黨報編輯部述職報告

「熱搜總結」任氏宗譜編輯部主編組述職報告。

作為公司的優秀員工，要有過硬的專業技能，才能在這個行業中長久發展。為了提高自己與團隊的工作效率，我們現在也該用心去寫好自己的述職報告了。述職報告就是向上級領導呈送的總結性報告。那么，關于好的述職報告要怎么樣去寫呢？為此，小編從網絡上為大家精心整理了《「熱搜總結」任氏宗譜編輯部主編組述職報告》，希望對您的工作和生活有所幫助。

（按報告遞交時間順序排序）

一。任明先述職報告

任氏譜牒編纂委員會：

我自參加xx.4.17曲阜會議，以無記名投票的方式，被選舉為修譜主編組成員之后，能夠踐行諾言，以身作則，注意團結大多數主編組成員，同時堅持原則，堅決抵制不良行為，努力推動各項修譜事務，取得一定成效?，F把一年來的主要工作匯報如下：

一。5月，根據平時所了解的情況和宗親們的建議，倡議增加任毅、任玉魁、任玉新、任仲峰、任高憲等五名候補主編組成員。

二。5月，騎電動車到鄰縣走訪兩次，幫助三支共約一千余失聯任氏找到根源。

三。6月，研讀和整理皖南旌德任氏族譜，編輯《旌德譜要》數千字。

四。7月17日，騎電動車到鄰縣利辛、亳州譙城尋訪，對成于光緒年間《樂安郡·任公家譜》手抄本進行拍照，為懸疑百余年的利辛張村和亳縣任氏宗譜找到原始依據。

五。8月15日，到武漢參加"主編組修譜工作會議",總結前段修譜概況，調整主編組人員分工及相關方案。

六。8月18日，轉赴阜陽，上午參加"阜陽會議".下午，主持原潁州、亳州、宿州三大支十余萬任的宗支代表座談會，討論并制定今后協調步伐、協商修譜、統一世次等修譜提綱。

七。受有關宗親的請求，協同主編組景章、任遠、能坤等主要成員翻譯、注釋南韓三大支任氏宗譜序言共萬余字，已定稿。

八。為給大范圍聯譜選擇參照樣本，聯合任遠。景章。能坤輯錄、注釋《旌德譜序》一萬余字，現已基本定稿。

九。協同主編組景章、任遠、能坤等主要成員，輯錄、注釋《如皋大宗譜要》萬余字，現已定稿。

十。參加9月27日濟寧祭祖活動；參與修譜代表座談會。先后與向梅、遠峰、定忠、祖軍、孝和、萬平、維國、宗玉、學信等二十余位各地修譜代表商談有關事務；收集族譜四部并入庫。

十一。根據湖南、江西兩省尚未建立宗親會的實際情況，經永強和向梅同意，由編輯部委托景章、能坤二位宗親，先后對湘、贛各地宗支進行走訪、拍照，有力地促使湖南編輯部的籌備組建工作。

十二。12月20日，聯合任吉樂宗親，促成本省南陵、無為、舒城、樅陽、肥東等地約六萬宗親的二十余位宗支代表，在巢湖市召開座談會，協調各大宗支修譜代表統一認識，研討各支老譜中存在的疑難問題，就如何理性對待和協商解決歷史遺留問題達成共識，取得了階段性成果。

十三。與安慶吉樂、福建景章、江蘇任遠到宜興商談修譜事宜。

十四。籌備并成立了皖北"淝澮渦任氏五老林修譜理事會",被推選為首屆理事長，擬于兩年內把130個村莊約4萬任納入譜系。

十五。11月中旬，聯合淮北、亳州、阜陽三大宗支的代表，組成尋根訪問團，自費驅車上千公里，到河南林州、山西平遙、長治等地尋訪，取得比較滿意的成效。

十六。xx.1.18-21.與福建景章、江蘇任遠、湖北能坤奔赴湖南岳陽，見證了湖南任氏宗譜編輯部的順利成立。

十七。受向梅宗親的委托，自3月初起，多次協調各地宗親，籌備召開濟寧修譜專題會議。

說明：

1.我還沒有進入查詢過資料（自認為還沒到時候）。

2.我能夠問心無愧地說：我所收集的資料，都已理所當然地轉交給了。

主編組成員任明先xx.3.18.

