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法院一對一廉潔談話記錄一問一答
法院一對一廉潔談話記錄一問一答(集錦六篇)。
會議記錄是指在會議過程中,由記錄人員把會議的組織情況和具體內容記錄下來,就形成了會議記錄。以下是小編收集整理的廉政談話記錄范文(精選6篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。
法院一對一廉潔談話記錄一問一答 篇1
談心時間:
20xx年6月9日
談心地點:
校長辦公室
談心人:
校長
談心對象:
教科研主任王xx
會議記錄:
王xx:通過開展“黨的群眾路線教育實踐活動”,把我的認識提高到了一個新的境界,接受了一次深刻的黨性教育,我要檢討一下自己的缺點和不足:以前在教育教學工作上我存在著應付思想,態度不夠認真,缺乏自覺性,自我約束也不夠,偶爾有遲到、早退現象和工作時間辦私事的情況。今后我要堅決加以改正。
校長:不錯,你能有這種態度是正確的。但在工作上,我又要批評你幾句:就是在教學業務上滿足于現狀,缺乏刻苦鉆研的精神,對你自己負責的教學工作都是浮于表面,沒有認真從理論上分析研究,深入了解關鍵所在,難以從本質上提高教育教學工作質量。我也存在著一些問題。我在理想信念上對自己沒有高標準、嚴要求,學習不夠專心,有時半途而廢。我認為,我們都應該不斷加強學習,全面提高自身政治素質,牢記黨的宗旨,增強黨性的鍛煉。
王xx:嗯,校長說的對,在以后的工作里我會更加嚴格要求自己,從全方位的角度來不斷的完善自己存在的不足,更好的.去完成以后的教學工作。
校長:你能夠這樣想是好的,但是要能夠這樣做才是不斷完善自我的正確方式,希望你不要半途而廢。在以后的工作里你要多向先進典型學習,同時勤于學習業務知識,不斷改進工作作風,完善自我。
王xx:嗯,今天的談心使我收獲頗豐,使我深受教育。其實在學校大家平時的思想和工作表現都是不錯的,都能夠遵守紀律,作風正派,工作勤懇,我相信以后根河二小的教育事業會越來越規范的。
法院一對一廉潔談話記錄一問一答 篇2
談話時間:20xx年3月3日
談話內容:廉政建設座談會
談話人:孫華東
談話對象:焦明趙霞陳家健董軍華彭同衛
記錄人:劉勇
談話內容:
一、依次聽了5位談話對象關于遵守黨的政治紀律,貫徹落實黨的路線、方針、政策和上級黨委政府決議、決定,貫徹落實黨風廉政建設責任制和個人廉潔自律的情況報告。
二、孫華東校長對3位同志提出三點明確要求:
一是要深刻認識黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜。近幾年來雖然反腐敗工作取得了顯著成效,但在不敢腐、不能腐、不想腐上還沒有取得壓倒性勝利;腐敗活動減少了,但并沒有絕跡,反腐敗體制機制建立了,但還不夠完善,思想教育加強了,但思想防線還沒有筑牢;反腐敗的`形勢嚴峻復雜,反腐敗工作依然艱巨繁重,黨風廉政建設工作仍需進一步加強。部分服務對象對我單位的辦事效率、服務態度也提出意見建議。希望各位把思想和行動統一到中央、省委、市委和縣委的決策部署上來,堅信中央從嚴治黨、鐵腕反腐的堅強態度和決心,堅持不懈打好攻堅戰、持久戰,堅定不移把黨風廉政建設和反腐敗斗爭進行到底。
