警察年度個人工作計劃
最新警察年度個人工作計劃(集錦5篇)。
警察年度個人工作計劃 篇1
20xx年,對于XX集團公司來說,面對各項事業的大發展,會有許多機遇或挑戰。各部門、各成員企業,都必須自加壓力、大干快上,使各項生產經營及管理工作都邁上新臺階,才能趕上時勢的發展。
20xx年的財務會計管理工作,一定要緊跟集團公司產業調整和管理體制、機制及管理模塊的整合步伐,圍繞著中心工作全面加強財會管理。為集團各項事業發展決策提供真實可靠的財會信息,提供保障有力的資金支持,使各項人、財、物形成科學、合理和有效的配置,使財會管理工作真正成為集團整體運營的中心保障線。為此,20xx年度必須做好以下幾項工作:
1、整合組織職能,梳理組織機構,理順管理機制。
集團公司總部成立財務管理中心,下設預算編制部、金融結算部、商務審核部、資產管理部和審計辦,與集團原有的財務部,XX股份公司財務部和基礎產業財務部,緊密配合,連結生態產業,房產路橋產業,精細化工產業,中醫藥現代化產業,中關村證券產業等事業板塊及所屬各成員企業,形成整體的,有機結合的財會管理網絡體系。使財會管理工作在組織結構上得到保障,在管理機制運行上順暢無阻。
2、進一步健全完善財會管理制度。
20xx年度財會管理制度建設,要以內控制度為主線,將財務預算管理,貨幣資金管理、存貨管理,固定資產管理、采購業務管理、銷售業務管理,應收應付賬款管理,計提資產減值準備和核銷資產管理、資金結算管理,信譽管理和合同管理等規章制度,進行認真梳理整合,修訂完善,使之形成一套科學合理,有機融合,便于執行操作的規章制度。徹底清除過去存在的部分規章制度分散,相互不銜接,甚至是出現沖突的現象。
3、強化培訓,不斷提高財會人員整體素質和工作能力。
20xx年度,針對國家有關政策法規修訂變化,集團公司產業調整和管理體制、機制及管理模塊的整合,以及部分規章制度修改完善等情況,必須強化對各級財會人員的培訓。全年力爭開辦各種業務培訓班XX期、培訓人員XX人次,舉辦各種業務座談討論會XX次,參加人員達XX人次。使全體財會人員的整體素質和工作能力提高一個新檔次。
財務會計工作計劃具體措施:
4、加強基礎管理工作,全面推進財務預算管理。
20xx年,要徹底扭轉以資金調度會解決一切問題的事后控制局面。要實行“量入為出”以資金平衡為主線的財務策略,特別是對新產品開發,技術改造等一系列的新上工程項目,一定要遵循“先預算,后上馬”的原則,防止資金鏈條斷裂,影響正常的生產經營。同時要重點在管理的.模式化,實現流程再造,對敏感性指標控制、執行、考核及信息反饋等方面做好基礎管理工作。
5、加大籌融資力度,保障資金供應。
20xx年,對于集團財務中心來說,籌融資壓力和難度是比較大的,但要樹立信心,克服一切困難,完成任務。全年自籌資金達XX億元,其中信貸資金XX億元,無償投資XX萬元。為了順利完成任務,要積極拓展融資渠道。介入地方商業銀行和民營銀行的控股、參股組建工作,同時相應建立信用擔保公司,典當公司等金融企業。
6、管好用好資金,充分發揮資金效益。
20xx年度要完成新產品和新項目開發建設資金XX億元,分配使用生產經營資金XX億,用于購置更新固定資產設備投資XX億元,繼續發揚“精打細算,增收節支”的優良傳統,認真學習研究有關政策法規,確實搞好財務策劃和稅務籌劃等工作,科學合理的節約各項費用開支。
進一步切實做好各類資產管理工作,特別是對于“關停并轉”的企業,加大力度做好清算和閑置資產處置和清理清收工作。
7、提高信譽度,塑造良好的企業形象。
一個企業的信譽怎么樣,是關系到企業外部環境好壞,內部人心凝聚,還是渙散的大事,從財會管理的角度出發,進一步理順企業與客戶、企業與員工、企業與社會等方面的關系,充分培養和提升信譽關系。20xx年度集團公司及各事業板塊,要全面開展商務審核業務,從法律事務方面著手,把好合同簽訂關口,要及時合理的建立各類客戶信譽評價體系及檔案資料、嚴格遵守信譽評價體系確立的支付貨款順序,確保誠信經營。
