出差工作報告范文
推薦總結: 出差工作報告其二。
作為公司的優秀員工,要有過硬的專業技能,才能在這個行業中長久發展。為了給我們后續的工作提供幫助,我們現在是時候動筆寫個人的述職報告及心得了。述職報告可以說是工作報告中的總結性報告。那么,寫好一份優質的述職報告要怎么做呢?為滿足您的需求,小編特地編輯了“推薦總結: 出差工作報告其二”,歡迎您參考,希望對您有所助益!
xx年12月29日
到***公司已經是四點多,只到工廠看了看我們公司打包人員打包情況,基本了解了一下具體的打包數量和需要裝集裝箱的數量。向**公司提出需要裝置設備的圖紙,基本了解發貨設備的名稱、規格、數量。
具體發貨清單:水泥火車散裝機16臺、水泥汽車散裝機2臺、孰料汽車散裝機1臺、固定窯灰汽車散裝機1臺。
發貨日期:xx年12月31日。
上網查看了裝集裝箱應注意事項,如集裝箱貨運站裝箱時,不能隨到隨裝,必須根據集裝箱預配清單和事先編制的裝箱計劃進行裝箱,備妥必要的合格的隔墊物料及捆扎加固材料,裝箱時必須考慮方便拆箱卸貨。貨物重心分布必須平衡,積載后的重心應盡量接近箱子的中心,以免裝卸過程中發生傾斜和翻倒。在任何情況下,都不能把貨物直接固定在集裝箱內部任何一個平面上,因為把集裝箱鉆孔會破壞箱的水密性,貨物裝完后,必須檢查,要求做到沒有一件貨物處于松動狀態,以防集裝箱發生縱向或橫向傾斜時,造成貨損。
xx年12月30日
上午,和裝箱打包負責人陳工探討了一下打包時應注意的問題,如打包時不能損壞裝置,不能影響裝置強度,避免裝置變形等,打包時應將裝置緊固,避免裝置、零件因固定不牢在運輸時碰撞變形或散落在集裝箱內,不便于查找貨物。順便給陳工提了一些裝集裝箱應注意的事項。而在和陳工交涉中我也學到了很多,陳工在裝箱前都做了很多準備,精確計算集裝箱沒一寸空間,爭取以最少的空間裝最多的貨物,以節省警裝箱空間。
根據圖紙具體對照裝置一一查看,發覺每一臺散裝機的部件都沒有一個標牌。因為減少集裝箱空間節省運費,每一套散裝機都將部件一一卸載下來打包,部件沒標牌那樣收貨人員在清理查找貨物時非常困難,急需給部件編幾套標牌號,以方便收貨查找貨物。
下午,公司質保部嚴工過來查貨催貨,因油漆問題,貨物暫時不發,一直延期到xx年1月9日發,而后更改發貨清單。
具體發貨清單為:水泥火車散裝機16臺、水泥汽車散裝機2臺、孰料汽車散裝機1臺、固定窯灰汽車散裝機1臺、間歇式均化庫全套、水泥庫系統中充氣螺旋閘門72臺、啟動流量控制閥72臺。
xx年1月1日
基本了解這批裝備情況,清單之內的所有問題都必須按照中信要求來做。根據中信要求整理出清單模版,將前四個集裝箱清單大概做了出來,因清單需要裝置凈重和裝集裝箱后的毛重,而且裝箱時有可能會變動,因此清單也只能做個大概。
后面幾天都在車間記錄打包數據以及從倉庫領取散裝機差的零部件。
1月5日根據每臺散裝機零散裝置名稱貼掛標牌(前面標牌因是用紙質沒有硬質塑料包裝一直沒能貼上)。因1月7日需要發運4臺行走式水泥散裝機這幾天都很忙,前面都一直在打包,根本沒往集裝箱裝,很多零件還沒領取出來,還需將零件數出來領取出來。而這兩天還需要填寫入港證明、入港通知書、隨車發運清單等一系列的單據。
1月7日白天全天都在裝集裝箱,因這邊條件有限,裝箱很有難度,而且打包貨物很重,人力根本推不動,公司打包人員也沒辦法,我只得打電話回公司詢問具體應該怎么裝箱,后面方法出來了,可是條件有限,叉車噸位不夠,根本不能推動貨物,最終,只能用鋼管墊在貨物下面再推進去。裝完集裝箱已經8點多。YS575.coM
凈重因可以用航車電子秤稱出,但是裝集裝箱后航車噸位不夠,吊不起集裝箱稱不出毛重,而且航車高度不夠,集裝箱不能吊上車,想方設法才把集裝箱裝上車,最后毛重只能用車過磅在裝貨物后再過磅,忙到一點第一批貨物兩個集裝箱才發出去。
1月8日因均化庫中充氣斜槽油漆問題,需要重新刷油漆,所以打包只能放在9號,所以工作量加大,工作全累積到1月9號。因均化庫后兩箱都有裝,之前有關后面兩個集裝箱裝箱的方案都不能實行,只能和陳工一起商議計算集裝箱空間,從新安排裝箱方案。
8號只是裝箱出來2個集裝箱,第三個第四個集裝箱一個好裝可是另外一個裝置都沒打包,時間很趕。
1月9日
一次性發4個集裝箱,資料非常繁雜,理論的一號集裝箱需兩份本集裝箱箱件單,全部七個集裝箱資料六分加隨機資料六分全部都需要放在一號集裝箱,以前從來沒接觸過裝集裝箱,在公司都只是做一般裝車的箱件單,事情繁雜不得不仔細慢條斯理的清理,可是還有兩個集裝箱毛重凈重還出不來,六份7個集裝箱的隨機資料也出不來,只能讓空車先去過磅,等集裝箱裝完后過磅毛重數據出來才能打印,隨車發運清單、入港證明,這兩份資料每個司機都是5份,還需留兩份資料備份。資料一直等到凌晨4點40才填完整,而后等一切做完已過5點。
才剛到公司不久,還只是實習期,很多事都還在學習,但是這次出差讓我學到很多,接觸到很多新的事情,之前對裝集裝箱一點都不懂這次出差也無形中學會了很多有關方面的只是。在陳工身上我學到了做任何事情都要做好充足的準備,應付突變時要沉穩,平靜,讓自己頭腦清醒以最快想出解決辦法。
