中級會計師工作總結
總結推薦: 中級會計師述職報告(篇二)。
自入職以來,我們一直在努力地提高自己的溝通能力,以便把工作做得更好。為了提高自己的大局意識,我們現在也該用心去寫好自己的述職報告了。述職報告就是下級向上級書寫的一種行文。那么怎么才能寫出更好的述職報告呢?小編特地為大家精心收集和整理了“總結推薦: 中級會計師述職報告(篇二)”,希望能對您有所幫助,請收藏。
回顧既緊張而又充實的20____年,感覺到這是我個人工作、學習和生活上收獲最大的一年。感謝所領導為我提供各種鍛煉自我、提高素質、升華內涵的機會,同時,也向一年來關心、支持和幫助我工作的主管領導、同事們道一聲真誠的感謝,感謝大家在工作和生活上對我的無私關愛。一年來,我基本上完成了自己的本職工作,較好地履行了崗位職責,現就我一年來于村內履行職責的情況作如下述職,請予以評議:
一、加強學習,提高了政治理論和崗位知識水平。
具備良好的政治和業務素質是做好本職工作的前提和必要條件。同時還在工作中及工作之余積極參加了財務相關課程的學習,先后學習了《會計電算化》、《會計基捶》和《財經法規與會計職業道德》,加強了會計的專業知識,以便更好的服務村民。
二、勤于動筆,增強文字功底。
村內的具體工作比較多且復雜,要求有較強的文字表達能力。材料的寫作要求盡可能的詳勁準確,這樣才能保證向領導反映準確信息,為及時決策提供可靠依據。為了提高自己的寫作能力,我從研究已經成型的材料入手,細心揣摩,邊寫邊改,并請領導和老同志幫把關,提出意見和建議,然后再進行修改,經過反復推敲,最后定稿。
在工作之余,我翻閱文件資料,虛心學習同事們的經驗、做法,大膽地進行工作嘗試,將學習到的知識應用到實際工作之中。
三、擺正位置,服從領導安排,做好領導的助手。
工作中,我隨時提醒自己擺正位置,服從領導的工作安排,努力做好村支書和村主任的助手。每天的來文、來電、來訪我總是爭取在第一時間內向村兩委匯報,會議做好相應的記錄以使領導及時掌握最新情況。對于工作中存在的問題,我總是積極動腦筋、想辦法,為領導獻計獻。研究已經成型的材料入手,細心揣摩,邊寫邊改,并請領導和老同志幫把關,提出意見和建議,然后再進行修改,經過反復推敲,最后定稿。在工作之余,我翻閱文件資料,虛心學習同事們的經驗、做法,大膽地進行工作嘗試,將學習到的知識應用到實際工作之中。
四、團結同事,努力工作。
在工作中,我注意團結同事,寬以待人,不計較個人得失,從不與同事爭名利、爭長短,任勞任怨,努力做好自己的工作。同時嚴于律己,不把小事當無事,不把小錯當無錯。時時、處處以大局為重,講團結、講正氣、講原則。辦公室工作無小事,任何一件領導交辦或同事托付辦理的事,我都會千方百計地去把它做好。在辦公室的日常工作中,所領導給予了我極大的幫助,對我言傳身教,使我受益匪淺,得以迅速地成長起來。
五、工作中存在的問題和不足。
雖然我在工作中取得了一定的成績,但還存在一些問題和不足:一是政治理論修養不足,造成公文寫作的局限性;二是長時間繁忙工作時容易松懈,持久的緊迫感稍有不足;三是工作主動性還不夠,工作預見性有待提高。
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【熱搜總結】 中級會計師述職匯報
作為公司的一員,我們只有在不斷學習和探索中才能提高自身的業務能力。為了更好的落實工作任務,我們現在要寫一份值得一看的述職報告了。述職報告是對過去的工作做出正確的結論。那么,述職報告的內容具體要怎樣寫呢?下面是小編精心為您整理的“【熱搜總結】 中級會計師述職匯報”,供大家參考,希望能幫助到有需要的朋友。
20____年在縣聯社的正確領導和信用社主任的幫忙指導下,按照縣聯社會計主管委派制管理暫行辦法的要求,認真學習政治業務知識和金融法律法規,嚴格履行崗位職責和行使管理與監督職能,以貫徹落實聯社的各項工作為目標,強化管理,抓落實,規范財務核算,完善費用管理,努力實現全社財務狀況在上新臺階,較好地完成了各項工作任務?,F就主要工作述職如下:
一、強化管理,抓落實
根據年初工作意見,首先制定了相關內部管理考核辦法,成立領導小組,安排具體工作,對內部管理制定了詳細的制度規定,為管理水平的提高打下了良好的基礎;為提高營業部環境建設及安全保衛設施方面的管理規范狀況,先后到其它社參觀學習。其次、搞好內部檢查,一是對規范中出現的錯賬組織有關人員進行內查外核,二是以檢查,抽查的方法,對營業部和各所的庫款、憑證及安全方面進行多次檢查。
二、開展達標規范活動
為了繼續提高柜臺帳款核算質量,提高營業人員的業務素質,開展優質禮貌服務,加強日常管理和安全保衛力度,組織開展達標規范活動?;顒臃秶卜謺嫽疽幎āF金管理、禮貌優質服務、安全保衛四個部分,保障各項業務在一個穩健安全的環境中快速健康發展。
三、加強會計檢查輔導工作
強化了會計檢查輔導工作,搞好了對全社內勤人員的管理與考核。對全社營業網點進行了庫款等專項會計檢查輔導,透過檢查狀況看,各所能按照會計基本制度的要求辦理各項業務,庫款核對相符,無重大職責事故,但也存在有問題,對存在問題按照內部管理考核辦法進行了處罰,切實做到了檢查輔導、查糾并重的效果。透過檢查狀況看各營業網點仍不同程度的存在著超庫存限額問題,針對輔導檢查存在的問題對各所部進行了不同程度的處罰。
四、強化對會計主管的管理和監督
為加強對會計工作的規范化管理,使之有章可循,有規可依,根據聯社會計主管委派制管理辦法要求,對各項會計法規及管理制度、辦法進行了檢查。如:財務管理、會計工作質量、有價單證及重要空白憑證管理、結算管理、會計擋案管理等,成立了會計工作檢查監督小組。每月對會計的各項工作進行一次監督檢查,發現問題及時予以糾正或者通報批評,確保了各項基本制度、崗位職責制和各項會計財務法規制度的貫徹落實。由于狠抓了會計工作的管理,職責心明顯增強,會計職能作用發揮明顯。聯社在開展內部管理綜合檢查時我社在全縣農村信用社中會計工作質量較以前得以明顯提高。
五、組織開展對人民幣的宣傳工作
按聯社安排,進行人民幣的宣傳,對各營業網點發放宣傳資料、懸掛橫幅,要求到達預期宣傳目的。
六、加強學習,提高質量
為了在競爭中求得生存,平時加強了對會計知識的學習,不斷提高自己思想道德水準、專業水平和業務技能素質,以最佳業務水平帶給會計服務。
主管會計的素質的提高,這就要求具備會計專業資格、具有會計專業知識和實際工作經驗、我經過專門培訓和自學全面提升了自身綜合素質,進而有效地推進了高素質的會計管理工作,提高了會計管理水平。
七、實行定期例會制度
于每月、季組織召開會計專題會議,主要一是對上級行社轉發的有關文件及制度規定進行全面學習,個性是對今年聯社制定出臺的有關管理辦法進行了專題學習和討論,二是對會計工作進行專題匯報,三是布置近期工作,進一步明確思想,統一認識,為做好各項制度的貫徹和落實打下良好的基礎。
八、加強業務知識學習和考核
一是加強了對專業理論、技術考核。根據年初制定的《內勤人員學業務、練技術達標考核辦法》要求,組織有關人員,對業務理論、技術進行練兵和考核,以保證技術練兵活動的順利開展和業務素質的提高。
二是搞好知識宣講工作。根據聯社安排,搞好了對各所、部財務部分的知識宣講,重點學習了農村信用社會計結算、儲蓄、計算機管理與操作等專業理論知識,進一步提高了全體員工的業務素質和增強執行制度的自覺性和職責感。
九、加強經營核算,提高經營效益
1、搞好財務指標的測算工作。根據聯社財務指標計劃,重點對全轄的經營狀況進行了詳細測算,并擬定了各項經營目標計劃。為實現我社今年業務目標打下了良好基礎。
2、用心做好有關上報資料及統計報表。一是用心搞好聯社交辦的上報資料及相關統計報表。二是根據聯社要求,搞好經營狀況預測分析,重點是:
①各項經營指標完成狀況;
②財務收支狀況分析;
③預計今年財務收支實現狀況;
