調查報告

【實用報告】 農機調查匯報(篇一)。

作為公司的員工，我們要學會吃苦耐勞的精神，才能在工作中有所進步。為了讓我們未來的工作更加井然有序，我們就要在花時間去寫一份述職報告了。述職報告就是指任職者從中找出經驗教訓，引出規律性的東西引文。那么，述職報告的內容要寫些什么更好呢？以下是小編收集整理的“【實用報告】 農機調查匯報(篇一)”，僅供參考，歡迎大家閱讀。

農機維修作為農機化工作健康發展的重要保障手段，對促進農機化事業又快又好發展起到了積極促進作用。為了解巴州農機維修服務狀況，為農機管理部門制定相應扶持政策提供依據，巴州農機局對全州農機維修業從體系建設現狀、監督管理工作開展情況以及推進農機維修服務能力建設的四點做法開展了調查工作，并指出了當前農機維修服務面臨的發展形勢和存在的主要問題，指出今后農機維修業發展的對策建議。（zFW152.CoM 趣祝福）

一、農機維修服務體系建設現狀

隨著購置補貼政策實施多年，巴州農機擁有量不斷增加，截止20xx年底，全州拖拉機66324臺，農機具13607臺，農機維修網點221個，其中二級點5個，三級點216個。農機維修網點和維修人員在不斷增多，但設備和人員素質變化不大，農機維修網點良莠不齊。維修設備普遍簡單陳舊，多年得不到更新，主要以拆卸工具、電焊機、切割機、砂輪機等一些簡單設備為主，專用檢測設備較少，全州無一家拖拉機整機檢測線，無發動機標定功率檢測儀。各維修點的經營面積從幾十平米到上百平米不等，多數是幾十平方米，維修場所以維修車間和維修棚為主，小規模的三級網點一般為街邊店，露天維修。在維修方式上，除三包售后服務中心和規范化維修企業能提供上門維修外，多數網點沒有服務車，只能送到維修點檢修，維修一般以換件為主，很少有恢復性修理。維修網點多數是師徒店、父子店或是夫妻店，人數在1-3人，因維修開業前置須辦理技術合格證，因此絕大部分維修網點從業人員都具有初級維修工資格證書。規模維修點不多，銷售企業三包定點維修中心人數一般3-5人，承擔了大量三包期間的售后維修工作。除個別維修企業為公司股份、汽車三包維修站和專業合作社性質外，絕大多數維修網點均為個體經營，維修網點的.拖拉機年維修量約為300臺，除三包售后中心和一定規模的維修企業外，多數網點旺季開門，淡季停業，還有部分網點為增加收入，兼營五金、農機配件，所以經營效益差別較大，多數維修點一年3-5萬元收入，經營好的維修店收入能達到7-8萬元，個別維修中心和企業三包服務站收入可達15-20萬元。

二、農機維修服務監督管理情況

自國家出臺《農業機械維修管理規定》后，各地都將維修網點辦理技術服務合格證納入了行政許可事項，工商部門對農機維修點辦理營業執照也設定了前置條件，因此各縣市對農機維修服務網點實行許可審批都很到位，能嚴格按照《農業機械維修行業技術標準》設定有關人員、設備和場所條件審批資質。我州在每年農機銷售使用旺季，農機部門除單獨執法檢查外，還主動聯合當地工商、質檢等部門對農機維修市場進行大檢查，打擊假冒偽劣農機產品，保護農民利益；在“3.15”活動和全國農資打假專項行動中，積極參與工商、農業部門組織的農資市場整治活動，加強農機法律法規的宣傳，營造農機維修市場監管的法制氛圍；同時結合農機產品的三包投訴，監督農機生產和經銷企業按國家三包規定做好產品的三包售后服務。

在調查中發現，有個別縣市因人手不足對維修管理工作不夠重視，監管無力，疏于管理；同時維修服務行業統計工作不全面。

三、推進農機維修服務能力建設的主要做法和經驗

（一）農機維修監管等法規宣傳力度不斷加大。首先我局每年科技之冬都安排到縣市講課，對農機法律法規進行宣傳。多數農機經銷商、農機維修網點業主都得到了很好的法制宣傳教育；其次每年“3.15”活動期間，州縣農機部門印制發放《農業機械三包規定》和《農業機械維修規定》等農機法律法規明白紙，提高農牧民用機修機的合法權益；第三，縣市安排農機維修市場執法檢查時，均向維修網點發放《農業機械維修規定》宣傳資料，簽訂農機維修網點安全責任書，以此規范維修經營行為。

