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      新營銷員工作總結

      發表時間:2022-08-24

      總結借鑒: 最新營銷人員個人述職匯報1篇。

      充實的日子總是過得很快,這一階段的工作已經到達終點了,下一階段的工作即將到來。根據領導的安排,我們要為寫個人述職報告做準備了,述職報告對于回顧工作,總結經驗有重要指導意義,寫述職報告不能只是簡單的陳述,一定要有總結。那么,有哪些可以值得參考的個人述職報告,下面是由小編為大家整理的“總結借鑒: 最新營銷人員個人述職匯報1篇”,供大家參考。

      新年伊始,萬象更新。忙忙碌碌一年又過去了,回顧一年來所有工作令人欣慰。在支行各級領導帶領下和同事們幫助下,我圓滿順利地完成了本年度各項工作任務?,F就一年來工作情況向各位領導和同事們匯報如下,不到之處,請領導和同事們批評指正。

      一、加強政治理論學習和業務知識學習。

      一年來本人通過集中學習和自學相結合方式學習了黨十七大會議精神,學習三級行長講話精神,學習金融法律法規知識及支行文件精神,使自己思想和道德水平得到了進一步提高;在工作之余狠抓業務知識學習,特別是學習《員工守則》和《員工違規積分管理辦法》等,增強了自身業務素質,不斷提高工作效率和質量。

      二、做到優質文明服務,提高窗口服務質量。

      我知道我所在崗位是一線服務窗口,我一言一行都代表著本行形象。這就要求我在工作中不能有絲毫馬虎和松懈,因此我時刻提醒自己在工作中一定要認真細心,嚴格按規章制度進行實際操作,同時盡最大努力去幫助客戶,耐心解答客戶在辦理業務過程中存在各種疑問,急客戶之所急,想客戶之所想,使客戶能夠高興而來,滿意而歸。

      三、大力宣傳新業務品種,積極營銷中間業務,做好存款攬收工作,全面完成支行下達各項業務指標。

      我是一名新同志,在新環境,新單位工作,我一切從零開始,我更注重自己綜合能力提高,在新環境下,通過我自身努力,至年末組織存款38戶,金額達585.5萬元,其中2戶余額達100萬元以上,營銷保險11.8萬元,其中人壽保險6.8萬元,人民人壽保險1萬元,華安保險4萬元,營銷基金7.55萬元,辦理網銀開戶35戶,電話銀行18戶,借記卡開戶486戶,電費簽約36戶,為本行創造了中間業務收入。(wwW.tv2288.CoM 通知范文吧)

      四、增強安全意識,及時杜絕安全隱患,做到全年安全無事故。

      業務要發展,安全是基礎,一手抓業務,一手抓安全。在抓業務同時,時刻不忘安全第一。工作中能夠堅持及時上下班,進出偏后門做到即開即鎖,隨手關門。班前班后及時檢查安全。在辦理業務操作過程中,能夠按規章制度辦理業務,及時做到庫款,帳,證,表,卡安全,堅持做到一日三碰庫,堅決不辦理自身業務,及時避免了業務操作風險,我作為atm機b崗管理員,能夠做到班前,班中,檢查atm機安全,班后營業終了加鈔,保證了工作質量,使業務操作安全有效。

      五、工作中存在不足及今后打算。

      主要是業務學習不夠,時代在變,環境在變,銀行工作時刻在變每天都有新東西出現,新情況發生,面對嚴峻挑戰,還缺乏學習緊迫感和自覺性。再加上農行即將股改上市,更是給我們一線員提出了新更高要求,因此學習新業務,掌握新理論,適應新要求,不斷提高自己履崗能力,把自己培養成業務全面新型人才是我所努力目標。

      總之,一年來工作取得了一定成績,但還存在諸多不足之處,在一些細節處理和操作上存在一定欠缺,我要在今后工作學習中磨練自己,在領導和同事指導幫助中提高自己,發揚長處,彌補不足。在新一年講制定出我新奮斗目標,以飽滿精神狀態迎接新挑戰,向先進學習,向同事學習,取長補短,共同進步,為朝陽路支行明天而盡心盡責。

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      月度總結精選: 最新營銷人員個人述職報告壹篇


      光陰匆匆而過,相信在這一階段的工作過程中自己經歷了很多挑戰,也成長了很多,根據上級的要求,我們應該要為匯報工作做準備了,個人述職報告需要概括任職情況,工作計劃是述職報告的重點內容。那么,有哪些可以被我們參考學習的個人述職報告模板,小編特地為您收集整理“月度總結精選: 最新營銷人員個人述職報告壹篇”,僅供您參考。

      過去的20____年可算是我工作上另一個轉折點,更是一個新的開始。特別是自今年6月份接手營銷策劃工作,不知不覺,已有半年?;貞涍@一年的工作經歷,有艱辛、有成長、有收獲、更有前景。這一年既包含了太多的艱辛與不易,也取得了不錯的工作業績。成績的取得離不開本人的勤奮努力,更與領導和同事們給與我的支持和幫助密不可分。現將今年工作總結匯報如下,請公司領導和同仁審議。

      一、工作業績完成情況

      1、完成營銷業績;

      2、完成營銷物料的設計與制作(法排讀本、法排、高層戶型冊、項目小冊、項目樓書、預售協議、抽獎券、參觀券等);

      3、完成媒體推廣的執行(戶外、報紙、雜志、電臺、公交車、網絡等);

      4、完成公司領導交代臨時工作(法排首期開盤總結、原吉利余房組價、節慶布置等);