④預計今年經營指標完成狀況;
⑤當前需要解決的問題。
3、加強財務紀律,規范財務管理。會計委派制實施以后,會計的監督管理職能充分發揮出來,從源頭上控制了違規開支行為。同時根據聯社制定的營業費用管理辦法,加強了費用管理,嚴格把關,從嚴控制費用支出,從而有效杜絕了費用超支和花錢大手大腳的現象。透過加強對費用管理和嚴格把關,無不合規定費用列支單據,費用開支貼合規定要求,保證了業務正常費用的開支,公用費用支出也得到了有效控制,營業費用的管理運行良好。費用總量控制在計劃以內。
十、各項業務經營穩健快速發展
為全面提速全社經營目標,進一步完善經營機制,努力提高經營效益。一是從年初開始對今年的財務指標進行詳細了解和測算,為確定今年全社各項經營目標計劃做好準備。二是按月、季搞好了財務收支活動分析,及時給社領導帶給數據,以便正確決策。三是加強對非盈利性資金管理。及時對各營業網點的庫存、備用金進行考核,以進一步加強現金管理,努力壓縮不生息資金占用,提高資金收益率。
綜觀全年工作,按照聯社會計委派工作的具體要求,較好地履行了崗位職責,強化了內部管理規范工作,使全社的會計出納工作得到了進一步加強,會計出納工作質量得到了有效提高。但也存在不少問題。主要表此刻:一是崗位職責發揮的不夠好,以身作則,率先垂范的意識還不夠強,存有辦事效率不高、工作措施不到位等現象。二是在貫徹落實制度執行上不夠認真,監督管理跟不上,存在抓制度落實的力度不夠。三是會計出納人員的整體業務素質未能從根本得到提高,學業務、練技術用心性未能真正充分發揮起來。針對以上問題,本人在下步工作中將認真加以改善和完善,按照聯社領導和社領導的要求及委派會計主管的職權范圍,嚴格履行崗位職責,扎實工作,努力完成聯社及社領導交辦的各項工作任務。
以上個人工作述職,如有不妥當之處,懇請領導給予批評,并加以監督。
值得分享:中級會計師述職報告1500字
彈指之間,工作即將翻開新的篇章。我們可以全面的梳理一下自己的崗位寫述職報告,述職報告是任職者陳述自己任職情況的一種文書。只是,你知道怎么寫具體的崗位述職報告內容嗎?下面是述職報告之家編輯精心為你整理的“中級會計師述職報告”,僅供參考,歡迎閱讀。
中級會計師述職報告【篇1】
20____年在縣聯社的正確領導和信用社主任的幫忙指導下,按照縣聯社會計主管委派制管理暫行辦法的要求,認真學習政治業務知識和金融法律法規,嚴格履行崗位職責和行使管理與監督職能,以貫徹落實聯社的各項工作為目標,強化管理,抓落實,規范財務核算,完善費用管理,努力實現全社財務狀況在上新臺階,較好地完成了各項工作任務?,F就主要工作述職如下:
一、強化管理,抓落實
根據年初工作意見,首先制定了相關內部管理考核辦法,成立領導小組,安排具體工作,對內部管理制定了詳細的制度規定,為管理水平的提高打下了良好的基礎;為提高營業部環境建設及安全保衛設施方面的管理規范狀況,先后到其它社參觀學習。其次、搞好內部檢查,一是對規范中出現的錯賬組織有關人員進行內查外核,二是以檢查,抽查的方法,對營業部和各所的庫款、憑證及安全方面進行多次檢查。
二、開展達標規范活動
為了繼續提高柜臺帳款核算質量,提高營業人員的業務素質,開展優質禮貌服務,加強日常管理和安全保衛力度,組織開展達標規范活動?;顒臃秶卜謺嫽疽幎?、現金管理、禮貌優質服務、安全保衛四個部分,保障各項業務在一個穩健安全的環境中快速健康發展。
三、加強會計檢查輔導工作
強化了會計檢查輔導工作,搞好了對全社內勤人員的管理與考核。對全社營業網點進行了庫款等專項會計檢查輔導,透過檢查狀況看,各所能按照會計基本制度的要求辦理各項業務,庫款核對相符,無重大職責事故,但也存在有問題,對存在問題按照內部管理考核辦法進行了處罰,切實做到了檢查輔導、查糾并重的效果。透過檢查狀況看各營業網點仍不同程度的存在著超庫存限額問題,針對輔導檢查存在的問題對各所部進行了不同程度的處罰。
四、強化對會計主管的管理和監督
為加強對會計工作的規范化管理,使之有章可循,有規可依,根據聯社會計主管委派制管理辦法要求,對各項會計法規及管理制度、辦法進行了檢查。如:財務管理、會計工作質量、有價單證及重要空白憑證管理、結算管理、會計擋案管理等,成立了會計工作檢查監督小組。每月對會計的各項工作進行一次監督檢查,發現問題及時予以糾正或者通報批評,確保了各項基本制度、崗位職責制和各項會計財務法規制度的貫徹落實。由于狠抓了會計工作的管理,職責心明顯增強,會計職能作用發揮明顯。聯社在開展內部管理綜合檢查時我社在全縣農村信用社中會計工作質量較以前得以明顯提高。
五、組織開展對人民幣的宣傳工作
按聯社安排,進行人民幣的宣傳,對各營業網點發放宣傳資料、懸掛橫幅,要求到達預期宣傳目的。
六、加強學習,提高質量
為了在競爭中求得生存,平時加強了對會計知識的學習,不斷提高自己思想道德水準、專業水平和業務技能素質,以最佳業務水平帶給會計服務。
主管會計的素質的提高,這就要求具備會計專業資格、具有會計專業知識和實際工作經驗、我經過專門培訓和自學全面提升了自身綜合素質,進而有效地推進了高素質的會計管理工作,提高了會計管理水平。
七、實行定期例會制度
于每月、季組織召開會計專題會議,主要一是對上級行社轉發的有關文件及制度規定進行全面學習,個性是對今年聯社制定出臺的有關管理辦法進行了專題學習和討論,二是對會計工作進行專題匯報,三是布置近期工作,進一步明確思想,統一認識,為做好各項制度的貫徹和落實打下良好的基礎。
八、加強業務知識學習和考核
一是加強了對專業理論、技術考核。根據年初制定的《內勤人員學業務、練技術達標考核辦法》要求,組織有關人員,對業務理論、技術進行練兵和考核,以保證技術練兵活動的順利開展和業務素質的提高。
二是搞好知識宣講工作。根據聯社安排,搞好了對各所、部財務部分的知識宣講,重點學習了農村信用社會計結算、儲蓄、計算機管理與操作等專業理論知識,進一步提高了全體員工的業務素質和增強執行制度的自覺性和職責感。
九、加強經營核算,提高經營效益
1、搞好財務指標的測算工作。根據聯社財務指標計劃,重點對全轄的經營狀況進行了詳細測算,并擬定了各項經營目標計劃。為實現我社今年業務目標打下了良好基礎。
2、用心做好有關上報資料及統計報表。一是用心搞好聯社交辦的上報資料及相關統計報表。二是根據聯社要求,搞好經營狀況預測分析,重點是:
①各項經營指標完成狀況;
②財務收支狀況分析;
③預計今年財務收支實現狀況;
④預計今年經營指標完成狀況;
⑤當前需要解決的問題。
3、加強財務紀律,規范財務管理。會計委派制實施以后,會計的監督管理職能充分發揮出來,從源頭上控制了違規開支行為。同時根據聯社制定的營業費用管理辦法,加強了費用管理,嚴格把關,從嚴控制費用支出,從而有效杜絕了費用超支和花錢大手大腳的現象。透過加強對費用管理和嚴格把關,無不合規定費用列支單據,費用開支貼合規定要求,保證了業務正常費用的開支,公用費用支出也得到了有效控制,營業費用的管理運行良好。費用總量控制在計劃以內。
十、各項業務經營穩健快速發展
為全面提速全社經營目標,進一步完善經營機制,努力提高經營效益。一是從年初開始對今年的財務指標進行詳細了解和測算,為確定今年全社各項經營目標計劃做好準備。二是按月、季搞好了財務收支活動分析,及時給社領導帶給數據,以便正確決策。三是加強對非盈利性資金管理。及時對各營業網點的庫存、備用金進行考核,以進一步加強現金管理,努力壓縮不生息資金占用,提高資金收益率。
綜觀全年工作,按照聯社會計委派工作的具體要求,較好地履行了崗位職責,強化了內部管理規范工作,使全社的會計出納工作得到了進一步加強,會計出納工作質量得到了有效提高。但也存在不少問題。主要表此刻:一是崗位職責發揮的不夠好,以身作則,率先垂范的意識還不夠強,存有辦事效率不高、工作措施不到位等現象。二是在貫徹落實制度執行上不夠認真,監督管理跟不上,存在抓制度落實的力度不夠。三是會計出納人員的整體業務素質未能從根本得到提高,學業務、練技術用心性未能真正充分發揮起來。針對以上問題,本人在下步工作中將認真加以改善和完善,按照聯社領導和社領導的要求及委派會計主管的職權范圍,嚴格履行崗位職責,扎實工作,努力完成聯社及社領導交辦的各項工作任務。
