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      公司設計師辭職報告

      發表時間:2022-12-05

      公司設計師辭職報告精選。

      述職報告之家相關專題:“公司設計師辭職報告”、“設計師辭職報告”。

      職場中日復一日的乏味工作,我們經常會看到別人換工作,這時我們就應向領導提交一份辭職申請書。編寫離職申請是表明自己離職原因的一個好機會,您了解辭職申請書的書寫格式嗎?下面是述職報告之家小編為大家整理的“公司設計師辭職報告”,供你參考,希望能幫到你。www.66666xq.com

      公司設計師辭職報告 篇1

      尊敬的領導:

      您好!

      我是公司的設計師xxx,處于自己的原因,我無法在公司里面進行我的工作,我為此感到深深抱歉,也很對不起領導您對我的一個栽培。在公司的工作我做的很舒心,待遇也很好,只是我自己問他比較大,才導致自己沒能為還是做貢獻下去。其實如今的辭職也算是我的一個遺憾,畢竟公司對我是相當好的好,在公司工作的時間里,接受公司幾次培訓,我的設計越來越好,這是從公司那獲取的。

      近期我在公司上班的狀態不是很好,這與以前一對比,就特別的明顯,我知道是自己這邊出了問題。因為工作開始不上心了,在公司上班,也開始學會偷懶了。設計出來的作品也越來越不能令人滿意。尤其是近期餓作品,領導您看了都覺得很難入眼。而我在設計方面的創新也變少了,很多時候根本就設計不出來,這讓我很困擾。作為一個設計師,如果設計不出作品,是很痛苦的。我也知道自己這樣是不好的,但是就是沒辦法調整過來,甚至還變嚴重了。自身的原因占據大部分,沒有足夠的靈感去支撐設計,所以我沒能把好的設計作品交到您手中。我深感為恥,設計師要是沒有作品,那還算什么設計師,而且做不好作品,其實是在浪費資源。這是會給公司帶來很多的損失的。如果真的因為自己讓公司有損失了,那我也就成為了公司的罪人了。

      我每天都感到焦慮,為自己的設計焦慮,也為自己的工作狀態焦慮,我個人出了問題,我不能讓公司為我承擔,既然現在的我不能成為公司好的設計師,也不能再有更好的設計作品交于公司,那我就只能退一步了,先不工作,我想出去走走,從外面去吸收更多的靈感,同時去外面把自己的心情弄好了,讓自己再一次做好準備再去工作,我覺得這樣對我是最好的解決方法。因此在這抱歉我必須辭職,我想去別的地方散散心,讓自己先沉淀著,等到沉淀足夠了,早去開始新的生活,新的工作。這邊的工作就只能辭了,今后無法為公司繼續做設計,是我的一大遺憾,但是又不能不這樣選擇,畢竟如今的自己對公司也起不到什么作用。所以希望領導能夠給批準,讓我順利辭職去尋找設計的靈感,等待下一次上臺。

      此致

      敬禮!

      辭職人:xxx

      20xx年xx月xx日

      公司設計師辭職報告 篇2

      尊敬的領導:

      您好!

      做設計師雖然待遇不錯,但是卻非??菰?,沒有意思,我經常為了設計一個網頁一個人要花費很長時間的思考,去考慮如何去做好一個頁面,雖然說不算吃力,但是卻感到這不是我工作的想法。

      我想換一個行業工作,不在做設計師,雖然這個工作好,但是太累,也太枯燥,我以前選擇做設計,也是因為自己的專業是這方面的,但是發現自己在這個枯燥的崗位上根本就待不住,總是想要去改變,很多人認為這樣做是非常不明智的,一份安穩的工作不好嗎?可是這不是我要的,也不是我的最求,和我的想法完全不一致,和我的方向也一點都不對,這讓我在工作中反而感到了很大的壓抑,沒有任何動力。

      對于一個設計師來說,一天到晚面對的就是枯燥的怠慢,需要考慮很多問題,時刻設計,修改,每天如此,看著密密麻麻的代碼我感到自己整個人都快要炸了我不想變成這樣的人,想要的是自由輕松的工作,我也清楚這樣的工作不容易找到,但是我也不甘心一直這樣繼續工作啊,更多的是想要有一個全新的開始,打開新的局面,每個人都有自己的人生,我不想一輩子就呆著,如同一個機器一樣的去工作去完成任務,每天如此,每時每刻都如此,但我想要更多的改變。

      我現在還年輕,有選擇的權利,如果年級大了沒有多大的精力的時候我是做不好自己工作的,我希望自己可以有一個新的開始,有一個嶄新的未來,是我自己想要的,我突然這樣離開也是選擇在這次放假時,畢竟到了年初之際公司也可以招到更加優秀的人才,想必這樣也不會耽誤到公司的工作。

      我感激公司給我設計師的崗位,至少在我畢業后這幾個月時間里一直都是公司領導和大家來幫襯我,讓我一直堅持到了現在,但這也是我的極限了,我想離開,想要換一個工作,去嘗試其他的事情,去平常世界的繁華和獨特,這也能夠讓我有更多的成長和發展。

      我只能不好意思的所以生辜負了領導的看重,我要離開了,部門的發展以后就不會在參與,這也是我最后按照公司的規定遞交的辭職報告,希望領導能夠原諒我,不管如何這里工作了一段時間,能夠與大家相識也是一場緣分,緣聚緣散,希望未來還有在見之時。

      此致

      敬禮!

      辭職人:xxx

      20xx年xx月xx日

      公司設計師辭職報告 篇3

      尊敬的領導:

      您好!

      鑒于我的個人的能力及工作方式等因素的綜合考慮后,我最終決定辭去這份工作。在公司工作的四個多月里,我發現自己要學的東西還有很多。

      離開公司并沒有什么見不得人的秘密,我就是想離開了,并不是有什么,我想有更好的發展,我感覺在公司于自己的人生方向不是很切合,所以我就選擇離開,這是我在考慮了很長時間之后作出的決定!

      來公司時所說的關于“介入市場”的問題,我也只能是基于做好本職工作的基礎上,學習關于市場方面的知識,這樣一來,對我的設計工作也是很有幫助的,可以幫助我打開思路,不局限于一個設計師的工作范圍。畢竟設計師不僅要關注設計的東西,還要關注設計之外的事物,這樣才會設計出更期待的作品。

      離職沒有任何針對性,完全是出于個人能力的原因。我覺得自己的思維邏輯能力不是很強,適應這個市場需要一個過程,再加上個人經驗不足,所以經常會犯一些本職工作以外的錯誤。談到本職工作,我覺得自己的能力還是有限的,但是我希望能把每一次設計當成是自己成功的作品,所以我從來不會把設計當成是一種以“量”來計算的工作,我的責任和工作是賦予它理念和靈魂??偟膩碚f還是很委婉的表達了我的想法,臨走之前我也不能小孩子氣,把“實話”都說出來,彼此都知道怎么回事,我就不再多此一舉了。我也是在公司待著有點枯燥了,所以我才會選擇離開,這并不是我要做的,我想我會在今后的工作中做的更好的,我會記住我在公司工作的場景,我會在以后的日子里記住公司對我的好的!

      最后祝愿公司萬事如意!生意興??!

      辭職人:××

      20×××年××月××日

      公司設計師辭職報告 篇4

      尊敬的領導:

      非常感激您近五年來的關愛與培養,使我從一個初入社會的設計師成長為一個在多方面小有成績的管理者?;厥走^去,公司經歷了諸多的困難,才終于有了今天的成績??墒墙裉煳也坏貌还钠鹩職?,提交這份辭職申報,我想是時候該離開了,其實早在xx年就想過要離開,可那時候正是公司面對巨大挑戰的時刻,也是您事業的一個關鍵時刻,為了報答您對我的培養,我沒有理由不留下來與您并肩作戰。現在,我們終于看到了勝利的光芒,我想也到了我離開的時候了。

      這四年零八個月的時間里,我把全數的精力放在了工作上,沒有一點自己的空間,對家人、朋友和自己都無法交待,我需要時間去學習和生長,去陪我的家人。其實,我喜歡忙碌充實的生活,但我更喜歡去專注設計,讓自己能夠更有思想,這一切現在都無法達成。每一天辦公室、工地、會場三點一線的工作方式讓我漸漸失去了設計師應有的激情與敏銳,這是我無法接受的。

      最后,感謝您對我工作與生活上的幫助,給予我生長的環境,給予我發展的舞臺,感謝對我的信任,同時也感謝所有xx的同事們對我的幫助與肯定,希望xx越來越好。我會在這最后的四個月里用一樣的熱情、一樣的投入結束最后的工作,為自己這段難忘的職業生涯劃一個完整的句號。

      辭職人:xx

      xx年xx月xx日

      公司設計師辭職報告 篇5

      尊敬的領導:

      您好!

      抱歉,由于個人打算開工作室,也是無法再在公司任職了,決定離職,也是無法為公司而做設計了,不過也是很感激擁有這么一個機會,在這成長,在這也是付出,做出了一些成績,只是工作終究還是沒有自己來做自己去想做的好一些,也是讓領導您失望了,不過這也是我之前和你有聊過的,決定了,也是會離開。

      此次離職,也是之前我有過的一個想法,當自己覺得合適的時候,是會開自己的工作室而來接單,這樣的設計自由度也是高一些,但是收入也是不會那么的穩定,不過愛人也是給予了支持,我也是想好了,才和領導您來說的,在這,我是學到很多,不過也是公司的'管理以及設計的要求,其實也是有些禁錮我的設計,當然這不是不好,而是為了要達到公司的要求,有公司的一個理念以及設計的風格在那里,所以也是必須要如此的,我也是懂得,同時在這有限的框架里設計其實更是考驗我們。我的工作也是得到肯定,當然自己的能力我也是清楚的,作為設計師,我也是有個人的想法,其實想要做一名優秀的設計師,很多時候也是要多種的嘗試,所以我也是考慮了,才決定開工作室。

      領導其實也是對于我很看重,很多的設計都是來找我做,不過我也是清楚,自己的一個情況,的確受到束縛,想要做好不是那么的簡單,同時也是在工作上有些厭倦了,畢竟都是同一個風格,沒有太多可以去嘗試的,自己也是不想再這樣下去,還是想自己去接單,去做自己想做的一些設計,可能前期會很困難,但是我也是可以預料到,同時也是明白做設計其實也是需要多去思考,多去找靈感,而困在一個風格里面,其實對于我來說,真的沒有太多的意義,自己也是想有一些突破。抱歉,無法再為工作做事情了,不過離職前的工作我會盡責的做好,該和同事去對接的會處理好,而今后的工作里頭,我也是會把在這收獲的用好感謝領導這些年對于我工作的一個支持,還有公司給予的一些肯定,讓我得到很多。

      辭職人:××

      20×××年××月××日

      公司設計師辭職報告 篇6

      尊敬的領導:

      您好!