二是切實履行黨風廉政建設主體責任。根據黨風廉政責任制要求,班子成員發揮"一崗雙責"作用,協助黨組書記落實主體責任,對職責范圍內的黨風廉政建設負主要領導責任,把黨風廉政建設要求融入分管業務工作,定期研究、布置、檢查和報告分管范圍內的黨風廉政建設情況,堅持誰主管、誰負責,層層抓落實,確保守土有責,對黨負責。班子成要對單位黨員干部加強經常性教育,主要領導與單位班子成員廉政談話不少于1次,班子成員每年與分管科室負責人廉政談話不少于1次,抓好職責范圍內黨風廉政建設。作為班子成員,要切實做到把主體責任記在心上、扛在肩上、抓在手上,落實在行動上。要以身作則,切實增強抓黨風廉政建設主體責任意識,模范帶頭廉潔自律,自覺做到廉政勤政,認真履行"一崗雙責"。
三要帶頭廉潔自律,自覺接受群眾監督。一要認真學習中央、省、市、縣有關黨風廉政建設的規章、規定、文件,特別是習近平總書記關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的有關論述、中央八項規定等,真真吃透其精神并將其貫穿于個人的工作和生活中;二是要"把權力關進制度的籠子里"。把權力關制度的籠子里,不是說讓你不干事,而是要依法辦事,依程序辦事,對所辦事情必須要負法律責任,所辦事情必須要經得起時間檢驗,經得起人民群眾的監督;要時該牢記權力是人民所賦予的,手中的權力不是個人的,我們所有的工作都是為了人民、為了國家,絕對不能把權力作為個人的私有物,想怎么用就怎么用,濫用權力,以權謀私必將受到黨紀國法的嚴懲;三是要慎交友,因交友不慎而落馬的官員不在少數,工作生活中總有些居心不良之人想與你交朋友,套近乎,他們看中的不是你的人而是你手中的權,一定要擦亮眼睛,多與正直之人、講誠信之人交往,不與居心不良之人交往,盡量減少不必要的應酬,要把精力放在推進工作和學習上;四是要慎獨,習近平總書記在提到共產黨員的修養時特別強調了慎獨,要求黨員干部都要努力做到"慎獨",無論在什么樣的環境下,都不做虧心事、不做昧良心的事,有人無人一個樣,八小時之內和之外一個樣,自覺接受社會各界監督,嚴于律己。
三、談話對象分別作表態發言
5位同志表示,今后一定加強思想政治理論學習,認真貫徹落實中央八項規定和廉潔自律各項規定,協助主要領導抓好黨風廉政建設,進一步增強廉潔自律意識,筑牢拒腐防變的思想道德防線,認真抓好分管的各項工作,努力推動單位各項工作向前發展,為建設"五個高青"作出積極貢獻。
法院一對一廉潔談話記錄一問一答 篇3
20xx年6月13日上午,指揮中心召開黨風廉政建設和警務督察工作會議,會議由指揮中心常務副主任李朝安主持,市政府副秘書長、聯動中心主任、市公安局黨委委員、副局長黃展邦參加會議并作講話。
黃展邦傳達了自治區公安廳黨委委員、副市長、市局黨委書記、局長、督察長唐斌在全市公安機關黨風廉政建設工作電視電話會議上的重要講話精神,以及市紀委派駐市公安局紀檢組組長、市局黨委委員、紀委書記、第一副督察長李豐的黨風廉政建設工作報告。結合中心實際,黃展邦對中心開展好黨風廉政建設工作提出以下要求:一是提高認識,警鐘長鳴。二是一崗雙責,層層落實。三是完善制度,嚴格執行。四是加強自律,做好項目。五是加強監督,防微杜漸。
黃展邦還傳達了市局警務督察工作會有關會議精神,并結合中心實際,對中心開展好警務督察工作提出具體要求:一是要密切配合督察部門,抓好中心警務督察工作。二是要嚴格管理,嚴格要求,抓好中心隊伍建設。
會上,中心主要領導與各科室主要負責人簽訂《南寧市公安局指揮中心20xx年度黨風廉政建設責任書》,對黨風廉政建設工作任務進行再分解、再落實,把落實黨風廉政責任制與領導干部問責結合起來,形成誰主管、誰負責,一級抓一級,層層抓落實的工作局面。
法院一對一廉潔談話記錄一問一答 篇4