以上個人工作述職,如有不妥當之處,懇請領導給予批評,并加以監督。
中級會計師述職報告【篇2】
回顧既緊張而又充實的20____年,感覺到這是我個人工作、學習和生活上收獲最大的一年。感謝所領導為我提供各種鍛煉自我、提高素質、升華內涵的機會,同時,也向一年來關心、支持和幫助我工作的主管領導、同事們道一聲真誠的感謝,感謝大家在工作和生活上對我的無私關愛。一年來,我基本上完成了自己的本職工作,較好地履行了崗位職責,現就我一年來于村內履行職責的情況作如下述職,請予以評議:
一、加強學習,提高了政治理論和崗位知識水平。
具備良好的政治和業務素質是做好本職工作的前提和必要條件。同時還在工作中及工作之余積極參加了財務相關課程的學習,先后學習了《會計電算化》、《會計基捶》和《財經法規與會計職業道德》,加強了會計的專業知識,以便更好的服務村民。
二、勤于動筆,增強文字功底。
村內的具體工作比較多且復雜,要求有較強的文字表達能力。材料的寫作要求盡可能的詳勁準確,這樣才能保證向領導反映準確信息,為及時決策提供可靠依據。為了提高自己的寫作能力,我從研究已經成型的材料入手,細心揣摩,邊寫邊改,并請領導和老同志幫把關,提出意見和建議,然后再進行修改,經過反復推敲,最后定稿。
在工作之余,我翻閱文件資料,虛心學習同事們的經驗、做法,大膽地進行工作嘗試,將學習到的知識應用到實際工作之中。
三、擺正位置,服從領導安排,做好領導的助手。
工作中,我隨時提醒自己擺正位置,服從領導的工作安排,努力做好村支書和村主任的助手。每天的來文、來電、來訪我總是爭取在第一時間內向村兩委匯報,會議做好相應的記錄以使領導及時掌握最新情況。對于工作中存在的問題,我總是積極動腦筋、想辦法,為領導獻計獻。研究已經成型的材料入手,細心揣摩,邊寫邊改,并請領導和老同志幫把關,提出意見和建議,然后再進行修改,經過反復推敲,最后定稿。在工作之余,我翻閱文件資料,虛心學習同事們的經驗、做法,大膽地進行工作嘗試,將學習到的知識應用到實際工作之中。
四、團結同事,努力工作。
在工作中,我注意團結同事,寬以待人,不計較個人得失,從不與同事爭名利、爭長短,任勞任怨,努力做好自己的工作。同時嚴于律己,不把小事當無事,不把小錯當無錯。時時、處處以大局為重,講團結、講正氣、講原則。辦公室工作無小事,任何一件領導交辦或同事托付辦理的事,我都會千方百計地去把它做好。在辦公室的日常工作中,所領導給予了我極大的幫助,對我言傳身教,使我受益匪淺,得以迅速地成長起來。
五、工作中存在的問題和不足。
雖然我在工作中取得了一定的成績,但還存在一些問題和不足:一是政治理論修養不足,造成公文寫作的局限性;二是長時間繁忙工作時容易松懈,持久的緊迫感稍有不足;三是工作主動性還不夠,工作預見性有待提高。
中級會計師述職報告【篇3】
首先感謝各位領導給我能有表達述職述廉報告的機會。本人作為基層最普通、最一般的工作人員,接受黨和政府培訓學習和教育也是最多,因此,我時刻牢記黨的政治原則,思想原則,政策原則,工作原則,財經紀律原則,廉政自律的原則。中國共產黨的政治大方向就是我一生的方向旗幟,并旗幟鮮明地緊跟腳步不放松,伴隨我終身走一生。我也會用時代的精神武裝自己的頭腦,不斷學習和提高。在工作中決對不會以權謀私,不講原則。在做人做事中時刻注意做人的道德和良心,要對得起家庭,對得起政府所付給我的一口井中之水,常取不枯的一份工資。
就一年來的工作而言,在鎮黨委、政府的正確領導下,在園區財政局的業務指導下,本人做到了認真學習黨的方針政策,遵守各項規章制度,積極工作,時刻保持共產黨人的形象?,F將一年來的工作和生活情況作簡要的總結匯報:
一、持之以恒抓好學習:
多年來,我始終把理論學習與業務學習擺放在首位,并堅定踐行“三個代表”重要思想,全心全意為人民服務,永葆先進性的.人生追求。
二、積極搞好本職工作,確保各項工作任務完成:
財政各項涉農、惠農補貼工作中的糧食直補、農資綜合補貼、各種良種補貼、家電下鄉、汽車摩托車下鄉補貼、以及民政、社保各項財政涉農等二十多項的補貼工作是國家對農村實行的一項惠農政策,為了保證和支持國家擴大內需,促進經濟增長的宏觀經濟政策,為了體現國家財政涉農各類補貼政策及時貫徹落實到戶,使財政涉農補貼資金實行“一折通”工作有規范化和完整性的操作服務,作為做具體工作的我,根據上級工作布置和領導要求,匯同村組干部做了大量的有關政策宣傳工作,并核實面積、填表登記等大量的信息采集工作,給農戶簽字確認、張榜公布、接受監督。今年、經本人辦理各個種類涉農財政補貼的享受農戶有788戶(批次),補貼資金達302萬多元,從而使農戶能夠及時足額安全地拿到政策規定補貼的款項。
“三項資金”是稅改后保村運轉和穩定、五保老人老有所養、村干部工資的有力保障。為了管好農村的“三項資金”,我在上級財政部門的指導下,對農村“三項資金”進行仔細測算和分解,嚴格按照政策依據和標準以及操作的程序,核實村干部和分散與集中供養五保戶人員增減變動情況,確?!叭椯Y金”的方案準確實施到位。同時保證資金按期到位到戶到人。
為了本鎮集體資產盤活盤盈,本人配合領導調查了解集體資產的分布,并進行了跟蹤管理、實行造冊登記、估價、計價、出租、收租等管理工作。使國有資產、集體資產不流失,使之保值、增值并不斷地創收效益。
為了將青山鎮區域內的契稅和耕地占用稅統一集中在我所服務大廳繳納的前提下,使各項稅源確保不偷、不漏、安全地促使納稅人積極前來服務大廳納稅,在協稅、護稅、引稅的精神指導下和應有工作職責促使下,我作為稅收征管人員,身先士卒,走街串戶,了解情況,調查稅源,發現納稅對象,跟蹤服務并將稅收促繳入庫。由于國家稅制改革,今年4月將兩稅征管工作轉交地稅部門之前,本人沒有絲毫馬虎兩稅征管工作,直至平穩移交過渡此項工作。因此,由于個人工作的努力,為我鎮今年的兩稅工作完成而感到自豪。
三、潔身自好促廉潔;
在日常會計工作中沒有支付過貴重物品的憑證;在日常生活中更沒有參加賭博、或者為賭博提供條件;求神拜佛,等封建迷信的行為根本也沒有存在過;不計較個人得失,如有時應該得到的,沒有得到,也沒有爭取過,不應該得到的,也沒有想爭取過,更沒有得到過;始終保持一顆平常心態。從來沒有違反規定在企業、村部兼職取酬等行為,沒有違反過其他許多廉潔自律規定的情況??傊诠ぷ骱蜕钪兴〉倪@些良好行為狀態離不開領導的關心、部門的支持和同事們的幫助。當然,工作中也許存在不足之處,我將在今后盡快改進和完善,更好努力工作,保持潔身自好、清潔廉潔,時刻保持著清清白白做人,明明白白做事的法理和情理的準則。更多述職述廉報告盡在范文大全述職報告網!
四、揚長避短,繼續努力,再接再厲;
今后,我將以創建“群眾滿意農村基層站所”為契機,一如既往,克服不足和困難,不斷探索和創新工作,與時俱進,為明年“一折通”工作進一步的完善,和加強各項財政涉農補貼管理工作做出更好的成績。同時也要揚長避短,繼續努力,再接再厲,借助財政涉農惠農補貼政策,促進社會有序競爭、讓國家這項陽光涉農、惠農政策工程得到進一步完善,將好事做好、做實,讓群眾滿意。
[總結參考] 會計師述職報告(篇二)
自入職以來,我們學習到了很多的新知識,也認識到了自己的不足。為了更快的實現工作目標,我們現在是時候寫我們的述職報告了。述職報告是公司人員在對完成工作任務的成績做的一種總結。那么,你知道我們的述職報告要怎么寫呢?為滿足您的需求,小編特地編輯了“[總結參考] 會計師述職報告(篇二)”,歡迎閱讀,希望您能夠喜歡并分享!
