皮膚科醫生個人述職報告
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自入職以來,我們在公司的大家庭里認識到了很多志同道合的伙伴,一起為公司出力。為了鞏固以往的工作,我們現在要寫一份值得一看的述職報告了。述職報告是對過去的工作做出正確的結論。那么,怎么才能讓寫的述職報告更加全面呢?以下是小編為大家收集的“總結閱讀: 皮膚科醫生述職報告范文范文網頁版”僅供參考,希望能為您提供參考!
下面我從護理工作、繼續教育、護理科研、臨床帶教、現存問題、改進措施及今后打算、綜合素質七個方面進行總結如下:
一。護理工作
(一)、優質的護理服務
1。堅持了以病人為中心,以病人的滿意為核心、以病人的需求為目標
首先要給病人以人文關懷,一切從病人的需要去思考問題,建立關心人、尊重人的理念。其次,以熱情、親切、溫暖的話語,理解、同情病人的痛苦,使病人感到親切、自然,用住院須知的形式,介紹醫院的環境、各種規章制度、病人應有的權利和義務。加強與病人的溝通,通俗易懂地解釋疾病的發生、發展,詳細介紹各種檢查的目的、醫囑用藥的注意事項,仔細觀察病情變化,配合醫生搶救急危病人,掌握病人的心理狀態,制定人性化、個性化的護理措施,及時評估護理效果,讓病人參與到治療、護理中,消除緊張、焦慮情緒,使病人產生一種安全感、滿意感。再次,從病人敏感的一日清單入手,將收費項目、標準做詳細的說明,使病人能夠明明白白消費。只要堅持以病人為中心,以病人的滿意為核心,以病人的需求為目標,提供優質的個性服務,科室的經濟效益和社會效益才能獲得雙豐收。讓病人滿意是醫院工作的核心,病人滿意度的提高,實質上是建立病人與醫院的誠信關系,只有病人滿意才能使病人成為醫院的忠誠顧客。[中學范文網 www.f215.cOM]
一年來護士把真誠的微笑送給患者,患者把表揚留給護士長、醫德醫風辦,雖然我們在全院獎金是最低的,但是,我們的護理服務確是的。我們一直勤勤懇懇、盡心盡職,在平凡的崗位上實踐著一個白衣天使的誓言,用優質的護理服務向病人交上一份滿意的答卷。病人滿意度調99。7%%;表揚127人次,退__8人次,合計3000元,全年零投訴。
2。“以人為本”關心、愛護、尊重、理解護士
發揮團隊精神,以誠相待,激發護士的工作熱情,解決護士生活中的實際困難,做她們的知心朋友,讓護士心身愉快地投入工作,只有這樣,天使們才能給病人以燦爛的笑容,
(二)、保證護理安全
不斷強化安全意識教育,發現工作中的不安全因素及時提醒,并提出整改措施,以院內外護理差錯為實例組織討論學習借鑒,使護理人員充分認識護理差錯因素新情況、新特點,從中吸取教訓,使安全警鐘常鳴。
1。加強制度與職責教育
重申各級護理人員職責,明確崗位責任制和護理工作制度:如微機護士盡其職責,杜絕了病人對收費的懷疑,巡視護士盡其職責,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現象等。
2。加強教學安全管理
對重點員工的管理,如實習護士、輪轉護士及新入科護士等,對她們進行法律意識教育,提高他們的抗風險意識及能力,使學生明確只有在帶教老師的指導或監督下才能對病人實施護理。同時指定有臨床經驗、責任心強具有護師資格的護士做帶教老師,培養學生的溝通技巧、臨床操作技能等。
3、加強重點時段管理
