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      安檢個人述職報告

      發表時間:2022-06-30

      優質總結:安檢述職報告之一。

      自入職的那天起,我們就掌握了一些基本技能,到現在已經嫻熟至極了,但還是要繼續努力。為了讓工作計劃順利進行,我們是時候靜下心來好好寫寫述職報告了。述職報告就是指任職者從中找出經驗教訓,引出規律性的東西引文。那么,你會寫領導要求的相關述職報告嗎?以下是小編收集整理的“優質總結:安檢述職報告之一”,供大家參考,希望能幫助到有需要的朋友。

      zz彈指一揮間,我在安檢的崗位上又平凡地走過了一年。追憶往昔,這一年來的工作自己沒有取得太大的成績。但是,在領導和同事們的幫助下,我的工作能力有了很大的提高。展望未來,為了總結過去,揚長避短,使自己站得更高、走得更好,寄望明天的工作更為進步,現將XX年度的工作情況總結如下:

      一、思想方面

      我在思想上嚴以律己,熱愛黨的教育事業。與每位同事團結合作,能夠正確處理好同事之間,特別尊敬老員工,把他們作為自己學習的榜樣。一年來,我還積極參加各類政治業務學習,努力提高自己的政治水平和業務水平。遵守部門各項規章制度,服從部門的各項工作安排。

      二、業務工作方面

      不斷向先進同事學習,以他們為榜樣,做到愛崗敬業、無私奉獻。而且在工作、學習和生活中,時刻約束自己。在實際工作中,時刻嚴格要求自己,嚴謹、細致、盡職盡則,努力做好本職工作,團結同志,認真完成各項工作。一年來,在部門領導及同志們的關心幫助下。

      三、組織紀律方面

      今年以來,我將加強組織紀律意識貫穿到工作生活中。不僅是從小事做起,點滴做起,嚴格要求自己。更在日常生活中注意遵守各項規則制度,每一次上下班,每一次接待旅客,我都做到嚴格規范,堅持精益求精,不斷提高對自身的要求,確保紀律嚴明,作風過硬。

      四、本人今后的努力方向

      回顧一年的工作學習,檢查自身存在的問題,我發現存在以下問題:

      一是學習不夠。當前,以便捷交通為基礎的民航事業迅速發展,新情況新問題層出不窮。面對嚴峻的挑戰,自己缺乏學習的緊迫感和自覺性將不能適應新的要求。

      二是在工作壓力大的時候,有時情緒過于急躁,這是自己政治素質還不夠高的表現。

      針對以上問題,我為明年確定了努力方向是:

      一是加強理論學習,進一步提高自身素質。要適應新形式下安檢工作的新要求,必須要通過對國家法律、法規以及相關政策的深入學習,增強分析問題、理解問題、解決問題的實際能力,

      二是增強大局觀念,轉變工作作風,努力克服自己的消極情緒,提高工作質量和效率,積極配合領導同事們把工作做得更好。

      三是打牢全心全意為人民服務的思想,腳踏實地的工作。時刻用徐總的話為行動指南,以新世紀、新階段的三大歷史使命為己任,虛心向先進同事學習,不斷豐富與旅客之間的關系,把為人民服務的宗旨觀念落實到行動中去。切實提高行政執法效率,真正成為一名優秀的安檢員。

      生活總在執著和付出中精彩。我知道,任何事情都是在不斷的反思-改進-再反思-再改進的過程中不斷的發展完善的。相信在大家的幫助下我能不斷地加以克服缺點,我也將一如既往地盡自己所能努力工作,不斷攀登新的高峰!

      述職人:xxx

      20xx年xx月xx日

      編輯推薦

      優質總結:出納述職報告之一


      自來到公司的那一天起,我們就又在努力專研,爭取做得最好。為了讓下一階段工作開展有序,我們現在也該花時間來寫一下述職報告了。述職報告屬于應用文稿,分為集體和個人兩種。那么,述職報告的內容具體要怎樣寫呢?下面是小編幫大家編輯的《優質總結:出納述職報告之一》,希望能為您提供更多的參考。

      (一)出納工作述職報告

      進入公司財務部,迄今為止任職一年時間,主要負責出納工作?,F就任職以來的具體情況述職如下:

      在公司各級領導和同事的正確帶領下,本人深入到出納工作的重要性。

      一、必須具有高度的責任心。出納工作繁雜、瑣碎,整天與數字打交道,容不得半點馬虎,細心是最基本的要求,高度的責任感和事業心,一絲不茍的作風是做好這項工作的前提。只有認真履行職責,才能在工作中發現問題。

      二、出納工作職責是負責現金收付、銀行結算、貨幣資金的核算和現金及各種有價證券的保管等重要任務。出納工作責任重大,而且有不少學問和政策技術問題,需要好好學習才能掌握。因此,工作的效率很一般,對工作形成了難度,如何辦理貨幣資金和各種票據的收入,保證自己經手的貨幣資金和票據的安全與完整,如何填制和審核許多原始憑證,以及如何進行帳務處理等問題,通過實踐,業務技能得到了很快的提升和鍛煉,工作水平得以迅速的提高。

      經過這幾個月緊張的工作實踐和總結,出納工作是會計工作不可缺少的一個部分,它是經濟工作的第一線,因此,它要求出納員要有全面精通的政策水平,熟練高超的業務技能,嚴謹細致的工作作風,作為一個合格的出納,必須具備以下的基本要求:

