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      社聯活動總結

      發表時間:2025-01-20

      社聯活動總結(通用14篇)。

      難忘的活動已經結束了,我們一定都積累了不少寶貴的經歷,這時候做好活動總結是十分重要的。那么我們該怎么去寫活動總結呢?下面是小編幫大家整理的社聯活動部工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

      社聯活動總結 篇1

      本學期,社團聯合會作為院團委“一體兩翼”下的重要一翼,在院黨委的關心下,院團委的直接領導下,各社團同仁以及兄弟團學組織的支持幫助下,緊緊圍繞院團委中心工作,進一步完善組織制度建設,加強各學生社團管理,促進各社團的自我完善和自我發展。同時,組織和引導各社團積極開展豐富多彩的社團活動,為開創社團工作新局面,繁榮學生第二課堂作出了有利貢獻。在此,我謹代表社團聯合會將本學期工作總結如下:

      一、進一步完善組織制度建設

      學期初,為了促進自身系統建設,全面提高工作能力與工作效率,根據院團委統一工作部署,社團聯合會對全體成員進行了整編整頓教育,整編后,社團聯合會由理事會統籌各項工作,團支部負責團學工作及內部建設工作,理事會下設文秘部、宣傳部、辦公室、人力資源部、社團活動部、外聯部、財務部共七個職能部門。10月中旬,社團聯合會順利完成納新工作,并對社聯新老成員進行系統業務培訓,一邊社聯新成員較快的融入到學校的社團工作中并較好的完成社聯干部精英化建設和梯度建設。此外,還多次組織社團聯合會及社團骨干干部修訂《西安文理學院社團聯合會制度匯編》,進一步完善了社團組織的制度化建設。

      二、優化學生社團管理

      對學生社團實行分層、分類管理,創新和完善學生社團的管理制度和運行機制。大力扶持理論學習型社團,熱情鼓勵學術科技型社團,正確引導興趣愛好型社團,積極倡導社會公益型社團

      (一)積極引導、著力建設理論學習型社團。要在社團指導力量加強、活動內容和形式改進上狠下功夫,注重理論學習和學生思想實際的結合,以更好地指導社團成員的學習和生活,努力引導他們成為學生中“學習的典范,工作的模范”,實現社團成員“精英化”。

      (二)大力倡導、重點扶持學術科技創新型社團。要在學生創新意識和創新能力的培養上找準切入口,以激發學生專業興趣和學習動力為著力點,濃厚校園學術氛圍,使這些社團逐步成為各社團中的主導力量。

      (三)加強監管、熱情引導興趣愛好型社團。要以發揮學生的興趣特長為基礎,以陶冶情操、促進交流為目的,積極開展健康活潑、形式多樣、格調高雅的文體活動,實現學生第二課堂生活的多樣化。充分發揮藝術類社團的優勢,推動我校瑞林科技文化節、大學生藝術展演活動的`開展。加強大學生藝術團建設,推進高雅藝術文化進校園,提高我校大學生藝術修養。

      (四)積極支持、有效保障社會公益服務型社團。要本著“服務為本、立足校園、服務社會”的宗旨,繼續深入開展志愿服務活動,推進校園文化向社區輻射,并不斷在服務的內容和形式上提升層次,將真情獻給社會,用科學文化服務社區,培養學生社會公德意識和社會責任感,使這些社團成為我校對外宣傳的一個窗口。

      三、管理與服務并舉,社團文化五彩紛呈

      我院現有注冊理論學習類、科技創新類、興趣愛好類、公益服務類四大類學生社團共140多個,其中院級社團40個,系級社團百余個,參與學生社團人數達4000余人。各學生社團結合時代要求、自身社團特色,推出了有特色、有影響、有創新、有實效的精品社團活動,實現了內容的創新、形式的創新、手段的創新、機制的創新。各類社團充分調動了同學們的積極性,更多的為學生的課余生活注入了心得活力和色彩,在學校這個大舞臺上,各類社團各展所長、各取所需,多樣化多元化的社團活動,豐富了課余生活、繁榮了校園文化,更讓社團成員有了展示自己風采、培養自己能力的機會、特別值得一提的是,本學期舉辦了陜西省團委主辦的手機動漫大賽,其活動規模之大、參賽人數之多、活動影響力之廣達到了我院校園文化發展的一個新高潮。西安世園會志愿者招募工作也是本學期精品活動之一,為文理學子提供了一個自我展示的平臺,更好的為同學們進行了服務。

      四、存在的不足

      我們在過去的一學期里取得了可喜可賀的成績,活躍了校園氣氛,繁榮了校園文化,影響力擴大至校外乃至全省高校。但隨著學校的不斷發展,我們也存在著許多問題,現總結如下:

      1、社團聯合會內部紀律不嚴,各項規章制度執行力不夠。

      2、社團聯合會干部綜合素質及工作效率有待提高,工作方法有待改善。

      3、我校的理論學習類和學術科技類社團少,且現有社團規模不大,同學們參與積極性低。

      五、展望未來,下一步工作計劃

      1、明確社團聯合會地位,重視多渠道服務社團。社聯要明確核心工作是社團發展,社團是社聯存在的基礎,社聯要千方百計為社團爭取資源,搭建平臺。

      2、制度制定與執行并重,繼承傳統與創新發展并重,規范管理與激勵機制結合,用考核實現激勵,用制度實現激勵。

      3、加強團隊組織建設,拓展人員綜合素質,注重社聯及個學生社團干部的培養的梯度建設,做到“工作任務明確化、干部隊伍精練化、服務效率高效化”,確保我校社團的可持續發展和社團干部隊伍的精英化,有利于我校社團文化更好的發展。

      4、在各學生社團中組建團支部,由社團聯合會團支部組織領導,充分發揮團組織對我校社團工作的指導作用。

      在校團委領導的支持與關心和全體社團聯合會成員的共同努力下,我校社團聯合會正在良性健康的發展,大大豐富了我校文化和同學們的課余生活。我們的目的是精益求精,是無止境的前進,所以社聯人更加嚴格的要求自己,用更誠懇的工作態度,更飽滿的工作熱情,更大膽的創新精神,開展下一步社團工作新局面。

