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      財務個人述職報告

      發表時間:2022-08-17

      [參考總結] 財務個人簡潔通用述職報告(篇三)。

      日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,在過去一階段的工作里,工作雖然比較勞累,但也收獲了很多,緊跟領導的步伐,我們應該寫個人述職報告了,述職報告提升工作效率的一個重要環節,述職報告是我們工作中必不可少的一部分。那么,可以被我們拿來當參考的個人述職報告有哪些,請您閱讀小編輯為您編輯整理的《[參考總結] 財務個人簡潔通用述職報告(篇三)》,希望您能閱讀并分享。

      尊敬的領導:

      20____年被輕輕翻過、新年的一年開始了。

      回顧過去的一年,令人心潮澎湃。20____年年初,我積極響應公司改革,應聘為公司財務部部長職務。在任職期間,我要求全體財務人員將工作基點放在服務、規范、創新上,清醒地認識到只有搞好服務才能做好工作,只有堅持規范才能減少風險,只有推進創新才能有所作為;確立以優質服務為先,以制度建設為本的工作理念;立足于做好常規工作,著眼于推進重點工作。在公司董事會的正確領導下,財務部的各項工作完成較為圓滿。

      一、20____年重點工作

      (一)以財務保障為目標,積極籌措資金

      近__年來我們公司生產形勢喜人,銷售收入、貨款回籠、利潤均連年大幅上而升、生產資金較為充足。但因我公司近__年的生產規模也在不斷擴大,為了保障公司正常生產的資金,20____年,我公司主動改變過去單一依靠____銀行的做法,與____銀行建立了信貸關系,并在____銀行獲得貸款____萬元。

      (二)以效益為目標,確保重點支出

      企業的最終目標是體現在效益上。為此,我堅持“有所為有所不為”的指導思想。

      1、公司貸款在選擇銀行時,不僅要注重其利率的高低,更要注重其服務的優質及高效。20____年我公司在中行貸款與他行相比,僅貸利息支出將減少__萬元。日常我公司辦票據貼現業務,總是“貨比三家”,選擇利率最優惠、辦事速度最快的銀行。

      2、20____年公司新建了一個____平方米的總裝車間及技術科辦公室,同時購買了部分現代化設備,我部門在確保重點項目的支出的同時,積極引導其它用款單位地關注資金使用效益,優化支出結構。

      (三)以制度建設為抓手,拓寬制度約束的覆蓋面

      20____年,繼續把制度建設擺在更加突出的位置,以制度規范人和事。

      1、20____年__月份,本部制定了《借支管理暫行規定》,即規定公司出差人員借支金額及期限,對逾期不報賬者計算其應付利息。

      2、建立了與主機廠和供應商的對賬制度,通過對賬,不僅收回了部分貨款,同時也發現和解決了我們公司存在的問題,如我們公司職工向客戶單位借款____萬元得到及時處理。

      (四)以隊伍建設為基礎,拓展服務功能

      隨著公司業務的超常規發展,經濟活動的日趨復雜,財務運行規模持續擴大,這不僅對財務工作提出了新任務、新要求,而且隨著資金收付總量的大幅度增加,財會人員的業務處理量、工作強度急劇增大,隊伍建設顯得尤為重要和迫切。

      1、增強員工責任意識。努力營造積極向上、奮發有為、干凈干事的良好氛圍。[合同范本網 36Gh.Com]

      2、加增業務操作技能培訓。堅持勤練內功,推進財會人員業務操作技能水平,財務部實行了會計電算化。

      3、強化了零件計價管理。通過招收專業力量,成本計價方面有了進一步提高。

      4、提高辦事效率。深化優質服務活動,加強工作效能建設,提升隊伍整體形象。

      總之,過去的一年,在公司領導的大力支持、財會人員的共同努力下,較好地完成了年初制訂的工作計劃。在此,我謹代表財務部對各位領導給予財務工作的關心、支持和幫助表示衷心的感謝。

      二、存在的主要問題

      1、組織理論學習的密度比較低,學得不深不透,實用主義比較明顯、創新不足;

      2、疲于應付日常事務,前瞻性、系統性研究比較欠缺,財務管理關口前移的速度緩慢;

      3、財務分析、預測水平有待提高,財務信息的決策有用性亟待增強;

      4、管理上比較粗放,對項目經費使用的跟蹤問效缺乏;