      1、學習、了解和掌握政策法規和公司制度,不斷提高自己的政策水平。

      2、出納工作需要很強的操作技巧。打算盤、用電腦、填支票、點鈔票等都需要深厚的基本功。作為專職的出納員,不但要具備處理一般會計事物的財務會計專業基本知識,還要具備較高的處理出納事務的出納專業知識水平和較強的數字運算能力。

      3、做好出納工作首先要熱愛出納工作,要有嚴謹細致的工作作風和職業道德。

      4、出納人員要有較強的安全意識,現金、有價證券、票據、各種印鑒,既要有內部的保管分工,各負其責,并相互牽制;也要有對外的保安措施,維護個人安全和公司的利益不受到損失。

      5、出納人員必須具備良好的職業道德修養,要熱愛本職工作,精業、敬業,要竭力為本單位中心工作,為單位的總體利益、為全體職工服務,牢固的樹立為人民服務的思想。

      以上是我7個月工作以來的一些體會和認識,也是我不斷在工作中將理論轉化為實踐的一個過程。在工作中學習和努力提高業務技能,使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高,在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,做好自己的本職工作。

      我任職一年來的述職報告,不妥之處,敬請領導和同志們批評指正。

      (二)出納工作述職報告

      尊敬的公司領導:

      本人進入公司這個大家庭已有半年多時間,回想這段時間來的工作,感到受益匪淺。從對出納崗位的陌生到熟悉到能基本勝任這個崗位,離不開公司王姐、孔姐、周總及餐廳其他同事的指導、幫助。每天對于工作中的難題加以不斷地完善,以及與王姐的溝通使工作更進一步的開展?,F將工作總結如下:

      一、履行崗位職責,努力工作。

      在出納崗位初期工作常出現錯誤,但在王姐的指導下逐漸掌握方式,在工作中盡量減少錯誤。定期核對現金,應收,應付款。在會計崗位期間除上任出納的工作內容外。新增了資產負債表,計算每月的毛利率等數據分析成本著重點。提出并實行酒水按成本價計算的方式。在公司王姐指導下從領料計算毛利率的方式改為每月廚房盤點,按量計算。在這期間制定了電子版的庫房煙酒調料日用品的領入出庫表、前廳領入出庫表,方便每月盤點,更有利用隨時掌握庫存量的現金價值。每月認真協助庫管對前廳、廚房、庫房的盤點檢查。在公司讓使用庫存對比表與廚房盤點表時,積極主動學習以便更好的完成工作。在庫房庫房休息時接替庫管

      [優質總結] 述職匯報之一


      作為公司的一員,我們只有在不斷學習和探索中才能提高自身的業務能力。為了更快的實現工作目標,我們現在要寫一份值得一看的述職報告了。述職報告類似于工作總結,但又不同于工作總結。那么,優秀有創意的述職報告要怎樣寫呢?為滿足您的需求,小編特地編輯了“[優質總結] 述職匯報之一”,希望對您的工作和生活有所幫助。

      各位領導、黨員,同志們:

      歲月荏苒,時光如梭,xxxx年不覺著就過去了,黨務工作述職報告?;仡欉^去的一年,欣喜雀躍,而又對未來存在著自然的憂患意識。喜的是,在上級黨委的正確領導下,依靠藝研所全體黨員的先鋒隊意識和黨組織的有效運作,我們較好地完成了一系列新時期基層黨支部應該履行的責任和使命。憂的是,在今后一段很長時期內,如何進一步結合黨的中心工作,卓越發揮黨組織和每一個黨員的先鋒模范作用,現實提出了更高的要求,我們前面的路很長,有待提高的方面和內容更加紛繁多樣,給我們的黨的活動和質量會有更多的挑戰和要求。

      這些,是每一個基層黨組織無法回避和必須面對的。

      回顧和總結是為了把經驗系統化和類型化,同時發現業已存在的問題和不足,加以改進和嬗變。

      xxxx年藝研所黨支部主要抓了三件大事。

      一、全方位組織實施深入學習實踐科學發展觀活動,達到了預期目的

      在上級黨組織的統一安排部署下,xxxx年三月到八月,藝研所黨支部在全所黨員中開展了“深入學習實踐科學發展觀活動”,活動經歷了思想和組織動員、學習調研、解放思想、統一認識和分析檢查、整改落實幾個階段,述職報告《黨務工作述職報告》。

      為期半年的學習實踐活動的主要成效是:真正的解放了思想,全面營造和創新了改革思維,凝聚了人心,大幅度加快了藝研所的前進步伐,為市文廣新局和xx市的文化大發展、大繁榮,為藝研所在三五年內奠定更堅實的地位和位置打好了基礎。在建設市委九次黨代會提出的“新型工業基地、特色文化名城和現代宜居城市”方面初露端倪,發揮了藝研所不可替代的思想庫和創研基地作用。

      學習實踐科學發展觀活動把握住了思想認識和理論學習的關鍵環節。

      開展科學發展觀的學習實踐活動,不是對上級機關和各級黨組織的機械呼應,而是藝研所經歷50余年發展后必須確立正確發展方向、尋求自身團隊建設規律和藝研所定位正確性的的必然。

      從我單位的發展實踐看,雖然歷年來取得了令人矚目的成績,但也存在著同業共性問題,比如創作研究理念相對滯后,創作研究思路不夠開闊,創作研究手法比較單一,重大題材作品分量不足,精品工程缺乏科學規劃等等全局性弱項。

