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      綜合治理述職報告

      發表時間:2022-07-27

      [精選總結]綜合治理述職報告其七。

      作為公司的員工,我們要學會吃苦耐勞的精神,才能在工作中有所進步。為了下一階段工作順利開展,我們現在要寫一份值得一看的述職報告了。述職報告是企業人員對自己的成績、缺點,問題所做的設想以及自我評價。那么,關于好的述職報告要怎么樣去寫呢?下面是小編精心為您整理的“[精選總結]綜合治理述職報告其七”,僅供參考,歡迎大家閱讀。

      今年,在市委、市政府的領導下,在市政法機關的大力支持和指導下,帶領機關全體人員,嚴格按照年初市政法委下達的目標任務,認真實施,全面落實,做好本機關的綜合治理工作,保障了機關各項工作的順利開展。下面就一年來的工作情況簡要總結如下:YS575.CoM

      一、強化領導責任制。今年以來,我們在原有綜合治理工作制度的基礎上,進一步完善和加強了組織領導,由局長為機關綜治領導小組組長,各科室的負責同志為主要成員。為把工作落到實處,局黨組將綜治工作列入了黨組議事日程,并親自深入到機關各科室、各樓層、院內各部位進行檢查,使機關的綜治工作做好、做實、做細,沒有走過場、留隱患。

      二、認真學習,提高自身認識。積極組織機關全體成員學習有關綜治工作的精神、傳達所有綜治工作文件,在學習中注重學習與實際情況相結合,與單位工作相結合,提高了對綜治工作的認識和領導能力,提高了大家“穩定壓倒一切”的穩定思想,在機關營造了一種積極向上的創安爭先的良好工作氛圍。

      三、強化防范、確保機關安全。為加強防范,我們制定并落實了機關全員值班責任制度和領導帶班制,機關全體人員輪流值班,誰的班出了問題,首先追究值班人的直接責任,同時要追究有關領導的領導責任。我們還投資對檔案室、財務室、微機室等重點場所安裝和加固了防盜門窗。同時我們在機關主要入口和重點部位安裝了自動監控防盜報警系統。在加強機關防范的同時,我們還對家屬區和家屬樓進行了重點管理,家屬區選出了排長、家屬樓設立了單元長,建立夜間巡邏制度,并制定了共同防范規程和措施。

      一年來,機關和家屬區、家屬樓內沒有發生任何盜竊案件,也沒有出現任何綜治事故,給機關工作開展和人民的生活創造了一個良好的工作、生活環境和有力保障。綜治事故往往發生于疏忽的瞬間,我們要警鐘長鳴,一如既往,長期堅持,確保任何時候、任何地方都不存在隱患,不發生事故,為經濟發展、人民生活、社會安定共同創造一個美好的環境。

      編輯推薦

      教你寫總結: 社會治安綜合治理述職報告其七


      作為新入職不算太久的員工,我們要虛心學習,爭取做得最好!為了下一階段工作順利開展,我們現在是時候動筆寫個人的述職報告及心得了。述職報告類似于工作總結,但又不同于工作總結。那么如何寫好我們需要的述職報告呢?下面是小編幫大家編輯的《教你寫總結: 社會治安綜合治理述職報告其七》,但愿對您的學習工作帶來幫助。

      市綜治委:

      20xx年,我在市委、市綜治委的正確領導下,團結帶領局黨組、行政一班人,以“維護社會穩定、促進商貿繁榮發展”為己任,全面落實社會治安綜合治理領導責任制和目標管理責任制,深入開展創建平安單位活動,大力強化整體聯動防范工程,深入開展創建平安單位活動,大力強化整體聯動防范工程,深入發動職工群眾參與群防群治,扎實推進綜合治理和平安創建各項工作,使整個商務系統呈現出了政治穩定、人心穩定、干部職工安居樂業的可喜局面,較好地履行了“為官一任,平安一方”的政治責任。現結合實際,作如下述職:

      一、思想上重視,堅持將穩定工作放在首位

      作為黨組書記、局長,我在思想上始終高度重視綜治工作,深刻認識到“穩定是干好一切工作的前提和基礎,平安是廣大群眾的迫切需要和內心所愿?!币虼耍沂冀K堅持把綜治和平安創建作為工作的重中之重來抓。20xx年主要抓了以下工作:

      一是健全綜治工作領導機構。

      為進一步加強對本屆社會治安綜合治理工作的組織領導,根據市綜治委的要求和本局人事變動情況,在年初及時調整充實了社會治安綜合治理領導小組、維護穩定工作領導小組、防邪反邪領導小組、“一中心五網絡”等組織機構的成員。作為局黨政“一把手”,對于綜治工作,我堅持親自抓兵負總責,堅持把綜治工作于行政工作一同部署,一同檢查,一同考核;同時,挑選政治堅定、熟悉業務、甘于奉獻、年富力強的同志充實到綜治領導機構中,配齊配強了領導班子及工作隊伍;