二。任景章述職報告

任氏譜牒編纂委員會：

自被選舉為主編組成員之后，努力執行主編組安排的各項任務，取得一定成效，現將一年來主要工作匯報如下：

一、協助能坤建立宗譜，完成約二百部譜的入庫。完成《如皋大宗譜》譜序等的錄入。

二、與任遠、明先、能坤一起對《如皋大宗譜》、《旌德譜》、南韓譜等譜序作斷句標點及注釋。

三、完成約50余部100多冊譜的掃描入庫及100多部幾年來陸續收集的譜（含浙江尋獲的譜）的入庫。

四、與明先、任遠、能坤共同完成《如皋大宗譜譜要》輯錄。

五、xx年7月30至8月1日按向梅指示前往上饒和鷹潭尋譜，獲譜2部并入庫。

六、xx年12月12日至24日歷時十三天與能坤赴湖南尋譜，獲譜32部。入庫并整理出譜要。

七、與吉樂、任遠、明先到宜興筱里與定中、祖軍等商談修譜事宜。

八、xx年1月19日至21日赴湖南岳陽參加湖南任氏宗譜編輯部成立會議。

九、xx年3月15日至28日歷時十四天與能坤赴江西尋譜，獲譜27部，現正整理入庫中。

《任氏宗譜》主編組成員任景章xx.3.29

三。任能坤述職報告

任氏譜牒編纂委員會：

自被選舉為主編組成員之后，努力執行主編組安排的各項任務，取得一定成效，現將一年來主要工作匯報如下：

一、協助明先組建并代管編輯部、主編組等微信工作群；

二、協助永強籌措并代管修譜專用基金，目前收到捐款48600元；

三、根據編輯部的業務需求，選型、規劃和部署網絡；

四、協助景章建立宗譜，討論、制定、完善譜目編碼；

五、協助景章分擔40余部譜的拍照入庫工作；

六、通過公眾號，按入庫的順序公示中的宗譜簡介；并對宗譜編纂工作進行宣傳，取得了一定成效，征集到全國各地宗親發來的電子照片譜，均已入庫；

七、協助任遠、明先、景章一起對《如皋大宗譜》、《旌德譜》、南韓譜等譜序作斷句標點及注釋；

八、協助明先、任遠、景章共同完成《如皋大宗譜要》輯錄，并通過公眾號公布了一部分；

九、與景章一起，研發《任氏宗譜目錄管理系統》，將宗譜目錄信息存入數據庫。第一階段實現了宗譜目錄的基本增、刪、查、改功能；第二階段實現了宗譜譜序和世系等信息的增、刪、查、改功能；第三階段計劃選用一種體例，由數據庫自動生成打印版面；

十、xx年5月與任文彬一起，去江西修水尋訪老譜，整理后已入庫。

十一、xx年12月12日至24日歷時13天與景章赴湖南尋譜，獲譜32部。與景章宗親做資料合并后，均已入庫。

十二、xx年1月19日至21日赴湖南岳陽參加湖南任氏宗譜編輯部成立會議。

十三、xx年3月15日至28日歷時14天與景章赴江西尋譜，獲譜27部，資料已匯集現正整理入庫中。

《任氏宗譜》主編組成員任能坤xx.3.29

四。任毅述職報告

受《任氏宗譜》主編組的委托，受全球任氏宗親會任永強主席的期盼與安排，西南五省市《任氏匯通譜》有了初步組織架構。

一、本人在二0一五年前，粗看二十五史，輯有《廿五史任薛記》，已發能坤宗親。

二、己有全國州府志電子書三分有一，但粗看可能還要三年，力不從心。

三、已收集西南任氏部分家譜，據說大多與江西有淵源，正在進一步考證中。

四、修譜是絕多數族人期盼，并希望越早成功越好，但那怕延遲或被罵，都必須堅持原則，不亂掛靠，不任人唯親。一本可讀、有史實的家譜，寧愿頭可斷，血可流，或辭職不干，不愿為迎合個別人愛好，而留千古罵名。

五、因本人才疏學淺，常感力不從心，望有德之人奉獻家人，進入團隊，本人完全支持擁護。本次擴大會議，不能前往，近因讓外安內，請諒。

《任氏宗譜》西南主編組任毅xx.3.29于遵義靈鼎山。

五、述職報告

《任氏宗譜》編輯部副主編任遠

xx年，本人在任氏宗親會《任氏宗譜》編纂工作會議上被選舉為編輯部副主編。一年來，本人在家族事務中，能恪盡職守，履職盡責，努力做到"定位不錯位，到位不越位，補臺不拆臺，有為不亂為",基本完成了本職工作和交辦的任務?，F將一年來有關工作述職如下：

一、擺正位置，當好參謀助手

曲阜會議后，本人能發揮主觀能動性，梳理編纂《任氏宗譜》面對的問題，提出"近期需要盡快落實的事項",并撰寫了《下一步工作的思考》，及時向主編組提出建議。

積極參與主編組工作，在討論相關事務時，積極發表個人的意見。特別是在組織構架和資料征集上，結合多年的工作經驗，在原方案的基礎上，提出了個人的建議和設想，供主編組參考。

在家譜研究過程中，發現各地家譜存在不少差別，在如何整合利用家族資料的問題上，提出個人的思考和解決問題的辦法，并撰寫了《關于如何確定世系》的探討性文章。在向景章宗親請益的過程中，得到他的贊同，并得到中肯的指教，提供主編組參考。

二、發揮所能，潛心譜牒研究

一年來，本人在學習交流過程，對家族歷史傳承和家族文化底蘊有了更多的了解，更增添了家族的榮譽感、責任感、使命感。

根據主編組安排，參與《旌德任氏族譜序》和《如皋任氏大宗譜序》的校注工作，并公布于宗親。針對研讀中發現的問題，與主編組同仁共同學習、共同探討，撰寫論文《任錞〈任氏世系圖傳序〉與胡銓〈任氏宗譜序〉真偽辨析》，編輯了《旌德譜序輯要》和《如皋譜序輯要》。

在其它譜序研讀中，也本著實事求是的作風，對譜序的內容進行解讀。比如在研讀韓國《任氏世譜》時，由于韓國時代背景和社會狀況不與中國不同，在一些詞語的理解上有不同。通過查詢資料，撰寫了《關于"英廟壬辰"的具體時間考》《關于"辛坐"是方位還是地名的淺見》提交主編組，和大家共同探討；并將李朝紀年、崇禎紀年和公元紀年制作成《對照表》，供大家參考。又如在《廬陵浙陂任氏譜·文天祥序》解讀過程中，針對《文序》的真偽進行了論證，撰寫《關于〈廬陵浙陂任氏譜·文序〉的真偽和寶祐戊午文天祥官職的辨析》，得到同仁的認可。