（二）明確農機維修布局規劃，依法行政，規范農機維修許可辦理程序。20xx年，根據自治區安排，我州對農機銷售和維修市場進行了詳細調研，形成了近期和遠期農機維修發展布局規劃。同年，為規范農機維修辦理程序，巴州農機局印發了《農業機械維修經營許可審批程序》（巴農機發[20xx]26號），審批程序從審批表、計量設備工具審定表及許可受理等方面進行了明確規范，并全部使用了“全國農機維修管理信息系統”軟件進行審批和信息報送，全面實現了網絡辦證與監管，巴州農機維修網點網絡辦證率達100%。

（三）力促工商部門聯檢機制。為加大農機維修網點的監管力度，形成聯合執法的威懾力，州縣積極與當地工商部門聯合，在維修旺季和重要工作節點，經常開展對農機維修網點的聯合執法，收到良好執法效果。逐漸建立起了部門聯合執法檢查機制。

（四）加大農機維修從業者的培訓與資格認證。農機維修質量好壞，人的技術是關鍵。為從根本解決農機維修從業者素質問題，我州每年都要結合維修網點的發展和布局，以維修網點和經銷企業新進人員為基礎，開展農機維修工的職業技能培訓和鑒定工作，據不完全統計，20xx-2014年間全州鑒定農機維修工380人，為農機維修行業輸送了新的技能人才。20xx年根據自治區安排，我州報送了19名資深維修人員參加了自治區高級農機維修工培訓班，為我州二級農機維修企業的布局發展都會起到積極作用。

四、農機維修服務面臨的發展形勢和存在的主要問題

農機維修服務是農業機械化健康發展的支撐和保障，為現代農業的發展做出了積極貢獻。其發展必將隨著大農機時代的到來向專業品牌維修店、大型維修中心等精品服務模式轉變，龍頭維修企業其快速響應能力和上門維修理念，必將淘汰季節店、夫妻店和師徒店，成為打通農機維修難最后1公里的主要組織形式。經調查，農機維修服務主要存在問題如下：

（一）對二級點設備條件設定太高，造成多數三級點存在超范圍承修事實。經實地調查，隨著農民經濟水平的提高，各農機維修網點維修業務基本以換件為主，多數三級維修點只要具備相應技能的維修工人，輔之吊架（拖拉機分解）、拆卸工具和少部分專用設備，都能對發動機、變速箱和后橋等主要部件及總成進行維修，實際情況與國家農機維修行業標準中二級維修企業的必需具備的設施條件不相符，造成多數三級網點存在超業務范圍承修事實，因法不責眾，對超范圍承修執法有難度。

（二）對農機維修網點扶持政策力度不夠。國家和自治區財政扶持農機化發展資金補貼項目缺少對農機維修市場布局、網點升級換代和維修人員培養等方面的資金補助，致使農機維修業的發展一直放任自流，不利于維修網點的健康發展。

（三）以大馬力拖拉機為主的高新技術農機裝備的維修能力不足。隨著購置補貼政策的實施，各地引入高性能農業裝備不斷增多，比如大馬力拖拉機維修需要配備電腦診斷系統，拖拉機導航系統芯片集成化，給當地農機維修業帶來不小壓力。在調查中發現，這部分高性能裝備的維修均為生產廠家技術人員，過了三包期后的維修，當地維修網點均無法承擔，影響了故障機具的快速修復。

（四）各地州無法開展農機高級維修工的培訓和鑒定工作，到自治區培訓時間跨度大，路途遠，制約了當地高技能人才的培養。

（五）因汽車維修與農機維修業務相通相近，近幾年有部分從事汽車維修的企業進入農機維修行業，技術人員持有汽車維修初高級工，營業執照業務范圍為汽車維修，這種新形勢對農機維修監管提出了新的課題，對是否需要辦理農機維修技術合格證，汽車維修工是否可以成為農機維修網點的人員資質條件，在政策認定上比較模糊。

五、提高農機維修服務保障能力的對策建議

（一）明確財政扶持農機化資金專項，出臺農機維修網點資金扶持政策。為促進規范化，對示范性二級以上農機維修企業實施以獎代補政策。對參加并通過職業資格鑒定的農機高級維修工，應實施培訓費、鑒定費或誤工費補貼，鼓勵農機維修從業人員提高技能水平，對區州縣開展農機修理職業技能大賽給予經費補助；對二級以上農機維修網點采購的必備維修設備納入財政專項補助范圍；

