題考慮更周全。充分的交流能保證工作的質量，及時的交流能提高工作的效率。

6.在系統設計過程中要學會從客戶角度考慮問題。

軟件良好的客戶體驗是衡量軟件質量的重要標準，因此在軟件設計過程中一定要考慮使用軟件的客戶范圍、客戶的操作習慣和軟件的易操作性。

7.處理問題一定要以單位利益為重，堅持立場、把握好原則。

單位項目部成員對xx1號礦項目的成功實施便證明這一點；另外在集控平臺開發過程中，何工也是基于這一點，多次對系統功能設計提出更高要求，以使系統功能更加完善、可操作性更強。

8.要學會思考問題、分析問題、處理問題，學會分解問題，把一個大的問題分解成若干個小問題，再將各小問題放到整體考慮其合理性。

在整理系統業務流程和搭建模塊間業務關系工作中，就因為表現形式不夠清晰、合理，做了不少重復工作。最終還是在張工的指導下，以“總—分—總”的形式解釋業務關系，完成了業務詳細說明書。

9.不要局限于固定模式，要學會創新，在系統功能設計及系統業務整理工作中，張工多次強調這一點，因為只有這樣，產品質量才能提高、自己的能力也會有較大提升。

通過近半年來參與對管理軟件的設計工作及與工程施工、項目發展工作的接觸，自己成長不少，當然更多的成長集中在技術方面—軟件前期的業務設計，總結為以下幾點：

1.已掌握整個煤礦管理的業務處理及流程。

2.掌握了軟件開發前期的整個軟件設計流程。

3.學會如何進行軟件業務及功能模塊的詳細設計。

4.學會如何發現問題、思考問題、解決問題。

在管理方面，接觸不多，主要集中在項目組對集控平臺開發的監管過程，總結為以下幾點：

1.時刻掌握項目進度情況，進度一旦出現狀況要及時作出反應

2.處理問題一定要以單位利益為重，堅持立場、把握好原則。

3.與外包人員要多交流多溝通，包括業務理解和完成情況。

最后，通過在單位近半年來的工作生活，提一些個人的想法：

1.單位員工交流不夠多，尤其是不同部門間的工作交流，而這種交流能使各部門的工作銜接更緊密，工作效率更高。

2.技術人員接觸其他相關技術的機會不多，不過這一點單位正在改善，PLC講座也即將進行。

3.在準備項目經理考試期間，如果單位能統一每周提供幾個小時供大家學習、討論、交流，效果可能會更好些。

4.午飯時間太緊，員工中午休息時間太緊，一定程度上影響下午的工作效率。

以上都是個人角度的一些看法，考慮不合理之處還望領導及各位同事批評指正。

xx年已經過去，嶄新的xx年來臨了，在新的一年里，工作上，生活上，我們都站在了新的一個工作起點，要開始新的一輪工作，我也在此感謝領導和各位同事的支持和幫助，我將在新的一年里繼續努力，不斷提高自己的業務及專業水平，虛心向大家學習，為xx單位為長風的發展盡自己的力量。

軟件開發方案 篇16

資產管理部經理中青杭融資產杭州中青杭融資產管理有限公司,中青杭融資產,中青杭崗位職責:

1、全面負責高端客戶的開發和維護工作,向客戶傳遞公司服務理念并促成客戶認可公司及其服務;

2、基于公司研究和服務平臺支持,為客戶提供持續的專業投資服務,包括客戶資產變化情況,客戶資產配置調整建議,客戶持續溝通等,提升客戶滿意度和忠誠度。

3、管理團隊成員,制定團隊銷售方案及合作分工安排。制定團隊激勵和考核機制。

4、根據公司的產品性質,制定相應的銷售策略和市場宣傳方案。

任職要求:

1、三年以上金融行業操作經驗,熱愛投資、喜歡理財,勤奮踏實、渴望成功;

2、本科或以上學歷,經濟、金融、市場營銷等相關專業優先;

3、從事過財富管理、私人銀行,理財產品推薦,有一定客戶資源或金融銷售經驗者優先;

4、有afp、理財規劃師職業資格證書者優先;

