實習工作報告
推薦總結: 實習工作匯報之三。
自入職那天起,我們就做好了打長久攻堅戰的準備,要把工作做好做全面!為了讓工作計劃順利進行,我們現在要動筆寫上一份述職分析報告了。述職報告是對自己在任職期間所做的成績與不足。那么,要如何寫好一份值得稱贊的述職報告呢?為了讓您在使用時更加簡單方便,下面是小編整理的“推薦總結: 實習工作匯報之三”,供您參考,希望能夠幫助到大家。
一、實習的目的及意義
1、實習目的
本次實習我們主要去三家企業,中國**汽集團、****機床集團和****精工機械廠,在公司中采取了聽講座、到車間觀摩學習等各種各樣的形式學習機械制造,對機械制造有一個整體的認識。
2、實習單位簡介
中國**汽集團簡介:
中國**汽集團前身是原xx汽車制造總廠。原**汽車制造總廠始建于1935年,主要生產汽車零部件。該廠于1956年開始自主研發設計制造汽車,步入汽車制造企業。1960年4月試制出了中國第一輛**型汽車-黃河牌jn150型8噸**型汽車,結束了中國不能生產xx型汽車的歷史??偛孔溆谏綎|省**市,是國內主要的xx型載xx汽車生產基地,也是我國xx型汽車工業的搖籃,以開發和制造中國第一輛**型汽車(黃河jn150)、成功引進斯太爾**型汽車生產項目和與沃爾沃合資生產項目、自主研發hom三坐標測量儀1臺,大型數控車床(sk50p/hk63)10臺,及大批車床、銑床、磨床、鉆床、等設備,并建有高標準的理化計量室,于20xx年5月通過iso9001:20xx質量管理體系認證。
**精工是機械加工中小型企業的典范,在市場中很有活力,主要是承接外加工,是典型的機械加工企業,這對于我們的生產實習有著至關重要的意義,非常接近于中國廣大中小型企業的現實制造水平,主要加工箱體類零件和軸類零件,我們學習的主要是型汽車減速箱后殼的加工。
生產實習是大四專業課學習的一個重要組成部分,其目的在于通過實習使我們獲得基本生產的感性知識,理論聯系實際,擴大知識面;同時專業實習又是鍛煉和培養學生業務能力及素質的重要渠道,培養我們吃苦耐勞的精神,也是我們接觸社會、了解產業狀況、了解國情的一個重要途徑,逐步實現由學生到社會的轉變,培養我們初步擔任技術工作的能力、初步了解企業管理的基本方法和技能;體驗企業工作的內容和方法。這些實際知識,對我們學習后面的課程乃至以后的工作,都是十分必要的基礎。
小編推薦
[推薦總結] 部門工作匯報之三
作為公司的優秀員工,我們一直在提高自己的專業能力,以便可以給公司做出更好的奉獻。為了更好的落實工作任務,現在也到了我們寫述職報告的時候了。述職報告就是下級向上級書寫的一種行文。那么,述職報告的內容具體要怎樣寫呢?以下是小編為大家精心整理的“[推薦總結] 部門工作匯報之三”,歡迎大家閱讀,希望對大家有所幫助。
按照xxxx大學民主評議政風行風工作責任分解的要求,紀委辦公室、監察處的行風評議工作嚴格按照學校的總體部署,采取有效措施,細化工作任務,精心組織,穩步推進?,F將自查自評階段的工作匯報如下:
一、采取多種形式開展自查自評
本部門認真對照評議內容和要求逐項進行自查自評自糾,按“邊查邊評邊改”的原則,發現什么問題就解決什么問題。紀委辦公室、監察處成立了行風評議工作小組,認真宣傳發動,深入開展調查摸底,扎實做好自查自糾階段的各項工作。
1.做好宣傳發動,營造濃厚的自查自評氛圍。根據《xxxx大學民主評議政風行風測評工作責任分解表》,紀委辦公室、監察處對政風行風評議自查自評階段工作進行細致的安排,采取多種形式,宣傳政風行風評議的重要性,增強了對政風行風評議自查自糾工作的認識。同時,重點開展了法律法規、職業道德教育,安排觀看相關警示教育片,積極運用典型案例開展法制宣傳和警示教育,增強了干部廉潔從政,干凈辦事的意識,筑牢思想道德防線,形成政風行風評議工作的良好氛圍。
2.暢通信訪渠道,廣泛征求意見。為廣泛征求師生員工對紀委辦公室、監察處開展行風評議工作的意見建議,本部門行評工作小組在網站上公布舉報電話,設置了投訴郵箱,認真對待群眾舉報投訴,同時發放問卷調查表,收集對本部門政風行風評議工作意見,總體評價滿意占84.8%,基本滿意占15.2%,無不滿意的評價。
二、明確責任,糾建并舉
開展自查自評是行風評議的重要環節,在政風行風評議工作中,我們切實加強組織領導,采取有力措施,確保自查自評階段的工作落到實處。