（二）建議對文化程度低，實際操作能力強的農機修理工，以區州縣三級技能大賽等形式獲得高級工資格，真正選拔出維修技術好的高技能農機維修工及農機土專家。

（三）建議對拖拉機銷售企業的三包售后服務納入農業機械維修管理范疇，實行技術服務許可證制度，一方面與農村維修網點同等看待，便于整體管理，另一方面與國家三包規定對接，成為監管農機銷售市場的手段，消除農機銷售市場管理空白，同時建議將此款內容納入自治區農業機械管理條例修改內容。

（四）建議調整農機維修網點年審時間。因新疆冬季嚴寒，每年12月份絕大多數農機維修網點停業關門，造成網點年審找不到人，看不到場地設備，建議因地制宜調整農機維修網點年審時間為每年的7-8月份。

（五）從管理條例明確二級以上農機維修企業從事拖拉機報廢回收業務，并在《農業機械維修管理規定》修訂中明確拖拉機報廢回收企業資質審批職責；

（六）出臺政策，鼓勵拖拉機銷售企業、農機合作社等農機服務組織依法成立二級以上農機維修企業，鼓勵當地汽車維修三包站進入農機維修行業，整合資源，提升維修水平。

（七）建議從“維修情況、人員情況、用地面積、資產情況、維修設備情況”等數據項目著手，將農機維修年度統計報表納入當年農機化統計年報。

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實用報告: 規范用字情況調查匯報范例

作為公司的正式員工，我們要不斷學習與進步，把工作做得更好！為了對后續工作有所幫助，現在就是我們寫述職報告的時候了。述職報告是指在某一階段的工作進行全面的回顧。那么，怎么才能讓寫的述職報告更加全面呢？下面是小編精心收集整理，為您帶來的《實用報告: 規范用字情況調查匯報范例》，供大家參考，希望能幫助到有需要的朋友。

一、選題背景

隨著社會的發展，各種媒體應運而生。影視、廣告、出版物接踵而來，商品包裝、廣告招牌變著花樣地吸引顧客……這是時代的產物，代表著社會的進步。但隨之而來的出現了許多不規范字，給識字尚少的小學生造成錯覺，為他們以后的識字設置了障礙，也為人們辦事帶來許多不便。另外，在新課程改革中，確實培養了一大批有特長、有創新能力的人才，但是，不免顧此失彼，老師們相對地淡化了識字、寫字。加上考試科目、項目增多，學生任務重、頭緒多，書寫質量自然不高，不規范字越來越多，從學生的作文、日記等作業中明顯地反映出來?；谝陨线@些狀況，我們擬訂了“社會用字規范狀況調查”活動方案。

二、實踐活動目標

1、通過調查活動，使學生正確使用規范字，認識規范用字的重要性。

2、通過調查研究，了解社會用字狀況，加強規范用字的思想意識

3、培養學生收集、處理、運用信息的能力和團結協作的精神。

4、培養學生的社會責任感和使命感，為規范社會用字作出貢獻。

三、實踐活動內容

引導學生關注社會用字環境，實地考察出版物、影視屏幕、公共場所的設施及招牌、廣告、商品包裝說明、企事業單位、公共服務行業中的用字規范狀況，探究社會上的錯字、別字，使用簡化字、繁體字等不規范字的比率，對不規范的用字現象提出善意的批評，建議使用規范漢字。

四、實踐活動過程

(一)提出問題階段

(二)調查研究階段

實地調查。分小組分類型實地考察社會用字狀況，并對不規范用

字情況進行分類與統計，填寫社會用字狀況調查統計表。

宣傳發動。

(三)交流總結階段

統計調查結果

(1)社會各類不規范字比率

不規范漢字類型 機關企事業用字 媒體用字 商品用字 公共場所用字 合計

錯字比率 0.5% 1.1% 1.2% 2.3% 5.1%

別字比率 0.7% 2.3% 1.5% 3.3% 7.8%

簡化字比率 0.2% 0.3% 0.4% 4.2% 5.1%

繁體字比率 1.3% 2.1% 3.6% 1..5% 8.5%

合計 2.7% 5.8% 6.7% 11.3% 26.5%

從調查統計數據可以看出：公共場所不規范用字的現象嚴重，而這里又恰恰是人群密集的地方，會給人們辦事帶來不便。因此，我們覺得政府應該重視，以行政命令來規范公共場所的用字。我們呼吁：全社會的每個公民都來關注母語的健康發展。

