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      抓黨建述職報告主體責任

      發表時間:2025-03-25

      抓黨建述職報告主體責任(匯編20篇)。

      隨著個人素質的提升,報告不再是罕見的東西,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。那么你真正懂得怎么寫好報告嗎?以下是小編幫大家整理的2025個人履行主體責任述職報告,僅供參考,歡迎大家閱讀。

      抓黨建述職報告主體責任 篇1

      尊敬的各位領導、居民代表:

      大家下午好!

      我叫xx。時間真的過得很快,轉眼間我來社區一年多了。這一年多里可以說我大概是社區里角色變化最多的人啦,從最開始的跟著建剛接觸了點點文教,后來依次的環境物業、宣傳到現在的食品安全與公共衛生。食品安全與公共衛生是地區辦事處7月份剛剛分離出來的一個科室,我們社區也做了相應的劃分,由我負責?,F在就我的工作做如下述職:

      一、履行職責,各項工作取得了較好成效

      在xx年的工作中,主要是配合有關科室做好傳染病、食物中毒、動物防疫等日常工作和突發公共事件的應急處理工作。針對不同事件采取不同舉措。xx的食品中毒事件向轄區各餐飲單位發放食品安全緊急通知書;就甲型hln1流感疫情情況與轄區社會單位簽訂107份甲型hln1防控責任書,下發67份甲型hln1消毒方案并要求個重點單位每天以傳真形式上報新情況截止到11月份共上報200余份,做到了早發現、早報告、早治療;及時對密接人員、疑似病例以及手足口患兒進行走訪帶去預防知識小折頁和消毒護理方案;讓我記憶最為深刻的一件事就是‘香榭舍酒店’的一名日籍男子為甲型hln1疑似病例,接到電話后,社區立即按照社區甲型hln1流感病例密切接觸者居家醫學觀察和歸國人員健康監測、轉運工作方案聯合社區衛生服務站安排我和建剛一同前去走訪,我們穿上隔離衣、帶好口罩、拿上消毒液。與社區醫生第一時間趕到現場,通過現場檢測,排除了該男子為甲型hln1患者的可能。

      在“xx”中與轄區餐飲單位、職工食堂、學校食堂簽訂食品安全責任書47份。開展學校周邊食品衛生以及重大節日食品安全等方面的專項整治和檢查工作,對檢查中發現的問題及時上報、落實整改,有效的提高了食品安全質量,防止了重大食物中毒和傳染病的發生。

      二、努力開拓進取,切實加強自身建設

      xx社區的食品安全與公共衛生工作一直都很好,這些都得益于領導的大力支持,工作人員的密切配合,各單位的鼎力協助;如果要繼續保持下去并更上一層樓,這就要求我們必須進一步解放思想努力創新,不能僅僅著眼于轄區各單位更應該著眼于居民參與,讓居民了解我們食品安全與公共衛生工作,以維護居民的`健康權益作為出發點和落腳點,使我們的事業得到長足的發展。就我自身而言一是要加強學習《食品安全法》認真依法履行職責;二是要說干就干,雷厲風行。尤其是12月1日起食品安全納入數字化管理后的一個突出性特點就是時效性強,這就要求我在實際工作中必須樹立強烈的時間觀念,該辦的及時辦,該上報的及時上報,要在保證工作質量的前提下,加快工作節奏,實現高效率的服務。

      三、加強督察,強化宣傳

      督促檢查是狠抓落實的重要手段,要一絲不茍,認真細致。嚴格按照《食品安全法》和《食品衛生評價辦法》對餐飲單位進行檢查督導。我們許多工作都很具體、瑣碎,事情看起來雖小,但都和大事相聯系,稍有疏忽,就可能造成嚴重后果。因此,必須樹立高度的事業心和責任感,充分履行督察督導職能,確保工作的順利開展,工作任務的按時完成。

      總結回顧今年以來的工作,一年中我也存在不少問題,主要表現在:一是學習東一鎯西一棒,缺乏計劃性和系統性,影響自身素質的提高;二是脾氣倔強、直來直去的弱點毫無改變,提不同意見時不注意方法,往往使對方難以接受。

      這就是我一年來工作簡短的概述,不足之處希望大家給予批評、指正加鼓勵!今后,在大家的幫助下,我將繼續發揚優點,努力糾正不足,不斷提高自己的綜合素質。

      謝謝大家!

      抓黨建述職報告主體責任 篇2

      今年4月3日我擔負省工商局局長、省非公工委書記。8個月來,認真履行職責,扎實推動工作。現述職以下:

      一、調研把握狀況,明確工作思路

      首先,深進調研。一是調閱有關文件,全面把握政策。二是分別組織市縣工委書記和專職副書記、黨組織書記和黨員代表及企業負責人代表座談12次。三是深進30余家非公企業走訪調研。其次,分析狀況??偟目?,省非公工委20XX年9月成立以來工作獲得突破性進展。一是各級黨委高度重視,非公黨建工作得到整體推動。個性是省委印發《關于進一步加強和改善非公有制經濟組織黨的建設工作的意見(試行)》,明確了目標任務與政策措施。

      二是實施黨組織集中組建,打了一場漂亮的破解“組建難”的攻堅戰,新建黨組織9896個,黨組織總數增長兩倍,到達14264個,占到全省基層黨組織總量的11%,一舉實現黨的組織覆蓋。三是市縣非公工委對黨組織實施了屬地對口管理。同時,也存在很多困難和題目,主要是需要解決非公工委專職副書記不到位、黨組織工作經費不到位的題目,需要破解黨組織作用發揮難的題目,需要研究非公企業職工入黨難的題目。第三,明確思路。在加強工委本身建設基礎上,要迅速把工作重心轉移到管理黨組織、發揮黨組織和黨員作用、增進非公經濟健康快速發展上來。對此,我在全省非公黨建工作座談會、全省工商局長座談會上作了全面安排。

      二、主持起草文件,推動規范運行

      在省委組織部支持下,根據省委《意見》,主持起草并出臺了兩個重要配套文件:一是今年7月,以省委組織部、省非公工委、省財政廳、省地稅局、省國稅局名義下發《關于落實非公有制經濟組織黨建工作經費的通知》,帶給了經費保障;二是今年7月,以省委組織部、省非公工委名義下發了《關于規范非公有制經濟組織黨建工作指導員管理工作的通知》,帶給了工作氣力保障。另外,主持起草了《關于在非公經濟組織黨組織中展開述職考核評議工作的通知》等文件,擬報請省委組織部審定后下發執行。

      三、組織展開活動,增進作用發揮

      為充分發揮黨組織在職工群眾中的政治核心作用和在企業發展中的`政治引領作用,我主持研究并推出了以下舉措:一是把述職考核作為基本措施。要求所有黨組織制定發揮“兩個作用”的年度計劃,明確為企業、為職工、為黨員辦哪些實事,并在業主中征求意見、在職工中通報狀況、在上級非公工委中備案考核;已安排今年12月全面展開黨組織書記敘職考核工作。二是把“兩支隊伍”作為基本抓手。對黨組織書記,在省委黨校舉行示范培訓班,并要求市級展開重點培訓,縣級展開全員輪訓。對黨建工作指導員,推動三個轉變:派出對象從派往企業向派往黨組織轉變;工作任務從指導組建向指導作用發揮轉變;管理方式從分散管理向組織部分和非公工委同一選派、同一培訓、同一管理轉變。

      三是把培樹典型作為基本方法。主持制定了《非公工委領導干部聯系點制度》,把培樹有潛力的黨組織,作為非公工委、工商局班子成員的聯系點并加強指導,出現出一批先進典型,起到了一個典型就是一面旗幟的引領作用。太原的山西金龜投資控股團體“為活動黨員建個暖和的家”的經驗在全國推廣;臨汾的山西立恒鋼鐵股份有限公司黨委班子與行政班子交叉任職、黨建工作與企業發展同頻共振的做法被很多企業鑒戒;晉中的老黨員劉振常建立個人“黨建工作室”的事跡被媒體廣泛報導。

      四是把展開活動作為基本載體。組織展開宣傳活動,在宣傳部分指導支持下,新華社、人民網等中心和省級媒體深進報導了我省的經驗做法。同時,指導各地非公工委展開活動。如呂梁探索展開非公企業反腐倡廉工作,運城展開“美麗河東、大美運城”演講比賽,忻州展開黨員承諾制等活動,朔州展開“黨建帶群建、群建促黨建”活動,大同展開“為黨旗添光彩、為企業做貢獻”活動,陽泉展開“一個支部一面旗”活動,晉城在電視臺舉行黨務知識比賽活動。

      四、加強工委建設,確保履職到位

      一是配齊配強干部。在各級組織部支持下,市縣非公工委專職副書記已基本到位。二是提升潛力素質。10月11日至13日,在省委黨校舉行“全省市縣非公工委專職副書記、辦公室主任培訓班”,強化了使命意識、進步了履職潛力。三是制定工作規范。主持制定了省非公工委《書記會議制度》等一系列工作制度。

      11月28日,國家工商總局在我省召開“全國工商系統推動非公有制企業黨建工作經驗交換會”,總結和推廣了我省的經驗。但是,我蘇醒熟悉到,我省的工作還處于起步探索階段。作為省非公工委書記,職責重大,使命光榮,需要帶著使命抓、改革創新抓、撲下身子抓。下一步,要以展開黨的群眾線路教育實踐活動為契機,規范對非公企業黨組織和黨員的管理,加強非公企業黨風廉政和反腐倡廉工作,深化非公黨建理論研究和新聞宣傳,探索發揮黨組織和黨員作用更加有效的途徑,進一步把非公經濟組織的氣力凝聚起來,在轉型逾越發展的主戰場建功立業。

      抓黨建述職報告主體責任 篇3

      根據浙未紀[20xx]3號文件《關于開展清風揚帆與廉同行主題教育月活動的通知》精神,所紀委在全所分管區正職以上黨員領導干部中開展為期一個月、以清風揚帆與廉同行為主題的五個一廉政教育活動。作為我所中層領導干部中的一員,我積極參加了所部與黨支部組織的各項政治學習、專題教育與主題活動,在為期一個月的教育活動中,通過對認真學習廉政教育有關學習資料、觀看警示紀錄片、參加廉政警示報告會、參與廉政知識競賽等多種學習形式,我感到深受教育,受益匪淺,進一步提高了對加強黨風廉政教育重要意義的認識,切實感到開展此次教育月活動的重要性和必要性,同時也使我明確了自己存在的不足和今后努力的方向。現將教育活動中的個人思想情況與體會感悟作一匯報如下:

      一、端正態度,強化學習,明確教育活動的重要性和必要性。

      清風揚帆與廉同行主題教育月活動開展以來,本人根據所黨委、紀委的統一安排,在管區黨支部的指導下,嚴格按照活動要求,認真開展了廉政教育有關資料為主要內容的專題學習,同時能與工作實踐有機結合,努力做到學習工作兩不誤,兩促進。在積極參加所部與黨支部的各項專題教育與主題活動的同時,更深刻認識到開展廉政教育與形勢教育的重要性與必要性,與當前的廉政建設與工作要求相適應,與打造一支政治過硬、素質堅強、清正廉潔的黨員領導干部隊伍息息相關,對黨員領導干部也是一種教育與保護。因此,我積極把本次教育活動當作一次提高工作能力和增強防腐拒變能力的良好契機。

      二、深刻理解,學為所用,將教育活動與工作有機結合。

      活動開展以來,我通過集體學習與個人自學兩種形式,認真學習了《黨章》、十七屆中紀委二次全會有關文件精神、《行政機關公務員處分條例》等資料,不斷提高認識,從精神實質中理解、把握此次主題教育月活動的內涵要求與重要意義。此次教育活動緊扣八榮八恥的社會主義榮辱觀要求,大力倡導和弘揚八個方面良好風氣,著力解決黨員領導干部在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風,與黨員領導干部必須具備的精神品質相一致,幫助黨員領導干部及其家屬筑牢拒腐防變的堤壩,對我而言,在思想上、工作上均幫助很大。對照自我:

      在艱苦奮斗方面,牢記黨員身份,努力發揮一名共產黨員的帶頭作用。在崗位上,牢記管區主要領導聯系群眾、關心群眾、服務群眾的重任。牢記一名監獄人民警察應盡的職責和義務,堅持從我做起,從點滴做起,立足本職,甘于奉獻,為黨的未管工作而作出自己的`努力與貢獻。

      在愛崗敬業方面,我為自己作為一名基層監獄人民警察而感到自豪,平時嚴格要求自己,工作態度端正,兢兢業業,勇于開展批評與自我批評,敢于直面工作中的困難。作為一名基層一線的中層干部,必須做到敢于承擔責任,勇挑重擔。

      在秉公執法方面,雖然基層一線工作崗位肩負監管改造罪犯、組織罪犯習藝勞動的重任,要立足自身崗位,做到公開、公平、公正,并運用各種形式大力宣揚嚴格執法、公正執法、文明執法的思想觀念。

      在廉潔自律方面,能夠保持清醒的頭腦,鞏固思想防線,不越雷池半步,嚴格執行黨風廉政有關規定,自覺遵守所部的各項規章制度,在監管改造罪犯、同生產廠家業務往來中,堅決做到自警、自律、自省,警鐘長鳴,時刻牢記黨的教誨,在執法環節與經濟活動中,能嚴格按照規章制度辦事,干凈干事,問心無愧。

      三、認真對照、深刻反思、找出差距與不足并即時改正。

      在充分理解了開展清風揚帆〃與廉同行主題教育月活動的重要意義的基礎上,結合本職崗位工作實際,特別是對照活動要求、對照工作崗位高標準與嚴要求、對照優秀同志,進行了深刻地反思,查擺了自身問題,找到差距,發現自己還存在許多的不足之處有待改進,比如:到新的崗位后學習的主動性還需進一步加強,崗位能力有待進一步提高,黨員先進模范帶頭意識還需進一步加強,工作作風一定要進一步求精求細等等。今后,我將從根源上找原因,從整改上抓落實,制定了整改措施,將整改措施落實到實踐工作中去,在促進工作上發揮應有的作用。

      通過此次活動不斷提高崗位勝任度,同時在工作與生活中模范遵守各項規章制度,廉潔自律,克己奉公,并將所學所得,運用到工作實踐中去,與管區班子與其他民警通力協作、共同努力將管區各項工作推向新的臺階,為打造平安和諧新型未管所而努力奮斗!

      抓黨建述職報告主體責任 篇4

      20xx年上半年,在縣委、政府的正確領導下,作為黨建第一職責人,我認真貫徹落實縣委基層黨建職責制目標要求,緊緊把握自身在縣直部門黨建工作中牽頭總抓,當好表率的具體職責定位。按照“抓黨建、夯基礎、凝合力、謀發展”的工作思路,以開展爭先創優活動為契機,團結帶領全院廣大黨員干部艱苦奮斗、開拓創新、扎實工作,不斷提升黨建工作水平,推進全院各項工作又好又快進行。下面,我就履行石阡法院黨建工作開展狀況述職如下:

      一、落實黨建職責,齊心協力抓黨建

      20xx年我院黨建工作認真圍繞貫徹執行黨的路線、方針、政策及縣委決議、決策和重大部署,根據全院黨建工作總體安排,結合我院實際,作為基層抓黨建工作第一職責人,著重抓好把黨建工作落到實處,做到重要狀況親自掌握,重點工作親自落實,不斷健全黨建工作例會,專題研究會,民主生活會,黨員設崗定責,黨員干部履職承諾制等系列制度,每個在職黨員干部都建立了一個黨建工作聯系點,把黨建工作任務落實到每個班子成員身上,切實做到事事有人抓,人人有職責,件件有著落,一切圍著目標轉,一切朝著目標干,構成齊心協力抓黨建的濃厚氛圍,凝心聚力促和諧的良好局面。

      二、夯實基層基礎,完善機制抓黨建

      一是按照黨員干部受教育,科學發展上水平,人民群眾得實惠的總體思路,認真組織開展學習實踐科學發展觀活動,突出抓好以下幾方面工作:

      1、著力提高黨員、干部的政治理論素養。以學習科學發展觀為重點,完善和落實黨組學習制度。利用外出參觀等形式,不斷提高理論素養,開闊視野,增強科學發展潛力。

      2、結合實際,圍繞學習實踐科學發展觀活動。對老黨員、貧困黨員、身患嚴重疾病的黨員進行了摸底排查,院黨組對25戶困難戶開展了走訪慰問,并發放慰問金10000元。組織全院黨員認真學習科學發展觀,不斷提高他們參與法院事務的積極性。

      二是為了加強組織建設,進一步增強黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力,建設一支高素質的班子隊伍。我院黨組班子成員配優配強,把工作上有本事,作風上過得硬,廣大群眾信得過的年輕干部選拔到班子隊伍中來,召開了“雙述雙評”活動,理解群眾和上級組織部門的監督和考核,做到制度健全,構成班子成員分工明確,職責到人,各負其責的工作機制。建立健全了基層黨組織,加強和規范對基層黨組織黨建工作。重視加強民主管理制度。

      嚴格執行黨務公開制度,堅持實行領導班子民主決策,定期召開班子會議對黨內、院內的大事、要事進行群眾協商,增強決策的公開化、科學化、合理化。以廉潔從政為重點,加強作風建設,保證黨組織風正源清。認真抓好黨風廉政建設,堅持黨員干部廉潔自律意識,通過觀看反腐倡廉警示教育片,做到警鐘長鳴,自覺維護黨員干部清正廉潔的良好形象。同時,黨組將廉政建設切實落實到各項工作中,從制度上予以落實。對后備干部教育管理,開展培訓、工作交流、工作匯報,提高后備干部的整體素質和業務水平。

      為了加強黨員隊伍建設,今年對農村黨員、流入黨員、流出黨員進行了信息摸底調查,20xx年通過黨組織認真考察、教育和培養,有1名發展對象現正在預備考察階段,不斷壯大黨員隊伍。對流入流出流動黨員登記造冊,定期聯系,確保不脫離黨組織。深入開展一年一度的評議黨員工作,通過評議,相互學習,不斷促進和提高黨員自身素質,永葆黨的`先進性。

      三、不斷加大硬件投入,提升活動載體建設促黨建

      本著統籌規劃、整合資源、規范建設、綜合利用的原則,抓好活動場所建設,完善活動場所的`管理和使用,明確專人管理,健全工作制度,發揮活動場所的作用,為抓好“三級聯創”,“五好五帶頭”活動奠定基礎。

      四、創先爭優,突出實效抓黨建


      在創先爭優活動中,努力探索推進黨建工作與經濟社會工作的新經驗、新做法,按照抓示范、樹典型、顯亮點的思路,創新發展理念,強化發展措施。

      今年以來,為進一步提高基層黨組織的凝聚力、戰斗力、生命力上推出系列措施,加大工作力度,進一步督促落實,推動基層黨建工作有了必須的進步,但由于面上工作不平衡,還有一些不盡人意的地方,如活動場所建設、利用還不到位,創新黨建工作上還有差距。下一步,將繼續加大工作力度,統籌協調,努力開創我院基層黨建工作新局面。

      抓黨建述職報告主體責任 篇5

      xx年來,奧林花園社區圍繞“發揮核心作用,建設人文社區”和關心未成年人健康成長作為社區工作的重中之重,以活動為載體,切實推進社區兒童之家建設工作,取得了一定的成績,我們的主要做法是:

      一、加強組織領導,營造青少年健康成長的良好社會氛圍。

      幾年來,我們社區結合自身的工作實際,把關心未成年人健康成長列入社區工作的重要日程。成立了以社區書記張家國為主任,社居委主任葛家文為副主任,社區民警、文教干事參加的社區未成年人工作領導小組,并明確了職責,按小區劃片,落實了責任,為加強未成年人思想道德建設提供了組織保證。為了把加強未成年人思想道德建設工作深入持久地開展下去,我們堅持做到:

      一是社區工作計劃有加強未成年人思想道德建設的內容:

      二是社區大的'活動必定有關心未成年人的工作內容;

      三是每季度開展一次關心青少年成長的專題教育或專題活動,取得了較好的社會反響,提高了青少年的思想和政治素質,維護了社區的治安穩定。

      二、以法制教育為重點,積極開展未成年人思想道德教育工作。

      未成年人的健康成長,除了學校,家庭和社會的關心教育外,社區也是一塊重要的陣地,然而,未成年人的思想建設工作是全方位的,要做的工作很多很多,作為社區,我們把工作的定位首先放在他們的思想教育上,更以法制教育為重點,積極配合學校和家庭,幫助青少年牢固樹立自覺遵紀守法的思想品德。

      三、抓好重點,切實為未成年人多辦實事。

      針對青少年成長過程中的重點和熱點,我們采取了切實有效的措施,充分利用社區科技館的優勢,定期進行兒童科普活動,開發兒童智慧,培養其科學興趣。利用家長學校、陽光書吧、大潤發職工書屋豐富的藏書優勢,豐富兒童的知識,培養其閱讀興趣。利用手工操作區,培養兒童動手能力。利用綠色網吧,為社區留守兒童開通與在外父母的視頻聊天,關心留守兒童心靈并培養社區兒童文明上網習慣。社區將與時俱進,以開拓創新的精神,求真務實的作風,把社區關愛未成年人設工作提高到新的水平。

      抓黨建述職報告主體責任 篇6

      同志們:

      述職考評是一個相互交流、相互學習的過程,是一次對標檢視、取長補短、創新思路的過程;是一種“承前啟后、繼往開來”的可行方法;是總結工作、督促問責、凝心聚力、更上層樓的有效方式。事實證明,處級干部現場公開述職考核,是學校對于加強干部履職情況監督管理的有益實踐,是廣大干部總結工作、鍛煉提升的有效模式,取得了很好的'效果。

      述職本身不是目的,更不是走形式,我們既要真述嚴評,更要真抓實干。在肯定成績的同時,深入查找問題,整改落實,必須徹底改變“年年提問題、年年是問題”的工作懶政。

      以后的工作開展中,我們領導干部要做到:

      一要帶頭提高政治站位。牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”,切實錘煉對黨忠誠的政治品格,切實在黨愛黨、在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨,做到政治上絕對可靠、對黨絕對忠誠。

      二要帶頭守紀律。嚴守政治紀律和政治規矩,切實守住底線、不踩紅線、不碰高壓線,做到清正廉潔。

      三要帶頭重公道。領導干部就是一面鏡子、一把尺子,我們必須做到正人正己,做到遵守紀律不放松,不存私心、不徇私情,要做風清氣正的政治生態的建設者和捍衛者。

      四要帶頭精業務。黨政干部要帶頭精業務,廣大干部要立足自身工作,秉承工匠精神,用專業素養保持臻于至善的專業追求。

      五要帶頭作奉獻。學校正處于發展革新關鍵階段,在這個特殊時期,要實現學校的持續快速健康發展需要依靠大家的力量。我們必須具備奉獻精神,甘于奉獻、真誠奉獻、無私奉獻。

      六要帶頭強作風。我們要以“重任在肩”的使命感、“放心不下”的責任感、“馬上就辦”的緊迫感,“辦就辦好”的好作風,以釘釘子精神,確保和推動各項工作高效、高質地落實。

      抓黨建述職報告主體責任 篇7

      20XX年,在鎮黨委、政府的正確領導下,作為黨建第一職責人,我認真貫徹落實鎮黨委基層黨建職責制目標要求,緊緊把握自身在村黨建工作中牽頭抓總、當好表率的具體職責定位,按照“抓黨建、凝合力、謀發展,抓發展、夯基礎、促黨建”的工作思路,以開展創先爭優活動為契機,團結帶領全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗、開拓創新、扎實工作,提升了黨建工作水平,有力地推進了全村經濟社會各項事業的又好又快發展。下面,我就履行河北村黨建工作第一職責人職責狀況述職如下,請各位領導、同志們評議:

      一、狠抓黨員干部教育管理,構建打造黨建工作的“核心工程”。

      1、建設“學習型、思考型、進取型”兩委班子。堅持每月一次兩委學習制度和業余自學制度,在班子成員中開展以“學理論、學科技、學法律,查思想、查信念、查作風,促進黨性觀念增強、促進經濟發展、促進黨群干群關系進一步密切”為主要資料的“三學、三查、三促”活動,互幫相促,樂于交流,構成“工作學習化、休閑學習化、生活學習化”氛圍,同時利用農家書屋,組織黨員干部利用業余時間學習黨的理論知識、科技實用技術及其它文學、人物傳記等書籍,增長知識,解放思想,開拓了黨員干部視野。

      2、堅持“三抓”提高發展黨員質量,即:抓培養,夯實發展黨員工作基礎。抓管理,強化黨員先進作用輻射。抓制度,力求黨建工作規范科學。通過不斷健全完善抓制度與落實,規范了發展黨員工作,優化了黨員隊伍結構,促進了黨的基層組織建設,目前,××村共有黨員57名,其中新發展黨員2名,積極分子轉預備黨員1名,培養積極分子3名,培養后備干部3名。

      二、以開展創先爭優活動為抓手,把握“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的工作要求,統籌推進支部基層組織建設年工作,在創先、改善中不斷提高我村黨支部執政潛力。

      緊緊圍繞“發展經濟抓黨建,抓好黨建促發展”的要求,完善和落實好“干部長期受教育、群眾真正得實惠”的長效機制,健全完善各項制度,認真履行支部書記抓黨建工作第一職責人職責,全面推行“四議兩公開”民主決策機制。

      1、結合創先爭優活動用心充分運用和培育、樹立黨組織和黨員先進典型,使黨員學有榜樣、趕有目標。

      2、落實抓好“承諾、述職、評議、追究”四位一體的村黨支部工作職責制。構成了村級黨組織工作規范化、活動經?;?、決策科學化。到達村級黨建工作讓群眾更滿意、上級更認可。

      3、在全村黨員干部群眾中開展黨員“評星定級”意見征詢活動,進一步細化、規范化我村評議黨員的“九項標準”,科學合理的與評星定級有機的結合起來。讓我村黨支部的評星定級更加規范化、程序化、合理化。讓評議標準和評星定級成為保持黨員先進性的長效機制。

      4、以“三會一課”的參會率為基本依據,以考勤制度及考勤狀況結合黨員評議,嚴格黨內組織生活。以開展“一年一考評、三年一登記”探索建立黨員隊伍純潔機制。

      6、加強流動黨員的教育管理,建立流動黨員聯系卡,了解流動黨員的去向、學習工作及思想狀況,三、抓黨風廉政建設。

      認真落實村干部廉政承諾制度,在黨員、群眾代表會議作出公開承諾,堅持定期召開民情懇談會。認真開展廉政教育,做到村黨支部每季度研究一次黨風廉政建設工作,每季度組織學習一次黨紀條規,確保年內黨員無違紀、違法現象發生。嚴格執行民主集中制原則做到公務財務公開,公開資料全面具體,程序規范,資料歸檔。抓好村干部學習教育,實行村干部每周一早上集中學習制度,認真制定學習計劃,做到有會議記錄,有學習筆記。

      雖然我村抓黨建工作取得了一些成績,兩委班子的`整體戰斗力得到了加強,干部的整體素質和“雙帶”潛力得到提高。但是與鎮黨委、政府的要求還有必須差距,與兄弟村相比還有必須差距。下一步,在鎮黨委、政府的正確領導下,我將以更強的職責心、更高的熱情、更清的思路進一步抓好黨建工作,深入開展創先爭優活動,認真履行黨建工作職責,用真勁,叫真章,實現由“被動抓”向“主動抓”,由“應付抓”向“務實抓”,由“一人抓”向“合力抓”的真正轉變,開創河北村黨建工作新局面。

      以上就是我的述職報告,不足之處敬請領導給予批評指正,謝謝!

      抓黨建述職報告主體責任 篇8

      一年來,社區黨工委領導班子認真貫徹落實科學發展觀、黨的十八大精神及十八屆三中、四中全會精神,突出創新,突出實效,以建設學習型、開拓型、效能型、務實型、廉潔型領導班子為目標,經濟和社會各項事業健康發展并取得較好成績?,F報告如下:

      一、樹立正確的學習觀,加強理論學習,建設學習型班子

      社區領導班子始終把提高學習能力作為增強執政能力的基礎來抓。堅持理論中心組學習制度、機關政治學習制度和周二以會代訓制度,聘請教授講課,觀看講座片等。采取集中學習與個人自學相結合的方法,著力提高政策理論水平和整體素質。通過學習黨的基本理論和黨的十八大精神,提高了政治理論素養;通過學習市場經濟、現代科學、歷史、法律等各個領域的知識,提高了駕馭經濟和社會各項工作的能力;通過權力觀教育,提高了拒腐防變的能力,增強了把群眾利益作為第一任務的責任意識;通過深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,提高了思想認識,創新了工作方法,進一步明晰了發展思路。

      二、樹立科學發展觀,堅持與時俱進,建設開拓型班子

      社區班子充分發揮領頭雁作用,帶領社區廣大干部群眾上下一心,腳踏實地,克難奮進,著力在破解難題上找出路,在項目推進上下苦功,在優化服務上做文章,經濟和社會各項事業取得了長足進步。

      1、全年社區各項經濟指標均超額完成。實現財稅1800萬元,固定資產投資實際完成1.768億元,招商引資實際完成2億,完成目標任務的100%。

      2、在統籌中突出了惠民優先。認真執行城市居民最低生活保障政策,低保工作實施動態管理。共522戶,854人享受低保,低保金額286847元/月;享受廉租房補貼266戶,593人,保障面積8775.12㎡,保障金額61428元/月;辦理公共租賃房配租162戶;辦理大病救助102人,發放救助金額145000元;幫助轄區下崗失業人員再就業。免費職業介紹494人,新增就業人員800人,安置就業困難人員302人,接收退休人員7054人,移交社區管理服務率100%。

      3、在協調中促進了全面提升。加大攻堅克難力度,強化城市精神文明創建工作,努力改善轄區市容環境。

      一是成立志愿者服務隊伍,對玻璃設計院小區、如意嘉園小區、大慶一村等7個生活小區實行集中整治,進行了樓道粉刷、小區綠化和道路硬化,為居民提供了一個干凈、整潔的生活環境。

      二是不斷加大創建工作宣傳力度。通過懸掛橫幅,組織轄區文明單位、社區居民、工作人員成立文明勸導志愿者隊伍,定期不定期、定點不定點開展形式多樣的志愿者活動,營造文明氛圍。

      三是對違章建筑堅決予以拆除,對新生違建堅決予以遏制。拆除違章搭建120處,約9000平方米。征遷工作平穩推進,柴油機廠A區的拆遷已近掃尾,大慶一村、建材二村危房預征遷工作也有序進行中;計生工作繼續保持好勢頭,堅持計劃生育領導責任制和目標管理責任制,各項指標均控制在下達指標范圍內。 積極探索“樓院自我管理”的長效機制,社區矯正規范有序,送法進社區進家庭得到好評;以創建“平安大慶”為載體,平安創建工作進一步拓展,社會穩定態度較好。

      4、在創新中加強了黨建工作。按照“服務常態化、管理創新化、平安和諧化”的工作思路,突出“一支部一特色”,重點打造學習型黨支部、服務型黨支部、創新黨員管理型黨支部、鄰里互幫互助型黨支部、美化亮化環境型黨支部等,著力構建主體明確、覆蓋整體的黨組織服務網絡。強化共駐共建主人翁意識,在大融合互動共贏的主動性中做示范?;鶎狱h建工作不斷加強,合理設置黨支部,爭創五個好黨工委活動不斷深入。繼續推進黨員示范戶、民情日記、李鈞調解工作室、賈蘭說事室、ABCD服務卡等特色黨建活動。精神文明創建活動廣泛開展,全民的思想道德素質和社會文明程度得到有力提升。先后榮獲全國示范社區;全省基層工會幫扶工作先進站;省級社區體育健身俱樂部;蚌埠市科普示范社區;全市婦聯系統先進集體;市級先進基層老年協會;市“五個好”先進黨組織;征兵工作先進單位;人口和計劃生育目標管理先進單位等稱號。

      三、樹立正確的民主觀,增進團結協作,建設效能型班子

      認真貫徹民主集中制,我們做到一是實行集體領導與個人分工負責相結合的制度?!耙话咽帧弊⒅匕l揮政治上的導向作用、民主上的表率作用、工作上的指導作用、團結上的協調作用,其他副職按照各自的分工,創造性地開展工作,并積極支持“一把手”的工作,敢于進言,敢于堅持不同意見,促進了決策的民主化、科學化。

      二是嚴格執行民主集中制。在工作中嚴格按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則,堅決以黨工委會會議的形式確定重大事務。

      三是堅持民主生活會制度。會前交心談心,會上實事求是地開展批評與自我批評,會后立竿見影地整改。全年領導班子談心談話達200余次,通過發放征求意見表、座談會、走訪群眾等形式征求意見建議520余條,經梳理歸納,共收集意見建議29條,其中四風”問題10條,經濟社會發展類11條,黨的建設類1條,其他具體訴求7條。黨工委班子共查找出“四風”問題11條,每位黨工委班子成員共查找出“四風”問題不少于8條。通過召開民主生活會,增強了班子成員之間的全局觀念和合作意識,消除了不團結因素,做到了講感情不失原則,講團結不忘批評,講合作互相補臺,創造出了一個寬松、和諧、愉快、舒心的氛圍,使班子的整體合力得到了增強,工作效能得到了提高,有力推動了社區各項工作的開展。

      四、樹立正確的'政績觀,改進工作作風,建設務實型班子

      要真正做到求真務實,就必須以實事求是為準則,以執政為民為目的,不斷改進工作作風,腳踏實地,埋頭苦干,老老實實做人,踏踏實實做事,勤勤懇懇做官。為此,我社區領導班子切實做到以下三點:

      一是深入基層察民情。實行班子成員聯系點制度,勤下社區,深入群眾,傾聽群眾意愿,反映群眾疾苦,及時發現問題,解決實際困難,變上訪為下訪,盡力為老百姓排憂解難,全年領導班子為居民辦實事辦好事達500余件。

      二是關心工作人員暖人心。工作人員生病或家中有事,社區領導班子都上門看望慰問;同時積極組織開展各類文體活動、舉辦聯誼活動等,全年共舉辦各類文體活動達20場次,豐富工作人員的業余文化生活,進一步激發社區內部活力。

      三是率先垂范樹形象。堅持與全體機關干部同學習、同工作、同勞動、同參加集體活動、同遵守各項規章制度,發揮了帶頭示范作用。在社區每次組織的計劃生育、拆遷拆違、防汛抗災、文明創建等各類大行動中,均親臨一線帶頭參與,及時了解工作情況,積極幫助協調解決困難。在扶貧幫困工作中,班子成員也都帶頭捐款捐物,積極開展訪貧問苦送溫暖活動,親自上門慰問幫困對象,幫助解決實際困難,全年共慰問特困戶達300余戶,用于慰問的資金達3萬元。

      五、樹立正確的權力觀,增強自律意識,建設廉潔型班子

      我社區領導班子成員不斷深化對權力的認識,樹立正確的權力觀。

      一是自我監督。認真落實黨風廉政建設責任制,按照 “誰主管,誰負責”的原則,堅持一級抓一級,層層抓落實;加強黨風廉政教育,通過認真學習廉政法規、廉政文章以及組織參加領導干部警示教育大會等舉措,切實提高廉潔自律意識,做到了不該吃的不吃,不該喝的不喝,不該拿的不拿,不該去的地方不去。

      二是制度監督。完善了議事制度,凡涉及重大決策、人事任免、重大項目等,都由集體研究決定;認真落實干部任用選拔公開、公示制度,圍繞發展選人才,憑借實績用干部,機關干部工作作風得到了明顯改變。

      三是外部監督。認真貫徹《黨內監督條例(試行)》,暢通監督渠道,切實保障黨員和群眾的民主監督權利,積極開展監督和服務,在源頭上進行預防和治理腐敗。去年,領導班子中未發生一起違紀違規事件,在群眾中樹立了領導干部的良好形象。

