個人述職報告
個人述職報告簡短范文11篇。
時間一晃而過,驀然回首。這一階段的工作即將過去。按照領導對我們的要求,我們可以提前準備好自己的個人述職報告了,述職報告可以對以往的工作實踐進行回顧,分析,書寫述職報告需要點面結合,重點突出。你知道個人述職報告可以從哪些方面來寫呢?在這里,你不妨讀讀個人述職報告簡短范文,歡迎大家與身邊的朋友分享吧!
個人述職報告簡短范文(篇1)
林業站在黨工委、辦事處的正確領導下,在上級業務部門的具體指導下,全站職工精心合作,密切配合,按照上級要求圓滿完成了今年的各項工作任務,榮獲省級綠化示范鄉鎮、全市森林防火先進鄉鎮、縣森林防火先進單位?,F將一年來的工作總結如下:
一、防火工作
今冬明春是防火關鍵時期,我站已制定多項防火制度及防火措施,制定防火值班表,輪流按時值班,值班人員及時通報火情火警。各負其責,各盡其能。結合我街道實際,特向市防火中心申請調撥風力滅火器60臺,二、三工具一宗,防火服60套,油鋸4臺,以備急需之用。做到預防為主,為森林防火打好堅實的物資基礎。
二、造林綠化
植樹節期間組織全辦事處職工進行義務植樹10000株,今年春季,栽植經濟林核桃500畝。主要分布在小井、朝陽、保定、西賀莊等村。
三、雨季造林
每年的雨季造林工作,既是重點,也是難點,所需造林的地塊都是立地條件差,土壤脊薄的荒山,無水源,即使下雨也存不住水。因此,要求我們務必搶抓夏季多雨的有利時機,因地制宜地搞好造林村的技術指導工作,林業站全體職工分片包村,職責到人,利用今年雨季雨水多的大好時機,共栽植側柏10535畝,銀花30萬墩。
四、美國白蛾預防工作
美國白蛾去年蔓延我省大部分地區,臨邊縣市都有美國白蛾的蹤跡,有的地方危害還相當嚴重,今年美國白蛾的預防使用飛機防治,我們配合好上級業務部門飛防,搞好美國白蛾的預防工作,很好的控制住美國白蛾的蔓延。
五、林權制度改革工作
配合縣林業局林改辦做好林改這項工作,圓滿完成林改這項光榮而艱巨的任務,順利透過省級驗收。
六、林木采伐
做好我鎮林木限額有序采伐的工作,做好依法辦理采伐手續,減少信訪案件的發生,同時為村居穩定帶給有力保障,及時為老百姓做好服務工作。
個人述職報告簡短范文(篇2)
尊敬的上級領導:
20xx年x月換屆選舉,本人選任x縣x鎮紀委書記,任職以來,本人勤勤懇懇,講學習,講政治,講正氣,積極主動履行職責,在縣委、縣政府的正確領導下,全力做好本職工作,較好地完成了各項工作任務,現將情況述職如下:
一、加強學習,提高素質
本人任職一年以來,始終把加強學習擺在重要位置,進一步提高學習重要性和緊迫性的認識,改進學習方法,注重學習效果。一是認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,努力提高運用馬克思主義的理論、觀點、方法去研究、分析和解決實際問題的能力。二是積極鉆研安全生產等業務,進一步加強了對黨風廉政建設和安全生產監督管理等理論的學習,基本掌握了開展安全生產監督管理等工作的業務知識,不斷提高業務知識、領導能力和執法水平。
二、找準位置,演好角色
(一)在任xx鎮黨委副書記、紀委書記期間開展工作,首先選準突破點,先從開展計生工作入手,在黨政“一把手”的領導下,團結其他班子成員,統一思想、齊心協力,認真做好各環節的工作,開創了xx鎮計生工作的良好局面,摘掉了計生工作黃牌警告的牌子,得到了各級領導的一致好評。再次,以點帶面,全面推進社會治安綜合治理、武裝、村建土地等工作,較好地完成了上級和領導布置的各項任務。
(二)今年x月任x縣經濟貿易局副局長、x縣安全生產監督管理局局長以來,既積極主動做好縣經濟貿易局分管工作,又全力抓好全縣安全生產監督管理工作,同時努力提高行政執法和服務水平,當好上級領導的參謀和助手。
一是切實負起縣經貿局分管的安全生產和行政監察工作,認真做好縣經貿系統所管轄廠場、公司的安全生產工作,并做好有關領導離職審計等工作。
二是切實負起組織協調指導全縣安全生產監督管理工作,統一領導全局工作人員負責以下工作:監督檢查企事業單位及其主管部門貫徹執行國家安全生產法律、法規、規章制度及方針政策情況;監督檢查企事業單位改善勞動條件的計劃制定,檢查勞動保護經費的使用情況,以督促企業結合技術進步和技術改造,逐步改善勞動條件和勞動環境,解決安全生產技術和職業安全衛生方面的突出問題;監督檢查“三同時”執行情況,參加新建、改建、擴建企事業單位及重大技術改造項目的設計審查和竣工驗收,監督有關部門的企事業單位做到安全設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產使用;檢查企事業單位的安全衛生狀況,督促企業及時消除事故隱患;組織調查和處理傷亡事故,授權批復事故報告;對違反安全生產法規的企事業單位和責任人,根據情節輕重,依照有關規定,給予相應的處罰并建議有關機關予以行政處分;組織擬定安全生產、職業安全衛生的規章和標準。到目前為止,累計擬草、審核、簽發關于安全生產的文件達200多份,組織協調全縣“安全生產宣傳月”相關活動3次;全縣安全生產大檢查3次;共普查出重大危險源500多處;組織立案調查違反安全生產法規的案件19件;協調有關職能部門開展煙花炮竹、危險化學品、非煤礦山、水陸交通、人員密集場所、食品衛生、職業衛生、橫跨中小學校園高壓線等安全專項整治工作,并多次深入基層到廠到點檢查、指導工作,對普查出的30項重特大安全隱患作重點整治;接受處理來訪、來信、來電舉報26件(次)等,沉重打擊了違反《安全生產法》、《民用爆炸物品管理條例》、《危險化學品安全管理條例》等法律法規行為,依法規范全縣安全生產秩序。今年全縣生產安全事故的發生起數、傷亡人數和直接經濟損失四項指標同比有所下降,全縣安全生產形勢穩中好轉。
三、艱苦奮斗,廉潔從政
本人一貫發揚艱苦奮斗的優良傳統,注重自身建設,時刻以共產黨員的標準嚴格要求自己,做到自律、自省、自警、自勵。嚴格遵守中央有關廉潔自律的規定和本局的規章制度,不做有損于黨員和局機關形象的事,踏實做事,清白為官。
本人任職一年多來雖然取得一些成績,但由于學習有時抓得不緊,深入基層調研不夠,還存在政策理論水平有待進一步提高,安全生產執法工作力度還不夠大等一些問題和不足。本人決心加倍努力,盡職盡責,以與時俱進的作風創一流業績,爭當一名優秀的安監領導干部。
述職人:xxx
20xx年x月x日
個人述職報告簡短范文(篇3)
彈指一揮間,轉眼221年即將過去?;仡欉@一年的工作經歷,有挑戰也有機遇,有充實也有疲憊,感觸良多。一年來,在領導及同事們的大力幫助和關心支持下,虛心求教、努力實踐,通過自身的努力,本人無論是在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到進一步提高,并取得了一定的工作成績?,F將本人一年來的思想、學習及工作情況簡要匯報如下:
我深知作為財務部工作人員,必須具備愛崗敬業的精神,任勞任怨的態度,同時還要有過硬的業務能力和嚴謹細致耐心的工作作風。為了不辜負領導的期望和同事們的信任,更好的履行職責,就必須不斷的前進。因此在做好本職工作的前提下,我始終把學習放在重要位置,克服日常工作繁忙的困難,堅持學習,為自己“充電”,取得了在思想素質和業務水平上的長足進步。
經過一年的深入學習和刻苦鉆研,我逐漸對xx銀行款項來源類別以及支用和xx行的具體業務更加熟悉。作為一名財務人員,始終牢記出納崗位職責,認真履行財經紀律,本著認真負責的態度盡職盡責地完成工作,在工作遇到問題時,我沒有聽之任之,而是帶著一顆學習的心,主動請教與探討,及時解決問題,并認真總結,慢慢積累經驗。具體完成的工作如下:
1、嚴格執行現金管理和結算制度,定期核對現金與銀行賬目,做到及時核對,及時處理,確保銀行、現金賬與銀行對賬單相符。
2、對于前來繳款的農戶及時開出收據,收回現金存入銀行,杜絕坐支現金。對于所管理的農民城收款收據,及時整理保存,形成電子表格,妥善管理。
4、自覺協助出納整理出納資料,確保出納憑證手續齊全、裝訂整潔符合要求,統計出納報表準確、完整。
我在20xx年度的工作中雖然取得了一定的成績,但與領導們的要求還有一定差距,主要體現在:工作不夠大膽,專業知識和業務水平還有待進一步提高。
一年來的工作讓我深深體會到,作為財務人員,無論具體做什么,都應該用心做到,哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作,也要善于從中尋找樂趣,做到日新月異,從改變中尋求創新。我深知,只有不斷迎接新的挑戰才能成長,我已為自己制定了下一年度的目標,那就是要加緊學習,更好充實自己,扎實工作,以飽滿的熱情來迎接新的挑戰。
個人述職報告簡短范文(篇4)
一、虛心請教、努力學習。
作為一名剛入職的新人來說主要還是以學習為主,所以來到部門后我首先的工作就是看圖紙,熟悉公司產品的結構,控制流程,在遇到不明白的地方時,我就積極的向領導和同事請教。
二、遵守制度、服從安排。
嚴格遵守公司的規章制度,在這段時間內從未出現遲到早退現象。我對領導的安排是完全的服從,并不折不扣的執行,對于自己不會的工作我也主動的去承擔,爭取能夠更多的為領導和同事分擔工作,快速的提高自己,勝任自己的崗位。我始終以一個學徒的身份向他們請教工作中的經驗。
三、辭舊迎新,展望未來。
通過這段時間的工作,我發現了自身存在的很多缺點與不足。例如與其他部門同事溝通少,在處理上事情上的方法不夠成熟,經驗不夠豐富,做不到統籌規劃。展望20xx,除了一如既往地聽從各級領導安排,虛心向各位領導和同事學習外,還應該加強與其他部門同事之間的溝通交流,通過不斷的學習和總結積累自己的工作經驗,逐步提高自己的工作能力,更好的為公司服務。
總體來說,我對20xx充滿了期望,新年新氣象,希望在20xx年里,大家相互共勉,共同打造美好的藍海。
個人述職報告簡短范文(篇5)
今年公司安排我擔任車隊隊長一職,在這個全新的崗位上,我踏踏實實認真履行自己的職責。回顧自己一年來的工作,有成績也有失誤,下面我就本人今年的工作向各位領導作以匯報。今年,面對新的工作崗位,我感到充滿很大的挑戰。如何處理好效益和大局的問題,如何組織協調好生產工作,對我個人而言,面臨的壓力是巨大的,面前的道路是崎嶇的。可是我想,既然組織上把這副重擔交給我,我只能迎難而上,報答組織對自己的厚望。經過認真思索,調整理順思緒之后,我在公司領導的支持下,放開手腳,大膽管理,很快就打開了局面。
一年來,我隊始終面臨著諸多困難和巨大壓力,工作千頭萬緒。我認識到,要想把基層工作干好,就必須有一個團結向上的基層班子。為此我要求班子成員一是堅持理論學習制度,不斷提高自身理論水平和政策觀念。不論誰參加了上級會議后,首先在班子中傳達,由班子共同結合中隊實際研究措施,進行貫徹、落實。二是明確分工,詳細劃分工作范圍,做到責任清晰。三是堅持民主集中制的原則,中隊每一項考核制度的實施都要經過隊委會討論,并征求職工意見后實施,力求決策科學、公正。
作為最基層的生產管理者,要在生產指揮中達到令行禁止,就必須做到言行一致。我幾乎把自己全部的業余時間都用在了工作上,從每天整理車輛運行動態,到第二日的督促車輛及時出場,從正常工規定獎懲,并兌現。
要保證有效的生產運行,在公司各位領導的指導下,制定出了“在繼承中創新,在創新中發展”的工作指導思想,并結合我車隊工作性質、車輛狀況,以更嚴密、更細化、檢查周期更短為原則建立健全了車隊設備管理的各項規章制度,狠抓制度落實,使設備管理工作有序進行。我們在日常的維護保養工作中,主要抓了車輛強制進檢工作和自查自改工作,每月清查一次漏保車輛,進行考核并督促保養。為進一步摸清設備狀況,有針對性的加強設備管理和維護工作,我們加強了車輛檢查監督力度,以公司每月日“車場日”檢查為主線,伴之自查自改工作,找出設備管理中及設備性能方面存在的主要問題和共性問題,作為本月設備管理工作的主線和主攻方向。全年自檢車輛臺次,整改率達到。對每天的車輛回場檢查工作,我們絲毫不放松,隨時隨地督促駕駛員接受正常的檢查,發現問題,及時整改。由于車輛在工作中隨時都會出現故障,對生產影響嚴重,為此,我們要求駕駛員必須自覺提高車輛保養意識,并加強監督落實,力爭使車輛保持完好狀態,每月下達的保養計劃,我們都要及時通知到每一個駕駛員,要求他們按規定時間進報,并在月中的工作中加以督促落實,盡量防止對生產造成大的影響。由于我們的設備管理工作扎實有效,今年以來設備完好率達到以上,并在金年營運證審驗和車輛年度審驗時,一次過關。
安全工作是運輸單位的頭等大事,重中之重,也是一個車輛生產單位管理者最大的責任,在安全方面我們承受的壓力可以說使人食不甘味,夜不安寢。為了抓好安全工作,我們確立了“抓生產從安全入手,抓安全從生產出發”的工作指導思想,從人和物兩個方面入手,加強了工作過程中各個方面的安全管理,逐步在我隊建立了安全生產平穩發展的良好局面。一是有計劃、有安排、有重點、有落實,抓好日常的安全教育、安全檢查、安全管理工作。我們以“車輛配屬作業指導書”為最基本的安全管理辦法和安全監控手段,周密部署,精心組織,搞好了生產組織中的安全工作。堅持每天的安全講話和每周一的安全教育例會制度,安全講話突出實際,結合天氣狀況、工作內容、駕駛員情。
個人述職報告簡短范文(篇6)
xxxx年×x月,市委組織部門安排我到市xx辦工作,是我人生的一個新起點。兩年來,在“班長”的帶領下,在同事們的支持下,按照“講政治服從大局,抓機遇促進發展”的總體要求,堅持以學促干,同心實干,清正苦干,在實踐中學習,在學習中實踐,認真履行崗位職責,盡力做好所肩負的各項工作。
一、以學促干,努力適應新崗位新要求
到XX辦工作,以我個人的能力、經驗、水平,算是“嫩竹筍挑擔子”,面對新崗位新要求,感到自己的業務不熟,經驗不足,接觸不廣,擔心不能及時地出色地完成所交付的工作。所以,在平時我比較注重向領導、同事請教,抓緊時間學業務,努力提高自己的工作水平和能力。
一是利用集中培訓端正態度認真學。先后參加了在市委黨校進行的縣級干部“三個代表”重要思想和行政許可法培訓班的學習,參加了市委組織部在XX醫學院進行的英語培訓班學習,能夠遵守學習紀律,按要求完成學習任務。利用每周四的集中學習時間,認真學習了黨的十六大報告、中央一號文件、十六屆五中、六中全會精神、《胡錦濤同志在中紀委第三次全會上的講話》等,努力提高自己的政策理論水平。
二是廣泛收集資料務求實效強化學。通過在新華書店購買、圖書館查找、網上下載和對辦公室過去文件資料的摘錄等多形式,擠時間重點學習了南水北調、水資源安全保障、環境保護等方面的相關知識、法規或規劃,做了大量讀書筆記,以期盡快熟悉業務。
三是拜訪業務專家有的放矢虛心學?!案粜腥绺羯健?,涉及眾多領域。我在實際工作過程中,遇到許多從沒接觸過的問題,除向辦公室領導和同事請教外,多次專程登門拜訪移民、環保、計委、扶貧、林業、水利、文物、市政園林等部門的專業技術人員,咨詢了解相關情況和專業術語,釋惑解疑,取到了不少真經。我在學習思考和實踐鍛煉的過程中,進一步增強了責任意識、機遇意識和做好工作的信心與決心。
二、同心實干,努力完成新工作新任務
過去兩年的.時間,是搶抓XX機遇,促進XX發展的關鍵時期。在“班長”的正確帶領下,在同事們的共同努力下,移民補償標準、X縣x江二橋等重要政策和重點項目爭取工作取得積極進展,防護工程、移民外遷規模等專項調研參謀服務到位,對口支援爭取工作得到高層關注重視,對外宣傳取得良好效果,抓關鍵環節督辦協調工作成效得到市有關領導的充分肯定。我在其中雖能不算十分盡職,但能夠同心同德、盡心盡力,在參與服務XX工作中增長了見識,豐富了閱歷,提高了能力。
一是圍繞階段性重點工作進行協調服務。XX辦重新組建時間不長,但隨著中線工程建設進程的加快,工作任務越來越重,工作節奏越來越快,幾乎旬旬有接待,月月有突擊性任務。截至目前,參與接待大型調研、考察、視察活動××多次。針對不同階段的不同工作重點,在“班長”的安排和指導下,參與協調、服務、督辦和管理,按要求完成了大量資料準備、后勤接待安排等具體工作,保證了重大活動有條不紊地進行。
二是圍繞重要專題進行調研服務。XX涉及面廣、線長、量大、事多,對我市長遠發展影響深遠,各方高度關注,我辦加大了重要專題調研的力度。為服務市委、市政府決策,參加了關于水庫蓄水×××米與×××米方案對地方利弊影響問題、移民外遷規模等專題的調研;為做好相關爭取工作,參加了耕地占用稅、土地開墾費等相關稅費政策的研究,起草了《關于XX工程相關重點課題的建議》,為有關部門開展研究提供參考。通過參與調研,加深了對相關專項的了解,推動了相關工作進展。
三是圍繞相關政策項目進行爭取服務。做好重要政策和重點項目的爭取工作,是XX辦第一位的工作。班子成員分工前,參與了編制項目冊、重點項目簡介等方面的工作。班子成員分工后,能夠做到分工不分家,積極配合項目爭取、對口支援和對外宣傳工作,搞好服務。根據“班長”安排,借鑒XX庫區和恩施經驗,起草了XX省扶持XX庫區移民安置和水源區經濟社會發展的優惠政策;開展了XX水價形成機制方面的研究;爭取市科技局立項支持,完成了XX對XX經濟社會重大影響問題的研究,被市科技局評為二等獎,并著手開展水源區農業氮肥污染控制和“人工生態浮島”應用技術研究。
四是圍繞加強機關自身建設進行管理服務。××××年××份班子分工,由我分管綜合科。綜合科是對上對下展示辦公室良好工作形象與風貌的重要窗口。根據綜合科的職能設置和每個人的不同特點,在工作中,我要求綜合科圍繞服務XX階段性中心工作、業務科室正常工作和辦公室內部事務三個重點搞好內外事務,講究“質量、程序、效率”,加強內外協調,突出文稿起草工作,做好文檔、內務管理,機關內部建立健全了××項規章制度。在工作之余,注意主動與綜合科人員交心談心,了解他們的思想動態和生活困難,注重調動他們工作積極性。綜合科人員自身素質較高,能夠克服人少事多矛盾,加班加點趕任務,無論從綜合科的周工作小結會,還是辦公室的月工作總結會上看,雖然一人多崗,一人多責,但都能按要求及時完成分配的工作。
三、清正苦干,努力塑造新單位新形象
樹立良好形象,樹正氣干正事是基礎。市委組織部和市紀委分別進行的任前談話,對我教育和觸動很深,對我們年輕人清醒頭腦、明辨是非、糾偏補弊特別有益。任前談話時刻提醒著我牢記黨的宗旨,嚴格要求自己,嚴格遵守黨內監督和紀律處分條例,堅持民主集中制原則,自覺維護班子團結和班長權威,能擺正位置,當好助手,不越位不錯位,以自己所履行職責的實際工作結果來服務和促進整體工作完成。
在實際工作中,能夠做到嚴以律己,堅持原則,艱苦創業。在機關管理和對外接待中,能夠做到對己清正,對人公正,對內嚴格,對外平等,履行節約,降低機關行政成本會議紀要。在對分管工作的把握上,努力做到以點帶面,主次分明,張弛有度,適時推進。在與同事相處中,十分珍視工作緣分,努力做到相互理解,相互支持,相互幫助。在集體活動中,能夠正確對待表揚與批評,正確對待優點與不足,正確對待得與失
回顧過去兩年的工作,取得的點滴成績,主要是班長細心指導和耐心幫帶的結果,班子其他成員和業務科室大力支持的結果,也是綜合科同志們不懈努力的結果。但與市委、市政府的要求和組織的期望比,還有較大差距,業務知識有待進一步充實,協調能力有待進一步提高,工作方法有待進一步改善,管理水平有待進一步加強等等。在XX工作兩年,組織的信任給了我勇氣和力量,同事的厚愛給了我責任和激情,從中受益匪淺,得到了一些啟示。從個人發展講,命運把握在學習,潛力發揮在環境,價值體現在崗位,要注重學習修身,珍惜環境干事,立足崗位奉獻;從單位發展講,推進工作靠正氣,開拓局面靠才氣,壯大事業靠人氣,要樹正氣、增才氣、聚人氣。在今后工作中,我將緊緊依靠班長的領導和同事們的支持,積極主動出點子當參謀,扎實學習,誠實為人,務實做事,努力促進單位事業發展、單位條件改善、單位職工進步。
個人述職報告簡短范文(篇7)
一年來,在鄉黨委的堅強領導下,本人堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想,科學發展觀,“十八大”精神為統領,自覺地加強理論學習,認真貫徹落實黨的路線、方針、政策,努力提高理論素養和業務工作水平,遵紀守法,努力工作,認真完成了本職和領導交辦的各項工作任務。在領導和同志們的關心、幫助和支持下,思想、學習和工作等方面取得了新的進步?,F述職如下:
一、嚴于律己,自覺的加強黨性鍛煉,黨性修養和整治覺悟進一步提高
一年來,堅持運用馬克思主義的立場觀點和方法,運用辯證唯物主義和歷史唯物主義去分析和觀察事物,堅持真理,明辨是非,用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的工作、學習和生活,在思想上筑牢抵御拜金主義、自由主義、權利至上等一切腐朽思想的防線,培樹愛祖國、愛人民、愛黨的社會主義核心價值觀。工作積極主動、勤奮努力、不畏艱難、盡職盡責,在平凡的崗位上作出力所能及的貢獻。
二、強化理論學習,不斷提高自身綜合素質
重視加強理論、業務知識和時事政治的學習,堅持自學,每天看報紙看電視學習,今年參加市委黨校為期一個月的理論培訓和清華大學公共管理高級研修班學習,積極參加鄉黨委政府組織的參觀考察活動,解放思想,更新觀念,學習先進經驗,提高政策理論水平和政治修養,用科學發展觀指導實際工作并取得實效,在班子建設中做到尊重領導,團結同志,服從大局自覺的維護領導權威和班子的整體團結統一。
三、努力工作,按時完成工作任務
1、履職盡責做好人大工作今年以來,鄉人大主席團工作在組織召開代表會議,做好走訪代表征求意見辦理工作的基礎上,結合干部作風和黨風廉政建設組織市、縣、鄉三級人大代表政協委員對鄉鄉域內政府職能部門工作開展了視察檢查活動,采取“一看、二聽、三評、四統一”的方式(一看即到被視察單位看工作和制度及人員作風面貌等,二聽即被視察單位負責人做書面工作匯報,三評即參加視察都人大代表和政協委員根據看和聽的情況結合群眾意見先點評然后測評打分,四是鄉人大主席團按得分高低順序統一排序后在全鄉通報并報上級主管部門),通過視察和檢查活動達到了鼓勵先進鞭策后進,促進各部門提高工作效率,改變作風更好的為群眾多辦好事實事的目的,收到了較好的社會效果。
2、主動參與包村和中心工作今年,按照鄉黨委安排我聯系葦子峪、小營兩個村,組織協調村召開各種會議研究部署各項工作,先后完成了護林防火、防汛、環境衛生整治、生態休閑旅游、新型合作醫療等項工作任務,同時協調處置了一些信訪穩定隱患,為全鄉和諧穩定傾盡全力。
回顧一年的工作,雖然我取得了一點成績,但也存在很多不足之處,表現在思想上不求進取,開拓進取精神不強,這些不足在今后的工作中刻苦學習,勤奮工作不斷加以改進和提高,為打造新杖子生態休閑旅游名鄉獻計出力。
以上報告有不妥之處敬請領導和同志們給予指導。
個人述職報告簡短范文(篇8)
我來育才二小工作10年了,10年期間沒有離開語文教學第一線,沒有離開班主任工作崗位,沒有放慢上進的腳步;尤其是走進新課程以來,堅持做研究型、學習型、務實型和創新型教師,追求高雅師德,教學精益求精,與新課程一起成長,表現在如下方面,個人述職報告。
1、童心不老:新課程主張培養學生的情感、態度、價值觀,其實教師的情感直接影響著學生。忠誠黨的教育事業,敬業愛崗,教師職業道德的核心是愛學生,愛所有學生,愛智商不高乃至有缺陷的學生。怎么愛?把他們當成過去的童年的自己,當成自己現在的孩子,換位平等思考,相互尊重。學生誰不希望自己成才,家長誰不希望自己孩子有出息。新課程中,我心里裝滿孩子的歡笑和憂傷,歡笑著學生的歡笑,憂傷著學生的憂傷,年近半百,懷揣一顆永遠不老的童心來工作、學習、生活,新奇就充滿我的眼前,快樂就洋溢我的臉上,幸福就常駐我的身邊。
2、課例示范:教師成功的喜悅在學生成長中,在自己論文發表中,在熟練使用網絡技術中,更應當在課堂教學中。對教師的考核、認同都應當用課堂教學來衡量。多年來,我堅持在校內外上語文教學引路課、語文綜合課、研究課、觀摩課10余次。如為海濱小學上示范課《高粱情》、為西麗片區小學上引路課《三只白鶴》、為全國十五規劃課題“21世紀中小幼現代化教育模式”研究課題現場會代表上觀摩課《五彩池》;為珠海、廣州等地教師上開放課《蛇與莊稼》,另外為蛇口片區以及育才二小本校語文教師上研究課《趙州橋》、《課間十分鐘》、《語文園地八——快樂學習》等等。講課注重語言精練,過程簡潔,課堂生動活潑,特色鮮明。
3、同伴互助:近年來,登臺講課的機會少了,幕后服務的次數多了,堅持帶年輕教師,經常聽課、導課、說課、評課過百節,為校內外教師導公開課、研究課、觀摩課20余人次;帶徒弟12人:多次與年輕教師和借聘教師談心,交流教學、科研的體會,指導他們寫教學筆記、課例分析與論文,如英語教師班主任張航、語文教師班主任李紅玲等,述職報告《個人述職報告(新課程)》。學校各年段的語文課,重大活動的展示課自己都有一些見解被重視、采納。
4、專家領引:自己先后到北京、上海、昆明等地學習,聽小學語文專家報告、參加研討會6次;崔巒、付宜紅、楊在隋、田本娜、李吉林、支玉恒、靳家彥、于永正、熊開明、鄭明江、竇桂梅等名家講學、講課10余次。聽呂型偉、葉瀾、李臣、余文森、劉兼等教育以及課程專家講學8次。努力把專家的理念化為課堂教學的一招一式,化為教書育人的點點滴滴,化為學校提高教學質量的具體實踐。
5、成果分享:為了回報組織的關心,同事的厚愛,自己經常把學習、實踐新課程的體會感悟無私地傳給其他教師。20xx年以來,多次在校內外講學。
個人述職報告簡短范文(篇9)
各位領導、同志們:
你們好!
在不知不覺中20xx年將過去,在這一年中,我們與公司同呼吸共命運,以下是我就xx年度的工作總結。
我是底盤沖壓車間整焊班的一名周轉工,在這一年里,我和我的同事們協助計劃員馮寶連做整焊班的生產管理及5s的管理工作。
我每天負責安排焊接工序的生產管理及宣傳公司及車間的有關安生產的通知及要求,給操作工做好產前準備工作。如:打開水、電、氣閥,對應各機臺所生產的件號輸送相應的半成品。在工作中,我密切關注上道工序的生產情況和生產計劃,控制生產計劃量,及時切換調整本班組的生產件號,提高了設備利用率,也降低了生產成為xx年零庫存也打下了良好持基礎。根據公司及車間對生產現場改善及物流通暢的規劃要求:我和我的同事們及班組員工利用下班和星期六星期天休息時間對車間的地面,用酸洗的深液沖涮。通過我們的努力改變了以前車間路面油漏嚴重的現象。我們用溶液對設備上的黃袍、油污進行擦洗,在清潔口的過程中,我們發現了多處安全隱患及浪[費現象,如陰井蓋嚴重損壞,設備的緊固螺絲松動、氣閽滴漏的現象。我們及時找相關人員進排查、解除。為生產提供了便利和保障,也降低了生產成本。為了使物流通暢,我和我的幾位同事重新畫了定置管理線圖。按生產的便利需求明確了各周轉器具及半成品擺放、廢品、返工品、新品制樣等區域一并做了相應的看板及標識牌,使車間的目視化管理上了一個新的臺階。
20xx年是有成績的一年,我與我的幾位同事及班組員工齊心協力在半成品的保證的情況下,圓滿及時的完成了車間的生產計劃,為車間及時發貨提供了有力的保障。但是也有不足之處,小批量的質量事故,及設備安全事態和人身事故都有發生,與場改善工作與公司及車間的整體規劃和要求還差很遠。
20xx年,我們要加強培訓學習,著重對設備安全操作規程及產品質量要求,近深一步的培訓通過學習使我們能夠發現、排除設備的安全隱患,能夠使設備安全事入消除為零。能夠使設備造成的不合格減少通過學習產品質量要求能夠減少操作工對產品的浪費現象。為公司及車間節能降耗墊定了一定的基礎,現場改善工作根據現場生產的便利及統一管理的思路進細一步的改善。
20xx年我將通過學習盡快的提高自身素質及管理水平,加強責任化,把工作做的更細一些,為公司及車間的發展貢獻自己的一份力。
述職人:xxx
20xx年x月x日
個人述職報告簡短范文(篇10)
轉眼間我已經來到xx有四個月的時間了,四個月里,我學到了太多學校書本里不曾涉及的知識和技能,這些東西對我來說都是彌足珍貴的。
由于工作時間短,對很多會計工作熟練度不夠,所以并無多少固定性的工作,大部分時間則是協助其他會計人員完成工作,現將在這四個月時間里的工作情況匯報如下。
一、本職工作完成情況
1、與審計部、企管科相關人員一同,多次參與建筑公司、食品廠、鈣廠、阻燃劑等的廢品處理工作。
2、與審計部、人力資源部、企管科一同到xx和xx新建灘、xx工區、六工區、項目等進行對二茬鹽的密度、高度、長度、寬度進行測量。
3、登記發票抵扣聯傳遞明細表,記錄發票號、單位、金額、日期。
4、多次與其他會計人員一同到xx的一廠、二廠、三廠和xx、xx等廠參與本年度零工工資的發放工作,并順利完成。
5、到供應部門參與鋼材等的招標工作,了解了招標的具體流程,并收取押金。
6、在李靜的幫助下,大體掌握了總部憑證的錄入、當期匯兌損益的結轉、應交稅費明細表、費用明細表的填列等的工作,對賬務處理有了初步的了解。
7、協助其他會計人員復印所需要的發票、生產材料匯總表、不同年度審計報告、公司制度章程、進出口單據、職工工資發放表、承兌發票等資料。
8、協助其他會計人員粘貼相關憑證附件,與其他會計人員一同完成xx總部8、9、10月份的憑證的縫線、裝訂等整理工作。
9、在xx的幫助下,學會記食品廠、冷藏廠的明細賬。
10、與xx一同完成xx總部20xx年x月份、x月份附件章的蓋章工作。
11、在崔海民的幫助下,學會開壽光宏宇化工有限公司內部轉賬單的一部分工作,在胡艷玲的幫助下,學會了開具明帥化工廠的部分記賬憑證、科目匯總表的登記等工作。
12、按照財務部門安排到x號站和xx廠完成收xx等的工作。
13、參加xx國家會計學院的高級管理培訓項目,主要學習了中注協稅收法規與納稅籌劃方面的知識,通過學習了解當前稅制改革和稅收發展動向,開闊了自己的視野,受益匪淺。
14、學會發票的認證。
二、工作中的主要成績
認真完成上級領導安排的各項工作,并未出現大的會計失誤,在工作過程中虛心向其他會計前輩們請教和學習,自己的業務能力有了很大的提高,不論是附件的粘貼還是憑證的錄入,每個方面都盡量做到細心認真。
三、工作中的不足與問題
1、在參加工作的這段時間里,我發現無論多大或多小的工作都需要細心和謹慎,這是作為一個會計人員所必須的職業素質,而有些時候,我恰恰在這一方面表現出了些許不足,比如在憑證的錄入過程中出現的借貸科目明細的錯誤、金額的輸入錯誤等方面,自己的小小失誤就可能對其他會計人員的工作帶來極大的困擾,今后一定要做到檢查多次,不放過任何一個細節;還有就是憑證附件的粘貼也是有大學問的,之前自己做的太過馬虎,沒有做到整齊、美觀與方便,需要不斷改進。
2、由于參加工作的時間比較短,對公司的財務工作流程還未滲透了解,很多單據的填寫,傳遞的流程等不是很清楚,只能針對自己負責的部分就事論事的做工作,不能做到系統全面的把握整個過程,在以后的工作中,應該多學多觀察,不斷提高自己,多接觸不同的職位的工作,爭取盡自己的一份力,為公司多做貢獻。
四、下一步工作計劃
盡職盡責的完成自己的本職工作,及時完成領導分配的任務,不拖沓,做到當日的工作當日完成。不斷向財務部門的領導和前輩多多學習,接觸不曾接觸過的工作,解決之前搞不清楚的地方,徹底把問題弄明白,不能得過且過,這不僅是對自己負責、對大家負責也是對公司負責。
由于篇幅有限,很多細小的工作并未一一陳述,在工作過程中的諸多不足還請大家多多指正,本人一定悉心聽取大家的意見和建議,不斷更正,在大家的幫助下共同前進和進步,更上一層樓,我也希望盡自己的綿薄之力,為公司創造更好的經濟效益。
個人述職報告簡短范文(篇11)
充滿著激情和挑戰、承載著歡樂與夢想的20xx年,在時光的軌道上漸行漸遠,充滿希翼的20xx年,即將踏著春的氣息,充滿澎湃激情向我們走來。20xx年,是我擔任店店長的第*年,這一年對于我而言,是接受挑戰、學習并收獲經驗的一年。在此,感謝公司領導和全體員工給予了我這樣一個表現自我的機會和展示自我能力的平臺,我感慨,我慶幸,我自豪,我喜悅。下面,我將對自己今年履行職責情況向大家做如下匯報,如有不當,請批評指正:
一、加強學習,不斷提高自身工作能力
作為一名店長,我不僅要在產品銷售上給員工做出表率,更要負責好店面的日常管理工作。為了更好的完成本職工作,我非常注重自身能力的增強。我積極參加公司組織的各種學習培訓活動,認真學習公司下發的各種銷售管理方面的資料。我還利用業余時間,通過網絡了解與本行業有關的知識和信息。通過不斷的學習,我的營銷水平和管理能力都有很大的提高。
二、立足本職、努力完成各項工作
在工作中,我嚴格按照公司的規章制度要求自己,努力給員工做好榜樣。認真做好店面的統籌管理工作,積極開展員工培訓工作,努力提升公司的品牌形象。注重和員工之間的溝通交流,組織有意義的集體活動,增強團隊的活力和凝聚力。加強和顧客之間的交流,增進顧客對公司產品的了解,培養品牌的擁護者。在工作中取得了較好的成績。
三、20xx年工作完成情況
20xx年,店在全體員工的共同努力下取得了良好的成績:
一是彩寶銷售業績大幅度提升??偣炯哟髮Σ蕦毧钍礁碌牧Χ群退俣纫约皩Σ蕦殸I銷方案的調整,對我們來說既是機遇也是挑戰。我認真的組織員工對公司新方案進行學習,對新產品進行了解。通過模擬營銷等方式,加快員工對彩寶可換貨的認識,提升了員工在彩寶銷售方面的技巧。我店的彩寶銷售額從去年的**萬元提升到今年的**萬元,取得了不錯的成績。
二是鉑金銷售業績穩步的增長。通過對之前鉑金銷售情況的總結,找出了制約鉑金銷售的原因--對戒的碼數和款式較少。針對這一情況,我們豐富了鉑金戒指的款式,補齊了碼數,從而提高了成單率,鉑金的銷售業績實現了穩步的增長。
三是團隊整體實力得到提升。在工作中,我通過給員工講解公司的獎懲制度、福利制度,給大家分享我在生活工作中的感悟等方式,不斷的增強員工的歸屬感和凝聚力,激發他們在工作中的激情與活力。加強對新員工的培訓,讓他們能盡快的適應工作,盡快的融入到我們的團隊中來。
四、工作中存在的不足
雖然在20xx年我們店取得了不錯的成績,拿到了連續10個月對比去年上升獎和連續9個月達標獎,但是,我們要清醒的認識到我們的工作還存在許多不足的地方。
一是VIP客戶的管理上還不到位,整個店的VIP客戶偏少。
二是本店員工都是本地人,在管理上還存在不小的問題。
五、20xx年工作重點
(一)加強團隊打造,增強員工凝聚力
一是要加強員工思想認識方面的培訓學習,幫助員工樹立正確的人生觀和價值觀。二是通過換班的調整,增進對員工的了解,杜絕員工拉幫結派。三是多和員工進行溝通,及時了解員工的心理狀況,化解工作中的矛盾。四是經常組織集體活動,組織員工和同片區的同事進行有意義的比賽,增強員工的集體榮譽感。五是加強員工招聘力度,多招一些外地員工和本地員工搭配,緩解管理工作中的壓力。
(二)調整獎勵機制,激發員工積極性
一是每兩周評選出一名優秀員工給予獎勵,并以此作為年度優秀員工的評選標準,以此來激發員工積極拼搏、奮勇爭先的工作熱情。二是評選優秀小班長,讓員工獨立帶班,從中學會怎么去做一名優秀的領導者,給員工展示自身的機會和舞臺。
(三)制定VIP客戶管理制度,加強VIP客戶管理
1、店內的重點客戶由店長和領班親自接待,給員工做好表率,并建立店長領班顧客維護本。
2、一定要千方百計留下進店顧客的聯系方式。
3、除了平時大型節假日給顧客發祝福短信之外每周五統一給所有VIP發祝福及溫馨短信,并把給VIP發信息的任務分配落實到個人。
4、顧客購買小票上沒有留電話號碼或者達到金額沒有給予辦理VIP卡一律不算個人業績。ys575.cOM
5、每季度召開一次VIP管理研討會,大家共同總結一季度來VIP管理工作的進展情況,并有針對性的提出下季度的改進方法和措施。
總之,一年來的工作取得了一定的成績,但還存在諸多不足之處,在一些細節的處理和操作上存在一定的欠缺,我要在今后的工作學習中磨練自己,在領導和同事的指導幫助中提高自己,發揚長處,彌補不足。在新的一年將制定出我新的奮斗目標,以飽滿的精神狀態迎接新的挑戰,向先進學習,向同事學習,取長補短,共同進步,為分店的明天而盡心盡責!借此機會也祝各位領導同事新年快樂,萬事如意!
小編推薦
最新個人述職報告范文11篇
述職報告之家欄目精選:“個人述職報告”,歡迎閱讀。
最新個人述職報告范文 篇1
XX市農機安全監理所位于XX市東環東500米,占地面積4.5畝,綜合辦公樓及配套用房共1800平方米,集辦公、辦證窗口、技術培訓、駕駛員安全學習活動、理科、術科考試、檢驗、檢測及對外服務等多功能為一體,是一個適應我市農業機械化發展的監理基地。所內環境綠化、美化、凈化,充分體現了“文明監理、嚴格執法”的氛圍。
今年以來,我們緊緊圍繞農機安全生產和全年監理工作目標,深入貫徹落實科學發展觀,認真開展基層站所作風建設活動,扎實開展農機“安全生產年”、農機隱患排查治理、專項整治、“三項行動”、“三項建設”等工作,不斷深化“平安農機”創建活動,完善優質服務標準,規范服務行為,農機監理工作取得了明顯成效。我們主要抓了以下幾個方面的工作,現匯報如下:
一、強化廉政建設,統一思想認識
我所黨支部根據農機監理工作的職能和特點,不斷加強廉政教育,嚴格執行黨風廉政建設有關規定。在對機駕人員辦理考試發證、上牌、技術檢驗、安全檢查、事故處理等項工作過程中,依法行政、堅持原則、規范操作。做到不徇私情,不以權謀私,無違規行為發生。我所領導班子團結一致,認真組織政治和業務學習,經常開展批評與自我批評,勤政廉潔,具有較強的戰斗力。根據實際情況,我所采用不同方式組織全市農機監理執法人員進行學習:一是組織監理所職工每月一次政治學習和法律、法規及業務知識的學習,以座談會和學習心得的方式進行交流,不斷提高干部職工的思想素質、業務水平和服務意識;二是針對鄉鎮農機監理員分布廣、水平不一的特點,通過會議、簡報及發放學習材料的形式,采用以鄉鎮為單位的集中學習及自學相結合的方式,認真學習科學發展觀及農機相關法律法規、規章制度及業務知識。在全市農機監理隊伍中形成了求真務實、與時俱進、服務發展、服務群眾的良好氛圍,促進了執法文明、管理文明和服務文明。
二、突出工作重點,加強農機安全生產
(三)深入開展平安創建活動。今年,監理所積極籌措資金4萬元,繼續開展“平安農機”示范鎮、村建設,到目前為止已有2個示范鎮、6個示范村、60個示范戶通過了XX市的考核驗收。
(四)不斷加強規范化建設。一是為方便農機戶和規范農機監理業務辦理,經市政府批準,成立了行政審批中心農機管理分中心,所有業務進入大廳一站式服務辦結。按照市行政服務中心對外服務窗口要求,建立健全了各項規章制度和服務承諾,做到辦件快捷、準確、高效,得到了機手的好評。二是不斷完善農機監理設施,滿足農機監理業務需求。投入了2萬余元,配置了電腦6臺,建立農機駕駛人無紙化考試室,并通過了省所的驗收。
(五)聯合開展農機安全檢查。為確保農機安全生產,根據相關文件精神,我所積極與公安、安監部門配合,20xx年聯合開展農機安全生產專項整治統一行動3次,出動人員433人次,整治無牌無證、逾期不檢審、違法載人、超速超載等365起。全年共出動753人次,檢查違法機械479臺。通過安全檢查,消除事故隱患,有效地遏制了重特大事故的發生,減少了一般事故發生。
三、健全規章制度,提高為農服務水平
俗話說:“沒有規矩不成方圓?!遍L期的工作實踐中,我所形成了一整套切實可行的規章制度、考核措施,為農機監理工作提供了有力的保證。根據農業部兩個規范制定了嚴格的農機監理業務流程,責任到崗到人,做到執法規范、合法、公正。今年來,我所在繼續實行所務公開制度、執行黨風廉正責任制的同時,推行首問負責制、服務承諾制、責任追究制度,并結合單位工作特點,進一步完善崗位責任制度,實行天天考核,月度考評,年度總評,考核直接與職工報酬相掛鉤,使各項規章制度不流于形式,真正落到實處,最大限度地調動了全體人員的工作積極性和責任性,真正體現了制度化管理和人性化管理相結合的管理模式,保證了監理工作的健康發展。
四、堅持政務公開,樹立農機社會形象
通過“基層站所作風建設活動”的開展,全市農機監理人牢固樹立了“監理就是服務”的思想。堅持文明用語,禮貌待人。公開辦事制度、辦事程序、收費項目和標準,公布服務承諾。嚴格執行收費項目和收費標準,使用票據規范。認真參加政治、業務學習,努力提高自身素質。執法紀律嚴明,無吃、拿、卡、要、報等不良行為。為接受群眾監督,我所公布了崗位人員相片,堅持亮牌上崗,設立了監督電話和投訴信箱,經常聽取社會各界人士的意見和反映,及時整改,有效地提高了服務水平,樹立了農機監理形象。
今年我們所做的工作距上級領導的要求還有一定差距,敬請各位領導批評指正。今后,我們將認真開展行風建設和黨風廉政建設,依法行政,文明執法,不斷增強服務意識和提高服務水平,努力爭創“省級規范化示范監理所”,為全市農業機械化的發展和保障農機安全生產作出更大的貢獻。
最新個人述職報告范文 篇2
黨委的正確領導下,在同志們的關心和幫助下,我以"服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作"為準則,牢記組織和領導的重托,始終堅持高標準、嚴要求,立足基層、磨煉意志,扎扎實實做事、干干凈凈為人,勤奮敬業、銳意進取,自身的政治素養、業務水平和綜合能力等都有了進一步提高,也做了一些具體的工作并取得了一定成績?,F將思想、工作和廉潔自律情況匯報如下:
一、加強學習,注重政治素質和工作能力提高
時時不忘給自己"充電"加強各種知識的學習,努力提高自身綜合素質和實際工作能力,
一是加強政治理論學習。全面深入系統的學習政治理論和黨的路線方針政策,學習理論、"三個代表"重要思想,堅定思想政治立場,在思想上、政治上、行動上始終與黨保持高度一致。
二是注重業務、法律法規知識的學習。工作之余,擠出時間進一步學習《土地管理法》、《行政許可法》、《行政復議法》、《行政強制法》《信訪條例》等法律法規,堅持閱讀《國土資源報》,提高了自己的法律意識和法制觀念,有效促進自己開展各項工作。
三是堅持理論聯系實際學習。堅持把所學理論運用到實際工作中,更好的推動工作,虛心向領導學習,向群眾學習,向經驗豐富的老同志學習。加強理論與實際相結合,不斷提高政治理論水平,組織協調能力和業務工作素質。
二、認真履行職責,身體力行深入細致地作好各項工作
(1)利用多種形式,認真開展國土資源宣傳教育活動
充分利用4月22日"世界地球日"和6月25日"全國土地日"等重要宣傳日,深入村、社區開展宣傳活動,發放宣傳材料,并在醒目的地方懸掛橫幅標語,張貼宣傳畫大力宣傳,增強廣大干部群眾的國土資源法律意識和法制觀念。此外,積極組織村、社區土地協管員的培訓活動,今年共組織了兩次培訓,就地質災害防治,村級留用地政策,耕作保護政策等方面對村、社區工作人員進行培訓,對村、社區工作人員的土地保護意識和涉土業務能力有了明顯提高。
(二)加強執法監察工作,嚴格落實耕地保護制度
鑒于轄區違法用地的高發態勢,今年我所把執法監察工作作為全所的工作主線,貫穿于基層國土工作的始終。一方面堅持動太巡查,加大巡查力度,對違法用地做到"早發現、早制止",加強與轄區鄉鎮(街道)的聯系,發現違法用地及時函告鎮街,配合鎮街一起處置。今年我所共出動巡查次數324次,巡查人次660人次。共發現違法用地59宗,其中塘棲鎮46宗,崇賢街道13宗。另一方面認真開展衛片執法工作,對20xx年度部級衛星遙感發現的違法用地,積極配合當地政府進行整改查處,今年對20xx年度部級衛片違法用地共整改38宗,面積89.6畝,其余違法用地已全部立案查處。對一是做好企事業單位土地權屬調查初審工作,今年共發證初審85宗地,面積2562畝。
二是農村居民發放集體土地使用證10245本其中塘棲鎮6567本,崇賢街道3678本。
三是及時做好農轉用項目預審工作,今年實地踏勘預審項目113宗,面積3493.9畝。
四是完成企事業單位二次踏勘項目49宗地,面積1258.6畝。對批準的項目用地,我所嚴格按照分局實行的的建設項目批后監管辦法,明確建設項目跟蹤管理和整理臺賬的責任人,及時填寫建設項目用地跟蹤管理卡,時刻關注建設項目進展情況,督促項目及時開工,并定期整理建設項目用地跟蹤管理登記臺賬,力促轄區做到集約節約用地。
(四)積極做好信訪維穩、化解矛盾糾紛工作
一是嚴格落實工作制度。按照維穩工作要求,堅持不懈執行信訪值班、每天信訪排查、重大信訪報告、所落實專人接訪等制度。
二是切實抓好源頭防范。所高度重視初信初訪工作,認真做好涉土涉礦信訪問題的研判分析,強化風險預防預測,將信訪苗頭做到早發現、早防范、早處置,矛盾第一時間在基層化解,落實一到場、二見面規定,及時與信訪人見面,快速回復信訪人,今年辦理三來件共93件,其中來電68件,來信21件,來訪4件,結案率達100%。
(五)做好災情監測,切實加強礦產資源管理
三、嚴以律已,認真開展反腐倡廉工作
古語云:其身正,不令則行,其身不正,雖令不從。身國土所所長,要做好本所的反腐倡廉工作,首先要做到廉潔自律。一直以來我都嚴格要求自己,把各項禁令牢記心頭,要求別人做的,自己首先做到;禁止別人做的,自己堅決不做,以身作則,使全所形成廉潔奉公的工作氛圍。
黨風廉政建設責任書的要求,認真抓好落實工作。一方面通過例會學習文件,座談會討論學習,通過黨員生日、廉政談心談話等手段加強政治學習,從思想上提高隊伍的政治水平;另一方面,通過完善考核制度,加大考核力度等手段,從制度上保障隊伍的廉潔高效。此外,我們還強調行風作風建設,把行風作風建設擺上重要位置,在每周的工作例會都首先強調行風作風建設的重要性,不定期學習區政府"五條禁令"和分局"文明服務規范現場督查內容標準"規定,健全落實考核制度,建立互助監督制度,推行首問負責制、責任過錯追究制。通過各種方法來時刻警示全所成員自覺遵守行風作風方面相關規章制度,不斷提高工作效能。
新的一年里,除了進一步加強政治理論和國土資源法規政策的學習,努力提高業務工作能力,勤政廉政,努力工作之外,還要加強我所的隊伍建設,以新幫老,以老帶新,加強新老成員之間的結合,激發隊伍的工作活力。同時,借助當前各級政府都非常重視防違控違工作的東風,進一步加強執法監察工作,加強與鎮街的聯系,聯防聯控,進一步打壓違法用地的勢頭,促使轄區形成"合法、集約、節約"用地的良好氛圍。
最新個人述職報告范文 篇3
從5月進入華安,算算已有8個月,這8個月對我來說可謂是人生的一大轉折點,從一個并不熟知證券的畢業大學生到一個每天都和股票見面打交道的華安證券從業人員?;厥自谌A安的這些日子,有收獲的喜悅,有與同事協同作戰的艱辛,也有遇到困難和挫折時的惆悵,總的來說我收獲甚多。華安證券給了我這個平臺,也將是我未來努力拼搏的舞臺?,F將8個月的工作匯報如下:
一、公司實習20xx年滁州營業部招聘了包括我在內的三名大學生,一開始安排我們用兩個月的時間熟悉公司,熟知各業務流程。
5、6月在公司主要是在柜臺及中臺實習。通過這兩個月的學習加實踐,對于柜臺業務,我已經熟練的掌握開戶及相關業務流程的基本操作,以及客戶信息修改的步驟規范,對創業板的開通相關業務流程也都有所了解。在柜臺的實習階段遇到了形形色色的人,作為公司的一線接待客戶的人員,我們始終要保持面帶微笑,用我們的耐心,細心去服務客戶,為客戶創造最舒心的辦理業務平臺。對于中臺,在這里所屬客戶服務范疇,包括收集、管理、分析、應用客戶數據、提供信息、維護關系等等。中臺的業務相對柜臺要復雜點,雖不是第一時間接待客戶,但在客戶與我們建立關系后需作出很多工作,例如每日第一手的經濟行情報道,第一時間通知到客戶來補辦業務,客戶有需要時第一時間為其服務等等,雖不說對待客戶需
真的對待上帝一樣,但我們必須要用最真誠負責的態度去服務好我們的客戶。尤其要說下,這兩個月中有大半個月我們都是在作客戶電話回訪,對于以前從未做過的我,一開始真的覺得是個挑戰,不過經過幾次電話之后,發現這是和客戶直接溝通的最好方式,通過電話我們可以了解并及時記下客戶的心理狀況,再及時對其采取措施,這樣我們就可以第一時間為客戶做好服務。
二、銀行駐點在學習主要業務流程后,我在7月被安排到了建行駐點,并在8月輾轉到中行。
通過這兩個月在銀行的駐點機會,給自己建立了一定的關系網。在銀行駐點時,我把自己當成了銀行的一份子,對待銀行的各個業務也都有所熟悉,積極的輔助來銀行辦業務的客戶,盡自己的能力給銀行工作人員幫忙,能得到她們的信任,才是我最終的目的。最后通過自己的努力順利完成了公司布置的營銷任務,更重要的是我和銀行人員的關系有了一個好的開始。在銀行的日子讓我認識到親和力和交際能力是作為證券營銷人員的第一要素。銀行是我們客戶來源的最主要途徑,只要利用好這層關系,本著共贏互利的原則,但必須持之以恒,這樣這層關系才會一直被延續下去,對我們的營銷才會帶來長遠的有利影響。
三、柜臺業務9月,我通過了證券從業資格考試。
這也是我真正踏入華安的第一個臺階。以后還需更加努力才可。9月的備戰成功后,我被安排到了柜臺三個月,等待總公司對我轉正后的安排。在柜臺的這些日子,我努力學習各個業務操作流程,輔助同事們作業務,客戶有需要時積極輔助,有問題時盡自己的能力第一時間為其解答,不懂的地方虛心請教同事,按時完成領導布置的任務。柜臺的業務流程并不繁瑣,但必須做到仔細,嚴謹,認真,我們做的每一筆業務都得對客戶負責,更是對自己,對公司負責。這200多天,我想我做的遠遠不夠,首先是自我提升,只有不斷學習證券知識,我才能更好的服務客戶,更好的為營業部獻出自己的力量;其次是在自己的業務范疇內做到更深更精,這樣對待客戶的每一次提問,我都能給出完美及時的答案。20xx即將在寒冷中流進長河,我相信20xx自己能更好的和同事們比肩作戰,為營業部、為公司的做大做強獻出自己的錦薄之力。
最新個人述職報告范文 篇4
這一年我的身份從一名學生蛻變成一名社會新鮮人,環抱著理想,承載著希望,帶著一絲懵懂踏入了社會,開始了我的第一份工作。如今想來,半年的工作時光流逝的竟抓不住一絲痕跡,光陰果然如梭,歲月依舊荏苒。而在這半年的工作時間中,我總是不斷的鞭策自己,但愿自己的工作表現為我的20xx年畫出圓滿的軌跡。
半年來,在眾多前輩同事的關心幫助和具體指導下,我開始轉變思想觀念,強化服務意識,努力不斷提高自身素質和工作質量,較好的履行了工作職責,完成了工作任務?,F將工作情況作以簡單匯報:
一、加強學習,提高自身政治水平。
當我剛到這個崗位時,對自己的工作職能還處于模糊狀態,找不到自己的正確定位。于是通過查找資料,我搜集了一些關于房產公司辦公文員的工作內容,以便今后有針對性的開展工作。我利用工作和業余時間繼續深入學習相關的法律和經濟知識。通過工作實踐,我更認識到學好業務知識的重要性。比如這次《勞動合同法》的頒布實施,其中出現眾多勞資糾紛問題,我在工作中結合自身的專業所學,理解和處理問題就顯得較為容易,隨著“十八大”的召開,我也在努力學習“十八大”報告的精神,進一步提高了政治水平,提高了思想覺悟。
二、提高業務素質,勤勉工作。
對于初來乍到的我來說,生活中的很多具體工作問題不是光靠書本的理論知識可以直面的獲取答案,除了虛心求教,我還必須勤勉工作。通過多練,多做,取人之長,補己之短,努力豐富自己、充實自己、提高自己。從最初對辦公環境的陌生到如今我已能夠協助好辦公室主任做好日常管理工作:
1、接聽、轉接電話,接待來訪人員;
2、負責辦公室的文秘工作,做好辦公室檔案收集、整理工作;
3、做好每月辦公會議紀要;
4、負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的訂閱和分送;
5、份額則傳真文件的收發工作;
6、按照公司印章管理規定,保管使用;
7、做好公司后勤工作,包括:辦公用品、員工寢具、餐券采購,餐飲費用的統計、流水賬登記及餐券等收納、保管;
8、每月工程進度表的郵寄;
9、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理;
10、每月制作工資表,并做好年度勞動統計工作等。
辦公室的工作紛繁復雜,缺少連貫性,隨機性大的特點,需要絕對的耐性與細心,而我深知自己有股“初生牛犢不怕虎”的氣勢,做事易魯莽,在今后的工作中要盡量改進,務必要戒驕戒躁,在“慎”和“微”處下功夫,力求遇事謹嚴慎行,從細微處發現問題。西方有句名言:昨日已成歷史,明日還是未知,而今天是上帝的禮物。
所以我們要把握好今天!展望20xx年,我還有更多的業務知識需要學習,需要實踐,而我必將踏踏實實做人,實實在在做事,做到干一行、愛一行、干好一行。
最新個人述職報告范文 篇5
尊敬的領導、同志們:
大家好!一學年來,本人在教育教學工作中,始終堅持黨的教育方針,面向全體學生,教書育人,為人師表,確立“以學生為主體”,“以培養學生主動發展”為中心的教學思想,重視學生的個性發展,重視激發學生的創造能力,培養學生德、智、體、美、勞全面發展,工作責任心強,服從領導的分工積極做好本職工作,認真備課、上課、聽課、評課,及時批改作業、講評作業,做好課后輔導工作,廣泛獲取各種知識,形成比較完整的知識結構,嚴格要求學生,尊重學生,發揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平,并順利完成教育教學任務。特別推薦
作為一名人民教師,本人始終堅持貫徹黨的教育方針,忠誠于黨的教育事業,堅持四項基本原則,在政治上與黨中央保持一致,愛崗敬業,默默奉獻,以培養人才為己任。恪守職業道德,情操高尚,言行一致,表里如一。堅持在一切場合都為人師表,維護教師的良好形象。
下面是本人的教學過程中所得的一些體會:1、要提高教學質量,關鍵是上好課。為了上好課,我做了下面的工作:
在教學工作方面,優化教學方法,按常規做好課前、課中、課后的各項工作,認真鉆研教材,課堂教學真正體現“教師為主導,學生為主體”的教學思想,并結合學校德育科的對小學生心理健康教育,發展學生心理;創設情境,誘發學生的認知需求和創新欲望,使學生從情感、思維和行為上主動參與學習;在培養學生形象和抽象、分析和綜合思維能力的同時,有意識地培養學生求新、求異、聚合、發散等創新學習活動所要求的思維方式和方法;以學生創新學習為主線組織課堂教學活動,鼓勵學生主動參與、主動探索、主動思考、主動操作、主動評價,運用啟發學習、嘗試學習、發現學習、合作學習等方法,在教學中求創新,在活動中促發展,課堂教學重視學生的訓練,精心設計練習作業,練習作業有層次有坡度,對學生的作業嚴格要求,培養良好的作業習慣。特別推薦
在進行計算能力訓練時,我要求學生先要認真審題,邊審題邊思考:“題抄對了沒有?先算什么?再算什么?能否簡算?”計算過程中要求學生做到一步一回頭,進行自覺檢驗。如果發現個別學生做錯了題,及時要求學生糾正,自覺分析造成錯誤的原因,防止再錯,養成認真計算的習慣。平時要求學生對題目中的數字、小數點、運算符號必須寫得清楚工整、規范,作業做完后,要養成自覺檢驗的習慣,端正認真學習、刻苦鉆研的學習態度,培養獨立思考和克服困難的精神。根據學生的實際情況進行集體輔導和個人輔導,熱情輔導中下生,有組織地進行課外活動,活動講究實效;重視對學生的知識考查,做好學生的補漏工作。
根據教材的特點進行德育滲透,對學生進行有效的品德教育。把堂上獲取知識的主動權交給學生,讓學生成為信息的主動攝取者和加工者,充分發掘學生自己的潛能。使學生從被動接受的“要我學”轉化為主動的“我要學”,變“學會”為“會學”?!拔乙獙W”、“學會”與“我要學并學會”都是使學生掌握基礎知識的基本技能。
最新個人述職報告范文 篇6
尊敬的領導、同志們:
大家好!
