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      民調工作總結
      
                                                
                            發表時間：2025-04-25
                        
                                                
      民調工作總結(推薦12篇)。
      
                                                
      總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料，它可以提升我們發現問題的能力，讓我們一起來學習寫總結吧。那么你真的懂得怎么寫總結嗎？下面是小編精心整理的民調工作總結，希望能夠幫助到大家。
      民調工作總結 篇1
      我局精神文明建設工作在市委、市政府的領導下，在市文明辦的關心指導下，按照精神文明考核細則測評體系的要求，堅持四個文明一起抓的方針，以提高文明素質建設為根本，以創建文明單位為載體，圍繞后勤服務保障工作深入開展了群眾性創建活動?，F將一年來工作開展情況總結如下：
      一、加強領導，健全機構
      為切實加強對精神文明建設的組織領導，局黨組高度重視，成立以黨組書記、局長擔任組長，領導班子成員為副組長，各科室負責人為成員的精神文明建設工作領導小組。
      把精神文明建設責任目標和內容納入我局的總體工作目標，制定了工作計劃，堅持精神文明建設與后勤保障服務和機關事務管理工作統一規劃部署，統一組織實施，統一督促檢查，統一評比考核，結合本單位實際設立了獎懲制度，形成黨組統一領導，班子齊抓共管，全體干部職工自覺參與創建的工作機制，確保了精神文明創建活動有組織、有領導、有督促，健康有序的開展。
      二、主要工作開展情況
      (一)加強公民思想道德建設，提升干部職工道德新境界
      結合“公民道德宣傳月”活動，以“做文明有禮的彭州人”為主題，廣泛發動全局干部職工從自身做起，從身邊小事做起，著力培養公德意識和公共意識，不斷提升文明素養。堅持每周五政治學習制度，采取領導輔導、集中學、自學、觀看電視片、開展警示教育、撰寫心得等多種形式。
      一是開展愛國主義、集體主義、社會主義榮辱觀教育，認真貫徹“公民道德建設實施綱要”，突出“基本道德規范”著力“道德”建設，著重抓好誠信教育和誠信建設，宣傳普及“八榮八恥”、“二十字”公民基本道德規范，調動干部職工的學習積極性，使全局干部職工政治思想、職業道德等有了明顯提高。
      二是開展“黨員讀書、黨員進萬家”活動。
      每個黨員每月認真閱讀2-3本文明禮儀、道德修養方面的好書，以提高黨員文明、禮儀知識，增強道德修養，更好地起好帶頭作用。
      三是開展“文明勸導”活動。充分發揮餐廳、清潔班、工程部和保衛等工作人員的作用，在行政中心辦公區域內做好經常性文明勸導工作，對亂吐亂扔、公共場所吸煙、高聲喧嘩、不遵守交通秩序等不文明的言行予以勸誡。四是提倡使用文明禮貌用語和講普通話。
      提倡在公務活動、對外宣傳和接待等過程中使用普通話，力戒低級庸俗和不文明用語。五是結合道德模范評選活動，利用網絡、報紙，組織收看電視等多種形式宣傳全國及省市道德模范候選人先進事跡，及時組織各科室開展學習宣傳活動，使廣大干部職工在參與中受到教育，思想道德素質得到提高。
      (二)推進未成年人思想道德建設，營造未成年人成長的良好環境
      加強未成年人思想道德建設是一項事關全局的戰略性任務，也是公民道德建設的基礎工程。結合我局工作實際，精心組織，切實擔負起未成年人思想道德教育的重任。
      一是進一步建立健全了目標管理機制和監督機制，及時掌握未成年人思想道德建設工作的進展情況和存在的問題。
      二是積極宣傳好未成年人思想道德建設工作的性質、意義和作用，讓更多的同志了解和參與到未成年人思想道德建設工作中。
      三是采取多種形式，深入開展中華民族優良傳統教育、中國革命傳統教育和理想信念教育，激勵廣大青少年把遠大理想同腳踏實地的精神結合，為建設家園貢獻自己的力量。
      四是大力開展未成年人普法教育，宣講《未成年人保護法》和《預防未成年人犯罪法》，使未成年人知法、懂法、守法和用法。
      五是開展“幫困助學”活動，幫助貧困學生完成學業，鼓勵貧困學生自信、自強、自立。六是繼續開展關愛留守兒童工作，組織我局干部職工和退休老同志加入到關心下一代工作的行列中，做到從生活上、思想上幫助，使其能感受到人與人之間的'溫暖和愛心，促進其健康成長。
      (三)開展豐富多彩的文化活動，營造文明和諧的節日氛圍
      在全局廣泛開展群眾性節日民俗、文化娛樂、體育健身、愛國衛生和科普宣傳活動，以深化拓展“我們的節日”主題活動為主線，引導廣大干部職工進一步了解傳統節日、認同傳統節日、喜愛傳統節日、過好傳統節日。在“春節”、“清明”、“端午”、“中秋”、“七夕”、“重陽節”等傳統節日里，組織開展了中華經典誦讀、祭奠革命先烈、關愛老人、民俗表演等形式多樣的活動。
      通過活動的開展，使全體干部職工不僅在歡度節日中增進了情感，增加了相互交流，而且進一步樹立了文明、和諧、喜慶、節儉的現代節日理念，促進全局的精神文明建設。
      (四)繼續深化文明城市創建，努力營造舒適的工作生活環境
      結合文明城市創建工作要求，一方面大力開展城鄉環境綜合整治“進機關”工作。積極做好行政中心辦公區域“硬環境”建設。按照“管理模式數字化、環境衛生精細化、車輛停放規范化、督促檢查經?；币?，高標準、嚴要求整治行政中心辦公區內外環境衛生。
      通過創建活動，做到了行政中心辦公環境整潔、舒適、安全。同時開展局機關內部清潔大掃除活動，所有科室做到每周1-2次大掃除、每天至少一次小掃除，辦公區域內做到資料擺放整齊有序，桌面無灰塵，地面無痰跡，窗明幾凈，環境優美。另一方面在對口聯系部門中有針對性推進“三新”活動。
      一是開展宣傳教育。
      結合居住區實際，精心印制了“三新”活動宣傳資料1500余份，深入到桂花鎮11個新建生活小區的980戶村民家中開展“三新”活動宣傳。通過發放“新農村環境衛生與防病知識手冊”的形式，讓廣大農村群眾進一步認識到養成健康文明的生活習慣的重要性。
      二是開展實施幫扶項目。