      自我入職以來雖然在負責的項目中處理得還算不錯卻在近期出現了下滑趨勢,須知作為網頁設計師的自己面臨著流量下降的問題而得不到解決很容易為公司帶來損失,因此感受到濃烈危機感的我在這段時間的工作中始終認真對待,只不過貌似不怎么樣的結果讓我感到沮喪的同時也認清了自己不適合這份工作的現實,所以我決定辭去網頁設計師的工作并在遞交辭職報告以后另謀高就。

      其實我明白規模并不大的公司對于自己前期的學習而言無疑能夠起到很大的幫助,無論是對于網頁設計軟件的運用還是平時工作中的探討都令我大開眼界,或者說在網頁設計工作中寄希望于以往在校期間所學的知識明顯是有些不現實的,因此我比較珍惜公司給予的學習機會并在領導的教導下掌握了不少知識,尤其是單獨負責的幾個項目讓我對網頁設計的最新知識進行了較為系統的學習與實踐,可以說這份歷練既讓我懂得了網頁設計工作的內涵也與公司的聯系更加緊密些。

      也許是以往工作中的順利耗光了自己的運氣才會導致近期的表現如此不佳吧,盡管依舊能夠完成基本的任務卻在表現方面顯得越來越平庸,尤其工作中較為魯莽卻不聽勸告的做法很容易讓看似簡單的工作流程變得復雜許多,盡管領導多次告誡自己卻依舊在網頁設計工作中保持著我行我素的做法,殊不知若非公司的培養也許自己根本就學不到這么多與網頁設計有關的知識,實際上當我在工作中屢屢碰壁以后的確因為焦慮的情緒縈繞心頭從而決定辭職離開。

      除了對待網頁設計工作失去熱情以外主要還是希望能夠到其他公司進修,畢竟以公司目前的規模來看自己對于更加前沿與高端的知識是難以學到的,更何況公司的網頁設計師的數量太少導致我在負責的項目中常常感到到沉重的壓力,這種束縛感對于網頁設計工作而言很容易導致靈感與創意的喪失,與其帶著糾結的心情導致目前的工作效率變得平庸還不如辭職離開找份新的工作比較好,至少這樣的話我也可以找段時間調整心態并重新投入到工作中去。

      正因為目前的做法感到有些對不起領導的栽培才讓我對辭去網頁設計師工作的請求感到難以啟齒,但是希望領導能夠從這份辭職報告中理解自己對更高職業的向往并進行相應的批復,我會在離職前的這段時間內處理完畢手頭的網頁設計工作并找好交接自己事務的人選。

      此致

      敬禮!

      辭職人:xxx

      20xx年x月x日

      公司設計師辭職報告 篇7

      尊敬的領導:

      您好!

      我是公司設設計部的設計師xxx。相信您也知道最近正在考慮著辭職的事宜,但是在考慮又猶豫了這么久之后,我最終還是決定在此向您提出辭職的申請!望您能夠原諒!

      這幾個月來,我一直在思考,在選擇。因為家中的一些事情,我必須的考慮離開這里。這也意味著我必須離開公司,離開設計部。在一開始聽到這個消息的時候,我是非常的反對的。作為一名設計部的一員,您親手將我教導起來!而在這些拼搏的日子里,我還沒能回報公司的教導之情!再者,這些日子的工作和生活,也讓我對這里產生了深深的依戀,我并不希望就此離開這里。

      但是,家庭的變化突然,一開始的時候我還樂觀的以為可以勉強留下,不會對現在的生活造成太大的影響。但是,隨著之后的一連串變化,我認識到了自己的錯誤!生活確實變了,而且我已經無力去改變。為此,我必須在x月左右離開,按照公司的規定,我特提前向您申請辭職,望您能批準。

      對于這樣的事情發展,我是怎么也沒能想到的。您了解我,我并不愿意因為生活的事情影響到工作,更不愿意這樣直接一走了之!更何況,在xxx公司,在設計部,還有這么多的朋友、同事,還有您和其他的領導!在工作的這些日子,我們早已經成為了同伴,成為了家人!過去我的工作并不順利,但是是每當我遇上困難的時候后,您和大家總會在我的生活,成為我的支柱,讓我能有信心突破自己的困難,有信心成為一名很出色的設計師!但如今,我還沒有達到那樣的程度,卻不得不先一步離開!這使得我非常的遺憾!

      回顧這些,我真是越想越不舍得離開,但是命運如此,生活和工作可以由自己來決定,但是我卻不得不為身后的家人考慮。我很遺憾,但是我不會后悔,未來的道路并不會因為這次的改變而斷裂,只要堅持前行,我也一定能找到未來的方向!

      在寫下這份辭職報告的時候,我已經坐下了決定,希望領導您能諒解我的困難。盡管我會離開這里,但是在xxx工作的這些日子,我會一直記得。

      最后的最后,我祝愿xxx公司步步高升,祝愿各位,工作順心,生活幸福!

      此致

      敬禮!

      辭職申請人:xxx

      20xx年x月x日

      公司設計師辭職報告 篇8

      尊敬的領導:

      您好!

      在公司做網頁的設計師,也是有了好幾年的時間了,而今我決定離職,也是由于家里的一些原因,之前也是請過好多次的假期,去處理家里的一些事情。我也是知道不能一直這樣,所以我還是下定決心,以家庭為重,回歸到家庭之中去,而不再這邊工作了,我也是正式的來向您遞交這份辭職的報告。

      在做設計師的工作之中,我認真的去按照要求把網頁給做好,無論是什么樣的要求,我都是盡量的去設計,去調整,以求最后能達到讓人滿意的效果,工作之中有收獲,也有累人的時候,不過很多時候,我都是感受到自己在工作之中的一些方面是還有挺大進步空間的,特別是我知道作為網頁設計師,需要不時的去學習,去把最新的一些東西了解,不然很容易落后,一些方式或者樣式很容易被淘汰的,畢竟設計的一個更新真的好快。在這份工作之中,我也是學到挺多最新的一些設計理念,對于我的能力來說,有了一個大的提升。

      而離開公司,辭去這份工作,有一些家里的原因,同時自己其實對于未來也是還有一些規劃,可能也是和公司的工作是有一些沖突的,所以我考慮過之后,也是確定了離職的一個想法,之前和領導溝通,也是有談過這件事情,領導也是挽留了我,不過我知道自己的想法是怎么樣的,也是經過了這段時間的考慮,真的最后確定了,有一些不舍,但我也是必須對自己的家庭去負責,對自己的未來去負責的。也是要對公司的這份工作負責,不然忙的焦頭爛額,我也是很難去把工作給做好了的。

      很多時候的決定,也是并不能如所有人的意愿,畢竟要考慮的方面是很多的,我也是會在最后這段時間,好好的去把工作和同事交接好,一些注意的事項,設計之中的一些技巧也是會教給同事,讓同事盡快的上手,接過我的工作,我知道可能對公司的設計工作可能有一些影響,但是我如果還在公司,又要處理家里的事情,那么可能兩頭都做不好,而我們出來做事,也是希望家庭更好的,所以也是望領導是能體諒我的,之前也是和您說過我家庭的一些情況是怎么樣的,所以這個決定其實也是早晚都要下的,而今也是我要去決定了,所以我選擇了離開公司,也是望領導批準。

      此致

      敬禮!

      辭職人:xxx

      20xx年x月x日

      公司設計師辭職報告 篇9

      尊敬的領導:

      您好!

      經過我長達半個月的考慮,我還是決定辭職,在半個月前我口頭告知您我有了辭職的想法,您讓我再考慮半個月,現在這份辭職報告就是我給您的答復,這是我經過慎重考慮之后做出的決定,我保證不會后悔,近期在公司經歷的種種事情,讓我辭職的想法逐漸濃烈,我覺得貴公司的這份職務真的不適合我,還望您早日批準我的辭職報告,我已無心再在公司待下去了。

      距離至今,我來到公司已經快有一年的時間了,這段時間我為公司帶來了多大的收益,我相信公司都看在眼里,作為公司的項目設計師,我也算是公司的核心成員了,在這不到一年的時間里,我為公司成功跟甲方成交的項目共8個,每一個都收益巨大,但是這些都是我心力交瘁后的結果,做設計師的就算你的項目再好,你也得通過甲方的審核,對方不滿意,我就要改到客戶滿意為止,這一年的項目,哪一個我不是被甲方要求改了五六次,但是最近的這個項目真的把我整崩潰了,我辭職休息的想法已經逐漸涌上心頭,這是我想辭職的主要導火索。

      我相信公司的領導們應該也知道,我最近為了xx客戶的那個項目我費了多大的勁,連續一個月天天加班,把項目趕出來之后,前前后后遭到甲方整整十四次的駁回,我懷疑他是故意在整我,我真的不知道他究竟想要什么樣的效果,我怎么設計都不能讓他滿意,我最近每天都活在擔心害怕之下,我生怕我的電話響起,又是甲方說項目不能通過,我整個人都快崩潰了,兩只眼睛熬夜熬得通紅,身心俱疲,我連周末跟媳婦出去逛街我都要把電腦帶著,好隨時聽取甲方的意見對項目進行修改。這嚴重的影響了我的個人生活。

      因為這個項目遲遲不能通過,公司的高層不禁有點懷疑我的能力,導致我在上班期間,公司的總經理、副經理、項目負責人等等五六個人就站在我后面看著我修改,還在我后面指指點點,簡直就是成為了公司辦公室的一道風景線了,我認為既然公司的領導既然懂設計,這個項目完全可以他來接,而不是只會在那空頭說大話!您知道的,我們設計師最討厭有其他人參與自己親手設計的東西,況且他們是一點都不懂啊,但是他們都是領導,我也不好說什么。

      第十五次修改后的項目我已經給客戶發過去了,我不知道這次能不能過,我反正已經盡力了,再也沒有精力進行下一次修改了,我也不管它能不能通過了,這份辭職報告,我希望您早日批準,我要給自己放個大假,好好休息下??赡芪乙院笤僖膊粫氖略O計師這個行業了吧。但是我由衷的希望這次的項目能通過,也算是我臨走前留給公司最后的一份大禮吧。

      此致

      敬禮!

      辭職人:xx

      20xx年x月x日

      公司設計師辭職報告 篇10

      尊敬的領導:

      您好!

      選擇平面設計這一個行業是因為自己的愛好,離開這個行業是自己的選擇,因為我感覺公司對我們的束縛太多,讓我在工作中沒有多少靈感,也沒有多少成就,更是沒有學習多少東西,著不是我需要,我追求的。

      來到我們公司工作時被公司高薪挖掘過來,這讓我覺得我受到了公司的重用,我也都一直盡心盡力的在努力工作中,可是經過了一兩年的工作我發現公司并沒有把我重視,而只是把我當做了一個招牌,用來吸引更多的其他人員,這讓我感到了自己受欺騙,我們設計師是靠付出勞動作出自己的產品而不是用來吸引人才的工具,并且公司對我的重視程度不夠,給我的崗位也只是一個普通崗位,出了剛來公司的前三個月,按照我們的約定來給工資,但是到了后面我的工資就飛速減少,當我提出異議時公司用兩年的合同來壓我,想要壓榨我的剩余價值,只是對于一個設計師的最大挑戰,我覺得遮掩的公司不值得我去繼續為之奮斗。

      經過了兩年的工作結束,合同已經到期,現在我按照要求做最后的交接,不管之后有什么結果我都不會在選擇繼續留在公司工作,因為我已經非常生氣,我們來工作不是欺騙,而是互利共贏,利用合同的漏洞和陷阱來讓人不斷的付出這樣的做法明顯有欠妥當。

      當我提出異議的時候公司才恢復了我原本的結果,但是后面對我的要求也非常嚴重,現在我已經到了工作的尾聲不在受到公司的束縛,有權利離開公司,所有我決定回在這周周三離開,不管如何我都必須離開因為在公司我的能力不但得不到發展還受到了很大的抑制,并不是我想要的工作,更不是我愿意的工作方式,我現在做的就是要改變重新開始,我要給自己新的開始,也要重新展開自己的生活未來的自己選擇。

      對于心中的一些想法我現在說出來也是希望公司領導能夠了解,作出相應的調整,畢竟公司是一個和平有潛力的公司就必須要重視公司中的每一個員工,只有通過正常渠道獲得大家的認可才會得到更多的成長和發展,著才能夠讓我們有更好的發展空間。

      未來的發展如何就看公司領導的決策,公司大了很多時候做決策的時候不是簡單的想一想,更要考慮這樣做的后果,多給公司發展的機會,多給公司成長的時間。

      此致

      敬禮!