在家譜研究過程中，本人始終秉承勤奮踏實，仔細認真的態度，利用掌握的技能和社會資源，在文字辨識、解析等方面發揮自身的作用，解決了一些疑難問題。堅持"是者從之，遺者補之，訛者正之，疑者存之，不知者缺之"的修譜原則，在傳承的基礎上，力爭少出現一些訛舛，更不能因我們的疏漏，給后人制造新的疑惑。

三、拓寬眼界，圍繞修譜大局

一年來，本人圍繞《任氏宗譜》的相關事宜開展工作，遵守規矩，團結宗親，積極參加主編組的各項活動。

根據曲阜會議要求，本人將所收集的族譜資料均已錄入，其中《興化任氏大宗譜》（以下簡稱《興譜》）彌足珍貴?！短K州任氏大宗譜》（以下簡稱《蘇譜》）編輯時所收集到的族譜非常豐富，它傳承有序，資料全面，系目前所知史料價值、參考價值和可信程度都非常高的族譜之一，主編組一直在致力尋找。興化任槐里系《蘇譜》除4位纂輯外，排名第一的參訂者，《興譜》抄錄時間與《蘇譜》出版時間同為道光元年，從目前所掌握的情況判斷，此譜是目前發現存世譜中最接近《蘇譜》的宗譜，只可惜為殘本。此譜與《如皋任氏大宗譜》，相互印證，可補《蘇譜》缺失之憾。

根據現代譜牒版式呈多樣性的態勢，如何在繼承傳統的基礎上有所創新，是一個亟待探討的課題。本人利用一些合適的時機和場合，向宗親宣傳《興化任氏族譜》（xx年·壬辰版）的制作經驗，應該說這一有益的嘗試雖然在傳統格式的基礎上有所變化，但在照顧大多數人閱讀習慣和控制制作成本方面有很大的提升，得到不少宗親的認同。

本人參加了曲阜、武漢、宜興等宗譜工作會議，出席了湖南編輯部成立的大會，在活動中不斷充實自己，通過學習，對家族有了更多的了解，增長了見識，提高了修養。在與宗親的交流過程中，以誠相待，意見中肯，并提供力所能及的幫助。特別是遇到熱心家族事務的年輕人，更是傾心關注，因為任氏家族生生不息，離不開年輕一代的薪火相傳，他們是家族的未來，是家族的希望。

xx年3月29日

六。任吉樂述職報告

二0一八年四月十七日的山東曲阜修譜會議，與會人員選舉我為編輯部副主編。時光荏苒，轉眼又快一年了?，F就一年來的學習、工作情況，簡要匯報如下：

一、學習

按照宗譜編輯部主編組的安排，認真研讀自不齊公起第三十四世南容公世系資料。

掌握修譜動態，學習修譜知識，先后加入33個宗親群研討，自費一千多元購買和打印相關資料，分門別類裝入38個檔案盒。

二、參會

自掏路費，先后參加了去年八月十六日的湖北漢口和十二月二十日的安徽巢湖、江蘇宜興修譜會議。

三、族務

堅持抓懷寧淥水任氏的宗親工作，多方聯系，商討楊橋倉房武德將軍祖墓的維修問題，籌備每五年一次的（二0二0年）清明祭祖事宜。

四、奉獻

積極參加安徽宗親商會開展的179救助活動，從未間斷。

安徽安慶任吉樂

二0一九年三月三十日

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20xx年，在各級領導和編委會的引領幫助下，認真履行崗位職責，牢固樹立精品意識和責任意識，正確處理政治與學術、數量與質量、內部與外部的關系，堅持“高學術品位，高編印質量，高出版速度”的辦刊方針，帶領編輯部全體人員按時完成六期紙質刊物的編輯、出版和發行工作。本年度共發表學術論文99篇，各類基金項目論文87篇次，論文基金比達到了87.9%。繼續在封二宣傳“濟大學人”，共推介了12位青年學者，取得了良好效果。申辦二期增刊，為更多的作者提供了發表文章的平臺。在辦刊實踐中，采取多種措施組約優質稿源，努力提高刊物質量，取得顯著成效。。發表在20xx年第1期和第2期的《孔子與官書制度》（上、下），除被《人大報刊復印資料》全文轉載外，還被《高等學報文科學術文摘》、中國社會科學網等摘轉；“本刊約稿”欄目發表的《當代中國協商民主的政治價值和制度化建構》《“歐戰”與中國的現代性》等也因為文章的厚重與作者的實力，產生了良好效果，欄目的學術影響力顯著提高。

三、依托學校社科優勢，搭建學術成果發布平臺。繼續依托**大學的社科實力和知名度，及時發表反映我校社科研究的重大成果，把學報打造成一個重要的學術平臺。注重發掘培植有發展潛力的中青年學者、教師，注重尋找有潛力的學術生長點。20xx年發表的99篇論文中，有43篇為**大學老師的科研成果，為**大學的社科學科發展和人才建設做出了應有的貢獻。繼續利用封二的版面，宣傳介紹了12位**大學社科領域的青年學者。在完成正常出刊任務的前提下，申辦2期增刊，主要刊發教育教學研究的學術論文，較好地解決了積壓稿件的問題。