      社聯活動總結 篇2

      時間如白駒過隙,匆匆閃過,不知不覺我進入學院社團聯合會監察指導部已經半年啦。這半年來,這個位置帶給我很多意想不到的東西,如個人能力的提高,團隊團結合作的精神,還有無不珍貴的友誼回首剛剛走過的一學期多少歡樂集結在生活中,多少色彩交織在那段時間里,仿佛看到自己成長的步伐。此時的我和半年前相比多了些成熟,稚嫩的翅膀也漸漸的硬朗起來,在此我要發出我由衷地感謝“社聯,謝謝你!愿你越來越好?!?/p>

      初入社聯,對于毫無工作經驗的我來說是個小小的挑戰。在其位任其職盡其責,這是最基本的要求,作為檢查指導部的一員,首先應該熟悉監察指導部的職責所在:

      1、負責各社團活動后材料的收集和整理,做好社團活動立項工作,服務與監督各社團活動。

      2、策劃、實施社聯的部分活動。

      3、負責社團活動策劃的初步審查并對社團活動進行監察。

      4、社聯和社團干部的監督和會員權益維護。

      對于這些職責我謹記于心,在此基礎上充分展示我的工作熱情,也利用這個舞臺提高個人能力。工作正式開始以后,我分屬四個社團:設計者聯盟、食品與健康協會、英語愛好者協會以及大學生魔術社。在這四個社團的工作讓我受益匪淺。

      1、在其位,責任是工作的第一要素。

      任職后第一個活動就是浩浩蕩蕩的“眾團出擊百團納新”活動。協助社團布置現場、維持現場秩序、幫助社團分發單頁,積極為同學們解疑答惑,膽怯的我面對生人不在緊張,從那時開始,我慢慢學會了如何跟不同的人交流,怎樣與人交流。也懂得了怎樣宣傳,雖說兩天,四個社團忙下來,我已經精疲力竭,但是,這一切很讓我欣喜,那些辛苦都值得。特別是在看到每個社團納入的新會員名單時,一種莫名的成就感油然而生。那一刻我體會到責任對于我們的重要性。那也是第一次體會到承擔責任的快樂。在本學期初,各個社團積極準備活動立項與策劃,在師哥師姐的指導下我同社團內部人員一起起草活動策劃書以及立項書。這是社團舉辦活動非常重要的時期,活動宗旨要緊扣學校的要求,全心全意服務于會員,服務于同學們;活動精神要積極跟進時代,豐富同學們的大學生活。此外活動還必須有創新性,能夠吸引同學們的注意力,引起同學們的興趣,使同學們在某一方面得到提高。設計者聯盟策劃的“青春,我們在路上之T恤衫設計大賽”、食品與健康協會的“我的早餐我做主”活動等就是非常典型的代表。通過這些活動的立項,我學會了怎樣寫策劃書,如何寫一份好的策劃書,怎樣立項。偶爾,由于工作緊張我們會熬夜到深夜,很累,但是很有成就感,很充實。這也讓我漸漸明白責任兩個字的真正含義。

      2、踏實工作,靈活應變,認真完成各項任務。

      在舉辦活動期間,每個人的任務都非常艱巨,這其中然我印象最深的就是與學校飲食中心鄧主任以及四個餐廳經理交流的工作。為順利完成食品與健康協會舉辦的“我的早餐我做主”活動以及第一屆理工大飲食調研活動,我有幸擔任了與鄧主任以及四個餐廳經理協商交流的任務,與長輩們協商工作,這可是第一次。一開始有點懼,在學長的指導下我開始有了信心,最后還是鼓起勇氣接受這個挑戰。與來世們交流不同于與同學們交流,與長輩交流我們要學會靈活應變,說話語氣要畢恭畢敬。完成任務的時候我對自己有了進一步的肯定。在魔術社籌劃舉辦活動過程中,由于資金問題,我們面臨著嚴峻的考驗,大家都各盡所能充分發揮自己的信息源優勢準備對外拉贊助。擬定一份合理的贊助協議是保證外聯工作的堅實的堡壘,通過會長的指導,運用網絡資源,我很快制定了一份贊助協議,為社團工作順利進行盡一份力量。還有一次,食品與健康協會新聞發布方面有一些問題,原本不會寫新聞的我,面對這項任務感覺到無從下手,我便在理工青年,青春在線等幾個網站上查看之前發布的新聞,總結新聞的寫作方法,又找來資料學習寫新聞。經過幾天的摸索,終于對新聞有了感覺,之后的工作中,我寫了4篇新聞,不盡人意的是每次都得讓別人改過才能發表。踏實的工作讓我從中得到很多課堂上無法學到的東西。

      3、團隊合作是社團工作順利進行的前提

      實施活動是考驗一個人綜合能力的好途徑,也是考驗一個團隊合作精神的途徑。從活動開始實施到結束要做到完整、周密是一件很不容易的事。很多的時候我們無法逃避時間的.沖突和人員分配問題。這個時候,團隊精神就顯得格外重要?;顒娱_始啦,我們要進行宣傳,可是每個人的空閑時間不同,難免會使一些人承擔兩個人的任務。學校共有四個食堂,我們的人員兵分四處,在就餐高峰期進行宣傳,布置現場,分發宣傳單頁,服務咨詢等大家忙的不可開交。特別是在活動舉辦時,團隊合作直接影響到活動能否順利進行?!扒啻何覀冊诼飞蟃恤衫設計大賽”初賽時,由于參賽人員眾多,維持現場秩序任務嚴峻,我同社團骨干一起分工合作,有人引導參賽選手入座,有人保持現場安靜,有人準備活動開始,還有人準備主持活動在我們一起努力下,活動順利完。凝聚產生力量,團結誕生希望。通過這次活動我真真切切的感受到人心齊泰山移的含義。