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2025總結推薦出差工作報告
作為公司的員工,我們要學會吃苦耐勞的精神,才能在工作中有所進步。為了給我們后續的工作提供幫助,我們現在要好好寫寫我們上一階段的述職報告了。述職報告屬于應用文稿,分為集體和個人兩種。那么,關于好的述職報告要怎么樣去寫呢?下面是小編幫大家編輯的《2025總結推薦出差工作報告》,供大家參考,希望能幫助到有需要的朋友。
出差時間:20xx-12-12至20xx-12-20
出差人:xxx
出差工作內容及相關事件:
12月-12日
上午在公司把手頭重要的事都處理好,打印好九江店和安慶店的圖紙,做好出差前的準備。下午4點40上火車去九江店。
12月13日
早上8點多到達九江。10點鐘開始裝高柜,調整高柜展架。同時把飾品分類開始擺放。一直到晚上10點多,高柜里面基本擺好。
12月14日
早上8點多到店里開始調整插花,一直到下午5點多全部搞定。原本一忙完就該去安慶,由于沒敢上火車就在九江留夜。
12月15日
早上7點27從九江坐火車去安慶,中午到達安慶店。一到就開始組裝高柜,一直到晚上把所有的高柜展架家具組裝好,按圖紙全部歸位。
(發安慶店的第二代展臺和第二代圓幾展架全部開裂。在二代圓幾展臺上還發現我們公司品檢貼在裂縫處的美容紙,說明這些圓臺在公司倉庫里面就是有問題的。)
12月16日
把飾品開始拆包并和電工一起組裝吊燈,一直到晚上2點多。飾品拆了一大半,裝了10個燈。
(發安慶的吊燈少發一箱,原本Z36-64這個吊燈應該是由兩箱組成,實際只收到一箱,導致Z36-64吊燈沒發組裝。)
12月17日
一邊拆包一邊開始擺飾品,把17幅掛畫和鏡子掛好。一直到晚上4點把飾品全部擺放好,并打掃了店里面的衛生。
12月18日
第一天開業。把所有單枝花拆了,開始插花。把沒擺放到位的地方進行適當的調整。
12月19日
安慶店全部搞定。進行拍照,并把要交代的事交代清楚。下午買火車票準備返回。19日晚上10點半上火車。
12月20日
在火車上,下午三點到達深圳西站。5點多到達龍崗。
優質總結:出差工作報告(篇二)
作為公司的員工,我們只有在工作中尋找樂趣,才可以把工作推動到極致。為了落實工作目標,我們現在要寫一份值得一看的述職報告了。述職報告是對自己在任職期間所做的成績與不足。那么,你會寫領導要求的相關述職報告嗎?小編特地為大家精心收集和整理了“優質總結:出差工作報告(篇二)”,僅供參考,大家一起來看看吧。
一、出差地點
湖南省常德市武陵區、鼎城區、德山經開區。
二、出差時間
xx年xx月xx日——xx年xx月xx日
三、出差目的
調查了解常德市場政府環衛設備采購權重關系,了解市場現狀及市場機會;調查拜訪下級貿易商。
四、出差行程
(略)
五、出差感想及發現的問題下一步計劃
本次出差發現市場容量很大,并且很多人都對固廢處理現狀不滿意,經過交流對我公司的一些理念十分期待。目前在市場上發現跟客戶打交道時間比較短,能摸到和了解的情景都是比較表面的東西。并且有些下游公司老板經常是一個人注冊幾個公司,想找這些公司卻也沒資料可查。
下一步工作計劃把重點放在著重摸清梳理政府機構環衛設備采購權重關系,找準關鍵人,了解更準確的項目機會及投資運營結款方式。加大業務渠道的開展,針對物業進行智能化物業運營做好工作。最終是開發好當地下游貿易商,經過傳統渠道來擴充及擴大市場占有率及品牌知名度。
月度總結推薦: 評選工作報告其二
自入職的那天起,我們就掌握了一些基本技能,到現在已經嫻熟至極了,但還是要繼續努力。為了提高自己的大局意識,現在也到了我們寫述職報告的時候了。述職報告就是向上級領導呈送的總結性報告。那么,你知道我們的述職報告要怎么寫呢?下面是由小編為大家整理的“月度總結推薦: 評選工作報告其二”,供大家參考,希望能幫助到有需要的朋友。
曾維先,女,1987 年 6 月出生,學歷(高中),團員, 畢業古藺縣藺陽中學,現在為公司辦公室文員、助理。 一年來,他憑著對公司辦公室工作的熱愛和忠誠,在平 凡的崗位上默默奉獻著自已熱血和才智。在公司與所有 職、員工“打”成一片。
一、 著眼全局,服從領導 他所在的部門工作人手緊張,他主動承擔起外勤的 工作和內勤的管理工作,加班加點成了家常便飯,他幾 乎沒有一天按時下過班的,但他卻從未有過一句怨言。 憑著他踏實的工作態度、嫻熟的專業技巧、對同事的滿 腔熱情,同時他的工作能力和工作熱情也引起了公司的 關注,他始終堅持服從領導的安排。
二、 立足崗位,真抓實干 成績的后面伴隨著的往往是艱辛和汗水。她任辦公 室助理崗位一職,能深刻明了每一條信息、每一個數據、 每一份報告之后,都凝聚著公司全體領導及員工辛勤的 汗水,體現著管理工作的進展、廣大員工對我們的滿意 程度,所以能以高度的責任心來對待日常的`辦公室工作, 每一個詞匯、每一句話、每篇材料的中心思想都認真掂 量、仔細斟酌,用心對待,盡自己最大的努力完成好各 項工作任務和領導、上級交辦的事務。