      圍繞居住區產業發展和基礎設施建設，我局定期深入定點點位逐戶走訪，座談了解，深入致富能手和貧困戶家中，了解幫扶點位經濟發展現狀、農民增收渠道、資源優勢和發展潛力等。
      三是開展培訓講座。
      充分發揮我局優勢，圍繞提升居民文明素質，舉辦了以文明禮儀知識為主要內容的講座。四是開展環境整治。針對居住區亂堆亂放、亂搭亂建、亂丟亂扔等現象，組織居民對居住區主要道路、綠化帶、房前屋后和居室開展了清掃活動。
      三、存在的不足及下一步打算
      精神文明創建工作是一項需要與時俱進的長期任務，我們的創建工作還存在一些有待加強的薄弱環節，如資料收集歸檔，活動記錄還需提高標準，全體干部職工的整體文明程度還需提高。今后，我們要在鞏固精神文明建設取得成果的基礎上努力做好四個方面的工作。
      一是不斷創新，包括工作標準創新、程序創新、活動內容和方法載體創新;
      二是以點帶面，促進整體工作水平的提高;
      三是不斷加強管理，健全機制，形成精神文明創建工作的激勵機構;四是全面增強全體職工參與創建工作的主動性和積極性，提高創建質量和效果。
      民調工作總結 篇2
      自開展爭先創優活動以來，我深刻地認識到開展創先爭優活動的意義和要求，時刻提醒自己要不斷加強自身修養，積極參加各項學習和實踐活動，在平凡的工作崗位上堅持以踏實、敬業、服務、奉獻的原則，全面完成領導交給的各項任務。下面將活動開展以來，自己的一些心得總結如下：
      一、幾點體會
      1、堅持把“爭先創優”與加強自身理論學習、提高業務水平相結合。一名讓組織放心、群眾滿意的優秀青年干部，就必須加強自身學習，通過尋找新視角，提出新見解，堅定理想信念，才可讓我們在各種復雜的政治環境中始終保持清醒頭腦，爭先創優做好榜樣，做科學發展的踐行者，做本職工作的促進者。首先要學理論，既學政治理論，也學專業理論，這樣才能保持共產黨員先進性，推動本職工作的進步。其次要學政策，學習相關政策，才能不成為“外行”，辦事情、干工作才能把握主動權。再次要學信息，養成讀書看報、聽廣播、上互聯網習慣，及時掌握國內外大勢、大局、大事，與時俱進。
      2、堅持把“爭先創優”與改進自身工作作風、提高工作效率相結合。開展爭先創優活動，就是要求每一名共產黨員在各自的崗位上，履行職責，為民服務，盡心盡力地做好工作。本人在區委宣傳部主要擔負全區重大社會活動、重大節慶活動、典型人物挖掘和宣傳、理論學習、理論宣傳、理論研究和理論隊伍建設、企業文化建設、企業思想政治工作研究和全區文化事業、文化產業的宏觀指導、協調等方面的工作。通過爭先創優活動的開展，不斷以創先爭優活動的精神指導自己的工作，堅持嚴謹的工作態度，求實的工作作風，積極進取的意識，無私奉獻的精神，認真的服從安排，不講條件，埋頭苦干，任勞任怨，積極完成所擔負的各項工作任務。
      3、堅持把“爭先創優”活動與提升黨性修養、增強廉潔自律相結合。經過在創新爭優活動中的不斷學習、提升，正確地對待自己在工作中的點滴進步和成績，時刻用“自重、自省、自警、自勉”來檢查自己，在工作中堅決杜絕吃、拿、卡、要等不廉政行為的發生，不做無原則的事，不說無原則的話，不表示無原則的態，堂堂正正的做人，兢兢業業干事，實實在在奉獻，始終保持艱苦樸素的作風，牢記和發揚艱苦奮斗的精神，樹立起了正確的“權利觀”、“金錢觀”、“人情觀”。
      二、存在的不足
      對照自身實際，發現在思想素質、理論水平和工作能力等方面比以前有了較大進步，但與“爭先創優”活動的要求相比，還存有一些差距和不足，主要表現在學習的思想上存有“惰性”，放松了自身的學習；積極主動性不夠強，滿足于領導安排什么就做什么，缺乏創新意識；高標準、嚴要求、高質量的意識還不夠強，有的工作有時只求過得去、不求過得硬；由于平時忙于工作，加上本來性格，給領導匯報少，與同事交流少。
      三、今后努力的方向（工作總結之家 DG15.cOm）
      針對存在的問題，我將在以后的工作中，認真反思，加以改進，時時開展自我批評，嚴格要求自己，不為名利所累，不為物欲所動；行動上要增強奉獻意識，不計得失，提高自己綜合素質。在爭先創優活動中，要努力做到四個提高：
      1、提高學習能力，進一步增強自身素質。注重學習黨的重大政治理論、現行方針政策、本職業務知識及與提高自身能力素質的相關知識，努力加強學習的自覺性。在學習中，有目的，有方向，學會思考和運用。通過學習，提高綜合分析研究的能力，與推動本職工作結合起來，與提升自身能力和水平結合起來。牢固樹立終身學習的觀念，從而不斷提高自身的綜合素質。
      2、提高工作能力，進一步轉變工作的作風。在實際工作中，要樹立忠于職守、愛崗敬業、開拓進取、樂于奉獻的職業道德，要樹立敢于負責、勇于克服一切困難的精神，要善于發現各項工作中存在的不足，加以創新和改進，進一步樹立服務意識，堅持服務宗旨，力爭把工作做在前面，掌握工作的主動權。堅持說實話、辦實事、求實效。
      3、提高創新能力，進一步增強觀念的解放。勇于創新，事業就會前進；怯于創新，發展就會停滯。不斷增強創新意識，挖掘創新潛能，發揮創新才干，改進工作方式，用新思路、新舉措開辟新道路，取得新的成果。在對過去工作進行認真細致的總結、分析、鞏固、摒棄和升華的基礎上，進一步開拓創新，解放思想，以良好的精神狀態、飽滿的工作熱情、全新的思想意識應對每一天面臨的新任務、新要求。
      4、提高自律能力，進一步增強自律的意識。作為一名共產黨員，一言一行不僅代表著個人，而且代表著黨的形象。要努力規范個人的行為舉止，正確認識自我，培養高尚的道德情操，嚴格要求，嚴格自律，并始終保持謙虛謹慎、戒驕戒躁的良好作風。
      民調工作總結 篇3
      拔山鎮20xx年創衛工作在縣委、縣政府的領導下，認真貫徹縣創衛有關會議精神，結合本鎮創衛工作的具體問題和情況，切實開展攻堅突擊創衛工作，取得明顯成效?，F將我鎮20xx年度創衛工作總結如下：
      一、創建衛生鎮的主要做法
      (一)加強領導，明確責任，為“創衛”工作提供有力的組織保障
      3月成立了“拔山鎮創建縣級衛生鎮工作領導小組”，鎮長余浪為領導小組組長、副鎮長張孔華為副組，各部門負責人為創衛委成員，在委員會下分設了鎮容鎮貌衛生組、基礎設施建設組、整頓秩序組、工作監督組和辦公室。并調整充實了創衛辦領導班子，從相從農業服中心、鎮文化站抽調4名工作人員具體辦公，并預算工作經費，做到經費、人員、辦公條件三落實。鎮機關單位、學校、村居相繼建立和完善了“創衛”暨“整臟治亂”工作領導小組，每個單位均有主要領導分管和聯絡員。