為全面落實省局20xx年經濟工作會議精神,努力實現地質找礦新突破,充分履行公益性地質工作職責,進一步完善勘察施工產業市場布局,培育新的經濟增長點,全面推進勘察開發一體化,努力實現礦業開發產業的新突破,努力構建科技創新體系,努力實現管理方式的根本轉變,結合局加強地勘經營與財務核算管理有關規定及我隊二級單位發展現狀,制定此方案。
一、承包經營工作的指導思想
全面貫徹黨的十七大、十七屆五中全會精神,認真落實科學發展觀,堅持以地質勘查立隊,以礦業開發富隊,以人才建設強隊,進一步壯大地勘隊伍,穩步發展工勘產業;繼續加大地質找礦力度,做好重點項目勘查,力爭實現找礦新突破,夯實基礎、規范管理、穩步發展、富民強隊。
二、承包形式
根據隊屬二級單位的工作性質、產業類別、經營特點,采取下列兩種形式的承包。
1、對從事地質勘查、工勘施工、礦業開發產業經營的二級單位實行基礎費承包(管理費額定比例上繳)。
2、對多種經營單位實行資產占用費承包。
三、承包條件及要求
(一)基礎費承包單位
1、在大隊財務設專戶單獨核算,自主經營,自負盈虧。
2、按基礎費上繳數額向大隊繳納承包基礎費。
3、按大隊規定的經營風險抵押金數額向大隊繳存風險抵押金。(經年度考核,承包單位全面完成承包合同,無安全、質量等事故發生,無拖欠職工工資現象,年度承包期結束后風險抵押金一次性返還)
4、按額定管理費上繳比例向大隊繳納管理費。
5、按本單位在職職工人數。向大隊上繳由大隊統一支付使用的職工福利費。
6、對租用的管材、電纜按大隊管材、電纜租賃辦法繳納管材、電纜租賃費。
7、按本單位設備原值的10.47%向大隊繳納設備折舊費。
8、對臨時使用的發電機、拖拉機等配套設備以外的輔助設備,繳納設備租賃費。
9、承包單位自籌資金購置或租借的設備完成的勘察施工收入收取管理費,免收折舊費。
10、保證本單位在崗職工住房公積金費用的及時繳納(按規定比例)。
11、按國家稅收規定,及時繳納各種應繳稅費(含個人收入所得稅)。
12、保證承包期內職工工資正常發放。正常施工或工作期間執行崗位工資標準,待工期間月工資標準由承包單位負責人自行確定,月工資不得低于1000元。
13、承包單位必須設專職或兼職會計人員;會計人員的配備,由大隊財務科從在職會計人員中提出人選,會計核算員要逐步過度到大隊財務科直屬管理。
14、承包單位的工程款、結算收入及時存入大隊財務專戶,不得坐支使用,發生費用及時報賬。
15、承包單位經營項目要按項目分類進行單項工程成本核算,實行利潤目標管理,真實、合理反映項目主要成本構成,控制成本支出。
16、承包單位要逐步實現規范化經營,其單位在職職工人數原則上不少于10人,堅決取消沒有經營能力的承包單位。
17、承包單位人員工資由勞資科統一審核制表,財務科按月發放、分配,個人勞務費支出必須有勞務費發票。并附勞務合同及個人明細簽名表。
18、承包單位報銷出具的發票應真實、合理,符合單項工程成本構成比例額度,一次性消耗材料額度較大時,必須嚴格審查。報銷購置異地材料費要附說明,發票報銷必須有經手人、驗收證明人和批準人簽字。
19、承包單位必需外委的工程應由合法經營資格的單位實施,并簽訂規范性的合同或協議。外委工程結算時須附工程結算簽證單。
20、承包單位在成本中支出的代開稅務發票,要附有關合同和相關憑據。
21、承包單位原則上不允許雇用臨時用工,如因季節性用工需要或其它繁重體力勞動確需雇用臨時工,需報有關勞動人事部門備案、批準,并對發生的一切費用及責任事故負全責。
22、負責設備使用期間的維修及保管,不得將其使用的設備轉租、轉借他人使用,承包期滿交回完好設備,如有丟失、損壞,按價賠償。
23、對本單位的安全生產負責,對承包期內發生的安全事故負全部經濟責任。
24、按大隊合同管理辦法規定,各類地質項目、測量工程、勘察、施工項目必須嚴格履行書面合同和合同審批制度,嚴禁不履行合同會簽手續私自組織工程項目施工。
25、接受大隊財務收支跟蹤檢查及定期審計和年度指標完成情況考核。
(二)資產占用費承包單位
1、在大隊財務設專戶單獨核算,自主經營,自負盈虧。
2、及時繳納資產占用費。
3、按大隊規定的承包經營風險抵押金數額,向大隊繳存風險抵押金。
4、按新購設備原值的10.47%向大隊支付折舊費。
5、按大隊勞資科定員定編表安置在職職工上崗。
6、按國家稅收規定,及時繳納各種應繳稅費(含個人收入所得稅)。
7、保證本單位職工工資的正常發放及住房公積金的及時繳納。
8、財務收支實行報賬制,發生費用及時報賬。
9、對本單位的安全工作、產品及成果質量負全責。
10、接受大隊財務收支跟蹤檢查及定期審計和年度承包指標完成情況考核。
四、承包人的確定
承包人的確定堅持優勝劣汰的原則,對信譽好、能力強、素質高、業績突出的,經大隊綜合考評給予優先承包權。
五、承包期
承包期一年。自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。
六、安置職工人數
安置職工人數詳見表1。
安置職工人數明細表。
表1
承包單位名稱
安置職工人數(人)
4、認真抓好審計工作,進一步規范了企業經營行為
認真履行監督職責,堅持以效益為中心,組織開展經理離任責任審計、經營承包指標考核審計、多種經營企業審計、基建工程審計等項。同時,緊緊圍繞企業經濟工作總體目標,擴大審計覆蓋面,加大內部審計力度。通過采取幫審結合的辦法,進一步規范了經營行為。通過審計,使各部門的管理要求滲透到各單位的經營活動之中,彌補了管理當中的薄弱環節,提高了企業的經濟效益。
二、廉潔自律情況
作為分管財務的領導,我始終保持清醒的頭腦,自覺遵守黨和國家有關廉潔自律的規定。以平常心看待手中的權力,利用好上級黨組織賦予自己的權力,多為企業的管理出力。
1、認真學習黨關于廉潔自律的規定,學習中紀委提出的四大紀律八項要求和“三個不得”,堅持心為企業所想,權為企業所用,不為自己謀私利。
2、用制度自律
我在工作中嚴格遵守相關的財經法規和制度,特別是在簽訂經濟合同、支付資金方面,按制度和程序辦事,不越權,不違規。在嚴格要求自己的同時,注重健全企業內控制度,互相制約,使想犯錯誤的人也犯不成錯誤,在會計人員業務設置和人員輪職上制度化。
3、注重業務學習,提高個人素質
在加快知識更新的時代,如果一個人不學習,就會被時代所淘汰,特別是我們財務會計工作,近年來改革力度變化較大,不學習就適應不了工作的要求,更談不上工作的創新,為此,我不斷加強學習,注重參加會計的繼續教育,隨時掌握國家財經、稅務等方面的變化,更好地適應了工作要求。
三、存在的問題和今后努力方向
回顧自己一年來的工作,雖然圍繞自身工作職責和年初確定的工作目標,做了一定的工作,取得了一定的成績,但與組織的要求和同志們的期望相比,還存在一定的差距。我認為自身還存在兩個問題:
第一、自身學習不夠,理論思考和科學實踐水平有待于進一步的提高,深入研究公司宏觀管理還不夠;
第二、有時思想上還存在畏難情緒。
對這些問題,我將在今后的工作中加以解決。
下步工作打算:
一是繼續加強學習,提高領導水平和駕馭工作的能力,努力適應管理需要,著眼于理論運用,著眼于理論的思考和理性實踐,著眼于新的實踐和新的發展。
二是在財務管理上牢固樹立以人為本,以財為中心的理念和建立誠信會計體系,探求適合企業特點的財務文化。
三是工作思路上要處理好速度與效益,規模與結構,當前與長遠,社會效益與經濟效益的關系,為企業的長期發展積累財力。
四是進一步加強自身建設,完善部門負責制度,個人崗位責任制,率先垂范,深入基層調查研究,狠抓落實、多辦實事的工作作風,用自身良好的形象維護公司的整體形象。
五是研究強化公司整體運作水平的新途徑,重點是盤活資產,提高資金使用效率。
在新的一年里,我將進一步提高工作水平,履行崗位職責,為年再創輝煌貢獻自己的力量。
謝謝大家!
優質總結:會計師述職報告
作為公司的員工,我們要有加強學習,勇于實踐的決心。為了與時俱進、跟進任務,我們現在要寫一份值得一看的述職報告了。述職報告對自身所負責的組織或者部門的回顧與總結。那么,怎么才能讓寫的述職報告更加全面呢?下面是由小編為大家整理的“優質總結:會計師述職報告”,僅供參考,歡迎大家閱讀。
XX年,是集團公司提出的鞏固提高年,是繼續深化推進1336工作思路,圍繞“改革發展創新”主線,以“三個建設”、以“依法治企年”活動為依托。確保公司持續健康穩定發展關鍵年。一年來,自己認真履行崗位職責,以堅定的政治立場、以團結和諧的大局觀念,以高昂的工作熱情,以開拓創新的精神,求真務實的作風,圓滿完成了各項工作任務,向黨組織交了一份滿意的答卷?,F將一年來的工作情況簡要匯報如下,請評議。
一、加強修養 ,提高思想認識,努力提升工作能力。