時間:xx年5月15日
地點:辦公室
談心人:A
談心對象:B
B:通過開展“兩學一做”學習教育,把我的認識提高到了一個新的境界,理解了一次深刻的黨性教育,我要檢討一下自己的缺點和不足:以前在學習上我存在著應付思想,態度不夠認真,缺乏自覺性;自我約束也不夠,偶爾有遲到、早退現象和工作時間辦私事的狀況,今后我要堅決加以改正。
A:不錯,你能有這種態度是正確的。但在工作上,我又要批評你幾句:就是在業務上滿足于現狀,缺乏刻苦鉆研的精神,對你自己負責的工作都是浮于表面,沒有認真從理論上分析研究,深入了解關鍵所在,難以從本質上提高工作質量。
B:我也存在著一些問題。我在理想信念上對自己沒有高標準、嚴要求,學習不夠專心,有時半途而廢。我認為,我們都就應不斷加強學習,全面提高自身政治素質,牢記黨的宗旨,增強黨性的鍛煉。
A:我存在的突出問題就是:職責意識差,有時滿足于管好自己,對見到的問題不愿意多說,不想多說,不愿意得罪人,不想得罪人,沒有從大局上思考問題。
B:我也存在工作主動性差等問題,沒有起到一個黨員的模范帶頭作用。今后我要向先進典型學習,同時勤于學習業務知識,不斷改善工作作風,完善自我。
A:這天談心使我收獲頗豐,也使我深受教育,大家有這樣的認識,說明我三句話教育取得了預期的效果,黨員隊伍建設初見成效,剛才大家討論的大多是自己的缺點和不足,其實同志們平時的思想和工作表現都是不錯的,都能夠遵守紀律,作風正派,工作勤懇,為消防事業作出了應有的奉獻。在看到缺點不足的同時,也不能忘記同志們的優點和取得的成績。
法院一對一廉潔談話記錄一問一答 篇5
同志們:
今天,我們在這里召開20xx年集體廉政談話會,主要目的就是要對各位新上任或新調整崗位的鄉村干部早上廉政課、多打預防針、常敲警示鐘,使大家倍加珍惜人民賦予的權力,倍加珍惜在各自崗位上干事創業的機會,倍加珍惜自己的前程和家庭幸福,在思想上筑牢道德觀念和黨紀國法兩道防線,在行動上處理好做人與做官的關系。走上新的崗位,是個人努力、群眾認可的結果,也體現了組織的關心和信任,希望大家在新的崗位上不辱使命,奮發有為,用你們的智慧才能,為全鄉經濟社會各項事業持續快速發展做出積極貢獻。
下面,我從四個方面與大家交流、共勉。
一、不斷加強學習,練就干事創業本領
領導干部不勤政也是一種腐敗行為。加強學習,是勤政為民、做好工作的重要前提。新提拔調整的領導干部步入新的工作崗位后,承擔的工作重,關注的人多。大家要把加強學習作為保持正確的政治方向、提高領導水平、打開工作局面、提高履職能力的有效方法。一要樹立恒心勤于學。一個人今天獲取的信息,也許明天就會過時,這就需要用不斷的學習來進行知識更新,增長才干。因此,要把學習作為一種政治責任、一種精神追求、一種思想境界,常抓不懈,持之以恒,不斷提高政治敏銳性和洞察力,深化對經濟社會發展規律的認識,增強落實各項政策措施的自覺性和堅定性,造就適應形勢發展需要的專業型、復合型黨員領導干部。二要突出重點全面學。領導干部要在重點學習業務知識的基礎上,力求學習的深度和精度,在學習的廣度上下功夫,不斷拓展知識面。同時,大家還要全面掌握市委市政府、鄉黨委政府當前的重點工作和重點項目內容,要自覺地把思想統一到大局中來,深入思考、精心謀劃,準確分析和把握形勢,切實深化對縣情、鄉情的認識,進而實現經濟社會的科學發展和跨越發展。三要聯系實際潛心學。要善于把學習的知識及時運用到工作中去,做到先學先知,先知先用。要牢牢抓住當前工作中的熱點、焦點、難點問題,有重點、高質量、深入地開展調研工作,做到理論實踐有機結合。