5、具備良好的溝通協調能力、敏銳快捷的.市場反應能力,擁有良好的個人職業形象、為人正直誠信,有一定的客戶服務能力和產品營銷能力,能承受工作壓力。

6、有一定的團隊領導能力,能帶動團隊工作氛圍,合理高效的管理團隊。

軟件開發方案 篇17

一、自我分析

興趣與激情：對視覺藝術有深厚的興趣，熱愛探索新興技術在媒體內容創作中的應用。

技能基礎：具備一定的圖形設計、視頻編輯能力，熟悉Photoshop、Premiere等軟件；了解編程基礎，如Python、JavaScript。

教育背景：數字媒體技術或相關專業本科在讀/畢業，有一定的理論知識和實踐經驗。

性格特點：富有創新思維，善于團隊合作，對新事物保持好奇心，能夠承受工作壓力并適應快速變化的環境。

二、短期目標（1-3年）

技能提升：

精進視頻制作和動畫設計技巧，掌握After Effects、Cinema 4D等高級軟件。

學習前端開發技術（HTML, CSS, JavaScript），結合數字媒體內容創建交互式網頁或應用。

參加行業研討會、工作坊，了解最新數字媒體趨勢和技術。

實踐經驗：

尋找實習機會，如在廣告公司、影視制作工作室或新媒體公司，參與實際項目操作，積累行業經驗。

參與或發起校園內的數字媒體項目，如短片制作、虛擬現實體驗設計等，提升項目管理和團隊協作能力。

網絡建設：

加入數字媒體相關的社群和論壇，與同行建立聯系，交流學習經驗。

通過LinkedIn等職業社交平臺，關注行業領袖，了解行業動態，拓展職業網絡。

三、中期目標（3-5年）

職業定位：

根據前期實踐經驗和興趣，確定是專注于內容創作（如視覺設計師、動畫師）、技術開發（如前端開發工程師、AR/VR開發者）還是項目管理方向。

職位晉升：

力爭成為團隊中的核心成員或項目負責人，負責重要項目的策劃與執行。

若選擇技術路線，可考慮考取相關認證，如Adobe Certified Expert，增加職業競爭力。

持續學習：

跟蹤數字媒體領域的前沿技術，如人工智能在內容生成上的應用、區塊鏈在版權保護上的探索等。

考慮攻讀相關領域的碩士學位或參加高級培訓課程，深化專業知識。

四、長期目標（5年以上）

行業影響力：

成為領域內的專家或意見領袖，可能通過發表專業文章、演講、參與行業標準制定等方式。

創立自己的'數字媒體工作室或技術公司，專注于創新內容生產或提供解決方案服務。

跨界合作：

探索與其他行業的合作機會，如教育、醫療、娛樂等，推動數字媒體技術在更廣泛領域的應用。

社會貢獻：

通過教育、公益項目等形式，分享知識與經驗，促進數字媒體技術的社會價值實現，如利用數字媒體提高公眾意識、促進文化交流等。

職業規劃是一個動態調整的過程，隨著技術發展和個人成長，適時調整目標和策略至關重要。保持學習的熱情，勇于嘗試新事物，同時建立良好的人際關系網，將有助于在數字媒體技術這一充滿挑戰與機遇的領域中不斷前行。

軟件開發方案 篇18

一、科研質量管理目標

1、承擔國家、省、市級科研項目

2、科研課題設計時應有查新，有論證，有統計學分析。

3、科研項目計劃完成率>80%。

4、參加科研設計并參與實際研究的中青年人員獲獎人數>30%。

5、科研項目獲獎率>80%。

6、健全科研檔案，科技人員檔案材料齊全，保存完整。

7、臨床成果推廣應用率>80%。

8、科研實驗室有實驗管理制度、操作規程。實驗記錄完整，有質控標準，重要儀器設備有使用登記。

9、有動物飼養室及動物管理實驗室。實驗動物品種數量能滿足科研需要。

二、科研質量管理措施

1、科教科、醫務科、各科質量管理小組共同負責科研工作質量控制。

2、醫院重點?？茟艹袚鷩?、省、市科研項目，一般科室承擔市、院級項目。能否承擔各級科研項目作為科室工作質量考核和獎勵內容之一。

3、科研管理部門應了解國家、省、市科研項目招標情況，指導科研投標立項。

4、科教科嚴格科研立項管理，組織好論證、查新、科研設計，盡量達到立題有先進性、科學性、實用性和可行性。

5、科教科每半年檢查一次科研項目進度，及時發現問題，解決問題，以保證項目進度，對于按期、保質考核達優、良以上的課題完成計劃的課題組，在經費、設備、人員培訓方面給予傾斜。

6、對按時完成計劃的項目經實踐檢驗后要及時組織鑒定，適時上報評獎。

7、在項目立題時須注重中青年科研人員的比例。

8、對每項科研質量目標完成情況，均與各科室、實驗室、人員培訓、經費、儀器設備購置掛鉤，獎優罰劣。

三、科研質量評價

依據科研質量目標完成情況分A、B、C、D(即優、良、可、劣)四個等級，并實行百分評分制：

90分以上A級80-89分B級

70-79分C級69分以下D級

具體標準見附表。

科研工作考核標準

考核內容　分值

考核方法及評分標準　得分

1、各科室應有開展臨床研究和學術活動的'計劃、安排、有專人負責并組織實施。10查閱有關資料，缺一項扣3分。

2、及時掌握本學科領域內外發展動態，定期組織?？茖W術講座，合理組織新技術，新項目的引進和科技發展。10查閱有關資料，一項未進行，扣3分。

3、擔任院級以上科研課題或得到資助的項目應有詳細的科研計劃并定期上報進展情況?！?0　缺一項扣3分。

4、嚴格執行科研計劃，各種原始資料記錄完整、真實、有據可查?！?0　一項未達標扣3分。

5、合理使用科研經費，專款專用，開支手續完備。　10　向財務處了解，違者一處扣3分。

6、科研設備、儀器有專人保管，專管專用，劇毒藥、易燃品符合安全規定?！?0　一項未達標，扣3分。

7、各臨床研究室、實驗室規章制度健全，崗位職責明確，能主動配合臨床開展各項科研工作?！?0　一項未達標，扣3分。

8、科研課題完成及通過鑒定后半個月內應將一切原始資料交信息科研處登記歸檔?！?0　未及時歸檔，每推遲一天扣0.5，資料不完整扣2分。

9、嚴守科技保密制度，凡未公開的科研項目及未鑒定或發表的科研成果不得私自轉讓或對外公布其設計方案，技術路線?！?0　一項未遵守扣2分

10、遵守科研道德，實事求是，成果申報按貢獻大小排列名次，不得剽竊他人成果?！?0　一項未遵守扣2.5分

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