科學實驗報告
[優質報告] 科學實驗報告如何寫。
作為公司的員工,我們要有加強學習,勇于實踐的決心。為了讓我們未來的工作更加井然有序,我們現在到了安心寫述職報告的時候了。述職報告是公司人員在對完成工作任務的成績做的一種總結。那么如何寫好我們需要的述職報告呢?以下是小編為大家收集的“[優質報告] 科學實驗報告如何寫”供大家參考,希望能幫助到有需要的朋友。
YS575.CoM
實驗內容 8光是怎樣傳播的
實驗地點 實驗室
實驗目的 驗證光的傳播路線
實驗器材 卡紙4張,其中3張在同一位置打一個洞(一枚硬幣大小,夾子,手電筒、水管3段,彎頭2個
實驗步驟 1、用夾子夾住卡紙,橫立在桌面上排成整齊的一行,間隔距離為15cm(沒有孔的放在最末端)
2、用手電筒照射有孔卡指和管口
實驗現象 光在物質中是直線傳播。
實驗結論 光在同一物質中沿直線傳播。
備注
實驗人 實驗時間
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[優質總結] 如何寫述職報告其八
作為公司的正式員工,我們要不斷學習與進步,把工作做得更好!為了反饋工作質量,現在就是我們寫述職報告的時候了。述職報告就是要找出優點以及不足與教訓。那么,怎么才能讓寫的述職報告更加全面呢?以下是小編為大家收集的“[優質總結] 如何寫述職報告其八”供您參考,希望能夠幫助到大家。
親愛的老公:
紫燕亂飛,蛤蟆歡叫,一眨眼,新的一年又來到,現做述職如下:
一、以“丈夫滿意”為中心,充分發揮一名賢內助應有的積極作用,為丈夫的全面進步保駕護航!
身體是革命的本錢,一年來,我認真關心丈夫的身體健康,并做到了體貼入微,如我在啃骨頭時經常發現丈夫以“沒啃凈”為名進行“復啃”,為了保證丈夫的正常營養水平,我每次啃骨頭(含雞爪、西瓜等)時都充分考慮丈夫“復啃”的職業習慣,每次都盡量多留一些肉在上面,通過上述措施,丈夫的體質有了明顯提高,過去扛二百斤大米上六樓就喘的他,現在扛三個煤氣罐一口氣爬二十樓都氣不長出面不改色!
一年來,為了全面提升丈夫的高大形象,我曾多次身體力行,為丈夫的形象設計出謀劃策,我曾先后建議丈夫染過紅發、綠發、花發、白發等,在頭型上我也曾先后建議丈夫留過分頭、背頭、寸頭等,雖然最后的實踐證明,丈夫留光頭比較合適。
男人要有自己的尊嚴,一年來,為了樹立丈夫一家之主說一不二的光輝形象,在人多勢眾的場合我都給丈夫充分地保留了面子,如在丈夫晚歸時將催促電話的頻率由過去的每小時六次減為四次,在丈夫酒醉找不到家時的街面毆打改為回家罰跪,在來客人時及時更換丈夫腰間的做飯圍裙,在丈夫洗衣勞累時增加表揚次數等。
二、以“孩子滿意”為中心,發揮親情優勢,全面樹立自己在孩子面前的高大形象。
一年來,我堅持大有大樣,小有小樣,從不跟孩子爭吃爭穿,在孩子教育上更是維護丈夫的權威地位,對于孩子的大事小情一律交由丈夫管理,小到接送孩子,大到給孩子開家長會,我均突出了丈夫在家庭中一家之主的中心地位,讓孩子從小樹立“有好事找媽媽,有麻煩事找爸爸”的崇高思想。是啊,只要孩子有人管,我少付出點又算得了什么呢?
三、以“全家滿意”為中心,嚴格要求自己,吃苦在前,享受在后。
有人說妻子的臉是老公的名片,為了保持老公名片的光鮮,我曾多次在臉上進行破壞性嘗試,僅以眼部美容為例,一年來,我共拉雙眼皮五次(其中左眼兩次,右眼三次),雖然事后有人忌妒地說我的眼睛有點像肚臍眼,但為了丈夫在眾人面前抬起頭來,這又算得了什么呢?