20xx年,在全面提高資金周轉率的基礎上,合理確定各大商業銀行的現金流量、確保貨款及時到位,全年壓縮貸規模XX億元,使集團公司資產負債率下降到XX%,股份公司力爭股東分紅達到XX%。
“說到做到”是信譽良好的基礎,辦任何事情都應該說到做到,絕不食言。20xx年在確保員工薪酬、社會保險及各項福利待遇都有不同程度提高的基礎上,保證及時辦理和發放到位。
8、兼顧各項工作,全面完成任務。
20xx年,財務中心要在加大資本動作力度,搞好資源資本化、購并重組和重點保障股票增發等方面,做好各項配合與協助性工作。
強化信息化管理。財務管理盡快全面實施ERP,充分利用ERP建設對財會工作的促進作用,做好財會信息收集、整理、分析、評價及對內外提供財會信息服務。
充分發揮內部審計職能,增強審計職責、全面開展各項審計工作,20xx年要完成經濟績效審計XX項,離職審計XX項,專項審計XX項。認真查處各類違法亂紀行為。避免或挽回經濟損失,提高各級人員遵紀守法、廉潔奉公意識(以上各項工作安排和數據,請參看20xx年相關的生產經營計劃,財務收支與計劃及預算,資產更新計劃等表格及編制計劃和預算說明)。
20xx年,是我們集團各項事業整體上不斷快速發展,企業全面邁向新階段的一年,我們各級領導和全體員工,必須共同攜起手來,腳踏實地做好各項工作,全面完成當年的各項生產經營等工作任務,用豐盛的成果,迎接集團發展的輝煌。
警察年度個人工作計劃 篇2
今年,社區以“黨內組織規范年”活動為黨建工作中心,以“五彩絲帶”志愿者服務為社區服務平臺,以改善擴展辦公用房為突破口,進一步提升社區服務功能,繼續探索社區建設的新模式,努力打造黨建服務全面型社區,在社區全體人員的努力下,各項工作取得了一定的成績,現將全年工作總結如下:
一、夯實黨建基礎,推進黨建工作
(一)規范組織生活,發揮黨員先鋒模范作用
今年,社區黨建以黨內組織規范年活動為工作重心。社區黨總支組織各支部黨員規范黨組織生活,認真堅持“三會一課”、“每月四日”、“民主生活”、“民主評議”等基層黨建制度,豐富黨內組織生活,發揮黨員先鋒模范作用,為群眾解民憂辦實事。目前,共計組織支部學習100余次,討論議事70余次,為居民解決問題50余件,為居民服務20余次。
在查找不合格黨員工作中,社區通過入戶、打電話、qq等多種途徑和方法對轄區全體黨員進行登記和摸排,將黨員信息和系統不斷完善。針對身體不好和腿腳不便的老黨員,工作人員上門進行信息登記,送學習材料。截止目前,社區在冊黨員有186人,其中離退休黨員130人,無三不黨員和不合格黨員。為了方便社區管理和開展工作,社區將原有的11個黨總支整合為5個黨支部,將有經驗的老黨員和年輕黨員進行重組,為黨組織注入了鮮活血液。
(二)豐富黨員活動
針對社區辦公用房緊缺,無活動場地的現實,社區嘗試探索,“跳出社區走出去”的新思路,將黨員帶出去,將活動搞出去。
充分發揮在職黨員的余熱,邀請國器律師事務所的姜律師為北方機電的學生開辦講未成年人犯罪預防法律知識講座,將社區法律進社區服務送到校園中去。
今年是紀念世界反法西斯暨中共人民抗日戰爭勝利70周年,“七一”前夕,我們為了緬懷先烈,組織社區老黨員及北方機電學生志愿者、社區工作人員55名組織參觀學習大境門的歷史文化遺址、“六十五”軍軍史館。
(三)創建社區網格特色服務
結合社區實際,依托社區資源,與人防聯合,將其地下教育基地作為社區防震減災教育課堂,多次帶領黨員、志愿者等參觀學習,進行預警演習。平時,在轄區內定期開辦防震減災知識講座,提高居民防災意識。同時,還組織轄區居民開展應急演練,提高大家防災能力。并利用櫥窗、科普長廊等途徑宣傳科普知識。今年國防日,新華社在我社區進行了國防教育日宣傳片的拍攝,并刊登在。
