公司副經理個人述職報告

教你寫總結: 公司經理個人述職報告(寫作示例)。

時間偉大的作者，相信在這一階段的工作中自己有很多收獲成長。貫徹公司的要求，我們應該要為匯報工作做準備了，個人述職報告需要概括任職情況，我們需要認真寫述職報告工作終的得與失，那么，有哪些值得拿出來的個人述職報告模板，下面是小編為大家整理的“教你寫總結: 公司經理個人述職報告(寫作示例)”，希望朋友們能夠喜歡。

尊敬的領導：

一年來，我在總廠、工程公司各級領導的帶領下，緊密團結機械制造公司成員，依靠公司全體員工的智慧和力量，對內堅持求真務實、埋頭苦干的作風，強化生產經營管理，打牢生存根基，努力營造團結向上、奮發有為的企業環境；對外發揚艱苦奮斗的創業精神，努力拓寬市場空間，積極培育有利于企業持續發展的市場體系。下面，我將自己今年的工作進行簡要匯報：

一、營造穩定環境，夯實產業格局

一年來，我從加強形勢任務教育入手，積極向職工講情形勢、明確任務，研究制定措施、消除制約發展瓶頸，在公司上下形成了同心同德，共謀發展的良好局面。廣大干部職工關心企業的前途和命運，考慮企業的生存與發展，主動為企業的生存獻計獻策，積極為企業的發展出力流汗。

我們以容器制造、換熱設備制造、分離設備制造、工藝配件加工、塔器配件加工、閥門修造、橋吊檢測、轉子實驗及金屬構件加工制造，x個業務板塊構建起的企業新架構，經過一年來的實踐、運行，基礎得到了很好的穩固，各業務板塊經受住了市場的嚴峻考驗，正在向我們訂立的產品專業化、規模產業化、結構最佳化、效益最大化目標穩步邁進。

二、加快項目實施步伐，努力提升核心競爭能力

作為集團公司確立的做大、做強項目，高效換熱器、高效塔內件和三級旋風分離器，已經成為了公司提升核心競爭能力的支柱型業務，得到了總廠機動處、設計院和各科研院所的權利支持。我積極與上級主管部門和設計部門溝通、聯系，努力做好論證工作，組織研發中心、生產裝備部門的技術人員，全力以赴加快項目的實施步伐，

三、規范材料管理，理順物流程序

指導和組織物資供應站以強化管理為主線，以健全完善各項管理制度為出發點和落腳點，明確了各崗位、各工種的職責權限，推進了物資管理的制度化和規范化運行。將基層單位庫房全部劃歸到供應站，實現了材料的集中管理和統一調撥。針對分庫保管員業務不熟練，庫房管理及賬目不規范的實際情況，組織供應站一些業務能力強的老保管員，分包基層分庫，從建賬、物資擺放教起，系統地講解了常規的收發、存儲知識。經過幾個月的理順，基層分庫有效地保證了生產用料的及時供應，走向規范化的運行軌道。

四、存在不足及努力方向

管理力度應進一步加大。認真總結一年來的工作，公司的生產經營管理還有一些不盡人意的地方，特別是加氫裝置出現的法蘭事故，暴露出了我們在質量管理上的盲區，向我們敲響警鐘，出示了黃牌。因此，全面優化管理手段和和提高管理水平，成為抬高工作標準，重點努力的目標之一。

與同志們聯系和交流的機會較少。加強領導與領導的溝通、領導與員工的溝通，員工與員工的溝通，是一個團隊成員之間增進了解、化解矛盾、理順情緒、統一思想、達成共識的有效渠道。我在今后的工作中，要在加強與成員及時溝通的基礎上，樹立服務意識，多深入基層，多傾聽一線工人的心聲，努力營造和諧、團結、平等、愉快的工作環境，增強企業的凝聚力和向心力，為生產經營活動順利開展排除障礙，提供有力的思想保證。

