年終的述職報告
總結借鑒: 年終的述職匯報之二。
一轉眼,新的一年正在不遠處等著我們。在新一年的工作來臨前我們要開始做述職報告。寫年度述職報告,是對工作進行一個全面工作的檢查與分析。寫好一篇的年度述職報告,重點涉及哪些方面?急您所急,小編為朋友們了收集和編輯了“總結借鑒: 年終的述職匯報之二”,僅供您在工作和學習中參考。
尊敬的領導:
你好!
我是20xx年xx月xx號于xx入職的會計xxx。至今已工作了三月有余,三個月工作小有成效:11月大致學會了如何做賬;12月做賬更為熟練,也知曉了各種賬務處理的原因;而XXXX年1月,是將所學融會貫通的過程。
其實,相對入職的前兩個月份來說,1月并不繁忙。
1月份并沒有對本月發生的各種交易或事項進行記賬工作,因為SAP是1月31號才開賬,用友也還未開賬。如此,與之相關聯的各種核算、處理、分析工作也都不用做。
如此看來,1月的確不忙,但它很繁瑣。因為它不僅要為XXXX年做個盡量華麗的.收尾,還要為XXXX年籌備一個良好的開端。
本月主要工作:
1)統計并處理XXXX年度各種舊賬;
2)核對內部往來;
XXXX年度用友與SAP固定資產按其原值核對,并找出累計折舊差異;
4)用友與SAP兩大系統科目余額核對,并對不一致項目進行調整,每月也都在做這種工作,但1月尤為繁瑣;
5)將以前月份(4月—10月)憑證整理妥當,并裝訂完畢;
6)領購印花稅票,并對各應貼花賬薄進行貼花;
7)發出定額與機打發票;
8)進行納稅申報。
本月各種工作,在大家的互相協調與溝通下,都能順利完成。期間出現各種小錯誤也都及時修正。
不過,就1月份成果而言,更多的是心理狀態的成長而非工作能力的增加。
在情場中,大家常說“三年之痛,七年之癢”,說是歲月將激情蕩滌為平淡與索然。而在職場,在我的職業生涯中,過了前面充滿新鮮與挑戰的兩個月后,竟也覺得這個月過得甚為平淡。雖然有在盡職盡責地做好份內工作,但總覺得缺乏了一種激情。這可能是適應工作環境后的一種正常反應。
孔子曰:“張而不弛,文武不能也;弛而不張,文武弗為也;一張一弛,文武之道也?!?/p>
作為有目標的人,誠然不能“弛而不張”,但一直處于緊張狀態而得不到緩解也是會出現各種問題的。我想,1月的平淡狀態便是緊張之后的松弛,是為日后將工作做到更好更合理來做鋪墊的。
日有所得,步步為營,穩扎穩打,這應該是一貫的做事準則。
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優質總結:護士年終的述職報告之二
光陰匆匆而過,本年度的工作已經快接近尾聲。我們需要開始收集整理述職報告的相關素材了。而我們在寫年度述職報告的時候,應當吸取教訓,揚長避短。如何將自己年度述職報告在眾多人中脫穎而出?為此,小編從網絡上為大家精心整理了《優質總結:護士年終的述職報告之二》,歡迎您參考,希望對您有所助益!