      4、拓寬人脈,增進友誼。

      這學期在四個社團工作,結識了不少朋友,他們來自五湖四海,不同的專業,不同的學院。他們擁有不同的性格,不同的興趣愛好。每個人的身上都有值得我學習的地方,我們一起工作,互相了解,感覺像一群兄弟姐妹在一起為了同一個夢想共同做一件大事。我很高興能跟四個社團的內部人員打成一片,彼此成為好朋友,好戰友。

      5、做最強自己,提高自己,實現自我價值。

      為進一步提高自己,我參加了社聯的主持人選拔活動,并有幸成為院社聯主持人團隊成員。我參與主持了三農學社的實踐基地揭牌儀式、“青春,我們在路上T恤衫設計大賽”初賽和第一屆魔術教學展示賽,在各人主持能力方面得到很大提高。通過主持人培訓,我學會了怎樣做主持,如何應對突發事件,并在說話語氣方面得到改進。具備一個優秀主持人的素質很不容易,主持人團隊給了我另一個舞臺,任我飛翔,任我挑戰。

      雖然這學期的工作收獲頗豐,但是依然有不足的地方,有很多地方有待改進。在今后的工作中,我定虛心聽取師哥師姐們的教導,提高個人能力,積極應對各項任務,履行作為一個監查人員應盡的職責。

      社聯活動總結 篇3

      光陰如梭轉眼間期末將至,我院各學生社團工作已接近尾聲,繁忙一個學期的社團工作在學院團委的有效指導下,以及學院全體社團的共同努力下,本學期的各項工作劃上了一個圓滿的句號。 20xx-20xx學年上學期工作總結如下:

      一、開學初為社團聯合會展板進行有效的宣傳,讓我院新生充分的了解了社團聯合會。

      二、引導新干事了解、熟悉宣傳部的各項工作以及如何制作海報和海報的張貼。

      三、部內例會。自學期開始,定期召開部內例會, 各部員之間交流工作體會,有力地促進了各成員之間的感情,使新成員迅速了解了工作中應注意的事項,加強了團隊協作精神,并能認真對待日常工作的每一件事。

      四、總結工作中的不足:1、舉辦活動前的準備工作有時候做的不夠充分,監督工作不到位等。2、在活動的宣傳海報,經常出現有社團張貼不夠及時的問題。

      五、工作展望:1、進一步完善部門內部的'規章制度,提高大家的工作積極性和工作質量;2、加強宣傳部的紐帶作用,積極配合個方面的工作。加強各部門的聯系,積極主動的行使宣傳職能,為社團聯合會再創新的亮點;3、積極挖掘和培養宣傳人才,為今后的工作注入更多新鮮血液;4、充分利用好展板和宣傳欄,做好學?;顒涌偨Y和宣傳工作;5、爭取把宣傳部建設成一個溫暖大家庭。

      社聯活動總結 篇4

      眨眼間,期末已接近尾聲。通過這一個學期的工作和學習,我們部在引導下工作開展得更順利了。下面就對我部該月的工作做如下總結:

      一、常規工作:

      本月,我部工作漸漸進入了正式規范的道路中;

      1、檢查與監督本學院各協會的活動以及第二課堂活動手冊的填寫;

      2、檢查其他學院(美術學院等其他學院)的活動情況以及第二課堂活動手冊的填寫等;

      3、按時參加例會;

      二、特色工作

      1、首次積極參與和組織策劃我系“社聯友誼晚會”活動,在各部門積極的配合和努力下,此次活動取得了圓滿的成功,得到了學院的'贊賞和認可,同時為我系社聯工作的展開展現了一個新的開端,也鍛煉了新成員的能力,增進了之間的交流;

      2、積極協助我系社聯分會承辦的“東風風神杯”營銷技能大賽的開展;此次比賽得到了相關老師及其他院系的好評,所有參賽選手也從中學習到很多營銷知識;

      3、積極參與組織策劃我系社聯分會與文新學院的“文化酷旅”聯誼晚會等;此次晚會最終成功舉辦,并大大增進了我院和文新學院的友誼。

      4、積極參與和協助我系開展的“風神進校園,愛心獻彝區”活動,取得成功,工作能力得到更多的鍛煉;

      5、配合、協助我系社聯與外國語學院聯合舉辦的“時新1987杯,涉外導游風采”大賽,此次活動引起了較大反響,激起了同學們學習的興趣;

      6、積極協助我系酒店協會等協會參加“社團文化藝術節”,取得滿意的成果,提高了我院協會的知名度;

      三、不足

      在我們取得的一系列成績的背后,我們同樣存在著一些問題。

      1、在舉辦我系“社聯友誼晚會”活動時,由于首次組織和策劃,剛開始顯得很混亂,各部門都不清楚該做什么,辦事效率較低;

      2、在此次“東風風神杯”營銷策劃大賽中,比賽的現場紀律不是太好;

      3、在我部門的工作人員去檢查時,有的協會沒有積極配合好我們的工作,拖了整個工作進程的后腿;

      4、在協助協會參加“社團文化藝術節”時,有些人員沒有堅守到最后,以致在活動散場后,收場人太少;

      四、解決問題的方法

      針對以上在工作中出現的問題,我們分析了問題的產生,得出以下解決辦法:

      1、在活動紀律方面,我們活動部要負主要責任,要注意自己說話的方式、態度一定不能太強硬,本著提醒對方的原則管理那些有意或無意觸犯活動紀律的人。

      2、我們部門在檢查工作時要努力協調好我們與各協會之間的關系,實事求是的對待各個協會的工作完成情況,爭取能在理解的基礎上催促他們完成任務。

      以上是我部期末工作總結,接下來我們將用心做好每一次檢查,盡力辦好每一次活動,盡心完成每一項任務。我們會付出自己的微薄力量,為我們旅經學院社聯分會做出自己的貢獻,把我們社聯辦成一個有組織、有紀律、有愛心、有活力的優秀的大團體,大家庭!

