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      總務主任述職報告

      發表時間:2022-08-11

      [總結參考] 總務主任年度述職匯報之四。

      彈指之間,相信在本年度的工作中自己有很多收獲成長。我們需要動筆寫自己的年度述職報告。寫好年度述職報告有助于自己工作中的升職加薪。一篇好的的年度述職報告,需要注意哪些方面?經過搜索和整理,小編為大家呈現“[總結參考] 總務主任年度述職匯報之四”,供您參考,希望能夠幫助到大家。

      在20xx年度里,我總務科工作以堅持“強化素質、完善管理,物盡其用、服務臨床、保障后勤”的原則,緊緊圍繞我院總體發展構想,全面落實我院年度工作計劃提出的工作目標,結合我科室工作人員少、任務繁重的實際情況,能認真完成院領導下達的各項工作任務,熱情服務于全院各個部門。在新的形勢下,立足本職工作,提高認識、轉變觀念,牢記總務圍著臨床轉的原則,積極主動與相關人員到各科室做好服務工作。以確保我院醫療、保健、教學工作的順利進行?,F就一年來的工作匯報如下:

      一、加強學習,樹立服務育人的理念

      總務科根據工作需要和醫院對科室的學習要求,積極認真地參加醫院組織的政治學習和業務學習。特別是我們把制定每個人的崗位職責做為一次深入的業務學習,使大家明確了自己所從事工作職責范圍,領導有的放矢地指導開展工作,員工各盡其職,工作努力,認真負責。通過加強政治和業務知識的學習,全科人員精神風貌煥然一新,進一步增強了做好本職工作的自豪感、責任感和使命感。大家在日常工作中,力爭在管理有法,服務有情等方面發揮了積極的作用。

      二、明確責任目標,全面做好后勤服務工作

      總務科工作存在量大面廣的問題。為了加強對基建維修、物資采購、水電管理、資產管理、院區綠化、食品衛生安全等方面的工作,我們根據總務繁雜細瑣、臨時性強、突發情況多的特點,全面提高服務質量和服務水平,努力增強服務意識,力求使后勤服務落到實處。

      1、發揮能打“硬戰”精神,出色地完成基建、維修等工程項目

      根據市衛生局的衛生發展規劃和我院的五年發展規劃,在程院長及陳付院長的領導下,我科的基建工作又取得了飛速的發展。

      ⑴、在經過9個多月時間的不懈努力,完成了醫院門診附屬樓工程的建設工作。該工程總投資60萬元,2層框架結構,建筑面積390平方米,于9月份完工并投入了使用。

      ⑵、在克服了重重困難后,計劃投資3300萬元,地下一層,地上6層框架結構,建筑面積9172平方米的病房綜合樓工程,也于9月份正式進入開工階段,其后工程進展順利,并將于20xx年下旬結頂進入徹墻階段。

      ⑶、在院行政樓完成搬遷工作后,我科按照院領導的指示和要求,投入了30余萬元資金,順利完成了對門診3樓、四樓的裝修工程,并于10月份之前完成了胃、腸鏡室,心電圖室,動態心電圖室,理療科,體檢中心,b超室,病理科,生化室,門診化驗室,門診放射科等科室的搬遷工作,基本上騰空了已被評為危房的醫技樓,進一步完善了科室布局,為醫院下一步建設工程的順利實施打下了良好的基礎。

      ⑷、熱情服務,做好日常維修工作。我科本著勤儉辦院的原則,在保證維修質量的前提下,力爭節省開支。面對平時經常碰到的繁雜的種種維修項目,總務科都能及時保證質量,按時完工。對重點部位,組織人員每月檢查和巡視,發現問題及時處理,為醫院的臨床工作解除后顧之憂。

      2、加強水電管理,做好水電使用和維修工作

      落實管理崗位責任制,實行每日巡查、記錄,發現問題及時解決,接報必修,年來共維修水電辦公設備150余件,保證了醫院使用水電的需要。同時也有效地制止了長明燈、長流水、跑冒滴漏現象的發生。并對20xx年—20xx年水電用量情況進行了認真的分析,形成報告上報院辦,得到院領導好評。

      3、順利完成xx衛生的檢查工作

      在院領導的重視和領導下,在各個科室的大力協助下,本年度,總務科多次組織清潔公司對全院的衛生進行徹底的清掃,由專業的公司進行藥水噴灑消毒,統一投放了老鼠藥和蟑螂藥,清除衛生死角,消除蚊蠅、蟑螂孳生場所。并在食堂、藥庫等地方增設防鼠防蠅等裝置。還重點加強了垃圾堆放場所、太平間等地方的消毒處理,保證了全院環境衛生的整潔、舒適、明亮。