      5、報表的準確性有待提高,其中現金流量表科目歸屬存在問題。

      三、20____年工作思路

      隨著我國新一輪宏觀調控政策的全面啟動,20____年我國的社會經濟形勢將發生深刻變化。其間,蘊藏著巨大的機遇,也包含著嚴峻的挑戰。如我能繼續應聘財務部負責人,我將繼續搞好服務,努力堅持規范,著力推進創新,積極探索解決新形勢下財務工作面臨的新情況新問題,逐步把計財處建設成為學習型、服務型、創新型組織,為公司新一輪的快速發展理好財,服好務,辦好事。

      (一)在確保財務數據正確及時的提前下,大力加強財務預測和財務分析,試編財務規劃。

      (二)健全層層負責的經濟責任制,嚴格內部控制制度,切實防范財務風險。

      (三)建立一套切實可行的內部考核辦法和運行有效的內部激勵機制。

      (四)建立各健全集中采購管理。建議公司成立招標領導小組,對所有原材料采購實際招標,最大限度降低成本。

      此致

      敬禮!

      述職人:______

      20____年__月__日

      編輯推薦

      總結收藏: 財務個人簡潔述職報告篇二


      時間在悄然飛逝,相信在這一階段的工作過程中自己經歷了很多挑戰,也成長了很多,按照領導的指示,我們要開始準備好個人述職報告了,述職報告可以發現不足,總結成功的經驗,我們在寫述職報告的時候要注意規律性,理論性。那么,有哪些值得拿出來的個人述職報告模板,小編特地為您收集整理“總結收藏: 財務個人簡潔述職報告篇二”,希望能幫助到大家。

      尊敬的領導:

      大家好!

      時光流逝歲月如梭,不知覺一年又過去。春華秋實萬物磊峙,又是一收獲的季節。按照公司的要求,我作為財務部的一名員工向各位領導匯報一下這段時間我的思想學習和工作情況。離開校園來到已__年余,回之__年自己變化巨大,從不懂世事的學生到成為一名敢于奉獻的工作者,從寄生于社會到實現人生價值,思想學習進步,工作能力提升,都源于領導的厚愛,公司的栽培;從對碼頭一無所知到對地區國內外港行業深有了解,乃至產生感情,身為____人而感自豪,能為家鄉做出擁有的努力而感自豪。作為一個艱難求索的年輕人,幸運來到碼頭,來到____,來到我們這個團體,領導無私的關愛信任和支持,為我們打造發展的平臺,使我成長進步,堅定信念,勇往直前。社會的發展在于每個人的貢獻與索取,只有貢獻大于索取,社會才有進步,正如我們青港的精神,我們要勇敢的做一名勞動者,有貢獻的勞動者。

      20____年以來,在總裁的堅強領導下,我們“學習就是力量”,盛事不斷,面對災難,群情振奮,頑強拼搏,事業不斷推進,效益不斷提高,職工持續受益。正是這樣好的形勢,讓我們的崗位得到保證,所以我們應加倍努力,把思想、精神境界提上去,把業務、工作能力搞上去,為公司的發展,自己的美好生活做出擁有的努力,以感謝領導的信任和支持。我匯報如下:

      一、總結過去,尋找差距,洗禮思想,凈化靈魂

      總結過去就是為了更好的干好工作,回顧一年來自己在思想認識上能夠得到提升,都于領導的關心厚愛分不開的,也正是在公司和諧的氛圍中,才有自己成長的環境和施展才華的舞臺。同時,也深知自己距領導的要求和期望,與同事之間,還有一定的差距和不足。

      (一)思想認識

      1、思想境界不高。思想認識、境界覺悟上有差距,思想認識跟不上發展要求,缺乏“干一流、爭第一”的工作勁頭。對當前港口發展的形勢缺乏足夠的思想準備和充分的認識,存在著按部就班的想法和做法,思想深處沒有真正領悟和發揚____“三個一代人”精神,對____企業文化的學習還不深入,未能理解其深刻內涵。

      2、工作進取心不強,工作標準不高,要求不嚴,缺乏信心勇氣。工作忙時存在應付思想,對有些工作存在畏難發愁情緒,而不是積極主動想辦法克服困難,對自己沒有高標準、嚴要求,總滿足于工作面上不出事,沒有爭先創優意識。

      (二)學習創新

      1、學習勁頭不足。學習不夠深入廣泛,理論和實踐水平不高,知識更新跟不上,業務能力、個人素質進步較慢,離領導的要求、離實際工作相差較大。

      2、業務知識不夠精,有待于進一步提高。財務是公司的命脈,涉及公司的資金、經營運作,服務決策的方方面面,沒有對公司的運營有一個全面的認識和把握,沒有做到理論和實踐雙擁。