      社聯活動總結 篇5

      進入社聯這個大家庭已經有兩個學期了,轉眼間這學期的工作也在忙碌而充實中結束了,回味這幾個月在社聯的工作和學習,我的感觸頗深。

      在社聯里,我好像很微小,我覺的看性格吧,很重要,有的人就善于表現,善于交際,所以基本整個社聯都會認識,甚至是整個學生會。而有的人卻正好相反,因為文靜,不善于表現,所以認識他的人也不多,也不會受到關注。說實在的,我是個性格不怎么放得開的人,卻又希望可以得到關注。通過這兩個學期的接觸,磨練,我知道,你自己要是不勇于表現自己,沒有人會注意你??墒?,現在已經晚了,不過沒關系,不是就結束了,還有的是機會,我相信只要我認識到這個重點,而且適時地知道怎么做才是對自己對別人最好的。

      社聯是一個大家庭,也像一個學長一樣時刻照顧著別的部門,各個社團更是一個富有愛心的集體。

      這一學年社聯舉辦了放風箏和PPT演講比賽,我們都踴躍的參加了比賽,這拉近了我們干事之間的距離,另外還舉辦了一次迎圣誕晚會,社聯干事全力以赴,幫忙布置會場,忙的不亦樂乎,很開心晚會很順利,我們的勞動獲得了成果。

      社聯這個學期每星期2晚上8點10分召開社聯干事會議,各位干事都踴躍參加,到到會率很高,干事們積極性很高,這靠的是大家一起的努力,原來一直向往的的校級學生干部工作,一個很光榮、很自豪、很令人羨慕的事情,現在我已經很充分的體驗了一把了當今社會大學生找工作困難,有時不僅僅是專業技術,還需要其他方面的能力,我們作為當代的'大學生,必須具有辦事工作能力,而社團則是最突出的地方,我們在社團不僅可以學到自己喜歡的東西,還可以鍛煉自己,使自己變為一個全才,這才能符合社會的需要,真正服務社會,體現當代大學生的價值,對學校來說有助于教學,實現愛國主義教育和形式主義教育。而且促進我們與各大高校的聯系和合作,學習高校的先進管理制度和教育模式,彌補自己的不足,發揚自己的長處,使我們共同進步。

      總之,在社聯的這段時間,學到很多,也懂得很多。也漸漸對社聯有更深入的了解,不像一開始那么膚淺,知道了什么事應該做什么事不應該做。也對面對下一屆的學弟學妹有信心,會越辦越好。

      社聯活動總結 篇6

      期末將至,各學生社團活動也已接近尾聲,本學年的社聯工作也在全體社團的共同努力下,劃上了一個圓滿的句號。這一年對于社聯來說,是蛻變的一年,經過了一年的成長,社聯的各項工作慢慢步入了正軌?;仡欉^去的一年,我們理事部主要做了以下工作:

      1.為新納入的干事做了比較系統的培訓,使得他們對社聯有了更加深入的了解,并對社聯尤其是理事部的工作有了更加全面和宏觀的認識。培訓中,除了灌輸基本的工作外,也向他們傳遞一種創新和繼承的思想,希望他們各抒己見,為社聯帶來新鮮血液,對社聯工作帶來新的想法。這種培訓也將作為社聯尤其是理事部的良好傳統繼續保持下去。

      2.制定了社團管理辦法。沒有規矩不成方圓,本學年理事部對社團評優以及社團日常工作都作出了相關規定,并在社團評優及社團先進個人評選中嚴格執行這些章程。制度的健全和完善,也標志著社聯工作的有章可循,我們將依照這些章程在接下來的社團工作中進一步加強對社團的管理,提高社聯聲望,嚴格社團紀律。

      3.制定了新社團成立章程及相關表格。章程本著壯大社團隊伍,提高社團質量的思想,新社團必須符合有關條件,以保證給廣大學生提供良好的課外活動場所,提升社員素質,展現社員風采。

      4.整頓了社團舉辦活動的秩序。由社團聯聯合起來的各社團,必須按照社團活動章程組織策劃活動,改變了以前社團活動隨意、懶散性較強的狀況,使社團活動趨于正規化,提高了社團活動的質量,舉辦活動更加突出社團特色,真正為廣大學生提供一個提升素質展示自我的平臺。

      5.對志愿者的工作做了比較全面的整頓。志愿者大隊由各系志愿者分隊組成,是新近加入社團聯的,隸屬理事部之下但區別于其他社團和協會,分散性較強,本學年我們完善了關于志愿者的'相關制度,加強了各系志愿者分隊的凝聚力,為以后志愿者工作更好的展開奠定了良好基礎。同時,理事部主辦了先進志愿者小分隊及先進個人的表彰活動,取得了較好的效果。

      社聯作為一個校級學生組織,既管理社團也服務于社團。而理事部作為直接接觸社團的部門,更應該不斷加強自身建設。在接下來的工作中,我們會加強同社團的交流,吸取經驗教訓,正視工作中的問題,完善對社團的服務與管理。

      社聯活動總結 篇7

      一轉眼一個學年快過了,又到要工作總結的時候了,本學期社聯辦公室積極開展工作,在工作中,我們辦公室各成員都收獲了快樂和勞動成果,特別是那寶貴的工作經驗。現總結如下:

      一、辦公室按時開展每月初召開的會議,辦公室各成員準時簽到,認真學習了會議精神。會議中做好了會議記錄,會議后積極與各部門展開了會議內容和精神的討論,并及時將會議精神傳達到各部門。

      二、在畢業生晚會期間,系學生會各部門積極地分工協作對晚會的舉辦發揮著重要的作用,增強了系學生會團隊的合作精神,為以后開展類似的活動時提供了寶貴的經驗。同時,辦公室成員也積極參與其中,更加有利于以后與部門之間的聯系和交流。之后又協助其它部門開展活動如:心理短劇大賽,銷售競技大賽等。

      三、在這些日子里,辦公室各新加入的大一成員積極向大二各學長學姐虛心學習,也感受到了學生會各部門的那種熱情,在以后的工作中能互相幫助和理解,作為辦公室的一員,我也將會去與各部門成員交流意見和看法,讓他們也感受到辦公室的熱情。

      四、辦公室是一個需要細心,工作要落實細致的.部門,我們往往“要的不只是名字,而是名單,具體的聯系方式”這也應該是我們辦公室的做事態度。上傳下達,我們要的還有一個“態度”,不管對誰,我們都應該態度誠懇禮貌。有這樣一句話說得很好:認真做事可以把事情做對,細心做事卻可以把事情做好!