      (二)制定切合實際的計劃措施，完善創建市級衛生鎮的各項制度
      首先，鎮黨委、政府3月作出了《創建縣級衛生鎮實施方案》等規范性文件。
      其次鎮創衛辦根據工作需要相繼制定了《衛生檢查辦法》、《清潔工工作考核辦法》等督查管理制度。
      第三，由鎮紀委出臺了《拔山鎮“創衛”暨“整臟治亂”工作責任追究辦法》。
      第四，各機關單位依據創衛工作的要求和單位的實際，制定了創衛工作方案。
      (三)形式多樣，廣泛宣傳，營造“創衛”暨“整臟治亂”的良好氛圍
      從20xx年底至今始終堅持多元化、全方位的宣傳發動工作，把宣傳工作貫穿于“創衛”暨“整臟治亂”工作的始終。
      一是黨委、政府于3月31日，我鎮召開優化環境“洗臉”招商促進發展誓師大會，參加會議的有在鎮單位全體職工、場鎮居民、拔山鎮初級中學學生、拔山小學學生共2000多人參加宣誓大會。會議由鎮長余浪主持，鎮黨委書記陳敬榮作動員講話，副鎮長張孔華對場鎮環境衛生清掃方案作部署。會后，全民動手，對場鎮進行一次徹底清掃，此次清掃場鎮所有的街道2平方公里，衛生死角30余處，共清理垃圾11余噸。
      二是鎮“創衛”暨“整臟治亂”辦與其他部門協同配合，抓住每年3月公民道德宣傳月的機遇，組織各部門開展以“與文明同行，建和諧拔山”為主題的系列“創衛”暨“整臟治亂”活動，活動期間印發以倡儀書、公開信、文明公約等形式的“創衛”暨“整臟治亂”資料20000余份，在學校、客車車身張貼“與文明同行，建和諧拔山”、“干干凈凈每一天，文明禮貌每一人”等宣傳標語。
      三是號召社會參與，落實“門前三包”工作。制定《“門前三包”責任書》，裝訂《三包責任牌》，建立和完善了各門店業主的三包檔案，并且將三包責任的好壞納入工商部門誠信檔案管理。
      四是劃定責任區建立衛生監督崗。將街道劃分成7段，落實到相關單位。
      五是發揮群眾監督作用，強化宣傳報道。在居委會村務公布欄設立《“創衛”暨“整臟治亂”曝光臺》。鎮創衛辦采取編發《創衛簡報》、黑板報、標語等形式強化創衛宣傳。
      (四)加大資金投入，完善集鎮各項環衛基礎設施
      自“創衛”暨“整臟治亂”工作開展以來，黨委、政府先后投入資金60余萬元。新修場花池200口，新修600平方米草坪一個，栽植廣玉蘭、天竺桂等行道樹300余株。購買垃圾清運車1輛，新增垃圾箱160個，安裝便民信息發布欄2塊，新增和改造路燈、便民燈20盞，配備保潔人員25名，手推車10輛。
      (五)開展重點專項整治活動
      一年來，始終堅持以集鎮基礎設施建設、鎮容鎮貌、飲食衛生、占道經營、集貿市場、交通秩序等方面為重點的專項整治工作。
      首先由創衛辦組織開展對集鎮的臟亂問題進行深入細致的調查摸底，將查出的問題按類別劃入各單位整治工作范圍，列表下發到各單位，限時組織專項治理。
      其次，按照時限要求，創衛辦組織力量，深入現場進行督導檢查，對治理效果差的，現場下達《整改督辦通知書》，限期進行整改。
      第三，對限期整改仍不能達到創衛要求的，其主要負責人報請黨委、政府實行通報批評。在鎮容鎮貌方面，開展了清理衛生死角，清除多年積存垃圾和暴露垃圾，實行周末衛生大掃除，依法拆除非法廣告，不規范廣告和破損標語廣告，清除“牛皮癬”和野廣告等專項整治，使鎮容鎮貌明顯改觀。在食品衛生方面，開展對餐飲行業從業人員的衛生知識培訓，一月一次健康檢查，佩戴工作衣帽，定期抽查食品、餐具衛生指標，前廚后廳改造等專項整治。減少了飲食業對街道的污染。在占道經營方面，開展了取締騎門攤、門外攤、流動攤，增強了各行業的創衛意識。在交通秩序方面，開展車輛隨意調頭、互相追尾、臟車進鎮、人車搶道、高音禁鳴、違章載人和超速行駛，車輛停發秩序等專項治理，改善了場鎮人車混亂的局面。在“除四害”滅鼠方面，每年開展春秋兩次滅鼠，嚴格按照“統一用藥，統一投藥時間，統一技術方案，統一檢查標準”的“四統一”方法，實行“鎮不漏街道，街道不漏戶，戶不漏房間”的“四不漏”原則開展工作。同時，認真開展消殺蚊、蠅、蟑螂工作，取得了實質性的效果。
      (六)強化督查，全力推進“創衛”暨“整臟治亂”工作深入開展
      創衛辦對各單位的創衛工作進行及時有效的.跟蹤督查，了解和掌握各單位工作開展情況，
      一是按照年初工作計劃，嚴格實行一月一小查，一季度一普查，半年和年終一大查的工作計劃。對各單位的工作情況和組織管理，資料等進行檢查;
      二是對各階段下達的工作任務及時進行跟蹤，督導檢查，對工作不力的單位下達《整改督辦通知書》予以通報;
      三是嚴格考核，合理量化，在考核中對整治不力，突出問題長期不能解決的單位和主要負責人，通知批評并談話。四是在督查中把發現的問題和整改情況及時通報。
      二、創衛存在的主要問題及下步的打算
      我鎮創衛工作雖然取得了長足的進步和顯著的成效，但也存在一些問題，需要進一步加強整改。
      (一)基礎設施相對滯后。由于早期缺乏先進的城鎮發展理念，集鎮規劃和建設水平不高，偏重于大街大面，忽視村莊建設，導致基礎設施陳舊落后且發展不平衡，與高標準的鎮容環境要求相比，還跟不上發展的需要，必須加大投入、加強改造和升級，同時要進一步加強老場鎮的基礎設施建設。
      (二)市民的廣泛參與有待進一步加強，個體經營戶、散販和無職業人群受既得利益和文明衛生意識不強等多種因素的影響，成為創衛管理的難點。如何處理好創衛和廣大人民群眾利益問題，要積極探索，切實加強宣傳教育，因情施策、增強市民文明衛生行為習慣的自覺性。
      (三)有的公共場所管理水平有待進一步提高。農貿市場銷售攤點由于規劃的場地建設尚不完善，給污水和垃圾處理帶來了難度。這些問題將加大宣傳，組織業主積極投入，限期予以解決，提高管理水平。
      (四)市政設施毀壞，監督的力度不夠，政府重復投入較大，造成不必要的浪費，今后進一步加強對市政設施的保護力度。
      民調工作總結 篇4
      X年以來，XX村在云龍區黨工委的領導下，以黨的十八大和十八屆三中全會精神為動力，按照省、市、區加強社會治安綜合治理的戰略部署和總體要求，進一步完善了綜合治理領導責任制度，開展了以加強社會治安綜合治理為題，繼續深化治安防控體系建設，努力解決突出的治安問題和安全保衛工作，強化了社區治安環境與穩定秩序，促進了“平安社區”的創建和社區各項工作的順利開展。