堅持床頭晨間、午間、晚間交接-班制度,加強重點時段如夜班、中午班、節假日班等的管理,對重點病人的管理,如搶救室的患者和普通病房的危重患者,做為科晨會及交接-班時討論的重點,對病人現存的和潛在的風險做出評估,達成共識,引起各班的重視。
4。合理利用人力資源
實行彈性排班制,合理搭配老、中、青值班人員,同時注意培養新護士獨立值班時謹慎、獨立處理問題的能力。
5、落實護理常規
認真落實皮膚科護理常規,堅持填寫了各種信息數據登記本。
6、堅持查對制度
(1)要求醫囑班班查對,每日中午護士長抽查醫囑并有記錄;
(2)護理操作時要求三查七對;
(3)執行雙人核對輸液卡流程;
(4)輔助檢查雙人核對簽字執行制;
(5)收費日、夜、出院查對簽字制
(6)各種醫療護理儀器維修、保養查對簽字制;
(7)急救器材、藥品查對簽字制;
(8)隔離消毒每日檢查、更換簽字制;
(9)長備藥品每日查對簽字制;
(10)醫療垃圾毀型、分類、回收登記查對制;
(11)每周查對護理文件記錄,認真執行護理記錄中“十字原則,即客觀、真實、準確、及時、完整”,避免不規范的書寫,如漏字、涂改不清、前后矛盾,與醫生記錄不統一等,既要體現綜合護理問題記錄,又要體現專科癥狀的特殊性,重視現階段護理文書存在問題,減少安全隱患,規范護理文件記錄使護理文件標準化和規范化。
一年來共自檢出護理醫療隱患近1897次,突出解決了如下問題:
①醫生醫囑無簽字
②有醫療、護理行為無醫囑
③有護理簽字無護理行為
7。完善護理風險預案
平時工作中注意培養護士的應急能力:急診病人入院處置現場救治能力提高,防火、滅火的常識及緊急預案。完善護理緊急風險預案,對每項應急工作都要做回顧性評價,從中吸取經驗教訓,以提高護士對突發事件的反應能
8。加強護理質控
質量管理是護士長管理科室永恒不變的主題,真對皮膚科病房護理工作質量進行客觀的評估,對護理工作各項質量指標的提高采取如下措施:
(1)。充分發揮護理質量控制小組的作用,針對科室出現的醫療、護理隱,重新規劃,重新制定了切實可行的檢查與考核質控細則,護士長定期與不定期進行重點質量檢查,對查出的問題進行不定期抽查、直到改進為止。
(2)。不斷修改完善各種護理質量標準,并組織學習,按標準實施各項護理工作。
(3)。不足之處進行原因分析并及時整改,強化護理人員的服務意識、質量意識。
(4)。每月對質控小組、護士長質量檢查、護理部質量檢查反饋信息進行綜合分析,查找原因,制定切實可行的持續整改措施,并檢查整改落實情況。
在病房管理、質量控制中每一位護士能夠充分發揮質控小組成員的作用,盡職盡責。所以未發生大的醫療、護理差錯。全年基礎護理合格率達到99%;健康教育覆蓋率達到100%;消毒隔離達到100%;急診搶救完好率達到100%,病房管理99%;護理記錄98%;護理表格99%。
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[參考總結] 皮膚科醫生述職報告模板(篇五)
作為公司的員工,我們在工作中不能出現任何差錯,這就需要我們不斷專研與努力了。為了更快的實現工作目標,現在就是我們寫述職報告的時候了。述職報告就是指任職者從中找出經驗教訓,引出規律性的東西引文。那么,要如何寫好一份值得稱贊的述職報告呢?請您閱讀小編輯為您編輯整理的《[參考總結] 皮膚科醫生述職報告模板(篇五)》,歡迎閱讀,希望您能夠喜歡并分享!