      回顧今年的工作歷程,我們從中獲取成功的經驗,彌補工作中的不足,為以后更好的服務同學提供了借鑒,忙碌中感受自身工作的充實,工作中收獲友誼和信任,我們銘記“全心全意為學生服務”的宗旨。這一學期是適應,是磨合,所以總有一些不成熟的地方,我們會謹記不足之處,加強改進。

      社聯活動總結 篇8

      在過去幾個月中,通過社團中各位的辛勤與付出中,與大家共同快樂地度過了一年的時間,工作的點點滴滴時時在眼,回眸望過去的一幕幕,在不知不覺中充實自己大學生活。在系十佳歌手表演工作時候,社團部和其他部門協助合作順利開展工作。

      在學校舉辦運動會中,我們社團部主要負責提供釘鞋服務給同學們,還有每月的獻血活動時候我們部門負責提供獻血者填寫表格工作等。工作無小事,事事都不能懈怠。我們干事更要不斷地提高自身的素質才能更好地服務同學。在過的時間里,我腳踏實地做了一些工作,但由于自己水平和經驗不足還存在著一定的問題還必須地努力爭取更好??傊?,因為有這樣一個團隊,使我大學里不斷的展示自我,提升自我,團結,和諧默契

      在一個學期的工作中,主要將工作重點放在了社團發展及社團活動的開展兩方面上。在這一學期我部組織了各社團常務會長對大學生舉辦的活動進行了觀摩學習,增加了各社團負責人之間的.交流,使各社團之間互相學習,互相借鑒。在活動的審批上我部在堅持各社團的社團宗旨下,對各社團活動進行了修改、審批,現將社團發展情況與我部工作情況簡介如下:

      一、各社團整體凝聚力與上一年相比有了很大的提高,各社團負責人在任務分配,人員調動上都有了很大的改進,各部門協調合作,從而使得各社團成員積極性很高。

      二、為了豐富廣大學生的校園生活,各社團舉辦了豐富的社團活動,得到廣大學生的好評,也得到了院領導的肯定,同時也提高了各社團在全校的影響力。

      三、各社團都明確了自己的發展方向,有理論研究的,有做學術的,有做公益的,有做環保的等等。各社團也積極與學生會各部門共建,或與其他院系社團合作等等。

      在本學期,我部也取得了一些成績,在各社團的交流,活動策劃部都做了一些有效的工作,但工作中仍存在一些問題:

      一、與團委領導和社團負責人溝通太少,致使團委領導對社聯及社團發展了解較少。在今后的工作中一定要及時向團委領導匯報工作,定時與社團各負責人交流。

      二、在活動審批上也缺少必要的一些整理和改進,今后會側重活動的策劃,嚴格審批,取消一些沒有明確主題和意義不大的活動。

      三、在與其他部門合作上也存在一些問題,由于在很多工作上與其他部門有交集,部門合作也顯得尤為重要,各部門很好的合作,才能將工作做得更好。

      一學期的工作使我們更加了解了自己的工作,也更加深信我們能做好自己的工作,把自己的工作做得更好。在今后的工作中,我部門人員將團結合作,把自己的工作做的更好。

      社聯活動總結 篇9

      從加入社聯做一名辦公室的助理,到今天擔任社聯宣傳部的部長,在這一年的社聯工作里,我誠心盡心的為社聯、社團工作,同時這些工作讓我在這一年里收獲到了很多。短短的一年,看著社聯、社團的不斷發展、壯大,我也逐漸成熟、穩重了,在各方面都有了歷練。

      我在社聯宣傳部工作職責是宣傳用品的購置,橫幅、噴繪的制作;負責社聯及社團的宣傳;各類社團刊物的出版;向相關媒體提供社聯及社團的相關稿件;社團活動室宣傳物的借用;負責社聯的整體形象,負責組織各社團大項活動、特色活動的宣傳;充分利用校內外媒體的影響,及時、客觀、多聚道、全方位地為社聯及社團做好宣傳工作。

      從辦公室的助理轉到宣傳部的部長,剛開始,關于宣傳的工作都得自己主動去一步一步地學,無論是社聯、社團的宣傳工作管理,還是自身的宣傳技術能力都得盡快的加強去提高。宣傳部作為一個學生組織不可缺且具有一定影響力的部門,我們要跑在所有活動的前后?;顒忧捌谛麄鳎顒又蟹e極參與,活動后期宣傳,宣傳工作知否到位,可很大程度的影響到活動圓滿成功與否。因深知宣傳工作的重要性,所以在宣傳工作上我都很謹慎,對部門里的成員要求都也略有些高。

      在社聯宣傳部,我主要的工作就是制作海報、噴繪、橫幅、刊物,雖然有時候工作量不大,但從中可以明白宣傳部對技術及審美、創新的高要求,更多的還是要對社聯、社團有一份責任。一直以來,社聯宣傳部發展不是很好,作為宣傳部的部長,我有責任管理好各項宣傳工作,在借鑒傳統的基礎上大膽的去創新,去突破。從今年宣傳部的整體工作來看,我并不是很滿意,就像王老師說的.,宣傳思想有些傳統。今年的宣傳工作都是很應急的,因此主要都是我們三個委員來完成。我們來自不同的院系,有著不同的風格,且在做委員之前沒都接觸過相關的宣傳工作,在宣傳工作上難免會有些歧義,但我們最終還是一起合作做好了宣傳工作,盡管有些宣傳并不是很滿意,但沒有對各項工作帶來過很大的負面影響。且從現在起,有了工作經驗的我們,會更努力在宣傳方面上有所突破。