工作方法有時簡單，遇到急事不夠冷靜，不能十分客觀地處理問題。一年來的工作實踐，使我深刻體會到，作為一名企業的領導干部，只有深入和全面地的思考問題，才能有解決問題的正確方法，只有依靠廣大職工的智慧和力量，采取合理的方式，才能從容應對，扭轉復雜局面。

此致

敬禮！

述職人：xxx

20xx年x月x日

編輯推薦

教你寫總結: 個人崗位工作述職匯報(寫作示例)

光陰似箭，這一階段的工作即將結束，畫上句點。聽從領導的指示，我們可以開始寫個人述職報告了，述職報告是提高員工素質的重要途徑，工作計劃是述職報告的重點內容。那么，個人述職報告的格式模板有哪些，為了讓您在使用時更加簡單方便，下面是小編整理的“教你寫總結: 個人崗位工作述職匯報(寫作示例)”，歡迎大家閱讀。

一、聽從領導，服從分配，統一理念，找準定位

本學期因工作調整，有幸與在座各位再次一起共事。生活區的工作對我來說，盡管不太陌生，但是，也是一次新的挑戰。它與總務處的工作不同，一個是管理任人擺布的物，一個是管理有個性、有思想、活生生的人。所以，面對兩千多名學生的服務與管理，要說沒有壓力，那是不現實的。我把這份壓力變成動力，接受了這次挑戰，并且只有一個目標，把這份工作做好，力爭保一方平穩，讓領導放心。

本學期，通過學校多次對崗位負責人的培訓，我的觀念有了很大的轉變，對學校的辦學理念更加理解，對生活區的工作有了新的認識，對自己的定位更加明確。

1、認真貫徹落實學校的辦學理念，認真執行校長對生活區工作的決議、指示和各種規章制度。

2、加強生活教師隊伍建設，調動全體員工的積極性。

3、做好協調工作，協調好生活區內部的關系(生活教師、組長、干事)，協調好與其他部門的關系(學部、膳食中心、醫務室、總務處等)。

4、做好服務工作，為學生服務，為教育、教學服務，為在座的各位服務。

5、制定相應的規章制度。

生活區的工作非常繁雜，可是，每件事情都很重要。開學前的迎新準備工作，開學后的學生情緒穩定工作，學生衣、食、住、行的服務與管理工作，學生思想品德教育和行為規范教育工作，學生的安全教育工作等。通過我們的優質服務和科學管理，逐步培養學生良好的勞動觀念、集體意識、組織紀律、艱苦樸素、生活習慣和行為習慣，為學生打好學會做人的基礎。

二、深入實際，調查研究，不斷完善管理方法

要做好這份工作，尤其是要做好一份自己不太熟悉的工作，必須深入實際，調查研究。本學期，我幾乎每天都到學生寢室、餐廳、操場，觀察問題，發現問題，與老師、學生交流溝通，虛心聽取他們的意見和建議，只有這樣，才可以證實自己的管理是否正確，因為服務對象和服務者，是管理者一切指令的受益者和實行者，只有他們的反映和實施的結果，才能準確地檢驗自己的指令是否正確，是否完善，以此來改變自己的管理工作。另外，還可以及時了解他們的需要、愿望和要求，可以從他們那里吸取智慧和營養，還能夠使我盡快了解、熟悉生活區工作性質和特點，以最佳狀態進入工作角色。