(四)做好司法調解工作
今年,社區多次組織與物業溝通協商,解決了轄區平房違建、樓頂漏水、下水阻塞等矛盾糾紛10余件。
在北方機電工業學校建立社區在校調解室,協同學校完善治安穩定,并把安全意識以活動的形式傳輸給學生。開展學生安全知識和法律講堂,不定期的給學生傳授安全和法律知識。
二、做好社區服務工作,提升服務居民水平
(一)為民辦實事,構建和諧社區
服務是社區工作的生命力,而民生問題則是評價社區工作的.“試金石”。
(1)年初,社區組織開元小區志愿者隊伍慰問3戶低保家庭,為每戶送去慰問金500元,并送上節日的問候。還慰問了兩戶困難戶,送去了牛奶等慰問品。
(2)3月,社區聯合社區醫院為轄區居民免費發放體檢卡50余張。
(3)7月,社區組織物業和業主共同解決了12號樓樓頂漏水問題。
(4)9月中旬,社區與物業公司協商溝通后,對小區院內破損的路面做了部分的護理和維修。
(5)中秋節,慰問了轄區殘疾人5戶,送去了慰問品米、面、油。
(6)為創造干凈整潔的街道環境,社區實行網格化管理,各網格人員及時反饋信息。今年,社區組織志愿者開展了3次集中衛生清理活動。
(7)社區聯合社區衛生服務醫院定期為居民進行體檢、測量血壓、開辦健康知識講座。今年,共計開展兩次免費義診,舉辦健康知識講座8次。
(二)扎實做好各項管理工作
(1)衛生費收繳是保證社區衛生環境的基礎,是實現小區管理良性環境的關鍵,截止目前,共收取衛生費1080余元,已經順利完成此項工作。
(2)截至年底,減少低保人員6戶共9人。建立健全低保檔案管理,資料齊全,內容詳實,對轄區低保人員的家庭情況了解清楚,完善和規范低保人員每月一蓋章的工作。
(3)退休人員上半年認證順利完成,下半年認證工作正在有序展開。
(4)再就業小額擔保貸款辦理3人,為轄區自助創業搭建了平臺。
(5)社區大力宣傳征兵工作,共征兵7人,超額完成任務。
(6)全民參保工作中,已完成2500戶,6048人,空戶357戶,商戶43戶,拒登21戶,完成率達到93%
(7)開展多彩的文藝活動,和蝴蝶幼兒園共慶“六一”,開辦幼兒運動會,還為轄區居民免費播放電影,豐富了大家的業余生活。
三、創新服務模式,打造特色品牌
我社區創建了“五彩絲帶”志愿者隊伍5支(養老助殘志愿者隊伍、文藝宣傳志愿者隊伍、科普知識志愿者隊伍、醫療衛生志愿者隊伍、消防安全志愿者隊伍),志愿者人數達百余人。自隊伍成立以來,著力打造社區志愿服務隊伍品牌化,全面開展為民助民工作,社區志愿服務工作取得了顯著的成效,活動的開展不僅為轄區居民及轄區單位提供了優質高效的便民服務,同時為促進和提升社區居民的生活水平、生活質量起到了積極的作用。
3月22日是“世界水日”,社區會同xx市節約用水辦公室開展了“節約用水,從我做起”活動,向居民宣傳節約用水的重要性,介紹節水良方,提高居民珍惜水資源的意識。
為了讓更多市民關注、全面地認識自閉癥并且接納自閉癥人士、在“世界自閉癥日”到來之際,社區“五彩絲帶”志愿者隊伍于4月2日上午在轄區一所自閉癥學校開展了“讓我走進你的世間”關愛自閉癥兒童宣傳活動。為自閉癥兒童送上書包和學習用品,并慰問了辛勤付出的特教教師。作為“五彩絲帶”志愿者的北方機電醫院人員,還為每一位自閉癥兒童進行視力、身高、體重、心率等方面的身體檢查,并送上一張免費體檢卡,便于到醫院進行更加全面細致的檢查。
為助力張家口申奧,社區邀請老年大學志愿者開辦“奧運英語大講堂”,每周三、周五免費為居民講授英語,受到了轄區居民一致好評。
四、下一年工作計劃
1、社區辦公場所問題是長期困繞社區建設的核心,是制約社區發展的瓶頸,我將解決社區辦公場所問題列為重中之重,在辦事處領導的多方協調努力下,社區辦公用房將有望得以改善。