      5、協助領導完成風鈴苑排屋開盤準備工作;

      6、協助領導完成排屋客戶交流會的組織落實;

      7、協助領導完成樣板房展示的媒體交流會;

      8、協助領導完成樣板房通道的布置展示。

      二、成長感悟

      這一年,伴隨著公司的不斷壯大,我也不斷得到成長。回首自己的成長經歷,感悟頗多。

      (一)勤奮學習是做好工作的基礎。人可以不會不懂,但不能恐懼和無奈,越是不會越要笨鳥先飛,更加勤奮努力的學習。特別是我今年6月份接手營銷策劃工作后,由一知半解到現在對營銷流程有一定的了解,背后其實下了不少功夫,也用了不少時間,當然也少不了同事之間的幫助。接觸營銷策劃工作之后,才清楚明白到,工作量雖不大,卻要學的是無比的多,營銷知識永遠是個無底深淵,但正因如此,我樂此不疲,越來越喜歡這份工作。我想作為一個置業顧問,不僅要精通賣房業務,對周邊的一些知識也必須詳細了解,這樣才能更好的為客戶服務,讓客戶感覺我們無論是從企業品牌、社區環境、物業質量以及員工素質各方面都比其它樓盤有優勢,堅定客戶購買的信心。針對這個問題,我在日常營銷工作中,充分發揮善于思考的優點,通過對同事的觀察學習以及對經驗的歸納,總結出許多新的營銷技巧和客戶維護方式,并在隨后的工作中通過實踐加以修改和完善。事實證明,知識和創意永遠是無窮無盡的。

      (二)熱情服務是做好工作的關鍵。作為置業顧問這個職業和客戶打交道,光有勤奮是不夠的,必須還要有熱情的服務態度,笑迎八方客,凝聚萬家財,服務于客戶,使他們能夠體會到我們綠城周到熱情的服務態度,我自己對這一點有著深深的體會和感受。我想相對于不同收入群體的購房心態及個人氣質各方面肯定也有所不同,因此對于不同客戶的營銷方式也必須有相應的變化。比如面對不同文化水平和不同購房心態的客戶,我們都應該有相對的談判技巧和語氣口吻來接待,讓其買得開心,日后還想再買。在實踐工作我還發現,一個真正成功的營銷員除了必須有能夠感染客戶的個性外,更應該具備能夠隨時適應不同消費者心態的應變能力,同時牢記,專業、禮貌、主動服務、給予客戶比他想象的更多,并堅持公司利益至上的職業操守。所以,為了做好營銷工作,我急待提高自身修養,無論從個人氣質和專業能力方面都要把自己打造成一個合格的置業顧問。

      (三)敬業愛崗是做好工作的前提。只有敬業愛崗,忠于職守,盡職盡責,一絲不茍,虛心學習業務知識,培養嚴謹的品格,全力以赴,才能在平凡的崗位上做出不平凡的成績,才能獲得價值的提升。這一年,我經歷了無數次收獲與失落,過程充滿酸甜苦辣,行業文化使我體會良多,為人處事都讓我不斷成長與成熟,讓我隨時都保持一顆感恩的心去面對人和事。我喜歡超越對手挑戰自己,這個行業很適合我,我在工作中享受與狼共舞的生存狀態,這是一條不斷超越,適者生存的道路,是靠知識智慧立世的生存狀態,我找到了適合自己的人生道路,我熱愛這份工作。更重要的是我發現了自己的不足,不斷完善自己,不斷前進,堅持不懈,滿腔熱情的工作。熱忱是工作的靈魂,熱忱是戰勝所有困難的力量,從工作的每一個環節,找到熱忱,找到堅韌,也就找到了自信。

      (四)感恩忠誠是做好工作的根本。這一年里,我在這家公司獲得的實在太多了,說也說不完,要多謝的不單只是一兩個人,更不是一句“謝謝”就能簡單了事。我要感謝主管,當我剛進入營銷策劃部時,自身有著太多的缺陷和不足,是她包容和教導我,很多次的利用下班時間跟我談心溝通,改正了我很多積重難返的毛病。同時在工作中適時的給我壓力和激勵,讓我時而如履薄冰,時而又充滿信心,從不敢輕易有所松懈,逐漸成長為一名合格的置業顧問。讓我更幸運的是我們擁有一個成熟和諧的營銷團隊,同事之間既有競爭更有幫助,每次分歧總能在溝通中消除,每次難題也常常在集思廣益中化解。正因為有這樣一群同事,我才能在營銷部門迅速提升自己。俗話說,近朱者赤近墨者黑,因為有這樣濃厚的企業氛圍和團隊精神,才給了我成長所需的養份。忠誠對我的工作來講,首先,我的感受是我們對公司是否付出了全部的精力和智慧,對待每天的工作是否完全滿意。我深信每位老板都希望自己的員工保持忠誠,每一位員工也希望有各個完善的老板。自從綠城那天起,我就記住了“今天工作不努力,明天努力找工作”作為自己的座右銘。

      三、20____年工作計劃

      20____年,既是新的一年,又是我一個全新的開始。對于即將到來的一年,對生活,對工作,我有著太多的希望和夢想。我打算在新的一年里,重點做好以下幾項工作:

      一是做好營銷服務工作。在工作中,我要認真細心地為客戶著想,通過自身良好品質的展現和坦誠、禮貌、周到、用心的服務,贏得市場和客戶的信任,在潛在客戶和老客戶的心中樹立良好的個人形象和公司形象,從而提高企業知名度和企業房產產品以及自己的信譽,為公司房產產品現在及未來的營銷成功奠定良好的基礎,也為自己未來的發展積攢了廣泛的客戶資源。