      3、缺乏創新研究精神。習慣于按照經驗辦事,遇到問題辦法不多,解決問題能力不強,對領導交辦工作沒有創新思維,按照老思路、憑經驗,雖然完成了,但是沒有新的特色、新的亮點,沒有去用心用腦想辦法、去研究、去解決好。

      (三)工作實踐

      1、工作有浮躁現象,工作熱情和干勁不足,工作不扎實、不成熟,讓領導不放心。

      2、工作中對領導的指示領會不到位,落實尚不堅決,自己的工作能力沒有完全應用到所擔負的工作中。

      3、業務不精,工作繁忙時,手忙腳亂,業務有待提高,解決突發問題的能力不強,需要不斷學習,不斷提高自己的各方面綜合素質,做到對待任何工作都游刃有余。

      4、遵章守紀存在不足,對規章制度落實不嚴、不細,有僥幸心理。

      5、有得過且過,滿足現狀思想,放松對自己的要求,逃避公司集體的活動。

      二、展望未來,制定措施,勇敢進步,創新發展

      在今后的工作中,我會在領導的關懷下,在同事們的幫助下,不斷努力,認真履行崗位職責,克服缺點,鼓足勇氣,堅定信念,用心用腦,爭取更大的進步,使自己成為一個優秀的工作者。

      (一)認清形勢,明確任務

      1、珍惜崗位,企業不會養閑人,每個人的崗位都來之不易,崗位就是飯碗,要加倍珍惜。合資公司發展迅速,我們要珍惜自己的崗位,崗位有輕松孰重,只要立志進步,就要以責任為重,勇敢進步,快速進步。

      2、學習思想精神,思想的學習在于趨同,思想的交流在于碰撞。融合青島港的文化精神,產生靈魂的共鳴,多思考感悟,讓自己的思想和企業的思想尋找一個橋梁,而不是去被動的接受。要感恩戴德,飲水思源。

      (二)學習研究,創新發展

      1、深入學習,深刻領會其實質和內涵,其真諦就是贏得人心?;A好,領導好,為職工,為社會是____不斷發展的基礎。領悟企業文化,引導工作,引導人生。工作之余關注企業文化,發展動向,及國內外信息,開闊視野,與世同步。

      2、會計主要是核算和監督,財務是讓經濟活動達到。西方管理學實現經濟活動在____簡而言之就是為職工為社會。集裝箱運輸是高標準化的行業,繁忙的操作是其運作的基礎,在此基礎上的理論研究更是其進步發展的動力。碼頭成本管理、資本運作值得研究,在接下來的工作中,要進一步強化財務理論和實踐,多思考。

      (三)提高能力,服務工作

      1、責任心是把工作做好的基礎,用心用腦把工作做的更好。不管什么事情都要有始有終,都要有個結果,工作亦是如此,既然做就要盡全力完成。把財務收入做好,把領導交得任務做好,把同事交得事情做好。

      2、嚴格按照規章制度辦事,依據會計準則處理財務核算,加強英語的學習,支持工作的提升。

      3、深入一線學習,充實會計理論,培養管理才能,虛心請教,多思考,多總結,工作中堅決落實領導的指示,擔負起工作。

      4、大膽工作,積極溝通聯系,理為先,情為重,把單船收入對外交往做好,把其他各方面各部門交往做好。

      5、保持工作環境干凈整潔,嚴格要求自己,力所能及做好后勤,多多參加各項活動。

      以上是我匯報,敬請各位領導批評指正。謝謝。

      此致

      敬禮!

      述職人:______

      20____年__月__日

      總結參考: 財務個人述職匯報之三


      光陰似箭,轉眼間這一階段的工作已經結束,但這段時間非常的難忘,點點滴滴歷歷在目。根據領導的安排,我們要對這一年的工作進行匯報了,個人述職報告是工作報告中總結系統性的報告,我們在寫述職報告的時候要注意層次。那么,值得被我們借鑒的個人述職報告格式有哪些,以下是小編為大家收集的“總結參考: 財務個人述職匯報之三”供您參考,希望能夠幫助到大家。