      一、為了保證社區穩定局面，確保社區治安綜合治理工作的順利開展，社區充分認識治安綜合治理工作對社會穩定局面的'重要性，從領導組織建設著手，建立健全了以社區民警為主，以治安綜治隊伍為專業治安防范骨干，內保人員和群防群治志愿者隊伍為基礎，專群結合的治安防范網絡體系，按照“誰主管、誰負責”的原則，實行定崗定責的管理方式，明確綜合治理工作的目標任務及責任制度，形成了人人負責、層層落實的局面，進一步加強了社區綜合治理的基礎工作。
      二、社區高度重視治安綜合治理工作，把綜合治理工作納入社區工作的總體目標，做到與其他工作同布置，同落實的工作理念，注重社區穩定與安全局面，多次利用社區會議傳達貫徹上級綜合治理工作有關會議和通知精神，及時分析研究社區治安工作、維穩工作、反邪教等工作中存在的突出問題，重點布置解決，加強了非常時期與節假日穩控巡邏制度，以治安綜合治理工作為中心，展開對轄區、及周邊治安環境的專項行動。
      三、在XX年綜合治理的工作中，社區把打擊邪教與維護社區穩定工作相結合，根據轄區治安穩定狀況和反邪教工作的實際出發，嚴格落實了目標責任制度，在社區領導的指導下，充分發揮聯絡員、信息員、治安綜治員的作用，與社區民警相配合，在轄區開展了以打擊犯罪為主題，維護社會治安秩序與穩定工作為重點的專項整治活動，一是以多種形式開展宣傳教育工作，二是對轄區邪教工作開展談話教育，三是對轄區“兩勞”人員、“吸毒”人員及重點人員進行排查摸底，以排查摸底信息為突破口，針對重點人員、危險人員開展邪教與穩控相結合的工作，有力維護了社區穩定局面。在社區黨組織的高度重視下，加強了民糾民調工作，深入小區對民糾民調進行排摸，對排摸出的民糾矛盾進行了及時調處，使我社區在今年的工作無上訪事件發生。
      四、社區從近年來發生在我省和全國其他省市區的多起重大火災事故中吸取教訓，加強了轄區安全生產和消防安全的管理工作，堅持以“安全第一、預防為主”的工作原則，依照區委區政府關于安全生產文件要求和消防安全管理條例為工作目標，積極組織各方力量配合，
      在轄區居民小區、單位、商業網點開展消防安全防范宣傳的同時，與街道綜治辦聯手，堅持對轄區各單位開展安全生產和消防安全的堅持與督查工作，發現問題及時整改，從源頭上杜絕了安全隱患，保障了我社區在今年工作中沒有安全事故的奮斗目標。
      五、社區以流動人口服務分站為中心，組織計生專干和流動人口協管與社區綜治員相互配合，多次對轄區流動人口、出租房屋、人戶分離進行了徹底排摸，不斷完善了轄區常住人口與流動人口信息及出租房屋臺賬，突出了流動人口和警綜平臺三維信息共享，繼續加強了流動人口的基礎管理，規范了為流動人口服務的工作態度及流動人口未成年人教育。
      六、在社區黨組織的領導下，堅持普法教育工作，法制教育進一步得到普及，主要表現為以下幾個方面：
      1.堅持辦普法教育專欄，以黑板報為陣地，向廣大干部群眾宣傳了有關國家法制法規條例，宣傳國家禁毒知識及反邪教知識，安全生產管理與流動人口管理條例等。
      2.社區聯合街道邀請警 務工作人員與法律方面專業人士送法進社區，成立了八一警務隊，在轄區小廣場開展了法制講座大會及法制法規教育。
      3.社區與專業律師相配合，能夠及時的解答居民咨詢的法律問題，不定時向居民宣傳法律知識。
      4.組織社區工作人員在公共場所及轄區向干部群眾發放綜合治理宣傳單、禁毒宣傳單、反邪教材料、國防教育材料、安全生產管理條例、流動人口管理條例等，教育廣大干部知法守法。
      5.在村委會宣傳欄擺放邪教案例圖板展板的形式，宣傳反邪教知識，力求把綜治、法制穩定等有關精神散播到每一個角落。
      七、加強了對社區工作人員、綜治員的素質教育與業務培訓工作，通過學習法律知識和業務培訓，進一步提高了全體工作人員的綜合素質，同時開展違紀現象整頓工作，加強了綜治隊伍的管理制度，使這支隊伍在今年的工作中發揮了很大作用。
      總之，在今年的工作中，在大家努力下取得了一定的成績，但離上級要求還差很遠，在今后的工作中還需繼續努力。
      民調工作總結 篇5
      在"三萬"活動之初，興山縣委政府要求所有工作隊員"沉下去"，要充分了解農村現狀。我自認為生在農村，長在農村，參加工作以后又在鄉鎮工作了13年，對于農村、對于農民、對于農業，我并不陌生。然而，在這次民意調查過程中，通過和他們接觸，我才發現，原來在我離開鄉鎮工作崗位后的這幾年，農村發生了很大的變化，包括通村公路的硬化、小樓房的拔地而起、房前屋后環境的改善，農戶電器的置辦等等，在這些物質的欲望滿足之后，他們的所思所盼己上升到了精神層面，所以說我并不真正了解他們。
      通過走訪調查，我深深體會到：要做好"三農"工作，必須注重方式方法。具體到此次"三萬活動"，就是要帶著"五心"走訪入戶。
      一是帶著細心去走訪，做到有的放失。走訪入戶前，我們認真了解了全村的基本情況以及走訪農戶的類型、農戶對黨的政策的知曉情況、農戶對基層干部的認知情況等。
      二是帶著誠心去走訪，做到將心比心。我們在走訪過程中，盡可能地到農戶家中看一看、聽一聽，采用拉家常的方式，以請教和夸獎的語氣，重點了解他們對當前政策形勢的了解情況，家庭生產生活中存在的主要困難和問題，對于各級黨委政府工作的意見
      和建設等，讓群眾"掏心窩子"，實話實說。對于有些村民當面不愿說的話，在"三萬"活動初期召開群眾會時，我向所到的幾個組的全體村們公布了我的手機號碼，希望能聽到他們真實的聲音和期盼?；蛟S就是這一小的舉動，很多村民向我打電話，和我訴說一些家長里短，向我反映一些困難和問題。
      三是帶著真心去走訪，切實排憂解難。走訪過程中，我們不乏碰到少數老百姓對我們開展的活動不理解、不配合，我們總是視群眾的事為自己的事，放下架子、沉下身子，和農民打成一片;因人而異、力所能及地化解心結，解決困難和問題。在走訪調查期間，我們向該村婦女發放維權指南、家庭教育宣傳手冊等資料800余冊;籌資XX元對10個困難家庭進行了走訪和慰問;對全村的留守婦女、留守兒童、留守老人的生存現狀以座談、訪談等形式進行了深入調研，目前正在撰寫調研報告。
      四是帶著愛心去走訪，做好結合文章。工作性質決定婦聯不可能有大量的資金來支持村委會發展經濟，更不可能為他們修路、架橋、改水，但我們充分發揮了我們的`工作優勢，用愛心感化村民，用誠懇的態度聽取他們的意見，認真做好記錄，并積極爭取相關部門的支持，主動為他們牽線搭橋聯系。在入戶過程中，我們對該村的創業婦女趙小瓊和創業青年馮立進行了專題調研，針對他們的創業現狀和意向，對他們給予了高度肯定，并向他們宣講了當前我縣全民創業和小額擔保貸款相關的政策，還為他們壯大產業發展規模、規范產業管理、提供就業信息等方面提出了建議。結合新農村建設，倡導文明新風。在座談會上、在入戶走訪時，我們結合"文明家庭""平安家庭"創建工作，廣泛倡導文明新風，對農戶房前屋后的環境衛生狀況進行督辦，并根據各個家庭不同地衛生情況現場提出整改意見。