      二是做好營銷策劃工作。積極培養市場意識,經常調查市場,及時了解到有關房產營銷的各種信息,以及競爭對手及同類項目的發展動向。尤其是在與客戶或準客戶的頻繁接觸中,了解市場的最新資料,把握市場行情和發展變化趨勢,認真聽取客戶對房地產產品的議論評價和一些合理化的改進意見或者建議,從而為制定正確的房產開發計劃和市場營銷策略服務。

      三是認真學習企業文化。積極參加企業文化的學習和培訓工作,深刻了解企業文化的內容,理解企業文化建設的重要性,進一步提高自己的敬業奉獻精神,更好地服務客戶推動各項業務的發展。

      四是提升自身綜合素質。我將進一步加強學習,了解房產開發的整個流程,從產品研發到工程管理,再到營銷策劃等各個方面我都要有所認識。這樣,在營銷過程中,才能把客戶提出的問題很好地反饋給上級領導,以便改進產品,提高居住品質。

      五是完成領導交代的臨時工作。

      總之,在這充滿希望的新一年里,我將全力服務公司,熱愛崗位,勤奮工作,繼續學習,用使命般的激情面對客戶,用認真嚴謹的態度面對我的職業,為客戶制造感動,為公司創造利潤!

      總結范本: 營銷人員工作個人述職匯報范例


      時間過得真快呀,這一階段的工作已經到達終點了,下一階段的工作即將到來。為積極響應上級的號召,我們要開始準備好個人述職報告了,述職報告可以發現不足,總結成功的經驗,寫述職報告可以體現自己的工作能力。那么,有哪些可以激發我們靈感的個人述職報告范文,小編特地為大家精心收集和整理了“總結范本: 營銷人員工作個人述職匯報范例”,僅供參考,希望能幫助到有需要的朋友。

      尊敬的董事會及酒店領導:

      從我到____工作以來,____培養了我。我和____在風雨中一路走來。感謝領導對我的信任與關懷,使我今天能夠進入____營銷部這個重要的工作崗位,在營銷部工作的這段時間,我感受很多;收獲也很多。逐漸成長起來,使我深刻的體會到營銷部掌握的是一個企業的經濟命脈,是決策者的參謀長。他向領導者提供第一手資料,幫助決策者經營和管理企業。一個酒店必須要以營銷為龍頭,以餐飲和客房為支柱的服務質量為先決條件,才能得以生存。

      為進一步搞好本部門的營銷工作全面了解掌握我酒店以及本土酒店業的市場態勢,我部對本酒店以及周邊市場進行了一系列的調查。目的是希望了解我酒店的經營狀況以及周邊市場情況,以便于為酒店的經營管理提供參考,也為我部更好的開展工作提供詳細的的第一手資料。

      酒店開業以來,營銷部在進行客戶友好拜訪的同時也有選擇性鑒定了一大批消費協議。結合目前的協議客戶來我酒店消費情況我部進行了一系列的調查,在現有的協議客戶中僅有大概一半的客戶前來消費。較前期有下降趨勢,客源的流失使我感到營銷力度的不足,在新增協議客戶的同時忽視了老客戶的回活力度。在工作范圍上自我造成了一定的局限性。因此我部決定將建立完善的客戶檔案資料,在穩定現有資源的同時,對已簽協議后沒來消費或者以前經常來現在很少來的客戶加強聯絡,進行回訪,建立起與客戶之間的良好合作關系,進而和客戶成為朋友以達到使其前來消費得目的。

      在進行市場調查客戶回訪的同時我部也要征詢和聽取客戶所反映的信息與意見。這些有助于我酒店進行自我完善。酒店業務發展的迅猛的,業態結構呈梯對式。酒店業的發展形勢也出本文來源:現了一片繁榮的景象,但同時也出現了供大于求的局面。市場份額的不足也同時制約了酒店業的發展,縱觀本土市場我們不可忽視在我酒店周邊的中小型賓館。雖然它們在硬件上有一定不足。但他們擁有一大批忠誠的客戶,并在價格上也占有相當大的優勢。

      市場競爭是殘酷的,我們店的規模以及裝飾風格以及形成一定的模式。目前的當務之急是如何穩定現有資源增加新的資源。硬件對酒店的檔次起著重要的作用。而軟件的開發管理與利用和服務質量的好壞則是酒店賴以生存的支柱。軟件所指的及人才酒店業的完善就是人才的競爭。有競爭才會有發展。因此我酒店要占領市場更好的發展,首先就要注重人才的培養注重員工的培訓,全面的提高員工的素質。服務技能技巧和服務意識。從而使我酒店真正達到星級水平。給客人溫馨舒適的感覺,留住客人的目的。從而達到經濟效益與社會效益雙豐收的經營目的。

      綜上所述目前的當務之急是提高員工的整體素質和服務意識,為客人提供特色服務。(餐飲特色和服務特色以及酒店特色)個性化服務針對性服務,以及親情化服務。始終堅持100—120的服務原則。通過優質服務來達到真正意義上的星級水平,從而達到贏的顧客占領市場開拓市場新的資源,打造最新的____品牌形象和營造____企業文化,占領市場的最終目的。

      總結借鑒: 書記個人述職報告1篇


      時光如水,這一段時間的工作已經快過去了。貫徹公司的要求,我們需要開始著手寫個人述職報告了,述職報告可以讓我們從工作實踐中找出不足與教訓,寫述職報告不能只是簡單的陳述,一定要有總結。那么,有哪些可以激發我們靈感的個人述職報告范文,小編特地為大家精心收集和整理了“總結借鑒: 書記個人述職報告1篇”,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