      4、整治環境污染,為職工和病人創造一個更為潔凈的生活環境

      原先的醫療廢物堆放處因眾多的工程造成影響,使醫院的醫療環境受到極大的影響,很容易造成二次污染,形成極大的院感隱患。因此,在院領導的重視和總務科及醫院感染科的共同努力下,在合適的地方新建了一處比較規范的垃圾房和醫療廢棄物倉庫,從而基本解決了這個院感的地雷。

      5、加強職工的安全知識培訓,提高安全防范意識

      為了提高職工在有緊急情況下的逃生技能和應變能力,總務科、綜治辦還組織職工并專門聘請了消防人員就消防安全基本知識:如火災的種類、滅火器的使用、遇火災等緊急情況應采取的應變措施等方面結合實例進行現場講解,提高了職工的安全防范意識和逃生技能,得到了大家的一致好評。

      6、總務科對食堂內部管理進行了調整

      使之能更好的服務于臨床工作,即發揮食堂服務人員各自的能力,提高了經濟效益,又提升食堂的工作質量,調動服務人員的工作積極性,也解除了廣大師生的后顧之憂。目前食堂工作井然有序,講究衛生,價格穩定,主副食花樣翻新,廣大病人和職工非常滿意。

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      【總結分享】小學總務主任年度考核述職報告 月度范文精選


      隨著時間無聲無息的流逝,轉眼間這一年的工作即將過去了。此時就可以述職報告一下自己這一年的工作情況。寫好年度述職報告,能夠讓同事和領導更加了解自己的能力。一篇好的的年度述職報告,需要注意哪些方面?以下是小編收集整理的“【總結分享】小學總務主任年度考核述職報告 月度范文精選”,供大家參考,希望能幫助到有需要的朋友。

      緊張而有序的20_-20_學年度第一學期即將過去,回顧過去的這一學期,總務處根據學校對總務工作的具體要求,結合學期工作計劃和學校實際狀況,在學校領導和全體教職工的用心支持及配合下,透過總務部門全體同志盡心盡責、共同努力,克服人手缺、任務重等困難,有計劃、有步驟、有重點地完成了各項工作,確保了學校教育教學工作順利開展。一學期來,我們始終本著“全心全意地為教育教學服務、為師生服務”的宗旨,努力做好財務財產管理、后勤常規管理、安全衛生管理等方面的工作,圓滿地完成各項工作,到達計劃要求,現將本學期總務工作作如下總結:

      一、財務財產管理方面

      財務工作在學校領導帶領下,嚴格按規定的財務、會計制度實施管理,依法照章做好財務管理工作,管理好教育經費的收支。在資金使用上,嚴格執行審批制度,堅持按計劃行事,合理使用資金,保證??顚S?,堅持以“少花錢,多辦事,辦好事”為原則,用好學校每一分錢,提高資金的使用效率。在重大的資金使用上,學校透過行政會議討論,并向全體教師公示,理解群眾監督。具體工作如下:

      1、協助校長做好學校經費的收支管理,認真編制2015年度的經費預算。本著“量入為出、收支平衡,保證重點”的原則,加強資金管理,合理安排資金,編制好本年度的修購經費及房修費計劃,開源節流,提高資金使用效果,確保學校教育教學的各項工作任務順利完成。

      2、嚴格執行上級主管部門制訂收費標準,做好收費公示。在學生收費管理上,嚴格按照收費公示規定的項目、標準、范圍進行收費,嚴格實行上級主管部門制訂收費制度,做到了無亂收費、無亂攤派、無擅自增加收費項目、無隨意提高收費標準等現象,并做好收費公示,自覺理解社會、學生家長的監督,并受到市、縣物價部門、紀檢部門年終檢查的一致好評。

      3、加強校產管理、提高使用效率。在財產管理上,按規定的管理制度執行,做好財產記賬和報損調整工作。除了切實做好教學的物資供應外,還要為教學帶給良好的設施,更要管好、用好這些設施,確保財產的安全,充分發揮設備的作用,更好地為教育教學服務。本學期總務處保質保量地完成了三個年級學生的繳費工作,認真做好學生費用的清繳工作,確保應繳盡繳。順利完成門面房的租賃工作。

      二、校園綠化美化方面

      1、本學期,總務部門組織超多人力對校園花木用心護理,組織花工及綠化人員定期地澆水、施肥、修剪。對學校運動場地、學生活動場地進行了精心修整;清洗了校園里雕塑;更新了教學樓、學生公寓的落水管道;整修了各辦公室、教室的窗簾。美化了校園,營造了氛圍。