      辭職人:xxx

      20xx年xx月xx日

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      設計師述職報告怎么寫范文精選


      不知不覺之間,時間就過去了。我們現在要好好寫寫我們上一階段的崗位述職報告了。述職報告是一種具有獨具特色的應用文書。只是,您知道這個崗位述職報告應該要怎么下筆嗎?以下是編輯為大家收集的“設計師述職報告怎么寫范文”歡迎閱讀,希望你能夠喜歡并分享!

      設計師述職報告怎么寫范文(篇1)

      各位領導、同志們:

      大家好!

      首先感謝領導對我的偏愛,讓我有機會在公司試用。我來到公司正好一月,回顧一下工作、反思一下不足、思考一下打算,非常必要和及時,現將一個月的工作匯報如下:

      一、一個月中工作內容

      1.醫院標志設計。前兩個周我主要負責醫院的vi設計,主要是標志設計。

      2.加強設計軟件的應用能力。后兩周主要是學習熟練掌握設計軟件,加強的審美能力,同時也制作了一部分新的標志設計方案。

      3.輔助同事完成部門的其他一些業務。我們這個平面設計部門是新近才重新拾起的,很多事情都要從頭開始,大家都在查資料,跑業務,我負責駐守辦公室和輔助并積極配合同事完成部門的其他一些業務。

      同時我覺得自己應該利用休息時間跑業務,一則可以提高公司知名度,二則挑戰自己,培養自己的社交能力。在公司內時刻謹記公司的規章制度,按時出勤,不做違反工作規定及有違公司形象的事。

      二、一個月有哪些成長,哪些還需改進:

      回顧參加來工作的情況,對照職責,認為自己還是稱職的,但也存在著諸多不足:

      首先,在色彩把握上有待提高;

      其次,設計的綜合應用能力距公司要求還相差甚遠;

      第三,在業務范圍上還有待于突破;

      第四,自己在綜合素質上,與人相處上能力上有所欠缺。

      在下一步的工作中,我要培養自己的色彩感知能力,多學多看成功的設計作品,增強自己的設計審美能力和軟件運用能力;我要虛心向其他同行和同事學習業務方面的經驗,借鑒好的工作方法;同時在業余時間努力學習更多的知識,擴大獵取知識的范圍,不斷提高自身的業務素質和業務水平,使自己的全面素質再有一個新的提高,以適應公司的發展和社會的需要。要進一步強化敬業精神,增強責任意識,提高完成工作的標準。

      值得欣喜的是,在工作過程中,我也發現了自己的一些優點:比如積極聽取領導和同事的意見,對自己的工作和學習加以改進,我喜愛文學,文字表達能力強,這在設計中也必不可少,我擅長手繪,踏實好學。

      總之,在公司一個月的學習和工作中,我發現自己有很大收獲。如有幸能成為公司的一員,我將為作好工作積極向同事學習,向領導請教,改進自己在工作中的不足,圓滿完成本職工作,熱愛自己的本職工作,一直保持著良好的心態,所謂“花繁柳密處能站定才是腳跟,山窮水盡時能堅韌方為好漢”,只有保持這樣的心態,才能更好的為客戶服務,讓公司滿意。希望公司給我一個展示的平臺,我將努力成長和學習,還公司一片精彩!

      設計師述職報告怎么寫范文(篇2)

      尊敬的各位領導各位同事:

      你們好,轉眼間輝煌的20xx年即將離我們而去,帶著神秘的微笑20xx正向我們招手!光陰似箭,歲月匆匆,時間伴隨著我們的腳步急馳而去,穆然回首,才發現過去的一年并不能畫上圓滿的句號,內心不僅感慨萬千,新的一年又開始了,在我們昂首期待未來的時候,有必要對過去一年的工作做一個回顧,總結以往的經驗教訓,以待在新的一年有所改進。

      首先感謝公司的各位領導和同事給于我信任和支持,在公司領導的指引部門領導帶領下,在各位同事的大力協助下,工作上取得滿意得成果。不包括合作的工程個人業績達168。3萬元,雖然算不上驕人的業績,但也是已經盡力地去把工作做到更好!

      設計工作是痛苦與快樂的煉獄,每當面臨重大的設計任務時充滿了壓力,開始搜集各種資料,接下來尋找設計靈感,沉思、焦灼,經過痛苦煎熬,終于有了滿意的創意時倍感輕松。每當經過艱苦的磨礪,自己的勞動成果得到大家的肯定時,便是工作中最大的快樂!充滿了快意。

      當然,工作中的痛苦與快樂首先要求有堅定的政治信念與立場,遵紀守法,愛崗敬業的強烈責任感和事業心。

      因為熱愛自己的工作,所以精通本崗位的專業知識和業務技能,熟悉有關行業規范,關注行業的發展趨勢。時刻保持強烈的創新意識。

      鋼鐵紀律預示著非凡的成績,遵守規章制度,堅守工作崗位,以極高的工作熱情主動全身心地投入到自己的工作當中去,加班加點,毫無怨言。很好的理解自己工作和責任,履行了崗位職責,能夠高質、高效的完成本職工作。為本部門的工作做出了應有的貢獻。

      設計師述職報告怎么寫范文(篇3)

      尊敬的各位領導各位同事:

      你們好!

      首先感謝公司的各位領導和同事給予我信任和支持,在公司領導的指引部門領導帶領下,在各位同事的大力協助下,工作上取得些進步,下面我談下個人的工作心得和本季度的成果!

      設計工作是痛苦與快樂的煉獄,每當面臨重大的設計任務時充滿了壓力,開始搜集各種資料(包括藝術形式、色彩搭配、各種風格的設計圖片等),接下來尋找設計靈感,沉思、焦灼,經過痛苦煎熬,終于有了滿意的創意時倍感輕松。每當經過艱苦的磨礪,自己的勞動成果得到客戶的肯定時,便是工作中最大的快樂!充滿了快意。

      當然,工作中的痛苦與快樂首先要求有堅定的信念與立場,遵紀守法,愛崗敬業的強烈責任感和事業心。因為熱愛自己的工作,所以精通本崗位的專業知識和業務技能,熟悉有關行業規范,關注行業的發展趨勢。時刻保持強烈的創新意識。理解自己工作和責任,履行了崗位職責,能夠高質、高效的完成本職工作。

      對待每位客戶,我都是認認真真保質保量,按時完成,盡我最大的努力做好每一份工作。過去的幾個月整體上是緊張的、忙碌的、充實的,也是充滿責任心的幾個月。展望新的工作時,我希望我能夠再接再礪,同時也需要再加強鍛煉自身的設計水平和業務能力,在以后的工作中與同事多溝通,多探討。爭取做出更大的成績來,為公司帶來更大的效益!

      在接下來的工作中要保持著良好的心態,不怕苦不怕累,任勞任怨,多付出少抱怨,做好自己的本職工作。在以往的工作當中也存在著不足,爭取改正以往的缺點,總結經驗吸取精華,分析失敗原因和工作當中的不足,同時可趁著這兩個月客戶相對較少的狀態下,多學習專業知識,盡可能多去現施工工地熟悉每樣工藝的施工規范,做好戰前的準備!

      設計師述職報告怎么寫范文(篇4)

      回顧這幾個月來的工作,我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作;在此對公司各位領導及各位同事表示衷心的感謝,感謝公司給我一個展示自己的機會。通過這段時間的工作與學習,在專業技能上、思想上都有了較大的改變,現將這幾個月以來的工作情況總結如下:

      一、實習階段的認識與學習

      對于剛剛畢業的大學生來說,從事設計工作是機遇也是挑戰。我有幸成為*集團建筑設計院的一員,在剛剛開始工作的這幾個月,盡快適應了工作的環境,融入到設計院這個集體中。在領導及各位同事的關懷、支持與幫助下,認真學習鋼結構設計知識,不斷提高自己的專業水平,積累經驗。這期間主要學習了《門式剛架輕型房屋鋼結構技術規程》、《鋼結構設計手冊》、《建筑設計規范》、《結構設計規范》等等,特別是對于鋼結構設計的理念,由初步的認識上升到更高層次的水平。這幾個月學了提工程量,工程量報價,門式剛架的設計,通過做這些工作,對鋼結構輕型房屋設計的認識逐步提高,各構件的連接與設計更加全面、經濟合理。在此期間,通過辦理資質升級文件,整理簡單的資料,鍛煉了耐性,認識到做任何工作都要認真、負責、細心,處理好同事間的關系,與集團各部門之間聯系的重要性。

      通過不斷學習和實踐,將所學的理論知識加以應用,逐步提高完善自己的專業技能,領會設計工作的核心,本著*集團崇尚完美,追求卓越,精益求精,不遺余力的企業口號,積極響應、倡導一家人,一條心,一股勁的企業信譽精神,為設計院的發展多做貢獻。

      二、加強自身學習,提高專業知識水平

      通過近幾個月的實習,使我認識到自己的學識、能力和閱歷還很欠缺,所以在工作和學習中不能掉以輕心,要更加投入,不斷學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累,已具備了一定的設計工作經驗,能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項專業素質,爭取工作的積極主動性,具備較強的專業心,責任心,努力提高工作效率和工作質量。

      三、存在的問題和今后努力方向

      這幾個月以來,本人能敬業愛崗、不怕吃苦、積極主動、全身心的投入工作中,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現在:

      第一,剛剛步入社會開始工作,經驗不足,特別是設計工作是相對比較艱苦的工作,在工作中邊學習邊實踐,要多動腦筋,認真看圖紙、看懂看透,熟悉設計規范;

      第二,有些時候工作中比較懶散,不夠認真積極,工作效率有待提高;

      第三,自己的理論水平、專業知識、工作經驗還是很欠缺的,應當更加努力的學習和實踐。

      在以后的工作與學習中,自己決心認真提高專業知識水平,加強責任心,為設計院的快速發展,為公司經濟跨越式發展,貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到:

      第一,加強學習,拓寬知識面。努力學習專業知識與相關的經驗,多向領導及同事等有經驗的人請教。加強對鋼結構設計的發展脈絡、走向的了解,加強周圍環境、同行業發展的了解、學習,對自己的優缺點做到心中有數;

      第二,本著實事求是的原則,積極做好自己的本職工作,不拖拉;

      第三,遵守公司內部規章制度,維護公司利益,積極為公司創造更高價值,力爭取得更大的工作成績。

      本著萬斯達集團崇尚完美,追求卓越,精益求精,不遺余力的企業口號,積遵循、倡導一家人,一條心,一股勁的企業信譽精神,不辜負公司各領導的關懷與幫助,以及各位同事的大力支持與幫助,加強學習,認真負責,提高完善自己,為集團的發展多做貢獻。

      設計師述職報告怎么寫范文(篇5)

      尊敬的各位領導各位同事

      你們好,轉眼間輝煌的20xx年即將離我們而去,盼望已久的xxxx年帶著神秘的微笑正向我們招手!光陰似箭,歲月匆匆,時間伴隨著我們的腳步急馳而去,穆然回首,才發現過去的一年并不能畫上圓滿的句號,內心不僅感慨萬千,新的一年又開始了,在我們昂首期待未來的時候,有必要對過去一年的工作做一個回顧,總結以往的經驗教訓,以待在新的一年有所改進。

      首先感謝公司的各位領導和同事給于我信任和支持。雖然我來公司的時間不長,但也是已經盡力地去把工作做到更好!