三、 責任為先,銳意進取 她從嚴要求自己,主動認真學習,關注時事,在實際工 作、學習、生活中能自覺勤于鉆研、銳意進取,貫徹落 實好公司為集團化進軍的發展觀、努力完成好上級、領 導交辦的各項事務,兢兢業業干好自己的本職工作,始 終保持高昂的工作積極性和主動性,全身心地投入到, 恪盡職守,團結同事,樂于助人,為同事們和職工們做 好服務工作,默默無聞,時時處處以職工是否滿意作為 其檢視自己工作成效、糾正工作方向、完善工作方法的 標準,贏得了廣大職工一致贊譽,切實體現了一個辦公 室助理的職責。
以上足以證明曾維先同事在平凡的崗位上兢兢業 業、任勞任怨、默默忘我的工作作風上奉獻自已熱血 和才智的成績給予肯定。為公司發展貢獻自己。現推 薦為公司“先進工作者”。
“先進工作者”推薦報告
丁定申,男,1941 年 7 月出生,務農,小學文化。 現為公司廠部、一車間門衛。他憑著對公司門衛工作 的熱愛和忠誠,在平凡的崗位上兢兢業業、任勞任怨、 默默忘我的工作作風上奉獻自已熱血和才智。
一:門衛職責: 他堅守工作崗位,認真職守, 認真鉆研,提高工 作水平。積極妥善地處理好職責范圍內的一切工作。 遇到問題及時地向上級部門、公司領導匯報和請示, 按規定時間上班,不遲到、早退,并且寫好了值班記 錄 ,為公司門衛安全工作做到了實處。
二:衛生堅持: 他起早摸黑的為公司提供了舒適環境。衛生工作 開展取得了良好的效果,使公司的衛生面貌煥然一新, 公司的環境也得到很大的改善。 種種行為,為公司發展貢獻自己?,F推薦為公司 “先進工作者”。
教你寫總結: 出差工作報告之二
作為公司的正式員工,我們要不斷學習與進步,把工作做得更好!為了落實工作目標,我們現在要好好寫寫我們上一階段的述職報告了。述職報告就是下級向上級書寫的一種行文。那么,關于好的述職報告要怎么樣去寫呢?下面是小編為大家整理的“教你寫總結: 出差工作報告之二”,僅供參考,歡迎大家閱讀。
一個星期的出差時間,眼看著就要結束了。這個時候也應當做一些個人的出差的總結了:
這次出差的主要目的是到南京華為基地,為華為解決一些跟我們公司相關的事情。其實所謂的解決事情,更主要的是一個機會學習。我想這也是為什么剛進公司不久,就派我出差的主要原因了。
我們公司是軟件公司,所做的項目也就是軟件項目。下頭是我關于我經過這次出差學習的所得:
1、做軟件的,表達本事很重要。之前也總是以為自我的表達本事還算是不錯的。平常時候跟人交流起來,也還算順暢??墒堑鹊搅诉@邊的時候才發覺,自我的表達本事原先那么糟糕!比如,剛到這邊的時候,經常都會遇到一些小問題,可是由于自我是做軟件的,對技術精通,但對軟件的應用或者說應用的描述不熟悉,所以很小的一個問題,解釋了半天都解釋不清楚。最終糾結了太久,實在沒辦法了,也只能請我師傅(沒拜師,是他帶我的)幫忙解答了。這種小問題,一次兩次沒有的??墒墙洺6际羞@樣。搞得我自我都不明白自我是不是在解決問題了。在加上多次的解釋不清楚,到了之后,這邊的公司的人是直接就讓我打電話問我師傅了。搞得我郁悶得要死。所以說這個表達本事必須要很好才行。最起碼的能解釋清楚自我的東西,能推銷自我。也能跟別人進行溝通。所以,以后無論如何都必須要鍛煉自我的表達本事
2、編寫代碼的邏輯很重要。做軟件的,主要任務也就是編寫代碼??墒谴a的邏輯性不強,嚴謹性不夠,往往就會變成垃圾代碼。最終所做出來的軟件就會成為垃圾軟件。而垃圾軟件的后期維護會變得十分的艱難。以前這些也只是聽別人這么說而已。自我卻不以為意。但這次的出差工作讓我深深的體會到了邏輯性重要。比如,這邊工作的時候,經常都會由于嚴謹性不夠,導致出現了很多的小BUG(漏洞)。這個在維護上是有很大的影響的。異常是在產品上線之后再維護的話,那樣會變得更加困難。為了以后編寫的代碼少出現一些BUG,自我編寫代碼的時候一些要主要邏輯性和嚴謹性。
3、編寫日志的習慣也是至關重要的。在軟件的后期運營過程中難免會出現一些小BUG(起碼目前為止沒聽說過沒有BUG的軟件),這時候的維護和定位就只能從日志中查看了。如果沒有一個完善的日志文件,查看不到出錯的地方,這樣想從代碼中找到錯誤是十分困難的,維護起來也就十分困難!為了軟件后期的維護,能做到盡快的定位,前期的日志的編寫十分重要。所以,做軟件的,必須要主要日志的編寫。比如,在這邊幫忙解決問題的主要途徑之一就是查看日志文件(因為這邊是看不到代碼的),并從日志中查看相關信息,如果出現了問題也能從日志中找到問題。所以那里的日志就顯得十分重要的。
4、想在軟件這行業走得更快,走得更遠,英語本事也顯得十分重要。軟件都是老外的東西,我們之所以能看到有中文翻譯的一些信息,那是因為這些東西已經讓別人看過,理解過了,或者說這些信息都不是最新的了。要想學最新的,只能到國外去找。所以英語也是至關重要的。并且,由于在北京工作,經常遇到老外那是肯定的了。為了能更好的跟他們交流,學好英語也有不少的好處的。比如,在這邊解決問題的時候,也就是查看日志的時候,經常都會出現一些似懂非懂的英文單詞。可是為了能解釋清楚,又不得不真正的明白該單詞的意思。而有時候由于準備得不夠充分,不本來就不明白什么意思了,人家有字典還不讓你查,你只能自我在那里郁悶。所以學好英語,這個也是很重要的。
