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      輔導員述職報告

      發表時間:2022-09-19

      [總結分享] 輔導員述職匯報.wps。

      作為公司的優秀員工,要有過硬的專業技能,才能在這個行業中長久發展。為了對后續工作有所幫助,我們現在也該花時間來寫一下述職報告了。述職報告是指在某一階段的工作進行全面的回顧。那么,要如何寫好一份值得稱贊的述職報告呢?下面是小編為大家整理的“[總結分享] 輔導員述職匯報.wps”,僅供參考,希望能為您提供參考!

      20xx~20xx學年,我很榮幸的擔任國貿1001班的輔導員助理一職。轉眼間,任期已滿。這一年以來,和大一新生們一起奮斗,一起成長,經歷了很多,也成熟了很多?,F在,我將我的工作情況匯報如下:

      一、班級情況總結

      國貿1001在輔導員老師、我、班委以及國貿1001同學們的一起努力下,形成了團結友好、積極進取的班級氛圍。同學們尊敬師長,團結同學,熱愛班級,努力學習。經過轉專業考試以后,班級轉出同學1人,轉入同學3人,現有51人。

      本學期6月9日下午組織了班級微積分下期末模擬考試,同學們積極備考,取得了不錯的成績。通過此次模擬考試,大家清楚了自己對知識的掌握程度,做到心中有數,從而可以更加從容的備戰期末考試,查缺補漏。

      (一)學習方面

      國貿1001班上學期期末考試平均分最高分89.71,最低分69.23。共49人,80分以上有38人,70分 以上有48人,班級平均分為:82.582。微積分掛科2人。

      在本學期的幾次抽查課堂考勤中,到課率良好。

      (二)活動方面

      國貿1001組織過三次郊游,分別是國慶期間的磨山秋游、落雁島東游和今年的馬鞍山春游,以及兩次聚餐。在集體活動中,同學們增進了了解,加強了交流。

      班級積極組織同學們參加新生舞蹈大賽、新生主持演講大賽、DV大賽、朗誦比賽,并取得了不錯的成績。[好工具范文網 FAnwen.HAo86.COM]

      班級積極組織同學們參加青年志愿者活動,曾舉辦為張超勇募捐義務賣報活動。

      此外,班級還在世界博物館日參觀了貨幣金融博物館,在“地球一小時”日組織了緩解壓力的戶外活動,“微笑在我心”為主題的班級自主宣傳活動以及“學黨史,知黨情,跟黨走”的團日活動。均取得了不錯的效果。

      (三)班會方面

      除了常規的班會和班委會,國貿1001還舉辦了以相互交往為主題的心理班會,本學期有一個“總結過去,展望未來暨新同學見面會”的主題班會,還有一個緩解壓力的戶外心理班會。

      (四)心理方面

      大一的學生大多是90后,都很有個性,在張揚青春的同時,但也比較強調自我感受。一年以來,大家出色的完成了從高中生的應試教育到大學生的素質教育的角色轉換,性格也變得更加成熟和健康。大家尊敬師長,團結同學,友好相處。

      (五)班級存在的問題

      1、學習成績不夠突出。國貿作為工商學院的頭牌專業,歷年成績都是很突出的。但是上學期國貿1001班的成績比較一般,考入英語快班的只有5人,在歷年都強調英語能力的國貿專業中稍顯薄弱。

      2、班級凝聚力不足。我曾經參加過一些團學聯組織的活動,明顯感覺到班級參與到拉拉隊的人數嚴重不足。大家都比較重視各自的事情,這對班級整體的凝聚力建設不是很好。因為大家的基本單位在班級,只有班級建設好了,才有個人更好的發展。

      二、班級建設的思路和想法

      在擔任這一年的助理工作以來,我在大一上學期的工作比較細致,因為新生剛入學,難免有各種不適應和各種問題。這個時候助理要起好輔導作用,幫助他們解答疑惑,指導他們各項學習和工作。由于經常召開各種會議費時費力,我專門在班級群郵箱開設了一個“助理愛心小貼士”,什么時候應該注意什么事情,還有對大家的答疑都會記在上面,大家可以隨時查看。轉專業、雙學區、期末考試、選課等等都在上面做了詳細講解,在大一新生中反響良好。

      我認為對大一新生應該宏觀把握和指導,充分調動班委積極性,開發班委自己組織班級建設的主觀能動性。因此大一下學期我就主動放權,基本全權交給班委處理各種事情,工作重心在各種答疑以及對班級動態的把握。我認為助理主要起一個輔助作用,協助輔導員老師管理好班級。因為我們有學生工作的經驗,所以可以讓他們少走一些彎路。但是為了開發班委自身的能力,我們也應該適當放權,充分的信任他們,讓他們逐漸能夠把握班級大局,組織更多有意義的活動,更好的為班級同學服務。

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      總結閱讀: 高校輔導員述職匯報.wps


      自入職以來,我們在公司的大家庭里認識到了很多志同道合的伙伴,一起為公司出力。為了反饋工作質量,我們就要在花時間去寫一份述職報告了。述職報告是指在某一階段的工作進行全面的回顧。那么,寫好一份優質的述職報告要怎么做呢?為此,小編從網絡上為大家精心整理了《總結閱讀: 高校輔導員述職匯報.wps》,歡迎閱讀,希望您能夠喜歡并分享!

      尊敬的各位領導、各位同事們:

      大家好!

      今天很榮幸有機會,將自己5天來的崗前培訓所學心得,向各位予以匯報,希望各位批評指正。

      我的報告將分三個部分來進行。

      一、個人基本情況

      我叫xx,27歲,x人,碩士研究生,國家武術套路一級運動員、裁判員,現任x師范大學求是學院體育系XX級新生專職輔導員。

      二、對自身工作崗位的認識

      通過此次5天的新進輔導員崗前培訓和自己的學習、工作實踐經驗對本崗位的認識有以下幾點:

      1、用心對待自己的學生。

      輔導員工作需要經常和學生在一起,但不一定就能和學生有很好溝通,所以關注學生的生活是非常必要的。然而,落實到實處卻是很難的。因為平時各種原因,并不一定能夠做到完全地深入到學生當中,比如學生對老師有種天然的隔閡感。因而,這就需要我們輔導員要具備愛心、責任心、細心和耐心。

      首先作為一名輔導員要熱愛自己的學生,關心學生的生活,經常找學生談心,掌握學生的思想動態。對學生要做到以理服人,以情感人,培養學生自立能力和自強意識,達到“潤物細無聲”的效果,做到既有情感中的教育,更有教育中的情感。輔導員要用愛心去開啟學生心靈的窗戶,真心對待學生,把精力放在學生身上,無論哪一類的學生都需要輔導員的關愛。愛與尊重是溝通學生心靈的基本方式。 其次責任心是驅使我積極工作的原動力。輔導員不能為了工作而工作,不能把輔導員的職責草率的作為一種謀生的手段,而是要把這份工作當成一項事業去奮斗。從事這份工作,我們肩負著社會、學院、家長和廣大學生的希望,所以我們對待這份工作就應該投入萬分的責任心。如果我們工作不到位,工作不做細致,就容易導致發現問題不及時,從而影響班級建設。

      在學生工作中,很多時候情況復雜,情節瑣碎,沒有足夠的細心和耐心是不行的?,F如今大學生獨生子女的比例不斷擴大,大多是嬌生慣養,沒有經歷過多的挫折,進入大學后或多或少會遇到一些問題:如大一的學生普遍對學習和生活環境的不適應,大二的學生反映出對待人際關系的恐懼,而大三學生對待就業和前途的茫然等等,他們的心理承受能力有限,這就需要輔導員深入學生當中去細心觀察學生思想動向,及時發現這些現象,并給予正確引導。耐心能促使我們與學生交心。學生會有很多問題需要輔導員來幫助解答,學習方面的、生活方面的、工作方面的,甚至感情方面的等等,這就需要我們非常有耐心地去聆聽學生們的心聲,為他們進行開導,做一名傾聽者和解惑者。