三、加強生活教師隊伍建設，發揚團隊精神，營造良好的工作氛圍

生活區的工作要做到“學生滿意、家長滿意、學校滿意”，生活教師隊伍的整體素質很關鍵。必須有一支與學校辦學理念保持一致的管理隊伍和具有高尚品德，腳踏實地，熱愛本職工作，熱愛學生，具有服務意識和管理學生能力的生活教師隊伍。本學期，吳校長非常重視生活區管理工作，通過競聘，讓能力較強的教師從事管理工作兼生活教師，加強了管理隊伍的力量。為了提高全體員工的整體素質，我們加強了統一理念培訓，業務(常規工作)培訓，勞動紀律培訓，安全教育培訓，管理學生方式方法培訓，教職工日常行為及儀表禮儀規范培訓，如何接待家長及參觀者的培訓等。通過培訓，基本上統一了思想，統一了認識，統一了觀念，能夠把學校的辦學思想、辦學思路，得到進一步的貫徹和落實，提高了對工作的責任感和責任心，提高了服務意識和管理能力。生活教師的組織紀律性，對工作的積極性、主動性和創造性，有了很大的提高。簡單粗暴的工作方法，也有了明顯的改進。對畢業班的學生，我們從本學期以開始，就要求生活教師提供優質服務和嚴格管理，要做好學生情緒穩定工作，保證學生考試時具有良好的精神狀態，取得好的成績。另外，工作氛圍對一個部門來講也是非常重要的。良好的工作氛圍，能夠增強隊伍的凝聚力和團結協作的精神，工作互相補位，提高工作效率，大家能夠心情舒暢、精神愉快的完成各自的工作任務。本學期有五位老師請假，在生活教師非常緊張的情況下，老師們不計較個人得失，齊心協力主動補位，沒有因為老師短缺而影響工作。在工作中相互提醒，相互幫助，蔚然成風，特別是對那些沒有經過培訓的新聘教師，為了使他們盡快了解萬里的辦學理念，掌握生活區的工作特點和工作程序，盡快的進入工作角色，以師帶徒的方式，向他們傳授方法和經驗。因為生活區的工作，不是靠幾個或十幾個人就能干好的，而是要靠在坐每一位老師的共同努力，只要每一塊木板一樣高，才能保證生活區的工作水平整體提高。現在生活區這種良好的工作氛圍正在形成，整體意識和集體意識已經成為生活區的主流，通過我們生活區組織的那臺晚會和本學期的整體工作，充分體現生活區的凝聚力和團隊精神。

四、建立健全各項規章制度，力求管理工作規范化、程序化

俗話說：沒有規矩不成方圓，一個部門如果沒有相應的規章制度，這個部門就會出現無序的混亂局面，如同一盤散沙，沒有任何凝聚力和戰斗力。本學期，根據生活區的工作性質和生活教師的工作特點，制定了生活教師獎金分配制度。目的是通過獎金的調整，調動大家的工作積極行、主動性和創造性，體現優質優酬、多勞多得的分配原則。對生活教師的考核，采用三級量化考核辦法，即組長、干事、生活區不定期的聯合檢查。把檢查結果及時反饋給生活教師，便于及時糾錯和改進，并與工資直接掛鉤。通過檢查評比，表揚獎勵工作優秀者，批評處罰工作較差者，維護了大多數努力工作者的切身利益。樹立了正氣，改變了干與不干，干好與干壞都一樣的不良風氣，充分調動了大多數生活教師的工作積極性、主動性和創造性。另外，還制定了生活教師工作制度，安全隱患檢查制度，學生貴重物品和現金管理制度，生活區物品領用管理制度，生活教師工作程序及職責等。這些制度，非常明確的提出哪些該做，那些不該做，應該如何做，對我們任何人都是一種約束和規范，也是對我們的一種最好的保護。這些制度，只有在大家的自覺遵守下，才能保證了我們生活區各項工作的順利進行。