尊敬的各位領導、同志們
在這一年里,我在院領導的關懷教育下、在科主任的指導關心下、在同事們的幫助支持下,我很快適應并進入了新環境的醫生這個新的角色,很好的完成了這一年的任務。在這個過程中,我在政治、工作、學習等方面均取得了很大提高,緊緊圍繞全院的發展大局,認真開展各項醫療工作,全面履行了主治醫生的崗位職責。
一、加強政治業務學習,不斷提高自身素質。一年來,能夠積極參加醫院組織的各項學習活動,比較系統地學習了創建平安和諧放心醫院精神精神,做到思想上、政治上時刻同院黨委保持高度一致。同時,堅持學以致用、用有所成的原則,把學習與工作有機結合,做到學習工作化、工作學習化,兩者相互促進,共同提高。非凡是通過參加醫院組織的各項評選活動,對照先進找差距,查問題,找不足,自己在思想、作風、紀律以及工作標準、工作質量和工作效率等方面都有了很大提高。
二、認真負責地做好醫療工作?!熬人婪鰝?,治病救人”是醫療工作者的職責所在,也是社會文明的重要組成部分,醫聞工作的進步在社會發展中具有不可替代的作用,為此,我以對歷史負責、對醫院負責、對患者負責的精神,積極做加工作至今的實踐工作,我對自己工作有很多的思考和感受,在這里我就在竹溪這些年來本人的政治思想,道德修養,工作作風,醫療技術等四個方面作一下簡單的陳述
努力學習,不斷提高政治理論水平和素質
在政治思想方面,始終堅持黨的路線、方針、政策。充分利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關注國內國際形勢,努力學習各種科學理論知識,學習各種法律、法規和黨的政策,領會上級部門重大會議精神,在政治上、思想上始終同黨同領導保持一致,保證在實踐工作上不偏離正確的軌道,始終堅持全心全意為人民服務的主導思想,堅持改革、發展和不斷進取,不斷提高自己的政治理論水平,積極參加醫院組織的各種政治學習及教育活動。同時,通過認真學習有關國家醫療衛生政策,醫療衛生理論及技能,不斷武裝自己的頭腦。時刻牢記為人民服務的宗旨,明白自己所肩負的責任,并根據工作中實際情況,努力用理論指導實踐,以客觀事實為依據,在實踐中不斷總結經驗教訓并結合本職工作,解決自己在工作中遇到的問題。
恪盡職守,重視自身道德修養
當1990年6月,我步入神圣的軍隊醫學學府殿堂的時候,我就曾在學員大會上莊嚴宣誓過:“我志愿獻身醫學,熱愛祖國,忠于人民,恪守醫德,尊師守紀,刻苦鉆研,孜孜不倦,精益求精,全面發展。我決心竭盡全力除人類之病痛,助健康之完美,維系醫術的圣潔和榮譽,救死扶傷,不辭艱辛,執著追求。為祖國醫藥衛生事業的發展和人類身心健康奮斗”。時至今日,我仍牢記在心并不斷的努力著。醫乃仁術,無德不立。大醫有魂,生生不息。醫德是醫生思想修養的重要內容之一。古人稱“醫乃仁術”,仁者人也,意思是說醫學是一種活人救命的技術。作一個名副其實的醫生,除應當具有對病人高度負責的精神外,更要具有全心全意為人民服務的思想,還應具備一切為病人的品質。自工作以來,本人從沒收__及藥品回扣。拒收__不僅是醫院的規定,更是醫生的職業道德,但作為一名皮膚科醫生,更懂得那沉甸甸的分量寄托著患者對醫生的敬重和以生命相托的信任。治病不計報酬,不計較個人得失,一心為救人疾苦著想,這是歷代醫家一直提倡的美德。只有做到這樣,才不辜負我們身穿的白大衣,才配得上“白衣天使”的稱號。
月度總結精選: 皮膚科醫生述職報告范文精選一則
自入職的那天起,我們就掌握了一些基本技能,到現在已經嫻熟至極了,但還是要繼續努力。為了給我們后續的工作提供幫助,我們現在是時候動筆寫個人的述職報告及心得了。述職報告屬于應用文稿,分為集體和個人兩種。那么,你會寫領導要求的相關述職報告嗎?下面是小編幫大家編輯的《月度總結精選: 皮膚科醫生述職報告范文精選一則》,歡迎大家與身邊的朋友分享吧!