實用報告: 學生近視的調查匯報其二

作為公司的員工，我們只有在工作中尋找樂趣，才可以把工作推動到極致。為了提高自己的大局意識，我們現在應該做的第一件事就是寫述職報告了。述職報告就是下級向上級書寫的一種行文。那么怎么才能寫出更好的述職報告呢？下面是小編精心收集整理，為您帶來的《實用報告: 學生近視的調查匯報其二》，歡迎大家與身邊的朋友分享吧！

我從小開始就戴上了眼鏡，因為我的眼睛患了弱視和散光，從此，電視、電腦就與我劃清了界限。即便如此，我在七歲時還是患上了近視。我的周圍，患近視的同學很多，因此我很想弄明白他們又是為何患上近視的。于是，我對小學生近視原因進行了調查。

調查

1、我上網查閱資料，了解一般人是怎樣患近視的。

2、我打電話給患近視的同學和朋友，問他們是怎樣近視的。

3、我到綿陽市眼科醫院咨詢趙定中院長，小學生患近視的原因。

結論

1、學齡前兒童患近視主要是因為先天性眼球發育不健康導致，如弱視、斜視、散光等眼部疾病都很容易導致近視產生。

2、小學生近視主要是因為看電視和電腦時間過長;讀書、寫字時不注意距離與姿勢，不注意光線與照明;不認真做眼保健操等因素導致眼部疲勞，而導致近視產生或加重。

3、中學生近視除了上述原因外，還因為學習任務重，壓力大，功課多，戶外活動少，導致用眼過度，加重近視。

4、遺傳因素、環境污染和攝入營養成分的失衡也是患近視的重要原因。

5、患近視后未及時治療或不戴眼鏡，加重近視程度。

建議

為有效預防近視等眼?。?/strong>

1、要養成良好的生活習慣，合理飲食，不偏食，多吃含維生素c和維生素a，d的食物。

2、要糾正不良習慣，養成良好的用眼衛生，看書、寫字時姿勢要端正，光線要充足，堅持做眼保健操。

3、要盡可能少上網或看其他輻射性強的東西，不讓眼睛長期處于疲勞狀態。

4、要定期到眼科醫院做檢查，及時發現眼病，及時治療，聽從醫師的指導，逐步矯正視力或防止近視度加深。

實用報告: 畢業調查報告(篇二)

自入職以來，我們一直在努力地提高自己的溝通能力，以便把工作做得更好。為了提高自己與團隊的工作效率，我們現在應該做的第一件事就是寫述職報告了。述職報告是指在某一階段的工作進行全面的回顧。那么一篇好的述職報告要怎么才能寫好呢？以下是小編為大家收集的“實用報告: 畢業調查報告(篇二)”供大家參考，希望能幫助到有需要的朋友。

一、 背景

全國大學擴招后，大學生就業難的問題已經是一個不爭的現象，再加上國際金融危機對我國的影響是一個持續的過程，大學生就業形勢越發不容樂觀。教育部部長袁貴仁在20xx年全國普通高校畢業生

就業工作視頻會議上直言：國際金融危機對我國就業的不利影響還沒有消除。如果說20xx年是我國經濟最困難的一年，20xx年可能是最復雜的一年，整個宏觀層面就業形勢異常嚴峻。20xx年的畢業生人數630萬，再加上往屆畢業生，待業畢業生數量之大可想而知。 然而面對如此殘酷的現實，大學生們是否做好了準備呢。

二、調查的內容

何謂職業規劃呢？職業規劃是指個人發展與組織發展相結合，在對個人和內外環境因素進行分析的基礎上，確定一個人的事業發展目標，并選擇實現這一事業目標的職業或崗位，編制相應的工作、教育和培訓行動計劃，對每一步驟的時間、項目和措施作出合理的安排。職業規劃又叫職業生涯規劃，其教育發源于美國,在上世紀70年代達到高峰,當時整個美國都在推廣和實施‘生涯教育’。其重點放在人的全部生涯,按照生涯認知、生涯準備、生涯熟練等步驟逐一實施,使學生獲得謀生技能,并建立個人的生活形態。職業規劃是針對職業困惑、面向職業發展的一系列服務的統稱?，F在的職業規劃已經不單單是一種個人結合自己的狀況，具體問題具體分析，設計、建立對職業的種種行為，而是上升為一門系統的服務的學科。出現這樣的狀況，說明人們已經越來越需要職業規劃的幫助，越來越意識到職業規劃再不僅僅是一個詞，而是重要的通向成功的途徑。

在我們還在中學的時候，特別高三的時候，我們面對的不僅僅是高考，而且還面對著一個比較困擾的問題——選擇專業。有的同學可能已經確定自己要學習的專業，可是有的同學非常茫然，對畢業