      從社團方面來看,社團的宣傳工作還有待提高,社團活動的宣傳力度還不夠。還有一些小問題比如張貼海報、噴繪,懸掛橫幅還不夠規范,針對類似這些問題,在這新學期我們將再次會進行規范化、統一化。

      關于社聯宣傳部的,我負責比較重大的工作是新一屆的社聯及社團工作牌還有《學生社團指南》。這些工作,讓我對所有的校級學生組織都有了更深入的了解,同時也全面的鍛煉了我的能力,包括軟件技術、排版設計、人際交流等等。我很感激社聯能給我這個鍛煉自己的機會,我很享受著這種有挑戰的工作。

      在社聯,除了做好各項活動的宣傳工作之外,我還和幾個委員負責了今年的桂林市高校社團交流會。通過這個活動,我在實踐中學會了如何更好的安排一個活動的流程,學會了從各面到點的去落實每一項工作;學會了如何解決活動的突發情況。此外,經過此活動,我對桂林其他高校的社團都有了一定的了解,且在宣傳方面上也有了一定的交流與收獲。結合各高校社團活動,怎樣去其糟粕,取其精華,結合本校社團發展狀況,尋求一條高效、有序、品牌、創新的道路是我們值得思考的。

      在社聯,在社團,作為部長的我,需求的不再僅是技術,還要從各方面去提高自我,同時要帶領宣傳部更團結、更完善的發展。抱著激情與責任,我堅定的邁出每一步,將至始至終盡到社聯“服務學生社團,引導學生社團”的責任。

      社聯活動總結 篇10

      快樂充實的一天過去了,9月29一個另人難忘的日子。院社團實踐協會與其它幾個兄弟協會舉行了聯誼活動?,F總結如下:

      一、將當天學到的,看到的,聯想到的寫在自己的筆記本上、

      二、各部長撰寫幾份活動報告、

      三、討論三個協會的異同點,并向我們協會提些意見,不斷的改進自己、

      這次聯誼活動增加了我們協會和其他兄弟協會的密切度,使我們社團各兄弟協會之間得到了很好的交流。很好的宣傳了我們各兄弟協會,也進一步提高了我們在全院同學心中的地位。

      四、活動不足:此次活動出現了一些不足:

      有些小的細節在活動準備中沒有考慮到。(有的.人有些害羞不善于和別人交流,我們也沒注意到,兩個社團的溝通有些不足)。

      五、活動心得:

      1、以后活動要更加注重活動前期準備,尤其是活動中的各個細節問題。

      2、要更加注重各個協會和部門之間的協調。

      社聯活動總結 篇11

      在這個金秋十月,細雨霏霏,運動會也因故延期舉行。今年的校運動會得以圓滿舉辦也是廣大師生共同努力的結果,成功離不開老師細心的指導,各學院積極配合,所以我們應該共同為今年的成果喝彩。

      英語學院社聯的各個成員在這次的活動中發揮了他們吃苦耐勞的精神,更是在交流溝通方面得到了鍛煉,在此表達我深深的謝意。然而,在活動中依然存在著很多問題,需要我們不斷發現、總結、改進,從而在今后的活動中取得更加優異的成績。

      首先,社聯各部門的聯系緊密程度不夠

      雖然我們一再強調要分工明確,各司職守,但是校運會是一個大型活動,需要我們團結一致,共同出謀劃策,一起商討具體工作事宜,在這方面社聯做的不夠好,因為好多社內成員不知道該做什么,也不知道活動的具體內容,只是坐以待命,這樣就顯得很被動,也不能充分發揮自己存在的價值。

      其次,社聯工作做得不夠細致。

      這么說是因為帶頭人累的半死,而部員閑的不知道自己在部門里的職責。這一點我相信每個部門的負責人應該深有同感,事情來的時候找不到人,只能自己硬著頭皮做,心酸無人能知。所以要想避免這種情況的發生,各部門的負責人應該在平時就分配好各自的職責,充分利用現有的人力資源與物質資源,平時管理井然有序,那么在遇到事情時一定能得心應手。養兵千日用兵一時說的就是這個道理。

      最后,也是最值得自我批評的一點是自己主動性不夠積極。

      既然選擇留在了社聯,就是社聯這個大家庭的一份子,就該把自己融入這個集體中,困難當頭的時候更應該積極主動地站出來解決。作為學生干部,就意味著一份責任,既然選擇了這個方向就不應該質疑,在適當的時候勇敢果斷的做出正確的決定,這才是一個大學生該有的風貌。

      社聯的作用是其他部門無法取代的,我們的存在是有意義的,有價值的'。這是一個服務學生服務學院服務學校的組織,也是踏上入社會的訓練基地,在這里,我們不該有勾心斗角,不該有疑心,相反的,我們需要合作,需要共同進步,每個人都是與眾不同的,每個人的存在都是有價值的,讓我們在這個集體中發揮自己的價值,增加自己的才智,為華外的明天盡我們的綿薄之力,為將來的發展積蓄力量。我相信,社聯會更加團結更加強大!