一年來,自己始終把學習作為推動工作,加強個人修養的有效途徑。四月份,自己參加了國資委在國家會計學院舉辦的總會計師崗位培訓,進一步提升了自己履行工作職責的能力。同時結合工作實際,先后把領導藝術、學哲學、用哲學,企業戰略管理、經營管理、經濟法律與合同管理等與自己工作密切相關的理論知識作為學習重點。同時,在日常工作中,充分利用黨委中心組理論學習和公司舉辦的領導干部培訓班等學習機會,不斷充實自己。通過學習,不但獲得了知識,提高了自己的思想認識,而且還學會了創新思維的能力,提升了個人履行崗位職責的能力。在工作中能聯系實際貫徹落實科學發展觀,能認真貫徹省公司黨組的部署和決定,把集團公司的具體工作與科學發展相結合,及時協調解決公司發展中的突出問題,使集團公司能持續健康穩定的向前發展。
二、愛崗敬業,履行職責,不斷提升工作質量。
1、抓好經營管理工作,確保公司各項考核指標的全面完成。根據自己分管的工作特點,提早動手,年初組織召開了公司經營工作會議,積極調研經營情況,聽取各經營單位的意見,并全面部署了公司的經營工作,修訂完善并簽定了各單位經營業績考核責任書。組織召開了公司各個季度的經濟活動分析會,通過參加各經營單位的經濟活動分析會,深入了解公司的整體經營狀況,認真研究公司經營管理中存在的問題,及時組織職能部門協調并解決各個經營單位反映的實際問題,確保了公司年度經營指標的全面完成,預計將全面完成省公司下達的各項經濟考核指標。
2、加強資金管理,嚴格成本控制,規范會計核算,完善財務指標考核。組織召開了公司資金管理、成本管理等專題會議,規范公司項目部資金撥付流程,嚴格控制備用金額度。加強項目成本管理,帶隊對內蒙古通遼市風電項目的成本情況進行調研,為進一步強化項目成本管理工作積累了資料。規范會計核算工作,分析解決公司運行中的有關財務問題。使公司財務狀況進一步提升,確保了財務考核指標的完成。
3、根據國網公司、省公司“依法治企年”活動的統一部署,認真抓好集團公司依法治企年活動的開展,先后組織各單位、部門召開專題會議,檢查落實各項制度情況,認真分析公司依法經營問題,并由審計與紀檢監察部進行效能監察,使公司依法治企年活動落到實處,取得實際成效。
4、抓好公司的社?;鸷凸べY資分配管理。針對公司現場聘用人員規模不斷擴大的情況,工資津貼開支不規范等情況,及時組織召開專題會議研究解決,通過與正規勞務公司簽訂協議合同等辦法,逐步規范了聘用人員的待遇管理。加強公司的社?;鸸芾砉ぷ鳎磿r上繳各項社?;?,把提高職工福利待遇放在重要的位置。細化公司的工資收入分配管理,規范現場的津貼管理,按照公司制訂的收入分配政策,向一線員工和現場骨干傾斜,對調動現場員工的積極性起了良好的作用,對穩定公司隊伍起到積極作用。
5、抓好分管單位的經營管理工作。對分管的物業公司,在調整班子成員后立即召開有關會議,要求物業公司班子成員分工明確,工作責任到位,通過逐步改善硬件條件和服務水平,控制好費用的開支,確保三項費用的控制,確保小區服務質量提高,并配合好小區基建工作,今年先后改造了水直供系統,使多年以來職工反映強烈的停水問題得到徹底解決,多方協調供電局改造小區的直供電和電費直收問題,為今后公司節約電費支出打下良好的硬件基礎。同時要求物業公司干部員工轉變觀念,提高認識,做好后勤服務,使員工放心,離退休職工滿意。
6、抓好基建工程的招標管理工作,根據小區建設進度,在基建工程監督小組及公司審計與紀檢監察部的全程參與下,在保證質量的前提下,公開公正的對小區建設的主體工程,材料設備進行了招標,保證工程順利進行,積極協調處理基建工程中的有關問題,加強在招標過程中的監督機制和廉政辦事機制,倡導“干事干凈”,規范基建專項資金管理。保證小區建設的順利進行。
7、積極組織開展“小金庫”專項治理工作。按照國網公司的要求,及時組織召開會議,開展自查自糾工作,對各經營單位和職能部門進行動員檢查,及時上報自查報告和整改方案,使專項治理工作落到實處,取得實效。堅決杜絕小金庫的滋生。
三、勤政廉正,以身作則,努力提升廉潔自律意識。
在日常工作中,能保持清醒的頭腦,以“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”規范自己的一言一行。對自己分管的工作能夠嚴格按照有關規章制度辦事,每個工作環節都實行陽光操作、透明處理,無論事大事小都要做到廉潔自律、奉公守法。帶頭踐行“干事干凈”的廉政理念,能嚴格要求自己、家人和分管單位的人員,自覺遵守廉潔自律的各項規定。不斷加強自我學習,按照“七個不準”的要求,開展自查和剖析,提
高廉潔意識,自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕,虛心聽取群眾的批評意見,自覺接受黨和群眾的監督,始終保持共產黨員的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。對責任區內的黨風廉政建設進行了認真研究、布置和落實,做到警鐘長鳴,防微杜漸。經常對分管單位的領導進行廉正談話,解決職工反映的熱點和尖銳的問題,分管單位未發生違法亂紀事件和損害職工利益的事件。也使分管支部的黨員干部心系集體,情緒穩定,發揮了黨員干部的帶頭作用,為更好的推進公司廉政建設制度化打下良好基礎。
四、查找不足,明確方向,努力提升自我發展能力。
自覺學習新知識、新理論不夠深刻,創新思路、創新工作方法不夠,政策法規的掌握與運用不夠,理論聯系實際深度不夠。深入基層,特別是深入現場一線調研工作不夠主動積極,與一線同志交換意見不夠多,溝通深度不夠。今后我將堅持不斷學習,不斷創新、堅持與時俱進,努力提高自己的政治素質和領導能力,不斷增責任意識和表率意識,積極主動,甘于吃苦,勇于奉獻,不斷鉆研業務知識,提高領導能力,認真履行好職責,決不辜負黨組和職工的期望和重托,盡職盡責做好本職工作,為公司發展做出自己應有的貢獻。
以上述職述廉報告,請大家批評指正。
總結推薦: 會計師述職匯報word版
自入職那天起,我們就做好了打長久攻堅戰的準備,要把工作做好做全面!為了讓工作計劃順利進行,我們現在要動筆寫上一份述職分析報告了。述職報告是公司人員在對完成工作任務的成績做的一種總結。那么,怎么才能讓寫的述職報告更加全面呢?小編特地為您收集整理“總結推薦: 會計師述職匯報word版”,希望能對您有所幫助,請收藏。
20xx年,按照局黨委的分工,我負責分管全局財務管理、社會保險基金安全運行和工會建設工作。一年來,在局黨委的領導下,按照局黨委的總體工作思路,我在工作中恪盡職守,精心組織、積極協調、突出重點,盡職盡責地圓滿完成了全年的各項工作及目標任務。
一、加強會計監督和會計管理,建立健全財務規章制度。
為了適應新的管理體制的要求,保證各項工作任務的完成,我根據《會計法》及有關財務法律、法規,修訂完善了《xx市勞動和社會保障局財務管理制度》,明確了收支、往來及各項資產的管理細則,劃分了職責,規范了行為,建立了財務分析長效機制,為領導正確決策提供了準確的數依據,使財務工作達到規范化、制度化。為規范會計人員的工作職責和行為,我制定了《xx市勞動局會計人員崗位職責》和《xx市勞動局會計人員行為規范》,為我局財務管理創立高效、快捷的工作作風打下了良好的基礎。為了加強國有資產管理,防止資產流失,我完善制定了《固定資產管理制度》,明確規定了資產購置、使用和報廢等一系列管理辦法。為了加強各類社會保險基金的監督與管理,達到制度化、規范化、全方位監控管理。我完善制定了《xx市社會保險基金監督管理辦法》。為了加強部門預算管理,細化支出預算,合理安排預算執行計劃,提高財政資金的使用效益,根據xx市財政局部門預算管理的有關要求,我著手制定了《定額支出預算管理辦法》。隨著一批財務管理制度的施行,進一步規范了我局會計基礎工作,做到了有章可循,使財務管理工作達到規范化、制度化的要求。
二、加強國有資產管理,防止國有資產流失。
根據市政府關于清產核資工作的具體安排和要求,針對我局國有資產管理的現狀,我著手制定了《固定資產管理制度》,明確規定了資產購置、使用和報廢等一系列管理辦法,按要求設計了《固定資產清查表》和《往來款項清查登記表》,根據國家財政部頒發的《預算單位固定資產分類與代碼》的規定,結合實際情況制定了統一的固定資產代碼,設計了固定資產登記表和卡片,實行“一物一卡,賬卡物相符”的管理模式,帶領相關人員采取實地盤點的方式對全局各類資產進行了詳細的登記,核準了物品的名稱、型號、存放地點,對固定資產分類編碼,建立了固定資產臺帳。對于往來款項的清查核實,我在調閱帳薄的基礎上,追溯有關當事人,了解詳情,查明原因,限期清理。在詳細清查的基礎上,我組織有關人員借鑒先進的管理經驗,研制開發了《xx市勞動和社會保障局固定資產管理系統》軟件,由靜態管理發展為動態管理,有效監控了資產的使用狀態。
三、加強內部審計,健全財務管理體系。
為了加強財務監督,完善財務管理,根據局黨委“抓大創新”工作思路的要求,我根據《審計法》及《審計署關于內部審計工作的規定》等有關法規,著手制定了《xx市勞動和社會保障局內部審計辦法》,詳細規定了我局內部審計工作的工作職責和具體工作流程等,制定了我局內部審計工作方案。