      一年來,在鎮黨委的領導下,本人堅持以認真貫徹落實黨的十六大會議精神,積極實踐“三個代表”重要思想,發揮領頭作用,團結帶領一班人,廉潔奉公,勤政為民,銳意進取,奮力拼搏,較好地完成年初鎮黨委政府確定的任務目標,為村經濟發展、社會穩定、和諧做出了應有的努力,

      黨的十六大提出:堅決反對和防止_,是全黨一項重大的政治任務。領導干部,必須以身作則,正確行使手中的權力,始終做到清正廉潔,自覺地與各種_現象作斗爭?,F按照鎮黨委的有關通知精神,就本人一年來就職情況向大家報告如下:

      一、心系百姓,勤政為民。

      一名村黨支部書記,我牢記全心全意為服務的宗旨,村民選擇我,是信任我,我就要為多辦實事、辦好事。多年來,我經常到農戶家串門,村民的意見,所想、所盼、所急,為村民解決。鎮里組織危房改造工作,我幾乎天天走家入戶、宣傳、解答疑難,做通思想工作,了解危房改造工作的。

      二、政務公開,體現民主。

      “兩公開一監督”制度,以保障村民的利益為,財務公開、村務公開的制度,按時向村民公布財務、村務動作情況。黨員的監督:多年來,從不巧立名目吃請、揮霍浪費村里的經濟,也不里報銷招待費、出租車費,不挪用公款私存、坐支搞個人經商,集體財產為集體所用,

      三、堅持原則,秉公辦事。

      平時,積極參加鎮組織的從政道德教育和黨風廉政建設知識學習,對自己嚴格要求,廉潔自律,凡事以大局為重,不計較個人得失。重大事項決策堅持在村兩套班子會議形成初步意見的基礎上,提交黨員大會和村民代表大會討論,并堅持重大問題集體討論決定,對于資金使用,我們都經村民代表大會討論決定通過后再予以實施,充分發揚了民主,體現了民情。在平時工作中,無收受、索取管理對象錢物和宴請的現象。

      四、嚴于律己,以身作則。

      一名村黨支部書記,我自身的一言一行都關互著黨在中的形象。為此,在日常工作中我要求,不該說的話不說,不該做的事不做。帶頭黨風廉政建設責任制。鎮黨委安排我任村支部書記一職,這是對我工作的信任和支持,我也深感責任大。對敏感問題,是財務問題,我小心謹慎,按制度辦事,清請白白做事,堂堂正正做人,不辜負組織的培養和信任。

      五、扶貧幫困,持之以恒。

      節假期間,我到結對的幫困戶家中上門看望,噓寒問暖,并措施幫助克服解決。村里的弱勢群體更多的扶持和關愛,如對多戶戶的房屋了整修,“再就業”活動,組織失地農民技能培訓,讓那些普普通通的村民在細微之處感受著溫暖。

      總之,在我任職的年中,和村黨員干部的支持幫助下,我努力做好自身工作。但與黨和的要求和希望相比、與發展的和任務相比,還有的差距。在今后的工作中,我將團結全村牢固科學發展觀、黨性原則、發揮致富本領作用,樹好自身形象,發揚勤勞儉樸勇于拼搏的光榮傳統,搶抓機遇,求真務實,組織觀念,遵守章程和黨紀黨規,事事處處要求,模范地工作,團結和帶領全村人民為基本實現現代化而努力奮斗。

      今日總結:營銷人員工作個人述職報告其八


      日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,經過這一階段的工作,對自己的工作內容有了很多新的的領悟和認識。按照領導的安排,我們應該做個人述職報告了,述職報告可以讓領導更全面的了解崗位任職情況,我們在寫述職報告的時候要注意層次。那么,優秀的個人述職報告參考有哪些,小編特地為您收集整理“今日總結:營銷人員工作個人述職報告其八”,希望大家喜歡,你的支持是我們的動力!

      近一個時期以來,營銷中心在公司的指導下,開展了華中區域市場啟動和推廣、市場網絡的建設、各區級批發單位的開發、部分終端客戶的維護等工作?,F將幾個月來,營銷中心階段工作所取的成績、所存在的問題,作一簡單的總結,并對營銷中心下一步工作的開展提幾點看法。

      一言以蔽之,三句話:成績是客觀的,問題是存在的,總體上營銷中心是在向前穩定發展的。

      一、“5個一”的成績客觀存在

      1.啟動、建設并鞏固了一張全面行銷所必需的分級營銷網絡體系

      華中區域市場現有醫藥流通參與商(商業公司或個體經營者)超過____家,通過深入實際的調查與溝通,我們按照這些商業渠道的規模實力、資金信譽、品種結構、經營方向,將這些商業渠道進行了

      A、B、C分類管理,其中A類主要側重于大流通批發;B類為二批和臨床純銷戶;C類為終端開發者。在這些客戶中,我們直接或間接與之建立了貨、款業務關系的近____家;渠道客戶掌控力為80%。

      我們所擁有的這些渠道資源,為提高產品的市場普及率、占有率、迅速占領華中區域這一重點市場,提供了扎實的營銷網絡保證,這一點正是競品企業所看重的。

      2.培養并建立了一支熟悉業務運作流程而且相對穩定的行銷團隊。

      目前,營銷中心在營銷總監的總體規劃下,共有業務人員@人,管理人員@人,后勤人員@人。各人員述職時間、行銷經歷參差不同,經過部門多次系統地培訓和實際工作的歷練后,各人員已完全熟悉了本崗位甚至相關崗位的業務運作的相關流程。