      2、本學期總務處對校園保潔工加強了教育和監管,保證校園每時每地的干凈、整潔,給師生帶給一個舒適、愉悅的學習和生活環境。

      三、后勤常規管理方面

      學校是培養人的場所,是禮貌的象征。要樹立一所學校良好的形象,反映全校師生的精神面貌,務必營造一個“和諧、愉悅、安全、舒心”的工作、學習環境。而這些與后勤管理的優劣密切相關。因此,盡力做好后勤服務工作,顯得尤為重要,做好后勤服務工作,實際是對學校打造“質量校園、信息校園、文化校園、平安校園”的無形支持。為此,做好以下幾方面工作:

      1、做好教師教學用品及學生學習用品的準備工作。開學前夕,總務部門對個年級教室的教學設施、教師辦公室教學設施及生活用品進行全面的整修及部分設施的更新,保證教育教學工作順利開展。

      2、做好后勤保障工作。學校的公開課、運動會、期中、期末考試、升學考試等各項活動,我們總務處全力以赴,做好優質服務,保證各類活動正常有序進行。

      3、挖潛學校現有資源,拓展學校教學活動空間。本學期總務處在校領導的支持下,經挖潛改造新增添兩個多媒體教室、兩個高一年級教室。一個教職工摩托車庫。

      4、做好學校設施的維護工作。學校中需要小修小補的事情能夠說天天都在發生,我們都潛力所能及地加以處理好,總務人員本著節約的原則,自己動手做些小修理,如:門窗、門鎖、電燈等,并做到隨叫隨到。

      四、城北新校區建設方面

      在上級領導的支持下,順利完成各項建設的審批工作;順利完成新校區圍墻的招標、興建;順利完成新校區的室外工程的招標、興建工作。完成教學樓、學生公寓、食堂的一期工程的招標工作。已做好主體工程開工前的一切準備工作。

      五、學生公寓、食堂管理

      1、本學期,總務處人員配合學校值星領導定期對學生公寓、食堂及各教室的電路安全隱患排查,堅決做到用電安全、飲食安全。

      2、本學期,總務處加強對食堂的飲食衛生監督檢查的管理,經常深入食堂檢查食品衛生與安全,組織食堂從業人員學習食品衛生等相關的法律法規,不斷提高食堂從業人員的素質,努力促使食堂工作規范化??倓仗幟恳惶煊嗅槍π缘貙κ称返馁|量、食堂、餐廳衛生狀況、從業人員的身體健康等狀況進行檢查,發現問題及時解決,并將檢查狀況作好記載。不定期向師生詢問食堂采購的食品是否新鮮衛生、價格是否合理、飯菜質量是否到達師生要求等,千方百計地使全校師生吃得安全、衛生、放心和滿意。

      六、工作反思

      1、在環境管理上,保潔工作雖然總體上有了一些提高,但還存在不足的地方。如:東南、西南兩個旱廁衛生狀況還沒有徹底解決,需加強學校衛生保潔工作的管理,來提高衛生保潔工作,從而使校園常年持續潔、凈、美,讓師生在優美、整潔、舒適的環境中工作和學習。

      2、由于總務處事務繁雜,人手少,因此工作中還有許多地方沒能做得令人滿意,有待于我們今后的努力。今后要加強做好總務工作人員的思想教育工作,以提高服務意識和服務質量,力求做好學校教育教學的后勤保障工作。

      以上是總務處一學期的工作總結,我們堅信,只要本著一顆全心全意為師生服務的心,廉潔奉公、任勞任怨、虛心學習、苦干實干,依靠總務處全體工作人員的共同努力,我們必須會把工作做得更好。

      [總結參考] 年度述職報告之四


      歲月在不經意中流逝,一年的工作暫時告一段落了。做好本年度的述職報告是非常重要的。要想在職場中不斷提升自己,年度述職報告必不可少。有哪些可以從參考的優秀年度述職報告模板?小編特地為您收集整理“[總結參考] 年度述職報告之四”,希望對您的工作和生活有所幫助。

      根據黨組安排,本人在委內分工負責社會發展、高新技術產業和信息中心三方面的工作,主要任務是編制、落實和檢查相關的專業計劃、規劃;

      爭取建設項目,解決項目資金,研究提出促進相關領域發展的政策措施,針對相關領域發展中出現的新情況、新問題搞好調查研究,做好協調服務以及信息中心擔負的網站和丹東經濟信息網的建設管理工作。

      20xx年度,在委黨組的領導下,在全體同志的支持下,本人較好的履行了職責,完成了年度崗位目標任務及委黨組安排的各項工作任務,為丹東的經濟建設和社會發展做了一些實事,現簡要總結如下:

      一、堅持加強理論學習,不斷提高政治素質、領導水平和科學決策的能力。

      雖然自己分管的工作涉及范圍廣,日常工作忙,但自己從未放松對政治理論和業務知識的學習。一年來,通過深入學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,提高了運用馬克思主義的立場、觀點、方法觀察事物、判斷形勢、分析問題處理矛盾的水平,從而不斷增強了工作中的原則性、系統性、科學性和創造性。并且在學習中注重堅持理論聯系實際的學風,重點著眼于“三觀”改造,使自己樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅定了全心全意為人民服務的信念,提高了防微杜漸、廉潔自律的自覺性,千方百計為人民多辦事、辦好事、辦實事,真正做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀,事為民所辦。在加強政治理論學習的同時,自己還擠時間學習有關業務知識,不斷充實自己,并經常和分管處室的同志一起研究如何不斷開拓新領域,幫助出點子,立題目,想對策,拿主意,并帶領分管科室的同志一道,共同研究如何把振興老工業基地、全面建設小康社會的戰略任務落實到我們的計劃、規劃工作中去。充分調動各處室的工作積極性和主觀能動性,樹立有為才有位的觀念,摒棄安于現狀的消極思想,勇于創新、開拓進取,以便更好地適應新形勢下的工作需要,不負黨和人民賦予我們的使命。

      二、保持廉潔自律,自覺抵制腐敗現象。

      黨的四中全會召開以后,自己通過反復學習《中共中央關于加強黨的執政能力建設的決定》,進一步提高了對反腐倡廉重要意義的認識,牢固樹立共產主義理想信念,樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀,把各項工作的出發點和落腳點放到全心全意為人民服務的宗旨上來,真正做到“立黨為公、執政為民”,自覺做實踐“三個代表”重要思想的表率。正確認識社會上存在的種種消極腐敗現象,始終保持清醒的頭腦,自覺做到“務必繼續保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風,務必繼續保持艱苦奮斗的作風”,做到“自重、自省、自警、自勵”,做到“慎獨、慎微、慎欲”,不為誘惑所動搖,始終為人民群眾掌好權、用好權。一年來,自己能夠按照《中國共產黨黨內監督條例》和廉政建設的有關規定,嚴格要求自己,自覺接收組織和群眾的監督。

      三、切實把實踐“三個代表”重要思想

      落實到具體工作中去,把代表最廣大人民的根本利益作為一切工作的出發點。近年“非典”、“禽流感”以及“艾滋病”等疫情的流行和蔓延,引起了國家對公共衛生事件醫療救治體系建設的高度重視,這是關系到全體人民群眾身體健康和生命安全的大事,也是全面落實建設小康社會。為此,我們把我市突發公共衛生事件醫療救治體系建設列為近幾年社會發展工作重點,并在建設資金方面爭取到國家和省的大力支持,但由于我市財力不足,配套資金短缺,給項目的實施造成很大困難,多個項目遲遲不能開工。為此,我帶領科室同志多次深入衛生系統,在廣泛調查研究和組織協調的基礎上,向市政府提出了《關于丹東市公共衛生事件醫療救治體系建設的意見》,為丹東市緊急救援中心、丹東市疾病預防控制中心、丹東市傳染病醫院及縣級傳染病區等建設項目開工建設創造了條件。

      四、認真研究投資政策,抓住時機,爭取項目,爭取資金,為丹東經濟發展多做貢獻。

      資金短缺一直是制約我市經濟發展的最重要因素。因此,每年我都要和分管處室的同志一道認真分析國家產業政策的變化和投資傾斜的重點,把爭取項目、爭取資金做為工作的主攻方向,加大工作力度,并取得了較好的成效。

      五、搞好調查研究工作,為市委、市政府當好參謀。

      調查研究是我黨工作的一貫優良傳統,也是我們計劃干部的一項基本功。盡管這幾年計劃任務重,但是我分管的處室始終沒有放松調研工作。并且在調研工作中著重突出了四個原則,一是要選好題目,二是要情況清楚準確,三是要有獨到的見解,四是要有指導意義和實用價值。本著這些原則,20xx年先后完成了《丹東市生物產業的現狀調查》、《丹東市信息產業的現狀調查》、《丹東市未成年人活動場所的現狀調查》、《我市縣域經濟發展戰略研究》、《20xx年丹東經濟形勢分析與20xx年形勢展望》、《丹東市商品房空置情況調查報告》《加快發展丹東市民營科技企業的對策建議》、《我市絲綢行業發展狀況分析及對策建議》等多篇調研報告及學術論文。信息中心還就我市經濟發展中出現的新情況、新問題,及時跟蹤國家產業政策的調整,編發了15期《信息內參》,內容涉及宏觀經濟預測、政策前瞻、東北老工業基地改造等多方面內容,為市委、市政府領導決策提供參考。通過調研,不僅就我市經濟生活和社會發展中的難點、熱點問題提出了建設性意見,而且還鍛煉了干部,提高了干部發現問題、分析問題、解決問題的能力,增強了做好計劃工作的.基本功。