本人自20____年__月從廣西醫科大學畢業后即到單位參加工作,經各位上級醫師指導及自己的努力,于20____年順利的通過了執業醫師資格考試、并注冊,現在將本人作為皮膚科住院醫師的兩年間的工作情況總結一下:
一、在政治思想方面,始終堅持黨的路線、方針、政策,全心全意為人民服務的主導思想,堅持改革、發展和進步,不斷提高自己的政治理論水平,積極參加各項政治活動、維護領導、團結同志,具有良好的職業道德和敬業精神,工作盡職盡責、不計較個人得失。
二、在臨床工作中,遵守醫院的各項規章制度,按時上、下班,堅守工作崗位,積極配合醫院領導及科室領導的工作,努力完成上級下達的各項任務。如配合學校完成新生入學體檢等。在工作中,本人深切的認識到一個合格的麻醉科醫生應具備的素質和條件。努力提高自身的業務水平,不斷加強業務理論學習,積極參加各種醫學及麻醉學的學術會議、講座,學習新的醫療知識和醫療技術以及管理方法,從而開闊了視野,擴大了知識面。始終堅持用新的理論技術指導業務工作,能熟練掌握硬膜外麻醉、頸叢麻醉,氣管內插管全身麻醉,靜脈復合麻醉等各種基本的麻醉技術,在科室領導的帶領和指導下,現在能獨立完成日常的手術麻醉及急診手術的麻醉,并且在科主任及各位上級醫師的幫助和指導下能完成一些有一定難度的麻醉、操作及手術當中出現的緊急情況的處理。工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程,一絲不茍的處理每一位病人,在程度上避免麻醉意外與醫療事故的發生,如手術前訪視病人時,誠心的去與病人溝通,減輕病人的心理負擔,使病人在術前達到的身心狀態。手術時,盡量與手術醫師配合好,滿足手術醫師對麻醉的要求,以便達到麻醉的平穩、安全和手術的順利完成。每做完一臺手術麻醉后自己都會認真總結,總結麻醉失敗的教訓或成功的心得,以求不斷的提高自己的業務水平,能更好的為病人服務。在值班時,也曾參與過多次危、急、重的病人的搶救與治療,過程中學到了不少的東西,深刻體會到理論知識必須結合臨床實際的重要性,只有掌握扎實的基礎理論知識才能處理好臨床工作中的疑難病例,而臨床實踐又可以使理論更加扎實與完善。
在如今醫患關系緊張的時期,醫院迎來了全國性的"醫院管理年"活動,實際工作中,切實的貫徹"醫院管理年"活動的"以病人為中心,以提高醫療服務質量為主題"的思想,為了病人的一切,急病人之所急,盡己所能幫患者盡快解決病痛之若,用自己的實際行動讓病人了解醫生仍然是值得信任的人。
在以后的工作中,我將以十二分的熱忱,全心全意的努力工作,通過不斷的學習與經驗的積累,更進一步的提高個人的政治覺悟、業務水平,認真履行職責,努力做好各項工作,為醫院的發展,麻醉學及衛生事業貢獻畢生力量。
總結閱讀: 保衛科的述職報告范文網頁版
作為公司的員工,我們只有在工作中尋找樂趣,才可以把工作推動到極致。為了讓工作計劃順利進行,我們現在是時候寫我們的述職報告了。述職報告就是下級向上級書寫的一種行文。那么,述職報告的內容具體要怎樣寫呢?下面是由小編為大家整理的“總結閱讀: 保衛科的述職報告范文網頁版”,歡迎大家閱讀,希望對大家有所幫助。
尊敬的校領導、各位老師:
大家好!