一、加強學習,提高素質
一年來,本人能夠積極參加醫院組織的政治理論學習活動,堅持學以致用、用有所成的原則,把學習與工作有機結合,做到學習工作化、工作學習化,兩者相互促進,共同提高。特別是通過參加醫院組織的各項評比活動,對照先進找差距,查問題,找不足,自己在思想、作風、紀律以及工作標準、工作質量和工作效率等方面都有了很大提高。
二、加強培訓,提高能力
急診科是診治和搶救病人的場所,所以,僅有良好的服務態度是遠遠不夠的,更重要的是要有熟練的搶救技術和應急能力。對急診病人要迅速、準確作出診斷和處理,盡快減輕病人的痛苦,這就需要每個醫務人員認真鉆研業務。自己能夠熟練掌握科室各種搶救儀器和搶救技術。組織科內同事不定期定期的業務學習及加強各種急救技術的培訓。如心肺復蘇術、機械通氣、心電監護、電復律、除顫、洗胃等常規的技術操作。積極對急、危、重、疑難病人的搶救,充分發揮科副主任業務指導作用,每天親自參加查房,對相關病例及時進行業務討論,堅持學習急危重科學理論研究的新成果,不斷汲取新的營養,促進自己業務水平的不斷提高。堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,熱情接待每一位患者,堅持抓好院前急救這項工作,嚴格急診出診制度,院前急救24小時待命,組織安排專人急診出診,制定有急診綠色通道總體方案,如遇急、危、重病人,一律實行急診綠色通道,已做到先行搶救,而后補辦各種手續。堅持把工作獻給社會,把愛心捧給患者,從而保證了各項醫療工作的質量,受到了患者的好評。同時,加強傳染病防治知識的培訓,認真細致診治每個病人,尤其是發熱病人,才能確實做到及時發現,及時報告,及時隔離,及時治療。
三、規范管理,服務人民
在今年的工作中抓門診的勞動紀律,使門診避免了遲到早退現象,并且從自己帶頭做起,使現在門診基本保證了病人隨到隨看。同時完善工作制度保證工作順利進行急診科室人員少,排班困難,休息日少,在這較困難的情況下,積極和值班人員協商解決,并且要求值班人員值好班,在科室人員的理解和配合下,急診科室才能按部就班開展,更好的讓急診科服務于廣大人民。今后本人一定會發揮成績,克服不足,以對黨和人民負責的態度,在維護醫院大的利益前提下,進一步解放思想,保持高昂的斗志,旺盛的工作熱情,努力拼搏,為發展壯大盡心盡力,做出更大貢獻,團結同志,尊重患者,不為名,不為利,當一個默默無聞的好配角,最后再次感謝院領導對我的信任和厚愛。
總結范本: 年終個人述職匯報之二
光陰似箭,歲月如梭,一年的工作即將結束,畫上句點。作為部門的每一個員工,都需要開始準備今年的年度述職報告,而我們在寫年度述職報告的時候,應當吸取教訓。如何才能將的年度述職報告清晰而有條理呢?小編特地為大家精心收集和整理了“總結范本: 年終個人述職匯報之二”,希望對您的工作和生活有所幫助。
尊敬的領導:
您好!
我于xx年畢業于xx大學思想政治教育專業,畢業后一向從事政治教學工作,擔任政治教師至今。年當選為職工代表,現將本人擔任代表以來的工作狀況簡述如下:
一、用心參加創爭活動,發奮學習,不斷提高思想素質
我熱愛教育事業,不斷加強自身的政治修養和道德修養,思想進步,遵紀守法,嚴于律己,以身作則,為人師表,教書育人,崇尚科學。能分清是非。我常常告誡自己:做人要堂堂正正,不好為一點點利益而降低自己的人格。結合學校創爭活動和建設學習型黨支部活動,加強政治理論學習、法律法規學習和業務學習,先后學習《勞動合同法》《教育法》、等法律法規,透過不斷學習、反思,自己了解國家的形勢,明確方向。做到帶頭學習、學以致用,做群眾的表率。