      六、依托信息技術,實現宏觀調控手段的科學化。

      為使各級領導及經濟部門能及時把握經濟發展動態,提高決策的科學性,利用信息技術手段與經濟周期波動理論和計量經濟學原理相結合,在全省范圍內率先組織研制開發完成了《丹東市宏觀經濟監測預警系統》的研制工作。該課題是以經濟周期波動理論、計量經濟學、概率與數理統計及景氣分析技術等現代經濟理論為指導,以信息技術為手段,以丹東地區經濟運行的規律特點為依據而展開的實證性研究,體現出針對性、實踐性、創新性的特點。通過我市經濟運行狀況的跟蹤監測,可以準確地預測出我市經濟發展所處不同階段的景氣特征,并及時預警,以便決策者能提前采取措施予以調控。同時,可以通過數學模型對未來一段時期內經濟發展規模和總體水平進行預測、產業結構分析和政策評價,實現由傳統決策模式向新型決策模式的轉變。這一系統的建立,將對我市經濟進行定量分析,保證地區經濟穩定發展,具有重要意義。

      七、工作中注意找準個人位置,擺正同志關系,維護班子團結,置身于黨組領導和群眾監督之下。

      我委的黨組是一個有活力的、團結的整體,做為一名黨組成員、付主任,在工作中始終把自己放在即是參謀,又是助手還是領導的位置上,做到嚴格執行黨組的集體決策,服從一把手的行政領導;

      同志間心地坦城,心胸開闊,心口一致,言必信,行必果,不爭名,不爭利。工作上即要有自己的意見和觀點,又要虛心聽取不同意見,變個人智慧為集體智慧,避免出現重大決策失誤;

      日常工作不依不靠,重大問題及時匯報;協調工作,積極配合,密切聯系,謙讓有秩。廉潔自律,聯系群眾,堅持“領導就是服務”的原則,急群眾所急,想群眾所想,使大家心情愉快地做好本職工作。同時,自覺接受群眾監督,聽取群眾意見和呼聲,注意不斷從群眾中汲取營養,變群眾智慧為工作動力。平日注意經常與分管處室的同志開展談心活動,了解他們的疾苦,解決同志的困難,使大家心往一處想,勁往一處使,充分調動同志們的積極性。

      盡管一年來為黨的事業做了一些工作,取得了一定的成績,但是不足之處依然需要不斷改正。主要是在學習方面有時由于工作忙,對學習抓得不夠緊;

      此外,工作方法上有時簡單化,愿意批評人,有時會對同志的自尊心有所損傷,今后在這些方面還需進一步加強修養。

      總結參考: 財務年度個人述職匯報2022之四


      時間一去不復返,工作即將翻開新的篇章。我們需要對這一年的工作做述職報告。寫好年度述職報告有助于自己工作中的升職加薪。有哪些可以從參考的優秀年度述職報告模板?下面的內容是小編為大家整理的總結參考: 財務年度個人述職匯報2022之四,供大家參考,希望能幫助到有需要的朋友。

      尊敬的各位領導、各位老師:

      轉眼間,__年就過去了。展望未來,我對今后的工作充滿了信心和希望,為了能夠制定更好的工作目標,取得更好的工作成績,我把工作情況匯報如下:

      一、主要經驗和收獲:

      在學校的工作中,積累了許多工作經驗,同時也取得了一定的成績,匯報起來有以下幾個方面的經驗和收獲:

      (一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業務,才能盡快適自已的工作崗位。

      (二)只有主動融入集體,處理好各方面的關系,才能在新的環境中保持好的工作狀態。

      (三)只有堅持原則落實制度,認真理材管賬,才能履行好財務職責。

      (四)只有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把分內的工作做好。

      (五)只有保持心態平和,“取人之長、補己之短”,才能不斷提高、取得進步。

      二、確立工作目標,加強協作:

      財務工作像年輪,一個月工作的,意味著下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作,雖然繁雜、瑣碎,也沒有太多新奇,但是做為學校正常運轉的命脈,我深深的感到自己崗位的價值,同時也為自己的工作設定了新的目標:

      1、做好財務工作計劃,以預算為依據,積極控制成本、費用的支出,并在日常財務管理中加強與管理處的溝通,倡導效益優先,注重現金流量、貨幣的時間價值和風險控制,充分發揮預算的目標作用,不斷完善事前計劃、事中控制、事后匯報反饋的財務管理體系。

      2、實抓應收賬款的管理,預防呆賬,減少壞賬。

      以上是我對自己工作的述職,敬請各級領導給予批評指正。

      在今后的工作當中,我將一如既往的努力工作,不斷匯報工作經驗;努力學習,不斷提高自己的專業知識和業務能力,以新形象,新面貌,為學校的輝煌發展而努力奮斗。

      總結借鑒: 年度述職匯報之四


      歲月在不經意中流逝,新的工作即將來臨。是時候開始準備這一年的年終述職報告了。寫好年度述職報告能夠更好地面對下一階段的工作。有哪些可以從參考的優秀年度述職報告模板?小編特地為您收集整理“總結借鑒: 年度述職匯報之四”,僅供您在工作和學習中參考。

      酒店工程部是集酒店,物業房產綜合管理的一個部門,工作難度及工作量大是普通酒店沒法相比的,在2年運行下來各項管理.運行日趨成熟。20xx年度除了按照年度工作計劃要求完成正常的維護保養工作之外,在保證所有系統正常運行的前提下,還用心完成改建項目,使設備設施能在狀態,具體如下。

      一、設備運行

      1市電;高壓柜運行正常,五臺變壓器運行良好,無出現異常狀況,各出線柜開關完好損壞,雙電源箱完好無損無故障現象。給排水:三組冷水泵運行正常,變頻器運行正常,熱水循環泵.回水泵正常,總體上能適應運行需求。地下室6只集水井的排水泵排水正常,水泵無生銹不轉的狀況,平時巡查也在點動運行中,雨水管排水通暢無破損滲漏狀況。鍋爐房:三臺鍋爐運行基本正常,控制器上次廠家維修后也無出現大的故障,空調一號鍋爐有時會出現超溫現象,介質過熱停機。冷凍機組:今年開機前對螺桿機進行保養清洗,趨近值控制在2.0以內。為本年度冷空調節能降耗打好基礎。

      二、維修項目:

      工程部本年度共完成各項維修任務15480多項。(該數字是根據電腦保修系統統計的,緊急維修不包括在內)。全年共搶修管道漏水故障20多處。維修更換各種閥門300多只,更換各種燈泡燈管1200余支。維修各種木制品和家私500多件,更換各種管件200多個。PPR熱熔管100多米,PVC管250多米。更換下水軟管50根。衛生間漏水40余間,修補外圍花崗巖路面100多平方。

      在通常狀況下工程部的維修工作任務主要都是圍繞著一線營業部門的需求而定的。但是由于種種原因,一些突發事件還是時有發生。XXXX年共發生曝管8次,6月份把中區水管部分換銅管狀況有所好轉。針對系統存在的問題我們從10月份開始,對冷熱水系統管道進行了全面檢查,該維修的維修,該更換的更換。對中區水壓適當減壓.因此加強設備維修,提高設備的使用壽命,制定科學合理完備的運行方案,對保證工程部正常運行是十分重要的。

      三、節能降耗;

      ***大樓總費用461.6萬元,減輕去不返租及外包區域144.57萬元,實際酒店費用317.03萬元。其中總用電量為334.2萬度,空調用電量為116.25萬度,外包區域用電49.79萬度,停車庫用電量為5.32萬度,用水量總的為7.35萬噸,其中不反租,外包區用水量28.6萬元,用氣量26.13萬立方。平均每個房間能耗費為40.02元,最低平均每個房間能耗費為18.73元。

      四、人力資源;

      本部門在編職工為21,外聘人員1名(油漆工),其中電工4名,管道工4名,萬能工5名,網管4名.外派安徽項目1名,

      雖然在2***的工作中,比較圓滿地完成了酒店的維修保養工作和領導布置的各項任務,取得了必須的成績,但是也暴露出不少問題和不盡如人意的地方,具體表現為;

      1員工的酒店意識不強、缺乏團隊精神、工作熱情不高、和其他部門溝通較少.

      2技術水平參差不齊、個別員工技術較差、缺乏獨立工作潛力、工作依靠性較強.