二、堅持廉潔從政,常懷敬畏之心
權力是一把“雙刃劍”。一個領導干部如果在權力觀上出現偏差,把權力當作為個人或小團體謀取私利的工具,就必然在行使權力中出現濫用,滑向腐敗的深淵。從公仆到貪官只是一念之差,從功臣到罪人常常只一步之遙,掌權的同時就意味著風險,做官的背后可能就是坐牢?,F實生活中一些領導干部走上違法犯罪的道路,根本原因就是手中有了權力就忘乎所以,以權謀私、為所欲為,最終落得個身敗名裂的下場。
領導干部肩負著組織的重托和人民的期望,對組織、對權力、對群眾、對法制、對人生一定要有真真切切的敬畏,以此堅定理想信念,陶冶品行情操,加強黨性修養,樹立品格高尚、勤政為民、清正廉潔的良好形象。一要畏法。黨紀國法具有很強的權威性,領導干部要進一步強化法紀意識,時刻牢記黨紀國法是不能觸碰的“高壓線”和不可逾越的“紅線”。要時刻敬畏黨紀國法,自覺遵紀守規、嚴格自律、謹慎行事,不斷強化自我約束、自我控制,做到在生活圈子中守住規矩、抗拒誘惑,在交往圈子中分清良莠、慎重交友,真正實現“大道”不偏離、“小節”不喪失。二要畏權。領導干部手中都掌握著一定權力,運用的好,就能夠成就事業、造福一方;運用的不好,就會失職、瀆職,甚至以權謀私,毀掉前程。我們要深切認識到權力是責任、是義務、是奉獻,行使權力一定要如履薄冰,如臨深淵,慎之又慎。要深懷愛民之心,恪守為民之責,善謀富民之策,多辦利民之事,讓人民群眾得到更多實惠,確保人民賦予的權力始終用來為人民服務。三要畏民。天下安寧在于民樂,天下可畏在于民怨。領導干部敬畏群眾,以感恩之情勤勉工作、回報人民,這不僅是黨性要求、為政準則,更是做人的根底。目前,有的地方干群關系緊張,矛盾突出,一個重要原因就是一些領導干部對群眾感情淡薄,與群眾的距離越來越遠,甚至在群眾面前高高在上。我們一定要增強密切聯系群眾的意識,真正相信群眾、依靠群眾、學習群眾,善于宣傳群眾、團結群眾、發動群眾,充分調動和發揮群眾的積極性、主動性和創造性,和人民群眾一道把我們的事業不斷推向前進。
三、自覺接受監督,爭當勤廉表率
權力不受監督,必然導致腐?。桓刹烤芙^監督,遲早要出問題。領導干部要在“糖衣炮彈”面前站得正、立得直、挺得住,除了有堅定的理想信念,有健全的"他律"機制,還必須自覺接受監督。在座的每一位同志都要吸取腐敗案件的教訓,切實增強主動接受監督的意識,擺正自律與監督、警戒與自覺的關系,常洗“陽光浴”,常聽“批評語”,常敲“廉政鐘”,真心實意地聽取各方面的意見,積極主動地接受各方面的監督。一要積極主動接受監督。對干部進行監督,不是跟誰過不去,更不是整人,而是一種關愛、一種保護。人非圣賢,孰能無過?一個人有過錯并不可怕,可怕的是聽不進批評和意見。毛澤東同志曾經深刻地指出:“讓人說話,天塌不下來;不讓人說話,總有一天要唱《霸王別姬》”。作為一名新任職的領導干部,手中都握有一定的權力,切不可自醉、自傲、自負而拒絕監督,更不可目空一切、盛氣凌人地反對監督。要有主動接受監督的胸懷,明白"忠言逆耳利于行,良藥苦口利于病"的道理,要把組織的監督看作是對自己的培養,把上級的監督看作是對自己的愛護,把同級監督看作是對自己的幫助,把下級監督看作是對自己的信任,切實把接受監督作為自己生活的常態,習慣在監督下行使權力、開展工作。二要積極主動自我監督?!墩撜Z》中把"吾日三省吾身"當作反省和克服各種不正確思想的辦法。廉由心生,心不廉則無所不取,心無防則無所不為,只有內廉于心,才能外廉于行。