      一年來,我社區領導班子建設取得了一些成績,但離上級的要求還有一定的差距。今后,我們將進一步加強班子自身素質和執政能力建設,努力把班子建設成為政治堅定、求真務實、開拓創新、勤政廉政的堅強領導集體。

      抓黨建述職報告主體責任 篇9

      尊敬的領導:

      我自擔任xx局xx職務以來。在任期內始終切實履行本職工作職責,緊緊圍繞經濟和社會發展大局,團結帶領全局干部職工,以開拓進取、求真務實、恪盡職守、廉潔自律、依法行政為自己的工作指南,不斷開創工作新局面?,F將我在個人學習、思想、工作作風、廉潔自律、存在的不足和缺點等方面的情況述職情況如下:

      一、學習情況

      學習是社會形勢發展的客觀和必然要求,我始終把學習擺在首要位置。進一步加強政治與業務的學習。按單位學習制度每周定期組織全局同志共同學習,把集中學習和自學結合起來,及時掌握政策、業務知識和工作動態,以便更好更及時地按要求開展好工作;認真學習現代信息技術知識。基本掌握一些現代信息技術知識,以便更好地履行自己的工作職責,適應新時期對司法工作的需要。

      二、思想情況

      時刻不忘權為民所用、情為民所系、利為民所謀的執政理念,認真履行自身的職責和義務。我時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,牢固樹立服務群眾、服務我縣經濟社會發展的大局意識;作為一個部門領導,要嚴格要求自己,堅決克服不思進取、得過且過、貪圖享樂、庸碌無為的消極腐敗思想,認真履行工作職責,做到依法行政、文明執法。

      三、履行工作職責情況

      在擔任xx職務期間,不斷推進司法體制改革,大力開展法制宣傳,大力加強基層基礎建設,大力加強司法行政隊伍建設,充分發揮司法行政工作在化解矛盾糾紛,維護社會和諧穩定,維護公平正義,服務人民群眾、服務經濟社會的職能作用,為構建社會主義和諧社會作出了積極貢獻。以一個領導干部的標準嚴格要求自己,積極支持新領導開展工作,當好參謀并開展司法行政工作的調查研究工作,為領導決策提供參考和建議。

      四、作風情況

      我作為一名領導干部,知道自己肩負的責任,在工作生活各方面,我始終做到了四個堅持,一是堅持民主作風;二是堅持深入基層、貼近實際的作風。幾年來,無論是開展檢查工作還是開展調研工作,我都堅持親自參與,掌握基本情況,以利于更好地開展工作;三是堅持艱苦奮斗工作作風;四是堅持開展批評與自我批評的作風。帶頭開展批評與自我批評,對于自己做得不足方面,認真總結和改進,勇于糾正和改正錯誤。對于其他同志的不足之處,及時給予正面引導幫助和批評教育相結合,督促其改正,不搞好人主意,本著對工作對同志高度負責的態度,認真履行自己的職責。

      五、廉潔自律情況

      政建設工作是否搞好十分重要,我作為一名領導干部,更應該具備應有的政治責任感和使命感,自覺接受紀律約束,為群眾做出表率。

      我始終自覺遵守各項規定,在思想和行動上做到令行禁止;始終牢記并遵守組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律,一貫保持和發揚民主集中制原則,在工作上公道正派,辦事講原則,自己帶頭并教育和引導全局職工依法行使手中的權力,廉潔自律。我大力弘揚求真務實精神,大興調查研究之風,在思想和行動上努力做到了清正廉潔、克己奉公、弘揚正氣。廉政建設需要常抓不懈,警鐘常鳴。我除了搞好自身建設外,還重點抓了職工對紀律和制度的學習教育,規范工作行為,嚴格要求全體干部職工堅持杜絕吃、拿、卡、要和門難進、臉難看、事難辦的不正之風。

      六、存在的不足、缺點及今后的努力方向

      回顧過去,我在思想上、學習上、工作上取得了一定的成效,但也清醒地認識到自己的不足之處:理論學習不夠扎實。一是不能正確處理工作和學習和關系,理論學習和深度和廣度也不夠。二是理論學習和實際工作脫節,運用理論指導實踐解決問題還夠。深入基層,深入群眾調查研究不夠。調查研究少,以致工作起來情況不明、決心不大、辦法不多。工作開拓創新的力度不夠??傉J為工作慢慢來,不能操之過急;工作方法不夠細致,面對工作壓力和出現的問題,還不能完全做到冷靜思考、沉著應對,時常表現出急躁情緒。

      在今后的工作中,我將進一步解放思想,開拓創新,以更扎實的工作,更良好的形象,更顯著的業績,為全縣經濟社會發展作出新的更大的貢獻。同時要揚長避短,克服不足、認真學習、發奮工作、本著身體力行,把工作做得更好,為全縣經濟社會發展作出新的更大貢獻。

      此致

      敬禮!

      述職人:xx

      20xx年xx月xx日

      抓黨建述職報告主體責任 篇10

      尊敬的領導、各位同事:

      大家好!

      我非常榮幸地站在這里,向大家匯報我的一崗雙責述職報告。作為一名負責任的員工,我深知自己的職責不僅僅是完成工作任務,還要對工作質量、團隊合作和公司形象負責。因此,我在工作中始終保持高度的責任心和敬業精神,認真履行自己的職責。

      在過去的一段時間里,我主要負責了項目的管理和協調工作。我深知這個崗位的重要性,因此我一直努力提高自己的專業能力和管理水平。通過不斷學習和實踐,我逐漸掌握了項目管理的基本知識和技能,能夠熟練地運用各種項目管理工具和方法,有效地協調團隊成員的.工作,確保項目的順利進行。

      在工作中,我始終堅持“質量第一、客戶至上”的原則,注重細節和服務質量。我深知只有通過提供高質量的服務和產品,才能贏得客戶的信任和支持。因此,我在工作中嚴格把控各個環節的質量關,確保每個細節都符合要求。同時,我也注重與客戶的溝通和協調,及時了解客戶的需求和反饋,不斷改進自己的工作方式和方法。

      除了完成自己的工作任務外,我還積極參與團隊合作和公司形象的宣傳工作。我認為一個優秀的團隊需要每個人的共同努力和協作,因此我始終積極參與團隊活動和交流,與同事們保持良好的溝通和合作關系。同時,我也注重公司形象的宣傳和維護,通過自己的言行舉止展示公司的良好形象和精神風貌。

      回顧過去的工作經歷,我深知自己還有很多不足之處。在未來的工作中,我將繼續努力提高自己的專業能力和管理水平,不斷改進自己的工作方式和方法。同時,我也將更加注重團隊合作和公司形象的宣傳工作,為公司的發展貢獻自己的力量。

      最后,感謝領導和各位同事的信任和支持!我將一如既往地保持高度的責任心和敬業精神,為公司的發展和進步而努力奮斗!

      謝謝大家!

      抓黨建述職報告主體責任 篇11

      根據《中共河南省委組織部、中共河南省委高校工作委員會、河南省審計廳關于印發〈河南省管高校黨政主要領導干部履行經濟責任主要風險提示清單〉并開展自查自糾的通知》要求,需對我校黨政主要領導干部自20xx年1月以來履行經濟責任情況進行自查自糾,為保證此項工作順利開展,結合學校實際,制定本工作方案并通知如下。

      通過對照風險提示清單,查找我校存在的問題,并針對問題健全制度,堵塞漏洞,促進領導干部認真履行職責,加強內部管理,規范權力運行,推動健全學校各方面風險防控機制。

      各相關單位根據所承擔的工作職責,對照以下風險提示情況,認真開展自查自糾工作:

      (一)政策落實方面

      1.中央或省有關高等教育、科研創新等政策貫徹落實不到位。如:缺乏具體措施或制訂修訂的制度、規定或實施辦法、措施與中央、省市最新精神不符;個別問題相對突出但長期未得到有效解決;科研體制改革創新、領軍人物和高端人才引進等方面沒有作為。

      責任單位:黨委辦公室、校長辦公室、發展規劃處、科研處、人事處

      (二)發展規劃方面

      2.缺少發展規劃或未按發展規劃要求實施。不能統籌協調推進學校教育事業發展。

      責任單位:發展規劃處

      3.在辦學規模、辦學條件、學科建設、師資隊伍建設、對外交流與合作等方面,目標不明確、任務不具體,或者只有目標沒有措施,抓落實不到位,自定目標任務不能完成。

      責任單位:發展規劃處

      (三)“三重一大”事項集體決策方面

      4.未建立“三重一大”事項集體決策制度。

      責任單位:黨委辦公室、校長辦公室

      5.違反決策程序,屬于“三重一大”的事項未經校黨委會或者校長辦公會集體研究,個人或少數人說了算;擅自拍板,或以傳閱會簽或個別征求意見等方式代替會議決定。

      責任單位:黨委辦公室、校長辦公室

      6.個別屬于“三重一大”的事項應關注未關注。如:對學校債務沉重、職工集資長年不清退、基建項目進展緩慢等重大問題,重視不夠,任其發展,未安排上會研究,未及時解決。

      責任單位:黨委辦公室、校長辦公室、財務處、基建處

      7.雖經集體研究,但由于決策失誤造成不良后果。

      責任單位:黨委辦公室、校長辦公室

      (四)機構人事管理方面

      8.在尊重高校辦學自主權的基礎上,不能按照辦學實際需要和精簡、效能的`原則科學設置內部機構,超職數配備干部。

      責任單位:黨委組織部、人事處

      (五)內部管理方面

      9.內部控制制度不健全,或者有關制度執行不到位,導致某一方面出現重大問題或者長期管理混亂。

      責任單位:審計處、財務處、國資處、基建處、后勤管理處

      (六)合作辦學方面

      10.中外合作辦學不規范。如:外方高校老師不到位,約定的課程設置和教學計劃得不到落實;在中外合作辦學協議中違規向中介機構分成學費,未在學校財務賬戶內設置中外合作辦學專項,??顚S?。

      責任單位:國際教育學院、外事處、財務處

      11.獨立學院辦學模式不合規。

      責任單位:校長辦公室

      12.學院違規對外聯合辦學。

      責任單位:教務處及各相關學院

      (七)學籍管理方面

      13.違規辦理學生轉學、轉專業事項。

      責任單位:教務處及各相關學院

      (八)財務和資產管理方面

      14.預算編制不完整。經營收入、其他收入、附屬單位上繳收入等不列入或少量列入年初預算,造成年初預算和實際執行結果差距較大。

      責任單位:財務處

      15.個別收費由處室、學院管理,形成賬外賬。如英語四六級考試報名費、計算機等級考試報名費、省外藝術生招生費、普通話考試費、成人教育考試費、招標資料費等未交學校財務統一管理,設置賬外賬,甚至有違規支出。

      責任單位:紀委監察處、教務處、招辦、素質教育中心、繼續教育學院、招標辦及全校各單位

      16.亂收費。如:提前收取轉專業或轉學學生尚未入學年度的學費、對在讀或轉專業的學生文科專業按理科專業收費、違規收取自學考試實踐費和學生出國服務費等。

      責任單位:教務處、繼續教育學院、國際教育學院、財務處及全校各單位

      xx.未按規定使用學生助學金。如:未按規定足額提取助學金;助學金使用不當,或者長期大量結余。

      責任單位:學生處、財務處

      18.違規出租資產,租金收入管理不善等。

      責任單位:國資處、后勤管理處

      19.長期未進行清產核資,造成賬實不符,家底不清。

      責任單位:國資處、財務處

      20.往來款長期不清理。

      責任單位:財務處、后勤管理處、基建處

      (九)基本建設項目管理

      21.違規招投標。如:應招標未招標;虛假招標;甲乙方串通招投標等。

      責任單位:招標辦、國資處、基建處、后勤管理處

      22.違反招標規定或投標承諾簽訂施工合同,讓利于中標單位。

      責任單位:招標辦、國資處、基建處、后勤管理處

      23.不嚴格履行合同,提前支付工程款。

      責任單位:基建處、財務處、后勤管理處

      24.工程建設檔案資料不完整。

      責任單位:基建處、后勤管理處

      25.工程項目已投入使用但長期不進行竣工決算。

      責任單位:基建處、財務處、審計處

      (十)政府采購方面

      26.設備采購、維修維護等事項,化整為零規避公開招標,或違規自行采購。

      責任單位:招標辦、國資處、后勤管理處、學生處及相關單位

      (十一)校辦產業管理方面

      27.校辦產業管理缺少規章制度,權責不清晰。

      責任單位:校長辦公室、國資處

      28.校辦企業資產出讓、股權投資等重大事項未報經學校批準等。

      責任單位:國資處

      (十二)黨風廉政建設方面

      29.“三公經費”管理不夠嚴格。如:超標準接待;以會議費、培訓費名義列支招待費等。

      責任單位:黨委辦公室、校長辦公室、財務處

      30.列支應由個人負擔費用。如:將本應由個人支付的物業費、維修費、取暖費等在學校列支。

      責任單位:后勤管理、處財務處

      31.虛報套取資金用于請客送禮。

      責任單位:財務處及相關單位

      32.黨員領導干部違規經商辦企業。

      責任單位:紀委監察處、黨委組織部

      33.以學術考察名義公款旅游。

      責任單位:科研處、財務處及相關單位

      學校成立黨政主要領導干部履行經濟責任情況自查自糾工作組,負責安排部署具體工作,審定學校自查自糾報告及報表;兩辦負責起草工作方案、具體實施及與相關單位的溝通協調,匯總整合各單位資料,草擬學校自查自糾報告及報表。