      對業務人員,營銷中心按業務對象和業務層次進行了層級劃分,共分為終端業務員、區域主管和片區經理三個層級,各層級之間分工協作,既突出了業務工作的重點,又防止了市場出現空白和漏洞,體現勒協作和互補的初衷。

      這支營銷隊伍,工作雖然繁瑣和辛苦,卻有著堅定的為營銷中心盡職盡責和為客戶貼心服務的思想和行為。你們是華中區域市場運作的生力軍,是能夠順利啟動華中區域市場并進行深度分銷的人力資源保證。

      我們起步雖晚,但我們要跑在前面!

      推薦總結: 營銷人員工作個人述職報告2420字


      隨著時間無聲無息的流逝,轉眼間這一階段的工作已經結束,但這段時間非常的難忘,點點滴滴歷歷在目。根據上級的指示,我們應該要為匯報工作做準備了,個人述職報告需要概括任職情況,寫述職報告可以學習和總結工作中的規律,那么,有哪些可以被我們參考學習的個人述職報告模板,下面是小編為大家整理的“推薦總結: 營銷人員工作個人述職報告2420字”,歡迎閱讀,希望能為大家提供一些參考!

      尊敬的各位領導:

      近一個時期以來,營銷中心在公司的指導下,開展了華中區域市場啟動和推廣、市場網絡的建設、各區級批發單位的開發、部分終端客戶的維護等工作?,F將__個月來,營銷中心階段工作所取的成績、所存在的問題,作一簡單的總結,并對營銷中心下一步工作的開展提幾點看法。

      一言以蔽之,三句話:成績是客觀的,問題是存在的,總體上營銷中心是在向前穩定發展的。

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      一、“5個一”的成績客觀存在

      1.啟動、建設并鞏固了一張全面行銷所必需的分級營銷網絡體系

      華中區域市場現有醫藥流通參與商(商業公司或個體經營者)超過____家,通過深入實際的調查與溝通,我們按照這些商業渠道的規模實力、資金信譽、品種結構、經營方向,將這些商業渠道進行了A、B、C分類管理,其中A類主要側重于大流通批發;B類為二批和臨床純銷戶;C類為終端開發者。在這些客戶中,我們直接或間接與之建立了貨、款業務關系的近____家;渠道客戶掌控力為8%。

      我們所擁有的這些渠道資源,為提高產品的市場普及率、占有率、迅速占領華中區域這一重點市場,提供了扎實的營銷網絡保證,這一點正是競品企業所看重的。

      .培養并建立了一支熟悉業務運作流程而且相對穩定的行銷團隊。

      目前,營銷中心在營銷總監的總體規劃下,共有業務人員@人,管理人員@人,后勤人員@人。各人員述職時間、行銷經歷參差不同,經過部門多次系統地培訓和實際工作的歷練后,各人員已完全熟悉了本崗位甚至相關崗位的業務運作的相關流程。

      對業務人員,營銷中心按業務對象和業務層次進行了層級劃分,共分為終端業務員、區域主管和片區經理三個層級,各層級之間分工協作,既突出了業務工作的重點,又防止了市場出現空白和漏洞,體現勒協作和互補的初衷。

      這支營銷隊伍,工作雖然繁瑣和辛苦,卻有著堅定的為營銷中心盡職盡責和為客戶貼心服務的思想和行為。你們是華中區域市場運作的生力軍,是能夠順利啟動華中區域市場并進行深度分銷的人力資源保證。

      我們起步雖晚,但我們要跑在前面!

      3.建立了一套系統的業務管理制度和辦法。

      在總結上半年工作的基礎上,再加上這兩個月來的摸索,我們已經初步地建立了一套適合于行銷隊伍及業務規劃的管理辦法,各項辦法正在試運行之中。

      首先,營銷中心將出臺針對“人力資源”的《營銷中心業務人員考核辦法》,對不同級別的業務人員的工作重點和對象作出明確的規范;對每一項具體的工作內容也作出具體的要求。

      其次,營銷中心將出臺針對“市場資源”的《營銷中心業務管理辦法》,該辦法在對營銷中心進行定位的基礎上,進一步對商務、訂購、配貨、促銷、贈品發放以及業務開展的基本思路等作出細化標準,做到了“事事有標準,事事有保障?!?/p>

      第三,形成了“總結問題,提高自己”的內部溝通機制。及時找出工作中存在的問題,并調整營銷策略,尊重業務人員的意見,以市場需求為導向,大大地提高了工作效率。

      4.確保了一系列品種在華中區域終端市場上的占有率。

      目前,營銷中心操作的品種有__個品種,__個品規。對這些品種,我們依照其利潤空白和總部支持力度的大小,制定了相應的銷售政策;如現款、促銷、人員重點促銷等。通過營銷人員盡職盡責的工作,這些品種在地區級市場的普及率達到--9%之間,在縣級市場的普及率達到5--8%,之間確保了產品消耗者能在一般的終端即可購買到我公司的產品,杜絕了因終端無貨而影響了產品銷售時機的現象,增加了純銷量提升的可能性,為下一步的終端開發夯實了物質和人文基礎。