(一)對學生要“導”。

1、生活教師要以身作則，以自身良好品德修養，良好的行為習慣，文明的言談舉止，潛移默化地對學生產生著積極的影響。

2、對學生導理、導情、導行、導向?！皶灾岳怼睆膫魇诘赖滦袨橐幏吨R入手;“動之以情”從陶冶情感入手;“導之以行“從培養行為習慣入手;“煉之以志”從磨練意志入手。

3、引導學生自我教育、自我意識、自我評價、自我檢查、自我體驗、自我反省、自我監督、自我控制，提高學生自律能力。

(二)對學生要“管”。惰性，人皆有之，戰勝惰性的關鍵就是訓練。習慣的養成也只能不間斷的操練和約束。學生是教育的對象，嚴格要求，嚴格管理，堅持不懈是行為訓練的必由之路。要使人的偶然行為鞏固下來成為經常性習慣行為，一定要在明理中強化，在強化中明理。事實上這就是對學生愛的具體體現，當然，嚴格要求和管理，并不是簡單、粗暴的體罰或訓斥。本學期，充分利用生活區廣播的宣傳作用，從檢查“六不規定”為切入點，加強學生良好行為習慣的培養。結合學校的接送工作，利用廣播、早操講評，做好學生回家、返校時應注意事項的教育工作。為防止學生物品丟失，我們制定了學生課間進寢室班主任簽字制度。為了控制學生早操、早讀遲到現象，我們制定了值日生證制度，還有損壞公物賠償制度，使物品損壞降到最低限度。本學期通過全體生活教師堅持不懈的嚴格要求和嚴格管理，學生在生活區的表現有了明顯的改進，使很多同學改掉了以前的不良行為習慣，違犯“六不規定”的現象越來越少，最后兩次檢查，只有三、四人。

六、加強安全教育，消除安全隱患

(三)安全是我們學校賴以生存和發展的基本保障體系，責任重于泰山。如何保障兩千多名學生不發生安全事故，是對我們在座各位的嚴峻考驗。本學期在全體員工的共同努力下，，學生在生活區還沒有發生一例人身安全事故。主要做了一下工作：

(四)在關鍵時段，我們進行重點防范。如下午第八節課后，有部分學生回寢室洗澡、洗衣服，這段時間是生活教師的松動時間，但是，為了學生的安全，只好犧牲休息時間，在樓層走動管理。每周六，全校學生松動管理，這是我們生活教師最擔心的一晚，特別是低年級的學生和女同學，生活教師全神貫注，教室、操場、寢室都有生活教師的身影和聲音。

七、存在的問題

1、對生活區的管理工作了解不夠、認識不夠，管理力度不夠，有些工作檢查、落實不到位。發生學生寢室物品丟失，浪費糧食現象，早操質量不高等。

2、培訓力度還不夠，特別是在統一理念方面做得不夠，導致個別員工工作責任心差，上班睡覺，空崗現象，對學生服務意識淡薄，管理學生方法粗暴簡單，體罰學生等。

(五)在關鍵時段，我們進行重點防范。如下午第八節課后，有部分學生回寢室洗澡、洗衣服，這段時間是生活教師的松動時間，但是，為了學生的安全，只好犧牲休息時間，在樓層走動管理。每周六，全校學生松動管理，這是我們生活教師最擔心的一晚，特別是低年級的學生和女同學，生活教師全神貫注，教室、操場、寢室都有生活教師的身影和聲音。

八、存在的問題

1、對生活區的管理工作了解不夠、認識不夠，管理力度不夠，有些工作檢查、落實不到位。發生學生寢室物品丟失，浪費糧食現象，早操質量不高等。

2、培訓力度還不夠，特別是在統一理念方面做得不夠，導致個別員工工作責任心差，上班睡覺，空崗現象，對學生服務意識淡薄，管理學生方法粗暴簡單，體罰學生等。

教你寫總結: 保衛處個人述職報告(寫作示例)

時間過得太快，這一階段的工作已經暫時告一段落了。為積極響應上級的號召，我們要開始準備寫個人述職報告了，述職報告是總結工作，展示工作能力的一個重要的途徑，我們需要認真寫述職報告工作終的得與失，那么，個人述職報告的參考格式是什么樣的，下面是小編幫大家編輯的《教你寫總結: 保衛處個人述職報告(寫作示例)》，希望對您有所幫助，歡迎轉發閱讀。