這些就是我在南京華為所得的東西了,這些東西對于高手來說,也許是很正常的,可是對于我這個只懂得一點兒軟件基礎的人來說卻是至關重要的。不管是否對人人有用,只要對自我有用就記錄下來。期望走過的朋友也進來學習一些。
2025總結: 出差工作報告之二
自入職以來,我們在公司的大家庭里認識到了很多志同道合的伙伴,一起為公司出力。為了提高自己的大局意識,我們現在要動筆寫上一份述職分析報告了。述職報告是公司人員在對完成工作任務的成績做的一種總結。那么,優秀有創意的述職報告要怎樣寫呢?下面是小編精心收集整理,為您帶來的《2025總結: 出差工作報告之二》,歡迎閱讀,希望您能閱讀并收藏。
現場一共有4套我公司的高壓變頻器,用戶大修斷電,再次投運時無法正常變頻運行,在進行售后服務之前使用旁路運行。在本人、用戶安環部的李主任、邯鄲佳寶維護人員的共同配合下,截至到3月x日19點51分,4套高壓變頻器已全部恢復正常變頻運行。
現將4套變頻器出的問題及售后情況列出:
1、出鐵場除塵風機(1400KW):三個功率單元被拆下,變頻器參數與運行工況搭配不確切。解決方法:將三個功率單元上到整柜,調整運行參數。將變頻器旁路柜切換到變頻狀態,啟動高壓變頻器,運行正常。
2、練鋼除塵風機(1400KW):控制柜QF2被斷開(斷開后將無變頻待機信號,無法啟動),變頻器參數與運行工況搭配不確切。
解決方法:把QF2合上,調整運行參數。將變頻器旁路柜切換到變頻狀態,啟動高壓變頻器,運行正常。
3、800KW一套:從報警記錄來看是因為高壓斷電變頻器正常保護停機。維護人員可能感覺是變頻器本身故障,直接切換到旁路運行。另電機參數與實際情況有出入。
解決方法:修改電機參數,將變頻器旁路柜切換到變頻狀態,啟動高壓變頻器,運行正常。 4、800KW另一套:控制柜QF2被斷開(斷開后將無變頻待機信號,無法啟動),變頻器參數與運行工況搭配不確切。
解決方法:把QF2合上,調整運行參數。將變頻器旁路柜切換到變頻狀態,啟動高壓變頻器,運行正常。
其中為了加快投運速度,將變頻器的加速時間大大縮短為了120秒,用戶可根據實際工況需求調整此參數。另根據用戶要求,只保留變頻器最基本的功能,因此變頻器啟動前要確保電機處于靜止狀態,否則啟動時變頻器可能會報過流故障故而無法正常啟動。
本人所做工作:
①與用戶、維護人員一起使高壓變頻器恢復正常運行。
②應用戶的要求,給維護人員做了簡單的培訓,只保留最基本的變頻器操作和參數設定,把變頻器的高級功能都屏蔽,設置了參數修改權限密碼(原本有出廠默認密碼),此密碼交給安環部。
③對用戶的現場運行環境提出了建議:由于4套變頻器都沒有安裝散熱風道,當氣溫升高時可能會對變頻器的運行產生影響,建議用戶在變頻器室內安裝足夠功率的空調。
導致本次4臺變頻器未能正常起動原因:變頻器參數設定與實際工況不匹配,未發現高壓變頻器本身的硬件系統和軟件系統存在問題。建議由技能水平足夠高的維護團隊來維護和使用高壓變頻器。
售后服務人員簽字:用戶代表簽字蓋章:
推薦總結: 出差工作匯報(篇二)
自入職以來,我們在公司的大家庭里認識到了很多志同道合的伙伴,一起為公司出力。為了提高自己與團隊的工作效率,我們現在是時候動筆寫個人的述職報告及心得了。述職報告是要指出自己在工作中哪些該做而未做或做得不好的一些事。那么,你會寫領導要求的相關述職報告嗎?為了讓您在使用時更加簡單方便,下面是小編整理的“推薦總結: 出差工作匯報(篇二)”,僅供參考,大家一起來看看吧。
出差人:xxx
部門:市場部
時間:xxxx年x月xx日——xxxx年x月xx日,共計:x天
地點:xxxx
一、出差的目的
協助經銷商進行終端市場的銷售、推廣。
二、行程的安排
1)4月18日:市區。
2)4月19日:左旗市。
3)4月20日:吳忠市。
4)4月21日:市區。
5)4月22日:市區。
6)4月23日:休息。
7)4月24日:返程,銀川到廣州。
8)4月25日:返程,銀川到廣州。
9)4月26日:返程,廣州到珠海。
三、銷售情景
就4月18日至4月22日共5天的銷售總結分析如下:
1、拜訪客戶:72家,成交客戶:30家,成交率:41、67%
2、總成交金額:35828元。
3、成交品系
(1)化清劑:x件,共成交金額:xxx元,占總銷售額:xx%。
(2)排檔油:xx件,共成交金額:xxx元,占總銷售額:xx%。
(3)制動液:xx件,共成交金額:xxx元,占總銷售額:xx%。
(4)機油:xx件,共成交金額:xxx元,占總銷售額:xx%。
(5)高溫:x件,共成交金額:xxx元,占總銷售額:xxx%。
(5)其它:共成交金額:xxxx元,占成交總金額:xxx%。
四、個人總結
(一)出差前的準備:
出差前與孫進國說明了出差目的,協助孫進國處開拓市場,對銀川市場進行深入的了解,以更好的配合其做好銀川市場的攻堅戰,拓展品系,發展市區市場,順利完成今年的銷售目標。出差前對孫進國進三年的銷售數據進行了分析,以更好的與孫進國進行溝通。
(二)公司情景:
孫進國3月份從長城路搬入寧夏國際汽車城14—38號,有三層,一樓做商品展示,二樓為小夾層,做孫進國的辦公室,三樓做業務員的辦公室。孫進國處主要就做XX,之前會調些美孚、殼牌,此刻也不再調貨,是三區唯一一家只做XX的經銷商。算上五月份的訂貨,已經有40萬的銷量,比去年同期增長24萬,今年好好把握的確有望突破100萬。寧夏國際汽車城是修理廠、大車銷售、養護品代理較集中的地區,孫進國搬到汽車城注冊公司意味著銀川XX正式告別了之前的小打小鬧,有了一般納稅人資格,實現了實質性的蛻變,為銀川XX的二次發展奠定了基礎。目前銀川XX比較薄弱的就是團隊基礎了,目前公司僅有孫進國和他小舅子(張謙)兩人,張謙與孫進國年紀相仿,業務本事與孫進國相差較遠,大部分的客戶與銷售均來自孫進國。團隊建設上銀川是比較薄弱的,也是應當引起關注的方面,就這方面與孫進國進行了多次溝通,他準備招一個店員,一個業務,今日跟他去了電話了解到已經招到一名男業務,25歲,有駕照,之前做過電器銷售,孫進國表示還行,慢慢培養。銀川XX目前僅有一臺小貨車,到9月份做防凍液的時候準備配備一臺大貨車送貨,上半年是積累的過程,公司注冊、市場的積累、團隊的建設,如果這幾項工作在上半
年做足的話,相信下半年會有更好的增長。銀川市場的業務范圍主要在左旗市、吳忠市、吳忠小壩鎮、吳忠鹽池縣、石嘴山平羅縣。市區很薄弱,僅有20家左右客戶,周邊市場的銷量占了近9成。
(三)價格定位:
銀川市場部分產品的價格定位還是算較好的,因為需要做促銷(積分送洗衣機、電動車、照相機等),所以必須要有個較好的價格定位。SG15HFACE專柜,他們的導購經理陳先生和我聊了一番,起初是看了他們的產品,并詢了價格和他們市場的銷路,市場不是很理想,而且價格比我們的高(1780元/件左右),面料也比我們的厚而好,接著我就引薦我們的產品,但他們不做貼牌,我只好出來。我去了輪渡區找了水上派出所的林警官,他們說不用到救生衣,介紹我去輪渡海上客運中心找了技術部的邱主任,但他們目前也沒需要,就是需要也要幾件,一般都是找物資部供應站買的,而且他們在購買客船時就有了的,又介紹我到新四海船舶物資有限公司找了銷售科陳經理,但他們主要由林麗惠小姐主辦,由于是下班時間,我介紹了我們的產品后,留了畫冊就回來了,他們很喜歡我們的產品,特別是腰帶,希望能提供其他產品的價格參考以便詢價。
(2)出發的第二站:漳州
在漳州市香港路,那里漁具店比較集中,漳州豪益漁具店、漳州太公漁具店、阿偉漁具店等,我跑了一早上,但效果很低,釣魚服和防雨風衣價格太高,一般都沒人消費,所以我又開始了旅行。
(3)出發的第三站:泉州
到泉州中心客運站時,原本以為那里的市場會很好,但比想象中還差,我在東海濱城跑了一下午,那里有個公安邊防,我問了他們有無需要,一句話就說我們的救生衣多的像米,后來找了救生筏檢修站的劉經理,他們都用泡沫的多,有需要時聯系,我留了畫冊。第二天轉向晉江市區,希望在那里可以開發市場,但很多漁具店和船舶公司都不需要,掃興的又買了莆田的票。
(4)出發的第四站:莆田
去莆田的路上,我給了莆田漁業船舶檢驗局的宋開平局長打了電話,希望他可以幫助我,引薦一些客戶,但很失望,電話中回復我說:你來了我們也幫不了你,再說救生衣我們很少用到……之后我又去了三江口鎮,在那里跑了一些漁具店,意向和上面所碰到的漁具店一樣,價格太高,而且在市場上沒有競爭力。我只好買了福州車票。
(5)出發的第五站:福州
到福州汽車北站時,是下午4點多了,下著雨,我用下雨的時間打聽市場。當地的人都說,做救生衣的最好去閩江(臺江區)那里推,我得知信息,找了旅館住了下來,好好休息。第二天,在南街、東街、旗訊口、道山路口、古田路等訪問了幾家大型戶外店,如:我在南街的東百集團商場找了“探路者”和“哥倫布”,他們的前臺讓我去找導購經理談,我又去法海路找了“探路者”周小姐談了,并介紹我們的產品,和他們的相比較,我們在他們基礎上多了救生的功能,但無論怎么說,都無功而返;接著找了“福建等高線“的陳高輝經理,談了好久,還是沒意向,我們的市場定位太低,而且面料、設計風格,品牌營銷等都跟不上市場,所以在談到做OEM時他們更不想,他們說,我們有自己的品牌和廠家。于是我又找到了花鳥市場,那里是漁具店比較集中的地方,可在那里很多店主說沒用這產品。
第三天,我去了臺江,訪了很多家消防救生店,船舶器材店,也談了一些意向客戶,他們在信號方面很感興趣,但市場已被東臺的做了很亂,其中黃妹卿老板當即就下了一個樣品單,第二天寶中船舶的李振恩總經理也有了詢盤(待跟進),之后去了福建八方海上客運有限公司和翁迎平副總談了許久,對我們的產品很滿意,但目前還沒需要,介紹我去找珠海的客船造船公司,也給了電話。之后去了馬尾區,和馬尾造船廠的郭德星經理談了許久,還是沒意向,叫我去找主辦的林仁俠先生,由于當時比較晚,我只好離開。