      設計工作是痛苦與快樂的煉獄,每當面臨重大的設計任務時充滿了壓力,開始搜集各種資料,接下來尋找設計靈感,沉思、焦灼,經過痛苦煎熬,終于有了滿意的創意時倍感輕松。每當經過艱苦的磨礪,自己的勞動成果得到大家的肯定時,便是工作中最大的快樂!充滿了快意。

      新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰!我將不斷地總結與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身設計水平與業務水平,以適應時代和企業的發展,與各位共同進步,與公司共同成長。爭取在xxxx年再創佳績,邁上一個新臺階。

      設計師述職報告怎么寫范文(篇6)

      尊敬的各位領導各位同事:

      你們好,轉眼間20xx年已經離我們而去。回首過去的一年工作情況并不能圓滿的畫上一個句號,在此有必要對過去一年的工作情況做一個回顧,總結以往的經驗和教訓,以待新的一年有所改進。

      我來公司已經快兩年了,接觸過很多各種各樣的客戶,有蠻不講理的,也有和藹可親的,不過那些都是和客戶當面溝通交流的,和客戶在意見上發生分歧時,大部分我可以用我的設計專業方面的知識說服客戶,甚至可以現場做出效果來改變他們的主意。

      與客戶電話溝通其實是一門學問。在電話這頭的我,看不見電話那頭客戶的表情,動作,只能從電話中客戶的語氣來分析猜測客戶此時的想法和心情。也漸漸開始明白:有些時候,不論客戶再怎么糾纏,我都必須堅持某些工作上的原則,因為一旦為一個客戶開了先河,我就必須考慮到接下來該如何面對更多的客戶,我必須為自己的一言一行負責到底;而有些時候,又必須對一些客戶妥協,即使他們再怎么讓我深惡痛絕,我還是必須認真的完成對他們的服務,因為不能因為一些小事,丟失掉一些重要的客戶。這一點是我在工作當中沒有做好的。

      最后在此感謝公司的領導以及同事(網絡部,設計部,工程部)在工作當中給予的支持和理解。在20xx年里我的個人總業績是58萬不算理想,其中最小的單子1萬到最大的10萬多不等,與去年5月份進入公司的業績58萬相比基本沒有增加,在此我不得不反思這一年工作居然在原地踏步。

      其中有幾點是我覺得影響工作情況的主要因數:很多時候沒有真正用心的去對待一個客戶,在與客戶溝通的時候自己的心態都沒擺正。面談結束后在后期的回訪和跟蹤客戶上面有沒不到位,導致客戶有時候就不明不白的不了了之。

      還有在風格設計上的運用和很多工程的細節的熟悉有待提升。雖然我個人缺點很多,但我覺得這不是最重要的,最重要的是你能發現自己的缺點和短處,不斷的去改進自己,讓各方面不斷完善。

      期待來年有個好的開始,認真對待每一位客戶,把握好每一個機遇,控制好每一個節點??傊偨Y以往,展望未來。

      設計師述職報告怎么寫范文(篇7)

      各位領導、同志們:

      大家好!

      自今年4月加入xx文化,我主要從事平面設計,在這階段的工作中,我從實踐中不斷成長,不斷學習,我與公司一起成長,我和同事一起工作生活,讓我融入了這個群體也融入這個社會,實現個人價值。

      在這里,我得到了同事的很多幫助和照顧,尤其是來自本同事的關懷和支持,在此我寄予最誠懇的謝。在這斷時間,我主要負責公司的基礎性的建設與宣傳,從名片到展架和公司的裝飾,說實話,我剛畢業,我在學校其實只是做設計,對于實際應用開始還是難以獨立完成公司的任務決策,為了公司利益,節約公司成本,我多次請示領導,或許可能會讓領導覺得我做事拖泥帶水,但是我相信,隨著我的成長,我會盡自己的能力與經驗,用最少的成本創造更高的價值。

      一、設計工作的本職

      作為設計,雖然到目前為止,我還沒有真正接過一個策劃案,但是從這一階段的磨練中,我也充分理解了我的職責,從策劃給出任務開始,然后開展我的工作。

      搜集素材、整理素材、創意表現、初稿、分析討論、做出早起方案、研究決策、確定樣稿,成品樣稿打印、批量制作、印刷校色到最后送到客戶以及最后的安裝執行。作為一個設計應該有以下的意識:

      平面設計的過程是有計劃有步驟的漸進式不斷完善的過程,設計的成功與否很大程度上取決于理念是否準確,考慮是否完善。設計之美永無止境,完善取決于態度。

      1、調查

      調查是了解事物的過程,設計需要的是有目的和完整的調查。背景、市場調查、行業調查(關于品牌、受眾、產品)、關于定位、表現手法、調查是設計的開始和基礎(背景知識)。

      2、內容

      內容分為主題和具體內容兩部分,這是設計師在進行設計前的基本材料。

      3、理念

      構思立意是設計的第一步,在設計中思路比一切更重要。理念一向獨立于設計之上。也許在你的視覺作品中傳達出理念是最難的一件事。

      4、調動視覺元素

      在設計中基本元素相當于你作品的構件,每一個元素都要有傳遞和加強傳遞信息的目的。真正優秀的設計師往往很“吝嗇”,每動用一種元素,都會從整體需要出發去考慮。在一個版面之中,構成元素可以根據類別來進行劃分,如可以分為:

      標題、內文、背景、色調、主體圖形、留白、視覺中心等等。平面設計版面就是把不同元素進行有機結合的過程。例如在版式當中常常借助框架(也叫骨骼),就有很多種形式,規律框架和非規律框架,可見框架和隱性框架;還有在字體元素當中,對于字體和字型的選擇和搭配的好壞就是一個非常有講究的。選擇字體風格的過程就是一個美學判斷的過程,還有在色彩這一元素的使用上,能體現出一個設計師對色彩的理解和修養。色彩是一種語言(信息),色彩具有感情,能讓人產生聯想,能讓人感到冷暖、前后、輕重、大小等等。善于調動視覺元素是設計師必備的能力之一。

      5、選擇表現手法

      手法即是技巧,在視覺產品泛濫的今天要想把受眾打動以并非易事,更多的視覺作品已被人們的眼睛自動的忽略掉了。要把你的信息傳遞出去有幾種方法呢?一種是完整完美的以傳統美學去表現的設計方式,會被受眾欣賞閱讀并記住。二種是用新奇的或出奇不意的方式可以達到(包括在材料上)三種是瘋狂的廣告投放量,進行地毯式的強行轟炸。而我們更需要那一種呢?雖然三種方法都能達到目的,但我們清楚他們的回報是不同的。

      我們在三大構成中學過很多種圖形的處理和表現手法,如對比、類比、夸張、對稱、主次、明暗、變異、重復、矛盾、放射、節奏、粗細、冷暖、面積等形式。另外還有從圖形處理的效果上又有手繪類效果,如油畫、鉛筆、水彩、版畫、蠟筆、涂鴉還有其他的如攝影、老照片、等等。那么你要選擇那一種呢?這取決于你的目的和目標群體,以及你的設計水平。

      6、平衡

      平衡能帶來視覺及心理的滿足,設計師要解決畫面當中力場的平衡,前后銜接的平衡,平衡感也是設計師構圖所需要的能力,平衡與不平衡是相對的,以是否達到主題要求為標準。平衡分為對稱平衡和不對稱平衡,包括點、線、面、色、空間的平衡。

      7、出彩

      記住,你要創造出視覺興奮點來升華你的作品。

      8、關于風格

      作為設計師有時是反對風格的,固定風格的形成意味著自我的僵死,但風格同時有是一個設計師性格、喜好、閱歷、修養的反映,也是設計師成熟的標志,以為“了解大同,才能獨走邊緣”。

      9、制作

      檢查項目包括:圖形、字體、內文、色彩、編排、比例、出血要求:視覺的想象力和效果要賞心悅目,而更重要的是被受眾理解!

      二、工作的態度與責任

      我覺得,我是一個性格很直的人,有事情我要是做就盡自己能力去做,認真負責,能吃苦耐勞,在做設計方面,我在工作中實踐,在實踐中學習,我主要負責配合設計策劃,做出策劃和客戶滿意的作品,要學會與同事溝通,在做策劃時候,要不斷地進行討論,做出完美的策劃方案。

      我熱愛設計的職業,對于設計,要不斷地學習積累,豐富自己的設計手法,讓自己成熟,在設計時候要充分理解客戶的需求,盡自己努力給客戶最滿意的設計方案,在這段時間,我很期待能做一個成功的設計策劃方案,在工作不斷成長。

      三、我的價值

      公司的理念:“追求卓越服務,創造無限價值”,對于我來講,我的價值就是給公司創造價值,我會以我的能力不斷地公司創造價值,盡我的能動性去工作,目前為止,我覺得我的工作重心在小的廣告設計,作為平面設計,可以再策劃領導下做輔助設計,也可以獨立去完成平面廣告設計,根據我目前的考察,在我公司樓上有三家公司的業務與我們公司相似,有兩家報社工作室,養生美容院若干,餐館3家,理財投資公司3家,教育機構。

      這些資源對我們公司來說其實挺豐富的,我覺得這些公司想一張關系網,只要我們努力去溝通,我們可以給彼此創造價值,互惠互利,比如從養生生活館來說,他們的場所現在主要依賴網絡的團購優惠和優惠卡傳單活動來尋求顧客,我們作為廣告公司,可以為其提供平面和媒體網絡的廣告服務,比如折頁、優惠券、優惠卡、以及報紙雜志版面支持,加上我公司的短信平臺,我覺得我們有能力給客戶全方位的服務,把這個做好需要銷售策劃設計協調共同完成,給客戶帶來滿意的廣告效果。

      其他的公司,就要根據實際情況給予不同的策劃宣傳方案,給客戶創造良好的廣告價值,從而達到給公司創造價值和影響力。具體就不一一列舉。我們可以與其他公司合作,提供包括名片、展板、展架、噴繪、寫真、發光字、包裝等一系列廣告支持。

      四、目前我的任務

      協調策劃做活動策劃設計,做好公司網站包括更新與維護,挖掘客戶拓展公司業務,公司vi設計,戶外廣告設計等。我相信,在我們的共同努力下,把公司做大做強,增強公司的號召力影響力,更好地服務社會。