在擔任保衛科長期間,我嚴格要求自己,以身作則,努力工作,堅守崗位,遵守勞動紀律和學校各項規章制度,不無故擅離職守,自覺執行廉潔從政各項規定,正確使用權力自覺接受監督,為學校的總務工作盡心盡責,并和保衛科的全體人員一道為學校的發展做出了自已的努力。
一、加強理論學習、提高思想認識
在任職區間認真學習黨的重要思想,加強理論學習,關心國內外政治時事,愛黨、愛國、愛人民、愛教育事業,有較強的思想政治品質、道德操守,能堅持原則、團結協調、合作共事、具有大局觀念,積極參加區教育局開展的各項活動,明確了自己的工作使命,認真貫徹黨的教育方針,把黨的教育方針具體落實到學校的建設和發展中去,同時增強了做好本職工作的責任感。多年的保衛工作實踐告訴我們:堅持“安全第一,預防為主”方針,切實做好學校師生安全管理與教育工作,綜合整治校園安全隱患,防患于未然,是保障學校廣大師生人身財產安全和學生健康成長關鍵。因此,我充分認識到:安全工作雖不直接參與教學,但我們所做的一切細瑣、繁雜的安全工作都是學校教育中的必不可少的,而且是十分重要的部門,在教育事業的發展中起著不可替代的重要作用,所以要把安全放在第一位,加強安全管理,為全校師生營造一個良好安全健康的工作和學習環境。
二、加強管理措施有力
為切實加強對學校安全工作的管理,學校把安全工作列入重要議事日程,校長直接抓,保衛科長具體抓。學校黨支部、辦公室、總務處、工會、團隊具體分工負責組織實施。并根據“誰主管誰負責”的原則,落實目標責任制,做到各司其職、各負其責、分工協作、相互配合,形成了校長全面抓,保衛科長負責分管部門具體抓,各口主任上對主管校長負責,下對各年級(教研)組、各班級進行安全管理,健全了上下齊動、層層負責、齊抓共管的安全工作管理運作機制,保證學校安全工作的全員、全程、全方位落實。學校領導真正把安全工作抓在了手上,主要領導每月主持多次安全領導小組會議,認真研究、全面部署學校安全工作,做好學校“三防”工作,并每月組織一次嚴格的安全檢查,有記錄,發現問題,及時解決。學校領導把“責任重于泰山”的負責精神貫徹于日常工作之中,做到逢會必講安全,事事落實安全。學校教職工大會,無論是安全立會,還是政治、業務學習,主要領導都會強調安全。做到了警鐘長鳴、常抓不懈,有備無患,防患于未然。帶領全校師生員工抓緊抓細安全工作,確保了學校一方平安。
三、制度保證措施到位
為切實加大學校安全工作的管理力度,抓緊抓細學校安全防范工作,我校從健全完善安全工作的各項規章制度入手,嚴格規范學校的
安全管理、安全教育和安全監督,根據國家安全法規和上級指導精神,結合學校工作特點和實際情況,相應制定并實行了安全教育制度、安全管理制度、安全保衛制度、安全檢查制度等一系列的安全工作規章制度,從而使安全工作走上了科學化、規范化、制度化的管理軌道。為了發揮安全工作規章制度的制約、規范和監督作用,我們還采取了多項剛性措施加以實施。一是各部門負責人和教師簽定安全目標管理責任狀,進一步明確了各崗位安全目標管理的責任義務和獎罰標準。做到了管理目標到位,安全責任到人,強化了全員參與,人人管理的安全工作責任制。二是強化學校特殊區域、重點部門的保衛防范職責,我們健全了學校保衛機構,配備了專職保安、建立健全并嚴格實行了以崗位責任制為中心的安全保衛制度,充分發揮他們在學校治安管理中的骨干作用,認真負責地做好學校安全工作,切實加強了教學樓(微機室、實驗室、電教室、圖書室、財務室)物品倉庫、水房的安全管理和治安防范工作,嚴防盜竊、破壞案件和治安、災害性事故的發生,實現學校安全綜治常年無事故。三是抓緊抓實重點時段的安全防范工作。如根據上級的有關規定和要求,行之有效地落實各項防范措施。尤其對重點部門、特殊區域嚴加看護,在學生自由活動時間內各樓層、各活動場所均安排了值班值勤教師進行組織和管理。保證了安全防范不留死角,杜絕了一切安全事故的發生。四是加強了重點工作的安全管理力度,學校安全無小事,時時處處是教育,我們根據學生的身心特點和學校實際,下大氣力做好了“防火、防震安全疏散演練活動”、“交通安全”、“活動安全”、“飲食安全”、“樓道安全”、“公益勞動安全”、“體育教學安全”、“假期學生安全”等重點安全工作,把重點工作抓緊抓細。如抓交通安全,在經常抓好交通安全教育的同時,還安排了教師在放學期間在學校門前路上值勤,防范外來人員對學生的傷害和交通事故的發生,提高了學生的人身安全系數。如抓活動安全,學校每次大型活動都與有關部門聯系好,首先進行安全教育,落實安全措施,做好安全防范工作。