      因此,輔導員要利用各種機會關心學生的生活,加強與學生之間的感情交流,縮小與他們之間的心理距離,主動關心、親近同學,對學生的困難要熱情幫助,對出現的問題要及時解決。只有我們做到了“厚愛”學生,才能贏得了學生的支持和理解。

      2、對學生的學習放在第一位。

      在學校里面學生的首要任務就是學習。進入大學,學習模式較過去的中學學習有了很大的轉變。由強制學習改為自主學習。很多剛入大學校門的學生往往不能夠適應這種學習,因而,適時地以座談會和主題班會的形式,向學生講授學習方法、學習經驗并且結合自身的學習經歷去引導學生漸漸適應大學的學習氛圍。結合耳聞目睹以及親身經歷的求職經驗,告誡學生珍惜眼前的學習機會,運用自己的所學解答學生在學業當中出現的問題。師生互動,很好幫助學生樹立近期、遠期的學習目標,用心做到傳道解惑。引導學生樹立正確的學習觀、價值觀、就業觀,從而更大地發揮其主觀能動性。

      3、對學生的日常管理。

      我們輔導員處于學院與學生聯系的第一線,和學生保持著比較固定的直接聯系。學院的每一項要求、每一次活動安排基本上都是通過輔導員傳達并布置到學生當中的。輔導員工作是一項以人為本的工作,應該樹立較高的服務意識。從是否有利于學生的全面成長,解決學生最關心的實際問題出發,急學生之所急,想學生之所想。如幫助貧困生解決勤工助學、申請貸款的問題;組織大型課外活動,豐富同學們的業余生活;注意了解傾聽同學們對學校工作不足之處的批評建議,對合理的意見、建議及時向學院反映等??傊獜娜种?,從點滴處著手,保障同學們順利完成學業。

      高校輔導員工作述職報告范例

      又是一年的工作結束了,我今年也作為輔導員在工作的崗位上努力著。輔導員的工作是繁瑣的,是忙碌的。一屆這么多的同學,剛開始的時候總感覺有處理不完的問題在等著我。現在好不容易度過了大一,我希望在之后的工作中的雜事能越來越少,讓同學們能順順利利的度過這個大學。

      但我知道,這些在生活中的瑣事,到底都需要我這個輔導員來一一處理,與其祈求同學們不要再鬧出什么麻煩,不如我再多加強一下我今后的工作。為此,我特地對大一學年的的工作做了以下總結:

      一、新生到來

      在剛開始的時候,為了更加了解這屆新生的狀況,我親自去參加了新生的接引,并集結了一些老生志愿者們,幫助新生找到自己的宿舍,并帶領他們了解學校。

      在新生全部報道完畢后,我又去了每個宿舍一一清點人數,住宿情況,并讓新生能認識我,并建立了分班級的通知群組,并通過群組通知了第一次的班會。

      二、每周的班會

      光是通過群組去傳播信息顯然是不行的,有些同學并沒有時??聪⒌牧晳T,為此,在這一年的的重要事項上,我都是親自在班會上通知到人,并不斷的提醒,通知群的消息的重要性。

      三、宿舍內務方面

      老師管理學生的學習,而我則是負責生活。在來到大學后,因為沒有了那么時時刻刻的檢查,所以很多的同學都松懈了下來。每隔一段時間宿管會就回去檢查衛生,我便將這些衛生不合格的名單發送到群組,多次強調,而且會不定時的親自去進行內務的檢查。在我的長時間堅持,以及學生們的努力下,宿舍的內務的問題得到了很好的改善。

      四、助學金、獎學金方面

      這一年里,我多次重復的強調了這方面的問題,那些在學費上有問題的同學也非常主動的來找我聊了這寫事情,還有一些比較困難的同學,我也幫助他們安排了在學校勤工儉學的兼職工作。

      五、其他日常方面

      作為一個輔導員,我認為除了做好引導學生生活的工作,更多的是對學生的關心,以及對學生的幫助。面對學生的提問,我都及時的做出回答,并且有同學因為一些事情來找我的時候,我也都經我所能的去幫助他們。

      總結一下,在這一年里,我與新一屆的同學們也都打好了關系,他們也都好好知道了學校的規定,都知道了我的通知的重要性。相信在今后的工作中,會越來越順利!

      [總結分享] 輔導員述職匯報模板


      作為公司的優秀員工,我們一直在提高自己的專業能力,以便可以給公司做出更好的奉獻。為了給我們后續的工作提供幫助,現在也到了我們寫述職報告的時候了。述職報告是要指出自己在工作中哪些該做而未做或做得不好的一些事。那么,怎么才能讓寫的述職報告更加全面呢?下面是小編為大家整理的“[總結分享] 輔導員述職匯報模板”,僅供參考,大家一起來看看吧。

      1999年我通過競聘上崗,成為了學校的少先隊總輔導員,我們順河中心小學歷來是一所少先隊工作相當活躍的學校,少先隊工作的基礎相當雄厚,如何在前任輔導員的基礎上使我校的少先隊工作再上一個臺階呢,這是我一直思考的一個問題,憑著多年來從事少先隊工作的經驗,我認識到,學校的少先隊要有突破,一定要創出自己的特色。做一名成功的少先隊輔導員,必須要學習、實干、研究,幾年來,我是這么想的,也是這么做的。

      一、做永不停步的學習型輔導員

      在擔任輔導員的幾年中,我從沒放棄任何一個學習的機會,只要有機會,省、市、區少工委組織的各種輔導員培訓班,我都會想方設法積極參加?!遁o導員》、《少先隊活動》、《少先隊小干部》及一大批少先隊工作書籍是我的案頭必備,多年來,我自學了大量少先隊工作理論,不斷地從書本中吸取著營養,還不停向少先隊老專家請教,虛心學習,如饑似渴地學習少先隊基礎建設、少先隊活動設計與輔導、少先隊課題研究等少先隊教育的基本技能和理論。

      二、做求真務實的實干型輔導員

      少先隊活動是豐富多彩,七年來,我們的少先隊組織了大量的活動,隊員在活動中體驗成長,感悟成長。每一次活動,我都是精心策劃,身先士卒,力求使我們每一次活動都精彩,都有效。

      學校的美術教師劉芳德對剪紙藝術非常精通,具有較高的指導能力,引起了隊員的興趣,我就想到可以利用這一資源創出我們學校少先隊工作的品牌,同時也讓我們學校的剪紙特色通過少先隊這一塊陣地來宣傳出去。我和劉老師一起帶著隊員們成立了順河中心小學剪紙班,經過幾年的實踐,剪紙班成為了我們當地頗有名氣的紅領巾社團。

      xx年,借著新教育實驗的東風,我又帶領隊員們投入到營造書香校園的活動之中,隊員們在紅領巾讀書活動中或閱讀名著,或誦讀古詩文,或寫下讀書心得,用先進的文化培育有理想、有道德、有文化、有紀律的“四有”新人活動中進行了一些有益的探索,積累了大量資料和實踐經驗,學校促進書香校園,促進少先隊文化建設的實踐。

      三、做善于思考的科研型輔導員

      在多年的輔導員工作中,我深知少先隊科研的重要,加強少先隊科研工作,能提高少先隊教育及活動質量,促進輔導員素質的全面提高,促進隊員素質的全面發展。

      少先隊文化建設是當前的一個時代命題,xx年,六安市少先隊文化課題《開展讀書活動活動,促進少先隊文化建設》正式開題。課題得到了老少先隊專家的指導,我又一次擔任課題組長,我們的輔導員、少先隊員們正在積極地投入到建議書香校園,營造少先隊所特有文化氛圍的實踐之中。