作為家庭的財務總監,我不辱使命,本著應花盡花的原則,改變了過去逛街時“邊逛邊買”的壞習慣,基本養成了“逢逛必買”的好習慣。此外,本著應省盡省的原則,對于丈夫的零花錢控制了取得了長足進步,丈夫現在已改掉了花錢大手大腳,列支十元以上不請示的惡習,并在開源節流上率先垂范,繼提出戒煙、戒酒、戒賭、戒茶之后,又提出適當戒飯這一振奮人心的好舉措!
人無完人,金無足赤,應該說我還有一些缺點和不足,如做飯愛糊,不擅家務等,但我相信,只要我有決心,我就一定能取得更大的進步!
述職人:老婆
于×年×月×日
優質總結:酒店領班述職報告如何寫
作為公司的員工,我們要有加強學習,勇于實踐的決心。為了下一階段工作順利開展,現在就是我們自己獨創性寫自己的述職報告的時候了。述職報告類似于工作總結,但又不同于工作總結。那么,關于好的述職報告要怎么樣去寫呢?小編特地為大家精心收集和整理了“優質總結:酒店領班述職報告如何寫”,僅供參考,希望能為您提供參考!
我于20xx年元月來到XXX大酒店工作,至今將近整整一年。
驀然回首,感慨萬千。一年來,我在酒店各級領導的親切關懷和培養下成長迅速,思想方面日臻成熟,業務水平不斷提高,綜合素質越升上了新臺階。特別是8月份被酒店任命為西餐廳領班之后,使我得到了更好的全方位的鍛煉。責任重于泰山,一切都促使我不斷努力學習掌握新的知識,創新管理方式、方法,加強和員工同事的溝通協調,對于工作中出現的新問題,“舉一反三”的進行自檢自查,努力將問題和投訴消滅在萌芽狀態,堅決防止事態的擴大化。自覺擁護和支持酒店及部門的方針決策,積極引導員工的思想,貫徹落實酒店領導的有關指示。
回顧20xx,我主要做了以下幾點工作:
一、不斷學習新知識 努力適應新環境。
君源華天大酒店是一個人才濟濟,精英云集的地方,面對各種壓力和挑戰,我以只爭朝夕的精神努力學習各方面的知識,爭取實現后發趕超。主要做法有:
1、虛心請教資深的老員工和領導。
2、在重復的工作中尋求突破點,關注細節,對存在的問題進行研究,對客人的心理進行揣摩。例如:安德里茲貴賓住店時,我在首次服務后用小本子記下某個客人的喜好,包括喜歡吃的食物、酒水和習慣等,在以后的服務中進行針對服務。
3、通過專業書籍和上網查閱相關資料,了解前沿知識。
4、根據經驗和所學知識,結合西餐廳情況,針對懷化客人的實際需求,進行細節方面的調整。
二、創新管理方式 注重員工心理。
初次就任基層管理職務,如何管理好、發揮好、團結好這個隊伍就成了我最迫切的問題,管理人員的管理方法事關整個團隊的優秀與否,也凸顯出管理人員本身駕馭全局的能力和人格魅力。我在平日的管理工作中注重以下幾個面:
1、努力破除對不利于團隊發展,不利于提升業務水平的體制機制。
2、注重發揮員工的愛好和特長,盡量的安排員工以合適的工作,以實現人盡其能的目的。
3、重視員工對工作方面的建議和意見,采納合理建議。
4、利用休息時以談心聊天的方式了解員工的心理動態,積極引導員工思想,激勵員工努力上進。為員工解析面臨的一系列問題和矛盾,促進身心健康發展。
三、強化細節服務 實現完美標準。
細節決定成敗這一道理在實踐的過程中得到了充分的印證,一些酒店工作者認為“成大事者無拘小節”,但事實恰恰相反,酒店行業性質特殊,它要求從業者需具備良好的心態外,還要做到“三勤”,因此,服務人員就必須有敏銳的洞察力,想客人之所想,做客人之所做,以專業的水準讓客人享受到物超所值的服務。但真正要做到這一點卻有相當的難度,雖然如此,我們還是要盡力的去做好,我個人在這方面的做法是:
1、通過關注客人的言談舉止,判斷其需要,進行個性化服務,這里要關注的是客人說話的語氣、表情、動作等。
2、悉心服務,每一個姿勢、微笑都要力求完美,呈現給客人的是一種美的享受。
3、培養員工對細節的關注,無論是生活還是工作上都是如此。特別是員工直接對客細節服務過程中出現的毛病,要明確指出并為其更正,以使員工養成良好的習慣,于公于私都是有益的。
4、要嚴格樹立“完美”概念,絕對不能有“盡量”的思想,這并非強逼員工實現完美的標準,這是不太現實的,這里指的是要求員工以追求完美為目標,不懈努力!