      二是健全研究綜治維穩工作制度。

      堅持每月召開一次綜治工作例會,及時研究解決本單位綜治工作中出現的新情況、新問題,堅持結合實際出臺新對策、新舉措;

      三是健全綜治日常工作制度。

      局黨政將綜治工作列為績效考核的重點內容,實行逐項考核計分與獎金掛鉤,分解落實工作目標及工作責任,并與下屬各股室分別簽訂了“綜治維穩目標責任狀”。局綜治維穩辦積極預防各類影響社會穩定的事件發生,正確處理解決人民內部矛盾,及時調處內部糾紛,深入開展平安創建工作,整合整體聯動防范工程,組建兼職治安防范隊伍,平安建設成績顯著,職工群眾安全感明顯增強;

      四是認真開展法制宣傳。

      定期組織開展全局法制教育,定點辦、酒管辦執法人員在執法過程中大力宣傳新《食品衛生法》等法律法規,共發放宣傳傳單20xx多份。五是切實加強內部安全穩定工作。一是加強門衛管理,二是完善了防火防盜設施,三是加強流動人口管理,四是堅持防汛、節假日期間領導帶班制度。由于措施得力,管理規范,今年以來全局沒有發生一例集體上訪事件,干部職工沒有一人參與xx功等邪教組織活動,沒有一起違法犯罪行為發生。

      二、行動上始終著眼“確保平安”這條線,切實加大平安創建力度

      “為官一任,平安一方”,這是黨和政府交給我們各級領導干部的神圣職責。今年以來,特別是在年初市委召開了全市維穩工作會議之后,我局黨政一班人高度統一了思想,為真正做好平安創建工作,我帶領局黨政一班人深入基層、深入群眾,積極排查影響穩定的各類隱患,并召開專題分析處理會議,針對問題提出工作預案,嚴格落實目標責任。如在原企業退休人員補拖工作上,我局舉全局之力,將工作真正做好做細,即完成了任務也保證了全局的安全穩定。

      綜治工作是維護社會、整治穩定的一項重要工作,我個人在這方面十分重視對自己工作能力的培養和領導水平的提高,一向是嚴格地要求自己,盡最大努力爭取吧綜治工作做好。今年以來,通過全局人員努力,在綜治和平安創建方面,我局雖取得了一些成績,但同時我們也清醒地看到,與市綜治委和人民群眾的要求相比,我們的工作也還存在一些不足,我們決定在今后工作中加以克服和改進,力爭創建成為“平安單位”和“市級綜治模范單位”。

      總結范本: 綜合治理述職匯報范文


      作為公司的員工,我們在工作中不能出現任何差錯,這就需要我們不斷專研與努力了。為了讓我們未來的工作更加井然有序,我們現在到了安心寫述職報告的時候了。述職報告對自身所負責的組織或者部門的回顧與總結。那么,你會寫領導要求的相關述職報告嗎?以下是小編為大家收集的“總結范本: 綜合治理述職匯報范文”希望能為您提供更多的參考。

      20xx年,在縣綜治委的具體指導下,我能認真按照上級的要求和房管局決定,加大對全局綜治工作的領導和督查力度,使本系統綜治工作方面未發生不安定因素,達到了上級的要求,20xx年和20xx年被縣委評為先進單位。為維護全縣的社會穩定作出應有努力?,F就我20xx年加強房管系統綜治工作的情況作如下述職報告:

      一、完善責任制,切實加強對綜治工作領導

      作為本系統綜治工作的責任人,為嚴格按照政法部門的有關要求,切實抓好本系統綜治工作,我與本局綜治領導小組的全體成員一道,能積極加強對本系統的綜治工作領導,并及時進行督促檢查,確保了本系統的安定。一是健全和完善了維護穩定工作計劃,并在年中、年終結合其他工作的檢查進行督查考評;二是落實責任制,發揮好本局綜治領導小組成員的積極作用。將本系統的綜治工作責任分解到每位成員,做到責任到人,便于增強維護社會安定的政治責任感;三是抓本系統內直接責任的工作環節,經常性督促系統下屬單位落實綜治工作,并將綜治工作的有關要求列入各單位年度目標管理責任狀的內容,與單位和主要負責人的職責和獎懲掛鉤;四是切實按照綜治工作要求,每季度在黨委會議上研究綜治工作達一次以上,確??h綜治委布置的綜治工作得到落實;五是定時或不定時地組織系統綜治領導小組成員及有關單位負責人,到各下屬單位進行督查,發現問題或不安定因素,及時進行處理和化解。

      二、宣傳動員,提高干職工對綜治工作的認識

      社會治安綜合治理工作的好壞,直接影響到社會的安定,影響著建設有中國特色的社會主義事業的發展,同時,也影響到我縣社會穩定和經濟發展。為提高全系統干職工對綜治工作的.重要性和必要性的認識,我利用多種形式進行綜治工作宣傳,除了在黨委會議上將綜治工作列入議題進行研究外,并經常在系統內干職工和單位負責人會議上強調綜治工作,嚴格要求各單位能加強對干職工的宣傳教育,自覺地遵守黨紀國法,不參與違法的活動,維護社會穩定。