大家要經常反思理想信念牢不牢、宗旨觀念強不強、遵守紀律嚴不嚴、道德操守過不過硬,在無人監督的情況下,也能做到自省自警,打好拒腐防變的主動仗。有這樣一句話說得好,“愚蠢的人把自己的錯誤給別人當教訓,聰明的人把別人的錯誤給自己當教訓”,希望大家能切實領會其含義。三要積極主動開展監督?,F在對于領導干部的監督制度越來越規范、形式越來越多樣,關鍵是要運用好。要認真貫徹《黨內監督條例》等相關規定,認真落實重大事項報告、重要情況通報等制度;要爭做執行改進工作作風、密切聯系群眾相關規定的表率;要積極開展批評與自我批評,勇于剖析自己,虛心接受意見,真正改正不足。
四、始終激情干事,勇創一流業績
激情不僅是一種可貴的工作狀態和工作品質,更是干事創業的動力。一個缺乏激情的人,很難想象能把工作干好。新班子要有新面貌,新領導要有新氣象。我想在座的各位,很多到了新的工作崗位上之后,不能只是在單位中增加幾個新的面孔,更重要的是要換來一股清新的風氣。一要真情投入,推動本職工作快速發展。要始終保持昂揚向上的'精神狀態,始終保持那么一股勁、那么一股熱情,把干事創業作為自己的天職,滿懷激情投入工作。把心思集中在“真干事”上,把本領用在“多干事”上,把目標放在“干成事”上。時刻把發展系于心弦,永遠把工作放在首位,始終沖在項目建設、經濟社會發展的第一線,努力創造出新的更大的業績。二要敢闖敢干,狠抓工作落實。領導、領導,就得引領、指導;干部、干部,就得先干一步。在我們這一層次上,主要就是要強化工作落實,在確保工作目標任務完成的基礎上,鼓勵大家創新性地開展工作。希望大家要按照鄉黨委、政府要求,緊緊圍繞鄉確定的工作目標,積極開動腦筋,深入思考,大膽實踐,勇于創新,以奮發有為的精神狀態、昂揚向上的干事激情,腳踏實地的工作作風,以一流的工作思路和措施,創出一流的工作業績。
三要心系群眾,著力解決群眾關心、關注的難點、熱點問題。攻堅克難是領導能力的具體體現。困難和成績是成正比的,關鍵是你怎么看、怎么干。當前,我們正處在加快發展的黃金期、社會矛盾的多發期,結構調整、項目建設和民生改善會遇到很多難題,一些事關百姓利益的敏感問題,比如征地拆遷等,處理時也很棘手。只有敢于承擔難事、棘手的事,才能迅速打開工作局面,才能有所新的突破。要嚴格執行好鄉黨委、政府關于改進工作作風,密切聯系群眾的相關要求,心系百姓冷暖,胸懷百姓憂樂,改進作風,深入基層,跟百姓心貼心地交流,實打實地解決問題,主動幫助群眾出謀劃策,把黨和政府的溫暖送到千家萬戶,把新的工作崗位當作施展才華和干事創業的舞臺。今年,我們將在全鄉范圍內,針對黨員領導干部作風建設和黨風廉政建設責任制的執行情況,加大問責力度,堅決整治"庸懶散亂浮私奢驕"等八個方面的不良風氣,營造勤政廉潔、務實高效的機關作風,打造勤奮敬業、爭創一流的干部隊伍。
同志們,剛才和大家交流了一些想法,主要是通過交心談心方式對大家有一些啟發。大家從眾多的干部中脫穎而出,走上領導崗位,是非常不容易的,希望大家珍惜崗位,珍惜自己的政治前途,珍惜名譽,珍惜群眾的信任、組織的期待,把職務升遷變動作為新的起點,主動適應新的崗位,盡快適應新的角色,以更高的標準嚴格要求自己,以公正清廉的形象展示于社會,以加倍的努力投入工作,以優異的成績證明自身的價值,真正做到不辱使命、不負重托。
法院一對一廉潔談話記錄一問一答 篇6
同志們:
經局黨組研究決定,今天對新提拔的干部進行一次集體廉政談話。各位都是經過黨組織多年培養,自身長期努力,在各方面表現優秀,被群眾認可、黨組信任的。我對大家表示衷心的祝賀!