1.明確責任,認真開展自查自評。本部門根據學校工作部署,認真對照學校行風評議工作實施方案的要求,結合部門實際,按照“誰主管、誰負責”的原則,把工作任務分工到人,把責任明確到位,認真開展自查自糾工作。主動邀請相關部門、服務對象、特邀監督員評議本部門的工作,認真開展批評與自我批評。通過召開座談會、問卷調查、走訪群眾等多種形式,內外結合,把部門內部以及有關單位、服務對象的意見和建議結合起來進行“六查六看”:一查思想作風,看是否樹立全心全意為人民服務的思想意識,是否忠于職守,履行職責,愛崗敬業,高效負責;二查工作作風,看是否存在簡單粗暴、辦事拖拉、推諉扯皮、效率低下的問題;三查依法行政,看是否存在不按法定依據、權限和程序秉公辦事的問題;四查群眾紀律,看是否存在態度豪橫、耍特權、“門難進、臉難看、事難辦”的問題;五查落實,看是否有抓行風工作不力、自查自糾落實不到位的問題;六查廉潔從政,看是否存在以權謀私以及其他違反黨風廉政建設規定的問題。
2.針對問題,抓好自糾。在自查自評的基礎上進行認真梳理、分析,及時發現并掌握本部門的工作作風等方面存在的問題,進行實事求是的剖析,找原因、查苗頭,堅持邊查邊糾邊改,糾建并舉,進一步完善各項規章制度,規范服務和強化內部管理。
3、嚴肅紀律,措施到位。本部門把行風評議工作融入懲防體系建設,努力完善內控機制,深化制度建設。為了確保各項工作落到實處,在行風評議工作中,我們建立單位一把手負總責、相關工作人員各負其責的工作責任制,對部門班子成員建立定期廉政工作匯報制度,在部門內部建立嚴格的報告制度,定期匯報工作進展情況,并主動與學校行評辦公室加強溝通協調,建立信息通報、情況交流等工作機制,形成工作合力。嚴肅工作紀律,對評議工作加強指導和督查,掌握工作進展和實際效果,及時總結經驗做法,對行評工作中發現的問題,限期整改。并明確規定對于措施不到位、工作不力、敷衍失責的,將按照有關規定,追究有關人員的責任。
三、自查自評取得的階段性成效
1.思想認識得到進一步提高。
認真組織好黨支部生活會,認真開展批評與自我批評,在支部生活會上,每個黨員干部都能深刻地反思自己思想上、工作上、作風上的不足,對自己存在的問題進行了大膽的剖析,勇于找出差距。通過開展座談,提高了對行評工作的認識,增強了工作的動力,針對查找存在的問題,邊議邊改,達到交流思想,化解矛盾,增進團結,促進教育事業發展的目的。
2.先鋒模范作用得到進一步發揮。
行風評議活動為部門干部提供了一次自我教育與提高的良機。通過自我剖析、民主評價,找準了問題,找到自身的差距,明確了努力方向。一是進一步明確紀檢監察工作的職責和定位,結合開展“做黨的忠誠衛士、當群眾的貼心人”活動,加強紀檢監察隊伍建設,牢固樹立“圍繞中心、服務大局”的工作理念,使得干部比學習、比工作、比貢獻風氣濃郁,工作效率和工作質量明顯提高。二是增進了團結協作。干部之間相互關心,相互溝通多了,彼此互相尊重,互相配
合,推動了各項工作的開展。三是通過開展批評與自我批評,全體干部受到了一次深刻的鍛煉,自覺地做廉潔自律的表率。
3.工作作風有了明顯轉變。
在政風行風評議活動中,每個干部結合自己的思想和工作實際,認真學習,深入思考,查找差距,吸取教訓,開闊了視野,提高了認識,轉變了作風。增強了“三個觀念”。一是增強了服務師生員工的觀念,二是增強了正確使用權力的觀念,三是增強了艱苦奮斗、樂于奉獻的觀念。大家認識到,紀檢監察干部必須認真履行黨章賦予的職責,想問題、辦事情要堅決維護師生員工的切身利益,圍繞學校的中心工作,服務學校教育事業發展大局,堅決杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的不良現象,從服務態度、工作效率、工作質量、健全制度等方面抓好作風建設。
四、自查自評存在的不足方面
1.結合紀檢監察部門的工作職責,進一步提高群眾來信來訪的辦結效率。
2.進一步加強和落實聯系點工作制度,主動與各聯系點溝通聯絡,及時了解和掌握工作動態。
3.進一步配合學校有關部門推行校務公開和黨務公開工作,推進“陽光工程”制度化,規范化,加強對制度執行情況的監督檢查。
4.根據問卷調查反饋的建議,努力創造條件成立xxxx大學廉政研究中心,發揮學校人文學科的優勢,進一步加強新時期紀檢監察工作的理論研究。
2025總結推薦網絡工作匯報之三
作為公司的優秀員工,我們一直在提高自己的專業能力,以便可以給公司做出更好的奉獻。為了與時俱進、跟進任務,我們現在要動筆寫上一份述職分析報告了。述職報告就是下級向上級書寫的一種行文。那么,優秀有創意的述職報告要怎樣寫呢?為此,小編從網絡上為大家精心整理了《2025總結推薦網絡工作匯報之三》,希望能為您提供更多的參考。
明,是一座城市最亮麗的名片,是一城人民安樂祥和的生活見證,是一個城市核心價值與精神品位的集中體現。當五城聯創的號角吹響千家萬戶,當明城市的創建工作緊鑼密鼓展開,作為道德教育陣地之一的市實驗中學,也在用自己的實際行動參與明、傳播明、踐行明。
綠色上網點擊“明”