我是20xx年x月被評聘為中學二級教師的,至今已有6年時間了?,F在將我自擔任中學二級教師以來的各方面工作情況作如下的述職。
一、思想品德。
我一直以來思想上積極上進,政治上立場堅定。能認真學習并擁護黨的各項路線方針政策,自覺遵守國家的各項政策法令,忠誠黨和人民的教育事業,注意加強師德修養,處處為人師表,事事做學生的表率,有強烈的事業心和高度的工作責任感,愛崗敬業,樂于為山區教育事業分紅險自己全部的光和熱。
二、業務能力。
我于20xx年7月畢業于邯鄲師范專科學校,同年9月參加教學工作。一直在磁山中學任教英語并擔任班主任到04年。從20xx年下學期開始,為了響應領導號召,服從領導安排,勇挑重擔開始跨年級教學至09年上學期。并連續多年送畢業班,成績優秀。且擔任初中部英語教研組長。20xx年3月隨學校并入武安市第六中學任教。為了更快的提高自己教育教學工作的能力水平,以適應于當前教育形式飛速發展的要求, 20xx年7月報考河北大學外語專業并與20xx年7月本科畢業。同時還積極參加各級各類的繼續教育,如“計算機考試”、“創新考試”、等并取得優異成績。
三、上班出勤。
我自參加工作以來至今一直都嚴于律己,以工作為重,能夠以校為家,從不遲到和早退,也沒有曠班現象,積極參加上級和學校組織的各種學習活動以求全面提高自己。
四、所取成績。
自擔任中學英語二級教師職務以來,我積極進取,勤奮工作,為教書育人所付出的心血和汗水也得到了領導、學生和家長的認可。連續多年在磁山鎮統考中成績名列前茅。20xx年所擔任的班級初二英語獲全鎮排名第二,初三英語在中考中獲全市鄉鎮系列第一名;在該年度武安市英語教研會上代表磁山鎮介紹教學經驗并獲一致好評。09年初二英語成績獲全鎮第四,初三英語在中考中獲全市鄉鎮系列前十名。并獲磁山鎮政府頒發的“優秀教師”證書。作為教研組長,能夠組織我校全體英語教師有序的開展聽評課等教研活動且能夠協調全體英語教師積極合作,互幫互助,共同進步,使我校英語成績穩步上升。20xx年被評為優秀等級并獲嘉獎。同時我發表了兩篇邯鄲市級論文,一篇國家級論文。
展望未來,我深深地感受到教書育人的擔子之重,但我有決心、信心努力克服工作上的困難,揚長避短、戒驕戒躁,更加勤奮的工作,力爭把教書育人的工作做到更上一層樓。
綜上所述,我認為完全符合申請中學英語一級教師職務的條件和資格,請領導給予評審。
最新個人述職報告范文 篇7
根據公司關于做好年終工作總結和個人述職報告的總體要求,結合公司08年所確定的主要任務和指標,現對自己20xx年的工作做一簡要總結和匯報,不當之處請批評指正。
一、首先闡述一下水質處的部門職責:
水質處是公司負責產品質量管理和控制的職能科室,其主要任務便是綜合利用質量管理數據和模式對生產工藝、管網運行等關鍵環節進行指導,確保供水從源頭到龍頭的質量符合國家相關標準的要求。日常工作由如下職能組成:水質檢測、水質監管、水質保持、水源衛生防護、用戶服務和咨詢以及水處理方面的技術研發和指導工作。作為水質處的一把手,擔任這一職務已有11個年頭。多年來一直引領著這個部門,為不斷提高公司的供水質量而努力,并始終恪盡職守,使公司的水質管理工作不斷地躍上新的臺階。為優質安全供水做好自己的份內之事。
二、08年工作匯報:
作為部門的一把手,要想使自己分管的工作井井有條,就必須對全年的工作有一條清晰的思路。08年水質處的工作就是緊緊圍繞保障奧運期間的供水安全這條主線而展開的。為加強奧運期間的水質安全保障,我們主要從水源質量監控、水廠處理工藝優化和輸配水過程干預等環節入手,構筑起飲用水安全保障體系,圓滿完成了全年的工作目標和任務。
1、嚴格監控門樓水庫源水質量。門樓水庫是向市區供水的主要水源,為牢牢抓住源水安全這個根本,結合奧運安保的要求,我們在水質監管方面實現了兩個率先。率先在全省建立了水源水生物預警裝置,在公司和局里的支持下率先實現了對重點污染物和劇毒危險物的快速檢測。通過這些舉措,在第一時間內分析和掌握源水水質的變化情況,為水廠正常運行和公司統籌調度水源提供參考。同時開展了門樓水庫流域水環境狀況的綜合調查活動。通過兩個多月艱苦細致的摸底排查,基本上摸清了門樓水庫庫區及上游工農業企業分布和各類生產、生活污水的排放情況,為門樓水庫流域水環境綜合整治,減輕源頭污染,確保奧運期間水源安全做出了突出貢獻。
2、配合水廠,強化對凈水工藝系統的優化,確保出廠水優質、安全。針對宮家島水廠新系統運行缺乏經驗的狀況,我們將工作中心前移至水廠,與水廠一道在水的預處理和常規凈水工藝的強化處理方面做了一系統的試驗和探索,并逐步摸索出了一套行之有效的工藝運行管理數據和模式,形成了各工藝環節協調作用、全系統優化運行、對水質變化快速反應和及時調控的安全、高效的凈水管理體系。在今年夏季門樓水庫源水水質復雜多變和藻類繁殖的異常時期,為解決飲用水存在異味這一問題,我們和水廠通力協作,在第一時間內采取了投加活性炭的緊急應對措施,較好地解決了這一問題,保持了出廠水水質的穩定,全力保障了夏季高峰供水的安全。
3、利用先進的水質檢測設備,對輸配水環節的供水質量進行有效的干預,不斷提高管網水水質預警的能力和水平。借助于一大批先進的水質監測儀器和在線水質監測設備地使用,改變了以往因水質檢測滯后而產生的管網水管理跟不上的被動局面。管網水管理躍上了一個新的臺階。通過在線監測,不僅能夠清楚地了解供水主管網的水質現狀,而且能夠根據相關水質參數的變化趨勢對市區供水管網進行有效的質量干預。通過調節水廠運行和提前沖刷供水管網等一系列行之有效的手段和措施,較好地解決了市區供水管網水質不穩定的問題,進一步提高和優化了輸配水環節的供水質量,市民對供水質量的滿意度明顯提高。
4、不遺余力地支持多水源體系的建立。為應對可能發生的重大水污染事故,降低公司制水成本,在公司的統一調度下,積極參與了陌堂、套口等地下水廠供水能力的恢復和啟動工作。通過不間斷的連續檢測,為這兩個地下水廠的順利啟動供水提供了技術保障,保證了煙臺市區多水源供水體系的正常供水。
此外在社會服務承諾、重大政治活動保水、三大體系認證、國家級重大評比檢查、增收創收等一系列重要的任務中我們都能夠按照自己所承擔的職責,盡心盡力、一絲不茍地圓滿完成。工作得到了各級領導的肯定。
三、工作中存在的不足和09年工作打算:
1、水質管理與水廠工藝銜接的程度還不夠。為此09年將繼續在優化水廠工藝運行,全面提高水質管理和控制的水平下功夫。在工作中心前移至水廠的基礎上,集中精力做好藻類繁殖等水質異常情況下的水處理和控制工作,與水廠加強協調和合作,密切關注各工藝的水質變化,在優化加藥上下功夫,確保新系統運行高效。針對夏季門樓水庫源水水質復雜多變以及水廠技術力量欠缺的狀況,我們將在水質變化異常之時派出相關的技術管理人員進駐水廠,協助水廠搞好水處理,全力保障夏季供水安全,為安全優質供水提供強有力的技術保障。
2、 09年黃河水將到達煙臺,為應對干旱條件下啟用黃河水的情況發生,我們將針對黃河水的現狀,開展一系列前期研究工作。重點對黃河水的水質、水處理工藝運行進行研究,為順利啟用黃河水做好準備。
3、繼續完善和健全水質超前管理。09年力爭在管網水的深度管理上取得突破,特別是對管網維修、搶修情況下的水質保持進行規范和探索。這是提高水質的一條重要舉措。隨著公司管網改造力度的加強,管網銹蝕性因素已經不再成為水質異常的主要因素,而因維修、搶修停水而引起的水質異常則成為影響管網水水質的重要因素。因此如何規范施工和保持水質則成為保證管網水水質的關鍵所在。今年我們將在這方面多下功夫,將和管線、供水等部門共同努力,爭取在管網水的水質保持上取得突破。
4、將供水水質預警機制建設好。借助公司四遙調度和即將建設的信息化網絡系統,逐步擴展水廠和管網的水質在線監測參數,進一步優化水廠工藝運行,提高應對水質突發事件的能力。
5、全力提高水質檢測能力,為供好“放心水、滿意水”提供技術保障。在新的水質檢測設備配備到位和技術人員得到補充的有力條件下,09年我們將采取走出去請進來的方式努力提高檢測能力和水平,盡快使檢測項目達到生活飲用水新標準所要求的106項,使檢驗能力達到國內一流水平,為優質供水提供強有力的支持。
6、繼續深化服務承諾,在公司和局水質監督站的支持和領導下,爭取盡早發布煙臺市水質公告,進一步提高公司產品質量的公信力。
7、繼續加強職工業務素質和技能的提高,不斷壯大合格、過硬的職工隊伍,為企業可持續發展做出貢獻。
四.幾點建議:
1、為保證公司的可持續發展,建議加強清欠,特別是政府的6000萬,必要時專人負責。
2、漏失率長期以來一直是困擾供水行業的大問題,建議公司廣招人才“重獎之下必有勇夫”,使漏失率由35%降到20%以內。
3、針對煙臺有可能建立萊山高新區的情況,建議盡早開展供水布局的研究和調整,以搶占這一發展前景比較廣闊的市場。
最新個人述職報告范文 篇8
我是20xx年8月通過特崗教師招聘考試,分配到慈利縣龍潭河鎮中學工作。時間飛逝,如白駒過隙,轉眼間三年的特崗服務期即將到期。這三年的教學歷程,是忙碌的三年;是充滿艱辛的三年;也是收獲喜悅的三年。三年來,在學校領導的正確領導下,我不僅圓滿地完成了教學任務,還在業務水平上有了很大的提高?,F將三年工作情況述職如下:
一、思想政治方面
三年來,本人積極參加政治理論學習,關心國家大事,擁護黨的各項方針政策,全面貫徹黨的教育方針,忠誠人民的教育事業,自覺遵守教育法律法規,嚴格按照《中小學教師師德規范》要求自己,依法履行教師職責,時時謹記教書育人、言傳身教,以身作則,樹立良好的教師形象。認真學習新的教育理論,及時更新教育觀念,積極參加新課改,努力提升自己的思想覺悟和理論水平。
二、教育教學方面
三年來,我一直擔任數學教學工作,先后擔任政治、美術教學。教學工作是學校各項工作的中心,我始終以“教書育人、為人師表”為己任,積極參加新課程理念學習和應用,不斷提高自己的業務素質,深入研究教材,結合學生實際,探索教育教學規律,積極改進自己的教學方法。
1、認真備課,不但備學生而且備教材備教法。每教一節課,我都認真鉆研教材,深入細致地查閱各種資料,力求吃透文本。根據教材內容及學生的實際,設計課的類型,擬定采用的教學方法,并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄,搜集各種相關的教參教
輔資料,確定知識點考察的重點及深度。對于較難把握的知識點,我經常向有經驗的老師請教、聽課、學習,尋找重點難點的突破口。
2、增強上課技能,提高教學質量。為了使知識點的講解線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出,在備課的過程中,我先打一遍草稿,不僅寫出基本教學流程,對于課堂教學中所講的每一句話、包括分析題目、講解題目時的語言組織,自己也先寫上去,邊講邊寫,看語言表述是否科學、是否清楚,力求用最容易淺顯易懂的語言,科學的表達清楚知識點。
3、針對學生學習弱點,強化教學過程,鞏固教學成果。針對學生的計算能力比較差,重結果而輕過程的弱點,在教學過程中,著力在課堂上培養學生良好的學習習慣和思維習慣,要求學生一定要自己動筆計算,而且寫清楚計算步驟,強化學生的計算能力和思考過程。通過重點習題的講解與練習,使學生的數學計算能力和思維能力不斷提升。課后練習,我都自己先做一遍,以便在對學生講解時有的放矢。對于每一次的作業,我都做到批改及時認真,從不滯留耽誤。并針對不同學生的不同錯誤,逐個講解,重視批改后的講評,督促他們訂正并再次修改,保證當天任務當天完成。
4、虛心請教其他老師,促使自己不斷進步。我還積極參與每次的教研活動,接受前輩的教導,通過觀摩、聽課、學習、對照、反思,不斷汲取優秀教師的寶貴經驗,反思自己的課堂教學,找出自己的缺陷。通過反復的摸索與反思,漸漸的探索出一些教學心得,不斷嘗試改進自己的學科教學,精心設計課堂教學,提高教學藝術和質量。先后參加各種教學比武和優質課競賽,獲得不錯的成績:政治優質課競賽獲得縣二等獎、數學說課比賽獲得縣一等獎,數學課堂設計獲《湖南省首屆中學青年數學教師資源運用與教學設計》比賽市二等獎。
三、履行職責方面
能夠積極履行教師職責,自覺遵守學校的各項規章制度,服從學校領導安排,在承擔教學工作的同時,先后還擔任團委會宣傳委員、辦公室干事和學校美術興趣班輔導員工作,合理安排好自己的時間,盡職盡責的做好各項工作。三年來,從無遲到、早退、曠工等現象。
四、今后的努力方向
雖然有了一定的收獲與成績,同時也感受到自己仍然有很多地方需要繼續努力。
一是教育觀念需要進一步更新和實踐。“發揮教師主導作用、發揮學生主體作用”是當今教育理念的主流,在課堂教學中要充分做到逐步實現“五還”:
一要還給學生“時間”;
二要還給學生“空間”;
三要還給學生“工具”;
四要還給學生“提問權”;
五要還給學生 “評議權”,充分發揮學生的主觀能動性,自主學習。
二是教學管理需要進一步規范科學。溫和而不是縱容,嚴肅而不是嚴厲,創造一種既嚴肅又活潑的教學氛圍,使學生在活潑的氛圍中擴展思路,在嚴肅的氛圍中理清思維。
三是關注學生心理,引導學生正確認識自我。在傳授知識、技能的同時發展智力和能力,注重學生思想情感教育。
四是加強自我學習。當今社會是信息爆炸的時代,知識不斷更新,不懂加強自我學習,提升自我,就很可能被社會淘汰。作為一名教師,知識的傳承與傳播者,若不能及時更新自我知識結構,則會失去對知識的話語權。
近三年的時間,對于教師這份工作,我不再感到陌生和迷茫,而是熟悉與堅定。我也由當初的焦躁慢慢磨練成現在的沉穩。一份耕耘,一份收獲,在今后的教學中我會不斷反思,不斷創新,揚長避短,再接再厲。
以上是我的述職報告,不妥之處,敬請批評指正。
最新個人述職報告范文 篇9
近年來,在校區黨政及財務處的正確領導下,財會人員結合各自工作崗位,圍繞校區工作重點,遵循“積極籌資、嚴格管理、高效使用、熱情服務”的工作思路,從校區(學院)實際出發,有效地開展財務工作,順利完成各項工作任務,保障了校區(學院)各項事業的健康發展?,F將近幾年工作向領導及同志們匯報如下:
一、注重財會隊伍建設,提高內部控制管理水平
高度重視財會隊伍建設,不斷加強財會人員思想政治學習,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,正確對待名位、權利、金錢。認真學習國家有關財務會計法規、制度、方針政策,加強對工作人員的反腐倡廉教育,自律與他律相結合,開展法律法規、財經紀律等相關內容的教育,樹立遵紀守法觀念,杜絕違紀違法事件的發生。
二、認真履行崗位職責,做好財務各項工作
財務工作是學校事業的重要組成部分,服從學校發展,服務教學科研。我們時刻以校區利益為重,為學校理財,為領導提供決策依據,為教職員工和師生搞好服務,將有限的資金安排好,運作好,保證校區各項工作的正常運行。
(一)做好會計核算及資金結算工作。
熟練掌握并嚴格執行各項財務規章制度,確保會計基礎工作的規范性,執行政策的嚴肅性;加強財務審核監督,對每一筆經濟業務嚴格把關,切實保障校區(學院)資金安全,做好校區、學院各項經費的會計核算工作。
會計核算方面:泰安校區20xx年核算收入7080萬元,核算支出6851萬元,截止今年11月核算收入5418萬元,核算支出5693萬元,(泰安校區收入支出中包括代青島核算科研經費等);科技學院20xx年核算收入9690萬元,核算支出9509萬元,截止今年11月共核算收入8366萬元,核算支出2306萬元(年終與校本部之間尚有部分支出未結算)。在近幾年來人員減少,業務增加的情況下,圓滿完成了校區及學院各項核算任務,年制單量為1.7萬余張,原始憑證達到24萬余張。
資金結算方面:資金中心負責工行、農行、農信社三個外部銀行賬戶結算業務,負責16個內部結算單位的資金結算業務,負責全校學費收入上劃工作,協助青島校區做好借、還貸款業務。20xx年東校園全年累計資金流入16.9億,資金流出17.18億;西校園資金流入5.7億,資金流出5.8億。
(二)強化財務預算執行力,做好預算管理工作。
制定預算管理辦法,明確預算管理職責,堅持預算嚴肅性,完善預算管理責任體制,探索績效考核機制,從預算編制、部署下達、到執行管理,都能夠嚴格預算監控,進一步強化了財務預算的約束力和執行力,堅持列入預算的不得超支,沒有預算的不得開支,保證學校各項事業發展計劃和預算任務的圓滿完成。同時,強化預算管理,做到宏觀調控適度,微觀運轉靈活,縱橫協調有序,維護預算的嚴肅性,提高經費的使用效率。
(三)重視日常財務收支管理工作。
收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重,加強收支管理,既是緩解資金供需矛盾,保障發展的需要,也是貫徹執行勤儉辦學方針的體現。財務部依照國家財經法律法規及校內財務制度,結合校區學院財務工作實際,形成了服務于校區學院發展的高效率財務運行模式,使財務收支工作做到有法可依,有章可循,實現管理的規范化、制度化。對一切開支嚴格按財務制度辦理,對一些創收積極組織催收,使得校區能夠集中財力辦事,收效明顯,在經費相對緊張的情況下,既保證了教學等一系列正常業務活動和財務收支健康順利地開展,又使各項收支的安排使用符合事業發展計劃和財政政策的要求,規避了財務風險,提高了資金的使用效益,達到了增收節支的目的。
(四)完善收費措施,做好學費收繳工作。
加大學費收繳力度,認真做好收費工作。在學團、教務的大力支持下,在各系部的密切配合下,形成聯動機制,齊抓共管,進一步扭轉了學費收繳面臨的嚴峻形勢。本年度校區學院實際收取學費9420萬元(含國家助學貸款到位資金632萬元),以學年計算,欠費率由20xx年的0.6%下降至20xx年的0.45%,取得了可喜的成績。
(五)改進財務核算模式,積極推進網上報銷工作。
自20xx年10月份,網上報銷系統開始在泰安校區試運行,針對試運行過程中出現的問題,與財務處及浪潮公司的開發人員積極協調,反復溝通、使系統逐步完善。今年1月份,網上報銷系統在校區正式運行,信息傳遞更加快捷,審批空間得以擴大,對學校加強資金集中控制、規范財務管理流程,降低運行成本、提高工作效率、實現數字化財務管理起到了極大的推動作用。
(六)加強與稅收、物價、財政等部門的聯系,力爭學校利益最大化。
在做好單位內部財會管理和核算工作的同時,積極爭取地方部門支持,主動加強與泰安財政、稅務、物價等部門的聯系,在發票管理、稅收減免、收費管理等方面,為學校和職工爭取利益最大利益。
(七)點滴之間見成效,做好增收節支工作。
1、在保證日常周轉所需資金量的情況下,對學校流動資金建立銀行七天通知存款,利用較高利率為學校增收,每天下午結帳后查看存款增減信息,特別是利用星期天、節假日休息時間,利用資金差、時間差,力爭每一分每一厘的資金都產生效益。20xx年辦理通知存款92筆,增加利息收入22萬元,20xx年辦理通知存款150筆,增加利息收入18.5萬元。
2、在校園卡工作中,針對每年泰安校區(科技學院)的新生報到率不穩定的情況,先按教務部門提供的錄取新生數據制作臨時卡,待新生實際報到數據、信息確定后再制作正式校園卡,避免了因學生不報到而造成校園卡的損失。雖然此項工作使得工作量較正常情況多出一倍以上,但每年為學校節約校園卡500余張。
3、在科研、辦班、租賃等各種涉稅業務的處理中,從先期的如何簽訂合同、如何開立票據,到后期的辦理免稅認證、納稅檢查等環節,做到合理籌劃,巧用稅收政策,積極化解不利因素,合理避稅,節約開支。
(八)進一步規范專項資金的管理。
加強各類維修工程、設備購置等專項資金的管理,堅持先立項,后開工;先審計,后付款。嚴格審核,從嚴控制,切實堵塞漏洞。對學校安排的專項資金實行項目管理,做到??顚S?,確保各項專項資金安全、高效使用。
(九)加強校辦產業、后勤公司、基本建設等業務的財務管理和會計監督工作,保證校區各項經濟業務的均衡、良性發展。
三、遵紀守法,廉潔自律,樹立財務工作良好形象
在業務往來中,一切以學校利益為最高原則。堅持學校的利益高于一切,決不拿學校的利益作交易。嚴于自律,廉潔奉公,時刻以反面教材警示全體財務人員,不斷強化廉潔自律意識,努力做到“自重、自省、自警、自勵”,樹立財務工作良好形象。
四、查找不足,明確方向,提升自我發展能力
工作雖然有了一點成績,但離上級要求還存在一定差距和不足:一是理論學習的高度與深度不夠,存在以干代學的思想,工作的超前性、拓展性、創造性不夠;二是對多校區辦學財務管理的科學性和實效性沒有更進一步的探索;在以后的工作中,一定堅持不斷學習,不斷創新,努力提高政治素質和業務能力,不斷增強責任意識,認真履行職責,為學校發展做出應有的貢獻。
個人述職報告篇2作為音樂學科組組長,這學期以來,在園領導和教研大組的關心支持下,在學科組各位老師的共同參與和積極配合下,我能按照自身崗位職責的要求,盡心盡力地做好份內工作,并能發揮主觀能動性,與學科組的同志們一起在藝術領域潛心鉆研,勤于思考,勇于實踐,在音樂學科方面取得了新收獲,使自身的綜合素質得到了再提高?,F述職如下:
1、開展多樣化教研活動,激發工作實踐新靈感。
我和本學科組成員一起圍繞《音樂經驗與生活經驗的理念》、《音樂教學病例診斷與分析》、《幼兒自主表達技巧的若干問題》、《如何解決幼兒唱歌教學難點》等主題進行了學習研討。每次教學研討活動注重營造一種寬松、明主的氛圍,使每一位成員都能暢所欲言,充分表達各自的觀點,大家在學習中拓展思維,在討論中激發靈感,在相互交流中受到啟迪。從而將一些新的音樂教學歷年運用到工作的實踐中去,獲得了實際成效。
2、運用形象化教學模式,提升音樂教學新水平。
為進一步增強幼兒學音樂的趣味性,我與學科組成員一起不斷探索新型的音樂教學模式,倡導創造性教學方式。在工作中我們嘗到了改革與創新帶來的成功與喜悅。如XX老師在《鴨子上橋》唱歌活動中運用了多媒體手段,通過幼兒感興趣的生動卡通畫面來表述歌詞的內容,用附點和節奏來取代歌詞文字,從而增強了音樂對幼兒的吸引力,使幼兒輕輕松松地掌握了學習內容,進一步調動了幼兒學習音樂的積極性和熱情,這種教學模式深受幼兒喜愛。XX老師在《放煙花》韻律活動中,精心設計了一套寓教于樂的’音樂游戲活動,使幼兒在玩耍中學會了音樂知識,受到了很好的效果。XX老師在《盆碗碟杯在唱歌》節奏樂中大膽嘗試自己的設想,經多次操練,結出了碩果。學科組推出的這三個教學活動在全市進行了展示,反響強烈,贏得了榮譽,從而也提升了我園音樂工作新水平。
3、形成了團隊工作新合力。
在學科組成員之間,從我做起,努力倡導一種愉快、上進、溫馨、和諧的工作氛圍。要求學科組老師做到的我自己首先要求做到。工作中相互幫助、相互支持。這學期,加強師徒結對輔導,采用定期交流、相互聽課、追蹤評析,活動展示等活動形式,使大家在業務上更加精益求精,在攜手共進的同時,切實體現團隊精神,不斷增強集體的凝聚力和向心力。
4、及時總結提煉日常音樂教學中的經驗與措施,完善原本課程的教學內容。
本學期,加強本學科的系統性、連貫性,匯總表,每月討論并填寫音樂教學策略匯總表,對當月的教學策略進行小結,并提出修正反思。保留了第一手資料。
但是作為一名學科組長,我深感自己心有余而力不足,由于自己能力水平有限,在組織活動中存在著許多不盡如意的地方。如:有的學習內容還是流于形式,挖掘及研討不夠深入。缺乏一些音樂教學策略方面的輔導,對大家在實踐中碰到的問題,不能及時的解決,同時我也深感自己理論缺乏,不能對老師們進行專業學科方面的指導,以至于學習研究仍停留在比較膚淺的層面上。殷切希望園方能與專家聯系結對指點捷徑,使我園的音樂特色走出園門,走向國門。
最后,衷心感謝音樂學科組的老師們在這一年中給我的大力支持和積極配合,謝謝大家。
最新個人述職報告范文 篇10
述職報告是指中層以上領導干部就一個階段的任職情況,向企業及領導、員工做出全面說明的一種文體形式。
述職報告的撰寫和提交,是管理和考核領導干部的重要方式之一。對于相關工作人員來說,撰寫述職報告,可對自己的任職情況加以回顧和反思,有利于自審和提高,也有利于改進工作;就我們來說,要求領導干部提出述職報告,利于考核干部,也便于民主監督。為此,希望各位中層以上領導嚴格按照本要求進行述職報告的撰寫。
一、述職報告的寫法
(一) 標題
述職報告的標題有多種寫法??纱笾赂爬閱螛祟}和雙標題兩種模式。
1.單標題
由職務和文種構成標題,如《××公司供應部部長述職報告》。
由時間和文種構成標題,如《20xx年度述職報告》。
只用文種名稱作標題,如《我的述職報告》或《述職報告》。
2.雙標題
將內容的側重點或主旨概括為一句話做標題,以年度和文種構成副標題,這就形成了雙標題 。如《全心全意作好售后服務工作——20xx年度述職報告》、《努力抓好“意向合同的跟蹤”和“開拓國外市場”——我的述職報告》。
(二) 前言
述職報告的前言部分一般包括三個方面的內容,一是崗位職責概述,二是指導思想,三是主要做了哪些工作,四是本年度工作概括總體自評。崗位職責概述包括自己從何時起擔任何職,主要負責什么工作;指導思想是說明自己在什么樣的思想原則、方針政策指引下進行工作的;主要做了哪些工作,總結本年度各方面的工作;本年度概括總體自評是對自己工作的基本評價。四個方面的內容都要簡略地寫,一般一個自然段即可。
需要說明的是,上述三個方面的內容在寫作中可以靈活處理,除崗位職責必不可少外,其他兩個方面的內容可以安排在后面的主體部分或者結尾部分中。
(三) 主體
主體是述職報告的核心部分,主要工作和經驗教訓都在這一部分中進行表
達。大致有三種寫法:
一是工作項目歸類法。即把自己所做的工作按性質加以分類,如生產方面、銷售方面、后勤方面等等,一類作為一個層次依次進行闡述。自己主持做的工作和協助別人做的工作也要分 開寫。另外,對自己做出突出成績的工作、有創造性開拓性進展的工作要重點寫,即在反映 一般成績時突出重點。一般性的工作,日常事務性工作要簡單一點。
二是時間發展順序式。即把任職期內的時間按先后順序分成幾個階段來寫。這種形式在任職期述 職報告中經常采用,因為任職期時間較長涉及面廣,所做的工作和存在的問題較多,為了便于 歸納總結,以展現工作的全貌,所以將一個時期的主要工作按時間分段,這樣也便于在各個 階段中詳細敘述所取得的成績和經驗。
三是內容分類集中式。這種形式是最常用的,一般分為主要工作、成績效益、經驗教訓、存在問題和對策等幾部分。
(四) 結尾和落款
必要時,可以安排一個專門的結尾部分。可以對自己做一個基本的評價,也可以簡要說明自己的一些體會或今后打算。這些內容如果前面已經說過,也可以不寫結尾部分。
最后一般要用模式化的結束語收束全文,常用的是“特此報告”、“專此述職”。
結尾之后,要簽署姓名和日期。
二、述職報告的內容
(一)闡述自己的崗位職責
工作職責的明確是述職的基礎。同時,還要闡明任職的指導思想,這是每一位領導干部工作的不可缺少的前提條件。領導干部的工作有其目的'性和原則性,那就是站在公司的立場上,客觀地觀察事物、分析問題、處理問題,開展工作。沒有正確的指導思想,沒有對企業宗旨的深入領會,就不可能辨明工作中的是非曲直,看清事物的本質,找出存在的問題,采取正確的方法,從而很好地完成自己的本職工作。
(二)主要工作
這是述職報告最主要的內容。要向公司向員工如實地匯報自己所做的主要工作,工作過程中所取得的成績以及由此帶來的經濟和社會效益,工作中出現的失誤以及由此造成的損失,都要一一匯報。具體說來,主要包括下面這些方面:
1、“二次創業,科學發展,勤儉辦企”活動中各項工作總結:
(1)以《二次創業、科學發展指導綱要》為指導思想,圍繞本部門“20xx年度工作計劃”,述職本年度中如何按要求開展“學習、執行、溝通、總結、拓展”這十字工作方法,吸收新的管理思想,采用先進的管理方法,大膽實踐,持續改進的。
(2)《20xx年規章制度》的學習、宣傳、落實、執行情況;
(3)“20xx年全面開展以產品質量為中心的企業整頓” 活動和“百日會戰”活動的開展情況(計劃、組織、落實、檢查、總結)和取得的成績和教訓
(4)“領導干部作風建設”活動中取得的成績和教訓;
(5)在部門組織建設和各項工作中如何貫徹“123456”的。
2、領導能力和領導素質總結:
(1)“領導干部優良作風建設”的塑造與養成情況;
(2)領導干部“六個表率”、“八種能力”被寫入《渤海冶金二次創業科學發展指導綱要》中。總結在工作中“六個表率”、“八種能力”的具體體現;
(3)工作態度、工作方法、工作作風、工作效率、工作業績如何?
(4)組織能力、溝通能力、應變能力、協調能力、創新能力,奉獻精神、責任心、領導能力如何?
3、工程項目管理控制工作總結:
(1)項目總體控制情況;
(2)項目計劃控制情況;
(3)項目進度控制情況;
(4)項目質量控制情況;
(5)項目成本控制情況:
(6)項目溝通控制情況。
4、團隊組織建設情況總結:
(1)“薪火工程”渤冶人才梯隊建設計劃的實施情況;
(2)團隊建設中,你將扮演什么角色,如何做好部門“靈魂人物”表帥;
(3)打造知識型團隊建設,用創新思想武裝自我,開創明年工作好局面。
5、在任職期間,開展了哪些工作,結果如何?
(1)主要管理工作(通過公司全年開展的各項活動,你做了哪些工作,帶領團隊取得了哪些成績);
(2)工作目標及實現情況;
(3)主要工作管理及采取的有效措施;
(4)、協助別人開展了哪幾項工作,結果如何?自己所起的作用如何?
(5)、在工作中遇到了哪些新的情況和新的問題,自己是如何處理的。
(6)、在績效考核中部門的考核成績如何?
(7)、在企業“開源節流”會戰中取得了哪些成績和不足?
以上各點,都包括成功和失誤兩個方面,不能只說成績,報喜不報憂。
(三)經驗和教訓
1、對自身的工作實踐,還要能夠概括出一些規律性的認識,包括:成功的經驗有哪些,今后應該如何發揚;失敗的教訓有哪些,今后應該如何防止。
2、這部分內容要有分析研究、集中概括,要提高到理論的高度來認識。
對于教訓,則應著重分析造成失誤的主客觀原因,明確自己應負什么樣的責任。
3、結尾之后,要簽署姓名和日期。
4、述職本身就是一個溝通,更多的應是提出變革與創新,不要僅是做職責的羅列。我們要求提倡的是創新性的策略與措施,重點應在這方面,更多的是看公司下一步可持續性發展、為公司的變革與創新,我要做出哪些創新性貢獻。
5、望各位中層以上干部在仔細閱讀本要求后,能夠認真對待本年度的述職工作,為20xx年劃上一個圓滿的句號。
(四)工作規劃與目標
1、重點工作和采取的措施;
2、在新的一年中對自己及部門有哪些高要求;
3、需要的支持和幫助;
4、如何打造知識型團隊建設,用創新思想武裝自我,開創明年工作好局面。
三、述職報告要求
1、按照本述職報告的要求,進行20xx年度工作述職;
2、按照公司固定的ppt的形式排版格式編排,字數不得少于20xx字;
3、述職報告于20xx年01月31日前交于行政人事部張晗處(電子版)。
唐山渤海冶金設備有限責任公司
總經理辦公室
20xx年01月31日
最新個人述職報告范文 篇11
尊敬的領導:
您好!
真誠的感謝你在過去的這一個學期里給予我在工作和生活中的關注、關心、關懷、關愛,讓我保持正確的工作方向,獲得個人職業生涯中健康的營養。恰逢一年一度的述職大會,在此,我對于你的付出致以我崇高的敬意和謝意。
一個人的成長是在一定的環境和一定的過程中形成的。在本期學生處的部門工作總結中我用了《在細節中成長》作為主題,詳細匯報了本期來學生處在完成常規管理工作中的七大細節方面的成長。今天,我同樣用《在細節中成長》作為我的述職報告的主題,回顧在過去的這段時間我在工作中取得的成績,反思工作中存在的失誤,期望得到大家的指導和幫助。
一、部門管理工作流程明晰,干部培養初見成效
本期來,在學生處部門建設中,我注重了對部門工作運轉流程的打造,歷經一年的成長,已經逐步形成相對規范、順暢的工作流程。安全保衛、國家資助、常規管理、內勤服務四大體系各負其責、各盡所能……四位老師在這些工作中成長很快,工作成績明顯。已經具備獨擋一面的干部工作能力。
二、班主任隊伍建設工作良好,競爭交流風氣濃厚
在班主任隊伍建設中,我的工作重點在兩個方面,一是營造制度科學、管理民主、按質評價的環境,二是重點幫扶、區別對待、積極鼓勵的班主任指導工作。
在第一個方面,我們首先建立了科學的《班主任績效考評制度》并試行一個學期,效果良好;其次我們在管理上征求多方意見,以數據說話,體現管理民主;最后對于班主任的津貼發放和評優選先工作,我們同樣遵循數據考評和個人貢獻相結合的方式,真正體現按質評價的思想。
在第二個方面,我們把本期對班主任的指導放在新任班主任工作的老師身上,通過各種方式進行交流和指導,先后有韓雅伊、彭棟、陳威等老師,進步明顯。同時,有趙芮、馮海平等班主任工作積極主動、成績突出,其他班主任也有一定的成長。
三、德育課題多次修改,終顯完善
為提升我校學生德育工作的品質,探究適合于中職教育的德育指導性理論,我們于20xx年x月形成了我校德育科研課題《中職生職業規范能力培養的研究》并報xx市教科所。xx月x日參加了縣教科室組織的開題報告會,在借鑒專家意見的基礎上,進一步形成四個小課題:《中職生職業生涯設計與規劃的研究》、《中職生職業意識啟蒙的研究》、《中職生職業習慣培養的研究》、《中職班級職業化管理模式構建的研究》四個小課題,于20xx年xx月上報xx市教科所。
在即將過去的這一學期里,課題組在學校領導、縣教研室、市教科所的專家指導下,謙虛學習,務實性地開展一些工作,截止到目前為止,”一大四小”的課題研究格局已經形成,各項準備工作基本就緒,計劃在20xx春設置3個課題實驗班級開展課題研究工作。
xxx
20xx年x月x日
工程師個人述職報告簡短2000字(精選11篇)
隨著時間流逝,新的工作即將到來。按照領導對我們的要求,我們可以開始寫個人述職報告了,述職報告可以幫助我們從工作實踐中去總結成績與經驗,找出不足與教訓,述職報告是我們工作中必不可少的一部分。優秀的個人述職報告范文是怎么構思的呢?下面的內容是述職報告之家小編為大家整理的工程師個人述職報告簡短,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
工程師個人述職報告簡短 篇1
尊敬的領導:
20XX年的xx月,我肩負著公司領導和全體職員的厚愛和期望,被正式任命為xx公司副總經理,分管xx,這既是公司上下同仁對我的厚愛,也是公司對我在xx公司八年來工作的高度肯定。想到這里,受寵若驚的同時,更是感慨萬千、如履薄冰。
日月如梭、時光飛逝,轉眼間一年的時間馬上就要過去了,回顧這一年的工作歷程,我在公司領導的關心和支持下,在全體職員的鼎力協助和配合下,按照公司領導的工作思路、目標、任務,立足本職、勤奮努力、拼搏向上,積極開展工作,較好的適應了角色的轉變,圓滿的完成了自己擔任副總經理期間的各項工作任務。首先在這里感謝公司領導對我的信任和全體職員對我的支持。
在辭舊迎新之際,就我履行職責的工作情況向公司領導及同事們作如下述職:
一、加強學習,提高思想認識
經過任職x年多的時間,在思想認識上有了進一步的提高,在今后的工作中將繼續按照x總對干部提出的要求;平常時期看的出來、關鍵時刻沖的出來、危難時刻豁的出來,努力嚴格要求自己。做學習的模范,為人民服務的模范,遵紀守法、弘揚社會主義道德風尚的模范,創造一流業績的模范。保持良好的精神狀態,良好的思想品德,以身作則,吃苦在前享受在后。
在擔任分公司領導后,深刻的感覺到一個人獨善其身并不夠,還應該積極的用自己的言行去影響他人。一個優秀的人懂得要程度的發揮自身的潛力,不僅在自己的崗位上兢兢業業、對周圍的人關心愛護,還要切實、靈活的去帶動大家都來關心國家、集體和他人的利益。時代在變、環境在變,設計院的工作也時時變化著,每天都有新的技術出現、新的情況發生,作為一名管理者,我們需要跟著形勢的步伐前進,不斷提高自己的理論水平和思想覺悟,提高自己的履崗能力,更加嚴格要求自己,將各項工作落到實處。
二、20xx年主要工作完成情況
1.明確任務、開拓創新,有計劃、有組織地抓好生產工作。
在x總的帶領和各分管領導的支持下,各生產部門積極努力提早完成了全年生產任務,全年各設計部均超額完成預定的產值目標。
xx公司在人力資源欠債較多的實際情況下,x總為首的新領導班子能夠開拓思路,一方面積極引進專業院校的大學生,一方面立足本地化建設。及時的補充了新鮮的血液進入公司的設計崗位,為全年生產任務的完成起到了關鍵的作用。
由于公司各項目部20XX年生產形勢較好,市場有不同程度的擴展,造成人員普遍緊張。本人能夠在人力資源不足的現實問題下及時根據各項目部的不同情況,調動設計人員及時有效的補充到最需要的位置,發揮其的效能。并根據新進學生的具體情況有計劃的分配到不同情況的項目部,為其做好職業規劃。
2.以人為本、加強溝通,積極走訪、加強分管設計部建設。
作為設計單位,人是公司最重要的資源,是第一生產力。本人任職以來能夠注重于職員的溝通,積極幫助職員解決工作上及生活中的各種問題。本人今年多次走訪各個項目部,與職員加深溝通,了解第一手情況,注意職員情緒的波動,及時解決職員思想問題。
由于現在設計工作的服務性工作越來越多,設計折扣也越來越低,造成設計人職員作量越來越大,設計產值反而呈負向增長。針對這種情況,本人能夠一方面調動職員的積極性發揮潛力,一方面在經濟責任制上對設計人員進行正向激勵。在陳總的大力支持下,積極改善職員的辦公環境和生活條件,一方面樹立起公司形象,一方面加強設計人員對公司的認同感。
在本人分管的xx項目部市場建設方面能與甲方積極溝通,針對甲方對我們提出的各種要求做出積極回應,增加拜訪,參與大型項目會審。通過設計部全體職員的努力及市場部的充分支持下,今年在xx市場取得了一定的突破,并為20XX年進入xx市場做出了鋪墊。
3.加強技術交流,做好技術支撐。
由于xx借調xx工作,受x總委托臨時負責分公司部分技術支撐工作。對于技術性較強的前期項目做到全程關注,重點介入。與各項目部積極溝通,對于大型的規劃設計能夠發揮自己技術上的優勢提出合理的建議,對于各項目部職員提出的技術問題及時解決,做好技術支撐工作。
三、加強自身廉政建設,牢固樹立服務意識
做為一名領導干部,我深刻認識到廉潔奉公、勤政為民的重要性,常懷律己之心,增強自律意識,做到自重、自警、自勵,清正自守,不該拿的東西不拿,不該去的地方不去,不該做的事情不做,保持一名領導干部清正廉潔的本色。一年以來,自覺抵制不正之風,堅持講真話、辦實事、求實效,不斷提高拒腐防變的能力。
四、總結經驗,加強學習,努力做合格的生產管理者
為了適應新形勢、新任務、新工作的要求,主動加強業務知識和理論的學習,不斷豐富提高自身的知識儲備和層次。進一步理解了新時期爭當先進的基本要求,在政治、思想、作風等方面有了較大收獲。同時,我還能夠從其他領導同志身長吸取優點和長處,彌補自身不足,努力做好設計xx合格的管理者。
五、存在的問題和今后努力方向
一年來,雖然圍繞自身工作職責和確定的工作目標做了一定的努力,取得了一定的成效,但與領導的要求和職工的期望相比還存在一些問題和差距,主要是:
1.有時因工作忙,政治理論學習還不夠自覺,業務水平還需進一步提高;政治理論水平不高、處理問題不夠成熟等。
2.由于是第一次進入領導班子,在心理上總是想把工作干得出色,把公司的生產組織得更好。特別是今年各項目部生產任務繁重,人員缺口較大,感覺壓力大、擔子重,造成工作中有時心有余而力不足,工作方法有待進一步改進,領導水平和領導藝術還需加強。
此致
敬禮!