      三、強化措施,認真抓好系統內綜治工作

      半年來,在本局的綜治工作中,主要抓好以下幾方面工作:

      1、充分發揮本局班子成員和綜治領導小組成員的積極作用,加強對本局綜治工作的領導。凡上級布置的綜治工作,都能提交局班子會議研究,形成決議,督促綜治領導小組成員抓好落實。

      2、健全相關制度,落實責任制。一是在完善本局維護穩定工作考評方案的基礎上,明確單位負責人為本單位綜治工作直接責任人,對本單位的綜治工作負有保一方平安的政治責任;二是將綜治工作有關要求列入本局單位目標管理考評內容,并與獎懲掛鉤;三是健全節假日安全值班制度。每逢國家規定的節假日期間,都能督促局辦公室作好值班安排,由班子成員帶班。切實加強節假日的治安工作,確保了在節假日期間的安全。

      3、經常組織有關人員到系統內單位以及保障房建設工地等單位進行綜治工作檢查,查排不安定因素并及時處理,使我局今年未出現集體超級上訪和突發事件的發生,確保了本局各項工作的正常開展。為促進全縣社會穩定作出了積極地努力。

      4、確保經費到位。確保綜治各項經費到位。著實抓好“三網”建設,確保場所、人員、制度、電腦專用到位,及時更新數據。督促房產公司完成好商品房出租管理工作。

      半年來,我局綜治工作取得一定成績,但是,同上級的要求和綜治工作的要求相比,還有一定的差距,在一些方面還需要繼續努力,再接再厲,進一步做好工作。

      今后,我將更好地發揮綜治工作責任人的作用,切實加強領導,進一步完善相關的措施,加大宣傳教育力度,認真抓好綜治工作的落實,為創造一個安定的環境,推動房管各項工作的開展作出自己的更大的努力。

      綜合治理工作述職報告精選4篇


      何不趕緊趁現在寫寫述職報告。述職報告常??梢詫ψ晕业墓ぷ髑闆r進行回顧和評估,寫述職報告可真費勁,大家又要發愁了吧?述職報告之家編輯特意為大家推薦一篇題目為“綜合治理工作述職報告”的閱讀材料,這將是你需要的!

      綜合治理工作述職報告 篇1

      今年以來,我局按照市委、市政府和依法治市領導小組的總體要求和部署,以黨的十八大和十八屆六中全會為指導,按照省委政法委構建法治建設先導區的目標要求,認真貫徹市第十二次代表會精神,圍繞提升社會管理法治化這一主題,深入推進法治政府建設、依法行政、公正廉潔司法和法制宣傳教育,實施法治惠民利民工程,努力為率先基本實現現代化提供公平正義的法治環境,以更加優異成績迎接黨的十八大勝利召開。著力解決群眾反映突出的實際問題,不斷加快依法治市的步伐,努力為全市經濟社會更好更快發展提供公平正義的法治環境,使我局法治工作水平有較大的提高。結合我局實際,著重做好了以下幾方面工作。

      1、加強對法治建設工作的領導。一直以來,我局黨組高度重視法治建設工作,定期召開會議進行研究,并從人員、經費上給予保障。我局法治建設工作領導小組堅持由黨組書記、局長任組長,領導班子其他成員任副組長,機關科室、局屬各單位負責人為成員。領導小組辦公室設在我局行業管理科(法制科),并指定專人負責法治建設日常工作。通過健全工作機構,形成了領導重視、責任明確、工作落實的法治建設工作機制,確保了此項工作的有序開展。

      2、完善責任考核,明確工作職責。根據要求,領導小組研究制定了我局20xx年度法治建設工作計劃,明確了今年法治建設工作目標、任務和措施,切實做到法治建設有計劃、有督查、有小結、有考核。

      1、加強學習教育。在日常工作中,我局嚴格按照“管好自己的人,看好自己的門,辦好自己的事”的要求,對全局干部職工進行經常性的法治教育。學習過程中認真查找法治建設、普法工作中存在的薄弱環節,從思想認識、制度保障、方法措施等方面予以整改。重點做好三方面工作:一是切實抓好普法教育,首先是局領導帶頭學好法、用好法;其次是組織局機關全體工作人員集中學法四次,再次是加強了對行政服務中心窗口工作人員和商務綜合行政執法大隊工作人員的培訓,堅持和完善執法人員學習培訓制度,不斷更新執法人員的法律知識,強化法紀意識,積極做好防范。二是,堅持依法決策、科學決策、民主決策,對密切關系人民群眾利益的重大事項,進行科學性、合法性論證。三是制定出臺有關條例和規章制度,堅持做到有法可依、有章可循。通過教育,提高了干部職工的法治自覺性,為推動我局法治建設工作營造了良好的輿論氛圍。

      2、加大制度執行和督查力度。在普法和法治建設工作方面,我局制定了完善的規章制度,加強了督查工作,全面實行法治建設工作效能督查制,確保上級和本局的各項工作落到實處。