樹立社會主義核心價值觀,是落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會的重要內容和必然要求,是精神明建設的緊迫任務。11月以,為積極響應全市網絡明傳播工作,學校結合信息網絡的傳播優勢,充分利用各班計算機時間,組織學生登錄中國明網、十堰市明網、校園網等明網站,集體點擊“明”。配合《全國青少年網絡明公約》、《明上網自律公約》等相關教育資料,“上綠色健康網做明青少年”成為了這節信息的主題。
“圖說我們的價值觀”、“講明樹新風公益廣告展”、“道德模范身邊好人”、“明講堂”、“志愿服務”等明網專題板塊,讓同學們在學習明禮儀知識、了解我市明城市創建工作的同時,深受了一次綠色網絡的教育和洗禮。自覺遵守法律法規和道德準則,不做有損網絡明、有悖網絡道德、損害網絡和諧的事,這樣一節網絡堂后,明上網、共建和諧成為了師生們的共識。
主題班會培育“明”
“明是一顆生命力頑強的種子,只要心里播下這粒種子,它就會在我們的精神世界里生根、開花、結果。作為一名中學生,我們有責任、有義務弘揚明傳統,樹立良好的形象?!薄懊繉W期結束后,學校都會評選“四省之星”,作為上學期的明星,通過這次主題班會的學習,我對明二字有了更深的認識,今后,我會通過自己實實在在的明之舉,為明校園、明十堰的創建貢獻自己的力量?!?1月初的一次班會上,一節節異彩紛呈的“明傳播有你有我”主題班會進一步深化了對學生的明禮儀教育、行為習慣教育、公民道德規范教育。
同學們或是以辯論會的形式分析社會中、校園里存在的明與不明,或是通過講故事的形式分享日常生活、我們身邊的明與感動,或是以發人深省的小短劇詮釋明的內涵,結合學校精神明建設和“四省”教育開展實際,進一步強化了同學們審視自身、反省自我的意識,促進了講明語言,行明禮儀,做明事情,養明習慣,樹明新風的良好風氣形成。
明需要我們從行動中踐行!以實驗中學這個小明圈為起始,自覺從身邊小事做起,從點滴明做起,明傳播的隊伍將不斷向更寬更廣的范圍發散和壯大,奮發向上、崇德向善的正能量將強有力地吹響全市“五城聯創”、明城市創建的沖鋒號角!
推薦總結: 資產清查工作匯報之三
作為公司的員工,我們要有加強學習,勇于實踐的決心。為了落實工作目標,我們現在是時候動筆寫個人的述職報告及心得了。述職報告是公司人員在對完成工作任務的成績做的一種總結。那么,寫好一份優質的述職報告要怎么做呢?小編特地為大家精心收集和整理了“推薦總結: 資產清查工作匯報之三”,歡迎閱讀,希望您能夠喜歡并分享!
5月27日上午9:00在蒲河校區機關樓169會議室,學校召開20xx年資產清查工作總結大會,陸杰榮副校長、徐平副校長和全校63個院系部門主管資產管理工作的領導和資產管理員出席了會議,會議由資產管理處于淑梅科長主持。
首先,陸杰榮副校長對此次資產清查工作取得的成績給予了充分的肯定。陸杰榮副校長強調:“固定資產是高等學校資產的重要組成部分,是高等學校開展教學、科研和后勤必不可少的物質條件,是保證學校順利完成各項任務的前提,是學校生存和發展的物資基礎。管好用好學校資產,是貫徹勤儉辦學方針和節約學校經費支出的重要手段。”
徐平副校長指出:“加強學校國有資產管理,維護國有資產及權益不受侵害,防止國有資產流失,提高資產的使用效益,是當前高校國有資產管理的重要任務”。徐平副校長舉例說明資產指標在高校評估工作中的重要意義,要求各學院建立健全各項儀器設備管理文件,做到國有資產管理的規范化、科學化。
會上國有資產管理處處長王麗芬做了題為“加強管理,落實責任,全面提升我校資產管理水平”的資產清查工作報告。報告全面總結了資產清查工作所取得的成效,此次資產清查工作的總體情況,資產清查中發現的問題及其原因,并針對我校資產管理現狀提出今后資產管理的改革設想。
亞澳商學院書記章軍、教務處實驗實踐管理科科長白永生、物理學院高森源老師就本單位資產管理先進經驗在大會上做了交流。隨后陸杰榮副校長宣讀了學校的表彰決定,對在本次資產清查工作中,表現突出的單位和個人給予表彰和獎勵,徐平副校長和王麗芬處長為榮獲一、二等獎的先進集體頒發了榮譽證書。
會后,各單位領導和資產管理員參觀了我校獲國家級的“文科綜合實驗教學示范中心”,徐平副校長對文科實訓中心成立的意義和作用向大家做了介紹,并對實訓中心各教學實驗室逐一講解,通過參觀大家對我校的發展建設有了更深層次的了解,理工科的領導和老師建議學校整合理工科的資源,加快建設“理工科實驗實習中心”。
月度總結推薦: 驗收工作匯報之三
作為公司的員工,我們只有在工作中尋找樂趣,才可以把工作推動到極致。為了讓工作計劃順利進行,我們現在要寫一份值得一看的述職報告了。述職報告就是向上級領導呈送的總結性報告。那么,怎么才能讓寫的述職報告更加全面呢?下面是小編精心收集整理,為您帶來的《月度總結推薦: 驗收工作匯報之三》,僅供參考,希望能為您提供參考!