      這些問題,反映了我們這些年來對藝研所的現實狀況和發展方向,對國家和民族文化脈承,對山西和xx的地域文化,還存在著學習和研究的整體性“貧血”現象。對國家不同地域整體文化文藝現象的研究那就更是“高山仰止”了。當然作為三晉文化或者說晉陽文化的傳承者、發揚者的角色和定位,是根本和主要的。我們多年的創作和實踐并沒有偏離戲曲和戲劇的主航道。但是作出清醒的評估和解析并沒有常態化和科學化。

      基于這樣的認識,我們遵循和把握市委和市文廣局確立的“繼續解放思想,推進三城聯動發展,城鄉統籌發展,安全和諧發展,加快建設新型工業基地、特色文化名城和現代宜居城市步伐”學習實踐活動主題和載體,緊緊圍繞黨員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠的總體要求,以領導班子和黨員干部為重點,深入學習實踐科學發展觀,準確把握科學發展觀的重大意義、科學內涵、精神實質和根本要求,為加快深化文化體制改革,實現文廣事業和諧穩定發展提供了堅強的思想政治保證。

      [優質總結] 婦女主任述職報告之一


      作為公司的一員,我們只有在不斷學習和探索中才能提高自身的業務能力。為了更快的實現工作目標,我們現在要寫一份值得一看的述職報告了。述職報告屬于應用文稿,分為集體和個人兩種。那么,您知道這個述職報告應該要怎么下筆嗎?下面是小編精心為您整理的“[優質總結] 婦女主任述職報告之一”,歡迎閱讀,希望您能夠喜歡并分享!

      各位領導、各位同志:

      大家好!

      一年來,本人在區委、區政府的正確領導下,在部門及基層婦聯組織的大力支持下,圍繞“保增長、保民生、保穩定”方針,堅持以人為本,創新工作思路,強化服務大局,服務婦女、服務基層意識,全面履行職責,為推動全區婦女工作新發展作出了積極的努力。

      一、加強學習,結合實踐

      一年來,本人致力于政治素質提高,切實加強能力作風建設,樹立科學發展理念,按照區委統一部署,集中學習了黨的幾代領導人關于科學發展的重要論述以及市委、區委關于深入學習相關重要文件和會議精神。成立了學習實踐活動領導小組,與班子成員一道研究制定了學習實踐實施方案。開展了解放思想、服務科學發展的大討論活動,發放了征求意見表,虛心聽取基層意見,邊學邊改,進一步增強了科學發展的主動性、自覺性和堅定性,努力把學習實踐科學發展觀活動與服務經濟社會又好又快發展結合起來,與組織婦女參與“巾幗建功”和“五好文明家庭”活動結合起來,與提升自身能力、改進工作作風結合起來,力求使自己及團隊在思想觀念、服務意識、精神狀態上符合并踐行科學發展觀的具體要求。努力使自己并帶動全區婦女干部的思想跟上時代發展、科學發展的要求。

      二、開拓創新,各項工作取得了新成績

      (一)采取扎實措施,推進婦女創業就業。以婦女培訓“百千萬”工程為支撐,以巾幗創業就業實訓基地為載體,以巾幗牽手就業援助行動為策應,大力提升婦女創業就業能力,舉辦了“女企業家知識產權培訓班”,發動各鄉鎮街道,組織了失業婦女技能培訓班和農村轉移女勞動力培訓班,培訓婦女1800多人。啟動了女企業家與女大學生結對的xxx導師行動,開展了“創業能手致富援助行”暨女性專向招聘活動,讓十多名創業有成的女企業家、女能手與失業、失地婦女及女大學生面對面互動交流,傳授創業經驗,講解創業竅門,上了一堂生動的創業課。建立了江蘇信息產業基地及xx電力公司兩個女大學生見習、實習基地,暑期組織了87名女大學生到餐飲、服務、電子數碼、酒店等不同企業、不同崗位進行見習、實習,幫助他們提高適應社會能力,樹立新的就業觀念;成立了xx區女大學生村(社區)干部互助促進會,以打造“雙強”、“雙帶型”干部為主旨,把各巾幗實訓站、三八示范基地等有關項目進行分解,由各女大學生村(社區)干部掛包聯系,聘請她們為婦女發展的推進員,幫助她們在帶領創業中逐步成長。

      (二)圍繞兩綱終期目標,優化婦女兒童發展環境。xx年是xx婦女兒童發展規劃終期目標實現的關鍵一年,為了促進各項目標任務的順利完成,我會協助區婦兒工委組織召開了廣陵區婦女兒童工作會議,對xx指標八項實事項目進行了分解,與各成員單位簽定了責任書,加大力度,確保各項工作的落實,開展了“小康暖萬家,巾幗在行動”活動,對58戶婦女兒童家庭進行了慰問。成立了全省首家流動兒童藝術培訓中心,免費對外來打工困難家庭子女進行音樂、美術、舞蹈等藝術培訓,把對這部分弱勢兒童的關心逐步從物質層面向物質與精神并重轉變。