      述職人:xxx

      20xx年xx月xx日

      設計師述職報告怎么寫范文(篇8)

      尊敬的領導:

      XXXX年是收獲經驗的一年,同時也是溫暖和諧的一年,我通過工作獲取了很多新知識,通過同事們得到了許多寶貴的意見,順利完成了本職工作。現具體總結如下:

      一、 今年的工作內容:

      今年除了設計方面的工作外,也參與了一些其他

      的工作,這些從未接觸過的任務都給予了我鍛煉的機

      會,也不斷提醒著我及時攝取新知識以跟上時代的腳

      步。

      二、 經驗與教訓:

      我認為自己的流程規劃的還不夠好,流程不清晰、沒有靈活性是一個不好的方面,這造成了實施中的混亂,導致部分工作計劃的執行和效果打折扣。和同事之間的溝通交流還應該更加活躍,應以開放豁達的心態、寬容理解的風格來溝通,虛心接受各方面的意見,吸取好的經驗教訓,去粕存精。如果沒有經過討論達成共識,就不能更好的前進。在設計工作中,科員們都積極的參與了討論,尊重各方的意見,找出了構思中存在的問題;我從中認識到清晰地表達意見、確保對方能夠準確理解是很重要的,因此提高自己的邏輯水平與語言的流利度都非常緊要,這是工作順利推進的保障。

      在日常方案的寫作中,經常出現要修改的細節,這對于個人的細心是一次次考驗,不僅是在做事的過程里,更表現在每個工作階段結束后的整理中——桌面資料與電腦文件夾的清理與歸檔的最終目的是要讓自己保持清醒的精神狀態,排除干擾因素,將來查找起來也不至于手忙腳亂。

      在設計工作中,我學會了很多相關網頁設計軟件的基本知識與操作,也明白自己沒有涉及到的知識面還有很多,一定要利用各種資源,活學活用。

      三、 需改進的部分和今后的努力方向:

      回顧XXXX年的工作,我認為自己在工作中得

      到了進步,同時也存在著不少需要改進與提高的地方:

      首先是在完成工作時要分清楚輕重緩急,每一步每個進度都要清楚,注重細節;其次要注意鍛煉邏輯思維能力,思考或者看待任何事情的時候都要先看整體結構,不然細節再完美也將是累贅。

      在今后的工作中,我想應該繼續提高個人素質,一定要不斷充實新知識以適應信息化發展的要求;多虛心學習請教,開拓眼界,進一步加強溝通交流與協調能力,和大家一起為促進公司發展而努力。

      以上是我的述職報告,如有不妥之處,敬請指正。

      設計師的述職報告


      時間是一條金河,歲月匆駛,這一階段的工作即將結束。所以現在也到了我們寫崗位述職報告的時候了。述職報告就是下級向上級書寫的一種行文。那么一篇好的崗位述職報告要怎么才能寫好呢?小編特地花時間為你收集并編輯了設計師的述職報告,歡迎大家參考閱讀。

      設計師的述職報告【篇1】

      各位領導、同志們:

      大家好!

      自今年4月加入xx文化,我主要從事平面設計,在這階段的工作中,我從實踐中不斷成長,不斷學習,我與公司一起成長,我和同事一起工作生活,讓我融入了這個群體也融入這個社會,實現個人價值。

      在這里,我得到了同事的很多幫助和照顧,尤其是來自本同事的關懷和支持,在此我寄予最誠懇的謝。在這斷時間,我主要負責公司的基礎性的建設與宣傳,從名片到展架和公司的裝飾,說實話,我剛畢業,我在學校其實只是做設計,對于實際應用開始還是難以獨立完成公司的任務決策,為了公司利益,節約公司成本,我多次請示領導,或許可能會讓領導覺得我做事拖泥帶水,但是我相信,隨著我的成長,我會盡自己的能力與經驗,用最少的成本創造更高的價值。

      一、設計工作的本職

      作為設計,雖然到目前為止,我還沒有真正接過一個策劃案,但是從這一階段的磨練中,我也充分理解了我的職責,從策劃給出任務開始,然后開展我的工作。

      搜集素材、整理素材、創意表現、初稿、分析討論、做出早起方案、研究決策、確定樣稿,成品樣稿打印、批量制作、印刷校色到最后送到客戶以及最后的安裝執行。作為一個設計應該有以下的意識:

      平面設計的過程是有計劃有步驟的漸進式不斷完善的過程,設計的成功與否很大程度上取決于理念是否準確,考慮是否完善。設計之美永無止境,完善取決于態度。

      1、調查

      調查是了解事物的過程,設計需要的是有目的和完整的調查。背景、市場調查、行業調查(關于品牌、受眾、產品)、關于定位、表現手法、調查是設計的開始和基礎(背景知識)。

      2、內容

      內容分為主題和具體內容兩部分,這是設計師在進行設計前的基本材料。

      3、理念

      構思立意是設計的第一步,在設計中思路比一切更重要。理念一向獨立于設計之上。也許在你的視覺作品中傳達出理念是最難的一件事。

      4、調動視覺元素

      在設計中基本元素相當于你作品的構件,每一個元素都要有傳遞和加強傳遞信息的目的。真正優秀的設計師往往很“吝嗇”,每動用一種元素,都會從整體需要出發去考慮。在一個版面之中,構成元素可以根據類別來進行劃分,如可以分為:

      標題、內文、背景、色調、主體圖形、留白、視覺中心等等。平面設計版面就是把不同元素進行有機結合的過程。例如在版式當中常常借助框架(也叫骨骼),就有很多種形式,規律框架和非規律框架,可見框架和隱性框架;還有在字體元素當中,對于字體和字型的選擇和搭配的好壞就是一個非常有講究的。選擇字體風格的過程就是一個美學判斷的過程,還有在色彩這一元素的使用上,能體現出一個設計師對色彩的理解和修養。色彩是一種語言(信息),色彩具有感情,能讓人產生聯想,能讓人感到冷暖、前后、輕重、大小等等。善于調動視覺元素是設計師必備的能力之一。

      5、選擇表現手法

      手法即是技巧,在視覺產品泛濫的今天要想把受眾打動以并非易事,更多的視覺作品已被人們的眼睛自動的忽略掉了。要把你的信息傳遞出去有幾種方法呢?一種是完整完美的以傳統美學去表現的設計方式,會被受眾欣賞閱讀并記住。二種是用新奇的或出奇不意的方式可以達到(包括在材料上)三種是瘋狂的廣告投放量,進行地毯式的強行轟炸。而我們更需要那一種呢?雖然三種方法都能達到目的,但我們清楚他們的回報是不同的。

      我們在三大構成中學過很多種圖形的處理和表現手法,如對比、類比、夸張、對稱、主次、明暗、變異、重復、矛盾、放射、節奏、粗細、冷暖、面積等形式。另外還有從圖形處理的效果上又有手繪類效果,如油畫、鉛筆、水彩、版畫、蠟筆、涂鴉還有其他的如攝影、老照片、等等。那么你要選擇那一種呢?這取決于你的目的和目標群體,以及你的設計水平。

      6、平衡

      平衡能帶來視覺及心理的滿足,設計師要解決畫面當中力場的平衡,前后銜接的平衡,平衡感也是設計師構圖所需要的能力,平衡與不平衡是相對的,以是否達到主題要求為標準。平衡分為對稱平衡和不對稱平衡,包括點、線、面、色、空間的平衡。

      7、出彩

      記住,你要創造出視覺興奮點來升華你的作品。

      8、關于風格

      作為設計師有時是反對風格的,固定風格的形成意味著自我的僵死,但風格同時有是一個設計師性格、喜好、閱歷、修養的反映,也是設計師成熟的標志,以為“了解大同,才能獨走邊緣”。

      9、制作

      檢查項目包括:圖形、字體、內文、色彩、編排、比例、出血要求:視覺的想象力和效果要賞心悅目,而更重要的是被受眾理解!

      二、工作的態度與責任

      我覺得,我是一個性格很直的人,有事情我要是做就盡自己能力去做,認真負責,能吃苦耐勞,在做設計方面,我在工作中實踐,在實踐中學習,我主要負責配合設計策劃,做出策劃和客戶滿意的作品,要學會與同事溝通,在做策劃時候,要不斷地進行討論,做出完美的策劃方案。

      我熱愛設計的職業,對于設計,要不斷地學習積累,豐富自己的設計手法,讓自己成熟,在設計時候要充分理解客戶的需求,盡自己努力給客戶最滿意的設計方案,在這段時間,我很期待能做一個成功的設計策劃方案,在工作不斷成長。

      三、我的價值

      公司的理念:“追求卓越服務,創造無限價值”,對于我來講,我的價值就是給公司創造價值,我會以我的能力不斷地公司創造價值,盡我的能動性去工作,目前為止,我覺得我的工作重心在小的廣告設計,作為平面設計,可以再策劃領導下做輔助設計,也可以獨立去完成平面廣告設計,根據我目前的考察,在我公司樓上有三家公司的業務與我們公司相似,有兩家報社工作室,養生美容院若干,餐館3家,理財投資公司3家,教育機構。

      這些資源對我們公司來說其實挺豐富的,我覺得這些公司想一張關系網,只要我們努力去溝通,我們可以給彼此創造價值,互惠互利,比如從養生生活館來說,他們的場所現在主要依賴網絡的團購優惠和優惠卡傳單活動來尋求顧客,我們作為廣告公司,可以為其提供平面和媒體網絡的廣告服務,比如折頁、優惠券、優惠卡、以及報紙雜志版面支持,加上我公司的短信平臺,我覺得我們有能力給客戶全方位的服務,把這個做好需要銷售策劃設計協調共同完成,給客戶帶來滿意的廣告效果。

      其他的公司,就要根據實際情況給予不同的策劃宣傳方案,給客戶創造良好的廣告價值,從而達到給公司創造價值和影響力。具體就不一一列舉。我們可以與其他公司合作,提供包括名片、展板、展架、噴繪、寫真、發光字、包裝等一系列廣告支持。

      四、目前我的任務

      協調策劃做活動策劃設計,做好公司網站包括更新與維護,挖掘客戶拓展公司業務,公司vi設計,戶外廣告設計等。我相信,在我們的共同努力下,把公司做大做強,增強公司的號召力影響力,更好地服務社會。

      述職人:xxx

      20xx年xx月xx日

      設計師的述職報告【篇2】

      尊敬的領導、同事們:

      來到公司已經x個月了,感覺時間過的特別快。快的原因并不是因為時間匆匆的流逝,而是因為每天工作的都非常的充實。在今年的x月我來到xxxx設計有限公司,記得初次應聘時,我對公司的認識并未很深,對xxx更是了解不多,對設計師一職的認識也僅局限于從事相對單純的設計創意和美術執行工作。除此之外,便一無所知了。所以,試用期中如何去認識、了解并熟悉自己所從事的行業,便成了我的當務之急。我們的設計任務很重,概念、設計、效果表現到方案深化都需要我們來執行,我們的團隊成員就一起研究和探討,各盡其能,來為我們這個團隊,為公司服務。所以每天都有設計任務,雖然工作累一點,經常加班,但是看到我們自己設計出來的作品,心里的喜悅超過了苦和累。那么,我從以下幾個方面來談一談我來到公司這兩個月的感受:

      (一)良好的辦公環境

      公司給我的第一個印象就是我們良好的辦公環境。我們每個人都有自己的辦公桌、電腦還有很好的手繪板,打印機、掃描儀、傳真機等辦公設施齊全,還給我們配備了筆記本、尺子、鉛筆彩筆等這些辦公用品,每個月初還會發放卷紙供大家使用。有了這么好的辦公環境,我們的工作熱情會更加高漲。

      (二)好的領導

      我們的領導為了公司的發展每天都是勤勤肯肯,兢兢業業的工作。設計總監和小組長也經常和我們一起加班,每天工作到很晚,甚至熬夜還在修改方案。不但在工作上幫助我們進步,在生活上,思想上也不斷的開導我們,關心我們,激發我們自身的潛力和創造力,使我們能有充分的精力更好地為公司服務。有這么好的領導帶領我們,我相信,我們的公司會逐漸壯大。

      (三)同事之間能夠和睦相處

      人際交往、同事之間的相處,是我們大家工作的需要。每天早上來到公司,同事之間問聲“早上好”,微笑著點點頭,這樣一天的工作都會有個好的心情。同事生病了,端上一懷熱水,送上一句溫暖的祝福,那么,每個人的心里都會是熱乎乎的,少了那些勾心斗角,爾虞我詐,多一些理解和關懷。這樣,我們每個人就會得到更多的溫暖,更多的愛。

      (四)團隊精神

      工作中少不了交流和溝通,少不了共同合作。雖然我們每個項目小組的組員也許有所不同,但經過短暫的磨合期也已經共同完成了幾個項目的設計與深化,例如xxxxx項目。所有的項目靠一個人的力量是不能完成的。這里需要前期策劃、概念設計,方案設計,方案深化直到最終確定方案打印成冊,這都是公司每個人的相互合作共同完成的成果。所以說每個人的力量都是不可或缺的。

      一個設計團隊是否優秀,首先要看它對設計的管理與分配,將最合適的人安排在最合適的位置,這樣才能發揮出每個人的優點。團隊精神非常重要,大家在共同商討的過程中很容易就能碰出新的閃光點,使策劃項目更加的完備,也能更好的開展工作,從而使事半功倍。所以一個優秀的團隊,一個精英的團隊,要有不怕苦,不怕累,敢于創新,敢于拼博的精神。我們會一起努力,打造出我們聯點文化自己最響亮的品牌。

      (五)熱愛自己的工作

      我們無論在哪里工作,最重要的一點是我們必須要喜歡這份工作。來到公司的這段時間,領導和同事都非常的熱心,我們就像是一家人一樣,我已經徹徹底底的愛上了我的這份工作。并不是職位越高,層次越高,我們就越快樂。我們需要的是在工作中有充分的自由空間來發揮和展示我們的能力,對每一個挑戰和機遇我們都能夠有自信和想法去接受,并經過自己的勤奮和努力去實現它。實現自我價值。我想這樣的滿足感和成就感才是我們最大的快樂。人

      的一生就那么幾十年,如果我們每天都能夠充分的利用好時間,認真的對待我們身邊的每一件事情,當我們老的時候回想起來,我們不會有任何的遺憾。我們作為xx的一名員工。嚴謹的工作態度,是我們應盡的責任和義務。作為一名設計師,不斷地開拓設計思路,更好的與市場融合,是我們目前需要改進和加強的,所以我會和公司一起努力,為公司的不斷壯大,更好的發展,來盡自己的一份微薄之力。

      最后,祝我們的公司能像巨龍般騰飛,像磐石般堅強穩固!也祝愿xx的每一個人身體健康,幸福快樂!

      設計師的述職報告【篇3】

      尊敬的各位領導各位同事

      你們好,轉眼間輝煌的20xx年即將離我們而去,盼望已久的xxxx年帶著神秘的微笑正向我們招手!光陰似箭,歲月匆匆,時間伴隨著我們的腳步急馳而去,穆然回首,才發現過去的一年并不能畫上圓滿的句號,內心不僅感慨萬千,新的一年又開始了,在我們昂首期待未來的時候,有必要對過去一年的工作做一個回顧,總結以往的經驗教訓,以待在新的一年有所改進。

      首先感謝公司的各位領導和同事給于我信任和支持。雖然我來公司的時間不長,但也是已經盡力地去把工作做到更好!

      設計工作是痛苦與快樂的煉獄,每當面臨重大的設計任務時充滿了壓力,開始搜集各種資料,接下來尋找設計靈感,沉思、焦灼,經過痛苦煎熬,終于有了滿意的創意時倍感輕松。每當經過艱苦的磨礪,自己的勞動成果得到大家的肯定時,便是工作中最大的快樂!充滿了快意。

      新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰!我將不斷地總結與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身設計水平與業務水平,以適應時代和企業的發展,與各位共同進步,與公司共同成長。爭取在xxxx年再創佳績,邁上一個新臺階。

      設計師的述職報告【篇4】

      尊敬的領導和同事:

      大家好!

      Xx結束了?;仡欉^去的一年,我不禁感慨。在xx,我進入了另一個自己發展的空間,理論聯系實際的機會多了,專業接觸多了,領導和員工相處的機會也多了......

      本文從以下幾個方面對今年參與和完成的工作進行了總結和回顧:

      一、景觀方案設計

      參與完成29個項目,其中xxx。

      二、施工圖和竣工圖的繪制工作:

      完成xx現場工程量檢查和竣工圖繪制;xx竣工圖;xx工程施工圖設計工作等19項。

      第三,配合工作

      配合xxx部門完成設計工作;配合xx部門完成xxx竣工圖的繪制;配合xxx部等。

      通過今年在公司的工作,結合自己的工作和工作作風,進行對比,現將存在的問題和改進措施匯報如下:

      一、存在的問題

      (一)在學習上:學習要求和動力不夠,學習要求不夠高,學習范圍狹窄,系統性、專業性和深度不強。

      (二)在工作作風上:工作作風不夠扎實。

      二、努力方向和糾正措施

      (一)加強學習,提高自己的思想素質和工作能力

      (二)嚴格依法辦事,增強文化素養

      (三)務實,開拓,創新,樹立大局意識

      (四)進一步增強遵紀守法意識,做守法模范。

      在當今社會,景觀設計行業有很大的發展空間。但是,要在這個行業脫穎而出,需要有頂尖的設計理念和思路。各方面的留學都可以去其他設計院,網上一些不錯的設計網站,同行學習。通過不斷的練習鍛煉自己的設計和繪圖能力。

      今后,在領導和同志的幫助和支持下,我將進一步提高思想認識,改變工作作風,糾正自己的不足,提高自己,嚴格遵守公司規章制度,加強工作作風,努力克服自己存在的問題和不足,以公司的要求為準繩,堅定理想信念,增強服務意識,進一步提高責任感,更加努力提高專業知識。

      以上是我對xx年工作的總結和匯報。請領導和同事批評指正。謝謝!

      設計師的述職報告【篇5】

      1999年初至20xx年6月,我擔任電儀自動化分公司電氣調試部部長,主持分公司的電氣調試技術管理工作。在此期間,先后參加了××大廈安裝工程、××國際航運大廈安裝工程、××廠7萬噸電解鋁擴建工程的機電設備安裝調試及系統的啟動運行。

      ××大廈、××國際航運大廈安裝工程,是我首次參加民用建筑施工的工程。且××國際航運大廈,總建筑面積達12.7萬平方米,內部設施齊全,主要設備均為國外進口,具有同期國際先進水平。弱電系統由5A構成,不但規模大,且智能化程度高,對于我們是一個新生事物。首先我們能夠端正態度,勇敢的面對挑戰。

      通過查閱相關的技術資料,參加各種技術培訓,了解國內外同類技術的現狀和發展方向,豐富了自己的專業技術知識,先從理論上武裝自己,這樣使自己增強了系統的概念,為后來的施工順利進行奠定了基礎。在強電方面,我們面對的最大問題是解決設備在潮濕環境的絕緣不良。因為民用建筑的設備層一般在地下室,對于新建建筑,地下室空氣潮濕,尤其在下雨天較多的季節,使用排風機對流也無濟于事。在××國際航運大廈工程我們就遇到了上述的問題:封閉母線(供電干線)、電動機、電磁閥等電氣設備絕緣水平非常低,基本上不足0.1MΩ,達不到啟動的條件。

      如何處理?尤其是已安裝好的封閉母線如何排潮?我們想了許多辦法,自制了一些熱風設備,對其內部進行烘干,實踐證明效果比較好,達到了預期的目的。通過這些工程的施工,我們學到了許多新的技術,積累了高科技工程的施工經驗,增強了自己的信心。也看到了我們與先進的技術之間的差距。面對不足與差距,我們只有付出更多的努力,才能跟上先進科學技術的發展,在激烈的競爭中立于不敗之地?!痢梁竭\大廈安裝工程榮獲魯班獎。

      20xx年6月底,我調至中國××國際經濟技術合作公司工程分公司,任專業工程師。到目前為止,參加了援××工業園建設工程、援××學院擴建維修項目、援××和××體育中心跑道和燈光改造及展覽中心新增維修項目的標底編制及評標工作;為中國政府駐××大使館維修工程提供技術支持;參加了中國政府駐××大使館經濟商務參贊處館舍建設項目的電氣設計及施工。從事援外項目以來,我深深體會到,不但技術要過硬,而且責任心、榮譽感要強。不但要為企業爭光,更要為國爭榮譽。鑒于此,我們始終堅持嚴謹認真、科學務實的態度,以較高的業務水平為各方提供滿意的服務。中國政府駐××大使館經濟商務參贊處館舍建設項目已經竣工,被外經貿部評為優質工程。

      在工作完成之余,我常常作一些總結,作一些更深層次的探索,將自己的心得記錄下來。這樣我認為得益非淺,不僅加深了工作記憶,又提高了處理問題的能力。通過與外界的交流,也提高了自己的專業技術水平。我先后在《××》、《××》等刊物上發表了《××》、《××》、《××》、《××》等多篇論文。還參加了省建總公司組織的《××省建筑安裝工程施工工藝標準》編制工作,負責編寫其中建筑電氣專業的有關章節。

      總之,十多年來,在領導的支持、幫助下,在工程技術專家、前輩的培養下,我在不同的工作崗位上取得了一定的成績。成績已成為過去,我面臨的是來自新世紀、新技術、新問題的挑戰。面對挑戰,我深深地認識到自己的不足,差距很大。我必須一如既往地努力學習、勤奮工作,不斷地增長知識,提高能力,為企業的發展,為社會的進步盡自己的一份力量。

      設計師述職報告總結1000字


      不知不覺之間,時間就過去了。我們現在要好好寫寫我們上一階段的崗位述職報告了。述職報告的適用范圍越來越廣泛,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。如何才能將崗位述職報告寫的清晰而有條理呢?有請駐留片刻,述職報告之家編輯為你推薦設計師述職報告總結,或許你能從中找到需要的內容。

      設計師述職報告總結(篇1)