四、加強教育,促進自護
為了優化安全工作的動作機制,經常組織師生員工學習安全法規、安全知識理論,加強對師生員工的安全教育、法制教育和紀律教育,利用各種形式使師生樹立“安全第一”的意識,以提高學生自我教育、自我約束、自我保護能力和學校監控安全的能力,這是做好學校安全工作的內在動力和基本保證。從加強教育入手,以增加師生員工的責任意識、參與意識、管理意識為重點,保證了學校安全工作動作機制的高效運轉。
1.學校堅持每月對教職工進行多次安全教育,學生每學期接受多次安全教育。并要求做到有重點內容,有記錄。學校宣傳板辟有安全、法制專欄,每月更新一次教育內容,紅領巾廣播站設專題節目,大隊部結合每年都有安全教育主題的班級宣傳板有安全知識固定板塊。此外,我們還組織學生親自動手出安全手抄報。組織法律知識競賽。使安全教育更加深入師生的心田,變為共同做好學生的安全工作的強大動力。
2.在安全教育中,我們以培養和提高廣大學生的安全意識、參與意識和自我保護能力為重點,促進了安全思想與安全行為的協調統一。我們在開展消防、防震安全知識教育中,每學期開學第一周進行一次防火、防震疏散演練,請法制副校長進行了法制專題講座,詳細解答了學生提出的問題,所有類似的安全教育活動都大大增強了廣大學生自我教育、自我管理、自我約束、自我救護能力,為深入落實學校安全工作各項管理目標奠定了堅實的基礎,從根本上優化了學校安全工作管理運作機制。
五、加強檢查,及時整改
每學期開學以后,學校都把安全檢查工作作為重點內容之一。領導小組成員,相關部門負責人、義務消防員、后勤人員、電教人員、保衛人員、值班、值周教師及全校師生都能對學校內部及周邊環境進行檢查,對發現的問題及時上報處理解決。加強對安全工作所屬范疇(如防火、防盜、防電等),對重點要害部門(如財會室、微機室、實驗室等),均加大檢查力度,預防各種破壞安全局面的意外事故的發生。配備專職保安負責學校安全保衛工作。按照學校規定查驗來訪人員身份證件,嚴格履行登記手續;防止非教學用的易燃易爆物品、有毒有害物品和管制x等危險品進入校園;開展校園巡邏,及時發現和制止違法犯罪活動。及時發現和排查各種治安隱患,嚴防校園惡性傷害案件的發生。
總結示范: 皮膚科出科小結
自入職那天起,我們就做好了打長久攻堅戰的準備,要把工作做好做全面!為了讓工作計劃順利進行,我們是時候靜下心來好好寫寫述職報告了。述職報告是向上級反映,從而回答是否稱職的一種應用文書。那么,你知道怎么寫具體的述職報告內容嗎?小編特地為大家精心收集和整理了“總結示范: 皮膚科出科小結”,但愿對您的學習工作帶來幫助。
在實習過程中,本人嚴格遵守醫院及皮膚科的規章制度,認真履行護士職責,嚴格要求自己,尊敬師長,團結同學,踏實工作,熱愛兒童事業,全心全意為患者著想。同時要理解家屬,正確處理好護患關系,能做好解釋與安慰工作,多說“對不起”,是家屬也理解皮膚科護士的工作,減少不必要的誤會或過激行為的發生。在老師的指導下,我基本掌握了皮膚科一些常見病的護理以及一些基本操作。在工作的同時我也不斷的認真學習和總結經驗,能勤于、善于觀察患者病情,從而及時地掌握病情變化,作出準確判斷。
總之我覺得在這段實習的日子里,我學到了很多,雖然我還只是學生,也許我的能力有限,但是我用我的努力充實我的知識與技能,希望能用我的微笑送走病人健康的離去,渴望在學習中成長,真做一名默默歌唱、努力飛翔的白衣天使。
總結示范: 綜合科護士述職報告范文網頁版