      該項目在年度評比中獲得了全市婦聯系統創新工作一等獎,省婦聯對此也給予了肯定,省婦女網、xx日報頭版都作了專題報道。開展了以防治艾滋病為主題的“讓紅絲帶高高飄揚”活動,向全區娛樂、服務場所女性服務人員發出了一份題為《筑牢防線,遠離艾滋》倡議書,并聯合區疾控中心深入娛樂場所進行培訓,發出了xx年來,婦聯積極發揮聯系婦女、聯系家庭、聯系社會的工作優勢,以婦女兒童為對象,以社區、學校、家庭為陣地,策劃健康向上,具有親和力的群眾文化活動,推動婦女兒童文明素質提高。配合綠色家庭創建工作,我們開展了“綠色小天使進社區”活動,100多名小朋友手捧鮮花和花草種籽送到居民家中,現場觀賞、種植,得到了社區居民的交口稱贊。開展了科學家教社區行、鄉村行活動,我會利用暑期為全區的青少年家長開辦了10場科學家教公益性講座,培訓人數近千人,進一步提升了家長的家教能力和水平。舉辦了“新廣陵、新女性、新風采”三八慶祝表彰大會,表彰了一批巾幗文明崗與巾幗建功先進個人,以榜樣的力量教育人、鼓舞人。

      結合建國六十周年,開展了“慶祖國六十華誕,看今日巾幗風采”和“我的祖國,我的家”精彩短信征集活動,發動廣大婦女傳唱革命紅歌,誦讀經典書籍,講解革命故事,增強愛黨愛國意識。并在活動中征集短信300多條,獲一等獎的短信還在10月1日當天,在全區進行了轉發,引起了較好的反響。開展了以五好文明家庭為統領的種類特色家庭創建活動,突出了平安家庭和優秀維權崗的建立完善,加強了法制宣傳和信訪接待工作。一年來,本人親自接待婦女來訪23起,調解成功率達100%。

      三、廉潔自律,認真落實黨風廉政責任制

      一年來,本人能認真貫徹執行中央和省印發的有關干部廉潔自律的各項規定,自覺接受各方監督,切實履行一崗雙職,大力開展黨風廉政教育,組織單位干群認真學習黨風廉政法律、黨紀政紀條例法規和《中共中央關于反腐倡廉制度建設xx年工作規劃》,積極參與廉政文化建設,切實發揮成員單位作用,同時,完善了單位有關規章制度,認真貫徹執行民主集中制,全年未發生一起違法違紀事件。

      謝謝大家!

      述職人:xxx

      20xx年xx月xx日

      優質總結:駕校教練述職報告之一


      自入職以來,我們一直在努力地提高自己的溝通能力,以便把工作做得更好。為了提高自己與團隊的工作效率,我們現在也該用心去寫好自己的述職報告了。述職報告是企業人員對自己的成績、缺點,問題所做的設想以及自我評價。那么,你知道我們的述職報告要怎么寫呢?以下是小編為大家收集的“優質總結:駕校教練述職報告之一”供大家參考,希望能幫助到有需要的朋友。

      回顧這半年來的工作,在駕校領導及各位同事的支持與幫助下,按照公司的'要求,嚴格要求自己,較好地完成了自己的本職工作。在工作模式上有了新的突破,工作方式也有了較大的改變,現將半年來的工作心得總結如下:

      一、工作匯報

      在從事理論教練員的時間中,輔導過許多從事不同工作的性格各異的學員。這些有益的經驗使我總結出了一些行之有效的教學方法:一個教練員做好工作的關鍵就是教導好自己的學員,而教導好學員的關鍵就在于,把握住于教學共性的同時,根據不同類型的學員“因材施教”。

      在教導學員的教學工作中,有一部分教學工作是存在共性的。這一部分的方法適用于所有學員,不管他是怎樣的性格,從事怎樣的工作,都需要教練員以同樣的方式去對待。

      但是,因為學員的年紀不同,性格有異,社會角色不一,同樣的教學方法,可能也會產生不同的教學效果。這就要求教練員,在兼顧共性的同時,還要做到因材施教。

      另外,作為一名理論教練,還應該根據學員的時間、教學內容與要求組織好教學活動的各環節,保證好學員每天的練習模擬,更好地培養學員的駕駛理論過關水平。

      這段時間以來,我努力工作,認真完成應完成和駕校分配的各項任務。根據駕考模式,不斷總結教學經驗,積極思考,改進教學方法,提高學員的學習效率;認真觀察學員學習中遇到的每一點錯誤,基本做到了及時發現,及時糾正,盡可能的將學員學習過程中的困難降到最低;我積極與學員溝通,調動學員學習積極性,使學員在輕松愉悅的環境里學習,讓每一位學員都能得到充分的練習時間。在于同事的相處中,我細心學習他人長處,與自身情況相結合,不斷改進使自己的教學水平使之有所提高。

      二、工作中的不足

      伴隨著駕校的發展,我作為駕校的理論教練員,應更加努力地完成工作。我在實際工作中也做到了時時嚴格要求自己,做到謹小慎微,但同時也清醒地認識到自己在工作中還存在不足之處:

      第一、理論教員對我而言是一個新的崗位,也是新的挑戰,工作效率有待進一步提高

      第二、教學工作和教學計劃安排不夠詳細。

      第三、自己的教學理論水平有待加強,要適應駕校工作的要求,在接下來的一年里,要認真提高自己的教學水平,為駕校更好的發展,貢獻自己的一份力量。

      三、工作總結

      總結一年的工作,盡管有了一定的進步,但在一些方面還存在著不足。比如有創造性的工作思路還不是很多,很多工作還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在以后日子里,我將更加認真學習,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平。