包頭市質監站各位領導、各參建單位領導、專家:
首先歡迎各位領導、專家參加內蒙古宏成得能源貿易公司包頭油庫T101—T212的竣工驗收。施工單位感謝市質監站、建設單位、勘察單位、設計單位、及監理公司,在這20個油庫的施工過程中,給予的大力支持幫助和認真的指導、監督?,F在這20個油庫,已按施工合同要求、設計文件內容及相關規范施工完畢,具備竣工驗收條件?,F將公司自檢情況作如下匯報:
一、工程概況:
工程名稱:內蒙古宏成得能源貿易有限公司包頭油庫工程建設單位:內蒙古宏成得能源貿易有限公司
勘察單位:包頭科達勘察公司
設計單位:天津中德工程設計有限責任公司
施工單位:內蒙古興業達建筑安裝有限公司第三項目部監理單位:包頭三和建設監理有限責任公司
工程開工日期為20xx年月日,竣工日期為20xx年月日。庫區用地建筑面積66666.67m2。共計20個油罐,基礎墊層為C20素混凝土,根據地質勘察報告,砼環墻中間砂墊層下用素土填實每層虛鋪200-300mm,機械夯實,夯實系數0.95-0.96。環墻內砂墊層采用砂卵換填,分層鋪實,砼環墻材料混凝土C25,鋼筋為HPB235,HRB335級,環向手里鋼筋混凝土保護層>35mm。瀝青砂的材料,采用中砂忽然60號甲或乙道路石油瀝青。1:2水泥砂漿抹面30厚。
二、施工準備
1、確定目標
根據施工合同要求,確定質量等級為優良工程。我公司實施了科學、嚴格的目標管理及過程控制,確保目標的實現。
2、建立組織機構及質保體系
我公司自承接此工程后,針對工程施工合同和工程特點,特安排了有經驗人員組建項目部,并建立了嚴格的質保體系。從施工準備階段開始就實施全方位的質量控制,做到每一環節有人負責,每一道工序有人監督,為確保工程質量奠定了基礎。
3、現場準備
合理布置現場圍擋、臨設、施工道路、施工用水、施工用電。根據工程特點及需要科學有序地組織施工機械、物資及施工隊伍進場。
三、施工過程的質量控制:
1、加強施工準備階段的技術工作,詳細編制《施工組織設計》和《施工方案》。采取合理的技術措施,強化控制機制,對各施工班組進行每道工序的技術交底,嚴格驗收每道工序。嚴格執行自檢、專檢和交接檢制度;分部分項檢查制度;進場材料驗收檢驗制度;專人計量制度。特別對隱蔽工程驗收,主動積極邀請建設單位代表、監理工程師旁站監督驗收,并辦理簽證后才進行下道工序施工??傊?,使質量問題能追溯到人,有效的控制了每道工序的質量。
2、嚴把材料關。嚴格實施入場材料進場驗收檢驗,凡入場材料均
由質檢員、材料員進行驗收,并做好記錄臺帳,再報監理驗收,做見證取樣復檢,檢驗合格后方可用于工程,杜絕不合格材料在工程中出現。
3、嚴把施工質量關。每一分項工程均由項目技術人員,向涉及的班組進行技術交底。各班組向操作工人進行交底后方可進行施工。每道工序都經自檢評定合格后報監理驗收,驗收合格并簽證同意下道工序施工,再進行下道工序。在建設單位代表、監理與質監站嚴格的監督下,使工程實物質量和資料得到控制及提高。
四、施工過程的安全生產情況
1、安全目標
杜絕死亡及重傷事故,月輕傷事故頻率控制在1.5%以下。本著“安全生產,預防為主”的指導方針,通過科學合理的組織管理,安全措施、檢查制度,完成了制定的安全目標。
2、安全生產管理體系及責任制
我公司選派了有豐富安全管理經驗人員建立了行之有效的安全管理體系。制訂了以項目經理為主,安全負責人為輔,各級工長及班組為主要執行者,安全員為主要監督者的安全生產責任制。使安全問題追溯到人。
3、施工過程的安全管理
在施工過程中,嚴格執行安全教育制度、安全技術交底制度、安全檢查制度,切實落實安全生產責任制。采用了規范的洞口、臨邊防護措施、施工機具操作規程、專業工種操作規程、消防保衛措施、施工用電安全措施、文明施工措施,確保安全、優質、高效地完成了施工任務。
以上是本工程的施工匯報。通過公司自檢:工程資料齊全、完整,分部分項工程質量優良,建筑外觀質量優良,綜合評定為優良,達到驗收要求。
請各位領導和專家對工程施工質量進行驗收、評價,對不足之處提出寶貴意見。
包頭市房屋建筑安裝工程有限責任公司
20xx年1月10日
月度總結推薦: 學生實踐工作匯報之三
作為公司的正式員工,我們要不斷學習與進步,把工作做得更好!為了對后續工作有所幫助,現在就是我們寫述職報告的時候了。述職報告是指在某一階段的工作進行全面的回顧。那么,怎么才能讓寫的述職報告更加全面呢?下面是小編精心收集整理,為您帶來的《月度總結推薦: 學生實踐工作匯報之三》,供大家參考,希望能幫助到有需要的朋友。
一、實踐目的
對于此次近半個月的寒假實踐,盡管時間不長,但從中收獲頗多。我覺得本次寒假實踐的目的如下:
1、通過參與寒假實踐,更多的與社會接觸,增加自己的社會閱歷和經驗,為即將到來的實習做好思想上和行動上的準備工作。
2、想通過本次寒假實踐工作,了解當前會展業發展狀況以及未來的發展前景,為以后進入這個行業作好充分的準備。
3、在實踐的過程中,學習更多課堂上無法學到的知識,通過親自動手,強化自己的實操能力。
4、培養自己的吃苦耐勞的`精神,加強自己的綜合素質,鍛煉自己的社會適應能力。
二、實踐內容
期末考試結束后的第二天,也就是元旦那天,自己通過朋友的介紹,來到了武漢的一家會展公司,并且在工程部工作。這家會展公司主要是與大型的房地產公司合作,策劃并執行豐富多樣的各種節事活動,工程部主要負責各項活動的執行,而且工程部也可以承接各種各樣的宣傳搭建工作。具體的工作內容如下:
1、安裝拱形門、氫氣球、燈籠。
元旦前夕,為了營造節日的氣氛,應房地產公司要求,在元月1日之前安裝好節日宣傳道具。我與另外兩名同事于12月31日晚上8點開始安裝,共花時5個小時,在安裝的過程中,也會遇到種種困難,比如:在安裝氫氣球的時候風力很大,并且安裝的位置還要自己到處尋找。
2、調試音響。
由于房地產公司要舉辦一次交誼舞會,于是我和另外一名同事被派到現場調試音響,剛開始以為調試音響很難,但在同事的指點之下,我便很熟練的掌握了調試音響的技巧。并且通過一天的學習,我已經基本上掌握了調試音響的方法。
3、搭建舞臺背景。
就搭建舞臺背景而言,在學校里面也曾實踐過,但在這十幾天的時間里,共搭建并拆卸舞臺背景多次,并且,面積都比較大,而且搭建的方法也各不相同,但用的原理基本一樣。
4、安裝玻璃走秀臺。
應一家婚慶公司的要求,讓本公司安裝玻璃走秀臺,走秀臺共由13塊玻璃組成,每塊玻璃重40kg。安裝走秀臺很簡單,主要是搬運玻璃要爬兩層的樓梯,這是很費力的一件事。但最終還是克服種種困難,圓滿完成任務。
三、實踐結果
本次寒假實踐共歷時13天,雖然時間不長,但對會展行業要用到的基本工具有了一個大致的了解,同時,通過自己親身參與本專業的社會實踐工作,對會展行業有了一個全新的認識。我覺得會展行業的確是一個“新興產業”,同時也是一個“撒錢產業”,其中暗藏著很多的商機,它和一般的行業的很大的不同之處就在于它具有很強的靈活性,并不是所有的工作都是按步就搬,而是隨時都在變,因此,它對從事這個行業的人群來說就要求有很高的行業素質。這次本專業的社會實踐讓我對會展行業充滿了憧憬,也對會展行業未來的發展充滿了信心。
四、實踐總結或體會
通過參與本次寒假實踐,我從中學到了很多做人、做事的學問,更重要的是我學到了很多自己的專業知識。我想從如下幾個方面談一下自己的總結和體會。
1、實踐操作能力太差;說實話,我的兩位同事都是沒讀多少書的,他們做事的方法和技巧都比我強很多,雖然說自己是一名大學生,但我覺得自己的實操能力的確是比較差,因此,我認為我們在學校就應該舉辦與會展專業有關的活動,只有自己親手去嘗試了才知道怎么做,所以說實踐出真理嘛!
2、商機遍地都是,但吃苦耐勞的精神不可少。我在這10幾天的實踐過程中主要是從事搭建以及拆卸方面,因此,我覺得這個行業有很大的商機,但工作也是比較辛苦的,就拿我做的事情來說吧,一般的做事的時間都不固定,如果說工程量大的話,有的時候會連續工作十幾個小時,也可能更長。
3、會展行業的發展前景非常樂觀。隨著時代的快速發展,人們再不僅僅是滿足物質上的需求,而更加注重精神上的追求,因此就會舉辦各種各樣的活動。在實踐的十幾天的時間里,我看到了許多的會議、展覽相關的活動,并且自己也親自參與其中的策劃與執行,本次實踐,讓我對會展行業的發展更加充滿了信心。
大學生寒假社區服務活動已圓滿落下了帷幕,我很慶幸自己報名參加了這次如此有意義的活動,讓我接觸到了平常時很少接觸到的東西。這次活動,給我留下了難以忘卻的回憶,讓我獲益匪淺。
1月24號,參加此次活動的同學在xx鎮中集合,主要說這次活動的大概流程和一些注意事項。那天,寒風習習,但是還是有很多同學積極參加此次社區服務活動。因為經費不足,參加此次活動的同學都自愿捐款來支持此次活動。這讓我很感動,作為一名大學生,積極參加社會實踐對自己來說既可以增長見識又可以鍛煉自己,這是一個很好的機會。
25號,我們第六組是采訪鄉鎮司法所所長。他很可親可敬,在百忙之中抽出時間來熱情的迎接了我們,接受我們的采訪。剛開始的時候我們都顯得有些拘緊,不敢放松,但在他的鼓勵下我們也慢慢放開了,與他進行了開心而又有意義的談話采訪。通過這次采訪,我明白了禮儀的重要性。雖然在學校的社團我是公關部的部長,但在這次的采訪中,我還是深深覺得自身的禮儀知識是不足的。理論知識也要與實踐很好的結合才是最好的。今后,我會更加努力的學好社交禮儀,讓自己的知識庫更豐富。其次還要加強自己的語言表達能力,對于一些突發情況要靈活。