四、加強編輯業務培訓，完成責任編輯續展注冊登記工作。按照新聞出版署對編輯從業人員的要求，組織編輯部全體人員認真參加相關培訓，完成了責任編輯續展注冊工作。同時，按照規定，作為社科學報主編參加了新一輪的崗位培訓，并取得上崗資格證書。積極參加學術活動，和學者保持密切聯系，在了解學術前沿的基礎上積極策劃欄目，組織優質稿源。樹立服務意識，通過審稿、組稿、改稿等工作，與作者交流互動，建立良性關系?？锍霭婧螅匾曅麄靼l行、收集讀者意見、定期回訪作者等工作，及時了解反饋意見，完善了工作流程。

五、建章立制，進一步規范學報的內部管理。為使各項工作流程科學，管理有序，獎懲分明，有章可循，補充完善了《社科學報編輯部工作規范》《社科學報管理崗位職責》《社科學報專業技術崗位職責》《社科學報審稿制度》《社科學報編校質量獎懲辦法》《社科學報稿費、審稿費發放標準》等規章制度。在稿件處理過程中，嚴格執行匿名審稿和“三審三校制度”。在出刊以后繼續聘請有編輯出版經驗的專家學者擔任審讀員，找出問題，并記錄在冊。

六、認真組織材料，評刊活動取得佳績。20xx年，全國高校文科學報研究會組織開展了第五屆全國高校社科期刊評優活動，在時間緊、要求嚴的情況下，加班加點，認真組織收集相關數據資料，趕寫各類報告，最終榮獲“全國高校百強社科期刊”的最好成績。同時積極組織參加了全國地方高校學報研究會的評優工作，并且作為評審專家參與評優活動，學報獲得了最高獎項 “全國地方高校學報名刊”獎，“出版文化研究”欄目也獲得最高獎項“全國地方高校學報名欄”，取得了很好的社會效果。

七、廉潔自律，嚴格執行學校規章制度。嚴格編輯部工作規程，嚴格遵守財務制度，堅持公開透明原則，嚴格要求自己，廉潔自律，自覺抑制奢靡之風，避免鋪張浪費。

熱搜總結: 編輯述職報告(寫作示例)

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尊敬的各位領導：

一年的工作轉瞬又成為歷史。在這新的一年里，希望可以通過對過去一年的工作總結，找到自己在工作中的缺陷與不足，在未來的日子中不斷的改正以更好的方式迎接新一年工作的到來。網絡部主管主要崗位職責就是維護網站運營，更新管理網站內容制作調整網站商城、咨詢等各欄目專題等一切以網站為中心的基礎工作。但是對于相與網來說這些工作內容是不夠的，網站的更新維護都只是很基礎的部分，網絡推廣、商城欄目的營銷、各類社交媒體的應用、文案的撰寫、能夠獨立開展項目等都是很重要的，我要學習和提高的東西還有很多?，F將我xx年來按工作職責和領導安排履行工作情況，完成的各項工作任務作以述職。

一、網站的采編工作

1、日常內容的采編——通過其它的網絡媒體采集我們所需的內容再次的加工編排發布到相與網。對標題的關鍵詞等添加吸引瀏覽用戶。對相與網的論壇填充，半開放的形式編輯并對論壇欄目及時更新。

2、原創作品的網上宣傳——公司企業文化活動內容采集宣傳。以長風聚焦電子版，企業各類文化活動為主，用圖片新聞或視頻新聞的形式在論壇咨詢等欄目進行編輯整理發布。

3、保證資訊欄目的專題性——對于網站資訊欄目下屬內容的質量、編輯選題做到相對的全面。

二、網站的設計工作

1、商城欄目的美工設計——商城欄目的頁面廣告的圖文設計，各欄目的廣告更新專題活動的圖片設計更新。

2、商戶商品的處理上傳——對商城欄目的相關內容采集特色商品拍照、圖像處理及時上傳;保證賣場促銷特價商品在網站特賣活動的拍照編輯發布。

三、網站的學習培訓工作

根據電商在市場發展壯大現象，逐步針對性的了解學習淘寶網店的開設和運用，幫助積極商戶在淘寶等電子商務平臺開設網店;幫助其在運營和推廣中提供技術咨詢支持。

四、促銷小組工作

及時有效的采集拍攝促銷商品，第一時間處理上傳到相與網商城欄目，保證每期促銷商品的網絡宣傳;在促銷小組中積極發揮作用。

回顧xx年的工作看似完成了一些基本的工作任務，實際上存在著很多的不足。有創造性的工作不多，考慮事情不夠全面未能把網站的相關欄目發揮到應有的成效。

xx年網站主管工作計劃

為更好地執行本部門工作職能，對xx年工作開展的總安排如下：

1、保證相與網資訊欄目和論壇欄目的正常更新，保持相關欄目的專題性。

2、商城欄目的商品信息發布，及時推廣特色商品與特賣商品;保證商城欄目商品信息與廣告圖像的更新上傳。

3、為xx年開設網店商戶準備培訓資料，幫助商戶做好網店上線前的基礎工作，提供其在運營和推廣中技術咨詢支持。

4、加強促銷產品的收集以便促銷活動中的商品豐富，保證賣場促銷活動中的商品能夠在網站有效推廣宣傳。

5、在促銷工作組中積極利用網絡平臺優勢，除相與網外聯合114黃頁對賣場內商品和店鋪加大宣傳和推廣。

我的述職到此結束，謝謝大家!