      社聯活動總結 篇12

      做部長的這半個學期以來,從一開始的手忙腳亂到現在慢慢適應了自己的角色,可以比較從容地布置工作;從當初做主管時的懵懵懂懂,各種天真到現在終于可以比較實際地去想一些部門的發展方向等等,感覺蛻變了很多,成長了很多。

      從接手部門以來,突然感覺肩上的壓力倍增。仿佛身上凝聚著過往幾代的期望。我把自己曾經寫的工作設想看了一遍又一遍,我真的想在我這短短一年任期內有所作為,有所改變。即使這些改變的嘗試最終以失敗而告終,我也給后人留下了一筆寶貴的經驗。“上任的第一天就是你卸任的倒數第365天?!蔽乙恢庇浿@句話,不想再我離開社聯時留下滿腹的遺憾。

      老實說,這半學期部門工作出了挺多問題,難以回避。我想這最根本的原因是我們沒有適應好這種角色的轉變吧。本不該親力親為的事頗為費心地做了很多“表率”,該用心思考、總結、統籌的卻做的不夠到位。以前有人說我們這一代人做主管做的很出色,做部長卻問題倍出。我想我們是不是太習慣于有人帶著我們去做,而不是自己去思考怎樣做,怎樣做得更好。

      說到這里,我很想提提自己的性格問題,肖驍給過我很多建議,我也很認同,改正了一些,比如在某些場合注意自己言論等等。但有些我卻怎么也控制不好。例如,想問題總會想的很悲觀很復雜,很難保持積極樂觀的心態;再如,關鍵時會有點優柔寡斷,缺乏魄力。記得二面時,大姐從始到終就問了我一個問題,說我把總結的任務交給夢書是不是推卸責任?現在再去想想我當初那番冠冕堂皇的話背后的確有一顆怯懦的心。我想我是一個有責任感的人,但卻害怕承擔責任。還有,曾經和夢書、雅筠出現的一些矛盾很大程度上與我過于自我,有些武斷,難以控制好自己的情緒有一定關系。不錯,我們關于事情做法以及部門的發展問題存在分歧,甚至很大不合,但在這種窘境下大家固執己見只會讓矛盾更深。我更需要做的是傾聽和思考。這些性格上的缺點是我以前從未發覺過的,是當部長的這半學期讓我發現原來這些問題是這樣致命。這也讓我重新思考一個leader的定位和作用:他做事的方式和決定必須建立在一個團隊的基礎上。一個團隊中沒有高低之分,只是各自所承擔的工作不同。我必須承認我的這些不足,然后牢記,改正。

      讓我感到寬慰的是,部門的小童鞋還是一如既往的團結,很快地度過了換屆帶來的陣痛期,投入到新的工作中去。雖然角色的轉變有些坎坷,但我還是看到了他們身上的巨大變化。我們也特別注意在平常的工作中多一些指導和溝通。肖驍說:“我們要為他們的成長負責?!钡拇_如此。但令我困惑的是,雖然我一再強調,部門孩子們的學習成績卻還是很成問題,掛科的人很多,我不知道這是否是部門工作所引起的。這學期的工作相對來說并不多,但卻干的大家手忙腳亂。有時我想下學期的工作量將會更大,到時又該怎么辦?我想效率很重要,而高效率的前提必須是合理、充分的分工。大家都要明確哪些是自己應該做的,要有清晰的界定。我想我們幾個部長更需要反思,活動前的分工應當進行細致全面的安排,而不是草率的甩給負責人或者突然的變來變去。

      關于社聯,我一直有種深深的感覺,現在斗膽把它說出來。做部長這么久,我發現雖然大家是以社聯的名義統一在一起,但很多時候有些各自為政。大多數人首先想到的都是自己部門的利益,很難站在社聯這樣的高度去規劃。這也導致了部門間的私下合作其實很難進行,除非有主席的硬性命令。同樣這也是為什么每一涉及到各部門要交什么東西的時候總是很拖拉,效率甚至趕不上社團的原因了。很坦白的說,這樣的事情我也做過,這樣的想法我也有??赡艽蠹沂窍胱鳛椴块L首

      先應該管理好自己的部門吧。韻姐以前和我說要是我能把部門的工作做成是社聯的工作,那我就成功了。我想我們本來就是一個整體,我們的出發點本應該就是整個社聯。雖然這些很難做到,但我會試著先從自己改變。

      在社聯過去的十年里,的確發生了太多變化。我時常想我們是不是在漸漸的丟失一些本質的`東西。也許社團的抱怨也全不是沒有道理,我們需要去正視這些問題。我想這本就是社聯走到一定程度必然會出現的現象。我們是在不斷的壯大、發展,但社團又從中收益多少,又有多少發展是建立在社團的發展上的呢?我們總是會讓新的社聯人背誦這樣那樣的口號,但真的只有轉化為切實的可見的行動,才會獲得社團的認可,這才是社聯最無上的光榮。當然我也承認事實上無論我們多努力,都不可能讓所有社團都滿意,但至少我們在向著這個方向邁進。上個學期在南校開了大學城十校社聯的一個論壇,去過之后會有一種深深的感覺,不錯,華工的社聯若從自身組織來說絕對是最優秀的,發展最完善的。但仔細聽會發現很多社聯是把自己擺在一個與社團平級甚至低于社團的角色上的,感覺反到是社團制約了社聯的發展。

      總之,時常能感覺到我們在與學生會白熱化的競爭,但我始終堅信我們是完全不一樣的組織,很多時候也沒有必要去比較。一味的模仿反而會讓我們失去自我,成為另一個“學生會”。我們所要做的就是堅持我們自己的特色和道路,堅持我們立足社團的理念。或許上面的這番話很幼稚很無知,畢竟上面的校團委對于社聯又有怎樣的要求我也不得而知,但請相信這些都是我的肺腑之言,因為,我深深的熱愛著她。

      一直以來,作為一個行政部門,我對人力的定位就是一體兩翼。一體是“專業化”,兩翼是績效和培訓。這是人力工作的核心,是社聯和社團培養人才機制的基礎,也是我們下學期需要大力開拓的兩個版塊。關于工作,我重點說下這兩個方面。

      績效的工作對我而言是全新的挑戰,但于人力而言卻是勢在必行的工作。上學期我們參考總結了其他幾大組織和外校社聯的績效制度,編寫了符合我們自己情況的相對完善的一套考核辦法。雖然這套方案,任有很多的不足,例如鑒于我們是學生組織,不可能有太多的懲罰措施,而且它對于我們自己部門來說工作量巨大,內耗嚴重。如何才能簡化步驟,讓個部門也能省時省力地完成,是我們需要重點考慮的問題。當然,實施之初,難免會有流于形式的現象,也或多或少不被大家所重視,但我覺得最關鍵的是我們一定先做出來,然后堅持下去,慢慢改進。