      最后,誠摯的感謝公司領導和同事在工作中對我的幫助和關心,我將會在以后的工作中更加努力。發揮出自己的滿腔熱情,依靠自己的實際行動,在自己平凡的崗位上創造一個個不平凡的奇跡。為公司的再次騰飛貢獻自己的全部智慧和力量。

      優質總結:技師述職匯報之一


      作為公司的員工,我們只有在工作中尋找樂趣,才可以把工作推動到極致。為了落實工作目標,我們現在應該做的第一件事就是寫述職報告了。述職報告是企業人員對自己的成績、缺點,問題所做的設想以及自我評價。那么,述職報告的內容具體要怎樣寫呢?小編特地為您收集整理“優質總結:技師述職匯報之一”,希望對您的工作和生活有所幫助。

      尊敬的領導:

      光陰荏苒,歲月如梭,忙碌的20xx年就這樣結束了,轉眼間,我們又要迎來了一個嶄新的一年,在這年終歲末之際,回顧這一年來的工作,下面我就這一年來的工作、思想狀況作以下述職:

      一、主抓思想,著重實效

      本人在思想上團結在黨支部的周圍,用心配合單位領導搞好全部門人員的思想工作,我個人作為黨員,首先要有模范帶頭作用,身先例行,用心的參加各項政治教育活動,在思想上也有了更高一步的認識,牢固樹立正確的思想,持續高度的穩定。努力學習政治理論,始終做到政治上合格。

      一年的工作中,在配合單位領導的工作同時,細心的觀察了解單位人員的思想狀況,一年來,全班人員的思想基本上穩定,用心向上,各項活動都到達了連隊所提出的要求,本人也能夠從思想上提高認識,搞好內部人員的團結,做出了必須的鋪墊,也起到了良好的促進作用。圍繞年初預定的工作計劃,堅持按綱施訓的原則,認真落實各項任務,堅持加強人員的執行條令意識,隨時與大家溝通,了解人員的最新狀況,并透過談心聊天等方式,對問題進行解決。在日常的生活工作中,尤為注重單位內部人員的安全教育,從平時抓安全,注重教育,提高意識,加強自我的約束潛力,做到萬無一失。

      二、營造簡單快樂的學習氛圍,提高業務素質

      在不影響單位成員正常的日常值班、休息的同時,充分利用部門學習專業時間以及休息時間,堅持組織開展各種形式的專業學習,在單位中開展批評與自我批評形式的學習方式,大事小事號召單位成員互幫互助、專業學習中,開展自學為主,互相查缺不漏的學習形式,讓單位成員,自己找到理論學習與實踐中的差別,在單位中挑選專業技能比較突出的骨干,在設備維護以及洞庫值班同時,對新同志進行一系列系統的專業學習,對知識盲點以及規范設備實操方面進行強化,并透過新同志自我摸索提問的方式,進行更深一層的學習。

      把業務學習與日常工作、生活有機結合,變枯燥無昧的讀書讀報為形式多樣的點名提問、問題攻關探討、崗位練功比武、經驗心得交流、現場觀摩學習、廠家技術人員請教。個性注意對新同志的培養,倡導大家互幫互學,全面發展,不斷提高人員素質,從而提高班組戰斗力。經常和單位同志促膝談心,透過采取座談式談心、征求式談心、激勵式談心,對專業知識的了解與掌握,定期進行分塊式、綜合型的考核,從而增強新專業學同志學習的緊迫感,以及專業的處理、掌握狀況。

      三、落實各項規章制度,提高執勤人員執勤潛力

      按照各項值班、以及設備維護、操作規定標準要求,定期對設備進行檢查、維護,在值班執勤中仔細、認真,注意巡視、檢查設備,準確的掌握了值班室內資料、儀表、工具的齊全狀況,并做到了各種值班登記本的正規、準確、及時填寫。操作設備中,規范操作流程,按規定步驟進行操作,做到人人遵守,細化到個人每日工執勤中。每周進行工作檢查、執勤安全教育、對各類規章制度的學習掌握狀況進行檢查,發現問題及時開展安全生產分析,將各項規章制度落到實處,提高執勤人員的業務素質與潛力。

      四、立足本職崗位,做好本職工作

      年初以來,加強對設備的維護,保障了設備完好率,配合技術室檢修………,當問題出現時加班加點搶修設備,犧牲休息日,全專業人員盡職盡責、冒著烈日,暴雨不怕苦不怕累,細心排查問題解決問題。以及在發信任務時,對突發事故的及時處理,圓滿的完成了各項任務,……………………和各項工作的順利展開,受到連隊首長的一致好評。做到了立足本職,愛崗敬業的要求。

      五、作風方面

      (都是套話)

      六、存在問題與明年計劃

      問題:

      1、考核力度不大,需要強化考核意識.

      2.應變潛力不強,對一些新同志在出現問題時,處置不及時,或者無從應對的狀況,以后將加強實際操作的訓練

      3.安全意識不強,明細操作細則,規范操作要求,居安思危,防范未燃。

      明年打算:

      1.加強考核力度,細化到個人,從個人找問題,互相查缺補漏

      2.加強日常學習,提高人員素質,在完成學習計劃的同時,結合實際需要,實時增加學習資料,發揮班組骨干傳幫帶作用,共同學習,共同提高.

      3.加強設備維修,保證設備質量.