      5.實現了一筆為部門的正常運作提供經費保證的銷售額和利潤。

      自開展工作以來,營銷中心通過對本公司產品的市場開拓,相關競品品種的大流通調撥,共實現了銷售額 萬元;毛利潤額 萬元,為整個營銷中心和三個周邊辦事處的正常運轉提供了及時的、足額的經費保證。

      營銷中心主管領導在建設并掌握營銷網絡的同時,通過各種途徑為行銷工作的順利開展謀取利潤,因此,營銷中心整體可持續性發展的物質保障是不需擔心的。

      二、“3個無”的問題亟待解決

      問題是突破口,問題是起跑線,問題是下一次勝仗的基礎和壁壘。

      1.無透明的過程

      雖然營銷中心已運行了一套系統的管理制度和辦法,每月工作也有布置和要求,但是,沒有形成按時匯報的機制和習慣,僅僅是局咳嗽笨諭坊惚?、间接子z行牟荒芙腥妗⒓笆鋇耐臣?、规煌婿崅蛸Z虜糠智虻墓ぷ鰲⒓蘋⒅貧鵲鬧蔥瀉徒峁蟠蛘劭邸

      .無互動的溝通

      營銷中心是作為一個整體進行規劃和核算的,一線工作人員、后勤人員、主管領導的三向互動溝通是內在的要求和發展的保障。營銷中心需要及時、全面、順暢地了解每個區域的一線狀況,以便隨時調整策略,任何知情不報、片面匯報的行為都是不利于整體發展的。

      3.無開放的心態

      同舟共濟,人人有責!市場供需失衡的壓力,同業風氣的阻障,客觀環境的不便,均對我們的行銷工作產生了負動力。如果我們不能以開放豁達的心態、寬容理解的風格、積極坦蕩的胸懷面對客戶和同事,我們就不能更好地前進。我們知道,其他廠家內部滋生并蔓延著相互拆臺、推委責任、牽制消耗、煽風點火的不良風氣,我們要警惕我們的隊伍建設和自身進步,不要被不需在意的的人和事影響了我們的進步。

      兩軍相遇勇者勝,智者相遇,人格勝。

      4無規劃的開發

      市場資源是有限的,是我們生存和發展的根本。對于目標市場,在經過調研、分析之后,并不是所有的區域都能夠根據總體發展需要有計劃、按步驟地開發,哪個客戶需要線開發,哪個客戶暫時不能啟動,那些客戶需要互補聯動,并不是單憑想象就能達到效果的,客觀經濟規律是不可違背的,甚至具體的某個客戶在什么時間應該采取什么樣的策略,什么時間應該回訪,應該采用面談還是電話,都是需要考慮的問題。盲目地、無計劃地、重復地拜訪和無信譽的行為,都有可能導致客戶資源的惡性反戈甚至產生負面影響。

      三、5條建議僅供參考

      1.重塑營銷中心的角色職能定位。

      在做網絡的同時,做銷量,創造利潤和區域品牌。通過完善終端網絡來提升產品銷量和團隊美譽度。

      .建立金字塔式的營銷結構,推行低重心營銷策略。

      在確保產品在終端“買得到”的同時,也要確?!百u得動”,有計劃、多層次地開展“面向客戶型”推廣。不能只保證渠道中有水,還要創造讓水流出去的“出口”。

      3.調整產品結構。

      單渠道、多品類地“多量少批”產品購買是將來渠道客戶向上采購的趨勢。產品是終端市場運作的依托,宜精少而不宜雜多。營銷中心將努力尋求 個利潤空間大、可操作性強、投入既有利益保障又有聲譽回報的產品,這樣終端銷售會更有積極性,客情關系會更加緊密。

      我的述職到此結束,謝謝大家!

      總結借鑒: 最新個人述職匯報(篇七)


      時間彈指一揮間,這一階段的工作暫時告一段落了。聽從上級的安排,我們需要寫個人述職報告,述職報告可以幫助我們總結自身工作,寫述職報告總結經驗教訓,使以后的工作少走彎路,多出成果,那么,個人述職報告的參考格式是什么樣的,小編收集并整理了“總結借鑒: 最新個人述職匯報(篇七)”,歡迎您閱讀和收藏,并分享給有需要的朋友!

      一年來,在院長的正確領導下,在同事們的關心幫助下,圓滿的完成了本年度各項工作任務,現將完成情況匯報如下:

      一、注重學習,努力提高自身素質。

      這一年來,我院組織全體黨員干部及全體職工進行深入的學習黨的群眾路線,自黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,我嚴格按照衛生局整體安排,參加學習并做好學習筆記和心得體會。同時,著力加強對護理工作、公共衛生基本服務項目、免疫規劃、傳染病等業務知識的學習,并經常虛心地向前輩們學習,向同事學習,向做得好的人和事學習,不斷總結實踐經驗,從各個方面提高自身素質。

      二、扎實肯干,不斷提高工作能力。

      作為年輕同志,我在工作中充分發揚“不怕苦,不怕累”的傳統作風,邊學邊干,取長補短,比較圓滿地完成了年度工作任務。

      1、在護理工作中,嚴格遵守科室規章制度,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,積極圓滿的完成了以下本職工作:協助護士長做好病房的管理及護理文書的整理工作。認真接待每一位病人,對待每一位患者,能多一點耐心和微笑。牢記三基三嚴,操作中嚴格執行三查八對。