      1、根據職能依法行政。堅持每年組織一次依法治理領導小組全體人員會議,完善行政決策機制,規范行政決策程序,在做重大行政決策時遵守聽取意見、合法性審查、集體決定的程序,建立健全重大決策實施情況評估制度,及時發現和糾正行政決策存在的問題。

      2、健全完善的行政審批和信息公開制度。減少行政審批流程,完善了行政服務中心工作機制,嚴格落實兩集中兩到位,沒有因審批行為引發的重大負面影響事件。落實建設系統信息公開制度,推進行政權力網上公開透明運行,實現了部門間信息互通和資源共享。

      3、組織開展“關愛民生法治行”活動。為深入推進依法為民辦實事工作,提升法治建設實效,讓群眾感受法治建設的成果,我局今年開展了“關愛民生法治行”活動。依法集中力量開展關乎民生的七大系列活動,分別是推進市肉菜流通追溯體系建設、加強定點屠宰場的監管、加強酒類流通市場監管、全面推行說理式行政處罰決定書、強化行政執法責任追究、推進行政權力網上公開透明運行和充分發揮社會監督的作用?;顒拥拈_展將更好地改善民生、維護民權,切實維護人民群眾最關心、最直接、最現實的合法權益。

      綜合治理工作述職報告 篇2

      一年來在鎮黨委政府的正確領導下,在縣政法委的指導下,堅持“打防結合、預防為主、標本兼治、?重在治本”的方針,積極構建新形勢下治安防控體系,強化治安防范,狠抓基礎建設,全年無重大要案發生,無重大責任事故,社會治安綜合治理工作取得較好成績。

      下面對全年社會治安綜合治理工作向領導們做以簡要匯報:

      一、加強領導,建立和充實綜治工作領導機制。

      一是把綜治工作納入年度工作計劃,擺上議事日程,在年初確定了“穩定為第一責任,發展為第一要務”的工作思路,調整了社會治安綜合治理工作領導小組,黨委書記任組長,鎮長、主管政法的'副書記任副組長,各片片長為成員。每月聽取綜治工作匯報,遇有重大活動專題聽匯報。二是實行了黨政一把手抓穩定工作領導責任制。實行了黨、政一把手包面,副書記、副鎮長包片,機關干部包村,村兩委干部包村民小組的“四級”穩定領導責任制,今年與76個行政村簽訂了責任書,簽約率100,各村貫徹了“管好自己的人,看好自己的門”,及時化解不穩定因素。三是加強目標管理,落實目標責任制。制定下發了《劉田各莊鎮綜合治理目標考核辦法》,明確了目標和責任。四是制定了《劉田各莊鎮矛盾糾紛排查調處辦法》,規范調處范圍、程度及當事人的權利、義務,受到了縣政法委的肯定,并在全縣推廣。

      二、夯實基礎,強本固基,鞏固治安防控體系。范文搜網-

      “基礎不牢,地動山搖”。所以我們從夯實基礎入手,不斷鞏固治安防控體系。首先,加強“一部兩會”建設。對全鎮76個村的民調治保主任進行了重新調整和登記,調整民調治保主任5人,31名鄉醫被納入民調組織,安排為副主任或成員。其次建立、健全了十戶調解員,并廣泛組建了糾紛信息員,吸納老黨員、老干部、老長輩進入義務調解員行列,使得村村莊莊遍布信息員和調解員,全鎮信息調解員達到741人。三是加大資金投入。今年全年投入綜合治理專項經費3萬多元,主要用于綜治辦規范化建設、排調中心建設、用于各種疑難案件糾紛的化解和先進單位、先進個人的表彰。四是加強“三所一庭一辦”及排調中心規范化建設。我鎮現有綜治辦公室2間,司法辦公用房3間,調解廳1間,面積共達200平方米,鎮綜治辦投資7千元購買檔案柜2個,制作掛圖4個,工作制度健全并上墻。派出所投資12萬元加強硬件建設,新建辦公用房7間,并購買必要的辦公設施,進一步改善了辦公環境。五是加強綜治隊伍建設。選調年富力強的副書記主管綜治工作,綜治辦專職工作人員達到2人。綜治辦、法庭、派出所、司法所、治安聯防隊達到25人。

      三、加強監管,做好重點人防范和監控,維護社會、政治穩定。

      我鎮共有原FLG習練者81人,移民427人、兩勞解釋人員30人,8023部隊退役老兵18人,重點監控對象5戶7人,數量大、分布廣,情況復雜。一年來,我鎮千方百計采取多項措施,狠抓落實,收到了良好效果。一是全面落實黨委書記、主管領導、片長、包村干部、村支部書記“五位一體”責任體系。成立了黨委書記為主任的穩控監控網絡,下設信訪重點對象監控組、移民穩控工作組、邪教監控組、穩控督導組、應急分隊、后勤通訊組、信息反饋組,副職領導任組長,包村干部、村兩委干部為成員,責任落實到人。二是充分發揮村級第一道防線作用,規定村有上訪的,由村干部陪訪,所花費用由村集體負擔一半,極大的調動了村干部的積極性。三是注重解決實際問題。全年為重點人解決疑難問題12件,幫助協調資金20.2萬元。通過一年來的運作,原FLG習練者、“兩勞解釋”、8023部隊退役老兵情況穩定,無一人尋畔滋事。全鎮暑期共投入資金6萬余元,由于措施得力,只有3人到北戴河上訪,勻都被成功截回,未能登記上,無一人赴京上訪,特別是在“十一黃金周”和中央“五中全會”期間,無一例越級上訪。