在福州的第四天,我一早就去了馬尾海事局,剛好是上班時間,沒有預約,也不知道找誰,我找了保衛科,談了一下,他們不肯讓我進去,我留了畫冊,也打開了我們的樣衣給他們看,有一個人,看上去是管事的,但沒意向說要,保安讓我不要站的門口,我也管不了那么多,拿起一件套頭穿在身上,好多領導陸陸續續來上班,都看著我,他們也看了畫冊,我沒多想,就離開去了東南造船廠,找了供應科的王經理,打了電話,他們暫時沒意向,讓我留畫冊在門衛,稍后聯系;我又找到益通船舶工程有限公司的黃華明總經理談,他們想做我們的代理,但具體情況待和負責銷售的李永新經理談,事完了,我又去了福州中船貿易有限公司找到了張永??偨浝淼奶劊麄冋f這事跟張總談比較好,我又留了畫冊,后來張永??偨浝斫o我打了電話,說要我們提供一份價格表,如果價格在市場上有競爭力的話,希望能與我們合作。就這樣,我離開了馬尾,到福州市區找了張功權經理,他們是福建省投資開發集團有限責任公司,對我們的氣脹式自動防護服很有意向,主要用在水上風電平臺,但要等幾位主要領導人來商議洽談,下周會有結果。先訂幾件試用,如果效果好,日后會大批量的訂購,并希望把我們的產品介紹給海上運輸隊總公司。談完后,他用車送我到車站,很晚了,我本想買到溫州的車,但出來這么多天,雖不言累,但一直跑戶外店的話,沒多大效果,便先回公司,作一份詳細的營銷計劃,對市場進行分析再出去。
通過這次市場調研,從多家戶外店和漁具店了解到的情況,他們做的是品牌,而且在市場上已經有定位,不想與其他廠家做貼牌,也不想代理。雖然他們的面料、做工和設計方面比我們的好,價格也比我們的要高出兩到三倍,在防水、透氣、休閑等功能上,我們的氣脹式自動防護服明顯超出他們的性能,有一定優勢,很多人不理解,也不知道怎么使用,由于我們的產品剛剛在市場上起步,還沒上市,在品牌營銷和產品定位上,我們要進一步的完善,追求更好,分析產品在市場的需求,有針對性的向客戶推銷,這樣我們就會和其他牌子一樣,有銷路,有市場。公司的其他相關產品,在此次市場調研中,和客戶交流后,他們有意向要做我們的代理,希望廠領導也考慮,出行一部可行性的銷售代理方案,以便將我們的產品在國內市場開拓發展起來,鞏固市場銷售渠道和終端客戶。
坦白說,這次出差前,我很迷茫,雖然有些收獲,但不理想。在市場調查之前,在網上搜查的漁具店和戶外店,但他們很少用到氣脹式自動防護服,我到了廈門之后,靜下來想:“我該怎么辦?”,有思路才有出路,我改變了我的行蹤計劃,在漁具店和戶外店的基礎上,我跑了海事機構和船舶公司,遇上了很多事很多人,處處碰壁,但我并沒有心灰,伴著堅定的信念,懷著充實的心情,朝著目標和公司交給我的任務,向前、向前,路很坎坷,總會有希望!出差歸來,我要自我調整,除了有豐富的產品知識外,在銷售技巧和談判藝術上都需要學習,希望公司以后能有更多這樣的機會,讓我們去嘗試,去鍛煉……
特此報告
20xx年9月26日
業務員:
總結參考: 出差工作報告
作為公司的優秀員工,我們一直在提高自己的專業能力,以便可以給公司做出更好的奉獻。為了讓工作計劃順利進行,我們現在到了安心寫述職報告的時候了。述職報告是向上級反映,從而回答是否稱職的一種應用文書。那么,關于好的述職報告要怎么樣去寫呢?為了讓您在使用時更加簡單方便,下面是小編整理的“總結參考: 出差工作報告”,供大家參考,希望能幫助到有需要的朋友。
尊敬的陶董、廠部領導:
你們好,我于9月15日至9月25日赴福建出差,現將我出差過程的建議和感想向上級領導作一個整體匯報。
時間:9月15日至9月25日
地點:漳州、廈門、泉州、莆田、福州
任務:
1、了解市場需求
2、了解市場相關產品價格
3、拜訪、搜集客戶資料
(1)出發的第一站:廈門
在去廈門的第一站旅途中,在中轉站衢州被查,鐵路局的警官叫我打開皮箱,問我里面又小又長的是什么東西(一路上被查了四次),解釋了好長時間,他們看了我名片并檢查救生衣后才放行。到達廈門時已是下午5點,還沒算是天黑,我便開始湖濱路走了一圈,和喜瑪諾的陳太太談了一下,他們主要做漁具的,而且是喜瑪諾專柜,一般不做其他品牌,她介紹我到前面兩家店去看,后來在夏禾路口的陳總經理(廈門市海通船舶材料有限公司)那里呆了一下,聊了我們的產品,他們有意向要做套頭和信號,但目前還沒有單子,待回復;我離開去詢問了另外兩家漁具店,并向他們介紹我們的產品,但很少用到救生衣,防護服價格太高,他們不易接受。第二天早上我到思北路口的天虹商場找了家專門做戶外用品的NORTHFACE專柜,他們的導購經理陳先生和我聊了一番,起初是看了他們的產品,并詢了價格和他們市場的銷路,市場不是很理想,而且價格比我們的高(1780元/件左右),面料也比我們的厚而好,接著我就引薦我們的產品,但他們不做貼牌,我只好出來。我去了輪渡區找了水上派出所的林警官,他們說不用到救生衣,介紹我去輪渡海上客運中心找了技術部的邱主任,但他們目前也沒需要,就是需要也要幾件,一般都是找物資部供應站買的,而且他們在購買客船時就有了的,又介紹我到新四海船舶物資有限公司找了銷售科陳經理,但他們主要由林麗惠小姐主辦,由于是下班時間,我介紹了我們的產品后,留了畫冊就回來了,他們很喜歡我們的產品,特別是腰帶,希望能提供其他產品的價格參考以便詢價。
(2)出發的第二站:漳州
在漳州市香港路,那里漁具店比較集中,漳州豪益漁具店、漳州太公漁具店、阿偉漁具店等,我跑了一早上,但效果很低,釣魚服和防雨風衣價格太高,一般都沒人消費,所以我又開始了旅行。