      (一)提高認識,高度重視。各單位領導要站在對事業負責、對自己負責的高度,嚴格對照風險提示情況,認真自查,如果存在相應情況,請及時進行自糾,并針對存在問題健全制度,堵塞漏洞。此次自查自糾工作開展情況將作為現任領導干部經濟責任審計的內容。

      (二)精心部署,扎實推進。各單位要安排專人負責,撰寫本單位自查自糾報告、自查自糾情況統計表,并于2018年7月16日前將紙質版蓋章報送至校長辦公室(大學生活動中心一樓西頭),電子版發送至[emailprotected],確保學校自查自糾工作扎實推進。

      抓黨建述職報告主體責任 篇12

      尊敬的領導、同事們:

      大家好!

      時間過得真快,一轉眼我來到社區工作已經快一年了。我是去年12月份經過考試面試合格后,有幸成社區工作人員的。當我接到通知的那一刻,心情是無比的激動。20xx年3月5日,我懷著喜悅的心情來到我所在的社區----xx社區報到。北方的三月還是很冷的,但我的心卻是熱的,因為我喜歡這份工作,我下定決心一定要在這好好工作,珍惜這來之不易的工作。俗話說“干一行愛一行”,在我踏上這份工作崗位的時候,我就是這樣要求自己的。社區就是一級政府,我們的任務就是及時的把黨中央和上級政府的惠民政策傳遞給老百姓,讓他們能實實在在的感覺到黨的溫暖,我們要設身處地的為居民排憂解難?,F將我近一年來的工作情況向各位領導、各位代表作如下匯報:

      一、消防安全

      剛上班,我們就接到辦事處的通知,要求各社區在轄區內排查消防安全隱患。我們全體工作人員步行在每一條巷道,每一間店鋪嚴格的進行排查,為的是保證大家的生命安全。有的商戶不配合,嫌我們麻煩,但是我們還是耐心地做著他們的工作,講道理,擺事實。一天下來腿腳都很痛,但是看到排查任務圓滿完成時,大家的臉上露出了燦爛的笑容。通過這次安全排查,我逐步了解了我們轄區的概況,對我的收獲很大。

      二、養老保險

      緊接著就是辦理城鎮居民的養老保險,有的居民不了解,我們就幫他們講解。填表、復印、貼照片、簽字、按手印、蓋章等等,一系列手續履行完后,裝入封內。忙的時候一天辦理幾十人的,看著這些居民能夠享受到國家這么好的政策,我們苦點累點值的。截止到6月20日,我們圓滿的完成了城鎮居民新增和續交養老保險的任務。

      三、文化活動

      我們社區除積極參與區、街道組織的各種文體宣傳活動外,立足自身、重在參與,動員社區居民開展日常文體活動。在社區的精心組織下,各支文體隊伍相繼成立。我們社區又專門為晨練的隊的大媽們買來了音響,從清晨到晚上,每天都能看見居民文體活動的場面。我們的文體隊伍遍及轄區的各個角落。黨校、社區公園、天泰文化苑、214地質隊小區等等??粗髬尨鬆攤兝嫌兴鶚?,老有所學,我作為社區工作者心里特別高興。歌詠隊、舞蹈隊、腰鼓隊以及新組建的器樂小合唱隊,活動都開展的有聲有色,卓有成效。6月23日我社區開展消夏文藝晚會,雖然很多節目是大家自編自演的,但觀眾的掌聲不斷,大媽大爺們的精神值得大家敬佩。在這炎熱的夏季,我們社區為居民們帶來了豐盛的文化大餐。九九重陽節前夕,我社區組織一支文藝隊為敬老院的老革命和孤寡老人送去了節日的問候,精彩的演出蠃得了大家的陣陣掌聲。我們又精心組織了一場“九九重陽節趣味比賽”,參賽人數達多達200余人,看著這熱鬧的場面,我們的心里比蜜都甜。9月初,我們又精心安排了公益活動,組織理發師和醫務工作人員,在xx花園義務為老年人理發和檢查身體,這些活動都得到了大家的一致好評。

      四、民事調解

      社區的'工作是包羅萬象的,我們也可以稱為“小巷總理”。誰家有什么事,都會來社區反映情況。我感觸最深的是一次民調。事情是兒子不愿意贍養老母親和身患智障的弟弟。我們社區工作人員,冒著酷暑,多次來到老人的兒子家,對他進行勸解,同時也給他講清法律關系,讓他認識到贍養老人是他的義務。雖然我們經過耐心的說服,三番五次的上門調解,但最終沒能讓老人和殘疾的弟弟享受到親情和愛。我不知道是當事人固執還是我們的工作仍然不到位。時至今日,我心里一直很愧疚。腦海里總會浮現出80多歲老太太凄慘的生活,還有當事人智障弟弟的可憐遭遇,也許我們的能力確實有限,也許我們的工作還沒有做的更好。

      五、網格管理

      7月的河東大地,烈日炎炎,高溫天氣不斷。我們又接到了xx區委的通知----實施網格化管理。網格化對我們來說是陌生的詞語。區委組織部安排我們全體社區工作人員進行一次為期兩天的培訓大會,讓大家了解了什么是網格,社區如何建立自己的網格等。培訓結束后,大家很快地投入到工作中,各盡所能。為了能合理的分配網格,主任帶領大家加班加點,熟悉地理環境。然后開始繪制網格圖。遇到不懂的,就頂著烈日親自去現場看看,回到辦公室繼續繪制,有時候大家為了完成一幅網格圖,加班加點到晚上10點多,大家無怨無悔,沒有人喊累,反而為自己成功的繪出網格圖而感到高興。網格圖初步成形,然后大家分責任片區,進行合理的選網格長和樓院長,進東家入西家,了解每家每戶的情況,做到戶戶清楚,然后挨家挨戶填寫網格化信息卡。網格化的管理在我社區已初步形成,我們要克服困難,爭取各項工作都走在其他社區的前例。7月26日區委組織部姚部長來我社區視察并指導網格化進展,姚部長肯定了我社區的工作,贊揚社區干部不怕苦不怕累的工作精神,使大家倍受鼓舞,爭取提前完成上級交給的任務。

      六、幫助群眾

      社區的每位居民都是我們社區工作人員牽掛的親人,哪位老黨員老同志生病了,我們會去看望他們。哪條巷道的下水道井蓋丟了或破了,我們趕往現場調查,在最短的時間內把井蓋安好,以保證居民們的安全出行。

      七、存在問題及下一步打算

      在思想上,雖然加強了學習,但是在理論方面深度不夠。在作風上,批評與自我批評勇氣還要加強,與群眾深入交流思想的行動還不夠多,不夠細。因此,在以后的工作中,還需要不斷提高自己的思想覺悟和綜合素質,不斷提高自己的工作能力,強化素質、能力的鍛煉,只要是居民群眾的事就必躬必敬的做,把愛民作為我工作的歸宿,把服務作為我工作的宗旨。明年的創建任務很重,工作量肯定更大。我們深深感覺到肩頭的擔子沉重,群眾的希望、上級的要求都鞭策著我們前進。我希望所有的居民,一如既往的支持咱們社區的工作,主動參與社區建設各項活動,共同打造社會主義新型文明社區,為社區建設做出自己的努力!

      此致

      敬禮!

      述職人:xxxx

      20xx年xx月xx日

      抓黨建述職報告主體責任 篇13

      20xx年,即將過去,一年來,本人按照職責分工,較好地完成了各項工作任務。從我實際工作出發,結合我平時的工作情況,現述職匯報如下:

      一、加強理論學習,推進政治思想和工作作風建設

      工作以來,我就從各方面嚴格要求自己,一方面不斷努力學習科學發展觀,增長才干,另一方面努力做好自己的工作,積累工作經驗,時刻注意自身各方面的協調發展,鍛煉自己各方面的能力,推進政治思想提升,作好社會保障卡服務工作,使自己成為一名政治素質過硬的工作人員。

      二、出色完成各項工作任務

      1、根據崗位要求,認真履行崗位職責

      我是xx街道社區服務中心一名普通的工作人員,日常工作主要負責新開的敬老卡續期服務,今年,在在xx街道社區受理中心上級領導的正確帶領下,我根據崗位要求,我利用各種形式開展好社會保障卡服務工作,不管高溫酷暑還是寒冷的冬天,我不辭辛苦的默默工作在自己的崗位,認真履行本崗位職責。

      2、敬老卡續期服務工作的重心認識

      做為xx社區的xx居民,如何以主人翁的姿態迎接這場盛會,確實是值得我們xx街道社區服務中心認真思考的問題。因此,在社區世博宣傳的號召下,我們xx街道社區服務中心,在新開展的敬老卡續期服務工作中,以“微笑、真誠、服務用心”的工作態度展開了“弘揚世博主人翁精神”結合自身工作崗位開展工作的活動。

      我們街道社區網點敬老卡續期受理時間為周一至周五9:00—16:30,持卡人本人辦理的須攜帶本人的'敬老卡,委托他人代辦的須攜帶持卡人的敬老卡、身份證、持卡人簽名或蓋章的書面委托書以及代辦人的身份證。而我的工作就是負責敬老卡續期服務,工作中,我深深地認識到敬老卡續期服務工作的重心在抓微笑、抓服務,抓細節、抓態度。概括起來就是“加強自身素質提升、查找工作存在問題、及時處理、創新思想、堅定信心、快速高效,全心投身于社會保障服務工作中去。同時,在社區中心組織下我通過觀看專題片、文明觀博培訓,更增進了自豪感與責任感。希望籍此契機,發揚主人翁精神,積極參與到xx世博參與者行動中,服務于世博,為辦成一屆成功、精彩、難忘的世博盛會做出自己應有的貢獻。

      三、20xx年工作亮點

      用自己的愛心、誠心和耐心為群眾排憂解難。耐心仔細地做好每一位發卡對象的工作,牢固樹立“小小一張社保卡,連著百姓千萬家”的思想,并針對社區群眾實際的情況千方百計地讓市民少跑一次路、少打一次電話,主動幫助他們解決困難,化解他們的疑慮,消除他們的后顧之憂。為此,每一項工作我都要求自己監督到位,檢查到位,確保把xx老人居民的利益放在第一位,在20xx年工作中,我還深深體會到:要成為一名優秀的社會保障工作人員,就必須做到一切服務從廠廣大居民自身出發,設身處地為居民著想,從而贏得xx社區居民的理解和認可。在滿足社區居民普遍需求的同時,預先考慮到廣大xx老人居民的潛在需求,設計切合廣大社區老人居民預期的服務措施,從而為廣大居民更好服務作出自己最大的努力。

      總之在今后的工作中,爭取更多的探索更好為xx老人居民服務的新方法,與其他同事一起更好的開展敬老卡續期服務工作,為xx的繁榮發展奉獻自己一份力量。

      抓黨建述職報告主體責任 篇14

      20xx年即將過去。一年來,本人在xx街道黨工委、辦事處的正確領導下,在社區全體干部和社區居民、黨員及轄區單位的大力支持下,本年度已圓滿地完成了我們社區的相關工作任務,在社區建設上也取得了一定的成功。下面我將一年來的工作、學習情況述職如下。