27號,在xx鎮峽山派發新型農村養老保險等政策宣傳資料。每個小組都派幾個人去分發資料,并為當地居民講解。我們每個人都很積極的去分發資料,雖然大家都互不認識,但是我們在活動中都不約而同地進行著默契合作的鍛煉。我感受很深的是,大家都有很強的集體意識。接著選出來的二十人跟著副書記步行去了xx鎮敬老院。路上,當地居民看到我們一群人浩浩蕩蕩的,就對我們說,大學生就應該多參加社會實踐活動,積累經驗,祖國的明天就靠我們去建設。到了敬老院,雖然我們和那里的老人都不認識,但是他們還是露出了笑容來迎接我們。我們給他們送去了一些慰問品,并和他們合影留念。當我們要走的時候,有些老人還是舍不得的。其實老人的心愿是很簡單的,就是和自己的子女在一起,安享晚年。家里有老人就是擁有一塊寶,不要覺得要照顧他們而感到麻煩。當初他們含辛茹苦的養我們,是那么艱辛,我們應該要懂得感恩。感恩他們給了我們生命,感恩他們的養育之恩,盡自己最大的努力讓他們感到我們對他們的關懷,讓他們可以享受天倫之樂。
28號,,我們上黨課觀看了紅色經典電影,又一次重溫了歷史,深知今天地和平世界、幸福生活來之不易,我們這一代年輕人就應多學習先輩們的艱辛與拼搏精神;聽了《大學生就業政策及方向》的知識講座,現在的我們不能在茫目、無計劃、無目標的去生活,應找到自己人生中切合實際的目標,并為此付諸自己的努力,并實現它。29號,每組派兩人一男一女組合,去敬老院打掃衛生。下午三點半在xx鎮中進行友誼籃球賽。
張瑞敏曾說過:“把一件簡單的事做好就是不簡單,把一件平凡的事做好就是不平凡?!蔽腋杏|最深的是萬事都不是那么容易的,只有自己不斷克服困難才會成功,做事要認真踏實。假如我不去認認真真地做一遍,就發現不了自己的不足。工作也一樣“一分耕耘,一分收獲。”只有自己體驗了才會知道。自己付出了多少,就得到多少回報。只有認真做了,才能有所得。認真學習了,會有好成績;認真工作了,會有成果。通過自己的努力付出,不管結果如何,那個過程自己肯定是受益的。
通過本次社會實踐活動,一方面,我們鍛煉了自己的能力,提高了社會適應能力和運用知識解決實際問題的能力,增強了社會責任感和使命感,也擴大了視野,對自己有了清醒的定位,在實踐中成長;另一方面,我們為社會做出了自己的貢獻;但在實踐過程中,我們也表現出了經驗不足,處理問題不夠成熟、書本知識與實際結合不夠緊密等問題。我們回到學校后更加應該要珍惜在校學習的時光,努力掌握更多的知識,并不斷深入到實踐中,檢驗自己的知識,鍛煉自己的能力,為今后更好地服務于社會打下堅實的基礎?!皺C遇只偏愛有準備的頭腦”,我們只有通過自身的不斷努力,拿出百尺竿頭的干勁,胸懷會當凌絕頂的壯志,不斷提高自身的綜合素質,在與社會的接觸過程中,減少磨合期的碰撞,加快融入社會的步伐,才能在人才高地上站穩腳跟,才能揚起理想的風帆,駛向成功的彼岸。
2025總結推薦學生實踐工作匯報之三
自來到公司的那一天起,我們就又在努力專研,爭取做得最好。為了落實工作目標,我們現在應該做的第一件事就是寫述職報告了。述職報告就是指任職者從中找出經驗教訓,引出規律性的東西引文。那么,自己在寫述職報告時要注意些什么呢?下面是小編精心收集整理,為您帶來的《2025總結推薦學生實踐工作匯報之三》,僅供參考,歡迎大家閱讀。
實踐目的:
這已不是我第一次參加社會實踐,但卻是我第一次真真正正的離開父母參加社會實踐,也是第一次寫實踐報告,算是對自己工作的一種認識和總結。參加社會實踐,我明白中學生社會實踐是引導我們學生走出校門,走向社會,接觸社會,了解社會,投身社會的良好形式;是培養鍛煉才干的好渠道;是提升思想,修身養性,樹立服務社會的思想的有效途徑。通過參加社會實踐活動,有助于我們在校中學生更新觀念,吸收新的思想與知識。半個多月的社會實踐,一晃而過,卻讓我從中領悟到了很多的東西,而這些東西將讓我終生受用。社會實踐加深了我與社會各階層人的感情,拉近了我與社會的距離,也讓自己在社會實踐中開拓了視野,增長了才干,進一步明確了我們青年學生的成材之路與肩負的歷史使命。社會才是學習和受教育的大課堂,在那片廣闊的天地里,我們的人生價值得到了體現,為將來更加激烈的競爭打下了更為堅實的基礎。我在實踐中得到許多的感悟!
一、掙錢的辛苦
整天在商場辛辛苦苦上班,八小時的工作時間只允許站著,天天面對的都是同一樣事物,卻是不一樣的顧客,有點無聊!且好辛苦啊!在那時,我才真真正正的明白,原來父母掙錢供我們姐弟妹五個上學,上大學是真的很不容易!