      多年來,我養成了勤動筆、勤思考的習慣,近年來,寫下大量的論文、隨筆、反思,我的身影還活躍的《輔導員》雜志社的輔導員論壇上。

      四、做樂于“份外事”的熱心型輔導員

      我是一名少先隊輔導員,但我更是順河中心小學中的一員,因此這里的份外事要加上一個引號,這里我想說的事是一些輔導員工作之外的事。作為學校的德育領導,我協助李校長、張校長做好班主任的管理與考核、家長學校、社區教育、期末評優等德育常規工作;作為學校電教組成員,并在教育在線論壇建立了我校新教育實驗的工作臺帳,不斷的更新與維護。

      一份耕耘,一份收獲,在我任總輔導員期間,學校少先隊先后獲得了“六安市雛鷹爭章達標大隊”、“裕安區優秀少先大隊”、等榮譽,學校成為了“裕安區示范學”。不知不覺,我從事少先隊工作已有十個年頭了,在總輔導員崗位上也工作了七年了,回顧過去,我要感謝學校各條線的領導,感謝李老師、更要感謝全體班主任、中隊輔導員,有了你們的支持與配合,學校的少先隊才能如此活躍,有了你們的支持與配合,才能使我在這一崗位上熱情高漲,全身心投入。我愿意繼續從事輔導員工作,并且努力為提高德育、少先隊工作的實效性而努力。

      「總結分享」輔導員述職匯報模板


      自入職那天起,我們就做好了打長久攻堅戰的準備,要把工作做好做全面!為了落實工作目標,我們現在應該做的第一件事就是寫述職報告了。述職報告是指在某一階段的工作進行全面的回顧。那么,怎么才能讓寫的述職報告更加全面呢?下面是小編為大家整理的“「總結分享」輔導員述職匯報模板”,希望對您的工作和生活有所幫助。

      本學期調入新的工作崗位,主要分管班主任、少先隊、工會、安全等德育管理工作,半年具體工作匯報如下:

      一.優化德育過程管理,全面提高德育常規管理工作的實效性

      學校管理是一所學校生存的根本,所以抓學校德育過程管理是我工作中的關鍵環節。我主要從以下幾方面做起。

      1.在全面熟悉學校基本情景后,擬定學校德育工作計劃,組建了以校長為組長,各班班主任為核心力量,全體教師為組員的德育隊伍,分工明確,職責到人。

      2.與學校領導班子一齊,學習和領會上級文件精神后,通力合作,健全各種規章制度。制定了各種安全制度,各種意外事故發生應急演練預案。教師常規工作制度,班主任工作常規制度、值周制度。班級評比制度,班主任考核細則、教師考核制度等,使學校各項管理工作有章可循。真正做到制度管人,人服人。

      3.安全工作常抓不懈,從開學到此刻甲流流行傳染,我制定了甲流可防、可控、可治的可操作的流程,并和班主任教師一齊嚴格遵守,照章操作。并協調衛生疾控部門和學校的關系,嚴格督導和防范,甲流雖傳染猖獗,我校學生在校生活和學習依然井然有序。在這期間還組織師生一齊進行了“甲流防控演練”活動;“地震應急疏散演練”活動。利用國旗下講話對學生進行“交通安全”、“防火”、“防踩踏”、等系列安全教育。在此期間,還為全校各個班級上了預防甲流的衛生宣傳課。

      4.我以《中小學教師職業道德規范》、《小學生一日學習常規》、《學校作風建設年實施方案》為依據制定了《城北小學德育督導實施意見》,與學校領導一齊團結協作實行包班、包年級督導教師儀表形象、教師堅守崗位情景;學校擔當區衛生管理、學生課間活動、學生儀表衛生,學生的思想變化狀況等。督導以上工作落實的全部過程,責成值周教師和學生負責詳細記錄,作出詳細的評比。在學期末還在全體學生中舉行了城北小學《小學生一日常規》及學校文化知識測試問答活動,以上督導過程規范了師生的言行和儀表,學生養成了良好的習慣,收到了明顯的效果。

      5.與思想品德教師一齊確立校本教材,團體備課,恰當運用《小學生一日學習常規》、《弟子規》等作為品德與生活、品德與社會課程的教材,以課堂為主陣地,聯系學生實際,加強學生行為習慣的養成教育。

      6.加強班主任工作管理,建立了班主任成長檔案和班主任培訓制度,采取集中培訓和經驗交流等方式對班主任進行培訓。這學年我為全體班主任做了題為“如何進行班級細節管理”的專題講座,發放了“班主任工作中的心理健康教育”培訓材料,組織班主任觀看了“魏書生關于如何做好班主任工作”的光盤,并寫出了心得體會。

      二.以活動為引領,促進師生全面發展。

      本著一切為了人的發展的原則,開展各項活動,促進師生全面發展。

      1.組織全體學開展了愛國歌曲大家唱比賽活動,開展迎國慶60周年抒發愛國情懷征文活動;我愛家鄉優秀論文評比等活動。我校學生在以上征文活動中有30余名學生分獲一、二獎。組織全體師生參加團組織的“文化大搜索活動。”舉行了少先隊建隊日活動。和少先大隊輔導員一齊以紅領巾廣播站為主陣地向學生進行各種教育,半學年里,共展播節目90余次,充分發揮了少先隊組織的先鋒模范作用。12月,還在全體師生中開展了“12.4”法制宣傳周活動?;顒拥拈_(20xx年酒店主管述職報告)展給學生供給展示的舞臺,提高學生發展特長的進取性。

      2.以活動為載體加強師德師風建設。組織全體教職工訓練團體舞,參加了縣城學區中心校中心校組織的教工運動會。學期初,根據班級評比制度制訂了城北小學綠色班級評比實施方案,以此為依據在學期末對評選出的綠色班級進行了表彰。組織師生一齊更換了班級布置和學校宣傳櫥窗,豐富了學校文化內涵的同時,又使全校師生受到了良好的思想品德教育。九月份舉行加強師德師風建設德育論文評選活動,開展師德標兵、教學標兵評比活動。

      這學期,定期召開了踐行“魏書生”教育思想的專題會議,各班開展了主題為“人人有事做,事事有人做”的班級管理活動,組織了班主任進行了班級細節管理匯報。使班級管理的制度化、經?;?、精細化、科學化真正落到實處。開展了主題鮮明的主題中隊會展示活動,并帶領全體班主任教師和大隊輔導員與手拉手學校二道河子中心小學一齊進行了主題中隊會研討活動,經過此次研討活動,交流了經驗,規范了主題中隊會活動的程序。利用歡慶新年的契機,開展了師生共慶新年聯歡會活動,陶冶了師生的性情的同時,更增加了學校整體工作的凝聚力。

      三.狠抓學校德育工作的關鍵環節,加強德育工作的針對性

      1.由于我校地處縣城周邊,提高學生家長對學生的科學管理意識顯得十分重要。所以,本學期組織召開了一次一至五年級的大型家長座談會,進行了一次詳細的`家訪,舉行了六年級家長開放日活動。經過這些活動的舉辦,使家長廣泛了解學校的辦學狀況,架起家長、學校、教師溝通的橋梁,構成家、校、社會教育的合力。

      2.加強班主任教師的培訓,是我在強化班級管理工作中的重要舉措。在全體班主任教師中開展讀書活動,撰寫班級管理心得,定期交流班級管理經驗。

      3.在工作中加強自身學習,半學年聽課40節,寫學習心得二萬字,深入落實31345工程,半年來,給全體教師做了題為“教師在工作中如何學會自我培養自我”的專題講座,給二年級學生上了“除法的初步認識”的示范課,對幫帶教師進行跟蹤聽課和加強常規工作檢查。