      過去的一年,對我而言,是非常特殊而又有意義的一年,在這一年我邁進人生一個新的里程碑,在這一年我率領計財部的各位同仁,在行領導的關心、愛護、支持下,以高度的責任感,恪守職責,務實開拓,將支行的發展推上了一個新的臺階。以下是我在20xx年個人工作述職報告:

      一、從基礎入手,著力于人員素質培養,保障支行的穩健經營。

      1.建立健全各項規章制度,奠定會計出納工作的基礎。今年我根據業務發展變化和管理的要求,對責任、制度修舊補新,明確責任、目標,并按照缺什么補什么的原則,補充建立了上些新的制度,對支行強化內控、防范風險起到了積極的作用。特別是針對七、八月差錯率高居不下,及時組織、制訂、出臺了"",有效地遏制了風險的蔓延。

      2.加強監督檢查,做好會計出納工作的保證。年內一方面加強考核,實行工效掛鉤的機制,按月考核差錯率,并督促整改問題,及時消除事故隱患,解決問題。另一方面,加大檢查力度,改變會計檢查方式,采取定期、不定期,常規與專項檢查相結合的方式,及時發現工作中的難點、重點,再對癥下藥,解決問題,有效地防范了經營風險。

      3.以人為本,加強會計、出納專業人員的素質培訓,進一步實現了會計、出納工作的規范化管理。年內主要做了以下七點工作:1.主動、積極地抓好服務工作,堅持不懈地搞好優質文明服務,樹立服務意識;2.堅持業務學習制度,統一學習新文件,從實際操作出發,將遇到的問題及難點列舉出來,通過研究討論,尋求解決途徑;3.堅持考核與經濟效益指標掛鉤。

      4.成立了以骨干為主的結算小組;

      5.積極地組織柜員上崗考試。

      6.培養一線員工自覺養成對傳票審查的習慣。

      7.開展不定期的技能比武、知識競賽,加強對員工綜合能力的培養,提高結算工作質量和效率。

      二、做好財務工作計劃,強化成本意識,規范財務管理,努力提高經濟效益。

      1、更好的完成年度財務工作,我嚴格按照財務制度和規定,認真編制財務收支計劃,及時完整準確的進行各項財務資料的報送,并于每季、年末進行詳細地財務分析;在資產購置上做到了先審批后購置,在固定費用上,全年準確的計算計提并上繳了職工福利費、工會經費、職工教育經費、養老保險金、醫藥保險金、失業保險金、住房公積金、固定資產折舊、長期待攤資產的攤銷、應付利息等,并按照營業費用子目規范列支。

      2、費用支出實行了專戶、專項管理,在臨時存款科目中設置了營業費用專戶,專門核算營業費用支出,建立了相應的手工臺賬,實行了一支筆審批制度,嚴格區分了業務經營支出資金和費用支出資金。在費用使用上壓縮了不必要的開支,厲行節約,用最少的資金獲得最大利潤。XX年開支費用總額為萬元,較上年增加了萬元,增幅為%;實現收入萬元,較上年增加萬元,增幅為%。從以上的數據可知,收入的增長速度是費用增長速度的2倍。在費用的管理上,根據下發的《》等文件精神,嚴格費用指標控制,認真執行審批制度,做好日常的賬務處理,并將費用使用情況及財務制度中規定比例列支的費用項目進行說明,以便行領導掌握費用開支去向。全年按總部費用率的考核標準,支行實際費用率為%,節約費用5個百分點,費用總額沒有突破下達的年度費用控制指標。

      三、恪盡職守,切實加強自身建設。

      我在抓好管理的同時,切實注重加強自身建設,增強駕馭工作能力。一是加強學習,不斷增強工作的原則性和預見性。二是堅持實事求是的作風,堅持抵制和反對腐敗消極現象,在實際工作中,積極幫助解決問題,靠老老實實的做人態度,兢兢業業的工作態度,實事求是的科學態度,推動各項工作的開展。三是加強團結合作,不搞個人主義。

      四、明年的工作構想及要點:

      1、挖掘人力資源,調動一切積極因素。立足在現有人員的基礎上,根據目前人員的知識結構、素質況狀確定培訓重點,豐富培訓形式,加大培訓力度,特別是對業務骨干的專項培訓。

      2、降低成本費用,促進效益的穩步增長。一是加強成本管理,減少成本性資金流失。二是加強結算管理,最大限度地增加可用資金。三是合理調配資金,提高資金利用率;認真匡算資金流量,盡可能地壓縮無效資金和低效資金占用,力求收益最大化。四是降低費用開支,增強盈利水平。五是準確做好各項財務測算,為行領導的決策提供依據。