      四、上下聯動,加大嚴打整治力度,打造平安模范鎮。

      按照我鎮去年制定的《DD創建平安模范鎮發展規劃》的預定目標和具體要求,堅持“標本兼治重在治本”方針,確定在村、企事業單位、集貿市場三個不同層次開展安全創建,并狠抓落實。一是確定了治安狀況較差的后下莊村為村重點整治對象,采取切實措施加以解決。該村赴鎮集體訪1起,縣集體訪1起,發生打架、賭博等治安案件3起,通過治理05該村僅發生1起盜竊案件,上訪事件成功解決,社會環境明顯轉變。特別是去年該村集體訪反映蓋房宅基地安排不了的問題,共涉及30家,今年初通過全體村民的投票決定,經縣政府批準將該村的蓋房規劃進行了合理修改,將宅基地落實到戶。二

      綜合治理工作述職報告 篇3

      主要工作措施:

      一、抓住一個龍頭,建立健全綜合治理制約和激勵機制。

      鄉黨委、政府歷來高度重視治安綜治工作,班子成員牢固樹立“發展是硬道理,是第一要務,穩定是硬任務,是第一責任”的觀念,抓住落實綜治責任制這個龍頭,逐步建立健全綜治工作制約和激勵機制。

      一是全面實行“四個納入”。即把治安綜治工作納入領導干部特別是村主干任期目標責任制及政績考核的重要項目;納入黨委考核使用干部的必備條件;納入千分制目標管理考核的重要內容;納入評先評優的必備條件。

      二是每年簽訂三份治安綜治責任狀。即黨委、政府和村(單位)、村和組、組和戶逐級簽訂責任狀,縱向到底,責任到人,形成了治安綜治工作人人有責的工作機制。

      三是認真組織兩次檢查。即半年檢查和年度檢查。采取“聽、查、看、議”等方式嚴格檢查,把治安綜治工作檢查結果與經濟建設、黨建工作一起,與責任人的補貼獎金掛鉤,做到獎勤罰懶。近年來,每年與綜治工作掛鉤的目標獎金均保持在300元以上。

      四是真正落實“一票否決”權。在今年組織的各種評先評優表彰中,因綜治工作被“一票否決”的單位、個人有5個(名)。

      二、堅持三項制度,形成常抓不懈的工作機制。

      二是堅持穩定分析會和治安情況通報制度。每半年召開一次全鄉性的穩定分析會,研究分析全鄉治安綜治形勢,部署治安綜治工作,解決影響重、難點問題,起到了好的效果。在今年下半年分析會上,分管林業的副書記根據在推進集體林權改革中有10個村27戶林農對我鄉去年轉讓給寧化國有林場的林權提出異議情況,認為如不認真妥善處理將會對改革的順利進行和社會的穩定造成影響,引起鄉黨委、政府的高度重視,日前已邀請相關單位進行了座談,商定了解決措施,使這項牽涉到27戶農戶的隱性矛盾糾紛得到了及時有效解決。 針對階段性社會治安情況,特別是社會治安存在的突出問題,定期和不定期進行通報,既指出問題、危害、原因,又提出具體措施和要求。對各村、各單位及時掌握全鄉治安情況,針對問題采取有效措施,起到了警示和警醒作用。今年10月份,群眾反映**仔豬市場有人收購仔豬囤積謀利,致使外地豬販收不到仔豬離場,造成豬價下跌情況后,鄉黨委、政府在積極采取措施制止后,綜治辦及時向相關職能部門進行了通報,聯合組織了人員在市場值班、巡邏,防止了此類事件再度。

      三是堅持責任追究制度。嚴格實行分級管理,按照“誰主管、誰負責”原則,對因管理不善、制度不嚴、防范不實、工作不力致使本村、本部門、本單位發生重大問題的,堅決按照有關規定追究一把手和直接責任人的責任;造成嚴重后果的,堅決實行一票否決。

      三、構建三個網絡,增強群防群治能力。

      一是構建法制宣傳網絡。首先,組建了19支由鄉掛村包組人員、村兩委干部和村民小組長組成的法制宣傳隊伍。他們在負責收集、匯總、報送治安信息的同時,結合各階段治安綜治工作重點,開展法制、綜治宣傳教育,今年春節,后溪村利用采茶戲演出空隙,進行森林防火、計劃生育和禁止等法宣傳教育,受到群眾的歡迎。其次,靈活運用宣傳標語,營造氣氛。今年圍繞建設“平安**”,集鎮所在地特別制作了一條固定標語和大型燈箱廣告,各村普遍也制作了一條以上固定標語。發放《致全縣人民的一封信》和“帶法回家”宣傳材料5000余份,張貼標語300多條,營造了建設“平安**”的濃厚氣氛。此外,為了提高法制宣傳實效,去年以來,在中小學生中開展了“帶法回家”活動,讓中小學生把農村實用法制知識宣傳材料帶回給家長,使法制教育走進家庭,近萬名家長受到了法制教育;司法所、派出所和學校結對共建,定期到學