      3工作主動性不夠、工作效率較低、缺乏主人翁精神、節能意識需要加強。

      酒店工程管理是一門藝術,除了具備對各種設備設施、各工種技術上的了解和精通外,還需要具備和上下級溝通協調的潛力,發揚團隊精神,加強愛崗敬業和職業道德的教育,努力提高管理水平。

      現代酒店的競爭,已經從前臺比硬件、比銷售、比服務,發展到了后臺加強工程、采保、能耗等方面的管理上。工程部在酒店屬于后勤部門,在人們的眼中是一個花錢的部門。我們將努力學習先進酒店的工程管理經驗,完善預防性維修保養制度,使設備始終處于高效的工作狀態,徹底降低能源消耗,使維修費用的增長速度減緩,延長設備的使用壽命,從而節省開支。工程部節約的每一分錢,都將成為酒店的純利潤。把工程部建設成為酒店一個新的創利潤部門,為酒店創造更高的經濟效益,是我們為之努力奮斗的目標!使設備設施能在狀態運行。

      [推薦總結] 年度個人述職匯報之四


      歲月悠悠,這一年的工作已經快過去了。我們需要開始準備述職報告所需的相關材料了。寫年度述職報告能夠更加全面的了解自己,提高自己。怎么才能將的年度述職報告寫得全面呢?小編經過搜集和處理,為您提供[推薦總結] 年度個人述職匯報之四,歡迎大家閱讀,希望對大家有所幫助。

      尊敬的各位領導、教師:

      大家好!

      我出生在一個教育世家,爺爺、奶奶、姑姑都是教師。受家庭教育的熏陶,我從小就夢想成為一名光榮的人民教師。

      19xx年,我最終如愿以償地考上了黑龍江省富錦師范學校。在這3年中,我如饑似渴地學習各種教育教學知識,以為將來的工作打好基礎。19xx年9月參加工作,在佳木斯第十七小學,擔任班主任工作。能為家鄉的教育事業做出貢獻是我的追求,工作中,由于我工作踏實,刻苦上進,多次受到上級教育部門嘉獎,先后被評為“市骨干教師”、“區優秀教師”等榮譽稱號。xx年9月取得小學一級教師資格。xx年擔任學年組長、教研組長工作。xx年7月光榮的成為了一名共產黨員。以下是我任職小學一級教師以來的工作報告。

      一、政治思想

      堅持黨的四項基本原則,時刻和黨中央堅持一致,忠誠黨的教育事業,認真貫徹執行黨在新時期下關于素質教育的方針政策,愛崗敬業,與時俱進,開拓創新,遵守學校的各項規章制度,積極參加學校、教育局組織的各種政治學習活動,團結同志,為人師表,以身立教,自覺履行教書育人、管理育人的職責,把育人視為己任。

      二、加強師德修養

      在工作中,我嚴格遵守《中小學教師職業道德規范》,服從學校領導安排,積極做好本職工作,堅持教書育人的宗旨,注重加強教師個人道德修養,對學生循循善誘,從不訓斥學生,侮辱,體罰學生,師生關系融洽,深受家長學生愛戴。

      “學高為師,身正為范”,我深知要育人,首先自我要學會做人,在工作中,我經常用自我的言行去感染學生,經過言傳身教,潛移默化地影響學生。

      三、教育教學

      作為一名新時代的教師,應是全面發展的教師。在任何工作崗位上,我都能服從學校安排,盡職盡責,虛心求教,干出自我的特色。xx年-xx年間,我一向擔任班主任工作。我堅信“愛是教育的靈魂,是教育的生命”,愛心教育是我做好班級工作的宗旨。在工作中,我從不歧視差生,而是在生活中和他們做朋友,想方設法了解他們,做他們的知心姐姐,尋找根源,讓他們端正學習態度,明確學習目的。我還利用家校通和家訪,與家長取得聯系,家校配合共同教育

      好他們的子女。在我的影響下,我所教的班級逐漸構成了團結友愛、積極向上、有凝聚力、有愛心、樂于奉獻的班風,多次被學校授予“優秀班級”等榮譽稱號。

      “教學是教育的脊梁,是學校的中心任務”。為了適應新課改的要求,在教學工作中,我不斷探索,不斷研究學習,大膽嘗試,轉變教育觀念,更新教育方法,捕捉教育信息,逐步構成了自我獨特的教學方法。在平常的教學工作中,我首先做到嚴格要求自我,始終以一絲不茍的工作態度,切實做好備、講、思、改、輔等教學環節。備教材,備學生,充分挖掘教材,精概重點與難點,并利用生動趣味的形式,深入淺出地在課堂上傳授給學生知識,讓他們在樂中學。其次,課堂上我注重學生的個性發展,培養學生合作學習、合作探究的學習習慣。課后,反思課堂上的不足,及時做好教學課堂小記,以改善教學方法,提高教學效率。加強雙差生的轉化工作,抓住雙差生的“閃光點”,對他們啟發引導,用愛心去感染他們。勤于家訪,做到每學期每個學生都家訪一次,差生更是加強家訪,把學校教育和家庭教育有機地結合起來。在我的努力下,我所任教的班級學生成績優異,一向名列年級前茅。在全區多次質量抽測考試均獲全區第一名的好成績,多次被評為校、區級教學標兵。