      緊鑼密鼓的20xx年工作轉眼間,已經告一段落的,昨日的成績與不足都已成為過去,在新的一年里,我將吸取經驗,改正不足,在未來的一年里把更想工作做的更好!以上是我一年來的述職報告。

      [優質總結] 教研組長述職報告之一


      自入職那天起,我們就做好了打長久攻堅戰的準備,要把工作做好做全面!為了鞏固以往的工作,我們現在要好好寫寫我們上一階段的述職報告了。述職報告是指在某一階段的工作進行全面的回顧。那么,你知道怎么寫具體的述職報告內容嗎?下面是小編精心收集整理,為您帶來的《[優質總結] 教研組長述職報告之一》,供您參考,希望能夠幫助到大家。

      時光流逝,一個緊張、充實、有序、奮進的學期即將結束。一學期來,我們數學教研組的全體教師遵照學校工作計劃,立足課堂,以提高教學實效、切實減輕學生課業負擔為著力點,切實加強教學管理,深入開展教學研究。組內成員都能本著“勤學、善思、細研、實干”的準則,積極開展教育教學及教研工作,同時善于在工作中反思不足,針對存在的問題積極改進工作。已順利完成了一學期工作,現就以下幾方面總結如下:

      一、創建備課組特色,切實提高教學效率。

      數學三個備課組每周集體活動一次。按照“四定”(定時間、定內容、定地點、定主發言人),“四備”(備課標、備教材、備學生、備方法)展開活動。為了使備課與研究共生共進,體現“教學即研究”理念,我們以校本研究為契機,采取“一次備課,資源共享,二次備課、彰現個性”的方法,特別重視了在集體備課指導下的個性化備課。集體備課時,大家針對一個單元或具體的一個內容充分討論,就教材特點、教學三維目標、教學重難點、必要的學法指導等重要問題達成共識,然后由主講教師執筆設計出集眾人智慧的精品教案,其他成員在根據本班學生實際進行調整性的二次案頭備課、開課。這樣,形成了以教研組為核心,備課組為依托,中青年教師為骨干的組合模式,充分發揮團隊的合作精神。集體備課時我們強調了一課三“思”:課前構思,課中運思,課后反思。“課前構思”就是在課堂實施前要精心設計課堂運作的方案,堅持不構思不進課堂;“課中運思”就是在實施過程要繼續進行動態的思考,隨時調整原來的方案,注重隨機生成的東西;“課后反思”就是實施后,回過來再思考,再評價先前方案的優劣,并及時寫下反思。扎實有效地推進了課堂教學研究,切實提高了課堂教學效率。

      二、以課堂教學為主陣地,扎實推進有效教學。

      1、不斷實踐,努力探索有效教學策略。

      數學組在教研活動中,深入學習新課程標準,圍繞研究專題,通過各種形式、不同層面的課堂教學觀摩研討活動,研究學生的學習心理、學習方式,在課堂教學實踐中積極探索適合學生發展需求的真正有效的教學操作策略,努力構建活而不亂、活而有序的新課堂,突出個性化教學,講求教育科學性,提高學生學習效率,努力培養學生的創新精神和實踐能力。同時也促使組內老師在實踐、反思、研討的過程中,不斷改進教學行為,尋求促進學生素質全面發展的教學策略。本學期,學校開展了一系列的教學研討活動。課題研究課、組內研討課、如何使用導學案等,組內老師都十分注重創設生動情境,緊密聯系生活,關注學生主體,注重學法指導,注重實踐操作,注重當堂作業的反饋與矯正。為了真正地能反饋到學生掌握和應用知識的程度,同時為了真正地減負增效,我們要求全組老師在課堂教學中要留10分鐘以上的時間給學生用來完成作業。教師同時巡視、察看學生當堂完成作業的情況,獲得正確反饋并及時糾正學生錯誤的認識,學生也會最大限度的自己開動腦筋考慮問題,獨立完成作業,真正做到“做有成效”??傊M老師團結協作,發揮教研組集體智慧的力量,圍繞有效導學這一主題共同磨課,共同商討。總結出了許多行之有效的課堂導學案略。促進了每位教師教學的真正有效性。

      2、發揮團隊力量,促青年教師課堂教學水平快速提高。

      本學期,我們加大對青年教師俞鴻雁和田甜的培養力度,對她們的指導落在實處,具體到每一個細小的地方。從課堂組織與調控、課堂評價、作業批改、教學板書、輔導學生等方面予以悉心指導,傳授長期教學實踐中的寶貴經驗,幫助她們較快地適應教學。組內形成老教師“傳、幫、帶”,青年教師“學、鉆、創”的互助氛圍。兩位青年教師謙虛好學,勇挑重擔,經過多次磨課,課堂教學水平明顯提高。正是在全組老師的指導和幫助下,俞老師和田老師的公開課均取得了良好的教學效果,得到了校領導和聽課老師的一致好評。本學期,俞老師代表學校參加了園區小學數學青年教師會課活動,在時間緊、任務急的情況下,全組老師群策群力,大家分工合作,團結一致,認真幫助俞老師磨課。俞老師本人也十分努力,認真熟悉教案,比賽中發揮良好,取得了二等獎的成績。

      三、扎實開展教研活動,深化教學改革。

      1、加強聽評課活動。

      本學期,數學組全體老師每人都上了一至兩堂高質量的公開課,我們認真組織了本組老師間的聽課、評課活動,并把這個活動作為一個重要的教研活動。便于老師互相取長補短,共享教學資源。本學期,數學組老師共上校級公開課18節,市級公開課2節。各級公開課得到了校領導、市領導及各位聽課老師的好評。