坦率的說,我在這一年里是取得了一點成績,同時也存在著諸多缺點和不足,比如我在管理過程中的力度還不夠強,過于人性化等等,這些都彰顯出我的管理水平還有待提升。下一步,我會逐步加大執行力度,以更加嚴格的標準約束自己和員工同事,不斷提高自身的文化知識和社會常識。
20xx年,我所獲得的每一次進步,每一份榮耀都離不開酒店和部門領導對我的幫助,離不開同事們的大力支持。感謝各位領導對我的培養和厚愛,感謝同事們對我的肯定和關心。
回首往事,倍感歲月崢嶸;展望未來,事業催人奮進!新的年度,新的起點,有各位領導和同事一如既往的關心,我一定再接再厲,勇攀高峰,不負眾望,為將君源華天打造成中國西南酒店業航母貢獻出自己的一份力量。
[優質總結] 村書記述職報告如何寫
作為公司的員工,我們在工作中不能出現任何差錯,這就需要我們不斷專研與努力了。為了讓下一階段工作開展有序,現在也到了我們寫述職報告的時候了。述職報告就是下級向上級書寫的一種行文。那么,你知道我們的述職報告要怎么寫呢?以下是小編為大家精心整理的“[優質總結] 村書記述職報告如何寫”,僅供參考,大家一起來看看吧。
各位領導,同志們:
述職人朱伍益,男,漢族,現年43歲,中共黨員,現任策源鄉竹園村支部書記。我自任村支部書記以來,在鄉黨委、政府的正確領導下,在廣大黨員、干部的支持下,我加強學習,努力工作,堅持一切從自己做起,自覺接受群眾監督,時刻不忘黨和人民群眾賦予的權利和義務,認真學習黨和國家的方針、政策及法律、法規,嚴格要求自己,創新思路求發展,攻堅克難謀發展。
在班子其成員的配合下,在全村人民的共同努力下,工作取得了一定的成效,下面按照鄉黨委的安排,我就自己任職黨支部書記以來的工作、學習和思想情況向各位領導和同志們作如下匯報:
一、黨建工作
認真抓好黨建工作,支部為了充分發揮黨員的先鋒模范和戰斗堡壘作用,每季度召開黨員民主生活會一次,相互學習,自我評議,共發展新黨員3人,預備黨員1名,積極分工2名,全體同志認真加強學習,在平常各項工作中起到了帶頭作用。
二、加強學習,把握政策
學習是履行職責的基礎,作為一名村支部書記,我深感責任大,壓力大。為此,我始終堅持把學習作為提高素質、完善自我的首要任務。在學習上學以致用,把集中學習和個人自學相結合,努力做到工作、學習兩不誤。
三、勤奮工作,盡職盡責,努力提高工作成效
1、注重民生,穩步發展社會事業
在經濟發展的同時,積極發展社會事業,讓廣大人民群眾真正享受到發展的實惠。我村山高坡陡,地形十分復雜,交通滯后。今年,在鄉黨委和政府的大力支持下新修村公路7.8公里,總投資27.2萬元,貫通全村五個村民小組,與以前的老公路連通,使80%的農戶公路到家,100%的群眾受益,提升了人民群眾的生活質量及生活水平。
2、強化服務意識,開創我村和諧天地
經濟發展需要穩定,農民致富需要和諧平安。為給我村群眾創造一個安全穩定的生活環境,狠抓綜治管理,妥善化解各種矛盾,著力平安建設。群眾有求必應,有難必幫。
3、廉潔奉公,嚴格要求自己
作為一名支部書記,我認為自身的一言一行關乎著黨在人民群眾中的形象,為此在日常工作中我始終堅持嚴格要求自己,不該說的話不說,不該做的事不做,帶頭落實黨風廉政建設責任制。作為村支部書記,我深感責任大,壓力大,對一些敏感問題我小心謹慎,堅持按制度辦事,堅持清清白白做事,堂堂正正做人,不辜負組織的培養和信任。
在工作取得較好成效的同時,也存在著一些不足,主要表現為:一是思想不對,學習不夠重視。多年來,由于工作頭緒多,總覺得工作忙,沒時間,缺乏學習的自覺性;二是作風上隨大流。
這些不足我將在今后的工作中不斷改正,逐步完善自我。