      校進行法制講座,提高了學生的學法熱情和守法自覺性。

      二是構建矛盾糾紛排查調處網絡。

      綜合治理工作述職報告 篇4

      20xx年我公司“加大組織領導力度,加大監督檢查密度,加大對問題的查處程度,有效防范案件事故發生,實現安全年工作目標”為指導思想,通過健全完善有關制度,狠抓規章制度落實,加強員工思想教育,強化風險管理及監督檢查機制,實現了安全無事故的工作目標、員工隊伍不亂,人心不散,士氣不減,各項業務得到發展。

      一、安全綜合治理工作采取的主要工作措施及取得的成效。

      1、加強安全綜合治理工作的領導,健全完善管理制度。安全事故無小事。安全生產及綜合治理工作面臨的任務十分嚴峻。為此,我公司認識到加強安全生產工作的重要性,牢固樹立安全第一的思想,增強責任意識和憂患意識,摒棄麻痹思想和僥幸心里,正確處理業務發展與安全生產、安全穩定的關系。繼續貫徹“預防為主、安全第一、綜合治理”的工作方針,堅持以查防案件、杜絕安全事故為重點,大力提高員工的防范意識,扎實有效做好安全綜合治理工作,制訂了生產工作突發事件應急預案,并下發各部門,各車主本著“誰主管,誰負責”的原則,一級抓一級,年初繼續與各部門、員工簽訂“安全生產責任狀”,使安全工作責任到人,落實到位。

      2、做好安全生產工作,落實安全生產標準化,制度是保證。面對國家安全生產新形式和要求,公司結合實際,在原來一些管理制度的基礎上,制訂、修改和完善了一系列防風險、防差錯的規章制度。加強事中、事后的監督管理工作。進一步完善了防范風險分析例會。可以說,通過一系列制度的健全和完善,公司對風險防范工作建立了較為有效嚴密的制度,員工有章可依,有章可循,以制度來規范和約束員工的行為;同時安全生產三級達標通過了審核。

      二、加大安全監督檢查工作密度,狠抓規章制度的落實。

      1、開張經常性的安全檢查,嚴格落實安全生產規章制度。做好安全生產工作,落實制度是關鍵。為使各項規章制度真正落到實處,公司加大了安全監督檢查工作的密度,對監督檢查工作做到形式多樣化、內容公開化、監督層次網絡化。監督檢查中堅持綜合檢查與專項檢查、常規檢查與突擊檢查、現場檢查與非現場檢查相結合,互為補充。同時念好“嚴、細、實”三字經,檢查監督做到嚴格規范;不走過場,仔細認真,不留死角;實事求是,不隱瞞,不護短,并力求做到“三個”不放過,即不查明原因作出處理不放過;不總結經驗不放過;不提出整改措施不放過。對于違反制度。違章違紀的人或事,不論是誰、不論是否造成損失,都要受到批評教育,都要受到嚴肅處理。并切實在工作中一絲不茍認真按規定執行。

      2、堅持以人為本,強化內部管理,加強風險防范,化解矛盾,消除風險隱患,切實保障安全生產穩健運行有著十分重要的意義。堅持以人為本的指導思想,堅持人性化的方式方法,加強各層次員工的溝通與交流,廣泛開張談心活動,進行思想交流,通過此形式,及時了解掌握員工的思想動態,采取針對性的措施,化解矛盾,將各類風險隱患消除在萌芽狀態。

      3、為提高員工的安全防范意識,堅持開展經常性的安全防范教育,加強了對員工的學習教育,將學習教育活動貫徹風險防范的全過程。一是及時將上級部門匯報關于安全生產工作情況,組織員工進行專題學習討論,進行經常性的安全教育,警鐘長鳴,使員工認清形式,克服麻痹思想和僥幸心理。為提高學習教育效果,在學習討論中組織員工認真分析案例,深入研究案件成因、教訓、后果,結合學習有關規章制度,進一步增強按規操作和防范事故的意識?;顒拥拈_展將安全教育活動推向了高潮,使員工認識到加強管理、按章辦事的重要性,從而自覺愛崗敬業、遵紀守法,杜絕了各類案件發生,確保了我公司的安全生產。

      三、存在問題和不足

      安全生產本身固有長期性、復雜性、艱巨性和反復性的特點。這決定了安全工作不是一勞永逸而是永無止境的。通過一系列宣傳教育和扎實工作,安全工作雖然得到了一定程度的提高,但還有很多不足之處。