尊敬的各位領導、老師、同志們：

大家好！

XX 年我主要負責我學院的安全保衛工作，一年來，在學院班子的正確領導下，在上級業務主管部門和主管院長的指導幫助下，我求真務實，踏實工作，帶領保衛處全體同志，克服各種困難，順利地完成了全年各項工作任務，為我院的安全保衛工作做出了自己的貢獻，現作述職報告如下：

一、注重學習理論，提高自身政治素質和黨性修養

根據學院黨委年初的學習計劃，我采取個人自學和黨總支、支部組織學習相結合的辦法，認真學習了“三個代表”重要思想，xx 大精神，黨的各項路線、方針、政策和有關政策的法紀法規文件。今年暑假，學院領導派我到省黨校參加了全省高校哲學研修班的學習，及學院組織的黨總支、支部書記的培訓班學習。通過學習，使我的思想覺悟不斷提高，強化了自身的政治思想和品德素養，責任意識也明顯增強，而且增長了才干，增強了信心，工作更有勁頭了。

二、加強個人思想建設，提高業務技能

隨著我院日新月異發展，安全保衛工作更為重要，學院各級領導對保衛工作也提出了更高的要求。因此，作為學院安全保衛處的負責人，不僅自己要堅持理論和業務學習，更重要的是如何帶領保衛處全體同志樹立大局觀念，強化團隊精神，增強集體凝聚力。今年元旦、三八婦女節、十一國慶節，我組織保衛處全體人員攜帶家屬暢談《軍功章上有我的一半，也有你的一半》互動活動，通過活動，保衛處的家屬們對保衛人員的工作有了更多的理解和支持。每周一我處實行例會工作制度，講解一周來的學習和工作進展情況，發現問題能夠在會議上及時解決。我處還時常進行一定的理論和業務學習，使全處人員在政治上、行動上始終與黨中央保持一致；思想上積極要求上進，業務上有過硬本領，工作中堅持以防為主、防治結合，巡防巡查，重點保護，較好履行了自己的崗位職責。

三、愛崗敬業，無私奉獻

由于保衛工作的特殊性，所以對保衛處同志來說上班與下班、上班與休息，已經難以區分，正因為如此，所以我特別小心強調：愛崗敬業和無私奉獻，要求從我做起，以身作則，要講大局、講工作、講風格、講奉獻。常言道：功夫不負有心人，通過全處上下共同努力，目前保衛處已經成為我院一個良好窗口，并得到了領導和師生員工們的好評。

（一）工作情況、工作成效：

1、年初制定《保衛處工作計劃》、 《綜合治理工作要點》、《國家安全工作要點》、《防火工作要點》、《調研工作要點》、《預防突發事件工作預案》、《春季、冬季防火工作方案》、《奧運安保工作預案》、《校慶五十周年工作安全預案》、《防火演練工作預案》。

2、排查不穩定因素，年初至今我處在主管院長的帶領下定期和不定期檢查學院安全及穩定情況，發現問題及時解決和整改。

3、積極配合上級機關做好人民防戰建設工作。

4、做好奧運及火炬傳遞的安保工作，這一時期，我積極參加教育廳、公安廳、體育局、公安局等上級業務主管部門的工作會議，并將會議精神及時匯報給學院黨委，全面部署和下達奧運安保工作任務。

5、積極配合市公安局嚴打工作戰役。

6、綜合治理工作常抓不懈，堅持“誰主管，誰負責”的原則。學院一把手同各處室負責人簽定了全年綜合治理責任書，層層落實責任，使綜合治理工作橫向到邊，縱向到底。

7、組織教職工學習有關法律、法規，觀看專題錄像。

8、邀請有關專家講學并指導工作，奧運前邀請了長春市國領導來我院作關于奧運安保的專題報告，新生入學后，邀請了防政中心的領導來我院作防火安全知識的報告，入冬后邀請了經濟開發區消防支隊的領導來我院作火場逃生知識的報告，幾次講座受教育的師生達 XX 人次。