      2、在防疫工作中。

      一全年共接種xx名兒童,共計xxx針次,全鎮出生xx人,建卡、建證xx人,建卡率100%,每月都及時準確的將免疫規劃接種率月報表上報縣疾控中心。

      二是嚴格執行傳染病疫情網絡直報。認真學習掌握全國疾病監測信息系統的操作和

      運用,發現傳染病及時進行網絡直報,填寫傳染病報告卡,并做好登記。全年共上報傳染病3例。

      三是認真做好結核病人管理隨訪工作。全年共管理肺結核患者6例,在每位患者服藥期間至少隨訪4次。

      四是做好死因監測網絡直報工作。全年共上報死亡50人,都及時進行了網絡直報,填寫了死亡醫學證明卡,并做好登記工作。

      五是及時上報各類報表。出血熱日報表,麻疹旬報表,免疫規劃接種率月報表、二類疫苗接報表、當年出生兒童報表、疫苗計劃月報表、預防接種情況自查匯總表、查漏補種匯總表、麻疹疑似病例監測月報表、AFP病例主動搜索情況匯總表、犬驅蟲月報表,均能及時上報。

      六是慢性病病人的管理中能夠對進化村的慢性病病人完成每季度一訪視工作,并能及時錄入訪視信息和特殊人群體檢信息。

      七是認真完成領導安排的臨時工作。

      三、存在的問題及今后努力的方向。

      存在問題:由于本人參加工作時間短,學習不夠,經驗不足,工作能力還有待于進一步提高;工作細心度仍有所欠缺,工作效率有待于進一步提高;工作中存在畏難情緒,缺乏迎難而上、攻堅克難的精神。

      今后努力的方向:我對自身存在的問題將堅決加以糾正和改進,大力發揚求真務實、迎難而上的精神,加強學習,認真總結經驗,多向各位領導、各位前輩請教,使自己盡快成長起來。我將積極謀劃好明年的工作計劃,全力做好護理和防疫各項工作,以不斷適應新形勢,迎接新挑戰,爭取將工作做到更好,圓滿完成單位的各項任務目標。

      【實用總結】 營銷個人述職報告最新范文


      時光流逝,這一階段的工作即將劃上一個句號。跟隨領導的腳步,我們需要好好寫一份個人述職報告,述職報告對于自我提升有著十分重要的作用,我們需要認真寫述職報告工作終的得與失,那么,拿得出手的個人述職報告模板有哪些,為此,小編從網絡上為大家精心整理了《【實用總結】 營銷個人述職報告最新范文》,歡迎大家閱讀并分享。

      尊敬的領導:

      您好!

      轉眼間,20xx年就要揮手告別了,在這新年來臨之際,回想自己一年多所走過的路,所經歷的事,沒有太多的感慨,沒有太多的驚喜,沒有太多的業績,多了一份鎮定,從容的心態。

      一、工作感悟

      在這20xx年的時間里有失敗,也有成功,遺憾的是;欣慰的是;自身業務知識和能力有了提高。首先得感謝公司給我提供了那么好的工作條件和生活環境,有那么好的,有經驗的老板給我指導,帶著我前進;他們的實戰經驗讓我們終生受益,從他們身上學到的不僅是做事的方法,更重要的是做人的道理,做人是做事的前

      從x月開始進入公司,不知不覺中,一年的時間一晃就過了,在這段時間里,我從一個對產品知識一無所知的新人轉變到一個能獨立操作業務的業務員,完成了職業的角色轉換,并且適應了這份工作。業績沒什么突出,以下是一年的工作業務明細:

      二、20xx年工作設想

      總結一年來的工作,自己的工作仍存在很多問題和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他業務員和同行學習,20xx年自己計劃在去年工作得失的基礎上取長補短,重點做好以下幾個方面的工作:

      依據20xx年營銷情況和市場變化,自己計劃將工作重點劃分區域,一是;對于老客戶,和固定客戶,要經常保持聯系,在有時間有條件的情況下,送一些小禮物或宴請客戶,好穩定與客戶關系。二是;在擁有老客戶的同時還要不斷從老客戶獲得更多的客戶信息。三;要有好業績就得加強業務學習,開拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,把學業務與交流技能相結合。

      三、工作中的問題及解決辦法

      1、不能正確的處理市場信息,具體表現在缺乏把握市場信息的能力,在信息高度發達的現代社會,信息一縱而過,有很多有效的信息在身邊流過,但是卻沒有抓住;缺少處理市場信息的能力,有效的信息是靠把握、分析、處理、提交的,及時掌握了信息,又往往缺乏如何判斷信息的正確性;缺乏信息交流,使很多有效信息白白流失。在今后的工作中,應采取有效措施,發揮信息的作用,加強處理信息的能力,加強溝通交流,能夠正確判斷信息的準確性。

      2、在年初工作中,因為自身業務水平較低、經驗不足,在剛開始的工作中摸不到頭緒,屢次失敗。問題究竟出在哪里?面對多次失敗的教訓,查找自身原因、,找出了自己的不足。在今后的工作中要不斷加強業務學習,提高自身能力,

      此致

      敬禮!