二、人際關系
在這次實踐中,讓我很有感觸的一點就人際交往方面, 大家都知道社會上人際交往非常復雜,但是具體多么復雜,我想也很難說清楚,只有經歷了才能了解。才能有深刻的感受,大家為了工作走到一起, 每一個人都有自己的思想和個性,要跟他(她)們處理好關系得需要許多技巧,就看你怎么把握了。我想說的一點就是,在交際中,既然我們不能改變一些東西,那我們就學著適應它。如果還不行,那就改變一下適應它的方法。讓我在這次社會實踐中掌握了很多東西,最重要的就是使我在待人接物、如何處理好人際關系這方面有了很大的進步。同時在這次實踐中使我深深體會到我們必須在工作中勤于動手慢慢琢磨,不斷學習不斷積累。遇到不懂的地方,自己先想方設法解決,實在不行可以虛心請教他人,而沒有自學能力的人遲早要被社會所淘汰。
三、管理者的管理
我想,要成為一名好的管理,就必須要有好的管理方法,就要以藝術性的管理方法去管理好你的員工,你的下屬,如我們學校里邊的領導和班級里面的班干部。你班級里的同學們!要想讓他們服從你的管理。那么你對每個員工或每個同學,要用到不同的管理方法,意思就是說、在管理時,要因人而異! 作為英語老師期間,我懂得了不同的孩子需要不同的管理方法,有的需要鼓勵,有的需要引導,有的需要嚴厲管理,有的需要耐心的講解只有這樣,才能讓每個孩子更好的接受知識,每個孩子取得不錯的成績。也許這就是孔子所說的:因材施教。
四、自強自立
俗話說、在家千日好,出門半招難!意思就是說、在家里的時候,有自已的父母照顧,關心,呵護!那肯定就是日子過得無憂無慮了,但是,只要你去到外面工作的時候,不管你遇到什么困難,挫折都是靠自已一個人去解決,在這半個多月里,讓我學會了自強自立!凡事都要靠自已!現在,就算父母不在我的身邊,我都能夠自已獨立!
五、敢于面對競爭
在學校里也許有老師分配說今天做些什么,明天做些什么,但在這里,不一定有人會告訴你這些,你必須自覺地去做,而且要盡自已的努力做到最好,一件工作的效率就會得到別人不同的評價。在學校,只有學習的氛圍,畢竟學校是學習的場所,每一個學生都在為取得更高的成績而努力。而這里是工作的場所,每個人都會為了獲得更多的報酬而努力,無論是學習還是工作,都存在著競爭,在競爭中就要不斷學習別人先進的地方,也要不斷學習別人怎樣做人,以提高自已的能力!記得老師曾經說過大學是一個小社會,但我總覺得校園里總少不了那份純真,那份真誠,盡管是大學高校,學生還終歸保持著學生的身份。而走進企業,接觸各種各樣的客戶、同事、上司等等,關系復雜,但我得去面對我從未面對過的一切。在這次實踐中,這一點我感受很深。在學校,理論的學習很多,而且是多方面的,幾乎是面面俱到;而在實際工作中,可能會遇到書本上沒學到的,又可能是書本上的知識一點都用不上的情況?;蛟S工作中運用到的只是很簡單的問題,只要套公式似的就能完成一項任務。有時候我會埋怨,實際操作這么簡單,但為什么書本上的知識讓人學得這么吃力呢?這是社會與學校脫軌了嗎?也許老師是正確的,雖然大學生生活不像踏入社會,但是總算是社會的一個部分,這是不可否認的事實。我們也要感謝老師孜孜不倦地教導,有些問題有了課堂上地認真消化,有平時作業作補充,才能比一部人具有更高的起點,才有更多的知識層面去應付各種工作上的問題,作為一名新世紀的大學生,應該懂得與社會上各方面的人交往,處理社會上所發生的各方面的事情,這就意味著大學生要注意到社會實踐,社會實踐必不可少。畢竟,3年之后,我已經不再是一名大學生,是社會中的一分子,要與社會交流,為社會做貢獻。只懂得紙上談兵是遠遠不及的,以后的人生旅途是漫長的,為了鍛煉自己成為一名合格的、對社會有用的人才,很多在學校讀書的人都說寧愿出去工作,不愿在校讀書;而已在社會的人都寧愿回校讀書。我們上學,學習先進的科學知識,為的都是將來走進社會,獻出自己的一份力量,我們應該在今天努力掌握專業知識,明天才能更好地為社會服務。
六、充滿自信 相信自己
在工作上還要有自信。自信不是麻木的自夸,而是對自己的能力做出肯定。社會經驗缺乏,學歷不足等種種原因會使自己缺乏自信。其實有誰一生下來句什么都會的,只要有自信,就能克服心理障礙,那一切就變得容易解決了。知識的積累也是非常重要的。知識猶如人的血液。人缺少了血液,身體就會衰弱,人缺少了知識,頭腦就要枯竭。這次接觸的釀造業,對我來說很陌生,要想把工作做好,就必須了解這方面的知識,對其各方面都有深入的了解,才能更好地應用于工作中。具備知識的積累,帶著自信,萬事開頭難,但是,做過了,你會發現并沒有那么難,帶著自信走過每一步,走向未來!