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回顧半年來的工作,緊張中伴隨著充實,忙碌中伴隨著堅強,團結中伴隨喜悅。在院領導、科領導的正解帶領下,在同志們的互相幫助下,圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務,
時間過的很快,在過去的一年里,本人立足護士本職崗位,善于總結工作中的經驗教訓,踏踏實實做好護理工作。具體工作總結如下:
思想道德方面:遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,積極主動認真的學習護士專業知識,工作態度端正,認真負責。在醫療實踐過程中,嚴格遵守醫德規范,規范操作。
專業知識、工作能力方面:我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:認真接待每一位病人,把每一位病人都當成自己的朋友,親人,經常換位思考別人的苦處。認真做好醫療文書的書寫工作,醫療文書的書寫需要認真負責,態度端正、頭腦清晰。我認真學習科室文件書寫規范,認真書寫一般護理記錄,危重護理記錄及搶救記錄。遵守規章制度,牢記三基(基礎理論、基本知識和基本技能)。護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,經常進行理論及操作考試,對于自己的工作要高要求嚴標準。工作態度端正。我希望所有的患者都能盡快的康復,于是每次當我進入病房時,我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們,耐心的幫他們了解疾病、建立戰勝疾病的信心,當看到病人康復時,覺得是非常幸福的事情。
護理事業是一項崇高而神圣的事業,我為自己是護士隊伍中的一員而自豪.在今后工作中,我將加倍努力,為護理事業作出自己應有的貢獻。
在半年的工作中,堅持愛崗敬業,貫徹“以病人為中心”的服務理念,提高了自身素質及應急能力。 當然,我身上還存在一些不足有待改進。比如在工作上,有時存在著標準不高的現象,雖然基本上能履行自己的職責和義務,但是在主動性方面還有待于進一步提高,這都是我今后需要改進和提高的地方。在已經過去的一年里,要再次感謝院領導、護士長的教育、指導、批評和幫助,感謝同事們給予的關心和支持。
在半年的工作中,堅持愛崗敬業,貫徹“以病人為中心”的服務理念,提高了自身素質及應急能力。 當然,我身上還存在一些不足有待改進。
學習方面:堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑,既積極參加所在單位組織的.各種學習,嚴格要求自己 ,要熟練的掌握??浦R和各項??谱o理操作,作到了理論聯系實際。
工作方面:服從安排,認真負責,踏實肯干,不怕苦,不怕累。 積極配合上級領導和同事,正確執行醫囑及各項護理技術操作規程,做好基礎護理,嚴格執行無菌操作和三查七對制度。
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作為公司的一員,我們只有在不斷學習和探索中才能提高自身的業務能力。為了鞏固以往的工作,我們現在也該花時間來寫一下述職報告了。述職報告是要指出自己在工作中哪些該做而未做或做得不好的一些事。那么,您知道這個述職報告應該要怎么下筆嗎?下面是小編為大家整理的“總結閱讀: 主任述職匯報范文網頁版”,僅供參考,歡迎大家閱讀。
一、查擺出的主要問題
按照全縣教育活動要求,為了把問題查準、查實,農委先后召開了學習會和民主生活會,并安排人員深入所屬單位干部群眾中進行了調研。經對照查擺,黨政領導班子和我本人存在的問題主要有三個方面:
(一)在求真務實方面,對照“十種表現形式”,主要有以下問題