述職人:xxx
20XX年x月x日
工程師個人述職報告簡短 篇2
時光飛逝,從畢業后參加工作到現在已有三年的時間了。在這三年的工作過程中我不僅加深了對原來所學知識的理解,而且對以前書本中沒有接觸或接觸不深的知識有了進一步的認識。工作總結如下:
思想上,堅持實事求是,不斷提高自己的政治思想覺悟與水平,不斷地探索與追求。
學習上,自參加工作以來我一直嚴格要求自己,認真對待自己的工作,自身很好的為自己定位。理論來源于生活高于生活更應該還原回到生活,在實際的工作中,還有許多值得我們來發現的好東西,值得我們來深究學習的地方。我時刻牢記要在工作中不斷地學習,將理論與實際的工作很好的結合在一起。在工作中不斷地改變自我,適時地對自己提出不同的要求,在工作中不斷總結經驗,提升自身工作能力的同時,在工作中不斷地學習,也在工作中逐漸的成長。
xx年剛畢業之初,為了彌補自己理論知識的不足,以及讓所學理論得到很好的鞏固,我應聘至安徽能源職業技術學校擔任代課教師。在這期間,我認真努力,每一堂課都精心準備,盡可能的多找一些相關書籍,準備教全面的知識,在教習的學生理解的同時。讓自己的知識面也得到很大的拓展。在這一年的時間里,先后擔任了機械設計基礎、機械基礎、鉗工實訓等專業課教師。
xx年,我回到蚌埠,應聘到安徽省德力玻璃器皿有限公司。進入公司后被安排至電工班實習,這期間一直兢兢業業地配合現場的電工師傅工作,聽從電工師傅的安排,很好的幫助電工師傅完成了工作任務的同時,我也被正式安排到技術部當機電技術員。為了能在最短的時間內進入到技術員的狀態以便在今后的工作中能更好的完成本職工作,在工作之余四處收集資料,并多方面向前輩們生產分廠的生產運作、機器設備情況。
從一開始當技術員開始,我就知道自己的擔子很重,我時刻牢記這句話“要給別人一碗水,自己就要有一桶水”。因為我知道要想成為一名合格的技術員不是一件容易的事,作為一名技術員不僅僅要能處理現場辦公室的事情,更重要的是要能解決現場出現的問題,對現場的機器設備運行及維護要做到心中有數,只有對設備了解,才能更好的改進設備,更新設計設備。同時為了能提高生產效率,我們做好機器設備的保養的知道規程,而做好這個工作的前提就是要把機器設備的問題提前處理好,把問題解決在無行中。這就要求技術員能很好的發現問題,從而及時地解決問題,以求達到機器設備的檢修不影響到正常的生產任務。
xx年低,我部門成立一項目小組,就當時提高生產自動化程度進行設備的研發,經項目組成員對設備運行及生產狀況的分析,確定出兩個開發項目《火拋光制動卸杯系統》和《吹泡機自動托底系統》。我積極參與努力構思,分別擔任了這兩的電氣控制系統的設計及部分機械設計工作。經過半年的多的努力,目前此兩套系統已經成功的在生產中應用。目前,我們項目組正在努力開發《簡易取杯機械手》、《自動爆口系統》等其他項目,已提高生產效率,節約生產成本。通過三年來的工作時間,我對生產現場的運作越來越清晰,對機器設備也越來越熟悉,而且對機械及自動化控制的設計理念也有了已個質的飛躍,已經不在是單純的紙上談兵,已經能很好的把所學知識運用到實際工作當中去。我所取得的這些成績和領導的關心以及身邊同事的幫助是分不開的,在今后的工作中我會繼續努力,再接再厲,嚴格要求自己,不斷求實創新,不斷磨煉自己,盡我所能把工作做好,爭取取得更大的成績。
工程師個人述職報告簡短 篇3
我叫XX,在XX公司工作。轉眼間XX年已經遠去,我們又迎來了嶄新的一年。XX年我從事技術工作,并參與到項目的管理工作中。在XX公司XX項目工作。總結一年來的工作,站在個人角度談談對技術工作的認識。
從事技術工作,第一要有善于學習和鉆研的態度。我從事的是橋梁行業,沒有現成的經驗可以借鑒,這就需要提前對圖紙進行詳細的學習,在編制施工方案時盡量貼近實際,在腦海中應該對施工的全過程及各種注意事項都有所了解。
作為一名工程技術人員,在工作中要做好計劃,合理安排各個工序和生產要素。提前準備后續工程所需要的人力、材料設備、技術準備等等。確保在后續工作實施時,不手忙腳亂,不缺東少西,不影響工期。
在工作中,個人的工作態度也很重要,領導交代的任務必須按要求完成,不可以拖拉敷衍。假如遇到特殊情況不能按時完成的要及時匯報。便于盡快解決問題。
技術人員的工作也是非常辛苦的,白天要在現場爬上爬下指導施工,晚上還要對當天的內業資料進行整理并對第二天的工作進行安排。這就需要有吃苦耐勞的精神,當天的工作當天完成,絕不拖到第二天。
技術人員是工作在施工一線的,對施工過程中的質量、安全、進度等要負起責任。及時匯報施工中需要解決和改進的問題,并向領導提出解決方案。一切以保證進度和質量安全為前提。
在施工過程中形成的各種內業資料及數量確認資料要及時找監理工程師簽認,以免影響到后期計量。
企業的最終目的是賺錢,所以在提供合格產品的前提下,應當追求利益最大化。這就要求在施工中要注意合理安排施工工藝、工序、人力、機械設備與材料計劃,在保證進度與質量的前提下盡量降低工程成本。同時在施工過程中注意節約人力和材料。
在新的一年里,我將一如既往地做好自己的本職工作,并參與到項目的管理工作中,使自己的`專業技能和管理能力都能夠得到提高,為公司盡自己的微薄之力。
工程師個人述職報告簡短 篇4
一、工程概況
1.1.項目名稱:
1.2.工程地點:
1.3.建設單位:
設計單位:
施工單位:
監理單位:
1.4.工程特點:本裝修工程面積565㎡,總工期60日歷天,工程量大、工期緊,各施工單位交叉作業頻繁,施工協調難度大。
二、監理工作開展情況:
本工程于20xx年09月10日開工,我公司受甲方委托,于20xx年09月10日正式進場,承擔本工程裝修施工與保修階段的監理工作,考慮到本工程的實際特點,公司領導高度重視,科學制定監理規劃,合理調配人員成立項目監理機構,監理部人員分工情況如下:公司任命昌鴻權為本工程項目總監理工程師代表,王榮良為土建監理工程師,李俊為水電監理工程師。
在總監理工程師代表的帶領下,各監理工程師團結協作、緊密配合,對項目的質量、進度、投資方面進行了嚴格地管理控制,加強合同、信息、安全方面的管理,認真組織協調施工各方的關系,確保了工程施工的順利進行,從而保證了監理規劃目標的實現。
(一)、質量控制
堅持裝修施工質量標準,嚴格檢查,以預防為主,加強工序質量控制。按照裝修質量控制監理程序,采取各種監理措施,確保了工程質量監理目標的實現。
1、由于我監理部進場時間為9月10日,各施工單位進場施工已有半月之余,施工前期的質量準備資料及施工組織設計都未上報,我監理部進場后于在甲方項目部的組織下召開了各施工單位和監理的見面會,會上我監理部特別強調要求各施工單位補報施工組織設計和項目組織機構,便于我監理部開展監理工作。施工單位補報前期施工資料后,我監理部嚴格審查了施工單位的《施工組織設計》及質量保證措施,確保了施工方案的合理性和質量保證措施的可操作性。并組織專業監理工程師編制了《裝修工程監理細則》、《水電工程監理細則》、《安全文明監理實施細則》。在施工過程中,監理部嚴格按照設計圖紙要求、《施工組織設計》、《監理細則》開展監理工作,確保監理工作有效開展。
2、審查施工單位質量保證體系和管理體系,對施工單位主要管理人員技術資格和特殊工種工人的持證上崗情況進行了認真檢查,要求各施工單位的項目經理必須每天在施工現場,為質量目標的實現提供了有力的組織保證。
3、督促施工單位搞好內部技術交底,保證質量管理全面實施。
4、嚴格工程材料的使用審查,由于我監理部進場時間為9月10日,對前期進場的材料我們只能查看相關材料質量合格證明資料,對9月10日以后進場的材料采取材料到場與甲方指定樣品現場核查并要求上報相關質量保證資料和現場施工過程中檢查相結合的辦法,杜絕質量不合格的工程材料投入使用。特別是對使用量大的主要材料,如:地板磚、砂子、水泥、玻璃、鋁型鋼、隔板、配電用電纜及弱電的監控系統材料等,由于沒有進行見證取樣送檢,我監理部嚴格按照甲方指定的樣品進行檢查核對,特別是對材料的質量保證資料要求施工單位必須提供,檢驗報告賀合格證,我監理工程師要求上報相關資料,但我監理工程師仍舊堅持要上報相關質量保證資料,否則不能卸貨,要求規范材料進場報驗的程序,杜絕不合格的材料進入施工現場。
5、監理工程師對工序質量進行了巡視和驗收檢查,及時發現施工中暴露出的問題如:裝修的墻面乳膠漆不平整、地板磚空鼓、天花吊頂不平整、水電橋架不順直等質量問題,并及時下發了監理工程師通知單,要求施工單位整改。
6、對隱蔽工程嚴格質量“三檢制度”,達不到質量標準現場督促整改,如城市建筑的墻體砌筑,拉結鋼筋過短、個別沒有彎鉤,吊頂工程的吊桿沒有按照圖紙要求采用專用的吊桿等問題,監理工程師現場發現后,立即要求并督促施工單位整改,從而保證了隱蔽工程的質量。
(二)、進度控制
1、監理部進場后,檢查施工單位前期施工準備工作是否充分,確認各項配備條件是否齊全,各項施工機械、設備及人員是否到位。
2、嚴格審核施工單位編制的進度計劃,監理工程師每天進行現場檢查與監督,隨時了解跟蹤進度計劃的實施情況,對暴露的問題及時協調解決,協調處理好各種內外關系,確保了施工的順利進行。
3、及時分析比較計劃進度偏差,從中發現問題,要求施工單位及時采取必要的調整方法和管理措施。
4、通過工程例會和每天下午的碰頭會,通報各施工單位每天施工完成情況和未按照施工計劃完成的情況,解決施工中的相互協調問題,外協條件配合問題。
5、本工程合同竣工日期為20xx年11月10日,但實際施工過程中由于工程變更較多,給各個施工單位的施工過程都增加了一定的難度,鑒于此種情況,我監理部要求施工單位采取倒排工期,增加施工人員,晚上加班等措施,確保節點工作的完成。6、按照施工合同要求,及時核實施工單位申報的已完成的分項工程的工程量,簽發進度款的付款憑證,保證工程款及時到位。
7、隨時整理工程進度資料,做好工程監理記錄,并要求各施工單位同步上報施工資料。
(三)、安全及文明施工監理
1、監理部進場后,首先審查了施工單位的安全資質和安全保證體系,嚴格檢查安全崗位責任制和安全人員的配備情況,督促施工單位做好三級安全教育,健全現場保衛制度,為安全工作的有效管理提供了有力的組織保證。
2、審查施工單位施工組織設計中有關安全技術措施,審查安全文明施工方案,為安全工作的有效管理提供了有力的技術保證。
3、監督施工單位在現場配備足夠的安全防護用品,如:安全帽、消防滅火器等,日常現場跟蹤檢查施工用電,確保了安全監理工作的效率。
4、經常巡視檢查施工現場,針對施工中的不安全因素與安全工作中的薄弱環節,例如施工現場交叉用電電線亂拉亂扯、木工電鋸沒有防護罩、施工現場工人吸煙等立即要求施工單位改正,對施工單位屢次不改的安全隱患書面要求施工方改正。
5、現場施工資料管理:截至11月1日各施工單位的施工資料上報基本齊全,具備竣工驗收條件,但最后工程的存檔資料仍需完善,如各施工單位的竣工圖都未上報。
三、監理結論
中國農業銀行無錫支行野花園分行工程監理工作展開中,我們嚴格按照監理規劃和各項監理細則來控制工程質量和工程進度,采取巡視、現場旁站、驗收檢查等方式監督現場施工質量,采用每天下午現場碰頭會、每周工程例會、發監理工程師通知單、聯系單等方式討論解決工程中的實際問題,采用過程控制、熱情服務取得各方的理解和支持,本工程未發生任何安全事故,工程質量符合規范要求,進度控制在合理范圍時間以內。
工程師個人述職報告簡短 篇5
從三月份進入公司以來最多的是學習到了不少,讓我成長了不少,對此謝謝公司給了我這個學習成長的機會!我從解決方案工程師這個崗位上首先學到了仔細,一開始我也覺得解決方案是誰都可以做的事情,且對方案只是修修改改,所以并沒有非常細心的去做,可是后來在兩位領導的指導下才慢慢意識到這個崗位的重要性,才慢慢的注重細節,在此感謝領導的教導。然后學習到了整體的把關,方案關鍵還是給客戶看的,要打動客戶就要提及吧并解決客戶最最關心的問題。
當然我需要提升的地方仍然有很多,必須更加深入的結合系統做一些工作,把管理節能與技術節能緊密的結合起來,同時也要提升自己的技術技能。多與部門開發人員溝通了解系統的狀態,同時也要了解好客戶的需求,真正做好開發人員與客戶的溝通橋梁。
從華聯瓷業、到太原自來水、二汽、廣西貴港天鴻鑫、柳鋼、柳化、石家莊正元化肥廠、玉門油田水電廠、茂名大地豐、平定水務局、太原天一博科技、海艦地產、北京順義通州、大同晉能、廈門tdk等等這些公司的從表計終端及系統到質量監測產品再到談電機節能事業,后續工作我可能更注重到了電機節能這個新事業中了,但是不管怎樣每個項目每次機會我都會向客戶宣傳集團公司的整體業務,而不是單純的為了一個項目的某一個方面在做宣傳,當然我也知道在現場一切以項目為主。
腳踏實地的努力去做事,做實事,同時不斷培養自己的思考學習能力,以思考來佐證做事,不斷進步,不斷前進,讓激情帶來進取帶來效益,讓激情來提升能力。
說到建議我覺得我可以從我了解到的業務員的角度、技術人員的角度來考慮提出總的原則有:
制定明確的目標:
我覺得我們公司的目標還是比較高遠的,但是應該是長期目標必須是遠大,近期目標要落實到實處不能空談高調難以實現的,必須要有可實現性及可操作性。
實現目標的計劃:
計劃一定要細節化,要大體方針不變,細節可以實時調節,圍繞整體目標在前進。
要有核心競爭力:
公司現在給人的感覺是什么都能做,又什么都不精,但是要想發展必須找準一個方向作為突破口,重點發展,形成我們的核心競爭力。
要形成企業文化:
企業文化很重要,是影響到以后能不能做大的重用因素之一,所以形成怎樣的企業文化氛圍也是很重要的一環。
員工要有歸屬感:
員工有了歸屬感才能把公司的事業當成自己的事業去努力,才能為公司帶來利潤的同時為員工創造價值。
細化的方面有:
1、戰略上:
從戰略的角度,我們定位是相對較高的,說明我們目標、理想都比較高遠,但是著手要低,要走穩之后才去跑,可以降低心態降低利潤率重點突破進入行業,在行業里做出點真正影響力的事情,為社會提出并解決了相關的節能工作之后,成為真正的能源公司之后再圖其他。
2、技術的提升:
需要多外出參加培訓,先學習參與合作方的工程實戰,從實戰中累積經驗學有所用,同時或外聘專家形成電機節能事業的專家隊伍技術核心,也要挖些變頻器廠家的人才不僅有技術開發上的同時可以挖技術支持上的(技術支持流動性大很容易招聘到)。
3、產品化、工程化、品牌化:電機節能事業的產品化,其實一開始先外購,然后要求對方的技術支持從中也可學習到不少東西,再說外購的產品也可用于以后的工程化,然后分析得出其原理,相應性針對性的把所有cad制圖完善,做到自有化,然后可以增強隊伍建設往品牌化(形成核心競爭力及差異化)方向開始努力。
4、激勵政策:
a、可提高業務員提成到6個點,當報價高于普通報價的百分之多少時再提高一個點,直到八個點,然后對報價更高的部分可以和公司五五分等方式。
b、對于勇于跑這方面業務的要給予鼓勵,鼓勵第一個吃螃蟹的人,鼓勵第一個做成項目的同事,這種鼓勵不能是太低的(溫飽問題解決之后的一頓飯的獎勵顯得非常不合理),怎么也要是萬把塊才夠有吸引力。
c、任務要就實避虛,可以分開來原來集團的業務員跑自有產品必然是輕車熟路,可以招新的業務員來跑新的事業,對開始新事業的業務員任務可以降低要求。
5、太極策略:
太極講究陰陽合一剛柔并濟,蓄力于一點以擊之,而我們目前是多點發力,本來公司資源就不多,給人印象是什么都能做又什么都不能做,結果業務員還是只能選擇傳統強項來做,如果要求業務加支持大家合力出擊同時攻某一面的話支持力度也要大一些,也能很快見到效果些,而且要以公司為團隊不能只注重自己部門,需要注意部門與部門之間的協調發展。
6、獎罰措施及監督:
以獎為主罰為輔,目前好像我們是相反的情況,同時嚴格監督。
7、合理化建議:
從新年開始可以學習其他企業的合理化建議獎,畢竟群眾的力量才是無窮的,三個臭皮匠還頂個諸葛亮呢,鼓勵大家的參與性,歸屬感,增強主人翁意識。
8、制度:
制度不是用來減緩效率的,應該是用來提高效率的,有些時候經理人應該要賦予決斷能力,對于多小的項目與情況可以決斷而不需要層層申請,或是可以先口頭申請回頭再補書面的申請以做得更加人性化。
工程師個人述職報告簡短 篇6
尊敬的各位領導,同事們:
大家好!時光飛逝,轉眼間來到**已經快一年了,回顧一年來的工作歷程,在黨委的正確領導下,在單位黨支部、同事們以及廣大職工的支持和配合下,立足本職,積極工作。今天在這里,就我一年來的工作向各位領導和同志們作以下匯報:
一、在政治、業務學習方面 ,努力增強素質,始終堅持認真學習,不斷提高理論水平和工作能力
為了適應新形勢下工作需要,一年來,始終把學習放在重要位置,努力在提高自身綜合素質上下功夫。在政治學習方面,通過深入學習中央新疆工作座談會、兵團六屆五次會議、十七屆五中全會等會議精神,進一步增強了黨性,提高了自己政治洞察力,牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀以及社會主義榮辱觀;在業務學習方面,本著“干中學、學中干、邊干邊學”的態度,向同事職工請教好的、切合實際的管理經驗,利用電腦、書本、報紙等了解專業知識,不斷更新知識結構,拓寬知識層面,彌補理論、實踐經驗的不足,增強自身的工作能力。及時了解布置的工作與實際中存在的矛盾問題,找出解決的辦法,為以后工作的順利開展奠定了基礎。
二、立足本職,勤奮努力,做好分管工作
一是切實有效的做好工會工作。在“和諧小康家庭”創建工作、扶貧幫困、安全監督等方面,我積極向工會領導和同行請教,及時完成工會安排的各項工作任務。在工會臺帳記錄方面,虛心向其他工會主席學習,分門別類,針對各項工作落實認真做好臺帳記錄。同時,組織職工積極參加團、連舉辦的各種文化體育活動,豐富我隊職工業余生活。堅持以人為本、服務職工的信念,認真做好金秋助學、扶貧幫困工作,時刻把職工的利益放在心里。認真做好安全監督檢查工作和“安康杯”安全競賽活動,協助安全員做好“三違”監督檢查,確保我連今年安全生產無事故。堅持做好連務公開,確保職工對各項政策及時了解。
二是認真作好生產技術工作。針對自己果樹管理知識欠缺的實際,加大學習力度,采取多觀察,多了解、勤學習相結合的方式,結合團林業站各階段工作安排,系統的掌握各階段管理技術方法,明確工作內容及重點,增強了服務能力和服務水平。
三是春耕春播期間負責播種機車及播種質量。機車的安排上盡量做到按作業量、作業質量、服務態度等多方面平因素結合。之間由于沒有經驗出現了不少問題,但最終都得以解決。六月在滴灌管理上,由于是第一年管理泵房,對出現的問題解決不夠及時,但在后面的滴水過程中不斷地進行修改調整,確保了生育期滴水較順利完成。經過將近一年的大田工作,使我體會到大田管理沒有一成不變的模式,需要不斷的學習再學習。
四是在片區工作的管理上,一方面堅持做到公平、公正,堅持每次干完活經驗收完后必須簽字;并且每天記錄清楚,及時錄入電腦,方便職工查詢。另一方面,在工作中明確規定工作職責以及各個工作環節的要求等等,保證了工作實施后的效率和質量。在這一方面,還存在把關不嚴,在核工作量上存在不足,派工不均的現象。
另外,我作為一名副職,立足本職做好分管工作的同時,時刻遵循“協調、配合”的原則,作好正職的參謀和助手,全力支持配合正職的工作;同時對其他干部互相尊重、支持,作到分工不分家。積極采納合理化建議、意見,認真完成分管工作。
三、勤政廉潔,樹立人民公仆的良好形象
我認為,當干部最簡單的就是在黨和國家安排的崗位上,盡職盡責,忠于職守,多勞多得的事要干,多勞少得的事也要干,甚至勞而不得的事,只要是工作需要更要帶頭干。在工作中不能講攀比,講享受。如果攀比就比人之所長,人之所優,強化業務知識,熟練掌握管理技能。作為一名基層干部,我時時處處告誡自己,今天能走上領導工作崗位,是組織上給予的信任,是人民賦予的權力。一年來,我遵紀守法,廉潔從政,嚴格執行領導干部廉潔自律的各項規定,從嚴要求自己;在工作中時刻做到全心全意為人民服務,認真行使人民賦予的權力,努力做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀,真正做到用權不濫。
四、存在的問題和今后努力方向
一年來,雖然圍繞自身工作職責和年初確定的工作目標做了很大努力,取得了一定的成效,但與黨的要求和干部職工的期望相比還存在一些問題和差距,主要是:
學習不深入,脾氣浮躁,果樹管理、棉花滴灌管理技術還有待于大幅度提高;工會工作中深入實際調查研究不夠;工作上不夠大膽,處理工作有時過于片面;工作缺乏全面計劃,經常顧此失彼,不能全面兼顧等,對這些問題,我將在今后的工作中認真加以解決。努力爭取做到以下幾點:
1.繼續加強學習,提高果樹、棉花管理水平和駕馭工作的能力,堅持理論實踐相結合,不斷學習,努力適應日益復雜的工作環境。當好參謀助手,并增強自己獨當一面的能力
2.從工作的實際出發,克服求穩怕亂、患得患失的消極思想和不良情緒,遇到困難要敢于面對,并積極尋求解決辦法,正確處理好依法行政與服務職工的關系。
3.放下包袱,拋開手腳,爭當一名優秀的基層干部。首先明確擺正自己的位置,完成好自己分管范圍內的工作任務,和班子成員搞好團結,顧全大局,把組織和職工的利益放在首位。
4.嚴格要求,廉潔自律,作好表率,決不利用職權為個人謀私利,決不干有損于集體和廣大職工們的事情。清清白白做人,堂堂正正辦事,敢于反對、抵制各種歪風邪氣。
五、工作以來幾點感受
1.各項工作的圓滿完成是整個領導班子共同努力配合的結果,所以在日常的工作中搞好團結尤為重要。要善于溝通、勤于溝通,積極支持配合他人工作。
2.要善于總結經驗、教訓,爭取同樣的錯誤不再犯第二次。
3.要有正確的態度,遇到困難不能逃避、害怕,要敢于面對解決,因為在處理事情的過程中我們會不斷成長的。
4.要眼勤、耳勤、口勤、手勤、腳勤,善于觀察、記錄,處處留心皆學問,更何況社會的飛速發展更要求我們不斷學習。
以上是我一年來的工作述職,請大家批評指正!在今后的工作中,我將繼續加強學習、認真工作,以更加飽滿的工作熱情,爭取把各項工作完成得更圓滿、更徹底。在此,我要感謝團領導、連領導和同事職工對我工作的支持和鼓勵,對我的耐心幫助。
我的述職完了,謝謝大家!
***
**年**月**日
工程師個人述職報告簡短 篇7
20xx年即將過去,在公司領導和項目部的領導關懷下,完成了本年度的各項工作。在這一年的工作和學習中,我的專業知識和工作能力有了更進一步的提高,在工作中我堅持以“工程合格率100%,業主滿意率100%,監理責任事故率0”的質量目標完成工程監理工作。在這年終歲末之時,總結自己工作中的成績和收獲,從而找出不足,以利于今后能夠更好的完成工作任務,也衷心希望大家對總結不妥之處給予指正,對我來說是極大的幫助。
一、工作內容及職責
1、工作內容
20xx年5月15號我被調派到xx水廠二期管網工程項目部,在項目總監華玉森帶領和指導下擔任土建專業監理工作,這也是我首次主管土建監理工作。xx水廠二期管網工程土建項目包括辦公樓土建、出廠道路、土建廠區圍墻、綠化工程,工程現已完成了辦公樓土建、出廠道路、土建廠區圍墻,現已進入冬季施工,綠化工程計劃年后施工。
2、主要職責
①檢查施工單位投入工程的人力、主要設備的使用及運行狀況。
②檢查進場的工程材料、設備、構配件的質量并進行見證取樣。
④驗收檢驗批、隱蔽工程、分項工程。
⑤處置發現的質量問題和安全事故隱患。
⑥參與工程變更的審查和處理。
⑦收集、匯總、參與整理監理文件資料。
二、工作與學習心得
xx水廠二期管網工程涉及施工專業較廣泛,包括道路工程、綠化工程、管道安裝、房屋建筑。土建專業是大學所學專業,對土建專業基本的質量驗收、施工工序掌握較為成熟。道路工程質量監督管理工作是做監理以來第一次接觸,道路圖紙發下來的時候,開始認真學習圖紙,看圖紙簡直就是丈二和尚摸不著頭腦,不知從何入手,質量控制要點不知是哪些方面,然后每天晚上查閱資料、研讀規范,不懂的地方就向華總監討教,根據華總監所提出的重點進行學習。在道路施工時,根據那段時間學習及華總監的指導進行現場質量檢驗控制,在道路施工完成后,我總結了以下幾點關于道路施工基本知識及質量控制要點:
1、基本知識
本工程廠區連接道路設計各技術指標及參數均按公路—IV級標準確定,也就是四級公路標準。
①四級公路,是一般能適應各種車輛折合成載重汽車的年平均晝夜交通量在200輛以下,溝通縣、鄉鎮、村等的支線公路。
②公路結構組成包括:路基、路面、橋涵、隧道、交通工程及沿線設施。路基包括路床、路堤。路床是指路面底面以下80cm范圍內的路基部分,在結構上分為上路床(0~30cm)及下路床(30~80cm)兩層。路堤是高于原地面的填方路基,其作用是支路床和路面。路床以下的路堤分上、下兩層,上路堤是路面底面以下80~150cm的范圍內填方部分。下路堤是上路堤以下的填方部分。
2、質量控制要點
本工程廠區連接道路結構層為:C30混凝土面層厚18cm,12%灰土厚30cm,素土夯實。
①路基施工
基地清理:地面雜草、腐殖土、垃圾雜物全部清除。并將路基范圍內的清理留下的坑洞、墓*填平,用原地的土或砂性土回填,分層夯實至路槽底。
灰土拌合及壓實:施工前需做土的標準擊實試驗、含水量率、天然稠度,熟石灰鈣鎂含量實驗。上面的試驗合格后,按照圖紙設計及規范要求對現場現場鋪筑灰土需要的原材土方量及布灰方量進行碼方檢驗。檢驗符合設計要求配合比及規范要求后,用灰土拌和機均勻拌合,拌合完成后進行現場取樣做灰劑量試驗,現場檢驗灰土含水量方法:手握成團,兩指一捏即碎,即為含水量符合要求。壓實后進行現場壓實度取樣實驗,壓實度檢測方法有:灌砂法、環刀法、灌水法、直接稱量法、取土器法、蠟封法等,最常用的方法是灌砂法和環刀法,本工程采用環刀法取樣,公路環刀取樣標準:依據《城市道路工程施工及驗收規程》(DBJ08—225—1997)取樣土路基、石灰土墊層檢測頻率為每層1000㎡測一組,每組3點。
②路面施工
本工程路面為C30混凝土面層厚18cm,路面采用商品砼澆筑,商品砼進場前需廠家提供材料備案證、合格證、實驗報告、原材料合格證、檢驗報告(砂石、水泥)、實驗室配合比報告單、出廠合格證。上面的證明資料文件提供完整并檢驗合格后,再允許商品砼進場,砼進場后需進行坍落度試驗抽檢,坍落度不符合設計標準的應及時退場?;炷翝仓r應先用振動棒振搗完成后再移動振動梁,振搗時現場應按規范標準控制好振動的時長、次數、范圍。
上面是我在本工程廠區連接道路施工時總結的幾點基本知識和控制要點,希望大家對總結不妥之處給予指正,對我來說是極大的幫助。
三、工作中不足之處
1、在業務知識和管理經驗上與自己的本職工作要求還存有一定差距。
2、開展工作的思路還不夠寬廣,缺乏創新精神。
3、日常工作中有些做的不夠細致、深化,管理只停留在表面,沒有起到真正的作用,針對這種情況以后如何將工作做細做深,加強現場監督管理職能,應是我今后工作中的重點。
四、明年工作計劃
20xx年是忙碌的一年也是充實的一年,學習了更多的新專業知識,使自己的身心得到了鍛煉,即有工作的失誤也有工作的成果,有苦有樂,20xx年即將來臨,在新的一年里將繼續加強學習專業知識,提高自己工作能力,拓寬工作思路及專業知識,在工程質量管理上抓細節、抓重點,在業務能力上提高自己處理問題的方式方法及溝通能力,堅持以“三控三管一協調”作為自己工作基本工作內容,堅持以“工程合格率100%,業主滿意率100%,監理責任事故率0”的質量目標完成工程監理工作。
工程師個人述職報告簡短 篇8
本人來到XXX____機電工程有限公司已經快兩年了,一直負責工程電氣技術管理工作,回首20____年在我負責工程電氣技術管理的這一段時期里,經過領導關心、同志們的幫助和自己努力,現在已經融入了____機電工程公司這個大家庭,同時對公司的組織結構,工作流程各個方面都有了深刻的了解。針對公司制定的管理制度和本年度的工作任務,結合我多年管理電氣工程工作經驗,進行嚴格管理正確指導,努力調動施工現場電工的工作積極性,及時協調和配合各施工工種交叉作業問題。20____年已經過去了,在這辭舊迎新之際,回顧一年來的工作歷程,總結一年來的工作經驗、教訓,有利于以后工作中的揚長避短,更好的做好工程的管理工作,努力探索更好的工作方法和對各種問題的處理措施,努力提高工作效率,盡量以最低的成本投入管理出一個合格的電氣配套工程。作為公司的電氣工程師,深感責任重大?,F對本人20____年的實際工作客觀的做一次總結。
一、南科大廈A座工程
本工程是20____年年底開始施工,由于當年工程施工工期緊、工作量大、設計變化多,部分又是先施工后出圖的實際情況,項目上有些問題在今年的施工過程中體現。前期由于甲方的資金給付不到位,致使工期后延,有段期間造成工程停滯,后期區政府基建辦積極協調各個部門,把資金落實下來,然后開始進行工程的機電安裝工程施工。
我配合監理及設計單位,對電氣施工圖紙進行了兩次圖紙會審,對電氣施工圖存在的設計問題,及時與設計及施工等單位有關技術負責人協調解決,并且聯系設計院辦理技術核定及設計變更。在施工中質量出現的問題積極聯系監理單位電氣負責人及甲方基建辦的電氣工程師,協商制訂處理方案,做到符合設計圖紙及驗收規范要求;我積極出方案和設計院及甲方溝通聯系使得工程能按進度施工。同甲方溝通協調就南科大廈施工施工范圍進行協商確認。針對甲方要求,協同電業局的電氣工程師重新作出南科大廈A座工程的變電所的二次施工設計。給出各個工序的技術交底及施工方案。在看施工圖紙時,發現圖紙中的系統圖和平面圖中的母線槽的規格不一樣,及時和設計院溝通,進行改正。就現場增加熱風幕和防火卷簾門及增加風機盤管和消防聯動系統和增加音響系統增加配電箱和控制電源問題及時和設計院及甲方工程師和監理進行溝通解決。因樓控系統需要空調、新風機組、冷熱源系統中,冷卻塔風機、水泵配電箱,需要增加“手自動、運行、故障、啟?!苯狱c,排污泵配電箱增加故障報警接點問題,同設計院和配電箱生產廠家進行溝通協調,落實實施,并且簽字蓋章。
二、大江戶工程:
按照大江戶工程的施工進度和施工工序,給出相應的施工技術交底。在施工過程中到現場檢查施工質量,發現在穿線的過程中,有的工人線頭留的過長,增加工程的成本,及時和蔡經理和呂經理溝通,并且現場進行糾正。在大江戶項目和凱利電氣公司的工程師劉工多次進行溝通及協商,督促廠家把大江戶項目所急需的配電箱進場,以免耽誤工期的順利進行。
就大江戶的現場臨時電配電箱箱內接線混亂,一閘多用,接地不合格及亂接問題,進行現場檢查,同蔡經理溝通,讓臨電工人進行整改。
針對施工現場材料管理、堆放混亂,材料亂堆亂放;在施工樓內各個樓層都有亂放的材料問題,提出自己的意見,同蔡經理溝通協商,進行整改。
三、碧桂園工程:
按照碧桂園工程的施工進度和施工工序,給出相應的施工技術交底。在施工過程中到現場檢查施工質量。
針對碧桂園施工過程中發生的集中表箱原來圖紙設計為靠近電梯一側后改為對面墻上安裝問題和空調插座的標高問題我和祝剛經理及分包班組的現場管理人員協商,提出解決方案。
針對分包在施工過程中有管路敷設不合理現象,上頂板進行檢查,和分包工人進行協調進行整改。
由于碧桂園的監理更換,對衛生間的防雷問題和鍍鋅扁鋼的使用材料增加問題,多次提醒祝剛經理找甲方進行簽證確認。
四、在工程的管理工作中,也有很多不足的地方,歸納總結幾點:
1、自身的主觀能動性、業務水平和專業水準有待提高;
2、對本職工作相近專業的學習有待加強;
3、自身發現問題的能力有待提高。
4、工作方法有錯誤的地方需要改善。
5、工作中消極懈怠的思想必須改正。
五、在明年的工作中擬采取以下措施:
總結在以前工作中的教訓,在新的一年內,我將從以下幾點做出努力、做好工作:
1、加強業務知識學習,繼續提高管理水平:
隨著時代的前進、新技術的運用,必須進行專業技術知識更新學習。學習無止境,重要的是將理論知識運用到工作中,并進一步提高、升華。另一方面,積極學習他人的先進之處,作到揚長避短,進一步提高思想認識,開拓視野。
2、進一步作好施工人員管理工作:
在以前的工作中,我負責的工作盡管有一定的成績,但是仍然存在很多不足,需要繼續總結和完善。只有很好的總結過去,才能更好的服務未來。在工程現場管理中主要是人的管理。人是管理的組織者和執行者,嚴格要求各標段施工負責人員,只有全體管理人員及施工人員密切配合,各負其責,才能做到施工各個環節環環相扣,整體工作才能井然有序。
3、技術管理:
要及時收集及時與設計院溝通并且及時將變更通知施工班組,從而避免施工完成后再返工簽證增加造價。這些在施工中由于施工圖紙不能滿足使用功能上的欠缺,能夠在施工前簽定的變更,都要做到及時準確。要在工程中減少簽證,就必須嚴格認真,有較強的責任心,熟悉設計圖紙,提高業務水平和自身素質。
4、質量管理:
態度決定一切,以前從書本上學到的技術知識已經不能滿足施工實際的需要,靈活運用理論知識結合實際,具體問題具體分析。在施工過程中要求我們對待質檢工作不能人浮于事,做老好人。而要以踏實、嚴謹的態度對待工作,做到事前預測,事中監督,事后跟蹤檢查,對原則性的質量缺陷決不放過,態度要端正,立場要堅定。不懂的善于學習,已懂的東西更要精益求精,因為技術不斷進步更新,只有通過不斷的學習,輔以求精務實,腳踏實地才能勝任自己的工作崗位。在以前的工作及日常生活中,發現施工中存在一些質量通病,作為重點控制對象。
不管多么復雜的工程只要能夠一絲不茍地按照施工規范、規程履行職責,加強檢查就能全面的掌握整個工程動態,控制整個工程質量,對每一工序,每一環節,做到事前提示,將可能出現的質量問題消滅在萌芽狀態,并對可能造成質量隱患的環節事先防范,加強監管力度,加大抽檢頻率,隨時掌握施工動態,控制施工質量。
5、材料管理:
材料管理申報時要根據施工預算組織制定的施工材料需用量計劃進行審批,材料使用過程中加強監督隨時檢查,堅持限額領料,根據施工預算與班組的施工內容和數量進行對比分析,控制各個分項工程現場材料使用。材料損耗與預算部門及時進行核對,發現浪費及時糾正、整改。情節嚴重的處以罰款。工程隊工作完成后一定要做到工完場清,剩余材料,廢料清點退庫。在公司各項預防措施的基礎上,結合工程實際特點,進行優化和改進,形成一套行之有效的方法,以便于指導施工和工人操作。
6、安全管理:
應從以下幾個方面加強管理工作:1.加強安全技術交底工作;2.加強安全檢查和巡視,及時發現問題及時督促整改,杜絕安全隱患。7、加強自身的業務水平和提高自身專業水準,多讀相關書籍和相關規范;努力提高自己發現問題的能力,使自己的工作能力得到限度的提高。
從事建筑工作十多年來,深感建筑市場的混亂,特別是乙方地位低,權利小的情況下,在和甲方及監理和設計院溝通的時候,一定要有良好的心態,多為公司著想,在工作中要時刻保持清醒的頭腦,態度要端正,立場要堅定,保持原則,在工作方面認真按要求進行??傊?,我將以公司的經營理念為坐標,將自己所學知識和公司的具體環境相互融合,盡心盡力,為公司的發展盡微薄之力。
新的一年即將到來,愿公司在新的一年里生意興隆,財源廣進;祝領導及全體員工工作順利,合家歡樂!!
本人于今年9月應聘XXX____集團工程項目部負責工程電氣管理工作,回首20____年在我負責工程電氣管理的這一段時期里,因工程面積較大我又是新聘到公司的許多事情需要對接協調,所以一開始工作壓力比較大,但在公司各部門大力支持和工程部領導正確指導下,我針對公司制定的管理制度和本年度的工作任務,結合我多年管理電氣工程工作經驗,進行嚴格管理正確指導,努力調動施工單位電工的工作積極性,及時協調和配合各施工工種交叉作業問題。在工作中不斷總結經驗、努力提高工作效率,盡量以最低的成本投入管理出一個合格的電氣配套工程?,F對本人20____年的實際工作客觀的做一次總結。
1、回遷樓工程:本工程原定于年底交工使用,因我接本工程時施工已接近一半,并且施工期緊、工作量大、設計變化多,續建部分又是先施工后出圖的實際情況。
2、九年一貫制學校工程:因本工程爭取做報優工程,首先加強現場臨
時用電安全管理,暫舍和現場用電必須規范化設置(三級配電二級保護)。審圖時發現不合理的設計及時和設計院提出變更,因學校電氣設備較多監理又少,所以我每天在現場多次指導安裝埋地線管和避雷焊接,嚴格控制質量做到不漏項、不漏焊并做好防腐,規定進場線管必須監理到現場檢測后方可使用,做到埋地線管在基礎回填之前圓滿施工完畢,為明年地上部份電氣施工做好準備。
3、洋房工程:因今年冬施工期比較緊,在電子版圖紙出來時發現強電進戶與本地電業要求不符,及時和設計院聯系改圖避免外網施工時電業部門拒施現象發生,避免造成二次整改施工減少損失。
總之在20____年的工作中,我個人認為我做出了努力,但也存在著缺點在今后的工作中我應在看好自己專業圖紙同時,也要結合土建和水暖及內裝修圖紙,針對工程中存在的問題及時調整,我在今后工作中克服施工項目多、建筑面積大、專業工程師少的實際情況,將壓力變動力、克服困難、不斷總結經驗來迎接新的工程,爭取做一名和格的仁發建筑電氣管理人才。
20____年工作計劃
通過20____年各項工作開展情況的總結,在新的一年里我要調整好工作思路、增強責任意識,充分認識到自身存在的不足之處,總結當前及今后施工存在的問題,現將20____年各項電氣施工計劃制定如下:
1、在近期制定出20____年度總計劃表和配合明年各項目負責人做好月進度計劃,盡努力限度的開展工作,做到辦事有計劃、管理有過程、事事有結果的管理模式。
工程師個人述職報告簡短 篇9
20xx年6月畢業于東北林業大學土木工程專業,從20xx年6月到20xx年2月在中鐵十二局中南通道一標第一項目部擔任技術員工作。20xx年3月28日任現職后主要從事路橋設計相關工作。工作以來,在單位領導的精心培育和教導下,通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發展和巨大的收獲,現將工作總結如下:
一、加強學習,努力提高自身綜合素質
本人在思想上積極要求上進,積極向黨組織靠攏,于20xx年7月向黨組織提交了入黨申請書。
作為一名技術干部,在實際工作中我愈來愈發覺自己知識的匱乏,在平時的工作中我一直堅持自學專業技術知識,積極向經驗豐富的老師傅、專家請教,不斷提高自己的專業技術水平。
任現職以后我更加努力的學習路橋方面的專業知識和應用軟件包括CAD、緯地、李方、橋梁博士等的學習,努力是自己能夠勝任這份工作,不斷提高自己的專業和業務水平。
二、不斷探索和實踐,積累工作經驗
自參加工作以來,我積極主動的學習工作,利用自己所學的知識,包括測量學、結構設計原理、大跨橋梁施工技術、道路勘測設計、路基路面工程、橋梁工程、施工組織與管理等理論知識;全站儀、經緯儀、水準儀等的使用;AutoCAD、緯地等專業軟件及Office(word,excel,powerpoint)等辦公軟件,將自己的管段將現場管理的井井有條,內業工作進行的有條不紊,獲得了領導的一致好評和同事們的一致認可。
三、加強專業技術研究,提高理論創新水平
通過理論學習和現場實踐,我更加注重業務經驗總結和技術研究,使理論在實踐中升華??偨Y以前的工作,自己雖取得了一定的成績,掌握了一定的技術,但也存在許多不足之處:
1、現場施工經驗不夠豐富,考慮問題不夠全面,有待于在今后的工作中進一步加強。
2、在人際交往方面還有待提高。
在今后的工作中要努力將自己全身心融入到集體之中,加強團隊合作,和同事融洽相處,工作認真,勤奮好學,努力提高自己的技術水平和業務水平,為公司貢獻自己的一份力量,在今后的工作中,定會取得更加出色的成績實現自己的人生價值。我希望用我亮麗的青春,去點燃周圍每個人的激情,感召激勵著同事們一起為我們的事業奉獻、進取、立功、建業!
工程師個人述職報告簡短 篇10
轉眼間20xx第一季度已經過去,為能在下一季度中更好工作、總結經驗、堅持優點、改正不足,按公司要求特總結述職如下:在第一季度的工作中,我雖然順利地完成了各項工作任務,取得了一定的進步,但是仍存在很多的缺點和不足。作為一名調試工程師,在工作生產中只有不斷的總結經驗教訓,發現不足,才能使自己得到更快的進步?,F將我的職責和完成工作任務情況報告如下:
一、工作態度、思想工作。
我熱衷于本職工作,嚴以律己,遵守公司的各項規章制度,嚴格要求自己,擺正工作位置,時刻保持“謙虛、謹慎、律己”工作態度,在領導關心培養和同事們幫助下,始終勤奮學習,積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務,履行好崗位職責,堅持理想,堅定信念,不斷加強學習,牢固自己工作技術,積極配合公司生產進行加班,毫無怨言!
二、主要職責與業績。
作為一名調試工程,我主要負責顧客財產維修與整機調試工作。顧客財產維修主要是對客戶使用過程中存在問題的設備進行售后維修,使其恢復正常。整機調試是對新設備各項性能進行系統的測試,對性能不達標的設備進行維修處理,使其滿足出廠要求。在第一季度中,我順利完成了顧客財產維修任務。共維修各類整機13臺、各類板件模塊84件。同時順利完成了昆明06型64D、太新線02型64D的調試,積極參與了450M光纖直放站、900M光纖直放站各個板件與整機的調試。
三、存在的不足與下一季度計劃。
在這第一季度中我雖然完成了調試與維修的各項任務,但是工作中仍存在這不足。有時對于一些問題比較復雜的設備調試與維修的時間過長,而對于公司某些老型號的設備板件不會維修。在下一季度的工作當中我會吸取有利因素強化自己工作能力,積極向別人請教,爭取能夠更加熟練的掌握各類模塊、板件和整機的調試與維修,使自己能夠更加及時有效的完成各項工作。
工程師個人述職報告簡短 篇11
我叫xxx,于xxxx年xx月進入分配到xx公司實習,于xxxx年xx月轉正成為一名助理工程師,xxxx年-xxxx這兩年時間經過公司兩次改革到了現在的xx公司?;仡欉^去的兩年,無論在工作上、思想上還是在生活上都有了一定程度的改變。經過這兩年時間的沉淀,我再也不是那個剛參加工作的毛頭小子,也不是那個對社會生活一無所知的溫室花朵,雖然也還稱不上經歷風雨前輩,但我已經成長為一名敢于擔當、敢于作為、不怕苦、不怕累的先鋒小子。曾經的羞澀不再屬于我,曾經的無知已離我遠去,失敗后的微笑、挫折后的勇氣已慢慢占據我的心扉。這些轉變有苦有甜,有成功后的喜悅也有失敗后的不甘,讓我對生活和工作都有了新的認識。以下是我對這兩年來的自我總結及努力的方向:
一、加強理論學習,不斷增強政治理論水平和思想道德素質修養
隨著社會經濟的不斷發展,在工程建設管理第一線上,需要面對各種各樣的復雜問題,如果不很好地加強政治理論學習,不與時俱進,掌握一定的理論知識,就無法理解“三個代表”重要思想的精髓,無法符合科學發展觀的具體要求,無法正確貫徹落實好工程建設管理工作。所以我堅持用黨的理論武裝自己的頭腦,用創新的理論指導具體實踐,不斷豐富自己的政治素養。
兩年來,自己能夠堅持認真學習黨的路線方針政策,貫徹落實科學的發展觀,不斷提高自己的政治素質。嚴格遵守國家各項法律法規,堅決堅決擁護局、公司黨委的領導,不折不扣的擁護和執行局、公司黨委的決議和行政決定。在政治思想上、具體行動上與上級黨委保持高度一致性,恪守政治紀律、堅持組織原則。
二、注重求真務實,不斷提高自身的工作潛力
從一名在校大學生到一名工作者,這之間的轉變需要時間的消磨,從一無所知到各項精通同樣需要我用時間來沉淀。在這過去的兩年里我認真學習安全法規和各種規章制度、施工手冊,不斷提高自身綜合素質和業務管理水平,理論和現場經驗相結合,不斷充實自己,提高自身業務管理水平。
出身社會,我們不僅要學習專業技能知識、經驗,還要學會為人處世,協調溝通,對于我來說,這也是一大軟肋,在這兩年的時間里,我接觸到了各個部門的領導、各個專業的頂尖人士、雖然現在小小的我,還不能夠有足夠的底氣和他們從容交談,但是在每一次的相處中,我都努力做到察言觀色、不該問的不問,不該說的不說、言多必失,同時又將每一個人的處事方法、談話的技巧深深的印在自己腦海中,我相信有一天我能用到,而且一定能用上。
三、敬業愛崗,勤奮工作,不斷取得新進展
勤勉敬業是對一名企業員工起碼要求。我能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,對工作中遇到的難題,總是想方設法、竭盡所能予以解決,始終能夠任勞任怨,盡職盡責。認真遵守各項規章制度,努力提高工作質量,沒有無故遲到、早退的現象,始終堅守在工作崗位上,xxxx年從項目一線到公司調度崗位負責全公司項目進度的追蹤、匯總,上傳下發各種學習文件、施工計劃的提報、雖然有種棄武從文的感覺,但我始終認為,一個人無論在什么崗位,只要做好自己的本職工作,無論苦與累都沒有關系,人生的價值在于奮斗、在于創造、在于奉獻。我務必以勤奮的理念在自己的本職崗位上做出屬于自己的成績從而去實現人生的價值。
四、不斷改善作風,無私奉獻,注重廉潔自律
在本職工作崗位上,能維護大局,注重團結,以誠待人。平時工作中任勞任怨,扎實細致。牢固樹立共產主義的世界觀、人生觀、價值觀,從思想上、政治上時刻與黨中央及各級黨組織持續高度一致。在廉政建設中始終對自我高標準、嚴要求,以身作則,時刻做到自重、自醒、自警、自勵。透過加強自身的建設,進一步堅定了全心全意為人民服務的宗旨觀念,把廉政建設變成自覺行動,貫穿于日常工作始終,堅決做到立黨為公,執政為民,自覺抑制不正之風和腐敗現象的侵蝕,養成奉公守法,以清廉為榮的作風,做到拒腐蝕永不沾。
五、自身存在的不足
1、作為一名黨員,對黨的了解不夠、對黨章的學習不夠、對先進人物學習不夠、還不能很好地發揮黨員先鋒模范作用;
2、施工經驗不足,本職崗位責任認識不夠清楚,不能很好地處理突發事故或是在工作中發現問題不能及時提出解決的方案;
3、待人接物、為人處世還有待加強,不能很好地隨機應變。
六、自我評價、今后努力方向:
通過幾年努力工作,我能認真執行各項規章制度,能夠緊緊以安全生產為中,以公司制度規范自己的行為,已崗位職責認真開展工作,通過崗位任職磨練,思想逐漸成熟,已具備了一定的工作能力,積蓄了一定的管理經驗。后面的時間我將認真學習黨章、黨規努力做一名合格的共產黨員,同時加強自己待人接物、為人處世的能力。不斷學習業務知識,提高自身綜合素質,以適應工作的需要。并經常開展批評與自我批評,廣泛聽取領導和同事的意見和建議,不斷完善自己。同時我要努力的加強對現場施工管理和技術管理方面的學習,提升業務水平,使自己的知識面更加豐富,為項目部和公司貢獻自己的力量。
工會個人述職報告范文11篇
述職報告之家編輯向您分享了工會個人述職報告范文,最近你是不是還在思考,如何寫出精彩的崗位述職報告?述職報告可述職報告可以更方便我們進行自我的回顧和評估,還希望您能從本網頁有所收獲!
工會個人述職報告范文【篇1】
各位領導、各位老師:
大家好!