20xx年,我帶隊組成內部審計小組對我局機關及局屬17家單位的財務收支狀況、會計基礎規范等進行了全面審計,并于10月對此次審計情況在全系統進行了通報。通過內部審計工作,對工作中存在的問題和不足有了清晰的認識,為領導決策提供了詳實的基礎數據,進一步規范了會計基礎工作,加強了全系統的財務管理工作。
四、實行定額支出預算管理,強化公務接待和車輛管理。
為了加強部門預算管理,細化支出預算,合理安排預算執行計劃,提高財政資金的使用效益,根據xx市財政局部門預算管理的有關要求,我結合20xx年度財政預算批復情況,著手制定了《定額支出預算管理辦法》,確定了定額支出預算管理的原則,經過一年的實行,局機關交通費、招待費等項費用都有所降低,使我局的部門預算計劃得以順利執行,證明了定額支出預算管理是一項切實可行的制度。
為了完成我局的工作目標,充分發揮資金的使用效率,我確定了“外拓財源,內縮開支,量入為出,規范管理”的理財思路,針對局機關招待費、車輛燃修費支出較大,管理不規范的狀況,在制定年度支出計劃時,我根據費用支出水平,實行“費用定額、定點加油、定點維修”的管理措施,并制定了相應的管理辦法。達到了以制度約束支出的目的,使我局的公務接待和車輛管理制度化,形成了厲行節約、勤儉辦事的風氣,使汽車燃修費、招待費等費用逐年下降。
五、嚴格基金管理,確保基金安全。
為了加強基金財務管理,保證社會保險基金的安全運行。我根據國家及省有關文件要求,結合xx市實際情況,制定了《xx市社會保險基金管理辦法》,規定了基金征收、支出的管理細則,制定完善了崗位職責,明確了責任,嚴格執行基金收支兩條線管理制度,認真落實了各項基金專戶儲存、??顚S玫挠嘘P規定,確?;鸨V翟觯ǎ。┲怠R荒陙?,全市各項社會保險基金收入52。43億元,支出40。61億元,均較好的執行了國家有關政策,沒有出現一筆違規操作的現象,在省審計廳、省勞動保障廳組織的基金審計中,對我市基金管理工作予以肯定,對我市基金內部控制、基金財務管理、制度建設等方面給予了高度評價,有力的地保證了基金的安全運行。
六、加強文化建設,精神文明創建等系列活動效果顯著。
20xx年1月份以來,我以機關工會為主體精心組織,積極努力,搭建平臺,全面加強了精神文明建設工作。一是積極配合xx市創建全國文明城市工作,對照全國文明城市創建工作20xx版測評體系,完善制度,總結成績,查找不足,組織我局相關處室對測評體系提交表進行了重新整理,進一步完善了資料。同時,機關工會切實把實地考察項目抓好抓實,確保了省會創建全國文明城市工作的順利開展。二是加強機關文化建設,及時更新局機關文化長廊內容,加強對機關黨員職工進行愛崗敬業、集體觀念和社會主義榮辱觀教育,積極推動文化建設。三是組織參加了“中原崛起看河南”書法比賽、市直機關書畫比賽、改革開放30周年征文比賽、元旦長跑和書法講座等活動,深受勞動系統書法和體育愛好者的好評。四是加強局機關精神文明創建工作,積極收集、整理和裝訂有關資料,完善制度,投入資金,增加機關圖書館藏書量,切實加強軟硬件建設,積極配合市文明辦,圓滿完成了對我局創建文明單位的檢查驗收工作。
七、心系災區,積極組織了各項抗震救災活動。
5月12日,xx汶川發生嚴重震災后,我局積極響應市委、市政府號召,機關工會和機關黨委緊急動員,積極支援抗震救災工作,工作扎實,措施得力,效果明顯。我一是把支援抗災救災工作當作大事來抓,擺上了議事日程。專門成立了支援抗震救災工作領導小組(以下簡稱領導小組),加強對抗震救災工作的領導。采取下發文件、刊發簡報、通報信息等形式,大張旗鼓地宣傳抗震救災工作,充分調動了廣大黨員干部職工支援抗震救災工作的積極性和自覺性。二是積極組織向災區捐繳善款。下發了關于開展“送溫暖、獻愛心、抗震救災”緊急捐助活動的通知》等兩個文件,進一步統一思想,提高認識,對支援抗震救災工作提出了具體要求。又采取緊急捐贈、對口捐助、繳納特殊黨費三種形式組織全廣大黨員干部職工開展向災區捐款活動。從每個共產黨員到一般職工,都把支援災區作為義不容辭的責任,處處顯現關愛和感動的場景。尤其在繳納“特殊黨費”時,大部分同志都交納上千元。僅交納特殊黨費全局就達50萬元。我局系統16個單位900余人共向災區捐繳善款92。5萬元。其規模、人數、數量均為勞動保障局歷史之最。三是認真組織向遇難同胞志哀。為表達對xx汶川大地震遇難同胞的深切哀悼,我局組織了志哀儀式。四是積極組織赴災區慰問和對口支援。由局機關和局屬單位向災區勞動保障部門對口捐款30萬元,并攜捐款赴xx災區一線慰問,將捐款送到綿陽市、德陽市和阿壩藏族羌族自治州勞動和社會保障同行干部職工的手中,受到災區勞動保障部門的好評。
八、以人為本,積極開展慰問救濟工作。
我局機關工會建立健全了扶貧濟困工作的長效機制,凡春節等重大節日都積極開展慰問救濟。今年1—2月份,我組織開展了一次全面的摸底、調查工作,進一步了解全局系統困難黨員、群眾的生活、家庭情況。在摸底調查和統計匯總的基礎上,我局成立了由局領導帶隊,分管處室參加的17個慰問幫扶工作組,深入生活困難黨員和幫扶群眾家中,積極開展慰問、幫扶工作。為16名困難黨員,35名困難職工,發放幫扶、慰問金8。1萬元,送去了40袋米、57袋面、57桶油等慰問品。同時,對我局領導與白鴿集團結對幫扶的17名困難職工,分別由局領導根據困難職工情況及時進行幫扶。由于幫扶力度的加大,目前,已有9名困難職工脫貧。通過慰問幫扶,生活困難群眾親切感受到了黨和政府的關懷和溫暖,進一步增強了戰勝困難、努力工作的信心和決心。
九、精心組織,業務技能競賽活動達到預期目的。
我積極同市總工會協調,結合勞動保障工作實際,我局機關工會組織開展了第五屆“鄭煤集團杯”勞動業務服務技能與社會保險業務服務技能競賽活動。勞動保障局機關、局屬20xx個事業單位和十六個縣(市)、區的168名選手參與了角逐。整個活動從8月份準備階段開始,經過報名、初賽、決賽等環節,競賽活動歷時近4個月。期間,我局成立了技能競賽活動領導小組,強化了競賽活動的組織領導。下發了xx市勞動和社會保障局關于開展“勞動業務服務技能”和“社會保險業務服務技能”競賽活動的通知,對開展技能競賽活動提出了明確具體的要求。局機關、局屬各單位和各縣(市)、區勞動保障部門,大張旗鼓地宣傳競賽活動的目的意義,積極營造競賽活動濃厚氛圍。并按有關要求,統籌規劃,嚴格條件和標準,認真組織人員報名,積極開展初賽選拔工作。全市經初賽選拔出的80名勞動業務和88名社會保險業務選手參加了xx市第五屆”鄭煤集團杯”勞動業務服務技能與社會保險業務服務技能競賽決賽活動。市總工會將對決賽出的4名狀元授予五一勞動獎章,16名授予技術標兵榮譽稱號。這項活動有力提高了勞動保障戰線職工的業務技術能力,也為推動xx市勞動保障事業和經濟社會跨越式發展提供了人才支撐。
十、真抓實干,新農村建設通過了考核驗收。
今年我局機關工會參與了新農村建設駐村工作。按照市駐村辦和市新農村建設指揮部的要求,我局駐在村調整為滎陽市王村鎮前新莊村。為切實做好新農村建設工作,我同局駐村工作隊的五名同志(局機關工會2名同志參與),積極深入滎陽市王村鎮前新莊村開展調研。深入田間地頭了解作物種植情況,向村民了解生產生活情況,了解村容村貌,了解村里經濟發展和村民收入水平,依據所了解到的情況,我局駐村工作隊形成了調研報告。之后,又根據調研報告,結合滎陽市王村鎮前新莊村的實際情況,在征求滎陽市王村鎮前新莊村兩委班子的基礎上制定了我局駐滎陽市王村鎮前新莊村新農村建設工作規劃。規劃出臺后,駐村工作隊又組織召開村兩委班子會議,統一思想,堅定信心,定崗定責,撲下身子,真抓實干。積極組織村民群眾,開展新農村建設工作。在村容村貌、基礎設施建設等方面均取得了顯著成績。
基礎設施建設項目方面,新修和硬化道路35586平方米,投資28萬元,壘砌管渠9860米,庭院改造595戶,墻面改造93600平方米,大門改造368戶,建公廁4處,垃圾箱120個,中轉站兩處,新綠化面積57420平方米,新裝路燈180盞。主導產業養豬收入占全村收入的64%以上,村內道路全部進行了硬化,自來水入戶率100%,通電入戶率100%,廣播電視覆蓋率達100%,通電話率(含手機)按戶100%,寬帶入戶率30%,按照市級標準建成了衛生所,建有農民培訓中心和20xx平方米的文化娛樂場所,建立了紅白理事會,村民理事會和養豬專業合作社,并進一步完善了各項規章制度。通過近進一年的新農村建設工作,我局機關工會駐在村——前新莊村工作在五通、三有、鄉風文明、民主管理、組織建設、制度建設、主導產業,專業合作社、農民培訓等方面均達到了有關要求,并順利的通過了市駐村辦和市新農村建設指揮部考核驗收。
十一、履行黨風廉政建設責任制和執行廉潔自律情況