熱搜總結: 移動電信公司任值班經理述職匯報篇一

自入職以來，我們一直在努力地提高自己的溝通能力，以便把工作做得更好。為了提高自己與團隊的工作效率，我們現在應該做的第一件事就是寫述職報告了。述職報告是指在某一階段的工作進行全面的回顧。那么一篇好的述職報告要怎么才能寫好呢？以下是小編為大家收集的“熱搜總結: 移動電信公司任值班經理述職匯報篇一”供大家參考，希望能幫助到有需要的朋友。

尊敬的各位領導、同事：

早上好，很高興站在這里，將我這一年來的工作情況與大家進行分享，希望能得到各位的認可和建議！時光穿梭于我們每天辛勤的工作中，年復一年，日復一日，如同太陽升于東方，而落于西，有著它恒久不變的軌跡。亦如同，我們服務支撐班每一個個體，面對著不同的客戶群體，而永遠都是面帶美麗的微笑。

今年，我主要的工作，是擔任值班經理，支撐所有關于增值業務部的對外溝通。比起以往，責任又加重了一份。874x99這個電話，如同我的代言，每日從它身上，無論打出還是打入，都記錄著我的一點一滴的故事。

記得有一次，橋口區局的王經理，給我們增值業務部打電話，從電話那頭傳來的是他十分急促的聲音：您好，您好，是增值業務部嗎？不好意思，打擾了，我現在有件急事，實在是沒有辦法處理了，麻煩你們那邊能不能幫個忙。您，慢慢說，我一定盡全力幫你。聽到他的求助，我迅速給予他回應。王經理又說：我這里有個大客戶，要開商務短信子賬戶，但是這方面我業務不熟，你們那邊能不能給用戶直接進行指導，他是我們vip客戶，領導十分重視，所以。。。。。。。語氣中，透漏著一絲無奈。我并沒有多想，連聲回答到：原則上，2x9這個電話是對內的，一般不會給用戶直接聯系，但是我們增值業務部的主要工作是支撐好各位客戶經理前端的業務發展這是大原則，我這邊能夠做的盡量幫你們做好，你把用戶的手機號碼告訴我，然后我給你郵箱發一份商務短信的操作手冊，你可以學習一下，實在不懂，可以直接問我，方便你以后的工作。我是增值業務部的何磊。說完，王經理連忙感謝地說：太感謝你了，聽到你這么說，真正明白我們前端的難處了，謝謝你，小伙子，即使今天我失去這個客戶，我也十分感謝你們增值！像這樣的故事，每天都發生在我們的工作中。無論是客戶經理還是用戶，我十分喜歡聽到他們說感謝增值業務部這樣的言語，因為我想聽到的不僅是我個人的贊譽，而更應該是我們增值業務部所有的同事共同努力的認可。我們是一個團隊，我們是一個共同奮斗的集體。

是的，我們是一個團隊，我們是一個共同奮斗的集體。這是服務支撐中心章主任經常教導我們說的話。只有真正經歷過這份工作的人，才知道它使命的重大。彩鈴平臺是一個讓我們服務支撐班頭疼的棱角。幾乎每個星期都會出現幾次故障，我還記得，年初的時候，由于集團公司升級，導致省公司平臺癱瘓，一時間所有的商務彩鈴都無法聽到了。那一天，固網崗口，有著數不清的投訴工單，聽著已經麻木的抱怨聲，當然還有我內心的著急之情，溢于言表。按照我過往的經驗，對于此突發情況，我已經上報了服務支撐中心，將情況進行說明，然后給10x0臺班長打電話，請求進行攔截，壓低投訴量，避免被考核的可能，又趕緊打電話給省平臺彩鈴中心，詢問他們處理情況，何時能夠恢復。終于功夫不負有心人，4個多小時的等待后，彩鈴平臺終于恢復了正常，而我心里也松了一口氣。這只是無數突發情況的冰山一角，而每一次的應急響應，都是對于我個人和我們這個團隊應急能力的考驗，只有真正有一顆服務到家的心，才能夠把這樣的工作做好。

xx年，對于我來說是奮斗的一年，我珍惜著，每一天工作和學習的機會，也珍惜著屬于我自己的杜拉拉升職記IwanttobethesecondstoryofDulala.

最后用奧斯特洛夫斯基的名言，來總結我一年來的故事：人生最寶貴的東西是生命。生命屬于人只有一次。一個人的生命是應當這樣度過的：當他回首往事的時候，他不會因為虛度年華而悔恨，也不會因為碌碌無為而羞恥。

「熱搜總結」生產部述職報告(篇一)

作為公司的一員，我們只有在不斷學習和探索中才能提高自身的業務能力。為了提高自己的大局意識，我們現在是時候寫我們的述職報告了。述職報告屬于應用文稿，分為集體和個人兩種。那么，要如何寫好一份值得稱贊的述職報告呢？下面是小編精心收集整理，為您帶來的《「熱搜總結」生產部述職報告(篇一)》，僅供參考，大家一起來看看吧。