      五是帶著責任心去走訪，做到正面引導。在走訪座談時，我們時刻注意談話的方式方法，對老百姓反映的怨氣不挖根問底，對國家的政策能做解釋的進行解釋，對我們不能解決的問題，答應一定向上級反映，盡量取得農民的理解，避免造成新的不穩定因素和引發新的上訪事件。
      農村工作錯綜復雜，包羅萬象。通過近兩個月的工作，不僅讓我更多地了解了當前農村的一些情況，更重要的是讓我在活動中發現了不足，對自身價值有了一個更加客觀的評價和準確的定位，增強了自身努力學習的信心和毅力。作為工作組的成員之一，在今后的工作中，我一定會勤于思考，積極拓展思路，結合該村實際，因地制宜，合理的進行產業結構調整，辦幾件看得見摸得著的實事，切實為民解難。
      民調工作總結 篇6
      通過一系列的宣傳教育活動，廣大干部職工深刻認識到，抓好安全文明施工，不僅是展示公司實力和社會形象的窗口，同時也是促進企業管理、增加職工收入的一個重要體現，從而自覺地參與到安全文明工地創建活動之中。
      一、夯實基礎、抓好安全管理。
      一是抓好安全培訓。
      先后組織有公司領導、項目經理、分管安全副經理、專職安全員參加的有關各方舉辦安全技能培訓，取得了上崗證書和管理人員資格證書；組織相關施工人員進行專項安全教育培訓，培訓人員達300多人次。堅持定期組織特種作業人員進行安全復訓，共有66人參加了復訓，對5名新工人進行了崗前培訓和考核，考試不及格者一律不準上崗。
      二是提高安全防護水平。
      為保證資金投入的有效性，確保安全防護用品質量，項目部安質部對安全防護用品做到了嚴格把關、控制、使安全防護用品的質量有了可靠的保證。
      三是加強現場監督檢查。
      我們建立了一支經驗豐富、敢說敢管、認真負責的安全監察管理員隊伍。牢固樹立“解決問題在井下，工作重點在現場”的觀念，每周、每月定期對各項目部進行安全和質量情況的進行檢查，堅持對重點工程、關鍵工序、高危作業場所等進行不定期檢查，對種類隱患和事故及時分析，并在每周、每月的安全質量檢查通報中公布。在安全管理工作中，項目部領導深入基層，堅持井下跟班作業制度，進行安全檢查和指導，及時處理和解決施工中出現的各種安全技術難題。對重點工程或關鍵項目，均有項目部領導坐陣指揮，各把一方，較好地發揮表率帶頭作用。
      四是實行安全重獎重罰制度。還建立了安全責任連帶處罰制度，如一個作業點發生事故，作業點上的所有人都要承擔責任，一個項目部發生重傷以上事故，所有項目部安全獎金全被取消。同時還對項目經理、分管安全的副經理以及安全員實行安全滾動獎金。
      二、秉持誠信，爭創信譽品牌工程。
      一是精心組織、統籌規劃。
      我們針對今年施工點多面廣、流動頻繁的實際，根據各工程時間要求，施工量大小，難易程度，設計好體施工流程圖，從勞動力安排，設備機具準備，材料供應，加工制作防腐等各個環節做出細致部署，按照施工區域設置了五個片區，建立了項目領導分工負責制，對工程項目做到統籌規劃，有水快流。
      二是聯系實際，開展勞動競賽。
      我們在二季度組織參加了公司舉辦的“三爭實踐活動”為內容的勞動競賽。
      三是實施質量標準化，創建品牌信譽工程。根據集團的通知精神，公司于四月份開展(ISO9001)、環境（ISO14001）、職業健康安全 （OSHMS18001）體系“三標一體”的認證工作，編制了程序文件和《企業技術標準》，進一步規范工程施工和質量驗收。
      我們本著“干一項工程，樹一塊牌子，占一方市場，交一方朋友”的宗旨，堅持以優質創品牌，以誠信促開拓，嚴格按照技術規范和質量標準施工。一些甲方慕名而來，有的主動給我們提供工程信息，有的直接把任務轉給我們施工,充分體現了甲方對我們的信任。
      民調工作總結 篇7
      我社區領導高度重視流動人口管理工作，把其做為維護社會穩定，創建平安社區的重要內容來抓，堅持統一領導，協調配合，落實管理與服務并舉的原則，建立完善各類制度措施，強化管理工作，保護了流動人口的合法權益，充分調動起流動人口在我社區經濟建設中的積極作用，維護了社會穩定。
      一、構建和諧環境，不斷強化組織領導
      我社區以推進平安創建、構建和諧社會為目標，著眼于解決流動人口管理中的突出問題，以服務為基礎，以引導合理有序流動、維護社會穩定為主線，不斷強化對流動人口的管理與服務。我社區堅持熱情服務與依法管理相結合，善待弱勢群體與保護公眾合法權益相結合，使我社區的流動人口管理工作進一步法治化、社會化、規范化。
      二、以抓“服務”為宗旨，加強基層管理工作流動人口
      管理工作是一項涉及面廣、系統性強、頭緒多、任務重的工作，為抓好服務管理工作，我社區堅持將流動人口管理服務工作放到重要位置來抓。我社區以入戶調查、發放宣傳手冊等為手段，開展治安防范宣傳教育，提高流動人口的自我保護意識和能力，防止不法侵害。
      三、完善管理措施，嚴格依法管理
      為加強對流動人口管理，我社區充分發揮其作用，建立領導小組，使我社區對流動人口的管理進一步規范化、法治化。
      一是嚴格落實流動人口登記、并辦理暫住證。我社區對流動人口實行登記、建檔。
      二是強化出租房管理。流動人口落腳點管控，是流動人口管理工作的切入點和突破口。從暫住人口選擇的暫住處所看，租賃房屋居住是主要形式，因此，我社區以此為切入口，狠抓了對出租房屋的管理，社區領導切實加強對出租房屋的管理力度，建立了登記、安全檢查等管理措施，做到對出租房屋底數清、情況明，完善和規范了出租房屋的檔案。
      四、提高服務和宣傳工作水平
      我社區十分重視對流動人口的宣傳，不斷提高對他們的服務和保障力度。切實做到保障流動人口與常住人口在政治上、經濟上、法律上的平等，嚴厲查處侵害他們利益的行為，大力開展排查調處流動人口群體中的矛盾糾紛。
      我社區將繼續深入開展流動人口管理工作，將其列為社區工作的重點內容。使我轄區穩定、健康和諧的發展。
      民調工作總結 篇8
      堅持“預防為主，教育蔬導，依法處理，防止激化”的原則和“調防結合”的方針，發現一宗，排解一宗，早發現，早處理，及時把矛盾糾紛消滅在萌芽狀態。下面的是小編分享的與個人社區綜治工作總結有關的文章，歡迎繼續訪問應屆畢業生公文網!