      德育工作的中心任務就是發展師生的知、情、意、行,半年來,以中心工作的切入點,將本職工作做細、做精。

      總結成績的同時,也看到了工作中還有許多提升的空間,在下半年的工作中,從以下三方面花大力氣:

      1.繼續學習落實魏書生班級管理思想,以創立綠色班級為憑借,將班級管理的制度化、精細化、科學化走向深入。具體做法是,繼續完善班主任成長檔案;建立科學的、精細的、富有實效性的班主任工作檔案。以科學的管理,促進班級管理的整體水平有較大的提升。

      2.以主題中隊活動主要為載體,以《小學生一日學習常規》、《弟子規》等為教材,加強對學生行為習慣的養成。

      3.加強畢業班的管理工作,定期召開畢業班學生座談會,了解學生在學校生活中的困難。

      以上是我工作中的一點做法和打算,如有不妥之處,敬請各位領導批評指證。

      【總結分享】大隊輔導員述職報告范本


      自入職以來,我們一直在努力地提高自己的溝通能力,以便把工作做得更好。為了與時俱進、跟進任務,現在就是我們寫述職報告的時候了。述職報告是指在某一階段的工作進行全面的回顧。那么,寫好一份優質的述職報告要怎么做呢?小編特地為您收集整理“【總結分享】大隊輔導員述職報告范本”,僅供參考,希望能為您提供參考!

      尊敬的各位領導、老師們:

      大家好!時光的車輪輕輕輾過,留下一道深深的印痕。歲月匆匆,在不經意間又過了一個學期。

      本學年我負責學校的少先隊工作,同時,在教學上我擔任學前和五年級五個班級的音樂課。

      下面我對自己這一學年的工作向領導、老師們做匯報。

      完善制度,切實加強少先隊管理的常規化

      1、堅持組織協調好每周一的升旗儀式,在各中隊輔導員的大力配合下,本學期的升旗任務都能較為出色的完成。同時,利用升國旗儀式,適當的點評上周工作。

      2、大力開展學生安全教育,每周進行安全疏散演習,做到有方案、計劃、記錄和評定。利用校信通經常性的向家長發送關于安全方面的信息知識。同時在校教育學生不做危險游戲,不隨身攜帶危險品進入校園,自覺遵守交通,珍愛生命,并且舉行平安校園安全知識競賽、主題隊會等活動,提高了學生的安全意識。

      3、以身作則,管理好學校的大隊委日常工作,根據上學期的大隊委工作的表現,更換了4名大隊委員。本學期,我重新制定了大隊委員工作細則和獎懲標準。定期每周召開一次大隊委員會,了解他們工作的狀況及碰到的困難,對他們的工作進行培訓和指導,這學期的大隊委員工作工作較上學期有了很大的進步,每個大隊委員每天都能按時到崗,認真負責,在日常工作中盡職盡責,也很公平。

      4、不定時檢查各班級各項活動的開展情況,做到及時反饋。并且結合節日和上級要求制定出不同的主題,積極開展相關的隊活動,比如:主題班隊會、黑板報、手抄報、國旗下的講話、新隊員入隊儀式、學生演講比賽、小小故事大王比賽等形式的活動,參加校外的活動也屢次獲獎。學生在這些活動中獲得了鍛煉和能力的提升。

      5、繼續開展“雛鷹爭章達標”活動,為促進學生行為規范的內化,切實加強學生文明禮儀教育,按照教育局和學校的有關要求,開展了“雛鷹爭章達標五小”評比活動,根據學生學期中的表現評出演講小標兵、小小故事大王、愛心小標兵、進步小標兵、文明小標兵、學習小標兵、閱讀小標兵等若干名,以便學期末和下學期初進行有計劃的表彰,為更多的學生樹立榜樣,活動過程中學生的積極性也很高,同時也得到了老師們的認可。

      雖然學生身上還或多或少的存在一些缺點,但是在校領導與全體輔導員老師的共同努力下,學生們的行為習慣、個人衛生等方面還是有很大的進步的,這也是有目共睹的。

      少先隊的工作特點就是工作內容瑣碎、千頭萬緒,學生習慣養成必須反復抓、抓反復。每一個細微之處都需要常抓不懈,持之以恒。

      工作中的不足之處

      1、在“雛鷹爭章五小達標”活動中,活動的宣傳力度不夠,讓活動的結果大打折扣。

      2、學生文明行為與衛生習慣的檢查力度與方法有待改進。

      3、舉行主題班隊會時,沒有覺察到部分輔導員第一次上隊課缺乏經驗,如果在開學初進行一次輔導員培訓,效果就會更好了。即便是這樣,中隊輔導員老師們也沒有一位掉鏈子的?;顒娱_展的還是很好。

      4、我在工作中的工作方法有時候不夠恰當,不夠大膽,害怕失敗,急需要改進。

      來年工作打算

      1、逐步完善“校園之聲”廣播站,來宣傳日常行為規范教育、誠信教育、文明禮儀教育、學會感恩教育等活動,促進學生和諧健康成長。

      2、繼續開展“雛鷹爭章五小達標”活動,并努力使此項活動活動化,制度化。

      3.開學之初對全校同學的著裝,紅領巾、隊徽的佩戴,以及文明行為和文明禮貌用語的使用,都要做明確的要求和培訓。并通過宣傳、檢查與監督,來提高學生的文明禮儀素養。

      4、繼續加強大隊部學生工作的領導和建設,充分發揮學生干部的作用。

      5、“衛生紀律流動紅旗”“文明班級”評比還要繼續堅持,并力求使評比更具有操作性,可比性和公平性。

      6、繼續配合辦公室做到平時的檔案記錄工作。

      努力工作,提高教學能力

      用心上好每堂音樂課。哪怕有時有些學生會搗蛋得讓我無法專心教學,在一陣惱火之余我還是會用誠懇的話語表達對這些孩子的希望,用換位思考的方式來調整自己的教學,用表揚、鼓勵來吸引他們學習的興趣,提高學生學習的積極性。

      工作心得:

      1、認真做好每一件小事。

      2、主動積極去組織各種活動。

      3、不斷學習,提高工作藝術,團結一切可以團結的力量開展好工作。

      4、把工作當作是人生中快樂的享受和積極的挑戰。

      回顧本學期的工作,有付出,也有收獲。最重要的還是要為自己定好位。正確地對待老師、家長、學生提出的各種意見,從意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足,虛心接受大家的意見和建議,力求解決問題,只有這樣,才能使自己更快地進步。才能為學校的發展盡一份力。

      在今后的工作中,我將一如既往的秉承為學校服務、為每位老師服務、為每一位學生服務的態度來開展學校的少先隊工作。希望各位領導及老師多多支持與指正,也再次感謝大家一直以來的幫助,衷心感謝在座的各位輔導員老師給我們學校少先隊工作的大力支持和信任,謝謝!

      我的述職到此結束。謝謝!

      【總結分享】高校輔導員述職報告范本


      自入職以來,我們在公司的大家庭里認識到了很多志同道合的伙伴,一起為公司出力。為了反饋工作質量,現在就是我們寫述職報告的時候了。述職報告屬于應用文稿,分為集體和個人兩種。那么,自己在寫述職報告時要注意些什么呢?請您閱讀小編輯為您編輯整理的《【總結分享】高校輔導員述職報告范本》,希望對您的工作和生活有所幫助。

      尊敬的各位領導、各位同事:

      大家好!