總之,在我任職的這些年中,在鄉領導、駐村干部和村黨員干部的大力支持幫助下,我的工作取得了一定成效,這些成績的取得是鄉黨委、政府正確領導的結果,也是全體鄉、村干部、廣大黨員群眾積極參與配合、支持的結果。但這些成績與黨和人民群眾的要求和希望相比、與發展的形式和任務相比,還有很大的差距。
在今后的工作中,我將進一步團結全村人民努力實踐“三個代表”重要思想,樹立牢固的為人民群眾的.觀念,堅決貫徹落實科學發展觀,堅持黨性原則,增強致富本領,起到帶頭作用,樹好自身形象,發揚勤勞儉樸、勇于拼搏的光榮傳統,解放思想,搶抓機遇,求真務實,進一步增強組織觀念,遵守黨的章程和黨紀黨規,事事處處嚴格要求自己,努力工作,為實現富民強村做出我們應有的貢獻。
優質總結:財務自查工作報告如何寫
作為公司的正式員工,我們要不斷學習與進步,把工作做得更好!為了下一階段工作順利開展,我們現在到了安心寫述職報告的時候了。述職報告就是指任職者從中找出經驗教訓,引出規律性的東西引文。那么,述職報告的內容具體要怎樣寫呢?下面是小編幫大家編輯的《優質總結:財務自查工作報告如何寫》,僅供參考,歡迎大家閱讀。
為了進一步加強我鄉村級財務管理工作,促使村級財務管理工作規范化、正?;?,根據縣農委關于貫徹落實《農業部、財政部、民政部、審計署關于進一步加強和規范村級財務管理工作的意見》文件精神,結合今年的村級組織換屆工作,我鄉開展了村級“三資”管理自查自糾工作,重點是20xx年至20xx年三年的村級財務,現將自查自糾情景匯報如下:
一、村級財務基礎工作開展情景
按照“三資”管理的要求,我鄉村級組織單位統一在臨淮崗信用社開設了賬戶,賬戶由農經站統一管理,統一制定了村級財務管理制度和村級財務操作流程,建立了農村財務管理信息化平臺,村級組織按月報賬,在村級資金的所有權和使用權不變情景下,村級組織擁有充分的會計核算和財務管理自主權,幾年的努力,我鄉村級賬務管理工作已經邁入規范化管理的道路。
二、村級財務審計工作開展情景
三年來,我鄉執行村級財務管理制度,督促村級按月報賬,即使當月沒有收支,也必須零報賬,填寫申報表,交農經站備案,鄉政府明文規定村級報賬次數直接與村級績效工資掛鉤。結合每月報賬,農經站開展日常財務收支審計,對屆中離任的兩名村干部,進行了離任審計,對我縣北外環路土地征用補償涉及的兩個村進行了專項審計,今年村級換屆,我鄉對上屆三年的村級財務進行了專項審計,并將各村審計結果在各村進行了公示。上半年又對農村二輪土地承包外的團體資源的管理進行了專項審計,經過審計,發現農村團體資源的管理存在不足,部分村沒有嚴格執行“四議兩公開”程序,發包程序不透明,發包價格不合理,針對該問題,及時反饋給鄉黨委政府,鄉政府及時制定了《關于加強二輪土地承包外農村團體資源管理的通知》文件,進一步規范了團體資源的管理。
三、村級財務民主監督落實情景
我鄉共有16個村,每個都根據村民代表選舉了三名村務監督員,積極參與村級財務管理,三年來,村級所有財務開支,必須經村務監督員審核,審核經過的,要加章并簽字后,方可到農經站報賬,否則,農經站將不給報賬。每次報賬后,農經站制定村級財務公開表,并加蓋農經站章,由村帶回公示,并跟蹤公示結果。
四、農村財會隊伍建設情景
我鄉農經站此刻工作人員三人,全部在崗,均是大專以上學歷,工作素質本事高,完全能夠勝任村級財務管理工作。
五、存在問題
村級經濟活動,主要在農村,取得稅務票據較少,票據形式管理上還要加強。
六、提議
1、我鄉去年剛參加工作一人,期望能夠對鄉鎮新進人員進行全面的業務培訓。
2、對今年村級換屆選舉產生的新任財會人員進行系統培訓。
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