      我想當年坤哥讓我來弄的培訓平臺絕不是僅僅是一個放在網上讓大家下載資料的網絡后臺。培訓平臺最初是想整合所有社聯和社團的培訓,但實際上很多社團的培訓是內部的專業的,我們所能整合的是所有針對社團的公共的培訓。對此,我設想建立一個類似于文體“活動快車”的社團精英系列培訓,這不僅包括我們自己主打的“鷹翔計劃”,更希望廣大社團能夠承辦一些培訓(尤其是一些有實力有資源的大協會),參與其中,然后在社團加分上給予一定的照顧。所以下學期開學伊始我們就要盡快確定名字、LOGO等品牌因素,然后逐漸主動接洽一些符合條件的協會。

      這些培訓的質量是我們面臨的最艱巨的問題。所以能夠開拓多條尋找培訓師的渠道,也是我們本學期的任務之一。例如和公關部合作拉取以培訓作為回報的贊助,例如在本校尋找合適的老師,尋找社聯前輩的師兄師姐,或者直接花錢去請專職的培訓師。無論如何,個中利弊只有嘗試了才會知道,即使失敗了也給后人留下了一筆難得的經驗財富。當然最好是我們能逐漸積累起這么一批與社聯有良好合作關系的培訓師資源。

      總之,過去的已經過去,我們只能總結接下來的這個學期將會是一個忙碌而艱巨的學期,既有新的項目需要開拓,又有亞運、10屆新生較少等惡略的外在條件的限制。我們將不得不拿出信心,拿出勇氣,用更多的努力去面對這些挑戰。也期望能夠在下個學期取得更多突破,更多收獲。

      其實,能和大家一起努力,為社聯為人力,一直是我大學里最美好的片段...

      社聯活動總結 篇13

      積極分子申報工作。

      部門內部聯誼活動。

      以上就是活動與策劃部本學期工作概況,在這近三個月的工作中,我們有值得肯定的地方:

      1工作熱情與積極性。

      不論是常務工作還是活動任務,每位部門成員都能以最飽滿的熱情參與其中。盡管在活動過程中經常是勞累、疲乏與瑣交加,很多時候連飯也沒時間吃、水也沒間隙喝,甚至還要在室外忍受雨水和寒冷,但從來沒有人抱怨工作的辛苦,依然積極投身活動,把活動的順利進行當作我們辛苦付出的最大回報。

      2認真負責的工作態度。

      無論是值班時的臨時任務,還是現場的控制工作,大家都能很有耐心很負責的去完成,有不懂的地方也能及時詢問其他部委或部長。不管大事小事,只要是工作需要,每個人都會用心完成,真正把部門的事當作自己的事,甚至犧牲自己的空閑、推掉私人的事務,只為把工作按時、按量的完成。

      然而,有得必有失:

      在第一次部門見面會上,我們就暴露出了準備不足,忽略細節的問題。這樣的工作失誤對我們今后的工作開展提供了很好的警戒作用。

      而在工作期間也出現了協調配合不夠的情況,我們的副部長沒能替部長稱擔起責任,還處在等工作的階段,而不是找工作的階段。

      在這里提出這些,是希望我們活動策劃部在今后的工作中能夠以一如既往的'熱情與積極性,保持認真負責的工作態度,總結自身工作存在的不足。在來年的工作中,總結經驗和教訓。一方面繼續抓好部門建設,力求工作更規范、更高效,氛圍更團結、更溫馨;另一方面在活動上要肯花精力,爭取打造好社聯的品牌,組織小活動,辦好大活動,推出精品活動。以活動為載體,發揚社聯的宗旨,擴大社聯的影響,將社聯更好的推向校園。

      活動與策劃部一直秉乘著“用制度去約束人,用語言去打動人,用行為去帶動人”的理念,努力將活策打造成一個內外兼修的品牌部門。工作中,我們是一個嚴謹、干練的團隊,工作外,我們是一個愉快,溫馨的大家庭。我們已經有了一個良好的開端,也將會有一個美妙的延續,所有活策人都會堅定不移的這樣走下去!

      社聯活動總結 篇14

      為豐富少年兒童課余文化生活,更好地發展他們的個性,真正實現從應試教育向素質教育的轉變,為此成立了xx社團,本學期,共有44人參加社團,利用每周四大課間的時間進行活動,以培養學生創造能力和動手實驗能力為主要目標,現將本學期興趣小組工作總結如下:

      一、激發興趣,籌建小組

      在全校三四年級廣泛宣傳,形成一股踴躍報名、爭入xx社團的熱潮,在報名的基礎上通過選擇,挑選出一些有興趣特長的學生參加各xx興趣小組,同時準備必需的器材,并制定好活動工作計劃,為下一階段的訓練做好充分的準備。

      二、扎實工作,豐富內容

      圍繞計劃我們有步驟地深入細致地開展了工作,不斷豐富活動內容,改變活動形式,引導學生在盎然高漲的情緒下參加各種活動。

      三、注重動手能力,培養創造精神

      在興趣小組活動中,我經常利用活動室的器材給學生做一些演示,開拓學生的視野,同時讓學生也勤于動手,善于從自然界、從生活中發現問題,并找到解決問題的獨特辦法,開拓學生的發明創造力。通過活動的開展,學生的'動手動腦能力得到加強,濃厚的興趣得到培養,愛科學,學科學,用科學的意識逐漸深入。今后還將開動腦筋,創新工作,力爭以點帶面,發散開去,從而帶動整個學校濃厚氛圍逐步形成!

      四、努力方向

      今后繼續開展科幻畫比賽,對作品的內容和涂色要有更高的要求。多指導學生進行小發明小創作。提高學生的動手能力和思考能力。

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