      轉眼之間在xx系做輔導員已經有四年多的時間了,在各位領導領導和老師的幫忙下,比較圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務,不論是政治思想覺悟還是業務工作潛力等方面都取得了必須的進步,為自己今后的工作和學習打下了良好的基礎。20xx年是收獲的一年,是自我提高的一年,也是發現問題的一年。我把自己20xx年的具體工作述職如下:

      一、思想上用心要求進步

      1、在政治上,做為一名黨員,用心參與學院的持續共產黨員先進性教育,使自己的政治思想理論素養有了必須的提高,在平常的一言一行中始終以一名優秀共產黨員的標準嚴格要求自己,為人師表,做好模范帶頭作用。

      2、在工作上,我主動、認真地服從和配合學院各級領導的工作安排,用心參加學院組織的各種會議。

      3、處理問題時能從全局出發,正確處理各方面的關系。

      二、勇于探索,虛心學習,力求創新

      1、工作用心主動,嚴格要求自己,不曠工,不遲到,不早退。

      2、在管理學生工作方面,基本上是每個星期都深入到宿舍了解學生的生活、學習狀況,對他們所提出的問題、困惑及時做出解答,讓他們對大學的生活和自己所學的專業有了基本的了解,引導他們養成良好的習慣,樹立愛讀書,讀好書的意識,并要求他們做一名優秀的大學生,經常性的溝通、接觸使得雙方互相了解,建立了深厚的感情,也讓我在學生心目中樹立了威信。

      三、注重學習業務知識和培養工作潛力

      1、透過多讀、多看、多寫,加強了自已的語言表達潛力,能很好地與學生進行溝通交流。

      2、加強組織潛力,能對學生進行有效管理,處理好學生事務。

      3、洞察力強,能及時發現學生中存在的問題,能全面分析問題并使問題得到圓滿解決。如:在處理一名家里有特殊困難的學生時,我首先對該學生的狀況進行了解,父親和奶奶的相繼過世,對她幼小的心靈造成了沉重的負擔,我將在今后的生活中對其在學習和生活中遇到的問題給于幫忙。

      4、創造力強,能生動活潑地開展學生工作。為了構成良好的班風和學風,我倡議班級成立了興趣小組,讓先進帶后進;在中秋節來臨之際,組織同學們開展中秋晚會,透過活動來增強班級凝聚力,增進彼此的友誼,也豐富了同學們的業余文化生活,讓他們做到有張有弛,同時讓他們感受到了群眾的溫暖。

      四、學生思想政治工作

      1、關注貧困生,貧困生是我們學生中一個較大的群體,我帶了8個班,共342人,其中有近30%的不同程度的貧困生。所以關注貧困生也是我們工作中的重心。在關心貧困學生的同時,幫忙他們樹立自信自強的觀念更為重要。

      2、注重女生工作,我們食品學院女生多是眾所周知的,女生多了有女生多的好處,但也有女生多的麻煩。要充分發揮女生多的優勢,就要作好女生工作。在充分發揮其主觀能動性的同時,要她們謹記自尊自重自愛。

      3、注重心理健康教育,隨著社會的飛速發展,人們的生活節奏正在日益加快,競爭越來越強烈,人際關系也變得越來越復雜,我們在注重思想教育的過程中務必注重心理健康教育,使學生避免或消除由上述種種心理壓力而造成的心理應激、心理危機或心理障礙,增進心身健康,以用心的、正常的心理狀態去適應當前的社會環境,預防精神疾患和身心疾病的產生,加強對他們的心理健康教育。

      五、工作中所取得的成績

      1、學風是學生思想作風在業務學習上的具體體現,是學生學習過程中表現的風貌,是學生在學習方面所展示的精神、態度、風格、方法和習慣等要素的綜合體現。抓好學風建設,要做到以教師高尚的道德品質感染學生,以教師良好的形象影響學生。

      2、一年級新生是本科生中的特殊群體,有著區別于高年級學生的明顯特征。相對于高年級學生,新生需要更多有針對性地幫忙和引導,但現有的以輔導員或班主任為中心的新生教育和管理模式卻很難滿足新生的成長需求。

      為彌補新生教育體系的不足,我院經過探索討論,為建立較為完備的新生教育體系。學院在為新生配備輔導員的同時,還配備了新生導師。新生導師由學院業務水平較高的教授、副教授擔任,負責幫忙新生盡快適應大學生活和學習,尤其在專業學習和專業發展方面帶給針對性輔導,發揮專業化引導作用。

      3、學年評優是對學生一年來的學習、工作等個方面的認可和肯定,是獎勵先進,激勵后進,樹立典型,促進競爭的重要方式。透過評優強化學風建設,在同學中樹立良好的學習導向,具有重要好處。學院多次召開班主任專項工作會議和學生干部大會,對有關文件的精神進行了詳細的講解,使每個班主任和學生都領會文件精神,了解評優的每個細節,并使班主任老師在學生素質發展綜合測評和評優工作中真正起到指導和監督作用。

      4、在學生宿舍的管理中,強調學生宿舍既是學生休閑、學習、生活的綜合場所,也是反應學生文化追求、理想追求等思想動態的重要場所。在輔導員入住公寓后,突出輔導員與學生干部的帶頭作用,用心組織寢室文化節等各項活動。

      六、工作收獲

      作為剛剛走出校園從事四年學生工作的我來說,很多東西都是新鮮的,同樣也是陌生的。透過這四年的工作,自己感受頗多。這一年的工作讓自己更加認識到學生工作的重要性,同時也真正體會到做人的工作的復雜性,而要做好學生工作需要自己不懈的努力和拼搏,需要自己的付出,是一項愛心、職責加智慧的工作。

      但是我深感自身理論水平有限,對同學們的很多問題和困惑由于我自己閱歷局限難以給以滿意的答復,但是我會進一步強化自身素養,在學習中進步,在進步中學習。以后的工作還很艱巨,我將會以更加飽滿的工作熱情來開展我的工作,與同學們共同進步。

      述職人:xxx

      20xx年xx月xx日

      【總結分享】高校輔導員述職報告之五


      作為公司的員工,我們只有在工作中尋找樂趣,才可以把工作推動到極致。為了給我們后續的工作提供幫助,我們現在要好好寫寫我們上一階段的述職報告了。述職報告就是要找出優點以及不足與教訓。那么怎么才能寫出更好的述職報告呢?下面是小編幫大家編輯的《【總結分享】高校輔導員述職報告之五》,歡迎您參考,希望對您有所助益!

      各位領導、各位老師:

      很高興有這樣一個機會和大家一起交流、分享。04年夏天,我從一個校園走進另一個校園,有興奮也有迷茫,興奮的是我終于實現了自己的夢想,成為一名大學的教師;迷茫的是自己在學生時代對大學教師,特別是輔導員工作就有自己的想法和困惑,所以我借交專這一平臺實現了我對輔導員工作的想法。

      下面我就本人這一年來的輔導員工作向各位領導各位老師作以匯報,以期您的指導和賜教。

      一、輔導員工作

      我作為汽車工程系的專職輔導員,曾先后帶過04241班、04242班、04243T班、04244T班、05261班、05262班、06261班和06262班八個班級,04243T班和04244T班已于20xx年7月畢業?,F在的六個班有學生219人,其中女生9人,貧困生49人。

      工作中我責任心強,勤奮敬業,經常深入班級、自習室、寢室與學生溝通,了解他們在生活、學習中的困難,并盡力幫助解決。我學的專業是應用心理學,因此在學生工作中,我積極發揮專業特長并本著“一切為了學生,為了學生的一切”的態度,針對當代大學生的心理特點以及不同學生的不同個性特點因材施教。我帶的班級學風良好,團結向上,情況穩定 。 具體工作:

      1、協助本校、系做好新生入學的相關工作,認真選拔班委會、團支部干部,全面了解班級每位學生。從中學生到大學生是一個不小的轉變,在這個轉變的過程中,我充分起到了一個引路人的作用,開學的一斷時間里,我幾乎每天都深入他們的寢室、自習室,向他們解答有關大學生活的各種問題,包括大學生的學習、人際交往等等。