以后的事情毫無意識。可是，我們都知道，選擇專業對將來的職業的有很大的影響，甚至決定了將來的職業方向。所以，職業規劃應該趁早的讓中學生們接觸并了解。那么在大學期間，同學們能夠主動的、有目的的去學習，來達到將來的目標或職業標準。

三、調查的現狀及原因

很多人知道自己的興趣，很多人還不知道。糊哩糊涂的就上了大學，在大學依然學著自己不喜歡的專業，依然找不到方向。自己的興趣到底在哪里？這是一個困境。讓我們來看一組數據：

1、您選擇現在專業的依據是？

別人說好 50% 適合自己 10% 好就業 20% 估計還可以 20%

正是由于對自己所學習的專業沒有興趣、不喜歡，因此，有些人就開始懈怠，不認真學習，不重視職業規劃，甚至拒絕規劃，就這樣得過且過混日子。這種態度是十分不可取的，因為它只會給你的前途帶來不利的影響。

但大部分同學對自己還是有比較清晰的認識，讓我們再來看一組數據：

2、畢業前，您對目前的就業形勢和自己未來就業的前景如何看待，最擔心哪些問題？

缺乏清晰的職業規劃，導致找不到合適的工作； 80%

就業壓力較大，擔心找不到工作； 10% 自身的能力、技能水平不符合企業用人的標準； 10%。

3、您希望得到哪些職業能力方面的培訓？（可多選）

企業人力資源專家提供的職業規劃，就業指導，求職技巧等多方面服務。70% 成功職業經理人講座、成功心理學訓練課程；20% 潛能提升課程； 40% 職業挑戰訓練、商業實戰特訓營； 60% 到企業實習，鍛煉的機會，和更多名企新人互動，溝通； 90% 行業從業能力培訓（比如市場銷售，客戶拜訪，銀行從業人員資格考試培訓等）30%

究其原因，主要包括以下兩個方面：

其一，隨著我國教育由精英教育向大眾教育轉變，就業由分配式向自主擇業轉變，學生人數激增，學校對學生的指導卻難以深入細致；同時，高校和社會本身對職業生涯規劃的認識和實行還不是很到位，所以導致大學生職業生涯規劃方面的知識欠缺、得不到有效指導。

其二，片面強調職業的經濟收入。隨著市場經濟的發展，經濟因素開始在大學生職業生涯規劃中占據著最重要位臵。

【實用報告】 企業自查匯報

自入職那天起，我們就做好了打長久攻堅戰的準備，要把工作做好做全面！為了下一階段工作順利開展，我們現在要好好寫寫我們上一階段的述職報告了。述職報告就是要找出優點以及不足與教訓。那么，述職報告的內容要寫些什么更好呢？下面是小編幫大家編輯的《【實用報告】 企業自查匯報》，歡迎閱讀，希望您能夠喜歡并分享！

市地稅分局：

20xx年6月29日貴局召開了稅收專項檢查動員大會，會后我們根據大檢查安排意見對我單位20xx年至20xx年1至5月底以前的納稅情況進行了認真的自查。現將自查情況報告如下：

一、企業概況

實收資本xxxx，公司下設工程部、財務部、銷售部、辦公室等職能科室。目實現銷售收入xxxxxx元。

二、自查情況

根據貴局大檢查安排意見，我們重點對本企業20xx年至20xx年5月底以前的納稅情況進行了自查，自查結果為：

1.營業稅檢查情況：截止20xx年5月底，本企業少繳營業稅：元；城建稅：元；教育費附加：元；土地增值稅：元；水利基金：2元；少繳稅的主要原因是：20xx年6月公司競拍土地12.64畝，當時的成交價為每畝地500萬元，原計劃土地拿到后能盡快開工建設，加快資金回籠，但由于在拆遷過程中個別住戶設置障礙，以至于拖到現在無法拆遷，加之大部分住戶的安置補償、過渡費等費用使企業資金周轉出現了嚴重的困難，因此造成了稅款的拖欠。

2.代扣稅檢查情況

根據稅務局要求，我們對建筑企業的稅收情況進行了認真的監督，并積極進行了代扣代繳，盡管如此目前還有一些問題：

①由于工程未決算，目前已付工程款xx元，工程款暫未代扣稅金。

②其他由于正在辦理外派證，已付xx元，暫未代扣稅金。

經過自查，我們充分認識到了自己的錯誤，除積極補交稅款外，在今后的工作中我們一定認真學習有關法律法規，學習稅收知識，改正錯誤，遵紀守法，照章納稅，為國家富強，企業發展盡我們應盡的義務。