二、帶頭遵守并宣傳校規校紀
作為一名普通教師代表,首先從自身做起,注意學習學校的各項方針政策,掌握了學校的精神,宣傳相關的規定。在具體工作中幫忙身邊的同志提高認識,共同遵守學校的各項規定和要求。
三、用心參加代表活動,履行代表權利和義務
按照學校有關工作安排和規定,我做到了按時參加會議,認真分析學校領導的講話精神,按照學校的思路學習工作。用心參加民主協商,做好三項合同的調研、推薦、修改、完善工作。
四、廣泛征求教職工的意見和推薦,認真做好提案
能夠深入調查研究,廣泛征求教職工的意見和推薦,在認真聽取大家意見的基礎上,認真填寫提案,在職代會中收集整理提出開展職工體檢,保證教職工身體健康等推薦;確實做到反應大家的心聲,又對學校提出一些合理化推薦。
五、做好本職工作
認真這一年中我一向勤勤懇懇,盡職盡責,言傳身教,一絲不茍,為人師表,教書育人。這一年的工作中,感受到在工作中與各位同事共同發奮取得成效的自信,感受到在工作中因不能面面俱到而留下的遺憾,感受到因潛質有限而留下的思索。
六、存在的不足和今后發奮的方向
1、由于時刻和精力有限,主要工作仍是教學工作,就應多和其他同事聯系,增進了解。這方面做的不夠。
2、進一步加強對教育和相關方面法律、法規的學習,提高自身素質,增強履行代表職責的使命感和職責感。
3、在今后的工作中我應做到繼續加強學習,發揚優點,克服不足,按照學校建設的要求,在認真搞好本職工作同時認真履行好一個代表應盡的職責,發揮出模范帶頭和榜樣的作用。以上述職報告請各位領導審議。
此致
敬禮!
述職人:xxx
20xx年x月x日
【總結分享】年終工作述職匯報之二
歲月橫流,一年的工作即將結束,畫上句點。我們要對這一年的工作進行述職報告。不夸大成績,不縮小缺點,是我們寫年度述職報告的要點之一。如何才能將的年度述職報告清晰而有條理呢?以下是小編為大家精心整理的“【總結分享】年終工作述職匯報之二”,僅供您在工作和學習中參考。
在過往的一年及將結束的時候,根據總經理室的要求,本人對過往的一年的工作述職報告如下:
一、基礎性工作
由于我們支公司成立時間不久,加之人力、物力等方面的局限,使整個基礎工作很薄弱,因此,首先抓好客服中心的基礎工作。
1、建立健全各項制度。如:內控制度、治理規定、實施細則及各種辦法20多個,初步形成一套完整的治理制度,使整個客服工作和人的行為均在制度的管控范圍之內,做到有法可依,有章可循。
2、規范流程。采取科學、公道、實用的流程,規范和制約整個理賠工作,如:《理賠工作實務》、《查勘定損工作流程》等。
3、招兵買馬,強化培訓。我們通過各種渠道,廣泛招聘和吸納理賠人才,從保險同業和應屆大學畢業生中優中選優,采取現招現用、培訓進步、和人才儲備,保證短期和中長期的人力資源。一年來,參加公然招聘3次,組織達的培訓2次,小的培訓5次。受到良好的效果。
4、協調關系,加強溝通。包括公安、交通隊、公估公司、律師、修配廠等部分,為理賠工作打下良好基礎。
二、幾項主要工作