我叫張XX,擔任西閆學校教代會主席。一年來我積極創新工作方法,熟悉工會業務,找準工作定位,認真開展學校教代會各項工作,把教代會工作同群眾路線教育實踐活動進行有機結合。在教科局工會和西閆學校校委會統一領導和大力支持下,使學校教代會工作規范化發展,有序展開?,F將本學年工會工作向局領導和全體教師作如下述職,請予以評議:
一、健全機構,建立制度,完善檔案,切實加強學校民主管理。
我校積極根據局工會安排部署,圍繞學校教育教學中心工作,嚴格按照《工會法》選舉產生了學校教代會新的領導機構,同時積極完善建立了工會委員會,經費審查委員會,女職工委員會,在加強學校工會規范化建設的同時,激發了工會組織的活力。與此同時,加強了教代會制度建設,出臺制定《關于進一步加強學校教代會建設的意見》,從而為全體教職工行使民主管理學校的權力提供了制度保證。學校教代會成立后,利用工作例會和民主生活會及時對教職工會員進行調查摸底,整理建檔,完善登記,加強管理,確保會員教師切身利益不受侵害,切實讓教師感受到工會組織的溫暖和關愛。
二、創設載體,引深活動,加強學習,全面推進工會工作規范化發展。
一是以組織學習《學校教職工代表大會規定》為活動載體,組織全體教職工對《規定》原文進行認真輔導學習,并記好了學習筆記。同時,進行專題研訓學習和研討活動,充分利用學校廣播、班子例會、專題板報欄等平臺,加大對《規定》的宣傳力度。配合學校教務處、政教處開展一系列活動,切實提高教師的思想素質和維權意識。通過學習,不斷提高教師民主管理監督能力,不斷提高教師的政治理論水平和道德修養。
二是在全體教師中開展了“立足崗位,爭先創優”的教師技能競賽活動。此項活動的開展營造了學業務、比技能、爭名師的良好氛圍,強化了師資隊伍管理,促進了廣大教師專業化成長。我校教師踴躍報名,積極參與,在縣上組織的第三屆教師五項技能大賽中,教師侯永芬、張艷、侯艷珍脫穎而出,獲得大賽二等獎和三等獎。
三是以扎實開展群眾路線教育實踐活動為載體,扎實開展教育實踐活動,提升教師教育育人、管理育人,立德樹人、素質強人的新水平?;顒又薪檀鷷e極組織教師搞好四個結合:把教育實踐活動同師德師風建設年活動結合起來;把教育活動同日常教育教學工作結合起來;把教育實踐活動同打造高效課堂提升教學質量;把教育實踐活動同解決師生生活工作中遇到的困難和問題,為教職工辦實事、做好事幫扶解困結合起來。一年來,聯系困難教師五名,困難學生十名,解決困難,做實事二十余件。
四是開展“構建高效課堂教學、立足崗位做貢獻,”實踐教育活動。由學校教代會牽頭,積極在教師中評選學科帶頭人和師德師風模范標兵。
五是我校繼續把“爭當文明翼城人”活動和“接地氣、干實事、爭一流”主題宣講活動同教育教學工作、打造高效課堂工作有機結合,不斷引向深入。繼續活躍豐富教職工業余文化生活,組建教工乒乓球隊于五一參加縣教科局“慶五一”乒乓球比賽獲得乙組第十名的好成績。學校教工籃球隊喜迎七一黨的生日參加了西閆鎮舉辦的籃球比賽,榮獲冠軍。
在今后的工作中,我要積極在校委會的領導下,發揮工會組織溝通協調作用,加強困難教職工幫扶機制建設,為教職工排憂解難,維護學校和諧穩定,引深群眾路線教育實踐活動,推動學校教育教學工作再上新臺階,努力辦好山區人民滿意教育。
工會個人述職報告范文【篇2】
各位代表、同志們:
現在,我代表某鎮婦女聯合會第十屆執行委員會向大會做工作報告,請予以審議。
某鎮第十一次婦女代表大會,是我鎮實施“十二五”規劃開局之年召開的一次大會,是我鎮婦女工作一次繼往開來的大會。本次大會的主題和主要任務是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹黨的十七大和省市區各級黨代會精神,回顧總結過去五年我鎮的婦女工作,緊緊圍繞鎮第十次黨代會提出的總體要求,分析當前形勢,研究確定我鎮今后五年婦女工作的奮斗目標和工作措施;選舉產生某鎮婦聯第十一屆執委會和新一屆的婦聯班子成員;動員全鎮廣大婦女進一步解放思想,扎實工作、凝心聚力、創先爭優,努力把我鎮婦女兒童工作推向一個新階段,為我鎮經濟社會又好又快發展做出積極的貢獻。
五年來工作回顧
某鎮第十次婦女代表大會以來的五年,是全鎮人民在鎮黨委、政府的正確領導下,團結奮斗,加快經濟社會發展步伐,開創現代化建設新局面的五年;是全鎮廣大婦女轉變觀念、應對挑戰、拼搏進取,為我鎮的三個文明建設建功立業、盡顯風采的五年;是我鎮婦女組織解放思想、實事求是、一手抓發展、一手抓維權,推進婦女工作不斷創新發展的五年。五年來,鎮婦聯在鎮黨委、鎮政府的直接領導和區婦聯的具體指導下,團結動員廣大婦女發揚創新、創造、創業精神,以高昂的熱情,積極投身三個文明建設,為我鎮經濟和社會事業發展貢獻智慧和力量,展示了新時期女性的時代風采。表現在:
婦女組織自身建設不斷加強。鎮婦聯配齊配強婦女帶頭人,__村被評為省級巾幗示范村,__村被評為市級巾幗示范基地。村婦代會主任都是村里的科技致富帶頭人或營銷女能手。婦女干部1人被評為市“三八”紅旗手,2人被評為區“三八”紅旗手,8名婦代會主任有7人是中共黨員,共培養6名村級婦女后備干部。
婦女群眾基本素質明顯提高。廣大婦女積極參加學文化、學科學、學技術。有2名農村婦女主動參加全國農產品女經紀人培訓,并取得資格證書;有30名農村婦女參加“專家快車農村行”花卉種植培訓;有40多名農村婦女參加家政服務員(月嫂)培訓班;參加食用菌、蔬菜、果樹種植等各類農村實用技術培訓班婦女達1200人次,廣大農村婦女發展經濟和創業致富的能力和水平得到提高。參與精神文明建設貢獻突出,涌現出市級“五好文明家庭”1戶,區級“五好文明家庭標兵戶”2戶。婦女為地震災區捐資計5000余元。
五年來,鎮婦聯工作定位在“黨政所急、婦女所需、婦聯所能”,努力構建“黨委領導、政府支持,婦聯牽頭、各方參與”的工作格局,以宣傳、服務、維權、自身建設為重點,增強婦女工作在社會的影響,提高婦女工作對經濟社會的貢獻率。
一、圍繞增收目標,深化“雙學雙比”活動
鎮婦聯五年來積極引導廣大婦女增強素質、激發活力,動員婦女參與經濟發展作貢獻。在農村,鼓勵并采取有效措施發揮廣大婦女的聰明才智,在多種經營和生產流通領域大顯身手。
1、實施女性素質工程。鎮婦聯以加強科學理論學習為重點, 加強與區農業部門、科協的專業技術人員的聯系,并依托“村會協作”、《村務報》,舉辦農村實用技術培訓,把科技知識和生產勞動技能送到婦女手中,提高婦女的綜合素質。五年來,由婦聯牽頭或配合農業部門、科協舉辦了食用菌、甜玉米、豆類新品種的課程培訓24期,參加婦女人數達1200人次。通過培訓,使80%婦女們基本掌握了適應市場經濟的農業新技術。在婦聯組織的指導和幫助下,婦女素質的提高,拓寬了婦女施展才能的空間,把婦女“求知識、求科技、求技能、求致富、求發展、求進步”的愿望付諸行動,轉化為現實,不僅推進了自身的新發展,而且促進了我鎮經濟的發展。
2、實施巾幗扶貧行動。認真做好小額信貸扶貧工作,通過調查摸底,了解實際情況,確定貸款對象,簽好貸款協議合同書。定期跟蹤小額信貸戶,了解她們的增收情況,及時向她們傳遞致富信息。五年來,我鎮共發放小額信貸款7.5萬元,還貸率都達到100%。在這些信貸戶中,許多婦女同志都通過努力,走上了致富之路。在發放資金過程中,鎮婦聯在上級婦聯的指導下,嚴格把關,對貸款戶進行資格審查,要求生產項目“短、平、快”,并對各戶做到情況明、底子清,切實增加農村婦女收入。
3、加快農村富余女勞動力轉移。加強農村婦女營銷隊伍建設,引導扶持更多的婦女找市場、闖市場、占市場,農村女經紀人隊伍不斷壯大,成為活躍農村市場的一支重要力量。多次共組織100多名婦女參加農村勞動力轉移現場招聘會,提高婦女參與就業能力。鼓勵農村富余婦女勞動力轉移到農產品市場流通領域或從事第三產業。據統計,全鎮共有171名婦女到外地打工,長年經營小食店和小商店的婦女76名。
二、發揮婦女優勢,深化精神文明建設
五年來,鎮婦聯充分發揮婦女在精神文明建設中的特殊作用,用領先意識、精品意識、名牌意識策劃活動,深入開展“美德在農家”和“平安家庭”等創建活動,引導、教育廣大婦女勤儉持家、尊老愛幼、夫妻和睦,堅持移風易俗,教育培養好下一代,積極推動良好家風的形成和發展,推動“平安某某”的創建工作,深化了我鎮精神文明建設。
以有效的活動倡導文明新風。鎮婦聯以“三八”節、“五一”節、“母親節”等節日為契機,召開紀念暨表彰大會。各村婦代會、社區婦聯組織開展了豐富多彩的慶“三八”系列活動,如__村舉辦了慶“三八”游園活動,__村連續兩屆舉辦文藝匯演,__每年舉辦趣味比賽活動。鎮婦聯與團委、工會聯合舉辦片區學雷鋒活動月、球賽、聯歡晚會、慶祝國慶文藝匯演等群眾性娛樂活動,豐富了婦女和廣大群眾的精神和業余文化生活。
積極開展“平安家庭”創建活動。2007年底,鎮婦聯以__村為試點,開展“平安家庭示范戶”海選活動,共選舉產生“平安家庭示范戶”12戶。此次活動迅速把“平安家庭”創建活動覆蓋延伸到各家各戶,在群眾中起到良好的示范作用。截止目前我鎮“平安家庭”戶2896戶,“平安家庭”戶占總戶數的97%?!捌桨布彝ァ眲摻ɑ顒佑行У睾粚嵙思彝テ桨不A工程, 為維護我鎮的社會穩定,促進某某經濟社會發展提供了有力支撐。
三、加強協調,推動“兩法”、“兩綱”順利實施
五年來,我鎮各級婦女組織注重建設性維權與保護性維權相結合,法制教育和個人案件處理相結合,維權工作整體水平不斷提高。
1、加大力度維護婦女的合法權益。鎮婦聯組織各村婦代會主任、社區婦聯主席、委員認真學習《婚姻法》,并積極配合司法所,結合法制日、維權周更加廣泛地開展法律知識宣傳普及工作。五年來,婦聯舉辦或協助舉辦普法培訓班3期,參加人數達200人次。通過各種形式的普法教育,使廣大婦女懂法、守法、用法,增強了法律觀念,提高了依法維護自身合法權益的能力。加強婦女來訪信訪協調力度,幾年來共接待婦女來訪來信12起。
2、做好協調工作,加強和促進兒童工作。繼續實施“春蕾計劃”,五年來在區鎮婦聯的牽線搭橋下,資助了貧困女童6名。做好已資助的春蕾女童的管理。經常到學校進行跟蹤了解,關心她們的生活。大力做好慶“六一”活動的組織協調工作。鎮村都拔出??钗繂杻和?、獨生子女等。積極配合衛生部門開展“__區婦女健康關愛月健康普查活動”,發放__醫院“醫療援助卡”50張,組織動員農村婦女參加婦科病普查活動,建立1500份婦女健康檔案。每年積極組織低保婦女參加“城鄉低保婦女常見病疾病檢查”,保障農村婦女的身體健康。
四、基層組織建設日益加強,工作領域進一步拓寬
20__年各村婦代會、社區婦聯任期屆滿,鎮婦聯以此為契機,全力于婦女組織換屆工作,把選準選好帶頭人,配強配好婦代會主任作為關鍵環節來抓,選出9名政治素質好、能力強、文化程度較高的婦代會主任。新一屆婦代會主任黨員8人,高、中專以上文化程度3人。在抓好婦代會班子建設的同時,我們還注意提高婦女干部素質。五年來,組織婦干到區、鎮參加培訓共30人次,通過組織培訓,婦女干部理論政策水平明顯提高,為獨立自主地開展各村婦代會工作打下堅實的基礎。
各位代表,姐妹們,回顧五年來婦女運動的進程,我們深切體會到:婦女工作的每一步發展,都離不開鎮黨委、政府和上級婦聯的領導、關心和指導,離不開廣大婦女辛勤勞動,在此,請允許我,向鎮黨委、政府和上級婦聯領導表示崇高的敬意!向大力支持婦女工作的部門、團體和熱心人士表示衷心的感謝!向各條戰線上建功立業的廣大姐妹和為婦女事業發展的婦女工作者表示親切的慰問!
在我們回顧總結五年來我鎮婦女向前發展的同時,我們也應清醒地認識到,按照“三個代表”的要求,與婦女群眾的要求相比,我們還有許多不足,農村婦女參政比例仍然偏低;重男輕女,歧視婦女的現象仍然存在;婦女自身素質尚不能適應現代社會發展的需要等。這就要求我們在黨和政府的領導下,為提高婦女地位,實現婦女的真正解放做不懈的努力。
工會個人述職報告范文【篇3】
一年來,由于在黨組的正確領導下,在上級主管部門的具體指導下,在局黨組一班人和各股、室、辦、院、所、局全體同志們的支持配合下,我和大家一道始終堅持鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想為指導,圍繞中心,服務大局,按照年初局黨組確定的工作思想和奮斗目標,認真履行了自己的職責,做了我個人應該做的工作。
一、注重政策理論學習,積極參加市、縣各級組織的學習活動。
堅信馬列主義、毛澤東思想,堅信黨的領導,堅信社會主義,擁護黨的現行政策,立場堅定,旗幟鮮明,時刻能與黨中央保持高度一致。時刻用國家的法律法令規范自己的言行,不做出格事,辦事客觀公正廉潔,工作踏實,認真負責,團結同志,聯系群眾,為人正直,言行端正,能扎扎實實做事,堂堂正正做人。
二、認真抓好工會工作,貼近實際辦實事。
一是教育職工學法用法,不違法,依法維護職工的合法權益,爭做合格公民,工會會員55人,無一例違法違紀行為和現象發生,更沒有受到處分的人事。二是引導職工學習政策理論,鉆研民政業務,倡導職工,敬崗愛業,努力奉獻,全心全心為民政對象服務,爭做合格公仆。三是按照新工會法的有關規定及時收繳工會會員會費,并建立了工會專用賬戶,專人管理,實行規范化的管理、支解、使用,無賬外賬,無違紀支解經費。四是積極開展有益活動,增強職工的凝力。工會總是利用三八、五四、八一、十一等節日,開展聯歡活動,充實文化娛樂生活,引導職工積極向上;開創送溫暖工程,提高職工的向心力,每當職工及其家人生老病死時,工會組織及時探視慰問。
每逢元旦、春節,不但對離退休同志和家屬進行慰問,而且時適召開了全局職工家屬座談會,向他們匯報全年工作情況,感謝他們對民政工作的支持理解。并加強了對機關食堂的管理。局里總是以工會的形式,把領導的關心、組織的溫暖,把同事之間情誼送到需要關心和照顧職工家庭。通過工會組織這個紐帶作用,增強了職工們的凝聚力和向心力,讓大家緊緊地團結在局黨組的周圍,開拓進取,努力拼搏。
三、切實做好組織、政工、人事工作,以人為本,積極維護職工的合法權益。
組織人事工作政策性強,業務繁雜,既有在職職工和退休職工人事工作的管理,還有軍隊離退休干部和轉業士官工資的管理,晉職晉級、轉正定級、調進調出、離崗、退休、套改銜接,雖職工不多,事還是不少,本著對工作負責、對同志負責的精神,能夠細心的去處理每個問題,認真的去完成每項工作。
一是認真貫徹執行中央、盛市、縣關于人事工作的文件、政策及會議精神,積極參加人事部門召開的.會議、舉辦的學習班,并做好有關人事政策法規方面的宣傳解釋工作,做到年初有工作計劃,年終有工作總結。
二是嚴格遵守組織人事工作的紀律和制度。對局里程內部機構人員的調整、中層干部的配備、后備干部的培養提撥、上級對局班子的考察等工作,能夠堅持提交黨組研究決定,先請示后辦理,不循私、不舞弊,不許愿,不泄密,守口如瓶,執行紀律不走樣,無任何違反人事政策和人事紀律的行為和現象發生。
三是能及時向組織部、人事局、編辦、政法委申報人事工作計劃、報送人事工作材料、呈報人事工作各類統計和報表。據不完全統計,今年向組織部、人事局、編委、政法委報送材料報表共35份,報送到組織部、人事局的干部職工個人進檔材料78人次。根據編委的具體要求和安排及時對本局二級機構,組織了年審,進行了注冊登記和法人變更登記手續。及時與編委、人事部門核對了人員編制工資臺帳。特別是按時完成了年終的編統、干統、人統和工資福利統計工作。同時還為干部職工補辦理了教育培訓證、工人專業技術等級證共10余人次證。所有上報的統計表數據準確可靠,材料客觀真實。
四是按時為干部、工人進行了級別工資和職務工資的晉升,見習生的轉正定級、調進調出干部、工人的工資套級和銜接。今年,干部正常晉級35人次,職務工資晉升64人次,見習生轉正定級1人次,調進包括退伍接收安置共2人次,還及時為1人辦理了調動手續,為3人辦理提前退休手續,
五是認真地組織了本局干部工人參加人事、組織部門舉辦的各類學歷教育和專業技術人員等級證培訓,按時完成了送培計劃。據不完全統計,送黨校學習的1人次,送人事局專業技術等級證培訓的3人,今年取得大專學歷教育的3人。局本級自組自訓6人次。
四、做好退役士兵接收安置工作,參與征兵把好非農資格審查。
為做好這項工作,重點抓好了五個環節,一是認真做好退伍士兵、轉業士官的接收報到和檔案管理工作;二是采取有力措施解決安置工作中的遺留問題;三是嚴格政策、法規,爭取政府重視,人人到崗到位。四是做好農村退役士兵和軍地兩用人才的開發使用;五是積極參入征兵工作,及時發放軍人安置優待證。據統計:今年我縣共接收復員干部2人、復員士官10人、退役士兵、轉業士官568人,其中轉業士官44人,城鎮退役士兵75人,二、三等傷殘軍人3人,農村退役義務兵446人。查出占用農村指標入伍、無安置卡的8人未納入安置。實際得到妥善安置城鎮退役士兵75人、轉業士官44人、傷殘軍人3人。
其中自愿申請自謀職業,享受政府一次性的自謀職業經濟補償的7人;解決遺留安置上崗問題8人。到目前為止,除20xx年度、20xx年度國稅局、農行、信用聯社、移動公司6名安置對象單位未接收到位外,其余的118人都已安置到了單位,其中有80%的在行政事業、財政全額撥款、差額撥款和綜合預算單位,20%的安置在鄉鎮二級機構自收自支和省屬企業單位。二是當年農村退伍軍人有446人,占退伍總人數的76%左右,是一支振興我縣經濟的主力軍。我們爭取多層次多渠道的辦法,做好農村退伍軍人安置和兩用人才開發工作。對有技術特長的,退伍辦直接為他們牽線搭橋,推薦到廣州、深圳、珠海、杭州、長沙、株州及市內做保安、炊事員、汽車司機、汽車修理等工作200多人,其中被用人單位錄用60余人;對無技術特長的,要求他立足本地,走科技致富的門路,大力發展養殖業、種殖業、運輸業及其它服務行業,并選送20多名退伍軍人參加了省廳專業培訓。三是今冬征集新兵499人,其中農村士兵439人、城鎮士兵60人,從三證報名審查到上網復審、定兵,把“嚴格認真”四個字貫徹于始終,還推行了“凡走必”的措施,較好地控制了城鎮青年的征集比例,為減輕我縣安置負擔起到了一定作用。
我縣的安置工作由于領導重視,措施有力,工作到位,又一次成為全市第一個完成任務的單位。經市局推薦,接受了省廳的檢查驗收,受到省廳領導的贊譽。
五、主動配合中心,積極地做好其他工作。
一是上半年的五保普查工作。安置辦負責了響塘、響水、青山、石鼓、分水等鄉鎮普查工作,下鄉到村,上戶380余戶。通過調查,掌握了五保供養的現況和準確的數據信息。二是下半年創建達標敬老院,按照黨組的分工,會同胡主任按期如質完成茶恩寺鎮敬老院達標工作,經驗收受到上級好評。三是日常的信訪接待工作。今年接待復退軍人160余人次、軍休干部30人次、企業軍轉干部40余人次、安置對象120人次,處理部隊來信20余件,做到有訪必接,來信必復,為維護社會穩定作出了不懈的努力。
六、廉潔自律,不斷增強反腐倡廉的思想意識。
幾年來,我能象大家那樣認真地貫徹執行《領導干部廉潔從政若干準則》及中央這幾年來作出的領導干部廉潔自律的各項規定。能自覺地加強理想、信念和道德修養,保持和發揚艱苦奮斗、勤儉節約的優良傳統。能夠堅持黨中央確立的反腐倡廉的指導思想、基本原則、工作機制,認真執行黨風廉政建設責任制,在平時的工作中和處理公務中,注意依法依規行使權力,注意堅持勤政廉政辦事原則,公私分明,不貪不占,不為利是圖,更沒有也不可能利用職務之便為他人或自己謀私利,辦私事,按照中央政法委規定的十個不準,規范自己的行為,嚴格要求自己,聯系群眾,虛心接受輿論監督,基本做到了自尊自愛、自省自律,警示長鳴。
以上述職,請各位審議,如有不妥,請批評指正。在來年的工作中,我決心與大家一道,與時俱進,同心同德,奮務拼搏,再創民政工作新佳績。
工會個人述職報告范文【篇4】
一、思想政治
人的品格和本質,體此刻人的一言一行之中。在工作中我對的要求,注重的道德修養和建設,我一地學習,用理論武裝頭腦,是學習、、、XXX的“”理論、“七一”講話、“5。31”講話,思想境界和努力馬克思主義的立嘗觀點、方法,去看待問題,問題,用共產黨員的標準和干部的要求去規范的言行,處事公正、為人正派。作風。我在街道、工會擔任工作近二十年,但從不搞特殊化,樸實,純潔的本色,以德服人,黨性原則,做人忠厚實在,對待同志誠實信用,對事業盡職盡力。在工作上我能與時俱進,觀念上也能新思想、新理論、新知識,駕馭工作潛力,市場經濟規律辦事。
二、組織潛力
組織潛力是指組織本全體人員的潛力,組織潛力才能的體現,從工作到,換了不少崗位,不一樣的崗位都體現不一樣的主角,每換崗位,對潛力是個挑戰。XXX年四月調入瑯琊區工會,我忠實地實踐“”思想,以對工會工作的勤政敬業精神,性地工會工作,時刻牢記全心全意為服務宗旨,把工會工作改革、發展和穩定的來把握,和總結新時期工會工作的新特點、新思路、新途徑、新方法,職責,做職工權益的代理人,為改革和建設事業,是長達八年的工會體制得理順,工會干部的思想波動的狀況下,我較強的事業心和職責心,以的組織潛力,克服了重重,多方,于20xx年底成立了瑯琊區總工會。理順了區工會體制。
x、工作作風,廉潔自律
在工作中,不管是對對下屬、,我都以“誠”相待,不管做事,不愿和別人兜圈子,一,二,說到哪,哪,不做口頭一套,行動上又一套。在工作上,只要對工作有利的,我有潛力的,我都盡量去做,決不推諉。在廉潔自律上,我注重從嚴要求,不爭功,不爭名,不貪、不沾,不搞以權謀私,不搞拉拉扯扯。多年來,不管風里雨里,我都騎自行車上下班、下基層。決不搞特殊化,要求別人做的,禁止別人不做的,堅決不做。從開始工作到我從不在下方吃、拿、卡、要,電話費按區紀委規定,不多報一分錢,手機費一律自付。
四、工作實績
一份耕耘,一份收獲。幾年來,在區委和工會的的支持下,抓了幾工作。
1、工會工作總思路,職能,改革開放和“勞動法”頒布實施后,工會工作越來越顯得任務重、要求高、難度大,如何職能,地保護和調動職工主人翁性,是全總十屆二次執委會議的工作總思路,職工最的熱點。加大。除了宣傳“勞動法”來工會干部和職工的法律意識,依法的權益外,我還和工會的`同志一齊抓了工會代表職工與企業行政雙方協商簽訂群眾合同,對職工權益的保護和職工思想的穩定,企業勞動關系的發展,都了要作用。
2、送溫暖活動
了社會保障工作調研和下崗職工再就業調查。督促“x條保障線”和“兩個”工作的。民政下崗職工納入最低生活保障工作。送溫暖活動,了特困職工檔案600多戶,了縣處級干部與特困職工結對幫扶活動、育才關懷行動,對上不起大學的特困職工子女救助。
3、廠務公開規范化、制度化
廠務公開工作一項難度大,涉及面廣、政策性強、職工關注的系統工作,從98年開始,區工會廠務公開工作,以職代會為依托,企業民主管理的資料在全區試點,幾年來的努力,廠務公開工作已在全區推開,了黨政工齊抓共管的。企業改組、改造、兼并、破產公開的資料。改革方案提交職代會審議。
4、參加企業工作組工作
20xx年五月我被派駐糧食局工作組,幫忙糧食局系統企業改制。我職責,局,宣傳的方針政策,耐心細致地職工的思想工作,扎實地解決好關系改革發展穩定全局和職工生活的緊迫問題,實實在在地為職工謀利益,為區委、區分憂解難。
五、問題
不高,潛力有限,工作中還有地方盡如人意,“平”,工作平常,多大的事跡;區工會的自身管理還嚴、緊;工作,調查;四是請示匯報。問題,我將學習,的和工作潛力,改善工作作風,,基層,幫忙解決問題。
工會個人述職報告范文【篇5】
20xx年,在公司領導的正確領導下,我以做好工會工作為宗旨,主動積極開展工作,確保了公司工會工作的有序進行,為公司完成50億元目標提供了良好的工會工作保障,現將一年來的工作述職如下,不妥之處,請大家批評指正:
第一部分思想政治方面
能夠堅定馬克思主義理想信念,貫徹執行黨的路線方針政策,認真學習黨的、政治上、思想上、行動上能夠同中央保持高度一致,同工程公司保持一致;能夠顧全大局,堅持科學發展觀,不斷解放思想,更新觀念,與時俱進,始終站在工程公司發展的高度思考問題;能夠以“嚴謹務實”的工作態度辦理各項事情。能夠始終保持開放的心胸,不斷加強新知識的學習。能夠淡泊名利,守得住清貧,受的了委屈,在工作中尋找樂趣。
第二部分工作業績方面
一、負責組織并做好了公司院內元宵節彩燈裝飾,并參加了集團公司元宵節燈展。
二、全年負責組織參加集團公司籃球賽、羽毛球賽等各類文體活動5次。
三、進一步完善了職工之家,在重點工程項目部新建職工之家幾個,職工書屋幾個,還配備了室外健身器材,豐富了一線職工的業余文化生活。
四、籌備組織好了公司四屆二次職工代表大會和年度勞模表彰會。
五、精心組織了公司全年的文體活動,主要有拔河比賽、籃球聯賽、趣味運動會、棋牌比賽等。
六、為豐富施工隊伍的夜間文化生活,送文藝下基層,到施工一線為工人放電影多少場,受到了施工隊伍的一致好評,增強了公司的凝聚力。
七、組織了公司籃球隊和多個兄弟單位的友誼比賽,增強了友誼,促進了交流,我公司其他業務的開展做好了通聯。
八、組織好了中華全國總工會《中國勞福事業》雜志社“xx工程杯”紀實攝影大賽的啟動、采風、頒獎等多個環節的活動,起到了非常好的宣傳公司品牌的效果。
九、深入基層一線進行調研,廣泛征求職工對公司工會工作的建議和意見,為今后更好地開展工會工作奠定了基礎。
十、做好了公司領導安排的其他臨時性工作,配合好各基層單位和機關各部門的各項服務工作。
第三部分作風和廉政方面
我能夠自覺地遵守中央“”“六項禁令”和各級黨委有關領導干部廉潔自律的規定,加強學習,以身作則,率先垂范,杜絕“四風”,把心思和精力集中到工會管理和服務工作上。在大的原則問題上,堅持自己明確的觀點和態度,團結同志,愛護下屬,兢兢業業、認認真真、清清楚楚、明明白白。始終不變地站在工程公司發展上思考問題,敬畏權力、敬畏責任,堅決貫徹執行黨和國家政策法規以及上級的指示、決定,不以公謀私,做到敬業勤政、廉潔奉公、并以此影響和教育工會的員工和自己的家人。
第四部分存在的不足及整改措施
自擔任工會副主席以來,盡管我勤勤懇懇、兢兢業業開展工作,但還是難免存在一些問題和不足,主要有:思想政治水平和公司領導的要求還存在一些差距,學習的力度還不夠,對工作的深入研究還不夠,對現代網絡技術等新事物、新技術的運用不夠熟練,在工會工作過程中還存在老好人思想,導致工作方式比較保守,缺乏創新力度。
隨著公司的跨越發展,對工會管理工作也提出了新的更高的要求,我要按照公司領導提出的建設“創新型”企業的號召,建設“創新型”工會,不斷開闊思路,創新工作方法,把公司的工會管理工作推向一個更高的星級服務水平,為廣大干部職工創造一個更好的工作和生活環境,為公司跨越發展提供堅強的工會保障服務。
謝謝大家!
工會個人述職報告范文【篇6】
工會個人述職報告
xx年,在上級工會的正確領導下,在職工群眾的支持下,按照年初工會總體工作部署和目標任務要求,認真執行工會工作方針政策,圍繞中心,突出重點,狠抓落實,注重實效,在工作方面認真履行職責,較好地完成自己的工作任務。下面,根據上級領導的安排和要求,就自己xx年的工作情況向領導和同志們做如下匯報:
一、認真學習理論知識,提高政治思想覺悟和業務工作水平
學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神及十九屆五中全會精神,學習貫徹落實習近平總書記黨史學習教育動員大會上重要講話精神和重要指示批示精神。始終把黨的政治建設擺在工作的首位,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,嚴格執行重大事項請示報告制度,切實把黨的領導貫穿到工作全過程、各環節,不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。堅定不移走中國特色社會主義工會發展道路,緊緊圍繞增強政治性、先進性、群眾性主線,團結引領廣大職工群眾堅定不移聽黨話、跟黨走。
二、開拓創新,做好各項工會工作
加強工會組織建設。按照市總工會對于基層工會組織建設的工作安排,xx公司工會按照上級工會要求按月做好天津市入會工作統計和八大群體入會情況統計,截止至12月,入會會員17098人。加強職工思想學習,提高職工安全意識。為進一步提高保安員對勞動保護工作重要性的認識,工會組織開展“安康杯”競賽檢查活動,深入一線崗點檢查指導。為進一步鼓勵與推進廣大女職工學習法律知識,工會組織40名女職工于婦女節當天,開展了女職工權益保護法律法規知識競賽活動。今年是中國共產黨成立100周年,為深入貫徹落實黨的十九屆五中全會精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,組織開展慶祝建黨100周年系列活動之職工書畫攝影征文活動,并聯合黨辦以“學黨史、鑄黨魂,踐行使命擔當”為主題,組織130余名職工開展海河游船紅色尋訪活動。組織職工學習了新《中華人民共和國安全生產法》。根據上級工會對于學習掌握工會財務相關文件和制度的要求,于年底在工會內開展了學習活動,提高了工會職工對工會財務工作的認識,進一步規范工會財務管理,確保合理合規的使用工會經費維護廣大職工合法權益。開展評優評先進,開展“工人先鋒號”、“五一勞動獎章”競賽評優活動,進一步激勵??偣舅鶎俑鞣止緩V大職工站在新時代、承擔新使命的責任感,弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神,在保總公司可持續健康發展中展示新作為、作出新貢獻,并在泰平公司的評選中榮獲“五一勞動獎章”32名;“工人先鋒號”20個;安康杯優勝集體6個。深入開展慰問一線活動,做好困難職工幫扶、脫貧工作。積極開展夏送涼爽、冬送溫暖、大型活動慰問和“兩節”走訪慰問活動,全年共計慰問一線保安員2896人次;慰問困難職工10人;慰問市級勞模3人;慰問春節在津堅守崗位農名工3296人,同時,根據市總工會關于職工大病救助、專項救助等文件要求,為8名重病職工申報慰問金。把公司對一線保安員的關心和愛護落到了實處。
工會個人述職報告范文【篇7】
我校工會在學校黨支部和去教育工會領導下以學校的教育教學工作為中心認真落實工會建議,參與教育和維護教職工合法權益,團結廣大教職員工在開展課改實驗、參與學校校務監督、民主管理中發揮工會組織的橋梁紐帶作用,求真務實,與時俱進,提升工會工作能力和水平,樹立科學發展觀,堅持以人為本,履行工會職能,創新工作思路,為構建和諧校園做出應有貢獻?,F對本學年工會工作做以下總結:
一、民主管理
加強民主管理、依法治校是學校發展的保證。要使每一位教職工都來關心學校的工作,將學校的發展和自身的利益聯系起來,充分體現大家的意愿,同心同德,使學校得到進一步發展。
1、加強自身學習,提高民主意識和業務能力。參加了區教育組織的工會主席培訓。學習有關校務公開民主管理工作的相關文件。通過學習,提高了認識,掌握了在實際工作中的運用能力,努力踐行工會的“四大職能”,提升自己的“三個能力”。
2、根據校務公開民主管理工作的相關要求,及時將區教育工會的各項指示和精神帶給大家,進一步強化校務公開民主管理工作。利用校務公開欄、校園網等信息公開渠道,及時地進行校情通報,提高教職工的參與意識。發揮工會在凝聚力工作中的載體作用,在思與想的過程中進行溝通取得理解。述職報告范文
3、工會的各項工作緊緊依靠群眾,走程序講民主,大家都來出謀劃策。節假日的活動安排和經費的使用力求合理,多方征求大家的意見,并做好會議記錄。
二、師德建設
加強師德師風建設,始終是學校工作的主旋律。本年度,圍繞學校中心工作,以和諧校園建設為抓手搞好各項活動。在活動過程中實現自我教育、自我提高。
1、積極參與、組織我校四大節日中的教師活動。每次活動,能在學校政教處、教導處統一安排下,結合教師的職業和年齡特點,有針對性的進行組織安排。
2、組織我校教職工參加區教育工會“平讀好書,啟迪智慧”活動,教職工就一本對自己在精神境界、師德修養、教育觀念、人文素養、專業能力、創新能力某一方面有深刻影響的書,發表感想和體會,傾吐心聲、抒發感情。本次活動共收到教師征文62篇,其中兩篇獲區一、三等獎。通過讀書征文活動激發教師的讀書熱情,倡導校園書香文化,將讀書閱讀與教育教學牢牢結合。匯總各方觀點,從教師豐富多彩的言語中挖掘有價值的思想。促進新教師養成健康閱讀習慣的同時,提高他們寫作水平。
3、工會積極參與學校食堂民主管理,廣泛征求意見,將意見反饋給相關人員,督促整改,幫助食堂改進工作,提高飯菜的質量。
三、生活保障
以提升維權意識和服務質量為主要抓手,解決好廣大教職工的生活實際問題,落實好教職工的保障工程。
1、體檢工作
組好每年一次的體檢工作,根據區教育工會的日程要求,安排好每一位教職工的體檢時間。及時安排特殊情況下未能參加體檢的老師,不漏掉一個人。女教師的專門體檢,也能在李老師的組織安排下順利進行。
2、療休養工作
召開工會委員會議、學校行政會議。根據我校實際情況,制定療休養方案,組織發動教職工暑期旅游。
3、做好寒暑假的“送溫暖”、“送清涼”工作;完成各項數字的統計上報教育工會;主動關心因病住院和有特殊情況的教師,關心家庭有實際困難的教職員工,及時送去學校的關懷。
四、問題和不足
1、學校工會工作要進一步深入組室,及時溝通聽取意見,改進工作中的問題;
2、工作安排還需更細致周到,避免矛盾的出現,使好事能真正辦好;
3、集思廣益,豐富工會活動的形式,多組織一些受大家歡迎的活動。
今后,工會將圍繞學校的中心工作,著力思考如何在凝聚力工程中發揮作用,同時藉此機會感謝一直以來支持關心工會工作的各位老師!
工會個人述職報告范文【篇8】
一、加強思想政治學習
只有不斷的加強自身的學習,才能提高政治思想覺悟,提高自己的各項業務水平,使自己在新時期發展之中立于不敗之地;一年來,我積極參加政治理論學習,認真學習了《工會法》、《中國工會章程》;仔細的領會黨的路線、方針、政策,不斷提高自身的工作能力,增強了工作的責任感、使命感。積極組織和參與所里開展的“爭創”活動,對“四強四優”活動進行了系統的學習,并撰寫了心得體會;我知道只有不斷努力學習,才能及時掌握黨在各個不同時期的工作目標、方針政策、各項法規,這樣才能跟上時代的腳步,才能把自己磨礪成新時期里德才兼備的干部。
二、工會民主管理方面
(一)堅持職代會制度。職代會制度是我國企事業單位職工參與民主決策、民主管理、民主監督的基本制度。也是我所長期以來始終堅持的一項制度,旨在牢固樹立全心全意依靠職工參政議政、維護職工合法權益、不斷拓寬民主管理渠道、積極引導職工參政議政。通過討論,認為報告全面總結了我所各項工作所取得的成績、存在的突出問題,正確地分析了我們面臨的形勢,描繪了管理處發展的新藍圖,報告實事求是、振奮人心。這次會議的召開不僅提高了職工代表參與民主決策、民主管理、民主監督的能力,從而進一步推進了我所職代會建設和民主政治建設。
(二)搞好事務公開
事務公開是企事業單位民主管理的重要組成部份,也是職工代大會制度的完善和發展。我以“推進所務公開,支持職工參與管理,維職工合法權益”為指導,嚴格按照有關要求,在事務公開上,注重把生產經營的難點、職工利益的熱點、職工反映的焦點、容易引發矛盾的突發點、黨風廉政建設的'關鍵點,作為處務公開的重要內容。在公開的程度上,重點是向公開辦事過程逐步延伸,做到事前、事中、事后各個環節上采取了多種形式的公開。
三、積極開展“創爭”活動
(一)協助行政狠抓安全生產
安全生產事關人民群眾生命財產的安全,事關國民經濟持續快速健康發展和社會穩定大局。我單位的安全生產旨在有效預防各類傷害事故,切實保障工程安全、人身安全和財產安全。今年我積極參加了單位組織的安全生產大檢查;組織職工積極參加普法知識學習活動,守好安全大門。
(二)協助行政狠抓職工培訓
在職工培訓、鼓勵職工自學成才方面重點是在全所倡議“任務少時學一點、工作時間擠一點、休息時間讀一點、班前班后掄一點”等四個一點的職工學習活動,從而提高了職工的整體素質。一是協助制定了20xx年職工培訓計劃;二是組織干部職工觀看開展各種文體活動,各種活動的開展不僅提高了職工的整體素質,而且更加激發了全所職工愛崗敬業、求真務實、扎實工作的熱情。
四、工會自身建設方面
(一)加強工會干部的隊伍建設
工會組織是做好工會工作的基礎,工會干部隊伍是工會組織中的主力軍。不斷提升工會干部的領導能力,是新世紀、新階段對每一個工會領導干部的基本要求。按照“努力建設一支堅持黨的基本路線,熟悉本職業務,熱愛工會工作,受到職工信賴的干部隊伍”的要求。一是制定了工會干部的培訓計劃(組織所工會委員到有關單位參觀學習),提高工會干部的整體素質;二是對全所工會會員進行了重新登記,并建立了會員數據庫,從而規范了工會對會員變動情況信息化管理水平。
(二)加強思想作風建設
工會在工會干部思想作風建設上提出了“以為職工多辦實事、多做好事、多解難事為榮,以漠視崗位、脫離群眾、不思進取為恥,大興密切聯系群眾之風”的號召。按照這個要求,我組織工會委員學習了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等有關文件。全體委員分別聯系各自的思想和工作實際進行了發言。
五、在廉政工作方面
一直以來,我始終保持忘我的工作熱情,求真務實的工作作風。始終以共產黨員的標準嚴格要求自己,牢記共產黨員的職責,保持共產黨員的純潔性,自覺抵制各種不良思想的影響和腐蝕,自覺做到個人利益服從黨和人民的利益,服從單位的大局,自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規;始終保持崇高的精神境界和高尚的道德情操,用人格力量凝聚人心;始終保持艱苦奮斗的作風,少索取、多奉獻,少攀比、多節約,少比待遇、多比工作,努力在服務人民中體現宗旨、展現風貌、創造實績、不斷提升個人魅力。組織紀律觀念比較強,做到按時上下班,始終保持端正的工作態度和嚴謹的工作作風,較好地保持了一個共產黨員的先進性。
今后,我將進一步加強政治理論和業務學習,加強世界觀的改造,積極參加解放思想大討論,按照黨員干部的基本要求,不斷完善和充實自我,清清白白做人,勤勤懇懇做事,進一步解放思想,更新觀念,努力工作,勤政務實,廉潔自律,開拓進取,為廣大干部職工服好務。
以上述職請各位審議,如有不妥,請批評指正。
工會個人述職報告范文【篇9】
尊敬的領導:
您好! 20xx年的工會已經成功收官,20xx年繼續擔任工會主席一職,在工作當中,嚴于律己,踏實付出,做好本職,盡職盡責,現將個人在工會擔任工會主席期間20xx年度的具體工作述職如下:
一、工作方面
20xx年本人分管平等協商,簽訂集體合同工作,勞動爭議調解仲裁工作,工會保障工作,“職工之家”建設工作,文秘工作,宣傳工作,在工作中本人能夠切實履行職責,對分管的工作大膽抓,并抓出了成效,取得了一定的成績。
1、平等協商,簽訂集體合同工作
在企業單位開展平等協商、簽訂集體合同工作,有利于增強企業的凝聚力,有利于把職工的切身利益與企業的經營狀況緊密的聯系起來,可以充分調動職工的積極性,解除職工的后顧之憂,可以減少職工與企業經營者之間的勞動糾紛,對構建和諧穩定的勞動關系,建設和諧企業、和諧XX具有非常重要的意義。為了做好這項工作,本人對全市企業單位集體合同簽訂和履約情況進行了監督檢查,促使企業不斷健全完善集體合同制度,認真履行合同規定的各項條款,實現了從源頭上有效維權。XX年指導3個企業簽訂了集體合同,使集體合同的建制率達87%。XX年還對在企業推行女職工權益專項合同工作進行了
宣傳,這項工作從XX年在全市企業單位推開,將從根本上維護女職工權益和特殊利益。
2、勞動爭議調解仲裁工作
根據《勞動法》的規定,工會組織代表職工參加勞動爭議調解仲裁工作,依法維護職工合法權益。本人作為XX市勞動爭議調解仲裁委員會成員,XX年參與勞動爭議調解仲裁1次。在工作中本人堅持先調解,后仲裁的原則,盡量做勞動糾紛雙方的思想工作,能調解的盡量調解,實在調解不了的,再依法仲裁。在仲裁工作中做到了公平公正,依法依規,實事求是地對勞動糾紛做出仲裁。在XX年仲裁工作中本人能嚴格要求自己,從不接受爭議雙方贈送的禮品,不接受宴請,做到兩袖清風,心底坦蕩。
3、“職工之家”建設工作
XX市基層工會創建“職工之家”工作相對工會的其它工作顯得有些滯后,主要原因就是各基層工會和工會干部對創建各級模范“職工之家”工作重要性認識不夠,沒有認識到創建是提升工會整體工作水平的最有效的途徑,另一個原因就是基層工會干部怕麻煩,有多一事不如少一事和思想,因此對創建工作沒有積極性、主動性,作為分管“職工之家”建設的領導,在XX年里,能夠帶領工作人員,深入到條件比較好的單位,宣傳創建模范“職工之家”工作的重要性,動員基層工會積極創建模范“職工之家”。經過不懈努力,XX市有四家單位申報創建模范“職工之家”。其中:疾控中心創自治區模范“職工之家”,法院、博孜達克農場、排水管理處創地區模范職工之家喀。為了確保創建工作順利通過自治區總工會、地區工會的驗收,本人多次和工作人員一起到基層單位對創建工作進行指導,幫助解決創建工作中遇到的問題和困難。經過共同努力,各單位申報創建各級模范“職工之家”的前期工作已全部就緒,將于12月初接受自治區總工會、地區工會的考核驗收。
4、文秘信息工作
由于本人從事過文秘信息工作,對這項工作比較熟悉,班子調整后繼續分管文秘信息工作。在工作中,本人能夠認真審閱秘書起草的文件、材料、信息,嚴格把關,并提出修改意見。截止到XX年10月市總工會發文30份,編發工會信息16期,上報的各種材料40余篇。外宣工作也有了新的突破,宣傳工會工作的稿件被自治區《工人時報》采用3篇,被《XX報》采用2篇,被地市電視臺采用15條。
5、工會組建工作
按照《工會法》規定,凡有職工25人以上的行政、企事業單位,都要建立基層工會。近幾年,XX市按照地委大力發展非公經濟要求,不斷發展壯大非公企業,使非公企業得到迅速發展,企業規模也不斷擴大,職工數量也不斷增加,促進了我市經濟社會的發展。但是,在非公企業不斷發展壯大的同時,勞資矛盾也日益突出,職工的合法權益得不到有效維護,時常受到侵害。因此,在非公企業及時組建工會就顯得非常重要。XX年本人帶領工作人員,深入到非公企業,和企業老板座談,宣傳組建工會組織的重要意義,提高他們的思想認識,使他們支持工會組建工作。有的企業去一次不行,就去 鎮企業局、城調隊等5家行政事業單位建立了工會,為維權工作奠定了組織基礎。
二、在工作作風方面
本人能夠認真執行黨的民主集中制,維護班子的團結,在工作中遇到問題及時向主席匯報,并虛心聽取群眾意見,工作作風民主。本人對工作中重大問題從不感情用事,武斷決策,并且本人能夠經常向主席匯報分管的各項工作情況。
三、在廉潔自律方面
本人能夠牢記“兩個務必”即:務必保持謙虛謹慎,不驕不躁的工作作風,務必保持艱苦奮斗的工作作風。在工作和生活中本人能夠嚴格要求自己,模范遵守中央關于領導干部廉潔自律的各項規定,不接受基層工會宴請,不辦違反原則的事情,不以權謀私。為確保自己清正廉潔,本人時刻用黨員先進性標準對照自己,做到了自重,自省,自警、自勵,永葆一名共產黨員的本色。
工會個人述職報告范文【篇10】
本年度,我承擔的是初一年級1、2班體育與健康課教學、學校工會主席和學校辦公室秘書工作。對于這幾方面的工作,我自始至終很重視,能以一名共產黨員的身份嚴格要求自己,嚴格遵守學校的各項規章制度,工作態度端正,工作積極性高,情緒飽滿,充滿熱情,做到了早到晚歸,勤于思考,善于研究,主動出擊,克己奉公,腳踏實地,永不自滿,已圓滿完成了各方面的工作,收到了明顯的效果,得到了領導和同志們的認可。為了更好地做好今后的工作,總結經驗,相互交流,取長補短,現將一年來的工作作自我總結:
一、堅持學習,努力提高自身素質。
勤奮學習,是一個教師提高本領、作好工作的前提。俗話說:“活到老,學到老”,我在各方面一直能嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更好地適應教育教學的改革浪潮。一年來,我總是把學習放在突出的位置,高度重視更新舊知識,掌握新技能;具有較強的學習緊迫感,能夠抓緊學習、刻苦學習,善于學習、善于重新學習。自覺學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論,經常重溫《黨章》,重點深刻理解和掌握“三個代表”重要思想并自覺付諸實踐,努力成為“三個代表”重要思想的堅定實踐者。同時,還主動學習了公文寫作知識、工會法律、計算機操作、教育教學等方面的知識,開闊工作視野,提高觀察問題、分析問題和解決問題的能力。不斷改進學習方法,堅持做到系統學習、終身學習,堅持理論聯系實際,堅持學以致用,增強學習能力,提高學習實效,爭當學習型教師。
二、勤奮工作,認真履行崗位職責。
一名優秀的教師必須要與現任職務建立起深厚的感情,干一行、愛一行、鉆一行、精一行,在本職崗位上不斷創新進取,努力在平凡的崗位上做出不平凡的貢獻。工作中,我能自覺把自己的理想和奮斗同黨和人民的事業、同學校的工作安排、同個人從事的工作緊密聯系起來,努力做好本職崗位工作。在秘書工作方面能端正文風,力求文字材料實事求是、言簡意賅,擯棄假大空,做到了深入實際、深入教職工、深入學生,以求真務實的作風,開展調查研究,全面分析綜合,找準問題關鍵和實質,提出科學合理的解決方案,切實發揮好參謀助手作用。
在體育教學方面能為人師表,一身作則,熱愛學生,育人為本,始終本著以培養出新時期合格人才為最終目的,具體實踐中研究教材、研究學生、結合實際,以嚴肅的態度、嚴格的要求和嚴謹的作風以及超前的意識做好各項教育教學工作。在工會工作方面能堅持原則,敢說敢當,牢記共產黨員為人民服務的宗旨,堅持高尚的精神追求,培育高尚的道德情操,養成良好的生活作風,自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義的侵蝕,始終保持共產黨員的先鋒模范形象,在工作中力求解決實際問題,團結同志,協調聯系,進一步改進工作作風,以嚴謹細致的態度努力完成各項工作任務,保證了工會工作的高效有序運行。
三、育人為本,認真完成教學任務。
我擔任的是七年級1、2班兩個班的體育與健康課教學,七年級學生正處在從小學向中學過渡的關鍵時期,班級人數較多,又面臨著新課程改革。開學初期,這些新生對學校充滿了好奇,對學校也較陌生,紀律狀況也算可以,但隨著時間的推移,一些原本紀律松散的學生初露端倪。教學的終極目的是育人,培養學生具有共產主義的思想品德是體育與健康課的一大任務,于是我將教學的重點放在了常規教育和紀律教育上,在課堂教學中遵循了“紀律第一、技術第二”的原則,課堂主要教材以學習廣播體操為主,并通過抓早操和課間操去培養學生形成良好的日常體育習慣,實踐證明,這種做法是非常正確的,最終收到了良好的教育教學效果。
工會個人述職報告范文【篇11】
我校工會在學校黨支部的正確領導下,根據區工會和教育工會的工作部署,深入學習理論,認真學習深入貫徹黨的十七大精神,堅持以法治會,加強自身建設,充分發揮職能,在組織教職工參政議政、建設和諧校園、開展群眾性文體活動、幫扶困難教職工等方面發揮了作用。現將本年度工作總結如下:
一年來工會協助校長組織教師學習宣傳十七大精神,學習了《教師法》、《教育法》、等與教育教學相關的法律知識,工會配合黨支部學習科學發展觀,開展黨的十七大主題宣傳教育活動及禮貌辦公室評比活動。工會還組織教師學習貫徹工會十五大精神,開展師德楷模三優名師評比活動,透過學習提高師德水平。
教職工代表大會是學校實行民主管理的基本形式,是教職工行使民主管理的主渠道。為了落實職權,規范程序,充分調動教職工的性,主動參與學校民主管理、民主監督。每學年學校都召開教職工代表大會,聽取校長工作報告,年終聽取校長管理學校的財務報告和重大經費的使用狀況,聽取校級行政領導的個人述職報告,并對他們進行合理化評議。
學校工會始終把送溫曖工程作為工會的常規性工作來抓,對有特殊困難的教師主動慰問;對生病住院的教師務必慰問;遇有重大節日的進行重點慰問。關心困難職工的生活,堅持為教職工,尤其為困難職工辦實事、做好事、解難事、送溫暖。學校年青教師家里發生矛盾,工會干部做工作進行調解,使其家庭和睦。堅持在春節期間對離退休教師、患病教師慰問,平時對患病住院教師能及時看望慰問,同時,做好互助互濟捐款及補助工作,春節前向學校行政及上級教育工會反映,幫忙他們補助基金,獲得陽泉市互助基金及區市總工會補助,為他們解決燃眉之急。
今年11月發生了罕見的雪災這是一場突如其來的、破壞性極強的自然災害,許多地方人民的生命財產遭受了重大損失?!耙环接须y,八方支援”,這是中華民族的傳統美德。災區人民的安危,牽動著教師扶危濟困的關愛之情,我校師生迅速行動,踴躍捐款,為處于危難之中的災區人民伸援手、獻愛心,幫忙他們渡過難關,重建菜園,順利過冬。以實實在在的活動,將十七大精神真正落到實處。
為了展現學校教職工向上的精神風貌,營造和諧校園文化,提高教職工的身體素質,進一步倡導“每一天鍛煉一小時,健康工作五十年,幸福生活一輩子”的健康禮貌生活方式,增強廣大教職工的身體素質,推進師德群體創優活動,一年來組織教職工開展體育活動,為教師購買體育活動器材,開展跑步、踢鍵子、乒乓球、籃球、羽毛球等,大家喜歡的活動教師參加,活動參與面廣,教職工反映較好。節假日,組織工會小組聯誼活動,組織有序,氣氛活躍,資料豐富,不僅僅有游戲、唱歌、等活動,還表彰了年度先進黨員、優秀團隊。個性是為了慶祝新中國成立60周年唱響共產黨好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好的主旋律,在慶祝教師節之際,我校工會開展了“愛國主義歌曲大家唱”活動,組織排練群眾大合唱,全校教師人人上陣,高歌《沒有共產黨就沒有新中國》、《走進新時代》、等歌唱祖國、歌唱黨、歌唱社會主義、歌唱改革開放的經典歌曲。此刻我們正準備慶祝元旦教職工文藝聯歡活動。
上學期在義務教育標準化檢查驗收工作中學校全體工會會員人人沖鋒陷陣,個個爭當模范,學校書記張潤萍親臨指導檢查學校環境衛生,任何不貼合標準的地方都逃但是她的火眼睛睛,親自帶領教師擦洗學校大門口的墻壁,年輕教師荊君芬老師剛理解圖書室的管理工作,她加班到很晚才能回家,為了完成檢查標準沒有任何抱怨,還有負責專用教室的十幾名教師隨叫隨到利用星期天整理活動室的衛生和檔案,尤其是55歲即將退休的老教師李換餓老師把一個培智班的康復活動室整理的有條不紊,活動室窗戶玻璃擦的明亮照人,康復健身器材擦的黑亮透明,學校王校長、吳校長、工會后勤主任王貴林對學校的教學設施、校園建設設施進行拉網式檢查,把不能用的、不貼合標準的設施設備進行清理排除,全校教室墻壁、校園圍墻進行了大的粉刷,在標準化檢查驗收準備階段我校干群心往一處想,勁往一處使,大家齊心協力,爭先恐后,黨員干部沖鋒陷陣,教師群眾干勁十足。正是做好了充分準備,學校在理解山西省義務教育標準化建設檢查團的驗收中受到了高度的評價,在理解城區政府專家對義務教育標準化檢查驗收時給了滿意的贊揚和可喜的高分。
為進一步學習和實踐科學發展觀,落實黨的全心全意依靠教職工辦學的指導方針,強化學校民主管理,實行依法制校,確保教職工對校務工作享有知情權、參與權和監督權,增強教職工的主人翁意識,更好的調動全體教職工和社會參與支持學校工作的自覺性,加強學校行政領導班子和黨風廉政建設,完善內部監督制約機制,密切干群關系,提高學校管理水平和辦學效益。學校多渠道多形式開展校務公開,每星期一召開校務委員會議,討論研究學校工作,有關涉及教師切身利益的重大事宜如評選“三優教師”競聘職稱等都要透過教師大會,學校有關學生收費都要在大門口公開欄公示于學生與家長,每年召開兩次學生家長會,舉行一次開放日,讓社會各界人士了解學校辦學狀況,為學校的發展提合理化意見推薦。學校教育教學有關各方面制度都要給每個教研組下發一份,有關重大制度如教師請假制度獎懲制度都要透過教師大會,教師討論透過才開始執行。我校確實是透過校務公開,促進干群關系,提高教育教學工作效率。
電力個人述職報告范文(通用11篇)
這篇文筆流暢觀點獨到的“電力個人述職報告范文”深深吸引了我們,如果我的建議對你有所啟示請務必將其收藏起來。大家都說,實踐后才會有收獲,一個季度或者一年的工作結束后。我們需要撰寫報告,報告要按專用的格式編寫,不能純口語化。
電力個人述職報告范文 篇1
1、加強電網的維護運行管理,著力降低線損,增加企業效益,在農村地區要降損增效,一是必須要抓電網運行、維護,防止電能的偷漏問題,及時消除事故、隱患及缺陷。二是加強線損分析,定期召開線損分析會,查找線損偏高的原因,及時解決問題,同時加強考核,與運行維護人員的獎金工資掛勾,增強他們的工作責任性。最終達到降損增效的目的。
2、繼續加快農村電力營銷市場的開拓工作,在提高服務質量的同時,提高產品質量,售后服務工作。堅持24小時守候服務,在廣大農村電力客戶心中樹立較好的供電企業形象,為客戶提供優質、高效、快捷、方便的品牌服務。
3、加強電費回收,維護企業利益,營銷與財務集成后,特別是牧農戶預繳電費的意識沒有真正建立,加上我所的優質服務工作不到位,電費回收工作難度增加,要如期完成電費回收,必須與各類用戶協調爭取他們的理解、支持,才能按期完成。但我們相信只要有上級公司領導的關心、支持和我所全體職工的共同努力,電費回收一定能不折不扣的完成。
電力個人述職報告范文 篇2
電力組長述職報告
尊敬的領導:
我是一名電力組長,負責著我所在企業電力部門的日常工作。在過去的一年中,我和我的團隊認真履行職責,積極探索創新,為企業發展做出了不懈的努力。以下是本人的述職報告:
一、工作任務
企業的電力部門是生產中不可或缺的一環。在過去一年中,我和我的團隊完成了以下主要任務:
1. 確保電力供應穩定,全年電力故障率不超過1%。
2. 實施節能降耗,推廣新能源,全年能效提升10%以上。
3. 加強安全生產管理,全年未發生重大事故。
二、工作成果
1. 保障電力供應
在全年的工作中,我們保障了電力供應的穩定性,并且全年電力故障率不超過1%。我們針對供電環境,制定了合理的供電方案,保證電力傳輸的安全和可靠性。此外,我們還加強了電力設備的維護管理,對故障進行及時處理和修復。我們的工作得到了上級部門以及客戶的一致認可,為企業的高效運作奠定了堅實的基礎。
2. 推廣新能源
我們積極推廣新能源的使用,減少對傳統能源的依賴。我們引入了太陽能、風能等新能源,達到了減排減耗的目的。我們還優化了電力系統的運轉方式,增強了能源利用效率,全年能效提升10%以上。這些措施不僅節約了能源,還對企業節能降耗、減少環境污染、提高能源利用效率起到了積極的作用。
3. 安全生產管理
安全生產是企業永續發展的重要保障。我們加強了對電力設備的巡檢和維護,對潛在的安全隱患及時排除,全年未發生重大事故。我們還制定了應急預案,對各種可能的安全事件進行了預防和應對,保障了企業在突發事件中的安全。
三、工作感受
在過去的一年中,我和我的團隊完成了各項工作任務,取得了一些成果。在工作中我們收獲的,不僅是成就感,還有對企業的忠誠和對工作的熱愛。我們始終把“服務企業發展,提高客戶滿意度”作為我們工作的使命和目標,以高標準、高質量、高效率的工作態度,完成我們的工作任務。
四、未來工作計劃
隨著市場競爭的日益激烈,我們的工作任務將更加繁重,我們將根據過去的經驗,繼續創新,進一步完善電力設備管理和安全生產,為企業做出更多的貢獻。我們將繼續推廣新能源,加強合作,降低成本,提高運營效率,為保障生產做出貢獻。
感謝領導對我們工作的支持和信任,我和我的團隊將進一步努力,為企業發展做出更大的貢獻。 謝謝!