      四、業務水平

      作為一名青年教師,我更是感受到了肩上的壓力。為了給學生一碗水,自我須有一桶水,更是要有長流水。在工作中,我虛心向同行教師請教,學習他們好的教學方法并訂閱了很多的教育雜志,全方位地提升自我應對教學上的本事。為了適應新時代對教師的要求,不斷提高自我的業務水平,我積極參加各種教育培訓。xx年---xx年間,我參加了黑龍江省教育學院大專班的函授學習,取得了大專文憑。xx年--xx年間參加中央電大本科班學習,又取得了漢語言專業本科文憑以提高自我的業務。不搞科研的教師,是沒有生命力的教師,正是在這種信念支配下,我努力進行教育科研,在教學中逐漸構成自我的風格?!白寣W生成為學習的主人,讓教學著眼于學生素質的提高,讓教育為孩子的一生幸福做準備”。我大膽地向傳統的“灌輸式”教學提出挑戰,實施了“樂教、樂學、樂考”的教改嘗試,課堂上,采用了“自讀查閱——質疑思考——小組協作——點撥釋疑——師生交流——拓展延伸”的“六步教學法”,啟發學生主動學習,絕不強行灌輸,認真聽取學生質疑,熱忱鼓勵學生大膽發表見解,以高昂的熱情、平等的姿態與學生共同分享知識。為學生創設了一個生動、主動、活潑的學習環境。正是運用了這“六步教學法”。我帶領的學年積極參加學校

      組織的教研教改活動,發揮龍頭作用,處處做好師生的楷模。在教育教學過程中,嚴格按教育教學規律辦事,積極探索教改新路子,認真指導學年教師進行教改。每學期,我都定期組織教師進行教學研究,制訂教學計劃,積極組織、督促學年教師開展教研活動,認真組織教師交流經驗,分析、研究學生的學習情景,多次帶頭上教研課、名師引領課。與年輕教師結對子,互幫互助。

      xx年我所帶領的學年組被評為校金星教研組。我不但時刻注重自身業務水平的提高,還總是幫忙身邊的年輕教師,領導看重我認真踏實、創新積極、熱情為人的好品質,多次派我到北京、哈爾濱學習,學習那里先進前沿的教育思想、教育理念,每一次去外地學習,我都倍感自豪,但更知職責和壓力!在培訓了每一天中,名家大師的每一節課每一個專題報告都深深地觸動著我每一根神經,如春風吹綠我心靈的每一寸土地。我看到了榜樣,看到了方向,更看到了力量我的雙眸中多了幾分成熟,腳步中多了幾分堅定,每一次學習都有新的感情和提高,我不斷地總結反思,我撰寫的論文、文章有兩篇在市級刊物發表,有十幾篇論文獲省市一等獎。xx年樹人路漫漫,幾年耕耘終有成。鮮花失去了,果實是對它最好的回報。13個春夏秋冬,寒來暑往,我始終處在令我熱血沸騰的情緒里,處在活力宣泄的氛圍中,我用我對這份職業的熱愛,樸實而執著地探索,風雨兼程,孜孜以求,以豐碩的教學成果換回了我的自尊和自信。我曾代表學校參加了十幾次的教學競賽,獲省級課堂教學大賽一等獎1次;公開課執教課堂十余節,所有聽過我上課的人都給了我極高的評價:白教師的課是一種享受,白教師課上那親切的語詞,巧妙的設計,真是令人佩服。成長是一段艱難的

      歷程,正是這個過程,讓我得到了鍛煉,得以成長,更重要的是我擁有了一顆堅定的守望講臺的心。

      回顧從前,如果說這些年來我在教育教學領域中有點成績的話,那么首先得感激以往培育過我的教師,以往滋養過我的母校和培育我成長的沃土——佳木斯市十七小,那里是我成長的搖籃。事實上,我很慚愧,因為,我的工作和成績,遠遠抵不上前輩以往和正在給予我的鼓勵和關心,我只能把這一切理解為是在催我奮進。展望未來。成績只能代表過去,未來的路還很長。教育生涯,學無止境。我將再接再勵,繼續努力,勇于追求,不斷探索,為祖國的教育事業奉獻自我畢生的精力!

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