9、按照教育部和學院黨委的要求，我處全體同志結合新生的心理特點和他們的現行思想導向，用大量事實，選擇發生在長春市各高校具有代表性的典型案例，給同學們講解、剖析，上了一堂生動的法制教育課，授課的學生達 800人次，并達到了預期的目的。平時我們在檢查學生公寓過程中經常教育學生注意安全，保管好自己的錢、財、物等口頭教育，人數累計達上萬人次。

10、完成了在學院五十周年校慶期間黨委交辦的各項工作任務，使學院五十周年校慶圓滿成功。

11、XX 年 12 月 3 日在學院領導親切關注和支持下，保衛處、學工處、宣傳部積極配合，組織了一次防火疏散演練，此次演練的目的是使師生員工掌握在遇到火災時怎樣逃生，參加人數達 500 余人。

12、積極開展案件的偵破工作。我處接到報警后能及時趕到案發現場，并積極開展調查取證工作。今年我處破獲案件 10 起，調解案件 20 余起，制止事件 2 起。

13、協助南關區及街道辦，城管部門整治和治理校園周邊環境，并且發現問題及時上報和處理。

（二）今年保衛處及個人獲得榮譽：被長春市評為人民防線建設工作“先進單位”；綜合治理“先進單位”；信息反饋“先進單位”；防火工作“先進單位”；文教系統“甲級單位保衛處”；在學院 xx 屆運動會獲得“精神文明獎”；某同志被長春市工會婦聯評為“和諧家庭”；某同志被評為長春市公安局“先進個人”；某同志被國家安全局人民防線建設工作“先進個人”；有四位同志在 XX 年吉林省高等教育學會學術年會上發表的論文獲得兩個三等獎一個優秀獎。

四、克服不足，再接再厲，開拓新業績

在院領導的關心支持下，在同志們的幫助下，我在工作中取得了一定成績。但是，我也清醒地認識到自身存在很多不足，特別是在綜合協調能力上要不斷加強，對安全保衛工作規律研究還不夠。在新一年里，我會努力克服缺點，響應學院黨委的號召，繼續努力貫徹落實科學發展觀，努力參與和諧社會的建設，身先士卒，“以師生為先”切實地服務于師生。結合自身情況具體定了四個方面的要求：一是學習掌握新政策、新規定、保持思想意識的先進性；加強學習業務知識，不斷拓展自己的知識面，不斷提高自身能力以及業務水平，跨上工作新臺階。二是努力向兄弟院校保衛處干部學習，取長補短；向我身邊的先進模范學習，發揚他們的革命精神，吃苦耐勞、艱苦奮斗精神。三是堅持服務熱情，將新眼光、新觀念、新思想、新方法運用于工作，提高工作效率，推動工作全面進步。四是認真履行好保衛處處長的職責，團結和帶領全處同志一道努力工作，開拓創新，真抓實干，出色地完成好學院領導交給我的各項工作任務，為譜寫學院更加絢麗的篇章而努力工作！

以上是我的述職報告，請各位領導、同志們指導批評，

在這里我要感謝學院黨委對我的培養，感謝王院長對我工作的指導，感謝各位領導對我的幫助，感謝各處室同志對我工作的支持。

謝謝！

教你寫總結: 學生干部個人述職報告范本(寫作示例)

時間一晃而過，一階段的工作就這樣過去了，按照領導的指示要求，我們應該著手匯報今年的工作了，個人述職報告對于工作考核非常重要，對自己的工作進行客觀的分析和評估。那么，個人述職報告有哪些格式可以參考下面是小編幫大家編輯的《教你寫總結: 學生干部個人述職報告范本(寫作示例)》，供您參考，希望能幫助到大家。

在思想上，我很明確學生會是立足大學生，服務大學生的學校組織，是聯系學生與學校的“橋梁”和“紐帶”。我自加入學生會以來，從未脫離這一主題，認真履行職責，這使我的責任感更強了，組織能力也有了很大的提升。通過活動，我收獲頗豐，積累了很多工作經驗，學會了主動思考。文化傳媒部不是一個虛設的部門，每一次的活動都離不開展板的制作，噴繪和各種審批手續。

擔任部長以來，我更是對部員們嚴格要求，不僅技術和待人做事都要嚴格要求，用自己的技術和謙虛的態度，換來榮譽，如今，他們已經初步掌握文化傳媒部的各個工作流程。文化傳媒部的工作性質決定了我要以更高的工作標準來要求自己和各位部員，要考慮到更多的細微之處，要以自己的細心、耐心和熱心換得文化傳媒部的疏而不漏、有條不紊!