電力個人述職報告范文 篇3
電力電檢述職報告
歷時近兩個月的春檢工作在各級領導的關懷下,經相關專業的密切配合與全局職工的共同努力,已圓滿完成。今年春檢工作是結合農改工程同時開展的。春檢工作始終堅持以人為本的安全管理思想,貫徹“安全第一,預防為主”安全生產方針,在春檢中開展了以“獻愛心、保平安”為主題的立功競賽活動。制定《春檢手冊》和各專業《標準化作業指導書》,并在春檢中嚴格執行,杜絕了習慣性違章,準備充分、精心組織、科學安排、密切配合、合理實施,確保春檢工作安全、優質、高效、有序的完成,具體情況總結如下:
一、領導重視、措施得力
工作管理、用戶管理、質量管理、違章糾察、后勤保障等六個方面進行分工把關,明確各口負責人及其職責。做好春檢工作的安全、質量現場把關。
2. 成立了由書記帶隊的“反違章糾察隊”,要求糾察人員以身作則,不折不扣搞好春檢現場的反違章糾察工作。
送電倒閘操作預案,統籌安排部署今年春檢工作實施計劃。
培訓《安規》、《兩票補充規定》及有關規章制度、所有參檢人員經考試合格并制定了針對性強、具有可操作性的“三不傷害”保證書。
熟悉設備檢修工藝導則、掌握春檢設備檢查項目及標準,人人做到心中有數。
儀器儀表、安全工器具、交通車輛等,及早做好備品備件的儲備工作,確保春檢正常使用與供應。
整理設備缺陷,要求各班站所對所管轄輸、變、配電設備提前對照《春檢設備檢查項目及標準》進行檢查,及早掌握設備設施存在的各類缺陷,及早上報,并由生技股制定相應消缺計劃。
8. 結合今年農改工程,召開春檢協調會,統籌安排各項春檢任務,合理編制統一停電檢修計劃,避免和減少重復停電次數。組織召開春檢工作動員會,觀看安全教育錄像,增強工作人員的安全保護意識。
二、科學安排、合理實施
本次春檢對支公司管轄的一條預試、消缺。
1、 2月20日3月2日,10KV線路春檢
更換跌落式開關70只,絕緣子30個,避雷器7個,高壓熔絲50條,保險
管22根,補充拉線8根。
變電站春檢
消除35KV以上線路缺陷196處,更換吊瓶60片,補充拉線3處,補加彈簧肖25個,開口肖8個。遺留24處。
50號桿標志牌丟失,26號副拉線UT線卡丟失1個,全線路并溝線卡未能更換。
消除35KV以上變電站缺陷25處,遺留缺陷8處。3月2日,及時處理110KV昔陽站了10KV862五廠線戶外電纜頭著火。
三、遺留缺陷
1、35KV杜莊站結合濾波器破損
2、35KV石龕站主變瓦斯繼電器滲油
3、35KV沾尚站35KVB相避雷器不合格
4、35KV冶頭站10KV電容器B相斷路
5、110KV昔陽站459開關低電壓動作不合格
6、35KV冶頭線15號桿桿基下沉
7、35KV沾尚線45號桿基滑坡
8、110KV紅坪線全線路并溝線卡更換
對本次春檢工作的遺留問題、缺陷除列入今年農網整改計劃,還要在近期安排計劃消除缺陷,保證全縣電力系統安全穩定運行。
四、存在的問題及改進措施
習慣性違章管理工作有待于進一步加強,通過即時性安全檢查,還有習慣性違章行為發生。在肯定成績的同時也應看到我們的安全工作有漏洞,安全責任非常巨大。10KV線路年久失修,接地線被盜嚴重,桿體嚴重破裂,防振錘脫落較多,急需進行大修改造;110KV昔陽站直流設備破損嚴重,急待更換。這些情況都給我們保證安全生產增加了難度。我們正在對照問題,積極探索安全管理方面的改進方法,向優秀的單位學習先進的管理經驗,克服自身的不足。決心充分利用這次春季安全大檢查活動契機,認清形勢,振奮精神,夯實基礎,全面落實各級人員安全責任制。提高全員安全意識,改善設備的健康水平,堵塞安全管理工作漏洞,扎扎實實地抓好各項安全生產工作,使我們的安全基礎更加穩定。我們有決心在分公司在正確領導下,在經理為核心的領導班子帶領下,積極創造良好的安全生產新局面,把全年的安全生產工作抓好,全面完成我局的安全生產指標。
五、近期工作重點
1、五一保電
2、110KV昔陽站2#主變增容改造
3、農網變電站改造
4、城網改造
5、夏季即將來臨,做好過夏“六防”工作
我們有決心在分公司在正確領導下,在經理為核心的領導班子帶領下,積極創造良好的安全生產新局面,把全年的安全生產工作抓好,全面完成我局的安全生產指標。
電力電檢述職報告
今年的春檢工作已經結束,回顧這一階段,自三月十日春檢以來我公司認真貫徹落實省公司***文件精神,緊緊圍繞“安全年”活動要求,堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,以“超前防范、強化監督”為導向,以落實“三個不發生”為目標,現場工作嚴格執行標準化、規范化作業流程,安全、順利、圓滿的'完成了春檢工作,現將具體情況總結如下:
春檢準備階段
春檢組織情況
為了切實搞好今年的春檢工作,生計部制定并下發了《《春檢“三措”》以及《春季安全大檢查實施方案》,于參檢人員職責以及重點工作,并與各基層單位簽訂《2012年度安全生產責任狀》且納入績效考核,規范了安全生產約束機制。
安全工器具、儀器儀表補充情況
為保證春檢工作正常、有序進行,公司在春檢前夕購置了春檢材料,生技部對參檢單位安全工器具進行了補充,并由變電工區進行安全工器具試驗,對發現不合格工器具進行銷毀,確保了春檢工作順利進行。
3、安全知識培訓情況
為提高全體參檢人員安全意識,強化“大安全”理念,推進以“學安規、懂安規、用安規、守安規”為抓手的系列安全活動。公司組織各基層單位對《電力安全工作規程》、“紅線制度”、“三防十要”等制度進行了全面學習,并要求每個員工對其逐條分析寫出心得體會,在3月6日組織的安規考試中合格率達100%。為進一步杜絕習慣性違章,公司在變電站內懸掛“相互關安,共保平安”等安全警句,有效的提高了參檢人員安全意識和風險辨識能力。
春檢實施階段
兩票、標準化作業指導書(卡)執行情況以及現場安全管理情況
今年的春檢工作中,各基層單位嚴格執行安規、“兩票”相關規定,并結合“安全年”活動,深入開展“反違章”“隱患排查治理”活動,加大對習慣性違章監督懲罰力度,及時糾正工作中的不良習慣。春檢期間共執行變電一種工作票 21份,第二種工作票**份,事故應急搶修單**份,執行操作任務***個,操作項目共計***項,辦理“兩卡” ** 份,合格率100%;線路第一種工作票**份,執行操作票**份,辦理標準化作業指導卡**份,合格率100%。對大型檢修作業現場編制了“三措一案”。
安全管理方面,按春檢計劃制定了公司領導以及管理人員深入現場把關監控制,及時處理現場突發和緊急事項,做到每個點上都有人把關,加強了施工、檢修及操作等各環節的安全監察工作,安全監察人員關口前移,重心下沉,重點督察現場規程、工作票、操作票等制度的執行和作業指導書、“三措”、派工單、危險點分析預控等措施的落實情況。督促班組人員認真開展班前班后會,做到安全生產事前、事中、事后全過程管控。春檢期間,安全監察人員檢查各類現場**次,查處各類違章及不安全行為**次。保證了春檢安全、高效、高質量的完成。
春檢計劃完成情況
(1)變電專業完成情況
春檢期間變電工區完成噴漆處理。為負荷高峰時期可靠供電提供了有力保障。
(2)通訊自動化專業
調度所共執行春檢計劃**項。完成了所屬通信站蓄電池的測量;通信主站程控交換機改造;各變電站通信、自動化機柜電纜孔洞封堵及設備清擦工作,并對光纖線路重點部位進行消缺,處理線卡**處,緊固拉線**處,升高跨路光纖**處,加裝抱箍**付。提高了我公司通信自動化設備的健康運行水平。
(配電專業
根據春檢計劃,各供電所完成了**條更換懸式絕緣子**片,更換針式絕緣子5個,更換10kV線路跌落式熔斷器**套,安裝10kV隔離開關**組;壓接配變引線接線耳**臺,更換配變高壓引線**臺;砍剪樹木***棵;更換裂紋電桿**基;調整導線弧度**處;10kV線路絕緣化改造**米。此次春檢工作中各供電所共排查隱患**項,消除**項,消除率達**%。
電力個人述職報告范文 篇4
電力公司領導班子各項工作取得了一定的成績,但從另一方面,應該看到領導班子各方面工作還存在一些不足和問題,一是在加強自身組織建設方面力度不夠;二是領導班子成員在管理能力、應變能力、協調能力等綜合素質方面有待進一步提高;三是在加強企業管理,提高企業效益方面成效不夠顯著,企業經濟效益有待進一步提高;四是班子成員在抓大事方面落實不夠,忽略了企業長遠發展的戰略規劃;五是激勵機制不夠健全,從某種程度上影響了員工工作積極性。六是安全管理工作基礎薄弱,員工的習慣性違章時有發生,安全管理工作有待進一步加強。
公司領導班子決心在今后的工作中,進一步解放思想,發揚與時俱進的精神,認真執行省、市電力公司關于加快電力體制改革的精神,加快縣級供電企業股份制改革步伐,加大改革力度。進一步加強學習,進一步加強民主管理,接受職工和社會監督,全面提高班子整體功能素質,努力把領導班子建設成具有戰斗力和凝聚力的堅強的合格隊伍。
電力個人述職報告范文 篇5
電力是一個基礎行業,承擔著為人們生產生活提供穩定可靠的電力服務的重要使命。而在這個行業中,作為電力一線員工,我們需要在嚴謹認真的工作中維護并提高電力供應的可靠性和安全性。因此,我想就我的個人述職報告以及工作經歷和成果來與大家分享。
首先,我想強調,作為電力一線員工,我們的工作不僅僅是工作。我們所擔負的責任和任務,決定了我們必須持續不斷地努力和提高。我從事的是電力變電站的檢修工作,我的主要任務是負責對變電站進行全面檢修、修理和保養。在這個過程中,我深刻地認識到,對于我們來說,維護電力供應的可靠性和安全性是最重要的,這也是我們每一個人都不能放棄的使命。
在我的工作經歷中,我從來沒有任何一次因為”馬虎”而導致電力故障或者其他危險情況的發生。相反,我一直保持著嚴謹認真的態度和高度的責任感。在變電站檢修的過程中,我深入研究了變電站的類型、特點、結構和原理,熟悉了各種電力設備的操作和維護方法。我能夠熟練運用維修工具,進行電線接線、絕緣檢查和電氣設備測試等工作,并能靈活運用電腦、編程器等現代化檢測設備。我深知,這些技能的掌握對于保證變電站各項設備的安全、穩定運行具有至關重要的意義。
除此之外,我還非常注重團隊精神和協同工作。在我所任職的變電站中,我們都有著卓越的合作精神,無論是在檢修、巡視、故障排除等方面,我們都互相配合,共同完成任務。我積極參加了變電站內部的培訓課程和技術討論,和同事交流心得和技巧。并且,我也知道在危急時刻如何動員自己和同事,共同保證電力變電站的順利運營。我非常自豪能夠與這樣的團隊共事,并認為這樣的機遇能夠增長自己的工作經驗和技能。
我也深信,要成為一名優秀的電力一線員工,學習和不斷創新是必不可少的。我時刻注重了解先進的電力設備、新型電力技術、電力發展趨勢和工作方法,并結合實際,不斷進行學習和實踐。我的經驗告訴我,要成為一名專業的電力工作人員,我們需要有扎實的基礎知識、較高的業務水平和廣泛的社交技能。因此,我不僅注重在工作中不斷完善自己的技能和能力,也積極參加業內外的學術交流,提升自己的知識能力。
最后,我想說的是,作為一名電力一線員工,我時刻銘記著責任和使命。我深知,我們每一個人都肩負著為人民生產生活提供穩定可靠電力的使命和責任,為此,我必將不斷努力提高自己的業務水平,確保電力供應的安全和穩定,為電力事業的發展做出自己的最大貢獻。
電力個人述職報告范文 篇6
電力班長述職報告變電站班組長述職報告
向管理要效益”的工作思路,強化全員安全意識教育,加強班組、現場監督檢查;在保證安全生產的前提下,狠抓各項經濟指標,積極圓滿的完成公司下達的各項任務。結合具體的工作實際,總結如下:
一、嚴格要求 搞好安全文明生產
1、大力加強全值員工的安全教育。
學習好電力行業關于安全生產工作的一系列方針、政策、規定和重要指示,提高對安全生產工作的認識,保證將主要精力放在安全文明生產上。重點學習安全生產的技術規程、辦法,力爭做到熟習規程、掌握方法,在日常的安全生產管理工作中,正確的組織、監督和貫徹落實。
2、以班組為基礎配合好公司開展的各項安全活動。
(如何做好危險點分析預控措施、如何做好“夏季四防”、“冬季的防凍防凌”工作、危險物品的管理等。通過討論學習提高了管理水平,然后以班組為基礎向全值各個崗位輻射,從而為安全生產奠定了堅實的基礎;
(2)配合車間組織各班組進行安全知識考試,促進員工學習規程,掌握規程;
(快報”,及時吸取事故教訓,舉一反三,做好事前防范,增強安全責任心;
(秋季安全大檢查和安全月活動,對所屬設備進行自查和整改,堅決杜絕事故隱患。對化水擴建等現場進行監護檢查,針對存在的問題及時上報處理,規范施工現場管理;
(5)認真組織學習公司安委會下發的安全文件及會議紀要,做好員工安全思想工作,落實安全責任,確保安全生產穩定和職工隊伍穩定。
(分類有了更充分的了解,同時也反映出部分員工(特別是新員工)對消防器材實際操作的能力,彌補了不足。為全年消防安全目標的完成奠定了基礎。
3、加強運行管理,要求各專業班組人員認真學習《電業安全工作規程》和技術規程,在實際操作與事故處理過程中學以致用。
在平時的工作中,嚴格加強班組班前、班后會的召開,強調員工的日常巡檢力度和監盤力度,由于措施到位,安全預防管理到位,因此在今年發現多處重大缺陷如:1#爐引風機電纜放電;2#機同步器聯軸器損壞;355 -9 PT A相油位低冒氣泡等,避免了事故擴大,把事故消除在萌芽狀態得到了領導的好評,極大的調動了員工的積極性。做好“安全理念”的思想預防,就要加強對安全生產工作的預控。嚴格要求運行人員對“兩票三制”制度的執行,堅決依照操作規程中的規定辦事。在重大操作中如:起停爐開停機;1#機技改與公用系統的隔離;給水系統消缺;春秋季高低壓配電室及各主要供電線路清掃消缺等工作中,均能保質保量的完成了操作任務。嚴厲禁止違章違紀,確保了安全生產工作的順利進行。
4、推進5S管理。
在現場文明生產中,從“兩票三制”的執行、安全工具的使用以及現場衛生的清掃努力做到文明生產。使設備不僅僅能夠安全運行,更重要的是還能夠運行在一個干凈、整潔的環境中,從而最大限度的延長設備的使用壽命,消除環境臟、亂、差所造成的設備隱患。做好現場衛生工作,營造良好的工作環境,決不讓灰塵成為設備事故的溫床!
二、合理安排 抓好技術培訓
自四班三倒以來,利用學習班時間與專工積極協調配合,雙管齊下抓培訓。為了盡快提高員工的技術技能水平,切實保證安全文明生產,為后來的大負荷生產做好準備,配合運行部的培訓計劃開展了各種形式的培訓活動。在學習班講課過程中堅持理論聯系實際,主要從基礎知識到現場設備的結構原理、技術參數、工作性能、運行操作、正常維護方法和突發事故的處理方法等入手,以此致力于提高大家的理論水平,增強專業技術技能。中間還開展自講,培養其文字組織及講話能力。 除此之外,還要求各專業根據實際情況由班長對本班成員不定期的進行專業技術培訓,上班期間進行現場考問。另外,配合車間對各專業班組每月進行一次技術問答、事故預想抽查,據每階段培訓進行考試,在實際生產中體現培訓效果良好。在此基礎之上,嚴格要求各專業班組長做好新員工的技術傳、幫、帶,使他們盡快掌握專業技術技能,成為生產的主力軍。
三、強化經濟指標 狠抓節能降耗
進入內耗大的不利局面下,堅持優化運行方式。在全公司范圍內集思廣益,征集我為公司出謀劃策金點子活動。有效的杜絕了跑、冒、滴、漏現象,使一些不合理點得到了解決。為了加強經濟運行,有效的控制生產成本,大值內組織開展討論提高經濟效益的措施,量化指標,要求全值員工從安全、從嚴、從實、從細入手做好經濟運行。從年初的.低負荷到后期的高負荷;從單機運行到送出電量,保證供熱參數,提高效益增長點。
四、發展方向
回顧一年來的工作,在全值員工的共同努力下,嚴控各項經濟指標,完成了各項工作,確保了設備的正常運行,取得了一定的成績。但也有一些不足之處:看待問題的思想認識高度不夠,過于片面;3、執行力度不夠,有待加強提高;
在新的一年來臨之際,機遇與挑戰并存。隨著雅美II期的投產,公司將面臨更大的挑戰。我將一如既往的帶領全值員工勇于拼搏、樂于奉獻,繼續加強全員安全質量效益意識;加強對員工的教育和引導,增強員工的責任意識;加大培訓力度,全面提高職工技術技能水平;充分挖掘職工的潛能,大力開展節能降耗工作,為熱電廠的經濟運行再創新高,安全生產再上新臺階而努力奮斗!
電力班長述職報告變電站班組長述職報告
尊敬的各位領導、同事們:
大家好,
我是xx變電站的值班長xx。自2011年8月份以來我一直都在xx變電站工作,主要負責變電運行管理與維護工作。在即將過去的2013年,在各位領導的關心和同事們的支持幫助下,我認真做好自己的本職工作,為電力的安全運行及完成供電任務盡了自己的努力?,F將一年來的工作報告如下,懇請大家提出寶貴意見和建議。
一、以高度的工作責任感投入本職工作
變電工作屬于高危工作,安全責任重大。自己既是組織者也是實施者,正是這種責任感和使命感,讓我在工作中不能有半點松懈。一直以來,我都以一顆誠摯的心對待每一位同事,以良好的心態和飽滿的熱情對待每一項工作。每當我走進變電站,我都要留意設備的運行情況,檢查執班人員的在崗情況,生怕一點安全隱患和違章操作會引發事故的發生。
二、抓好變電安全運行工作
變電運行始終堅持“安全高于一切”的工作理念。工作中,倒閘操作、事故處理、設備巡視、電網監控等核心工作上,我都要嚴格按操作規程認真做好。經常定期不定期開展隱患排查治理、季節性安全檢查和安全演練等活動,堵塞安全漏洞,消除事故隱患。嚴格操作項目和操作流程,執行工作票制度,不斷提升操作人員寫票能力,從源頭上抓安全操作,抓全過程和細節控制,規范操作行為,提高操作質量。
三、認真做好變電運行日常工作
作為值班長,除了做好安全運行工作外,我還認真抓好運行日常工作的管理。
一是抓好環境衛生管理,做好除草等工作,為安全運行創造基礎。
二是做好出勤管理,嚴格交接班工作。
三是做好電量計算及電壓負荷記錄工作,為計算工作成果和考核提供真實、準確依據。
四是做好工作票等資料的收集、歸檔整理工作。
上述成績是大家對我支持幫助的成果,在此,對大家表示深深的感謝。同時,工作中的學習主動性不夠,各種工作與公司的要求還有一定差距,懇請大家原諒。我將在今后的工作中進一步加強學習,不斷提高業務能力和管理水平,努力做好一名變電值班長。
電力個人述職報告范文 篇7
加強變電、調度規范化管理工作。為進一步提高變電站、調度管理水平,規范公司生產管理制度,鞏固農網改造成果,根據省、市電力公司關于開展變電站規范化管理工作要求,公司在年度全面開展變電站規范化管理工作,按照考核內容制定管理工作目標,堅持每月召開安全生產例會、大力安全生產月活動,落實“兩措”計劃,嚴格執行“兩票”工作制度,確保不發生電網事故、設備事故。開展調度機構調度員“五無”活動計劃。為確保電網安全穩定運行,堅持“保人身、保電網、保設備”的原則,以實現調度公平、公正、公開的目標,全面開展電網調度機構調度員“五無”活動,實現調度機構調度員“五無”活動目標。加強調度自動化管理,規范調度管理工作制度,加快做好調度自動化建設各項工作。
加快信息化建設步伐。年來,公司逐步加大對網絡化、信息化、無紙化辦公環境的硬件投入。通過幾年的發展,共投入萬元,配置電腦多臺,打印機多臺,傳真機臺,掃描機臺,投影機一臺。自行設計開發了建寧電力公司信息網頁。投入文墨星河使用用電管理系統軟件,對加強供電用管理、營銷管理、電費回收、線損考核起到重要的作用。使用了用友財務軟件系統,促進財務管理的科學化,為加強企業基礎管理提供了保證。目前公司已形成初具規模,富有企業文化特色的網絡信息辦公化系統。為企業科學化、系統化、現代化管理提供了堅實的基礎。
電力個人述職報告范文 篇8
導語:電力系統員工個人述職報告
電力系統員工個人述職報告
?
恭敬的各位帶領、各位同事大家好:
2010年即將過去,為促成構建和諧、溫和、綠色小區,連續進步職工本質、安定環保意識以及辦理程度,增進物業辦事品格。作為一名基層干部來講,具有精良的思維風格、工作風格、嚴謹的糊口生涯風格。工作求真務實,力求高效,在站帶領大力大舉贊成和救助下,經過議定本身竭力,較好的結束我站礦建補綴及家政補綴工作。就這一年里所做的工作做以述職:
1、在2010年,處部屬達各種補綴籌劃共68 項,此中屋面處理補綴13棟 0.6 萬平方,給水管線調換 2 項,地坪硬化約 4 千平米,新建箱式配電室1座、全站樓房外粉 45 棟樓,新建噴灌系統1處,面積約1000平方米,小區防洪防汛工作周全落實,清里排溝渠900 米,排污溝275? 米,并對小區化糞池、查抄井周全料理。
2、我在電力春檢工作中本著“查驗質量高,查驗速度快,停電時候短,停電范疇小”的原則,貫徹“安定第一,防備為主”安定出產目標,結束了鳳舞苑西區配電室、鳳祥苑南區配電室、鳳祥苑北區配電室、綜合辦事處辦公樓配電室、排除,開關、刀閘、兵戈器、繼電器、進行緊固,兵戈點干凈、打磨;二次儀表、唆使燈、電度表查驗;母線、二次線路、接地線路查驗查抄,把握部分調試的工作,調試WS15-1600全能斷路器一臺、WS15-1000全能斷路器一臺。查抄排擠線路2800米,查抄電桿85根,拉線穿護管74套,調整拉線2根,查抄電纜16根。查抄大家照明線路125米,查抄小馬路彎燈5盞,調換95W小區照明燈8盞。構造電工對鳳舞苑西區、鳳祥苑北區、鳳祥苑南區三線進行料理約1058米。
3、冬防保溫工作,我構造人員對小區內的管網閘閥進行了分片當真,落實到人。做到了誰保養誰當真,并對保養過的閘閥進行掛號造冊。保養暖氣閘閥 323個,保養水閘閥71個,保養30個自動排空閥和40個手動排空閥、保溫水管線122.9米、保暖和氣管線線143.9米。對鳳祥苑南7至南11棟主供水管線調換DN50焊接100m,防腐保溫、對鳳祥苑南17棟主供水管線調換N100焊接納調換100m米,防腐保溫。對鳳祥苑小區北22棟室表里供水管線調換:調換DN65管線260m,DN40管線130米,DN15管線650米。對風舞苑西區東3棟暖氣回水管線改革調換DN50mm焊接納100m,DN20焊接納64m,由大地埋設改成室內排擠,防腐保溫。特別是構造對小區394個閘閥進行了水暖分類上色、以便今后補綴便利。
4、資料的建立,根據處部及站帶領的要求,當真自動典范記錄工程類資料。
5、自動做好安定查抄:我每天都對各個施工現場進行安定督導,在樓房外粉施工期間我堅定每天對樓頂的沙袋、繩索、吊欄進行安定查抄,發覺題目 20 項,處理 20? 項,簽訂 44 份安定責任書簽訂率到達100%。
6、自動做好補綴外包辦理工作,自 5 月份補綴外包后,我自動構造外包公司補綴人員進行新標準典范進修,竭力進步補綴人員辦事水溫和技巧,針對補綴人員對小區不熟悉的環境,我親身帶隊,對補綴人員進行小區樓宇、管網流程進行培訓,使補綴人員能在最短的時候盡快熟悉小區環境,展開補綴工作。1-10月總計完結婚政補綴980項、公用補綴1268項;糊口生涯水供給7517立方;對外包人員嚴厲辦理,補綴極時率、補綴質量明顯進步,全年未產生安定變亂和投訴變亂。面對突發停供變亂能身在現場構造和諧,以最快的速度進行搶修,包管水電暖的平常供給。在冬季暖氣管網試水及供暖初期,我細致構造,公道安排,構造補綴人員對暖氣管網試水及供暖初期產生的跑、冒、滴、漏進行補綴,包管了冬季供暖工作進行。
7、自動互助隊長搞好本隊曰常辦理工作,我隊辦事的范疇點多、面廣,辦事的東西各有差別,不但要辦事出產、糊口生涯,還要面對駐礦區各單位大眾,和諧社區構筑所要做的工作便是連續改革和進步辦事質量,真正做到"需求無盡頭,辦事無極限"。我們認識到:只有當真地落實崗亭責任制,嚴厲履行物業辦事標準典范,讓住戶百分之百如意,為此我隊構造了對標、達標比賽的活動,評出"標準典范崗亭辦事名星"三名,進行表揚嘉獎,作為大家進修的榜樣,弘揚正氣,建立典范,鞭策全隊各項辦事工作對標、達標。在員工培訓上聯合工作實際,本著干甚么練甚么、缺甚么補甚么和學練聯合的原則,從元月到10月,各班組以崗亭技巧為根本,展開互學互進、平常崗亭練兵活動,員工技巧本質有了明顯進步。在站帶領大力大舉贊成和教導下,經過議定全隊員工互助竭力,較好地結束各項出產任務。
8、工作中存在的題目:
1、本身本質及交易程度有待于進一步進步;
2、工作風格略顯生疏,貧乏技巧;
9、下一步工作籌劃:
1、連續竭力進步本身進修。
2、自動互助隊長搞好本隊各項工作;
3、當真梳理本站礦建補綴工作;
4、加強施工現場安定督導;
5、嚴厲辦理補綴外包公司;
總而言之,在今后工作中要進一步發揚敬業精神和奉獻精神,真抓實干,開辟立異,連續把本身的工作進步到一個新的程度,為我站促成構建和諧、溫和、綠色小區,做出本身應有的貢獻。也望各位帶領同事們一如既往的救助我、贊成我 。
電力個人述職報告范文 篇9
電力管理人員述職報告
尊敬的領導:
您好!我是電力管理部門的一名管理人員,特此向您匯報過去一段時間的工作情況和取得的成績。本報告將圍繞以下幾個方面進行詳細敘述:工作目標的實現情況、工作中的主要亮點及困難挑戰的解決辦法、團隊合作效果的提升以及自我提升和發展。
一、工作目標的實現情況
在過去一段時間,我帶領團隊完成了一系列電力管理項目的規劃和執行工作,并取得了顯著的成績。首先,我們完成了一項重要的電網升級工程,通過對現有電網進行改造和升級,提升了供電能力和穩定性,確保了電力供應的安全和可靠性。其次,我們成功實施了電力設備巡檢和維護計劃,及時發現并解決了一些潛在故障隱患,減少了停電事件的發生頻率,提高了供電質量。此外,我們還積極推進了能源管理工作,鼓勵全員參與節能降耗活動,并引入了新的節能設備和技術,有效減少了能源浪費和二氧化碳排放。
二、工作中的主要亮點及困難挑戰的解決辦法
在工作中,我們遇到了一些亮點和困難挑戰。首先,我們注重創新和科技應用,通過引進智能化設備和技術,提高了電力管理的效率和準確性,降低了運營成本。其次,我們加強了與相關部門的協作,建立了信息共享和聯動機制,提高了故障處理和應急響應的效率。此外,我們也積極開展了培訓和知識普及工作,提高了員工的綜合素質和專業能力,增強了整個團隊的執行力和創新力。
然而,我們也面臨了一些困難和挑戰,例如電力設備老化、管理系統不完善等。面對這些問題,我們采取了以下解決辦法:一是制定了長遠規劃,計劃逐步更新和替換老化設備,確保供電設施的可靠性和安全性;二是加強了對電力設備的維護和保養工作,定期檢查和維修設備,延長其使用壽命;三是改進了管理流程和制度,完善了數據記錄和分析系統,提高了管理效率和決策能力。
三、團隊合作效果的提升
在過去一段時間,我的團隊通過不斷學習和實踐,形成了良好的團隊合作氛圍,凝聚了共同的目標和信念。我們注重溝通和協作,定期開展工作會議和經驗交流,及時解決工作中的問題和難題。同時,我們也加強了團隊建設和激勵措施,鼓勵員工積極參與團隊活動和思考,提高了工作的效率和質量。
四、自我提升和發展
在過去一段時間,我積極參加各類培訓和學習活動,不斷提升自身的綜合素質和專業能力。我跟進了電力管理領域的最新技術和理論,通過與行業專家的交流和研討,不斷拓寬了專業視野和思維方式。與此同時,我也不斷加強自身的領導能力和團隊管理能力,提高了工作的協調和執行能力。
總結而言,我在過去一段時間所承擔的電力管理工作中,積極履行職責,兢兢業業,取得了一系列顯著成績。我相信,在公司領導的正確指導下,我和我的團隊將繼續努力,為電力管理工作做出更大的貢獻。
再次感謝領導對我的關心和支持!
此致
電力管理人員
電力個人述職報告范文 篇10
各位領導、各位同志:
大家好
一、加強政治學習,提高思想素質
作為公司的中層干部,在搞好本職工作的同時,加強自身的政治學習,努力提高政治思想覺悟和道德情操,在思想上和行動上始終與黨中央保持高度一致,處處以共產黨員的標準嚴格要求自己,以身作責,充分發揮共產黨員的先鋒模范作用。吃苦在前,享樂在后,在工作中兢兢業業,努力完成上級交辦的各項工作任務,為人謙虛謹慎,戒驕戒躁,團結同志,關心職工,無一切不良嗜好。
二、認真學習業務,提高工作能力
在過去的一年中,我的工作也發生了重大變化,在電力公司改制前后相繼擔任用電科科長和營銷部主任。特別在擔任營銷部主任期間,由于體制改革初期,百廢待興,各項工作尚未步入正軌,加之本人缺乏基層工作經驗,因此工作難度較大。為了盡快開展好各項工作,一方面,我深入基層,調查了解營銷部各部門的工作情況,做到心中有數,另一方面,我充分發揮善于學習的優點,利用工作及業余時間,加強電力營銷工作及各方面學習,特別重視對現代企業管理、電力營銷理念、電力需求側管理方面的學習研究,在較短的時間內,全面掌握了電力營銷各項業務知識,摸清了營銷部在經營、管理、安全生產、業擴等方面的實際情況及存在的問題,從而為搞好營銷部的各項工作奠定了扎實的基礎。
三、勤奮工作,努力創新
我司體制改革后,由發供配一體化電力企業轉變為單純的供電企業,由國營企業轉變為股份制國有企業,公司資產所有權形式、經營方向、管理模式發生了變化,各種規章制度、業務流程要重新建立,各項工作需要磨合,職工的觀念需要轉變。
改制初期,各種規章制度處于新舊交替,有的不再執行,有的剛剛頒布,有的尚未出臺,因此不能很好地貫徹落實各種規章制度,在此期間,營銷部部分職工遵守作息時間的自覺性不高,工作不夠勤奮,為了改變這一現狀,我充分發揮共產黨員的先鋒模范作用,帶頭自覺遵守作息制度,勤奮工作,嚴格按照規章制度辦事,為推動營銷部各項工作在較短的時間內進入規范化、制度化管理起到了較好的表率作用。
我作為營銷部的行政負責人,始終以企業興衰為已任,勤奮工作,善于思考,勇于探索,以真誠、細膩的工作態度和工作作風對待每一件事,每一個職工,保證了供電所向營銷部平穩過渡。由于改制初期,職工的觀念還停留在原來的基礎上,還不能適應新機制的要求,特別是改制對部分職工的個人利益有所觸動,因此個別職工抵觸情緒較大。為了轉變他們的觀念,我一是通過各種會議傳達公司新的企業管理理念和對職工的要求,二是通過個別談話的形式與職工交談,取得他們對改制以及營銷工作的理解,讓職工們認識到改制的必然性,從而提高他們的工作積極性。
企業管理不僅要嚴格按照其固有的規律辦事,更要創造性地開展工作,才能使我們的管理水平不斷提高。針對我縣供用電管理模式存在一定的問題的現狀,我在廣泛針求職工意見的基礎上,提出了發揚集體主義精神,建立以集體責任管理為主的供用電管理模式,在公司的大力支持和本人的努力工作下,使這一管理模式得到了具體落實,提高了農電管理水平。
四、主要工作業績
1、帶領營銷部全體職工全面完成營銷部200年各項經營生產工作任務。
2、加強制度建設,實行規范化、科學化管理。按照市公司的要求,搞好營銷部的建章建制工作,近半年以來,先后制定了《營銷部各部門職責》(14個營業所、9個科室、班、廳)、《車輛管理辦法》、《營銷部考勤管理辦法》、《營銷部線路設備安全考核獎懲辦法》、《營銷部運行維護班職責和管理、考核辦法》、《供電均價內部目標管理責任書》《大宗客戶電費回收目標管理責任書》并配合公司計劃營銷部制訂了《抄核收和電費回收管理制度》、《新裝、增容、變更用電管理辦法》、《大宗客戶電費回收目標責任管理辦法》等涉及營銷工作的重要的規章制度,為規范化管理提供了制度保證。
3、根據公司要求,營銷部對原供電所的機構進行了改革重組,本著“人盡其才”的原則,以最大限度地發揮職工的主觀能動性為目的,對供電所職工進行了重新組合,共組建營銷部機關單位9個,供電營業所14個,運行維護班3個。順利實現供電所向營銷部平穩過渡,由于部門及人員配置合理,制度完善,有利于發揮職工的工作積極性和責任心,從而大大地提高了工作效率。
4、“安全責任重于泰山”,我深知安全生產是營銷部乃至整個公司各項工作的前提和保證,自我上任以來,狠抓安全管理,并成立了三級安全網絡組織機構。通過安全月活動,組織安全宣傳到鎮鄉,嚴格要求基層班組執行“三票兩制”明確工作簽發人、負責人、許可人,杜絕習慣性違章。制訂了線路、設備的安全考核獎懲辦法,對各營業所責任人和運行維護班進行逗硬考核。通過加強安全教育和制度建設,提高廣大職工的安全意識;加強安全宣傳提高了用電客戶的安全知識水平,在內部、外部大力開展安全自查、普查工作,積極消除安全隱患,全部更換了跌落保險和高壓熔絲,更換了跌落保險近500余套,完成了消缺工程近20余個,對部分提灌站、專變提出了整改通知,確保了安全生產,到目前為止,無重大人身設備安全事故。
5、加大電費回收力度,確保電費回收率100%。電費回收是供電企業生存發展的重中之重,而大宗用電客戶的電費回收猶為重要。為此,我十分重視,通過營銷部與大用戶抄收班簽訂《大用戶電費回收目標責任書》加強大用戶抄收班的責任,并嚴格按照公司規定和供用電合同約定,加強對大用戶的管理和服務,同時爭取公司的大力支持,通過公司領導、相關部門負責人和營銷部相關單位負責人交納電費回收風險抵押金的辦法,使公司上下一心,有力地保證了電費回收。
6、加強供用電管理,按照公司“鞏固、完善、提高、創新”的總體目標要求,配合公司相關部門做好的公變、臺區、線路目標責任管理測算工作,在測算中堅持“實事求是”的原則,對以往測算工作中存在的問題進行了糾正,由于組織得力,本次目標責任管理測算準確,為投標的職工提供了真實可信的測算資料。在招標工作中,特別是推廣了以集體管理的模式,發揚集體主義精神,發揮集體的力量,通過自愿的原則,各供電營業所均實行了整所集體承包管理,發揮集體的作用,逐步改變“以包代管”,為我們以后加強農電管理,提高農電管理水平與市公司其他兄弟靠攏,探索了一條新路?;緦崿F了公司提出的“企業增效、個人增收”的既定目標。共計有16個公變臺區和69條線路實行供電均價目標責任管理,承包人員106人。招標完成后,營銷部臨時抽調各部門人員22人5臺車輛,深入到各供電營業所對各線路臺區盤存移交工作進行指導、監督。并對各營業所的線路設備情況及安全隱患進行清理,同時對庫房進行了清理,建立材料帳,規定了領用登記制度。規范了營業所的費用開支程序及報帳、核算、審批制度。為今后的農電管理工作提供了基礎數據?,F各供電營業所的工作已步入正軌。
7、狠抓優質服務,以服務創效益。嚴格執行公司[]9號文件真正實現“一口對外”。不斷加強職工服務意識,提高窗口職工的自身素質,按照市公司頒布的《職工文明行為規范》要求,建立“以客戶為中心”的經營理念,為廣大客戶提供“優質、方便、規范、真誠”的服務。從而達到增供擴銷的目的。
優質服務不僅體現在為用戶提供優質服務,而且包括對內部各部門提供優質服務。因此,我在抓優質服務工作時,一方面加強營銷部各機關職能科室為各供電營業所以及其他相關部門內部服務意識,加強內部協調,提高工作效率,避免因機構改革而造成內部管理混亂,從而影響公司正常的管理秩序;另一方面,努力提高對客戶的優質服務水平,加強窗口建設,不斷完善窗口硬件建設,通過規范用語,規范業務流程,加強各基層單位文書管理,建立健全各種記錄,從根本上提高各服務窗口的服務質量,特別是在對營銷部供電營業廳的改造中,密切配合公司有關部門,搞好供電營業廳辦公場地的改造工作,按照市公司的統一標準,建立標準化營業廳,提高了供電營業廳的社會形象。
五、廉潔奉公,潔身自好
堅決響應黨中央反腐倡廉的號召,認真學習法律、法規,在工作中以身作責,絕不以權謀私,自覺遵守公司的各種規定,主動抵制各種腐敗行為的侵蝕,特別是在財務審批時,認真審查,嚴格按公司財務制度辦事,有效地杜絕了在報賬時發生違反規定的行為。
述職人:______
20xx年__月__日
電力個人述職報告范文 篇11
結合秋冬季安全大檢查的要求,班組結合日常工作,邊查評,邊整改,完成工作如下:
1.認真分析發現的問題,明確了責任人員,制定了相應的整改措施和計劃。
2.加強了對各級安全職責的學習,督促職工在工作中加強互相監督力度,相互關心施工安全。
3.進一步提高安全活動的質量,結合日常工作有針對性的開展多樣化的安全知識學習活動。積極引導職工參與討論學習,按照有關要求完善安全記錄。
4.已完善班組內部考核辦法,加大了對習慣性違章考核的力度。
5.落實制度,按時召開班后會,分析總結當天的工作情況。
經過切實認真逐項自查評價,按計劃及時進行全面整改,揭示各種隱患,全面了解班組的安全狀況,深化了安全管理的系統化、規范化,改變過去不出事就是安全的觀念,要變為超前預測,掌握控制的發展趨勢,提高班組安全管理水平。通過此項工作消除安全隱患,我們將嚴格遵循電力生產的基本規律,認認真真的按照上級有關部門的要求,努力工作,為實現我班今年的安全目標打下良好堅實的基礎。
個人競聘述職報告簡短范文合集
時光荏苒,這一階段的工作就結束啦,你一定有在準備寫崗位的述職報告了吧。述職報告是企業人員對自己的成績、缺點,問題所做的設想以及自我評價。寫好一篇崗位述職報告,重點涉及哪些方面?請你閱讀述職報告之家的編輯輯為你編輯整理的《個人競聘述職報告簡短范文》,歡迎閱讀,希望對你有幫助。
個人競聘述職報告簡短范文 篇1
尊敬的學校領導:
非常感謝各位領導給我這次機會參加競聘,多年來我深愛著和兢兢業業地從事著教學工作,此次我競聘的是xx教師崗位。
自畢業以來,我一直從事教學并多次擔任班主任工作,多次送畢業班讓我積累了豐富的教學經驗和豐富的班級管理經驗,同時我個人也多次被評為優秀教師,我認為自己有能力勝任教學工作。因為我有一顆熱愛教育的心,自工作以來嚴格履行中學教師職業道德規范,為人師表,嚴格遵守崗位制度,嚴格恪守人民教師的職業道德,積極參加學校的各項活動。我用自己的汗水、智慧、和一顆跳動的火熱的心,去面對我的學生。在平時教學工作中,為了不斷適應時代的發展需要,我認真學習有關教育教學理論,深刻反思自己的教育教學實踐,不斷總結自己在教育教學實踐中的經驗教訓,針對新時期化學教學工作面臨的新問題,我在教學實踐中認真總結經驗,不斷摸索新的教學思路和教學方法,堅持從全面增強學生素質入手,全面提高學生綜合素質。
如果我能順利通過此次競聘,我堅決做好以下幾個方面:
1、更加科學規范地做好日常教學工作
認真落實教學常規工作,確保教學質量穩中有升。做一個學習型的教師。在工作中不斷完善自我,充實自我;拓寬自己的知識面,早日使自己的教學再上一個新的臺階。
2、進一步鉆研課程標準和教材
認真備課、精心設計每一次教學活動,不斷摸索新時期化學教學的有效模式,積極研究好的學習方法、途徑,努力提高化學教學工作的質量和效率。
3、加強個人修養,練好基本功
進一步樹立自己強烈的事業心和責任感,加強自己的工作能力和工作藝術,顧全大局,維護學校良好形象,努力調動學生的學習積極性,提高教學質量,力爭在教學中體現實力,在工作中保持動力,在創新中增加壓力,在與學生、同事的交往中凝聚合力。
4、積極做好學生思想工作
促進班級建設及良好班風學風的形成,避免把貧困生和后進生推向社會,把教學和思想教育融為一體,爭做一名優秀教師。
總之,通過這次競聘,我更加清醒地看到:時代向教育提出了更高的要求,做為一名教師的我,更應該立足本職,奮發有為。我有信心、更有決心搞好教學工作。
xxx
20xx年xx月xx日
個人競聘述職報告簡短范文 篇2
尊敬的領導們、同志們:
大家好!