2、按照區委、街道黨工委的活動要求,按步驟開展黨的群眾路線教育實踐活動。
3、突出“五彩絲帶”志愿者隊伍組建暨志愿服務進社區系列活動工作,每月組織2次特色活動。
4、進一步完善“13668”信息庫,制作網格責任區平面圖,按月完成入戶工作、事務受理等工作。
警察年度個人工作計劃 篇3
一、20xx年工作回顧
1. 科學規劃,保障港口長遠發展。積極與交通部規劃院對接,完成《夾港作業區控規》送審稿的編制工作,并上報XX市政府待審;根據市政府、市發改委的要求,我科室牽頭編制了《港港口發展“十三五”專項規劃》;協助泰州港口局編制《泰州港港口集疏運規劃》、《加快泰州港集裝箱運輸發展研究》兩個規劃的編制工作。制定并下發市港口設施維護實施細則,深入企業指導并督促沿江港口完善相關規章制度和管理臺賬,年底,由我科室牽頭,對我港企業港口設施維護管理工作進行了督查。
2. 主動跟進,項目服務及時高效。億兆港務、羅家橋港大碼頭、國信電廠、新民拆船碼頭取得交通運輸部使用岸線批復,取得旺橋港內港省交通運輸廳岸線批復;取得國信電廠、羅家橋大碼頭初步設計批復;夾港作業區三江通用碼頭工程通過初步設計審查;協助安寧港內港池、盈利港務內港池岸線報批,開展中谷海運、盈利港務大碼頭擴建岸線使用前期論證;協助泰州海事局做好江蘇海事局泰州海事工作船碼頭工程相關前期工作。
3. 跟蹤服務,項目建設扎實推進。新港作業區一期擴建工程(水工部分)、新港作業區三期碼頭改建工程、和尚港內港池碼頭工程(1-5#泊位后方裝卸工藝)通過施工圖設計審查;和尚港內港池碼頭工程1-10#泊位樁基工程通過交工質量鑒定;新世紀造船(XX區)舾裝碼頭修建工程、聯合安能液體化工碼頭工程(水工部分)通過交工驗收;新港作業區公用碼頭(三期)工程項目檔案通過省交通廳專項驗收;三峰港務物流碼頭工程4-7#泊位工程通過竣工質量評定;恒德港務1#泊位、新時代碼頭工程通過竣工驗收。今年共續建泊位13個,其中萬噸級泊位3個;恒德港務1#泊位,新時代碼頭工程通過竣工驗收。截止20xx年底,港已建有非生產性泊位42個(其中舾裝泊位28個),生產性泊位103個(萬噸級以下65個,1~5萬噸級13個,5萬噸級以上25個)。
根據省交通廳《江蘇省港口未批先建行為專項整治行動方案》,對轄區港口項目進行全面調查摸底,共有6個碼頭列入專項整治范圍,并兩次以行政告知方式督促企業加快完善相關手續。截止省局規定的期限,國信電廠全面完成了整改內容。
二、20xx年工作計劃
1.繼續完善規劃。繼續與交通部規劃院、上級港口部門溝通對接,推進《夾港作業區控規》審批工作,爭取20xx年完成該規劃審批工作,完善《完善港港口發展“十三五”專項規劃》,并通過市政府組織的審查;
2.加強項目上爭力度。力爭取得夾港作業區公用碼頭一期(洲際港務)工程、盈利港務擴建工程、安寧港內港池擴建工程、盈利港務內港池、揚子江港務內港池、大明港務取得岸線使用批復。
3.港口建設穩步推進。續建和尚港港池10個千噸級泊位,并完成交工驗收??赡苄麻_工一期碼頭擴建工程3個萬噸級泊位、億兆港務2個萬噸級10個千噸級泊位泊位、羅家橋長江泊位2個萬噸級5個千噸級以下噸級泊位、羅家橋內港池17個千噸級泊位、三江水泥1個萬噸級泊位、大明港務3個萬噸級泊位等項目,共計11個萬噸級泊位和42個千噸級及以下泊位。國信電廠、亞星錨鏈、蘇通港務、太和港務、下青龍港XX區、聯合安能、三峰港務、新華港務、南洋船舶在環保驗收等專項驗收通過的.條件下可完成竣工驗收。
4.繼續加大對港口設施維護工作的檢查督促力度。
警察年度個人工作計劃 篇4
在貫徹落實"人口與計劃生育法"等,計劃生育法律法規的同時,根據計生協會五項職能的工作機制,結合我村的實際,按照目標早確定,工作早安排,措施早落實的工作原則,制定本協會工作計劃。
一、帶頭計劃生育工作