      3、充分發揮職能部門的"職能",加強管理,加快工作的效率,并向財務總監匯報工作。

      回顧一年的工作,在平凡而繁細的工作中,付出了許多艱辛與努力,有了一些收獲與喜悅,重要的是豐富與鍛煉了自己,雖然我的工作取得了一定的成績,但仍有許多不足,仍需在今后的工作中不斷地加以完善,面對日益變幻的金融經濟形勢,金融工作任重而道遠,成績永遠屬于過去,在今后的工作中,我將不斷完善提高工作水平,在新的一年邁上一個新的臺階,做好XX年個人工作計劃,爭取將各項工作開展得更好。

      【總結分享】財務工作個人簡潔述職報告(經典版)


      隨著日子一頁一頁地翻著,相信在這一階段的工作中自己有很多收獲成長。服從領導的安排,是時候開始準備好寫個人述職報告了,述職報告可以描述任職概況和工作完成情況,多進行述職報告對后續工作起到借鑒與指導作用,那么,有哪些可以值得參考的個人述職報告,下面是小編精心收集整理,為您帶來的《【總結分享】財務工作個人簡潔述職報告(經典版)》,歡迎大家閱讀,

      尊敬的領導:

      您好!

      20__年,我自覺加強政治理論和業務學習,及時了解和掌握新理論和新知識,努力提高自己的思想水平和工作能力,政治立場堅定,態度鮮明,時刻與黨中央保持高度一致,堅決擁護黨中央的一系列方針和政策,圍繞醫院年初既定目標帶領全科同志努力工作,較好地完成了各項任務,為我院的發展做了一些工作。

      一、工作情況

      1、團結和帶領全科同志堅決貫徹執行國家各項方針政策,嚴格遵守國家的法律法規,嚴格執行各項財經政策,合理組織收入,嚴格控制支出,按時辦理各項會計業務,編制會計報表,完成日常財務管理工作。

      2、按領導要求運用財務數據,進行財務分析,為領導決策提供參考和依據。

      3、按照市委辦、市府辦《關于開展全市資金安全管理檢查工作的緊急通知》要求,開展了資金安全管理專項檢查,圍繞“收支兩條線”、資金收付、內部控制等重點環節,從制度建設、財務管理、崗位設置等方面逐項進行檢查,特別是對資金收付管理的關鍵環節和風險點進行了重點檢查,在日常工作中嚴格按相關制度和規定執行,確保醫院資金安全。

      4、按照三級腫瘤??漆t院評審要求,整章建制,對醫院財務管理制度、崗位職責等進行了重新修訂和完善,并對照評審標準進行了初步的準備工作。

      5、先后制定出臺了《醫院財務報銷制度和報銷流程》、《醫院合同管理辦法》、《醫院醫療服務價格收費投訴制度》、《醫院醫療服務價格收費管理規定》等一系列制度和規定,不斷優化服務流程,提高服務效率。

      在全市醫療衛生系統中率先于出入院處全面推行“柜員制”服務,住院病友只需在一個窗口就可以辦理入院登記、繳費、出院結算、新農合直補、醫保結算、查詢等全流程業務,縮短了病人等候時間,大大提高了服務效率,得到了廣大病友和上級主管部門的一致好評。

      與銀行協調,爭取到銀行在院內開通ATM自動取款業務和POS機刷卡繳費業務,解決了病人利用銀行卡取用現金和交費的問題。

      6、積極與市衛生局、財政局溝通與協調,充分利用各種渠道和政策,爭取到專項補助撥款500萬元。

      7、積極與銀行溝通和協調,爭取到了新住院大樓建設專項貸款5000萬元,較好地保證了20__年醫院設備采購資金和新住院大樓工程建設進度。

      8、開展了收費和醫保、新農合管理專項檢查,糾正了不合理合規收費情況,對冒名頂替、違規使用醫保、新農合現象進行了嚴肅查處。

      二、學習情況

      為了不斷提高政治素質和業務水平,一年來,我特別注重加強政治和業務學習。

      一是利用業余時間組織全科同志進行政治和業務學習。由于財務科出入院處和門診掛號收費室工作的特殊性,正常工作時間無法集中進行學習,我科同志犧牲休息時間,利用每周一午休時間集中學習,對醫院出臺的各種政策和規定按時進行了傳達和學習。