我叫xx,現年xx歲,于20xx年到殯儀館工作,現任禮容部職工。感謝組織上給我這個機會,我競聘的職位是禮容部副部長,下面是我對這些年殯儀館工作的總結和我對禮容部副部長職位的工作設想。
自從進入殯儀館工作以來,在禮容部部長和殯儀館各位領導的正確指揮下,在同事們的幫助和關心下,我本著“以人為本,喪主至上,服務為先”的工作理念,積極創新工作方法,開拓工作思路,較好的完成了領導交付的各項工作任務。
一、加強自身建設
我自覺加強思想政治學習,提高思想覺悟,積極參加各項培訓教育活動,并利用業余時間讀書看報,進一步提高自己的政治理論水平和思想素質,努力做一名合格的員工。在工作業務方面,我虛心向身邊的老師傅請教,不懂的方面積極學習,努力讓自己在短時間內適應了工作環境和內容。
二、忠于本職工作
通過領導的耐心指導和自己的努力學習,我能夠較好的完成禮容部的各項工作和其他臨時性的任務。在工作中,我具體負責遺體接運、穿衣、驗收、入棺等,認真做好了遺體的驗收登記、冷藏管理等,并每天堅持清理逝者遺物,打掃場地區域衛生,由此加深了對工作的熟悉和了解,為后來的工作奠定了基礎。
多年來,我在工作中逐漸成長進步,但自身還有很多不足需要在以后的工作中改進。對于副部長這個職位,如果我競聘成功,我將從以下幾個方面來開展工作,以提高自己,更好的為殯儀館做好服務:
1、找準自己的位置,積極配合部長開展好各項工作。作為副部長,必須要履行自己的工作職責,發揮好下級員工和上級領導間的橋梁紐帶作用,對于部門指示的工作要第一時間傳達到員工中并予以實施,認真貫徹上級領導的工作意圖,帶領部門員工順利完成各項工作任務,當好助手和參謀的角色。
2、繼續加強學習,不僅要加強專業知識和工作技能的學習,同時還要繼續加強自己的思想道德建設,逐步提高自身工作水平和思想素質,強化服務意識,把自己打造成一名優秀的合格的殯葬職工。
3、克服心浮氣躁的缺點,做到腳踏實地,勤奮努力,加強自己工作的主動性。同時我將團結部門職工,努力營造和諧的工作環境和工作氛圍,提高部門內部的凝聚力和向心力,讓大家的工作積極性和工作效率都得到提升。
個人競聘述職報告簡短范文 篇3
尊敬的各位領導、同志們:
大家好!
今天我申請續聘經濟師職務,我是本科文化程度,中國共產黨黨員,自1987年參加工作,20XX年調入人事局人才交流中心,現任人才交流中心綜合科科長,20XX年取得了經濟師資格。從20XX年起黨委研究決定由我負責縣職業技能培訓、鑒定工作。我所以申請續聘經濟師中級專業技術職稱,我認為我具備以下條件:
一是具有吃苦耐勞、默默無聞、愛崗敬業的精神。我熱愛所從事的職業鑒定工作,對工作踏踏實實、兢兢業業、一絲不茍,從事職業鑒定以來,無論從事哪項工作,都力求把工作做好、做實,暗示完成各項工作任務,得到了領導和大家的認可。
二是具有豐富的工作經驗和敏銳的思維能力,具備中級專業技術職稱的工作技能。
自參加工作以來,我經過多個工作崗位的實踐鍛煉,培養了自己多方面的能力。我先后從事了駕駛員、財稅、辦公室、人才交流中心、職業技能鑒定中心等多個工作崗位,具有豐富的工作經驗。同時我思想比較活躍,接受新事物比較快、愛學習、愛思考、愛出點子,工作中注意發揮主觀能動性,超前意識強,這有利于開拓工作新局面。自20XX年我開始從事職業技能鑒定培訓工作以來,為盡快打開我縣社會職業技能培訓和鑒定工作局面,我帶領中心工作人員深入社會,對幾十上百種職業技能標準進行調查。并針對我縣技術工人數量少、工種分散的實際情況,確定了“重點突破,全面推進”的工作思路,分別將美發師、船舶水手、維修電工、冷藏工等行業作為職業資格認證的重點,加大力度,依法推進職業技能鑒定工作的開展。開啟了我縣社會職業技能培訓工作的先河,對今后全面推進社會職業技能培訓工作具有重要的指導意義。
三具有從事職業鑒定工作的職業素養和判斷能力,取得了較多的業務成果。
我辦事穩妥,處事嚴謹,在廉潔自律上要求嚴格,這是做好一切工作的保證。在全面開展我縣職業技能培訓和職業技能鑒定工作中,我能夠做到嚴格執法,不徇私情,堅持公平、公正、公開的原則,確保我縣職業技能鑒定工作的嚴肅性、權威性。
近年來,通過職業技能鑒定中心全體工作人員的努力,圓滿的完成了局黨委下達的各年度職業培訓和職業鑒定工作任務,并在此基礎上使職業培訓鑒定領域和范圍不斷擴展,參加職業培訓和鑒定的人員不斷增加。近年來,我帶領鑒定中心的同志們,共舉辦各類培訓班56期,培訓企、事業單位職工4175人,并對近50個工種,近2200名技術工人進行了職業鑒定,發放職業資格證書2000余本,大大提升了職業培訓鑒定工作的社會認可度,使長島縣專業技術工人持證率由過去的35%提高至目前的85%以上。同時我于20XX年至20XX年連續組織了餐廳服務員、抹灰工、維修電工xx屆職業技能大賽,通過比賽,進一步激發了廣大職工學習技術提高技能的積極性,在全縣企業職工中營造出崇尚技能、學習技能的良好氛圍,取得了圓滿的效果,有效地推動了職業技能培訓工作的廣泛開展,并在全縣掀起一個學先進,趕先進,學技能,賽水平的技能比賽熱潮,形成了全社會尊重技能、尊重技能人才的良好氛圍,切實提高了我縣技術工人的整體素質和技能水平。通過多年的努力,工作業績得到了上級主管部門和縣局機關黨委的充分肯定。我中心被評委局機關20XX年度先進單位稱號,我本人也連年被評為局先進工作者,20XX-20XX年還獲得“煙臺市職業技能競賽組織工作先進個人”榮譽稱號。
我選擇今天的續聘,一方面我覺得參與本身就是自我價值的體現。另一方面,我認為自己具備了中級專業職稱的業務能力,目的就是給自己創造更廣闊的空間,充分發揮潛在的能力,為職業鑒定工作多做一份貢獻。
如果這次續聘成功,我將做好以下幾方面工作,不辜負領導和同志們的期望。
一、加強學習,提高自己綜合素質。
職業鑒定工作是一項綜合性工作。所以今后要做好這項工作,就要不斷加強學習,用新知識充實自己、完善自己。在工作實踐中鍛煉自己,積累經驗,增強業務能力,提高自己的綜合素質。
二、發揮專業技能,努力服務社會和群眾。
職業鑒定是一項社會性工作。在今后的工作中要發揮專業特長,深入基層,進行有深度的走訪,了解社會的需要,為今后創造性地開展職業鑒定工作和職業培訓工作創造有利的條件,以更好的姿態和業務水平服務于經濟社會的發展和人民群眾的需要。
三、嚴于律己、誠實守信、做好各項工作。
在今后的工作中,一定要嚴格要求自己,以身作則,遵守職業道德,虛心向老同志學習,遇事多思考、多請教,團結和帶領大家做好各項工作。用自己良好的人格魅力和做人宗旨與大家建立起和諧的工作氛圍和深厚的友情,促進職業鑒定工作的開展。
尊敬的各位領導、同志們,參加這次續聘,無論成功與否,對我而言都是一次歷練和促進,也是一次學習和提高的機會。我將會一如既往,用滿腔的熱情繼續去工作,去努力。相信有領導的指引和把關,有同志們的支持幫助,我將通過學習和實踐,不斷提高自身素質,履行好崗位職責,為做好我縣的職業技能鑒定工作做出自己應有的貢獻。
個人競聘述職報告簡短范文 篇4
尊敬的各位領導、同志們:
大家好!
我叫xxx,xx周歲,中共黨員,本科學歷。非常感謝組織給我這次參與競崗的機會,下面就個人情況作以簡單匯報:
一、個人簡歷
本人于xxxx年畢業于xxxx林業電大普專班。所學專業是會計電算化,畢業分配至牡丹江林管局審計處工作,期間在xxxx大會計學專業函授班學習,20xx年11月晉升主任科員。自參加工作以來一直從事審計和財務工作。
二、思想道德素質
參加工作以來,我始終服從管理局黨委、管理局號召,努力實踐“科學發展觀”。一直以黨員干部的標準嚴格要求自己,在實際工作中,廉潔奉公,依法辦事,不徇私情。尤其在財務科工作期間,能夠堅持原則,秉公辦事。獲得領導和群眾的認可。
三、主要工作業績
自參加工作以來,歷經審計處檔案員、助理審計員、主審等工作崗位,積累了一定的業務經驗,豐富了工作經歷。協助處長從事多次經濟責任審計、財務收支審計、經濟效益審計和林產工業廠家資產重組等審計工作,養成了嚴謹、認真、細致的工作作風,為人正直,積極向上,工作效率較高。在處長的正確帶領下,在同志們的幫助下財審業務得到較大提高,連續多年被評為總局審計系統先進工作者和牡丹江林管局優秀共產黨員。
我是20xx年8月調至財務科工作,正處于機制改革,財政統發時期,任務繁重、工作細致。本人能夠按照上級主管部門的要求、處長的安排,兢兢業業、按部就班地進行會計業務工作。用實際行動踐行全心全意為機關服務的思想,嚴格遵守財政、財務法律、法規以及管理局規定,認真履行會計崗位職責,自覺按章按律辦事。得到了各級領導的認可,我個人還被光榮的評為20xx年度xxxx林區優秀共產黨員。
四、廉政建設方面
多年來我能夠自覺抵制腐敗,自覺地以黨紀政紀約束自己,通過組織教育、自我約束、大家幫助,自覺樹立公務員良好形象,始終做到自重、自省、自警、自勵。
作為財務工作者,掌握著財權,整天跟“錢”打交道,受利益誘惑的機會很多,我能夠時刻把握好自己,本著平常心理財,不為私利所動,不為雜念所擾,以職業道德為重,向黨員標準看齊。
五、下一步打算
一是繼續嚴格執行黨的路線、方針、政策和管理局黨委、管理局的各項規定;二是繼續深入學習和掌握業務理論知識和新時期工作技能,力爭起到分管業務部門“排頭兵、領頭羊”作用;三是在處長領導下,做好分管業務部門工作,團結同志,顧全大局,盡職盡責地做好份內工作;四是廉潔奉公,依法辦事,時刻以黨員的標準嚴格要求自己。
本次如未能上崗,證明我資歷閱歷不足,能力不夠,我愿一如既往繼續努力工作,絕不辜負領導和同志們的厚望。以上是我競崗報告,請領導和同志們指正。
謝謝大家!
個人競聘述職報告簡短范文 篇5
尊敬的各位領導、老師們:
大家好!
首先非常感謝各位領導和老師給予我這次競職演講的機會。作為一名年輕的幼教工作者,我本著鍛煉、提高的目的,參與這次競聘,接受大家的挑選。
我叫xxx,今年xxx歲,畢業于xxxx師范高等??茖W校幼師部。20xx年畢業后順利應聘到家鄉一所公辦幼兒園,一直從事幼兒教師工作,至今有三年多了。我十分熱愛幼教這份工作,參加工作幾年來,我以飽滿的工作熱情,嚴謹的工作態度,扎實的工作作風,憑著自身的努力。在參加工作第二年就擔任了班主任職位。
今天我很榮幸來到這里參加競聘演講,我競聘的崗位是:副班教師。
作為一名優秀的幼兒教師,一定要具有吃苦耐勞的精神,盡職盡責的工作態度。
我個人認為我有能力勝任這份工作,首先我有一點教學經驗,從學校出來就一直在幼教的崗位上工作,雖然才僅僅三年時間,但我也有了一些或多或少的教育經驗和方法,這些經驗讓我在今后教學工作中有了很大的信心,我也相信只要我繼續不斷發展會越來越好。
其次幼兒教師的工作繁瑣而平凡,每天都是由點點滴滴的小事組成,面對幼兒園的小朋友,不能有絲毫的松懈,必須時刻保持高度的敬業精神和責任感,更何況每天是要面對一個班級的孩子,他們每天大大小小多多少少有很多的事情,所以老師不僅要照顧個別孩子,更要顧全班級照顧所有的孩子,所以我們要有科學的管理方法和組織能力,我愿意把我充沛的精力和愛用在孩子身上。
能夠從事這份工作,是我的榮幸。我覺得自己越來越喜歡這份工作,一直以來有著強烈的進取心,趁年輕好好鍛煉自己,精神飽滿的我有的是精神和愛心承擔這份工作,我想在有幼教生涯中鍛煉自己的一切才能,我愿意把我的精力和愛都奉獻給幼教事業,挑起這份工作。
以上幾點是我參加競聘的理由,我十分清楚,成績也好,經驗也罷,它只能說明過去,并不能證明未來。在今后工作中,我還需要加強自身修養,不斷學習幼教理論知識,學習《綱要做到觀念更新與時俱進,保持一種積極向上的工作態度,在今后的教育工作和家長交流工作中堅決做到認認真真做事,堂堂正正做人。多于領導同事交流學習,虛心請教,互幫互助,不斷增強自己從事幼教事業所必需的童心、愛心、細心和責任心。
各位領導,各位老師們,非常感謝你們給予我這次機會,我也請你們繼續給予我支持,如果競選成功,我將用心做事,說到做到,不會讓大家失望。我會干好我的工作,繼續將我的愛,我的全部精力奉獻給幼教事業!
個人競聘述職報告簡短范文 篇6
尊敬的各位領導、同志們:
大家好!
今天我申請續聘經濟師職務,我是本科文化程度,自xx年參加工作,20xx年調入人事局人才交流中心,現任人才交流中心綜合科科長,20xx年取得了經濟師資格。從20xx年起我負責縣職業技能培訓、鑒定工作。我所以申請續聘經濟師中級專業技術職稱,我認為我具備以下條件:
一是具有吃苦耐勞、默默無聞、愛崗敬業的精神
我熱愛所從事的職業鑒定工作,對工作踏踏實實、兢兢業業、一絲不茍,從事職業鑒定以來,無論從事哪項工作,都力求把工作做好、做實,暗示完成各項工作任務,得到了領導和大家的認可。
二是具有豐富的工作經驗和敏銳的思維能力,具備中級專業技術職稱的工作技能
自參加工作以來,我經過多個工作崗位的實踐鍛煉,培養了自己多方面的能力。我先后從事了駕駛員、財稅、辦公室、人才交流中心、職業技能鑒定中心等多個工作崗位,具有豐富的工作經驗。同時我思想比較活躍,接受新事物比較快、愛學習、愛思考、愛出點子,工作中注意發揮主觀能動性,超前意識強,這有利于開拓工作新局面。自20xx年我開始從事職業技能鑒定培訓工作以來,為盡快打開我縣社會職業技能培訓和鑒定工作局面,我帶領中心工作人員深入社會,對幾十上百種職業技能標準進行調查。并針對我縣技術工人數量少、工種分散的實際情況,確定了“重點突破,全面推進”的工作思路,分別將美發師、船舶水手、維修電工、冷藏工等行業作為職業資格認證的重點,加大力度,依法推進職業技能鑒定工作的開展。開啟了我縣社會職業技能培訓工作的先河,對今后全面推進社會職業技能培訓工作具有重要的指導意義。
三具有從事職業鑒定工作的職業素養和判斷能力,取得了較多的業務成果
我辦事穩妥,處事嚴謹,在廉潔自律上要求嚴格,這是做好一切工作的保證。在全面開展我縣職業技能培訓和職業技能鑒定工作中,我能夠做到嚴格執法,不徇私情,堅持公平、公正、公開的原則,確保我縣職業技能鑒定工作的嚴肅性、性。
近年來,通過職業技能鑒定中心全體工作人員的努力,圓滿的完成了各年度職業培訓和職業鑒定工作任務,并在此基礎上使職業培訓鑒定領域和范圍不斷擴展,參加職業培訓和鑒定的人員不斷增加。近年來,我帶領鑒定中心的同志們,共舉辦各類培訓班xx期,培訓企、事業單位職工xx人,并對近xx個工種,近xx名技術工人進行了職業鑒定,發放職業資格證書xx余本,大大提升了職業培訓鑒定工作的社會認可度,使xx縣專業技術工人持證率由過去的xx%提高至目前的xx%以上。同時我于20xx年至20xx年連續組織了餐廳服務員、抹灰工、維修電工三屆職業技能大賽,通過比賽,進一步激發了廣大職工學習技術提高技能的積極性,在全縣企業職工中營造出崇尚技能、學習技能的良好氛圍,取得了圓滿的效果,有效地推動了職業技能培訓工作的廣泛開展,并在全縣掀起一個學先進,趕先進,學技能,賽水平的技能比賽熱潮,形成了全社會尊重技能、尊重技能人才的良好氛圍,切實提高了我縣技術工人的整體素質和技能水平。通過多年的努力,工作業績得到了上級主管部門和縣局機關的充分肯定。我中心被評委局機關20xx年度先進單位稱號,我本人也連年被評為局先進工作者,20xx—20xx年還獲得“xx市職業技能競賽組織工作先進個人”榮譽稱號。
我選擇今天的續聘,一方面我覺得參與本身就是自我價值的體現。另一方面,我認為自己具備了中級專業職稱的業務能力,目的就是給自己創造更廣闊的空間,充分發揮潛在的能力,為職業鑒定工作多做一份貢獻。
如果這次續聘成功,我將做好以下幾方面工作,不辜負領導和同志們的期望。
一、加強學習,提高自己綜合素質
職業鑒定工作是一項綜合性工作。所以今后要做好這項工作,就要不斷加強學習,用新知識充實自己、完善自己。在工作實踐中鍛煉自己,積累經驗,增強業務能力,提高自己的綜合素質。
二、發揮專業技能,努力服務社會和群眾
職業鑒定是一項社會性工作。在今后的工作中要發揮專業特長,深入基層,進行有深度的走訪,了解社會的需要,為今后創造性地開展職業鑒定工作和職業培訓工作創造有利的條件,以更好的姿態和業務水平服務于經濟社會的發展和人民群眾的需要。
三、嚴于律己、誠實守信、做好各項工作
在今后的工作中,一定要嚴格要求自己,以身作則,遵守職業道德,虛心向老同志學習,遇事多思考、多請教,團結和帶領大家做好各項工作。用自己良好的人格魅力和做人宗旨與大家建立起和諧的工作氛圍和深厚的友情,促進職業鑒定工作的開展。
尊敬的各位領導、同志們,參加這次續聘,無論成功與否,對我而言都是一次歷練和促進,也是一次學習和提高的機會。我將會一如既往,用滿腔的熱情繼續去工作,去努力。相信有領導的指引和把關,有同志們的支持幫助,我將通過學習和實踐,不斷提高自身素質,履行好崗位職責,為做好我縣的職業技能鑒定工作做出自己應有的貢獻。
xxx
20xx年xx月xx日
個人競聘述職報告簡短范文 篇7
我, 20xx年福清師專數學系畢業,20xx福建師大數學與應用數學專升本函授畢業。20xx年9月通過中學二級,20xx年9月通過中學一級,符合申報中學一級教師的條件,以下是我的述職報告。
我,20xx年分配到***中學任教,在這塊40多畝的熱土上,我已經奮斗了11個春秋!11年,彈指一揮間,生命中最美好的時光,生命里最美麗的韶華,都獻給了祖國的教育事業,獻給了**!
在教學上,我以“實干巧干,精益求精”作為自己的信條。一個班主任兩個教學班六屆畢業班,一路走來,尤其是通過新課改的浪潮的礪煉,自己在數學教學中形成了“隨意自然”的教學風格,20xx年承擔了縣級公開課,20xx年承擔了市級觀摩課,教學效果受到市、縣同仁的肯定。初一養習慣,初二促能力,初三出成果,所任教的20xx屆中考數學科三率均居全縣第一,九年10班更是以上一級達標校37人,創二道之輝煌。
在班級管理上,我以“滲透+自我管理”作為自己的信條。建設性開展“五個一工程”、“值周班長、值日班長”等一系列理念措施,善于利用學生,調動學生的積極性進行自我管理,任職期內擔任五個年頭的班主任,所帶班級班風良好。一個市級“百佳班主任”,兩個縣級“優秀班主任”,兩個校“優秀班主任”肯定了我的班級管理能力,也為自己羸得好口碑。
在學校工作上,我以“多做事,少說話”作為自己的信條。20xx年起擔任辦公室主任,至今六個年頭,從期初的計劃、期末的總結,到大大小小的會議記錄、工作報告的撰寫;從年度考核、繼續教育驗印,教師資格證書、學歷更改辦理,到初級、中級、高級職稱評聘,從縣素質教育評估、市文明學校到省初中示范校,六年間5個省級9個市級20多個縣級榮譽的取得,申報、自評、評估等每份材料的撰寫,無數個不眠之夜記錄著我的付出。辦公室獲鎮“先進集體”,個人獲縣“學校管理先進個人”、縣“優秀教育信息員”等榮譽的取得,肯定了我的付出。
從教以來,我除了認真搞好教育教學工作,還積極進行教學科研,利用課余時間撰寫了許多教育教學論文,論文《現代數學觀點下的函數問題》發表在CN刊物《福建中學數學》20xx年第2期上,論文《多題同律,觸類旁通》獲市二等獎,收入市級匯編。主持2個市級課題研究,其中骨干教師培訓課題于20xx年2月結題,成果《三結合,優化數學課堂教學》收入市級匯編,我也于20xx年3月順利取得了市級骨干教師培訓合格證書。在教學技能方面,我積極參加每次的技能比武,課件比賽獲過校二等獎、縣三等獎,市優秀獎,說課比賽獲過校三等獎,市二等獎。
回首11年來,有風有雨有陽光,有汗有淚有歡笑,在二道不斷進步和成長中,我也在進步和成長著,我慶幸置身于一個極利于人成長的工作環境,并得到很多領導和同事的幫助與關愛,當然,還有很多工作,我認為我自己可以做得更好,但我沒有把它做到盡善盡美,常嘆自己能力不夠,時間不足,而且經常有一種緊迫感,覺得很多東西要做,還有一種恐懼感,覺得很多工作自己不會做,沒有最好,只有更好,但求更多進步與收獲。
個人競聘述職報告簡短范文 篇8
尊敬的各位領導、各位村民:
大家好!
這天我十分榮幸地在那里參加這次競聘演講,情緒十分激動。首先感謝領導、村民過去對我的培養、支持以及給我這次機會,站在那里進行競聘演講!我十分珍惜這次的競聘機會,無論競聘結果如何,我認為能夠參與競聘的整個過程其本身就好處重大,并期望能透過這次競聘得到更大的鍛煉,使自己的工作潛力和綜合素質得到提高。
我叫XX,今年×歲,大專文化。是我們XX村的黨支部書記兼村委會主任。這次村委會換屆,繼續競選村委會主任。
我是XX人民的兒子,我熱愛這片熱土,我熱愛那里的人民,首先我感謝各位在這三年里給了我一個學習工作的機會,使我能為XX村人民服務。在這三年工作中,由于我經驗不足,工作方法不當,某種程度上傷害了個別鄉親的臉面,引起了一些誤解和不滿,借此機會我向這些鄉親們道款,請大家給予諒解。
在這三年工作中,XX村起了很大變化,澆上水泥路,新做了村民休閑廣場,新建了公廁。今年魏家小組澆了路,XX至十坊線一條×米水泥路,這條路全村人民盼了好多年,今年已經實現了。XX村xx年被鎮黨委評為先進黨支部,20xx年XX村被縣委評為先進基層黨支部,我本人也多次被縣委組織部評為先進黨務工作者,取得這些成績與在座父老鄉親的支持和幫忙是分不開的。
這次我自薦直選村委會主任,我確實地感到心潮澎湃,感慨萬分。在這天這樣一個神圣的時刻,我只想把我的心里話說出來。各位領導,全體村民代表們,當村干部難,當一個能夠聚人心、得民意,能夠讓百姓滿意,令群眾放心的村干部更難。有句話說得好:“給了舞臺,就要唱好戲”。我盡自己的努力為村民服務好,如果我能夠得到群眾的信任,繼續當選村主任,那么開弓沒有回頭箭,我就要打起十分的精神,拿出百分的信心和勇氣,在鎮黨委、政府的正確領導下,和村黨支部、村委會班子成員一道,克服重重困難,排除種種阻力,搞好我們XX村的穩定和發展大業,上為組織分憂,下為百姓解愁,全心全意為村民服務,實實在在為百姓辦事,全力以赴抓穩定,一心一意謀發展,組織和帶領群眾共同富裕,當一名“想群眾所想,急群眾所急”的合格村干部。
如果我不能當選,我也將一如既往地為我們的村民服務,我也依然深深地向在座的各位父老鄉親、各位領導鞠一恭,道一聲謝謝。
鄉親們,如果能夠當選,我將促進盡快完成楊家小組×?!凉锏乃嗦访娼ㄔO,拆除空心房,改造楊家小組×米水渠,完善土庫小組水泥路面建設。
各位領導、鄉親們,我不想說口頭,也不想把自己塑造成一個什么樣的村干部,我只想努力去做好每一件事,只期望用實際行動把自己的愿望變為現實。最后,我要向全體村民說一句話,那就是:給我一次機會,還您一個滿意,期望你們能夠支持我。謝謝大家!
村會計個人述職報告范文簡短
隨著時間一天天過去,這一階段的工作即將結束,畫上句點。按照領導的指示要求,我們準備寫個人述職報告了,述職報告對于探索本職工作的規律起著重要的作用,通過寫述職報告,可以提高自己的工作技巧,寫個人述職報告一般有什么要求呢?以下是由小編為大家整理的“村會計個人述職報告范文”,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡!
村會計個人述職報告范文 篇1
尊敬的領導:
20__年,是我從事會計工作的第一年。這一年來,本人在領導及同事們的幫助指導下,通過自身的努力,由一名初涉會計行業,沒有任何經驗的新人,轉變為能較熟練掌握學校會計的日常工作,個人無論是在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到很大提高,圓滿地完成了領導賦予的各項工作任務,現將本人一年以來的工作、學習情況匯報如下:
1、加強業務學習,提高工作能力
我是一名半路出家、初出茅廬、沒有任何經驗的會計人員,我深知會計是一項專業性相當強的工作,在學校擔任會計人員,我感到肩頭的擔子是沉重的,壓力是極大的。有壓力才有動力,緊張而又充實的工作氛圍給予了我積極向上的動力,任何一項業務對于我來說都是嶄新的一頁。每當工作中遇到棘手的問題,我都虛心向身邊的同事請教,直到弄懂弄通為止,真正做到“三人行必有我師”,取別人之長,補已之短。
2、工作敢于創新,提高工作效率
本人積極配合各年級組長及班主任,不斷規范財務工作程序,簡化各種手續。例如:以前開具收據時,一個訂單一開,費時費力,收據使用很多,而且不易查找,本人和同事積極探索新的工作方法,在不違反有關規章制度下,將收據合開,然后再寫好明細附在上方,既節省了收據的使用張數,又提高了工作效率而且方便了查找。通過工作創新最大限度的提高了工作效率。
3、存在的不足
20__年是緊張而繁忙的一年,自己所取得的成績,除了自己努力工作外,更主要的是領導的指導和同志們幫助的結果,但這些成績離上級的要求還有較大的差距,還存在許多不足。一是學習的深度和廣度還需要加強;二是遇到困難強調客觀原因較多,沒有充分發揮主觀能動性。上述不足,自己決心在今后的工作中將認真加以改正。
4、下步打算
自己決心在上級部門的正確領導下,團結同事,勤奮學習,扎實工作。一是要進一步加強學習。認真刻苦學習業務知識,虛心向身邊的同事學習,不斷充實和豐富自己的業務知識。二是要振作精神。只有精力充沛,精神振奮,才能干勁倍增、信心百倍,才能只爭朝夕,爭創一流。三是要勤奮實干。自己要做到“四勤四多”,即:腦勤多想、耳勤多聽、手勤多記、腿勤多跑,一如既往的敬業奉獻。全面完成新年度各項工作任務,力爭使我校財務工作再上一個新臺階。
村會計個人述職報告范文 篇2
歲月如梭、光陰似箭,轉眼來到選煤廠已經十個月了。十個月的時間對人類歷史而言只是瞬間,但對一個人而言卻不算短,特別是對我,更具有十分重要的意義。20xx年3月,我走上新的領導崗位,在廠行政領導的分工中,我分管財務工作。新的環境、新的崗位,對我來說,既是一種機遇,更是一種挑戰。面對這種機遇和挑戰,我也給自己提出了更新、更高的要求。在此期間,我邊學習邊工作,邊工作邊學習,工作中既有苦、也有樂;既有成績也有不足之處。我非常重視組織給予我的機會,竭盡全力、兢兢業業地工作,以回報組織和廣大職工群眾對我的信任?,F將這十個月的學習、工作等情況做如下匯報:
一、努力學習、不斷提高業務能力和思想水平 1:財經法規和專業業務的學習
(1)、結合自身的工作崗位,我系統學習了《企業會計制度》,深入理解企業會計制度的具體要求和會計核算的新方式方法,為貫徹執行企業會計制度打下了良好的`基礎。.(2)、認真學習了《國內會計準則》、《國際會計準則》、《國際財務報表準則》,在工作上加強了財務信息質量的真實性、數據的準確性,既適應企業內部管理的需要,又適應上市公司信息披露的要求。(3)、學習了《合同法》細則、新的會計法規文件及新的稅收法規等內容,重點學習了會計內部控制規范,目的是為了加強選煤廠內部管理和控制。
2:政治學習
在思想政治方面,不斷加強自己的思想政治修養。
通過學習,使自己的業務水平及理論水平有了很大提高,掌握了一些新的理論和新的知識。對更進一步做好自己的本職工作,起到了很好的推動作用,更增強了自己的工作能力和依法辦事的水平。
二、求真務實,認真履行工作職責
企業管理的重點是財務管理,我深感責任重大,上任后開展了一系列工作。
(1)、不斷加強和完善會計基礎工作,使會計基礎工作更加規范。(2)、逐步建立和完善財務管理制度、內部監督約束機制,使財務工作逐步走向規范化、制度化。為此出臺了選煤廠《賬銷案存資產管理辦法》、《對外索取發票注意事項》。
(3)、把好費用開支審核,規范費用報銷的審批程序,嚴格執行差旅費、修理費等費用的報銷制度,努力降低各項費用支出。(4)、公司在20xx年及20xx年進行了兩次清產核資工作,20xx年公司要求各二級單位對歷年清產核資報廢的資產全部進行清理,并建立帳銷案存資產備查薄。在廠有關部門的大力配合下,選煤廠按時保質保量的完成了帳銷案存資產的核查盤點、財務報表等工作。摸清了家底,使國有資產不被流失有了保障。(5)、在財務管理上,抓住預算管理這個總綱,圍繞年初確定的工作思路和奮斗目標,認真履行職責,做好20xx年預算執行情況的分析,分析其成本升降的原因。認真編制20xx年財務預算。做到事前預測、事中控制、事后分析,為領導的經營決策提供可靠的依據。(6)、認真做好本年度的財務決算。20xx年度財務決算已開始,這是神華集團公司上市后第一次年度決算,我們的時間緊、任務重,財務工作既要按照國內會計準則編制財務報表,又要按照國際會計準則編制財務報表。對我及所有財會人員都是新的挑戰,但我有信心、有決心做好本年度財務決算的編制工作,保證財務決算工作圓滿完成。
三、團結協作,互融共進
回顧十個月來的履職經歷,我感到既充實,又欣慰。自已在日常工作中注重團結和協作,能積極主動支持和配合班子成員,做好廠各項事務和決策,班子中的領導也給予了我大力支持、理解、幫助。同時,我能自覺接受群眾監督,在工作中注意聽取和尊重別人的意見和建議,努力調動各方面的積極因素。全力支持部門干部的工作,盡全力幫助他們解決工作和生活中遇到的困難,使他們能夠全身心地投入到工作中去。
四、勤政廉潔,樹立良好的對外形象
搞好廉政建設,對領導干部來說,主要是樹立正確的利益觀。只有樹立正確的利益觀,才能在市場經濟的大潮中站穩腳跟,在金錢和物質利益的誘惑下方寸不亂。在實際工作中,只有時時想著職工群眾、處處全心全意為職工群眾服務,才能受到廣大職工群眾的擁護和愛戴。
因此,我在工作中,首先廉潔自律,塑造良好的領導干部形象,絕不搞金錢交易,絕不利用職權謀取個人私利。一定要清清白白做人,堂堂正正辦事。同時,對社會上的各種歪風邪氣敢于反對、敢于抵制,勇當反腐倡廉的帶頭人。
在具體工作中,能夠很好地貫徹執行國家財經法規法紀。在嚴格要求自己的同時,經常教育會計人員和其他人員,遵章守紀、嚴格執行財務制度。要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做,起到了表率和示范作用。
五、今后努力的方向
總結這段時期的工作,雖然圍繞自身職責做了一定的工作,但還存在一定的差距。第一、自身學習不夠,理論思考和科學實踐水平有待于進一步提高。第二、基層生產情況了解不夠全面,以后需要經常深入基層。第三、有時財務工作不到位,工作做得不夠細、不及時,有待于從整體上提高業務水平。
針對以上幾個方面存在的問題,我會在今后的工作中努力加以解決。
(1)、加強學習,提高領導水平和駕馭工作的能力,努力提升財務管理的水平。
(2)、經常深入到生產一線,全面了解生產工藝,以便于更好地指導財務工作。
(3)、在財務管理上牢固樹立以人為本、以財務為中心的理念,建立誠信會計體系。
(4)、進一步加強自身建設,深入基層調查研究,狠抓落實,發揚多辦實事的工作作風,樹立求真務實的良好形象。
(5)、深入開展會計人員職業道德教育,提高財務人員的整體素質,帶好這支隊伍。
以上報告,請領導和同志們評議,歡迎對我的工作多提寶貴意見,并借此機會,向一貫關心、支持和幫助我的領導、同志們表示誠摯的謝意。
村會計個人述職報告范文 篇3
各位代表:
根據組織分工,我主要分管財務、工程造價及勘探局計劃治理,并協助局長抓好審計工作。____年,在局黨委、勘探局、分企業的正確領導下,組織財務、計劃、審計、概預算等部門積極開展工作,認真履行職責,保證了分管和協管的各項工作順利進行。下面,將過去一年的主要工作簡要報告如下,請評議。
一、強化預算治理,加強過程控制,各項財務指標圓滿完成
年初,根據集團企業和股份企業下達的各項財務指標,組織人員認真測算,反復向勘探局、分企業預算治理委員會匯報、修改,編制了局、分企業____年度財務預算。在此基礎上,通過多次同二級單位對接,努力做到科學、合理地分解指標,層層傳遞了壓力,逐級落實了責任。
在預算執行過程中,細化月度預算治理,建立預警機制,及時發現預算執行中存在的問題,對完成預算指標較差、問題突出的單位,組織人員進行重點跟蹤監控,及時解決問題,確保了預算平穩運行。經過全局上下共同努力,____年油田財務指標全面完成:勘探局考核虧損萬元,控制在集團企業下達限虧指標萬元以內;分企業實現考核利潤萬元,比下達指標萬元多完成萬元,為年初下達利潤指標的倍??碧骄趾头制髽I合并計算盈利萬元,遠遠超出了年初確定的“合并計算力爭實現利潤萬元”的目標。
二、強化資金治理,加強資金運作,資金使用效益不斷提高
一是加強資金運作,減少財務費用。對預算內應流入的資金,組織人員千方百計及早收回,全年共收回原油、成品油銷售款萬元,回收率為%。爭取總部投資撥款資金萬元,到位率為%。同時,充分利用優惠金融政策,通過合理調劑定活期存款、用低息借款提前歸還以前年度、簽發銀行承兌匯票等手段,增加利息收入多萬元,減少財務費用支出萬元。
二是加大各種應收款項清理力度。根據《關于清理和避免油田內部相互拖欠問題的通知》要求,組織人員認真清理應收款項余額,分析掛賬原因,共清收關聯交易款萬元,對外創收資金回收率達%。
三是強化統一治理,化解財務風險。組織人員定期對各單位銀行賬戶進行認真清理,對確需保留的,按照新的結算治理辦法,重新開戶登記。對不需要保留的采取措施清理銷戶。同時,結合我局海外項目的開展情況,在集團企業海外結算中心辦理開戶,加強了對海外項目資金的治理和監控力度。
三、加強成本企劃,實施全過程成本控制,降本增效成效顯著
一是實施項目治理,降本增效效果顯著。積極組織開展“降本增效治理年”活動,將股份企業下達的萬元降本增效指標,分解落實到相關部門和單位,實施項目化治理,個項目累計實現降本增效萬元,在一定程度上消解了成本緊張的壓力。
二是優化方案與設計,實現源頭避免。組織有關部門堅持抓好前期立項和方案優化工作,堅持按效益排隊、多方案比選,堅持推行限額設計、項目責任制、招投標制。下二門“氣浮選”除油工藝,投資回收期僅為年,以后每年減少藥品投入多萬元。雙江注水系統優化調整后,全年減少用電多萬度。
三是實施結構調整,減少無效消耗。組織采油二廠、五一社區、雙河社區等單位,對稠油熱采注汽鍋爐和供暖鍋爐進行技術改造和配套,改單純燒稀油為稀油、渣油混燒及渣油、天然氣混燒,降低了燃料成本,僅以氣頂油就頂替出燃料原油噸。
經過全局上下的共同努力,分企業完成了股份企業下達的油氣成本、煉油成本指標,勘探局鉆井成本、地震成本等也得到了較好控制。
四、積極爭取投資,突出重點投資,油田可持續發展能力進一步增強
一是積極爭取投資。組織計劃部門積極籌劃,超前工作,多方收集信息,積極向集團企業匯報,主動反映油田存在的實際困難和問題,爭取有關部門的理解和支持,全年為存續部分爭取投資萬元,比年初多爭取投資萬元。
二是適時調整投資計劃,促進改制分流工作。根據改制單位人員與資產相匹配的'原則,組織人員對改制單位的設備和基礎設施等進行補差和配套完善;同時,及時進行投資計劃調整,調增改制分流單位投入,增加系統配套工程投資萬元,促進了油田改制分流工作的順利開展。
三是改善施工單位的裝備水平。組織人員進一步優化投資結構,集中力量改善施工單位的裝備水平,投入資金萬元,融資萬元,用于購置、更新主要設備,進一步提高了施工單位的市場競爭能力。全局外部市場新增項目個,與去年同期相比增加個,外部創收達萬元,再創歷史最好紀錄。
五、多方籌措資金,精心實施環境工程,礦區環境明顯改善
按照局黨委的要求,精心組織實施環境工程,全年集中資金多萬元,籌集其他社會資金萬元,用于基礎設施完善、街景改造和小區配套。
基礎設施方面。組織實施了黃山集中供熱二期工程、北區集中供熱節能改造、魏崗供熱節能改造和五一路、廣南路、中南路(鉆井段)、中南五路、雙河中興路大修工程等基礎設施項目,解決了困擾中心區、澗河區、雙河基地多年的礦區基礎設施落后的問題。供熱項目實施集中供熱和燃料煤代油后,預計每年可降低成本萬元以上。
環境改造方面。按照“高起點、高品位、城市化”的理念,組織礦區規劃設計,實施環境改造項目個,拓寬狹窄道路條,對部分老礦區實施拆墻透綠,油區面貌煥然一新,基地建設品位及層次得到了提升,基本實現綠、潔、暢、亮、美。
住宅小區配套方面。組織開展了澗河南區、澗河北區、雙河西區、精蠟小區、五一小區等居民區的改造和配套完善,改善了小區環境。同時,為提高居民生活質量,對油田個居民區的離退休活動室進行了調整和大修,安排資金萬元,新建或大修項目個。
六、積極開展清產核資,促進結構調整、重組改制穩步推進
一是做好改制分流過程中的資產評估和清查工作。強化責任意識,加強領導,精心組織,制定了重組改制有關資產負債處置和會計處理規定,確定了資產清查、財務審計與資產評估的范圍、方法、確認條件及審核程序;認真學習研究重組改制有關規定,把握好政策尺度,組織完成了家改制企業的資產清查、審計、評估和備案工作,發現并糾正違規個。
二是積極處理移交辦社會過程中的財務問題。組織人員對列入移交范圍的資產、費用,認真調查、核實、匯總,開展清產核資,嚴格按照規定處理有關財務問題,經過艱苦努力,油田公安局已于月份掛牌,成為省公安廳直屬單位,教育系統移交工作也順利進行。
三是加強“賬銷案存”資產治理。組織成立了“賬銷案存”資產治理領導小組,制定并下發了“賬銷案存”資產治理辦法和工作實施方案,進一步完善了處置程序。全年共處置賬銷案存固定資產原值萬元,隨中小學移交地方賬銷案存資產原值萬元,隨企業改制賬銷案存資產原值萬元。
七、加強基礎工作,提高治理水平
一是實施核算層次上移,提高監控能力。按照股份企業統一安排,在____年實現會計核算層次從三級向二級上移的基礎上,采用“二級核算、二級治理、一級數據實時集中”模式,又組織實施了從二級向一級的上移,實現了財務信息采集和歸集方式的統一,進一步提高了會計核算監控能力。
二是完成了與內控制度有關的配套工作,上報股份企業。按照股份企業要求,組織分企業對股份企業內控手冊中的業務流程進行“穿行測試”,對物資采購治理辦法等個與內控手冊有沖突的制度、辦法,進行了補充、修訂和完善,制定了與內控制度配套的實施細則和權限指引。同時,組織開展內控制度培訓,做好了實施內控制度的預備工作。
三是充分利用國家政策,減輕企業負擔。組織人員加強政策學習,充分利用有利政策,減輕企業負擔。在稅費減免返還方面,共減免、返還各種稅費萬元,為改制企業進行納稅籌劃,每年可節稅多萬元;在資產減值方面,報廢資產原值萬元、凈值萬元,共處置低效、閑置、報廢資產萬元,進一步優化了資產結構。
八、認真抓好審計工作,進一步規范了企業經營行為
認真履行監督職責,堅持以效益為中心,組織開展廠長(經理)任期經濟責任審計、經營承包指標考核審計、改制分流審計、多種經營企業審計、基建工程審計等項,查出并糾正了一批違紀違規問題,收繳各項違紀違規資金及罰款萬元,基建工程審減金額萬元,實現審計增效萬元,向局、分企業及被審單位提出加強治理、改進工作的審計建議條,促進了企業治理水平和經濟效益的提高。
九、加強工程造價治理,投資效益進一步提高
組織工程造價治理系統強化定額治理和過程治理,加大定額覆蓋面和執行力度,鉆井、測井、錄井、試采等內部市場全部執行集團企業定額;廣泛開展工程造價分析,降低第二批經濟適用住房工程造價多萬元,購房職工戶均減少支出近萬元,維護了企業和職工利益;將工程造價控制貫穿于工程建設的各個階段,全年完成地面建設和石油專業工程結算審查億元,審減萬元,綜合審減率達%,進一步提高了油田投資效益。
各位代表,作為一名黨員領導干部,我經常對照“四大紀律”、“八項要求”和“三個不得”,認真自查在思想觀念、工作作風、為民意識、廉潔自律等方面的差距,時刻牢記自己手中的權力是黨組織委托行使的,是全局職工賦予的,嚴格執行領導干部《廉潔準則》和《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》,遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律,在思想上同黨保持高度一致,不陽奉陰違,不自行其是。
在工作中不濫用職權、玩忽職守,不獨斷專行、軟弱放任,不任人唯親、營私舞弊,不奢侈浪費、貪圖享受;經常提醒自己牢固樹立責任意識、群眾意識,正確熟悉和處理集體領導與個人分工的關系,大事講原則,小事講風格,按制度辦事,按標準辦事,按組織程序辦事,堅持“收入申報”、“個人重大事項報告”,始終把自己置于組織監督之下、群眾監督之中。做份內事,管身邊人,認認真真辦事,堂堂正正做人,以自己的實際行動維護了黨的形象。
我深刻熟悉到,上述工作中取得的成績,是局黨委、勘探局、分企業正確領導的結果,是各單位、各部門和廣大職工共同努力的結果,我只是履行工作職責,作了一些應該做的工作。同時,自己的工作離組織的要求、職工群眾的期望還有一定的差距。在新的一年里,我將進一步提高工作水平,履行崗位職責,為________再創輝煌貢獻自己的力量。
村會計個人述職報告范文 篇4
過去的一年,對我而言,是十分特殊而又有好處的一年,在這一年我邁進人生一個新的里程碑,在這一年我率領計財部的各位同仁,在行領導的關心、愛護、支持下,以高度的職責感,恪守職責,務實開拓,將支行的發展推上了一個新的臺階。以下是我在20xx年個人工作總結報告:
一、從基礎入手,著力于人員素質培養,保障支行的穩健經營。
1、建立健全各項規章制度,奠定會計出納工作的基礎。
今年我根據業務發展變化和管理的要求,對職責、制度修舊補新,明確職責、目標,并按照缺什么補什么的原則,補充建立了上些新的制度,對支行強化內控、防范風險起到了用心的作用。個性是針對七、八月差錯率高居不下,及時組織、制訂、出臺了“”,有效地遏制了風險的蔓延。
2、加強監督檢查,做好會計出納工作的保證。
今年內一方面加強考核,實行工效掛鉤的機制,按月考核差錯率,并督促整改問題,及時消除事故隱患,解決問題。另一方面,加大檢查力度,改變會計檢查方式,采取定期、不定期,常規與專項檢查相結合的方式,及時發現工作中的難點、重點,再對癥下藥,解決問題,有效地防范了經營風險。
3、以人為本,加強會計、出納專業人員的素質培訓,進一步實現了會計、出納工作的規范化管理。
年內主要做了以下七點工作:
1、主動、用心地抓好服務工作,堅持不懈地搞好優質禮貌服務,樹立服務意識;
2、堅持業務學習制度,統一學習新文件,從實際操作出發,將遇到的問題及難點列舉出來,透過研究討論,尋求解決途徑;
3、堅持考核與經濟效益指標掛鉤。
4、成立了以骨干為主的結算小組;
5、用心地組織柜員上崗考試。
6、培養一線員工自覺養成對傳票審查的習慣。
7、開展不定期的技能比武、知識競賽,加強對員工綜合潛力的培養,提高結算工作質量和效率。
二、做好財務工作計劃,強化成本意識,規范財務管理,努力提高經濟效益。
1、更好的完成年度財務工作,我嚴格按照財務制度和《xxx》等規定,認真編制財務收支計劃,及時完整準確的進行各項財務資料的報送,并于每季、年末進行詳細地財務分析;
在資產購置上做到了先審批后購置,在固定費用上,全年準確的計算計提并上繳了職工福利費、工會經費、職工教育經費、養老保險金、醫藥保險金、失業保險金、住房公積金、固定資產折舊、長期盼攤資產的攤銷、應付利息等,并按照營業費用子目規范列支。
2、費用支出實行了專戶、專項管理,在臨時存款科目中設置了營業費用專戶,專門核算營業費用支出,建立了相應的手工臺賬,實行了一支筆審批制度,嚴格區分了業務經營支出資金和費用支出資金。
在費用使用上壓縮了不必要的開支,厲行節約,用最少的資金獲得利潤。20xx年開支費用總額為xx萬元,較上年增加了xx萬元,增幅為xx%;實現收入xx萬元,較上年增加xx萬元,增幅為xx%。從以上的數據可知,收入的增長速度是費用增長速度的2倍。在費用的管理上,根據下發的《xxx》等文件精神,嚴格費用指標控制,認真執行審批制度,做好日常的賬務處理,并將費用使用狀況及財務制度中規定比例列支的費用項目進行說明,以便行領導掌握費用開支去向。全年按總部費用率的考核標準,支行實際費用率為xx%,節約費用5個百分點,費用總額沒有突破下達的年度費用控制指標。
三、恪盡職守,切實加強自身建設。我在抓好管理的同時,切實注重加強自身建設,增強駕馭工作潛力。
一是加強學習,不斷增強工作的原則性和預見性。
二是堅持實事求是的作風,堅持抵制和反對x消極現象,在實際工作中,用心幫忙解決問題,靠老老實實的做人態度,兢兢業業的工作態度,實事求是的科學態度,推動各項工作的開展。
三是加強團結合作,不搞個人主義。
四、明年的工作構想及要點:
1、挖掘人力資源,調動一切用心因素。立足在現有人員的基礎上,根據目前人員的知識結構、素質況狀確定培訓重點,豐富培訓形式,加大培訓力度,個性是對業務骨干的專項培訓。
2、降低成本費用,促進效益的穩步增長。
一是加強成本管理,減少成本性資金流失。
二是加強結算管理,限度地增加可用資金。
三是合理調配資金,提高資金利用率;認真匡算資金流量,盡可能地壓縮無效資金和低效資金占用,力求收益化。
四是降低費用開支,增強盈利水平。五是準確做好各項財務測算,為行領導的決策帶給依據。
3、充分發揮職能部門的“職能”,加強管理,加快工作的效率,并向財務總監匯報工作。
回顧一年的工作,在平凡而繁細的工作中,付出了許多艱辛與努力,有了一些收獲與喜悅,重要的是豐富與鍛煉了自己,雖然我的工作取得了必須的成績,但仍有許多不足,仍需在今后的工作中不斷地加以完善,應對日益變幻的金融經濟形勢,金融工作任重而道遠,成績永遠屬于過去,在今后的工作中,我將不斷完善提高工作水平,在新的一年邁上一個新的臺階,做好20xx年個人工作計劃,爭取將各項工作開展得更好。
村會計個人述職報告范文 篇5
尊敬的領導:
20xx年,是我從事會計工作的第一年。這一年來,本人在領導及同事們的幫助指導下,通過自身的努力,由一名初涉會計行業,沒有任何經驗的新人,轉變為煤炭銷售會計的行家里手,個人無論是在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到很大提高,圓滿地完成了領導賦予的各項工作任務,并取得了一定的工作成績,現將本人一年以來的工作、學習情況匯報如下:
一、主要工作情況
1、加強政治學習,注重提升個人修養
20xx年,本人積極參加政治理論學習,通過學習,進一步提高了本人的思想政治覺悟和道德品質修養,做到了與人為善,和睦相處。提高了對發展是第一要務的認識,有效地增強了工作的系統性、預見性和創造性,為做好煤炭銷售會計工作打下了堅實基礎。
2、加強業務學習,提高工作能力
我是一名半路出家、初出茅廬、沒有任何經驗的會計人員,我深知銷售會計是一項專業性相當強的工作,在煤炭銷售這么重要的崗位擔任會計人員,我感到肩頭的擔子是沉重的,壓力是極大的。有壓力才有動力,緊張而又充實的工作氛圍給予了我積極向上的動力,任何一項業務核算對于我來說都是嶄新的一頁。
每當工作中遇到棘手的問題,我都虛心向身邊的同事請教,直到弄懂弄通為止,真正做到“三人行必有我師”,取別人之長,補已之短。同時,為了能熟練應用erp系統,我還利用業余時間自學了xx等書籍,提高了自己的業務水平,豐富了自己的營銷理論知識,為更好地做好煤炭銷售工作打下了堅實的基礎。
3、勤奮敬業,熱情服務
在銷售會計工作中,本人始終以敬業、熱情、耐心的態度投入到本職工作中。面對xx煤炭銷量大、品種多、結算復雜的情況,嚴格按照xx規定,從煤炭銷售收入做原始憑證到審核、裝訂,記賬憑證的填列,以及增值稅發票的開具,一般納稅人專用發票的開具,辦理納稅上報以及其他與發票管理有關的工作,煤款返礦工作,銀行賬目的核對,用戶現匯、承兌匯票的驗收工作等等,都堅持實事求是的原則,每項工作都一絲不茍,做到了賬清、賬實、賬表相符、賬薄整齊。及時準確地錄入erp數據,建立客戶檔案,做好客戶信息調查,了解客戶的基本情況。
遵守財務保密制度,對未公開的煤炭價格、財務數據嚴格保密,決不泄漏。積極協調與計財部、銀行、稅務等部門的各項工作、各種關系。此外,經常有外地客戶,由于車輛等原因來到買煤時,我們早已過了下班時間,對于提前打電話的我就一直等到客戶到來辦理完業務再下班,對沒有提前打招呼的客戶,我無論是在家吃飯還是睡覺,都隨叫隨到,保持高度的自覺性,及時為客戶辦理業務,從不抱怨。真正做到了為客戶服務零距離。優質文明的服務贏得了客戶的信任和贊揚。
4、工作敢于創新,提高工作效率
本人積極配合本班組人員、科領導探索煤炭銷售的新思路、新方法。不斷規范財務工作程序,簡化各種手續。例如:以前開具增值稅發票時,一個訂單一開,費時費力,發票使用很多,而且不易查找,本人和同事積極探索新的工作方法,按廠家、品種將發票合開,然后再打好明細附在上方,既節省了發票的’使用張數,又提高了工作效率而且方便了查找。通過工作創新最大限度的給前來購煤的用戶提供方便,提高了工作效率。
5、遵紀守法,廉潔自律,樹立財務工作者的良好形象
本人作為煤炭銷售會計,重點崗位工作人員,一年來,堅持以自律為本,以廉潔奉公為起點,正確處理“自律”與“他律”的關系,在實際工作中嚴格遵守法紀,時刻以反面教材警示自己,不斷強化廉潔自律意識,努力做到“自重、自省、自警、自勵”,樹立了財務工作者的良好形象,始終以飽滿的精神狀態投入到每一項工作中。
二、存在的不足
20xx年是緊張而繁忙的一年,自己所取得的成績,除了自己努力工作外,更主要的是領導的指導和同志們幫助的結果,但這些成績離上級的要求還有較大的差距,還存在許多不足。一是學習的深度和廣度還需要加強;二是遇到困難強調客觀原因較多,沒有充分發揮主觀能動性。上述不足,自己決心在今后的工作中將認真加以改正。
三、下步打算
自己決心在上級部門的正確領導下,團結同事,勤奮學習,扎實工作,努力開創xx銷售工作新局面。要進一步加強學習。認真學習業務知識,虛心向身邊的同事學習,不斷充實和豐富自己的煤炭銷售會計業務知識。要振作精神。只有精力充沛,精神振奮,才能干勁倍增、信心百倍,才能只爭朝夕,爭創一流。要勤奮實干。自己要做到“四勤四多”,即:腦勤多想、耳勤多聽、手勤多寫、腿勤多跑,一如既往的敬業奉獻。
要精誠團結。做到以大局為重,求同存異,維護集體的團結。以誠相待,相互信任,堅信“理解與友誼比什么都重要”,樹立團結就是力量的理念。在銷售工作中,不徇私作弊,做到公平公正對待每一個用戶,全面完成新年度各項目標任務。力爭使xx銷售財務會計工作再上一個新臺階。
此致
敬禮!