      每次上完課后都及時組織老師們認真評課及交流。如教學內容安排是否恰當,難點是否突破,教法是否得當,教學手段的使用,教學思想、方法的滲透是否符合素質教育的要求,老師的教學基本功如何,導學案的使用等方面進行中肯、全面的評論、探討,。聽評課活動促進了教學水平的提高。真正達到以課堂教學為切入點,認真反思,最終提高課堂教學水平。

      本學期數學組全體老師共聽校內、校外研討課堂教學350節,平均每人聽課35節。每次聽課都能認真做好聽課筆記,并寫好聽課評議。通過這樣的聽課活動,取長補短,不斷反思,不斷進步。

      2、加強各級各類教研培訓的學習活動。

      本學期,數學教研組十分重視老師們的教研學習活動,組織老師們參加了校級、市級各類教研活動數十次。通過這些教研活動的培訓與學習,提高了組內老師們的教學理論水平及教學研究水平,為更好地提高課堂教學質量打下了良好的基礎。

      我們要求每位外出學習的教師回校后要在教研組例會上詳細匯報學習的內容及感受、收獲,還要整理上交聽課筆記,并結合學習到的新理念和教學新方法上一堂展示匯報課。外出聽課的老師,再也不是懷著觀光散心的心態去學習了,而是肩負著教研組給予的使命去學習。這種制度,從表面看,是給外出學習的教師增加了學習的壓力和負擔,但實質上是用制度去督促教師更好地參加學習,珍惜每一次來之不易的取經機會,這種制度的實行,大大提高了教師外出學習的效果,一人外出聽課學習,全教研組都有收獲,體現了資源的交流與共享,有效地促進了教師的專業成長。

      四、利用優質網絡資源,服務教研教學實踐。

      1、為了繼續豐富完善學校教學資源庫,組內每位老師都及時完成了本學期的課程綱要的編寫,數學組全體老師能認真完成學校布置的任務,每月按時上交教科研論文、教學心得、聽評課反思、教學反思等到學校的電腦上,進行交流共享,互相學習,共同提高。

      2、為了激發學生學習數學的興趣,拓展學生自主學習的渠道。本學期起,組內老師根據學生的學情,嘗試進行了作業等級的布置。豐富了學生的課外生活,激發了學生的學習興趣和創新意識,發展個性特長,培養科學探索精神和實踐能

      力。教研組收集了本學期各單元試題和期末復習試題等上傳到校信通,供家長給孩子輔導使用。家長可以足不出戶,就可以了解到孩子在學校學了些什么,老師教學的重點是什么,這樣便于家長有重點地給孩子輔導。激發他們探究數學的興趣,掌握自主學習的能力。

      4、興趣是最好的老師,為了激發學生學習數學的興趣,數學組老師充分利用板報,制作精美的數學小報,以及獲獎照片、獲獎名單等等。學生和家長們通過板報可以看到獲獎的情況,孩子很開心,家長也很自豪。這樣一方面可以激發孩子學習數學的興趣,又可以使學生家長及時了解孩子在學校參加的各項數學活動,更好地配合老師提高孩子的學習質量。

      五、教學輔導務求高效,切實提高教學質量。

      1、抓好待進生的轉化工作,補缺補差重在平時的點點滴滴,讓每一個孩子都能跟上班級前進的步伐。我們數學教研組的老師對學生掌握的知識做到天天清、周周清、月月清,力爭使每一個待進生跟上前進的步伐。

      2、抓好課堂拓展,有針對性地進行拔高練習,指導優等生讀好《小學生智力開發報》,不斷提高班級學生成績的優秀率。組織學生參加了《小學生數學報》舉辦的“小數報杯-我是小小數學家”的學生數學科普小論文評選活動,共有88篇小論文報送評選。

      3、本學期,在學?!霸略掠泄?,寓教于樂”的教育理念引領下,為了給學生提供一個多途徑、多方法、多角度親近數學的舞臺。20xx年10月19日至10月23日,我們小學部開展了“學數學、用數學、愛數學”數學周活動。先后進行了“讀報活動”、 “口算大王競賽”、“探索與實踐應用競賽”。通過豐富多彩的數學活動,力求以具體、形象、活潑生動的形式來詮釋“人人學不同的數學、人人學有價值的數學”的基本理念。讓學生充分感受到數學的魅力,發展了學生的個性特長,培養了學生的探索能力和創新意識。對學生的全面發展起到了一定的促進作用。

      4、重視指導學生自主學習。數學組全體教師對構建開放性的自學探究活動的教學方式進行了積極的研究與有益的探索。課前指導學生自主預習,充分發揮學生自學潛能。課內指導學生自學,充分煥發課堂生命活力。拓展課外學生自學渠道,全面提高學生的數學素養。通過指導學生自學活動,我所教的學生對數學

      學習產生了濃厚的興趣,學習積極性十分高漲。課堂上經常可以看到學生大膽質疑,平等討論,氣氛活躍和諧。學習中,學生們善于運用多種思維發現問題、分析問題、最終解決問題。他們養成了獨立思考、積極探索的良好學習習慣,并學會了數學化地思考與處理問題,自學能力明顯提高了,從而全面提高了學生的數學素養。可以說通過指導學生自學的研究與實踐,實現了減輕學生學習負擔,提高學習效率的效果,為學生進一步的學習和發展奠定了良好的基礎。