尊敬的領導

您好：

光陰荏苒，20xx年漸漸離我們遠去，20xx年邁著輕盈的步伐向我們走來。一年之計在于春，總結過去，展望未來，我們更增加了一份自信，一份目標。

在過去的一年中盡管我們計劃部做了很多工作，但也發現了一系列問題，自身還存在很多問題，希望在以后的工作中，得到領導的指導，同事提攜，能力得到進一步的提高。 20xx年中，在領導的統籌安排下，各兄弟部門協調配合下，我們計劃部井然有序的完成了各項工作，以下是本部門的工作總結，內容如下：

一、加強部門管理，積極協調配合各部門工作。

計劃部作為公司的一個協調部門，需要有大局觀，在自身的不斷努力和兄弟部門的積極配合下完成了以下工作。

1、全力協調公司各部門，按計劃推進了各項工作的正常運行。

2、在工廠領導的指導下，計劃部充分發揮牽頭作用，按計劃，生產任務，推動各個車間按

時，按質的完成各項工作，并及時匯總上報，做好相關的各項單據。

3、在工廠領導的指導下，我們計劃部，針對客戶類型（重要客戶，一般客戶），交貨期先后

順序等原則，做好分類送貨，從而保證了在20xx年當中訂單全部交貨。

二、針對計劃部工作中發現的問題

一，車間會出現停工待料現象：因為工藝不完善無法生產、物料采購計劃或計劃不合理，造成物料進度經常跟不上，

以致出現的停工待料。因為經常停工待料，等到一來物料，交期自然變短，生產時間不足，只有加班加點趕貨，結果有時餓死，有時撐死。物料計劃的不準或物料控制的不良半成品或原材料不能銜接上，該來的不來，不該來的一大堆，造成貨倉大量堆積材料和半成品，生產自然不順暢。

二、因為物料原因不及時，計劃部接受銷售訂單，而無法給出確切的生產周期。

三、因為工藝（圖紙錯誤），庫房和計劃（物料申請不及時）所提出的物流分析報表不夠科學，合理，無法協調物料進度狀況

四、產能問題基礎數據不準、標準產能分析，研發人員又無從可依，無法針對產能進行合理安排，沒有空留余地，生產計劃的機動性不強，生產計劃變更頻繁，緊急訂單一多（咱們工廠特殊，急單很多），生產計劃的執行就成了泡影。（只能被動的接受，客觀原因。）

五、因物料原因，生產經常紊亂，品質跟著失控，造成經常性的返工，經常返工又影響生產計劃的執行，造成惡性循環。

六、技術資料不全或經常性變更生產工藝，而且只停留在口頭上，和相關研發領導交涉無果。產品生產資料信息不全的狀態下為不影響交期先生產生產，結果又因工藝臨時變更，造成反復拆裝，造成成本的損耗嚴重。浪費時間，影響交期。

三、針對以上問題談談個人的改善想法：

一、計劃部下設專職的物控計劃人員。

A：主要職能是物料計劃需求分析、請購、物料調度、物料的控制，及時催促采購，使物料及時到貨。根據物料需求分析報表，銷售訂單安排，車間需求，安排來料檢驗的先后順序，從而保證車間生產，有條不紊的進行。

B：根據研發部給的相關單據（相關負責人簽字），制定產品標準的BOM表，以及做好相應的工藝，

C：根據各個產品的相關特點，制訂出相關產品的產能，各個工段，所需時間，產量等

二、研發部門，希望改進措施

A：生產工藝，圖紙，以及相關數據，和生產實際，要銜接更加密切，而不是脫離生產。建議研發人員，應派遣相關人員在工廠。各項相關改善措施，不要停留在口頭上，落實到書面上，并且相關負責人簽字。以文件下發相關單位。

三、產能原因。BOM單的完善。

收集產品的標準生產工序工時，從而減少人員、機器負荷，減少生產瓶頸，少出現停工待料的現象。

任務單的跟進：

排程計劃完成后，制定統一的進度跟蹤表單。并監督各車間班組的計劃執行狀況，定 期進行分析解決異常。確保計劃的執行。

BOM單的制作，根據研發的相關單據，完善BOM單的制作，針對，一種物料兩種編碼的現象，希望在庫房的配合下，杜絕此類現象的發生。嚴格按照研發清單來完成相關的BOM單的制作，進一步做到完善。杜絕，錯料，多料，少料的現象發生。

四、個人感想

在領導的指導下，我會在今后當中，努力工作，和兄弟部門，積極配合好，做好計劃部工作，并祝領導及各位同仁工作順利，身體健康！

另希望咱們能按時發放工資，因為已經有人因此離職，希望領導加以重視。

熱搜總結: 文體部述職報告(經典版)

自入職以來，我們在公司的大家庭里認識到了很多志同道合的伙伴，一起為公司出力。為了反饋工作質量，我們現在也該用心去寫好自己的述職報告了。述職報告就是下級向上級書寫的一種行文。那么，優秀有創意的述職報告要怎樣寫呢？下面是小編為大家整理的“熱搜總結: 文體部述職報告(經典版)”，歡迎閱讀，希望您能閱讀并收藏。

一、部門介紹

初陽學院文體部主要負責策劃和組織學院內部文藝和體育活動。如英語短劇大賽、院羽毛球賽、院籃球賽、校運動會以及每學年的迎新晚會等。本部門現在有彭丹妮（部長）和張嬪嫣（原副部）及干事5名：勵侃、王淑敏、夏小樂、楊慧麗。新一屆改革之后，禮儀也納入文體部?？梢姡覀儾块T在日益龐大起來，在整個學生會中也愈來愈加重要。