述職人:xxx
20xx年x月x日
低保工作個人述職報告范文合集11篇
充實的日子總是過得很快,這一階段的工作已經到達終點了,下一階段的工作即將到來。按照公司崗位要求,我們要開始準備寫個人述職報告了,述職報告是總結工作,展示工作能力的一個重要的途徑,我們需要認真寫述職報告工作終的得與失,那么,拿得出手的個人述職報告模板有哪些,以下是小編為大家精心整理的“低保工作個人述職報告范文合集11篇”,希望能幫助到大家。
低保工作個人述職報告范文(篇1)
20xx年xx社區城市最低生活保障工作在市、區民政局低保中心及街民政辦的指導下,以本市人民政府63號文和漢陽區民政局為準繩,我們堅持做好認真開展年度核查工作,對低保戶的初審、復審、申報工作,做到調查入戶、公示上墻、舉報認真接待;結合xx社區“883”創建行動計劃的實施,充分發揮轄區低保人員的中堅力量,清理環境,美化家園。通過上下齊心努力,圓滿完成了今年的低保各項工作任務,順利地通過了武漢市“883”驗收?,F將一年來的工作總結如下:
一、抓緊跟蹤調查,落實動態管理,保證低保金有效發放
20xx年底,xx社區原有低保戶74戶179人,總保金額:16961元。今年1月取消低保5戶,調整低保5戶,減少580元,為在網的165人每月加8元生活補貼,共計69戶16978元。在取消低保中有1戶低保楊玲,我們二次介紹就業無正當理由拒絕上崗,我反復上門宣傳新的低保法規“十八不準”,講明此類情形將取消低保。其母罵罵咧咧,聲稱女兒是孤兒寡母,得不到照顧不依,甚至用極尖刻的言語辱罵低保專干;有極個別的鄰居不理解,怪低保員無情。面對這種情況有些復雜的家庭,我們沒有退縮,而是采取其他訪問調查形式,在多次入戶未見本人的情況下,通過附近的關照員、低保評議小組成員了解更真實的情況:近期不見楊玲在此,有隱性就業傾向。我向其母點明實情,和群眾講明同情不可代替政策,我們只有堅持原則才能取信于民。社區在嚴格低保法規給予停發的同時,于春節之際給予“五個五”物質慰問。這樣既保障了國家低保資金不流失,又體現了社區對困難群體的人性關懷。2月調整低保3戶,減少148元,其中1個低保戶兒子參軍減少享受人口及金額,共計164人16830元;3月發放低保金16830元;4月新增低保2戶,調整低保2戶,增加金額440元,共計71戶,168人,17270元;5月停發低保3戶,其中2戶搬離轄區,1戶妻子退休,家庭收入超標。調整低保6戶,其中4戶因退休工資提高而下調低保金。減少低保金973元,共計68戶,160人,16297元;夏季社區低保自查:6月取消低保5戶,新增低保2戶,調整2戶,減少低保金686元,共計65戶,153人,15611元;7月停發4戶,減少金額937元,共計61戶,142人,14674元;8月停發低保8戶,減少金額1531元,共計53戶123人,13143元,;9月年審調整低保26戶,減少金額1377元,共計53戶,124人,11766元;10月發放低保金額11766元;11月新增1戶,調整7戶,同時每戶增加燃氣補貼6。9元,增加金額233元,共計54戶126人,12371。60元;12月停發低保1戶,調整6戶,減少金額110。90元,共計53戶,123人,12260。70元,人均99。68元。與此同時負責分發低保水費補貼,調查低保住房保障,把黨和政府的溫暖送達困難群眾。
二、嚴格規范操作,健全動態機制,確保年審工作順利通過
xx社區管轄范圍廣,人口多,租住戶雜。兩勞、吸毒人員多,殘疾人多。低保戶較多,人員情況復雜,其中不乏兩勞釋放人員、夫妻雙失業、一家多殘、單親家庭。我在工作的這一年多,深感壓力大、擔子重,只有緊密聯系社區低保評議小組成員,深入走訪、調查,掌握第一手材料,了解特困群眾疾苦,才能做到應保盡保。一年來,xx社區新增低保戶5戶,嚴格三榜公示,把好入口關,無一例上訪舉報,實現該保的一戶不漏。今年為二位勞改釋放人員辦理了低保,有效地行使了低保的穩定劑作用。其中1個家庭:戶主殘疾,勞改后無業,患肺穿孔;其妻剛從失業,即患嚴重腦瘤,住院手術、治療費花光了全部的失業補償金,其子就讀大學,假期里也感染了肺結核。社區在知曉這些情況后,立即上門慰問,幫助準備資料,上報民政,及時為該家庭辦理了低保。當我們很快地把包含著地方政府溫暖的低保金存折送到其妻的病榻前時,她感動得熱淚盈眶,連聲稱贊:感謝政府和社區,感謝黨培養了這么好的社區干部。
我們在工作中堅持低保動態管理的原則,變年審為季審,甚至月審。一是堅持與本地最低工資標準和失業保險標準相銜接,對不同人員實行不同的保障金額,使保障金更加科學,更加符合實際,同時建立健全了低保工作各項規章制度,制成版面硬化上墻。二是規范操作,確保公正、公平,制定了從個人申請到逐級審核、資金發放的一整套操作規程,健全動態管理機制,特別是b類、c類低保戶,全部接受了街低保評議小組的入戶調查。在今年實施低保動態管理中,針對轄區所有的低保對象就業及收入變化的情況,開展年度核查,進行全面核實走訪,定期核查、公示、評議、評審制度,認真、熱情地接待群眾來信、來訪,做到保障對象有進有出,低保補差有升有降,加強了規范化管理,切實做到應保盡保和分類管理,建立健全低保的動態管理機制。去年底xx集團改制,一批批下崗、失業工人陸續涌向社區,要求申報低保者絡繹不絕。針對這些特殊群體,我熱情地接待,耐心 地傾聽,認真地記錄,詳細地核實失業補償金續交社保后有無余額,是否符合申請低保的條件明明白白地告知他們。并真誠地勸告他們就業競爭激烈,盡量返崗;對于一時無法就業也不夠辦低保的“4050“人員,社區給予友情關注,積極推薦再就業,幫其解決暫時困難。同時對在網的低保戶中新近失業者進行上門,徹底的摸底,情況變化的一視同仁,因此停發低保8戶。此舉既宣傳了低保新規,又體現了政策的公平、公正,使廣大居民群眾交口稱贊。
在保障a類15戶低保戶穩定的同時,b類48戶中減少了18戶,c類16戶減少了8戶。截止今年8月xx社區代表漢陽區、晴川街迎接低保工作創a級單位達標省級檢查,社區的低保工作受到各級領導的充分肯定,得到檢查團的高度評價。53戶低保戶中,a類15戶占總戶數的28。30%;b類30戶占56。60%;c類8戶占15。09%,在低保管理工作中,我們充分發揮低保例會的作用,大力宣傳新的低保政策,發動評議小組成員配合社區開展自查,經過調查核實,將情況反映給社區領導,取得一致意見后,由低保專干找低保當事人見面,耐心做解釋工作,使其心服口服地退保。在年審前期,xx社區有一低保戶因不提供子女就業證明,社區低保專干按規定暫緩其低保,該低保戶懷恨在心,身藏汽油沖到社區辦公室欲行兇報復,幸被及時發現,未能得逞。為避免矛盾激化,社區書記及街低保中心負責人張雪芳多次上門找其談心,宣傳政策,使其終于認識到錯誤,并向低保專干賠禮道歉。低保員在接受區低保中心調查、審核時也充分尊重社區意見,合理操作,爭取個性化處理。當事人被低保專干不計前嫌,秉公辦事的工作作風所折服,消除了認為低保員故意刁難的誤解,主動要求參加電腦技能培訓,為以后就業做準備。全年取消的27戶低保戶中,有10戶主動退保,無一人扯皮鬧事。這樣我們既堅持了按原則辦事,又能把握穩定大局,將矛盾消化在基層。更為重要的是,為通過民政局的年審奠定了堅實的基礎。
俗話說一份耕耘,一份收獲,付出終有回報。由于平時工作扎實,加班加點地入戶調查,整理資料,辛勤的汗水換來了xx社區送審53戶低保100%通過,今年年審后低保53戶,124人,低保金11766元,人均94。88元。年審的順利,也得到了xx社區領導的首肯。
三、積極推薦就業,實施雙軌并舉,保障困難群眾生活
我在日常低保管理的工作中體察到,依靠低保金維持生活的特困家庭,最根本的問題是再就業。為了積極提供就業信息,推薦低保戶走上工作崗位,我們一方面主動走出去,親自帶領低保戶到漢陽勞動力市場登記求職,并和一個職介所建立長期的信息平臺,聯絡用工需求;另一方面大膽請進來,以社區書記為首,利用各種關系,廣泛找尋崗位,然后以廣播的形式發布招聘啟示。社區凡是都優先考慮低保對象,今年共計介紹低保戶就業二十人次:安排二人到安保隊,二人做協管員。其中二人主動提出退保,支持社區低保管理工作。我們還將兄弟社區的一個“狠人”低保戶(兩勞釋放人員)介紹到本轄區下崗工人羅小玲的餐廳做外賣。從去年至今,我們堅持為洗馬社區的二位空巢老人提供家政服務,先后推薦了五個“4050”的低保人員給八十高齡的老倆口做鐘點工。致使老人對社區感激萬分,信任不已。這樣我們既為兄弟社區解了難,又服務了弱勢群體,加強了社區間的聯系。并且幫助低保人員改變擇業觀念,重拾自信,通過自己勤勞的雙手脫貧解困。
在本社區低保自查中,有一殘疾低保戶,自恃老上訪戶、原三車車主,下崗工人,拒不接受社區調整其低保金額的評議意見,揚言要捅到上面去討說法。低保專干多次上門找他談心,宣講政策,剖析道理,并與低保評議小組成員一起親臨其妻工作單位調查工資情況,取得第一手材料,以說明其妻打零工,收入按最低工資標準460元計算的合理性。社區考慮到穩定因素,沒有簡單行事,除反復做當事人的思想工作外還會同他的家人,街坊一道現場答疑解問。使他認識到:國家雖有低保政策但不能一味地依賴,小家雖有困難卻有一定的經濟能力承擔生活。最后歷時三個月的下訪化解了他的上訪,使他接受了193元的調整金額,目前享受低保金150元。
社區在低保工作中注重了人性化的管理,貫穿了為民辦實事精神,在扶貧幫困方面做了大量的工作。今年初,由低保專干帶領低保特困戶參加漢陽區慈善超市活動,領取保暖內衣五套;元旦每戶分發特困慰問金300元。社區為14個殘疾低保戶分發特困臨時救助金200元,有3位申請低保因條件不符合未納入低保但生活仍然有困難的殘疾人,也享受到同等待遇。春節“五個五”慰問低保41戶,另外途徑發送生活物質給2戶低保。在今年的社區創建中,爭取到幫扶對口單位的大力支持,區工會捐助特困家庭10戶共3000元,區計生委幫助困難學生10名共500元。秋季開學之際,為付世雄、石積林二個殘疾低保戶的子女申請補助學費1000元;在國際助殘日之際,我們把特制的盲表送到三位殘疾低保戶手上,讓他們時時刻刻都能感受到黨的陽光、政府的溫暖。
四、組織義工勞動,加強社區創建,參與長效管理機制
xx社區地廣人多,房屋陳舊,居民習慣于亂堆亂放,致使樓道的清理和違章搭建的拆除工作量很大,治安形勢嚴峻。我針對這些特點,一方面安排有勞力的低保戶值班,夜間巡邏,加強社區治安防范;一方面組織低保戶參加883社區建設,充分發揮三個低保骨干分子的作用,帶領低保分片分組勞動。共參與清理樓道46棟,門棟215個,清理商業一條街及健身廣場、大小蘑菇亭周邊環境,整理廢棄的籃球場、網球場、足球場,為施工現場工人端茶遞水,堅持一天三遍,持續60天時間。
在883社區創建工作中,我們冒著酷暑,頂著烈日,親自帶領低保隊伍清樓道,除占道、清亂堆亂放,鏟“牛皮癬”,轉運衛生死角的建筑垃圾。由于我們前期的辛勤勞動,昔日的廢墟上蓋起來了一排又一排的門點,建起來了社區垃圾轉運站,修建了社區健身廣場,鋪平了社區的道路,改造了管網。
社區全體群干在書記的率領下,為xx社區居民疏通下水管網,粉刷社區主干道的外墻、綠化帶的欄桿,清理房前屋后的亂牽亂掛,架設排列整齊的晾衣架,為達標出力、為群眾流汗在所不惜。終于以較好的成績順利地通過了武漢市的“883”驗收。
為了鞏固“883”成果,搞好長效管理,我們社區推出了一系列公益勞動方案:成立低保保潔隊,負責轄區幾條主干道、社區休閑廣場、俱樂部的全天保潔;建立低保巡邏隊,協助安保夜間視察社區治安;成立低保清理組,承包查處“牛皮癬”;組建低保勞動機動組,按享受低保金額20元/次,分每周一、三、五下午到社區簽到,由低保員和衛生委員一起帶隊,打掃居民活動場地、綠化帶等。我們每天負責督促保潔情況,定期檢測樓道衛生。對于義工勞動不到位者嚴格按低保管理條例處理,因此停發低保2戶,扣款10人次。這既嚴明了勞動紀律,又服務于居民,美化了社區環境。
五、工作不分內外,互相幫助支持,共建和諧社區
社區是我家,建設靠大家。在xx社區工作實踐中,我感受到同事間的友愛,這激發我在勝任本職工作的同時,幫助社區計生委員上門入戶,配合做好育齡婦女孕檢、婦檢工作;協助治安、民調委員上門調解家庭、鄰里糾紛,扶持殘疾;配合社保員做好下崗、失業人員的登記和求職就業;還和衛生委員精誠合作,組織、督促低保人員在社區內保潔、護綠,建立長效管理機制。
回顧一年的低保工作,我們和著汗水、帶著淚水一路走來,從艱辛、困苦中磨練了意志,提高了業務能力,堅定了為民服務的信念。通過今年的保持共產黨員先進性教育活動的學習,我們更加堅定了“上為政府分憂、下為群眾解愁”的工作信念,決心立足低保崗位,服務弱勢群體,切實吃透上情,摸清下情,做好低保工作??粗爡^的低保對象對社區、對政府心存感激,看著這些弱勢群體的生活正在不斷改善,看著社區舊貌變新顏,我心理上有一種滿足感,一種幸福感,一種自豪感。我相信,有上級領導的關心和支持,有我自身的熱情、能力和干勁,有社區同事的共同努力,我們將與時俱進,積極踐行“三個代表”重要思想,不負眾望,努力將xx社區低保工作再上新臺階。
1.社區概況及低??傮w情況
xx社區隸屬于沙河口區星海灣街道,位于星海浴場北西南路沿線,轄區范圍包括xx街、海月街、海源街等地的住宅小區,20xx年末社區人口7987人。
xx社區低保人員以殘疾人為主。據悉,20xx年末社區內共有各類殘疾188人,其中肢體殘疾和精神障礙人數約占77%。今年有51戶83人申請低保。社區在低保管理方面投入了很大的物力和人力,成立了評議小組,每五天召開一次例會,進行相關事情的討論。在低保個人的認定工作中,社區采取“隨進隨出,動態管理”的措施,高效率、高質量地完成相關任務。
據xx社區工作人員介紹,大連市低保補貼標準為360元/人,只要達到相關標準的人員均可申請領取低保補貼并享受相關政策。同時工作人員也表示,某些因突發情況致困者,雖然其收入并未在低保線以下,但經入戶調查確系生活困難,可立即申請低保補助。同時社區也會組織應急捐款等活動,幫助渡過難關。社區在每個月的5日和10日向街道上報低保人員的變更情況,每三個月向有關部門出具一次收入證明,每半年重新進行一次低保審核,確保貧困人員能夠及時、有效地得到補助。
2.低保戶調查--喜憂參半
經過社區工作人員的引導,我們實踐團隊成員進入三家住戶實地調查。調查的情況讓我們喜憂參半。
1)醫療保險制度急待改進
我們走訪的低保戶人員都為不同程度的殘疾人,或患有某種疾病而喪失工作能力,生活非常艱難。采訪過程中,他們對國家對于他們的照顧表示了深深的感激。但是他們也提到,很多時候他們不敢到醫院看病,因為治病所花費的醫藥費用遠遠超出他們的經濟承受能力。根據國家政策,低保人員的藥費和住院費可以憑低保醫療卡享受一定比例的簡免,但這并未包括相關的檢查費用等項目。而在看病過程中,相關的檢查費用往往非常昂貴,是他們的經濟能力難以承受的。目前現行的減免額度無疑是杯水車薪。這使得低保人員陷入“有病不敢治”的尷尬境界。因此,對于醫療方面的補助政策急待修改。最好能將各項醫療費用作以50%的減免。這樣能夠真正地緩和這一領域的問題。
2)補助工作崗位不合適
單憑額度有限低保補助,是難以滿足貧困人員的日常生活的。因此很多貧困人員尋求通過再就業的方式增加收入,改善生活。然而目前相關部門提供的一些工作崗位是不適合部分殘疾人進行就業的。工作崗位雖然多,但是他們力所能及的很少。當然,提供就業的方法在相當程度上緩解了相關問題,但這只是針對健全人而言。這些工作是有些身體殘疾的貧困人員力所不能及的。因此能否為殘疾人提供合適的工作,是問題的關鍵之一。
3)心向太陽知足常樂
在同這些貧困人員的談話過程中,他們樂觀的態度深深地打動了我們。我們沒有想到,盡管他們的生活還存在著這樣或那樣的困難,但他們對待生活卻一如既往地從容,從未怨天由人。在談話中,一位視力殘疾的大叔對我們說,“要知足才能常樂。國家給予我們這么好的政策,我們還要奢求什么呢?”心向太陽,知足常樂。當離開他們的時候,我們發現他們雖然身體、經濟上步履維艱,他們卻是精神上的強者。
3.事后總結
活動結束,我們對于社會低保制度的薄弱環節,可以概括為兩點:其一,醫療保障需要改進。巨額的醫療費用是低保人員無法承受的。如果能夠在看病花費的總費用中給予50%的減免,他們的生活會改變許多。其二,應為殘疾人提供他們力所能及的崗位。畢竟他們也想要工作,也想通過工作改善生活,單純的低保金是不足以維持他們生活的。
許多人認為,低保人員是窮潦倒的,心理狀態大多有些偏激。但我們今天采訪的低保戶,他們的精神狀態卻是風雨過后的云淡風輕。可以說,他們雖然貧困,卻不潦倒。
低保工作個人述職報告范文(篇2)
社區負責低保工作人員述職報告
尊敬的領導、親愛的各位同事:
大家好!我是社區負責低保工作的程華。在過去的一年里,我積極投身于低保工作,全心全意服務社區居民,為他們提供了全方位的幫助和支持?,F在,我將向大家詳細匯報我的工作情況和取得的成績。
一、深入了解居民需求
作為社區負責低保工作的人員,我始終牢記自己的使命:了解居民的需求,為他們提供精準、高效的服務。為了做好工作,我在去年積極出擊,深入社區,走訪居民。通過與他們的交流,我了解到了許多生活困難的居民,他們需要經濟援助來應對突發變故。為了更好了解他們的需求,我還組織了一系列座談會和調研活動,與居民一起探討解決問題的途徑。
二、加強低保政策宣傳
為了幫助社區居民更好地了解低保政策以及申請流程,我積極組織了一系列的宣傳活動。我撰寫了詳細的政策手冊,并將其印發到每個家庭中,確保每個家庭都能了解到低保政策的細則。同時,我還舉辦了低保政策宣講會,向居民們詳細解釋低保政策的實施標準和申請條件。通過這些宣傳工作,社區居民的認識度和申請意愿得到了顯著提高。
三、加強低保審核與核定
作為社區負責低保工作的人員,我深知審核和核定的重要性。在過去的一年里,我與社區其他工作人員密切合作,嚴格按照相關政策和程序進行審核和核定。我們對居民的資產、收入、社保等情況進行了全面全面的調查,確保每一位符合條件的居民都能得到低保的及時支持。同時,我們也加強了對低保人員的動態管理,即時核對低保人員的家庭情況,確保低保政策的合理、有序實施。
四、建立社區低保服務體系
除了審核和核定,我還積極組織了一系列的低保服務項目,建立了社區低保服務體系。我們與社區醫療機構合作,為低保人員提供免費健康體檢,確保他們的身體健康。同時,我們還與社區教育機構合作,創建了“陽光助學”項目,為低保家庭的子女提供免費輔導課程和資助金,確保他們能夠順利完成學業。此外,我們還為低保人員提供就業指導和培訓,幫助他們提高就業競爭力,脫離低保狀態。
五、加強團隊建設與自身學習
作為社區負責低保工作的人員,我深知自身的不足和需要提高的地方。在過去的一年里,我積極參加相關培訓和學習活動,不斷提升自己的專業能力和業務水平。同時,我也注重和團隊成員的交流與合作,共同探討解決問題的辦法,以提高工作效率和質量。
以上是我在過去一年里社區負責低保工作的主要工作和成績匯報。在今后的工作中,我將繼續努力,積極改進工作方法,提高工作效率和質量,為社區居民提供更優質的低保服務。感謝領導和各位同事對我工作的支持和鼓勵!
謝謝大家!
低保工作個人述職報告范文(篇3)
在這一年來東岳社區認真為民辦事,堅持以人為本、實事求是,認真落實民政低保工作、困難群眾救助、醫療救助等各項民生救助的方針政策。做到民生對象有進有出、應保盡保、不漏保、不虛報,充分把黨和政府的關懷及時送到困難居民家中。在社區全體工作人員的共同努力下,通過對民政工作民生工程文件的學習,認真地履行社區民政工作職責,充分發揮民政職能作用,努力提高社會保障功能,不斷強化社會管理,進一步規范民政工作的要求,圓滿完成了民政各項工作,并做了以下工作。
一、老齡工作
1、認真貫徹落實《老年人合法權益保障法》和老年人優惠政策,依法保障老年人的合法權益;做到老齡宣傳工作,大力營造敬老和愛老的社會氛圍。
2.社區年初均對60歲以上的老年人和“空巢”老人進行摸底、統計,建立臺帳; 社區還通過一系列的為老服務,營造了尊老、愛老、助老的良好氛圍。為老年人辦理了“老年優待、優惠證”。全年內為60歲(含60歲)以上老人辦理“老年優待證”的基本上都辦理20xx年社區民政工作總結20xx年社區民政工作總結。
3、每月社區向空巢老人進行一次“交心會”,對“交心會”后并為空巢老人開展只愿意者生活照料服務活動。而且在每個節日走訪慰問空巢老人、困難老人。
二、低保工作
1、我社區嚴格比照低保普查的有關文件要求,逐項了解低保家庭的實際情況,入戶調查認真核查低保對象的家庭情況,家庭收入情況和家庭生活狀況。
2、社區認真核對每個申請戶提供的原件、復印件,社區工作人員認真收填,一絲不茍。并做到應保盡保、應退盡退、不錯保、不人情保。 20xx新申請低保戶有五戶,其中不符合條件勸回的有四戶,現低保戶為20戶,35人。實施低保動態管理,我社區在民政部門的指導下,每月對低保戶進行認真管理,在兩節期間,走訪慰問了轄區低保人員、空巢老人,并為他們送去了米、面、油等慰問品,并按時為低保人員發放最低生活保障金、物價補貼等。
2、在20xx年元月分為我社區的低保戶師公云申請安身工程,在安身工程申請落實后并隨時關注房屋維修進展后一一向鎮民政匯報并發佐證圖片
三、雙擁工作
20xx年春節我社區困難群眾發放物價補貼工作20xx年社區民政工作總結工作總結。一是對各類慰問對象進行了認真調查摸底,了解實際情況,切實確定好春節慰問的對象,確保不落下一人、不丟下一家,并進行了張榜公示,公示無異議。二是為了讓困難群眾切實感受到黨和政府的關懷,本著以人為本、為民解困的精神逐一的到居民家中慰問、走訪、送溫暖活動。
在日常工作中,社區加大力量開展入戶走訪工作,完善社區內退役軍人信息檔案,對家庭生活情況詳細記錄備案。
四、五保工作
本社區現共有五保戶12人,集中五保現11人,散居五保戶1人,每月我們都對我社區的五保戶進行居民養老服務,每月也將到五保戶家中慰問探訪,對他們的生活起居各方面的進行了解。
總結全年來的工作,雖然取得了一些成績,但仍存在著一些不足,今后的工作我們將繼續落實“以民為本、為民解困”的工作宗旨,為廣大居民服務為最需要幫助的困難群眾服務,深入居民,了解民情,掌握民意,傾聽民聲,從細微處入手,從點滴做起,實實在在為困難群眾辦好事,真正讓群眾感受到黨和政府的溫暖20xx年社區民政工作總結20xx年社區民政工作總結。
低保工作個人述職報告范文(篇4)
低保工作述職報告
一、工作概述
作為社會福利保障的最后一道防線,我所在的單位負責對城鎮失業、低收入、特困等人口進行救助,保障其基本生活需求,確保他們的基本權益得到保障。在去年工作中,我們始終堅持“為民服務”的宗旨,突出“因村施策、分類施 aid助”的原則,按照“一戶一策”的方式,做到精準幫扶。通過加強上下聯動、整合資源,不斷完善政策體系,提高工作效率,得到了上級主管部門、社會各界以及受助人群的高度贊揚和認可。
二、工作機制
1、信息收集和核實:通過建立健全的信息網絡系統,及時了解社會救助對象的基本情況、提供信息反映的問題,及時發現和核實有效信息,選擇真正需要救助的特困人員及時進行幫扶。
2、資金管理與支出:依據救助標準,發放生活補助、救助留蘆、臨時救助、大病救助、住房改造和物資救助等各類救助資金,同時按照規定對資金負責,保證專款專用,在執行過程中層層審核、定期檢查,保證發放的資金用于真正需要幫助的特困人口。
3、策略規劃和政策制定:根據政府的指導和規范要求,制定適應實際的政策,推進“分類施策、因村施助”的工作方法,在實施中不斷完善政策體系,促進救助政策朝著更好、更全、更精的方向積極發展。
三、工作中的亮點
1、加強“四長”聯動:在救助工作中,積極推進一線政府工作人員與“四長”(村長、組長、志愿者長、工作隊長)的聯動,強化社區化服務和管理,及時有效地解決村民們生活中的實際困難和問題。
2、精準分類救助:根據不同救助對象的需求和能力差異,實行“因村施策、分類施 aid助”,保證救助政策的針對性和有效性,使救助對象得到實際的幫助。
3、整合各種資源:通過綜合運用中央、省、市、縣級資金,加強和社會、企業等資源方面的合作,為特困人員提供更加全面和優質的救助服務。
四、存在的問題和建議
1、機構設置不夠合理:鑒于目前的人口分布、區域經濟狀況、救助對象的差異,單位需對機構設置和人員編制進行調整,增加對農村特困人群的救助服務覆蓋,改善現階段服務方式。
2、政策體驗待完善:救助標準還需進一步完善,以盡可能地減輕特困人員的經濟負擔。此外,新型低保政策的推廣,需要制定更加完善的法律體系,并落實好低保資金的用途和效益,提高政策實行的公平性和透明度。
3、社會監督渠道簡單:應該建立起對社會監督公眾討論的渠道,讓參與救助的社會各方對我們工作加以批評、建議,并及時了解到一些實際情況,更好地管理專款專用的低保資金,并有針對性的調整和推動工作。
綜上所述,我單位在去年所做的工作中,始終秉持服務的宗旨,堅持因村施策、分類施助,精準幫扶貧困人口。但還存在著一些不足和問題,需要在今后的工作中加以改進和完善。最后,希望得到領導的指導和支持,更好地踐行全員服務,切實提升我們單位在社會福利保障領域的影響力,讓失去希望的人們重新重拾希望,迎來美好的明天。
低保工作個人述職報告范文(篇5)
近年來,我鎮牢固樹立“以民為本,為民解困”的理念,把農村低保工作作為社會救助體系建設的重中之重來抓,建立健全工作制度,嚴把關口,規范運作,精心打造“陽光低?!?,大力推進以農村低保為基礎的社會救助體系建設,保障了農村困難群眾的基本生活,維護了社會穩定,促進了全鎮的社會經濟發展。
一、 基本情況
XX鎮轄21個村民委員會4個社區,439個村民小組,39個居民小組,全鎮344平方公里,有25513戶86636人,其中農業人口17684戶65297人,少數民族704戶3522人。我鎮轄區內最高海拔 2947米 ,最低海拔 365米 ,所以地方差異、貧富不均明顯存在。全鎮共有貧困戶8758戶29864人,占全鎮農業人口45.7%。其中,殘疾784戶836人占貧困人口2.8%,少數民族281戶923人占貧困人口3.1%。近年來,在各級黨和政府的關心支持下,群眾生活有了較為明顯的改善。
20xx年以來,全鎮共有2781戶5358人享受了農村居民最低生活保障,共發放低保金590.76萬元。
1、一類共有706戶1204人。其中病退軍人3戶占0.42%、3人占0.23%;復員軍人28戶占3.96%、31人占2.57%;烈屬3戶占0.42%、3人占0.23%;傷殘軍人10戶占1.41%、11人占0.91%;退伍軍人13戶占1.84%、21人占1.74%;重病451戶占63.88%、762人占63.28%;重殘198戶占28.04%、373人占30.98%。
2、二類共有1642戶2950人。其中病489戶占29.78%、1009人34.2%,殘96戶占5.84%、220人占7.45%;退伍軍人634戶占38.61%、678人占22.98%;無勞動力100戶占6.09%、247人占8.37%;因災315戶占19.18%、781人占26.47%;特困8戶占0.48%、15人占0.5%。
3、三類共有433戶1204人。其中病69戶占15.93%、167人占13.87%;殘1戶占0.23%、3人占0.23%;貧困355戶81.98%、1006人占83.55%;災8戶占1.84%、28人占2.32%。
二、主要做法
(一) 領導重視,機構健全,為農村低保工作提供了組織保障。農村低保是黨中央、國務院重視和解決“三農”問題的重大舉措之一,是堅持以人為本,關心弱勢群體、構建和諧社會的重要體現,是改變過去臨時救濟階段性生活安排,建立定期定量長效救助機制的社會保障工程。鎮黨委政府高度重視,以政府文件(溪政通〔20xx〕31號)專門成立了XX鎮農村低保復核評審領導小組,由鎮長鄧福貴任組長,分管副鎮長黃祥波為副組長,相關部門負責人為成員,下設辦公室于鎮民政所,所長趙曉蘭兼任辦公室主任。2009年,為進一步做好我鎮農村低保各項工作,調整充實了我鎮農村低保復核評審領導小組,由鎮張勁松任組長,副鎮長李遠發任副組長,扎扎實實地抓好農村低保工作,確保了全鎮各項工作的順利開展。
(二)結合實際,因地制宜,嚴格把好程序關口。根據省、市、縣有關文件的通知和縣政府辦公室文件(永政辦發〔20xx〕82號)要求,結合我鎮實際,我鎮以政府文件(溪政發〔20xx〕12號)印發了《XX鎮農村居民最低生活保障制度實施辦法》,就指導思想,保障原則和目標任務,保障范圍和對象,申請、審核、審批程序,農村低保保障標準,法律責任,時間和步驟都作了嚴格的規定和要求。工作中嚴格實行“三榜公布”制度,切實履行低保的審核、審批程序,村委會在確定申報對象前,召開由村兩委干部和村民代表參加的民主評議會,逐戶逐人進行評議,經評議通過并確定申報對象后,在村務公開欄進行第一次張榜公布,時間為7天,確無異議的,由村委會報鎮人民政府審核,民政辦經調查核實后,在鎮政務公開欄進行第二次張榜公布,經公布無異議的,報縣民政局審批。經民政局審批被確定為符合條件的保障對象,在鎮政務公開欄和村務公
開進行第三次張榜公布。確無異議的,將正式批準為農村低保戶。我鎮農村低保的申請、審核、審批程序符合操作規程,無人情保、關系保、該保未保等違規現象發生。
(三)、健全制度,動態管理,積極構筑農村低保救助體系。根據《XX鎮農村居民最低生活保障制度實施辦法》和政府文件《關于認真做好農村低保擴面工作的通知》(溪政通〔20xx〕75號)中有關動態管理的規定,在低保審核過程中嚴格把關,做到戶數有進有出,人員有增有減,標準有升有降,努力構建符合我鎮鎮情的農村居民低保救助體系。20xx年,一類停發101人、二類停發410人、三類停發324人,一類新增101人、二類新增410人、三類新增324人;2009年,一類停發231人、二類停發245人、三類停發177人,一類新增231人、二類新增245人、三類新增177人。低保保障金以存折的方式由鎮民政辦和村兩委及時發放到低保對象手中,無違規現象發生。
(四)、以人為本,分類施保,解決受保人員實際困難。按照農村低保工作突出重點的原則,我鎮對五保戶、殘疾人、單親家庭、重病人員、老年人、優撫對象、計生戶、以及其它特困戶八類人員,進行了分類施保。重點保障了五保戶、殘疾人家庭和重病人家庭三種類型。
(五)、完善工作制度,優化工作平臺。我鎮在開展農村低保工作中,注重創新,科學管理,不斷完善和健全各項農村低保工作制度,優化低保工作方式、方法,促進農村低保工作水平不斷提高。鎮民政所從農村低保信息化網絡入手,建立農村低保電子臺帳,內容完善,數據真實準確,進一步優化了工作平臺。在具體工作中,堅持嚴格按照低保戶申報評議公示制度、低保資金管理使用制度、監督制度、信訪接待制度和民政部門優質服務承諾標準等執行,較好地體現了“公開、公平、公正”原則。為接受群眾監督,鎮政府里專門設立了舉報電話。20xx年以來,共接到群眾舉報4件,我們及時進行了調查處理,取消了1戶家庭的低保資格,該戶戶主王正發,經調查,該戶經濟收入遠遠高于農村居民最低生活保障的人均純收入693元,不符合農村居民最低生活保障政策。
(六)、落實責任,嚴格追究,從嚴查處工作不力不到位。鎮民政所工作人員及村干部在申報、審核保障對象時,對符合條件的家庭無故不報或拖延申報或者將不符合條件的家庭作為保障對象上報的,一經發現,將嚴肅處理,確保低保工作做到公開、公正、公平。
三、存在問題
近年來,在縣委政府的關心支持下、在縣民政局的精心指導下,在鎮黨委、政府的正確領導下,我鎮的農村低保工作雖然取得了一定的成績,但與上級的要求和工作的需要還有一定的差距,主要表現在以下幾方面:
(一)操作程序欠規范,工作不夠細致。一是基于農村家庭收入的測算相當困難,基本上還是以評議為主,這就不可避免地帶有一定的主觀性;二是公示操作無實效。低保公示基本上是結合村務公開在村委會進行,有的村民小組距離村委會較遠,對公示并不知曉也在情理之中;三是一些村召開村兩委會存在沒有村民代表參加的現象;四是仍然有個別低保對象與低收入水平不相符。
(二)宣傳工作不到位,主導思想需端正。部分低保戶對低保的政策和標準不清楚、不了解,基層干部也有一些不夠端正的意識,由于這些低保對象大多缺乏知識且有殘疾,認為說也聽不明白。
(三)檔案管理不完善,基礎工作欠扎實。突出表現為建檔工作薄弱環節,鎮、村兩級的會議記錄不夠完整,公示缺少相應的圖片資料。
(四)工作督查力度不到位。由于鎮民政所、鎮督查辦工作繁多且人員不足,很難按時督查檢查到位。
四、下步工作打算和建議
農村低保是國家對于低收入人群的一項惠民政策,不僅要從思想上高度重視此項民生工程的重要性,更要從制度上、從實際操作中保證政策的貫徹落實和資金的規范使用。
(一)要規范操作行為,注重低保工作的實際效果。一是要按照規定的程序操作,增強困難群眾的主動性和對自身權利的認識,盡可能地減少主觀操作行為;二是要注重公示的實效,三榜公示的程序要完善,公示地點擴大到涉項村民小組;三是要使真正貧困而失去勞動能力的人員享受到低保,防止不符合條件的對象“非常進入”; 四是對低保的申請、入戶核查、審批公示和審核工作,應經?;椭贫然?。
(二)要加大宣傳的力度,以多種形式提高農村群眾對于低保工作的知曉度。部分的困難群眾對低保政策缺乏了解,為此,要廣泛地開展多樣化、全方位、多層次的宣傳工作,宣傳的方式盡可能地貼近農村實際,易于接受,通俗易懂,使廣大群眾,尤其是困難群眾能夠基本了解低保的辦理程序和政策規定,使享受對象能夠基本知曉低保的基本內容和標準。
(三)加強基礎性工作,提高工作人員業務水平。低保工作存在著一些問題和不足,客觀而言,也與鎮村兩級從事低保工作的人手不足分不開。要進一步加強低保工作人員的職業道德教育和業務培訓,增強低保管理人員“以人為本、為民解困”的宗旨意識和“堅持原則、依法辦事”的責任意識。面對社會的弱勢群體,不僅要有過硬的專業知識,還需要相應的愛心和耐心。必須照顧到救濟對象的尊嚴,在人格平等前提下進行救助,要避免施舍、恩賜等錯誤的想法及態度。
(四)加大督查接訪的力度,把好監督環節關。加強監督檢查工作是做好低保的一項重要手段,要建立不定期的監督檢查制度和全程跟蹤監督制度,各相關部門應相互配合,加大查處的力度,同時,向社會公布舉報電話,廣泛接受群眾的監督,保證國家這項利民惠民制度良性運行。
(五)科學合理用好農村低保指標,確保農村低保指標落到實處。
(六)多方籌措,積極爭取農村低保指標,進一步擴大農村低保覆蓋面,真正實現應保盡保。
我鎮農村低保工作任重而道遠,我們將以深入學習實踐科學發展觀活動為契機,在黨和政府“以人為本”思想的指導下,時時處處以人民群眾利益為重,以貧困、弱勢群眾體為重,切實解決他們的實際困難,為我鎮改革、發展、穩定大局創造良好環境。
低保工作個人述職報告范文(篇6)
低保個人年度工作總結
近年來,我一直在擔任當地的低保工作負責人,這個職位借助了我在社會工作領域的豐富經驗和技能來為社區居民帶來幫助。作為一名低保工作負責人,我認為總結過去一年的工作是十分必要的,這不僅有助于我提高自己的工作能力,也可以為新的一年提供更好的指導方向。
一、工作總結
過去一年,我認為自己在低保工作方面進步有限,但是有一些值得肯定的成績。比如,為社區內的低保對象提供及時、有效的救助;積極參與低保對象的資格復審工作,及時將符合條件的人員納入救助范圍;加強與當地政府、社會組織和愛心人士的聯系,爭取更多的資金和物資支持等等。但是,工作中也存在一些問題,比如救助工作中偏重于短期救助而忽視長效扶貧,與低保對象的溝通不夠及時和順暢,跟蹤和評估工作不夠精細等等。
二、工作思路
考慮到以上的問題,接下來,我會在工作思路上做出一些調整和改進,以更好地為社區居民和低保對象提供救助和服務。具體來說,我將:
1、優化救助政策,切實提高低保對象的獲得感和滿意度;
2、加強低保對象的聯系和溝通,及時了解他們的真實需求,給予真正的幫助和關注;
3、積極組織社會資源和力量,促進低保對象的自我發展和脫貧致富;
4、完善跟蹤和評估機制,定期對低保救助情況進行回訪和評估,及時糾正工作中的漏洞和問題。
三、工作目標
在新的一年里,我將努力實現以下目標:
1、確保低保對象的合法權益得到充分保障和維護;
2、提高低保對象的生活質量和獲得感,促進他們的身心健康和社交活動;
3、積極開展社會扶貧幫扶工作,發揮社會力量的作用,促進低保對象的脫貧致富和自我發展;
4、進一步加強工作能力和素質的提高,不斷完善工作流程和方法。
四、總結
總之,我的低保個人年度工作總結是:成績和進步有限,存在一些問題和挑戰,但是我會在新的一年里做出調整和改進,努力實現工作目標,為社區居民和低保對象帶來更好的服務和幫助。同時,我也希望得到相關部門和社會各界的支持和幫助,讓我們共同為低保救助事業做出積極的貢獻。
低保工作個人述職報告范文(篇7)
城鄉居民最低生活保障工作,在鎮黨委、政府的領導下,在上級業務主管部門的關心指導下,始終以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,以科學發展觀為統攬,堅持以人為本,為民解困的工作宗旨開展,加強管理,規范操作,切實保障了城鄉困難群眾的基本生活,為維護社會的穩定起到了積極的作用。現將我鎮20**開展城鄉低保工作匯報如下:
一、狠抓落實,推動農村低保工作全面開展
建立和實施農村居民最低生活保障制度,是一項十分復雜而艱巨的系統工程。各我鎮、各村居委員會按照縣民政局的統一部署,扎實做好各個環節的工作,推動農村低保工作全面協調開展。
(一)嚴格核實對象,切實做到應保盡保。經調查,我鎮共有農村貧困對象1180戶、1549人。這部分貧困對象今年要全部納入農村低保范圍。我鎮要嚴格按照申請審批工作程序要求,及時收集保障對象的相關申報材料(包括申請書、戶主戶口本、身份證復印件和相片、享受農村低保家庭成員的戶口本復印件等),確保申報材料不重、不漏、真實、準確、齊全。同時,要認真填寫《農村居民最低生活保障待遇審批表》,報鎮政府審核后,務必于4月10日前將有關材料和審核意見報市民政局審批,確保我鎮今年5月份之前能順利發放低保金。
(二)嚴格資金管理,切實保證資金運行安全。我鎮農村居民最低生活保障資金主要來自財政撥款,資金管理上要高度重視,一定要落實制度,堵塞漏洞,從嚴要求,從嚴管理,絕不允許發生擠占、挪用、截留和虛報冒領等任何問題。對于違反資金管理規定的,要嚴肅查處,追究責任。要完善資金監督機制,切實解決重資金分配、輕監督管理的問題。財政、民政等部門要定期檢查、監督農村居民最低生活保障資金使用和發放情況,確保資金安全運行,確保資金及時足額發放到低保對象手中。
(三)嚴格審批程序,切實保障農村居民的合法權益。要堅持公開、公平、公正的原則,嚴格按照戶主申請、民主評議、張榜公示,村委會核實、鎮政府審核,鎮民政科審批、村委員會張榜公示,發放低保證和保障金等工作程序,切實做好農村低保工作。嚴禁濫用職權、徇私舞弊、弄虛作假、優親厚友、暗箱操作、玩忽職守、貪污、挪用、冒領和扣押農村低保金等情況出現。對在工作中的失職、瀆職或違反有關規定,造成惡劣影響的,將追究責任人的責任。
(四)建立健全各項制度,切實提高低保工作水平。明確規范了申請、評議、公示、審核、審批等環節。我鎮要依法辦事,及時受理農村困難群眾的低保申請,我鎮建立完整的農村低保對象檔案,強化痕跡管理;推進農村低保工作網絡化管理,增強低保工作的管理質量和管理水平。
(五)加強宣傳教育,切實營造良好的社會氛圍。要堅持正確的輿論導向,采取多種形式,廣泛宣傳建立和實施農村低保制度的重要意義,宣傳黨和政府對農村困難群眾的關心,宣傳農村低保制度的政策、規定,讓這一惠民工程進村入戶、家喻戶曉,要積極動員社會各界關注農村困難群眾,支持農村低保工作。要把農村低保工作作為政務公開和村務公開的重要內容,定期公布農村低保工作實施情況,公開保障標準、審批程序和補差金額,主動接受社會監督和群眾監督,為農村低保工作的順利開展創造良好的輿論氛圍和社會環境。
二、城鄉低保保障工作開展情況
我鎮20**年城鄉低保工作在20**年工作基礎上,在以村居委會為中心和鎮民政科的支持下有序推進,城鄉低保工作逐步納入了科學化、規范化管理軌道,初步實現了“保障對象公開化、運行程序規范化、保障辦法多樣化、保障金發放社會化”的“四化建設”。
20**年我們主要做了以下工作:
(一)我鎮城鄉低保保障總對象1549人。
(二)為使低保對象做到“有進有出”、低保標準“能升能降”,不斷加大動態管理力度。20**年我鎮對原享受城鄉低保人員進行了核查,對核查中發現超標的10戶30人給予退出低保保障,換成更困難的老百性。使我鎮城鄉低保工作從真正意義上實現了動態管理下的“應保盡保”。
(三)20**年我鎮對享受城鄉低保戶及低保邊緣戶6戶6人給予了城鄉醫療救助,累計支出救助資金3萬元。
(四)20**年按照上級要求對城鄉低保進行整改,我鎮抽調了相關工作人員對新增申請享受城鄉低保52戶家庭生活狀況進行了審批前調查、走訪,對新申報對象做到三級評議、評審、三榜公布。并將所有的1180戶、1549人農村低保人員名單在各村委會公開欄張榜公示,對符合條件的人員全部給予了享受城鄉最低生活保障待遇。進一步加大了群眾監督力度,確保了我鎮城鄉低保審核、審批從真正意義上作到“公開、公平、公正”。
(五)20**年我鎮對城鄉低保戶及低保邊緣家庭人員因病、因災、因上學造成臨時生活困難的6戶6人給予了城鄉居民臨時生活困難救助,共發放救助金5400元。
(六)20xx年我鎮完成了城鄉低保微機信息的復查、匯總、上傳工作。
(八)20**年為使新增農村低保名額審批做到程序合法,步驟到位,我鎮對八個村委會上報的低保材料進行逐一認真仔細審批,對審批不合格人員材料全部返還所屬村委會,要求重新調查審核上報。確保了農村低保工作的各類數據報表上報工作做到上報數據真實、準確、按時、按質、按量。
(九)20**年我鎮完成接待農村低保方面來訪15余人次,對不明政策群眾耐心細致的進行政策講解,對來信所反映問題給予了全面妥善的書面答復,對杜村黨總支有些村所提建議、意見給予答復并對他們對我們工作的關心支持給予了致謝。
三、存在的主要問題
(一)、城鄉低保名額有限,矛盾突出,壓力較大。雖然去年我鎮進行了動態管理,納入了一部份城鄉困難家庭,但要求享受城鄉低保家庭較為突出,目前收到申請180戶1549人,工作難以開展,社會壓力較大。
(二)社鎮監督管理機制不健全沒有設立關于城鄉低保的公益性崗位,申請人在申請低程中瞞報收入情況,部分隱形收入上報不如實。導致社鎮對申請人家庭收入進行調查了解時難以掌握,造成部分收入超標家庭人員被納入低保。
(三)、由于對農村低保政策的宣傳力度不大,導致鄉、村、組三級工作人員對農村低保政策“吃不透”,時有群眾因不了解低保政策上訪的情況發生。
(四)農村的宗親氏族關系特點更為明顯,農村干部的工作素質與城鎮居委會干部工作素質存在較大差距,農村低保資格的鑒別審核更為復雜,入戶調查核實家庭收入難度大。部分該享受的農村低保家庭人員未納入到低保管理體系當中,而不該享受低保人員被納入低保對象管理的現象時有發生。
(五)、農村居民家庭收入難以界定。家庭收入是指共同生活的家庭成員所獲得的貨幣和實物收入的總和,它包括了經營性收入、工資性收入、財產性收入和轉移性收入四大項。由于收入多元化,農產品鄉場價格不穩定,加上家庭養殖自養自給部分,臨時工收入帶有很大的隱蔽性等原因,實際收入難以跟蹤測算。有的農民瞞報收入情況,現行法律法規也末明確村民必須履行如實告知其收入的義務,也沒有賦予民政部門對村民收入的調查權,另外農民大部分外出務工,大部分沒有通過職業介紹所或村委會登記,客觀上造成故意隱瞞收入的可能。因此,是否將申請最低生活保障的農民納入低保范圍增加了難度。
(六)、城鄉低保工作機構、人員與經費嚴重不適應工作需要。就目前來看,困難居民多,工作難度大,尤其是低保工作即要接受申請、進行調查核實、收集每一個低保對象的有關備案材料、建檔造冊,還要做好審批及證件、資金的發放等,同時還要進行定期核查,加強動態管理,而且每一次的低保對象核定和審批就需二、三個月,任務極為繁重。
低保工作個人述職報告范文(篇8)
民政局XX年度工作總結暨
XX年度工作計劃
XX年以來,在區委、區政府的領導下,在市民政局的大力支持和精心指導下,我局黨組班子成員帶領全局干部職工認真貫徹落實黨的xx屆三中全會和四中全會精神,努力踐行科學發展觀,恪守“以民為本,為民解困”的民政宗旨,按照年初與市局簽訂的《XX年度民政工作目標管理考核方案》,扎實開展工作,狠抓責任落實,不斷開拓創新,出色完成了各項工作任務,開創了民政事業的新局面,有效助推了全區經濟社會的持續健康發展?,F將一年來的工作總結如下:
一、XX年工作總結
(一)覆蓋城鄉的新型社會救助體系日趨規范
1、最低生活保障制度日臻完善。今年來,我局出臺了《關于進一步加強低保工作的意見》、《基層社會救助工作規范化建設實施方案》和《關于進一步嚴肅低保工作紀律的通知》等一系列文件。低保工作重心下移的新的管理機制的實施得到落實,確保申請申報渠道正常暢通,有效緩解了居民因低保引發的上訪壓力。
2、城鄉低保工作規范有序。截至12月底,我區共有城 1