      從加入公司成為公司的成員已經整整兩個月的時間,雖然只是試用期,但心態總是以公司的一名正式員工來對待,使得自己盡快的融入到公司這個大家庭。在各位領導和同事們的悉心關懷和指導下,現將我的工作情況作如下匯報。

      這兩個月的時間里,一方面是適應蘭州的工作環境,適應公司的工作狀態,另一方面也是我自己心態不斷調整、成熟的過程。 相比于剛參加工作,現在對自己的定位以及發展方向相對比較明了,在此,非常感謝公司給予這個繼續從事房地產行業的機會。除了公司對于個人的要求以外,自己的理想與公司的發展同步也是非常重要的,基于此我想最好的表現就是充分的發揮自己的特長,把自己的才能以及知識充分的應用到工作上。

      這短短的兩個月時間是緊張的,忙碌的,充實的。公司里舉辦了一次大型的周年慶活動,這個活生生的案例讓我切身體會到了這個團隊的凝聚力,同事們工作的熱情、積極的工作狀態,劉總的執著,精益求精,讓我真正理解了公司理念的涵義。除了周年慶活動以外,我慶幸在年前能有一次參與提案的機會,這次的提案集體的展現了我們公司的工作狀態,不僅僅是對甲方的一次提案。

      也是對公司每個員工的一次提案,同事們對待工作的認真態度讓我明白所有員工之所以執著的理由,公司有這樣一個平臺,讓每個人都展示自己才華橫溢的一面,除了自己的分內工作以外,還可以學習房地產其他相關的知識,加強個人的綜合素質,提高專業技能,并能和公司一同彰顯一個專業的姿態。通過這段時間也意識到了公司在蘭州房地產行業舉足輕重的地位,公司的發展對于推動整個蘭州房地產策劃代理行業的發展有著巨大作用。同時,公司擁有比較系統的管理體制和企業化標準運作的行政機構。這一切都讓我對公司的發展充滿了信心和憧憬。

      根據崗位職責的要求,我的主要工作任務是(1)負責完成組長分配下來的設計工作指令;(2)根據項目推廣的需要,及時完成設計工作。(3)參與相關項目的討論;通過完成上述工作,使我認識到一個稱職的設計師應當在具有相當的美術功底、熟悉的設計軟件操作能力的同時,要具備良好的設計心態,并且要敢于多提出自己的想法和方案,敢于創新!當然,良好的語言表達能力是向領導和同事提出自己創意想法的必不可少的。

      目前我在專業上存在個別不足之處,還需要多向設計團隊及其他部門的各位資深領導和同事多求教、多學習。(在此,特別感謝我的直接領導馮總監,是他教我如何讓設計更完美。)為了讓自己做一個更專業的房地產設計師,除了在網上看一些專業的廣告以外,也不會放過每一個參與討論方案的機會,爭取在工作中學習更多的知識,并應用于工作。

      XXXX年對于我們來說都是個充滿挑戰的一年,房地產市場政策連連,對策不斷,變化莫測,對于我自己來說更是應該克服自身的不足,根據市場的要求不斷的提高自己的綜合素質,大膽創意,精益求精,唯專唯精。對于此以下是我對自己XXXX年的一些要求:

      一,大膽的說自己想說的:

      在多次的會議討論上或者是培訓課上,明顯的意識到自己的語言表達能力的這個弱點,尤其是對自己不專業的地方,應該通過學習,和大家的交流和溝通,通過自己的分析和判斷,準確的表達自己想要表達的意思。

      二,大膽的做自己想做的:

      創意是設計的靈魂,創意也是設計師用來最直白的表達自己工作能力的方式,各個項目都有它自身的特點和項目優勢,準確的表達項目所要傳達給受眾的信息是設計至關重要的,所以設計最重要的就是設計對象本身的功能性,這個功能性要通過我們新穎的、有創意的、并且準確的傳達給受眾是我們經常會考慮的問題,同時這點也是在設計領域里一個圍繞產品不變的準則,在這點上,我想也是我今年要繼續堅持學習的重點,大膽創意,大膽的表現。

      三,克服自己的惰性,學自己應該學的:

      都說知識學得越多越好,就像劉總說的,策劃行業是個雜的行業,博學多才,懂的越多思考問題的時候就可以面面俱到,更能做到準確性及專業性,雖然只是設計人員,但是設計也是來源于生活,看的多,想的多,悟的多了,創意的來源也就更廣,發散思維就更不用說了!

      四,不斷地創新求進,提高工作效率:

      快速的有效的完成工作任務是每個公司都希望員工能夠做到的,也是我個人認為比較重要的,兩個小時能完成的工作如果可以在一個半小時內完成,剩余出來的時間就可以自己支配用來學習自己沒有時間學習的相關知識了。工作應該都是認真負責,速戰速決!在戰場上,生命攸關,自己一點忽視有可能造成不可預料的結果,每一個任務都應該像一個戰士對待戰爭一樣。

      展望XXXX年的工作,希望能夠再接再礪,我將以公司的經營理念為坐標,將自己的知識背景和公司的具體環境相互融合,利用自己精力充沛、接受能力強的優勢努力學習業務知識和創意思想,為公司的發展盡我綿薄之力,爭取做出更大的成績來。

      設計師述職報告總結(篇2)

      尊敬的領導:

      XXXX年是收獲經驗的一年,同時也是溫暖和諧的一年,我通過工作獲取了很多新知識,通過同事們得到了許多寶貴的意見,順利完成了本職工作。現具體總結如下:

      一、 今年的工作內容:

      今年除了設計方面的工作外,也參與了一些其他

      的工作,這些從未接觸過的任務都給予了我鍛煉的機

      會,也不斷提醒著我及時攝取新知識以跟上時代的腳

      步。

      二、 經驗與教訓:

      我認為自己的流程規劃的還不夠好,流程不清晰、沒有靈活性是一個不好的方面,這造成了實施中的混亂,導致部分工作計劃的執行和效果打折扣。和同事之間的溝通交流還應該更加活躍,應以開放豁達的心態、寬容理解的風格來溝通,虛心接受各方面的意見,吸取好的經驗教訓,去粕存精。如果沒有經過討論達成共識,就不能更好的前進。在設計工作中,科員們都積極的參與了討論,尊重各方的意見,找出了構思中存在的問題;我從中認識到清晰地表達意見、確保對方能夠準確理解是很重要的,因此提高自己的邏輯水平與語言的流利度都非常緊要,這是工作順利推進的保障。

      在日常方案的寫作中,經常出現要修改的細節,這對于個人的細心是一次次考驗,不僅是在做事的過程里,更表現在每個工作階段結束后的整理中——桌面資料與電腦文件夾的清理與歸檔的最終目的是要讓自己保持清醒的精神狀態,排除干擾因素,將來查找起來也不至于手忙腳亂。

      在設計工作中,我學會了很多相關網頁設計軟件的基本知識與操作,也明白自己沒有涉及到的知識面還有很多,一定要利用各種資源,活學活用。

      三、 需改進的部分和今后的努力方向:

      回顧XXXX年的工作,我認為自己在工作中得

      到了進步,同時也存在著不少需要改進與提高的地方:

      首先是在完成工作時要分清楚輕重緩急,每一步每個進度都要清楚,注重細節;其次要注意鍛煉邏輯思維能力,思考或者看待任何事情的時候都要先看整體結構,不然細節再完美也將是累贅。

      在今后的工作中,我想應該繼續提高個人素質,一定要不斷充實新知識以適應信息化發展的要求;多虛心學習請教,開拓眼界,進一步加強溝通交流與協調能力,和大家一起為促進公司發展而努力。

      以上是我的述職報告,如有不妥之處,敬請指正。

      設計師述職報告總結(篇3)

      尊敬的各位領導各位同事:

      你們好!

      首先感謝公司的各位領導和同事給予我信任和支持,在公司領導的指引部門領導帶領下,在各位同事的大力協助下,工作上取得些進步,下面我談下個人的工作心得和本季度的成果!

      設計工作是痛苦與快樂的煉獄,每當面臨重大的設計任務時充滿了壓力,開始搜集各種資料(包括藝術形式、色彩搭配、各種風格的設計圖片等),接下來尋找設計靈感,沉思、焦灼,經過痛苦煎熬,終于有了滿意的創意時倍感輕松。每當經過艱苦的磨礪,自己的勞動成果得到客戶的肯定時,便是工作中最大的快樂!充滿了快意。

      當然,工作中的痛苦與快樂首先要求有堅定的信念與立場,遵紀守法,愛崗敬業的強烈責任感和事業心。因為熱愛自己的工作,所以精通本崗位的專業知識和業務技能,熟悉有關行業規范,關注行業的發展趨勢。時刻保持強烈的創新意識。理解自己工作和責任,履行了崗位職責,能夠高質、高效的完成本職工作。

      對待每位客戶,我都是認認真真保質保量,按時完成,盡我最大的努力做好每一份工作。過去的幾個月整體上是緊張的、忙碌的、充實的,也是充滿責任心的幾個月。展望新的工作時,我希望我能夠再接再礪,同時也需要再加強鍛煉自身的設計水平和業務能力,在以后的工作中與同事多溝通,多探討。爭取做出更大的成績來,為公司帶來更大的效益!

      在接下來的工作中要保持著良好的心態,不怕苦不怕累,任勞任怨,多付出少抱怨,做好自己的本職工作。在以往的工作當中也存在著不足,爭取改正以往的缺點,總結經驗吸取精華,分析失敗原因和工作當中的不足,同時可趁著這兩個月客戶相對較少的狀態下,多學習專業知識,盡可能多去現施工工地熟悉每樣工藝的施工規范,做好戰前的準備!

      設計師述職報告總結(篇4)

      尊敬的各位領導各位同事

      你們好,轉眼間輝煌的20xx年即將離我們而去,盼望已久的xxxx年帶著神秘的微笑正向我們招手!光陰似箭,歲月匆匆,時間伴隨著我們的腳步急馳而去,穆然回首,才發現過去的一年并不能畫上圓滿的句號,內心不僅感慨萬千,新的一年又開始了,在我們昂首期待未來的時候,有必要對過去一年的工作做一個回顧,總結以往的經驗教訓,以待在新的一年有所改進。

      首先感謝公司的各位領導和同事給于我信任和支持。雖然我來公司的時間不長,但也是已經盡力地去把工作做到更好!