      XXX

      20xx年XX月XX日

      [總結參考] 營銷個人述職匯報范本


      隨著時間流逝,這一階段的工作又將畫上句號。聽從領導的指示,我們要準備個人述職報告了,述職報告可以促進自我認識、自我學習,通過寫述職報告,可以提高自己的工作技巧,那么,個人述職報告優秀模板有哪些可以參考,為此,小編從網絡上為大家精心整理了《[總結參考] 營銷個人述職匯報范本》,希望對您有所幫助,歡迎轉發閱讀。

      尊敬的各位領導、各位同事:

      一年來,在某某區全體員工的不懈努力下,堅持以營銷模式轉型為基礎,加快3g智能手機有效發展,樹立流量經營理念,提升存量市場用戶價值,提高渠道銷售能力,重點抓好各項基礎工作,為各項業務的健康發展奠定良好基礎,經營工作取得了一定成效,為某某市電信的快速、健康發展貢獻了自己的一份力量。截至11月份,某某區新發展用戶戶;其中:移動用戶戶;寬帶用戶戶;累計完成收入萬;其中移動網完成萬;固網完成萬;實際進度完成%;全年收入力求完成以上。

      下面我就一年來的工作情況向考核小組和員工代表述職如下:

      一、移動市場

      按照公司總體活動方案與部署1-12月份某某區營銷中心較好地落實開展了握手行動、迎春行動、北極星活動、大干50天活動、百日會戰、c計劃、龍計劃等,二季度某某區在河濱公園開展了長達數月之久的“天翼3g體驗活動”,我們又在五一、十一期間抓住有利時機開展豐富多彩的宣傳促銷活動,七一“建黨90周年”之際,與市老干部局開展了文藝聯歡活動,借機對老人機進行推廣,校園迎新之際某某區銷售智能手機余戶,一年來多項營銷活動,為某某區全年的收入增長起到了顯著作用。

      二、家庭寬帶市場

      某某區加強“寬帶中國光網城市”主題宣傳,提升電信光速寬帶品牌形象。在某某區主流媒體開展了“寬帶中國光網城市”主題宣傳,利用電信日、電影晚會及新小區開點期間,配合宣傳車在小區、休閑廣場等地開展現場促銷活動。根據“紅、藍、白”分類對寬帶小區進行管理,向網發部門提出合理化改造建議,逐步擴大高價值小區的占有率和滲透率。10月份某某區“資源清查小組”已將全市小區進行清查,同時開通一部熱線電話,有效提高問線難,裝機難問題,11月份某某區寬帶發展量首次突破戶。

      三、無線寬帶市場

      通過專人包保市內各大it賣場,重點宣傳包年網卡、易通卡包月優惠政策等,吸引用戶。將各大it賣場宣傳版面、授權牌等物料進行更新更換,全面打造天翼3g無線寬帶高速上網宣傳內容。主推產品為1200元包年政策,50元、100元易通卡本地包月政策,11月份電腦公司一次性開通易通卡包月張。現it賣場90%以上銷售電信公司產品。

      四、集團單位市場

      某某區組織有實力代理商及員工開展政企大單,共發展某集團,某公司集團,某集團、某集團、某集團等,合計發展余戶,主要采取0元租誠信租機政策,集團單位蓋章擔保,代理商擔保,產生欠費追繳不回來的在代理商代辦費或押金中扣回,員工發展的政企大單由部門經理和員工雙重擔保產生欠費追繳不回來的在擔保人工資扣回,實現經營零風險。

      工作中存在的問題

      回顧自己一年來的工作,自己深刻體會到,工作中雖然取得了一些成績,這些成績的取得,得益于同事們的共同努力,得益于公司各部門的大力配合和支持。在肯定成績的同時,自己也清醒的認識到個人工作中還存在一些不足,主要體現在:理論與實際行動相互結合不夠密切,學習的主動性還有待于進一步加強,工作中創新思想不夠,經營發展中的亮點還不突出等等。在以后的工作中,我將在公司的領導下,以求真務實的工作作風做好各項工作,當好正職的參謀和助手,使各項工作有一個新的突破。

      工作思路

      1、加強“寬帶中國光網城市”戰略宣傳,做好新建樓宇洽談“住地網”建設工作,加快老小區改造進度,提升ftth光到戶的宣傳力度,落實好網格經理積分制度,讓網格經理充分理解方案的獎罰細則,促進網格經理對客戶維系的重視程度,扭轉寬帶用戶離網較高的現象,優化寬帶套餐加大力度發展融合業務,合理實施新開點小區的競拍工作,確保月均發展量保持在戶以上,離網指標控制在1.1%范圍內。

      2、通過深入剖析直供終端所帶來的利益鏈,引導代理商自主定貨,結合公司給予的采購激勵措施,鼓勵代理商提貨,幫助代理商制定合理的資費政策組合銷售,推進合約計劃有效發展,強化代理商良性經營意識。繼續做好體驗營銷、流量經營戰略方向。利用三星w999年末上市契機,做好、好細預熱工作,力爭在創明星機銷售的一個新的高峰,為拉動全年收入奠定基礎。

      3、加強維系工作,某某區歷年來都是大發展、大流失現象,要嚴格控制發展質量,繼續深化推行“誰發展、誰維系”的工作思路,加大新入網用戶數據真實性的考核,便于日后維系工作。保持與客服維系人員交流,讓大家及時掌握公司政策,針對一些高端用戶積極推薦優惠禮包套餐,增強用戶使用粘性,體現電信公司人性化服務優勢。

      4、加大開發集團單位,利用關系營銷及公司新開號源時機,通過吉祥號碼帶動企業大單收入,迅速擴大用戶規模增長,逐步滲透行業應用產品,通過行業應用達到與企業長期合作目的。

      5、加強組合優惠禮包營銷意識,培養用戶對增值業務產品的使用習慣,從單卡到禮包,要做到100%優化組合打包銷售,新用戶激活時要產生流量及號百收入,定期組織員工內部業務比拼,促進增值收入穩步增長。

      總之,在新的一年,面對激烈的市場競爭和更加艱巨的經營任務,我將在公司領導的正確領導下,與部門全體員工共同奮斗,開拓進取,克服困難,為完成各項工作任務而努力奮斗。

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