      2、每月召開兩次班(團)會,針對學生的思想、學習和日常生活中反映出來的各種問題進行講評,表揚好人好事,批評不良傾向,培養學生的集體榮譽感,發揚優良校風,爭創優良班風。通過“爭創優良學風”和“做文明大學生”等一系列主題班(團)會,我班的學習氛圍和學生的文明行為都有了很大的改善,上課出勤率達到98%以上,自習率達到96%以上,上學期學習成績及格率為95.97%,優秀率為17.74%,班級至今沒有發生重大違紀事件,寢室衛生較好,425、412、417、409、312寢室曾先后被評為文明寢室,04243T班、05261班和05262班先后被評為精神文明班和優良學風班。

      3、經常與學生保持接觸和交流,每周至少兩次到學生宿舍了解情況,切實解決生活和學習上的實際問題,及時向校系和有關部門反映學生的意見和要求。

      4、按照學校要求,認真組織學生開展班級活動,通過活動,引導學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。在上學期校舉行的大合唱比賽中,05261班和05262班獲得了第二名的優異成績;在我系組織的拔河比賽中04242班獲得第二名的好成績;在系籃球聯賽中04241班和05262班分別獲得了第二名和第四名的好成績;05261班潘陽和06261班朱樹彪在我校舉行的第二屆計算機基礎知識大賽中分別獲得第一名和第三名的優異成績,04241班代威、孫龍等同學在我校舉行的創業大賽中獲第二名的優異成績。此外,我還鼓勵學生積極參加校系組織的各項活動,如專業爭霸賽、小品大賽等等。通過這些活動,班級同學間更加團結了,班級的凝聚力更高了。

      5、將素質教育思想與創新工作相結合,激勵學生成才。在開展思想教育時,我有針對性地確立每一個教育主題,把抽象的理論放在鮮活的社會生活中檢驗其價值,使學生由被動適應要求轉變為主動接受教育,這樣對學生堅持自律與他律、內在約束與外在約束密切配合,學生容易感興趣和愿意接受,我們的工作也取得了較好效果。

      6、對學生中的重大事情,如違紀亂紀、聚眾鬧事、意外災禍、嚴重傷病等要及時發現,妥善處理并逐級匯報。集體氛圍的制造與文明秩序的形成離不開嚴格的制度與科學的管理,我班把遵規守紀與文明行為的建設結合起來。校規校紀宣傳與校園文明建設相得益彰。對新生的入學教育不僅按校迎新計劃的要求進行,并且在開學一周內就制定相關的規章制度。

      7、做好所帶班級經濟困難學生的困難補助和勤工助學以及獎學金評定等工作,幫助他們樹立自信自強自愛的觀念。我平時經常與他們交心談心,積極向有關部門推薦他們從事勤工助學活動,如打掃實驗室衛生、清掃學生宿舍樓道、學生食堂值班等來減輕他們因經濟困難而造成的生活壓力。同時認真細致地做好獎學金評定、助學貸款、寒衣補助等工作,做到不讓任何一個經濟上有困難的學生因此而輟學,把國家有限的專項撥款用準用好。我還經常定期了解貧困生的思想、學習、生活狀況,鼓勵他們勇敢面對生活上的困境,努力學習,為自己的將來拼搏奮斗。在?!皩W風建設和文明修身”活動中,我充分調動他們參與的積極性,樹立他們自強不息、拼搏向上的大學生新形象。結果,在過去的五個學期中,我班的貧困生絕大多數都拿到了獎學金,其中04241班王永良,04242班馮記存、04244T班孫滿銀、05261班的潘陽、馬成、05262班的劉家宏、林姍姍就是他們當中典型的代表,都拿了一等或二等獎學金。最為典型的就是04242班的孫龍同學,他家在內蒙,經濟條件不好,生活很困難,開學一個多月后,他就因為各種壓力太大想輟學,我了解了情況后,多次找他談心并幫助他申請助學貸款、聯系勤工助學崗位,通過交流他慢慢樹立了繼續求學的信心,學習成績穩步上升,每學期都獲得獎學金,還擔任了班級的團支書。

      8、及時了解每個畢業生的就業意向和就業心態,做好畢業生就業指導工作。04243T班和04244T班是兩年制學生,共64名畢業生??煲厴I的時候,學生因為自己是兩年制的畢業生,覺得自己找工作難升學也難,所以心理壓力都比較大。根據這種情況,我及時針對每個學生的就業心態展開有針對性地就業指導,主要是從降低他們的就業期望入手,從而增強他們的就業信心。經過不懈努力,我班64名畢業生到畢業前有62名同學找到了自己滿意的工作,就業率為96.88%。

      9、積極參加輔導員工作研討活動,探索新時期學生思想教育和管理的有效途徑,不斷提高輔導員工作水平,認真學習和積極吸取現代科技成果,更新觀念,更新知識,更新工作設備和手段,提高工作水平,針對大學生思想觀念的變化,精心設計新的活動形式和載體,滿足不同年級、不同層次大學生需求,增加工作實效。先后發表了《試論如何加強輔導員隊伍建設》和《樹立“以學生為本”的理念,為學生服務,做學生的良師益友》兩篇論文,《試論如何加強輔導員隊伍建設》獲20xx年度思想政治研討會三等獎。

      二、學工辦工作:

      1、學工辦和學生支部的宣傳工作

      上半年,根據學校學生工作總方針并結合我系學生工作重點出了關于“大學生文明修身”和“心理健康”兩快宣傳板;五月中旬為了配合學校心理健康活動月出了關于“大學生人際交往的基本原則” 和“大學生該如何正確面對挫折”的兩快宣傳板;六月下旬為了慶祝建黨85周年和配合06屆畢業生文明離校工作出了“七一感懷”和“托起美好的明天”兩塊宣傳板;在本學期初,出了關于“大學新生學會適應”和“老師您辛苦了”兩快宣傳板;近期根據學校當前的工作重點又出了“深化教育教學改革,推動學校示范建設”和“汽車工程系首屆寢室優化設計大賽” 兩快宣傳板內容豐富,符合當前學生工作的宣傳要求。

      以后我會總結經驗,針對我系學生工作的新形勢和新特點,加大宣傳力度,無論在形勢上還是在內容上力爭達到新穎獨特,符合宣傳要求,達到宣傳目的。在宣傳方法上,多向他人學習,多向他人請教,同時廣泛征求同學們的建議,吸取他們的創意。

      2、學生檔案管理工作

      上半年,四月份對我系06屆畢業班的檔案進行初步的整理排序,五月份對我系一、二年級的學生檔案進行整理,六月下旬對06屆畢業生檔案材料整理分類,進行裝檔。本學期,主要是對我系二、三年級的學生檔案進行進一步整理,清理往屆畢業生的學生檔案,收集整理大一新生的學生檔案。

      3、獎學金評比及評優工作

      本學期之前我一直負責此項工作,先后整理審查了03—04學年下學期、04—05學年上學期、04—05學年下學期和05—06學年上學期四次獎學金,在這個過程中,我認真審查,仔細核對,基本沒出現過任何問題。這個學期我除了審查了05—06學年上學期獎學金之外還負責了我系三好學生、優秀學生干部、專業狀元、學習標兵以及省優畢業生和校優畢業生等的申報工作,基本都能按時保質保量完成。通過獎學金評比還對我系學生在05—06第一學期的學習情況有了一個較為全面的了解,從及格率上看,全系學生的平均及格率為94.94%,其中大一學生的平均及格率為93.37%,大二學生的平均及格率為95.26%,大三學生的平均及格率為96.58%;從優秀率上看,全系學生的平均優秀率為11.17%,其中大一學生的平均優秀率為10.37%,大二學生的平均優秀率為19.06%,大三學生的平均優秀率為6.21%。