(3)出發的第三站:泉州
到泉州中心客運站時,原本以為那里的市場會很好,但比想象中還差,我在東海濱城跑了一下午,那里有個公安邊防,我問了他們有無需要,一句話就說我們的救生衣多的像米,后來找了救生筏檢修站的劉經理,他們都用泡沫的多,有需要時聯系,我留了畫冊。第二天轉向晉江市區,希望在那里可以開發市場,但很多漁具店和船舶公司都不需要,掃興的又買了莆田的票。
(4)出發的第四站:莆田
去莆田的路上,我給了莆田漁業船舶檢驗局的宋開平局長打了電話,希望他可以幫助我,引薦一些客戶,但很失望,電話中回復我說:你來了我們也幫不了你,再說救生衣我們很少用到……之后我又去了三江口鎮,在那里跑了一些漁具店,意向和上面所碰到的漁具店一樣,價格太高,而且在市場上沒有競爭力。我只好買了福州車票。
(5)出發的第五站:福州
到福州汽車北站時,是下午4點多了,下著雨,我用下雨的時間打聽市場。當地的人都說,做救生衣的最好去閩江(臺江區)那里推,我得知信息,找了旅館住了下來,好好休息。第二天,在南街、東街、旗訊口、道山路口、古田路等訪問了幾家大型戶外店,如:我在南街的東百集團商場找了“探路者”和“哥倫布”,他們的前臺讓我去找導購經理談,我又去法海路找了“探路者”周小姐談了,并介紹我們的產品,和他們的相比較,我們在他們基礎上多了救生的功能,但無論怎么說,都無功而返;接著找了“福建等高線“的陳高輝經理,談了好久,還是沒意向,我們的市場定位太低,而且面料、設計風格,品牌營銷等都跟不上市場,所以在談到做OEM時他們更不想,他們說,我們有自己的品牌和廠家。于是我又找到了花鳥市場,那里是漁具店比較集中的地方,可在那里很多店主說沒用這產品。
第三天,我去了臺江,訪了很多家消防救生店,船舶器材店,也談了一些意向客戶,他們在信號方面很感興趣,但市場已被東臺的做了很亂,其中黃妹卿老板當即就下了一個樣品單,第二天寶中船舶的李振恩總經理也有了詢盤(待跟進),之后去了福建八方海上客運有限公司和翁迎平副總談了許久,對我們的產品很滿意,但目前還沒需要,介紹我去找珠海的客船造船公司,也給了電話。之后去了馬尾區,和馬尾造船廠的郭德星經理談了許久,還是沒意向,叫我去找主辦的林仁俠先生,由于當時比較晚,我只好離開。
在福州的第四天,我一早就去了馬尾海事局,剛好是上班時間,沒有預約,也不知道找誰,我找了保衛科,談了一下,他們不肯讓我進去,我留了畫冊,也打開了我們的樣衣給他們看,有一個人,看上去是管事的,但沒意向說要,保安讓我不要站的門口,我也管不了那么多,拿起一件套頭穿在身上,好多領導陸陸續續來上班,都看著我,他們也看了畫冊,我沒多想,就離開去了東南造船廠,找了供應科的王經理,打了電話,他們暫時沒意向,讓我留畫冊在門衛,稍后聯系;我又找到益通船舶工程有限公司的黃華明總經理談,他們想做我們的代理,但具體情況待和負責銷售的李永新經理談,事完了,我又去了福州中船貿易有限公司找到了張永??偨浝淼奶?,他們說這事跟張總談比較好,我又留了畫冊,后來張永海總經理給我打了電話,說要我們提供一份價格表,如果價格在市場上有競爭力的話,希望能與我們合作。就這樣,我離開了馬尾,到福州市區找了張功權經理,他們是福建省投資開發集團有限責任公司,對我們的氣脹式自動防護服很有意向,主要用在水上風電平臺,但要等幾位主要領導人來商議洽談,下周會有結果。先訂幾件試用,如果效果好,日后會大批量的訂購,并希望把我們的產品介紹給海上運輸隊總公司。談完后,他用車送我到車站,很晚了,我本想買到溫州的車,但出來這么多天,雖不言累,但一直跑戶外店的話,沒多大效果,便先回公司,作一份詳細的營銷計劃,對市場進行分析再出去。
通過這次市場調研,從多家戶外店和漁具店了解到的情況,他們做的是品牌,而且在市場上已經有定位,不想與其他廠家做貼牌,也不想代理。雖然他們的面料、做工和設計方面比我們的好,價格也比我們的要高出兩到三倍,在防水、透氣、休閑等功能上,我們的氣脹式自動防護服明顯超出他們的性能,有一定優勢,很多人不理解,也不知道怎么使用,由于我們的產品剛剛在市場上起步,還沒上市,在品牌營銷和產品定位上,我們要進一步的完善,追求更好,分析產品在市場的需求,有針對性的向客戶推銷,這樣我們就會和其他牌子一樣,有銷路,有市場。公司的其他相關產品,在此次市場調研中,和客戶交流后,他們有意向要做我們的代理,希望廠領導也考慮,出行一部可行性的銷售代理方案,以便將我們的產品在國內市場開拓發展起來,鞏固市場銷售渠道和終端客戶。
坦白說,這次出差前,我很迷茫,雖然有些收獲,但不理想。在市場調查之前,在網上搜查的漁具店和戶外店,但他們很少用到氣脹式自動防護服,我到了廈門之后,靜下來想:“我該怎么辦?”,有思路才有出路,我改變了我的行蹤計劃,在漁具店和戶外店的基礎上,我跑了海事機構和船舶公司,遇上了很多事很多人,處處碰壁,但我并沒有心灰,伴著堅定的信念,懷著充實的心情,朝著目標和公司交給我的任務,向前、向前,路很坎坷,總會有希望!出差歸來,我要自我調整,除了有豐富的產品知識外,在銷售技巧和談判藝術上都需要學習,希望公司以后能有更多這樣的機會,讓我們去嘗試,去鍛煉……