      一、加強理論學習,不斷怎強政治理論水平和思想道德素質

      自覺做到勤學多想,努力增強黨性觀念,提高思想政治素質。我虛心向身邊的老同志們學習,學習他們如何正確的處理各類矛盾、如何與轄區的居民融洽相處。為了更好地宣傳黨的路線、方針、政策、國家的有關法律法規,我認真參加了上級各部門組織的各種學習和培訓,業余時間學習了《社區管理》、《如何開展社區文化活動》、《如何做好社區調解工作》、《如何開展社區老年活動》等書籍,同時還系統地學習了科學發展觀和創先真優的相關理論,激發了自己的責任感和奮發積極的精神,不斷朝著新的目標前進。

      在工作種,我顧全大局,不計較個人得失,誠信為居民服務,始終以高標準嚴格要求自己,在思想上、業務上不斷地完善自己、更新自己,為社區建設進一步發展盡職盡責。作為社區主任,我深深的認識到,只有不斷提高轄區單位和居民的參與熱情,讓更多的人了解社區,支持社區建設,是增強社區建設生命力的有效措施。因此,在工作中,我經常深入居民之中、了解居民們對社區建設想法、愿望和要求,聽取他們的意見和建議,想居民所想,急居民所急,把自己融入到居民之中。

      二、加強管理,不斷提高自身的工作能力

      在工作中強化管理,制定了較完備的各項制度,實行制度管人,分工時按照人盡其才,發揮他們的優點和長處,為社區工作正常開展提供了保障。在日常工作中。及時處理和調解各種關系,做到分工不分家。

      三、提高文化品位,為進一步繁榮社區文化,構建和諧社區

      我與大家一起組織并策劃了各種文化活動等一系列健康有益、豐富多彩的群眾性文化活動。比如“迎,唱響社區和諧之聲”、展家庭風采,促鄰里和諧、關愛人口,情系國策,開展“安全自護、生從自救知識講座”暨暑期活動啟動儀式、“我是小畫家”等一系列活動,對社區起到了促進作用。

      四、愛崗敬業,勤奮工作,不斷取得新進展

      一年來,我能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,對工作中遇到難題,總是想方設法,竭盡所能予以解決,始終任勞任怨,盡職盡責,關愛弱勢群體,為困難群體排憂解難。在春節前夕,組織大家開展慰問貧困戶,下崗職工活動,共計慰問xx人次,并送去食油,大米等日用品。抓好社區穩定、安全生產及流動人口工作,定期開展流動人口排查摸底和企業單位的安全生產工作,做好社區環境衛生和冬季清除冰雪工作,在工作中實行網絡化管理,包片到戶、責任到人,不漏死角。

      一年來,雖然在工作中遇到過各種各樣的困難和麻煩,承受過許多委屈,但我也從辛勤的工作中嘗到了甘甜,享受了成功的喜悅,找到了屬于自己的人生理想,體現了自己的人生價值。我雖然做了一些工作,也取得了一些成績,得到了居民的認可,但離居民的要求還有一定距離,今后,我一定會嚴格要求自己,多做批評和自我批評,搞好班長團結,積極完成上級交給的各項任務。密切聯系群眾,維護人民群眾的利益,我民排憂解難,把自己全部的精力貢獻給社區,把自己全部的愛心奉獻給居民。

      五、工作方面

      按照區委、政府街道黨工委、辦事處的安排部署,采取有效措施,抓重點、抓管理、高標準、樹精品,完善城市長效管理體制和運行機制,通過各級領導的大力支持和同志們的.共同努力,順利開展了各項工作。

      1、為加快實現“五城同創”的總體目標,樹立城市形象,提升城市綜合競爭力,我辦率先在全區開展南湖東路城市管理文明示范街創建活動,采取有效措施營造創建氛圍、突出創建特色,夯實創建基礎,以點帶面,輻射帶動全區城市管理水平和文明程度的不斷提高。

      2、大力開展沿街建(構)筑物美化、凈化、亮化、綠化活動,共計清洗、粉飾建筑物x平方米,夜景亮化x家,更新設置廣告牌匾塊。組織開展為期x個月的環境衛生整治活動,累計出動單位、小區家,x余人次,沿街門面x個,清理衛生死角xx處,清理廣告x萬余處,擦洗護攔x米,果皮桶等環衛設施x余個,清理垃圾xx余噸。

      3、綠化工作

      開展萬人護綠活動,共計刷樹x余棵,春秋綠化組織轄區單位種植行道樹挖換土方立方,填方立方。綠化植樹xx畝,種樹棵。

      4、冰雪清除工作

      按照“統一領導,分級負責,區街聯動,專群結合,人機結合”的運作方式,充分發揮駐區單位、各社區的作用,層層分解目標任務,并與轄區單位、臨街門面和個人簽訂冰雪清除責任書x余份,做到任務落實、責任到人。

      20xx年的工作雖然取得了一些成績,但也存在著許多不足;有時在工作中過于急于求成,缺乏自身的政治學習;理論聯系實際不夠,這些都需要我在今后的工作中加以改進。在明年的工作中,我將嚴格要求自己,恪盡職守、服務大局、實干創業,不辜負領導和同事們對我的期望和重托。

      抓黨建述職報告主體責任 篇15

      20xx年,在上級領導與同志們的關心、指導下,在社區廣大居民的支持、幫助下,本人能認真履行職責,安時完成上級交待的各項工作任務?,F簡單作如下總結:

      一、勤勉學習,不斷提高自身素質

      古人云:“學而不思則罔,思而不學則殆”,學習是每個人的立身之本,成事之基。一年來,本人一直將學習作為自身的重要任務,自覺做到勤學多想,平時翻翻報紙、看看電視、聽聽新聞,在潛移默化中接受教育,增強了黨性觀念,提高了思想政治素質,牢固樹立了馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,保持良好的道德風尚。

      一年來,本人積極參加各種教育活動,如《學習黨章,銘記三個告誡,算好三本賬專題教育》,較為系統地學習了鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及科學發展觀,并身體力行“三個代表”重要思想,激發自己的政治責任感和奮發進取的精神,在工作和事業面前,我歷來顧全大局,從不爭名奪利,不計較個人得失,牢記“八榮八恥”的教導,始終以一個優秀共產黨員的標準嚴格要求自己,在思想上、政治上、業務上不斷地完善自己,更新自己,最近順利通過了計算機培訓中心舉辦的電腦廣告美術設計考試。

      二、勤勉敬業,做好本職工作

      本人自xx。20xx年擔任社區支部書記、黨委副書記、做黨務工作已有6年了,多多少少也積累了一定的'黨組織工作經驗,但從今年3月擔任水木清華社區黨務工作以來,從不驕傲自滿,能夠以謙虛、正確的態度對待各項工作任務,特別非常尊重社區各位老黨員、老同志,遇事總是廣泛聽取支委、黨小組長等一些老同志的意見和建議,認真組織好每月一次的黨組織生活會,盡管社區經費緊張,但組織生活仍是形式多樣、豐富多彩。

      如三月份開展了美化家園,綠化植樹活動,以黨小組為單位開展了綠化認養活動,“七一”前夕開展了慰問困難黨員等活動,在十一月在職黨員服務社區月活動中組織在職黨員開展“捐書、捐款、義務清掃”等活動,今年還及時轉正了三位預備黨員,為黨輸送了新鮮血液。

      三、勤勉盡責,樹社區干部形象

      剛到xx社區,就遇到了越城區流動人口、出租房大排查工作,按照要求必須挨家挨戶上門調查,雖說x。x社區戶數不多,范圍不廣,但由于全部是樓群,層次高,有些要走好幾次才能完成任務,幾天走下來,感到了“腰酸背痛、腿抽筋”,個別居民還不理解我們的工作,冷言冷語,門難進,但我們總是笑臉相迎,做到動之以情,曉之以理,這項工作雖說是困難重重,但看到工作圓滿完成時,心里感到了非常的踏實與欣慰。

      社區工作千頭萬緒,承擔著上為政府分憂,下為百姓解愁的責任,一年來,本人基本能以良好的精神風貌接待來辦事的的每一位居民,耐心解答居民的疑問,我時刻牢記“居民之事無小事”,居民關心的事要認認真真去管,居民贊成的事要一絲不茍去做,居民犯愁的事要義不容辭去幫,從不讓“門難進、人難找、臉難看、事難辦”的現象在自己身上發生。

      回顧一年來的工作,有成績也有不足,如學習還欠深入,知識不夠全面;有時工作標準不夠高,要求不夠嚴,只求過得去,不求過得硬,缺乏敢做敢為的創新意識等等。這些問題和不足,我決心在今后的工作中認真克服,努力改進。

      抓黨建述職報告主體責任 篇16

      尊敬的領導:

      今年我院圍繞醫院改革發展大局,全面推進創先爭優活動,不斷加強領導班子自身建設、干部隊伍素質建設、醫院文化建設和廉政建設,全面提升思想政治工作水平,為醫院健康持續發展提供了堅強有力的政治保障?,F對今年各項工作進行以下述職。

      一、加強廉政建設,打造廉政型醫院

      堅持一切決策以有利于醫院又好又快發展為出發點,互相溝通,積極配合。班子成員認真履行分管崗位職責,維護團結,顧全大局,在突發、重大事件的處理和日常工作中能協同完成各項工作任務。醫院定期召開監督員座談會,及時收集監督員意見反饋,虛心聽取社會各界建議,及時改進工作。緊緊圍繞工作崗位認真查找崗位職責風險、權力職責風險、制度機制以及外部環境等方面存在的潛在風險,進一步推動醫院反腐倡廉建設。

      對事關醫院建設的重大問題、職工關注的人、財、物管理使用等院務、財務問題實行對內公開,對群眾關心的醫療服務信息、投訴舉報程序、醫療服務收費及藥品價格等要實行對外公示,及時公開干部職工及社會各界關心的熱點、難點、疑點問題,增加了醫院工作的透明度。

      二、創先爭優、業績突出,推動我院跨越式發展

      創先爭優活動開展以來,我院以“民生至上,服務第一”為主題,以“三創三優”為創先爭優活動載體,全面提升窗口服務規范化建設水平。主動接受社會監督,積極開展下鄉義診活動和各類走訪、結對幫扶送溫暖活動。進一步完善了獎考并舉的考核制度,制訂規范化支部考核標準。

      開展醫療扶貧工程,免費為結對幫扶單位群眾體檢和診療,組織醫務人員下基層扶助基層醫療衛生建設。通過簡化服務流程、夯實基礎護理和圍繞“優質護理服務示范工程”,從送水、喂飯、翻身拍背等生活護理做起,為患者提供一系列人性化護理服務等,搭建便捷服務平臺,為廣大患者提供了方便、快捷、高質量的基本醫療服務。

      三、業務工作

      (一)積極做好等級醫院創建迎評工作

      在全院積極營造“人人參與創建,事事關系創建”的等級醫院評審工作氛圍,堅持“以評促建、以評促改、評建并舉、重在內涵”的指導方針,認真學習領會、積極部署、全面開展等級醫院創建工作。通過自查結果,創建辦組織分析會議,對存在的問題進行了歸納整理,正對存在的問題和缺陷,我院制定出整改工作計劃,責任到人,逐步改進,持續提高,各分管領導及各組應應深入科室、深入部門認真做好督導檢查。

      (二)以創建三級醫院為目標,積極落實績效管理各項工作任務

      堅持查房、考核制度,強化對核心制度落實的檢查力度,定期召開專題會議,研究制定持續提高醫療質量、防范事故苗頭、保障醫療安全的措施。執行科室服從全院、個人服從組織、局部服從大局的工作方針,采取有效措施,各督導組認真督導、檢查醫院各項規章制度和崗位責任制的落實情況,我院在醫院管理、醫療質量、醫療安全、行業作風和運行績效等方面不斷加強工作力度,確保各項工作取得實效。

      (三)加強醫療質量管理,確保醫療安全

      我院對重點核心制度的貫徹和執行情況進行檢查和督察,通過采取不定期抽查、填寫滿意度調查表、及患者意見反饋等方式,由各科室進行互評,評價結果作為我院績效考核的一部分,考核結果與績效工資掛鉤。每周定期不定期開展兩次業務查房,查房內容涵蓋醫療、護理、服務水平、院內感染控制、患者滿意度、科學教研等多方面內容。進一步完善我院臨床路徑管理工作,對全院醫護人員進行了系統的臨床路徑管理相關培訓,制定各種臨床路徑實施方案。

      (四)加強護理管理,改革護理模式

      加強護理管理,注重人才培訓。根據三級醫院評審標準,重新修訂護理工作各項制度、職責、疾病常規等,制作護理工作指導口袋書、人手一冊;每月召開全院護士長會議,成立主要由非護理人員組成的護理服務保障體系。

      在今年的工作中,我們在上級的正確領導下,全院職工經過不懈的努力和拼搏,取得了一定的成績,但我們在工作中還存在著許多缺點和不足,在今后的工作中,要以提高醫療質量、保障醫療安全、規范醫療行為、增強運行績效為導向,以新眼光、新起點為基礎,全面推進三級醫院創建工作。

      此致

      敬禮!