      4、學生寢室的管理和文明寢室的建設工作

      (1)、開學初為了迎接全國政協領導的檢查,對我系學生公寓加強管理,使我系學生公寓的環境衛生有了明顯改善,在此基礎上又制定了寢室衛生考核標準和檢查制度,使我系學生寢室的管理日趨完善,并做到了常抓不懈,從而使我系學生寢室整體環境較以前有了很大的進步。

      (2)、為了更好地促進寢室文化建設,加強寢室衛生管理,展現同學們的創新能力和精神文明修養,配合學?!肮⑽幕潯被顒拥拈_展,我系承辦了遼寧交?!笆讓脤嬍覂灮O計大賽”,并最終評選出九個優勝寢室。

      (3)為了加強學生宿舍的日常管理,培養學生良好的衛生習慣,給同學們創造一個清潔舒適,美觀幽雅的生活環境,結合我系的實際情況,制定了《汽車系學生寢室考核標準》。

      5、公益勞動的組織工作

      本學期之前我一直負責公益勞動的組織工作,我系勞動分擔區面積大,所以勞動任務十分繁重。去年冬天,沈陽下了多場大雪,我系的除雪任務非常重,但每次我都在雪停后,及時組織學生進行清掃,受到了總務處的 好評。我又先后組織學生對分擔區的白色垃圾進行了清掃,做到了及時到位。

      6、大學生心理健康工作

      上半年,為宣傳普及心理健康知識,進一步解析心理現象,幫助學生了解常見心理問題產生的主要原因及其表現,介紹增進心理健康的方法和途徑,幫助學生培養積極進取的人生態度和自尊、自愛、自律、自強的優良品格,我系積極配合了學校舉行的“心理健康教育月”活動。在此次活動中我先后講解了《沉默的糕羊》和《愛德華大夫》兩部心理電影,使學生于輕松自然間領略了心理學的內涵;親自指導了心理情景劇《兩個受傷的孩子》,在表演比賽中獲得了第二名的優異成績,我也獲得了最佳指導獎;此外還組織了心理健康征文大賽、心理知識宣傳欄評比大賽、心理健康問卷調查、“5.25”簽名活動、團體訓練、現場咨詢、“心理健康”會標設計大賽和心理咨詢室征名大賽等活動,取得良好效果。本學期,我系積極配合了學校舉行的“心理健康教育周”活動,講解并播放了影片《傷心快樂人》,組織大一新生參加心理趣味運動會,并對大一新生進行心理健康問卷調查。

      下學期,在這項工作中,有可能的話希望系里能建立一個單獨的心理咨詢室,以便心理咨詢這項工作能更好的落到實處。

      7、早操的管理

      按照學校的要求,組織我系學生進行早操體育鍛煉。在管理上,通過制定嚴格的考勤管理和檢查制度,我系自從上早操以來,出勤率始終保持在95%以上,而且質量較好。

      8、班級綜合月評比工作

      班級綜合月評比能體現一個班的風氣,自從上學期我接手此項工作,主要想法是把班級學生的思想狀況、學習狀況以及早操、晚自習、寢室衛生、參加義務勞動等情況與班級綜合月評比更加緊密的`掛勾,為每項評比提供相映的分數,使班級綜合月評比更加細化、實用,并做到了公平公證、及時準確。

      三、工作中存在的問題

      1、我雖然工作責任心強,但工作中有的時候還存在著等靠的思想,也存在急躁的情緒。

      2、專業優勢發揮不大,我是學心理學的,雖然應用所學專業在系里和學校做了一些工作,但和我最初的想法還有一定的差距。

      四、今后努力的方向

      1、繼續發揚工作中的優點,克服工作中的缺點。

      2、加強學生工作的研究和創新,打開學生工作的新局面。

      3、加強心理學專業在學生工作中的應用,為我系乃至我校的大學生心理健康工作做出自己更大的貢獻。

      作為一名年輕的輔導員,我要學的東西還很多,我會繼續努力,不斷提高自己的業務水平,使自己的工作再上一個新臺階。

      推薦總結: 大隊輔導員述職匯報


      作為公司的正式員工,我們要不斷學習與進步,把工作做得更好!為了提高自己的大局意識,我們現在也該花時間來寫一下述職報告了。述職報告就是指任職者從中找出經驗教訓,引出規律性的東西引文。那么,自己在寫述職報告時要注意些什么呢?下面是由小編為大家整理的“推薦總結: 大隊輔導員述職匯報”,僅供參考,希望能為您提供參考!

      我從事大隊輔導員工作已有4年多了,一路走來,始終把少先隊工作看作一項事業,認真學習,努力工作,積極為學校工作獻計獻策。在生活中克服困難,堅持工作,認真聽取老師們的意見和建議,提高工作質量。我感受到了付出的勞累、協作的快樂、收獲的甘甜,為了更好的開展工作,我現將近年來的少先隊工作情況作一個匯報。

      一、在常規工作方面,我校少先隊每學期都有工作計劃、總結,各類文件、制度、資料、考評都能管理的較好。

      我校的少先隊建隊率、入隊率100%,少先隊員能掌握基本的隊的知識和禮儀。大隊委每周有一次大隊會議,中隊委每月有一次中隊會議,基本上都是由隊干自己組織、自己策劃,從中鍛煉了隊干的能力。

      二、完善各項制度,切實抓好少先隊的基礎建設。

      1、加強輔導員的隊伍建設。輔導員自身的素質,具有舉足輕重的作用。要規范學生的行為,首先要規范自己的行為;提高學生的素質,首先要提高自身的素質。因此我校積級引導中隊輔導員參加各級各類學習培訓,并通過中隊會、班隊會互幫互學,努力為中隊輔導員的學習、工作創造良好的環境和條件。

      2、加強少先隊陣地建設,重新改組了紅領巾廣播站,每天中午都有一個播音專欄,以此來宣傳日常行為規范教育、誠信教育、文明禮儀教育、學會感恩教育等活動,促進學生和諧健康成長。

      3、通過舉辦故事大王、朗讀比賽,選舉產生了新的播音員。并在實際工作中指導朗誦技巧,提高播音員素質,及廣播實際效應、指導播音員重新布置了廣播室。

      5、重新調整成立了學校紅領巾文明督導隊。進一步做好培訓工作,充分調動隊員當好值日隊員的積極性,輪班講清講明值日的要求,反饋文明督導隊的檢查情況,讓紅領巾執勤隊的工作更細致。

      6、升旗儀式更加規范有序。

      (1)為了使每一次的升旗儀式都能給學生帶來心靈的震撼,每學期初,大隊部根據學校的活動以及每周的節日等情況,安排好每周國旗下演講的人員,選擇好國旗下講話的內容,每周一之前,做好督促提醒工作。

      (2)升旗手做好二級培訓。開學前一周,大隊部要求高年級各選出四名光榮的升旗手,并做好相關的培訓工作,使各升旗手都能明確旗手的責任,了解升旗的一般要領。并且做好輪值表。要求升旗手按輪值表升(降)好旗。

      三、強化隊員思想品德教育,培養良好文明禮儀習慣。

      1、小學生求知欲旺盛、可塑性大、模仿性強、是形成良好行為和品德的最佳時期。為保證養成教育的實效性,做到以下兩點:一是要求班主任嚴抓實管、經常、反復地組織學生學習《小學生日常行為規范》、《學生在校一日常規》,要求隊員記清記牢,做到淳淳教導,堅持不懈;二是學校對規范隊員行為采取正反兩方面教育相結合的辦法,通過集會紅領巾廣播室及時表揚好人好事、批評不良現象,讓年級與年級、班級與班級進行評比,并把檢查、評比的結果列入班級考評內容中。今年,兩操、清潔衛生、佩帶隊標志、打架罵人等項目被納入了“流動紅旗”評比。還通過家長會,讓家長了解學生在學校時的常規要求,積極配合學校共同抓好養成教育。