教你寫總結: 鄉鎮衛生院護士個人述職報告(寫作示例)

隨著日子一頁一頁地翻著，相信在這一階段的工作中自己有很多收獲成長。按照領導的指示要求，我們應該要為匯報工作做準備了，個人述職報告需要概括任職情況，對我們未來發展有著很重要的意義，那么，有哪些可以值得參考的個人述職報告，下面是小編為大家整理的“教你寫總結: 鄉鎮衛生院護士個人述職報告(寫作示例)”，敬請閱讀，希望對您有所幫助。

20xx年即將結束，一年來在院領導、護理部、科主任的領導、幫助和指導下，本著“一切以病人為中心，一次就醫，終身為友”的服務宗旨，較好的完成了院領導布置的各項護理工作，現將工作情況總結如下：

一、認真落實各項工作制度確保護理安全質量

1.響應護理部號召，明確了各班職責和護理工作制度，如責任護士、治療班、護理班各盡其責，杜絕了病人喊換液體、自拔針頭等現象。

2.堅持查對制度，要求醫囑班班查對，每天護士長參與查對，每周大查對兩次，并登記記錄。全年未發生大的差錯。

3.認真落實兒科常見病、?？撇∽o理常規及中醫護理操作規范，堅持床頭交接制度及晨晚間護理，預防各類并發癥發生。

二、注重細節，不斷提高管理水平

1.堅持護士長手冊的記錄與考核：根據制定出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施，并檢測實施結果，以便開展工作。

2.積極參加院周會，護士長例會：將全院、護理部會議精神做到上傳下達，并安排周工作重點，總結上周工作中存在的優缺點，并提出相應的整改措施，及時反饋護理質控檢查情況，并學習護士長管理資料。

3.各月對護理質量進行檢查，及時反饋，不斷提高護士長管理水平。

4.不斷組織護理業務學習講座，擴大每位護士的知識面。

三、利用各種渠道提高護士業務素質

1.對新上崗護士進行三基三嚴培訓，并一季度組織一次理論考試。

2.積極組織護士參加“西學中”培訓，一月一次，以提高中醫護理技能。

3.認真落實護理部布置的基礎護理操作及?？谱o理操作共四十余次。

4.加強危重病護理，堅持床頭交接及晨晚間護理。

5.堅持護理業務查房及疑難病例討論制度。全年共組織護理業務查房及疑難病例討論四十余次。

6.堅持護理業務學習，全年共組織業務學習四十余次，要求每位護士輪流講課，以不斷提高大家授課能力。

7.積極鼓勵大家參加專升本考試，全年共有五位同志升入本科學習。

四、加強院感控制與管理

1.嚴格執行院內感染控制領導小組制定的消毒隔離制度。尤其對新生兒監護室，治療室，隔離監護室等定期空氣培養，均做到了一次培養成功。

2.病房做到終末消毒，并登記記錄。

五、積極響應護理部倡導的親情式健康教育活動

自9月份開展親情式健康教育活動以來，兒科積極響應并組織實施，并相繼開展小兒推拿、小兒捏脊、新生兒撫觸等項目，共開展240人次，覆蓋率達100%，大大提高了病人滿意度，拉近了護患之間的距離，得到患兒及家屬的一致好評。