      述職人:xxxx

      20xx年xx月xx日

      抓黨建述職報告主體責任 篇17

      本人于xx年xx月份根據組織安排,開始擔任xxx一職,主持單位全面工作,xx年xx月份調離。作為xxx的第一負責人,在職六年來,在區委、區政府的正確領導下,在同志們的密切配合下,按照既定的目標和思路,本人能夠和大一起,創新工作,恪盡職守,虛心學習,廉潔自律,正確行使黨和人民賦予的權力,樹立正確的權力觀、政績觀,堅持立黨為公,執政為民,順利地完成了x委、x政府交辦的各項工作任務,個人的理論水平和工作水平得到不斷提升?,F就本人任職期間經濟責任的情況報告如下:

      一、任職期間在本單位經濟建設方面所做的主要工作

      到xxx上任后,我與單位領導班子達成共識,及時總結探索,把握規律,不斷加強隊伍建設,提高自己和單位財務人員當理財的能力,使本單位經濟建設工作得到健康開展。一是抓教育,提高領導班子和財務人員思想政治素質。有針對性地開展“三個代表”重要思想、先進性教育等學習活動,使領導班子及干部職工能自覺地運用鄧小平理論和“三個代表”重要思想來武裝頭腦,堅定政治信念,自覺抵制拜金主義、享樂主義等消極思想。二是抓培訓,提高業務素質。根據本單位財務人員專業素質不強的情況,大力提倡和鼓勵領導班子成員和財務人員在職自學和開展財務業務學習,使大的業務素質和管財、理財及用財的水平得到不斷提高。三是重點抓好財務人員的選配工作。局領導班子按照德才兼備、任人唯賢的原則,把那些思想好、守紀律、素質高、能勝任財務工作的干部調整到財務崗位來,從而保證財務人員的整體水平得到提高。同時,要求財務人員加強自查并定期對財務進行審計,有效地預防了職務犯罪題的發生。

      二、廉潔自律,率先垂,帶動本單位經濟建設的健康發展

      任職期間,我始終保持著清醒的頭腦,從不以權謀私,勤勤懇懇工作,以實際的工作成績一心一意為群眾服務。xx年來,本人能嚴格要求自己,自覺遵守各項廉政制度,認真貫徹執行各項財政紀律。工作上高標準,生活上嚴要求,反對鋪張浪費,自覺抵制“燈紅酒綠”的`影響,不經商,不賭博,不講排場,不講闊氣。在任職期間,我帶頭嚴格貫徹執行財經紀律,在本單位逐步建立和完善了較為嚴密的財務內部監督管理制度,規了財務管理機制,組織修訂了一系列有關加強單位財務管理的規章制度,調整了經費審批權限,進一步完善了經費審批制度,及時堵塞財務管理工作中的各類漏洞,有效地預防了職務犯罪題的發生。xxx年來,本單位沒有發生和發現有違反財經紀律的人和事。

      三、任職期間本單位的經費物資管理情況

      為加強財務工作規化管理,我組織制定了一系列的管理規定,建立健全了監督制約機制,嚴格執行國的有關政策、法律法規和統一的規章制度。一是堅持計劃開支,有效投入。在經費管理上,我嚴格執行財經紀律,做到所有經費收入,都納入財務部門統一管理,統一計劃,統一使用,沒有多頭管錢、批錢現象,沒有私設小錢柜、帳外帳。局領導班子嚴把經費預算、開支關,年初便確定了全年正常經費和預算外經費收支方案,并嚴格按計劃執行。我堅持帶頭控制經費開支,特別是對接待費用的開支進行嚴格把關,規定重大開支項目都由領導班子討論決定,從不亂批經費,不濫用物資。二是健全各項報銷審核手續。報銷賬目堅持先由財務審核,再報領導審批,堅決杜絕不符合手續和違反規定的虛報、冒領等情況。三是是善于聽取財務人員的意見和建議,認真抓好財經制度的落實,能從本單位實際需要出發,科學理財,長遠打算,合理使用,秉公辦事。在物資管理上也制定了嚴格的管理制度,堅持誰使用誰管理誰負責,落實責任到人。

      四、任職期間本單位財務收支情況

      據統計,在任職期間,本單位財務收支情況如下:xx經費每年xxx萬元,用于在編干部職工的工資發放。xxx經費主要用于購買辦公設備、車輛維修及開展業務,做到??顚S?。xx收入每年約xx萬元,主要用于日常辦公經費開支及發放干部職工的福利補助。xx經費,全部用于xxxx,沒有出現挪用、滯留的情況。

      抓黨建述職報告主體責任 篇18

      時間過得真快,一晃一年又過去了!在這一年里,我在街道黨工委辦事處,社管科,街道計生辦的領導下,認真貫徹落實黨的各項方針,政策,學習創先爭優文件,以創先爭優為精神指導,在學習中不斷探索社區發展的新路子,開展了以服務社區居民為宗旨的系列活動,及時順利的完成了上級下達的各種任務和目標?,F將一年的工作總結如下:

      一、主要指標完成情況。

      1、常住人口信息情況。

      每月按時上報月信息報告單,報表,做到賬賬相實,相符,1到11月初婚人數為35人,其中晚婚33人,懷孕21人,出生61人,其中女孩34人,男孩27人,實施四項手術61例,包括結扎,放環,取環,人流,引產。

      2、主要工作開展情況。

      一年二次孕環情情況,上半年孕環情應透人數為997人,已透人數為951人,透環率為百分之xx,下半年孕環情應透人數為949人,已檢904人,透環率為百分之xx。

      在三月份發動婦女參加婦女病普查512人,在避孕藥具隨訪工作中,每季度發放避孕藥具4000余只,在親情隨訪工作中,做到一星期內上門隨訪,送去宣傳資料,避孕藥具。今年是計劃生育創國優的一年,從五月份開始,計生的所有臺賬都由縣計生局統一部署,我按照街道的標準,把計生的所有工作思路都進行了統一,在八月份,市里,省里要來考核,我同xx二人日夜加班半個月,把所有的計生常住臺賬同流動人口臺賬進行了統一整理,把東海路同坦坑路作為計生的一條示范街,在這條街上做了計生宣傳墻面同計生宣傳櫥窗,在這次檢查中,贏得了市里,縣里的一致好評!在九月底,進行了一次浙江省全員人口信息采集,這次的任務時間緊,工作量大,我又日夜加班加點,在一星期之內把7千多條信息如期做好核對好準時的.上交了!在這次創國優當中,雖然很辛苦,但是辛苦換來的是笑容,是成果!在11月份,創國優驗收合格!

      二、流動人口信息情況。

      園丁社區外來流動人口總數為6323人,其中外來育齡婦女為3068人,外來男性為3255人。今年我社區是創建省級流動人口優質服務社區,在這一年里,社區做了大量的工作,在3月份把流動人口育齡婦女納入常住育齡婦女當中,發動外來育齡婦女參加查孕查環查病之中,帶領她們到婦保院參加免費婦女病普查。在雙月大整治當中,發放流動人口宣傳資料,條例2000余份,發放避孕藥具1500余只,五對夫妻享受了生育補貼金,321人享受了免費的查孕查環查病,100余人享受了婦女病普查!讓外來流動人口真正享受到了同宣傳同管理同服務的均等化服務,市民化管理。我還打算在明年邀請計生領導為她們去講解計生政策,讓那些外來的流動人口知道更多的計生好政策,讓他們知道自己可以享受那些屬于他們的權利同義務!讓更多的人都知道現在的好政策!

      三、中心工作方面。

      我雖然主要負責做計生這一塊工作,在醫院公共衛生這一塊也是我在管理,在公共衛生這塊工作中,主要負責報每個月的新婚,懷孕,出生人數,還包括外出外來兒童的預防接種,在上半年同下半年的二次兒童強化接種當中,我同社區的工作人員都以飽滿的工作熱情完美的完成了工作!社區工作繁瑣而復雜,綜治,環境衛生,人口普查,文化藝術節,居民醫保,在縱多的工作當中,我都任勞任怨的毫無怨言的做著,因為付出的背后是居民換來的一句謝謝!

      四、工作感受。

      作為一名社區工作者,我覺得對人真心最重要,居民來了熱情接待,不能給他們冷面孔,他們能來社區就是相信我們!所以我要不斷學習不斷增加新知識,掌握新業務,真心真意為居民服務!

      新的一年即將到來,我要揚長避短,吸取好的工作方式與為人處世,讓自己能在新的一年里把自己的工作推上一個新臺階!

      抓黨建述職報告主體責任 篇19

      親愛的同學們尊敬的老師們:

      你們下午好。在這里請允許我先深深的向你們鞠一躬,僅代表我和學生會的所有新老成員,感謝你們對學生會默默的付出與支持和對我個人的成長所起的積極而不可磨滅的作用。

      時間猶如滾滾長江東逝水,猶如白駒過隙一去不復返,轉眼即逝。不經意間我已經在學生會工作學習了兩年之久。回過頭看看自己走過的路,漫長而艱辛,充實而快樂,一路的坎坎坷坷并著一路的歡笑聲,正如那句話痛并快樂著。

      今天站在這里我十分的矛盾,我迫切的等待著這天的到來,卻也害怕這天匆匆的到來。迫切是應為學生會是一個不斷更替,不斷注入新鮮血液,不斷的創新,不斷的摻雜新思想的年輕團體,而今天的到來就意味著昔日的新成員已經成熟,已經成為可以獨擋一面的小領導,還有更多的新成員加入我們的團體,使我們的團隊重燃了昔日的激情,看到你們的成熟和他們的加入就像看到了學生會美好的未來,我無比的欣慰和開心。

      害怕卻是應為兩年時間說長不長,說短也不斷,在這兩年時光中和戰友們一起度過了太多的美好或者是落寞的時光,悲傷的時候我們一起悲傷,快樂的時候我們一起快樂??吹轿覀兊耐頃晒εe辦我們一起慶祝我們一起分享成就感,想到我們食堂衛生檢查成績的公布讓全員同學可以清楚的選擇衛生的地方吃飯讓我們備受鼓舞,足球場上我們執法的工作只爭分秒之間,得到老師的肯定我們倍感自豪。雖然我們偶爾也爭吵偶爾也面紅脖子粗,但是我們的目標是同一的我們爭吵的目的是純粹的。

      太多的太多讓我無法割舍,讓我一時間無法放的下,但是現實是殘酷的,人不能永遠活在夢中和逃避中,我必須面對,面對我們的即將離開,面對你們的成熟,面對他們的加入。一年前我曾經發出過這樣的感慨當我再次見到那么多陌生面孔的時候那就是我改要離開的時候,就是今天。