      2、根據少年兒童的年齡特點,通過多渠道,多層面,全方位對隊員進行思想教育,并寓教育于活動之中。利用教師節、國慶節、少先隊建隊日、重陽節、元旦等有利契機,通過舉行隊活動,國旗下的講話,新隊員入隊儀式等形式生動的活動,在學生中深入開展愛國主義教育,培養他們熱愛祖國、熱愛人民、熱愛家鄉的情感,樹立起建設祖國、建設家鄉而努力學習的遠大志向。

      3、大力開展小學生安全教育,抵制不良風氣對學生身心的侵害,鼓勵并組織學生積極參加有意義的社會實踐活動,不做危險游戲,不讓閑雜人員進入校園,自覺遵守交通,珍愛生命,并且舉行平安校園安全知識競賽等,增強學生的安全意識。到了清明節,進行革命傳統教育;充分利用綜合實踐活動,讓學生了解家鄉的變化,感受改革開放帶來的巨大變化,培養學生從小關心國家大事熱愛祖國、熱愛家鄉的思想感情。

      四、少先隊活動

      少先隊工作是學校德育工作的重要載體,少先隊活動是學校學生的一顆心臟,活起來、動起來,才能顯示出生命的活力,才代表著生長的茁壯。少先隊就是通過各種活動,使隊員在活動中得到體驗、得到鍛煉、得到提高。近幾年來,我先后組織學生參加縣上的活動、比賽,并在各項活動以及比賽中獲得不錯的成績。除了參加縣上組織的活動之外,我校的少先隊活動也開展得如火如荼,每年兩次大型的全鄉型活動,上半年的“六一”慶?;顒?,下半年舉行的運動會;同時結合上級的要求以及學校實際,開展了唱紅歌、讀經典、講故事、體操比賽、爭當四好少年等一系列主題教育。

      五、不足和未來打算

      在取得成績的同時,但在工作中也存在不足之處:

      1、努力完善紅領巾廣播站的建設,播音員素質不強。其中有小部分播音員態度不夠端正經幾次批評指正仍未見有明顯的改變,因此,新學期要繼續做好小播音員的選拔和培訓。

      2、“紅旗班級”評比還要繼續堅持,并力求使評比更具有操作性,可比性和公平性。

      3、繼續開展“雛鷹爭章達標”活動并努力使此項活動活動化,制度化。

      回顧本學期的工作,我付出了很多,也收獲了很多。一年來不但讓我體味到了在校園內外奔波忙碌的艱辛,更讓我領悟到了走進學生內心世界的快樂與感動。在今后的工作中,我將一如既往地對待每一項工作,奮勇拼搏,展現自我,努力開創學校新局面。

      作為一名輔導員,我將繼續以自己的實際的、實在的行動來證明自己的價值、證明學生的價值、證明學校的價值。

      總結閱讀: 大隊輔導員述職匯報范文


      作為公司的優秀員工,我們一直在提高自己的專業能力,以便可以給公司做出更好的奉獻。為了反饋工作質量,我們現在也該花時間來寫一下述職報告了。述職報告就是指任職者從中找出經驗教訓,引出規律性的東西引文。那么,您知道這個述職報告應該要怎么下筆嗎?為了讓您在使用時更加簡單方便,下面是小編整理的“總結閱讀: 大隊輔導員述職匯報范文”,僅供參考,大家一起來看看吧。

      二、以“爭章達標”為主要載體,開展雛鷹爭章活動。

      在爭章活動中表現特別突出的學生評為“金色陽光少年”,所有達標的學生評為“文明之星”。并把所有達標學生的照片張榜表揚。

      三、強化隊員思想品德教育,培養良好文明禮儀習慣。

      1、小學生求知欲旺盛、可塑性大、模仿性強、是形成良好行為和品德的最佳時期。因此注重了狠抓養成教育、及時糾正隊員不規范言行。為保證養成教育的實效性,做到以下兩點:一是要求班主任嚴抓實管、經常、反復地組織學生學習《小學生日常行為規范》、《學生在校一日常規》,要求隊員記清記牢,做到淳淳教導,堅持不懈;二是學校對規范隊員行為采取正反兩方面教育相結合的辦法,通過集會紅領巾廣播新聞袋袋褲欄目及時表揚好人好事、批評不良現象,讓年級與年級、班級與班級進行評比,并把檢查、評比的結果列入班級考評內容中。今年,兩操、清潔衛生、佩帶隊標志、打架罵人等項目被納入了“文明班”評比。還通過家長會,讓家長了解學生在學校時的常規要求,積極配合學校共同抓好養成教育。

      2。根據少年兒童的年齡特點,通過多渠道,多層面,全方位對隊員進行思想教育,并寓教育于活動之中。利用教師節、國慶節、少先隊建隊日、重陽節、元旦等有利契機,通過舉行隊活動,國旗下的講話,新隊員入隊儀式,迎新年聯歡會等形式生動的活動,在學生中深入開展愛國主義教育,培養他們熱愛祖國、熱愛人民、熱愛家鄉的情感,樹立起建設祖國、建設家鄉而努力學習的遠大志向。

      3。通過國旗下的講話、班會課等形式對隊員作法制、安全教育。強化隊員的法制觀念和交通安全觀念,培養安全的法制意識,交通安全意識,使學生學法、知法、懂法、守法、用法。

      4、加強學生良好習慣的養成教育,如:文明禮貌、不吃零食。特別是學生吃零食的壞習慣由來已久,家長意見大,成了老大難,始終無法解決。本學期,在本校老師們的共同努力下,不斷強化,要求嚴厲,終于使學生改掉了這個壞習慣,也得到了家長的認可。

      (三)積極組織學生參加有益的活動

      “教師節”組織學生為全體教師“獻真情,送溫暖”,利用廣播大力宣揚尊師重教?!爸仃柟潯苯M織全體五六年段同學帶了許多蘋果,橘子,雞(鴨)蛋,衣服等慰問到福利院慰問孤寡老人和孤兒,對孩子們進行了一次尊老愛幼的美德教育?!敖犎铡迸e行了題為“紅領巾,我為你自豪”的新隊員入隊儀式。壯大了少先隊隊伍。根據上級安排,認真組織三到六年級學生觀看電影,并寫好觀后感。定期布置主題??桶嗫?。本學期共出了題為:慶元旦,慶祝國慶節,慶祝教師節,安全記心上,廉潔教育等專題板報。 組織各年段單班級開展了形式多樣的.主題中隊會。六(1)班的主題“奧運在我心” ,五(1)班的主題“學會感恩”,三(1)班的主題 “巧手運動會”,二(1)班的主題 “感恩父母”。各班師生都非常重視主題中隊會,作了充分的準備,取得了很好的效果。

      二 、不足和來年打算

      俗話說:金無足赤,人無完人。工作中尚有諸多不足之處,還請大家多多批評指正。

      1、努力完善紅領巾廣播站的建設,播音員素質不強。其中有小部分播音員態度不夠端正經幾次批評指正仍未見有明顯的改變,因此,新學期要繼續做好小播音員的選拔和培訓,新聞袋袋褲欄目廣播稿件還需要豐富。

      2、努力爭取改善期臺升旗條件,使得升旗活動更加規范。

      3、爭取訓練一支鼓號隊。

      4、小記者站的工作還要加強,要大力培養小記者,與報社加強聯系,爭取發表更多學生作品,擴大外宣,提升我校知名度。

      5、“文明班”評比還要繼續堅持。評比量化細則有待出臺。使評比更具有操作性,可比性和公平性。

      6、繼續開展“雛鷹爭章達標”活動 并努力使此項活動活動化,制度化。

      7、心理健康活動和建設還需多學習,實踐摸索。

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