      設計工作是痛苦與快樂的煉獄,每當面臨重大的設計任務時充滿了壓力,開始搜集各種資料,接下來尋找設計靈感,沉思、焦灼,經過痛苦煎熬,終于有了滿意的創意時倍感輕松。每當經過艱苦的磨礪,自己的勞動成果得到大家的肯定時,便是工作中最大的快樂!充滿了快意。

      新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰!我將不斷地總結與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身設計水平與業務水平,以適應時代和企業的發展,與各位共同進步,與公司共同成長。爭取在xxxx年再創佳績,邁上一個新臺階。

      設計師述職報告總結(篇5)

      尊敬的領導、同事們:

      來到公司已經x個月了,感覺時間過的特別快??斓脑虿⒉皇且驗闀r間匆匆的流逝,而是因為每天工作的都非常的充實。在今年的x月我來到xxxx設計有限公司,記得初次應聘時,我對公司的認識并未很深,對xxx更是了解不多,對設計師一職的認識也僅局限于從事相對單純的設計創意和美術執行工作。除此之外,便一無所知了。所以,試用期中如何去認識、了解并熟悉自己所從事的行業,便成了我的當務之急。我們的設計任務很重,概念、設計、效果表現到方案深化都需要我們來執行,我們的團隊成員就一起研究和探討,各盡其能,來為我們這個團隊,為公司服務。所以每天都有設計任務,雖然工作累一點,經常加班,但是看到我們自己設計出來的作品,心里的喜悅超過了苦和累。那么,我從以下幾個方面來談一談我來到公司這兩個月的感受:

      (一)良好的辦公環境

      公司給我的第一個印象就是我們良好的辦公環境。我們每個人都有自己的辦公桌、電腦還有很好的手繪板,打印機、掃描儀、傳真機等辦公設施齊全,還給我們配備了筆記本、尺子、鉛筆彩筆等這些辦公用品,每個月初還會發放卷紙供大家使用。有了這么好的辦公環境,我們的工作熱情會更加高漲。

      (二)好的領導

      我們的領導為了公司的發展每天都是勤勤肯肯,兢兢業業的工作。設計總監和小組長也經常和我們一起加班,每天工作到很晚,甚至熬夜還在修改方案。不但在工作上幫助我們進步,在生活上,思想上也不斷的開導我們,關心我們,激發我們自身的潛力和創造力,使我們能有充分的精力更好地為公司服務。有這么好的領導帶領我們,我相信,我們的公司會逐漸壯大。

      (三)同事之間能夠和睦相處

      人際交往、同事之間的相處,是我們大家工作的需要。每天早上來到公司,同事之間問聲“早上好”,微笑著點點頭,這樣一天的工作都會有個好的心情。同事生病了,端上一懷熱水,送上一句溫暖的祝福,那么,每個人的心里都會是熱乎乎的,少了那些勾心斗角,爾虞我詐,多一些理解和關懷。這樣,我們每個人就會得到更多的溫暖,更多的愛。

      (四)團隊精神

      工作中少不了交流和溝通,少不了共同合作。雖然我們每個項目小組的組員也許有所不同,但經過短暫的磨合期也已經共同完成了幾個項目的設計與深化,例如xxxxx項目。所有的項目靠一個人的力量是不能完成的。這里需要前期策劃、概念設計,方案設計,方案深化直到最終確定方案打印成冊,這都是公司每個人的相互合作共同完成的成果。所以說每個人的力量都是不可或缺的。

      一個設計團隊是否優秀,首先要看它對設計的管理與分配,將最合適的人安排在最合適的位置,這樣才能發揮出每個人的優點。團隊精神非常重要,大家在共同商討的過程中很容易就能碰出新的閃光點,使策劃項目更加的完備,也能更好的開展工作,從而使事半功倍。所以一個優秀的團隊,一個精英的團隊,要有不怕苦,不怕累,敢于創新,敢于拼博的精神。我們會一起努力,打造出我們聯點文化自己最響亮的品牌。

      (五)熱愛自己的工作

      我們無論在哪里工作,最重要的一點是我們必須要喜歡這份工作。來到公司的這段時間,領導和同事都非常的熱心,我們就像是一家人一樣,我已經徹徹底底的愛上了我的這份工作。并不是職位越高,層次越高,我們就越快樂。我們需要的是在工作中有充分的自由空間來發揮和展示我們的能力,對每一個挑戰和機遇我們都能夠有自信和想法去接受,并經過自己的勤奮和努力去實現它。實現自我價值。我想這樣的滿足感和成就感才是我們最大的快樂。人

      的一生就那么幾十年,如果我們每天都能夠充分的利用好時間,認真的對待我們身邊的每一件事情,當我們老的時候回想起來,我們不會有任何的遺憾。我們作為xx的一名員工。嚴謹的工作態度,是我們應盡的責任和義務。作為一名設計師,不斷地開拓設計思路,更好的與市場融合,是我們目前需要改進和加強的,所以我會和公司一起努力,為公司的不斷壯大,更好的發展,來盡自己的一份微薄之力。

      最后,祝我們的公司能像巨龍般騰飛,像磐石般堅強穩固!也祝愿xx的每一個人身體健康,幸??鞓?

      熱門總結: 設計師轉正述職匯報范文


      作為公司的正式員工,我們要不斷學習與進步,把工作做得更好!為了更好的落實工作任務,我們現在要寫一份值得一看的述職報告了。述職報告是企業人員對自己的成績、缺點,問題所做的設想以及自我評價。那么,優秀有創意的述職報告要怎樣寫呢?下面是小編精心為您整理的“熱門總結: 設計師轉正述職匯報范文”,僅供參考,大家一起來看看吧。

      尊敬的領導:

      我是心懷著對我們企業的深厚感情而工作的。這種感情來自公司對我的培養,來自于全體員工對我的信任和支持。吉相合的快速發展,振興壯大,使我有了堅定的信心一直而努力工作著。現在,我向各位領導述職,請予以審議。光陰似箭,歲月如梭,轉眼間三個月實用期到了,回顧一下工作、反思一下不足、思考一下打算,非常必要和及時。來公司工作已經三個月了,三個月的時間說長不長,說短也不短,在即將轉正的時刻,我回想起這三個月的點點滴滴,心中感觸良多。

      此時的轉正述職報告與其說是一篇制式化的文章,不如說是對過往三個月工作的一次總檢視,是與自己靈魂的一次深入對話。三個月以來,在上級領導和同事的共同支持幫助下,本人有了很大的進步并也為吉相合的發展作出了一點微薄的努力。這三個月,對于我來說,是非同尋常的三個月,園林景觀行業的滲入、園林景觀行業業務知識的了解和學習、從建筑行業向園林景觀行業思想的轉變等等,都給我注入了新的活力,給我帶來了廣闊的發展空間和發展機遇。我作為一名土木工程專業畢業的學生,能有幸目睹并經歷了吉相合設計的各個領域。在公司領導的領導下,以及李總監直接指導下,我扎實工作,在諸多方面得到了學習和探索,促進了事業的發展?,F將三個月的工作匯報如下:

      一、三個月中做了什么:

      (一)、在設計總監李總監的悉心指導下逐步建立了的專業結構施工圖

      3月開始,在李總監的直接指導和關懷下,先學習了制圖規范并了解了我公司園林景觀設計圖紙圖紙案例,使我認識到了園林景觀圖紙所設計的內容和制圖的深度,后我又參于了剴麗濱江園建02版施工圖的修改、江蘇昆山光大花園部分園建景觀的設計和結構專業設計圖的設計、白浪河擴初文本的cad描圖、武漢江南春城結構專業施工圖、江蘇昆山蕭林結構專業變更的設計、景墻大門的設計、水邊景橋結構圖設計、斜坡涼亭結構圖等,使我逐步熟悉了我所涉及的結構專業所需要設計的內容和怎樣把它做到更深,更細,更專業,在此過程中按照李總監把園建施工圖和結構施工圖分開的意圖,我收集了大量的相關資料和規范,并負責了建立結構專業施工圖以后的方向,和所設計的內容,結構專業施工圖我想很快也能像其它專業的施工圖一樣做的專業,并能向一定的深度發展。

      (二)、協助設計部楊梅編制了規范的預算書:

      從剛開始吉相合設計部楊梅的流水式預算,到后來預算的逐步深入和細化,我從園林景觀行業預算的工程量計算規則、計價規范、預算定額、取費標準入手,從原來的單體估算到現在的構造細部,甚至到每一項分項工程的具體做法列項并計算;從原先只有材料價格而沒有其它價格的預算到現在的定額計價,分人工費、材料費、機械費,管理費等分別計價;從原來的乘系數取費到現在的規范化表格列表取費;這我都做了大量的工作,現已形成了一套更具專業性的預算書范本。

      二、三個月有哪些體會:

      通過三個月的融入和磨合,我基本上適應了公司的工作環境和工作氛圍。在這個適應過程中,我有如下體會:

      (一)、必須樹立端正的工作態度和勤奮敬業:

      熱愛自己的本職工作,能夠正確,認真的去對待每一項工作任務,按照國家規范和企業規范的要求,在工作中能夠采取積極主動,能夠積極參加單位組織的各項業務培訓,認真遵守公司的規章制度,保證出勤,態度決定一切,在日常工作中,必須踏踏實實、認認真真、扎扎實實地做事,不以事小而馬虎,不以事多而敷衍,真正將每件事都當作是一件作品來對待,只有這樣,才能有好的工作成果出來。

      (二)必須努力學習業務知識,在總結的基礎上不斷創新:

      結構設計工作是一項嚴肅認真的行為,必須按照規范的程序來進行,稍有不慎就會引起很大的經濟損失和法律糾紛。所以必須認真學習相關的法規、政策,清晰了解結構設計工作的設計程序、方法及內容,才能提高效率,確保工作質量。在這三個月的工作中,對于我一個建筑結構專業的人來說,我深深感到,園林景觀行業和建筑行業的設計有很大的區別,從總體的規劃設計到單體的設計以及后期細部構造的設計,都是那么的瑣碎和細致,甚至小到一塊磚的磚縫是怎樣拼裝的,使我見識到了,這才是真正的園林景觀設計,雖然這些東西都很小、都很瑣碎,麻雀雖小但五臟俱全,這也讓我鍛煉和鞏固了結構設計的知識,在我的腦海中也時刻浮現出,這也許就是我自定義的構造設計吧!

      此外,對所做過的工作必須及時進行總結,要善于從工作中總結,在總結的基礎上提高創新,只有這樣,才能迅速進入角色,不斷提升日常工作的勝任能力,提高工作效率與業績。

      (三)必須要虛心請教,提高服務意識:

      在園林景觀公司工作,與上下左右及社會各界聯系非常廣泛,知識更新非??欤沂冀K牢記自己是園林景觀設計行業的一員,是領導身邊的一兵,言行舉止都要注重約束自己.對上級和各級領導,做到謙虛謹慎,尊重服從;對同事,做到嚴于律己,寬以待人;一句話,努力做到對上不輕漫,對下不張狂,對外不卑不亢,注意用自已的一言一行,維護吉相合和各級領導的威信,維護吉相合公司的整體形象。在日常工作中我經常向同事們虛心請教,遇事與同事們多多溝通,對同事提出的問題要熱情、準確的解答,對于領導交辦的任務不能推諉和拖拉,只有這樣,才能保質保量完善工作任務。

      三、三個月有哪些成長,哪些還需改進:

      (一)政治思想表現、品德素質修養和職業道德有一定提高

      在這三個月中,我深深體會到,吉相合公司是一個講學習、講創新、講團結的集體,在這樣的氛圍中,只有在思想上與集體保持高度一致、嚴于律己、積極上進,才能融入到這個集體之中。以往在公司中工作,往往只是注重業務知識學習,而忽視了思想理論學習。進入公司后,通過每次的培訓和交流,自己深知,自己只對結構專業的知識有認知,但對其它專業的知識還不甚了解,只有通過其它專業知識的學習和了解,才能使結構專業的設計圖紙和其它專業的圖紙有一個很好的銜接,全套圖紙的'總體水平才不會受到我的影響。其它專業的學習和了解,使我深入認識到只有豐富的理論知識來武裝自己的頭腦,才能指導實踐,科學地研究、思考和解決工作中遇到的問題。

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