      一、今年的治安狀況
      今年以來，我們通過開展“打防結合、預防為主”的社會治安綜合治理，多管齊下整治治安秩序，收到了良好的效果。今年發生刑事案件13宗，其中盜竊案3宗(其中1宗案發地點在捷德廠內宿舍，不屬我治安隊巡邏范圍)，搶劫案7宗，破壞電力設備案3宗，總體同比去年(14宗)下降了7.6%。這些案件基本發生在院區外公路面，發生于小區內的僅有1宗;今年發生治安案件8宗，毆打他人案2宗，偷竊少量財物案3宗，擾亂公務秩序案1宗，賭博案1宗，其他治安案1宗，與去年基本持平。特別是夏季旅游旺季，歷年多發案的大灣泳場今年零發案。同時，我們積極配合上級用各種方式阻止海上走私活動，使本轄區沿海走私活動得到有效控制。
      二、主要措施及成效
      (一)做到“三個到位”，打造平安社區
      1、教育到位。我始終把提高隊伍素質放在治安工作的第一位，通過會議和各種形式不斷加強治安隊伍的思想教育工作，嚴肅紀律作風，使每位隊員明確自身職責，逐步建立起一支有素質的治安隊伍。
      2、管理到位。完善了《XX社區治安隊規章制度》，實行“誰當班，誰負責”的責任獎罰制和責任追究制，隊員分三班巡邏，如當月當班時間內無發案，則當班每人獎勵200元，如有發案，則取消200元獎金，且每發一案，當班班長當月工資扣減120元，隊員每人扣減100元。下半年來，通過實行這種獎罰分明的責任追究制度，大大提高了隊員治安巡邏的積極性，增強了社區巡邏防控力度，發案率明顯下降。
      3、資金到位。今年共投入治安經費60多萬元，同比去年增加了20多萬元，超額完成了年初我社區承諾的25萬元治安經費保證。
      具體用在：
      (1)改建治安辦和警務室。今冬，股份公司投入近30萬元把原村委樓重新裝修，并配備各項辦公設備，給治安隊提供了新的、現代化的辦公場所。
      (2)主動支持派出所的轄區防控建設，在隧道口新建1個崗亭。
      (3)更新和完善設備。全面更換治安員服裝，并購進一批高質量的對講機及完善各項設施。
      (4)擴充隊伍，增員加薪，提高待遇。目前，隊員已增加至15人，平均月薪提高到一千多元，壯大了治安力量，調動了隊員積極性。
      (二)化解各種矛盾，構建和諧社區
      在矛盾排查調處上，我們堅持“預防為主，教育蔬導，依法處理，防止激化”的原則和“調防結合”的方針，發現一宗，排解一宗，早發現，早處理，及時把矛盾糾紛消滅在萌芽狀態。在今年“五一”、“國慶”長假及社區多項重要工作中，如換屆選舉、轉地、城中村整治、“清無”等，均派出了治安維護人員，即時處理現場突發事件，做到部署周密，措施到位，確保了各項工作的順利開展。一年來，共排查、調解大小矛盾糾紛30多宗，涉及人員80多人，全部事件均得到妥善解決，無一宗激化。
      今年調解工作的重點難點是本社區居民與捷德廠環境污染的矛盾。在街道黨工委的正確領導下，本支部充分發揮核心作用，通過先后召開五次協調會，層層反復討論研究，并與捷德廠方溝通協商，再與部分群眾代表座談，歷時半年多，終于使雙方達成共建和諧社區的共識，捷德廠將繼續改善環境并資助社區福利教育等公益事業，化解了雙方十多年的矛盾，使得上級領導放心，捷德樂意，群眾滿意。
      (三)加強各項綜合整治，全面推進綜治工作
      1、繼續抓好禁毒工作，鞏固無毒社區成果。本社區于2000年創建了市無毒社區，至今已連續5年無出現新的吸毒人員。我們重視幫教、轉化工作，主動為戒毒人員解決就業，解決率達到70%以上。今年10月份，新安排一名戒毒返鄉人員到社區城管所工作。
      2、落實“清無”工作，積極配合工商部門完成清理無牌無照經營，協助辦理牌照14戶，使辦理牌照率達到100%，同時，配合區文化部門清查黑網吧1間，繳獲電腦20多臺，圓滿完成了“清無”工作任務。
      3、加強出租屋綜合管理，今年6月、9月、11月，由治安隊配合社區民警對全社區出租屋進行了三次地毯式清查，全年無發生一起出租屋惡性案件，出租屋綜合整治管理得到進一步加強。
      4、繼續抓好法制宣傳教育工作，充分利用宣傳欄、電教室等向群眾宣傳法律科學知識等。今年6月，配合街道司法部門在本社區開展法制宣傳工作，進一步增強了群眾法制意識。
      總之，一年來，我對綜治工作是盡心、盡力、盡責的，方法是對頭的，所取得的成效，群眾是滿意的。
      三、存在的主要問題
      1、治安防范宣傳力度仍不夠大，社區居民自我防范意識有待提高;
      2、治安隊員整體素質不夠高，特別是法律知識、業務能力及判斷處理突發事件的能力仍待加強。
      四、明年工作思路
      1、元旦后春節前搬進新的警務治安大樓后，以新環境樹立新形象、新作風，全面加強治安管理，
      2、狠抓治安隊伍建設，強化職能訓練，建立一支能戰善戰的素質過硬的治安隊伍。
      3、保證全年40萬元治安專項經費的落實。(含工資及車輛維修)
      4、抓好禁毒工作，明年本社區將有2名勞教戒毒人員期滿返鄉，我們將進一步加強對幫教對象的思想引導和轉化工作。
      5、加大法制宣傳力度，增強居民的治安防范意識。
      6、加強院區式小區后續管理工作，以“小區內零案發”為目標，力創平安和諧社區。
      在新的一年里，我將繼續以飽滿的工作熱情，銳意創新，頑強拼搏，努力抓好基層社會治安綜合治理工作，促進我社區綜治工作水平再上一個新臺階，為創建平安和諧、繁榮、美麗的XX海濱新城奠定堅實的基礎。
      民調工作總結 篇9
      為全面貫徹落實威信縣“脫貧摘帽”百日會戰，打響威信縣脫貧攻堅的最后決戰，麟鳳鎮金鳳村全體駐村和掛包幫干部全部進村入戶，開展“金鳳村脫貧攻堅百日會戰暨信息采集和貧困戶走訪工作”，整個10月份，可以稱之為我們駐村干部的走訪月，圍繞脫貧攻堅工作，進行了貧困戶信息采集及群眾走訪，群眾工作組走訪，走訪活動中我深刻體會到入戶工作中“走”是形式，“訪”是內容，不僅僅是收集社情民意，排查當前困擾貧困群眾的主要問題和主要矛盾，更重要的是要送去黨和政府對老百姓的關愛和溫暖，真正做到進家門、知民情、解民憂、暖民心，做好困難群眾的貼心人。我在走訪實踐中有以下三點感受：
      一要用“心”去訪?！敖瘌P村脫貧攻堅百日會戰暨信息采集和貧困戶走訪工作”作為脫貧攻堅和維護社會穩定、提升人民滿意度的一條主線，正是提供了這樣一個契機，讓我們走進困難群眾家中，學會傾聽，了解掌握群眾思想動態和生產生活情況，實事求是、力所能及地為群眾解決實際困難。對于目前暫時無法解決的問題，要及時向政府有關部門反映他們的愿望和要求。通過“貧困戶信息采集及走訪工作”活動，我們深深體會到只要我們切切實實為民辦實事，就會贏得人民群眾的信賴和愛戴。