開展干部任職廉政談話,是加強黨內監督的一項重要制度,是加強干部教育的一項重要措施,也是局黨組對大家政治上的一種關心和愛護。其目的是讓大家在新的崗位、新的起點上,始終保持頭腦清醒,從嚴要求自己,繃緊廉潔自律這根弦,干凈干事不出事,不辜負組織和群眾的信任與重托。
下面,跟大家談四個方面的問題。既是要求也是期望,同時也是與大家交流、共勉,希望對大家有所幫助。
一、加強職業道德修養,做到“三個始終保持”
一要始終保持思想純潔。對一名黨員干部來說,思想純潔是立身之本、從政之基。思想不純潔,精神支柱就會坍塌,人生方向就會迷失,工作上、廉潔上就要出問題。當前,單位上有少數同志理想信念不堅定,宗旨意識不強,群眾觀念淡漠。還有個別同志存在違紀問題。保持思想純潔,需要堅持不懈、持之以恒,需要每一個黨員干部從自己做起,從自身的“純潔性”做起,在思想上不斷改造自我、凈化心靈、增強“免疫力”,在各種誘惑面前經得起考驗。所以,加強對黨員干部的思想政治教育和黨性黨風黨紀教育,加強日常的教育與提醒,對出現的苗頭性、傾向性問題早發現、早提醒、早糾正,這是保持黨員干部思想純潔的必要措施,希望大家高度重視,認真自覺地不斷接受反腐倡廉教育。
二要始終保持崇高追求。就是要加強黨性修養,常修從政之德,常懷律己之心,常除非分之想,使自己成為一個高尚的人、純粹的人、有道德的人。具體就是要辯證地處理好三個關系:其一,自我與社會的關系。作為一名黨員干部,要處理好與組織、與單位的關系,心中始終裝著人民,裝著黨的事業,達到“小我”、“忘我”的境界。其二,人性與黨性的關系。要用自己的黨性修養,最大限度地克制自己的私心,脫離低級趣味,培養高尚人格、美好情操和凜然正氣,始終頂得住歪風,耐得住艱苦,抗得住誘惑,守得住節操。其三,做人與做事的關系。要想先做事,必須先做人。做人要低調謙虛,公道正派、表里如一、豁達大度。做事要高調有信心,就是不論做什么事,都要把眼光放遠一點、目標定高一點,并對做成事有足夠的信心。低調做人,你會一次比一次穩健;高調做事,你會一次比一次優秀。
三要始終保持公仆本色?!敖鸨y杯不如群眾的口碑”。黨員干部的政績在于群眾的利益,黨員干部的前途在于群眾的幸福。
二、要保持頭腦清醒,做到“三個正確對待”
一要正確對待職位,有感恩之心。在座的各位,不能因為得到提拔就沾沾自喜、躊躇滿志。今后也不能因為沒有得到提拔重用或轉到一個條件相對艱苦的地方就怨天尤人、自暴自棄,這些都是政治不成熟的表現。對待職位,我們要少一點浮躁,多一點清醒。無論是進還是轉,干事創業、實現人生價值的舞臺都是組織給的,都要對組織懷有感恩之心。進,就要更加嚴格地要求自己,努力把工作做得更好。努力在新崗位上創造新業績、爭取新進步。
二要正確對待權力,有敬畏之心。權力是一把“雙刃劍”。秉公用權,可以造福人民;以權謀私,就會禍害人民。掌權的同時就意味著風險。一個干部的成長需要很長的時間,付出了很多努力,非常不容易。所以,大家要珍惜自己的崗位和前途,在如何對待權力這個重要問題上想清楚、想正確,始終懷有如履薄冰、如臨深淵的敬畏之心,審慎用好權力,不能因為一念之差,一失足成千古恨。
三要正確對待名利,有知足之心。名利,世人皆有之。司馬遷說:“天下熙熙,皆為利來;天下攘攘,皆為利往?!鼻罄巳酥G?。關鍵是留什么樣的名,求什么樣的.利。人們常說,人生有兩難,一是認識自己、塑造自己、找準自己人生坐標的位置難;二是擺脫名利的困擾難。對待名利,我們要想得開、看得透,多向下看,少向上看,多看自己,少看別人,這樣我們在名利面前就不會失去平衡,就不會犯錯誤。當然,這里所說的知足,是職位權力、物質生活上的知足,而在事業追求上、在為黨和人民奉獻上、在高尚人格修養上,應當永不滿足。
三、要自覺接受監督,做到“三個積極主動”
一要主動接受監督。對干部進行監督,不是跟誰過不去,而是一種關愛、一種保護。人非圣賢,孰能無過?一個人有過錯并不可怕,可怕的是聽不進批評和意見。作為一名新任職的黨員干部,切不可自醉、自傲、自負而拒絕監督,更不可目空一切、盛氣凌人地反對監督。要以“三種心態”正確對待監督、接受監督,即:接受上級的監督要真心,不能把上級的監督看作是對自己的不信任,懷有抵觸情緒;接受同級的監督要虛心,不能把同級的監督看成是為難自己,懷有戒備心理;接受下級的監督要誠心,不能把下級的監督看成是不尊重自己,懷有反感情緒。