      在全組老師精誠合作、共同努力下,我們順利完成了本學期開展的所有教研工作。我們的工作還有很多需要提高改進的地方,比如課題研究還不夠深入,理論與實踐沒有很好地結合,科研能力還有待加強,比如論文獲獎和發表還不盡如人意等。我們將在今后的教學工作中大膽探索,不斷創新,圍繞學校制定的工作目標,結合本組的實際情況,高標準、嚴要求、勤鉆研、敢創新,認真開展好教研工作。我們堅信,只要發揚我們星灣團隊的精神,一定能使學校數學教研工作更上一層樓。

      [優質總結] 項目經理述職報告之一


      作為公司的正式員工,我們要不斷學習與進步,把工作做得更好!為了與時俱進、跟進任務,我們現在到了安心寫述職報告的時候了。述職報告類似于工作總結,但又不同于工作總結。那么,你知道我們的述職報告要怎么寫呢?以下是小編為大家收集的“[優質總結] 項目經理述職報告之一”僅供參考,歡迎大家閱讀。

      各位領導、同事們:

      20xx 年的工作已接近尾聲, 一年來, 在公司經理室的正確領導下, 各部門同仁齊心協力, 共同努力, 客服工作取得了一定的成績。 下面就本人一年來的工作做一個工作總結: 公司經理室繼續以抓業務發展及內務管理并重, 實現兩手抓, 齊抓共管的管理模式,帶領客服全體員工, 團結奮進, 客服管理工作取得了一定的成績, 客服水平也有了一些根本的提高。 公司通過開展集中、 統一的客戶服務活動, 進一步整合服務資源, 促進以保單為中心的服務向以客戶為中心的服務轉型, 不斷提升服務水平, 創造客戶價值, 積極承擔社會責任, 為公司永續經營打下堅實的基礎。 客戶服務部緊緊圍繞公司總體發展目標, 在做好本職工作的同時做好服務創新, 體現在以下幾個方面:

      一、 在制度建設方面, 繼續加強客戶服務基礎管理工作

      進一步完善相關管理制度,主要從“內強素質、 外樹形象” 著手, 通過狠抓公司各崗位人員素質, 進一步提高客戶滿意度, 樹立公司良好的對外形象。 一個優秀的團隊須有一個素質、 技術過硬的服務隊伍, 我部著重從完善制度著手,通過加大制度的執行力不斷加大服務考核力度, 以進一步提高客服人員綜合素質。 針對我司部分柜員在柜面服務禮儀方面尚存在不規現象的題, 我司客戶服務部著力抓好全體客戶服務人員的服務規性, 并從加強服務意識、 強化服務執行標準等幾方面對客戶服務人員做了一些強化訓練, 加大了現場監督考核力度, 現場檢查, 現場指導, 并予以相應處罰。 通過一系列的措施, 使柜面人員加大了操作的規性, 服務禮儀的執行上也有了一個很大的提升, 也為我司不斷提高服務水平奠定了很好的基礎作用。 20xx 年 6 月,總公司舉行了全國柜面人員上崗資格考試, 我部全體人員 13 人參加,合格 9 人, 持證率達 70%。 此次全國系統的柜面人員考試, 加強了客服人員對專業知識的學習, 也提升了客戶服務部的服務質量。

      二、 強化業務制度學習, 樹立執行理念

      確保制度執行力全面有效開展 為進一步強化公司業務管理制度執行力建設, 從制度上為業務發展提供堅強保障,客戶服務部對于分公司篩選出部分需客服員工加強學習的件和制度, 進行了認真梳理及匯集,并制定了業務管理強化制度執行力工作及學習計劃, 按照學習計劃, 定期組織客服人員通過集中學習和自學的方式全面、 系統地對相關業務管理進行了學習, 要求所有參加人員認真做好學習筆記、 進行測試并撰寫學習心得; 根據測試及檢查情況, 要求各相關崗位撰寫整改報告。 從自身出發, 樹立了強化風險意識, 確保了此項工作的全面有效開展, 切實提高了我司制度遵循和依法合規經營的自覺性。

      三、 以服務為本, 促進銷售

      把日常業務處理和服務工作相結合 我司按照上級公司件精神, 面向所有客戶推出國壽“1+N” 服務計劃。 旨 在通過舉辦客戶服務活動, 不斷密切公司與客戶的關系, 進一步提高客戶滿意度, 樹立公司良好的對外形象。 為切實有效的開展活動, 公司成立領導小組和工作組, 并加強了對此項工作的宣傳 力度, 按照活動組織、 宣傳方案逐一落實并有效實施各相關工作。 提升了 服務品質、 增強了客戶忠誠度, 進一步提升公司服務水平, 充分維護了客戶權益, 樹立了公司良好社會形象。并通過上門送賠款等一系列的優質服務, 為業務員的展業工作提供了很好的基礎, 也為加強我司與代理單位間的業務合作關系起到了很好的溝通作用。此活動的舉辦不僅增進了客戶關系、 提升了公司品牌知名度、 也為鞏固和帶動業務增長注入了 新的活力。

      四、 從服務的本身出發

      “一切為了客戶著想”, 不斷創新服務內容 1、 積極配合分公司做好 VP 客戶工作 為了進一步構建公司 VP 客戶服務體系, 為 VP 客戶提供附加值服務工作, 分公司開展了面向全區VIP客戶提供特約商優惠服務的活動, 通過此項活動的開展, 為樹立公司良好社會形象起到了一個良好的作用, 在一定程度上提升了公司的知名度。

      述職人:

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