市低保戶8609戶,保障人口17653人,人平保障131.5元/月, 農村低保戶850戶,保障人口2229人,人平保障57.40元/月。1-12月份,我區累計發放城市低保10.1萬戶,20.86萬人,累計發放城市低保金2561萬元;累計發放農村低保戶8931戶,25107人,累計發放農村低保金143.916萬元;累計大病救助477戶,668人,發放救助金40萬元,區配套資金86萬元,同比增長10%。我們主要抓了以下幾項工作:一是加大清理力度。3月中旬至4月下旬,我局率先在全市開展了為期一個半月的清理排查工作。深入43個社區,采取“聽、查、看、訪”的方式,實行區、街、居三級聯動,相互通氣、相互配合,對全區所有低保戶進行全面核查。一次性取消低保戶609戶,減少保障人口1780人。7月份,對全區農村低保戶進行了一次全面清查。通過清查,共取消不符合條件的低保對象83戶,300人,徹底糾正了農村低保中保人不保戶的錯誤做法。二是實行分類管理。根據低保對象的勞動能力、就業狀況、家庭困難程度以及實際生活水平等情況,將低保對象劃分為四類,實行按類施保,分類管理。三是適當傾斜政策。通過納入低保、開展臨時救助、發放廉租房補貼等多形式確保涉軍人員、企業改制人員、失地人員的生活,維護社會穩定。
3、五保供養水平不斷提高。今年我區新增五保戶10人,新建“五保之家”2所,集中供養168人,集中供養率達到69%。集中供養對象每人每年2400元,分散供養對象每人每 2
年1000元。為做好五保供養和敬老院管理工作,采取了以下措施:一是清底子。摸清全區三無人員和五保對象的底子,對原有的對象全面上戶核查,掌握每個對象的基本情況,完善檔案臺賬;二是嚴審批。嚴格三無人員和五保戶的資格審核,對不符合條件的人員堅決不予審批;三是強管理。強化敬老院和五保之家的日常規范管理,樹立服務意識,提高服務水平?,F我區共有敬老院和五保之家各3所,集中供養人員168人,集中供養率達到69%;四是重建設。我區在原先確定建設山田寺村“五保之家”的同時,積極爭取上級的支持,增加東風村“五保之家”的建設項目,并把“五保之家”建設列入“八件實事”考核內容。先行墊撥了建設經費8萬元,確保兩個“五保之家”的建設項目均在5月份如期動工興建, 9月底完工,10月份入住。
4、“五位一體”醫療救助體系逐步建立。在抓好大病醫療救助的同時,我局更注重于“五位一體”醫療救助體系建立的探索。區委、區政府領導高度重視,就“五位一體”醫療救助體系的建設多次聽取民政部門和社會救助部門的匯報,綜合協調和調度相關職能部門積極參與配合,出臺了“五位一體”新醫療救助政策?,F我區對農村五保戶參加新農合按個人繳費標準給予全額資助,對城市“三無對象”辦理醫療救助卡,免費為城市“三無對象”上門服務,給予每人每年240元的醫療門診救助;對城市低保戶參加社會醫療保險個人交費部分,實行部分資助;預計至年底可資助6000余低保對象 3
參保參合。對三類困難群體實行“零起付線”救助,年最高救助金額可達4000元。同時,制定和出臺了臨時救助制度,對因就醫、就讀和不可抗拒性災害造成生活困難的家庭實施救助,緩解困難群眾的燃眉之急,一個全方位、多層次的救助體系正在形成。
5、廉租住房保障工作全面鋪開。廉租住房保障工作是區政府落實省、市政府“為民辦實事”工作之一,也是今后我區的一項長期性工作,各街道、鄉鎮、各部門高度重視,密切配合,精心組織,取得了顯著成績:一是廉租房建設進展順利。今年市里下達我區廉租房2400套建設任務,區委、區政府高度重視,黨政一把手親自靠前指揮,我局全力以赴抓好廉租房的征地拆遷工作,圓滿完成任務,共拆遷260戶,拆遷面積12950㎡。在拆遷工作中沒有發生違紀事件,沒有出現群體越級上訪事件。二是廉租住房租賃補貼發放到位。9月份召開了全區住房保障工作會議,全面部署此項工作?,F已保障2591戶,租賃補貼全部發放到位。
(二)救災救濟工作成效顯著
1、全力開展救災工作。今年7-8月,由于持續降雨,造成了我區部分農作物內澇災害,6750人受災,農作物受災面積416公頃,成災面積258公頃,絕收面積205公頃,倒塌房屋間數46間,倒塌居民住房間數36間,倒塌居民住房戶數13戶,損壞房屋間數63間,直接經濟損失890萬元,其中農業直接經濟損失540萬元,菜地2324畝,災情發生 4
后,我局到救災第一線查災核災,調查了解災情,掌握第一手資料,指導基層開展救災工作。緊急轉移安置275人,并及時送去現金29萬元。區慈善總會積極開展“慈善一日捐”活動、“愛心助學”等活動,發放“愛心金葉卡”,取得了良好社會效果。
2、狠抓“災民倒房恢復重建”工作。按照市民政局災區倒房恢復重建的安排部署,我們把工作重點放在災民倒房重建工作上,對全區全倒戶逐一進行察看,制定災民建房計劃,幫助災民盡快重建家園。今年計劃重建15戶,已于12月中旬全部完工,明年元月全部入住。
3、突出綜合減災示范社區創建工作。今年,我區開展2個綜合減災示范社區創建工作,其中先鋒社區創全國綜合減災示范社區,蘇眼井創省綜合減災示范社區,為了創建達標,我局成立了領導小組,明確工作任務,制定工作方案,完善創建社區的硬件基礎設施,開展特色鮮明的減災活動,我區共投入資金5萬余元用于完善的社區減災公共設施和器材,現已經市相關部門驗收合格。
(三)擁軍優撫安置工作不斷創新發展
1、廣泛開展擁軍優屬活動。為進一步鞏固和發展軍政軍民“同呼吸、共命運、心連心”的大好局面,維護社會穩定,增進軍隊和地方的“魚水”情,我局在春節和“八一”期間開展走訪慰問活動,慰問轄區部隊,特困優撫對象,發放慰問金共計15萬余元。及時做好評殘追烈工作,赴省廳 5
評定傷殘軍人、傷殘警察,認真審批參戰人員雙定補助待遇。
2、落實優撫和退伍安置政策。及時落實優撫對象各項待遇政策,發放優待金、撫恤金、雙定補助。全力做好第二次參戰入伍人員的維穩工作。11月底我區所有傷殘軍人、“三屬”、在鄉復員軍人、帶病回鄉人員、參戰退役人員全部納入基本醫療保障,并確定社區服務中心醫務室為定點門診。貫徹執行黨和國家的安置政策,多形式安置退役士兵。到現在為止,共安置XX年、XX年退役士兵28人、三級士官8人,其中貨幣安置自謀職業6人,今年,共接收城鎮退役士兵20人、三級士官11人、發放城鎮義務兵安置卡110余份,及時辦理士兵報到、落戶手續,發放待安置期間生活費及義務兵優待金。
3、做好軍休工作。積極配合市局,對軍隊退休干部住房補助進行核算,定期定量及時發放軍休人員工資、按政策增加滾動工資、住房補貼。同時,根據市政府最新會議精神,與相關部門銜接及時足額發放無軍籍職工津補貼。
(四)基層政權建設蓬勃發展
1、做好改制人員移交工作。根據 []13號文件精神,我區統一認識,明確職責,認真做好改制企業人員移交街道社區工作,在移交中監督保障相關經費落實到位,??顚S?。
2、積極開展社區居委會換屆選舉。今年是第七屆社區居委會換屆選舉年,為確保換屆選舉順利進行,我局主要做了以下幾項工作:一是深入調研。從4月21日至30日,我 6
局深入各個社區,對全區43個社區的設置情況、基礎設施建設情況、工作經費情況、社區工作人員的待遇情況進行調研,摸清底子,為做好第七屆社區居委會換屆選舉工作奠定了基礎。二是增設5個社區。由于我區常住人口不斷增多,企業改制造成大量社會職能從企業剝離,為使社區管理工作有序,特請示市局增設XX居委會社區,現已批復。三是換屆選舉全面鋪開。48個社區都成立了第七屆換屆選舉領導小組,制定了換屆選舉工作方案,印制了選舉樣本,進行了培訓,采取直接選舉與間接選舉相結合的方式,預計12月底完成全區換屆選舉工作。
3、農村村民自治深入推進。今年我區在村民自治上重點完善以村民會議、村民代表會議為主要形式的民主決策制度,健全村民自治機制,規范村務公開內容,編制村務公開目錄,規范村財務管理,全面推行“村財鄉代管”制度,全區100%的村實行了村務公開。
(五)民政服務社會與公眾的能力不斷增強
一是老齡工作有聲有色。我區老齡工作緊緊圍繞“六個老有”為目標,為符合條件的65歲以上老年人發放《老年人優待證》。為百歲老人發放長壽保健補助費。在 “九〃九”重陽節開展多種形式的慰問活動,送去慰問金1萬元。同時為園林社區居家養老院爭資跑項。二是福利院服務不斷完善。我局福利院始終把著力點放在“管理制度化”,“服務標準化”上,投入了10萬元改善環境和添設設施,使老人生 7
活與娛樂融為一體,成為老年人頤養天年的樂園。三是民間組織管理工作有序開展。繼續開展全區范圍內查非打非執法行動和日常管理登記工作。今年,共新增民辦非企業單位6家,社會團體1家。已登記的民辦非企業單位13家、年檢13家,社會團體14家,年檢合格率達100%。四是區域地名管理順利推進。400多塊大街小巷路標已于20xx年3月全部完成。配合省廳完成《地名志》行政區劃(包括各居委會、村委會的詳細資料)的修訂、整理工作。目前正準備邊界線聯合年檢。五是福利企業運轉良好?,F有福利企業3家,安排殘疾人就業85名。3家企業今年已全部順利通過年檢。六是婚姻登記、收養登記嚴格管理。嚴格落實年初簽訂的計劃生育責任狀,把好婚姻、收養關。全年結婚20xx對、離婚516對。收養登記13個,登記合格率100%?;橐龅怯泴嵭芯W絡化辦公。七是信訪維穩有力有效。辦公室注重信訪和文字信息。及時掌握民政對象不穩定因素,協調化解矛盾,防止上訪事件的發生。全年共報送市局信息12篇,論文1篇,調研1篇。八是福利彩票按預定進度銷售。九是認真辦理政協提案。共收到政協提案4起,就提案涉及到的內容扎實開展調研詳細進行回復,并與政協委員面對面交流,得到了政協委員滿意的評價。
(六)在學習實踐活動中加強機關自身建設
以行風評議,抓作風建設。以開展深入學習實踐科學發展觀活動為契機,以行風評議為抓手,緊密聯系工作實際, 8
把實踐特色貫穿學習實踐活動全過程。緊緊圍繞“以民為本、為民解困、為民服務”的主題,把“進百院、訪千家、情系五保戶”作為實踐載體,扎實開展調研活動,細心聽取群眾意見,深入剖析問題,認真查找自身問題,著力在加強民政干部職工的思想、作風、業務建設上下工夫,進一步優化工作作風,提升民政隊伍素質,強化服務理念,努力打造一支深懷愛民之心、善謀為民之策、多辦利民之事的為民服務隊伍。
(二)用制度約束,抓廉政建設。今年在廉政建設上我局主要抓好四項工作:(1)落實黨風廉政建設責任制,嚴格實施責任追究制。(2)突出重點抓廉政,深化領導干部廉潔自律工作。深入抓好局領導班子民主生活會,嚴格執行領導干部個人重大事項報告制度。(3)認真處理來信來訪和舉報信,健全信訪和黨風廉政建設責任制執行情況報告制度。(4)規范了財務管理審批制度,進一步完善監督制約機制。今年嚴格落實了黨政一把手不再分管財務的制度,財務部門狠抓經費供應保障,提倡節資增源,做到了資金??顚S?,有力的促進廉政建設。
二、XX年工作計劃
XX年我局按照區委、區政府的整體部署,全面落實市局下達的目標管理工作任務,繼續圍繞“保民生、保發展、保穩定”的工作大局,以“夯基礎、抓規范、促創新、出特色、保先進”為工作目標,重點做好以下工作:
(一)加強社會建設和管理,推進社會管理體制創新。把民政工作放到構建和諧社會的大局中,開展社會建設和管理的課題研究,加快推進覆蓋城鄉的新型社會救助體系建設。完善相關制度,進一步探索和完善管理重心下移的工作機制,規范農村低保管理,爭取出臺臨時救助制度和醫療救助制度。積極做好廉租住房保障工作,繼續推行以發放廉租住房租賃補貼方式為主、實物配租和出售廉租住房及發放經濟適用住房貨幣補貼方式為輔的工作模式。
(二)創新優撫工作機制,扎實開展雙擁工作。積極探索退役士兵安置新思路,全面推進以自謀職業為主渠道的退役士兵安置改革工作。繼續落實優待撫恤政策,積極創新,實現軍休服務社會化的有效嘗試。
(三)進一步搞好社區建設,深化社區管理體制改革。政府職能和工作重心下移,進一步完善社區服務功能,提升社區對居民的服務質量。進一步提高社區居委會工作人員的整體素質和服務意識,增強社區居民的親和力和感召力。改進工作作風,加強基層民政建設。加強社區基礎設施建設,加快社區信息平臺建設,規劃好社區公共服務設施建設。
(四)認真總結我區第七屆社區居委會換屆選舉工作,推進居民自治。完善以村務公開、民主管理為核心,基層黨組織領導的充滿活力的村民自治機制,認真鞏固社區換屆選舉工作成果,將村(居)民自治示范活動推向深入。 10
(五)切實開展和推進社會救助工作規范化建設創優活動。力爭進入市級創優活動先進行列,爭創省級創優活動達標單位。認真抓好救災救濟工作,做好查災報災工作,做好預防特大災險情的預防工作,不斷探索救災救濟工作的新辦法,積極向上爭取資金和做好救濟救災款的管理和監督使用工作,定時或不定時檢查鄉鎮救濟、救災款的使用情況。
低保工作個人述職報告范文(篇9)
一、 領導重視,抓好宣傳
1、為做好我處城鄉低保資金專項治理工作,根據上級文件要求,領導高度重視于20xx年4月6日制定出臺了?沙井街道關于開展城鄉低保資金專項治理工作的實施方案?,并成立了“沙井街道城鄉低保資金發放專項治理工作小組”和“沙井街道家庭收入核算小組”。各村(居)結合實際成立了相應的家庭收入聯合調查核算小組、專項治理工作組,建立了工作責任制,明確了任務和要求。
2、為了專項治理工作順利的進行,我街道在顯著的位置懸掛了2條低保專項治理工作宣傳條幅。各村(居)也充分利用資源利用橫幅、告示、上戶等方式向廣大群眾特別是低保戶宣傳城鄉低保資金發放專項治理工作的目的、意義和任務,為下一階段工作的順利開展打下了堅實的基礎。 3、4月9日我街道及時召開城鄉低保資金專項治理部署會,社發辦全體干部、各村、社區書記主任、民政干部參加
了會議,分管領導鄔江華所長在會議上作了如下工作要求:一是對城鄉低保資金專項治理進行宣傳發動;二是對專項治理內容按實施方案的要求進行部署;三是對專項治理安排業務培訓。
二、穩抓落實,突出成效
街道嚴格按照新區的工作部署和要求,重點做好“四查”工作,在認真開展自查排查的基礎上,著力做好四個方面工作:
1、對城鄉低保對象進行了“拉網式”普查。準確了解了低保對象的基本信息,摸清了他們的實際生活狀態,對符合城鄉低保添加的對象實現“應保盡保”,對不符合低保條件的對象爭取做到“應退盡退”。
2、對特殊對象進行了清查。特殊對象是指低保對象為基層干部及親屬的特殊人員,即所謂的“人情保、關系?!?。各村(居)如實填寫了?紅谷灘新區基層干部及其親屬享受低保待遇情況備案表??;鶎痈刹恳褌浒溉藬?17人,其中13名社區干部的親屬享受了低保待遇。根據上級文件精神街道認真開展工作,杜絕“人情保、關系?!?,清查結果如下:7戶主動退保、4戶保留、2戶減少享受人口和金額。
3、落實低保對象民主評議制度。2個村、11個社區根據文件要求建立了民主評議制度,并成立15人以上的民主評議團。4月28日前各村(居)評議全部完成,對低保戶
679人進行了民主投票評議,投票評議的結果為:保留629人,退出50人。
4、落實低保對象公示制度。街道按照統一格式制度了14塊低保公示欄,建立低保對象公示制度。從4月1日開始,嚴格按照《公示欄》格式對本轄區內所以城鄉低保對象、退保對象進行公示,公示保留一年。
三、加強檢查,整改落實
1、響應上級文件精神,傳達上級工作要求。20xx年6月2日召開低保專項治理會議。會上認真學習《關于開展城鄉低保資金發放專項治理自查、自糾階段“回頭看”工作的通知》和《關于我市城鄉低保資金發放專項治理自查自糾階段督查情況的通報》。各村、居認真布置工作提高認識,認真開展自查自糾階段“回頭看”和“八查八看”工作。
2、6月3日至6月7日,紅谷灘新區社發局對城鄉低保戶進出動態管理和檔案規范化管理兩項工作進行了交叉互動檢查活動。6月8至6月11日街道組織社區進行交叉檢查?;鶎訂挝幻裾k工作人員在“相互學習、相互借鑒、相互檢查”活動中,有了“取長補短、相互交流、相互提高”的.效果。
3、根據上級文件中在低保專項治理期間自查自糾階段整改中存在的一戶保一人的現象。鄔江華所長高度重視,先后召開多次會議討論,對不符合條件的對象一律清退,存在
特殊情況的對象村(社區)說明情況。此次共清退“一戶保一人”16戶16人。
四、落實到位,效果顯著
接城鄉低保資金發放專項治理工作上級文件通知,街道領導高度重視,前期做好宣傳、部署工作。對轄區內的所有低保對象進行排查,做到“應保盡?!?、“應退盡退”。截止到目前為止共清退低保戶51戶191人。現目前我街道城鎮低保276戶,總人數591人。其中非常補206戶475人,一般常補47戶89人,三無常補23戶27人。
沙井街道社發辦
二0一0年七月十日
低保工作個人述職報告范文(篇10)
我鎮民政工作在去年所取得的成績上,緊緊圍繞著“為上分憂,為下解困”的工作目標,認真履行職責,積極創新,開拓進取,較好地完成各項工作任務,為我鎮經濟發展和社會穩定起到了積極的作用?,F將20xx年我鎮民政工作總結如下:
一、貫徹落實低保制度,積極創新幫扶新舉措。
我鎮鎮委鎮政府非常重視和關心弱勢群體的生活狀況,把低保工作擺上議事日程,將低保制度的落實作為一項重要的“民心工程”來抓,使困難戶的生活得到了救濟和保障,較好地維護了我鎮的社會穩定,促進了經濟的發展。目前我鎮共有低保戶xxx、68申領了保障金122739,醫療救助金xxxx;同時由鎮財政撥款統一為低保戶購買b檔農居民醫療保險。在落實保障金方面,鎮財政分局在每月3號前直接把低保金打入低保對象的銀行帳戶,使低保金按月足額發放到保障對象手中。
另外在服務和幫扶弱勢群體的工作中,我們積極創新,通過建立“慈善超市”不斷加大服務弱勢群體的力度,為此我們積極爭取鎮委鎮政府的支持,在文化大樓劃出一個商鋪來創建“慈善超市”。慈善超市通過接收社會各界熱心人士的捐資捐物,整合我鎮現有的社會扶貧濟困資源,深入、持久、健康地開展對弱勢群體的救助工作,讓社會各界善心人士有方便的渠道幫助困難家庭,而困難家庭能得到最實際的幫助,按自己需求挑選商品,這為我鎮貧困市民搭建一個新的救助平臺,同時亦得到了上級領導及其他兄弟市的充分肯定。超市自今年3月開張以來,不斷收到熱心人士的捐款捐物,使得超市有足夠的物品來維持正常的運作,為此我們正逐步嘗試擴大幫扶對象的范圍,從今年5月份開始,將傷殘軍人等納入到幫扶對象的范圍內,下一步計劃將低收入的家庭也納入到幫扶對象的范圍內,讓更多的弱勢群體能得到實惠,為需要幫助的困難群眾服務。
另外在開展第二批保持共產黨員先進性教育活動期間,我們與xx人民醫院黨總支部開展了“百名黨員救治百名貧困患者”活動,為xxxx名困難戶義診并發放“惠育卡”。9月初,xx鎮民政就“惠育卡”的內容對中山東、興龍社區的困難戶又作了調查,了解因病致貧情況、家庭成員健康狀況、主要病者的疾病情況和每年因病的經濟負擔情況,然后在石龍人民醫院為每個困難戶建立了檔案,制作了“惠育卡”,發放到他們手中。貧困戶憑卡就醫一年內免掛號費和診金,家庭成員可以進行一次免費體檢。為此人民醫院還特設了特診室,全部由副主任以上高級醫師為持“惠育卡”的貧困患者服務,幫助他們早日解脫病困。
二、認真做好救災救濟和社會福利工作,效果顯著。
1、抓好財政救災預備金的落實。按照常住人口每人每年xxxx的標準,安排了年度救災預備金xxxx元,增強了救災救濟儲備能力。
2、落實“千干扶千戶“。為響應市委市政府提出“千干扶千戶,扶貧送溫暖”的號召,我鎮xxxx干部參與了扶貧工作,每人每年不少于xxxx幫扶一戶困難戶。
3、認真及時做好上報災情工作。在今年6月份的洪水和“8·19”特大內澇災害中,我鎮民政部門迅速準確地向上級部門上報了各個時段的災情,使上級部門能及時準備地開展救援工作,同時我鎮民政還組織各社區開設臨時庇護站,讓部分困難戶入住,確保他們的生命財產的安全,使災害降至最低。
4、做好冬令、春夏荒救濟。今年我鎮為低保戶和殘疾人xxxx發放大米24915公斤、生油8305公斤、棉被92張、蚊帳29張、暖風機14臺、冷氣機4臺、冬衣xxxx件,共近xxxx元。
5、做好臨時救濟和醫療救濟工作。今年共為xxxx群眾申請臨時救濟金xxxx。為xxxx提供了醫療救助,發放救濟金xxxx,解決了這些患者的燃眉之急。
6、解決困難戶子女讀書難的問題。為解決部分困難子女讀書問題,我們協同鎮宣傳科教辦、鎮財政和鎮團委,對于困難戶的子女,先由其本人提出申請,由民政部門核實,再由鎮財政撥款減免學費;對于低保戶的子女則由市、鎮兩級財政共同發放助學金來解決,今年上半年共發了助學金xxxx;對于部分因經濟困難而未能讀大學的學生,則由共青團采取結對子一幫一或多人幫一的形式解決,今年共解決了xxxx大學生的學費問題。
7、積極開展扶貧濟困送溫暖捐助活動。在捐贈活動前,我們給各企事業單位、村居委會發出通知,要求層層發動,認真做好募捐工作,并通過電視、報紙、宣傳橫幅、標語、專欄等形式進行宣傳發動,使捐贈活動家喻戶曉,人人皆知。由于宣傳到位,工作做得細,群眾參與的熱情非常高漲,全鎮共募集了各類衣物xxxx袋xxxx件,現款xxxx。另外在今年年初發生的東南亞大海嘯,我們在群眾當中積極開展籌款活動,共籌得款項近xxxx元。還有在正在開展的慈善籌款中,我們召開了全鎮的動員大會,采取多種形式發動群眾進行籌款,先從群眾中籌集一部分,再從鎮財政撥出一部分,支持我市的慈善工作。此外,為方便群眾我鎮還在敬老院建立了長期捐贈接收倉庫。
8、積極為困難戶解決住房問題。今年我們與房管部門緊密合作,共同解決困難戶的住房問題,先由民政部門對全鎮范圍內的困難戶進行摸底,向房管部門提供資料,然后由房管部門統一做方案,每完善一個困難戶資料的就補助一個,徹實解決困難戶的住房問題。
通過以上一系列的幫扶、救助,在一定程度上穩定了社會、促進了經濟的協調發展,這是實踐“三個代表”最深刻的體現。
民政工作是直接面對人民群眾,每一項工作都與群眾切身利益相關,每一項工作都直接關系到黨和政府的形象。今后,我們要進一步完善各項工作制度,全面提高依法行政水平,要以“三個代表”重要思想為指導,為維護群眾利益、保障困難群眾基本生活、服務改革發展穩定的大局而努力。
低保工作個人述職報告范文(篇11)
xx年柳背橋社區居委會在石橋鋪街道事務科的指導下,認真開展低保調查審核以及低保人員的管理服務工作。
(一)嚴格低保審批程序
社區建立健全了各項制度;低保評議制度、評議小組成員名單、低保分類管理工作名冊,社區居委會按不同人員實施了分類管理及參加公益勞動管理制度;搞好長效管理,我們社區,分每周一、三、五、上午10:00至11:00時,有勞動能力的低保人員到社區簽到,由低保居干和社區管衛生的居干一起帶隊,打掃居民活動場地、綠化帶等。一方面安排有勞動力的低保人員在門崗值班,參加社區巡邏隊巡邏,加強社區治安防范;勞動不到位者嚴格按低保管理條例處理。
(二)加強動態管理
(2)我社區堅持按街道統一的工作程序辦事,堅持戶主申請、入戶調查、張榜公布、群眾評議,將低保政策落到實處。社區對申請享受低保的人員堅持認真調查、嚴格審核、規范材料,確保低保對象不錯、不漏、不誤。每月對三類人員進行審核、二類人員按季審、一類人員半年審核一次;為了讓上級部門及時掌握各種數據,我社區均能在規定時間上報各種統計報表,并做到真實、正確。
(三)、強化分類救助工作
(四)低保與就業聯動工作
(1)社區根據有關文件精神,積極為低保對象聯系單位爭取再結業,對實現再就業的低保對象實施低保漸退制度,在三個月的試用期中,本人收入不計入家庭收入,使低保對象免除了后顧之憂,xx社區干部推薦其就業、已走上就業崗位的有4人;
(五)基礎管理工作
(1)社區對群眾的來電、來訪,均做到熱情接待,仔細調查,認真記錄,認真處理,并將有關情況及時向有關部門匯報。為了方便群眾舉報,社區在張榜公布的公告上公開了街道事務科、居委會的舉報電話號碼,另設有舉報箱一個。
(2)社區根據街道的要求,對每戶低保對象的本人申請、審批表、證明材料等都進行歸類建檔管理;
(3)認真開展低保建檔工作。社區居委會為每一戶低保家庭建立了檔案,做到人數清,人員情況準確,并對低保人員實行分類管理。
(六)創新低保管理方法和工作手段
(2)為轄區臥床不起的低保老人、困難戶家庭申請大病醫療救助、臨時救助款10050元。
[總結借鑒] 個人述職報告范文簡短(一篇)
歲月不待人,新一階段的工作正在不遠處等著我們。貫徹公司的要求,我們需要開始著手寫個人述職報告了,述職報告可以讓我們從工作實踐中找出不足與教訓,書寫優質述職報告就顯得尤為重要。那么,個人述職報告優秀模板有哪些可以參考,下面是由小編為大家整理的“[總結借鑒] 個人述職報告范文簡短(一篇)”,僅供參考,大家一起來看看吧!
好的方面: 和諧的家庭氛圍,。
不足之處: 給妻兒的擔心偏多,對兒女的關心偏少。
自我評定: 不稱職。
分 析: “工作忙”不能成為理由,“應酬多”不能成為借口。
和諧的基礎是老婆的寬容和理解。
一份的寬容理解------十分的內疚------百分的和諧------千分的叮嚀------萬分的感激------
我雖不富有,然幸福指數頗高!
整改措施: 發揚成績,改正不足。
努力方向、愿望:和諧幸福常常在,西樓愿月時時圓!
鄉村醫生個人述職報告簡短范文8篇
隨著歲月流逝,這一階段的工作已經快接近尾聲。根據上級的要求,那么我們就可以開始寫個人述職報告了,述職報告可以讓未來的工作有所進步和提高,寫述職報告一定要認真總結這段時間的工作重點。寫作個人述職報告是我們必須學習的一件事情。下面,述職報告之家編輯為大家整理的“鄉村醫生個人述職報告簡短范文”,更多相關信息請繼續關注本網站。
鄉村醫生個人述職報告簡短范文(篇1)
一年來,分管的文教、衛生、衛生村、“清潔美”、食品藥品 監管、科技、體育等工作,能按照區委、區政府和鎮黨委、政府的部署,積極認真履行職責。首先,鞏固我鎮中心小學 “規范化義務教育學?!钡母黜椡七M工作和完善,進一步規范我鎮中小辦學行為,促進了義務教育均衡發展,全面推進素質教育,提高義務教育發展水平。二是配合鎮衛生院做好省級貧困地區鄉鎮衛生院擴建工程項目建設,目前,主體工程也已完工,。三是繼續加強鄉村“清潔美”工程工作的管理,確保我鎮垃圾收運體系正常運作,營造了全鎮群眾生產、生活的良好清潔衛生環境;今年投入近6萬元建成了6個有擋雨功能的高標準垃圾池。同時,年底可完成我鎮生活垃圾轉運站的建設任務,有望明年可實施運作,提升我鎮生活垃圾收運能力;四是推動提升全民體育健身工作:(一)是組織參與全區重陽節登山活動;(二)是爭取了由中國體育彩票贊助的韶關市第三屆野外露營活動在我鎮舉辦;五是抓好全鎮食品藥品衛生安全監督工作。六是按照安全生產“一崗雙責”的要求,堅持每季度對分管的單位和在建項目進行安全檢查,一年來未發生安全事故。七是抓好小坑居民飲用水的供水工作,盡職盡責的確保居民和各項建設工程飲用水正常。八是積極帶領駐村干部認真完成鎮安排的各項中心工作任務。
三、廉潔自律,嚴格履行黨風廉政建設責任制
1.嚴格遵守各項規定,廉潔自律,作風正派。不論在工作上還是生活上,能按照黨對領導干部的要求嚴格要求自己,認真執行《準則》和《守則》,嚴格遵守四大紀律八項要求以及中央和省、市一系列廉潔自律的規定,自覺規范自己行為,生活從簡、不貪圖享受、作風正派。
2.切實貫徹落實黨風廉政建設責任制。在做好自身廉潔自律的同時,我也一直很重視所分管部門的黨風廉政建設,與部門負責人一起研究黨風廉政建設工作,把思想政治教育學習當作首要任務來抓,分管部門統一思想,提高認識,深刻認識到加強黨風廉政建設,建立和實行黨風廉政建設責任制,深入開展反腐朽斗爭,是黨的建設和政權建設的重要內容,是貫徹執行黨的基本路線、堅持四項基本原則、堅持改革開放的重要工作任務,是領導干部義不容辭的重大政治責任,是新時期加強黨風廉政建設的客觀要求,是落實反腐朽領導體制和工作機制的具體體現。
鄉村醫生個人述職報告簡短范文(篇2)
尊敬的各位領導:
我于 ____ 年成都中醫藥大學院校畢業后到本院工作, ____ 年取 得執業醫師資格,多年來一直從事骨科臨床工作,____ 年 1 月調任 二甲辦。____ 年調任質控辦?,F將本人任職以來的工作情況總結如 下: 在政治思想方面,始終堅持黨的路線、方針、政策,始終堅持全心全意為人民服務的主導思想,堅持進步,不斷 提高自己的政治理論水平。維護領導、團結同志,具有良好的職業 道德和敬業精神。
工作中, 積極圍繞醫院工作方針、 制度, 以提高業務能力為前提, 以增強理論知識和提高業務技能為基礎,努力工作,能較好的完成 了各項工作任務。
在工作中, 本人深切的認識到一個合格的醫生應具備的素質和條 件。努力提高自身的業務水平,不斷加強業務理論學習,通過訂閱 大量業務雜志及書刊,學習有關知識,豐富了自己的理論知識。經 常參加學術會議,聆聽著名專家學者的學術講座,學習新的醫療知 識和醫療技術,開闊了視野,擴大了知識面。始終堅持用新的理論技術指導業務工作, 能熟練掌握骨科的常見病、 多發病的診治技術, 能熟練診斷處理并發癥及合并癥,熟練診治各種急癥、重癥。 工作中嚴格執行各種工作制度、 診療常規和操作規程, 一絲不茍 的處理每一位病人, 在最大程度上避免了誤診誤治。
自任現職以來, 從無差錯事故的發生。 在擔任質量控制員工作期間, 嚴格按照作要求, 認真制定了切實 可行的工作指標和計劃,進一步完善了定期檢查落實,掌握科室質 控情況。 配合科室領導, 完成各項目標任務并制定切實可行的實施 辦法。 在創建辦期間, 積極努力工作, 服從安排, 充分發揮主觀能動性, 圓滿完成了上級交代的創建任務。
醫德醫風方面,嚴格自律,從不收受紅包和開單提成,對待患 者熱情主動,態度和藹。工作認真負責,遵守上崗紀律。 綜上所述,本人從政治表現、任職年限、業務技術、醫德醫風 等方面符合評審標準,本人將認真履行職責,努力做好各項工作, 為醫院發展貢獻力量。
相關文章
個人述職報告和個人總結的聯系和區別:
(1). 都可以談經驗、教訓,都要求事實 材料和觀點緊密結合
(2). 總結回答的是做了什么工作,取得了哪些成績, 有什么不足,有何經驗、教訓等。
(3). 個人總結重點在于全面歸納工作情況, 體現工作實跡。
述職報告重點在于突出表現德、 能、 才、 績,表現履行職責的能力。
(4). 總結主要運用敘述的方式和概括的語言, 歸納工作結果
鄉村醫生個人述職報告簡短范文(篇3)
自從xx年從事鄉村醫生工作以來,在衛生局及鎮醫院領導下,認真開展各項醫療工作,全面貫徹上級領導布置的各項工作和任務,全面履行鄉村醫生的職責,鄉村醫生述職報告。
認真負責的做好醫療工作?!熬人婪鰝?,治病救人”是醫生的職責所在,也是社會文明的組成部分。醫療工作的進步在社會發展中具有不可替代的作用。為此,我抱著為患者負責的精神,積極做好各項工作,熱情接待每一位患者,堅持把工作獻給社會,把愛心捧給患者,受到了村民的好評。
本人還積極參加各項業務培訓,不斷吸取新的醫療知識,自己的業務水平也慢慢的有所提高,現在掌握了農村常見病.多發病的診斷和治療方法。在日常生活中嚴格執行各項工作制度,診療常規和操作規程,一絲不茍接待并認真負責的處理每一位病人,從最大程度上避免誤診誤治。還通過訂閱大量業務雜志和書刊,網上查閱等手段,從而開闊了視野,擴大了知識面,不斷加強學習,不斷涉取新的營養,促進自己業務水平的提高。
曾在xx年在《中國國際醫藥保健研究院》學習循經火療中級技師,為廣大慢性病患者治療得到了很好的療效。在xx年度曾被周村區衛生局評為周村區“十佳鄉村醫生”稱號
每次到衛生院開會,我都認真聽取積極完成上級領導布置的任務,積極的向廣大村民宣傳黨和國家的惠民政策。尤其是自2xx開展農村合作醫療以來,更是在我和村民之間架起了溝通心靈的橋梁,我不厭其煩的向村民解釋,宣傳農村新型合作醫療的政策,并且認真執行上級政策。
自從踏入鄉村醫生的工作中,這10年來,在各級領導的幫助和同志們的支持下,工作取得了一點點成績,但與其他同道相比相差甚遠,在今后的工作中,我要繼續努力,克服不足,掌握更多更好的醫療知識,爭取創造更好的工作成績,為廣大村民朋友排憂解難。
工作10年來,我逐漸認識到鄉村醫生是一個光榮而且神圣的工作,我將一如既往的兢兢業業地工作,為鄉村醫生增光添彩,為黨和政府贏得民心,做一名合格的優秀的鄉村醫生。
鄉村醫生個人述職報告簡短范文(篇4)
一、基本情況
桔園鎮地處城固縣北山與平川結合部,全鎮總面積186.5平方公里,總人口40193人,轄區有28個行政村,我鎮是全市歷史文化名鎮,也是享譽全國的“桔園之鄉”。我鎮設有鄉鎮衛生院1所,標準化村衛生室31所,其中鎮村醫務人員138名,為轄區居民提供預防、保健、康復、健康教育、基本醫療等。鄉村醫生簽約服務涉及到的有28個行政村,31所村衛生室,其中覆蓋簽約家庭數9549戶,所涉及人口數40193人。
二、工作進展
20_年3月我院組建由臨床、護理、公共衛生、預防保健等專業技術人員及鄉村醫生組成的簽約服務團隊,包村指導、村衛生室鄉村醫生包戶包人的原則,建立穩定的契約型服務關系。以村衛生室和農村居民家庭為簽約主體。針對村衛生室、鄉村醫生能力不足的問題,加強了常見病(多發病)診治、重點特殊人群健康管理、醫療技術診療規范、醫療安全等知識培訓,指導鄉村醫生應用適宜衛生技術、實施基本藥物,開展基本衛生服務。對于鄉村醫生不能獨立完成的基本公共衛生服務項目,如計劃免疫、0—6歲兒童和孕產婦健康管理,糖尿病、高血壓、65歲以上老年人的健康體檢,重性精神病篩查等建立分工協作機制,做好了工作的銜接,確?;竟残l生服務項目保質保量的開展。同時,加強對鄉村醫生簽約服務各項服務的考核,對服務數量、質量、群眾滿意度等進行監督檢查,使簽約服務各項服務項目真正落到實處,取得實效。
目前我鎮共有31所村衛生室48名鄉村醫生開展了簽約服務工作,8776戶35982人自主選擇了自己信任的鄉村醫生,并與鄉村醫生自愿簽訂了服務協議。有31212人次享受了國家基本公共衛生服務項目,51818人次到村衛生室接受了基本醫療服務。
三、主要做法
(一)高度重視、精心組織
根據城固縣衛生局整體工作精神,成立了以張恒院長為組長的桔園鎮家庭醫生式簽約服務工作領導小組,并及時起草了《桔園鎮20_年家庭醫生式簽約服務工作方案》。截至今年9月1日,共召開專題會議3場,組建團隊1個,團隊成員7人,參加家庭醫生式簽約服務培訓93人次,多次召開桔園鎮各鄉村衛生所、院全體醫務人員參加的“桔園鎮家庭醫生式簽約服務工作部署會議”、“桔園鎮鎮家庭醫生式簽約服務工作推進會”、“桔園鎮家庭醫生式簽約服務工作培訓會”、“桔園鎮家庭醫生式簽約服務健康評估工作培訓會”等工作會議,會議都緊密圍繞家庭醫生式服務工作的服務內容、人員構成、經費保障、工作持續性等內容進行了布置、推進、并充分研討,統一了思想,提高了認識,為家庭醫生式服務工作的穩步推進奠定了組織基礎。
(二)廣泛宣傳,深入動員
為保障家庭醫生式簽約服務工作的深入人心,我鎮結合老年人健康管理服務同時通過下鄉義診、健康咨詢、知識講座、入戶上門等多種活動形式向居民宣傳3124人次,同時,我鎮還統一印制了以宣傳家庭醫生服務理念、服務內容和服務形式為主題的宣傳欄2版、黑板報31期,有效營造了家喻戶曉的宣傳氛圍,為家庭醫生式服務工作的順利推進奠定了輿論基礎。
四、下一步工作計劃
(一)總結經驗,推廣服務
根據城固縣衛生局的部署,我院將及時總結開展家庭醫生式簽約服務試點的做法和初步成效,特別是轄區居民對家庭醫生式服務的滿意度。同時,按照確定目標人群、簽訂服務協議等工作流程,逐步向全鎮居民推廣家庭醫生式服務。
(二)深化內涵,完善服務
根據居民日益提高的衛生服務需求,不斷深化家庭醫生式服務內涵,及時調整簽約服務內容,將醫療、護理、健康教育、用藥指導、康復訓練、心理咨詢等項目逐步納入家庭醫生式服務范圍,有效滿足居民健康需求。
(三)強化考核,持續服務
20_年,將家庭醫生式服務工作開展情況納入全鎮公共衛生服務績效考核的重點內容之一,通過半年考核、年度考核和不定期督導檢查等形式,促進各村全面落實家庭醫生式服務的各項工作內容,確保家庭醫生式服務工作的持續推進和健康發展。
鄉村醫生個人述職報告簡短范文(篇5)
本人自從事鄉村醫生工作以來,在市衛生局、區衛生局及鄉衛生院的領導下,緊緊圍繞農村衛生發展大局,認真開展各項醫療工作,全面貫徹執行各級領導安排和布置的各項任務,全面履行了鄉村醫生崗位職責。
自20__年負責計劃免疫接種工作以來,累計接種4000余人次,無一例因技術操作等因素出現過不良反應。曾先后參加了縣疾控中心舉辦的免疫規劃相關知識及擴大免疫規劃知識等培訓。并能積極響應國家號召,認真落實各項方針,使擴大免疫規劃工作及時有效地落到實處。
20__年開展農村合作醫療,本人能積極協助村干部做好宣傳工作,主動向村民介紹新型農村合作醫療內容及補償辦法。累計接待本村患者400余人次,外村患者80余人次。能夠做到小病不出村,從根本上解決了廣大村民看病難、看病貴的問題。并能認真做好門診病志及處方管理,詳細填寫門診補償登記表,及時上報。
本人能夠認真并負責地做好醫療工作,在工作中,深切的認識到一個合格的基層衛生所醫生應具備的素質和條件。努力提高自身的業務水平,不斷加強業務理論學習。通過學習從而極大地開闊了視野,很好地擴大了知識面。始終堅持用新的理論技術指導業務工作,能熟練掌握基層衛生所的常見病、多發病診治技術,能熟練診斷處理一些常見病、多發病。工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程,一絲不茍接待并認真負責地處理每一位病人,在最大程度上避免了誤診誤治。幾年來,本人認認真真工作,踏踏實實做事,從未發生一起差錯事故,也從未同病人發生一起糾紛。
多年來,在各級領導的幫助和同道們的支持下,無論是思想方面,還是業務方面,都取得了一定成績,并得到上級領導和廣大村民的一致好評。但與其它同道相比還有差距,自己尚須進一步加強理論學習,并堅持理論聯系實際并為實際服務的原則,學以致用、用有所成。在今后工作中,我仍將一如既往的對待工作認真負責;對待學習一絲不茍;對待患都熱情周到,盡自己最大努力,更加扎實地做一名合格的鄉村醫生。
述職人:___
____年__月__日
鄉村醫生個人述職報告簡短范文(篇6)
尊敬的各位院領導、同事們:
大家好!
作為一名醫生,我的工作職責就是“竭盡全力除人類之病痛,助健康之完美,維系醫術的圣潔和榮譽,救死扶傷”。作為一名基層的醫務工作者新手,我不辭艱辛,執著追求。鄉鎮醫療衛生工作是預防為主、防治結合的衛生機構,是農村三級衛生服務網的樞紐,是新型農村合作醫療制度的重要服務載體。三年來的的實踐工作,我對自己工作有很多的思考和感受,在這里我作一下簡單的陳述:
一、努力學習,不斷提升政治理論水平和業務素質
當我們步入神圣的醫學學府的時候起,我就嚴謹莊嚴的宣誓過:“我志愿獻身醫學,熱愛祖國,忠于人民,恪守醫德,尊師守紀,刻苦鉆研,孜孜不倦,精益求精,全面發展。我決心竭盡全力除人類之病痛,助健康之完美,維系醫術的圣潔和榮譽,救死扶傷,不辭艱辛,執著追求。為祖國醫藥衛生事業的發展和人類身心健康”。今天,我不斷的努力著。基層醫療工作,更使用我深深的體會到,作為一名基層醫療工作者,肩負的重任和應盡的職責。按照分工,擺正位置,做到不越位,不離任,嚴格遵守職責,完成本職工作。只有把位置任準,把職責搞清,團結同志、誠懇待人,腳踏實地,忠于職守、勤奮工作,一步一個腳印,認認真真工作,才能完成好本職工作,做好我作為一名基層醫療報務工作者的本職工作。
(一)、在門診,往院的診療工作中,我隨時肩負著_鄉_戶的健康。360天,天天隨診。那怕是節假日,休息日,時時應診。不管是在任何時候,不耽誤病人治療,不推諉病人,理智診療。平等待人,不欺貧愛富,關心,體貼,同情每一位就診的患者。做到合理檢查、合理治療,合理收費。在新型農村合作醫療的診療中,嚴格按照新型農村合作醫療就診規則,開展門診,往院的診療工作。
(二)、相關政策宣傳及居民健康教育方面,從2021年新合醫在我鄉開展以來,本人認真學習新型農村合作醫療政策及相關新型農村合醫療會議精神與新型農村合作醫療診療制度,組織村醫生及本院職工進行培訓學習,并利用趕集、到衛生室督導檢查和下村體驗時間及平時診療工作中,以發放宣傳資料等方式宣傳新合醫工作。以電話、現場咨詢及發放資料等方式,開展居民健康教育工作。
(三)、安全生產維穩管理、新型農村合醫療管理。創造安全舒適的工作環境,是日常工作正常開展的前提,20_年的本院的安全生產維穩管理,本人通過職工的會議培訓,使全院職工安全意識有明顯提升,通過組織安全生產隱患排查,使我院的事故發生率全年為零,保證了我院日常工作正學開展。在日常的工作中注意搜集、匯總、反饋及時上報各新型農村合醫療管理方面的意見和材料,為院領導班子更好地決策,并協助管理我院及我鄉的新合醫及鄉村一體化工作。
此致
鄉村醫生個人述職報告簡短范文(篇7)
尊敬的各位領導:
自從20xx年從事鄉村醫生工作以來,在衛生局及鎮醫院領導下,認真開展各項醫療工作,全面貫徹上級領導布置的各項工作和任務,全面履行鄉村醫生的職責。
認真負責的做好醫療工作?!熬人婪鰝?,治病救人”是醫生的職責所在,也是社會文明的組成部分。醫療工作的進步在社會發展中具有不可替換的作用。為此,我抱著為患者負責的精神,積極做好各項工作,熱情接待每一位患者,堅持把工作獻給社會,把愛心捧給患者,受到了村民的好評。
本人還積極參加各項業務培訓,不斷吸取新的醫療知識,自己的業務水平也慢慢的有所進步,現在把握了農村常見病。多發病的診斷和治療方法。在日常生活中嚴格執行各項工作制度,診療常規和操縱規程,一絲不茍接待并認真負責的處理每一位病人,從程度上避免誤診誤治。還通過訂閱大量業務雜志和書刊,網上查閱等手段,從而開闊了視野,擴大了知識面,不斷加強學習,不斷涉取新的營養,促進自己業務水平的進步。
每次到衛生院開會,我都認真聽取積極完成上級領導布置的任務,積極的向廣大村民宣傳黨和國家的惠民政策。在兒童計劃免疫工作中,走家串戶送兒童防疫針的通知單,做了不少實實在在的工作,對于兒童家長的詢問總是耐心的給予解釋,直至滿足為止。尤其是自20xx年開展農村合作醫療以來,更是在我和村民之間架起了溝通心靈的橋梁,我不厭其煩的向村民解釋,宣傳農村新型合作醫療的政策,并且認真執行上級政策。
自從踏進鄉村醫生的工作中,這6年來,在各級領導的幫助和同志們的支持下,工作取得了一點點成績,但與其他同道相比相差甚遠,在今后的工作中,我要繼續努力,克服不足,把握更好的醫療知識,爭取創造更好的工作成績,為廣大村民朋友排憂解難。
鄉村醫生個人述職報告簡短范文(篇8)
本人自19_年以來在_衛生室任鄉村醫生工作至今,在衛生系統各級領導的關心和支持下,于本轄區預防保健、社區醫療等公共衛生服務方面取得了一定的成績,能積極完成各級領導安排的相關任務,使三級衛生保健網的“網底”扎實可靠。不斷接受繼續教育,努力學習以提高為居民健康服務的本領。
20_年是新農合、新醫改趨于完善的重要階段,本人積極參與其中。現將近一年多來履行職責情況分述如下:
1、方便轄區居民,診療常見病、多發病近_人次;
2、協助建立居民健康檔案,義務免費為居民測血壓、做保健指導_人次;
3、宣傳普及適齡兒童預防接種知識_余人次;
4、建立傳染病登記記錄,發現疫情立即報告。密切關注公共衛生事件,以防患于未然;
5、積極協助社居委宣傳新農合_余人次,為今年的新農合參保率達百分百起到了一定的作用;
6、遵守規章制度,規范執業。凡在我室就診病患,均做到看病有登記,用藥有處方,收款有發票。按規定接診、轉診,遵循基本用藥目錄。自執業迄今,無一例醫療事故發生;
7、做社區居民的朋友,視患者如親人?;颊邅砦沂?,本人為他們提供熱情周到的服務,讓他們如臨家中,并做好部分患者的心理疏導工作。從未長生果醫患糾紛,并得到了本社區居民的廣泛好評,為和諧社會的構建貢獻了自己的一點力量;
8、勤學習常充電,不斷更新知識提高診療水平。本人除積極參加衛生系統舉辦的繼續教育培訓外,還堅持利用空閑時段學習專業知識,每天不少于x小時。為克服因年齡因素導致的記憶力減退問題,近一年多來,撰寫了近_萬字的讀書筆記和助記卡片。為今年的執業資格晉級作準備,將所學知識用于臨床,盡最大可能提高自己的診療水平。
綜上所述,本人在本職工作中取得了一點微小的成績,但不足之處還有很多,距成為一個高水平、高素質的基層衛生技術人員的要求,以及和很多同道相比,尚需加倍努力。今后,我將不斷完善提高自己的業務水平和政治素養,在新形勢下,為從根本上解決“看病難”、“看病貴”,盡自己的一份綿薄之力。
相關推薦
更多>- 村官轉正述職報告范文匯總12-27
- 最新房地產銷售述職報告怎么寫范文合集12-27
- 事業單位出納述職報告3篇12-27
- 物業個人述職報告簡短11篇03-26
- 臨床醫生個人述職報告簡短1000字精選12-27
- 關于后勤主任述職報告模板12-27
- [精品]村出納員述職報告1000字模板12-27
- 個人實習小結1000字系列12-27
- 精選銷售經理述職報告1500字系列12-27
- [收藏]數學老師述職報告范文精選12-27
- 暖通工個人述職報告(范文11篇)03-26
- 倉儲試用期轉正的個人總結(實用十篇)03-25
- 柜員個人述職報告(優選二篇)03-20
- 2025感動中國人物頒獎詞及個人事跡(分享9篇)03-19
- 超市店長試用期個人總結(分享8篇)03-19
- 職工述職報告個人(精華十三篇)03-19