結束語:這次親身體驗讓我有了深刻感觸,這不 僅是一次實踐,還是一次人生經歷,是一生寶貴的財富。在今后我要參加更多的社會實踐,磨練自己的同時讓自己認識的更多,使自己未踏入社會就已體會社會更多方面。積極的嘗試不同的職業,賺到的不僅僅是錢,更重要的是一次學習的機會。
月度總結推薦: 安全生產工作匯報之三
自入職以來,我們學習到了很多的新知識,也認識到了自己的不足。為了落實工作目標,我們現在要好好寫寫我們上一階段的述職報告了。述職報告類似于工作總結,但又不同于工作總結。那么如何寫好我們需要的述職報告呢?小編特地為您收集整理“月度總結推薦: 安全生產工作匯報之三”,僅供參考,大家一起來看看吧。
客觀分析存在的問題,對于我們堅定信心、全力以赴完成xx年安全工作目標有著十分重要的意義。目前,xx廠安全生產工作中還存在著諸多不容忽視、不容樂觀的矛盾和問題。
一、“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針貫徹落實不徹底
我們雖然一再強調安全生產方針,但是在實際工作過程中由于經歷和業務水平的限制,客觀上并沒有按照“簡單、規范、嚴謹、高效”的管理理念來貫徹落實安全生產方針,比如說在皮帶棧橋文明生產管理過程中、在設備搶修過程中、在工程改造過程中就出現了安全生產方針落實不到位的情況。
二、“制度化管理”的管理法則落實不徹底
xx年我們在制度化管理方面取得了一定成績,但是距離全面實現制度化管理還有很大差距,特別是有一部分人還停留在人管人、人管事的安全管理狀態,有罰款問領導,有考核問領導,還沒有養成問制度、查標準的管人管事習慣。
三、教育培訓重視不夠,危害因素辨識工作落實不到位
部分安全培訓工作缺乏針對性和實效性,對員工的安全素質提高作用有限,培訓體系與考核機制需進一步健全。
危害因素辨識是風險預控管理和避免事故發生的最基本方法,也是每名一線員工避免受到傷害的有效措施。我們在此項工作上花的精力不夠,沒有真正普及利用危害因素辨識的方法來提高一線員工的整體抗風險能力。
四、制度標準不完善,責任劃分不明確,管理體系未形成
在實際工作過程中,發現管理制度與作業考核標準還不能夠完全適應我們的工作需求,從中也進行了修訂和彌補,但是就整體來看差距還比較大,特別是綜合考核體系沒有形成,很大程度上制約著我們的工作水平跨越發展。
同志們,安全形勢不容樂觀,我們絕不能過高估計安全生產形勢,絕不能過高估計做好安全生產工作的能力和水平,要懷著“敬畏生命,敬畏責任,敬畏制度”的心態,堅定不移地把安全工作作為一切工作的重中之重,對“三違”零容忍,對隱患零容忍,緊緊抓住“一、二、三、四”安全管理核心,堅持“精益求精、持續改進”的理念,我們必將取得安全生產工作的一個又一個突破。
2025總結推薦班主任工作匯報之三
作為公司的員工,我們要有加強學習,勇于實踐的決心。為了與時俱進、跟進任務,我們現在也該花時間來寫一下述職報告了。述職報告就是指任職者從中找出經驗教訓,引出規律性的東西引文。那么,述職報告的內容要寫些什么更好呢?小編特地為大家精心收集和整理了“2025總結推薦班主任工作匯報之三”,歡迎大家閱讀,希望對大家有所幫助。
班主任應該是一個班級教育管理核心,但不能把什么難題都推給班主任,班主任在工作時也不要錯位,否則,不僅僅工作效率不高,有時還起反作用。
第一、任課教師的課堂任課教師作主,班主任只能配合教育。
有些任課老師課堂紀律不好,一味地把所有責任推給班主任,動不動就要求班主任出面解決,面對這種情況,班主任首先要思考整個班級所有課堂紀律情況,如果大部分課堂紀律不好,班主任管理就可能出了問題,班主任要認真同所有作課老師溝通、合作,尋找有效解決對策,班主任此時要起主導作用,運用教育的合力,達到高效班級管理的目的;有個別任課老師課堂紀律不好,班主任要么坐在教室聽課,要么直接批評干預,這就大大降低任課老師在學生心目中的形象和權威,還不利于學生、任課老師和班主任的和諧相處和共同發展。
第二、對學生教育中,家庭教育是第一位的,班主任要配合家長對學生進行教育。
現在很多家長往往認為教育學生是班主任的責任,于是把家庭教育置于腦后,對孩子不管不問,一旦出了問題,就找班主任問責。很多班主任怕承擔責任,學生一出問題,動不動就找家長,一味指責家長,很顯然班主任是在推卸責任,學生討厭,家長反感,達不到預期教育的效果;有些班主任內心里怕麻煩家長或者看不起家長,把家庭教育的內容都進行包辦,學生出了什么事都不告訴家長或者征求家長的意見和建議,這種主動包攬或代替家庭教育的做法肯定不會有什么好效果,做不好還會造成學生、家長和班主任關系緊張,矛盾重重,教育效果弱化。
第三、學校教育對學生有著重大影響,班主任要高度重視。
可也經常會出現學校只扣分不教育,把教育責任推給班主任,而有些班主任也有“我的班級我作主的想法”,不想讓別人參與教育。作為學校教職工,他們都有教育學生的責任,學校應該實行全員參與教育,可現實上,很多教職工對學生不良現象視而不見,聽而不聞,最多也只是把這種現象反饋給班主任,沒有抓住教育契機,學生慢慢對違反紀律也就越來越大膽了;因為有些班主任不喜歡別人對其班級管理指三道四,對學校教育毫不在意,對學校的意見和建議不支持,不重視,最后變成孤家寡人,班主任工作就非常被動,難以取得成效。
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