帶頭實行計劃生育,宣傳計劃生育,服務計劃生育協助促進我村計劃生育工作和其他各項工作上新臺階,有新突破。
二、宣傳計劃生育工作
在自我學習,掌握有關計劃生育工作政策,法律法規,新時期計劃生育工作的各項服務措施的同時,通過各種不同類型的方式積極開展計劃生育宣傳教育工作,力爭全村95%以上村民,基本知曉計劃生育法律,法規,"出生缺陷干預""村民自治",計生保健知識以及自己應當享受的權益,應盡的義務,獎勵扶助政策等方面的知識,促進"村民自治"的自覺性,有序的開展。
三、監督計劃生育工作
為了進一步推進"村民自治"嚴格履行本協會的監督職能定期或不定期的檢查,了解村委的工作情況及"村規民約"的落實情況。計劃生育優質服務,獎扶政策的落實兌現情況,隨時了解有關計劃生育工作資金的收支,及村民委員會的經濟發展,其他財務,()收支情況,及時反饋村民提出問題和意見,提出本協會的看法的建議,并監督基層組織解決處理,告示等。共同促進本村的計劃生育工作及其他工作的`正常有序的運轉。
四、交流計劃生育工作
為了更好的更快的讓計劃生育"村民自治"步入新的臺階,在努力本協會其他職能工作的同時組織通過學習,交流,實地考察等各種方式,方法。結合我們的實際,吸取,先進經驗,取長補短,進一步改進自己的工作方式,方法,以使我們的工作更加完善,成效更加顯著。
五、服務計劃生育工作
優質服務就是了解,幫扶廣大計生戶在生產,生活,生育等方面的困難的問題,能夠自覺"村民自治"優質服務的溫馨服務。
1、通過育齡小組長,通報的相關情況進行調查,走訪。
2、向村、支兩委反饋調訪結果,提出解決的兌現和建議。
3、回訪,了解困難的解決落實情況,幫扶的兌現情況。
4、公示,接受廣大村民的監督。
警察年度個人工作計劃 篇5
轉眼間20xx年即將結束,回望這一年來的工作,我的感受很多,收獲也頗豐?,F將這一年來的工作情況總結如下:
一、一年來,在公司、大隊以及小隊領導的批評和指導下,較好的完成了本職工作內容。
嚴格按照公司要求,執行公司守衛崗管理制度,著裝上崗,認真地完成了各項保衛工作,不脫崗,不遲到,不早退,按時交接班并做好值班和交接班記錄。每天早晨立崗,微笑迎接領導到來。領導經過值班崗時,起立、微笑、行注目禮或問好??匆婎I導手拿重物時,主動上前幫忙。雨天為領導撐傘,送上車。冬天,領導進出樓門時,主動上前為其開關門。值班期間對進入辦公樓的外來辦事人員禮貌熱情的接待,同時做好詢問、登記和電話預約工作,經允許后指引來訪者到相關辦公室,以確保公司領導不受外來的干擾,公司的財物不受損失。此外還協助班長收取每個月的伙食費,制做和復印值班工作中所需要的各種表格和文件,以及其他上傳下達工作。工作之余積極參加公司和大隊組織的各項活動和比賽。
二、工作中存在的不足。
以上是我一年里取得的收獲??v觀一年的工作,客觀的自我剖析,工作中也存在著一些不足,如:工作當中有松懈,應更加嚴于律己;遇事考慮不夠周全、不夠細致;工作經驗和相關的業務知識仍需進一
步學習和積累,這些離領導的要求還有一定的距離,以待在今后的工作中進一步加強和改正。
三、明年的`工作計劃
1、工作中要認真細致,盡職盡責,熱情周到的服務。
2、工作中要顧全大局,遇到的問題應及時向領導匯報。
3、工作中應該注意自己的言談舉止,處理問題應講求方式方法,努力提高自身的服務質量。
4、要加強禮儀知識的學習,努力提高自身的業務素質,積極地參與各種競賽學習活動,爭取明年的工作更上一個新臺階。
20xx年即將過去,我將帶著對工作的責任感,懷著對工作的敬業心,滿懷信心地迎來20xx年,新的一年意味著新的機遇、新的挑戰,我堅信在大隊領導的正確領導下我們保衛大隊的明天會更好。
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