1、抓治理??头闹卫砉ぷ?,是非常重要的工作,它包括人的治理、業務的治理、和服務的治理。在對人的治理上,一是抓制度建設,建立健全各項規章制度,做到有章可循、有法可依;二是做好人的思想工作,進步理賠職員的積極性、責任心和責任感;在業務治理上,主要是規范理賠流程和監視檢查,使理賠流程科學、公道和實用,同時加強對各個環節的監視檢查,從而進步整個理賠水平。
2、抓服務。服務是保險企業的宗旨,是缺課服中心工作的核心內容,服務主要是為員工服務、為公司服務、為客戶服務。在為員工的服務上,為了公司業務的發展,我們力爭做到方便、快捷和周到;在對客戶服務上我們力爭做到主動、迅速、公道、簡捷、周到,急客戶之所急、想客戶之所想,做到該賠的一定賠到位,不該賠的決不濫賠,不該賠的也力爭讓客戶滿足,通過我們的思想工作和處事藝術,使理賠工作更拉近與客戶的間隔,更促進業務的發展,使員工滿足、公司滿足,客戶也滿足。
3、抓培訓。為了進步理賠職員的服務水平,必須強化崗位培訓。主要的培訓內容是:有關法律法規、保險條款、公司規定、汽車專業知識、定損技術及有關的知識。培訓的方式是:集中培訓和個別培訓相結合,理論培訓和實際操縱相結合,外請培訓和自我培訓相結合。每次培訓都有測試,每次測試都和業績掛鉤,年終將進行綜合評價。
總結2025年終述職匯報之二
時間是一條金河,相信在本年度的工作過程中自己經歷了很多挑戰,也成長了很多,我們需要用年度述職報告和過去一年友好告別。寫好年度述職報告可以幫助自己明白工作中的得與失。針對公司要求,如何才不致讓的年度述職報告顯得平庸呢?小編為此仔細地整理了以下內容《總結2025年終述職匯報之二》,僅供參考,大家一起來看看吧。
海關20xx年述職報告海關以科學發展觀為指導,嚴格按照“依法行政、為國把關、服務經濟、促進發展”的海關工作16字方針和“政治堅強、業務過硬、值得信賴”的隊伍建設12字要求,按照“把好國門,做好服務,防好風險,帶好隊伍”的總體要求,貫徹落實兩級關長會議精神和要求,緊扣經濟大發展的趨勢,以優化海關監管和服務為目標,提升服務效能,改進工作作風,提高法治化、規范化、科學化水平,全力服務促進經濟社會新發展。
一、積極貫徹落實《廣州海關xx市人民政府合作備忘錄》,貼近、融入、主動服務地方經濟發展建立定期通報機制,主動向市委市政府及相關部門通報海關新政策法規和工作情況,了解地方經濟發展重點及要求,實現相互間的有效溝通和緊密對接。緊跟經濟發展形勢,進一步發揮海關貿易統計預警監測功能,定期提供外貿形勢發展、走向分析及招商引資意見建議,為地方政策決策提供參考支持。通過定期會晤、聯席會議以及政策宣講會等平臺介紹海關工作,展示海關形象,增進地方黨政和企業對海關的了解、理解、信任和支持。
二、明確重點,大力支持重點項目建設配合市“”規劃目標,以政策支持為導向,提前介入,靠前作為,積極參與循環經濟產業園區等項目的前期規劃和籌建,提供關稅、保稅政策服務,支持引導重大經濟項目的建設發展和地方經濟的轉型升級。成立以關領導為組長的順德(英德)經濟合作區工作小組和港改造工程工作小組,積極參與順德(英德)經濟合作區的發展規劃,為合作區前期規劃、產業布局、招商融資提供政策理論支持和咨詢服務。
2025總結推薦年終個人述職匯報之二
光陰匆匆而過,本年度的工作已經快接近尾聲。要開始對這一年的工作做述職報告了。寫年度述職報告,是對工作進行一個全面工作的檢查與分析。如何才能將的年度述職報告清晰而有條理呢?下面是小編為大家整理的“2025總結推薦年終個人述職匯報之二”,僅供參考,希望能為您提供參考!