六、完成年終目標情況

全年共收治了住院病人500余人次，其中核心技術近200人次，治愈率達97%。無一例護理并發癥。全年共收到錦旗6面，撰寫護理論文2篇，工作簡報近20篇。

七、存在問題

事件是兒科的恥辱，將作為血的教訓時刻警示大家。

2.個別年輕護士業務素質有待提高，尤其是穿刺水平達不到理想效果。

3.病房管理尚不盡人意，尤其是晨晚間護理尚不十分到位。

4.個別護士服務水平有待提高，有被投訴現象。

5.離醫院制定的年終目標尚有一定距離，有待下一年提高。

[總結借鑒] 公司個人述職匯報(寫作示例)

充實的日子總是過得很快，這一階段的工作已經到達終點了，下一階段的工作即將到來。貫徹公司的要求，我們要為寫個人述職報告做準備了，述職報告對于回顧工作，總結經驗有重要指導意義，我們在寫述職報告的時候首先要確定主題。那么，個人述職報告優秀模板有哪些可以參考，為滿足您的需求，小編特地編輯了“[總結借鑒] 公司個人述職匯報(寫作示例)”，僅供您參考。

秋去冬來，轉眼間到了20xx年底?；仡欉@一年、回想這一年的人和事，確實是坎坷相伴，有得有失。但不可否認的是我們從中學到了很多很多。我們這個團隊的人員在不斷地變化著、成長著，共同見證著公司的壯大，并一步步走向成熟。

我是20xx年3月入職的，剛入職負責公司的門衛及室外接待的工作。憑借著不怕苦累的精神，在公司領導的教導帶領下，得到了公司及大家的肯定和認可。并且在第二季度的評優評先中獲得了優秀員工的稱號。這與領導的教導和重視是分不開的。之后以更大的熱情投入到日常工作中去。七月份應公司需要及重視，被轉崗到行政辦公室。

作為一名行政專員，本職工作就是為大家做好后勤保障工作，服務好大家。但工作的初期，由于業務的不熟悉，出現過很多的紕漏和不足之處。在領導及同事的指引及幫助下，有了很大的進步提升。并且了解到了之前沒有涉及到的知識。這對將來的工作和生活有很大的幫助。在此再次感謝公司、領導及同事的幫助。

在此期間由于個人原因請過兩次長假，導致在工作上不能持續有效的進行，有不穩定的情況和心里。十一月又應公司需要調崗到銷售部，成為一名銷售顧問。懷著從新開始的心態，在銷售部門開始學習關于汽車的知識和銷售方法。在主管、同事的幫助下，經過幾周的學習，對汽車及銷售有了進一步的認識和提升。相信不久的將來我也會是一名出色的銷售員。

內地二手車行業還未走向正軌。但通過公司將近一年的運營可以看出公司對豫北地區的二手車行業的影響還是舉足輕重的，各地的車商來店購車足矣證明。而這些通過成功的交易、熟人的口碑、宣傳廣告、公司的三大承諾及三項檢測和公司的經營理念都會不斷壯大公司的影響力。側面從而提升銷量，增加利潤。

而這個時期恰好又是百姓對汽車需求力增大的時期。新車更新換代周期的縮短，無疑壯大了二手車市場，品牌的競爭、價格的競爭，都是二手車行業的契機。二手車行業的前景是很樂觀的。而廣大的鄉鎮農村市場尚未開發，這都是商機。公司的網站開始運營后將進一步增加公司的影響力，相信優適得的品牌會影響到整個國內的二手車行業。

新年即將到來，新的一年要對自己的工作提出更高的要求：首先，在業務方面，要放低姿態，多學習、詢問，將業務水平進一步提升。

其次，在同事方面，要虛心接受批評，認真聽取教育，關心傾聽同事，加強了解，加深溝通，減少矛盾，合作雙贏。

再次，在公司制度上，要極力配合、服從安排、高姿態作為，為公司的壯大貢獻出自己的一份力。

一份耕耘一分收獲，相信在全體員工全力付出之后，公司會取得更大的業績。

新年新氣象、新年新業績、新年新收獲，在此祝愿大家新年快樂!