      二要當好信息員、宣傳員和調解員。通過“金鳳村脫貧攻堅百日會戰暨信息采集和貧困戶走訪工作”活動，我們及時把村情民意進行分析、研判、匯總，第一時間向村黨總支和村民委員會匯報，能解決的自行解決，不能解決的上報給黨委政政府，當好黨和政府的“信息員”。深入群眾家中，宣傳黨委政府及村委會近年來的所做的工作，把黨委政府的`脫貧攻堅政策、惠民政策、便民舉措帶到了貧困群眾家中，當好黨和政府的“宣傳員”。同時，我們也要當好鄰里矛盾糾紛的“調解員”，把各種矛盾糾紛排查解決在萌芽狀態，化解在基層，為基礎群眾創造平安祥和的生活環境。
      三要搞好服務。通過“金鳳村脫貧攻堅百日會戰暨信息采集和貧困戶走訪工作”活動，我們以拉家常的形式更深入地了解貧困群眾的日常生活狀況，收集了一些貧困戶最為關注、最需要的服務信息，為進一步開展好“便民、利民、為民”服務提供了充分的事實保障。通過“大走訪”，我們也收集貧困戶對黨和政府及村黨總支、村委會工作的意見建議及關注的熱點、難點問題，并將收集情況匯總后，向有關部門提出建議、做好參謀，解決一些屬于基層可以解決的實際問題，為社會的和諧穩定貢獻力量，實現自我價值。
      民調工作總結 篇10
      

      二o一o年，xx鄉調委會在縣局黨組和xx鄉黨委、政府的領導下，在廣大人民調解員的共同努力下，為維護xx鄉的全面穩定，發揮了人民調解委員會應有的作用，取得了較好的工作成效。截至目前，全鄉共排查出各類矛盾糾紛371起，涉及人數420余人，調處371起，調解成功369起，履行369起，其中司法所直接參與指導調處復雜疑難糾紛66起，調處率達100％，調處成功率99％，履行率100％，為當事人挽回各類經濟損失300余萬元，未發生一起因調處不及時導致的民轉刑和上訪事件，確保了轄區內的社會穩定。現將工作開展情況總結如下：
      一、完善工作機制，落實工作責任制。
      一是建立健全矛盾糾紛預警機制。村（社區）相應建立健全了預警機制，形成信息員、村（居）民小組、村調委會、鄉四級預警網絡。鄉人民調解中心指導村（社區）調處中心、村（社區）調委會每月進行一次糾紛排查，重大節日和敏感期必須及時排查，并將排查結果報區調處中心。預警信息員、調解員發現重大糾紛和集訪苗頭，隨時上報，并在第一時間趕到現場進行調處，并及時通過信息渠道向上級報告，切實防止民轉刑案件和集訪、越級上訪事件發生。二是健全檢查考評機制。鄉人民調解中心明確了主要考評考核標準，把大調解的`各項指標進行細化分解，進行量化考評考核。三是落實社會矛盾糾紛調處責任制。各單位對屬于本轄門調處的矛盾糾紛，要切實負起責任，及時化解，不得把矛盾糾紛推向上級、推向社會，達到小糾紛不出組、一般糾紛不出組、大糾紛不出村（社區）、疑難糾紛不出鄉。四是實行首問責任制。對群眾上門要求調處的矛盾糾紛，實行首問責任制，不管找到那個部門都應熱情接待、主動受理，然后轉交責任部門調處，切實防止矛盾激化。五是建立領導接待、包案制度。鄉、村（社區）兩級都確定了領導接待日。鄉定期安排領導接待群眾來訪，村（社區）每月排出處理糾紛值班表，黨政領導按照職責分工，對重要信訪來訪、重大糾紛和上訪案件，特別是久拖未決的問題，實行包案處理，負責包案的領導要一包到底，親自處理，直至息訴停訪。
      二、統一標準，確保質量。
      一是統一制度建設標準。鄉人民調解中心及人民調解委會統一建立了重大糾紛快報、重大糾紛(社情)匯總分析；重大糾紛協調調解、糾紛排查專項治理、重大糾紛管轄督辦等制度；各調委會統一建立健全工作責任、例會、學習、考評、業務登記、培訓、統計、檔案管理等八項內部管理制度；完善和規范了大調解工作業務臺帳。二是統一業務建設標準。在“大調解”工作整個過程中，從糾紛調處申請、受理、告知、調查、調解、制作協議書，到協議履行及回訪等方面都建立了完善的制度，并嚴格運作程序，克服工作中隨意性，堅決做到既重視實體上的合法規范，又重視程序上的合法規范。三是統一隊伍建設標準。各調委會組成人員實行選舉與聘用相結合，并報司法所審查、備案；司法所負責培訓調委會主任，3月22日至23日舉辦了全鄉基層調解員培訓班，參訓人員11名；同時下發了文件，對基層調解員進行目標管理、量化考核、嚴格按標準落實獎懲。四是統一調解中心和調解室建設標準。協調中心必須要有辦公室、調解室、檔案室。調解室必須要在20平方米以上，并有明顯標志；全鄉統一了上墻公示欄。從而使鄉、村（社區）兩級協調中心規范化建設得到了加強，使調處中心成為整合力量、聯動各方的調處機構和工作平臺。
      三、集中開展了調解員業務培訓和送法上門活動。
      XX年6月30日，是全鄉召開*員干部述職述廉報告會的日子，各村黨支部書記都有參加。借此機會，司法所所長譚支坤對參會的村支書記兼各村調委會主任在會后進行了一次簡短的業務培訓，對人民調解的相關推介技巧以及文書的制作進行了講解，調解員認真聽完課后都表示受益匪淺，期望上級多提供業務指導書籍和培訓機會。XX年12月10日，xx司法所工作人員廖兆鋒會同鄉綜治辦、信訪辦來到太和街村各治安中心戶長家宣傳《條例》，并圍繞該村人民調解工作實際，將人民調解知識和維護社會和諧穩定的有關政策、法律規定進行了宣傳。隨后又到三道巖、三岔溝、陽坡村委會具體檢查指導了各村人民調解工作臺帳建設、檔案和人民調解協議書制作工作。6月27日，司法所干警譚支坤又專程來到建始孫家灣煤礦宣傳《工傷保險條例》，在現場走訪中發現該煤礦一起煤礦工傷事故賠償糾紛一直沒有解決，民工晏正成很著急，司法所工作人員了解相關情況后，在當事人同意的情況下主持了調解，通過現場及時有效的調解，礦方同意一次性賠償民工晏正成3XX元人民幣，雙方終于握手言和。
      四、堅持“調防結合，以防為主”的人民調解工作方針，充分發揮人民調解的基礎性和主力軍作用。
      通過深入開展矛盾糾紛大排查大調處活動，摸清影響社會穩定的各種不和諧，不安定因素。認真進行分析研究，并爭取積極措施，集中開展調處工作，努力把各類矛盾糾紛解決在基層、解決在萌芽狀態、解決在訴訟外，最大限度的增加社會和諧因素，最大限度減少不和諧因素。我們加強調解網絡建設，著力培訓人民調解員；切實抓好月排查制度，采取“分級負責，歸口管理”的方法；‘總結工作經驗、探求工作方法，在全鄉大力推行“流動庭式調解”；新建警司聯合庭、“訴前調解”等模式和措施，使矛盾在萌芽狀態就能得到及時解決，降低當事人的訴訟成本，使矛盾解決在基層，有效促進了全鄉和諧穩定。
      目前，人民調解已成為鄉人民政府解決矛盾糾紛的重要手段，司法所及各人民調解委員會成為xx鄉化解信訪糾紛的一個重要平臺。我們將進一步貫徹落實科學發展觀為指導，深入學習《人民調解法》，認真調查研究，總結經驗，樹立典型，因地制宜，推廣好經驗、好做法，把我鄉的人民調解工作推向一個新臺階，為創建“平安xx”做出新的貢獻。