      二是組織會計人員參加了全市會計人員繼續教育學習。

      三是組織會計人員自學了新醫院財務制度和會計制度,參加了市醫院財務會計制度培訓班。

      四是注重自身政治素質和業務學習,參加了三次醫院管理_,自學了《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》、《__省衛生系統醫藥購銷和醫療服務中突出問題專項治理工作學習資料》、《干部學法用法讀本》等,提高了自身理論、業務水平以及管理能力。

      三、廉潔自律情況

      1、結合“三好一滿意”和發展提升年活動,積極開展醫藥購銷和醫療服務中突出問題專項治理工作。

      一是組織全科同志參加了醫院專項治理工作動員大會并在科室進行了再動員,認真學習了院長的動員報告、醫院專項治理工作方案、“三好一滿意”和發展提升年活動方案等文件,提高了認識,明確了責任。

      二是積極開展了自查自糾。

      三是圍繞“八查八看八糾”等內容,認真進行了專項治理工作民主評議活動。

      四是參加了警示教育基地參觀學習和醫院預防職務犯罪專題講座學習,接受廉政教育,增強廉潔自律意識,提高拒腐防變能力。

      五是積極參加了崗位風險廉能管理工作。六是認真開展了專項治理工作“回頭看”活動,認真制定和落實了各項整改措施,建立長效機制。

      2、為了提高自身黨性修養,增強守法自律的自覺性,我反復學習了中央、省、市關于領導干部廉潔自律的各項規定,做到理論與實踐相結合。

      通過學習,我充分認識到黨風廉政建設關系到黨的生死存亡,增強了憂患意識、紀律意識、宗旨意識和責任意識,增強了拒腐防變的能力。通過學習,進一步提高了自己講政治、顧大局、守紀律的自覺性。同時,在學習中,通過正反兩方面典型警示自己,提高自己,努力在工作中樹立正確的人生觀、價值觀。

      3、嚴格要求自己,時刻都要做到慎始慎終、慎獨自處。

      在日常工作中,堅持自我約束,從嚴要求,不以職權謀私利,不為人情所左右,從未“索、拿、卡、要”,能夠做到講政治、顧大局,堅持從小事做起,防微杜漸,自重、自省、自警、自勵。

      四、存在不足

      反思自己一年來的工作,我認為自己存在的不足主要是思想不夠解放,開拓、創新意識不夠,對外協調能力不足。

      今后要把更多的時間用在學習和思考上,在工作上、學習上和生活上嚴格要求自己,加強政治學習和業務學習,進一步解放思想,不斷提高政治素質、業務水平和管理能力。

      此致

      敬禮!

      [參考總結] 財務個人述職報告范例


      時間在悄然飛逝,在目前的崗位上,又一階段的工作過去了!按照領導的指示要求,我們要開始準備好個人述職報告了,述職報告可以發現不足,總結成功的經驗,只有通過寫述職報告經驗教訓,才能避免重蹈覆轍。那么,我們值得借鑒參考的個人述職報告有哪些,下面是小編為大家整理的“[參考總結] 財務個人述職報告范例”,希望大家分享!

      尊敬的領導:

      本人在醫院正確領導下,認真學習醫保政策、財經法規、醫院會計制度,堅持原則,嚴格遵守會計人員職業道德,遵守醫院各項工作制度,積極參加醫院的各項活動,嚴格遵守國家關于現金管理的各項規定,認真做好自己的本職工作。作為醫院出納,我在收付、反映、監督四個方面盡到了應盡的職責,過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時,為醫院做好管家婆,通過努力,較好地完成了各項工作任務,現述職匯報如下:

      一、日常出納工作

      1、嚴格執行現金管理和結算制度,及時辦理日?,F金收付業務做到日清月結,防止發生不必要的損失、浪費。確保庫存現金的安全。

      2、及時收回醫院各項門診和住院收入,進行核對算,及時收回現金存入銀行。

      3、根據會計提供的依據,與銀行相關部門聯系,井然有序地完成了職工工資和其它應發放的經費發放工作。

      4、堅持財務手續,嚴格審核,對不符手續的憑證不付款。

      5、審核和登記現金日記賬和銀行存款日記賬。

      二、日常會計工作

      1、熟悉國家的財政制度,嚴格執行財經紀律。堅持原則秉公辦事。

      2、在財務科負責人的直接領導下,負責醫院的財務報銷審核工作。

      3、認真審核第筆業務的原始憑證及其附件的正確性、合法性、規范性。檢查報銷手續是否齊全。

      4、根據審核過的各種收會原始憑證及時編制記賬憑證。

      5、負責編制發放醫院各類人員工資及隨工資發放的各種補貼。

      6、每月按照稅法規定及時做好代扣、代繳個人所稅稅工作。

      7、每月按照法律規定及時做好種種勞動保險的.扣繳工作。

      三、其他工作

      1、加強收費控制與監督,保證醫療收入資金的安全完整嚴格執行物價部門核定的收費范圍和收費標準,不違規收費和亂收費,根據內部控制制度,加強對日常收費的控制和監督管理,對日常營業收入報表和收費票據逐一核對,按時將收取的現金繳存銀行。配合醫保辦做好醫保收費的結算和登記管理。

      2、加強會計檔案管理,規范會計基礎工作。醫院會計檔案管理基礎薄弱,20xx年加強對會計檔案的規范管理,參與了整理裝訂了20xx年年的會計憑證,立卷歸檔。

      3、做好全院醫護員工和專家的服務工作,保證工資福利按時發放。20xx年,醫院xxxx區搬遷,給工作帶來了不便,為了服務好全院職工和專家,對專家服務方面,熱情周到,保證專家的需求,工資福利按時無差錯發放到位。

      4、完成社?;撕褪召M年審工作,配合學院對醫院20xx年和20xx年財務收支的審計工作。為20xx年社?;撕褪召M年審提供了準確的財務資料,整理20xx年的財務制度,會計賬薄、憑證、報表,配合學院的財務收支審計。

      通過財務室全體人員的共同努力,財務工作得到了醫院的充分肯定,20xx年,財務室被評為醫院先進集體,同時本人補評為先進個人。

      存在的問題和建議首先,由于醫院無基本賬戶,財務核算中現金流量較大,坐支現金情況產生態環境。不能及時支付各部門急需用錢的問題。

      其次,醫院業務量較大,財務人員較少,限于日常核算事務,不能為領導及時提供報表。最后財務人員的知識結構需要更新和調整,在不斷更新專業知識的同時,還要學習新會計制度與財務有關的其它知識。

      此致

      敬禮!

      述職人:xxxxxx

      20xx年xx月xx日

      [總結參考] 房產個人述職報告(篇三)


      時間過得真快呀,這一階段的工作已經到達終點了,下一階段的工作即將到來。根據上級的要求,我們應該要為匯報工作做準備了,個人述職報告需要概括任職情況,述職報告要有工作總結,還要有未來的工作的工作計劃。那么,有哪些可以激發我們靈感的個人述職報告范文,下面是小編精心為您整理的“[總結參考] 房產個人述職報告(篇三)”,希望能為您提供更多的參考。

      房地產銷售主管是銷售經理的左右手,配合經理做好日常管理工作,是銷售工作人員和經理之間的紐帶和橋梁,及時發現現場問題,及時解決問題,同時,也負責日常銷售統計工作等,主要工作內容如下:

      1、協助經理搞好日常的管理工作

      (1)嚴格遵守并執行公司各項規章管理制度,起到以身作則的帶頭作用。

      (2)協助經理搞好工作安排,制定值班人員安排表。

      (3)自覺遵守作息時間,協助銷售經理搞好考勤、考核制度,嚴禁遲到、早退現象發生,如若發現,按人事管理制度執行。

      (4)協助經理每周組織銷售人員開總結例會,分析上周銷售情況、問題、提出建議。

      (5)嚴格要求銷售人員的儀態、儀表、言談、舉止,熱情禮貌對待客戶,提高服務質量,樹立品牌形象。

      (6)愛護公務,帶頭做好售樓處,樣板房的清潔衛生工作。

      (7)積極參加公司舉辦的專業培訓,認真學習房地產專業知識及法規,提高個人和銷售人員的整體素質、銷售技巧、語言表達能力。

      (8)培養集體協作精神和工作默契,其他員工接待客戶時,應積極主動地給予配合,促成及成交,對于不能成交的原因,進行分析、總結、及時地給予配合,把握機會達成成交。

      2、解決客戶提出的疑難問題

      (1)如果銷售人員由于銷售經驗不足,可能無法回答有些客戶提出的問題,這時,就要銷售主管出面,為客戶解決疑難問題,取得客戶的信任。

      (2)用誠懇的態度、平和的心情傾聽客戶訴說,取得客戶的理解。耐心而細致地同客戶溝通,穩定客戶的情緒。

      (3)認真地向客戶闡明公司的工作程序和原則,想辦法解決客戶提出的疑難問題,盡量贏得客戶對本公司的信譽與個人素質的認可和信賴。

      3、日常統計工作

      (1)每天認真統計電話量、區域、客戶群、找準銷售定位。

      (2)認真統計到訪客戶量、客戶需求、面積、戶型、反映的問題比例。

      (3)每周對電話量、到訪客戶量進行總結,在每周公司銷售例會上進行匯報。

      (4)了解項目的價格、戶型、朝向、面積、定位、交通、周邊環境和配套等,抓住賣點,做到心中有數,沉著應付。

      (5)了解市場情況進行比較、分析,找出銷售難點和影響因素,協助經理提出方案和建議。

      (6)做好在定期內對樓盤收取的定金,并熟練掌握開收據、收支票、本票、匯票等手續。

      (7)做好定金收據、認購書、傭金收據的核對、登記、存檔,有錯漏要及時向公司領導匯報。

      (8)做好收款、銷售登記工作、做好銷售進度表。

      (9)跟蹤客戶的補丁、定首期、簽合同、收按揭資料、辦理按揭手續等工作。

      4、做好銷售報表,銷售總結,每周例會向公司領導匯報。

      周邊項目競品情況

      (1)定期組織市場調研,收集市場信息,分析市場動向、特點和發展趨勢。

      (2)收集有關房地產的信息,掌握房地產市場的動態,分析銷售和市場競爭發展狀況,提出改進方案和措施。

      (3)負責收集、整理、歸納客戶資料,對客戶群進行透徹的分析。銷售主管要起到帶頭作用,多配合領導和公司的工作安排,要團結銷售人員,要有凝聚力、執行力、創新力、組織能力與指揮能力。從今以后要嚴格要求自己,認真負責做好本職工作,努力彌補自己的不足之處,多學習專業知識。我的成長離不開領導幫助和同事的支持。希望在領導的幫助和同事的支持下努力工作,取得更好的業績。不斷提高自我。

      總結參考: 個人優秀述職報告(篇三)


      時光流逝,工作即將步入一個嶄新的篇章。為積極響應上級的號召,我們應該著手匯報今年的工作了,個人述職報告對于工作考核非常重要,述職報告要有工作總結,還要有未來的工作的工作計劃。那么,我們值得借鑒參考的個人述職報告有哪些,下面是小編為大家整理的“總結參考: 個人優秀述職報告(篇三)”,歡迎大家來閱讀。

      (一)思想政治方面

      我在師德上首先嚴格要求自己、與時俱進、愛崗敬業、為人師表、熱愛學生、尊重學生。作為一名教師,自身的師表形象要時刻注意,在工作中我積極、主動、勤懇、責任心強,樂于接受學校布置的各項工作;任勞任怨。在不斷地學習中,努力使自己的思想覺悟、理論水平、業務能力都得到較快的提高。對待學校分配的工作,在思想上不敢有半點懈怠,積極認真的去完成,向優秀的同志看齊,用更高的標準要求自己,不甘于平淡,不流于平庸. 在與人相處中,做到謙虛謹慎,與人為善,遵守工作紀律,不遲到,不早退。

      (二)教育教學工作

      根據學校的課堂教學常規嚴格做好備課、上課、聽課、評課,及時批改作業、講評作業,做好課后輔導工作。追求扎實有效的課堂教學。根據學生的實際情況進行集體輔導和個人輔導,熱情輔導中下生,重視對學生的知識考查,做好學生的補漏工作。把堂上獲取知識的主動權交給學生,讓學生成為信息的主動攝取者和加工者,充分發掘學生自己的潛能。使學生從被動接受的“要我學”轉化為主動的“我要學”,變“學會”為“會學”。

      (三)班級工作:

      (1)本學期進行家訪28次,主動電訪80余次。10月獲得班主任之星。

      (2)家長對班級整體工作和班主任工作的滿意率比上期有一些提高,師生關系融洽。

      (3)班級五項評比、寢室生活兩項工作呈上升的趨勢。班主任工作連續3個月為一等獎

      (4)慶祝國慶比賽獲學校三等獎,

      (5)關注班級整體工作教學質量的提高,積極協助各科任老師對班級教育教學

      (四)語文教研方面:

      以上匯報,還有許多不足,懇請領導和教師的監督、關心、幫助,更好地發揮自己的一份力量,為學校增光添彩,愿和全校教職工攜手并進,共創美好明天。

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