      1、盡管公司全體員工的安全素質有所提高,但仍有個別人違章違紀,冒險蠻干。作業人員,雖進行風險分析,但還不具體、不完善,存在漏項、缺項的現象。作業人員在安全措施的落實和周圍環境的查找不認真,存在大意和僥幸心里。員工“互保、聯?!币庾R差,只是想到自保,但沒有更多的站到公司的角度,想到全公司的利益。

      2、人員作風不積極,學習能力差,處理問題能力有待提高。有些技術類員工,由于接觸工作時間較短,業務的熟練程度還不夠,專業性不是很強,還需要對其進行進一步的專業技能培訓。使其更加了解自身的工作性質,公司組織員工學習的同事,員工本人也要加強學習,完善自身所處崗位工作的不足。

      3、安全培訓教育工作做的還很不夠好,不夠細致,缺乏針對性,有些職工的安全知識、安全技能仍然很缺乏,安全意識仍很淡薄,僥幸心理、習慣性錯誤大量存在,員工三違現象仍比較普遍,這都體現出安全教育、安全管理不夠完善,今后仍需要利用各種形式有針對性的加以培訓教育。

      20xx年安全工作里,我們會更加努力工作,加強安全生產思想及各項知識學習,改正工作中存在的不足,全面提升員工的綜合素質。全體員工共同攜手,用實際行動為推動公司建設而努力!

      優質總結:綜合治理述職匯報.doc


      作為公司的員工,我們要學會吃苦耐勞的精神,才能在工作中有所進步。為了給我們后續的工作提供幫助,現在就是我們寫述職報告的時候了。述職報告是要指出自己在工作中哪些該做而未做或做得不好的一些事。那么,要如何寫好一份值得稱贊的述職報告呢?下面是小編精心為您整理的“優質總結:綜合治理述職匯報.doc”,僅供參考,歡迎大家閱讀。

      作為學生工作處處長,認真貫徹省市縣和學校各級有關社會治安綜合治理工作的精神,保證校園的安全穩定是我重要的職責。在學校直接領導下,緊緊依靠院務會的集體領導,然后充分發揮教職工隊伍和學工隊伍和黨團學組織的的積極作用,努力維護學工系統的安全穩定,保持校園有一個安全、穩定、有序的學習、生活和工作環境。目前我校綜合治理工作已經有了明顯的好轉,但安全的警鐘時時提醒著我,對此不敢有一絲懈怠。為了認真履行職責,我在以往工作的基礎上,認真總結經驗教訓,對過去一些好的經驗和做法給以總結提高,對不足的方面進行改進完善。發揚全系上下步調一致,齊心協力的好作風,按照學校的統一部署,采取有力措施,把我校社會治安綜合治理工作又推上了一個新臺階。今年以來我處做到了三無;無件,無安全的事故,無治安以上的案件,為部門的安全、穩定、有序的開展各項工作提供了有力的保障。現就本人履行職能的情況報告如下:

      一、抓隊伍建設。

      一方面建立和健全組織機構。根據學院的統一布臵,我們及時調整了學生工作處社會治安綜合治理領導小組,處長任組長,一把手親自抓負總責。付處長任副組長,直接抓,直接管,并成立了以處長為組長的工作小組。成立了部門糾紛調處小組,由處長任組長,校團委、學生科、宿管科和心理咨詢中心部分老師組成。

      成立了部門幫教小組,由處長、各科室科長任和部分組成。通過建立相應的組織機構,使這項工作有人抓有人管。二是抓好這支隊伍的管理和教育。在建立和完善各項制度的前提下,抓制度落實。同時注意經常發現隊伍成員出現問題和偏差,及時開展思想教育工作予以解決和糾正,保證學工和教學隊伍人員在職在崗、思想到位、工作到位。比如:曾一段時間個別班主任對晚上學生宿舍住宿的查寢制度堅持不好,并影響到其他人。對此我們及時召開了會議進行糾正,一方面強調執行這項制度的重要性,必須認真堅持,另一方面對執行這些制度進行定期和不定期開展檢查。堵住了工作中的漏洞。

      二、抓機制建設。

      一方面建立健全各項工作制度。根據實踐檢驗,對相應的制度進行了梳理和完善,合理的保留,不合理的修改,使之更符合實際,更具操作性。完善了系社會治安綜合治理工作制度、系糾紛調處制度、幫教轉化制度等一系列制度。另一方面建立一些工作機制,比如:領導接待日制度、行政值班制度、班主任值班制度、班主任入住學生宿舍制度、班主任查房制度、班主任談話制度、督促檢查制度等一系列工作機制,從根本上保證綜合治理工作的開展。

      三、抓責任落實。

      根據省政法工作及社會治安綜合治理工作會議精神和學院關于進一步加強社會綜合治理工作的文件精神,制定年度社會治安綜合治理工作計劃,明確目標任務。同時將任務進行分解,分別與各班主任、各教研室負責人層層簽訂了社會治安綜合治理責任狀。將任務層層分解,責任層層落實。按照責任是要求和有關制度定期和不定期的開展了經常性的監督檢查,這樣最大限度的發揮每一個人的作用,使綜合治理各項工作時時有人抓,處處有人管,在全系形成了一個社會治安綜合治理工作人人齊抓共管的局面,使社會治安綜合治理工作落到了實處。