尊敬的董事長尊敬的領導和各位同仁:
大家好
在此我首先感謝xxx以及同仁對我工作的關心指導和大力支持幫助。
來到xxx公司工作已有一年多了,回首這一年來的工作,真是記憶猶新。對XX年在建工程的質量、安全、進度嚴格控制及資料歸檔工程移交,現歸納以下內容
1.對在建工程嚴格圖紙會審,為公司節約不必要的浪費。
2.嚴格控制質量:質量是施工企業的生命線,每天上班立即到現場巡視檢查,如果發現施工過程中有未按設計規范和圖紙施工部位,立即令施工方整改,狠抓落實,同時嚴格控制好進場材料必須做好二次檢驗及資料報驗。
3.在日常工作中,始終把安全生產作為內部管理上臺階的重要內容,將安全管理重點前移至班組和現場,狠抓施工單位班組工人安全教育,現場管理和過程中控制有效遏制了各類事故的發生。
4.在控制安全,質量前提下,同時也控制進度,要求施工單位每周例會必須匯報周計劃,月計劃。嚴格按總進度計劃實施,以保證每一項工作計劃都能有的放矢,不打無準備的仗,無計劃之仗,做到言必行,行必正,正必果。保證施工工期,樹立良好的信譽形象。
5. 在建工程完工后及時要求施工單位把工程資料、竣工圖、決算書審報并報檔案館備案。
6. 對工作要認真,對自己更要嚴格要求,嚴守紀律,潔身自好,做到不為他人謀取私利,不以權壓人,把公司和職工利益放在首位,始終把自己置身于法度之內,堅持不越雷池一步。
XX年是公司加快發展的重要一年,作為公司職員自己有責任,也有信心,不斷加強學習,提高自身管理水平,改正不足之處,圍繞公司發展目標,求真務實,積極工作,權利服從領導交給我的任務,正視困難,迎接挑戰,為公司獻出一份薄力。
謝謝大家 !
總結范本: 鄉村醫生年終述職匯報之二
一轉眼,新的一年正在不遠處等著我們。我們需要開始收集整理述職報告的相關素材了。寫年度述職報告,是對工作進行一個全面工作的檢查與分析。為了避免的年度述職報告隨大流,可以從哪些方面來寫呢?下面是由小編為大家整理的“總結范本: 鄉村醫生年終述職匯報之二”,僅供參考,希望能為您提供參考!
鄉村醫生,一個默默無聞奉獻的工作;一個沒日沒夜辛苦的工作;一個青村無悔光輝的工作。本人從事鄉村醫生工作30多年以來,在衛生局及鄉鎮衛生院的領導下,緊緊圍繞農村衛生發展大局為目標,認真開展各項醫療工作,全面貫徹執行上級領導安排和布置的各項任務,認真履行了鄉村醫生的崗位的職責。
自20xx年開展新型農村合作醫療工作,本人能用心協助上級各領導及村干部做好宣傳工作。主動及時向村民介紹新型農村合作醫療資料及補償方法。盡量做到小病不出村,從根本上解決了廣大村民看病難,看病貴的問題。并認真做好門診日志記錄及處方管理
本人自接管公共衛生以來,就將預防保健工作視為工作目標,為當地村民及時進行預防保健知識宣傳。使他們了解對疾病的預防保健的重要性。并每兩個月更新一次衛生知識宣傳欄供當地村民閱讀。
日常工作之余,自己還不斷加強業務理論培訓學習,多次參加縣衛生局組織的培訓學習。透過學習開闊了視野,使理論知識得到了進一步提高。始終堅持用新的理論技術指導業務工作,能熟練掌握基層衛生所的常見病、多發病診治技術,能熟練診斷處理一些常見病、多發病。工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程,一絲不茍接待并認真負責地處理每一位病人,在程度上避免了誤診誤治。從業以來,本人認認真真工作,踏踏實實做事,從未發生一齊差錯事故,也從未同病人發生一齊糾紛。
在今后的鄉醫工作中,我會以醫生的道德規范為準繩,以各項政策和制度為依托,在衛生局,衛生院領導的方針政策指引下,認真完成各項工作任務,堅決按照各項配套法規做好本職工作。用心響應局,院領導的工作安排,定期參加衛生局,衛生院開展的業務培訓,學習和完善自己的業務水平。本著以人為本,救死扶傷,認真負責,獻身事業的大醫方針,遵照嚴謹求實,團結協作的業務精神,為更多的轄區患者熱情診治,排憂解難,為能幫民于難,救患于危,創造我們新一代鄉村醫生的新篇章而不懈努力。
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