      下面請允許我對我兩年以來的工作做個完整的總結。20xx年我經過了層層的篩選光榮的加入了院學生會辦公室部門,在辦公室部門擔任干事的期間,我參與了由院團為主辦院學生會承辦的多場晚會,無論是數據統計還是秩序維持,我都做到了盡心盡力,任勞任怨,在其位謀其職。在20xx年底被評為了優秀干事,同年被提名為辦公室主任。20xx年的的活動較為的'平凡,包括最早的大合唱拔河比賽乃至于后來在學院全民招生大多數同學都離開了學校的艱難條件下我們主辦的辯論帶賽我都認真的參與了籌劃和組織。在同年的9月我被提名為副主席擔任至今,站完了我擔任副主席的最后一班崗。

      在學生會呆的兩年我學到了很多,我認為我們的學生會就像是一架急速奔馳著馬車,而我們就好比一群掌舵的人,倘若我們各自有各自的想法各自想向自己的方向奔跑,那么最終這輛馬車就會被撕毀,相反如果我們齊心協力的朝著一個方向發展,跟著我們的帶頭人,那么我們學生會的路將會越來越寬闊越來越平坦。我們已經駕馭著這輛馬車行駛了兩年之久咯,一路坎坷走來,遇山翻山遇水涉水,一路風雨無阻?,F在我們到站咯,它未來的方向將是你們的,希望你們能駕著它帶領你們走向更廣闊的天地。

      幾十年前有為黑人為人發表過一篇享譽全世界的演講“i have a dream”我有一個夢想,他就是馬丁路德金,今天我也有一個夢想:那就是希望今天你們以學生會為榮,明天學生會將以你們為傲。最后祝福你們,學生會的朋友們,你們的平臺比任何人都廣闊,你們的未來也將比任何人都要明亮,把握現在成就未來。謝謝。

      抓黨建述職報告主體責任 篇20

      一、20xx年度支部工作開展情況

      20xx年,在黨委的正確指導下,xx公司緊緊圍繞市公司“兩會”精神與黨務工作要點與清單,扎實開展支部標準化建設、不斷完善支部黨建工作機制制度、夯實支部黨建基礎、深入規范支部組織生活,努力把黨建工作與公司各項業務結合開展,全力支撐公司發展,各項工作取得了長足進步。

      (一)黨建工作開展情況

      1、強化支部管理,規范支部組織活動。

      一是加強黨員管理。建立完善公司黨員基本信息臺賬,重新配置黨費證黨員學習記錄本,清理黨員因崗位變化后黨費繳納清況,確保了公司黨員因崗位轉變后各項權利正常行使、義務正常履行。

      二是全力促進公司依法治企、依規治企。為確保各項重大事項決策實行民主討論、集中決策、合法合規,防止各類潛在風險隱患發生,公司重大事項、重要決策全部按照民主討論、集體決策要求開展執行,有效規避了各類風險矛盾。

      三是規范支部組織生活。每月定期開展集中學習、主題黨日活動,活動前周密安排活動計劃、明確主題和學習內容,在活動中做好嚴、深、實,即紀律嚴,無重大事情黨員干部必須參加活動,不得隨意請假;學習深刻,集中學習以學深、悟透為重點,堅決不走過場;取得實效,把支部組織生活與公司工作實際緊密結合,通過組織活動,全面促進公司各項業務發展。

      2、扎實開展支部標準化建設,進一步發揮支部戰斗堡壘作用。

      一是大力開展支部建設。抽調專人對照標準化黨支部建設要求開展支部建設,實行支部建設責任制,制定責任清單,明確任務要求,使每個黨員肩上有責任、任務;

      二是開展支部“五化”建設。對照“五化”建設標準,支部組織黨員干部逐條落實、加強整改;

      三是加強“三會一課”管理,注重黨員干部思想政治教育工作,先后對新思想、新理論等中央重要文件制度以及會議精神進行了學習,豐富了黨員干部的理論知識,增強了黨性觀念和政治意識。

      四是支部資料進一步完善。對照支部標準化建設評分要求,逐條清理,建立了目錄臺賬,完善了相關資料。支部組織管理進一步增強黨員管理進一步完善、組織生活進一步規范、集中教育實效明顯、創先爭優意識提高、群團文化開展有序。

      3、提升履責意識、強化責任擔當。

      一是開展批評與自我批評活動。批評與自我批評活動,活動堅持實事求是、不走過場?;顒又兴悬h員深刻查找了自身存在的問題,互評中相互指出了不利于工作推動的問題與矛盾。通過活動,提高了黨員干部的認識,及時厘清、糾正了黨員自身存在的不足,有效促進了黨員不斷改造自我、提高自我、完善自我的決心和毅力黨員干部協作意識、履責意識、擔當意識得到加強,工作標準不斷提高。

      二是開展談心談話活動。結合“三知四訪五必談”工作,黨政負責人對內部存在的不和諧因素、發現工作中存在的風險隱患、員工思想上的異動等問題主動開展談心談話,積極化解問題矛盾,有效解決了黨員干部思想上存在的不穩定因素,增強了公司凝聚力和協同力。

      4、加強黨員思想教育培訓,進一步筑牢黨員干部拒腐防變思想防線。

      一是支部注重政治思想教育,在不斷的學習中提升思想覺悟,采取理論學習、實踐教育等形式,積極宣貫公司黨委對基層黨建工作建設要求,組織學習有關黨的建設相關文件精神。在加強對黨的理論學習的同時,重點學習了以及黨章、條例等一系列文件精神黨員干部政治意識、廉潔意識進一步增強。

      二是大力開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,嚴格落實理論學習要求和檢視問題要求,支部先后組織集中學習次共計x天,集中學習按照“讀原著、學原文、悟原理”要求,深入學習了黨的新思想、新理論,全文學習了黨章、條例,在學習研討中開展自我檢視,對照八個方面、七個專項行動開展對照檢查,深入疏理、查找問題和不足,對立行立改的問題,支部迅速組織整改,對不能立行立改的問題,制定了詳細整改計劃和整改時間;

      三是組織學習宣貫系列廉潔紀律和廉政建設要求,嚴格落實黨風廉政建設“一崗雙責”要求和反腐敗工作“兩個責任”清單要求,加強制度宣貫,讓干部員工實時了解公司黨風廉政建設工作重點和總體要求,更新員工思想理念,保持清正廉潔作風,確保在思想上、行動上保持與市公司高度一致。

      5、嚴格履行管理職責、督促供電所黨建工作開展。

      一是開展xx黨建工作調研活動。領導實行xx掛點制,按照每個星期不低于2個xx要求開展調研活動,將xx黨建工作及黨風廉政建設工作作為調研工作的重要內容,以座談會、面對面談心談話形式宣貫公司相關要求和制度,督促xx開展黨建和廉政建設工作。

      二是配合xx黨建工作部全力做好xx工作,支部書記堅持親臨xx了解在劃轉過程碰到的實際困難和問題,積極化解各類矛盾和問題,主動與問題人員談心談話,答疑解惑,順利完成了黨員組織劃轉工作。

      6、堅持“嚴管厚愛”,高度重視隊伍穩定。

      一是積極主動深入xx,與xx面對面交流、溝通,領導班子成員定期下xx開展調研,深入一線談心談話、了解困難、解決問題;

      二是落實各種福利保障措施,進一步緩解了職工壓力、改善了生產生活條件,職工隊伍進一步穩定。

      (二)夯實黨風廉政建設工作

      1、“兩個責任”全面壓實。

      xx黨支部把加強黨建和黨風廉政建設工作擺在首位,把黨風廉政建設工作,作為提高班子成員整體素質的大事來抓,形成黨政一把手負總責,分管領導具體負責,齊抓共管的工作格局。堅持黨建工作與中心工作同部署、共檢查、齊落實,推動黨建和黨風廉政建設工作目標責任制的落實。

      2、廉政風險全面防控。

      領導班子及成員堅持“集體領導與個人分工負責相結合”及“誰主管、誰負責”的黨風廉政建設責任制,切實履行“兩個責任”及“責任清單”,認真學習貫徹《準則》、《條例》,強化紀律規矩執行,不斷加強權力運行監督制約,持續推進作風建設,切實防范廉政風險,確保了公司黨風廉政建設和反腐敗工作目標的實現。

      3、黨員干部廉潔自律意識顯著提升。

      公司始終堅持黨風廉政建設不放松,把增強黨員領導干部的黨性修養放在首位,突出抓好黨員干部的職業道德和服務意識教育,樹立起勤政廉潔,反腐倡廉的正面形象,帶動公司全體員工轉變作風,筑牢拒腐防變防線,公司上下樹立起清正廉潔、不貪不占的良好風氣。

      二、存在的問題

      (一)理想信念需進一步堅定。

      部分黨員干部由于平時忙于日常工作,對政治理論學習的重要認識不足,缺乏系統性和主動性。

      (二)規矩意識需進一步強化。

      支部黨員干部都能執行黨的政治紀律,但還存在遵守黨的組織紀律不夠嚴格、執行民主集中制基本程序存在隨意性和簡單化現象。

      (三)作風建設需進一步加強。

      深入基層調查研究不夠,沒有及時發現問題和矛盾。批評與自我批評開展得不夠及時。由于礙于情面,對工作中出現的問題,沒有大膽地進行批評和改進。創新能力有待提高,對新理論、新知識的轉化能力不足。

      (四)組織生活需進一步規范。

      還存在組織生活制度落實不嚴格?!叭龝徽n”制度沒有有效規范落實,需進一步規范。黨的組織生活質量不高,學習效果不佳,黨支部的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用沒有充分體現。

      三、問題根源分析

      一是黨建工作力量相對不足。

      公司沒有配備專職的黨務工作人員,黨務工作由其他崗位人員兼職,導致黨建工作相對人員不足、工作開展被動、顧此失彼,支部標準化建設力度不強黨員教育培訓工作滯后。

      二是思想認識不足。

      觀念沒有根本轉變,思想認識不足,黨性修養不夠,沒有從內心重視黨建工作,導致在理想信念、價值觀念、宗旨意識上認識模糊,規矩意識不強,有輕視或忽視黨風廉政建設現象,不能有效發揮黨員的先進性。

      四、整改措施及下一步工作計劃

      一是嚴格落實黨建工作責任制。

      要認真按照上級黨委的要求,從講政治、講大局、講紀律、講規矩的角度,認真落實黨建工作責任制。通過建設領導有力、責任明確、運轉有序、保障到位的工作機制,充分發揮黨組織的.領導核心作用和政治核心作用,為實現科學發展提供堅強的思想、政治、組織和紀律保證。

      二是繼續加強黨員學習教育,提升黨員政治思想素養。

      堅持把理論學習擺在首位,以增強黨員理想信念為重點,深入學習黨的十九大精神以及黨規黨紀,進一步開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,把活動成效轉化為實際成果,進一步增強“四種意識”,把思想高度統一到黨中央和上級黨組織的決策部署上來。堅持把思想教育和廉政教育結合起來,引導黨員干部常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心,筑牢拒腐防變的思想道德和黨紀國法防線。

      三是堅持抓好作風建設,提升黨員干部執行力。

      督促所有黨員要認真貫徹落實中央“”,不斷深化“反四風”要求,堅決杜絕奢侈浪費、公款吃喝以及公車私用、公款旅游、參與高消費娛樂活動,培養令行禁止、雷厲風行的工作作風,及時為基層解決困難,化解矛盾。

      四是繼續開展支部標準化建設工作。

      要認真對照黨支部標準化建設要求,嚴格落實各項組織生活制度、嚴格執行各項黨員管理要求,認真開展支部黨建工作,通過不斷加強黨支部自身建設,切實糾正黨的組織生活庸俗化、平淡化、隨意化傾向,有效建立嚴格黨的組織生活的常態化機制。

      五是加強業務實踐,做服務型黨支部。

      進一步開展調研工作,堅持把黨建工作促進xx健康科學發展、為基層服務作為基本要求。將黨建工作與日常工作緊密結合起來,建立以支部黨建工作促進公司發展,以支部黨建促進公司乃至基層良好發展的工作局面,推動公司工作整體工作健康快速發展。

      六是深入開展創先爭優活動。

      要認真按照“三亮三比三無”主題活動的要求,動員公司全體員工尤其是廣大黨員廣泛開展亮身份、踐承諾、爭先進、樹形象活動,引導公司全體員工努力踐行人民電業為人民的宗旨,充分發揮共產黨員的生力軍作用,為公司發展做出更大努力。

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