1、解放思想的深度和廣度不夠。面對經濟全球化和加快推進社會主義市場經濟的新形勢,深感知識和能力的不適應,對復雜多變的國際、國內環境反映不夠敏捷,在為領導當參謀提建議工作中缺乏戰略思維和世界眼光。雖然也到經濟發達地區考察學習過,思想觀念也有了很大轉變,但具體工作中仍然習慣于用計劃經濟的舊框框去套,受本地環境和觀念的束縛較大,認為我們這里的客觀條件與南方發達地區無法相比,人們的思想觀念與南方發達地區存在較大差別,南方的經驗在這里水土不服。導致了嘴上常講解放思想,但實際工作中做不到位,一些應該大膽突破的工作不能夠大膽突破。材料中常反映新觀點,但實際工作中不能貫徹落實。
2、抓工作落實的力度不大。雖然制定了明確的工作計劃,落實了責任,但缺乏跟蹤問效、一追到底的工作作風。考慮到只是為領導服務,當好參謀,管好本部門就可以了,沒有充分履行行業的監督職能,在抓農業生產計劃的實施過程中,下邊干什么樣就是什么樣,沒能及時進行指導,幫助分析原因,發揮農業部門的技術服務等優勢。機關管理一些制度流于形式,沒有真正落到實處。比如在抓機關紀律方面,對在工作中玩游戲問題,雖然三番五次強調,但沒有真正去認真監督,對于不遵守紀律的同志沒有及時提出批評。
3、工作方法和領導方式不能夠完全適應新的形勢。面對農村經濟發展和體制轉軌過程中的許多新情況、新問題,作為部門的一把手,沒能及時提出轉變觀念,適應新形勢的有效措施,沿用老辦法,但不管用、想用新辦法,但又不會用。在抓農村經濟工作方面,思路不寬、辦法不多,具體工作中常常是穿新鞋、走老路,超常規的措施和辦法少。
4、工作作風上不夠扎實。存在浮在上面多、服務領導多、深入一線少、深入基層少、解決實際問題少的情況。調查研究不夠扎實、深入,下基層調查研究往往是走馬觀花,聽聽基層匯報,深入群眾幫助研究解決實際困難少,認真研究農村實用科技項目少,跑面多,蹲點少,與鄉鎮領導干部接觸多,與農民群眾接觸少。
5、批評與自我批評的氣氛不夠濃。雖然農委每年都堅持召開兩次以上的民主生活會,但會議的質量有待提高。對班子成員中存在的不涉及原則的一些問題,全靠自覺點,很少互相點,解決深層次思想問題不夠,存在“走形式、走過場”的傾向。無論是我自身還是班子整體,開展批評與自我批評都做得不夠,互相幫助、互相批評指正更是做得不夠。
(二)在廉潔從政方面,對照“四大紀律”、“八項要求”,主要存在以下4個問題。
1、對公款吃喝、公車私用、公魚等不正之風抓得不夠。只注重管住自己,但忽視了管好下屬,單位雖然客人不多,但仍然有一客多陪,公款吃喝現象。下屬單位仍然存在著公款吃喝、公車私用、公魚現象。二是有時放寬政策,用公車接送親、辦私事。三是對本單位、本系統一些領導干部借婚喪嫁娶大操大辦、借機斂財行為的監督力度不夠。
2、黨風廉政建設工作需要進一步加強。雖然我們在“黨風廉政建設責任制落實及領導干部廉潔自律”做得較好,但黨風廉政建設方面仍然存在一些問題。廉政建設責任制在下屬個別單位和支部落實得不夠好,廉政制度還有待進一步完善,警示教育需要進一步加強。就我自己而言,在廉潔從政方面,雖然能夠注重大節,對自己嚴格要求,但沒有監督下屬的行為,班長的帶隊和約束職責沒有充分行使。雖然在干部任用、人事安排、基本做到了不偏親向友、不認人唯親,因材用人。
二、整改措施
按照這次集中學習教育活動的要求,在前段工作中,我們堅持“存在什么問題就解決什么問題,什么問題突出就先解決什么問題”的原則,進行了整改。一是針對工作落實力度不大的問題,制發了《目標任務分解方案》,對班子成員分工進一步細化,明確了工作內容,并與責任掛鉤,將工作任務分解到股室、到人,責任落實到股室、到人。二是本著適才適用的原則,調整了各股室工作人員,根據個人能力,安排最適合的崗位,并創造環境,促使其最大限度地發揮才能。三是針對過去一些工作中存在問題,本著務實的態度,召開了全體干部會議,提出了“團結、求知、務實、向上”的基本要求,更加嚴格了機關紀律。
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