二、部門功能

初陽學院文體部通過策劃和組織各類文體活動，傳承初陽傳統文化，充分調動學生參與集體活動的積極性，豐富大學生的課余生活。同時，在參與活動的過程中，有助于同學們之間進行更好的交流與溝通，開拓同學們的視野，提升自信心，提高自己的創新能力。這些活動在另一方面也有助于提升學院形象，讓更多的人來見證我們初陽的風采。

三、特色活動

英語短劇大賽——敢show才是真的英雄

這是我們初陽學院的一個特色活動，也是我們文體部主要策劃和組織的，深受廣大學生的歡迎。這項活動不僅能激發同學們學習英語的興趣，更鼓勵學生勇敢地展示個人才華，培養自信心。也正符合了我們初陽的宗旨：追求卓越。只要你愿意show出來，這就是你的舞臺。相信下一次的精彩會是你們的！

榮譽聯盟羽毛球賽——對弈的火花

這是學院特別重視的一項活動，由我們文體部主要承辦，目的是讓各榮譽學院的學子在切磋球技的過程中增進交流，鞏固各兄弟院校的感情。在大家一陣陣歡呼聲中，拉近了彼此的距離。我院代表隊從6支隊伍中脫穎而出，奪得桂冠。

院賽——快樂伴你行

院羽毛球賽：為了豐富留校學生的假期生活，加強鍛煉，激發同學們對羽毛球這項體育活動的熱愛，我們文體部舉行了院羽毛球賽。這次比賽得到廣大的支持，大一、大二和大三的同學都紛紛參與，熱情高漲。比賽過程中洋溢著不少的歡聲笑語，快樂不言而喻。

院籃球賽：俗話說“不打不相識”，此言極是。在打球的時候，早已忘卻陌生的尷尬，彼此間的距離更加地拉近了。這也就是我們文體部舉行這場球賽的目的——增進新老生之間的友誼。也是這場球賽，增加了新老生的互動，使原本寂靜假期在一群球友的加入后變得妙趣橫生。也讓我們整個集體更具有凝聚力。

新生排球賽——戰友情深

我們文體部主要負責招募參賽隊員，組織隊員訓練，做好比賽的后勤工作，和參賽隊伍并肩作戰。新生之間也許并不是特別地了解，但是，經過艱苦的訓練，相信新生可以從點頭之交變成合作默契的戰友。同時，在同學們的加油吶喊聲中，更能體會到學院的共同榮譽，從而更好的融入初陽這個大家庭。

新生文藝匯演——newcomers的魅力

文體部會負責選出一個新生節目代表我們學院參賽，在準備期間，我們文體部會應節目需要，及時作出協助工作。在后期的彩排及正式演出的過程中，我們也會做好相關的調度工作。包括演員的服裝，化妝和道具等等。只要你是新生，只要你想發揮自己的才華，這里就是你的舞臺！

校運動會——同舟共濟

文體部響應學校的號召，積極籌備此項重大活動，包括運動員的選拔，組織和陪同參賽隊員的訓練，方正的訓練，物品的準備等工作一一包攬。將大家擰成一股繩，共同為了學院的榮譽而戰。

熱搜總結: 財務部述職報告(篇四)

作為公司的員工，我們在工作中不能出現任何差錯，這就需要我們不斷專研與努力了。為了下一階段工作順利開展，現在就是我們寫述職報告的時候了。述職報告類似于工作總結，但又不同于工作總結。那么，要如何寫好一份值得稱贊的述職報告呢？以下是小編收集整理的“熱搜總結: 財務部述職報告(篇四)”，僅供參考，歡迎大家閱讀。

我叫xxx，現任xxx信用社主管會計。

20xx年在縣聯社的正確領導和信用社主任的幫助指導下，按照縣聯社會計主管委派制管理暫行辦法的要求，認真學習政治業務知識和金融法律法規，嚴格履行崗位職責和行使管理與監督職能，以貫徹落實聯社的各項工作為目標，強化管理，抓落實，規范財務核算，完善費用管理，努力實現全社財務狀況在上新臺階，較好地完成了各項工作任務。現就主要工作述職如下：

一、強化管理，抓落實

根據年初工作意見，首先制定了相關內部管理考核辦法，成立領導小組，安排具體工作，對內部管理制定了詳細的制度規定，為管理水平的提高打下了良好的基礎;為提高營業部環境建設及安全保衛設施方面的管理規范情況，先后到其它社參觀學習。其次、搞好內部檢查，一是對規范中出現的錯賬組織有關人員進行內查外核，二是以檢查，抽查的方法，對營業部和各所的庫款、憑證及安全方面進行多次檢查。

二、開展達標規范活動

為了繼續提高柜臺帳款核算質量，提高營業人員的業務素質，開展優質文明服務，加強日常管理和安全保衛力度，組織開展達標規范活動?；顒臃秶卜謺嫽疽幎?、現金管理、文明優質服務、安全保衛四個部分，保障各項業務在一個穩健安全的環境中快速健康發展。