      四、抓專題教育。

      以學校曾經發生過的事件為反面教材,根據學院不同時期的需要,有針對性地在全院范圍內開展經常性的社會治安綜合治理專項宣傳教育活動,做到警鐘長鳴。根據我院學生的思想動態,有針對性的及時組織開展各項有益的教育活動。一是開展了安全教育專題活動,開展了校園安全教育、校園周邊治安狀況通報、假期安全教育、就業應聘安全教育、防火、防盜安全教育等一系列教育活動,通過活動提高了學生的安全意識和自我保護意識。二是按照學院安排,我們開展了法制宣傳教育活動;特別是針對傳銷活動猖獗,我們開展了打擊傳銷活動的宣傳教育活動;針對一些不文明行為,我們開展了“創和諧校園、做文明大學生”專題活動;針對放假時學生的離校,開展安全法制教育活動等。在開展專項教育活動中,我們特別注意收集一些發生在學生身上的典型事例進行教育,用身邊的事教育身邊的人。比如:教育學生在求職過程中防范風險。我們就利用去年有個學生在山東求職被騙,一下火車被“熱情招聘人員”接到偏僻處被洗劫一空這個典型事例進行宣傳。今年10月,13級的2個學生通過大中華招聘網聯系了山東濟寧5家房地產開發公司,對方均表示急需人才,待遇豐厚,態度非常熱情,迫切邀請面試,并告之在車站等候接站。這兩名學生興沖沖趕往山東濟寧,但他們接受了典型事例的教訓,沒有和招聘人員見面,而是直接奔招聘公司。結果這5家公司都沒有招聘人員這回事。完全是騙子假冒公司招聘人員設下的陷阱。好險,避免了一場被騙事故。

      五、抓事故防范。

      我們把所有影響正常學習、生活、工作的問題都視為安全問題。安全無小事,積極預防是最好的辦法。主要是注意發揮班主任隊伍,團總支、學生會干伍的作用,采取談心、談話等貼近學生的辦法,隨時掌握了解學生的思想動態,經常分析當前的安全和社會治安情況,發現問題,采用殺雞用牛刀的辦法,及時處理,把問題解決在萌芽狀態,決不讓其擴大和蔓延。工作中把握三個重點:重點人員、重點時段、重點事件。重點人員就是平時組織紀律性差,法制紀律觀念淡薄思想偏激以及鬧過矛盾的學生。平時注意多和他們溝通,了解其思想動態,防止其發生過激行為。重點時段就是一些敏感時期、假期前后和一些比較容易發生事故的時間段。比如畢業生離校階段,大家喜歡喝酒聚會容易發生糾紛事故。這段時間要重點跟蹤學生的行蹤,凡是是群體活動的班主任要隨行,預防事故的發生。

      六、抓和諧創建。建設一個和諧的校園環境對促進安全穩定工作非常重要,把全校師生的思想和注意力都引導到創建和諧校園上來,對抓好安全穩定工作可以起到事半功倍的效果。今年以來我們按照學院的統一安排,結合藝術分院工作的實際情況,積極組織開展了“創和諧校園,做文明大學生”活動、“潤華獎藝術設計大賽”、以及三月的綜合治理宣傳月、四月文明衛生活動月、五月青春紅五月、六月安全文化進校園活動月、九月道德素養活動月、十月學先進樹新風活動月等專題活動;積極組織學生開展了“加強法制教育,創建和諧校園”的辯論大賽和組織黨建聯合分會成員開展“我在黨旗指引下”報告會活動,等等。同時要求在各項活動中,在全體學生中注重開展一些有針對性的思想教育活動。比如針對個別班級中少數同學之間鬧矛盾不和諧甚至對立的狀況,我和班主任在做好個人思想工作的基礎上,召開全班以“友誼”為主題的班會,引導學生積極發言討論,共同探討友誼的價值。使大家認識到大學生活美好而又短暫,同學情誼純潔而又寶貴。為一點小事鬧不團結不值得,不應該。雙方都為過去的不懂事感到羞愧,互向對方道歉,表示今后加強溝通,加強團結,增進友誼。全班同學都接受了一次深刻的教育。班風空前團結和諧。通過開展創建和諧校園的活動,使學生們得到了一次很好的思想教育,在校園里形成了一股和諧向上的氛圍,為實現安全、穩定、有序的工作目標奠定了基礎。

      一年來,在我處的社會治安綜合治理工作中作了一些努力,盡了自己一份職責。但以后的路程還更長,前進的路上困難還不少,社會治安綜合治理工作是動態的,今天的穩定不能保證明天不出現問題,我決心以飽滿的政治熱情,腳踏實地的工作作風和雷厲風行的工作態度投入到工作中去,以強烈的責任心和緊迫感進一步把安全穩定工作落到實處,防范于未然,確保我處繼續保持安全、穩定、有序的工作局面。

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