特此報告
20xx年9月26日
業務員:
推薦總結: 市場經理述職工作報告其二
自來到公司的那一天起,我們就又在努力專研,爭取做得最好。為了與時俱進、跟進任務,現在到了我們下筆向領導寫述職報告的時候了。述職報告可以說是工作報告中的總結性報告。那么一篇好的述職報告要怎么才能寫好呢?小編特地為您收集整理“推薦總結: 市場經理述職工作報告其二”,僅供參考,大家一起來看看吧。
各位領導:
下午好。
今年4月份我被公司領導任命為市場部經理,負責公司市場開發部具體工作。9個多月來,在公司領導及分管領導的正確帶領下,在部門同事的配合支持下,我根據市場開發部工作特點和工作范圍,努力適應新的崗位要求,認真履行自己的職責,與部門同事共同努力,不敢有絲毫的懈怠,扎實地開展了部門所屬與領導交辦的各項工作,較好地完成了工作任務。下面,將我任職以來的工作、學習情況向大家作一簡要述職,請各位領導評議。
一、完成主要工作任務
1、市場調研開發工作
5月初在公司安排下帶領部門員工對以新區熱源建設擬用地為中心周邊6公里范圍內進行了熱用戶及熱負荷調查,為新區熱源建設打好堅實的基礎。為了擴大我公司的供熱市場,保證熱源的最大利用,滿足公司的資金鏈的使用,在分管領導王經理的帶領下,對開發工作做了詳盡的計劃和安排,與部門全體人員在計劃時間內,在公司現有供熱區域進行了一次拉網式供熱市場普查,對區域內的新建房產、舊改小區等熱用戶做了一次詳盡的市場調研。根據用調研情況,我們進行了重點劃分,針對今年房產市場比較蕭條,資金鏈比較緊張,熱用戶開發難度較大的實際情況,聯系實際加大開發力度,多次走訪頻繁與用戶溝通,講解、洽談,最終圓滿完成了領導交給的任務,開發新用戶500萬平方左右,收取配套費約37500萬元。
2、表計校驗
每年的表計校驗拆裝工作都是本部門工作的重點,表計的準確度,是保證公司利益的前提,為了保證今年表計拆裝、校驗、及時、無誤,我提早安排了工作計劃,加強監督與監管力度。在安裝過程中一絲不茍,嚴格按照表計安裝規范要求安裝,共完成表計校驗拆裝。對53家表計原來安裝不規范不合格的用戶,通過多次走訪、講解、分析利害使其同意進行了改造,確保了表計安裝的合格率和使用中的準確率。為今冬供暖做好了充分的準備。在此同時還見縫插針的進行了新用戶表計的校驗和安裝工作。
3、gsm遠程監控模塊安裝
根據部門工作安排在11月初開始gsm遠程監控模塊安裝及gprs信號測試工作,共完成模塊安裝378塊,處理問題模塊47塊。
4、在線監控安裝工作,此工作由于設備到貨時間較晚,上級部門規定結束的時間近在眼前,給安裝帶來了巨大的困難,在此情況下我帶領部門職工分組施工加班加點,每天工作至深夜,在保證質量的同時與時間賽跑,在天時間內完成安裝套較好的完成了領導交給的任務。
5、蒸汽預收款工作,提前針對每個用戶下發了收費書面通知,多次與熱用戶溝通、走訪,對部分交費“老難戶”多次上門催繳。截止到12月底我們總收蒸汽費用約7000萬元,極大的緩解了公司資金困難問題。
6、加強表計的管理,有效降低管損。
為了降低10-11年度采暖季的管網蒸汽損耗,我與部門員工自供暖以來一直不間斷的對直供區域內的近400家換熱站進行檢查監督,經常加班加點對不規范用汽和表計異常的用戶單位進行24小時監督、監控和突擊檢查。對有問題用戶及時解決整改,針對偷氣現象我與部門員工還加強了表計技術學習,在7月份邀請表計廠家的專家來公司講解、學習。
二、任職以來實際措施和效果
一是認真參與本部門各項工作,實際操作了解各個環節。在工作中和工作結束后積極分析總結,改正不足提高效率。為明年的工作提供參考和經驗。
二是落實部門工作實名制,各項工作落實到人,每項工作專人負責落實到位,有效避免了工作分工不明確、進度慢、相互推諉情況的發生,提高了工作效率。
三是加強個人組織協調能力的鍛煉。先后在公司組織的拓展訓練中擔任隊長、在公司組織的歌唱比賽中進行組織協調工作。通過參加這些活動鍛煉了自身,也為成為領導合格的助手打下了堅實的基礎。
四是加強部門之間的協調與溝通,通過相關部門間的良好溝通更快更好的完成工作,并通過溝通隨時了解掌握相關信息,以及學習兄弟部門工作中更好的工作方式與經驗。
四、自我評價
1、優點及不足。優點:
(1)愛學習,肯鉆研;
(2)能吃苦,能奉獻;
(3)責任心和敬業精神較強,對工作認真負責。
不足:
(1)協調與組織能力相對不足;
(2)綜合分析、思考問題的能力還有些欠缺;
(3)管理水平需要進一步提高。
2、今后努力方向。
一是要圍繞主要工作,突出重點,做出成績。
二是要加強學習,注重實踐,不斷提高自身素質,消除自身不足。
三是要扎實工作,求真務實,樹立良好的形象,絕不辜負領導和同事們的期望。
最后,我要真心地表示我的感謝之情。感謝一年來公司領導及公司同事的指導和幫助,感謝分公司同事的關心和信任。在新的一年里,我會與大家一起更加努力的工作。謝謝大家!以上是我任現職以來的述職報告,不妥處,請各位領導和同志們批評指正。
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