一年來,我能夠自覺加強對黨的反腐倡廉和廉潔自律等法律法規的學習,切實提高理性認識和學法、用法的自覺性。并時刻牢記黨員領導干部的身份,警鐘長鳴,用社會上一些腐敗案件等典型事例警示和教育自己,并自覺做到自律、自省、自勵,真正從思想上筑起堅固的防線,不斷夯實廉潔從政的思想道德基礎。我全面貫徹執行黨風廉政建設責任制的規定,落實中紀委及省市委廉潔從政有關規定,嚴格遵守黨的四大紀律和八項要求,按規定乘坐公務用車,沒有違反規定收送現金、有價證券和支付憑證,從不利用職權和職務影響為配偶、子女及其親屬和身邊工作人員謀取非法利益,杜絕賭博惡習,無在企業兼職、領取報酬或獎金的情況,全年除工資之外無其他經濟收入。用制度約束自己的行為,按照黨風廉政建設崗位職責的要求,管好自己、管好家屬,對分管處室和單位的負責同志時時提醒,嚴格要求。在工作中,要求工作人員勤政廉潔,堅決反對和杜絕行業不正之風,任何人都不能找借口向服務對象吃拿卡要和借故刁難。
十二、問題及打算
雖然完成了全年的目標任務,但是由于抓管理工作較多,滿足于完(?。┏扇蝿?,抓創新工作還不夠。為此,下步工作中,我要精心規劃,統籌安排工作,積極穩妥抓好各項工作任務。同時,要開動腦筋,善于思考,與時俱進、創新工作思路和內容,創新方式方法,切實開創分管工作新局面,以自己的行動深入貫徹落實科學發展觀。
推薦總結: 會計師述職匯報怎么寫
作為公司的員工,我們要學會吃苦耐勞的精神,才能在工作中有所進步。為了下一階段工作順利開展,我們現在要寫一份值得一看的述職報告了。述職報告是企業人員對自己的成績、缺點,問題所做的設想以及自我評價。那么,關于好的述職報告要怎么樣去寫呢?下面是小編精心為您整理的“推薦總結: 會計師述職匯報怎么寫”,僅供參考,歡迎大家閱讀。
一、加強制度建設,擬定和完善公司財務管理和會計核算制度。
加強企業的財務管理工作,其目的是要為企業的效益服務。**公司,總資產超過4.2億,下轄六家分公司,兩家全資子公司,兼跨制造、房產、租賃、修理、客運服務、商貿等幾個行業。各項業務的經營方式有所差異,會計處理各有特點。我在對公司營運情況及日常財務工作深入了解的基礎上,認為當時的制度已不能很好適應公司管理上的需要。要想公司管理上臺階,首先應從制度上下功夫。因此,我從審批程序、資金運作、會計核算、審計監督幾個方面入手,先后主持出臺了四個制度,基本完善了財務管理內部制度體系:
1、擬定《**公司開支審批暫行辦法》,規范了審批權限和程序。要求公司所有成本、費用支出必須經財務審核并簽字確認,改變了以往多頭審批,財務監督不力的狀況。經過兩年的運行,20xx年我又重新修訂和完善了《**公司開支審批辦法》,進一步明確了責權。
2、根據國家新出臺的財務、會計政策法規,結合本公司的經營特點和管理要求,執筆修訂了《**公司財務管理暫行辦法》和《**公司內部會計核算暫行辦法》。并就“兩個辦法”的貫徹執行作了具體安排。每年對所屬經營單位執行“辦法”情況進行了檢查,對存在的問題出具書面整改通知,逐步規范了公司財務管理和會計核算行為。
3、為完善公司內部監督管理制度,充分發揮二級核算體制的優勢,針對公司各經營單位不同的行業特性,確保公司各項會計數據的真實、完整,于20xx年6月重新起草了《**公司內部審計暫行辦法》,現正報公司審批,以切實加強對國有資產的監管。
二、抓管理,促效益。
預算是企業借以設定一定時期所想要完成的特定目標,完成目標所使用的資源,以及衡量目標是否達到的標準,是現代企業管理的一項重要工具。集團公司對預算管理也作為工作考核的一項重要內容。基于對預算管理工作重要性的認識,我積極推動公司預算管理工作,理清工作思緒,將應收帳款的回收及開辟公司新的經濟增長點作為工作重點。以此為契機,逐漸轉變了公司偏重會計核算,輕財務管理的局面,促進公司管理上臺階。
1、重視預算編制的可行性和科學性。具體負責牽頭編制了公司20xx年度、20xx年度和20xx年度的公司財務預算。在預算編制過程中,依據各經營單位近幾年的實際經營情況,以及對未來市場經營環境變化的預測,充分考慮各種有利和不利因素,通過二上二下的協調溝通,匯總編制預算草案,報公司預算管理委員會通過,最終確定公司預算目標,確保各項預算指標的合理性。
2、以預算為依據,積極控制成本、費用的支出,并在日常的財務管理中,倡導效益優先,注重現金流量、貨幣的時間價值和風險控制,充分發揮預算的目標作用,不斷完善事前計劃、事中控制、事后總結反饋的財務管理體系。在公司整體對外投資效益不佳的情況下,力主壓縮銀行借貸,20xx年3月和20xx年1月,壓縮了公司長期銀行借貸4000萬元,有效地控制了財務費用的支出,提高了資金的使用效益。
3、實抓應收帳款的管理,預防呆賬,減少壞賬,保全企業的經營成果。20xx年8月上任始,公司帳面應收賬款2512.49萬元,占公司流動資產的24.75%。針對現狀,重新制定了公司的信用政策,對客戶的信用程度作出評估,要求各經營單位按客戶信用程度的高低,決定應收賬款數額的高低,控制壞賬風險。對信用程度較低的單位,如***,盡管是集團內的兄弟單位,管理政策一視同仁,加大現收比率,控制應收賬款額;同時加大應收賬款的催收力度,有難度的客戶,親自上門參預催討,起到了一定效果,減少了壞賬損失。20xx年7月止,公司賬面應收款1834.5萬元,占公司流動資產的12.14%,比三年前減少了677.99萬元,占流動資產比例下降了12個百分點。
4、積極參預,配合經營單位開拓新的經濟增長點。****是公司業務發展的重點,而****經營權的取得必須經公開招投標,針對不同的招標,帶領財務人員深入調研,做出合理的營運可行性分析,確保公司投標書的質量,為開展有效營運打好基礎。20xx年浙江省****招投標,公司投標中得3條****經營權;20xx年分別參加省和市****招投標,公司投標綜合得分均為第一,中得了2條跨地區**經營權和3條地區**的經營權,**投入營運給公司帶來了很好的經濟效益。通過上述工作,切實提高了財務管理工作的成效,一定程度上促進了公司經濟效益的不斷提高,20xx年公司實現凈利潤118.2萬元,20xx年實現凈利潤925.25萬元,20xx年實現利潤1896.42萬元,每年的利潤增長都超過了100%。
三、明確責職,提高工效。
為提高工作效率,首先,通過幾次內部調整,定人定崗,明確職責,減少工作中的磨擦,發揮出團隊作用,調動起內部每個員工的工作積極性。其次,樹立服務意識。身為經理的我帶頭轉變工作觀念,主動配合業務部門,在切實加強全公司的收入、成本、費用、利潤等的日常會計核算工作的基礎上,做好月度財務分析;為一線經營及時提供真實、準確的財務信息。由于工作較為出色,財務審計部被評為公司20xx年度先進部室(綜合測評第一)。與此同時,積極推動公司的會計電算化進程。20xx年初,公司本部會計電算化軟、硬件配置完成,同時派出業務骨干參加會計電算化知識培訓。同年6月,完成了會計電算化初始工作,通過二年多的平穩運行,電算化已能滿足公司本部的核算要求,極大地提高了公司會計核算效率。根據公司對財務信息和會計核算的進一步要求,以及各分公司分散經營的狀況,我計劃年內在所有分公司推行會計電算化,并與公司本部實現聯網,實施方案正在擬定中,以提高公司整體財務管理和會計核算工作的質量和效率。
四、發揮專長,做好參謀。
我的工作重點之一,是通過對月度、年度的財務分析,及時并動態地掌握公司營運和財務狀況,發現工作中的問題,并提出財務建議,為領導決策提供可靠的財務依據。針對****分公司虧損的現狀,提出了《關于****分公司經營思路》,供領導決策參考。對公司的投資項目,能使用較為科學的方法做財務可行性測算,在***更新等項目的測算上,充分考慮貨幣的時間價值和風險控制,改變已往靜態的,不注重現金流量的決策方法,較好地控制了投資風險,為領導決策提供了財務依據。根據掌握的財務信息,匯總三年資料編寫了《公司三年經營狀況的分析報告》,對公司各經營單位現狀進行了評述,提出自己的觀點,為公司三年規劃的編制工作,盡了自己的努力。
五、加強業務培訓,提高工作能力。
堅持執行會計人員繼續再教育的規定,認真組織本部門及下屬各單位會計人員參加每年一次的專業培訓。結合會計電算化的推行,組織了電腦培訓。本人率先通過了計算機應用能力考試,提高了計算機的實際操作能力。鼓勵會計人員根據自身不同的學歷層次和崗位需求,繼續進行在職專業學習。20xx年7月,我參加由香港國際商學院開設的,為期半年的財務總監(CFO)高級培訓班,學習財務管理的最新理論知識。通過自身的學習來帶動所在部門人員的學習熱情,目前,公司財會人員中,2人正在進修本科,1人進修研究生,2人取得注冊會計師資格,2人正參加注冊會計師資格考試。通過學習,不斷充實了自身的專業知識,提高了業務能力和綜合素質。注意對下屬單位會計人員的工作指導,通過日常的工作檢查及時向他們傳達工作要求及方法。通過年終考核來促進他們完成工作目標。
六、切實履行集團委派職責。