二要嚴格自我監督。大家要經常反思理想信念牢不牢、宗旨觀念強不強、遵守紀律嚴不嚴、道德操守過不過硬,在無人監督的情況下,也能做到自省自警,打好拒腐防變的主動仗。有這樣一句話說得好,“愚蠢的人把自己的錯誤給別人當教訓,聰明的人把別人的錯誤給自己當教訓”,希望大家真的能往心里去,時時刻刻警示自己,深刻反省自己在工作中、生活中哪些地方做得不夠,是否正在接近這個最大危險,切勿重蹈“前車之覆”。
三要積極開展監督?,F在的監督制度越來越規范、形式越來越多樣。要認真貫徹黨風廉政建設責任制的規定,認真執行市財政局的行政管理制度、個人重大事項報告、婚喪喜親事宜報告等制度。要以對同志高度負責的態度,發現苗頭性、傾向性問題及時提醒、及時指出,在錯誤未然前“亮紅燈”,鑄成大錯前“踩剎車”,防止無所遮攔、越滑越遠。有的年輕同志經受考驗不多,除自身要增強廉政意識外,老同志也要經常敲警鐘,幫助年輕同志健康成長。
四、要時刻廉潔自律,做到“三個自覺管住”
一要慎始,自覺管住欲望。人生貴在善始。在各種腐蝕誘惑面前,如果我們的第一道防線被沖垮了,欲望的洪水就會一瀉千里。欲望是行動的驅動器,縱欲迷智,慎欲遵規,無欲則剛?,F實生活中,一些別有用心者拉攏腐蝕,往往從興趣愛好打開缺口,只要你一動心,就會陷進去,以致一步步走向深淵。人都有七情六欲,但要正確區分,節制非分的欲望,否則,就會自焚。我們一定要自覺管住自己的頭,不該想的不要想;管住自己的嘴,不該吃的不要吃;管住自己的手,不該拿的不要拿;管住自己的腳,不該去的地方不要去,愛之有度、好之有道,慎加選擇、注意節制,特別是要管住自己的“頭一次”。
二要慎微,自覺管住小節。古人講:不慮于微,始貽大患;不防于小,終累大德。大量事例表明,很多領導干部蛻化墮落,一步步陷入違法亂紀的泥潭,往往都是從吃喝玩樂這些看似小事的地方起步的,開始只是吃一點、喝一點、拿一點,后來慢慢被蠶食,量變到質變,最后被糖衣裹著的炮彈所擊中,陣前落馬,斷送前程。小節不保,大節動搖;小洞不補,大洞難堵。對我們每一個人來講,都要把“千里之堤潰于蟻穴”作為警句,正確認識“微”,高度警惕“小”,慎獨慎微,防微杜漸,把牢生活圈、社交圈、娛樂圈,把握好八小時以外的時間,防止微恙成大疾,避免小問題演變成大問題。
三要慎友,自覺管住親友。親情和友情,說到底是人之常情。但對領導干部來說,不徇私情,秉公辦事,應該是最基本的要求。如果只講感情,甚至把人情看得高于一切,大于一切,就會導致親情失重、友情變味,甚至釀成“家庭腐敗”、“親情腐敗”?!坝螄?,必先齊家?!辈粌H自己要清正廉明,還要看好自家門,管住自家人,跟家人講清楚什么能做,什么不能做。同時,要慎重交友?,F在有些人交友有一種傾向,即交所謂“有用”的朋友。各位手中或大或小都有些權力,一些別有用心的人正是看中了這一點,才會千方百計與你“交朋友”,說得明白些,就是要腐蝕拉攏你。大家一定要心明眼亮,擇善而交,多交益友,特別是對那些別有用心的“感情投資者”要拒而遠之,否則,早晚會付出慘痛的代價。
各位對本單位的黨風廉政建設都負有重要職責。要按照黨風廉政建設責任制的要求,切實履行“一崗雙責”,在抓好分管業務工作的同時,抓好職責范圍內的黨風廉政建設。具體要做到“三抓”:一要堅持自覺性,做到想抓。要有責任意識,對部屬和下級切實負起責任,增強抓廉政建設工作的自覺性。二要堅持原則性,做到敢抓。對單位職工中出現的不廉潔行為,要敢于碰硬,不怕得罪人,尤其是在提高制度執行力上,不僅要帶頭執行做表率,還要敢于堅持原則,管好自己的下屬。三要堅持科學性,做到會抓。要搞好組織協調,層層落實責任制。
總之,希望大家在新的崗位上,始終牢記神圣使命,嚴格遵守黨紀國法,以良好的人品官德、純潔的黨性修養、優異的工作業績回報組織的重托和期望,為完成全年的財政工作任務作出更大的貢獻!
謝謝大家!
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