三、加強會計檢查輔導工作

強化了會計檢查輔導工作，搞好了對全社內勤人員的管理與考核。對全社營業網點進行了庫款等專項會計檢查輔導，通過檢查情況看，各所能按照會計基本制度的要求辦理各項業務，庫款核對相符，無重大責任事故，但也存在有問題，對存在問題按照內部管理考核辦法進行了處罰，切實做到了檢查輔導、查糾并重的效果。通過檢查情況看各營業網點仍不同程度的存在著超庫存限額問題，針對輔導檢查存在的問題對各所部進行了不同程度的處罰。

四、強化對會計主管的管理和監督

為加強對會計工作的規范化管理，使之有章可循，有規可依，根據聯社會計主管委派制管理辦法要求，對各項會計法規及管理制度、辦法進行了檢查。如：財務管理、會計工作質量、有價單證及重要空白憑證管理、結算管理、會計擋案管理等，成立了會計工作檢查監督小組。每月對會計的各項工作進行一次監督檢查，發現問題及時予以糾正或者通報批評，確保了各項基本制度、崗位責任制和各項會計財務法規制度的貫徹落實。由于狠抓了會計工作的管理，責任心明顯增強，會計職能作用發揮明顯。聯社在開展內部管理綜合檢查時我社在全縣農村信用社中會計工作質量較以前得以明顯提高。

五、組織開展對人民幣的宣傳工作

一是按聯社安排，進行人民幣的宣傳，對各營業網點發放宣傳資料、懸掛橫幅，要求達到預期宣傳目的。

二是按上級聯社的安排，對日常工作中現金及轉帳的大額資金及時的統計上報。

六、加強學習，提高質量

為了在競爭中求得生存，平時加強了對會計知識的學習，不斷提高自己思想道德水準、專業水平和業務技能素質，以業務水平提供會計服務。

主管會計的素質的提高，這就要求具備會計專業資格、具有會計專業知識和實際工作經驗、我經過專門培訓和自學全面提升了自身綜合素質，進而有效地推進了高素質的會計管理工作，提高了會計管理水平。

七、實行定期例會制度

于每月、季組織召開會計專題會議，主要一是對上級行社轉發的有關文件及制度規定進行全面學習，特別是對今年聯社制定出臺的有關管理辦法進行了專題學習和討論，二是對會計工作進行專題匯報，三是布置近期工作，進一步明確思想，統一認識，為做好各項制度的貫徹和落實打下良好的基礎。

八、加強業務知識學習和考核

一是加強了對專業理論、技術考核。根據年初制定的《內勤人員學業務、練技術達標考核辦法》要求，組織有關人員，對業務理論、技術進行練兵和考核，以保證技術練兵活動的順利開展和業務素質的提高。二是搞好知識宣講工作。根據聯社安排，搞好了對各所、部財務部分的知識宣講，重點學習了農村信用社會計結算、儲蓄、計算機管理與操作等專業理論知識，進一步提高了全體員工的業務素質和增強執行制度的自覺性和責任感。

九、加強經營核算，提高經營效益

1、搞好財務指標的測算工作。根據聯社財務指標計劃，重點對全轄的經營狀況進行了詳細測算，并擬定了各項經營目標計劃。為實現我社今年業務目標打下了良好基礎。

2、積極做好有關上報資料及統計報表。一是積極搞好聯社交辦的上報資料及相關統計報表。二是根據聯社要求，搞好經營情況預測分析，重點是：

①各項經營指標完成情況

②財務收支情況分析

③預計今年財務收支實現情況

④預計今年經營指標完成情況

⑤當前需要解決的問題。

3、加強財務紀律，規范財務管理。會計委派制實施以后，會計的監督管理職能充分發揮出來，從源頭上控制了違規開支行為。同時根據聯社制定的營業費用管理辦法，加強了費用管理，嚴格把關，從嚴控制費用支出，從而有效杜絕了費用超支和花錢大手大腳的現象。通過加強對費用管理和嚴格把關，無不合規定費用列支單據，費用開支符合規定要求，保證了業務正常費用的開支，公用費用支出也得到了有效控制，營業費用的管理運行良好。費用總量控制在計劃以內。

十、各項業務經營穩健快速發展

為全面提速全社經營目標，進一步完善經營機制，努力提高經營效益。一是從年初開始對今年的財務指標進行詳細了解和測算，為確定今年全社各項經營目標計劃做好準備。二是按月、季搞好了財務收支活動分析，及時給社領導提供數據，以便正確決策。三是加強對非盈利性資金管理。及時對各營業網點的庫存、備用金進行考核，以進一步加強現金管理，努力壓縮不生息資金占用，提高資金收益率。

綜觀全年工作，按照聯社會計委派工作的具體要求，較好地履行了崗位職責，強化了內部管理規范工作，使全社的會計出納工作得到了進一步加強，會計出納工作質量得到了有效提高。但也存在不少問題。主要表現在：

一是崗位職責發揮的不夠好，以身作則，率先垂范的意識還不夠強，存有辦事效率不高、工作措施不到位等現象。

二是在貫徹落實制度執行上不夠認真，監督管理跟不上，存在抓制度落實的力度不夠。

三是會計出納人員的整體業務素質未能從根本得到提高，學業務、練技術積極性未能真正充分發揮起來。

針對以上問題，本人在下步工作中將認真加以改進和完善，按照聯社領導和社領導的要求及委派會計主管的職權范圍，嚴格履行崗位職責，扎實工作，努力完成聯社及社領導交辦的各項工作任務。

以上個人工作述職，如有不妥當之處，懇請領導給予批評，并加以監督。