作為集團公司委派的財務經理,依照《浙江省***集團公司會計委派管理暫行辦法》的要求,努力規范企業財務管理,維護財經紀律,當好企業領導的參謀,提供真實的財務數據、合理的分析和建議;對不合理的支出,能頂住壓力,堅持原則;對于發現的重大問題,能不隱瞞自己的觀點,書面向公司領導和集團公司匯報,切實履行了委派職責,確保國有資產的有效營運和安全。同時,還擔任集團公司工會經費審查委員會主任一職,承擔了較多的工會經費審計工作。本人的工作得到了集團公司的肯定,20xx年1月,任期屆滿,被集團公司繼續委派在**公司擔任財務審計部經理。經過這三年的努力,取得了一定的工作成績,也存在著不足。但是這三年工作實踐給了我巨大的空間來提高自已觀察問題、分析問題、處理問題的能力,使我的政策水平和工作能力得到了長足的鍛煉,今后,我將更加注意學習,努力克服工作中遇到的困難,進一步提高職業道德修養,提高業務學識和組織管理水平,工作上新臺階,為企業作出新貢獻。
【總結分享】會計師述職報告(篇三)
作為公司的員工,我們只有在工作中尋找樂趣,才可以把工作推動到極致。為了讓工作計劃順利進行,我們現在是時候寫我們的述職報告了。述職報告就是下級向上級書寫的一種行文。那么,述職報告的內容具體要怎樣寫呢?下面是由小編為大家整理的“【總結分享】會計師述職報告(篇三)”,歡迎大家閱讀,希望對大家有所幫助。
過去的一年,對我而言,是非常特殊而又有意義的一年,在這一年我邁進人生一個新的里程碑,在這一年我率領計財部的各位同仁,在行領導的關心、愛護、支持下,以高度的責任感,恪守職責,務實開拓,將支行的發展推上了一個新的臺階。
一、從基礎入手,著力于人員素質培養,保障支行的穩健經營。
1.建立健全各項規章制度,奠定會計出納工作的基礎。今年我根據業務發展變化和管理的要求,對責任、制度修舊補新,明確責任、目標,并按照缺什么補什么的原則,補充建立了上些新的制度,對支行強化內控、防范風險起到了積極的作用。特別是針對七、八月差錯率高居不下,及時組織、制訂、出臺了“”,有效地遏制了風險的蔓延。
2.加強監督檢查,做好會計出納工作的保證。年內一方面加強考核,實行工效掛鉤的機制,按月考核差錯率,并督促整改問題,及時消除事故隱患,解決問題。另一方面,加大檢查力度,改變會計檢查方式,采取定期、不定期,常規與專項檢查相結合的方式,及時發現工作中的難點、重點,再對癥下藥,解決問題,有效地防范了經營風險。
3.以人為本,加強會計、出納專業人員的素質培訓,進一步實現了會計、出納工作的規范化管理。年內主要做了以下七點工作:
1.主動、積極地抓好服務工作,堅持不懈地搞好優質文明服務,樹立服務意識;
2.堅持業務學習制度,統一學習新文件,從實際操作出發,將遇到的問題及難點列舉出來,通過研究討論,尋求解決途徑;
3.堅持考核與經濟效益指標掛鉤。
4.成立了以骨干為主的結算小組;
5.積極地組織柜員上崗考試。6培養一線員工自覺養成對傳票審查的習慣。7開展不定期的技能比武、知識競賽,加強對員工綜合能力的培養,提高結算工作質量和效率。
二、強化成本意識,規范財務管理,努力提高經濟效益。
1、更好的完成年度財務工作,我嚴格按照財務制度和《》等規定,認真編制財務收支計劃,及時完整準確的進行各項財務資料的報送,并于每季、年末進行詳細地財務分析;在資產購置上做到了先審批后購置,在固定費用上,全年準確的計算計提并上繳了職工福利費、工會經費、職工教育經費、養老保險金、醫藥保險金、失業保險金、住房公積金、固定資產折舊、長期待攤資產的攤銷、應付利息等,并按照營業費用子目規范列支。
2、費用支出實行了專戶、專項管理,在臨時存款科目中設
置了營業費用專戶,專門核算營業費用支出,建立了相應的手工臺賬,實行了一支筆審批制度,嚴格區分了業務經營支出資金和費用支出資金。在費用使用上壓縮了不必要的開支,厲行節約,用最少的資金獲得最大利潤。20xx年開支費用總額為萬元,較上年增加了萬元,增幅為%;實現收入萬元,較上年增加萬元,增幅為%。從以上的數據可知,收入的增長速度是費用增長速度的2倍。在費用的管理上,根據下發的《》等文件精神,嚴格費用指標控制,認真執行審批制度,做好日常的賬務處理,并將費用使用情況及財務制度中規定比例列支的費用項目進行說明,以便行領導掌握費用開支去向。全年按總部費用率的考核標準,支行實際費用率為%,節約費用5個百分點,費用總額沒有突破下達的年度費用控制指標。
三、恪盡職守,切實加強自身建設。
我在抓好管理的同時,切實注重加強自身建設,增強駕馭工作能力。一是加強學習,不斷增強工作的原則性和預見性。二是堅持實事求是的作風,堅持抵制和反對腐敗消極現象,在實際工作中,積極幫助解決問題,靠老老實實的做人態度,兢兢業業的工作態度,實事求是的科學態度,推動各項工作的開展。三是加強團結合作,不搞個人主義。
四、明年的工作構想及要點:
1、挖掘人力資源,調動一切積極因素。立足在現有人員的基礎上,根據目前人員的知識結構、素質況狀確定培訓重點,豐富培訓形式,加大培訓力度,特別是對業務骨干的專項培訓。
2、降低成本費用,促進效益的穩步增長。一是加強成本管理,減少成本性資金流失。二是加強結算管理,最大限度地增加可用資金。三是合理調配資金,提高資金利用率;認真匡算資金流量,盡可能地壓縮無效資金和低效資金占用,力求收益最大化。四是降低費用開支,增強盈利水平。五是準確做好各項財務測算,為行領導的決策提供依據。
3、充分發揮職能部門的“職能”,加強管理,加快工作的效率。
回顧一年的工作,在平凡而繁細的工作中,付出了許多艱辛與努力,有了一些收獲與喜悅,重要的是豐富與鍛煉了自己,雖然我的工作取得了一定的成績,但仍有許多不足,仍需在今后的工作中不斷地加以完善,面對日益變幻的金融經濟形勢,金融工作任重而道遠,成績永遠屬于過去,在今后的工作中,我將不斷完善提高工作水平,在新的一年邁上一個新的臺階。
[總結分享] 會計師述職報告(篇四)
作為公司的優秀員工,要有過硬的專業技能,才能在這個行業中長久發展。為了與時俱進、跟進任務,我們現在是時候動筆寫個人的述職報告及心得了。述職報告是要指出自己在工作中哪些該做而未做或做得不好的一些事。那么,自己在寫述職報告時要注意些什么呢?為滿足您的需求,小編特地編輯了“[總結分享] 會計師述職報告(篇四)”,希望對您的工作和生活有所幫助。
尊敬的領導:
您好!
我協助何總經理分管財務和內控工作,現將一年來的工作情況述職如下。
在公司班子的大力支持下,我帶領廣大財務人員緊緊圍繞年度財務工作思路,不斷夯實財務基礎工作,規范財務業務流程,創新財務管理方法,改革財務管理體制,著力強化平穩、受控運行,為全面完成公司的各項目標做出了應有的貢獻。
一、圓滿完成了國家審計署現場審計工作
在國家審計署的審計過程中,我們全力以赴、自查自改、跟蹤反饋、及時協調,保障了審計工作的順利進行。一是公司各單位成立了以一把手為組長的組織機構,以財務為主協調辦公室,建立了順暢的溝通機制,及時化解現場審計階段發現的問題10余項;二是根據公司審前工作會的部署,及時安排和要求三省公司和機關各處室對照內控制度嚴格自查,整改不合規范事項200余項;三是會同三省公司和相關處室聯合審查、共同把關審前和審計過程中提報的各項資料;四是針對審計組反饋的32個審計記錄,立即組織三省公司財務部門和相關部門認真核對、仔細研究,反復討論、修改三省公司及各部門的答復,從法律和相關政策法規的角度做出了合理解釋。
通過“嚴格、扎實、細致、周密”的工作,公司接受住了審計署的嚴格考驗,得到了審計組的較高評價。
二、財務信息化建設取得新突破
在核算體系改革方面,以“推進財務和資產7.0系統上線”為重點,組織本部及三省業務骨干,積極學習財務7.0系統的各項管理和操作程序,積極改變核算流程,30人歷時一個月,完成了近10萬條信息的設置和賬務初始化工作,順利實現了6.0和7.0系統的并行。并行后的財務核算工作量成本增加,在原本人員偏緊、工作量偏大的基礎上,財務人員加班加點、任勞任怨、扎實工作,為進一步提高信息透明度、優化核算流程、提升對基層的監控力度打下了堅實的基礎。
三、資金、資產管理能力穩步提升
在資金管理方面,以“降低冗余資金、加強現場稽核”為重點,確保全年無重大資金安全事故。一是持續推進銀行上門收款、pos機推廣和銀行賬戶管理,有效降低了在途資金,保障了資金安全,截止底實現上門收款的加油站座數達到1241座,同比增加147座,上門收款率達到87%,同比提高2個百分點,比提高73個百分點;pos機刷卡結算金額為8.9億元,同比增長8.5倍;清理冗余賬戶、合并賬戶39個,賬戶數量維持在滿足生產經營需要的最低限度內。二是積極貫徹落實資金安全稽查長效機制,各地市公司對加油站資金管理自查面達100%,由省公司組織的抽查和復查覆蓋面平均達到60%,并根據板塊《xxxx》要求和整體部署,成立了加油站資金專項檢查領導小組和辦公室,累計檢查站庫1500余座,檢查覆蓋面99%以上,發現和整改問題500余項,完成了板塊下達的資金稽查任務,得到了西藏公司督察組的高度評價。
在財務工作取得新進展的同時,我個人在政治理論學習和專業知識方面也有了長足的進步。
述職完畢,謝謝大家!
述職人:xxx
20xx年x月x日
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