      民調工作總結 篇11
      在推進創建省級文明城市中，我市各地緊緊圍繞市委市政府“創文” “創衛”工作部署和要求，以整治環境衛生“臟亂差”為抓手，狠抓責任落實，深入推進文明創建活動的開展，取得明顯成效。
      自開展“創文”工作以來，我市各地各單位大力實施《XX市城鄉生活垃圾處理工作實施方案》、《XX市陸城門前三包管理辦法》，在全市組織開展清理整治“牛皮癬”專項行動，并在XX撥付給各村（社區）5萬元的基礎上，按村（社區）人口數追加環境衛生整治專項經費。同時制定了獎懲制度，出臺《XX市城鄉環境衛生整治工作考核方案》，對考核成績排名連續三次在前三名的鎮（場、區）給予獎勵；考核成績排名連續在后的，給予通報批評、曝光、扣罰和相應的組織處理。自去年10月底以來，全市各地各單位組織開展環境衛生清理整治行動，共出動人員11萬多人次清理衛生死角、各類垃圾近10萬噸，清理拆除違章違（構）筑物、簡易棚寮1200多處，取締占道經營3600多處，投入環境衛生整治經費XX財政1715萬，本市財政和各地自籌經費投入近5000萬元，確保了各地環境衛生整治有效推進。近期來，市政府組織專門執法隊伍，對陸城主要路段占道經營、亂搭亂建、亂停亂放、亂擺亂放等行為進行綜合整治，加強陸城市容環境管理，提升陸城城市形象。還針對324國道沿線的河西香校魚肉菜市場進行拆除，優化陸城“西大門”形象。東海、甲子、河西、城東、南塘、內湖等鎮（場、區），開展對違建、占道經營行為、環境衛生進行清理整治。通過清理行動，進一步加強監管力度，營造全民參與環境衛生整治的`良好氛圍。
      同時，我市以實施“暢通工程”為目標，改善增加交通設施，將警力擺上路面，加強現場執法，做好宣傳教育，加強聯合聯動，下大力氣解決交通混亂狀況，努力營造文明、優良的道路交通環境。市交警大隊特別針對陸城交通繁忙路段、繁忙時段，加大執勤警力疏導交通，取得了良好效果。以市委宣傳部牽頭市公安局、市教育局等單位主辦的“全國交通安全日”宣傳活動為契機，加大宣傳力度，開展文明安全交通系列活動，提高廣大市民的文明安全交通意識，樹立文明交通新風。
      此外，各地各單位還按照文明創建標準、創建指標和職責分工，結合實際，組織開展文明創建工作。市委市政府還立足創文工作的整體推進，在全民文明素質、城鄉基礎設施、政務整治建設、平安XX建設等方面全力推動，確保創文各項工作有序開展并取得實效。
      民調工作總結 篇12
      20xx年以來，鐵馬公司黨支部圍繞鞏固科學發展觀教育成果，依據鄉黨委安排部署，按照鄉黨委關于抓好“創先爭優”活動要求，堅持把“創先爭優”活動做為支部全年工作的重點來抓，加強領導，精心組織，科學安排，務求實效，使“創先爭優”活動取得了喜人效果。
      一、廣泛發動、用心部署。
      按照小營鄉黨委開展創先爭優活動的安排部署，第一階段工作重點是做好組織發動，為下步活動開展打好基礎，為此我公司黨支部重點做好以下工作：
      1、加強組織領導，層層宣傳發動。我公司黨支部成立了由黨支部書記李曉瑞同志任組長的活動領導小組，下設辦公室，抽調精干力量，搞好組織協調，抓好各階段工作，促進活動開展，為活動帶給堅實的組織保障。召開全礦黨員動員大會，對創先爭優活動進行層層動員，透過張貼條幅，發放明白紙，廣播，座談會等多種有效形式開展宣傳動員，在全礦上下構成了人人了解活動、人人參與活動的良好氛圍。
      2、制定活動方案，精心設置載體。按照“雙創雙建”（建立黨建精品支部、建立和諧穩定支部，建設服務型黨組織、建設奉獻型黨員隊伍）的指導思想，結合我公司實際，在廣泛征求各層次意見和推薦的基礎上，經過反復修改，制定出以圍繞“工作爭先、服務爭先、業績爭先”為目標，以“團結務實筑堡壘，和諧穩定促發展，創先爭優建強企”為活動主題的《鐵馬公司創先爭優活動實施方案》，對基層黨組織和黨員參加活動提出了明確目標和具體要求，支部也從實際出發，精心設計各具特色、務實管用的活動載體，分類提出開展創先爭優活動的具體要求，構成發展主題突出、建立特色鮮明、競相比學趕超的生動局面。
      二、全面爭創，扎實推進。
      我公司依據企業自身特點，用心發揮黨員先鋒模范作用：
      一是重大決策前請黨員獻計獻策，充分發揮廣大黨員在企業發展中的關鍵性作用，如20xx年的選廠技改，公司的新尾礦庫建設等，黨員在進言獻策基礎上，均發揮了良好的帶頭作用；
      二在選廠、采區、后勤三大系統分別設立黨員先鋒崗，選廠黨員先鋒崗設在尾礦庫，黨員盡職盡責，盡心盡力確保了尾礦庫運行安全；采區黨員先鋒崗設在鑿巖段，在停供藥狀況下，黨員不分晝夜加班加點帶頭干，在困難狀況下保證了及時供料，后勤黨員先鋒崗重點圍繞一線生產帶給強有力的服務保障，透過建立黨員先鋒崗，黨員的覺悟提高了，壓力增強了，黨員關心企業發展已成為一種良好風尚。
      三是在企業處于困難之時，公司支部開展“企業要發展，黨員該怎樣辦”的大討論，以黨小組為單位，集中1個月的時間進行討論，在討論基礎上，支部召開經驗交流會，互相交流討論狀況，透過彼此借鑒，進一步增強了黨員的發展意識和危機意識，有效的解決了做為黨員自己就應做什么等問題，在全礦員工中起到了良好的帶頭作用。
      四是在玉樹地震、南方水災、救助重大疾病患者等方面，黨員帶頭捐款，自覺獻愛心，黨員捐款總數達4500元，捐款額度比員工高出了一倍多，好多員工稱贊說，關鍵時刻黨員挺身而出是我們學習的榜樣。五是公司支部用心開展黨員一幫一、一帶一活動，“一幫一”就是黨員看到有劣跡的員工，主動找其談心，用心進行正面的引導教化，使其改邪歸正，上半年有15名黨員先后幫忙15名違犯勞動紀律的員工改正錯誤?！耙粠б弧本褪屈h員對入礦員工實行傳技術、幫進步，帶動新入礦員工盡快進入主角，透過30名黨員“一帶一”活動，使30名新入礦員工很快適應了工作。
      透過扎實有效的開展“創先爭優”活動，使公司全體黨員的思想覺悟有明顯提高，創先爭優意識有了明顯增強，找準位置，獻身企業發展的自覺性明顯提升?！捌咭弧逼陂g，有的被集團評為優秀黨務工作者，有的被評為先進黨小組長，還有幾位被評為優秀共產黨員。事實說明，“創先爭優”活動是鞏固教育成果的需要，也是提高支部戰斗力，凝聚力的需要。
      我們要按鄉黨委的要求，下半年采取更有效的舉措，把“創先爭優”活動抓出成效。
      
                    
      
                     
       
          
        
        
         
         
               
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